<ul id="mouqm"></ul>
  • <strike id="mouqm"></strike>
    <ul id="mouqm"></ul>

    食堂調查報告前言范文(21篇)

    時間:2025-06-21 作者:GZ才子

    調查報告可以揭示問題的現(xiàn)狀和存在的困難,為相關部門提供改進和優(yōu)化的建議。通過調查和訪談,我們了解了企業(yè)的員工培訓需求和發(fā)展機會,希望能夠為企業(yè)的人力資源管理提供參考。

    食堂調查報告前言范文(21篇)篇一

    背景:

    調查方法:調查采用問卷、抽樣、詢問、座談相結合。主要內容如下:

    (1)職院有三個食堂,老食堂的主要競爭對手是

    新食堂。

    (2)另外還有職院周邊的小吃、超市

    此上兩條是發(fā)問卷過程中觀察到的現(xiàn)狀

    1)同學們對飯菜質量分析:

    飯菜口味

    飯菜價格

    衛(wèi)生狀況

    服務質量

    其他

    2)同學們具體對各問題的滿意度分析:

    3)調查分析對新食堂總體感覺

    衛(wèi)生條件稍差、價格可以、主食基本可以、菜華而不實、

    服務人員態(tài)度待提高。

    4)經調查分析同學們給出的建議:

    a)改進食堂飯菜價格

    b)改進食堂飯菜衛(wèi)生質量和飯菜質量

    c)改進食堂服務人員的態(tài)度,全面提高服務質量

    d)改進食堂環(huán)境衛(wèi)生

    食堂調查報告前言范文(21篇)篇二

    古人云“民以食為天”,生在學校生活,一天三餐是最基礎的保障。大學食堂是在校大學生一日三餐就餐的`地方,是每個同學都必到的場所。食堂緊密的聯(lián)系著大學生的學習、生活和健康。食堂既是學校的硬件設施之一,又是學校管理的重要組成部分。為了解決我校學生食堂服務整體情況,進一步提高食堂的工作質量,營造和諧的就餐環(huán)境和改善大家的生活條件,使同學們能夠得到更好的飲食服務。現(xiàn)將部分有代表性的調查結果報告如下。

    通過對調查結果的認真分析,我們發(fā)現(xiàn)同學對學校食堂大體上還是基本滿意的,但認為我校食堂管理存在細節(jié)缺失;同學們比較希望我們能通過這次調研獲悉同學們對食堂的建議和意見,了解食堂問題的具體情況。各項數(shù)據(jù)表明,我們的食堂確實存在一些問題,并且這些問題已經在學生當中造成了一定的負面影響。

    我們通過調查,我們認為校食堂問題主要表現(xiàn)在以下幾個方面:

    1、衛(wèi)生問題。

    衛(wèi)生問題是同學們最為關心的問題之一,對此我們進行了詳細的調查。通過調查結果,我們發(fā)現(xiàn),對于飯菜的衛(wèi)生狀況,有47.5%的同學回答為“一般”,有30%個同學認為“勉強可以”,7.5%個認為“差”,只有15%個同學認為“好”;以上結果表明,食堂的衛(wèi)生狀況并非盡如人意。首先餐具上留有水漬和殘留物;其次,桌面上的殘留物并沒有及時清理干凈;最后,食物并不是完全新鮮和熟透。

    2、質量問題。

    質量方面,我們對菜品更新、菜種是否豐富等多個方面進行了深入調查。對于“菜種是否豐富的問題”,同學們也提出了不同的意見,6人選擇“豐富”,21個選擇“不豐富”,13個選擇一般,由此可以看出絕大多數(shù)同學認為食物品種并不豐富。

    3、價格問題。

    統(tǒng)計調查結果可以發(fā)現(xiàn),大多數(shù)同學的就食堂價格問題在40份回收問卷中,共有18人認為“較貴”,21人認為“一般”,1人認為“便宜”。在消費金額上面4人消費在“10元以下”,8人消費在“10―15元”,24人消費在“15―20元”,4人消費在“20元以上”。在伙食費占學生個人消費的總費用中調查顯示13個學生占“60%”,9個學生占“60%-70%”,12個學生占“70%―80%”,6個學生占“80%―90%”問卷中上述結果表明,從以上數(shù)據(jù)可以看出,學生在食堂的消費占學生個人消費較重的比例,因此學生對學校食堂的價格問題較為關心,食堂價格定位基本可以使同學接受,也說明學校在市場上物價上漲的時候,所做的工作是充分考慮到學生的利益,切實有效的,也希望食堂等相關部門能繼續(xù)保持。在此次調查中,食堂提供免費湯水,80%的被調查者認為比較合理,且尤以大食堂二樓為突出,且比較適合大眾口味。

    4、服務問題。

    統(tǒng)計調查結果可以發(fā)現(xiàn),大多數(shù)同學對食堂工作人員的服務態(tài)度持不同意見,2人表示“非常滿意”,23人表示“比較滿意”15人表示“一般”。說明食堂工作人員的服務態(tài)度比較符合大多數(shù)同學的要求,其中2但同時也存在著一些問題,我們在開放式題目中的調查顯示食堂工作人員會存在打飯速度慢,男女區(qū)別對待,偶爾出現(xiàn)打錯卡的狀況,在調查中,會出現(xiàn)以下狀況:

    1)早餐窗口太少。

    在早上跑操完畢后最為頭疼的就是早餐問題,我們經常會看到食堂門口排著長隊等待用餐,有些同學竟因此放棄了早餐。有同學在調查問卷中寫道,早餐是一天當中最重要的一餐,學校應該確保早餐的供應量,保證學生的身體健康。因此,我們學委會建立能多開設早餐窗口,使同學們都能吃到健康的早餐。

    2)提供食物紙袋。

    在平時的生活中,我們經常會看到同學在食堂尋找座位的現(xiàn)象,這一方面是就餐壓力所致,另一方面,如果提供食物袋,并允許同學帶走食物,應該能使這一現(xiàn)象得以緩解。因此我們建議食堂可以在一些出售方便帶走的食物的窗口,供應食品袋,而且最好是紙袋(更容易達到衛(wèi)生要求且環(huán)保)。

    3)免費湯應及時補充。

    由于食堂專門賣湯的窗口較少,多數(shù)同學選擇打免費湯。但同學們經常覺得免費湯數(shù)量不足,小食堂在提供湯水的地方并未提供湯碗和勺子。

    5、口味方面。

    統(tǒng)計結果可以發(fā)現(xiàn),同學門來自五湖四海,口味不大相同。對食堂工作人員來說也是一大問題。通過我們的問卷調查有9個同學口味偏甜,16個同學口味偏咸,14個同學口味偏辣,1個同學口味偏酸。可以看出大多數(shù)同學口味偏咸,占40%的比例,偏辣其次,數(shù)據(jù)為14%。

    通過調查,不難發(fā)現(xiàn)存在眾多的問題。在對食堂的問卷調查中,我們總結了一些結論,具體有以下幾點:

    1.食堂的衛(wèi)生狀況不是很好。首先,一二三樓的餐具不是很干凈,并未采取什么消毒措施,甚至有時候洗過的餐具,如勺子、筷子等,上面還有殘留的飯菜。其次,食堂飯菜本身的衛(wèi)生就不是很好,特別是涼拌菜一類,有較多同學曾在菜中發(fā)現(xiàn)不該出現(xiàn)的東西,比如抹布片和頭發(fā)等。再者,食堂里蒼蠅滿天飛。這似乎有點夸張,但卻有這樣的一幕發(fā)生在二樓食堂:一位炒菜的師傅用一塊塑料板邊抓菜邊打蒼蠅,并且蒼蠅還時不時地停在涼菜上。這主要是在二樓食堂的蓋澆飯那邊。需要指出的是,炒蓋澆飯的師傅常用勺子直接弄菜到嘴里嘗味,然后又直接放到鍋里去炒菜,這畢竟是不衛(wèi)生的。再一個就是食堂總體衛(wèi)生程序不好。

    2.食堂飯菜質量存在問題。一是經常將隔夜菜放入第二天欲賣的包子中做餡兒;二是在飯菜中時不時地有干柴梗及沙礫、頭發(fā)等情況;三是菜的質量不佳,蔬菜不鮮,肉類已經變味等事件偶有發(fā)生。

    3.在刷卡過程中,學生常被誤刷卡或多次刷卡。三是在打飯菜的過程中,很多服務人員給的飯菜量不夠,一二樓食堂此種情況較多。且基本上每次在剛打飯時,飯菜量均較少。而在打飯高峰期過后,會因擔心不夠賣而少給飯菜,最明顯的還是出現(xiàn)在漲價后,飯菜給的數(shù)量明顯減少;四是食堂供給的勺子和筷子有時不夠用,得自己洗刷餐具等。

    所謂的蔬菜價格。

    5.菜的品種過于單一。一是菜的種類過于單一,在一個季節(jié)甚至是半個學期內,幾乎每天都是一樣的菜,口味也不多樣,特別是幾乎每種菜里都放香菜;二是早晚餐食品種類過少,油炸東西較多,導致營養(yǎng)的缺乏;三是食堂設的免費供湯處的湯也較單一,且口味不佳,供湯數(shù)量不夠。

    6.食堂就餐時間安排不當。非雙休日還可以,就是雙休日,且特別是冬天,食堂開飯時間都較晚,且品種銳減,衛(wèi)生打掃無非雙休日次數(shù)多。

    當然除此以外,學生方面也存在諸多問題。首先是,學生在打飯擁擠時就插隊,甚至是相互推拉,導致學生關系不和;其次,學生吃飯后有剩湯剩飯的情況,甚至到處亂扔。再次,學生對食堂服務人員的態(tài)度也不是很尊重,甚至有過激行為。但從另一個角度來說,學校食堂本身的問題更為根本。通過對存在的問題的了解,發(fā)現(xiàn)存在很多問題,并且有待改進。至于其出現(xiàn)的原因,應該還是體制的問題。由于近年來全國學校普遍實行的后勤社會和產業(yè)化所帶來的很多問題,而由此帶來了一些問題,就是是學校后勤部門既沒有了公益性的性質,也沒有形成激烈的競爭,而是形成了一定的利益群體。但我們更多的是討論他的改進。

    具體建議如下:

    2服務質量應改善。一是學校應建立一定的質量監(jiān)管體系,對食堂飯菜質量進行監(jiān)控,應充分重視食品安全工作。要建立健全集體食堂食品衛(wèi)生安全管理制度,并對工作人員個人衛(wèi)生制度嚴格要求,嚴格做好餐具消毒工作,改善就餐環(huán)境。除此之外,服務人員應有服務理念,全心全意為大學生服務,學校也應加強宣傳及教育。

    3.學校應建立一個學生對食堂的監(jiān)控組織,使得學生能及時反映一見到食堂,并形成一定的例會機制,對食堂進行監(jiān)管,增加同學的知情權,參與到食堂的日常管理工作中,使食堂管理更加公開化、透明化。還可以設立一個建議箱,一個星期收取一次,與食堂積極溝通,并請食堂予以應答。

    4.食堂應根據(jù)學生需求適當增加菜的品種,建議營養(yǎng)搭配,可以增加一些地方小吃,且適當購進餐具以作備用,這樣既可以解決菜品問題也可以適當緩解碗筷衛(wèi)生問題,可以進一步滿足學生的需求。

    5.雖然后勤部門已經實現(xiàn)了社會化和商業(yè)化,但還是缺少競爭機制,并可以讓學生對食堂進行定期或不定期的評比活動,評比結果可及時向老師和學生以及食堂工作人員反映,從而建立獎懲制度,進而不斷提高學校食堂的服務水平。

    6.學生也應該加強自己的修養(yǎng)。作為一個現(xiàn)代的大學生,在公共場合應要有文明禮貌的行為,用餐后,自覺帶走餐盤,要有積極的維護排隊秩序的意識和責任感,提高自身素質,營造一個和諧的用餐環(huán)境。

    食堂調查報告前言范文(21篇)篇三

    調查地點:xx大學宿舍、餐廳。

    一、課題的確定。

    我們小組成員決定找一個關于校內的更貼近我們生活的課題,同時在我們學校食堂現(xiàn)在浪費現(xiàn)象比較嚴重,而且衛(wèi)生狀況也不是很盡如人意,所以我們選擇了課題“內科大學生食堂飯菜浪費情況調查分析”,希望能使浪費情況有所改善,同時能對食堂的飯菜質量和衛(wèi)生狀況有所影響。

    (1)通過發(fā)放問卷的方式對在校學生進行隨機調查,了解大家平時有無浪費情況,以及對飯菜浪費情況的一下看法。發(fā)放問卷50份,收回46份。

    (2)通過問卷形式對食堂的餐具回收、衛(wèi)生等工作人員進行調查,了解飯菜浪費的具體情況。問卷由口頭形式進行調查,共發(fā)放問卷(2)25份,有效問卷21份。

    大部分同學一天三餐都在學校食堂,很多同學承認有過倒掉剩余飯菜的情況,但大部分同學認為自己并非浪費,而是食堂的飯菜質量不好,對食堂的衛(wèi)生情況也不滿意,并且反應食堂飯菜價格偏高。據(jù)食堂工作人員介紹,食堂飯菜的浪費情況非常嚴重,且女生占到大部分。(詳細結果見調查問卷數(shù)據(jù)統(tǒng)計表)。

    (1)80%以上的學生三餐都在學校食堂,只有21.7%的學生沒有浪費過飯菜,其他人都承認有過浪費情況,據(jù)食堂工作人員介紹浪費飯菜的學生中80%是女生。

    (2)45.6%的學生認為自己倒掉食物的原因是飯菜質量不好,32.6%的學生認為是飯菜不合自己口味,只有4.3%的學生認為飯菜給的太多,自己吃不完。

    (3)當扔掉飯菜時45.6%的學生認為不怨自己,飯菜質量問題,不得不扔,47.8%的同學認為有時是自己的原因,覺得很可惜,但71.7%的學生看到別的同學扔掉飯菜時覺得很可惜。41.3%說條件允許的話會把剩下的飯菜打包。

    (4)對于限制飯菜浪費21.7%的同學認為應宣傳教育,讓同學們知道糧食來之不易,63%的同學認為應提高食堂廚師的烹飪技術。

    (5)大部分同學愿意努力減少自己的浪費行為,47.8%的同學換著花樣吃,始終保持對食物的新鮮感,45.6%的同學每天少打飯,以減少自己的浪費行為。

    人常言,浪費時間就是浪費生命,可是浪費糧食又是一個怎樣性質的行為呢?我們都知道糧食是農民們辛辛苦苦勞動的結晶,浪費糧食的行為是可恥的,是不可取的!在我們學校食堂里雖然標語隨處可見:粒粒皆辛苦,請珍惜糧食等。但浪費現(xiàn)象總是絲毫未減,這種“不可取”正不斷進行著。

    每天在食堂吃完飯后,只要看一下餐廳的剩飯桶,總會看到桶里倒?jié)M了白花花的米飯,還有肉片、蔬菜……據(jù)工作人員說,每天這樣的剩飯菜要倒掉兩桶。由此可見我們學校飯菜浪費現(xiàn)象確實嚴重。一些同學是基于什么原因,倒掉這么多沒有質量問題的飯菜呢?我們對這一現(xiàn)象進行了調查。發(fā)現(xiàn)除少數(shù)是因為身體不適胃口不好造成的,多數(shù)同學是態(tài)度問題。

    大學食堂一周被倒掉的飯相當于一畝地的產量!學校一年浪費的電量足夠一個普通家庭用58年!

    而與此同時,學校里有相當一部分貧困生在為如何吃飽飯而奔波苦惱。我們身邊的某些來自貧困地區(qū)的學生,每天要做兼職來換取自己的生活費,還要把錢寄給家里補貼家用,他們每天都要嚴格控制自己的生活費,從來不會浪費一粒糧食。

    據(jù)有關數(shù)據(jù)顯示,在最近的5年里,全世界的貧困人口從10億增加到13億,每天有8.4億人在挨餓;在發(fā)展中國家,有五分之一的人無法獲得足夠的糧食;在非洲,有三分之一的兒童營養(yǎng)不良。目前全世界有30多個國家陷入糧食危機,而我們中國,到目前為止,沒有解決溫飽的貧困人口也有2610萬。我國是農業(yè)大國,但目前全國人均糧食占有量僅達到溫飽水平,糧食問題仍然是國民經濟發(fā)展中突出問題。解決我國糧食問題一靠增產,二就要靠節(jié)糧。“節(jié)糧”是指在保證基本糧食消費前提下盡量減少在糧食加工、流通、消費過程中不必要損失或浪費。從一定意義上講節(jié)糧就是增產,就是開發(fā)“無形良田”。據(jù)測算1公斤大米約有米粒40000個,我國13億人口若每人每天節(jié)約1粒大米,則全國每天可節(jié)約32500公斤大米,每年可節(jié)約1200萬公斤大米可養(yǎng)活35000人。若以平均畝產1000公斤計,等于每年開發(fā)無形良田1xx畝。

    面對這些觸目驚心的數(shù)字,每個人都需要捫心自問:“我們憑什么浪費?”因為花了錢就可以為所欲為嗎?錢是你們的,但資源卻是大家的!因為飯菜不合口味嗎?這簡直是強詞奪理,食堂的飯菜未必十全十美,但同樣是勞動成果。在你把飯菜倒進垃圾桶的同時,就構成了對別人勞動的不尊重,更是在揮霍父母的血汗。須知,任何人都無權浪費!不能無知和麻木到這種程度!

    隨著社會的進步,人民生活水平的提高,鋪張浪費、比吃比穿的現(xiàn)象越來越嚴重了。對于這種情況,我想說:節(jié)儉并不是貧窮的人無可奈何的下策,而是每一個人都要努力具備的美德。

    節(jié)儉是一種美德,因為節(jié)儉體現(xiàn)了一個人對他人勞動成果和人格的尊重。想必每個人小時候都念過這樣一首詩吧:“鋤禾日當午,汗滴禾下土,誰知盤中餐,粒粒皆辛苦。”不只是“盤中餐”凝結著農民們的辛勤汗水,我們大家的“身上衣”、“手中物”,又有哪一樣沒有飽含著千萬人的辛勤和汗水呢?所以,對這些東西的浪費,就是對他人勞動果實的不尊重,也就是對他人人格的不尊重。因此,反過來說,節(jié)儉就是對他人勞動成果的尊重,對他人人格的尊重。

    節(jié)儉是一種美德,還因為節(jié)儉體現(xiàn)了一個人對國家對人類的責任感。一個國家乃至全世界的能源是有限的,絕不是取之不盡,用之不竭的,所以,節(jié)約能源是每一個人的職責。愛惜每一滴水,節(jié)約每一度電,這是連小學生都懂得的道理。然而有些人卻不以為然:房間里空無一人卻華燈大放;用起水來不管有無必要,總把水籠頭開得嘩嘩的。朋友,你浪費的不僅僅是你個人的錢財,更是國家的資源,整個人類的資源呀!還有,隨著世界人口的增長,耕地面積的減少,糧食問題日趨嚴重。當你若無其事地把吃剩的飯菜倒掉時,你有沒有想到世界的某些角落有的人還過著有了上頓沒下頓的生活呢?這些不講節(jié)儉、浪費資源、浪費糧食的人正是“身在福中不知福”的毫無責任感的人。而只有那些具有節(jié)儉美德的人才是對國家對人類有責任感的人。

    古人教誨我們“儉以養(yǎng)德”。在當前改革開放的形勢下,提倡節(jié)儉這種美德已成為當務之急。讓我們都成為具有節(jié)儉美德的人,并為在社會上形成“以講節(jié)儉為光榮,以不講節(jié)儉為恥辱”的好風氣而努力!

    針對大學生浪費糧食這種現(xiàn)象,內蒙古大學漢語言文學系教授道爾基說:“大學生遠離了父母,生活相對獨立了,吃、穿、用、行不再聽父母嘮叨,完全由著性子。可是怎樣當好自己的理財人,樹立正確的消費觀念是當今每個大學生不能回避的問題。現(xiàn)在的大學生生活條件非常優(yōu)越,其中大部分學生還是獨生子女,他們從小被父母嬌生慣養(yǎng),生活在蜜罐中,過著飯來張口衣來伸手的日子,根本體會不到農民的辛苦。中國有句古話:民以食為天。每粒糧食都來之不易。當今大學生們應該學會惜福。”

    當然造成這樣的浪費也許不能只怪同學們沒有節(jié)約意識,有的同學會說,食堂做的飯菜不好吃,不扔了又能怎么辦,我們也曾遇到過這樣的情況,買的飯菜不能說難吃至極,不過實在是不合口味,吃不下,最后只能無奈的扔掉。這樣的情況就需要學校食堂和學生兩方面共同努力了,同學們要買適合自己口味的飯菜,也不要多買。這很容易辦到,因為自己都知道自己喜歡吃什么,吃多少,只不過總是會受一些飯菜表面現(xiàn)象的蒙蔽罷了,這樣就要食堂方面保證飯菜質量,做到看起來好吃,也確實好吃。有些價錢低菜食堂也要做到保質保量,不要造成不必要的浪費。另外,在調查中大部分同學反應飯菜價格太高。希望食堂有所改善,和同學們一起努力減少浪費。

    一米一粟當思來之不易,愛糧節(jié)糧須知人人有責。聯(lián)合國把每年10月16日定為世界糧食日黨中央、國務院決定把世界糧食日那一周定為節(jié)糧周設立這個節(jié)目旨在提醒人們:這個世界上還有許許多多人吃不飽、穿不暖希望人們在生活條件不斷改善同時不忘節(jié)約。

    我們作為大學生應該主動改變自身的觀念,樹立節(jié)約意識,從自己做起,培養(yǎng)積少成多的習慣,愛惜每一粒糧食。發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)民族精神。學校食堂也要改善飯菜質量和衛(wèi)生情況,為同學們提供更好的就餐環(huán)境。大家一起努力,為國家節(jié)約每一粒糧食。

    食堂調查報告前言范文(21篇)篇四

    在這樣一個競爭激烈的現(xiàn)代社會,什么才是商家的生存之道?面對商店里琳瑯滿目的商品,消費者該如何選擇?為更好的了解市場,了解營銷,十一期間我們小組就商店品牌形象的問題做了詳細走訪調查。

    調查內容

    我們小組在我市各大中小型商店做了調查,調查顯示,有25%的商家認為商店品牌形象很重要,品牌做好了,顧客就會接踵而至,有50%的商家認為樹立商店品牌形象不是很重要(他們不會刻意去宣傳自己的商店),認為只要老老實實做生意,顧客滿意就好;有20%的商家覺得商店品牌形象可有可無(一些小型的商店),還有5%的商家則對商店品牌形象毫無概念。

    在一個大型廣場,我們對各種類型的消費者進行了問卷調查,調查結果顯示:30%的消費者買東西是奔著某一品牌或者某一家商店去的;35%的消費者偶爾會關注品牌,但不盲目購買品牌商品;還有35%的消費者則沒什么品牌概念,只會選擇自己喜歡的商品而不管是不是品牌的。

    在對個類型商店的調查中我們發(fā)現(xiàn),一些時裝店和大型的酒店更注重商店的品牌形象,這些商店的消費群體大都是80后90后以及一些各界成功人士;而對商店品牌形象最不重視的主要是一些小型的店鋪,一般是家庭個體戶經營,他們開店只是為了養(yǎng)家糊口,并沒有做大做強的想法,經營的也都是家庭日用品之類的。

    據(jù)商家不完全透露,品牌是盈利的一個重要手段,一般品牌商品的利潤要比普通商品高出兩倍多;形象好的商店盈利更是比一般的商店要高的多。而對于那些小本生意來說,商家認為即使自己砸錢在中央衛(wèi)視做廣告,也未必有什么效果。看來并不是一味的追求品牌就會獲得高額利益,個商家應該根據(jù)商店自身特點理性選擇是否要走品牌路線。

    食堂調查報告前言范文(21篇)篇五

    學校的食堂是學生關注最多的地方,關系到學生以及教師的吃飯問題,還有學生的日常生活,甚至影響到整個學校的正常運行。近年來,隨著學生生源的增加和學校內部的不斷優(yōu)化整合,食堂愈顯重要。于是我進行了本次調查。

    本次調查采用的是抽樣調查的方法。共發(fā)出問卷30份,回收問卷30份,有效問卷30份。其中大一的有8人,大二的有8人,大三的占了8人,大四的有6人。本次問卷男生的比列是40%,女生的比列是60%。調查內容主要針對學生去食堂用餐的頻率,食堂飯菜種類、價格、分量以及食堂衛(wèi)生情況和食堂工作人員的服務態(tài)度等方面。

    通過對本次調查結果的認真分析,我發(fā)現(xiàn)學生對食堂的選擇情況如圖所示:一部分學生會經常在食堂用餐,比例大約有53.3%;還有一部分學生,大約43.3%的人偶爾會選擇去食堂,其中個人覺得可能有天氣原因、或者課程時間安排等原因;另外,還有極少數(shù)同學,大約3.3%的人從來不去食堂用餐,而是選擇去校外。這說明學生對食堂的依賴性還是比較強的。

    但是從調查數(shù)據(jù)來看,有46.7%的學生比較傾向于去三食堂,33.3%的學生則喜歡去一食堂,然而僅僅只有16.7%的學生選擇去二食堂。對于這個現(xiàn)象,我也問了一些同學,他們反映的原因有:食堂距離宿舍遠近,食堂環(huán)境,飯菜口味風格等。

    隨著經濟的發(fā)展,各種物價也隨之增長。在學校,許多同學都會抱怨物價的上漲,抱怨生活費的負擔越來越重。通過本次調查,我了解到了我校學生對學校食堂飯價的滿意程度。通過下圖數(shù)據(jù)我們可以看到有83.3%的同學認為飯菜的價格是可以接受的,3.3%的同學覺得價格便宜,僅有少數(shù)的人認為飯菜價格比較貴,但還是比外面便宜。總的來說,食堂的飯菜價格在同學們眼里還是合格的。

    (一)衛(wèi)生問題。

    飯菜的衛(wèi)生狀況是同學關注的一個問題。關于飯菜衛(wèi)生狀況的反映是:絕大多數(shù)的同學認為一般,大約五分之一的同學認為勉強可以,而只有一小部分的同學認為很干凈。

    對于在食堂是否經常吃到含有雜質或者變質的食物這一問題,有76.7%的同學表示吃到過,但次數(shù)不多;而有23.3%的同學則表示從來沒有吃到過。這說明學校食堂的菜品衛(wèi)生方面有待改進。

    (二)質量問題。

    飯菜的口味是很多同學關注的另一個問題。很多同學,包括我在內每天都會因為不知道菜的口味,吃什么菜而苦惱,而通過本次問卷調查的數(shù)據(jù)顯示:絕大多數(shù)的同學認為學校食堂的飯菜口味一般,占了總人數(shù)的70%;對飯菜口味非常滿意的人僅有1%,但仍有一部分人覺得不滿意,甚至還有6.7%的人對學校食堂的飯菜口味非常不滿意。

    對于飯菜種類,一小部分的學生認為食堂的菜的種類匱乏,大約16.7%的學生認為菜的品種比較單一,大多數(shù)學生認為菜品一般,但沒有學生認為食堂菜品豐富。這說明食堂菜的種類更新比較慢,使得同學對菜品樣式不太滿意,感覺食堂每天幾乎都是同樣幾種菜式,讓同學們感覺很膩,沒有新穎性,相關具體數(shù)據(jù)如圖所示。

    (三)態(tài)度問題。

    當我們在外面餐廳吃飯的時候,工作人員的工作態(tài)度都會直接影響我們吃飯的心情,同樣在學校食堂就餐也一樣。那么在學校同學們對職員的工作態(tài)度是否滿意呢?從調查數(shù)據(jù)中可以看出,一半的學生對食堂師傅的服務態(tài)度比較滿意,有43.3%的學生認為一般,但仍有6.7%的學生持不滿意態(tài)度。這說明食堂工作人員的服務態(tài)度總體上還是比較文明禮貌,但個別工作人員服務態(tài)度仍有待提高。

    當問到“食堂師傅打的飯菜份量如何”時,有26.7%的學生認為量比較少,還有30%的學生則認為量已足夠,大約三分之一的學生認為食堂師傅打的飯菜份量基本可以,但仍有大約1%的同學覺得飯菜分量完全不夠。

    同學們都比較關注食堂的菜品種類、價格,衛(wèi)生情況以及食堂工作人員的服務態(tài)度。根據(jù)調查結果顯示,同學們的普遍反應是食堂菜色單調,味道一般,菜品更新較慢,使同學對食堂菜色反感。有一部分同學反映對飯菜口味不滿意,覺得不合口味。對于食堂飯菜價格,絕大部分同學表示能夠接受,有一部分同學則認為飯菜價格較貴,但仍比外面便宜。這說明部分菜的價格有待調整。食堂飯菜衛(wèi)生狀況一般,但大部分同學都表示曾吃到過含有雜質或者變質的食物。當問及食堂師傅的服務態(tài)度時,有一半以上的同學表示一般,能夠接受,但還有少數(shù)同學表示不滿意。對于食堂師傅打菜分量多少這一問題,同學們的反映也各不相同,說明食堂師傅打飯菜時,分量常常是時多時少。

    第一,食堂飯菜的選料要好,確保無變質食品,米、菜一定要洗干凈。由于學生來自不同地區(qū),各地方的口味、飲食習慣都不一樣,因此建議學校食堂可以區(qū)分一下不同口味的菜,例如口味稍重與清淡、辣的與不辣的、面食與米飯等。菜品的樣式爭取換得更勤一些,豐富菜品品種,努力讓不同口味的同學有不同的選擇。

    第二,在平時,經常會看到很多同學在食堂尋找座位的現(xiàn)象,這其實是就餐壓力所致,特別是中午下課期間。如果食堂能夠提供食物袋和快餐盒,許多同學會選擇帶走食物,就能使這一現(xiàn)象得以緩解。另外,建議晚上的營業(yè)時間應適當加長,這可以讓未及時吃晚飯的同學吃夜宵,同時還可多增加一些小吃。

    第三,加強對食堂的統(tǒng)一管理,打飯付費統(tǒng)一使用校園一卡通,能夠有效節(jié)省食堂工作人員找錢的時間,緩解了用餐時間的擁擠問題,維持好用餐高峰期的秩序。統(tǒng)一安排食堂清潔衛(wèi)生工作,分工明確。打飯自覺排隊,自覺使用一卡通,主動放回用后的餐具。

    第四,加強食堂工作人員的服務管理,讓他們對學生更加友善。同時,作為學生,我們也要積極配合食堂工作人員的工作,尊重食堂工作人員,體恤其辛苦,積極響應“光盤”行動,珍惜食堂工作人員的勞動成果。

    俗話說,民以食為天。對于我們大學生來說,一個好的學生食堂能給學生的日常飲食提供有力保障,還能為學生學習帶來良好心情。希望本次調查能夠讓學校相關部門、食堂工作人員和學生自己了解到學校食堂值得肯定和需要改進的地方,使學校食堂越辦越好。

    食堂調查報告前言范文(21篇)篇六

    我們進行調查的時間為xx年10月11日到11月5日共計兩周時間。調查采用了問卷調查、實地觀察、口頭問的形式,調查的主要對象是在校各年級的學生,各個年級的同學所占比例基本持平,為25%左右。調查問卷發(fā)放主要是在10月二11日到28日期間,其中部分問卷是我組組員在學校各個食堂發(fā)放,有一小部分問卷是在上課教室發(fā)放,總共發(fā)放五十份問卷,回收四十八份問卷,有效問卷四十八份。我們小組在10月28日到11月5日一周還進行了20位同學的攔截了問調查以及三天的實地觀察調查。

    通過對調查結果的認真分析,我們發(fā)現(xiàn)同學對學校食堂體上還是基本滿意的,但認為我校食堂管理存在細節(jié)缺失;同學們比較關心一些實質性問題的還沒有得到很好解決,例如擁擠等。我學校食堂的基本情況如下:

    (一)對我校食堂基本滿意

    在與同類院校食堂比較后,我校同學對我校食堂基本滿意。從調查問卷和攔截了問中對食堂滿意度的調查得出的結論,50%的同學對我校食堂持中間態(tài)度,選擇不滿意為30%,選擇滿意為20%。從整體上看絕多數(shù)同學都持中間及以上態(tài)度。這是對我校食堂的一種肯定。

    (二)對食堂各種問題都有提到,并且不滿意居多

    1、對食堂的飯菜不滿意,占到總調查人數(shù)的76.3%。不滿意原因有:有時吃到變質食物,有5.1%;飯菜不熱,有15.4%;飯菜不好吃,有18.7%,飯菜價格比較貴,有10.4%;飯菜量給的少,有7.4%;菜式更新慢,有12.5%;其他原因,有6.8%。

    2、對食堂的衛(wèi)生不滿意。根據(jù)調查有同學提到賣飯人員不戴口罩,口沫四濺等。有四分之三的同學映桌上餐具堆放過多,塑料袋亂扔在桌面,回收餐具速度較慢。有81.6%認為餐具(餐盤、筷子)洗得不干凈。一半以上的同學認為食堂油煙氣太重,特別詩寓食堂。還有就是認為桌椅擺放不整齊、地面衛(wèi)生得不到及時的清掃等。

    3、認為學校食堂吃飯比較擁擠,午餐最擁擠,其次是早餐。

    4、對食堂的工作人員、管理人員服務態(tài)度的不滿。45.3%的受者對打飯工作人員的態(tài)度不滿意。20%的受者認為打飯速度比較慢。另外36.1%的受者認為食堂管理不到位,缺乏有效監(jiān)管。

    根據(jù)對調查結果的整理和認真分析,我們小組針對上述問題提出以下幾點建議:

    (一)學生要提高自身修養(yǎng),養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣

    學生要養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,打飯自覺排隊,自覺使用一卡通,主動放回用后的餐具。排隊是我們學校學生一直以來都沒有自覺遵守的,有的同學在高中就讀時有自覺主動的排隊習慣,但是到學每個人都不排隊也就慢慢放棄排隊這一良好的習慣了。我們建議學校學生組織(例如學生會、學管會、志協(xié)等)在食堂提示一兩周同學排隊,送回用完后的餐盤,同學們也會自覺主動的形成排隊的習慣。只要家養(yǎng)成排隊打飯的習慣,不僅食堂吃飯有秩序了,也可以緩解吃飯擁擠的問題。

    (二)食堂的服務人員要嚴格遵守衛(wèi)生標準,進一步提高食堂飯菜的衛(wèi)生和質量

    建議如下:第一,食堂飯菜的選料要好,無變質食品。第二,米、菜一定要洗干凈。第三,豐富菜品品種,努力讓不同口味的同學有不同的選擇。我校學生來自全國各地,各地方的口味、飲食習慣都不一樣,我們建議學校食堂可以區(qū)分一下不同口味的菜,例如北方口味稍重與南方偏好清淡、辣的與不辣的、面食與米飯等。第四,要加強對工作人員的服務態(tài)度培訓。評選出每周服務明星,以資獎勵。

    (三)加強對食堂的統(tǒng)一管理

    這樣既可以控制食堂衛(wèi)生又可以培養(yǎng)學生一日三餐正常的飲食習慣。打飯付費統(tǒng)一使用一卡通,一卡通的使用一方面很好的節(jié)省了服務員找錢的時間,緩解了擁擠問題;另一方面也有效地避免了服務員接收錢款后觸摸食物造成的衛(wèi)生問題,從而一定程度上加強了衛(wèi)生保障。同時完善一卡通的管理,增加一卡通的充值網點、簡化補辦手續(xù)、擴展一卡通使用范圍,為普及一卡通的使用創(chuàng)造有利的環(huán)境。統(tǒng)一安排食堂清潔衛(wèi)生,分工明確,責任到位。統(tǒng)一餐具的使用,嚴禁塑料袋、一次性筷子的使用。餐具的統(tǒng)一使用不僅能更快更好回收餐具,也方便餐具的清潔消毒。

    (四)學校要加強監(jiān)管,建立獎罰機制

    我們建議學校對食堂進行定時或不定時的檢查、抽查,設立投訴信箱,狠抓衛(wèi)生。學校對不符合要求的承包者及衛(wèi)生服務人員給予嚴厲懲罰,對先進者給予表揚和激勵。

    (五)培養(yǎng)學生良好的飲食習慣,在學生當中提倡健康按時飲食

    調查了解到很多同學有經常不吃早餐毛病,其實在一晚的睡眠后不吃早餐會只是我處于低血糖狀態(tài)下,這樣會影響我們一天精神狀態(tài),長期不吃早餐會影響我們胃的健康、智力的發(fā)展。一些女同學為了減肥,平時有能少吃一頓就少吃一頓想法,不按時吃飯是不利于學生的身體健康。為了學生有更好更健康的身體,為了同學們德智體全面的發(fā)展,學校要加強健康飲食的宣傳,提高學生的飲食素質。

    食堂是學生集中就餐的地方。食堂飯菜質量衛(wèi)生的好壞直接關系到學生的身體健康。良好的就餐環(huán)境有助于愉快地飲食,更好地學習。我們熱切希望學校有關監(jiān)管部門加強對食堂工作的監(jiān)管,也希望同學們積極配合食堂工作人員的工作。我們相信在全校師生及食堂工作人員的共同努力下,一個飯菜價格公道合理,衛(wèi)生質量符合要求,就餐環(huán)境輕松愉快的新食堂將展現(xiàn)在家面前!

    食堂調查報告前言范文(21篇)篇七

    隨機抽樣

    共發(fā)放320份問卷,收回有效問卷308份。

    經我組全體組員的又在2小時的數(shù)據(jù)的統(tǒng)計,現(xiàn)將部分有代表性的調查結果報告如下:

    一、有關飯菜情況:

    1、同學們對食堂的飯菜種類的豐富的反映程度:64%的同學認為品種比較單一,18%的同學認為一般,12%的同學認為種類缺乏,6%的同學認為豐富。

    2、食堂的保溫情況:56%的同學認為偶爾不夠熱,19%的同學認為經常碰上冷飯菜,17%的人不太注意,8%的同學認為做得好。

    3、食堂師傅打的飯菜份量情況:44%的同學認為比較少,40%的同學認為基本可以,13%的同學認為完全不夠,3%的同學認為足夠。

    4、食堂的飯菜口味情況:61%的同學認為一般,20%的同學認為不滿意,13%的同學滿意,4%的同學非常不滿意,2%的同學非常滿意。

    二、有關食堂價格情況:

    1、同學們平均在食堂的花銷情況:38%的同學為8-10元,28%的同學為6-8元,18%的同學6元以下,16%的同學10以上。

    2、同學們對現(xiàn)食堂價格的反映情況:59%的同學認為較貴,但比外面便宜,29%的同學認為可以接受。10%的同學難以承受,2%的同學認為便宜。

    3、對學校的食堂公開蔬菜的價格的看法:46%的同學認為基本沒有用。34%的同學認為比較有用。10%的同學認為完全沒用,10%的同學認為有用。

    4、學校食堂浪費現(xiàn)象的狀況:48%的同學認為一般,31%的同學認為比較嚴重,13%的同學認為比較節(jié)約,6%的同學認為極其嚴重,2%的同學認為基本不浪費。

    三、有關食堂衛(wèi)生的情況:

    1、食堂的飯菜衛(wèi)生狀況:40%的同學認為 23%的同學認為不干凈,5%的同學認為很干凈。

    2、食堂工作人員的衛(wèi)生狀況:47%的同學認為一般,32%的同學認為勉強可以,一般,32%的同學認為勉強可以,16%的同學認為不干凈,5%的同學認為很干凈。

    3、就餐環(huán)境防蚊防鼠工作怎么樣:46%的同學認為還可以,43%的同學認為不怎么樣,8%的同學認為很差,3%的同學認為很好。

    4、在學校食堂是否經常吃到不新鮮或者變質的食物:69%的同學偶爾,15%的同學認為幾乎沒有,12%的同學認為經常,4%的同學認為沒有。

    四、食堂的服務態(tài)度、秩序及監(jiān)督:

    1、食堂師傅的服務態(tài)度感覺如何:45%的同學認為一般,26%的同學認為比較滿意,16%的同學認為不滿意,8%的同學認為非常滿意,5%的同學認為非常不滿意。

    2、覺得食堂的秩序怎么樣:45%%的同學認為一般,28%的同學認為良好,18%的同學認為較差,9%的同學認為非常好。

    3、是否知道食堂有監(jiān)督組織:58%的同學不知道,28%的同學知道,14%的同學認為成不成立都行。

    五、建議

    根據(jù)對調查結果的整理和認真分析,我們小組針對上述問題提出以下幾點建議:

    1、大學生要提高自身修養(yǎng),養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣

    大學生要養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣,打飯自覺排隊,自覺使用一卡通。排隊是我們學校學生一般都沒有自覺遵守的,有的同學在高中就讀時有自覺主動的排隊習慣,但是到大學每個人都不排隊也就慢慢放棄排隊這一良好的習慣了。我們建議學校學生組織(例如學生會、學管會、志協(xié)等)在食堂提示一兩周同學排隊,送回用完后的餐盤,同學們也會自覺主動的形成排隊的習慣。只要大家養(yǎng)成排隊打飯的習慣,不僅食堂吃飯有秩序了,也可以緩解吃飯擁擠的問題。

    2、食堂的服務人員要嚴格遵守衛(wèi)生標準,進一步提高食堂飯菜的衛(wèi)生和質量

    建議如下:第一,食堂飯菜的選料要好,無變質食品。第二,米、菜一定要洗干凈。第三,豐富菜品品種,努力讓不同口味的同學有不同的選擇。我校學生來自全國各地,各地方的口味、飲食習慣都不一樣,我們建議學校食堂可以區(qū)分一下不同口味的菜,例如北方口味稍重與南方偏好清淡、辣的與不辣的、面食與米飯等。第四,要加強對工作人員的服務態(tài)度培訓。評選出每周服務明星,以資獎勵。

    3、學校要加強監(jiān)管,建立獎罰機制

    4培養(yǎng)學生良好的飲食習慣,在學生當中提倡健康按時飲食

    很多同學有經常不吃早餐毛病,其實在一晚的睡眠后不吃早餐會只是我處于低血糖狀態(tài)下,這樣會影響我們一天精神狀態(tài),長期不吃早餐會影響我們胃的健康、智力的發(fā)展。一些女同學為了減肥,平時有能少吃一頓就少吃一頓想法,不按時吃飯是不利于大學生的身體健康。為了學生有更好更健康的身體,為了同學們德智體全面的發(fā)展,學校要加強健康飲食的宣傳,提高學生的飲食素質。

    六、結尾

    經過這次的調查,我組的成員露出了成功的微笑及展現(xiàn)戰(zhàn)勝困難的決心和信心。明白了團隊靈魂之所在,上下一心、團結一致、其利斷金。最后,我組希望全校人人都能參與進來,大家攜手共建美好和諧的科創(chuàng)校園。

    七、附件:xx大學食堂調查問卷

    食堂調查報告前言范文(21篇)篇八

    達0.8萬元,其原因有以下幾點:

    1、 十一休假導致職工就餐人數(shù)大幅度減少

    十一放假八天導致職工食堂營業(yè)額大幅度降低。

    2、 就餐人數(shù)變動,食堂應急處理不及時直接導致?lián)p耗增加 十月份就餐職工人數(shù)變數(shù)較大,食堂沒有及時根據(jù)職工就餐人數(shù)變化而及時,合理的減少原材料和成品,導致不合理的浪費現(xiàn)象。

    3、 食堂管理松散,制度貫徹不徹底

    食堂管理沒有嚴格按照食堂管理制度執(zhí)行,管理松懈,導致食堂員工懈怠,工作效率降低。

    4、 食堂刷卡系統(tǒng)出現(xiàn)故障,導致刷卡收入流失

    十月份食堂刷卡系統(tǒng)出現(xiàn)2次系統(tǒng)故障,可能導致刷卡收入數(shù)據(jù)的流失,從而減少食堂收入。

    5、 菜品質量及服務質量不善導致就餐人數(shù)流失

    由于石化檢修盒飯長期工作,導致食堂員工沒有及時恢復到檢修盒飯前的工作狀態(tài)。廚師菜品質量下降,服務員的服務質量也不高導致就餐職工不滿意,從而造成就餐人數(shù)下降,營業(yè)額的降低。

    6、 食堂出入庫驗收檢查工作不嚴格導致成本的流失浪費

    食堂在入庫出庫工作上沒有嚴格按照賓館制度執(zhí)行,導致成本流失浪費

    7、 員工餐卡存在內部交易及“感情卡”

    食堂打卡人員沒有認真負責按照食堂刷卡制度打卡,從而導致漏打卡,少額打卡現(xiàn)象發(fā)生,從而減少食堂刷卡收入。

    1、 嚴格貫徹執(zhí)行食堂管理制度,管理人員要負責做好食堂管理工作,加強員工培訓,提高員工的積極性,加強員工的責任心。

    2、 每天完成食堂收支報表,以利于及時發(fā)現(xiàn)食堂存在的經營問題并解決。

    3、 維護刷卡系統(tǒng),定期檢查系統(tǒng),防止系統(tǒng)故障發(fā)生。

    4、 廚師備菜盡量準確,根據(jù)就餐人數(shù)制定菜量,防止不必要的損耗和浪費,如有發(fā)現(xiàn)大量浪費現(xiàn)象發(fā)生,嚴格執(zhí)行食堂懲罰制度。

    5、 服務人員要認真負責,桌椅定期擦拭,餐具要衛(wèi)消毒衛(wèi)生,努力創(chuàng)造一個良好的就餐環(huán)境。

    6、 庫管要認真負責食堂材料驗收及出庫工作,保證成本不流失浪費。

    7、 財務對就餐刷卡情況進行監(jiān)督審查,食堂打卡人員如有違反刷卡制度行為經查處予以懲罰。

    職工食堂

    20xx年x月x日

    食堂調查報告前言范文(21篇)篇九

    2、調查對象:學院所以學生(大一學生為主)

    3、調查地點:學院各食堂就餐處

    5、調查內容為:新鮮度、分量、價格以及衛(wèi)生情況。具體內容如下:

    1、對食堂飯菜新鮮是否滿意?

    非常滿意

    比較滿意

    不滿意

    2、對食堂飯菜的價格是否滿意?

    非常滿意

    較滿意

    不滿意

    3、對食堂飯的份量是否夠吃?

    非常滿意

    較滿意

    不滿意

    4、對食堂服務人員個人衛(wèi)生是否滿意?

    非常滿意

    較滿意

    不滿意

    5、食堂飯菜是否適合你的口味?

    非常滿意

    較滿意

    不滿意

    女生食堂二樓:滿意率51%、比較滿意38%、不滿意11%

    女生食堂一樓:滿意率64%。比較滿意30%、不滿意6%

    新點怨食堂:滿意率71%。比較滿意26%、不滿意3%

    女生食堂二樓意見和建議主題詞:保溫、份量、品種、價格。

    女生食堂一樓意見和建議主題詞:保溫、價格、品種、新鮮度。

    新點怨食堂意見和建議主題詞:保溫、份量、豐富、價格、新鮮度

    為了進一步提高學生滿意率,在落實上個月措施的基礎上,11月份飲食調查中心又增加了一些新的舉措:

    1、建立健全各項規(guī)章制度和辦事程序

    我們對四個食堂的飲食服務進行了全面的細化管理,用制度去管人、管好人,促進了各項工作的開展。從飲食安全、完成任務指標等情況進行系統(tǒng)考核,并將考核情況在例會上講評,促進了飲食服務各項工作的開展。做到了各項工作有人管,分工明確,制度落實,管理到位,各項工作有章可循,獎罰分明,充分調動了炊管人員辦伙食的積極性,配合淮工院飲服公司進行了省高校“文明食堂”的檢查和復查工作。

    2、加強炊管人員的教育和交流

    組織炊管人員學習《食品衛(wèi)生法》的內容和意義,定期請防疫站同志檢查衛(wèi)生,給炊管人員上衛(wèi)生課,講解如何預防傳染病和食堂中毒。對新招員工實行崗前培訓,學習管理規(guī)定,開展上崗前的禮儀和服務態(tài)度培訓,學習個人衛(wèi)生、食品衛(wèi)生、文明用語、職業(yè)道德、團結協(xié)作等飲食行業(yè)標準化服務規(guī)范,提高他們的綜合服務素質;加強廚師交流,從南京選派烹調技術高的同志到食堂傳授技藝,同時也選派熱愛廚師工作、有一定烹飪技術的同志到南京學習廚藝,以此來充實廚師隊伍,提高了食堂的飯菜質量。通過教育培訓交流,充分調動了員工的積極性,提高了員工的綜合素質,增強了凝聚力和向心力,菜肴質量有明顯提高。

    3、建立和完善檢查落實制度

    綜合辦公室鄭主任和飲食中心宋主任每周對四個食堂進行全面檢查,對食堂衛(wèi)生安全情況、食堂操作規(guī)程是合理規(guī)范、各項制度是否落實等進行檢查和把關。查找漏洞與隱患,并進一步完善健全相關制度,食堂經營的各個環(huán)節(jié)都建立了崗位責任制和責任追究制,做到各項工作有專人負責,使檢查工作經常化、規(guī)范化,保證各項規(guī)章制度落到實處,不走過場,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題當場下發(fā)限期整改通知書,并按時復查,與績效掛鉤,對整改不到位的扣發(fā)主管領導和相關責任人的相應績效工資。

    4、嚴把采購關,及時了解掌握市場行情

    食堂管理人員實行跟班采購作業(yè),掌握第一手資料,了解市場行情,做好采購監(jiān)督工作。采購中做到貨比三家,盡量采購物美價廉、價格適宜、質量好、品種齊全的蔬菜回來,積極改善伙食,在米、面、油、肉類、禽蛋等大宗物資采購中,全面推行集中、定點采購制度,到合法經營單位采購飲食物資,并和供貨單位簽定購貨協(xié)議。綜合辦財務室堅持正規(guī)發(fā)票報銷制度,堅決杜絕各種不良行為,保證物資價格的相對穩(wěn)定和質量的絕對保障,有些物資的采購已逐漸向源頭邁進。

    5、開展多種多樣活動,促進食堂文化建設

    我們在做好食堂各項管理工作的同時,不忘搞好食堂文化。和淮工“成功學協(xié)會”聯(lián)合,吸收了8名品學兼優(yōu)的貧困大學生到蒼梧三食堂和通灌二食堂進行勤工儉學,幫助他們解決實際生活問題,幫助他們減輕求學負擔。他們利用放學后和開課前到食堂工作,打掃衛(wèi)生、收拾殘食,雖然辛苦些,但也培養(yǎng)了他們的創(chuàng)業(yè)理念,鍛煉了他們的創(chuàng)業(yè)能力,他們表示將珍惜這次機會,努力學習,用優(yōu)異的成績來報答關心他們的人。此外,還充分發(fā)揮“文明監(jiān)督崗”作用,開展“文明之星”評比活動。食堂將窗口服務人員照片張貼上墻,并定出“微笑服務、品種報價、打飯速度、計卡準確、熱情周到”五個方面作為評選標準,讓同學們在照片上貼星,貼滿五顆星者為本月的“文明之星”。此項活動進一步促進了學生與食堂的交流,改善一些工作人員的服務態(tài)度,使同學們有了一個更舒心的就餐環(huán)境。

    希望我院食堂員工能通過本次調查問卷清晰清楚自己工作上存在的不足,盡快拿出整改方案,并嚴格落實整改措施,提高員工伙食質量、服務質量,提升員工的伙食滿意度,營造出一個溫馨溫暖的員工食堂。

    食堂調查報告前言范文(21篇)篇十

    調查人:謝遠洋。

    調查負責人:謝遠洋。

    調查對象:在校學生。

    調查方法:網絡問卷調查。

    調查分工:問卷由楊關紅設計,全體成員討論決定。

    文字整理:張雷雷。

    小組成員:張雷雷、謝遠洋、楊關紅。

    前言:自古以來,“民以食為天”。在廣大同學的心目中,食堂不容置疑地成為我們生活中至關重要的一部分。食堂的重要性使其存在的問題引起廣大師生的關注。飯菜的營養(yǎng)質量﹑食堂內部的衛(wèi)生關系到我們的身體健康,飯菜的配搭關系到我們的生長發(fā)育,食堂的秩序管理影響到我們的日常生活。究竟食堂應該怎樣操作的呢?而我們的同學對食堂又有什么意見?學校應該怎樣去做才能搞好食堂管理,滿足學生的意愿呢?針對以上問題,我們提出此調查研究,并取得了預期的成果,此調查獲得的數(shù)據(jù)以及結論可以為食堂決策層提供依據(jù),可以為食堂的飯菜質量提升提供幫助;也可以作為評價各個食堂收益的一個參考。

    在對學校兩個食堂的飯菜口味、種類、分量、價格、衛(wèi)生條件、工作人員的服務態(tài)度和服務水平滿意度進行整體調研后,總結得出:學生對學校食堂的菜品質量口味的要求個不一樣,但總的來說大同小異;學校食堂目前看來還存在一系列的問題,重點突出在飯菜價格、衛(wèi)生問題、飯菜種類和服務態(tài)度上,學生對學校食堂的滿意程度會在一定程度上直接影響該食堂的收益、盈利情況,所以針對此次調研我們提出了幾點建議,希望有關部門欲與重視及采納。

    (1)在此次調查中,我們總共抽取了30人,其中大一4人,大二6人,大三15人,大四5人。

    (2)在這30人中,男生大約占了56%,有17人,女生則有13人。

    (3)食堂個數(shù),30人中有14人所在的校區(qū)有1個食堂,16人所在校區(qū)有2到3個食堂。

    (4)每周在食堂就餐天數(shù),有12人選擇了1到3天,11人選擇了4到5天,4人選擇了6到7天,3個人選擇了偶爾吃一頓。

    (5)平均每月在食堂開銷,每月開銷300元以下的有8人,300到600的有10人,600到900的有9人,開銷900元以上的有3人。

    (6)食堂規(guī)模:食堂很大的有10人選,規(guī)模一般般的有11人,食堂規(guī)模小的有9人。

    (7)對食堂的菜市滿意,非常滿意的有4人,滿意的有17人,一般的`有10人,差和非常差選項沒有人選。

    (9)食堂提供的飯菜質量,6人對食堂的飯菜質量感到很好,8人感到好,16人覺得一般。

    (10)食堂衛(wèi)生情況,7人認為食堂的衛(wèi)生很干凈,21人認為還過得去,2人認為一般。

    (11)對食堂口味的滿意度,3人感到非常滿意,16人滿意,8人選擇了沒感覺,3人認為食堂口味差。

    (12)食堂人員的工作態(tài)度,6個人認為工作人員的服務態(tài)度很好,22人選擇了好,只有2個人認為工作人員的態(tài)度冷漠。

    (13)不去食堂就餐原因,10人選擇了菜市少,吃膩了,9人認為食堂的菜不好吃,10人選擇了人太多,只有1人選擇了任性。

    (14)怎樣看待食堂某些事物的價格變動,有8人認為價格變動在情理之中,7人認為這很合理,1人認為不合理但接受,14人沒感覺。

    (15)你覺得食堂在就餐問題上有哪些問題,9人認為開放過早或過晚,29人認為節(jié)假日供應時間過短,11人認為飯菜供應時間太短,11人認為沒有夜宵。

    (16)哪些改善會吸引你到食堂就餐,7人選擇了黑暗料理,9人選擇了就餐環(huán)境改善,26人選擇了菜品種類增加,7人選擇了食堂工作人員態(tài)度改善,19人選擇了有新商家加入,9人選擇了其他。

    結論:

    從學生對食堂飯菜的口味種類的滿意度來看,選擇滿意一般的人比較多,從價格衛(wèi)生來看大多數(shù)人也還是比較滿意的。

    食堂調查報告前言范文(21篇)篇十一

    為更好地促進學校的發(fā)展,了解我校學生食堂整體情況,進一步提高學習食堂的工作水平,改善學生的生活質量和營造和諧的就餐環(huán)境,我們舉行“學校食堂飲食服務工作調查”的問卷調查活動。本次調查本著實事求是的態(tài)度,真實反映學生的意見,希望對食堂搞好服務有一定幫助。

    在本次調查中,下發(fā)問卷40張,統(tǒng)計回收問卷40張。其中男生18張,女生22張。在調查中我們發(fā)現(xiàn),在對學校食堂的整體評價方面,有20%的同學滿意,55%的同學覺得還行,25%的同學不滿意。出現(xiàn)以上情況的原因我們總結如下:

    1.菜品方面。

    (一)對于菜的價格,大約75%的同學認為學校食堂的飯菜價格偏高,只有小部分人覺得還能接受。

    (二)菜的口味時而偏淡時而偏重,每天的菜色重復。

    2.服務方面。

    在對食堂各方面服務情況的調查中,20%的認為的工作人員態(tài)度較好,15%的同學認為態(tài)度很差,其他認為態(tài)度還可以接受,九食堂的評價蠻高,西苑餐廳評價最差,表現(xiàn)為服務人員缺少熱情,沒耐心,打菜打飯量度不好,偏少。

    3.衛(wèi)生方面。

    關于食堂整體衛(wèi)生滿意程度的調查顯示,認為衛(wèi)生一般的同學比例占大多數(shù),只有一點點人覺得衛(wèi)生情況好。

    4.具體統(tǒng)計結果如下:

    從上圖可知大部分同學的日消費在10元--15元之間。說明大多數(shù)同學的消費水平相當,沒有過多的浪費。大家都能夠合理的安排自己的生活。這是值得大力提倡的。

    從上圖看出九食堂和六食堂的就餐情況比其他的都要好,就問卷調查和大家的反映來看,這兩個食堂衛(wèi)生和服務的態(tài)度比較讓人滿意,菜色也不錯,對于東苑餐廳,因為位置和時間原因,大多數(shù)同學不愿意去。多數(shù)同學反映八食堂菜色不好,東西吃了感覺不干凈;西苑的服務人員態(tài)度不好,工作人員衛(wèi)生搞的也不好,經常亂收錢,飯菜給的量也少。大米的質量一般,偶爾在飯菜中吃到雜質。

    為更好的促進食堂的工作與發(fā)展,保障為廣大師生提供良好的就餐,合理解決食堂存在的'問題已十分重要。綜合上述調查,我們提出以下幾點建議,希望能夠對合理處理食堂與就餐學生的矛盾有所幫助。

    1.規(guī)范食堂的各項管理。

    一方面,學校采用合理的規(guī)章制度根據(jù)實際情況調整食堂的菜品和價格,做到各個食堂的統(tǒng)一,同時建立衛(wèi)生督促小組,抽查食堂環(huán)境衛(wèi)生和消毒清潔的情況食物的新鮮情況;另一方面,食堂應該積極配合搞好廚房衛(wèi)生和食物的保鮮狀況。具體來說就是:不要用手抓菜,不要在大家用餐的時候打掃衛(wèi)生,餐具洗干凈,不要在菜沒洗或沒洗干凈的情況下就炒。應保證最基本的飲食衛(wèi)生。

    2.微笑服務,互相尊敬。

    作為食堂工作者,就算做不到微笑服務每個人,但最基本的要有耐心,要細心,打菜和打飯的時候根據(jù)實際情況給量,不能為了錢而克扣同學的食物,這樣才能更好地服務大眾。同時,作為學生,我們更應該尊重辛辛苦苦為我們準備美食的師傅們,如果沒有他們的勞動,我們的生活將怎么樣?我們的學習還有什么保障?尊重是相互的,只有大家都微笑著去面對每一個人,我們的大學生活才能更美好!

    3.后勤和設備。

    因為學校里面的就餐是一卡通,所以經常有同學吃飯時卡里面的錢不夠,所以希望能在每個食堂設轉賬終端機。很多時候面對一哄而來的人群,食堂工作人員都手忙腳亂,所以希望對那些特別受歡迎的菜增設打菜窗口。

    4.不斷提高競爭力。

    21世紀是一個競爭的年代,哪怕是一個食堂,也只有提高自身的競爭力才能立于不敗之地,這就要求食堂關注食品安全衛(wèi)生,不斷提高飯菜質量,一是要保證食材新鮮,二是要增加普通炒菜的種類。

    每一個大學都會招收來自全國各地的學生,希望服務人員多加考慮同學們的飲食習慣,更加合理的安排同學們的膳食情況,實現(xiàn)雙贏。

    我們相信:在同學和食堂的相互配合下,能把食堂搞好。希望食堂越來越好,學校越來越好。有了良好的生活,我們的學習才可以無后顧之憂,有一個和諧溫暖的環(huán)境,有一個完美精彩的大學生活!

    食堂調查報告前言范文(21篇)篇十二

    很多初來乍到的寄宿生對我校的食堂總是不太滿意,無論是高校或是中小學校,學生對食堂的笑料或評判層出不窮,近年來食堂問題也接連不斷,十分有必要引起社會各界的關注。

    了解食堂飯菜問題和食堂排隊的問題,并提出相應的建議。

    研究目標。

    撰寫研究報告。

    研究結果。

    初步完成研究構想,確認主題,明確任務分工。

    確認終稿。

    參與人員:xxx。

    1、通過對學校食堂的調查,了解同學們在學校食堂就餐的情況。

    2、希望學校能對有些問題進行恰當?shù)?處理,使我們在更舒適的環(huán)境中成長。

    課題小組的建議:及時了解同學們在學校就餐情況,發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,使食堂的飲食更完善。一二樓可以適當更改窗口。價格可召集學生開會商議。對插隊嚴厲懲治。

    食堂調查報告前言范文(21篇)篇十三

    為切實保障公司員工的飲食安全,加大對公司食堂的督查力度,改善公司食堂安全及衛(wèi)生條件,行政部按集團公司綜合辦通知要求,于20xx年8月1日上午10:30對公司食堂進行了安全自查。

    行政部本次自查主要檢查以下幾個區(qū)域,詳細為食堂就餐區(qū)、操作間及材料貯存室的衛(wèi)生狀況。在自查過程中,行政部察看了每一個易被忽視的角落,并認真查看了原料儲存間、切配間、操作間、主副食品加工間,詢問了食品的選購渠道、監(jiān)督方法,了解了餐具、用具的消毒和食品衛(wèi)生安全實行的措施,以及食堂飯菜的供應量、品種、衛(wèi)生狀況等。我們認為:食堂的衛(wèi)生狀況總體良好,管理人員仔細負責,全體員工恪盡職守,各項管理措施基本符合衛(wèi)生安全規(guī)范。先就詳細檢查結果匯報如下:

    糧油、肉類、蔬菜等各種食品均統(tǒng)一標準選購,供應商相應營業(yè)執(zhí)照及衛(wèi)生許可證均齊全,禽類產品均從冷凍禽類產品檢疫合格的廠家購買。

    食堂對食品的儲存衛(wèi)生工作做得非常到位,在檢查中,我們發(fā)覺食堂在食品儲存工作中有以下幾個突出點:

    1、米、面、油有特地的存儲架。各種食品離墻、離地,前后左右都留有空間,保證了通風透氣,避開變質。

    2、庫房主食與調料均保持新奇,肉類統(tǒng)一存放在生食儲存冷藏柜中,無過期、變質物品。

    3、蔬菜分類經過初步加工后均至于儲存架上,保證了通風性。

    4、雜品存放整齊,有架上架,無架合理存放,主、副食生熟分開,成品與半成品分開,保持先進先出,防止變質。

    且烹調時食品確保煮熟煮透。公司領導對食品衛(wèi)生高度重視,常常強調食品衛(wèi)生安全,行政部也要求食堂工作人員狠抓食堂衛(wèi)生建設,每天在員工的就餐之前、之后,食堂全體員工都會對食堂做全面的清掃,并做好消毒工作,力爭為公司員工制造一個良好放心的就餐環(huán)境。

    食堂特地配有洗碗池、餐具貯存柜及消毒柜,員工自備餐具,用后在洗碗池中用洗潔精漂洗,定期送入消毒柜經高溫、紫外線消毒。

    公司有時依據(jù)需要在小餐廳款待客人,為保障餐廳及餐具衛(wèi)生,食堂工作人員定期打掃衛(wèi)生及清洗、更換臺布,餐具也不定期放入消毒柜消毒。

    1、公司食堂證件正在辦理衛(wèi)生許可證。

    2、食堂的全部從業(yè)人員均持有效的健康證。

    3、食堂均根據(jù)食品管理規(guī)定對每天食品進行留樣。

    4、食堂從業(yè)人員在工作中均佩戴口罩和手套,非從業(yè)人員禁止進入食品加工區(qū)。

    5、食堂通道都鋪有防滑墊,保證了食堂后勤工作人員的人身安全。

    目前公司衛(wèi)生許可證正在辦理變更,部分設備已經老化,如蒸飯爐點火器老化,目前有3個不能使用,儲物間空間少,存放物品多,空氣流淌不好,食堂工作人員洗手盆下水管滲漏,裝菜保溫設備保溫效果不好。針對上述問題,行政部馬上責成食堂管理員更換點蒸飯爐火器,修理洗手盆下水管及保溫設施。通過這次自查,食堂也發(fā)覺一些問題,但總體評價較高,行政部將連續(xù)加大管理力度,保障食品安全衛(wèi)生。

    食堂調查報告前言范文(21篇)篇十四

    我校有7000余名學生,為了解我校學生食堂整體情況,進一步提高食堂的工作水平,改善學生的生活質量和創(chuàng)造和諧的就餐環(huán)境,現(xiàn)將我校食堂情況作如下調查:

    學生。

    學校現(xiàn)有在校學生7000余人,到食堂就餐人次每天在5000余人次以上。因此,學生食堂的存在和發(fā)展狀況不僅僅是關系到學生的生活問題,而且在更大程度上關系到學生的身體健康和學習狀況。然而,據(jù)調查得知:學生群體和食堂之間存在著很多的不和諧因素,如果任由這些因素蔓延和發(fā)展,勢必會影響到學校的正常運行和學生的身體健康。

    (一)質量:

    1、對于菜品價格,60%的學生認為能夠承受。30%的學生認為價格偏高,其中,10%的學生認為葷菜的價格太高。

    2、食堂的菜品單一,同一價格上葷素搭配不合理,而且在同一天中經常出現(xiàn)菜品重復的現(xiàn)象。

    3、菜品口味單一,時而偏談或時而偏咸;用油少;沒有地方特色;菜色不好看。

    (二)服務:

    在對食堂各方面的服務狀況的調查中,40%的學生對服務工作表示認可和接受,60%的學生認為不滿意。究其不滿意的原因,表現(xiàn)為:服務人員微笑少,表情僵硬;語言冷漠,缺少熱情;耐心差;打菜量度不準確,偏少;刷卡錯誤次數(shù)多,經常多刷;還有存在經常打錯菜等問題。在對食堂各方面的服務狀況的調查中,近六成的被調查者反映不滿意的原因是遇到了服務員微笑少、打菜量度不準、刷錯卡、打飯菜分量過少、服務員欠耐心等情況。還有部分反映經常被打錯菜。我們發(fā)現(xiàn),食堂在服務方面的一些細節(jié)還有待提高,比如職工的個人衛(wèi)生方面。只有7%的同學認為干凈,衛(wèi)生直接影響同學們的就餐,其后果是不可忽視的。就餐時遇到問題,大多數(shù)同學希望立刻通過正常渠道解決,但78.3%的同學都不知道該向誰反映。因此希望食堂從這些工作入手,更好的為同學服務。工作人員的服務態(tài)度方面。在341份調查問卷中,有60%的同學認為滿意或比較滿意,這說明大數(shù)工作人員的素質都不是很好,但有些美中不足,多數(shù)人還有待提高。學校食堂工作人員是食物把關的最后一道關口,也許也是最重要的一道關口,而出問題的往往是這一道關口。應進一步提高食堂工作人員的業(yè)務素質,同學們的飲食安全和滿意度才是最重要的。以上表明,提高食堂服務的整體素質,有利于提升食堂在同學心目中的印象分和滿意度。

    (三)衛(wèi)生:

    關于食堂整體衛(wèi)生滿意程度的調查顯示:50%的學生認為食堂衛(wèi)生狀況有待于進一步改進,30%的學生認為一般,10%的學生認為滿意,10%的學生認為很差。其中問題有:

    1、食堂衛(wèi)生管理不規(guī)范,責任心不強,清洗力度不夠。

    2、用餐間異味較濃。

    3、個別工作人員在上班時沒有按規(guī)定穿工作服,戴口罩,工作服太臟。

    4、食堂室地板較滑,部分地方存有積水,周圍環(huán)境衛(wèi)生較差。

    (四)餐卡:

    在被調查的學生中,反映的問題歸納為:打錯卡的現(xiàn)象發(fā)生比例高;對充錢數(shù)的最低限制跟很多學生帶來不便;對非人為因素造成卡失磁補卡收費不合理。

    (五)最關心餐廳的哪個方面。

    大一、大二、大三、總。

    價格10、30、40、80。

    口味13、33、46、98。

    服務態(tài)度5、2、7、14。

    分量12、4、16、32。

    次調查及分析歷時一個星期,涉及我院大部分學生,在時間和空間上的難都十分大,但我們仍然克服了困難,取得了令人滿意的成績。我們通過討論、制作、發(fā)放、收回、統(tǒng)計和總結了一套問卷,而且最后在大家的鼎力合作下,形成了這一份有實際內容和現(xiàn)實意義的食堂問題調查分析報告。我們忠心希望學院和食堂能夠按照學生的意愿改善服務水平、建立健全食堂的監(jiān)督和反饋機制,最終得到大家的肯定。

    當然,在調查的過程中,我們也學到了很多東西,從做事到做人,我們都有深刻的體會和感受。在調查過程中不僅鍛煉了我們的能力,還磨練了我們的耐心和毅力,使我們學會了吃苦耐勞,尤其是提高了我們怎樣和別人交往以及參與社會活動和關心任命疾苦的能力。這一切都是我們將來立足社會的必要能力。

    1、飯菜質量基本滿意,但同學們希望多增加些品種、地方小吃,注意營養(yǎng)搭配。

    2、飯菜價格適中,適當增加分量。

    3、衛(wèi)生工作要繼續(xù)加強,尤其是飯菜中偶而發(fā)現(xiàn)異物,如頭發(fā)、蟲子、石子之類不該出現(xiàn)在飯碗里的東西,極大地影響了同學們的就餐情緒,也將損害食堂的衛(wèi)生形象,希望食堂對此要有高度的重視。

    4、服務質量尚可,但有待進一步提高。同學們作為消費者,理應享受到上帝式的服務,個別工作人員的服務態(tài)度有時令人不甚滿意,為此我們將會要求工作人員佩戴標識明顯的工作卡,方便對其的監(jiān)督。

    總之,問題與優(yōu)勢同在,發(fā)現(xiàn)問題才能解決問題。被調查者對食堂的總體評價是基本滿意的。但仍存在著一些問題。因此,學校食堂應該進一步提高服務質量,惟有如此,才能解決學生和食堂之間的種種矛盾,讓同學們的生活更加舒適,令后勤服務部門的工作開展得更順利。這也是我們此次調查的目的所在。

    食堂調查報告前言范文(21篇)篇十五

    xx大學宿舍、餐廳。

    發(fā)放問卷。

    我們小組成員決定找一個關于校內的更貼近我們生活的課題,同時在我們學校食堂現(xiàn)在浪費現(xiàn)象比較嚴重,而且衛(wèi)生狀況也不是很盡如人意,所以我們選擇了課題“內科大學生食堂飯菜浪費情況調查分析”,希望能使浪費情況有所改善,同時能對食堂的飯菜質量和衛(wèi)生狀況有所影響。

    (1)通過發(fā)放問卷的方式對在校學生進行隨機調查,了解大家平時有無浪費情況,以及對飯菜浪費情況的一下看法。發(fā)放問卷50份,收回46份。

    (2)通過問卷形式對食堂的餐具回收、衛(wèi)生等工作人員進行調查,了解飯菜浪費的具體情況。問卷由口頭形式進行調查,共發(fā)放問卷(2)25份,有效問卷21份。

    大部分同學一天三餐都在學校食堂,很多同學承認有過倒掉剩余飯菜的情況,但大部分同學認為自己并非浪費,而是食堂的飯菜質量不好,對食堂的衛(wèi)生情況也不滿意,并且反應食堂飯菜價格偏高。據(jù)食堂工作人員介紹,食堂飯菜的浪費情況非常嚴重,且女生占到大部分。(詳細結果見調查問卷數(shù)據(jù)統(tǒng)計表)。

    (1)80%以上的學生三餐都在學校食堂,只有21.7%的學生沒有浪費過飯菜,其他人都承認有過浪費情況,據(jù)食堂工作人員介紹浪費飯菜的學生中80%是女生。

    (2)45.6%的學生認為自己倒掉食物的原因是飯菜質量不好,32.6%的學生認為是飯菜不合自己口味,只有4.3%的學生認為飯菜給的太多,自己吃不完。

    (3)當扔掉飯菜時45.6%的學生認為不怨自己,飯菜質量問題,不得不扔,47.8%的同學認為有時是自己的原因,覺得很可惜,但71.7%的學生看到別的同學扔掉飯菜時覺得很可惜。41.3%說條件允許的話會把剩下的飯菜打包。

    (4)對于限制飯菜浪費21.7%的同學認為應宣傳教育,讓同學們知道糧食來之不易,63%的同學認為應提高食堂廚師的烹飪技術。

    (5)大部分同學愿意努力減少自己的浪費行為,47.8%的同學換著花樣吃,始終保持對食物的新鮮感,45.6%的同學每天少打飯,以減少自己的浪費行為。

    人常言,浪費時間就是浪費生命,可是浪費糧食又是一個怎樣性質的行為呢?我們都知道糧食是農民們辛辛苦苦勞動的結晶,浪費糧食的行為是可恥的,是不可取的!在我們學校食堂里雖然標語隨處可見:粒粒皆辛苦,請珍惜糧食等。但浪費現(xiàn)象總是絲毫未減,這種“不可取”正不斷進行著。

    每天在食堂吃完飯后,只要看一下餐廳的剩飯桶,總會看到桶里倒?jié)M了白花花的米飯,還有肉片、蔬菜……據(jù)工作人員說,每天這樣的剩飯菜要倒掉兩桶。由此可見我們學校飯菜浪費現(xiàn)象確實嚴重。一些同學是基于什么原因,倒掉這么多沒有質量問題的飯菜呢?我們對這一現(xiàn)象進行了調查。發(fā)現(xiàn)除少數(shù)是因為身體不適胃口不好造成的,多數(shù)同學是態(tài)度問題。

    大學食堂一周被倒掉的飯相當于一畝地的產量!學校一年浪費的電量足夠一個普通家庭用58年!

    而與此同時,學校里有相當一部分貧困生在為如何吃飽飯而奔波苦惱。我們身邊的某些來自貧困地區(qū)的學生,每天要做兼職來換取自己的生活費,還要把錢寄給家里補貼家用,他們每天都要嚴格控制自己的生活費,從來不會浪費一粒糧食。

    食堂調查報告前言范文(21篇)篇十六

    20xx年xx月xx日——xx日

    學生食堂(xx食堂)

    在校學生

    問卷調查、數(shù)據(jù)分析、實地觀察、口頭訪問

    古人云:“民以食為天”,人們只有在解決溫飽問題之后,才可能進一步地發(fā)展自己。在當今的大學里,食堂與學生群體之間也存在著千絲萬縷的關系,食堂是在校大學生一日三餐就餐的地方,是每個同學都必到的場所,根據(jù)調查96%學生的吃飯問題都是在學校的食堂解決。食堂緊密的聯(lián)系著大學生的學習、生活和健康。食堂既是學校的硬件設施之一,又是學校管理的重要組成部分。為了更好的了解學校食堂情況,為學校更好的加強對食堂的管理,我們做了一次有關學校食堂的調查,比較全面地了解了我校食堂的現(xiàn)狀,為進一步加強和改善食堂監(jiān)管工作提供了依據(jù)。具體的從學生對學校食堂的飯菜口味、服務質量、價格、衛(wèi)生狀況、對食堂的意見和建議等多方面做了調查。

    基于食堂對學生群體生活影響的重要性,本社會調查制定調查方案,從本校食堂的經營現(xiàn)狀、存在的問題、改進措施三個方面來對食堂問題作出調查,并進行充分思考,進而提出一些相應的改進措施。

    a調查對象每月食堂用餐消費情況:

    1、月均生活費500元—1000元(不含)的83人(22·6%),其中每月用于食堂消費金額平均值約為450元,約占生活費的46·67%;每周有一、二次天在外改善伙食。

    2、月均生活費1000元—1500元(不含)的`54人(14·8%),其中每月用于食堂消費金額平均值約為500元,約占生活費的32·00%,每周有一、兩天在外改善生活。

    3、月均生活費1500元—xx元的42人(11·4%),其中每月用于食堂消費金額平均值約為550元,約占生活費25·7%,常在外改善生活。

    b食堂飯菜的價格:

    1、認為食堂飯菜價格合理的223人,占60·76%;

    2、認為食堂飯菜價格一般的108人,占29·43%;

    3、認為食堂飯菜價格過高的36人,占9·81%。

    c飯菜滿意度

    3、蔬菜的滿意度方面:很滿意的43人(11·72%),滿意的228人(62·13%),一般的81人(22·07%),不滿意的13人(3·54%),較差的2人(0·54%)

    d服務及管理滿意度

    從以上數(shù)據(jù)可得出:月生活費越低的學生用于食堂消費的金額所占比例越大,主要在學校食堂用餐,而生活條件相對好的學生用于學校食堂消費的金額比例相對要小,并常在校外消費,改善生活。然而,不論是經濟條件好還是經濟條件一般的學生,每個月在學校食堂消費的金額大都在500左右,同時,大部分學生對食堂飯菜的價格是可以接受的,對于食堂提供的飯菜基本滿意,學生對肉類的需求相對高于對蔬菜的需求,可以看出,在服務及管理方面,對餐具衛(wèi)生和環(huán)境情況從總體上達到標準。

    調查報告:xx年五食堂調查

    鑒于最近我部門官方微博上有人反映五食堂飯菜里吃到蒼蠅,我們此次特意加緊調查。因此我們開展的調查,更多的是從學生對食堂的具體情況入手,具體的從學生對學校食堂的飯菜口味、服務質量、價格、衛(wèi)生狀況、對食堂的意見和建議等多方面做了調查。

    民意調查情況:

    1·食堂飯菜價格的評價統(tǒng)計:

    a·很高30·6%

    b·較高44·3%

    c·一般15·5%

    d·較低09·6%

    2·食堂飯菜質量的評價統(tǒng)計:

    a·好01·9%

    b·一般20·9%

    c·較差36·8%

    d·很差40·4%

    3·同學們對于食堂的意見及建議:

    1·希望食堂的菜價能夠不要那么高。

    2·葷菜里要多點葷類。

    3·應該考慮外省的同學不習慣吃辣,平衡一下辣菜和不辣的菜。

    4·希望五食堂二樓的餐具能換回之前的那種。

    5·菜太咸,希望可以清淡些。

    二、結束語:

    學校食堂是學生關注最多的問題,它關系到的不僅僅是學生吃飯的問題,更多的關系到學生的日常生活,進而影響到整個學校的正常運行。此次調查報告,我們力求做到真實而客觀,努力做到為了廣大同學的合法權益而工作。我們會盡我們所能,為同學們營造一個良好的學習環(huán)境,特此報告!

    食堂調查報告前言范文(21篇)篇十七

    員工食堂飲食的好壞,不僅直接影響到員工工作的積極性和對企業(yè)的歸屬感,還會間接影響員工的生產、工作效益。面對當前復雜嚴峻的形式,抓好員工食堂管理,切實提高飲食服務水平和服務質量,滿足公司快速發(fā)展對后勤工作的需要,是后勤保障工作的`重中之重。

    當前公司食堂由xx公司承包運作,共有工作人員9人(8人專職,1人非專職),其中:調度1人,負責整個食堂基本運營工作;廚師2人,負責所有食物的烹飪工作;服務員5人,負責食材清洗、食物分售、衛(wèi)生保潔等工作。另有1人(非專職)負責進行食材等的采購。

    (一)月度收入情況。

    近4個月食堂用餐情況:

    7月因生產單元休高溫假,用餐數(shù)量出現(xiàn)異常。由于7月開始,公司綜合管理部門搬遷至河西廠區(qū),預計8月起,正常月用餐數(shù)量在7500人次以上。按7.5元/餐的標準,月基本收入56250元以上。

    (二)月度成本費用支出基本情況。

    注:每月按26個工作日計算。

    根據(jù)上述食堂月度基本收支情況可以得出:當前員工食堂每月盈利約1.4萬元,全年盈利約16.8萬元。

    1.管理不規(guī)范。

    (1)分工不合理,人員冗余(如:調度員),導致人工成本升高,而管理效能、運營效率不高。

    (2)偶爾存在因準備不充分,導致員工排隊等候菜品出鍋的現(xiàn)象,影響員工用餐速度。

    (3)工作人員服務態(tài)度不佳,影響員工用餐體驗。

    2.菜品質量差。

    菜品質量長期受職工詬病,是當前員工食堂最突出的問題。菜品問題主要體現(xiàn)在幾個方面:

    (1)烹飪水平有限,菜品口味差;

    (2)油不入菜,員工用餐后易饑餓;

    (3)菜品品種不符合員工習慣;

    (4)菜品種類少,長期重復。

    3.食品安全衛(wèi)生差。

    (1)從業(yè)人員未按要求辦理和展示健康證,不符合食品衛(wèi)生安全要求;

    (2)服務員作業(yè)過程中未帶口罩,特別是打飯時也沒有佩戴;

    (3)操作間和工作臺衛(wèi)生狀況不佳;

    (4)偶有部分腐爛食材或雜物。

    集團。

    xxxx集團員工食堂由公司員工承包經營,獨立核算。食堂有工作人員7人,其中廚師3人,服務人員4人。員工餐標為8元/餐,其中公司補貼70%,員工自付30%。食堂每天用餐人數(shù)為120~150人次,規(guī)模小于我公司。員工按10人/桌就餐,每桌配3葷2素。員工食堂除負責員工工作餐外,還承接公司接待用餐和集團生態(tài)游游客餐,接待餐標準20~80元/人不等,游客餐15元/人。

    集團。

    xxxx員工食堂由公司自行經營,有工作人員8人,其中廚師3人、服務員5人。員工就餐人數(shù)為午餐300人、晚餐不足100人,略多于我公司。員工餐為4菜(2葷2素)1湯,并配有1份水果。該公司食材基本由公司自營種植、養(yǎng)殖基地供給,成本較市場高,約10元/份(含水果)。

    公司。

    xxxx食堂完全外包經營,分別承包給兩家專業(yè)餐飲服務公司市場化運作,形成內部競爭機制,員工可自行選擇不同食堂就餐,有自助餐(11.5元/份)、小炒(11.5元/份)、面點(價格隨品種變化)等多種飲食可供選擇。其一號食堂有工作人員32人,二號食堂有工作人員80人。公司每季度進行食堂滿意度調查,對員工滿意度低于70%的服務公司進行考核,并限期整改;連續(xù)兩次調查滿意度低于70%的,直接予以淘汰。

    公司按員工上班考勤情況每天補貼11.5元,員工可自行選擇消費或不消費,也可在食堂購買食品帶回家。北汽每天全公司就餐人數(shù)達3000人次以上,全年伙食補貼超過1500萬元。

    1.規(guī)范管理,精簡人員,提升整體素質。

    對食堂工作人員分工進行規(guī)范,精簡人員數(shù)量,將節(jié)約的人工成本用于聘請更高水平的專業(yè)人員。如:

    (1)不再設置專職調度,將其業(yè)務交由廚師長負責,將節(jié)約的人工成本分配給廚師長和廚師,以提升薪酬競爭力,聘請水平更高的廚師團隊,提升菜品質量,提高員工滿意度。

    (2)不再設置采購人員,大米、食用油、佐料和菜品直接到菜市場定點采購,由指定商家按廚師長要求集中采購、配送,到貨后由廚師長和廚師負責驗收。

    (3)重新規(guī)范分工,精簡服務員數(shù)量,在保持服務員工資總額不變的情況下,提升服務員收入,提升其工作熱情和服務態(tài)度,改善員工用餐體驗。

    2.變革思路,市場化運作,尋求更具實力的合作伙伴。

    以更專業(yè)的方式、方法提升服務質量、菜品質量,改善用餐環(huán)境衛(wèi)生,提升用餐體驗。

    3.加強監(jiān)督考核,確保工作餐質量和食品衛(wèi)生安全。

    在引入專業(yè)服務機構的同時,在合同中予以明確要求,加強監(jiān)督檢查,建立健全監(jiān)督考核機制,在后勤管理科加強監(jiān)管的同時,發(fā)動全體干部員工對食堂食品衛(wèi)生安全狀況進行監(jiān)督。如:建立全員監(jiān)察機制,由各部門輪流安排人員到員工食堂監(jiān)督檢查,確保監(jiān)督到位;建立滿意度調查和考核機制,每季度進行滿意度調查,若滿意度低于70%,則對承包方予以考核,并限期整改提升。

    4.適當提升標準,進一步提升員工餐質量。

    待員工食堂運作趨于規(guī)范后,適當提升餐標,并監(jiān)督落實到位,進一步提升工作餐質量,提升員工滿意度,提升歸屬感和幸福感,增強企業(yè)凝聚力。

    食堂調查報告前言范文(21篇)篇十八

    學校現(xiàn)有在校同學7000余人,到食堂就餐人次每天在5000余人次以上。因此,同學食堂的存在和進展狀況不僅僅是關系到同學的生活問題,而且在更大程度上關系到同學的身體健康和學習狀況。然而,據(jù)調查得知:同學群體和食堂之間存在著許多的不和諧因素,假如任由這些因素擴散和進展,勢必會影響到學校的正常運行和同學的身體健康。

    次調查及分析歷時一個星期,涉及我院大部分同學,在時間和空間上的難都非常大,但我們仍舊克服了困難,取得了令人滿足的成果。我們通過爭論、制作、發(fā)放、收回、統(tǒng)計和總結了一套問卷,而且最終在大家的鼎力合作下,形成了這一份有實際內容和現(xiàn)實意義的食堂問題調查分析報告。我們忠心盼望學院和食堂能夠根據(jù)同學的意愿改善服務水平、建立健全食堂的監(jiān)督和反饋機制,最終得到大家的確定。

    對這令人滿足的`果實的取得,首先在于我院領導的正確指引和和關懷。不管遇到什么問題,我院領導總是關心我們解決,為我們的調查供應了物質基礎和思想指南。其次,應當歸功于我們部門成員的高度協(xié)作和團結以及辛勤的勞動。在這次社會調查的過程中,我們部門艱苦奮斗、勤奮、創(chuàng)新、大膽地去進行食堂問卷調查,得到了大家的確定。大家全力以赴,付出了辛勤的汗水,還有很多成員廢寢忘食,最終做好了工作。

    再次,也應當感謝廣闊同學的廣泛參加和支持,是您們的合作成就了我們的工作。

    價格,總體,80,50%。

    關懷食堂問題價格,大一,10,價格,大19%三,40,25%。

    當然,在調查的過程中,我們也學到了許多東西,從做事到做人,我們都有深刻的體會和感受。在調查過程中不僅熬煉了我們的力量,還磨練了我們的急躁和毅力,使我們學會了吃苦耐勞,尤其是提高了我們怎樣和別人交往以及參加社會活動和關懷任命疾苦的力量。這一切都是我們將來立足社會的必要力量。

    1、飯菜質量基本滿足,但同學們盼望多增加些品種、地方小吃,留意養(yǎng)分搭配。2、飯菜價格適中,適當增加重量。3、衛(wèi)生工作要連續(xù)加強,尤其是飯菜中偶而發(fā)覺異物,如頭發(fā)、蟲子、石子之類不該消失在飯碗里的東西,極大地影響了同學們的就餐心情,也將損害食堂的衛(wèi)生形象,盼望食堂對此要有高度的重視。4、服務質量尚可,但有待進一步提高。同學們作為消費者,理應享受到上帝式的服務,個別工作人員的服務態(tài)度有時令人不甚滿足,為此我們將會要求工作人員佩戴標識明顯的工作卡,便利對其的監(jiān)督。

    總之,問題與優(yōu)勢同在,發(fā)覺問題才能解決問題。被調查者對食堂的總體評價是基本滿足的。但仍存在著一些問題。因此,學校食堂應當進一步提高服務質量,惟有如此,才能解決同學和食堂之間的種種沖突,讓同學們的生活更加舒適,令后勤服務部門的工作開展得更順當。這也是我們此次調查的目的所在。

    食堂調查報告前言范文(21篇)篇十九

    達0.8萬元,其緣由有以下幾點:

    1、十一休假導致職工就餐人數(shù)大幅度削減。

    十一放假八天導致職工食堂營業(yè)額大幅度降低。

    2、就餐人數(shù)變動,食堂應急處理不準時直接導致?lián)p耗增加十月份就餐職工人數(shù)變數(shù)較大,食堂沒有準時依據(jù)職工就餐人數(shù)變化而準時,合理的削減原材料和成品,導致不合理的鋪張現(xiàn)象。

    3、食堂管理松散,制度貫徹不徹底。

    食堂管理沒有嚴格根據(jù)食堂管理制度執(zhí)行,管理松懈,導致食堂員工懈怠,工作效率降低。

    4、食堂刷卡系統(tǒng)消失故障,導致刷卡收入流失。

    十月份食堂刷卡系統(tǒng)消失2次系統(tǒng)故障,可能導致刷卡收入數(shù)據(jù)的流失,從而削減食堂收入。

    5、菜品質量及服務質量不善導致就餐人數(shù)流失。

    由于石化檢修盒飯長期工作,導致食堂員工沒有準時恢復到檢修盒飯前的工作狀態(tài)。廚師菜品質量下降,服務員的服務質量也不高導致就餐職工不滿足,從而造成就餐人數(shù)下降,營業(yè)額的降低。

    6、食堂出入庫驗收檢查工作不嚴格導致成本的流失鋪張。

    食堂在入庫出庫工作上沒有嚴格根據(jù)賓館制度執(zhí)行,導致成本流失鋪張。

    7、員工餐卡存在內部交易及“感情卡”

    食堂打卡人員沒有仔細負責根據(jù)食堂刷卡制度打卡,從而導致漏打卡,少額打卡現(xiàn)象發(fā)生,從而削減食堂刷卡收入。

    1、嚴格貫徹執(zhí)行食堂管理制度,管理人員要負責做好食堂管理工作,加強員工培訓,提高員工的樂觀性,加強員工的.責任心。

    2、每天完成食堂收支報表,以利于準時發(fā)覺食堂存在的經營問題并解決。

    3、維護刷卡系統(tǒng),定期檢查系統(tǒng),防止系統(tǒng)故障發(fā)生。

    4、廚師備菜盡量精確,依據(jù)就餐人數(shù)制定菜量,防止不必要的損耗和鋪張,如有發(fā)覺大量鋪張現(xiàn)象發(fā)生,嚴格執(zhí)行食堂懲處制度。

    5、服務人員要仔細負責,桌椅定期擦拭,餐具要衛(wèi)消毒衛(wèi)生,努力制造一個良好的就餐環(huán)境。

    6、庫管要仔細負責食堂材料驗收及出庫工作,保證成本不流失鋪張。

    7、財務對就餐刷卡狀況進行監(jiān)督審查,食堂打卡人員如有違反刷卡制度行為經查處予以懲處。

    食堂調查報告前言范文(21篇)篇二十

    我校學生會權益部于20xx年4月23日在校園里開展了一次關于學校食堂問題的調查活動,本次活動調查的主要目的是為了了解我校學生對于食堂問題的滿意程度及看法。本次調查主要是通過隨機填寫問卷調查的方式完成的,并通過調查事實分析,寫成調查報告如下:

    古人云“民以食為天”,在當今的大學里,學校食堂是在校大學生一日三餐就餐的地方,是每個同學必到的場所,食堂的好壞影響著大學生的生活、學習以及健康狀況。食堂既是學校硬件設施之一,又是學校管理的重要組成部分,為了給老師和同學營造一個和諧的就餐環(huán)境,使老師和同學能夠得到更好的飲食服務。在校學生會的'指導下,校學生會權益部集中開展了一場關于學校食堂問題的調查活動。

    為了了解我校學生對于食堂問題的滿意程度及看法,希望能通過此次活動,發(fā)現(xiàn)問題,為學校進一步加強和改善食堂監(jiān)管工作提供依據(jù)。

    校學生會權益部。

    北航北海學院在校大學生。

    本次調查主要是通過隨機填寫問卷調查,采用走訪宿舍和食。

    20xx年4月23日。

    問卷主要是調查我校學生對學校食堂問題的滿意程度及看法,問卷共向學生提出13個問題(問卷見附件)。

    大一至大四在校大學生。

    食堂調查報告前言范文(21篇)篇二十一

    學生食堂(xx食堂)。

    問卷調查、數(shù)據(jù)分析、實地觀察、口頭訪問。

    古人云:“民以食為天”,人們只有在解決溫飽問題之后,才可能進一步地發(fā)展自己。在當今的大學里,食堂與學生群體之間也存在著千絲萬縷的關系,食堂是在校大學生一日三餐就餐的地方,是每個同學都必到的場所,根據(jù)調查96%學生的吃飯問題都是在學校的食堂解決。食堂緊密的聯(lián)系著大學生的學習、生活和健康。食堂既是學校的硬件設施之一,又是學校管理的重要組成部分。為了更好的了解學校食堂情況,為學校更好的加強對食堂的管理,我們做了一次有關學校食堂的調查,比較全面地了解了我校食堂的現(xiàn)狀,為進一步加強和改善食堂監(jiān)管工作提供了依據(jù)。具體的從學生對學校食堂的飯菜口味、服務質量、價格、衛(wèi)生狀況、對食堂的意見和建議等多方面做了調查。

    基于食堂對學生群體生活影響的重要性,本社會調查制定調查方。

    案,從本校食堂的經營現(xiàn)狀、存在的問題、改進措施三個方面來對食堂問題作出調查,并進行充分思考,進而提出一些相應的改進措施。

    a調查對象每月食堂用餐消費情況:

    1、月均生活費500元—1000元(不含)的83人(22.6%),其中每月用于食堂消費金額平均值約為450元,約占生活費的46.67%;每周有一、二次天在外改善伙食。

    2、月均生活費1000元—1500元(不含)的54人(14.8%),其中每月用于食堂消費金額平均值約為500元,約占生活費的32.00%,每周有一、兩天在外改善生活。

    3、月均生活費1500元—xx元的42人(11.4%),其中每月用于食堂消費金額平均值約為550元,約占生活費25.7%,常在外改善生活。

    b食堂飯菜的價格:

    1、認為食堂飯菜價格合理的223人,占60.76%;。

    2、認為食堂飯菜價格一般的108人,占29.43%;。

    3、認為食堂飯菜價格過高的36人,占9.81%。

    c飯菜滿意度。

    2、肉類的滿意度方面:很滿意的18人(4.90%),滿意的164人。

    3、蔬菜的滿意度方面:很滿意的43人(11.72%),滿意的228人(62.13%),一般的81人(22.07%),不滿意的13人(3.54%),較差的2人(0.54%)。

    d服務及管理滿意度。

    對蔬菜的需求,可以看出,在服務及管理方面,對餐具衛(wèi)生和環(huán)境情況從總體上達到標準。

    鑒于最近我部門官方微博上有人反映五食堂飯菜里吃到蒼蠅,我們此次特意加緊調查。因此我們開展的調查,更多的是從學生對食堂的具體情況入手,具體的從學生對學校食堂的飯菜口味、服務質量、價格、衛(wèi)生狀況、對食堂的意見和建議等多方面做了調查。

    1.食堂飯菜價格的評價統(tǒng)計:

    a.很高30.6%。

    b.較高44.3%。

    c.一般15.5%。

    d.較低09.6%。

    2.食堂飯菜質量的評價統(tǒng)計:

    a.好01.9%。

    b.一般20.9%。

    c.較差36.8%。

    d.很差40.4%。

    3.同學們對于食堂的意見及建議:

    1.希望食堂的菜價能夠不要那么高。

    2.葷菜里要多點葷類。

    3.應該考慮外省的同學不習慣吃辣,平衡一下辣菜和不辣的菜。

    4.希望五食堂二樓的餐具能換回之前的那種。

    5.菜太咸,希望可以清淡些。

    學校食堂是學生關注最多的問題,它關系到的不僅僅是學生吃飯的問題,更多的關系到學生的日常生活,進而影響到整個學校的正常運行。此次調查報告,我們力求做到真實而客觀,努力做到為了廣大同學的合法權益而工作。我們會盡我們所能,為同學們營造一個良好的學習環(huán)境,特此報告!

    猜你喜歡 網友關注 本周熱點 精品推薦
    非常感謝大家的支持和鼓勵,我將盡力做好今天的主持工作。接下來,請大家一起來欣賞一些精彩的主持詞,以便更好地理解和掌握主持技巧。b敬愛的老師。c家長朋友,d親愛的
    在撰寫調查報告時,需要收集大量的信息,進行系統(tǒng)的整理與分析。閱讀這些調查報告范文可以提高我們的寫作水平和思維能力,培養(yǎng)科學研究和分析問題的能力。隨著社會經濟的發(fā)
    學生會競選是一個促使同學們積極參與到學校生活中的平臺,提升對學校的歸屬感和自豪感。下面是一些學生會競選的成功經驗和失敗教訓,希望對大家有所借鑒。外聯(lián)部是一個比較
    合同協(xié)議的簽訂是保障交易雙方權益和維護交易秩序的必要手段。以下是小編為大家整理的合同協(xié)議書寫要點,希望能夠對您起草合同有所幫助。1、甲方將乙方提供的口腔醫(yī)師資格
    衛(wèi)生工作總結旨在總結經驗、總結教訓,發(fā)現(xiàn)問題、推動解決問題、提高工作質量。小編為大家整理了一些衛(wèi)生工作總結的寫作要點,希望對大家的總結提供一些指導。
    范文范本可以幫助我們對自己的寫作進行評估和反思,找出不足之處并加以改進。下面是小編為大家整理的范文范本,希望能夠給大家?guī)硪恍懽魃系撵`感和指導。在課堂中,我認
    范文范本不僅可以開拓我們的思維,也可以培養(yǎng)我們的審美能力。以下是小編為大家收集的范文范本,希望對大家有所幫助。近年來,許多地方本科院校都在積極探索轉型發(fā)展,深化
    個人總結是個人成長的里程碑,它記錄了一個人在某個階段的發(fā)展和進步。現(xiàn)在讓我們一起來看看以下個人總結范文,相信會對你的寫作起到一定的幫助。20x年是我工作的第二年
    讀后感可以幫助我們提升寫作能力,培養(yǎng)邏輯思維和表達能力,使我們的文字更加準確、豐富和生動。以下是小編為大家整理的一些感人至深的讀后感范文,希望能引起大家的共鳴和
    通過寫作范文,我們可以更好地掌握寫作的基本要素和技巧。這些范文是經過認真挑選和篩選的,具有很高的參考價值。很多人存在這種觀念:話多的人就是表達能力強的人,這種人
    實踐報告的撰寫過程需要遵循一定的規(guī)范和格式,包括標題、摘要、引言、實踐內容和結論等部分。接下來,我們將為大家分享一些典型的實踐報告樣例,希望對大家的寫作有所幫助
    公司是一個利益共同體,既要注重經濟效益的實現(xiàn),也要關注員工福利和社會責任的履行。通過對這些公司總結范文的分析,我們可以發(fā)現(xiàn)共同的成功因素和管理經驗。
    心得體會不僅僅局限于學術領域,也可以涉及到生活、工作、旅行等方方面面。以下是小編為大家收集的心得體會范文,僅供參考,大家一起來看看吧。上學期,我校倡導使用導學案
    月工作總結是對自己工作能力和職業(yè)素養(yǎng)的一次自我檢驗和提升。以下是一些月工作總結的寫作要點和技巧,希望能提升大家的寫作水平。20xx年是新中國成立60周年,是推進
    致辭可以是肅穆莊重的,也可以是活潑幽默的,取決于活動的性質和氛圍。如果你對如何寫一篇出色的致辭感到困惑,不妨參考以下的致辭范文,或許可以給你提供一些思路和幫助。
    合同協(xié)議的目的是保護雙方的權益,維護交易的公平公正。下面是一些與合同協(xié)議相關的案例分析,希望對您的寫作能夠有所啟發(fā)和指導。甲方:乙方:交通事故基本事實及雙方責任
    最后,辭職報告的提交應該注重時間和方式,與上級領導進行溝通并得到確認后再正式提交。9.辭職報告雖然每個人都要寫,但是每個人的情況都有所不同,范文僅供參考。
    事跡材料的內容可以包括課題研究、科研成果、社會實踐、志愿服務等各個方面。請大家欣賞以下這些事跡材料,從中汲取力量和智慧,不斷探索自己的潛力。思凡同學。在學習上,
    優(yōu)秀作文能夠通過文字的力量感染讀者,引起讀者的共鳴和思考。以下是小編為大家收集的經典優(yōu)秀作文,希望能夠激發(fā)大家的寫作靈感。轉眼間,秋天到了,路邊的樹飄落了枯黃的
    規(guī)章制度是組織或機構為了管理、規(guī)范和指導成員行為而制定的一套規(guī)則。接下來是一些規(guī)章制度制定和執(zhí)行的注意事項,希望能對大家有所幫助。為強化師生安全意識,加強安全管
    心得體會的寫作過程可以促使我們思考自己的行動和決策是否合理有效,從而有助于自我提升和成長。以下是小編為大家提供的心得體會范文,希望能夠給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和參考。
    寫工作心得可以幫助我們保持思維的清晰和頭腦的冷靜,在工作中更加理性和客觀地進行判斷和分析。為了幫助大家更好地撰寫工作心得,小編為大家準備了一些優(yōu)秀的范文,希望能
    寫心得體會是一種思考和反思的過程,有助于我們更好地認識自己的學習和工作方式。小編為大家搜集了一些有關心得體會的實用資料,希望對大家有所幫助。近年來,隨著社會的發(fā)
    教學反思可以幫助教師發(fā)現(xiàn)學生的學習特點和需求,從而更有針對性地進行教學。下面是一些優(yōu)秀教師的教學反思,讓我們一起來學習借鑒。本學期音樂教材,使用的是全省統(tǒng)一實施
    銀行通過信用評估來決定是否發(fā)放貸款,以及貸款額度和利率。小編為大家精選了一些銀行優(yōu)質產品的介紹,希望對大家有所幫助。原告:___女,__歲,漢族,文化,大專,家
    軍訓心得是對自己對軍人職責、榮譽感等方面的認識和思考的總結。以下是一些同學在軍事訓練中寫下的回憶和心得,讓我們一起來回顧一下吧。“我只有跑的更快,才能跑贏時間,
    衛(wèi)生工作總結是進一步改進和完善衛(wèi)生工作的基礎,也是對工作人員的一種激勵和獎勵。接下來,我們一起來看看這份衛(wèi)生工作總結的范例,希望能對大家有所啟發(fā)。按照有關文件精
    個人總結是一個自我激勵的過程,可以讓我們更加清楚自己的優(yōu)點和不足,有針對性地改進自己。接下來,請大家一起來看看小編為大家準備的個人總結范文,希望能給大家?guī)硪恍?/div>
    質量月可以幫助企業(yè)建立持續(xù)改進的質量文化,提高員工的質量意識和責任感。這些質量月總結范文涵蓋了多個行業(yè)和企業(yè)的實際情況,對我們進行總結起到了很好的提示和指導作用
    人事管理是企業(yè)中一個至關重要的環(huán)節(jié),它關乎到企業(yè)內部的組織效率和員工的工作態(tài)度。以下是一些人事管理的實踐指南和操作手冊,供大家參考使用。在充滿活力,日益開放的今
    活動方案的制定要充分考慮活動的目標和目的,以及參與人員的需求和期望。以下是一些精品活動方案案例,希望能給大家?guī)硪恍﹦?chuàng)意和靈感。通過活動,幼兒知道六月一日是國際
    畢業(yè)典禮上,學生們會與朋友們道別,分享彼此在學校時的歡笑和淚水。接下來是一些畢業(yè)典禮上的經典祝福語,希望能給新畢業(yè)生帶來一些啟示。尊敬加美學校領導、老師,親愛的
    應急預案是一種在意外事件發(fā)生時激活并指導行動的計劃和措施。接下來,我們將為大家介紹一些應急預案編寫的基本原則和流程。根據(jù)教育部應對新型冠狀病毒感染肺炎疫情工作領
    讀后感可以是一篇故事的概括,可以是對一個角色的心理分析,也可以是對作品主題的深刻思考。下面是小編為大家準備的幾篇優(yōu)秀讀后感范文,希望能給大家一些啟發(fā)和參考。
    工作方案是對工作目標、工作內容和工作步驟進行系統(tǒng)規(guī)劃和安排的重要文件。通過閱讀這些范文,我們可以學習到一些制定工作方案的技巧和方法。如何給學生減負,學校應該制
    自我總結是一個自我激勵和調整的過程,幫助我們更好地規(guī)劃未來的目標。小編整理了一些優(yōu)秀的自我總結范文,供大家參考和借鑒,希望能對大家有所啟發(fā)。其實做任何工作都應該
    月工作總結是我們衡量自己工作成果的標尺,是我們提升自己的機會之一。讀完這些月工作總結范文后,希望大家能夠對自己的月工作總結有更清晰的認識,更好地進行工作總結和反
    心得體會是我們對自己的經驗和感受進行反思和總結的一種方式。以下是一些發(fā)人深思的心得體會,希望可以引起大家對于自身成長和發(fā)展的思考和反思。雪柿子是一種獨特的水果,
    實踐報告是對實踐活動進行梳理和總結的有效方式,通過它我們可以加深對實踐經驗的理解。需要靈感寫實踐報告嗎?下面是一些經典的實踐報告范文分享,希望能夠為你提供一些幫
    策劃方案是指根據(jù)特定目標與需求,經過系統(tǒng)地分析、研究、思考和決策,制定出一系列行動步驟和措施的書面方案,它具有針對性和可操作性。經過長時間的準備和努力,我相信我
    學期總結可以幫助我們回顧過去的學習過程,反思自己的不足之處,以便更好地提升自己。想要寫一篇精彩的學期總結?可以先看看下面這些范文,或許能給你一些啟發(fā)和幫助。
    月工作總結是對個人或團隊在過去一個月內所取得的成果和經驗教訓的歸納和總結。請大家參考以下的月工作總結范文,了解一下如何寫一份較為完善的總結。我校衛(wèi)生防疫工作要以
    在制定策劃方案之前,我們需要對項目的需求和背景進行全面的研究和分析。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀的策劃方案范文,供大家參考和借鑒,希望能給您的策劃工作帶來一些
    應急預案是一種在緊急情況下進行應對和應急處置的指導性文件。另外,小編還為大家準備了一些應急預案編寫的注意事項和常見問題解答,希望能夠對大家有所幫助。
    一個全面、詳細、切實可行的工作計劃書可以幫助我們提高工作效率,并取得更好的工作成果。為了幫助大家更好地編寫工作計劃書,小編整理了一些常見問題和解決方案,希望對大
    學期工作計劃可以幫助我們分清主次,確定學習和工作的重點,提高我們的工作效率。如果你正在困惑如何制定一個科學合理的學期工作計劃,可以參考以下這些范文,或許會有所幫
    教學工作總結不僅是對過去的回顧,更是對未來的規(guī)劃和展望。接下來,小編為大家整理了一些優(yōu)秀的教學工作總結樣本,希望能夠給大家提供一些靈感。一期來,在學校教導處的領
    中班教案包括目標、教學內容、教學方法、評價等要素,它是教師教學的良好助手。接下來是一些經驗豐富的中班教師分享的中班教案,希望能夠給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和靈感。
    工作方案是組織和規(guī)劃工作的重要工具,能夠幫助我們更加有效地完成任務。通過學習這些工作方案范例,我們可以提升自己的工作方案設計和制定能力。除了中小學生要減負外,企
    轉讓的方式有很多種,如協(xié)議轉讓、出售轉讓、繼承轉讓等。以下是一些轉讓相關的研究成果和學術觀點,供大家參考和深入思考。甲方擁有_________車壹輛,使用性質_
    匯報材料的編寫需要注意語言簡潔明了、邏輯清晰等方面的要求。通過閱讀這些范文,我們可以了解匯報材料的寫作風格和格式,豐富自己的寫作思路。最近,我們公安司法系統(tǒng)開展
    在安全工作總結中,我們可以對安全培訓和應急演練的效果進行評估和總結,以優(yōu)化安全管理措施。大家工作中都會遇到各種安全問題,以下是一些常見問題的安全工作總結,供大家
    寫心得體會能夠讓我們更好地認識自己,探尋內在的需求和潛力。小編特別整理了一些精彩的心得體會范文,歡迎大家閱讀和評論。未發(fā)書時,我們從課程表中就已得知本學期我們將
    通過活動總結,我們可以進一步完善活動方案,提高活動效果和參與度。以下是一些活動總結的典型案例,希望對大家寫作活動總結有所幫助。金秋送爽,九九重陽,20xx年10
    策劃方案中應包括明確的目標和可行的步驟,以及相應的時間表和責任分工。以下是一些集結了多位專業(yè)策劃師的案例,如有需要可以借鑒其中的經驗和智慧。金秋十月,為豐富我校
    我讀了法國昆蟲學家法布爾花費畢生精力完成的昆蟲學巨著《昆蟲記》這本書,這部書的內容讓我很感興趣。在這本書里,法布爾為我們精心描繪了各種昆蟲的本能、習性、勞動、繁
    實習報告是實習生與導師進行溝通和交流的重要渠道,可以反映出實習生的學習和工作態(tài)度。以下是一些經過編輯整理的實習報告范文,希望對大家在寫作實習報告時能起到一定的指
    述廉報告是對公務員廉政建設和紀律執(zhí)紀工作進行總結和概括的一種書面材料,它可以提高廉政意識和紀律規(guī)范。請看以下述廉報告范文,它們涵蓋了不同機構和地區(qū)的廉政建設情況
    教案要注重設計教學活動的多樣性,以提高學生的參與度和興趣。精心編寫教案是一名優(yōu)秀教師的必備技能,以下是一些精選教案,供大家學習和借鑒。1、創(chuàng)設情景,引導學生從生
    學期工作計劃的制定過程,可以幫助我們認清自己的優(yōu)勢和不足,為個人成長和進步提供指導和支持。下面是一些學期工作計劃成功的秘訣和技巧,希望能夠為大家指引方向和提供支
    社區(qū)工作總結是對社區(qū)工作所取得成果和存在問題進行總結和概括的一種書面材料,它能夠幫助我們了解社區(qū)的發(fā)展情況,激勵我們更好地推動社區(qū)發(fā)展。范文三:社區(qū)工作總結——
    無論是寫作還是學習其他技能,范文范本都是一個很好的參考資源。以下是小編為大家準備的一些范文范本,供大家參考借鑒。在浙大深造的這兩年半時間是我人生的又一大關鍵點,
    畢業(yè)是生活中的一次重要轉折點,標志著學生從校園走向社會。以下是一些畢業(yè)生就業(yè)策略和技巧,希望能幫助到您順利就業(yè)。自我鑒定是對自己過去某一階段的學習或工作的自我分
    廣播稿需要結合聽眾的口味和需求,用簡短明了、生動有趣的語言進行撰寫。廣播稿的朗讀要注重停頓和語氣的變化,以使語言更加生動有力。各位老師、同學們,大家好!小紅花廣
    學校教育是每個人成長過程中的必經之路,它對我們的未來發(fā)展有著深遠的影響。我們準備了一些學校總結范文,希望能為大家提供一些寫作上的參考。親愛的同學們:20__年1
    通過寫學生工作總結,可以及時反思和總結自己在學習和工作上的表現(xiàn),以便進一步提高自己的能力。接下來是一些學生工作總結的范文,希望對大家提供一些寫作思路和技巧。
    演講稿需要具備邏輯性、條理性和說服力,以使觀眾能夠深入理解和接受演講者的觀點。接下來,請大家一起來欣賞一篇出色的演講稿范文,看看其中的亮點和精彩之處。
    范文范本可以幫助我們突破寫作的困境,它是我們學習寫作過程中的良師益友。不妨參考一下下面這些范文范本,相信會給您帶來一些新的思路和啟發(fā)。“風煙滾滾唱英雄,四面青山
    在這段時間的實踐中,我學會了如何解決問題,也發(fā)現(xiàn)了自己的潛力和能力。下面是小編為大家整理的一些優(yōu)秀心得體會范文,希望能給大家提供一些思路和靈感,一起來看看吧!
    在進行任何活動之前,我們都需要進行詳細的活動策劃,以確保活動的順利進行。活動策劃的成功與否,往往取決于我們能否合理利用各項資源和把握好時間節(jié)點。端午節(jié)是我國的一
    通過總結工作體會,我們可以發(fā)現(xiàn)自己在工作中的潛力和進步空間,為個人職業(yè)發(fā)展打下基礎。下面是一些精選的工作體會范文,希望能夠給大家提供一些寫作的思路和方法。
    總結是對自己經歷和經驗的總結和沉淀,有助于我們更好地領悟和吸取經驗教訓。總結是一個對自己的學習和工作進行梳理和總結的過程,以下是一些值得參考的總結范文,希望對你
    很榮幸能夠擔任今天的主持人,我會盡力將活動進行到最好。接下來請大家看看一些優(yōu)秀主持人的表現(xiàn),或許能給我們啟示和靈感。大家好!三峽大學第九屆學生會干部培訓大會啟動
    每個月的工作總結都是我們提醒自己保持工作動力和目標導向的機會。以下是一些寫作精良的月工作總結樣本,希望能夠給大家提供一些寫作思路和技巧。20xx年要結束了,在這
    教案模板可以幫助教師系統(tǒng)地設計教學內容、安排教學步驟。教案模板的分享和交流可以促進教學水平的提高和經驗的積累。尊敬的各位考官:大家好!我是語文組5號考生。下面我
    范文范本的積累和研究是一個長期的過程,需要我們不斷地積極學習和實踐。為了幫助大家更好地學習和掌握寫作技巧,以下是小編整理的一些范文范本,供大家參考使用。
    優(yōu)秀作文能夠將抽象的概念和具體的事物相結合,引導讀者思考和感悟。以下是小編為大家精心挑選的優(yōu)秀作文范文,供大家欣賞和學習。這個星期教師宣布,清明節(jié)掃墓活動取消,
    個人總結不僅可以幫助我們總結經驗,還可以為自己樹立信心,激勵自己繼續(xù)努力。希望以下的個人總結范文可以給大家提供一些啟示和思考。讓我感到慶幸的一件事就是今年暑假我
    買賣不僅僅是簡單的交換行為,它還反映了市場供需關系、消費趨勢以及經濟走向等重要信息。通過以下的買賣案例,我們可以看到不同企業(yè)在買賣中所面臨的問題和挑戰(zhàn),以及他們
    一個月的工作總結可以幫助我們回顧過去的努力和成果,同時也可以為下一個月的工作制定計劃。請大家注意,以下是一些月工作總結的實際寫作范例,希望能幫助大家提升自己的寫
    優(yōu)秀作文是才情的流露,每一個字句都展現(xiàn)了作者獨特的審美和才華。想要提高寫作水平,了解和閱讀優(yōu)秀作文范文是非常重要的,下面是小編為大家整理的一些范文,供大家參考。
    我們通常會在各種場合下需要進行自我介紹,比如面試、社交活動等。以下是小編為大家整理的一些自我介紹的范文,希望能給大家提供一些啟發(fā)和參考。尊敬的公司領導:您好!我
    在工作中,我們常常需要制定并執(zhí)行一份合理的工作計劃,以便更好地組織和管理我們的工作。在下面,我們將分享一些成功人士的工作計劃范文,希望能夠激發(fā)大家的靈感和創(chuàng)造力
    通過寫心得體會,我們可以更好地回顧自己的成長歷程,發(fā)現(xiàn)自己的不足,同時也可以反思和總結經驗。小編為大家整理了一些優(yōu)秀的心得體會范文,希望通過這些范文的分享,能夠
    月工作總結是我們提升自己并不斷進步的一個重要環(huán)節(jié),通過總結和反思,我們能夠更好地成長和發(fā)展。以下是小編為大家收集的月工作總結范文,旨在為大家提供參考和啟示。
    寫心得體會是對自己思考、理解和成長的一種自我反省和總結。小編為大家精選了一些優(yōu)秀的心得體會,希望能夠給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和思考。。孩子上學已經兩個月了,不管孩子也
    寫心得體會的過程就是一個反思、總結和成長的過程,通過深入思考,我們能夠更好地認識自己,并且不斷提升自己。以下是小編為大家收集的心得體會范文,供大家參考。無論是關
    申請書是申請某個機構或組織時必備的一種書面材料,它可以展示我們的能力和經歷。這些申請書范文不光是語言精煉,更是展示出了申請者獨特的才華和個性。尊敬的學校領導:由
    寫個人總結是一個重要的自我定位和提升的過程,能夠幫助我們認清自己的能力和潛力。請大家認真閱讀這些個人總結范文,從中汲取經驗和靈感,提升個人寫作水平。
    通過寫讀后感,我們可以思考和總結自己的成長和變化,更好地記錄和記憶自己的閱讀歷程。這里整理了一些優(yōu)秀的讀后感范文,相信會對大家寫作有所幫助,快來一起學習吧。
    運動會是學校舉辦的一項體育盛事,是展示學生體育素養(yǎng)和團隊精神的重要機會。下面是一份較為完美的運動會總結,希望對大家寫作有所啟發(fā)和參考。拼搏的是你那出類拔萃的耐久
    檢討書是一種反思自己過去行為和思維方式的方式,可以幫助我們更好地面對未來挑戰(zhàn)。以下是小編為大家收集的檢討書范文,僅供參考,希望能給大家一些啟發(fā)。**老師:
    教案是教師的教學計劃和實施的依據(jù),能夠幫助教師更好地掌握課堂教學流程。教學目標是指教師在一節(jié)課中要通過教學使學生達到的預期結果。如何在教學中突出重點,讓學生更好
    策劃書是為了實現(xiàn)某個目標而進行詳細規(guī)劃和闡述的書面材料。別再為策劃書的寫作而煩惱了,以下是一些經典范文,幫助你寫出一份吸引人的策劃。6月12日上午,德陽市第一小
    自查報告是一種重要的工作手段,可以幫助我們及時發(fā)現(xiàn)問題,避免錯誤的發(fā)生。如果你正在寫自查報告并感到困惑,不妨看看以下的范文,或許能給你一些啟示。敬愛的黨組織:為
    每個月寫一份月工作總結,可以幫助我們激勵自己,保持工作的積極性和主動性。以下是小編為大家整理的關于月工作總結的成功經驗和實用技巧,希望對大家有所啟發(fā)。
    工作計劃范文是對工作目標和計劃進行總結與概括的一種文書材料,有助于提高工作效率。小編整理了一些高質量的工作計劃范文,希望能幫助大家寫出更好的工作計劃。
    月工作總結是在一個月時間內對工作表現(xiàn)進行總結和概括的一種書面材料,它可以幫助我們反思并提升工作效率。小編為大家準備了一些月工作總結范文,供大家閱讀和借鑒,希望能
    自我評價可以與他人的評價相結合,形成更全面和準確的自我認知。這些范文的語言簡潔明了,表達清晰,值得我們學習和借鑒。學雷鋒活動已經成為加強思想政治建設的重要方面、
    發(fā)言稿需要經過多次修改和演練,以確保發(fā)言過程中流暢自如、有條不紊。以下是一些著名人士的發(fā)言稿范文,他們曾在重要場合做過精彩的演講,對大家的寫作有著積極的啟發(fā)和影
    主站蜘蛛池模板: 精品国产第1页| 久久青青草原精品国产| 久久久无码精品亚洲日韩蜜臀浪潮 | 国产精品亚洲mnbav网站| 成人精品视频一区二区三区| 尤物TV国产精品看片在线| 精品国产综合区久久久久久| 94久久国产乱子伦精品免费| 97久久久精品综合88久久| 亚洲欧美日韩国产精品专区| 欧美日韩国产成人高清视频,欧美日韩在线精品一 | 国产成人久久精品激情| 无码人妻精品一区二区| 亚洲国产精品一区二区第一页免| 精品一区二区三区免费观看| 国产精品无码DVD在线观看| 91久久精品视频| 色综合久久精品中文字幕首页| 91精品视频网站| 国产精品v欧美精品v日韩精品 | 国产精品伦理久久久久久| 精品少妇一区二区三区视频| 99久久免费国产精精品| 国产精品99久久99久久久| 国产麻豆一精品一AV一免费| 国产精品免费看久久久| 精品福利视频一区二区三区| 国产午夜精品免费一区二区三区| 久久99国产综合精品女同| 久久精品国产亚洲av影院| 国产精品无码久久久久久| 91精品国产自产在线观看永久| 国产精品分类视频分类一区| 精品综合久久久久久97超人| 91精品在线国产| 国产久爱免费精品视频| 久草视频精品在线| 亚洲国产精品尤物YW在线观看| 亚洲精品无码激情AV| 日韩精品无码一区二区三区| 精品国产三级a∨在线欧美|