光陰的迅速，一眨眼就過去了，很快就要開展新的工作了，來為今后的學習制定一份計劃。我們該怎么擬定計劃呢？那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧。
2023年機關支部黨建工作計劃簡短一
一、完善制度，強化學習，全面提高黨員思想素質(zhì)
局黨支部始終堅持把提高黨員及干部職工政治理論素養(yǎng)、堅定理想信念擺在支部工作重中之重的位置抓好抓實，把政治理論學習的開展和學習成效，作為衡量支部工作和黨員政治表現(xiàn)的重要指標，狠抓落實。一是建立學習體系，堅持領導帶頭學制度。局領導以普通黨員身份參加黨支部組織的各類學習活動，以身作則，不斷改善和完善學習制度、全體黨員干部講學制度，努力建設學習型機關黨組織。二是建立教育體系，堅持思想教育長效制度。按照年初制定的黨員干部理論學習計劃，按時召開民主生活會、專題組織生活會。堅持每周三集中學習，采取專題輔導、座談討論、交流體會、撰寫心得等形式開展思想教育，同時深入開展“一月一學”、以訓促學等活動，不斷提高黨員干部的理論素養(yǎng)。“三嚴三實”活動開展以后，每名黨員干部都用心參加局辦組織的專題教育、討論活動，并按照縣處級干部的標準，認真自查工作中存在的問題，夯實工作作風。加強“去極端化”教育，組織黨員干部觀看“去極端化”和民族團結教育光盤，簽訂抵制非法宗教極端思想承諾書，堅定政治立場，不斷提高黨員干部辨別是非潛力。三是建立預防體系，堅持風險防控制度。建立“一把手”親自抓、分管領導重點抓、各支部負責人具體抓的黨風廉政建設職責制，定期召
開廉政工作會議，研究確定容易發(fā)生*問題的重點部位和關鍵環(huán)節(jié)，建立廉政風險防控機制。重點對就業(yè)培訓、公務員考錄、職稱評審等10余個群眾關注的熱難點問題進行監(jiān)督，查找出301個行政權力廉政風險點，及時制定廉政風險防控措施，提升黨員干部廉潔從政的自覺性。
二、扎實開展“三嚴三實”活動，做細做實民主評議黨員工作
按照中央、自治區(qū)和市統(tǒng)一部署，我局制定了《市人社局深入開展“三嚴三實”活動實施方案》文件，并按照具體要求，成立了由局黨組書記任組長的市人社局教育活動領導小組，下設辦公室，具體負責教育實踐活動的全部日常工作。在局領導小組的具體領導下，機關黨支部組織黨員干部按照規(guī)定組織學習了相關文件，并高標準、嚴要求的組織召開了各類討論會。一是主要領導落實第一職責，帶頭學習、帶頭查擺問題，高位推動人社部門專題教育活動，為專題研討活動取得成效奠定了組織保障。二是緊貼活動主題。圍繞守紀律、講規(guī)矩這個總基調(diào)，人社部門在群眾討論、充分醞釀的基礎上，確定了《亮思想、找差距，爭做具有新疆特色的好干部》的發(fā)言主題，明確了第二次專題研討的目標和方向。三是堅持問題導向。在專題研討會召開前，班子成員透過自己找、互相提、群眾議等方式，把自己擺進去，認真查找“不嚴不實”問題，堅持把邊學邊查邊改貫徹始終，班子成員共查擺出54條不嚴不實的具體表現(xiàn)，確保了專題研討不走過場、不回避問題。四是認真對照正反兩個方面典型。透過學習焦裕祿、谷文昌、孔繁森、楊善洲等先進典型，學習他們的崇高追求與價值信念，努力查找自身存在的不足，確定改善的方向。透過對照反面典型案例，看清腐
敗分子理想信念動搖、遵紀守法意識淡薄，步步走向*深淵的下場。五是整改問題不躲不繞。應對查擺出的問題，班子成員深入反思，針對性的提出整改措施，明確了整改時限。透過學習找準問題，深刻剖析整改問題，將邊學邊查邊改貫穿第二專題活動始終。
三、創(chuàng)新思路，加強黨建與業(yè)務有機結合，構成抓黨建助推業(yè)務工作的整體合力
局黨支部緊緊圍繞局黨組總體工作目標任務，結合市人力資源和社會保障工作實際，在開展“三嚴三實”教育活動、“爭先創(chuàng)優(yōu)”等活動中，注重與業(yè)務工作的有機結合。透過這些活動的開展，黨員思想觀念進一步轉(zhuǎn)變、工作作風進一步改善、服務意識進一步增強、辦事效率進一步提高，有力地推動和促進了各項目標任務的完成。一是實施“七送”工程，努力高效完成年度目標任務。把關注民生作為重要著眼點，廣泛開展“走家入戶送政策、扶貧幫困送信心、就業(yè)培訓送崗位、服務百姓送滿意、感恩父母送孝心、勞動*送溫暖、民族團結送真情”的“七送”活動，相繼出臺推進創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作實施方案、創(chuàng)業(yè)促就業(yè)工作實施意見、建筑行業(yè)職業(yè)（工種）培訓方案、農(nóng)村富余勞動力整建制轉(zhuǎn)移就業(yè)實施方案、新成長勞動力培訓方案等一系列指導性文件，推動人社工作穩(wěn)步發(fā)展。1-9月，全市透過各種途徑助推城鎮(zhèn)新增就業(yè)8400人，就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)1722人，農(nóng)村富余勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)5、12萬人次，組織各類職業(yè)培訓4、64萬人，分別完成全年目標任務的112%、96%，102%、102%，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在2、95%以內(nèi)。全市1-9月，五項保險參保人數(shù)到達37、17萬人次，完成年度計劃37、25萬人次的99、8%；城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險參保人數(shù)達21、45萬
人，參保100%；應繳費人數(shù)17、16萬人，實際繳費人數(shù)11萬人，繳費率64%，因保險經(jīng)辦系統(tǒng)合并、數(shù)據(jù)遷移、調(diào)試等原因，部分繳費放在10-12月，力爭年底完成95%的繳費率，社會保障水平持續(xù)提升。社會保障卡累計比對制卡數(shù)據(jù)21、09萬條，完成全年21萬的100、4%；全市聯(lián)網(wǎng)核查社會保障卡10、16萬張，核查率48、37%，預計年底前可完成目標任務。二是加大信訪*落實力度。為切實解決農(nóng)民工上訪問題，從信訪、投訴、社保征繳上真正為群眾排憂解難，重點做好勞動監(jiān)察、農(nóng)民工合同簽訂、工資保證金及預繳工傷保險費收取工作，同時做好農(nóng)民工工資保證金退還工作，大力抓好社會保險擴面征繳工作，確保社會保險擴面征繳工作落到實處。截止9月底，共檢查用人單位748家，補簽勞動合同6705人份，追發(fā)4023名勞動者工資共計3842萬元，對20xx年建設領域88個新開工、續(xù)建項目進行全面排查，查找出存在拖欠工資隱患的項目7個，涉及1002人、1636萬元。共受理各類勞動爭議案件128件，涉及人數(shù)172人，已結案124件，結案率96、8%。三是實施轉(zhuǎn)移工程，農(nóng)民勞務創(chuàng)收有較大增幅。按照培訓專業(yè)貼近市場需求、培訓機構貼近農(nóng)村基層、培訓時間貼近農(nóng)民生活的“三貼近”原則，啟動開展建筑行業(yè)所需職業(yè)工種培訓、萬名農(nóng)村富余勞動力技
能培訓工程，圍繞各類重型機械操作、民族特色餐飲、電工、焊工等28個工種培訓農(nóng)村富余勞動力3、6萬人次，實現(xiàn)培訓后再就業(yè)2、4萬人次。根據(jù)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)實際，加大勞務經(jīng)紀人培訓力度，充分調(diào)動勞務經(jīng)紀人的用心性。四是實施綠色通道工程，快速解決就業(yè)、招聘、社保等民生關注問題。為開展好春風行動、高校畢業(yè)生招聘月、民營企業(yè)招聘周等公共就業(yè)服務活動，用心構建求職、職業(yè)介紹、技能培訓、政策咨詢等就業(yè)服務的“綠色通道”，選送企業(yè)特派員、開設網(wǎng)絡招聘專欄、設立咨詢電話、開通微信和信息平臺，最短時間為企業(yè)、培訓機構完成手續(xù)申辦、人員招聘工作，前三季度組織招聘會35場，挖掘工種160余個，帶給崗位2800多個，簽訂就業(yè)協(xié)議350多人。同時開辟異地就醫(yī)即時結算“綠色通道”，全力推進異地就醫(yī)結算，基本解決了群眾異地就醫(yī)報銷難、墊付金額大的問題。
四、發(fā)揚黨員模范作用作風，搭建服務平臺，不斷豐富建立載體
緊扣基層黨組織服務“重心”和群眾“需要”，竭力打造便民服務平臺，重點解決聯(lián)系服務群眾的“最后一公里”問題，提高黨員干部為基層和群眾辦實事、解難題的自覺性、主動性和實效性。
一是搭建“陽光政務服務平臺”。堅持“以人為本、執(zhí)政為民”和“應減必減、該放就放”的原則，對涉及單位、個人辦事的行政權力和公共服務事項進行全面清理，逐項列明事項名稱、設立依據(jù)、受理條件、申報資料、辦理時限、承辦部門及人員等相關信息，開設“陽光政務”平臺，繪制出69條詳細的業(yè)務流程圖和辦事指南，在網(wǎng)上、網(wǎng)下兩個平臺向社會和服務對象公布，方便群眾辦事。為了真正打通“最后一公里”，在地區(qū)人社局官網(wǎng)上設立了“領導信箱”、“舉報專欄”和“陽光辦事大廳”，開辦政策問答、在線留言、典型案例等版塊，答復領導信箱和留言216條，網(wǎng)絡回復率100%。發(fā)布法規(guī)政策、典型案例及熱點咨詢400余條。
二是搭建“行政審批服務平臺”。用心轉(zhuǎn)變職能，主動簡政放權，減少行政審批環(huán)節(jié)，壓縮辦理時間，實施流程優(yōu)化再造。對自治區(qū)人社廳取消的行政審批事項，結合地區(qū)實際，取消行了3項行政審批事項。實行“五險合廳”辦公，構建“一站式”辦公和“*”服務新模式，今年上半年受理審批服務事項20多件，即時辦結率100%。
三是搭建“信訪案件服務平臺”。認真研究人社工作重點項目、農(nóng)村勞動力整建制轉(zhuǎn)移、職業(yè)技能培訓就業(yè)率、職業(yè)技能鑒定、企業(yè)拖欠農(nóng)民工資、公務員招錄、事業(yè)單位招聘等矛盾比較集中的特點，探索建立“基層勞動保障站所、企業(yè)（培訓機構）、市、縣（區(qū)）人社局”為一體的聯(lián)合調(diào)處矛盾糾紛運行機制，及時分析苗頭性、傾向性問題，將各類矛盾糾紛解決在萌芽狀態(tài)。針對群眾反映較多、涉及面較廣的問題，定期“把脈會診”，集中解決問題。截止10月，共受理勞動者投訴案件89件，結案率到達100%。共檢查各類用人單位120家，涉及人數(shù)5846人，追發(fā)勞動者工資待遇1698人（農(nóng)民工），涉及金額2370萬元。協(xié)調(diào)解決4958名農(nóng)民工工資8457、53萬元。征繳農(nóng)民工工資保證金367、4萬元。
四是搭建“供需對接服務平臺”。不斷建立和完善地區(qū)就業(yè)服務網(wǎng)絡信息庫，目前共有220家企業(yè)在網(wǎng)注冊，有1673名大中專畢業(yè)生錄入到簡歷數(shù)據(jù)庫，舉辦各類人才交流洽談會，全方位、多角度、多層次為高校畢業(yè)生搭建就業(yè)平臺。今年3月，全市共舉辦以春風行動為主的各類專場招聘會19場次，進場招聘企業(yè)279家，帶給崗位7160個，為求職人員帶給免費服務11455人次，達成初步就業(yè)意向3782余人，本地企業(yè)吸納農(nóng)村勞動力就業(yè)1892人，帶給*服務307人次，推薦用工規(guī)范誠信企業(yè)19家，推薦誠信服務機構5家。并對有創(chuàng)業(yè)意愿的人帶給包括創(chuàng)業(yè)指導、信息咨詢、工商登記、稅費減免、小額擔保貸款等在內(nèi)的“*”服務。
五是搭建“結對共建幫扶平臺”。用心配合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，結合“春風行動”、“就業(yè)援助月”等活動，深入就業(yè)困難人員家庭發(fā)放就業(yè)政策宣傳手冊，宣講就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、貸款等各類扶持政策，尤其針對殘疾人援助對象開展“一對一”、“應對面”的結對幫扶活動；對轄區(qū)內(nèi)新增就業(yè)困難人員進行登記確認，掌握援助對象面臨的實際困難及就業(yè)需求，進行有針對性的幫扶，最終實現(xiàn)每一位就業(yè)困難人員滿意就業(yè)。同時，大力開展“訪惠聚”活動，安排局領導、支部書記逐個到定點幫扶村（連木沁鎮(zhèn)一、二、四、六大隊）開展幫扶活動，組織黨員干部幫忙農(nóng)民解決實際困難，已完成惠民項目5項，主要是村級陣地建設、帶給林果苗木建杏園、幫忙重點戶貧困戶葡萄開墩、節(jié)假日慰問“四老”人員、幫忙重點人員更換室內(nèi)電線等，累計投入幫扶資金8、97萬元，拓寬了為民服務渠道。
五、充分發(fā)揮工青婦作用，各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展。
局黨支部和工會圍繞年度重點工作，透過召開支部黨員大會和職代會、完善黨務公開，加強了民主管理，增強了黨員干部參政議政意識。并利用“三八”、“五一”、“五四”、“八一”等節(jié)日，組織開展了軍地慰問、徒步鍛煉、籃球、羽毛球比賽。
一年來，黨支部工作雖然取得一些成績，這都與局黨組的堅強領導、具體關心幫忙密不可分，也是廣大黨員干部職工共同努力的結果。但我們也清醒地看到，黨支部建設與局黨組的要求相比，仍然存在必須差距，具體表此刻：支部黨員對黨建理論知識的調(diào)研學習不夠，撰寫或發(fā)表的理論文章較少，學習筆記也不夠完善；支部的規(guī)章制度還需要進一步完善，工作效率尚需進一步提高。需要我們在今后黨建工作中認真加以解決。
2023年機關支部黨建工作計劃簡短二
20__年機關事務局黨支部要在上級黨委的領導下，以“抓服務、促效益、謀發(fā)展”工作為中心，進一步發(fā)揮黨支部的核心作用，增強團隊凝聚力，為樹立“廉潔務實，文明高效”的工作作風打下堅實的思想基礎。黨支部擬決定在20__年里廣泛深入地開展各種形式的思想教育和理論學習活動，全年的活動安排如下：
一、指導思想
認真落實共產(chǎn)黨員創(chuàng)先爭優(yōu)工作的長效機制,全面加強黨員的思想政治建設、組織建設和作風建設,自覺按照政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良的干部隊伍建設要求,推動支部工作與時俱進、開拓創(chuàng)新,為我局各項工作的開展提供強有力的思想、組織、制度和能力保證。
二、工作重點
加強支部班子和黨員隊伍建設;不斷探索黨員創(chuàng)先爭優(yōu)工作的長效機制;通過開展各項活動，增強黨員隊伍的凝聚力及團結協(xié)作認識;認真做好發(fā)展黨員工作。
三、具體實施
(一)加強黨員思想建設
組織開展學習活動，嚴格執(zhí)行考勤與學習紀律，參學人員要圍繞學習主題開展有關交流討論活動，學習過程有記錄并存檔。緊密結合工作實際，學以致用，加強理論武裝，提升理論素養(yǎng)。通過學習，牢固樹立科學發(fā)展觀，強化黨風廉政建設，切實轉(zhuǎn)變觀念，徹底根除陳舊思想與落后認識，打擊邪氣，弘揚正氣。
(二)開展各種教育活動
1、組織好“七一”黨的生日紀念活動。
2、每月組織一次主題活動，讓黨員們在活動中增進友誼，受到啟發(fā)和教育。
3、主動進行宣傳活動,以此增加和擴大黨支部的凝聚力和影響力。
(三)加強支部組織建設
1、支部自身建設
緊密聯(lián)系工作實際，在創(chuàng)建學習型組織的過程中，強化支部自身建設，建立健全支部各項工作制度和組織制度，實行黨務公開，落實黨員的知情權、參與權和監(jiān)督權等民主權利。
2、黨員隊伍建設
在黨員中繼續(xù)開展以踐行“科學發(fā)展觀”重要思想為主要內(nèi)容的共產(chǎn)黨員創(chuàng)先爭優(yōu)教育活動，鞏固發(fā)展活動成果，不斷加強黨員隊伍和入黨申請人隊伍建設。
⑴遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結構、慎重發(fā)展”的方針，嚴格工作程序，落實預審制、推優(yōu)制、公示制，切實保證發(fā)展黨員的質(zhì)量。加大對入黨申請人的培養(yǎng)教育，加強申請人隊伍建設，為黨組織不斷輸送新鮮血液。
⑵嚴肅組織生活紀律，認真開展民主評議黨員工作，開好民主生活會。
⑶充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用，強化服務認識，堅定理想信念，增強黨性修養(yǎng)，立足崗位做貢獻。
(四)創(chuàng)新活動方法，推進黨建工作創(chuàng)新
在支部建設中堅持科學發(fā)展觀，緊緊圍繞工作實際，創(chuàng)新思維，創(chuàng)新活動方法，把黨建工作融合、滲透到工作中。建立起保持黨員先進性長效機制，進一步推進黨建工作創(chuàng)新。
(五)調(diào)動一切主動因素，促進各項工作順利開展
1、堅持談心制度，推進民主談心活動的經(jīng)常化，融洽干群關系，調(diào)動一切主動因素，發(fā)揮個人潛能。
2、轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)新思維，創(chuàng)新工作方法，堅持以人為本，建立優(yōu)良的溝通機制，使上下、內(nèi)外信息溝通順暢，營造和諧的人際關系，切實體現(xiàn)全體黨員在群眾中的正面帶頭作用，及時而有效地做好思想政治工作。
3、充分發(fā)揮工、青、團組織作用。黨支部繼續(xù)做好引導和協(xié)調(diào)等方面的工作。
(六)、做好創(chuàng)先爭優(yōu)工作
1、黨支部要做到“五好”：領導班子好，隊伍素質(zhì)好，制度建設好，工作業(yè)績好，群眾反映好。參考做得好的黨支部的優(yōu)點和長處，彌補自己支部的不足，以優(yōu)秀黨支部為目標，力爭做好黨建工作。
2、嚴格要求支部的全體黨員要做到“五帶頭”：帶頭學習講政治，帶頭干事謀發(fā)展，帶頭創(chuàng)新建佳績，帶頭服務比貢獻，帶頭自律樹形象。所有黨員必須根據(jù)各自制定的本崗位先進要求嚴格執(zhí)行，為身邊的群眾職工做好模范作用。
3、努力做好黨員的評比考核工作，使廣大黨員能夠提高認識，努力學習，起到先鋒模范作用，充分體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進性。
4、嚴格按制度建設的要求，認真落實黨風廉政建設、黨員聯(lián)系群眾制度，按本崗位的先進要求落實責任，讓廣大職工群眾起到監(jiān)督管理作用。
在新的一年中，我們將充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，以堅定、成熟、穩(wěn)妥的步伐，不斷開拓、進取的神采飛揚，為克拉瑪依的跨越式發(fā)展作出主動的貢獻。
2023年機關支部黨建工作計劃簡短三
一、指導思想
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，堅持以人為本，堅持科學的發(fā)展觀，充分發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢、思想優(yōu)勢和組織優(yōu)勢，圍繞縣委、政府中心工作，牢固樹立科學發(fā)展觀，改進和加強思想政治工作方法，確保我縣招商引資工作整體推進。
二、工作目標
工作目標：強化領導班子建設，把領導班子建設成為堅持貫徹“三個代表”重要思想的堅強領導集體；強化干部隊伍建設，培養(yǎng)造就一支精通業(yè)務，能夠擔當就業(yè)服務管理重任，經(jīng)得起各種風浪考驗的高素質(zhì)的干部隊伍；強化黨員隊伍和職工隊伍建設，提高職工隊伍整體素質(zhì)；強化思想政治工作計劃，不斷加強精神文明建設。同時，結合招商實際，全面完成年初制訂的各項工作目標任務。在重大項目引進、實際到位內(nèi)資方面力爭超額完成任務.
三、工作內(nèi)容
1、加強領導班子建設
一是按照政治堅定、求真務實、開拓創(chuàng)新、勤政廉政、團結協(xié)調(diào)的總要求，把“舉旗幟，抓班子，帶隊伍，促發(fā)展”作為目標，不斷提高班子成員的思想政治素質(zhì)和領導水平。
二是堅持黨組學習制度，中心組成員集中學習不少于12天，認真制定學習計劃、確定重點學習的內(nèi)容和研究的問題。理論聯(lián)系實際，深入調(diào)查研究，每年班子成員完成12篇有較高質(zhì)量的理論文章和調(diào)查報告。有計劃、有組織地認真學習鄧小平理論和“三個代表”、科學發(fā)展觀的重要思想，完整、準確地把握鄧小平理論和“三個代表”、科學發(fā)展觀的重要思想的科學體系。
三是認真貫徹民主集中制原則，堅持集體領導與個人分工負責相結合的制度，凡重大問題和重要事項，按照少數(shù)服從多數(shù)的原則，經(jīng)黨總支集體討論決定。涉及職工切身利益的重大問題，都要廣泛聽取職工代表和黨員干部的意見。討論和研究的一些重大問題，要采取公示、情況通報會、中層干部會等多種形式，溝通情況，聽取意見。
四是堅持民主生活會制度。認真開好每年的民主生活會，結合班子成員的思想和工作實際，開展批評與自我批評。民主評議領導干部一年進行一次。黨員領導干部要參加支部活動和組織生活，無故不得請假或缺席，要認真聽取黨員意見，接受黨員的監(jiān)督。
五是圍繞招商中心工作，加強支部組織建設。支部要緊密結合招商局工作實際，在創(chuàng)建學習型機關的過程中，強化支部自身建設，建立健全支部各項工作制度和組織制度，實行黨務公開，落實黨員的知情權、參與權和監(jiān)督權等民主權利，不斷提高黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
2、強化干部和職工隊伍建設
一是全面提高干部素質(zhì)，優(yōu)化干部隊伍結構。加強對干部的教育、管理和監(jiān)督，建立黨政領導與中層干部定期談話制度。堅持干部的培訓制度，創(chuàng)造條件，安排年輕干部參加政治理論培訓。鼓勵年輕干部攻讀學歷教育，參加各類培訓，努力建設一支德才兼?zhèn)洹W歷、年齡和專業(yè)知識結構合理，有較強管理能力的中層干部隊伍。
二是完善干部任用選拔、管理和考核制度，逐步推行公平競爭、擇優(yōu)選用的干部制度。對成績突出的干部要給予獎勵、表彰，對不稱職的干部要調(diào)整崗位，形成平等競爭、優(yōu)勝劣汰、能上能下的機制。
三是關心年輕干部的成長。建立年輕干部定期交流思想、匯報工作制度和中心領導定期與年輕干部談話制度，切實關心和幫助他們解決思想、工作、學習及生活中的實際問題。
四是加強干部和職工的教育和培訓。制定全中心統(tǒng)一的干部職工培訓工作計劃，舉辦包括文秘寫作、微機運用、法律知識、精神文明、黨務工作、文明禮儀等內(nèi)容的培訓班。
3、強化黨員隊伍建設
一是加強黨員思想政治教育。以提高黨員的政治理論素養(yǎng)，增強黨性為目的，緊緊圍繞中心工作和基本任務，按照有計劃、分層次、突出重點、注重實效的要求，制定黨員學習教育安排，有針對性地開展黨員教育活動。要求黨員要按照黨章規(guī)定的共產(chǎn)黨員的權利和義務，認真履行自己的職責。
二是加強黨員隊伍建設，建設一支高質(zhì)量的黨員隊伍。以黨員隊伍素質(zhì)的提高來帶動整個職工隊伍整體素質(zhì)的提高。充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。加強對黨員的考核和監(jiān)督，使每個黨員嚴格履行黨員的義務，發(fā)揮先鋒模范作用。
三是嚴格組織生活制度，堅持“三會一課”制度。堅持每年進行一次民主評議黨員工作。
四是加強組織發(fā)展工作。認真貫徹“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結構，慎重發(fā)展”的方針，重視和加強入黨積極分子隊伍的培養(yǎng)教育，建設一支數(shù)量相對充足、素質(zhì)較高的積極分子隊伍。根據(jù)積極分子的不同情況與要求，有針對性地進行教育和培養(yǎng)。建立黨員聯(lián)系積極分子的制度，對表現(xiàn)突出的職工，進行重點培養(yǎng)。定期考察，嚴格考核，保證質(zhì)量、成熟一個發(fā)展一個。
五是加強制度建設，加強和改進黨員的管理工作。運用好先進性教育活動建立長效機制的成果，制定完善黨內(nèi)各項工作制度。加強對流動黨員的管理工作，建立流動黨員定期匯報思想和工作情況的制度。關心退休黨員的思想和生活，經(jīng)常聽取他們的意見與建議，注意發(fā)揮他們的積極作用。
4、強化黨風廉政建設
一是完善黨總支統(tǒng)一領導、黨政齊抓共管、部門各負其責，依靠職工支持和參與的黨風廉政建設新格局。認真執(zhí)行中央和省、市的廉政建設各項規(guī)定，落實黨風廉政建設責任制，建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系。
二是認真學習黨風廉政的各項規(guī)定，加強黨性、黨風、黨紀教育，把黨風廉政建設作為中心組學習和民主生活會、黨員組織生活會的重要內(nèi)容，筑牢黨員干部的思想道德防線。
三是黨員干部嚴格遵守黨紀黨規(guī)，廉潔自律，以身作則，秉公辦事。認真接受各方面的監(jiān)督，對違犯黨紀政紀的干部要嚴肅查處。
2023年機關支部黨建工作計劃簡短四
一、認真學習宣傳和全面貫徹落實黨的十x大精神。在全旗民政系統(tǒng)要迅速掀起學習黨的十x大精神的熱潮，當做當前和今后的一個時期的首要政治任務落實好。
一是要在領會精神實質(zhì)上下功夫。號召黨員干部學習黨的十x大報告，黨章和習近平總書記在十x屆x中全會上的重要講話，切實把握精神實質(zhì)，深刻領會黨的十x大主題，領會5年來的重大成就和10年來的奮斗里程，要深刻領會全面提高黨的建設科學化水平的總體要求和主要任務，切實增強憂患意識，創(chuàng)新意識、宗旨意識，以改革創(chuàng)新精神加強黨的自身建設。
二是要在理論聯(lián)系實際上下工夫。堅持學以致用，用以促學，把運用黨的十x大和十x屆x中全會精神指導實踐，推動工作，作為學習的出發(fā)點落腳點，作為衡量學習成效的重要標準。
三是要在掀起學習熱潮上下工夫。在民政系統(tǒng)內(nèi)劃分三個黨小組(機關黨員干部為第一學習小組，低保中心、婚姻登記處、殯葬管理所為第二學習小組，軍休服務所及局內(nèi)退休老干部為第三學習小組)，以小組為單位組織好黨員干部學習。通過學習，深化認識，振奮精神，把握大局，明確方向，切實把學習成果轉(zhuǎn)化為做好民政工作的動力。
二、加強組織建設，保證創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入開展。
繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，堅持“以民為本，為民解困，為民服務”的工作理念，突出“真情暖人心，滿意在民政”為主題，爭創(chuàng)群眾滿意窗口，爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務品牌，爭創(chuàng)為民服務標兵。以為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)的一流業(yè)績，努力為人民群眾提供更加便捷、高效、優(yōu)質(zhì)的服務。
1、婚姻登記處結合《婚姻登記機關等級評定標準》的創(chuàng)建工作，開展好窗口服務工作，創(chuàng)民政系統(tǒng)優(yōu)質(zhì)服務品牌。
2、低保中心結合低保對象普查工作，開展“進萬戶，送溫暖”活動。把人民賦予的權力用于為老百姓服務上。深入基層，深入實際，使每個職工作風在一線轉(zhuǎn)變，感情在一線融合，矛盾在一線化解，經(jīng)驗在一線總結，成效在一線檢驗。打造一支貼心為低保困難群體服務，讓服務對象暖心的低保服務團隊。
3、殯葬管理所要以加大殯葬法規(guī)宣傳為主題，積極開展文明執(zhí)法服務。深化殯葬改革，逐步建立完善基本殯葬保障制度，減輕群眾，特別是城鄉(xiāng)低收入群體的殯葬負擔促進社會和諧。打造一支殯葬文明執(zhí)法的團隊。
4、局機關要結合各股室業(yè)務工作，積極開展機關效能考核。以提高機關辦事效率，增強便民服務功能為主線，不斷完善民政政策體系和工作機制。做到政策明確化，辦事公開化，操作規(guī)范化，考評科學化，問責嚴肅化。
三、注重作風建設，爭創(chuàng)五好支部。
圍繞民政工作中心任務，確立“民生為重，服務為先”的導向，從各股室及站辦所的職能特點入手，深入開展機關作風建設，切實增強每個職工的責任感和使命感。
1、繼續(xù)抓好民政便民服務區(qū)建設，推行“一個窗口對外”、“一站式辦公”、“*服務”。達到行為規(guī)范、動轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、科學高效，切實加大效能建設的力度。
2、繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。總結運用創(chuàng)先爭優(yōu)活動的好做法好經(jīng)驗，使之常態(tài)化，長效化，制度化。組織黨員和職工圍繞中心創(chuàng)先進，立足崗位爭優(yōu)秀。在優(yōu)化環(huán)境服務發(fā)展，改善民生的具體工作中走在前頭，做出表率。
3、營造積極進取的和諧氛圍。打造民政團隊，共促民政事業(yè)的發(fā)展，營造團結進取，敬業(yè)奉獻的工作氛圍。年內(nèi)組織好“雙擁杯”籃球賽，迎戰(zhàn)全市“孺子牛杯”籃球賽，同扶貧村搞一次聯(lián)誼活動。通過寓教于樂的活動，增強團隊精神，促進機關和諧，培養(yǎng)和激發(fā)全體職工的團隊意識和開拓進取精神。
四、注重黨風廉政建設，為民政事業(yè)保駕護航。
1、認真落實黨風廉政建設責任制。認真貫徹落實《黨員干部廉潔從政若干準則》，貫徹落實旗委政府《關于改進工作作風密切聯(lián)系群眾的實施意見》，堅持領導班子集體議事制度，落實“三重一大”上報制度。
2、抓好廉政風險防范，建立完善廉政風險防控機制。優(yōu)化工作流程，規(guī)范權力運行，規(guī)范行為準則。
3、深入開展權力教育，黨風黨紀教育，典型示范教育和警示教育，不斷增強廣大黨員干部的廉潔自律意識，營造風清氣正的機關工作環(huán)境。
2023年機關支部黨建工作計劃簡短五
20xx年機關團支部將按照團市委機關黨委的總體工作要求，重點在搭建學習平臺、豐富各種活動、加強互動交流、完善工作機制上做工作，力爭在服務中心、推動工作、提升素質(zhì)、建設隊伍方面有成效。?
一、搭建學習平臺，促進素質(zhì)提升?
結合同事們的學習需求，開展各種學習活動，促進機關團干綜合素質(zhì)提升。?
1、“理論大家學”：配合機關黨委、機關黨支部開展學習黨的xx大精神活動。邀請社科院、市委黨校的專家教師結合黨政方針、團中央理論熱點、青島經(jīng)濟社會發(fā)展方向等專題進行授課。?
2、“好書我推薦”：結合各部門每月推薦一本好書活動，每次由一位同志分析推薦理由和看點，機關同志分享上月讀書心得體會。?
3、“今日我開講”：本著互相學習、互相幫助的原則，每次由一位同志介紹自己擅長的工作技能、工作方法等，讓大家學習交流。或由每個部門結合本部門的職能范圍，輪流對青年熱點話題、國內(nèi)創(chuàng)新做法進行分析講解、討論。?
4、“技能大講堂”：結合學習需求，邀請專家開展公文寫作、演講技巧、新媒體使用等各種培訓，提升知識水平和工作技能。?
二、豐富活動載體，活躍業(yè)余生活?
規(guī)范完善活動機制，通過定期開展文體活動和公益活動實現(xiàn)機關業(yè)余生活全面活躍。?
1、定期舉行文體活動。成立各種興趣小組，定期開展球類比賽、登山遠足、趣味運動會、觀看演出等。?
2、重要節(jié)日開展相關活動。3月5日學雷鋒活動;3月12日植樹活動;5月青年聯(lián)歡活動;6.1機關人員親子趣味活動;重陽節(jié)敬老服務活動;12月5日開展志愿服務活動。?
3、開展各種公益活動。結合機關黨委、黨支部活動安排，開展關愛農(nóng)民工子女、希望工程結對助學等活動。?
三、拓展溝通渠道，加強互動交流?
1、辦好《五月》雜志。將《五月》雜志改為電子書形式，每期8頁，雙月刊，節(jié)約經(jīng)費，提高效率。?
2、充分發(fā)揮團市委機關內(nèi)部辦公信息網(wǎng)的作用。加強使用率，充實各種內(nèi)容，尤其是其“機關”版塊，建成機關干部各抒己見、互動交流的平臺。?
3、充分利用新媒體。利用qq、微博等網(wǎng)絡新媒體及時高效的特點，充分發(fā)揮機關干部群qq群作用，及時傳遞信息了解情況，可以輪流定期發(fā)布各種小知識、小趣聞，加強機關干部之間的交流互動。?
四、健全工作機制，加強自身建設?
1、建立健全各項工作機制。完善例會制度，每月初在黨支部書記的帶領下，規(guī)劃當月具體活動和推進措施。堅持《三會一課》制度，堅持《機關黨委議事會制度》，團支部成員分工合作、加強團結，認真貫徹民主集中制和黨內(nèi)生活的各項準則，開好民主生活會。?
2、做好檔案資料的收集留存工作。做到每次會議有紀要，每次活動有信息，每個平臺有記錄，力爭在未來將機關黨團建設成果整理成冊或者成書，為機關干部留下美好紀念。?
2023年機關支部黨建工作計劃簡短六
xx月至xx月，按照“兩學一做”學習教育計劃，機關黨委黨支部抓好了以“講道德、有品行”為主要內(nèi)容的學習教育，主要學習了《習近平“七一”重要講話》、《習近平總書記重要講話文章選編》、《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨員權利保障條例》、《中國共產(chǎn)黨問責條例》、習近平同志關于“把紀律和規(guī)矩挺在前面”的重要講話和王岐山同志關于監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”的重要論述精神、《安全生產(chǎn)法》、《向李保國同志學習的通知》、省委巡視第四組專項巡視省旅游局黨組情況反饋會議等內(nèi)容。
組織召開1次黨員學習和1次專題組織會，開展了以《踐行社會主義核心價值觀，堅守道德制高點》的主題討論，劉思輯同志進行了主題發(fā)言，全體黨員進行了討論交流，認真開展了批評與自我批評，解決了黨員黨性意識不強、道德修養(yǎng)不夠等問題，3名黨員每人撰寫1500字的心得體會1篇，在全國共產(chǎn)黨員網(wǎng)、湖南機關黨建網(wǎng)和三湘風紀網(wǎng)上發(fā)表文章15篇，促進了學習教育進一步深化細化具體化。
一是重視學習，增強學習教育的自覺性。黨支部抓住學習這一關鍵環(huán)節(jié)，在強化學習上下功夫，組織集中學、個人學、微信學等方式方法，原原本本的學，一字一句的讀，一節(jié)一章的悟，認真作好學習筆記，認真寫好學習體會，認真開展學習討論，認真開展批評和自我批評。
為使學習不走過場，黨支部書記對重要章節(jié)反復組織學習、組織背記、組織討論，特別是《黨章》中的入黨誓詞、黨員義務，《紀律處分條例》中處分種類、六大紀律等重點內(nèi)容，做到常學常新、常讀常新、常記常新，時刻提醒每名黨員自己的第一身份、自己的第一職責、自己的第一誓言，時刻保持共產(chǎn)黨員的學習、工作、生活的激情，增強學習的自覺性、積極性和主動性。
二是正視問題，增強學習教育的針對性。堅持問題導向，著力解決支部和黨員存在的問題。學習教育的目的是發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題，黨支部始終堅持問題意識，根據(jù)省委組織部湘組60號文件要求，支部圍繞黨費收繳不及時、組織生活不認真、服務群眾不到位，黨員圍繞理想信念模糊動搖、黨的意識淡化、宗旨觀念淡薄、精神不振、道德行為不端等問題。
廣泛征求意見，開展談心交流，組織批評與自我批評，深挖思想根源，觸動靈魂深處，端正根本態(tài)度，強化黨員意識，通過自己查、支部評、群眾議，查找出支部存在的2類問題和黨員自身存在的3個方面的問題，糾其原因主要是放松學習、放松要求、放松自省，結合省委巡視第四組專項巡視省旅游局黨組情況反饋的2個問題，痛定思痛，知恥后勇，黨支部迅速召開組織生活會，開展批評和自我批評，每個黨員都表示要正視問題，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，不斷強化理想信念、黨性意識、宗旨觀念，根據(jù)自身不足，有的放矢，增強了學習教育的針對性。
三是直視整改，增強學習教育的有效性。針對查找出來的支部和黨員存在的問題，支部和黨員個人都制定了整改計劃，分步驟、定時間、強措施，確保存在問題整改落細落小落實。
一是巡視問題馬上改。對存在的黨員表彰和旅游發(fā)展公司黨員關系移交的問題，支部積極與信息中心、旅游發(fā)展公司上級部門協(xié)調(diào)、聯(lián)系、溝通，在9月27日，分別對表彰的1名黨員和74名旅游公司黨員的組織關系進行了轉(zhuǎn)出，確保了巡視問題整改到位。
二是支部問題迅速改。對支部存在黨費收繳不及時的問題，確定每月的15日為黨費交納日，每個黨員都要積極主動自覺的交納黨費。對服務群眾不到位的問題。9月8日，在省旅游局黨組副書記、副局長、直屬機關黨委書記王超祥的帶領下，黨支部書記專程到基層扶貧點鳳凰縣老洞村，走訪群眾，聯(lián)系群眾，了解困難，為扶貧點的旅游扶貧工作獻計獻策。
三是黨員問題持續(xù)改。針對黨員存在黨的意識淡化、宗旨觀念淡薄、精神不振等3個方面的問題，支部遵循堅持實事求是，持續(xù)推進原則，邊學邊做邊改，客觀分析問題存在的主客觀方面存在的原因，有針對性的細化整改措施，定期找黨員談心，經(jīng)常對照整改措施，時時提醒，確保整改措施的落地，增強了學習教育的有效性。
黨員劉思輯在整改過程中，堅持高標準、嚴要求，認真細查，從嚴整改，無論是參加30天的巡視服務保障工作，還是20天的全省安全監(jiān)查工作，還是7天的省文明辦的明查暗訪工作，都不計得失、不圖名利、不講困難，出色地完成了工作任務，充分發(fā)揮了共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
2023年機關支部黨建工作計劃簡短七
2018年**縣農(nóng)業(yè)局黨委在縣委的正確領導下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,繼續(xù)深入貫徹落實科學發(fā)展觀,緊緊圍繞服務“xx”這個中心,加強黨性修養(yǎng)、改進機關作風、適應新形勢、把握新特點、探索新方法,結合工作實際有針對性地開展黨建工作。現(xiàn)將2018年來的工作安排如下:
1、加強黨的思想建設。繼續(xù)保持黨員隊伍良好的精神狀態(tài),發(fā)揮好先鋒模范作用和帶頭作用,應首先從學習和培訓入手,達到每名黨員思想覺悟高于群眾、工作技能高于群眾、工作業(yè)績高于群眾“三個高于”的目標。2018年將繼續(xù)堅持以支部為單位,要求每周組織黨員進行一次集中學習,注重“三個結合”,即學習內(nèi)容與解決自身不足相結合;學習內(nèi)容與本崗工作需求相結合;學習要與農(nóng)村經(jīng)濟現(xiàn)實發(fā)展形勢相結合。通過認真貫徹落實中央、省、縣農(nóng)村工作會議精神,不斷增強為農(nóng)服務的本領,自覺地以高昂的熱情和斗志全身心投入到農(nóng)業(yè)生產(chǎn)工作中。
2、加強黨風廉政建設。以提高思想政治素質(zhì)為重點,用科學的理論武裝黨員,用現(xiàn)代科學文化充實黨員,在黨員干部隊伍中開展理想信念和黨性、黨風、黨紀學習教育活動。通過學習教育,使全體黨員牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,筑牢黨紀國法和思想道德防線,提高黨員的政治鑒別力和廉潔勤政的自覺性。學習黨的方針政策,加強黨的民族理論、民族政策、民族團結教育。努力打造學習型、創(chuàng)新型、服務型、廉潔型黨組織。強化責任意識、宗旨意識、創(chuàng)新意識。加強反腐倡廉教育,采取上黨課、專題講座、研討交流和實地感受等方式,大力開展理論教育、宗旨教育、道德教育、廉潔教育,不斷提升黨員干部黨性修養(yǎng),并通過電化教育結合黨風廉政教育月活動,進行形式多樣的廉政宣傳和教育活動。
1、加強機關作風和效能建設,轉(zhuǎn)變觀念創(chuàng)新工作思路,著力打造戰(zhàn)斗堡壘力強、推動執(zhí)行力強、改革創(chuàng)新力強、凝聚保障力強的黨員隊伍。堅持以局黨委領導干部學習制度為依托,2018年堅持每月組織一次機關黨委的集中學習,達到集中學習與自學相結合,密切結合單位實際開展專題學習研討,進一步深化對科學發(fā)展觀的認識和理解,使班子駕馭全局的能力進一步增強。
2、堅持機關黨委議事制度,做到民-主決策、各司其職、分頭落實。堅持談心制度,達到委員間思想、工作及時溝通交流,相互支持配合。形成大家心往一處想、勁往一處使,委員間互相理解、互相協(xié)作、團結奮進的良好局面。全面推進黨務公開。規(guī)范黨員公開內(nèi)容、程序和形式,提高黨建工作透明度。健全完善黨內(nèi)激勵、關懷、幫扶機制,加強離退休黨員和流動黨員的管理;
3、進一步加強機關黨委班子自身廉政建設。每季度利用一個學習日進行廉政學習教育,使班子委員牢固樹立立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨意識,公仆意識,并自覺落實在各自的實際工作中。班子委員堅持經(jīng)常深入基層,傾聽意見和建議,做到心為民所想、情為民所系、權為民所用、利為民所謀。
1、繼續(xù)深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。圍繞農(nóng)業(yè)主導產(chǎn)業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,全面落實各項惠農(nóng)政策,以黨建促發(fā)展扎實開展各項業(yè)務工作。一是加大農(nóng)業(yè)執(zhí)法力度,實施綜合執(zhí)法。嚴把農(nóng)資源頭、規(guī)范流通渠道,使農(nóng)民用上“放心種”、“放心藥”、“放心肥”、種上“放心田”,確保農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收和農(nóng)村穩(wěn)定;二是提高服務質(zhì)量,樹立良好的部門形象,在廣大黨員中選派思想優(yōu)、作風硬的農(nóng)業(yè)技術人員,在全市各鎮(zhèn)開展技術指導,以強化服務意識,提高服務質(zhì)量為宗旨,更好的為服務“三農(nóng)”打下堅實基礎;三是加強科技培訓工作。積極利用“新型農(nóng)民培訓”、“科技培訓”、“陽光工程職業(yè)技術培訓”、“專家講堂”等活動進行科技培訓。
2、認真開展“一崗雙責”活動。圍繞本單位中心工作,根據(jù)各自崗位職責和爭優(yōu)目標,繼續(xù)深入開展進村幫扶活動,充分發(fā)揮農(nóng)業(yè)系統(tǒng)專業(yè)技術人才的優(yōu)勢,開展科技服務培訓,宣傳好強農(nóng)惠農(nóng)政策,努力為農(nóng)民群眾辦好事、辦實事。
3、加強支部班子建設,推動基層工作上水平。一是以支部班子“知識化、年輕化、專業(yè)化”為標準,重點加強支部綜合素質(zhì)的提升,從而保證支部組織健全、有力加強黨員管理,健全黨建工作機制,在職務晉升、職稱評定、學習培訓等方面予以考慮優(yōu)秀黨務干部;二是加大對各支部工作的考核力度。進一步優(yōu)化機關黨建目標管理考核工作,局黨委每季召開一次聽取支部開展工作匯報,年終年末進行一次考核,并進行通報。三是堅持支部年度考核和評比活動的開展。四是加強黨員干部教育和培訓,積極組織參加黨務干部、黨員和入黨積極分子教育培訓。
4、圍繞全局中心工作服務貫穿機關黨建工作的始終。一是把機關黨建工作納入全局工作整體格局,充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用、領導干部的模范帶頭作用、共-產(chǎn)-黨員的先鋒模范作用,在同等條件下,優(yōu)先讓黨員干部作為活動和項目的帶頭人定期深入基層對生產(chǎn)實踐中存在的問題進行會診解決,推動春耕生產(chǎn)工作;二是營造農(nóng)業(yè)系統(tǒng)良好氛圍。春耕備耕期間發(fā)揮農(nóng)業(yè)部門的職能優(yōu)勢,在農(nóng)業(yè)科技入戶、農(nóng)業(yè)技術培訓等方面加大幫扶力度,努力推進社會主義新農(nóng)村建設;三是以黨建帶動社會團體工作。支持幫助機關工會、共青團、婦委會等社會團體擴大工作覆蓋面和自主開展活動,發(fā)揮他們在聯(lián)系群眾方面的橋梁和紐帶作用。
5、以打造健全組織工作機制為目標,注重在基層工作一線發(fā)展黨員,做好發(fā)展黨員工作。對發(fā)展黨員做到嚴格把控,指導各支部對積極分子隊伍及重點培養(yǎng)對象的思想、工作情況做到更加深入細致的了解和考察,做到成熟一個、發(fā)展一個,注重質(zhì)量,不追求數(shù)量,使黨員隊伍的整體素質(zhì)得到保障。
6、嚴格黨的組織生活制度,工作計劃《農(nóng)業(yè)黨支部工作計劃》。認真開展組織生活會和民-主評議黨員工作。各支部要按時召開組織生活會,通過談心溝通、問卷調(diào)查、民-主測評等形式,改進和提高黨建工作的措施;認真開展批評與自我批評,對完成本職業(yè)務工作,實施黨員承諾等并進行民-主測評,對評議不佳的黨員進行提醒談話,并做好轉(zhuǎn)化工作。
2023年機關支部黨建工作計劃簡短八
20xx年機關五支部在區(qū)黨工委和機關黨委的正確領導下，貫徹落實十九大和十九屆三中全會精神，以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為主線，進一步加強機關作風建設，全面貫徹落實上級指示精神，扎實開展黨建工作，支部建設成效明顯。現(xiàn)將工作情況總結如下：
一、扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動
根據(jù)上級部署，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，從三月份開始，我支部深入了開展以為民務實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動。學習教育、聽取意見階段，支部制定了活動實施方案，召開了動員大會，認真組織了相關文件和書目的學習，采取個別訪談、上門走訪、召開座談會、進行民主評議等形式，廣泛征求意見，并進行了梳理歸納。查擺問題、開展批評階段，采取群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議等方式找準突出問題，認真撰寫班子和個人的對照檢查材料，并在此基礎上召開了專題民主生活會和組織生活會，目前進入整改落實、建章立制階段。整個活動，始終做到領導帶頭、加強組織，對照要求、立足實效，強化宣傳、注重結合，確保了活動的順利開展。
二、自覺加強政治理論學習
支部始終把理論學習作為加強教育、提高素質(zhì)的重要工作，長抓不懈，努力創(chuàng)建學習型機關。結合群眾路線教育實踐活動，采取集中授課、個人自學和開展討論等方式，支部組織全體黨員認真學習《黨的十九屆三中全會報告》，習近平總書記一系列重要講話精神，《論群眾路線——重要論述摘編》、《厲行節(jié)約反對浪費——重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》等讀本，組織參看了學習黨風廉政警示教育片。結合全市安監(jiān)員推選活動，組織學習安監(jiān)系統(tǒng)先進人物事跡。在深入學習的基礎上，組織參加“學習焦裕祿精神”演講比賽，開展“做群眾貼心人”和“入黨為什么、為黨干什么”大討論，大力開展“五個一”活動，即：組織一次學習交流會、書記上一堂黨課、重溫一次入黨誓詞、記好一本學習筆記、撰寫一篇心得體會文章。通過深入的學習教育，引導黨員干部認真履行職責，扎實開展工作，努力創(chuàng)建為民務實清廉機關支部。
三、不斷夯實支部自身建設
一是結合工作實際認真討論制定全年支部工作計劃（要點），并抓好貫徹執(zhí)行；二是加強對黨員干部的管理教育，嚴格黨的組織生活，認真執(zhí)行“三會一課”等黨內(nèi)生活制度，建立長效機制，不斷增強支部戰(zhàn)斗力，目前支部已召開7次支委會、4次黨員大會、1次班子民主生活會和1次專題組織生活會，書記上了2次黨課。三是嚴格執(zhí)行民主集中制，堅持重要事情、重大決策、大額度資金使用等由班子集體會議決定，必要時召開擴大會議，提高議事制度的公開性和透明度。四是建立黨務公開工作機制，通過黨內(nèi)會議、黨務公示欄、內(nèi)部網(wǎng)絡等形式及時進行黨務公開，定期更新支部黨務活動信息，確保黨務公開常態(tài)化。五是加強對群團組織的領導。堅持以黨建帶群團建設，進一步發(fā)揮群團組織的整體功能作用，支持他們依照各自的章程獨立自主的開展活動。積極參與和開展各類文體活動，豐富大家的業(yè)余文化生活。
四、進一步深化機關作風建設
一是組織全局黨員干部認真學習中央八項規(guī)定、省委九項規(guī)定、市委“兩規(guī)定一辦法”和高新區(qū)作風建設制度規(guī)定，做到入腦入心、自覺落實。二是加強制度建設。重新修訂《員工月度考核表》，加強對工作進度、質(zhì)量、主動性的考核；加大考勤力度，制作人員去向公示牌，不定期抽查周工作日志和在崗情況；修訂《關于加強作風建設的有關規(guī)定》，進一步加大作風建設力度。三是推進規(guī)范化、精細化管理，結合高新區(qū)管委會開展的iso9000貫標工作，進一步修訂和完善了工作流程，積極推行首問負責制、一次性告知制、辦結制，增強服務意識，加強服務效能建設。四是對照“四風”問題的表現(xiàn)，深入開展對照檢查，并制定整改措施，認真召開班子民主生活會和專題組織生活會，搞好批評和自我批評。五深入企業(yè)，積極主動征求意見，不斷改進工作作風。
五、積極做好機關聯(lián)基層活動
一是組織在職黨員進社區(qū)報到，目前支部全體黨員均完成在職黨員進社區(qū)報到工作。二是認真開展“密切聯(lián)系群眾、解決企業(yè)問題”專項活動，支部對口幫扶三德科技、泰谷生物、高速公路物資經(jīng)營開發(fā)有限公司、大方農(nóng)化、名品實業(yè)等5家企業(yè)，全部進行了上門走訪，共收集問題9個，做到有反饋有回復，深受企業(yè)好評。三是做好與坪山村支部的聯(lián)點共建活動，進村入戶，認真聽群民眾心聲，積極為群眾排憂解難。組織扶貧幫困學雷鋒等慰問活動2次，對全村15戶困難群眾進行慰問，送去糧油和慰問金，并且成功幫助兩個困難戶聯(lián)系到工作；矛盾糾紛調(diào)解12起，承諾辦事3起已經(jīng)完成1起；積極聯(lián)系資金消除村里存在的安全隱患，現(xiàn)在解決方案已經(jīng)出臺。
下半年，我們將進一步貫徹落實上級指示精神，不斷創(chuàng)新工作方法，做到支部黨建與業(yè)務工作有效結合，推進支部建設再上臺階，為實現(xiàn)高新區(qū)的快速發(fā)展做出我們應有的貢獻。
一是認真學習羅書記、李主任在上半年工作總結暨下半年工作部署大會上的講話精神，進一步振奮精神，確保全年工作目標的完成。
二是不斷加強作風建設，嚴格落實各項規(guī)章制度，開拓創(chuàng)新，以更加務實的態(tài)度和更加扎實的作風為園區(qū)企業(yè)服務，樹立安監(jiān)隊伍良好形象。
三是繼續(xù)抓好黨的群眾路線教育實踐活動，按照整改落實、建章立制的要求，狠抓專項整治不放松，把問題整改貫穿活動始終，鞏固擴大活動成果。
2023年機關支部黨建工作計劃簡短九
20xx年機關五支部在區(qū)黨工委和機關黨委的正確領導下，貫徹落實十九大和十九屆三中全會精神，以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為主線，進一步加強機關作風建設，全面貫徹落實上級指示精神，扎實開展黨建工作，支部建設成效明顯。現(xiàn)將工作情況總結如下：
一、扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動
根據(jù)上級部署，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，從三月份開始，我支部深入了開展以為民務實清廉為主要內(nèi)容的黨的群眾路線教育實踐活動。學習教育、聽取意見階段，支部制定了活動實施方案，召開了動員大會，認真組織了相關文件和書目的學習，采取個別訪談、上門走訪、召開座談會、進行民主評議等形式，廣泛征求意見，并進行了梳理歸納。查擺問題、開展批評階段，采取群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議等方式找準突出問題，認真撰寫班子和個人的對照檢查材料，并在此基礎上召開了專題民主生活會和組織生活會，目前進入整改落實、建章立制階段。整個活動，始終做到領導帶頭、加強組織，對照要求、立足實效，強化宣傳、注重結合，確保了活動的順利開展。
二、自覺加強政治理論學習
支部始終把理論學習作為加強教育、提高素質(zhì)的重要工作，長抓不懈，努力創(chuàng)建學習型機關。結合群眾路線教育實踐活動，采取集中授課、個人自學和開展討論等方式，支部組織全體黨員認真學習《黨的十九屆三中全會報告》，習近平總書記一系列重要講話精神，《論群眾路線——重要論述摘編》、《厲行節(jié)約反對浪費——重要論述摘編》、《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件選編》等讀本，組織參看了學習黨風廉政警示教育片。結合全市安監(jiān)員推選活動，組織學習安監(jiān)系統(tǒng)先進人物事跡。在深入學習的基礎上，組織參加“學習焦裕祿精神”演講比賽，開展“做群眾貼心人”和“入黨為什么、為黨干什么”大討論，大力開展“五個一”活動，即：組織一次學習交流會、書記上一堂黨課、重溫一次入黨誓詞、記好一本學習筆記、撰寫一篇心得體會文章。通過深入的學習教育，引導黨員干部認真履行職責，扎實開展工作，努力創(chuàng)建為民務實清廉機關支部。
三、不斷夯實支部自身建設
一是結合工作實際認真討論制定全年支部工作計劃（要點），并抓好貫徹執(zhí)行；二是加強對黨員干部的管理教育，嚴格黨的組織生活，認真執(zhí)行“三會一課”等黨內(nèi)生活制度，建立長效機制，不斷增強支部戰(zhàn)斗力，目前支部已召開7次支委會、4次黨員大會、1次班子民主生活會和1次專題組織生活會，書記上了2次黨課。三是嚴格執(zhí)行民主集中制，堅持重要事情、重大決策、大額度資金使用等由班子集體會議決定，必要時召開擴大會議，提高議事制度的公開性和透明度。四是建立黨務公開工作機制，通過黨內(nèi)會議、黨務公示欄、內(nèi)部網(wǎng)絡等形式及時進行黨務公開，定期更新支部黨務活動信息，確保黨務公開常態(tài)化。五是加強對群團組織的領導。堅持以黨建帶群團建設，進一步發(fā)揮群團組織的整體功能作用，支持他們依照各自的章程獨立自主的開展活動。積極參與和開展各類文體活動，豐富大家的業(yè)余文化生活。
四、進一步深化機關作風建設
一是組織全局黨員干部認真學習中央八項規(guī)定、省委九項規(guī)定、市委“兩規(guī)定一辦法”和高新區(qū)作風建設制度規(guī)定，做到入腦入心、自覺落實。二是加強制度建設。重新修訂《員工月度考核表》，加強對工作進度、質(zhì)量、主動性的考核；加大考勤力度，制作人員去向公示牌，不定期抽查周工作日志和在崗情況；修訂《關于加強作風建設的有關規(guī)定》，進一步加大作風建設力度。三是推進規(guī)范化、精細化管理，結合高新區(qū)管委會開展的iso9000貫標工作，進一步修訂和完善了工作流程，積極推行首問負責制、一次性告知制、辦結制，增強服務意識，加強服務效能建設。四是對照“四風”問題的表現(xiàn)，深入開展對照檢查，并制定整改措施，認真召開班子民主生活會和專題組織生活會，搞好批評和自我批評。五深入企業(yè)，積極主動征求意見，不斷改進工作作風。
五、積極做好機關聯(lián)基層活動
一是組織在職黨員進社區(qū)報到，目前支部全體黨員均完成在職黨員進社區(qū)報到工作。二是認真開展“密切聯(lián)系群眾、解決企業(yè)問題”專項活動，支部對口幫扶三德科技、泰谷生物、高速公路物資經(jīng)營開發(fā)有限公司、大方農(nóng)化、名品實業(yè)等5家企業(yè)，全部進行了上門走訪，共收集問題9個，做到有反饋有回復，深受企業(yè)好評。三是做好與坪山村支部的聯(lián)點共建活動，進村入戶，認真聽群民眾心聲，積極為群眾排憂解難。組織扶貧幫困學雷鋒等慰問活動2次，對全村15戶困難群眾進行慰問，送去糧油和慰問金，并且成功幫助兩個困難戶聯(lián)系到工作；矛盾糾紛調(diào)解12起，承諾辦事3起已經(jīng)完成1起；積極聯(lián)系資金消除村里存在的安全隱患，現(xiàn)在解決方案已經(jīng)出臺。
20xx年，我們將進一步貫徹落實上級指示精神，不斷創(chuàng)新工作方法，做到支部黨建與業(yè)務工作有效結合，推進支部建設再上臺階，為實現(xiàn)高新區(qū)的快速發(fā)展做出我們應有的貢獻。
一是認真學習羅書記、李主任在上半年工作總結暨下半年工作部署大會上的講話精神，進一步振奮精神，確保全年工作目標的完成。
二是不斷加強作風建設，嚴格落實各項規(guī)章制度，開拓創(chuàng)新，以更加務實的態(tài)度和更加扎實的作風為園區(qū)企業(yè)服務，樹立安監(jiān)隊伍良好形象。
三是繼續(xù)抓好黨的群眾路線教育實踐活動，按照整改落實、建章立制的要求，狠抓專項整治不放松，把問題整改貫穿活動始終，鞏固擴大活動成果。