關(guān)于巡視整改方案工作要求匯總

為了保障事情或工作順利、圓滿(mǎn)進(jìn)行，就不得不需要事先制定方案，方案是在案前得出的方法計(jì)劃。方案能夠幫助到我們很多，所以方案到底該怎么寫(xiě)才好呢？以下是小編精心整理的方案策劃范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。

關(guān)于巡視整改方案工作要求匯總一

關(guān)于巡視整改方案工作要求匯總二

同志們：

根據(jù)市委統(tǒng)一安排，去年11月16日至12月26日，市委第一巡察組對(duì)我們進(jìn)行了為期40天的專(zhuān)項(xiàng)巡察。今天下午3時(shí)，市委巡察辦和第一巡察組向報(bào)社黨委正式通報(bào)了巡察情況，落實(shí)了巡察反饋意見(jiàn)及信訪(fǎng)件移交手續(xù)，提出了整改落實(shí)的具體要求，既肯定了報(bào)社取得的成績(jī)，又嚴(yán)肅中肯、實(shí)事求是地指出了存在問(wèn)題，提出了針對(duì)性很強(qiáng)的指導(dǎo)意見(jiàn)。

根據(jù)市委巡察組要求，被巡察單位須在收到反饋報(bào)告10個(gè)工作日內(nèi)提交整改方案;須在兩個(gè)月內(nèi)按要求完成整改工作，并提交整改報(bào)告，所以在巡察反饋會(huì)議結(jié)束之后，我們立即召開(kāi)報(bào)社的巡察整改動(dòng)員會(huì)。

這次會(huì)議的主要任務(wù)，是對(duì)市委巡察組反饋意見(jiàn)的整改工作進(jìn)行全面動(dòng)員部署，進(jìn)一步深化思想認(rèn)識(shí)、明確目標(biāo)任務(wù)、壓緊壓實(shí)責(zé)任，堅(jiān)決將巡察反饋問(wèn)題整改徹底、整改到位。下面，我就做好巡察整改工作講五點(diǎn)意見(jiàn)：

黨的十八大以來(lái)，中央高度重視巡察工作，高度重視巡察問(wèn)題整改，高度重視發(fā)揮巡察震懾力，這一系列新要求和新部署，傳遞了黨要管黨、從嚴(yán)治黨的強(qiáng)烈信號(hào)，彰顯了中央和省委打擊腐敗、轉(zhuǎn)變作風(fēng)的堅(jiān)定決心。我們一定要提高政治站位，深刻認(rèn)識(shí)巡察工作的極端重要性，深入推進(jìn)巡察問(wèn)題整改落實(shí)，努力把全面從嚴(yán)治黨引向深入。

第一，巡察整改是從嚴(yán)治黨的政治任務(wù)。巡察工作是黨要管黨、從嚴(yán)治黨的重要手段，是黨內(nèi)監(jiān)督的戰(zhàn)略性制度安排。此次巡察工作以政治巡察為主，既是對(duì)報(bào)社領(lǐng)導(dǎo)班子的一次政治體檢，也是對(duì)全體干部的一次政治教育，對(duì)于我們嚴(yán)肅政治紀(jì)律、遵守政治規(guī)矩、加強(qiáng)政治教育、優(yōu)化政治生態(tài)，都有很強(qiáng)的政治意義。市委巡察組的反饋意見(jiàn)，就是市委的意見(jiàn)，是必須不折不扣落實(shí)的政治任務(wù)，檢驗(yàn)的是報(bào)社干部隊(duì)伍的“四個(gè)意識(shí)”，考量的是政治覺(jué)悟，沒(méi)有任何討價(jià)還價(jià)的余地。因此，我們一定要從講政治、講紀(jì)律、講大局的高度，不折不扣地抓好整改落實(shí)工作。

第二，巡察整改是推動(dòng)工作的重要抓手。所謂旁觀(guān)者清、當(dāng)局者迷。近年來(lái)，報(bào)社在各方面都取得了較好成績(jī)，但還存在著不少問(wèn)題。這些問(wèn)題往往我們自己看得不清楚、不全面或者不深刻。巡察組站位高、標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)，對(duì)我們的問(wèn)題進(jìn)行了客觀(guān)審視，幫助我們排查出了一批存在多年的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，這是對(duì)黨的事業(yè)負(fù)責(zé)，對(duì)報(bào)社領(lǐng)導(dǎo)班子負(fù)責(zé)，也是對(duì)全體干部職工負(fù)責(zé)。有問(wèn)題并不可怕，關(guān)鍵要認(rèn)識(shí)問(wèn)題、解決問(wèn)題。抓好這些問(wèn)題的整改，本身就是排毒祛病，就是強(qiáng)身健體。我們把這些問(wèn)題整改到位了，報(bào)社的工作必將擁有一個(gè)更加健康、穩(wěn)定、可持續(xù)的發(fā)展環(huán)境，必將邁上一個(gè)新臺(tái)階。

第三，巡察整改是嚴(yán)管厚愛(ài)的有效手段。巡視反饋提到的問(wèn)題，既涉及到制度和機(jī)制問(wèn)題，也涉及到我們一些干部思想、作風(fēng)以及黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、查找問(wèn)題就是組織上對(duì)我們最好的關(guān)心和愛(ài)護(hù)，而不是跟我們班子過(guò)不去，更不是與某些同志過(guò)不去。對(duì)涉及的同志來(lái)講，抓整改就是認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤、改正錯(cuò)誤，自我完善、自我革新，提高自身思想認(rèn)識(shí)的機(jī)會(huì)。同時(shí)，對(duì)我們沒(méi)有涉及到的同志，也是一次警醒、一次教育，通過(guò)這次整改，教育我們今后什么能做、什么不能做，應(yīng)該注意什么、提倡什么。報(bào)社上下一定要端正態(tài)度、誠(chéng)懇接受、照單全收、堅(jiān)決糾正。

巡察反饋意見(jiàn)中，充分肯定了報(bào)社在黨的十八大以來(lái)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神，履行全面從嚴(yán)治黨“兩個(gè)責(zé)任”，加強(qiáng)黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)，推進(jìn)報(bào)業(yè)改革發(fā)展等方面取得的新進(jìn)展。同時(shí)，巡察組還嚴(yán)肅指出了我們存在的一些問(wèn)題，根據(jù)報(bào)社工作實(shí)際，我將相關(guān)問(wèn)題梳理為8個(gè)方面，并明確整改要求如下：

(一)班子建設(shè)方面：主要存在著缺乏大局意識(shí)、執(zhí)行黨委決策不到位、主體責(zé)任傳導(dǎo)層層遞減等問(wèn)題。對(duì)這些問(wèn)題的整改，重點(diǎn)要把握四個(gè)方面：一是加強(qiáng)思想建設(shè)。制訂并落實(shí)報(bào)社黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度、年度學(xué)習(xí)計(jì)劃，通過(guò)“三會(huì)一課”、專(zhuān)題黨課等形式，結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，加強(qiáng)班子成員和報(bào)社全體黨員的理想信念教育。二是堅(jiān)持科學(xué)決策。科學(xué)界定黨委會(huì)、編委會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)職責(zé)范圍，認(rèn)真執(zhí)行黨的組織紀(jì)律和民主集中制，落實(shí)議事規(guī)則和決策程序，“三重一大”問(wèn)題做到集體決策、科學(xué)決策、民主決策和跟蹤落實(shí)。三是樹(shù)立大局觀(guān)念。堅(jiān)決貫徹落實(shí)市委的決定，自覺(jué)維護(hù)報(bào)社黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心，凡是集體討論決定的事情，做到言必行、行必果，在共事、謀事、干事中增進(jìn)團(tuán)結(jié)，把心思用在共同謀劃工作上，把精力放在共同推動(dòng)發(fā)展上，切實(shí)做到心往一處想，勁往一處使。四是切實(shí)履行“一崗雙責(zé)”。全面履行黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”，做到把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同落實(shí)。各班子成員要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)分管口的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)和監(jiān)督，對(duì)職責(zé)范圍內(nèi)的工作，要勇于負(fù)責(zé)、敢于決策、善于破題，做履職盡責(zé)的表率。

(二)黨的建設(shè)方面：主要存在著抓黨建的時(shí)間和精力不足、“三會(huì)一課”制度在基層組織落實(shí)不到位、發(fā)展黨員缺少規(guī)劃等問(wèn)題。對(duì)這些問(wèn)題的整改，重點(diǎn)要把握四個(gè)方面：一是扎實(shí)開(kāi)展主題學(xué)習(xí)教育。紀(jì)委對(duì)“不忘初心牢記使命”主題學(xué)習(xí)教育開(kāi)展立項(xiàng)監(jiān)督，重點(diǎn)督查黨支部落實(shí)主體責(zé)任、開(kāi)展“三會(huì)一課”等情況，針對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，督促各黨支部加強(qiáng)整改，對(duì)問(wèn)題突出的黨支部和黨員，運(yùn)用“四種形態(tài)”加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督。二是嚴(yán)格執(zhí)行“周一夜學(xué)”制度。各黨支部和全體員工每月不得少于一次以上集中學(xué)習(xí)，不安排集中學(xué)習(xí)的周一晚開(kāi)展個(gè)人自學(xué)，對(duì)學(xué)習(xí)情況進(jìn)行不定期抽查和抽考，相關(guān)結(jié)果公開(kāi)通報(bào)，并在年終考評(píng)中予以體現(xiàn)。三是全面加強(qiáng)黨對(duì)下屬公司經(jīng)營(yíng)的領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持和完善“雙向進(jìn)入、交叉任職”的領(lǐng)導(dǎo)體制;推動(dòng)黨組織有效參與企業(yè)重大問(wèn)題決策，明確黨組織研究討論是董事會(huì)、經(jīng)理層決策重大經(jīng)營(yíng)管理事項(xiàng)的前置程序;開(kāi)展“雙培雙推”，努力把黨員培養(yǎng)成業(yè)務(wù)骨干，把業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)為黨員，推薦優(yōu)秀黨員進(jìn)入中層，將中層干部納入黨員發(fā)展對(duì)象。四是全面加強(qiáng)基層組織建設(shè)。加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷提升專(zhuān)兼職黨務(wù)工作人員的工作水平;對(duì)組織關(guān)系轉(zhuǎn)移進(jìn)行全面摸排，要求正式簽約員工黨組織關(guān)系一律轉(zhuǎn)入報(bào)社;要求自主創(chuàng)業(yè)人員按時(shí)參加所在黨支部的組織生活。

(三)紀(jì)律作風(fēng)方面：主要存在著接待費(fèi)用超標(biāo)、接待列支煙酒、一些人員利用報(bào)社影響力和個(gè)人榮譽(yù)從事第二職業(yè)、出國(guó)出境不請(qǐng)假不報(bào)備等問(wèn)題。對(duì)這些問(wèn)題的整改，重點(diǎn)要把握三個(gè)方面：一是認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則精神和市委“36條辦法”。健全落實(shí)“1+x”專(zhuān)項(xiàng)督查工作制度，制訂報(bào)社(集團(tuán))公務(wù)接待管理規(guī)定，按照“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，由行政各綜合管理部門(mén)，在職責(zé)范圍內(nèi)對(duì)各部門(mén)落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神和規(guī)章制度執(zhí)行等情況開(kāi)展經(jīng)常性督查，對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，按照管理權(quán)限依紀(jì)依規(guī)進(jìn)行處理。二是嚴(yán)肅查處違規(guī)從事第二職業(yè)行為。嚴(yán)肅查處違規(guī)從事、參與營(yíng)利性活動(dòng)或兼任職務(wù)領(lǐng)取報(bào)酬行為;嚴(yán)肅查處利用工作便利或報(bào)社公共資產(chǎn)資源，違規(guī)為本人或他人謀取利益行為;嚴(yán)肅查處在報(bào)社(集團(tuán))的同類(lèi)經(jīng)營(yíng)企業(yè)、關(guān)聯(lián)企業(yè)和有業(yè)務(wù)關(guān)系的企業(yè)投資入股等行為。三是嚴(yán)格相關(guān)考勤和請(qǐng)銷(xiāo)假制度。升級(jí)采編大樓門(mén)禁系統(tǒng)，實(shí)行員工考勤制度，定期公示出勤情況，并與夜班費(fèi)發(fā)放、績(jī)效考核和評(píng)先評(píng)優(yōu)掛鉤。嚴(yán)格規(guī)范請(qǐng)銷(xiāo)假制度，對(duì)不執(zhí)行制度擅自缺勤、曠工者，依照相關(guān)規(guī)定予以處罰。規(guī)范報(bào)社(集團(tuán))員工因私出國(guó)境審批制度，對(duì)報(bào)社中層干部及副高職稱(chēng)員工因私出國(guó)境證照上交情況進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)清理，對(duì)拒不上交的，依紀(jì)依規(guī)給予相應(yīng)處理。

(四)新聞采編方面：主要存在著新聞報(bào)道吸引力不夠、新聞把關(guān)不夠嚴(yán)格、少數(shù)人員插手版面安排編發(fā)“人情稿”等問(wèn)題。對(duì)這些問(wèn)題的整改，重點(diǎn)要把握三個(gè)方面：一是做強(qiáng)主題宣傳報(bào)道。牢牢堅(jiān)持黨管宣傳、黨管媒體原則，做好學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大報(bào)告精神宣傳報(bào)道工作，策劃一批具有紹興元素的生動(dòng)報(bào)道;持續(xù)做好經(jīng)濟(jì)報(bào)道和重點(diǎn)工作報(bào)道，宣傳好“紹興經(jīng)驗(yàn)”和“紹興樣本”;做好重要節(jié)會(huì)報(bào)道，做到新聞視角、百姓視點(diǎn)、正面宣傳、有序發(fā)布。二是加快媒體深度融合。貫徹落實(shí)市委和市委宣傳部關(guān)于推進(jìn)傳統(tǒng)媒體與新興媒體融合發(fā)展的要求，進(jìn)一步制訂完善紹興新聞移動(dòng)媒體平臺(tái)建設(shè)方案，強(qiáng)化紙媒與新媒的溝通協(xié)作配合，發(fā)揮各自?xún)?yōu)勢(shì)，依托新媒渠道傳播優(yōu)質(zhì)內(nèi)容，擴(kuò)大新聞的影響力和傳播力。三是在嚴(yán)把新聞?shì)浾搶?dǎo)向。按照《進(jìn)一步加強(qiáng)新聞?shì)浾搶?dǎo)向管理實(shí)施意見(jiàn)》文件精神，形成覆蓋全媒體、各環(huán)節(jié)的全方位、全流程輿論導(dǎo)向管理機(jī)制，嚴(yán)格落實(shí)編輯、校對(duì)、審讀崗位工作責(zé)任，對(duì)因政治性、技術(shù)性、事實(shí)性差錯(cuò)造成嚴(yán)重后果的，由報(bào)社編委會(huì)、黨委會(huì)作出處理，觸犯黨紀(jì)政紀(jì)的，交由紀(jì)檢部門(mén)查處。

(五)經(jīng)營(yíng)管理方面：主要存在著投資決策缺少風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、一些經(jīng)營(yíng)部門(mén)自行發(fā)放薪酬、自行制訂差旅費(fèi)和手機(jī)費(fèi)報(bào)銷(xiāo)制度等問(wèn)題。對(duì)這些問(wèn)題的整改，重點(diǎn)要把握三個(gè)方面：一是進(jìn)一步深化報(bào)業(yè)改革。以建立現(xiàn)代報(bào)業(yè)管理體制及公司治理模式為目標(biāo)，著手進(jìn)行公司化改造，合理界定經(jīng)營(yíng)部門(mén)職能及業(yè)務(wù)范圍，構(gòu)建現(xiàn)代報(bào)業(yè)管理架構(gòu)，形成權(quán)責(zé)清晰、管理有序的一體化管理體系，謀求報(bào)業(yè)發(fā)展新突破、新起點(diǎn)。二是加強(qiáng)投資決策風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。制訂《紹興日?qǐng)?bào)社(報(bào)業(yè)集團(tuán))重大經(jīng)營(yíng)決策風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估辦法》，對(duì)重大經(jīng)營(yíng)決策事項(xiàng)可能引發(fā)的各種風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行科學(xué)預(yù)測(cè)、綜合研判，確定風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)，提出風(fēng)險(xiǎn)防范措施并制定相應(yīng)的化解處置預(yù)案。三是加強(qiáng)報(bào)業(yè)經(jīng)營(yíng)監(jiān)管。充分發(fā)揮總經(jīng)辦、紀(jì)檢部門(mén)及各公司監(jiān)事、股東代表的履職監(jiān)督作用，加強(qiáng)協(xié)議審查把關(guān)，規(guī)范經(jīng)營(yíng)行為，規(guī)范經(jīng)營(yíng)部門(mén)日常管理。對(duì)違規(guī)報(bào)銷(xiāo)和發(fā)放的相關(guān)費(fèi)用進(jìn)行全面清退，取消業(yè)務(wù)員1個(gè)點(diǎn)提成以汽油費(fèi)發(fā)票報(bào)銷(xiāo)的發(fā)放方式，業(yè)務(wù)提成全部以工獎(jiǎng)形式發(fā)放至業(yè)務(wù)員工資卡，按實(shí)繳納個(gè)稅。

(六)人力資源方面：主要存在著人員招聘缺乏整體規(guī)劃和程序、違規(guī)將相關(guān)人員轉(zhuǎn)為事業(yè)編制、干部能上不能下、人才隊(duì)伍斷檔、人事檔案管理不規(guī)范等問(wèn)題。對(duì)這些問(wèn)題的整改，重點(diǎn)要把握四個(gè)方面：一是制訂人才發(fā)展規(guī)劃。對(duì)人才引進(jìn)、培養(yǎng)、使用和激勵(lì)進(jìn)行系統(tǒng)謀劃，以“實(shí)誠(chéng)實(shí)干實(shí)績(jī)”為用人導(dǎo)向，深化干部人事制度改革，完善選人用人機(jī)制。優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，大力培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕的員工進(jìn)入干部行列。二是完善考核激勵(lì)機(jī)制。制訂《紹興日?qǐng)?bào)社中層崗位競(jìng)聘和職稱(chēng)評(píng)定工作管理規(guī)定》，完善勞動(dòng)人事關(guān)系，明晰崗位職責(zé)、考核規(guī)范和薪酬分配制度，做到定崗定職定薪，將員工管理從身份管理轉(zhuǎn)到崗位管理上來(lái)。三是強(qiáng)化干部監(jiān)督考核。對(duì)干部的使用管理做到過(guò)程公開(kāi)透明、程序嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范、監(jiān)督嚴(yán)格有力，對(duì)違反程序非公開(kāi)透明招聘及違規(guī)進(jìn)入事業(yè)編制的相關(guān)人員作出相應(yīng)處理。進(jìn)一步規(guī)范津貼補(bǔ)貼發(fā)放審批程序，對(duì)津貼補(bǔ)貼發(fā)放情況實(shí)行常態(tài)化監(jiān)督，建立責(zé)任追究機(jī)制，對(duì)違規(guī)發(fā)放的津補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金和福利實(shí)行全面清退，涉嫌違紀(jì)違規(guī)的，對(duì)相關(guān)責(zé)任人嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)追責(zé)。四是規(guī)范人事檔案管理。制訂紹興日?qǐng)?bào)社人事檔案管理規(guī)定，將下屬公司員工檔案全面納入報(bào)社人事部門(mén)檔案管理范疇。對(duì)報(bào)社員工人事檔案進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)清理，確保干部人事檔案信息真實(shí)準(zhǔn)確、材料齊全完整、管理規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn)。

(七)財(cái)務(wù)管理方面：主要存在著廣告應(yīng)收款管理薄弱、多頭開(kāi)設(shè)銀行賬戶(hù)、報(bào)銷(xiāo)審批把關(guān)不嚴(yán)、虛構(gòu)內(nèi)容報(bào)銷(xiāo)現(xiàn)象等問(wèn)題。對(duì)這些問(wèn)題的整改，重點(diǎn)要把握三個(gè)方面：一是推進(jìn)財(cái)務(wù)管理改革。以公司化改造為契機(jī)，推進(jìn)財(cái)務(wù)管理改革，完善財(cái)務(wù)管理制度，健全公司內(nèi)部結(jié)算體系，加強(qiáng)會(huì)計(jì)核算審計(jì)和財(cái)務(wù)預(yù)算管理。二是強(qiáng)化財(cái)務(wù)監(jiān)督職能。強(qiáng)化財(cái)務(wù)部門(mén)對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)真實(shí)性、合法性和合理性的審查，嚴(yán)把合同、票據(jù)審核關(guān)，發(fā)票、到款指標(biāo)預(yù)警關(guān)和項(xiàng)目資金結(jié)算關(guān)，嚴(yán)格規(guī)范績(jī)效考核和年終獎(jiǎng)勵(lì)發(fā)放。三是強(qiáng)化資金內(nèi)部控制。規(guī)范報(bào)社各類(lèi)金融賬戶(hù)、資金存放、理財(cái)和票據(jù)業(yè)務(wù)等財(cái)務(wù)事項(xiàng)管理，進(jìn)一步嚴(yán)格資金內(nèi)部劃轉(zhuǎn)和結(jié)算相關(guān)要求，強(qiáng)化資金內(nèi)部控制，提高資金效益，保障資金安全，防止發(fā)生利益輸送和利益沖突問(wèn)題。

(八)物業(yè)管理方面：主要存在著房產(chǎn)出租流程不規(guī)范、物資采購(gòu)流程不規(guī)范、公車(chē)私用、車(chē)輛維修把關(guān)不嚴(yán)等問(wèn)題。對(duì)這些問(wèn)題的整改，重點(diǎn)要把握三個(gè)方面：一是健全報(bào)社物資采購(gòu)招投標(biāo)制度。在保障產(chǎn)品和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、效能、質(zhì)量的前提下，遵循公平、公正、公開(kāi)的原則，堅(jiān)決杜絕設(shè)置不合理前置條件排斥潛在投標(biāo)人行為，利用市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，充分提高報(bào)社經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。二是開(kāi)展報(bào)社房產(chǎn)租賃立項(xiàng)監(jiān)督。對(duì)報(bào)社(集團(tuán))房產(chǎn)情況進(jìn)行全面排查，摸清底數(shù);規(guī)范內(nèi)部審批及對(duì)外招租流程;對(duì)不合理、不規(guī)范問(wèn)題進(jìn)行整改。修訂房產(chǎn)出租工作流程，報(bào)社房產(chǎn)對(duì)內(nèi)外出租一律上黨委會(huì)討論。重新核定房產(chǎn)對(duì)內(nèi)外出租價(jià)格，出租價(jià)格不得低于評(píng)估價(jià)。三是嚴(yán)格公車(chē)使用和管理。禁止使用公車(chē)參與公務(wù)活動(dòng)以外的一切活動(dòng)，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)車(chē)輛定點(diǎn)維修制度，加強(qiáng)車(chē)輛維修審核。

巡察整改工作的總體要求和主要任務(wù)都已經(jīng)明確，關(guān)鍵是要采取有力措施，狠抓任務(wù)落地，確保巡察反饋問(wèn)題改徹底、改到位。整改工作不能大而化之、籠而統(tǒng)之，更不能大事化小、小事化了。

(一)實(shí)施“掛圖作戰(zhàn)”。報(bào)社黨委即將下發(fā)的整改方案，是做好整改工作的“時(shí)間表”、“路線(xiàn)圖”和“任務(wù)書(shū)”。各班子成員、責(zé)任部門(mén)要按照整改方案的部署，緊密聯(lián)系實(shí)際，進(jìn)一步量化整改目標(biāo)、強(qiáng)化整改措施、細(xì)化整改時(shí)限、實(shí)化整改任務(wù)。對(duì)于能夠立即解決的問(wèn)題，要馬上整改，立竿見(jiàn)影，確保在規(guī)定時(shí)間內(nèi)整改到位;對(duì)于需要一段時(shí)間解決的問(wèn)題，要認(rèn)真研究、扎實(shí)整改，不等不拖、能快則快，做好提前量，盡快見(jiàn)到實(shí)質(zhì)性效果;對(duì)于需要長(zhǎng)期整改的問(wèn)題，要持之以恒地抓，鍥而不舍地改。

(二)實(shí)施“銷(xiāo)號(hào)管理”。各班子成員、責(zé)任部門(mén)要實(shí)行“接到整改任務(wù)立即掛號(hào)，已處理問(wèn)題及時(shí)銷(xiāo)號(hào)，問(wèn)題未處理好一直留號(hào)”的對(duì)賬銷(xiāo)號(hào)制度，既要明確時(shí)間要求，又要確保整改質(zhì)量。要建立整改質(zhì)量效果評(píng)估機(jī)制。一方面，要加強(qiáng)自我評(píng)估，經(jīng)常開(kāi)展自查，看看問(wèn)題是不是都改到位了。另一方面，巡察整改領(lǐng)導(dǎo)小組要加強(qiáng)審查評(píng)估，對(duì)確實(shí)改到位的問(wèn)題，認(rèn)定一個(gè)、銷(xiāo)號(hào)一個(gè)、鞏固一個(gè);對(duì)沒(méi)有改到位的問(wèn)題，要責(zé)成限時(shí)辦結(jié)，堅(jiān)決防止整改工作流于形式。

(三)實(shí)施定期報(bào)告。巡視整改工作時(shí)間緊、任務(wù)重、標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán)。報(bào)社黨委將堅(jiān)持一周一匯總、一月一督查，加強(qiáng)對(duì)整改工作的過(guò)程管理，全面掌握情況，及時(shí)跟蹤問(wèn)效，動(dòng)態(tài)推動(dòng)工作。要強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)，認(rèn)真落實(shí)日常報(bào)告、月度報(bào)告整改情況制度，報(bào)告內(nèi)容不僅要包括巡察指出的問(wèn)題和取得的成效，還要包括自查自糾、舉一反三發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和整改措施，做到全面主動(dòng)、應(yīng)報(bào)盡報(bào)。

巡察整改既是解決問(wèn)題、改進(jìn)提高的過(guò)程，也是凝聚共識(shí)、推動(dòng)發(fā)展的過(guò)程。我們要以此次巡察為動(dòng)力，自覺(jué)把整改落實(shí)與推動(dòng)落實(shí)2018年度報(bào)社各項(xiàng)工作緊密結(jié)合起來(lái)，一手抓整改落實(shí)，一手抓工作推進(jìn)。我們要認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十九大精神，認(rèn)真落實(shí)市委、市政府和市委宣傳部工作部署，抓導(dǎo)向，抓融合，抓創(chuàng)新，不斷提高新聞?shì)浾摰膫鞑チΑ⒂绊懥凸帕Α?/p>

(一)在主題宣傳報(bào)道上下功夫。牢牢堅(jiān)持黨管宣傳、黨管媒體原則，做好學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大報(bào)告精神宣傳報(bào)道工作，策劃一批具有紹興元素的生動(dòng)報(bào)道;持續(xù)做好經(jīng)濟(jì)報(bào)道和重點(diǎn)工作報(bào)道，宣傳好“紹興經(jīng)驗(yàn)”和“紹興樣本”;做好黃酒節(jié)、陽(yáng)明文化節(jié)、人才峰會(huì)、蘭亭書(shū)法節(jié)等節(jié)會(huì)報(bào)道，做到新聞視角、百姓視點(diǎn)、正面宣傳、有序發(fā)布。

(二)在媒體深度融合上見(jiàn)成效。貫徹落實(shí)市委和市委宣傳部關(guān)于推進(jìn)傳統(tǒng)媒體與新興媒體融合發(fā)展的要求，進(jìn)一步制訂完善紹興新聞移動(dòng)媒體平臺(tái)建設(shè)方案，強(qiáng)化紙媒與新媒的溝通協(xié)作配合，發(fā)揮各自?xún)?yōu)勢(shì)，依托新媒渠道傳播優(yōu)質(zhì)內(nèi)容，擴(kuò)大新聞的影響力和傳播力。

(三)在推動(dòng)深化改革上邁新步。以建立現(xiàn)代報(bào)業(yè)管理體制及公司治理模式為目標(biāo)，著手進(jìn)行公司化改造，整合經(jīng)營(yíng)部門(mén)職能剝離轉(zhuǎn)企，構(gòu)建現(xiàn)代報(bào)業(yè)管理架構(gòu)，形成權(quán)責(zé)清晰、管理有序的一體化管理體系，謀求報(bào)業(yè)發(fā)展新突破、新起點(diǎn)。

(四)在深化內(nèi)部管理上有起色。實(shí)現(xiàn)扁平化、精益化、一體化管理模式，以目標(biāo)管理引領(lǐng)，細(xì)化重點(diǎn)任務(wù)，分解落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化過(guò)程督考和終期評(píng)估;以責(zé)任目標(biāo)為引領(lǐng)，建立與責(zé)任相對(duì)應(yīng)的管控、績(jī)效評(píng)估和考核辦法;以績(jī)效考評(píng)為引領(lǐng)，完善目標(biāo)導(dǎo)向的績(jī)效考評(píng)體系，完善定量與定性評(píng)價(jià)相結(jié)合的考評(píng)辦法，加大督考力度。

(五)在加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)上出形象。通過(guò)理念創(chuàng)新、教育培訓(xùn)、優(yōu)化管理、考核激勵(lì)、項(xiàng)目孵化等五環(huán)聯(lián)動(dòng)，構(gòu)建適應(yīng)融媒體發(fā)展的人力資源開(kāi)發(fā)管理與有效使用于一體，打通人才成長(zhǎng)通道，完善用人、考核、激勵(lì)等機(jī)制。加快后備干部隊(duì)伍年輕化，進(jìn)一步完善用人選人機(jī)制，建設(shè)一支發(fā)揮不同年齡段作用，梯隊(duì)合理、結(jié)構(gòu)優(yōu)良、素質(zhì)優(yōu)秀的報(bào)業(yè)人才隊(duì)伍。

加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)是做好巡察整改工作的重要保證，各班子成員、責(zé)任部門(mén)要深入研究整改措施，扎實(shí)推進(jìn)整改工作，確保各項(xiàng)整改任務(wù)部署到位、責(zé)任到位、落實(shí)到位。各責(zé)任部門(mén)要根據(jù)整改方案的分工，制訂細(xì)化的巡察整改實(shí)施方案，于5月上旬報(bào)送黨委審定。

(一)強(qiáng)化主體責(zé)任。只有責(zé)任落實(shí)，才有工作落實(shí);只有責(zé)任到位，才有工作到位。巡察整改落實(shí)工作，報(bào)社黨委擔(dān)負(fù)主要責(zé)任，我承擔(dān)第一責(zé)任人責(zé)任，黨委班子成員根據(jù)職責(zé)分工，各司其職、各負(fù)其責(zé)。各責(zé)任部門(mén)根據(jù)整改任務(wù)分工，負(fù)起整改主體責(zé)任，部門(mén)(公司)負(fù)責(zé)人就是第一責(zé)任人，班子成員分工負(fù)責(zé)抓落實(shí)。要一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)，把整改責(zé)任壓實(shí)到崗、傳導(dǎo)到人、延伸到“最后一公里”。通過(guò)建立“一類(lèi)問(wèn)題、一名領(lǐng)導(dǎo)、一個(gè)班子、一套方案”的工作機(jī)制，使反饋問(wèn)題見(jiàn)人、見(jiàn)事、見(jiàn)結(jié)果。

(二)狠抓考核問(wèn)責(zé)。要嚴(yán)明政治紀(jì)律，做到有責(zé)必問(wèn)、失責(zé)必究、追責(zé)必嚴(yán)。報(bào)社黨委將把整改落實(shí)情況作為下屬部門(mén)(公司)履行工作職責(zé)的重要檢驗(yàn)，納入2018年度綜合考核的重要內(nèi)容。對(duì)在整改工作中措施不力、貽誤落實(shí)，甚至推諉扯皮的相關(guān)部門(mén)和人員，將嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)、絕不姑息。

(三)完善長(zhǎng)效機(jī)制。巡視整改工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，要堅(jiān)持舉一反三、以點(diǎn)帶面、標(biāo)本兼治，既要加強(qiáng)頂層設(shè)計(jì)，又要完善日常管理，做到從源頭上堵塞漏洞，防止類(lèi)似問(wèn)題重復(fù)發(fā)生。要抓好建章立制，把制度落實(shí)到從嚴(yán)治黨的全過(guò)程，切實(shí)用制度管權(quán)管人管事、按規(guī)矩辦事處事成事。

(四)促進(jìn)成果轉(zhuǎn)化。巡察整改的根本目的，就是為了促進(jìn)工作、推動(dòng)發(fā)展。在巡察整改過(guò)程中，我們既要認(rèn)清不足、正視問(wèn)題，也要看到上級(jí)的要求、市委的期望，堅(jiān)定發(fā)展的信心。我們要把巡察整改與深化報(bào)業(yè)改革發(fā)展結(jié)合起來(lái)，努力以巡察整改促進(jìn)報(bào)業(yè)的轉(zhuǎn)型發(fā)展，以發(fā)展成果檢驗(yàn)巡察整改的實(shí)際成效。

同志們，做好巡察整改是落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的政治要求，是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)的紀(jì)律要求，也是推進(jìn)新聞事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的改革要求。我們要嚴(yán)格按照市委和市委巡察組的反饋意見(jiàn)，堅(jiān)決抓好整改落實(shí)。整改只在朝夕，落實(shí)難在方寸。歷史是發(fā)展的，歷史也是公正的，歷史從來(lái)都眷顧那些與時(shí)偕行的奮進(jìn)者、直面挑戰(zhàn)的勇敢者、善作善成的實(shí)干者。報(bào)社黨委堅(jiān)信，只要我們保持戰(zhàn)略定力，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，凝聚全社力量，以“越是艱險(xiǎn)越向前”的英勇氣和“狹路相逢勇者勝”的斗爭(zhēng)精神，知難而進(jìn)，盡責(zé)擔(dān)當(dāng)、無(wú)私無(wú)畏，完全有信心、有決心、有能力把巡察反饋問(wèn)題整改徹底、整改到位，真正把巡察工作的成果落實(shí)到推進(jìn)報(bào)業(yè)全面進(jìn)步轉(zhuǎn)型發(fā)展上來(lái)。

關(guān)于巡視整改方案工作要求匯總?cè)?/h3>

今天，按照x委關(guān)于召開(kāi)巡視整改專(zhuān)題民主生活會(huì)的統(tǒng)一部署和要求，xxx領(lǐng)導(dǎo)班子召開(kāi)以“巡視整改暨全面徹底肅清xx惡劣影響”為內(nèi)容的專(zhuān)題民主生活會(huì)，會(huì)前重溫了習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大報(bào)告，認(rèn)真學(xué)習(xí)了7月5日習(xí)近平總書(shū)記聽(tīng)取十九屆中央第一輪巡視綜合情況匯報(bào)時(shí)的重要講話(huà)精神和xx在中央第xx巡視組巡視反饋意見(jiàn)整改工作動(dòng)員大會(huì)上的講話(huà)精神，在廣泛開(kāi)展談心談話(huà)，有針對(duì)性地聽(tīng)取各方面意見(jiàn)建議的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)圍繞中央巡視組反饋的6個(gè)方面的問(wèn)題，再次對(duì)照今年xx月召開(kāi)的堅(jiān)決徹底肅清xxx流毒影響專(zhuān)題民主生活會(huì)的6個(gè)方面問(wèn)題進(jìn)行對(duì)照檢查，我認(rèn)為非常重要，充分體現(xiàn)了全xx上下各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)決落實(shí)中央巡視整改要求的堅(jiān)定決心，表明了牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”、自覺(jué)向黨中央看齊的鮮明態(tài)度;表明了落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求、凈化修復(fù)政治生態(tài)的堅(jiān)定信心;表明了堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，以上率下、徹底整改的使命擔(dān)當(dāng)。通過(guò)查擺剖析和對(duì)照檢查，開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，對(duì)我們進(jìn)一步統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí)、凝聚共識(shí)，增強(qiáng)黨的意識(shí)、黨的觀(guān)念，加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，加快推進(jìn)振興發(fā)展具有十分重大的意義。

一、查擺的主要問(wèn)題及表現(xiàn)

一是學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神不夠到位，貫徹中央重大決策部署有待加強(qiáng)。學(xué)深悟透、融會(huì)貫通上有差距。xx領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)中央、省市和xx委決策部署都能做到態(tài)度堅(jiān)決、完全擁護(hù)，但行動(dòng)上不夠迅速、落實(shí)上不夠全面。如組織xxx黨員干部集中學(xué)習(xí)十九大精神、開(kāi)展習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)宣講活動(dòng)等，貫徹落實(shí)上有部署安排，但因工作和時(shí)間或其他任務(wù)沖突，在求深求細(xì)求實(shí)上不夠。對(duì)中央和省市xx委的重大決策部署工作，關(guān)注本部門(mén)本業(yè)務(wù)工作多，從全局考慮的少，在抓xx方面主動(dòng)融入中心、服務(wù)中心，出謀劃策、減壓分流的少，沒(méi)有很好用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)工作實(shí)踐，在“四個(gè)走在全國(guó)前列”的學(xué)習(xí)運(yùn)用更多停留在理論層面，落實(shí)在工作舉措少。

二是政治建設(shè)、思想建設(shè)有待加強(qiáng)，凈化政治生態(tài)不夠有力。肅清xx惡劣影響不夠徹底，“圈子文化”頑固存在，官商勾結(jié)問(wèn)題突出、落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制不到位。黨的十九大明確指出，要把政治建設(shè)作為根本性建設(shè)擺在首位，要把思想建設(shè)作為黨的基礎(chǔ)性建設(shè)。今年x月x日，習(xí)近平總書(shū)記在xx專(zhuān)門(mén)就xx作出具體指示要求，要發(fā)揮xx。作為xx工作部門(mén)，強(qiáng)調(diào)更多的是抓好自身建設(shè)，抓好xx黨組織建設(shè)，忽略了加強(qiáng)xx黨員干部思想政治建設(shè)，往往是上級(jí)要求什么就抓什么，在調(diào)查了解xx黨員干部所需所想所盼做的不夠，對(duì)黨員干部實(shí)際困難掌握不夠。在下大力氣整治政治生態(tài)方面，自覺(jué)在政治上、思想上、工作上、組織上、作風(fēng)上徹底肅清xx惡劣影響，而且旗幟鮮明，毫不含糊。并以此反面典型對(duì)班子成員進(jìn)行警示教育，帶頭做到心中有責(zé)，心中有戒，永葆清正廉潔政治本色，但是開(kāi)展警示教育的經(jīng)常性方面還有所欠缺。意識(shí)形態(tài)責(zé)任制落實(shí)不夠到位。專(zhuān)題研究意識(shí)形態(tài)工作較少，意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制專(zhuān)項(xiàng)督查不夠嚴(yán)格，沒(méi)有形成跟蹤問(wèn)效、嚴(yán)肅追責(zé)的督導(dǎo)機(jī)制，壓力傳導(dǎo)逐級(jí)遞減。

三是組織建設(shè)薄弱，選人用人問(wèn)題突出。選人用人的導(dǎo)向還需要進(jìn)一步確立，有時(shí)對(duì)干部選拔任用的方針原則理解不透，特別是突出政治要求、突出德的要求強(qiáng)調(diào)不夠。年輕干部和高素質(zhì)專(zhuān)業(yè)化干部?jī)?chǔ)備不足。年齡相對(duì)老化，x局有x名公務(wù)員，45歲以上的有xx名，35歲至45歲的有xx名，沒(méi)有35歲以下的干部;干部的成長(zhǎng)經(jīng)歷和工作經(jīng)歷比較單一，有xx名干部都是xx一直在xx工作，沒(méi)有在多部門(mén)多崗位歷練的經(jīng)歷。在干部人事檔案管理上還存在材料歸檔不及時(shí)、記錄不規(guī)范的問(wèn)題。

四是作風(fēng)建設(shè)不夠扎實(shí)，違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問(wèn)題時(shí)有發(fā)生。有的領(lǐng)導(dǎo)干部不作為、不盡責(zé)，“四風(fēng)”隱患猶存，享樂(lè)主義、奢靡之風(fēng)禁而不絕，一些領(lǐng)導(dǎo)干部存在特權(quán)思想和特權(quán)行為。形式主義、官僚主義問(wèn)題沒(méi)有完全杜絕。以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件問(wèn)題仍然存在，在具體工作指導(dǎo)上，聽(tīng)部屬和下級(jí)單位匯報(bào)多一些，深入一線(xiàn)調(diào)研少一些，即使下去調(diào)研，也多是找單位領(lǐng)導(dǎo)了解情況，主動(dòng)深入實(shí)際、深入群眾調(diào)查研究較少。個(gè)別黨員干部擔(dān)當(dāng)精神出現(xiàn)弱化，一些黨員干部缺乏擔(dān)當(dāng)精神，精神狀態(tài)不佳，遇到矛盾繞著走。“四風(fēng)”問(wèn)題還沒(méi)有得到有效根治，工作中的從眾心理、生活中的攀比心理在黨員干部身上有所體現(xiàn)，這反映出，我們對(duì)“四風(fēng)”抓得不夠有力。

五是紀(jì)律建設(shè)不夠嚴(yán)實(shí)，反腐敗斗爭(zhēng)壓倒性態(tài)勢(shì)還需進(jìn)一步鞏固發(fā)展。履行“兩個(gè)責(zé)任”不夠到位，落實(shí)巡視巡察工作主體責(zé)任不夠到位，一些重點(diǎn)領(lǐng)域腐敗問(wèn)題依然易發(fā)多發(fā)，群眾身邊的不正之風(fēng)和腐敗問(wèn)題突出。敢抓敢管的實(shí)勁不夠。抓預(yù)防不夠、唱黑臉不夠，沒(méi)有打好正風(fēng)肅紀(jì)反腐的主動(dòng)仗。戰(zhàn)斗性原則性還不強(qiáng)。有時(shí)抱有事不關(guān)己、高高掛起，明知不對(duì)、少說(shuō)為佳的庸俗哲學(xué)和好人主義思想，不敢、不愿、不善于開(kāi)展斗爭(zhēng)，批評(píng)與自我批評(píng)成了擺設(shè)。

六是上次巡視反饋的部分問(wèn)題仍未整改到位。“裸官”仍有新增，“紅包”禮金仍然存在，公款旅游、公款打高爾夫球、轉(zhuǎn)嫁公務(wù)接待費(fèi)用、違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼等現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，文山會(huì)海問(wèn)題反映依然集中，仍超職數(shù)配備干部。

二、原因分析

針對(duì)以上突出問(wèn)題，xx領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)合實(shí)際進(jìn)行深入剖析，認(rèn)識(shí)到產(chǎn)生以上問(wèn)題的原因是多方面的，既有客觀(guān)原因也有主觀(guān)原因，但主要是在理論學(xué)習(xí)、宗旨意識(shí)、從嚴(yán)治黨、紀(jì)律意識(shí)等方面還存在差距和問(wèn)題，具體有以下幾個(gè)方面原因：

(一)政治理論學(xué)習(xí)不夠深入。xx班子通過(guò)集體學(xué)習(xí)、撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得、做好學(xué)習(xí)筆記、深入自我剖析等措施，積極推動(dòng)政治理論學(xué)習(xí)，取得了初步成效。但同時(shí)也存在著集體理論學(xué)習(xí)方法單一，個(gè)人自學(xué)缺乏剛性約束，沒(méi)有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，沒(méi)有進(jìn)行硬性的要求和考評(píng)。部分同志加班加點(diǎn)干工作無(wú)怨無(wú)悔，但加班加點(diǎn)搞學(xué)習(xí)的主動(dòng)性明顯不足，存在學(xué)習(xí)碎片化、隨意性的情況，學(xué)習(xí)效果不夠明顯。有的同志在學(xué)習(xí)上存在“實(shí)用主義”“功利主義”“完成任務(wù)”現(xiàn)象，對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想中關(guān)于“加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)治理”“發(fā)展社會(huì)主義民主政治”部分學(xué)習(xí)得多點(diǎn)、理解得深點(diǎn)，對(duì)“貫徹新發(fā)展理念、建設(shè)現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系”“加快生態(tài)文明體制改革”等內(nèi)容學(xué)習(xí)得不夠，學(xué)習(xí)不系統(tǒng)的問(wèn)題比較突出，學(xué)思踐悟不夠。

(二)政治覺(jué)悟和政治站位不夠高。xx班子始終將政治建設(shè)擺在首位，把堅(jiān)定理想信念作為開(kāi)展黨內(nèi)政治生活的首要任務(wù)。但有的同志依然滿(mǎn)足于做好業(yè)務(wù)工作，沒(méi)有把錘煉黨性修養(yǎng)，提高政治覺(jué)悟作為必修課，參加黨內(nèi)政治生活的主動(dòng)性、自覺(jué)性不強(qiáng)。有的同志對(duì)于網(wǎng)絡(luò)上和身邊的錯(cuò)誤言行抱著“事不關(guān)己，高高掛起”的心態(tài)，沒(méi)有主動(dòng)亮劍、勇于發(fā)聲、嚴(yán)肅制止，沒(méi)有及時(shí)維護(hù)黨的形象和中央權(quán)威。個(gè)別同志有“船到碼頭人到站”“做一天和尚撞一天鐘”的心態(tài)，對(duì)工作有消極敷衍的傾向，沒(méi)有把共產(chǎn)主義事業(yè)作為自己的畢生追求。

(三)制度規(guī)定執(zhí)行不夠到位。xx作為全區(qū)xx建設(shè)的部門(mén)，積極在建章立制上為全xx相關(guān)部門(mén)做好表率。但也存在著制度執(zhí)行剛性不足，有的時(shí)候過(guò)分強(qiáng)調(diào)工作上的客觀(guān)原因，存在變動(dòng)執(zhí)行、打擦邊球的情況。比如，在請(qǐng)示報(bào)告制度方面存在著請(qǐng)示報(bào)告不夠規(guī)范的問(wèn)題，有時(shí)片面認(rèn)為案件比較緊急需要臨場(chǎng)處置，造成事前沒(méi)有請(qǐng)示，事后報(bào)告也不夠及時(shí)。在嚴(yán)格執(zhí)行工作上下班制度方面，對(duì)于個(gè)別同志上下班遲到早退的現(xiàn)象，沒(méi)有進(jìn)行批評(píng)教育。在加強(qiáng)制度建設(shè)中，過(guò)分偏重業(yè)務(wù)工作的制度建設(shè)，對(duì)黨的會(huì)議制度、學(xué)習(xí)制度建設(shè)不夠，特別是對(duì)黨小組開(kāi)展組織生活的制度還不夠健全。

(四)宗旨意識(shí)有待加強(qiáng)。xx領(lǐng)導(dǎo)班子努力做到將人民利益放在首位，把黨放在心中，防微杜漸，警鐘長(zhǎng)鳴，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。但也存在深入基層不夠、工作擔(dān)當(dāng)精神不夠、自律修身不夠等問(wèn)題。有的同志在處理事關(guān)群眾切身利益的信訪(fǎng)維穩(wěn)問(wèn)題時(shí)，習(xí)慣坐在辦公室聽(tīng)匯報(bào)、發(fā)指令，不能深入一線(xiàn)，不能切實(shí)了解群眾的需求、難處。有的同志主動(dòng)擔(dān)當(dāng)精神不足，把本應(yīng)由自己承擔(dān)的工作責(zé)任、決策的工作事項(xiàng)層層上交或提交會(huì)議討論，以此推卸責(zé)任。有的同志自覺(jué)抵制“圍獵”的意識(shí)不強(qiáng)，認(rèn)為八小時(shí)內(nèi)應(yīng)該嚴(yán)格要求，八小時(shí)外可以適當(dāng)放松，對(duì)家人親屬?zèng)]有進(jìn)行嚴(yán)格引導(dǎo)教育。

三、整改措施

(一)突出抓好思想政治建設(shè)。切實(shí)把政治建設(shè)擺在首位，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和十九大精神作為根本政治任務(wù)。從扎實(shí)動(dòng)作抓起，嚴(yán)格黨委中心組理論學(xué)習(xí)制度，立專(zhuān)題、搞調(diào)研、碰思想。從學(xué)深悟透突破，按照“學(xué)懂弄通做實(shí)”要求，著力在體系學(xué)習(xí)、知行合一、落實(shí)轉(zhuǎn)化上下功夫，提升大家的政治涵養(yǎng)、黨性修養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、思維層次。從對(duì)接建設(shè)推進(jìn)，學(xué)會(huì)基本思維方式、工作方法，改造思想、提升能力。

(二)強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，推動(dòng)責(zé)任落實(shí)。對(duì)查擺的問(wèn)題，明確問(wèn)題歸屬、整改進(jìn)度，督促班子和個(gè)人把所有問(wèn)題整改到位。屬于班子問(wèn)題，“一把手”主動(dòng)擔(dān)責(zé)，班子成員主動(dòng)認(rèn)領(lǐng);屬于個(gè)人問(wèn)題，領(lǐng)導(dǎo)干部自覺(jué)對(duì)接、積極整改。對(duì)可以馬上解決的，立行立改;對(duì)需要一段時(shí)間加以解決的，制定持續(xù)改進(jìn)措施，規(guī)定完成時(shí)限，確保“件件有交代、事事有落實(shí)”。要堅(jiān)持在xx委的全面領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作，始終把黨的政治建設(shè)擺在首位，認(rèn)真落實(shí)管黨治黨主體責(zé)任。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨章，抓好“三會(huì)一課”、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等制度的落實(shí)，認(rèn)真做好新形勢(shì)下發(fā)展黨員和黨員管理工作，不斷強(qiáng)化各級(jí)黨組織黨要管黨、從嚴(yán)治黨的政治意識(shí)和責(zé)任意識(shí)。

(三)全面增強(qiáng)黨組織活力。樹(shù)立正確的用人導(dǎo)向，落實(shí)好干部標(biāo)準(zhǔn)，大力選拔政治過(guò)硬、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績(jī)突出、清正廉潔的干部。嚴(yán)格執(zhí)行干部政策法規(guī)，大力推進(jìn)高素質(zhì)干部隊(duì)伍建設(shè)，著力解決個(gè)別單位混編混崗、超職數(shù)配備干部、嚴(yán)重超編等問(wèn)題，強(qiáng)勢(shì)抓好清編清退工作。抓好基層黨組織建設(shè)，從落實(shí)黨建責(zé)任制、強(qiáng)化基層基礎(chǔ)、創(chuàng)新工作方式入手，分類(lèi)抓實(shí)基層黨組織建設(shè)，著力解決虛化弱化問(wèn)題，進(jìn)一步提升戰(zhàn)斗力、凝聚力。

(四)持續(xù)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。作風(fēng)是班子建設(shè)的保證，作風(fēng)硬朗、班子硬氣。“風(fēng)清萬(wàn)事順，氣正眾人隨”，道理是淺顯的，抓實(shí)確需深抓嚴(yán)做。強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識(shí)，堅(jiān)持把工作當(dāng)事業(yè)干，把該擔(dān)的責(zé)擔(dān)起來(lái)，把該抓的事抓到位，面對(duì)矛盾要敢于迎難而上、挺身而出，作好勤業(yè)敬業(yè)、求真務(wù)實(shí)的表率。強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)意識(shí)，敢于立標(biāo)準(zhǔn)、抓精細(xì)、出亮點(diǎn)，勤于學(xué)先進(jìn)、勇于爭(zhēng)先進(jìn)，作爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、勇奪紅旗的表率。強(qiáng)化規(guī)矩意識(shí)，遵守政治紀(jì)律政治規(guī)矩，敢于較真碰硬、堅(jiān)持原則，始終嚴(yán)格自律、秉公用權(quán)，作嚴(yán)守紀(jì)律、純正風(fēng)氣的表率。強(qiáng)化團(tuán)結(jié)意識(shí)，把我們班子現(xiàn)在團(tuán)結(jié)協(xié)作、齊心協(xié)力、講民主、常溝通的作風(fēng)、習(xí)慣鞏固好，發(fā)揚(yáng)好，作講團(tuán)結(jié)、會(huì)團(tuán)結(jié)、能團(tuán)結(jié)的表率。

關(guān)于巡視整改方案工作要求匯總四

銀行中央巡視整改措施

篇1：銀行服務(wù)整改報(bào)告

服務(wù)整改報(bào)告 一直以來(lái)，我們xx銀行都是以柜員服務(wù)好,有親切感,得到客戶(hù)的好評(píng)。我們北京分行一

直也是十分重視柜員的服務(wù)，但此次總行抽查錄像點(diǎn)評(píng)我們東城支行的服務(wù)成績(jī)卻不盡如人

意。在6月26日，北京分行也組織了第二季度錄像點(diǎn)評(píng)，通過(guò)這一次點(diǎn)評(píng)，通過(guò)各位領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)指正，同時(shí)也看到了其他網(wǎng)點(diǎn)的服務(wù)，我們東城支行也看到了和其他網(wǎng)點(diǎn)的差距。同時(shí)，我們也進(jìn)行了反思，到底怎樣才能做好服務(wù)，讓每一個(gè)柜員把服務(wù)做到最好，并把營(yíng)銷(xiāo)流暢的融入到業(yè)務(wù)當(dāng)中。首先，最重要的是做好儀容儀表。要做好儀容儀表，不是簡(jiǎn)單的把妝容、服裝的標(biāo)準(zhǔn)告訴柜員。要做到每天至少兩次檢查，日間隨時(shí)抽查柜員的儀容儀表，看到問(wèn)題

及時(shí)整改。柜員作為銀行的門(mén)面，向客戶(hù)展現(xiàn)的應(yīng)該是具有飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)，和專(zhuān)業(yè)的態(tài)度，而且要有一絲不茍的處事原則。但如果被客戶(hù)看到柜員歪斜的絲巾，占有菜湯的襯衫，首先

給客戶(hù)的感覺(jué)就是不專(zhuān)業(yè)不正式，那客戶(hù)又怎么會(huì)愿意聽(tīng)取柜員的營(yíng)銷(xiāo)意見(jiàn)呢？因此，嚴(yán)格

要求柜員的儀容儀表就是十分重要的。因此，我們計(jì)劃，即日起，每日晨會(huì)要求由晨會(huì)主持

人檢查各位柜員儀容儀表，包括女生的頭花是否端正、絲巾是否端正、是否有掉落碎發(fā)、妝

容是否按行里標(biāo)準(zhǔn)要求，服裝是否干凈整潔；男生的領(lǐng)帶是否及時(shí)佩戴，發(fā)型是否符合標(biāo)準(zhǔn)；

并及時(shí)進(jìn)行調(diào)整。日間以及下午上班前，由運(yùn)營(yíng)經(jīng)理或主管進(jìn)行巡視、抽查，并及時(shí)整改。

以使得柜員時(shí)刻能夠以良好的狀態(tài)面對(duì)客戶(hù)。同時(shí)，我們也要求柜員在休息時(shí)間，及時(shí)關(guān)注、調(diào)整自己的服裝，不能被動(dòng)的等待被別人發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，而要主動(dòng)的去調(diào)整。其次，每周不僅要組織柜員學(xué)習(xí)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，還要組織柜員進(jìn)行服務(wù)的模擬訓(xùn)練。對(duì)于示

座等手勢(shì)，進(jìn)行規(guī)范化培訓(xùn)，做到整齊化一，在細(xì)節(jié)處體現(xiàn)專(zhuān)業(yè)化。另外，也要組織柜員交

流服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)心得，大家相互交流自己的經(jīng)驗(yàn)，如何能夠更好的做服務(wù)。把營(yíng)銷(xiāo)的話(huà)術(shù)合理的安排到業(yè)務(wù)進(jìn)行當(dāng)中，不讓客戶(hù)覺(jué)得是很突兀的強(qiáng)硬推銷(xiāo)我行的卡片以及理財(cái)產(chǎn)品，而是結(jié)

合客戶(hù)的情況去推薦，這樣一來(lái)也能更好的提升客戶(hù)的感受度。比如：同樣是推薦我們xx

銀行網(wǎng)上銀行功能。如果只是簡(jiǎn)單的說(shuō)，“我們的網(wǎng)銀很方便的也很安全，同城跨行轉(zhuǎn)賬沒(méi)有

手續(xù)費(fèi)。”客戶(hù)不一定會(huì)接受，他可能會(huì)說(shuō)“我家里有很多銀行的u盾了，我不想要了，太 麻煩，而且你們網(wǎng)點(diǎn)少，我存錢(qián)還要來(lái)網(wǎng)點(diǎn)，實(shí)在不方便，我就不開(kāi)了。”那這樣一來(lái)，我們?nèi)绻龠M(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)的話(huà)，很有可能客戶(hù)就會(huì)很反感，很難達(dá)到營(yíng)銷(xiāo)的好的效果。那如果我們換一種方式，比如“先生，您是辦白領(lǐng)通業(yè)務(wù)吧，這個(gè)開(kāi)通網(wǎng)上銀行的話(huà)，在網(wǎng)銀上發(fā)放

貸款、歸還貸款都很方便的。而且，您也可以同時(shí)開(kāi)通超級(jí)網(wǎng)銀功能，把您別的行的專(zhuān)業(yè)版

網(wǎng)銀和咱們行的關(guān)聯(lián)到一起，這樣您還款時(shí)，可以直接從別的行網(wǎng)銀轉(zhuǎn)過(guò)來(lái)，這樣也沒(méi)有手

續(xù)費(fèi)，都很方便。一會(huì)兒，可以讓咱們大堂經(jīng)理幫您演示一下，這邊也有聯(lián)系卡片，有咱們

網(wǎng)點(diǎn)電話(huà)和客服電話(huà)，有需要您都可以咨詢(xún)?cè)蹅兊摹！边@樣一來(lái)，客戶(hù)就覺(jué)得柜員是站在客戶(hù)

角度為他著想，而且連后顧之憂(yōu)都替客戶(hù)想到了，那么客戶(hù)就愿意聽(tīng)取柜員的建議。而對(duì)于

柜員而言，不僅順利的辦理了業(yè)務(wù)、成功的營(yíng)銷(xiāo)了網(wǎng)銀、而且在服務(wù)加分項(xiàng)中既有營(yíng)銷(xiāo)自助

方式、也包含了給予客戶(hù)建議和遞送聯(lián)系卡，可謂是一

舉多得。同時(shí)，我們也會(huì)組織柜員間交流，如何提高效率，合理利用業(yè)務(wù)間隔時(shí)間，這樣一來(lái)，也能有效縮短業(yè)務(wù)進(jìn)行時(shí)間。在業(yè)務(wù)辦理過(guò)程中，盡量不要去等，利用空余時(shí)間可以蓋章或

者準(zhǔn)備客戶(hù)需要的現(xiàn)金，或者整理憑證，這樣一來(lái)，一筆業(yè)務(wù)結(jié)束后，不需要多余的時(shí)間進(jìn)

行整理，也能有效提高叫號(hào)的速度。當(dāng)然，要做好服務(wù)，最基礎(chǔ)的還是要學(xué)習(xí)好業(yè)務(wù)，能夠流暢的辦理業(yè)務(wù)是為客戶(hù)提供最

優(yōu)質(zhì)服務(wù)的根本。我們東城支行目前也是新人較多，我們也為小朋友們?cè)O(shè)計(jì)了技能提升計(jì)劃

和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計(jì)劃。在上柜前，不僅要告訴小朋友們，要如何去做這個(gè)業(yè)務(wù)，也要更透徹和細(xì)

致的告訴他們?yōu)槭裁匆@么做，風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)在哪，從根本上去提高小朋友們的業(yè)務(wù)素質(zhì)。在幫助

小朋友的同時(shí)，已經(jīng)成熟的柜員也進(jìn)行二次培訓(xùn)，溫故而知新，更透徹的理解業(yè)務(wù)操作背后的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，以便能夠有利于提高柜員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

通過(guò)這次季度錄像點(diǎn)評(píng)和總行抽查錄像，使我們認(rèn)識(shí)到我們的服務(wù)還存在著很多問(wèn)題，要全面要求每一名柜員，讓大家都成為服務(wù)標(biāo)桿，讓大家共同進(jìn)步。同時(shí)，也要加強(qiáng)和柜員的溝通，端正柜員的態(tài)度，了解柜員的思想動(dòng)態(tài)，從根本上提高柜員的服務(wù)意識(shí)。篇2：吉

林銀行乾安支行關(guān)于優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的整改報(bào)告 吉林銀行乾安支行關(guān)于優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)的整 改報(bào)告

吉林銀行松原分行優(yōu)質(zhì)文明小組： 吉林銀行松原分行對(duì)我乾安支行優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)進(jìn)行檢查，并提出了寶貴意見(jiàn)。檢查完畢

我支行立即進(jìn)行整改，現(xiàn)將整改情況匯報(bào)如下 乾安支行營(yíng)業(yè)室，1、衛(wèi)生：時(shí)間牌有污漬，門(mén)窗有塵土，atm大廳地面不凈，走廊及大廳內(nèi)墻有膠漬。以上問(wèn)題已清洗干凈。

2、牌：無(wú)禁煙牌；無(wú)小心地滑牌，等待總分行統(tǒng)一配置。

3、填單臺(tái)未分類(lèi)。現(xiàn)已進(jìn)行分類(lèi)。

4、柜員離柜時(shí)，沒(méi)有放置暫停服務(wù)牌。已責(zé)令改正。

5、柜員遞送憑證沒(méi)有雙手。已責(zé)令改正。

6、各種檢查、整改、學(xué)習(xí)、應(yīng)急等記錄方案、預(yù)案已補(bǔ)充完備。

7、保安需在營(yíng)業(yè)大廳內(nèi)值勤。 已告知。乾安丹鳳支行

1、2、外墻有污漬，外窗不干凈，已清洗干凈。 無(wú)綠色

植物，無(wú)分區(qū)，大廳無(wú)電腦，大廳

無(wú)填單臺(tái)，無(wú)vip房間，無(wú)溫馨提示牌，無(wú)大堂經(jīng)理，無(wú)理財(cái)經(jīng)工作臺(tái)。此項(xiàng)工作需報(bào)請(qǐng)總

分協(xié)調(diào)辦理，相關(guān)事宜正在辦理。3、4、無(wú)保潔人員，需與分行進(jìn)行溝通，相關(guān)事宜正在辦理中。 無(wú)假幣收繳牌，柜員辦理

業(yè)務(wù)時(shí)應(yīng)雙手遞接物品，已責(zé)令 改正。

5、對(duì)分行提出的未組織員工崗位練兵，無(wú)年度工作計(jì)劃，無(wú)明確的服務(wù)工作措施，每月未進(jìn)行機(jī)構(gòu)自檢，并無(wú)記錄。對(duì)各層檢查及自檢均無(wú)整改報(bào)告。沒(méi)有投訴處理與應(yīng)急方案。

未制定落實(shí)服務(wù)應(yīng)急預(yù)案。晨會(huì)紀(jì)錄不完整，無(wú)優(yōu)質(zhì)服務(wù)小組。以上問(wèn)題已責(zé)令整改。乾安建設(shè)支行

1、2、外墻有膠漬，外墻臺(tái)有土，宣傳折頁(yè)單一，已責(zé)令改正。 無(wú)分區(qū)，無(wú)綠色植物，大

廳無(wú)待客椅，無(wú)vip房間，無(wú)溫馨提示牌，利率屏滾動(dòng)條損壞，廳內(nèi)裝璜墻體開(kāi)裂，相關(guān)事

宜支行正在積極申請(qǐng)，修整。

3、無(wú)大堂、理財(cái)工作臺(tái)，無(wú)標(biāo)識(shí)牌，atm與營(yíng)業(yè)大廳不連通，無(wú)大堂，無(wú)保潔人員，以上相關(guān)問(wèn)題需經(jīng)總分行批準(zhǔn)方能設(shè)立，相關(guān)事宜正在辦理中。

4、未進(jìn)行員工崗位練兵，并無(wú)記錄，無(wú)服務(wù)工作措施，未進(jìn)行自檢并無(wú)自檢報(bào)告對(duì)各

層面檢查無(wú)整改報(bào)告，無(wú)投訴處理應(yīng)急方案，未制定落實(shí)服務(wù)應(yīng)急預(yù)案，柜員辦理業(yè)務(wù)時(shí)，應(yīng)雙手遞接物品等，我支行已責(zé)令其整改。乾安同源儲(chǔ)蓄所；

1、時(shí)間牌不干凈，外墻粘貼廣告，門(mén)臺(tái)階損壞未及時(shí)維修，已整改完畢。

2、無(wú)綠色植物，利率顯示屏滾動(dòng)條損壞，大廳懸掛過(guò)期宣傳 單，無(wú)溫馨提示牌等，我支行正在積極申請(qǐng)購(gòu)置，維修中。

3、無(wú)大堂經(jīng)理，無(wú)保潔員，無(wú)對(duì)公業(yè)務(wù)，辦理此項(xiàng)業(yè)務(wù)需經(jīng)總分行批準(zhǔn)，相關(guān)事宜進(jìn)

在辦理中。

4、沒(méi)有培訓(xùn)記錄，無(wú)年度工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)人無(wú)服務(wù)工作措施，無(wú)機(jī)構(gòu)自檢，并沒(méi)有記

錄，對(duì)各層面檢查無(wú)整改報(bào)告，無(wú)投訴處理方案，未制定落實(shí)服務(wù)應(yīng)急方案，柜員在辦理業(yè)

務(wù)時(shí)應(yīng)雙手遞接物品，無(wú)優(yōu)質(zhì)文明領(lǐng)導(dǎo)小組表等，我支行已責(zé)令整改。吉林銀行松原乾安支行 20xx年7月11日篇3：銀行業(yè)有關(guān)客戶(hù)投訴的整改報(bào)告銀行業(yè)有關(guān)客戶(hù)投訴的整改報(bào)告某某部：根據(jù)《關(guān)于對(duì)支行及營(yíng)業(yè)部客戶(hù)投訴事件進(jìn)行

處罰的通報(bào)》文件下發(fā)，我支行立即組織全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)對(duì)照自己日常中的本

職工作來(lái)作重分析和剖析：營(yíng)業(yè)環(huán)境、服務(wù)設(shè)施、員工儀表儀容、文明用語(yǔ)、業(yè)務(wù)技能、服

務(wù)質(zhì)效等各個(gè)方面進(jìn)行了一系列的自查自糾。現(xiàn)將情況報(bào)告如下：一、就文件內(nèi)容進(jìn)行集中

學(xué)習(xí)討論，研究投訴事件發(fā)生的原因及帶給我們的教訓(xùn)a:就中兩起服務(wù)投訴事件來(lái)看第一起

是由于服務(wù)態(tài)度較差服務(wù)意識(shí)淡薄隨意的拒絕客戶(hù)的要求，導(dǎo)致客戶(hù)的不滿(mǎn)加上過(guò)程中”你

可以投訴我”等過(guò)激言語(yǔ)進(jìn)一步激化了與客戶(hù)間的矛盾造成客戶(hù)投訴第二起是由于人員業(yè)務(wù)

流程不熟練操作不規(guī)范導(dǎo)致業(yè)務(wù)差錯(cuò)使得客戶(hù)憤然投訴。我們支行應(yīng)本著“有則改正無(wú)則加

勉”及對(duì)自己負(fù)責(zé)的原則自查自檢不斷提高服務(wù)質(zhì)量熟練業(yè)務(wù)技能，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。b：

在服務(wù)過(guò)程中，我們不能僅僅追求辦理業(yè)務(wù)的速度，也不能怕麻煩，不管客戶(hù)有什么樣的要

求，都應(yīng)該本著“客戶(hù)就是上帝”的原則，盡可能滿(mǎn)足客戶(hù)的要求。c：銀行是個(gè)發(fā)展迅速的行業(yè)，銀行知識(shí)可以用日新月異來(lái)形容，作為一線(xiàn)員工，我們只有不斷鞏固舊的業(yè)務(wù)操作，吸收新的知識(shí)，努力提升自己的服務(wù)技能，創(chuàng)造整潔舒適的營(yíng)業(yè)環(huán)境，才能適應(yīng)客戶(hù)要求。

二、自查自檢內(nèi)容及其他現(xiàn)象分析自身存在的問(wèn)題，進(jìn)一步重視服務(wù)質(zhì)量，提出整改解決方

案及措施（1）完善客戶(hù)服務(wù)的各項(xiàng)細(xì)化制度，嚴(yán)格執(zhí)行賞罰制度，積極推行；二是不定期對(duì)

員工自學(xué)情況進(jìn)行抽查，避“微笑服務(wù)，真誠(chéng)待人”免形式主義，真正做到全心全意為客戶(hù)

服務(wù)。（2要求每個(gè)員工都自覺(jué)按照我行優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)手冊(cè)，加強(qiáng)自身修，腳養(yǎng)，強(qiáng)化服務(wù)意

識(shí)，嚴(yán)格施行服務(wù)禮儀，規(guī)范使用“文明十字”踏實(shí)地的去做好服務(wù)。（3）針對(duì)“服務(wù)技能”，由于支行的老員工和年輕員工各占一半，對(duì)于服務(wù)技能的看法也各有不同，各有優(yōu)勢(shì)，也意

味著需要多交流多溝通，所謂“揚(yáng)長(zhǎng)避短”，沒(méi)有十全十美的人，只有看不到自缺點(diǎn)的人，就

這點(diǎn)，開(kāi)發(fā)區(qū)支行實(shí)行的措施：一是要求每個(gè)員工按時(shí)參加總部舉辦的各種學(xué)習(xí)課程及講座，做好學(xué)習(xí)筆記，并及時(shí)上交學(xué)習(xí)心得；二是不論是臨柜柜員、客戶(hù)經(jīng)理，還是主辦會(huì)計(jì)、行長(zhǎng)，一視同仁，不搞

特殊化，也是為“首問(wèn)制”打好業(yè)務(wù)知識(shí)的基礎(chǔ)。

三是主動(dòng)對(duì)學(xué)過(guò)。的知識(shí)進(jìn)行實(shí)踐，在銀行技能的掌握上，切實(shí)做到“理論聯(lián)系實(shí)踐”（4）

支行定期或不定期組織進(jìn)行學(xué)習(xí)討論交流會(huì)，內(nèi)容包括新理論新知識(shí)、總部文件新規(guī)定等，通過(guò)各員工的積極程度，評(píng)選出“學(xué)習(xí)，使大家學(xué)習(xí)更有積極性。之星”通過(guò)這次學(xué)習(xí)，對(duì)

本支行整體情況及員工的自查自糾，大家意識(shí)到必須樹(shù)立正確的服務(wù)意識(shí)，建立完善的服務(wù)

規(guī)范制度并嚴(yán)格執(zhí)行，同時(shí)不斷豐富個(gè)人的業(yè)務(wù)知識(shí)和技能，才能為客戶(hù)提供真正意義上的優(yōu)質(zhì)文明服務(wù)，杜絕客戶(hù)不滿(mǎn)，甚至投訴的現(xiàn)象，在客戶(hù)群體中樹(shù)立良好的服務(wù)形象，成為

客戶(hù)辦理業(yè)務(wù)需求的首選。年月日篇4：銀行整改報(bào)告 整 改 報(bào) 告

市分行審計(jì)組于20xx年1月25日對(duì)我支行進(jìn)行審計(jì)檢查工作，并下發(fā)了《牡丹江市分

行審計(jì)報(bào)告書(shū)》（牡內(nèi)審報(bào)字20xx年第1號(hào)）我支行接到通知后，支行高度重視檢查結(jié)果并

認(rèn)真提出整改措施，現(xiàn)將有關(guān)整改措施報(bào)告如下：

一、個(gè)人業(yè)務(wù)

1、柜員離席必須雙人清點(diǎn)現(xiàn)金，做臨時(shí)軋賬處理

2、atm現(xiàn)金長(zhǎng)短款當(dāng)天需及時(shí)處理

3、及時(shí)清理儲(chǔ)蓄系統(tǒng)內(nèi)無(wú)關(guān)人員的工號(hào)

4、大額現(xiàn)金須及時(shí)鎖入金柜

5、早、晚必須雙人拆封款袋

6、日終正式軋賬后必須會(huì)同綜合柜員清點(diǎn)現(xiàn)金

7、匯兌綜合柜員及時(shí)按規(guī)定打印和登記特殊業(yè)務(wù)登記簿

8、柜員長(zhǎng)時(shí)間離席必須做系統(tǒng)臨時(shí)簽退，收起章戳

9、早晚接送款車(chē)人員必須雙人進(jìn)入、離開(kāi)工作場(chǎng)地

10、柜員不得代用戶(hù)填寫(xiě)單據(jù)

二、公司業(yè)務(wù)

1、盡可能減少驗(yàn)印時(shí)的強(qiáng)制通過(guò)率

2、公司業(yè)務(wù)對(duì)賬單由專(zhuān)人保管

3、清除公司業(yè)務(wù)柜員在其它系統(tǒng)中的工號(hào)

三、進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)控管理的措施和安排

1、提高思想認(rèn)識(shí)，形成抓好內(nèi)控管理工作為全行第一要?jiǎng)?wù)的共識(shí)。提高內(nèi)控管理對(duì)防范金融風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)識(shí)，努力杜絕違規(guī)操作而引起的金融風(fēng)險(xiǎn)。提高對(duì)

存在問(wèn)題的整改認(rèn)識(shí)，在整改中規(guī)范操作行為。提高對(duì)制度建設(shè)、制度執(zhí)行認(rèn)識(shí)，在制度建

設(shè)上完善自我，在制度執(zhí)行中制約自我。

2、嚴(yán)抓制度落實(shí)到位，堵塞管理漏洞，落實(shí)各項(xiàng)內(nèi)控

制度，落實(shí)責(zé)任人、實(shí)施人，確保

制度落實(shí)不留空白，責(zé)任明確不模糊。加強(qiáng)考核評(píng)價(jià)，落實(shí)審核工作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)通報(bào)，及時(shí)整改，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，大力營(yíng)造執(zhí)行規(guī)章制度光榮，違反規(guī)章制度可恥的良好氛圍。

5、正視存在的問(wèn)題，今后將進(jìn)一步加強(qiáng)員工規(guī)章制度學(xué)習(xí)，加大員工業(yè)務(wù)操作方面培訓(xùn)

力度，強(qiáng)化內(nèi)控制度貫徹執(zhí)行，不斷提高全行員工綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)，不斷提高員工對(duì)操作風(fēng)險(xiǎn)的防范意識(shí)。對(duì)存在問(wèn)題在整改的前提下舉一反三，引以為鑒，在學(xué)習(xí)上教育員工，在制度

上制約員工，進(jìn)一步提高我行整體內(nèi)控管理水平，把操作風(fēng)險(xiǎn)降到最低限度。篇5：貫徹落

實(shí)銀行業(yè)行規(guī)行約情況自查報(bào)告和整改報(bào)告貫徹落實(shí)銀行業(yè)行規(guī)行約情況自查報(bào)告和整改報(bào)告 省分行：

根據(jù)省分行《轉(zhuǎn)發(fā)總行關(guān)于開(kāi)展中國(guó)**銀行20xx年度行規(guī)行約貫徹落實(shí)情況自查工作的通知》（****[20xx]32號(hào)）的文件精神，我行迅速組織全體員工進(jìn)行系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，同時(shí)結(jié)合文件精神進(jìn)行了認(rèn)真的自查。通過(guò)細(xì)致認(rèn)真的學(xué)習(xí)和自查，全員合規(guī)意識(shí)得到進(jìn)一步強(qiáng)化，現(xiàn)將行規(guī)行約自查情況匯報(bào)如下：

一、全行上下高度重視，成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組 為了有效開(kāi)展此項(xiàng)自查工作，市分行成立了行規(guī)行約貫徹落實(shí)情況自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，全面負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的組織實(shí)施，領(lǐng)導(dǎo)小組由行長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng)，副行長(zhǎng)擔(dān)任副組長(zhǎng)，各部室主要負(fù)責(zé)人為成員。各區(qū)縣也相應(yīng)成立了行規(guī)行約貫徹落實(shí)情況自查工作小組，以區(qū)縣為單位，切實(shí)做好自

查工作。

二、自查工作組織開(kāi)展情況為確保此次自查工作深入開(kāi)展，我行確定專(zhuān)門(mén)人員負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作，行長(zhǎng)作為此項(xiàng)自查工

作第一負(fù)責(zé)人，親自抓、負(fù)總責(zé)、確保行規(guī)行約自查工作深入到每個(gè)崗位，每位員工。

1.加強(qiáng)員工教育，筑牢員工思想防線(xiàn)。通過(guò)下發(fā)電子文本，印刷紙質(zhì)手冊(cè)等方式，積極組織員工學(xué)習(xí)《中國(guó)銀行業(yè)自律公約》

及實(shí)施細(xì)則、《中國(guó)銀行業(yè)文明服務(wù) 公約》及實(shí)施細(xì)則、《中國(guó)銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)工作指引》、《中國(guó)銀行業(yè)從業(yè)人員道德行

為公約》、《中國(guó)銀行業(yè)反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)公約》、《中國(guó)銀行業(yè)從業(yè)人員流動(dòng)公約》、《中國(guó)銀行業(yè)

公平對(duì)待消費(fèi)者自律公約》《中國(guó)銀行業(yè)零售業(yè)務(wù)服務(wù)規(guī)范》、《中國(guó)銀行業(yè)反商業(yè)賄賂承諾》、《中國(guó)銀行業(yè)存款業(yè)務(wù)自律公約》《中國(guó)銀行業(yè)柜面服務(wù)規(guī)范》等一系列相關(guān)規(guī)章制度。要求廣大員工在日常工作中，嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章，在平等自愿、公平

和誠(chéng)實(shí)信用的原則下開(kāi)展業(yè)務(wù)，不得損害國(guó)家、社會(huì)公共、客戶(hù)和行業(yè)利益。遵循公平競(jìng)爭(zhēng)

原則，完善治理和內(nèi)控機(jī)制，強(qiáng)化內(nèi)控文化建設(shè)，提升風(fēng)險(xiǎn)管理能力。加強(qiáng)自我約束，實(shí)現(xiàn)

自我管理，反對(duì)不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為，提高銀行業(yè)公平對(duì)待消費(fèi)者意識(shí)，規(guī)范銀行業(yè)服務(wù)工作，保護(hù)消費(fèi)者的合法權(quán)益。提高從業(yè)人員整體素質(zhì)和職業(yè)道德水準(zhǔn)。認(rèn)真開(kāi)展銀行業(yè)治理商業(yè)

賄賂的各項(xiàng)工作，維護(hù)金融市場(chǎng)秩序，全面提升銀行業(yè)服務(wù)質(zhì)量和水平，樹(shù)立銀行業(yè)良好的社會(huì)形象，共同營(yíng)造良好的行業(yè)氛圍。促進(jìn)銀行金融機(jī)構(gòu)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的健康發(fā)展，推動(dòng)構(gòu)建社

會(huì)主義和諧社會(huì)。

2.組織員工對(duì)照檢查，反思自身，恪守規(guī)章制度。 要求我行員工辦理業(yè)務(wù)過(guò)程中，嚴(yán)把工作質(zhì)量關(guān)，要求員工規(guī)范行舉止，按照服務(wù)工作

質(zhì)量要求和規(guī)范化操作規(guī)程辦理各項(xiàng)業(yè)務(wù)，做到快捷準(zhǔn)確，把差錯(cuò)下降到最低。同時(shí)反對(duì)不

正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為，維護(hù)正常的市場(chǎng)秩序，遵守商業(yè)道德。審計(jì)部門(mén)對(duì)行內(nèi)存款業(yè)務(wù)是否做到交易真實(shí)、憑證齊全、各項(xiàng)賬務(wù)是否相符；貸款業(yè)務(wù)是否嚴(yán)格按照“三法一指引”執(zhí)行，是否有違規(guī)貸款；票據(jù)

業(yè)務(wù)是否嚴(yán)格按照有關(guān)法律法規(guī)以及制度要求辦理進(jìn)行了嚴(yán)格檢查。

三、自查結(jié)果

1.辦理存款業(yè)務(wù)時(shí)，嚴(yán)格按照《中國(guó)銀行業(yè)協(xié)會(huì)存款業(yè)務(wù)自律公約》的要求，不搞惡意

競(jìng)爭(zhēng)，嚴(yán)格執(zhí)行人民銀行及銀監(jiān)會(huì)等規(guī)定辦理存款業(yè)務(wù)，以?xún)?yōu)質(zhì)服務(wù)贏(yíng)得客戶(hù)信賴(lài)，公平合理，促進(jìn)我行存款業(yè)務(wù)又快又好發(fā)展。辦理個(gè)人住房貸款業(yè)務(wù)時(shí)，嚴(yán)格按照《中國(guó)銀行業(yè)協(xié)

會(huì)個(gè)人住房貸款業(yè)務(wù)自律公約》的要求，執(zhí)行規(guī)定的貸款利率，不任意提高或降低貸款利率。

2.辦理票據(jù)業(yè)務(wù)時(shí)，嚴(yán)格按照《中國(guó)銀行業(yè)票據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)范》的要求，對(duì)票據(jù)業(yè)務(wù)進(jìn)行認(rèn)

真細(xì)致的辦理，審查各項(xiàng)要素是否合理齊全，對(duì)不符合規(guī)定的票據(jù)堅(jiān)決不予辦理，發(fā)現(xiàn)假票

據(jù)及時(shí)與公安部門(mén)進(jìn)行聯(lián)系，確保票據(jù)業(yè)務(wù)合規(guī)合法。

3.對(duì)于服務(wù)收費(fèi)項(xiàng)目，我們除在營(yíng)業(yè)大廳進(jìn)行公示外，還通過(guò)電子顯示屏等多種方式進(jìn)

行公告，充分尊重客戶(hù)的知情權(quán)的選擇權(quán)，并為客戶(hù)選擇方便快捷的服務(wù)項(xiàng)目，同時(shí)盡可能

地幫客戶(hù)選擇收費(fèi)低的結(jié)算方式。

4.我行按照《中國(guó)銀行業(yè)文明規(guī)范服務(wù)工作指引》要求專(zhuān)門(mén)規(guī)定客戶(hù)部負(fù)責(zé)全行服務(wù)工

作的管理，由專(zhuān)人負(fù)責(zé)，明確了相關(guān)工作職責(zé)，并制定了服務(wù)工作應(yīng)急預(yù)案，日常工作中通

過(guò)監(jiān)控錄像或下網(wǎng)點(diǎn)等進(jìn)行各種形式的檢查，確保文明規(guī)范服務(wù)工作制度化、規(guī)范化、經(jīng)常化。

認(rèn)真處理日常客戶(hù)投訴，做到100%反饋回復(fù)。

5.認(rèn)真對(duì)待《中國(guó)銀行業(yè)公平對(duì)待消費(fèi)者自律公約》的具體落實(shí)情況，對(duì)立健全了相關(guān)

工作制度，反對(duì)不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為，并加強(qiáng)從業(yè)人員的職業(yè)道德教育和培訓(xùn)，為客戶(hù)提供文明

規(guī)范的服務(wù)。對(duì)客戶(hù)信息嚴(yán)格保密，不對(duì)外泄露。對(duì)客戶(hù)業(yè)務(wù)咨詢(xún)認(rèn)真給予解答，使客戶(hù)心

中有數(shù)，明明白白。

經(jīng)自查，我行在行規(guī)行約執(zhí)行方面未存在安全隱患，員工都能認(rèn)真執(zhí)行相關(guān)制度，今后

我行將繼續(xù)貫徹各項(xiàng)規(guī)章制度，發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)及時(shí)改正，同時(shí)將不定期組織員工進(jìn)行學(xué)習(xí)，加強(qiáng)

行內(nèi)自查，杜絕業(yè)務(wù)差錯(cuò)發(fā)生，將行規(guī)行約制度一直貫徹落實(shí)下去。

篇2：中央首輪巡視整改報(bào)告

中央首輪巡視整改報(bào)告：干部超職數(shù)配備成普遍性問(wèn)題 干部超職數(shù)配備成普遍性問(wèn)題

上周五，中紀(jì)委首次集中對(duì)外公布首輪巡視中被巡視單位提交的問(wèn)題整改報(bào)告。值得關(guān)注的是，6萬(wàn)多字的10份整改報(bào)告中，近四分之一的篇幅與選人用人問(wèn)題糾正有關(guān)。

據(jù)南都記者分析，首輪巡視整改報(bào)告中揭露的選人用人問(wèn)題集中在干部超職數(shù)配備、凡提必競(jìng)、破格提拔、年齡設(shè)限等6個(gè)方面。其中，干部超職數(shù)配備已成為普遍性問(wèn)題。干部超職數(shù)配備

內(nèi)蒙古存在多處問(wèn)題被點(diǎn)名

干部職數(shù)超編是此次巡視組發(fā)現(xiàn)的選人用人過(guò)程中存在的一大普遍問(wèn)題。中央各巡視組反饋顯示，中儲(chǔ)糧、江西、重慶、中國(guó)進(jìn)出口銀行等均存在干部職數(shù)超編的問(wèn)題。中央第四組對(duì)內(nèi)蒙古的巡視反饋中，就明確指出內(nèi)蒙古“全區(qū)12個(gè)盟、市設(shè)有30多個(gè)巡視員、63個(gè)副巡視員，區(qū)發(fā)改委班子成員多達(dá)17人，一些旗縣設(shè)有不少處科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的問(wèn)題”。

“從國(guó)務(wù)院部委到地方各級(jí)黨政機(jī)關(guān)都存在干部超職數(shù)配備現(xiàn)象，經(jīng)歷多次整治仍未得到根治”，國(guó)家行政學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)人員考試測(cè)評(píng)研究中心副主任、教授劉旭濤對(duì)南都記者表

示，干部職數(shù)超編包括不按規(guī)定超員配置部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)干部人數(shù)、“改非”超出合理范圍以及機(jī)關(guān)單位普通干部人數(shù)超編等幾大表現(xiàn)。他表示，這實(shí)際上是“官本位”思想的體現(xiàn)，因?yàn)楦刹柯殑?wù)層級(jí)和待遇直接掛鉤，要減少領(lǐng)導(dǎo)干部職數(shù)，必然使部分官員利益受損。同時(shí)干部人數(shù)多還使得機(jī)關(guān)臃腫、加重社會(huì)負(fù)擔(dān)、降低行政效率。

目前，內(nèi)蒙古已及時(shí)叫停通過(guò)提高工資待遇將未到退休年齡領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)任非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或辦理內(nèi)退手續(xù)的做法，責(zé)成重點(diǎn)盟、市對(duì)超職數(shù)配備干部情況和提高干部工資待遇情況進(jìn)行全面自查、限期整改，切實(shí)加強(qiáng)和規(guī)范非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)和干部職數(shù)管理工作。凡提必競(jìng)

重慶湖北競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部存在問(wèn)題被點(diǎn)名

競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部因變“選馬”為“賽馬”，一度在各地大力推廣使用。

去年，中央巡視組在首輪巡視中，卻發(fā)現(xiàn)競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部在操作中，也出現(xiàn)了不少問(wèn)題。重慶市曾將“競(jìng)爭(zhēng)上崗”作為內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)選拔干部的唯一方式；湖北省多地也曾大規(guī)模開(kāi)展競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部，如黃岡市曾在20xx-20xx年兩年內(nèi)，競(jìng)爭(zhēng)性選拔了20xx多名黨政干部，選人用人上表現(xiàn)出“凡提必競(jìng)”的政策導(dǎo)向。

整改報(bào)告顯示，在此前的競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部中，未能避免“以分取人”、“考試專(zhuān)業(yè)戶(hù)”、“高分低能”等情況。

南都記者了解到，首輪巡視和整改中，傳遞出規(guī)范“競(jìng)爭(zhēng)性選拔干部”的信號(hào)。

為此，重慶市、湖北省以及水利部的整改報(bào)告都提到，干部選拔中，將不搞“凡提必競(jìng)”，不再硬性規(guī)定競(jìng)爭(zhēng)性選拔比例，強(qiáng)調(diào)科學(xué)設(shè)置競(jìng)爭(zhēng)性選拔的資格條件，嚴(yán)格限制“考試專(zhuān)業(yè)戶(hù)”和“火箭提拔”。選拔標(biāo)準(zhǔn)則杜絕“唯分取人”，強(qiáng)調(diào)干什么考什么，更注重考察德才、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度。

破格提拔

重慶成批破格提拔大學(xué)生村官被點(diǎn)名

社會(huì)關(guān)注的“破格提拔”問(wèn)題，在中央巡視組首輪巡視中也發(fā)現(xiàn)了實(shí)際案例。

據(jù)中央巡視組反饋，重慶存在成批破格、越級(jí)提拔大學(xué)生村官等進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的做法，中央巡視組認(rèn)為該做法應(yīng)當(dāng)調(diào)整改進(jìn)。

北京大學(xué)教授王文章表示，大學(xué)生村官投身基層條件艱苦，有必要在提拔時(shí)進(jìn)行適當(dāng)考慮，但成批破格提拔并不利于大學(xué)生村官的成長(zhǎng)，對(duì)于準(zhǔn)備破格提拔的人才，組織部門(mén)要多方面去了解其政治素質(zhì)、工作業(yè)績(jī)、群眾口碑、工作能力等，選人過(guò)程中不應(yīng)該只唯身份提拔，否則不僅被提拔的大學(xué)生村官得不到鍛煉，還會(huì)使其在今后工作中因?yàn)槟芰Σ贿^(guò)關(guān)，對(duì)本人和地區(qū)發(fā)展都造成不良影響。

中國(guó)進(jìn)出口銀行在整改報(bào)告中也提到，今后一般不破格提拔干部。

年齡設(shè)限

重慶擅設(shè)提拔年齡上限、年輕干部選拔力度不夠被點(diǎn)名

干部年齡是組織部門(mén)在選拔任用干部時(shí)一項(xiàng)重要參考標(biāo)準(zhǔn)，但巡視組卻發(fā)現(xiàn)多地在領(lǐng)導(dǎo)干部任用過(guò)程中，對(duì)各年齡段干部使用存在誤區(qū)，導(dǎo)致年輕干部任用不合理、超齡未退等問(wèn)題紛紛暴露。

這其中，又以重慶問(wèn)題最為突出。根據(jù)中央第五巡視組的反饋報(bào)告，重慶曾規(guī)定干部的任職和提拔年齡界限，不僅存在干部使用過(guò)程中限齡“改非”一刀切，少數(shù)國(guó)企領(lǐng)導(dǎo)人員到齡未退休等情況，同時(shí)還陷入了“區(qū)縣團(tuán)委書(shū)記、副書(shū)記提名年限偏低，少數(shù)地方擅自設(shè)定提拔年齡上限”和“年輕干部選拔力度不夠”兩種現(xiàn)象同時(shí)疊加的怪圈之中。

“年輕有為的干部上不去，資深干部提前退出領(lǐng)導(dǎo)崗位或到齡戀棧都不利于人才梯隊(duì)建設(shè)”，中央黨校教授嚴(yán)書(shū)翰表示，組織部門(mén)在選拔過(guò)程中對(duì)干部年齡“一刀切”，籠統(tǒng)設(shè)置年齡上限和下限都不是合理的選人用人方式。這種情況下，被提拔的年輕干部可能并未得到足夠的鍛煉，實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)還相對(duì)缺乏，提拔后可能產(chǎn)生種種問(wèn)題，而那些更適合崗位的領(lǐng)導(dǎo)干部卻又因?yàn)槟挲g超過(guò)上限被排斥在外，對(duì)這兩大干部群體都不公平。談到限齡“改非”，嚴(yán)書(shū)翰說(shuō)，部分資深的干部其實(shí)正處于黃金時(shí)期，從工作履歷、經(jīng)驗(yàn)、心態(tài)等方面都比較成熟，“改非”一刀切不僅打擊干部積極性，還會(huì)使國(guó)家蒙受損失。

一把手用人不規(guī)范

武漢市委宣傳部原部長(zhǎng)離任前突擊提拔19名干部被點(diǎn)名

一直以來(lái)，如何監(jiān)管“一把手”都是紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)需要面對(duì)的難題。本輪巡視的十個(gè)單位的巡視結(jié)果中表明，湖北、重慶、江西、中國(guó)出版集團(tuán)等六家單位都存在“一把手”監(jiān)管不嚴(yán)的問(wèn)題。

武漢市委宣傳部原部長(zhǎng)離任前違規(guī)突擊提拔19名干部、重慶未對(duì)部分市屬重點(diǎn)國(guó)有企業(yè)一把手進(jìn)行有效管理都是暴露了一把手監(jiān)管不嚴(yán)問(wèn)題。

劉旭濤認(rèn)為，處于權(quán)力核心的“一把手”，對(duì)人財(cái)物等有直接的掌控能力，各種監(jiān)督手段容易被其不同程度地弱化甚至架空，這是“一把手”崗位問(wèn)題多發(fā)的主要原因。

根據(jù)巡視組的意見(jiàn)，湖北對(duì)有關(guān)負(fù)責(zé)人和責(zé)任人進(jìn)行了責(zé)任追究。重慶目前也已研究制定市屬?lài)?guó)有重點(diǎn)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員管理辦法，進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的選拔任用、考核評(píng)價(jià)和激勵(lì)監(jiān)督。

“身邊人”提任

內(nèi)蒙古2市領(lǐng)導(dǎo)干部子女吃空餉被點(diǎn)名

中央巡視組反饋顯示，領(lǐng)導(dǎo)親屬子女等“身邊人”的提任容易出現(xiàn)問(wèn)題。內(nèi)蒙古鄂爾多斯市、烏海市的領(lǐng)導(dǎo)干部的“身邊人”就被查出吃空餉問(wèn)題。

整改報(bào)告顯示，目前，經(jīng)查處，內(nèi)蒙古鄂爾多斯市已經(jīng)辭退查出的吃空餉的領(lǐng)導(dǎo)干部子女，烏海市已責(zé)令吃空餉的領(lǐng)導(dǎo)干部子女限期到崗，并將離崗期間的工資全部收回財(cái)政。

王文章稱(chēng)，要解決這一問(wèn)題，必須從“吃空餉”和“發(fā)空餉”雙方面著手，嚴(yán)格懲處措施，做到“不能發(fā)不敢發(fā)”和“不能吃也不敢吃”，絕不能為領(lǐng)導(dǎo)干部子女的吃空餉一路“開(kāi)綠燈”，要讓“紅燈”常亮。

整改報(bào)告顯示，除及時(shí)查處吃空餉人員外，內(nèi)蒙古還將繼續(xù)深入檢查，糾正現(xiàn)存問(wèn)題，并將追究相關(guān)人員責(zé)任。

從國(guó)務(wù)院部委到地方各級(jí)黨政機(jī)關(guān)都存在干部超職數(shù)配備現(xiàn)象，經(jīng)歷多次整治仍未得到根治……這實(shí)際上是“官本位”思想的體現(xiàn)……

———國(guó)家行政 學(xué)院教授劉旭濤

大學(xué)生村官投身基層條件艱苦，有必要在提拔時(shí)進(jìn)行適當(dāng)考慮，但成批破格提拔并不利于大學(xué)生村官的成長(zhǎng)……選人過(guò)程中不應(yīng)該只唯身份提拔，否則不僅被提拔的大學(xué)生村官得不到鍛煉，還會(huì)使其在今后工作中因?yàn)槟芰Σ贿^(guò)關(guān)，對(duì)本人和地區(qū)發(fā)展都造成不良影響。

———北京大學(xué)教授王文章

組織部門(mén)在選拔過(guò)程中對(duì)干部年齡“一刀切”，籠統(tǒng)設(shè)置年齡上限和下限都不是合理的選人用人方式……對(duì)（超齡和年輕）兩大干部群體都不公平。

———中央黨校教授嚴(yán)書(shū)翰 采寫(xiě)：南都記者程姝雯見(jiàn)習(xí)記者陳磊

篇3：廣東分公司關(guān)于中央巡視反饋問(wèn)題的自查整改報(bào)告

廣東分公司關(guān)于中央巡視反饋問(wèn)題的自查整改

報(bào)告 針對(duì)中央巡視組對(duì)中化集團(tuán)巡視反饋意見(jiàn)，結(jié)合落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、推進(jìn)“四風(fēng)”問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治要求，7月分公司對(duì)20xx年到20xx年7月底財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作進(jìn)行了自查和整改，本次自查的重點(diǎn)圍繞《關(guān)于分公司和生產(chǎn)企業(yè)對(duì)中央巡視反饋等問(wèn)題進(jìn)行自查整改的通知》展開(kāi)，具體包括：

一、資金管理

銀行賬戶(hù)管理: 廣東分公司嚴(yán)格按照化肥公司對(duì)分公司賬戶(hù)管理要求進(jìn)行銀行賬戶(hù)管理。分公司開(kāi)立、撤銷(xiāo)銀行賬戶(hù)都嚴(yán)格按規(guī)定先向化肥公司財(cái)務(wù)管理部提出書(shū)面申請(qǐng)，取得批復(fù)后再辦理開(kāi)戶(hù)、撤銷(xiāo)手續(xù)。分公司開(kāi)立的所有銀行賬戶(hù)都在sap里有相應(yīng)的銀行會(huì)計(jì)科目，并按會(huì)計(jì)制度的要求對(duì)所有銀行業(yè)務(wù)進(jìn)行賬務(wù)處理。定期更新《賬戶(hù)情況備案表》，每半年打印并上報(bào)一次分公司銀行賬戶(hù)開(kāi)立及使用狀

態(tài)明細(xì)表，及時(shí)了解賬戶(hù)使用情況，確保銀行預(yù)留的賬戶(hù)信息準(zhǔn)確無(wú)誤。

在途資金及銀行余額調(diào)節(jié)表管理：安排有專(zhuān)職人員負(fù)責(zé)在途資金的核對(duì)工作，要求當(dāng)日來(lái)款當(dāng)日在jde中予以核對(duì)確認(rèn)，未取得代付款證明的除外。次日完成sap系統(tǒng)中的賬務(wù)處理及清帳工作。每周一、三、五出具在途清賬說(shuō)明，列明未清理原因報(bào)財(cái)

務(wù)經(jīng)理審核確認(rèn)，及時(shí)反饋貨款確認(rèn)情況。重點(diǎn)關(guān)注超3個(gè)工作日未清理的在途資金，關(guān)賬后三個(gè)工作日內(nèi)上報(bào)在途清賬說(shuō)明。截至20xx年7月，不存在超3個(gè)工作日未清理的在途資金。關(guān)賬后將銀行出具的對(duì)賬單和企業(yè)賬務(wù)帳進(jìn)行核對(duì)，編制銀行余額調(diào)節(jié)表，并在關(guān)賬后三個(gè)工作日內(nèi)上報(bào)財(cái)務(wù)管理部資金科，然后據(jù)此進(jìn)行調(diào)賬，確保賬實(shí)一致。

存在問(wèn)題：因分公司公章變形導(dǎo)致湛江農(nóng)行預(yù)留公章同加蓋公章不一致，無(wú)法辦理法人變更等其他變更、撤銷(xiāo)業(yè)務(wù)。

整改措施：定期與湛江農(nóng)行客戶(hù)經(jīng)理溝通，探討解決方案，及時(shí)跟蹤銀行使用狀態(tài)，確保農(nóng)行正常收款。

二、會(huì)計(jì)核算

1、管理費(fèi)用

費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)

廣東分公司嚴(yán)格按照化肥公司費(fèi)用制度管理積極修訂《廣東分公司費(fèi)用管理辦法》，各項(xiàng)費(fèi)用遵循“預(yù)算管理，總額控制”的原則。同時(shí)，分公司經(jīng)營(yíng)堅(jiān)決落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神、積極糾正“四風(fēng)”問(wèn)題，進(jìn)一步加強(qiáng)了費(fèi)用管理，保證了資金安全。

加強(qiáng)發(fā)票審核，杜絕娛樂(lè)消費(fèi)：分公司財(cái)務(wù)部費(fèi)用核算人員對(duì)每張公務(wù)招待費(fèi)發(fā)票的行業(yè)類(lèi)別進(jìn)行嚴(yán)格審核，杜絕出現(xiàn)例如

沐足、桑拿等私人會(huì)所、娛樂(lè)場(chǎng)所開(kāi)具的發(fā)票。

合規(guī)購(gòu)臵禮品、發(fā)放補(bǔ)貼：分公司所有公務(wù)禮品購(gòu)臵需經(jīng)分公司總經(jīng)理審批后進(jìn)行辦理。任何節(jié)日均不允許為員工公款購(gòu)買(mǎi)節(jié)禮。分公司補(bǔ)貼的發(fā)放均按照人力資源制度進(jìn)行發(fā)放，未出現(xiàn)以補(bǔ)貼的名義違規(guī)發(fā)放購(gòu)物卡、代金券等行為。

公私分明，嚴(yán)禁公款私用：分公司嚴(yán)禁公款報(bào)銷(xiāo)與履行工作職責(zé)以外的，應(yīng)當(dāng)由個(gè)人承擔(dān)的私人宴請(qǐng)、親屬走訪(fǎng)及培訓(xùn)等各種費(fèi)用。同時(shí)嚴(yán)禁報(bào)銷(xiāo)例如理療保健卡、運(yùn)動(dòng)建身卡、會(huì)所和俱樂(lè)部會(huì)員卡、高爾夫球卡、購(gòu)物卡等各種消費(fèi)卡。

費(fèi)用核銷(xiāo)及賬務(wù)處理：原則上當(dāng)月的費(fèi)用在次月報(bào)銷(xiāo)完畢,最遲不得晚于3個(gè)月，財(cái)務(wù)人員根據(jù)發(fā)票項(xiàng)目準(zhǔn)確入賬，每月月末根據(jù)權(quán)責(zé)發(fā)生制進(jìn)行房租費(fèi)用的計(jì)提。運(yùn)營(yíng)區(qū)費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)實(shí)行備用金管理辦法，在各運(yùn)營(yíng)區(qū)設(shè)立備用金帳戶(hù)，要求專(zhuān)款專(zhuān)用，由運(yùn)營(yíng)區(qū)業(yè)務(wù)內(nèi)勤人員集中當(dāng)月運(yùn)營(yíng)區(qū)報(bào)銷(xiāo)費(fèi)用統(tǒng)一寄分公司相關(guān)審批人進(jìn)行簽批，簽批手續(xù)完成后，財(cái)

務(wù)入帳，并將報(bào)銷(xiāo)款匯入分銷(xiāo)中心備用金帳戶(hù)中。根據(jù)化肥公司財(cái)務(wù)交叉檢查小組整改意見(jiàn)，運(yùn)營(yíng)區(qū)備用金已設(shè)立備用金使用登記臺(tái)賬，保證賬實(shí)相符、受益人與報(bào)銷(xiāo)人的一致性，每月關(guān)賬前分公司財(cái)務(wù)部須與運(yùn)營(yíng)區(qū)進(jìn)行備用金對(duì)賬，并對(duì)對(duì)賬表進(jìn)行歸檔保存。

發(fā)票管理：分公司財(cái)務(wù)部按照化肥公司費(fèi)用制度對(duì)500元及以上的機(jī)打發(fā)票、手工發(fā)票、100元及以上的定額發(fā)票進(jìn)行發(fā)票

校驗(yàn)，并在報(bào)銷(xiāo)時(shí)附上發(fā)票校驗(yàn)單，加強(qiáng)審核。不存在如ktv、夜總會(huì)、會(huì)所、度假村、生態(tài)園、高爾夫等違規(guī)發(fā)票。

存在問(wèn)題：存在個(gè)別實(shí)際發(fā)生的費(fèi)用與所報(bào)銷(xiāo)的費(fèi)用不一致的抵票行為。如：由于部分銷(xiāo)售處辦公室（宿舍）出租方無(wú)法提供水電費(fèi)發(fā)票，因此銷(xiāo)售處人員使用其他發(fā)票沖抵水電費(fèi)。

整改措施：加強(qiáng)費(fèi)用審核，保證發(fā)票的合規(guī)性及控制分公司費(fèi)用在預(yù)算總額內(nèi)。人工成本

每月根據(jù)分公司財(cái)務(wù)總監(jiān)和分公司經(jīng)理簽批后的工資表對(duì)工資及五項(xiàng)補(bǔ)助明細(xì)進(jìn)行帳務(wù)處理，同時(shí)發(fā)放工資；每季度根據(jù)jde銷(xiāo)售明細(xì)及分公司規(guī)定的各品種單噸提成標(biāo)準(zhǔn)計(jì)提提成獎(jiǎng)金，經(jīng)分公司財(cái)務(wù)總監(jiān)和分公司經(jīng)理簽批后出帳并發(fā)放；年底根據(jù)總部人力資源部批復(fù)的人工成本總額計(jì)提獎(jiǎng)金，由分公司人力資源部經(jīng)理、財(cái)務(wù)總監(jiān)簽字后進(jìn)行帳務(wù)處理。

存在問(wèn)題：每月?lián)?shí)計(jì)提并發(fā)放，由于分公司當(dāng)月工資次月發(fā)放，會(huì)存在不按權(quán)責(zé)發(fā)生制反映工資成本的問(wèn)題。

2、經(jīng)營(yíng)費(fèi)用

嚴(yán)格按照《分公司財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化手冊(cè)》進(jìn)行物流費(fèi)用的審查及賬務(wù)處理，定期對(duì)“其他應(yīng)收款-暫付款-房租”未清帳部分進(jìn)行

梳理，不存在三個(gè)月以上未清帳。每月由物流執(zhí)行部編制《物流費(fèi)用核銷(xiāo)表》對(duì)倉(cāng)儲(chǔ)費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)進(jìn)行預(yù)提及待攤。

財(cái)務(wù)部每月對(duì)“待處理財(cái)產(chǎn)損溢”科目進(jìn)行清理，清理上月發(fā)生的商品盈虧。核算人員依據(jù)物流執(zhí)行部交來(lái)的《盤(pán)盈/虧申請(qǐng)審批單》進(jìn)行賬務(wù)處理。確保每月“待處理財(cái)產(chǎn)損溢”科目余額為當(dāng)月新發(fā)生的商品盈虧。

收到的保險(xiǎn)公司理賠款，均于當(dāng)月進(jìn)行賬務(wù)處理；截止20xx年7月末，“其他應(yīng)收款-索賠款項(xiàng)”余額應(yīng)與物流執(zhí)行部“保險(xiǎn)賠款明細(xì)臺(tái)賬”數(shù)據(jù)保持一致，確保“其他應(yīng)收款-索賠款項(xiàng)”科目數(shù)據(jù)真實(shí)性。

存在問(wèn)題：因之前年度未按月計(jì)提信用險(xiǎn)保險(xiǎn)費(fèi)，分公司只能按化肥公司分配金額一次性反映往年信用險(xiǎn)費(fèi)用，違背權(quán)責(zé)發(fā)生制原則。

整改措施：6月已與物流執(zhí)行部相關(guān)人員進(jìn)行溝通并制

定了相關(guān)表格，每月根據(jù)分公司領(lǐng)導(dǎo)已簽字確認(rèn)的信用保險(xiǎn)明細(xì)表進(jìn)行入賬，保證當(dāng)月的費(fèi)用在當(dāng)月進(jìn)行反映。

3、往來(lái)賬項(xiàng)管理

預(yù)收款管理：每季度對(duì)協(xié)議客戶(hù)及活躍客戶(hù)進(jìn)行函證，及時(shí)了解問(wèn)題，防范經(jīng)營(yíng)舞弊。全年函證范圍基本覆蓋當(dāng)年交易客戶(hù)。定期向巡查督導(dǎo)小組提供各運(yùn)營(yíng)區(qū)預(yù)收款情況、可疑pos機(jī)刷卡

關(guān)于巡視整改方案工作要求匯總五

根據(jù)縣委統(tǒng)一部署，20xx年3月27日至4月17日，縣委第四巡察組對(duì)我局開(kāi)展了集中巡察，并于5月22日，反饋了巡察意見(jiàn)。按照縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組要求，我局計(jì)劃于7月10日下午召開(kāi)局黨組巡察整改專(zhuān)題民主生活會(huì)，特制定實(shí)施方案如下。

以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于巡視工作重要指示精神和中央和省、市、縣委關(guān)于巡視巡察工作的有關(guān)要求，對(duì)照反饋問(wèn)題和意見(jiàn)建議，深刻剖析存在原因，聚焦巡察反饋問(wèn)題和意見(jiàn)建議，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)責(zé)任，深刻剖析問(wèn)題，認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。

黨組全體成員。

?(一)會(huì)前準(zhǔn)備

1、制定局黨組巡察整改專(zhuān)題民主生活會(huì)實(shí)施方案。認(rèn)真制定民主生活會(huì)實(shí)施方案。實(shí)施方案應(yīng)明確會(huì)議主題、召開(kāi)時(shí)間、參加人員和相關(guān)要求。

2、強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨章程》、《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨巡視工作條例》，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十九大精神、習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、學(xué)習(xí)中央和省、市、縣委關(guān)于巡視巡察工作的有關(guān)要求，學(xué)深學(xué)透，弄懂弄通增強(qiáng)從嚴(yán)從實(shí)開(kāi)好民主生活會(huì)的思想自覺(jué)和行動(dòng)自覺(jué)。

3、開(kāi)展談心談話(huà)，征求意見(jiàn)建議。深入開(kāi)展談心談話(huà)，黨組負(fù)責(zé)人同其他黨組成員分別談心談話(huà)，著重指出存在問(wèn)題和不足，指導(dǎo)明確整改方向；局黨組成員之間互相談心談話(huà)，交流思想，交換意見(jiàn)，并與分管聯(lián)系的工作人員談心談話(huà)，廣泛征求意見(jiàn)建議。

4、剖析典型事例，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)責(zé)任。從巡察反饋的突出問(wèn)題中篩選出若干典型事例，召開(kāi)專(zhuān)題黨組會(huì)進(jìn)行剖析。黨組成員結(jié)合自身實(shí)際，深入剖析典型事例產(chǎn)生根源，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)責(zé)任，深刻吸取教訓(xùn)。

5、認(rèn)真撰寫(xiě)對(duì)照檢查材料和個(gè)人發(fā)言提綱。局黨組的對(duì)照檢查材料和局黨組成員的個(gè)人發(fā)言提綱應(yīng)當(dāng)落實(shí)以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)深化政治巡察的要求，真正把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把問(wèn)題擺進(jìn)去，堅(jiān)持舉一反三、吸取教訓(xùn)，著重從黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨等方面開(kāi)展對(duì)照檢查，深入分析原因，明確整改方向。

6、嚴(yán)肅開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。局黨組成員要勇于開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)，達(dá)到堅(jiān)持真理、修正錯(cuò)誤，增進(jìn)團(tuán)結(jié)、振奮精神的目的。

(二)會(huì)議安排

會(huì)議時(shí)間:20xx年7月10日下午

會(huì)議地點(diǎn):待定

參會(huì)人員:會(huì)議由黨組書(shū)記主持，全體黨組成員參加。縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員、縣委巡察組組長(zhǎng)、派駐紀(jì)檢組組長(zhǎng)到會(huì)指導(dǎo)。

會(huì)議議程:

1、黨組書(shū)記???同志代表單位局黨組作對(duì)照檢查。

2、黨組成員逐一進(jìn)行對(duì)照檢查，作自我批評(píng)，明確整改措施，其他成員對(duì)其提出批評(píng)意見(jiàn)，幫助完善整改措施，本人做表態(tài)發(fā)言。

3、縣委巡察組組長(zhǎng)胡立峰同志進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。

4、縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員xx同志提出整改工作要求。

（一）認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。局黨組成員要緊緊圍繞巡察組向商務(wù)和投資促進(jìn)局黨組反饋意見(jiàn)，聯(lián)系思想和工作實(shí)際，實(shí)事求是地開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。自我批評(píng)應(yīng)當(dāng)聯(lián)系實(shí)際，觸及思想，落實(shí)落細(xì)，堅(jiān)決克服和糾正敷衍了事、避重就輕、表功擺好、文過(guò)飾非等現(xiàn)象。相互批評(píng)應(yīng)當(dāng)動(dòng)真格、“有辣味”，直截了當(dāng)開(kāi)展批評(píng)、指出問(wèn)題、提出改進(jìn)建議。

（二）嚴(yán)肅專(zhuān)題民主生活會(huì)紀(jì)律。會(huì)議期間領(lǐng)導(dǎo)干部要嚴(yán)格遵守會(huì)議紀(jì)律，認(rèn)真做好會(huì)議筆記。對(duì)無(wú)正當(dāng)理由不參加會(huì)議或敷衍應(yīng)付會(huì)議的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，給予嚴(yán)肅批評(píng)教育。

為切實(shí)提高民主生活會(huì)質(zhì)量，局黨組書(shū)記要認(rèn)真履行好第一責(zé)任人的職責(zé)，按照縣委巡察組反饋問(wèn)題整改工作重點(diǎn)任務(wù)，嚴(yán)格規(guī)范程序，發(fā)揮好帶頭示范和督促把關(guān)作用，帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)，帶頭交心談心，帶頭開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，帶頭制定和落實(shí)整改措施，嚴(yán)格抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)，規(guī)范民主生活會(huì)程序，確保黨組成員以高度認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度參加民主生活會(huì)。?

關(guān)于巡視整改方案工作要求匯總六

巡視反饋表態(tài)發(fā)言全文

在巡察工作動(dòng)員會(huì)上的表態(tài)發(fā)言

尊敬的111巡察二組各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

首先，我代表11以及11干部職工向市委巡察二組蒞臨我局開(kāi)展集中巡察工作表示熱烈歡迎！這次巡察工作是市委交辦給我們的一項(xiàng)政治任務(wù)，是市委對(duì)11領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍的一次實(shí)地考察，也是對(duì)11各項(xiàng)工作的一次全面檢閱，必將有力推動(dòng)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作，我們一定按照11巡察組的要求，義不容辭地配合做好有關(guān)工作，確保巡察工作順利開(kāi)展。下面作如下表態(tài)發(fā)言：

一、端正態(tài)度，統(tǒng)一思想

市委確定111為20xx年11第一輪巡察單位，這是對(duì)我們單位的關(guān)心，也是對(duì)我們單位黨員干部的愛(ài)護(hù)。無(wú)論對(duì)單位還是個(gè)人都是一件好事，一件大事，我們一定要端正態(tài)度，支持巡察工作。實(shí)行巡察制度，開(kāi)展巡察工作，是黨中央在新的形勢(shì)下，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督特別是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督的一項(xiàng)重大舉措。開(kāi)展巡察工作，將有助于我們更加準(zhǔn)確地理解上級(jí)的方針政策，有助于我們進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，有助于我們正視存在的問(wèn)題，促使我們思想上更加清醒，信念上更加堅(jiān)定，思路上更加清晰，工作上更加務(wù)實(shí)。因此，我們一定要從講政治、負(fù)責(zé)任的高度，充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展巡察工

作的重大意義，要把這次巡察作為接受黨性教育、加強(qiáng)黨性鍛煉、經(jīng)受組織考驗(yàn)的難得機(jī)會(huì)，切實(shí)增強(qiáng)接受巡察監(jiān)督的自覺(jué)性和責(zé)任感。

二、精心組織，全力配合這次巡察的主要對(duì)象是11領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員，我本人作為111領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人，對(duì)全局黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作負(fù)總責(zé)，對(duì)我局全面工作負(fù)總責(zé)。我一定以積極主動(dòng)的態(tài)度，帶頭學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央、自治區(qū)和市委關(guān)于巡察工作的重要精神，帶頭落實(shí)巡察組的各項(xiàng)工作安排和工作要求，帶頭查找自身和班子存在的問(wèn)題，全力支持和配合巡察組工作。班子成員要切實(shí)提高認(rèn)識(shí)，認(rèn)真查找在執(zhí)行黨風(fēng)廉政責(zé)任制和廉潔自律規(guī)定、作風(fēng)紀(jì)律等方面存在的問(wèn)題，主動(dòng)配合巡察組開(kāi)展工作；全局各部門(mén)和全體干部以及全農(nóng)牧業(yè)系統(tǒng)的同志們要以對(duì)組織、對(duì)事業(yè)高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，積極向巡察組如實(shí)反映情況、舉報(bào)問(wèn)題。

三、接受監(jiān)督，認(rèn)真整改

接受監(jiān)督是黨員干部的“護(hù)身符”，因此，我們要旗幟鮮明地接受巡察監(jiān)督，做到不隱瞞、不拒絕、不設(shè)阻，真心實(shí)意地把這次巡察看成一次轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)、加強(qiáng)黨性鍛煉、提高自我修養(yǎng)的良好機(jī)遇。凡是巡察組發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，做到告知即改，認(rèn)真整改。凡是巡察組提出的建議，要認(rèn)真研究，及時(shí)落實(shí)。對(duì)巡察組交辦的事項(xiàng)，要保證質(zhì)量，按時(shí)辦好。

四、轉(zhuǎn)化要求，促進(jìn)發(fā)展

我們要把這次巡察工作與即將開(kāi)展的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，與做好當(dāng)前111各項(xiàng)工作結(jié)合起來(lái)，以

1111為目標(biāo)，在改革創(chuàng)新，優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，轉(zhuǎn)變發(fā)展方式，111結(jié)構(gòu)性改革等方面下功夫，全面提升工作水平。真正把巡察組對(duì)11各項(xiàng)工作的要求轉(zhuǎn)化為我們事業(yè)發(fā)展的動(dòng)力，為111發(fā)展作出新貢獻(xiàn)。

謝謝大家!

【推薦】 縣委書(shū)記在省委巡視組巡

視工作動(dòng)員會(huì)上的表態(tài)發(fā)言

尊敬的張組長(zhǎng)、劉副組長(zhǎng)，各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：在全縣上下強(qiáng)力推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局、奮力打造“一極三宜”江湖名城之際，省委巡視第十組赴我縣開(kāi)展巡視工作，這既是省委對(duì)我縣工作的關(guān)心與支持,更是省委對(duì)我縣領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的關(guān)懷與厚愛(ài)。在此，我代表縣委、縣人大、縣政府、縣政協(xié)，對(duì)張組長(zhǎng)一行的蒞臨表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

剛才，張組長(zhǎng)和瑰曙部長(zhǎng)就開(kāi)展巡視工作作了重要講話(huà)，提出了明確要求，我們一定認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)，切實(shí)抓好貫徹落實(shí)。下面，我代表縣“四大家”班子鄭重表態(tài)：

一、統(tǒng)一思想，主動(dòng)接受監(jiān)督

開(kāi)展巡視工作，是黨中央推進(jìn)從嚴(yán)管黨治黨、鞏固黨的執(zhí)政地位的一項(xiàng)重大舉措。這次省委巡視組來(lái)我縣巡視指導(dǎo)工作，既是對(duì)我縣各項(xiàng)工作、各級(jí)黨員干部的“深度體檢”，也是對(duì)我縣實(shí)際困難、突出問(wèn)題的“綜合會(huì)診”；既是我們面對(duì)面向省委匯報(bào)的難得機(jī)會(huì)，也是我們實(shí)打?qū)嵪?/p>

省委學(xué)習(xí)的大好機(jī)遇，必將促進(jìn)我縣各項(xiàng)工作更好更快發(fā)展。我們一定高度重視這次巡視工作，自覺(jué)把思想、行動(dòng)統(tǒng)一到省委巡視組的工作要求上來(lái)，以對(duì)黨和人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，以積極主動(dòng)、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，接受巡視組的監(jiān)督與指導(dǎo)。

二、嚴(yán)守紀(jì)律，全力配合工作

巡視工作是一項(xiàng)政治性、政策性和紀(jì)律性都很強(qiáng)的工作，配合做好省委巡視工作，是我們應(yīng)盡的職責(zé)和義務(wù)。我們一定站在講政治、講大局、講責(zé)任的高度，把支持配合巡視工作，作為當(dāng)前我縣政治生活中的一件大事，嚴(yán)格按照省委巡視組的要求，精心組織，統(tǒng)籌安排，為省委巡視組開(kāi)展工作提供強(qiáng)有力的保障；我們一定本著對(duì)組織負(fù)責(zé)、對(duì)事業(yè)負(fù)責(zé)、對(duì)同志負(fù)責(zé)、對(duì)自己負(fù)責(zé)的原則，積極主動(dòng)地匯報(bào)工作，客觀(guān)公正地提供情況，實(shí)事求是地反映問(wèn)題，做到講成績(jī)不拔高，講差距不護(hù)短，講問(wèn)題不遮掩，讓巡視組能客觀(guān)全面、準(zhǔn)確深入地了解我縣的工作情況。全縣各被巡視單位一定要堅(jiān)持黨性原則，嚴(yán)守組織紀(jì)律，一切服從于巡視工作需要，配合整個(gè)巡視工作有力、有序、有效開(kāi)展。

三、直面問(wèn)題，堅(jiān)決徹底整改

只有善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、敢于正視問(wèn)題、有效解決問(wèn)題，我們的工作才能進(jìn)步，我們的事業(yè)才能興旺。對(duì)省委巡視組提出的意見(jiàn)和建議，我們一定虛心接受，做到直面問(wèn)題，深究原因，決不推卸責(zé)任、決不敷衍塞責(zé)。對(duì)巡視組提出的整改要求，我們一定明確責(zé)任，強(qiáng)化措施，立行立改，并把整改工作置于巡視組和廣大人民群眾的監(jiān)督之下，不搞形式、不走過(guò)場(chǎng)，確保整改取得實(shí)效，確保巡視組和人民群眾滿(mǎn)意。同時(shí)，我們也懇請(qǐng)巡視組的各位領(lǐng)導(dǎo)，對(duì)我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、干部隊(duì)伍建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作多提寶貴意見(jiàn)和建議，為我們實(shí)現(xiàn)跨越發(fā)展和長(zhǎng)治久安指明方向、強(qiáng)勁動(dòng)力。

四、把握機(jī)遇，奮力推動(dòng)發(fā)展

我們一定以這次巡視為契機(jī)，將配合巡視工作與推進(jìn)“四個(gè)全面”戰(zhàn)略布局結(jié)合起來(lái)、與“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育結(jié)合起來(lái)、與建設(shè)“一極三宜”江湖名城結(jié)合起來(lái)、與實(shí)施“融入一區(qū)一帶，打造兩城兩景，發(fā)展三園三區(qū)，著力四抓四促”的發(fā)展戰(zhàn)略結(jié)合起來(lái)，真正把巡視過(guò)程變成查找差距、鍛煉隊(duì)伍、推動(dòng)發(fā)展的過(guò)程。后段，我們將認(rèn)真

在巡視工作會(huì)議上的表態(tài)發(fā)言

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

首先，我代表xxx對(duì)巡視組即將展開(kāi)的工作表示歡迎！這次巡視工作是xxx對(duì)我局領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍的一次

實(shí)地考察，也是對(duì)我局各項(xiàng)工作的一次全面檢閱，更是對(duì)我局科學(xué)發(fā)展的一次有力推動(dòng)。我們一定按照黨工委、管委會(huì)的統(tǒng)一部署和巡視組的要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)，配合做好有關(guān)工作，促進(jìn)我局各項(xiàng)工作科學(xué)和諧發(fā)展。

下面，我代表交通運(yùn)輸局黨組鄭重表態(tài)：

一、提高認(rèn)識(shí)，深刻理解巡視工作的重要意義

實(shí)行巡視制度，開(kāi)展巡視工作，是黨中央在新的形勢(shì)下，加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督特別是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督的一項(xiàng)重大舉措。開(kāi)展巡視工作，將有助于我們更加準(zhǔn)確地理解上級(jí)的方針政策，有助于我們進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，有助于我們正視工作中存在的問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，促使我們思想上更加清醒，信念上更加堅(jiān)定，思路上更加清晰，工作上更加務(wù)實(shí)。我們一定要從講政治、負(fù)責(zé)任的高度，充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展巡視工作的重大意義，把這次巡視作為改造主觀(guān)世界、接受黨性教育、加強(qiáng)黨性鍛煉、經(jīng)受組織考驗(yàn)的難得機(jī)會(huì)，切實(shí)把思想高度統(tǒng)一到黨工委、管委會(huì)的決策部署上來(lái)，切實(shí)增強(qiáng)接受巡視組監(jiān)督檢查的自覺(jué)性和責(zé)任感。

二、積極配合，創(chuàng)造良好環(huán)境保證巡視工作順利開(kāi)展 1

這次巡視的主要對(duì)象是局領(lǐng)導(dǎo)班子，我本人作為交通運(yùn)輸局領(lǐng)導(dǎo)班子主要負(fù)責(zé)人，是巡視工作的重點(diǎn)。我一定以積極主動(dòng)的態(tài)度，帶頭學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中央、省委和黨工委關(guān)于巡視工作的重要精神，帶頭落實(shí)巡視組的各項(xiàng)工作安排和工作要

求，帶頭查找自身和班子存在的突出問(wèn)題，全力支持和配合巡視組工作。班子成員將切實(shí)提高認(rèn)識(shí)，認(rèn)真查找自身和分管領(lǐng)域在黨風(fēng)廉政建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、政治紀(jì)律以及選人用人等方面存在的問(wèn)題，主動(dòng)配合巡視組開(kāi)展工作；系統(tǒng)各部門(mén)和全體干部，也將按照巡視工作要求，積極做好配合和監(jiān)督工作。我們將從大局出發(fā)，以對(duì)組織、對(duì)事業(yè)、對(duì)班子、對(duì)干部，同時(shí)也對(duì)自身高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，積極向巡視組如實(shí)反映情況，實(shí)事求是地提供相關(guān)材料。同時(shí)，局黨組將成立巡視工作聯(lián)絡(luò)組，按照巡視組的要求全面做好工作協(xié)調(diào)、銜接和服務(wù)工作，為巡視工作的順利開(kāi)展提供有力保障。

三、認(rèn)真整改，努力提升交通運(yùn)輸事業(yè)發(fā)展質(zhì)量

巡視工作的最終成效，體現(xiàn)在整改落實(shí)上。凡是巡視組查找出的問(wèn)題，都要即知即改，集中整改，件件有答復(fù)；凡是巡視組提出的建議，都要認(rèn)真研究，及時(shí)落實(shí)，事事有回音；凡是涉及違紀(jì)違法的案件，不管涉及到什么人，都要認(rèn)真查實(shí)，嚴(yán)肅處理。同時(shí)，要對(duì)照教育實(shí)踐活動(dòng)和巡視組反映的問(wèn)題，自查自糾，深刻剖析，舉一反三，真正把巡視組對(duì)我局各項(xiàng)工作的要求，轉(zhuǎn)化為交通運(yùn)輸工作發(fā)展、改革的 2

動(dòng)力，從而為我區(qū)社會(huì)經(jīng)濟(jì)的大發(fā)展、大繁榮貢獻(xiàn)更多的力量。

謝謝大家。

關(guān)于巡視整改方案工作要求匯總七

關(guān)于巡視整改方案工作要求匯總八

黨中央高度重視巡視整改和成果運(yùn)用，出臺(tái)《關(guān)于加強(qiáng)巡視整改和成果運(yùn)用的意見(jiàn)》，是貫徹落實(shí)以習(xí)近平同志為核心的黨中央關(guān)于巡視工作決策部署的重要體現(xiàn)，是全面貫徹中央巡視工作方針、深化政治巡視的內(nèi)在要求，也是加強(qiáng)巡視工作規(guī)范化建設(shè)、促進(jìn)巡視工作深化發(fā)展的具體舉措。國(guó)資委黨委組織國(guó)資央企各級(jí)黨組織認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《意見(jiàn)》，落實(shí)全國(guó)巡視工作會(huì)議要求，發(fā)揚(yáng)自我革命精神，扎實(shí)做好巡視“后半篇文章”，有力促進(jìn)和保障國(guó)資央企高質(zhì)量發(fā)展。

深刻領(lǐng)會(huì)《意見(jiàn)》重大意義，增強(qiáng)抓好巡視整改和成果運(yùn)用的思想自覺(jué)、政治自覺(jué)、行動(dòng)自覺(jué)

《意見(jiàn)》具有鮮明的政治性、實(shí)踐性、指導(dǎo)性和可操作性，為抓好巡視整改和成果運(yùn)用、做好新時(shí)代巡視工作提供了重要制度保障。一是明確了政治方向。《意見(jiàn)》強(qiáng)調(diào)“堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹中央巡視工作方針，落實(shí)政治巡視要求”，指明了巡視整改和成果運(yùn)用必須堅(jiān)持的正確政治方向。國(guó)資委黨委始終堅(jiān)持政治巡視發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題必須從政治上予以解決，督促被巡視企業(yè)黨委提高政治站位、落實(shí)政治責(zé)任，堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)、確保政治效果，切實(shí)把巡視整改作為擁護(hù)“兩個(gè)確立”、做到“兩個(gè)維護(hù)”的實(shí)際行動(dòng)。二是明確了責(zé)任機(jī)制。《意見(jiàn)》明確各相關(guān)主體的責(zé)任和任務(wù)，作出一系列剛性約束。國(guó)資委黨委第一時(shí)間細(xì)化落實(shí)《意見(jiàn)》的15項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)，制定駐國(guó)資委紀(jì)檢監(jiān)察組、委內(nèi)各廳局和被巡視黨組織職責(zé)分工清單，強(qiáng)化協(xié)同配合，進(jìn)一步完善巡視整改責(zé)任機(jī)制。三是明確了方式方法。《意見(jiàn)》總結(jié)提煉實(shí)踐證明行之有效的做法和經(jīng)驗(yàn)，并固化為制度，既明確普遍適用的硬性要求，又對(duì)需要深入探索的問(wèn)題提出原則要求。國(guó)資委黨委嚴(yán)格落實(shí)《意見(jiàn)》的“規(guī)定動(dòng)作”，堅(jiān)持守正創(chuàng)新、積極主動(dòng)作為，探索建立一套與國(guó)資央企實(shí)際相適應(yīng)的巡視整改工作模式。

堅(jiān)持以上率下，擔(dān)負(fù)起巡視整改和成果運(yùn)用政治責(zé)任

強(qiáng)化巡視整改和成果運(yùn)用是新時(shí)代巡視工作深化發(fā)展的鮮明特征，事關(guān)巡視制度權(quán)威性和生命力。國(guó)資委黨委堅(jiān)決對(duì)標(biāo)對(duì)表黨中央要求，將巡視“前半篇文章”和“后半篇文章”統(tǒng)籌考慮，突出加強(qiáng)對(duì)巡視整改和成果運(yùn)用的組織領(lǐng)導(dǎo)，層層壓實(shí)責(zé)任，形成“書(shū)記抓、抓書(shū)記”的鮮明導(dǎo)向。一是黨委書(shū)記帶頭抓、直接抓、抓具體。黨委書(shū)記擔(dān)任巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)，認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，落實(shí)“四個(gè)親自”要求，及時(shí)聽(tīng)取巡視情況匯報(bào)，點(diǎn)人點(diǎn)事點(diǎn)問(wèn)題。每輪巡視結(jié)束后，及時(shí)約談被巡視企業(yè)黨委書(shū)記，督促落實(shí)巡視整改主體責(zé)任；在聽(tīng)取企業(yè)工作匯報(bào)、赴企業(yè)開(kāi)展調(diào)研時(shí)，專(zhuān)門(mén)就巡視整改作出強(qiáng)調(diào)；在與新調(diào)整的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子談話(huà)中，把巡視整改作為重中之重提出明確要求，防止“新官不理舊賬”。二是巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真組織實(shí)施。領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)主持召開(kāi)每輪巡視中期匯報(bào)會(huì)，了解巡視進(jìn)展情況，督促抓好立行立改。領(lǐng)導(dǎo)小組全面聽(tīng)取巡視情況匯報(bào)，對(duì)抓好巡視整改和成果運(yùn)用作出具體部署。三是黨委班子成員參加每家企業(yè)巡視反饋成為制度安排。與被巡視企業(yè)黨委書(shū)記深入溝通，提出明確整改要求，直接督辦巡視移交事項(xiàng)，增強(qiáng)巡視反饋的權(quán)威性嚴(yán)肅性，充分體現(xiàn)“巡視整改從反饋嚴(yán)起”。四是堅(jiān)持上下聯(lián)動(dòng)、強(qiáng)化系統(tǒng)集成整改。橫向上，推動(dòng)巡視與紀(jì)檢、審計(jì)、出資人監(jiān)督等發(fā)現(xiàn)問(wèn)題集成整改、一體解決；縱向上，推動(dòng)國(guó)資委自身整改、中管企業(yè)整改和委管企業(yè)整改上下聯(lián)動(dòng)、同題共答。五是壓實(shí)被巡視黨組織主體責(zé)任特別是書(shū)記第一責(zé)任人責(zé)任。在向被巡視企業(yè)黨委書(shū)記印發(fā)反饋意見(jiàn)的同時(shí)，當(dāng)面向其重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)國(guó)資委黨委和巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組聽(tīng)取巡視匯報(bào)時(shí)突出強(qiáng)調(diào)的問(wèn)題和整改要求，做到“責(zé)任清、方向明”，防止“大會(huì)小會(huì)一個(gè)樣”，充分體現(xiàn)巡視反饋“直接找書(shū)記說(shuō)事”的鮮明導(dǎo)向。明確由黨委專(zhuān)職副書(shū)記協(xié)助黨委書(shū)記抓巡視整改，負(fù)責(zé)巡視整改日常工作，紀(jì)委書(shū)記履行監(jiān)督責(zé)任，確保主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任一體落實(shí)。強(qiáng)化追責(zé)問(wèn)責(zé)，對(duì)2名落實(shí)整改不力的企業(yè)黨委書(shū)記嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)，作出組織處理，釋放整改不力必問(wèn)責(zé)的強(qiáng)烈信號(hào)。

強(qiáng)化督促檢查，推動(dòng)各類(lèi)監(jiān)督貫通融合、形成合力

加強(qiáng)巡視整改和成果運(yùn)用必須充分發(fā)揮巡視綜合監(jiān)督作用，加強(qiáng)各責(zé)任主體的協(xié)調(diào)配合。國(guó)資委黨委著力推動(dòng)巡視監(jiān)督與紀(jì)律監(jiān)督、監(jiān)察監(jiān)督、派駐監(jiān)督統(tǒng)籌銜接，與組織監(jiān)督、出資人監(jiān)督有機(jī)貫通，發(fā)揮國(guó)資大監(jiān)督格局優(yōu)勢(shì)，確保巡視整改取得實(shí)效。一是強(qiáng)化紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)日常監(jiān)督。駐國(guó)資委紀(jì)檢監(jiān)察組把監(jiān)督巡視整改作為強(qiáng)化日常監(jiān)督的重要抓手，加強(qiáng)對(duì)移交企業(yè)紀(jì)檢機(jī)構(gòu)問(wèn)題線(xiàn)索處置情況的監(jiān)督；通過(guò)實(shí)地調(diào)研、現(xiàn)場(chǎng)督辦等方式，督促被巡視企業(yè)黨委動(dòng)真碰硬解決重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。二是強(qiáng)化組織人事部門(mén)日常監(jiān)督。國(guó)資委企干一局、二局在督促被巡視企業(yè)做好選人用人專(zhuān)項(xiàng)檢查整改的同時(shí)，建立共性問(wèn)題通報(bào)制度，深入開(kāi)展集中整治，進(jìn)一步完善選人用人制度和程序，把巡視結(jié)果和整改情況作為干部考核評(píng)價(jià)、選拔任用的重要參考，動(dòng)態(tài)解決班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)存在的問(wèn)題。三是強(qiáng)化有關(guān)職能部門(mén)用好巡視成果。國(guó)資委相關(guān)廳局認(rèn)真辦理巡視移交事項(xiàng)，“一企一策”督促指導(dǎo)被巡視企業(yè)抓好整改，同時(shí)把督促巡視整改與推進(jìn)國(guó)企改革三年行動(dòng)、科技攻關(guān)等重點(diǎn)任務(wù)貫通起來(lái)，從國(guó)資監(jiān)管層面制定相關(guān)制度，有力推動(dòng)國(guó)資央企共性問(wèn)題整改。四是強(qiáng)化巡視機(jī)構(gòu)統(tǒng)籌督促責(zé)任。國(guó)資委巡視辦對(duì)照國(guó)資委黨委和巡視工作領(lǐng)導(dǎo)小組重點(diǎn)關(guān)注的巡視反饋問(wèn)題，建立整改重點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題臺(tái)賬，通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)檢查、發(fā)函督辦、提醒約談、培訓(xùn)指導(dǎo)等方式，“掛圖作戰(zhàn)”、嚴(yán)格督辦，持續(xù)壓實(shí)被巡視黨組織整改責(zé)任。五是以信息化系統(tǒng)強(qiáng)化督促檢查。建設(shè)中央企業(yè)巡視整改在線(xiàn)監(jiān)管系統(tǒng)，以數(shù)字、圖表等形式，多維度實(shí)時(shí)展示中央企業(yè)巡視整改總體情況和每家單位詳細(xì)情況，實(shí)現(xiàn)巡視整改全流程的閉環(huán)管理和實(shí)時(shí)跟蹤。

堅(jiān)持標(biāo)本兼治，為國(guó)資央企高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)大動(dòng)力

《意見(jiàn)》強(qiáng)調(diào)，要把解決突出問(wèn)題與提升治理能力結(jié)合起來(lái)，推動(dòng)各項(xiàng)工作高質(zhì)量發(fā)展。國(guó)資委黨委以巡視整改為重要手段，深化落實(shí)全國(guó)國(guó)企黨建會(huì)精神，推動(dòng)中央企業(yè)管黨治黨意識(shí)和責(zé)任明顯增強(qiáng)，黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力狀況明顯改觀(guān)，改革發(fā)展取得明顯成效。一是以巡視整改推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。對(duì)巡視反映不擔(dān)當(dāng)、不負(fù)責(zé)的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部果斷調(diào)整，對(duì)管黨治黨不嚴(yán)的領(lǐng)導(dǎo)班子全系統(tǒng)通報(bào)；根據(jù)巡視移交的問(wèn)題線(xiàn)索，結(jié)合其他渠道了解掌握的情況，嚴(yán)肅查處一批靠企吃企腐敗分子，形成有力震懾；強(qiáng)化對(duì)“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督，促進(jìn)國(guó)資央企政治生態(tài)持續(xù)向好。二是以巡視整改推動(dòng)開(kāi)展系列專(zhuān)項(xiàng)整治。著力抓中央企業(yè)駐京辦整治，全面撤銷(xiāo)企業(yè)駐京辦、駐外辦等機(jī)構(gòu)。著力抓中央企業(yè)“總部機(jī)關(guān)化”整治，總部部門(mén)平均數(shù)量由17個(gè)降到14個(gè)，平均人員編制由363人降到294人。著力抓靠企吃企問(wèn)題整治，深入整治違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、利益輸送、設(shè)租尋租、化公為私等問(wèn)題，一批頑瘴痼疾得到有效解決。三是以巡視整改推動(dòng)國(guó)資央企改革發(fā)展。堅(jiān)持把巡視整改和成果運(yùn)用融入到深化國(guó)企改革、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展上來(lái)，推動(dòng)中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度和國(guó)資監(jiān)管體制向更加成熟定型邁出實(shí)質(zhì)性步伐，國(guó)資央企在構(gòu)建新發(fā)展格局、落實(shí)國(guó)家戰(zhàn)略、服務(wù)“六穩(wěn)”“六保”中發(fā)揮重要作用。xx年，中央企業(yè)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入36.3萬(wàn)億元，實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)1.8萬(wàn)億元，效益增長(zhǎng)創(chuàng)歷史最好水平，為我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出重要貢獻(xiàn)。

關(guān)于巡視整改方案工作要求匯總九

_鄉(xiāng)政府：

為認(rèn)真貫徹落實(shí)省市區(qū)“關(guān)于中央脫貧攻堅(jiān)專(zhuān)項(xiàng)巡視反饋意見(jiàn)”推進(jìn)會(huì)議精神，根據(jù)中共裕安區(qū)委印發(fā)《關(guān)于中央巡視組脫貧攻堅(jiān)專(zhuān)項(xiàng)巡視反饋意見(jiàn)整改方案》的通知，我村立行立改，迅速行動(dòng)，第一時(shí)間召開(kāi)村兩委及駐村工作隊(duì)會(huì)議學(xué)習(xí)傳達(dá)文件精神，要求全體同志統(tǒng)一思想、提高政治站位，切實(shí)抓好脫貧攻堅(jiān)問(wèn)題整改，確保各項(xiàng)整改工作取得實(shí)效，現(xiàn)將我村整改情況報(bào)告如下：

(一)對(duì)標(biāo)整改要求，確保巡視反饋問(wèn)題在本村范圍內(nèi)有類(lèi)似的進(jìn)行全面梳理歸類(lèi)，建立健全整改工作臺(tái)賬，對(duì)照臺(tái)賬逐條整改、長(zhǎng)期堅(jiān)持，確保不出現(xiàn)遺漏。

(二)召開(kāi)村兩委及駐村工作隊(duì)會(huì)議，積極發(fā)揮主管能動(dòng)性，會(huì)商問(wèn)題整改辦法和措施，確保問(wèn)題整改方法得當(dāng)、措施有力、精準(zhǔn)到位。

(三)我村對(duì)照整改清單認(rèn)真梳理問(wèn)題舉一反三，積極拿出務(wù)實(shí)管用的整改措施，做到一問(wèn)題一方案多舉措，并確保措施落實(shí)及時(shí)到位、有序推進(jìn)。

(四)要求村兩委要事實(shí)求是地對(duì)待每項(xiàng)整改工作任務(wù)，不能弄虛作假，應(yīng)付差事，要確保真整改、真湊效、真管用、真見(jiàn)效，同時(shí)達(dá)到舉一反三的效果。截止目前我村的整改任務(wù)已完成，并將長(zhǎng)期堅(jiān)持。

截止目前對(duì)照整改清單，我村已全部整改完畢，整改措施如下：

1、學(xué)習(xí)總書(shū)記關(guān)于扶貧工作重要講話(huà)不及時(shí)、不系統(tǒng)。推進(jìn)革命老區(qū)脫貧攻堅(jiān)工作存在前熱后冷、思想淡化等問(wèn)題。

整改措施：

(1)村黨支部重新制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，對(duì)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于扶貧工作重要講話(huà)以及黨中央和省委、市委、區(qū)委關(guān)于脫貧攻堅(jiān)重大決策部署，第一時(shí)間傳達(dá)學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)，繼續(xù)堅(jiān)持把習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于扶貧工作的重要論述納入黨支部理論學(xué)習(xí)內(nèi)容，確保全年學(xué)習(xí)不少于4次。

(2)按時(shí)召開(kāi)黨小組會(huì)、黨員代表大會(huì)等形式，由支部書(shū)記帶頭學(xué)習(xí)扶貧工作重要講話(huà)，并長(zhǎng)期堅(jiān)持執(zhí)行下去。

(3)加強(qiáng)監(jiān)督檢查，做到真學(xué)習(xí)、真落實(shí)，目前學(xué)習(xí)氛圍濃厚，涵蓋了村支部全體黨員。

整改進(jìn)度：階段性已完成，已取得初步成效。

2、項(xiàng)目安排、資金使用不夠精準(zhǔn)。

整改措施：

(1)扎實(shí)履行扶貧項(xiàng)目立項(xiàng)、審批、備案等相關(guān)程序，做到每年按季度定期更新村級(jí)項(xiàng)目庫(kù);

(2)村級(jí)項(xiàng)目首先由村兩委會(huì)議研究形成初稿，再由村民代表大會(huì)投票通過(guò)后上報(bào)進(jìn)項(xiàng)目庫(kù)。

(3)由村民代表大會(huì)通過(guò)，根據(jù)惠及貧困戶(hù)人口、帶動(dòng)貧困戶(hù)范圍等進(jìn)行優(yōu)先級(jí)排序，先急后緩按順序?qū)嵤╉?xiàng)目。

(4)認(rèn)真執(zhí)行扶貧資金管理規(guī)定，統(tǒng)一實(shí)行國(guó)庫(kù)集中支付管理，嚴(yán)格按照項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度協(xié)助財(cái)政部門(mén)做好扶貧資金的撥款報(bào)賬和監(jiān)管工作。項(xiàng)目實(shí)施中由村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)全程監(jiān)督，確保項(xiàng)目安排資金按規(guī)定使用。

(5)凡脫貧攻堅(jiān)的有關(guān)政策，扶貧項(xiàng)目資金使用和項(xiàng)目安排情況及其它需要公開(kāi)的事項(xiàng)，均要做好信息公開(kāi)和公告公示。

整改進(jìn)度：已完成。

3、“電子商務(wù)服務(wù)點(diǎn)”大部分成了“快遞點(diǎn)”“繳費(fèi)點(diǎn)”。

整改措施：

(1)_村電商服務(wù)中心于2018年12月投入使用，并于當(dāng)年承包給皋堯農(nóng)產(chǎn)品公司經(jīng)營(yíng)。

(2)與承包企業(yè)協(xié)調(diào)溝通，要求電商中心要通過(guò)收購(gòu)本村農(nóng)產(chǎn)品并銷(xiāo)售來(lái)帶動(dòng)本村農(nóng)戶(hù)發(fā)展產(chǎn)業(yè)。

(4)要求電商扶貧驛站經(jīng)營(yíng)者參加鄉(xiāng)政府組織的技能培訓(xùn)，提高企業(yè)運(yùn)營(yíng)水平。

整改進(jìn)度：已完成。

4、脫貧質(zhì)量不夠高,已摘帽貧困縣舉債脫貧還債難。

整改措施：

(1)_村于2017年實(shí)現(xiàn)村脫貧摘帽;脫貧后要嚴(yán)格落實(shí)貧困戶(hù)三色管理，嚴(yán)防已脫貧戶(hù)再度返貧;

(2)對(duì)照“十大工程”，全面制定“一戶(hù)一方案、一人一措施”明細(xì)。要求幫扶人結(jié)合包保戶(hù)實(shí)際，與貧困戶(hù)共同商定已脫貧戶(hù)幫扶計(jì)劃和未脫貧戶(hù)幫扶脫貧計(jì)劃，因戶(hù)因人施策，鞏固脫貧成果，確保措施落實(shí)到位、責(zé)任分解到位。

(3)在危房改建、村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中嚴(yán)格落實(shí)預(yù)算，堅(jiān)決杜絕舉債建設(shè)現(xiàn)象。

整改進(jìn)度：已完成

5、光伏扶貧政策未嚴(yán)格落實(shí)“大部分收益應(yīng)直接分配給符合條件的扶貧對(duì)象”。

整改措施：

(1)制定了《關(guān)于加強(qiáng)_村村光伏電站收益分配管理的通知》，明確了電站收益使用范圍和使用程序、管理責(zé)任，做到村級(jí)和村村聯(lián)建光伏扶貧電站發(fā)電收益形成的村集體經(jīng)濟(jì)收入，在扣除土地租金、運(yùn)維管理等費(fèi)用后，主要用于公益崗位扶貧、公益事業(yè)扶貧等，吸納貧困弱勞動(dòng)力就地就近就業(yè)。

(2)對(duì)戶(hù)戶(hù)聯(lián)建光伏扶貧電站做到定期管護(hù)，組織貧困戶(hù)進(jìn)入公益性崗位維護(hù)光伏電站，杜絕直接分錢(qián)給貧困戶(hù)等“一光了之”等行為。

整改進(jìn)度：初步完成。

6、“新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體+貧困戶(hù)”分貸統(tǒng)還模式，實(shí)際存在“戶(hù)貸企用”問(wèn)題。

整改措施：

(1)向銀行告知貧困戶(hù)家庭實(shí)際情況，由銀行評(píng)估還款風(fēng)險(xiǎn)，銀行根據(jù)貧困戶(hù)貸款實(shí)際用途與其簽訂貸款、還款協(xié)議，最大程度減少金融風(fēng)險(xiǎn)。

(2)對(duì)貧困戶(hù)進(jìn)行三色分級(jí)管理，嚴(yán)控返貧風(fēng)險(xiǎn)，確保貧困戶(hù)按時(shí)還款。

整改進(jìn)度：已完成。

7、責(zé)任壓力傳導(dǎo)不到位，村書(shū)記抓扶貧重視不夠，部分同志有松懈麻痹思想

整改措施：

1、完善村扶貧制度建設(shè)，明確村黨支部書(shū)記為脫貧攻堅(jiān)工作第一責(zé)任人。

2、落實(shí)五級(jí)書(shū)記遍訪(fǎng)制度，村黨支部書(shū)記遍訪(fǎng)每一位貧困戶(hù)。

3、明確村干部包組制度，責(zé)任到人，績(jī)效工資與脫貧攻堅(jiān)工作直接掛鉤。

4、加強(qiáng)整治學(xué)習(xí)，強(qiáng)化脫貧攻堅(jiān)工作的整治站位，確保思想堅(jiān)定不懈怠。

8、存在幫扶工作不實(shí)問(wèn)題。

整改措施：

(1)制定了《_村2019年脫貧攻堅(jiān)幫扶工作計(jì)劃》，強(qiáng)化幫扶考核激勵(lì)，發(fā)揮示范引領(lǐng)和帶動(dòng)作用，繼續(xù)落實(shí)村兩委干部包片幫扶制度，明確幫扶責(zé)任，杜絕填表幫扶現(xiàn)象，確保脫貧人口不返貧、邊緣人口不致貧，建立健全扶貧脫貧長(zhǎng)效機(jī)制。

(2)與幫扶單位共同努力，發(fā)揮駐村工作隊(duì)工作積極性，對(duì)優(yōu)秀的選派幫扶干部、幫扶干部申報(bào)表彰菅造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

整改進(jìn)度：已完成。

9、要求產(chǎn)業(yè)扶貧項(xiàng)目覆蓋率100%，實(shí)際情況是，大部分貧困村因病致貧率超過(guò)60%，不少貧困人口喪失勞動(dòng)能力，產(chǎn)業(yè)扶貧無(wú)法做到全覆蓋。

整改措施：

(1)堅(jiān)持“因戶(hù)施策”，對(duì)無(wú)勞動(dòng)能力、無(wú)生產(chǎn)資料或長(zhǎng)期不在家鄉(xiāng)居住等不適宜發(fā)展產(chǎn)業(yè)的貧困戶(hù)，不作為產(chǎn)業(yè)扶貧對(duì)象戶(hù)，不強(qiáng)制要求實(shí)施產(chǎn)業(yè)扶貧項(xiàng)目。

(2)進(jìn)一步核實(shí)到戶(hù)產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，尊重貧困戶(hù)發(fā)展意愿，穩(wěn)步擴(kuò)大產(chǎn)業(yè)扶貧覆蓋范圍，不搞“一刀切”。

整改進(jìn)度：已完成。

10、基層工作“有政策、缺感情”，對(duì)紅軍烈士子女特困供養(yǎng)戶(hù)等群體上門(mén)看望、幫扶少。

整改措施：

(1)_村共有特困供養(yǎng)戶(hù)44人，無(wú)烈士子女;

(2)落實(shí)村干部包組制度，按要求每月到戶(hù)是地走訪(fǎng);

(3)發(fā)揮幫扶聯(lián)系人能動(dòng)性主動(dòng)入戶(hù)看望、慰問(wèn)貧困戶(hù)。

整改進(jìn)度：已完成。

(一)繼續(xù)加大整改力度，補(bǔ)齊短板。我村將對(duì)照鄉(xiāng)黨委鄉(xiāng)政府的要求持續(xù)開(kāi)展整改工作，完善整改臺(tái)賬存檔和整改資料收集工作，對(duì)已經(jīng)整改過(guò)的問(wèn)題，要仔細(xì)檢查是否有疏漏，對(duì)深層次、普遍性問(wèn)題認(rèn)真研究，建立一批長(zhǎng)效久治的整改制度，加以解決。

(二)強(qiáng)化脫貧攻堅(jiān)政策落實(shí)力度，村兩委及駐村工作隊(duì)同志繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于扶貧工作的重要論述及黨中央和省委、市委、區(qū)委關(guān)于脫貧攻堅(jiān)重大決策部署，在工作中落實(shí)“嚴(yán)規(guī)矩、強(qiáng)監(jiān)督、轉(zhuǎn)作風(fēng)”，杜絕脫貧攻堅(jiān)工作中存在的形式主義、官僚主義行為。