通過幼兒園工作總結,可以客觀地評價和展示幼兒園的整體辦學水平。小編為大家準備了一些幼兒園工作總結范文,希望能夠給大家帶來一些思考和啟示。
幼兒園秋季學期個人工作總結(熱門20篇)篇一
我努力了解每個孩子的不同興趣,挖掘每個孩子的潛能。通過一日活動的各個環節,培養幼兒良好的衛生習慣、生活習慣及行為習慣等一系列常規,為今后的生活和學習打下結實的基礎。與此同時,在教育活動中,能根據《規程》進行靈活多樣的教學設計,充分調動幼兒的積極性、主動性,變幼兒被動學習為主動學習,使孩子成為學習的主人,引導他們去“發現”和“創造”。我接手的是托班新生,年齡均為兩歲左右。為了讓新生更快地適應幼兒園一日生活,使他們活潑愉快地進行集體活動,我們在開學前進行了新生入園調查,從中了解幼兒具體情況,增進與幼兒間感情,爭取家長的信任與支持。我們還開展了家庭問卷,將教師的教育觀念隱性地傳遞給家長,使家庭教育與幼兒園教育有機融合,充分利用了家長這一寶貴的教育資源,實現了家園共育,產生了頗佳的教育效應和社會效應。剛開始時,孩子們哭的哭、鬧的鬧,跟本無法開展正常的教學活動。我親切地安撫每一位幼兒,午睡時輕輕地拍著他們睡覺,直到孩子們一個一個地進入夢鄉,使他們感受到老師的愛,讓他們感受到充分的關注,攻克了一個又一個“難關”。托班幼兒最重要的是護理工作,我隨時注意為幼兒整理衣褲、為流汗幼兒隔毛巾、為生病幼兒喂藥……我能耐心與家長交流,共同探討針對不同孩子的教育方法。針對我班孩子剛剛走進幼兒園大家庭這一情況。我們耐心的安慰和真誠的相對才能讓孩子意識到幼兒園是我們溫暖的家。在培養幼兒行為習慣上,我們采取循序漸進法,收效顯著,一學期下來,每個孩子都有了可喜的進步。在他們的潛意識里,已真正把我們當成他們的親人,愛園如家??吹胶⒆觽儬N爛如花的笑臉,我慶幸這群“皇帝”、“公主”已走出了自己的宮殿,能夠和同伴互幫互助,和睦相處。給予孩子一份耐心,撒播孩子一片愛心,你會贏取孩子一種信任和擁待。
三、認真做好家長工作,取得家長的信任。
教師的職業是為社會服務、為家長服務、為孩子服務。“細微處見真情”是我對家長工作的感受。我和家長交流的方式通常采用、家園聯系冊、電話以及接送時面對面溝通。交流的內容多為生活中孩子的具體表現、孩子的特點和有針對性的家庭教育指導。交流的方法根據家長不同的心理和個性特點,注意說話的語氣和方式,講究溝通、交流的藝術。根據我的實踐經驗總結出以下幾個“要”與“不”:要微笑、要具體、要保持;不呆板、不說白、不間斷。微笑可以使彼此有好感;具體的小事來概括孩子的特點,可以使家長佩服老師觀察得細致,更加信任教師的工作;保持即定期有聯系,特別是孩子表現不穩定時要及時溝通。面對形形色色的家長,我總是虛心地聽取他們的合理化建議,耐心地為他們排憂解難,熱心地為他們提供幫助,將每項工作做到前面,照顧好每個孩子。讓每個孩子高高興興來,愉愉快快走,使每個家長都感到放心、安心。我們給予家長一份權利,得到了家長一份認可。只有家園聯合,才能為幼兒創設和諧的成長氛圍,促進他們的身心健康?!凹议L會”、“向家長開放半日活動”、“親子活動:如慶三。八愛媽媽聯歡會、慶國慶迎中秋聯歡會、游軍山、游濱江公園、我與爺爺奶奶同歡樂”等是教師與家長交流的平臺,也是我們老師干好本職工作的有利保證。另外我還發動家長為托兒制作飛盤、沙包,與家長一起利用廢舊物品制作教玩具和開展助殘活動。
四、工作實績。
本學期中,充分發揮自身的凝聚力作用,堅持做到以身作則、勇于奉獻、勤勤懇懇,無論是否當班,都要做好并檢查班級的各項工作。只有這樣才能使其他老師充分把精力投入到工作中,在工作中從不計較個人得失,充分發揮“你中有我,我中有你”的團隊精神作用,團結一致地做好班級工作。在狠抓班級常規中,真正做到工作有目的、行動有組織、實施有計劃,使班級的吃飯常規、收拾玩具、排隊等常規初見成效。做為班主任,我深知自己在班中的位置。本年度中,積極參加園滲透課題研究,先后參加課題研究活動評比分獲一、二等獎,經驗論文《在生活中學習》獲一等獎并送省參賽。在平時的工作中,除了搞好班級環境外,還放棄休息時間,發揮自己的特長為幼兒園的整體環境獻技出力,為幼兒園的年度檢查圓滿順利獻出了綿薄之力。在上半年的教師創編故事比賽中獲二等獎,在編排大班畢業典禮比賽中獲一等獎。
五、及時反思,尋找工作中的不足。
在幼兒的一日活動中,不能及時地教導能力差的幼兒,對戶外活動的組織有時不夠豐富,相對比較乏味,未能充分調動幼兒的參與性及積極性。
即將翻開新的一頁,迎來新學期。在邁向新學期的征途中,我更有一種迎接挑戰的勃勃雄心,一種對更大成功的渴望。我將總結經驗教訓,對不足之處找到補足的途徑,把握新時代的機遇,迎接新時代的挑戰,讓每一個孩子從我的手中學到更多,獲得更多。
幼兒園秋季學期個人工作總結(熱門20篇)篇二
一學期在緊張而又忙碌、愉快而又充實中結束了,一份耕耘,一份收獲,在領導、同事們的支持下,經過不斷的努力和辛勤的付出,工作中也取得了一點成績:在工作之余我把一些工作中的感想及時記錄了下來,一年中,共有牽手幸福,揮灑快樂、班里出了個“老大”等多篇文章在萊州教育教學研究幼教園地等刊物上發表。有多篇新聞發表在山東學前教育網站上。制作的玩教具好玩的大嘴獲煙臺市一等獎,并被推薦參加全國玩教具比賽。
雖然工作取得了一點成績,但同時也存在很多不足,需要在今后的工作中認真反思,改變。
1、在平時的工作中,任務一多,就會產生消極應付情緒,工作中有時過于懶散,以至于有些工作不能及時處理,到時手忙腳亂,今后工作中做好規劃,按時進行。
2、理論學習不夠,今后要勤于向書本學習、勤于向孩子學習、勤于向專家和同行、家長們學習。在實踐中,要對自己的工作不斷總結、不斷反思;在不斷的思考與實踐過程中,一點點積累自己,豐富自己,讓自己逐漸地充實起來。
幼兒園秋季學期個人工作總結(熱門20篇)篇三
時間飛逝,轉眼間又過了一個學期。在孩子們的歡聲笑語新的一年來臨了。
大班的幼兒有了一定的自我意識和自尊心,也有了一定的交往能力,性格上也變的懂事了但也會任性,在與同伴相處的過程中很容易產生矛盾,愛告狀,所以我認為對幼兒進行行為習慣的培養很重要,我一直教育幼兒與同伴之間要友好相處,懂得禮貌待人。兩人發生矛盾時,我將主動權教給孩子,讓他們正確認識自己的行為,找到解決的辦法,我們再進行指導。
大班是幼兒進入小學的一個重要過度階段,在活動中嚴格抓好班級常規工作的同時,做到對幼兒學習習慣有良好的培養,讓幼兒養成正確的坐姿、傾聽、大膽舉手發言的習慣,對幼兒的要求有正確的示范并時刻提醒。在語言活動中我采用多種教學方式激發幼兒學習和交流的欲望,在活動中認真傾聽他人的回答,對老師的問題及同伴的問題都積極思考、傾聽,在游戲中鼓勵幼兒大膽自如的參與游戲,讓幼兒知道在不同的活動中有不同的活動規則,增強幼兒的自我意識,從而培養良好的學習習慣。進入大班后有一部分幼兒有較強的依賴性,做事拖拉沒有較強時間觀念和責任心,在日常活動中我不僅讓幼兒明白自己要做什么,還有意識引導幼兒看時間,在一定的時間做完自己的事情,改掉拖拉的習慣,同時還在班里選了小老師和小組長,讓幼兒在競爭中養成自主學習能力,不僅提高幼兒的自我意識和責任意識,還能培養幼兒的`良好品德和參與的積極性,通過一學期的學習和努力,班里幼兒在這方面都取得了很多進步。
在日常生活中引導幼兒了解自己與集體的關系,讓幼兒知道自己是集體中的一員,并樂于參加集體活動。教育幼兒關心集體,關心同伴,禮貌待人。對幼兒進行品德教育,使幼兒養成有道德、有智慧、有禮貌的好孩子,并同家長密切聯系,聽取家長意見,跟據幼兒在家時的表現,對幼兒進行因材施教,因人施教,同家長一起糾正幼兒不良的習慣。
1、加強了幼兒一日常規的養成教育,加強幼兒各種行為習慣的培養和訓練,使幼兒的生活習慣,學習習慣在原有基礎上有了一定的發展。
2、幼兒健康意識,保證了幼兒進餐時心情愉快。注重培養幼兒好的進食習慣,不挑食,不偏食,進餐時不打鬧講話,不掉飯粒。
3、為幼兒剪指甲,避免抓傷的安全事故發生。注意觀察幼兒不同的破壞性行為,教師給予及時的制止,并進行隨機教育。
4、強了幼兒午睡的管理及巡視,保證午睡時室內的空氣質量。培養幼兒良好的午睡習慣,進入午睡室后,不吵鬧,盡快入睡,衣服折疊整齊放好。
5、經過班級教師的共同配合,幼兒的身體及健康都得到很好的發展。
老師和家長通過交流,可以了解幼兒在家和幼兒園的情況,所以,家長和老師的交流顯得尚為重要,每天放學后,我都及時向家長反映該幼兒當天的紀律與學習的情況,做好的給予及時的鼓勵和表揚,做得不夠的請家長配合,助幼兒糾正。如發現缺席的幼兒,我及時打電話與家長問候幼兒的身體健康狀況,切實做好家園同步工作。
幼兒園教育是一個復雜的教育,不是家庭、幼兒園可以單獨勝任的,它需要兩者接個才能取得好的成效。讓家長了解孩子在園的情況,同時也讓我們了解孩子在家的情況,相互了解,同時吸取家長對幼兒園教育和管理工作的意見和建議,努力使孩子得到更全面的發展。
作為一名幼兒教師不僅要管理好班級,有一顆愛孩子的心,還要不斷的提高自身的素質,不斷的完善自身修養,不斷的吸取經驗。這學期,我努力作好本職工作,但也存在著不足,對自己缺乏高要求。我會在今后的工作中加以改進,繼續努力,跟上社會時代的步伐。
幼兒園秋季學期個人工作總結(熱門20篇)篇四
當孩子們的畢業詩回旋在耳邊時,我知道,小家伙們就要畢業了,他們又將踏上另一段新的路途,看著他們一步一個腳印的一路走來,獲得了不同程度的進步,我感到無比的欣慰,而回顧這一學期的樁樁件件,也依然記憶猶新。
上學期,由于工作的需要,我們加入了新園的改建工程,每天搬搬抬抬,收拾整理自不必說,所有的工作都是零起點,一切都要從頭開始,那段時間,領導和老師們都像陀螺一樣,腳下一刻不停地轉,一會兒工地上要數據,一會兒工人們要圖紙,一會兒要定色彩,一會兒又要選樣品,好在這忙碌而又多彩的一頁已然翻過,換來了今天,我們嶄新而又溫馨的家園。
幼兒園秋季學期個人工作總結(熱門20篇)篇五
2018年秋季學期幼兒園教師個人工作總結轉眼間又已經悄然過去了大半個年頭,回望這大半年,幼兒園里很多可愛的小蘿卜頭,可是悄悄的長了不少個子呢!我也和這群寶貝們一起成長了,只是我長得不是身高,當然也不是體重,我增長的是實踐,收獲的是經驗。
這個學期初,剛來不久,被調往市中心籌備的新園里配合領導做各種前期工作,園長委以重任,預備開園后讓我擔任小班的班主任。這是一個伴隨挑戰的機遇,但我到底能不能勝任?我能不能帶領好我們班的老師一起做好班級建設?其實我還是有點底氣不足的,畢竟從畢業到參加工作也不過就幾個月的時間,我認為自己積累得還是不夠多。后來由于各種原因,延遲了新園的開園時間。我們暫時被調往樂新,協助樂新幼兒園評級。在這里我又度過了非常充實的三個月。
參與評級的工作中我了解到教育局到幼兒園主要會考察哪些工作、園所需要什么資質、老師們也都把她們的看家本領拿出來了,每個班級的環境創設,布置可都是花了不少功夫。各有特色,很值得在以后的工作中借鑒。
慢慢我發現,只要一日常規培養好了,那么班級建設就完成了一大半。眾所周知,幼兒因為年紀小,自我保護意識,生活自理能力都很弱,幼兒老師作為孩子的啟蒙老師,我們除了傳授知識,保育工作也是重中之重.特別是小班.首先要保證孩子們的安全,在安全的基礎上才能談教育.安全體現在我們一日活動的每個細節上,而且是環環相扣.比如說如果保育工作沒做好,孩子容易生病,環境衛生方面沒做好的話,孩子在一個集體的大環境里容易交叉感染.如果平時沒培養好孩子的規則意識,孩子不會準守規則去排隊喝水,上廁所,玩游戲,那么你的班級不僅整天是亂哄哄的,而且很容易出現安全事故.如果寶寶良好的衛生習慣沒培養起來,那么老師會增加很多沒必要的工作負擔.等等.總之一日常規很重要,必要從小抓起.常規做好了,老師也會越帶越順手,越帶越輕松。
其次就是老師的.個人修養和專業素質也很重要.不同的性格的家長,會帶出不同性格的寶寶,除了遺傳,還有一半是教養問題.脾氣暴躁的家長帶出了的孩子也急躁,性格軟弱,"沒原則"寵愛孩子的家長帶出來的孩子大多任性無理,過于嚴厲專治的家長帶出了的孩子會軟弱,膽小,沒主見.而在和諧民主的家庭氛圍中長大的孩子,大多富有創造力。你可能還會發現,隔代喂養中給爺爺奶奶帶大的孩子簡直是爺爺奶奶的翻版,說話的口氣都一模一樣,教育方式不當,會產生多么可怕的教育后果,這種影響是伴隨終身的。同樣,不同的老師帶出來的孩子也不一樣,所以說孩子是家長,也是老師最好的鏡子.我們幼兒園掛的一個牌子上寫了這么一句話:“在安全中長大的孩子對人信賴,在接納和友愛中長大的孩子,會找到愛"。我看完后很有感觸,覺得一個老師的性格和教育方式會直接影響到幼兒的成長,所以平時工作中我也會盡量提醒自己平和一點,收起我火急火燎的性格,我是孩子的榜樣,用男神張亮的話來說,我要以德服人!
說是玩笑話,但說到以德服人這一點確實是這樣,在幼兒園里孩子年紀小,很多事情的對錯是需要我們去明確告訴他,所以犯錯了很正常,需要我們去理解和包容,讓他知道錯在哪里,讓他明是非,講道理。長此以往,在這樣的教育下培養的孩子才知道理解包容他人,懂道理,就像張亮的兒子天天一樣,小小年紀,很懂得體諒別人,很溫暖人心。
這幾個月輾轉在不同的班級,接觸不同的孩子,了解不同年齡段孩子的特點,學習到了不少老師好的帶班經驗。收獲頗豐,讓我更加有信心和勇氣去迎接以后我自己獨自挑大梁的日子。有句話說得好:不斷寫教案的老師不一定成得了名師,但不斷學習,研究,反思的老師將來一定會是名師.我不奢望成為什么名師,我只希望在不斷反思和積累中,我能給我帶過的孩子一個好的引導,而不要把不好的東西直接影響他的人生就好!
幼兒園秋季學期個人工作總結(熱門20篇)篇六
本學期班上的老師能團結協作,相互支持配合,處處以班工作為重,把幼兒的一日生活、學習、游戲、家長工作放在首位,認真完成園內布置的各項工作,一學期的工作能有計劃地開展和落實,收到了良好的工作效果。
各位老師工作踏實,能吃苦,老師間相互配合與協調,還經常幫助保育員做些衛生工作,不分你我,不計較得失。在業務上能認真鉆研,虛心上進,能熱情為家長服務。
幼兒園秋季學期個人工作總結(熱門20篇)篇七
時光飛逝,轉眼間,一個學期很快過去了?;仡欉@一學期自己的工作真是有喜也有優。但是我以“為孩子的身心健康為了孩子的可持續發展,盡心盡責的工作".為宗旨。全身新的投入到工作中,同時也非常感謝幼兒園領導對我的支持,現將工作總結如下:
每天我一進教室,第一件事就是開窗通風。做好毛巾,杯子的消毒工作。以及各項衛生工作,在平時,為了讓幼兒養成良好的衛生習慣,在進行洗漱時能及時看好秩序,注意幼兒的安全,并叫給幼兒正確的洗手方法。即使天冷也讓幼兒堅持飯前便后洗手。在進餐時,讓幼兒做到不講話,不挑食,偏食,針對進餐又挑食的孩子給予引導。逐步培養幼兒良好的進餐習慣;在午睡時,我嚴格要求幼兒良好的午睡習慣,培養幼兒正確的睡姿,安靜入睡;在接送方面,堅持做到人卡分離認真完成職責。全心全意為幼兒服務。孩子的快樂時對我工作的鼓勵,家長的滿意是對我工作的肯定。
1、孩子較快適應了集體生活,在較短的時間就喜歡幼兒園,愛上了班上的老師。孩子的年齡小又是剛離開爸爸、媽媽來到一個陌生的地方,在感情上較難適應。我班的三位老師始終用“愛心、耐心、細心”真誠的對每個幼兒,讓孩子們感受到老師的愛,教師用多親親、摟抱、允許他們帶寵物等方法讓他們穩定情緒。使他們很快的就喜歡上幼兒園,和老師建立了感情。
2、自理方面提高較快,學習習慣正在養成中。
孩子生活自理能力較弱,在這方面老師花費了大量的時間和精力來培養幼兒的一日生活常規的培養上,如:手把手的教給孩子穿、脫衣服的方法,手把手的帶孩子入廁、洗手,鼓勵孩子自己動手、認真進餐。同時在常規的培養上,老師仔細觀察,堅持統一的原則和一貫要求的原則,使孩子慢慢的形成一種較自覺的行為。同時,加強對孩子的文明禮貌的教育,使孩子從小接受文明的熏陶。
為了更好的和價漲溝通,我常常利用家長接從孩子的時間向家長詢問,了解幼兒在家的一些情況,同時也把幼兒在園的各種表現反饋給家長,例如;寶寶在哪些方面較以前有進步了,讓家長鼓勵和表揚孩子。哪些方面還需努力,則讓家長配合給孩子自信并幫助孩子改進。例如怎么樣來培養孩子的專注力等等。對雨一天沒來的孩子,立即打電話進行詢問,良好的溝通大大拉近了我和家長的距離。
與同事之間友好的相處,向有經驗的老師虛心求教,不斷的學習,給自己充好電,以積極向上的心態迎接每天的工作,愉快的工作??傊?,面對這么小小的,可愛的,純潔的孩子們,我覺得是一種莫大的幸福。
幼兒園秋季學期個人工作總結(熱門20篇)篇八
本學期我做好各項工作,對每一件事認真負責,回顧學期的工作以下是我對這一年來所做的總結:
2。根據制定的教學目標,內容和主題組織教學活動的各環節,保證幼兒每天的游戲及戶外時間,更好的培養幼兒全面發展的能力;3。認真填寫周計劃,月計劃。
1。安全常識:(注意安全。不玩火、電);2。嚴格堅持晨檢制度;
3。加強一日活動的各個環節,加強做到人到心到,謹防意外事故的發生;
4。做好交接班和藥品登記工作,并認真填寫一日情況表。三。在家長工作方面。
一個班的工作能否得到順利的發展,除了靠我們四個老師的`努力之外,更重要的是要得到家長的支持和配合,幼兒的年齡小,自理能力較好,所以家長都比較緊張擔心,字眼對我們老師的要求比較高,為了是家長信任支持和配合我們的工作:
1。充分利用了早接和放學時間跟家長了解自己孩子在園的情況;
2。讓家長和幼兒共同完成我們開展的各種活動,這種活動不僅能促進我們的關系,而且還能讓家長更了解我們的工作??傊緦W期非常忙也非常累,收獲當然也不小,在工作中享受到喜悅,也在工作中發現一些存在的問題,在今后我應不斷的學習新知識,努力提高思想素質,大膽的創新教學方法共同學習老師們的教學經驗,對幼兒加強常規教育,并與家長聯系,實現家園同步,與教師團結協作,共同在教學活動中因教育才全面發展,針對個別幼兒進行個別教育積極的參與各種活動學習,在工作中我還存在著不足之處,處理事情還不十分的成熟,對待幼兒還需要更多的愛、耐心、童心、誠心、熱心、在以后的工作中力求把以后的工作做得更好,為美好的明天奉獻自己的力量!
幼兒園秋季學期個人工作總結(熱門20篇)篇九
本學期,為迎接全市開放活動,我班的老師團結一心,奮斗拼搏,加班加點,付出了艱辛的努力,為開放活動做好了各項準備,為了做好開放課,老師們相互協調,相互幫助,精心設計和準備了書寫半日活動方案。在開放過程中,收到了良好效果。在開放之前,老師們兩次對十多名家長開展動員工作,使家長能夠積極配合,支持班內的工作。班內當時的工作也得到了家長的理解,并且使班內各項工作能順利有秩序地進行。為了迎接開放,老師們布置室內環境,制作玩教具,培養幼兒的常規,付出了許多努力。在班上加班加點,周六周日還來班上加班,布置環境,為開放活動作了多項準備,體現出教師的工作熱情和全局觀念,并為開放活動做出了應有貢獻。保育工作中,老師們任勞任怨,打掃室內衛生,配合管理幼兒的一日生活,配合班級的教學工作,經常加班加點,周六周日還主動來園加班,為開放活動付出了艱辛的努力。并在這次大的活動中得到了鍛煉,豐富了自己的視野,增加了工作經驗。為日后開展工作打下了良好基礎。
總之,在開放活動中,增加了老師們工作的凝聚力,也體現出了老師們極大的工作熱情和無私的奉獻精神,并通過開放活動促進了多項工作的開展。幼兒的活動常規扎實,家長工作效果好,為這次開放活動打下了良好基礎。
幼兒園秋季學期個人工作總結(熱門20篇)篇十
20xx年已經過去,學期也接近尾聲,在忙碌卻有序的工作學習中,我們在成長,孩子在成長。
本學期我們有了三個部,業務部門也有了三位成員,我們的隊伍壯大了,力量也增加了。在一學期中我們的業務管理有分有合,關注減負增效。
1、以部為點,開展日常業務管理工作。三位成員分別負責三個部的日常業務管理工作,一個學期以來,我們的日常保教工作扎扎實實的得以順利開展。雖說處于不同的地點,但是我們的課程是同步的,開展的日常教學工作是相同的。(體現的是我們工作的整合)。
2、以活動為抓手,推進保教工作質量提升。本學期我們開展了班級主頁交流活動、環境評比活動、語言發展測試活動等等一系列的交流評比活動。在這些活動中,我們三部同步開展,共同討論活動方案,組織活動的開展,共同進行互動反思與評價。(體現的是我們工作的合。)
3、以組為基地,開展分層分類教師培養。三位成員分別負責三個層面教師的沙龍活動。分別是亭亭新芽組、快樂成長組、亭亭玉立組。三個組分別有不同的研討重點和目標,因此各自為政,分頭開展研討。(體現的是我們工作的分)
(一)平衡
課程平衡對每一位老師來說已經不再陌生,關注課程平衡要關注的是一日活動中各個板塊的大平衡,也要關注每個板塊中內容的x衡。
1、關注課程量的平衡。
量的保證是課程平衡的基礎。一方面我們關注一日活動各個環節的組織實施,因為遵守一日活動作息時間可以保證四大板塊課程的正常實施。主要通過預設和調整來實現一日活動的平衡。預設主要通過教研組長例會、小組教研活動、家園之窗周日活動安排一步一步落實。比如:一周內容中學習活動的安排,關注各個領域的平衡;再比如:運動活動中關注各個動作發展的平衡;又比如:游戲活動中關注結構游戲、角色游戲、其他游戲的量的平衡。調整表現在課程實施過程中,發現問題及時調整。比如結構游戲開展一個階段以后,我們發現以周為時間單位,開展班級結構游戲活動,在輪到的那一周孩子們的結構游戲經驗得以較好的提升,但是一個學期只能輪到一次或是兩次,孩子結構游戲的發展不能得以延續。這樣對于孩子結構游戲水平的提高是不利的,因此我們及時調整了結構游戲的時間與組織形式。除了保證每學期一周的結構游戲周,每個班級每一周中另安排一次建構游戲活動時間,以建構專用活動室活動和班級活動室游戲相結合的方式開展結構游戲活動。
2、關注課程質的提升。
通過過程性的指導和結果性評價相結合提升課程的實施的質量。過程性指導主要通過在課堂一線觀察教育教學過程,提出可行性的建議與意見,使教師在實施課程的過程中獲得支持。在觀察、討論、提出建議的過程中,也讓我們獲得了提高。結果性評價主要通過兩個方面,一個方面是對教師的評價。包括每月的資料、日常工作檢查,學期末的考核課活動等等;另一方面是對孩子的評價。包括在各類活動中孩子能力、習慣的培養、學期末語言能力測試等等。通過過程性指導和結果性評價,我們看到了老師對課程實施中的進步和問題,也讓我們進一步明確了下一階段我們在課程實施方面的努力方向。
(二)有效
本學期,依托大組教研活動,重點對教學有效性開展探索研討,開展從目標達成度看教學的有效性、環節架構的藝術促教學的有效性、教師說課訓練:教學有效性評價等專題研討交流,提升教師的反思評價的能力,促進教學活動目標的達成度。各教研組圍繞教學有效性這個重點,根據各自年級組的研究需求,選擇適合自己年齡段的小點開展教研實踐專題研究。其中小班教研組的研究專題是運用多媒體技術來提高小班集體教學活動的有效性,中班的研究專題是以有效提問為研究重點,開展教學有效性的探索研究。大班的研究專題是集體教學活動的有效回應,綠亭小班教研組的主題是小班集體教學活動的有效性。同時開展與專題研究相對應的教研實踐課,通過集體備課實踐觀摩聽課評課反思磨課的.過程,豐富教師的課堂實踐,提高課堂的有效性。
1、分層沙龍,為不同老師搭階梯
第一年新教師培訓亭亭新苗,小荷才露尖尖角
為了使新教師早日進入角色,盡快在教育教學方面步入軌道,盡快適應園所的發展需要,對新教師開展了較為完整、系統的培訓活動。注重培訓活動有序開展、內容豐富、形式多樣、理論實踐雙管齊下。歷經一個學期,新教師在不斷地發現問題、解決問題中成長,在不斷地感受成功的喜悅與體驗失敗的挫折中成長,在不斷地迎接挑戰與反思成敗得失中成長。
第2-3年新教師快樂成長,花朵嬌艷待開放
2-3年新教師正是教師成長的最佳時期,我們在19名2-3年新教師中選取了7位較有潛力的新教師組成了快樂成長組。本學期著力于優秀經典活動的翻版與再創造。新教師通過對經典活動的翻版,漸漸領悟活動設計的一些技巧。
3年以上骨干教師亭亭玉立,青果初結亦瑟瑟
以研磨優質活動為目標的亭亭玉立組,欲通過對集體活動的研磨,提高組員設計活動、組織活動的能力,從而提高專業能力和教育教學水平。本學期我們共開展研討活動三次,實踐活動兩次。由潘磊和陳鈺梅進行了《蚯蚓的日記》的同課異構活動。通過活動我們對活動領域和活動價值點的選取、重點的把握、教學策略有了進一步的認識。
2、按需培訓,送老師外出培訓
本學期根據幼兒園發展需求和教師成長需要,共選送17名教師參加區、市兩級研修班、培訓班,包括李慰宜導學班、區教研組長研修班、白云結對跟崗、雛燕俱樂部等等。同時選送老師外出觀摩聽課30多次。
3、教育會診問題入手,對癥下藥
我們經過了課題的設計立項階段,現正進入課題第二階段,即實踐研究階段。在4個月左右的實踐中,我們1-3年的新教師運用網絡郵箱進行網上問診,由教研組長和業務園長坐堂開方。同時運用師徒帶教,進行面對面問診,由新教師的帶教老師負責解惑。兩個月的實踐中,我們梳理了新教師普遍突出的問題,并通過新教師培訓、實踐展示等方式解決問題。如:不少新教師覺得在音樂活動組織中常規培養有困難,我們開展了音樂活動實踐展示活動。
1、結對共建工作
利用白云優秀資源我們扎實開展結對共建工作,涉及到幼兒園工作的許多方面。有教師層面、保育員營養員層面、教研組長層面的結對帶教活動;有三園定期的結對共建交流活動尤其是教師的結對跟崗非常扎實有效,助推個別教師成長的同時,也輻射到全園,使我們的美術活動的序更加清晰,美術活動形式內容更加適宜。
2、信息工作。
信息工作扎實開展,做好了園園通測試工作、學校主頁及班級主頁的創建維護工作、完成信息部下達的各項任務。06網站上的點擊率經常保持在10名之內,獲得了市區兩級信息部的肯定,并主動向我們約稿,由我撰寫了的三個信息工作經驗小案例。
3、語言文字工作。
圍繞推普周,開展了五個一活動,即出一期板報、開展一次文明用語宣傳教育活動、懸掛一幅宣傳標語、開展一次用規范字檢查活動(啄木鳥行動)等等。
4、招生、分班工作。
開學初也是招生工作的尾聲,雖說是尾聲,但是由于今年的小班幼兒小學區劃分等問題,使原本9月初完成的工作,一直延續到9月底才將這項繁雜的工作結束。尤其是最后個別幼兒的調整,我們考慮到家長的實際困難,認真審核謹慎協調。每一個孩子從一個部轉到另一個部都是遵循學額允許、實際困難、登記先后等原則,逐一考慮,再三權衡。雖然過程繁瑣,但平穩完成了招生工作,達到了世博年穩定第一的標準。
5、師訓工作
本學期完成了十一五師訓學分的申報工作,除了這學期轉入的教師以外,08屆及之前所有教師的學分都已經合格。
1、收獲:
1)利用暑期進行了園本教研經驗的梳理,撰寫了《開展跟進式教研,提升園本教研質量》并被收錄《松江區學校發展性督導評價幼兒園工作經驗集錦》中;區級課題論文《幼兒美術活動指導策略》被收錄《關注細節優化教育》松江區20xx年度課堂教學研究成果選編中。
2)課程資源的積累。9月我們梳理10學年第二學期美術集體教學活動中較為優質的活動,并裝訂成文本,豐富我園美術活動資源。
3)四位教師的年度區級課題獲三等獎,獲獎率達到100%。分別是張薊、陳鈺梅、沈燕紅和譚燕。
2、不足與思考
1)環境創設進程緩慢
尤其是公共環境創設、專用活動室環境創設進程緩慢。小社會和結構游戲室環境到11月才開始投入使用,妨礙了幼兒游戲活動的正常開展。下一階段,在專用活動室環境的調整,細節的布置上還要下功夫。尤其是建構活動室的布局還要進一步設計,以更好的推動幼兒建構游戲的發展。
公共環境創設還有許多空白點,有的已經做了一半,有的還在思考當中,在下一階段也要盡快呈現。
2)區域活動(個別化學習)內容較少,價值點挖掘不夠。我們更多關注集體教學活動內容的挖掘和平衡,對個別化學習內容的挖掘、設計比較隨意。有的想到什么內容就提供什么,沒有對個別化學習活動全盤的設計與思考。下一階段希望老師能在主題推進的背景下,對班級個別化學習進行全盤的設計與思考。
3)課題研究還不夠深入有效。課題研究還停留在比較淺的層次,如何使教育會診真正發揮作用,讓教師學會發現問題是首要的關鍵。只有發現真問題,才能去尋找解決問題的途徑與策略。因此,如何問診將是下階段的研究關鍵。
4)課程監控不夠系統成熟。我們的課程監控還沒有形成體系,比較的零散。下階段將更多思考如何形成我園課程質量監控體系的問題。
幼兒園秋季學期個人工作總結(熱門20篇)篇十一
?一日常規的教育,是幼兒園不可忽視的一項重要工作,我們的教育無時不在,孩子們良好習慣的養成是離不開教師在日常工作中的引導督促和持之以恒的堅持。通過教師們辛勤努力,孩子們養成了良好的生活習慣----喝水、上廁所排隊,吃飯不挑食、安靜進餐。早晨見到老師、小朋友問好,小朋友之間友好相處,不吵架,知道禮讓,游戲時有合作精神。
?幼兒園的安全教育是一項重要的教育活動,幼兒天真活潑,她們在玩耍中的安全意識比較差,很容易出現磕磕碰碰的事情。社會上的復雜環境孩子們也意識不到其中的危險所在。因此,我園將安全教育課題列為重點教育。教師們針對各種不安全因素,設計安全教育課題開展教育活動并詳細記錄過程。防振,防火等教育是通過模擬訓練形式來教育幼兒,孩子們通過演練掌握了一些自救的常識。
?與家長的溝通是教育幼兒健康成長的重要組成部分,教師們利用每天早晨晨檢的時間和家長做簡單的溝通。晚上離園時以溫馨提示的方式將幼兒在園的一日表現、需要家長配合的事情公布給家長。x月份召開了家長座談會,各班教師精心準備了會議資料,將我園的教育理念,教師的教育手段、需要家長支持配合的事情等情況一一說明,給家長們也創造了和老師面對面溝通的機會,通過這次家長會的交流,家長們對我們的工作有了更深入的了解與支持。
幼兒園秋季學期個人工作總結(熱門20篇)篇十二
1.堅持每天晨檢,保證幼兒不帶危險物品入園,如發現情況及時處理,并教育幼兒,并與其家長溝通。
2.平時注意預防燙傷幼兒。把開水、湯等晾溫后再提供給幼兒,并提醒幼兒隨時注意別燙著。
3.堅持每天午檢,防止幼兒帶異物入寢室,防止異物進入耳、鼻、口的現象發生。中午值班,加倍照看好幼兒,不忽視午休的幼兒,尤其是服藥幼兒和體弱幼兒。巡視幼兒是否有不良的睡眠習慣、是否生病等等,并及時給予妥善處理。
4.把好幼兒離園關,不認識的人來接幼兒,老師均有問清情況或者是與孩子父母取得聯系確認無誤后再放人。防止幼兒走失和拐騙幼兒現象發生。
5.嚴格執行衛生安全消毒。
制度。
保證教室每天開窗通風、保持干凈;保證桌椅的安全、衛生;定期消毒玩具;保證幼兒的水杯和毛巾每天清洗消毒;保證寢室干凈、并按時消毒利用太陽無盡的能量在天氣好的時候晾曬被褥及時預防傳染病的發生。嚴格填寫消毒記錄及時清點人數和物品。
報告。
主管領導,做到及時消滅不安全的隱患,保障幼兒安全。
7.教師離園時在班內各處檢查,如:水、電、門、窗;晚接的孩子和值班老師做好交接,并交代其幼兒情況。
8.加強安全教育、提高安全意識。注重安全教育在一日活動中的重要性,培養幼兒良好的活動常規、自身安全和自我保護,以避開危險、避免自身傷害。安全,就是要有良好的秩序,良好秩序的形成則來源于幼兒一日生活行為規范的培養,我們嚴格要求幼兒,從一點一滴開始努力,培養幼兒的自我保護能力,加強防范意識,讓幼兒在有安全意識的基礎上,時時提醒自己或他人注意安全。在教學活動中滲透有關的安全知識,讓幼兒知道110、120、119緊急呼叫電話的號碼和用途,遇到緊急情況,能呼叫求救,最大限度地消除不安全因素。
9.安全宣傳工作。
(1.)本學期共召開三次安全宣傳工作家長會提醒家長注意幼兒的各類安全教育問題。
(2.)開展地震演練、消防演練、安全自救自護現場演練活動。(3.)在園內不定期張貼各類安全教育掛圖,提醒教育引導幼兒注意各類安全問題。
幼兒園秋季學期個人工作總結(熱門20篇)篇十三
在這個學期中,我班三位老師盡心盡力,較圓滿完成了各項工作,盡管也存在一些不足,在新的學期中我們會更加努力,爭取把工作做得更好,取得更大的進步!
1、加強教師的思想政治教育和職業道德教育,每周星期一為幼兒園全體教師會,加強學習,并開展了“假如我是媽媽”的教育活動,倡導教師以媽媽的姿態與孩子交流,提高了教師對幼兒教育工作的認識。
2、加強了教育理論學習,樹立正確的教育觀,明確方向,解放思想,轉變觀念,大膽創新。每周三為幼兒園團體備課與業務學習時間,教師們互相探討、相互指導,教育教學水平有大幅度提高。
3、加強教師技能技巧訓練,提高教師的業務本事。本學期繼續進行了技能技巧分項過關考核,三月份進行了簡筆畫的考核,學期末完成了自彈自唱的考核。經過這些活動,使教師們的業務本事得到了提高,為更好地適應幼兒園的教育教學工作,打下了堅實的基礎。
4、堅持以德為首,制定園德育目標及日常工作中教師的行為規范,提高了教師職業道德行為,由他律轉為自律。
1、加強教研活動,改革課堂教學。根據幼兒發展需要,樹立目標意識,選擇教育資料,開展了教育活動。本學期教師分班輪流上臺講課,并及時給以指導,完善聽、議課制度。對實習教師及時給予指導,使其順利完成教學實習任務。
2、加強教育科研活動,做好課題實驗的階段總結,認真組織教師聽課、評課,以研帶教,促教育質量提高。二月份邀請市教科所的教師到園指導,對影視教育課題進行了階段性的總結,得到了專家的認可。
3、采用“走出去,請進來”的學習方法,有計劃地開展教學研討活動。本學期到師范附幼參觀一次,到市一幼、二幼、實驗幼兒園參觀活動各一次,聘請淄博市教科所的王志剛教師到園聽課兩節,并給予指導、點評。幼兒園到桓臺分校學前班授課3節,加強兩邊的交流,共同提高教育教學水平。本周幼兒園教師輪流參加了淄川區的一日活動培訓,使教師更好地了解了幼兒園的一日常規,為以后的工作奠定了基礎。
1、加強安全管理,把安全工作列入議事日程,做到:在研究教育教學工作時,要研究安全工作;在落實教育教學工作時,要布置安全工作;在檢查教育保育工作時,也要檢查安全工作。
2、加強了全托、半托工作管理,做好幼兒住宿、飲食、安全、衛生等方面的管理。異常是寄宿的管理,制定了寄宿教師值班工作制度及寄宿幼兒晚間活動資料要求。另外,晚間還有園長、園長助理的輪流值班,及時發現問題、解決問題。
3、努力創設與幼兒教育相適應的良好環境,南北兩園的走廊文化,根據季節及節日要求及時更換,北園院墻、玩具,教師們利用課余時間和休息時間進行了油漆、裝飾,使園面貌煥爛一新,為學校節省了開支。另外我們還整合了一日活動,統一了作息時間,讓幼兒在歡樂的生活中獲得發展。
4、加強幼兒園與家庭、社區的聯系,共同為幼兒發展創造良好的條件,做到資源共享,家園共育。本學期為家長發放通知書、致家長的一封信、征求意見表5次,應對面的交流300人次,經過這些活動使我們的教育得到了家長的認可,許多事業單位的孩子已逐步進入我園就讀。
1、自編幼兒體操比賽。為了督促教師課外活動的組織,提高幼兒參加湖外活動的興趣,鍛煉幼兒的身體,增強體質,三月份幼兒園舉辦了”自編幼兒廣播體操”表演比賽活動,全體幼兒人人參與,收到了很好的效果。
2、北園午時特色課開設成功。經過長時間的考察設想,在多數家長的支持配合下,北園的午時特色課從3月1日開始正式開課,經過4個月的操作,報名人數有增無減,孩子們經過特色課學到了專長,也解決了家長接孩子的時間問題,得到家長的一致好評。
3、成功組織了幼兒園的“親子運動會”。本次運動會比賽項目設置游戲性、趣味性強,體現了親子性,適合孩子的年齡特點。不管是小班的家園樂“歡樂速遞”、中班的歡樂接力、大班的我是小司機,還是學前班的消滅大灰狼,都是孩子們喜歡的游戲項目,異常是有家長的共同參與,更增添了熱鬧的氣氛。整個比賽過程組織嚴密,安排合理,裁判員認真負責,一絲不茍,使運動會進行順利,獲得了圓滿成功!
4、5月份全力準備慶“六一”文藝演出活動。本次演出以特長班、北園特色課為基礎,力爭給更多的孩子參與的機會,參加演出幼兒達200人,教師們還利用晚上時間編排了舞蹈等,為孩子們祝賀節日。5月28日晚上,"慶六一"演出獲得了圓滿成功!我們很欣慰,也很激動"!演出得到了所有在場領導、觀眾的一致好評,就連在外面玩耍的人也都走到了我們的觀眾席上,并且能原原本本地把所有的節目看完,不管男女老少,沒有提前離開的,真是難得!整個影院坐的`滿滿的,能夠說是座無虛席。觀眾席上掌聲如雷,孩子們個個表現出色,每個節目都有其特色,教師們人人堅守崗位,中間沒有任何漏洞,這么小的孩子能完成整場的演出,很不容易,但我們成功了,真為我們的孩子驕傲!我們還在張恒教師的幫忙下刻制了光碟,給孩子們留下完美的回憶。演出后,很多家長到幼兒園的網站上留言,對教師們的辛苦表示感激,我們能得到這樣的回報很欣慰。
5、六一期間,美術班、北園美術特色課都舉行了畫展,演出那天我們在東關影院的門廳開辟了金城幼兒園小畫廊,孩子們的畫掛滿了門廳,那長長的畫廊,竟然是出自3-5歲的孩子之手,有人說不相信,可是我們的國畫現場表演給人們做出了最好的回答。我們聽到更多的是驚嘆:這么小的孩子能畫出這么好的畫,真難得!
6、“六一”節那天我們為每個孩子準備了精美的禮物,郭書記親自送到每一個孩子手中,也把我們的無限愛意送到了孩子的心里。
7、6月12號、13號,幼兒園進行了新生報名工作,已經順利結束,招生情景令人滿意。
本學期,幼兒園取得了可喜的成績,工作是大家一齊做的,我只是做了我份內的、應當做的事情,除了幼兒園正常的教育教學管理外,我還做好了以下幾項工作:
1、加強了個人的業務學習,不斷完善、提高自我。
2、擔起了北園的收費工作,順利完成了各項收費任務。
3、做好了食堂的監督、會計工作,使食堂帳目清楚。
4、做好了幼兒園的宣傳工作,在學校網站、學校??秾W誨》《成長之旅》《附小信息》上都有幼兒園的風采。
六、自我價:
能全身心地投入到工作中,無論何時,何種工作,自我永遠是參與者,而不是旁觀者。比如運動會、六一演出等活動中期間做好了節目的審驗、編排工作,從人員的選擇、節目的排練、節目單的印制,到主持人的訓練、動作的糾正、發音的指導,我都身處其中,自我永遠是參與者,不是旁觀者。
另外我工作中也有許多的不足,如:有時工作有些粗,安排不夠細膩,獨擋一面的時候,難免會有漏洞;工作中還有依靠心理,總感覺背靠附小這棵大樹有依靠;有時與教師們交往時,深感有代溝了,與這些新新人類的交往,有時有些力不從心。但我有信心、有熱情,相信我依然會全身心地投入到幼兒教育事業中,相信我們的幼兒園會越辦越好,更相信我們學校這棵大樹會常青。
幼兒園秋季學期個人工作總結(熱門20篇)篇十四
加強理論培訓,轉變教師觀念,統一教育思想。
教師的整體素質和理念的更新直接關系到保教質量的水平。我們堅持外學習、內研究的方法,結合我鎮的實際情況,加強研究,從轉變觀念入手,提高教師的整體水平。本學期參與各類培訓如:9月2日一名業務園長參加安海鎮健排舞培訓。9月14日一名業務園長參加晉江經濟報“預防溺水安全度夏”公益活動走進西安小學。9月11日一名業務園長參加晉江市名師講堂第13期活動。9月20日一名老師參加校本教研專題講座并將培訓視頻帶回園內進行二次培訓。10月11日一名業務園長參加養正中心小學片區《致加西亞的信》讀書活動。10月19日-10月21日兩名教師參加晉江市2020年農村教師教育教學能力提升(教師崗位)培訓活動回園后對園內老師進行二次培訓。11月17日三名教師到安平皇家幼兒園一樓活動廳參加“如何進行片斷教學”專題講座。11月30日一名業務園長參加泉州雨潤童心暨第一屆“有效教學游戲教學環境育人”探究分享會。12月24日2名老師參加七彩幼兒園鎮幼兒園半日活動并在園內進行二次培訓。12月25日3名老師參加安海幼兒園一日活動開放活動。在理論培訓方面,我們借助外出學習、網絡、書刊的先進經驗對教師進行各方面的理論培訓。本學期全園執教教師均有到各個姐妹園或者是教委開展的各類培訓活動參觀學習,將先進的知識帶回來,與大家共同學習分享。
另外,我們還通過每周四的公開課進行解剖分析,以問題的形式展開活動。這樣經過大家的共同討論,使整個案例分析的更直觀、更形象。每周的周四公開課都實行每聽必評,并且都以每次的公開課開展教研活動,通過教研活動進一步提升老師們的上課技能,通過培訓,使教師對教育教學有了新的認識,能夠大膽表達自己的看法和見解,積極提出各種問題,使教師在學習中以問題為線索,以解決問題為目標,使教師逐漸形成了一種邊學習、邊研究、邊反思、邊提升的教研方式,讓教研更加有效的服務教學。
我們還積極組織多項活動,讓教師在活動中不斷成長,如:開展小班主題活動“我喜歡的美食——包扁食”在老師的精心指導下,孩子經過團、揉、捏、壓等各種工序制作出來了各式各樣的扁食,吃著自己制作的扁食別有一番樂趣;、冬至日開展全園搓湯圓活動、圣誕節開展豐富多樣的游戲活動等并將這些活動拍照及活動開展情況張貼至宣傳欄上讓家長進一步了解幼兒的在園各種活動,并對幼兒園的工作有了新的認識。
幼兒園秋季學期個人工作總結(熱門20篇)篇十五
我所帶的小班幼兒其30名,記得有些幼兒初次到本園非常靦腆、膽小、文靜、愛哭、嬌氣、任性甚至不喜歡說話比如:鄧汰豪、肖吉山、羅志達、明軒、紹峰、思琪、美潔等好多,對待他們必須要有愛心、耐心、細心,和藹可親,好好開導,比如經常性的開展游戲活動,讓幼兒融入一個大集體生活,能夠與同伴之間和諧相處,他們在我和田老師一起協力教育之下,開始逐漸慢慢地活躍、活潑、開朗、陽光,感到從未的快樂和滿足。每個幼兒都有自己最獨一無二的一面,我就不詳細分析舉例了,由他們剛踏入小班門口那一刻起,對于他們,我會傾盡畢生所學的知識教育好他們,因為我愛他們,他們即是祖國花朵的`未來。
本學期的工作放在培養幼兒感恩教育和禮儀、常規教育上,因此我們老師在日常工作中,時時刻刻教導幼兒要常常懷著以顆感恩的心,要幼兒懂得感恩父母、老師,感恩身邊周圍、生活等。在禮儀、常規方面做到讓幼兒懂得最基本的禮儀、常規,如入園、離園區、進餐、學習、午睡、游戲等方面的禮儀、常規教育。
能夠把字寶寶,整合里面的兒歌,朗朗順口流暢地背誦、演唱出來,認識大小、長短,簡單英語單詞,能認識熟讀字母,并用身體將動作模式出。能很好掌握每日回家一句的內容與禮儀方面的知識,并讓他們熟悉幼兒園的群眾生活,一日流程,作息時間等等。
在一日生活中,我們時常注意幼兒的冷暖、安全,及時提醒他們多喝水欲預防感動冒,因此根據田氣變化增減衣物,督促其養成良好生活習慣。
1.重培養幼兒好的進餐習慣,不挑食,不挑三揀四,進餐中不大聲喧嘩,安安靜靜地進食,不撒飯菜。
2.勤為幼兒剪指甲,以避免抓傷發生安全事故。
3.做早操時間不可以讓幼兒單獨待在其他地方,要嚴格要求幼兒的常規。
4.每日做到一模二看三檢查,和主班老師一致,帶好本班的每一個幼兒。
及時向家長反饋幼兒在園情況,通過電訪或面訪交流,利用家園聯冊向家長公布幼兒今日在園的變化。積極主動向家長了解幼兒在家的生活情況等等方面。
時間是一條長河,一年365天就要畫上句號,作好幼兒園小班教師年度工作總結,這涉及到下一年薪資的職位的提升,優秀的人都是善于學習的人,工作總結亦如是。不管過去如何,我們都需要未來抱著一顆期待的心!
幼兒園秋季學期個人工作總結(熱門20篇)篇十六
我配的是小(1)班,主要是負責本班的生活衛生方面和配合我班兩位的教育工作,努力完成自己分管的保教任務,以下我談談這個月的工作情況:
一、不斷學習,總結經驗,做好自己的保教工作。
社會在發展,對保育員教師不斷提出新的要求,這就要求我們不斷學習,不斷進步,才能當一名合格的保育員教師。在工作中,努力做到和各位老師和諧相處,學習他們的長處和經驗,不斷提高自己的教育和保育水平,平時在遇到園部和班級有什么額外任務,只要自己力所能及,我會及時完成下達的各項工作任務。
“愛”是無私的,也是做好一位保育員的前提,自從我擔任了小班的保育員以來,使我在工作中有了高尚的職業道德和強烈的責任心,也會像母親一樣,對待關心每一個孩子,使他們健康快樂的成長。通過這段時間的工作,我認為:自己所從事的職業,只有熱愛了,才會去追求,才會不斷進取,才會得到家長和孩子的信任。
三、手腳勤快、經常反思。
雖然我是保育員崗位上的,但是我深知勤能補拙,平時除了向有經驗的同事請教外,有時也在家看一些有關幼兒課程的視頻,知識等等,慢慢地在保育員這個崗位上琢磨出了門道,那就是要“勤”,比如:勤開窗戶、勤打掃、勤消毒、勤曬棉被等等,除了手腳要勤快利落外,腦子也要勤快,要經常思考,“為什么要這樣做”,今天這件事我做的對不對“等等,常常反思一下自己的工作,以便在以后的工作中,更好改進,不斷進步。
四、工作效果及努力方向。
由于剛進入幼兒園工作,帶的還是小班,孩子們大部分都已經學會了自理自立,也已經熟悉了幼兒園的生活。但有些幼兒還是有一些不好的習慣。我會把生活中領悟到的和在學校學習到的一些有關知識利用在其中,告訴幼兒該怎樣做。平時在遇到什么不懂得地方也會請教主副班老師。我知道自己在工作中也存在著樣那樣的缺點,但我想:只要自己多學習,多請教,多和孩子們溝通,心中裝著孩子們,相信在今后的工作中,會不斷進步,對得起各位老師對我的信任,對得起孩子家長的期望,也對得起自己的本職崗位。
五、密切聯系,增進家園互動。
我知道,我的工作不僅是搞衛生,和配合兩位老師教學工作,還要在家園共建方面,也要做好。我們知道要搞好班級工作,一定要家長的配合。平時,我能熱情對待每一位家長,注意和家長溝通。接送孩子時和家長聊上幾句,了解一下幼兒在家的表現或關心一下幼兒的身體情況,家長都感覺非常溫暖。我通過各種方式及時向家長反映幼兒在園生活、學習情況,認真聽取家長建議。讓家長正確了解幼兒保育方面的內容,了解孩子的一日生活,并向家長提供一些正確的保育方式信息,一起探討一些現實中的棘手問題,建立了和諧信任的家園關系。
幼兒園秋季學期個人工作總結(熱門20篇)篇十七
一、安全工作:
1.堅持每天晨檢,保證幼兒不帶危險物品入園,如發現情況及時處理,并教育幼兒,并與其家長溝通。
2.平時注意預防燙傷幼兒。把開水、湯等晾溫后再提供給幼兒,并提醒幼兒隨時注意別燙著。
3.堅持每天午檢,防止幼兒帶異物入寢室,防止異物進入耳、鼻、口的現象發生。中午值班,加倍照看好幼兒,不忽視午休的幼兒,尤其是服藥幼兒和體弱幼兒。巡視幼兒是否有不良的睡眠習慣、是否生病等等,并及時給予妥善處理。
4.把好幼兒離園關,不認識的人來接幼兒,老師均有問清情況或者是與孩子父母取得聯系確認無誤后再放人。防止幼兒走失和拐騙幼兒現象發生。
5.嚴格執行衛生安全消毒制度,保證教室每天開窗通風、保持干凈;保證桌椅的安全、衛生;定期消毒玩具;保證幼兒的水杯和毛巾每天清洗消毒;保證寢室干凈、并按時消毒,利用太陽無盡的能量,在天氣好的時候晾曬被褥,及時預防傳染病的發生。嚴格填寫消毒記錄,及時清點人數和物品。
6.戶外活動時,認真檢查活動場地的安全性,及時排除不安全因素,確保幼兒安全,如發現大型玩具有松了的螺絲釘,報告主管領導,做到及時消滅不安全的隱患,保障幼兒安全。
7.教師離園時在班內各處檢查,如:水、電、門、窗;晚接的孩子和值班老師做好交接,并交代其幼兒情況。
8.加強安全教育、提高安全意識。注重安全教育在一日活動中的重要性,培養幼兒良好的活動常規、自身安全和自我保護,以避開危險、避免自身傷害。安全,就是要有良好的秩序,良好秩序的形成則來源于幼兒一日生活行為規范的培養,我們嚴格要求幼兒,從一點一滴開始努力,培養幼兒的自我保護能力,加強防范意識,讓幼兒在有安全意識的基礎上,時時提醒自己或他人注意安全。在教學活動中滲透有關的安全知識,讓幼兒知道110、120、119緊急呼叫電話的號碼和用途,遇到緊急情況,能呼叫求救,最大限度地消除不安全因素。
9.安全宣傳工作。
(1.)本學期共召開三次安全宣傳工作家長會提醒家長注意幼兒的各類安全教育問題。
(2.)開展地震演練、消防演練、安全自救自護現場演練活動。
(3.)在園內不定期張貼各類安全教育掛圖,提醒教育引導幼兒注意各類安全問題。
二、教研工作:
加強理論培訓,轉變教師觀念,統一教育思想。
教師的整體素質和理念的更新直接關系到保教質量的水平。我們堅持外學習、內研究的方法,結合我鎮的實際情況,加強研究,從轉變觀念入手,提高教師的整體水平。本學期參與各類培訓如:9月2日一名業務園長參加安海鎮健排舞培訓。9月14日一名業務園長參加晉江經濟報“預防溺水安全度夏”公益活動走進西安小學。9月11日一名業務園長參加晉江市名師講堂第13期活動。9月20日一名老師參加校本教研專題講座并將培訓視頻帶回園內進行二次培訓。10月11日一名業務園長參加養正中心小學片區《致加西亞的信》讀書活動。10月19日-10月21日兩名教師參加晉江市20xx年農村教師教育教學能力提升(教師崗位)培訓活動回園后對園內老師進行二次培訓。11月17日三名教師到安平皇家幼兒園一樓活動廳參加“如何進行片斷教學”專題講座。11月30日一名業務園長參加泉州雨潤童心暨第一屆“有效教學游戲教學環境育人”探究分享會。12月24日2名老師參加七彩幼兒園鎮幼兒園半日活動并在園內進行二次培訓。12月25日3名老師參加安海幼兒園一日活動開放活動。在理論培訓方面,我們借助外出學習、網絡、書刊的先進經驗對教師進行各方面的理論培訓。本學期全園執教教師均有到各個姐妹園或者是教委開展的各類培訓活動參觀學習,將先進的知識帶回來,與大家共同學習分享。
另外,我們還通過每周四的公開課進行解剖分析,以問題的形式展開活動。這樣經過大家的共同討論,使整個案例分析的更直觀、更形象。每周的周四公開課都實行每聽必評,并且都以每次的公開課開展教研活動,通過教研活動進一步提升老師們的上課技能,通過培訓,使教師對教育教學有了新的認識,能夠大膽表達自己的看法和見解,積極提出各種問題,使教師在學習中以問題為線索,以解決問題為目標,使教師逐漸形成了一種邊學習、邊研究、邊反思、邊提升的教研方式,讓教研更加有效的服務教學。
我們還積極組織多項活動,讓教師在活動中不斷成長,如:開展小班主題活動“我喜歡的美食——包扁食”在老師的精心指導下,孩子經過團、揉、捏、壓等各種工序制作出來了各式各樣的扁食,吃著自己制作的扁食別有一番樂趣;、冬至日開展全園搓湯圓活動、圣誕節開展豐富多樣的游戲活動等并將這些活動拍照及活動開展情況張貼至宣傳欄上讓家長進一步了解幼兒的在園各種活動,并對幼兒園的工作有了新的認識。
三、保健工作:
1.本園幼兒所使用的碗、調羹,都是經過消毒柜及高溫的水煮方式消毒。餐廳工作,后勤工作人員都進行餐餐打掃、消毒。
2.各班晨檢工作都做的比較好,每天都能做好了幼兒的晨檢登記,并每日將晨檢情況傳至教委辦要求的郵箱。本學期各班幼兒出勤率都較高。本學期無發生傳染病,說明了我們的保育員和老師們對衛生消毒方面做得特別好。
3.加強對廚房人員消毒意識,下學期我園將開展更全面的消毒工作。
四、保育工作:
1.本學期開學初購買了供幼兒專門備用的一些家庭式藥品,方便幼兒突發性使用。
2.發現問題及時地與保育員交流,做好每一交接工作,希望在保育這塊下更大的功夫,讓保育員能夠更加熟悉我們的工作,了解每一位孩子的性格發展特點,針對其特點給予正確的引導。
3.后勤人員在工作中不斷加強責任意識、安全意識、并且不斷提高業務水平。
4.抓好后勤隊伍建設,指導他們履行崗位職責,執行各項規章制度管理。
6.開學前,老師們布置教室所需要的一些材料,及教師用品。
7.園內圣誕節游戲道具及幼兒禮品采購。
8.后勤采購,每天及時驗收,保證了幼兒們每天的安全飲用。
五、存在不足及今后努力方向:
1.新老教師的教學能力發展不均衡。因此要繼續組織教師深入學習理解《綱要》精神,注重老教師的幫扶引導進一步開展傳、幫、帶等形式的培訓,注重課后反思,進一步提高教師的觀察、分析、評價的能力。
2.下學期多開展各類家園聯系活動,讓家長能夠多參與幼兒的成長,也能夠進一步加強家長對學園的工作理解與支持。
3.要注重幼兒觀察、比較、口語表達等能力的培養,全面提高幼兒的素質。
我們堅信,有上級領導的關心和支持,有全體教職工的共同努力,我們一定嚴格按評估標準的各項指標要求,進一步規范管理,認真探索幼教工作規律,不斷總結自身經驗,不斷創新,不斷改進工作。
幼兒園秋季學期個人工作總結(熱門20篇)篇十八
“光陰似箭,日月如梭”一個學期的時間飛快的就過去了,看著們花朵一樣的笑容和永遠也不肯停下來的小小身影,我的心中有著許多的感慨。想想剛剛開學時,面對一群從來沒上過幼兒園正在不停哭泣的小不點,我真的有點不知該怎么辦好。當時,我看著他們傷心可憐的樣子,我多希望我就是他們的媽媽,就是他們的親人,是他們的安慰的天使,那樣,我就可以更好的安撫他們了。
我們這個家庭有11名幼兒,其中男孩4名,女孩7名,他們都是第一次上幼兒園,也是第一次過集體生活。剛來時,孩子們不會自己吃飯、不會自己洗手、不會自己穿脫鞋子、不會自己上廁所,就象一群嗷嗷待哺的雛鷹。我們手把手地教他們上廁所、給他們喂飯、幫他們穿衣,連我們自己也記不清喂過多少碗飯,換洗過多少條沾滿了屎尿的褲子了。而現在,我們班所有幼兒會自己吃飯、96%的幼兒能獨立入廁,有的幼兒會自己穿脫鞋子、幼兒會自己洗手了。他們變得大膽、活潑、獨立了,喜歡與人交流,愿意表達自己的意愿,還學會了幫助別人、關心別人。
1、有的孩子較快適應了集體生活,在較短的時間就喜歡幼兒園,愛上了班上的老師。孩子的年齡小又是剛離開父母來到一個陌生的地方,在感情上較難適應。老師始終用“愛心、耐心、細心”真誠的對每個幼兒,讓孩子們感受到老師的愛,教師用多親親、摟抱等方法讓他們穩定情緒。使他們很快的就喜歡上幼兒園,和老師建立了感情。
2、自理方面提高較快,學習習慣正在養成中。
孩子生活自理能力較弱,在這方面老師花費了大量的時間和精力來培養幼兒的一日生活常規的培養上,如:手把手的'教給孩子穿、脫衣服的方法,手把手的帶孩子入廁、洗手,鼓勵孩子自己動手、認真進餐。同時在常規的培養上,老師仔細觀察,堅持統一的原則和一貫要求的原則,使孩子慢慢的形成一種較自覺的行為。
同時,加強對孩子的文明禮貌的教育,使孩子從小接受文明的熏陶。
3、我們依據小小班幼兒的年齡特點、興趣愛好,制定教育教學計劃,開展了許多主題教育活動,用文字、照片等形式進行記錄和保存。我們把教學活動變成游戲,以游戲的身份和口吻與幼兒進行交流,讓幼兒在愉快的游戲中主動地學習,努力使每一個幼兒都能獲得滿足和成功。
1、注重孩子身、心健康。
我們把保育工作放在較重的位置,對每一個孩子都要關注,觀察他們情緒上的變化,每天摸一摸、抱一抱孩子,用語言告訴老師對他的愛,使他們在一個溫馨、和諧的環境中愉快成長。
2、嚴格執行班級衛生消毒工作。
保育阿姨每天必須按照規定的清潔、消毒,杜絕細菌、病毒的流傳;加強消毒工作,將傳染源拒之我班之外,為孩子營造一個舒適、衛生的生活環境。
1、發揮家長共育欄的作用。
以家長共育欄為窗口,讓家長更深入地了解我們的工作。
2、通過各種渠道做好與家長的交流、溝通。
(1)向家長公布老師的電話,建立微信群方便家長與老師間的溝通。
(2)充分發揮家長資源,調動家長更好地參與到我們的活動中。如:給幼兒做戶外器械,班上的老師也對他們表示感謝。
(3)成功的組織孩子在園的各項活動的開放,讓家長更直接了解孩子在園的學習與生活情況,參與的家長百分之百。
家庭是孩子成長的搖籃,家長就是孩子的啟蒙老師,他們的言行是孩子的模范,因此,我們非常重視家長工作。我們開設家園聯系欄,利用早晚接送時間與家長溝通交流。舉辦家長會也是我們交流的一種方式,期初,我們召開了家長會,跟爸爸媽媽了解孩子的生活習慣、愛好,讓老師對孩子有初步的了解,也讓孩子熟悉老師,對老師有親切感。會上還對很多問題進行探討、達成共識。對一些特殊幼兒我們還注意跟蹤觀察,主動與家長交流做到家園同步,共同教育孩子。
班級工作是平凡的、瑣碎的、但我們老師能協調一致、互相提醒、從一點一滴的小事抓起。遇到工作中有困難、發現問題時,能立刻坐下來客觀分析事因,一起尋求解決辦法。但工作中還是存在一些不足,主要有:
1、有關特殊兒的轉變工作需加大力度(如李恒宇等幾個特別調皮的幼兒)。
2、教學活動中需更注意幼兒個性化的發展。(不能過于專制)
3、班工作計劃需更細、更具體地體現;每項工作提前做好策劃和準備。
在今后的工作中,我會繼續努力,同心協力共同迎接新一年的新挑戰。
幼兒園秋季學期個人工作總結(熱門20篇)篇十九
白駒過隙,時光飛逝,短暫而充實的一個學期就要結束了,我們來總結一下吧。下面是小編搜集整理的秋季幼兒園。
歡迎閱讀。
一、安全工作:
1.堅持每天晨檢,保證幼兒不帶危險物品入園,如發現情況及時處理,并教育幼兒,并與其家長溝通。
2.平時注意預防燙傷幼兒。把開水、湯等晾溫后再提供給幼兒,并提醒幼兒隨時注意別燙著。
3.堅持每天午檢,防止幼兒帶異物入寢室,防止異物進入耳、鼻、口的現象發生。中午值班,加倍照看好幼兒,不忽視午休的幼兒,尤其是服藥幼兒和體弱幼兒。巡視幼兒是否有不良的睡眠習慣、是否生病等等,并及時給予妥善處理。
4.把好幼兒離園關,不認識的人來接幼兒,老師均有問清情況或者是與孩子父母取得聯系確認無誤后再放人。防止幼兒走失和拐騙幼兒現象發生。
5.嚴格執行衛生安全消毒制度,保證教室每天開窗通風、保持干凈;保證桌椅的安全、衛生;定期消毒玩具;保證幼兒的水杯和毛巾每天清洗消毒;保證寢室干凈、并按時消毒,利用太陽無盡的能量,在天氣好的時候晾曬被褥,及時預防傳染病的發生。嚴格填寫消毒記錄,及時清點人數和物品。
6.戶外活動時,認真檢查活動場地的安全性,及時排除不安全因素,確保幼兒安全,如發現大型玩具有松了的螺絲釘,報告主管領導,做到及時消滅不安全的隱患,保障幼兒安全。
7.教師離園時在班內各處檢查,如:水、電、門、窗;晚接的孩子和值班老師做好交接,并交代其幼兒情況。
8.加強安全教育、提高安全意識。注重安全教育在一日活動中的重要性,培養幼兒良好的活動常規、自身安全和自我保護,以避開危險、避免自身傷害。安全,就是要有良好的秩序,良好秩序的形成則來源于幼兒一日生活行為規范的培養,我們嚴格要求幼兒,從一點一滴開始努力,培養幼兒的自我保護能力,加強防范意識,讓幼兒在有安全意識的基礎上,時時提醒自己或他人注意安全。在教學活動中滲透有關的安全知識,讓幼兒知道110、120、119緊急呼叫電話的號碼和用途,遇到緊急情況,能呼叫求救,最大限度地消除不安全因素。
9.安全宣傳工作。
(1.)本學期共召開三次安全宣傳工作家長會提醒家長注意幼兒的各類安全教育問題。
(2.)開展地震演練、消防演練、安全自救自護現場演練活動。
(3.)在園內不定期張貼各類安全教育掛圖,提醒教育引導幼兒注意各類安全問題。
二、教研工作:
加強理論培訓,轉變教師觀念,統一教育思想。
教師的整體素質和理念的更新直接關系到保教質量的水平。我們堅持外學習、內研究的方法,結合我鎮的實際情況,加強研究,從轉變觀念入手,提高教師的整體水平。本學期參與各類培訓如:9月2日一名業務園長參加安海鎮健排舞培訓。9月14日一名業務園長參加晉江經濟報“預防溺水安全度夏”公益活動走進西安小學。9月11日一名業務園長參加晉江市名師講堂第13期活動。9月20日一名老師參加校本教研專題講座并將培訓視頻帶回園內進行二次培訓。10月11日一名業務園長參加養正中心小學片區《致加西亞的信》讀書活動。10月19日-10月21日兩名教師參加晉江市20xx年農村教師教育教學能力提升(教師崗位)培訓活動回園后對園內老師進行二次培訓。11月17日三名教師到安平皇家幼兒園一樓活動廳參加“如何進行片斷教學”專題講座。11月30日一名業務園長參加泉州雨潤童心暨第一屆“有效教學游戲教學環境育人”探究分享會。12月24日2名老師參加七彩幼兒園鎮幼兒園半日活動并在園內進行二次培訓。12月25日3名老師參加安海幼兒園一日活動開放活動。在理論培訓方面,我們借助外出學習、網絡、書刊的先進經驗對教師進行各方面的理論培訓。本學期全園執教教師均有到各個姐妹園或者是教委開展的各類培訓活動參觀學習,將先進的知識帶回來,與大家共同學習分享。
另外,我們還通過每周四的公開課進行解剖分析,以問題的形式展開活動。這樣經過大家的共同討論,使整個案例分析的更直觀、更形象。每周的周四公開課都實行每聽必評,并且都以每次的公開課開展教研活動,通過教研活動進一步提升老師們的上課技能,通過培訓,使教師對教育教學有了新的認識,能夠大膽表達自己的看法和見解,積極提出各種問題,使教師在學習中以問題為線索,以解決問題為目標,使教師逐漸形成了一種邊學習、邊研究、邊反思、邊提升的教研方式,讓教研更加有效的服務教學。
我們還積極組織多項活動,讓教師在活動中不斷成長,如:開展小班主題活動“我喜歡的美食——包扁食”在老師的精心指導下,孩子經過團、揉、捏、壓等各種工序制作出來了各式各樣的扁食,吃著自己制作的扁食別有一番樂趣;、冬至日開展全園搓湯圓活動、圣誕節開展豐富多樣的游戲活動等并將這些活動拍照及活動開展情況張貼至宣傳欄上讓家長進一步了解幼兒的在園各種活動,并對幼兒園的工作有了新的認識。
三、保健工作:
1.本園幼兒所使用的碗、調羹,都是經過消毒柜及高溫的水煮方式消毒。餐廳工作,后勤工作人員都進行餐餐打掃、消毒。
2.各班晨檢工作都做的比較好,每天都能做好了幼兒的晨檢登記,并每日將晨檢情況傳至教委辦要求的郵箱。本學期各班幼兒出勤率都較高。本學期無發生傳染病,說明了我們的保育員和老師們對衛生消毒方面做得特別好。
3.加強對廚房人員消毒意識,下學期我園將開展更全面的消毒工作。
四、保育工作:
1.本學期開學初購買了供幼兒專門備用的一些家庭式藥品,方便幼兒突發性使用。
2.發現問題及時地與保育員交流,做好每一交接工作,希望在保育這塊下更大的功夫,讓保育員能夠更加熟悉我們的工作,了解每一位孩子的性格發展特點,針對其特點給予正確的引導。
3.后勤人員在工作中不斷加強責任意識、安全意識、并且不斷提高業務水平。
4.抓好后勤隊伍建設,指導他們履行。
崗位職責。
執行各項。
規章制度。
管理。
6.開學前,老師們布置教室所需要的一些材料,及教師用品。
7.園內圣誕節游戲道具及幼兒禮品采購。
8.后勤采購,每天及時驗收,保證了幼兒們每天的安全飲用。
五、存在不足及今后努力方向:
1.新老教師的教學能力發展不均衡。因此要繼續組織教師深入學習理解《綱要》精神,注重老教師的幫扶引導進一步開展傳、幫、帶等形式的培訓,注重課后反思,進一步提高教師的觀察、分析、評價的能力。
2.下學期多開展各類家園聯系活動,讓家長能夠多參與幼兒的成長,也能夠進一步加強家長對學園的工作理解與支持。
3.要注重幼兒觀察、比較、口語表達等能力的培養,全面提高幼兒的素質。
我們堅信,有上級領導的關心和支持,有全體教職工的共同努力,我們一定嚴格按評估標準的各項指標要求,進一步規范管理,認真探索幼教工作規律,不斷總結自身經驗,不斷創新,不斷改進工作。
20xx年已經過去,學期也接近尾聲,在忙碌卻有序的工作學習中,我們在成長,孩子在成長。
一、業務工作管理——攜手合作、分工不分家。
本學期我們有了三個部,業務部門也有了三位成員,我們的隊伍壯大了,力量也增加了。在一學期中我們的業務管理有分有合,關注減負增效。
1、以部為點,開展日常業務管理工作。三位成員分別負責三個部的日常業務管理工作,一個學期以來,我們的日常保教工作扎扎實實的得以順利開展。雖說處于不同的地點,但是我們的課程是同步的,開展的日常教學工作是相同的。(體現的是我們工作的整合)。
2、以活動為抓手,推進保教工作質量提升。本學期我們開展了班級主頁交流活動、環境評比活動、語言發展測試活動等等一系列的交流評比活動。在這些活動中,我們三部同步開展,共同討論。
活動方案。
組織活動的開展共同進行互動反思與評價。(體現的是我們工作的合。)。
3、以組為基地,開展分層分類教師培養。三位成員分別負責三個層面教師的沙龍活動。分別是亭亭新芽組、快樂成長組、亭亭玉立組。三個組分別有不同的研討重點和目標,因此各自為政,分頭開展研討。(體現的是我們工作的分)。
二、保教工作——關注有效、強調平衡。
(一)平衡。
課程平衡對每一位老師來說已經不再陌生,關注課程平衡要關注的是一日活動中各個板塊的大平衡,也要關注每個板塊中內容的小平衡。
1、關注課程量的平衡。
量的保證是課程平衡的基礎。一方面我們關注一日活動各個環節的組織實施,因為遵守一日活動作息時間可以保證四大板塊課程的正常實施。主要通過預設和調整來實現一日活動的平衡。預設主要通過教研組長例會、小組教研活動、家園之窗周日活動安排一步一步落實。比如:一周內容中學習活動的安排,關注各個領域的平衡;再比如:運動活動中關注各個動作發展的平衡;又比如:游戲活動中關注結構游戲、角色游戲、其他游戲的量的平衡。調整表現在課程實施過程中,發現問題及時調整。比如結構游戲開展一個階段以后,我們發現以周為時間單位,開展班級結構游戲活動,在輪到的那一周孩子們的結構游戲經驗得以較好的提升,但是一個學期只能輪到一次或是兩次,孩子結構游戲的發展不能得以延續。這樣對于孩子結構游戲水平的提高是不利的,因此我們及時調整了結構游戲的時間與組織形式。除了保證每學期一周的結構游戲周,每個班級每一周中另安排一次建構游戲活動時間,以建構專用活動室活動和班級活動室游戲相結合的方式開展結構游戲活動。
2、關注課程質的提升。
通過過程性的指導和結果性評價相結合提升課程的實施的質量。過程性指導主要通過在課堂一線觀察教育教學過程,提出可行性的建議與意見,使教師在實施課程的過程中獲得支持。在觀察、討論、提出建議的過程中,也讓我們獲得了提高。結果性評價主要通過兩個方面,一個方面是對教師的評價。包括每月的資料、日常工作檢查,學期末的考核課活動等等;另一方面是對孩子的評價。包括在各類活動中孩子能力、習慣的培養、學期末語言能力測試等等。通過過程性指導和結果性評價,我們看到了老師對課程實施中的進步和問題,也讓我們進一步明確了下一階段我們在課程實施方面的努力方向。
(二)有效。
本學期,依托大組教研活動,重點對“教學有效性”開展探索研討,開展“從目標達成度看教學的有效性”、“環節架構的藝術促教學的有效性”、“教師說課訓練:教學有效性評價”等專題研討交流,提升教師的反思評價的能力,促進教學活動目標的達成度。各教研組圍繞“教學有效性”這個重點,根據各自年級組的研究需求,選擇適合自己年齡段的小點開展教研實踐專題研究。其中小班教研組的研究專題是“運用多媒體技術來提高小班集體教學活動的有效性”,中班的研究專題是以“有效提問”為研究重點,開展“教學有效性”的探索研究。大班的研究專題是“集體教學活動的有效回應”,綠亭小班教研組的主題是“小班集體教學活動的有效性”。同時開展與專題研究相對應的教研實踐課,通過集體備課—實踐觀摩—聽課評課—反思磨課的過程,豐富教師的課堂實踐,提高課堂的有效性。
三、師資培訓——分層分類,按需培訓。
1、分層沙龍,為不同老師搭階梯。
第一年新教師培訓——亭亭新苗,小荷才露尖尖角。
為了使新教師早日進入角色,盡快在教育教學方面步入軌道,盡快適應園所的發展需要,對新教師開展了較為完整、系統的培訓活動。注重培訓活動有序開展、內容豐富、形式多樣、理論實踐雙管齊下。歷經一個學期,新教師在不斷地發現問題、解決問題中成長,在不斷地感受成功的喜悅與體驗失敗的挫折中成長,在不斷地迎接挑戰與反思成敗得失中成長。
第2-3年新教師——快樂成長,花朵嬌艷待開放。
2-3年新教師正是教師成長的最佳時期,我們在19名2-3年新教師中選取了7位較有潛力的新教師組成了快樂成長組。本學期著力于優秀經典活動的翻版與再創造。新教師通過對經典活動的翻版,漸漸領悟活動設計的一些技巧。
3年以上骨干教師——亭亭玉立,青果初結亦瑟瑟。
以研磨優質活動為目標的亭亭玉立組,欲通過對集體活動的研磨,提高組員設計活動、組織活動的能力,從而提高專業能力和教育教學水平。本學期我們共開展研討活動三次,實踐活動兩次。由潘磊和陳鈺梅進行了《蚯蚓的。
日記。
》的同課異構活動。通過活動我們對活動領域和活動價值點的選取、重點的把握、教學策略有了進一步的認識。
2、按需培訓,送老師外出培訓。
本學期根據幼兒園發展需求和教師成長需要,共選送17名教師參加區、市兩級研修班、培訓班,包括李慰宜導學班、區教研組長研修班、白云結對跟崗、雛燕俱樂部等等。同時選送老師外出觀摩聽課30多次。
3、教育會診——問題入手,對癥下藥。
根據幼兒園師資現實情況,我園立項了區級課題《運用教育會診,促進新教師成長的實踐研究》,并立項為區校本研修發展項目。旨在通過教育會診手段,幫助教師發現問題、探索實踐、解決問題。本學期是課題研究的第一個學期,我們經過了課題的設計立項階段,現正進入課題第二階段,即實踐研究階段。在4個月左右的實踐中,我們1-3年的新教師運用網絡郵箱進行網上問診,由教研組長和業務園長“坐堂開方”。同時運用師徒帶教,進行面對面問診,由新教師的帶教老師負責解惑。兩個月的實踐中,我們梳理了新教師普遍突出的問題,并通過新教師培訓、實踐展示等方式解決問題。如:不少新教師覺得在音樂活動組織中常規培養有困難,我們開展了音樂活動實踐展示活動。
四、其他工作——關注整合、減負增效。
利用白云優秀資源我們扎實開展結對共建工作,涉及到幼兒園工作的許多方面。有教師層面、保育員營養員層面、教研組長層面的結對帶教活動;有三園定期的結對共建交流活動……尤其是教師的結對跟崗非常扎實有效,助推個別教師成長的同時,也輻射到全園,使我們的美術活動的序更加清晰,美術活動形式內容更加適宜。
2、信息工作。
信息工作扎實開展,做好了園園通測試工作、學校主頁及班級主頁的創建維護工作、完成信息部下達的各項任務。06網站上的點擊率經常保持在10名之內,獲得了市區兩級信息部的肯定,并主動向我們約稿,由我撰寫了的三個信息工作經驗小案例。
3、語言文字工作。
圍繞“推普周”,開展了五個一活動,即出一期板報、開展一次文明用語宣傳教育活動、懸掛一幅宣傳標語、開展一次用規范字檢查活動(啄木鳥行動)等等。
4、招生、分班工作。
開學初也是招生工作的尾聲,雖說是尾聲,但是由于今年的小班幼兒小學區劃分等問題,使原本9月初完成的工作,一直延續到9月底才將這項“繁雜”的工作結束。尤其是最后個別幼兒的調整,我們考慮到家長的實際困難,認真審核謹慎協調。每一個孩子從一個部轉到另一個部都是遵循學額允許、實際困難、登記先后等原則,逐一考慮,再三權衡。雖然過程繁瑣,但平穩完成了招生工作,達到了世博年“穩定”第一的標準。
5、師訓工作。
本學期完成了師訓學分的申報工作,除了這學期轉入的教師以外,08屆及之前所有教師的學分都已經合格。
五、收獲與不足。
1、收獲:
1)利用暑期進行了園本教研經驗的梳理,撰寫了《開展跟進式教研,提升園本教研質量》并被收錄《松江區學校發展性督導評價幼兒園工作經驗集錦》中;區級課題論文《幼兒美術活動指導策略》被收錄《關注細節優化教育》松江區20xx年度課堂教學研究成果選編中。
2)課程資源的積累。9月我們梳理10學年第二學期美術集體教學活動中較為優質的活動,并裝訂成文本,豐富我園美術活動資源。
3)四位教師的年度區級課題獲三等獎,獲獎率達到100%。分別是張薊、陳鈺梅、沈燕紅和譚燕。
2、不足與思考。
1)環境創設進程緩慢。
尤其是公共環境創設、專用活動室環境創設進程緩慢。小社會和結構游戲室環境到11月才開始投入使用,妨礙了幼兒游戲活動的正常開展。下一階段,在專用活動室環境的調整,細節的布置上還要下功夫。尤其是建構活動室的布局還要進一步設計,以更好的推動幼兒建構游戲的發展。
公共環境創設還有許多空白點,有的已經做了一半,有的還在思考當中,在下一階段也要盡快呈現。
2)區域活動(個別化學習)內容較少,價值點挖掘不夠。我們更多關注集體教學活動內容的挖掘和平衡,對個別化學習內容的挖掘、設計比較隨意。有的想到什么內容就提供什么,沒有對個別化學習活動全盤的設計與思考。下一階段希望老師能在主題推進的背景下,對班級個別化學習進行全盤的設計與思考。
3)課題研究還不夠深入有效。課題研究還停留在比較淺的層次,如何使教育會診真正發揮作用,讓教師學會發現問題是首要的關鍵。只有發現真問題,才能去尋找解決問題的途徑與策略。因此,如何問診將是下階段的研究關鍵。
4)課程監控不夠系統成熟。我們的課程監控還沒有形成體系,比較的零散。下階段將更多思考如何形成我園課程質量監控體系的問題。
幼兒園秋季學期個人工作總結(熱門20篇)篇二十
本學期是學生進入初中后的第一個學期,在各位領導的關心和支持下,依靠全體師生的共同努力,順利的完成了這個學期的教育教學工作,下面我就本學期的級部工作總結如下。
一、存在的優勢。
1、團結協作的教師隊伍。
自從進入七年級以來,備課組長們以身作則,在上好自己課的基礎上抓好備課組之間的活動,各科任教師兢兢業業完成自己的教學任務。尤其是我們的班主任老師,以大局為重,尊重級部和學校的意見。更關鍵的是,大家都支持學校的工作,推動了級部的管理工作。
2、良好和諧的師生關系。
本學期給我很大的一個感觸是師生之間的關系更加融洽了。無論是家長、學生、老師之間從沒有出現不和諧的音符,盡管有些老師的脾氣比較大,個別老師的管理比較苛刻,也存在過個別老師生氣時不太合理的處理方式,但是學生們都理解老師的良苦用心,明白老師是一心為自己的前途著想,而家長們也十分配合老師們的工作,從沒有刁難過哪位老師,使教師的權威得到了維護,孩子的身心得到了健康發展。
3、班主任得到優化。
本學期在班主任方面我們又有了新的變化,從整體來看給我們班級管理增添了不少新鮮血液,他們兢兢業業的工作精神,為其他老師起到了強有力的帶頭作用,也讓班級管理工作上升了一個臺階。
二、存在的不足。
1、師資存在嚴重不足。
整體師資結構不夠完善。尤其是地理,在高老師生病之后,嚴重影響教學,盡管畢老師兢兢業業,但畢竟非學科、無教學經驗;另外還存在個別學科成績差,有學科在期中考試時已成弱科;地理、生物學科面臨八年級畢業會考……等等原因,直接影響到整體的教學成績。
2、班級管理還需要加強。
盡管我們的班主任們在工作上兢兢業業,但是在學生管理上還存在不少的問題,有的性格粗放,缺乏細致和耐心,有的身體不適,難以全面用在管理上,有的過于專橫,缺少民主,有的性格內向,難以服眾,導致學生管理難以達到最佳理想狀態。
3、課堂效率有待提高。
學校正在大力推行課堂教學改革,的確也收到了明顯的效果,但是在教學中我們還是存在不少的問題。其一,教師在課堂上講的依舊偏多,擔心給學生漏掉一個知識點,擔心學生有一個知識點學不會,面面俱到,眉毛胡子一起抓;其二,作業分層還不是很夠,還存在個別作業量較大的現象;其三,個別老師還存在課堂準備不足,經常需要離堂拿資料的現象;其四,導學案利用不夠充分,種種原因,導致我們的課堂效率還難以達到理想的狀態。
4、個別老師自我約束能力較差。
我們還存在個別老師在自我約束能力上較差的現象,經常出現上課隨意外出、不到位或遲到、上課一激動講一些與教學無關的東西、亂串辦公室、在辦公室內閑聊等現象,都是我們下一步需要注意的事。
三、工作改進。
通過以上分析,我想在下學期的工作中,在抓好以前優勢的基礎上,重點抓好以下幾方面的問題:
1、打造一流的班主任。
加強班主任培養和管理,提高班主任管理能力,抓好班級學風和班風的良好發展,打造一支優良的班主任隊伍。
2、進一步加強備課組集體教研的力度。
備課組集體教研的水平決定了這個學科的成績,從單元集體備課和導學案的使用兩個方面加大管理的力度,真正讓集體的力量發揮出來,形成合力,打造一流的備課組。
3、重視與家長的溝通。
解決好與學生家長的關系,能為我們的工作帶來便利,也為我們處理學生問題提供方便,在幫助我們提高學生管理水平起到決定性的作用。
一學期的工作到此告一段落,在辛苦中也收獲了許多,我相信在各位領導的關心和幫助下,依靠我們全體師生的共同努力,我們下學期一定會取得更大的進步。