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    監(jiān)事會監(jiān)督檢查計劃 巡查工作報告(模板6篇)

    時間:2025-05-01 作者:GZ才子

    在現(xiàn)代社會中,人們面臨著各種各樣的任務和目標,如學習、工作、生活等。為了更好地實現(xiàn)這些目標,我們需要制定計劃。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質(zhì)的計劃書范文,希望對大家能夠有所幫助。

    監(jiān)事會監(jiān)督檢查計劃 巡查工作報告篇一

    根據(jù)省委統(tǒng)一部署,20xx年9月1日至9月30日,省委第五專項巡視組對省社會科學院進行了巡視。11月26日省委巡視組向院黨委反饋了巡視意見。按照黨務公開原則和巡視工作有關(guān)要求,現(xiàn)將巡視整改情況予以公布。

    一、整改落實工作總體情況

    省委第五巡視組反饋的意見中指出我院存在的問題,實事求是,針對性強,提出的意見和建議有很強的指導性。院黨委按照巡視工作的要求,全力配合,積極整改。一是高度重視,加強領(lǐng)導。省委巡視組向我院反饋巡視意見后,院黨委高度重視,統(tǒng)籌謀劃,精心部署整改工作。成立由黨委書記謝寶祿為組長,黨委副書記、院長朱宇,黨委副書記戰(zhàn)繼發(fā)為副組長的整改工作領(lǐng)導小組,由班子成員按照分工抽調(diào)相關(guān)部門主要負責人成立整改工作組,分戰(zhàn)線抓整改落實工作。二是梳理問題,明確任務。按照要求認真梳理問題,堅持“實事求是、務求實效,突出重點、強化措施,標本兼治、綜合治理”的原則,制定整改措施,明確整改時限、責任領(lǐng)導、責任單位和具體責任人,高標準、高質(zhì)量推進整改工作。三是注重實效,舉一反三。黨委先后召開8次整改推進會,進行專題研究部署。針對整改過程中出現(xiàn)的新情況、新問題,分析根源,對癥下藥,確保整改工作高效、有序進行。整改工作領(lǐng)導小組辦公室強化督促檢查,對重點問題進行跟蹤督辦,定期通報進展情況,確保巡視反饋問題的整改件件有著落,事事有回音。

    二、巡視組反饋意見整改落實具體情況

    (一)履行“兩個責任”方面

    1.關(guān)于“1998年至今沒召開黨代會”問題正在整改中,將積極爭取上級支持,配齊領(lǐng)導班子成員,并嚴格依照《黨章》規(guī)定程序辦理。

    2.關(guān)于“黨政不分,黨委會以研究業(yè)務和行政工作為主,看不見主動研究黨建工作議題”問題已整改推進到位。巡視整改以來,院黨委會議先后研究討論了《省社會科學院黨委意識形態(tài)工作責任制實施辦法》、《省社會科學院黨員領(lǐng)導干部述責述廉實施辦法》等黨建工作制度,研究了星級黨支部建設、重點支部組織建設,部署了黨風廉政建設責任制年度檢查等黨建工作。院黨委成員牽頭深入開展黨建工作研究,完成了《黨風政風與民風社風關(guān)聯(lián)性研究》等課題。認真執(zhí)行《黨委議事規(guī)則》,黨委會每年研究黨的思想建設、作風建設、廉政建設、黨內(nèi)監(jiān)督等黨建工作將不少于4次。

    3.關(guān)于“黨委班子民主生活會質(zhì)量不高,班子成員之間相互很少開展批評”問題已整改到位。按照高標準、高質(zhì)量的要求召開了20xx年班子民主生活會。會前,精心組織,先后召開院各部門負責人、黨支部書記、老干部、民主黨派和無黨派人士4個座談會,圍繞“三嚴三實”主題,廣泛征求意見建議。班子成員之間開展談心談話,同時分別深入分管聯(lián)系單位征求意見,對照檢查、梳理問題、列出清單,撰寫發(fā)言材料。充分發(fā)揚民主,開展批評與自我批評,認真制定整改措施,取得了良好效果。今后要緊緊圍繞我院班子思想建設、政治建設、作風建設的現(xiàn)實需要,繼續(xù)高質(zhì)量開好民主生活會,不斷增強班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力。

    4.關(guān)于“黨委對基層黨的建設缺乏領(lǐng)導和指導,對黨員干部的紀律約束不嚴”等問題已整改推進到位。主要強化了四項工作:一是制定出臺了《省社會科學院黨委中心組學習制度》,每季度進行一次黨委中心組集中學習,并將中心組學習范圍擴大到全院中層班子和正高職以上人員,強化了黨委對基層黨組織學習的引導和帶動作用。二是修訂《省社會科學院干部職工加強政治紀律建設的規(guī)定》,加強了對黨員干部的紀律約束,強化政治規(guī)矩、政治紀律。三是加強黨紀教育培訓。通過“社科大講堂”,設立黨建系列專題講座,由院領(lǐng)導為全院黨員干部作“陣地意識、學者責任與政治規(guī)矩”、“學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》輔導”等系列專題講座,增強了政治意識、紀律意識。四是加強和改進基層組織建設。開展星級黨支部評比活動,嚴格執(zhí)行院領(lǐng)導“雙重”組織生活制度,為研究生學院配備專職黨總支書記,在重要支部配備紀檢委員,強化支部的堡壘作用。

    5.關(guān)于“院黨委落實主體責任沒有結(jié)合自身工作性質(zhì)、特點,深入研究黨風廉政建設和反腐敗工作,查找風險點”問題已整改推進到位。主要采取了以下措施:一是強化黨風廉政建設責任體系。制訂出臺了《xx省社會科學院落實黨風廉政建設主體責任的實施辦法》,構(gòu)建以黨委書記履行黨風廉政建設第一責任人,黨委成員落實黨風廉政建設“一崗雙責”、承擔領(lǐng)導責任,部門負責人對本部門黨風廉政建設承擔直接責任的責任體系。二是強化風險防控。在對全院廉政風險點排查建檔的同時,重點加大對“三重一大”及組織人事、財務行政、辦刊辦學等重點部門、重點崗位的風險防控。做到嚴格公務用車,不超標準接待,對由于歷史原因存在的院黨委班子部分成員、黨員干部超標準辦公用房進行了及時整改。三是認真落實簽狀明責制度、工作報告制度、述責述廉制度、廉政談話和干部崗位輪換等制度。四是實行專項考核制度。在院黨委領(lǐng)導下,由院紀委牽頭,采取綜合督查、專項督查等方式,按照有關(guān)規(guī)定,對各部門領(lǐng)導班子及其成員履行黨風廉政建設主體責任及廉潔自律情況開展督查。

    6.關(guān)于“黨委主要負責人履行主體責任不夠,‘一崗雙責’落實的不好”問題已整改推進到位。重點強化了三項工作措施:一是黨委書記履行黨風廉政建設第一責任人職責,主持召開院黨委會議和中層干部會議,及時傳達貫徹上級對黨風廉政建設和反腐敗工作的部署要求;直接領(lǐng)導黨風廉政建設重大工作的實施,做到“四個親自”;帶隊對院中層班子和領(lǐng)導干部落實主體責任情況進行檢查考核,促進院所兩級班子認真履行黨風廉政建設責任;定期走訪基層,設立黨委書記信箱,聽取干部群眾意見建議。二是定期聽取紀委工作情況匯報,支持院紀委履行監(jiān)督責任,督促紀委抓好黨風黨紀檢查。三是嚴格遵守廉潔從政規(guī)定,認真踐行“三嚴三實”要求,管好自己、親屬和身邊工作人員,自覺接受黨組織和群眾監(jiān)督。

    7.關(guān)于“班子其他成員沒有將黨風廉政建設工作與業(yè)務工作同部署、同落實,忽視分管部門黨風廉政建設和反腐敗工作”問題已整改推進到位。全面落實《xx省社會科學院落實黨風廉政建設主體責任的實施辦法》,按照“誰分管、誰負責”的原則,在制定20xx年工作計劃時,將黨風廉政建設工作與業(yè)務工作同部署,推動黨風廉政建設任務落實。按照《省社會科學院貫徹落實建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-20xx年工作規(guī)劃的實施辦法》要求,加強對分管(聯(lián)系)部門落實主體責任和部門班子成員落實“一崗雙責”情況的考核,對分管(聯(lián)系)的廉政風險重點防控部門開展定期專項檢查,加強黨風廉政建設的督促指導。

    8.針對“院紀委對抓好監(jiān)督工作的重要性認識不高,實際工作中對一些苗頭性問題重視不夠,防范工作抓得不力”問題已整改推進到位。主要強化了以下措施:一是制訂出臺了《xx省社會科學院落實黨風廉政建設監(jiān)督責任的實施辦法》,在重要節(jié)日來臨之前,院紀委通過短信形式向院中層以上干部提出廉政要求。二是在干部任職試用期滿時,對近期試用期滿轉(zhuǎn)正的四位干部都進行了廉政談話。三是加強對“三重一大”等重點工作的監(jiān)督,認真檢查我院各項規(guī)章制度的執(zhí)行情況。四是不定期開展作風建設情況專項檢查,對機關(guān)各處室工作人員守崗情況和上班期間遵守工作紀律情況進行督查。

    9.關(guān)于“對協(xié)助黨委抓黨風廉政建設工作,僅僅停留在簡單地落實上級部署上,缺乏工作主動性”問題已整改推進到位。主要采取了以下措施:一是加強制度建設,協(xié)助黨委制訂了《xx省社會科學院落實黨風廉政建設主體責任的實施辦法》,主持制訂了《xx省社會科學院落實黨風廉政建設監(jiān)督責任的實施辦法》、《xx省社會科學院領(lǐng)導干部述責述廉實施辦法》等規(guī)章制度,為抓好黨風廉政工作提供了制度性保障。二是強化責任制落實,20xx年年底,由院黨委成員帶隊,組成5個專項檢查組,對年度各部門領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部落實黨風廉政建設責任制和推進懲防腐敗體系建設情況進行了全面檢查,并進行了民主測評。三是首次將述責述廉與述職分開進行,突出了述責述廉工作的重要性和監(jiān)督實效。四是對院本級和職工大學財務進行了年度審計,對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改。

    10.關(guān)于“對紀委主要負責人參與行政分工,主要精力用于業(yè)務工作,落實‘三轉(zhuǎn)’工作不到位”問題已整改推進到位。在院黨委班子嚴重缺職情況下,我院紀委書記于20xx年11月參與行政分工,分管宣傳部、工會、老干部處。在省紀委《關(guān)于對紀檢組長(紀委書記)分工和兼職情況進行清理的通知》文件下發(fā)后,我院立即進行了整改,黨委重新調(diào)整了班子成員分工,紀委書記于20xx年12月起集中精力分管紀檢監(jiān)察工作,不再參與其他黨政分工。

    (二)執(zhí)行制度紀律方面

    11.關(guān)于“不嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律,坐收坐支”問題已整改推進到位。向省財政廳呈送將相關(guān)收入上繳的報告,省財政廳反饋了明確的意見,已按財政反饋意見辦理。

    12.關(guān)于“超預算支出公務接待費、公務用車購置及運行維護費”問題已整改推進到位。通過科學編制“三公”經(jīng)費預算,嚴格控制了“三公”經(jīng)費支出,截至20xx年12月,沒有再發(fā)生超預算支出情況。

    13.關(guān)于“會議費未履行報批手續(xù)”問題已整改推進到位。20xx年《會議費管理辦法》下發(fā)后,我院嚴格按規(guī)定執(zhí)行,凡召開會議均按管理規(guī)定辦理了審批手續(xù)。

    14.關(guān)于“違規(guī)發(fā)放獎金補助,尤其是20xx年還存在違規(guī)發(fā)放先優(yōu)表彰獎品和交通補助”問題已整改推進到位。經(jīng)自查,我院20xx年起已停發(fā)各類獎品;從20xx年年底開始取消交通補助。

    15.針對“尊榮華府10套住宅未入固定資產(chǎn)賬”問題,正在整改中,我院組建了處置小組,與開發(fā)商龍昊公司協(xié)商、處置,努力解決長期無法取得房產(chǎn)購置發(fā)票、無法辦理產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移手續(xù)和進行資產(chǎn)登記管理的問題。在取得房產(chǎn)購置發(fā)票、辦理產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移手續(xù)后,進行資產(chǎn)登記管理。與此同時,積極尋求其它破解辦法,爭取早日解決這一歷史問題。

    16.針對“尊榮華府住宅對外出租”問題,由于合同尚未到期,正在整改中,我院已經(jīng)通知承租戶做好安排,限期提早騰退,盡快恢復學生宿舍的使用功能。

    17.針對“科研經(jīng)費使用管理不規(guī)范,隨意性大,存在打印紙、硒鼓、墨盒等辦公耗材支出較多等問題,在票據(jù)審核過程中,存在審批核銷把關(guān)不嚴不細”等問題,我院已加大審批核銷把關(guān)力度,嚴格控制打印紙、硒鼓、墨盒等辦公耗材支出。今后將通過機制創(chuàng)新,進一步優(yōu)化支出結(jié)構(gòu)。

    18.關(guān)于“在發(fā)放優(yōu)質(zhì)成果獎勵過程中,利用發(fā)票虛列支出”問題已經(jīng)整改。我院已在20xx年12月廢止了《xx省社會科學院優(yōu)質(zhì)成果獎勵規(guī)定》,取消了優(yōu)質(zhì)成果獎勵。

    (三)執(zhí)行八項規(guī)定、反對“四風”方面

    19.針對“形式主義問題,12個市(地)社科分院、若干省情調(diào)研基地,作用不明顯”問題,我院在20xx年工作報告中明確將各分院、省情調(diào)研基地納入我院智庫聯(lián)盟。20xx年3月15日,專門召開分院工作專題會議,探討了深度合作的工作機制,就如何加強合作、充分發(fā)揮分院、基地的平臺作用,服務地方黨委政府中心工作形成一致意見,并將拿出具體實施辦法。

    20.針對“落實服務于全省各級黨委和政府,提供科學決策的智力支持工作宗旨有距離;有地方特色的基礎(chǔ)理論研究與應用研究內(nèi)容空泛,尚需提高;對策研究與省情實際和全省經(jīng)濟社會發(fā)展的現(xiàn)實需要還有差距”問題,一是著力提高服務全省貢獻力。圍繞我省經(jīng)濟社會發(fā)展亟待解決的重大問題,特別是在推進資源枯竭型城市經(jīng)濟解困、轉(zhuǎn)型發(fā)展;推進中央政策落地,促進老工業(yè)基地結(jié)構(gòu)性改革;推進生態(tài)文明建設,挖掘旅游文化資源;推進政府職能轉(zhuǎn)變,簡政放權(quán)等重大理論和現(xiàn)實問題方面,開展定向研究。辦好中國—歐亞經(jīng)濟聯(lián)盟合作高層智庫論壇、東北老工業(yè)基地振興高層論壇,著力提高政策研究、決策評估、戰(zhàn)略預測、政策闡釋的專業(yè)水準。二是強化省情調(diào)研,接地氣。開展省情大調(diào)研,對省情實際和現(xiàn)實問題及時了解掌握;在省主要領(lǐng)導圈批課題的選題上吸納了省有關(guān)部門的建議,突出省委、省政府切實關(guān)注的問題,全省經(jīng)濟社會發(fā)展亟需解決的重點難點問題進行深入研究,提出切合實際、操作性強的對策建議,為全省經(jīng)濟社會發(fā)展提供智力支持。三是著力實施打造學術(shù)品牌為目標的精品工程。重點推進歷史文化研究工程建設,著力打造具有重要文化傳承價值的《通史》等經(jīng)典之作,精心編撰歷史研究、文獻和翻譯系列叢書。重點推進屯墾史研究項目,集中打造《屯墾史》、《屯墾口述史》,填補學術(shù)研究空白,提高學術(shù)貢獻力。

    (四)落實“條例”方面

    21.在執(zhí)行選人用人制度不夠嚴格方面,對不符合年限及越級任職、考核干部投票人數(shù)過少的問題已經(jīng)進行了整改,再無此類現(xiàn)象發(fā)生;對個別崗位人崗不適、任職崗位不一致的問題,正在整改中,已對個別部門的領(lǐng)導崗位進行調(diào)整。

    22.在執(zhí)行機構(gòu)編制制度不嚴格方面,對個別崗位超職級配備的問題,已做出整改安排,將嚴格按干部管理程序推進到位。

    23.在基礎(chǔ)工作不規(guī)范方面,對干部考察文書檔案不健全、干部檔案材料缺失等問題已通過完善考察文書檔案和開展干部檔案核查工作,進行了整改。相關(guān)處理意見已上報省委組織部。

    (五)置換方面

    24.針對巡視組對我院房產(chǎn)置換提出資產(chǎn)可能出現(xiàn)流失的問題,我院黨委高度重視,認真落實巡視反饋意見,在已有工作基礎(chǔ)上,依靠專業(yè)隊伍進一步加強對工程建設的監(jiān)管、審核、評估,并報請省市有關(guān)主管部門進行驗收認定,嚴格把關(guān),嚴防國有資產(chǎn)流失。

    監(jiān)事會監(jiān)督檢查計劃 巡查工作報告篇二

    我受縣聯(lián)社監(jiān)事會的委托,向大會作工作報告,請予審議。

    x000年x0月根據(jù)國務院對江蘇省農(nóng)村信用社改革試點工作的總體要求,在各級政府和人民銀行的領(lǐng)導下,我們組建了統(tǒng)一法人的縣聯(lián)社,實行了理事會、主任室、監(jiān)事會分設,在上級人行、省聯(lián)社、縣聯(lián)社黨委的直接領(lǐng)導下,全體監(jiān)事會成員勤勉敬業(yè),廉潔從政,遵守章程,履行監(jiān)事會工作職能,找準角度,推動改革,促進發(fā)展,通過積極有效的工作,使縣聯(lián)社監(jiān)事會在監(jiān)督力度、監(jiān)督方式、監(jiān)督效果等方面都有所進步,較好地發(fā)揮了監(jiān)事會的監(jiān)督職能作用。

    (一)參與決策,規(guī)范運作,合規(guī)有效監(jiān)督

    監(jiān)事會是由社員代表大會授權(quán)實施監(jiān)督的法定機構(gòu),它對社員代表大會負責,其目的是維護存款人和社員的合法利益。但在實際工作過程中,監(jiān)事會怎樣處理好既對理事會的決策、主任室的經(jīng)營實施監(jiān)督,又不干預其決策、經(jīng)營活動的矛盾,如何在動態(tài)的監(jiān)管過程中發(fā)現(xiàn)理事會和主任室經(jīng)營中存在的問題,真正地做到,在源頭上防范理事會的決策失誤和主任室的運作失誤,在經(jīng)營管理的全過程中發(fā)揮監(jiān)事會的監(jiān)督作用,防范農(nóng)村信用社高級管理人員的職業(yè)道德風險和職業(yè)行為風險。我們的主要做法是:重大問題的處理上實行"三長一會"聯(lián)席制度,日常的經(jīng)營管理上做到"三權(quán)"分設,努力打造農(nóng)村信用社的"兩大優(yōu)勢"。具體地講,就是在縣聯(lián)社的重大問題的決策上,實施以理事會、監(jiān)事會、主任辦公會為運行基礎(chǔ),以理事長、主任、監(jiān)事長為運行紐帶的聯(lián)席會議制度,在日常的經(jīng)營管理中,真正地按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求做到了決策權(quán)、經(jīng)營權(quán)和監(jiān)督權(quán)的分設,切實達到各負其責,協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn),有效制衡的治理目標,在經(jīng)營管理的全過程中,不斷打造農(nóng)村信用社的體制優(yōu)勢和機制優(yōu)勢。

    三年來,通過合規(guī)、有效運作,促進了我縣農(nóng)村信用社各項經(jīng)營業(yè)務的發(fā)展,提升了農(nóng)村信用社管理水平和內(nèi)外部形象。至x00x年x月末,億元,億元,各項存款在全縣金融機構(gòu)縣場占有率由x000年的xx%上升到目前xx%,提高x個百分點,今年x個月凈增x.x億元,總量位居全省前十位,長江以北第一;各項貸款xx.0x億元,較年初凈增x.x億元,億元,年增長率xx%;不良貸款絕對額、占比雙下降,億元,不良貸款占比由x000年x月末的x0%下降至現(xiàn)在的xx.x%,凈下降x0.x個百分點,三年預計可實現(xiàn)利潤xxx0萬元,完全可望完成和超額完成省聯(lián)社下達的各項經(jīng)營指標;全系統(tǒng)縣級文明單位xx家,縣級文明單位x家,古賁信用社被省委省政府命為"江蘇省文明單位標兵",是全省農(nóng)村信用社系統(tǒng)唯一獲此殊榮的單位。

    監(jiān)事會認為:縣聯(lián)社理事會三年來的一系列重要決策程序規(guī)范,合法合規(guī),切合實際,積極有效;縣聯(lián)社主任室三年來的工作符合社員大會和理事會決議要求,能夠切實貫徹理事會各項決策,運作行為規(guī)范,措施得力,效果明顯。

    (二)找準角度,改進方式,科學規(guī)范監(jiān)督。

    根據(jù)xxxx縣農(nóng)村信用合作社聯(lián)合社章程規(guī)定監(jiān)事會行使下列職權(quán):向社員代表大會報告工作;派代表列席理事會會議;監(jiān)督本聯(lián)社執(zhí)行國家法律、法規(guī)、政策、監(jiān)督本聯(lián)社經(jīng)營管理、財務管理及其分支機構(gòu)的管理、協(xié)調(diào)和指導;對理事會決議和主任的決定提出質(zhì)詢并要求復議;章程規(guī)定和社員代表大會授予的其它職權(quán),根據(jù)章程規(guī)定的職權(quán),我們監(jiān)事會三年來找準位置,調(diào)整角度,改進方式,科學規(guī)范地開展監(jiān)督工作。

    三年來,監(jiān)事會積極配合理事會、主任室強化內(nèi)控制度建設,參與和協(xié)助制定了《資金管理辦法》、《財務管理辦法》、《信貸管理辦法》、《安全保衛(wèi)工作違規(guī)處罰辦法》以及《內(nèi)部審計稽核工作制度》等一系列辦法制度,并根據(jù)上級行、社和自身規(guī)范化管理的需要,將行社分脫以來縣聯(lián)社在經(jīng)營管理形成的一系列管理制度和辦法,進行了認真的總結(jié)整理和修訂,形成了包括機關(guān)管理、人事管理、計劃信貸、財務會計、監(jiān)察審計、微機管理、三防一保七大類五十多項制度、辦法和規(guī)定,編印了《xxxx縣聯(lián)社綜合管理資料匯編》。進一步規(guī)范了信用社的經(jīng)營行為,強化了縣聯(lián)社統(tǒng)一管理,也為監(jiān)事部門實施更好的監(jiān)督提供了依據(jù)和基礎(chǔ),切合實際的管理制度,環(huán)環(huán)相扣的管理體系,促進了農(nóng)村信用合作事業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展。

    為保證監(jiān)事會工作制度化、規(guī)范化,依據(jù)縣聯(lián)社章程的有關(guān)規(guī)定,制定了《xxxx縣農(nóng)村信用合作社聯(lián)合社第一屆監(jiān)事會工作制度》,對本屆監(jiān)事會的工作程序,議事規(guī)則作出了具體規(guī)定,明確了監(jiān)事長和監(jiān)事的主要職責,對監(jiān)事實行分工負責制度,廣泛收集社員的建議,保證監(jiān)事會職責的有效履行和工作質(zhì)量的逐步提高。

    x00x年x月,根據(jù)省聯(lián)社監(jiān)事會蘇信聯(lián)監(jiān)[x00x]x號文件要求,我們對xxxx縣農(nóng)村信用社x00x年上半年信貸工作質(zhì)量和信貸內(nèi)控制度執(zhí)行情況進行了監(jiān)督檢查。檢查結(jié)果是:xxxx縣農(nóng)村信用社信貸管理制度嚴格信貸資產(chǎn)形態(tài)反映正確,不良貸款責任認定和經(jīng)濟賠償處罰動真碰硬,貸款擔保手續(xù)有效合規(guī),清理不良貸款力度不斷加大,大額貸款會辦備案制度完善,信用社貸款管理和內(nèi)控制度逐步地得到完善、規(guī)范、提高。

    監(jiān)事會監(jiān)督檢查計劃 巡查工作報告篇三

    20__年,公司監(jiān)事會共召開了5次會議,會議情況如下:

    1、《湖南凱美特氣體股份有限公司20__年度監(jiān)事會工作報告》;

    2、《湖南凱美特氣體股份有限公司20__年度財務決算報告》;

    3、《湖南凱美特氣體股份有限公司2020__年度報告及其摘要》;

    4、《湖南凱美特氣體股份有限公司20__年度利潤分配預案》;

    5、《修訂〈湖南凱美特氣體股份有限公司章程〉部分條款》;

    8、《湖南凱美特氣體股份有限公司20__年度內(nèi)部控制評價報告》;

    11、《關(guān)于會計政策變更的議案》;

    12、《調(diào)整公司部分董事、監(jiān)事、高級管理人員薪酬》;

    13、《湖南凱美特氣體股份有限公司20__年第一季度報告全文及其正文》。

    1、《湖南凱美特氣體股份有限公司20__年半年度報告及其摘要》;

    3、《關(guān)于會計政策變更的議案》。

    2、《修訂〈湖南凱美特氣體股份有限公司章程〉部分條款》。

    2、《關(guān)于為全資子公司海南凱美特氣體有限公司提供貸款擔保的議案》;

    3、《關(guān)于全資子公司岳陽長嶺凱美特氣體有限公司計提固定資產(chǎn)減值準備的議案》。

    2、《修訂〈湖南凱美特氣體股份有限公司章程〉部分條款》。

    二、監(jiān)事會對報告期內(nèi)公司有關(guān)情況發(fā)表的意見

    1、公司依法運作情況

    不存在有違反法律、法規(guī)、《公司章程》或損害公司利益的行為。

    2、檢查公司財務的情況

    經(jīng)核查,監(jiān)事會認為:

    (1)經(jīng)審核,監(jiān)事會認為董事會編制和審核湖南凱美特氣體股份有限公司2020__年度報告的程序符合法律、行政法規(guī)和中國證監(jiān)會的規(guī)定,報告內(nèi)容真實、準確、完整地反映了上市公司的實際情況,不存在任何虛假記載、誤導性陳述或者重大遺漏。

    (4)公司本次年度報告經(jīng)致同會計師事務所(特殊普通合伙)審計,出具了標準無保留意見審計報告,監(jiān)事會認為,通過檢查公司20__年12月31日財務報告及審閱致同會計師事務所(特殊普通合伙)出具的審計報告,監(jiān)事會認為該事項符合公正客觀、實事求是的原則。

    3、20__年度利潤分配的預案

    經(jīng)致同會計師事務所(特殊普通合伙)審計,公司20__年度實現(xiàn)歸屬于母公司股東的凈利潤51,887,485.84元,其中:母公司實現(xiàn)凈利潤33,474,869.63元,按公司章程規(guī)定提取10%法定盈余公積3,347,486.96元,加:年初未分配利潤208,499,911.66元。根據(jù)20__年度股東大會決議,公司20__年度權(quán)益分配方案為:以20__年12月31日總股本567,000,000股為基數(shù),向全體股東每10股派發(fā)現(xiàn)金紅利1.00元(含稅),共計派發(fā)現(xiàn)金人民幣56,700,000.00元,不送紅股。以公司總股本567,000,000股為基數(shù),資本公積每10股轉(zhuǎn)增股1股,資本公積轉(zhuǎn)增股本56,700,000股。公司期末實際可供股東分配的利潤181,927,294.33元,資本公積為35,292,624.58元。

    根據(jù)深圳證券交易所頒布的《中小企業(yè)板投資者權(quán)益保護指引》、《上市公司證券發(fā)行管理辦法》、《關(guān)于修改上市公司現(xiàn)金分紅若干規(guī)定的決定》等法規(guī)要求,結(jié)合公司20__年度盈利情況和后續(xù)資金安排,公司20__年度權(quán)益分配預案擬為:以20__年12月31日總股本623,700,000股為基數(shù),向全體股東每10股派發(fā)現(xiàn)金紅利0.50元(含稅),共計派發(fā)現(xiàn)金人民幣31,185,000.00元,不送紅股。

    該利潤分配預案是結(jié)合公司20__年度盈利情況和后續(xù)資金安排基于公司實際情況作出的權(quán)益分配預案,不存在損害公司及其他股東,特別是中小股東的利益的情形,同意該項預案提交20__年度股東大會審議。

    4、公司收購、出售資產(chǎn)情況

    監(jiān)事會通過對公司20__年度報告期內(nèi)交易情況進行核查,公司無收購、出售資產(chǎn)的情況。

    5、公司建立和實施內(nèi)幕信息知情人管理制度的情況

    20__年,公司嚴格按照《內(nèi)幕信息知情人登記管理制度》的要求,做好內(nèi)幕信息管理與保密以及內(nèi)幕信息知情人登記、管理工作,切實防范內(nèi)幕信息知情人濫用知情權(quán)泄露內(nèi)幕信息、進行內(nèi)幕交易等違規(guī)行為的發(fā)生,公平地進行信息披露,維護了廣大投資者的合法權(quán)益。報告期內(nèi),公司未發(fā)生內(nèi)幕信息知情人利用內(nèi)幕信息從事內(nèi)幕交易的情形。

    6、公司對外擔保情況

    (1)通過對公司控股股東及其關(guān)聯(lián)方占用公司資金情況和公司對外擔保情況進行認真的了解和查驗,報告期內(nèi),公司不存在控股股東及其關(guān)聯(lián)方占用公司資金的情況。

    (2)海南凱美特氣體有限公司作為公司的全資子公司,經(jīng)營情況穩(wěn)定,對其提供擔保有利于其業(yè)務發(fā)展,增強經(jīng)營效率和盈利能力,且對其提供擔保不會損害公司的長遠利益。

    7、公司關(guān)聯(lián)交易情況

    公司與關(guān)聯(lián)方四川開元科技有限責任公司設計服務、購買設備的交易遵循公允、公平、公正的原則進行,該關(guān)聯(lián)交易利用四川開元科技有限責任公司的技術(shù)與設備優(yōu)勢,符合公司的實際發(fā)展的需要,不存在損害公司及中小股東利益的情形,上述關(guān)聯(lián)交易對公司獨立性沒有影響。我們同意將該事項提交公司20__年度股東大會審議。

    8、債務重組等情況

    報告期內(nèi),公司無債務重組、非貨幣性交易事項,也無其他損害公司股東利益或造成公司資產(chǎn)流失的情況。

    9、檢查募集資金的使用情況

    公司嚴格按照中國證監(jiān)會、深圳證券交易所要求使用與存放募集資金,公司董事會編制的《20__年度募集資金存放與使用情況的專項報告》真實、準確。

    10、對公司內(nèi)部控制自我評價的意見

    公司已建立了較為健全的內(nèi)部控制體系,制訂了較為完善、合理的內(nèi)部控制制度,公司內(nèi)部控制組織機構(gòu)完整,內(nèi)部審計部門及人員配備齊全到位。公司內(nèi)部控制制度符合中國證監(jiān)會、深圳證券交易所的有關(guān)規(guī)定及公司自身的實際情況,遵循了內(nèi)部控制的基本原則,并得到了有效的貫徹和執(zhí)行,對公司經(jīng)營管理起到了有效的風險防范和控制作用。公司董事會出具的《20__年度內(nèi)部控制評價報告》全面、真實、客觀地反映了公司內(nèi)部控制的建立和運行情況。

    監(jiān)事會監(jiān)督檢查計劃 巡查工作報告篇四

    __年,我縣聯(lián)社緊緊圍繞“決策、執(zhí)行、監(jiān)督”三權(quán)分設的制衡機制,以經(jīng)營發(fā)展和改革為中心,以風險防范為主線,按照“監(jiān)督不插手,規(guī)范不約束”的原則,依法履行監(jiān)督職能,在與理事會、經(jīng)營班子共同促進全縣信用社防范風險、規(guī)范經(jīng)營、穩(wěn)健發(fā)展的同時,不斷促進監(jiān)事會工作進一步制度化、規(guī)范化。在此,我代表翠屏區(qū)農(nóng)村信用社聯(lián)社監(jiān)事會,將__年監(jiān)事會工作情況作如下報告,敬請各位同志審議。

    一、____年工作開展情況

    一年來,我縣聯(lián)社監(jiān)事會在_銀監(jiān)分局、_辦事處的正確領(lǐng)導下,在聯(lián)社理事會、經(jīng)營班子的大力協(xié)助下,認真履行工作職責,通過全體監(jiān)事會成員的共同努力,積極推進各項管理制度建設,加大稽核檢查力度,開展風險防范和案件專項治理工作,認真加強對聯(lián)社理事會、經(jīng)營班子的.經(jīng)營管理活動及重大事項、重大決策進行監(jiān)督,充分發(fā)揮監(jiān)督作用,有效地促進了我縣農(nóng)村信用社持續(xù)健康發(fā)展。

    (一)完善內(nèi)部管理制度,規(guī)范監(jiān)督約束機制

    為了進一步促進監(jiān)事會工作制度化、規(guī)范化,保證監(jiān)督約束機制的的規(guī)范性,我縣聯(lián)社監(jiān)事會一方面不斷加強自身監(jiān)督機制的建設,另一方面積極推進內(nèi)部各項管理制度的建設。

    在全年的工作中,我縣聯(lián)社監(jiān)事會嚴格按照《_農(nóng)村信用合作社聯(lián)合社章程》以及《監(jiān)事會工作制度》、《監(jiān)事會會議規(guī)則》、《監(jiān)事長工作職責》和《監(jiān)事工作職責》,積極開展監(jiān)督工作,并建立健全監(jiān)事會運行機制。__年,監(jiān)事會共召開監(jiān)事會議_次、稽核工作例會_次,對稽核工作的開展情況以及稽核人員檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行了討論和總結(jié),建立了監(jiān)事會的運行機制。

    同時,監(jiān)事會積極推進內(nèi)控制度建設,規(guī)范監(jiān)督約束機制。__年,根據(jù)業(yè)務發(fā)展和風險防范要求,監(jiān)事會積極督促和協(xié)助聯(lián)社業(yè)務部門完善內(nèi)控管理制度_項,其中新制定_項,修訂_項,為規(guī)范操作提供了制度保障。目前,我縣信用社內(nèi)控管理制度已日趨完善,基本覆蓋了所有業(yè)務品種和風險控制點。

    (二)加大稽核檢查力度,增強規(guī)范操作意識

    稽核部門是監(jiān)事會開展監(jiān)督工作的一個主要平臺。__年度,監(jiān)事會通過加強稽核管理,組織領(lǐng)導稽核部門實施大量的現(xiàn)場和非現(xiàn)場檢查,確保農(nóng)村金融方針政策、法律法規(guī)和內(nèi)控管理制度在我縣信用社貫徹執(zhí)行。一年來,我縣信用社無安全責任性事故和經(jīng)濟刑事案件發(fā)生,信用社整體抗風險能力和干部職工的風險防范意識明顯增強。

    一是充實稽核隊伍,加強稽核管理。為了強化稽核監(jiān)督,今年3月,從基層社選拔了_名年輕的業(yè)務骨干充實稽核隊伍,壯大稽核力量。并通過制訂工作計劃、分片管理、召開例會、聽取工作匯報、指導稽核業(yè)務和把握工作重點等方式,加強了稽核管理。二是組織開展現(xiàn)場檢查。通過常規(guī)檢查與專項檢查結(jié)合,加大稽核處罰力度,規(guī)范信用社職工的操作行為,增強規(guī)范操作意識。__年度,稽核部門累計開展現(xiàn)場檢查_社次,比去年增加_社次。其中,常規(guī)檢查_社次,專項檢查_項_社次。累計實施稽核處罰_人次,罰款_元。三是指導稽核部門探索新的監(jiān)督方式。一年來,通過充分發(fā)揮稽核人員的主觀能動性和工作積極性,創(chuàng)新工作思路,有效利用現(xiàn)有的計算機技術(shù)條件,開展非現(xiàn)場檢查_項,較好地彌補了現(xiàn)場檢查的不足,提高了稽核工作質(zhì)量和效率,為進一步提升我縣聯(lián)社的稽核監(jiān)督工作水平,開創(chuàng)了一個良好的開端。

    (三)開展案件專項治理,加強操作風險防范

    開展操作風險防范和案件專項治理工作,是本年度我縣聯(lián)社一項中心工作。

    監(jiān)事會高度重視此項工作。一是召開專題會議,認真學習銀監(jiān)會十三條工作意見;二是成立領(lǐng)導小組,全面負責操作風險防范和案件專項治理工作,下設辦公室,組織各項工作的實施,辦公室設在稽核科。三是組織開展操作風險管理調(diào)研,對各個部門、各個環(huán)節(jié)可能出現(xiàn)的風險點進行調(diào)查和討論,并形成書面報告。

    監(jiān)事會積極開展此項工作。一是_月_日,組織_人對_個營業(yè)網(wǎng)點庫存現(xiàn)金及往來資金進行突擊檢查。二是各基層信用社由信用社主任親自帶隊,以網(wǎng)點交叉、人員交叉等方式全面開展自查。三是_月_日至_日,組織稽核部門和業(yè)務部門對全區(qū)信用社進行全面檢查。四是把此項工作貫穿于全年工作中,如開展內(nèi)控制度清理、存款真實性專項檢查、安全檢查等。

    監(jiān)事會嚴肅處理違規(guī)違紀行為。對各項檢查中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀行為,進行了嚴肅處理。僅在_月_日庫存現(xiàn)金及往來資金突擊檢查中就處罰處理了_人,其中行政處分_人,稽核罰款_人,書面檢查_人。

    (四)監(jiān)督經(jīng)營管理活動,促進持續(xù)健康發(fā)展

    我縣聯(lián)社監(jiān)事會堅持做到“分工不分家,監(jiān)督不旁觀,參與不干預,互補不拆臺”,積極參與理事會、經(jīng)營班子的經(jīng)營管理活動,并對重大事項、重大決策進行監(jiān)督,有效地促進了我縣農(nóng)村信用社持續(xù)健康發(fā)展。

    一是堅持組織原則,維護理事會、經(jīng)營班子、監(jiān)事會相互團結(jié)。監(jiān)事會根據(jù)政策文件精神和有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合理事會、經(jīng)營班子的經(jīng)營方針和管理理念,積極主動完成監(jiān)事會負責的各項工作,做到工作“到位不越位,分工不分家”。

    二是認真履行監(jiān)督職責,定期不定期向經(jīng)營班子提交各種工作報告及意見書。監(jiān)事會有效地利用稽核部門,對我縣每個信用社、每個營業(yè)網(wǎng)點的經(jīng)營活動,定期不定期進行了稽核檢查,并提交各種工作報告及意見書。全年監(jiān)事會向經(jīng)營班子提交工作報告_份,工作意見書_份,認真履行監(jiān)督職責。

    三是積極參加有關(guān)經(jīng)營管理會議,并發(fā)表意見。對聯(lián)社理事會、經(jīng)營班子在經(jīng)營活動中有關(guān)重要事項、重大決策的會議,監(jiān)事會積極參加,并發(fā)表意見,并做到參與不干預。全年監(jiān)事會派員共列席理事會會議_次,貸款審批會會議_余次以及其他工作會議_次。

    四是認真審查財務報表的合法性和真實性。12月初,監(jiān)事會精心制定了《__年度會計決算真實性檢查方案》,并嚴格按照檢查方案,對各信用社年度決算報表進行了同步檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題及時予以糾正,保證了會計決算報表的合法性和真實性。

    五是妥善處理監(jiān)督與被監(jiān)督的關(guān)系,做到互補不拆臺。監(jiān)事會一方面對經(jīng)營活動進行嚴格監(jiān)督,對違規(guī)違紀的行為及時進行糾正;另一方面積極開展工作研究,提出合理化建議,促進信用社健康開展。

    二、下年度工作打算

    (一)加強學習,提高監(jiān)督管理水平。

    (二)根據(jù)業(yè)務發(fā)展和風險控制要求,進一步加強內(nèi)部管理制度建設。

    (三)加大稽核檢查力度,促進規(guī)范操作。

    (四)開展風險防范和案件專項治理工作,嚴防案件發(fā)生。

    (五)認真監(jiān)督理事會、經(jīng)營班子的經(jīng)營活動,保證合規(guī)合法經(jīng)營。

    監(jiān)事會監(jiān)督檢查計劃 巡查工作報告篇五

    一、20xx年主要工作

    一年來,xx公司監(jiān)事會依法履行了職責,認真進行了監(jiān)督和檢查。

    (一)報告期內(nèi),監(jiān)事會列席了20xx年歷次董事會現(xiàn)場會議,對董事會執(zhí)行股東大會的決議、履行誠信義務進行了監(jiān)督。

    (二)報告期內(nèi),監(jiān)事會對公司的生產(chǎn)經(jīng)營活動進行了監(jiān)督,認為公司經(jīng)營班子勤勉盡責,認真執(zhí)行了董事會的各項決議,經(jīng)營中未發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作行為。

    (三)報告期內(nèi),監(jiān)事會認真開展各項工作,狠抓各項工作的落實。

    20xx年度,公司監(jiān)事會召開了四次會議,具體情況為:

    1、公司監(jiān)事會第二次會議于20xx年x月xx日通過電話會議形式召開。公司五名監(jiān)事會成員全部參加會議,符合《公司章程》規(guī)定人數(shù),會議有效。會議由監(jiān)事會主席唐小文主持。經(jīng)過表決,會議審議通過了《xxxx有限公司監(jiān)事會議事規(guī)則》。

    2、公司監(jiān)事會第三次會議于20xx年x月xx日在公司辦會議室召開。公司五名監(jiān)事會成員全部參加會議,符合《公司章程》規(guī)定人數(shù),會議有效。會議由監(jiān)事會主席xxx來主持。經(jīng)過表決,會議審議通過了《xxxxx》及《xxxxx》的議案。

    3、公司監(jiān)事會第四次會議于20xx年x月x日在公司會議室召開。公司五名監(jiān)事會成員全部參加會議,符合《公司章程》規(guī)定人數(shù),會議有效。會議由監(jiān)事會主席xxx主持。經(jīng)過表決,會議審議通過了《公司20xx年第一季度審計報告及其他專項報告》的議案。

    4、公司監(jiān)事會第五次會議于20xx年x月x日在公司會議室召開。公司五名監(jiān)事會成員全部參加會議,符合《公司章程》規(guī)定人數(shù),會議有效。會議由監(jiān)事會主席xx主持。經(jīng)過表決,會議審議通過了《公司監(jiān)事會xxxx工作報告》的議案。

    二、監(jiān)事會獨立意見

    (一)公司依法運作情況

    報告期內(nèi),通過對公司董事及高級管理人員的監(jiān)督,監(jiān)事會認為:公司董事會能夠嚴格按照《公司法》、《證券法》、《深圳證券交易所股票上市規(guī)則》、《公司章程》及其他有關(guān)法律法規(guī)和制度的要求,依法經(jīng)營。公司重大經(jīng)營決策合理,其程序合法有效,為進一步規(guī)范運作,公司進一步建立健全了各項內(nèi)部管理制度和內(nèi)部控制機制;公司董事、高級管理人員在執(zhí)行公司職務時,均能認真貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、《公司章程》和股東大會、董事會決議,忠于職守、兢兢業(yè)業(yè)、開拓進取。未發(fā)現(xiàn)公司董事、高級管理人員在執(zhí)行公司職務時違反法律、法規(guī)、公司章程或損害公司股東、公司利益的行為。

    (二)檢查公司財務情況

    報告期內(nèi),公司監(jiān)事會認真細致地檢查和審核了本公司的會計報表及財務資料,監(jiān)事會認為:公司財務報表的編制符合《企業(yè)會計制度》和《企業(yè)會計準則》等有關(guān)規(guī)定,公司20xx年年度財務報告能夠真實反映公司的財務狀況和經(jīng)營成果,北京京都會計師事務有限公司出具的“標準無保留意見”審計報告,其審計意見是客觀公正的。

    (三)檢查公司募集資金實際投向情況

    報告期內(nèi),公司監(jiān)事會對本公司使用募集資金的情況進行監(jiān)督,監(jiān)事會認為:本公司認真按照《募集資金使用管理制度》的要求管理和使用募集資金,募集資金實際投入項目與承諾投入項目一致。報告期內(nèi),公司未發(fā)生實際投資項目變更的情況。

    (四)檢查公司重大收購、出售資產(chǎn)情況

    報告期內(nèi),公司監(jiān)事會對本公司重大收購情況進行監(jiān)督,監(jiān)事會認為:公司向xxx集團收購其擁有的xxxx有限責任公司60%的股權(quán)及其擁有的'仿膳飯莊、豐澤園飯店、四川飯店之100%國有產(chǎn)權(quán),程序合法,沒有對公司財務狀況和經(jīng)營成果產(chǎn)生較大影響。

    (五)檢查公司關(guān)聯(lián)交易情況

    報告期內(nèi),監(jiān)事會對公司發(fā)生的關(guān)聯(lián)交易進行監(jiān)督,監(jiān)事會認為,關(guān)聯(lián)交易符合《公司章程》、《深圳證券交易所股票上市規(guī)則》等相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,有利于提升公司的業(yè)績,其公平性依據(jù)等價有償、公允市價的原則定價,沒有違反公開、公平、公正的原則,不存在損害上市公司和中小股東的利益的行為。

    (六)股東大會決議執(zhí)行情況的獨立意見

    報告期內(nèi),公司監(jiān)事會對股東大會的決議執(zhí)行情況進行了監(jiān)督,監(jiān)事會認為:公司董事會能夠認真履行股東大會的有關(guān)決議,未發(fā)生有損股東利益的行為。20xx年度,是公司上市后的第一個完整年度,也是落實公司“五年發(fā)展規(guī)劃”的初始之年。因此,監(jiān)事會將嚴格執(zhí)行《公司法》、《證券法》和《公司章程》等有關(guān)規(guī)定,依法對董事會、高級管理人員進行監(jiān)督,按照現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,督促公司進一步完善法人治理結(jié)構(gòu),提高治理水準。同時,監(jiān)事會將繼續(xù)加強落實監(jiān)督職能,認真履行職責,依法列席公司董事會,及時掌握公司重大決策事項和各項決策程序的合法性,從而更好地維護股東的權(quán)益。再次,監(jiān)事會將通過對公司財務進行監(jiān)督檢查、進一步加強內(nèi)控制度、保持與內(nèi)部審計和外部審計機構(gòu)的溝通等方式,不斷加強對企業(yè)的監(jiān)督檢查,防范經(jīng)營風險,進一步維護公司和股東的利益。

    本公司及監(jiān)事會全體成員保證信息披露內(nèi)容的真實、準確和完整,沒有虛假記載、誤導性陳述或重大遺漏。

    2015年,監(jiān)事會嚴格遵守《公司法》、《證券法》等法律法規(guī)的規(guī)定,從切實維護公司利益和廣大股東權(quán)益出發(fā),認真履行了監(jiān)督職責。監(jiān)事會列席了2015年歷次董事會及股東大會會議,并認為:董事會認真執(zhí)行股東大會的各項決議,勤勉盡責,未出現(xiàn)損害公司、股東利益的行為,董事會的各項決議符合《公司法》等法律法規(guī)和《公司章程》的要求。

    一、報告期內(nèi)監(jiān)事會工作情況

    報告期內(nèi),公司監(jiān)事會共召開了四次會議,會議情況如下:

    1、公司第三屆監(jiān)事會第一次會議于2015年1月18日召開,會議審議通過了:《關(guān)于選舉第三屆監(jiān)事會主席的議案》,該次監(jiān)事會決議公告刊登于2015年1月20日《證券時報》、《證券日報》、《中國證券報》、《上海證券報》及巨潮資訊網(wǎng)《第三屆監(jiān)事會第一次會議決議公告》(公告編號:2015-004)。

    2.公司第三屆監(jiān)事會第二次會議于2015年4月18日召開,會議審議通過了:《2015年度監(jiān)事會工作報告》、《2015年度報告及其摘要》、《2015年度財務決算報告》、《2015年度募集資金存放與使用情況的專項報告》、《2015年度內(nèi)部控制評價報告》、《2015年度利潤分配的預案》、《關(guān)于2015第一季度報告的議案》、《關(guān)于公司內(nèi)部控制規(guī)則落實自查表的議案》《、關(guān)于續(xù)聘中天運會計師事務所有限公司為公司2015年審計機構(gòu)的議案》,該次監(jiān)事會決議公告刊登于2015年4月19日《證券時報》、《證券日報》、《中國證券報》、《上海證券報》及巨潮資訊網(wǎng)《第三屆監(jiān)事會第二次會議決議公告》(公告編號:2015-011)。

    3.公司第三屆監(jiān)事會第三次會議于2015年8月18日召開,會議審議通過了:《2015半年度報告及其摘要》、《2015年半年度募集資金存放與使用情況的專項報告》、《關(guān)于部分募集資金投資項目延期的議案》、《關(guān)于部分募集資金投資項目終止的議案》,該次監(jiān)事會決議公告刊登于2015年8月19日《證券時報》、《證券日報》、《中國證券報》、《上海證券報》及巨潮資訊網(wǎng)《第三屆監(jiān)事會第三次會議決議公告》(公告編號:2015-044)。

    4.公司第三屆監(jiān)事會第四次會議于2015年10月27日召開,會議審議通過了:《2015年第三季度報告的議案》,公司2015年第三季度報告刊登于2015年10月28日《證券時報》、《證券日報》、《中國證券報》、《上海證券報》及巨潮資訊網(wǎng)。

    二、監(jiān)事會對2015年度公司有關(guān)事項的監(jiān)督情況:

    (一)公司依法運作情況

    股票上市規(guī)則》、《上市公司信息披露管理辦法》、《上市公司章程指引》等相關(guān)法律、法規(guī)的要求,規(guī)范運作,已初步建立了較為完善的內(nèi)部控制制度。

    監(jiān)事會認為公司董事、高級管理人員均能履行誠信、勤勉義務,沒有發(fā)現(xiàn)公司董事、高級管理人員執(zhí)行公司職務時有違反法律、法規(guī)、公司章程或損害公司利益的行為,也沒有發(fā)現(xiàn)公司有應披露而未披露的事項。

    (二)檢查公司財務情況

    監(jiān)事會認為公司財務管理規(guī)范、制度完善,沒有發(fā)生公司資產(chǎn)被非法侵占和資金流失的情況,公司2015年財務報告真實反映了公司的財務狀況和經(jīng)營成果。

    (三)對募集資金使用和管理情況的核查

    監(jiān)事會認為公司募集資金使用和管理符合《深圳證券交易所中小企業(yè)板上市公司規(guī)范運作指引》和本公司《募集資金管理辦法》的規(guī)定,沒有違規(guī)或違反操作程序的事項發(fā)生。

    (四)公司收購、出售資產(chǎn)情況

    報告期內(nèi),公司無收購、出售資產(chǎn)情況。

    (五)關(guān)聯(lián)交易情況

    報告期內(nèi),公司發(fā)生的關(guān)聯(lián)交易屬于正常經(jīng)營往來,其履行了必要的審批程序;交易價格依照市場價格確定,按照公平、合理的原則進行,沒有損害公司利益的情形。

    (六)對公司2015年度內(nèi)部控制評價報告的意見

    監(jiān)事會認為公司建立了較為完善的內(nèi)控制度,并能得到有效執(zhí)行。《公司2015年度內(nèi)部控制評價報告》全面、客觀、真實的反映了公司內(nèi)部控制建設和運行的情況。

    (七)建立和實施內(nèi)幕信息知情人管理制度情況

    監(jiān)事會認為,公司嚴格按照該制度的規(guī)定執(zhí)行,對內(nèi)幕信息知情人進行備案登記,并簽訂內(nèi)幕信息知情人承諾書,防止內(nèi)幕信息泄露。

    本屆監(jiān)事會將繼續(xù)嚴格按照《公司法》、《公司章程》和國家有關(guān)法規(guī)政策的規(guī)定,忠實履行自己的職責,進一步促進公司的規(guī)范運作。

    特此公告!

    煙臺xx藥業(yè)集團股份有限公司

    監(jiān)事會

    2015年2月6日

    監(jiān)事會監(jiān)督檢查計劃 巡查工作報告篇六

    促農(nóng)信用社健康、快速發(fā)展:

    受xxx農(nóng)村信用合作聯(lián)社監(jiān)事會委托,我代表xxx農(nóng)村信用合作聯(lián)社監(jiān)事會作20xx年度監(jiān)事會工作報告,請予以審議。

    (一)制定方案、明確目標有序開展各項工作

    監(jiān)事會的首要職責就是監(jiān)督,如何真正履行好監(jiān)督職責,更好地將監(jiān)督與促進業(yè)務發(fā)展有機集合,為確保監(jiān)事會工作有序開展,20xx年我社共召開監(jiān)事會議四次。一是向全體監(jiān)事匯報xx聯(lián)社各項業(yè)務的開展情況;二是對 20xx年工作進行統(tǒng)籌規(guī)劃,科學合理制定工作計劃,并確定各項工作的完成時間,為全面完成全年各項工作任務奠定了堅實的基礎(chǔ);三是授權(quán)委托xx聯(lián)社稽核審計部對聯(lián)社理事和高級管理人員進行年度履職審計;四是授權(quán)xx聯(lián)社稽核審計部對聯(lián)社經(jīng)營決策、風險管理、內(nèi)控制度和財務活動等進行審計。五是根據(jù)xx聯(lián)社章程規(guī)定的監(jiān)事會職責進行條理化,明細化,讓監(jiān)事會成員做到心中有數(shù),以便切實認真履行。

    (二)強化監(jiān)督職責,著力重要崗位、部位

    本著對全體社員負責的精神,認真履行有關(guān)法律法規(guī)賦予的職權(quán),對聯(lián)社的業(yè)務發(fā)展、財務管理,理事會、經(jīng)營層等進行有效的監(jiān)督。一是對理事會、高管履職進行審計。為監(jiān)督理事會、高級管理人員履行職責的情況,按照國家法律法規(guī)、金融方針政策及《xxx農(nóng)村信用合作聯(lián)社章程》等規(guī)定,委托稽核審計部對我社理事會、經(jīng)營層20xx年履職情況進行了專項審計認為我社理事會、經(jīng)營層勤勉盡責在執(zhí)行單位職務時,均能認真貫徹執(zhí)行國家法律、法規(guī)、《公司章程》和社員代表大會,忠于職守、兢兢業(yè)業(yè)、開拓進取,經(jīng)營中未發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作行為。二是履行檢查、監(jiān)督財務活動職責。加強資本監(jiān)管,強化財經(jīng)紀律,提高內(nèi)控管理的規(guī)范性,風險分類的真實性、減值準備計提的合理性,建立完善的風險管理框架,審慎評估各類風險、資本充足水平和資本質(zhì)量,制定風險規(guī)劃和資本充足率管理計劃,確保資本能充分抵御其所面臨的風險,組織稽審人員對我社的非信貸資產(chǎn)五級分類的真實性及資本充足評估程序進行專項審計。三是根據(jù)xx聯(lián)社章程及聯(lián)社監(jiān)事會議事規(guī)則和要求,監(jiān)事會認真履行對理事會重大決策監(jiān)督。按照“三重一大”決策制度要求,通過監(jiān)事長列席理事會議、監(jiān)督有關(guān)重要事項的研究和討論。并對理事會作出的重大事項建言獻策,為理事會決策提供參考,體現(xiàn)了“有效制衡、行為規(guī)范”的監(jiān)督管理要求,對促進xx農(nóng)信審慎經(jīng)營、穩(wěn)健發(fā)展起到了促進作用。

    (三)協(xié)助推進制度落實,全面完成目標任務(財務數(shù)據(jù)未出、還未改)

    聯(lián)社監(jiān)事會嚴格按照章程規(guī)定切實履行對聯(lián)社經(jīng)營班子的監(jiān)督,在聯(lián)社深化改革、加快發(fā)展、強化管理、提升金融服務水平的過程中,監(jiān)事會服務改革大局,積極支持與配合,并在支持配合中發(fā)揮監(jiān)督作用,做到“補臺不拆臺”,增強決策的科學性和措施的有效性,以及監(jiān)督督導的及時性,努力實現(xiàn)聯(lián)社確定的各項工作目標。

    一是實現(xiàn)了業(yè)務指標穩(wěn)步推進。積極配合聯(lián)社理事會和經(jīng)營層切實抓好各項業(yè)務工作,截止20xx年末,各項存款余額為xxx億元,較年初增加xxx億元,完成全年目標任務的114%,完成審計中心下達任務的134.65%;各項貸款余額26.02億元,較年初增加xx億元,完成全年目標任務的51.8%,完成審計中心下達目標任務的69.07%;五級不良貸款余額xx億元,較年初上升2174萬元,不良率為4.89%,較年初上升0.39個百分點,資本充足率為11.24%,拔備覆蓋率為163.04%。

    二是合理進行督導、助力農(nóng)信改制。

    根據(jù)農(nóng)商銀行改制工作會議要求,對涉及工作進行了任務分解,為落實責任部門,進行有效督導,對各部室分解任務進行詳細登記,認真分析各部門工作完成情況,指出存在問題,督促工作進度。一是對1391其他應收款和2621其他應付款共123項工作做好登記,確認工作完成進度,并擬出工作完成情況表;二是對清理工作中,存在清理工作不重視、進度慢、清理處置不及時等問題,相應提出督導要求,要求查明原因、明確責任、加快進度;三是對不良貸款完成情況及零星股金清退工作進行分析,指出形勢嚴峻,任務艱巨,需加強工作力度和措施;四是提出督導要求,加快相關(guān)工作清理處置進度,要求任務要清晰,清理要到位。通過督導,找出工作存問題和差距,從而達到整改和推進作用。

    (四)依法依規(guī)從嚴治社是根本

    進一步拓展思路,積極推進以真實性、合規(guī)性為主的內(nèi)部常規(guī)審計逐漸向?qū)I(yè)性、目標性的專項審計轉(zhuǎn)型,把內(nèi)部審計的出發(fā)點和落腳點放在促發(fā)展、促管理、促進提高效益、強化內(nèi)部控制,防范風險上,開展了各種形式的內(nèi)部審計監(jiān)督工作,取得的明顯的成績。稽核審計共查閱相關(guān)資料xxx冊,其中:各類登記簿xx本,制度會議記錄33本,各種賬簿36冊,傳票47冊,信貸檔案xx筆。

    一是抓好常規(guī)稽核審計工作,促進合規(guī)經(jīng)營管理。根據(jù)年初制定的工作計劃,按照審計方案開展全面稽核。完成對白果、六曲、平山、雉街、雙坪5個營業(yè)機構(gòu)開展全面審計;完成對xxxx部7個營業(yè)機構(gòu)開展信貸專項審計;二是根據(jù)《xxxx合作金融機構(gòu)高級管理人員任期經(jīng)濟責任審計暫行辦法》(xxx辦發(fā)[20xx]191號)規(guī)定,結(jié)合本社實際開展了經(jīng)濟責任審計16人/次,其中:聯(lián)社中層干部3人、聯(lián)社機關(guān)工作人員2人、信用社主任1人、委派會計2人、綜合柜員8人。三是開展各類專項審計。為有效防范風險,提高內(nèi)部控制,對我社20xx年工資執(zhí)行情況,非信貸資產(chǎn)內(nèi)控管理的規(guī)范性、風險分類的真實性,減值準備計提的合理性,新一代核心系統(tǒng)建設項目信貸類數(shù)據(jù)清理情況,20xx年呆賬核銷的真實性、合法合規(guī)性,內(nèi)部資本充足評估程序,信息科技ccis柜員管理,當年審批發(fā)放大額貸款的合規(guī)性、風險性和效益性,20xx年消費者權(quán)益保護工作開展情況等9個項目進行專項審計。

    (五)扎牢紀律的籠子、深入推進黨風廉政建設和反腐倡廉工作

    無論監(jiān)督工作做的怎樣好,都不如自己心中有把戒尺,xx聯(lián)社監(jiān)事會與聯(lián)社紀委密切配合針對苗頭性、傾向性問題堅持抓早、抓小、采取有力方式加強教育,讓員工自覺做好黨風廉潔工作,營造一個清正廉明的工作環(huán)境。

    一是防止“四風”反彈,逐一組織員工簽訂《黨風廉潔及反腐倡廉工作責任書》、《信訪維穩(wěn)目標責任書》、《員工拒收拒送禮金禮券購物卡承諾書》、《不參與不操辦違規(guī)宴席承諾書》、《員工廉潔自律承諾書》;建立中層干部《各級領(lǐng)導干部廉潔檔案表》及高管人員廉潔檔案表;在元旦、春節(jié)、五一、端午、中秋期間強化員工思想意識,嚴格相關(guān)紀律和要求,加強防止“四風”反彈回潮。

    二是履行監(jiān)督責任督促落實黨風廉政建設。按照《省聯(lián)社黨風建設主體責任和監(jiān)督責任清單(試行)通知》認真落實黨風廉政建設“兩個責任”,積極深入開展相關(guān)工作,一是對在貫徹落實黨風廉政建設“兩個責任”主體責任貫徹落實中存在的主體責任不清等問題進行督促;二是為防止出現(xiàn)責任虛置、責任不清的現(xiàn)象,對各黨支部及營業(yè)機構(gòu)在落實主體責任不夠,黨風廉政教育不明顯,制度落實和檢查不夠規(guī)范等現(xiàn)象進行提示。并要求聯(lián)社黨委辦要逐級分解,將黨風廉政建設責任細化到人,按照“誰主管、誰負責”的原則,逐一分解到領(lǐng)導班子成員,落實到所屬單位、部門直至工作崗位和具體人,使每一位領(lǐng)導干部都能明確自己在反腐倡廉工作中應承擔的任務、擔負的責任,做到人人有責任、有壓力、有動力。三是嚴肅黨的紀律推進約談常態(tài)化。為加強中層管理人員日常教育,堅持問題導向,抓早抓小積極推進黨員、領(lǐng)導人員和重要崗位人員約談常態(tài)化,對風險、財務兩個重要崗位部門負責人進行預防提醒談話,工作中存在的問題和不足提出意見和建議;四是積極落實“兩學一做”學習貫徹活動,督促員工及時開展學習。根據(jù)聯(lián)社“兩學一做”學習教育活動實施方案要求,結(jié)合黔農(nóng)信黨發(fā)〔20xx〕1號和赫農(nóng)信黨發(fā)〔20xx〕7號文件精神,號召全體員工自覺學習貫徹《準則》和《條例》,認真研讀《論述摘編》,做好集中學習,切實把學習納入學習計劃,并進行了兩期《準則》和《條例》的測試,要求全體員工真正學,內(nèi)化于心,外化開形,學出效果,學出亮點。五是開展員工異常行為及“九種人”排查。根據(jù)聯(lián)社案件風險隱患排查實施方案(赫農(nóng)信發(fā)〔20xx〕43號),紀檢監(jiān)察室組織全轄營業(yè)機構(gòu)、部室按季度對員工進行 “異常行為”專項排查,根據(jù)各營業(yè)機構(gòu)、部室上報情況統(tǒng)計,員工異常行為排查人員1109人,實際排查人員1109人,排查面均為100%,在排查中均未發(fā)現(xiàn)員工存在相關(guān)異常行為情況。六是開展“九種人”排查工作,應排查人數(shù)為305,實際排查人數(shù)為205人,排查結(jié)果為員工中在行社貸款人員為147人,占比達48.19%。

    一年來,xxx農(nóng)村信用合作聯(lián)社監(jiān)事會在省聯(lián)社及聯(lián)社黨委的領(lǐng)導下,在理事會、經(jīng)營班子及各職能部門的支持配合下,聯(lián)社監(jiān)事會充分發(fā)揮其監(jiān)督職能,緊緊圍繞聯(lián)社發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營目標做了大量深入細致的工作,發(fā)揮了應有的作用,雖然監(jiān)事會的工作對促進聯(lián)社的制度建設、業(yè)務發(fā)展等起到了一定的推動作用,但與省聯(lián)社及章程規(guī)定的職能職責還有一定的差距,主要體現(xiàn)在。

    一是明確職能定位,嚴格履行職責。監(jiān)事會的工作認識還不到位,監(jiān)事會的作用還未充分發(fā)揮,聯(lián)社監(jiān)事會必須正確理解和把握所有職權(quán)的內(nèi)函,切實做到不缺位、不越位、不錯位、不濫位。做到既不能無所作為,也不能過度作為,更不能胡亂作為。

    二是監(jiān)事會自身的制度還不夠完善、工作方式還須創(chuàng)新改進。聯(lián)社監(jiān)事長和紀委書記一崗雙責的情況下,專職監(jiān)督人員只有我一人,就降低了監(jiān)督工作的深入度和力度,下步將以強化自我約束機制為切入點,以組織專項審計、跟蹤檢查、質(zhì)詢、約談等為手段,不斷創(chuàng)新改進工作方法。

    三是密切聯(lián)系廣大員工不夠,調(diào)查研究還須細致深入,需要在未來的工作中認真加以解決。

    (一)加強規(guī)章制度學習、完善自身建設。

    結(jié)合國家政策、形勢和有關(guān)文件精神,加強學習使監(jiān)督工作建立在“全面監(jiān)督、重點突出、合法有效、監(jiān)督有力”的基礎(chǔ)上。從思想認識、制度完善、素質(zhì)提高、措施加強等方面加強自身建設,促進業(yè)務經(jīng)營合規(guī)化、規(guī)范化。

    (二)完善監(jiān)督職能,更好服務大局。

    樹立“日常監(jiān)督與集中檢查并重”“財務監(jiān)督與重大事項監(jiān)督并重”改進完善監(jiān)督模式。一是針對職能部門中出現(xiàn)的問題,如固定資產(chǎn)、低質(zhì)易耗品及風險易發(fā)環(huán)節(jié)等組織專門力量,客觀公正地進行調(diào)查分析,查清原因落實責任,向理事會和經(jīng)營層提交整改意見;二是密切配合理事會、經(jīng)營層,督促相關(guān)決議的落實,監(jiān)督相關(guān)決策的順利執(zhí)行;三是提升監(jiān)事會對“三重一大”等事項的監(jiān)督能力,著力糾正存在的問題,將形式上的監(jiān)督轉(zhuǎn)變?yōu)閷嶋H意義上的監(jiān)督。

    (三)凈化環(huán)境、純潔隊伍、護航業(yè)務發(fā)展。

    按照省聯(lián)社和聯(lián)社黨委的安排布署,落實“兩個責任”,強化監(jiān)督執(zhí)紀問責,實踐“四種形態(tài)”把紀執(zhí)律和規(guī)矩的籠子扎得更牢。 一是認真抓好上級有關(guān)文件精神的學習。切實把思想和行動統(tǒng)一到黨中央、省委、省國資委和省聯(lián)社的工作要求和布署上來,形成上下一心,齊抓共管的局面。二是認真履行監(jiān)督責任,協(xié)助和推進制度建設和落實,督促責任機構(gòu)健全和完善制度體系建設,抓好制度的制定、健全和執(zhí)行。四是協(xié)助抓好作風建設、讓中央八項規(guī)定、省委十項規(guī)定落地生根。

    (四)加大違規(guī)問責力度,提高違規(guī)成本。

    由于農(nóng)村信用社基礎(chǔ)較差,許多問題需要在發(fā)展中來規(guī)范和解決,所以監(jiān)管機構(gòu)和上級管理部門對此都特別包容,長期以整改代替處罰,而且聯(lián)社機關(guān)部室對違規(guī)問題好人思想嚴重,處罰不到位,導致違規(guī)問題屢查屢犯現(xiàn)象嚴重,形成責任人違法成本較低,下一步將加大違規(guī)問責力度,對違規(guī)違紀問題嚴查重處、絕不姑息,切實提高政策措施的針對性和威懾力。

    各位代表、同志們,總結(jié)xx聯(lián)社監(jiān)事會一年的工作,盡管有一定的成績,但在許多方面還存在不足,我們將始終保持飽滿的精神狀態(tài),以扎實的工作作風,強有力的措施,不斷積累經(jīng)驗,做到敢于監(jiān)督、敢于履職,敢于擔當,為xx農(nóng)信社健康、快速發(fā)展保駕護航。

    謝謝!

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    報告是指向上級機關(guān)匯報本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經(jīng)驗以及問題的報告,怎樣寫報告才更能起到其作用呢?報告應該怎么制定呢?下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告
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    在當下社會,接觸并使用報告的人越來越多,不同的報告內(nèi)容同樣也是不同的。怎樣寫報告才更能起到其作用呢?報告應該怎么制定呢?下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文,希
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    總結(jié)是指對某一階段的工作、學習或思想中的經(jīng)驗或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結(jié)
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    報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實和材料的客觀。寫報告的時候需要注意什么呢?
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    總結(jié)是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統(tǒng)的、本質(zhì)的理性認識上來
    報告材料主要是向上級匯報工作,其表達方式以敘述、說明為主,在語言運用上要突出陳述性,把事情交代清楚,充分顯示內(nèi)容的真實和材料的客觀。優(yōu)秀的報告都具備一些什么特點
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