優秀推動高質量發展大討論范文

競聘是一個機會，它可以讓我們接觸到更廣闊的舞臺，實現自己的職業發展目標。在競聘中，我們應該注重溝通能力和表達能力，使別人能夠更好地理解我們的意思。如果你不知道如何起草一份競聘材料，沒關系，以下的范文可以幫助你。

優秀推動高質量發展大討論范文篇一

為提升邊境地區“兩新”組織黨建工作規范化、標準化，黑龍江省撫遠市以提升黨組織基礎、加強教育學習、規范制度標準為著力點，積極探索新思路、新辦法，全面推動邊境地區“兩新”黨組織提質增效。

打牢“底板”，提升黨組織向心力。建立健全“兩新”黨工委統一領導，鄉鎮和主管部門密切配合的黨建工作領導體制。對全市“兩新”組織開展全面排查，摸清底數，“兩新”組織“兩個覆蓋”率達到100%。按照“六有”標準，統籌整合資源，建設規范性活動陣地6個，區域性黨群服務中心1個，使黨組織活動有陣地、工作有規范。以“筑邊關堡壘，爭做‘東極之星’”黨建載體為牽動，扎實開展“三亮三創”活動，即亮明黨員身份、亮明黨員職責、亮明黨員承諾，創黨員先鋒、創黨員示范崗、創黨員責任區。通過布局選點、重點培育、規范建設、創新提高四個程序，黨工委“點對點”指導非公企業打造黨建示范點2個，以示范促全面、帶整體，全面提升邊境“兩新”組織標準化、規范化建設。

補足“短板”，增強黨組織凝聚力。認真組織開展學習黨史教育，充分發揮“兩優一先”示范引領作用，組織優秀黨員代表到各“兩新”組織送學送教20余次，解決邊境地區“兩新”組織較為分散問題。一年來，舉辦“兩新”黨支部書記、黨務工作者能力提升培訓班2期，參訓120余人次。選派4名素質高、工作能力強的機關干部到非公企業擔任黨建指導員，深入開展“三會一課”、組織生活、發展黨員、黨費收繳等黨建業務指導工作20余次，有效提升黨內政治生活質量。積極開展“奉獻服務月”主題活動，“兩新”組織黨員主動參與，全年圍繞環境衛生、疫情防控、鄉村振興等主題，開展各類志愿服務活動50余次，累計服務3萬余人次。

箍緊“桶箍”，提高黨組織戰斗力。研究制定“兩新”黨組織運行保障機制，推動黨組織作用發揮深度融入企業治理架構，62家非公企業均將黨建工作寫入公司章程，黨組織班子成員與公司管理層“雙向進入、交叉任職”比例達70%以上。發揮“兩新”組織黨建聯盟優勢，逐步健全“五共(資源共享、活動共辦、事務共商、人才共育、文化共興)”工作機制，解決邊境地區“人稀”難開展活動問題。建立“兩新”組織黨組織星級評定機制，從黨員隊伍建設、黨支部書記履職、黨建活動開展等5個方面賦值打分，評定相應星級，作為推先評優的.重要依據。

優秀推動高質量發展大討論范文篇二

習近平總書記在深入推進東北振興座談會上的重要講話和考察黑龍江的重要指示精神，深刻揭示了思想觀念落后是影響東北經濟發展的關鍵因素。省委組織“解放思想大討論”活動，是為了解決制約高質量發展的體制機制等深層次矛盾和問題，引導廣大黨員干部深入解放思想、轉變觀念，切實推動我省經濟建設全面振興全方位振興。我認真貫徹落實省、市、區委的部署要求，先后組織社區全體工作人員開展了3次專題討論。下面，談一下近期的討論心得。

解放思想，必須加強理論學習。解放思想，是黨的思想路線的本質要求，是我們應對前進道路上各種新情況、新問題、不斷開創事業新局面的一大法寶。我們要把學深悟透習近平總書記重要講話和重要指示精神作為解放思想的根本性措施，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要利用“三會一課”、主題黨日等組織生活制度和載體活動，集中全體干部經常學、反復學，讀原著、學原文、悟原理，保持學習經常化。

解放思想，必須帶頭作出表率。我們要做解放思想的先行者，要充分肩負責任，思想上重視、態度上堅決、行動上自覺，以飽滿的政治熱情投入到解放思想大討論活動中來。要克服私心雜念，發揮表率作用，帶頭學習討論，帶頭查擺問題，帶頭更新觀念，帶頭制定和落實整改措施，帶頭轉變作風，帶頭改進工作，真正使自己接受一次解放思想的洗禮。

解放思想，必須強化創新意識。要緊跟時代步伐，創新管理機制，全力打造“服務型”和諧社區，突出抓好社區管理，健全完善各項規章制度，加強制度執行力度，促使社區各項工作責任有落實、工作有程序、做事有規范、檢查有依據、考評有規則。要大力弘揚“勇于奉獻、規范高效、爭創一流”的拼搏精神，帶領全體社區工作者團結奮進，有序推動各項工作上臺階。

解放思想，必須結合社區實際。按照區委要求，西區社區黨工委結合實際，制定了《西區社區開展解放思想推動高質量發展大討論實施方案》和計劃，圍繞區委6個方面討論內容，有針對性有計劃地組織實施大討論工作。2019年1月召開支部會議，圍繞拓寬社區發展視野、創新社區工作思路開展討論。2月18日，支部會議組織學習習近平總書記考察黑龍江的重要指示精神，圍繞增強社區發展信心和責任意識開展討論。截至目前，共查擺出問題4項13條，并明確了整改措施和完成時限。

解放思想“重在行動，貴在落實”。我們要通過開展解放思想大討論活動，強化履職為民意識，進一步關注民生、重視民生、保障民生、改善民生，切實幫助群眾解決實際問題，真正把最廣大人民的根本利益貫穿于社區工作的各個方面、各個環節，多做想民、為民、富民的實事好事。

優秀推動高質量發展大討論范文篇三

xxxx作為祖國最北的邊陲x份，由于地理位置及資源、經費和政策等因素的限制，阻礙地方高校的發展，從而導致地方高校人才的流失，這已成為x內高校一個普遍的現象。解決這一問題，刻不容緩。

目前x內高校人才流失情況嚴重。以本人淺顯的認識，學校人才流失具有以下特征：

1、流失人才以高層次、高職稱者居多。一方面，人才的流失現象絕大多數原因在于經濟原因。學歷越高、能力越強的人才，越容易對自身所收獲的經濟報償感到不滿，越容易流失。另一方面，“雙高”人才因其具有高超的技術實力和科研能力，往往是各高校的重點引進對象。

2、流失人才以中青年教師為主。中青年人才之所以流失率高，一方面是因為對自身的發展有更高的要求，而現有環境和平臺不能讓其施展才能，故選擇跳槽；另一方面，中青年教師相對來說家庭負擔較重，上有老下有小，因此他們更多地會傾向于流向那些薪酬福利待遇好或者能解決子女教育問題、配偶工作問題的單位。

1、經濟發達地區政府和高校聯手參與人才爭奪戰。經濟發達的沿海地區各級政府出臺各種人才引進措施，各高校在此基礎上推出了系列配套計劃，人才爭奪戰中開出的待遇不斷刷出新高度。經濟發展水平處于劣勢的東北高校，所能夠向高校人才提供的待遇及保障有限，客觀上加劇了高校的人才流失。

2、高校內部管理機制行政化傾向明顯。現階段，地方高校往往具有過于集中的行政管理權，而在科研活動、直接組織教學的二級單位中，其分配管理權、人事管理權得不到充分保證，行政部門過于干涉教學單位常規工作，會讓一線教學單位的教學活動受到不利影響。另外，在教師薪酬規章制度和人事規章制度方面，也沒有對教學科研優先原則予以充分體現，使得獎金分配制度、津貼制度難以起到良好的導向功能，高校人才工作積極性受到挫傷，往往會選擇流向其他單位。

3、薪酬設置不合理。高校挽留人才所采用的最直接方式就是提供高薪酬。據統計，人才的流失現象有70%以上的原因在于經濟原因，學歷越高、能力越強的人才，越容易對自身所收獲的經濟報償感到不滿，越容易流失。在不合理的薪酬體制下，人才的心理價位不斷攀升，與此同時，因為顧此失彼，造成內部薪酬的不公平，學校內部原有人才雖然與所引進人才水平相當甚至水平還略高，但是卻沒有這樣的待遇。于是部分現有人才產生“外來和尚好念經”的錯覺，致使一些教師選擇跳槽。

三、解決地方高校人才流失問題的對策。

1、建立和完善現代大學制度。

明確提出要“建設現代大學制度”，同時提出要深化高校內部管理體制改革、完善大學內部治理結構。深化高校內部管理體制，需要理順學術權力與行政權力的關系，讓高校真正實現自治和自由學術。杜絕“官本位”思想，構建完善的民主學術體制，切實讓學術與行政兩大權力彼此之間形成制衡。學校黨委和行政管理人員，要密切與教職工和學生的聯系，保證將政務、校務公開，創造行之有效的高校管理體制。

2、構建和完善人才工作的宏觀環境。

地方政府能為地方高校創造一個良好的宏觀環境。歸根結底，解決好地方高校的人才流失問題，應當以地方政府資金與政策傾斜為支撐。首先，在經費撥付上面，增強財政方面的支持，可以設計專項資金，以此來規避經濟落后地方的資源與費用不足的干擾；重點支持潛力巨大的地方高校及學科創建“雙一流”，為其供應良好的發展平臺。有了良好的發展平臺，學校的辦學觀念也會發生相應的改變。觀念及環境條件的改善，會讓人才覺得不管是在哪所高校都能做出成就，自然不會輕易流動。地方高校人才流失的問題才能在根本上得到解決。其次，在政策支持方面，需要國家加強對宏觀政策的引導，給與地方高校一定的政策傾斜力度，并且為不同的地方高校制定出不同的標準，依據分層、分類的標準，給人才特殊照顧，提升人才福利待遇，讓地方高校特別是中西部地區的地方院校也有“出線”機會。

3、建立合理的薪酬分配體系。

教育部辦公廳在xx年元月期間頒布了《關于堅持正確導向促進高校高層次人才合理有序流動的通知》，在此文件當中明確說明不可只是依靠高薪酬去挖人才。地方高校要向人才提供足夠的薪酬待遇，去滿足人才的利益訴求，但要制定薪酬上限，科學的定價人才。薪酬高是人才流動的主要因素，對人才定價上限的設定，以免區域內部的學校之間互挖人才，這對地方高校的人才無序流動能起到抑制和降溫的作用。

4、構建科學的人才評價與激勵機制。

構建科學的人才激勵機制，首先要確保人才評價的科學性。以往的地方高校在人才評價工作中，大多以教學成果與科研成果為主要衡量標準，但實際上一個人才所能夠做出來的業績與貢獻，也并不僅僅取決于其教學成果與科研成果，還會受到多種因素的影響，包括知識水平、德行操守、專業能力與發展潛力等，僅僅以教學成果與科研成果為依據開展人才評價工作，未免過于偏頗且有失公允。

能有更加強烈的精神需求，可以向其提供旅游福利等滿足其精神需求。對不同群體采取有針對性的激勵措施，才能在情感上留住人才。

優秀推動高質量發展大討論范文篇四

中共十九大強調優先發展教育，并將發展幼兒教育事業提升到“黨和政府為老百姓辦實事的重大民生工程，關系億萬兒童健康成長，關系社會和諧穩定，關系黨和國家事業未來”的政治高度。近期，教育部召開新聞發布會解讀了11月15日印發的《中共中央、國務院關于學前教育深化改革規范發展的若干意見》，這是新中國成立以來，第一個以中共中央、國務院名義印發的關于學前教育工作的文件，對我區學前教育事業快速發展提出了要求，指明了方向。下面就我區學前教育的發展情況提出一些淺顯的建議，不當之處，請各位領導和同志們給予批評指正。

一、全區幼兒園所建設現狀。

近年來，在區委、區政府高度重視下，我區學前教育發展迅速，無論是辦園量還是基礎設施等方面建設，都位于全市前列。截止全區共有幼兒園112所，其中公辦7所，民辦105所。在園幼兒10056人，學前三年入園率為100%。全區優質學前教育資源不斷擴大，三星級以上幼兒園88所，普惠性幼兒園76所，普惠覆蓋率達到76.7%，超過了72%的省定標準。

二、學前教育存在的主要問題。

盡管我區學前教育事業這幾年取得了一些成績，但與國家及百姓需求還存在一些不足，主要表現在公辦園所數量不足。占園所6%的公辦園所只能吸納全區10%的在園幼兒。民辦幼兒園辦園建設不規范。相關配套房屋、設施、戶外活動場地不足；有些園所辦園理念不正確，偏重經濟效益，執行《幼兒園教育指導綱要》不到位，存在幼兒教育“小學化”現象。民辦幼兒園非幼教專業從教人員占23.7%。民辦幼兒園戶外活動場地審批權責不清，且均存在占用公共用地問題。

三、推進學前教育發展建議。

一是優化布局，加快建設公辦幼兒園。首先，隨著二胎政策的放寬，我區年新生幼兒近2400人，幼兒數量增長成為必然趨勢。對此，應加大加快建設公辦幼兒園的力度和速度。新建幼兒園所應按人口平均值選址定位，以利于幼兒就地就近入園的`要求。其次，探索多元化辦園模式，向先進地區學習，通過購買服務，綜合獎補等方法，鼓勵公辦園所向民辦園所參股合作，緩解公辦園所容納壓力，發揮公辦園保基本、兜底線、引領方向、平抑收費的主渠道作用，保證黨的教育方針得到充分貫徹落實。

二是注重宣傳，轉變育人觀念。在當今時代背景下，許多家長和部分教育工作者的育兒觀念還停留在應試教育時代，一味追求學文化課知識是第一要務。對此應在官方媒體和自媒體開設幼教知識普及講座。通過提供權威育兒知識，擴大學前教育社會影響面，從根本上解決幼兒園“小學化”的問題。

三是豐富培訓載體，提高保教質量。幼兒園應認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》、《幼兒園工作規程》等文件精神，堅持以幼兒發展為本，以落實《3-6歲兒童學習與發展指南》為抓手，通過開展教師培訓、教學觀摩研討、優化幼兒園一日活動、教師基本功大賽、活動區游戲評優等系列活動，提高教師的專業素質和教育實踐能力。借助“鳳來雁歸，振興撫順”戰略機遇，建立人才引進、培養、穩定的長效機制，提升教師隊伍整體素質，提高全區幼兒教育水平。

四是發揮政府職能，完善幼兒園戶外活動場地審批程序。現在各民辦園出具的戶外活動場地證明有社區開的，有物業開的，有城建開的，五花八門。且隨著入園幼兒的增加，很多園所原有戶外活動區域已無法滿足日常教學活動需求，均存在占用公共用地問題。建議對已有幼兒園由政府協調相關部門，根據各幼兒園規模和在園幼兒的作息時間，在保證幼兒安全的前提下，資源共享，賦予各幼兒園公共用地每天某些時間段的使用權并出具證明，規范管理。對于新建園所，按照標準，嚴格審批。

五是加強監管，規范民辦幼兒園經營管理。《若干意見》中指出學前教育要堅持公益普惠的基本方向，遏制過度逐利行為。為避免出現個別園所只重視經濟效益，而輕視公益性的現象，建議繼續加大對民辦園的經營管理的監管力度，對幼兒園開設的特色課程加強監督審核，確保收取的費用主要用于幼兒保教活動、改善辦園條件和提高教職工待遇，鼓勵其開發有益于幼兒身心特點的優質游戲活動資源和體現中國優秀傳統文化、現代生活特色且收費合理的特色課程。

梁啟超先生在《論幼子》一書中提到“人生百年，立于幼學”。幼兒教育是基礎教育的重要組成部分，是終身教育的基礎階段，更是重要的社會公益事業。新的一年，讓我們在區委的正確領導下，凝心聚力，埋頭苦干，推進順城學前教育優質普惠均衡發展，努力讓每個孩子都能接受公平而有質量的學前教育，都能有一個健康快樂幸福的童年。

優秀推動高質量發展大討論范文篇五

這次會議的主要任務是，深入學習貫徹習近平總書記在深入推進東北振興座談會上的重要講話和考察xx時的重要指示精神，按照省、市、區解放思想推動高質量發展大討論動員部署要求，現對政協機關開展“解放思想推動高質量發展大討論”作出安排，引導廣大黨員干部以解放了的思想推動思想大解放、觀念大更新，加快帶嶺綠色轉型發展，推動全面振興全方位振興。

解放思想是我們黨的一大法寶，是推進改革開放、促進經濟社會發展的活力源泉。縱觀我國改革開放以來的40年，是不斷解放思想、沖破束縛，與時俱進、開拓創新的40年。歷史實踐證明，如果沒有思想的大解放，就沒有中國特色社會主義的大發展，也沒有改革開放的大潮，更沒有綜合國力的蒸蒸日上和人民生活水平的顯著提高。時代在發展，形勢在變化，解放思想永無止境。xx年習近平總書記在考察我省重要講話中指出，“東北發展，無論析困難之因，還是求振興之道，都要從思想、思路層面破題。”今年9月28日，在召開的深入推進東北振興座談會上，習近平總書記深刻指出了東北振興存在的“四個短板”，其中就包括思想觀念短板，指出“東北地區一些干部思想觀念解放不夠，干事創業激情不足，推動振興的內生動力有待加強”，要求開展解放思想推動東北地區高質量發展大討論，強調要在謀劃地區改革發展思路上下功夫，在解決突出矛盾問題上下功夫，在激發基層改革創新活力上下功夫。

省委、市委、區委堅決貫徹落實習近平總書記重要講話和重要指示精神。在召開的省委十二屆四次全會上，張慶偉書記提出要把解放思想貫穿龍江振興發展始終，在全省深入開展解放思想推動高質量發展大討論。提出開展大討論要緊緊圍繞龍江全面振興、全方位振興的主題主線，以思想大解放推動高質量發展為根本目的，通過大討論，真正解放思想，更新觀念，改進工作作風，優化營商環境，激發內生動力，提振工作精氣神，推動龍江全面振興、全方位振興。

區委按照市委要求，于11月22日召開了全區解放思想推動高質量發展大討論動員部署會議，祝書記指出要落實好市委解放思想推動高質量發展大討論工作部署，推動大討論取得成效。政協機關全體黨員干部要堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指引，全面貫徹落實習近平總書記在深入推進東北振興座談會上的重要講話和考察xx的重要指示精神，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，確保大討論始終堅持正確政治方向，推動大討論不斷取得新成效。下面，我談三個方面體會。

一、著眼新發展，充分認識開展解放思想大討論活動的重要意義。

解放思想，是黨的思想路線的本質要求，是我們應對前進道路上各種新情況新問題、不斷開創事業新局面的一大法寶。開展解放思想大討論活動，決不是一般意義上的號召和活動，是事關發展全局、事關長遠發展大計、事關人民群眾根本利益的重大戰略舉措，決不能停留在一般化的認識上。我們一定要從戰略和全局的高度，深刻認識和全面把握解放思想大討論活動的重大意義。

第一，開展解放思想大討論活動，是深入貫徹落實黨的十九大精神的重大舉措。堅持解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線，是黨的生命線，是我們黨保持先進性、增強創造力的決定性因素，是我們黨不斷開創事業新局面的保證。解放思想貫穿了我們中國共產黨領導中國革命、建設和改革的全部歷史過程。實踐無止境，解放思想也無止境。歷史的經驗充分證明:我們黨的事業之所以能夠蓬勃發展、勝利前進，就是因為我們遵循了解放思想這一思想路線的本質要求。在中國特色社會主義建設事業站在新的歷史起點上，朝著更美好的目標邁進的關鍵階段，省委決定在全省范圍內開展解放思想大討論活動，就是要求全省人民要深入貫徹落實黨的十九大精神，始終堅持解放思想、實事求是的思想路線，以思想大解放促進改革大深化、開放大推進、工作大落實、經濟大發展、社會大和諧。

第二，開展解放思想大討論活動，是我區搶抓機遇、加快發展的強大動力。當前，我們正處在一個科學發展、和諧發展、跨越發展的新時代，經濟全球化成為強勁的時代潮流，國際產業調整、資本轉移、技術擴散的步伐正在加快；國內經濟保持平穩較快增長，產業結構、消費結構加快升級；通過全區人民的不懈努力，我區的發展環境進一步優化，發展條件不斷改善，發展勢頭強勁有力。這些都為實現我區又好又快發展贏得了主動。但同時我們面臨著基礎薄弱、發展滯后的壓力。

只有在解放思想上先人一步，搶抓機遇才能高人一籌；只有在解放思想上率先勝出，加快發展上才能走在前列。我區要贏得快速發展、科學發展，就必須解放思想，要在實際工作中增強在解放思想中搶抓機遇的意識，主動應對新挑戰，贏得發展的主動權；在解放思想中優化發展思路，轉變發展方式，創新發展模式，堅決破除安于現狀、不思進取的思想，牢固樹立居安思危、奮發圖強的觀念；堅決破除因循守舊、狹隘封閉的思想，牢固樹立改革創新、開放合作的觀念；堅決破除懼怕困難、畏首畏尾的思想，牢固樹立敢想敢干、敢于負責的觀念；堅決破除盲目攀比、急功近利的思想，牢固樹立求真務實、真抓實干的觀念，努力把思想和行動統一到這次解放思想大討論活動中來，以思想大解放促進大跨越、大發展。

第三，開展解放思想大討論活動，是推動人民政協事業不斷前進的必然要求。區政協在區委區政府的領導下，堅持解放思想，勇于實踐，努力團結參加政協的各黨派、各人民團體和各族各界代表人士，各項工作取得了前所未有的發展，開創了政協事業蓬勃發展的新局面。中共十九大就發展人民政協事業進行了新的部署，總書記在全國“兩會”期間又對人民政協工作重大理論和實踐問題研究提出了新的要求，為我們當前和今后一段時期進一步做好人民政協工作指明了方向。在新形勢新任務面前，如何更好地貫徹落實科學發展觀，發揮人民政協優勢和作用，推動我區經濟社會實現又好又快科學發展，迫切需要我們進一步解放思想，實現履行職能的理念、思路、措施和方法的創新，更加積極主動地履行職能。廣大政協委員和政協機關干部職工，都必須充分認識這次解放思想大討論活動的重要意義，高度自覺、積極踴躍地參加這次解放思想大討論活動。以新的思想觀念、新的精神面貌、新的工作作風、新的工作方法，去適應新形勢、新任務、新要求，凝聚起加快科學發展的強大合力，開創人民政協事業新局面。

二、精心組織，確保開展解放思想大討論活動取得實效。

近年來，區政協機關始終把加強干部自身建設作為工作的一大重點，通過干部作風整理活動，干部職工的思想觀念有了新的轉變，工作作風有了新的改善，工作效率有了新的提高，不斷推動著人民政協事業向前發展。這次省委決定開展解放思想大討論活動，是我們當前和今后一個時期一項重大任務，也是政協加強自身建設的一項重要任務。我們要按照區委的統一部署和要求，切實把解放思想大討論活動提上重要議事日程，加強領導，精心組織，周密安排，狠抓落實，確保整個活動取得實效。

一是要領導帶頭，率先垂范。領導帶頭是開展好解放思想大討論活動的關鍵。領導干部不僅要做解放思想大討論活動的組織者，更要做解放思想的先行者。要充分認識肩負的責任，思想上重視，態度上堅決，行動上自覺，以飽滿的政治熱情投入到解放思想大討論活動中來。要克服私心雜念，發揮領導干部的表率作用，帶頭學習討論，帶頭查擺問題，帶頭更新觀念，帶頭制定和落實整改措施，帶頭轉變作風，帶頭改進工作，真正使自己接受一次思想解放的洗禮，要切實以區委做到“四個破除、四個樹立”的要求作為衡量解放思想的標準，以自己的模范行動帶動和影響廣大干部職工找出思想差距，理清找準努力方向。

二是要深入扎實，務求實效。這次解放思想大討論活動涉及面廣，任務重、要求高，要取得解放思想大討論活動實效，就要求機關全體黨員干部按照活動要求，明確領導責任，認真組織實施，要深入細致地安排好各個環節的工作、落實好各個階段的任務，堅持進度服從質量、質量跟隨進度，做到時間不增、質量不減少。主要領導要當好第一責任人，主動深入到干部職工中，及時了解情況、掌握動態，加強督促，促進落實，確保活動不流于形式，不走過場，真正取得預期成效。

三是要營造氛圍，形成聲勢。在開展解放思想大討論活動中，政協機關要利用網站、電臺、微信等多種宣傳手段搞好宣傳，營造濃厚的學習討論氛圍。要精心策劃，采取多種方式，對解放思想大討論活動進行宣傳報道，努力增強輿論引導的針對性和實效性。特別要宣傳好解放思想大討論活動的重要意義，宣傳好開展解放思想大討論活動的好經驗、好做法、好典型，宣傳委員服務全區經濟社會又好又快發展而所取得的成效，大力營造解放思想、更新觀念的濃厚輿論氛圍，努力把解放思想大討論活動形成機關上下思想大解放、樹立新形象的強大聲勢和生動局面。四是要統籌兼顧，協調推進。平時大家的任務都很重，工作非常繁忙，為此，大家要找到工作的平衡點，正確處理好解放思想大討論活動與各項工作的關系，要把堅持解放思想與解決問題、推動工作結合起來，與貫徹落實黨的十九大精神和省委、市委、區委全會精神結合起來，與做好當前工作、謀劃好明年工作結合起來，確保解放思想大討論活動取得實效。

三、解放思想，努力把人民政協事業不斷推向前進。

解放思想不是一句抽象的口號，不是標簽，它既是個理論問題，更是個實踐問題，其最終目的，是為了推動工作、促進發展。我們要認真領會區委的要求，發揮優勢，重點圍繞以下五個方面的問題深入開展討論，創造性地開展工作，努力把人民政協事業不斷推向前進。

一是創新工作思路，為促進我區經濟社會又好又快發展作出新貢獻。要通過開展解放思想大討論活動，進一步強化政協機關黨員干部的發展意識、服務意識，堅持把促進發展作為履行職能的第一要務，圍繞中心、服務大局，更好地團結和動員參加政協的各黨派團體和各族各界人士，一心一意謀發展，聚精會神搞建設，形成推動發展的強大合力。要進一步弘揚勇于創新的精神，解放思想、與時俱進，全面推進觀念創新、思路創新和機制創新，以創新的精神、創新的勇氣，形成具有獨創性、突破性、超前性的工作思路，努力使各項工作進入新的層次、達到新的高度。要進一步強化政治意識和大局觀念，站在我市工作全局的高度，找準位置、發揮優勢，要把主要精力放在對全區經濟社會發展趨勢的把握上，放在事關全區科學發展的宏觀性、戰略性、前瞻性問題的思考上，放在區委、區政府關注的大事、難事的對策研究上，想黨委政府之所想，急人民群眾之所急，想大局、議大事、謀大計、出大力。

二是創新工作方式，為構建和諧發揮新作用。要通過開展解放思想大討論活動，進一步認識到政治協商、民主監督和參政議政三大職能是人民政協推進社會主義民主政治，促進社會和諧的重要手段和形式。要充分認識人民政協在構建社會主義和諧社會中的特點和優勢，更加自覺地發揮政協在構建和諧社會中的優勢，抓住關鍵、突出重點、體現特色，把構建和諧的工作做深、做實、做好。認真研究和探索協調關系的新舉措，更加積極地協助區委、區政府做好團結各方、凝聚力量、化解矛盾的工作，進一步聯合各民主黨派、各人民團體、各族各界人士，鞏固和壯大最廣泛的愛國統一戰線，促進政黨關系、民族關系、宗教關系、階層關系和海內外同胞關系的和諧。認真研究和探索新形勢下加強民主監督的新途徑和新方法，進一步暢通民主渠道，更好地營造民主協商、平等議事、求同存異、體諒包容的濃厚氛圍，充分發揮人民政協作為我國發揚社會主義民主重要形式的作用，在發揚民主中構建和諧。

三是創新工作理念，為維護最廣大人民的根本利益作出新業績。要通過開展解放思想大討論活動，樹立人民的利益高于一切的意識，強化履職為民意識、“群眾利益無小事”觀念，進一步關注民生、重視民生、保障民生、改善民生，真正把維護最廣大人民的根本利益貫穿于政協工作的各個方面、各個環節，要在重大問問題的協商中充分發揚民主、體現民意，從源頭上維護群眾的利益；要充分發揮民主監督在黨政決策執行過程中的糾偏作用，使各項政策措施更加貼近實際，更加切合群眾利益；要參政為公、議政為民，時刻把人民群眾的冷暖放在心上，在與人民群眾利益息息相關的教育、就業再就業、醫療、社保等熱點、難點問題上，深入調研，客觀、全面地反映廣大人民群眾的訴求，建諍言、獻良策；要深入群眾，積極開展扶貧濟困活動，切實幫助群眾解決實際問題，帶著感情、責任和追求，多做想民、為民、富民的實事好事。

四是創新工作機制，不斷開創政協工作新局面。做好政協工作不僅要依靠廣大政協委員參政議政的熱情，更要靠科學的規章制度。新時期、新階段，人民政協工作面臨的新情況、新問題越來越多，如果我們墨守陳規，習慣于不合時宜的舊體制、舊機制，政協工作就會停滯不前，缺乏生機活力。

通過開展解放思想大討論活動，要及時從束縛政協工作發展的舊體制、舊機制中解放出來，不斷加大理論和實踐創新力度，使政協工作體現時代性、把握規律性、富于創造性。要研究多黨合作面臨的新情況新問題，探索多黨合作的新機制新方式，不斷使中國共產黨領導的多黨合作和政治協商內容更加豐富、機制更加健全、程序更加規范。要在把政治協商納入決策程序、完善民主監督機制、提高參政議政實效上進行新的探索，推進政治協商、民主監督、參政議政的制度建設。在視察、調研、提案、社情民意反映等方面，不斷完善程序，健全機制，推動人民政協事業不斷蓬勃發展、開創新的局面。

五是創新工作思維，切實加強人民政協自身建設。中共中央《關于加強人民政協工作的意見》對加強人民政協自身建設提出，要以發揮民主黨派作用、突出界別特點、發揮委員主體作用和加強政協機關建設為重點，全面推進政協自身建設。我區政協的自身建設也一定要有新氣象。

要通過開展解放思想大討論活動，進一步增強搞好政協自身建設的緊迫性，要不斷深入地改造自我、修正自我、提高自我，努力形成勤奮學習、不甘落后、求真務實的風氣，影響和推動政協委員保持積極主動、盡職盡責、奮發向上的良好精神狀態，營造鼓勵政協委員干事業、支持政協委員干成事業的良好氛圍，為委員履行職能搭建平臺。進一步樹立愛崗敬業、團結協作、服務奉獻的精神，努力在機關內營造一種相互尊重、相互信任、積極向上、平等相待、和睦相處的和諧民主氛圍。進一步加強機關理論學習，完善機關工作制度，提高機關服務保障水平，把政協機關真正建設成為學習型、服務型、節約型、和諧型、廉潔型的文明機關，推動政協工作再上一個新臺階。

開展這次解放思想大討論活動，意義重大，影響深遠。我們要以高度的政治責任感把解放思想大討論活動開展好，促進廣大政協委員和機關干部在觀念上有新飛躍、在思路上有新突破、在工作上有新標準、在作風上有新改進，以更加開放的思維、更加寬闊的胸懷、更加扎實的舉措，為開創政協工作新局面，構建富裕文明生態和諧帶嶺作出新的更大的貢獻！

優秀推動高質量發展大討論范文篇六

當前，全市解放思想大討論活動正如火如荼地開展。我通過認真學習省七次黨代會、衡水市二次黨代會精神和景春華書記、紀青哲書記的有關講話內容，聯系自己的工作實際，使我更加深刻地體會到開展解放思想大討論活動的必要性、重要性和及時性。

實踐無止境，發展無止境，解放思想也永無止境。解放思想，實事求是，是馬克思主義活的靈魂，是我們認識新事物，適應新形勢，完成新任務的根本思想武器。鄧小平同志指出：解放思想，是指在馬克思主義指導下打破習慣勢力和主觀偏見的束縛，研究新情況，解決新問題。解放思想，就是使思想和實際相符合，使主觀和客觀相符合，就是實事求是、創造性地工作。從解放思想本身看，是一個長久的、循序漸進的過程，不可能一勞永逸。客觀事物不斷變化，我們的思想、認識也必須隨之發展變化。實踐是解放思想的基礎，實踐活動具有永恒前進性。相對于實踐發展，我們的思想觀念往往具有相對穩定性。這就要求我們必須與時俱進，不斷適應實踐的發展變化，及時轉變和更新觀念，否則，曾經正確的思想、方法也會變成僵化的東西，造成主觀認識和客觀實際相脫節。因此，解放思想不可能一蹴而就，而是伴隨實踐的發展而發展的。這次解放思想大討論是我們站在十一五新的起點上謀求更大發展。堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民的三個代表重要思想，深入貫徹落實創新實干、跨越發展的總要求和工業立市、農業強市、商貿興市三大主體戰略，在各項工作中體現時代性、把握規律性、富于創造性，沖破一切妨礙發展的思想觀念，改變一切束縛發展的做法和規定，革除一切影響發展的體制弊端，才能不斷進行創新，才能為十一五經濟社會跨越式發展提供強有力的思想、組織和政治保障。

思路決定出路，觀念決定財富。沒有觀念的更新，就不會有發展的突破;沒有觀念的超越，就不會有發展的跨越;沒有觀念的領先，就不會有發展的率先。一些陳舊的觀念禁錮著我們的思維，束縛著我們的手腳，制約著我們的發展。必須通過持續不斷的解放思想，堅決破除不合時宜的思想束縛，牢固樹立起適應市場經濟要求的新觀念，著力營造寬商、愛商、富商的發展環境，營造主動為全民創業搞好服務、為廣大群眾排憂解難的良好氛圍。

一要樹立開拓精神。在社會主義市場經濟條件下，開展解放思想大討論活動，我們要牢固樹立市場意識、機遇意識、競爭意識和開拓意識，堅持市場化改革的方向。在區域經濟競爭日益激烈的新形勢下，我們要大力倡導自強不息、勤勞致富的創業精神，充分發揮人民群眾的主體作用，以創業推動發展，以創業帶動就業，以創業加快致富，以創業促進和諧。

二要培育創新精神。創新是一個民族的靈魂，是一個城市加快發展的不竭動力，也是一個政黨和組織永葆生機的源泉。因此大力弘揚創新精神，鼓勵各方面創新創造，以各方面的創新，推動經濟的發展和社會的進步。用解放思想、服務為民、創新發展的理念，營造更具活力、更加開放的體制環境，才會有更多的人勇于探索，才會有更多的人、更多的企業投身創新創造中來。

三要營造創優精神。創優，聯系到一個城市，就是創造最快的發展速度、最好的發展環境，執政為民、服務發展正是一個為地區社會經濟發展提供最滿意服務的指導方針，是實現利益最大化，服務最佳，效率最高最充分的體現。要大力倡導創優精神，引導和支持崗位創優、單位創優、行業創優、區域創優，對成績優異者予以重獎，對勇于冒尖者給予保護，樹立起開拓進取者有功、甘于平庸者有錯、喪失機遇者有罪的輿論導向，形成競相發展的生動格局。

(一)加強政治理論學習，作為人民的公仆，要認清歷史使命，真正樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀，忠實履行職責，保質、保量完成工作任務。不學習，政治上就不可能成熟，工作上就不可能取得好的業績。只有在復雜的環境中保持清醒的頭腦，勤奮學習，鉆研業務，才能適應新形勢、新任務，才能為民辦好應有的事情。

(二)牢固樹立為民服務的宗旨，執政為民、服務發展的關鍵，是看我們是否體現了全心全意為人民服務這個宗旨。擺正自己的位置，虛心向群眾學習，加強個人修養，樹立求真務實、樂于奉獻的精神，不計較個人得失，是做好工作的前提。

(三)講求行之有效的工作方法，切實服務于民。人民群眾創造財富、黨委政府營造環境，是市場經濟條件下正確的定位和選擇。近年來，圍繞擴大招商引資、發展民營經濟，不斷完善創業政策，推進行政管理體制改革，加強機關效能建設等有了明顯的改善。但在發展環境方面仍然存在一些問題，如審批程序繁瑣，工作方法機械，把依法按規辦事和高效優質服務割裂開來等問題，制約了民營經濟的良性發展。因此，解決影響發展環境的突出問題，進一步優化經濟發展環境，必須解放思想，大膽探索，與時俱進，建立起為民服務思想理念，完善政策環境，轉變政府職能，引導機關部門樹立管理就是服務，在服務中管理的行政管理新理念，營造公平公正的法制環境，牢固樹立以人為本、以企業為本的思想，堅持一切為投資創業者著想、一切為投資創業者服務，營造寬松和諧的人文環境和發展環境。

習近平總書記在深入推進東北振興座談會講話時強調，解放思想銳意進取深化改革破解矛盾，以新氣象新擔當新作為推進東北振興。要把思想解放轉化為稀缺有價的發展資源，不僅是思想領域的凝心聚力的價值觀導向，更是指導具體工作登臺階、上水平、創一流的方法論與破解振興發展難題的利器。推動新時代龍江全面振興全方位振興，思想解放是基本前提，是推動龍江高質量發展的動力源。新時代東北振興語境下的解放思想不是改革開放初期的思想啟蒙，也不是進入市場經濟的個體競爭體現，而是要承擔維護國家國防、糧食、生態、能源、產業五個安全重要職責，擼起袖子加油干，重塑環境、重振雄風，形成對國家重大戰略的堅強支撐。

解放思想，要獲取干事創業的激情。沒有持續的干事創業激情，就不能出現全面振興全方位振興的新氣象、新擔當、新作為。解放思想動力從哪里來，就是要從告別安逸開始，從反思自己不作為起步，對標黨中央要求查找落實不到位問題根源，對標國際高水平、國內發達地區、各行各業深入剖析，不僅要紅臉出汗，更要銘刻在心，形成思想觀念創新的激情，產生思想行動的覺醒和高度自覺；要知道當下不解放思想，振興發展將無法破題；要知道解放思想不到位、不持續，我省經濟就會有下滑危險。因此，解放思想，要高舉習近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，要破除陋習、統一思想、形成共識；要把龍江兒女這個振興主體的思想發動機開足馬力，做到人人進入激情干事創業狀態；要讓全省黨員領導干部沖到新時代振興發展的最前沿，團結一心、共謀振興、共促發展。

解放思想，要聚焦高質量發展。解放思想是實現高質量發展的引發思想觀念創新的“引擎”，要站在世界多極化、經濟全球化、社會信息化、文化多元化深入發展角度，尋找世界發展的新商機，拓展經濟發展的新空間，抓住社會發展的新契機，形成文化發展的新動力。我們必須把龍江從落后的欠發達地區思維慣性中解放出來。我們對總書記在深入推進東北振興座談會提出的6個方面的工作要求，絕不能只理解成為一種區域發展的具體工作部署，而是要理解為中國新時代區域協調發展的新戰略布局、蓬勃興起的創新發展板塊。我們解放思想，要咬住全面振興全方位振興，激發實體經濟、科技創新、現代金融、人力資源協同的產業體系的內生動力；要聚焦在加快發展先進制造業上，推動互聯網、大數據、人工智能和實體經濟深度融合發展；要在中高端消費、創新引領、綠色低碳、共享經濟、現代供應鏈、人力資本服務等領域培育新增長點、形成新動能中激發內生動力。

解放思想，要把內生動力轉化為新發展資源。每一個個體都是新時代龍江全面振興全方位振興的責任主體，都有不可推卸責任。新時代東北振興的解放思想是一場發展革命，主體嬗變，規則市場化、契約化、責任化。在解放思想中，我們要發現問題，找到差距，找準全面振興全方位振興的突破口，把黑龍江建設成為黨中央期待的國家戰略實施的國之重器、區域協調發展的新標桿。解放思想，必須形成激發動力的體制機制，把所有的歷史新使命轉化每一名新時代黑龍江人民的動員令、施工圖、驗收標準，在分分秒秒中積累財富，在日積月累中縮短與發達地區的差距。

一、用科學發展觀來審視改革發展的政策，增強執行力，在思想和行動上確保上下一致。作為基層黨員干部解放思想，就是要在增強執行力上下功夫。所謂的增強執行力，就是積極主動、不打折扣地全面貫徹落實上級的方針政策和工作部署。解放思想，就是按照科學發展觀的要求，分析理解我們現行政策和措施的正確與否，從而消除在執行過程中的思想阻力。例如:我們分析判斷我部近幾年來的政策措施是否正確。首先看動力改型，淘汰蒸汽機車的決策。當時也有人認為這樣的決策是敗家，疑問蒸汽機車和電力機車用的好好的，為什么還要上我們不熟悉的內燃機車?從這兩年內燃機車在運輸生產運用的效果上看，運能提高了，效益上去了，這充分說明當初的決策是正確的。再看部確定的線路疏水和上質量工程決策。當時也有不同聲音，認為光靠疏水解決不了線路安全隱患問題。事實是通過線路疏水和上質量工程，我們三年沒有發生嚴重脫線事故，這在一次了當時的決策是正確的。再看目前推廣的手口示意法，到目前也有阻力。手口示意法是一項較為科學的操作管理辦法，為什么執行難，歸根到底還是我們習慣勢力、習慣做法在作怪。以上例子想說明一個道理，就是我們作為一個執行者，在想問題、辦事情上要多加思考，不能用歪理學說妄下結論，要學會用科學發展觀來辨別是非，這才是我們學習實踐科學發展觀的真諦。

二、用科學發展觀來指導工作，開創工作新局面，用思想創新帶動工作創新。曾強執行力，一方面要解決思想認識上的矛盾，從思想上做到響應擁護，同時還要解決行動上的問題，也就是真響應和假響應的問題。我們這幾年隨著我部的發展，在思想觀念上有了很大的轉變，工作思路也有了一些新的變化，工作上也取得了一些成就。但是還要看到，我們的思想轉變與現實工作有差距，與領導的發展思路有差距，與社會大的發展要求差距更大。所以，我們面臨的思想解放的任務更加重要和緊迫。

第一，提高認識是前提。只有先進的思想，才會有先進的行動。因此，學習實踐科學發展觀首要任務是提高認識，思想認識不解決，做任何事情也就無從談起。一是要有創新的高度。要不斷創新思維，勇于打破因循守舊、固步自封的一些舊的思想觀念;要不斷創新機制，敢于突破一些體制、機制的束縛，要不斷創新工作，樹立人人都是創新、創造、創業主體的理念。二是要有全局的高度。只有人人解放思想，才會形成解放思想的濃厚氛圍。解放思想必須從我做起，從現在抓起。三是要有發展的高度。要通過解放思想，大家對加快推進各自的工作，促進生產安全和經濟發展，才會有更高的目標、更嚴的標準、更遠的發展愿景。

第二、曾強本領是關鍵。認識問題解決之后，要把想法變為現實，還必須具備較強的技術業務本領做保證，否則都是空談。因此，我們要不斷加強自身業務技能的培養，努力鉆研科學文化知識，特別是業知識，通過學習，提高做好本職工作的能力，使我們每一名黨員和黨員干部，不僅在政治上成熟，思想上進步，理論上豐富，同時在技術和業務上也做到領先，成為想干事、會干事、能干事的領頭人。

第三、推動工作創新是目的。解放思想的目的是推動工作創新。我們就是要通過解放思想大討論來，查找我們以往不合時宜的思想觀念和工作思路，轉變觀念，創新工作。所以，我們在討論中要從以下三個方面下工夫。一是要正視問題敢于揭短。要通過解放思想大討論活動，深入從思想上、工作上查找問題和根源。二是要查找差距敢于碰硬。要通過新一輪解放思想大討論活動，認識到我們的工作基礎還有差距，工作中的疑難問題還很多，既有思想差距、能力缺陷，又有制度障礙和基礎薄弱，只有認識到我們的缺點和不足，我們才能有的放矢改地進工作。三是要解決問題敢于動真格。對于查找出的各種問題，要認真研究解決，及時制定整改措施，切實抓好整改落實。對需要整改的事項，必須落實責任，限時整改到位。

我們要以解放思想大討論活動為契機，強化加快發展的觀念，牢固樹立加快發展的意識，增強執行力，提高創新力，使我們在工作質量上有一個大的進步和跨越。

優秀推動高質量發展大討論范文篇七

9月25日上午，全市解放思想提高標準推動高質量發展大討論動員大會召開。觀看后，感覺這次大會是一次鼓舞士氣、尋求問題解決方法的會議，是吹響前進號角的大會。我有以下幾點體會。

解放思想、提高標準就是要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真貫徹落實中央、省市統一部署和總體要求，就要緊密結合實際，著力破除不符合新時代要求的理念思路、思想觀念和思維定式，不斷把解放思想大討論活動推向深入，以思想的大解放為我市高質量發展注入新的強大動力。

實踐證明，思想是行動的先導，無論是面對新階段，應對新挑戰，還是體現新要求，實現新發展，思想解放得如何都是關鍵所在。要以推動高質量發展為目標，以思想大解放為引領，牢固樹立新發展理念，著力解放思想，提振信心，進一步破除制約新時代我市高質量發展的思想觀念束縛，著力推動深化改革，努力營造解放思想、銳意進取、深化改革、破解矛盾、攻堅克難的濃厚氛圍，以新氣象、新擔當、新作為推進“兩個打造、兩大振興”。

有思想上的“破冰”，才會有行動上的“突圍”。我作為一名普通的機關干部，要把一切心思切實放到為民服務上去，努力提高業務標準和服務水平，實事求是、踏實肯干，從一點一滴做起，從崗位職責做起，為實現全市高質量發展添磚加瓦。

時代大潮，浩浩前行。今年是中國共產黨成立100周年，也是“十四五”規劃開局之年。立足新時代，奮進新征程，我將立足工作崗位，用信念、實干、擔當、創新，懷揣初心，甘于奉獻，將青春筑夢新征程。

優秀推動高質量發展大討論范文篇八

這次會議的主要任務是，深入學習貫徹***總書記在深入推進東北振興座談會上的重要講話和考察**時的重要指示精神，按照省、市、區解放思想推動高質量發展大討論動員部署要求，現對政協機關開展“解放思想推動高質量發展大討論”作出安排，引導廣大黨員干部以解放了的思想推動思想大解放、觀念大更新，加快帶嶺綠色轉型發展，推動全面振興全方位振興。

解放思想是我們黨的一大法寶，是推進改革開放、促進經濟社會發展的活力源泉。縱觀我國改革開放以來的40年，是不斷解放思想、沖破束縛，與時俱進、開拓創新的40年。歷史實踐證明，如果沒有思想的大解放，就沒有中國特色社會主義的大發展，也沒有改革開放的大潮，更沒有綜合國力的蒸蒸日上和人民生活水平的顯著提高。時代在發展，形勢在變化，解放思想永無止境。**年***總書記在考察我省重要講話中指出，“東北發展，無論析困難之因，還是求振興之道，都要從思想、思路層面破題。”今年9月28日，在召開的深入推進東北振興座談會上，***總書記深刻指出了東北振興存在的“四個短板”，其中就包括思想觀念短板，指出“東北地區一些干部思想觀念解放不夠，干事創業激情不足，推動振興的內生動力有待加強”，要求開展解放思想推動東北地區高質量發展大討論，強調要在謀劃地區改革發展思路上下功夫，在解決突出矛盾問題上下功夫，在激發基層改革創新活力上下功夫。

省委、市委、區委堅決貫徹落實***總書記重要講話和重要指示精神。在召開的省委十二屆四次全會上，張慶偉書記提出要把解放思想貫穿龍江振興發展始終，在全省深入開展解放思想推動高質量發展大討論。提出開展大討論要緊緊圍繞龍江全面振興、全方位振興的主題主線，以思想大解放推動高質量發展為根本目的，通過大討論，真正解放思想，更新觀念，改進工作作風，優化營商環境，激發內生動力，提振工作精氣神，推動龍江全面振興、全方位振興。

區委按照市委要求，于11月22日召開了全區解放思想推動高質量發展大討論動員部署會議，祝書記指出要落實好市委解放思想推動高質量發展大討論工作部署，推動大討論取得成效。政協機關全體黨員干部要堅持以***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指引，全面貫徹落實***總書記在深入推進東北振興座談會上的重要講話和考察**的重要指示精神，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，自覺在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致，確保大討論始終堅持正確政治方向，推動大討論不斷取得新成效。下面，我談三個方面體會。

解放思想,是黨的思想路線的本質要求,是我們應對前進道路上各種新情況新問題、不斷開創事業新局面的一大法寶。開展解放思想大討論活動,決不是一般意義上的號召和活動,是事關發展全局、事關長遠發展大計、事關人民群眾根本利益的重大戰略舉措,決不能停留在一般化的認識上。我們一定要從戰略和全局的高度,深刻認識和全面把握解放思想大討論活動的重大意義。

第一,開展解放思想大討論活動,是深入貫徹落實黨的十九大精神的重大舉措。堅持解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線,是黨的生命線,是我們黨保持先進性、增強創造力的決定性因素,是我們黨不斷開創事業新局面的保證。解放思想貫穿了我們中國共產黨領導中國革命、建設和改革的全部歷史過程。實踐無止境,解放思想也無止境。歷史的經驗充分證明:我們黨的事業之所以能夠蓬勃發展、勝利前進,就是因為我們遵循了解放思想這一思想路線的本質要求。在中國特色社會主義建設事業站在新的歷史起點上,朝著更美好的目標邁進的關鍵階段,省委決定在全省范圍內開展解放思想大討論活動,就是要求全省人民要深入貫徹落實黨的十九大精神,始終堅持解放思想、實事求是的思想路線,以思想大解放促進改革大深化、開放大推進、工作大落實、經濟大發展、社會大和諧。

第二,開展解放思想大討論活動,是我區搶抓機遇、加快發展的強大動力。當前,我們正處在一個科學發展、和諧發展、跨越發展的新時代,經濟全球化成為強勁的時代潮流,國際產業調整、資本轉移、技術擴散的步伐正在加快;國內經濟保持平穩較快增長,產業結構、消費結構加快升級;通過全區人民的不懈努力,我區的發展環境進一步優化,發展條件不斷改善,發展勢頭強勁有力。這些都為實現我區又好又快發展贏得了主動。但同時我們面臨著基礎薄弱、發展滯后的壓力。

只有在解放思想上先人一步,搶抓機遇才能高人一籌;只有在解放思想上率先勝出,加快發展上才能走在前列。我區要贏得快速發展、科學發展，就必須解放思想,要在實際工作中增強在解放思想中搶抓機遇的意識,主動應對新挑戰,贏得發展的主動權;在解放思想中優化發展思路,轉變發展方式,創新發展模式,堅決破除安于現狀、不思進取的思想,牢固樹立居安思危、奮發圖強的觀念;堅決破除因循守舊、狹隘封閉的思想,牢固樹立改革創新、開放合作的觀念;堅決破除懼怕困難、畏首畏尾的思想,牢固樹立敢想敢干、敢于負責的觀念;堅決破除盲目攀比、急功近利的思想,牢固樹立求真務實、真抓實干的觀念,努力把思想和行動統一到這次解放思想大討論活動中來,以思想大解放促進大跨越、大發展。

第三,開展解放思想大討論活動,是推動人民政協事業不斷前進的必然要求。區政協在區委區政府的領導下,堅持解放思想,勇于實踐,努力團結參加政協的各黨派、各人民團體和各族各界代表人士,各項工作取得了前所未有的發展,開創了政協事業蓬勃發展的新局面。中共十九大就發展人民政協事業進行了新的部署,總書記在全國“兩會”期間又對人民政協工作重大理論和實踐問題研究提出了新的要求,為我們當前和今后一段時期進一步做好人民政協工作指明了方向。在新形勢新任務面前,如何更好地貫徹落實科學發展觀,發揮人民政協優勢和作用,推動我區經濟社會實現又好又快科學發展,迫切需要我們進一步解放思想,實現履行職能的理念、思路、措施和方法的創新,更加積極主動地履行職能。廣大政協委員和政協機關干部職工,都必須充分認識這次解放思想大討論活動的重要意義,高度自覺、積極踴躍地參加這次解放思想大討論活動。以新的思想觀念、新的精神面貌、新的工作作風、新的工作方法,去適應新形勢、新任務、新要求,凝聚起加快科學發展的強大合力,開創人民政協事業新局面。

近年來,區政協機關始終把加強干部自身建設作為工作的一大重點,通過干部作風整理活動，干部職工的思想觀念有了新的轉變,工作作風有了新的改善,工作效率有了新的提高,不斷推動著人民政協事業向前發展。這次省委決定開展解放思想大討論活動,是我們當前和今后一個時期一項重大任務,也是政協加強自身建設的一項重要任務。我們要按照區委的統一部署和要求,切實把解放思想大討論活動提上重要議事日程,加強領導,精心組織,周密安排,狠抓落實,確保整個活動取得實效。

帶頭轉變作風帶頭改進工作真正使自己接受一次思想解放的洗禮要切實以區委做到“四個破除、四個樹立”的要求作為衡量解放思想的標準以自己的模范行動帶動和影響廣大干部職工找出思想差距理清找準努力方向。

二是要深入扎實,務求實效。這次解放思想大討論活動涉及面廣,任務重、要求高,要取得解放思想大討論活動實效,就要求機關全體黨員干部按照活動要求,明確領導責任,認真組織實施,要深入細致地安排好各個環節的工作、落實好各個階段的任務,堅持進度服從質量、質量跟隨進度,做到時間不增、質量不減少。主要領導要當好第一責任人,主動深入到干部職工中,及時了解情況、掌握動態,加強督促,促進落實，確保活動不流于形式,不走過場,真正取得預期成效。

三是要營造氛圍,形成聲勢。在開展解放思想大討論活動中,政協機關要利用網站、電臺、微信等多種宣傳手段搞好宣傳,營造濃厚的學習討論氛圍。要精心策劃,采取多種方式,對解放思想大討論活動進行宣傳報道,努力增強輿論引導的針對性和實效性。特別要宣傳好解放思想大討論活動的重要意義,宣傳好開展解放思想大討論活動的好經驗、好做法、好典型,宣傳委員服務全區經濟社會又好又快發展而所取得的成效,大力營造解放思想、更新觀念的濃厚輿論氛圍,努力把解放思想大討論活動形成機關上下思想大解放、樹立新形象的強大聲勢和生動局面。四是要統籌兼顧,協調推進。平時大家的任務都很重,工作非常繁忙,為此,大家要找到工作的平衡點,正確處理好解放思想大討論活動與各項工作的關系,要把堅持解放思想與解決問題、推動工作結合起來,與貫徹落實黨的十九大精神和省委、市委、區委全會精神結合起來,與做好當前工作、謀劃好明年工作結合起來,確保解放思想大討論活動取得實效。

解放思想不是一句抽象的口號,不是標簽,它既是個理論問題,更是個實踐問題,其最終目的,是為了推動工作、促進發展。我們要認真領會區委的要求,發揮優勢,重點圍繞以下五個方面的問題深入開展討論,創造性地開展工作,努力把人民政協事業不斷推向前進。

一是創新工作思路,為促進我區經濟社會又好又快發展作出新貢獻。要通過開展解放思想大討論活動,進一步強化政協機關黨員干部的發展意識、服務意識,堅持把促進發展作為履行職能的第一要務,圍繞中心、服務大局,更好地團結和動員參加政協的各黨派團體和各族各界人士,一心一意謀發展,聚精會神搞建設,形成推動發展的強大合力。要進一步弘揚勇于創新的精神,解放思想、與時俱進,全面推進觀念創新、思路創新和機制創新,以創新的精神、創新的勇氣,形成具有獨創性、突破性、超前性的工作思路,努力使各項工作進入新的層次、達到新的高度。要進一步強化政治意識和大局觀念,站在我市工作全局的高度,找準位置、發揮優勢,要把主要精力放在對全區經濟社會發展趨勢的把握上,放在事關全區科學發展的宏觀性、戰略性、前瞻性問題的思考上,放在區委、區政府關注的大事、難事的對策研究上,想黨委政府之所想,急人民群眾之所急,想大局、議大事、謀大計、出大力。

二是創新工作方式,為構建和諧發揮新作用。要通過開展解放思想大討論活動,進一步認識到政治協商、民主監督和參政議政三大職能是人民政協推進社會主義民主政治,促進社會和諧的重要手段和形式。要充分認識人民政協在構建社會主義和諧社會中的特點和優勢,更加自覺地發揮政協在構建和諧社會中的優勢,抓住關鍵、突出重點、體現特色,把構建和諧的工作做深、做實、做好。認真研究和探索協調關系的新舉措,更加積極地協助區委、區政府做好團結各方、凝聚力量、化解矛盾的工作,進一步聯合各民主黨派、各人民團體、各族各界人士,鞏固和壯大最廣泛的愛國統一戰線,促進政黨關系、民族關系、宗教關系、階層關系和海內外同胞關系的和諧。認真研究和探索新形勢下加強民主監督的新途徑和新方法,進一步暢通民主渠道,更好地營造民主協商、平等議事、求同存異、體諒包容的濃厚氛圍,充分發揮人民政協作為我國發揚社會主義民主重要形式的作用,在發揚民主中構建和諧。

三是創新工作理念,為維護最廣大人民的根本利益作出新業績。要通過開展解放思想大討論活動,樹立人民的利益高于一切的意識,強化履職為民意識、“群眾利益無小事”觀念,進一步關注民生、重視民生、保障民生、改善民生,真正把維護最廣大人民的根本利益貫穿于政協工作的各個方面、各個環節,要在重大問問題的協商中充分發揚民主、體現民意,從源頭上維護群眾的利益;要充分發揮民主監督在黨政決策執行過程中的糾偏作用,使各項政策措施更加貼近實際,更加切合群眾利益;要參政為公、議政為民,時刻把人民群眾的冷暖放在心上,在與人民群眾利益息息相關的教育、就業再就業、醫療、社保等熱點、難點問題上,深入調研,客觀、全面地反映廣大人民群眾的訴求,建諍言、獻良策;要深入群眾,積極開展扶貧濟困活動,切實幫助群眾解決實際問題,帶著感情、責任和追求,多做想民、為民、富民的實事好事。

四是創新工作機制,不斷開創政協工作新局面。做好政協工作不僅要依靠廣大政協委員參政議政的熱情,更要靠科學的規章制度。新時期、新階段,人民政協工作面臨的新情況、新問題越來越多,如果我們墨守陳規,習慣于不合時宜的舊體制、舊機制,政協工作就會停滯不前,缺乏生機活力。

通過開展解放思想大討論活動,要及時從束縛政協工作發展的舊體制、舊機制中解放出來,不斷加大理論和實踐創新力度,使政協工作體現時代性、把握規律性、富于創造性。要研究多黨合作面臨的新情況新問題,探索多黨合作的新機制新方式,不斷使中國共產黨領導的多黨合作和政治協商內容更加豐富、機制更加健全、程序更加規范。要在把政治協商納入決策程序、完善民主監督機制、提高參政議政實效上進行新的探索,推進政治協商、民主監督、參政議政的制度建設。在視察、調研、提案、社情民意反映等方面,不斷完善程序,健全機制,推動人民政協事業不斷蓬勃發展、開創新的局面。

五是創新工作思維,切實加強人民政協自身建設。中共中央《關于加強人民政協工作的意見》對加強人民政協自身建設提出,要以發揮民主黨派作用、突出界別特點、發揮委員主體作用和加強政協機關建設為重點,全面推進政協自身建設。我區政協的自身建設也一定要有新氣象。

要通過開展解放思想大討論活動,進一步增強搞好政協自身建設的緊迫性,要不斷深入地改造自我、修正自我、提高自我,努力形成勤奮學習、不甘落后、求真務實的風氣,影響和推動政協委員保持積極主動、盡職盡責、奮發向上的良好精神狀態,營造鼓勵政協委員干事業、支持政協委員干成事業的良好氛圍,為委員履行職能搭建平臺。進一步樹立愛崗敬業、團結協作、服務奉獻的精神,努力在機關內營造一種相互尊重、相互信任、積極向上、平等相待、和睦相處的和諧民主氛圍。進一步加強機關理論學習,完善機關工作制度,提高機關服務保障水平,把政協機關真正建設成為學習型、服務型、節約型、和諧型、廉潔型的文明機關,推動政協工作再上一個新臺階。

開展這次解放思想大討論活動,意義重大,影響深遠。我們要以高度的政治責任感把解放思想大討論活動開展好,促進廣大政協委員和機關干部在觀念上有新飛躍、在思路上有新突破、在工作上有新標準、在作風上有新改進,以更加開放的思維、更加寬闊的胸懷、更加扎實的舉措,為開創政協工作新局面,構建富裕文明生態和諧帶嶺作出新的更大的貢獻!

優秀推動高質量發展大討論范文篇九

開展解放思想推動高質量發展大討論，是落實習近平總書記重要講話和重要指示精神必須答好的政治考卷，是破除制約振興發展深層次矛盾問題必須用好的有力武器，是凝聚全面振興全方位振興思想合力和工作合力必須抓好的緊迫任務。我們要樹立全局觀念、全球視野，明確全面振興全方位振興路徑，進而以更高的站位、更大的格局、更強烈的擔當推進振興發展。思維決定思路，思路決定出路。我們要聯系省情實際和發展目標、發展任務，運用具體的科學思維方法，認識問題、剖析問題、解決問題，促進振興發展。

學習把握辯證思維方法，推動思想大解放。辯證思維方法是我們認識事物的基本方法。習近平總書記要求我們要揚長避短、揚長克短、揚長補短，就是體現辯證思維方法的典范。解放思想，就是要深入具體分析我省各行各業各地區的長項和短板所在，通過揚長實現避短、克短、補短，通過避短、克短、補短實現揚長，進而實現短板變強項，推動高質量發展。具體來說，揚長就是要揚我省的產業發展基礎之長、要素稟賦優勢之長、區域比較優勢之長，拓展現代農業發展之路，構建先進裝備制造業集群，大力釋放綠水青山和冰天雪地的生態優勢，打造向北開放的重要窗口。避短就是要力避那些在大市場格局下不被消費者承認的產品、重復建設導致缺乏競爭力的項目、技術落后的產能、負外部性明顯的投資。克短就是要沒有條件創造條件謀發展，將潛在條件轉化為現實條件謀發展，將現實條件轉化成優勢條件謀發展，將劣勢條件轉化成有利條件謀發展，將正外部性條件放大謀發展。補短就是要補上體制機制的短板、經濟結構的短板、開放合作的短板、思想觀念的短板。

學習把握長線思維方法，推動思想大解放。長線思維方法也可以說是一種戰略思維方法。黨的十九大提出的“七大發展戰略”就是戰略思維的高度體現。解放思想，就是要有全局眼光、全域視野，立足于經濟全球化、國內市場一體化這個坐標系，不同行業不同企業要努力去追跑、并跑乃至領跑本行業本領域的發展趨勢，以“功成不必在我”“功成必定有我”的姿態投身于全面振興全方位振興。在振興發展的實踐中，我們要把頂層設計和尊重群眾的首創精神有機地結合起來，做好謀劃和振興發展規劃，“一本經念到底”，一件事干出頭。我們既要在當下開好頭、起好步，做出實實在在的業績，也要通過連續的接力傳承，把振興發展一直干下去。

學習把握底線思維方法，推動思想大解放。底線思維方法是人們對某種事態心理可以承受、能夠認識、不可逾越的閾值下限。習近平總書記多次強調，要善于運用底線思維的方法。解放思想，就是要把握住底線，進而謀創新謀振興謀發展。

篇二。

按照xx單位要求，開展解放思想推動高質量發展大討論，是落實習近平總書記重要講話和重要指示精神必須答好的政治考卷，是破除制約振興發展深層次矛盾問題必須用好的有力武器，是凝聚全面振興全方位振興思想合力和工作合力必須抓好的緊迫任務。我們要樹立全局觀念、全球視野，明確全面振興全方位振興路徑，進而以更高的站位、更大的格局、更強烈的擔當推進振興發展。思維決定思路，思路決定出路。我們既要聯系省情實際和發展目標、發展任務，又要運用具體的科學思維方法，認識問題、剖析問題、解決問題，促進振興發展。

一，以“團結”助凝聚力提升，進一步強化干部隊伍責任擔當。

秉承“建一流班子，帶一流隊伍，創一流業績”，加強黨員隊伍建設，從嚴管理，正向激勵，嚴格落實一崗雙責，注重“四個意識，形成相互支持，相互配合，同向發力，同頻共振的干事氛圍，打造堅強堡壘。

二，以“奉獻”使感召力升華，進一步推進作風建設持續向好。

領導班子成員帶頭轉變作風，身體力行，以上率下，激發內生動力上下功夫，形成“頭雁效應”，深入一線，接地氣，知民情，找問題，解難事，牢固樹立“凡決定了的事，要立即行動，凡部署的事，要咬住不放，凡接手的事，要一抓到底”讓敬業，奉獻精神在每個崗位升華，用作風轉變的實效推進各項工作的落實。

三，以“爭先”讓戰斗力迸發，奮力開創各項事業發展新局面。

以黨建為統領，深入推進黨建工作與各項工作深度融合，樹立大黨建，大服務理念，堅持人在哪里，黨員在哪里，黨建工作重點就在那里，推行“黨建+”模式，做到掌握群眾訴求的渠道暢通，回應群眾的呼聲更靈敏，為群眾服務的方式更便捷。

以更高質量、更有效率、更加公平、更可持續，實現高質量發展。更高質量發展關鍵是貫徹新發展理念，在發展中“堅持質量第一、效益優先”。在可持續發展中推進我省高質量發展、由此實現我國振興發展。

篇三。

2020年8月21日晚，我縣召開了2020年對外開放暨項目攻堅大會，深入貫徹落實省委市委“投資唱主角、開放增后勁”要求，動員全縣上下一切圍繞項目轉、一切扭住項目干，全面掀起對外開放和項目攻堅的高潮熱潮。

如何加強對外開放，如何助力項目攻堅，這都是目前值得我們深思的問題，對此，通過深入思考，我從思想建設方面入手，作出以下討論發言。

一、思想現狀。

通過審視自己，發現自己在工作中習慣經驗主義，有慣性思維，在采購文件制作方面，沒有隨著法律法規政策文件的變化及時更新采購文件模板；在采購程序方面，總是在上級交易中心的催促下，在限定的時間范圍內完成招標采購部分流程的電子化操作；在業務理論提升方面，總是碰到問題才想去法律條款中找到支撐點從而解決問題，雖然能夠在實操中獨立解決問題，但是在自己的腦子里沒有形成清晰的業務理論體系。

二、思想建設。

（一）加強對外開放。

1、增強看齊意識。

一是要向先進發達地區看齊，學習其在政府采購方面先進的方式方法，對照找出自身短板，并加以補充完善，在制度方面完善檔案整理、受理、組織等環節，堵住漏洞，從而提升我縣整體政府采購服務水平。

二是要向市本級看齊，加快安裝開評標室電子化招標采購系統，完成相應調試，爭取實現全流程電子化招標采購，切實完成市縣一體化公共資源交易平臺的建設，減少供應商到現場報名及參與采購活動的人、財、物的成本，加強政府采購的便利化、遠程化、電子化的操作。

2、增強營商環境意識。

一是認真貫徹執行《xx市政府采購負面清單》，在編制采購文件時，不能有排外思想，對地方保護的條款堅決說不，不設置或者變相設置供應商規模、成立年限等門檻，不限制供應商參與政府采購活動。

二是按照中省推進政府采購供應商信用融資工作的通知要求，著力解決政府采購中標、成交供應商資金不足、融資難、融資貴的困難，在所有政府采購文件中載入“政采貸”融資渠道。

三是代理政府采購工程項目，在資格預審階段，要通過兵兵球隨機搖號方式公平公正公開的現場隨機抽取供應商進入談判、磋商環節。

四是取消收取投標（響應）保證金，減少供應商資金占用。

3、增強依法辦事意識。

在工作中繼續按照《中華人民共和國政府采購法》及其實施條例及政府采購相關法律法規政策文件，做好代理的政府采購項目的組織實施，持續增強依法辦事意識，嚴格按照法定職責、法定程序辦事情。

4、增強服務意識。

作為招標采購服務性質的服務人員，要把自己完全當成“服務員”，用專業的服務能力以及團隊協作完成各項采購項目的采購，選出優秀的供應商、采購質優的產品及服務，那么就要時刻關注政府采購等方面的法律法規政策文件，不斷提高業務水平，從而提升政府采購服務水平。

（二）助力項目攻堅。

在我縣重要項目的采購上，要換位思考，急采購人所急，早作謀劃，抓緊時間編制項目采購文件，最大限度減少編制失誤發布更正造成的時間延誤，合理安排各環節時間，對于重大項目的采購要開通綠色通道，直接安排人員，加急完成能夠縮減的環節周期，從采購環節的實際操作上助力項目攻堅，順利實施采購。

篇四。

當前，全市解放思想大討論活動正如火如荼地開展。我通過認真學習省七次黨代會、衡水市二次黨代會精神和景春華書記、紀青哲書記的有關講話內容，聯系自己的工作實際，使我更加深刻地體會到開展解放思想大討論活動的必要性、重要性和及時性。

一、解放思想是一項永不竣工的工程。

實踐無止境，發展無止境，解放思想也永無止境。解放思想，實事求是，是馬克思主義活的靈魂，是我們認識新事物，適應新形勢，完成新任務的根本思想武器。鄧小平同志指出：解放思想，是指在馬克思主義指導下打破習慣勢力和主觀偏見的束縛，研究新情況，解決新問題。解放思想，就是使思想和實際相符合，使主觀和客觀相符合，就是實事求是、創造性地工作。從解放思想本身看，是一個長久的、循序漸進的過程，不可能一勞永逸。客觀事物不斷變化，我們的思想、認識也必須隨之發展變化。實踐是解放思想的基礎，實踐活動具有永恒前進性。相對于實踐發展，我們的思想觀念往往具有相對穩定性。這就要求我們必須與時俱進，不斷適應實踐的發展變化，及時轉變和更新觀念，否則，曾經正確的思想、方法也會變成僵化的東西，造成主觀認識和客觀實際相脫節。因此，解放思想不可能一蹴而就，而是伴隨實踐的發展而發展的。這次解放思想大討論是我們站在十一五新的起點上謀求更大發展。堅持學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江澤民的三個代表重要思想，深入貫徹落實創新實干、跨越發展的總要求和工業立市、農業強市、商貿興市三大主體戰略，在各項工作中體現時代性、把握規律性、富于創造性，沖破一切妨礙發展的思想觀念，改變一切束縛發展的做法和規定，革除一切影響發展的體制弊端，才能不斷進行創新，才能為十一五經濟社會跨越式發展提供強有力的思想、組織和政治保障。

二、解放思想是解決突出思想問題的迫切需要。

思路決定出路，觀念決定財富。沒有觀念的更新，就不會有發展的突破；沒有觀念的超越，就不會有發展的跨越；沒有觀念的領先，就不會有發展的率先。一些陳舊的觀念禁錮著我們的思維，束縛著我們的手腳，制約著我們的發展。必須通過持續不斷的解放思想，堅決破除不合時宜的思想束縛，牢固樹立起適應市場經濟要求的新觀念，著力營造寬商、愛商、富商的發展環境，營造主動為全民創業搞好服務、為廣大群眾排憂解難的良好氛圍。

一要樹立開拓精神。在社會主義市場經濟條件下，開展解放思想大討論活動，我們要牢固樹立市場意識、機遇意識、競爭意識和開拓意識，堅持市場化改革的方向。在區域經濟競爭日益激烈的新形勢下，我們要大力倡導自強不息、勤勞致富的創業精神，充分發揮人民群眾的主體作用，以創業推動發展，以創業帶動就業，以創業加快致富，以創業促進和諧。

二要培育創新精神。創新是一個民族的靈魂，是一個城市加快發展的不竭動力，也是一個政黨和組織永葆生機的源泉。因此大力弘揚創新精神，鼓勵各方面創新創造，以各方面的創新，推動經濟的發展和社會的進步。用解放思想、服務為民、創新發展的理念，營造更具活力、更加開放的體制環境，才會有更多的人勇于探索，才會有更多的人、更多的企業投身創新創造中來。

三要營造創優精神。創優，聯系到一個城市，就是創造最快的發展速度、最好的發展環境，執政為民、服務發展正是一個為地區社會經濟發展提供最滿意服務的指導方針，是實現利益最大化，服務最佳，效率最高最充分的體現。要大力倡導創優精神，引導和支持崗位創優、單位創優、行業創優、區域創優，對成績優異者予以重獎，對勇于冒尖者給予保護，樹立起開拓進取者有功、甘于平庸者有錯、喪失機遇者有罪的輿論導向，形成競相發展的生動格局。

三、解放思想是創造良好發展環境的客觀要求。

（一）加強政治理論學習，作為人民的公仆，要認清歷史使命，真正樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀，忠實履行職責，保質、保量完成工作任務。

不學習，政治上就不可能成熟，工作上就不可能取得好的業績。只有在復雜的環境中保持清醒的頭腦，勤奮學習，鉆研業務，才能適應新形勢、新任務，才能為民辦好應有的事情。

（二）牢固樹立為民服務的宗旨，執政為民、服務發展的關鍵，是看我們是否體現了全心全意為人民服務這個宗旨。

擺正自己的位置，虛心向群眾學習，加強個人修養，樹立求真務實、樂于奉獻的精神，不計較個人得失，是做好工作的前提。

（三）講求行之有效的工作方法，切實服務于民。

人民群眾創造財富、黨委政府營造環境，是市場經濟條件下正確的定位和選擇。近年來，圍繞擴大招商引資、發展民營經濟，不斷完善創業政策，推進行政管理體制改革，加強機關效能建設等有了明顯的改善。但在發展環境方面仍然存在一些問題，如審批程序繁瑣，工作方法機械，把依法按規辦事和高效優質服務割裂開來等問題，制約了民營經濟的良性發展。因此，解決影響發展環境的突出問題，進一步優化經濟發展環境，必須解放思想，大膽探索，與時俱進，建立起為民服務思想理念，完善政策環境，轉變政府職能，引導機關部門樹立管理就是服務，在服務中管理的行政管理新理念，營造公平公正的法制環境，牢固樹立以人為本、以企業為本的思想，堅持一切為投資創業者著想、一切為投資創業者服務，營造寬松和諧的人文環境和發展環境。

優秀推動高質量發展大討論范文篇十

俗語說，有奔頭才有干頭，有盼頭才有勁頭。將“頂層設計、真情關愛、容錯糾錯”融為一體，形成責權利統一的制度鏈條，對于激勵干部擔當作為具有重要現實意義。

1、強化頂層設計，構建關愛激勵干部的長效機制。把關愛激勵干部擺在重要日程，構建起關愛激勵的長效機制，是保障干部安心干事創業的前提。一是抓制度建設，把關愛激勵干部工作規范化制度化，推動干部“敢擔當”;二是抓思想政治建設，讓黨員干部精神之鈣“足”起來，讓“想擔當”的內驅引擎“轉”起來;三是抓素質提升，用力解決干部“不能為”的問題，努力打造一支懂行、能干事的“多面手”，推動干部“能擔當”。

2、注重措施落地，拓寬關愛激勵干部的實踐路徑。有了制度保障，落實落地成為關鍵中的關鍵。一是真情關心關愛，把組織上的關心關愛讓干部看得見、摸得著、接得穩，積極鼓勵干部帶薪休假，落實下基層補助45元、定期健康體檢、救助患重大疾病干部等保障措施，關懷干部身心健康，推動干部“樂擔當”;二是化解難點問題，積極凝聚“真擔當”的磅礴力量，專題立會研究解決了14名干部因歷史原因未享受職務與職級并行待遇的問題;三是用活能上能下，既拓寬干部“上”的渠道,又用力打破“不能下”的困局，進一步堅定廣大干部“有為才有位”的念頭，推動干部“搶擔當”。

3、提高容錯效度，營建關愛激勵干部的政治氛圍。在改革攻堅爬坡過坎的關鍵時期，干部的工作任務重、壓力大，特別是基層干部直接面對諸多矛盾問題，難免會出現瑕疵差錯。因此，認準“要讓干部敢闖敢干，必須注重容錯糾錯”這個理，鎖緊責權利相統一的制度鏈條，積極保護“豁出去”大膽攻堅克難的干部十分亟需和必要。對那些出以公心、出發點是為了發展而犯錯的干部，不以一丑遮百美，讓干部干事創業的底氣更“足”、腰桿更“硬”，用力消除部分干部“干與不干一個樣，干好干壞一個樣”的錯誤心理，努力形成關愛激勵干部擔當作為的濃厚政治氛圍，讓黨的關心激勵照亮干部的奮進之路。

優秀推動高質量發展大討論范文篇十一

優秀推動高質量發展大討論范文篇十二

”，為全市貫徹落實******講話精神打響“發令槍”。xx區以大討論為契機，直面發展短板，狠抓工作重點，為貫徹落實講話精神，促進高質量發展，在此立下“軍令狀”。首次對“高質量發展”進行新表述：中國經濟由高速增長階段轉向高質量發展階段。高質量發展內涵就是高質量的供給、高質量的需求、高質量的配置、高質量的投入產出、高質量的收入分配和高質量的經濟循環，根本在于有沒有實現向好和更好的跨越。

回顧xx區20年發展歷程，結合xx區當前發展現實，聚焦“四個短板”，對標“六項重點工作”，xx區通過解放思想的“頭腦風暴”，對標找差、對標補差，抓住主要矛盾，直面“五大短板”，激發內生動力，解決根本問題，狠抓“七項重點工作”，深挖巨大潛力，把貫徹落實******講話精神轉化為推動高質量發展的強大動力。

一、目前制約發展的“五大短板”

“木桶理論”告訴我們，一只木桶的盛水量不是取決于最長的木板，而是由那塊最短的木板決定。真正弄清我們所存在的短板，對于推動xx區高質量發展尤為重要。目前，從總體上看xx區經濟發展是好的，但是與增強人民群眾獲得感、幸福感、安全感還有一定差距，沒有更好地讓人民群眾樂享到xx區建設發展成果，主要存在五大短板。

主導產業競爭力不強。按照市委、市政府為我們制定的發展規劃，現代服務業是xx區的主導產業。目前，服務業還普遍存在著產業規模小、項目層次低、品牌效應弱、體系不健全、行業聚集慢等問題。大多數服務業企業還是集中在傳統服務業領域，仍以勞動力出賣型服務為主，缺乏科技含量，帶動力差，無法刺激服務業快速推進。

城市管理水平需要提升。城市管理是一項綜合性、系統性、長期性工程。近年來，xx區持續推進重大基礎設施建設，有力支撐經濟社會發展，但在城市管理上停留在標準化、規范化階段，對標省內外一流城市，城市管理觀念不能與時俱進，科學化、精細化水平低，建設智慧型城市還有很長的距離，不能有效服務于當前城市經濟高質量發展。城市管理的機制體制還不完善，未形成真正意義的市場化運作和協調聯動機制。

城市發展空間不足。xx區xx平方公里的核心區域基礎設施已經建成，人口達到xx萬人，已經出現可用土地越來越少的局面。城市發展空間的不足，為產業發展和城市建設提供支持的動力也明顯弱化。同時與域內的工業園區、保稅區等未能有效銜接，形成聯動發展態勢。

基礎設施面臨老化。主要街道和大型橋梁等城市“正面”基礎設施建設取得了很多成績，但在小街小巷等城市“背面”基礎設施方面暴露的問題越來越多，上水、下水、用氣、用電等事關百姓生活的基礎設施更新改造進度遲緩。同時，我們區是xx市招商引資工作的“主戰場”，具有xx市“后花園”城市定位，城市基礎設施存在的短板直接降低了客商投資的預期感和舒適感。

沒有形成人才引進機制。由于體制機制等因素制約，xx區在人員結構上存在“一多一少”的局面，即，臨聘人員多，正式調入人員少。大多數臨時聘用人員的工資待遇、進升機會無法保障，導致工作沒有積極性，直接影響服務群眾的質量和效能。目前，xx區在人才招引、培養、考核、管理等方面還需要深化改革創新，真正把人才引進來、用起來、留下來。

二、未來狠抓落實的“七項重點工作”

解放思想，順勢而為，轉變思路，因事而動；抓住機遇，對癥下藥，跟上時代，精準施策。xx區以思想解放為抓手，堅持以問題為導向，向工作薄弱處集中發力，在難點熱點問題上動真碰硬，這是高質量發展的內在要求。以******新時代中國特色社會主義思想為指導，直面“五大短板”，把深入貫徹落實******講話精神作為首要任務，破除與新時代、新要求、新形勢、新使命不相適應的思維定勢和工作方法，久久為功抓實“七項重點工作”，雷厲風行解決高質量發展中的瓶頸問題。

發展是第一要務，招商投資上項目，始終是高質量發展的生命線。當前，xx區正處在新的10年發展的關鍵時期，做強現代服務業，做大旅游資源，必須有新投資。xx區要圍繞高質量發展招商引資，再鼓干勁、再掀熱潮，工作力量要再加強，營商環境要再優化，重點聚焦要再突出，督導考核要再跟進。各級各部門“一把手”作為第一責任人集中精力，做到一切圍繞項目轉、一切圍繞項目干，真正做到成績在招商一線展現，形象在招商一線樹立。xx區將以“功成必定有我”的責任擔當，進一步解放思想、改革創新、奮發作為，不斷推動招商引資工作實現新突破。

xx區全域旅游的發展理念、發展思路和發展格局尚未形成，旅游產業發展滯后是不爭的事實，分散化格局、碎片化發展的問題較突出。xx區要站在旅游產業發展的制高點,牢牢把握“綠水青山是金山銀山，冰天雪地也是金山銀山”的理念，系統謀劃、整體推進，構建自主可控的現代旅游產業。要登高望遠、舉旗抓綱，圍繞自身的總體定位和主攻方向，結合基礎條件和發展需要，在更大范圍內集聚資源、充分挖掘生態、文化等資源稟賦優勢，按照打造特色小鎮的思路，統籌河、湖、山、城、濕地等旅游資源，以游客滿意為基點，推動“吃住行游購娛”旅游要素在xx區集約配置，努力形成最能打動人、吸引人的特色優勢。

未來xx區城市管理要真正為市民創造良好的人居環境，在保障市民高質量的生活上下功夫。要以“兩城同創”為目標，按照“細致、精致、極致”的要求，當前隱藏內容免費查看創新城市管理方式，構建權責明晰、管理優化、執法規范、安全有序的城市管理新體制，通過實施市政設施管理精細化、園林綠化管理精細化、環衛保潔精細化、市容市貌管理精細化、建筑施工管理精細化、交通秩序管理精細化、商貿市場管理精細化、物業小區管理精細化共“八個精細化管理”，努力實現城市管理“三個轉變”：由“突擊型”向“長效型”轉變。從制度建設和習慣養成入手，建立城市管理的長效機制，通過潛移默化，切實改變當前城市管理“一抓就好、一放就亂”的狀況。由“問題型”向“預防型”轉變。堅持預防為主，標本兼治，從源頭抓起，從細微處抓起，切實增強城市管理的效果。由“傳統型”向“現代型”轉變。加強智慧城管平臺建設，切實增強調控能力。通過“三個轉變”，實現常態化精細管理，全面提升城市管理水平，打造全市乃至全省城市管理新標桿。

未來xx區要在營商環境方面致力打造全民服務體系，每一個人都是營商環境的“服務員”和“店小二”，每一個部門上到黨政機關下到窗口單位都是營商環境的“美容院”“加油站”“充電器”，每一個人每一個部門都要讓企業在xx的每一個經營行為感覺到舒服、舒適、溫暖和無可挑剔。黨政領導干部服務體系。要破除“官本位”思想，構建“親”“清”新型政商關系。職能部門服務體系。對于職能部門而言要破除“門難進”“臉難看”“事難辦”的通病，提供銀行式、五星級酒店式優質服務。打造普通群眾市民服務體系。每一個市民都要把自己作為城市形象代言人的高度，時時作為城市宣傳的窗口，時刻作好宣傳xx為xx城市文明加分的準備。這三個系統有機結合，全民、全社會、全窗口為企業提供優質服務。

文明是對一座城市經濟社會發展水平、社會風氣、道德風尚的綜合反映與評價，是一個地方形象、品位和發展水平的集中體現。xx致力于文明城市建設與先進文化進萬家工程和弘揚雷鋒精神相結合。注重市民文明素質的培育，以改善民生為定位目標，注重在群眾性實踐活動中提升市民文明素質，要繼續開展以弘揚雷鋒精神為主題的系列活動，讓雷鋒精神成為推動先進文化建設和城市文明建設的強大動力和發展底氣，形成引領xx區文明發展的強大力量和精神坐標。

人是一座城市發展的根本，一座城市有了人，凝聚了城市的人氣，才能以人氣帶動周邊商業、服務業等發展。xx區要按照為全市工業園區提供生產、生活綜合配套服務，精心建設產城融合的宜居宜業新型城市，傾力打造魅力水城，建設生態優良、功能完善、管理科學、三產突出、人氣興旺的xx市行政文化中心的城市定位，堅持多措并舉，打好組合拳，在優化環境、培育產業、完善功能上，實現新的突破，廣泛吸引外地人到xx區觀光旅游、居住生活、創業發展。同時要繼續承辦等各級別各類型活動，吸引外地游客觀光旅游，促進住宿、餐飲等消費，拉動人氣商氣。要積極探索推進發展“夜經濟”活動，打造餐飲、住宿、金融等特色街路，活躍商氣，集聚人氣。

工作，以提高。

物業。

服務企業和人員的整體服務水平。要突出街道辦事處和社區的作用，積極推進業主委員會成立，對符合《業主大會、業主委員會指導規則》等法律法規的小區，力爭組織成立業主委員會。同時加強對業主委員會的監管和指導工作。要建立完善物業服務糾紛快速調處機制。將物業糾紛調處工作納入街道辦事處和社區的物業管理投訴受理。

制度。

和物業服務糾紛快速調解處理組織體系。

為者常成，行者常至。當前，問題已經明確，思路已經清新，擺在我們面前最要緊的就是要進一步增強憂患意識，增強緊迫感，全力以赴，補齊短板，迅速掀起高質量發展熱潮，為建設富強文明美麗幸福xx市作出新的貢獻。

優秀推動高質量發展大討論范文篇十三

按照縣委統一部署，我局及時召開黨組會議和全系統工作會議，對***總書記在東北三省考察并主持召開深入推進東北振興座談會時的重要講話進行了專題學習并啟動大討論活動。習總書記的重要講話，釋放了黨中央加快推進東北振興的強烈信號，為推進新時代東北振興指明了方向、提供了行動指南。我們要深刻理解、準確把握、全面落實***總書記關于東北地區戰略地位、東北振興的重點任務、加強黨對東北振興的領導等重要論述，把學習宣傳貫徹***總書記在遼寧考察時和在深入推進東北振興座談會上重要講話精神作為首要政治任務和頭等大事，與學習貫徹總書記關于東北、遼寧振興的一系列重要指示批示精神結合起來，與學習貫徹省委十二屆十次會議和縣委十五屆十次全會精神結合起來，深刻把握蘊含其中的馬克思主義立場觀點方法，無論開展工作、還是解決難題，都從中去找思路、找方法、找答案。通過深入學習、反復學習，把思想和行動統一到***新時代中國特色社會主義思想上來，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，立足職能崗位，緊緊圍繞黑山發展大局和工作任務，以公共法律服務體系建設為載體，以保障和改善民生作為出發點和落腳點，以增強創新能力為根本途徑，以新氣象新擔當新作為加快推進黑山全面振興。

***總書記指出，沖破思想觀念的障礙，突破利益固化的藩籬，解放思想是首要的。思想不解放，很難找準突破的方向和著力點，很難拿出創造性的改革舉措。省委決定再全省開展“解放思想推進高質量發展大討論”是貫徹***總書記講話和批示的重要舉措，也是抓住了東北振興、特別是遼寧實現高質量發展的關鍵。全縣司法行政系統要深入學習總書記講話精神，堅持問題導向和目標導向相統一，堅持在解放思想中開創工作新局面。我們要緊緊圍繞“忠誠干凈擔當”主題解放思想。

（一）堅守政治忠誠。

始終保持和自覺踐行對黨和人民的絕對忠誠。任何時候不搞說一套做一套的“兩面派”，不做當面一套背后一套的“兩面人”。破除官本位、權力至上的思想，強化黨的意識，在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨，做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做。

破除多諾少信、言行不一的習性，端正政治立場。堅定不移地在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。在大是大非面前保持清醒的政治頭腦，不為困難風險所懼，不為噪音雜音所擾，不為水月鏡花所惑。

保持政治定力。在思想上充分信賴黨、在政治上堅決維護黨、在組織上自覺服從黨、在感情上深刻認同黨、在行動上始終跟隨黨。尤其是面對“四大風險”和“四大考驗”，更要堅守政治立場，帶頭講政治、顧大局、守紀律，堅持不動搖、不迷失、不糊涂、不犯錯，做到“千磨萬擊還堅勁，任爾東西南北風”。

（二）要強化政治擔當。

以政治擔當強化政治責任。自覺擔負起愛黨、憂黨、興黨、護黨的職責，堅決防止和克服忽視政治、淡化政治、削弱政治的傾向。破除不求有功、但求無過的思想，要敢于擔當，主動作為。堅持為黨分憂、為黨盡職，敢于同危害我們黨的各種錯誤思潮和行為作堅決斗爭，同一切削弱、歪曲、否定我國社會主義制度的言行作堅決斗爭，同一切分裂祖國、破壞民族團結和社會和諧穩定的行為作堅決斗爭，同形形色色的違法違紀行為作堅決斗爭，切實維護黨的團結統一，維護黨中央的權威，維護黨的領導和形象。

以政治能力提高政治本領。加強政治歷練，積累政治經驗，增強政治敏銳性和政治鑒別力，善于運用政治的觀點分析問題，對復雜的形勢要敏銳迅速地作出正確的評價和判斷，自覺把思想認識統一到十九大精神上來，不折不扣地把十九大部署的各項任務貫徹落地。注重全面提高政治本領，做黨的基本理論、基本路線、基本方略的堅定維護者和堅決執行者，以昂揚的精神狀態和飽滿的工作熱情，盡心盡責做好本職工作，創造黨和人民滿意的業績。

（三）要嚴格政治操守。

沒有規矩，不成方圓。一個不講規矩的人，必然是對黨不忠誠的人；一個不守紀律的人，就會在大是大非面前陷入盲區、在原則問題上誤入歧途。所以要堅決做政治上的明白人，首先要堅持做黨規黨紀的守護人，自覺地以黨規黨紀約束自己，注重從思想上和行為上繃緊講政治這根弦，念牢政治紀律“緊箍咒”，恪守政治規矩“高壓線”。筑牢思想防線，強化政治操守，堅持慎獨、慎微、慎初，自覺做到人前人后一個樣、臺上臺下一個樣、工作內外一個樣，真正成為表里如一的老實人、言行一致的明白人。

（四）要敢于爭創一流。

在工作上要打破思維定勢、觀念束縛，勤于學思踐悟，善于團結協作，嚴于正身律己，奮斗自強，更好擔當起黨和人民賦予的光榮使命。破除等靠要思想，堅持為民服務，始終保持戰略定力，牢固確立敢于創新的銳氣、敢為人先的魄力、敢爭一流的膽識，強化率先、領先、爭先意識，堅持用高質量發展的理念來和系統化思維來謀劃和推進司法行政工作，善于發現問題解決問題，面對問題敢于亮劍，做到事不避難、迎難而上，努力創造經得起實踐、人民和歷史檢驗的實績。

（一）以信息化建設為引領，促進司法行政工作提質增效。

按照司法部關于進一步加強司法行政信息化建設的意見要求，為適應形勢發展需要，進一步發揮科技信息化引領、支撐作用，提升司法行政工作效能，我們要積極推進信息化建設，結合內部業務流程，建立了集日常辦公、績效管理、行政審批、大數據分析為一體的縣級司法局信息化辦公平臺。

信息化辦公平臺要成為司法行政業務的舞臺。平臺涵蓋行政辦公及司法行政全部業務，包括法制宣傳、人民調解、社區矯正、安置幫教、公共法律服務、基層法律服務、法律援助及行政事務、文化建設、黨建等十個大項目，每一個項目要包括工作內容、工作標準、工作流程，具有日常辦公信息報送、網上考勤、請銷假審批、通知公告、資產管理、車輛管理、會議管理、出差管理、短信提醒等多項功能。登陸平臺的每一個人都成為舞臺的主角，可以充分展示自己的工作能力。

信息化辦公平臺要成為指引規范化工作的導航儀。平臺從司法行政工作實際出發，科學設置每一項業務職能的工作流程，實現各項業務從規劃、啟動、執行、監控和驗收等環節的整體信息化。每一個工作人員動能通過工作流程模板化的指引，全面掌握每項業務的工作程序，順利、規范開展業務。

信息化辦公平臺要成為業務大數據的生成器。平臺要實時記錄全縣司法行政系統所有部門、所有人員的工作以及每一項業務的開展情況，實時提供最新的統計數據。有效解決業務分塊、信息“孤島”的問題：每一項業務啟動后都會觸動相關流程節點，每個層面管理者都可以隨時掌控授權范圍內的完整信息，達到內控全方位、全時段、無死角。決策者可以在第一時間調閱最新動態數據，并根據數據的分析結果，對全局工作進行理性分析，做出相關決策。

信息化辦公平臺要成為工作提效的助推器。平臺全程記錄業務運作過程，實時計算出所有人員和部門的工作效果，將流程、任務和績效考核無縫銜接，消除人為因素，實現公平公正。最終的考核結果還以圖形化的方式直觀顯示，更便于內部管理和評比。所有工作人員都可以通過辦公平臺了解到全系統的最新動態、決策層的戰略意圖、各項規章制度等，明白工作方向、任務和目標，看到自己的工作成果，做到身在崗位、胸懷全局，形成共同的價值體系，統一意志，統一行動，促生最大的戰斗力和執行力。

信息化辦公平臺要成為學習交流培訓的園地。平臺要提供模板式工作流程，新員工通過流程指引可以更快的融入崗位，進入工作狀態，老員工可以不斷的補充新知識給自己充電。管理人員把各項政治理論和業務知識通過培訓資料和視頻等形式完整呈現出來，員工也可以在論壇上發布問題討論和工作經驗，相互交流學習，形成一個自我學習的平臺。

信息化辦公平臺要成為遠程協調溝通的媒介。平臺要同時具備手機和臺式電腦客戶端功能，流程清晰，權責明確，可以突破時間和空間限制，實現線上線下同時辦公，隨時隨地辦理業務。平臺業務負責人發起任務電子表單到相關人員的桌面，給予提醒，使得原來必須用電話、文件或會議形式辦理的事項，以及必須當面辦理請銷假、審前調查通知等事項，均可以在平臺上直接推送辦理，節約辦公成本，提高工作效率。

我們的目標是以信息化辦公平臺建設為載體，全力推進“數字法治、智慧司法”體系建設，不斷開創新時代司法行政事業新局面。

（二）以公共法律服務體系建設為載體，全面推進五項為民工程。

今年，我局在錦州地區建立第一家縣級公共法律服務中心，開設法律咨詢、法律援助、法治宣傳、人民調解、公證服務五個窗口，面向群眾免費提供公共法律服務。在鄉鎮依托司法所建立22個公共法律服務站，在有條件的村建立44個公共法律服務室。縣、鄉、村三級公共法律服務平臺協調聯動，年初以來，共接待來電來訪7480人次，處理矛盾糾紛327起，真正解決了法律服務與群眾法律需求最后一公里問題。

在今后的工作中，我們要以公共法律服務體系為載體，扎實推進五項“為民”工程，力爭在司法行政各項業務工作上實現新擔當新作為。

1、法治宣傳育民工程。積極開展法治宣傳教育，傳播法律知識，弘揚法治精神，是推進依法治國基本方略。要突出針對性和集中性，兼顧實效性和創新性，探索創新普法方式，促進全民法律意識進一步提高，養成良好的法律行為習慣，全社會形成人人知法、懂法、敬法、用法、守法的法治化局面。

2、人民調解和民工程。多舉措打造“楓橋經驗黑山模式”，充分發揮縣、鄉（鎮）、村（居）三級人民調解組織以及專業性、行業性人民調解組織作用，整合社會資源形成多調聯動機制，努力實現矛盾不上交。

3、法律服務便民工程。以公證、律師、法律服務工作者為主體，整合資源，進一步完善法律服務資源配置和相關制度，充分發揮縣、鄉（鎮）、村（居）三級公共法律服務平臺作用，為企業和人民群眾實現正當權益、排除不法侵害、防范法律風險、維護自身合法權益提供均等普惠、優質便捷、可持續的法律服務。

4、法律援助惠民工程。為經濟困難或特殊案件的人提供人性化、個性化的無償法律服務，保障其合法權益，促進公平正義。實現法律援助應援盡援、應援優援，發揮在保障民生、維護社會和諧穩定中的積極作用，讓貧弱群體充分享受到黨和政府的關愛和溫暖。

5、矯正幫教安民工程。把脫管漏管的底線安全觀轉變為向社會輸送合格“產品”的治本安全觀，推進社區矯正轉型升級。對刑滿釋放人員及時無縫銜接，妥善安置幫扶。不斷為特殊人群輸入積極的正能量，促進其認罪、悔罪，感恩社會，融入社會，最大限度預防和減少重新違法犯罪，促進矯正幫教對象生活安穩和社會安定。

（一）加強思想政治建設，打造忠誠的為民服務隊伍。

嚴格黨內政治生活。堅持“三會一課”制度、談心談話等制度，組織開好領導班子民主生活會、組織生活會，抓好民主評議黨員工作，提高黨內生活的政治性、原則性、戰斗性，形成黨員受教育嚴管理的常態。

強化政治理論學習。堅持以***新時期中國特色社會主義思想為指導，認真學習黨的十九大精神、黨章黨規和《***談治國理政》第一、二卷，通過自學、集中學習、領導干部上黨課等行之有效的方式推動上級精神的領會貫徹落實。

做好思想政治工作。堅持以人為本的政治工作原則，關心愛護黨員干部，主動了解和掌握黨員干部的思想動態，及時解決苗頭性和傾向性問題，保持思想穩定，增強黨員意識，堅定信念，凈化心靈，激勵使命。

（二）加強作風建設，打造擔當的為民服務隊伍。

靠實工作作風。堅持問題導向，把工作的著眼點放在解決矛盾問題上，把工作的著力點放在提高工作效率上，把工作的突破點放在工作創新上。解決慵懶散慢軟問題，增強工作的計劃性、時效性和社會公道性。

持之以恒整風肅紀。嚴格執行中央八項規定，時刻把紀律和規矩挺在前面,嚴肅查處違紀行為。堅持領導干部率先垂范，認真查擺問題，落實整改措施，以優良的黨風促進政風轉變，不斷提升工作效能和服務水平。

深化服務型黨組織建設。在每月陰歷十五“月亮圓黨團員”活動日以及“七、一”建黨紀念日等開展形式多樣的組織生活，大力推進機關黨員到社區服務、機關與基層黨支部結對共建、黨員結對互助、干部與群眾結對幫扶等活動，更好地服務發展、服務民生、服務群眾。開展向先進人物和身邊榜樣學習活動，進一步在法律援助中心、公證處等法律服務窗口開展“黨員示范崗”“服務明星”等評優活動，引導廣大黨員干部立足崗位，創先爭優，形成崇尚先進、學習先進、爭當先進的良好氛圍。

（三）加強廉政建設，打造干凈的為民服務隊伍。

開展黨風廉政教育。認真學習***總書記在中紀委七次全會上的重要講話，貫徹黨的十九大和省、市、縣黨委、紀委對黨風廉政建設和反腐敗工作的各項部署，強化黨員干部“忠誠、干凈、擔當”的從政觀。有針對性地組織干部職工參觀警示教育基地，集中收看廉政警示教育片，增強勤政廉潔意識，筑牢拒腐防變的思想防線。

持續強化監督管理。壓實黨風廉政建設“兩個責任”，落實“一崗雙責”制度。嚴格按照黨紀條規要求規范黨員干部從政行為。加強明察暗訪，做到抓早抓小、防微杜漸、懲前毖后。

面對振興征程中的新問題、新挑戰，面對人民群眾的新要求、新期待，我們不能等待、不能觀望、不能懈怠，唯有以強烈的責任感、使命感、緊迫感，學習新思想、貫徹新理念，建立新體制、采取新辦法，既當改革促進派，又當改革實干家，不斷扎實推進司法行政工作邁上新臺階，為全縣經濟建設和社會發展注入新能量。

優秀推動高質量發展大討論范文篇十四

隨著全面從嚴治黨不斷向基層延伸，制度的籠子越扎越緊，干部監督管理也越來越嚴。同時，脫貧攻堅、環境保護等重點工作任務越來越重，在干部的思想意識中產生了“為官不易”的傾向。如何充分調動干部的干事創業熱情，這是需要認真研究和解決的現實問題。

一、存在的主要問題。

在現行的體制下，盡管有一些關愛激勵的措施和辦法，但與干部的期望相比，還存在著一些差距。一是關愛激勵方式方法少。當前對干部的有效關愛激勵措施較少，即使有大多也是蜻蜓點水，干部感觸不深，效果不明顯。二是嚴管與厚愛不平衡。對干部要求多、管理嚴、關心少，對干部的保護還有欠缺，容易出現“一人受罰大家心寒”現象。三是權責利不統一。敢闖敢干的干部，在工作中出現問題的可能性大，致使基層出現“重要崗位無人干、清閑部門爭搶去”的現象。

二、幾點思考與探索。

俗語說，有奔頭才有干頭，有盼頭才有勁頭。將“頂層設計、真情關愛、容錯糾錯”融為一體，形成責權利統一的制度鏈條，對于激勵干部擔當作為具有重要現實意義。

1、強化頂層設計，構建關愛激勵干部的長效機制。把關愛激勵干部擺在重要日程，構建起關愛激勵的長效機制，是保障干部安心干事創業的前提。一是抓制度建設，把關愛激勵干部工作規范化制度化，推動干部“敢擔當”;二是抓思想政治建設，讓黨員干部精神之鈣“足”起來，讓“想擔當”的內驅引擎“轉”起來;三是抓素質提升，用力解決干部“不能為”的問題，努力打造一支懂行、能干事的“多面手”，推動干部“能擔當”。

2、注重措施落地，拓寬關愛激勵干部的實踐路徑。有了制度保障，落實落地成為關鍵中的關鍵。

二是化解難點問題，積極凝聚“真擔當”的磅礴力量，專題立會研究解決了14名干部因歷史原因未享受職務與職級并行待遇的問題;三是用活能上能下，既拓寬干部“上”的渠道,又用力打破“不能下”的困局，進一步堅定廣大干部“有為才有位”的念頭，推動干部“搶擔當”。

3、提高容錯效度，營建關愛激勵干部的政治氛圍。在改革攻堅爬坡過坎的關鍵時期，干部的工作任務重、壓力大，特別是基層干部直接面對諸多矛盾問題，難免會出現瑕疵差錯。因此，認準“要讓干部敢闖敢干，必須注重容錯糾錯”這個理，鎖緊責權利相統一的制度鏈條，積極保護“豁出去”大膽攻堅克難的干部十分亟需和必要。對那些出以公心、出發點是為了發展而犯錯的干部，不以一丑遮百美，讓干部干事創業的底氣更“足”、腰桿更“硬”，用力消除部分干部“干與不干一個樣，干好干壞一個樣”的錯誤心理，努力形成關愛激勵干部擔當作為的濃厚政治氛圍，讓黨的關心激勵照亮干部的奮進之路。

優秀推動高質量發展大討論范文篇十五

當前，黨務工作的重中之重就是“解放思想推動高質量發展大討論”，圍繞這一重要要點，我單位黨支部開展了專題大討論，我受益匪淺，作為一名黨務工作者，體會頗深。

作為一名水務黨務工作者應當先解放思想再出發，不僅要提高自身政治站位，更要進一步深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，以及集團黨委的工作部署，以一名合格的黨務工作者身份，當好表率。結合大學習大討論，心得如下：

一、思想要解放，認識要提高。

當下如何高質量發展？這就需要自身打破阻礙高質量發展的傳統觀念、思維模式和路徑依賴，真正做到以思想大解放引領發展高質量。

推動高質量發展，思想是行動的先導，這就要求身為黨務工作者的我必須學懂弄通做實***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，積極對照要求，弄明白什么是高質量、查明白與高質量的差距、想明白達到高質量的思路方法舉措，立足新時代、胸懷大格局、樹立高標準、追求高質量、實現高水平。為此我必須要全面查找思想觀念、工作作風、思路舉措等方面存在的差距和不足，找準問題的深層次根源，才能實現思路眼界的與時俱進，招法舉措的創新突破，工作成效才能不斷提升。

二、自查自問，找差距。

當前本人工作存在的最大問題，依然表現為：一是對“解放思想推動高質量發展”學習不到位、了解不深；其二是沒有系統性思維，不能夠把握規律性，在高質量發展和自身黨務工作之間，找不到內在聯系和切入點。不知道如何將本職工作的政治優勢轉化為發展優勢，發揮黨務工作的職能優勢還不明顯。

存在問題原因剖析來看，由于自身學習不夠、認識層面不高，不能以創新的思路、有效的措施促進本職工作進步。推動高質量發展，推動工作落實是重要切入點。在今后工作中要切實增強全局意識、協同意識，著眼于“走之前、作表率”。要積極響應號召，組織發動，使自己思想和行動進一步統一到高質量發展的部署安排上來，以更加積極的姿態主動投身到本職工作中去，挑大梁當標桿，走前列當先鋒。

思想認識上，要讓本職的黨務工作成為本單位政治核心，發揮政治引領作用，通過黨務工作形式和載體，宣傳貫徹好中央和省市以及水務集團關于解放思想、深化改革，推動高質量發展方面的部署，深入思考如何鍛造優良作風，著力解決工作標準不高、開放意識不夠、大局觀不強、工作能力不足、擔當意識缺乏、干事激情不足等突出問題，對“解放思想、追趕超越、爭當先鋒，推動高質量發展”的深刻認識和理解要深入、透徹，積極配合領導號召并推動黨員進一步解放思想，切實找準本職工作的正確方位，給本單位的黨群工作營造一個濃厚的氛圍，讓黨員們認識到凝聚爭當先鋒的思想共識。

認識上，黨組織是推動高質量發展的先鋒軍。黨務工作要堅持向中心聚焦、為大局聚力，搞好本職工作謀劃，抓實工作舉措；積極響應號召，認真完成上級交代的各項任務，使本單位黨員思想和行動進一步統一到高質量發展的部署安排上來，在立足本職崗位建功立業的同時，以更加積極的姿態主動投身到企業服務等工作中，在助力水務事業發展中獻禮獻策。

三是不斷完善自身上，要讓黨成為提升自我能力的訓練營。除了政治過硬外，更加注重提高自身各項本領。尤以提高“八大本領”打造載體為主。自己要主動學習、敢于創新、不懂就問。可以通過教育培訓、黨課、調查研討等活動使自身素質更加完善。接受來自領導和同志們的多方批評和建議，畢竟從事黨務工作時間尚短，需要磨練的地方還很多。

三、今后如何去做。

通過開展大討論，進一步增強了我對本職黨建工作的信心，立足本企業實際，充分認清當前水務集團發展形勢，堅定發展方向；通過大討論，也是對我的黨務工作作風進行了一次再教育，再提升；通道大討論，切實將自身的思想和行動統一到***總書記重要講話精神上來，更加明確自己今后黨務工作該如何做，怎么做！雖然力量微薄，但是也要盡心竭力為水務事業貢獻出自己的一份力量。

優秀推動高質量發展大討論范文篇十六

本學期，自己重新回歸學生的心態，開啟賦能充電的學習模式，從思想到態度，從理論到實踐，從策略到方法，深入學習趙校長?鎖定目標啟動自我系統提高標準鑄就教育品牌?小冊子，現將自己感悟總結如下：

一、認知是一切的基礎，只有想明白，才能做到底。

個人可以創造技術，但能夠成就事業的只有團隊。建設積極向上、和諧創造的團隊文化，全方位提升團隊戰斗力是271教育發展的關鍵。

二、命令只能指揮人，榜樣卻能吸引人，榜樣的力量是無窮的。

自己要向優秀人員看齊，為扎實推進項目管道運行，明確責任，清晰目標，對“三九二一”真實目標及如何具體落實、學生自主管理課程等都需了解，對照自己的日常工作，用“四步并舉”工作模式和“領導者+領導者”團隊運行模式提升自己的辦事水平。做到：

1、認知水平全面提升。

每個人都能成就一番事業，要釋放生命的能量，讓自己變成原來確切的、真實的自己，學會學習，學會做事，學會思考，學會生活，做生活的勇者和智者。打開格局，放眼仰望，將來為推動人類文明的發展和進步，與國家一道創建人類命運共同體!

2、真實目標強力引領。

一是擁有大目標，二是明確小目標。要把大目標化作每天的小目標，這是一種擔當，更是一種成長;這是一種歷練，更是一種內心生命成長的積淀。做個天天有目標的人，在清晰具體可描述的真實目標引領下釋放生命能量。

3、“領導者+領導者”團隊運行模式。

有自我管理能力的人是人才，沒有自我管理能力的人一定是庸才。當我們都成為了生命成長的領導者，我們每個人都是一把火炬，整個生命的場就能熊熊燃燒。

4、管道運行暢通無阻。

用管道運行的方式落實標準，完成任務，實現目標。每天事事走管道，每天晚上達標驗收管道，每天早上計劃展望管道運行，管道會幫助每一個人成為一個自律者，成為一個自我管理自覺的執行者。管道運行最大的意義是幫助自己通過程序化思維來實現目標。

幾載春秋復往，不變的民族復興的偉大夢想;百年砥礪奮進，書寫著永載史冊的光輝篇章。

自己接下來要扎實落實一日常規，發揚主業意識和踏實肯干精神，將本職工作做出實效，要向“成為同行認可、領導滿意的實驗員”的真實目標努力，為鑄就學校品牌做出自己的貢獻。

運用多媒體輔助課堂教學是課堂教學發展的必然趨勢，只要我們將多媒體技術跟傳統教學的優點結合起來，在透徹研究教材的基礎上，結合教學內容和教學目標，科學地開發和選擇多媒體課件，就一定能抓住教學重點，突破教學難點，很好地完成教學目的，充分體現多媒體輔助教學的優勢，確實實現教育的信息化、現代化。下面我就談談自己運用多媒體教學的感受。

一、運用多媒體教學的優點。

1.能激發濃厚的學習興趣，陶冶美的.情操。

教學過程，實際上是學生在教師指導下的認識過程。學生是認識的主體，知識的掌握和能力的培養只能在主體自己相應的積極自覺活動中才能形成。多媒體課堂教學模式，由于利用了現代的聲、光、電創造出一種形象、直觀的現代氛圍，使語言教學從單調的文字描述中解放出來，在學生面前展現的是文字、語音、形象、色彩這一新奇的美，這種美感會吸引學生注意力，從而激發濃厚的學習興趣。——“培養和激發學生學習英語的興趣”是新課標中新列入的教學任務。

在多媒體教學中，教師像是導演，導演出一幕幕場景;教師像是畫家，用斑斕的色彩展開生動的畫面;教師像是導游，引導學生在語言的海洋中漫游……這種全方位展示著的英語教師氣質的美，就是一個強有力的磁場，吸引著學生，給他們一個愉悅的環境，使他們對課堂產生審美情感，使他們獲得美的陶冶，從而使整個教學過程處在美的環境中，產生良性循環，增加學生學習的活力。

2.因材施教或個性化教學得到了更好地體現。

因材施教或個性化教學是我們不斷追求的一種教學狀態，但在傳統的班級授課中，教師不可能完全顧及幾十個學生的不同情況，即便人們探索出分層教學，差異教學等教學方式，也只是在一定程度上的改進，難以做到適合每一個學生。然而計算機網絡可以實現對學生個性化的較全面的關照，學生能從課件中選擇適合自己特點的教學服務，計算機網絡的便捷可以使學生得到適合的教師指導和同伴交流。

3.能開啟創造性思維能力，培養良好的學生素質。

新課標明確指出:中學英語教學的目的是“使學生掌握一定的英語基礎知識和聽、說、讀、寫技能，形成一定的綜合語言運用能力;培養學生的觀察、記憶、思維、想像能力和創新精神”。眾所周知，在諸多能力素質中，創造思維能力是促成其他能力形成的核心機制。

傳統的英語教學模式培養的是僵化的思維定勢，它桎梏著學生的創造力。而多媒體教學模式，由于能全方位地、多元化地調動學生的視覺、聽覺、動覺，多層地啟發學生、引導思維、拓寬思維境界、引發發散性思維，使思維的廣闊性、深刻性、獨立性、敏捷性等方面得到訓練，從而發展了學生的創造能力，培養出良好的學生素質，達到教育的最終目標。

二、運用多媒體教學過程中存在的兩個問題。

一是現在有些學校(像我們學校)由于各種因素的限制，學校開設多媒體輔助教學課并不多，學生聽說上多媒體課會比較興奮，上課時可能只帶一本書，聽教師講，看老師做，這樣多媒體課對于他們來說成了純粹的娛樂，缺乏主動學習主動記錄的意識。經過長時間的研究表明，記筆記不僅可以控制學生的注意，促使學生對知識的理解，而且有助于學生發現新舊知識的聯系。這就要求教師在運用多媒體進行輔助教學的過程中，要注意屏顯的速度和時機，隨時提醒學生主動記錄摘要，培養他們思考和討論問題的習慣，如果屏顯過快，學生沒有思考、討論和記錄的時間，如果屏顯過早，當學生還沒來得及思考和討論時，答案和分析已經顯示出來，學生已經沒有思考和討論的興趣。

二是由于多媒體教學速度快、容量大，新學的知識難以在學生頭腦中持久保留。這時應利用多媒體的交互性特點，增加課堂上即時反饋頻率，使學生在學習過程中對所學內容加以鞏固和強化，取得成績立即給予肯定，存在問題及時得到糾正。這樣教師可以知道學生的掌握程度，也可以充分調動學生的積極性，使教學效果達到最優化。

三、運用多媒體教學應注意的問題。

1、多媒體教學應當和傳統教學有機結合起來。

多媒體課堂教學的直觀性、趣味性可以提高教學質量和效果，但其并不能完全取代傳統的教學手段與方法。傳統的教學模式是廣大教育工作者經過長期的課堂實踐所總結出來的教學經驗、教學方法、教學手段的結晶，具有一定的科學性與實用性。我們不能一味地去追求表面的美觀和大容量，一味地去追求新穎和現代化，結果可能分散了學生的注意力或搞得學生在課堂上顧此失彼，導致降低了課堂效率。剛開始接觸多媒體時，我為了讓自己的課有“新意”，能夠體現自己跟得上現代化的腳步，勉強地將課本上的知識堆積到計算機上，把本屬于教師自然過渡提示的語言內容都制作成計算機課件，使得一節課幾乎全是播放演示，學生只是觀看或做練習，而沒有時間思考，這樣的課堂教學效果可想而知。將所有的英語課都采用多媒體教學，但這是一種錯誤的做法。多媒體教學有其很多優點，但也有它的弊端。

如，容易造成“喧賓奪主”，影響師生交流;機動性，靈活性不夠，不易根據課堂授課效果調整教學進度和方法(因為在課堂上調整課件內容是很難的);在豐富了學生聽覺、視覺的同時,一定程度上減少了學生動手，動腦的機會，等等。例如，在人教版八年級上的unit2的第一個話題——人體部位的時候，我們就無須用多媒體畫張圖告訴學生哪里是鼻子，哪里是嘴巴，哪里是耳朵，跟學生玩touchyourself的游戲，比起應用多媒體教學來得更為直觀，易操作，省時高效。學生在短時間內便能記住這些單詞;還有，我們在教學“問路與指路”時,與其讓學生觀看簡單的動畫表演角色，還不如讓他們自己分配角色自己表演。能手、口、腦同時使用，肯定比坐在多媒體教室里看教學片效果要好得多。因此，教師不能對多媒體過于“迷信”，什么課都用多媒體。必須因“材”施教，根據“教材”即教學內容靈活采取不同的教學方法和手段,只有這樣才能獲得良好的教學效果。

我們在應用多媒體進行教學的過程中，要客觀地考慮傳統方面的優勢，如傳統教師的板書、啟發、演示、講讀、指導、引導、學生討論、理解、歸納總結等合理的教學手段，都使得教學效果達到最佳化。所以只有將兩者有機地結合起來，才能取得好的教學效果。

2、在多媒體教學過程中要注重突出教學重點與難點。

我們在應用多媒體教學的過程中，一定要緊扣教學目標和教學內容，借助其交互優勢和視聽優勢，從聽覺、視覺、空間等多種視聽途徑將抽象的、難以直接用語言來表達的概念和理論以形象的易于接受的形式呈現給學生，從而加強學生的聽課效果、思維效果。然而，有不少教師在制作課件時，只注重漂亮花哨的表現形式，注重大容量，注重內容的全面性，課件中的動畫修飾太多、圖標太多、聲音太多、顯示窗口太多，最終導致課件的內容多、雜、亂。這樣既淡化了主題，又分散了學生的精力。在一次校級公開課上，我在教學中運用了多媒體教學，將整個教學過程都制成了課件，從復習、導入、新授到練習，全部通過課件一層一層、一題一題地顯示，學生本應逐步討論、逐步思考的知識點問題，都被一次性展示出來，答案映然而出。雖然課件的界面制作的很漂亮，交互性很強、技術含量很高、容量也很大，但由于在課件中沒有突出重點、難點知識，加之學生沒有時間思考、鞏固，最后沒有達到預期的教學效果。

所以我們不僅要遵循學生的心理特點、感知規律、注意規律和記憶規律，還要結合教學內容恰當地運用多媒體技術，這樣可以更大限度地激發學生的學習情緒，恰到好處處地化解難點、消除疑點，對個別的重點、難點知識以特殊的方式、特殊效果來激發學生的視覺、聽覺，加強學生的聽課效果，可以起到事半功倍的效果。

3、正確靈活地處理好教師、學生、教材與媒體的關系。

剛開始接觸多媒體教學時，我也曾因為觀念沒更新，用的多想的少，只是把別人的多媒體課件生吞活剝地搬到自己的教學課堂上來，我往講臺上一站，操作電腦一屏一屏地顯示，學生在下面靜悄悄地看，屏幕上光影閃爍、色彩斑斕，伴隨著悅耳動聽的聲音，非常有趣，但卻是華而不實，收不到很好的教學效果。

在進行多媒體教學時，教師應考慮怎樣合理地運用不同的教學方法可以使得學生學到更深、更多和更廣的知識。整個教學過程要靠教師去組織，多媒體的應用要在教師的安排下逐步引入，要使多媒體發揮高效作用，都取決于教師在教學中對具體教學環節的調節的控制。教學內容和選擇的媒體是固定的，而學生卻是多種多樣的，當某些學生遇到某個教學難點或疑點時，若只用多媒體機械地重復，不能因人而異，不能深入淺出，教學效果往往大打折扣。這時若能穿插教師的講解，隨點隨講，隨講隨映，這時會因教師語速、語氣的不同，使學生有新的收獲。因此在使用多媒體輔助教學之前，教師應作必要的講解和啟發，使學生知道看什么，怎么看，聽什么，怎么聽，在教師的精心指導下，引導學生思考，吸引學生的注意力，使他們主動地積極地從中獲得知識，充分體現出教師的主導作用和學生的主體作用，突出多媒體的輔助功能，決不能讓多媒體簡單地替代教師的授課。

四、多媒體課件的開發要有科學性、教育性和必要性。

隨著多媒體教學的深入開展，教師通常喜歡用自己開發的課件，但在開發過程中必須注意課件的科學性、教育性和必要性，防止課件的內容的文字化、過量化、雜亂化及不可操作性。技術性高、藝術性強、具有很強教育性的多媒體課件可強化其視聽教學效果，增強教學感染力。如果我們在制作或選用課件之前，沒有透徹地研究教材，在課件中出現科學性錯誤或者缺乏教育性，會對學生產生誤導，使學生興趣遷移，分散學生注意力，降低了教學效果，多媒體的優點就會變成了缺點。

五、多媒體教學不等同于高質量的教學。

現在有些教師感到，只要用了先進的多媒體教學手段，肯定就提高了教學質量。這是個誤區。教學手段的先進，并不代表課的質量就一定得到了提高。一堂教學課程質量高不高，并不在于教學手段是否先進，而在于有沒有調動學生學習積極性，學生能否深刻學習，領會授課內容，獲取知識，有無實現老師的授課意圖。如果僅僅是用了多媒體，但沒有達到這個根本的教學目的，也就談不上質量的提高。值得提出的是，或許有人會說，我使用了各種各樣的課件來教學，學生上得很高興，很投入，這樣難道不是更容易達到教學目的嗎?教學質量不也自然提高了嗎?這點需要引起老師們的注意。用多媒體上課，在引起學生興趣的同時，也容易因為課件的美觀、好看，而分散了學生的注意力，導致“聽課”變成了“欣賞”。學生欣賞了可愛的動畫，聆聽了美妙的音樂，卻忘了要學著用英語去思維，用英語去交流，用英語去創造自己的世界，這樣反而影響了教學質量。因此，作為教師必須要恰如其分地使用多媒體進行教學，使學生通過另一種方式認識到教師無法在黑板上展示的內容，那才是多媒體教學的作用所在，這樣才能提高教學質量。

最后，必須說明的是，采用多媒體教學方式，是時代的需要，發展的必然，象一片沃土，似一棵新芽，值得我們去辛勤耕耘、精心培育。基于現代信息技術的教學為我們提供了傳統教學無可比擬的教學環境，我們要抓住目前我國大力普及信息技術的契機，解放思想、開拓思路，將現代信息技術的教學與現代教育思想緊密結合，探索出更多新的教學模式。