匯報材料是對過去一段時間內(nèi)工作的梳理和總結(jié)，可以幫助我們更好地反思和改進工作方法。接下來，我們將為大家展示一些優(yōu)秀的匯報材料范例，希望能對大家的工作有所啟發(fā)。
房地產(chǎn)檢查的匯報材料（專業(yè)23篇）篇一
應聘崗位。
人員類型。
性別。
籍貫。
民族。
政治面貌。
健康狀況。
婚姻狀況。
簡歷學歷。
本科是否958院校。
是否海外留學。
畢業(yè)院校。
專業(yè)。
家庭住址。
身份證號碼。
聯(lián)系電話。
e-mail。
社會在職人員戶籍所在地。
生源地。
教育背景。
起止時間。
畢業(yè)院校及專業(yè)。
所獲學位。
主修課程。
工作經(jīng)歷。
起止時間。
工作單位及職務。
崗位職責及業(yè)績表現(xiàn)。
論文情況。
獎懲情況。
英語水平。
計算機水平。
所獲證書。
興趣及愛好。
您從何種渠道獲得招聘信息。
您希望參加筆試的地點（請選填上海或北京）。
其他相關信息（請按各人需要填寫，不超過500字）。
房地產(chǎn)檢查的匯報材料（專業(yè)23篇）篇二
根據(jù)市教育局和新安中心小學的統(tǒng)一安排，我校教師于8月26日正式到校，召開了班子會議、教師會議，明確班子分工、確定班主任、課程分工，并對開學工作做了周密布置。學生于8月31日報到，9月1日正式上課、開展作業(yè)。現(xiàn)將學校近期工作作如下匯報：
1、根據(jù)市教育局和新安中心小學部署，9月1日18：30—20：30，要求全體學生收看了120分鐘的以《愛是分享》、《愛是力量》、《愛是承擔》、《愛是榮耀》等為主題的專題教育片，同上“開學第一課”。通過這一堂生動的愛國主義教育課、一堂關于“愛”的特殊課，使廣大同學認識到，大愛無疆，對祖國的大愛要從身邊的小愛做起；愛首先是分享的，是快樂的；在分享快樂的同時愛需要付諸具體的行動，更需要將愛能轉(zhuǎn)化為一種力量；當他為祖國、為他人付出感受到快樂時，愛就會油然而生一種自豪和榮耀。
2、控流防輟和新生到校情況。
我校上期在校人數(shù)。
人，畢業(yè)。
人，轉(zhuǎn)出。
人，實到。
人，無一流生。本村6周歲適齡兒童。
人，在本校。
人，在外地就讀。
人，入學率100%。
3、學校安全工作情況。
學校在開學前就制定《安全工作計劃》、修訂《安全工作制度》、成立安全工作領導小組。學生到校第一天，各班1召開安全專題班會，進行安全教育。學校召開安全專題晨會，就交通安全、飲食衛(wèi)生安全、甲型h1n1流感防控情況進行了宣傳教育。對校舍進行了全面檢查。學校與教師、班主任與學生簽訂了安全責任書，學校還與騎車同學簽訂了安全責任書。利用宣傳欄、黑板報、致家長的一封信對預防控制“甲型h1n1流感的知識進行了廣泛宣傳，并實行晨檢、報告制度。學校成立了應急領導小組，制定了《甲型h1n1流感防控工作應急預案》，切實保護全校師生的身體健康，維護正常教育教學秩序，控制甲型h1n1流感疫情在我校暴發(fā)和傳播。
4、完善農(nóng)村義務教育管理體制后，學校內(nèi)部運行情況良好，中心小學對學區(qū)內(nèi)學校的管理力度也大大加強。
5、認真組織教師學習《安徽省中小學辦學行為規(guī)范（試行）》，《安慶市中小學教學常規(guī)要求》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范（2008年修訂）》，規(guī)范了辦學行為、招生行為、教學行為、收費行為、教師行為、教材管理等。
6、學校教師隊伍穩(wěn)定，全體教師愛國守法、愛崗敬業(yè)、關愛學生，教書育人，學校教風學風端正。
7、學校根據(jù)市教育局和新安中心小學的統(tǒng)一安排，我校教師于8月26日正式到校，學生于8月31日報到，9月1日正式上課、開展作業(yè)。教育教學秩序井然有序，開學工作開局良好。
房地產(chǎn)檢查的匯報材料（專業(yè)23篇）篇三
各位領導、同事們大家好：
我公司承建的臨夏市濱河景苑住宅小區(qū)第四標段工程項目，建筑總面積為68606.33㎡，其中3#樓建筑面積為28881.04㎡，地下2層，地上32層；4#樓建筑面積為28442.62㎡，地下2層，地上31層；18#幼兒園為2660㎡，層高為3層；20#地下車庫為3878.86㎡；s3商業(yè)樓為2941.53㎡，層高為3層；s4商業(yè)樓為1802.28㎡，層高為3層；除20#地下車庫外其他均為剪力墻結(jié)構(gòu)，該項目位于臨夏市南濱河東路，總造價為1.24億。
工程開工日期為2017年5月30日，計劃竣工日期為2017年11月30日。
一、工程進展情況
到目前為止，已完成工程實體情況如下：
1）3#樓主體26層平，4#樓主體28層平；
2）18#幼兒園主體全部完成；
3）20#地下車庫全部完成；
4）s3，s4商業(yè)樓目前正在施工當中。
二、工程質(zhì)量控制
1、組織保證體系
（1）工程質(zhì)量實行終身責任制
從項目部到各施工作業(yè)隊實行工程質(zhì)量終身責任制。
（2）健全質(zhì)量檢查機構(gòu)、加強質(zhì)量監(jiān)督檢查
項目部設有專職質(zhì)檢員對整個工程進行全方位施工檢測，同時
設班組質(zhì)檢員。施工時堅持落實三檢制度，使工程質(zhì)量在整個施工過程中都處于受控狀態(tài)。
2、質(zhì)量控制制度保證
（1）技術措施
1）認真閱讀設計文件和施工圖紙，弄清設計文件和施工圖中的各項要求和圖紙中各部位的尺寸。
2）認真閱讀施工技術規(guī)范和驗收標準，搞清施工中各工序的要求和必須達到的標準。
3）向施工隊做好技術交底工作，使每個作業(yè)人員明確自已所施工項目的幾何尺寸、質(zhì)量要求以及操作工藝。
4）做好質(zhì)量檢驗工作，嚴格執(zhí)行“三檢”制度，確保所施工的每一項工程都在受控范圍內(nèi)。
（2）經(jīng)濟措施
項目部制定了嚴格的質(zhì)量獎懲措施，對質(zhì)量好、工程進度快的單位和個人進行經(jīng)濟獎勵，對不能按規(guī)范施工、不能按項目部質(zhì)量要求施工的單位和個人進行處罰。
三、安全、文明施工
1、安全、文明施工目標
嚴格執(zhí)行國家和企業(yè)有關施工安全操作規(guī)程，確保工程結(jié)構(gòu)、人員和機械設備安全，杜絕工傷事故。
2、安全、文明施工管理制度和措施
根據(jù)現(xiàn)場實際情況我標段采取了相應的安全文明施工管理制度和措施。
（1）施工中必須堅持“安全第一，預防為主”的方針，建立安
全生產(chǎn)責任制，嚴格貫徹執(zhí)行各項安全組織措施和技術措施，切實做到管生產(chǎn)的同時必須管安全，保障職工的生命安全和施工機械設備不受損害，全面有效地實現(xiàn)安全生產(chǎn)。
（2）建立健全安全生產(chǎn)責任制，實行誰主管誰負責。項目部成立以項目經(jīng)理為首的安全領導小組，配備專職安全員，負責全面的安全管理工作，負責各項安全工作的落實。做到有計劃、有組織地進行預測、預防事故的發(fā)生。從項目經(jīng)理到作業(yè)班組，明確各自的崗位責任，各專職機構(gòu)和業(yè)務部門要在各自的業(yè)務范圍內(nèi)對安全生產(chǎn)負責。
（3）加強全員的'安全教育，使廣大職工牢固樹立“安全第一，預防為主”的意識，做到思想上重視，生產(chǎn)上嚴格執(zhí)行操作規(guī)程。
（4）堅持定期進行安全檢查。
從項目開工至今，在項目部各部門和全體人員的共同努力下，我項目部質(zhì)量安全生產(chǎn)形勢總體保持穩(wěn)定，良好運轉(zhuǎn)。截至5月8日，本項目部沒有發(fā)生任何安全質(zhì)量責任事故。
在集團公司領導和分公司領導的高度重視和正確領導下，我項目部將進一步總結(jié)經(jīng)驗，查找自身不足，不斷提高管理水平，加強質(zhì)量安全控制，爭創(chuàng)精品工程。謝謝大家！
甘肅建投臨夏濱河景苑住宅小區(qū)第四項目部
2017年5月8日
首先我謹代表宜昌通衢公司秭歸一級路項目部，熱烈歡迎各位領導來我工地檢查指導工作。下面我將工地施工安全管理方面的工作向各位領導匯報：
一、制定了五種安全管理制度
1、安全管理制度及安全責任制
項目部以安全制度管理和約束全體施工人員的不安全行為，違著先口頭警告，不聽按制度條款進行罰款，累教不改著清除工地。項目部所有部門，五大員層層簽訂安全責任書，將安全責任到人。
2、安全檢查制度
項目部成立安全檢查小組，由項目部經(jīng)理，項目總工。專職安全員、各班組長組成。安全小組對施工各分項工程進行不定期不通知的進行突擊檢查，發(fā)現(xiàn)安全隱患按安全制度處罰。
3、安全技術交底制度
對所有分項工程開工之前對班組所有施工人員進行安全技術交底，并有班組長現(xiàn)場簽字，班組嚴格按安全交底內(nèi)容進行施工，施工中如遇野蠻施工，違章指揮現(xiàn)象。項目部將按制度進行重罰。
4、安全例會制度
置下月的安全施工要領。
5、安全日巡夜記制度
專職安全員每天對工地各分部分項工程進行巡查，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患并配合現(xiàn)場施工員及時將隱患消除在萌芽狀態(tài)，如遇重大安全隱患處及時上報項目部，晚上下班及時對當天的巡查情況作好記錄。
6安全教育制度
對新如場的施工人員進行入場教育，對項目部的管理人員進行不定期的安全知識講座。
房地產(chǎn)檢查的匯報材料（專業(yè)23篇）篇四
20xx年2月7日―8日上午召開了xx中學全體行政會議和全體教職工會議，在會上xx校長傳達了全縣中小學校長及教育行政管理干部會議精神，并對本學期各部門的工作作了部署。
學校總務部門在開學前把教材、作業(yè)本、辦公用品置辦齊全，分發(fā)到各相關部門。我校學生于2月9日報名，2月10日正式開學。開學情況一切正常，教學工作有條不紊。
開學伊始，總務處對學校食堂、學生宿舍、教學設施進行了全面的安全檢查，排除安全隱患，保正萬無一失。
開學第一周，各班召開安全主題班會，要求同學遵守交通規(guī)則，注意防火溺水等安全問題。
我校現(xiàn)有學生2405人，48個班級，現(xiàn)在編教職工174人，未進課堂3人，因身體原因未能進課堂的4人，教學輔助人員16人，總計23人。
本學期，我校所有學生都已經(jīng)報名，且有4位學生轉(zhuǎn)進，1位學生因病休學，無學生轉(zhuǎn)出。學籍變更按新的學籍管理執(zhí)行。
我校同類班級實行均衡分配教師，均衡編班。
開學之后，教師常規(guī)工作一切正常，隨機抽查三位教師的備課本和作業(yè)批改情況：備課的教師一律提前備課至少三節(jié)，做到內(nèi)容明確，重點突出，條理清晰，課后有反思；每一節(jié)課都能有作業(yè)，且作業(yè)批改及時、認真，態(tài)度端正。
開學以來，我校下大力氣，搞好環(huán)境衛(wèi)生。學校制定了《xx中學校園環(huán)境管理制度》，實行分年級組管理，班主任為責任人的運作機制。進行了多次衛(wèi)生大掃除，各班能按照分配任務，認真打掃教室，環(huán)境區(qū)衛(wèi)生，采取"不留死角"的形式。學校還積極開展愛國衛(wèi)生運動，發(fā)放"疾病預防"宣傳冊。強化學校的衛(wèi)生工作和疾病預防工作，力爭使學校的環(huán)境更干凈，更好地適應師生的工作與學習。
20xx年春季收費情況，學校在顯著位置設置教育收費公示牌，確保公示牌所公示的收費項目、收費標準、收取范圍。高一年級文科收取學雜費1065.5元，理科收取學雜費1064.3元；高二年級文科收取學雜費966.1元，理科收取學雜費1099.2元；高三年級文科收取學雜費965.5元，理科收取學雜費965.2元。為更好地維護學校的財產(chǎn)，培養(yǎng)愛護公物、文明守紀的良好習慣，促使師生共建文明校園，頒布《xx中學班級財產(chǎn)寢室財產(chǎn)管理辦法》。學期初登記確認教室、寢室相關財產(chǎn)，總務處造冊登記，統(tǒng)一存檔，交班級、寢室按學期包干管理使用。各班班主任挑選一名責任心強，有一定管理能力的學生干部作為班級財產(chǎn)管理員，協(xié)助班主任做好本班的財產(chǎn)管理工作教室內(nèi)的公物，寢室內(nèi)的公物由寢室長負責管理，按照相關的操作規(guī)程進行。
我校一開學就立足校本培訓，實現(xiàn)科研亮校。本學期開展一系列的校本培訓：骨干教師培訓、青年教師培訓、繼續(xù)教育遠程培訓、高考教師備考培訓和科技創(chuàng)新培訓等。組織競賽輔導，打造優(yōu)秀人才；組建高一、高二數(shù)、理、化、生各學科競賽輔導組，精心組織安排高一、高二各學科競賽活動。加強各學科輔導員隊伍建設，提高競賽輔導水平；加強高三工作的研究，做好20xx年高考迎考工作。
學校存在的問題和困難：一是教師缺編情況嚴重，現(xiàn)進課堂教師151人，實際需要教師163人，缺少教師12人，其中語文老師缺3人，英語老師缺2人，物理老師缺3人，生物老師缺1人，政治老師缺1人，體育老師缺2人。20xx年我校需要招考教師數(shù)為12人。
二是亟待加強學校基礎建設。
2、急需興建學生公寓一棟，本學期男生住校生逾700人，不能滿足學生住校需求；
4、興建籃球、排球、羽毛球等球場。搬遷以來學校無運動場，現(xiàn)在興建的田徑運動場也沒有球類運動場，根據(jù)教學大綱要求，我校至少需建籃球場5個，排球場2個，羽毛球場2個。
房地產(chǎn)檢查的匯報材料（專業(yè)23篇）篇五
本學期以來，我校在縣教體局的正確領導下，在縣教研室的關心支持下，我校緊緊圍繞教學工作這一中心, 狠抓常規(guī)管理，深化課堂改革，并取得了初步的成效，課堂教學有了明顯的改觀，教學質(zhì)量正在穩(wěn)步提升。各項工作都步入了制度化、規(guī)范化、常態(tài)化的發(fā)展軌道。
一、 健全制度 規(guī)范管理
學期初，為了保障學校各項工作的順利運行，有效地開展課堂教學改革，結(jié)合我校實際建立健全了《教師集體辦公制度》、《說講評一體化的聽課制度》、《問題即課題的教研制度》、《作業(yè)批改及輔導制度》等一系列規(guī)章制度。《集體辦公制度》規(guī)范了報到簽名制、有事請假制，明確規(guī)定了具體的辦公時間、任務和要求，強有力地保障了集體辦公的功效；《說講評一體化的聽課制度》為聽評課提供了依據(jù)和保障；《問題即課題的教研制度》為教研工作指明了方向，促進了學科的均衡發(fā)展；《作業(yè)批改及輔導制度》為教師的作業(yè)批改和課外輔導提出了質(zhì)和量的要求。各項制度的建設為我校教學常規(guī)管理工作起到了引領和保障作用。
二、 身先士卒 帶動課改
滯留不前。對課改疑慮重重，流言蜚語。為了堅定教師課改的信心，學校領導組成員迎難而上。首先從校長做起收集名校經(jīng)驗，選輯教研論文，利用教研活動、每周例會等機會組織教師學習，提高理論水平。同時伏下身子，走進課堂，和教師一起聽課、評課，探討課堂細節(jié)，謀劃教學設計；副校長楊春紅在主抓教學工作的同時親自編寫化學課學案，做示范課，經(jīng)常深入數(shù)理化課堂聽課、指導；副校長張新科教導主任李雪劍更是與教師一樣以身作則，率先垂范走在課改的前列。這樣，教師打消了顧慮，振奮起信心，徹底摒棄了消極因素。至此，我校教師全部加入了課改的行列。
三、 千方百計 推進課改
課堂教學改革是一項艱巨而系統(tǒng)的工程。我校的課改工作已進入實質(zhì)性階段，由于我們自身素質(zhì)的局限，不少教師對課改的發(fā)展茫然不知所措。我們在課改的路上遇到了前所未有的困惑，新問題新困難層出不窮。一時間課改處于兩難境地，向深發(fā)展舉步維艱。緊要關頭，領導組成員迎難而上，調(diào)整思路，采取措施，對我校的課改進行了重新的部署。
（一）從學習入手 提高認識
和實踐兩個層面提高教師對課改的認知水平和駕馭能力。要求教師記筆記、作總結(jié)、寫反思，組織專題會、座談會等多種形式讓教師暢所欲言談心得、談體會，群策群力來推動課改的發(fā)展。
（二）加強領導 過程督查
由校長親自掛帥，副校長楊春紅負總責，領導組成員工作重心下移，沉入一線。根據(jù)各自優(yōu)勢和學科特點包點分管。校長鄭永軍、教導主任李雪劍負責文科教研組的活動，副校長楊春紅、張新科主抓理科教研組和外語教研組的工作。全程參與各教研組的聽課、評課、學習、教研活動，同時深入各科的學案編寫、課堂設計、課后反思等過程之中。發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)商，共同解決。從根本上督促和帶動了課改的發(fā)展。
（三）加強校際交流 取得彼此雙贏
重要的是我們的教師零距離地感受到了貼近我們實際的課改課堂。有教師深有感觸地說：“什么是課改？不就是在課堂上學著做，做中學，學后改嘛。”這次交流，讓教師們看到了希望。心明了，眼亮了，信心足了，興趣濃了。
（四）狠抓常規(guī) 以查促改
1、不定時巡查。除了各類活動有跟班領導負責外，校長副校長按照每天的值班安排，在24小時內(nèi)隨時對學校的一切活動進行巡查。從早操、自習、上課、聽課，集體辦公、教研、主題班會、教師值日等活動不定時巡查，發(fā)現(xiàn)有失職行為或與課改相違背的教學行為一并記錄在案，予以通報批評，納入考核。
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房地產(chǎn)檢查的匯報材料（專業(yè)23篇）篇六
為了讓畢業(yè)生更好.更快的找到合適的工作，以下畢業(yè)生簡歷網(wǎng)提供一則工民建專業(yè)個人簡歷表格參考，請各位根據(jù)自己的情況填寫，并從中把握個人簡歷制作技巧，為自己打造一份優(yōu)秀的.個人求職簡歷。
個人基本簡歷。
簡歷編號：
畢業(yè)生簡歷網(wǎng)提供參考。
更新日期：
簡歷。
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣西。
身材：
163cm?65kg。
婚姻狀況：
已婚。
年齡：
36。
培訓認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應聘職位：
房地產(chǎn)。
工作年限：
12。
職稱：
中級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
面議。
希望工作地區(qū)：
廣東省湛江廣西。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
起止年月：-12～-03廣州某投資顧問公司。
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：
擔任職務：
甲方工程師。
工作描述：
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：
擔任職務：
總監(jiān)代表。
工作描述：
離職原因：
公司名稱：
起止年月：-10～-02廣東省某建筑工程公司。
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：
擔任職務：
施工員、資料員。
工作描述：
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣西工學院。
最高學歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學專業(yè)一：
建筑工程技術。
所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：
學校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
廣西建筑學校。
中專。
畢業(yè)證。
-01。
廣西工學院。
建筑工程技術。
畢業(yè)證。
廣東省監(jiān)理協(xié)會。
`
專業(yè)監(jiān)理工程師。
語言能力。
外語：
英語一般。
國語水平：
良好。
粵語水平：
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
通過十多年的不斷學習、總結(jié)、交流，對建筑工程施工管理、施工技術上有較全面深刻的認識；熟悉現(xiàn)行施工驗收規(guī)范及相關管理程序；能熟練使用電腦處理工程文件，熟練工程資料整理；能獨立解決工程上所遇到的各種問題。
詳細個人自傳。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
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寧陽縣文廟辦事處城建辦：
接到貴辦下發(fā)的全縣房屋建筑施工安全生產(chǎn)檢查方案文件后，根據(jù)文件精神，按照泰建管發(fā)（2017）13號要求，我公司通過泰安工地最近發(fā)生的這起安全事故，我們吸取這次事故教訓，于15號立即組織了公司安全領導小組及各項目部、廠隊施工隊長召開了安全生產(chǎn)會議。通過會議，學習了這次有關安全生產(chǎn)文件精神，針對安全要求，加強部署，為安全生產(chǎn)順利進行，隨后對各施工現(xiàn)場及廠隊、車間進行了徹底細致的檢查，對各施工現(xiàn)場、廠隊、車間存在的問題進行匯總通報，并責令限期整改，現(xiàn)將自查情況進行匯報：
一、 加強領導，周密部署
公司領導高度重視安全生產(chǎn)工作，成立了以屈經(jīng)理為組長，以李兆偉、王利為副組長及各位安全領導小組為成員的檢查小組，認真對工地進行了拉網(wǎng)式檢查，結(jié)合我公司實際情況及2017年“防災減災日”活動，認真對工地上存在的問題下發(fā)整改。
二、突出重點，檢查整改
結(jié)合我公司工程施工特點，各工程都在進行主體工程，為正確使用外腳手架，所以這次自查主要以建筑起重機械、高支模、腳手架工程、深基坑工程等為重點進行了全面檢查。
1、塔機
對各工地正在使用的塔機進行了認真細致的檢查，時刻對塔機操作人員強調(diào)“安全第一”的重要思想，對塔機上的限位器、吊鉤、保險繩等保險裝置進行了認真細致的檢查，發(fā)現(xiàn)隱患及時進行整改，保證其可靠性和使用性。另外，對塔機安裝單位的資質(zhì)檢查，合同簽訂是否規(guī)范，安裝操作人員是否持證上崗，起重機械設備基礎、附墻預埋隱蔽是否聯(lián)合驗收進行了重點檢查。
2、高支模、腳手架
對于工地上的高大模板及腳手架搭設及高層的懸挑進行檢查，是否針對這些存在危險性較大專項進行方案論證及審批。搭設人員是否持證上崗，是否進行了技術交底工作，搭設完畢后是否驗收。另外，對腳手架的剪刀撐、連墻桿、掃地桿等也進行了檢查，以保證架體的整體鋼度和穩(wěn)定性，還對腳手架的立網(wǎng)、安全平網(wǎng)、架板滿鋪還做了全面檢查。以防止高空墜落，對不符合要求的限期整改，以保證架體使用的安全性及可靠性。
3、深基坑工程
針對工地上基本上是高層的施工，對工地上基坑驗收是否按規(guī)范施工，包括支護，降排水、安全防護，基坑監(jiān)測是否符合規(guī)定進行檢查。
4、打非治違
認真檢查工地上的“三違”行為，查處工地上未辦理手續(xù)的及在建工程的項目經(jīng)理及管理人員的未在工地的進行了暫停施工。整頓好后在進行復查，復查合格的進行施工。
由于公司領導的重視，通過這次安全生產(chǎn)全面檢查，提高了干部職工的安全意識，增強了干部職工的自我保護能力，從且推動了公司的安全生產(chǎn)教育的普及化、系統(tǒng)化、科學化，提高了安全生產(chǎn)教育的質(zhì)量和水平，同時也給工人營造了一個安全的施工環(huán)境。
教學保障中心和軍械倉庫工程自2012年12月19日開工以來，在各參建單位的積極努力下，工程進展比較順利，沒有出現(xiàn)任何工程質(zhì)量、安全事故，正在按照合同約定的目標有條不紊的實施。
一、工程概況
教學保障中心和軍械倉庫工程均為框架結(jié)構(gòu)，其中教學保障中心結(jié)構(gòu)4層，建筑面積8402㎡，首層層高4.5m，其余層高4m，軍械倉庫結(jié)構(gòu)5層，建筑面積3164㎡，層高3.3m，兩棟樓建筑主體高度均為16.8m。
兩棟樓建筑外裝飾均為外墻粘貼面磚，按照設計院新出的效果圖施工，內(nèi)墻面為乳膠漆墻面，室內(nèi)地面為地板磚地面，部分倉庫房間為水泥地面，門為成品套裝木門，鋁合金窗戶。
二、工程進展情況
工程從2012年12月19日開工后，至春節(jié)前完成了基礎工程，春節(jié)后從3月1日開始至4月20日完成了兩棟樓號的主體框架，至5月10日主體框架模板支撐架拆除完畢，開始二次結(jié)構(gòu)的砌筑，目前二次結(jié)構(gòu)基本完成，計劃于下周五主體驗收。
三、施工情況
主體框架質(zhì)量也得到了總參質(zhì)檢站的好評，總體砼的成型觀感質(zhì)量較好。
通過主體框架的施工，我們感觸頗深，也獲益匪淺，我們逐步適應了總參監(jiān)理的標準化管理模式，既提高了我們的管理水平，也鍛煉了我們的隊伍：
1、嚴格執(zhí)行管理程序，落實三檢制度，實行精細化、標準化管理，在監(jiān)理的嚴格要求下，公司項目部管理人員各司其職、各負其責，項目部的各項管理體系運轉(zhuǎn)正常，按照質(zhì)檢站的監(jiān)督計劃，每次隱蔽工程的報驗都一次通過，并且對鋼筋隱蔽工程、模板支模等都給與了較高的評價，至最后一次主體封頂隱蔽驗收時，質(zhì)檢站說是達到了最完美的一層，模板支模砼澆筑后，質(zhì)檢站現(xiàn)場檢查幾乎沒有發(fā)現(xiàn)有漏漿現(xiàn)象，被認為砼沒有澆注一樣。
2、嚴格事前預控，嚴防質(zhì)量通病的發(fā)生，針對將要施工的每一項工程、每一道工序，現(xiàn)場監(jiān)理都會及時給我們提醒，提出預防措施，加強重點防范，也正是這一監(jiān)理要求“重在預防”的思想的正確貫徹落實，給我們消滅了不少質(zhì)量缺陷，為我們工程質(zhì)量的提高奠定了基礎。
的精神，教育、感化了我們項目上的管理人員，我們都深深感覺到：工程干不好，我們愧對于甲方、愧對于監(jiān)理。
4、監(jiān)理對我們無私的經(jīng)驗傳授使我們獲益匪淺，監(jiān)理以其豐富的專業(yè)知識、積累的'寶貴經(jīng)驗在現(xiàn)場對我們親自講解，幫我們解決了不少的施工難題，特別是框架梁柱節(jié)點鋼筋綁扎不到位、框架梁的鋼筋錨固、樓梯踏步的成品保護等都給我們傳授了不少的施工經(jīng)驗，避免了質(zhì)量缺陷的發(fā)生。
主體工程質(zhì)量能取得目前成就，我們感謝監(jiān)理、甲方的嚴格監(jiān)督，我們公司也曾數(shù)次組織項目經(jīng)理前來參觀，在公司的經(jīng)驗交流會上，我也曾說到，跟著總參監(jiān)理干一年工程所學到的知識是其它外部監(jiān)理兩年也學不到的。
我們工地目前也存在一些問題，如現(xiàn)場文明施工還不太理想，由于場地狹小，材料堆放還有些雜亂，二次結(jié)構(gòu)砌體灰縫不均勻、構(gòu)造柱漲模等還有待改進。
四、下一步工作計劃
按照合同約定，我們的交工時間是9月20日，按照這個目標，時間確實緊張，我們分解的工期目標是這樣的：
1、主體驗收時間是6月21日；
2、內(nèi)墻面粉刷完成時間是一個月，即7月20日；
3、外墻面粉刷及面磚完成時間是一個半月，即8月5日；
4、室內(nèi)墻地磚完成時間在7月30日；
5、屋面完成時間是一個月，即7月20日；
6、室內(nèi)門窗完成時間在8月20日；
7、內(nèi)墻涂料完成時間在8月30日；
8、水電暖完成時間在9月10日；余10天時間調(diào)試維修；
9、室外工程9月20日全部完工。
五、目前存在問題
目前工期緊張的局面已經(jīng)擺在面前，我們正在抓緊組織，后期各工種作業(yè)人員已經(jīng)落實，很快就要進場，但有一些問題卻需盡快解決：
2、關于暫定價材料的價格問題 現(xiàn)在工程投標是惡性競爭，我們當時的中標價是優(yōu)惠12個百分點后才中的標，利潤是微乎其微，而現(xiàn)在甲方確定的暫定價材料沒有給我們留一點利潤空間，在目前勞務市場價格居高不下我們?nèi)斯べM虧本的情況下，材料沒有一點利潤空間，我們施工下來不但沒有利潤反而面臨虧本的可能，我們只祈求暫定價材料能給我們預留一點正常的利潤空間，以便工程能夠正常開展，也請領導在百忙之中能夠替我們考慮一下。
房地產(chǎn)檢查的匯報材料（專業(yè)23篇）篇八
公司所屬各作業(yè)區(qū)：
根據(jù)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)公司要求，生活能源公司于1月30日組織專業(yè)技術和管理人員在公司范圍內(nèi)開展了一次節(jié)前安全生產(chǎn)綜合檢查，現(xiàn)將檢查情況通報如下：
三、各配電室、變壓器室，調(diào)壓站衛(wèi)生需清理;。
四、各作業(yè)區(qū)工作間及休息室物品需堆放整齊、組織清理衛(wèi)生包干區(qū)域，
對以上檢查中發(fā)現(xiàn)的存在問題，要求相關作業(yè)區(qū)按照要求進行逐一整改，并于2月6日前完成，如未按要求整改的，將按規(guī)定進行考核。同時，要求各作業(yè)區(qū)應將安全檢查工作作為一項常態(tài)工作，堅持不懈，并認真做好檢查記錄，在抓重點的同時細化安全管理，確保生活能源公司年度安全工作目標的順利實現(xiàn)。
特此通報。
生活能源公司。
房地產(chǎn)檢查的匯報材料（專業(yè)23篇）篇九
20xx年4月29日上午，招商與政策法規(guī)處對開發(fā)區(qū)內(nèi)紅格溫泉賓館和紅格溫泉度假酒店進行了安全檢查，重點對消防、食品安全以及防洪工作進行了檢查。
經(jīng)過巡查和抽查，隨后，檢查組的同志對兩家賓館的安全工作提出了工作要求，一是要做好雨季來臨前的安全預防工作，做好應急預案;二是加強節(jié)假日車輛管理、保養(yǎng)，嚴禁酒后疲勞駕駛，杜絕交通事故的發(fā)生;三是要加強電路、鍋爐、氣站、電梯等的監(jiān)控，確保安全運行;四是加強溫泉區(qū)域的巡邏，對危險地段要設立警示牌，確保游客人身安全;五是定期做好消防演練，使員工能熟練地使用消防器材，正確處理突發(fā)火警，確保消防安全;六是完善值班制度，加強夜間巡邏，對內(nèi)保證賓館員工及財產(chǎn)的安全，對外保證游客的生命及財產(chǎn)安全。
房地產(chǎn)檢查的匯報材料（專業(yè)23篇）篇十
根據(jù)公司湘建四司工發(fā)字（xx）第13號文件要求和工會日常工作安排，邵陽公司工會自五月十日起組織職工代表8人對在建的22個項目進行了為期7天的工作檢查，主要檢查了各工地質(zhì)量安全、現(xiàn)場文明、技術安全資料及職工上崗、工資發(fā)放、職工權(quán)益維護情況，后勤保障、勞動保護、職工健康與環(huán)境管理系列標準貫徹落實情況，公司職代會暨經(jīng)濟工作會議決議宣傳貫徹落實情況等方面的工作；同時檢查組對在質(zhì)量安全檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時進行了督促整改。在檢查過程中共發(fā)現(xiàn)質(zhì)量隱患23條，安全隱患57條，技術資料要求和報建報批手續(xù)要求等問題22條，發(fā)出整改通知單22份，糾正了一些不良行為，現(xiàn)將具體情況匯報如下：
2、砼質(zhì)量還有待加強，存在的問題有：走模現(xiàn)象還比較普遍，接頭夾渣不美觀，單項工程底下幾層砼較好，越往上部，由于模板清理，安裝差，造成砼質(zhì)量也跟著下降；界溪口電站大壩側(cè)邊擋水墻出現(xiàn)了變更無文字依據(jù)，造成出現(xiàn)問題后無法尋找原因和依據(jù)；構(gòu)造柱鋼筋錯位，樓梯施工縫留設不規(guī)范等。
5、是砼、砂漿配比計量欠標準、規(guī)范。
通過對22個項目的檢查，總體感覺是各項目部對安全生產(chǎn)比較重視，安全意識加強。安全措施較好的項目有：邵陽市疾病防治中心實驗樓。項目的安全投入不足，安全措施較少，安全設施不齊全，安全防護較差，對規(guī)范、新要求的掌握程度不夠，主要表現(xiàn)在：
4、工地使用多功能木工機械未按要求作業(yè)，安全警示標志較少，安全交底未同步，少數(shù)、特殊工種個別工地未執(zhí)證上崗。
各項目在現(xiàn)場文明做了大量工作，且投入在進一步加強，思想觀念在轉(zhuǎn)變，比較好的有邵陽市疾病防治中心實驗樓項目部、邵陽市交警支隊項目部，但有些工地還是投入不夠，狀況較差：
1、少數(shù)工地沒有搭牌樓，五牌一圖全無；
3、有些項目場地平面布置圖形同虛設，未按要求布置堆放，辦公、生活設施較差。
資料方面：
相當一部分項目有專人管理資料，基本上按質(zhì)監(jiān)站要求，但仍存在一些問題：
1、很多工地資料沒有同步進行，造成后補自檢自評資料等現(xiàn)象；
3、資料未規(guī)范化，基本上是手工填寫。
本次本檢查項目部22個，其中2個聯(lián)營項目沒有安排職工上崗，2個項目已竣工，職工已退場，3個項目已基本完。只有雙新村27棟及綏寧項目部基本按合同數(shù)安排職工上崗外，其余項目都未達到合同規(guī)定上崗人數(shù)，從上崗人數(shù)來看，上崗人數(shù)只占應安排人數(shù)的45%，在檢查過程中，對未執(zhí)行合同安排職工上崗的項目部都下發(fā)了整改通知單，對拒不執(zhí)行合同安排職工上崗的項目部，每少一人按320元/人、月罰款。
長嶺新村整個項目沒有開水供應，長嶺新村25棟木工車間無防火標志、消防設施。
海納項目部：木工車間無消防設施。
城東變管所：工地停工，沒有安排值保衛(wèi)人員。
政協(xié)醫(yī)院：工地無開水供應。
邵陽四中：木工車間防火標志懸掛的方法不對（防火標志應朝外懸掛）。
本次檢查，仍然采取檢查一個工地，就召集項目經(jīng)理、施工員、技術員、質(zhì)安員現(xiàn)場講評的方法，指出存在的`問題，對比較嚴重的問題，下發(fā)了整改通知書，規(guī)定了整改期限，并要求工程項目部對存在的問題的整改進行復查。本次檢查基本上達到了預期的目的。
房地產(chǎn)檢查的匯報材料（專業(yè)23篇）篇十一
在學習、工作生活中，很多時候都離不開匯報，匯報是將某個項目的工作情況和工作結(jié)果向領導進行匯報，寫匯報都需要注意哪些格式呢？以下是小編為大家收集的工作檢查匯報材料，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
根據(jù)山西省萬家寨引黃工程運行分局20xx年9月19日文件《關于進行秋季檢查、確保安全運行的通知》的要求，我處結(jié)合南干一、二級泵站的實際情況，積極行動，責任到人，按照運行分局的統(tǒng)一布署，全面完成了各項工作，現(xiàn)將近期工作情況總結(jié)匯報如下：
(一)、設備檢查
1、檢查開關及其操作機構(gòu)靈活可靠。
2、檢查刀閘及其操作機構(gòu)靈活可靠，閉鎖防污裝置配備齊全可靠，絕緣子無裂紋等隱患。
3、檢查電力電纜無過負荷現(xiàn)象，10kv高壓電纜頭無過熱情況，金屬鎧裝接地良好。部分1kv鋁芯動力電纜由于盤柜內(nèi)沒有接線端子排，安裝銅鋁過渡端子不能連接，所以電纜直接與啟動器端子壓接，連接處容易發(fā)熱，以至燒壞連接端子，運行不可靠。我處要求水電十局把它作為整改工作重點，包括初揚水、技術供水、滲漏檢修排水、sfc冷卻風機和全廠送排風離心風機等系統(tǒng)的鋁芯電纜連接全部進行銅鋁過渡連接處理，以保證設備的長期穩(wěn)定運行。
4、蓄電池檢查維護，我處已配合水電十局完成了對南干一、二級泵站的6組蓄電池組的全面檢查，單只蓄電池電壓在2.15v―2.38v之間，運行情況正常。由于蓄電池已運行2年多，所以建議進行充放電試驗，但試驗時需要提供1臺50kw的電阻箱。
5、檢查設備銹蝕情況。根據(jù)運行分局的安排，我處積極配合及認真監(jiān)督水電十局對南一、二泵站廠房內(nèi)的所有明配管路及孔洞蓋板進行刷漆處理，此項工作已基本完成。
（二）、防火
1、我處協(xié)助水電十局徹底清理電纜溝道內(nèi)的雜物，并進行同步監(jiān)督驗收。
2、對主變壓器、輸入及輸出變壓器、電機和水泵的軸承油盆及其連接管路等注油設備進行全面檢查，沒有發(fā)現(xiàn)滲油情況。
3、對防凍電暖器、電暖風機及空調(diào)等設備的保險、電器回路進行了檢查，所有取暖設備都可以投入使用。
4、檢查消防器具完好、齊全。并完成了各泵站的消防系統(tǒng)分配表，具體列出各個房間的溫感、煙感、氣站、滅火器、消火栓的數(shù)量、位置，氣站的操作流程圖等內(nèi)容。消防專責人參加了運行分局組織的消防系統(tǒng)培訓和考試。
（三）、防凍（防寒）
1、開關電磁機構(gòu)清洗加防凍潤滑油。
2、檢查開關機構(gòu)箱電熱器溫度控制部分良好，可以根據(jù)溫度整定要求自動投入和退出。
3、檢查110kv出線設備導線弛度滿足要求，不會因冷縮或積雪而造成導線斷裂情況。
4、檢查變電站架構(gòu)、基礎、線路桿塔內(nèi)無積水。
（四）、防止設備進水、絕緣受潮
1、對室外注油設備進水狀況進行檢查，如主變油枕、端子盒處無積水。
2、呼吸器內(nèi)硅膠受潮變色者，水電十局安排和主變繞組溫度計一起更換。
3、認真檢查避雷器進水、受潮情況，防止爆炸。
4、重點檢查端子箱密封情況良好，無滲漏水和凝積水。
5、為防止蓄電池因受潮而損壞，重點檢查通風、加熱設備齊全、完好，可以保證蓄電池安全過冬。
（五）、防小動物事故
1、配電室內(nèi)地溝封堵及配電室隔墻、樓層之間的所有孔洞封堵情況良好，配電柜電纜孔洞封堵嚴密，小動物不能進入帶電設備內(nèi)造成電器設備短路。
2、室外電器設備及機構(gòu)箱上均沒有鳥窩，但有蜂窩，現(xiàn)已處理。
（六）、安規(guī)兩票執(zhí)行情況。
1、9月26日―9月30日，在gm3生活區(qū)會議室舉行一周運行管理培訓，重點培訓各類設備的`運行管理內(nèi)容，技術臺帳和檔案管理資料和“兩票三制”管理執(zhí)行，找出問題，分析原因，吸取教訓，為以后規(guī)范運行管理奠定基礎。
2、加強技術培訓、安規(guī)兩票、現(xiàn)場規(guī)程學習，使每位運行人員對全廠設備做到心中有數(shù)，能夠及時準確地匯報發(fā)現(xiàn)的異常參數(shù)和情況。按各類技術臺帳的要求進行準確、全面、規(guī)范的填寫。
3、安全用具已基本配置齊全，安全用具架運到現(xiàn)場后，將按照用具的類別進行分類擺放，并做好標簽和明細記錄表。
（七）、現(xiàn)場管理情況
1、加強運行設備的巡檢項目和范圍，包括電氣設備、主機系統(tǒng)、主機輔助設備、附屬設備，定時檢查，準確填寫巡視記錄，及時解決或報告缺陷內(nèi)容和處理結(jié)果。
2、認真組織學習現(xiàn)已頒發(fā)的規(guī)程、程序和管理制度，根據(jù)實際情況和現(xiàn)場設備工作原理，開機前、運行中、停機后各類設備總體狀態(tài)，做到人人有數(shù)，絕對不能疏忽一個細節(jié)條件和狀態(tài)。
3、對抄行記錄的各類參數(shù)進行了集中培訓，要求我處與水電十局的所有運行人員都掌握每種參數(shù)的含義和變幅范圍，做到心中有數(shù)，填寫記錄做到故障現(xiàn)象表達準確，參數(shù)、信號填寫齊全，檢查情況表述清晰，無論大小事件都應記錄到位。
4、10月8日前，我處要求水電十局通過現(xiàn)場檢查核對，整理出各泵站一次設備和二次設備包括110kv至400v等級設備全部預防性設備名稱、規(guī)格和技術參數(shù)表；二次保護設備和自動裝置的定值單。
5、10月10日至16日，南干一、二級泵站消防專責人及其它運行人員參加了運行分局組織的消防系統(tǒng)專項培訓和考試。
1、檢查各房間內(nèi)的電暖器、空調(diào)工作情況并隨時可投入使用，如不能正常工作應及時進行處理，如處理后仍不能正常工作的應及時報告運行分局進行更換處理。如需增加以運行分局指令為準。
2、待自動化調(diào)試結(jié)束后，我處將進一步完成以下防寒措施：
（1）檢查出水鋼管內(nèi)的水是否已排盡，如未排盡應立即組織排盡其內(nèi)的積水。
（2）、檢查前池內(nèi)和進水肘管內(nèi)的水是否已排盡，如未排盡應立即組織排盡其內(nèi)的積水。
（3）、檢查各系統(tǒng)管道內(nèi)的水是否已排盡，如未排盡應立即組織排盡其內(nèi)的積水。
3、檢查各房間的門窗是否已安裝并完好無損，如未安裝和已損壞，應立即進行臨時封堵，并報運行分局備案。
4、檢查與室外相通的電纜、通風孔洞是否已封堵，如未封堵嚴密，應立即進行封堵，所用的設備和材料數(shù)量應提前報告運行分局。
5、房間與房間之間、樓層與樓層之間的孔洞已封堵，如未封堵嚴密，應立即進行封堵，所用的設備和材料數(shù)量應提前報告運行分局。
6、與室外相通的通風系統(tǒng)風閥門全部關閉。
7、防凍保溫應使特殊設備房間的溫度保持在5℃以上，值班人員應2小時抄一次溫度。如特殊設備房間的溫度低于5℃時，值班人員應采取措施，如增加臨時碘鎢燈、加熱器等，所用的設備和材料數(shù)量應提前報告運行分局。
8、重要的房間及部位掛裝溫度計。
9、值班人員根據(jù)各房間及部位的溫度情況，可對電暖器檔位進行調(diào)整，也可對電暖器進行分組間斷相互切換投運。
10、防凍保溫設置記錄表格。
11、防凍保溫設置相應的值班人員進行記錄、巡回檢查。
房地產(chǎn)檢查的匯報材料（專業(yè)23篇）篇十二
業(yè)單位團結(jié)一致，集思廣益，盡職盡責，做了大量的工作，取得了一定的成績。現(xiàn)將近期來備戰(zhàn)“兩檢”工作的情況匯報如下：
一、政令暢達，認真貫徹落實“8·13”會議精神，營造良好氛圍
“8·13”會議后，我鄉(xiāng)召開了迎“兩檢”動員大會，中小學和各鄉(xiāng)屬單位負責人和村級“三干”參會。會上，認真?zhèn)鬟_了“8·13”會議精神，成立了迎“兩檢”工作領導小組和日常工作辦公室，對領導小組成員工作做了明確細致劃分，落實了具體工作人員，負責對各項工作的指導、督查和落實。8月17日上午，在鄉(xiāng)中心校會議室召開鄉(xiāng)迎“兩檢”工作領導小組成員會議，會上形成迎“兩檢”綱領性文件《xx縣xx鄉(xiāng)人民政府迎接省政府教育工作督導評估和國家“兩基”督導檢查工作實施方案》，它指出了我鄉(xiāng)攻堅“兩檢”工作的指導思想，明確了工作目標，規(guī)定了保質(zhì)保量完成“兩檢”工作的方式方法等，確保扎實推進我鄉(xiāng)迎“兩檢”各項工作順利通過檢查驗收。8月19日上午，組織全鄉(xiāng)干部職工在鄉(xiāng)會議室召開鄉(xiāng)迎“兩檢”工作會議。會上，組織全體干部職工認真學習《縣xx鄉(xiāng)人民政府“兩基”迎接省政府教育工作督導評估和國家“兩基”督導檢查工作實施方案》。會后，宣讀和簽署了《xx縣人民政府迎接省政府教育工作督導評估和國家“兩基”督導檢查工作目標責任書》。
二、自上而下高度重視，工作責任落實到位
8月23日，再次召開鄉(xiāng)迎“兩檢”工作領導小組會議，會上調(diào)整充實了日常工作辦公室工作人員，并再次細化各中小學和鄉(xiāng)級各部門的工作責任：每個小組都有責任人落實好相應的工作責任，做到分工明確、責任明確，確保“兩基”鞏固提高工作的長效性和實效性。
8月24日，迎“兩檢”工作領導小組日常辦公室召開了工作部署會，制定“兩檢”攻堅責任制，明確了任務和責任，細化了迎“兩檢”工作要求，并協(xié)調(diào)著手整理完善鄉(xiāng)政府和學校08——10年度“兩檢”檔案。9月13日，又組織鄉(xiāng)屬學校的校長和分管“兩檢”工作的.領導召開會議，聽取了近期迎“兩檢”工作匯報，總結(jié)了目前我鄉(xiāng)迎“兩檢”工作現(xiàn)狀及面臨的問題，重新分派了任務。在此期間，各校在校園板報上開辟迎“兩檢”工作專欄，做迎“兩檢”工作簡報，在各村口、公路沿途刷寫迎“兩檢”標語，營造了家喻戶曉的迎“兩檢”氛圍。
三、政府多方協(xié)調(diào)，學校通力合作，努力完善“兩檢”檔案資料建設
檔案整理是迎“兩檢”準備工作的一項重要內(nèi)容，自8月23日再次充實日常辦公室小組成員后，檔案工作組的同志們立即著手開展工作，鄉(xiāng)政府和學校各自整理本單位“兩檢”檔案。縣上9月28日迎“兩檢”工作培訓會議后，迎檢時間提前，按照xx縣迎“兩檢”檔案整理要求，共分類整理鄉(xiāng)人民政府迎接省政府教育督導評估a1檔案2卷，部分a2——a6檔案，學校檔案建設進度也僅60%——70%。盡管幾位同志統(tǒng)一食宿，統(tǒng)一辦公，夜以繼日的收集整理“兩檢”工作的有關資料，但因工作量大、要求高、時間緊，工作進度不盡如人意。
四、加強圖書室、儀器室等各室的布置和建設，規(guī)范圖書、儀器登記
在此階段，我們督查各校加強圖書室、儀器室等各室的布置和建設，規(guī)范圖書、儀器登記，加強其它各功能室的布置和建設，按時按質(zhì)按量完成實驗開出率，努力給師生借閱提供優(yōu)質(zhì)的服務，各校圖書借閱率都很高。我們要求各校集中主要精力和財力，美化校舍，更新充實學校的教學儀器設備，加快教育資源的整合步伐，將學校的環(huán)境和教育水平的面貌進一步改觀。
房地產(chǎn)檢查的匯報材料（專業(yè)23篇）篇十三
我中心成立于1996年10月，現(xiàn)為副科級參照公務員管理事業(yè)單位，編制8人，現(xiàn)有工作人員8人。職責為承擔我區(qū)機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險基金的籌集、支付、管理、稽核等工作。中心主任一名，下設財務科、業(yè)務科，財務科2人，會計和出納各一名，業(yè)務科5人，科長、副科長各一名，業(yè)務專管員3人。
二、養(yǎng)老保險制度的發(fā)展、執(zhí)行政策和基本情況
我區(qū)于1997年1月正式啟動機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險， 1997年1月——2017年12月執(zhí)行****文件，養(yǎng)老保險參保的范圍和對象為區(qū)屬自收自支事業(yè)單位（含企業(yè)化事業(yè)單位）的工作人員和離退休人員，國家機關事業(yè)單位的合同制工人，聘用制干部。在職職工繳納養(yǎng)老保險的工資項目為基本工資、剩余津貼及誤餐補助三項。離退休人員發(fā)放的養(yǎng)老金為基本離退休費、剩余津貼及誤餐補助三項。單位繳費部分比例為12%，個人繳費部分比例為4%。
納養(yǎng)老保險的項目為基本工資、國家和地方政府統(tǒng)一規(guī)定的工資性津貼、補貼。離退休人員發(fā)放的養(yǎng)老金為基本離退休費、國家和地方規(guī)定的工資性津貼、補貼。國家機關、全額事業(yè)單位單位繳費部分比例為35%；差額事業(yè)單位單位繳費部分比例為32%；自收自支事業(yè)單位單位繳費部分比例為20%；個人繳費部分全部為5%。但直到2017年8月，由于各種原因全額事業(yè)單位和差額事業(yè)單位養(yǎng)老保險未能啟動，所以2017年9月以前，我區(qū)養(yǎng)老保險參保的范圍和對象只是區(qū)屬自收自支事業(yè)單位（含企業(yè)化事業(yè)單位）的工作人員和離退休人員，國家機關事業(yè)單位的合同制工人，聘用制干部。
2017年9月，根據(jù)*****文件我區(qū)出臺了*****文件，養(yǎng)老保險參保的范圍和對象為區(qū)屬國家機關的合同制人員和事業(yè)單位的工作人員和退（離）休人員。在職職工繳納養(yǎng)老保險的工資項目為基本工資、國家和地方政府統(tǒng)一規(guī)定的'工資性津貼、補貼。離退休人員發(fā)放養(yǎng)老金的范圍為基本離退休費、教護齡津貼、保留津貼、剩余津貼、地方津貼、生活補貼、誤差補助、煤氣補助、衛(wèi)生費、護理費、建國前補助、喪葬費、一次性撫恤金、遺屬生活困難補助。國家機關、全額事業(yè)單位和自收自支事業(yè)單位單位繳費比例為20%；差額事業(yè)單位單位繳費部分比例38%；個人繳費部分比例全部為5%。
2012年，結(jié)合我區(qū)事業(yè)單位工資制度改革情況，從2017
年起對我區(qū)區(qū)屬機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險繳費項目和支付項目進行了調(diào)整。其中機關事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險繳費項目調(diào)整后具體項目為：國家和地方政府統(tǒng)一規(guī)定的基本工資、績效工資標準總量、教護齡津貼、特教津貼、保留津貼、女工衛(wèi)生費、取暖費；支付項目調(diào)整后具體項目為：國家和地方政府統(tǒng)一規(guī)定的基本退(離)休費、生活補貼、教護齡津貼、特教津貼、保留津貼、女工衛(wèi)生費、取暖費、個人帳戶養(yǎng)老金、增發(fā)離休人員(包括符合勞人險[1983]3號文件規(guī)定的老工人)生活補貼、護理費、喪葬費和一次性撫恤金、遺屬生活困難補助。
截止2017年12月底，全區(qū)參加養(yǎng)老保險單位***個，參保人數(shù)達****人，其中：在職參保人數(shù)****人，離退休人數(shù)***人，完成年目標任務***人的****%。基金收入*****萬元，其中：征繳基本養(yǎng)老保險費****萬元(含清欠****萬元)，完成年目標****萬元的****%，財政補貼收入****萬元，利息收入****萬元，轉(zhuǎn)移收入****萬元。
達到兩個100%。基金結(jié)余****萬元，基金滾存結(jié)余****萬元。按時足額代發(fā)省市企業(yè)轉(zhuǎn)屬學校***名退休人員養(yǎng)老金****萬元。
三、根據(jù)市人社局《關于開展2017年機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險基金檢查工作的通知》要求，我中心對2017年機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險基金籌集、管理、使用情況進行了自查：
（一）制度建設情況。
2017年我中心結(jié)合實際制定完善各項管理制度，包括《社會保險基金財務管理制度》、《現(xiàn)金、支票及銀行帳戶管理制度》、《業(yè)務檔案管理制度》、《崗位責任制》、《一次性告知制》、《限時辦結(jié)制》、《服務承諾制》等一系列工作制度，并嚴格執(zhí)行《太原市小店區(qū)機關事業(yè)單位社會保險中心內(nèi)部控制實施細則》和《太原市小店區(qū)機關事業(yè)單位社會保險中心業(yè)務流程》，以提高工作效率和服務水平。
（二）基金征繳情況。
額發(fā)放，養(yǎng)老保險基金收不抵支時，由區(qū)級財政兜底。”區(qū)財政從2017年9月全員啟動事業(yè)單位養(yǎng)老保險以來全額單位養(yǎng)老補貼每年都能按時補貼到位，差額和自收自支事業(yè)單位養(yǎng)老一直未補貼。
（三）基金管理情況。
我中心養(yǎng)老基金一直是財政專戶，嚴格實行收支兩條線管理；專款專用，不存在擠占挪用等違法違規(guī)行為；養(yǎng)老基金賬戶單獨記賬、及時計息、單獨核算，核算準確；在2017年8月建立個人賬戶并計息和準確記錄有關信息，給參保人員郵寄個人權(quán)益記錄單；不存在違規(guī)投資運營行為等問題。
（四）基金支付情況。
我中心嚴格執(zhí)行******文件規(guī)定的基金支出項目和支付標準，完全否符合規(guī)定；按時足額發(fā)放養(yǎng)老金率100%，；嚴格執(zhí)行區(qū)人事局退休審批，區(qū)勞社局資格審批，中心待遇核定支付業(yè)務流程，領取養(yǎng)老金人員完全符合領取條件；從2017年開始至今中心對待遇領取人員每年進行資格認證；不存在虛列支出、轉(zhuǎn)移資金、欺詐冒領違法違規(guī)問題等。
四、存在問題及整改情況
7月15日市人社局社保基金監(jiān)督處對我中心就行了檢查，并提出了檢查中存在的問題，我們高度重視，認真整改。
（一）財務方面
暫收款未計入養(yǎng)老保險收入問題已和區(qū)財政局和軟件
公司協(xié)調(diào)聯(lián)系，正在修改財務軟件。
（二）業(yè)務方面
1、存在紙質(zhì)業(yè)務報表審核和業(yè)務系統(tǒng)審核人員不一致問題，我們已立行立改，按照誰審核誰辦理的原則，紙質(zhì)業(yè)務報表審核和業(yè)務系統(tǒng)審核同一人辦理業(yè)務。
2、內(nèi)網(wǎng)與外網(wǎng)相連，存在安全隱患。我們已第一時間將內(nèi)網(wǎng)與外網(wǎng)相分離，確保服務器使用及數(shù)據(jù)的安全。
房地產(chǎn)檢查的匯報材料（專業(yè)23篇）篇十四
根據(jù)《關于對醫(yī)療集中處理情況進行視察的通知》精神，為切實加強醫(yī)療廢物的安全管理，防止疾病通過醫(yī)療廢物傳播與蔓延，保護環(huán)境，維護人民群眾身體健康，我局充分履行本部門的職責，制定危險廢物管理實施方案，及時對醫(yī)療廢物專項檢查工作進行了安排部署。
在工作中，為加強對人口集中區(qū)的管理和有效掌握醫(yī)療機構(gòu)的排污現(xiàn)狀的情況，以及做醫(yī)療廢物的收集、運送、貯存和處置工作。我局依照《醫(yī)療廢棄物管理條例》，以及《醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)醫(yī)療廢物管理辦法》的有關規(guī)定，與縣衛(wèi)生部門對全縣各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)醫(yī)療機構(gòu)、個體診所及防疫站等單位進行了現(xiàn)場檢查、指導。
四月中旬，我局結(jié)合全國污染源普查工作，對全縣36家醫(yī)療機構(gòu)進行了檢查，在檢查中，監(jiān)察人員對各醫(yī)療單位的醫(yī)療廢物處理工作制度、廢棄物的處理方式及情況、自身防護設備、垃圾分類、固廢產(chǎn)生量記錄、消毒記錄等情況進行實地勘查，并對達不到要求的情況一一指明。目前，縣醫(yī)院于2007年投入20余萬元重新改造其污水治理設施，對醫(yī)療污水進行了嚴格的處理，并通過州環(huán)保局專家組的驗收，而團結(jié)鄉(xiāng)醫(yī)院的醫(yī)療污水用單獨的防滲池貯存，進行無害化處理。其它醫(yī)院由于醫(yī)療條件和水平的限制，只有少量的固廢排放，且均將產(chǎn)生的醫(yī)療固廢按照上級部門的規(guī)定，由庫爾勒天達環(huán)衛(wèi)公司集中收集處理。
通過專項檢查，我們看到大部分醫(yī)療機構(gòu)都非常重視醫(yī)療廢物的處置工作，但仍有個別醫(yī)療機構(gòu)的認識不足，監(jiān)察人員對其進行重點教育，要求提高認識，并將其納入重點管理單位。根據(jù)這些情況，我局對醫(yī)療機構(gòu)的存在的問題提出了以下四點要求：一是各醫(yī)療機構(gòu)必須對醫(yī)療廢物統(tǒng)一收集并進行分類登記、分類貯存;二是團結(jié)鄉(xiāng)醫(yī)院應盡快配套醫(yī)療污水處理設施對其污水進行治理;三是醫(yī)療廢物由庫爾勒天達環(huán)衛(wèi)公司集中收集處理，各醫(yī)療機構(gòu)要準確填寫危險廢物轉(zhuǎn)移聯(lián)單;四是各醫(yī)療機構(gòu)應定期將其醫(yī)療廢物的產(chǎn)生、處置情況予以上報。
積極維護人民群眾的健康安全，為確保我縣的社會穩(wěn)定、人民群眾的身心健康及經(jīng)濟發(fā)展的良好環(huán)境而共同努力。
一、環(huán)境保護宣傳教育工作
環(huán)境保護工作重點是提高人民群眾的環(huán)保意識，增強環(huán)境法制觀念。因此加強環(huán)境保護宣傳教育工作顯得尤為重要，我鎮(zhèn)是全縣的政治、經(jīng)濟、文化中心，人員結(jié)構(gòu)復雜，全民道德素質(zhì)良莠不齊，針對這一情況，鎮(zhèn)黨委、政府主要領導高度重視環(huán)保宣傳工作，確立了以提高環(huán)保意識，樹立環(huán)保法制觀念為環(huán)保工作突破口的工作目標。積極組織人員多方面收集資料，采取辦宣傳欄、開培訓會、簽訂門前五包責任制等全方位立體式的教育宣傳工作。2005年共懸掛宣傳布標10余幅，辦宣傳欄20余期，開培訓會6次，受訓人數(shù)達1000余人(次)，發(fā)放宣傳資料800余份，與全鎮(zhèn)3000余戶居民簽定了門前五包責任書;通過全鎮(zhèn)干部職工的不懈努力，使城鎮(zhèn)綜合環(huán)境日益改觀，實現(xiàn)了物質(zhì)文明與精神文明的同步建設和同步發(fā)展。
二、退耕還林還草和植樹造林工作
近年來，我鎮(zhèn)退耕還林還草工作和植樹造林工作主要內(nèi)容是實施6000畝退耕還林任務，為確保此項工作的順利實施，鎮(zhèn)黨委、政府成立了退耕還林承包組，按領導干部包片，一般干部包圖斑的工作思路，將工作任務落實到人，到今年，我鎮(zhèn)實際完成6023畝退耕還林、植樹160多萬株。重點對東風水庫、大灣村野毛箐組進行飲水源的保護、制污，2001年投入22萬元修建了2.1km的功能完善的水庫攔污渠，有效控制了上游81戶農(nóng)民的生產(chǎn)、生活污水直排水庫，并在水庫四周退耕還林900多畝及防止了水土流失又美化了環(huán)境，縣城的主要取水點在野毛箐，退耕還林近600畝。同時，為保護生態(tài)環(huán)境，提高居民居住質(zhì)量。同時，為保護生態(tài)環(huán)境，提高居民居住質(zhì)量，我鎮(zhèn)還大力推廣沼氣池建設，共建成沼氣池137口，從而有效地推進了鎮(zhèn)區(qū)環(huán)境建設工程。
三、自然保護區(qū)和生態(tài)治理區(qū)的建設管理
房地產(chǎn)檢查的匯報材料（專業(yè)23篇）篇十五
在寫個人簡歷的時候一不小心進入誤區(qū)之后，就很難求職成功，面對個人簡歷的一些問題要能找到根源才能對癥下藥解決問題。下面就來盤點人們在編寫個人簡歷上常步入的誤區(qū)。工作經(jīng)驗是用人帶在招聘上的要求之一，也是如今發(fā)展的一種現(xiàn)狀，尤其是一些私企，都喜歡以“有經(jīng)驗者優(yōu)先”。不管你是不是應屆畢業(yè)生，在個人簡歷上都需要寫工作經(jīng)歷環(huán)節(jié)，于是就有人會認為在個人簡歷的上將工作經(jīng)歷寫的越多越好。這種想法是錯誤的，你所寫的工作經(jīng)歷一旦超過四次，給人留下的印象就是跳槽頻繁、不穩(wěn)定等等，這樣對求職自然非常不利。
寫工作經(jīng)歷要以重點來寫，并且次數(shù)得到控制上以三到四個為主。個性化簡歷成為一種流行趨勢之后，也就不再是個性化了，在眾多的普通簡歷中，另類的簡歷可以起到很好的作用。但是并不是說個性化的個人簡歷就一定是花哨的，簡歷的個性化可以是從字體上、排版上，以及個人簡歷的形式上來創(chuàng)新，過于花哨反而可能帶來反作用。
基本信息。
個人相片。
姓名：
性別：
男
民族：
漢族。
1971年12月18日。
證件號碼：
/jianli。
婚姻狀況：
已婚。
身高：
168cm。
體重：
65kg。
戶籍：
福建泉州。
現(xiàn)所在地：
福建泉州。
畢業(yè)學校：
武漢理工大學。
學歷：
專科。
專業(yè)名稱：
土建類建筑工程施工技術。
畢業(yè)年份：
2015年。
工作經(jīng)驗：
二十年以上。
最高職稱：
中級職稱。
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
工程/機械/模具。
建筑裝飾工程。
房地產(chǎn)。
職位名稱：
技術負責人，生產(chǎn)經(jīng)理，項目經(jīng)理;。
工作地區(qū)：
待遇要求：
（面談）元/月可面議;需要提供住房。
到職時間：
可隨時到崗。
教育培訓。
教育背景：
時間。
所在學校。
學歷。
1990年9月-1993年7月。
廈門市建筑工程中等專業(yè)學校。
中專。
2013年3月-2015年9月。
武漢理工大學。
專科。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
福建省閩南建筑工程有限公司。
時間范圍：
2011年3月-2013年2月。
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。
擔任職位：
生產(chǎn)經(jīng)理。
工作描述：
工作職責：負責施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)，施工質(zhì)量，施工工期，施工成本的控制。與設計單位，監(jiān)理單位進行有效溝通，及時解決施工中遇到的各類問題。工作業(yè)績：按施工合同的要求如期完成施工任務。項目獲得泉州市“刺桐杯”優(yōu)質(zhì)工程獎，泉州市安全文明示范工地。
離職原因：
項目完成。
所在公司：
福建省惠裕建設工程有限公司。
時間范圍：
2013年10月-2016年2月。
公司性質(zhì)：
民營/私營公司。
所屬行業(yè)：
建筑、房地產(chǎn)、物業(yè)管理、裝潢。
擔任職位：
項目技術負責人。
工作描述：
工作職責：負責編制各類施工方案并督促現(xiàn)場遵照執(zhí)行；參與圖紙會審工作；熟悉施工規(guī)范、施工圖紙，對棟號長、施工員、安全員、資料員做全面的技術交底工作；指導現(xiàn)場施工技術工作、巡視檢查施工現(xiàn)場情況；制定切實可行的`施工方案杜絕通病發(fā)生，對質(zhì)量事故采取可行的方案進行妥善處理；負責施工現(xiàn)場發(fā)生簽證事件的辦理工作，負責工程進度款的報批申請工作。與建設單位、監(jiān)理單位、設計單位進行溝通；協(xié)助項目經(jīng)理對安全、質(zhì)量、進度、成本的控制。完成上級領導交辦的各項工作。工作業(yè)績：如期按施工合同的要求竣工驗收，并得到業(yè)主和政府的一致好評。
離職原因：
項目竣工驗收。
其他信息。
自我評價：
具有較強的組織能力、溝通能力、文字功底，強烈的責任心。工作態(tài)度誠懇、認真。遇到問題能采取有效的措施進行解決。
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房地產(chǎn)檢查的匯報材料（專業(yè)23篇）篇十六
為進一步加強我縣建筑節(jié)能管理工作，提高能源利用效率，改善我縣居民室內(nèi)熱環(huán)境，我局在接自治區(qū)及地區(qū)有關建筑節(jié)能設計和采暖節(jié)能的文件后，認真組織各相關部門學習《民用建筑節(jié)能管理細則規(guī)定》（國家建設部第76號令）及《新疆維吾爾自治區(qū)實施〈民用建筑節(jié)能管理規(guī)定〉細則》（自治區(qū)建設廳新建法[20xx]1號）文件精神和相關行政法規(guī)，并組織各建筑單位的管理人員及工程技術人員認真學習《細則》和《規(guī)定》有關精神，及時解決執(zhí)行過程中存在的問題，確保節(jié)能工作的順利實施。
建筑節(jié)能和城市配套設施建設相輔相成、互為制約，在過去雖有建筑節(jié)能設計和采暖節(jié)能設計方面的規(guī)范，但由于城建開發(fā)市場的現(xiàn)狀及我縣經(jīng)濟水平的制約，造成建筑節(jié)能新材料、新技術的研究和實踐進展緩慢。隨著國家在節(jié)能方面的重視程度不斷加大，我局結(jié)合我縣的實際情況，重視建設節(jié)能設計及采暖節(jié)能設計的應用。同時積極宣傳和學習《細則》和《規(guī)定》，今年上半年多次組織相關人員和建筑設計、施工、監(jiān)理、質(zhì)量監(jiān)督、物業(yè)管理、供暖、房地產(chǎn)等單位的管理人員及工程技術人員認真學習《細則》和《規(guī)定》有關精神，并通過新聞媒體，采取多種形式普及建筑節(jié)能知識，增強全民建筑節(jié)能意識。在建筑節(jié)能管理方面也采取有力措施，加強了民用建筑節(jié)能設計、審圖、監(jiān)理、施工驗收等各環(huán)節(jié)的管理工作，要求工程建設各方必須嚴格執(zhí)行民用建筑節(jié)能規(guī)定，積極開展民用建筑節(jié)能工作。在實施中采取了以下措施：
（一）、采用的新技術：
1、實施外墻保溫技術。保溫體系選用專威特外墻外保溫與裝飾系統(tǒng)，有效地解決了保溫隔熱等問題。專威特外墻保溫系統(tǒng)施工工藝簡單，保溫效果好，而且保溫房屋負荷減輕，基礎斷面縮小，節(jié)約了土地資源及工程造價。這項新技術在我縣剛剛開始使用，但也存在一些問題：如經(jīng)過幾個凍融循環(huán)，聚苯板與墻體收縮、膨脹系數(shù)的不同，可能會產(chǎn)生抹面的大量龜裂，影響建筑外觀，而且對聚苯板的壽命也有影響；維修也比較麻煩。另外，外墻砌筑灰縫飽滿度不夠或窗戶四周處理不當，容易形成冷橋現(xiàn)象，造成聚苯板生霉，局部甚至大面積保溫失效。這些問題的出現(xiàn)，可能會使這項新技術的推廣受阻，但我們會不斷總結(jié)經(jīng)驗，主動與施工單位討論、交流，采取有有效措施，盡量避免類似現(xiàn)象出現(xiàn)。
2、推廣使用陶粒空心磚和kp1多孔磚。為節(jié)約國土資源，建設部出臺了禁止使用粘土磚的政策，由于受新疆地區(qū)實際情況和經(jīng)濟水平制約，粘土磚仍在大量實用，我縣也不例外。為了改變這一狀況，我縣在大部分公共建筑中推廣使用陶粒空心磚和kp1多孔磚做外圍護墻，室內(nèi)隔斷結(jié)構(gòu)體系使用超輕硅鎂隔墻板和grc板材，這些材料的使用有效地解決了保溫隔熱等問題，降低了樓體結(jié)構(gòu)重量，保障了結(jié)構(gòu)承載要求。在今后工作中，我們要逐步推廣這些輕型材料，逐步陶汰粘土磚，以合理地利用國土資源，降低能耗。
3、積極推廣新材料，新工藝。所有設計項目窗戶框用材選用隔熱性好的塑鋼和鋁合金材料；窗戶采用優(yōu)質(zhì)型材密封條；玻璃全部采用雙層中空玻璃，傳熱系數(shù)均符合國家節(jié)能標準及規(guī)范。屋面保溫材料淘汰了爐渣，采用由陶粒混凝土和聚苯板組成的復合保溫隔熱層，防水層均采用sbs改性防水卷材及歐文斯克寧瓦（別墅），防水使用壽命達到10年以上。這些材料的使用，使室內(nèi)傳熱系數(shù)達到國家節(jié)能建筑傳熱系數(shù)的要求，大大減少室內(nèi)能耗的損失。
4、嚴格淘汰國家明令禁用的建筑材料。采用集中管井設置，將壓力管線集中布設，對外有維修口；供水管線由冷鍍鋅鋼管轉(zhuǎn)為使用熱鍍鋅鋼管，并逐步轉(zhuǎn)為使用新型鋁塑復合管ppr管等管材；排水管材也由翻砂鑄鐵管改為upvc螺旋消音管；抽水馬桶改為節(jié)水型9升系列，并推廣6升兩檔型；在公用建筑中積極應用節(jié)水自閉式?jīng)_洗閥，感應沖洗式小便器，在水嘴上改用新型的陶瓷芯片水嘴；積極推廣新型鐘罩式地漏和洗衣機專用地漏。
5、積極推廣采暖節(jié)能設計。一是積極推廣“熱表到戶，計量收費”，單戶鎖閉入戶，分戶循環(huán)，每組散熱器加裝恒溫三通閥，戶入口加裝熱計量表等新的采暖設計，適應市場經(jīng)濟發(fā)展需求，促進建筑節(jié)能應用。通過采暖節(jié)能應用，調(diào)動用熱和供熱雙方的積極性，逐步實現(xiàn)供、需熱雙方按計量公平合理交易，減少居民用熱費負擔，增加供熱企業(yè)效益，提高企業(yè)設備技術管理水平，從而保證城市供熱質(zhì)量，促進節(jié)能。二是采用地板輻射供暖方式，該供暖方式節(jié)省房間面積，便于裝修，節(jié)能性和舒適性尤為突出。較普通散熱器節(jié)能50%標。三是在舊鍋爐供暖系統(tǒng)改造方面大力推廣《鍋爐供暖節(jié)能技術措施》。
6、在用電設計中推廣節(jié)能技術。為使用戶安全經(jīng)濟用電，我縣在用電設計中采取一系列節(jié)能措施。比如：住宅樓居室內(nèi)均采用節(jié)能燈，樓道均采用聲光控延時燈。公共建筑中的樓道和衛(wèi)生間的照明采用聲光控延時燈。在以后的工程建設中，進一步提高節(jié)能措施，將采用人體感應燈等技術。
（二）、民用建筑節(jié)能推廣面臨的困難。
1、我縣雖在建設工程項目中推廣應用了一些新技術和新材料，但在實踐及施工中出現(xiàn)了一些新的問題，如使用外墻保溫材料造成工程造價提高，經(jīng)估算，僅采用民用建筑外墻保溫節(jié)能設計，比不采用節(jié)能設計的每平方米造價提高大約6%-8%，造成房地產(chǎn)開發(fā)商在采用新工藝、新材料時極積性不高；且房屋造價高，也影響了用戶購買節(jié)能保溫建筑的極積性，這些客觀原因的存在使我縣建筑節(jié)能推廣應用受阻。
2、建筑節(jié)能外保溫工藝施工較傳統(tǒng)施工工藝復雜，難度大，質(zhì)量不宜控制，而且工期延長。
3、建筑設計中維護結(jié)構(gòu)的保溫目前的帶強制性的規(guī)定也只是針對外維護結(jié)構(gòu)的，但要達到分戶計量，從業(yè)主和供暖公司的方面考慮，就必須做到上下樓板，戶與戶分割維護墻的保溫問題，同時，分割維護墻造成對住戶使用面積占用及戶內(nèi)擺設要求提高；提高了房地產(chǎn)開發(fā)成本，增加了供暖公司管網(wǎng)改造的成本。對于這些問題目前各方尚未有一個國家相應的措施出臺，造成對建筑采暖節(jié)能的積極性不高。
我縣認真貫徹上級有關節(jié)水工作精神，并制定了《xx縣節(jié)約用水管理暫行規(guī)定》，以文件形式下發(fā)執(zhí)行。在固定資產(chǎn)投資項目建設上，認真開展資源論證，我縣供水改擴建項目xxx河引潛流工程自20xx年4月開始進行勘測設計。在施工前，多次邀請自治區(qū)建設廳、水利廳專家到水源地察看，邀請xx縣水利局和兵團地勘設計院專家對xxx河水資源進行論證。論證結(jié)果xxx河水資源豐富，年徑流量3.11億立方米，可以滿足xx縣城及周邊地區(qū)50年生產(chǎn)、生活、綠化用水。xxx河引潛流工程設計近期日供水規(guī)模3.5萬立方米，遠期日供水規(guī)模6萬立方米，取水計劃按日供水3.5萬立方米考慮，取水定額按每人每月3立方水執(zhí)行。
xx縣城污水處理采用一級處理結(jié)合四級串聯(lián)氧化塘的工藝，縣城內(nèi)的工業(yè)廢水和城市污水經(jīng)過處理后，可達到澆灌農(nóng)田的標準，進行污水再利用。
我縣用水大戶均為自采自用，取水管理由水利局實施。
建筑節(jié)能和節(jié)水工作是一項功在當代，利在千秋的大事，我縣能夠充分認識這一點，雖然受到地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展水平的限制，短時間內(nèi)我們很難達到地區(qū)節(jié)能水平，但我們相信，隨著國家相應配套政策的不斷完善，在自治區(qū)和地區(qū)的正確指導下，在縣委、縣政府的英明領導下，我局將更加認真從源頭抓好節(jié)能工作，逐步提高我縣的建筑節(jié)能水平，改善市民的生活和工作環(huán)境，開創(chuàng)我縣建筑節(jié)能和節(jié)水工作的新局面。
房地產(chǎn)檢查的匯報材料（專業(yè)23篇）篇十七
根據(jù)《關于做好20xx年防汛準備工作的通知》(東汛旱字[20xx]1號)文件要求，結(jié)合我局工作實際，現(xiàn)將防汛檢查情況匯報如下：
接到通知后，我局防汛搶險領導小組迅速部署，根據(jù)工作實際情況，及時調(diào)整領導小組人員。下設防汛搶險領導小組辦公室，辦公室設在局辦公室，由局辦公室主任兼任領導小組辦公室主任。
防汛領導小組負責指揮、協(xié)調(diào)和組織全局的防汛搶險工作，防汛搶險領導小組辦公室負責政令的上傳下達、制度的制訂和落實及管理監(jiān)督工作。
領導小組根據(jù)實際情況每月召開一次防汛安全工作會議，分析、部署、督促、檢查本系統(tǒng)的防汛安全工作，切實解決防汛安全工作的難點、重點問題，確保工作效率，使防汛安全工作責任到人，為確保防汛安全打下了牢固的基礎，提高了干部職工安全生產(chǎn)的思想意識，增強了安全生產(chǎn)工作的緊迫感和責任感。
為進一步加強本系統(tǒng)內(nèi)防汛安全工作，經(jīng)研究修訂了《東營市文化廣電新聞出版局防汛、防臺風應急預案》，預案中明確規(guī)定了防汛工作目標、應急指揮體系、防汛時段與職責，一旦災情發(fā)生要求各組成員保證24小時通訊暢通，確證防汛救災物資的供應，所有搶險隊員隨時待命，服從局防汛領導小組的統(tǒng)一指揮、調(diào)度。
一是防汛安全工作在文化經(jīng)營單位自查為主的基礎上，今年5月以來，局屬市文化市場綜合執(zhí)法局提前對轄區(qū)內(nèi)的文化經(jīng)營場所進行防汛安全檢查指導，為做好防汛安全工作贏得了寶貴時間，重點對歌廳、電影院、網(wǎng)吧、電子游戲廳、出版印刷企業(yè)等進行防汛檢查工作，重點對歌廳、電影院及網(wǎng)吧的防汛救援物資儲備情況進行檢查，共出動車輛37臺次，出動55人次，檢查中發(fā)現(xiàn)5家企業(yè)存在防汛安全隱患，要求企業(yè)負責人當場整改。
二是局屬市文物管理處對全市各級文物保護單位(點)、文物收藏單位等進行防汛安全督查，主要檢查各文物保護單位的防汛設施是否完善，文物安全應急預案的制定與演練情況，文保單位內(nèi)的安全隱患、主體建筑、施工建設、周邊環(huán)境、排水設施是否符合防汛工作要求，同時落實防護措施等等。
三是局防汛搶險領導小組辦公室組織人員對局屬市藝術館、市黃河文化博物館、市呂劇博物館、黃河影院等文化館所進行防汛檢查，對各場館應急救援物資和防汛設施情況進行統(tǒng)一備案。
通過此次防汛檢查，提高了全局干部職工防汛安全意識，強化了應急救援隊伍能力建設，真正確保全局及轄區(qū)內(nèi)文化經(jīng)營單位、文化場館安全度汛。
房地產(chǎn)檢查的匯報材料（專業(yè)23篇）篇十八
許昌廣蒞公路工程建設有限責任公司。
bp3項目經(jīng)理部。
2009年12月24日。
一、工程概況。
鷹潭至瑞金高速公路是國家高速公路規(guī)劃的“7918”網(wǎng)中的第四縱——濟南至廣州國家高速公路贛中段，本合同段起止樁號范圍為k332+000～k351+620，全長19.69公里。主體工程數(shù)量為：上面層鋪筑：448.5km2；中面層鋪筑：450.4km2；下面層鋪筑：432.6km2；瀝青基層鋪筑：428.8km2；水穩(wěn)基層鋪筑：924.6km2；級配碎石底基層:487km2；墊層鋪筑：8.0km2。
本合同段各結(jié)構(gòu)層備料總量為：墊層：8000m3；底基層：135000m3；水穩(wěn)基層：217000m3；瀝青基層：48800m3；中、下面層：85799m3；上面層：23000m3。
二、工程進度情況。
6、其它附屬工程：邊溝完成17.1km，占總量97.6%。縫隙式排水溝完成100%，路緣石完成43%，中央分隔帶完成80%。
三、工程質(zhì)量情況及質(zhì)量保證措施。
工程從開工至今，項目各質(zhì)量保證體系運作完善，未出現(xiàn)一例重大質(zhì)量安全事故，質(zhì)量安全生產(chǎn)100%達標，質(zhì)量安全事故為零。
1、成立以項目經(jīng)理為組長的質(zhì)量領導小組。成立以項目經(jīng)理為組長、總工程師和項目副經(jīng)理為副組長的質(zhì)量管理領導小組，實施目標管理，縱向到底，橫向到邊，權(quán)責明確，賞罰分明的管理辦法。
2、強化以第一管理者為首的質(zhì)量自檢、自控體系，完善內(nèi)部檢查制度，配齊質(zhì)量管理人員，實行施工技術部門管理、質(zhì)量監(jiān)察部門監(jiān)控的監(jiān)督分離體制，立足自檢、自控，責任落實到人，嚴格考核獎罰，對工程的重要結(jié)構(gòu)和隱蔽工程建立預檢和復檢制度。
3、自檢體系由項目部、施工隊二級組成，項目部為自檢核心。項目部質(zhì)量監(jiān)察部為實2。
2施單位，中心試驗室配合，施工隊設專職質(zhì)檢員，現(xiàn)場設工地試驗室，按照“跟蹤檢查”、“復檢”、“抽檢”三個檢測方法實施檢測任務，實行質(zhì)量一票否決制。
4、自檢體系依據(jù)有關法規(guī)、標準規(guī)范、設計文件、工程合同和施工工藝要求，細化分解質(zhì)量目標，采取有效措施，對重點部位、重要工序、關鍵環(huán)節(jié)指定專人負責，進行施工質(zhì)量控制。自檢人員須監(jiān)控各個施工環(huán)節(jié)的施工質(zhì)量，隨時進行放線測量、材質(zhì)試驗、工序與工藝檢查、質(zhì)量檢測等工作，保證質(zhì)量檢查控制的及時性、準確性。
四、文明施工情況。
1、成立以項目經(jīng)理為組長的現(xiàn)場文明施工領導小組，負責本標段文明施工管理工作，并結(jié)合實際情況制定文明施工管理細則，報駐地監(jiān)理批準后實施。
2、各種規(guī)章制度及總體平面布置圖、施工網(wǎng)絡圖、施工進度圖等張掛上墻，各種圖標注規(guī)范、醒目。
3、開展文明施工，現(xiàn)場管理有序，現(xiàn)場布置統(tǒng)一規(guī)劃，施工區(qū)材料堆放整齊，場地平整，道路、排水暢通。
4、各類公告牌、標志、標識牌內(nèi)容齊全，式樣規(guī)范，位置醒目，工地上除設置施工公告牌外，還設置一些指路標志、減速標志、危險標志、安全標志等，現(xiàn)場施工人員必須佩穿安全服。
5、施工現(xiàn)場掛宣傳標志，形成良好的文明施工氣氛。
6、對拌合站以及堆料場場內(nèi)地面進行硬化。現(xiàn)場材料分隔堆放，防止各種材料相互混淆。
7、施工現(xiàn)場內(nèi)道路平整、排水暢通，生產(chǎn)和生活污水進行污水處理后循環(huán)利用或排放。
8、施工生產(chǎn)過程中的建筑垃圾清運到指定地點，保證施工現(xiàn)場整齊、干凈、衛(wèi)生。
9、嚴格按照公安、消防部門的要求設置防火措施，定期對滅火器等防火設施進行檢查，保證防火設施的使用性能。
10、施工便道派專人進行養(yǎng)護，保證晴雨天暢通，經(jīng)常清掃、灑水，防止塵土飛揚，保證不影響當?shù)厝罕娬Ｉ睢⑸a(chǎn)活動。
11、車輛在運料過程中，對易飛揚的物料用篷布覆蓋嚴密，且裝料適中，不得超載。
12、在靠近居民的施工地段，夜間不安排噪音大的機械施工。
五、環(huán)保施工情況。
1、成立以項目經(jīng)理為組長的環(huán)境保護領導小組，配備一定量的環(huán)保設備和專業(yè)技術人員認真學習貫徹環(huán)保法，嚴格執(zhí)行國家及地方政府頒布的有關環(huán)境保護，水土保持的法規(guī)，方針，政策和法令。
2、自采石料加工場，對于施工范圍外的植被應加以保護，嚴禁亂砍亂伐，對既有的生態(tài)環(huán)境要加以保護。
3、在拌和站及施工營地周圍種植花草樹木，美化生產(chǎn)和生活環(huán)境。生活垃圾要集中堆放，統(tǒng)一運至指定地點廢棄。對有害物質(zhì)（瀝青、燃料、油料、瀝青混合料等）要通過可行的措施處理后運至監(jiān)理工程師指定的地點進行掩埋，以防泄漏，造成對動、植物的損害。
4、運輸車輛必須作好防止漏失措施，以防物料污染道路。對于撒在公路上的集料，則設專人進行清掃，、機械車輛途經(jīng)居住場所時減速慢行，不鳴喇叭，在運輸易飛揚物料時，用篷布覆蓋嚴密并裝量適中，不超限運輸。
6、配備灑水車，對施工現(xiàn)場和運輸?shù)缆方?jīng)常進行灑水，減少揚塵。
7、在有粉塵環(huán)境中作業(yè)人員配帶必要的耳塞、口罩等防護用。
六、廉政建設、黨建與宣傳報道工作情況。
在黨風廉政建設和反腐敗工作，我按要求成立了黨風廉政建設領導機構(gòu)，建立了黨風廉政責任制，并簽定目標責任書，明確了責任范圍，責任內(nèi)容。我部定期組織召開專題會議，檢查黨風廉政責任制落實情況，使責任制的每一個階段，每一個環(huán)節(jié)的工作都扎實有效，確保了責任制的全面落實，推動了黨風廉政建設和反腐敗工作深入開展。
我部特別重視對干部員工的黨風廉政教育工作，建立健全黨風廉政學習教育機制。通過學習教育機制的建立和運行，提高了我部職工自我防范能力，增強了自重、自省、自警、自勵的自覺性，從思想源頭筑牢了防腐防線，有效地防止了腐敗問題的發(fā)生。
宣傳報道工作項目部要求每個部門每月定期定稿上報幾篇，就工程現(xiàn)場、內(nèi)業(yè)、文明及安全生產(chǎn)施工情況如實報道，每月制作宣傳墻報，及時通報工程生產(chǎn)、文明施工、國家慶典等書面宣傳，并及時在鷹瑞高速網(wǎng)發(fā)表文章。
七、勞務隊伍管理情況。
我部嚴格按項目辦要求杜絕發(fā)生分包和轉(zhuǎn)包工程，按要求與勞務隊伍簽訂勞務合同，和繳納了農(nóng)民工工資保證金，建立了農(nóng)民工管理辦法及農(nóng)民工花名冊。同時農(nóng)民工資統(tǒng)一由項目經(jīng)理部統(tǒng)一發(fā)放。
八、財務管理情況。
我部在資金管理、資產(chǎn)物資采購及移交、費用管理、財務審批及支付及內(nèi)部財務控制等方面嚴格按項目辦財務管理辦法要求執(zhí)行，配備兩名專職持證上崗財務人員，服從并執(zhí)行項目辦對工程資金的管理制度，接受項目辦對工程資金用途的監(jiān)督，確保專款專用；對工程資金實行封閉式管理；每月填報資金用款計劃表，設立農(nóng)民工工資專用結(jié)算帳戶。
九、材料管理及指定分包情況。
材料管理項目部設立機材部對項目所需工程建設材料進行統(tǒng)購，嚴格按項目辦材料集中采購管理辦法執(zhí)行，對工程所用的水泥、瀝青、乳化瀝青嚴格按招標文件規(guī)定及項目辦材料準入管理辦法執(zhí)行，現(xiàn)項目部引進水泥為海螺水泥及蘭豐水泥，乳化瀝青、路面瀝青為甲供瀝青，專業(yè)隊伍引進嚴格按項目辦準入的專業(yè)施工隊進行施工作業(yè)。
十、內(nèi)業(yè)管理及其它。
工程變更、工程計量、內(nèi)業(yè)資料整理嚴格按項目辦下發(fā)的“工程變更管理辦法”、“工程計量管理辦法”、“竣工資料編制辦法”及項目施工質(zhì)量保證體系按規(guī)范要求進行編寫，內(nèi)業(yè)資料相對較為完善并及時與外業(yè)跟進。對工程關鍵工序及其它設立專項施工方案、對單位工程、分部及分項工程編制專項施工方案。進度報表依據(jù)項目進度管理生產(chǎn)要求進行及時報批，加強行政管理。
十一、安全安產(chǎn)情況。
本項目自進場至今未發(fā)生一起安全事故，一直堅持“安全第一,預防為主”的方針為主要做法。
1、成立了安全生產(chǎn)領導小組，建立、健全各級各部門的安全生產(chǎn)責任制，責任落實到。
人。
2、實行全民安全生產(chǎn)工作，經(jīng)理部全民繳納安全生產(chǎn)保證金。
4、對新進場的施工人員進行三級安全教育，建立三級安全教育卡。
5、設立了安全生產(chǎn)采購部，劃撥全生產(chǎn)專項資金，使安全生產(chǎn)落到實處。
6、特種設備人員均持證上崗。
7、加強對項目經(jīng)理部及工地食堂管理，炊事人員必須持健康證上崗。防止發(fā)生食物中毒。
8、“五一”、“十一”、“春節(jié)”等重大節(jié)日前開展安全大檢查，加強安全值班、確保節(jié)日安全。
9、定期召開安全生產(chǎn)會議，檢查安全生產(chǎn)規(guī)章的執(zhí)行情況，建立安全生產(chǎn)獎罰制度，促使人人重視安全，使安全生產(chǎn)教育落實到實處，收到好的成效。
十二、機務管理。
經(jīng)理部對機材設立專門部門負責，成立以項目經(jīng)理為組長，分管機務經(jīng)理為副組長，辦事人員為項目經(jīng)理部機材部長，對所有工地機械設備設立專門臺帳管理，對機械設備保養(yǎng)、燃油管理，倉庫管理設立專門臺帳管理，對所有機械設備使用跟蹤管理，做到服務于工程建設。對外租機械設備嚴格按局相關制度及公司制度進行相關管理。
鷹瑞高速公路bp3項目經(jīng)理部。
2009年12月25日。
房地產(chǎn)檢查的匯報材料（專業(yè)23篇）篇十九
安全生產(chǎn)管理體系情況：
建立健全了各項安全管理制度，制定了安全專項技術方案、操作規(guī)程、安全應急預案及安全保證措施。編寫了安全作業(yè)指導書并層層簽訂了安全生產(chǎn)責任書。對監(jiān)理指令指出的問題及時進行整改回復。
安全管理機構(gòu)的設置情況：
今年復工以來，設置了以項目經(jīng)理為組長，其他主要領導及管理人員為成員的9人安全管理組織機構(gòu)，配備4名專職安全員，負責現(xiàn)場日常安全管理及信息反饋工作。
安全生產(chǎn)情況：
復工以來到目前，進行拌和站場地建設和拌合樓的架設、橋梁灌樁作業(yè)、碎石生產(chǎn)、爆破作業(yè)、路基高邊坡等帶高危作業(yè)的施工項目。此類項目存在機械傷害、人員墜落、觸電傷人等危險因素，針對這些危險因素，項目部采取了機械在危險地段作業(yè)時，設置明顯的警告標志，并由專人進行指揮，爆破作業(yè)由專人指揮，設警戒區(qū)及明顯警告標志，派設警戒人員，重大的吊裝作業(yè)，應先進行試吊。遇有大風及雷雨等惡劣天氣時，應停止吊裝作業(yè)。目前拌和站場地建設和架設、橋梁灌樁、碎石生產(chǎn)線、爆破作業(yè)、路基高邊坡等帶高危作業(yè)的施工項目安全管理處于良好狀態(tài)中。
安全生產(chǎn)標準化建設方面：
“平安工地”建設方面：
對于專業(yè)性較強的施工隊伍如：鋼筋施工隊、鉆孔施工隊及爆破施工隊召開有針對性的安全會議6次，安全學習4次，安全生產(chǎn)例會2次。跟監(jiān)理組聯(lián)合進行安全隱患大排查治理1次。項目部自查自糾安全隱患15次。
視頻網(wǎng)路監(jiān)控系統(tǒng)方面：
**炸藥庫安裝了監(jiān)視系統(tǒng)一套對炸藥庫進行全天24小時視頻監(jiān)控，并派有2人負責炸藥庫的監(jiān)控保管領用。炸藥庫庫房采用隔離柵隔離。防雷裝置已經(jīng)由興海縣防雷所檢測合格。
共和至玉樹（結(jié)古）公路**標項目部
新學期開始，我校認真貫徹區(qū)教育局及中心校開學工作檢查精神，本著早研究、早部署、早安排的原則，在全體教職工的共同努力下，學校開學工作做到了有條不紊，井然有序，現(xiàn)將有關開學工作匯報如下：
一、 重視開學準備，工作有條不紊
為了新學期的工作更為有序的開展，面對新的教育形勢，本學期我校認真對待此項工作。八月二十五日，全體教師到校，我們立即召開全體教師會議，明確新學期學校工作思路、制定了學校工作計劃，討論制定各科室工作部署及安排，并成立秋季開學工作領導小組，對各項工作明確分工，責任到人。大家立即行動起來，后勤的忙于維修課桌凳，安裝門窗玻璃，前勤的忙于印制各種表格。9月5日我們對照檢查細則嚴格自查，確保自查工作的落實，檢查后及時匯總，最后由校長室根據(jù)自查情況撰寫了匯報材料。
二、 加強環(huán)境管理，做好綠化美化
為了新學期教師有一個更好的辦公場所，學生有一個更安全、舒適的學習環(huán)境，本學期開學前主要做了以下多方面準備：
1、假期中，結(jié)合文明城區(qū)創(chuàng)建，著力改善校園環(huán)境，創(chuàng)設校園文化氛圍， 共粉刷墻壁700多平方米，新增社會主義核心價值觀和傳統(tǒng)文化寫真1200平方米，通過張貼醒目、健康向上、有感召力的永久性標語、口號，力求使每面墻會說話，每句話能育人，創(chuàng)新了校園文化建設。
2、對校園進行了及時全面的安全隱患排查，對活動器材、線路等進行了修繕，對各班玻璃缺損進行了檢查更換，對各班的桌椅進行了排查、維修，對沒有維修價值的板凳進行了更換。為新學期的工作做了充分的準備工作。
整齊。
4、召開班主任和各科室人員會議，對各室的物品擺放和班級布置提出要求。對衛(wèi)生工作重新下發(fā)了日查周評制度，要求每日值班教師帶領學生進行檢查，檢查情況及時記入學校日志。確保了學校地面墻壁及玻璃門窗的.衛(wèi)生整潔，無衛(wèi)生死角。
三、 抓好教學管理，保證井然有序
我校嚴格按區(qū)教體局要求，8月25日全體教職工按時到校召開了教職工會議，會長傳達了上級教育會議精神，就2017年秋季學校工作進行了詳細部署安排，下發(fā)了學校工作計劃，學習了教育文件，強調(diào)了學校工作目標，教導處對教育教學業(yè)務作了進一步要求。嚴格考勤紀律，實行校干輪值制。教師立即進入狀態(tài)，制訂計劃，通覽教材，認真?zhèn)湔n，為開學正常教學做好一切準備。
《2017年復工檢查匯報材料》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
房地產(chǎn)檢查的匯報材料（專業(yè)23篇）篇二十
翠屏山街道辦事處位于城區(qū)東部，西承老城中心區(qū)，南接新城區(qū)，是徐州市連接新老城區(qū)的樞紐區(qū)和未來20年城東片區(qū)規(guī)劃發(fā)展的重要區(qū)域。辦事處成立于2000年4月，屬純涉農(nóng)辦事處，轄區(qū)總面積8平方公里，下轄土山寺、喬家湖、長山三個行政村，總?cè)丝?286人，其中：團員青年136人。隨著新一輪城市規(guī)劃的實施和徐州新城建設的推進，城市東部的廣闊空間已成為翠屏山新一輪跨越發(fā)展的主戰(zhàn)場和重要的增長極。
近年來，街道團工委在上級團委的正確領導下，在街道黨工委的關心支持下，緊緊圍繞街道黨工委中心工作，堅持服務大局、服務社會、服務青年，積極組織帶領廣大團員青年參與街道經(jīng)濟建設和社會事業(yè)發(fā)展，充分發(fā)揮團組織在三個文明建設中的主力軍作用，努力為街道經(jīng)濟建設和社會發(fā)展提供和創(chuàng)造有利條件，團建工作充滿活力，2017年被評為。
一、突出重點抓亮點打造品牌工作
轄區(qū)未成年人法治觀念亟待強化、自我保護意識能力亟待加強的實際，推出了“法律法規(guī)記心中，識法用法促成長”工程，充分利用社區(qū)青少年法制教育基地這一堅強陣地，與江蘇省彭城監(jiān)獄聯(lián)合對社區(qū)青少年開展法治教育與宣傳。社區(qū)團支部組織青少年先后開展了參觀法制教育系列展覽和彭城監(jiān)獄，普及法治觀念；邀請監(jiān)獄干警和街道司法所工作人員定期開展法制教育講座，宣傳法律常識，預防青少年犯罪，同時在暑期廣泛開展“我是小法官”、“小小調(diào)解員”等系列實踐活動，使孩子們在實踐活動中，學法用法；對服刑在押人員及社區(qū)矯正人員子女通過社區(qū)未成年人校外輔導站和婦兒維保站開展生活幫扶、校外學習輔導和心理疏導等。充滿愛心、富有成效的各種活動的開展有效提升了社區(qū)青少年的法治觀念和守法意識，促進了預防和減少青少年犯罪工作的深入開展，2017年社區(qū)創(chuàng)建成為青少年零犯罪社區(qū)。
二、關愛重點群體，幫扶教育在身邊
班等，幫助孩子擺脫心理陰影，樹立陽光健康信心。長山社區(qū)團支部還與中國礦業(yè)大學政法學院的青年志愿者們開展“校地共建”活動，組織他們走進社區(qū)與服刑在教、社區(qū)矯正人員子女、留守兒童、刑滿釋放青年開展手拉手結(jié)對幫扶，關心他們的學習、生活，讓其感受到團組織溫暖。
三、“七彩陽光”在行動
按照團區(qū)委統(tǒng)一部署，根據(jù)社區(qū)團組織工作載體和特色，今年，長山社區(qū)團支部實施開展了“七彩陽光” 服刑在教人員未成年子女幫扶行動，力求發(fā)揮團組織、青年團員健康活力、青春魅力，推進建立幫扶教育工作新機制。社區(qū)整合現(xiàn)有資源，針對重點群體特點開展了以“紅橙黃綠青藍紫”為主題的多項活動，從對服刑在教未成年子女的關愛、結(jié)隊、創(chuàng)業(yè)、教育、助學等方面入手切實開展法制教育、心理疏導、技能培訓、關愛結(jié)隊、捐資助學等暖心服務。通過扎實推進“七彩陽光”行動，進一步加強重點青少年群體教育幫助和預防犯罪工作，竭誠為服刑在教人員未成年子女提供個性化的幫助和服務，引導他們養(yǎng)成良好的思想認識、心理狀態(tài)和行為習慣，促進他們健康成長，遠離違法犯罪，為維護社會穩(wěn)定、促進社會和諧做出積極的貢獻。
尊敬的各位領導、各位同仁：
大家好！
首先，我代表新惠中學團委對各位蒞臨指導表示熱烈的歡迎和誠摯的感謝！接下來，由我向向各位簡要匯報一下我校團委工作的開展情況。
目前，我校團委共有工作人員五人（其中包括兩名無編人員），擁有團員總數(shù)達五千多人。面對這樣一個龐大的隊伍，校團委工作的復雜性與挑戰(zhàn)性不言而喻。為此，校團委在上級團組織和學校黨支部的領導下，立足于學校文化建設，和學生全面發(fā)展的實際，進行積極思考、認真研究，探索出了一條行之有效的工作思路，確保了學校團委的工作順利、有序、科學、高效地開展。具體做法如下：
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房地產(chǎn)檢查的匯報材料（專業(yè)23篇）篇二十一
證件號碼：婚姻狀況：未婚。
身高：170cm體重：60kg。
戶籍：廣東湛江現(xiàn)所在地：廣東廣州。
畢業(yè)學校：中央廣播電視大學學歷：專科。
專業(yè)名稱：法學畢業(yè)年份：
工作年限：四年以上職稱：其他。
求職意向。
職位性質(zhì)：全職。
職位類別：銷售管理。
市場/營銷。
房地產(chǎn)。
職位名稱：銷售;。
工作地區(qū)：湛江市;廣東;。
待遇要求：可面議;不需要提供住房。
到職時間：
技能專長。
語言能力：普通話一般。
計算機能力：證書中級;。
綜合技能：具有一定的法律知識，初步掌握各門法律法規(guī)條文。
熟練的運用和操作各種辦公軟件，word,excel,powerprint等常用辦公軟件。
其他技能：持有c牌駕駛證。
教育培訓。
教育經(jīng)歷：
時間所在學校學歷。
201月-年7月中央廣播電視大學專科。
9月-2017年7月廣東司法學校中專。
培訓經(jīng)歷：
時間培訓機構(gòu)證書。
2017年9月-2017年11月天達電腦培訓中心。
工作經(jīng)歷。
所在公司：楊梅社區(qū)民警中隊。
時間范圍：2017年8月-2017年1月。
公司性質(zhì)：行政機關。
所屬行業(yè)：協(xié)會、社團、政府公用事業(yè)、社區(qū)服務。
擔任職位：行政/后勤-電腦操作員/打字員。
工作描述：工作認真負責.善于創(chuàng)新.
離職原因：謀求高就。
所在公司：中國平安人壽。
時間范圍：2017年4月-2017年8月。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)。
所屬行業(yè)：金融業(yè)(投資、保險、證券、銀行、基金)。
擔任職位：業(yè)務員。
工作描述：通過在平安人壽前期的培訓和學習，精通保險專業(yè)知識，了解金融、財經(jīng)、法律等相關知識，及社會心理知識。善于人際交往，具有頑強的毅力和說服溝通能力。經(jīng)常參與部門的早會分享，小區(qū)開拓及戶外活動;并且保持每月都出單。
離職原因：##。
其他信息。
自我介紹：有一定的組織管理能力，善于處理人際關系。工作認真負責.善于創(chuàng)新.敢于迎接挑戰(zhàn).敢于承擔責任.有較強的精力投入工作。富有工作激情.樂業(yè)敬業(yè),不怕挫折和困難!
發(fā)展方向：希望有一個穩(wěn)定及能體現(xiàn)個人能力的工作。
其他要求：要有三險一金和技能培訓機會。
聯(lián)系方式。
房地產(chǎn)檢查的匯報材料（專業(yè)23篇）篇二十二
公司安監(jiān)局：
按照公司《轉(zhuǎn)發(fā)關于開展冬季施工安全大檢查的通知》（中煤一建發(fā)2017459號）和建設集團公司《關于開展冬季施工安全大檢查的通知》（中煤建安監(jiān)2017372號）文件安排，建材廠在全廠范圍內(nèi)開展了冬季施工安全大檢查。現(xiàn)將具體情況匯報如下：
1、成立了由廠領導負責，安全科、機電環(huán)保科、行政科、武裝保衛(wèi)科等保安部門相關人員參加的冬季施工安全大檢查小組，負責開展全廠范圍內(nèi)的冬季安全大檢查工作。并要3個生產(chǎn)車間負責人牽頭，成立車間冬季施工安全大檢查小組，負責本車間冬季安全大檢查工作。
操作規(guī)程》、《各類人員工作標準》、《部門工作標準》、修訂了生產(chǎn)崗位《安全檢查表》。
3、安監(jiān)部牽頭、機電科、行政科、武裝保衛(wèi)科等部門有關人員參加，進行了覆蓋全廠的冬季“四防”專項檢查，重點對廠生產(chǎn)、生活區(qū)使用煤火、用電情況進行檢查，并規(guī)定在有暖氣的宿舍嚴禁使用煤火、電爐子等取暖設施，杜絕亂拉線、亂接線、超負荷用電現(xiàn)象，對各單位消防器材、防火設施及場所防火通道的檢查，重要崗位配齊了消防器材。
4、明確專人負責天氣預備的收聽工作，及時掌握天氣變化，針對冬季雨雪天氣及時做出防范。按照衛(wèi)生區(qū)劃分明確冬季除雪責任區(qū)，雪天禁止戶外高空作業(yè)。
5、廠醫(yī)務室貯備了防凍藥品，醫(yī)務人員為職工開展冬季防凍傷知識講解，車間為職工發(fā)放了冬季勞保用品。
6、對千斤頂、液力偶合器、除塵器、潤滑油站等設備進行了檢查。對部分沒有保溫設施的除塵設備，制定了保溫設施安裝計劃，所需材料已經(jīng)全部備齊，該項工作已開始實施。
中煤第一建設公司建筑材料廠
2017年11月13日
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本學期我校以教育局各項安全工作文件精神為指導，以創(chuàng)建和諧校園為目標，以提升教學質(zhì)量為中心，以安全穩(wěn)定為重點，以評估量化為機制，確立了工作“坐標”。打造平安學校，“安”字置首，完善了制度，明確了分工，落實了安全重點工作。通過動真的、求實的、比硬的，使各項工作正穩(wěn)步推進，螺旋式的上升。
具體做法：
一.首先進一步完善安全工作領導小組，實事求是的制定了方案、計劃、制度，在日常工作中全力抓細化，抓落實，做到了“三有”、“三納入”、“四同時”“一強化”。即：凡事有人抓、有標準、有進度。納入學校周議事日程，納入學校周工作目標，納入各班崗位目標責任制。注重同學校的核心工作一道，同時規(guī)劃，同時要求，同時考核，同時獎勵。強化了“首見首問制”。保證了校園安全。
任、團委書記、班主任、課任教師、學生、家長、食堂、校工、門衛(wèi)、寢室輔導員全方位的安全職責，建立了考核機制，量化了考核標準，規(guī)定了階段目標，實施了“在崗有責制”，并層層簽定了“安全工作目標責任書”。
三.設立了每年的三月、九月為我校“校園安全整治月”，每周三下午定為安全工作專項排查日，設立了校長安全工作意見箱，對有價值的信息進行獎勵。食堂有專人監(jiān)管，對春季傳染病的防控建立了較完備的臺帳和每日“二查”制，有較完善的'記錄材料，以此同時我們還注重抓實安全工作的“五個到位”即：內(nèi)容宣講到位、責任監(jiān)管到位、措施落實到位、活動開展到位、資金保障到位。
四、我校每天有值周領導和值日學生會干部來維護秩序確保無任何事故發(fā)生，學校嚴格執(zhí)行門衛(wèi)制度、保衛(wèi)值班制度、值周教師巡邏制度。做到學生進出校門有登記，有班主任簽字。平日嚴禁上課期間學生無故進出校園。
五、學校對理化教師進行了要求，指導督促他們必須嚴格執(zhí)行實驗室安全操作規(guī)程，防火、防電。在召開運動會及上體育課的過程中，建立并嚴格執(zhí)行了體育運動，社會實踐等集體活動的安全要求和防范措施。
六、學生在升旗，早讀集中上下樓梯時，有當日值班人員負責疏導和指揮，要求學生做到“寧讓三分，不搶一秒”，從而杜絕了你推我搡現(xiàn)象的發(fā)生。
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房地產(chǎn)檢查的匯報材料（專業(yè)23篇）篇二十三
學校位于s223省道旁，城郊鄉(xiāng)王家坪村。學校現(xiàn)有學生93人，共三個教學班（初一、初二、初三各一個班）；在編教師43人，其中本科學歷18人，大學專科25人，專任教師學歷率達到100％。
（一）抓好、抓實德育工作、安全工作。
德育工作、安全工作在學校工作中有第一位的重要意義，是學校工作的首重，是教育工作的第一要務。教育所要培養(yǎng)的，絕大多數(shù)是未來社會建設中普通的勞動者，做人的教育意義非常重要，所以我們的教育首先就是引導學生怎樣做一個真正意義上的人，而達到這個目的就得通過一系列相關的集中的專項教育。在實際工作中，我們堅持“以德治校”的大方向，在建立健全學校德育工作組織機構(gòu)，制定切實可行的德育工作計劃的基礎上，仍全力貫徹我校德育建設的基本路子。即：以課堂學科滲透為主渠道，以日常德育教育為主要鞏固形式，以專題德育教育為主要強化手段，全方位，多層次地開展立體教育。在實際工作中，堅持養(yǎng)成教育。
開學初，由主管德育和安全工作的副校長宋興字、總務主任謝宗書、班主任、儀器管-理-員共同對學校的校舍、寢室、教室、實驗室以及整個學校的電路進行了安全排查，并向教育局作了匯報。班主任每天放學都要對學生進行安全講話，強調(diào)學生在上學、放學路上的安全；學生在家、在校的安全。每周五放學主管德育和安全工作的副校長宋興字都將學生集中起來進行德育、安全教育。十一月份學校對學生進行了應急避險集中訓練。為了培養(yǎng)學生的勞動衛(wèi)生習慣，學校要求學生一天對校園衛(wèi)生進行一天兩掃。
（二）、教育督導工作。
為了使學校的各項工作能落到實處，配合教育督導室的工作，學校成立督導工作小組。副校長熊世許任學校督導室主任，王學方老師為專職督導員，各班主任和學校各部門全力配合督導室的工作。及時反饋、督導學校的各項工作，使學校各項工作有序進行。
（三）、教師培訓。
英特爾未來教育培訓、法制培訓、新教材通識培訓、適崗培訓、禁毒培訓等，培訓率及合格率均達到100％。同時積極鼓勵教師學歷提升培訓。
（四）、教育教學常規(guī)工作。
1、抓好教學常規(guī)，積極進行課堂教學改革。堅持不懈地把教學常規(guī)工作抓細抓實，一是加強集體備課，選準教學基準點；二是規(guī)范課堂教學，突出學生主體地位；三是重視聽課評課，學校領導聽課，實行不打招呼推門入班聽課。四是抓好各類輔導，責任到人，確保效果；五是抓好質(zhì)量檢測和考試管理工作，實現(xiàn)了教學管理的規(guī)范化。每一個月由教研組長對各科任老師的'聽課、備課、學生作業(yè)進行全面檢查，上報到教務處并在教師大會上公布檢查結(jié)果。
2、做好勸學、家訪工作。家訪過程就是教師與學生家長的溝通過程、是學校與社會的聯(lián)系過程，通過家訪，能讓學生家長了解學校及學校的工作，能及時向家長反饋學生在校的信息，使學校教育與家庭教育有機的結(jié)合起來，以達到更好的教育學生的目的。本學期開學的第一周，班主任、教務摸清沒有來校注冊的學生情況，星期六學校領導、班主任、部分科任教師下村進行勸學家訪，掌握了這些學生的去向，同時也了解了很多學生在家的學習、生活信息。本學期教師進行了五次集體家訪，多次個別家訪和電話家訪。
3、盡力做好培優(yōu)扶潛工作，組織教師利用空余時間對優(yōu)秀學生、
潛能生進行適當?shù)妮o導，使學生盡可能的有所提高，以達到全面提升教育教學質(zhì)量的目的。
4、班主任工作。班主任工作是學校最細致、最復雜、最辛苦的工作，也是最需要有耐心的工作。班主任工作是學校一切工作的基礎。我校的班主任為做好班工作，從不計較個人得失，班主任每個星期從周一到周五都是最早到校最后離校，由于學校在硬件的限制，班主任中午要休息都沒有地方。
學校高度重視和支持班主任工作，學校領導常以商量、探討的形式代替班主任會議來研究班級工作。學校領導也多次騎摩托車與班主任一起下村家訪，配合班主任做好班級工作。
《城郊中學20年終檢查匯報材料》全文內(nèi)容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
