事跡材料有助于激發個人的學習動力和工作積極性，同時也為他人提供了學習和借鑒的機會。以下是一些令人感動和震撼的事跡材料，它們記錄了一些普通人在關鍵時刻表現出的非凡勇氣和擔當。
財政局黨支部先進基層黨組織典型事跡材料大全（14篇）篇一
建宏駕校黨支部共有黨員5名，在八里工商所黨委的正確領導下，建宏駕校黨支部從思想上要求全體職工積極上進，做好能長期吃苦耐勞，敢打硬仗的精神準備，同時要求全體黨員帶頭，鼓舞同事之間互相幫助，互相學習業務知識，克服暫時困難，積極投身到駕校的各項工作中去，發揮出了作為一個黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
一是加強理論學習，提高黨員的思想境界。理論上的清醒和堅定是政治上清醒和堅定的前提，駕校黨支部創新思維，開拓性地開展了理論學習活動，以“兩學一做”活動引導全體黨員的思想建設，駕校黨支部分別對黨員、職工兩個層面提出不同的學習要求，黨群共建，讓“兩學一做”活動深入人心：對學習內容、方法、步驟和時間進行統一安排，堅持每月一次理論中心組學習，年初下發學習計劃，年終進行考核。堅持學用結合，讓理論學習成為黨員思想建設的有力保障，為駕校的思想品德建設打下堅實的基礎。黨支部結合駕校的發展實際，把學習成果轉化為工作實績，自覺實施素質教育。以“質量第一、學員至上”為辦學宗旨，倡導優質服務、熱情服務，保證了駕校各項工作的健康有序發展，保證了駕校教育教學質量的穩步提升。
二是強化組織建設，發揮模范帶頭作用。黨支部不斷提高理論修養和道德修養，不斷增強“一班人”和整個職工隊伍的事業心、責任感，形成了“堅持解放思想、實事求是、與時俱進，深入扎實”的工作作風，以良好的自身形象為全體職工作好表率，不斷提高凝聚力、感召力。發揮了“一個支部就是一個堡壘，一名黨員就是一面旗幟”的作用。全力打造一支政治素質好、業務水平高、充滿創新活力的黨員、教練隊伍。在日常工作中堅持對黨員進行黨風、黨紀，理想信念、廉潔奉公、愛崗敬業教育，不斷完善保持******員先進性的長效機制。黨支部把完成和落實“兩學一做”的各項目標、要求，融入到培訓學員的常規工作中來，及時將教育的成果轉化為優化學校管理、提高辦學質量的巨大力量。黨員、職工普遍能夠立足崗位，較好的發揮先鋒模范帶頭作用。
三是抓好隊伍建設，加強黨的作風建設。駕校黨支部堅持全心全意為學員服務的宗旨，充分發揮黨密切聯系群眾的優勢。黨支部注重發揮教師隊伍中******員的先鋒模范作用，堅持以師德建設為核心，不斷完善保持******員先進性的長效機制，不斷把“兩學一做”活動引向深入。要求全體黨員在培訓學員練車的各個方面發揮******員的先鋒模范作用，以黨員自身優秀的品質，帶動周圍教職工，從而有力的促進了形成良好教風、學風、校風的進一步優化。把教育的成果轉化為優化教育教學管理、提高教育教學質量的巨大力量，把師德創先爭優轉化為崗位爭先比優的新動力，是駕校當前黨的建設的出發點、著力點和突出亮點。堅持黨群共建，時刻把師德建設放在首位，引導教練恪盡職守，關愛學員，嚴謹篤學，樂于奉獻，大愛寫人生，奉獻育新人；同時也注重加強教練的業務培訓，鼓勵和引導教練走專業化發展的道路，不斷提高自身專業素養和育人水平，真正做到“學為人師、行為世范”，真正成為學員健康成長的指導者和引路人。
四是培養職工黨員，帶動良好學風形成。我校堅持“質量第一、學員至上”的辦學宗旨，把培養合格駕駛人當做駕校的重要任務。學校黨支部高度重視在優秀員工中培養、發展黨員，并形成了一套行之有效的辦法，對職工先進行黨的知識教育；再由黨員和入黨積極分子結成對子，負責對職工的培養與考察，考察條件成熟的職工做為發展對象被吸收成為預備黨員，及時指出他們的優點和不足，鼓勵他們不斷磨礪自己，并加強對黨的知識的學習和進行黨的理想宗旨教育、紀律教育，促進他們在服務集體，帶動學員中進步，在擔當責任當前隱藏內容免費查看，立志成才，主動發展中不斷成熟，有力帶動了良好的教風和學風。
五是嚴格廉潔教學，加強黨風廉政建設。黨支部注重通過加大制度建設力度，保證廉潔教學的要求落到實處。嚴格履行“一崗雙責”，狠抓班子和全體黨員干部的黨風廉政建設，積極開展反腐倡廉教育。要求黨員干部堅決執行《中國******黨員領導干部廉潔從政若干準則》和駕校《員工行為準則》，確實將廉潔自律當做立身行事的準則，為人師表的自主要求，不斷鞏固社會主義核心價值觀。制訂相關規章制度，黨員帶頭遵守，從嚴教育和要求全體職工，堅決杜絕以權謀私、以教謀私，堅決杜絕吃、拿、卡、要，時刻做到自重、自省、自警、自勵。全體黨員更是以身作則，以廉潔高效的良好形象，在駕校職工中發揮了表率作用；全體職工普遍能夠自覺遵守黨風廉政建設責任制、師德師風建設責任制，勤勤懇懇工作、清清白白做人，受到了廣大學員、家長及社會各方面的廣泛好評。
六是密切聯系群眾，積極眾解決實際問題。為聯系貧困戶送去黨和組織的關懷和溫暖，按照工商局的號召，黨支部積極組織駕校職工為我校精準扶貧的13戶家庭捐款達500余元，為豐臺山植樹造林10余畝，幫助50余名家里有困難的學員減、免學費，得到了學員的好評，為紅寺鄉丈子村10戶困難戶進行了精確對接，每戶送去100斤大米、2只燒雞和2個大餅，受到該村群眾好評。做到“黨員身份亮出來、平時工作看出來、關鍵時刻站出來、生死關頭豁出來”，使黨員成為駕校誠信公正、熱情服務、愛崗敬業、大公無私的先鋒，為駕校的發展做出了應有的貢獻。
近年來，在黨支部的領導下，駕校黨員和教職員工積極踐行“兩學一做”活動，加強師德建設，成效顯著：教學質量持續提升，招生人粗線條保持全縣第一、全市前列優勢；科目二考試合格率位列市區前茅。相繼被“靜寧縣駕駛員培訓定點實訓基地”、“道路運輸行業質量信譽考核優秀企業”、“道路運輸行業先進企業”、機動車駕駛員培訓機構質量信譽考核等級評定“aaa”榮譽、“創先爭優”先進基層黨組織光榮稱號、甘肅省道理運輸行業文明單位和道路運輸行業優秀企業。這些成績的取得是上級各黨組織關心支持的結果，是全體職工繼承發揚了優良校風、教風和學風的結果，是全體黨員和廣大教職工積極踐行師德創先爭優活動相關要求的結果。
今后我們將發揚優點，克服不足，圍繞駕校發展規劃的目標，以飽滿的精神，團結協作、艱苦奮斗，開拓創新、不斷進取，迎接新機遇、新挑戰，努力辦人民滿意的駕校。
財政局黨支部先進基層黨組織典型事跡材料大全（14篇）篇二
材料,供大家參考。工作總體目標和財政工作為重點，扎實推進機關黨的思想、組織、作風、制度建設，深入推進黨的群眾路線教育實踐活動，以創新機制為抓手，以提升效能為目標，把創建“五好”基層黨組織與教育實踐活動、打造“五型”財政、提升機關效能有機結合，以創建促工作，用工作帶創建，有力的推動了財政的科學發展。
一、推行三個轉變，強化班子建設。
一是強化領導帶頭，轉變學習風氣。局領導班子成員帶頭遵守學習制度，帶頭進行學習輔導，帶頭做好學習筆記，帶頭深入基層調研，人均抄寫學習筆記達10萬字以上。二是理論聯系實際，轉變領導方式。從抓制度落實入手，注重作風的轉變和素質的提高，倡導以身作則、當好表率，溝通思想、交流情況，大事民主決策、工作協作配合。改進工作方式，強化協調指導，領導方式的轉變帶來工作質效和服務水平的提高。三是倡導真抓實干，轉變工作作風。針對新形勢下面臨的新情況和新問題，結合財政干部隊伍的新特點和新要求，以“三嚴三實”精神為指導，牢記“為民、務實、清廉”，繼續鞏固拓展群眾路線教育實踐活動成果，切實改進作風，建設服務型黨組織。
二、開展三項活動，帶好黨員隊伍。
”，“時代楷模－－柴生芳同志先進事跡”和“三嚴三實”專題。
學習。
活動，通過活動的開展，黨員干部隊伍的素質明顯提高，黨組織的戰斗力和凝聚力不斷增強。二是開展標兵評選活動。為提高服務質量和服務水平，全面提升機關效能，財政局先后建成“******員示范崗”7個和市級“青年文明號”、“巾幗文明崗”各1個，“工人先鋒號”2個。開展了“五個一”等活動，為創建工作注入了活力，促進了機關服務質量和工作效能的提高。三是開展溫馨關愛活動。著力打造團隊精神，最大限度激發大家的工作熱情。在全局范圍內分層次交叉式開展了全員交心談心活動。及時召開會議進行了研究，制定改進和解決辦法，并及時予以反饋，激發全局人員努力工作、勤奮敬業的能力。
三、堅持三制并舉，提升機關效能。
一是建立了工作目標責任制。以工作任務落實年為抓手，制定了工作方案，細化了目標任務，并將此項活動與黨風廉政建設和業務工作有機結合，做到工作有人管、日常有人抓、績效有考核。二是建立了嚴格的督辦考核制。為保證各項工作落到實處、取得實效，采取了上班簽到、外出登記、平時抽查、每月督查等形式，不斷強化了工作的督辦與落實，建立了機關效能建設的長效機制。三是建立責任追究和績效考評制。要求干部職工開展“比、學、趕、超”活動，自覺遵紀守規、勤奮工作。通過制度的建立和活動的開展，機關作風和工作質效不斷改進。
四、嚴守三諾必行，服務企業群眾。
強化監督約束機制實行財務會簽。
制度。
打造風清氣正的廉潔機關。“雙聯”行動中又推出“服務聯系卡”、“手機短信息”等舉措受到社會各界的好評。
五、突出三大重點，爭創一流業績。
近年來，通過爭創“五好”基層黨組織和開展機關效能建設和。
工作。
落實年活動，各項重點工作成效顯著，亮點紛呈。一是財政收入穩步提高。尤其2014年以來，在煤炭市場價格持續走低、結構性減稅等嚴峻形勢下，全縣公共財政預算收入完成26506萬元，大口徑收入完成57138萬元，財政總量為全市第2位。二是保障民生成效顯著。在全縣財政緊張的。
情況。
下，安排民生方面的支出達到7.83億元，占財政總支出81％。財政總支出累計完成96708萬元，全縣的民生項目得到了有效保障。三是重點工作卓有成效。2014年至2015年我局共爭取項目7個，項目總投資3541.15萬元。2014年我縣的農發項目工程榮獲全省第一名的好成績。
財政局黨支部先進基層黨組織典型事跡材料大全（14篇）篇三
本文目錄。
一直以來，哈爾濱市師范附屬小學校黨支部以“三個代表”重要思想為指針，貫徹落實科學發展觀，以創建陽光校園為主題，以教學改革為動力，不斷推進素質教育，努力辦人民滿意的教育，為服務和促進教育事業科學發展提供保證和支持。
我校黨支部堅持“三會一課”制度，按時召開支部委員會、支部大會和支部組織生活會，每學期至少舉行一次黨課講座。堅持民主生活會制度，由黨員每半年就本人的思想、工作、學習及做群眾工作等情況向黨支部及黨員作一次匯報。通過提高生活會質量來提高解決自身問題的能力。堅持民主評議黨員制度，每年對黨員的表現情況進行一次民主評議，并召開群眾座談會，保證民主評議黨員活動取得實效。堅持定期講座制度，學校黨支部成員圍繞黨建工作和教育教學的難點、熱點、疑點等問題，每學期至少舉行一次專題講座，宣講黨的基本知識，介紹先進的教學思想。堅持黨政領導干部聽課制度，要求每位教學校長每周必須上課一到二節，教導主任深入班級聽課，為教師作出榜樣。
1、抓好黨員干部的學習。學校黨支部結合實際，精心制定了中層以上干部的。
學習計劃。
做到時間、內容和人員"三落實"通過學習提高了黨員干部的政治理論素養同時在黨員教師中起到了輻射和引領作用。
2、抓好全體黨員教師的學習。組織黨員學政治、學理論、學法規，完善黨員學習制度，將學習制度化、規范化。重點學習了黨的十八大報告及十八屆四中全會精神，科學發展觀的科學內涵，《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例(試行)》、《國務院總理政府。
工作報告。
》、《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》等，全面提高了黨員干部的綜合素質。
3、抓好教職工的政治學習及師德學習。堅持教職工每周一次的例會學習制度，結合教職工思想、生活和工作實際，開展了內容豐富、形式多樣的學習活動，引導全體教職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，形成了良好的推動學校發展的和諧氛圍。同時我校把強化教師責任意識作為激發自我發展的內在動力，堅持“以師為本，強能鑄魂”的教育原則，每學期都制定切實可行的師德學習計劃，通過開展個人自學、集中學習、小組討論、座談輔導等形式，開展“青年教師讀書會”活動，教師每天堅持自學一小時，撰寫。
讀書筆記。
心得體會同時學校還以學年組長學科組長為龍頭，成立了學習型團隊，增強自主學習的意識和責任。
學校黨支部不僅要做好黨員教師的思想教育工作，而且也擔負著對全體教職工的思想教育工作，尤其是師德教育工作。學校黨支部如何做好廣大教育師德教育工作，是新的形勢下學校黨組織黨建工作的一個新的課題。在師德建設方面我們主要采取了以下措施。
1、立規矩、嚴考評，規范教師教書育人的行為。我們把師德作為考核教師綜合素質的主要標準，確實把師德問題作為學校建設的重點問題來抓。積極開展“正行風，明榮辱，樹形象”活動。通過“學生評師，家長議教”活動，建立師德師風建設網絡，設立問題舉報箱，公開監督電話，開放校長郵箱，把教職工師德考核結果納入年度考核，實行師德一票否決制。與教師崗位聘任、評優晉級等切身利益掛鉤，做到師德建設無死角。學校師德滿意率在95%以上。學校連續三年被評為黑龍江省百姓口碑最佳單位。
2、抓思想、抓師風，提升教師的精神境界。學校把教風的培育作為師德建設的有效載體，強化教師責任意識。學校定期組織教師開展師德培訓、讀書交流、愛心演講、星級教師評選、實踐學習等促進教師良好師風形成的主題活動。不斷的努力使全體教師形成“比學習、比師德、比奉獻、比品質”的良好風氣，學校先后被評為“黑龍江省文明單位標兵”、“黑龍江省師德建設先進集體”。
3、搭平臺、創條件，盡可能給予教師更多的人文關懷。學校在師德師風建設中通過生活報、新晚報和學校創辦的“家校報”，向家長、社會宣傳星級教師、優秀教師師德事跡;通過悟語期刊刊載教師的師德感悟、工作方法、教學心得;通過教師成長手冊、賀年卡、校長寄語等激勵教師認識自我，樹立自信，感受關懷。打造勤奮敬業、師德高尚、互動和諧的教師團隊。學校現有學年學科團隊24個，有%的團隊在學校評比中獲優秀團隊，學校已經形成“我為團隊多付出，團隊優秀我光榮”的良好氛圍。
1、加強制度建設，打牢依法治校的基礎。學校不斷推進制度建設，把建章立制作為加強依法治校的基礎，出臺(試行)附小制度匯編。積極組織教職工開展普法培訓活動，增強教職工法制觀念，做到法制教育培訓全員化。學校在不斷完善各項管理制度的同時，還積極推行校務公開。在項目建設、物資采購、人員調配、職稱評定等師生關心的事務上，秉承公正、公開、公平的原則，通過校園網、校務公開欄等多種途徑進行公示。形成了決策民主、管理科學、職責明確、運轉高效的管理運行機制。
2、反腐倡廉，進一步加強行風建設。一個好班子才能管理好一所學校，學校強化干部作風建設，認真貫徹執行黨風廉政建設責任制，嚴格執行責任追究制，堅持“一票否決制”。對班子成員提出要求：工作中雷厲風行、敢想敢干、顧全大局、團結協作。對待教師要坦蕩，真誠，謙虛，友善，公平，維護學校利益，做嚴謹治學的模范。我們四位校長的辦公室懸掛著三十六官箴：吏不畏吾嚴，而畏吾廉;民不畏吾能，而畏吾公。公生明，廉生威。三十六箴言規范著我校領導班子的管理行為。領導班子堅持從自身做起，書面承諾市教育局行風建設“八項承諾”和“五條禁令”，做到率先垂范、奉公守法，做到深入務實、講公正、講實際。加強師德師風建設，提高黨員干部的思想認識和理論水平，使全體教師樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，構建廉潔從教的良好環境。
3、實施人文關懷，增強教師對學校的歸屬感。學校將工會工作的重心放在為教師服務，為教師解決后顧之憂，為教師創造和諧工作環境上。學校每年定期安排教師做全面體檢，幫助困難職工，慰問老教師，關心育齡產婦。組織開展教工羽毛球賽、籃球賽、排球賽、卡啦ok比賽、團員教師的風采大賽等豐富多彩的文體活動;組織開展教師體育達標活動，跳繩、仰臥起坐、800米的體能達標訓練豐富了教師業余生活，讓教師擁有快樂、健康的陽光心態，增強學校的凝聚力、感召力和向心力。
1、加強培養。中層干部在學校工作中層干部是關鍵，我校一直重視中層干部的培養，每月都召開培訓會議，一方面強化中層干部的"六大意識"，即：責任意識、效率意識、質量意識、表率意識、時間意識和爭先意識;另一方面強化他們工作的主動性、積極性、創造性。我們要求中層干部參與學年學科管理，加強教學常規工作的管理與考核，堅持“定期檢查制度”，作好記錄，并及時將檢查情況和改進意見及時反饋給本人。抓好教師的集體備課。備課做到三定(定時間、定內容、定中心發言人)。四統一(統一教學目的、統一重點、統一作業內容、統一教學進度)。
2、強化管理。為了不斷促進中層以上干部隊伍管理能力的提高，有效推動學校各學年組、學科組工作的開展，學校每年都民主評議中層干部，請全校教職員工參與評判、打分，以提高干部的責任感和使命感，不斷規范學校的科學管理。還進行公開述職和民主測評，測評結果作為晉升晉級和考核的重要依據。在競聘過程中，一直堅持任人唯賢和公開、平等、競爭、擇優的原則，充分發揮教代會的民主監督作用，保證了競爭上崗的公正性、合理性和科學性。現在中層干部分工明確，共同協作，整體推進，做到了"人人有事做，事事有人做";工作的計劃性也明顯增強，做到了"學期有規劃、月月有計劃、周周有目標、天天有安排"，極大地提高了管理績效。
3、提高素質。
學校黨組織深入開展把骨干教師和學科帶頭人培養成黨員，把黨員教師培養成骨干教師的工程。按照發展黨員標準，堅持在教學一線的中青年骨干教師、學科帶頭人中發展黨員。并健全共青團組織向黨組織推優制度，不斷擴大積極分子隊伍。對教職工黨員進行了教育培訓，特別是加強以科學發展觀、“三個代表”重要思想為主的思想政治教育。同時加強對黨員的政策法規、師德修養和教學業務能力的教育培訓，使黨員成為教學業務骨干，切實發揮先鋒模范作用。積極開展黨員“結對子”、“黨員示范崗”、“正行風、樹形象”等活動，不斷增強教職工的業務素質和道德素質，提高教育教學質量。在廣大黨員和教師中開展以老帶新、以能帶新的傳幫帶活動，每學年進行優秀黨員、優秀教育工作者、優秀班主任的評選活動，安排學科帶頭人、骨干教師、黨員同志開設示范課。
通過黨支部、團支部，以黨建帶團建，深入開展“一崗雙責”、“黨員。
先進性教育。
活動”等活動，讓全體黨員教師時刻牢記自己是一名共產黨員，將師德師風牢記在心;針對學校青年教師較多的特點，充分發揮團支部的作用，組織優秀教師進行宣講、舉辦教育論壇、案例分析、集中講座等形式多樣的培訓活動，開展了“鑄師魂”演講會、“做合格教師”征文比賽等豐富多彩的主題實踐活動，使青年教師不斷提高師德修養和高水平的業務素質。結合建黨xx周年活動，我校組織開展了青年教師風采大賽、黨員黨史知識競賽、建黨xx周年黨史圖片展覽等一系列活動。
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城關信用社現有在職員工10人，其中黨員5人，占職工總數的50％。一直以來，在縣委、縣政府聯社黨委的正確領導下，認真貫徹黨的十七大和省九次黨代會精神，與時俱進，開拓創新，狠抓黨的建設，積極開展基層黨組織創建工作，充分調動廣大職工的積極性和創造性，有力推動了農村信用社各項工作的全面展開。截止5月末，各項存款余額達13041萬元，較年初增長602萬元，各項貸款余額達16735萬元，較年初增長2639萬元，累計投放各類貸款9377萬元，其中累計投放農戶貸款7319萬元，占各項累計發放余額的78.06，強有力的支持了地方經濟的建設。
一、強化組織領導，狠抓班子建設。
只有抓好黨的領導班子建設，發揮黨支部的政治核心作用，以強有力的思想政治工作，才能形成凝聚人心求發展的合力。領導班子的工作作風、精神面貌、自身形象直影響著每一位員工。因此，城關信用社黨支部一班人首先從自身抓起。
一是堅持每周四進行的集中學習，每次學習不少于兩個小時。通過常抓不懈的學習，班子成員的政策理論水平和業務能力都有不同程度的提高。
二是嚴格黨的生活會制度，堅持半年舉行一次班子生活會，在班子內部形成、團結的氛圍，遇事多開展批評與自我批評，對重大問題，都經過班子集體研究討論決定，從而增強了班子的整體合力。
三是落實領導分工負責制。將單位的各項工作任務分解落實到了每個班子成員，作到了分工明確、責任清晰，既相互分工又相互協作，整個班子團結協調，戰斗力明顯增強。
二、充分發揮黨員的先鋒模范作用，努力塑造一支好的黨員隊伍。
為了提高黨員的黨性覺悟，發揮黨員的先鋒模范作用，城關信用社黨支部開展了黨員“五帶頭”活動。即黨員帶頭學習，帶頭遵守金融職業道德規范，帶頭廉潔自律，帶頭為單位排憂解難，帶頭創業績。信用社的各項工作，都有黨員率先垂范，因而目標達成度高，效果好。通過黨員“五帶頭”活動，使黨員提高了覺悟，鍛煉了黨性，提高了能力，也增強了黨組織的凝聚力、戰斗力。
三、不斷深化改革，創建良好工作機制。
一是在黨風廉政建設方面，堅持干部述職述廉制度，每半年工作結束時，班子成員面向全體員工述職述廉，達到自我約束，群眾監督的目的。二是建立了政務公開制度。堅持重大決策社內公開制度，提高了辦事效率，杜絕了吃、拿、卡、要、報等不良現象。
四、以發展為中心，創造良好工作業績。
城關信用社黨支部牢固樹立科學發展觀，堅持“穩健經營、穩步發展”的經營理念和“爭創一流金融機構”的奮斗目標，時刻把發展業務作為第一要務。面臨激烈的市場競爭，領導班子以強烈事業心和責任感發揮共產黨員的先鋒模范作用，帶領全體職工敢于拚搏，不畏艱難，使各項業務上了一個新臺階。
五、積極服務“三農”，受到群眾、政府好評。
堅持把維護好廣大人民群眾的根本利益放在工作的首位，把黨和國家在農村的金融方針政策落實到實際工作中。按照省聯社和市辦事處的部署要求，積極開展了“三信”評定信用工程，截止5月末，共評定文明信用村3個，文明信用戶7521戶，核發貸款證1254余本，新增企業、個人貸款授信980萬元，較好的解決了當地“三農”資金需求，為支持地方經濟發展做出了積極貢獻，實現了信用社、農民和政府“多贏”。由于工作出色，連續幾年被**鎮人民政府授予“支持地方經濟建設先進單位”榮譽稱號。
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一直以來，哈爾濱市師范附屬小學校黨支部以“三個代表”重要思想為指針，貫徹落實科學發展觀，以創建陽光校園為主題，以教學改革為動力，不斷推進素質教育，努力辦人民滿意的教育，為服務和促進教育事業科學發展提供保證和支持。
一、加強黨員政治理論學習，提高全體黨員的理論素質，創建學習型黨支部。
我校黨支部堅持“三會一課”制度，按時召開支部委員會、支部大會和支部組織生活會，每學期至少舉行一次黨課講座。堅持民主生活會制度，由黨員每半年就本人的思想、工作、學習及做群眾工作等情況向黨支部及黨員作一次匯報。通過提高生活會質量來提高解決自身問題的能力。堅持民主評議黨員制度，每年對黨員的表現情況進行一次民主評議，并召開群眾座談會，保證民主評議黨員活動取得實效。堅持定期講座制度，學校黨支部成員圍繞黨建工作和教育教學的難點、熱點、疑點等問題，每學期至少舉行一次專題講座，宣講黨的基本知識，介紹先進的教學思想。堅持黨政領導干部聽課制度，要求每位教學校長每周必須上課一到二節，教導主任深入班級聽課，為教師作出榜樣。
1、抓好黨員干部的學習。學校黨支部結合實際，精心制定了中層以上干部的學習計劃，做到時間、內容和人員"三落實"，通過學習，提高了黨員干部的政治理論素養，同時在黨員教師中起到了輻射和引領作用。
2、抓好全體黨員教師的學習。組織黨員學政治、學理論、學法規，完善黨員學習制度，將學習制度化、規范化。重點學習了黨的十八大報告及十八屆四中全會精神，科學發展觀的科學內涵，《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》、《國務院總理政府工作報告》、《國家中長期教育改革和發展規劃綱要》等，全面提高了黨員干部的綜合素質。
3、抓好教職工的政治學習及師德學習。堅持教職工每周一次的例會學習制度，結合教職工思想、生活和工作實際，開展了內容豐富、形式多樣的學習活動，引導全體教職工樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，形成了良好的推動學校發展的和諧氛圍。同時我校把強化教師責任意識作為激發自我發展的內在動力，堅持“以師為本，強能鑄魂”的教育原則，每學期都制定切實可行的師德學習計劃，通過開展個人自學、集中學習、小組討論、座談輔導等形式，開展“青年教師讀書會”活動，教師每天堅持自學一小時，撰寫讀書筆記、心得體會、同時學校還以學年組長、學科組長為龍頭，成立了學習型團隊，增強自主學習的意識和責任。
二、不斷推進學校師德師風建設，建立一支能夠實現學校發展的專家型教師隊伍。
學校黨支部不僅要做好黨員教師的思想教育工作，而且也擔負著對全體教職工的思想教育工作，尤其是師德教育工作。學校黨支部如何做好廣大教育師德教育工作，是新的形勢下學校黨組織黨建工作的一個新的課題。在師德建設方面我們主要采取了以下措施。
1、立規矩、嚴考評，規范教師教書育人的行為。我們把師德作為考核教師綜合素質的主要標準，確實把師德問題作為學校建設的重點問題來抓。積極開展“正行風，明榮辱，樹形象”活動。通過“學生評師，家長議教”活動，建立師德師風建設網絡，設立問題舉報箱，公開監督電話，開放校長郵箱，把教職工師德考核結果納入年度考核，實行師德一票否決制。與教師崗位聘任、評優晉級等切身利益掛鉤，做到師德建設無死角。學校師德滿意率在95%以上。學校連續三年被評為黑龍江省百姓口碑最佳單位。
2、抓思想、抓師風，提升教師的精神境界。學校把教風的培育作為師德建設的有效載體，強化教師責任意識。學校定期組織教師開展師德培訓、讀書交流、愛心演講、星級教師評選、實踐學習等促進教師良好師風形成的主題活動。不斷的努力使全體教師形成“比學習、比師德、比奉獻、比品質”的良好風氣，學校先后被評為“黑龍江省文明單位標兵”、“黑龍江省師德建設先進集體”。
3、搭平臺、創條件，盡可能給予教師更多的人文關懷。學校在師德師風建設中通過生活報、新晚報和學校創辦的“家校報”，向家長、社會宣傳星級教師、優秀教師師德事跡；通過悟語期刊刊載教師的師德感悟、工作方法、教學心得；通過教師成長手冊、賀年卡、校長寄語等激勵教師認識自我，樹立自信，感受關懷。打造勤奮敬業、師德高尚、互動和諧的教師團隊。學校現有學年學科團隊24個，有%的團隊在學校評比中獲優秀團隊，學校已經形成“我為團隊多付出，團隊優秀我光榮”的良好氛圍。
三、全面提高學校管理水平，加強反腐倡廉建設和行風建設。
1、加強制度建設，打牢依法治校的基礎。學校不斷推進制度建設，把建章立制作為加強依法治校的基礎，出臺（試行）附小制度匯編。積極組織教職工開展普法培訓活動，增強教職工法制觀念，做到法制教育培訓全員化。學校在不斷完善各項管理制度的同時，還積極推行校務公開。在項目建設、物資采購、人員調配、職稱評定等師生關心的事務上，秉承公正、公開、公平的原則，通過校園網、校務公開欄等多種途徑進行公示。形成了決策民主、管理科學、職責明確、運轉高效的管理運行機制。
2、反腐倡廉，進一步加強行風建設。一個好班子才能管理好一所學校，學校強化干部作風建設，認真貫徹執行黨風廉政建設責任制，嚴格執行責任追究制，堅持“一票否決制”。對班子成員提出要求：工作中雷厲風行、敢想敢干、顧全大局、團結協作。對待教師要坦蕩，真誠，謙虛，友善，公平，維護學校利益，做嚴謹治學的模范。我們四位校長的辦公室懸掛著三十六官箴：吏不畏吾嚴，而畏吾廉；民不畏吾能，而畏吾公。公生明，廉生威。三十六箴言規范著我校領導班子的管理行為。領導班子堅持從自身做起，書面承諾市教育局行風建設“八項承諾”和“五條禁令”，做到率先垂范、奉公守法，做到深入務實、講公正、講實際。加強師德師風建設，提高黨員干部的思想認識和理論水平，使全體教師樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，構建廉潔從教的良好環境。
3、實施人文關懷，增強教師對學校的歸屬感。學校將工會工作的重心放在為教師服務，為教師解決后顧之憂，為教師創造和諧工作環境上。學校每年定期安排教師做全面體檢，幫助困難職工，慰問老教師，關心育齡產婦。組織開展教工羽毛球賽、籃球賽、排球賽、卡啦ok比賽、團員教師的風采大賽等豐富多彩的文體活動；組織開展教師體育達標活動，跳繩、仰臥起坐、800米的體能達標訓練豐富了教師業余生活，讓教師擁有快樂、健康的陽光心態，增強學校的凝聚力、感召力和向心力。
四、以干部隊伍建設為根本，進一步增強黨員隊伍的凝聚力。
1、加強培養。中層干部在學校工作中層干部是關鍵，我校一直重視中層干部的培養，每月都召開培訓會議，一方面強化中層干部的"六大意識"，即：責任意識、效率意識、質量意識、表率意識、時間意識和爭先意識；另一方面強化他們工作的主動性、積極性、創造性。我們要求中層干部參與學年學科管理，加強教學常規工作的管理與考核，堅持“定期檢查制度”，作好記錄，并及時將檢查情況和改進意見及時反饋給本人。抓好教師的集體備課。備課做到三定（定時間、定內容、定中心發言人）。四統一（統一教學目的、統一重點、統一作業內容、統一教學進度）。
2、強化管理。為了不斷促進中層以上干部隊伍管理能力的提高，有效推動學校各學年組、學科組工作的開展，學校每年都民主評議中層干部，請全校教職員工參與評判、打分，以提高干部的責任感和使命感，不斷規范學校的科學管理。還進行公開述職和民主測評，測評結果作為晉升晉級和考核的重要依據。在競聘過程中，一直堅持任人唯賢和公開、平等、競爭、擇優的原則，充分發揮教代會的民主監督作用，保證了競爭上崗的公正性、合理性和科學性。現在中層干部分工明確，共同協作，整體推進，做到了"人人有事做，事事有人做"；工作的計劃性也明顯增強，做到了"學期有規劃、月月有計劃、周周有目標、天天有安排"，極大地提高了管理績效。
3、提高素質。
學校黨組織深入開展把骨干教師和學科帶頭人培養成黨員，把黨員教師培養成骨干教師的工程。按照發展黨員標準，堅持在教學一線的中青年骨干教師、學科帶頭人中發展黨員。并健全共青團組織向黨組織推優制度，不斷擴大積極分子隊伍。對教職工黨員進行了教育培訓，特別是加強以科學發展觀、“三個代表”重要思想為主的思想政治教育。同時加強對黨員的政策法規、師德修養和教學業務能力的教育培訓，使黨員成為教學業務骨干，切實發揮先鋒模范作用。積極開展黨員“結對子”、“黨員示范崗”、“正行風、樹形象”等活動，不斷增強教職工的業務素質和道德素質，提高教育教學質量。在廣大黨員和教師中開展以老帶新、以能帶新的傳幫帶活動，每學年進行優秀黨員、優秀教育工作者、優秀班主任的評選活動，安排學科帶頭人、骨干教師、黨員同志開設示范課。
五、開展黨員教師活動，鑄造德高業精的教師隊伍，豐富黨建工作的內涵。
通過黨支部、團支部，以黨建帶團建，深入開展“一崗雙責”、“黨員先進性教育活動”等活動，讓全體黨員教師時刻牢記自己是一名共產黨員，將師德師風牢記在心；針對學校青年教師較多的特點，充分發揮團支部的作用，組織優秀教師進行宣講、舉辦教育論壇、案例分析、集中講座等形式多樣的培訓活動，開展了“鑄師魂”演講會、“做合格教師”征文比賽等豐富多彩的主題實踐活動，使青年教師不斷提高師德修養和高水平的業務素質。結合建黨xx周年活動，我校組織開展了青年教師風采大賽、黨員黨史知識競賽、建黨xx周年黨史圖片展覽等一系列活動。
財政局黨支部先進基層黨組織典型事跡材料大全（14篇）篇四
黃驊經濟開發區機關黨支部現有******黨員48人，近年來，開發區堅持以招商引資和項目建設為中心，以園區建設為重點，以優化環境、強化服務為保障，大力開展招商引資、園區建設和項目建設工作。經過多年的開發建設，黃驊經濟開發區各項事業取得了長足發展，已成為黃驊市對外開放的窗口、產業聚集和人員就業基地，成為黃驊發展速度最快、產業層次最高、集約程度最強的經濟板塊，成為滄州及河北省最具活力和潛力的開發區之一。
一、加強黨員教育，轉變工作作風，營造積極向上的工作氛圍。
授課活動，授課達到了五十多次，講義教案累計80萬多字，有力地提升隊伍素質，開發區的多名同志成為系統內的業務骨干、崗位能手。通過一系列的活動，喚起同志們的工作潛力，點燃了工作熱情。全體人員把開發區當成自己的家，工作面前爭著干、搶著干，一股勇往直前，爭創一流工作狀態蔚然而成。支部。
書記。
宋國彥、組織委員趙龍江，都年近五旬，每件工作都都兢兢業業，每天奔波于企業間了解情況，為企業解決難題，就是身體不舒服的時候輸著液還要堅持工作，看著他們額頭的皺紋、額角的白發，讓人感動。
二、建陣地，入基層，深入學習貫徹黨的十九大精神。
十九大勝利召開后，開發區機關黨支部迅速掀起了學習宣傳貫徹黨的十九精神新高潮，切實讓十九大精神落地生根。一是市委市政府領導進開發區宣講，帶頭濃厚學習氛圍；二是機關陣地建設，制作展牌，設立專題宣傳欄，電子屏滾動播出十九大核心要義，機關走廊文化墻全部突出十九大精神，開辟了機關中層干部學習十九大精神自習室，購置了十九大單行本及相關解讀材料，學有教案、學有筆記；三是十九大精神進企業，孫主任帶領黨員干部組成9個宣講組深入到新林坡、北汽、天天食品等40余當前隱藏內容免費查看家規模企業宣講十九大精神；四是區內陣地建設，在全區主干街道兩側、十字路口包角、建筑工地圍擋、路燈桿等顯著位置制作展牌，設立宣傳標語，極大濃厚了全區學習氛圍，得到了主要市領導的好評。
三、新思路，新方向，打造優質黨群活動中心。
展覽墻，圖書閱覽室，文體活動室，多功能會議室，談心談話室，
黨建。
文化長廊等共計500余平米的黨群活動中心，服務黨員150余人，豐富了區內黨員業余生活，黨員服務工作更加便捷。
四、夯基礎，促發展，全力做好基礎黨務工作。
2篇，同時完成了非公經濟代表人士綜合評價工作；三是認真完成科級干部工作問效報表工作，每月及時更新科級干部小結并及時上報；四是完成了開發區黨統信息錄入工作；五是黨員管理與發展黨員工作，年內在機關培養入黨積極分子4名，確定預備黨員1名；六是組織安排了副科級以上。
領導。
干部聯系黨建點。
工作。
；七是組織完成了開發區年終領導班子和領導干部陽光考核及機關效能和機關作風考核，基層組織建設及非公黨建考核等。
“把最好的自己獻給開發區、獻給黨！”這是最讓開發區同志們心潮澎湃的一句誓言。在今后的工作中，他們愿意在這句誓言的繼續激勵下，付出更多的努力，讓自己在黨旗下更加閃閃發光。
財政局黨支部先進基層黨組織典型事跡材料大全（14篇）篇五
xxx機關黨支部現有******黨員48人，近年來，xxx堅持以招商引資和項目建設為中心，以優化環境、強化服務為保障，大力開展招商引資和項目建設工作。經過多年的開發建設，xxx各項事業取得了長足發展，已成為xxx對外開放的窗口、產業聚集和人員就業基地，成為xxx發展速度最快、產業層次最高、集約程度最強的經濟板塊。
一、加強黨員教育，轉變工作作風，營造積極向上的工作氛圍。
授課活動，授課達到了五十多次，講義教案累計80萬多字，有力地提升隊伍素質，xxx的多名同志成為系統內的業務骨干、崗位能手。通過一系列的活動，喚起同志們的工作潛力，點燃了工作熱情。全體人員把xxx當成自己的家，工作面前爭著干、搶著干，一股勇往直前，爭創一流工作狀態蔚然而成。支部。
書記。
xx、組織委員xx，都年近五旬，每件工作都都兢兢業業，每天奔波于企業間了解情況，為企業解決難題，就是身體不舒服的時候輸著液還要堅持工作，看著他們額頭的皺紋、額角的白發，讓人感動。
二、建陣地，入基層，深入學習貫徹黨的十九大精神。
十九大勝利召開后，xxx機關黨支部迅速掀起了學習宣傳貫徹黨的十九精神新高潮，切實讓十九大精神落地生根。一是市委市政府領導進xxx宣講，帶頭濃厚學習氛圍；二是機關陣地建設，制作展牌，設立專題宣傳欄，電子屏滾動播出十九大核心要義，機關走廊文化墻全部突出十九大精神，開辟了機關中層干部學習十九大精神自習室，購置了十九大單行本及相關解讀材料，學有教案、學有筆記；三是十九大精神進企業，孫主任帶領黨員干部組成9個宣講組深入到新林坡、北汽、天天食品等40余家規模企業宣講十九大精神；四是區內當前隱藏內容免費查看陣地建設，在全區主干街道兩側、十字路口包角、建筑工地圍擋、路燈桿等顯著位置制作展牌，設立宣傳標語，極大濃厚了全區學習氛圍，得到了主要市領導的好評。
三、新思路，新方向，打造優質黨群活動中心。
展覽墻，圖書閱覽室，文體活動室，多功能會議室，談心談話室，
黨建。
文化長廊等共計500余平米的黨群活動中心，服務黨員150余人，豐富了區內黨員業余生活，黨員服務工作更加便捷。
四、夯基礎，促發展，全力做好基礎黨務工作。
2篇，同時完成了非公經濟代表人士綜合評價工作；三是認真完成科級干部工作問效報表工作，每月及時更新科級干部小結并及時上報；四是完成了xxx黨統信息錄入工作；五是黨員管理與發展黨員工作，年內在機關培養入黨積極分子4名，確定預備黨員1名；六是組織安排了副科級以上。
領導。
干部聯系黨建點。
工作。
；七是組織完成了xxx年終領導班子和領導干部陽光考核及機關效能和機關作風考核，基層組織建設及非公黨建考核等。
“把最好的自己獻給xxx、獻給黨！”這是最讓xxx同志們心潮澎湃的一句誓言。在今后的工作中，他們愿意在這句誓言的繼續激勵下，付出更多的努力，讓自己在黨旗下更加閃閃發光。
財政局黨支部先進基層黨組織典型事跡材料大全（14篇）篇六
**鎮**位于**縣西北部，**鎮西南部，距鎮政府所在地*公里，東鄰**鎮**村，**村，西靠**山脈，**村。**黨支部現有班子成員*名，其中黨支部書記*名，黨支部副書記*名，支部委員*名。共有黨員**名，共分為*個黨小組。支部陣地配備高標準黨群活動中心，配備有黨建版面和便民服務中心，能夠滿足日常開展活動的基本需求。
二、工作實績。
在鎮黨委、政府的正確領導下，**黨支部扎實開展各項工作，完滿完成各項工作任務。
在大是大非面前，旗幟鮮明，立場堅定，自覺抵制各種政治謠言，堅決維護黨的權威和尊嚴。平時注重學習黨的政治理論知識，始終堅持理論學習不放松，堅持主動學、帶頭學，努力發揮黨員干部表率作用，能認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想、學習黨的十九大、十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神、深入學習習近平總書記視察重要講話精神和省市縣委相關政策規定等，今年以來，始終把黨史學習教育要求貫穿于學習和工作中,不斷提高理論水平，堅定理想信念，牢記黨的宗旨。
2、以基層黨支部為陣地，發揮領頭雁作用。一個支部就是一座堡壘，一名黨員就是一個標桿。俗話說火車跑得快全靠車頭帶，**黨支部確定支部書記負總責、班子成員分工負責的工作模式，班子成員做到分工明確，工作中互相補臺，大家以身作則，帶頭履行黨員職責和使命，認真貫徹落實黨在農村的方針政策，認真開展黨員入戶了解談心、談話，深入了解廣大黨員的期望，各項工作總沖鋒在線，發揮干部帶頭作用，為全體黨員做好表率。面對突如其來的新冠病毒感染的肺炎疫情，黨支部迅速反應，馬上行動，通過廣播、微信等方式在全村發出倡議共同抗擊疫情，同時號召廣大黨員投身到疫情防控工作中來，在疫情防控工作中接受組織的考驗。現在進行的疫苗接種工作，黨支部干部帶頭接種，并積極宣傳，做群眾的思想工作，挨家挨戶進行接種登記，確保不漏一人、不缺一戶，在日常工作中，如森林防火、安全排查、保險征繳等，設置黨員先鋒崗，發揮黨員領頭雁作用，以自己的行為來影響、帶動群眾。
3、以農業產業為支撐，提高群眾經濟收入。結合本村實際，**黨支部積極謀劃，多措并舉發展大棚產業，致力于打造全縣一流現代農業園區。目前，**有高標準蔬菜大棚***座，育苗基地一個、綜合服務中心一個，并配套完善了水、電、路等各項配套設施，積極發展現代化農業。大棚產業現已成為**的主導產業之一，年產值近千萬元，增加了群眾的收入，富裕了群眾的錢袋子，成為帶動一方經濟發展的領頭羊，提升群眾的幸福度。此外，**以爭取到的中藥材扶貧項目為載體，在村內發展中藥材種植產業，帶動了包括**、浪泉在內的共計十戶貧困戶的就業，實現了高質量脫貧、穩定脫貧，今年中藥材種植產業在鞏固脫貧攻堅成效上繼續發力。
4、以改善環境為載體，加快新農村建設。鄉村振興，衛生先行。**黨支部主動作為，與村委班子商討，結合本村實際，制定“垃圾不落地”公約，拆除村內**個垃圾池，黨員干部入戶進行宣傳、引導，詳細講解此公約的具體內容，并從自身做起、自家做起，用自身行動做出表率，黨員群眾共同努力，呈現出村內不見垃圾的面貌。**共出動機械*臺、車輛**余次、人力**余次，對河黃線進行衛生整治，并對街道兩側綠化工作，栽植各種花草樹木*萬余株，村中整潔有序，提升了人居環境。同時對水渠周邊垃圾、雜草進行清理，做到日常監管到位、巡查到位，為**群眾提供一個干凈整潔的生活環境。
5、以為民服務為宗旨，提升村民幸福感。**黨支部。
不忘初心。
履職盡責，牢記為民服務的宗旨，從群眾的利益出發，不斷改善村內基礎設施，通過申請上級“一事一議”獎補政策，完成了鋪設路面修建污水查看井安裝太陽能路燈等工作，極大地改善了村民的生活和出行條件。修建廣場安健身器材等，為群眾提供了休閑娛樂場所，豐富了群眾的精神生活。全村基本完成“煤改電”改造工程，為貧困孤寡人員免費發放電暖氣片**臺，讓群眾都能享受到清潔取暖的政策福利，都能實現溫暖過冬,提升了群眾的幸福感。
6、以嚴守紀律為底線，強化工作作風。**黨支部認真。
學習。
《黨章》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨廉潔自律準則》，自覺執行廉潔自律的各項規定，堅守紅線，不觸底線，嚴守組織紀律、政治紀律、經濟紀律，充分發揮黨員。
領導。
干部模范帶頭作用，不搞任何形式的特殊化和鋪張浪費，不利用職權謀私利、辦私事，能夠以身作則，從自己做起、從小事做起、從日常做起，做到勤儉節約，樂于助人，與群眾保持團結，樹立了嚴于律己、作風正派良好形象。
財政局黨支部先進基層黨組織典型事跡材料大全（14篇）篇七
近年來，縣財政局黨支部以黨建工作總體目標和財政工作為重點，扎實推進機關黨的思想、組織、作風、制度建設，深入推進黨的群眾路線教育實踐活動，以創新機制為抓手，以提升效能為目標，把創建“五好”基層黨組織與教育實踐活動、打造“五型”財政、提升機關效能有機結合，以創建促工作，用工作帶創建，有力的推動了財政的科學發展。
一、推行三個轉變，強化班子建設。
一是強化領導帶頭，轉變學習風氣。局領導班子成員帶頭遵守學習制度，帶頭進行學習輔導，帶頭做好學習筆記，帶頭深入基層調研，人均抄寫學習筆記達10萬字以上。二是理論聯系實際，轉變領導方式。從抓制度落實入手，注重作風的轉變和素質的提高，倡導以身作則、當好表率，溝通思想、交流情況，大事民主決策、工作協作配合。改進工作方式，強化協調指導，領導方式的轉變帶來工作質效和服務水平的提高。三是倡導真抓實干，轉變工作作風。針對新形勢下面臨的新情況和新問題，結合財政干部隊伍的新特點和新要求，以“三嚴三實”精神為指導，牢記“為民、務實、清廉”，繼續鞏固拓展群眾路線教育實踐活動成果，切實改進作風，建設服務型黨組織。
二、開展三項活動，帶好黨員隊伍。
一是開展教育培訓活動。結合黨的群眾路線教育實踐活動，先后開展了“三問三觀大討論”，“時代楷模－－柴生芳同志先進事跡”和“三嚴三實”專題學習活動，通過活動的開展，黨員干部隊伍的素質明顯提高，黨組織的戰斗力和凝聚力不斷增強。二是開展標兵評選活動。為提高服務質量和服務水平，全面提升機關效能，財政局先后建成“******員示范崗”7個和市級“青年文明號”、“巾幗文明崗”各1個，“工人先鋒號”2個。開展了“五個一”等活動，為創建工作注入了活力，促進了機關服務質量和工作效能的提高。三是開展溫馨關愛活動。著力打造團隊精神，最大限度激發大家的工作熱情。在全局范圍內分層次交叉式開展了全員交心談心活動。及時召開會議進行了研究，制定改進和解決辦法，并及時予以反饋，激發全局人員努力工作、勤奮敬業的能力。
三、堅持三制并舉，提升機關效能。
一是建立了工作目標責任制。以工作任務落實年為抓手，制定了工作方案，細化了目標任務，并將此項活動與黨風廉政建設和業務工作有機結合，做到工作有人管、日常有人抓、績效有考核。二是建立了嚴格的督辦考核制。為保證各項工作落到實處、取得實效，采取了上班簽到、外出登記、平時抽查、每月督查等形式，不斷強化了工作的督辦與落實，建立了機關效能建設的長效機制。三是建立責任追究和績效考評制。要求干部職工開展“比、學、趕、超”活動，自覺遵紀守規、勤奮工作。通過制度的建立和活動的開展，機關作風和工作質效不斷改進。
四、嚴守三諾必行，服務企業群眾。
一是首問負責和限時辦結的服務承諾。對服務對象咨詢、反映、辦理的事項，一律實行首問負責制，無論份內份外，絕不允許當前隱藏內容免費查看推諉和拖延。對符合程序和要求的事項，必須在規定的時間內辦結，在局機關國庫支付中心、政府采購辦、企財辦等服務窗口實施便民措施，開展溫馨服務。二是支持新農村建設和扶貧幫困的社會承諾。我局對城鄉基層黨組織結對共建對象，黃花鄉涼水泉村作出“支持經濟發展、幫扶工程建設、興辦惠民實事”工作承諾，局班子成員定期到村調研、指導工作，發揮財政職能，努力爭取項目，提供資金支持。目前，已累計向結對共建幫扶村投入各類建設資金995.4萬元，該村戶均受益29625元，共硬化村內道路10公里，襯砌農戶門前排洪渠4600米，涂白院墻3470平方米，安裝太陽能路燈40盞，改造舊莊基42畝，復耕撂荒地85畝。三是勤政為民和廉潔奉公的廉政承諾。認真落實黨風廉政責任制，落實黨委主體責任和紀委監督責任，落實紀委“三轉”要求，紀檢組長專職專干，紀檢組長定期約談黨員，局機關副科級以上的領導干部要定期向紀委“述廉述紀述作風”，經常進行警示教育，強化監督約束機制，實行財務會簽制度，打造風清氣正的廉潔機關。“雙聯”行動中又推出“服務聯系卡”、“手機短信息”等舉措受到社會各界的好評。
五、突出三大重點，爭創一流業績。
近年來，通過爭創“五好”基層黨組織和開展機關效能建設和工作落實年活動，各項重點工作成效顯著，亮點紛呈。一是財政收入穩步提高。尤其2014年以來，在煤炭市場價格持續走低、結構性減稅等嚴峻形勢下，全縣公共財政預算收入完成26506萬元，大口徑收入完成57138萬元，財政總量為全市第2位。二是保障民生成效顯著。在全縣財政緊張的情況下，安排民生方面的支出達到7.83億元，占財政總支出81％。財政總支出累計完成96708萬元，全縣的民生項目得到了有效保障。三是重點工作卓有成效。2014年至2015年我局共爭取項目7個，項目總投資3541.15萬元。2014年我縣的農發項目工程榮獲全省第一名的好成績。
財政局黨支部先進基層黨組織典型事跡材料大全（14篇）篇八
1、加強黨的思想建設。認真的學習、貫徹、落實黨的__大提出的各項工作任務，用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，充分發揮基層黨支部的思想政治工作優勢。利用良好學習氛圍，加強政治理論學習，努力提高黨員干部的政治素質。
2、加強黨的組織建設。健全嚴格的約束監督機制，進一步完善黨員管理，黨員活動和黨員考評制度，充分發揮黨的組織優勢和黨員干部的帶頭作用，把黨支部建設成堅強的領導核心。
3、加強黨的作風建設。以“三個代表”重要思想為指導，堅持全心全意為人服務的宗旨，充分發揮黨密切聯系群眾的工作作風。
4、充分發揮黨支部的作用，堅持從嚴治黨的原則。在實際工作中，凡要求群眾做到的事情，黨員干部自己要率先垂范，凡要求群眾不做的事情，黨員干部特別是主要領導干部自己絕不越“雷池”一步。
5、發揮黨員中層干部的骨干作用，形成一級抓一級的局面，使中層干部在各自的工作中更好地發揮承上啟下的作用。注重抓好職工思想教育，做好后進轉化，調動職工積極性。
6、發揮廣大黨員的先鋒模范作用，樹立黨員隊伍在群眾中的良好形象。經常以高標準嚴格要求黨員。給黨員壓擔子，促使每個黨員在崗位工作、學習和生活中，真正起到先鋒模范作用。
7、健全有效的競爭激勵機制，強化責任目標，組織好經常性的考核評比，堅持每年開展一次評選優秀黨務工作者和優秀黨員的活動，不斷激發抓好黨建工作的榮譽感和緊迫感，提高黨建工作內在驅動力。
8、充分發揮工、青、團組織作用。黨支部繼續做好引導和協調等方面的工作。
二、加強思想政治教育和學習，提高黨員的思想覺悟和知識水平，培養開拓性創新精神。
1、組織黨員學習有關法律法規和公司、公司黨委的決議、決定、規章制度和有關指示精神，不斷提高黨員的思路覺悟和知識水平。
2、嚴格學習紀律，為確保干部職工政治素質的提高，在政治學習中要求做到“八有”有學習資料、宣傳專欄、學習筆記、心得體會、考勤、記錄、布置有檢查。
3、做好新黨員的發展工作和黨費收繳工作。
4、搞好本年度的黨員評議工作。
5、全體黨員要上下齊心協力完成公司全年下達的各項生產任務目標。
三、加強黨的制度建設，嚴格規范黨員干部行為。
1、健全明確的責任管理機制，黨建工作要層層責任到人，要堅持從嚴治黨，支部書記要親自抓，負總責。堅持集體領導和個人分工負責相結合的原則，堅持少數服從多數，個人服從組織的原則。
2、健全“3會一課”制度，定期召開支部大會、支委會、黨小組會和開展黨課。“3會一課”制度是黨的基層支部長期堅持的重要制度，也是健全黨的組織生活，嚴格黨員管理，加強黨員教育的重要制度。
3、密切聯系群眾，傾聽群眾意見，搞好主監督工作。不斷強化員工參與企業管理的主意識，公眾監督意識和主人翁的責任感。各支部委員要注意工作方法，積極為員工排憂解難，還要認真做好員工的思想工作，大力宣貫公司企業文化，引導員工為企業的發展發揮主觀能動性。
4、主評議黨員制度。主評議黨員是按照《黨章》規定的黨員條件，通過對黨員的正面教育、自我教育和黨內外群眾的評議，以及黨組織的考核，對每個黨員在各項工作中的表現和作用作出客觀的評價，并通過組織措施，達到激勵黨員、純潔組織、整頓隊伍的目的。
建立主評議黨員制度，是從嚴治黨，加強黨員教育、管理和監督的有效措施。通過主評議黨員，表彰先進，清除腐壞分子，嚴肅處置不合格黨員，從而保持黨組織的先進性，提高黨員隊伍的整體素質，增強黨的凝結力和戰斗力。
5、開展主生活會。黨內重大問題，經過集體討論，充分發揮主，正確開展批評與自我批評，黨支部主生活會每半年一次。
6、為保持黨的先進性和純潔性，增強黨的凝聚力和戰斗力，必須從嚴治黨，黨員干部要帶頭搞好廉潔自律，要嚴格執行中紀委關于廉潔從政的規定以及局黨委下發的黨員干部廉潔自律十不準的規定，要把反腐壞斗爭同純潔黨的組織結合起來，使黨組織真正成為堅強的堡壘，群眾中的旗幟。
四、加強黨員的教育管理。
1、以學習貫徹黨的__大精神為主線，結合學習馬列主義和“三個代表”重要思想，加強對黨員隊伍的思想政治教育。
2、開展形式多樣、內容豐富的黨員活動。并把每月20日定為黨員活動日，使黨的活動為職工所需要，為群眾所支持，為黨員所歡迎。
3、每年至少二次有針對性、時事性對黨員進行培訓。今年，我們以黨的__大為主線，全面落實黨的__大提出的各項工作任務。
4、繼續做好黨員的主評議制度。加強對黨員的監督，對不合格黨員要落實責任人，做好幫教工作，并做好黨費收繳工作。
5、發揚黨員全心全意為人服務的思想。關心年老、體弱和生活有困難的黨員，及時上門進行慰問，排憂解難。并開展黨員助殘、扶貧活動。樹立共產黨員“吃苦在前，享受在后”的共產主義精神。
6、做好組織發展工作，積極動員先進職工群眾加入黨組織，為黨的隊伍補充新鮮血液，增強黨的活力。
五、努力實施“____”工程。
1、黨支部要做到“五好”：領導班子好，隊伍素質好，制度建設好，工作業績好，群眾反映好。鑒簽做得好的黨支部的優點和長處，彌補自己支部的不足，以優秀黨支部為目標，力爭做好黨建工作。
2、嚴格要求支部的全體黨員要做到“五帶頭”：帶頭學習講政治，帶頭干事謀發展，帶頭創新建佳績，帶頭服務比貢獻，帶頭自律樹形象。所有黨員必須根據各自制定的本崗位先進要求嚴格執行，為身邊的群眾職工做好模范作用。
3、努力做好黨員的評比考核工作，嚴格按照“____新標兵”的標準來實施，使廣大黨員能夠提高認識，努力學習，起到先鋒模范作用，充分體現共產黨員的先進性。
4、嚴格按制度建設的要求，認真落實黨風廉政建設、黨員聯系群眾制度，按本崗位的先進要求落實責任，讓廣大職工群眾起到監督管理作用。
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財政局黨支部先進基層黨組織典型事跡材料大全（14篇）篇九
縣鄉村現有農戶戶，人，名黨員。全村共有集體耕地面積15000畝，集體固定資產150萬元，全村共有小四輪185臺，大型農機具18臺套，聯合收割機16臺，全村農民住房磚瓦化率100%，閉路電視入戶率100%，程控電話入戶率98%，少年兒童入學率100%，計劃生育率100%。2007年來人均收入達到4000元，比去年增長15%，成為全縣10強村之一，全市50個小康村之一。2000被省委、省政府命名為省級文明村標兵，2003年、2006年被省委命名為省級“五好村黨支部”，2007年被命名為國家級“管理法制示范村”。
幾年來，村黨支部堅持物質文明和精神文明一起抓，協調發展，在進行種植業結構調整，大力發展畜牧業的同時，注重提高農民的思想道德素質和科學文化素質，建立穩固的思想陣地，優化美化生活環境，開展健康向上的文化活動，為促進村經濟發展和社會進步，提供了精神動力和智力支持。
一、以支部為核心，把握發展總方向。
村時刻把兩委班子及黨員隊伍建設作為一項重要工作來抓，從不松懈。一是發揮黨員的龍頭作用。提出了“樹形象，留口碑，出政績”的班子建設標準，堅持做到靠表率作用影響帶動一班人，靠放手激勵調動一班人，靠整章建制規范約束一班人，要求班子成員不搞特殊化。在工作中走在前，干在先，以自己的模范行為去影響、帶動全體黨員干部和村民，圍繞經濟建設，積極開動腦筋，出謀劃策，真正當好村民的“領頭雁”。二是配齊配強村班子。在村班子建設中按照能者上，平者讓，庸者下的原則，選好配強村班子，堅持把黨員干部培養成致富能手，把致富能手培養成干部的做法，將政治堅定、作風正派，能帶領群眾致富的人選進村班子。三是建立健全獎懲機制。為了加強村級班子建設，建立健全了各項工作制度，還健全了民主評議，民主決策制度等，規范了村干部的行為。嚴格目標管理，按實際工作完成情況兌現工資和獎懲。激勵先進，鞭策后進，使村班子建設形成了比、學趕、超的工作局面。村里兩委班子的工作得到了全村百姓的認可，在2005年兩委換屆工作中支部班子滿票連選連任，村委班子高票連選連任。
二、以致富為主曲，構建經濟新格局。
村黨支部始終把經濟建設作為中心任務，積極尋求經濟增長點。幾年來，村黨支部在鞏固提高大豆產業的基礎上，帶領群眾在產業結構調整上大做文章。一是搞好種植業調整，引導農民擴大“雙高”大豆種植面積，擴大優質小麥面積，同時增加市場前景看好的雜豆面積。2007年全村糧食總產量達250萬公斤，農業生產總值380萬元。二是發展棚菜經濟，村黨支部把目光瞄準了城鎮居民菜籃子上，引導農民發展蔬菜大棚種植，涌現出了“柿子大王”李洪升等一批致富典型。全村大棚面積達到了5000多平方米。2004年開始搞起了反季節蔬菜和山野菜溫室栽植，僅棚菜一項每年全村收入可增加18萬元。三是大力發展畜牧業，幾年來，村先后融資150多萬元，用來發展畜牧業生產，先后有25戶村民走上了畜牧致富路。2003年，利用省財政廳包扶的契機，爭取到了重點扶持項目--育肥牛場，已于2004正式投入運行，當年育肥牛100多頭，2005年又新上了糖化飼料項目，每年年末育肥牛場實現收入5萬元。目前，村的溝浪河牧業小區已初具規模，黃牛飼養量達200多頭、羊飼養量達1500只。四是引導農民利用農閑時間，做好勞動力轉移工作。五是招商引資，扶持企業發展。引進能人，創辦木材加工場、大豆收購公司、亨通農副產品有限公司等這些企業，每年為村集體實現收入10萬元。六是信息網入村，為村民提供信息服務。2003年3月村開通了信息網配備了微機、打印機，成立了信息站受到群眾歡迎。三年來，鄉、村兩級信息站共下發農業信息80多期，800多條，村級信息站共下載實用信息160多條。七是積極開展科技培訓。每年都選送文化基礎好的青年3-5名到農業院校學習，每年都從縣、鄉農技部門請來科技專家到村里講受農業技術，使農戶都掌握1-3門實用技術。七是發揮典型示范作用。全村35戶科技示范戶通過引進良種，培育新品種，拓寬了群眾發展農業生產的思路和視野。
三、以文明為魂魄，弘揚社會新風尚。
村始終把精神文明建設與物質文明建設放在同等重要位置，以創建高標準“五好村”、“文明村”和“小康村”為目標常抓不懈。首先，黨支部著力為群眾辦實事、辦好事。2005年村黨支部組織村民整修田間路9000延長米，建涵2座，修建了四條7米寬5公里長的水泥路，修建了550平方米綜合辦公樓，建起了6000平方米休閑廣場，建起了沼氣池，修建了180座衛生廁所，規劃了村民生活區、生產加工區、舍飼養殖區、文體生活區。硬化邊溝1760延長米，在水泥路兩側及主要街道統一建了磚圍墻，村里各條街道整齊一新。徹底改善了全村群眾的生活條件。其次，在全村廣泛開展評優樹模推典型活動和“十星級”文明戶活動，到2007年為止，全村涌現“五好家庭”76戶，“十星級文明戶”106戶。每年評選表彰致富能手、黨員示范戶、好媳婦、好婆婆等各5戶，并大力宣傳他們的典型事跡。三是常抓公民道德建設。每年都組織認真學習《公民道德建設實施綱要》，自編“公民道德建設格言”，印制了道德建設標語，制作了道德建設墻報、宣傳畫等，并且村委與每戶家庭簽訂了“道德規范建設”目標責任書，進一步推動了創建文明村工作不斷向廣度和深度發展。四是大力發展公益事業。2001年，經過不斷充實內容，村史館保存了自村建村以來各項事業發展的珍貴資料。并建立了村史館，用于強化村民“五愛教育”、培養“四有”村民;投資18萬元建起了165平方米的標準化活動室、文化活動大院，配備文體器材，修建了圖書室。建起了全縣第一支農民樂隊，豐富了村民業余文化娛樂生活;同時，還為村里3名孤寡老人免費買了人壽保險和醫療保險，解決了他們的后顧之憂。2006年投資2萬多元，購買了架子鼓、薩克斯等樂器，成立了20人的文藝小分隊，群眾自發的組織了書法、繪畫、根雕比賽，形成了遠近聞名的“文化”。村民在2006年省十一屆冬季運動會上，一舉奪得了越野滑雪、傳統五公里、自由五公里、十公里、短距離五項冠軍，村民的文體活動得到了進一步的升華。
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財政局黨支部先進基層黨組織典型事跡材料大全（14篇）篇十
近年來，我們xxx中心小學黨支部在上級黨委精準領導下，圍繞工作中心抓黨建，依托廣大黨員先鋒模范作用，模范踐行三大代表，以黨員為核心的學校管理、教育教學力量成為學校可持續發展的基石。廣大黨員以自己的崇高理想和堅定信念帶領全校教師，堅定貫徹落實黨的路線、方針、政策，堅定信念，深化改革，務實創新，追求發展，在各自的崗位上體現帶頭作用，使學校在近幾年取得了可喜成績。
一、加強學習，提高素質。
一個黨員的素質如何，是反映和衡量其先進程度最基本的標準，優秀的黨支部申報材料范文只有優秀的政治素質，優秀的思想素質和強大的能力素質，才能具備先進的基本條件。提高黨員素質，保持黨員先進性，最重要的是在學習上下功夫。加強學習是加強黨性鍛煉和黨性修養的現實需求，是確立正確的世界觀、人生觀和價值觀的需求，是提高業務素質的需求。我們總是把學習放在第一位，學習制度化、定期化、規范化。通過學習，讓每個黨員更新觀念，堅定信念，不斷完善自我，發展自我，超越自我，全面提高黨員的理念素質、思想素質、文化素質及其各種能力素質。使全體黨員始終展現時代性，始終保持純潔，始終保持先進性，使黨支部始終充滿活力和動力。
學校領導和黨員教師不僅是教育教育的中堅，在其他各個方面也可以成為模范，近三年來教師義務獻血，黨員人人報名，僅學校領導就有五人領導參加。另外，每年為貧困地區捐贈服裝，捐贈春風行動、錢塘江堤壩、學校愛基金會，黨員也總是領先。去年春節前，黨支部開展送溫暖、紅旗黨支部申報材料范文過好年黨員扶貧活動，結對貧困學生30余人，捐款折扣人民幣10680元，為這些貧困兒童解決生活、學習困難，讓他們感受到黨的溫暖，享受童年的快樂。
二、愛崗敬業，率先垂范。
很多事實表明，同樣是教師，在成果強的學校工作，在不求進取的學校工作，其表現大不相同，黨組織思想政治工作的效果很重要。在黨支部、工會組織的集團教師德創優活動中，我們認真考慮和討論了教師角色的定位。村先進黨支部申報資料確立學生是我們的教育主體，也是我們的服務對象，要求所有教師在傳統的師道尊嚴中絕對化、不合理的觀念和意識，確立以學生發展為中心的教育服務理念，給學生更多笑容、愛護、理解、尊重，更好、更全面的培養人。黨員干部、教師和建黨積極分子充分發揮了領導作用，他們在改變教育觀念、提高服務意識方面處于領先地位，所有黨員都能確立全心全意為人民服務的宗旨意識，體現黨員先驅模范作用，自覺為學生服務，為家長服務，為教師服務，為學校服務。以學生和家長對教育的需求為首要任務，以學生和家長對教育的滿意度為首要追求，為了加強學校和家長、社會的溝通，學校向所有學生發放了誠信服務卡，成立了家長委員會，設立了校長信箱，雇用了30多名校長助理，開通了心靈直通車。同時，不斷完善家庭學校聯系和家長會制度，以此為載體，了解學校各項工作的執行情況、存在問題，不斷提高自己的教育理念、人格魅力、教育能力，為學校開展工作奠定基礎。學校還將黨員保先教育活動、學生最喜歡教師選拔活動和學校創造最令人滿意的崗位與學校教師道德建設密切相關，大力倡導愛崗、敬業、愛生、獻身教育思想，發掘周圍甘于獻身、正德、專心教育、志向教育者優秀教師和師德標兵、優秀班主任、學生最喜歡的教師、優秀黨員教師等，形成了以點帶面、示范、先進教師群體形象。在開展家長評議學校、教師活動中，廣大教師，尤其是黨員教師獲得了較高的滿意度，在學校、家長、社會產生了不錯的影響，學習型黨支部報名材料學校也被評為西湖區教育體系最滿意的單位。
三、與時俱進，轉變觀念。
與時俱進，更新教學理念是前提。教育是培養人的事業，學校是培養人的搖籃，教育改革與發展，關系到科學教育興國戰略方針的實施，關系到億萬人的身邊利益，是很多人關注的熱點。我校要體現為人民群眾服務的宗旨，能否與時俱進，教育觀念能否及時改變，直接關系到一代新人的健康成長和遠大未來，我們一直以培養人為工作的第一要旨，以學生未來發展為基礎。黨支部在關于學校發展的討論中，我們學校有九十多年的學校歷史，凝聚了幾代人的智慧和勤奮，但在形勢發展日新月異的今天，不進則退。解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創新，是學校可持續發展的思想基礎。先進黨支部申報并購6年，學校遇到發展的大好時機，我們抓住機遇，取得了令人欣慰的進步，這6年是學校辦學史上發展最快的6年。但是，面對成績，我們不能高興。隨著三腳城市化進程的加快，學校的發展也面臨著更大的挑戰。我們決不能只滿足農村小學的辦學標準。如何與時俱進，與三腳城市化進程同步前進，同步發展，是學校今后辦學的發展方向。同時，在21世紀競爭激烈的國際背景下，國家社會對人類素質的要求更加全面，對基礎教育的要求更高，我們需要利用現代教育的理念、內容、方法、手段進行變革、創新。我們所有黨員都能順應時代的呼吁，根據以人為本的原則，解放思想，與時俱進，確立敢于思考、敢于做、敢于為人先的開拓創新意識，始終走在教育改革的前沿，開拓創新的支柱和領導兵，使所有孩子在這里學習能力，學習人才，為培養全面發展的合格人才奠定基礎，培養學生成為具有創新精神和實踐能力的一代新人。
面對xxx的新定位，我們的任務更加困難的四強黨支部申報資料面對學生的愿望，面對家長的期待，我們的責任更加重大的學校發展的歷史轉折點，我們的使命更加崇高。我們將團結起來。
進、開拓創新、求真務實，為三墩小學燦爛的明天，適應新形勢，抓住新機遇，爭創新佳績，再創新輝煌!
財政局黨支部先進基層黨組織典型事跡材料大全（14篇）篇十一
**黨支部在**黨總支的正確領導下，認真貫徹落實黨的會議精神和全國海關關長會議精神，結合“創先爭優”活動要求，突出實踐特色、行業特點，大力開展**主題實踐活動，同時充分發揮基層黨組織戰斗堡壘和黨員先鋒模范作用，帶領全體干部職工在**崗位上建功立業，推動**建設不斷發展。
一是愛學習勤思考。大力開展學習型黨組織建設，領導班子率先垂范，將學習提高思想政治素質和理論修養放在首位，同時作為基層一線科室領導自覺加強業務學習，提升服務水平和本事。
二是倡廉潔樹新風。切實加強班子黨風廉政建設，堅持一崗雙責，切實增強憂患意識，增強拒腐防變的本事;進取推行政務公開，扎實開展社會滿意度測評，借助外部監督推動行風建設;弘揚新時代社會主旋律，踐行社會主義核心價值體系。
三是講團結善管理。領導干部明確職責分工，對職責范圍內的各項工作敢抓善管，同時又做到分工不分家，班子相互協作配合構成默契，對下屬嚴格監督檢查，提高執行力和掌控力;堅持以人為本，嚴管厚愛，深入群眾，以黨建帶群建，群建促黨建，進取開展形式多樣的黨組織活動，增強黨組織的凝聚力;以本支部的名義向全體黨員干部倡議發揮模范作用踐行“四好”要求深入推進創先爭優活動，營造了進取向上的良好氛圍。
一是以準軍事化紀律部隊建設為抓手提升隊伍素質。加強內務管理規范建設，組織隊列訓練和內務檢查，員工的精神面貌有所改善;學習《崗位操作規范》等業務操作規范和政策法規，努力實現業務標準化規范化。
二是以“創先爭優”、“四好”主題實踐活動為抓手提升隊伍素質。重視理論學習，思想統一，大力開展“三亮”(亮身份、亮職責、亮承諾)的有形建設，增強員工榮譽感和使命感，激發創造性;規范服務言行，提倡微笑服務，實行禮貌禮貌用語，強化員工服務意識;加強業務培訓，經過評比“共產黨員示范崗”、“四好流動之星”，在比學趕超中提升員工服務本事，充分發揮出黨員干部的先鋒模范作用。
一是建立完善的學習制度，永葆黨的先進性，嚴格落實“三會一課”制度，并將相關會議記錄及時錄入系統，定期開展黨日活動，增強黨員的歸屬感和榮譽感。做好黨員吸收和培養工作，嚴格按照發展黨員的十六字原則做好相關工作，成熟一個發展一個，在吸收人才的同時不斷壯大黨組織的隊伍。
二是堅持民主集中制，每周定期召開科務會及時溝通討論近期工作，成立了業務研討小組，對疑難問題團體討論;定期召開民主生活會，將其作為支部聯系群眾深入群眾的一個平臺，認真聽取群眾意見。三是建立健全內控長效機制，建立和完善業務核查和自查自糾制度，做好業務數據的臺賬登記，方便異常業務的及時跟進和處理;設立內控崗，定期對業務情景進行全面核查，及時發現苗頭性和傾向性問題，及時進行風險處置和規范管理，確保各項業務的日清月結。四是創新評優評先工作機制，實行周小結、月考核、季評估的評優評先工作機制，不斷完善績效考核，使其真正做到公正公平公開，提升整體活力。
榮譽勉勵著我們在黨組織的帶領和號召下繼續以高度的職責感、飽滿的精神狀態和務實的工作作風，立足當前著眼長遠，不斷創先爭優。
財政局黨支部先進基層黨組織典型事跡材料大全（14篇）篇十二
根據黨中央確定的基層組織建設年關于做好基層黨組織整改提高、晉位升級工作的總體部署，按照上級《關于深入開展基層黨組織書記輪訓工作的通知》的要求和鎮黨委的安排部署，我所按照實際、實用、實效的原則，以“加強基層黨組織，當好黨組織書記”為主題，圍繞中心工作任務、群眾工作方法、基層黨建要求等內容開展了基層黨組織輪訓工作，現將有關情況報告如下：
20xx年9月，我所舉辦了“加強基層黨組織，當好黨組織書記”為主題的黨支部書記輪訓活動，此次輪訓為期2天，結合相關文件的學習和鮮活翔實的案例分析，深入淺出地給與會支部書記上了一堂生動的黨的基層組織建設和當好黨支部書記教育課。培訓會上，黨委委員帶領大家學習了《關于深入開展基層黨組織書記輪訓工作的通知》和中央組織部黨員教育中心推薦的教材《怎樣當好黨支部書記》。與會各支部書記結合會議主題，就如何加強基層黨組織建設和如何當好黨支部書記進行了充分的交流和深入的探討。此次培訓通過對黨建理論知識和崗位實務的學習與討論、工作經驗的交流與分享，使各位支部書記更加深入的了解到單位的工作形勢，明確了工作任務，為在此后的工作中更好地履行崗位職責，做好黨支部書記打下了堅實的理論基礎。
輪訓活動急基層之所急、解基層之所困，使我所黨員開闊了視野，學到了真功;思想上更加成熟，政治上更加堅定;責任感、使命感、自豪感得到極大增強，具有以下幾點特色：
一、領導重視，突出培訓工作的重要性。
我所黨委高度重視黨支部書記輪訓工作，成立了以黨委。
書記同志為組長的輪訓工作領導小組，制定了詳細工作計劃，多次召開會議強調支部工作的優劣對于提高單位的管理能力與水平，提高基層干部隊伍的整體素質，加快和諧穩定發展的重要意義，強調支部書記要深入開展創先爭優活動，做好表率，帶動黨員干部以實際行動踐行黨員的先鋒模范作用。為使培訓工作有條不紊地展開并取得預期的效果，針對各黨支部的特點和支部書記的工作狀況，研究制定了培訓計劃和課程安排表。由于各級領導和相關部門的高度重視，確保了培訓工作的順利開展。
二、精心組織，提高培訓工作的針對性。
根據輪訓工作領導小組的周密安排部署，我所黨支部將。
本年度黨支部書記培訓工作作為單位發展，促進和諧的有效抓手，緊密聯系實際，深入開展培訓工作。我所結合公司黨建工作實際，組織支部書記開展多次座談;在支部書記理論知識不斷豐富的同時，通過實地發展黨員，增強支部書記的實操本領。與此同時，培訓中嚴格紀律，做到了無缺席，無遲到的參訓保證。每次培訓后，要求所有參訓的同志以報告的形式提交培訓心得體會。培訓工作做到了精心組織，切實提高培訓工作的針對性。
三、形式多樣，增強培訓工作的實效性。
培訓綜合運用了課堂教授、影像教學、座談討論、現場觀摩、實戰演練等方式，并做到了“三個結合”，一是領導講課與座談討論相結合;二是集中學習與實地參觀考察相結合;三是理論學習與指導實踐相結合，培訓形式靈活多樣，確保學習培訓活動取得實效。公司黨委明確提出要以黨支部書記培訓為契機，把基層組織建設工作扎實深入地開展下去，切實做到“學以致用、指導實踐”。通過學習培訓，參加培訓的黨支部書記對黨建工作當前的發展形勢，特別是發展的思路、發展的重點、發展的要求有了進一步明確，對如何當好支部書記深化了認識、增強了信心、鼓舞了干勁，收到了預期效果。
此外，黨支部計劃在黨的勝利召開以后，組織黨支部書記進行本年度第二次培訓工作。在認真學習貫徹黨的精神的同時，進一步提高自身的工作水平和能力，切實加強基層黨組織建設，提高黨員干部的綜合素質，為我所的繁榮發展提供堅強的政治保障。
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財政局黨支部先進基層黨組織典型事跡材料大全（14篇）篇十三
新平村位于新華鎮駐地，全村包括17個村民組、1381戶、共4982人。共有黨員37名，2015年度發展積極分子5名，3名轉為預備黨員。新平村把農村黨支部班子建設放在突出位置，立足村情民意，堅持分類施治，加大培育和幫扶力度。
財政局黨支部先進基層黨組織典型事跡材料大全（14篇）篇十四
近年來，市信訪局黨支部始終堅持以鄧理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀，自覺貫徹落實“三保一弘揚”的總要求，緊緊圍繞市委“四大一新”的發展戰略，扎實開展黨建工作，較好地完成了黨支部的各項工作任務，為開創信訪工作，構建和諧平安，提供了強力有的思想和組織保證。
（一）強化理論學習，著力加強思想政治建設。
1.認真組織開展學習實踐科學發展觀活動。按照市委統一部署，局黨支部認真落實好學習實踐活動各個環節，在學習活動中，結合我局工作實際，堅持做到自學和集中學習相結合。全局黨員干部按照實施方案要求撰寫讀書筆記、學習心得。做到學有所得，學有所獲。
2.強化理論學習的制度化、規范化建設。定期組織黨員干部學習理論，每個黨員均發放了專用的學習筆記本。重點學習鄧理論、“三個代表”重要思想、黨的xx大精神和科學發展觀。訂購了學習書籍，制定了學習計劃，做到了有安排、有部署、有檢查、有驗收，定期檢查學習筆記。
（二）開展主題教育活動，加強黨員干部的思想政治教育。近年來，局黨支部圍繞市委、市政府中心工作，通過系列主題教育活動，取得了良好的教育效果。
1、結合全省信訪系統開展爭做“四特”信訪干部主題教育活動，舉辦了《開展領導干部作風建設年活動，爭做“四特”信訪干部》演講賽，通過開展“領導干部作風建設年”和爭做“四特”信訪干部主題教育活動，不斷加強了黨員的作風建設，造就了一支“特別能吃苦、特別能奉獻、特別有思想、特別有作為”的信訪干部隊伍，為實現超常發展，構建和諧作出了積極貢獻。
2、在領導干部作風年活動中，我局圍繞“聯系群眾，關注民生，在促進社會和諧上有新作為”這個專題，組織開展大討論活動，增強了全局干部立足本職，維護群眾合法權益，維護改革、發展、穩定大局，構建和諧責任感。
3、結合全省信訪系統開展的“創學習型機關，建高素質隊伍”活動，深入學習講話、三個代表重要思想及《中共中央國務院關于進一步加強新時期信訪工作的意見》，通過學習，切實增強了黨組織、黨員干部踐行科學發展觀的自覺性，增強了責任意識、大局意識和服務意識，主動融入和諧建設各項工作中去，做到心中有大局。
（三）強化組織領導，著力加強領導班子建設。
我局領導班子堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策，堅決貫徹執行黨的民主集中制，團結協作，勤政廉潔，充分發揮了黨員領導干部模范帶頭作用。
1.認真貫徹民主集中制。一是在領導班子中堅決杜絕了“家長制”、“一言堂”的現象；二是做到了重要問題、主要開支項目會議集體研究。切實做到決策遵守民主集中制的規定，辦事符合民主集中制的程序，工作體現民主集中制的要求。
2.嚴格執行干部選拔任用工作紀律。在選拔任用科級干部方面，我局一直實行職位公告、競爭上崗、民主測評、考察考核、討論決定、任前公示的制度，保障了黨員和群眾對干部選拔任用的知情權、參與權、選擇權和監督權，防止了在用人上的不正之風。
1.加強組織建設。按照市直機關工委要求，單位主要負責人擔任黨支部書記，配強了支部委員。黨支部每年均派員積極參加工委組織的黨務干部培訓班的學習。
2、加強黨風廉政建設。一是開展宗旨教育。教育黨員干部樹立以“清廉為榮、以貪腐為恥”道德觀念，自覺增強黨性觀念，清清白白做人，勤勤懇懇干事，耐得住寂寞，擋得住誘惑，守得住清貧，嚴格遵守黨紀，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀和利益觀。二是開展警示教育。組織黨員干部深入學習“三個代表”重要思想與中央紀委第二次、省紀委第三次、市紀委第三全會精神，要求黨員干部堅決做到在中央紀委第二次全會上提出六個絕不允許。組織黨員干部收看警示電教片，通過學習、宣傳、教育，有效地提高了全體黨員干部的拒腐防變能力。幾年來，我局無一起違紀現象發生。
去年5月以來，在市委、市政府的正確領導下，在各級各部門大力支持配合下，市信訪局按照市委“打基礎、立規矩、守底線”的工作要求，認真開展信訪工作。一年來，共受理群眾來信753件，網上信訪及市長手機信箱639件，接待群眾來訪1x人次，接聽群眾來電x個，呈報市委市政府重大信訪信息145件。承辦中央、省聯席會議交辦案56件，督辦市領導批示178件，本局交辦169件，結案率均為100%。全市信訪形勢呈現“四降一好”的局面：一是赴京正常訪下降68.9%；二是赴京非正常訪大幅下降，截止今年四月底已連續12個月保持零記錄；三是去省重復訪下降66.7％；四是全市集體訪下降20.1％；信訪秩序繼續向好的方向發展。
xx年省政府將赴京非正常訪列入七項考核體系，對各設區市政府進行考核，xx市考核得分位居全省前列。在今年全省信訪工作會議上，xx市是全省唯一各縣（市、區）全部獲得表彰的地市，我市被省委辦公廳、省政府辦公廳聯合表彰為xx年全省信訪工作控制赴京非正常訪先進集體，楊曉群副市長代表市委、市政府第一個在大會上作典型經驗介紹。余江縣被評為全省信訪工作先進集體；月湖區、龍虎山景區、經濟技術開發區被評為無赴京非正常上訪先進集體；貴溪市被評為全省領導大接訪先進集體。
縣鄉村現有農戶戶，人，名黨員。全村共有集體耕地面積15000畝，集體固定資產150萬元，全村共有小四輪185臺，大型農機具18臺套，聯合收割機16臺，全村農民住房磚瓦化率100%，閉路電視入戶率100%，程控電話入戶率98%，少年兒童入學率100%，計劃生育率100%。2007年來人均收入達到4000元，比去年增長15%，成為全縣10強村之一，全市50個小康村之一。2000被省委、省政府命名為省級文明村標兵，2003年、2006年被省委命名為省級“五好村黨支部”，2007年被命名為國家級“管理法制示范村”。
幾年來，村黨支部堅持物質文明和精神文明一起抓，協調發展，在進行種植業結構調整，大力發展畜牧業的同時，注重提高農民的思想道德素質和科學文化素質，建立穩固的思想陣地，優化美化生活環境，開展健康向上的文化活動，為促進村經濟發展和社會進步，提供了精神動力和智力支持。
村時刻把兩委班子及黨員隊伍建設作為一項重要工作來抓，從不松懈。一是發揮黨員的龍頭作用。提出了“樹形象，留口碑，出政績”的班子建設標準，堅持做到靠表率作用影響帶動一班人，靠放手激勵調動一班人，靠整章建制規范約束一班人，要求班子成員不搞特殊化。在工作中走在前，干在先，以自己的模范行為去影響、帶動全體黨員干部和村民，圍繞經濟建設，積極開動腦筋，出謀劃策，真正當好村民的“領頭雁”。二是配齊配強村班子。在村班子建設中按照能者上，平者讓，庸者下的原則，選好配強村班子，堅持把黨員干部培養成致富能手，把致富能手培養成干部的做法，將政治堅定、作風正派，能帶領群眾致富的人選進村班子。三是建立健全獎懲機制。為了加強村級班子建設，建立健全了各項工作制度，還健全了民主評議，民主決策制度等，規范了村干部的行為。嚴格目標管理，按實際工作完成情況兌現工資和獎懲。激勵先進，鞭策后進，使村班子建設形成了比、學趕、超的工作局面。村里兩委班子的工作得到了全村百姓的認可，在2005年兩委換屆工作中支部班子滿票連選連任，村委班子高票連選連任。
村黨支部始終把經濟建設作為中心任務，積極尋求經濟增長點。幾年來，村黨支部在鞏固提高大豆產業的基礎上，帶領群眾在產業結構調整上大做文章。一是搞好種植業調整，引導農民擴大“雙高”大豆種植面積，擴大優質小麥面積，同時增加市場前景看好的雜豆面積。2007年全村糧食總產量達250萬公斤，農業生產總值380萬元。二是發展棚菜經濟，村黨支部把目光瞄準了城鎮居民菜籃子上，引導農民發展蔬菜大棚種植，涌現出了“柿子大王”李洪升等一批致富典型。全村大棚面積達到了5000多平方米。2004年開始搞起了反季節蔬菜和山野菜溫室栽植，僅棚菜一項每年全村收入可增加18萬元。三是大力發展畜牧業，幾年來，村先后融資150多萬元，用來發展畜牧業生產，先后有25戶村民走上了畜牧致富路。2003年，利用省財政廳包扶的契機，爭取到了重點扶持項目--育肥牛場，已于2004正式投入運行，當年育肥牛100多頭，2005年又新上了糖化飼料項目，每年年末育肥牛場實現收入5萬元。目前，村的溝浪河牧業小區已初具規模，黃牛飼養量達200多頭、羊飼養量達1500只。四是引導農民利用農閑時間，做好勞動力轉移工作。五是招商引資，扶持企業發展。引進能人，創辦木材加工場、大豆收購公司、亨通農副產品有限公司等這些企業，每年為村集體實現收入10萬元。六是信息網入村，為村民提供信息服務。2003年3月村開通了信息網配備了微機、打印機，成立了信息站受到群眾歡迎。三年來，鄉、村兩級信息站共下發農業信息80多期，800多條，村級信息站共下載實用信息160多條。七是積極開展科技培訓。每年都選送文化基礎好的青年3-5名到農業院校學習，每年都從縣、鄉農技部門請來科技專家到村里講受農業技術，使農戶都掌握1-3門實用技術。七是發揮典型示范作用。全村35戶科技示范戶通過引進良種，培育新品種，拓寬了群眾發展農業生產的思路和視野。
村始終把精神文明建設與物質文明建設放在同等重要位置，以創建高標準“五好村”、“文明村”和“小康村”為目標常抓不懈。首先，黨支部著力為群眾辦實事、辦好事。2005年村黨支部組織村民整修田間路9000延長米，建涵2座，修建了四條7米寬5公里長的水泥路，修建了550平方米綜合辦公樓，建起了6000平方米休閑廣場，建起了沼氣池，修建了180座衛生廁所，規劃了村民生活區、生產加工區、舍飼養殖區、文體生活區。硬化邊溝1760延長米，在水泥路兩側及主要街道統一建了磚圍墻，村里各條街道整齊一新。徹底改善了全村群眾的生活條件。其次，在全村廣泛開展評優樹模推典型活動和“十星級”文明戶活動，到2007年為止，全村涌現“五好家庭”76戶，“十星級文明戶”106戶。每年評選表彰致富能手、黨員示范戶、好媳婦、好婆婆等各5戶，并大力宣傳他們的典型事跡。三是常抓公民道德建設。每年都組織認真學習《公民道德建設實施綱要》，自編“公民道德建設格言”，印制了道德建設標語，制作了道德建設墻報、宣傳畫等，并且村委與每戶家庭簽訂了“道德規范建設”目標責任書，進一步推動了創建文明村工作不斷向廣度和深度發展。四是大力發展公益事業。2001年，經過不斷充實內容，村史館保存了自村建村以來各項事業發展的珍貴資料。并建立了村史館，用于強化村民“五愛教育”、培養“四有”村民；投資18萬元建起了165平方米的標準化活動室、文化活動大院，配備文體器材，修建了圖書室。建起了全縣第一支農民樂隊，豐富了村民業余文化娛樂生活；同時，還為村里3名孤寡老人免費買了人壽保險和醫療保險，解決了他們的后顧之憂。2006年投資2萬多元，購買了架子鼓、薩克斯等樂器，成立了20人的文藝小分隊，群眾自發的組織了書法、繪畫、根雕比賽，形成了遠近聞名的“文化”。村民在2006年省十一屆冬季運動會上，一舉奪得了越野滑雪、傳統五公里、自由五公里、十公里、短距離五項冠軍，村民的文體活動得到了進一步的升華。
在村里，他是人人夸贊的好村長。
在疫情面前，他是最美的“逆行者”。
“不行不行，去武漢歸來人家里太危險了”，這已經是第三家拒絕為居家隔離人員安裝電子監控的店家了。
疫情當前，幾乎沒有人愿意去武漢歸來人員家中安裝監控。
此時，xx卻在所有家人的反對下，站了出來。
xx出生在xx鄉xx村的一個平凡的家庭，現經營一家電子設備店。20xx年，通過村民選舉，他成為了xx鄉xx村村主任，村民們期盼的眼神，讓xx迅速進入角色，哪里要修路、哪塊水田要筑引水渠、哪些危房必須改造、哪一口山塘要整修……他心里都有一本明白賬。在鄉政府也時常看到他的身影，“xx主任，我們辦公室的電腦的系統壞了，有空幫忙看一下唄，”“好，沒問題”，每次他都爽快答應。xx兼職電腦維修店店長，自身技術過硬，我們政府人員都習慣了向他詢問電子故障問題。疫情發生后，村干部里，挨家挨戶摸排次數最多的是他，到鄉政府匯報情況最多的也是他。
2020年x月，新型冠狀病毒突然來襲，截至2020年x月xx日，全國已確診xxxx例，死亡xx例，xx縣也已經確診x例。在這樣嚴峻的形勢下，xx鄉黨委、政府立即采取一系列措施，先后成立xx鄉新型冠狀病毒感染肺炎防控工作領導小組與xx鄉新型冠狀病毒感染肺炎防控工作應急指揮部，黨政“一把手”親自抓，全面摸排武漢歸來人口，并根據上級要求，決定對相關人員采取居家隔離措施，并安裝電子探頭實施24小時監控。xx冒著被感染了的風險，接下了安裝探頭的艱巨任務。xx鄉居家隔離人員分散在xx縣各個鄉鎮，有的住在xx，有的住在xx，為確保安裝進度，他需要每天早上8點出發，帶著監控設備到居家隔離人員家中拼裝、連接、調試，累了就在自己車上休息一會，兩天時間便安裝完成了xx戶的電子監控。
在這所有人都在與家人團聚的日子里，xx“逆行”而上，主動沖向第一線。這其中，有家人的不理解，有隔離人員的不配合，他卻咬緊牙關，始終默默堅持。大家都說他和去武漢的醫務人員一樣，是最美的“逆行者”，他卻笑著說：“我哪有那么偉大，就是平凡人加上一份責任，堅持做好本分工作，打贏當下這場特殊戰役，守護我們必須守護的人。”
今年春節假期前后，一場突如其來的疫情防控阻擊戰驟然打響。抗擊疫情，人人責無旁貸。而xx縣xx村駐村第一書記xx，團結村兩委干部與村民共同做好疫情的防控工作的事跡，值得點贊!
“大叔，近期要注意做好自我防護，減少出門，不要到人群密集的地方，出門要戴好口罩，回家勤洗手，加強防護……”連日來，xx縣xx鎮xx村駐村第一書記、xx縣紀委監委辦公室副主任xx和村干部一起走村串戶宣傳新型冠狀病毒感染的肺炎預防知識，提高群眾的防患意識，共同防控疫情。
“在農歷三十晚，我得知村里有一人從武漢返鄉后發熱留院觀察的事情后，放棄了與父母難得的團聚機會，立即帶上妻子、小孩從泉州永春老家趕回xx。回xx后立即趕往xx村。”xx介紹說，到村里以后，在前期摸排基礎上，邀請xx縣防疫站對全村進行消毒，近期又多次組織村衛生隊進行全村消毒，對涉及的10名密切接觸者進行嚴格管控，組織黨員們重新開展全覆蓋、零遺漏的排查，做實做細防疫的各項工作。
xx充分發揮村黨支部核心堡壘作用，引領村兩委干部帶好頭作表率，黨員亮身份當先鋒，和村書記、主任三人帶隊，分三個小組、挨家挨戶發放防疫知識、辟謠通知和“八要求”等防疫宣傳材料，無線廣播和xx鄉親微信群“線上線下”宣傳同步，使群眾了解疫情的動態和防控疫情的形勢，調動群眾參與防疫的積極性和自覺性，切實維護好村民的身體健康和生命安全，維護好村里的安定穩定。
為落實好“外防輸入”“內防擴散”的要求，村黨支部成立由黨員、老人理事會和綜治二員等組成的防疫志愿服務隊，奮戰一線。在進村路口和高陳連接處設置交通勸導隊，對外來車輛檢查，對外來人員來訪進行測體溫。勸導本村村民盡量減少外出，進一步阻斷疫情傳染，切實維護群眾生命安全。
“我們第一書記xx兢兢業業，擔當盡責，不畏艱險，以年輕人特有的朝氣全心全意地維護好群眾的身體健康和生命安全，真是一位難得的好書記。”群眾談起xx無不豎起大拇指夸贊說。
今年xx歲的xx自20xx年12月到xx村駐村后，勤懇履職、緊扣重心，創建“磁舊顏新”黨建品牌，強化黨建引領鄉村振興工作，深挖資源發展魚蝦蟹、泥蚶、火龍果等特色種養業，增加群眾收入、壯大村集體經濟。
“接下來，我將在上級部門的精心部署下，團結村兩委干部共克時艱，與村民共同做好疫情的防控工作，堅決打贏這場疫情防控阻擊戰。”辜福春信心滿滿地說。
作為xx村黨總支副書記、xx村支部書記，xx同志以高度的責任感和使命感，積極參與組織領導xx村一線防疫工作的開展。他帶頭深入群眾宣傳摸排，廣泛動員支部黨員、鄉村醫生、村民小組長和廣大群眾參與疫情防控工作，充分發揮了基層黨組織戰斗堡壘作用和共產黨員先鋒模范作用，踐行著共產黨員的初心和使命。
作為基層干部，xx時刻關注民生動態，對源起武漢的新型冠狀病毒的蔓延傳播保持高度警惕，提前對防疫工作進行討論學習。在接到上級關于疫情聯防聯控工作指示后，協助xx村黨總支迅速組織召開專題會議，研究部署疫情防控工作，把疫情防控工作作為當前首要政治任務來抓。春節期間帶頭堅守崗位，按照上級文件會議精神，制定防控措施，深入一線做群眾思想工作，及時匯總工作開展情況，群策群力，確保工作推進有序有效的進行。
新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發生后，-村黨支部充分發揮基層黨組織的戰斗堡壘作用和廣大黨員干部的先鋒模范作用，把投身防控疫情第一線作為踐行初心使命、體現責任擔當的試金石和磨刀石，做到哪里任務險重哪里就有黨組織堅強有力的工作、哪里就有黨員當先鋒作表率，讓黨旗在防控疫情斗爭第一線高高飄揚。
為了嚴防新型冠狀病毒感染的肺炎疫情輸入，我村在主要路口搭起了帳篷設立了卡點，抽調人員進行死看死守。隨后，我村迅速成立黨員突擊隊和志愿者服務隊，為更好防范疫情、統籌安排工作提供堅強的戰斗堡壘。面對疫情，任何人都有恐懼心理，但在防控一線，黨員責任和擔當熠熠生輝。
在這場沒有硝煙的戰爭面前，黨員們紛紛“佩黨徽亮身份”，主動參與疫情防控工作，走訪入戶，挨家挨戶宣傳預防新型冠狀病毒常識。自實施封閉式管理后，為解決百姓的生活物資運輸問題，黨員突擊隊和志愿者服務隊將運來的各種物資倒裝運輸，確保百姓們的“米袋子”“菜藍子”不空。
在急難險重任務中，黨員們充分發揮模范帶頭作用，向黨支部遞交《請戰書》和《倡議書》，請求堅守在工作一線。他們紛紛表示：“在抗擊新型冠狀病毒疫情的關鍵時刻，隨時聽候組織調遣，用行動踐行初心和使命。”他們用最實際的行動，彰顯共產黨員的責任擔當，以身作則、沖鋒在前。
xxxx生前擔任北湖區統計局副局長，兼任企調隊隊長。從xxxx年x月參加工作以來，就一直戰斗在統計工作的第一線。xx年來，他先后從事過投資、工業、法規、核算、綜合、辦公室、企調等多項工作，在平凡的統計工作崗位上，憑著強烈的事業心和責任感，好學上進，刻苦鉆研，練就了過硬的統計業務能力和頑強扎實的工作作風，是全市統計系統公認的業務尖子和優秀領導，多次被評為省、市、區先進工作者。xxxx年xx月x日，周新文同志在工作中突發疾病，在病床上昏迷了近10天后于xx月x日22時10分犧牲，年僅xx歲。
xxx同志是“三個代表”重要思想的模范實踐者，是新時期共產黨員先進性的典型，他短暫的一生，在平凡的崗位上作出了不平凡的成績，譜寫了一個普通共產黨員為黨和人民無私奉獻的光輝篇章。他滿懷著對黨和人民高度負責的態度，恪守職責，兢兢業業，任勞任怨，鞠躬盡瘁，死而后已，奮斗不息，直至生命最后一刻。周新文同志以實際行動回答了“普通共產黨員如何體現先進性?參加工作是為什么?現在應該做什么?將來身后留什么”的人生課題。他的事跡摧人淚下，感人至深，是全區廣大黨員干部學習的榜樣。
乍暖還寒。11月30日，湘南冬天的太陽剛剛灑下一抹溫暖，很快就被烏云的陰霾遮掩。早早來到辦公室整理好資料的周新文，正準備隨著市委、市政府九件實事督查小組到保和鄉檢查工作，頭突然昏旋得厲害。誰也沒有想到，一棵生命的大樹就這樣倒下，年僅38歲。
38歲，人生最燦爛、最壯美的季節;38歲，建功立業的黃金時期。然而，周新文卻倒下了，倒在為之傾灑全部熱血的統計崗位上，倒在為之奮斗不息的統計事業上。一個永不言累的“孺子牛”走得太匆忙，走在遠不該走的青春華年。
在父母眼中，周新文是孝順的兒子;在妻子眼中，周新文是知冷知熱的丈夫;在女兒眼里，周新文是慈祥和藹的父親;在領導眼里，周新文是業務尖子;在同事眼里，周新文是親密兄弟;在下屬眼里，周新文是老師和長者。然而就是這樣一位在單位享有很高威望、出色而年輕的領導干部，這樣一位樂于奉獻，兢兢業業，為人勤懇，業務嫻熟的共產黨員卻永遠離開了我們，離開了他工作十八年熱愛十八年的統計事業，離開了他戰斗的崗位和朝夕相處的同事，離開了他年邁的父母、相濡以沫的妻子和年僅10歲的女兒。
與數字較真的“老兵”
數字在音樂家心中是跳動的音符，但在統計工作者的眼里卻是一種神圣的責任和使命。追憶周新文同志走過的足跡，雖然平凡，但那一串串用生命刻寫的足跡分明就是一道國計民生的數字統計長城。在與數字打了十八年交道的周新文看來，數字就是生命，因為它直接關系到國計民生數據統計的準確，關系到國家和人民的整體利益。“真實準確，不出假數”。周新文不但自己始終牢記和實踐著這個統計工作者最基本的工作信條，也每次都會對剛進統計系統的年輕同事囑咐這句統計的“生命格言”。
周新文是全區統計戰線的一名“老兵”。1986年，從郴州商校統計專業畢業后，一直在區統計局工作。常年累月和數據打交道，周新文對數據非常敏感，與數據較真已成了他最鮮明的個性。北湖區不但要統計區直部門的有關數據，還要承擔中央、省、市等有關屬地企業的產值、利稅及投資的直報任務。全區民營企業、個體工商戶達26000多戶，屬地規模以上企業100多家，統計工作的復雜性和困難度列全市之最。為了弄準摸實統計數據，如實反映情況，當好領導參謀，周新文幾乎每周都要下基層、進企業了解情況，一筆一筆地抄，一項一項地對。就連逛街的時間，也非常注意調研。哪個地方新建了什么項目，項目進展到什么程度，哪些是基層還沒有統計上來的，一條一條記上本子，一點一滴記在心里，一件一件落在實處。他遺留下來的十多本筆記，每本記載的數字都超過了10萬個。
北湖區的民營企業較多，有些老板出于各種考慮，上報統計數據不自覺或不準確，是全區數據上報的老大難問題。為核實情況，解除民營企業業主的疑慮，周新文經常到企業找他們談心，溝通思想。還經常為了一個數據，跑到企業核查七次、八次。2014年12月，郴州下了近十年來的最大的一場雪。在審核全年報表的時候，他發現十幾個企業的產值和利稅存在瞞報、漏報的問題。為了核實情況，他帶領工作人員迎著漫天飛雪，冒著寒風，深一腳、淺一腳，走路到每個企業、工地實地調查。有的企業因為下雪停工，業主不在現場，周新文便帶著工作人員等候。有的業主不理解統計數據真實和及時的重要性，很有牢騷：“這么冷的天，為一個數據要我去喝西北風?雪化了再談吧!”周新文便在電話里一遍又一遍地耐心解釋。在核實某外資公司的數據時，一連跑了三次，都被業主以各種理由搪塞，無功而返。夜色已晚，跑了一整天的工作人員凍得實在受不了，打起了退堂鼓：“周局長，反正數據相差不大，這么冷的天，還是算了吧!”“走，到他家去，無論如何也要把數據核準!”雪夜里，當業主看到周新文一行人趕到他家時，鞋子、褲子全都濕透了，覺得很過意不去：“想不到還有你們這么敬業的領導!”當晚便與上海總公司聯系，將有關數據傳真過來。
周新文喜歡隨身攜帶筆記本和計算器，在多年的統計工作中，對全區的經濟社會發展狀況了如指掌，人稱“活電腦”。一位經常和周新文打交道的企業主開玩笑說：“瞞天瞞地瞞不過周局，錯事錯位錯不得統計”。2014年11月，北湖區一家企業申請外貿出口配額，為核準該企業的實際產值產量，周新文帶著4名工作人員調出企業近3年的會計憑證及產品入庫清單，進行核查。由于事關重大，他們連續2天2夜，加班加點，對500多張憑證一張一張的核實，補齊了該企業漏報的產值和利稅，避免了給國家造成的經濟損失。
與企業愛較真，對上級更馬虎不得。統計局每月編印《統計月報卡》為領導決策做參謀。2014年4月，由于印刷廠的校對問題，《統計月報卡》的一個指標沒有更正過來。工作人員沒在意，印發后直接送了上級領導和相關部門。對數據相當敏感的周新文發現錯誤后，馬上要求工作人員收回所有月報卡，重新印發。當時由于區統計局業務非常忙，大家建議：“周局，發都發下去了，近千個數據，可能也沒人能看出來，再說一個小數據有差別也沒什么關系。”“統計不能假，數據不能錯。失之毫厘，謬以千里。”周新文硬是帶著工作人員加班加點重印了一遍。市統計局負責投資的副科長倪殷回憶周新文時感嘆不已：“統計的艱苦性常人想象不到，體現出來的只是幾個指標，但要通過上萬的數據和成千的計算依據表來作參數。和他打交道近10年，從來沒有發現造假、搞假數的現象。每一筆數據都很實在，每一個上報指標都有據可查。他寧愿累一點，到下面去找，去統，也不愿做假。”
“數海”前行的領路人。
周新文是全市統計系統公認的業務尖子。他好學上進，刻苦鉆研。從工作的第一天起，他就立志把畢生的心血和激情奉獻給他熱愛的統計事業。他負責編印的《統計月報卡，不但是領導抓工作的案頭資料，更是激發有關部門尋找差距、奮力爭先的鞭策。目前，在全區統計系統的干部職工中，人手有一冊《統計人員技能讀本》，解說深入淺出，事例鮮活生動，被基層統計人員稱為“活讀本”、“好幫手”。可是誰能想到，這里面飽含著周新文18年的統計心得!飽含著一個默默奉獻的統計工作者對事業的無限熱愛!2014年9月，北湖區統計局針對基層統計人員普遍年輕，工作經驗不足，業務素質不高的問題，率先在全市編寫《統計人員技能讀本》，由周新文牽頭編撰。由于當時國內統計行業還沒有這方面的范本，需要大量的資料和事例，20多天里，周新文每天的睡眠不足5個小時，他和同事們一起下載資料、分類排版、文字校對，每一項工作都做得特別認真。有時睡到半夜，想起有什么業務資料還沒有寫上去，周新文又從床上爬起來，跑到辦公室撰寫。近20萬字的《讀本》印出后，受到了省、市有關部門的高度評價：“想不到你們在這么短的時間內搞出這么高質量的讀本，開全省先河，值得推介!”
統計，就意味著在“數海”中前行。大浪淘沙始見金。沒有深厚的功底，扎實的作風，精湛的水平，要從成千上萬個數據中，修正錯誤，幾乎不可能。周新文是局里分管業務的領導，各種統計報表必須要經過他的審核。其中工業報表涵蓋64家規模內企業，每家企業42項指標。投資報表400項指標，每個指標3個數據;綜合220項指標，每個指標3個數據。單是gdp核算，就包含29個門類96個分類997個小類。面對這些枯燥的數據，周新文不但要審核數據的真實性，發現錯誤，還必須與有關部門銜接予以修正。由于統計具有很強的時效性，基層上報時間和向市局上報的時間僅有一天半，往往要加班加點才能完成。每月的頭兩天，為了與有關部門銜接數據，查實情況，周新文的電話幾乎打個不停，響個不停。
近年來，由于統計方法一直處在改革和探索中，幾乎每過一個階段，統計的方法和口徑就有些新的變化。為適應形勢，周新文從來就沒敢放松學習，他鉆書堆，搜網絡，尋找統計最新的信息和資料，撰寫統計分析為領導出謀劃策。由于業務嫻熟，周新文在工作中輕車熟路，舉重若輕，在向上級和領導匯報時胸有成竹，在基層指導工作時如吐珠玉，成為北湖區統計業務工作的“領頭羊”。他幾乎每年都有4萬多字的統計分析被市、區兩級領導批示。
以前，北湖區由于基層統計站的規范化建設相對滯后，缺乏一套科學的統計數據評估體系，統計上來的各項指標往往存在漏報、虛報和瞞報的問題，沒有如實反映全區經濟社會發展的真實狀況。從1998年開始，還是一名綜合統計員的周新文在領導的支持下，與同志們一道，負責起草《北湖區統計數據評估手冊》和《基層統計科學評估制度》。累了，冷水抹一把臉;困了，就在辦公室的沙發上打個盹。30多天里，辦公室成了他的家，電腦與他朝夕相伴。通過幾年的努力，北湖區基層和規模內企業的統計上報工作逐步走向了正軌，《統計月報》也由原來的40多項指標增加到600多項指標，評估體系逐漸科學，更準確地反映了北湖經濟社會發展的概貌，成為領導決策、指導工作的常用工具，更為北湖區連續三年榮獲郴州市經濟社會發展考核第一名奠定了堅實的基礎。
永不言累的“孺子牛”
熟悉周新文的人都說他是“工作狂”。一年到頭，周新文都是局里上班最早，下班最晚的人。一年365天，周新文辦公室的燈有一半時間要亮到半夜。
為了統計事業，他似乎總有一種使不完的勁兒。周新文在“三個代表”重要思想學習教育活動中曾寫下這樣的：“一個共產黨人，應該為一個好人，做一點實事，留一點業績”。他就是這樣懷著對黨、對人民的火熱信念，無限眷戀地走完了他短暫而充實、平凡而光輝的一生。正由于此，面對困難，他總是沉著應對;面對成績，他總是非常冷靜;面對工作，他總是恪盡職守;面對未來，他總是信心十足。18個春秋，周新文就像一頭老黃牛，默默地耕耘在平凡的崗位上，孜孜不倦地工作，全心全意地奉獻，一筆一劃地描繪著北湖統計工作的新篇章。
周新文充分認識到統計調查和分析對黨和政府決策的重要的意義，調查統計做到一絲不茍，綜合分析盡可能全面精確。每年區統計局都有十多項專題調查，80%以上的統計分析都是由周新文親自撰寫或修改。2014年國慶前夕，區統計局同時開展“區委、區政府滿意度調查”和“公眾安全感”民意調查兩項活動，內容涵蓋了全區所有鄉鎮、街道，調查問卷3600多份。由于“區委、區政府滿意度調查”屬于北湖區單獨開設的一項活動，統計軟件和問卷樣式，都是自行設計。周新文因工作太忙，把自己這個小組的調查推到國慶長假。在下湄橋調查的時候，幾個出租車司機接過調查問卷就扔，不愿意填寫，還出言不遜。周新文沒有還口，而是耐心地向司機們解釋：“大家有意見，說明我們有些工作沒做到位,政府來調查，就是想聽一聽你們的真實意見，好改進工作。”經過周新文苦口婆心地勸說，司機們感動了，還主動要求為調查組發放問卷。七天長假，周新文把女兒送到父母家中，沒有休息一天，買了一箱方便面放在車上，先后抽樣調查了六個鄉鎮、街道。
只求奉獻，不談索取。不管工作有多難，任務有多大，擔子有多重，周新文從無怨言，也從來不向領導和同事訴苦。在統計局，別人不愿做的事情，別人不愿接的工作，周新文從不拒絕，而且經常是身兼數職。每年年終，是統計局工作量最大、最苦、最累的時期。他和一般干部一樣，連續加班，并沒有因為自己是領導就多休息一下，也沒有因為自己身體欠佳就少做一點，相反，最累，最苦、工作量最大的他都一并承擔。2014年11月，他已連續工作了20多天。家里廚房、廁所的電燈壞了一個多月，妻子和女兒把燈泡買回家，他都抽不出時間來換。每年評先評優，他總是讓給別人，在評選1999年度全市統計系統先進個人時，周新文票數第一，他卻主動放棄了這次記三等功的機會，他說：“我只是做了自己應該做的事情，把這個榮譽給新進的年輕人吧，更能激發他們學習和工作的積極性。”
由于常年高負荷工作，周新文的身體每況愈下，高血壓、腰椎間盤突出等疾病困擾著他。在他的公文包里，總少不了三樣東西：文件、筆記本和藥瓶。妻子肖玉梅心疼他：“新文，不要以為自己年輕，能抵過去。工作是工作，休息是休息，千萬別累垮了身體。”還特意買了健身卡讓周新文鍛煉身體。可健身卡買了一年多，周新文卻只去了兩次。去世前幾天，周新文每天都感到頭痛，妻子說：“明天是禮拜，抽個時間去醫院看看吧!你的血壓一直不穩定，全面檢查一下。”周新文說：“這兩天我要下鄉檢查統計站的規范化建設，老毛病了，吃點藥，沒什么關系!”看著妻子幽怨的眼光，周新文又安慰道：“好好好，明天就去”。然而，這一次，周新文依然沒能抽空去醫院。這是周新文與相濡以沫十幾年的妻子最后一次善意的撒謊。
兩袖清風的局長。
“一腔熱血傾事業，兩袖清風為人民”是周新文一生的真實寫照。作為統計局分管業務的副局長，在人們眼中，算不得什么“官”。但在有些人眼中，也算是個實權人物。周新文每年負責對鄉鎮、街道經濟社會綜合考核評價，始終秉公辦事，不徇私情。每年年底，總有個別單位為年終排位，想方設法與周新文溝通感情，他總是一一拒絕，還交代妻子，在年終綜合考核的關鍵時期，不能開門迎客。有幾個鄉鎮分管統計工作的領導是原來在統計局與周新文相處多年的同事，一到年終，周新文都會交代老同事：“近段時間，千萬不要來匯報工作。”2014年年底，在核查某單位統計數據時，周新文發現一個數據不準確，萬不得已打電話要該單位的分管領導來糾正數據。這位分管領導恰好是周新文原來的同事，一看時間，已經是凌晨2點多鐘，順便帶買了點夜宵。周新文硬是把20元錢塞在老同事的包里。周新文的家境并不寬裕，父母的單位破產多年，常年住在一套只有30多個平方的公房里，哥哥妹妹相繼下崗。他自己生活非常簡樸，克勤克儉，每天中午都帶著女兒吃機關食堂，一葷一素，不足五元錢;穿著也十分“土氣”，常年一件夾克在身，很少有“像樣”的衣服。一臺老手機，用了五六年，壞了又修，修了又壞。
守護清貧，周新文無怨無悔;奉獻事業，周新文知足常樂。常年加班加點，他從來沒有向單位索要任何報酬。對基層群眾，他愛心無限。2014年8月，郴州遭遇“8.8”洪災，北湖區部分鄉鎮受災嚴重。當周新文聽說江口鄉楓木嶺村的幾戶農調戶受災后，和其他幾名干部一起，前去慰問。由于道路損壞，車輛不能通行，每人背著一袋50斤重的大米翻山越嶺10多里路步行到農調戶家中，并把身上僅有的50元錢捐給農調戶。
一枝一葉總關情。
北湖區統計局的一線業務骨干平均年齡只有二十五六歲。對周新文，他們有一個共同的稱呼：“周叔”。從人之常情來講，這個稱呼對30多歲的周新文有點“老”。負責投資統計的劉暢回憶周新文說：“對我們來說，周叔不單單是領導，更是一名長者，他比哥哥有更多的呵護和關愛，比父親有更多的慈祥和寬容，比老師有更多的無私和幫助!”2014年3月，劉暢第一次做月報表時，按照慣例，只須負責交接的統計人員在場指導就可以了。沒想到晚上九點多鐘的時候，周新文來到辦公室，一個項目一個項目地解說，一個數據一個數據地指點，一直陪著他們加班到凌晨4點鐘。加完班后，細心的周新文又安排兩個小同事吃了宵夜，再把他們一個一個安全送回家。負責綜合的梁峰最喜歡和周新文掏心窩話，平常不輕易與父親談的想法都會毫無保留地說給周新文聽。為人誠懇，性格溫和，體貼入微的周新文對于同事和下屬碰到的疑難問題，從不推諉，總是盡心盡力地解決。在開展全國第一次經濟普查的過程中，某街道統計員反映某家電城門面很多，統計很難。周新文得知情況后，自己和統計員一起到家電城挨家挨戶地登記。為提高基層統計人員的素質，每次和統計人員下鄉，工作之余，都會有針對性地探討業務，指出不足。人民路街道統計員陳紅霞回憶說：“周局長對統計員很關照，業務上的問題你隨時問隨時解決，特別是為我們上課講得很好，很生動，因為他總能以一個大家感興趣的話題來談統計”。
熟悉周新文的人都說，對長輩，他孝順有加;對妻子，他體貼入微;對女兒，他和藹可親;對兄妹，他真誠友愛。在四個兄弟姐妹中，周新文排行第三。兩個哥哥和妹妹下崗后在外頭為生活奔波，周新文是個孝順的兒子，幾乎每個周末都要去看望年邁的父母。2014年11月，父親因冠心病住院，每天周新文做完手頭的工作，就會去醫院陪護父親，為父親擦身按摩。可近年來，一直很孝順的周新文去看父母的次數漸漸少了。去年11月6日，是女兒周肖儀的10歲生日，父母看周新文一直很忙，已經一個多月沒回家了，便自己張羅孫女的生日。吃完飯后，父母本想一家人好好地坐在一起聊聊家常，可周新文坐了沒十分鐘，就說單位有事要加班匆匆離去。家里人誰也沒想到，女兒的生日聚會成了周新文與父母、兄弟姐妹最后一餐團圓飯。周新文和妻子肖玉梅因統計而結識，因統計而相愛。11月28日，肖玉梅帶著女兒為丈夫精心挑選了一套西服，可事隔僅兩天，新衣服還沒來得及穿，周新文就永遠地走了。周新文最疼愛女兒，女兒最親爸爸。每天早上，他都會起個大早，幫女兒買好早餐送女兒上學，女兒每天中午放學都會跑進周新文的辦公室等著爸爸帶她去食堂吃飯，每個晚上都要爸爸給她講故事哄她睡覺。但匆忙的周新文與女兒在一起的時間也越來越少了，半夜醒來，女兒經常找不到爸爸的身影。乖順的女兒在周新文發病的前一天還打電話給他：“爸，你總是不回家，好象不是我爸爸一樣，你不配當我的好爸爸!”女兒心中的痛，成了周新文永遠的內疚。
一腔熱血灑北湖。
“生長于北湖，成長于北湖，扎根于北湖，奉獻于北湖”。作為全市統計系統的優秀人才，周新文曾有幾次離開北湖的機會。親朋好友也曾多次動員他走。周新文知道，離開北湖，離開統計崗位，他肩上的擔子會輕一些，壓力會小一些，休息的時間會多一些，身體或許就會好一些。他卻最終選擇了留下，因為他熱愛這塊生他養他的土地，熱愛他執著追求的事業。北湖區連續三年榮獲全市經濟社會發展考核評價第一的背后，凝聚著周新文畢生的精力，揮灑著他的生命和汗水，也抒寫著這個普通共產黨員一個又一個感人肺腑的故事。
“書有未曾經我讀，事無不可對人言。”在周新文去世后，組織上在整理他的辦公室時，除了一堆藥瓶，就是一本本厚厚的筆記本。
這就是視事業為生命的的周新文同志，一個光明磊落的共產黨員，一個實踐“三個代表”重要思想光輝楷模!他人生雖短，但在平凡的崗位上，他卻作出了不平凡的業績，體現了一個共產黨員為黨和人民無私奉獻的高尚情懷。在他的身上，充分體現了堅定信念、執著追求的崇高理想;熱愛事業、鞠躬盡瘁的奉獻精神;顧全大局、淡泊名利的高尚品德;腳踏實地、開拓進取的務實作風，生命不息，奮斗不止的頑強斗志。他滿懷著對工作高度負責的態度，恪守職責，兢兢業業，任勞任怨，鞠躬盡瘁，死而后已，直至生命最后一刻。周新文同志以實際行動回答了“普通共產黨員如何體現先進性?參加工作為什么?現在應該做什么?將來身后留什么”的人生課題。
熱血灑北湖，數字鑄忠魂。周新文，你用青春和年輕的生命鑄就了一座統計工作的豐碑，也為30多萬北湖人民樹立了一個堅定信念默默奉獻、熱愛事業矢志不渝、恪盡職守鞠躬盡瘁的平凡而又光輝的典范。周新文，你讓北湖人民記住：天地間，曾有你這樣為事業無私奉獻、付出一生的共產黨員!
在黨的基層組織和黨員中深入開展創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員活動，是黨中央做出的重大決策部署。扎實開展創先爭優活動，對于鞏固拓展全黨深入學習實踐科學發展觀活動成果，對于切實提高基層黨組織和廣大黨員貫徹落實科學發展觀的執行力，對于廣大黨員更好地服務群眾、更好地服務經濟發展，具有十分重要的意義。按照區委“創先爭優，進一步增強黨員的宗旨意識和服務意識”的總體要求，以弘揚奉獻精神、創建和諧社會為宗旨，我局黨支部高度重視在基層黨組織和黨員中深入開展創先爭優活動，按照區委的統一部署，認真學習，深入研究，結合本單位的實際工作扎實深入的開展了創先爭優工作。
經過兩年多的時間，學習實踐科學發展觀活動已基本結束，但貫徹落實科學發展觀是一項長期任務。這次開展的在黨的基層組織和黨員中深入開展創建先進基層黨組織、爭做優秀共產黨員的創先爭優活動就是實踐科學發展觀的延伸和拓展。通過學習，我局黨支部認識到創先爭優活動既是學習實踐科學發展觀的延展和深入，又是推動基層黨組織和黨員立足本職發揮先鋒模范作用的經常性工作，影響深遠，意義重大。黨支部團結一心，立足職能，在“高、精、實、新”四字上切實做好文章，即：“高”就是擺高位置，站在全區的大局上來開展創先爭優活動；“精”就是精心策劃，貼近各科室的實際工作來開展創先爭優活動。“實”就是扎扎實實，用實實在在的行動和效果來取信于民，來推進創先爭優活動；“新”就是創新特色，用開拓創新的精神開展好創先爭優活動，推進基層黨組織和黨員隊伍建設。促進我區經濟社會又好又快發展，在學習實踐科學發展觀、“干部作風建設年”和創先爭優活動中，增強了科學發展的意識，錘煉了隊伍，提升了整體效能，取得了一定的成績。創先爭優活動，給予了我們良好的契機，局黨支部狠下決心、廣大黨員充分發揮作用加以落實。進一步鞏固和擴大了學習實踐活動成果，完善貫徹落實科學發展觀的長效機制，按照中央和省委的統一部署，我局黨支部堅持從商貿工作實際出發，深入開展創先爭優活動，不斷解決影響和制約科學發展的深層次矛盾和問題，解決好群眾最關心、反映最強烈的民生問題，在新的起點上推動科學發展觀的貫徹落實，推動了我區經濟社會又好又快發展，為建設繁榮、文明、和諧、宜居的新**作出了積極的貢獻。
開展創先爭優活動，是推進商貿流通事業科學發展的有力保障。為進一步提高全區商貿流通事業的健康快速發展，我局黨支部帶領全體黨員加大貫徹落實科學發展觀的執行力，局黨支部把今年作為全區商貿流通系統“素質提升年”，我局制訂出臺了一系列政策，作出了一系列重大部署，這些目標的實現，關鍵在于黨支部及廣大黨員作用的發揮，關鍵在于建設一支高素質的黨員隊伍。我局支部和廣大黨員干部以開展創先爭優活動為契機，爭做發展先鋒，充分發揮各科室的職能和共產黨員的模范帶頭作用，在繼續解放思想、加快執法轉型、推動科學發展、促進社會和諧的實踐中建功立業，為商貿流通事業科學發展貢獻力量。
通過創先爭優活動的開展，加強了基層黨組織和黨員隊伍建設。今年來，局黨支部堅持以改革創新精神加強基層黨組織和黨員隊伍建設，黨建工作活力和創造性不斷增強，黨員隊伍整體素質不斷提高，為推動我區經濟社會平穩較快發展提供了堅強的組織保證。開展創先爭優活動，進一步完善基層黨組織機構，規范黨組織活動行為，增強黨組織創造力和凝聚力，使廣大黨員更好地發揮了先鋒模范作用，始終站在了時代前列。
開展創先爭優活動，開拓了密切聯系群眾和服務群眾的重要途徑。黨建工作服務群眾、服務發展，就是上級黨組織服務下級黨組織、黨組織服務黨員、黨組織和黨員服務群眾。越要加快發展，聯系和服務群眾就越重要。因此局黨支部把創先爭優活動抓實抓好作為日常工作中的重點，引導廣大黨員不斷增強宗旨意識、服務意識，走出機關、走進基層、撲下身子，主動開展好服務群眾的各項活動，從過去打電話咨詢到腳踏實地的到現場指導協調，從過去發個文件，領個材料到送政策，送服務上門，進一步密切了黨同人民群眾的血肉聯系，增強了基層黨組織的凝聚力和戰斗力，進而真正把黨建工作落實在推動發展上，體現在了為群眾服務上。
突出職能特點，把握活動重點，扎實推進創先爭優活動深入開展。
局黨支部高度重視創先爭優活動的開展，成立了專門機構，制定了《實施方案》，結合商務部門實際，以“抓班子、帶隊伍、保穩定、促發展”為主線和“深化拓展服務、依法科學監管、規范執法行為、提升整體效能”的活動目標。在創先爭優活動中，要求廣大共產黨員干部，深刻領會總體要求，牢牢把握活動的方向。深入開展創先爭優活動，關鍵要把握好“推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織建設”四句話總體要求。推動科學發展，就是要鞏固和擴大深入學習實踐科學發展和干部作風建設年活動成果，在推進商貿流通企業科學發展的工作實踐中當先鋒、作表率。廣大黨員干部緊緊圍繞發展目標，不斷完善本科室科學發展的規劃、思路和舉措，力促經濟發展方式轉變；以模范行動影響和帶領廣大群眾，讓群眾信服和支持黨員；自覺做到以創先爭優的實際行動促進科學發展，加快科學發展步伐檢驗創先爭優的成效。促進社會和諧。黨員及時了解群眾思想動態，有針對性地解決好群眾反應強烈的熱點難點問題，主動排查矛盾糾紛，做好化解工作；在重大突發事件面前和關鍵時刻，立場堅定，旗幟鮮明，自覺維護大局。服務人民群眾，是創先爭優活動的落腳點。我局除了健全完善各項服務舉措外，還組織黨員開展“一對一結對幫扶、大走訪”等活動，專門成立了由支部書記為隊長的“商務局黨員義務勞動和志愿服務工作隊”為群眾提供政策、信息、法律等各方面服務，幫助群眾解決生產生活中遇到的實際困難，讓群眾得到更多實惠，進一步密切黨群干群關系。加強基層組織建設，是搞好活動的基礎和保證。我局黨支部從加強基層黨組織班子、陣地、活動、制度和保障的規范化建設等方面加大力度，擴大黨的組織和工作覆蓋面，創新活動方式，充分發揮了基層黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
在商務局黨支部的帶領下，通過抓好樹立先進典型，為深入貫徹落實科學發展觀，為**經濟社會又好又快發展，為“爭當科學發展排頭兵，打造繁榮和諧新**”目標的實現，為建設繁榮、文明、和諧、宜居的新**作出了積極的貢獻，提供強大動力和組織保證。