當在某些事情上我們有很深的體會時，就很有必要寫一篇心得體會，通過寫心得體會，可以幫助我們總結積累經驗。那么心得體會該怎么寫？想必這讓大家都很苦惱吧。下面是小編幫大家整理的心得體會范文大全，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
村兩委培訓心得體會篇一
第一段：介紹培訓的目的和背景（200字）
近年來，農村發展面臨著新的挑戰和機遇。為了提升農村基層組織的能力和水平，各地普遍開展了全縣村兩委培訓工作，旨在提高村兩委成員的政策理論素養和實踐工作能力，推動農村社會經濟發展。我縣村兩委培訓于近期順利完成，旨在解決農村發展中存在的一系列問題，為農村振興注入新的活力和動力。
第二段：總結培訓的內容和方法（200字）
本次培訓內容豐富多樣，涵蓋了黨的路線方針政策、鄉村振興戰略、農村土地政策等各個方面。針對農村發展中存在的問題，培訓采取了多種方法，如經驗交流、理論學習、實地考察等，將政策理論與實踐工作相結合，使村兩委成員受益匪淺。
第三段：探討培訓的效果和意義（300字）
通過本次培訓，村兩委成員對于各項政策的理解更加深入，對鄉村振興戰略有了更為全面的認識。同時，培訓還注重實踐能力的培養，引導村兩委成員學以致用，將所學所思所悟運用到實際工作中。這將進一步提高農村基層組織的能力和水平，為全縣的農村發展注入新的活力。
此外，培訓還為村兩委成員提供了一個交流和學習的平臺。來自全縣各個村的村兩委成員互相交流經驗，相互學習借鑒，共同探討解決問題的思路和方法。這種互動和合作的氛圍，有效地增強了全縣村兩委成員的凝聚力和團隊合作意識。
第四段：總結培訓的不足和提出建議（300字）
盡管本次培訓取得了一定的成效，但也存在一些不足。首先，由于培訓時間有限，許多內容只能淺嘗輒止，無法深入學習。其次，培訓中缺乏一些實踐操作環節，導致理論與實際工作的結合度不夠。最后，培訓中的教師和講師力量相對不足，造成了培訓資源的浪費。
為了進一步提升培訓的效果和質量，我縣應該加強培訓的持續性和系統性。培訓不應只是一次性的活動，而應該與日常工作相結合，進行長期的跟蹤指導和培訓。同時，應該提供更多的實際操作機會，使村兩委成員能夠將所學所思所悟應用到實際工作中。此外，應該充分利用現有的資源，邀請更多的專家和學者來進行培訓，確保培訓的質量和效果。
第五段：總結培訓的重要性和價值（200字）
全縣村兩委培訓是推動農村發展的重要舉措，具有重要的意義和價值。通過培訓，可以提高農村基層組織的能力和水平，培養合格的村兩委干部，推動鄉村振興戰略的實施。同時，培訓也是促進村兩委成員交流和學習的平臺，增強了凝聚力和團隊合作意識。因此，全縣應該進一步加強村兩委培訓工作，提高培訓的質量和效果，為農村振興注入新的希望和動力。
村兩委培訓心得體會篇二
2020年12月14-16號縣組織部在縣黨校組織了為期三天的實習村干部培訓大會，作為一名陳西湖鄉剛入職不就得實習村干，我十分榮幸的參加了這場培訓大會。會議由縣委組織部部長對培訓大會進行開幕宣講，縣委組織股股長統籌安排。此次培訓大會邀請了省市委黨校教授、高塘鎮鎮書記及岔路、石店的新時代村委書記為我們做解惑答疑，分享他們鄉村工作的心得體會，如春風細雨般綿綿落下讓我們這些新生的小草受益萬分，為我們未來的茁壯成長提供甘霖。由此我獲得如下體會。
鄉村工作要做好落實國家政策的明白人。鄉村工作的開展不是一帆風順，時刻會面對群眾中的各種問題、各種要求。為此我們應先要了解政策、解讀政策、吃透政策，這樣才有底氣為群眾宣傳政策、為政府落實政策、面對群眾的疑問和質疑我們才可以直面群眾答疑解惑，才能贏得群眾的心。同時要多走訪、多入戶、多調研，將群眾的大事小事都了然于心，把握住整村脈絡、掌握好村情村事，為日后工作打下堅實基礎。
鄉村工作要當好為民辦事的公道人。作為基層村干最重要的就是為民辦事、十八大以后習總書記強調為民服務政府要轉型服務型政府，堅持為民辦實事，杜絕懶政怠政。而為民辦事也要有章有法不能亂干。想要做好為名辦事首先應做到大公無私四個字。一百多面前國父孫中山先生就以這四個字為準則可見其重要性。想到得到群眾擁戴必須一碗水端平、決不能沾親帶故任人唯親更不能想著為親友謀福利，不顧群眾利益。永遠應記住我們代表的是最廣大人民群眾的利益，做到公平公正。同時落實好“四議兩公開”政策，要在陽光下做事、陽光下接受監督，充分利用村里的公開欄、大喇叭、村民議事、黨員大會等平臺。做到公開公示公正。面對一些黑惡勢力、村霸等問題時要有勇氣站出來，敢于硬碰硬、敢做、敢講，維護好最廣大群眾的根本利益。
鄉村工作還要加強基層調節能力，促進社會和諧發展。十八大以來和諧社會是國家工作重心之一，一個國家的健康發展一定離不開和諧穩定的社會關系，社會的穩定和諧離不開基層的治理有效。基層的有效治理用一句說叫小事不出村大事不出鎮，做好群眾的“繡花針”。通過走村竄巷查找問題、傾聽群眾訴求、調節鄰里糾紛化解實事矛盾在矛盾糾紛剛發生時及時介入，處置化解矛盾。讓群眾事事有回音、問題能解決、訴求能滿足，推動基層治理有效的同時，促進社會和諧發展。
通過此次培訓讓我深刻認識到基層無小事這個概念，想要做好基層村干首先要有扎實的基本功吃透國際政策、了解透村情村事、還要有大公無私的工作態度，公平公正公開處理村務、更要有有一顆為民服務的心，將人民之事作為自己家人之事，想群眾之所想，急群眾之所急。全心全意為人民服務，做好基層排頭兵，繡好群眾繡花針!
村兩委培訓心得體會篇三
全縣村兩委是推進鄉村振興戰略的重要力量，為提高村兩委班子成員的綜合素質，我縣近日舉辦了一次培訓班。我作為其中一員，參加了此次培訓，并受益匪淺。以下是我對此次培訓的心得體會。
第一段：培訓帶來的啟示
通過此次培訓，我深刻認識到作為村兩委班子成員，我們的責任重大，需要不斷學習提升自己的綜合素質與能力。培訓班上，專家們分享了鄉村振興戰略的理論知識，介紹了新時代下鄉村治理的新思路，以及如何與鄉親們進行溝通等。這些內容不僅讓我對鄉村振興戰略有了更加深入的了解，也讓我意識到了自己在鄉村治理中的不足之處，進一步明確了今后的努力方向。
第二段：交流中的收獲
培訓班上，我還有幸結識了來自其他鄉鎮的村兩委成員，我們就各自村莊所面臨的問題與挑戰進行了交流。在這個交流過程中，我深感和其他地方的鄉村治理存在許多相似之處，也對一些解決問題的方法與經驗進行了學習。同時，我也向他們介紹了我村的一些成功經驗，得到了他們的認同與支持。這種交流讓我感受到了集體的智慧與力量，也為我今后的工作提供了很多啟發。
第三段：實踐中的體驗
培訓班上，我們還參觀了一些成功的示范鄉村，實地了解了他們在鄉村振興中所做出的努力和取得的成績。通過實踐，我真切感受到了改善鄉村環境，發展鄉村產業所帶來的變化。同時，我也看到了這些示范鄉村背后付出的艱辛努力和追求卓越的精神。這些實踐經驗給予了我很多啟示，讓我深刻認識到只有付出更多的努力和智慧，我們才能實現鄉村的振興與發展。
第四段：培訓對思維方式的影響
在培訓班上，專家們強調了開展工作的創新思維和理念。他們告訴我們，舊的思維方式已經不能適應新時代下鄉村治理的要求，我們需要擁有先進的思維方式，推動鄉村振興的進程。通過學習和思考，我逐漸明白，在鄉村振興中，我們需要站在全局的高度，善于思考全面發展的方向和策略。同時，我們還要注重創新，不斷提出符合實際的解決方案。這種思維方式的轉變對我來說是一次挑戰，但也是一次機遇。
第五段：對未來工作的展望
通過此次培訓，我不僅認識到了自己的不足之處，而且也獲得了提升自己的機會。我將會將所學到的知識與實踐經驗應用到我的日常工作中，努力提高自己的工作能力。同時，我還要將所學到的經驗與其他村兩委成員分享，共同為鄉村的振興貢獻自己的力量。我相信，通過我們共同的努力，我們的村莊將會更加繁榮昌盛，鄉親們的生活將會更加美好。這次培訓是我成長的機遇，也是一個新的起點。我將牢記培訓所帶來的啟示，堅定信心，為推進鄉村振興事業而努力奮斗。
通過這次培訓，我不僅對鄉村振興戰略有了更深入的了解，還結識了許多有著共同目標的村兩委成員，通過交流與實踐，我收獲頗多。這次培訓是我職業發展的重要經驗，也為我未來的工作提供了良好的基礎。我相信，在全縣村兩委的共同努力下，我們一定能夠實現鄉村的振興與發展。
村兩委培訓心得體會篇四
xx縣轄25個鄉鎮，480個村(社區)，有村干部1452名。11月7日，全區建設發展型黨組織工作調度會召開后，我縣按照從11月20日至xx年2月20日對全縣村干部輪訓一遍的要求，認真研究培訓方案，多方整合培訓資金，計劃從五個層面再次對全縣村干部輪訓一遍，現將目前的培訓情況總結如下：
上半年，我縣已在江蘇省華西村舉辦省外層面培訓班2期，培訓全縣一類貧困村黨支部書記、主任151名;對第八屆村級組織換屆后新任的1000名村(社區)“兩委”班子成員輪訓了一遍。11月7日，地區調度會后，我縣及時研究培訓方案，整合培訓資金180萬元，計劃從縣級、地級、區外、省級、省外五個層面對村干部進行培訓。目前，已舉辦了4期，在地區職業技術學院舉辦地級層次培訓班1期，培訓村干部50名;在縣委黨校舉辦縣級層面培訓班2期，培訓村干部300名;12月18日，將在縣內舉辦培訓班1期，邀請省級專家授課，培訓村干部50名。下一步，將按計劃舉辦各個層面各個期次的培訓。
1、合理設置課程。已在縣委黨校舉辦了2期提升農村經濟發展能力培訓班，每期培訓時間為10天，培訓課程突出實踐性、實效性，以農村經濟發展內容為主，除設置建設發展型黨組織等公共課程外，課程主要以xx地區新一輪經濟發展形勢分析、農村經濟轉型、xx縣農村經濟政策講解、城鎮建設助推經濟發展等為主。
2、強化培訓紀律。一是規范管理。每期培訓都從涉及到的部門抽派人員進行跟蹤管理，嚴格規定參訓人員一律不準請假、不準遲到、早退、不準夜間外出，培訓期間與工作脫鉤。二是轉變學風。本次培訓發放本子、筆、文件資料袋等，要求村干部認真做好學習筆記，培訓中不定期抽查，一改以往形成的懶、散、油、混的作風，學習結束后統一進行結業檢測，檢驗培訓效果。對違反紀律的學員，進行通報批評。目前，已對4個鄉鎮的5名學員不按時報道在全縣范圍內通報批評。
3、注重學前教育。每期開班第一天，組織參訓學員到王家寨鵬騰生態園、王家寨彝族風情一條街、王家寨鎮華陽廣場、縣產業園區、發展大道、勺窩鄉穿青人風情街、xx鎮友誼新村等縣委黨校教學示范基地進行參觀，聽取示范基地有關人員作情況介紹，讓學員先有直觀感受，為之后的課堂教學作鋪墊。
4、整合培訓資源。為避免重復培訓，造成資源浪費，培訓前縣委組織部協調具有培訓資源的人力資源和社會保障局、扶貧辦、農牧局等縣直部門，整合培訓經費180余萬元，統籌涉訓課目和人力，培訓對象統一由組織部點名調訓，力爭在2019年2月20日前對全縣1452名村干輪訓結束。
5、拓寬培訓層面。為了高標準、高質量完成培訓任務，縣委組織部精心研究，多層次、多層面、多專題培訓村干部，突出了培訓的針對性和適用性。一是舉辦縣內培訓班，計劃輪訓村干部1200余人。目前，已舉辦了提升農村經濟發展能力培訓班2期，培訓村干部300人;二是舉辦地級培訓班，從25個鄉鎮抽派了50名35歲以下的年青村干部到地區職業技術學院進行青年創業培訓。三是舉辦區外培訓班，將選派涉及茶產業的50名村干部近期到湄潭縣培訓茶產業技術;四是舉辦省級培訓班。組織50名具有一定發展基礎和發展能力的村干部到省級層面進行創業培訓;五是舉辦省外培訓班。已選派全縣一類貧困村黨支部書記、主任共151人到江蘇省華西村進行培訓。此做法已被《xx日報》、《xx組織工作動態》第110期和《xx報》黨建特刊采用。
我縣高度重視村干部培訓工作，在培訓中推出了一些特色做法。
1、舉辦“村官發展論壇”。11月24日，在全縣第一期村干部培訓期間舉辦了首屆“村官發展論壇”，選派25個鄉鎮的50名“村官”參加論壇。論壇分兩個環節進行，一是8名“村官”代表立足村(社區)實際和區域優勢，交流了在加強黨支部建設和黨員隊伍建設，發展特色農業、創辦集體經濟、繁榮村(社區)文化、構建礦群關系、發展集貿經濟、引導村民就業、打造庭院經濟等方面取得的經驗;二是8個縣直部門領導與部分村官代表就農村經濟社會發展中的問題與困難進行了零距離對話，共同探討了當前農村經濟社會發展過程中集體經濟難壯大、支部活動難組織、旅游產品難包裝、文化活動難開展等問題，為全縣不同區域的“村官”提供了互相學習、互相交流、互相溝通的平臺。此做法已被《xx組織工作動態》和《xx日報》采用，被xx電視臺轉播。
2、舉辦了“村干部·科局長”對話發展。12月9日，在全縣第二期村干部培訓期間，籌劃了“村官·科局長對話發展”論壇，主題為“農村就業和社會保障”，邀請縣人力資源和社會保障局、縣社會救濟局和縣新農村合作醫療辦公室等單位領導為嘉賓，與200名村干部面對面就當前農村就業和社會保障方面存在的疑惑問題直接對話。對話發展分三個環節進行，第一個環節，部門領導圍繞主題，向村干部代表了解各項支農惠農政策在農村的落實情況;第二個環節，村干部代表就推進農村就業和社會保障工作中遇到的疑惑，面對面向部門領導咨詢;第三個環節，與會村干部圍繞農村就業和社會保障主題自由對話。此做法已被《xx日報》和《xx報》采用，并在xx電視臺轉播。
3、注重學前參觀，邀請村干部“現身說法”。每期培訓前，專門組織參訓學員到王家寨鵬騰生態園、王家寨彝族風情一條街、王家寨鎮華陽廣場、縣產業園區、發展大道、勺窩鄉穿青人風情街、xx鎮友誼新村等縣委黨校教學示范基地參觀學習，讓村干部先有直觀感受，為之后的課堂教學作好鋪墊。同時，邀請了老凹壩鄉平寨村黨支部書記吳儒文、陽長鎮樂豐社區黨支部書記羅德華等縣內知名村干部現身說法。圍繞本村實際和村干部共同交流學習，村干部的講座結合實際，有點有面，有血有肉，深為村干部接受。通過兩期培訓的反映，我們將在今后的培訓中繼續采用。
在村干部培訓工作中，我們作了一些探索，取得了一定成效，但目前天氣寒冷、春節將至，給培訓工作帶來了一定困難。下步工作中，我們將嚴格按照培訓方案舉辦好縣級、地級、區外、省級和省外各個層面的培訓，力爭每期培訓都有特色、有創新。
村兩委培訓心得體會篇五
近年來，我縣積極響應黨中央關于農村建設的號召，加大鄉村振興力度，實施了一系列的村級改革和發展項目。為了提高全縣各村兩委班子的管理水平和發展能力，我縣舉行了一次全縣村兩委培訓。通過這次培訓，我深刻認識到了兩委成員的重要性以及村級工作的難點和問題，也從中汲取了許多有益經驗和心得。下面是我個人對此次培訓的五個方面的心得體會。
首先，充分認識到兩委成員的使命和責任。培訓中，專家們詳細解讀了兩委成員的職責，要求我們切實履行村民委員會和村黨支部班子的職責，嚴格按照黨委的要求和發展規劃來開展工作。通過學習，我明確了兩委成員應肩負起領導群眾、發展經濟、保障民生等多重責任，要始終站在群眾的立場思考問題，積極解決村民的困難和問題。
其次，培訓給我提供了一個廣泛交流學習的機會。此次培訓邀請了許多來自不同村莊的兩委成員，他們在培訓中積極分享自己的經驗和做法，非常受益。通過與他們的互動，我學到了很多實用的管理和發展經驗，也領悟到了一個心理安撫的話要及時而適度的讓他們參與村莊發展和管理，才能夠實現全員參與和共同努力的目標。因此，培訓中的廣泛交流學習不僅增加了我們的知識面，更提升了我們的管理水平和領導能力。
再次，培訓加強了我們對政策法規的學習和理解。在培訓中，我們深入學習了中央和地方政府關于農村建設和村級工作的一系列文件和政策，了解了這些政策的具體內容及其理論依據。通過深入學習政策法規，我們知道了農村工作的基本原則和發展方向，對未來的工作方向有了更明確的認識和規劃。同時，也學到了政策的正確解讀和運用方法，為我們更好地開展工作提供了有力支撐。
另外，培訓還提供了一些實用的管理技能和方法。專家們就危機處理、決策制定、組織協調、團隊建設等方面進行了深入的講解和指導。他們在培訓中講述了許多與村級工作相關的實例，分析了其中的問題和解決辦法。通過這些實例，我們了解到了許多實際操作和管理方法，例如如何正確制定決策和規劃，如何處理人際關系和處理矛盾，如何做好團隊建設和激勵等。這些實用的管理技能和方法對我們提升工作能力和解決實際問題非常有幫助。
最后，在培訓中深感到了發展農村的艱巨性與復雜性。培訓通過分享一些鄉村振興的成功案例，使我們認識到了農村發展的重要性和難點。農村的發展與城市的發展存在許多差異和困難，我們要充分考慮鄉村自身的條件和實際，找到適合農村發展的路徑。同時，農村的發展涉及到多個方面，如農業、教育、醫療、環境等，要想實現農村全面發展，需要政府、村民、企業等各方面的共同努力和支持。
總之，在這次全縣村兩委培訓中，我們收獲了很多。通過學習和交流，我們進一步認識到了兩委成員的使命和責任，也學到了很多實用的管理技能和方法。但是，我們也深感到了農村發展的難點和問題。因此，我們要在以后的工作中，充分發揚學習精神，不斷提高自己的素質和能力，在推動鄉村振興和農村建設中發揮更大的作用。
村兩委培訓心得體會篇六
，最后全體助教自我介紹
。當著那么多的人介紹自己還真的有點小緊張。培訓正式開始前，教練首先給各位學員介紹了此次培訓的內容及流程。為了讓培訓能順利的進行，教練先和學員們先做了幾個游戲，并教學員們在此次培訓中要做到“放下”，通過這個環節，我之前的緊張也得到了很好地緩解。我知道，作為一名助教要比學員更加投入，所以我在心里不斷地提醒自己“加油”。培訓正式開始后，我被分到了5組做助教，我們的第一個小組任務就是設計自己隊的隊名、隊呼、隊歌。剛開始我不知道怎樣做才能正確的引導大家，所以有點不太敢說，只是簡單地給組員提供紙筆等，但看到組員們都積極地發表自己的想法，我也開始慢慢的加入他們，看到他們不合適的地方提醒他們，為他們排隊型，引導他們為自己加油，提升本隊的士氣，提升在過程中規范他們的秩序。后面的學習“兩委”相關知識的過程中，我們的組員也都積極地發言，雖然不都對，但每個組員的積極性都非常高。后面，我也越來越能完成自己的工作，很好地引導他們完成了上午的培訓。在這次的培訓中，我不僅是一名助教，更是一名學生。我不僅很好地完成了自己的工作，更從學員的身上學到了不少的東西。我明白了不論自己扮演什么樣的角色，都要相信自己一定能完成，只有帶著這份自信才能完成自己的各項工作。以后，我也會盡自己最大的努力完成自己的各項工作。
村兩委培訓心得體會篇七
濟南村是我所在的鄉村，也是我生活的家園。近年來，隨著農村改革的深入推進，農村兩委機構的作用日益凸顯。為了提高兩委干部的素質和服務能力，村里組織了一次培訓，讓我們更好地了解和掌握鄉村治理知識和技巧。
第二段：培訓的內容和形式
培訓內容主要包括鄉村發展規劃、村務管理、農村財務等方面的知識。為了使培訓效果更好，培訓采取了多種形式，例如講座、討論、案例分析和實地考察等。多樣化的培訓形式使我們更加主動參與和深入思考，提高了學習效果。
第三段：培訓的收獲和體會
通過此次培訓，我們深刻體會到，鄉村治理等工作的重要性和復雜性。鄉村經濟的發展、村莊環境的改善、群眾的滿意度等方面，都是需要我們兩委干部勤勉工作的方向和目標。同時，我們學到了許多實用的管理和決策技巧，例如如何進行村莊規劃，如何合理分配財政資金等。這些知識和技能對我們工作的提升將起到重要的作用。
第四段：培訓的反思和意義
培訓結束后，我們對自己的工作進行了反思。我們發現，鄉村事務的處理并不是一蹴而就的，需要我們不斷學習、實踐和總結。只有通過不斷地提升自己的專業能力，我們才能更好地服務群眾，推動鄉村發展。此次培訓也讓我們認識到，培訓本身只是一個起點，真正的提高還需要我們在平時的工作中不斷努力。
第五段：未來的展望和改進
在未來的工作中，我們將努力將培訓所學運用到實踐中，不斷完善鄉村治理工作。同時，我們也希望能夠繼續組織更多形式多樣的培訓活動，讓更多的兩委干部參與其中，提高整個鄉村治理水平。只有不斷加強培訓和學習，我們才能更好地面對鄉村發展的挑戰，實現鄉村全面振興的目標。
這篇關于濟南村兩委培訓心得體會的文章共有五段。第一段介紹了培訓的目的和背景，引出主題。第二段對培訓的內容和形式做了簡要描述，為文章的主體部分做了鋪墊。第三段總結了培訓的收獲和體會，指出了對工作的幫助。第四段進行了培訓的反思和意義的探討，提出了進一步的方向。最后一段對未來的展望和改進做出了展望，給出了屬于我們自己的鄉村發展的方向。通過這五段的組織，文章的主題和思路清晰，邏輯性強。
村兩委培訓心得體會篇八
尊敬的鎮黨委x書記、x鎮長、組織科x科長、各位同志：
大家好！
我沒有什么準備，隨便說說，想到哪兒說到哪兒，請大家諒解。
一、下面我先作個自我介紹：
我叫xx，xx人，大學文化，x年x月從xx大學經濟法專業畢業后到xx市人民法院工作，x年x在組建地級xx市的時候被選調到xx市中級人民法院工作至今，現在是xx市中級人民法院執行局的正科級審判員、四級高級法官。
二、下面我把這次到村任職的過程介紹一下：
2012年8月22日中共xx市委出臺了《xx市選派第三批機關干部擔任村黨組織書記》的文件，我在第一時間向組織遞交了報名表，經xx市中級人民法院黨組討論，決定將我作為中級法院后備干部推薦給市委，經過組織遴選考察、健康檢查、確定任職等程序，9月17日xx市委組織部確定包括我在內的98名市、區兩級機關干部到村任職，其中xx市直機關30名，各市區68名，副處級干部1名，正科級干部17名，科級以下干部80名，這次選派到泰興市的xx市直機關干部5名，泰興市選派了15名機關干部到村任職。9月18日，xx市舉行歡送大會，市委書記張雷、副書記楊鋒、副書記常務副市長何榕及市人大、市政協的相關領導及市級機關各部門的主要領導出席了歡送大會。xx市委要求選派干部要于9月28日前到村任職，泰興市委組織部通知我們9月19日到泰興市委組織部報到，錢娟部長要求選派干部在9月24日到村，昨天上午我按時到廣陵鎮報到，并由鎮領導送任到村，昨天下午與吳書記進行了兩個多小時的個別交談，對當前農業、農村和農民存在的一些問題和面臨的困境廣泛交換了意見，在很多方面取得了一致認識，了解了我村的一些情況，對我村的整體狀況有了個初步印象。
三、下面我談談我為什么到村任職
我生在農村、長在農村，對農民朋友有著與生俱來的感情，我的很多親戚仍生活在農村；我有在農村工作的經歷，1991年4月---1992年4月在xx市x鄉長x掛職鍛煉，任村委會主任助理，1992年4月----1996年12月在xx法院x人民法庭工作，長期與農民群眾打交道，其中有相當一部分當事人就是我們廣陵鎮的，到中級法院工作后也多次處理過我們廣陵的案件，因此，我對農村并不陌生、對廣陵并不陌生。可以說，我現在是老兵歸隊，老農回鄉。二十年一個輪回，好像是有點宿命，我用二十多年的工作經歷換來了從村委會主任助理到村書記的“升遷”。不管怎么說還是進步了。
這些年來，我走遍了我國二十多個省、市、自治區的很多城市和鄉村，看到了祖國各地發生的日新月異的變化。正是那在農村工作的一年，讓我時刻關注有關農村、農業、農民方面的信息，深深了解農村的實際、農民的艱辛和農業的落后（相對于工業發展的進程和速度），雖然近年來國家出臺了一些惠農政策，公糧國稅全免、農村兩金一費攤派的取消、糧食直補、農藥化肥的補貼、九年制免費義務教育、新型農村合作醫療，這些惠農政策讓農民擺脫了沉重的生活負擔，但并不能讓他們真正致富。
二十年過去了，農村很多方面仍未改變，停滯不前，有些方面甚至是歷史的倒退，分田到戶在當時的歷史條件下解決了全國80%以上人口的溫飽問題，但時至今日，卻制約了農業大規模生產和機械化耕作，農民仍然很苦。小打小敲無法發展，也只能解決溫飽問題。農村必須集約經營，走機械化耕作的道路，讓農民真正從繁重的體力勞動中解放出來；農業必須搞高效規模種植和養殖，只有這樣才是現代農業，才能讓農民真正富裕起來。
四、下一步打算
近期內我將盡己所能，發揮各方面的人脈資源，采取走出去、請進來的方式，向社會相關人士和舊朋好友介紹我村的現狀，讓他們對我村的實際情況和我工作中遇到的實際困難有主觀認識和直觀印象，請他們伸出援助之手，快速發揮輸血功能，努力改善村兩委的辦公環境和會議室的基本設施，也請在座的各位班子成員配合做好一些必要接待工作，發揚我村班子團結有力的優良傳統，各司其職、各盡其責、堅守陣地，盡心盡職地干好本職工作，維護好日常工作，積極完成黨委、政府交辦的各項中心工作。作為一名選派干部，我肩負著上級黨委的重托，承受著包括在座各位村干部、全村68名黨員和近3000村民的期盼。我深深地知道，我非神人，沒有三頭六臂，有的只有一顆對農民群眾火熱的心，有的只有一副不能挑擔的肩、一雙不能提籃的手。在下面的三個月里，我將迅速轉換角色，沉下身子，和廣大村民生活在一起，我將走訪干部群眾，深入村民，針對農村青壯年外出打工的現象，白天找不到人，晚上找；平時找不到人，節假日找，多了解村情和村民的愿望，盡可能地多做調查研究，掌握第一手資料，縱觀全局，因地制宜，對癥下藥，制定出切合實際的村三年發展規劃，同時作為我的任職目標，請在座的各位村兩委班子成員、全體黨員和村民代表討論，經鎮黨委批準，并報泰興市、xx市委組織部和xx市中級人民法院黨組備案，作為我任職期間的考核依據。古人云，“與人魚不如與人漁”，說的是與其送魚給人吃，不如教人捕魚的本領。我們不僅要埋頭做事，更要學會抬頭看路，因此我工作的重點不僅僅是出去拉拉贊助，滿足于解決村干部的工資問題，解決我們的日常經費問題，更主要的是要圍繞如何改變農村的現狀、如何增加農民的收入、如何發展現代農業、如何發展壯大集體經濟、如何加強村級組織建設，如何發揮村級黨組織的戰斗堡壘作用和我們共產黨員的先鋒模范作用，尋項目，謀發展，逐步培養我村的造血功能，讓我村自我發展、自我壯大。
我們的規劃制定出來以后，將逐年實施，穩步推進，逐步解決村民迫切想解決的問題，辦村民單家獨戶辦不了的事，真正實現為官一任，造福一方的良好愿望，不求流芳百世，但求給老百姓帶來真正的實惠，也不枉這三年時光。我堅信，有鎮黨委政府的英明領導、有鎮各職能部門的正確指導、有社會各界的大力支持、有在座各位的共同努力，我們xx村將迎來更加美好的明天。
以上是我兩天來的隨感而發，時間倉促，沒有準備，不到之處，請x書記、x鎮長、x科長和在座的各位批評指正。
謝謝大家！
村兩委培訓心得體會篇九
近日，我參加了濟南村兩委培訓班，這是一次難得的寶貴機會。通過這次培訓，我深刻體會到了村兩委的重要性和工作的復雜性。下面我將結合自己的實際體會，分享一些心得體會。
第二段：探討培訓的內容
在培訓中，我們學習了村兩委的組成、職責、工作方式，了解了村兩委在村莊建設、基層民主建設、農村產業發展等方面的具體工作內容。這些知識讓我更清晰了解村兩委的工作范圍和職責，加強了我對村兩委工作的認識和理解。
第三段：分享培訓的收獲
通過培訓，我深入了解了村兩委的作用和工作原理，了解了村兩委在帶領村民脫貧致富、增進村民福祉等方面的工作。我也意識到，作為村干部，我們不僅要對老百姓的需求有深入了解，還要具備一定的業務能力和管理能力。
第四段：總結培訓對我的意義
這次培訓對我具有非常重要的意義。首先，培訓拓寬了我的視野，讓我對村兩委的工作能力有了更全面的認識。其次，在培訓中與其他村干部交流討論，相互學習借鑒，不僅提高了對工作的認識，也拓寬了我的思路。最后，這次培訓讓我深刻認識到村兩委工作的責任和重要性，激發了我更加積極主動地投入到村兩委工作中去。
第五段：展望與期望
展望未來，我會繼續學習與實踐，不斷提高自己的業務水平和綜合素質，努力為村民服務。同時，我也期望能夠通過不斷的培訓與學習，不斷提高自己的工作能力和管理能力，在村兩委的工作中發揮更大的作用。
通過這次濟南村兩委培訓，我在擴展視野、提升能力、增進知識等方面受益匪淺。我將以更加務實的態度，更加積極主動的行動，為村兩委的工作貢獻自己的力量。相信在村兩委的領導下，我們一定能夠共同實現村莊的繁榮和村民的幸福。
村兩委培訓心得體會篇十
村"兩委"就是村中國共產黨員支部委員會和村民自治委員會的簡稱，習慣上前者簡稱為村支部，后者簡稱村委會。村"兩委"不是國家單位，是村民自治組織。
村支部的職能是宣傳共產黨政策、幫助黨的路線方針政策在基層的落實、帶領廣大基層人民在黨的領導下發家致富奔小康。
村委會是村民民主選舉的自治組織，帶領廣大村民致富。協助鄉鎮政府工作。
村"兩委"主要工作職責是：
1、傳達貫徹黨的路線、方針、政策和國家的法律、法規，研究落實上級黨委、政府所布置任務的具體工作措施。
2、討論制訂本村經濟、社會發展、村莊建設的年度和長遠規劃，以及保證規劃實現的工作措施。
3、研究制訂《村民自治章程》（草案）、村民獎懲的辦法以及村（財）務民主管理和公開等規章制度（草案）。
4、討論決定村會計、調解、治保等機構組成人員人選。
5、討論決定低保人選和救災、救濟款物發放對象。
6、研究提出來有關本村重大村務工作初步方案，經村民代表會議討論通過后，制訂具體的實施措施。
7、研究決定村集體大額獎金的開支。
一強化政治教育。薩力巴鄉要求各村兩委班子成員要時刻注意加強學習，不斷提高自身綜合素質，尤其是要加強思想政治建設。要強化理想信念，不斷學習“科學發展觀”、“十八大”會議精神等重要思想，深入理解黨的宗旨和路線，增強依法行政的能力；要自覺規范自己的行為，認識和處理好集體和個人之間的利益，遵紀守法，積極主動地為群眾辦好事，辦實事，做群眾的好榜樣，做群眾滿意的好干部。
二強化作風建設。薩力巴鄉要求村兩委班子成員要時刻注意自己的言談舉止，創新思路，努力工作，把群眾的利益需求作為工作的出發點和落腳點，在工作中在堅決遠離“蠻、橫、硬、庸、懶、散、奢、私、貪”等不良作風和行為，做一個清正廉潔的好干部。
三強化紀律建設。要強考核，嚴督查，對違紀違規的現象和其它群眾反映屬實的問題，必須嚴肅查處，絕不手軟；做好村務公開工作，對群眾關心的熱點問題及時全面地進行公布，切實保障群眾的知情權、參與權、監督權。
四加強制度建設。繼續建立和完善村干部崗位責任制、定期考核制，述職述廉制度、村級組織任期目標責任制和村干部目標管理責任制等各項制度；認真抓好農村基層民主政治建設，做好村民議事規則、黨務、政務、財務三公開；建立健全責任追究機制，對違法違規行為“零容忍”。
潭頭鄉提升村級班子凝聚力和戰斗力
自今年年初以來，潭頭鄉多措并舉，扎實推進農村黨建工作，不斷提升村級班子凝聚力和戰斗力，為該鄉經濟社會建設提供了良好的組織保障。
一是優化班子結構。該鄉把建設一支善謀發展、善帶民富的黨員干部隊伍作為加強農村黨建的基礎性工作。對班子不健全的官田村進行選優配齊，同時，著力加強薄弱村支部的治理轉化。如該鄉臥龍村，一度存在班子渙散、戰斗力不強等較為突出的問題，不能適應新時期新農村的各項工作。對此，該鄉及時調整，選派一名優秀鄉干部擔任該村駐村干部，對村兩委班子成員進行誡勉談話，化解心中疑慮隔閡。通過半年多的努力，該村解決矛盾糾紛、服務群眾的能力增強，辦事處事更加公平、公正，得到廣大群眾的認可。
二是規范陣地建設。該鄉把鞏固陣地建設，作為夯實村級班子建設的載體，實行村級辦公場所標準化。全鄉8個村級活動場所全部完成新建、改建，從而使服務陣地更加全面規范，必要的辦公設施配備更加齊全。依托村黨員活動場所，通過公開欄、宣傳欄、廣播、板報等形式，村級班子成員在做好調解矛盾糾紛、疏導群眾心理、幫助群眾致富、有效服務農民群眾中找到了用武之地，發揮了先鋒模范作用。
三是建立關懷機制。該鄉注重“以人為本”，推行村干部工作成效考核模式，實行獎勤罰懶，進一步提高村干部待遇。對出色完成鄉里認可的突破性工作和新經濟增長點的村干部，加大獎勵比重。對村干部帶動群眾致富、發展產業的，鄉黨委、政府盡一切可能采取幫扶，解決其后顧之憂，從而激發農村黨員干部干事、謀事的積極性和主動性。
【海南州】努力提高村社區“兩委”班子戰斗力
海南州以轉變村社區“兩委”班子的作風和提高戰斗力為目標，從2月下旬開始至6月底，在全州開展整頓軟弱渙散村社區“兩委”班子專項行動，努力為解決當前村社區存在的六個方面問題，積極為村社區“兩委”班子換屆選舉工作做好充分準備、奠定群眾基礎。一是解決班子關系不協調的問題。對班子不團結、搞拉幫結派、不勝任現職的，及時調整或罷免，并從縣鄉鎮機關單位下派得力干部擔任“第一書記”；對班子不健全、形不成合力的，按照“兩委”班子主要負責人1:2的比例，充實后備干部庫，為換屆選舉儲備人才；對財務長期不公開、管理比較混亂的，認真做好財務清理審計工作，如實公開審計結果，接受群眾監督。同時，加強共青團、婦代會、調解、治保、村監會等組織建設，解決組織形同虛設，工作無人抓、無人管的問題。二是解決領導能力弱化的問題。加強黨的路線方針政策和履職能力教育，解決部分“兩委”班子推動經濟社會發展、帶領群眾致富的思路不清、措施不力，群眾威信低的問題；強化法律知識培訓，解決部分“兩委”班子按章辦事、依法治村的能力不足，群眾不信任的問題；嚴格落實議事規則和村務公開等制度，解決部分“兩委”班子在執行惠民政策搞暗箱操作、輪流分享、優親厚友，群眾不滿意的問題；對村社區干部從嚴管理、從嚴監督，解決個別“兩委”班子成員違法亂紀，群眾不支持的問題。三是解決發展目標不清晰的問題。通過群眾提、自己找、上級幫、集體議等方式，由鄉鎮黨政班子成員分片包干，幫助和引導村社區“兩委”班子認真分析自然條件、經濟基礎、發展優勢和發展潛力，查實找準影響和制約農牧區發展的關鍵性問題，進一步理清經濟社會發展思路，研究制定中長期發展規劃，確立發展重點和主導產業，明確發展目標和具體措施，找準一條適合經濟發展和群眾增收致富的好路子。四是解決群眾致富門路狹窄的問題。縣直涉農部門要充分發揮知識、技術、信息等方面的優勢，開展技能培訓活動，幫助農牧民群眾掌握實用技術，提高生產、創業、就業技能和發展種植業、養殖業、旅游業等特色產業的能力。鄉鎮黨委、政府要依托自身優勢，指導村社區“兩委”班子培育發展勞務經濟，開辟就業渠道，拓展致富門路,促進農牧民實現多產業、多渠道增收。五是解決黨員作用不明顯的問題。圍繞理想信念、宗旨意識、作風品行、遵紀守法等內容，開展一次黨員黨性分析評議活動，加強對黨員的教育、管理和監督，解決部分黨員不自覺履行黨員義務、長年不參加黨的組織生活和不按時交納黨費的問題，增強黨員遵守黨章的意識。六是解決村風民風不正的問題。結合開展“講正氣、樹新風”活動，釆取及時提醒、嚴肅教育、正確引導的辦法，嚴厲整治玩樂風、賭博風、打架風、攀比風等不良風氣，綜合整治由宗族勢力、部落勢力、宗教勢力等插手干預村級事務和操縱、支持、參與民間“賠命價”以及村老人會等主導調解處理重大民間矛盾糾紛的陳規陋習，嚴厲打擊在個別村、社區活動猖蹶的“門徒會”等邪教組織，營造健康向上的村風民風；對經說服教育仍不悔改的，要依法處理。
駐村工作組“三轉變三融入兩要求兩養成”與村“兩委班子”團結融合、共
擔任務
阿克蘇職業技術學院駐英艾日克鄉吾斯塘阿熱力格村第三批工作組成員入村初期以認真的負責的態度，全身心投入到“訪民情、惠民生、聚民心”的三民活動中，以大力宣講去極端化思想、落實嚴打挖墓后要求為手段，以維護農村社會穩定和長治久安為重要使命。工作組轉變心態、轉變身份、轉變方法；全面融入村兩委班子會議、活動、生產，給隊員量身定要求，讓村民精心提要求，在工作、生活形成良好習慣的養成，在交往中形成民族風俗的養成。工作組和村兩委班子打下了團結融合、任務共擔的良好開局。
三轉變。一是轉變心態，工作組隊員以飽滿的熱情、充滿正能量的激情投入到新的生活環境、工作環境中；以最快的速度適應了農村條件，以包容的態度與不同民族之間的隊員同吃、同住、同工作，以相互學習、相互鼓勵、相互照顧、相互理解的心情一起生活和工作。給村干部、黨員干部、廣大村民樹立了良好的形象。二是轉變身份，工作組干部主動降低身份，處處以村“兩委班子”為中心、為領導，事事咨詢村“兩委班子”的意見，尋求村“兩委班子”建議和幫助；在村黨支部書記的領導和帶領下落實村“兩委班子”安排的任務。三是轉變方法，工作組干部主動取維吾爾名字，讓村民更容易記住工作組隊員；在日常工作中講作風，開展工作時不推責、不敷衍、不拖拉，在安排工作和落實上級文件時講方法，給村干部獻言獻策，好主意讓村干部來說，好事讓村干部來做，好人讓村干部來當。
三融入。一是融入會議、學習等日常管理工作，工作組干部主動與村干部對接，主動參與村兩委班子召開的小組會議、班子會議、黨員會議、婦女會議、村民大會等各種會議和學習等，工作組干部在村黨支部書記的安排下帶領廣大村民開展各類文件、會議的學習。二是融入文體、走訪、慰問活動，工作組干部在黨支部書記的領導下主動參與村民組織的合唱活動，帶頭參與麥西來普歌舞活動，積極參與青年村民籃球、排球體育活動，全程參與村兩委班子、工作組、村警共同組成“三位一體”的清查、排查活動，帶頭購買慰問品參與走訪慰問四老人員活動等。三是融入村民生產、生活，工作組在村兩委班子的帶領下主動參與冬季集體勞動中，和村民一起清水渠、掃樹葉、去雜物等工作，向村民學農業技能和操作方法，向村民學習生活經驗。
兩要求。一是給隊員定要求，工作組給隊員制定系列規章制度，在組織紀律上嚴格要求隊員按制度做事，在工作方面要求隊員嚴格落實鄉、村領導的部署和安排，嚴格按時間節點辦結工作任務，在生活上要求隊員嚴格把守生活作風紀律，不拿群眾一針一線，不接受群眾禮物，不隨便去群眾家吃飯。二是讓村民提要求，工作組在多場會議上提出希望村兩委班子、黨員同志、廣大村民多給村干部提要求，多提建議。
兩養成。一是日常良好生活習慣養成，工作組給隊員制定了詳細的作息時間表、做飯吃飯時間表、一周生活食譜，工作組定期檢查隊員宿舍衛生和內務整理情況，定期檢查隊員個人衛生及洗澡情況，使隊員養成了良好的生活習慣、健康飲食習慣、個人衛生習慣。二是少數民族習俗習慣養成，工作組要求隊員按照維吾爾族習俗習慣每日用維語與村民進行打招呼、問候、握手，按照維吾爾族習俗習慣進行用餐，要求漢族隊員每日學習一句維語日常用語，養成良好的語言學習習慣。
工作組入村初期，通過細致用心的工作，謙虛謹慎的態度，與村兩委班子建立了良好的感情，與廣大村民和諧相處，隊員自身團結互愛。通過各種活動搭建了工作組與廣大村民見面、交流、溝通的平臺，增進了工作組與村民之間的感情，同時也使廣大村民更好的了解工作組，為更好的去極端化、揭蓋子挖墓后奠定基礎。工作組初期的優良表現為全年工作打下了良好開局、奠定了堅實基礎。
山南扶貧辦駐村工作隊加強村兩委班子建設
為進一步提高村“兩委”領導班子的領導能力、組織能力和協調能力，近日，山南地區扶貧(農發)辦駐隆子縣日當鎮日當村、畢念村、沙瓊村工作隊舉辦了基層建設年活動村“兩委”班子能力建設培訓。三個行政村的全體村“兩委”班子成員和各組組長參加了培訓。
此次培訓，駐村工作組邀請隆子縣、日當鎮相關部門負責人就基層黨建工作、村“兩委”領導班子的自身建設、維護基層社會局勢穩定與經濟發展等方面進行了專門培訓。在基層黨建工作中，就如何做好農牧民群眾思想教育和發展農牧民黨員工作進行了認真的講解，要求嚴格按照“三培養”制度，把村里有文化的年輕農牧民培養成黨員、致富能手培養成黨員、致富能手和年輕黨員培養成村領導班子成員，在全體村民中牢固樹立永遠跟黨走的思想觀念；在村“兩委”領導班子的自身建設工作中，通過與山南地區沿江一帶的村(居)委會村集體經濟發展、人均收入情況等進行對比，在村委領導班子成員中牢固樹立情為民所系、利為民所謀的思想觀念；在維護社會局勢穩定與經濟發展工作中，對維護寺廟穩定、矛盾糾紛排查、日常安全生產特別是道路交通安全工作進行了詳細的講解，在全村上下牢固樹立科學生產、安全生產的思想觀念。
培訓最后，山南地區扶貧(農發)辦駐村工作隊負責人要求，全體村“兩委”領導班子在日常工作生活中要不斷加強學習科學文化、學習法律法規，用知識來武裝頭腦，用知識來改變命運，用知識帶領廣大農牧民群眾發家致富；要加強團結，團結村領導班子、團結農牧民群眾，為全村營造和諧氛圍，為社會局勢穩定奠定堅實基礎；要創新工作方式，通過創新工作思路、創新工作方法，為村集體經濟發展謀出路；要加強工作責任心、嚴肅工作紀律，把各項村規民約、各項紀律政策落到實處。同時，要求全體村“兩委”領導班子同駐村工作組一道為強基惠民活動取得實效、為村集體經濟發展與基層局勢穩定做出貢獻。
如何加強村兩委班子建設 提高戰斗力
提問者采納
（一）加強村級班子建設，為增強村黨組織的凝聚力和戰斗力提供組織保證。火車跑得快，全靠車頭帶；支部強不強，關鍵在班長。培養選拔一個堅強有力的班子，特別是一個素質較高、能力較強的“領頭雁”，是增強村黨組織凝聚力和戰斗力的關鍵。在實際工作中，我們主要采取“八字”工作法，強力推進村黨組織班子建設。一是“輸血”。采取“雙管”齊下的方式，一方面加大村級后備干部的培養力度，把基本素質好、發展前景好、精神狀態好的優秀黨員、復員退伍軍人、致富能手納入村級班子建設的后備人選，建立了村級后備干部人才庫，作為村級班子建設的血液供應站。同時，實施了“大學生村干部”計劃，向農村輸送大專以上村干部316名，其中從應往屆高校畢業生中選聘“大學生村干部”137名，給農村干部隊伍注入了新的活力...
村兩委培訓心得體會篇十一
在鄉村振興戰略的推動下，村兩委工作成為農村社會治理的重要一環。為了提升村兩委干部的管理和服務能力，濟南市組織開展了一期村兩委培訓班，并邀請了相關領域的專家學者授課。通過本次培訓，我深刻感受到了在村兩委工作中的重要性和挑戰，也收獲了許多寶貴的心得體會。
首先，本次培訓強調了村兩委的重要作用。在傳統農村社會中，村兩委是農民群眾的代表和聯系紐帶，負責村莊生產生活的管理和服務工作。隨著農村經濟的快速發展和轉型升級，村兩委的職責也越來越繁重。通過培訓，我們明確了自己的定位和使命，深刻認識到了自身在村莊建設中的重要作用。只有強化責任感和使命感，才能更好地服務農民群眾。
其次，培訓強調了村兩委的工作方式和方法。在鄉村治理中，村兩委要緊密結合村情實際，制定科學合理的工作方案。尤其在新時代背景下，村兩委要積極應對新情況、新問題，不斷創新工作方式。通過培訓，我們學習到了一些切實可行的工作方法，如利用信息化技術提高工作效能，開展精準扶貧和農村產業發展等。這些工作方法的掌握，對于提升村兩委工作的效率和質量起到了重要作用。
第三，培訓強調了村兩委的團隊協作能力。作為村兩委的成員，我們要牢記“團結就是力量”，倡導團隊協作和互助精神。在培訓過程中，我們通過小組合作、角色扮演等形式，增強了團隊合作的能力。在今后的工作中，我們要積極配合，形成合力，共同推動村莊的發展。只有通過團隊的智慧和力量，才能解決好鄉村發展中的各種問題。
第四，培訓強調了村兩委的廉潔從政。作為一名村兩委干部，廉潔從政是一個底線要求。在培訓中，我們受到了反腐敗專家的教育和警示。他們向我們解讀了黨紀國法和相關法律法規，要求我們做一個廉潔奉公、秉公執法的黨員干部。我們要嚴守紀律，抵制各種形式的貪污腐敗，確保黨和人民的利益不受損害。
最后，通過本次培訓，我深刻認識到了村兩委工作的責任和重要性。作為一名村兩委成員，我要緊密團結在村支書的領導下，不斷學習和提升自己的能力，為農民群眾的幸福生活貢獻自己的力量。在今后的工作中，我將堅持問題導向，不忘初心，牢記使命，努力工作，用實際行動為濟南村的發展貢獻自己的力量。
綜上所述，本次濟南村兩委培訓給我留下了深刻的印象。通過培訓，我認識到了自身的不足和需要提升的地方。我將以更加飽滿的熱情、更加扎實的工作作風，為鄉村振興貢獻自己的力量。相信通過我們共同的努力，濟南村將會迎來更加美好的明天。