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    宿管部十月工作總結(優質22篇)

    時間:2025-06-08 作者:筆硯

    月工作總結是對本月工作情況的匯總和總結,對過去一個月的工作進行回顧和評估。下面是小編為大家搜集的一些月工作總結樣本,供大家參考和借鑒。

    宿管部十月工作總結(優質22篇)篇一

    xxxx學年下學期的工作即將結束,回顧本學期我們校宿管部的成長歷程,既有值得我們驕傲的方面和成功的經驗,也有許多不足的方面和失敗的教訓。本學期伊始,我們校宿管部就擬定了本學期的工作計劃。在學工處、校團委的領導下,我們部門的工作很快地步入正軌,并按照本學期的工作計劃有條不紊地開展了各項工作。

    x月x號我部與校女生部,心協在音樂廣場舉辦了一場慶“三八”節的綜藝活動,活動以知識問答、歌舞、表演相結合,我們部也別出心裁的推出了一個“寢室風采展”節目,通過四個女生精彩的表現,展現了當代大學生的寢室文明,更教育了大家要珍惜寢室間這份難得的友誼。整個活動總體來說進展都很順利,各個節目都達到了預期的效果。

    x月,我部與校生活部聯合進行“學生生活”問卷調查。旨在傾聽同學們對校宿管方面的意見和建議,使我們的工作能夠有的放矢。更好的為同學服務。調查結果報告已刊登在第四十九期學生會工作簡報上。

    x月x日,我們開始了全校衛生普查工作,盡管同學們有些對此有疑議,但它的確有助于大學生良好的生活,學習習慣的養成,提升江財寢室整體精神風貌。它一方面有助于我們了解全校宿舍的整體情況,另一方面也可以及時發現學生宿舍存在的一些安全隱患,從而即時得到解決。為規范全校衛生普查工作,我們專門印發了《衛生評分標準》,專門制作了檢查表和工作證。對于每次暴露出來的全校衛生最差寢室,心得體會我們進行了全校通報并將通報結果送達各學院分團委和在全校各樓棟張貼。

    但由于檢查隊伍過于龐大,檢查人員來自各個學院因而不規范,不客觀公正的因素時有發生,在同學中間造成了不好的影響,簽于此種情況并征求同學們的意見。我們將校衛生普查改為校衛生抽查。每星期抽查~棟樓進行抽查,原則上一個星期將全校樓棟抽查一遍,檢查時間為,我們學校實行夏令時之后,我們又將這一時間改為一步規范檢查工作,盡量作到客觀、公平、公正,我們從各學院抽調了優秀的檢查人員來開展這項工作。我們對檢查人員還進行了專門培訓,統一了衛生檢查標準和要求。這項工作我們將進行到停課前一周。

    為配合學校對學生提出的“三自”要求,即自我管理、自我服務、自我監督。并本著服務同學的目的,我們成立了大學生“三自”宿舍管理委員會,旨在探索學生宿舍自我管理的新模式。大學生“三自”宿舍管理委員會由學工處,校團委領導,校宿管部牽頭,各院宿管部共同參與的組織,其基本動作模式是:全校學生宿舍以樓棟為單位劃分,個人簡歷各樓棟設樓長,成立樓棟管理委員會。樓棟管理委員會原則上由該樓棟中住宿人數較多的學院來主導成立,其下設信息員和委員(或者層長),信息員每周向校宿管部匯報一周來的樓棟信息,由我們匯總后報學工處,實現學校與學生之間信息的對稱,并作為一條信息渠道保存下來。

    x月x日下午:我們在學工處會議室召開了第一次全校樓棟管理委員會工作會議,就委員會成立以來的工作情況進行了交流。學工處主管領導盧建華處長也出席此次會議并且對我們的工作提出了具體要求,概括起來說為“一個主線,兩個亮點,三項建設”即以“以人為本,服務為先,培養學生成長、成才”。兩個亮點即學生精神風貌展示點,校園文化新的增長點。三項建設即隊伍建設,制度建設,寢室文明文化建設。盧處長的工作指導進一步為我們指明了工作思路和方向,我們將認真總結和吸收,使我們的工作能卓有成效的開展。

    x月x日下午:我們將在學工處會議室召開樓棟管理委員會第二次會議,我們將就委員會成立以來的工作做以總結,并針對這個組織的動作模型和體系進行座談,為下學期的工作積累經驗。

    x月中旬在金融學院網絡部的幫助下我們建立了部門網頁。這里有最新的信息發布,這里有心與心的交流,我們有部門簡介、情況概述、信息動態、樓棟信息反饋、留言板。歡迎點擊、關注、留言,讓我們攜手來共建美好家園。

    宿管部十月工作總結(優質22篇)篇二

    在瑟瑟的風中,我們度過了寒冷的十一月,雖說天氣很冷,但由于十一月份活動很多,我們的十一月份也是在溫馨快樂中度過的,在這些活動中我們收獲了很多。以下,是對本月工作的總結:

    一:按時參加了校學生會例會,同時也按時召開了宿管部例會。及時解決各院系宿管部上交的一些問題,給全體同學提供一個良好的生活環境。

    二:針對收集到的娛情信息,找出了與宿舍生活、文化有關的信息并進行了。

    總結,將其中需要解決的問題積極的給予解決,并將不能解決的問題上報,將收集到的“輿情信息”真正發揮出為全校師生服務的效果,從行動上詮釋了學生會的理念。

    三:積極配合其他兄弟部門完成了冬季趣味運動會和辯論賽,在這些活動中加深了與兄弟部門之間的聯系,更促進了本部門人員溝通與交流,加強了干事的辦事能力,使得活動獲得了圓滿的成功,使同學在寒冷的冬季感受到了合作之間的溫暖。

    四:宿管部十一月份最重要的活動“平頂山學院第一屆宿舍ppt大賽”

    取得了完滿的成功。歷經初賽和決賽最終評定了一等獎一名,二等獎兩名,三等獎三名,優秀獎若干名,此屆宿舍ppt大賽的成功舉辦展現了大學宿舍小家庭成員之間濃厚的情誼,同時營造了積極向上的宿舍氛圍,豐富全體學生的課余文化生活,也為大學四年生活留下了美好回憶。在活動中我們依然存在不足,我們在活動總結中做出了深刻的自我評估。

    宿管部十月工作總結(優質22篇)篇三

    本學期,我們對過去的工作經驗進行了總結,積極探索提高工作水平和工作質量的新方法,同時,我們加強和各校學生會及院學生會的溝通,相互交流管理經驗,以一流的管理水平為我部所管的21#、22#、23#、51#、52#、2#公寓樓營造一個和諧溫馨的環境。在上級領導的親切關懷和精心指導下,在我院團總支學生會各部門的配合下,我們圓滿完成了各項任務。在團總支學生會開展的各項活動中,我們和其它部門緊密配合共同完成任務。現將我部這學期的工作總結概括如下:

    在上學期工作的基礎上,我們將在本學期加大晚寢考查力度,每天晚上按時查寢,并對當晚的結果進行統計并做詳細記錄。每晚統計查寢結果進行統計匯總(包括未歸、晚歸、請假的同學的相應專業、班級以及和女生部的查寢結果進行匯總,對各班級的就寢情況進行統計,情節嚴重的我部將就是給輔導員匯報),我部每天上午第二節課下將當晚的就寢和女生部情況進行匯總并上交給團總支學生會相關領導,每周進行一次就寢情況進行大統計,并以工作表的形式上交到團總支學生會辦公室。同時對未歸、晚歸和在樓棟內有嚴重違歸違紀現象的學生進行通報。對經常未歸或晚歸的學生及時和輔導員聯系并做好思想工作,幫助他們養成良好的習慣。對有困難的同學提供力所能及的幫助,努力促進我院的各樓樓棟的學生的各方面良性方向發展。,讓同學們在住宿期間有家的感覺。

    本學期我部將加強對查寢干部的監督,并不定時對重點寢室進行復查,杜絕徇私舞弊現象的發生。同時要求所有參加查寢的學生會干部注意自身形象,避免在查寢過程中造成不良影響,堅決杜絕不文明現象的發生。

    和各部主要負責人帶隊,其他各部干事全力配。同時我部將在熄燈過后,在各層樓進行巡邏工作,。通過這項活動,我院21#、22#、23#、51#、52#、2#公寓樓就寢率明顯提高,基本上沒有發生重大現象,樓棟內生活秩序更加規范。同時在晚間巡邏的過程中,我們也和其他各院的學生會干部緊密配合,使周邊環境更加和諧。

    針對目前復雜的形勢,為在一定程度上保證同學們的生命和財產安全,我們在完成各項工作的同時,增加了午間巡邏制度。具體做法是:

    每天中午安排三到四名學生干部,配合本棟樓的協管在樓棟內巡邏。特別是在樓管員下班的期間,加大了巡邏力度,對外來人員進行詳細登記,并在第一時間內弄清其到樓棟的目的。在各樓層巡邏時,要對在樓棟內的可疑人員進行盤查,并做合理的處理。由于我院大部分同學有電腦,導致每月電費吃緊,一些不規矩的同學有偷電行為,我們要求在巡邏期間對偷電現象進行嚴查,對有違紀現象的學生報告樓管員,并對其進行相應處理。在午間巡邏期間,我們也對有火災隱患的寢室進行排查,幫助其排除安全隱患。同時提醒每間寢室注意防火防盜。經過這項活動,讓同學們在寢室內住得更放心,感覺更安全。生活更舒心。

    本學期我們共進行三次安全大檢查,在進行安全檢查之前,我們都精心準備,并做好保密工作。在檢查期間,我們對管制刀具,大功率電器,易燃易爆物的一些可能危及同學們的違禁物品進行查收代管,對各間寢室的電線、網線進行規范排布,盡量排除一切安全隱患。在查收物品代管期間我們對所有的物品都進行詳細的登記,并通知物品的所有者擇期將其帶回家或銷毀。在檢查時,對有抵觸情緒的同學我們耐心解釋,說明情況。以爭取同學們的理解和支持。對無視校紀律校規的學生我們及時和輔導員聯系,請求幫助。

    各項任務。同時,我們也在能力范圍內為院院各社團、組織的工作提供方便。

    總結本學期的工作,我們取得了一定的成績。但是,這離我們新學期開始時所定的計劃還有很大的差距,在品嘗勝利果實的同時,我們也發現了自身存在不足的問題,在工作中我們也犯了這樣那樣的錯誤。我們會在以后的工作中努力改正錯誤,積極工作,努力學習,完善自己,發現問題,解決問題。為做好宿管工作,為配合各部們工作盡我們的義務,做出我們應有的貢獻。我們相信在上級領導的支持和指導下,在各部門的配合下,我們一定會在以后的工作中取得更大的勝利,做出更大的貢獻。

    最后,對長期支持和關心我們工作的各級領導,各部門表示忠心的感謝!我們會一如既往的做好電子信息學院晚寢工作,給同學們一個安全、舒適的家!

    宿管部十月工作總結(優質22篇)篇四

    時間過得很快,這一學期已經接近尾聲了。我部門在院領導的指導下以及廣大同學的大力支持下,與各部門間相互配合、共同努力,協同完成我們的本職工作。以創建“健康、舒適、文明、安全”的宿舍環境為目標,不斷地開拓創新,以高標準,嚴要求,改進并完善宿管部工作,力爭做同學們滿意的學生會部門。對此我部門人員發揮主觀能動性,豐富同學們的生活,提高同學們的生活質量,開展多種文娛活動,努力讓同學們感到家一般的溫暖。本學期即將結束,我部門認真總結過去的工作,歸納經驗,找出不足,用積極認真的態度迎接新學期的到來,也為今后更好地工作打下堅實的基礎。介于此,我部門本學期,主要做了以下幾個方面:

    ? 我部門人員積極參加對13級新生的迎新工作。在此次迎新工作中,我部門發揚了宿管部“不怕苦,不怕累,積極奉獻”的優良傳統,贏得了13級新生的肯定,并在工作中與他們結下深厚的友誼。此次迎新工作,鍛煉了我部所有成員的工作能力,也向他人展示了我部的精神面貌,更為學院的迎新工作貢獻了一份力量。

    抽查晚歸。大一新生入校,尚不熟悉學校相關管理規章制度,晚上作息時間常有晚歸未歸現象發生,存在一定的安全隱患。對此院宿管部以抽查晚歸的方式進行不定時查寢,督促同學們按時歸寢。每周,每月的查寢結果匯總后,都按時上交系辦。以此來減少夜不歸寢、晚歸的現象。保證同學們的人身安全及充足的睡眠時間,使同學們可以有一個良好的睡眠狀態和一個舒適的生活壞境,能以更好的精神面貌去迎接新的生活。

    召開全院宿管工作會議。新的學期,大一新生入住,數量多,院系宿舍分布散亂,呈現“大聚居,小雜居”的態勢,各院系宿管部管理工作難度陡然增加。為適應新形勢,新要求,召開全體宿管部工作會議迫在眉睫。在宿管部會議上,各院系宿管部代表充分發揮帶頭作用,積極獻言獻策,提出管理意見,相互交流工作經驗,對新生居住管理工作有了新的認識。院宿管部部長毛佳樂做總結發言,充分肯定了本次工作會議的重要性,并指明經后宿管部工作方向,提出具體工作要求。本次會議取得圓滿成功。

    協助相關領導,罰沒違章電器與違規經營。寢室安全衛生向來都是監管重點。違章電器的使用存在重大安全隱患,極易引發火災等重大安全事故。宿舍樓潛藏為數不少的小賣部,大量出售垃圾食品,三無產品,食品安全衛生無法得到保障,同學們身體健康受到威脅。小賣部的出現,產生大量垃圾,寢室走廊衛生難以保持,住宿環境惡化,小賣部負有不可推卸的責任。此次檢查起到了極大的震動作用,違章使用大功率電器與違規經營之風大大收斂,寢室安全衛生得到進一步改善,獲得了老師與住宿同學的肯定與支持。

    協助舉辦院級迎新晚會工作。應其他部門的需要,我宿管部積極協助籌辦開展迎新晚會工作。充分發揮本部門的優勢(宿管部男生多),幫忙搬動音箱器材等重要設備,協助維持晚會秩序,組織學生觀眾有序退場,共同處理善后工作。我部門大一干事,充分發揮“不怕苦,不怕累,積極奉獻,樂于奉獻”的宿管部工作精神,參與晚會籌辦工作,獲得同級其他部門的一致認可與好評。

    宿管部十月工作總結(優質22篇)篇五

    20xx年的第一個學期即將結束,而我們宿管部的工作也即將告一段落,但是我們相信,這不是終點,而是一個更高的起點。在這個漫長而炎熱的夏季,盡管驕陽使我們揮汗如雨,但宿管部各方面的工作由于老師的大力支持和同學們的積極配合正如秋日的涼風,清爽著我們!在這一學期,我們作為法學院宿管部的成員,一直貫行涂聰明主席的“happystudy,happywork”的倡議,不僅恪盡職守,努力做好學院交付給我的我們的本職工作,而且從老師及其他部門同事同學們的身上學到了很多做人做事的知識,同時,我們也更加的融入到這一個法學院“大家庭”。

    以下是我們部門這一學期主要進行的三個大方面的工作:

    1、衛生方面。

    衛生方面主要是在每周二中午的衛生督促,我們根據學校衛生檢查評分細則協助各寢室成員進行衛生打掃和整理。我們對打掃和整理寢室衛生督促以從外到里,然后從里到外的方式進行。值得大家自豪的是這學期在衛生方面,我們不驕不躁,保持了上學期的良好作風,當然問題還是會出現的,但是我們總會及時總結經驗教訓,改正不足,下不為例。當然,我們并不是滿足現在的成績,我們希望不要更好,只要最好,我們的要不斷向自己發起挑戰,每次總要進步,精進極致。

    2、安全檢查。

    安全檢查主要以查寢的方式提醒,它也一直是我們宿管工作的重點。我們在每周一晚上通知寢室成員要注意人身財產安全,并且要注意用電情況和對于門窗要及時上鎖等問題,對于宿舍一些設備老化損壞也要及時了解,以便及時報修,方便同學的學校生活,防止意外事故發生。當然,在這炎熱的夏季,我們也會在查寢的時候送去夏日的清涼問候,發揮在老師與同學之間的“潤滑劑”的作用,打造良好的干群關系,方便學院今后的活動的開展。

    3、假期離校情況統計。

    每次放假前我們都會到各班認真統計好學生的離校情況,落實對學生的安全工作,以及以便突發事件掌握學生的具體動態。

    本學期是一個萬物復蘇,春暖花開的陽光季,也是一個異彩紛呈,寢潮出動的寢室活動季。

    湖南文理學院第四屆大學生公寓文化節是本學期的活動核心,文化節主要由四個子項目構成,分別是:

    1、“十佳寢室”評選活動。

    我們篩選四舍409和412兩間十分優秀的寢室進入學校評選,其中412寢室以第三名的資格獲得“十佳寢室”稱號。

    2、溫馨居室美化設計大賽。

    我院經過初賽篩選大一四舍528和三舍340以及六舍225寢室三間優秀寢室進入學校復賽,四舍528寢室和是六舍225寢室并成功晉級決賽。

    3、“秀出寢室風采”演講比賽。

    我們認真組織和開展了關于“秀出寢室風采”為主題的演講比賽初賽,選出兩名選手晉級復賽,我院楊塑鋒同學一路過關斬將,成功晉級決賽。

    4、校園“吉尼斯”大賽。

    此活動相關比賽共計6項,選出優秀選手進入學校參加總決賽。王國海,龍延坤等同學進入決賽,女子四人五足獲得決賽第三名的好成績。

    另外,我部門積極配合學院“學思行”活動,組織和開展了“學思行”之拔河比賽活動。各個班級積極踴躍參加報名,經過初賽,復賽,決賽數輪的激烈角逐,大一法學2班獲得第一名,大一法學1班獲得第二名,大三法學2班獲得第三名。

    在宿管部內部管理方面,我們舉行“開會”制度,當我們每次進行重大活動或發生重大事情后,我們整體都會進行交流,分析原因,總結經驗教訓。我們制定了我們自己工作原則和制度:

    1、我們要做到積極主動熱心、認真負責,運用方法提高效率;

    2、我們要積極深入了寢室與同學交流發現問題并且向學院老師反映同學的情況;

    3、我們要在工作和學習相結合中找到樂趣,以積極心態服務他人,從而更有效的學習了理論和實踐知識。

    經過一學期的工作實踐,我們逐漸成長,我們也漸漸適應與熟悉這份工作,當然,它更是一種樂趣。通過工作,我們發現自己的進步與不足。我們在領導老師的指導下和各個兄弟部門的配合下,認識和了解了更多的工作技巧,取得巨大進步,但是,在工作中仍不可避免存在失誤,有時我們自己的粗心導致督促衛生不到位,因此在工作和學習中都要做到注重細節,因為細節決定成敗。有時也會因為自己一時取得的小成績而沾沾自喜,一時固步自封,所以同樣也要“勝不驕,敗不妥”。我們要不斷總結經驗,分析自己失敗和不足的原因,讓我們充分發揮主動性和創造性,為學院老師同學提供更好的服務。我們也相信“千淘萬漉雖辛苦,吹盡狂沙始到金”。fighting!

    相信宿管,相信我們,相信下個學期我們將以新的面貌開啟新的篇章。

    宿管部十月工作總結(優質22篇)篇六

    時間飛逝,轉眼間又到了期末。這學期是我們部門忙碌的一個學期,所以也是充滿鍛煉的一個學期。在即將過去的一學期內,我系宿管勞保部一切工作正常運行,能很好地配合院宿管勞保部開展各項活動。我們部門作為學生與學校宿管勞保中心溝通的橋梁,及時收集、整理、上報學生宿舍出現的問題,并將處理結果向有關部門進行反饋,爭取以最快速度妥善解決問題,為同學們營造一個溫馨舒適的生活環境。以下是本學期我們部門的工作總結:

    一、常規工作。每天晚上對我系全體宿舍的熄燈情況進行督促,對走廊衛生、整理問題進行管理;對全系學生宿舍進行定期的檢查和不定期的突擊檢查,鼓勵表揚優勝宿舍、督促監督需要改進的宿舍之外,還及時做好每月的人身財產安全報告,及時反映,好讓學院及時了解學生財產安全。

    二、九月初,為每間新生宿舍配置鑰匙,并為招新工作做準備。

    三、9月30號晚上,在文科樓進行招新面試,并于10月8日在文科樓召開動員大會,并對試用干事進行培訓,安排相應的工作。

    四、10月19日——25日,我部門配合老師的安排對東麗a區c幢全部宿舍及e幢的一半宿舍進行了人口普查活動。

    五、10月19日,對宿管委員與部門干事開了關于消防知識宣傳活動的會議,讓全系的同學了解此次活動的意義,并鼓勵我系學生及我部門成員積極參與消防主題手抄報、宣傳海報比賽和消防安全知識競賽。

    六、10月21日,我部門對我系的學生宿舍進行了本學期第一次常規的宿舍檢查。

    24日,我部門積極配合院的安排,進行了院的宿舍檢查工作,及時了解我系學生宿舍消防安全的有關問題。

    七、10月25日——11月5日,開始策劃消防安全知識競賽及做好其幕后工作。

    八、10月31日下午,我部門積極配合院的“清理牛皮癬”活動,和其他社團及部門對東麗a區的宣傳欄、樓梯等地方的過期海報、通知及宣傳單進行清理,并通知有關部門對此進行回收。

    九、11月6日晚上,在文科樓舉行消防安全知識競賽初賽的第一輪,并于11月9日中午進行了初賽的第二輪。從我系進行的消防安全知識競賽中挑選出了三名優秀的同學參加院的消防安全知識競賽的復賽。

    十、11月8日——11月12日,在文科樓電梯旁展覽我系學生上交的消防主題手抄報及宣傳海報。

    十一、11月14日,積極組織我系學生觀看“119”消防安全教育影片。

    十二、11月18日,積極組織學生前往偉南國際會議中心聽“119”消防安全知識講座。

    十三、11月27日晚上,組織我部門干事到偉南國際會議中心觀看消防安全知識競賽決賽。

    在這一學期里,通過我部門舉行的一系列活動,增強了我部門干事間的友誼,使我部門的工作能有條不紊地進行,基本都能按原定的計劃完成。但是,工作中出現問題是不可避免的。雖然出現了許多小插曲,但我們都盡我們最大的努力去做好每一件事情。我系宿管勞保部不斷汲取經驗,不怕困難,集思廣益,更好地作好本部門的每一項工作,真正地作到熱忱為你服務的宗旨。在以后,我系宿管勞保部還會加大力度進行監督管理,并保持以往優良的作風,相信在我們共同的努力下,定能把學生宿舍的工作做得更好。

    宿管部十月工作總結(優質22篇)篇七

    本學期,宿管部堅持以“自我服務,自我管理,自我教育”為宗旨,以“自我教育”為中心,以推進學生生活全面發展為主線,以學生公寓為主要陣地,以營造健康、安全、文明的生活環境為目的,不斷的開拓創新,積極組織開展了常規工作、寢室安全預防工作、“文明寢室”評選等四項工作,各項計劃都順利完成,各項工作都取得良好成效。

    (二)常規工作。

    1、定期對學生寢室進行衛生檢查,每周四中午定時檢查各個宿舍衛生,并記錄衛生狀況,作為以后評選文明宿舍憑據,通過學院老師與我們宿管部平時的檢查。了解各個寢室的衛生情況,加大管理力度,使公寓能夠保持好的環境,為同學們營造更好的環境。

    針對學院禁止公寓學生使用大功率電器事宜,宿管部在每周定期對宿舍衛生檢查的基礎上,還不定期對寢室大功率電器、違禁電器進行抽查,若有發現大功率電器存在或正在使用的情況,就對其進行沒收并上報學校處理。

    對夜不歸寢的同學進行統計,次日及時將夜不歸寢的名單發給該班輔導員。之后根據輔導員的反饋結果進行匯總,將夜不歸寢的同學名單用電子表進行記錄統計。這一行為監督了同學的日常生活,起到了規范大家安全住宿的作用。

    另外在本學期結束之際,針對學院領導的指示,我們宿管一部針對公寓存在的幾個問題做出了一系列的措施:

    1、對于宿舍夜不歸寢情況制定以下規定。

    (4)每晚23:00宿舍熄燈前關機。不得違反學校作息時間規定。嚴禁在中午12:00至14:00和晚上22:00以后使用音箱和話筒。

    另外,我們宿管一部針對上次公寓打架事件,與各班班長開了一次交流會,會議主要內容為:希望各班班長能夠要求本班同學做到遵守公寓管理,制定規范,凡是在公寓鎖門后回來的同學,由各班班長領回宿舍,如在檢查宿舍時,發現有同學夜不歸寢,將在通報時連帶班級和班長一起通報。

    本學期我們宿管部舉行了“宿舍文化節”的活動(包括公寓安全標語牌的前期圖片篩選、后期制作和安裝,文明宿舍評選及照片采集和防火防盜安全知識講座),主要對象是11級新生,也包括各級老生。在活動中得到同學的積極響應,也得到了老師們的肯定。在“宿舍文化節”活動中,同學們都積極參加。通過舉辦這次“宿舍文化節”,旨在調動同學們的積極性,活躍學校氣氛,使同學們提高警覺性,發揚團結合作的精神,依靠集體智慧共同建設好宿舍,同時,通過同學之間的共同合作,互相關心、互相幫助,營造一個和諧、美好的人文環境,使同學們的生活更加豐富多彩。

    在函授新生報到期間,協助老師做好迎新工作,特別是做好新生的證件辦理工作,并指導新生做領教材等一系列事宜。還有學生會其他一些部門活動時,我們都積極參加,協助各個部門工作。在學生會各個部門組織的活動中,我們也都積極參加,例如文藝部組織的“五月紅歌會”,學習部組織的“作文大賽”、“現場繪圖大賽”以及體育部組織的“乒乓球比賽”等等,我們都積極參加,維持現場秩序,確保活動的順利進行。在日常生活中,我還積極地參加學院的活動,幫助輔導員姬老師和許老師搬家,學院辦公室搬遷工作,一直堅持到最后。

    宿管部十月工作總結(優質22篇)篇八

    1、內務衛生是宿舍的一張臉,監督搞好衛生也是宿管部工作中很重要的一個部分。為了要同學們養成良好的習慣,我們要求每天必須一打掃,并進行檢查,以求更好地督促同學們保持宿舍衛生,我們評比出優秀寢室,通報表揚。對差的寢室重點管理,要求盡快整改。經過努力,宿舍的內務衛生已經全面提高。

    2、晚上查夜不歸宿,為保證學生安全,杜絕夜不歸宿現象,我們每周晚上抽查進入宿舍查人數,保證每位同學都在宿舍休息,大大加強了同學們的安全。

    3、每次查寢的時候統計同學們寢室有壞了的地方,通知學校宿舍部去維修,讓每個寢室盡量過上舒適的生活。

    4、每周都會做查寢情況表,督促大家晚上早些回寢室休息。

    5、經常性突擊檢查。

    6、學校禁止實用熱得快,所以我們每次都嚴格檢查,沒收同學們的熱得快。

    7、不定期的檢查寢室賭博現象及男女串寢現象。

    8、積極配合院學生會宿管部門開展的活動。

    1、嚴查人數,嚴抓使用熱得快的同學。

    2、積極為同學們服務,有需要我們的時候我們會即使出現。

    3、盡量阻止同學們在寢室發生爭吵或其他不好的現象,我們會提前做好預防。

    1、物品擺放:

    (1)衣物亂掛床頭或窗子上,不雅觀。

    (2)書本隨便攤放在桌子上,使桌面顯得不整潔。

    (3)鞋襪亂放,使寢室顯得混亂。

    2、不疊被:冬季來臨,嗜睡現象增多,由于個人沒有養成疊被的好習慣,所以不疊被現象也增多了。

    3、大二大三有些同學不按時歸寢。

    4、走廊上面的衛生都很差。

    1、平時多聯系同學,多發現問題,積極將問題反映給學院。

    2、多關心同學,多于同學溝通。

    3、宿管部成員都要積極熱心,吃苦耐勞,認真負責,如遇到重要事情不能參加工作,要提前請假。

    以上就是宿管部對這月工作的總結,我們希望大家能對我們的工作進行評價或批評,多提出我們工作中的不足之處,同時我們也希望在未來的日子里能夠加大與其他各個部門的合作,更好的服務同學,共建學生會的燦爛明天。

    宿管部是一個新成立的職能部門,工作性質相對單一,但管理難度不小。對于管什么、如何管沒有完全現成的經驗可依。為此,我們主要從如下幾方面進行了努力。

    1、調整人事,科學分工

    以往宿舍管理員身兼保潔、管理兩項任務,在給管理帶來了許多方便的同時,也出現了一些弊端。主要是工作過程中職責不明,推委責任,缺乏主動性。因此,調整人員分工勢在必行。我們首先讓管理員、保潔員從中解放出來,制定了《于都五中宿管員工作崗位職責》《于都五中宿舍保潔員工作崗位職責》《宿管員一日工作流程表》等,明確分工,使他們各司其職,各盡其能,盡最大努力調動他們工作的積極性、主動性、創造性。

    對于宿管部辦公室內部,我們也自我明確了工作職責,進行了科學的分工協作,制定了《宿管部工作職責》《宿管部成員分工》。根據實際情況,謝曉堅干事主要負責公寓保潔員的管理與考核;公寓衛生打掃情況的檢查與管理;每天宿舍檢查情況的通報;公寓安全管理;統計并上報公寓水電、財產的維護與維修;各年級學生寢室的安排與調整,保潔員假期的值班安排等;劉安平干事主要負責公寓宿管員的管理與考核;公寓學生及寢室長的管理;文明寢室的創建評比;公寓每天檢查情況的統計匯總;班主任考核;就寢紀律的管理;宿管員假期的值班安排等。

    2、建章立制,制度管人

    為進一步規范宿舍安全、紀律、衛生等方面的管理,宿管部制定了詳細的規章制度,從方方面面對學生在宿舍的一切活動進行有效的'全程管理。主要有《于都五中學生公寓住宿管理規定暨文明寢室評比評分細則》《文明寢室評比制度》《于都五中學生晚就寢管理制度》等,這些制度,基本上涵蓋了學生宿舍管理的各方面,為學生宿舍的科學管理提供了制度依據。

    沒有考評的管理是沒有活力的管理,必然陷入干多干少一個樣,干好干壞一個樣的死棋之中。為激活管理潛能,我們主要從以下幾方面進行了工作考評。

    1、強化對宿管部內部工作人員的考核

    我們制定了《于都五中宿舍管理人員工作考核細則》《于都五中宿舍保潔人員工作考核細則》,從他們工資中拿出100元錢作為考核獎,宿管部分管的干事每天進行定期和不定期的檢查評比,根據《考核細則》獎勤罰懶,獎優罰劣。這樣就極大地調動了全體宿管員、保潔員工作的積極性、主動性。在這個過程中,涌現了一批工作認真、表現出色的管理人員,如b棟的曾福建、c棟的何小紅、王小蘭、d棟的魏云桂等,他們都已成為宿舍管理或保潔的楷模。而對于一些工作認識不到位,表現較差,經教育仍無明顯效果的,我們則及時進行了調換,盤活了整個管理隊伍。

    2、加強對班主任宿管常規的考核

    宿舍管理既是宿管部的工作職責,也是班級管理的常規工作之一,因此,班主任絕不能置身其外不管不顧,加強對班主任宿管工作的考核成為考核工作中的重中之重。

    宿管員每天各時段都對宿舍的用膳、衛生、就寢、安全情況進行檢查并登記,宿管部則及時公布,并以此為主要依據對班主任進行考核,每半月進行一次考核排名,每月進行一次考核獎罰。在這方面,我們借鑒了政教處、總務處對班主任的考核方案,每月提取班主任理論津貼的1/5用于考核,將考核排名居年級倒數第一和倒數第二的班主任該部分津貼用于獎勵排名前三位班級的班主任,從而真正讓班主任參與到公寓管理中來。

    3、進行文明寢室和優秀寢室長的評比評選

    從某個角度說,學生才是公寓的主人,管理是為了服務學生。但是,學生的生活與休息也要班主任和宿管員共同引導,并及時評價。為此,我們制定了《于都五中學生公寓住宿管理規定暨文明寢室評比評分細則》《文明寢室評比制度》,每月進行文明寢室和優秀寢室長的評比評選。文明寢室評比納入班主任考評,優秀寢室長則及時張榜表彰,借此廣樹典型,以點帶面,充分發揮其示范、輻射作用。

    1、定期開會,及時總結

    為總結工作、布置任務,宿管部堅持了例會制度,定期召開宿管員、保潔員會,肯定優點,指出不足,明確今后工作重點,提升宿管員、保潔員工作水平。另外,宿管部還要求宿管員經常深入寢室或召集寢室長到其房間,將寢室問題及時反饋給學生,讓他們做到心中有數。與此同時,宿管部也經常召開全校寢室長會,通報宿舍管理情況,表揚先進,鞭策后進,提高學生自我管理能力。

    2、加強巡查,發現問題

    除宿管員正常檢查外,宿管部辦公室同志也安排了值日,經常對宿舍進行巡查。一是檢查保潔員、宿管員工作的執行、落實情況;二是檢查學生在宿舍的行為、紀律。每次檢查,我們都會發現些新情況、新問題。如有學生在宿舍打球、學生自行車堆放在樓道內、少數學生躲在宿舍不愿到教室上課、較多寢室內務整理較差等。這些情況,宿管部都高度重視,及時采取措施,在有關部門、年級的通力合作下,進行整改。

    宿管部1月工作總結三在實際工作中,我認為當好宿管委員必須要提高一個水平,增強兩個能力,處理好三個關系,搞好四個堅持。

    要提高工作水平,就要善于學習,學習我校宿舍管理的規章制度。我經歷了三個階段:一是初步學習。熟悉地閱讀學校所發的一些規章和制度,但這僅是初步的,師傅領進門,修行在個人,要掌握這些內容,還有進一步學習的必要。二是深入學習。熟悉掌握政策規定是做好宿管員工作的保證。三是結合實踐學習。我一踏入工作崗位,就按上級對宿管員的要求去做,注意自身形象。對工作認真負責,熱心為學生服務,引導教育,又大膽管理,履行宿管員工作職責,有了較快的進步,水平也有了提高。這是我學習和實踐的結果。

    評一個,決不姑息遷就。這樣批評了差的,就表揚了好的,有的同學找我反映問題,支持我做管理工作,有力地維護班上生活工作秩序。手勤,工作計劃本不漏事項,交班清楚,平時和班干部一起表揚好人好事,批評不良現象。腦勤,經常想一想近期的工作,加強計劃性;想一想該做事,已做了什么,還需做什么,心里清楚,不忘事,不落事,使班干部交辦的事和該做的事落到實處。腿勤,把查寢(207,208,209,512寢室)做為一種鍛煉,上、下午、晚上查樓三次,有時早晨也堅持查,發現問題,及時想辦法解決。防止意外事情的發生。

    宿管委員工作是互相聯系的,聯系就是關系,處理好三個關系,才能把宿管委員工作做好。

    (1)是處理好和其它班干部的關系。首先要互相關心,互相照顧,團結同志,嚴格要求自己,大事講原則,小理講風格。其次虛心向他們學習。

    (2)是處理好和同學的關系。全心全意為人民服務,在長沙師范就是全心全意為同學服務。

    (3)是處理好與宿管部和各樓宿管員之間的關系。我感到與他們之間的和諧共處是做好工作的基礎。我們住在的是舊樓,一些設施在也在老化,水、電、門、、鎖壞的地方多,直接影響到學生生活。我和管水電通訊的同志熟悉了,報給他們的事,維修人員來的快,修的好,學生方便了,學生就滿意,我們為學生服務的話才落到了實處。與各樓宿管員之間,注意團結共事,加強聯系,互相敬意,積極支持對方工作。

    (2)是堅持以憂患之心工作。班主任把自己放到宿管委員位置,是對自己的信任。自己要不愧組織信任,要主動為班上分憂解難。要把心用在工作上,居安思危,重點抓好安全工作。經常告訴同學注意防盜,嚴鎖門關窗,提醒大家提高警惕,防火防盜,防壞人破壞。由于注意抓苗頭,就保證了防患于未然。

    (3)是堅持以仁愛之心工作用仁愛之心為他們服務,用仁愛之心管理他們。急同學所急,幫同學所需。為同學服務這是應該做的,但他們很感激,也很關心我,支持我的工作。

    (4)是堅持以責任之心工作。人的能力有大小,但一般來說只要有事業心責任感,就能把工作做好。做宿管委員工作也是這樣。要把工作當事業干,盡到自己的責任,做到四心即細心、耐心、苦心、盡心,把工作做好。細心即是細心做工作,防止粗疏的作風。有苦心就是不怕苦累,不怕流汗,多做工作,做好工作。值班時間較長,要不怕疲勞;修門鎖等有時幾趟上樓,要不怕辛勞;在冬季的早晨6時左右起床,要不怕寒冷。盡心,就是盡心盡力工作,耐得住寂寞,不圖名利,盡職盡責。當日事當日畢,盡可能不給下班留下不該留的事。臨時出現的事,及時處理,處理不了的報有關班干部解決。

    在班主任的指導下,在其它班干部的幫助下,在廣大同學的支持下,我做了一些工作,取得了一定的成績,但我知道自己工作時間短,情況還不夠熟悉,經驗還不豐富,作風還不夠細致。在新的一年里,要發揚成績,克服不足,不斷進取,扎實工作,爭取新的進步。

    宿管部十月工作總結(優質22篇)篇九

    時間過得很快,一轉眼本學期的工作已經接近尾聲了。在這即將過去的學期里,通過大家的共同努力,本部門順利的完成了各項工作,取得了明顯的進步。從檢查部人員方面來說,無論是工作態度還是工作能力都得到了相應的提升,在進步的同時,部門的凝聚力也有了巨大的改觀,充分體現了人員之間的合作互助,更有利于工作的開展。在學期快結束的時候,檢查部會總結過去的工作,歸納經驗,找到工作上的優缺點,認真思考,以全新的面貌來迎接下一學期的工作,為下學期更好的工作打下夯實的基礎。

    現在各項工作總結如下:

    1、日常的檢查工作,每周三定時的對全校宿舍進行衛生檢查,單周單棟,雙周雙棟。在檢查的同時本部門的人員會根據打分標準對每間寢室進行打分,這個分數會作為寢室評比的重要標準。本學期的工作從第三周開始,十六周結束,共12次。通過每周檢查衛生的結果,我們可以更好地了解學校各學院各年級的宿舍衛生情況,有利于我們對宿舍的監督管理,也有利于幫助同學營造一個良好的學習生活環境。

    2、不定期的召開部門會議和組長會議,及時總結工作、布置任務,肯定優點,指出不足,明確后期工作重點,了解各成員的思想動態,及時作相應的思想工作,提升檢查部成員的整體工作水平。

    3、本學期宿管會成功舉辦了“第二屆宿舍文化藝術節”。在舉辦活動的過程中,檢查部成員積極的完成了各項工作,包括前期的宣傳工作,配合其他部門完成復賽和決賽的會場布置工作,維持復賽和決賽現場的秩序等,為活動的成功舉辦貢獻力自己的一份力。活動的成功舉辦,一方面加強了宿管會的影響力,另一方面加強了部門之間的交流合作,促進了宿管會內部的凝聚力。

    4、在學期快結束的時候,檢查部承擔了“關于宿管會工作情況的問卷調查”這一工作。從前期的問卷調查的制作到后期的發放、回收以及統計,檢查部成員都付出了很大的努力,才確保了這項工作的順利完成。對于檢查部委員的工作值得我們給予一定的肯定。

    5、在加強內部凝聚了方面,檢查部進行了兩次聚餐,一次課外的素質拓展活動,也積極參加了宿管會舉辦的丫山一日游。無論是哪個活動,都促進了本部門的團結和諧,為日后更好的工作打下了堅實的基礎。

    6、在中期換屆之前,對檢查部成員進行了一次工作考核,目的在于提高檢查部成員的衛生檢查質量和對檢查衛生標準的熟悉程度,以及應對一些在檢查衛生過程中遇到的日常問題的處理能力,同時了解一下部門委員的思想動態,這樣可以更好地進行工作安排。

    7、對中期調整的新成員有了進一步的了解,以及使新成員對檢查部的工作流程和工作性質有了一定的了解。

    雖然本學期檢查部完成了許多工作和任務,也贏得了大部分同學的好評,但實際工作中依然存在著許多問題,需要在今后的工作中加以改進。

    1、從每周的檢查結果來看,一些宿舍對衛生檢查不重視,我們應該加大我們的宣傳力度和督察力度。

    2、我們的檢查時間和一些學院的檢查時間差距比較大,這樣導致一些宿舍會誤會,同時也減少了同學的休息時間。

    3、定期的檢查不能起到長久的效果,有可能只能起到一天到兩天的作用,效果不是很明顯,遠不及同學自身養成的良好衛生習慣達成的效果持久和顯著,我們還需精心研究,設計一種比定期衛生檢查更有效的機制。

    4、在檢查衛生的過程中有時候會有寢室成員對我們工作人員不禮貌的情況,特別是大四的寢室,希望可以取消對大四寢室的檢查。

    5、本部門的成員在衛生檢查這一塊也會一定的不足,在我們反復的強調和督促下,已經取得了巨大的進步。但是仍然有一部分委員的工作積極性有了一定的懈怠。這需要我們積極的進行調整和指導。

    1、應該實行不定期檢查,這樣對同學自身養成的良好衛生習慣有更大的效果。

    2、應該取消對大四寢室的衛生檢查,一方面減輕了我們的工作壓力,另一方面也滿足了大四寢室的要求。

    3、加強對檢查部的查寢工作重要性的宣傳,爭取得到所有同學的配合和支持,以利于開展查寢工作,提高查寢效率。

    4、與各個學院進行商量制定統一的檢查時間,這樣可以減少同學們對檢查兩次的不解。

    5、應該適當的多舉辦一些活動,這對加強宿管會名氣和促進內部交流方面都起到了很大的作用。

    無論如何本學期已經過去了,我們要總結本學期部門存在的不足,并加以積極的改正,以便接下來更好的工作。在找到不足的同時我們也要發現本學期的工作可取的地方,要在下學期工作中繼續發揚。當然成績只代表過去,本部門會繼承優良傳統,發揚吃苦耐勞的精神,創出佳績。為檢查部的發展,為校宿管會的發展繼續貢獻一份力量。

    宿管部十月工作總結(優質22篇)篇十

    在新的一年里,我學院學生會宿管部又努力充實地走過了一個學期,不管從不足的教訓還是成功的經驗中,我們都得到了不同程度的收獲。我部門本學期的工作總結如下:

    1、4月18日,我院四大機構學生干部參加了學生干部大會,會中,輔導員提出對干部開展活動的意見和建議,強調了我院新聞發布量及宣傳力度不夠大的問題,改變我們之前存在的不足及增強了我們對學院的責任感及榮譽感,端正了態度,明確了方向。

    2、5月9日,我院召開了“四大機構換屆競選大會”,從競選者的問題中,都具備了如何對以后學生會及部門的發展,即使在臺下的我們,都是有所得的。

    3、5月后旬,我們學生會內部通過主席團、原部門部長的評分及各部門干部互評,以分數最高者擔任該部門的部長。因為這種方式是最客觀的,最全面的,畢竟已有差不多一年的相處時間,對對方的工作能力及工作態度都較為清楚,且方便以后的合作。而相應的,我部門也選出了新一任的部長。

    4、6月1日,學生會內部進行了一次經驗交流會,特別邀請了06屆主席作為嘉賓,他真誠地為我們分享他三年擔任干部的經驗及其工作面試的情況,其中,我們被他的話語震撼了,我們要端正態度,做好一名干部所應該具備的能力與素質。

    4月份,我部門和物理學院、商學院、人文院宿管部共同合辦了以“博采眾長,客色有聲”為主題的20xx年宿舍博客設計大賽。本次活動,促進了各兄弟學院干部間的交流,也提高宿舍舍友間的合作和分工能力,同時,增強了他們間的友誼。

    本次活動從四個學院一起商討方案到活動結束足足用了一個多月的時間,在這期間,為了活動能夠順利地進行,各學院的干部都費盡心思。4月5日,四個學院分別向各個班長發放了博客設計大賽的通知;4月6日,四個學院分別在各自負責的地方張貼了宣傳海報,并收到了一定的宣傳效果。到報名截止那天共收到了220間宿舍的報名表,還吸引了其他學院的同學。4月9日到18日,我學院負責收集好報名表,從收集到整理,還真費了不少功夫。

    4月19到23日,各學院的主席以及一些干部進行初評。結果統計之后選出參賽名額的60%進入復評。4月23到28日為復評時間,我們邀請各二級學院的宿管部干部,校宿管部干部,還有美術學院的優秀學生進行評分,經過結果統計之后,我們學院一等獎有2名,二等獎4名,三等獎6名,并且一名獲得了最佳人氣獎。4月29日公布獲獎名單,并將獲得一等獎的宿舍博客里的精彩內容張貼出來。5月7日,進行賽后宣傳。

    經驗之得:

    (1)應深思熟慮,多去考慮突發事件,而不是等到突發事件出來后才想到要彌補,就好像博客地址鏈接不到的問題,處理不當會讓同學對我們本次活動產生意見,不但影響本次活動的影響力,更對我們部門以后的發展不利。

    (2)還有對活動進展,以及工作分配的時間不夠恰當,給人一種匆忙的感覺。

    (3)而對于設置的最佳人氣獎,要考慮其合理性的話,必須設定一定的要求,而不是出現了不公平的現象時才做出一些臨時的決定,避免合不合理之說。

    雖然,很多活動在舉辦前是不太可能全方面地考慮到位,包括突發事件,但是,如果要活動真正舉辦得成功,必須經過多次的考驗,多次的教訓,不斷地總結吸收,而要做到這個,必須將本部門的活動形成一種傳統,一種品牌,一年年地傳下去,而不是年年搞不同的活動,結果什么的學不到,也什么也辦不到,形同虛設。

    三月份,我部門接到了學院安排的工作,負責舉辦多媒體課件制作比賽。雖活動是如期進行,但出現了不少問題。

    1、客觀問題,時間非常緊迫,從學校下發通知到學院下達到要選出復賽選手就不到兩個星期的時間,這不但對我們新手來說是一項大挑戰,對作品的質量來說更是難以保證。

    2、我們干部對活動本身缺乏一種認識,不太了解,對活動的宣傳做得到位,導致參加的人數較少,作品的質量相對而言不太滿意。

    3、硬件設施,客觀條件不能滿足活動的需要,如果真正要舉辦成功,是需要多媒體課室來支撐的,但就這一點便使活動遜色不少。

    這以上幾點在以后的舉辦活動都需要認真思考的,也需要不斷地總結,吸取經驗,為己所用,為部門所用。

    這一學期,參加了很多其他部門舉辦的一些活動,如協助我院辦公室舉辦的班際研討會,協助學習部舉辦的生科院考研動員暨經驗交流活動等等,這些活動雖然不是自己舉辦的,但在幫忙的同時,卻觀察了很多,也思考了很多,從中也吸收了自己看到的不少經驗。

    如何保證活動的出勤率呢?我從不同的活動中獲得一些經驗:

    1、邀請了干部,也要確定他來不來,沒空到場的情況下,要馬上調整人數。

    2、班級人數方面,最好提前15到30分鐘來對人數進行考勤,來處理突發事件。

    3、當然也可以借用簽離的方法。這是我出席了其他部門舉辦的活動時所看到的問題,和吸收的經驗。

    這個學期,出席了不少的其他學院舉辦的特色活動,都給我留下很深的印象,其中最深刻的是法政院舉辦的第二屆故事匯和信息院與外國語學院合辦的舍歌pk大賽,都舉辦得非常的成功,觀眾出勤率非常高,取得的效果也非常讓人滿意,在與其他干部交流的同時,都是得到他們的肯定和稱贊。真的,很值得我們部門去學習。

    以上幾點便是我部門這一學期的總結,我們不再采取以時間為線索來列舉活動的舉辦,而是從整個學期所舉辦活動所取得的效果,經驗,教訓,收獲等等總結學期工作,也希望以此來給下一年的新干多指明一些策劃活動和舉辦活動時的一些方向,把部門工作越辦越好。

    宿管部十月工作總結(優質22篇)篇十一

    20xx年2月18日開學,我們宿管部于2月19日正式開始工作。本學期,在院學生會的領導下,在院學生會各兄弟部門的支持和協助下,至本月末我部的主要工作如下:

    1、每周二例行檢查宿舍衛生。每次檢查時都評出衛生狀況最優和最差的宿舍,評差的給出理由和以后改進的意見。每次的檢查結果都及時做好記錄并以小黑板的形式在院教學樓前公示,以便于同學們及時了解宿管部的工作情況,并以此督促大家做好宿舍衛生,將宿舍文化建設落實到個人,落實到行動。

    2、定期召開例會。本部人員坐在一起討論工作情況,提出在實際工作中遇到的困難并及時解決,盡力把問題消滅在萌芽狀態。

    3、宿管部積極配合院學檢部完成“山陽講壇”的工作。在活動的籌劃過程中,我們提前通知學生并積極布置會場。

    4、宿管部積極參加我院舉辦的首屆“紅詩賽”和“模擬法庭”活動。我們不僅做好了幕后工作,還在活動結束后主動留下打掃衛生及整理工作。

    5、在夏日即將到來之際,我部重點抓宿舍安全工作。我們積極和同學們溝通交流,主動了解同學的思想動態并及時向后勤集團反應,避免盜竊事件的發生。

    6、在11級新生到來之前,我部參加了后勤集團“20xx級新生宿舍分配計劃”的會議,并向同學們傳達會議精神。我相信在我部和后勤集團的共同努力下,11級新生的入住工作會順利完成。

    7、調整混合宿舍。由于10級同學和學長學姐混住現象嚴重,不利于宿管部開展工作,為此我部積極配合后勤集團進行宿舍的調整工作,盡力讓我院10級的學生住在同一樓的同一層。

    宿管部在本學期的工作中取得了一些成績,同時也存在一些不足。首先,我們隨是學生干部,但我們來自學生,我們是位同學們服務的;在檢查宿舍時我要實事求是、以身作則,積極聽取同學們的建議和意見并不斷改進工作。其次,我們自己也應增強工作的責任心,強化服務意識,注意細節顧全大局,以實際的行動來履行自己的職責并尊積極遵守本院的各項規章制度。最后,要加強與其他部門的合作共同努力,做好本院的學生工作。

    最后感謝院領導對我們宿管部工作的支持和信任,感謝自己在大學能有這么好的可以展示自己的舞臺。盡管本學期已經接近尾聲,不論下一年的學生工作會如何的忙碌,我都相信我部人員會堅持到底并做好宿管部的相關工作的。

    宿管部十月工作總結(優質22篇)篇十二

    美好的時光總是那么的短暫,一個學期即將過去,我部在校部的大力支持下和其他兄弟學院的配合下,我們的工作也即將落下帷幕,暫時告一段落。不知不覺,這個學期也快結束了,也是時候總結這個學期的工作了。

    1、從開學到現在,每個星期二我部都嚴格做到按時簽到,準時參加例會,積極匯報工作情況,并和其他兄弟學院交流學習。另外,按時交月計劃,月總結,不斷完善文件格式。

    2、每個月我部及時將我院聯檢成績和較好較差表等各項工作文件上交校部,同時也會對每次的聯檢作出總結并上交校部,以便日后借鑒。

    3、在這一個學期里,我部積極培訓部委,兩個人一組實行代理部長制,使各部委的工作能力得到提升,也加強了部門之間的交流。

    4、我部在每月份的第三周周三下午三點對文學院所有宿舍進行衛生安全檢查,并且將院檢成績表上交本校,同時也對此次院檢作出了總結和反思。我們進行院檢的目的是督促同學們養成良好的生活習慣,共同營造舒適整潔的宿舍生活環境。

    1、在本學期初,我宿管部積極配合本機構權維外聯部“3.15精明消費者,我來當”活動的宣傳工作。

    2、配合好本機構其他部門做好相關工作,四月份我部部委協助本機構辦公室的工作,與教育學院學生自律委員會環管部聯合舉辦了“自律達人”初賽,并取得完美的'效果。

    3、5月10日和12日,我部分別擔任政法學院環管部舉行的“鞋”手同行,以及擔任經濟與管理學院舉行的“國稅杯”辯論賽的嘉賓,積極配合其他兄弟學院的工作。

    4、我部積極配合校自律委員會的工作:我部積極主動地協助校律委舉辦“自律達人”半決賽。

    5、我部應校部要求,與歷史與旅游文化學院一起對漏檢宿舍進行調查,并及時向校部反映情況。

    6、我部部委積極配合我院學生會文娛部舉辦的文藝匯演初賽和決賽的工作,獲得了其他部門對本部的認可。

    1、本機構于5月19日,組織了集體出游清遠漂流。積極促進與機構其他部門的感情,為機構的團結友愛,工作順利開展而努力。

    2、于6月13日,本機構進行了本學期最后一次全體大會,會上進行了主任助理競選,我部部委積極響應,表現優異,從中也可以體會到部委對于本機構本部的認可與熱愛。

    1、在查寢工作中我們必須做到文明禮貌,這樣我們才能更好的展開我們的工作,更能受到同學們的歡迎。

    2、加強對寢室的評比和獎勵,激發同學們處理好寢室衛生和物品擺放,使寢室顯得更加干凈、整潔。為同學們的學習、生活營造以個良好的環境。

    3、進行宿舍檢查時與每個班的紀律委員溝通好,方便我部工作的實施。

    4、加強同學院之間的溝通與合作,為我部將來的活動實施打下基礎。

    以上就是我部本學期的工作總結。換屆即將來臨,這屆宿管中部分成員可能不會留下,而下學期即將注入新的血液,不管怎樣,祝我們宿管部越來越好,工作越來越出色。

    宿管部十月工作總結(優質22篇)篇十三

    是南校區宿管部起步并成長的一年,本學期以來,在輔導員老師、學長學姐的領導和宿管部所有成員的共同努力下,各方面日常工作都順利完成,取得了明顯進步,本學期即將結束,我部認真總結過去的工作,歸納經驗,找出不足,用積極認真的態度迎接下一新學期的到來,也為今后更好地工作打下堅實的基礎。本學期宿管部各項工作具體總結如下:

    本學期,宿管部堅持以“自我服務,自我管理,自我教育”為宗旨,以“自我教育”為中心,以推進學生生活全面發展為主線,以學生公寓為主要陣地,以營造健康、安全、文明的生活環境為目的,不斷的開拓創新,積極組織開展了常規工作、寢室安全預防工作、“文明寢室”評選等工作,各項計劃都順利完成,各項工作都取得良好成效。

    (一)常規工作。

    1、定期對學生寢室進行衛生檢查,每周三晚七點宿管聯合檢查各個宿舍衛生,并記錄衛生狀況,作為以后評選文明宿舍憑據,通過學院老師與我們宿管部平時的檢查。了解各個寢室的衛生情況,加大管理力度,使公寓能夠保持好的環境,為同學們營造更好的環境。

    2、更新寢室衛生檢查表,明確各檢查項目的具體細則和評分標準。根據同學反映的對檢查內容不知曉、各項目規定過于籠統的問題和衛生檢查工作中切實存在的.不足,宿管部重新制定規范的衛生檢查表,明確與細化了評分標準,做到每天檢查小組由不同班級同學組成,做到了更好地幫助同學們明確檢查內容,同樣也規范檢查工作的項目,減少了錯誤的發生幾率,增強了公平性,大大提高了常規衛生檢查工作質量。

    (二)寢室安全預防工作。

    針對學院禁止公寓學生使用大功率電器事宜,宿管部在每周定期對宿舍衛生檢查的基礎上,還不定期對寢室大功率電器、違禁電器進行抽查,若有發現大功率電器存在或正在使用的情況,就對其進行沒收并上報學校處理。

    (三)宿舍文化方面。

    本學期我們宿管部舉行了“百佳優良學風宿舍”的活動,主要對象是13級新生。在活動中得到同學的積極響應,也得到了老師們的肯定。在“百佳優良學風宿舍”活動中,同學們都積極參加。通過舉辦這次“百佳優良學風宿舍”評選,旨在調動同學們的積極性,活躍學校氣氛,使同學們提高警覺性,發揚團結合作的精神,依靠集體智慧共同建設好宿舍,同時,通過同學之間的共同合作,互相關心、互相幫助,營造一個和諧、美好的人文環境,使同學們的生活更加豐富多彩。

    1、從衛生狀況來看,多數宿舍內部衛生狀況良好,但與文明寢室的差距還有一定的差距,需要我們宿管部的重點監督和大力整頓。

    2、現有的定期衛生檢查機制對同學的約束力只是表面的,且部分同學存在僥幸心理,遠不及同學自身養成的良好衛生習慣達成的效果持久和顯著,我們還需精心研究,設計一種比定期衛生檢查更有效的機制。

    3、部分寢室的同學對宿管部的日常工作存在一些不理解,甚至有抵觸情緒,偶爾發生同學不配合我們工作的情況,這些都需要我們更加耐心、更加有責任感去認真做好工作。

    1、寢室衛生檢查工作中應加大檢查的力度,創造性地開展衛生檢查工作,多開展有意義的活動,幫助一些同學養成良好的衛生習慣。

    2、在實際工作過程中,實行分工負責與整體工作相結合,并加強各宿管部成員之間的溝通、協商,提高工作效率,加強團隊精神。

    3、加強對宿管部的查寢工作重要性的宣傳,爭取得到所有同學的配合和支持,以利于開展查寢工作,提高查寢效率。

    當然成績只代表過去,我會繼承優良傳統,發揚吃苦耐勞的精神,創出佳績。在老師和學長學姐的指導和關心下,在我們的共同努力和勞動下,在其他各部門的共同合作和幫助下,我們學院的明天將會更加輝煌。

    宿管部十月工作總結(優質22篇)篇十四

    陽春三月,是春回大地,萬物復蘇的季節,在這個季節里,迎來了新學期,在經過短短幾周的適應后,我們很快就進入到正常的工作狀態。這個月,我們加大了對宿舍的檢查力度,將檢查范圍擴大到大二大三。同時在我院領導和全體宿管部成員的共同努力下,我們圓滿的完成本月的各項工作,但仍然存在著一些問題,為了提高同學們生活環境和為了讓今后的工作更加有條理的進行下去,所以做了如下的工作總結:

    1、每天堅持檢查同學們的宿舍,并加強了對大二、大三宿舍檢查力度。發現問

    題及時通報并糾正。

    2、定期舉行內部會議,及時反思和討論工作中存在的各種問題,并加以總結。

    讓工作效率得到進一步提升。

    4、積極配合老師開展相關活動。

    1、衣物亂掛,床面亂放東西不雅觀。

    2、書本隨便攤放在桌子上,使桌面顯得不整潔。

    3、鞋襪亂放,使寢室顯得混亂。

    4、不疊被,由于剛開學許多同學變得懶惰松懈了和春天到來天氣漸暖嗜睡現象

    有所增多,所以不疊被現象也增多了。

    5.大二、大三的個別宿舍出現問題較多,例如:陽臺上面的衛生不打掃,高年

    級不起床或起床晚,桌面物品擺放不整齊,還有許多高年級的宿舍拒檢等。

    1、加強對相關制度的執行。

    2、加大對大一宿舍的檢查力度,加強對各班委、宿舍舍長的溝通。

    3、不定期的檢查宿舍,找老師經常檢查,落實獎懲措施。

    4、加強實際分工負責與整體作戰相結合的方法,并加強各成員之間的溝通、協商,提高工作效率。

    5、根據以前宿管部的工作情況進行工作總結,繼續組織宿管部全體成員學習,發揮上學期的優點繼續努力工作。

    今年我們將迎來教學評估,為了提升我校形象,作為“門面”的宿舍我們將會有更多的工作所以宿管部成員都要本著吃苦耐勞,認真負責的精神,如遇到重要事情不能參加工作,要提前請假。同時為了要同學們養成良好的習慣,以求更好地督促同學們保持宿舍衛生,將繼續評比出優秀寢室,進行通報表揚。對差的寢室重點管理,要求盡快整改。這個月我們將吸取教訓,總結經驗,相信我院的宿舍內務在未來的日子里將取得更大的進步。

    宿管部十月工作總結(優質22篇)篇十五

    回顧過去的這個學期,工商管理系宿管部在院公寓辦、宿管部以及我系領導、學生會的指導下,在廣大同學的大力支持和配合下,在宿管部全體成員的共同努力下,以創建“健康,衛生,舒適,文明”的宿舍環境為目標,不斷進取,切實做好本職工作,團結帶領全體宿管部成員有針對性地開展了我系宿管工作,并配合了院系相關部門的各項工作。雖然宿管部工作性質單一,管理上也存在一定的困難,但是系宿管部全體成員仍堅持履行自己的職責,認真完成各項工作。

    (一)交接工作與上任部長進行工作上的交接。

    (二)部門建設。

    男生龔林先蕾劉成康高情女生楊秀秀6人/組,包括一名秘書2人/組。

    (三)常規工作。

    2、每周星期天至星期四晚上9:30進行查寢,將不假未歸人員名單上報生活老師處;

    3、節假日收假當晚對我系男女生各寢室進行衛生檢查,并將檢查結果上報生活老師處;

    4、三位部長不定時對寢室衛生、紀律進行抽查;

    5、將我系領導及各班輔導員對男生寢室衛生抽查情況進行通報表揚;

    6、為迎接省級示范校的評定及兄弟學校交流學習,進行大掃除;

    7、組織各班預備黨員、入黨積極分子及宿管委員對男生公寓后衛生進行清理。

    (四)文化工作(男女生交換查寢)。

    為營造良好的學習生活環境,進一步改進我系寢室衛生、紀律情況,促進男女同學關系融洽發展!

    系宿管部于5月15日開展了男女交換查寢活動并及時對在本次活動表現優秀以及較差的寢室進行表揚和通報,在一定程度上豐富了同學們的寢室文化生活。

    (五)其他工作。

    1、協助學工部、院宿管部進行“床位注冊”;

    2、協助公寓辦、院宿管部開展“寢室文化藝術節”等相關活動;

    3、協助學生會文體部等相關部門工作。

    1、溝通方面,未定期召開部門會議導致大家在工作中遇到的問題得不到及時解決;

    2、宣傳力度不夠,同學們積極性不高,沒有達到預期效果;

    3、男女生各寢室衛生的打掃與保持有待進一步加強;

    4、檢查力度不夠,后期工作越發流于形式;

    (一)招新計劃。

    女生3組6人/組18人男生3組3人/組9人計:27人。

    (二)其他計劃。

    1、定期召開部門工作會議以提高工作效率,加強成員間的協調性;

    2、加大宣傳力度,做好各項活動的宣傳準備工作;

    3、加強日常工作的檢查力度,保持寢室衛生清潔;

    4、重視寢室文化建設,完善男女生交換查寢并組織開展相應的寢室文化活動;

    5、加強和學生會各部門間的溝通與交流,以更好地完成各項任務。

    個人總結。

    從3月12日正式任職工商管理系宿管部副部長至今大概三個月,這段間所經歷的一切帶給我不一樣的感受:

    有人說,人生就是不停地做選擇題。其實選擇是雙向的,你選擇我,并非我也要選擇你;我選擇你,并不代表你要以我的'要求來選擇我。然而事件雙方一旦選擇彼此,無論喜歡與否,都要承擔相應責任。組織部副部長競選失敗后,我來到系宿管部并開始了自己在宿管部的學習工作。盡管這并不是我最初的選擇,但是我要為自己的選擇負責。也許要放棄自己一些休息時間,也許有時候會比較忙,也許工作上會遇到困難,但都不能以此為借口來推脫責任!相反我們要勇于承擔責任,敢于認錯,善于在失敗中總結經驗教訓。

    我是一名空降兵。與宿管部成員的第一次見面是14號,那天我知道我的選擇是正確的!另外兩位部長都很照顧我,王偉學長的到來讓我看到了宿管部關于家的詮釋,偉哥就是家長,而一個團隊就該有這樣的力量,團隊中的每一個成員會因此而更加自信。面對從組織部空降到宿管部,很多東西都要去學習,要從一些最初的東西開始。認識部門成員、查寢、了解部門的工作內容跟工作流程等,同時也讓我有機會接觸到更多的老師與同學,擴寬自己的知識面。原來,空降兵也挺好!

    做事一定要有計劃,不能隨意推延。部門開展任何一項活動,一定要寫策劃,考慮到活動的方方面面,不能夠含糊不清。計劃是管理活動的第一個階段,是整個活動過程的基礎,一旦制定就不能輕易推延,否則將影響到部門今后活動的開展;又或則之后工作太過集中,工作量增大,而精力又相對有限,那么就有可能降低工作效率,影響工作效果。

    每件事情都有不足,要正確面對問題。我們能力有限,不能讓所有事情都完美,工作中發現的問題一定不要回避!開會的時候,大家一起商討,內部解決;不要逃避問題,讓問題在公眾場合暴露出來,影響集體榮譽。管理者要善于開會,是要我們以開會的方式來解決問題加強集體思想教育的,而不是開表彰會或者浪費大家時間,當然對做得好方面應該認可!

    集體內部要多溝通,多交流,多合作。在工商管理系學生會這個大集體中,各部門都不是獨立存在的,很多活動的開展都需要其他部門的支持與幫助,所以在活動開展前大家一定要協調好,明確分工與職責,讓活動開展得更好!

    成長,是我所期待的。盡管成長的路上會受傷,但是我們依舊要勇往直前,因為除了面對我們別無選擇!

    宿管部十月工作總結(優質22篇)篇十六

    回顧過去的半個學期,宿管部在學院領導和學生會主席團的指導下,在廣大同學的大力支持和合作配合下,以創建“健康,衛生,舒適,文明”的宿舍環境為目標,不斷的開拓創新。切切實實地做好本職工作,團結帶領全體宿管部成員有針對性的展開了一系列活動。雖然宿管部工作性質單一,但管理難度不小。在大家共同的努力下我們取得了一些很好的成績,但是同時存在著一些問題有待解決。為此,在即將過去的這個學年,我部門主要做了以下幾個方面:

    1、定期開會,及時總結工作、布置任務,宿管部堅持了例會制度,定期召開宿管例會,肯定優點,指出不足,明確今后工作重點,提升宿管部部員工作水平。另外,宿管部還要求各干事熟悉同學情況,將寢室問題或是同學們對本部門的寶貴意見予以反饋。

    積極地按時地配合學校宿管部檢查其他的學院的寢室情況,由本部門負責人帶領干事共12人以上,配合學校宿管部工作人員一同進行檢查,每個月為兩次。

    2、宿舍安全方面:

    (1)寢室晚歸及未歸:做到每周多次查寢,并采取定時檢查、特定檢查制度。

    1)定時檢查:在晚上10:40時檢查各個寢室,并對情況進行登記。

    2)特定檢查:通過平時的觀察了解,對個別比較特殊的寢室,我們將在晚上11:20以后進行抽查。

    3)做到每周周二、周日,以及其他節假日收假的那天晚上必須嚴格檢查晚歸及未歸情況,其余每周至少抽查一次以上的學生的就寢。

    總之,未歸情況很少,基本上為晚歸情況,晚歸的人也不是很多,但是有個特點,那就是晚歸的人經常就是那幾個同學,另外,在我們的工作中出現了一個大的疏忽,上半年時候,女生某宿舍有一名同學竟然攜帶自己外地的同學在宿舍留宿了很多 天,而我們居然沒有發現。究其原因還是我們查寢的工作不是很到位,女生這邊的負責人沒有與干事們溝通好,女生的負責人之間也缺乏溝通。

    (2)違章電器的使用方面:男生宿舍:3、4、10月份宿舍使用熱得快等違章電器的同學相對較多,有多名同學被查到使用違章電器,包括四名同學被學工部查到正在使用,同時本部門沒收到多個熱得快,但10月份之后,由于熱水器的接入,使用熱得快等違章電器的人大為減少,未發現使用的情況。女生宿舍:本學期工作開始了很長一段時間之后,女生這邊才查到熱得快等違章電器,而在前期是肯定存在有使用熱得快這種情況的,主要原因是:

    a,查寢方式不當,我們查寢的方式太過死板,也太過禮貌,每次都讓疑似在使用熱得快的宿舍做好了查寢的準備,將熱得快等物品藏起來了。

    b,查熱得快的時候沒有注意到一個很隱蔽的插座,那就是在洗手間的插座,后來我們在洗手間曾查到過很多熱得快。現在的查寢在應對違章電器上做了相當大的改進,如果有疑似寢室,就對該寢室多進行幾次突擊,另外,從隔壁寢室穿過去以尋找證據也是我們的方法之一。一年里,女生宿舍共發現熱得快8個,同樣由于熱水器的接入,使用熱得快等違章電器的人大為減少,未發現使用的情況。

    (3),宿舍防盜方面的工作:部門在學院內成立了安全承諾小組,組織人員巡邏執勤,成立的安全承諾小組是很龐大且工作較為認真負責,同時安排的層長、樓長還有各班的安全員及安全專干的一些檢查及宣傳工作也很負責,因此,我院的安全防盜方面工作做的比較到位,很少有人發生財產被盜類似的'情況。

    3、學風方面:上半年3月底4月初舉行了一次學風建設講座,此次講座舉辦的是相對很成功的,不僅使得我院的學風有了一定的提高,增加了大家的學習積極性,讓同學們認清了自己學生時代的任務,同時,幫助同學們解決了在學習、生活中遇到的一些問題,讓同學們了解到專業的前景,以及發展方向,呼吁同學們找到自己的學習目標與動力,在學校學好專業基礎知識,為以后的工作打好基礎,培養良好的學習習慣。總之,通過這次講座,我們學院的學風情況大為提升。同時也存在著一些小的問題,如相關負責人沒有有效的溝通,做事沒有很到位,使得整個活動都顯得有點混亂倉促,在今后的工作中還需要加以改正。

    4、在寢室衛生方面:

    上半年:我院的衛生狀況很不好,在學校排名較低,究其原因是我們在衛生督促上面的工作沒到位,檢查力度不大,雖然多次突擊檢查寢室衛生,了解保持和打掃情況,并進行登記,但是沒有系統的對學院的衛生進行管理,如對寢室進行評比,流動紅旗的頒發工作沒落實,從而導致了這種情況的發生。下半年:我們加大了衛生檢查方面的工作,定期的檢查男女生宿舍,并進行相應的評比。

    評出男生宿舍的優秀寢室:2-101 2-103 3-502

    較差寢室:2-409 2-306 3-411

    這個學年的活動主要有七個,有學風建設、包餃子、加強宿舍安全管理的講座、飛信、部門內部包餃子活動、寢室文化節活動、防火防盜講座等。

    1、上半年活動主要有學風建設、包餃子、飛信:

    (1)學風建設活動:

    3月22日—4月1日,宿管部舉辦了學風建設活動,

    此次活動舉辦的是相對很成功的,不僅使我院的學風有了一定的提高,提高了大家的學習積極性,另外,我們此次活動請到了書記、劉老師、趙老師等老師到現場為大家排疑解難,同時也請到了杜、李等優秀學生代表跟大家講述了自己的經歷,跟大家提了許多很有寶貴的經驗和建議,加強了我院的學風建設,在考研、班級管理、宿舍管理等方面三位學生代表也給同學提供了許多好的建議。同時,幫助同學們解決了在學習、生活中遇到的一些問題,讓同學們了解到專業的前景,以及發展方向,呼吁同學們找到自己的學習目標與動力,在學校學好專業基礎知識,為以后的工作打好基礎,培養良好的學習習慣。這次活動收到了很好的效果,但還是存在著一些問題,主要是幾個相關負責人沒有有效的溝通,做事沒有很到位。使得整個活動都顯得有點混亂倉促。

    (2)包餃子活動:

    此次活動于4月10日在北校食堂一樓舉行,本次活動主要是為了和諧部門內部成員的感情,增強部門的凝聚力。活動的效果達到了,部門的凝聚力通過此次活動得到了一個很大的提高。此次活動很成功,大家的積極性很高,在活動進行中沒有出現大的意外。

    (3)加強宿舍安全管理的講座:

    本次講座會議于5月16日舉行,由于之前一段時間內,學校的學生防盜意識薄弱,警惕性弱而導致被盜竊案例頻頻發生。本次講座,首先由書記以民警暗訪學生宿舍做實例,向大家揭示了學生的薄弱的安全防范意識,因此寄予了全院學生應攜起手來,共同加強宿舍安全而努力的殷切希望。同時,學院也采取一些措施來加強宿舍管理,成立了“安全承諾組”,由宿管部安排各小組成員,每天上下午在男女生宿舍進行不定時的巡邏,遇到可疑的人員向學校保衛科或門衛室匯報。組內工作人員應切實負責自己的工作,履行自己的職責。

    (4)飛信活動:

    5月初,由宿管部相關人員添加本學院每位同學為飛信好友,便于學院的管理,及時有效的傳達了學院的管理條例以及相關信息,同時,增強了部門對同學們的安全防范等意識,也增強了我院學生的安全憂患意識,將“珍愛生命,遠離危險,拒絕暴力,確保安全”的安全意識灌輸到每一位同學心中。但活動不是特別成功,仍有少數人不配合本部門的工作,不支持此活動。

    2、下半年活動主要有:部門內部包餃子活動、寢室文化節活動、防火防盜講座:

    (1)部門內部包餃子活動:

    此次活動于10月7號上午在北校食堂一樓舉行,通過這次活動,宿管部全體成員之間的感情得到了加強,大家在一起忙碌,充分感受到了合作帶來的快樂。促進新干事之間的交流,增進部門內部干事之間的友誼,提高干事的動手能力,增強集體的凝聚力和活力,培養干事的團體協作精神,并弘揚我國的傳統飲食文化—包餃子。同時也使一些不會包餃子的同學受益匪淺。

    (2)寢室文化節活動:

    9月23日-10月27日,舉辦寢室文化節活動。通過這次的活動,豐富了我院同學的校園文化生活,同時也促進了個人與個人、寢室與寢室、班級與班級之間的交流合作。同學們在這個平臺上展現著自我,同時有通過這個平臺學會了團結互助。這次的活動給同學們的大學生活營造了一個良好的氣氛,也為進一步創造格調高雅、健康文明、和諧團結等我寢室文化鑒定了堅實的基礎。但存在的問題也有節目排練準備不充足,比較倉促;活動經費預算考慮不夠周全。但總的來說,此次活動還是比較成功的。

    (3)防火防盜講座:

    10月26日,舉辦防火防盜講座。本次講座通過多個典型事例給同學們講述了防火防盜方面的安全知識,加強了對宿舍防火防盜方面大力宣傳,增強了同學們對消防、盜竊的安全防范意識,呼吁同學們禁止在宿舍使用違章電器,并宣布學校與學院對使用違章電器相關管理條例與規章制度。同時讓同學們學得如何去應對突發事故的發生。此次的講座讓與會每個同學受益匪淺,讓大家意識到了在我們享有人身自由的同時,學會如何去自律,關注自己的安全,珍愛自己的生命,同時也不忘對身邊的人負責,嚴格要求自己的行為舉止,不要給別人帶來傷害和損失,也讓大家認識到了在平時生活中存在的一些微妙的安全隱患。

    1、上半年對衛生方面的檢查有所疏忽,工作重心沒放到衛生上面來,下半年得到了相應的改進與加強。

    2、部門成員之間的交流溝通不是很好,導致有些工作進行得不是很順利,在以后的工作中,還需部門成員的共同努力,多多交流工作上存在的問題與經驗。

    3、下半年宿管部在剛開始運行過程中,有同學反映我們部門某些新干事不是很禮貌,如敲門聲太大等問題,相應的負責人多次在會上強調之后,此類情況明顯好轉,但我們還需做得更好。

    4、對于大四寢室的管理,檢查仍然有些盲點,態度的不好等給我們部門的檢查工作帶來了不便,但我們可以通過對待他們更加禮貌等方式試著去改進此類工作問題。

    取得的成績只代表過去,我們宿管部會繼承優良傳統,發揚吃苦耐勞的精神,創出佳績。在今后的工作當中,我們一方面借鑒過去工作中的好的經驗,爭取在其基礎上得以創新與發展,做好部門的工作;另一方面,部門中存在的問題,我們在以后的工作中應積極地去找到更好的方法解決,及時的改進這些問題。我們相信,雖然宿管部門的工作任重而道遠,但相信在老師的指導和關心下,在我們的共同努力與付出下,在其他各部門的共同合作和幫助下,我們化學化工學院的明天將會更加輝煌!

    宿管部十月工作總結(優質22篇)篇十七

    在院領導的悉心關懷下,在其他兄弟部門的配合下,在廣大同學的支持下,在以創建“安全,健康,衛生,舒適,文明”的宿舍環境的目標下,我部門以實事求是切切實實的精神做好本分日常工作的同時積極開展了消防安全和用電安全宣傳,文明寢室和文明寢室長的評選等活動。

    由于本學期我們宿管門人員都是重新組建的,因此總的說這個學期的宿管工作并不完美出現了不少問題。但是,其中也不乏涌現了一批優秀的干部和事跡讓我們這個部門得以穩定而不紊的完成任務進一步得到更多的支持發展。因此特在這學期的尾聲,我做如下總結:

    首先,人員得力;宿管工作既簡單而又繁瑣,但是由于各位領導的高瞻遠矚和同學素質的提高,我們這期選撥的宿管干部都是十分的出色,值得一提的是其他部門的干部的協同能力也給我們部門的工作開展提供了一定的便利!我部共有李金霖,李思迪,郭逸軒三位院宿管部副部長加各系宿管部長、副部長等近二十多人的大團隊,在大家在和睦的氛圍積極奉獻同學的精神熱情洋溢的勁頭下共同努力和密切配合維持了宿管工作的正常運轉。

    其次,計劃得當;順應院工作要求的和部門工作開展需要大家共同制定的衛生考勤和查寢方案使結果更加真實工作效率得以提高。在每周的星期二中午為院要求的衛生考勤,把各個寢室的衛生評出優、良、差,將好的通報表揚差的批評,各個干部的寢室情況單獨列出,一周一次。而院牽頭的晚查寢則有院干部突擊抽查各系宿管干部參與,十點半前開始查,十點半后歸寢的則為晚歸,不歸的記作不歸,同樣上報院學工部并公榜張貼,一周至少一次。如是,在此規章和宿管干部的工作影響下廣大同學的生活更加有規律了,寢室文明氛圍濃郁了。從學生的安全著想和冬季用電隱患角度考慮,我部門不定期會對各個寢室是否使用大功率用電器情況進行突查,在以批評教育為基礎的前提下視情節嚴重的申請紀律處分。同時,每晚會有各系輪值查晚歸情況。的各位干部平時也是融工作于生活嚴格要求自己寢室的同時時刻不忘提醒其他同學搞好個人及寢室衛生。

    最后,錯誤突出;第一,在消防演習活動中,我部門在組織上考慮不周全,雖然材料準備得當。在第一場演習的火場人數少而且秩序混亂,同時學習部管理和宣傳部的拍攝都通知得倉促。第二,平時工作也是老師說得多,自己自主工作的情況太少。

    第三,有些工作明細或急或緩分不清,工作要求重復得多!

    即將結束這一學期工作了,宿管部各干部將團結合作確保工作順利完成 ,同時將會把這一份對于工作的熱情延續到下一期工作中。在此也衷心祝愿各位老師一直工作順心,身體健康,祝其他部門能團結一致,共同為芙蓉學院的學生工作貢獻一份力量。

    宿管部十月工作總結(優質22篇)篇十八

    這個月我們參加了不少會議,有學校里的、學院里的、還有我們部門內部的會議,我們部門都準時參加了會議,并認真做好會議記錄。這個月我們部門參加的會議主要是圍繞院內的文明監督以及公寓的門禁系統展開的。每次我們都會及時傳達好一些重要的會議內容到各班的各個寢室,并且保證都通知到位,從而使我們宿管方面的工作做得越來越好!

    2.三大檢查。

    勞衛檢查:每周二我們部門都積極配合學校宿管部進行勞衛檢查,并且在每次檢查前進行院內的自查,督促好我院各個寢室搞好勞衛工作。我們部門在每周二下午兩點半都會進行一次院內自檢,在下午五點再進行一次院內自檢,確保每間寢室都能被檢查到。我相信在我部門各個成員的共同努力以及我院各位同學的積極配合下,我們的勞衛檢查會有更大的進步。希望在下個月中,我部門能吸取在這個月的一些教訓,積極改進在工作中的不足,爭取更大的進步。

    文明監督及晚寢檢查:我部門積極配合學校進行文明監督和晚寢檢查,這在一定程度上對同學們的良好習慣的養成起到了很好的促進作用,同時我們院內進行的文明監督也取得了很大的進步,希望這種進步能不斷持續下去,讓我們這個大集體越來越優秀。

    3.違紀情況。

    我院這個月的違紀情況不是很多,主要問題是大功率電器,有一部分原因是因為有些同學存在僥幸心理。在這個月中,我部門將會積極討論,希望能制定出更加合理、更加有力的制度出來。加大宣傳力度,使發生違紀的現象不斷減少。

    這個月的活動不是很多,在宿管方面新增加了院內的文明監督,此外,公寓的門禁系統已經完善,其中的相關規定及注意事項急需我們去做好各個班級的.通知,在檢查期間需各班各寢室做好寢室衛生工作;本月我院舉行了“我是歌手”的歌唱比賽活動;體育部班級籃球賽。

    1.歌唱比賽。

    我院舉行的“我是歌手”校園大賽初賽在勁霸ktv舉行并且取得圓滿成功。

    2.班級籃球賽。

    這個月整體來說不是很繁忙,基本上只要做好常規工作。我們已揮手告別了花開的三月,四月的新綠給了我們無盡的朝氣與活力。讓我們用飽滿的熱情、負責的工作態度對待本月的工作。我們將以更加積極的態度迎接新的挑戰。希望在這學期的宿管工作中不斷創造新的輝煌!

    湖南城市學院。

    化學與環境工程學院學生會宿管部。

    xx年4月20日。

    宿管部十月工作總結(優質22篇)篇十九

    時間飛逝,轉眼間又到了期末。這學期是我們部門忙碌的一個學期,所以也是充滿鍛煉的一個學期。在即將過去的一學期內,宿管部一切工作正常運行,能很好地配合院宿管保部開展各項活動。我們部門作為學生與學校宿管勞保中心溝通的橋梁,及時收集、整理、上報學生宿舍出現的問題,并將處理結果向有關部門進行反饋,爭取以最快速度妥善解決問題,為同學們營造一個溫馨舒適的生活環境。我們開始著手部內的工作,確認安排事宜,我們在努力的提升自己能力的同時也要注意修養的完善,宿管部的工作辛苦卻有不缺失的責任和義務。勉勵自己把工作以優秀回報信任部門的老師和同學們。以下是本學期我們部門的工作總結:

    1.召開部門會議,安排月工作計劃和人員工作。商討宿管部活動內容,提高部門影響力和培養成員工作能力。

    2.院部“寢室樓道標語”評比,協助院部完成工作。

    3.院部“舊貨交易”大賽的協作工作。

    1、召開副班長、寢室長會議,通知“優秀寢室長”“舊貨交易”活動的開展,以便各班副班長和寢室長協助宿管部的工作。

    2、通知系宣傳部對“舊貨交易”活動前期宣傳。

    3、核實“舊貨交易”活動的準備情況。

    4、系部衛生評比查寢,以排名推薦至院部“優秀寢室”評比名單。

    在本期工作中,我們始終以一種朝氣蓬勃的姿態去面對每一件事情,我們有過挫折,但我們也堅強的走過來了,我們有過歡喜,但我們并不以此為傲,我們將再接再厲,為系部寢室衛生工作付出自己的一份力量。

    宿管部十月工作總結(優質22篇)篇二十

    已經是大一下學期了,現在宿管部已經慢慢習慣了這樣的節奏,每天都是這么充實,即使再苦也會到部門報個到耍游戲。一路走來,我們有了付出,也有收獲。我們宿管部在部長及老師的具體指導和支持下,在廣大同學的積極配合下我做個簡述報告。就職宿管部門,深知責任重大,為此我要更加努力的做事,為同學服務。我做的工作報告如下:

    (一)本職工作

    1、我部門常規工作每周周一、周三、周五進行開始檢查寢室衛生。其中周一中午一點十分開始檢查寢室衛生。周三、周五早上做完操七點十分開始檢查寢室衛生。周二、周四晚歸檢查以及抽查大功率。我部門要求每晚必須集合(除周六晚)集合時間為九點五十。

    2、定期參與周三中午的例會,及時總結為總結工作、布置任務,宿管部堅持了例會制度,肯定優點,指出不足,明確今后工作重點,提升宿管部干事工作水平。另外,宿管部還要求各干事經常深入寢室或召集熟悉同學了解情況,將寢室問題及時反饋給宿管部。

    分數評出最優最差宿舍,公布于系樓,為同學們提供一個良好的宿舍生活空間。

    4、積極配合各部門搞好各項活動,使學生會工作得以圓滿快速的完成。

    (二)工作缺點

    1、檢查評分不夠細致,忽略了許多細節對于一些衛生死角忽視或者沒留意。同時做的不足的寢室沒有認真檢查或通報批評,新學期可能還沒有調整回來,出現一些不必要的錯誤。

    2、部門成員沒有起到很好的帶頭作用,新同學來到我們部門實習,跟新干事交流的不夠,不能很好地開展工作,甚至影響到了部門的正常工作,也不能正確的評分和作出周成績。

    3、新干事初來乍到,對本部門工作流程和注意方面都不是很了解,對評分,檢查細節和禮貌問題有待改進。

    4、宿舍有大功率用電器,檢查中也遇到了,都會收取,但這種現象卻屢禁不止,不能使人滿意。

    (三)改正措施

    1、加強與院宿管的交流,共同提高效率,以便工作的順利開展。認真檢查評分,注意細節。對于做的不足的寢室認真檢查或通報批評,認真按照獎懲機制進行工作。

    3、在檢查過程中希望老干事多教導新干事,有問題及時提出來,及時解決。多講解和提醒制度,認真嚴格管理部門。嚴格按照部門管理實施辦法執行。

    4、加大防火、防盜、防偷、禁用大功率電器的監督。

    在我加入學生會這段時間,對宿管部了解很多我認為做好本職工作就要從敬業、責任、服從、團結、勤奮、高效、嚴謹、務實、完成等方面切入,不間斷地學習貫穿于始終,以圓滿完成工作任務作為自身價值體現。具體應從于以下幾個方面努力做起:

    (一)要有一個積極主動的工作態度,一門心思干工作。任何時候都要樹立工作為個人的思想,工作是施展自己才能的舞臺。

    (二)要明確自己的職責,擺正自己的位置。努力將自己分內事辦好,在職責范圍內,自己能夠處理的問題決不回避、推諉,自己能夠化解的矛盾決不上交。只有這樣,才能在第一時間解決問題。

    (三)要有責任感,堅持嚴謹扎實的工作作風。今天能解決的絕不留到明天。細節決定成敗,踏實嚴謹的作風要深入到工作中的每一個細節。

    (四)要講團結、善溝通、重協作。只有團結才有力量,工作中只有相互理解、相互支持、相互配合,才能使工作健康良性發展。

    (五)工作不找借口,勇敢地面對自己、對別人說“這是我的錯。”杜絕理由、不講客觀、真抓實干。

    (六)積極走動關系,不怕生,多和別人打招呼,多認識別人,多交談有問題和不懂得就要主動問,經常到辦公室詢問老師是否需要幫忙的,按時到辦公室值班。

    (七)在以后的工作中,我們要繼續發揚宿管部的優良傳統,使我系宿舍在衛生與安全方面得以不斷的提高,尤其是在院里衛生檢查中,使我系的成績不停的提高,以發揚我電控系大一的風采。

    宿管部十月工作總結(優質22篇)篇二十一

    a、每周晚就寢檢查一次,衛生檢查一次。

    b、實行不定期抽查和定期檢查的方式對各系各棟寢室進行嚴格檢查。c、組織各系男女生干部進行系與系交換檢查。

    d、不定期的對某一個系或某一棟樓進行了重點檢查與整頓。把每一次日常檢查的結果進行匯總后通報全院,把各系優秀率與不合格率匯總上報后勤服務中心,通過我們部門全體成員的努力工作,涌現了一大批優秀文明寢室。

    2、宿管部于十月份組織了干部假期值班,在十一假期間,宿舍沒有出現任何嚴重事故。3、于十一月份、十二月份進行了文明高校評估和黨建評估,在評估期間我們組織了系部干部配合我部的()工作,大家表現都很積極,以致兩大評估順利結束。

    4、在第四節青年學習節時我們部門舉行了“文明寢室”的評比活動,通過我們干部的努力及同學們的積極配合,使得活動圓滿結束。5、積極配合了其他部門的工作,如:“第四節青年學習節的演講比賽”中本部門承擔著準備工作和會場秩序的維持工作。

    二、在這一學期的工作當中,既有值得我們驕傲的方面和成功的經驗,同樣也有許多不足的地方和失敗的教訓。

    1、加強各系男女生部與院宿管部的交流,相互了解,相互吸收經驗,共同提高工作效率,便于工作的順利開展。

    2、加大防火、防偷、防盜的宣傳力度。

    3、把宿舍管理與宿舍文化相結合,提高同學們的素質修養。

    目前,我們宿管部正在積極努力不斷更新,提高整體綜合素質,為了給同學們創造更好的環境而貢獻自己的一份力量。

    a、每周晚就寢檢查一次,衛生檢查一次。

    b、實行不定期抽查和定期檢查的方式對各系各棟寢室進行嚴格檢查。c、組織各系男女生干部進行系與系交換檢查。

    d、不定期的對某一個系或某一棟樓進行了重點檢查與整頓。把每一次日常檢查的結果進行匯總后通報全院,把各系優秀率與不合格率匯總上報后勤服務中心,通過我們部門全體成員的努力工作,涌現了一大批優秀文明寢室。2、宿管部于十月份組織了干部假期值班,在十一假期間,宿舍沒有出現任何嚴重事故。3、于十一月份、十二月份進行了文明高校評估和黨建評估,在評估期間我們組織了系部干部配合我部的工作,大家表現都很積極,以致兩大評估順利結束。

    4、在第四節青年學習節時我們部門舉行了“文明寢室”的評比活動,通過我們干部的努力及同學們的積極配合,使得活動圓滿結束。5、積極配合了其他部門的工作,如:“第四節青年學習節的演講比賽”中本部門承擔著準備工作和會場秩序的維持工作。

    二、在這一學期的工作當中,既有值得我們驕傲的方面和成功的經驗,同樣也有許多不足的地方和失敗的教訓。

    1、加強各系男女生部與院宿管部的交流,相互了解,相互吸收經驗,共同提高工作效率,便于工作的順利開展。

    2、加大防火、防偷、防盜的宣傳力度。

    宿管部十月工作總結(優質22篇)篇二十二

    總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,不妨讓我們認真地完成總結吧。但是卻發現不知道該寫些什么,以下是小編整理的宿管部工作總結,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    時光消逝,本學期即將結束,武漢工業學院工商學院校自律委員會宿管部在上級領導、老師、主席團和廣大同學的關心和支持下,順利地完成了本職工作,取得了廣大師生的一致贊同。同樣,在過去的工作中,我們還存在一些問題。宿管部是校自律委員會的校園生活管理部門,是一個深入同學之間,督促同學養成良好的生活習慣,及時了解同學們在生活中的各種問題和困難,并將實際情況及時反映給學校領導老師的有力部門。為了以后把宿管部建設得更好,現將本學期的工作做一下總結:

    宿管部的主要日常工作就是周三衛生大檢查,周三衛生大檢查不是一項簡單的工作,需要所有宿管部的成員共同完成,同時,周三衛生大檢查的過程也是十分復雜的。下面,我對本學期的工作做一個詳細的總結。

    1、檢查通知的打印與蓋章

    檢查通知的打印與蓋章是每周日常工作的第一步,只有拿到了檢查通知,樓管人員才允許檢查人員進入樓棟進行衛生檢查。當然在本學期開始是這樣做的,后經整改后我們使用的是一張有學生工作處蓋章的通行證,這樣既方便又好用。

    2、周三集合時間、地點的安排

    本學期按照上學期的安排。我們周三集合的時間及地點為:委員下午14:00行政樓111辦公室集合。干事15:30在3教108集合。

    3、會場秩序管理人員的安排

    根據以往的經驗,這是我們部門工作當中的薄弱環節。本學期每次安排2-3人進行每周三衛生大檢查時的會場秩序管理工作,會場秩序管理人員中的男女比例接近1:1,這樣會場秩序的管理人員沒一周換一次,做到人人有機會鍛練。

    4、查表、登分及對分的人員的安排

    寢室檢查結束后不是每一張打分表都是合格的,因此,和以往相同,本學期繼續安排人員進行表格的核對工作。不同的是本學期每月安排4-6名部員進行表格的核對工作,并安排一名部員專門負責通知表格不合格的打分員。這些工作對應的工作人員每一周更換一次。登分后需要把登分表上的數據與打分表上的數據進行核對,本學期所有的委員負責對分的工作。

    5、電子表格的制作

    登分結束后,委員把所有的數據輸入計算機做成一份電子版的文件,然后經過部長檢查后統一交給對應的老師。

    6、文件發放

    周三衛生檢查通報經學生工作處老師批準后會發放到各系的輔導員,本學期每周2-3名委員專門負責周三通報文件的`發放。

    畢業班寢室的檢查一直是一個問題,由于大部分畢業班的學生已離校,因此,很多的寢室需要拿鑰匙開門進入檢查,這給檢查帶來了難度,同時也會影響整棟樓的檢查進度。本學期畢業班的寢室全部貼的封條,很好的避免了對畢業班檢查通報不公平的現象。

    月度文明寢室是從一個月里每周表現突出寢室中挑選出來的。月度文明寢室的評選遵循“公平、公正”的原則。月度文明寢室的評選結果出來之后的一個月,我部都會把評選結果及領獎時間、地點下發到各系部,獎品的搬運由部門的男生負責。獎品的發放過程有全部委員一同參加,確保獎品發放到正確的寢室。

    本學年舉辦的寢室文化月十分成功,在學生工作處的文件下發到各系部后,各系部都動員學生對寢室進行了合理的裝飾并統一上報一些表現優秀的寢室,在學生工作處的老師、主席團及我們部的檢查下評選了一批優秀寢室并給予了一定的獎勵,不僅使同學們有了良好的寢室文化,而且營造了一個溫馨的家園。

    本學期工作總結大體如此。總之,我們的目標就是:團結本部部員,協調其他部門,將每一項工作盡力做到最好。

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