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推薦政治畫像品德操守情況范文(精)一
今年，針對(duì)公司發(fā)展所面臨的新形勢(shì)、新任務(wù)、新要求，我始終把學(xué)習(xí)放在突出位置，邊學(xué)邊干，邊干邊學(xué)，努力提高自身政治業(yè)務(wù)素質(zhì)。
(一) 深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，全面貫徹落實(shí)****2018年工作會(huì)議確定的工作目標(biāo)和決策部署，時(shí)刻保證自己站位與上級(jí)黨委要求保持一致。一年來(lái)，我認(rèn)真參加了公司黨委組織的各項(xiàng)學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中，堅(jiān)持反復(fù)體會(huì)，掌握要領(lǐng)，是自己始終做到與公司黨委的步調(diào)一致。在日常工作中，我能時(shí)刻注意聯(lián)系實(shí)際，學(xué)以致用，通過(guò)始終如一地抓好理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了自己得政治明銳性和鑒別力，增強(qiáng)了貫徹執(zhí)行公司決策部署的信心和決心。
(二) 加強(qiáng)對(duì)工作方法和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的學(xué)習(xí)。作為公司***的我，自己深知組織協(xié)調(diào)和指揮決策能力的缺乏，因此平時(shí)注重學(xué)習(xí)積累，虛心向“一把手”、向班子成員學(xué)習(xí)，向兄弟公司學(xué)，向?qū)I(yè)技術(shù)人員學(xué)，不斷豐富經(jīng)驗(yàn)，拓寬視野，增長(zhǎng)才干，有效地提高了自己得組織協(xié)調(diào)和決策管理能力。
作為一名班子成員，我深知，一定意義上講，我的形象代表著公司形象。因此我始終嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真遵守廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，努力做到勤政廉政。一年來(lái)，我嚴(yán)格遵守黨員干部廉潔自律若干規(guī)定，規(guī)范了自己的從政行為。在公司經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和社交活動(dòng)中都做到了嚴(yán)格遵守廉潔自律的規(guī)定，做到了廉潔奉公，忠于職守，沒(méi)有利用職權(quán)和職務(wù)上的影響謀取不當(dāng)利益。同時(shí)遵守公司公共財(cái)物管理和使用的規(guī)定，沒(méi)有假公濟(jì)私、化公為私的行為。
(一) 在生產(chǎn)管理方面
按照公司各項(xiàng)工作的要求，狠抓工作落實(shí)。生產(chǎn)管理，制度先行，為了激發(fā)員工工作激情，加快項(xiàng)目生產(chǎn)進(jìn)度，提高項(xiàng)目生產(chǎn)質(zhì)量，結(jié)合各部門具體情況，我主導(dǎo)制定了《***管理辦法》《***項(xiàng)目承包管理辦法》，通過(guò)管理辦法，約束項(xiàng)目管理，推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)度。
具體項(xiàng)目管理上，仔細(xì)研究工作各環(huán)節(jié)，幫助合理制定生產(chǎn)計(jì)劃，協(xié)調(diào)好生產(chǎn)各部門之間以及與業(yè)主之間的關(guān)系，保證了現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)進(jìn)度，滿足了業(yè)主的合同要求。
(二) 質(zhì)量管理方面
積極參加**開(kāi)展質(zhì)量提升專題活動(dòng)，策劃活動(dòng)實(shí)施，并根據(jù)活動(dòng)開(kāi)展情況編寫總結(jié)報(bào)告，我組織編寫了《2018年度質(zhì)量提升工作計(jì)劃》、《***公司“質(zhì)量月”總結(jié)報(bào)告》;根據(jù)***質(zhì)量管理整體安排，結(jié)合**公司實(shí)際情況，制定了《質(zhì)量管理辦法》、《項(xiàng)目驗(yàn)收管理辦法》、《技術(shù)檔案管理辦法》等規(guī)章制度，完善質(zhì)量管理制度，進(jìn)一步規(guī)范公司項(xiàng)目指導(dǎo)、檢查和驗(yàn)收管理，增強(qiáng)作業(yè)人員質(zhì)量意識(shí)，促進(jìn)公司產(chǎn)品質(zhì)量提升。
制定公司標(biāo)準(zhǔn)工作量統(tǒng)計(jì)表，工作內(nèi)容更加細(xì)致，統(tǒng)計(jì)更科學(xué)、規(guī)范;加強(qiáng)外業(yè)質(zhì)量和內(nèi)業(yè)成果檢查，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)要求項(xiàng)目組進(jìn)行整改，并說(shuō)明原因，直到成果合格，形成檢查驗(yàn)收?qǐng)?bào)告。將成果質(zhì)量與個(gè)人績(jī)效掛鉤，調(diào)動(dòng)員工工作積極性、增強(qiáng)員工質(zhì)量意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，保證項(xiàng)目成果質(zhì)量可靠。針對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的問(wèn)題，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，組織開(kāi)展質(zhì)量培訓(xùn)和新技術(shù)學(xué)習(xí)，提升員工的業(yè)務(wù)整體水平，更好地服務(wù)于生產(chǎn)，提高生產(chǎn)效率，保證生產(chǎn)成果質(zhì)量。
(三) 安全生產(chǎn)方面
組織完善安全生產(chǎn)責(zé)任體系和制度建設(shè)，我組織制定了《安全生產(chǎn)管理辦法》、《駕駛員及車輛管理規(guī)定》等規(guī)章制度，進(jìn)行規(guī)范管理。落實(shí)監(jiān)管分離，深化落實(shí)“管業(yè)務(wù)必須管安全”的工作思路，加強(qiáng)安全人員配置，強(qiáng)化各級(jí)安全責(zé)任。按照**開(kāi)展安全專題檢查活動(dòng)要求，策劃及開(kāi)展活動(dòng)，并根據(jù)活動(dòng)開(kāi)展情況編寫總結(jié)報(bào)告及相關(guān)資料，報(bào)送公司。積極參加公司安全生產(chǎn)會(huì)議、示范崗答辯會(huì)以及安全培訓(xùn)等活動(dòng)，組織員工參加公司安全管理技能比武，并進(jìn)入決賽。深入到***項(xiàng)目以及***項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全檢查，及時(shí)排查項(xiàng)目中存在的安全隱患。公司全年實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)零事故、零傷亡，安全生產(chǎn)工作總體平穩(wěn)可控，發(fā)展向好。
(四) 市場(chǎng)開(kāi)發(fā)方面
立足穩(wěn)固傳統(tǒng)板塊業(yè)務(wù)，積極加強(qiáng)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，擴(kuò)大業(yè)務(wù)市場(chǎng)覆蓋范圍，公司積極對(duì)外進(jìn)行項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)工作。201*年12月，我公司通過(guò)努力，成功中標(biāo)***項(xiàng)目，該項(xiàng)目是公司首次進(jìn)入**領(lǐng)域的項(xiàng)目;2018年底，承接了***項(xiàng)目。清理歷史遺留問(wèn)題，維護(hù)公司利益，與***簽訂了***合同，與***簽訂**合同。2018年，累計(jì)對(duì)外簽訂合同金額達(dá)到*500萬(wàn)元。
(五) 海外業(yè)務(wù)方面
積極落實(shí)公司海外優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略，公司舉全公司之力，在資源配置、資金保證、人才配給方面突出海外優(yōu)先，組織精兵強(qiáng)將參加**建設(shè)工程、***項(xiàng)目。通過(guò)海外業(yè)務(wù)的開(kāi)展，拓寬了朋友圈，獲取海外發(fā)展機(jī)會(huì)，向外部市場(chǎng)要增量，同時(shí)也鍛煉、培養(yǎng)出有志于海外、有能力有擔(dān)當(dāng)?shù)摹⑹熘獓?guó)際政策規(guī)范、擅長(zhǎng)精益管理的年輕技術(shù)骨干組成的國(guó)際化項(xiàng)目專業(yè)團(tuán)隊(duì)，為海外的可持續(xù)發(fā)展提供有效保障。
(六) 科技創(chuàng)新方面
加大科技投入，培育發(fā)展新動(dòng)能。添置了***設(shè)備及工作站，開(kāi)展了***應(yīng)用系統(tǒng)的研究，實(shí)現(xiàn)一個(gè)平臺(tái)、多源數(shù)據(jù)、多方使用，實(shí)現(xiàn)高效設(shè)計(jì)、精益管理、快速投放市場(chǎng)，擴(kuò)大新技術(shù)市場(chǎng)份額。組織人員參加公司“***應(yīng)用中關(guān)鍵技術(shù)的研究”和“基于***研究”等課題立項(xiàng)工作;基于**研發(fā)，可以將***和現(xiàn)場(chǎng)數(shù)據(jù)編輯進(jìn)行優(yōu)化，并通過(guò)系統(tǒng)流程約定調(diào)繪工藝流程，細(xì)化工作環(huán)節(jié)，并通過(guò)即時(shí)通訊系統(tǒng)將項(xiàng)目管理和現(xiàn)場(chǎng)、內(nèi)部管理有機(jī)結(jié)合起來(lái)，形成***一體化的作業(yè)模式，有效地提高生產(chǎn)效率。運(yùn)用***等工程，新技術(shù)的開(kāi)發(fā)與應(yīng)用，拓展了公司的業(yè)務(wù)服務(wù)，提高了生產(chǎn)效率，成為公司新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。
(七) 工會(huì)管理方面
按照服從服務(wù)于大局，確實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益為主線，以積極組織開(kāi)展標(biāo)準(zhǔn)化班組建設(shè)活動(dòng)和勞動(dòng)競(jìng)賽為著力點(diǎn)，以豐富職工文化生活為手段，開(kāi)展了細(xì)致工作。為加強(qiáng)對(duì)公司工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用與管理，明確工會(huì)經(jīng)費(fèi)的開(kāi)支范圍、開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn)、審批程序和準(zhǔn)批權(quán)限，管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，制定了《公司工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理辦法》;組織了端午、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日慰問(wèn)和三八節(jié)婦女員工看電影活動(dòng);定期組織職工體檢、補(bǔ)充員工人身傷害意外商業(yè)險(xiǎn)、添置防寒勞保工作服，保障職工的權(quán)益，解除職工后顧之憂;舉辦了公司第一屆職工攝影大賽和健身徒步活動(dòng)，豐富職工業(yè)余文化生活，舒緩員工的工作壓力，拉近員工間距離，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力，全力打造企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。
(八) 紀(jì)檢監(jiān)察方面
按照以黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為龍頭，以懲防體系建設(shè)為主線，以作風(fēng)建設(shè)為著力點(diǎn)，積極宣傳貫徹上級(jí)會(huì)議、文件精神，及時(shí)通過(guò)組織紀(jì)律條例學(xué)習(xí)、廉政教育會(huì)議、專題民主生活會(huì)、紀(jì)委測(cè)試等渠道，將有關(guān)規(guī)定傳達(dá)到公司中層干部以及黨員層面。加強(qiáng)日常檢查監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行提拔中層干部及項(xiàng)目經(jīng)理任前廉潔談話制度，提升履職盡責(zé)、廉潔從業(yè)的責(zé)任意識(shí);制定了公車使用規(guī)定，防止違紀(jì)用車風(fēng)險(xiǎn)和管理漏洞的存在;全程參與公司物質(zhì)采購(gòu)以及項(xiàng)目勞務(wù)分包過(guò)程的監(jiān)督，切實(shí)堵塞管理漏洞，促進(jìn)項(xiàng)目提質(zhì)增效，促進(jìn)項(xiàng)目廉潔規(guī)范。
一年來(lái)，我雖然盡自已努力做了一些工作，但離公司的發(fā)展、組織的要求尚有一定的距離，存在著一些不足之處，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：
(一) 創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)。我能夠認(rèn)真負(fù)責(zé)按照公司意見(jiàn)做好工作，完成任務(wù)，但是創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，開(kāi)拓精神欠缺，沒(méi)有用新思維、新方法、新舉措去做工作，影響了工作的進(jìn)一步發(fā)展。
(二) 管理工作抓得不緊。對(duì)自己分管工作履行職責(zé)不夠，對(duì)部署要求不嚴(yán)，怕碰釘子，怕得罪人。沒(méi)有按照規(guī)章制度規(guī)范管理，嚴(yán)格管理。
對(duì)于以上不足之處，我將在今后工作中要不斷地進(jìn)行自我完善，取他人之長(zhǎng)，補(bǔ)自己之短，爭(zhēng)取工作再上一個(gè)新的臺(tái)階。
推薦政治畫像品德操守情況范文(精)二
今年以來(lái)，洛寧縣紀(jì)委監(jiān)委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中全會(huì)精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹各級(jí)紀(jì)委全會(huì)精神和縣委十二屆六次、七次全會(huì)部署，堅(jiān)持以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，全方位、多角度發(fā)力，在日常監(jiān)督上做細(xì)做實(shí)，為縣委決策和干部考核評(píng)價(jià)、選拔任用提供重要依據(jù)，持續(xù)凈化黨內(nèi)政治生態(tài)。
（一）探索建立“三清一評(píng)一樹(shù)”政治生態(tài)凈化機(jī)制。從“干部清正、政府清廉、政治清明、社會(huì)評(píng)價(jià)、樹(shù)正氣”五個(gè)方面，建立了“一套標(biāo)準(zhǔn)化評(píng)估指標(biāo)體系+一個(gè)智能化評(píng)估系統(tǒng)+一套常態(tài)化運(yùn)行機(jī)制”的政治生態(tài)評(píng)估模式。每季度組織責(zé)任單位對(duì)評(píng)估對(duì)象進(jìn)行一次政治生態(tài)評(píng)估，開(kāi)展一次問(wèn)卷調(diào)查，并提交政治生態(tài)評(píng)估報(bào)告，通過(guò)統(tǒng)計(jì)匯總，對(duì)全縣各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、縣直各單位政治生態(tài)情況進(jìn)行分類排名，其中90分以上為政治生態(tài)優(yōu)秀，80分至89分為政治生態(tài)良好，60分至79分為政治生態(tài)一般，60分以下為政治生態(tài)差。對(duì)各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）和縣直單位每季度政治生態(tài)評(píng)價(jià)結(jié)果，尤其是存在問(wèn)題情況，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)照評(píng)價(jià)指標(biāo)，以問(wèn)題清單方式及時(shí)進(jìn)行“雙向反饋”，即在向單位主要領(lǐng)導(dǎo)反饋的同時(shí)，向分管或聯(lián)系縣領(lǐng)導(dǎo)反饋。對(duì)工作不認(rèn)真負(fù)責(zé)、評(píng)價(jià)不細(xì)不實(shí)，緩報(bào)、瞞報(bào)、錯(cuò)報(bào)、漏報(bào)和違規(guī)散布信息的，嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任；對(duì)整改成效較差的單位進(jìn)行問(wèn)責(zé)，通過(guò)傳導(dǎo)壓力推動(dòng)政治生態(tài)得到修復(fù)凈化。截止目前，已完成第一季度考評(píng)工作，第二季度政治生態(tài)考評(píng)工作正在進(jìn)行中。
（二）積極推進(jìn)“四責(zé)協(xié)同”責(zé)任落實(shí)機(jī)制。一是協(xié)助縣委制定《中共洛寧縣委履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》《關(guān)于加強(qiáng)紀(jì)委對(duì)同級(jí)黨委及其班子成員監(jiān)督工作的若干規(guī)定（試行）》，強(qiáng)化各級(jí)黨組織全面從嚴(yán)治黨主體主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任、第一責(zé)任和“一崗雙責(zé)”，厘清責(zé)任，明確“做什么”、“誰(shuí)來(lái)做”、“怎么做”。二是牢牢抓住管黨治黨責(zé)任的“牛鼻子”，層層傳導(dǎo)壓力，黨委牽頭抓總，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真研究解決管黨治黨中存在的突出問(wèn)題；紀(jì)委把檢查主體責(zé)任落實(shí)情況作為監(jiān)督執(zhí)紀(jì)重點(diǎn)，抓好問(wèn)責(zé)追責(zé)；黨委書記履行第一責(zé)任，抓好黨委部署的組織落實(shí)；班子成員“一崗雙責(zé)”履行好分管領(lǐng)域全面從嚴(yán)治黨職責(zé)，管好“責(zé)任田”，形成全面從嚴(yán)治黨工作合力。三是制定《關(guān)于加強(qiáng)紀(jì)委對(duì)同級(jí)黨委及其班子成員監(jiān)督工作的若干規(guī)定（試行）》，建立工作提示函機(jī)制，及時(shí)提醒縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部履行好“一崗雙責(zé)”。協(xié)助縣委主體辦對(duì)各級(jí)黨委（黨組）主體責(zé)任落實(shí)情況開(kāi)展監(jiān)督檢查，切實(shí)推動(dòng)責(zé)任落實(shí)。
洛寧縣紀(jì)委監(jiān)委，通過(guò)探索拓展日常監(jiān)督方式，充分發(fā)揮近距離政治監(jiān)督的優(yōu)勢(shì)。以下看上，全面了解鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）黨委班子政治生態(tài)建設(shè)情況。一是在全市率先向鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出監(jiān)察辦公室。制定《中共洛寧縣委辦公室關(guān)于印發(fā)洛寧縣監(jiān)察委員向鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）派出監(jiān)察辦公室的實(shí)施方案（試行）的通知》，向全縣18個(gè)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）派出監(jiān)察辦公室，與鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀(jì)委合署辦公，賦予各村村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)主任監(jiān)察信息員職責(zé)，重點(diǎn)對(duì)群眾性自治組織中從事管理的人員開(kāi)展監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)對(duì)基層行使公權(quán)力人員的監(jiān)督全覆蓋。目前，鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）派出監(jiān)察辦公室工作人員74名，村級(jí)監(jiān)察信息員390名。為確保日常監(jiān)督實(shí)效，洛寧縣監(jiān)委指導(dǎo)各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）監(jiān)察辦公室探索出“三明確”“三經(jīng)常”“三撐腰”的“三三”工作法，聯(lián)合村監(jiān)委會(huì)切實(shí)加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村干部的監(jiān)督管理。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）監(jiān)察辦公室成立以來(lái)，累計(jì)指導(dǎo)村監(jiān)委會(huì)開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)40余次，廉政教育3300余人，廉政談話300余人，批評(píng)教育34人，責(zé)令檢查16人，誡勉談話9人，提出監(jiān)察建議13條，收繳違紀(jì)資金21000元。二是實(shí)現(xiàn)村（居）黨支部紀(jì)檢委員全覆蓋。制定《中共洛寧縣紀(jì)委中共洛寧縣委組織部印發(fā)關(guān)于村（居）黨組織紀(jì)律檢查委員履行職責(zé)發(fā)揮監(jiān)督作用的實(shí)施方案（試行）的通知》，在全縣388個(gè)村（居）黨組織設(shè)立紀(jì)律檢查委員，村（居）紀(jì)律檢查委員由村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)主任或支部委員兼任。為推動(dòng)村級(jí)監(jiān)察信息員、村（居）紀(jì)律檢查委員、村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)充分發(fā)揮作用，洛寧縣紀(jì)委監(jiān)委積極創(chuàng)新工作方法，提升工作成效，構(gòu)建“三責(zé)一體”聯(lián)督機(jī)制。以村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)為中心，形成監(jiān)察監(jiān)督、紀(jì)律監(jiān)督與村監(jiān)委會(huì)民主監(jiān)督的工作合力；制定履責(zé)清單，明確規(guī)定工作職責(zé)、履職途徑和方法步驟，督促監(jiān)察信息員對(duì)單領(lǐng)責(zé)、照單履職；收集社情民意，通過(guò)及時(shí)了解干部群眾反映強(qiáng)烈的、發(fā)生在群眾身邊的侵害群眾利益和解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題不力等問(wèn)題，分析研判匯總；建立“雙報(bào)告”“雙談話”制度。發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題線索向村支部書記和鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）監(jiān)察辦公室報(bào)告，由村黨支部書記、村委會(huì)主任共同對(duì)相關(guān)干部進(jìn)行提醒談話；建立三級(jí)會(huì)商機(jī)制。縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照協(xié)作區(qū)劃分，到所分包鄉(xiāng)鎮(zhèn)，組織鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）紀(jì)委書記和村級(jí)紀(jì)律檢查委員召開(kāi)縣鄉(xiāng)村三級(jí)集體會(huì)商會(huì)議，督促指導(dǎo)工作開(kāi)展，推動(dòng)一線監(jiān)督各項(xiàng)舉措落到實(shí)處，確保村級(jí)監(jiān)察信息員有效履行工作職責(zé)；開(kāi)展述職評(píng)價(jià)。鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）監(jiān)察辦公室每季度聽(tīng)取一次村級(jí)監(jiān)察信息員述職，根據(jù)評(píng)價(jià)結(jié)果和日常表現(xiàn)，予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)或者批評(píng)教育。
一是重點(diǎn)對(duì)被巡察黨組織整體風(fēng)氣進(jìn)行“畫像”。描繪單位全面從嚴(yán)治黨的主體責(zé)任和一崗雙責(zé)是否落細(xì)落實(shí)、干事創(chuàng)業(yè)氛圍是否濃厚等。縣委巡察工作十三項(xiàng)政治體檢指標(biāo)為勾勒“輪廓畫”提供了著力點(diǎn)，有了點(diǎn)，連點(diǎn)成線呈面，每個(gè)被巡察單位的整體風(fēng)氣就躍然紙上了。二是重點(diǎn)對(duì)被巡察黨組織政治生態(tài)進(jìn)行“畫像”。作為巡察的根本政治任務(wù)，嚴(yán)格落實(shí)政治巡察各項(xiàng)要求，緊盯“六個(gè)圍繞、一個(gè)加強(qiáng)”，重點(diǎn)查找在貫徹落實(shí)黨的十九大精神和上級(jí)黨委決策部署敷衍應(yīng)對(duì)、“打折扣、搞變通”，脫貧攻堅(jiān)的決策部署不堅(jiān)決、不徹底，對(duì)扶貧資金的管理使用等問(wèn)題落實(shí)方面存在的問(wèn)題，對(duì)巡察對(duì)象執(zhí)行黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)，遵守黨的紀(jì)律，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任等情況進(jìn)行監(jiān)督，力求解決一批基層反映強(qiáng)烈、涉及群眾切身利益的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，彰顯巡察利劍作用，凈化基層政治生態(tài)。三是重點(diǎn)對(duì)被巡察單位領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員進(jìn)行畫像。對(duì)被巡察單位主要負(fù)責(zé)人“第一責(zé)任人”責(zé)任履行情況和領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)及運(yùn)行情況，領(lǐng)導(dǎo)班子成員能力素質(zhì)是否與崗位要求相匹配、工作作風(fēng)是否扎實(shí)、擔(dān)責(zé)履職是否到位等進(jìn)行“畫像”，描繪黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用是否充分發(fā)揮，班子凝聚力、戰(zhàn)斗力是否強(qiáng)大、思想作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)相關(guān)情況、是否敢于動(dòng)真碰硬查找和解決問(wèn)題等。
（一）責(zé)任壓力傳導(dǎo)不到位。從全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任落實(shí)方面來(lái)看，存在問(wèn)責(zé)力度、重視程度、推動(dòng)力度層層遞減的現(xiàn)象；存在方法手段少、效果不明顯的問(wèn)題；存在不愿同級(jí)監(jiān)督、不常開(kāi)展監(jiān)督現(xiàn)象。
（二）主體責(zé)任認(rèn)識(shí)不清。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)識(shí)還存在模糊和混淆。部分領(lǐng)導(dǎo)干部將主體責(zé)任與監(jiān)督責(zé)任概念混淆，認(rèn)為紀(jì)委監(jiān)督就是全面從嚴(yán)治黨，把落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的許多實(shí)質(zhì)性工作安排給本鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委（派駐紀(jì)檢組）承擔(dān)，用落實(shí)監(jiān)督責(zé)任來(lái)代替主體責(zé)任的落實(shí)。
（三）思想方面不夠重視。部分基層黨組織對(duì)派出監(jiān)察辦公室和村級(jí)紀(jì)檢委員作用發(fā)揮認(rèn)識(shí)不足，只作為上級(jí)安排任務(wù)簡(jiǎn)單開(kāi)展工作，對(duì)推動(dòng)紀(jì)檢工作和監(jiān)察職能向基層延伸的措施不夠，力度不大。
（一）嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)督責(zé)任。堅(jiān)決履行對(duì)黨委全面從嚴(yán)治黨的協(xié)助職責(zé)，完善推進(jìn)“四責(zé)協(xié)同”機(jī)制，督促各級(jí)黨組織切實(shí)履行管黨治黨責(zé)任。建立以村黨支部紀(jì)律檢查委員為主要力量，村監(jiān)委委員、村監(jiān)察信息員同時(shí)發(fā)力的村級(jí)監(jiān)督機(jī)制，形成監(jiān)督合力，消除監(jiān)督“盲點(diǎn)”。
（二）全面把牢主體責(zé)任。聚精會(huì)神抓好黨的建設(shè)，堅(jiān)決做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，選好用好干部，防止出現(xiàn)選人用人上的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題，完善推進(jìn)“四責(zé)協(xié)同”機(jī)制，督促各級(jí)黨組織切實(shí)履行管黨治黨責(zé)任。
（三）深化基層宣傳教育。面向紀(jì)檢監(jiān)察干部，要把監(jiān)察職能向基層延伸帶來(lái)的職責(zé)范圍、權(quán)限要求、目標(biāo)任務(wù)等方面的新要求講到位，增強(qiáng)監(jiān)察職能延伸的思想和行動(dòng)自覺(jué)。面向所有行使公權(quán)力人員，把基層監(jiān)察機(jī)構(gòu)、監(jiān)察信息員代表監(jiān)察委開(kāi)展監(jiān)察工作的目的和意義宣講到位，強(qiáng)化其主動(dòng)接受監(jiān)察監(jiān)督的自覺(jué)性。
推薦政治畫像品德操守情況范文(精)三
根據(jù)市委主題教育巡回指導(dǎo)小組的調(diào)查要求，堅(jiān)持以政治忠誠(chéng)、政治決心、政治責(zé)任、政治能力、政治自律為導(dǎo)向，認(rèn)真進(jìn)行自我檢查、自我分析和自我反思。現(xiàn)將我的政治建設(shè)報(bào)告如下:
一、鑄造政治忠誠(chéng)。跟進(jìn)學(xué)習(xí)中國(guó)共產(chǎn)黨第十九次全國(guó)代表大會(huì)精神和新時(shí)期中國(guó)特色社會(huì)主義思想，掌握中國(guó)共產(chǎn)黨第十九次全國(guó)代表大會(huì)精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神。堅(jiān)持理論武裝錘煉政治素養(yǎng)，樹(shù)立四個(gè)意識(shí)，堅(jiān)決做到兩個(gè)維護(hù)，在思想政治行動(dòng)上與以習(xí)近平同志為核心的黨中央高度一致。堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)期中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐，促進(jìn)工作，做到五個(gè)必要，杜絕七個(gè)必要，不做兩面派，不做兩面派，打牢忠誠(chéng)背景。
二、保持政治決心。堅(jiān)定理想信念，堅(jiān)定四個(gè)自信，講政治紀(jì)律和規(guī)則，時(shí)刻站在政治和大局上思考問(wèn)題。面對(duì)機(jī)制改革和正風(fēng)反腐的大形勢(shì)，我們始終把自己放進(jìn)去，堅(jiān)持帶頭服從命令，聽(tīng)指揮，顧全大局保護(hù)團(tuán)結(jié)，按要求落實(shí)上級(jí)部署的各項(xiàng)工作，確保不偏不倚。把握具體工作，面對(duì)具體問(wèn)題，首先要從政治上考慮，堅(jiān)持以人為本，始終把人民利益放在最高位置。
三、加強(qiáng)政治責(zé)任。具有強(qiáng)烈的全局觀念，堅(jiān)決服從工作部署和干部安排的組織決策。帶頭履行職責(zé)，帶頭承擔(dān)責(zé)任。堅(jiān)決貫徹中央、省委、市委重大決策部署，促進(jìn)工作有效。面對(duì)重大矛盾和緊急危險(xiǎn)的任務(wù)，關(guān)鍵時(shí)刻可以站出來(lái)。與違反黨的理論的理論和路線政策的錯(cuò)誤行為，嚴(yán)肅查處破壞政治紀(jì)律和規(guī)則的行為。堅(jiān)持干部標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)決抵制選人用人不正之風(fēng)。實(shí)行重大請(qǐng)示報(bào)告制度，及時(shí)報(bào)告重大突發(fā)事件和重大問(wèn)題。不要在干部推薦和選人用人上搞小圈子，端正用人導(dǎo)向。
四、提高政治能力。具備履行現(xiàn)職能力和水平，在工作表現(xiàn)上得到干部群眾的認(rèn)可。能夠把握創(chuàng)新理論的科學(xué)內(nèi)涵和精髓，具有較強(qiáng)的政治敏銳性和政治鑒別能力，善于運(yùn)用習(xí)近平新時(shí)期中國(guó)特色社會(huì)主義思想規(guī)劃推進(jìn)工作，分析解決問(wèn)題。堅(jiān)持黨對(duì)一切工作的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)民主集中制，堅(jiān)持科學(xué)民主依法決策，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)，統(tǒng)籌推進(jìn)改革發(fā)展穩(wěn)定工作。
五、嚴(yán)格的政治自律。貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神，不斷糾正四風(fēng)，改變作風(fēng)。明大德，守公德，嚴(yán)私德，堅(jiān)持廉潔自律，廉潔用權(quán)，廉潔齊家。按照忠誠(chéng)、干凈、負(fù)責(zé)的要求，堅(jiān)持知行合一，帶頭遵守紀(jì)律、廉潔奉公，把紀(jì)律、政治規(guī)則放在第一位，做到聞令而動(dòng)、禁止。旗幟鮮明地與黨中央高度一致，重大原則問(wèn)題態(tài)度鮮明，政治忠誠(chéng)、組織紀(jì)律、行動(dòng)規(guī)則。積極參與主題教育，態(tài)度端正，面對(duì)問(wèn)題，積極整改。
存在問(wèn)題和原因分析。與群眾的希望相比，我仍然存在一些差距和不足，主要表現(xiàn)在:
一、理論學(xué)習(xí)還不夠深入。由于工作復(fù)雜，很難真正靜下心來(lái)學(xué)習(xí)。專心學(xué)習(xí)有差距，學(xué)習(xí)原著和理解原理是不夠的。對(duì)于理論課程的延伸學(xué)習(xí)，追根溯源是不夠的，很多內(nèi)容只知道它的皮毛，而不知道它的精髓，只知道它的原因。雖然對(duì)中國(guó)共產(chǎn)黨第十九次全國(guó)代表大會(huì)的報(bào)告進(jìn)行了系統(tǒng)的研究和深入的閱讀，但由于其涉及國(guó)際、國(guó)內(nèi)、黨內(nèi)外的形勢(shì)分析、不同時(shí)期的社會(huì)矛盾分析、新的經(jīng)濟(jì)理論創(chuàng)新和黨的理論創(chuàng)新，系統(tǒng)延伸閱讀確實(shí)存在差距，導(dǎo)致對(duì)報(bào)告的理解不夠深入透徹，導(dǎo)致思想不如工作具體、修養(yǎng)不如行動(dòng)直接的主觀思維。
二、理想信念不夠堅(jiān)定。面對(duì)社會(huì)上的一些不良現(xiàn)象，有時(shí)感到困惑。為什么會(huì)出現(xiàn)這種情況，主要是因?yàn)槔硐胄拍畈粔驁?jiān)定，放松了對(duì)自身建設(shè)的要求，淡化了理想信念、公仆情懷、群眾觀念。習(xí)慣于循序漸進(jìn)，缺乏創(chuàng)新動(dòng)力。在日常工作中，雖然我們可以按時(shí)完成我們的工作，但當(dāng)我們遇到工作問(wèn)題時(shí)，仍然存在循規(guī)蹈矩的現(xiàn)象。特別是面對(duì)繁重的工作壓力和突發(fā)事件的考驗(yàn)，細(xì)節(jié)考慮不夠，有時(shí)明顯不耐煩，思想上有一些想法和模糊的理解，導(dǎo)致工作動(dòng)力不足，精神狀態(tài)差，影響工作效率。
三、宗旨意識(shí)不夠強(qiáng)。近年來(lái)，隨著社會(huì)思想的多樣化、多樣化和多變化，對(duì)一切為了群眾，一切依賴群眾，從群眾中來(lái)到群眾的群眾路線沒(méi)有足夠的了解，為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)被淡化。思想上不能密切關(guān)心群眾，感情上貼近群眾，工作上緊密聯(lián)系群眾，行動(dòng)上緊密照顧群眾。平常忙于日常事務(wù)性工作，坐辦公室多，主動(dòng)進(jìn)科室直接溝通交流少，與一線工作人員的聯(lián)系也有所減少。由于對(duì)作風(fēng)改進(jìn)的長(zhǎng)期性和困難性認(rèn)識(shí)不足，一些工作不深入、不細(xì)致，思想改造缺乏實(shí)踐性。
4.業(yè)務(wù)水平有待提高。對(duì)業(yè)務(wù)水平對(duì)工作效率和質(zhì)量的決定性認(rèn)識(shí)不足。一方面，理論與實(shí)踐相結(jié)合是不夠的，存在理論與實(shí)踐脫節(jié)的情況；另一方面，他們對(duì)專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)的認(rèn)知不能跟上更新的速度，存在知識(shí)結(jié)構(gòu)滯后的問(wèn)題。
五、紀(jì)律觀念不夠嚴(yán)格。能時(shí)刻保持對(duì)黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財(cái)經(jīng)紀(jì)律的敬畏，認(rèn)為嚴(yán)格遵守，不越紅線，放松自身建設(shè)和要求，忽視自我約束、自我監(jiān)督和自我提升。
第三，下一步的計(jì)劃和措施。
加強(qiáng)理論武裝，堅(jiān)定理想信念；要深入理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)理論武裝，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)期中國(guó)特色社會(huì)主義思想，提高理論指導(dǎo)實(shí)踐能力。注重方式方法，注重工作中的思想教育，加強(qiáng)針對(duì)性和有效性。樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念，以中國(guó)共產(chǎn)黨第十九次全國(guó)代表大會(huì)精神為指導(dǎo)，深入開(kāi)展主題教育，確保學(xué)習(xí)成果入心，利用各種現(xiàn)代信息設(shè)備拓寬知識(shí)獲取渠道，深化學(xué)習(xí)成果，確保成為新時(shí)期的學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)干部。把理論成果轉(zhuǎn)化為工作實(shí)踐，牢固樹(shù)立認(rèn)真學(xué)習(xí)，時(shí)刻學(xué)習(xí)的理念，加強(qiáng)對(duì)黨的理論、路線、方針、政策的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)后在工作中順利應(yīng)用，確保學(xué)習(xí)成功和有用。
2.提高綜合能力，凝聚創(chuàng)新合力。加強(qiáng)自我改造，提高綜合素質(zhì)。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和緊迫性的認(rèn)識(shí)，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，扎實(shí)基礎(chǔ)，靈活運(yùn)用合理的方法和措施，更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高理論水平。以高度的工作責(zé)任感和踏實(shí)的作風(fēng)，真正全心全意為人民服務(wù)。以高度的政治責(zé)任感、使命感和敬業(yè)精神，腳踏實(shí)地、勤奮扎實(shí)的工作作風(fēng)，完成黨和人民交辦的各項(xiàng)任務(wù)。在工作中堅(jiān)持原則，靈活主動(dòng)。弘揚(yáng)勇于開(kāi)拓創(chuàng)新、勇于奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，努力開(kāi)拓工作新局面。
三、帶頭遵守紀(jì)律，永遠(yuǎn)保持清廉的形象。嚴(yán)格要求自己，以身作則，做遵守工作紀(jì)律的標(biāo)兵。要求別人做，首先要做，形成嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)的工作作風(fēng)，遵守工作紀(jì)律，嚴(yán)格、規(guī)范、科學(xué)地做好各項(xiàng)工作。
4.勇于承擔(dān)責(zé)任，務(wù)實(shí)工作作風(fēng)。始終保持清醒的頭腦，緊跟時(shí)代脈搏，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，勇于承擔(dān)責(zé)任，以高度的政治責(zé)任感和務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，著眼于各項(xiàng)重點(diǎn)工作，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，進(jìn)一步扎實(shí)推進(jìn)工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。把說(shuō)實(shí)話、做實(shí)事、求實(shí)效果作為工作作風(fēng)的主要內(nèi)容，就是把所有的工作都付諸實(shí)踐，見(jiàn)諸行動(dòng)，取得實(shí)效。要想在務(wù)實(shí)上取得突破，就必須把工作付諸實(shí)踐，把浮于表面的空洞理論付諸實(shí)踐。以扎實(shí)的工作作風(fēng)推進(jìn)工作的發(fā)展，改變思想認(rèn)識(shí)，要求真正務(wù)實(shí)。堅(jiān)持以全面務(wù)實(shí)的觀點(diǎn)認(rèn)識(shí)工作現(xiàn)狀，統(tǒng)籌考慮，防止主觀片面性；堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，防止僵化思維。務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)也要求具體的工作務(wù)實(shí)。堅(jiān)持觀察真相，說(shuō)實(shí)話，做實(shí)事，堅(jiān)決反對(duì)主觀主義和形式主義；要增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感，堅(jiān)持科學(xué)的態(tài)度和求實(shí)精神，積極進(jìn)取，努力工作；要有效改進(jìn)工作方法和方法，積極應(yīng)對(duì)。要把務(wù)實(shí)的干部作風(fēng)建設(shè)貫穿于落實(shí)的方方面面。
推薦政治畫像品德操守情況范文(精)四
成立派駐紀(jì)檢組以來(lái)，我組嚴(yán)格落實(shí)省、市、區(qū)相關(guān)文件，保持預(yù)防、懲治腐敗的高壓態(tài)勢(shì)，保證風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。通過(guò)檢查駐在部門開(kāi)展不正之風(fēng)專項(xiàng)整治情況、“三公經(jīng)費(fèi)”使用和報(bào)銷情況、談話提醒制度落實(shí)情況、“一卡通”工作整改情況、落實(shí)崗位職責(zé)情況，開(kāi)展班子成員和重要崗位中層干部“一對(duì)一”談話、普通干部職工座談、“三重一大”事項(xiàng)全程參與、黨組會(huì)議和廉政教育會(huì)駐會(huì)監(jiān)督等工作，對(duì)駐在部門的政治生態(tài)和干部作風(fēng)進(jìn)行了深入了解，現(xiàn)將主駐在部門政治生態(tài)建設(shè)情況和班子成員情況匯報(bào)如下:
(一)加強(qiáng)黨的政治建設(shè)。牢固樹(shù)立抓黨建就是最大政績(jī)理念，始終把黨的政治建設(shè)擺在首位，切實(shí)加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，引導(dǎo)班子成員和干部職工樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信” 。始終堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，細(xì)化實(shí)化具體化工作舉措，充分發(fā)揮辦公室最大職能作用，推動(dòng)了區(qū)委區(qū)政府各項(xiàng)部署落地見(jiàn)效。
(二)壓實(shí)管黨治黨責(zé)任。及時(shí)調(diào)整辦公室新任領(lǐng)導(dǎo)班子責(zé)任分工，進(jìn)一步明確黨組書記為管黨治黨的第一責(zé)任人，機(jī)關(guān)黨支部書記具體負(fù)責(zé)辦公室黨建工作，各班子成員嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，堅(jiān)持把黨風(fēng)廉政建設(shè)與分管業(yè)務(wù)工作同謀劃同部署同落實(shí)同檢查同考核。召開(kāi)了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任部署會(huì)議，對(duì)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”進(jìn)行了研究，并制定責(zé)任清單和工作清單。黨組書記牽頭與班子成員、班子成員與分管股室負(fù)責(zé)人簽訂2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書20余份，壓力層層傳導(dǎo)、責(zé)任層層落實(shí)。
(三)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。扎實(shí)開(kāi)展“三會(huì)一課”，實(shí)行每月召開(kāi)支委會(huì)和黨小組會(huì)，每季度召開(kāi)黨員大會(huì)，并結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和黨風(fēng)廉政教育等工作，引導(dǎo)全體黨員加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。組織干部職工學(xué)習(xí)黨紀(jì)黨規(guī)、法紀(jì)法規(guī)等知識(shí)，并現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試12次，參與區(qū)季度微測(cè)評(píng)活動(dòng)4次，觀看《圍獵》《榜樣·羅官章》等廉政教育片，積極倡導(dǎo)以正面先進(jìn)為榜樣、以反面典型為警醒，形成震懾，促使其自覺(jué)遵守各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。
(四)嚴(yán)守黨的各項(xiàng)紀(jì)律。嚴(yán)格遵守《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等規(guī)定，要求全體干部職工自覺(jué)遵守中央八項(xiàng)規(guī)定。強(qiáng)化監(jiān)督管理，不斷完善財(cái)政資金管理、“三公”經(jīng)費(fèi)使用、公務(wù)接待以及會(huì)議活動(dòng)等方面的制度體系建設(shè)，及時(shí)提醒黨員干部，有效防止“四風(fēng)”反彈。半年來(lái)，未發(fā)現(xiàn)區(qū)政府辦違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神和工作紀(jì)律的行為。
(五)強(qiáng)化廉政風(fēng)險(xiǎn)防控。嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制度，堅(jiān)持重大問(wèn)題決策、重要干部任免、重大項(xiàng)目投資決策、大額資金使用提交黨組會(huì)議集體決策，邀請(qǐng)紀(jì)檢組駐會(huì)監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行主要領(lǐng)導(dǎo)末位發(fā)言、會(huì)議全程紀(jì)實(shí)、重大事項(xiàng)“雙記錄”等機(jī)制，實(shí)現(xiàn)了議事決策科學(xué)化、民主化。不斷完善內(nèi)部運(yùn)行制度，修訂財(cái)務(wù)、公車、食堂等管理制度8項(xiàng)，對(duì)出差、接待、采購(gòu)、會(huì)務(wù)等費(fèi)用報(bào)銷流程、審批權(quán)限、報(bào)賬資料進(jìn)行了細(xì)化明確，對(duì)公車實(shí)行定點(diǎn)停放、定點(diǎn)加油和定點(diǎn)維修，對(duì)機(jī)關(guān)食堂實(shí)行采購(gòu)員、庫(kù)管員、出納員、紀(jì)檢員共同參與，每月詢價(jià)，相互監(jiān)督。落實(shí)了談心談話制度，實(shí)行了主要負(fù)責(zé)人與分管負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人與股室負(fù)責(zé)人、股室負(fù)責(zé)人與股室成員點(diǎn)對(duì)點(diǎn)、面對(duì)面，開(kāi)展全覆蓋式廉政談話提醒。
(六)著力加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。圍繞創(chuàng)新型、擔(dān)當(dāng)型、服務(wù)型、廉潔型的干部目標(biāo)，在實(shí)行定崗定責(zé)的前提下，采取推薦干部到村擔(dān)任第一書記、部分職工輪崗交流、派員外出提升學(xué)習(xí)等方式，提升了干部隊(duì)伍整體能力素質(zhì)。區(qū)政府辦全體干部職工以牽頭示范帶動(dòng)，順利完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，曾先后榮獲“貧困縣摘帽工作突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)先進(jìn)集體三等功”“四川省對(duì)臺(tái)工作先進(jìn)集體”“潔凈水工作先進(jìn)集體”等6塊獎(jiǎng)牌。有著一支吃苦耐勞、甘于奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)協(xié)作的優(yōu)秀干部隊(duì)伍。
(一)理想信念不夠堅(jiān)定。一是對(duì)社會(huì)主義核心價(jià)值觀和執(zhí)政理念的理解不透，執(zhí)行力度還有欠缺。二是對(duì)新形勢(shì)下加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨員干部思想政治建設(shè)抓得不夠緊。
(二)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩存在差距。一是政治敏銳性不夠強(qiáng)，對(duì)加強(qiáng)思想政治建設(shè)的重要性、必要性理解不深不透。二是執(zhí)行民主集中制不夠嚴(yán)，在一些重大事項(xiàng)決策上，普通黨員干部發(fā)表意見(jiàn)不主動(dòng)，班子成員在會(huì)議上討論發(fā)言不充分。
(三)黨組織生活制度不夠嚴(yán)。一是支部“三會(huì)一課”中黨小組會(huì)議制度執(zhí)行得不夠到位，有時(shí)存在走形式、走過(guò)場(chǎng)的現(xiàn)象，還沒(méi)能真正發(fā)揮黨小組應(yīng)有的作用。二是黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間開(kāi)展談心談話較少，及時(shí)交流思想，交換意見(jiàn)做的不夠，一定程度上影響到黨員之間的相互信任和支持。