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    醫院開展護士節活動策劃(模板17篇)

    時間:2025-06-20 作者:書香墨

    活動策劃是指在特定時間和場合,根據活動目的和參與者需求,有目的地組織和安排各項活動內容和流程。通過策劃,可以提前預見問題和解決方案,使活動更加順利和成功。看著這個活動策劃的任務,我想我們需要認真準備一下了吧。以下是一些值得學習的活動策劃案例,希望能給大家帶來一些思考和啟示。

    醫院開展護士節活動策劃(模板17篇)篇一

    2、護士短跑接力賽;。

    3、“5.12”護士節晚會。

    1、護士長拓展訓練:全院各科護士長及副主任護師用抽簽形式分為3組,選擇路段為10公里的路程,從起點走到中間后折回到起點,不能依靠器具或坐車、騎車等,行程中由裁判人員進行監控,任何團隊里最后一名到達終點的選手將決定該隊的總成績,競賽結束后評出團體一、二、三名。

    2、護士接力賽:以科室為單位分為一病區隊;二病區隊;三病區隊;康復科隊;戒毒所隊和心理醫院、骨傷、門診綜合隊,每隊派6名隊員,以團隊總成績為準。

    3、“5.12”護士節晚會:全體護理人員。————。

    5月12日國際護士節,護士自己的節日。為使我醫院的護士們能夠開心而有意義地度過這個屬于她們自己的節日,同時為了活躍我院企業文化,增強我院員工凝聚力和向心力,特舉辦本次活動。

    活動主題:xx醫院“愛的奉獻——xx愛心獻護士”才藝表演大獎賽。

    活動地點:xxktv。

    活動時間:5月11日晚8點至晚11點。

    參賽名額:醫生:每個科室1個參賽節目。

    護士:共8個節目。

    導醫:4個其他各部門均1個節目。

    才藝種類范圍:歌曲、舞蹈、器樂、朗誦、相聲、小品、武術等適宜在演出場所表演的節目都可報名參加。

    1、內容健康向上;。

    2、體現本次活動“歡天喜地五一二,其樂融融一家親”的主題;。

    3、篇幅短小凝練,不超過5分鐘;。

    4、單人、集體表演均可。

    1、每個部門按照規定的數目呈報曲目名稱、類型、表演者名單;。

    2、賽事流程:請醫院領導發表祝賀詞、講話;。

    3、主持人宣讀比賽規則及出場次序名單;。

    4、各參賽者按照曲目出場序登臺表演節目;。

    5、表演完畢后現場觀眾投票選出獲獎節目(具體規則見《節目評選辦法》;。

    6、主持人宣讀各節目票數,現場產生各獎項獲得者;。

    7、醫院領導為我院年度“優秀:護士”和獲獎者頒發紀獎品及獎狀;。

    8、各報名參賽部門自行組織報名節目排練;。

    9、企劃部負責落實場地及相應的設施設備;。

    10、企劃部落實主持人事宜;。

    11、后勤部負責物料采購供應;。

    12、參賽人員自備所需道具及器材。

    2、即填寫完畢交至組織人員處;。

    3、由主持人現場公布各節目票數,記錄員登記按照結果當場評出獲獎者;。

    一等獎:1個。

    二等獎:2個。

    三等獎:3個。

    同時設置“xx醫院優秀護士”獎項1名。

    醫院開展護士節活動策劃(模板17篇)篇二

    為慶祝一年一度“5.12”國際護士節,很多醫院會舉辦相關的活動。小編精心的為大家準備了《醫院護士節活動策劃模板》,歡迎閱讀,僅供參考,如果想了解更多的相關信息,請繼續關注我們本站。

    醫院護士節活動策劃模板【一】

    為了隆重紀念20xx年“5.12”國際護士節,進一步推動我院精神文明建設,促進我院護理工作的發展,弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范,激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻,在實現我院跨越式發展過程中發揮更大的作用。經研究決定,在全院范圍內開展紀念“5.12”國際護士節系列活動,具體方案制定如下:

    一、活動目的

    為紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節服務”的理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

    二、活動主題

    以人為本,細節服務,深耕社區引領創新照護。

    三、領導小組

    成立紀念“5.12”國際護士節活動領導小組,成員如下:

    組長:xxx

    副組長:xxx(常務)

    成員:xxx

    四、活動內容

    (一)評選“優秀護士”活動;

    (二)爭創“星級護士站”活動;

    (三)開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽;

    (四)召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

    五、時間安排

    (一)4月27日前完成“優秀護士”和“星級護士站”的評選工作;

    (二)4月30日前完成護理技能操作比賽;

    (三)5月9日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

    六、評選條件

    (一)“優秀護士”評選條件

    1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作一年以上的護理人員;

    2、熱愛護理工作,愛崗敬業,無私奉獻;

    3、具有良好的思想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀現象;

    5、熟練掌握基礎護理和專科護理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高,成績顯著;

    6、近一年未發生重大護理差錯事故。

    (二)“星級護士站”評選條件

    1、護士站環境優美,布局合理,物品擺放規范;

    3、團隊協助精神好,醫護關系融洽,患者投訴少。

    七、評選辦法和要求

    (一)各科室(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質量,原則上每個科室(護理單元)限推薦“優秀護士”候選人一名;社區體檢部可參照一個護理單元推薦。

    (二)申報“星級護士站”的集體,按要求填寫申報表,并附1000字以內的事跡介紹,于4月24日前報護理部,逾期視為自動放棄。

    (三)醫院紀念“5.12”國際護士節活動領導小組按推薦名單和申報材料評出“優秀護士”6名和“星級護士站”2個。(面試網)

    (四)護理技能操作比賽由護理部統一組織,每個護理單元推薦1名代表參加比賽,按成績產生一等獎1名,二等獎2名、三等獎4名。

    醫院護士節活動策劃模板【二】

    一、活動內容:

    1、護士長拓展訓練;

    2、護士短跑接力賽;

    3、“5.12”護士節晚會。

    二、參加人員及流程:

    1、護士長拓展訓練:全院各科護士長及副主任護師用抽簽形式分為3組,選擇路段為10公里的路程,從起點走到中間后折回到起點,不能依靠器具或坐車、騎車等,行程中由裁判人員進行監控,任何團隊里最后一名到達終點的選手將決定該隊的總成績,競賽結束后評出團體一、二、三名。

    2、護士接力賽:以科室為單位分為一病區隊;二病區隊;三病區隊;康復科隊;戒毒所隊和心理醫院、骨傷、門診綜合隊,每隊派6名隊員,以團隊總成績為準。

    3、“5.12”護士節晚會:全體護理人員。————

    5月12日國際護士節,護士自己的節日。為使我醫院的護士們能夠開心而有意義地度過這個屬于她們自己的節日,同時為了活躍我院企業文化,增強我院員工凝聚力和向心力,特舉辦本次活動。

    活動主題:xx醫院“愛的奉獻——xx愛心獻護士”才藝表演大獎賽。

    活動地點:xxktv。

    活動時間:5月11日晚8點至晚11點。

    參賽名額:醫生:每個科室1個參賽節目

    護士:共8個節目

    導醫:4個其他各部門均1個節目

    才藝種類范圍:歌曲、舞蹈、器樂、朗誦、相聲、小品、武術等適宜在演出場所表演的節目都可報名參加。

    節目要求:

    1、內容健康向上;

    2、體現本次活動“歡天喜地五一二,其樂融融一家親”的主題;

    3、篇幅短小凝練,不超過5分鐘;

    4、單人、集體表演均可。

    組織籌備

    1、每個部門按照規定的數目呈報曲目名稱、類型、表演者名單;

    2、賽事流程:請醫院領導發表祝賀詞、講話;

    3、主持人宣讀比賽規則及出場次序名單;

    4、各參賽者按照曲目出場序登臺表演節目;

    5、表演完畢后現場觀眾投票選出獲獎節目(具體規則見《節目評選辦法》;

    6、主持人宣讀各節目票數,現場產生各獎項獲得者;

    7、醫院領導為我院年度“優秀:護士”和獲獎者頒發紀獎品及獎狀;

    8、各報名參賽部門自行組織報名節目排練;

    9、企劃部負責落實場地及相應的設施設備;

    10、企劃部落實主持人事宜;

    11、后勤部負責物料采購供應;

    12、參賽人員自備所需道具及器材。

    節目評選辦法:

    2、即填寫完畢交至組織人員處;

    3、由主持人現場公布各節目票數,記錄員登記按照結果當場評出獲獎者;

    獎項設置:

    一等獎:1個

    二等獎:2個

    三等獎:3個

    同時設置“xx醫院優秀護士”獎項1名。

    醫院護士節活動策劃模板【三】

    為更好地迎接20xx年“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節服務”的理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。經研究決定,在全院范圍內開展5.12國際護士節系列活動,具體方案制定如下:

    一、活動主題。

    以“護士:變革的力量重要的健康資源”為主題。

    二、活動內容。

    1、召開紀念國際護士節暨護理先進表彰大會。評選表彰市“優秀護士長”、“優秀護士”、“榮譽護士”,開展“優秀護理征文”、“紅十字博愛天使”評選表彰活動。

    2、開展“創建優質護理服務示范工程”學術交流會”(由市護士學會承辦)和“護理學術講座活動月”等活動。全市二級以上醫院各安排1-2個護理學術講座,講座內容不限,講課老師、地點各單位自定(座位不少于100人),有學分。請各單位按附表要求將講座相關內容報市衛生局醫政科,以便統籌協調。

    3、組織護理代表入軍營開展“國防日”活動。開展“志愿護理服務”活動。結合“優質護理服務示范工程”活動,國際護士節期間各醫療機構自行在全市范圍開展“志愿護理服務”暨紀念國際護士節活動。各單位可以結合實際,組織醫院護士以志愿者身份進入社區、護理院等基層單位,為社區居民提供慢性病護理和康復護理服務,以舉辦健康知識講座、發放健康宣傳材料、回訪出院患者等形式,大力開展活動,為社區居民送溫暖、送便利、送關愛、送扶助。通過開展“志愿護理服務”活動,在護理行業秉承南丁格爾救死扶傷、關愛生命、無私奉獻的職業宗旨,弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神,樹立志愿服務意識,提高全社會對志愿服務的認知度、關注度和參與度,促進社會文明和諧。

    4、開展“護理專家進基層活動”及“中醫專家進社區、農村義診活動”。與醫療衛生下鄉活動及“健康快車進農村活動”、“醫療專家進基層”相結合,定期派出護理、中醫專家下基層,幫扶對口基層衛生院、社區衛生服務站等機構,做好“傳、幫、帶”工作。

    三、時間安排。

    1、5月5日前,各單位按照標準和要求完成“優秀護士長”、“優秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推薦、評選、公示和報送工作。

    2、5月8日前,市衛生工委、市衛生局完成“優秀護士長”、“優秀護士”、“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”、“優秀護理征文”的審核和評選工作。

    3、5月10日前,各單位完成護理學術講座安排表及各醫療衛生單位護理人員統計表,送至市衛生局醫政科;需由市衛生局統籌安排的,將視實際情況組織安排。

    4、紀念國際護士節暨護理先進表彰大會擬于護士節前夕召開,具體另行通知。

    四、活動要求。

    1、提高認識,加強領導。各區衛生局、各醫療衛生機構要高度重視紀念活動,按照統一要求,做好具體安排,采取有力措施,確保活動順利開展。為保證紀念活動順利開展,市衛生局成立慶祝國際護士節活動領導小組,各單位也要成立相應組織,確保各項工作任務落實到位。

    2、抓住契機,營造氛圍。各區衛生局、各醫療衛生機構要以此次活動為契機,按照《護士條例》和《護士守則》的規定,全面履行護士義務,切實加強臨床護理工作,落實基礎護理,改善臨床護理服務,提升患者的滿意度,促進我市護理事業持續健康發展。

    3、“志愿護理服務”活動后,請各單位將活動總結及影像資料于20xx年5月30日前上報局醫政科。

    4、精心組織,務求實效。各區衛生局、各醫療衛生機構要積極組織做好“優秀護士長”、“優秀護士”“榮譽護士”、“紅十字博愛天使”的推薦選拔、統計、上報工作,并按要求做好護理成果宣傳及護理學術講座準備。

    醫院護士節活動策劃模板【四】

    一、目的

    1、方向:通過演講競賽,大力挖掘職工的內在潛力,量化個人的工作水平,提高職工的道德素養與從業標準,從而為我院下一步各項工作的展開打下良好的基礎。

    2、效果:可分科室與機構進行分組,從而增強職工的集體歸屬感與榮譽感,增強同事之間的凝聚力與向心力。

    二、宗旨思路:為配合仁愛醫院開業,充分調動職工積極性,營造積極向上的敬業愛崗工作氛圍,特舉辦“仁愛醫院護士節演講比賽”活動。

    三、基本描述:

    1、所有職工均可報名參加。

    2、每科室至少要有三人報名參加(參加人數與獲獎分數成正比)

    3、設先進單位獎與先進個人獎。(先進單位獎一1、二1、三2等獎)

    4、設個人獎10名(特等獎1名、一等獎2名、二等獎3名、三等獎4名、優秀獎10名)

    5、獎品為:單位獎狀、個人獎狀或證書、筆記本。

    四、設置場所(某樓層大廳)

    布置:用條幅或紙幅、主席臺、評委席、觀眾席

    人員:以科室為單位為參賽選手打分,最后有評委統一打分。

    費用預算:60元會場布置:

    1、條幅,10元

    2、單位獎狀4個、個人獎狀或證書20個20元

    3、個人獎品本子20個20元4、其他10元

    五、比賽時間:護士節當日上午或晚上(7點至9點)

    六、演講比賽通知:以文件形式下發到科室,有科室組織備稿選參賽代表。

    醫院開展護士節活動策劃(模板17篇)篇三

    為了隆重紀念20xx年國際護士節,進一步推動我院精神文明建設,促進我院護理工作的發展,弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范,激勵全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻,在實現我院跨越式發展過程中發揮更大的'作用。經研究決定,在全院范圍內開展紀念國際護士節系列活動,具體方案制定如下:

    為紀念國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節服務”的理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

    以人為本,細節服務,深耕社區引領創新照護。

    成立紀念國際護士節活動領導小組,成員如下:

    組長:

    副組長:(常務)

    成員:

    (一)評選“優秀護士”活動;

    (二)爭創“護士站”活動;

    (三)開展護理崗位技能操作大練兵暨護理技能操作比賽;

    (四)召開紀念國際護士節暨表彰大會。

    (一)4月27日前完成“優秀護士”和“護士站”的評選工作;

    (二)4月30日前完成護理技能操作比賽;

    (三)5月9日下午召開紀念國際護士節暨表彰大會。

    (一)“優秀護士”評選條件

    1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作一年以上的護理人員;

    2、熱愛護理工作,愛崗敬業,無私奉獻;

    3、具有良好的思想品德和職業道德,遵紀守法,無違法**現象;

    5、熟練掌握基礎護理和專科護理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高,成績顯著;

    6、近一年未發生重大護理差錯事故。

    (二)“護士站”評選條件

    1、護士站環境優美,布局合理,物品擺放規范;

    3、團隊協助精神好,醫護關系融洽,患者投訴少。

    (一)各科室(護理單元)按照有關標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質量,原則上每個科室(護理單元)限推薦“優秀護士”候選人一名;社區體檢部可參照一個護理單元推薦。

    (二)申報“護士站”的集體,按要求填寫申報表,并附1000字以內的事跡介紹,于4月24日前報護理部,逾期視為自動放棄。

    (三)醫院紀念國際護士節活動領導小組按推薦名單和申報材料評出“優秀護士”6名和“護士站”2個。

    (四)護理技能操作比賽由護理部統一組織,每個護理單元推薦1名代表參加比賽,按成績產生一等獎1名,二等獎2名、三等獎4名。

    醫院開展護士節活動策劃(模板17篇)篇四

    一、活動主題:__醫院“愛的奉獻——__愛心獻護士”才藝表演大獎賽。

    二、活動地點:__ktv。

    三、活動時間:5月11日晚8點至晚11點。

    四、參賽名額:

    醫生:每個科室1個參賽節目。

    導醫:4個其他各部門均1個節目。

    五、才藝種類范圍:歌曲、舞蹈、器樂、朗誦、相聲、小品、武術等適宜在演出場所表演的節目都可報名參加。

    六、節目要求:

    1、內容健康向上;。

    2、體現本次活動“歡天喜地五一二,其樂融融一家親”的主題;。

    3、篇幅短小凝練,不超過5分鐘;。

    4、單人、集體表演均可。

    七、組織籌備:

    1、每個部門按照規定的數目呈報曲目名稱、類型、表演者名單;。

    2、賽事流程:請醫院領導發表祝賀詞、講話;。

    3、主持人宣讀比賽規則及出場次序名單;。

    4、各參賽者按照曲目出場序登臺表演節目;。

    5、表演完畢后現場觀眾投票選出獲獎節目(具體規則見《節目評選辦法》;。

    6、主持人宣讀各節目票數,現場產生各獎項獲得者;。

    7、醫院領導為我院年度“優秀:護士”和獲獎者頒發紀獎品及獎狀;。

    8、各報名參賽部門自行組織報名節目排練;。

    9、企劃部負責落實場地及相應的設施設備;。

    10、企劃部落實主持人事宜;。

    11、后勤部負責物料采購供應;。

    12、參賽人員自備所需道具及器材。

    八、節目評選辦法:

    2、即填寫完畢交至組織人員處;。

    3、由主持人現場公布各節目票數,記錄員登記按照結果當場評出獲獎者;。

    九、獎項設置:

    一等獎:1個。

    二等獎:2個。

    三等獎:3個。

    同時設置“__醫院優秀護士”獎項1名。

    文檔為doc格式。

    醫院開展護士節活動策劃(模板17篇)篇五

    “5·12”國際護士節是全世界護士的共同節日,是為了紀念近代護理的創始人——英國護士弗洛倫斯·南丁格爾而設立的。19,國際護士理事會將南丁格爾的誕生日——5月12日定為國際護士節,旨在激勵廣大護士繼承和發揚護理事業的光榮傳統,以“愛心、耐心、細心、責任心”對待每一位病人,做好護理工作。在這天,大力宣傳護理工作,鼓勵護士們學習救死扶傷的人道主義精神,已經成為世界各國護理界的一件盛事。

    在“5·12”國際護士節到來之際,為了弘揚南丁格爾精神,傳承護理文化,豐富校園生活,使學生穩固職業思想,強化職業技能,提升職業素養,塑造職業形象,培育爭先創優意識。護理系特舉辦豐富多彩的系列活動,具體方案如下:

    一、活動主題。

    “追尋南丁格爾足跡,弘揚人道主義精神”“5.12”國際護士節系列活動。

    宣傳口號:大力弘揚南丁格爾精神立志做優秀護理人才。

    二、活動內容。

    最牛女生評選活動;首屆護理技能大賽;“大手拉小手,健康一起走”手拉手聯誼活動;首屆“天使載青春,夢想駐永恒”演講比賽;首屆“弘揚人道主義精神”主題班會大賽;首屆護士禮儀大賽;文明之家;“生命因我而精彩”征文賽;“祖國在我心中”合唱比賽;“5·12”國際護士節慶祝晚會及“中國南丁格爾服務總隊鶴壁分隊”授旗儀式。

    三、時間安排。

    x年3月1日—x年5月12日。

    四、組織領導。

    總策劃:湯善鈞。

    組長:李希科。

    副組長:朱仁書董凱霞徐明錄。

    成員:王文生常風云耿秀雙李風萍李銀紅裴麗霞全體輔導員。

    活動辦公室:董凱霞徐明錄李鳴捷張娟。

    五、具體活動。

    1.護理系最牛女生評選活動。

    活動時間:初賽:3月9日。

    復賽:3月16日。

    決賽:3月25日。

    主辦單位:護理系學生會。

    承辦單位:體育部、文藝部。

    指導老師:董凱霞。

    責任人:張琳琳、游方子。

    參賽對象:全體護理系同學。

    參賽方式:由參賽人員報出自己所選項目、班級、姓名、聯系方式。由班長或體育委員統計交給體育部。

    表彰與獎勵:評出一等獎、二等獎各一名。(具體實施方案見附件1)。

    2.首屆護理技能大賽。

    活動時間:4月14日—204月30日。

    醫院開展護士節活動策劃(模板17篇)篇六

    一、活動目的及意義。

    為紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,向同學們展示護理工作者的風采,充分激發學生對護理事業的熱愛,促進學校護理教學事業的發展,讓更多的人知道護理、了解護理、熱愛護理、為護理事業而奮斗。同時也為了貫徹落實學校開展的.校園文化活動,豐富和活躍校園文化生活,為迎接國際護士節,學校擬舉辦慶祝5〃12護士節暨授帽儀式活動。

    二、活動主題:感恩生命。

    三、活動標語:熱烈慶祝5.12國際護士節;弘揚南丁格爾精神,彰顯白衣天使風采;

    四、活動組委會。

    顧問:淳毅盧秀清方力。

    組長:宋連剛。

    副組長:齊桂霞李華清黃和平。

    組員:各班班主任及校團委學生會的干部干事五、活動時間:5月12日。

    六、活動地點:田徑場。

    七、活動主旨:讓學生用心感受生命的不易,感受生命的價值,從而珍惜生命,并用自己的實際行動去守護生命。通過此次活動讓學生用心靈去傾聽,用心靈去感受,心靈得到凈化和升華,感受到職業的崇高與光榮,對生命的意義更有了新的感悟:讓學生明白:“生命需要拼搏,才鮮活;生命需要奮爭,才精彩;生命需要熱血,才沸騰;生命需要熱愛,才感動!”

    八、活動對象:全校師生。

    九、活動方案:

    (一)、活動具體流程:

    1、中國護士之歌(全校合唱)。

    2、介紹出席活動的領導及嘉賓;

    3、校領導致節日祝詞;

    4、為5.12地震逝去的同胞默哀3分鐘。

    5、護士授帽儀式;

    6、護士宣誓——《南丁格爾》誓言(領誓人:副校長盧秀清);

    醫學生宣誓——誓言(領誓人:學生科長黃和平)。

    7、常用護理操作:靜脈輸液、皮下注射(學生代表指導老師:俞春燕、李蘭);。

    8、感恩的心手語操(全校學生);

    9、詩朗誦(學生代表);

    10、太極拳表演(全校學生);

    11、禮儀展示(護理班學生);

    12、舞蹈——《天使之歌》(校文藝部)。

    13、舞蹈——《女兵》護理4班。

    14、拔河賽、兵乓球賽、跳繩比賽均在下午進行(具體方案見附件)。

    (二)、活動背景音樂:

    1、中國護士之歌(開場音樂)。

    2、平安夜(授帽儀式音樂)。

    3、感恩的心(手語操音樂)。

    4、詩朗誦(神秘園之歌)。

    5、太極拳音樂(化蝶)。

    6、禮儀展示(白衣天使)。

    7、舞蹈(天使之歌)。

    8、愛的奉獻(結尾音樂)。

    (三)、活動具體分工:

    總負責人:宋連剛,負責各項工作協調;負責活動安全;

    場地布置:13級班主任及各班班委,負責學生整隊,紀律檢查,監督學生到崗情況;

    音樂負責:陳凱,負責播放音樂;

    詩朗誦:李秀梅,負責指導詩朗誦的學生;

    授帽儀式:俞春燕、劉源,負責指導授帽儀式學生代表;

    禮儀展示:齊桂霞、李蘭,負責指導學生禮儀方隊,負責糾正感恩的心手語操的細節;

    十、經費預算。

    本次活動預計經費:1680元+1560元=3240元,具體如下:

    1、文藝部服裝租賃:30人,褲子加衣服,預計40元/套,預計1200元;

    2、領導用水:50元。

    3、授帽儀式水杯:20個,預計5元/個,共計100元;

    4、蠟燭20支:預計1元/支,共計20元;

    5、坐牌打印預計30元;

    6、橫帽:180元;

    8、活動資金:100元;

    十一、后期工作。

    1、活動結束后,校團委學生會相關工作人員清理場地;

    2、做好歸還所借物品的工作;

    3、活動總結,相關負責人員及時總結經驗教訓。

    四川紅十字衛生學校二校區學生處校團委。

    20xx年4月21日。

    醫院開展護士節活動策劃(模板17篇)篇七

    為了紀念國際護士節,弘揚南阿丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,向同學們展示護理工作者的風采,充分激發醫護學院學生對護理事業的熱情,促進醫護學院護理教學事業的發展,讓更多的`人知道護理,了解護理,熱愛護理,為護理事業而奮斗。

    紀念“”,展護士風采

    20xx年5月12日

    x大學醫護學院中心廣場

    醫護學院所有老師及學生

    (一)前期工作:

    1、宣傳

    1)班支會上向各班長支書宣傳

    2)海報宣傳

    3)由文娛部干事到各班宣傳

    2、節目征集

    1)通過前期宣傳讓全院學生有了護士節的意識

    2)由文娛部干事到各班公開征集節目,內容積極向上,但必需與護士節有關(每個班級至少出一個節目),在4月8日前上報,在4月20日選出5個節目參加護士節活動表演。

    3、班級禮儀評選

    1)與禮儀形象氣質工程接軌,在4月20日前選出秀的兩個班級

    2)禮儀班輔對兩個班加以培訓,最后在兩個班中分別選出的8名同學參加護士節班級風采展示,同時也是對禮儀成果的一種匯報。

    4、前期準備

    1)提前預約嘉賓

    2)做好會場布置(場地布置所需物品:橫幅、桌椅、桌布、席位牌、茶水、桌花、兩個話筒、筆記本電腦、音響)

    3)提前找好贊助單位

    4)學生會各部做好分工:

    a)文娛部負責會場布置以及活動后會場清理

    b)宣傳部負責現場拍照、新聞上傳及主持工作

    c)體育部負責搬運活動所需器材

    d)安全部及文娛部維持現場秩序

    (二)活動流程:

    1、主持人進場,講開場白,全場為地震默哀一分鐘,宣布活動開始

    2、院長講話

    3、兩名學生代表演講南丁格爾事跡,并最后帶領大家宣讀南丁格爾誓言

    4、由主持人宣布護士風采展示正式開始:

    1)醫護學院分團委學生會文娛部禮儀隊進行風采展示

    2)歌曲演唱(主題積極向上)

    3)護士技能操作現場互動:

    分別找兩位同學進行錯誤的無菌操作和急救演示(如:溺水,休克)

    抽選幾名同學指出演示中的錯誤

    老師點評、糾正

    對正確指出錯誤的同學給予小禮品

    4)節目待定

    5)情景劇(與護士事跡相聯系)

    6)朗誦地震中與護士有關的感人詩篇

    7)節目待定

    8)班級禮儀展示

    9)領導總結發言,并對兩個展示禮儀風采的班級頒發獎狀,最后主持人宣布活動結束

    (三)經費預算:

    1、橫幅50元

    2、現場互動所需小禮品共20元

    3、其他物品由宣傳部和贊助商提供

    (四)后期工作:

    1、活動結束后,相關工作人員清理場地

    2、各部歸還所借物品

    3、活動總結,相關負責人員及時總結經驗教訓

    醫院開展護士節活動策劃(模板17篇)篇八

    為了紀念20xx年“5.12”國際護士節,進一步推動我院三級醫院評審創建工作,促進我院護理工作的發展,弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范,激勵和帶動全院護理人員學習先進、趕超先進,全面提升護理人員素質,激發全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻,為實現我院跨越式發展發揮更大的作用,決定開展紀念“5.12”國際護士節系列活動,具體方案制定如下:

    一、活動目的。

    弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“優質服務”的理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

    二、活動主題。

    天使在身邊、滿意在醫院。

    三、活動內容。

    (一)評選院內“優秀病區主任”、“杰出護士”活動;。

    (二)開展崗位技能競賽活動;。

    1、理論考試內容:《醫學臨床三基訓練護士分冊》及護理核心制度;。

    2、實踐技能競賽內容:“密閉式靜脈輸液”;“徒手心肺復蘇”;“氧氣吸入”。

    (三)召開紀念“5.12”國際護士節暨表彰大會。

    四、時間安排。

    (一)4月27日前完成“優秀病區主任”、“杰出護士”評選工作;。

    (二)4月30日前完成護理崗位技能競賽;。

    (三)5月9日下午召開紀念5.12國際護士節暨表彰大會。

    五、評選條件。

    (一)“優秀病區主任”評選條件。

    1、擔任護士長半年以上,且一直在臨床護理一線工作;。

    2、愛崗敬業,廉潔奉公,具有良好的職業道德;。

    4、科室護理管理到位,無護理糾紛及投訴,無重大不良事件、護理差錯和事故發生;。

    5、完成年度各項。

    工作計劃。

    護理工作質量達標;。

    6、在病區管理工作中成績突出,得到醫、護、患三方一致好評。

    7、經營管理意識強,積極主動提供機場式護理服務,實行跨科收治,創造條件提高床位使用率,同時控制患者平均住院日。

    8、運用醫院信息管理平臺,及時對病區經營管理數據進行分析、督導,制定有效整改措施。

    9、熟練掌握醫保相關知識,協助三級科室做好醫保病人的合理診治、合理收費,實現利潤的合理化。

    10、帶領團隊主動為病人提供高效、優質的服務并取得了較為顯著的社會、經濟效益。

    (二)“杰出護士”評選條件。

    1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作1年以上的護理人員;。

    3、熟練掌握基礎護理和專科護理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高,成績顯著;。

    4、堅持“以病人為中心”,服務意識強,態度熱忱和藹,關心體貼病人,在護理服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評。

    7、近一年未發生重大護理差錯事故。

    六、評選辦法。

    (一)、各科室按照評選條件,踴躍推薦,確保推薦質量。

    (二)、各病區接到通知后,要嚴格按照條件,積極組織,精心推薦優秀病。

    區主任、杰出護士,確保推薦名額有效。并將推薦結果于4月20日前上報護理部(逾期視作放棄),經醫院護理部匯總、初審,院領導綜合審核、評議后在護士節大會上進行表彰。

    (三)、護理技能競賽由護理部統一組織,每個護理單元推薦3名代表參加比賽,每人只限參加一項技能操作考核。理論考核和護理技能操作考試均采用百分制,各選手個人成績由理論考核和操作技能考核兩部分成績組成,其中,理論成績占總成績的40%,技能操作考核成績占總成績的60%。

    本次競賽甲、乙、丙三組各設一等獎1名,二等獎2名,三等獎4名。

    七、評選要求。

    (一)評選是一項嚴肅的工作,各科室應堅持實事求是,公平公正的原則進行,不弄虛作假,不拉票,嚴格按照規定程序進行。

    (二)推薦的擬表彰人員一定要業績突出,在平凡的崗位將平凡的工作做實,確實具有榜樣作用。

    【二】。

    具體如下:

    一、活動內容:

    1、護士長拓展訓練;。

    2、護士短跑接力賽;。

    3、5.12護士節晚會。

    二、參加人員及流程:

    1、護士長拓展訓練:全院各科護士長及副主任護師用抽簽形式分為3組,選擇路段為10公里的路程,從起點走到中間后折回到起點,不能依靠器具或坐車、騎車等,行程中由裁判人員進行監控,任何團隊里最后一名到達終點的選手將決定該隊的總成績,競賽結束后評出團體一、二、三名。

    2、護士接力賽:以科室為單位分為一病區隊;二病區隊;三病區隊;康復科隊;戒毒所隊和心理醫院、骨傷、門診綜合隊,每隊*派6名隊員,以團隊總成績為準。

    3、5.12護士節晚會:全體護理人員。

    5月12日國際護士節,護士自己的節日。為使我醫院的護士們能夠開心而有意義地度過這個屬于她們自己的節日,同時為了活躍我院企業文化,增強我院員工凝聚力和向心力,特舉辦本次活動。

    活動主題:仁和醫院愛的奉獻仁和愛心獻護士才藝表演大獎賽。

    活動地點:ktv。

    活動時間:5月11日晚8點至晚11點。

    參賽名額:醫生:每個科室1個參賽節目。

    護士:共8個節目。

    導醫:4個其他各部門均1個節目。

    才藝種類范圍:歌曲、舞蹈、器樂、朗誦、相聲、小品、武術等適宜在演出場所表演的節目都可報名參加。

    節目要求:

    1、內容健康向上;。

    2、體現本次活動歡天喜地五一二,其樂融融一家親的主題;。

    3、篇幅短小凝練,不超過5分鐘;。

    4、單人、集體表演均可。

    組織籌備。

    1、每個部門按照規定的數目呈報曲目名稱、類型、表演者名單;。

    2、賽事流程:請醫院領導發表祝賀詞、講話;。

    3、主持人宣讀比賽規則及出場次序名單;。

    4、各參賽者按照曲目出場序登臺表演節目;。

    5、表演完畢后現場觀眾投票選出獲獎節目(具體規則見《節目評選辦法》;。

    6、主持人宣讀各節目票數,現場產生各獎項獲得者;。

    7、醫院領導為我院年度優秀:護士和獲獎者頒發紀獎品及獎狀;。

    8、各報名參賽部門自行組織報名節目排練;。

    9、企劃部負責落實場地及相應的設施設備;。

    10、企劃部落實主持人事宜;。

    11、后勤部負責物料采購供應;。

    12參賽人員自備所需道具及器材。

    2、即填寫完畢交至組織人員處;。

    3、由主持人現場公布各節目票數,記錄員登記按照結果當場評出獲獎者;。

    獎項設置:

    一等獎:1個。

    二等獎:2個。

    三等獎:3個。

    同時設置仁和醫院優秀護士獎項1名。

    4、優秀護士:一等獎:二等獎:三等獎:

    獎品設置。

    醫院開展護士節活動策劃(模板17篇)篇九

    為了紀念20__年“5.12”國際護士節,進一步推動我院三級醫院評審創建工作,促進我院護理工作的發展,弘揚南丁格爾精神,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范,激勵和帶動全院護理人員學習先進、趕超先進,全面提升護理人員素質,激發全體護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻,為實現我院跨越式發展發揮更大的作用,決定開展紀念“5.12”國際護士節系列活動,具體方案制定如下:

    一、活動目的。

    弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“優質服務”的理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

    二、活動主題。

    天使在身邊、滿意在醫院。

    三、活動內容。

    (一)評選院內“優秀病區主任”、“杰出護士”活動;。

    (二)開展崗位技能競賽活動;。

    1、理論考試內容:《醫學臨床三基訓練護士分冊》及護理核心制度;。

    2、實踐技能競賽內容:“密閉式靜脈輸液”;“徒手心肺復蘇”;“氧氣吸入”。

    四、時間安排。

    (一)4月27日前完成“優秀病區主任”、“杰出護士”評選工作;。

    (二)4月30日前完成護理崗位技能競賽;。

    五、評選條件。

    (一)“優秀病區主任”評選條件。

    1、擔任護士長半年以上,且一直在臨床護理一線工作;。

    2、愛崗敬業,廉潔奉公,具有良好的職業道德;。

    4、科室護理管理到位,無護理糾紛及投訴,無重大不良事件、護理差錯和事故發生;。

    5、完成年度各項工作計劃,護理工作質量達標;。

    6、在病區管理工作中成績突出,得到醫、護、患三方一致好評;。

    10、帶領團隊主動為病人提供高效、優質的服務并取得了較為顯著的社會、經濟效益。

    (二)“杰出護士”評選條件。

    1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作1年以上的護理人員;。

    7、近一年未發生重大護理差錯事故。

    六、評選辦法。

    (一)、各科室按照評選條件,踴躍推薦,確保推薦質量。

    (二)、各病區接到通知后,要嚴格按照條件,積極組織,精心推薦優秀病。

    區主任、杰出護士,確保推薦名額有效。并將推薦結果于4月20日前上報護理部(逾期視作放棄),經醫院護理部匯總、初審,院領導綜合審核、評議后在護士節大會上進行表彰。

    (三)、護理技能競賽由護理部統一組織,每個護理單元推薦3名代表參加比賽,每人只限參加一項技能操作考核。理論考核和護理技能操作考試均采用百分制,各_選手個人成績由理論考核和操作技能考核兩部分成績組成,其中,理論成績占總成績的40%,技能操作考核成績占總成績的60%。

    本次競賽甲、乙、丙三組各設一等獎1名,二等獎2名,三等獎4名。

    七、評選要求。

    (一)評選是一項嚴肅的工作,各科室應堅持實事求是,公平公正的原則進行,不弄虛作假,不拉票,嚴格按照規定程序進行。

    (二)推薦的擬表彰人員一定要業績突出,在平凡的崗位將平凡的工作做實,確實具有榜樣作用。

    活動主題:“優質護理服務”為主題的護理流程禮儀比賽。

    活動時間:5月9日15:00。

    活動地點:五樓會議室。

    參加人員:全體護理人員(除值班者)。

    活動內容:

    1、評選出優質護理示范星級科室。

    2、優質護理服務最佳管理(護士長)踐行獎1名。

    3、評選優質護理服務耕耘獎(30年工齡)3名。

    4、對新護士進行授帽儀式。

    5、每個科室組織一個護理流程禮儀情景模式比賽,評選出名次。

    活動經費預算:

    1.星級科室1000元。

    2.踐行獎500元。

    3.耕耘獎300元,3人,合計900元。

    4.活動布置約1500元。

    醫院開展護士節活動策劃(模板17篇)篇十

    為紀念5.12國際護士節,展示我院護理隊伍良好的精神風貌和職業風范,激勵廣大護士愛崗敬業、積極進取、勇于奉獻,特舉辦“以人為本、優質服務、愛崗敬業、患者至上”為主題的集“學習、教育、娛樂”為一體的文藝節目表演賽。

    一、活動目的:

    舉辦這個活動旨在挖掘和展示我院護理工作者在平凡崗位中作出的感人事跡為主線、激勵和帶動全院護理人員學習先進、趕超先進,全面提升護理人員素質,激發護士對自己職業生活的體驗,關注患者內心,促進護患關系和諧為目標,推動全院護理工作協調、健康發展,推進優質護理工作有計劃的開展。

    二、活動主題:

    以人為本、優質服務、愛崗敬業、患者至上。

    三、活動內容:

    以科室為單位,圍繞平時臨床護理工作專業性質并對患者入院至出院整個護理服務流程中各環節中遇到的難忘、真實、感人、棘手的故事作為素材,經過提煉加工編寫成劇本,再把這些真實的故事搬上舞臺——即自編自演。從患者及家屬對新技術的誤解到理解和配合,從對年輕護士技術產生懷疑到信任和重托,從對護理服務行為的誤會到態度改變和感謝,從患者心事重重、愁眉不展到心情舒暢面帶笑容等等,從中展現護理人員愛患、愛崗、敬業的高尚情懷。

    四、活動要求:

    1、各科室要高度重視本次表演活動,每科出一個節目,認真組織積極準備,確保節目質量和活動效果。

    2、表演真實,護士舉止要端莊,行為要規范,溝通要親切。

    3、各科室務必于5月1日前將表演的人數及表演節目報護理部。

    五、組織機構和評分細則。

    1、成立醫院文藝節目表演活動領導小組和評委(附件)。

    2、邀請縣衛生局相關領導觀看比賽。

    3、評分細則(滿分100分):

    (1)主題20分:主題明確,貼近生活,一事一劇,有教育、啟示意義。

    (2)節目內容25分:內容完整連貫,有一定感染力。人物刻畫特點鮮明,有一定的代表性,能帶動觀眾的情緒。

    (3)方法20分:護理問題表現清晰,解決方法生動、實用、有效。

    (4)演技15分:形象逼真,配合默契,應變靈活。能形象反應出臨床護理工作的特點。

    (5)語言10分:規范、清晰、精練、流暢。

    (6)形象10分:著裝規范、精神飽滿。

    (8)科主任參加演出給加分。

    六、參賽規則:

    1、參賽順序由科室護士長演出前抽簽決定。

    2、各評委手中有1份評分標準和評分表,每科節目表演完畢,評委當場打分,由指定人員收取評委的評分表進行統計。

    3、評分采取百分制,去掉一個最高分,去掉一個最低分后平均分為選手的最后得分。

    4、所有節目表演結束后,由統分人員將統計結果交主持人公布最終比賽成績。

    七、時間安排:

    4月1日-----4月5日各科室策劃階段4月5日-----4月30日排練階段。

    5月1日上交完整節目內容、和背景音樂資料。(如不按時上交取消參賽資格)。

    5月11日下午1:30分演出。

    八、評獎辦法:

    為調動積極性,本次比賽設一、二、三等獎,其中一等獎1名;二等獎2名;三等獎3名;優秀將若干名。

    醫院開展護士節活動策劃(模板17篇)篇十一

    為紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“細節服務”的理念,展示護士才藝,豐富多彩的生活,促進我院護理工作全面、協調、可持續發展。經研究決定,在全院范圍內開展紀念“5.12”國際護士節系列活動,具體方案制定如下:

    紀念“5.12”護士節,展護士風采及技能,促進醫院護理的發展。

    20xx年5月10日下午15:00x17:00(斬定)。

    醫院會議室。

    全院護士。

    (一)護士風采展示活動:護理技能大比拼。

    (二)年度星級護士站表彰大會。

    (一)4月30日前完成護理技能比賽。

    (二)5月5日前完成“年度星級護士站”的評選工作;

    (三)5月10日15:00召開紀念5.12國際護士節風采展示暨年度星級護士站表彰大會。

    1、整體思想素質高,業務技術精湛,有良好的團隊精神和集體榮譽感,人人立足崗位,爭先創優。病區管理科學規范,各項護理工作制度健全,護理工作模式不斷改進,醫療護理服務質量不斷改善。

    2、護士持證上崗率100%。不同層級護士崗位職責清晰,責任制護理落實到位,病人需求能及時滿足,病人滿意率95%以上。

    3、能結合專科工作實際,開展專科護理查房,培養專科護理骨干。

    4.、執行國家的法律、法規和規章制度。

    5、評選周期內全科無病事假。

    6、全科室無遲到、早退、串崗及曠工現象,工作期間不得干私活、接聽手機。

    7、評選周期內科室無護理投訴及差錯、缺陷事件發生。

    8、科室的各項工作開展的有聲有色,醫護關系融洽,與兄弟科室之間關系協調、溝通有效。

    9、全科護士積極參加各種學術活動,完成繼教任務。

    10、積極參加院部、護理部的各項活動,并取得優異的成績。

    11、科室護士儀表儀容符合護士禮儀要求,能做到微笑服務、接電話及語言交流規范。

    12、科室至少開展四項的中醫特色服務。

    13、護士長目標管理考核及科室質量考核成績優秀。

    14、對開展科研、發表論文的'護理單元給予加分。

    15、對獲得表揚、有感謝信的護理單元給予加分。

    16.環竟要求:

    (3)、換藥室:衛生符合要求,嚴格分無菌、清潔、有菌區域,按規定范圍使用,消毒隔離符合要求,室內無非醫療用品,無菌柜物品擺放有序,無過期,無非滅菌物品,醫務人員進室衣帽整齊,帶口罩。

    (5)、值班室:無衛生死角,無蚊蠅蜘蛛網,物品擺放整齊,室內無食物。

    (一)申報“星級護士站”的集體,按要求填寫申報表,并附1000字以內的事跡介紹,于4月24日前報護理部,逾期視為自動放棄。

    (二)護理技能(中醫)操作比賽由護理部統一組織,每個護理單元推薦2名代表參加比賽,按成績產生一等獎1名,二等獎2名、三等獎3名。比賽項目斬定。

    1、護理部全面組織和協調準備工作;

    2、請醫院托展部、a總務科、辦公室共同做好會場布置。

    3、請財務科協助做好資金保障。

    4、活動后請總務科安排人員清理打掃會場。

    1、主持人進場,講開場白,宣布活動開始。

    2、院長致辭。

    3、年度優秀管理者、優秀護士演講南丁格爾事跡,領導頒發證書及獎品;

    7、院長總結發言,最后主持人宣布活動結束。

    主持人、兩個話筒、音響等。

    醫院開展護士節活動策劃(模板17篇)篇十二

    為紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,向同學們展示護理工作者的風采,充分激發學生對護理事業的熱愛,促進學校護理教學事業的發展,讓更多的人知道護理、了解護理、熱愛護理、為護理事業而奮斗。同時也為了貫徹落實學校開展的校園文化活動,豐富和活躍校園文化生活,為迎接國際護士節,學校擬舉辦慶祝5.12護士節暨授帽儀式活動。

    感恩生命。

    熱烈慶祝5.12國際護士節;弘揚南丁格爾精神,彰顯白衣天使風采。

    顧問:xxx。

    組長:xxx。

    副組長:xxx。

    組員:各班班主任及校團委學生會的干部干事。

    20xx年5月12日。

    田徑場。

    讓學生用心感受生命的不易,感受生命的價值,從而珍惜生命,并用自己的實際行動去守護生命。通過此次活動讓學生用心靈去傾聽,用心靈去感受,心靈得到凈化和升華,感受到職業的崇高與光榮,對生命的意義更有了新的感悟:讓學生明白:“生命需要拼搏,才鮮活;生命需要奮爭,才精彩;生命需要熱血,才沸騰;生命需要熱愛,才感動!”

    全校師生。

    (一)、活動具體流程:

    1、中國護士之歌(全校合唱)。

    2、介紹出席活動的領導及嘉賓。

    3、校領導致節日祝詞。

    4、為5.12地震逝去的同胞默哀3分鐘。

    5、護士授帽儀式。

    6、護士宣誓——《南丁格爾》誓言(領誓人:副校長盧秀清);醫學生宣誓——誓言(領誓人:學生科長黃和平)。

    7、常用護理操作:靜脈輸液、皮下注射(學生代表指導老師:俞春燕、李蘭)。

    8、感恩的心手語操(全校學生)。

    9、詩朗誦(學生代表)。

    10、太極拳表演(全校學生)。

    11、禮儀展示(護理班學生)。

    12、舞蹈——《天使之歌》(校文藝部)。

    13、舞蹈——《女兵》護理4班。

    14、拔河賽、兵乓球賽、跳繩比賽均在下午進行。

    (二)、活動背景音樂:

    1、中國護士之歌(開場音樂)。

    2、平安夜(授帽儀式音樂)。

    3、感恩的心(手語操音樂)。

    4、詩朗誦(神秘園之歌)。

    5、太極拳音樂(化蝶)。

    6、禮儀展示(白衣天使)。

    7、舞蹈(天使之歌)。

    8、愛的奉獻(結尾音樂)。

    (三)、活動具體分工:

    總負責人:xxx,負責各項工作協調;負責活動安全。

    嘉賓邀請:xx,負責邀請參會領導及嘉賓;xx負責邀請授帽儀式嘉賓;節目策劃:xx負責整場節目主持;負責整場活動的具體策劃;音響負責:xx,負責節目當天音響設備的安裝及維護。

    場地布置:xx級班主任及各班班委,負責學生整隊,紀律檢查,監督學生到崗情況。

    音樂負責:xxx,負責播放音樂。

    節目主持:xx,學生負責,負責指導學生整場節目主持,寫節目串詞;體育活動:趙輔周,負責安排各項體育競賽。

    詩朗誦:xx,負責指導詩朗誦的學生。

    授帽儀式:xx,負責指導授帽儀式學生代表。

    禮儀展示:xx,負責指導學生禮儀方隊,負責糾正感恩的心手語操的細節。

    本次活動預計經費:1680元+1560元=3240元,具體如下:

    1、文藝部服裝租賃:30人,褲子加衣服,預計40元/套,預計1200元。

    2、領導用水:50元。

    3、授帽儀式水杯:20個,預計5元/個,共計100元。

    4、蠟燭20支:預計1元/支,共計20元。

    5、坐牌打印預計30元。

    6、橫帽:180元;

    7、拔河賽+兵兵球賽+跳繩獎金1560元(拔河賽獎金600元,跳繩獎金480元,兵兵球獎金480元)。

    8、活動資金:100元。

    1、活動結束后,校團委學生會相關工作人員清理場地。

    2、做好歸還所借物品的工作。

    3、活動總結,相關負責人員及時總結經驗教訓。

    醫院開展護士節活動策劃(模板17篇)篇十三

    通過開展“護士職業禮儀風采”,將優美的儀表、端莊的態度、親切的語言、優雅的舉止融入護理技術操作的'每個環節,使護理人員在實踐中充滿自信心,營造出友善親切、健康向上的人文環境。

    為確保“護士職業禮儀風采大賽”的順利進行,成立領導小組負責此項活動的具體工作。

    1、護理專業知識問答。

    根據20xx級和20xx級護理專業學生各自所學專業知識進行知識問答。分別以各自班級為小組參加比賽。

    2、護士禮儀風采展示。

    遵照“20xx年護理禮儀質量考核標準”種對于語言和服務的規定執行,學生通過表演、展示將護士職業禮儀知識應用其中,情景題材涉及護士職業的各種場合,內容涵蓋護士儀容儀表、站姿、坐姿、行姿、蹲姿、端治療盤、持病歷夾、推車行進、拾揀物品、陪同引導、攙扶幫助、溝通技巧等,可以人性化服務理念、服務、榮譽、成績等。

    3、護理專業學生表演節目。20xx級和20xx級護理專業學生以演唱、配樂朗誦、演講、小品等方式,向全校展示本班的精神風貌。

    1.參賽方式:20xx級和20xx級護理專業學生以各自班級為單位參加比賽。

    2.展示形式:各班級的職業禮儀風采展示可以進行自我編排,以展示本班的精神風貌。

    護理專業知識問答:分別設置必答題,搶答題,判斷題。

    規則:必答題每組設置5道必答題,主持人讀完題后,該組參賽人員必須在30秒鐘內作答,否則失去答題資格。每答對一題加5分,答錯不加分。

    規則:主持人讀完題后,宣布搶答開始方可搶答,由站立最快的團隊進行作答,注意必須由主持人宣布開始作答,且在30秒內回答正確才可加分。搶答題答對一題加5分,答錯扣5分。

    規則:每組有兩個風險題。主持人讀完題后,不可以棄權,要么自己團隊答,要么請其他的團隊答,該組參賽人員必須在1分鐘內作答。答對一題加10分,答錯扣分10分。

    3.展示內容:主題鮮明、有特色、思想性強、內容健康、積極向上、表演形式新穎有創意,場景設計合理,動作編排符合實際工作需要,體現護士工作內涵。

    4.參賽要求:每個班均按照學校安排進行比賽,按時到比賽地點參加比賽。

    所有參賽班級應按指定地點就位,不準隨意走動、喧嘩或起哄,尊重評委評分,文明觀看、參賽。

    醫院開展護士節活動策劃(模板17篇)篇十四

    三、活動內容:為紀念“5.12”國際護士節,弘揚南丁格爾救死扶傷的人道主義精神和為護理事業無私奉獻的高尚品質,充分激發我院廣大護理工作者全心全意為人民服務的工作熱情,表彰獎勵在護理工作崗位上做出突出貢獻的先進模范人物,加強護理隊伍建設和精神文明建設,不斷增強我院護理工作者“以人為本”、“患者至上”的服務理念,促進我院護理工作全面、協調、持續發展。

    四、先進行如下活動:

    (一)評選“優秀護士”活動;。

    (二)為在職護士購買護士鞋;。

    (三)開展護理崗位技能操作大練兵護理技能操作比賽;。

    時間安排:

    (一)5月9日前完成“優秀護士”評選工作。

    (二)5月1日前完成護理技能操作比賽海選賽;5月9日前完成護理技能操作比賽總決賽。

    (四)4月20日前各護理單元將鞋碼及數量匯總上交護理部,5月9前下發護士鞋。

    評選條件:

    (一)“優秀護士”評選條件。

    1、本單位在冊在崗且連續從事臨床護理工作一年以上的護理人員。

    2、熱愛護理工作,堅持“以病人為中心”,視病人如親人,關心體貼病人,在文明優質服務方面起到模范表率作用,并得到同行和病人的普遍好評。收到感謝信或書面感謝者優先;一年內收到患者投訴或出現差錯事故者取消評選資格。

    3、具有良好的思想品德和職業道德,遵紀守法,無違法違紀現象,無遲到早退,全年請假不超過3天。

    4、熟練掌握基礎護理和專科護理知識,護理操作技術熟練,業務水平較高,成績顯著;獲全國、市及院內各項護理比賽者優先。

    5、近一年未發生任何護理差錯事故。

    6、近一年內以本院第一作者發表各種期刊論文者優先。

    評選辦法和要求:

    (一)各科室(護理單元)按照評選標準,自下而上,層層評選、逐級推薦,確保推薦質量。

    要求:五病區1名、四病區1名、三病區1名、手術室1名、急診科1名、影像檢驗體檢心理共1名、眼科耳鼻喉皮膚共1名、口腔科1名、大公館分院2名。

    (二)護理部按推薦名單和申報材料評出“優秀護士”5名,每人獎金300元;評選優秀護士長3名,每人獎金300元。

    (三)護理技能操作比賽。

    1、比賽目的:提升全院護理操作技能水平,掀起崗位練兵熱潮。

    2、比賽項目:無菌技術、密閉式靜脈輸液技術、心肺復蘇基本生命支持技術。

    3、比賽要求:將全院護理單元劃分為9個區域,按照五病區、四病區、三病區、手術室、急診科、影像檢驗體檢心理、眼科耳鼻喉皮膚、口腔科、大公館分院進行劃分,各區域進行護理技術大練兵決出2名代表進入決賽,共18名選手進入決賽。

    4、決賽由護理部統一組織,18名進入決賽的選手進行抽簽,抽到無菌技術組、密閉式靜脈輸液技術組、心肺復蘇基本生命支持技術組各6名。

    5、按成績產生一等獎3名(獎金各500元),二等獎6名(獎金300各元)、三等獎9名(獎金各100元)。

    醫院開展護士節活動策劃(模板17篇)篇十五

    為了迎接5.12國際護士節的到來,為了弘揚護士精神。為了響應學院"校園文化建設”的號召,提高學院學生文化素養,促進學院學生積極向上。

    二、活動主題:展現自己,舞動青春。

    三、活動目的:讓更多的學生有機會展示自己的青春活力,提升自己的文化精神。

    四、活動時間:5月1號-3月10號。

    五、活動內容:

    以紀念5.12國際護士節為主題,參賽選手在初賽時每人準備一小段舞蹈(或健美操),在參加復賽時參賽選手要加入音樂的伴奏,在決賽時參賽選手加上服妝和燈光的效果展現出自己最青春的一面,要能體現當代青年人的健康與活力和當代大學生的積極向上的精神。

    六、活動流程:

    1.召集所有班級的文藝委員開會,會議內容就是要求每個班的文藝委員在班上宣傳本次比賽的時間、地點、活動目的、活動意義。

    2.比賽分為初賽\復賽\決賽三個部分:初賽在崇美樓二樓活動室舉行;復賽在求藝樓五樓形體房舉行;進入決賽的同學在燈光籃球場舉行匯演。

    3.在決賽中由評委評出一、二、三名及優勝獎,頒發榮譽證書,表演較好的同學可以參加5.12文藝匯演晚會。

    七、活動細節:

    決賽場地布置:舞蹈社,新細胞街舞社團不參加比賽的內部成員。

    紀律維持:組織部。

    接待工作:醫護禮儀社。

    頒發榮譽證書:評委。

    比賽后的場地衛生:舞蹈社,新細胞街舞社團的內部成員。

    主持人:演講與辯論社團。

    活動器材:音響兩個,無線麥克風兩個,長桌2張,椅子8把,

    八、獎項設定:一等獎一名二等獎兩名三等獎三名優秀獎若干。

    醫院開展護士節活動策劃(模板17篇)篇十六

    一)、活動總述:

    一、活動主題。

    二、活動意義。

    三、活動對象。

    (二)、活動組成:

    一、護士節系列活動啟動儀式暨護理專業技能實驗室揭牌儀式。

    二、“平凡崗位,傳遞無私關愛”護理講座。

    三、“詮釋理論引導實踐工作,儲備知識造福人類社會”護理基礎知識、操作技能競賽。

    四、“攜手義診,共創健康社會”社區義診活動。

    五、“天使展翅愛滿家園”朗誦比賽。

    六、“天使在人間”授帽儀式。

    (三)活動總預算。

    活動總述。

    一、活動主題:

    天使展翅愛滿人間。

    二、活動意義:

    護士的工作是高尚偉大的,她們微笑面對每一個患者,她們奉獻自己不求回報,她們用愛心、耐心、細心、責任心,用她們寶貴的青春,換來千家萬戶的幸福和健康擁有者的安詳。護士的工作是瑣碎不易,艱辛勞苦的,可是很多時候她們的工作卻不被人理解。護士節,讓我們對護士的工作有更多的了解,從而給予更多的理解、支持、配合,尊重護士,感謝她們的付出與關愛。南丁格爾的精神,“燃燒自己,照亮別人”,護理戰線上的“白衣天使”以較強的事業心和高度的責任感,把真誠的愛心無私奉獻給了每一位患者“,為此我們要在這神圣的節日里讓我們從事護理工作的或即將從事護理工作的人員能夠開心而有意義地度過這個屬于她們自己的節日。

    三、活動對象:

    廣陵學院化工與醫藥系護理專業全日制本科生。

    醫院開展護士節活動策劃(模板17篇)篇十七

    護理工作是醫療衛生事業的重要組成部分,廣大護士在防病治病、搶救生命、促進康復和減輕痛苦等方面擔負著重要責任、在構建和諧醫患關系中發揮著重要作用。在日常繁雜的醫療護理工作中,在重大自然災害,疾病流行和人民健康受到威脅的關鍵時刻,到處都有護士矯健的身影。廣大護士恪盡職守,履行救死扶傷,服務人民的神圣責任,以忠誠的服務理念,嚴謹的工作作風和精湛的專業技術,兢兢業業,勤勤懇懇地戰斗在護理崗位上,表現出良好的職業道德和高尚的思想品質。這種以人為先,勤勉敬業,吃苦耐勞,無私奉獻的精神得到了全社會的尊重和稱贊。

    “5·12”國際護士節是全世界護士的共同節日,是為了紀念近代護理的創始人——英國護士弗洛倫斯·南丁格爾而設立的。,國際護士理事會將南丁格爾的誕生日——5月12日定為國際護士節,旨在激勵廣大護士繼承和發揚護理事業的光榮傳統,以"愛心、耐心、細心、責任心"對待每一位病人,做好護理工作。在這天,大力宣傳護理工作,鼓勵護士們學習救死扶傷的人道主義精神,已經成為世界各國護理界的一件盛事。

    在“5·12”國際護士節到來之際,為了弘揚南丁格爾精神,傳承護理文化,豐富校園生活,使學生穩固職業思想,強化職業技能,提升職業素養,塑造職業形象,培育爭先創優意識。護理系特舉辦豐富多彩的系列活動,具體方案如下:

    一、活動主題。

    “追尋南丁格爾足跡,弘揚人道主義精神”“5.12”國際護士節系列活動。

    宣傳口號:大力弘揚南丁格爾精神立志做優秀護理人才。

    二、活動內容。

    最牛女生評選活動;首屆護理技能大賽;“大手拉小手,健康一起走”手拉手聯誼活動;首屆“天使載青春,夢想駐永恒”演講比賽;首屆“弘揚人道主義精神”主題班會大賽;首屆護士禮儀大賽;文明之家;“生命因我而精彩”征文賽;“祖國在我心中”合唱比賽;“5·12”國際護士節慶祝晚會及“中國南丁格爾服務總隊鶴壁分隊”授旗儀式。

    三、時間安排。

    20xx年3月1日—20xx年5月12日。

    四、組織領導。

    總策劃:湯善鈞。

    組長:李希科。

    副組長:

    成員:。

    活動辦公室:

    五、具體活動。

    1.護理系最牛女生評選活動。

    活動時間:初賽:3月9日。

    復賽:3月16日。

    決賽:3月25日。

    主辦單位:護理系學生會。

    承辦單位:體育部、文藝部。

    指導老師:

    責任人:

    參賽對象:全體護理系同學。

    參賽方式:由參賽人員報出自己所選項目、班級、姓名、聯系方式。由班長或體育委員統計交給體育部。

    表彰與獎勵:評出一等獎、二等獎各一名。(具體實施方案見附件1)。

    2.首屆護理技能大賽。

    活動時間:20xx年4月14日—20xx年4月30日。

    主辦單位:護理系學生會。

    責任人:李鳴捷。

    活動內容和方法:本次大賽以護理學基礎,常用護理技術為基礎進行比賽。初賽以技能展示為主,采取試卷的形式,從初賽中造出5%優秀選手參加復賽。復賽以展示技能為主,內容為常用護理技術。

    表彰與獎勵:評出一等獎1名,二等獎3名,三等獎6名,優秀獎10名,組織獎若干名。(具體實施方案見附件2)。

    3.“大手拉小手,健康一起走”手拉手聯誼活動。

    活動時間:20xx年3月至5月。

    責任人:

    指導老師:

    活動內容:1.健康知識講座。

    2.健康洗手七步法。

    3不可小視的刷牙。

    4.健康護眼齊分享。

    5.健康知識大講堂。(具體實施方案見方案3)。

    4、首屆“天使載青春,夢想駐永恒”演講比賽。

    活動時間:20xx年3月23日—20xx年3月31日。

    責任人:。

    比賽項目:演講比賽、知識競賽。

    參賽對象:護理系全體同學。

    評分標準:所有選手的得分為評委打分的平均分;參與知識競賽的選手酌情加。

    表彰與獎勵:評出一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名,優秀獎4名,組織獎若干和參與獎。(具體實施方案見附件4)。

    5、首屆“弘揚人道主義精神”主題班會大賽。

    活動時間:20xx年4月27日晚7:40—8:40。

    責任人:各班團支書、組織委員、宣傳委員。

    參賽班級:護理系所有班級。

    實施方案:每小班至少選出1名同學參賽。

    表彰與獎勵:分別評出一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名。(具。

    體實施方案見附件5)。

    6.首屆護士禮儀大賽。

    活動時間:20xx年4月9日——20xx年4月28日。

    主辦單位:護理系。

    承辦單位:辦公室、女生部。

    指導老師:

    責任人:

    參賽對象:護理系全體學生。

    比賽項目:護理基本禮儀、舉止禮儀、護理基本知識問答。

    參賽規則:比賽過程中要求所有參賽人員著護士;通過預賽取40名優秀選手參加決賽;參賽選手通過抽簽決定出賽順序。

    表彰與獎勵:分別評出一等獎1名,二等獎2名,三等獎3名,優秀獎4名,組織獎若干。(具體實施方案見附件6)。

    7.文明之家。

    活動時間:20xx年3月30日—20xx年4月13日。

    主辦單位:護理系學生會生活部、宿管部。

    責任人:

    生活部、宿管部成員對男生宿舍、女生宿舍(具體實施方案見附件7)。

    8.“生命因我而精彩”征文比賽。

    報名時間及地點:從20xx年4月13日截止到4月23日在晚自習放學后交于101教室。

    主辦單位:護理系學生會。

    承辦單位:衛生部。

    指導老師:

    責任人:

    參賽方式:選手可以獨立報名,也可以由班長以班級為單位報名參加。

    參賽對象:護理系全體學生。

    表彰與獎勵:評出一等獎1名,二等獎3名,三等獎6名,優秀獎20名,組織獎20名。(具體實施方案見附件8)。

    9.“祖國在我心中”合唱比賽。

    活動時間:20xx年3月2日—20xx年3月3日。

    主辦單位:護理系文藝部。

    評委:

    表彰與獎勵:評出一至三等獎。(具體實施方案見附件9)。

    活動時間:20xx年5月12日。

    活動地點:學院操場。

    責任人:。

    主辦單位:護理系。

    實施方案:安排歌曲、舞蹈、情景劇表演、禮儀風采展示等節目;舉行頒獎典禮,對以上活動中表現優異的學生進行表彰。(具體實施方案見附件10)。

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