范文是一本生動的教材，它可以讓我們在短時間內領悟到文章的精髓和技巧。下面是一些經典的范文范本，大家可以借鑒學習，提高自己的寫作水平。
開社保證明（優質15篇）篇一
致________：
茲因____有限公司員工______（身份證：）于20____年1月1日到我司就職并辦理社保登記及繳交，原單位________有限公司未及時辦理社保停繳手續，導致______年____月份、______年____月份廣州與廈門均同時繳交社保費用。為辦理廣州公司______年____月及______年____月的社保的'退費手續！需開具______年____月及______年____月份在我司的社保繳交證明。特此說明！
單位名稱：______。
_______年_______月_______日。
開社保證明（優質15篇）篇二
讓社保局開具社保金已經交到什么時候就行。剩下的不就可以證明單位未繳時間。
您最好和原公司協商，賠償點也可以。
第三十七條 勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位，可以解除勞動合同。
第五十條 用人單位應當在解除或者終止勞動合同時出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內為勞動者辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
勞動者應當按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關規定應當向勞動者支付經濟補償的，在辦結工作交接時支付。
用人單位對已經解除或者終止的勞動合同的文本，至少保存二年備查。
拿上自己的身份證可以去當地社保機構去辦理。
東莞地區：離職后，所在公司會有開一張離職證明，憑這張證明可以辦理轉移等手續。憑借自己的身份證也是可以在社保局辦理社保卡的。
汕尾地區：離職后，所在公司沒有任何手續可給，憑本人身份證去社保局查詢繳費情況及辦理轉移手續。
各處地區的操作可能略有不同，但有一點，憑借個人的身份證是可以辦理相關手續的。
一：問這個問題多半是因為考上公務員或者事業單位，跟你說一下這個情況。
二：首先，你必須有檔案報到的.程序走過，報到過，這樣你就是已就業畢業生錄用，這個錄用程序是“干部調動”手續。這才存在工齡。算工齡時是勞動局來按照社保繳納的年月來算的。
三：如果你檔案沒去報到，即使后面你交了社保。考上公務員或者事業單位，對方是先走人事局走程序，然后才到勞動局，而勞動局和人事局是不通的，所以就很可笑。對于人事局來說，你檔案沒報到，錄用你時就按照“未就業畢業生”來錄取，他不看你勞保資料的。人事局先走了這個程序，那么到勞動局，他也只能按照你是未就業畢業生的程序來搞，那么你的社保就不被認可。
四：簡單地說就是，檔案報到過，人事局先按照干部調動的程序來錄用你，勞動局就去看你之前的社保，按照你繳納社保的年月來算工齡;檔案沒報到過，無論交沒交過社保，一律按照未就業畢業生來錄用，到了勞動局，你就是一個未就業過的畢業生，就不看你的社保資料，一切從零開始，工齡不算。
開社保證明（優質15篇）篇三
各社保經代辦機構：
為適應社會保險事業改革發展的需要，簡化參保手續，提高辦事效率，現將取消打印涉及養老、失業、工傷、生育四項社會保險的《北京市社會保險關系轉移證明》有關事宜通知如下：
一、自20xx年1月1日起，各社保經代辦機構在辦理參保職工統籌范圍內的保險關系轉移時，不再打傭北京市社會保險關系轉移證明》。
二、參保單位在辦理本單位參保職工統籌范圍內的保險關系轉出時，仍需向所屬的社保經代辦機構報送《北京市社會保險參保人員減少表》（表十二），以此作為減少繳納社會保險費及職工轉出的依據。
三、參保單位在辦理調入本單位已參保職工的`增加手續時，應向所屬社保經代辦機構報送《北京市社會保險參保人員增加表》（表十一），以此作為增加繳納社會保險費及職工轉入的依據。
四、各級經代辦機構依據本通知認真貫徹執行，并做好對參保單位的宣傳、解釋工作。
xx有限公司。
xx年xx月xx日。
開社保證明（優質15篇）篇四
茲因廈門軟創信息科技有限公司員工羅承鋼（身份證20__：年1月1日到我司就職并辦理社保登記及繳交，原單位廣東瑞普信息科技有限公司未及時辦理社保停繳手續，導致20__年1月份、20__年2月份廣州與廈門均同時繳交社保費用。為辦理廣州公司20__年1月及20__年2月的社保的退費手續！需開具羅承鋼20__年1月及20__年2月份在我司的.社保繳交證明。
信息科技有限公司。
20__年6月8日。
開社保證明（優質15篇）篇五
____________：
茲有__________身份證號:________________個人社保代碼_______________于__________ 年 ______月 _____日起在我單位 __________崗位任職，現為我單位法人代表。
特此證明。
落款 :_______________
日期:_____________________
______單位員工______，男，(身份證號：____________________________________)，自________年____月至今在我處辦理社會保險(包括：養老保險、醫療保險、失業保險)。繳費正常，未有間斷。特此證明。
________年____月____日
×××單位員工×××，男，(身份證號：××××××××××××××××××)，自××××年××月至今在我處辦理社會保險(包括：養老保險、醫療保險、失業保險)。
繳費正常，未有間斷。特此證明。
××××年××月××日
開社保證明（優質15篇）篇六
致xxx：
本人為公司(下稱公司)員工。公司要求本人購買國家規定的社會勞動保險，但本人由于個人原因，自愿放棄在公司參加國家規定的各項社會勞動保險，并要求公司不要在本人工資中扣除社保費用。
本人清楚放棄在公司參加國家規定的各項社會勞動保險對本人有風險，可能導致本人在出險時得不到保障，因此本人保證：放棄購買保險純屬本人要求，與公司無關，因本人不購買社保而產生的`一切后果由本人承擔;本人同時保證不在任何時候、以任何理由就未購買社保事宜向公司提出任何主張。
身份證號：xxxx。
日期：20xx年xx月xx日
開社保證明（優質15篇）篇七
本人為公司(下稱公司)員工。公司要求本人購買國家規定的社會勞動保險，但本人由于個人原因，自愿放棄在公司參加國家規定的`各項社會勞動保險，并要求公司不要在本人工資中扣除社保費用。
本人清楚放棄在公司參加國家規定的各項社會勞動保險對本人有風險，可能導致本人在出險時得不到保障，因此本人保證：放棄購買保險純屬本人要求，與公司無關，因本人不購買社保而產生的一切后果由本人承擔;本人同時保證不在任何時候、以任何理由就未購買社保事宜向公司提出任何主張。
特此聲明及保證。
保證人：xx
身份證號：xxx
日期：20xx年xx月xx日
開社保證明（優質15篇）篇八
本人為公司(下稱公司)員工。公司要求本人購買國家規定的社會勞動保險，但本人由于個人原因，自愿放棄在公司參加國家規定的'各項社會勞動保險，并要求公司不要在本人工資中扣除社保費用。
本人清楚放棄在公司參加國家規定的各項社會勞動保險對本人有風險，可能導致本人在出險時得不到保障，因此本人保證：放棄購買保險純屬本人要求，與公司無關，因本人不購買社保而產生的一切后果由本人承擔;本人同時保證不在任何時候、以任何理由就未購買社保事宜向公司提出任何主張。
身份證號：xxxx。
日期：20xx年xx月xx日
開社保證明（優質15篇）篇九
致：
茲因廈門軟創信息科技有限公司員工羅承鋼（身份證20____：年1月1日到我司就職并辦理社保登記及繳交，原單位廣東瑞普信息科技有限公司未及時辦理社保停繳手續，導致20____年1月份、20____年2月份廣州與廈門均同時繳交社保費用。為辦理廣州公司20____年1月及20____年2月的社保的退費手續！需開具羅承鋼20____年1月及20____年2月份在我司的社保繳交證明。
單位名稱：
_______年_______月_______日。
開社保證明（優質15篇）篇十
本人清楚放棄在公司參加國家規定的各項社會勞動保險對本人有風險，可能導致本人在出險時得不到保障，因此本人保證：放棄購買保險純屬本人要求，與公司無關，因本人不購買社保而產生的'一切后果由本人承擔;本人同時保證不在任何時候、以任何理由就未購買社保事宜向公司提出任何主張。
身份證號：xxxx。
日期：20xx年xx月xx日
開社保證明（優質15篇）篇十一
茲有我公司___身份證號：______________(電腦號為：_______)，現因個人購買住房需要打印社保證明，請貴局給予辦理。
特此申請。
申請人單位(加蓋公章)：___。
申請日期：20__年__月__日
開社保證明（優質15篇）篇十二
xxx：
茲因廈門軟創信息科技有限公司員工羅承鋼（身份證20xx：年1月1日到我司就職并辦理社保登記及繳交，原單位廣東瑞普信息科技有限公司未及時辦理社保停繳手續，導致20xx年1月份、20xx年2月份廣州與廈門均同時繳交社保費用。為辦理廣州公司20xx年1月及20xx年2月的社保的.退費手續！需開具羅承鋼20xx年1月及20xx年2月份在我司的社保繳交證明。
信息科技有限公司。
20xx年6月8日。
開社保證明（優質15篇）篇十三
茲因________有限公司員工________（身份證：）于20____年1月1日到我司就職并辦理社保登記及繳交，原單位__________有限公司未及時辦理社保停繳手續，導致________年____月份、________年____月份廣州與廈門均同時繳交社保費用。為辦理廣州公司________年____月及________年____月的社保的退費手續！需開具________年____月及________年____月份在我司的'社保繳交證明。特此說明！
__________有限公司。
________年____月____日。
開社保證明（優質15篇）篇十四
致：
原我單位職工_________與我單位簽署的勞動合同現已履行完畢，該職工因個人發展原因，已于______年______月______日從我單位離職。
經審核，該職工在我單位任職期間的工資獎金等財務清算工作已結清，崗位交接工作已完成，雙方無經濟、業務糾紛。
_________有限責任公司（公章）。
________年________月________日。
開社保證明（優質15篇）篇十五
致：
茲因________有限公司員工____________（身份證：________________________）于_______年________月________日________年1月1日到我司就職并辦理社保登記及繳交，原單位____________有限公司未及時辦理社保停繳手續，導致________年____月份、________年____月份廣州與廈門均同時繳交社保費用。為辦理廣州公司________年____月及________年____月的.社保的退費手續！需開具________年____月及________年____月份在我司的社保繳交證明。
________有限公司。
________年____月____日。