金融產品是滿足人們不同需求的各類金融工具和理財產品。隨著金融科技的快速發展，我們為大家準備了一些金融科技領域的新趨勢和總結報告，希望能對大家的日常工作有所幫助。
金融警示教育體會（熱門19篇）篇一
近年來，金融案件頻發，涉案金額和數量均“雙升”。然而，在社區民警戚恩雨所轄的區域內，多年來從未有詐騙案件發生。“社區平安是我最大的快樂，居民滿意是我最大的幸福。”這是他說的最多的一句話，他用言行踐行著一位黨員的光榮責任和使命。
近期，金融商圈黨委組織了反金融詐騙集資微電影警示教育片的活動，戚恩雨警官通過微電影警示教育片以及以案說法、情景再現等方法，讓我們樹立了牢固的反金融詐騙的思想防線。也讓我深刻意識到了作為一名券商員工，知法、懂法、守法、敬法，時刻繃緊風險這根弦，是干好每天工作的最基本保證。
01。
加強管理，責任落實。
從近幾年金融系統發生的經濟案件來看，有章不循、違規操作導致無數案件、事故、教訓的發生，都反映出內控管理還存在一定的漏洞。我們應該吸取教訓，將內控管理當作風險防范的前提條件，要認真扎實地貫徹執行案件防范責任制的規定，促進內部防范機制的強化與完善，全力做到合規前提下發展業務，要讓每一位員工始終應把防范風險作為發展金融業務的生命線，切實強化業務的全面風險管理，大力推進金融產品、客戶、渠道以及風險管理和考核機制建設，顯著提高業務發展的質量和效率。
02。
加強教育，提升服務。
定期有組織、有計劃地開展對員工的.政治思想教育、職業道德教育、法律和犯罪案例警示教育，引導員工牢固樹立正確的人生觀、價值觀，培養愛崗敬業的思想意識、誠實守信的職業操守，嚴守法律底線，增強遵紀、守法、合規和風險意識。加強對員工的崗位培訓，提高員工的綜合素質，培養良好的企業文化、風險文化、合規文化，增強遵紀守法的自覺性。做好員工的思想工作，真正使每一位員工從思想上重視，從行動上自覺遵守相關的法律法規。
03。
人有所畏，業有所成。
作為券商員工，心存敬畏，才會“思”而出乎理智、“做”而有所顧忌、“行”而不忘法紀。事實也一再證明，一個人對某一事物有敬畏感，就會謹言慎行，防微杜漸，嚴格按章辦事。
我認為，心懷畏懼，就是要自覺敬畏法紀、敬畏責任，這既是為了事業，也是為了自己。置身改革發展的時代大潮，面對種種誘惑和考驗，每一個員工都要樹立紅線不能觸碰的觀念，都要牢記“莫伸手，伸手必被捉”的道理。通過此次學習，我切實提高了自身法律意識，加強了反金融詐騙集資的法制意識，提升了為社會、為大眾的服務意識。
（作者：招商證券威海營業部李超群）。
金融警示教育體會（熱門19篇）篇二
金融行業是現代社會經濟運作的重要支柱，而金融企業更是這個行業的核心。作為金融從業人員，我們不僅要具備專業的金融知識，更要有嚴謹的職業道德和規范的行為準則。因此，金融企業警示教育是我們參與金融行業的必修課程。本文將從自身體驗出發，談談我對金融企業警示教育的理解和體會。
金融企業警示教育是一項日益重要的企業內部培訓，其目的是通過案例分析、經驗分享和規范講解等方式，向從業人員傳遞企業風險和合規意識，同時也是對公司道德品質和經營風險的警示和提醒。金融企業在市場競爭中要不斷提高綜合實力，這就需要不斷地強化內部風險管控和規范管理。
與其他的傳統教育方式不同，金融企業警示教育不僅僅是理論知識的傳遞，更強調的是實踐效果的產生。企業通過真實案例分享，能夠讓從業人員深入了解企業內部風險和合規問題，從中吸取教訓，避免將來重復出現同樣的問題。同時，企業的規范化操作和完善的內部信念，不僅能夠降低企業的經營風險，更能增加企業合規的競爭優勢。
盡管金融企業警示教育具有非常重要的意義，但在其實踐過程中仍然會有些許不足。首先，部分企業過于注重教育形式，而忽略了內在內容的豐富性，反而導致學習的效果欠佳。其次，部分企業將教育時間過短，不重視機構內部風險隨時存在的實際情況，這導致從業人員對各種風險的認知和理解不充分，無法更好地識別和應對風險。
第五段，結論。
經過金融企業警示教育的學習，我不僅深刻認識到金融行業的發展和重要性，更明白了道德與風險管理對金融企業的重要性。同時，通過不斷的學習和實踐，我相信在未來的職業生涯中，我能夠不斷提高自身綜合實力，為金融行業的繁榮與發展做出自己的貢獻。
金融警示教育體會（熱門19篇）篇三
近年來，金融市場上發生了一系列的金融企業違法違規事件，給經濟社會帶來了極大的損失和影響。為了規范金融市場秩序，加強金融監管和風險防控，各級監管機構都開展了一系列的警示教育活動，本人也參加了其中的一個金融企業警示教育活動，并從中深刻領悟到了不少重要的教訓和體會。
第二段：金融企業需嚴格遵守相關法規。
金融行業是關系到國家經濟和金融安全的重要行業，金融企業作為金融市場的重要參與者，其經營行為必須符合相關法規和監管要求。警示教育活動中，我們了解到，不少金融企業違法違規的投資、理財等業務，往往都是因為對相關法規不夠了解或者故意違法的結果。因此，金融企業必須要深刻認識到加強對相關法規的學習和遵守的重要性，只有這樣才能更好地規避風險、保障企業穩定發展。
第三段：金融企業需注重內部管理。
金融企業內部管理的好壞直接影響到企業的業務運營和風險控制。在警示教育活動中，我們了解到，部分金融企業對內部監督管理不夠嚴格，員工合規意識不夠強烈，導致了一些違法違規行為的發生。因此，金融企業在日常經營中，應該加強內部管理，規范業務流程和操作規范，提高員工合規意識，從而有效防范內部風險、實現企業的長期健康發展。
第四段：金融企業需加強風險管理。
金融行業風險較大，金融企業風險管理尤為重要。在警示教育活動中，我們了解到，一些金融企業在金融產品的設計、銷售和風險評估方面存在一定的漏洞，導致資金無法及時回收、風險事件頻發等問題。因此，金融企業應該認識到風險管理的重要性，加強產品設計、銷售過程中的審核和評估，合理規劃投資策略，有效防范風險、保護客戶利益。
第五段：結論。
金融企業作為金融市場的重要參與者，必須高度重視警示教育活動的開展，并從中吸取教訓，完善企業管理，加強自身風險管理能力，更好地服務于經濟社會和廣大客戶。只有牢固樹立合規意識和風險意識，才能在激烈的市場競爭中，不斷壯大企業自身實力，創造出更加輝煌的業績與成果。
金融警示教育體會（熱門19篇）篇四
從近幾年金融系統發生的經濟案件來看，有章不循、違規操作導致無數案件、事故、教訓的發生，都反映出內控管理還存在一定的漏洞。我們應該吸取教訓，將內控管理當作風險防范的前提條件，要認真扎實地貫徹執行案件防范責任制的規定，促進內部防范機制的強化與完善，全力做到合規前提下發展業務，要讓每一位員工始終應把防范風險作為發展金融業務的生命線，切實強化業務的全面風險管理，大力推進金融產品、客戶、渠道以及風險管理和考核機制建設，顯著提高業務發展的質量和效率。
加強教育，提升服務。
定期有組織、有計劃地開展對員工的政治思想教育、職業道德教育、法律和犯罪案例警示教育，引導員工牢固樹立正確的人生觀、價值觀，培養愛崗敬業的思想意識、誠實守信的職業操守，嚴守法律底線，增強遵紀、守法、合規和風險意識。加強對員工的崗位培訓，提高員工的綜合素質，培養良好的企業文化、風險文化、合規文化，增強遵紀守法的自覺性。做好員工的思想工作，真正使每一位員工從思想上重視，從行動上自覺遵守相關的法律法規。
人有所畏，業有所成。
作為券商員工，心存敬畏，才會“思”而出乎理智、“做”而有所顧忌、“行”而不忘法紀。事實也一再證明，一個人對某一事物有敬畏感，就會謹言慎行，防微杜漸，嚴格按章辦事。
我認為，心懷畏懼，就是要自覺敬畏法紀、敬畏責任，這既是為了事業，也是為了自己。置身改革發展的時代大潮，面對種種誘惑和考驗，每一個員工都要樹立紅線不能觸碰的觀念，都要牢記“莫伸手，伸手必被捉”的道理。通過此次學習，我切實提高了自身法律意識，加強了反金融詐騙集資的法制意識，提升了為社會、為大眾的服務意識。
金融警示教育體會（熱門19篇）篇五
經過講座使我對職務犯罪和預防職務犯罪有了更深刻認識，為使自我時刻繃緊“黨紀國法”這根弦，在預防職務犯罪方面做到警鐘長鳴，現將個人心得體會匯總如下，也與大家共勉：
作為個體的我們總是工作于社會組織機構中，并承擔必須的工作職責，在從事工作的過程中自然會與社會的人、財、物發生千絲萬縷的聯系，那么，在工作中實施有效的組織監督將是預防職務犯罪的重要保證。“蒼蠅不叮無縫的蛋”，當一個單位或機構在預防職務犯罪方面的組織監督是無漏洞的、可操作的，我們認為組織監督也是有效的。有效的組織監督主要表此刻，首先要建立健全規章管理制度，切實做到科學、規范管理，管理制度要覆蓋所有的管理人員和工作行為，這樣即使有職務犯罪之心，也無職務犯罪之力，好的管理制度本身就是讓“有心犯罪之人”無犯罪的可乘之機。其次要建立完善的財務監督機制，職務犯罪無非是在“財”和“物”上下功夫，“物”從另一方面說也是“財”的一種。只要盯緊“財”這根主線，就能遏制住職務犯罪的源頭，完善財務監督一要強化財務人員的內部監督，單位內部的管理制度要嚴格執行，遵守程序、遵守紀律。二是強化外部審計監督。財務工作的除了理解資料審計外，還要理解審計機關的專門審計。用審計的手段尤其是外部審計的完善公司治理結構，堵塞漏洞，防患未然。相信完善的公司治理結構，必須能遏制職務犯罪行為的發生。
自我監督就是自省自律，自我約束，少犯或不犯錯誤。一是提高認識，加強學習，自覺在思想上筑牢自省自律的防線。認真解決思想、作風上可能存在的各種問題，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強修養，提高拒腐防變本事。二是廉潔自律，勤勉務實，當前社會，物質化、享樂化傾向嚴重，越是領導干部應對的環境越是日益復雜，那就要求我們更要堅持清醒的頭腦，不要被“糖衣炮彈”擊中。財務工作者面臨的現實誘惑是多方面的，財務工作的領導干部更要做到以身作則，俗話說“上梁不正，下梁歪”，管理者的自身不廉潔必定會給被管理者造成落差，一旦心里不平衡，便會產生你貪我也貪，不拿白不拿的心理，所以管理者必須先管理好自我，以榜樣的作用去影響別人。“吏不畏吾嚴而畏吾廉”，僅有廉才能服人，僅有服人才能轉變風氣，僅有轉變風氣才能去做事、做成事。三是要認清犯罪代價，不斷增強紀律意識和法制觀念。既要有反面的教材使人明白職務犯罪的代價與痛苦，又要有正面的案例做榜樣使人明白自由身的完美與心安，享受歡樂的生活。
讓權利在陽光下運行，就是指公開理解社會監督，隔離“暗箱操作”這個職務犯罪的溫床，社會監督就是指廣大人民群眾對工作人員的職務行為進行的一種監督。動員各種社會力量保衛自身的合法權益，維護正常的管理秩序，并且使各種社會力量能夠方便、快捷、順暢的到達社會監督的目的，這必然構成對違法犯罪的有力抵制。我們保滄高速能夠經過公開監督電話、設置監督臺、舉報箱等措施理解社會各界的監督，一方面方便了人民群眾傾訴自我的心聲，另一方面更是有效地預防職務犯罪，保護了職工、維護了利益，也使人民群眾的監督進一步發揮了作用。
預防職務犯罪是一項全方位的系統工程，我們應從自我做起，時刻堅持警惕，勇于理解組織和社會的監督，老老實實做人，踏踏踏實實做事，遠離職務犯罪，享受歡樂人生。
11月26日我局開展了預防犯職務罪警示教育講座，全局干部職工在五樓會議室觀看了《欲之禍》短片，并聽取了縣檢察院預防職務犯罪科劉科長對職務犯罪的有關規定、種類、職務犯罪的危害性及幾個案件的講解剖析。通過觀看短片對我的震撼力、對心靈的觸及深度，是其它形式所難以達到的，教育效果深入內心，能夠經久不忘。段義和所犯罪行，是利用職務之便牟取私利，他的所作所為給國家和集體造成了巨大經濟損失，給親人帶來無比的痛苦，在人民群眾中造成了極壞的影響。他放松了對世界觀、人生觀的改造，抵御不住誘惑，走向了犯罪的深淵，結果令人痛心。自己要以此為鑒，牢固樹立廉潔自律思想，筑牢反腐防腐防線。在廉潔問題上犯不得一點糊涂，抱不得一點僥幸思想，任何時候，在原則問題上，決不能給自己“開口子”，必須態度鮮明，拒腐蝕、拒絕個人主義、拒絕拜金主義和享樂主義。現就將參加警示教育活動以及結合自己的實際工作，淺談幾點體會。
警示教育活動是我們黨推進反腐倡廉、加強黨風廉政建設的重要舉措，是推進社會主義建設的重要保證。反腐倡廉關乎黨的命運，是黨加強執政能力建設、永葆生機活力和x久安的基礎。在社會主義初級階段，一些黨員領導干部經受不起市場經濟浪潮的蕩滌，理想和信念發生扭曲，放松了對個人主觀世界觀的改造，從追求安逸生活，到私心膨脹，最后走上犯罪的道路，成為令人痛心的反而教材。在今后的工作中，要嚴格遵守廉潔自律的有關規定，耐得住艱苦，管得住小節，擋得住誘惑，做一個清清白白的人。深刻領會“千里之堤，潰于蟻穴”的道理，珍惜工作，珍惜生活，珍惜榮譽。我將以此警示自己，防微杜漸，警鐘長鳴。
要樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，主要靠學習。學習是一種追求、一種責任、一種能力，是把握方向、增長才干的重要途徑。學習政治理論是提高國家工作人員政治素養和增強黨性原則的根本。只有努力學習政治理論知識，思想覺悟、境界提高了，眼界開闊了，才能夠提高貫徹執行黨的路線、方針、政策的自覺性、積極性和能動性；才能真正明白人活著的有價值和意義；才能真正做到嚴格自律。作為一名行政執法人員，我深刻意識到自己所從事的食品藥品監管工作在人民群眾心中的地位，事關和諧社會的建設，因此自己更應該不斷加強對黨的方針、政策和黨紀、國法知識的學習，更要加強自身的世界觀的改造，樹立正確的人生觀、價值觀和理想信念，增強廉潔自律意識，嚴格遵守廉潔規定，不斷提高反腐倡廉的自覺性和自身免疫力，增強責任感和使命感，把好食品藥品監管這個“民生關”，維護人民群眾利益。無論在什么時候，自己都要牢記清清白白做人、踏踏實實做事的道理。
通過警示教育活動，對反腐倡廉斗爭長期性、艱巨性、復雜性有了新的認識。此次開展的警示教育活動，是我局“未雨綢繆，防患于未然”，高標準建設一支廉潔高效、勤政為民的執法隊伍的重要措施，也體現了局領導對職工的關心和愛護。這次警示教育活動，就是要讓廣大干部職工從警示教育活動中得到既沉重又非常深刻的啟示，從而真正從思想上、行動上嚴于律己，做遵紀守法的帶頭人。為此，決心要把這次警示教育活動作為永久的警鐘，長鳴在自己的思想中。牢記胡錦濤總書記的講話“常思貪欲之害、常懷律己之心”，要從典型案例中深刻吸取教訓，克服投機心理、失衡心理、攀比心理、僥幸心理，樹立正確的權力觀、地位觀和事業觀，始終把保障食品藥品安全作為工作的出發點和落腳點，堅持依法行政、廉潔從政，爭當食品藥品安全監管忠誠衛士。
隨著改革開放的深入和社會主義市場經濟的發展，利益關系和分配方式多樣化，新生事物、新生問題層出不窮，人們的思想觀念、行為方式也呈現出日益多樣化和復雜化的趨勢，由此給黨風廉政建設帶來許多新情況新問題。我們一些領導干部、甚至少數的高級領導干部，在這樣一個特定的歷史環境下經不起來自各方面物質利益的誘惑、糖衣炮彈的攻擊而淪為階下囚的事例屢見不鮮。
今年，為了配合紀律教育月活動，分公司組織六崗以上人員參觀了x市麻章看守所，結合保持共產黨員先進性第一階段的學習教育活動，通過《實施綱要》、《預防職務犯罪》輔導課學習以及觀看《賭色筑囚籠》、《熱血鑄警魂》、《長安之路》、《根深葉茂》等廉政錄像片，使我認識到作為領導干部要從以下幾方面做好反腐倡廉工作：
1、樹立公仆意識，正確對待權利。
腐敗現象的本質是以權謀私，而決策權又是權利行使的`關鍵。領導干部必須始終牢記黨的全心全意為人民服務宗旨，正確對待手中掌握的權利，要認清權利是黨和人民賦予的，自己要把這個權利用到為人民謀利益上，而不能用來謀取私利。要政治過硬，旗幟鮮明，忠于職守，弘揚正氣。堅定不移地貫徹執行黨的基本理論、基本路線和方針政策，努力學習市場經濟知識及相關法律法規，掌握必要的金融、經濟、科技、管理等知識。堅持全心全意為人民服務，真正做到廉政、勤政，只有這樣才能有效地防止和克服以權謀私的行為發生。要好好想一想："參加革命是為什么?在領導崗位應該干什么?將來留給后人些什么?".要樹立先天下之憂而憂，后天下之樂而樂的公仆意識，努力實踐江總書記"三個代表"思想，真正體現代表廣大人民群眾的根本利益。一些領導干部腐化墮落的反面事例警示我們：越是職務高、權力大，越要警鐘長鳴，正確使用手中權力，不以權謀私，不以權壓人，要嚴于律己，秉公辦事，作好表率，這樣才能真正做到掌權為民。
2、建立監督機制，自覺接受監督。
個人權力不受約束是產生腐敗的溫床。應該看到，當前一些腐敗現象的產生是由于干部缺乏抵御腐朽思想的能力。因此，建立健全嚴密的監督機制，加強對干部的管理監督是非常必要的，只有加強對干部的嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督才能有效預防和減少腐敗現象的發生。一方面從組織制度上、從監督機制上加強對干部（特別是領導干部）的監督，如開展企務公開制度、職代會報告工作制度，堅持集體領導制度等，通過這些制度使領導干部置于組織和群眾的監督之下，鏟除腐敗的根源和土壤，使領導干部不犯錯誤或少犯錯誤；另一方面作為領導干部，不論權力多大，地位多高，都要自覺地把自己置于組織和群眾的監督之下，做到模范執行黨的紀律和各頂規章制度，表里如一，做好表率。如果一個黨員、領導干部把自己凌架于黨紀國法之上，心存僥幸，鋌而走險，頂風犯罪，就必然走到向邪路，成為人民的罪人，走上一條不歸之路。
3、加強思想改造，灌注牢固防線。
無論是誰，放松了世界觀改造，不注意加強思想道德修養，私欲膨脹，都有犯罪的可能。在新的歷吏條件下，加強世界觀改造，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、是新時代對每一個共產黨員和領導干部的要求，只有樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀才能從根本上增強政治免疫力，自覺抵御拜金主義、享樂觀主義、極端個人主義等腐朽思想的侵襲，經得起改革開放、市場經濟和執政的考驗。要經常敲響警鐘，積極參與黨組織的各種政治學習和組織活動，提高思想覺悟，使自己的思想跟上形勢，特別是積極參加黨風黨紀教育，以反面典型為鏡子，檢查自己的思想和行動是否脫離了正確的軌道，多些反省自己，使自己保持清醒的頭腦，永葆共產黨員、領導干部的高風亮節。
4、堅持黨和人民利益為重，堅決同腐敗現象作斗爭。
腐敗現象之所以屢禁不止，與整個社會大氣候有密切的聯系。在我們的現實生活中往往出現一種毛澤東同志曾經說的自由主義現象，明哲保身，但求無過，少說為佳，保持一團和氣。發現領導和同志間的問題不敢當面指出，進行批評，怕影響所謂的"上下關系，同志關系"實際上是考慮個人利益，給自己留一條后路，怕別人以后報復批評自己。所以，我們每一個共產黨員、領導干部要站在黨和人民利益的高度，積極開展與腐敗現象作斗爭。
首先，要嚴于律己，不貪、不占、不霸權、不泛權，要常懷律己之心，常棄非份之想，常修為官之德，正確履行黨和人民賦予自己的權利。其次，我們要勇于拿起批評與自我批評這個武器，這既是真正關心領導和同志，又是防止領導同志犯錯誤的有效途徑。再次，一旦發現領導、同志間有違紀行為的苗頭就堅決制止，拉他們一把，避免他們在犯罪道路上越滑越遠。
經過這次參觀學習，我對預防職務犯罪有了更深的心得體會。
一、加強學習，堅定信念。在聽取了三名領導崗位上落馬的服刑人員的懺悔報告后，我深深地體會到，無論是初入職場的新人，還是身居要職的中堅力量，甚至是將要退休的老同志，之所以走向犯罪的道路，都有一個共同的特點：放松了學習，放松了對自我的約束，在利益的誘惑下，放棄了自我的政治底線和道德底線，失去了自我的信仰。所以，作為一名國家干部，不學習不行，僅有不斷的加強黨的紀律、國家法律法規學習，才能堅定自我的信仰，才能在金錢和利益誘惑面前，堅持清醒頭腦，不斷提高防腐拒變的自覺性、主動性，遠離犯罪。
二、充分認識預防職務犯罪的重要性。黨的十九大報告指出，僅有以反腐敗永遠在路上的堅韌和執著，深化標本兼治，保證干部清正、政府清廉、政治清明，才能跳出歷史周期率，確保黨和國家x久安。歷史和現實告訴我們，如果不堅決反對腐敗和有效預防腐敗，聽任腐敗現象滋長，就必然會造成社會動蕩，甚至一個國家的分裂和政權的更迭。同樣道理，一個單位，一個團體不能有效地杜絕腐敗，預防職務犯罪，輕則使單位、家庭蒙受損失，重則可能引起社會問題。所以，深入開展反腐倡廉，預防職務犯罪，人人有責，它是保證我們家庭平安幸福、單位健康發展、社會和諧穩定的根本舉措。
三、加強自身修養，自覺抵制職務犯罪。作為一名執法人員，加強自身修養，杜絕職務犯罪，最重要的就是要“慎權、慎錢、慎情”。必須正確使用權力，分清情與理，情與法，防止濫用權力、亂伸手，防止在親情、友情面前，忘記黨的紀律和原則，為情所累，被情所困，以至走向犯罪。
四、做好自身工作，主動理解監督。在工作中努力學習，進取提高自身履職本事，敬業愛崗，勤勤懇懇做好本職工作。正確認識自我，真誠對待他人，認真對待工作，公平對待監管對象，在權力面前有原則，在處理情與法問題上有底線，主動理解上級、同事、群眾監督，認真進行反思。以實際行動作出表率，激勵自我，影響他人，共同提高。
我們黨員干部要以這次預防職務犯罪警示教育活動為契機，筑牢拒腐防線、經得住考驗、抗得住誘惑，坦坦蕩蕩為人，規規矩矩處事，永葆共產黨人清正廉潔的政治本色。
20xx年6月16日，我參加了公司（局）舉辦的的預防職務犯罪警示教育課，接受了一場反腐倡廉警示教育，明白了職務犯罪是一種嚴重的腐敗現象，我是如醍醐灌頂，受益非淺。在經濟犯罪案件中，職務犯罪占有相當的比例，很多人本該在社會上過著自由的生活，體面的工作，本該有著輝煌的前程，本該在工作崗位上為黨為人民作出貢獻，卻走上了違法犯罪道路，既令人痛恨，又令人痛心，可以說是“一時得意，一輩子后悔”、“一人犯罪，全家受累”、“一人抹黑，集體恥辱”。會后，我感到這次警示教育活動對自己觸動很大，心靈上接受了一次洗禮，思想上受到了很大震憾。下面我結合平時的工作學習，談談我對這次警示教育活動的一點感受，請大家批評指正。
馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和共產主義的理想信念，是我們共產黨人立身的支柱和靈魂。我們每一個黨員干部特別是領導干部，只有把講學習擺在第一位，用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論武裝頭腦，牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，堅定共產主義的理想信念。只有具備這樣的思想根基，才能構筑起牢固的拒腐防變思想道德長堤，永葆共產黨人和人民公仆的革命本色。老師在警示教育中舉例說明正是由于放松了學習，忽視了世界觀的改造，在金錢的考驗面前敗下陣來，成為拜金主義、享樂主義、和封建主義腐朽思想的俘虜，從而導致他在政治上蛻化變質、經濟上貪得無厭、生活上腐化墮落，最終走上了犯罪的道路，成了階下囚。
我想，預防職務犯罪，要不斷加強自身休養，提高自身素質，首先要從企業的內部開始，完善各項制度，遵章守紀，必須強化內部管理的監督，突出內部管理監督的重點。比如物資采購、工程招投標、工程發包、對外活動等經營活動的監督，要公開招投標，充分發揮預算、投資管理各職能部門的作用，加強民主決策和科學決策，完善制度，實現陽光操作。在財務方面，要認真執行會計法，嚴格財經紀律，規范財務核算，保證會計憑證健全和會計信息真實。嚴格執行收支兩條線。
全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨。是我們黨始終保持先進性、純潔性以及強大凝聚力和戰斗力的根本所在。胡錦總書記在中央紀委全會上告誡全黨：“我們的干部必須時刻記住，自己手中掌握的權力是人民賦予的，只能用來為人民謀利益，決不能用來為個人或小集團撈取好處，不能損害人民的利益。如果以權謀私，勢必失去民心。”我們每一個共產黨員，特別是領導干部只有時刻牢固樹立馬克思主義權力觀，為人民掌好權，用好權；牢固樹立正確的利益觀，正確處理個人利益與黨和人民利益的關系，堅持“黨和人民利益高于一切”的原則，全心全意為職工服務；牢固樹立群眾觀點，密切聯系群眾，走群眾路線，以群眾擁護不擁護、贊成不贊成、答應不答應作為一切工作的出發點。這樣，才能經受住改革開放和社會主義市場經濟的考驗，始終保持高尚的道德情操，贏得職工的支持和擁護。否則，整天打著自己的“小算盤”，就很容易利用自己手中的權力謀私利，就會給國家和人民造成禍害，走向“三個代表”的反面。失去共產黨員的本色。
自我監督，就要經常自省自律，自我調控，自我約束，認真解決自己在思想上、組織上、作風上存在的問題，更加堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強修養，提高拒腐防變的能力。要不斷增強自己的紀律意識和法制觀念，自重自警，身體力行，真正做到依法辦事和廉潔辦事，經受得住市場經濟條件下腐蝕和反腐蝕的考驗。樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，自覺做到權為廣大職工所用，情為廣大職工所系，利為廣大職工所謀。
這次的預防職務犯罪的警示教育，給自己又一次敲響了警鐘，使我自醒，讓我不斷的檢討自己，完善自我，在工作中正確地運用手中的權利，更好的為職工服務。雖然我是一名副職，我要時刻牢記自己是廣大職工利益的保護者，而不是特權利益的擁有者，不僅要從思想上、更要從行動上做到勤政，廉政，要始終時刻牢記：修身立德，廉潔自律，自重、自省、自警、自勵，堅持不懈地進行思想改造和道德修煉，淡泊名志，固守節操，潔身自好，經得住誘惑，耐得住房清貧，永葆清正廉潔的本色。
隨著改革開放的深入和社會主義市場經濟的發展，利益關系和分配方式多樣化，新生事物、新生問題層出不窮，人們的思想觀念、行為方式也呈現出日益多樣化和復雜化的趨勢，由此給黨風廉政建設帶來許多新情況新問題。我們一些領導干部、甚至少數的高級領導干部，在這樣一個特定的歷史環境下經不起來自各方面物質利益的誘惑、糖衣炮彈的攻擊而淪為階下囚的事例屢見不鮮。
今年，為了配合紀律教育月活動，分公司組織六崗以上人員參觀了x市麻章看守所，結合保持共產黨員先進性第一階段的學習教育活動，通過《實施綱要》、《預防職務犯罪》輔導課學習以及觀看《賭色筑囚籠》、《熱血鑄警魂》、《長安之路》、《根深葉茂》等廉政錄像片，使我認識到作為領導干部要從以下幾方面做好反腐倡廉工作：
1、樹立公仆意識，正確對待權利。
腐敗現象的本質是以權謀私，而決策權又是權利行使的關鍵。領導干部必須始終牢記黨的全心全意為人民服務宗旨，正確對待手中掌握的權利，要認清權利是黨和人民賦予的，自己要把這個權利用到為人民謀利益上，而不能用來謀取私利。要政治過硬，旗幟鮮明，忠于職守，弘揚正氣。堅定不移地貫徹執行黨的基本理論、基本路線和方針政策，努力學習市場經濟知識及相關法律法規，掌握必要的金融、經濟、科技、管理等知識。堅持全心全意為人民服務，真正做到廉政、勤政，只有這樣才能有效地防止和克服以權謀私的行為發生。要好好想一想：“參加革命是為什么?在領導崗位應該干什么?將來留給后人些什么?”。要樹立先天下之憂而憂，后天下之樂而樂的公仆意識，努力實踐江“三個代表”思想，真正體現代表廣大人民群眾的根本利益。一些領導干部腐化墮落的反面事例警示我們：越是職務高、權力大，越要警鐘長鳴，正確使用手中權力，不以權謀私，不以權壓人，要嚴于律己，秉公辦事，作好表率，這樣才能真正做到掌權為民。
2、建立監督機制，自覺接受監督。
個人權力不受約束是產生腐敗的溫床。應該看到，當前一些腐敗現象的產生是由于干部缺乏抵御腐朽思想的能力。因此，建立健全嚴密的監督機制，加強對干部的管理監督是非常必要的，只有加強對干部的嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督才能有效預防和減少腐敗現象的發生。一方面從組織制度上、從監督機制上加強對干部（特別是領導干部）的監督，如開展企務公開制度、職代會報告工作制度，堅持集體領導制度等，通過這些制度使領導干部置于組織和群眾的監督之下，鏟除腐敗的根源和土壤，使領導干部不犯錯誤或少犯錯誤；另一方面作為領導干部，不論權力多大，地位多高，都要自覺地把自己置于組織和群眾的監督之下，做到模范執行黨的紀律和各頂規章制度，表里如一，做好表率。如果一個黨員、領導干部把自己凌架于黨紀國法之上，心存僥幸，鋌而走險，頂風犯罪，就必然走到向邪路，成為人民的罪人，走上一條不歸之路。
3、加強思想改造，灌注牢固防線。
無論是誰，放松了世界觀改造，不注意加強思想道德修養，私欲膨脹，都有犯罪的可能。在新的歷吏條件下，加強世界觀改造，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、是新時代對每一個共產黨員和領導干部的要求，只有樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀才能從根本上增強政治免疫力，自覺抵御拜金主義、享樂觀主義、極端個人主義等腐朽思想的侵襲，經得起改革開放、市場經濟和執政的考驗。要經常敲響警鐘，積極參與黨組織的各種政治學習和組織活動，提高思想覺悟，使自己的思想跟上形勢，特別是積極參加黨風黨紀教育，以反面典型為鏡子，檢查自己的思想和行動是否脫離了正確的軌道，多些反省自己，使自己保持清醒的頭腦，永葆共產黨員、領導干部的高風亮節。
4、堅持黨和人民利益為重，堅決同腐敗現象作斗爭。
腐敗現象之所以屢禁不止，與整個社會大氣候有密切的聯系。在我們的現實生活中往往出現一種毛澤東同志曾經說的自由主義現象，明哲保身，但求無過，少說為佳，保持一團和氣。發現領導和同志間的問題不敢當面指出，進行批評，怕影響所謂的“上下關系，同志關系”實際上是考慮個人利益，給自己留一條后路，怕別人以后報復批評自己。所以，我們每一個共產黨員、領導干部要站在黨和人民利益的高度，積極開展與腐敗現象作斗爭。
首先，要嚴于律己，不貪、不占、不霸權、不泛權，要常懷律己之心，常棄非份之想，常修為官之德，正確履行黨和人民賦予自己的權利。其次，我們要勇于拿起批評與自我批評這個武器，這既是真正關心領導和同志，又是防止領導同志犯錯誤的有效途徑。再次，一旦發現領導、同志間有違紀行為的苗頭就堅決制止，拉他們一把，避免他們在犯罪道路上越滑越遠。
20__年6月16日，我參加了公司（局）舉辦的的預防職務犯罪警示教育課，接受了一場反腐倡廉警示教育，明白了職務犯罪是一種嚴重的腐敗現象，我是如醍醐灌頂，受益非淺。在經濟犯罪案件中，職務犯罪占有相當的比例，很多人本該在社會上過著自由的生活，體面的工作，本該有著輝煌的前程，本該在工作崗位上為黨為人民作出貢獻，卻走上了違法犯罪道路，既令人痛恨，又令人痛心，可以說是“一時得意，一輩子后悔”、“一人犯罪，全家受累”、“一人抹黑，集體恥辱”。會后，我感到這次警示教育活動對自己觸動很大，心靈上接受了一次洗禮，思想上受到了很大震憾。下面我結合平時的工作學習，談談我對這次警示教育活動的一點感受，請大家批評指正。
馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和共產主義的理想信念，是我們共產黨人立身的支柱和靈魂。我們每一個黨員干部特別是領導干部，只有把講學習擺在第一位，用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論武裝頭腦，牢固樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀，堅定共產主義的理想信念。只有具備這樣的思想根基，才能構筑起牢固的拒腐防變思想道德長堤，永葆共產黨人和人民公仆的革命本色。老師在警示教育中舉例說明正是由于放松了學習，忽視了世界觀的改造，在金錢的考驗面前敗下陣來，成為拜金主義、享樂主義、和封建主義腐朽思想的俘虜，從而導致他在政治上蛻化變質、經濟上貪得無厭、生活上腐化墮落，最終走上了犯罪的道路，成了階下囚。
我想，預防職務犯罪，要不斷加強自身休養，提高自身素質，首先要從企業的內部開始，完善各項制度，遵章守紀，必須強化內部管理的監督，突出內部管理監督的重點。比如物資采購、工程招投標、工程發包、對外活動等經營活動的監督，要公開招投標，充分發揮預算、投資管理各職能部門的作用，加強民主決策和科學決策，完善制度，實現陽光操作。在財務方面，要認真執行會計法，嚴格財經紀律，規范財務核算，保證會計憑證健全和會計信息真實。嚴格執行收支兩條線。
全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨。是我們黨始終保持先進性、純潔性以及強大凝聚力和戰斗力的根本所在。胡錦在中央紀委全會上告誡全黨：“我們的干部必須時刻記住，自己手中掌握的權力是人民賦予的，只能用來為人民謀利益，決不能用來為個人或小集團撈取好處，不能損害人民的利益。如果以權謀私，勢必失去民心。”我們每一個共產黨員，特別是領導干部只有時刻牢固樹立馬克思主義權力觀，為人民掌好權，用好權；牢固樹立正確的利益觀，正確處理個人利益與黨和人民利益的關系，堅持“黨和人民利益高于一切”的原則，全心全意為職工服務；牢固樹立群眾觀點，密切聯系群眾，走群眾路線，以群眾擁護不擁護、贊成不贊成、答應不答應作為一切工作的出發點。這樣，才能經受住改革開放和社會主義市場經濟的考驗，始終保持高尚的道德情操，贏得職工的支持和擁護。否則，整天打著自己的“小算盤”，就很容易利用自己手中的權力謀私利，就會給國家和人民造成禍害，走向“三個代表”的反面。失去共產黨員的本色。
自我監督，就要經常自省自律，自我調控，自我約束，認真解決自己在思想上、組織上、作風上存在的問題，更加堅定理想信念，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，增強修養，提高拒腐防變的能力。要不斷增強自己的紀律意識和法制觀念，自重自警，身體力行，真正做到依法辦事和廉潔辦事，經受得住市場經濟條件下腐蝕和反腐蝕的考驗。樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，自覺做到權為廣大職工所用，情為廣大職工所系，利為廣大職工所謀。
這次的預防職務犯罪的警示教育，給自己又一次敲響了警鐘，使我自醒，讓我不斷的檢討自己，完善自我，在工作中正確地運用手中的權利，更好的為職工服務。雖然我是一名副職，我要時刻牢記自己是廣大職工利益的保護者，而不是特權利益的擁有者，不僅要從思想上、更要從行動上做到勤政，廉政，要始終時刻牢記：修身立德，廉潔自律，自重、自省、自警、自勵，堅持不懈地進行思想改造和道德修煉，淡泊名志，固守節操，潔身自好，經得住誘惑，耐得住房清貧，永葆清正廉潔的本色。
區工商局組織的參觀“預防職務犯罪警示教育”的圖片展覽，使我們深受教育，作為市場監督管理和行政執法的職能部門，擔負著打擊經濟違法違章行為、維護市場經濟秩序的重要職責。打造一支業務精通、作風精良、紀律嚴明的工商執法隊伍是工商部門實現公正執法、廉潔行政，履行職責、不辱使命的根本保證。
強化反腐倡廉教育，構筑拒腐防變的思想道德防線。
教育是構筑懲治和預防腐敗體系的基礎。作為工商部門應該突出抓好四項教育：
1.基本理論教育。以黨的十六大精神、“三個代表”重要思想、“兩個務必”重要論述為重點內容。建立每季度、每月的學習制度；邀請相關人員作輔導報告。通過學習教育，使全體干部進一步堅定理想信念，不斷增強做好預防職務犯罪工作的緊迫感和責任感。
2.黨風廉政教育。堅持“教育從嚴、關口前移、標本兼治”的原則，認真開展權力觀教育，嚴格執行上級黨風廉政建設的指示精神和國家總局、省局、市局的“六條”禁令，引導執法干部“多做防患于未然的事，少做亡羊補牢的事，不做一失足成千古恨的事”，進一步增強宗旨意識，自覺做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。
3.典型激勵教育。進一步深化“樹典型、學先進、爭一流”活動，在干部隊伍中樹立標兵典型，組織現場會，由身邊的工商干部代表講述自己的廉潔執法的親身經歷和體會，用身邊的榜樣激勵全體執法干部清白做人，干凈做事，奮發向上。
4.作風整訓教育。深化“作風整訓年”活動的要求，適時開展教育整頓，著重解決干部隊伍思想作風、工作作風、執法作風等方面存在的突出問題。組織開展以“改進作風作表率，提升效能促服務”為主題的機關作風建設，以作風建設作為突破口，深化機關效能建設，轉變觀念、轉變職能、轉變作風，努力提高服務發展、服務群眾、服務基層的工作水平。
強化反腐倡廉制度建設，構筑預防和懲治腐敗的體制防線。
1.建立健全反腐倡廉基本制度。一是嚴格執行學習制度。嚴格落實學習考勤、學習檔案、個人自學、經驗交流、學習檢查和學習考核等制度。二是嚴格執行民主生活會制度。實現民主生活會內容與程序的制度化。三是進一步完善落實黨風廉政建設責任制。層層簽訂責任書，每年組織對黨風廉政建設責任制情況的考核。四是嚴格執行干部廉潔自律各項制度，嚴格執行領導干部個人重大事項請示報告、禮品禮金上繳登記、述職述廉、任前廉政談話、誡勉談話等制度。
2.建立健全行政執法制度。一是積極參與立法立規，完善市場規則。二是深入推進行政審批制度改革，規范行政審批權力的運作。三是推進行政執法責任制，全面貫徹落實上級制定的各項制度和規定。四是實行違法行政過錯責任追究制度。嚴格執行行政過錯責任追究，把執法責任落實到具體崗位和人員，依法糾正錯案，懲戒和教育責任人，追究單位責任和個人責任。五是全面推行行政執法辦案跟蹤回訪制度。六是大力推行政務公開工作。推進工商系統反腐倡廉工作。預防職務犯罪，做反腐倡廉模范標兵，做好本職工作，爭創人民滿意的公務員。
區工商局組織的參觀"預防職務犯罪警示教育"的圖片展覽，使我們深受教育，作為市場監督管理和行政執法的職能部門，擔負著打擊經濟違法違章行為、維護市場經濟秩序的重要職責。打造一支業務精通、作風精良、紀律嚴明的工商執法隊伍是工商部門實現公正執法、廉潔行政，履行職責、不辱使命的根本保證。
強化反腐倡廉教育，構筑拒腐防變的思想道德防線。
教育是構筑懲治和預防腐敗體系的基礎。作為工商部門應該突出抓好四項教育：
1.基本理論教育。以黨的十六大精神、"三個代表"重要思想、"兩個務必"重要論述為重點內容。建立每季度、每月的學習制度；邀請相關人員作輔導報告。通過學習教育，使全體干部進一步堅定理想信念，不斷增強做好預防職務犯罪工作的緊迫感和責任感。
2.黨風廉政教育。堅持"教育從嚴、關口前移、標本兼治"的原則，認真開展權力觀教育，嚴格執行上級黨風廉政建設的指示精神和國家總局、省局、市局的"六條"禁令，引導執法干部"多做防患于未然的事，少做亡羊補牢的事，不做一失足成千古恨的事"，進一步增強宗旨意識，自覺做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。
3.典型激勵教育。進一步深化"樹典型、學先進、爭一流"活動，在干部隊伍中樹立標兵典型，組織現場會，由身邊的工商干部代表講述自己的廉潔執法的親身經歷和體會，用身邊的榜樣激勵全體執法干部清白做人，干凈做事，奮發向上。
4.作風整訓教育。深化"作風整訓年"活動的要求，適時開展教育整頓，著重解決干部隊伍思想作風、工作作風、執法作風等方面存在的突出問題。組織開展以"改進作風作表率，提升效能促服務"為主題的機關作風建設，以作風建設作為突破口，深化機關效能建設，轉變觀念、轉變職能、轉變作風，努力提高服務發展、服務群眾、服務基層的工作水平。
強化反腐倡廉制度建設，構筑預防和懲治腐敗的體制防線。
1.建立健全反腐倡廉基本制度。一是嚴格執行學習制度。嚴格落實學習考勤、學習檔案、個人自學、經驗交流、學習檢查和學習考核等制度。二是嚴格執行民主生活會制度。實現民主生活會內容與程序的制度化。三是進一步完善落實黨風廉政建設責任制。層層簽訂責任書，每年組織對黨風廉政建設責任制情況的考核。四是嚴格執行干部廉潔自律各項制度，嚴格執行領導干部個人重大事項請示報告、禮品禮金上繳登記、述職述廉、任前廉政談話、誡勉談話等制度。
2.建立健全行政執法制度。一是積極參與立法立規，完善市場規則。二是深入推進行政審批制度改革，規范行政審批權力的運作。三是推進行政執法責任制，全面貫徹落實上級制定的各項制度和規定。四是實行違法行政過錯責任追究制度。嚴格執行行政過錯責任追究，把執法責任落實到具體崗位和人員，依法糾正錯案，懲戒和教育責任人，追究單位責任和個人責任。五是全面推行行政執法辦案跟蹤回訪制度。六是大力推行政務公開工作。推進工商系統反腐倡廉工作。預防職務犯罪，做反腐倡廉模范標兵，做好本職工作，爭創人民滿意的公務員。
金融警示教育體會（熱門19篇）篇六
日前，開發區分局組織全體地稅干部觀看了《一個明星區長的墮落軌跡》警示教育片，片中主人翁周良洛清華大學畢業，身為北京市海淀區的區長，重權在握,風光無限,在人們的眼里他有著耀眼的光環,博士區長、全國十大明星區長，49歲的他正處于事業的上升期，前途一片光明，是多么成功的人士，是多么令人羨慕的人生。但因經不起金錢的誘-惑,搞權錢交易,收取巨額賄賂，卻因受賄罪,被判死緩,他辜負組織上的培養站到黨和人民的對立面成為了階下囚。他的妻子,也因受賄罪,被判無期徒刑,一個幸福的家庭破碎了,他們的孩子將失去雙親的照顧,他們的后半生將在監獄中度過。通過教育，結合工作實際談談自己的體會和感想。
一、權力異化，他把黨和人民賦予權利當作自己斂財“法寶”。那么權力的本質是什么?權力因何而生，又應為誰而用?《中華人民共和國憲法》第二條規定：中華人民共和國的一切權力屬于人民。為自己的利益置國家利益不顧。權力的異化有內外兩方面因素。從自身來看，職務犯罪有一共同點，即雖然犯罪人級別不盡相同，但法制觀念淡薄，特權思想嚴重是其共性。而不正常乃至畸形的心理狀態無疑是他們墮落的“源動力”。當一個人認為人生的目的和意義就是追求享樂，把對權力的追逐和對金錢的揮霍當作目標時，就會借權力牟私，借權力生財，成為權力的寄生蟲。
二、缺乏執法監督機制、體制漏洞，民-主建設形同虛設，出現利用手中職權為所欲為，以個人意識代替法律。從外部環境分析，這些年來正處于我國改革開放深入進行的重要時期，也是社會轉型階段。新舊體制轉軌，兩種體制并存，思想意識形態多元化是這一時期的特點。體制上漏洞為犯罪提供了空間和土壤，市場經濟的負面效應，促使一部分公職人員對自己手中的權力產生了錯誤認識。從制度層面看，我們的一些制度缺失，或者雖然存在但是形同虛設，也是犯罪的重要原因。雖然黨和國家采取了多種措施予以遏制，但是收效仍然不很明顯。從法制層面來看，“絕對的權力導致絕對的腐-敗”。從深層次看，是社會法律意識的缺失和法律的不完善。因為前者的缺失使人們不懂得、不善于用法律來保護自己，唯有妥協;制度的缺失，則導致無法可依，對霸權的滋生橫行無能為力，為權錢交易留下空隙。社會法律意識的提高是防腐拒敗的基礎，務必長抓不懈;現有的法律規范更多的是關注和懲罰已然的職務犯罪，對職務犯罪的預防性立法遠遠不夠。立法的欠缺和法律監督權限設置上的結構性缺陷，也給現階段預防職務犯罪的司法實踐帶來了困惑。
金融警示教育體會（熱門19篇）篇七
英國著名哲學家培根有一句話在法學界廣為流傳：一次不公正的審判，其惡果甚至超過十次犯罪。因為犯罪雖是無視法律好比污染了水流，而不公正的審判則毀壞法律好比污染了水源。這個比喻形象地說明了公正是司法活動的靈魂和法治的生命線，司法不公會造成嚴重的后果和致命的破壞作用。
司法是調整社會關系和社會秩序的總開關，是法律實施的核心環節。我們黨歷來重視實現和維護司法公正，把促進社會公平正義作為司法工作的核心價值追求。近年來，特別是黨的十八大以來，中央出臺和落實了一系列司法體制改革的基礎性、制度性措施，有力推進了公正高效權威的社會主義司法制度建設。但同時也要看到，當前司法不公、司法公信力不高的問題仍比較突出，一些司法人員作風不正、辦案不廉，辦金錢案、關系案、人情案，吃了原告吃被告，有的有案不立、有罪不究，有的越權管轄、插手經濟糾紛，有的刑訊逼供甚至徇私舞弊、貪贓枉法，等等。這些現象侵害群眾權益，踐踏法律尊嚴，逾越了社會公正的底線。
司法不公嚴重侵害群眾合法權益。司法活動承擔著權利救濟、定分止爭的社會功能，人們的生命、財產、健康、安全等各項權益保障都與司法活動密切相關。同時，隨著人民群眾法治意識的增強，遇事找法律討說法的現象越來越多，司法途徑成為老百姓維護自身權益的普遍選擇。司法不能主持公道，就會造成對群眾合法權益的嚴重侵犯。如果司法不公得不到扭轉和更正，群眾利益就失去了最基本的法律保障。
司法不公嚴重損害法律權威和法治公信。司法是國家強制力的具體體現，是法律權威的最重要淵源。公生明，廉生威。只有司法公正，人們才能對法律產生信賴和尊重。司法公正是具體的而不是抽象的，它存在于每一個具體案件之中，存在于每一個當事人的具體感受之中。一個錯案的負面影響足以摧毀99個公正裁判積累起來的良好形象。司法不公會嚴重挫傷公眾對司法的信任，踐踏法律的尊嚴和權威，進而對法治公信力造成難以挽回的損害。
司法不公嚴重戕害社會公平正義。實現社會公平正義是我們黨治國理政的一貫主張，也是社會主義核心價值觀的基本要求。司法是維護社會公平正義的最后一道防線。人民群眾每一次經歷司法不公，損害的都不僅僅是他們的合法權益，更是他們對社會公平正義的信心。如果司法這道防線缺乏公信力，罪惡不受懲處、正義無法伸張，社會公正也就無從談起了。
究其根本，司法不公的深層次原因在于司法體制不完善、司法職權配置和權力運行機制不科學、人權司法保障制度不健全。凡法事者，操持不可以不正。公正司法代表了國家法治文明程度，是國家治理體系和治理能力現代化的重要支撐。為保障公正司法，黨的十八屆三中全會對深化司法體制改革提出了一系列措施，黨的十八屆四中全會進一步明確了提高司法公信力的目標和工作重點，回應了社會對公平正義的高度關切，為更好實現司法公正提供了基本遵循。
文檔為doc格式。
金融警示教育體會（熱門19篇）篇八
首先，讓我感受最深的就是作為金融系統中的一員，我們的每一個崗位都肩負著各自重要的使命。尤其是在銀行這樣一個經營貨幣的特殊的企業里，我們每天都會與金錢打交道，因此“反腐倡廉”這四個字更應該牢牢地印刻在我們的心中。記得喬瑞董事長提出的“按規矩辦事”的治行理念，其本質就是提醒我們農商行的每一名員工在工作時不能有絲毫的貪念，在做每一項工作時都要做到合規合法，堅決杜絕事件的發生。通過這次活動又一次讓我認清自己崗位的重要性，讓我深知無論身處何職，都需要將“反腐倡廉”牢記在心。
其次，要保持良好心態，擺正工作態度。銀行職員的心態往往是誘發各類金融犯罪的罪魁禍首，比如拜金主義思想會激發內心的貪欲，超前消費觀念則會導致變異的社會心態，僥幸心理會使人膽大妄為，又比如當員工在工作中接觸了數量眾多的大客戶時，產生了心理不平衡等等。因此，對于我們農商行的每一名員工來說，更加需要懂得調整調節自己的心態，始終保持一種良好的心境，不被歪風邪氣所影響，廉潔自愛，踏踏實實做好本職工作。
最后，就是我們農商行的員工要懂得自愛，堅持做人的根本原則不動搖。每一個人，懂得道理很簡單，按道理做事很難;懂得原則很簡單，堅持原則很難。生活的日積月累，構成了人生。人生就是一個堤壩，將對與錯、正與邪、美與丑分隔開來。然而千里之壩，潰于蟻穴。一次思想的放縱，一次原則的放縱，為了一時高興或一點小利益就違反了做人的原則。往往腐敗便一發不可收拾。人生也不再只是一個小小的污點，而是以一點，潰敗了全生。
通過這次活動，我們深深感到，這是一次極為難得的警示教育，是一次警鐘長鳴、防微杜漸的教育，也是一次發人深省、啟迪心智的靈魂課堂。對于我們今后進一步增強反腐倡廉意識，走好未來人生道路每一步，都具有十分重要的現實意義和深遠的歷史意義。讓我們從一點一滴做起，培育高尚的心靈，以這些真實的案例做警示，遠離職務犯罪，做到廉潔從業合規操作，促進各項業務健康發展，在本職崗位上奉獻誠摯的愛心、履行自己的使命，以務實的精神，廉潔的作風、正義的形象、優良的業績共同創造我們農商行更加輝煌的明天。
金融警示教育體會（熱門19篇）篇九
生在金融領域的職務犯罪案件，不僅對金融事業造成巨大的經濟損失，而且誘發和加劇了金融風險，危害了社會的穩定與發展。銀行是金融管理貨幣資金的機構，責任重大。銀行干部員工整天與現金、票據打交道，其工作人員既有各崗位各職級相關職責及權利，同時又存在各崗位各職級人員利用職務進行非法活動的土壤。因此，預防銀行工作人員高科技、高智能職務犯罪不能忽視。筆者結合典型案例，淺談銀行工作人員職務犯罪的特點、原因及防范對策。
一、金融領域工作人員職務犯罪的特點。
2006年，我縣某郵政貯蓄部王某在為縣人壽保險公司代理國壽養老年金險和國壽永泰年金險當保險到期兌付時，利用職務之便私自將5281.81元的養老金險利息和33883.59元的永泰年金險紅利予以隱匿并保存在葛某處，并于2007年底予以私分。通過對此案的調查分析，筆者發現銀行工作人員職務犯罪具有一下特點：
(一)具備現金來源和接受現金的便利，打“現金”的主意。發案一般在金融基層一線要害部門的工作人員中間。銀行一線工作人員直接經手掌握公共資金，具備隱蔽作案的便利條件。他們每天從早到晚都和現金打交道，工作中手里整點的錢和班后自己兜里消費的錢反差特別大，環境的熏染和金錢的誘惑，往往會使個別從業人員的世界觀、人生觀、價值觀嚴重錯位，在一定程度上弱化了政治思想上的免疫功能。于是，個別人在“錢來錢去”中尋機作案。如某支行出納負責人辛某利用職務之便做陰陽帳，盜用密碼，互劃帳款等手法，使帳款相符、帳面假平，掩蓋庫存余額實存數。6年中辛在其崗位，累計竊取庫房現金256萬元，已被法院判處無期徒刑。
(二)具備資金劃撥和業務運作的便利，打“票據”的主意。由于職務犯罪的專業性強，犯罪嫌疑人，特別是領導干部，對業務較為熟悉，對于辦理業務手續、操作程序及審查要件等都了如指掌。銀行業務運作流程更新換代較快，特別是綜合處理系統和儲蓄(3、0版)處理系統上線后，“5031轄內往來”科目的核算和管理發生了一定的變化，個別人在系統升級后鉆“5031轄內往來”報單當日未達到空子，在“報單往來”中尋機作案。如某銀行上半年通報的6起案件中，多數是利用職務及綜合柜員運作之便，通過儲蓄與對公“5031轄內往來”票據挪用資金，累計涉案總金額1518、3萬元。
(三)具備“貸款發放權”和參與(三查)的便利，打“回扣”的主意。由于金融是管理和經管貨幣資金的特殊行業，金融職務犯罪及金額造成的損失往往是巨大的，給國家造成的經濟損失也是十分嚴重的。隨著世行項目的開發運用，銀行的信貸業務進一步趨于完善，貸款運作的安全系數明顯提高。但由于貸款生效后，貸款資產質量在帳面反映存在滯后性，潛在風險形成的最終損失，要在貸款發放若干年后才能顯現出來。這樣，給心存僥幸見錢眼開、“胳膊肘往外扭”尋求既得利益的個別從業人員，提供了利用其職務幫助企業對付銀行，套取銀行信用。如某支行信貸員張某負責貸前調查，為企業貸款二百萬元，放款后的第三天便收受該企業20萬元。事隔一年半后，張某的腐敗行為才暴露，現已被法院以公司、企業人員賄罪，判處有期徒刑8年。
二、金融領域工作人員職務犯罪的原因。
(一)用人失察、失教、失管。從銀行的各項業務來看，在選人、用人上雖然要經過“要害崗位各級審查”的把關，但人員上崗定位以后，其失察、失教、失管的現象比較嚴重。如前述辛某自入行以來，表面上勤勤懇懇、任勞任怨，是行的歷年的先進個人，曾被推薦為總行先進個人。給人的印象，他是一個十分可靠和值得信任的好同志，工作中對其根本沒有絲毫介意。在出納崗位干了12年，支行領導已換了4任。當領導找其談話要給予調換工作時，曾被本人拒絕，并主動提出不調動崗位，“愿為出納作貢獻”。這種“積極、向上、進步的假象，給領導用人造成錯覺，對“紅人”、“能人”、“名人”的問題姑息遷就，結果陷入“失查于禍起之時，震驚于案發之后”的被動局面，辛作案長達6年，之所以長期不被人察覺，一再蒙混過關，其重要原因是，監督用人、管人的制度措施沒有得到落實。
(二)“金錢”的誘惑，喪失職業道德。法律觀念淡漠、個人貪欲膨脹、以權謀私、鋌而走險是金融機構工作人員，特別是信貸、營業部門工作人員發生職務犯罪的思想根源。他們大都手中掌握一定的資金分配權，很容易成為某些不法分子覬覦的目標。如銀行個別信貸員不能正確認識和處理工作關系，把銀企關系混同人情關系，將手中的權力同人際交往混淆在一起，最終感情超越原則，抵擋不住“金錢”的誘惑，以至成了企業的“內線”。更有甚者“同企業穿一條褲子”，幫助企業對付銀行，惡意套取銀行資金，并從中撈取好處。其表現：一是個別信貸員把正當的銀企關系逐步演變成伙伴關系;二是由伙伴關系逐步蛻化成利害關系。在利益的驅動下，步入腐敗的泥潭。
(三)監督制約機制形同虛設，業務檢查不到位，流于形式。規章制度落實不力、有章不循、違章操作給金融職務犯罪以可乘之機。不少案件表現為作案時間的持續性和作案次數的連續性，有的長時間不能被發現，反映出事后監督不細，崗位制約不嚴，自查、互查，檢查有的流于形式，不能及時發現問題，或發現疑點后也沒有深究，或責任追究失之以軟、失之以寬，未達到警示教育的目的進而導致案件的發生。在銀行各項業務中，特別是“敏感”部門的崗位，在內控和防范上，對業務中每個環節、每個步驟、每道關卡都制定了相應的制度和措施，規定的又細又全，手續嚴密，責任分明。然而，在落實這些監管措施時不到位，有斷檔和錯位現象，而來自上級有關部門的監督檢查也存在走過場的形式主義，致使作案人在上級監督不到位、同級監督不了、下級監督無效的情況下，在職務犯罪“自由王國”里，任意作為。這是對銀行崗位監管失控而誘發職務犯罪的一個不可忽視的原因。
三、金融領域工作人員職務犯罪的預防對策。
近幾年來，銀行系統職務犯罪案件不斷增多，涉案金額越來越大，擾亂了正常的金融秩序，影響了社會的穩定，給國家造成了嚴重的經濟損失。如何減少和預防銀行系統職務犯罪的發生，是一個亟待解決的課題。銀行系統職務犯罪產生的原因是多方面的、復雜的，要遏制職務犯罪就必須從防范入手，實現管理人、管規章、管監督三管齊下的預防工作格局，防患于未然。
(一)預防目標之一，管人。培育一支高素質的銀行干部員工隊伍是預防職務犯罪的關鍵。銀行所有的經營活動都必須靠人來運作，每一個崗位的人員都負有重要的職責。崗位職責的重要性決定了銀行必須建設一支具有較高道德、職業素質和法律意識的干部員工隊伍。要圍繞金融干部職工的思想政治素質加強教育，夯實拒腐防變的思想基礎。抓政治理論教育，用科學的理論武裝頭腦，使之樹立正確的人生觀、世界觀、和價值觀;抓職業道德教育，以職業道德力量抵御腐敗侵蝕;抓警示教育，用法律和紀律約束廣大干部職工的言行。一是嚴把進人用人關。要堅持德才兼備、用人唯賢的原則，聘用綜合素質高的員工，把道德規范、作風正派、既懂業務、又會管理的干部提拔到領導崗位上來。同時，合理調配人員，對重要崗位人員實行月度風險津貼和風險考核，實行強制休假和崗位交流。二是加強崗前培訓。崗前培訓不僅是提高干部員工工作技能和管理水平，更重要的是強化干部員工按規章制度操作、按業務流程辦事的意識和依法經營理念。三是開展經常性的法制教育和規章制度學習。不斷地讓干部員工了解法律、制度的具體內容，使干部員工對每一項業務、每一個工作環節和每一個流程的規定、要求、風險提示、處罰力度都明明白白，消除因不知法而犯法、不知規章而違規的盲區，逐步提高員工職業素質。同時采取以案示教、案例分析，在內部信息網上通報違紀違規人員等靈活多樣的形式，教育員工把鐵規章、鐵算盤、鐵帳本視為銀行的生命，把遵紀守法視為基本的職業道德，幫助員工逐步樹立自律意識，自覺遵紀守法。
(二)預防目標之二，管規章。建立一套以防為主的內部控制機制，這是預防職務犯罪的根本。一是找準一線業務中存在薄弱環節和風險點，建章立制，有針對性地防范。通過建章立制，從內部堵塞管理細節上、工作作為上存在的漏洞，搭起縱向橫向環環相扣防范犯罪的籬笆墻，從客觀上減少犯罪的可能性。對發生違規問題多的單位，重點進行整頓，在規定的時限內，按照規定的程序實地整改，加強預防措施，達到舉一反三的整改效果。二是強化員工遵守法律、遵守銀行規章制度的意識。經過多年的法制建設，規章制度的不斷完善，銀行已經不缺少成文的法律和規章制度。從對銀行職務犯罪內部原因來看，缺乏的是嚴格按法律和規章制度辦事的意識和態度，使職務犯罪有機可乘。銀行的各級管理人員要樹立依法經營、按章辦事的意識，既要對規章制度的內涵、重要性及其與經營效益的關系有清醒的認識，又要在經營中自覺維護規章制度和金融法規的嚴肅性。
(三)預防目標之三，管監督。加強對銀行經營秩序的監控，在依法制行上狠下功夫，這是預防職務犯罪的保障。在新舊體制交替過程中，出現這樣那樣的問題是難免的，只有加強監督才能減少和預防職務犯罪的問題。當前應著重解決好三個問題：一是加大監管的力度，制止違法經營和不正當競爭。要把銀行的經營活動統統納入法制化軌道，依法經營，依法管理，依法治行。要對規章制度執行情況進行認真檢查，特別對管理混亂、案件頻發的單位更要進行重點整頓，發現問題限期整改。必須將各項經營活動嚴格限制在法律允許的范圍內。二是發揮內控機制的作用，強化內部管理和監督。銀行內部控制制度是商業銀行為實現業務經營的安全性、流動性、效益性而形成的一種自我調整、自我制約、自我控制的制衡機制，隨著銀行內部專業化分工越來越細，銀行內部的控制顯得更為重要，特別是現代化科技手段在銀行業的廣泛應用，內控制度也應與時俱進，與之相適應。三是及時正確的處理違法犯罪行為。要主動與檢察機關聯系，對銀行內部出現的新情況，新問題，早發現，早解決，依法加大查辦銀行職務犯罪的力度，充分發揮法律的震懾作用。對違法犯罪人員，要準確有力地給予打擊，該移交司法機關處理的要移交司法機關處理，該移交紀檢監察部門處理的要移交紀檢監察部門處理，該除名的一定要除名，決不能姑息遷就，保持銀行干部員工隊伍的純潔性。
金融警示教育體會（熱門19篇）篇十
通過上海財大金融知識的培訓，既彌補了自身金融知識的欠缺，也提高了運用金融手段駕馭經濟工作的能力和水平。作為當代年輕領導干部，要充分認識金融在經濟工作中的關鍵性地位，牢固樹立經濟思維，強化市場意識，突出金融運用，不斷發揮金融對經濟社會發展的支撐作用。
一、要樹立經濟思維。
領導干部在行政管理和領導工作中大膽吸收、靈活運用經濟思維方式，有助于深刻地認識、準確地把握、有效地解決問題。一是能讀懂“經濟語言”。年輕領導干部應當主動學習經濟學知識，弄懂各種指標背后的含義，讀懂經濟數據及其變化背后隱藏的信息，“觀一葉而知時變”。對經濟形勢的誤判可能會帶來政策制定和執行的偏差，差之毫厘，謬之千里。二是能看準“經濟風向”。在讀懂經濟數據和指標的同時，領導干部要目光四射，善于捕捉市場的新變化、新趨勢，瞄準經濟運行中的突出問題，在精準、及時、適度調控經濟上下功夫，在能夠深化結構調整和轉型升級上巧做文章。三是能巧用“無形之手”。如何使市場在資源配置中起決定性作用、更好發揮政府作用，是對我們黨委、政府的重大考驗。作為領導干部，要學會靈活運用市場手段，盡量簡政放權，減少不必要的行政干預。在市場作用和政府作用的發揮上，要講辯證法，“看不見的手”和“看得見的手”靈活運用，這樣才能形成市場作用和政府作用有機統一、相互補充、相互協調、相互促進的格局，真正成為駕馭政府與市場關系的行家里手。
二、要強化市場意識。
市場意識就是按市場經濟規律謀發展的意識。對于領導干部來講，市場意識包括懂得市場經濟基本理論、知曉國家經濟政策、自覺按市場經濟規律辦事、能夠運用市場經濟的基本觀點和方法來分析問題、處理問題等方面。一是強化市場主體意識。市場是社會資源的主要配置者，不是市場主體聽命于政府，而是政府服務于市場主體。這就要求我們必須強化市場主體思想，充分激發各類市場主體活力，主動服務好市場主體，盡可能避免干預和控制，使市場成為經濟發展最主要、最適當的主體。二是強化市場機遇意識。市場意識也是一種機遇意識，體現在對市場機會的把握上。我們在推進工業化、城鎮化進程中，要充分認識到在推進經濟建設的同時，要把人民群眾的積極性充分調動好、引導好，把群眾的切實需求同步規劃好、實施好;否則，群眾將會成為旁觀者、抵觸者，以致發生對市場秩序的干擾。三是強化市場導向意識。以市場為導向，就是要堅持以市場為導向抓經濟發展。如高安在抓建陶產業時，不能單純地依靠增加投入、提高產量來增加效益，而應把更多的精力放在品牌引領和轉型升級上;在抓服務業發展時，要圍繞已有優勢和發展“短板”，重點發展商貿物流、賓招餐飲等現代服務業上。
三、要突出金融運用。
隨著市場經濟的不斷發展，金融活動已深刻影響著整個經濟的運行。因此，在經濟發展中，領導干部要抓好金融意識的培養，用好用活金融工具，努力解除發展難題。一是用金融搶抓機遇。準確把握新常態下金融業發展的新變化，進一步搶抓機遇，緊緊抓住資本市場注冊制改革契機和多層次資本市場大發展的戰略機遇，順應“互聯網+”時代潮流，準確把握金融網絡化和網絡金融化的發展趨勢，不斷創新新業態、新模式，挖掘金融領域內生動力和發展潛力，發揮后發優勢，促進經濟的發展。二是用金融解除難題。更好地學會運用各類金融工具破困境、解難題，向金融創新要手段、要動力，才能掌握經濟工作的主動權，如在解除城市建設資金難題時，要充分發揮運用bot、政府債券、ppp融資等多種融資方式，最大限度地解除資金難題。三是用金融推動發展。金融是實體經濟發展的“血脈”。要充分發揮金融的“血液”作用，助推企業進軍資本市場，引導優勢企業由間接融資向直接融資轉換，不斷加快企業理念創新、管理創新和技術創新，以資本市場改革創新促進新常態下實體經濟創新發展、轉型發展、跨越發展。
金融警示教育體會（熱門19篇）篇十一
金融監管警示教育是當前非常重要的一項工作，對于我來說更是必修課程。在這個時代，金融市場波動頻繁，風險和機遇并存。作為一名金融從業人員，關注金融監管制度，增強金融風險意識、識別和評價金融風險，提高風險應對能力顯得尤為重要。在參加完金融監管警示教育后，我深受啟發，獲得了不少新的體會和收獲，現在，我將簡要分享我的一些心得體會。
第二段：監管意識有了提高。
首先，在接受了金融監管警示教育的影響下，我對金融監管制度有了更加深刻的認識和理解，也更加重視金融監管的重要性。監管意識的提高，讓我意識到金融風險在市場中的嚴重性，能夠在日常的工作中更加注重風控，盡可能地避免金融風險的發生。同時，我們以前并不了解監管部門所做的工作，現在，我們知道了監管部門所需要的情況以及工作的目的，這對我們日后的工作也十分有幫助。
第三段：風險識別有所加強。
金融監管警示教育讓我們更加了解如何識別金融風險以及針對風險防范提出的對策。針對不同場景的風險識別，可以讓我們對未來的一些可能出現的風險做出預判，并在此基礎上做出相應的處理，以減小風險發生的可能性。警示教育幫助我們強化了風險意識，并教我們如何應對市場上不可避免的風險，這在我們日常的工作中也會不斷發揮著重要的作用。
第四段：風險防范能力得到提高。
金融監管警示教育中讓我們學會如何制定風險防范策略，而這是金融從業人員日常管理中必不可少的。我們一方面可以從風險發生的前期入手，抓住合規整頓機會，完善各種合規制度，降低風險的發生率和影響度，另一方面，我們還需做好風險管理的后期處理,對于不斷發生的風險及時、精準、有力地應對，及時止損、限制風險范圍、防止蔓延。
第五段：總體感觸。
通過金融監管警示教育的學習，我能更好地發揮自己的作用，以更為安全的方式從事金融工作。同時，學習的過程也讓我看到全球金融發展的趨勢和目前的面臨的一些問題。因此，我深知金融工作的重要性，也不斷培養自己的能力，在接下來的工作中不斷提高自己的風險意識和管理能力。
結語。
總之，通過這次金融監管警示教育學習，我正式意識到金融監管對于金融企業的發展和市場經濟的可持續發展的重要性，同時也對金融監管的有關理論和實踐徹底了解，這對我將來進一步從事金融工作和更好地開展業務非常有幫助。對于其他金融從業人員來說，更應該重視金融監管警示教育的學習，以提升金融行業的整體風險防范能力。
金融警示教育體會（熱門19篇）篇十二
在這次激勵警示雙項教育活動中，重溫陳桂祥同志的先進事跡，為其十年如一日、心系百姓、鞠躬盡瘁的光輝形象而肅然起敬，其精神情動浙西，其事跡催人奮進。陳桂祥同志用自己短暫而光輝的一生詮釋了一名黨員領導干部的政績觀。反觀沈陽“慕馬案”、安徽省原副省長王懷忠的腐敗案，王懷忠、慕綏新等一批腐敗分子從高級干部的崗位一步步地走向墮落，最終陷入犯罪的深淵，其罪惡令人痛絕，其犯罪的歷程值得我們深思。作為組織戰線的一名年輕戰士，通過這次激勵警示教育，讓我既充分認識到了肩負的使命，也更清楚地認識到了面臨的挑戰。對照先進找差距，反觀腐敗鳴警鐘，我決心在今后要樹立“立黨為公、執政為民”的政績觀，以更加積極的態度和更加飽滿的熱情投入到工作中，堅持公道正派，提高五種能力，不斷增強自身的人格魅力，爭做一名優秀組工干部。
一、不斷提高品質上的感染力。品質反映一個人的思想品德和精神風貌。組工干部必須要有好的人品。首先，要講政治。政治上要清醒和堅定，把握正確的政治方向，任何時候都要與黨中央保持高度一致，與縣委保持一致，與部領導保持一致。其次，要講誠信。時刻對黨忠誠，對人民的事業忠誠，做到為人民服務要真，行使權力要正，為人處事要守信用，為公立業要誠實。第三，心胸要豁達。組工干部要襟懷坦白，寬厚待人，做到容得下人，聽得進不同意見，聞過則喜，從善如流，有則改之、無則加勉。第四，要講情理。要以人民為父母，視同志為兄弟，關心人、理解人、體貼人，即使批評同志也要擺事實講道理，以理服人、用真情感染人。第五，要講公心。工作中行得端、做得正，講黨性、顧大局，言忠信、行篤敬。在執行干部路線上，不為權勢所懼，不為錢財所動，不為酒色所惑，秉公辦事，剛正不阿。
金融警示教育體會（熱門19篇）篇十三
為貫徹落實省紀委《關于組織省直單位黨員干部參觀湖北省反腐倡廉警示教育基地的通知》(鄂紀辦【2011】46號)文件精神，深入學習《廉政準則》及《廉政準則實施辦法》，扎實有效的推進黨史研究室黨風廉政建設和反腐-敗工作，進一步提高黨員干部的拒腐防變潛力，我室于5月4日在室領導班子全體成員帶領下前往洪山監獄開展警示教育。下方就開展活動的具體狀況總結如下：
一、具體做法。
(一)精心組織，認真落實。接到鄂紀辦【2011】46號文件后，室領導高度重視，認真聽取紀檢部門的工作匯報，研究成立以室主任龔強華同志任組長，副主任胡水華同志任副組長，倪平汶、閆清敏等同志為成員的警示教育活動領導小組，設立領導小組辦公室，加強對此次警示教育活動的領導。一是提出黨史研究室開展警示教育活動的指導思想及總體要求，結合我室第12個宣教月活動開展好此次警示教育;二是研究制定活動的實施方案;三是召開相關會議具體落實。5月3日召開動員會，對教育活動的資料、對象及時光安排進行了部署，并對活動的開展提出具體要求;5月4日全體干部職工到洪山監獄參加警示教育活動;5月6日各支部召開黨員干部會議，學習了《廉政準則》及《廉政準則實施辦法》;5月30日召開黨員干部會議，認真總結了警示教育活動工作，分析了警示教育活動存在的問題。
(二)統籌兼顧，合理安排。針對這次警示教育活動政治性強、教育面廣，時光緊、任務重的特點，警示教育活動領導小組對本次活動進行了統籌兼顧，科學合理的安排。認真組織黨員干部到洪山監獄參加警示教育活動，把開展警示教育與深入學習對照《廉政準則》及《廉政準則實施辦法》結合起來，確保警示教育到達預期效果：
了自查自糾。結合本單位的實際，抓裝風氣正不正，作風實不實”突出問題，進行了對照檢查和深刻反思，分析了原因，總結了經驗;四是認真組織督查整改，完善規章制度。5月27日，室領導對警示教育活動的開展狀況進行了督查，對工作中出現的新狀況、新問題進行了及時糾正，對過去已有的各項規章制度，重新作了修訂和完善，加強了監督制約機制，從各個方面、各個環節規范了辦公秩序。
(一)透過警示教育活動，增強了黨員干部的監督意識和法律觀念。室機關黨員領導干部紛紛表示，透過對《中國共產黨領導干部廉潔從政準則》、《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨紀條規的學習，使廣大黨員干部加深了對條例的理解，深刻地認識到《黨內監督條例》是發展黨內民-主、加強黨內監督的重要法規。加強黨內監督，是持續黨的先進性，保障黨員權利，鞏固和建設社會主義事業的根本保證，加強監督是黨中央對黨員干部的嚴格要求和關心愛護，使干部少犯錯誤。透過學習，把握了黨內監督的資料、程序和方法。切實增強了監督和理解監督的意識。《紀律處分條例》是我們黨維護黨的章程和黨內法規，嚴肅黨的紀律、純潔黨的組織、教育黨員遵紀守法，維護黨的團結統一的保證。是黨的路線、方針、政策、決議和國家法律法規執行的保證。透過學習，認識到領導干部要時刻嚴格要求自我，要身體力行、模范遵守黨紀國法和廉潔自律的要求，進一步明確了只有按“規矩”辦事，才能做到防微杜漸，警鐘長鳴。
(二)透過警示教育活動，提高了領導干部的拒腐防變潛力。透過對案件警示教育片以及警示教育讀本的觀看和學習，認真剖析這些嚴重違法違紀案例所造成的多方面嚴重危害，使每位黨員干部思想受到極大的震動，從中吸取沉痛教訓，深刻認識到警示教育的重要性;深刻認識到領導干部的作風關系到機關作風，關系到黨史事業的長遠發展。前車之轍，后車之鑒，透過這次警示教育，使黨員干部提高了警惕，增強了拒腐防變潛力，牢固樹立了馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀，大力弘揚求真務實精神，大興求真務實之風，真正做到自重、自盛自警、自勵。
(三)透過警示教育活動，堅定了黨員干部廉潔從政的決心。透過對鄭培民、汪洋湖和吳天祥等先進事跡材料的學習，進一步深化了黨員干部廉潔自律教育。學習他們忠于職守、淡泊名利，一身正氣、兩袖清風，生命不息、奮斗不止的工作精神。做到立黨為公、執政為民，永葆共產黨員的先進性。黨史研究室的每一位黨員干部，只有胸懷黨史事業的發展全局，牢記宗旨，真心實意的為湖北跨越式發展創造出良好的經濟發展環境，努力做一名清正廉潔的干部，就會受到群眾的擁護和愛戴，受到社會的認可和好評。
總之，此次反腐倡廉警示教育收獲很大，效果顯著。透過警示教育活動提高了廣大領導干部思想道德素質，鍛煉了黨性，凈化了心靈;增強了法制觀念和紀律意識，增強了拒腐防變和求真務實的自覺性，進一步推進了黨史研究室黨風廉政建設和反腐-敗工作，為推進我室各項工作更好更快發展作出用心的貢獻。
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金融警示教育體會（熱門19篇）篇十四
依照《開展**案件警示教育工作方案》通知要求及本行黨委領導工作部署，我及時與部門員工共同學習了姜國文案件典型案例。通過此次案例學習，我們看到了以習近平同志為核心的黨中央的反腐到底的堅定決心；感受到了我們的黨朝氣蓬勃，風華正茂，一往無前；更加堅定在中國共產黨的帶領下，我們中華民族偉大復興必定如期到來。
“德不配位，必有災殃”，這是我們行領導開會時常跟大家強調的一句話。近年來，看著一個個“黨員”干部的“倒下”，他們用自己鮮活的事例實實在在共同印證了這句話。一個人無論你的地位和權力有多高有多大，如果你的道德和人品低下，災殃遲早會到來。
還記得領導說過：“廉潔自律是做好工作的思想道德基礎，是拒腐防變的思想道德防線，也是從業生涯的立身之本，是為政最基本的要求”。如同領導說的，工作中我將時刻做到以敬畏之心對“權”，以淡泊之心對“位”，以律己之心對“利”，扛得住艱苦，耐得住寂寞，抵得住誘惑。堅決筑牢自己的廉政底線，做到自身“凈”、腰板“硬”。
“貪如火，不遏則燎原，欲如水，不遏則滔天”，這是警示教育給我的深刻啟示。因此，作為一名黨員，一名中層干部，要切實增強自身抵御各種腐朽思想文化侵蝕的能力，真正筑牢信念和思想防線。
要抵御各種腐朽思想侵蝕，就要有堅定的政治信仰和信念。每一個黨員，每一個員工都必須牢固樹立共產主義遠大理想和中國特色社會主義堅定信念，任何時候都不能動搖，都應當用黨性、黨員的先進性來促進這種體制和機制的不斷完善。有了堅定的政治信念，就會正確分析社會上的一些暫時的不良現象，就會在實際工作中通過不斷的自我改造逐步樹立起正確的人生觀和世界觀，就會在實際工作中正視各種腐朽思想的影響，才會不斷提高抵御各種腐朽思想侵蝕的免疫力。
要抵御各種腐朽思想侵蝕，就要樹立正確的世界觀和人生觀。無論過去，現在和將來，對于每一個員工來說，都是首要問題。為什么在同樣的條件和環境下，多數人都能克己奉公，清正廉潔，而少數人卻經受不住考驗，分析其中的原因，還是世界觀、人生觀發生了偏離，價值觀受到了扭曲，理想信念出現了動搖。
古人云：以史為鏡，可以知興替;以銅為鏡，可以整衣冠;以人為鏡，可以明得失。理想者為了高尚而不惜失去自由，犯罪者為了貪欲或私欲而身陷牢籠。
教訓是深刻的、令人痛心的，前車之鑒，后車之師，我一定要從這些案例中吸取教育，引以為戒。在實際工作中，應堅持做到以下幾個方面:。
一是始終保持良好的學習習慣。
學習是每一名黨員干部的必修課，只有不斷加強學習才能提高自身素質和能力，不學習思想就無法進步，能力就無法提高，領導方法就無法改進，做出的決策也就不可能正確。一些黨員干部在學習上總是靜不下心來，總是以工作忙為借口，推三阻四，走形勢主義，結果是“只聞學習口號響，不見學習水平漲”。許多東西只有靜心研讀，才能有所思，有所獲。活生生的事實還告訴我們，不學習，思想就得不到改造，心就不靜，心不靜，欲望就容易膨脹，就拒絕不了誘惑，一遇到誘惑就容易亂了方寸，就容易被誘惑的繩索絆倒。因此，黨員干部必須要經常認真學習，從書本上學，從實踐中學，學到真本領，努力做一個新時期優秀的黨員干部，為農村信合事業做出自己的貢獻。
二是始終保持廉潔自律的行為規范。
兩袖清風，清正廉潔，這是每一名干部最基本的行為準繩。黨一直教育我們要廉潔奉公、嚴格自律，經常向大家敲警鐘。黨員干部不廉潔，不僅會使黨在群眾中的形象受到扭曲和破壞，而且會使黨、國家和人民的利益受到損害。有些黨員干部并非學識不高，能力不強，就是因為未能廉潔自律，最后走向犯罪。因此，我們一定要樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，牢記全心全意為人民服務的宗旨，自重、自律、自醒，排除非份之想，常懷律己之心，常修為官之德，始終保持共產黨人的浩然正氣。
三是要始終保持艱苦奮斗優良傳統。
近年來，有一部分黨員干部，淡忘了艱苦奮斗作風，貪圖享受，熱衷于追求個人和小家庭的安樂，拋棄黨紀法規，貪污腐化，走上犯罪的道路。我們一定要引以為戒，要繼續發揚艱苦奮斗的作風，恪守黨的宗旨，提倡勤儉節約，反對鋪張浪費，始終不渝地保持和發揚艱苦奮斗的優良傳統。
總之，在新的歷史條件下，我們所面臨的誘惑和考驗還要很多，我們一定要經常打掃頭腦中的灰塵，就像我們每天都要洗臉和照鏡子一樣，做到坦然做人，扎實做事，警鐘長鳴，拒腐防變。作為一名黨員，我們更要嚴格要求自己，堅定共產主義信仰和信念，發揚黨員優良傳統，艱苦樸素，共克時艱，為早日實現中華民族偉大復興貢獻自己的力量。
金融警示教育體會（熱門19篇）篇十五
這世界上最可怕的力量就是習慣，最寶貴的財富也是習慣。將這句格言放進安全與習慣的關系論述中，在一連串的惡性事故統計前，不良習慣的可怕之處一覽無余，避免了這些事故，好習慣何嘗不是最好的財富？所謂“習慣”，在字典上的解釋就是由于重復的練習而固定下來的并變成需要的行動方式。比如開車系安全帶，定期進行體檢等。有調查表明，人們日常活動的90％源自習慣和慣性。在安全方面，這種影響會強烈得多，有時甚至是致命的或毀滅性的。
獎勵要使人在安全生產工作的積極主動性得到發展，促進自我防范能力的提高。在安全生產工作中，尤其要對基層班組工作成績突出、辦法新穎有效、態度認真負責的工作人員進行及時表揚和獎勵。
在生產過程中，人們往往有這樣的意識，一但生產現場有人違章作業，又沒有得到及時制止和處罰，周圍其他的人員就有可能盲目隨從，并出現“大家都是這么干的，都沒出什么事，我也這樣干，應該也不會出事”的心理意識。如果這種意識和心理長時間得不到糾正，就有可能發生群體違章或群體傷害。從大量的事故分析看，不但違章者本人的安全技術和心理狀態、行為習慣存在麻痹思想，抱著僥幸心理，自認為不會發生什么問題。而違章者身邊的人員也對違章行為不以為然，見怪不怪，更有甚者，盲目跟從。究其原因，主要是思想意識上的“從眾心理”占了主導地位，其根源還是在于缺乏基本的安全技術知識和自我防護意識。
“亡羊補牢”的故事大家一定很清楚，牧民在丟失了羊以后對羊舍加以修補，從而避免了羊再被狼偷走。從現代管理學的角度來看，“亡羊補牢”是一種危機處理的手段，今天我們探討企業員工培訓的養成，“亡羊補牢”仍然能給我們很大的啟發和借鑒意義。企業員工培訓最為重要的一點就是“未亡羊而先補牢”。影響安全的因素有很多，比方說設備、環境、技術甚至運氣等，但萬變不離其宗，套用“存在主義”哲學的一句話——“存在的就是合理的”，那么：能發生的也一定是有其原因！建設安全文化的關鍵就是處平安之境而思危險之害。每當一起事故發生時，我們或為之深感震撼，或為之扼腕痛惜，但是更重要是我們仔細分析導致事故發生的癥結，不可否認，因為很多時候事故并不是發生在我們自己身上，所以印象往往就不會很深。
從事故中吸取教訓也是很有學問的。“橫看成嶺側成峰，遠近高低各不同”，對于同一個事故，不同的人從不同的角度得出的結論肯定是大不相同的。建設安全文化就應該倡導一種從實際出發，既要找出共性問題，更應該針對個性特質發掘能產生共鳴的因素。這種共鳴才是我們真正應該從事故中吸取的，否則，僅僅膚淺的就事論事，泛泛而談，那就難免陷入“一邊批他人違章，一邊重復他人的違章”的怪圈了。
“他山之石，可以攻玉”，我們只有將一些血的教訓同自己的工作實際緊密的聯系在一起，多問問自己會不會發生這種事情,多想想自己有沒有類似的問題，多思考思考自己的防范是否到位，多想想自己的'企業員工培訓濃不濃，只有這樣的“他山之石”，我們才能真正的“攻玉”。同時，培養企業員工培訓要啟發員工的自覺意識。真正樹立“安全第一”、“安全無小事”的企業員工培訓，做到自覺把“安全心愿講出來，把安全陋習寫下來，把違章行為找出來，把隱患缺陷改過來”，實現由“要我安全”到“我要安全”的轉變本人的安全技術和心理狀態、行為習慣存在麻痹思想，抱著僥幸心理，自認為不會發生什么問題。而違章者身邊的人員也對違章行為不以為然，見怪不怪，更有甚者，盲目跟從。究其原因，主要是思想意識上的“從眾心理”占了主導地位，其根源還是在于缺乏基本的安全技術知識和自我防護意識。
“亡羊補牢”的故事大家一定很清楚，牧民在丟失了羊以后對羊舍加以修補，從而避免了羊再被狼偷走。從現代管理學的角度來看，“亡羊補牢”是一種危機處理的手段，今天我們探討企業員工培訓的養成，“亡羊補牢”仍然能給我們很大的啟發和借鑒意義。企業員工培訓最為重要的一點就是“未亡羊而先補牢”。影響安全的因素有很多，比方說設備、環境、技術甚至運氣等，但萬變不離其宗，套用“存在主義”哲學的一句話——“存在的就是合理的”，那么：能發生的也一定是有其原因！建設安全文化的關鍵就是處平安之境而思危險之害。每當一起事故發生時，我們或為之深感震撼，或為之扼腕痛惜，但是更重要是我們仔細分析導致事故發生的癥結，不可否認，因為很多時候事故并不是發生在我們自己身上，所以印象往往就不會很深。
從事故中吸取教訓也是很有學問的。“橫看成嶺側成峰，遠近高低各不同”，對于同一個事故，不同的人從不同的角度得出的結論肯定是大不相同的。建設安全文化就應該倡導一種從實際出發，既要找出共性問題，更應該針對個性特質發掘能產生共鳴的因素。這種共鳴才是我們真正應該從事故中吸取的，否則，僅僅膚淺的就事論事，泛泛而談，那就難免陷入“一邊批他人違章，一邊重復他人的違章”的怪圈了。
金融警示教育體會（熱門19篇）篇十六
根據《盤錦銀保監分局辦公室關于轉發開展銀行業金融機構案件警示教育活動的通知》文件要求，為貫徹落實黨中央、國務院部署，嚴厲打擊銀行業從業人員違法違規行為，充分發揮案件警示教育作用，我行高度重視并決定開展主題為“以案為鑒，守法合規”案件警示教育活動，大家積極協作配合，總行現規定如下活動方案：
為加強活動領導，盤山安泰村鎮銀行成立警示教育活動領導小組，負責統籌安排，落實部署，對工作開展和質效負全責，成員組成如下：
組長：董事長。
副組長：行長監事長。
組員：各營業機構負責人及總行各部室負責人。
二、工作時間安排及任務部署。
我行以“以案為鑒，守法合規”為主題的警示教育活動自2019年2月下旬開始至6月上旬結束，分為以下3個階段：
（一）動員部署階段。
按照相關上級監管機構部門要求，對行內銀行從業人員進行廣泛動員和正面宣傳，讓員工認識到本次案件警示教育活動的重要意義，初步了解需要學習的內容、方法及要求，引導全行上下進行學習與參與。
（二）學習教育階段。
1、通過集中學習的方式通報典型案例，加強警示意義。組織全行學習習近平年來金融銀行業相關違法違規案件，使員工認識到違法違規的嚴重后果，提高員工自身警惕，并以”以案為鑒，守法合規“為主題撰寫。
心得體會。
嚴防違法犯罪案件滋生。
2、采用多種方式重點學習內行案防相關制度，學習《刑法》中貪污、挪用、賄賂、失職、違法發放貸款、非法吸收存款、偽造金融票證等。
3、繼續加強崗位規范和業務制度流程教育。結合本行案件和違規多發領域，針對風險防控制薄弱環節，梳理相關制度辦法和操作流程，分別組織業務條線員工學習與本崗位相關的規章制度，重點掌握本條線業務操作的風險點及防控要求。
(三)自查自糾。
結合本次警示教育活動主題和行內業務情況，排查自身業務風險點，提出相應整改措施，完善業務流程，組織全行員工認真排查自身行為，反思整改。
（四）。
總結。
上報階段。
活動期間，總行將對行內活動情況組織督導檢查，推動活動深入開展。
金融警示教育體會（熱門19篇）篇十七
每一期的警示教育大會都令人觸動頗深：挪用公款、不求新知、不思進取、放縱自己對法律的義務和責任，害人害已。
此次觀看的專題片，講述了樂亭出納的犯罪過程。從一個天真爛漫，懷揣夢想的女孩走向犯罪深淵的階下囚，最后失去自由，讓人深感惋惜，對我的觸動很深，她的所作所為讓她的生活籠罩在陰影里，從陽光下走向黑暗，從此給自己的人生涂上污點。通過她的事件讓我懂得提高潔律意識，要從小事做起，從日常做起，加強自身修養，筑起思想防線。
一、從嚴要求自己，警鐘長鳴。嚴守公司規章制度，自覺抵制不良思想。
二、公私分明，堅決不動用公司任何財物，時刻自省、自警、自勵。
三、自覺接受公司監督，主動接受批評，從根本上防止和杜絕挪用公款的事情發生。
四、恪盡職守，勤奮工作，認真做好自己的工作。
五、以案例為鑒，一旦恃權輕法，心存僥幸，就會觸犯法律，受到制裁，最終毀掉自己的一生。
因此，我會堅決做到嚴于律己，廉潔自律，清清白白做人，堂堂正正做事。始終筑牢思想防線，不做權利，金錢的俘虜，為了自己的明天，為了家人的幸福，勇于拒絕腐敗，遠離犯罪。
2011.8.30。
金融警示教育體會（熱門19篇）篇十八
離開學校，來到某某公司,第一節課就是安全教育培訓。經過半個多月的安全教育，徹底顛覆了我當初應付的想法。對于安全生產有了深科的體會，現將學習情況和心得總結如下：
安全第一，預防為主這是化工廠安全的總方針，它時刻提醒我在努力工作的同時不可忽視安全隱患的存在。要想把方針落實，首先要規范自己的操作，把操作工六嚴格熟記于心：
1、嚴格執行交接班制度。
2、嚴格進行巡回檢查。
3、嚴格控制工藝操作。
4、嚴格執行操作法。
5、嚴格遵守勞動紀律。
6、嚴格執行安全規定。
這不僅是遵守公司的安全規定條文，同時是對自身安全防護的提高。
三級安全教育：公司級安全教育，車間安全教育，班級安全教育。熟練掌握，牢記于心，這是進入工廠的前提！安全教育不能存在半點馬虎，否則就會有生命危險。
四知：
1、知崗位操作法與工藝條件。
2、知設備結構與規格性能和各種物.管.線的來龍去脈。
3、知責任制具體內容。
4、知投產標準和開工措施。
四會：
1、會在正常和不正常情況下進行獨立操作。
2、會熟練穩妥處理不正常現象與事故。
3、會熟練操作開停工。
4、會一般設備維護保養。
經過半個多月的培訓，使我增強了安全教育意識！無論什么時候，都要把安全放在第一位，安全第一，預防為主的方針。在工廠中我應該履行的義務和職責，同時我所享受的權力和義務。以及一些安全消防知識，例如：干粉滅火器，二氧化碳滅火器，泡沫滅火器等適用范圍和使用方法。還有一些遇到事故時的應急處理措施和逃生方法。這些東西讓我們感到受益匪淺，因為他貼近我們的生活，增強自我防護能力，保護我們生命的安全，也是驗證我們作為一名合格化工人員進廠的前提條件。
在這里我也要特別感謝幾位培訓老師，是你們的.付出，換來了我們的收獲！你們是公司最可愛的人，因為有你們在公司才能健康，穩定的發展，是你們解決了公司的后顧之憂，也為我們今后在工作中的安全，譜寫下了重重的一筆，讓我們牢記于心，安全第一！
金融警示教育體會（熱門19篇）篇十九
通過參加廉政警示教育，心靈上接受了一次洗禮，思想上受到了很大震撼，做到常思貪欲之禍，常除非分之想，常修為官為德，常記公仆本色，真正做到上不負黨，下不負民。
警示一：黨員領導干部背離黨的宗旨必將導致人生觀和價值觀的扭曲，放松黨性修養和鍛煉，面對市場經濟大潮不能保持警惕、保持冷靜、保持操守，更沒有慎獨慎微，忽視從根本上考慮人民的利益，不甘清貧，崇尚拜金，最終導致走上犯罪的道路。
警示二：黨員領導干部把人民賦予的權力作為自己謀取私利的工具，在危害黨的事業的同時，自己也必將遭到“身囚”之苦。權力是一把雙刃劍，如果能正確的行使就能為人民辦實事、謀利益，反之就會成為以權謀私的魔杖。從領導到囚犯往往是一步之差、一步之遙，不能用自己的政治生命、青春年華、人生自由和完美的家庭去以身試法換取身外之物。
警示三：法制觀念淡薄，待人處事沒有保持應有的警惕性和純潔性，必然導致行政行為的畸形。通過警示教育宣傳片上幾位現身說法的罪犯，他們聲俱淚下的懺悔，他們痛悔莫及的警醒，他們對自由和生活的渴望，給我們實實在在地敲響了警鐘。這些典型案件告誡我們，領導干部一旦貪欲膨脹、利欲熏心，就會喪失理想信念，在金錢面前打敗仗;一旦追逐名利、撈取功名，就會導致急功近利，貽誤事業的發展;一旦恃權輕法、心存僥幸，就會觸犯法律受到制裁，變成人民的罪人。
體會一：牢記宗旨，樹立正確的權力觀。
黨員干部手中的權力是人民賦予的，是為人民排憂解難的需要。必須樹立正確的權力觀，自覺擺正自己同人民群眾的關系，把群眾的利益放在第一位，以滿腔熱情和高度負責的態度對待群眾，努力在自己的崗位上為群眾謀利益。黨員干部，應該時刻牢記一個共產黨員的標準，強化政治意識、大局意識、奉獻意識、服務意識、勤政意識。
目前，我國正處于社會轉型和體制大轉軌時期，人們的經濟意識、自主意識、競爭意識都大大增強，但由于各種文化和思潮的磨擦、碰撞，價值觀趨向多元化。黨員干部一定要在思想上筑牢拒腐防變的思想道德防線，在服務經濟和社會發展的過程中，務必經受住權力、金錢、美色的種.種誘惑，不斷增強監督意識，始終做到防微杜漸，“警鐘長鳴”，更好地為黨和人民掌好權、用好權。
體會二：勤政為民，在平凡的崗位上建功立業。
世界觀的改造是一個需要不斷磨練的過程，個人思想境界的提高，也要不斷地學習與自省。黨紀國法，是對每個國家工作人員的要求，執行得如何，體現我們對黨和國家的態度與行動。干實事，就要在行動上有所體現。對于黨風廉政宣傳教育活動，不但個人要積極參加和踐行，還要影響和帶動周圍的同事，知榮恥、樹新風、促和諧，為民、務實、清廉，力求在思想認識上達到新的高度，在加強紀律、改進作風、推動工作上取得新的進展。
體會三：廉潔自律，提高拒腐防變能力。
如何對待權力、地位、利益，決定著一個人的命運和前途。作為一名黨員干部，我們要時刻銘記自己是人民群眾的公仆，而決不能是特權利益的擁有者;不僅要從思想上、更要從行動上做勤政為民、廉潔自律的模范。要始終以一名優秀共產黨員的標準要求自己，時刻牢記：修身立德，廉潔自律，自重、自省、自警、自勵，堅持不懈地進行思想改造和道德__，淡泊明志，固守節操，潔身自好，經得住誘惑，耐得住清貧，警鐘長鳴，永葆黨員干部清正廉潔的本色。