公司的持續發展需要不斷創新和追求卓越，秉持著優質、高效、誠信的經營理念。名人名言中有很多對于公司管理和經營的啟示和指導，讓我們一起來學習吧。
最新公司座談會新聞稿范文（18篇）篇一
為確保社區雙擁工作有效地實施，我社區按上級要求，2018年--社區在街道辦事處黨工委的大力支持下，在社區全體工作人員的共同努力下順利、圓滿的完成了工作任務。根據社區開展這項工作的實際狀況，現制定了2018年工作計劃：
一、指導思想。
堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和黨的十九大精神為指導，努力做好“擁軍優屬”的各項工作，促進我社區“擁軍優屬”工作的新發展。
二、方法步驟。
擁軍優屬、擁政愛民是我黨我軍的優良傳統，是社會主義建設事業的根本保證，在新形式下，要不斷完善擁軍優屬工作，做到：計劃、制度、措施落實，認真貫徹執行各項優撫政策，本著“一切為軍人服務”的宗旨，做到：切實為軍人、軍人家屬辦實事。
三、雙擁工作具體措施：
1、做好軍屬的優撫和慰問工作，經常對他們進行走訪，了解他們在工作和生活上的狀況，及時幫忙他們解決一些實際困難，給他們的關懷和幫忙。
2、在“八一”和“春節”前夕召開軍民座談會，拉近軍民關系，軍民同樂共建社區。
3、組織社區干部，小學中學生對社區的烈、軍屬進行走訪慰問，開展“學雷鋒、樹新風，講禮貌”活動。
4、認真學習業務知識及相關政策，提高自身素質，限度地為本社區居民帶給服務，讓上級領導放心，居民滿意。
總之，我們必須要把雙擁工作做到實處、落實到實處，使廣大居民家庭切實真正的享受到國家的優惠政策。
最新公司座談會新聞稿范文（18篇）篇二
為進一步促進人才培養水平的不斷提高，積極營造向上的育人環境，6月份以來，美術學院組織開展了“培養優良學風，爭做勤學典范”學風建設系列活動。
活動以“樹好學風、聚正能量”為目標，本著形式多樣化、涵蓋范圍廣、教育效果好的原則開展。學院組織全體學生深入學習了石家莊學院學生學籍管理的相關規章制度，通過學習、對照，進一步強化了全體學生的紀律意識；還以展牌、微信、微博等形式，開展了“身邊好榜樣”宣傳教育活動，對考研成功同學、優秀畢業生的事跡進行廣泛宣傳，同時組織考研學生舉辦了經驗交流匯報會，交流考研經驗、策略、方法，為有意向考研的學生提供借鑒；舉辦了“樹優良學風，創模范班級”活動，組織“時間都去哪兒了”主題班會，吸引了同學們的廣泛參與和討論，對指導學生認識學習與成長的關系、合理分配和利用學習時間提供了有效幫助；開展優秀班級班風評選活動，結合各班平時考勤、紀律衛生等方面情況綜合評比，對模范班級進行宣傳和獎勵，形成學先進趕先進的良好風氣。
為了促進學風建設的長效化和常態化，美術學院將以此次系列活動為開端，著力完善制度、健全機制，努力營造良好的育人氛圍。
文檔為doc格式。
最新公司座談會新聞稿范文（18篇）篇三
20xx年6月13日，四川康豐源食品有限公司內外鮮花爛漫、彩旗招展、氣球高懸，迎來了公司開業慶典。上午11點，盛大的慶典在廣漢瞿上園酒店隆重舉行，地方相關領導、康豐源全體同仁以及其他各界人士近300人，參加了此次盛典，分享了康豐源開業慶典的喜悅與精彩。
11點10分，康豐源開業慶典正式拉開序幕。開場小提琴協奏曲給大家帶來了一段聽覺的享受，激情高昂的旋律給人以震撼的聽覺沖擊。一番精彩的視覺聽覺享受之后，公司領導層分別致辭。總經理余國建先生在致辭中暢談當前大好形勢，描繪未來美好前景，感謝各位合作伙伴的大力支持以及各位員工辛勤的工作，堅信康豐源未來一定更加輝煌；總經理的致辭贏得了大家的陣陣掌聲。
股東剪彩
總經理致辭
精彩的開場曲
各種精彩的文藝表演
總經理敬酒
慶典的文藝演出非常精彩，公司各部門作統一的工作服，與來會嘉賓、各界朋友共同參與互動節目，全場高潮迭起，精彩紛呈。臺上的傾情演繹，臺下的精彩互動，共同傳遞了一個聲音，那就是祝福康豐源未來的燦爛輝煌！康豐源人的青春澎湃，積極進取的精神風貌，把現場的氣氛一次次推向了高潮。
共同參與
凝聚力量，蓄勢待發
慶典結束了，但康豐源人的腳步不會停止，康豐源人的奮進拼搏的精神不會停息！
20xx年6月13日，是康豐源的生日，更是我們康豐源人的節日。過去的一年，我們付出了艱辛和汗水，更收獲了成長；過去的一年，我們思緒紛飛，感慨萬千。立足今日，我們胸有成竹，信心百倍；展望未來，我們引吭高歌，一路歡笑。在未來前行的道路上，我們將再接再厲，繼續披荊斬棘，再創輝煌！
最新公司座談會新聞稿范文（18篇）篇四
熱烈祝賀上海xx精密儀器有限公司20xx年第xx屆中國國際塑料橡膠工業展覽會取得圓滿成功！
上海xx精密儀器有限公司經營著力學測試儀器中國際知名品牌“xx”參加了此次盛會。此次展會我司主要集中是以檢測橡膠、塑料的儀器為主，主要展示了：小型的單柱拉力試驗機（hy-0350）,小型的龍門式電子萬能試驗機（hy-0580）,兩款機器主要是針對塑料橡膠材料的抗拉力，抗拉強度，斷裂伸長率，還有塑料板材的彎曲強度和彎曲力等項目的檢測；展示的產品還有管材耐壓爆破試驗機，主要是針對塑料管材的；還有熱變形維卡軟化點溫度測試儀，主要是針對塑料薄膜材料的；還有熔體流動速率測定儀，也是針對塑料產品的。在忙忙碌碌的四天中，xx的展臺c7h67吸引了眾多的海內外客商的關注，此次展會中的拉力試驗機、熔體流動速率測定儀、管材耐壓爆破試驗機、熱變形維卡軟化點溫度測試儀等產品成為本次展會的一大亮點。
上海xx精密儀器有限公司展出的拉力試驗機、熔體流動速率測定儀、管材耐壓爆破試驗機、熱變形維卡軟化點溫度測試儀及產品解決方案吸引了眾多新老客戶的青昧，許多參加展會的客商對xx所展出的產品表示了極大的興趣，很多客戶都現場進行了詳細諮詢并親自操作體驗，希望通過這次機會機會進行深入合作，本次展會，在與眾多客戶達達了合作協議或意向的同時，了解到了xx力學檢測儀器的*新行情，開拓了國際視野，這對xx今后的發展也帶來了新的契機。
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最新公司座談會新聞稿范文（18篇）篇五
4月10日下午，我院會計系舉行了學習座談會，副院長黃金火、分黨委副書記姚自平、會計系主任郭德松、教務處主任夏老師、會計系老師和輔導員、會計系團總支學生會學習部及各班學習委員參加座談會。
座談會上，系主任郭老師首先進行座談會內容闡述，主要有下面三個方面:一、關于重新制定學生培養方案提出可行性意見和建議;二、關于選修課的設置提出意見和建議;三、關于畢業實習的相關問題的討論。
接著各班學委提出相關意見和建議，與各位領導、老師交換意見。
座談會最后由副院長黃金火進行了相關總結，希望管理技術學院培養出動手能力強，理論知識扎實的學生。
此次會議從很大程度上為老師和同學們建立了一個很好的溝通橋梁，讓大家在這樣一個輕松有序的環境中互換心聲，這樣一個會議，不僅讓老師們更加清楚自己的教學目標，也讓同學們更加明確了自己的發展方向。
最新公司座談會新聞稿范文（18篇）篇六
12月6日，由農業工程學院舉辦的學風建設月總結表彰大會在大學生活動中心隆重召開。出席會議的主要領導有院長姬江濤教授，副院長張伏副教授，黨委書記陳玉浩老師，黨委副書記閆淑楠，團委書記任靜老師，以及各年級輔導員。
最后大會在激揚的校歌聲中落下帷幕，通過此次大會不僅有助于學生端正學習態度、激發學習興趣，更有利于在校園里營造良好的學習氛圍，創建優良的學風。
最新公司座談會新聞稿范文（18篇）篇七
座談會新聞稿，座談會是由訓練有素的主持人以非結構化的自然方式對一小群調查對象進行的訪談，下面是小編帶來的座談會新聞稿，歡迎閱讀!
市委副書記、市長黃x國昨天上午主持召開一季度經濟運行座談會，分析當前經濟情況，研究部署二季度和今后一個時期重點工作。
黃x國強調，要始終保持良好精神狀態，始終堅持質量效益水平，科學研判經濟形勢，研究制定更具針對性的措施，迎難而上，盯緊抓牢，確保二季度好于一季度，努力推動全市經濟持續健康發展。
市委常委、常務副市長崔津渡，副市長任學鋒、尹h林、宗國英、孫文魁等出席。
會上，16個區縣負責同志匯報了本區縣一季度經濟運行情況，與會同志進行了討論。
黃x國認真聽取發言，并就有關問題與大家深入交流。
他指出，今年以來，各區縣、各部門認真落實市委、市政府部署，堅持穩中求進工作總基調，堅持創新驅動、轉型發展，深化改革、擴大開放，深入開展“促發展、惠民生、上水平”活動，重點領域改革不斷深化，郊區縣經濟快速發展，民計民生持續改善，經濟運行呈現總體平穩、小幅回調、結構優化、效益提高的特點。
同時也要清醒看到，今年經濟發展形勢依然錯綜復雜，在市場需求、生產成本、企業用工、資金供給等方面存在壓力。
我們一定要高度重視，認真研究，拿出有效措施，切實加以解決。
黃x國強調，當前全市經濟發展任務艱巨繁重，要按照產業高端、環境優美、社會和諧、民生改善的要求，繼續發揚“五加二、白加黑”的奮斗精神，主動作為，敢于擔當，確保時間過半任務過半。
要重點抓好四個方面工作：
一是打好“組合拳”，推動經濟健康較快發展。
堅持穩中求進、提質增效，繼續狠抓大項目、“小巨人”、樓宇經濟，推動萬企轉型升級，大力發展民營經濟，加快發展現代服務業。
以空客總裝廠二期工程簽約為契機，把天津打造成空客亞洲制造中心、全國飛機租賃中心和北方航空貨運中心。
加快推進“美麗天津·一號工程”，帶動節能環保、基礎設施等產業發展，培育新的經濟增長點。
搞好經濟預測、分析和調度，抓好要素供應，加大招商引資力度，努力營造良好發展環境。
二是打好“攻堅戰”，深化重點領域改革。
以濱海新區管理體制改革為突破口，做好行政審批的“減、并、放”，加強事中事后監管，實施“一顆印章管審批”、“一支隊伍管全部”，以政府權力的“減法”換取市場活力的“加法”。
繼續深化國資國企改革，堅持狠抓“三個一批”，突出抓好規范監管、整合重組、混合經濟、布局調整、依法治理五個關鍵。
積極推進自貿區申請建設相關工作，加快金融改革創新，規范發展創新型交易市場，加快發展民營金融機構，嚴格“借用管還”制度，防范金融風險。
三是譜寫“雙城記”，推進京津冀協同發展。
中央把京津冀協同發展確定為重大國家戰略，為天津提供了千載難逢的發展機遇。
要積極參與頂層設計，主動建言獻策。
充分發揮自身優勢和潛能，圍繞金融要素集聚、科技經濟合作、央企和醫療機構引入、高校大院大所落戶等重點，抓緊對接，進一步提升服務環境。
四是辦好“七件事”，繼續改善群眾生活。
精心實施20項民心工程，全力以赴做好就業、收入、社會保障、住房保障、教育、醫療、出行等民生工作，全力抓好環境整治、植樹造林、發展公共交通、機動三輪車治理等，努力為群眾辦更多好事實事。
強化生產、交通、食品等安全監管，堅決防止重特大安全事故發生，守住安全、穩定、廉政的底線。
x月x日,全國新課程有效教學經驗交流暨現場觀摩會在我區召開。
中央教育科學研究所副所長田慧生研究員，中央教育科學研究所科研處長陳如平研究員，教育部小學校長培訓中心、北京師范大學教育管理學院副書記楚江亭教授，教育部中小學教師綜合素質培訓辦公室副主任、國家教育行政學院特聘專家萬福教授，中央教育科學研究所教育理論研究部、“新課程有效課堂教學行動策略研究”課題主持人韓立福博士，山東省教育科學研究所副所長劉吉林, 市教育局副局長于衛東，區委書記杜永光，區委宣傳部部長高志勇，區政府副區長方玉美，市教育科學研究所副所長許宗華等領導出席了會議。
區政府副區長方玉美在會上致了歡迎詞。
此次會議在我區召開，是對我區多年來深入實施素質教育，積極開展有效教學研究工作的充分肯定，是我區教育對外展示的一次絕佳的機會，也是我區教育走向全國的一次非常難得機遇，對于我區新課程改革的深入實施、課堂教學效益和教學質量的提高、教師隊伍專業化的成長與發展等都將會起到積極地推動和促進作用，標志著我區在鞏固發展區域性教育中心方面取得了重要的階段性成果。
在為期兩天的會議上，與會專家做了五場專題報告，區教育局和我區6所學校在會上做了經驗介紹，與會人員還參觀了棗莊十六中、棗莊四十一中、棗莊十三中、實驗小學、文化路小學、紅旗小學的成果現場展示，現場觀摩了有效教學課堂。
與會人員還觀看了我區新課程成果展示文藝演出。
近年來，區委、區政府高度重視發展教育，以辦好讓人民滿意的教育為宗旨，認真落實科學發展觀，鞏固發展區域性教育中心,努力加大教育投入，積極推進教育現代化進程，不斷改善辦學條件，教育發展水平逐年提高。
自2003年我區被確立為“全國新課程有效教學行動策略研究實驗區”以來，我區從深入實施素質教育、扎實推進新課程改革入手，成立了專門的領導組織機構，制定了實施方案和工作推進計劃，累計投入資金8000多萬元，用于培訓教師和增添現代化教育教學設施。
各學校按照統一部署安排，積極推進各項實驗工作，有效推動了實驗區整體工作的`開展。
抓實了教學常規管理，積極推行教學常規“精細化”管理，扎實穩妥地推進新課程改革。
找準結合點 ，認真落實了有效課堂教學行動策略研究。
積極探尋評價方式改革的新路子。
積極致力于教科研成果的轉化工作。
目前，全區共有國家級教科研基地5處，省級14處，市級30處，共有全國和省市級實驗課題236項，教科研工作已經延伸到教學管理、課堂教學的各個層面和各個環節，對全區教學質量的提高，起到了積極的促進作用。
中國教育報記者趙曉雅、中小學教育管理雜志記者林清華，全國15個省(市)80多個縣(區、旗)教育局業務局長、教研室主任、校長、骨干教師和我區區直中小學校長、鄉鎮教委辦主任及各課題組成員，共計約500人參加了會議。
4月10日下午，我院會計系舉行了學習座談會，副院長黃金火、分黨委副書記姚自平、會計系主任郭德松、教務處主任夏老師、會計系老師和輔導員、會計系團總支學生會學習部及各班學習委員參加座談會。
座談會上，系主任郭老師首先進行座談會內容闡述，主要有下面三個方面:一、關于重新制定學生培養方案提出可行性意見和建議;二、關于選修課的設置提出意見和建議;三、關于畢業實習的相關問題的討論。
接著各班學委提出相關意見和建議，與各位領導、老師交換意見。
座談會最后由副院長黃金火進行了相關總結，希望管理技術學院培養出動手能力強，理論知識扎實的學生。
此次會議從很大程度上為老師和同學們建立了一個很好的溝通橋梁，讓大家在這樣一個輕松有序的環境中互換心聲，這樣一個會議，不僅讓老師們更加清楚自己的教學目標，也讓同學們更加明確了自己的發展方向。
最新公司座談會新聞稿范文（18篇）篇八
回首往昔，我們碩果累累、我們熱情洋溢;堅定現在，我們信心滿滿、我們激情澎湃;展望未來，我們生機勃勃、我們斗志昂揚。為展現xx公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，20xx年1月16日白天在公司舉行籃球、羽毛球、臺球及乒乓球年度體育賽事活動，在各部門積極參與下圓滿結束。
20xx年1月16日晚上，主題為xx的xx20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年宴晚會在xx酒家隆重舉行，以此來表達公司對全體職工節日的關懷與問候、表彰一批業績優秀的職員和員工、營造節日活躍的氣氛、增進大家的溝通和交流，答謝大家一年來辛勤的工作與默默付出。
年會在公司總經理李xx先生精彩而真情的新年獻詞中拉開了帷幕，李總對公司20xx年度做了回顧，希望20xx年全體員工共同努力，完成公司的20xx年各項公司目標，同時為全體同仁送上誠摯的新年祝福。其后董事長王威先生上臺致辭并介紹了20xx年新任董事長xx先生、副總經理xx先生。接著項董與陳副總也紛紛上臺致辭。
在過去一年里，公司的業績突飛猛進，員工人數快速增加，這些都離不開公司管理團隊及全體員工的共同努力和付出。主持人激情洋溢地宣讀20xx年度中獲得“優秀員工”、“優秀職員”、“優秀新人”及“常青樹”等各種獲獎者的名單。56名獲獎人員懷著激動而興奮的心情分三輪走上領獎臺接受公司領導的嘉獎，公司領導為每位獲獎人員頒發了榮譽證書及獎金。最后由來自生產部的優秀員工代表高文及優秀職員代表徐光容分別上臺發言，公司全體成員也為獲獎同事獻上了最真誠的祝福和最熱烈的掌聲。
接下來是歡樂聚餐和幸運大抽獎，在用餐的過程中，大家相互舉杯、互道祝福、開懷暢飲，現場氣氛異常熱烈。用餐20分鐘后，最令大家期待的幸運大抽獎環節開始了。首先進行的是五等獎抽獎，獎品為價值150元的移動電源，共有60名幸運者喜獲。然后進行的四等獎抽獎，獎品為每人500元現金紅包，共有20名幸運者獲得。接下來的三等獎獎金為每人1000元，共有10名幸運者獲得。二等獎獎金為每人2000元，共有5名幸運者獲得。一等獎獎品為價值3699元的xx，共有3名幸運者獲得。緊接著進行的是今晚大家期盼已久的3888元特等大獎，最終的兩名幸運兒是來自設備工程部的江光文經理及設備工程部的沈xx獲得，可見設備工程部多么的幸運，連續三年喜獲特等獎。接著諸多獎項一一揭曉，不斷將年會掀起高潮，笑聲、掌聲、歡呼聲不時的在整場盛典活動中蕩漾。抽獎環節的最激動人心的是總經理李載波先生和新任董事長項xx先生現場臨時增加的驚喜獎和現金心動大獎，獎品分別是xx及5000元、2000元的現金紅包，共有8名幸運者獲得，頓時全場氣氛再一次沸騰起來。
xx20xx年會在熱情、溫馨、歡樂的氣氛中圓滿結束，大家在歡聲笑語中共同度過了一個難忘的夜晚。衷心祝愿xx的明天更加燦爛美好，2018年的各項事業更加輝煌，讓我們攜起手來共同創造出的奇跡!
最新公司座談會新聞稿范文（18篇）篇九
20xx年6月29日至7月1日，陜西xx建筑工程有限公司在西安xx大酒店二樓會議室召開了一年一度的工作會議。公司總經理、副總經理，各項目管理人員及其公司各職能部門領導等50余人參加了此次會議。
會上，總經理xx做了題為《統一認識，調整思路，穩步發展》的工作報告。報告分析了現在建筑市場諸多不利因素，全面總結了20xx年所作的工作，客觀的分析了工作中存在的問題，并依據20xx年的目標實現情況及工作中存在的問題對下一年的工作做了詳細的安排部署。會議指出：要牢牢把握公司發展大局，轉變公司發展戰略，提升企業品質，實行多元化經營，在發展公路、鐵路的前提下，也要進入房建、水利、裝飾裝修等行業，彌補橋梁單一性帶來的不足，倡導大家要充滿信心、統一思想、大膽嘗試，堅持不懈，確保20xx年的經營目標的實現。公司副總及書記也對如何加強項目的質量、安全、成本、生產經營、文化建設方面做了詳盡的報告。
會議結合公司目前的現狀，就如何進入新的領域，開拓新市場;
如何想辦法做好變更、索賠，怎樣加快項目結算、工程款的回收;如何提高項目的管理能力;如何留住人才等四個大議題進行了激烈的研討，參會人員本著認真負責的態度，從公司的實際出發，暢所欲言，進言獻策，共同謀劃著公司的美好未來。
會議還評選了20xx年度先進集體、先進個人、先進班組，對他們進行了表彰，肯定了他們的工作，號召大家向他們學習，由此調動了員工、工班工作的積極性。此次大會，始終貫穿著求真務實的`精神，洋溢著濃厚的民主氣氛，這是一次團結民主、集思廣益的大會，必將引導和激勵公司員工以勇于創新、堅定執著的精神，開創公司更加輝煌的明天。
xx建筑20xx工作會議的召開，無疑為下一年的工作確定了工作目標，明確了工作任務、經濟指標和發展方向，為來年各部門、各項目完成生產計劃奠定良好的基礎。
最新公司座談會新聞稿范文（18篇）篇十
12月30日下午，寒冷冬日，暖陽高照，美麗的東湖之畔，普強裝飾20xx年終總結暨20xx新年聯歡會在武大弘毅酒店四樓貴賓廳隆重舉行。整個會議歷時四個小時，包括董事長項松普致辭、總經理劉立申作年度工作報告、優秀員工表彰以及員工文藝匯演四大環節。會議進行中，掌聲數次響起，笑聲此起彼伏，全場始終洋溢著振奮、進娶熱烈、愉快的氣氛，精彩紛呈，亮點鮮明。
激動人心的20xx發展愿景。會議開篇，董事長項總以精辟概括的語言為普強裝飾20xx年的工作定性，即“夯實之年”，為20xx年的工作定調，即“發展之年”。接著，總經理劉立申進行具體闡述。劉總說，20xx年之前普強裝飾經歷了快速的擴張，20xx年通過體制改革夯實了基礎，如25項五星工藝研發升級、擴建家裝情景體驗館、倍增材料中心經營面積、大幅提漲員工工資、組建電話營銷部和大客戶中心等;20xx將是普強謀求大發展的一年，包括總部搬遷擴充、光谷精品店二次開業、進一步加大材料整合配送力度、繼續大幅上調員工薪資水平等。
本屆年會的場面豪華及盛大程度超過歷屆。首先，本屆年會選擇武大的弘毅酒店四樓貴賓廳，弘毅酒店坐落于美麗的東湖之濱，是四星級的豪華酒店，酒店內部裝潢及服務品質都超過以往歷屆年會選擇的酒店。逾400平米的貴賓大廳，舞臺陳設精美大氣，音響設備優質齊全，為員工文藝匯演提供了良好的表演環境，如音樂啞劇《還珠哥哥》、舞蹈《串燒》、《江南style》、小品《裝修》、《暗訪》等一大批優秀的表演節目贏得了全體觀眾雷鳴般的掌聲，實至名歸地贏得了一、二、三等獎。對于獲獎節目，公司現場頒發了獎金。還記得，7月份公司還舉行了一次大型的羽毛球比賽，通過一系列文藝、體育方面的活動組織，大大促進了團隊精神，也發掘了一批具有文體特長的優秀員工。
參加本屆年會的人數冠絕歷屆。普強集團麾下的工裝公司、家裝公司、建材貿易公司全體員工悉數參加了本次年會，員工人數達到78人，加上部分家屬代表、3家媒體代表以及12家戰略合作材料商代表，到會人數總計突破150人。其中好多家屬代表，已經是數次參加普強裝飾的年會了，與公司的領導和部分資深員工已經是非常熟悉了，如晤故人，笑臉相送，互送祝福。在其后的全員聚餐上，公司董事長項松普和總經理劉立申在逐桌敬酒的時候，還專門為部分家屬代表單獨致謝，感謝他們為普強的發展所給予的支持理解與默默奉獻。
：一批新銳力量脫穎而出。在員工總結表彰環節，一大批新進的年輕銳力量脫穎而出，是他們為普強20xx的發展注入了新的激情與血液，20xx，他們將繼續策馬揚鞭，勇挑重擔，續寫更加輝煌的篇章。他們的杰出代表有：電話營銷部的常嬌、寶豐旗艦店的陳念、后湖精品店的吳志兵等，他們都是20xx年進入普強的新員工，在不足一年的時間里，在各自的崗位上，創造了驕人的業績，忠實踐行了“不甘平庸、力爭上游”的普強精神。當然，以東亭總部許代龍和劉靜、財務部陶利、工程部付旺池等為代表的一批老員工，繼續發揮了普強公司中流砥柱的“脊梁”作用，贏得了大家的掌聲與尊重。
既濟，未濟。趟過了20xx這條江，容不得半刻懈怠，20xx這片海已經擺在眼前，水深波浪闊，等待著我們去航涉。“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海”，讓我們全體員工緊密團結、齊心協作，在項總和劉總的合力掌舵下，一起遠航，出發!出發!!
最新公司座談會新聞稿范文（18篇）篇十一
20xx年8月31日，為期三天的第xx屆中國（xx）國際礦業裝備與技術展覽會在xx隆重開幕，來自世界近20個國家和地區以及全國各地的嘉賓、企業家參加展覽會，公司攜新產品參加了展覽并取得圓滿成功。
展會期間公司展出了三款工業機器人，skmd130型碼垛機器人、skrh20型焊接七軸聯動機器人、skrh03六公斤八軸聯動焊接機器人，長空雁、青松雀及植保服務三款無人機產品，60公斤級、80公斤級航空發動機以及激光制造3d打印產品，充分展示了公司在高端智能制造方面取得的成績，并通過三維動畫以及圖文形式展示了公司在煤機成套設備設計制造方面的能力。
公司展區受到了行業及領導的廣泛關注，中國煤炭工業協會副會長彭xx，國家煤監局司長張xx，中國煤炭機械工業協會理事長張xx等領導以及行業企業專家紛紛來到公司展區進行了參觀，公司董事長趙xx對公司新產品進行了詳細的介紹，領導專家對公司在轉型發展期間取得的成績表示充分肯定，xx電視臺也被我們的新產品所吸引，并對公司董事長進行了專訪。
通過這次xx展會，讓客戶對山東礦機集團又有了新的認識，提升了公司的品牌形象，也展示了公司在高端設備制造、智能制造領域、機械服務業的優勢，以及未來幾年公司發展的戰略方向，相信公司新的產業板塊將成為公司繼煤機產品后又一新生主導力。
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最新公司座談會新聞稿范文（18篇）篇十二
20xx年11月28日星期三下午，為了更了解企業和就業方向，創業園工作室在段炫宇老師的帶領下前往福州天盟數碼有限公司參觀。在公司中的座談會上，我們了解到了福州天盟數碼有限公司是一家集研發、運營、銷售、服務于一體的網絡游戲平臺服務提供商，開發運營過多款游戲，在歐美地區擁有眾多用戶，擁有多個開發團隊，我們也了解到了公司對it技術的要求，明白了團隊的重要性，天盟數碼也給我們講解了職場上的一些要求，這給了我們很多啟示，也讓我們更加明確了將來的發展方向和專業技術，了解了國內的市場環境整體，通過這次座談，我們的知識面有了很大的擴充。最后，在陳小姐的帶領下，我們對天盟數碼的辦公區進行了參觀，井井有序的現場、分工合作的團隊和溫馨的公司文化，給了我們很深刻的印象，這讓我們明白了技能和團隊是不可分割的，學好技能的同時也要有良好的團隊意識，這次的參觀讓我們對于企業、職業規劃和個人的發展有了一個很清晰的認識。
最新公司座談會新聞稿范文（18篇）篇十三
為提升公司各網點ib專員股指期貨業務拓展工作水平，####日，##營業部利用周六公休實踐，組織xx公司x區內20家營業部的**名ib業務專員，全面開展了周末大集訓活動。
上午9:30分，整個活動在異常精彩的培訓中拉開了序幕。在歷時兩個小時的培訓現場，營業部##位講師分別立足各自崗位實際，充分運用精湛的業務知識輪訓ib專員。
客服部###講師主講了股指期貨開戶、交易、交割等基礎知識，她詳細講解了股指期貨開戶、交易、交割等基礎知識，從客戶常見問題入手，重點闡述股指客戶開戶要求，為指導ib專員及時有效地開展客戶服務，提供了理論支撐。
在風控、營銷技巧知識培訓中，企業部###講師從介紹期貨的風險控制開始，不時解釋著期貨特有專業術語，并從實際出發，圍繞更有效地開發股指期貨的客戶、清除客戶對股指期貨的高風險恐慌心理、尋找潛在的客戶等方面，深入淺出地講解了營銷技巧，他的精彩講解將現場培訓推向了高潮。
最后，##3講師用生動了語言、扎實的業務知識、形象的案例分析再現了股指期貨知識，ib業務專員們紛紛報以熱烈的掌聲。
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競價推廣。競價推廣是各大搜索引擎發布企業信息的盈利措施，采取的是點擊付費、暗拍排名的方式。因為是付費用戶，所以上首頁容易。但因為競價推廣點擊付費所以會產生很多無用點擊，惡意點擊;暗拍排名會增加廣告成本且花費不固定。
信息發布： 有償信息發布是有效的網站推廣方式，主要分為網絡媒體信息發布和專業信息發布平臺信息發布兩種。
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最忙一天要割一噸半肉
“吃罷臘八飯，就把年貨辦”，蛇年春節臨近，也到了市民采購年貨的高峰，在大多人開始盤算著春節購物清單時，超市商場的員工迎來了一年中最忙的時候。1月21日中午 ，沃爾瑪超市的生肉專柜前擠滿了人 ，據工作人員介紹，“往年臘月二十七日前后 ，一天能割出一噸半的肉 ，是平時的兩倍多。”采訪中記者了解到，以往不少員工大年三十都在店里過，有的員工甚至四五年都沒回家過過年了。
陳晨一站到底，水都來不及喝
“請問有會員卡嗎，需要袋子嗎……收好您的錢 ，謝謝光臨。”到下午1時30分許，沃爾瑪超市收銀員陳晨1月21日這天 ，已經連續工作了5個小時，雖然已經有兩三撥同事叫她一起去吃飯，但因為顧客較多，一直沒脫開身。
“節日里市民買的東西多而零散，必須得細心，一件一件商品都要裝好，每天下班后手都發酸。”記者看到，從收錢 、找錢到裝袋，陳晨最快在10秒內就能完成。到了下午2時許，柜臺前的顧客少了一些，一位顧客買了兩大購物車的東西，有大米、花生油、紙巾、拖鞋、巧克力……“收好您的東西，歡迎下次光臨。”將零錢找給顧客后，陳晨終于把柜臺上的提示牌翻到“暫停收銀”那一面，準備吃中午飯。
今年30歲的陳晨已在煙臺沃爾瑪超市工作了6個年頭。“年前顧客比較多，還真是一站到底，水都來不及喝。”陳晨說。記者看到，超市內的飲水機距離陳晨服務的收銀臺很近，但21日這天從上午8時到下午1時，她還沒來得及接一杯熱水。不過，對于陳晨來說，最難熬的.還是一站就得六七個小時，腿麻得動不了。
林強天天賣肉，自家的忘了買
“師傅，這個五花肉怎么賣，能不能再重新割一塊?”“師傅，你把這塊肉上的這點肥油給我剔了唄。”……1月21日中午12時許，在沃爾瑪超市內的生肉專柜前，擠滿了來買肉的人，午飯還沒吃完，肉類部門技工林強就穿好工作服趕回了工作崗位。
記者看到，林強手拿一把剔肉刀，不到兩分鐘就把一條豬腿給分解了，“最快的時候5分鐘能分解半片豬。”今年40歲的林強在行業內是把好手，但在同事看來，這都是“忙年”給熬出來的。據了解，往年年前生肉、蔬菜的消費量較大，超市一天最多可銷售出一噸半的豬肉，是平時的兩倍多。
“你看我拿著剔肉刀三下五除二就分解了大片肉，一點不費力，實際上手腕可累得不輕，吃飯的時候都拿不起筷子。”
林強說，割完一天的肉，腰酸腿麻手腕疼。21日下午1時許，趁著顧客少了些，林強停下來扭了扭腰。據超市事務部經理岳琳介紹，去年春節前林強連續一周每天分解一噸半的肉，結果到了大年三十才想起來，自家的肉還沒買。
劉曉佳工作5年，4年沒回家過年 ?“您好，食用油專柜在哪個地方?”“同志 ，這個啤酒有成箱的嗎?”1月21日上午，理貨主管劉曉佳正準備給新來的肉食禮盒找個合適的布展位置，就被在超市內購物的顧客叫去帶路了。春節臨近，沃爾瑪超市內擺起了喜慶的“年貨大街”，剛進門就能見到喜慶的大紅燈籠 、五花八門的掛件，所有年貨都被分好類，一目了然，而這都出自理貨主管劉曉佳之手。
年貨采購、企業大宗訂貨、促銷展臺布置、節慶囤貨……這些就是25歲的劉曉佳的工作內容，所以一到春節，超市內年長的同事都笑稱劉曉佳是最忙的“小領導”。“年貨展位要符合市民消費習慣，逛了一圈就能把過年用的東西買全了。”劉曉佳說，由于節前工作壓力增大，他有點上火，嘴唇都裂了口子。
提起春節不能回家過年的情況，劉曉佳有點自責，“在沃爾瑪工作了5年，4年沒回家過年了。”劉曉佳老家在萊陽，都是他的哥哥姐姐陪著爸媽過年。“現在有了女朋友，但我還是不能陪她回家過年。”
劉曉佳告訴記者，這個周末超市就要迎來大宗采購的高峰，他要忙著訂單子、送貨、采購年貨等，“大年三十晚上7點，全體員工下班，我和同事吃一頓年夜飯，接著就要把店里過年的展位撤了，放上拜年的禮盒。”
最新公司座談會新聞稿范文（18篇）篇十四
20xx年1月5日，紅星機電公司一屆二次職工代表大會在五樓會議室隆重召開，總經理陳清、黨委書記韓長江等公司領導、駐公司軍代表李盤、中層干部及職工代表120余人參加了會議。會議由紀委書記、工會主席何正中主持。
大會在雄壯的國歌聲中開幕，公司總經理陳清作了題為《堅定信心攻堅克難開拓創新全力以赴為全面實現年度各項方針目標而奮斗》的工作報告。報告以黨的十七大和十七屆六中全會精神為指導，深入貫徹落實科學發展觀，認真落實中央和全省經濟工作會議精神，總結回顧20xx年取得的'成績、研究部署20xx年各項任務，號召公司全體員工統一思想，堅定信心，攻堅克難，開拓創新，全力以赴，為全面實現20xx年方針目標而努力奮斗。
報告指出：20xx年，我們圓滿完成了年度各項目標任務。軍品、錨具和民爆各項經營指標均創歷史新高；市場開拓取得較大突破，產業結構得到進一步調整；軍民品科技開發成果顯著；創新管理活動扎實有效，出臺了一系列適應公司發展要求的管理制度，采取了諸多創新管理辦法，安全、質量總體形勢平穩，公司整體運行質量獲得長足進步；技改工作和民爆新區建設穩步推進；黨建工作取得重要進展，員工收入穩步提高。報告對20xx年工作做了安排：確立20xx年為公司的"創新發展年"，公司經濟目標是確保實現銷售收入2。45億元，實現利潤2150萬元，職工收入穩步增長。
報告提出：20xx年，我們將繼續堅持"軍品為本，民品興業"的發展方針，積極應對錨具市場份額下降的壓力與挑戰，著力自主創新，加大市場開拓力度，特別是民品市場，徹底扭轉不利局面，促進軍民品融合式發展；重視人才隊伍建設和企業文化建設，扎實做好各項管理，打好基礎，進一步提升人員綜合素質和企業運行質量。
大會對20xx年度"先進單位"、"先進集體"、"十佳員工"等進行了表彰和獎勵。
公司黨委書記韓長江作了講話。他首先代表公司黨委對受表彰的先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀。他說：這次職工代表大會認真回顧總結過去一年的工作，共商20xx年企業發展大計。陳總所作的工作報告總結過去，實事求是，令人振奮；制定今年的經營目標更加催人奮進，鼓舞斗志。20xx年，在兩級班子的帶領下，在全體員工的奮力拼搏下，公司取得了令人矚目的好成績。20xx年，是集團、長城軍工實現20xx年上市的關鍵之年，是陳清總經理主持工作既往開來的一年。20xx年我們要實現銷售收入2.45億元，實現利潤2150萬元的。壓力是空前的，面臨的挑戰也是前所未有的，從現在開始，我們一定要做好打贏這場攻堅戰的思想準備。他號召全體職工要統一思想、堅定信心，將一切工作的重心轉移到生產經營上來，排除萬難、全力以赴完成年度各項任務目標。在新年來臨之際，他代表公司向全體員工及家屬致以節日的問候和美好的祝愿！
紀委書記、工會主席何正中就貫徹大會精神提出四點意見，一是全體職工和領導干部、黨員要認真學習貫徹落實本次職代會的精神，把總經理的工作報告和韓書記的講話精神傳達到每一個職工；二是全體上下要統一思想、堅定信心、攻堅克難、開拓創新、全力以赴全面實現年度目標，尤其是銷售目標即2.45億元，利潤目標2150萬元及安全目標和質量目標；三是大會以后，希望全體與會人員發揮職工代表職責，積極地宣傳和貫徹大會精神，發揮代表聯系職工、代表職工的作用，積極向公司建言獻策，每位職工都要立足本職，自覺地同公司保持高度一致，為實現公司既定目標發揮應有的重要作用；四是至此歲末年初，要緊緊圍繞方針目標，絲毫不放松的抓安全、抓質量、抓和諧企業建設，讓全體職工度過一個歡樂祥和、平安愉快的平安佳節。
大會在雄壯的國際歌聲中勝利閉幕。
最新公司座談會新聞稿范文（18篇）篇十五
：一批新銳力量脫穎而出。在員工總結表彰環節，一大批新進的年輕銳力量脫穎而出，是他們為普強20xx的發展注入了新的激情與血液，20xx，他們將繼續策馬揚鞭，勇挑重擔，續寫更加輝煌的篇章。他們的杰出代表有：電話營銷部的常嬌、寶豐旗艦店的陳念、后湖精品店的吳志兵等，他們都是20xx年進入普強的新員工，在不足一年的時間里，在各自的崗位上，創造了驕人的業績，忠實踐行了“不甘平庸、力爭上游”的普強精神。當然，以東亭總部許代龍和劉靜、財務部陶利、工程部付旺池等為代表的一批老員工，繼續發揮了普強公司中流砥柱的“脊梁”作用，贏得了大家的掌聲與尊重。
既濟，未濟。趟過了20xx這條江，容不得半刻懈怠，20xx這片海已經擺在眼前，水深波浪闊，等待著我們去航涉。“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海”，讓我們全體員工緊密團結、齊心協作，在項總和劉總的合力掌舵下，一起遠航，出發!出發!!
最新公司座談會新聞稿范文（18篇）篇十六
通過學風建設工作的開展，我班的學風情況有了較大的轉變，取得了不少可喜的進步，主要表現在：越來越多的學生能夠主動地認識到良好學風對自身學習的重要推動作用，大部分學生都強烈渴望良好的學習氛圍，并能積極主動地投入到學風建設中，我班努力打造的“人人講良好學風，班班創良好學風”的氛圍已基本形成。我班正課的出勤率有了一定的提高，在校內外舉行的文化活動、演講比賽等活動中，我班也取得了優異的成績。
學風問題深刻地影響著學生今后的進步和學校未來的發展。同時學風建設是一項系統工程，是系統內外各種要素相互作用的長期積淀，不可能畢其功于一役。必須堅持內外兼治、綜合治理、持之以恒的建設原則，學風才能呈現出新的面貌。我班將在接下來學習生活中保持現有狀態，將學風建設進行到底。
過去的一年中，全班同學為班級活動的開展付出了努力，特別是班委的同學傾注了很多心血。我們在做好老師和同學之間溝通的橋梁和紐帶的同時，認真完成老師交辦的各項任務，為廣大同學服務。
對任何一個集體而言，團結的重要性是不言而喻的。團結是一個集體生存的基礎，是班級之所以成為集體的重要保障。團結是一種力量，是我們不斷前進的動力。我們班同學在學習上互相幫助，生活上互相關心，思想上互相進步。平時，團體活動也豐富多彩，輔導員老師經常帶領我們開展有意義的班會活動，班會上我們通過游戲來感悟生活，增進友誼。
1、學校安全教育。
1、學生外出安全。
2、宿舍用電，用水安全。
3、班級學風建設。
（1）加強考勤制度。
（2）強調了學風建設的重要性3認真聽取了同學們的建議。
（3）紅色系列活動宣傳。
宣傳了本學期院上關于積極響應全國重溫紅色經典的號召。宣傳了關于院上舉辦的一系列紅色系列活動，鼓勵同學們積極參與進來！
文檔為doc格式。
最新公司座談會新聞稿范文（18篇）篇十七
回首往昔，我們碩果累累、我們熱情洋溢;堅定現在，我們信心滿滿、我們激情澎湃;展望未來，我們生機勃勃、我們斗志昂揚。為展現xx公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，20xx年1月16日白天在公司舉行籃球、羽毛球、臺球及乒乓球年度體育賽事活動，在各部門積極參與下圓滿結束。
20xx年1月16日晚上，主題為xx的xx20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年宴晚會在xx酒家隆重舉行，以此來表達公司對全體職工節日的關懷與問候、表彰一批業績優秀的職員和員工、營造節日活躍的氣氛、增進大家的溝通和交流，答謝大家一年來辛勤的工作與默默付出。
年會在公司總經理李xx先生精彩而真情的新年獻詞中拉開了帷幕，李總對公司20xx年度做了回顧，希望20xx年全體員工共同努力，完成公司的20xx年各項公司目標，同時為全體同仁送上誠摯的新年祝福。其后董事長王威先生上臺致辭并介紹了20xx年新任董事長xx先生、副總經理xx先生。接著項董與陳副總也紛紛上臺致辭。
在過去一年里，公司的業績突飛猛進，員工人數快速增加，這些都離不開公司管理團隊及全體員工的共同努力和付出。主持人激情洋溢地宣讀20xx年度中獲得“優秀員工”、“優秀職員”、“優秀新人”及“常青樹”等各種獲獎者的名單。56名獲獎人員懷著激動而興奮的心情分三輪走上領獎臺接受公司領導的嘉獎，公司領導為每位獲獎人員頒發了榮譽證書及獎金。最后由來自生產部的優秀員工代表高文及優秀職員代表徐光容分別上臺發言，公司全體成員也為獲獎同事獻上了最真誠的祝福和最熱烈的掌聲。
接下來是歡樂聚餐和幸運大抽獎，在用餐的過程中，大家相互舉杯、互道祝福、開懷暢飲，現場氣氛異常熱烈。用餐20分鐘后，最令大家期待的幸運大抽獎環節開始了。首先進行的是五等獎抽獎，獎品為價值150元的移動電源，共有60名幸運者喜獲。然后進行的四等獎抽獎，獎品為每人500元現金紅包，共有20名幸運者獲得。接下來的三等獎獎金為每人1000元，共有10名幸運者獲得。二等獎獎金為每人元，共有5名幸運者獲得。一等獎獎品為價值3699元的xx，共有3名幸運者獲得。緊接著進行的是今晚大家期盼已久的3888元特等大獎，最終的兩名幸運兒是來自設備工程部的江光文經理及設備工程部的沈xx獲得，可見設備工程部多么的幸運，連續三年喜獲特等獎。接著諸多獎項一一揭曉，不斷將年會掀起高潮，笑聲、掌聲、歡呼聲不時的在整場盛典活動中蕩漾。抽獎環節的最激動人心的是總經理李載波先生和新任董事長項xx先生現場臨時增加的驚喜獎和現金心動大獎，獎品分別是xx及5000元、2000元的現金紅包，共有8名幸運者獲得，頓時全場氣氛再一次沸騰起來。
xx20xx年會在熱情、溫馨、歡樂的氣氛中圓滿結束，大家在歡聲笑語中共同度過了一個難忘的夜晚。衷心祝愿xx的明天更加燦爛美好，的各項事業更加輝煌，讓我們攜起手來共同創造出的奇跡!
最新公司座談會新聞稿范文（18篇）篇十八
草長鶯飛二月天，拂堤楊柳醉春煙。春季是外出踏青的好時節，4月11日，在微生物所各位老師及各班班委的精心組織策劃下，組織我所全體學生前往紅螺寺景區開展春游燒烤一日游活動。
據說北京有一個說法：男拜雍和，女拜紅螺。不知道有沒有什么典故。紅螺寺始建于東晉咸康四年（338年），真的是千年古寺啊！這紅螺寺的名字可能取決于依傍紅螺山，被紅螺湖照著而得名吧？總覺得紅螺山，紅螺湖一定有什么淵源，因為這名字很童話，也許真的有一段美麗的故事吧？帶著各種疑問，紅螺寺我們來了......
早上7點左右，玉泉和所里的學生們陸續到達集結地點，做著出發前的準備工作。8點15分，大家在班委的組織坐上車準時出發。我們沿著選定好的路線行駛，車上同學們一路歡聲笑語。駛入懷柔區城北5公里的紅螺山，沿途的盤山公路蜿蜒曲折、高低起伏。行車在山路上使人有種心曠神怡的感覺。
大家在停車場停車后，同學們興高采烈地在紅螺寺門口進行合影留念。隨后大家在班委的帶領下按順序進入景區，開始游覽。早晨雖然有些寒意，仍然掩蓋不了同學們火一樣的熱情，大家興致勃勃地欣賞著眼前的美景。
清明節前后，正是春光明媚草木吐綠的時節，也正是人們春游的好時候。此時的紅螺寺景區桃紅柳綠，繁花似錦。大雄寶殿兩側的兩株白玉蘭競相綻放，在古樸典雅的仿古式建筑的映襯下，似鑲嵌在古寺中的兩幅圖畫，為春天的紅螺古寺增添了無限嫵媚。牡丹芍藥鼓起的花蕾，預示著滿目的燦爛將于半月后爆發。紅螺山上杏梅、榆葉梅、山桃、迎春已迎風怒放。除賞花外，紅螺寺景區十里綠色長廊和千畝古松林同樣是踏青的首選。
大家上香之后，就開始登山踏青，我們的目標是山頂的觀音寺。這回大家選的是走觀音路，沿著石階小路一路向上，山路旁錯落著一尊尊觀音像，天氣晴朗，空氣清新，視野很空曠，景色盡收眼底。我們爬到一個小平臺的時候，離山頂還有很長的一段距離，但是由于時間的原因以及大家的實際情況，也為了不影響下個環節的燒烤活動，所里老師決定放棄登頂而選擇返回。
到了中午，本次活動的重頭戲“自助燒烤”拉開了帷幕。同學們親自動手，互相合作，在炊煙裊裊中烤制出今春第一口“野味”。大家各自拿出“十八班武藝”投入到燒烤活動中，邊烤邊吃、邊吃邊聊、互相指導，同時還不忘相互遞送烤好的成品，在協作和關愛中，充分享受“自己動手、豐衣足食”的樂趣。燒烤結束后，大家沒有忘記愛護環境，主動將垃圾回收，這也是我所學生一貫的優良作風。隨著時光的流逝，此次春游燒烤活動圓滿結束了。
下午16點，我們大家帶著一天的開心，興奮，疲憊返京，此次紅螺寺自助燒烤春游活動圓滿結束。本次活動在豐富所里學生的實驗室生活，提高自己動手能力的同時，使大家平時繁忙的工作學習壓力得到了釋放，也增進了彼此間的友誼，加強了實驗室的凝聚力。在此，衷心的感謝精心組織此次活動的各位老師及班委們，你們辛苦了！因為微生物所我們相遇北京，我們因為微生物所而相聚，為了微生物所更好的明天我們將更加努力！