在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，歡迎大家分享閱讀。
精選工作匯報材料范文通用一
為了進一步認真貫徹落實九年義務教育，保證每一個適齡兒童充分享有法律規(guī)定的受教育的權利，我們做了大量工作。一是大力宣傳《義務教育法》、《未成年人保護法》以及國家的“書本學雜費全免”的政策。上學期結束時我們發(fā)放《告家長書》xx份左右，向家長宣傳了有關政策。寒假期間，我們又組織教師在各村路口張貼義務教育宣傳標語50多條，在主要交通要道拉宣傳橫幅宣傳，讓家長樂意送孩子入學；其次我們召開班主任專題會議，進一步明確班主任開學工作的中心任務，即動員學生入學，不讓一個學生流失，并同各班班主任簽訂控流工作責任狀，確保本班學生的鞏固率；另外各位中層以上領導帶領班主任及任課老師一起到學生特別是貧困生、學困生家中進行家訪，了解學生家庭情況，盡學校最大的能力幫助他們解決有關的困難，解除了學生和家長的后顧之憂。浮山的一名六年級學生張俊峰，因成績不理想，不想繼續(xù)上學，該班班主任兩次到家走訪，與家長交流，找孩子談心，最后孩子重返校園。
2月27日，我校學生報到工作進展順利，學生入學情況正常。新轉入學生憑轉學手續(xù)到教導處登記插班，對異動學生進行造冊。據(jù)教導處統(tǒng)計，我校本期應到學生xx人，實到學生xx人，其中轉出xx人，轉入xx人，學生入學鞏固率達到了100%。無輟學現(xiàn)象。
學校領導班子2月21日就上崗值班，籌劃新學期教育教學工作。2月26日上午我校召開全體教師會，對教師做好迎接新學年開會準備大會。從開學宣傳到各項工作，都作了細致的安排。做到了開學有條不紊，工作人員職責分明，保證了開學工作的順利進行。本學期我校在崗教師xx名，除一名教師病假外，其xx教師全部按要求到校。
我校嚴格執(zhí)行滁州市教育局下發(fā)的收費標準，免收雜費和課本費，不擅立收費項目，不超收任何費用。實行收費公開，將收費項目張榜公布，自覺接受社會、家長監(jiān)督。對學生自愿項目，如報紙征訂，我們先向家長公示，經家長同意認可后才予以代理收取。
在校長許成好的組織安排下，2月26日下午學校后勤處對教室、辦公室的門窗、玻璃等進行了維修；對學校的電路安全進行了排查和維修，確保用電安全；對學校環(huán)境衛(wèi)生進行了整理，對教室、食堂、走廊、廁所等角落進行了衛(wèi)生消毒；并對教師辦公室進行了合理調整，購置辦公用品，為師生營造了一個好的教學學習環(huán)境，確保了學校各項工作的正常進行。
精選工作匯報材料范文通用二
鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作匯報
秦亭鎮(zhèn)地處清水縣東部28公里處，東鄰陜西省隴縣，西靠清水縣新城鄉(xiāng)、白沙鄉(xiāng)，南鄰清水縣山門鎮(zhèn)，北接張家川回族自治縣，由原百家、秦亭兩鄉(xiāng)于2004年合并建成，因秦人先祖贏非子牧馬有功封邑于“秦亭”而得名，省道蓮寺公路橫穿全境，屬清水縣6個建制鎮(zhèn)之一，素有“隴右東大門”之稱。全鎮(zhèn)現(xiàn)轄19個行政村，95個村民小組，3510戶，16520人，其中少數(shù)民族人口258人。總面積227平方公里。境內海拔1500—2201米,年平均氣溫5-8 ℃，年降水量570—660mm,屬高寒陰濕氣候。境內長溝河、柳林河、秦亭河常年奔流不息，養(yǎng)魚業(yè)﹑水資源利用正待開發(fā)，農作物種類齊全，畜牧、林果、經作等農業(yè)支柱產業(yè)初具規(guī)模，農副產品資源豐富。礦產資源主要有鉛、鋅、鐵、大理石、花崗巖、石英石、石灰石等。
2006年以來，秦亭鎮(zhèn)黨委、政府在縣委、縣政府的正確領導下，認真貫徹黨的十七屆四中、五中全會精神，堅持以科學發(fā)展觀為指導，按照“抓班子，強隊伍；夯基礎，增后勁；興產業(yè)，促增收”的工作思路，大力實施農業(yè)穩(wěn)鎮(zhèn)、畜牧強鎮(zhèn)、科教興鎮(zhèn)、商貿活鎮(zhèn)、產業(yè)富鎮(zhèn)五大戰(zhàn)略，全力推進農業(yè)產業(yè)化、畜牧規(guī)模化、地域特色化，使鎮(zhèn)村面貌發(fā)生了巨大變化，各項社會事業(yè)持續(xù)進步，黨的建設得到全面加強，全鎮(zhèn)經濟社會保持了了跨越式發(fā)展的良好局面，2009年，實現(xiàn)國民生產總值4504.5萬元，農業(yè)總收入達到3144.5萬元，社會消費品零售總額完成649.96萬元，農民人均純收入1930元，糧食總產量完成6433.71噸，人均產糧達到395公斤。先后榮獲全省“五好鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”、梯田建設“十佳鄉(xiāng)鎮(zhèn)”，全市“擁軍優(yōu)屬先進單位”、“科普示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“思想政治先進集體”、“農村體育先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)”；全縣“文明單位”、“平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“綠色單位”、黨風廉政建設先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)”和“教育先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)”等榮譽稱號；200
5、200
6、200
8、2009四年全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合目標責任書考核一等獎。
一、調整產業(yè)結構，增強發(fā)展活力
近年來，我鎮(zhèn)以農業(yè)產業(yè)化發(fā)展為統(tǒng)攬，立足鎮(zhèn)情，因地制宜，按照“走產業(yè)路、念畜禽經、打果品牌、發(fā)勞務財、建科技園”的工作思路，大力調整農業(yè)產業(yè)結構，加快農業(yè)產業(yè)化建設步伐，堅持走“一村一品，數(shù)村一品”的發(fā)展路子，突出培育“黃牛、核桃、大麻、蠶豆”四大支柱產業(yè)，大力推進高山夏菜和放養(yǎng)雞兩大特色產業(yè)，確立了“高山夏菜、川地大麻、適地核桃、戶戶養(yǎng)畜”的產業(yè)布局，初步建立了以張呂、盤龍、站溝、全莊、麥池、年莊為主的2萬頭黃牛養(yǎng)殖基地，樊夏、秦亭、李峴、薛趙、百家、黨河、店子等村為主的3萬畝早實核桃基地，劉峽、柳林、趙堯、百家為主的1萬畝優(yōu)質大麻基地，張呂、站溝、盤龍、全莊為主的5000畝優(yōu)質蠶豆基地的產業(yè)格局，為農民增收提供了保障，為建設新農村提供產業(yè)支撐。
一是核桃產業(yè)實現(xiàn)區(qū)域化。圍繞建設核桃鄉(xiāng)的目標，自2006年以來，按照區(qū)域化布局、規(guī)模化建設、整流域推進的方思路，相繼在秦子鋪、李峴、薛趙、張灣等11村6梁14灣建成優(yōu)質無性系早實核桃基地五處，總面積3.2萬畝，主栽品種為晉隴、遼核。堅持基礎在建，成效在管的理念，及時組織群眾澆水、施肥、修剪、病蟲害防治，科學套種低桿作物，實行科學化管理，有力的促進了核桃產業(yè)的健康發(fā)展。目前，秦子鋪梁果園已初步掛果。為新農村建設提供了強有力的產業(yè)支撐。
二是黃牛養(yǎng)殖實現(xiàn)規(guī)模化。依托秦亭鎮(zhèn)境內林密草茂，水資源豐富，發(fā)展黃牛養(yǎng)殖業(yè)具有得天獨厚的自然資源和養(yǎng)殖傳統(tǒng)的優(yōu)勢，按照“人畜分離、舍飼圈養(yǎng)、繁殖為主、育肥結合、規(guī)模發(fā)展”和“統(tǒng)一設計圈舍、統(tǒng)一技術服務、分戶管理經營”的原則，爭取項目，整合資金，增加投入，改良品種，因勢利導、著力發(fā)展和壯大黃牛養(yǎng)殖業(yè)。2006年以來，通過品種改良、建設冬暖式圈舍、相繼建立了盤龍、張呂、麥池、年莊等4個養(yǎng)牛專業(yè)村，通過科學飼養(yǎng)，逐步形成了以盤龍村為中心的黃牛養(yǎng)殖小區(qū)。2009年，在張呂新建黃牛養(yǎng)殖園區(qū)1處6戶，建標準化圈舍6座6000平方米，養(yǎng)殖繁殖黃牛120頭。2010年，新建麥池養(yǎng)殖園區(qū)1處4戶，養(yǎng)殖黃牛100頭，在張呂、站溝、全莊等村配套種植優(yōu)質牧草12100畝。近年來，全鎮(zhèn)共建冬暖式牛棚420座，發(fā)展10頭以上規(guī)模養(yǎng)殖戶150多戶。黃牛飼養(yǎng)量達到2.2萬頭，使全鎮(zhèn)成為了清水縣東南部黃牛養(yǎng)殖基地的主產地。
三是放養(yǎng)雞養(yǎng)殖實現(xiàn)效益化。2006年，在吸引回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)青年馬界飛創(chuàng)辦明飛養(yǎng)殖場，試養(yǎng)綠色生態(tài)放養(yǎng)雞成功之后，鎮(zhèn)黨委、政府把放養(yǎng)雞規(guī)模化養(yǎng)殖確定為調整養(yǎng)殖業(yè)內部結構、壯大規(guī)模養(yǎng)殖業(yè)、提升養(yǎng)殖業(yè)效益的主打品牌，實行公司加農戶，大戶帶小戶的格局，提出了統(tǒng)一供雞雛、統(tǒng)一搞防疫、統(tǒng)一調飼料、統(tǒng)一打品牌、統(tǒng)一抓銷售、分戶攤費用、分戶計收益的統(tǒng)分結合飼養(yǎng)模式，采用政府包服務，公司包銷售的方式，首選市場份額高、售后反映好的品種，借助張呂張溝一帶天然優(yōu)質牧場，發(fā)展5000只以上規(guī)模養(yǎng)殖戶12戶，新建放養(yǎng)雞規(guī)模養(yǎng)殖場7戶，同時投資110萬元興建現(xiàn)代化育雛雞場一處，使今年養(yǎng)殖總量突破12萬只，純收入達到230萬元以上，并成功注冊了“綠色生態(tài)放養(yǎng)雞”品牌，放養(yǎng)雞已成為全鎮(zhèn)增加農民收入的一大特色優(yōu)勢產業(yè)。四是經濟種植業(yè)實現(xiàn)特色化。大麻和蠶豆作為我鎮(zhèn)傳統(tǒng)種植業(yè)，有良好的種植優(yōu)勢和基礎。近年來，我們堅持“市場就是效益、市場就是產業(yè)”的新理念，徹底改變過去粗放經營、粗放管理的傳統(tǒng)種植模式，向精耕細作、集約經營轉變，從選育品種、提純復壯、配方施肥、科學種植、科學管理等生產環(huán)節(jié)入手，向科技要效益，使農產品品質有了大幅度提高。同時，通過專業(yè)合作社，不斷拓寬銷售渠道，延伸產業(yè)鏈條，在探索中尋找出路，在銷售中占領市場，走出一條產業(yè)發(fā)展之路。按氣候、海拔、土壤等因素，將全鎮(zhèn)大麻、蠶豆種植區(qū)域，劃分確定了3個小區(qū)，在劉峽、店子、柳林、趙堯、百家、黨河等6村建成萬畝優(yōu)質大麻種植基地，建成沿清秦公路東起劉峽西至百家吳門的5000畝大麻種植長廊和盤龍、張呂等村5000畝蠶豆種植基地。同時，加大全膜雙壟溝播玉米、蘆筍、架豆王、荷蘭豆、甜玉米、蔬菜大棚等新技術和新產業(yè)的試驗、示范和推廣，積極開展 “創(chuàng)建科普示范鎮(zhèn)”活動，通過組建大麻協(xié)會、農資服務部等農民專業(yè)經濟合作組織，提高農民進入市場的組織化程度，為農副產品走向市場開拓了渠道，切實增加了群眾收入。
二、加大資金投入力度，不斷優(yōu)化投資發(fā)展環(huán)境
近年來，鎮(zhèn)黨委、政府緊緊抓住國家大力推進社會主義新農村建設步伐的有利時機，圍繞城鄉(xiāng)一體化建設格局，以新農村建設為核心，以鎮(zhèn)區(qū)城鎮(zhèn)建設為突破口，從加強基礎設施建設入手，對城鎮(zhèn)建設、農田水利、道路交通重點工程實施等進行綜合治理，不斷改善了基礎設施條件。
一是城鎮(zhèn)建設日新月異。自2006年開始，歷時3年，完成了主街道兩旁67戶破舊房屋的拆遷改造，通過自拆聯(lián)建等形式新建商住兩層樓42棟，完成鎮(zhèn)區(qū)1.2公里主干道的拓寬硬化，通過鋪設人行道彩磚、栽植行道樹、安裝路燈等措施，提升了小城鎮(zhèn)建設的品位，今年，新建秦亭鎮(zhèn)農商貿及活禽交易市場一處，配套建設了公廁、垃圾處理點等公共設施建設，進一步完善了鎮(zhèn)區(qū)服務功能。
二是重點項目穩(wěn)步實施。搶抓西部大開發(fā)政策扶持的大好機遇，各渠道積極爭取項目，全面改善基礎條件。一是完成了張呂上寨子、柳林蒲山和店子代堡等12個自然村主巷道硬化25條、小巷道硬化45條17481米，硬化3.5米寬通村水泥路6條7100米；新修河堤3段808米，村莊護坡2處1613米；二是全面完成了19村427戶的災后恢復重建，其中百家馬堡、店子代堡等組災后整村搬遷建設至目前已全部喬遷入住；三是以產業(yè)開發(fā)、巷道硬化、村容村貌改善為主，整頓拆除破舊圍墻院落，積極開展環(huán)境衛(wèi)生治理，全面完成了盤龍、柳林、店子等村新農村建設任務。完成了柳林村蒲山組68戶異地搬遷工程；實施了薛趙、張呂2村整村推進扶貧項目；四是新修薛趙梁、店子溝等村核桃產業(yè)路4條18公里，張呂、站溝等養(yǎng)殖小區(qū)環(huán)線路鋪沙11.5公里，整修養(yǎng)護通村路、田間路19村620多公里，栽植行道樹22公里4400株，完成了百家至黨河4.2公里、店子橋至代堡3公里2條通暢硬化路建設工程，實施了百王路14.2公里和店子橋至長溝電站15.3公里2條通達工程建設。組織群眾對全鎮(zhèn)主要通村公路進行了全程養(yǎng)護，對各通村路、通組路及田間道路610公里進行了全面整修。五是近年來共辦機修梯田點8個，其中百畝點4個，累計完成機修梯田梯田2450畝。六是投資40萬元，新建鎮(zhèn)計劃生育服務所辦公大樓一棟300平米；投資6萬元，建設村衛(wèi)生室5間75平方米；投資54萬元，新建磚混結構房屋20間385平方米的敬老院一處，可集中供養(yǎng)五保老人30人；投資20萬元，建設了1層10間330平方米磚混結構的百家衛(wèi)生院業(yè)務平房一棟；投資600多萬元，依托再后恢復重建，200
8、2009年分別建成秦亭中學辦公教學大樓和秦亭中心小學寄宿制學校大樓一座；七是完成沼氣“一池三改”建設工程8村645戶。八是完成了黨河、喬李、站溝、長溝等8個山區(qū)貧困村的村級活動場所建設工作。通過幾年來項目的工作，使全鎮(zhèn)基礎設施條件得到了很大改善，道路交通網絡進一步健全，各項配套設施逐步齊備，為發(fā)展創(chuàng)造了良好的環(huán)境，在夯實基礎上有了新跨越。
三、社會事業(yè)全面進步，和諧發(fā)展成效顯著
一是教育事業(yè)全面發(fā)展。2006年來，新建、改擴建店子、麥池、張呂、董河、秦亭等村小學13所，完成一個學區(qū)、兩所中學和部分小學校長公開競爭上崗，組織鎮(zhèn)村干部加大流失學生勸返力度，以提高教育教學質量、辦人民滿意的教育為目標，以師德師風和教師隊伍建設為抓手，普及九年義務教育，全面推進新課程教育改革，積極合理實施小學布局結構的撤并和調整，努力實現(xiàn)教學優(yōu)質資源的社會共享，使小學“雙合率”達到了76.9%，適齡兒童入學率達到99.7%，鞏固率達到100%，12--14周歲普及率、15周歲人口初等教育完成均達到100%，輟學率下降到1%，“兩免一補”優(yōu)惠政策得到全面的落實。
二是衛(wèi)生事業(yè)穩(wěn)健發(fā)展。以推行新農合和實施醫(yī)務人員工資財政全額撥付為契機，大力實施衛(wèi)生體制改革，不斷提升醫(yī)務人員道德水平和醫(yī)療衛(wèi)生服務質量，強化衛(wèi)生院內部管理，全鎮(zhèn)“五苗”接種率達到了85%以上，新生兒乙肝疫苗接種率達到了100%，孕婦住院分娩率達到了65%。加大新型農村合作醫(yī)療宣傳和參合資金收繳力度，參合人口比例逐年提高，目前占農村總人口的95.14%。
三是計劃生育協(xié)調發(fā)展。認真開展以宣傳計劃生育政策、生殖保健知識和落實各項獎勵優(yōu)惠政策為主的優(yōu)質服務縣創(chuàng)建活動，以宣傳計劃生育政策、法律法規(guī)、生殖保健和各項獎勵、優(yōu)先優(yōu)惠政策以及“婚育新風進萬家”、“關愛女孩”活動為主的經常性政策宣傳活動，圍繞控制人口數(shù)量，提高人口素質目標，全力抓了以二女戶結扎、一孩放環(huán)、二孩結扎和超懷補救為重點的節(jié)育措施落實，以婦科病普查、環(huán)孕情服務為主的計生優(yōu)質服務，不斷提高了人口與計劃生育整體工作水平。
四是勞務經濟快速發(fā)展。在抓好產業(yè)化建設的同時，鎮(zhèn)黨委、政府把勞務輸轉作為增加農民收入、服務“三農”的一項重要措施來抓，拓寬渠道，積極發(fā)展和培育勞務品牌，擴大輸出規(guī)模，提高輸出質量，收到了良好的經濟效益和社會效益。在鎮(zhèn)村組建立健全了勞務輸轉服務網絡，每年累計勞務輸出3200余人，實現(xiàn)勞務創(chuàng)收2240萬元。
五是項目爭取和招商引資成效明顯。及時捕捉國家、省、市政策、項目扶持機遇，積極貯備和爭取項目，共申報產業(yè)開發(fā)、基礎設施建設等各級各類項目20多個，到位產業(yè)開發(fā)、基礎設施建設、礦產資源開發(fā)、自然資源利用等項目15，資金200多萬元，有改善了全鎮(zhèn)基礎設施條件，為全鎮(zhèn)經濟社會各項事業(yè)發(fā)展提供了資金支撐。積蓄了發(fā)展后勁。六是其他社會事業(yè)長足發(fā)展。全面實施廣播電視村村通，建成農家書屋19處，重視科技創(chuàng)新，規(guī)范土地管理，及時足額下?lián)芪灞９B(yǎng)、農村低保、糧食直補、農綜補貼、生豬補貼、兩免一補等各類專項資金。民族、宗教、文化、金融、商業(yè)、社保、社救、武裝、民政、宣傳教育等各項社會事業(yè)健康、有序、協(xié)調發(fā)展，社會秩序良好，人民安居樂業(yè)，群眾生產生活穩(wěn)步推進。
四、黨的建設持續(xù)加強，綜治精神文明協(xié)調發(fā)展
以“五好”鎮(zhèn)黨委建設和“五好”村黨支部創(chuàng)建為目標，結合深入學習實踐科學發(fā)展觀活動和創(chuàng)先爭優(yōu)活動，按照“建好班子帶隊伍，為民辦事樹形象，強化機制抓服務，干出業(yè)績奔小康”的黨建工作思路，以建設社會主義新農村為主線，以推進農業(yè)產業(yè)化經營為抓手，以形成“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促經濟”的黨建與經濟互動格局為落腳點，采取有力措施著力加強鎮(zhèn)村領導班子、黨員干部隊伍、黨建示范點、基層民主政治及村級陣地五項建設，不斷提高了基層黨組織建設工作整體水平。共創(chuàng)建省級黨建示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)1個，市級黨建示范點2個，縣級黨建示范點6個，縣級“雙培雙帶”示范點6個，全鎮(zhèn)19個村中有16個村達到了“五好”標準。全面提升了基層黨組織建設整體水平。
（一）抓好鎮(zhèn)村領導班子建設，切實提高干事創(chuàng)業(yè)能力。一是以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，加強鎮(zhèn)黨委中心組和村班子的理論學習。圍繞全鎮(zhèn)經濟發(fā)展和農業(yè)產業(yè)化建設，制訂和完善學習計劃采取學理論、學技術、學經驗和“走出去、請進來、結對子”的辦法，將領導班子與黨員干部結成學習對子，開展政治理論、實踐技能、崗位練兵等活動，培養(yǎng)鎮(zhèn)村兩級班子復合型人才隊伍，提高了班子綜合能力，進一步增強了鎮(zhèn)村兩級班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力；二是建立健全各項制度。進一步完善了鎮(zhèn)黨委會議制度、學習制度、村級“兩委”班子任期目標責任制度、民主評議、公開承諾、財務管理等規(guī)章制度，堅持用制度管人、管事，形成了良好的工作機制。三是落實待遇，激發(fā)活力。通過撤村并組，精簡村干部職數(shù)，將村干部由原來的95名減少到60名，提高村干部報酬，使村干部報酬人均達到6000元。并將村干部60%的工資作為基本工資，40%的工資根據(jù)半年年終考核和平時工作任務完成情況，統(tǒng)一兌現(xiàn)獎罰，以此激活村干部隊伍，共辦理村干部養(yǎng)老儲蓄61名，評選推薦優(yōu)秀村干部3名，全市優(yōu)秀黨務工作者1名，縣級4名，優(yōu)秀村黨支部5個，優(yōu)秀共產黨員14，推薦辦理現(xiàn)任村干部養(yǎng)老保險61名，推薦發(fā)放離任村干部生活困難補助9人，全面調動了村干部的干事創(chuàng)業(yè)熱情。
（二）加強干部隊伍的教育和管理，切實轉變工作作風。以機關紀律作風整頓、創(chuàng)先爭優(yōu)、“四議三雙”等活動為抓手，組織廣大黨員和鎮(zhèn)村干部深入學習實踐科學發(fā)展觀，建設學習型機關和組織，教育和引導干部著力轉變作風，切實解決作風漂浮、不深入基層、深入實際、深入群眾，強調客觀、觀念淡化、宗旨意識不強的問題，制訂和完善了鎮(zhèn)村干部管理辦法、鎮(zhèn)村干部績效考核等辦法，推行了行政負責制、限時辦結制、服務承諾制、崗位責任制，末尾待崗制，克服了鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部中多年來形成的“懶、散、慢”的作風，切實作到領導在一線指揮，干部在一線工作，情況在一線掌握，問題在一線解決，把基層加快發(fā)展、維護穩(wěn)定的各項措施落到了實處。形成了趕、比、幫、超和爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。三是抓好黨風廉政建設。按照“為民、務實、廉潔、高效”的要求，緊緊圍繞發(fā)展這一要務，積極實施“黨風廉政建設年”活動，堅持“標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預防”的方針，以領導干部為重點，以干部職工和廣大黨員為主體，以鎮(zhèn)屬機關、學校、農村、家庭為延伸，以學習教育為動力，認真落實省、市《建立健全懲治和預防腐敗體系2008--2010年工作規(guī)劃》，從加強教育、制度、監(jiān)管等方面著手，嚴格落實黨風廉政建設和反腐敗工作各項目標管理責任制，通過建設廉政文化、深入開展黨務政務公開、加強惠農政策及災后重建監(jiān)管、開展一月一規(guī)教育、廉政風險點排查、紀律作風整頓等一系列活動，著力規(guī)范黨員干部行為，鞏固黨員干部紀律作風整頓成果，進一步完善民主決策、民主管理、民主監(jiān)督、民主評議、民主理財、一事一議籌資、農村集體資產管理、黨風廉政建設責任制、黨風廉政建設考核等十項制度，嚴格督促落實，規(guī)范黨員干部行為，全面加強了黨風廉政建設，為全鎮(zhèn)經濟社會事業(yè)又好又快發(fā)展創(chuàng)造了良好的環(huán)境。
四是抓好精神文明創(chuàng)建工作。以鞏固市級文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)成果、爭創(chuàng)省級“文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)”為契機，廣泛開展精神文明創(chuàng)建活動，把創(chuàng)建“和諧村、和諧家庭”同“文明村、文明戶”和“十個十”評選活動以及新農村建設有機結合起來，努力促進鄉(xiāng)風文明的形成和發(fā)展，提高精神文明創(chuàng)建活動的質量和水平，創(chuàng)造文明、穩(wěn)定、和諧的投資發(fā)展環(huán)境。2006年以來，先后成功舉辦了天水市“三下鄉(xiāng)”活動啟動儀式和鎮(zhèn)戲劇演出、“紅燭頌”教師節(jié)慶祝大會以及群眾性文化娛樂活動，引導廣大黨員干部群眾樹立了正確的社會主義價值觀，認真貫徹《公民道德建設實施綱要》，加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德的教育，積極參與市、縣道德模范評選活動，抓好社會誠信建設。幾年中，共評選“十星級”文明農戶100戶、文明村5個、文明單位3個、“十個十”先進個人及農戶各50名（戶），有力地促進了全鎮(zhèn)“三個文明”建設的協(xié)調發(fā)展。
五是鞏固平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設成果。按照“打防結合、以防為主，城鄉(xiāng)結合、以集鎮(zhèn)為主，上下結合、以基礎為主”的方針，制定《秦亭鎮(zhèn)治理防范體系建設實施方案》和《實施“平安秦亭”工程營造和諧社會環(huán)境工作方案》，加強鎮(zhèn)村兩級組織機構，健全社會治安防范網絡與鎮(zhèn)屬機關和各村簽訂目標管理責任書，逐級靠實工作責任，不斷推進警務戰(zhàn)略，將全鎮(zhèn)化為5個小區(qū)，合理劃分警務區(qū)，形成了以基層派出所為主體的一區(qū)一警，在各村普遍建立了調解委員會和治保會，深入開展了“四五”、“五五”普法活動，健全了綜治、治保、民調、幫存、普法“五位一體”的綜治基層網絡，強化幫教安置，加大普法宣傳，特別是實施“十戶聯(lián)防”措施，使我鎮(zhèn)的社會治安狀況有了明顯好轉。各類案件較歷年有了明顯下降，結合“萬名干部”下基層排查調處矛盾糾紛活動，累計共調處各類民事糾紛145起，調處率達100%，處理治安案件5起，幫教刑釋解教人員3名，社會秩序良好，人民安定團結。
通過歷屆黨委、政府的勵精圖治和廣大干部群眾的共同努力，全鎮(zhèn)呈現(xiàn)出農村經濟快速發(fā)展、基礎設施日趨改善、社會事業(yè)不斷進步、民生持續(xù)得到改善、社會團結和諧的良好局面，但與科學發(fā)展觀的要求、廣大人民群眾的迫切愿望相比，還存在著一些困難和問題，主要是農業(yè)基礎脆弱，抗御自然災害的能力不強，“靠天吃飯”的現(xiàn)狀依然存在；工業(yè)空而白，發(fā)展后勁不足；部分群眾思想觀念滯后，對新生事物的認識和接受能力較低；現(xiàn)有的畜牧、林果等支柱產業(yè)產業(yè)化程度不高，競爭優(yōu)勢不明顯；部分干部思想落后，作風不夠扎實；扶貧開發(fā)、城鄉(xiāng)一體化、建設新農村的任務依然艱巨等，今后，我鎮(zhèn)將堅持以科學發(fā)展觀為指導，搶抓第二輪西部大開發(fā)政策扶持機遇和關天經濟區(qū)發(fā)展的戰(zhàn)略機遇，進一步解放思想、開拓創(chuàng)新，以更飽滿的熱情、更扎實的作風，更得力的措施，努力推動全鎮(zhèn)經濟社會各項事業(yè)全面快速發(fā)展。
精選工作匯報材料范文通用三
安全是保安的本職工作，這就好比是一個數(shù)字，安全就是這數(shù)字的1，其余都是0，如果沒有這個1其余的就沒有意義，這就要求在以后的工作中都要圍繞著安全來展開，每項工作都必須扎扎實實。
接管大廈時施工現(xiàn)場凌亂，很多項目還在施工和安裝，許多困難都排在我們面前，初期依靠天洋城支援的5名保安管理大廈，按照公司領導對我們提出的要求和期望，開始了保安工作，保安工作歸納如下：
1、規(guī)范管理、明確任務
根據(jù)大廈特點制訂了工作方案。從最基礎的工作做起，由于隊員沒有寫字樓工作的經驗、沒有接管過新樓盤，對寫字樓的管理無從下手，召集大家集思廣益，分組工作，發(fā)現(xiàn)問題集中討論，并堅持將執(zhí)勤中遇到的問題及時匯總、匯報，制定案例為以后的勤務夯實基礎。執(zhí)勤時做到無空崗、無漏崗現(xiàn)象，始終保持著上崗率100%，定期召開晨會、周會，對消防和安全保衛(wèi)進行培訓，同時制定崗位職責、工作流程。明確守為目標，讓每個崗位上力爭做到完美。
2、落實責任 加強培訓
為了規(guī)范隊員工作的方式方法，增強隊員的服務意識(以前的施工管理轉變?yōu)楝F(xiàn)在的保安服務)結合大廈的實際情況制定崗位職責、工作流程。 積極開展隊員的業(yè)務培訓和文明禮貌等培訓工作。我們從簡單入手，每周對員工進行培訓。培養(yǎng)隊員的工作意識、服務意識，是對工作的責任心。對新到隊員進行業(yè)務理論培訓和進行現(xiàn)場業(yè)務講解; 定期組織考核。
3、門禁制度、登記制度
由于辦公區(qū)域是開放式辦公，嚴格控制進出大廈的人員、車輛，對所有進出大廈的人員、車輛實行登記制度。對所有在大廈內施工的單位,進行監(jiān)督管理,全面保證了大廈的治安和防火工作。
4、節(jié)能降耗
貫徹公司提倡的節(jié)能降耗精神, 制定并執(zhí)行大廈節(jié)能照明方案，并在工作流程中規(guī)定開關燈、空調面板的時間。對樓內照明進行統(tǒng)計，根據(jù)工作的需要設置照明，嚴格執(zhí)行照明及空調啟停時間，并在保安隊中養(yǎng)成了“節(jié)約光榮，浪費可恥”的好習慣。
5、積極的態(tài)度完成各項任務
配合公司總部入駐前的各種協(xié)調工作：家具進場、空氣凈化處理及入駐儀式等。日常積極配合公司各部門工作，為飲水機換水。
春節(jié)期間為確保大廈的安全，在人員缺編的情況下放棄休息超時工作。春節(jié)后連續(xù)3次下雪，保安隊伍全體出動掃雪，保證園區(qū)內各道路無積雪，積極配合保潔清潔車庫內車輛帶進雪跡。
回顧過去展望未來，我們深知，在工作中雖然取得了一些成績，但是也存在一些不足。對于我們來說客觀的分析問題立足未來的工作中加以改進，是最好的解決辦法，我們一定要從思想根源找問題的核心，從實際行動中體現(xiàn)我們保安的工作價值。在新的經濟形勢下，我們要和全體物業(yè)員工一起，奮進、努力、堅持、認真。主要從以下幾個方面著手：
1、加大管理力度，調動人員工作積極性、主動性，進一步完善安保工作。突出工作行為標準化，工作檢查制度化，工作流程規(guī)范化。
2、加大培訓力度。計劃全年安全、消防知識培訓，提高全員防范、處置事故的能力。不斷練兵，提高整體隊伍素質，強化工作質量，嚴格要求員工工作言行。
3、加強安全檢查力度，堅持作好相關紀錄。在日常安全巡查、設施設備檢查中，發(fā)現(xiàn)隱患及時告知相關部門，要求立即整改并做好整改復查，杜絕安全隱患。
4、加強部門隊員學習、訓練，不斷提高隊伍、個人素質，提高部門整體工作水平。
5、加強與各部門之間的工作溝通協(xié)調，做好重大接待的安保工作。
6、加強與客戶的溝通，創(chuàng)建和諧、溫馨工作環(huán)境。針對個別隊員缺乏禮貌用語現(xiàn)象，開展一系列的培訓工作，做到“三聲”、 “三勤”“三講”即進門時有迎聲、問時有答聲、走時有送聲。“三勤”是做到腿勤、手勤、眼勤。三講，講文明執(zhí)勤，講團結協(xié)作，講步調一致。
7、規(guī)范員工在職培訓，不斷提高員工的業(yè)務素質。立足《培訓綱要》，結合實際
工作中的典型案，認真制定培訓計劃，精心組織培訓。旨在通過員工培訓制度，提高業(yè)務技能，以達到更好地為客戶提供服務的目的。
8、 協(xié)助上級領導工作，聽從領導安排，盡職盡責完成好領導交給的各項任務。
精選工作匯報材料范文通用四
教育扶貧工作匯報
【篇1：2015年天祝縣精準扶貧教育扶貧工作匯報】
天祝縣精準扶貧教育扶貧工作進展情況匯報
（2016年2月）
根據(jù)《天祝縣關于精準扶貧教育支持計劃的實施方案》和縣扶貧攻堅協(xié)調推進領導小組統(tǒng)一部署和要求，教育局精心安排，狠抓落實，精準扶貧工作取得了階段性成效，現(xiàn)將工作進展情況匯報如下：
一、基本情況
全縣現(xiàn)有各級各類學校160所，其中職教中心1所，高級中學1所，完全中學2所，獨立初中10所，九年制學校6所，完全小學64所，小學教學點40個,幼兒園36所；寄宿制學校59所；雙語學校23所；教學班1081個。在校學生26097名，其中職中242名，高中5145名，初中6219名，小學10660名，學前班687名，在園幼兒3143名，特教班學生1名，學習雙語學生1200名；寄宿生 10365名。教職工3322名，其中專任教師3021名，從事雙語教學的專任教師110名。
截至目前，精準數(shù)據(jù)大平臺中全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各學段建檔立卡貧困戶子女8509名，其中學前教育幼兒891名，義務教育階段學生4150名，高中學生1366名，中職生218名，高職專科生749名，普通本科生901名。
二、主要措施與成效
（一）擴大貧困家庭子女接受學前教育、義務教育和職業(yè)教 育的機會。
一是加快發(fā)展學前教育，不斷滿足貧困家庭適齡幼兒入園需求。充分利用中小學布局調整后的富余資源及其他安全、優(yōu)質的可利用資源，在貧困村新改建幼兒園。2015年，我縣共投入資金340萬元，新改建松山鎮(zhèn)阿崗灣村、松山鎮(zhèn)鞍子山村、哈溪鎮(zhèn)西灘村、華藏寺鎮(zhèn)周家窯村4所幼兒園，建筑面積1010平方米，同時投入設備配備資金20萬元，為4所幼兒園購臵了教具、玩具和圖書。其中，周家窯村幼兒園被列入了我縣2015年精準扶貧貧困村幼兒園建設，投資140萬元，建筑面積340平方米。配合縣人大完成了對城區(qū)部分幼兒園和哈溪等11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園及村幼兒園的視察工作，縣幼兒園順利通過省級示范性幼兒園評估驗收，對西大灘幼兒園進行了綜合督導，對打柴溝、哈溪鎮(zhèn)幼兒園進行了督導回訪，在全縣各幼兒園開展了“學前教育宣傳月”活動。招聘農村幼兒園教師53名，有效解決了學前專業(yè)教師短缺的問題。加大學前教育師資培訓力度，舉辦了學前教育新教師崗前培訓，選派12名骨干教師赴北京、蘭州參加了培訓學前教育教師培訓。目前，全縣學前一年、兩年、三年幼兒毛入園率分別為99.65%、84.89%、66.41%，比上年分別提高了0.02、1.22、0.64個百分點。
二是全力實施標準化學校建設工程，改善義務教育學校辦學條件。按照就近、方便的原則，科學布局學校，優(yōu)先辦好貧困村教學點，保障農村兒童就近入學。根據(jù)《天祝縣關于精準扶貧教育支持計劃的實施方案》安排，我縣2015年精準扶貧義務教育階段建設項目為9個貧困村校舍建設工程，項目投資1047萬元，其中：校舍建設項目3項，建筑面積2574平方米，操場建設項目6項，建筑面積20590平方米，目前已全部完成建設任務。實施“全面
改薄”項目105項，投資11833萬元，新建、改擴建中小學教學及輔助用房、生活用房27176平方米，運動場10.71萬平方米；為116所中小學和教學點配臵了學生用床、課桌凳、食堂設備、安保設備及音體美術器材和圖書。全縣農村學生宿舍全部實現(xiàn)水暖供暖，使冬季取暖更加溫暖、衛(wèi)生、安全。12015年我縣作為全省“全面改薄”項目現(xiàn)場推進會觀摩點進行了觀摩，并在推進會上作了交流發(fā)言，《人民日報》等18家媒體對我縣“全面改薄”工作做了宣傳報道，全面改薄工作得到了省、市領導的高度評價。
三是加快教育信息化進程，實現(xiàn)優(yōu)質數(shù)字教育資源共享。以實施“全面改薄”項目為契機，加快中小學教育信息化“三通兩平臺”建設。落實縣政府教育為民辦實事項目，投資約2173萬元，為中小學配臵“班班通”設備712套，計算機2246臺，錄播教室10個，實現(xiàn)了農村中小學“班班通”和計算機教室全覆蓋。組織全縣3033名教師參加了全國“一師一優(yōu)課，一課一名師”活動，評選縣級“優(yōu)課”105節(jié)參加國家、省、市級“優(yōu)課”評選。1名教師的教學案例被推選為第四屆全國教育改革創(chuàng)新典型案例。教育局在2015年度全國基礎教育信息化應用廣州現(xiàn)場會和省市教育信息化工作會議上作了典型交流發(fā)言。民族中學在第二次全國教育信息化工作電視電話會議上，作為全國五個分會場代表之一作了交流發(fā)言。副省長郝遠在視察時，對我縣基礎教育信息化工作取得的成績給予了充分肯定。
四是建立教育精準資助體系，提高貧困學生就學保障。開展農村貧困家庭學生建檔立卡工作，督促、指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成了精準扶貧大數(shù)據(jù)管理平臺教育扶貧信息的采集和系統(tǒng)錄入工作，建立了8509名學生的電子信息檔案，受益學生占全縣貧困人口46601
人的18.26%。構建起了從學前教育到大學教育到戶、到人的教育精準資助體系，進一步明確資助項目及標準，確保所有貧困家庭子女不因經濟困難而失學。全縣九年義務教育鞏固率達到99.75%，比上年提高了0.1個百分點。將義務教育學生營養(yǎng)改善計劃專項補助標準從每日3元提高到4元，落實義務教育學生營養(yǎng)改善計劃專項補助817.6萬元，家庭經濟困難寄宿生生活補助774.45萬元，學校公用經費1943萬元，普通高中“三免一補”1056.73萬元，中職生減免學費和國家助學金90.8萬元。為3028名高校家庭經濟困難學生發(fā)放助學貸款1686.74萬元，為1117名各類家庭經濟困難學生提供資助金78.53萬元，其中，為234名高校家庭經濟困難學生落實資助金36.4萬元，為57名普通高中學生落實資助金
8.2萬元，為 2名中職生落實資助金0.6萬元，為381名義務教育階段學生落實資助金18.15萬元，為506名學前一年教育幼兒落實資助金15.18萬元。免除850名貧困家庭幼兒學前教育的保教費42.5萬元，為進入121名省內高職（專科）院校的建檔立卡貧困家庭學生免除學費和書本費60.5萬元。
（二）精準對接貧困家庭脫貧需要開展招生扶貧。一是進一步完善“政策公開、群眾監(jiān)督”的招生工作制度，充分利用新聞媒體、網站、致家長的公開信、招生工作咨詢電話等渠道，積極宣傳各項招生政策規(guī)定。在高考前組織召開招生工作會議，對相關人員進行培訓，深入解讀各項招生政策，安排部署招生工作，使各項招生政策深入人心。二是落實各項招生扶貧政策，認真做好招生工作。2015年，我縣貧困地區(qū)專項招生計劃、地方高校農村生源專項招生計劃共錄取考生64人，精準扶貧專項計劃錄取農村考生8人，省內高職(專科)院校單獨招生和推薦直升招生計劃錄
取考生352人。藏區(qū)“9+3”中職免費教育項目錄取初中畢業(yè)生16人。在中職生“單考單招”中106名學生被高職院校錄取。中職生對口升學考試中44名被省內外高等院校錄取,3名藝術生被對口院校錄取。職教中心招生中職生100名。
（三）加大貧困鄉(xiāng)村教師隊伍建設力度。一是在教師職稱晉升、榮譽獎勵和績效工資分配上向貧困村小學和教學點專任教師傾斜。今年有81名教師聘評了中高級職稱，725名教師晉升中級、初級崗位等級，其中農村教師占80%。二是實施農村學校教師周轉宿舍建設項目，累計投入1865萬元，修建教師周轉宿舍322套，進行簡單裝修并配備了基本生活用具，有效改善了農村教師工作和生活環(huán)境。三是落實鄉(xiāng)村教師崗位津貼，為1778名鄉(xiāng)村教師發(fā)放生活補助資金175.913萬元，為331名縣聘60周歲以上代課人員落實工齡補助資金80.9萬元。四是扎實開展教師培訓工作，選派291名教師參加市級以上各類培訓，舉辦縣級教師培訓班8期，培訓教師853名，其中貧困村教師425名；選派17名城區(qū)學校骨干教師到農村學校進行為期一年的支教，選派2名城區(qū)學校骨干教師到農村學校掛職擔任副校長。五是著力打造骨干教師隊伍，認真實施以培養(yǎng)選拔名教師、名校長和創(chuàng)建名學校為主要內容的“三名”工程，有30名教師被評為甘肅省農村鄉(xiāng)鎮(zhèn)骨干教師，評選縣級骨干教師78名，縣級學科帶頭人19名。
（四）推動技術技能人才培養(yǎng)和勞動力轉移。積極爭取省上投資專項資金100萬元，購臵了汽車實訓設備，辦學條件進一步得到改善。全面落實省、市政府職業(yè)教育工作目標，積極推進產教融合、校企合作，重點支持汽修及電子電工骨干專業(yè)等一批社會有需求、就業(yè)有保障的特色優(yōu)勢專業(yè)，滿足貧困村產業(yè)發(fā)展對技
【篇2：江南鄉(xiāng)教育扶貧開發(fā)工作匯報】
江南鄉(xiāng)關于教育扶貧工作的匯報
江南鄉(xiāng)人多地少，貧困人口基數(shù)大，群眾文化水平相對低下，鄉(xiāng)黨委、政府十分重視教育扶貧工作，牢固樹立“抓教育就是抓發(fā)展、抓扶貧就是抓民生”的理念，以教育扶貧為重點，把“掛、包、幫””和提高干部執(zhí)行力有機結合起來，真抓實干，有力地促進了全鄉(xiāng)教育扶貧工作的扎實推進，現(xiàn)將工作匯報如下：
一、我鄉(xiāng)教育扶貧基本情況
江南鄉(xiāng)是大化縣重點扶持的貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一，也是一個人口大鄉(xiāng)，全鄉(xiāng)轄13個村委會，321個村名小組，總人口30180人，境內山多地少，居住分散，歷史自然條件差，村民文化程度不高，教育扶貧工作底子薄弱，盡管近年來縣委、縣政府加大了對我鄉(xiāng)教育扶貧扶持力度，但是我鄉(xiāng)的教育扶貧工作還是任重道遠。
二、我鄉(xiāng)在教育扶貧工作中取得的成績：
1、積極做好本鄉(xiāng)適齡兒童入學的摸底工作，在入學率、鞏固率、輟學率三個核心指標上狠抓落實，適齡兒童入學率和升學率為100%，中小學輟學率為0。 2、師資水平穩(wěn)步提高，通過引導和鼓勵提高全鄉(xiāng)教職工不斷加強學習和外出考察力度，提高教師隊伍素質，改善辦學條件。
3、爭取市機械廠捐款10萬建設龍鳳小學食堂，目前已經通過驗收并投入使用。
4、爭取中國扶貧基金會筑巢行動項目資金和摩托羅拉希望小學項目資金共96萬元建設村完小教學綜合樓。
5.爭取相關愛心組織到江南中學、江南中心小學舉辦愛心活動，收到一批教學儀器和書籍，價值10萬元。
6、收集貧困生資料、做好品學兼優(yōu)學生檔案歸檔，聯(lián)系愛心組織和公益組織進行幫扶，據(jù)統(tǒng)計，我鄉(xiāng)學生受資助人數(shù)達75人次，金額為3.7萬元。
三、存在的問題
1、教育的基礎設施較為落后，底子較薄，扶貧開發(fā)的難度較大，資金不到位等。
2、學生接受高等教育的機會較少，成才率較低。 3、動員社會參與教育扶貧的能力有待加強。
4、貧困生點多，線長、面廣、難以做到全覆蓋。
四、下一步工作措施
1.加大資金投入力度，完善學校基礎設施建設，爭取愛心組織參與我鄉(xiāng)教育扶貧工作，改善辦學水平。
2、堅持以人為本，扎實推進教育扶貧工作不放松，嚴格控制入學率、升學率和鞏固率。
3、提升師資力量，提高教學水平，穩(wěn)步提高教學質量，提升村民文化水平。
大化瑤族自治縣江南鄉(xiāng)人民政府二〇一二年十月十一日
【篇3：2015年度教育精準扶貧工作總結】
學校2015年度教育精準扶貧工作總結
我校按照縣委的教育扶貧工作部署，堅持構建和諧校園的科學發(fā)展觀，開展多種持扶貧幫困活動，深入探索扶貧工作的新路子，做到不讓一名學生因為家庭貧困而影響學習，現(xiàn)總結如下。
一、學校領導重視，全體教職員工大力支持
為了抓好扶貧工作，學校成立了扶貧幫困工作領導小組，下設了辦公室。學校領導親自掛帥，教導處、后勤處、各班主任具體落實，廣大老師積極響應學校號召，各年級先后開展貧困生摸底工作多次，通過調查統(tǒng)計xx村貧困戶數(shù)123戶，貧困人口361人，其中貧困學生85人；xx村貧困戶數(shù)144戶，貧困人口541人，其中貧困學生112人。同時摸清貧困生家庭狀況，做好貧困生建檔工作，明確助學思路，然后有計劃有步驟地實施。
二、工作落實到人，溫暖送進家庭
學校對貧困學生的幫扶工作落實到各班、各部門、各責任人，做到每個貧困生都有人關愛，每個貧困家庭都能感受學校的溫暖。通過
第一階段摸底工作我校確定xxx等32名同學為本年度扶貧幫困對象。學校16位教師自愿結對幫扶他們，結對幫扶教師不僅為貧困學生購買了學習用品，并且利用課余時間到家庭了解貧困學生的具體情況，每到一處，他們都要同家長促膝交談，詢問他們對學校還有什么特別的要求。貧困家庭父母對結對幫扶教師的支持和幫助表示連聲感謝。貧困學生也表示一定會振奮精神，刻苦學習，報答學校、社會和
父母關愛。
學校在研究確定特困學生名單時，對上報的所有學生都進行了具體細致地調查。通過家訪等形式如實地掌握了這些貧困學生家庭的生活情況。另外，學校還根據(jù)他們特困的不同程度對其進行了不同金額的資助，對家庭特別困難、無固定經濟來源的實施生活費全免；對家庭生活比較困難的實施部分減免。同時定期組織家長進行座談及時了解特困生家庭需要學校幫助解決的一些問題。
四、延伸幫困意義，形成幫困“人文化”
五、爭取各方力量，拓展扶貧助學途徑
眾人拾柴火焰高，經過各方努力，周邊的好幾個企業(yè)主已經答應考慮向我校的貧困學生進行支助，以幫助他們順利完成學業(yè)；各村委會也各自負擔相應人數(shù)的貧困生，為他們勤奮學習解除后顧之憂。另
外學校還千方百計聯(lián)系社會人士為貧困同學獻愛心，解決貧困學生的后顧之憂。
扶貧幫困關系到千家萬戶，關系到寒門學子的未來，關系到和諧社會的創(chuàng)建，任重而道遠，我校力求在各級部門的領導下，在社會熱心人士的幫助下，將這項工作做得更完善，讓每一位同學都能感受集體的溫暖，社會的關愛。xxx小學校
二0一五年十二月十五日