黨風廉政建設工作的自查報告（實用17篇）

自查報告是一個重要的反思工具，通過書寫可以對個人行為和決策進行評估，進而改進不足之處。小編整理了一些成功的自查報告，它們從不同角度和維度對自身進行了全面和具體的評估。

黨風廉政建設工作的自查報告（實用17篇）篇一

當前在開展先進性教育的同時，開展這次黨風廉政教育活動，尤為及時，尤為必要，對于廣大黨員干部特別是領導干部廉潔從政，嚴守黨紀國法，推動黨風廉政建設和反不正之風斗爭，都具有重要意義，更使自己深受教育。深知自己作為一個黨員領導干部，肩負的重大責任和使命，特別是在黨風廉政建設方面自己更要身體力行，率先垂范，在做好本職工作的同時，給班子其他成員和普通干部樹起良好榜樣。對此，我感受頗深。

一、要管住自己。

首先要樹立正確的理想信念。領導干部蛻化變質，或在政治上打開缺口，或在經濟、生活上倒下，都是因為理想信念動搖，進而帶來政治上變質，生活上墮落。因此，領導干部要管住自己，就必須加強學習，不斷提高思想境界和道德覺悟，牢牢筑實政治和思想上的防線，牢記陳毅同志的名言"莫伸手，伸手必被捉"，思想上不能有絲毫的僥幸心理，理想信念在任何時候都不能有絲毫動搖。

其次要管住自己，必須正確對待名利得失。正確對待名、權、利，正確對待職務升遷和崗位轉變，是領導干部面對的一個現實的考驗。現在，全縣面臨合并鄉鎮和機構改革工作，這對每個領導干部又是一個嚴峻的考驗。是跑關系以撈取一個好位置，還是扎實努力地工作，以接受組織和人民的挑選。我們應該選擇后者。我們應該有一個健康正常的心態，能上也能下，官升上去不志得意滿，官職降下去不氣餒，把握正確的價值取向，以平常心看待名、權、位、利，立志做大事，立志更好地為人民服務，而不是立志做大官。

最后，要管住自己，必須正確使用手中的權力。我們每個領導干部都應深知，權力是黨和人民賦予的，是拿來為黨工作，為人民服務的，是一種責任和義務，而不是為個人撈取好處的工具。我們應當樹立"立黨為公、執政為民"的權力觀，牢記"權為民所用，情為民所系，利為民所謀"，面對引誘首先想到從政的宗旨和黨的紀律，才能清清白白為官。

二、要管住他人。

首先要管住自己的家人。自己的家人包括配偶、子女及兄弟姐妹等近親屬。在許多官員不正之風案中，行賄者給官員行賄碰壁后，就轉送給官員配偶或其子女，配偶或子女接受財物后，以枕邊風或以親情使官員為行賄者大開方便之門，使行賄者最終達到目的，時間長了，次數多了，官員也就自然而然地陷入不正之風的泥潭中。所以領導干部在提高自身防腐能力的同時，要時時刻刻教育自己的家人，同樣要防止不正之風，以不正之風案例教育他(她)們，不收受別人的財物就是愛護自己，關心自己，就是支持自己的工作，這樣就能管好家人。

其次管好身邊的人。身邊的人包括秘書、司機等。這些人因為整天在領導跟前轉，和領導的關系較為密切，因此也成了行賄者進攻的重點目標，有的還成為領導干部索賄受賄的得力助手，有的借領導的名義自己索賄受賄。所以領導干部對這部分人也要加強管理，提高他們的自身素質，防微杜漸，嚴格批評教育。

最后，管住班子成員。班子成員由于和領導干部一同共事。有的事情得于情面，放縱了不正之風現象的發生，助長了不正之風氣焰。所以領導干部特別是"一把手"在班子成員中要起模范帶頭作用，要對全單位的防腐倡廉工作負總責，保持較好的防腐警惕性，以自己良好的人格魅力來影響其他人，感染其他人，才能保證整個集體的清正廉潔。

永遠保持共產黨員的先進性，在廣大群眾和普通干部中樹立良好的黨員形象，領導干部處在十分重要的位置。我們要認真學習，努力實踐"三個代表"重要思想，打牢思想道德這條防線，率先垂范，搞好本單位的黨風廉政工作。

黨風廉政建設工作的自查報告（實用17篇）篇二

在全縣上下深入貫徹省委八屆六次全會和全省農村基層黨建工作xx現場會議精神、扎實推進第三批保持共產黨員先進性教育活動、加快建設社會主義新農村步伐之際，你們不辭辛勞，蒞臨xx視察工作，使我們倍受關懷和鼓舞。在此，我謹代表中國共產黨xx縣委、xx縣人大常委會、xx縣人民政府、政協xx縣委員會及68萬xx人民，向各位領導表示熱烈的歡迎和崇高的敬意!

去年11月19日全省農村基層黨建工作xx現場會以來，我們按照省委“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、促發展”的總體思路，緊緊圍繞市委“一手抓產業培育促發展，一手抓解決群眾疾苦促和諧”的總體要求，牢記xx部長“必須始終把群眾滿意作為基層黨建工作的根本價值取向”的指示精神，真抓實干，攻堅破難，促進各項工作取得了新的進展。

一、突出“一把手”這個關鍵，抓好班子帶好隊伍，在樹好形象上讓群眾滿意。

3個多月來，我們牢記x部長“做好農村基層黨建工作，在任何時候都必須把選好配強黨組織書記作為重中之重”這一教導，把抓“一把手”工程作為重點，進一步選好班長，配強班子，增強了基層黨組織及黨員干部執政為民的能力。

(一)以選好村支部書記為重點，扎實推進第三批先進性教育活動。在全省農村基層黨建工作現場會精神指引下，我們對全縣598個行政村、11個社區基層組織進行深入調研，提出了以選好村支部書記為重中之重的“四個注重”思路，穩步推進先進性教育活動。我們特別注重選好配強村支部“一把手”。全面推進“中壩經驗”全覆蓋，大力開展“百村十居示范行動”，果斷調整了33個后進村支部書記，下派了110名年輕科級后備干部到村擔任支部書記，公開選拔了20名優秀大學生到村任職，充分吸引優秀外出務工人員、優秀退伍軍人回村任職，逐步實現村(社區)支部書記“知識化”和“脫產”化。我們特別注重培育農業特色產業。在廣泛征求群眾意見的基礎上，確立了生豬、葛薯、水果、蠶桑四大農業特色產業，支持四川巨農、重慶鈺峰、四川七環等龍頭企業進行規模擴張，創新企業和農戶“雙贏”的利益聯結機制，組建農業發展投資擔保公司，擴大農業保險試點范圍，帶動農民增收。我們特別注重解決群眾疾苦。堅持把農民群眾最關心的生活難、行路難、致富難、群眾子女入學難等問題作為農村先進性教育活動見實效的重點，3個多月來，農民群眾普遍得到了實惠。我們特別注重建立長效機制。在邊學邊查邊改的過程中，及時建立健全了黨員干部示范、聯系群眾、服務群眾、造福群眾等機制，確保群眾長期滿意。

(二)以配強縣級部門和鄉鎮“一把手”為目標，積極籌劃換屆選舉工作。全省農村基層黨建工作現場會后，我們分四種類型成功進行了黨組織負責人公推直選試點，得到了群眾普遍好評。同時我們組織10個層面769人對縣委、縣政府領導班子6個方面的工作及班子成員8個方面的表現進行社會評價，滿意度達90%以上。在總結推進黨內基層民主建設試點經驗的基礎上，我們以選好配強“一把手”為目標，著手策劃縣、鄉兩級換屆工作。目前正對縣級部門和鄉鎮班子尤其是“一把手”進行社會評價、任期目標考核和換屆考核，力爭把那些對群眾感情深厚、實績突出、作風務實、清正廉潔、群眾滿意的優秀干部選拔到“一把手”崗位上來。6月底前，新一屆縣級部門和鄉鎮班子“一把手”將全部到崗履職。

(三)以強化激勵保障為手段，進一步加強干部隊伍建設。從今年起，縣委將每年開展“優秀公務員”、“優秀村(社區)支部書記”、“優秀鄉鎮黨委書記”評選活動，規定新提拔的鄉鎮副職原則上在優秀村(社區)“三職”干部中選拔，新提拔的縣級部門領導干部原則上要有鄉鎮、村任職經歷，推薦提拔的副縣級領導干部原則上要有鄉鎮黨政正職任職經歷，切實解決了基層干部的前途問題。縣財政每年新增支出300多萬元，將在職村支部書記的誤工報酬由每月120—150元提高到300元/1500人以下的村、350元/1500人以上的村(村主任、村文書依次遞減20元/月)，從今年1月1日起按月打卡直發，切實解決了基層干部報酬偏低的問題。縣財政一次性投入166萬元，幫助241個村(社區)修建標準黨員活動室、344個村(社區)購置電教設備，切實解決了基層黨組織活動無陣地的問題。

二、緊扣發展第一要務，強化產業培育和項目支撐，在為民謀利上讓群眾滿意。

我們按照全省基層黨建工作xx現場會提出的“發展增收是根本”的要求，突出產業培育，強化項目支撐，用發展的實效讓群眾得到實實在在的利益。

一月一公布;村支部設立建言箱，目前共收到“良言”100多條，民主管理取得了新進展。去年底開展“十星級農戶”評選活動，群眾參與熱情高漲;組建文藝宣傳隊，精神文明建設邁上了新臺階。我們以中壩村為樣板，在每個鄉鎮制定了1—5個文明新村建設規劃，這些村以發展增收為根本，走一村一品、一村一業、一村一景的.發展道路，已經取得了初步成效，如河舒鎮桃花村、龍蠶鎮尖坡村等。

二是強力打造“嘉陵第一桑梓”。通過學習貫徹全省農村基層黨建現場會議精神，我們實現了由暫時解決下河街居民困難的幫扶思路到利用下河街古鎮資源優勢發展旅游業的致富思路轉變。三個月來，充分利用我縣作為南充市嘉陵江旅游開發三大重點之一的難得機遇，將下河街、中壩村建設納入“嘉陵第一桑梓”旅游區進行整體開發。縣上成立了以縣委書記為組長的旅游開發領導小組，落實了縣級牽頭領導、職能部門和具體責任人。今年縣財政預算專項資金1000萬元，對農業資金實行捆綁集中使用，大力包裝旅游項目對外招商，全力打造“嘉陵第一桑梓”。目前，已聘請北京綠維創景規劃設計院專家，按照國家4a級景區標準完成了初步規劃設計;啟動了嘉陵第一桑梓旅游區內嘉陵江兩岸綠化、下河街財神樓恢復性建設、錦屏—中壩—正源公路建設、馬回電站旅游開發等一期工程建設。屆時，下河街、中壩村乃至全縣居民都將受益于這一產業的發展。預計人均增收800元三是努力打造“工業經濟強縣”。縣域經濟的發展離不開工業經濟的支撐。我們堅持以做大做強電力、機械冶金、農產品加工三大工業支柱產業為抓手，強力打造“工業經濟強縣”。年初，我們在已有面積1000畝、近10戶知名企業入駐工業園區的基礎上，又擴規1000畝，打造更大的工業發展平臺。加快金溪航電樞紐工程建設進度，確保3月份如期發電;啟動馬回電站技改擴能;積極配合做好四川核電站可研、立項工作，爭取早日開工建設，不斷壯大電力產業。支持金鷹電化、航星鋼鐵等企業大上技改，加快四川熠暉冶金、天府興貴變速器生產線等項目建設步伐，不斷壯大機械冶金產業。動工建設重慶今普齊祥集團肉食品深加工項目、北京荷田薯類加工項目和華西希望10萬頭pic項目，6月份前完成華西希望飼料項目建設，不斷壯大農產品加工業。

三、認真解決群眾疾苦，切實維護社會穩定，在促進社會和諧上讓群眾滿意。

x部長在中壩村調研和全省農村黨建工作xx現場會上反復告誡：“如果我們不代表群眾的利益，群眾就會自己尋找代表。”我們高度警醒，更加重視和維護群眾最關心、最現實、最直接的利益，從實現中壩村、下河街經驗全覆蓋入手，切實解決群眾疾苦，努力促進社會和諧。

一是全面實施結對幫扶。去年12月啟動了第三批“1+1”結對幫扶活動，縣委常委帶頭，1800多名機關黨員干部與城鄉特困居民結成幫扶對子，并公示幫扶內容、聯系電話和幫扶效果，廣泛接受社會監督;93個縣級部門、46個鄉鎮機關與經濟發展相對滯后的村結為幫扶對子，區、鄉、村三級近10000名有能力的黨員每人聯系一個富裕戶、幫扶一個貧困戶、轉化一個“問題戶”，廣結“窮親”，廣交朋友，實現了下河街幫扶經驗全覆蓋。為了做好深化工作，縣委將于3月15日召開全縣“1+1”結對幫扶工作表彰大會，對那些在結對幫扶工作中真情為民辦實事的干部和單位進行大張旗鼓地表彰，對受表彰的優秀年輕干部及時提拔重用。

二是切實解決群眾具體困難。我們始終牢記x部長在全省農村基層黨建工作xx現場會上指出：“人民群眾的利益問題是我們黨政治的核心問題，也是基層黨建工作必須緊緊抓住的根本問題”的指示，加大了解疾苦的力度，讓群眾得到更多更實在的利益。年內將把農村特困家庭全部納入低保;縣財政一次性注入資金200萬元建立特困家庭發展信貸擔保公司，扶持有生產能力的特困家庭三年內脫貧，逐步解決群眾“生產生活難”。投入資金1200多萬元，完成了河(舒)會(龍)路和城區道路改造;補助資金1100多萬元，加快了鄉村道路建設，逐步解決群眾“行路難”。在去年對城鄉首批3000戶特困家庭實施醫保的基礎上，今年將符合條件的城鄉特困家庭全部納入醫保，著力解決群眾“就醫難”。今年完成縣城8000平方米的經濟適用房建設;采取政府補、社會籌的辦法，一次性解決農村特困戶住房問題，切實解決群眾“住房難”。開展免費技術培訓，積極創建公益性崗位，拓展勞務輸出渠道，有效解決群眾“就業難”。廣泛開展送項目、送科技、送農資下鄉活動，加大信貸投入，著力解決群眾“致富難”。認真落實“兩免一補”政策，建立“圓夢助學基金”，著力解決群眾“子女入學難”。今年起，每村補助1000元，修建廣播室和文化活動室，同時加快有線電視“村村通”工程建設，著力解決群眾“文化生活難”。

三是加強安全生產和維護社會穩定工作。我們牢固樹立“維護社會穩定也是政績”的理念，按照“一崗三責”的要求，定期開展以“十三條線”為重點的安全隱患排查，及時、準確掌握影響社會穩定的深層次、預警性的隱患苗頭。縣委已作出決定，縣財政每年預算100萬元安全穩定工作專項經費，將鄉鎮安全檢查員納入縣財政全額撥款人員范圍。建立安全穩定工作檔案和每月掛牌制度，落實牽頭領導、責任單位和具體責任人。縣委常委會每月聽取一次安全穩定工作匯報，對工作不到位、責任不落實的，按照縣級領導干部分工動態制和科級領導干部任職動態制予以嚴肅處理。人民群眾滿意度、安全感普遍增強，風正人和事業興的局面正在逐漸形成。

尊敬的x部長及各位領導，我縣在全省農村基層黨建工作xx現場會議精神指引下取得了新的成績，但在發展過程中，特別是涉及中壩村、下河街的建設工作中，我們仍面臨著一些困難和問題。一是我縣鄉村道路建設嚴重滯后，已影響到農村發展和農民群眾的生產生活，懇請在補助資金上給予大力呼吁和支持。二是嘉陵第一桑梓旅游開發基礎設施建設主要靠政府投入，懇請將嘉陵第一桑梓旅游開發列入省級重點旅游開發項目，解決相關配套資金。三是下河街市政基礎設施建設需資金2000萬元，中壩村旅游建設需資金1000萬元，懇請給予大力支持。

尊敬的x部長及各位領導，在我縣加快發展的關鍵時刻，你們多次蒞臨xx視察，為我們切脈解難，我們無比感激。我們一定在省委、省政府和市委、市政府的堅強領導下，乘關懷而奮起，臨機遇而圖強，以更加豐碩的成果來回報你們的關懷和厚愛最后，請允許我再次代表xx縣四套班子和68萬人民，向x部長及各位領導表示深深的謝意。

黨風廉政建設工作的自查報告（實用17篇）篇三

__年，在區委和區紀委的正確領導下，某街道黨工委深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，壓實“兩個責任”，抓實“四種形態”，加強監督執紀，推動從嚴治黨縱深發展。現將20__年某街道落實黨風廉政建設責任制工作情況自查報告如下：

一、20__年主要工作。

一是扎實推進“兩個責任”落地見效。先后召開村支部書記黨風廉政建設“兩個責任”座談會、村“兩委干部”黨風廉政建設工作業務培訓會和區委第四巡察組巡察__工作會，制定黨風廉政建設工作要點和村紀檢委員工作月度工作清單，壓實黨風廉政建設責任。切實發揮監督職能，確保“不忘初心，牢記使命”主題教育、“三大攻堅戰”、軍運會戰時紀律、惠民政策等落實到基層。通過巡察整改、專項檢查、績效考核等措施推動“兩個責任”落實，查處“兩個責任”落實不力問題5個，給予誡勉談話處理5人，全街黨員干部政治意識、責任意識明顯增強。

二是全面加強廉政宣傳教育。開展黨工委書記講廉政黨課，對新任職的3名中心站所負責人進行廉政談話，組織黨員干部集中觀看了警示教育片《重整行裝利劍反腐》。擦亮“抗戰第一村”廉政教育基地品牌。常態化組織全街黨員學習《黨章》、《監察法》、《紀律處分條例》和黨風廉政建設有關規定，引導村級紀檢委員履職。以身邊的人和事開展警示教育，全年編發通報_期。集中為全街黨員干部發放作風建設提醒卡、廉政書簽，其作法被市紀委網站刊發。

三是重點突出關鍵領域監督。全力參與脫貧攻堅、主題教育立行立改、社區惠民資金使用清查、地力補貼、私車公養檢查等工作，查處形式主義、官僚主義問題_個，對_人給予誡勉談話處理，有力督促了黨員干部認真履職。召開街黨工委巡察整改專題民主生活會和主題教育民主生活會，全程參與和監督“三重一大”事項的集體決策。全力配合巡察工作，全程監督巡察整改工作情況，反饋的_個問題已完成整改_個，_個正在分期分步整改;移交問題線索_個，立案_個，查處_個，黨紀處分_人，組織處理2人。

評議”活動，_年全街參與作風評議的群眾超過_人次，滿意數_條，總體滿意率99.9%。對兩個不滿意件，分別給予當事人組織處理。加強對“迎大慶，保軍運”戰時紀律、森林防火、秸稈禁燒、工作推進等方面情況開展作風巡查，給予組織處理8人，推動基層作風明顯轉變。全年受理上級和基層的信訪件(不含重復件)28件，辦結件25件，積極回應了群眾訴求，解決了一批民生問題。

五是執紀問責形成震懾。__年運用第一種形態處理_人次，其中批評教育(通報)_人次，提醒談話_人次，書面檢查_人，約談_人，誡勉談話_人;運用第二種形態處分_人，正在立案審查_人，其中給予黨內警告處分_人，給予黨內嚴重警告_人，開除黨籍_人。其中違反中央“八項規定”精神處分_人，違反相關法律法規和政策處分_人，違反刑法開除黨籍_人。還有_起由區紀委正在調查。

六是狠抓民生領域整治。大力開展扶貧領域腐敗、掃黑除惡專項斗爭、民生領域專項整治等工作，以問責推動正風除弊。其中：扶貧領域立案_個，誡勉談話_人，還有_個案件由區紀委直接查處;低保、五保領域，由于動態管理不到位給予組織處理_人;村(社區)“三資”管理領域查處案件_個，黨紀處分_人，誡勉談話_人。同時，注重標本兼治，推動完善了某街道村級財務管理、非稅收入管理、項目建設等方面的制度和工作流程，有力防范了行業不正之風。

二、存在的主要問題。

一是紀檢干部素質能力有待加強。__年以來，街道紀工委干部，一人退休，一名干部被上級抽調，人手不足，雖然及時補充了年輕干部，但培訓不夠，業務知識不熟，存在著素質能力與實際工作要求不匹配的問題。

二是組織上需進一步健全。基層黨委、黨總支、黨支部設立紀檢委員的制度落實還不夠嚴格，有的紀檢委員對崗位職責還不夠熟悉，業務知識不夠全面，工作思路和工作重點還不夠清，抓工作還存在不專業不全面不深入等問題。

三是監督執紀問責力度不夠。對一些重要崗位和關鍵領域，存在監督的盲點。在對干部執紀問責上，存在“寬、松、軟”的現象。

三、下步工作打算。

一是加強紀律教育。堅持教育在先，持續深入開展黨規黨紀、勤政廉政宣傳，強化全體黨員干部紀律意識，筑牢防線、守住底線。

二是加強紀律監督。結合主題教育專項整治、“三大攻堅戰”、惠農政策執行等，全方位加強黨員干部意識形態、日常工作、生活作風等方面的監督。

三是加強巡查整改。繼續抓好“回頭看”工作，完善機制，舉一反三，進一步規范各項工作。

四是繼續加強執紀問責。突出重點領域和關鍵崗位，開展專項治理，查處一批案件，保持懲治腐敗高壓態勢。

黨風廉政建設工作的自查報告（實用17篇）篇四

《關于黨風廉政建設責任制工作自查報告》是有智坤教育（）為你整理收集，希望關于黨風廉政建設責任制工作自查報告這篇文章對你有幫助！

半年來，州文聯在州委、州政府的正確領導下，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設，切實提高機關效能，強化領導，突出重點，不斷推動我州文藝工作創新發展，為建設沿邊特區、開放前沿、美麗德宏提供精神動力和文化支持。按照《關于開展懲防體系暨黨風廉政建設責任制工作半年督查的通知》要求，認真組織開展自檢自查，現將有關情況匯報如下：

州紀委全會召開后，州文聯高度重視，及時召開黨支部會議，認真學習有關文件精神，專題研究落實懲防體系暨黨風廉政建設責任制工作任務，成立州文聯反腐倡廉制度建設活動領導小組，及時調整州文聯黨風廉政建設責任制工作領導小組(懲防體系建設領導小組)成員，制定下發了《州文聯落實懲防體系暨黨風廉政建設責任制工作實施方案》和《州文聯20xx廉政風險防控措施工作實施方案》。并迅速將文聯制定下發的文件精神傳達貫徹到8個協會及廣大黨員、干部中，提高了廣大黨員、干部對懲防體系建設和反腐倡廉制度建設的認識，扎實推進懲防體系建設和落實黨風廉政建設責任制各項工作任務的落實。

二、學習貫徹黨的十八大及有關會議精神情況。

結合黨的群眾路線教育實踐活動集中學習時間，認真組織學習了黨的十八大、十八屆三中全會、中紀委十八屆三次全會、省委九屆五次、省紀委九屆四次、州委六屆四次和州紀委全會等相關會議精神。黨支部書記沙政成結合文聯的實際，進行了專題輔導，要求全體干部要全面系統地深入學習相關會議精神，準確把握和理解州紀委全會精神，認清新形勢、把握新局面，進一步發展繁榮文藝事業。一是保持清醒認識，增強做好工作的信心。自覺用十八大、十八屆三中全會精神來武裝頭腦、指導實踐、推動工作。二是認真組織學習。結合黨的群眾路線教育實踐活動集中學習時間，在文學藝術界迅速掀起學習貫徹落實十八大、十八屆三中全會精神的熱潮，領導班子成員要率先垂范，帶頭學習，深入理解和把握相關會議的精神實質和深刻內涵。三是要堅持理論聯系實際的學風。要妥善處理好工作和學習的矛盾，把學習貫徹相關會議精神與干部職工的思想實際結合起來，與推動各項工作結合起來，堅持以十八大、十八屆三中全會精神檢查和指導各項工作。通過深入學習，全體干部職工紛紛表示，要認真學習貫徹相關會議精神、領會精神實質，切實把思想統一到州委州政府的中心工作上來，廣泛開展“中國夢”主題文藝活動，牢牢把握“高舉旗幟、圍繞大局、服務人民、改革創新”的總要求，認真履行“聯絡、協調、指導、服務”職能，充分發揮組織引導服務重要作用，振奮精神，銳意進取，圓滿完成各項任務。

文聯高度重視黨風廉政工作，將黨風廉政工作列入黨支部重要議事日程，并專題研究制定黨風廉政建設責任制，強調班子成員“一崗雙責”，在抓好本職所分管工作的同時，抓好所屬協會的黨風廉政工作。年初，領導班子根據分工，落實了每個班子成員在黨風廉政建設中的責任，形成了主要領導負總責，分管領導具體抓，一級抓一級，一級對一級負責的工作機制。班子主要負責人與所聯系協會簽訂了黨風廉政建設責任制目標管理責任書，將黨風廉政建設和反腐敗任務分解落實到8個協會，做為單位黨建工作考核一項重要內容，從而使文聯黨風廉政建設工作有部署、有落實、有檢查、有督促。同時，嚴格執行黨風廉政建設責任追究制度，對制度不健全、工作不到位、措施不得力，導致黨風廉政建設發生重大問題，堅決追究相關人員責任，對違反黨風廉政建設各項規定進行嚴肅處理。

四、貫徹執行中央八項規定及省州實施辦法情況。

中央八項規定及省州實施辦法出臺后，州文聯班子從思想上堅決擁護，在實際工作中自覺執行，把學習和貫徹中央八項規定和省、州實施辦法作為工作準則，認真組織學深學透，并嚴格認真執行，切實落到實處;精簡會議文件，可開可不開的會議堅決不開，可發可不發的文件堅決不發，堅持厲行節約，嚴格規范公務活動，嚴格壓縮“三公經費”支出，極大的推動了機關作風建設向好的方向發展。但也存在一些問題：一是從自身要求來看，有些規定執行的還不到位。比如深入基層調研仍然不多、不深、不勤，有時候下去調研也只是浮光掠影。文風、會風還要改進。二是厲行節約意識還有待于強化。比如用電、用水、辦公用品等方面還存在不同程度的浪費，少部分干部有時候下班忘了關電腦、關燈。四是督促檢查力度不大，跟蹤問責力度不夠，年初制定的工作計劃任務分解后，在執行過程中督促不夠。五是激勵機制和長效機制不健全、激勵會員創作積極性的具體措施需進一步延吉和完善。

(一)加強反腐倡廉宣傳教育，努力構筑拒腐防變的思想道德防線。州文聯把反腐倡廉理論作為學習的重要內容，組織黨員干部學習。在領導班子成員和黨員干部中集中學習了《德宏州建立健全懲治和預防腐敗體系2013—2017年工作規劃實施意見》、《德宏州貫徹落實〈云南省黨政機關厲行節約反對浪費實施細則〉的辦法》、《德宏州黨政機關公務接待管理實施細則》和《德宏州治理庸懶散慢六條規定及實施細則》等五個制度，開展了學習《廉政準則》、《新時期黨員干部反腐倡廉》、《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》等系列叢書，深入查找問題，落實整改措施，班子成員給廣大黨員干部上了廉政黨課。各協會認真開展反腐倡廉教育和社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德教育，引導干部職工自覺抵御各種腐朽落后思想文化的侵蝕。積極推進廉政文化進機關、進村寨活動，引導廣大干部職工廉潔從政、依法從政。

(二)認真落實州委、州政府《工作要點》提出的工作任務。文聯根據州懲防體系建設的具體工作任務分解，深入推進反腐倡廉專項工作，強化日常反腐倡廉教育，強化職業道德教育、法制教育和警示教育，使廣大干部職工認清了落實懲防體系暨黨風廉政建設責任制工作的重要性。大家表示，在今后的工作中，要進一步學好法規，提高認識，嚴格履行職責，防止各項腐敗行為發生。進一步完善和落實各項規章制度，建立健全相關工作長效機制。

(三)深入開展制度建設，建立反腐倡廉長效機制。在制度建設上，文聯注重把握人、財、物等重點崗位，嚴格規范領導干部及關鍵崗位工作人員的行為，提高監督效能。為規范權力的操作，在重大事項決策上，建立了州文聯黨支部議事規則，嚴格執行民主集中制，強化集體領導。在廉潔自律上，積極推進政務、黨務公開制度、民主生活會制度、廉政談話制度等，努力從源頭上預防和遏制腐敗現象發生。

(四)強化機關管理，認真落實厲行節約有關規定。文聯認真貫徹州委、州政府有關要求，制定了厲行節約反對鋪張浪費專項活動的具體措施，設立了宣傳欄，在文學藝術界形成了“節約光榮，浪費可恥”的良好氛圍。一是大力壓縮會議、文件、通信費用。精簡會議和文件，對可開可不開的會議一律不開，可發可不發的文件材料一律不發，通過壓減會議次數、規模、時間、資料，努力壓減會議支出。嚴格控制發文數量，逐步實行無紙化辦公，通過電子郵箱傳遞文稿和信息，雙面用紙，節約文印、傳真費用。嚴格控制電話費開支，嚴禁占用辦公電話聊天。二是從嚴控制公務接待經費開支。實行對口接待、定點接待、規范管理。嚴格接待標準，禁止工作日午間飲酒。三是加強公務用車和差旅費支出管理。公車由辦公室負責統一管理、調度和保養維修。嚴禁公車私駕、酒后駕駛和上下班接送。嚴格執行定點加油制度。車輛保養維修，由駕駛員申請，領導同意后，在定點維修店保養維修。

(五)標本兼治，著力做好信訪案件宣傳疏導工作。認真抓好信訪和案件查處工作，切實維護文學藝術界穩定局面。一是堅持黨務、政務公開制度，及時消除干部職工思想疑慮;二是深入各協會、深入群眾，把矛盾化解在萌芽狀態;三是完善信訪接待制度，進一步做好群眾來信來訪工作，多為會議辦實事、辦好事。今年以來，受理信訪舉報1件，幫助解決實際問題3個。

(六)貫徹落實“庸懶散慢”等五個制度的情況。全州貫徹落實《德宏州治理庸懶散慢六條規定及實施細則》等五個制度工作會議召開后，州文聯認真按照會議精神和《關于印發〈德宏州治理庸懶散慢六條規定及實施細則〉等四個制度的通知》要求，加強領導，精心組織，認真抓好落實。一是加大宣傳，營造氛圍。在本單位宣傳欄顯著位置，重點、反復宣傳五個制度，采取集中學習和個人自學相結合的方式，做到文聯干部職工知曉率達到100%。二是查找問題，分析原因。黨支部要求每個干部職工認真對照五個制度中列舉的庸懶散慢行為，進行了討論分析，采取自己找、領導點、同事幫的辦法，敢于開展批評和自我批評，敢于亮丑，敢于揭短。將治理庸懶散慢工作與開展黨的群眾路線教育實踐活動相結合，與文聯的工作目標相結合，切實改進工作作風。三是制定措施，切實整改。針對存在的問題，黨支部及時制定措施進行整改：及時將存在的問題進行梳理并在文聯內部進行通報;加強教育，統一思想，增強干部職工的大局意識、責任意識、服務意識和創新意識;認真落實首問責任制、服務跟蹤制、限時辦結制和責任追究制，提高辦事效率;加強對干部職工業務技能、綜合能力的培訓，努力提高干部職工的整體素質。四是健全制度，加強監督。堅持以制度作保障，完善考核辦法，健全崗位責任制，加大考核結果使用力度，強化日常監督管理，針對文聯干部存在的庸懶散慢行為表現，積極探索加強作風建設的長效機制，建立健全一套符合文聯實際、易于操作、內容完整的治庸提能、獎勤罰懶制度體系，使之成為今后文聯作風建設、治理庸懶散慢行為的有力抓手，以制度管人，以制度管事。

六、認真排查廉政“風險點”，深入開展反腐倡廉教育活動。

(一)認真組織，全面查找廉政“風險點”。文聯首先進一步明確科室、各協會工作職責，梳理業務工作流程;其次組織個人查找廉政“風險點”，填寫登記表;再次采用領導班子成員和科室、各協會主要負責人參加的座談會形式共同摸底排查，重點分析科室、各協會“風險點”。通過自查，在規定時間內，各科室、各協會找準風險點上報文聯廉政風險防控領導小組辦公室;最后，文聯領導班子緊緊圍繞重大事項決策、重要人事任免、重大項目安排和大額度資金使用和行政執法等腐敗易發多發的關鍵環節排查廉政風險點。

(二)完善防控措施，有效地防范廉政風險。在查找廉政風險點的基礎上，文聯積極采取切實有效的措施加以防范。針對財務管理、重大額度資金使用等方面存在的風險點，加強調查研究，制定下發州文聯議事規則、人事管理制度、財務管理制度、機關接待制度和公車管理制度。形成了依制度管事、靠制度管人、用制度管錢的制度體系，有效規范了機關公務運行行為。

(三)加強廉政文化園地建設，努力提高反腐倡廉制度建設水平。文聯在經費比較困難的情況下，拿出一定的資金加強了廉政文化園地建設。形式多樣的廉政文化活動，一是從道德上進行規范。使黨員干部在陶冶情操的過程中道德得到純潔，行為得到約束。二是從思想政治上進行規范。廉政文化作為思想政治理論的重要載體之一，以其鮮活的形式不斷地給廣大黨員干部灌輸正確的思想政治理論，引導其行為。三是從制度上進行規范。廉政文化包含廉政制度文化，既包括供廣大黨員干部直接學習的黨紀政紀條規和廉政法規匯編;也包括組織廣大人民群眾參與多種形式的廉政文化建設活動。使人們在文化素養得到提高的同時，思想上逐步筑牢法紀防線。

七、工作成效。

半年來，文聯反腐倡廉工作雖然取得了一些成績，但離州委、州政府和州紀委的工作要求還有一定的差距，離人民群眾對黨風廉政工作的期盼還有一定的差距。我們也清醒地認識到，工作中還存在著一些問題和不足，主要表現在：個別黨員干部廉政意識還比較薄弱;一些工作制度待進一步加強;反腐倡廉工作還有不到位之處，個別工作管理精細化程度不高。這些問題有待于在下步工作中加以改進。

八、下一步工作打算。

州文聯今后將繼續學習領會懲防體系暨黨風廉政建設責任制工作精神實質，并將其堅決貫徹落實在各項工作中，不斷開創文學藝術界黨風廉政建設新局面：一是加強領導，完善措施，狠抓落實，全力推動黨風廉政建設責任制全面貫徹落實。二是深入開展反腐倡廉宣傳教育，筑牢黨員干部廉潔自律拒腐防變的思想政治防線。三是全力推進懲防體系建設，加強能力建設、改進工作作風，確保建設任務的順利完成。四是源頭遏制、標本兼治。下半年，我們將以高度的政治責任心和良好的精神狀態，抓好黨風、政風和行風建設，把落實懲防體系暨黨風廉政建設責任制工作宣傳好、貫徹好、落實好，為繁榮發展文藝工作創造良好的環境。

黨風廉政建設工作的自查報告（實用17篇）篇五

根據區委、區人民政府文件、精神要求，我x鎮堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，堅持“黨要管黨，從嚴治黨”和“標本兼治、綜合治理、懲罰并舉、注重預防”的方針，結合工作實際，著力推進反腐倡廉制度建設，不斷完善黨風廉政建設的領導體制和工作機制。

一、黨政領導班子和領導干部認真履行“一崗雙責”

領導班子切實加強組織領導，認真建立黨風廉政建設制度建設，把黨風廉政建設內容納入對干部職工的學習和教育計劃，認真組織干部職工開展《建立健全懲治和預防腐敗體系x—x年工作規劃》及區委有關黨風廉政建設規定的學習，扎實有序的推進x鎮的反腐倡廉建設。

從x鎮的實際出發，黨支部班子及行政班子有明確的抓黨風廉政建設的分工，黨政主要領導對x鎮的黨風廉政建設工作負總責，認真研究x鎮的黨風廉政建設工作，傾聽班子成員對黨風廉政建設的意見和建議，具體分管負責抓黨風廉政建設的班子成員，積極負責，認真扎實的抓落實區委做出的一系列規定和要求。

根據中央和省委及市委、區委關于反腐倡廉建設的部署和要求，認真貫徹落實中共中央《建立健全懲治和預防腐敗體系x-x年工作規劃》結合我鎮的實際，認真開展《中國共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》等黨風廉政建設法規、規章的學習，認真開展黨風廉政建設問題的分析和研究，做到黨風廉政建設工作有部署、有計劃，有制度、有監督，為扎實有效推進反腐敗體系建設做保障。

扎實的開展反腐倡廉教育活動積極開展反腐倡廉教育的宣傳活動。結合實際開各種節日座談會、各部門工作交流會、項目推進會、民主生活會等各種活動之機廣泛向干部群眾開展反腐倡廉的教育宣傳。

二、領導班子和領導干部貫徹落實反腐倡廉重點工作。

遵守黨的政治紀律，深刻認識政治紀律的重要性和必要性，自覺貫徹執行黨的路線、方針、政策，貫徹執行區委的決定、決議和主張，積極支持區委領導述職述廉活動，認真開展x鎮領導述職述廉民主測評工作。開展黨員教育評議，黨員個人的自我述職述廉檢查，及開展黨員之間的述職述廉情況評議活動。

結合x鎮的實際，我鎮狠抓x鎮黨風廉政建設的制度建設，建立健全了一整套結合實際的制度，把貫徹落實黨風廉政建設的工作具體化、實際化，進一步的貫徹落實在我x鎮的實際工作當中。加強領導干部思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風建設。認真落實“八個堅持、八個反對”要求，大力倡導“八個方面”的良好風氣。認真貫徹執行紀委關于開展“小金庫”專項治理工作的相關文件精神和要求，積極支持區紀委、區財政關于x鎮“小金庫”的清理整頓工作，規范x鎮財務及支存渠道，實施x鎮財務“陽光”操作。認真貫徹執行公務員津貼、補貼，規范管理制度。

嚴格執行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》及中央、省、市、區關于領導干部廉潔自律的各項規定，自覺抵制領導干部利用職權和職務上的影響為本人或特定關系人謀取不正當的利益，督促班子成員抓好職責范圍內的黨風廉政建設，保持領導干部和x鎮成員廉潔從政。

經驗，不斷的加強x鎮的黨風廉政建設。

工作。

黨風廉政建設工作的自查報告（實用17篇）篇六

xx年，在區委和區紀委的正確領導下，xx街黨工委深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，壓實“兩個責任”，抓實“四種形態”，加強監督執紀，推動從嚴治黨縱深發展。現將2019年xx街落實黨風廉政建設責任制工作情況自查報告如下：

一、20xx年主要工作。

一是扎實推進“兩個責任”落地見效。先后召開村支部書記黨風廉政建設“兩個責任”座談會、村“兩委干部”黨風廉政建設工作業務培訓會和區委第四巡察組巡察xx工作會，制定黨風廉政建設工作要點和村紀檢委員工作月度工作清單，壓實黨風廉政建設責任。切實發揮監督職能，確保“不忘初心，牢記使命”主題教育、“三大攻堅戰”、軍運會戰時紀律、惠民政策等落實到基層。通過巡察整改、專項檢查、績效考核等措施推動“兩個責任”落實，查處“兩個責任”落實不力問題5個，給予誡勉談話處理5人，全街黨員干部政治意識、責任意識明顯增強。

二是全面加強廉政宣傳教育。開展黨工委書記講廉政黨課，對新任職的3名中心站所負責人進行廉政談話，組織黨員干部集中觀看了警示教育片《重整行裝利劍反腐》。擦亮“抗戰第一村”廉政教育基地品牌。常態化組織全街黨員學習《黨章》、《監察法》、《紀律處分條例》和黨風廉政建設有關規定，引導村級紀檢委員履職。以身邊的人和事開展警示教育，全年編發通報x期。集中為全街黨員干部發放作風建設提醒卡、廉政書簽，其作法被市紀委網站刊發。

三是重點突出關鍵領域監督。全力參與脫貧攻堅、主題教育立行立改、社區惠民資金使用清查、地力補貼、私車公養檢查等工作，查處形式主義、官僚主義問題x個，對x人給予誡勉談話處理，有力督促了黨員干部認真履職。召開街黨工委巡察整改專題民主生活會和主題教育民主生活會，全程參與和監督“三重一大”事項的集體決策。全力配合巡察工作，全程監督巡察整改工作情況，反饋的x個問題已完成整改x個，x個正在分期分步整改；移交問題線索x個，立案x個，查處x個，黨紀處分x人，組織處理2人。

四是正風肅紀常抓不懈。開展領導干部利用名貴特產類特殊資源謀取私利問題清查。以巡察為契機，大力查處違反中央八項規定精神問題，查處案件x個，黨紀處分x人。優化營商環境，深化“雙評議”活動，x年全街參與作風評議的群眾超過x人次，滿意數x條，總體滿意率99。9%。對兩個不滿意件，分別給予當事人組織處理。加強對“迎大慶，保軍運”戰時紀律、森林防火、秸稈禁燒、工作推進等方面情況開展作風巡查，給予組織處理8人，推動基層作風明顯轉變。全年受理上級和基層的信訪件（不含重復件）28件，辦結件25件，積極回應了群眾訴求，解決了一批民生問題。

五是執紀問責形成震懾。xx年運用第一種形態處理x人次，其中批評教育（通報）x人次，提醒談話x人次，書面檢查x人，約談x人，誡勉談話x人；運用第二種形態處分x人，正在立案審查x人，其中給予黨內警告處分x人，給予黨內嚴重警告x人，開除黨籍x人。其中違反中央“八項規定”精神處分x人，違反相關法律法規和政策處分x人，違反刑法開除黨籍x人。還有x起由區紀委正在調查。

六是狠抓民生領域整治。大力開展扶貧領域腐敗、掃黑除惡專項斗爭、民生領域專項整治等工作，以問責推動正風除弊。其中：扶貧領域立案x個，誡勉談話x人，還有x個案件由區紀委直接查處；低保、五保領域，由于動態管理不到位給予組織處理x人；村（社區）“三資”管理領域查處案件x個，黨紀處分x人，誡勉談話x人。同時，注重標本兼治，推動完善了xx街村級財務管理、非稅收入管理、項目建設等方面的制度和工作流程，有力防范了行業不正之風。

二、存在的主要問題。

一是紀檢干部素質能力有待加強。xx年以來，街道紀工委干部，一人退休，一名干部被上級抽調，人手不足，雖然及時補充了年輕干部，但培訓不夠，業務知識不熟，存在著素質能力與實際工作要求不匹配的問題。

二是組織上需進一步健全。基層黨委、黨總支、黨支部設立紀檢委員的制度落實還不夠嚴格，有的紀檢委員對崗位職責還不夠熟悉，業務知識不夠全面，工作思路和工作重點還不夠清，抓工作還存在不專業不全面不深入等問題。

三是監督執紀問責力度不夠。對一些重要崗位和關鍵領域，存在監督的盲點。在對干部執紀問責上，存在“寬、松、軟”的現象。

三、下步工作打算。

一是加強紀律教育。堅持教育在先，持續深入開展黨規黨紀、勤政廉政宣傳，強化全體黨員干部紀律意識，筑牢防線、守住底線。

二是加強紀律監督。結合主題教育專項整治、“三大攻堅戰”、惠農政策執行等，全方位加強黨員干部意識形態、日常工作、生活作風等方面的監督。

三是加強巡查整改。繼續抓好“回頭看”工作，完善機制，舉一反三，進一步規范各項工作。四是繼續加強執紀問責。突出重點領域和關鍵崗位，開展專項治理，查處一批案件，保持懲治腐敗高壓態勢。

黨風廉政建設工作的自查報告（實用17篇）篇七

農村基層黨風廉政建設是我黨黨風廉政建設的基礎部分，也是基層黨建的重要方面。農村黨風廉政建設工作能否深入扎實地開展，直接關系著黨和政府在群眾中的威信和形象，關系著黨群、干群關系的改善，關系著農村的穩定、建設與發展。

一、統一思想，提高認識，切實增強做好農村基層黨風廉政建設工作的責任感和緊迫感。

黨中央高度重視農村基層黨風廉政建設工作，《關于加強農村基層黨風廉政建設的意見》對農村基層黨風廉政建設做出了全面的部署，提出了明確的具體要求。各級黨委按照中央的精神，圍繞社會主義新農村建設和構建和諧社會的要求，深入開展反腐倡廉教育，積極推進基層民主政治建設，強化基層干部監督管理，著力建立健全規范制度，使農村基層黨風廉政建設工作取得了明顯成效，為構建和諧、文明、富裕的農村營造了良好的環境。但是也要看到，當前農村基層黨風廉政建設工作還不能完全適應新形勢新任務的要求，仍存在著一些薄弱環節和問題。

主要表現在：一是在農村管理方面，一些鄉村決策不民主、公開不及時、不經常、不真實、不具體，特別是財務管理不規范等問題仍比較突出;二是在惠農政策落實方面，一些地方滯留惠農資金不能及時兌現群眾;三是在工作作風方面，一些干部依法行政觀念淡薄，工作方法簡單粗暴，工作不深入、不扎實、不細致，很多問題久拖不解決，群眾意見很大，導致信訪、重訪不斷，嚴重影響形象;四是在廉潔自律方便，少數干部為政不廉，利用權利為個人或親友謀取不正當利益。這就要求我們必須克服盲目樂觀的思想，對當前農村基層黨風廉政建設工作形勢有一個正確的估價和判斷，并采取切實有效措施，認真加以解決。

黨的十八大明確了當前和今后一個時期農村黨風廉政建設和反腐斗爭的工作任務和總體要求，并就加強農村基層黨風廉政建設做出了全面的部署。要圍繞建設社會主義新農村，加強農村基層黨風廉政建設，重點開展對中央支農惠農政策以及農村綜合改革措施執行情況的監督檢查，強化對農村集體資金、資產、資源管理，制定和完善農村基層干部行為規范，逐步建立農村基層黨風廉政建設制度體系，促進農村基層黨員干部廉潔奉公、勤政為民。強調各級各部門要充分認識強化農村基層黨風廉政建設工作的重要性，全面深入地貫徹落實黨的十八大精神和中央關于農村基層黨風廉政建設工作的最新指示要求，深入貫徹落實科學發展觀，以維護最廣大人民群眾的根本利益為出發點和落腳點，進一步做好農村基層黨風廉政建設工作。準確把握中央對加強農村基層黨風廉政建設的各項要求，切實增強政治責任感和工作的緊迫感，提高工作的自覺性和主動性，扎扎實實推進農村基層黨風廉政建設工作不斷深入開展。

加強農村基層黨風廉政建設，是當前以及今后一段時期反腐倡廉建設工作的重點。我們必須做到多管齊下，多措并舉，齊心協力，抓農村基層黨風廉政建設各項工作扎實推進。當前要突出抓好以下五項重點工作：

(一)大力開展反腐倡廉宣傳教育，夯實農村基層黨風廉政建設的思想基礎。

開展農村基層反腐倡廉教育，要貼近農村實際和農村基層干部的特點，與鞏固保持共產黨先進性教育活動成果相結合，與建設社會主義新農村歷史進程相適應。一是要規范教育內容。組織農村基層黨員干部認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十八大精神，全面貫徹落實科學發展觀，突出抓好理想信念和黨的宗旨教育、科學發展觀教育、社會主義榮辱觀教育、黨紀條規教育和政策法規教育，努力增強農村基層黨員干部的黨性修養、群眾觀念、法紀意識和廉潔奉公的自覺性。二是突出重點對象。以鄉鎮、村級領導班子成員和基層站所負責人為重點，把反腐倡廉教育納入農村基層黨員干部教育培訓計劃，貫穿于培養、選拔、管理和使用的各個方面。要加強鄉鎮黨委中心組學習和村站所黨支部學習，不斷提高班子成員廉潔為民意識和服務群眾的能力。三是改進教育方法。發揮現有教育資源的作用，充分運用“三全一課”、輪訓、集中教育、主題實踐等傳統教育形勢和遠程教育、電化教育等現代教育手段，經常性開展反腐倡廉教育。堅持以正面教育為主，樹立典型，弘揚正氣。加強警示教育，通過剖析典型案件，以案說法，以案明紀。四是嚴格規范行為。引導廣大農村基層黨員、干部發揚黨的優良傳統和作風，自覺用中央提出的“六要六不要”規范自己的行為，切實做到辦事要公、作風要實、用人要當、為政要廉，真正把群眾的冷暖放在心上，真心實意地為農民群眾辦好事、辦實事，帶著感情為老百姓辦成事。五是深入推進廉政文化進農村活動。繼續深化和鞏固“六進”工程創建成果，采取豐富多彩的廉政文化營造崇尚說法的良好氛圍，促進農村基層黨風、政見、鄉風、民風的進一步好轉。

(二)完善制度，深化改革，健全農村基層黨風廉政建設長效機制。

以規范權利運行為重點，將制度建設貫穿于農村基層黨風廉政建設的各個環節。

一是建立健全民主決策制度。完善以村民會議、村民代表大會為主要形式的民主決策制度，完善“一事一議”制度，凡涉及發展和村民利益的相關事項，必須按照規定程序進行民主決策。鄉鎮要按照集體領導和個人分工負責相結合的原則，落實重大事項集體決策制度。決策一定要從農民群眾的長遠利益出發，不能因為眼前利益和一時的發展而損害農民群眾的根本利益，凡是不符合農民群眾利益的事堅決不做。

二是建立健全農村集體資金、資產、資源管理制度。進一步完善村級財務公開、民主理財、財務預決算等財務管理制度，堅持實行“村財鄉管村用”和“鄉財縣管鄉用”等財務監督制度。加強對財務人員的管理和培訓，完善監督約束機制，提高財務工作規范化水平。規范農村集體土地、礦產、林木等資源的開發利用。

三是深化改革，強化鄉鎮政府社會管理職能和公共服務職能。完善農村基層干部選拔任用機制，積極推行村黨支部“兩推一選”的選舉辦法。健全村民自治機制，把加強黨的領導、擴大基層民主和依法辦事有機結合起來，健全農村基層干部考核評價機制和激勵機制。規范農村基層公務接待，堅持村級公務“零接待”制度，鄉鎮接待要堅持在食堂吃工作餐。四是狠抓制度的落實。對已有制度要進行清理、修訂、完善。新制定的'制度要適用可行，保證制度的可操作性。要落實農村基層黨組織民主生活會制度，農村基層干部任職廉政談話、誡勉談話、述職述廉制度，民主評議干部制度，經濟責任審計制度，切實發揮制度建設在加強農村黨風廉政建設中的保證作用。

(三)堅持黨務公開、政務公開、村務公開和辦事公開，努力推進民主監督。

完善公開機制，規范公開內容和重點。黨務公開要重點公開農村基層黨組織的工作目標、決策內容和程序、干部選拔任用、發展黨員、黨費收繳管理和使用、民主評議黨員、黨員干部違紀違法問題的處理、黨內組織活動等內容;鄉鎮機關和基層所要重點公開貫徹落實中央、省、市、縣有關農村工作政策、惠農政策情況，各類專項資金、財政轉移支付資金使用等情況;村務公開要以財務收支為重點，以村集體土地征用、計劃生育指標分配、宅基地審批、機動地發包、村公益事業等為主要內容，并及時公開糧食直補、退耕還林補助資金兌現、扶貧款物發放等農民群眾關注的熱點內容;基層站所及學校、醫院、供水、供電等公用事業單位要大力推行辦事公開制度，以公開與農民群眾利益密切相關又容易出現不公平、不公正的事項為重點，公開辦事標準、程序和時限，切實糾正和解決少數基層站所工作人員工作方法簡單、辦事效率低下、與民爭利等問題。要堅決防止與糾正不公開、假公開、不及時公開等問題，切實保障農民群眾的知情權、參與權、管理權和監督權。

(四)認真轉好支農惠農政策落實情況的監督檢查，維護廣大農民群眾的切身利益。

黨在農村的各項惠農政策，事以人為執政理念的具體體現，事廣大農民群眾的利益所在，當前，要重點抓好“六個落實”。一是落實“兩免一補”政策，鞏固農村義務教育經費保障機制改革成果，落實政府優先發展教育的責任，切實解決農村學生上學難、上學貴問題，二是落實退耕還林補助資金，確保及時足額發放，保護農民群眾退耕還林的積極性，三是落實救災救濟款物，認真解決資金、款物管理和使用中的不正之風，四是落實糧種直補、良種補貼、農機具購置補貼、燃油、肥料價格補貼以及農村基礎設施建設等資金，五是落實征用土地補償政策，規范征地程序，全面落實農村集體土地補償費專戶管理、專項審計和公開制度，維護被征地農民的合法權益;六是落實新型農村合作醫療政策，堅決糾正農村醫藥購銷和醫療服務中的各種問題，切實解決農民群眾看病難、看病貴的問題。對侵害廣大農民群眾利益行為，發現一起，查處一起，決不姑息遷就。

(五)加大懲治力度，堅決糾正和查處損害農民群眾利益的行為。

懲治是嚴明紀律的有力手段，加強農村基層黨風廉政建設，要繼續做好查辦案件工作。要突出辦案重點，嚴肅查處利用職權謀取非法利益案件;巧立名目亂收費、亂罰款和強行集資攤派案件;侵占、征地補償費案件;侵占集體資金、資產、資源案件;賄選、參與賭博案件，以及欺辱群眾、辦事不公、作風粗暴等影響農村和諧社會建設的問題。要認真研究農村基層案件發生的特點和規律，探索查辦案件的有效辦法和途徑，綜合運用法律、法紀、組織和批評教育等各種手段，教育保護黨員干部，不斷提高查辦案件的綜合效果。要做好群眾來信來訪工作，進一步暢通信訪舉報渠道，主動了解和解決農民群眾的合理訴求，認真辦理農村群眾信訪舉報事項，對實名舉報或線索比較具體的舉報、投訴，要做到件件有著落、事事有回音，把各種問題解決在農村基層，維護農村改革發展穩定的大局。

三、鄉村聯手，齊抓共管，確保農村基層黨風廉政建設各項任務的落實。

農村基層黨風廉政建設涉及農村基層工作的各個方面，任務重，要求高，難度大，必須做到強化領導，明確責任，鄉村聯手，齊抓共管。抓住關鍵，抓出成效，抓出特點，以開展農村基層黨風廉政建設工作的實際成效取信于民。

(一)要明確責任，形成整體合力。

按照制定的實施計劃，明確部門分工、任務，工作職責，切實加強領導和監督，努力形成農村基層黨風廉政建設工作的整體合力，確保各項工作有序推進。

(二)要強化督辦，狠抓工作落實。

加強工作指導，注重調查研究，及時了解情況，抓住主要問題，完善政策措施;注重因地制宜，加強分類指導，針對不同情況，提出不同要求;注重經驗，推廣典型做法，堅持以點帶面，推動工作開展。要強化監督檢查，對檢查中發現的突出問題，要盯住不放，并采取有針對性的措施，認真督促糾正，確保落實到位。

(三)要積極探索，推動工作創新。

積極探索農村基層黨風廉政建設工作的特點和規律，研究新課題、總結新經驗、提出新思路，用工作創新推動農村基層黨風廉政建設取得新進展。堅持從實際出發，因地制宜開展工作。要針對不同的經濟發展水平的條件、針對基層干部不同層次和特點，提出相應的目標任務和措施。要全面掌握農村基層黨風廉政建設的整體情況，及時發現問題，提出改進工作的意見，針對不同情況，加強分類指導，努力使各項工作措施符合經濟社會發展水平，符合干部群眾思想狀況。要及時總結工作中的好措施、好做法、好典型，加大宣傳推介力度，努力營造良好的輿論氛圍，促進農村基層黨風廉政建設工作深入開展。

黨風廉政建設工作的自查報告（實用17篇）篇八

《關于開展xx全區黨風廉政建設責任制專項檢查的通知》下發后，我辦領導班子高度重視，及時召開主任辦公會進行傳達學習，并對照五項檢查內容進行了自查。現將自查情況匯報如下：

一、嚴格執行黨風廉政建設責任制及推進懲防體系建設情況。

（一）加強組織領導。為了確保黨風廉政建設責任制的貫徹落實，我辦成立了以主任賈衛東為組長，對全辦黨風廉政建設負總責，對班子及其成員的黨風廉政建設負主要領導責任；副主任韓靜、王紅霞、姜承友為副組長，負責主管科室黨風廉政建設任務分解，組織協調廉政談話、信訪舉報、監督檢查及責任考核和責任追究等日常工作的組織實施，并做好分管科室黨風廉政建設工作；各科室負責人為領導小組成員，具體負責科室分解任務的落實和完成。

（二）強化責任落實。區信訪辦把黨風廉政工作與信訪業務工作擺在同等重要位置上，一同部署，一同研究，召開黨風廉政建設工作會議，認真執行監督檢查制度，定期聽取落實黨風廉政建設責任制情況的匯報，建立層層抓落實的責任體系。結合實際，研究細化黨風廉政建設任務分工，明確目標要求和具體措施，強化責任分解與落實。嚴格執行簽字背書制度，主任賈衛東與三位副主任簽訂了黨風廉政責任書，副主任分別與科室負責人簽訂了黨風廉政責任書，保證了“一崗雙責”制度的落實。黨政一把手嚴格落實“五個親自”（親自組織分解黨風廉政建設的主要任務，明確班子成員的具體責任及任務要求；親自主持召開領導班子專題會議，聽取黨風廉政建設工作匯報，研究安排部署本辦黨風廉政建設工作；親自督促檢查有無信訪事件，堅持信訪接待日制度，確保干部職工反映問題能及時解決；親自檢查執行責任制情況。采取處級領導班子會、科務會等形式，聽取紀檢工作落實情況，及時指導幫助他們解決問題；親自主持召開了領導班子民主生活會，帶頭解剖自己，敢于承擔責任，班子成員之間積極開展批評和自我批評，達到了增進了解，溝通思想、團結同志、推進工作的目的），副職領導認真落實“三個抓好”（抓好自己分管的黨風廉政建設專項工作的落實；抓好分管科室科長的黨風廉政建設；抓好分管科室黨風廉政建設方面突出問題的解決），形成了黨風廉政建設分工負責、齊抓共管、聚氣合力的良好局面。

（三）加強宣傳教育。將反腐倡廉宣傳教育納入黨的宣傳教育工作總體部署和年度安排，定期研究部署反腐倡廉教育工作并進行任務分解。進一步完善中心組學習制度，將《黨章》、《廉政準則》、中央八項規定精神等反腐倡廉法規制度、廉政風險防控管理等作為理論中心組年度學習重要內容，今年安排反腐倡廉建設專題學習4次。將反腐倡廉教育納入干部教育培訓計劃，今年對黨員干部專題教育培訓2次，有序推進黨員干部廉政法規知識測試工作。堅持領導干部講廉政黨課制度，今年上半年結合黨的群眾路線實踐活動，我辦主要領導講廉政黨課2次。平時注重加強網絡輿情的收集和對信訪情況的研判及引導。加強廉政文化建設，積極開展廉政文化進機關活動。

（四）嚴格廉潔自律。認真落實《關于領導干部報告個人有關事項的規定》和《關于對配偶子女均移居國境外的國家工作人員加強管理的暫行規定》，嚴格執行公職人員操辦婚喪喜慶宴席報告備案制度。落實廉政約談制度，我辦黨政一把手與領導班子成員，領導班子成員與分管科室負責人廉政談話不少于1次。根據全區統一安排部署，我辦黨政一把手親自組織召開領導班子民主生活會，班子成員按要求對相關內容作出對照檢查，對本人履行“兩個責任”情況作出重要說明。

二、嚴格落實中央八項規定精神及推進黨務、政務公開情況。

（一）進一步轉變工作作風。嚴格落實中央“八項規定”精神、市委實施意見和區22條規定，扎實推進正風肅紀工作，認真開展“四風”問題專項整治，做到部署全面、措施具體、制度保障、成果明顯，各項整治任務按要求完成。嚴格執行《廉政準則》，強化職務行為的廉潔性，組織班子成員認真學習《糾正“四風”領導干部廉潔自律工作法規制度選編》，并對學習情況進行了考核測試。根據黨的群眾路線教育實踐活動安排，通過群眾提、自己找、上級點、互相幫、集體議的方式，深挖細照嚴查，共查出11個“四風”方面的問題。領導班子及個人均對照“四風”突出問題，明確了整改辦法、整改時限、整改責任人，確保整改取得實實在在的效果。通過建立健全走訪調研機制、實行約訪調處機制、下訪幫扶機制、統籌培訓和考核機制、強化內部管理機制等，切實提高了信訪干部的政治意識、宗旨意識和責任意識，解決思想與作風方面存在的問題，進一步轉變工作作風、密切聯系群眾，提高行政效率，提升服務質量。

（二）進一步落實制度規定。嚴格貫徹落實《黨政機關厲行節約反對浪費條例》、《黨政機關辦公用房建設標準》、《xx區行政事業單位公務卡管理暫行辦法》、《黨政機關公務用車管理規定》、公務接待管理等制度，嚴格按照《xx區財政局關于實施區屬預算單位公務卡強制結算目錄的通知》要求，凡目錄規定的財政授權支付中原使用現金結算的公務支出項目，實現了全部按規定通過銀行轉賬或公務卡方式結算，不再直接使用現金結算；按照中央“八項規定”要求，減少了各類會議活動，對于必須要召開的會議，堅持實行政府采購，到政府指定的會議定點單位召開，并嚴格控制餐飲等支出。

（三）進一步推動黨務、政務公開。進一步完善黨務公開實施細則，細化黨務公開目錄。我辦實行了重點任務分解，共分解任務41項。實行機關精神上墻，并設置了樓道廉政文化墻及黨務公開欄。對全辦工作職責、領導簡介、分工、發展黨員、黨員登記、公務員考核等情況進行了公開。充分利用會議、文件、公開欄、區政府信息網、顯示屏等載體對推進黨務政務公開工作進行了全方位、多層次、廣角度宣傳。同時，通過召開處級領導班子會議、工作部署會、全體黨員會議進行分層動員和安排布置，強化宣傳和動員。將黨務、政務公開工作與加強黨風廉政建設相結合，把領導班子的民主生活會有關情況和領導干部述職述廉情況、重要情況通報和報告情況、干部任職情況等列入公開內容，凸顯了黨務政務公開的自律功能，又發揮了他律作用。

三、嚴格權力運行監督與制約情況。

（一）嚴密組織實施。我辦高度重視廉政風險防控管理工作，結合工作實際對推進情況進行定期研究部署，將廉政風險防控管理工作納入黨風廉政建設責任制考核內容，定期進行檢查考核，定期對廉政風險防控管理工作情況進行總結分析，將在工作中發現的問題納入風險防控管理內容。

（二）加強重點領域管控。嚴格落實區委《關于黨政主要領導不直接分管人財物等重要事項的管理辦法（試行）》的要求，明確了主要領導不直接分管人、財、物，確定了由副主任姜承友分管全辦人、財、物等重要事項。按照“三重一大”要求，堅持民主集中制，完善了《xx區信訪辦公室“三重一大”監督管理規定》，對涉及人、財、物等重大事項，堅持處級領導班子專題會民主決策，建立并執行黨政主要領導對“三重一大”事項末位發言制，規范使用《處級領導班子“三重一大”事項集體決策記錄冊》，杜絕了“一言堂”現象。我辦人財物工作均由副主任姜承友主管，人事工作由李沐熹具體負責、財務工作由劉兆奎具體負責、辦公用品由王衛新具體負責。

（三）加強政務服務工作。我辦注重加強自身發展，在加大硬件設施建設的同時，健全和規范了接訪工作“五制工作法”，進一步暢通信訪渠道，提升接訪工作效能。一是首問負責制。堅持誰接訪、誰負責辦理、誰跟蹤問效、誰答復化解的原則，全程負責信訪事項的受理、轉辦、催辦、回復、回訪等工作環節，初訪一次性辦結率達90%以上。二是等級交辦制。對受理的初次集體訪，及時與相關責任單位聯系，進行調查、答復。對情況復雜、長期未能解決的，由我辦統一交辦，排查督辦科負責跟蹤督辦；對合理信訪事項遲遲未能解決造成影響的，作為重點信訪事項交辦，督促責任單位或部門限期解決。三是逐級催辦制。對轉辦、交辦的信訪事項，逐案明確辦結報結期限，提前催促責任單位按時報結。超過報結時限的，按延誤時限逐層次提高催辦、通報等級。四是聯合接訪制。對信訪群眾反映的問題事實清楚、訴求清晰、責任明確的，接訪科約請責任單位到場共同接訪，現場辦公，做到在第一時間化解矛盾。五是跟蹤回訪制。對涉及群眾切身利益、群眾要求迫切的問題，我辦要求責任單位上報辦理情況報告的同時，嚴格實行回訪制度，了解和掌握信訪事項辦理情況及群眾滿意度等，贏得了群眾的好評和認可。

四、狠抓信訪業務工作、維護社會穩定情況。

緊緊圍繞信訪24字機關文化精神（圍繞中心、服務大局、敢于擔當，甘于奉獻、心系群眾，促進和諧），充分發揮干部職工的主觀能動性和創造性，營造和諧的信訪氛圍，保持與時俱進、奮發有為、勇于創新的良好精神狀態。在做好信訪工作的同時，注重從源頭上預防和治理腐敗工作，解決損害群眾利益的突出問題。今年共接到群眾來信741件次1291人次，接待群眾來訪1570批4041人次，妥善處理群眾訴求，進一步密切了黨群、干群關系，有力維護了我區的社會穩定。

總之，今年我辦較好地完成了區委黨風廉政建設責任制中的各項工作任務。通過自查雖然未發現問題，但在落實各項具體任務中也存在某些不到位之處，仍有待于今后改進。下一步，我辦將認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作，為我區跨越式發展和社會穩定做出積極貢獻。

黨風廉政建設工作的自查報告（實用17篇）篇九

廉政建設責任制是指各級黨委黨組、政府行政及其職能部門的領導班子和領導干部對廉政建設承擔責任的制度。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

今年上半年，我局黨風廉政工作在縣委、縣政府的正確領導下，在縣紀委的具體指導下，認真貫徹落實《羅平縣20xx年黨風廉政建設責任制實施意見》、《羅平縣貫徹落實20xx年反腐倡廉工作任務分解方案》(羅辦發【20xx】15號文件精神，進一步學習黨的十八大、十八屆三中全會精神，學習總書記系列重要講話精神，按照中央和省市縣相關要求，堅定不移的貫徹標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的反腐倡廉戰略方針，實行黨風廉政一崗雙責，扎實推進懲治和預防腐敗體系建設，切實加強黨風廉政建設與反腐敗工作，有效落實《廉政準則》，為我縣科學發展、跨越發展提供有效的安全保障。現將我局上半年黨風廉政建設工作報告如下：

我局把黨風廉政工作與安全生產業務工作同研究、同部署、同檢查、同考核、同落實，做到黨風廉政建設和安全生產工作兩手抓、兩手硬。具體措施為：

(一)抓責任，加強廉政工作組織領導。一是由局主要領導負責抓好局領導班子其他成員的廉政工作，要求他們廉潔自律，實行廉政承諾，按制度履行職責。二是由局副職領導抓好分管科室的黨風廉政建設工作，及時處理所各科室的黨風廉政所顯露的苗頭性、傾向性問題。三是抓好廉政談話制度。每年，局主要領導都會與副職領導進行廉政談話一次，副職領導與分管科室負責人進行廉政談話一次，以便及時了解情況，化解矛盾，達到從源頭上預防和治理腐敗的效果。

四是明確反腐敗工作任務目標。年初，局黨支部書記與黨員簽訂了《黨風廉政建設目標責任制》，將全年黨風廉政建設和反腐敗主要工作任務分解到各個科室和個人。年中，結合責任制考評工作，組織半年度黨風廉政督查工作;年底，由辦公室牽頭，對黨風廉政目標責任制工作進行測評、總結、通報，使黨風廉政工作與安全生產業務工作有機結合。五是嚴肅反腐敗工作責任追究。把黨風廉政建設責任制落實情況作為一項重要內容列入年度考核和評先評優的重要依據，如有發現任何違法違紀行為，將依據責任制的要求追求相關責任，這對全體干部職工起到了很好的約束作用。

(二)抓機制，完善廉政工作運行體系。加強制度建設是提高黨風廉政建設工作的關鍵環節，也是規范依法行政的一項重要措施。今年以來，我局按照從源頭上預防腐敗的要求和縣紀委的相關規定，以強化廉政風險防控為目標，形成用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理機制，局機關的監督力度得到了有效強化落實。著重抓好縮短行政許可審批時限、重大事項集體討論制度、重大安全生產案件處理集中討論制度、財務報銷制度、加強中介培訓管理等相關制度措施的落實，組織完善修訂了以下制度：一是健全約談制度，定期由局領導對各科長的履職情況進行約談。二是政務公開制度和落實。三是積極推進去年規范的安全生產監管自由裁量權規定工作。四是抓好公務用車的管理，堅持公車公用，實行ic卡定點加油、統一保險，并把公務用車費用單獨列支、定期公開。五是完善《考勤制度》，加強考勤督查，大力整治干部隊伍中作風不實、效率不高、執行不力等慵懶散問題。六是要求在每次安全生產執法復查時，都由兩名執法人員一同前往，同時公示舉報電話和舉報箱等，廣泛接受監督。同時加大簡政放權力度。

(三)抓檢查，促進作風建設扎實有效。一是抓好民主生活會、領導干部述職述廉制度的落實，強化領導班子內部監督。二是加強行風政風建設，結合國務院和省政府繼續深入開展安全生產年和責任落實年各項工作，積極參與政風行風評比工作。

我局領導班子向來十分重視作風建設，從促進科學發展、安全發展、構建和諧社會、提高黨的執政能力和保持黨的先進性的高度，認識抓好領導干部作風建設的重要性，常抓不懈，樹好榜樣。

我局在黨風廉政建設方面取得了一定的成效，但仍存在一些薄弱環節，主要表現在：一是有些同志對黨風廉政建設的思想認識還不夠到位，對腐敗的監督力度和深度有待提高。二是對黨風廉政建設的日常性監督的手段還不多，措施還不夠有效，對日常安監執法和行政管理進行過程監督的方法、方式有待加強和改進。三是對反腐敗監督的過程中，針對崗位的具體執法責任在量化、細化程度上仍顯不夠。

針對我局黨風廉政工作中存在的主要問題，我局以深入學習實踐科學發展觀為契機，按照《廉政準則》要求，加大黨風廉政及反腐敗工作力度，強化監督監管，督促抓好各項工作落實。著重將采取一些措施：一是深入學習實踐黨的群眾路線教育實踐活動。始終堅持教育實踐活動與黨風廉政建設工作一起抓，用教育實踐活動的理念來指導黨風廉政建設，把我局開展群眾路線教育實踐活動中查擺出來的問題，用行之有效的措施積極整改，確保黨風廉政的整體工作在有利于教育實踐活動的前提下有效推進。二是強化反腐倡廉責任落實。繼續對黨風廉政責任進行了全面分解細化，進一步明確黨風廉政建設責任機制，使安監中心工作與黨風廉政建設同步推進。三是豐富反腐倡廉宣傳教育。認真學習《廉政準則》切實加強全體干部職工反腐倡廉意識。四是加強反腐倡廉監督監管。認真執行政務公開、黨務公開等制度，加強行風政風建設，繼續抓好民主生活會、領導干部述職述廉制度的落實，做到公正透明。進一步規范行政許可、安全事故調查處理、安全生產執法、安全生產培訓等工作，推進反腐敗工作深入開展。五是健全反腐倡廉工作機制。建立健全反腐倡廉各項制度，強化舉措，注重源頭把關，努力探索建立防腐倡廉長效機制，推進反腐敗治本工作。

一年來，我堅持學習黨的精神與兩會精神;學習黨風廉政的有關文件精神。時時以優秀共產黨員的標準要求自己。下面就把自己的做法小結如下：

始終以馬列主義、毛澤東思想、以鄧小平理論、“三個代表”的重要思想和黨的精神為指針，深入學習“中國夢”的思想。深入學習報告、新黨章、八項規定及教育的有關規定和文件。把學習黨的精神與兩會精神、形勢任務教育、艱苦奮斗教育、革命傳統教育、教育法律法規等緊密結合，做到了以正確的思想引導人、教育人、管理人。確保了思想認識明確、工作目標清晰、行為規范準確。

首先作為政教副主任，我能正確定位，牢固樹立兩種意識，努力做好校長的助手。

1、重視合作意識。作為一名中層領導，必須做到“上情下達”，“下情上曉”，起橋梁溝通作用。因此，我正確認識自我，以求真務實的科學態度，顧全大局，融合群體、擇善而從，在管理中形成合力。

2、突出服務意識。教育是服務，管理更是服務。政教處的工作是瑣碎而繁雜的。一年來，我在工作中能處處以大局出發，時時為教師著想，努力做好業務范圍內的各方面工作。

3、在校長的指導下，制訂好學校的少先隊活動計劃，并組織實施，使學校的少先隊工作更有針對性、實效性。

4、制訂好體衛藝工作計劃少先隊工作計劃。做好少先隊的常規檢查，為學校考評教師和班級提供依據。

5、組織少先隊員督查隊工作，協調解教師在教育教學的疑難。

6、組織人員完成“教育現代化”資料的搜集、整理、自查工作，特別是音樂室的各項工作。

今后將深入學習貫徹落實精神活動，努力發揮黨員的先鋒模范作用。踏實工作、團結奮進、開拓創新、厲行節約、艱苦奮斗、遵守紀律、踐行諾言在保證完成各項任務的同時，努力做好黨風廉政建設工作。實現教學工作和廉政建設的雙豐收。

黨風廉政建設學習一年來，我堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照上級關于加強黨風廉政建設的要求，切實落實黨風廉政建設責任制的各項要求，現結合本人的實際將一年來個人執行黨風廉政建設情況總結如下：

年初，根據上級黨風廉政建設責任要求，我們全體黨員學習了“兩個條例”、黨紀黨規和廉潔自律手冊以及上級有關黨風廉政建設的文件精神，觀看反腐倡廉的錄像帶子，強化了全體人員廉政意識，營造機關良好的反腐倡廉氛圍，做到警鐘長鳴。通過學習，使我牢固樹立正確的權力觀、人生觀，努力做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀，真正做到用權不濫、理財不貪、廉潔從政。通過學習教育，不斷提高廉政意識，增強自覺執行黨風廉政規定的自覺性。

始終保持共產黨員的情操和氣節，加強思想道德修養，保持積極向上的生活情趣，做到自重、自省、自警、自勵、自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義的侵蝕，真正做到不正之風不染，不義之財不取，不法之事不做，經得起改革開放市場經濟的考驗。認真貫徹民主集中制原則，積極參加黨風廉政建設民主生活會，勇于開展批評和自我批評，增強組織紀律觀念，自覺接受組織監督，接受群眾的監督，不斷完善自我，超越自我。

近一年來，堅持按照中央關于“講學習、講政治、講正氣”的要求，做到艱苦奮斗、勤儉節約，嚴格制止奢侈浪費行為；帶頭堅持全心全意為人民服務的宗旨，認真履行人民賦予的職責，堅持與群眾打成一片，盡職盡責地為人民群眾辦事，在任何時候、任何事情，都能從黨和人民利益出發辦事；不搞以權謀私，假公濟私，錢權交易而傷害國家和人民群眾的利益；帶頭堅持求真務實，言行一致的工作作風，在工作中堅持說真話，辦實事，不弄虛作假，敷衍塞責，注重實效，不搞形式主義。凡是要別人做到的，自己首先做到，禁止不做的，自己堅決不做，時時事事以廉潔自律。牢記全心全意為人民服務的宗旨，努力學習，勤奮工作，對照各項規定：1、沒有收受過任何單位和個人的現金、有價證券、支付憑證等；2、沒有到單位報銷過屬于自己支付的費用；3、保持了艱苦樸素，沒有奢侈浪費和到過高檔娛樂場地消費活動。

總之，一年來自己在黨風廉政建設方面能認真貫徹執行責任制，在工作、學習、生活中能堅持講原則，不講關系；能嚴格要求，自覺接受黨內群眾的監督。但我深知，黨風廉政工作是一項長期而艱巨的工作，需要做的工作還很多。在今后的工作中，我將進一步學習實踐科學發展觀，始終牢記“兩個務必”，堅持和發揚艱苦奮斗的優良作風，不斷強化廉政意識，以實際行動扎實踐行廉政建設的各項規定。

黨風廉政建設工作的自查報告（實用17篇）篇十

2012年上半年，街道黨風廉政建設工作在上級紀檢部門的指導下，緊緊圍繞黨風廉政責任制落實，以密切黨群關系為核心，以改善民生為宗旨，開展了形式多樣、群眾喜聞樂見的黨風廉政建設活動。現將上半年開展黨風廉政建設工作情況報告如下：

一、完成主要工作。

堅持將執行黨風廉政建設責任制作為深入推進黨風廉政建設的“龍頭”工作，圍繞“責任分解、責任機制、責任考核、責任報告、責任追究”等關鍵環節，狠抓各項任務落實。一是認真分解立項，落實“一崗雙責”機制。印發《街道2012年黨風廉政建設和反腐敗工作要點及責任分解》，3月與11個社區、2個村簽訂了2012年綜合目標、黨風廉政建設、紀檢、糾風等工作目標責任書，簽約率達100%。繼續實行領導包社區（村）工作制，黨政班子全體成員根據分工都要包社區、村，將13名街道黨政領導任命為社區（村）第一書記。通過加強領導，完善機制，形成一級抓一級，層層抓落實的良好工作格局。二是嚴格落實重大事項報告制度。認真落實市《關于加強“五重一大”事項監督管理實施意見》、《關于對領導干部操辦婚喪喜慶事宜進一步加強監督管理的通知》文件精神，確保權力公開透明運行，有效遏制腐敗現象發生。三是強化檢查考核，推進責任制落實。結合街道考核督查機制，街道紀檢辦每月對各社區懲治和預防腐敗體系建設暨落實黨風廉政建設責任制進行1次檢查考核，對檢查中發現問題給予指導性建議，規范社區、村黨風廉政建設工作檔案，全面檢查工作落實情況。

（二）、加強政治理論學習。

一是加強黨員干部理想信念和廉潔從政教育，確定機關每周五下午為黨風廉政教育學習時間，組織干部學習胡錦濤總書記在上報重要講話、十七屆中央紀委第七次全體會議公報、溫家寶同志在國務院第五次廉政工作會議上的講話、張春賢書記在自治區第八次黨代會和自治區紀委八屆二次全會上的重要講話、地委委員（擴大）會議等精神，教育引導黨員干部堅定共產主義理想和中國特色社會主義共同理想，牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀。同時，把反腐倡廉理論作為中心組學習內容。二是認真開展廉政約談活動，上半年，街道主要領導同社區書記、主任約談21人次。

（三）、深入推進黨務公開。

街道在黨務公開工作中認真按照黨務公開工作的要求，不斷規范黨務公開的內容、時限和程序，積極推行“陽光黨務”建設，努力推進黨務公開工作規范化建設。一是規范公開內容。堅持把黨員、群眾關注的熱點、焦點、難點問題作為公開的重點，明確對不涉及黨和國家秘密的工作進行公開。確定黨工委織的組織設置和領導分工、黨工委織的議事規則、決策程序，領導班子及成員年度工作、任期目標完成情況等為固定公開內容，長期向黨員群眾公開。定期組織理論學習、民主生活會情況，領導班子及成員年終評議、實績考核情況，黨員民主評議、黨風廉政建設、黨費收繳情況等為定期公開內容，分季度向黨員群眾公開。確定黨員教育、發展、管理情況，聽取和采納黨員、群眾意見、建議情況等為逐段公開的內容，分階段向黨員群眾公開。確定對上級黨組織的工作部署的貫徹落實情況，黨組織重要會議精神，黨組織的重大決策部署、重要政策措施、重要人事變動、大額資金安排使用情況，處理違紀黨員情況，開展經濟責任審計情況等為及時公開內容，及時向黨員群眾公開。確定不涉及黨和國家秘密，按有關保密規定可以公開的黨內事務為依申請公開內容，按照申請程序向黨員群眾公開。二是規范公開時限。按照固定公開與逐段公開相結合，定期公開與及時公開相結合的原則確定公開時限，確保黨務公開的實效性和長效性。堅持固定公開內容長期公開、定期公開、逐段公開內容分階段公開、及時公開內容及時進行公開。堅持在公開后，認真聽取群眾意見，對群眾提出的合理化建議要積極采納，對群眾反映的合理訴求問題及時予以協調解決。三是規范公開程序。嚴格規范黨務公開程序，對需進行公開的事項按照提出方案、審核內容、實施公開、反饋意見、歸檔管理的程序實施，明確黨工委、黨支部主要負責人是黨務公開的第一責任人，負責對黨務公開內容進行審核，涉及街道重要工作、重大事項、群眾關心重大事件等公開內容，須報街道黨工委審核后再進行公開。公開期間，明確專人負責篩選、整理群眾通過各種渠道反映的意見和要求，及時將處理和落實情況予以公開，接受群眾監督。對黨務公開的內容和黨員、群眾的意見、建議及處理落實情況，及時整理，分類歸檔。

（四）、全面開展廉政風險防控工作。

一是以崗位為點排查風險。通過落實廉政風險防范工作權責摸底務必準、業務流程務必清、涵蓋范圍務必全、反映內容務必實的一準二清三全四實要求。著力找準個人、單位、重點崗位風險點，明確風險等級和監控責任、公示各崗位風險點。經過梳理、歸類，廉政風險點50條。其中領導干部，查找廉政風險點28條；街道機關（科）室干部、社區（村）查找廉政風險點22條。風險點包括財務管理、紀律監督、政務公開等工作。二是落實“風險免疫”機制，增強隊伍風險免疫力。從加強班子隊伍建設入手，通過觀看光碟、讀好書等形式深入開展示范教育、警示教育、崗位廉政勤政教育，強化對黨員干部的教育力度；街道各社區定期組織社區黨員上廉政黨課，注意以身邊人、身邊事為教材，使黨員干部接受生動具體的教育，提醒黨員干部在廉政建設方面時刻保持清醒的頭腦。

（五）、圓滿完成2村村務監督委員會選舉工作。

根據地、市紀檢委《關于認真做好2012年村務監督委員會選舉工作的通知》及《地區村務監督委員會工作管理辦法》精神，街道按照市委、市政府統一部署和要求，認真組織指導，圓滿完成了2個村務監督委員會選舉工作任務。選舉產生村務監督委員會8名成員，其中村主任1名、委員4名。村主任1名，委員2名。

（六）、扎實開展第十四個黨風廉政教育月活動。

一是及時召開動員會，安排部署教育月活動。在自治區、地區、市三級動員會召開后，街道立即組織社區書記召開動員會，由街道辦事處主任進行動員講話。二是開展豐富多彩的活動。街道各社區結合建黨九十一周年開展豐富多彩的活動。社區黨員通過重溫入黨誓詞、喜迎十八大簽字儀式、現場參觀“小小領巾圖未來共同慶祝黨的生日”---社區少先隊迎七一主題書畫展的活動，讓黨員們接受了一次愛國主義教育、革命主義教育和廉政教育。路社區干部同地區干休所的離休老干部們老中青三代共同喜慶建黨91周年，特別是老一輩的共產黨人，通過朗誦重溫入黨誓詞、詩歌朗誦、唱革命紅歌等深切緬懷黨的生日。社區黨支部書記走訪慰問老黨員。社區黨支部與市公安邊防大隊部黨支部組織社區干部、群眾黨員及戰士黨員一同走進西路軍進疆紀念園開展“弘揚黨的優良傳統、爭當合格共產黨員”系列主題黨日活動。期間，警地支部舉行了新黨員入黨宣誓、老黨員重溫入黨誓詞儀式，組織黨員參觀了園內展廳、題詞。共同回顧革命歷史、緬懷革命先烈，抒發愛黨、愛國情懷。當日，警地雙方黨支部還舉起“黨員先鋒隊”旗幟，拿起掃帚、鐵鍬等勞動工具，社區居民點開展了以“衛生城市樹新風、黨員先鋒帶頭行”為主題的衛生清掃實踐活動。社區干部通過給轄區老人送黨刊、與轄區老黨員嘮家常、開展迎“七一”座談會等形式，關心轄區黨員的生活和思想動態，與轄區黨員共慶“七一”。

（六）、加強隊伍建設做好監督。

一是通過開展經常性的黨員領導干部“亮身份、樹形象”活動，接受群眾監督。二是利用社區“睦鄰日”組織開展社區黨員先鋒模范樓、民族團結模范樓、尊老敬老模范樓，文明衛生模范樓的評選，使黨風廉政建設和反腐敗工作深入人心，把我們的家園構筑成溫馨寧靜廉潔的“安全港”。三是把離退休黨員、下崗失業黨員、流動黨員組織起來，有針對性的開展“離崗不掉隊”、“下崗不失志”和“流動不離黨”等形式多樣的教育。四是將黨風廉政監督組織延伸到社區，成立黨風廉政建設群眾監督評價小組。在社區內挑選公道正派、敢管事、有威信的老黨員、老干部、老領導、老工人、老勞模作為社區黨風廉政監督員，成立黨風廉政建設群眾監督評價小組，對社區黨員干部八小時以外的活動進行監督。五是充分發揮民主監督作用。社區采取設立廉政舉報箱、開設黨風廉政監督舉報電話熱線、發放一張黨風廉政監督卡的形式，發動社區、家庭和群眾的力量，對在職黨員干部的“生活圈”、“社交圈”和“家庭圈”進行監督管理，構成了“橫向到邊、縱向到底”的監督網絡。

（七）抓效能建設，提高服務質量。

一是年初修訂了一系列制度，由街道紀工委牽頭，會同街道黨政辦公室先后對各社區、村、機關科室上班情況、各項工作開展情況和落實黨風廉政建設責任制情況進行督查；二是按月下發街道機關效能督查通報、轉發市督察通報，提高工作人員的責任意識；三是積極上報工作信息和督查小結到市效能辦；四是根據辦公室人員調整情況，及時變更工作人員去向指示牌，做好基礎工作。

二、存在的問題。

一是街道反腐倡廉工作還在不斷探索和總結，各項措施、制度還有待規范和完善；

二是人員調整變動，部分社區新調整紀檢專干進入工作狀態慢，業務知識欠缺，工作相對滯后，影響街道整體工作進度。

三、下一步工作打算。

一是抓好責任制的貫徹落實。對照市委年度黨風廉政建設責任目標要求，認真對照檢查，查缺補漏，確保年度目標任務的完成。同時嚴格執行部門黨風廉政建設目標責任制，確保安排、檢查、落實到位。

二是抓好廉潔自律，進一步加強機關制度建設、作風建設、行風建設和懲防體系建設，加強廉潔自律教育。

黨風廉政建設工作的自查報告（實用17篇）篇十一

在區委、區政府、區紀委和上級紀檢監察機關的領導下，區城管局堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，認真貫徹落實黨的十八大精神，科學發展觀為指導，按照十八屆中央紀委二次全會、十一屆省紀委二次全會、市紀委九屆二次全會、區紀委八屆三次全會的安排部署，以貫徹中央八項規定、省委十項規定、市委實施細則和市、區關于抓典型、轉作風、提效能、強服務專項工作精神為重點，深入開展黨風建設工作，較好地完成了半年工作任務。現將完成情況報告如下：

區城管局始終把維護政治紀律作為一項重要政治任務來抓。引導廣大黨員干部認真學習黨章，嚴格遵守黨章，自覺用黨章規范自己的言行，做到任何情況下政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏，同黨中央保持高度一致，自覺維護中央權威。進一步明確和重申政治紀律要求。切實增強黨員干部政治紀律意識，決不允許公開發表同中央決定相違背的言論，決不允許上有政策、下有對策，決不允許有令不行、有禁不止、確保中央政令暢通。

為扎實推進我局廉政風險防范管理工作，成立廉政防范領導小組，建立組織機構，開展宣傳動員，制定了《xx區城市管理局關于深化廉政風險防范管理工作實施方案》，把開展廉政風險防范管理工作作為一項重大政治任務，主要領導負總責、親自抓，分管領導具體抓，安排專員抓好落實，確保區城管局廉政風險防范管理工作順利推進。

通過對全體干部職工開展自查，突出涉及人、財、物管理和具有行政許可、執法及關系人民群眾切身利益的重點領域、重點崗位，認真查找在崗位職責、業務流程、制度機制方面可能導致各類不連接行為發生的廉政風險點，包括思想道德風險、制度機制風險、業務操作風險等。其中，區城管局重點崗位的兩位負責人：王遠，市政、環衛公用事業管理科科長，崗位職責系市政、環衛基礎設施建設;祝鵬，城市管理科工作人員，崗位職責系門頭廣告審批。在開展廉政風險防范管理工作前期，兩人對自身工作崗位風險點的梳理上，認真、嚴謹，建立正確科學認識，積極配合開展此項工作。

緊緊圍繞中央、省、市、區紀委全會精神的要求，針對局機關各室業務目標特點分解目標任務，落實責任。局黨委高度重視黨風廉政建設工作，年初對黨風廉政建設目標任務進行責任分解，調整黨風廉政建設目標責任制，將黨風廉政建設任務納入目標管理，逐級延伸分解細化到科室、干部。形成科室負責人為第一責任人，科室成員分工負責，一級抓一級、層層抓落實的黨風廉政建設責任體系。堅持半年一次對黨風廉政建設責任制執行情況開展檢查，對科室長和科室人員廉潔從政情況進行監督、檢查和考核。嚴格執行黨風廉政建設責任追究制，對不履行或不認真履行黨風廉政建設責任制的科室和黨員進行責任追究，強化各科室黨員干部抓黨風廉政建設的責任意識，促進各項工作的貫徹落實。

堅持加強教育，嚴格要求，強化監督，不斷規范黨員領導干部廉潔從政行為。一是兩節前夕重申廉潔自律規定，組織學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》等文件，要求局機關黨員領導干部嚴格遵守廉潔自律的有關規定，不準收受禮金和有價證券，禁止要官等行為;二是由局黨委書記、紀委書記分別與班子成員和各科室負責人打廉政招呼。要求全體黨員干部要做好五個表率，即做好政治堅定的表率、勤政為民的表率、開拓創新的表率、團結協作的表率和廉潔從政的表率;三是突出五個方面的重點，抓好黨員領導干部廉潔自律各項規定的貫徹落實，嚴格禁止黨員領導干部利用職務上的'便利謀取不正當利益;四是繼續抓好公務用車專項治理工作，嚴格執行有關規定和要求，建立健全長效機制，確保實現費用下降、總量減少、管理規范的目標。五是繼續嚴格執行小金庫長效管理機制、規范公務津貼補貼和領導干部離職或退休后從為業行為等工作。

區城管局調整了黨務公開工作領導小組和黨務公開監督小組，由王鷹同志任組長，成員由孫寒晴、周向東、鄧大智、丁祖勇、黃建華、徐路同志組成，并就黨務公開工作召開了工作推進會。結合城管工作實際，科學把握黨務公開的內容，增強黨務公開的針對性。將方便群眾知情參與和有利于對黨員干部進行約束監督相結合，實事求是，注重實效，以黨員、群眾滿意為標準。堅持科學規范、突出重點的原則。依據黨的路線方針政策和國家法律、法規實施公開，突出對《中國共產黨黨內監督條例(試行)》十項監督制度落實情況的公開，突出黨內外反映的熱點問題，面向基層，面向群眾，不回避矛盾和問題，不避重就輕，不避實就虛，科學規范黨務公開的內容、形式和程序。堅持積極穩妥、適當公開的原則。積極探索黨務公開的新途徑，著重研究工作中出現的新情況、新問題，做到有序推進，不斷加強制度建設，確保黨務公開工作在實踐中不斷鞏固提高。

上半年我局的黨風廉政建設工作在局黨委的高度重視下取得了一定的成績。但也還存在一些不足，如黨風廉政建設工作的思路、機制還有待進一步創新等問題。在下半年的工作中我們將繼續抓好以下工作：

1、嚴格執行黨風廉政建設責任制。采取有力措施進一步加大局機關科室對黨風廉政建設責任制工作目標的管理力度，切實增強黨員干部落實黨風廉政建設責任制的意識。嚴格執行黨風廉政建設責任制，著力抓好工作任務的分解、督促和落實。

2、認真貫徹落實《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》，加快懲防體系的建設。結合懲防體系的建設，在加強思想教育、推進制度建設、強化監督檢查上下功夫，堅持不懈抓好黨風廉政教育，為制度建設和監督工作夯實思想基礎;把制度建設貫穿于教育、監督的各個環節，用制度建設的成果促進和加強教育、監督工作;通過實施監督工作，發現問題和漏洞，增強黨風廉政教育和制度建設的針對性、實效性，積極構建具有局機關特色的預防機制，扎實推進各項工作的落實。

3、繼續抓好領導干部廉潔自律工作，增強黨員干部的廉潔從政意識和為民服務意識。嚴格執行四大紀律、八項要求和領導干部廉潔從政各項規定，進一步規范黨員干部的從政行為，提高黨員干部的思想素質，嚴格履行工作職責，提高黨員干部的廉潔從政意識和為民服務意識。

黨風廉政建設工作的自查報告（實用17篇）篇十二

作為一名教師，要做到清正廉潔，就要安于樂教，甘于奉獻，不能為社會上的金錢誘惑所動，要把職業當作自己的事業來完成，不能把它作為自己的謀生的手段來看待。作為教師要有良好的師風和教風，要有強烈的工作責任心和愛校如家的主人翁思想和團隊意識，要教好每一個學生，上好每一節課，管理好每一個班級，真正得到學生、家長和社會的尊重和認可。因此，我們教師要廉潔從教，拒絕“有償家教”、拒絕“家長饋贈”；要愛崗敬業，遠離“有償家教”、遠離“家長饋贈”；要為人師表，唾棄“有償家教”、唾棄“家長饋贈”。同時堅決做到：不向學生攤銷教輔資料及其他商品；不索要或接受學生、家長財物；不要求家長為自己說情、辦事，不做任何違反教師職業道德規范的事情。

從教這么多年來，我從不利用自己的身份，從不利用職務之便，私設課外輔導班，收取補課費；從不向學生推銷學習資料，從中獲取回扣；從不接受家長宴請，收受家長禮物和饋贈；從不委托家長做任何超出與教育學生有關的事。我向來以此現象為恥，自覺抵制這種腐*不良之風。在今后的工作中，我會時刻記住自己的黨員身份和教師身份，時時自省、自警、自勵，開展經常性批評與自我批評，廉潔從教，以身作則，做一名合格的黨員教師。

我校黨支部把黨風廉政建設工作列為全年黨員干部教育工作的重點。一是認真落實黨風廉政建設責任制。我校與局黨委簽訂了《黨風廉政建設責任書》，明確了各自的目標任務，成立了黨支部書記為組長的“黨風廉政建設工作領導小組”。二是加強領導班子成員間的溝通協調。在黨風廉政建設中，堅持民主集中制，凡屬重大事項，都經集體討論決定，不搞“一言堂”。班子成員之間做到了相互通氣，多理解，多支持，多配合，多尊重。全校形成了團結協作的和諧集體。三是加強黨風廉政建設工作措施的落實。制定了年度黨員活動計劃，進一步修正完善了黨風廉政建設制度、黨員組織生活制度等。

工作同步發展。一是抓好“領導干部黨風廉政建設情況定期登記”和《石橋鎮中心校關于學校領導干部廉潔自律規定》的學習。堅持定期對領導班子測評，對領導干部評議的制度，進一步規范領導干部的從政行為，單位沒有發生以權謀私，或以工作職務之便謀取私利等違法亂紀現象。二是切實貫徹執行黨風廉政建設責任制，管好自己，管好家屬、子女。今年我校領導干部及其配偶、子女無違規經商辦企業的情況、全體工作人員無參與賭博活動。三是積極推行陽光財務，實行財務公開、民主監督制度，成立了財務監督領導小組，加強民主管理。

半年來，我校黨風廉政建設工作雖然收得了好的成效，但與上級的要求仍有一定的差距，特別是對新形勢下廉政工作缺乏深入的研究，力度尚需加強。因此，要樹立長期作戰的思想，從自身抓起，防微杜漸，嚴格自律，維護黨的形象，使我校黨風廉政建設工作邁上一個新臺階。

黨風廉政建設工作的自查報告（實用17篇）篇十三

按照《自查報告格式》的要求，全面加強公司黨風廉政建設，認真抓好黨風廉政建設工作的落實，增強黨的凝聚力和戰斗力，增強黨員的先進性。現就今年上半年貫徹執行黨風廉政責任制的情況報告如下:。

一、領導重視，班子率先垂范，切實落實廉政責任制度。

強化公司中層干部，特別是黨員干部的責任意識，會更直接更有效地推動黨風廉政建設工作的開展，推動黨風廉政建設責任制的落實。黨風廉政建設的各項工作都滲透在具體的業務工作之中，各部門領導的黨風廉政責任意識強，廣大職工的滿意度高，比較容易信服領導的管理和教育，可以看到黨風廉政建設的效果。如果部門管理人員的責任意識不強，甚至把黨風廉政建設僅僅看作是黨務干部的事，那么黨風廉政建設工作推進及工作成果都會大打折扣。

因此，公司領導班子嚴格按照“四大紀律、八項要求”，嚴格遵守《黨風廉政制度》、《紀檢監察規程》等廉潔從政的有關規定，廉潔從政，遵紀守法，模范執行黨風廉政責任制，清正廉潔、依法行政，積極做好廉潔自律，接受公司廣大職工的監督。無論是在自己分管的工作中，還是日常生活，公司的所有管理人員均能嚴格執行廉潔自律的有關規定，做勤政廉政的帶頭人。

加強黨支部的制度建設，對于發揮黨員的先鋒模范作用和提高黨支部的戰斗力，對于加強黨內外民主監督和抵制黨內消級腐敗現象的滋生蔓延，對于增強黨支部工作的計劃性、科學性以及把黨支部的工作納入經常化、規范化的軌道，具有十分重要的意義。因此，公司黨支部以《黨風廉政制度》、《黨務工作管理辦法》等制度為指導，建立了《黨支部書記崗位職責》、《黨支部委員崗位職責》、《黨支部黨小組長崗位職責》、《黨風廉政建設制度》、《黨風廉正建設自查報告》、《黨員民主評議制度》、《黨員目標管理制度》、《黨支部領導班子議事制度》等制度，為公司黨支部加強黨風廉政建設工作打下了堅實基礎。

三、深化教育，組織落實黨風廉政責任制。

支部從抓好學習教育入手，組織班子成員學習中央和省、市委關于抓好黨風廉政建設的各項規定和制度，并有針對性地學習《黨風廉政制度》、《紀檢監察規程》等制度和規定，結合深入學習實踐科學發展觀活動的開展，激發班子成員執行黨風廉政建設責任制的自覺性，引導班子成員更好地樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，牢固地樹立反腐倡廉的意識。

1、預防為主，抓源頭、治根本、標本兼治，深化黨風廉政教育，把黨風廉政的宣傳教育工作放首要位置。結合黨風廉政建設要求和工作實際，黨支部認真開展了黨紀法規學習教育活動，重點對黨員干部加強理想信念教育和廉潔從政教育。支部利用支委會、中心組學習、黨小組等會議，認真組織黨員干部通過集中學習和利用業余時間自學等方式，主要對科學發展觀相關學習資料以及重要領導的講話精神等重要資料進行了學習宣傳。通過學習教育，引導黨員干部認清形勢，提高了廣大干部職工的組織紀律意識、大局意識和依法行政意識，增強了黨員干部自警自勵、拒腐防變能力，營造出了反腐倡廉的濃厚氛圍。

2、完善措施，加強管理，層層部署，積極推進黨風廉政建設責任制的落實。黨風廉政建設責任制是我黨加強和改進黨的作風建設，完善黨的監督機制的一項重要舉措，公司與廠黨委簽訂了《2010年黨風廉政建設責任書》，支部與全體黨員簽訂了《黨支部黨員目標管理責任書》，將黨風廉政建設責任分解到全體黨員、干部身上，把責任制貫穿于業務工作的全過程，做到與業務工作同布置、同檢查、同考核，健全了黨風廉政建設責任制的監督機制。

四、以深入學習實踐科學發展觀活動為契機，加強支部黨風廉政建設。

按照廠黨委深入學習實踐科學發展觀活動的總體安排部署，為了確保學習實踐活動開好局、起好步，公司黨支部根據公司實際制訂了《深入學習實踐科學發展觀活動實施方案》(以下簡稱實施方案)，并將實施方案及時向各黨小組長和全體黨員傳達，同時要求支部全體黨員干部要認真學習有關文件、材料，按要求開展了相關活動：

1、按照實施方案的計劃安排，支部扎實開展學習實踐活動，認真組織學習。學習內容主要有十八大精神、《科學發展觀重要論述摘編》讀本等規定內容。根據公司實際情況組織全體黨員、干部集中學習和討論，并要求利用業余時間學習，做好讀書筆記。目的是促進黨員干部對科學發展觀的理解，并結合工作實際進行必要的思想交流，形成學習貫徹科學發展觀的濃厚氛圍。

2、根據實施方案安排，按照廠學習實踐科學發展觀領導小組的要求和部署，公司黨支部重點做好了召開黨員組織生活會;同時組織制定了公司“學習實踐科學發展觀”主題組織生活會調查問卷，征求公司員工的意見和建議;公司黨員、領導班子認真撰寫了分析檢查報告，全面貫徹落實科學發展觀，針對影響和阻礙加快公司發展的突出問題，認真進行原因分析，通過召開座談會的形式聽取部分職工代表的意見和建議，形成了公司的自檢自查報告，上報廠學習實踐科學發展觀領導小組。

3、科學發展觀學習教育活動的整改落實階段是學習教育活動的最后一個階段，也是取得整個科學發展觀學習教育活動成果的關鍵階段。為此公司領導班子牢牢把握解決突出問題、推動科學發展這個主題，把解決問題與創新體制機制緊密結合、統籌安排、交叉進行，認真制定整改方案，明確整改重點，嚴格落實整改責任，集中時間、集中精力對存在的突出問題進行整改，較好地完成了此階段的主要任務，為深入學習實踐科學發展觀活動取得實質性的成效奠定了堅實的基礎。

黨風廉政建設和反腐敗工作，是黨和國家的重要工作，也是黨的建設新的偉大工程的重要組成部分。我支部認真按照相關規定和要求，認真組織開展了“深入學習實踐科學發展觀活動”主題組織生活會，有效地激發了黨員的先鋒模范作用，為筑牢黨支部的堅強戰斗堡壘添磚加瓦。

遵照廠學習實踐活動領導小組辦公室的統一部署和要認真抓好專題組織生活會的要求，為了切實找準黨員干部在思想、工作和作風等方面存在的不適應、不符合科學發展觀要求的主要問題，支部于月日召開了專題組織生活會，進行認真的對照檢查，公司黨員干部一起參加會議，公司領導班子帶頭進行了對照檢查。為了召開好此次主題組織生活會，支部認真做好了會前準備工作：一是組織制定了《黨支部召開黨員干部專題組織生活會活動實施方案》，并將該方案發給公司的各個黨小組。二是組織制定了《“學習實踐科學發展觀”主題生活會調查問卷》，采取隨機抽樣的形式，向公司員工廣泛征求意見，對公司管理和支部建設提出意見和建議。三是廣泛開展了談心活動，在各支部黨員之間，黨員和群眾之間，黨員領導干部和普通黨員之間展開談心，溝通思想，共同查找突出問題和差距。在專題組織生活會上，部分黨員干部(由于時間關系，為了不耽誤公司正常生產，故只是公司領導和部分黨員發言)在認真分析查找自身在思想、工作和作風等方面存在的不適應、不符合科學發展觀要求的問題，明確了努力方向。會后支部全體黨員按照要求上交了發言材料。

在2012年支部堅持從嚴治標，著力治本的方針，深入開展了黨風黨紀教育。進一步組織干部職工學習黨的三代領導人關于黨風廉政建設的重要論述，及時傳達學習中紀委關于反腐敗的最新指示和精神，增強干部明辨是非的能力，幫助干部筑牢思想防線，防范于未然;支部對黨風廉政建設各項工作的認真落實，取得了實效，支部的黨員干部均嚴格遵守黨風廉政建設的各項制度。通過自查，2012年支部的黨風廉政建設責任制得到了全面落實，廣大黨員干部嚴格要求，認真履行責任制要求，未發生違規違紀現象，使整個公司的各項工作保持了良好的發展勢頭。

六、2013年的工作思路。

第一、認真做好黨風廉政宣傳教育工作。嚴格三會一課制度，對支部的全體黨員干部繼續加強思想教育。以每年黨風廉政建設宣傳教育月活動為載體，突出抓好反腐倡廉主題教育，重點加強黨員干部的反腐倡廉教育。

第二、進一步建立健全反腐倡廉的制度體系，形成有效預防腐敗的制度保障機制。緊密公司生產和發展的實際，以權力的規范使用和制約為重點，逐步形成比較完善的配套的制度體系，構建起懲治和預防腐敗的長效工作機制。

第三、進一步加強監督。以加強黨內監督為著力點，認真落實黨內監督的各項制度和措施，加大對公司領導班子和領導干部執行各項制度、規范行政情況進行監督，同時充分發揮群眾監督、民主監督、輿論監督的作用。

第四、深入持久地貫徹落實黨風廉政建設責任制。按照責任制的有關要求，提高認識，增強責任感，逐級明確領導責任，層層分解落實到人。

綜上所述，黨支部2012年的黨支部風廉政建設工作，已嚴格按照廠黨委、廠紀檢監察室的總體部署，嚴格按照《黨風廉政責任制》的各項要求，認真執行黨風廉政建設責任制的一系列制度規定，有力地推動了反腐倡廉各項工作任務的落實，有效地促進了公司黨員干部廉潔勤政建設。在今后的工作中，我們將一如既往地嚴格按照上級的要求，以十八大精神為指導，與時俱進，開拓創新，強化職責，堅定不移地把黨風廉政建設責任制各項規定擺到重要議事日程上來，采取有力措施切實抓緊、抓好、抓出成效，不斷帶動和促進整個公司各項工作的全面進步。

相關內容介紹。

黨風廉政建設工作的自查報告（實用17篇）篇十四

同志們：

受校黨委委托，下面我就學校黨風廉政建設和反腐敗工作進行簡要回顧，并對20xx年主要任務作出部署。

學校認真貫徹落實中央和海南省關于黨風廉政建設和反腐敗工作各項部署要求，緊密圍繞全國百強高校建設目標，扎實推進黨風廉政建設和反腐敗工作，為學校事業的科學發展提供了有力保障。

一是認真執行黨風廉政建設責任制，不斷完善反腐倡廉責任體系。學校黨委作為黨風廉政建設的責任主體，堅持把黨風廉政建設同學校中心工作有機結合，做到一起部署、一起檢查、一起考核。按照“一崗雙責”要求，組織54個二級單位、部門的黨政主要領導簽定黨風廉政建設責任書，確立九項責任內容，形成權責明晰、逐級負責的黨風廉政建設責任體系。加強對基層單位、部門執行責任制情況的監督、檢查，結合學校學年度考核，對各二級單位、部門中層領導班子進行黨風廉政建設工作考核和群眾滿意度測評。進一步完善了中層領導班子及成員黨風廉政建設民主測評暫行辦法、黨政領導干部問責制實施細則、領導干部舉辦婚喪喜慶等事宜登記報告制度等。

二是嚴明黨的紀律，確保中央、省委省政府和學校黨委重大決策部署的貫徹落實。學校把維護黨的紀律特別是政治紀律放在首位，堅決糾正有令不行、有禁不止問題的發生。加強對貫徹落實十八大精神、中央八項規定、海南省二十條規定精神和《黨政機關厲行節約反對浪費條例》等的監督檢查，加大對學校重大項目和重要決策部署的落實監督力度，在全校樹立了令行禁止、風清氣正的良好氛圍，確保中央、省委省政府和學校工作部署不折不扣得到落實。

三是深化反腐倡廉宣傳教育，促進干部廉潔自律。認真開展先進典型示范教育和崗位警示教育、任前廉政談話、誡勉談話等活動;抓好在元旦春節、“五一”端午、中秋國慶等重要節日提醒教育預防工作，及時通報違反規定的典型案例，敲響廉潔自律警鐘;邀請省檢察院領導做反腐倡廉報告;開展“對黨忠誠、嚴守紀律、秉公執紀”專題教育活動;各單位充分利用會議報告、黨課、校園網絡等傳播廉政文化，推進廉政文化進校園，使廣大干部深受教育和啟發，增強了大家“自重、自省、自警、自勵”的自覺性。

四是扎實開展專項治理，著力解決群眾反映強烈的突出問題。開展黨風廉政建設專項檢查治理，對執行“三不直分管”制度情況、財務、基建、物資采購、科研經費、招生、用人、公務用房用車、領導干部出國等問題進行自查自糾;開展深入整治庸懶散奢貪、“不干事、不擔事”突出問題專項監督檢查;開展教育收費工作專項檢查，進一步規范收費行為;開展嚴肅財經紀律和“小金庫”專項治理工作，對學校各單位預算收入、支出管理情況、“三公”經費、會議培訓經費及私設“小金庫”情況進行監督檢查，健全完善長效機制。

五是強化對權力運行的制約與監督，確保權力規范行使。堅持黨委領導下的校長負責制和民主集中制原則，不斷完善決策制度;認真落實黨內監督和領導干部廉潔自律各項制度，推進領導干部輪崗交流、經濟責任審計制度，完善領導干部述職述廉、民主生活會、談話制度，全年共進行領導干部任前廉政談話48人次，領導干部述職述廉212人次。

全面加強對重點部門和關鍵環節的監督。加強對干部選拔任用與考核工作的監督，共審查、公示處級干部人選52名;全程監督輔導員等職位公開招聘的各個環節，暢通投訴渠道;強化財務預算管理，從嚴控制經費開支，嚴格執行“收支兩條線”規定;加強對工程項目、物資采購招投標前期準備、招標過程、竣工驗收等環節的監督，共監督核查80項工程招標項目(涉及金額4774.46萬元)、86項物資采購項目(涉及金額14944.11萬元);加強對招生考試工作的監督，全程監督本科招生現場錄取工作，加強對藝術類招生、高水平運動員專項測試、研究生招生、英語四、六級等考試工作的監督。

認真開展基本建設工程項目審計，全年共完成校內送審項目162個，送審金額3605.95萬元，審減金額125.33萬元;校外送審項目50個，送審金額4659萬元。內部控制審計方面，共完成物資采購項目審計86個，涉審金額1956.36萬元，審減金額62.36萬元;合同審查項目110個;備案項目205個。

積極推進廉政風險防控工作，完成了11個單位、部門的廉政風險防控試點工作。

六是認真處理群眾信訪反映的問題，嚴肅查處違紀違法行為。充分重視群眾信訪舉報工作，專門設立網絡舉報郵箱與舉報電話，及時接收、登記、調查、處理群眾反映的每一個問題。共收到并處理群眾來信來訪19件;給予黨內嚴重警告處分1人，行政降級處分1人，全校通報批評2人。對違紀違規問題進行了處理，對個別反映不實的情況也給予了澄清，保護了干部干事創業的積極性。

七是加強紀檢監察審計部門自身建設。落實上級紀委轉職能、轉方式、轉作風的要求，進一步明確了職能定位，聚焦主業主責，強化了監督檢查。通過派員輪流參加上級部門組織的業務培訓、開展與其他高校間的聯系和交流、學習先進經驗、建立部門內部學習交流和工作研討制度等形式，促進了隊伍的業務理論水平和工作能力不斷提高。

過去的一年，我們較好地完成了各項工作任務，為推進學校事業科學發展提供了有力保障，但我們也要清醒地認識到，我校反腐倡廉建設還任重道遠，個別黨員領導干部黨風廉政建設責任意識還不夠強、重視程度還不夠高;少數同志宗旨意識談薄，作風還不夠扎實;從源頭上防治腐敗的制度和措施還有待進一步完善;檢查監督工作的廣度、深度和力度還需加大，等等。對此，我們必須高度重視，以更加有力的措施加以解決。

20xx年，學校黨風廉政建設和反腐敗工作的主要任務是:全面貫徹中央、省和教育主管部門關于黨風廉政建設和反腐敗工作的重大決策部署，按照全面從嚴治黨的根本要求，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，以改革創新和依法治校精神推進學校黨風廉政建設和反腐敗工作，為學校事業科學發展提供有力保證。

(一)堅決落實從嚴治黨要求，強化紀律建設。

要深入學習貫徹黨的十八屆四中全會、中央紀委五次全會精神，堅決落實從嚴治黨、依規治黨要求，牢固樹立法治意識、紀律意識，牢固樹立黨規黨紀嚴于國法的意識。要嚴明政治紀律和政治規矩，決不允許搞團團伙伙、拉幫結派、利益交易，決不允許自行其是、陽奉陰違。要加強執紀監督檢查，堅決查處目無組織、欺騙組織、對抗組織的行為;堅決查處上有政策、下有對策，有令不行、有禁不止行為;要使紀律真正成為帶電的高壓線，堅決維護黨的集中統一，確保政令暢通，為學校的改革與發展保駕護航。

(二)全面貫徹落實“兩個責任”，確保責任到位。

要按照省委教育工委、省教育廳《關于省屬高校、廳直屬學校(單位)落實黨風廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任的實施(試行)》的要求，全面貫徹落實“兩個責任”。各單位黨委(黨總支、直屬黨支部)是黨風廉政建設的領導者、執行者、推動者，要切實擔負起統一領導、直接主抓、全面落實的主體責任。黨政主要領導是黨風廉政建設第一責任人，必須牢固樹立不抓黨風廉政建設就是嚴重失職的意識，強化責任擔當。領導班子其他成員要根據工作分工，嚴格落實“一崗雙責”要求，切實抓好分管范圍內的黨風廉政建設工作。要建立上下貫通、層層負責的責任體系，做到管事管人與管黨風廉政建設相一致，一級抓一級、層層抓落實。校紀委要切實履行執紀監督問責的職責，加大正風肅紀力度;要把各單位各部門落實主體責任、領導班子主要負責人履行第一責任人責任、領導班子成員履行“一崗雙責”情況作為檢查監督的重點，對抓黨風廉政建設不力，發現問題不制止、不報告的，要嚴肅追究責任。

(三)全面推進廉政風險防控工作，完善防控體系。

在總結試點工作的基礎上，在全校范圍內推行廉政風險防控工作。各部門各單位要依據工作職責，深入開展崗位廉政風險排查，并制定實施有效的防控措施。要將反腐倡廉的要求融入到各項改革發展舉措中，體現到經費管理、選人用人、師德師風、物資采購、學術誠信、教學科研管理等各個環節中;要以制約和監督權力運行為核心，以崗位廉政風險防控為基礎，以加強制度建設為重點，建立權責清晰、流程規范、風險明確、措施有力、制度管用、預警及時的廉政風險防控機制。

(四)持之以恒整治庸懶散奢貪，嚴防“四風”反彈。

要繼續深入落實中央八項規定和省委省政府二十條規定精神，持之以恒整治庸懶散奢貪、不干事、不擔當等消極腐敗現象，推進作風建設的常態化、長效化。要堅持看住一個一個節點，抓住一個一個具體問題，堅決查處公款吃喝、公款旅游、公款送禮等問題，堅決查處利用婚喪喜慶事宜借機斂財問題。要讓全體干部職工明白，越往后執紀越嚴，不要有任何僥幸心理，對頂風違紀行為，學校將發現一起，查處一起，絕不姑息。

(五)強化監督管理和工作問責，促進依法依規治校。

一是繼續加強對招生錄取、基建工程、物資采購、財務管理、科研經費、學術誠信等重點領域和關鍵環節的監督管理，進一步完善各項管理制度，嚴防管理漏洞，嚴格執行管理規定，嚴格按照程序規矩辦事。

二是加大對學校重大決策部署和重要工作項目的檢查監督，啟動工作問責制，對責任意識淡薄、工作執行不力，嚴重影響中心大局任務的，要按照《海南大學黨政領導干部問責制實施細則》嚴肅追究相關領導和工作人員責任。

三是加強審計監督和財政支出項目績效評價工作。要強化基礎審計，加大財務收支和經濟責任審計力度;要關口前移，加大對基本建設工程項目和儀器設備采購的審計;要積極探索全過程跟蹤審計新方法，對工程審計的重點環節提出嚴格要求，通過精細化管理，著力規避審計風險和提高審計質量。要擴大財政支出項目評價的覆蓋范圍，強化評價結果的運用，提高經費使用效益。開展對二級單位使用經費情況檢查工作。

(六)大力加強黨風廉政教育，筑牢拒腐防變防線。

要加強法治教育和xx教育;要分層次、有針對性地深入開展黨風黨紀教育、崗位廉政教育、法制教育和誠信教育。要將廉潔從政教育作為必修內容列入年度干部培訓計劃;對新入職教師培訓要增加廉潔從教的內容;要結合思想政治理論課和學科專業建設，推進廉潔教育進課堂工作;要把反腐倡廉宣傳教育列入學校宣傳教育總體部署和年度安排，加大廉政文化進校園建設力度。

(七)加大案件查辦力度，強化對腐敗的震懾和警示。

要把嚴肅查辦案件作為反腐倡廉建設的重要環節和有效保障，堅持有案必查，有腐必懲。要重點查處十八大后不收斂不收手、問題線索反映集中、群眾反映強烈的領導干部;重點查處領導干部以權謀私、濫用職權、貪污受賄、失職瀆職案件;嚴肅查處貪污挪用套取科研經費、專項資金的案件，以及物資采購、基建工程等重點部位違紀違法案件;嚴肅查處發生在群眾身邊的腐敗案件。對屢次發生問題的單位要“一案雙查”，嚴肅追究分管領導和直接責任人責任。

要暢通信訪舉報渠道，正確處理信訪舉報，對可能引發腐敗的苗頭性傾向性問題要抓早抓小，通過函詢、誡勉談話等進行風險預警，對違紀行為“露頭就打”。健全典型案件剖析制度，查找并堵塞制度漏洞，發揮查辦案件治本功能。

(八)著力提高反腐倡廉建設科學化水平。

要落實黨的紀律檢查體制度改革的部署要求，執行紀檢監察雙重領導體制，落實“兩個為主”。要進一步加強廉政理論研究，抓好學校廉政研究中心工作，為學校黨風廉政建設和反腐敗工作提供有效的理論參考和決策依據。要加強紀檢監察審計隊伍建設，著力推進轉職能、轉方式、轉作風，用鐵的紀律打造過硬隊伍，不斷提高執紀監督的能力和水平。

同志們，做好黨風廉政建設和反腐敗工作，使命光榮，任務艱巨。我們一定要增強政治意識、大局意識和責任意識，以嚴明的紀律、務實的作風，扎實的工作，奮力開創反腐倡廉建設新局面，為建設有特色、高水平全國百強高校提供堅強有力的紀律保障!

黨風廉政建設工作的自查報告（實用17篇）篇十五

按照上級黨組織的要求，根據淮礦林發〔〕7號文件精神，不斷加強我場黨員干部廉政學習，試種保持清醒的頭腦，與時俱進、恪盡職守、廉潔自律，場黨政領導發揮表率作用，影響和帶動一班人共同營造勤政廉潔、奮發向上的工作環境，確保了黨風廉政工作的落實，現將我場第二季度黨風廉政建設自查情況匯報如下：

為了進一步推動我場黨風廉政建設，學習江澤民“三個代表”重要思想和胡錦濤“兩個務必”的重要講話，認真貫徹落實中央關于國有企業領導班子和領導人廉潔自律的各項規定，中央紀委五次會議提出的“五個不許”的規定及淮礦林發〔2005〕7號文件精神，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟紀律和群眾工作紀律，把“五條高壓線”作為場紀檢監察工作的重點，加強監督機制，規范權利行使，不斷提高管理水平，自覺做到以身作則，廉潔從政，始終踐行農林公司紀委及集團公司紀委領導干部廉潔自律的有關規定。

一是場里的各項重大事項工作嚴格按照《領導干部廉潔自律八條規定》增強反腐斗爭意識，將反腐敗工作變為自覺行動，融入日常生活、工作之中，時刻繃緊這根弦，防微杜漸，向全場公開服務承諾，接受職工群眾的監督。場領導班子一貫注意工作方法，堅持民主集中制原則，尊重班子成員意見，堅持集體領導，民主決策，從不搞一言堂。在涉及人事、財務、、購物等敏感問題上，由分管副場長及相關同志提出意見，長支委擴大會集體研究決定，堅持科學決策、民主監督、民主管理。

二是用車制度改革。隨著保持共產黨員先進性教育活動的開展，場黨政領導發揚艱苦奮斗的作風，改掉以往出門坐小車的習慣，將場里的小車封存起來，停止使用。他們外出開會、辦事乘公共汽車，從而為場里節約了一大筆經費，同時為推動場黨風廉政建設作出表率。

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三是招待、接待費使用情況。在招待、接待費用方面，我場嚴格按照農林公司的有關規定認真執行。做到對口接待，陪同人數從簡，堅持必須、可能節約的`原則，來客接待由工會主席負責，經場主要領導同意后一律在食堂用工作餐。由于我場工作制度健全，執行堅決，各項工作有條不紊，基本杜絕了違紀違規的現象。

四是領導干部執行不準吃請請吃，不準接受現金和有價證卷的規定。我場領導干部政治性強，素質高，在工作、生活、紀律等各個方面嚴格要求自己，規范配偶、子女及親眷的行為，場領導干部從未有過違紀違規和收受現象。

五是開展各種形式的廉政教育和法制宣傳教育。在黨風廉政建設工作中，我場黨支部始終堅持標本兼治，不斷加大治本力度，注重在打牢思想基礎上下功夫。結合工作實情和干部職工的思想實際，開展多種形式的廉政教育和法制宣傳教育。堅持做到“四個結合”，即理論灌輸與專題教育相結合，增強教育的吸引力、感染力；針對性和預防性相結合，把小事當作大事抓，把苗頭當隱患抓；遍教育與重點教育相結合，逢會必講，常抓不懈；正面教育與反面警示相結合，做到警鐘長鳴。側重抓好三個方面的教育：一是抓住開展保持共產黨員先進性教育活動的契機，學習“三個代表”重要思想和《保先教育讀本》等有關文章，對黨員干部進行世界觀、人生觀、價值觀的教育，增強拒腐防變的能力。二是利用每月一次的支委民主生活會和每周5下午的學習日進行黨風廉政教育學習。本季度先后組織全場黨員干部學習了《黨員干部廉政手冊》，黨內監督“兩個條例”，導人廉潔自律的各項規定及淮礦林發〔2005〕7號文等文件材料。三是樹立典型，發揮榜樣作用。我場十分注重學習外單位英模人物的事跡（如《歷史的豐碑》），使全場黨員干部學有榜樣，趕有目標。通過學習任長霞的先進事跡，使廣大黨員干部形成了廉潔奉公、愛崗敬業濃厚氛圍，爭先做好事的氛圍越來越濃。

二、存在的問題。

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本季度，我場在黨風廉政建設工作中雖然取得了一些成績，但也難免存在著一些不足之處：一是認為場里沒有人權財權，有輕視和麻痹廉政建設；二是有關黨風廉政建設的規章制度需要進一步完善落實；三是民主生活會質量有待進一步提高。

三、下一步改進工作的方法。

在下一季度的工作中，我們將繼續發揚優勢，克服不足，狠抓黨風廉政建設規定的貫徹落實，大力弘揚求真務實精神，大興求真務實之風，努力實踐“三個代表”重要思想，在思想上筑牢反腐倡廉思想道德防線，在行動上切實執行農林公司領導干部廉潔自律的各項規定。

一是加強本場領導干部廉潔自律的的領導，大力推進上下級談話，公開承諾，個人重大事項報告制度，把廉潔自律納入我場工作的重中之重，做好此項工作。

二是在抓牢、抓落實、抓深入、抓提高上下功夫，認真組織召開黨員干部民主生活會，認真自查自糾。

三是抓好廉潔自律的宣傳學習。加大正反兩個方面典型宣傳力度，大力表彰勤政廉政先進典型，進一步營造我場黨風廉政建設的社會輿論氛圍。

黨風廉政建設工作的自查報告（實用17篇）篇十六

在區委、區政府的正確領導和區紀委的重視支持下xx街黨工委、辦事處牢牢把握發展是第一要務在干事業謀發展、強街富民的同時始終重視和加強黨風廉政建設從全面落實責任制入手通過抓好領導干部廉潔自律完善領導機制細化責任分解促進了全街反腐倡廉工作的深入開展。現將我街執行黨風廉政建設責任制工作的情況匯報如下：

一、領導干部廉潔自律，班子形象好。

xx街黨工委、辦事處一班人以廉政、勤政、優政為己任，帶頭廉潔自律，以勤政造福于民、廉政取信于民的形象感召干部和群眾，帶好隊伍。我們自覺遵守領導干部廉潔自律的規定，從黨政一把手做起。一是帶頭遵章守紀。不坐超標小汽車，不用公款配置住宅電腦，不違規報銷通訊費用，不用公款鋪張浪費，不向上級領導送禮，不收禮品禮金，清正廉潔過得硬。二是管好班子。通過召開專題民主生活會，及談話等形式，述廉、倡廉，加強思想、信念、宗旨教育，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀，筑牢了黨員干部拒腐防變的思想道德防線。

我們堅持把服務作為“第一要務”，作為貫徹落實黨風廉政建設責任制的出發點和落腳點，根據街鎮工作的.特點，注重創新抓特色，努力探索在新形勢下深入抓好黨風廉政建設的新路子，著力從以下六個方面下功夫：

第一，加強組織領導，實施“一把手”工程。年初，街黨工委根據黨風廉政建設工作的要求，結合新形勢，專題研究了如何加強我街黨風廉政建設的工作。會議決定：團結一心，制度管理，責任到人，各負其責。調整了貫徹落實黨風廉政建設責任制工作領導小組，落實了街領導成員黨風廉政建設責任目標，建立了“五個堅決糾正”（即堅決糾正土地征用中侵害農民利益的問題；堅決糾正城鎮拆遷中侵害居民利益的問題；堅決糾正企業改制中侵害職工利益的問題；堅決糾正企業排污中損害群眾利益的問題；堅決糾正建設領域拖欠和克扣農民工工資的問題）。工作領導小組和貫徹落實《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》領導小組，堅持黨政主要領導負總責，“一把手”親自抓，重點抓“一把手”，增強“一崗雙責”意識，充分發揮第一責任人的把關定向、組織協調、督促指導、示范引導作用，做到“兩手抓”，既把握好改革、發展、穩定大局，又抓好黨風廉政建設，帶好隊伍。

第二，層層簽訂責任狀，注重齊抓共管。明確了主要領導抓全面，分管領導管線、牽頭部門抓塊，相關單位包項，領導干部辦點等等，層層簽訂了相關責任狀。領導干部辦好黨風廉政建設聯系點，形成了一級抓一級，一級對一級負責的格局，體現了層層有目標，級級有責任，領導干部人人有指標。

第三，加強黨風廉政建設宣傳，筑牢思想道德防線。近一年來，我們始終圍繞“四個重點教育”常抓不懈，一是“立黨為公，執政為民”的宗旨教育；二是充分利用正反典型進行教育；三是以黨規黨紀為核心內容的法制教育；四是人生觀、價值觀教育。在形式上，一是我們采取走出去參觀學習與請老師講課相結合的辦法，請區委黨校的教師全面系統地講解，做到聯系實際，敞開思想，進行學習討論，注重教育的超前性、針對性和靈活性。一年來，我們請黨校老師三次授課，特別是《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的講座和考試。二是組織干部觀看警示教育片《醒世警鐘》，取得了較好的效果。

第四，拓展責任層面，突出“三個延伸”。積極探索黨風廉政建設的新路子，從上到下，上上下下筑牢反腐倡廉的防線，認真抓好黨風廉政建設向下延伸，擴大了責任制的覆蓋面。一是向基層單位延伸。針對按屬地管理原則，實行垂直管理，雙重管理單位，落實黨風廉政建設責任容易引起相互脫節的現象，邾城街黨工委出臺了規定，凡是黨組織關系隸屬街黨工委管理的單位，與街直屬單位一樣，納入同部署、同檢查、同考核、同追究的范圍，防止了管理交叉的盲區，消除了“兩不管”的地帶。二是向農村延伸。針對有的村干部素質不高，不廉潔，班子存在“軟、散、懶、要、貪”的現象，提出了嚴格的紀律要求。同時，在全街40個村中，選配了紀檢委員。明確了村紀檢委員要參與村務決策，搜集村民意見，監督財務開支及其他廉政方面的問題，使廉政建設有人問，有人管，有具體人負責。三是向社區延伸。針對離退休、退養黨員干部以及在職黨員干部生活在社區的實際，深入開展了黨風廉政建設宣傳進社區，反腐敗入戶調查進社區活動。全街11個社區居委會都建起了規范化的黨風廉政建設接待室，加強了對黨員干部八小時以外的監督，收到了較好的成效。

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黨風廉政建設工作的自查報告（實用17篇）篇十七