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關于先進個人情況報告匯總一
文明城市創建工作啟動后，該同志把精神文明建設作為實踐“三個代表”重要思想，構建和諧地稅與誠信地稅，樹立文明行業新形象的大事來抓。首先抓認識，要求各級領導班子和全體稅務干部深刻理解開展精神文明建設工作的重要意義，努力營造工作再忙，創建工作不放松，任務再重，創建步子不減慢的工作氛圍。其次抓組織機構。成立了創建工作領導小組及辦公室，把創建工作列入了黨組工作重要議事日程，每季至少專題研究一次創建工作，并納入綜合性考核之中進行考核獎懲，形成了“一把手”親自抓，主管領導具體抓，班子其它成員配合抓，黨政工及各科室共同抓的組織領導格局。三是抓規劃制定。制定了《**市地方稅務局創建全國文明單位規劃》及年度《思想政治工作精神文明建設要點》，明確了創建的目標、標準、內容、任務和措施及考核制度。四抓宣傳動員。每年初召開專題會議，安排部署年度精神文明建設工作，利用信息刊物、*地稅網站及制作宣傳牌等形式進行廣泛宣傳，營造了人人關心創建、個個參與創建的濃厚氛圍。
(一)以班子建設為核心，形成精神文明創建的領導合力。制定了“學習務實、團結嚴明、開拓創新、廉潔高效”的先進領導班子四條標準，開展了創建“先進領導班子”活動。組織開展了“三個代表” 重要思想、“兩個務必”、科學發展觀和正確政績觀、領導班子執政能力經驗交流會等為主要內容的形式教育，提高了班子政治理論水平和思想道德文明水準，創新了工作思維。把領導干部所包抓單位的精神文明建設工作作為年度考核重要依據，使先進領導班子創建活動與精神文明建設活動有機結合，形成了整體合力。
(二)以干部隊伍建設為重點，奠定精神文明建設的群眾基礎。素質出文明，文明源于素質。該同志把建設一支“政治堅定、業務過硬、作風優良”的地稅干部隊伍作為精神文明建設的基礎工作。一是以社會主義榮辱觀教育為重點，提高干部職工的思想道德素質。二是堅持人才制勝觀念，培養過硬的業務本領。建立稅收人才庫、開展業務培訓班、鼓勵自考“三師一證”等方式全員參與，奠定文明創建群眾基礎。
為了進一步加強地稅系統誠信體系和服務體系建設，該同志指導了《在全市地稅系統廣泛開展建設誠信地稅活動的實施意見》和《開展誠信地稅活動方案》的制定，開展了演講競賽、稅法宣傳、讀書征文、政策講座、電臺熱線解答、網上宣傳等道德誠信宣傳實踐活動，形成了“誠信為本，操守為重”的良好氛圍。在稅收管理中，設立了公開欄和咨詢點，讓納稅人相互監督，實現了“陽光稅收”，從未因行政執法不當而引起過行政訴訟。以誠信為本，積極落實西部大開發，下崗職工再就業等有關稅收優惠政策，開展了“五個一”實踐活動，實施了“限時服務”、“提醒服務”、“函告約談制度”和“一站式”服務。全市政風行風建設評比中連續四年取得前三名。
開展文明城市創建和精神文明建設，必須緊緊圍繞加強稅收征管，提高征管質量，完成收入任務這個中心，使文明創建服從服務于這個中心。該同志積極推進稅收信息化建設，走科技興稅之路。開通了*地稅內外部網站，搭建了稅務與社會交流的平臺。運行了odps公文處理系統，實現了無紙化辦公，提出了打造“網絡地稅”和“數字地稅”的奮斗口號。稅收執法責任制系統建設在全省得到推廣， “秦稅工程”的首家上線試點，進促了進稅收信息化建設邁入了一個新的階段。
一是圍繞大局，全力配合，做好創建文明城市工作。制定了本系統創建全國文明城市工作方案，以全系統各個窗口單位為重點，加強了硬件建設，改善了辦稅環境，進行明查暗訪，檢查和督促窗口單位提高服務質量，全力配合支持全市創建文明城市工作;二是加強基層全面建設，營造愛稅樂業的工作生活環境。實施了“三大工程”(樹人工程、治稅工程、樂業工程)、“二次創業”的發展思路。促使全系統辦公、生活環境有了較大的改善;三是開展各種類型的創建活動，營造“和諧地稅”的氛圍。每年初都與各基層局簽訂創建責任書，下達年度創建任務，做好創建指導和協調工作，廣泛開展各級“文明單位”創建等活動，成立了十支運動隊，開展豐富多彩的文體活動，凝聚了人心，鼓舞了斗志。組織開展扶貧獻愛心活動，為構建和諧社會奉獻了一片愛心。該同志帶領地稅人，以一流的業績、一流的品牌、一流的環境、一流的形象，為建設和諧奮進新*做出了新的貢獻。
關于先進個人情況報告匯總二
近年來，在全市開展創建文明城市活動中，市公安局網絡安全保衛支隊緊緊按照上級部署要求，在各級領導的精心安排和指導下，立足部門工作，以構建健康文明的本地互聯網虛擬社會為抓手，不斷創新工作方式、方法，積極主動做好文明城市創建工作，較好地完成了各項創建工作任務。該同志也先后獲得優秀公務員、優秀黨員、先進個人榮譽稱號，榮獲個人三等功一次、嘉獎兩次，被江蘇省公安廳評為“網安技術能手”;該同志帶領的網絡管理大隊被確定為江蘇省“青少年維權崗”，被江蘇省公安廳表彰為“全省公安網安工作成績突出集體”。
創建文明城市是堅持率先發展、科學發展、和諧發展，推進全市經濟社會又好又快發展的重要舉措;是分享改革發展成果，著力改善民生、構建和諧社會的務實之舉;是提高市民素質，提高城市形象，增強城市綜合競爭力的重要抓手。自啟動創建工作以來，該同志認真系統地學習了《文明城市測評體系》和《**市創建全國文明城市行動計劃》等文件的內容和要求，深刻理解了文明城市創建工作的重要意義，進一步增強了創建工作的責任感和使命感;同時，也進一步明確了本部門及自身在創建工作中的責任。在此基礎上，該同志認真分析查找工作中存在的差距和不足，并結合工作實際，有針對性地制定完善了本部門的文明城市創建工作計劃，一項一項地抓整改、抓落實。
隨著互聯網的廣發普及，網吧場所如雨后春筍，迅猛發展，目前僅**市已開辦網吧營業場所427家。網吧場所作為一種新興的服務性窗口行業，在滿足人們信息、娛樂、社交、休閑等需求的同時，也帶來了一系列社會問題。一些未成年人沉溺網吧、荒廢學業，家長、社會十分痛心;一些不法分子混跡網吧，以網絡為媒介工具，實施違法犯罪活動;一些網吧業主利欲熏心、違法經營、惡性競爭，助長了一些消極因素的滋生繁衍。與之不相適應的是，長期以來，公安等相關部門的監管力量明顯薄弱，監管手段傳統落后，執法和管理的規范化程度也明顯不夠。網吧行業的監管問題，越來越成為社會群眾關注的熱點問題，也同時成為文明城市創建工作中的難點問題。面對困境和挑戰，該同志著力轉變理念思路，從創新監管技術手段切入，牽動完善網吧監管體系，改進管理模式，規范網吧監管行為。開發建設了“網吧一網管”系統，將網吧日常管理工作全面納入基層派出所職能，將實名上網管理檢查納入社區民警日常工作內容，將查處網吧非法經營行為、網吧年審等工作納入流程化、標準化軌道，將網吧管理與社區警務緊密結合，使網吧管理工作整體實現了一個大的飛躍。通過“網吧一網管”系統的建設運行，網吧依法經營狀況取得了明顯好轉，上網人員實名登記率達到95%-100%之間，并始終保持在這一水平。
同時，針對網吧場所內存在的公共場所吸煙，著裝、行為舉止不文明等現象的存在，該同志主動作為，先后多次召集網吧從業人員進行座談，充分運用好網吧從業人員這支“協管員”隊伍，加強場所內部宣傳、巡查和管理，不斷加到文明勸導力度，及時勸導制止不文明行為，確保了歷次檢查驗收工作中，網吧行業不失分，為文明城市創建工作作出了積極貢獻。
創建文明城市活動開展以來，該同志針對我市部分信息系統運營使用單位信息網絡安全防護意識薄弱，普遍存在“重建設、輕安全，重應用、輕管理”現象，互聯網安全保護技術措施建設工作進展緩慢等問題，進行了深入調研并形成了《關于進一步加強全市信息網絡安全管理工作的報告》，向市委、市政府有關領導作了專題匯報，得到了相關領導的高度重視與支持。并促成市委辦、市政府辦聯合下發了《市委辦公室市政府辦公室轉發市公安局關于開展信息網絡安全專項檢查的工作方案的通知》(泰辦發〔2019〕31號)、《中共**市委辦公室**市政府辦公室關于進一步加強互聯網安全管理工作的通知》(泰辦發〔2019〕32號)和《中共**市委辦公室**市政府辦公室關于印發**市重點聯網單位落實安全保護技術措施的實施方案的通知》(泰辦發〔2019〕33號)等三個文件。在全市范圍內部署開展信息網絡安全專項檢查和重點聯網單位安全保護技術措施建設等兩個專項工作。經過不懈努力，先后完成了全市341家重點聯網單位的信息網絡安全檢查工作，在全市377家單位建成了安全保護技術措施;各互聯網使用單位網絡安全意識進一步增強，互聯網安全保護工作責任進一步落實，互聯網安全防護水平和文明水平進一步提升。
同時，為進一步加強本地網站的安全管理，該同志創新工作方式，在本地重點網站建立網安警務室，并多次組織本地重點網站站長、版主進行座談討論，建立完善了網上違法信息及時通報、快速處置警企聯動的工作機制。近年來，通過網安警務室的靠前管理、警企聯動，超前處置了本地網上各類有害信息近20萬條，有效凈化了本地網絡。
文明城市創建工作是一項民生工程，需要廣大人民群眾的廣泛支持和積極參與。為此，該同志積極作為，充分利用網絡資源，大力開展文明城市創建宣傳工作，努力提高群眾的知曉率。在創建迎檢工作期間，該同志積極編寫了《文明辦網、文明用網倡議書》、《致全市網民的一封信》等宣傳材料，依托本地門戶網站、重點論壇等，對全社會開展文明創建宣傳;同時，該同志積極組織建立“平安祝福”發布平臺，利用該平臺，在寬帶用戶ie界面、網吧客戶端待機界面、重點網站等部位發布文明城市創建工作宣傳標語，最大限度地擴大知曉面，為我市文明城市創建工作作出了應有的貢獻。
關于先進個人情況報告匯總三
譚文存同志參加公安工作6年來，始終牢記宗旨，恪盡職守，心系群眾，公正執法，用奉獻書寫無華，用敬業彰顯忠誠，自覺履行“人民公安為人民”的莊嚴承諾，樹立了新時期人民警察的良好形象，贏得了人民群眾的廣泛贊譽。20xx年至20xx年連續三年被旬邑縣交警大隊評為“優秀民警”，20xx年被旬邑縣人民政府評為“優秀公務員”，20xx年被中共旬邑縣委、縣政府評為“優秀政法干警”，20xx年、20xx年被咸陽市交警支隊授予“辦案能手”稱號，20xx年被咸陽市交警支隊評為“優秀民警”，20xx年被中共旬邑縣委追授“優秀共產黨員”稱號。
譚文存同志是我縣學習實踐科學發展觀活動中產生的優秀模范，是政法干警和干部隊伍中涌現出來的杰出代表，他用實際行動和寶貴生命塑造了一名優秀共產黨員的崇高形象，大力學習和宣傳譚文存同志的先進事跡，對于進一步推進干部隊伍建設，激勵廣大黨員干部竭誠為民，無私奉獻，建設和諧文明新旬邑具有重要的現實意義。為此，縣委、縣政府決定在全縣廣大黨員干部中開展向譚文存同志學習活動。
一、學習譚文存同志，就要學習他心系群眾、一心為民的崇高品德。
譚文存同志始終堅持把群眾的事當作自己的事，把群眾的困難當作自己的困難，關心群眾疾苦，切實為民服務，先后為貧困群眾、下崗職工、失學兒童、地震災區送溫暖、獻愛心，用實際行動為黨旗和國徽增光添彩。向譚文存同志學習，就要像他那樣，真真切切地把群眾的安危冷暖放在心上，實實在在地為群眾辦實事、做好事、解難事，以實際行動做人民群眾的貼心人。
二、學習譚文存同志，就要學習他扎根基層、無私忘我的奉獻精神。
譚文存同志始終保持淡泊名利之心，甘心情愿扎根基層，對工作滿腔熱忱，不計個人得失，危險面前不退縮，困難面前不氣餒，成績面前不驕傲，榮譽面前不自滿，用實際行動詮釋了“立警為公、執法為民”的深刻內涵。學習譚文存同志，就要像他那樣，腳踏實地，埋頭實干，淡泊名利，永不懈怠，把個人的價值追求融入到黨的事業之中，體現在平凡的工作崗位之上，踏踏實實做人，認認真真做事，努力在本職工作中創造一流業績。
三、學習譚文存同志，就要學習他永不滿足、精益求精的進取精神。
譚文存同志堅持干一行，愛一行，精一行。從部隊轉業走上交警工作崗位后，為盡快進入角色，他虛心求教，不恥下問，工作之余刻苦鉆研崗位知識，并將所學知識和技巧熟練地運用于破案攻堅行動中，與同事們一道公正公平的處理了許多交通事故和糾紛，贏得了領導的信任和群眾的稱贊。向譚文存同志學習，就要像他那樣，自我加壓，勤奮學習，刻苦鉆研，爭做行家，練就過硬本領，切實擔負起黨和人民賦予的神圣使命。
四、學習譚文存同志，就要學習他嚴于律己、克己奉公的高尚境界。
譚文存同志堅持把提升思想境界和改進工作作風作為工作重點，努力做到公正執法、嚴格自律。工作中吃苦在前，安于清貧，不謀私利，作風簡樸，遵守法律法規，服從組織紀律，自覺接受人民群眾監督。向譚文存同志學習，就要像他那樣，以造福社會和人民為己任，公正無私，清正廉潔，樂觀向上，積極進取，努力做一個有益于社會、有益于人民的人。
譚文存同志以其短暫的一生譜寫了一曲全心全意為人民服務的贊歌，為全縣廣大黨員干部樹立了光輝榜樣。全縣各級黨組織要廣泛動員，迅速掀起一個學習譚文存同志優秀品質和崇高精神的熱潮，緊密結合各自實際，切實推進各項工作開展。全縣廣大黨員干部要以譚文存同志為榜樣，講黨性、重品行、做表率，形成作風扎實、奮發有為、爭先創優的良好風尚。特別是各級黨員領導干部，要牢固樹立大局意識、政治意識、群眾意識和法制意識，進一步增強做好本職工作的責任感和使命感，為構建文明和諧新旬邑做出新的更大的貢獻。