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    參加能力提升培訓學習體會(匯總13篇)

    時間:2025-06-18 作者:文鋒

    學習體會是一個反思和總結的過程,通過它可以使我們更加明確自己的學習目標和方向。下面是一些學習體會的示例,希望可以啟發大家寫作時的創意和思路。

    參加能力提升培訓學習體會(匯總13篇)篇一

    通過對客戶關系課程的學習,我掌握了客戶關系管理的基本理論,方法與應用技術,了解了客戶關系管理的基本概念,客戶關系,客戶忠誠度,客戶終身價值與生命周期,客戶關系的組成與分類,呼叫中心,系統項目的管理與控制與實施方法等。從中我認識到客戶關系管理是一個不斷加強與顧客交流,不斷了解顧客需求,并不斷對產品及服務進行改進和提高以滿足顧客的需求的連續的過程。

    其實,客戶關系對于生活在現代的我們來說并不陌生,它對于企業來說,更是一個既古老又充滿新意的話題。在經濟全球化的大趨勢下,客戶關系管理已經成為了企業信息技術和管理技術的核心,對crm的研究和學習就顯得尤為重要。

    我的學習專業是市場營銷,銷售是市場營銷中的一部分,而銷售也是客戶關系管理系統中的主要組成部分,主要包括潛在客戶、客戶、聯系人、業務機會、訂單、回款單、報表統計圖等模塊,所以通過對客戶關系管理的學習有利于我營銷能力的增長,對我未來的工作有打基礎,開拓視野的作用。在我看來,其核心思想就是,客戶是企業的一項重要資產,客戶關懷是crm的中心,客戶關懷的目的是與所選客戶建立長期和有效的業務關系,在與客戶的每一個“接觸點”上都更加接近客戶、了解客戶,最大限度地增加利潤和利潤占有率,這就是我對客戶關系管理學習的總結。

    我希望在未來的工作生活中,可以有效地運用客戶關系管理方面的知識,積極自信地面對工作,完成工作。謝謝盧老師在課堂上為我們辛勤地講解,并傳授我們客戶關系管的相關知識。

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    參加能力提升培訓學習體會(匯總13篇)篇二

    下面是小編為大家整理的,供大家參考。

    市委辦公室圍繞貫徹落實******“五個堅持”要求和黨的******精神,以提升“三服務”能力為目標,組織了為期5天的集中學習,節奏緊湊、內容豐富,特別是xxx所作的輔導,深入全面貫徹了***指示要求,體現了高度的政治自覺、思想自覺和行動自覺,為全市黨辦系統進一步提升工作水平、做好新時代“三服務”工作提供了重要指導和遵循。通過5天學習,收獲很多、感觸很大。結合工作實際,對進一步做好“三服務”工作談四點感想。

    一、做好新時代“三服務”工作,必須站穩政治立場,對黨絕對忠誠。******強調,對黨忠誠是中辦的生命線,是做好中辦工作的根本點,深刻揭。

    當前隱藏內容免費查看示了黨辦工作的靈魂所在,決定了黨辦人必須把絕對忠誠作為首要政治品質。一要高境界講忠誠。堅持在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨,在大是大非面前要站得穩,始終在政治上、思想上、行動上與黨***保持高度一致,樹牢“四個意識”,做到“兩個維護”,捍衛“兩個確立”,做到絕對忠誠、絕對純潔、絕對可靠,堅決服從黨委決定,全力以赴完成好各項任務。二要高標準抓執行。時刻保持“迫在眉睫的緊迫感、如履薄冰的危機感、重任在肩的壓力感”,全力以赴抓好各項工作,切實發揮促進整體發展、推動社會進步的牽頭協調作用,以優質高效的工作,推動黨***和省、市委各項決策部署落實落地,為維護政令通暢、令行禁止的良好局面提供堅強保障。三要高水平爭一流。始終堅持“爭第一、創唯一”的工作標準,思想往高處解放,工作向高標定位,把工作放在全市、全省乃至更大范圍內審視,善于學習先進,敢于爭先進位,做到出手的工作是最高水平,辦成的事情是最高標準,努力營造人人爭先進、事事創一流的生動局面,充分發揮示范引領作用。

    二、做好新時代“三服務”工作,必須聚焦能力提升,做到與時俱進。無志不能懷遠,無才不能博見。黨辦人要始終把提高工作素養當作職責、境界和追求,勤學習、勇創新、敢超越,努力適應新形勢。一要營造勤于學習、善于思考的良好氛圍。學者非必為仕,而仕者必為學。黨辦人必須始終將學習作為永恒課題,不斷更新知識體系、優化知識結構、貫穿工作始終,善于向領導學、向書本學、向實踐學、向群眾學,在不斷的學習和實踐的熔爐中增長見識、砥礪品質、增強本領。二要發揚守正創新、苦干實干的優良傳統。積極適應新時代、新形勢,打破循規蹈矩、墨守陳規的慣性思維,根據工作實際進行理論創新、工作創新,在實踐中探索,在創新中實踐,創造性地開展工作。要發揚優良傳統,苦干實干、能抓善干,多為成功想辦法、不為失敗找理由,以優質高效的服務讓領導滿意、放心。三要提升參之有道、謀之有方的輔政能力。要始終堅持“身在兵位,胸為帥謀”,善于從領導的角度、全局的高度分析形勢、思考問題,把精力集中到牽動全局、涉及長遠的大事上,放在情況復雜、矛盾突出的熱點難點問題上;經常深入基層一線,查實情、尋實計、出實策,當好“千里眼”“順風耳”,為科學決策提供有力參考,真正做到參到點子上、謀在關鍵處。

    三、做好新時代“三服務”工作,必須堅持一流標準,精致細致極致工作。辦公室工作無小事,一定要樹立“精致、細致、極致”的工作理念,堅持極端負責的工作精神,努力把每一項工作都做到完美、做到最好。一要強化統籌協調。充分發揮牽頭抓總、協調各方的職能作用,敢于牽頭,善于借力,當好決策落實的推動者,吃透上級精神,精準傳達部署,確保上級各項決策落地見效;當好凝聚合力的“吹鼓手”,積極協調理順部門之間的關系,確保思想上同心、目標上同向、行動上同步。二要嚴謹細致做事。無論辦文辦會辦事,都要一絲不茍、精益求精,在辦文上要逐個文字去斟酌、在辦會上要逐個細節去推敲、在辦事上要逐個環節去琢磨,把好每一道關口、抓住每一個環節、摳嚴每一個程序,不厭其小,不厭其碎,不厭其煩,力求周到圓滿,確保萬無一失。三要提高工作質效。把“馬上就辦、辦就辦好”作為一項基本要求,不斷強化時間意識、效率意識,既要未雨綢繆,提高工作的前瞻性,把事情謀在先、想在前,又要雷厲風行,真正做到事不過夜、案無積卷,實現質量與效率并重,確保每項工作都高質高效推進。

    四、做好新時代“三服務”工作,必須狠抓作風建設,確保風清氣正。黨辦形象在很大程度上代表著黨委的形象,黨辦人要時刻做到自重、自省、自警、自勵,把作風建設牢牢抓在手上,大力營造風清氣正的干事創業環境。一是大興團結干事之風。加強科室溝通協調,不斷強化團結、和諧、向上的良好氛圍,把辦公室打造成休戚相關的“命運共同體”,確保全體成員之間切實做到分工不分家、補臺不拆臺,充分發揮辦公室的整體合力,使辦公室真正成為既出成績又出人才,既嚴肅又活潑的團結集體。二是大興甘于奉獻之風。強化教育引導,讓同志們牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,正確看待和處理好名與利、苦與樂、得與失的關系,不因工作繁重枯燥而抱怨,不因收入不高而埋怨,不因晉升緩慢而消極,努力在服務大局中體現個人價值,在無私奉獻中享受工作快樂,在勤勉盡責中提升自我能力。三是大興清正廉潔之風。嚴守政治規矩,從一言一行、一點一滴做起,模范遵守黨章黨規,自覺遵循組織程序,自覺服從組織決定,該請示的請示,該報告的報告,不該說的不說,不該做的不做,時時處處體現黨辦人的政治修養。

    參加能力提升培訓學習體會(匯總13篇)篇三

    培訓體系作為人力資源管理的重要組成部分,可以提高員工素質,快速適應新的競爭形勢。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!

    根據組織上的安排,我近期接受了為期一周的中高級管理人員能力提升培訓班,感到本次培訓安排周到細致,授課老師博學專業,雖然時間短暫,但受益匪淺,相信通過本次的學習,將對今后的管理工作具有很好的促進作用,在這里,結合我最有感觸的一堂課,《職業經理人的定位與培養》,我談點自己的。

    根據老師給出的定義:職業經理人是指以受薪、股票期權等為獲得報酬主要方式的職業化企業經營管理專家。我理解職業經理人至少應該具備以下兩個特點:一是管理水平高、薪酬待遇高。基于這兩點,我們可以推演職業經理人產生的現實背景:傳統國企在管理上行政化色彩較重,一些老的國企管理者在理念和思路上跟不上時代發展,在推動國企轉型、與市場接軌上很難有大的作為;另一方面,國企原有的薪酬體系大都參照事業單位模式,績效激勵機制不明顯,難免滋生出干多干少都一樣的想法,影響企業的發展活力。當前隨著國企改革的深入推進,混合所有制形式成為今后改革的重要方式之一,專業水平高、懂得經營管理的職業經理人成為迫切的需要。

    老師從兩個維度對職業經理人應具備的素質進行了闡述,一個是管理素質,另一個是管理技能。我想在實際工作中職業經理人應具備以下素質:一是較強的戰略決策能力。在面對企業重大走向、重大選擇上能夠保持清醒的思路,作出最有利于企業發展的決策。第二是應具有較強的綜合管理能力。能夠正確地選人用人,充分發揮各方面的力量,通過合理的方式開源節流,實現管理效益最大化,構建完善的監管體系,有效防范投資風險和債務風險。第三是應具有較強的溝通協調能力。企業管理需要和方方面面的人打交道,需要協調各方面的關系,在碰到一些棘手難題時,需要職業經理人溝通協調去化解。第四是較強的開拓創新能力。當今時代發展日新月異,企業要想立于不敗之地,必須保持不斷創新,職業經理人作為企業的領頭雁,其創新思維直接決定著企業的發展活力,影響著企業的長遠發展。

    職業經理人作為企業的掌舵人,必須全方位發展,培育職業經理人是一項系統工程。第一,在選聘上,要認準。在職業經理人選擇上,根據工作需要不同而有針對性地進行挑選,管大局的高層經理應側重戰略思維,管局部的中層經理應側重管理思維,管具體事務的基層經理應側重執行思維。第二,在培育上,要用心。在培育職業經理人過程中,應借鑒木桶理論原理,缺哪里補哪里,提升職業經理人的整體素質。對年輕的職業經理人要有針對性地進行培養鍛煉,積極提供展示的平臺,在實踐中不斷積累經驗、增強本領。第三,在使用上,要靈活。掌握量才而用的原則,根據不同人的特點安排合適的崗位,使其潛能得到最大化發揮。建立職業經理人制度,尊重市場化規律,暢通進入和退出的渠道,形成完整的職業經理人梯隊。第四,在激勵上,要合理。建立科學的薪酬體系,使擔當負責、業績突出的職業經理人在待遇上得到體現。同時建立合理的考核機制,真正發揮好考核的激勵和鞭策作用。

    為幫助新晉升及儲備干部掌握工作管理的方法技巧,提升自我管理能力,清晰定位角色,公司于4月21日在9樓培訓室組織了新晉升及儲備干部管理培訓,培訓由寧波星級管理培訓中心姚亞男首席講師親自進行授課。公司40多名近期提拔的干部參加了這次培訓,培訓課程在自由融洽的氛圍中進行,來自不同部門崗位的同事隨機分成4個小組,臨時組成虛擬團隊,每個小組由一名組長負責組織協調,充分調動和發揮團隊內各個成員的個人智慧和集體合作精神,完成講師提出的團隊任務,并通過積分形式進行團隊間的競爭。

    整個培訓的內容切合實際工作,主要涵蓋了管理者的使命、管理者能力素質要求(系統思考能力、人際關系哪里、專業技術能力)、職業發展規劃四階段、目標設定的smart原則,行為風格自我測試及人際溝通要點。授課講師通過一系列寓意深刻的案例,并輔之以生動的團隊游戲,把相對抽象的管理理念和人際交往技巧潛移默化地傳遞給每位參加培訓的同事,參加培訓的各位學員受益良多。

    期間,參加培訓的學員普遍反映其中的行為風格自我測試項目非常有啟發意義,測試項目是由美南加州大學及科羅拉多大學40位行為科學博士在25年前研究出來的成果,并一直被沿用在個人行為測試領域中。每位學員通過填寫一份個人行為風格自我測評表,最終根據得分來判斷自己屬于哪種行為風格的人群。通過測試,學員們對于自己的性格特點有了較為科學的認識,同時也了解了周圍工作中其他同事的特點以及辦事風格,如何與之溝通的技巧。企業在用人方面,如何發揮員工的個性優勢、各盡其職,合理組織高效的團隊。個人通過自我分析有利于完善自我的整體素質,加強人際交往能力。

    一天的培訓時間很短,我從中卻得到了很多的收獲,那就是快樂學習、敬業工作、智慧生活!

    人人都渴望成功,如何在有限的人生中迎來自己的成功呢?在《高效能認識的七個習慣》中講到習慣是知識、技巧、意愿三者的交集,七個習慣依次是:積極主動、以終為始、要事第一、雙贏思維、知彼解己、統合綜效、不斷更新。我們常說想要成功就要努力,但是比努力更重要的卻是努力的方向,要以終為始樹立明確的目標,制定詳實的計劃,以目標為導向不斷努力;以積極主動的態度去面對工作生活,用四象限法區分工作中的事情,合理安排工作,簡潔、高效的完成工作。

    我們通常通過會議解決工作中遇到的問題,但是會議的成本我們卻很少關注。如何能開好會議呢?這就用到我們的會議六步法,依次是:會議計劃、資料與人員、議程安排、會議控制、總結與記錄、決策與執行。在培訓中觀看視頻短片中主人公所犯的錯誤,我深深的體會到無序的會議對工作的危害有多大,通過與同組學員不斷討論總結,我慢慢了解掌握了組織會議的基本常識。會議管理還對我們日常的工作有很大的指導作用,出現問題、組織相關人員制定解決問題的方法、處理問題、總結經驗、對出現問題進行跟蹤,對我們的日常工作形成有效的閉環管理,提高我們對問題的處理和預防能力。

    在工作中我們總是想如何提高自己在的工作效率,如何有效的管理時間,讓時間這種不可再生資源利用率最大化。這就需要我們養成高效能的習慣,統籌安排時間,優化工作流程,選擇合適的工具,在第一次的時候就努力把事情做好,用四象限法區分事件,在正確的時間,用正確的方法完成自己工作。

    在培訓期間,學員們利用業余時間,在短短的兩天時間組織了一場非常成功的聯歡會。在欣賞同學們的精彩才藝的同時,我深深感到團隊力量的強大,正如歌曲中唱到"一根筷子輕輕被折斷,十根筷子牢牢抱成團",這也是我這次培訓最大的收獲之一。

    一、培訓內容豐富,上課方式新穎。

    中國礦業大學張衛華教授以自主管理和管理技能提高為題,利用兩天的時間講述豐富的管理知識,引用大量案例幫助大家理解。何妍靜老師利用一天的時間向我們解釋了世界咖啡館、焦點對話、團隊共同創造等科學有效的分析、解決問題的方法,以交流的方式作為團隊成員如何明確理解問題,如何分解問題,如何提出解決方案,如何總結問題等,在實踐中學習知識。

    二、認真學習思考,了解所學內容。

    在訓練過程中,大家都有認真的學習態度和高度的學習熱情,不想放棄任何學習內容,深入系統地思考所學的內容。

    自主管理是以目標制定為導向,以問題解決為主線,以虛擬團隊為支持,以自主管理為模式,以系統反省為方法,以心理模式和行為模式改善為目標設計的具體業績改善理論和方法體系,幫助員工發現自己,證明自己實現自主管理的企業,企業員工將個人目標與企業目標融為一體,將個人意志與企業意志統一,從而自行管理,每個人都自覺為企業做出貢獻,在實現企業目標的同時實現員工的個人價值。但是自主管理,不是放任自由,而是員工自己的事情,需要領導的指導,同事的協助,最終達成共識,完善自己,超越自己!實現企業自主管理應該是天通電力公司努力實現的管理目標。

    管理的作用主要是指揮、控制、協調,但領導的作用應該是設計師、服務員和教練,領導應該重視每個員工的作用,引導員工實現目標自覺的投入,釋放潛在的能量,促進企業的發展。作為管理者,要提高自己的領導力,使自己的團隊最大化效率。

    三、實際聯系工作,學習使用。

    在如何培養員工自主管理方面,我也在思考。一是幫助員工正確認識自己。在工作中,我們往往忽略了自己存在的缺點,不知道自己的特長在哪里,缺乏自我認識,嚴重制約了個人成長過程。這需要每個人反省和總結自己,得出結論,找出突破的瓶頸,學習、參考,提高個人素養,跟上公司前進的步伐。二是讓員工參與目標制定。目標是工作的導向,沒有正確的目標,也沒有發展的方向,但目標的最終完成是團隊共同努力的結果,讓執行者參與目標的制定,有利于工作的開展,圍繞公司整體的發展目標,每個人都制定自己的工作目標,然后采取相應的措施。三是讓員工成為企業的主人。企業發展,員工的主人翁意識很重要,工作的目的是創造利潤,利潤的創造者不是任何人的事涉及到公司所有員工,培養員工的主人翁意識,確立員工正確的人生觀,為員工提供發展才能的舞臺,每個人都是家庭主人,企業發展,個人利益四是讓每個員工爭先恐后。工作需要激情,但工作也需要動力,合理評估每個人的工作業績,采用科學的激勵方法激發員工的工作積極性和進取精神。

    通過11月14-15日兩天的培訓,主要從角色定位、找準位置做對事,目標與計劃、對事業最根本的忠誠,團隊合作、高效溝通促共贏,資源配置、合理的時間管理,責任擔當、高效執行力修煉,次第修證、卓越領導力提升六個課程,加上其他輔助拓展活動,通過實例分析、角色模擬等方式,緊緊圍繞提升中層管理人員素質的主題,向我們深入分析了管理者需具備的素質和條件。中層管理人員是公司的中流砥柱,在企業的生產經營過程中起到了承上啟下的作用,提高中層管理人員的素質對公司的生存與發展是尤為重要的。

    這次培訓,開拓了我的視野,使我對自身的角色定位、管理者應具備的素質和應掌握的管理技能有了更深刻的理解和認識。同時,學到了很多實用的管理理念、管理知識和管理方法,特別是老師對案例的分析講解,使我認識到目標、計劃、執行力的重要性。執行力就是按質按量、不折不扣的完成工作任務,而執行力強弱是一個人、一件事情、一個團隊成功與否的關鍵。

    通過金沙盤模擬訓練,大家增進了了解,加深了印象。使我認識到溝通是為實現組織目標而進行的信息傳遞和交流,是為達到共同的目標所必須的過程。溝通是一種技能,是企業管理的有效工具。做好溝通工作,是各項工作順利開展的前提;有效溝通可以增進了解、融洽關系、提高效率,為企業決策者提供全面準確可靠的信息。我們應打造以解決問題的團隊,利用每個人的知識技能協同工作,達到合作共贏的目的。

    作為企業的中層管理者,就是起著承上啟下的作用,中層作用發揮的好,就是領導和員工之間的做橋梁,發揮不好就會變成一堵墻。目前公司在飛速發展階段,要打造成西部區的旗艦工廠就要有責任擔當,有高效的執行力,堅決執行上級的決定,結果提前、自我退后、鎖定目標、專注做事、勇于承擔、善于總結,主動完成上級交辦的任務。同時,要善于從大局出發,各司其職,取長補短,團隊協作,形成合力,完成公司的各項生產經營任務。

    總之,通過這次培訓,既增長了知識,拓寬了視野,又學會了很多工作方法,明確了工作重心和思路,今后將不斷學習政治理論和業務技能,提高自身素質,努力工作,為公司的發展做出自己應有的貢獻。

    根據老師的定義,職業經理是指以工資、股票期權等為主要方式獲得報酬的職業化企業經營管理專家。職業經理至少應具有管理水平高、報酬待遇高的兩個特征。基于這兩點,我們可以推進職業經理產生的現實背景:傳統國有企業在管理上行政化色彩沉重,一些老國有企業管理者在理念和構想上跟不上時代的發展,在推進國有企業變革、與市場接軌方面發揮著巨大作用,另一方面,國有企業原有的報酬體系大多參照事業單位模式,業績激勵機制不明顯,不可避免地會產生同樣的想法,影響企業的發展活力。目前,隨著國企改革的深入推進,混合所有制度形式成為今后改革的重要途徑之一,專業水平高、懂得經營管理的職業經理成為迫切需求。

    老師從兩個維度闡述了職業經理應具備的素質,一個是管理素質,另一個是管理技能。我認為職業經理在實際工作中應該具備以下素質:第一,戰略決策能力強。面對企業的重大方向、重大選擇,可以保持冷靜的想法,做出最有利于企業發展的決定。二是要有較強的綜合管理能力。精準選人用人,充分發揮各方面的力量,合理開源節流,實現管理效益最大化,構建完善的監管體系,有效防范投資風險和債務風險。第三,應具有較強的溝通協調能力。企業管理需要與各方面的人交往,協調各方面的關系,遇到困難的問題時,職業經理需要協調解決。第四是強大的開拓創新能力。當今時代發展日新月異,企業要想立于不敗之地,就必須不斷創新,職業經理作為企業的領頭雁,其創新思維直接決定著企業的發展活力,影響著企業的長遠發展。

    職業經理作為企業的掌舵人,要全方位發展,培養職業經理是一項系統工程。第一,在選拔中,必須認可。在職業經理的選擇上,根據工作需要進行有針對性的選擇,管理大局的上層經理必須重視戰略思考,管理局部的中層經理必須重視管理思考,管理具體事務的基層經理必須重視思考。第二,在培養上,要用心。在培養職業經理的過程中,要參考桶的理論原理,補充哪里不足,提高職業經理的整體素質。對年輕的職業經理進行有針對性的培訓,積極提供展示平臺,在實踐中積累經驗,提高能力。第三,在使用上,要靈活。掌握量才使用的原則,根據人的特征安排適當的職場,最大限度地發揮潛力。建立職業經理制度,尊重市場化規律,通過進出渠道,形成完整的職業經理梯隊。第四,在激勵上,要合理。建立科學的報酬體系,體現負責任、業績突出的職業經理的待遇。同時建立合理的審查機制,真正發揮審查的激勵和鞭策作用。

    暑假,有幸參加教體局舉辦的中小學幼兒園校園長能力提升培訓學習。為期兩天的緊張學習中,先后聆聽了漢中市著名專家、縣教體局有關領導的報告,覺得對增長自己的知識、豐富管理經驗、開闊視野,很有幫助,受益匪淺。

    漢中市龍崗中學校長楊建平《實施素質教育,推動學校發展》的報告,讓我體會到抓好學生的養成教育、學習習慣教育,有助于教學質量提高。而養成教育的效果要靠有效實施素質教育,那就是學校的辦學核心理念要追求素質教育:(1)、校園文化表達素質教育;(2)學校管理追求素質教育;(3)課堂改革,實踐素質教育;(4)德育模式,推動素質教育。漢師附小校長溫霞有關校本研修的講座,讓我明白一所學校,結合實際,有效開展好校本教研,有助于教師的專業成長和學校發展。

    黨校講師楊建新和教體局科室領導以及公安部門負責人的講座,讓我懂得公務禮儀,公文管理的一些基本知識,也進一步理解了食品安全、消防安全相關常識和安全工作的重要性。陶鏵老師的《國學精粹進校園》讓我明白當前對學生進行國學精粹教育的重要性,不僅提升學生文化素養,更有助于學生思想道德建設。也懂得國學進校園的方式途徑,如何進行國學實踐等。

    蘭局長《推進精細化管理,提高教育執行能力》的報告,

    對目前教育管理存在問題看得準,針對性強。對如何糾正問題,實施精細化管理,推動學校內涵發展講得很具體,可操作性強。

    總之,我們要將本次培訓的收獲,結合學校工作實際,用來指導和推動學校工作,讓學校發展得更好。

    11月初,我有幸參加了xxx供電局舉辦的20xx年班組長管理技能提升培訓班。為期三天的短暫培訓使我學有所獲,體驗了一段難忘的培訓經歷。

    在此期間,我主要學習了團隊建設與溝通管理、執行力訓練、壓力與自控管理的基礎知識。團隊建設主要講述了團隊的核心內涵:分工明確、各盡其職;協同作戰、共達目標。說明只有團隊才能取勝,并具體介紹了領導團隊的“道”與“術”。溝通管理主要從有效溝通的要素、策略、溝通的心態及目的、形式等方面講述了溝通常用的技巧。執行力訓練通過對于“執行力”的反思、塑造團隊管理者的領導力與溝通力、打造高效執行團隊、問題發現與解決的8d模式四個模塊闡述了企業班組長執行力的六大支柱,說明了執行力=執行能力+執行態度。壓力與自控管理則是從壓力的來源、壓力評估、消極思想的根源等方面講解了如何駕馭情緒、緩解壓力。通過培訓我不僅掌握了基本的管理技能技巧,更重要的是開拓了視野,提升了認識。

    一個班組就是一個團隊,而班組長則是這個隊伍的領頭羊。如何提高班組凝聚力、打造一個團結協作、高效執行的團隊,班組長的作用至關重要。在今后的班組管理工作中,我將學以致用,注重人本管理,加強有效溝通,提升執行能力,為進一步做好班組建設工作不斷努力。

    為了幫助新晉升和儲備干部掌握工作管理的方法技術,提高自我管理能力,明確定位角色,公司于4月21日在9樓訓練室組織新晉升和儲備干部管理訓練,訓練由寧波星級管理訓練中心姚亞男首席講師親自上課。公司近期提拔的40余名干部參加此次培訓,培訓課程在自由融洽的氛圍中進行,不同部門崗位的同事隨機分成4個組,臨時組建虛擬團隊,每個組長負責組織協調,充分調動和發揮團隊內各成員的個人智慧和集體合作精神,完成講師提出的團隊任務,以積分形式進行團隊間競爭。

    整個培訓內容符合實際工作,主要涵蓋管理人員的使命、管理人員能力素質要求(系統思維能力、人際關系在哪里、專業技術能力)、職業發展規劃四個階段、目標設定的smart原則、行為風格的自我測試和人際關系要點。課堂講師通過一系列意義深遠的案例,輔助生動的團隊游戲,將比較抽象的管理理念和人際關系技術默默地傳達給參加訓練的同事,參加訓練的學生們受益匪淺。

    在此期間,參加培訓的學生通常反映出其行為風格的自我測試項目非常有啟發性,測試項目是美南加利福尼亞大學和科羅拉多大學40名行為科學博士25年前研究的成果,沿用于個人行為測試領域。每個學生通過填寫個人行為風格的自我評價表,最終根據得分判斷自己屬于哪個行為風格的人。通過測試,學生們對自己的性格特征有科學的認識,了解周圍工作中其他同事的特征和工作風格,了解如何交流的技術。企業在用人方面,如何發揮員工的個性優勢,各盡其職,合理組織高效的團隊。個人通過自我分析有利于完善自我的整體素質,增強人際交往能力。

    一天的訓練時間很短,但我從中得到了很多收獲。那是快樂的學習、敬業的工作、智慧的生活!

    7月12日到14日,我參加了公司舉辦的中層管理人員管理能力提升培訓班。本次培訓班安排的非常嚴謹,無論在培訓的內容、形式、還是培訓班的管理上都做了周密的安排,內容上貼合企業改革發展要求,形式上采用了互動的方式,管理上要求更加嚴格,應該說,這三天,是大家集中精力學習的三天,也是收獲頗豐的三天。通過這次學習,自己感覺對自主管理、管理技能、目標管理、組織、企業文化、問題的分析與解決、如何做好一名管理者等內容有了系統的學習和思考。這次培訓時間雖然不長,但收獲不少,是一次非常有效的培訓。下面我談一下自己的學習體會:

    中國礦業大學張衛華教授以《自主管理與管理技能提升》為題,利用兩天的時間為我們講述了豐富的管理知識,并引用了大量的案例幫助大家理解。何妍靜老師利用一天的時間為我們講解了“世界咖啡館”、“聚焦式會話”、“團隊共創”等科學有效的分析、解決問題的方法,并采用互動的方式讓大家體會做為團隊的一員如何明確和理解問題,如何拆分和定位問題,如何提出解決方案,如何總結問題等,讓大家在實踐中學到知識。

    培訓過程中,大家有著認真的學習態度和高昂的學習熱情,不愿意放棄任何一點學習內容,并對所學內容進行了深入系統的思考。

    自主管理是以目標制定為導向、以問題解決為主線、以虛擬團隊為支撐、以自主管理為模式、以系統反思為方法、以心智模式和行為模式改善為目標所設計出的一整套具體的績效改善理論和方法體系,通過幫助員工實現發現自我、證明自我、成就自我的過程,最終實現公司整體工作績效提升的目標。實現自主管理的企業,企業員工會把個人目標與企業目標融為一體,把個人意志與企業意志統一起來,從而自己管理自己,人人自覺為企業做貢獻,在實現企業目標的同時實現員工的個人價值。但自主管理,并不是放任自由,也不僅僅是員工自己的事,需要領導的指引,同事的協助,最終達成一種共識,完善自我,超越自我!實現企業自主管理應該是天通電力公司努力要實現的管理目標。

    管理的作用主要是指揮、控制、協調,但領導的角色更應該是設計師、服務員和教練員,領導應重視每一個員工的作用,引導員工為實現目標自覺的投入,并釋放出潛在的能量,促進企業的不斷發展。做為一名管理者,要努力提升自己的領導力,使自己的團隊能夠實現效率最大化。

    這次培訓的管理知識非常豐富,在學習的同時,要思考如何把學到的管理知識運用到工作實踐中。比如,大多數的工作,都是為了解決“某種問題”,“某種問題”是起點,“解決問題”是過程,能力提升才是關鍵,有效解決問題增加你的成功經驗,解決問題失敗增加你的智慧。那么我就開始思考在我的工作中存在哪些問題?需要解決的重點問題是什么?用什么樣的方法能有效解決這些問題等。通過學習我想到了在管理中的7個凡是,即:凡是工作,必有目標;凡是目標,必有計劃;凡是計劃,必有執行;凡是執行,必有結果;凡是結果,必有責任;凡是責任,必有檢查;凡是檢查,必有獎罰,這也是建立高效團隊的精華,因此認識到為自己設定合理的目標、擁有高效的工作態度、建設一個執行力強的團隊對提升工作效率和工作質量是多么的重要。

    在如何培養員工自主管理方面,我也進行了思考。一是幫助員工正確認識自我。在工作中,我們往往忽略了一點,就是自己看不到自己存在的缺點,也不清楚自己的特長在哪里,缺乏自我認識,嚴重制約了個人成長過程,這就需要每個人經過對自己不斷反思和總結,得出結論,找出可突破的瓶頸,通過學習、借鑒,不斷提升個人素養,才能跟上公司前進的腳步。二是讓員工參與目標制定。目標是工作的導向,沒有正確的目標,也就沒有發展的方向,但是目標的最終完成是團隊共同努力的結果,讓執行者參與目標制定,更有利于工作開展,圍繞公司整體的發展目標,每個人制定自己的工作目標,然后再采取相應措施。三是讓員工充當企業的主人。企業發展,員工的主人翁意識很重要,工作的目的就是創造利潤,利潤的創造者不是哪一個人的事,它涉及到公司每一位員工,要培養員工的主人翁意識,樹立員工正確的人生觀,給員工提供施展才華的舞臺,人人當家作主,企業發展了,個人才能受益,員工應發揮主人翁作用,為企業的發展獻計獻策。四是讓每個員工努力爭先。工作需要激情,但工作也需要動力,合理評估每個人的工作業績,采取科學的激勵方法激發員工的工作積極性和進取精神。

    總之,感謝公司給予我們這次學習的機會,三天的培訓雖然已經結束,但是我的學習不會就此結束,我會將認真學習的態度繼續保持下去,將學習到的知識融入到自己以后的工作當中,做到學以致用,融會貫通,全面提升自己的綜合素養,在本職崗位上為公司的持續穩定健康發展貢獻應有的力量!

    按照《晉煤集團關于開展管理人員素質提升培訓工作的通知》要求及礦的統一安排,我參加了居委會組織的管理人員素質提升培訓學習。結合自身工作實際,我深深地感悟到,作為一名管理人員自身的素質形象是多么的重要,沒有端正的工作態度,過硬的工作能力,良好的工作狀態和飽滿的工作熱情,如何投入到工作中去。現就以下幾個方面談談自己的心得。

    人生有限,學海無涯。學習是一件苦差事,但只要認真刻苦,善于鉆研,總能坐得下來,學得下去,靜心思考。有時工作繁忙,工作壓力大等,確實是客觀事實,但并不是沒有學習的時間。魯迅說過“時間就像海綿里的水,只要去擠,總是會有的”。毛澤東、鄧小平等老一輩革命家工作那么忙還手不釋卷,學而不厭。董必武75歲時還“趁日翻俄語,開燈讀楚辭”。和他們比起來,我們更沒有理由強調工作忙而放棄學習。

    我們社區工作是一項平凡而偉大、簡單又繁瑣的工作,面對的是大眾百姓,協調社會問題,維護居民利益。隨著改革的深入,社區將越來越多地承擔從黨政機關企事業單位轉移分化出來的職能部門和任務,社區工作的面越來越廣,社區與居民的關系越來越密切。我清楚地認識到,在這個“與時俱進”的新時期下,作為社區的一名工作者,唯有加強學習勤奮學習才能保持思想上不落后,行動上不落伍,才能更好的勝任本職工作。

    目前,自己負責居委會的預算管理工作。全面預算管理作為企業管理當局對未來生產經營活動的總體規劃,無論在集團企業管理中,還是在獨立的法人企業管理中,都發揮著重要作用。我深感此項工作的重要性。

    通過學習培訓,我對今后工作有了深刻認識:全面預算管理是一個科學的系統工程,它包括確定預算目標、編制預算草案、審批預算,以及預算的執行、控制、調整、核算、分析、報告、考評、獎懲等必不可少的環節。而預算編制與執行互為條件,相輔相成。預算編制是執行的基礎,預算執行以完備和嚴謹的預算為前提。這就說明此項工作的嚴謹性與準確性是非常高的。所以為了使預算能夠得到順利執行并發揮應有的效能,自己必須端正預算編制態度,規范預算編制規程,切實提高預算的準確性。

    總之,通過這次培訓,吸收了很多新的知識,努力運用于現在的工作中,我將不斷的提高自身素質,努力工作,盡心盡力為集團可持續發展奉獻自己的力量。

     20xx年x月x日,我有幸參加了小金教育局組織的各校管理人員專題培訓,并很榮幸的聆聽了四川師范大學社會科學學院李松林教授為我們做的專業培訓講座。

    這次培訓,對于我來說是一次難忘的充電機會,由衷感謝領導為我們搭建了一個很好的學習提高的平臺,講座都以鮮活的實例、豐富的知識內涵及精湛的理論闡述打動了我的心,使我的思想重新煥發了激情,燃起了斗志,確實感到受益非淺。

    這次培訓內容分為《課堂教學改進的幾個著力點》和《學校特色發展的頂層設計》兩部分。在《課堂教學改進的幾個著力點》中李教授首先講授到當前課題教學的嚴重缺失,主要表現在意義不足、營養不良、過程喪失、價值殘缺,怎樣在這幾個方面加強課堂教學中的教學深度。李教授認為可以從以下幾點入手:

    1、課堂教學中轉變教師的教材理解方式,將更有價值的東西教給學生。

    2、促進學生真正的理解,讓學生既獲得知識并獲得背后的意義。

    3、向課堂教學的縱深和整體推進,突出課堂教學的層次性和整體性。

    4、充分挖掘學生的生命活力,依靠學生本身的內源性。從這些方面轉變教師教材理解方式,理解的重心在于將最有價值的知識選擇出來,促進學生真正的理解課本,充分挖掘學生的生命活力,依靠學生本身的自主性,“賦權”于學生,讓學生感受“自我、自律、自覺、自主”把主要時間讓給學生,把權力留給學生。在下午李教授講到《學校特色發展的頂層設計》,其中差異即是教育的起點,也是教育的終點。也講到了頂層設計的意義是什么?使我最有深刻印象的是尋找“靈魂”是頂層決定性,它是各自學校的核心辦學理念、思想和方向。李教授也從幾個方面,舉了幾個學校的案例,并根據各自學校的不同情況管理學校,怎樣辦出各自學校的特色。

    通過培訓,讓我深刻地認識到必須積極加強課程教學改進,做課程教學改進的引領者。經過這次培訓,我認識到作為學校的管理人員,應該怎樣積極配合學校與教師為我校添磚加瓦,把我們學校建設得具有特色。為了我們的教育,為了我們的學生,也為了我們自己,我會時時處處都要注重自己的師德修養和人格塑造,并加強自己的理論素養和專業技能的學習和提高,具有較強的教育科研意識和能力,有目的地總結教育經驗,反思教學實踐,一切從實際出發,切實擔負起教師應盡的責任和義務。

    這次培訓內容豐富,水平高,充滿了教育智慧,使我們開闊了眼界。今后我會將在這里學到的新知識盡快地內化為自己的東西,運用于教育教學過程中去,結合我校的實際情況,及時地為學校的建設和發展出謀劃策,努力學習同行們的學習態度,求知精神,協作能力,加強平時的學習、充電。他山之石,可以攻玉,我一定將學到的知識運用于教育教學實踐中去,讓培訓的碩果在職教事業的發展中綻放光彩。

    參加能力提升培訓學習體會(匯總13篇)篇四

    (4月29日)。

    湖北路街道辦事處黨工委書記張磊。

    春風送暖,柳綠桃紅。4月底正是各項工作全面發力、穩步推進的繁忙時節,但區委依然組織我們來到全國重點大學――中國人民大學脫產培訓,傾聽全國一流專家、學者的授課,希望我們能學有所成,在貫徹落實黨的十九大精神,推動澗西創新發展、轉型發展、高質量發展中,多一份智慧,多一份成效,真可謂用心用情。我感到非常幸運,更感到責任重大。在為期5天的集中學習中,主要有3個方面的收獲。

    收獲一:這是一次精神狀態的提振。

    打造最具創新活力、最具創業激情的首創之區,核心和關鍵在于用習近平新時代中國特色社會主義思想統領全局,在學懂弄通做實黨的十九精神中堅持穩中求進工作總基調,實現“新發展”。這次培訓,北京師范大學的楊世文教授緊密聯系新時代中國特色社會主義生動實踐和干部群眾思想實際,對黨的十九大精神作了深入淺出的解讀,觀點新穎,權威準確,既講怎么看又講怎么辦。通過這次學習,我再一次在常學常新、知行合一中增強理解認同。全國政協委員楊克勤圍繞“在黨愛黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨為黨”這一主題,回顧波瀾壯闊的黨史,講述革命前輩的事跡,總結民族復興的偉績。我再次深刻地認識到,中國共產黨是一個敢于直面挑戰、甘于吃苦奉獻、勇于堅持真理、善于總結經驗的偉大政黨。作為一名基層領導干部,我一定要帶頭信黨愛黨敬黨,鐵心實意跟黨走。

    收獲二:這是一次知識能力的提升。

    習近平總書記強調,城市治理是國家治理體系和治理能力現代化的重要內容。只有街道的治理水平提高,城市整體管理水平才能提高。這次培訓,區委組織部專門安排大家到西城區東四街道黨群活動服務中心參觀見學。西城區東四街道敢為人先,開創“街道吹哨、部門報到”新機制,把黨建與基層治理深入結合,取得實效;所屬社區黨組織開展的138次“周末衛生大掃除”活動,使黨員干部用為民服務的良好形象凝聚了黨群關系。面對先進典型,作為黨工委書記,我深感湖北路街道在黨建引領,以“三社聯動”推動“三治并進”上還有很大的作為空間,必須以時不我待的緊迫感積極探索創新更符合街道實際的黨建模式。同時,中國人民大學胡錦光副院長針對領導干部新時代需要具備的法治思維,用法治知識和案例給我們闡述如何在日常工作中運用法治思維來思考問題、解決問題。這讓我意識到,在做好基層各項工作中,必須堅持依法行政、依法用權、依法辦事。

    收獲三:這是一次觀念思維的提教。

    習近平總書記指出,要提高戰略思維、歷史思維、辯證思維、創新思維、法治思維、底線思維能力;并多次強調,不謀全局者,不足謀一域。作為街道黨工委書記,對標總書記指示,應當身在兵位,胸為將謀。這次培訓,中央電視臺特約評論員李莉從世界軍事形勢基本情況、中國國家安全面臨的挑戰、對增強中國國家安全的思考等方面進行詳細分析和闡述,緊扣時代主題脈搏,思考見解獨到深入,內容材料豐富鮮活。在她在講解中,我對國際國內形勢有更深的理解,深刻認識到“民族復興、匹夫有責”,更要以“位卑未敢忘憂國”的憂患意識干好黨和人民交給我的事業。北京大學研究員李玲瑤博士以“中美貿易與中美關系”為題,梳理了現代中美關系,尤其是貿易關系歷史發展,提出了自己對中美貿易戰前景的樂觀預判。通過聽課,我深刻認識了中美貿易戰的淵源、現狀,并且感到只有國家強大,才能不懼外來挑戰,要用街道的高質量發展為祖國換羽騰飛作貢獻。

    這次培訓,時間短暫緊促,機會彌足珍貴,學習收獲讓我很解渴、很受用。在以后的工作中,我決心用扎實的行動去踐行所得所悟。

    提高政治站位扛穩政治責任。

    在街道發展建設中,堅定不移地以習近平新時代中國特色社會主義思想為統領,在強化“四個意識”中增強“四個自信”,堅決把省、市、區三級黨委指示精神落到實處。嚴格執行廉潔自律準則,認真貫徹執行中央八項規定精神,以身作則,厲行勤儉節約,堅決防止“四風”問題發生。落實好管黨治黨責任,認真貫徹黨內民主集中制原則,不斷提高黨工委的戰斗力凝聚力向心力;以打造黨建品牌為抓手提高街道黨建水平,年底前建好洛軸南山生活區、湖南路1號院、30南街坊3處鄰里中心。

    堅持創新驅動深挖發展潛力。

    認真貫徹落實區委九屆十次全會工作要求,不斷促進街道創新發展、轉型發展、高質量發展。大力推進重點項目建設,積極協調矛盾困難,確保29號街坊已開工項目按期完成,4個擬開工項目應開盡開;按照區舊改辦下達目標任務,積極推進29號街坊c區改造項目完成征遷。大力進行招商引資,重點做好知行公園、唯音科技、洛陽婦產兒科醫院項目的后續跟蹤服務;大力發展樓宇經濟、總部經濟,充分發揮轄區商務樓宇眾多優勢,挖掘各方資源,引進中小微企業入駐,持續盤活商務樓宇閑置資源。

    聚焦民生福祉優化服務質量。

    堅定不移“改善民生、決勝小康”,以高質量的`服務滿足人民群眾對美好生活的向往。加強城市管理,繼續辦理好110投訴案件、網民投訴及數字化件。加強巡查檢查,維護好河渠良好生活生態環境。積極做好安全工作,防范事故問題發生。集中力量化解轄區矛盾糾紛和不穩定因素,大力提高廣大群眾公眾安全感。加強轄區施工工地的揚塵管控,建立日巡查臺賬,達到“7個100%”要求。大力支持無業人員就業創業,努力實現用人單位和人力資源的互動,搭建好社區就業創業平臺。

    行者方致遠,奮斗路正長。培訓的時光是美好的,美好的時光是最快的。我絕不辜負區委、區政府的培養和厚愛,決心把這次培訓作為加油充電的補給站,蹄疾步穩奔向建設發展的主戰場,以優異的成績為實現“中原更加出彩、洛陽濃墨重彩、澗西增光添彩”貢獻力量。

    參加能力提升培訓學習體會(匯總13篇)篇五

    我有幸參加2020年全省干部培訓班。此次培訓內容包含了多個方面豐富的巡察工作知識,對于我今后參加巡察工作有很大的幫助,現將培訓學習中感悟的幾點心得體會匯報如下:

    一是提高政治站位,深化思想認識。通過此次培訓讓我對政治巡察有了更深入的認識,作為一名巡察干部,首先要提高自身的政治站位,有堅定的政治立場,自覺樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。黨的十八大以來,巡視從圍繞“四個著力”,到緊扣“六項紀律”,再到聚焦黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力“三大問題”,突出嚴肅黨內政治生活,凈化黨內政治生態,定位越來越精準。黨的十九大以來,提出“六個圍繞,一個加強”。再到如今的“三個聚焦”,可見黨對于巡視巡察工作十分重視,作為巡察干部我們要有一種責任感和使命感,在今后的工作當中,牢牢把握政治方向,強化政治擔當,聚焦主責主業,堅守和捍衛黨的紀律,干凈干事,敢于擔當。

    二是加強業務知識學習,勤于參加實踐。巡察工作是一項綜合性很強的工作,巡察的內容涵蓋的范圍廣、內容較多,如果不進一步加強對業務知識的學習,就不能滿足巡察工作的實際需要。在日常工作當中,我主要集中于發現被巡察單位基層黨建、黨風廉政方面存在的問題,對于財務、政府采購等其他領域工作,經驗缺乏,發展問題的能力還有待提高。我認為自己最缺乏的就是巡察實踐經驗。在參加這次培訓之后,特別是期間的幾次討論,看到大家都能積極發言,勤于思考、善于總結,彼此碰撞出思想的火花,讓我在某些方面豁然開朗,更讓我發現了自身很多的不足,快速的提升了自己巡察工作經驗知識,以后一定要不斷的積極向大家學習,補齊短板,提升自我。

    三是樹立擔當意識,增強實干精神。首先作為一名巡察干部,要有“打鐵還需自身硬”的思想認識。在履職的同時要知敬畏、存戒懼、守底線,自覺作忠誠干凈擔當的表率,在黨的領導下、在黨紀國法約束下開展工作。切實扛起政治巡察責任,就是要把維護好群眾利益擺在首要位,發揮巡察監督利器作,推動整治群眾身邊腐敗問題落到實處。巡察干部敢于擔當、敢于碰硬、敢于監督、善于監督。把紀律和規矩挺在前面,我們巡察干部要把好“深”與“嚴”的關,深化政治巡察,傳導責任壓力,把紀律和規矩挺在前,對巡察中發現的不收斂不收手、頂風違紀問,堅決查處、嚴肅問責。

    培訓班雖然已經快結束了,但是對我的啟發很深。在今后的工作學習中,我將繼續加強學習,嚴格要求自己,爭做巡察尖兵。

    2019年x月xx日—xx日,xx委巡察辦舉辦了這次全x巡察干部業務能力培訓班,既安排了內容豐富、針對性強的理論教學,又講解了形象立體,具有典型意義的巡察案例,真正做到了教學與實際相統一,通過學習,我的政治覺悟得到提升,知識結構更加完善,個人綜合素質有了較大進步。

    在開班式上,xx部長樸實真情、激昂生動的“硬核”講話給我留下了深刻印象。部長先是用親切直白的方式做了自我介紹,一下子拉進了溝通距離,讓我這個巡察“外行”人平復了心中的忐忑,懷著急切的求知熱情傾聽接下來x部長對巡察工作的具體闡述。部長指出,巡察工作首先要“用心”,人在一起叫聚會,只有心在一起,才能稱之為團隊,要做好巡察工作,在座所有所有天橋巡察人的心首先要聚在一起,寥寥數語,漣漪起所有人內心深處源源不竭的天橋力量。部長的講話讓我明白了巡察工作的重要意義,巡察工作是黨中央在新的歷史時期進一步強化黨內監督、嚴肅黨的紀律、改進黨的作風的一項重大舉措,有助于被巡察單位更加準確地理解中央方針政策,轉工作變作風,有助于正視存在的問題,促使思想上更加清醒,信念上更加堅定,思路上更加清晰,工作上更加務實。部長就如何精準發力,推動巡察工作高質量發展作了論述,為我的思維打開了新天地,讓我在腦海里對巡察工作有了一副“概略圖”。最后部長指出,堅定不移深化政治巡察,最根本的就是要牢牢抓住習近平總書記系列重要指示批示精神落實落地這個綱,每一位巡察工作人員都要充實提升鍛煉自身素質,一切為了公心、一切為了事業。諄諄教誨,讓我們懷揣著赤誠和使命開啟了接下來的課程學習。

    xx審計局xx講師“接地氣”的授課方式令我印象深刻。他結合之前參與過的重點巡察典型案例深入淺出的講解了《審計方法的運用》課程,形象直白地把多種審計方法講的活靈活現。針對街道審計,他為我們總結了“大錢重點看”、“小錢仔細查”、“易虛開類項目靈活驗”“道德失范、明知故犯類錯誤邏輯推”等審計方法,理論深厚、案例豐富,開拓了我的思維,培養精進了我的創新能力。xx講師講述的一件件真實案例使我明白一線審計工作者的艱難困苦、高風險壓力和堅定責任意識,激勵著我在學好審計業務知識的同時,學會“苦干、實干、巧干”不忘肩上使命,負重砥礪前行。隨后x委宣傳部xx副部長為我們授課--《牢記使命,堅定不移做好新時代意識形態工作》,讓我明白做好意識形態工作的重要性、意識形態工作的主要任務和加強意識形態工作的有效措施。激勵我不斷提高自身馬克思主義理論水平,只有這樣才能正確評判他人的教學研究成果的是非和價值,引導人們正確認識形勢與任務,才能更好凝聚共識、增強信心,不斷增強社會主義意識形態的凝聚力和引領力。

    x委政法委副書記xx結合多個掃黑除惡案例為我們講述了《掃黑除惡專線斗爭概述及目前的形勢任務》,讓我們對掃黑除惡目前的工作形勢和下步重點工作任務有了具體了解,長清審計局xx局長講述的《審計常見問題表現形式及審計方法》明確了我們在審計工作方面的整體思路和預算管理方面的重點問題,大家受益匪淺。組織部xx副部長所做的《基層黨建工作與問題解析報告》精準專業,使我這名工作在組織口的一線人員有了“回爐重造”的感覺,我對標部長講解,夯實了自己在黨的基層組織設置與任期、黨的組織生活制度、發展黨員與黨員管理方面的業務知識,部長的講解理論與實際并重,豐富性與專業性兼具,一方面補齊了我在黨建知識方面的短板,另一方面幫助我溫故知新開拓了新的工作思路。

    在培訓的最后環節,xx書記為我們做了《以自我革命的精神全力推動巡察工作高質量發展》講話,要求巡察工作人員要樹牢“四個意識”,切實扛起“兩個維護”重大政治責任。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,學出更加堅定的信仰,學出更加強烈的擔當,學出更加純粹的忠誠,要旗幟鮮明講政治,堅持把政治建設擺在首位,提升巡察工作本領,增強工作的針對性和實效性。面對新形勢新任務,要自覺把學習貫穿工作始終,不斷提升政治素質和業務能力。xx書記的要求我們將牢記在心,堅決做馬克思主義的堅定信仰者、群眾利益的忠實捍衛者、高質量發展的積極推動者、廉潔勤政的模范踐行者。總的來說,這次培訓讓我們補足了巡察“鈣”、知識上沖了巡察“電”、能力上加了巡察“油”,真正實現了思想上大解放、認知上大飛躍、能力上大提升。

    通過這次學習,我明白了巡察工作的政治定位、震懾威力,更明白了巡察隊伍“鐵肩膀”上抗的“紅旗子”、重擔子。巡察工作是光榮的,也是艱巨的,我們決心扛起新時代賦予我們的使命,在新的歷史起點上,敢于擔當、敢于負責,敢于實事求是,去做一盞星星螢火,出全部的力,發微微的光。

    金秋十月,全市舉辦了2020年黨外干部能力提升培訓班,縣委統戰部推薦我縣正科級黨外領導干部統計局副局長馬小靜參加了此次培訓。培訓結束后,她本人結合學習感悟,從理想信念、使命擔當、行動自覺等三個方面認真撰寫了心得體會,圍繞黨外干部就如何在服務大局中彰顯擔當、在改革創新中奮發有為、在創優爭先中走在前列分享了自己所獲所感,她的心得體會文章政治站位高、理論思考深、聯系實際緊,既有理論高度,也有思想深度,還有實踐溫度。為進一步深化培訓成效、做到學思相長,“紫陽統戰”公眾號刊發這篇心得體會文章,以此激勵引導全縣廣大黨外干部堅定信念、追趕超越、砥礪奮進,凝心聚力畫出最大的同心圓,為推動黨和人民事業不斷發展貢獻力量。

    心得體會。

    在市委統戰部、市委組織部和市委黨校的精心組織安排下,很榮幸被推薦參加這期黨外干部能力提升培訓班,我深切感受到了組織上對黨外干部的關心重視和培養。這次培訓學習,對我而言,非常珍貴,也非常難得,時間雖短,但感悟很深,收獲滿滿。主要體現在三個方面:

    一是學習了新知識,更加堅定了理想信念。這次培訓學習,內容豐富,形式多樣,領導和專家從國際國內形勢、經濟社會發展、特別是統一戰線工作等多個方面進行了專題培訓輔導。統一戰線作為中國共產黨領導的三大法寶之一,具有很強的政治性。市委統戰部雷西明部長就“充分發揮‘四大優勢’切實處理好‘五種關系’”做了專題輔導,讓我對統戰工作有了新的認識。統戰工作就是努力團結一切可以團結的力量,調動一切可以調動的積極因素,為黨和人民事業不斷發展營造有利條件,要處理好五大關系,促進內部和諧,促進經濟發展。雷部長講到“做好統戰工作是找麻煩,但做好了可以省麻煩”,這句話給我留下了深刻印象,很多工作特別是統戰工作就是做人的工作。思想順了,很多困難問題就會迎刃而解,就會凝心聚力,心齊勁足,把精力用在抓大事、謀發展上來。

    省委統戰部虞浩桂副部長對“堅持中國特色社會主義新型政黨制度提升多黨合作能力和水平”進行專題講座,了解到多黨合作制的形成和發展后,我對中國共產黨領導的多黨合作制有了深入的認識,讓我對自己的無黨派身份和參政議政的重要作用有了更多的認知,黨外干部也是黨的干部,是黨根據工作需要把我們放在黨外,從事黨的工作,言在黨外行在黨,身在黨外心在黨,我更加的增強了“四個意識”、堅定了“四個自信”,并堅決做到“兩個維護”。

    二是開闊了新視野,更加強化了使命擔當。國防大學政治學院嚴興平教授從“習近平新時代中國特色社會主義外交思想、當前我國周邊安全形勢和我國的外交安全戰略”三個方面,對我國地緣特征、與鄰國關系的歷史和現狀、國際關系格局、外交策略等熱點問題,進行了全面分析和講解。讓我認識到我們所處的歷史方位、所面臨的內外形勢、所肩負的使命任務發生了重大變化。作為新時期的一名不戴黨徽的黨員、一名少數民族的黨外干部,我必須要強化使命擔當,以更高標準嚴格要求自己,不斷提升大局意識、憂患意識、文化意識和安全意識,必須要居安思危,時刻準備著,為國家的領土完整、民族團結、國家利益貢獻自己的力量。

    市委統戰部陳有隨副部長從“什么是民營經濟、‘兩個健康’和促進民營經濟發展”方面講解了統戰工作促非公經濟推國民經濟發展的對策。其中安康市民營經濟具有“66889”顯著特征,民營經濟在國民經濟發展中的重要作用,今后我要結合業務工作,在固定資產投資統計業務中加強民間投資的測算,注重結構優化,為領導建言出臺促進民營經濟發展的優惠政策,加大非公經濟占比,推動國民經濟高質量快速發展。

    市委黨校馮三俊副教授在“實施‘綠色新政’,建設西北生態經濟強市,譜寫新時代中國特色社會主義新篇章”方面專題解讀了安康發展,拓展了我從實施綠色新政、發展樞紐經濟,建設安康門戶區,融入“一帶一路”,堅持“人不負青山、青山定不負人”等建設生態經濟強市方面的知識面,為我從更高角度研究安康經濟大發展指明了方向。安康正處在經濟轉型期、結構優化期,面對工業發展受限,三產缺乏知識密集型、技術密集型的現代服務業引擎拉動,如何凸顯地方產業優勢,結合脫貧攻堅后續幫扶工作,形成產業鏈條,引進智能人才,助力三產發展,需要各部門通力協作、齊頭并進,共同思考。近年來,通過調研思考,先后撰寫了《淺談如何發展紫陽縣文化產業》《發展服務業增強紫陽縣域實力的探索研究》等調研文章,分別在《安康經濟》《安康發展》上刊發,今后我要更加深入基層一線,加強調查研究,更好履行崗位職責,更好服務群眾和服務經濟社會發展。

    三是增添了新動能,更加增強了行動自覺。學新知新,方能與時俱進。通過一周的學習,讓我體會到本次充電的必要性和及時性,很多顧慮迎刃而解,思想充實了,邁開步子的決心更大了。本次培訓,多位領導用自己的切身體會,歷年的經驗所得,啟發思維,引人思考,為大家開悟。培訓雖然已經結束,但那些經典的教化還縈繞在耳邊,鞭策激勵我不斷進步。

    作為市三屆、四屆人大代表和統計工作者,關心民意、關注經濟、建言獻策是基本職責。2014年以來,我在脫貧攻堅的七年“戰役”中,始終堅持群眾利益無小事;在統計工作中,始終堅持用數據研判經濟發展;在疫情防控指揮部工作時,深知疫情就是命令,把責任牢牢扛在肩上。歷次在市人代會上提出關于脫貧攻堅、經濟發展和衛生服務體系建設方面的建議。通過本次學習,雷部長講到的“沒有真知灼見的參政參會是一種浪費、提建議要采用‘小切口、大縱深’”的方法提綱挈領,讓人茅塞頓開。讓我再次體會到了人大代表為民代言、促進經濟社會發展的重要作用,為我不斷提高人大代表履職水平和統計工作能力給予了科學指引。

    把小事認真的去做,一直是我做事的態度,通過本次學習,領導的點撥,我更加堅信了“把小事認真去做”的態度是正確的,在以后的工作中我將繼續保持并發揚,低調務實、用心做事,按本色做人,按角色辦事,用情商做人,用智商做事,不斷提高能力本領,奮力推進各項工作再上新臺階。

    也許我個人的形象非常渺小,個人的力量非常微薄,但我始終堅信,只要心中有信仰,肩上有責任,腳下有力量,就一定可以不忘初心、牢記使命,努力做一名適應新時代發展的忠誠、干凈、擔當的優秀黨外少數民族女干部。

    科學技術的飛速發展,使得以計算機和網絡技術為核心的現代技術,越來越深刻的改變著我們的工作、學習和生活方式。信息的獲取、分析、處理、應用等能力,已成為現代人最基本的能力和素質的標志。素質教育的不斷深化,對教師的要求也不斷提高,只有高素質的教師,才能培養出高素質的學生,為了適應工作的需要,教師要不斷的學習、不斷的提高,才能適應當今教育發展的需要。從小培養學生掌握和應用現代信息技術,是信息社會對人才的基本要求,也是增強綜合國力的一個重要組成部分,對于現代教師而言,運用現代教學技術進行多媒體教學是現代教育的一大趨勢。信息技術教育培訓給我帶來了一次與現代技術接觸的機會。

    1、通過培訓,結合了教師應掌握的大部分內容。這種任務驅動式學習,更營造了一種學習的氛圍。沒有大而空的理論闡述。師生平等,使我更易于理解與接受。使我認識到怎樣從學生的角度,將自己的課設計好和上好,并且很大程度的彌補了我的計算機知識的缺陷。

    2、通過培訓使我收獲最大的是教育觀念的更新。

    培訓之前對于什么是計算機、什么是信息技術以及計算機教師和信息技術教師的認識相當模糊,通過培訓發現原來計算機只不過是處理信息的一個工具而已。授課的關鍵在于幫助并培養學生良好的采集、加工、處理信息的意識、方法和能力等。要想上好,上成功信息技術課,信息技術教師對此必須要有一個清醒的認識。

    3、互相幫助,合作學習,在學習的`過程中,取長補短,集思廣益,共同進步。在學習的過程中學員們能夠就學習方法、內容、資源等進行積極交流、認真切磋、熱情幫助。

     這三個月,我先后跟隨林老師參與辦理和接觸了重慶xx建筑安裝有限公司和重慶xx建筑公司虛報注冊資本案;跟隨劉老師參與辦理了重慶xx信息發展有限公司涉嫌不正當竟爭案;跟隨蔣老師和俞老師開展鋼材的專項整治系列活動;跟隨蔣老師和張老師到云陽縣協助調查云陽xx有限公司涉嫌利用獨占地位濫收用度案;也跟隨其他組的老師和學員們調查了有關虛假宣傳方面的案件;耳聞目染了執法局保護知識產權,集中查處渝中區解放碑多家店展的商標侵犯案等等。有幸聽了高老師講授的打擊傳銷、規范直銷工作培訓會,郭處長講授的證據和取證的有關知識,汪處長講授的兩虛一逃案件的查處,以及與天津局關于公用企業違法行為查處的交流座談會、重慶飛利浦商標真假辨別說明會等等。通過培訓學習,有以下幾點收獲和體會:

    一是感受到了執法局嚴格的內部治理制度,辦案職員嚴謹務實的工作作風、機智的頭腦、靈活的詢問技巧、廣泛的知識面和認真的工作態度。特別是市局在20xx年的幾個專案中,組織有力,有計劃有策略,法制提前參與,成立專案組,召開案件評審會等等方式,充分發揮群策群力,不畏艱難的成功查辦了幾個大要案件。使我熟悉到,要有一支打得硬仗的執法隊伍,不僅需要有業務水平過硬的執法辦案職員,同時也需要強有力的組織保障,也充分體現了執法局是一支治理嚴謹、有序、規范的組織,有一支能干、會干、肯干的隊伍。

    二是學會了在執法辦案中碰到各方面阻力和困難的時候,要不畏艱難,有智有謀。在與蔣老師和張老師到云陽縣協助調查云陽xx有限公司涉嫌利用獨占地位濫收用度案中深有體會。在碰到當事人不配合、不講理,社會地位復雜的情況下,如何破除困難,這不僅需要機智的頭腦與當事人較量,也需要平時與各職能部分的溝通、配合以及充分利用媒體的監視氣力等等。同時,通過該案也充分體會到了在案件調查取證過程中,第一手資料提取的重要性。假如不及時提取到第一時間的第一手資料,將會給案件以后的查處工作帶來無法想象的被動和艱辛。

    三是深感學無止境,要更深進學習把握的知識太多了。只有在精通我們部分相關法律法規的條件下,才會有敏銳發現案源和查辦案件的能力。通過這次培訓,使自己過往一些比較模糊的概念和知識點變得清楚明了,對相關法律的理解、詢問方向和技巧、證據的收集、案件的定性、自由裁量權的把握、說理性文書的制作等方面都有了新的熟悉,讓我看到了自己的不足,也讓我看清了今后努力的方向。

    在這難忘的三個月實作培訓生活中,我開闊了視野,增長了閱歷,拓寬了知識面,結交了眾多良師益友,這是我終生受益的寶貴財富。回到現工作崗位后,我將更加嚴格要求自己,努力學習,將所學知識充分運用到工作實踐中,爭取在執法辦案工作中鍛煉成為能獨當一面的新新氣力。

    一是對巡察工作有了新的認識。

    在開班式上,韓衛英部長樸實真情、激昂生動的“硬核”講話給我留下了深刻印象。部長先是用親切直白的方式做了自我介紹,一下子拉進了溝通距離,讓我這個巡察“外行”人平復了心中的忐忑,懷著急切的求知熱情傾聽接下來韓部長對巡察工作的具體闡述。部長指出,巡察工作首先要“用心”,人在一起叫聚會,只有心在一起,才能稱之為團隊,要做好巡察工作,在座所有所有天橋巡察人的心首先要聚在一起,寥寥數語,漣漪起所有人內心深處源源不竭的天橋力量。部長的講話讓我明白了巡察工作的重要意義,巡察工作是黨中央在新的歷史時期進一步強化黨內監督、嚴肅黨的紀律、改進黨的作風的一項重大舉措,有助于被巡察單位更加準確地理解中央方針政策,轉工作變作風,有助于正視存在的問題,促使思想上更加清醒,信念上更加堅定,思路上更加清晰,工作上更加務實。部長就如何精準發力,推動巡察工作高質量發展作了論述,為我的思維打開了新天地,讓我在腦海里對巡察工作有了一副“概略圖”。最后部長指出,堅定不移深化政治巡察,最根本的就是要牢牢抓住習近平總書記系列重要指示批示精神落實落地這個綱,每一位巡察工作人員都要充實提升鍛煉自身素質,一切為了公心、一切為了事業。諄諄教誨,讓我們懷揣著赤誠和使命開啟了接下來的課程學習。

    二是巡察業務能力有了新的提高。

    德州審計局邵東講師“接地氣”的授課方式令我印象深刻。他結合之前參與過的重點巡察典型案例深入淺出的講解了《審計方法的運用》課程,形象直白地把多種審計方法講的活靈活現。針對街道審計,他為我們總結了“大錢重點看”、“小錢仔細查”、“易虛開類項目靈活驗”“道德失范、明知故犯類錯誤邏輯推”等審計方法,理論深厚、案例豐富,開拓了我的思維,培養精進了我的創新能力。邵東講師講述的一件件真實案例使我明白一線審計工作者的艱難困苦、高風險壓力和堅定責任意識,激勵著我在學好審計業務知識的同時,學會“苦干、實干、巧干”不忘肩上使命,負重砥礪前行。隨后區委宣傳部王忠勝副部長為我們授課--《牢記使命,堅定不移做好新時代意識形態工作》,讓我明白做好意識形態工作的重要性、意識形態工作的主要任務和加強意識形態工作的有效措施。激勵我不斷提高自身馬克思主義理論水平,只有這樣才能正確評判他人的教學研究成果的是非和價值,引導人們正確認識形勢與任務,才能更好凝聚共識、增強信心,不斷增強社會主義意識形態的凝聚力和引領力。

    區委政法委副書記趙逢明結合多個掃黑除惡案例為我們講述了《掃黑除惡專線斗爭概述及目前的形勢任務》,讓我們對掃黑除惡目前的工作形勢和下步重點工作任務有了具體了解,長清審計局張瑾局長講述的《審計常見問題表現形式及審計方法》明確了我們在審計工作方面的整體思路和預算管理方面的重點問題,大家受益匪淺。組織部懷其來副部長所做的《基層黨建工作與問題解析報告》精準專業,使我這名工作在組織口的一線人員有了“回爐重造”的感覺,我對標部長講解,夯實了自己在黨的基層組織設置與任期、黨的組織生活制度、發展黨員與黨員管理方面的業務知識,部長的講解理論與實際并重,豐富性與專業性兼具,一方面補齊了我在黨建知識方面的短板,另一方面幫助我溫故知新開拓了新的工作思路。

    三是提高了政治站位、增強了擔當意識。

    在培訓的最后環節,趙博書記為我們做了《以自我革命的精神全力推動巡察工作高質量發展》講話,要求巡察工作人員要樹牢“四個意識”,切實扛起“兩個維護”重大政治責任。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,學出更加堅定的信仰,學出更加強烈的擔當,學出更加純粹的忠誠,要旗幟鮮明講政治,堅持把政治建設擺在首位,提升巡察工作本領,增強工作的針對性和實效性。面對新形勢新任務,要自覺把學習貫穿工作始終,不斷提升政治素質和業務能力。趙博書記的要求我們將牢記在心,堅決做馬克思主義的堅定信仰者、群眾利益的忠實捍衛者、高質量發展的積極推動者、廉潔勤政的模范踐行者。總的來說,這次培訓讓我們補足了巡察“鈣”、知識上沖了巡察“電”、能力上加了巡察“油”,真正實現了思想上大解放、認知上大飛躍、能力上大提升。

    通過這次學習,我明白了巡察工作的政治定位、震懾威力,更明白了巡察隊伍“鐵肩膀”上抗的“紅旗子”、重擔子。巡察工作是光榮的,也是艱巨的,我們決心扛起新時代賦予我們的使命,在新的歷史起點上,敢于擔當、敢于負責,敢于實事求是,去做一盞星星螢火,出全部的力,發微微的光。

    我有幸參加2021年全省干部培訓班。此次培訓內容包含了多個方面豐富的巡察工作知識,對于我今后參加巡察工作有很大的幫助,現將培訓學習中感悟的幾點心得體會匯報如下:

    一是提高政治站位,深化思想認識。通過此次培訓讓我對政治巡察有了更深入的認識,作為一名巡察干部,首先要提高自身的政治站位,有堅定的政治立場,自覺樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。黨的十八大以來,巡視從圍繞“四個著力”,到緊扣“六項紀律”,再到聚焦黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力“三大問題”,突出嚴肅黨內政治生活,凈化黨內政治生態,定位越來越精準。黨的十九大以來,提出“六個圍繞,一個加強”。再到如今的“三個聚焦”,可見黨對于巡視巡察工作十分重視,作為巡察干部我們要有一種責任感和使命感,在今后的工作當中,牢牢把握政治方向,強化政治擔當,聚焦主責主業,堅守和捍衛黨的紀律,干凈干事,敢于擔當。

    二是加強業務知識學習,勤于參加實踐。巡察工作是一項綜合性很強的工作,巡察的內容涵蓋的范圍廣、內容較多,如果不進一步加強對業務知識的學習,就不能滿足巡察工作的實際需要。在日常工作當中,我主要集中于發現被巡察單位基層黨建、黨風廉政方面存在的問題,對于財務、政府采購等其他領域工作,經驗缺乏,發展問題的能力還有待提高。我認為自己最缺乏的就是巡察實踐經驗。在參加這次培訓之后,特別是期間的幾次討論,看到大家都能積極發言,勤于思考、善于總結,彼此碰撞出思想的火花,讓我在某些方面豁然開朗,更讓我發現了自身很多的不足,快速的提升了自己巡察工作經驗知識,以后一定要不斷的積極向大家學習,補齊短板,提升自我。

    三是樹立擔當意識,增強實干精神。首先作為一名巡察干部,要有“打鐵還需自身硬”的思想認識。在履職的同時要知敬畏、存戒懼、守底線,自覺作忠誠干凈擔當的表率,在黨的領導下、在黨紀國法約束下開展工作。切實扛起政治巡察責任,就是要把維護好群眾利益擺在首要位,發揮巡察監督利器作,推動整治群眾身邊腐敗問題落到實處。巡察干部敢于擔當、敢于碰硬、敢于監督、善于監督。把紀律和規矩挺在前面,我們巡察干部要把好“深”與“嚴”的關,深化政治巡察,傳導責任壓力,把紀律和規矩挺在前,對巡察中發現的不收斂不收手、頂風違紀問,堅決查處、嚴肅問責。

    培訓班雖然已經快結束了,但是對我的啟發很深。在今后的工作學習中,我將繼續加強學習,嚴格要求自己,爭做巡察尖兵。

    我有幸參加2020年全省干部培訓班。此次培訓內容包含了多個方面豐富的巡察工作知識,對于我今后參加巡察工作有很大的幫助,現將培訓學習中感悟的幾點心得體會匯報如下:

    一是提高政治站位,深化思想認識。通過此次培訓讓我對政治巡察有了更深入的認識,作為一名巡察干部,首先要提高自身的政治站位,有堅定的政治立場,自覺樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。黨的十八大以來,巡視從圍繞“四個著力”,到緊扣“六項紀律”,再到聚焦黨的領導弱化、黨的建設缺失、全面從嚴治黨不力“三大問題”,突出嚴肅黨內政治生活,凈化黨內政治生態,定位越來越精準。黨的十九大以來,提出“六個圍繞,一個加強”。再到如今的“三個聚焦”,可見黨對于巡視巡察工作十分重視,作為巡察干部我們要有一種責任感和使命感,在今后的工作當中,牢牢把握政治方向,強化政治擔當,聚焦主責主業,堅守和捍衛黨的紀律,干凈干事,敢于擔當。

    二是加強業務知識學習,勤于參加實踐。巡察工作是一項綜合性很強的工作,巡察的內容涵蓋的范圍廣、內容較多,如果不進一步加強對業務知識的學習,就不能滿足巡察工作的實際需要。在日常工作當中,我主要集中于發現被巡察單位基層黨建、黨風廉政方面存在的問題,對于財務、政府采購等其他領域工作,經驗缺乏,發展問題的能力還有待提高。我認為自己最缺乏的就是巡察實踐經驗。在參加這次培訓之后,特別是期間的幾次討論,看到大家都能積極發言,勤于思考、善于總結,彼此碰撞出思想的火花,讓我在某些方面豁然開朗,更讓我發現了自身很多的不足,快速的提升了自己巡察工作經驗知識,以后一定要不斷的積極向大家學習,補齊短板,提升自我。

    三是樹立擔當意識,增強實干精神。首先作為一名巡察干部,要有“打鐵還需自身硬”的思想認識。在履職的同時要知敬畏、存戒懼、守底線,自覺作忠誠干凈擔當的表率,在黨的領導下、在黨紀國法約束下開展工作。切實扛起政治巡察責任,就是要把維護好群眾利益擺在首要位,發揮巡察監督利器作,推動整治群眾身邊腐敗問題落到實處。巡察干部敢于擔當、敢于碰硬、敢于監督、善于監督。把紀律和規矩挺在前面,我們巡察干部要把好“深”與“嚴”的關,深化政治巡察,傳導責任壓力,把紀律和規矩挺在前,對巡察中發現的不收斂不收手、頂風違紀問,堅決查處、嚴肅問責。

    培訓班雖然已經快結束了,但是對我的啟發很深。在今后的工作學習中,我將繼續加強學習,嚴格要求自己,爭做巡察尖兵。

    10月10日至13日我參加了縣局組織的第一期提高履職能力培訓班,四天的時光轉瞬即逝,但是與我的“伙伴”們一起晨練、一起游戲、一起吃飯、一起聽課、一起競答問題、一起互動的情景、場景仍歷歷在目,仿佛我回到了二十多年前的學生時代。新穎、活波、生動的教學方式令我難忘。老師們講課的每一句話依然回蕩在我的耳邊,用“余音繞梁三月不知肉味”來形容不為過啊!在掌聲和笑聲交織的四天時光里,xxx老師給我帶來了當今最先進管理理論,洗滌了我的心靈,更新了我的理念。金秋十月是收獲的季節,我收獲了我的精神食糧。

    這次培訓共學了四門課程:金老師的《科學創建學型組織實現工商管理的新跨越》、王老師的《知識經濟時代制勝秘訣————學型組織管理》、朱老師的《建立共同愿景》、王老師的《指揮與督導———提升機關管理效能》。總結四課核心是學型組織,而學型組織的核心是什么呢?很顯然是學習。這次培訓老師教的就是怎么樣學習?學習些什么?如何去學習,如何快樂工作、快樂學習、快樂生活,如何工作學習化、學習工作化。第一課的一開始金老師就講到教育培訓學習的區別。學習是主動的,而教育培訓是被動的,你自己不愿意學教育培訓是空談。當下不肯學習的人多啦,不會學習的人少啦,而善于學習的人甚少啦!

    金老師總結了學習的定義:學習是指在任何時間、任何地點、以任何方式用最少的時間獲取最多的有用知識和能力的活動。我是這樣理解的:任何時間是終身學習活到老學到老,活到老學不了,學習是無止境的;任何方式是讀書、看報、看電視、上網、聽報告、聽別人說話、受教育、受培訓,向一切可以學習的人學習,向一切可以學習的事學習,要全過程學習、共享學習、反思學習、反饋學習;最少時間是提高效率;有用的知識和能力指的就是學習以后要善于思考,悟出道理,指導行為,即學、思、悟、行;“活動”的前提是你要想學,干什么學什么,缺什么補什么,干什么專什么,精一會二學三。

    王老師講了學習的精義:吸收消化知識并不是學習,真正的學習必定是修正自己的行為,即修行、修心、修德、修煉,長期感悟,千錘百煉直到大徹大悟、大覺大悟,學習學習先注重學更要注重習,學習就是修煉,就是學型組織的“五項修煉”。太經典啦!

    二位老師對學習的理念,我是第一次聽到,細細品味茅塞頓開啊!引用金老師的一句話學習就是改變自己、提升自己、完善自己、發展自己、成就自己。

    縱觀四天培訓,五項修煉是核心,下面我只針對前兩項淺談一下我的認識和看法,以期與網友們共勉。

    第一項自我超越。自我超越不同于超越自我,前者為主動而后者為被動。自我超越就是能夠主動敢于面對挑戰自己改變自己,不逃避現實,這是一件很難做的事情,先厘清目前的真實,把目前的真實情況看作有利的合作而非敵對環境。堅持三要,一要提高境界,提高自己思想境界,作為工商人要學好工商行政管理職業道德,加強道德修養是提升思想境界的途徑。二要由工具性的工作觀變為創造型的工作觀,不妨可以借鑒一下別人的做法把監管服務對象(各類企業)分類:得罪不起型的;遵紀守法型的;謹小慎微型的;理所當然型的;毫不買賬型的,分別施以有禮有節;悉心幫助;政策指導;曉之以理;和風細雨的監管方式。三是要挑戰極限,挑戰自我極限打造自己的核心能力,職業再造能力,將來退休后決不能只會看大門。常規極限和生命極限那是更深一個層次了。

    “學”。人生如逆水行舟,不進則退。而想要“進”就必須要不斷地學習和汲取各個方面的知識和養分。x月xx日,我很榮幸地參加了xx紀檢監察業務能力提升班,時間雖短,但收獲頗豐,受益匪淺。通過學習培訓,豐富了紀檢監察工作相關理論知識,提高了業務水平,在政治理論、黨性修養和綜合能力上得到了全面提升。

    紀檢監察干部要做到素質過硬。“打鐵必須自身硬”,紀檢監察工作的政治性決定了紀檢監察工作人員必須素質過硬。本次培訓班上,黃偉老師的授課深入淺出、生動精彩,既深入講解理論知識,又剖析典型案例,結合紀檢監察工作現狀,全面系統地講解了當前黨風廉政建設和反腐敗工作新形勢,以及執紀審查、監察調查、案件審理、談話技巧、心理調適調節等具體業務知識,具有很強的針對性、指導性和操作性。在培訓班上,黃偉老師特別強調:違紀問題無追溯時限的限制,一旦違紀將永遠追究其責任。夯實了我對“尊重事實”的責任意識,讓我真正意識到對于涉嫌違紀違法或者職務違法、職務犯罪案件,我們必須尊重事實,以事實以依據,始終遵守“事實清楚、證據確鑿、定性準確、處理恰當、手續完備”的辦案原則,嚴格依規依紀依法審核把關,提出紀律處理或者處分意見。

    紀檢監察干部學好用好民法典。民法典調整規范內容也與紀檢監察機關執法工作息息相關。xx教授對于民法典的解析深入淺出,豐富生動,針對性、實戰性、可操作性強,達到了解疑釋惑、指點迷津的效果,更使我深切意識到無論在個人生活中,還是作為紀檢工作人員履職盡責的需要,都應當率先垂范,帶頭領導學習,將民法典學起來、用起來,把學習運用民法典同履行監督執紀問責和監督調查處置職責貫通起來。

    紀檢監察干部要學會情緒管理。xx教授對于《壓力與情緒管理》的講授,讓我學到了情緒管理與壓力管理的一些基礎知識,對壓力與情緒管理有了更清晰的認識,使我在工作中能夠更好的分析自己壓力形成的內外原因,懂得壓力與工作的關系,并了解了應對壓力的方法。提高了自己面對壓力與管理情緒的能力,掌握了養成積極心態的各種心理學原則和方法,對于逐步養成主動迎接挑戰和永不言敗的堅強個性,提升整體心理素質,具有重要意義。

    這次學習培訓雖然時間短暫,但對作為紀檢新人的我來說獲益良多,通過培訓學習充實了知識、增強了本領、打開了視野。回到工作崗位上,我將繼續秉持“溫故而知新”的學習態度,深入研讀培訓班所學知識,結合工作實際,做到學有所思、學以致用、知行合一,以良好的精神狀態和飽滿的工作熱情把所學知識運用于紀檢監察工作實踐中,努力使自己逐步成長為一名理論功底深厚、業務技能熟練的紀檢監察工作人員。

    隨著信息技術的不斷發展,多媒體教學成為活躍課堂、調動學生學習積極性的一種主要手段。隨著以計算機為核心的信息技術在教育中的廣泛應用,教師不再像以前那樣,單憑一張嘴、一支粉筆、一塊黑板即可進行教學,而是綜合應用多種媒體技術,利用多媒體和微機網絡,開展教學;信息技術今后將成為教師教學和學生學習的重要工具。

    作為一名教師要適應現代教育事業的發展,就應該具備現代教育技術的素質,充分發揮信息技術的優勢,為學生的學習和發展提供豐富多彩的教學環境和有利的學習工具。

    在過去的教學過程中,教師是知識的傳播者,而在未來教育中教師的主要作用是教學的設計者、組織者、幫助者和品德的示范者等。教師既是學生的長者、引路人,又是朋友、伙伴。由于科學技術的快速發展,知識不斷更新,學生在學校獲取的知識、技能不可能滿足學生終生的需要,因此我們必須樹立終身教育思想,認識到學校教育的任務不只是傳授一些現有的知識,更要教會學生學習,掌握不斷獲取知識、加工信息的能力,使學生終身受益。教師的眼光不僅限于課堂,更要放眼社會。

    信息技術對提高學生學習的興趣、發展學生個性、拓展學生思維、培養學生創造能力等方面都起著至關重要作用。通過近一段的學習,我更加清晰的認識到掌握嫻熟的信息技術應用能力是一個現代教師必須具備的業務能力,將信息技術用于教學中,教師能省時省力,學生能根據直觀演示輕松地獲取知識,從而提高教學效益。因此,我們應適應社會發展的趨勢,把握現代化信息教育技術,跟上時代的發展步伐、適應社會發展的需要。

    本次網絡培訓,使我對今后的教育教學方法產生極大影響,感受到教學工作的艱巨;同時對我各方面的能力有了很大提高;特別是對信息技術的綜合運用能力,現在已不只停留在課件的制作上。把信息技術和語文教學有機整合,可以切實提高語文課堂的實效性,運用多媒體輔助教學可以很好的激發學生的學習興趣;有利于創設情境,升華拓展教學;能夠增大教學容量,提高學生的動手操作能力等等。

    在講授為主的語文教學中,應用電子白板的資源庫,可以創設情境,增加興趣;應用書寫功能,可以自主互動,注重生成;應用探照燈放大鏡功能,可以突出重點,關注難點;應用繪圖功能,可以理清思路,把握文脈;應用記憶回放功能,可以回顧重溫,課堂小結。

    通過這次學習,還使我認識到作為一名教師應積極主動吸納當今最新的技術——微課程的設計與制作,并致力于把它們應用于課堂內的教與學活動中。我們一定會在日后的教學中努力做到實踐與理論相結合,真正讓教育技術為提高教育質量服務。

    作為一名巡察干部,做好巡察工作我認為應該做到以下幾點:

    一提高政治站位,做好巡察工作。這就要求我們站位要高,堅定政治方向。巡察本質上是政治監督、政治巡察,是對被巡察黨組織的一次政治體檢。我們要深化對政治巡察的認識,提高政治站位和政治覺悟,增強政治警覺性和政治鑒別力,并站在全局和政治的高度,認真貫徹落實習近平總書記系列重要講話精神。緊緊抓住管黨治黨的根本性、全局性和方向性問題,善于從政治上發現問題、分析問題,善于從具體業務中查找政治偏差,發揮巡察監督政治作用。

    二創新方式方法,做好巡察工作。掌握巡察工作方法,能提高巡察工作的質量和效果。我們除了重點用好“望、聞、問、切”“四步工作法”外,還要邊實踐邊創新,立足“線索收集求‘廣’、查閱材料求‘細’、個別談話求‘巧’、走訪核實求‘深’”,不斷提高巡察工作水平,充分發揮了巡察利劍作用。

    三嚴于律己修身,做好巡察工作。打鐵還需自身硬,巡察工作崗位特殊、職責特殊、任務特殊、影響特殊,巡察干部對腐敗和不正之風并不具備天然的免疫力,同樣存在違紀違法的風險。我們巡察干部必須以更高的標準來要求自己,嚴守政治紀律和政治規矩,嚴守廉潔紀律和保密紀律,做到知敬畏、存戒懼、守底線,時刻檢點自己的言行,自覺維護良好形象。

    事輟者無功,耕怠者無獲。巡察必須保持不忘初心的戰略定力,咬定青山不放松。我將繼續敢于擔當、勇于亮劍、精誠團結、銳意進取,為堅持不懈全面從嚴治黨盡綿薄之力。

    紀委安排的這次業務培訓,我十分珍惜這次難得的學習機會,認真對待每一堂課,認真聽、認真記,用心去學習。在這幾天的培訓課程中,我們觀看了選舉拉票賄選案警示片,市委黨校領導給我們上了一堂十九大專題黨課,市紀委領導給我們講解了案件審理監督管理業務,縣紀委領導又給我們詳細解讀了職務違法犯罪的相關知識及執紀監督審查業務。課程內容豐富、生動活潑、精彩紛呈,既給我們講解了一些黨紀條例、法律法規,同時又引用一些生動的案例給我們剖析辦案的情節。通過這幾天的學習,我感悟頗多,受益匪淺,增長了知識,開闊了視野,主要培訓體會如下:

    通過觀看警示教育片,看到那么多共產黨員及領導干部無視黨紀國法,一步步走向腐敗,使我深深地體會到,做為一名共產黨員,一名新時代的紀檢人,一定要遵守黨紀條例、法律法規,一定要潔身自好,存敬畏之心。

    通過此次紀委培訓學習,讓我再一次學習領會了黨的十九大精神,一定要按照習總書記在十九大報告中提出的"新時代、新思想、新作為、新征程"的要求,更加堅定從事紀檢工作的決心和信心,把黨風廉政建設工作抓實抓好。

    通過此次培訓學習,使我深刻地認識到學習的必要的和重要性,特別是聽了李全局長講的反貪污賄賂和馬舒平局長講的反瀆職侵權工作,這對我來說是一個全新的知識,以前從來沒有接觸過,更要努力加強學習。李局長上課時講到運用傳統方法辦案與運用大數據進行辦案的差距。聽說紀檢系統正在準備籌建大數據系統,我們要提前做好準備,學好這方面的知識。

    隨著社會經濟的發展,違法違紀案件有所上升,而且手段更隱蔽、更高明,如果我們沒有足夠的專業和文化知識就難以勝任紀檢監察工作。所以我們必須堅持不懈地學習新的專業知識,新的辦案方法,不僅要向書本學習,還要向他人學習,向實踐學習。

    紀檢監察是一項長期、繁雜、艱巨的工作,必須長抓不懈。作為一名紀檢監察干部要切實做好此項工作,必須自覺地加強自身黨性鍛煉,提高黨性修養,培養良好的工作作風,要始終做到表里如一。要講原則,公道正派。

    總之,我將以此次培訓為起點,在今后的工作中,突出紀檢監察工作的特色,加強理論和業務學習,不斷完善知識結構,拓寬知識領域,增強創新意識,更新思想觀念,改進工作方法,提高工作水平,以飽滿的精神狀態和真抓實干的工作作風,高標準、高質量地完成紀檢監察各項工作任務。

    5月7日至11日,我非常榮幸地在集團公司紀委組織下到省紀檢監察宣教基地參加2018年第13期紀檢監察干部綜合業務培訓。

    這次培訓內容廣、層次高,有法律法規、有黨規黨紀、有具體業務,授課老師站位高、專業精。培訓中感悟很多,主要體會可歸納為"兩項提高、三個增強".

    一、思想認識得到進一步提高。

    一是對依法治國重要意義有了新的認識,學習"中國特色社會主義憲法道路與監察制度"、觀看《法制中國》紀錄片后,我深刻認識到中國已經進入"全面依法治國"的新時代,全面推進依法治國,是中國共產黨領導人民治理國家的基本方略,是促進社會公平正義,維護社會和諧穩定,確保黨和國家長治久安的根本要求。二是對以規治黨、從嚴治黨有了新的認識。從中國古代封建社會監察制度的建立、發展中,從中國共產黨成立后監察制度的演變中,我認識到監察體制的改革和《中華人民共和國監察法》的公布實施,是黨在新的歷史時期,吸取歷史文化之智慧,保持肌體健康、開辟出的與時俱進之新路。是加強黨對反腐敗工作集中統一領導的現實需要,是推進反腐敗斗爭法制化的重要探索。三是對發揮監督執紀問責作用,把握"四種形態"有了新的認識。學習"如何在監督執紀問責中把握和運用‘四種形態’",使自己認識到"四種形態"是管黨治黨橫向到邊,縱向到底全覆蓋的新要求,在運用中要把握好"治標與治本"、"懲治與保護"、"多數與少數"的辯證統一。消除運用"四種形態"放緩了反腐敗節奏、執紀力度變小、自由裁量權可以大事化小的思想誤區。

    二、法紀意識有了進一步提高。

    一是對監察體制改革有了新的認識。《中華人民共和國監察法》將"國有企業管理人員"列入監察范圍,使國有企業紀委行使監督職能有了一定的法律法規和黨規黨紀依據,對企業紀檢工作人員提出了新的更高的要求,使我進一步認識到作為企業紀檢人員要有更高的政治站位和更高、更嚴的要求,要主動研究企業反腐敗工作與法律法規、黨規黨紀的關系和要求,依法依規開展紀檢工作。二是對《中國共產黨紀律處分條例》有了新的認識。"《中國共產黨紀律處分條例》的理解與運用"一課,使我認識到《條例》是依據黨章和憲法、法律,結合黨的建設與實踐,以黨內法規的形式明確黨的各項紀律,是保持黨的先進性和純潔性的重要條件,《條例》為每各共產黨員提出了更嚴、更高、更具體的要求。"規不正,不可以為圓;矩不正,不可以為方。"作為一名紀檢工作者要自覺做到遵守黨的紀律不走樣,執行黨的紀律不動搖,把從嚴治黨向基層延伸、在基層落實。三是對"紀挺法前"有了新的認識。學習中授課老師講了很多貪腐的典型案例,這些鮮活的案例證明了黨員"破法"無不始于"破紀",黨員守住了紀律的紅線,就不至于滑向犯罪的深淵。作為一名基層紀檢工作者,要糾正只要領導干部不違法,違反紀律是"小節"的錯誤想法。要用紀律衡量黨員干部的行為,守住紀律這條底線,真正做到"紀"挺"法"前,抓早抓小,發現問題苗頭及時提醒,用紀律管住大多數,把"病毒"和"蟲害"消滅在萌芽狀態,防止黨員干部小錯釀成大禍。

    通過這次培訓自己的政治站位和思想認識水平雖然有了進一步的提高,但在學習中我思考最多的還是如何做好學習吸收和轉化工作,感到壓力大、責任重,必須進一步強化責任擔當、強化能力素質、強化忠誠使命,以永遠在路上的執著和韌勁開展紀檢工作。一要強化責任擔當。實事求是,勇于擔當,敢于亮劍,以強烈的責任心筑就拒腐防變的堅固防線,做好一名"護林員",拔"爛樹"、治"病樹"、正"歪樹"保護好廣袤森林的健康生態,要有"石匠"精神,以石匠鑿石"實打實"的作風抓監督、嚴執紀、敢問責,強化不敢腐的震懾,扎牢不能腐的籠子,增強不想腐的自覺。二要強化能力素質。培訓中對"辦理職務犯罪中的事實和證據問題"做了詳細的講解,使自己對腐敗案件的辦理有了新的認識,但我認為自己的業務能力與一名合格的紀檢工作者還有很大的差距,必須保持"本領恐慌感"和"知識饑餓感",堅持把學習放在第一位,知不足,補短板,不斷提高自身的能力素質。三要強化忠誠使命。紀檢工作任務重、標準高、要求嚴、責任大,自己要有一顆不圖名、不圖利、默默無聞、樂于奉獻的"忠誠心",對黨忠誠、讓黨放心,忠于職責、忠于企業,不忘初心,牢記使命,以永遠在路上的執著為企業正風反腐盡自己的綿薄之力。

    2019年x月xx日—xx日,xx委巡察辦舉辦了這次全x巡察干部業務能力培訓班,既安排了內容豐富針對性強的理論教學,又講解了形象立體,具有典型意義的巡察案例,真正做到了教學與實際相統一,通過學習,我的政治覺悟得到提升,知識結構更加完善,個人綜合素養有了較大進步。

    在開班式上,xx部長樸實真情激昂生動的“硬核”講話給我留下了深刻印象。部長先是用親切直白的方式做了自我介紹,一下子拉進了溝通距離,讓我這個巡察“外行”人平復了心中的忐忑,懷著急切的求知熱情傾聽接下來x部長對巡察工作的具體闡述。部長指出,巡察工作首先要“專心”,人在一起叫聚會,惟獨心在一起,才干稱之為團隊,要做好巡察工作,在座所有所有天橋巡察人的心首先要聚在一起,寥寥數語,漣漪起所有人內心深處源源不竭的天橋力量。部長的講話讓我明白了巡察工作的重要意義,巡察工作是黨xx在新的歷史時期進一步強化黨內監督嚴肅黨的紀律改進黨的作風的一項重大舉措,有助于被巡察單位更加準確地理解xx方針政策,轉工作變作風,有助于正視存在的問題,促使思想上更加清醒,信念上更加堅定,思路上更加清晰,工作上更加務實。部長就如何精準發力,推動巡察工作高質量發展作了論述,為我的思維打開了新乾坤,讓我在腦海里對巡察工作有了一副“概略圖”。最后部長指出,堅定不移深化政治巡察,最根本的就是要牢牢抓住****系列重要指示批示精神落實落地這個綱,每一位巡察工作人員都要充實提升鍛煉自身素養,一切為了公心一切為了事業。諄諄教誨,讓我們懷揣著赤誠和使命開啟了接下來的課程學習。

    xx審計局xx講師“接地氣”的授課方式令我印象深刻。他結合之前參與過的重點巡察典型案例深入淺出的講解了[審計方法的運用]課程,形象直白地把多種審計方法講的活靈便現。針對街道審計,他為我們總結了“大錢重點看”“小錢仔細查”“易虛開類項目靈便驗”“道德失范明知故犯類錯誤邏輯推”等審計方法,理論深厚案例豐富,開辟了我的思維,培養精進了我的創新能力。xx講師講述的一件件真實案例使我明白一線審計工作者的艱難困苦高風險壓力和堅定責任意識,激勵著我在學好審計業務知識的同時,學會“苦干實干巧干”不忘肩上使命,負重砥礪前行。隨后x委宣傳部xx副部長為我們授課--[牢記使命,堅定不移做好新時代意識形態工作],讓我明白做好意識形態工作的重要性意識形態工作的主要任務和加強意識形態工作的有效措施。激勵我不斷提高自身馬克思主義理論水平,惟獨這樣才干正確評判他人的教學鉆研成果的是非和價值,引導人們正確熟悉形勢與任務,才干更好凝結共識增強信心,不斷增強社會主義意識形態的凝結力和引領力。

    x委政法委副書記xx結合多個掃黑除惡案例為我們講述了[掃黑除惡專線斗爭概述及目前的形勢任務],讓我們對掃黑除惡目前的工作形勢和下步重點工作任務有了具體了解,長清審計局xx局長講述的[審計常見問題表現形式及審計方法]明確了我們在審計工作方面的整體思路和預算管理方面的重點問題,大家受益匪淺。組織部xx副部長所做的[基層黨建工作與問題解析報告]精準專業,使我這名工作在組織口的一線人員有了“回爐重造”的感覺,我對標部長講解,夯實了自己在黨的基層組織設置與任期黨的組織生活制度發展黨員與黨員管理方面的業務知識,部長的講解理論與實際并重,豐富性與專業性兼具,一方面補齊了我在黨建知識方面的短板,另一方面幫助我溫故知新開辟了新的工作思路。

    在培訓的最后環節,xx書記為我們做了[以自我革命的精神全力推動巡察工作高質量發展]講話,要求巡察工作人員要樹牢“四個意識”,切實扛起“兩個維護”重大政治責任。深入學習貫徹**新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,學出更加堅定的信仰,學出更加強烈的擔當,學出更加純粹的忠誠,要旗幟鮮亮講政治,堅持把政治建設擺在首位,提升巡察工作本領,增強工作的針對性和實效性。面對新形勢新任務,要自覺把學習貫穿工作始終,不斷提升政治素養和業務能力。xx書記的要求我們將牢記在心,堅定做馬克思主義的堅定信仰者群眾利益的忠實捍衛者高質量發展的積極推動者廉潔勤政的模范踐行者。總的來說,這次培訓讓我們補足了巡察“鈣”知識上沖了巡察“電”能力上加了巡察“油”,真正實現了思想上大解放認知上大飛躍能力上大提升。

    通過這次學習,我明白了巡察工作的政治定位震懾威力,更明白了巡察隊伍“鐵肩膀”上抗的“紅旗子”重擔子。巡察工作是光榮的,也是艱巨的,我們決心扛起新時代賦予我們的使命,在新的歷史起點上,敢于擔當敢于負責,敢于實事求是,去做一盞星星螢火,出全部的力,發微微的光。

    參加能力提升培訓學習體會(匯總13篇)篇六

    五月xx,唐風秦韻別樣風情。在這座歷史悠久的xx,能夠參加xx市檔案局與xx大學xx學院聯合舉辦的全市檔案干部業務能力提升培訓班,現場聆聽各位專家、老師的精心授課,一起探索如何做好新時代檔案工作的思路,一起思考基層檔案工作的方向,非常榮幸、收益匪淺、收獲頗多。

    一是提了素質。xx大學的檔案學專業師資力量雄厚,培養了大批在黨政機關、企事業單位和教育戰線等各行各業從事檔案工作的人才。三天來,xx大學xx學院有針對性的課程。

    教學。

    和實地參觀,讓我對檔案業務知識、現狀、發展趨勢、前沿知識、新媒體運用、文化傳播、檔案文化建設和實踐等等有了更深一步的理解。短短幾天培訓,自身素質有了明顯提高,對今后的工作有了更多思考,各位老師的精彩授課常常回響耳畔。

    二是增了智慧。培訓期間經常和學員討論檔案日常工作,尤其是聽到了剛剛幾位同仁的精彩發言,對自己震撼很大。檔案自古有之,漢時在中央檔案典籍庫設蘭臺,史官在此修史。后人引申,以宮廷內的典籍收藏府庫謂之蘭臺,自此蘭臺成為檔案的歷史濃縮和雅稱。我是xx年出生的,xx年初才來到檔案部門工作,對檔案工作接觸還不夠、了解還不深、學習還不廣。好多學員都是我的老大哥、老大姐,有些同志和我父母同齡,是我的長輩。大家以無私奉獻的精神,默默耕耘在檔案戰線,發揮著蘭臺精神,這些人生經歷、生活閱歷,讓我學到了很多處事智慧、工作智慧。

    三是長了見識。xx大學創建于1902年,是一所文、理、工、管、法學科門類齊全的全國重點綜合性大學,也是國家“211工程”重點建設院校之一、國家“一省一校”計劃重點支持建設院校、教育部和xx省共建高校。我本科畢業時也嘗試考了xx大學的研究生,但是名落孫山。今天,能走進xx大學,聽各位專家老師授課,長了見識,增加了本領。加深了我對檔案事業的認知和理解,那就是用平凡守護著黨和國家發展的點滴記錄和艱辛歷程,用熾熱的心為每一個需要他的人解燃眉之急。

    四是交了朋友。這次培訓班,參與人數達120余人,給大家提供了交流的好平臺。我們都來自全市各條檔案戰線,平常工作中,大多數都是幕后英雄、默默付出,很少有出來學習的機會。這幾天,我們凝結了深厚的友誼,留下了美好的回憶,和很多朋友加了微信、留了電話。期待我們今后能夠多聯系、多交流、多溝通,談生活、談工作、談友誼,把我們的同學之誼轉化為相互促進工作的動力。

    下一步,我們砥礪前行。

    一是不斷完善,加強自我能力建設。《荀子勸學》中的一句話,來概括檔案事業非常貼切:“不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海。”我們要著眼于“跬步、小流”,胸懷著“千里、江海”。這樣,我們看似平常的付出就有更大的社會意義了。以后的工作中,我們要堅持向書本學習、向實踐學習,把本次培訓班體現出來的管理嚴格、自主思考、學踐融合等好精神運用到今后的自我提升上,早日成長為忠于熱愛檔案事業的優秀干部。

    二是認真履職,做好檔案工作。檔案是在朝夕中形成,在時間中積累,在歷史中綿延,在平淡中嬗變。檔案工作能否做好,直接或間接影響著一個單位、一個地區社會經濟的發展。就像細胞之于生命體的作用一樣,具有重要的意義。“九尺之臺,起于壘土,合抱之木,生于毫末。”跟檔案打交道,就應該樹立起自己的檔案意識,認真履職,樹立起扎根現在,主動承擔檔案工作各項職責,將自己負責的工作做實、做細、做出特色,立足長遠的為祖國和民族歷史負責的廣博胸懷。

    三是矢志不渝,奉獻檔案事業。蘭臺,一個沉默而厚重的名字,記錄著歷史前進的步伐,記載著中華五千年的軌跡,支撐起一代代檔案人躬耕蘭臺,默默奉獻,薪盡火傳。檔案工作很平凡,很難出政績,更不會收獲閃耀的光環與獎杯。蘭臺不是一個造夢的地方,檔案或許不是一個榮耀的事業,而身處蘭臺之中的人用夢托起這詩意的名稱,用平凡詮釋著檔案的全景,用淡然面對世間言語,用年華為蘭臺做下注腳,用責任述說著檔案事業的未來,讓這份事業在平凡中得到升華。讓我們一起努力,牢記“為黨管檔、為國守史、為民服務”的歷史使命,在建設xx生態經濟強市的征程中交上一份滿意的“檔案答卷”。

    今日送君需盡醉,明朝相憶路漫漫。在推動檔案事業的道路上,我們一直在前行、一直在努力,一直在進步,唯有不忘初心,方能學思踐悟、砥礪前行!

    且學且實踐,永遠在路上。

    澤州縣犁川鎮中陳晉龍。

    11月20日至21日,我參加了市教育局組織的中小學鄉村教師。

    教育教學能力提升專題培訓,通過專家老師們精湛的理論論述以及生動的實例,在思想上受到很大的鼓舞,使我拓寬了學習的視野,教育觀念得到了更新,感受頗深,現將參加本次培訓的收獲與體會簡單。

    總結。

    如下:

    1.加強職業道德,做到為人師表。

    我認為作為一名合格的教師必須遵守一定的行為規則,因為教師從事的是培養人的工作,教師勞動最有影響力的就是“言傳身教”,也就是說教師是用自己的學識、思想品質和人格魅力來對學生進行教育的,無論哪一層的學生都自覺或不自覺的把教師當成自己的榜樣。教師不僅具備一定的思想政治素質、科學文化素質、能力素質、教育理論素質、身心素質、風度儀表等,同時更要具備教師職業道德素質。教師職業的根本職責是教書育人。這就要求我們要有較高的科學文化素質和能力素質。

    2.學習是時代發展的需要。

    師更要不斷的學習和提高自己,學習新的教育理念來武裝自己的頭腦,學習教學方法來提高自己的業務水平。掌握本學科最前沿的研究成果,增強科研意識和改革意識,積極參與各種教育教學實踐活動,做到理論與實踐相結合。在實踐中不斷進取,刻苦鉆研,勇于創新,精益求精,不斷提高自己的教育教學能力。真正做到有活到老,教到老,學到老的進取精神,孜孜不倦地吸收新鮮知識來充實自己。現在社會是知識爆炸的年代,我們不能滿足現狀,而要勇于探索、勇于創新、勇于在教學過程中實踐,以適應時代發展需要。

    3.教師交際能力的提升。

    們之間要建立友好關系,要相互了解,相互理解,或建立友誼,開。

    展合作,進行情感交流,這都離不開交際。前蘇聯教育家蘇霍姆林。

    斯基說:“教師是和生活中最復雜、最珍貴的無價之寶,也就是和人。

    打交道。他的生活、健康、智慧、性格、意志、公民表現和精神面。

    貌,他在生活中的地位和作用、他的幸福都決定于教師,決定于教。

    師的能力、水平、工作藝術和智慧。

    ”所以一名教師當具備多種基本。

    教學能力。教師與學生建立民主、和諧的師生關系,成為學生可親、可敬、可信的朋友。師生間的和諧、融洽、交流和互動,帶來的是高質量、有活力的教育,而師生的疏離、隔膜乃至對立、對抗,則無疑是教育的大障礙,這種關系下不僅教學效果大打折扣,而且學生人格成長也要受到負面影響。因此,教師通常都把建立良好師生關系做為一個重要的工作部分。

    協調好教師與家長的關系,與家長溝通時首先態度要平和,語氣要委婉。將家長視為朋友,尊重家長的意見,虛心聽取家長的建議,樂意與家長交談,以寬厚的胸懷來接受孩子家長不同的意見,以積極的態度和方法來改變家長的埋怨。還應多站在家長的角度去關心孩子,理解家長的心情,如果教師真誠對待每一個孩子,她與家長之間的交談一定會順利進行,它會讓孩子家長感受到教師是誠意喜愛關心自己的孩子,因而家長就會更容易接受教師的意見和建議,并能積極支持教師的工作。

    融洽的和同事相處會使你每天帶著愉快的心情工作,作為教師,應該要認識到同事關系的重要意義,以一種開放、寬容、接納的心態與同事們交往,善于欣賞、善于贊美、善于合作,“靜坐當思己過,閑談莫論人非”。

    3全力以赴投入教育事業,創出優秀的工作業績。

    4.注重人文關懷,服務當先。

    個活生生有血有肉有思想的個體。

    教師還應放棄傳統的“師道尊嚴”,應把學生放在與自己平等的地位上,建立平等的師生關系。

    通過這次培訓,我總有一種意猶未盡的感覺,總感到還有許多需要學習的地方。為了我們的教育,為了我們的學生,也為了我們自己,時時處處都要注重自己的師德修養和人格塑造,根據培訓的所獲我要學以致用,不斷完善知識結構,提高業務素質,提高教育教學能力,一切從實際出發,切實擔負起教師應盡的責任和義務。

    參加能力提升培訓學習體會(匯總13篇)篇七

    這次學習使我對基層黨組織建設、鄉村振興戰略有了更深的理解和認識,既宏觀了解黨組織建設的概況,又縱向學習了黨的'發展史,既從戰略高度了解鄉村振興的重要性,又為鄉村振興推進過程中的問題提供現實指導,開闊了我們的視野,增強了為民服務的理念,進一步提升了干事創業的能力。目前花元村根據規劃已確立“三場一園一帶”的發展目標,圍繞做實做優做強這些目標。做為花元村主要負責同志,我將直面現實,全力抓好下面六件事:一是繼續加大力度抓班子作風建設,抓好問題整改和人才儲備,干部作風優,責任意識就強,就會積極主動作為。這方面我將以身作則,同時更加團結帶班子。團結就是力量,將班子擰成一股繩,人才儲備關系花元振興的大事,人才興,花元興。二是繼續通過自治、法治走上德治、善治之路,以黨建+n為抓手,充分發揮法官工作室、法律顧問、黨員、五老、鄉賢等在民事調解、社會治理方面的引領作用,多元化預防化解矛盾糾紛。形成系統完備、規范有序、運轉高效的基層治理體系。繼續改善花元的政治生態,創建和諧花元和省級民主法治示范村。三是圍繞“三場一園一帶”主題,結合書記項目大力發展農業品牌經濟,做實落細各項舉措,踐行“兩強一增”行動要求,促進花元村由農業大村向農業強村、品牌村轉型。四是繼續加大生態文明建設投入,鞏固南嶺市級美麗鄉村、袁老屋省級美麗鄉村中心村成果,同時向周邊村民組及整村推進環境安全工作。五是加大力度促進文化振興,促非遺發展傳承,為申報國家級非遺打基礎,并藉此聚民心、匯民智、集民力,使花元在鄉村振興道路上走出堅定步伐,我們有信心、決心,“以花元之干贏得羅嶺之贊”。六是精心準備認真謀劃,切實提前做好后期的民生和產業項目謀劃。

    參加能力提升培訓學習體會(匯總13篇)篇八

    我有幸參加了縣上在__市渝北區法商教育培訓學校舉辦的全縣黨務干部能力提升專題培訓班,難得的學習機會彌足珍貴,緊張的學習安排收獲頗豐,實地的參觀學習感受很多。

    一要用好學習這個秘密武器。習近平總書記在十九屆中央政治局第一次集體學習時,提出要在學懂弄通做實黨的十九大精神上下功夫,號召“全黨來一個大學習”。這次培訓,安排了黨的十九大精神解讀、基層黨建面臨的挑戰與機遇,以及領導藝術、情緒管理與減壓等理論課程,輔導授課的有__市委黨校、西南政法大學的專家教授,以及__市委宣傳部新聞宣傳的專家,足見培訓班次規格之高。專家教授的輔導講座通俗易懂,沒有強行灌輸,讓我們學到了很多新知識,解開了以前沒有學透弄通的疙瘩,使我們的理論水平有了新的提升。下一步,我們將繼續堅持“兩學一做”學習教育常態化制度化要求,堅持把政治理論學習擺在首要位置,加強對黨的十九大精神的學習、貫徹、落實,深刻認識習近平新時代社會主義思想的重大意義,深刻領會習近平新時代社會主義思想的核心要義和創新觀點,不斷增強推進基層黨務工作的專業素質和專業能力,不斷培育專業精神,以此來指導和推動我們的工作。

    我們在白公館監獄舊址、渣滓洞監獄舊址、紅巖村中共中央南方局和八路軍駐__辦事處舊址接受了革命傳統教育,在紅巖這塊特殊的土地上,我們能感受到紅巖英烈面對敵人的威逼利誘、嚴刑拷打,富貴不能淫,威武不能屈,為民主自由,為民族的解放,無私地奉獻自己的一切乃至生命!下一步,我們要圍繞即將在全黨開展的“不忘初心、牢記使命”主題教育,用黨的創新理論武裝頭腦,通過黨性教育不斷汲取信念的力量、真理的力量、奮斗的力量、創新的力量,繼承和發揚黨的優良傳統和作風,更好地肩負起全面從嚴治黨的歷史重任,更加堅定共產黨人的理想信念,始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

    三要突出黨支部建設標準化這個工作重點。黨的十九大報告明確指出,基層黨組織建設“要以提升組織力為重點”。習近平總書記多次強調:基礎不牢,地動山搖!這次培訓,我們參觀學習了__市渝北區機關黨建、社區黨建、農村黨建、學校黨建、衛生黨建等7個基層黨組織的先進經驗,學習了他們在從嚴治黨和加強黨內政治生活的具體做法,學習了他們將黨建和業務工作的深度融合,特別是在魯能西路社區黨支部看到的《黨員政治生日賀卡》,以及他們在開展黨員固定活動日的創新做法,讓我們進一步開闊了眼界,觸動的思想。下一步,我們將按照中央和省市、縣、委的安排部署,聚焦七項重點,突出問題導向,及時補齊短板,對標爭創一流,確保黨支部建設標準化工作落細落小,落到實處。

    四要把握基層黨建和業務工作深度融合這個關鍵。習近平總書記在黨的群眾路線教育實踐活動總結大會上強調:堅持從鞏固黨的執政地位的大局看問題,把抓好黨建作為最大的政績。從學習參觀的幾個示范點來看,都能夠把黨建工作與業務工作深度融合,特別是黨組織書記把抓黨建作為主業,從思想上重視黨建,從行動上狠抓黨建,從業務上檢驗黨建成效,將兩者同安排、同檢查、同考核、同評比,取得了很多引以為傲的成績,積累了很多難得的經驗。下一步,我們將結合省委第二巡視組巡視岷縣反饋問題整改工作和當前開展的推動全面從嚴治黨向縱深發展暨轉變作風改善發展環境建設年活動要求,繼續堅持黨建和業務兩手抓,兩手都要硬,在黨建工作上有新的突破,在業務工作上有新的啟發,以黨建工作推動業務工作,有效發揮食品藥品監管職能,進一步凈化全縣食品藥品市場。

    行千里路,讀萬卷書!我期待,有更多的人走出去,學習發達城市的先進經驗,來理清我們的思路,我們的難題,推動我們的工作。

    參加能力提升培訓學習體會(匯總13篇)篇九

    作為紀檢干部,感覺自身缺乏紀檢監察知識的系統培訓與指導。這次上海交通大學培訓,給了我很好的學習與提升的機會,通過學習本人體會有如下四方面:

    一、理論水平得到進一步提高。

    通過培訓學習紀檢監察綜合業務涉及的相關理論知識和政策、法規,更加堅定了我從事紀檢監察工作的決心和信心,在今后工作中我要更加深入學習黨的路線、方針、政策,國家法律法規和各項規章制度,在預防和懲治腐敗時,更加注重治本,注重預防,注重制度建設,進一步加強廉政風險防控機制建設,拓展從源頭上防治腐敗工作的領域,健全紀檢監察的監控機制,加大監督、檢查、考核力度。加強領導干部廉潔自律工作,提高黨員干部拒腐防變能力,使領導干部能積極帶領干部職工愛崗敬業,扎實工作,確保質監事業的健康發展。

    二、工作思路得到進一步拓展。

    通過專家們豐富多彩的授課,我深受啟發,豁然開朗,對紀檢監察工作有了一些新的認識、新的思路,感覺這次的培訓是對我以前零散知識以及理論和方法的一次梳理,知識更為系統,提高了自己系統思考和解決問題的能力。紀檢監察是一項長期、復雜、艱巨的政治工作,必須長抓不懈。要切實做好此項工作,必須自覺地加強自身黨性鍛煉,提高黨性修養、思想品德修養,培養良好的工作作風,講原則,做到公道正派,表里如一,講實話,辦實事。在實際工作中,堅持懲處與教育引導相結合,重在加強教育,嚴肅慎重,做到紀律面前人人平等,使違規違紀和不正之風無藏身之處,為三都經濟社會發展保駕護航。

    三、責任意識得到進一步強化。

    作為一名紀檢組長、分局局長,通過這次學習,使我更進一步明確了自己的工作職責。充分認識做好各項工作是關系到我縣反腐倡廉工作的全局,是當前反腐敗斗爭形勢發展的迫切需要。這項工作領域十分廣闊,我們每個紀檢組長都要充分認識這項工作的重要意義,進一步增強工作的責任感和使命感,在抓好全縣黨風廉政建設和反腐敗工作中,發揮重要的作用,作出應有的貢獻。作為一名紀檢干部,要從職能出發,強化監督檢查,督促干部職工在開展各項業務工作中,始終做到勤政、廉潔;正確處理紀檢監察工作與業務工作的關系。抓好紀檢監察工作與業務工作的結合點,把紀檢監察工作融入到各項業務工作之中,突出紀檢監察工作的特色。以奮發有為的精神狀態和真抓實干的工作作風,高標準、高質量地完成紀檢監察各項工作任務。

    四、通過學習我對紀檢監察工作的新認識。

    (一)隨著交通事業的不斷發展,基層紀檢監察工作呈現出涉及面廣、政策性強、情況復雜、任務繁重的錯綜復雜局面,責任主體是領導班子,紀檢干部的職責就是去組織、去協調,我們一手拿利劍,一手撐保護傘。我們既要撐把保護傘組織協調干部職工幫助領導班子開展好各項工作,又要手執利劍監督好領導班子在開展各項工作中是否嚴格執行各種規章制度。這就要求我們首先要精通黨紀政紀條規,力求學的精、學的透,既要知其然,也要知其所以然;既要懂原則,也要吃透具體細則。在精通黨紀黨規政紀條規的前提下,才能開展好宣傳、教育、疏導工作。

    (二)實事求是,一切從實際出發,密切聯系干部職工是我們的工作原則。基層黨風廉政的出發點就是維護權益,在干群關系中架起一道溝通橋梁,疏導與溝通干群關系,這樣既能引導干部群眾積極參與黨風廉政建設,自覺地開展自我教育、自我監督,也能避免和消除一些不必要的猜疑,最大限度地調節干群關系。

    (三)作為一個紀檢監察干部,敢于堅持原則是我們必備的素質。加強監督是本職;疏于監督是失職;不予監督是不稱職。如何在堅持原則的情況下有效地開展監督,這就要求我們堅持合紀合法與合情合理的統一、堅持嚴上與嚴下的統一、堅持懲治與預防的統一,把預防放在首位,以治本為主。

    (四)作為一個紀檢監察干部,以身作則保持良好形象必不可少,我們置身在反腐倡廉的第一線,務必堅守底線,決不放松第一次,時刻守牢自己的精神家園,以求真務實的態度,把政策法規作為衡量是非的標準。紀檢監察干部要適應新形勢新任務的要求,就必須“內強素質,外樹形象”。內強素質,就是要做到政治堅強、公正清廉、紀律嚴明、業務精通、作風優良;外樹形象,就是要樹立可親、可信、可敬的形象。這是新時期加強紀檢監察干部隊伍建設的總體目標和根本要求。

    參加能力提升培訓學習體會(匯總13篇)篇十

    20__年10月27日至10月29日,我作為云龍縣紀委的紀檢干部,有幸參加了由州紀委主辦的20__年大理州紀檢監察機關紀律審查業務培訓。

    這次培訓為期三天,內容大致包括以授課為主要形式的“當前反腐倡廉形勢任務及紀檢機關‘三轉’要求”、“新形勢下如何開展好作風建設的監督檢查工作”、“聚焦主業,扎實做好基層信訪舉報工作”、“嚴格三級審核,確保案件質量”和“查辦案件基本方法”等具有針對性的業務內容,以及由州紀委常委領導班子主持的關于新《中國共產黨廉潔自律準則》和新《中國共產黨紀律處分條例》的一次學習討論座談會。雖然培訓期不長,但是課程安排緊湊、內容豐富翔實,針對性和實踐性都十分強,其中濃縮了了授課老師們豐富的實踐經驗,令我受益匪淺。

    州紀委監察局局長靳汝柏在培訓開班動員上曾經與我們分享了四個字“學思踐悟”,我從這四個字當中也收獲良多。

    “學”。人生如逆水行舟,不進則退。而想要“進”就必須要不斷地學習和汲取各個方面的知識和養分。作為紀檢干部,如果不學習,那么很快就將適應不了自己的本職工作,不僅無法完成領導交辦的工作任務,還可能會被其他先進同志進步的車輪所碾壓,從而被淘汰。

    “思”。學而不思則罔。愛學習不代表善于學習,更不代表學而有所收獲。我們在學習的過程中,應該要不斷地思考和反思,看看自己在學習的過程中收獲了什么,又有哪些缺點和不足,然后不斷地總結,不斷地積累和鞏固自己的知識儲備,讓自己的知識大廈不只是“空架子”“豆腐渣工程”。“填鴨式”的學習達不到效果和目的,是錯誤的學習方法,應當避免。

    “踐”。實踐出真理。不論什么工作,都要靠學習理論知識來作為支撐。學習的目的就是為了要付諸于實踐,把學到的內容融匯到實踐當中,提高工作能力和工作效率。反過來,只有將學習的內容付諸于實踐,我們才能從中查缺補漏,知道自己的強項和弱項,從而再繼續有針對性地學習,彌補缺失的,鞏固已有的,改正錯誤的,形成一個良性循環,不斷取得進步,不斷在自己的本職工作中創造出成績。

    “悟”。“悟”與“思”有相交的地方,但又不盡相同。“悟”是“思”的升華,只有通過“學”、“思”與“踐”,才能有所“悟”。“悟”是更深層次的思考,是高境界的學習,也應當是我們每一個人所追求的一種狀態。人之所以為人,就是因為人有思想,會思考。思考是什么——為什么——怎么做,思考我們工作的得與失,思考工作如何開展,思考工作方法如何改進,思考怎樣將工作任務完成地更好,思考怎樣更好地為百姓辦好事辦實事等等。

    我認為,“學思踐悟”這四個狀態不應當是一個單向的過程,而應該是循環往復的。如果我們的生活和工作,都在不斷地學習、思考、實踐、領悟,再學習、再思考……那么,我們每一個人都可以獲得自身的進步和發展,成為實現自身價值的最寶貴財富。作為我們年輕的紀檢干部,更應該遵循“學思踐悟”這樣一種狀態,做好表率,帶好頭,樹立先鋒模范作用。

    通過這次業務培訓,我不僅在紀律審查業務方面有了很大的提高,在學習方法的改進方面也有不小的收獲。學習和工作,不僅要埋頭拉車,也要抬頭看路。反思自身,我認為自己還有很多的不足,還有很多需要改進和加強的地方。

    一是加強學習,取長補短,不斷提升自己。21世紀是知識經濟社會,一個人要適應和跟上現代社會的發展,唯一的辦法就是與時俱進,不斷學習,接受新思維、新舉措。面對新時期的競爭與挑戰,我將多加強培訓和學習,進一步提高業務知識水平,提高自身工作能力。做到取他人之長補己之短,更好地完成好工作任務。

    二是不斷強化全局意識和責任意識。用正確的思路來思考當前存在的問題,需要我們有超前的思維,要有悟性,有創新精神,而不是僅僅做好自己負責的那一方面工作了事。始終保持開拓進取的銳氣,要牢記“全局意識”,自覺適應目前形勢發展需要,認真學習實踐,不斷增強自己的使命感和社會責任感。堅持小局服從大局的原則,保持健康向上、奮發有為的精神狀態,增強勇于攻克難關的進取意識,敢于負責,勇挑重擔。

    三是敢于吃虧、吃苦、吃氣,弘揚奉獻精神。“三吃”是一種高尚的自我犧牲精神、奉獻精神。為人處世應該要心胸開闊,寬以待人。樹立“三吃”的思想,吃別人吃不了的苦,做別人做不了的事,忍別人忍不了的難,以身作則,嚴格要求自己。

    四是廉潔自律,加強思想道德修養。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權利觀、地位觀、利益觀。廉潔自律,認真貫徹廉潔自律各項規定,不斷提高拒腐防變的能力,堂堂正正做人,踏踏實實做事。

    通過三天的培訓學習,我收獲頗多,感觸頗深,在獲取了更多業務理論知識的同時,也認識到自己在理論素質、工作水平、思想觀念中存在的差距和不足。在今后的工作生活中,我要把握住每一次學習機會,通過多種途徑、采取多種方法豐富自己的知識,努力鍛造自己,提高自己,努力成為一名合格的,優秀的紀檢干部。

    參加能力提升培訓學習體會(匯總13篇)篇十一

    我有幸參加了縣委組織部組織、重慶市法商教育培訓學校承辦的岷縣黨務干部能力提升專題培訓班。在為期6天的培訓中,我始終以滿腔的熱情全身心地投入到學習當中去,比較好的完成了培訓任務,讓我在黨務工作創新方面受到很大的啟發,明確了今后抓好機關黨建工作的方向。通過培訓我感覺到該班體現有三個主要特點:一是領導重視,組織周密,內容豐富;二是管理嚴謹細致,學員自覺遵章守紀;三是學習氛圍濃厚,學習效果良好。培訓期間,我們主要學習了黨的十九大精神解讀、領導干部情緒管理與心理解壓、基層黨建面臨的挑戰和機遇以及以十九大精神指導團隊建設提升岷縣黨務干部的執行力等重點內容。培訓采用了專家學者專題講授、學習座談交流和現場教學考察相結合的方式進行,在縣委組織部和重慶市法商教育培訓學校的精心組織下,使這期黨務培訓班得以圓滿完成培訓任務,達到了預期目的。本人非常珍惜這次學習機會,悉心聆聽了重慶市委黨校、西南政法大學專家教授的每堂講座,深感受益匪淺,收獲頗豐。在渝北區委組織部、重慶法商教育培訓學校的安排聯系下,培訓班學員赴渝北區鄉鎮社區、區婦幼保健院、區兩江小學、區人民檢察院參觀學習,使大家開闊了眼界、認識了差距、拓寬了思路。培訓還安排了紅色革命傳統教育,我們走進了白公館、渣滓洞、接受了紅巖精神的洗禮,通過此次黨性教育,所有黨員干部的靈魂受到了震撼,心靈接受了洗禮,思想得到了凈化,進一步堅定了理想信念。

    思想政治理論水平的提高,是一名黨務工作者最根本的需要,培訓即是最大的工作支持。通過這次培訓,使我明顯增強了黨的宗旨意識,深刻認識到在工作實踐中,要學會用習近平新時代中國特色社會主義思想來武裝自己的頭腦,指導、推動黨務工作。一周的培訓學習,是一場“及時雨”,為我們黨務工作者充了“電”,補了“鈣”。在學習交流過程中,感觸最深的體會是:

    一、提高了政治思想水平,增強了黨性修養,夯實了黨建工作理論基礎。

    做到“溫故而知新”,對黨務工作者尤其重要。只有熟悉黨建理論基礎知識,業務知識,才能讓自己在工作中游刃有余。常常由于工作忙碌而忽視學習,有時候一些政策性強的業務知識要翻書才能肯定。這次能夠專心地學習黨建業務知識,如基層黨組織的設置分工、基層黨組織的主要工作、黨支部的工作程序等實用而且理論性強的知識,特別是黨務工作者的素質提升等,很有必要。

    現階段,群眾多元化訴求日益增多,作為機關黨組織,必須適應新形勢、新要求,讓黨員干部樹立服務意識,轉變工作方式,創新工作理念、方法和機制。工作中要與時俱進,要有強烈的創新意識,抓黨建工作也要有品牌意識,通過探索創新確立自己的品牌。要從激發機關黨建活力的角度思考問題,緊抓熱點,突破難點,發現盲點,推出亮點。

    通過這次培訓學習,使我接受了一次比較系統的政治理論再教育,夯實了抓好機關黨建活力的理論基礎。使理想信念得到了進一步強化,世界觀得到了進一步改造,宗旨觀念得到了進一步增強,黨性修養了得到進一步加深,組織紀律觀念得到了進一步加強,優良作風得到了進一步養成。作為一名黨務工作者,必須始終堅持黨性鍛煉,帶頭學習、模范遵守、堅決貫徹黨章,必須始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀以及習近平新時代中國特色社會主義思想來武裝頭腦、指導黨務實踐、推動黨建工作。

    二、更新了觀念,拓寬了視野,增強了做好黨務工作的自信心、責任感和使命感,為抓好機關黨建梳理了工作思路。

    作為黨務工作者,在把機關黨組織建設工作的重要性及黨建工作開展思路向領導匯報好的同時,要利用黨建研究專題會議、及定期不定期的機關黨支部會議,匯報溝通。譬如:我們支部主動采取了“三會一課”或者以會代訓的辦法,對黨員干部進行宗旨觀念教育、工作紀律作風、社保業務等方面的理論知識培訓。著力強化黨員服務群眾觀念,提高適應新形勢下社會保障工作服務基層、服務群眾的工作能力。

    黨建工作常常被認為是務“虛”的,因為黨建工作時常繁瑣,基礎性的多,幕后的多,與時俱進創新的多。但我們一定要正確理解、正確對待,更要比別人多一點激情,多一份熱心。一定要讓這個“虛”務得有水平、有實效,能夠推動黨務工作實踐,這才是最高的境界。

    通過本次黨務培訓,使我拓寬了思路,加深了對當前黨建形勢、黨建理論的發展現狀以及對當前政策的認識和理解,明確了今后的工作方向。在思想上認識到,作為一名黨務工作者更要敢于擔當、責無旁貸,進一步增強做好機關黨建工作的自覺性和信心。即是我們必須要有強烈的責任意識,把機關黨務工作,把組織交給的任務,當成“責任田”,辛勤耕耘。只有這樣,我們的機關黨建工作才會更有希望,才能更有作為。我們既要做點點滴滴的小事,又要做別人不愿意做的繁瑣事,做急難險重的事;既要做讓人看得見摸得著的事,更要做需要人做但又不易被人看見的幕后的工作,要甘當無名英雄。其實在黨建工作中,如何結合實際,以創新的精神,推進機關黨建、黨務工作的發展,這也是個永恒的課題,永遠沒有一成不變的答案。只有不斷去探索、去思考、去實踐,才會有突破、有創新、有發展。

    三、加深了了解,交流了經驗,收獲了友誼,為增強機關黨建活力,打造一流黨務工作者隊伍營造了良好氛圍。

    這次黨務干部培訓班的五十名學員,來自不同的單位、不同的工作層面,很多學員長期從事黨務工作,有著較為豐富的工作閱歷、好的經驗、好的方法。大家一起聽課,一起就餐,一起活動,通過經驗介紹和研討等方式的交流溝通,達到了相互學習、取長補短、互相促進、共同提高的目的。

    在一周的學習生活中,同學們結下了真摯的友誼。同時,也為進一步做好機關黨建工作營造了良好氛圍,作了很好的鋪墊,對今后的工作起到了有益的促進作用。學員們還充分利用休息時間,在業余活動中進一步互幫互助,相互借鑒。進一步總結出了做好黨務工作,就要善于匯報,善于爭取支持,善于整合各種資源和各方力量;要借力發力,借力打力;要帶頭堅持民主集中制,不要“越位”,更不能“無位”;要搞團結,不搞“結團”;解決機關黨組織和黨員“接地氣”難的問題,要科學設計活動載體,跳出黨建抓服務,抓好服務促黨建,融入群眾接地氣等適應新形勢下的機關黨建工作新方法。

    對黨務工作者來講,培訓即是最好的精神“食糧”。因為學習是思考的基礎,思考是學習的深化,行動則是學與思的“校正儀”和“加速器”。“重業務輕黨務”是機關黨建工作的普遍現象,也是長期困擾機關黨建工作的問題,通過把這次培訓學習、探討交流的經歷成果運用到機關黨建、黨務工作中,高標準創新黨員服務方式,把社保黨建陣地資源充分利用起來。切實為黨員、居民、群眾搞好服務。依托單位黨支部現有力量,為群眾提供便捷、周到的服務,使黨組織、黨員的服務能力得到最大限度的發揮。消除服務盲點和薄弱環節,延伸服務觸角,著眼于提高機關特色服務黨建、黨務工作水平,努力激發機關黨組織工作活力;繼續致力于夯實服務群眾的業務基礎,精心打造并樹立具有社保服務特色的品牌形象。

    不學則惘,無為則殆,在今后的工作中我要把學習上的收獲轉化為推進工作的具體措施,把黨性鍛煉成果轉化為對事業發展的高度責任感、強烈的緊迫感,不斷增強自己作為黨員干部的歸屬感和自豪感,一步一個腳印做好機關黨建工作。同時,以“兩學一做”要求為抓手,積極探索新形勢下基層黨建工作的特點和規律,進一步擺正工作定位,找準黨建和中心工作結合點,把黨建工作有機的融入中心工作各個環節、各個方面,創新載體、落實責任制,更好的發揮機關黨組織協助決策、促進業務、凝心聚力、育人助人的功能。確實推進以黨建促發展,共同為創建岷縣社保黨建工作新局面而不懈努力。

    參加能力提升培訓學習體會(匯總13篇)篇十二

    20__年7月7日至13日,我有幸參加了縣紀委監委組織的赴上海交通大學徐匯校區開展的霍山縣紀檢監察干部綜合能力提升培訓班的學習。此次培訓班時間雖短,但是對我們40名紀檢監察干部來說,這是一次極其寶貴的學習機會,同時也給我們基層紀檢監察干部提供了探討交流溝通的平臺。通過7天的學習培訓,加深了我對當前黨風廉政建設和反腐敗工作新形勢新任務的理解,加深了對紀檢監察工作相關規定和上級相關會議精神的理解,同時也讓我深切感受到縣紀委監委領導在大力提升全縣紀檢監察干部綜合素質方面的工作力度。本次培訓我收獲良多,體會頗深。

    一是開拓了視野,增強了大局觀念。此次培訓班課程安排非常豐富,學習了《十九屆中央紀委三次全會精神解讀》、《當前黨風廉政建設和反腐敗工作的新形勢新任務》、《推動新時代紀檢監察工作高質量發展的戰略思維及路徑選擇》、《當前紀檢監察審查調查工作新特點新舉措》、《監督執紀與談話技巧》、《陽光心態和紀檢監察干部心理健康》等方面的內容;同時結合現場教學,并對所學知識進行交流研討。通過以上課程、活動的學習和實踐,一是讓我更加明白了牢牢掌握意識形態工作領導權的重要性。目前境內外敵對勢力加緊對我國進行意識形態滲透,在我國大肆宣傳各種錯誤思潮、觀點,如西方“憲政民主”、新自由主義、歷史虛無主義等,惡意蓄謀動搖中國共產黨的執政地位,給我國改革發展穩定帶來嚴重干擾。二是讓我更加明白了一以貫之增強居安思危憂患意識防范化解風險挑戰的重要性。隨著中國特色社會主義進入新時代,社會主義主要矛盾發生轉變,各方面風險也逐步積累甚至集中暴露。這些風險既包括國內的經濟、政治、意識形態、社會風險以及來自自然界的風險,也包括國際經濟、政治、軍事風險等,如果發生這些重大風險,我們扛不住,國家安全就會面臨重大威脅,人民群眾的幸福生活就可能被破壞,中華民族偉大復興的進程就可能被迫中斷。三是讓我更加明白了社會主義制度的優越性高效性。例如,7月9日,世界銀行發表了名為《中國的高速鐵路發展》的報告,指出中國自以來高鐵運營里程已經超過2.9萬公里,遠遠超過世界其他國家高鐵營業里程的總和。

    二是豐富了知識,提升了政治站位。“打鐵必須自身硬”,我們紀檢監察工作的政治性決定了紀檢監察干部素質必須全面過硬。本次培訓班上,上海交通大學的專家教授們的授課深入淺出、生動精彩,既深入講解理論知識,又剖析典型案例,結合紀檢監察工作現狀,全面系統地講解了當前黨風廉政建設和反腐敗工作新形勢,以及執紀審查、監察調查、案件審理、談話技巧、心理調適調節等具體業務知識,具有很強的針對性、指導性和操作性。一是強化了我對“兩個維護”的堅守捍衛。紀檢監察機關是黨中央統一領導下的政治機關和反腐敗機構,我們要增強思想自覺、政治自覺、行動自覺,帶頭做到“兩個維護”;紀檢監察機關是專責監督機關,我們要認真履行政治監督責任,督促各級黨組織和廣大黨員做到“兩個維護”,保證黨組織充分履行職能、發揮核心作用,保證廣大黨員發揮先鋒模范作用,保證黨的領導干部忠誠干凈擔當。二是加深了我對“兩個責任”的理解把握。張國新教授講授的“四責協同責任體系”對我影響深刻。“四責協同責任體系”指的是構建黨委(黨組)主體責任、紀委(紀檢委員)監督責任、黨委(黨組)書記第一責任、班子成員“一崗雙責”的四責協同合力運行的責任體系。這個責任體系對有效有力壓緊壓實“兩個責任”發揮著巨大作用,使責任意識更加強化,知責明責更加清晰,履責盡責更加到位。三是夯實了我對“尊重事實”的責任意識。對于涉嫌違紀違法或者職務違法、職務犯罪案件,我們必須尊重事實,以事實以依據,遵守“事實清楚、證據確鑿、定性準確、處理恰當、手續完備、程序合規”二十四字方針,嚴格依規依紀依法審核把關,提出紀律處理或者處分意見。在培訓班上,章靖教授特別強調:違紀問題無追溯時限的限制,一旦違紀將永遠追究其責任。

    三是明確了責任,找準了努力方向。這次培訓中,我們參觀了中共一大會址、錢學森圖書館等愛國主義教育基地,開展了“不忘初心牢記使命”主題教育,接受了愛國主義教育和洗禮,作為紀檢監察干部,作為中共黨員,我們肩負著正風反腐、懲惡揚善的光榮使命。立足工作崗位,我們應在以下幾個方面下功夫再努力:一是持續強化自身黨性錘煉鍛造。正人先正己,律人先律己。工作期間我們要謹言慎行、以身作則,在八小時之外也要一如既往、一以貫之,堅持慎獨、慎初、慎微、慎欲、慎交友,加強自身黨性錘煉鍛造,努力提高黨性修養,努力保持紀檢監察干部清正廉潔的政治本色。二是運用好培訓學到的工作技巧。結合紀檢監察工作實際,我們要采取有效舉措,積極運用好培訓所學到的工作技巧。如,及時識別談話對象說謊的標志特征,積極消除談話對象的對抗情緒,轉移談話對象的注意方向,促成談話對象正確認識錯誤,主動向紀委交代問題,爭取組織的寬大處理等方面技巧。三是強化監督職能突出精準監督。聚焦監督第一職責,堅持把監督挺在前面,聚焦政治監督,強化日常監督,突出對遵守黨章黨規,堅定理想信念,踐行黨的宗旨,模范遵守憲法法律情況;以及對維護黨中央集中統一領導,牢固樹立“四個意識”,貫徹落實黨的理論路線方針政策情況進行監督檢查。以強有力的監督檢查,保障黨中央、省委、市委、縣委各項決策部署落地見效。

    這次赴上海交大學習培訓雖然時間短暫,但是對我來說收獲很多,使我眼界開闊巨大、知識儲備巨增、經驗獲取巨豐。因為加強學習提升能力是永無止境的,回到工作崗位上,我將秉持“溫故而知新”的學習態度,深入研讀培訓班所學知識,結合工作實際,做到學有所思、學以致用、知行合一,以良好的精神狀態和飽滿的工作熱情把所學知識運用于紀檢監察工作實踐中,努力使自己逐步成長為一名理論功底深厚、業務技能熟練的紀檢監察干部。

    參加能力提升培訓學習體會(匯總13篇)篇十三

    我有幸參加了總公司組織的關于績效管理、無私奉獻、生命體驗、責任者與團隊精神、領導能力的有效溝通技巧等學習培訓活動,使我感觸很深,受益匪淺,對自己的人生價值、認識水平、理論水平和綜合管理水平等都有進一步的提高。我就參加這次學習活動結合自身工作實際,談點自己粗淺的體會。

    愛因斯坦曾說:“一個人的價值,應當看他貢獻了什么,而不應該看他取得了什么。”人生的價值是一個不斷尋找,不斷體驗,不斷重新定義的過程。人的社會價值是個人對社會需要的滿足,個人對社會的貢獻。貢獻不等于回報,焦裕祿累倒在貧困地區的工作前線上,鄭培民堅持“做官先做人,萬事民為先”的宗旨,孔繁森,任長霞……都是人民的公仆,為社會做出了貢獻,體現了他們的人生價值,他們取得了什么回報嗎?――沒有!所以,我要說,重視人生價值,重視心靈挖掘,也是生命中最值得去做的事。

    作為xx物業管理的部門負責人,在抓好日常工作的前提下,對企業、對工作、對員工的責任心顯得尤為重要。責任感既包括對自己言行和人生道路承擔責任的態度,又包括對自己履行職責的過失和責任的態度;既包括對自己負責的意識,也包括對他人和社會負責的意識。現代職場中并不缺少有能力的人,而是缺少責任與能力并存的人。只有責任,才能讓每個人擁有勇往直前的勇氣,才能使每個人產生強大的精神動力,才能使每個人積極投入到工作中去,并將自己的潛能發揮到極致。事實上,責任與權力也是相輔相成的,只有那些勇于承擔責任的人才有可能被賦予更多的使命,才有資格獲得更大的榮譽。在當今的物業管理工作中,我們要做一個有責任心的人,時刻遵循“敬業、熱忱、主動、忠誠”,力爭把細節做到完美。并在責任感的驅使下,積極挖掘自我潛能,更加勇敢、堅韌和執著,從而充滿激情地勤奮工作。

    首先,團隊的凝聚力是做好工作的關鍵。作為xx人、部門經理,怎樣管理好這支隊伍,不僅是總公司領導統籌思考的問題,更是我作為部門責任人首當其沖的第一要務,要帶領部門全體員工圓滿完成上級賦予的各項工作任務。一是要有一名德才兼備、綜合管理素質和領導能力強、能駕馭全面工作的領導者;二是要有一支團結務實、踏實工作、團結進取、樂于奉獻的團隊。要打造這樣一支團隊,光靠行政命令、條條框框和規章制度是帶不好隊伍的。要通過開展各種教育、耐心細致的思想工作、不同方式的溝通交流,才能使員工的思想認識統一起來,團結一致做好工作。在這當中,作為責任者的承諾是非常重要的,不能說的一套、做的一套,或者光說不做,這樣會喪失民心、失去民意。

    記得在學習活動第二天組織的互動游戲中,我作為分組互動中的責任人,由于隊員的失誤,導致了本團體的失敗,失敗就要承擔責任:罰做一百多個俯臥撐。這個責任?放棄、認輸、失敗、不履行承諾等等,這些都不是我的風格和做人的基本底線及原則。最后我選擇了實現承諾,為全隊承擔責任,盡管一百多個俯臥撐對我一個弱女子來說是天方夜譚,但我最終還是以執著的追求和堅毅不拔的毅力,完成了136個俯臥撐,我勝利了,我承擔了責任者應該承擔的責任,令所有在場的人感動得含著眼淚,甚至在旁邊陪著我一起做完了俯臥撐。當時我除了流淚、全身酸痛難忍外,更多的是感動、是自信,所有在場的隊友都被我的行為所感動、所征服,無不投以敬重、支持、佩服的目光。這件事折射出一個真理:作為責任人,不僅要有較高的綜合素質、管理能力,還要有超強的責任意識、堅忍不拔的毅力和實現承諾的勇氣,你的團隊才會像你一樣去拼搏、去奮斗、去追隨你、去服從你的管理和指導,對各項工作任務的完成奠定良好的基礎,真正實現承諾是人生價值體現的方式。

    其次,績效管理又是做好工作的重要環節,不論是單位還是部門,一定要制定好工作計劃和目標任務。就部門工作來講,接受任務以后,一定要認真領會、消化,結合本部門工作實際,分析完成工作任務的有利因素有哪些,不利因素有哪些,怎樣克服,不能違背客觀規律,要變不利因素為有利因素,把任務細化分解下去,組織團隊討論,充分發揚民主,讓人人都明確工作目標和任務,圍繞目標任務來獻計獻策,調動一切積極因素,集中團隊的智慧,制定出適合本部門實際的目標任務,這個目標任務方向明確,工作具體,可操作性強。在此基礎上進一步明確各個階段、各個時期的具體任務、質量要求、完成時限、講評考核等步驟,因為團隊隊員不做你希望的事,只做你檢查的事,所以要制定一套行之有效的管理措施和辦法,使每項工作緊張有序地開展。因為目標任務是團隊的每個人自己修訂、自己認可、團隊統一制定的,目標任務的基礎牢固,符合團隊的實際,操作起來有章可行。同時加強對時間、人員、績效的跟蹤管理檢查,定期的講評考核,這樣才能最大限度地發揮管理的績效。

    通過這次培訓學習活動,使我更加進一步認識到作為xx人,部門經理的責任與義務。如何轉變觀念、突破瓶頸,樹立“寓管理于服務”的新型工作理念,是新形勢下我們xx物業管理人員急需認清的問題。總之,我們要始終堅持“高標準、高要求、高質量”的管理方針,承諾實踐“熱心、誠心、耐心”的服務理念,最終才會取得業主的信任、理解、關心和支持,也最終才能為企業和員工帶來更多、更穩定的利益。只有帶領全體員工不懈努力、銳意進取,繼續朝著“更專業、更精細、更人性、更完美”的目標前進,才能共同創造xx美好的明天。

    最后,我衷心的感謝公司領導給予我這次培訓學習機會,學習到的知識和生命觀、人生觀的價值讓我永遠銘刻在心。

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