公司工作新聞稿 企業宣傳新聞稿(模板5篇)

**廣告制作中心，歷經十幾年的行業洗禮，打造出一支實力雄厚的專業制作團隊，現已發展成為石家莊地區車體廣告制作領域最大、最專業、服務最全面的車體廣告制作機構。

公司依托強大的資源優勢，專業的業務水準，精心的策劃設計，一絲不茍的工序操作，真誠的服務與良好的信譽，贏得了廣大客戶的一致好評，并建立了長期合作關系。

在媒體形式越來越多元化的今天，車體廣告以其可移動，多面立體展示，高接觸機率和接觸頻次，較強地理針對性以及較低的千人成本的顯著優勢，迅速擠占了大部分市場，大大推進了戶外廣告業的發展。

20**年，中國第一臺汽車彩繪機落戶我公司，開辟了我國車體廣告市場的新篇章。

隨著公司車體廣告制作中心的不斷完善，制作水平的不斷提高，越來越多的客戶了解到了車體廣告，充分認識到車體廣告的巨大優勢，公司推出的“車體廣告制作及各種審批手續的代辦”的“一站式”服務，更使客戶體會到了極大的便利!公司先后承接并順利完成：格力電器、以嶺藥業、馬吉斯輪胎、阿米尼電動車、五糧液酒等上千輛服務車車體廣告制作任務，為客戶搭建起一座優質的宣傳平臺，讓客戶得到了豐厚的價值回報!

展望未來，我們金地人仍將以精湛的技術為導向，以優質的服務為保障，并把與客戶溝通作為橋梁，聯合全國各地車體廣告制作公司竭誠為客戶提供全方位車體廣告制作及發布服務，傾力打造業務拓展及學習交流平臺。

您的信任+我們的努力=廣告核武器的瞬間引爆

**廣告制作中心期待您的加入!

在日前競爭日趨激烈大浪淘沙的現代社會，一個企業若是想快速穩定健康的發展，除了創新能力外，團隊的凝聚力和協作精神也是必不可少的。

古人孫權曾說過：“能用眾力，則無敵于天下矣;能用眾智，則無位于圣人矣。”德國偉大的作家叔本華也曾說過：“單個的人是軟弱無力的，就像漂流的魯濱遜一樣，只有同別人在一起，他才能完成許多事業。”這些都充分的說明了凝聚力和協作精神的重要性。

一棵小樹弱不經風雨，但是百里森林可以并肩耐歲寒。

我們公司也是一個團結、積極、向上的團隊。

如我們新員工剛入職時，公司組織的素質拓展訓練中就可以看到，特別是高空跨越求生項目更能體現我們公司的團隊協作精神。

在公司領導的正確帶領下，大家齊心協力，求真務實，為我們明天的成功發展打下了堅實的基礎。

團結就是力量，團結是一切事業成功的基礎，任何個人只有依靠集體的力量才能完成個人的夙愿，任何團體只有依靠團隊的力量才能達到預期的目標。

誠然，團隊的凝聚力和協作精神固然重要，但是同事和周圍人之間的相互信任是大家團結的前提。

信任別人本就是一種高貴的美德，與同事共事，首先就是要給予同事充分的信任。

有時候，同事不經意的一句話，就能讓你擺脫桎梏的束縛，讓你醍醐灌頂，使問題迎刃而解。

與周圍的'人共事，要多一份信任信任，多一份謙虛，多一份微笑，多一份寬容，多一份主動。

營造出和諧的工作和學習氛圍，每天讀保持一種愉悅的心情，而去快樂學習，快樂工作，快樂生活。

團隊的合作，是為了達到既定的目標所顯現出來的一種自愿合作和協作努力的精神，真正的合作是以“心甘情愿”為基礎，當團隊的合作是出于一種自身的自愿時，它必將產生一種無形而又持久強大的力量，他可以調動所有成員的資源和才智，此無形力量勝于有形。

同心山成玉，協力土變金。

成功，不僅需要堅韌不拔的毅力，智慧和靈感，還需要團隊的協作精神。

試想一個公司，組織渙散，人人各行其是，那么這個公司就是一盤散沙，毫無生機和活力可言，那么還談什么生存和發展。

在一個缺乏凝聚力和協作精神的環境里，即使再有雄心壯志，再有智慧，再有能力和經驗的人也不會有更好的發揮空間和施展才華的平臺。

我們不要像手掌一樣打出去，我們要指頭抱成團，像拳頭一樣打出去，這樣會更有力。

只有懂得團結協作的人，才會在集體中毫不保留的出己之力，因為他們把團結協作當成自己的責任來出這一份力，他們知道這對于個人，集體有著多么重大的意義。

一潭死水永遠也不會泛起美麗的浪花，只有海納百川才能驚濤駭浪。

集體是力量的源泉，眾人是智慧的搖籃，俗話還說得好，一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫呢，眾人拾柴才能火焰高。

我堅信我們這個團體，今后在共事時候，必能勁往一處使，眾人眾志成城，為建設寧東新的一片天地而努力奮斗。

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強化管理意識，營造團隊精神 1月11日，由甘肅三建集團第一工程公司、第七工程公司、市政公司聯合舉辦的管理培訓班在人民飯店二樓會議室隆重開班。

這次培訓是為了進一步強化各級人員對企業管理的系統認知，提高管理效率，強化團隊建設，為公司的發展壯大奠定良好基礎。

培訓主講老師為蘭州卓遠管理咨詢有限責任公司的張建萍老師和陸教授。

開班儀式由第一工程公司副經理李志斌主持，公司經理曾世雄出席并致歡迎辭。

本次培訓班得到公司領導的高度重視，公司各部門和職工也給予了大力支持。

此次培訓班共計100余人參加，公司領導還從百忙中抽出時間全程參加了培訓。

授課過程中，大家專心聽講，認真做筆記。

根據主辦方介紹，本次培訓兩位主講老師授課經驗豐富。

課程講解過程中張老師、陸教授理論聯系實際，講課生動有趣，課堂氣氛十分活躍。

張老師對企業管理架構與管理實務、執行力做了獨到講解，陸教授對建設卓越團隊做了獨到講解，同時重點強調了強化團隊建設是強化各級管理人員對企業管理的系統認知關鍵所在，使學員們抓住了此次培訓的精髓。

講課過程中兩位老師還分別與大家探討了關于企業管理和貫標方面的問題，使大家受益匪淺。

1月12日，培訓順利結束，學員們一致反映良好，并希望多舉辦一些類似的培訓。

為提升公司各網點ib專員股指期貨業務拓展工作水平，####日，##營業部利用周六公休實踐，組織xx公司x區內20家營業部的**名ib業務專員，全面開展了周末大集訓活動。

上午9:30分，整個活動在異常精彩的培訓中拉開了序幕。

在歷時兩個小時的培訓現場，營業部##位講師分別立足各自崗位實際，充分運用精湛的業務知識輪訓ib專員。

客服部###講師主講了股指期貨開戶、交易、交割等基礎知識，她詳細講解了股指期貨開戶、交易、交割等基礎知識，從客戶常見問題入手，重點闡述股指客戶開戶要求，為指導ib專員及時有效地開展客戶服務，提供了理論支撐。

在風控、營銷技巧知識培訓中，企業部###講師從介紹期貨的風險控制開始，不時解釋著期貨特有專業術語，并從實際出發，圍繞更有效地開發股指期貨的客戶、清除客戶對股指期貨的高風險恐慌心理、尋找潛在的客戶等方面，深入淺出地講解了營銷技巧，他的精彩講解將現場培訓推向了高潮。

最后，##3講師用生動了語言、扎實的業務知識、形象的.案例分析再現了股指期貨知識，ib業務專員們紛紛報以熱烈的掌聲。

20**年2月22日，由公司組織的內訓師管理培訓在諾亞人力資源公司順利開展，這是公司自成立以來首次建立起屬于自己的培訓師團隊。

此次內訓師隊伍涉及到很多方面，公司各個層級員工的培訓需求都將得到滿足。

為了更好的提高企業整體管理水平，滿足企業戰略需要，提升員工能力，營造全員學習的氛圍，公司組建了自己的內訓師隊伍。

希望通過自己人培訓自己人的思路，有針對性的進行知識技能的傳授。

此次的內訓師隊伍，是對員工自己報名或內部推薦的方式進行選拔，然后統一進行培訓!培訓的主要內容包括授課技巧、講課思路、如何調動課堂氣氛，做好與學員的溝通等。

內訓師培訓做為公司培訓項目的一種，是企業最有價值的投資，同時它還是一種雙贏的投資。

即培訓不僅提高了增加企業產出的效率和價值使企業受益，而且增強內訓師本人和學員的整體素質和能力，使廣大員工受益。

所以說，培訓是企業送給員工的最佳禮物。

10月12日，我縣在廣東省東莞市舉行山東沂水(東莞)招商引資洽談會期間，縣委書記、縣人大常委會主任劉賢軍，縣委副書記、縣長楊原田拜訪了部分商會，分別考察了部分企業。

縣委常委、副縣長徐在銘，副縣長劉金波陪同活動。

劉賢軍首先到東莞徐福記食品有限公司進行了實地考察，參觀了企業沙琪瑪等產品生產車間，了解到公司的許多原材料由沂水的食品企業供貨時，劉賢軍希望雙方進一步加強合作交流，實現優勢互補，共同發展。

隨后，劉賢軍一行又拜訪了廣東省山東商會東莞分會會長于文湖，希望通過商會進一步搜集招商信息，及時捕捉到有實力、有投資意向的企業，提高招商實效，也希望沂水本土企業能夠通過招商引資實現轉型升級，實現由拼價格向拼品牌轉化。

于文湖表示將不斷地向廣東客商推介沂水、宣傳沂水，幫助沂水介紹客商、介紹項目，實現兩地發展共贏。

楊原田先后到東莞市天楠光電科技有限公司、廣東心里程電子科技集團進行參觀考察，詳細了解了企業的發展情況，并向他們介紹了沂水的發展優勢，希望他們到沂水投資共謀發展。

兩家企業負責人詳細介紹了公司的經營情況，展示了公司的高端產品，并提出到沂水投資發展的意向與具體的發展計劃，希望通過進一步了解，盡快達成合作，順利實施有關合作項目。

楊原田還到深圳山東商會拜訪了商會會長王維星，希望進一步加強信息交流，多為沂水的發展牽線搭橋，引進資金，招引客商，實現沂水更好的發展。

市人大常委會秘書長張士明等市人大各部門領導專程來大浪社區服務中心進行視察，由寶安區副區長王立新、大浪街道辦書記何家鴻以及大浪社區服務中心總干事梁燕英等陪同參觀。

本次視察主要是針對我市社會建設、自主創新、結構調整、特區一體化等領域的建設情況，了解和掌握我市推進經濟發展方式轉變、推進和諧社會建設的工作進展以及“十二五”規劃的執行情況，其中包括社會工作對和諧社會建設所發揮的作用以及社區服務中心的發展情況。

各級領導對于大浪社區服務中心作為深圳市首批社區服務中心的試點之一所取得的成效和努力進行了充分的肯定，并詳細了解了社區服務中心在推進過程中遇到的問題和困難，給予了相關的意見及建議，以更好地促進深圳市社區服務中心的發展。

隨后的座談會上，大浪社區服務中心副主任張小麗對前期服務工作所取得的成績以及出現的問題和困難進行了總結，大浪街道辦書記何家鴻也對社會建設方面的服務進行了匯報。

聽取了報告后，譚國箱常務副主任與張士明秘書長對大浪社區服務中心所取得的成績給予肯定，并對中心的發展寄予了厚望，希望將大浪社區發展的新模式加以推廣和復制，以更好地促進和諧社區發展。

作為一個煤礦企業的宣傳/市場人員，應該怎么寫企業的新聞稿呢?下面小編給大家整理的幾篇相關的新聞稿范文，歡迎大家閱讀參考。

本報訊 特約記者 xxx 進入2015年，xx煤礦從加強現場管理、狠抓安全隱患排查和系統治理達標工作入手，不斷加大安全生產工作的組織力度。

為嚴格執行干部帶班作業制度，該礦從加強現場指揮入手，重新制定了《新城煤礦領導干部入井、帶班考核管理規定》，嚴細干部管理職責，加大安全隱患排查力度，做到嚴格執行安全技術措施，關鍵崗位有干部現場指揮。

同時，安監處等職能科室加大安全監查力度，對重點區域實施重點監控，加強二班、夜班等薄弱環節的管理。

對不具備安全條件的工作面，堅決停產整頓，監督隱患整改，實現閉合管理。

5月4日，公司召開“五四”表彰會，表彰了首屆“礦業公司十大杰出青年”及2013年度共青團工作先進集體和個人。

公司董事長、黨委書記黃篤學在會上做重要講話，公司黨委副書記、紀委書記、工會主席趙建池出席會議，公司黨委副書記李炳軍主持會議。

黃篤學首先代表公司、公司黨委向受到表彰的先進集體和個人致以熱烈的祝賀!向工作在礦山各條戰線、各個崗位上的.五千名團員青年致以節日的問候!

黃篤學作了題為《在建設現代新型礦山中爭當新時代礦山好青年》的重要講話，并向公司全體團員青年和各級團組織提幾點希望。

他強調，希望大家在建設現代新型礦山中爭當新時代礦山好青年。

青年是礦山生產建設的生力軍和突擊隊，希望大家進一步繼承和發揚“五四”精神，在建設現代新型礦山中奮勇爭先、建功立業，展示出新時代礦山青年的崇高追求、高超技能和良好風貌。

一要爭當中國夢、礦業夢的實踐者。

希望每個礦山青年，都把個人的“青春夢”融入“礦業夢”、融入“中國夢”，只有這樣才能把握礦山發展的新機遇，才能在建設“新礦業、大礦業”的偉大事業中找到自己的位置、實現自己的理想。

二要爭當新思想、新方向的倡導者。

希望廣大礦山青年勇于承擔起礦山發展“新思想、新方向”的倡導者和傳播者，以立足全球礦業競爭的視野，以挺起民族礦業脊梁的雄心，以于勇董事長提出的“四種意識”，切實摒棄“小步慢走、小富即安”的理念，勇于破除束縛和制約建設現代新型礦山的思維定式和利益格局，成為礦山發展建設的排頭兵。

三要爭當新科技、新技能的創造者。

希望大家發揚青年人最具學習力、最具創造力的優勢，成為操控進口設備、創新生產工藝的行家里手，練就獨特“絕技”，實現技能立足。

以攻關課題為引領，勇于摘題，并結合自身崗位需求和技術專長，積極開展“五小一法”、創新創效等活動，實現技能創效。

四要爭當新礦業、大礦業的建設者。

希望廣大青年職工在實現人生理想的道路上，講奉獻、干實事，立足崗位，實現自己的人生價值。

黃篤學強調，希望各級團組織創新機制提升活力開創公司共青團工作新局面。

共青團是黨的助手和后備軍，是先進青年的群眾組織。

公司各級團組織一要進一步創新、健全工作機制。

圍繞各礦山單位不同的情況，要進一步在工作思路、手段、機制等方面進行創新，堅持黨建帶團建原則，探索研究團委委員工作議事制度等辦法，切實解決上下脫節，工作不力等問題，使共青團工作制度化、規范化。

二要進一步提高工作活力和效力。

從礦山青年需求看，需要共青團更多地開展青年喜聞樂見、健康有益、豐富多彩的活動，豐富青年業余文化生活。

從礦山發展需要看，當前鋼鐵及礦山市場價格低迷，共青團組織要圍繞降本增效、節能降耗、保量保利等中心工作，開展特色活動，提高工作效力，為青年崗位建功搭建更多、更好的平臺。

三要進一步加強團組織和團干部隊伍建設。

要加強各級團干部的業務技能培訓，提高理論水平和工作水平。

要以黨的群眾路線教育實踐活動為指導，加強團干部的作風建設，培育團干部深入基層、服務青年的良好工作作風。