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    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)

    時間:2025-06-03 作者:念青松

    競聘需要我們清楚自己的優勢和劣勢,只有找準自己的定位才能在競爭中獲得優勢。接下來請大家跟隨小編的腳步,一起來仔細研讀一些優秀的競聘申請范文,提升自己的寫作水平。

    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)篇一

    各位評委,各位領導,參與此次競聘,我愿在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷探索,在拼搏奉獻中實現價值,在參與競爭中完善自己。如果競聘成功,我將不負眾望,開拓創新,把工作做好。下面我把工作思路做一個簡單表述:

    第一,擺正自身位置,做好領導的參謀和助手。我上任后將放眼全局,服從領導,團結同事,主動協助經理做好方方面面的工作,充分發揮副手的作用,為領導的決策提供有價值的參考和合理化建議。并竭盡全力將自己分管的業務工作做到。對于自己負責的工作要全心投入,以事業為重,敢言,直言,能言,善言,不計較個人得失,努力維護團結,協助部門經理全面實施既定的戰略部署和經營決策,努力完成各項經營目標。

    第二,發揮自身優勢,自覺樹立服務意識。我的演講完畢,謝謝大家!

    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)篇二

    不是每次呼喚都沒有回響,不是每顆種子都找不到土壤!我正在尋找著適合自己的人生舞臺。理想,是行動的種子!自信,是成功的關鍵!雖然機遇總是同挑戰并存,但我堅信愛崗敬業的我肯定能看見絢爛的彩虹!

    最后,再次感謝領導給我這個難得的競聘機會,感謝各位評委和在座的所有聽眾對我的支持和鼓勵。謝謝大家!

    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)篇三

    各位領導、同志們:

    非常感謝領導給我這次寶貴機會,來展示自己接受組織挑選。下面我就自己經歷、對辦公室主任這一職位的認識、自身做好這一工作的優勢和如何做好辦公室主任工作的一些想法向各位領導作一匯報。

    我1991年7月參加工作,1992年7月調肅北廣播轉播臺任出納兼值機員,20xx年任肅北臺會計,20xx年任肅北臺辦公室主任;20xx年5月調敦煌臺任會計,20xx年進敦煌后到20xx年12月兼任兩個臺的會計。這是我多年工作經歷,這些經歷和能力,特別是作過肅北臺辦公室主任的經歷就是我能夠做好辦公室主任工作的條件和優勢。

    我認為,要想做好辦公室工作,在思想上,必須牢固樹立踏踏實實辦事,堂堂正正做人,勤勤懇懇兢業的意識;在工作中,必須要圍繞一個中心,強化兩個職能,搞好三個服務,處理好四個關系。只有這樣,才能適應不斷發展變化的新形勢,做好辦公室工作。

    一、圍繞一個中心,提高自身素質。

    單位的中心工作就是辦公室工作的中心任務。作為辦公室主任就是要圍繞服務抓好自身素質的提高。首先要增強事業心、責任感。因為辦公室人員在一定程度上代表著單位的形象,自己的一舉一動直接會影響到群眾中的威信。工作中要練好四個基本功,力求高標準,創一流。一是能說。對事情和問題,要說準,說到位,說得科學,說得讓人接受。語言表達要簡明扼要,要在有限的時間里,把要說的內容有條理、完整地表述出來。二是會寫。寫作比說更重要,寫是個人思維能力的反映。辦公室工作人員要會寫,包括做事務性的服務,也要勤動筆,這是最基本的功夫。經過幾年來的鍛煉,自己的文字水平雖比以前有較大提高,但離領導的要求仍有很大的差距。要堅持做到筆耕不止,多學習,多練習,不斷提高自身的文字水平。三是多思。要多思多想,學會辯證思考,要培養觀察問題、分析問題和處理問題的能力。要多進行換位思考,學會站在領導的高度看問題。同時,也要善于站在部門和群眾的立場、觀點上去分析、認識問題。學會辯證思考,不斷地總結自己的工作,不斷地改進自己的工作。四是能干。能干就是會干,要干到工作需要處,要辦到部門和群眾的需要處。辦公室無小事。往往因一點點的馬虎和疏忽,就會給領導造成被動。因此,在工作中,一要倡導嚴謹細致的作風,對待領導交辦的每一項任務,起草的每一份文件,處理的每一件事情,堅持既嚴密,又慎重,努力做到大事不輕率,小事不馬虎,在工作具體環節、程序上力求不出紕漏。二要提倡雷厲風行的作風,工作中做到高效率、快節奏,遇事堅持急事急辦、特事特辦、馬上就辦,不推不拖,不壓不誤,確保一流的工作效率。三要堅持求真務實的作風。工作中不說空話,多干實事,無論領導交辦還是同志要求和反映的事項,按照原則都要一絲不茍地抓好落實,真正做到事事有回音,件件有著落,讓領導放心,讓大家滿意。

    二、強化兩個職能,當好參謀和助手。

    辦公室工作的主要職能,一是協理政務,二是管理事務。做好辦公室的工作,要在這兩方面下功夫。重要的是協理政務,當好參謀助手。要做好這兩方面工作,在高度重視辦公室工作,不斷提高認識和能力,協助臺長處理好日常事務的基礎上,做到,一是著力研究好上情,即對黨和國家的大政方針,尤其是廣電發展跟蹤研究,要研究透徹,運用好。二是著力摸透下情,深入調查研究,掌握全面情況,分析研究后提出具體建議,當好參謀不越位。因此,今后工作中,要努力提高政務服務水平,制定和落實好自己的工作計劃。同時,還要抓好信息反饋。關于事務管理,除特事特辦外,要堅持公開、公平、公正、公道的原則,按章辦事,做到對工作像夏天般的火熱,對同志像春天般的溫暖,使辦公室工作有序、高效運轉,減少瑣碎事務對領導工作的干擾,以確保領導集中精力,想大事,議大事,辦大事。

    三、搞好三個服務,樹立良好形象。

    “三個服務”,就是為聽眾服務,為基層服務,為群眾服務。辦公室工作主要表現在協調和服務上,沒有服務就沒有協調,沒有協調就談不上做好工作。搞好協調是辦公室工作的基本功。那么怎樣評價協調和服務效果呢?不能看自我感覺如何,要以“三滿意”,即領導滿意、部門滿意、基層和群眾滿意為評價的最高標準,牢固樹立服務對象第一的思想,用服務對象是否滿意為標準來改進我們的工作。因此,今后工作中要充分認識到,辦公室工作必須百分之百地做好。辦公室工作無小事,辦任何事情都要精益求精,好上更好。要樹立全局觀念、一盤棋思想,從講政治的高度,搞好全方位的服務、多層次服務。

    四、處理好四個關系,開創工作新局面。

    一是對上負責與對下負責的關系,樹立大膽負責的精神。講政治,實際上就是講兩者的統一性,要把對上負責和對下負責統一于辦公室的工作實踐中。領導決策要充分體現臺情、民意,辦公室工作要為此搞好信息服務,當好參謀。同時,也要通過辦公室的工作,讓全體職工真正了解和掌握領導的意圖,以便于把領導的決策變成大家的自覺行動。二是主動與被動的關系,樹立爭創一流的精神。今后工作中,自己將充分認識辦公室工作的重要性和特殊性,增強壓力感和緊迫感,不滿足于點滴成績而沾沾自喜,堅持高標準、嚴要求,爭創一流,永不松懈。一般來說,領導是主動的,辦公室是被動的。如何在被動中求主動,是自己面臨的一個重要課題。要在主動服務上下功夫,不能被動應付。要做到領導未謀有所思,領導未行有所動,領導未聞有所知。一切服務,如文電呈閱、事項報告、迎來送往等,這些應時服務要按時、保質、保量地做好。應時服務需注意的是條理性,不能越忙越亂,越亂越忙。在搞好應時服務的同時,更要注重搞好超前服務,多做調查研究,多掌握第一手資料,善于預測,才能有備無患。三是團結和協作的精神。辦公室需要協調和運作的事情很多。工作中,自己要自覺做到大事講原則,小事講風格,嚴以律己,與人為善,在同志與同志之間樹立起相互信任、相互諒解、相互關心的良好風氣,努力爭取同志們的理解和支持。四是家庭生活與積極工作的關系。辦公室工作比較繁忙,需經常值班加點。做辦公室工作要求具有奉獻精神,抓小事更是不顯山露水,做好了沒人知道,有了失誤誰都可以指責。因此,自己除了要“俯首甘為孺子牛”默默無聞地奉獻外,還必須具備較強的心理素質,始終保持強烈的事業心,盡職盡責,兢兢業業,任勞任怨,埋頭苦干,真正讓領導放心,讓基層滿意,讓同志們理解和支持,從而使辦公室工作有一個新的氣象。

    謝謝大家!

    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)篇四

    各位領導,各位同事,在我演講即將結束的時候,我想說:年輕不代表幼稚,而是象征活力與激情;給我一次機會,我會還你們一個滿意!我想說:我有信心、有決心搞好公司辦公室工作,與大家攜手共創公司輝煌燦爛的明天。我更想說的是如果我在競爭中不能取勝,我仍將一如既往地努力工作,為公司奉獻自己的微薄力量。

    謝謝大家的聆聽,我的演講結束了。

    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)篇五

    各位領導、各位共事:

    大家好!

    一、增強學習,提高素質。

    保持在抓好本身學習的同時,全力搞好職工的政治學習跟業務學習,踴躍組織全局職工當真學習“三個代表”主要思維,敏捷掀起新一輪學習高潮。采用活潑活躍的情勢,組織發展企業治理等常識培訓,為把我局建設成為新的學習型企業不懈盡力。學習中,我將更加重視理論接洽實際,力爭把實踐學習與我局的實際聯合起來,用新的理論結果領導新的實際。

    二、注重協調,確保運轉。

    新的機制將賦予辦公室工作新的職能。總的目的是把辦公室建成企業的神經中樞,充散發揮好聯系左右,溝通高低的作用,重點將協調好三方面的關系。協調好內部各職能部門的關系,對各部分的工作職能進前進一步的細化量化,做好工作連接,防止職能穿插,保證運作有序。調和好我局與上級的關系。對上級支配的各項工作做到落地有聲,幫助局領導處置好上級支配的各項工作,最大限度的爭奪上級對我局工作的支撐。協調好我局與處所黨委、政府的關系,為我局各項工作的順利開展發明良好的外部環境。總之,辦公室將整合各種有效資源,協調好各方關聯,增進我局各項工作高效運行,充斥活力和活氣。

    三、強化服務,促進發展。

    辦公室是一個服務性機構,供給良好的服務保障是其主要職能。重點將凸起兩個方面。一是圍繞領導班子搞服務。由日常事務性服務向顧問決策性服務改變,繚繞企業改造、發展等重大事項,多提對企業發展存在前瞻性、決議性的好倡議,為領導決策提供牢靠根據。二是環繞全局職工搞服務。事業成敗,要害在人。圍繞充分激發全部干部職工工作的積極性、創造性,辦公室將全力以赴爭取政策,提高職工福利待遇,想職工之所想,急職工之所急,保護職工好處,解決職工的實際艱苦,真合法好大家的后勤保障員。

    四、搞好落實,務求實效。

    辦公室工作無論是學習,和諧,服務,終極都要體當初落實上。對領導交辦的工作,將不折不扣地抓好落實。特殊是經局領導班子研討決議的事項保障做到擲地有聲,件件奏效。充足施展好辦公室的督辦職能,抓好對重要工作的跟蹤督辦,及時反饋各項重點工作的進展情形。對我局各個階段的核心工作,辦公室將早部署,早安排,勤檢討,重落實,充分調動各方面的工作積極性,為我局實現上級下達的各項工作義務的全面完成做出積極奉獻。當然,如果這次競聘落選,我將端正立場,擺正地位,持續鍛煉,進步素質,在局班子的領導率領下,與全局干部職工一起為企業的美妙來日而努力工作。

    不妥之處,敬請各位引導評委斧正。

    謝謝大家。

    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)篇六

    今天我能站在這里,是組織多年的培養讓我羽翼漸豐,具備了這樣的能力;是領導多年的關心讓我不斷進步,對工作充滿信心;是同事長期的支持讓我倍感溫暖,對未來充滿期待。在這里,我要衷心的感謝組織的培養,領導的信任和同事的關心。

    我的演講完畢,謝謝大家的聆聽。

    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)篇七

    尊敬的各位領導,參與這次競聘,接受考驗,展示自我,是我的初衷;成敗得失,不系于心,是我的心聲。競聘是挑戰,也是機遇,只要曾經參與,我便無怨無悔。是工行培養了我,追昔猶覺心意暖,撫今更思報春暉,我渴望能有一方更廣闊的天地,能讓我為工行的繁榮與發展作出更大的貢獻。

    我的演講結束了。謝謝大家!

    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)篇八

    成功是得到所愛的,幸福是愛所得到的!各位領導,各位評委,面對著大家信任和期待的目光,我看到了希望的所在,同時也意識到壓力和責任的所在,但都必將成為我工作的動力。假如組織選擇了我,我堅信自己有能力在支行長的崗位上做出更大的成績。競爭上崗,有上有下,無論上下,我都將一如既往地勤奮學習、努力工作。最后我想說:“你選擇了我,我選擇了你,給我一個機會,還您一個驚喜,讓我們一起風雨兼程,共同進步。”

    希望大家多多支持,謝謝!

    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)篇九

    尊敬的各位領導、各位評委,總之,我有干好這項工作的自信,不求盡善盡美,但求盡心盡力。各位領導、各位評委,我是抱著一顆平淡之心來參加這次競聘的。如果成功,我將拿出干勁兒,以飽滿的熱情投身于工會工作中,兢兢業業、踏踏實實、提高工會業務水平,提高自身綜合素質,干好自己的工作,為和諧公司的構建做出自己應有的貢獻。如果在競選中失敗,我有勇氣去面對失敗,一如繼往地勤奮工作,加強學習,全面錘煉自己。

    謝謝大家的聆聽,我的演講結束了。

    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)篇十

    各位領導,各位同事,我雖然沒有輝煌的過去,但我會立足現在,向往未來。如果這次競聘成功,我將以自己的熱情與才能,協助主任,爭取辦公室工作有更大的成績。如果沒有成功,也不會氣餒。我也許不是秀的,但我會是最努力的。我將繼續努力,一如既往干好本職工作!

    最后讓我用一句話來結束我的演講——。

    “以現在為階梯,而不斷追求,以將來為己任,而不斷前行!”

    再次謝謝大家!

    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)篇十一

    總而言之,辦公室主任的職責就是要在工作中突出協調能力,強化服務意識,確保各項工作落到實處。

    如果我今天的競聘演講,能得到領導和同事們的認可,給我以信任,給我以支持。我不會辜負領導和同志們的期望。我將在自己競聘的崗位上,盡自己的全部力量干好工作,讓領導放心,讓同事們放心。

    無論這次競聘成功與否,對我都是一次鍛煉和考驗。我將一如既往地踏實工作,服從組織安排,盡職盡責地做好本職工作。職位本身對我來說并不重要,重要的是,能在其職位上實現自己的價值,更好地為企業的發展盡自己的一份力量。

    謝謝大家!

    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)篇十二

    尊重的各位領導、各位同事:

    大家好!我叫xx,今天我很榮幸可以站在這里競聘辦公室主任一職。如果我競聘成功我將參照辦公室主任的工作職責和大家一道努力工作,并肩作戰,全力以赴把辦公室的各項工作做好,為領導班子服好務,為全部職工服好務,努力做好我們辦公室的工作。如果我競聘失敗,我也不會灰心喪氣,俗語說"失敗是成功之母",我會認真深入的檢討自己,學習他人的長處,做好自己的本職工作,努力提高自身的素養和能力,爭取下次競聘成功。

    我競聘辦公室主任一職的原因有三:第一,我的做事風格雷厲盛行,做事從不會拖拖拉拉,而且對工作富有豪情,我常常參與組織一些活動,有一定的`組織和諧能力。第二,我有一定的文字功底,能夠美滿的完成各種信息和文字材料的撰寫工作。第三,我敢于吃苦,敢于承當責任,做事負責對上級安排的工作不管輕重緩急都會絕不推辭的完成。

    身為辦公室主任我必須加強自身的素養修養。要加強政治修養勇于開辟,不斷創新,廉潔奉公,寬以待人。努力學習,更新知識,拓寬業務知識面,掌控辦公各類業務知識。加強綜合分析和獨立處理工作的能力,文字資料的處理能力,和諧組織關系和處理矛盾的能力。

    最后,還是那句話不管競聘成功與否我都會和大家一起努力,做好本職工作,為組織多做奉獻,如有不妥之處,請各位領導和同事指出,我會盡量改進。

    我的演講完畢,謝謝大家!

    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)篇十三

    各位領導,各位同事:

    我首先感謝大家對我的信任和支持,給我這個機會參加辦公室主任競聘演講!

    我叫劉天明,現年xx歲,畢業于南昌大學,現任公司辦公室副主任,我競聘的崗位是辦公室主任。我之所以競聘辦公室主任這個職位,是因為我具有以下幾個優勢:

    自參加工作以來我始終不忘記讀書,勤鉆研、善思考、多研究,不斷地豐富自己,提高自己。除了日常經常瀏覽各專業網站,了解專業信息外,還自學英語課程,以適應全球化發展。20xx年還考取了計算機函授大專班,為今后公司自動化辦公打下良好的基礎。平時還閱讀應用文寫作方面的書籍以提高寫作能力。

    1995年畢業后就在xxxx工作,1997年調入xxxx公司開始就一直從事辦公室工作,深知辦公室工作在公司中的地位、作用,知道辦公室的職責、任務和規范、明白辦公室工作人員所必備的素質和要求。尤其是20xx年有機會在局辦公室、三個代表學習活動辦公室學習了一段時間,從中掌握了一些搞好辦公室工作的方法、策略;后來通過到自來水公司辦公室一段時間的鍛煉,更是積累了豐富的實踐經驗,為回污水公司辦公室工作打好了基礎。

    在日常生活和工作中注意不斷培養自己的工作能力,在自來水公司辦公室時,就以“明明白白做人,實實在在做事”為信條,踏實干事,協助公司領導、辦公室主任較出色地完成了勞動用工、宣傳、信訪接待、活動策劃安排等工作,受到了一致好評。并多次被評為先進生產者、優秀團員。自任公司辦公室副主任以來,更是發揮自己的特長,認真做好工程宣傳、參謀決策、日常服務、溝通協調、信息傳遞等辦公室工作,取得了一定的成績。經過多年的學習和鍛煉,自己的寫作能力、組織協調能力、判斷分析能力、領導部署能力都有了很大的提高,能勝任辦公室工作。

    我們的公司很年輕,相對于29歲的平均年齡我還是有年輕的優勢。是的,我還年輕,身體健康、精力旺盛、敬業精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作中去。

    假若我能夠競爭上崗,我打算從以下幾個方面改進辦公室工作,提高辦公室檔次:

    1、科學規范地做好日常事務工作。辦公室工作承擔著××、人事、宣傳報道、檔案管理、接待、車輛管理等工作,是信息傳遞、政策落實、上下內外溝通的窗口和橋梁,是為公司各項工作起輔助作用的綜合部門,既要承擔瑣碎的事務,又要參與政務,我將根據實際情況進行合理分工、合理調度,認真落實崗位責任制,確保辦公室事務性工作井然有條。

    2、搞好綜合協調,提高辦公效率。及時傳達貫徹公司決策,加強督辦檢查,促進各項決策的落實。認真、科學地搞好領導與領導、科室與科室之間的溝通協調工作,避免互相扯皮、推委、出現工作空檔,確保各方面通力合作、默契配合、步調一致、共同推進××事業發展。

    3、當好參謀助手,服務企業。辦公室所處的地位和她的職能、作用決定了其工作是服從性的,但是辦公室工作的服從性不能與被動性劃上等號,很多工作我想可以提前預測、主動開展,及時準確地掌握各方面的工作動態,及時向領導反饋各方面的信息,注重調查分析,主動為領導獻計獻策。并且要有創造性,在堅持和發揚好的傳統的同時,還需要根據新的形勢、新的任務不斷探索辦公室工作的新思路、新辦法和新經驗,但是增強工作創造性的同時必須注意辦事到位而不越位,幫忙而不添亂,真正成為領導的參謀助手。

    4、加強個人修養,練好基本功。從事辦公室工作光榮而辛苦,需要有強烈的事業心和責任感,需要有較強的工作能力和工作藝術,我將不斷地提高自身素質,積極向黨組織靠攏,服從組織安排,以“三個代表”重要思想和十六大精神為指導,顧全大局,維護企業班子團結,調動辦公室工作人員的積極性,團結辦公室人員共同搞好工作,提高服務質量,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力。

    各位領導,各位同事,在我演講即將結束的時候,我想說:我有信心、有決心搞好公司辦公室工作,與大家攜手共創xxxx公司輝煌燦爛的明天。我更想說的是如果我在競爭中不能取勝,我仍將一如既往地努力工作,為公司奉獻自已的微薄力量。謝謝!

    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)篇十四

    各位領導、同志們:

    大家好!

    我叫xx,今年34歲,大學畢業,一九九五年五月從xx縣農業局選調到縣xxx,一九九七年通過“一推雙考”被任命為辦公室副主任,同時主持辦公室工作,今天我本著鍛煉自己,為大家服務的宗旨站到這里,競選辦公室主任一職,希望能得到大家的支持。

    大家都知道,辦公室工作具有綜合性、廣泛性、從屬性、服務性和瑣碎性等特點,頭緒繁雜,任務艱巨。剛才參加辦公室主任競選演講的幾位同志,每個人都有自己的優勢。那么,我的優勢是什么?我要說,我的優勢就在于兩個方面:一、我一九九七年六月開始主持辦公室工作,至今已兩年有余,在這里,我不想大談特談我院辦公室如何在一九九八年全區檢察系統辦公室綜合評比中獲得第一名的好成績,因為榮譽屬于大家,成績代表過去,我只想說,兩年多的工作實踐使我熟悉了辦公室的工作特點,使我增強了工作能力,使我積累了一定的工作經驗。如果我能當選辦公室主任,所有這些都將有利于我盡快進入角色,適應工作要求。

    二、我一向勤勤懇懇、作風正派,有一顆全心全意為大家服務的心,雖然我不善于說一些美麗動聽的話,但我敢說實話,能辦實事。在我主持辦公室工作期間,不管是領導還是同事,我都做到了一視同仁,這一點大家是有目共睹的。

    優勢固然重要,但僅有優勢也難以在工作中做出成績。要使辦公室工作開展得有聲有色,還必須有自己的思路和設想。我的主要目標概括起來就是以下四個方面:

    一是獻計獻策,當好“咨詢員”,辦公室作為聯系上下左右、前后內外的橋梁紐帶,是各種信息的`集散中心。如果我能當選辦公室主任,我將積極主動地站在全局的角度思考問題,為領導決策提供信息、出謀劃策,當好“咨詢員”。

    二是立足本職,當好“服務員”。為領導服務是辦公室主任義不容辭的職責,領導交辦的事要不折不扣地完成,但是為領導服務的出發點和落腳點是為群眾服務。因此,如果我能當選辦公室主任,我一定會密切聯系全體干警,積極傾聽大家的呼聲,了解和關心大家的疾苦,力爭為大家當好“管家”,做一名合格的“服務員”。

    三是搞好關系,當好“協調員”。辦公室處在我院的樞紐位置,需要處理內部和外部的各種關系。如果我能當選辦公室主任,我一定會注重團結、顧全大局,與其他副主任一道協調好各種關系,以確保我院的各項工作正常運轉。

    四是加強管理,當好“xxx”。辦公室工作面寬事雜,只有加強管理才能保證工作寬而不推,雜而有序。如果我能當選辦公室主任,我一定會加強管理,完善政治、業務學習等各項制度,為辦公室人員定崗定責,做到責任明確,任務具體,充分調動每個同志的積極性和創造性,使辦公室形成一個團結協作的戰斗集體。

    各位領導和同志們,最后我只想說一句話,那就是:給我一次機會,還您一個滿意!

    謝謝大家!

    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)篇十五

    大家好!

    多名人都有家風家訓,我們家不是名人家庭,如果要說也有什么家風家訓,那一定是爸爸經常掛在嘴邊的那句話:百孝順為先。

    從小爸爸媽媽就教我要有孝心,要尊老愛幼,他們自己也在身體力行我們中華民族的傳統美德——孝道。我們家是個大家庭,外公外婆和小阿姨一家與我們合住,十多年來一直其樂融融,在小區里傳為佳話。

    外公外婆年紀大了,有時會因為小事爭吵起來,爸媽總是耐心勸說,從不頂撞他們,即使有時外公外婆看上去很沒有道理,爸媽也沒有絲毫責怪他們的意思。爸爸總是說,孝順孝敬,沒有順沒有敬,哪來孝?對長輩一定要順從,只要不是原則性的大問題,盡可以由著他們來。爸爸還常說,孝敬無底線,就是說對大人盡孝道沒有最好,只有更好,沒有終點,只有起點。

    “百孝順為先”,“孝敬無底線”,我要牢牢記住這幾句話,把它作為我們的家風家訓,從小做一個孝敬父母,懂得感恩的人。

    謝謝大家!

    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)篇十六

    演講稿很多時候都用到,如學生演講,就職演講,競聘演講,等等,實用性很強,那么,如何寫好演講稿呢?下面提供演講稿范文兩篇,歡迎大家閱讀辦公室主任競聘演講稿!

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    尊敬的各位領導、同志們,你們好!

    首先感謝組織上給我這樣一次機會參加競爭上崗。對我個人來講,我想這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉。下面我就把自己競爭辦公室主任的一些想法,向各位領導和同志們匯報一下。從部隊退伍后,市總工會是我唯一的工作單位,在座的各位也是最親密的同事、朋友。在工會工作的24年中,各位領導和同志們給了我莫大的關心和幫助,使我從一個對工會工作一無所知的青年,到現在成長為領導一個部室的中層干部。我深深地感到,個人的每一點成長、進步,都得益于工會機關的良好的氛圍和環境;體現了領導和同志們對我的厚愛和關心。在總工會這個大家庭里工作,感覺踏實,也很溫暖。是對工會這個大家庭的熱愛,激發了我競爭辦公室的勇氣;是因為有了你們——在座各位的支持,才樹立了我競爭辦公室主任的信心。特別是現在的總工會,政通人和、心齊氣順。在這樣的一種氛圍里工作,有這么好的工作環境,沒有理由不好好工作,沒有理由不再拼上幾年。競爭辦公室主任我有以下優勢:

    (二)為人正直、誠實,能善待每一位同志

    (三)身體素質好,精力充沛,能吃苦耐勞(四)在農村、部隊受過鍛煉,又有較長時間的工會工作經歷,特別是接管事業部近四年積累了豐富的管理經驗,有較強的組織協調能力。如果我當選,我將把領導和同志們的期望銘刻在心,按照“管好自己、帶好隊伍、搞好服務”的工作思路開展工作,團結帶領辦公室全體人員,爭創一流業績,樹立良好形象,以優異的工作成績回報領導和同志們的信任。

    一、加強學習。辦公室是工會的參謀部、情報部、督導部,是溝通上下,聯系左右的樞紐。要發揮好參謀服務協調作用,就得不斷地加強學習提高自身素質。同時抓好辦公室全體人員的學習,以適應辦公室工作的要求。

    二、開拓創新。形勢發展日新月異,如果辦公室工作因循守舊,就難以跟上領導的思路和工會工作發展的節奏。因此,必須不斷開拓創新。要創新工作方法,提高工作效率。改革后勤服務管理,提高服務質量,在總結以前好的制度的基礎上,根據不同情況,不同條件,不斷完善,不斷創新,使之更加科學、規范。

    三、精心搞好服務。服務是辦公室工作的天職,在這方面要團結同志,調動大家積極性,按照“及時、熱情、超前、立體”的標準來要求自己,不斷強化服務意識,提高服務質量努力做到“不以事小而不為,不以事雜而亂為,不以事急而盲為,不以事難而怕為”,盡心盡力地為領導和市總工會的全體同志服好務。

    四是廉潔奉公,維護好工會形象。辦公室是工會的窗口。辦公室主任公道、正派、廉潔與否,直接影響著工會整體形象。公道正派,心無雜念,是做好辦公室工作的重要前提。有私心、缺乏公共意識、整體意識就要出問題。為此,我將會按照黨紀國法和工會的規章制度嚴格要求自己,努力做到慎獨,慎微,不辜負領導和同志們的信任。

    工作中,將在嚴格執行各項規章制度的同時,盡最大能力滿足領導和同志們的工作需要,為工會工作的開展提供有效的后勤保障,確保工會各項工作正常、有序、高效運轉。實事求是地講,在這次競爭上崗中,相信包括我在內的每位同志都對自己的進步充滿憧憬。

    我本人也希望能獲得成功,同時我也不斷地告誡自己,作為一名黨員,就要把自己的一切交給黨和人民,讓群眾來評判,由組織來選擇。我會堅決服從工作需要和組織安排。無論結果如何,我都將以此為新的起點,更加嚴格地要求自己,以更優異的工作成績,回報領導和同志們的關心和厚愛。謝謝大家。

    ?

    尊敬的各位領導、各位評委、同志們:

    首先感謝組織上和同志們給我的信任和支持,給我此次競崗機會,給我人生的一次重要機遇轉折。根據自身的能力條件,我擬競爭辦公室主任職務,請組織考察,也衷心希望各位評委為我投上贊成的一票。

    略。

    辦公室是個綜合科室,涉及面之廣、事務之多、要求之高、作用之非常是其它任何科室不能相提并論的。這些年,在局領導的關心愛護下,在商局長的親抓親管下,在全局同志的配合支持下,局辦公室承擔了大量工作,也出色地完成了各項目標任務,并不斷創新各項工作,取得了很大成績,多項工作走在了全省全國一流,引領了各地市辦公室工作的潮頭。這對于我競崗來說,既是一個極為良好的基礎,更是一個極富壓力的挑戰。因此,我進行了深入地回顧、總結、思考,對我個人的能力、素質特別是不足進行了總結、分析,從心理和思想上做足了準備,要敢于挑戰,借助這一良好平臺,扎實工作,勇拓新路,再寫新篇。

    競爭辦公室主任一職,我認為自己有幾個主要優勢:一是16年部隊鍛煉、20年辦公室工作經驗,使我養成了做好辦公室工作必備的也是最為重要的政治覺悟、全局觀念、大局意識和服務、服從意識,造就了我紀律原則素養和勤奮扎實的作風,磨礪了我吃苦在先、任勞任怨、甘于奉獻的精神追求。思想決定行動,我認為自己的思想政治素質是能夠做好辦公室工作的重要前提。二是自己正直、誠實,工作上爭先爭優意識強,能善待每一位同志,善于溝通協調,日常謙虛愛學,工作經驗比較豐富,能力素質能夠勝任崗位職責所需。三是長期以來注重與多部門的工作聯系,有一個與上下、左右深入的工作溝通基礎,懂得并掌握基本程序和工作規律,能駕馭崗位職責范圍內的工作。四是有良好的個性修養,尊敬領導、尊重同志,可以確保分工協作和團結共事。更使我有信心競爭這一職位的是,近幾年,組織和領導不斷地教育、栽培,與同志們的互相關愛、取長補短,以及單位良好工作氛圍的影響,使我個人的綜合素質得到了很大提升。相信在這個崗位上,我能夠更好的發揮自身優勢、盡我所能,為領導、為部門、為基層做好服務工作。

    此次競職,如能得到組織的信任、同志們的支持,選擇我到辦公室主任的崗位上,我將更加珍惜這個機遇,恪盡職守,自我加壓,加快進步,盡心、盡力做好和創新辦公室工作,做到對領導多一些建議,對同志多一點幫助,對工作多一份勤勞,對生活多一些嚴謹。一是加強學習,提高綜合素質,盡快適應新崗位的工作要求。二是開拓進取,創新發展。形勢發展日新月異,不能因循守舊。重點是在總結以前好的制度的基礎上,要創新工作方法,完善管理手段,使辦公室工作更加科學、規范、高效。三是不斷改進作風,加強配合。切實改進工作作風,規范服務行為,顧全局,講協作,更好地樹立和維護部門形象。四是完善工作流程、辦事規范,提高工作質量。辦公室工作具有瑣碎繁雜、連貫性小、隨機性大的特點,要增強工作的主動性、創造性和前瞻性,提高協調服務能力,做到“懂規矩”、“講程序”,建立辦事高效、運轉協調、行為規范的管理體系,讓辦公室每個成員知道哪些能辦,哪些不能辦;哪些可以表態,哪些不可以表態;哪些該說,哪些不該說;確保日常工作正常有序,上傳下達準確及時,為圓滿完成各項任務提供可靠的保障,進一步提升辦公室工作質量。五是利用好現代化辦公管理手段,使公文管理上臺階。設立專職文秘,負責公文的收發、傳遞、文印、督辦及所有文書檔案資料的歸檔工作,對起草的公文做到準確、規范、高效、優質、針對性強、傳遞迅速,用新手段實現公文管理新水平。六是做好日常物資管理。對固定資產管理、低耗品管理、招待費管理、物資管理、辦公用品管理等,突出以制度管人管事,嚴格照章辦事,抓好節支降耗,提高物資利用率,最大限度地做到物有所用、物盡其用。

    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)篇十七

    各位家長:

    大家下午好!感謝家長們在百忙之中抽出寶貴的時間前來參加今天的家長會。在家長的配合和支持下,20xx-20xx學年度第二學期已經順利結束了,我們的工作得到了家長的支持、幫助和配合,在這里,我首先要對各位家長朋友們表示衷心的感謝!暑假從7月7日起就正式開始了,今天,我重點針對學生假期的安全問題和家長們進行交流。

    首先,請家長們要對孩子進行防溺水教育。最近,我省已發生了多起學生溺水死亡事故,我市也有幾起溺水事故發生。家長們要教育孩子做到“五不”,即不私自下水游泳,不擅自與同學結伴游泳,不在無家長帶領的情況下游泳,不到無安全設施、無救護人員的水域游泳,不到不熟悉的水域游泳。

    發生溺水的常見原因有:在水邊玩耍,釣魚或下水摸魚蝦,撿落入水中的物品;游泳時抽筋或在水中打鬧等。

    預防孩子溺水的措施:

    1、小學生應在成人帶領下游泳;。

    2、教育孩子不要獨自在河邊玩耍;。

    3、不會游泳者,不要游到深水區,即使帶著救生圈也不安全;。

    4、游泳前要做適當的準備活動,以防抽筋;。

    5、游泳時注意不要打鬧。

    教孩子學會溺水時的自救方法:

    1、不要慌張,發現周圍有人時立即呼救;。

    3、身體下沉時,可將手掌向下壓;。

    4、如果在水中突然抽筋,又無法靠岸時,立即求救。如周圍無人,可深吸一口氣潛入水中,伸直抽筋的那條腿,用手將腳趾向上扳,以解除抽筋。

    現場搶救溺水兒童的方法:

    3、進行口對口人工呼吸及心臟按摩;。

    4、盡快聯系急救中心或送溺水兒童去醫院。

    第二,對孩子進行交通安全教育。學生的出行安全牽掛著學校老師及家人的心。我校歷來高度重視學生的安全教育,把學生的安全作為學校的頭等大事來抓。我們多次邀請交警到學校對學生進行交通安全教育講座。建議您要教育好自己的孩子:上下學途中或外出活動不要嬉戲打鬧,遵守交通法規;過交叉路口要通過斑馬線,過馬路要左右兼顧來往車輛,要靠右行走;不讓未滿12周歲的孩子騎自行車,如果您的孩子騎自行車,要有家長陪同,要經常檢查孩子的車況,保證車輛本身的安全,特別是車鈴和剎車??您的安全措施,是孩子平安的重要保證。您的千叮萬囑,將會讓孩子多一份安全意識。

    建議您更要做好孩子的榜樣:自覺遵守交通規則;接送孩子時,您不能為了趕時間在路上超速違章行駛;能自覺地把車停放在規定地點,接送孩子時學校門口50米內不要停車,保證上學放學高峰期學校的道路暢通??您的良好舉止,將能讓孩子終身受益。

    初此之外,還要對孩子進行進行防火、防電、防雷、防食物中毒、防急性傳染病等方面的安全教育。假期如有安全事故,要盡快報告班主任老師和學校。

    親愛的家長,孩子的健康成長是您最大的牽掛,孩子的安全關系到孩子的一生,也維系著您一家的幸福。讓我們積極行動起來,從自己做起,從現在做起,共同為孩子撐起一片平安的藍天!

    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)篇十八

    大家好!

    衷心地感謝行委給予了我這次難辦公室主任競聘得的參與競爭的機會。這是我第一次勇敢地站出來接受行委的挑選,參與支行辦公室主任崗位的競爭。作為一名青年干部,虛心學習、經受磨練、增長見識,是我參與競爭的原始動力;充分發揮自己所長,為行作出更大的貢獻,實現自身人生價值是我參與競爭的目的所在。

    我1994年大學本科畢業來到x行,在儲蓄一線崗位工作了三年,掌握了較為豐富的銀行知識;1999年起來到辦公室從事文秘工作,我虛心向老同志學習,刻苦鉆研寫作技巧,為了寫好文章,挑燈夜戰是家常便飯。通過勤學苦練練就了較為扎實的文字功底,除了參與撰寫支行許多重要報告外,每年還在金融時報、xx銀行報等各類媒體發表文章數十,年年被市分行評為宣傳報道先進個人,在xx市組織的征文比賽中也多次獲獎。同時我還自學電腦,熟練地掌握了office等各類辦公軟件的使用,毫不自夸地說,行里除了電腦專業的同辦公室競聘志,我的電腦水平是名列前茅的.

    當然,文字和電腦水平僅僅是辦公室主任崗位的基礎。我覺得自身最大的優勢是善于學習、善于創新。我在大學的專業是xxx,與金融一點都不沾邊,高考我的語文成績不過六十多分,當初調到辦公室很大的一個原因是因為我有一個報社當總編的爸爸,以為我的文字水平也很高,但其實我完全是通過此后的學習才有了現在的成績;我91年進大學的時候電腦課學的是萍果機,95年畢業時windows95剛剛出來,根本沒有機會接觸,基本上是個電腦盲,正是靠著自己的不斷摸索自學才有了今天的操作自如;當前,是xx銀行向具有較強國際競爭力的現代金融企業邁進的關鍵時期,也是xx市支行改革與發展的重要機遇期。時代呼喚青年人才,呼喚改革、學習與創新,辦公室工作也必須順應潮流,積極大膽地進行改革,我覺得,我的能力、我的精神能夠勝任這個重任。

    20xx年,xx市支行各項工作非常艱巨醫院辦公室主任競聘報告,特別是存款任務前所未有,辦公室作為全行的一個重要職能部門,必須全力配合,全力參與,為x行贏得市場份額盡最大的力量。一些日常性的工作如公文處理、人事和檔案等今天我不多講,重點是以下幾個方面:

    一是大力開展宣傳,樹立x行良好形象。銀行是靠信用生存的企業,信用的基礎是良好的企業形象,市分行xxx行長特別重視宣傳工作。宣傳也是我的強項,20xx年我們要大張旗鼓以各種形式在廣播電視報紙等各種媒體上宣傳,特別要注重宣傳的針對性和有效性,讓30萬元宣傳費起到50萬元的效果,讓市民說,x行不錯!讓客戶經理說,有了辦公室的配合,我們營銷省力多了!

    三是加強檢查督促,提高服務質量。關鍵的一點,是當各位行長說市分行要來檢查了,請辦公室通知各點注意服務的時候,我要對你們說不。只要能夠做到這一點,x行的服務才會有質的提高.

    四是加強企業文化xx,增強全行的凝聚力。20xx年x行人事激勵約束機制改革力度大家已經可想而知,我們必須加強企業文化建設,開展各種豐富多彩的活動來凝聚人心,穩定人心,溫暖人心,讓大家充分感受無情改革,有情操作,從而更加支持改革。

    各位領導、各位同事,我非常清楚地知道,自身也存在著許多不足,比如處理事情有時略顯稚嫩,但是我也更自信地告訴大家,一切可以改變,只要我繼續保持踏實地工作作風,不斷地加強學習,我就完全可以在不斷地磨礪中走向成熟。在行內,國際業務部、科技科等幾位青年干部優異的表現給我樹立了榜樣,讓我更加堅定了信心。

    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)篇十九

    演講稿的寫法比較靈活,可以根據會議的內容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區別。在生活中,演講稿應用范圍愈來愈廣泛,在寫之前,可以先參考范文,以下是小編為大家整理的辦公室主任競聘演講稿,希望能夠幫助到大家。

    尊敬的各位領導、評委:

    大家上午好!我叫xx,現年xx歲,本科學歷,自xx年到公司辦公室擔任秘書以來,一直在公司辦公室工作.先后擔任秘書、秘書兼安全員,現任xx。本人一定管理能力、寫作能力和溝通能力。

    首先感謝各位領導、評委今天給予我這個展示自我的平臺。我競聘的崗位是:xx辦公室主任。辦公室的崗位職責是:縣綜合部全面運作和管理,落實下達的各項目標任務。我將從以下幾個方面開展工作:

    辦公室是一個綜合部門,協調機構、承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系各方的樞紐,工作千頭萬緒、紛繁復雜。辦公室的主要職責主要是“參與政務、管理事務、搞好服務”。作為單位的“總管家”,尤其是在當前公司各項業務發展、業務收入提升的雙重壓力下,辦公室主任必須樹立辦公室就是服務部、辦公室主任就是服務員,辦公室工作就是為領導服務、為基層服務、為群眾服務的新理念。作為綜合部主任要有強烈的責任意識和高度的責任心,要樹立“零距離服務”和“零差錯服務”的理念。對外要熱誠,對來單位辦事的人要熱情接待、禮貌待人,即“一張笑臉相迎、一把椅子讓座、一杯熱茶暖心、一片赤誠待人”,杜絕“門難進、臉難看,話難聽、事難辦”的現象。對內要有效率觀念,要樹立時不我待、只爭朝夕的理念,要有強烈的時效觀念和求真務實、雷厲風行的工作作風,做到遇事不推諉、不扯皮、不拖拉、不敷衍,不留工作過夜,形成辦事高效、運轉協調、行為規范的工作機制。網上公文處理要做到準確及時,并要根據領導批示做好跟蹤督導,確保公文傳遞不脫節、不斷檔、有落實。

    辦公室是參謀部、“智囊團”、是信息中心、是領導的左右手。要勤于調查研究,注重總結分析。要圍繞公司中心工作,協調好各方面關系。在工作中注重把握分寸,做到責任到位不失職,工作主動不越位。要學會勤于資料積累,善于總結分析,及時準確地為領導決策提供各種信息、資料,多出點子、多想辦法,充分發揮工作的主動性。在工作中要領會公司領導的工作思路,留心領導平時在不同場合的講話和對一些具體問題的`看法,善于將領導零零散散的思路進行系統總結和歸納,從而有效地為領導決策提供針對性的服務,做到想領導之所想,急領導之所急,幫領導之所需,把辦公室工作的重點轉到當好領導決策參謀這一高層次的服務上。

    自身的綜合素質的提升,是充分發揮辦公室綜合效能的基礎和前提。所以要加強理論學習,努力提高自身素質和寫作能力;要強化奉獻意識,搞好后勤服務。辦公室工作不僅瑣碎忙亂,而且處于上下左右的夾縫之中,既有來自上面的批評,又有來自下面的埋怨,可謂眾口難調。尤其是在當期企業成本緊張的情況下,既要全力保障公司各項工作有序開展,還要大力倡導厲行節約之風。作為辦公室主任應從我做起,從節約一滴水、一度電、一張紙做起,切實加強車輛管理、油料管理、工作餐費用管理入手,最大限度地降低企業運行成本開支。作為辦公室主任還要加強廉潔自律,樹立良好形象。辦公室主任本身不是單位領導,本身沒有權力,但由于身處領導周圍,身處綜合行政管理部門,往往被人高看一眼、厚愛一分。對此,要時刻保持清醒的頭腦,要把“公正辦事、干凈干事”作為自己的基本準則。注重加強黨性和品行修養,嚴于律己,不貪不占,清正廉潔,以身作則,自覺接受監督,筑起拒腐防變的牢固防線,樹立自身形象。

    抓好辦公室的工作落實。要按時完成領導交辦的各項工作,做好辦公室日常事務及會務工作,做好信息、新聞、保密、法律、檔案管理等工作,切實加強勞動紀律和加強安全生產管理。

    以上是我的競聘演講,如果我能競聘上崗,我將不辜負公司領導和同志們的期望,當好辦公室主任,服務好公司大局工作,為新縣聯通各項工作能駛入快車道做出積極的貢獻。

    謝謝大家!

    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)篇二十

    尊敬的各位領導、同志們:

    你們好!

    首先感謝局領導給我這樣一次機會參加競爭上崗。對我個人來講,我想這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗、學習和鍛煉。下面我就把自己競爭辦公室副主任的一些想法,向各位領導和同志們匯報一下。

    從學校畢業后,教育局是我唯一的工作單位,在座的各位也是最親密的同事、朋友。在我工作的3年中,各位領導和同志們給了我莫大的關心和幫助,使我從一個對公路實踐工作所知甚少的青年,到現在成長為一個可以獨擋一面的養護職工。我深深地感到,個人的每一點成長、進步,都得益于單位的良好的氛圍和環境;體現了領導和同志們對我的厚愛和關心。在公路局這個大家庭里工作,感覺踏實,也很溫暖。是對公路局這個大家庭的熱愛,激發了我競爭辦公室副主任的勇氣;是因為有了你們--在座各位的支持,才樹立了我競爭辦公室副主任的信心。特別是現在的公路局,政通人和、心齊氣順。在這樣的一種氛圍里工作,有這么好的工作環境,沒有理由不好好工作,沒有理由不積極開拓,力求上進。

    競爭辦公室主任我有以下優勢:

    (一)三年養護基層工作的鍛煉,使我養成了做好辦公室工作必備的政治意識、大局意識、紀律意識和扎實的工作作風,并基本具備了一定的組織協調能力,綜合管理能力、文字表達能力和調查研究能力,這些都是作為辦公室副主任做需要的。

    (二)本人作為局兼職檔案員、信息員和安全員,在親身參與各項工作的同時,并參加了多種培訓活動,對辦公室的信息報道工作,檔案管理工作以及安全生產較為熟悉,這為較快適應辦公室的各項工作奠定了堅實的基礎,也為今后能夠較快較早融入工作贏得了時間。

    (三)寫作方面,在我局開展的“四個一”工程中,本人參與編寫了反映我局十年發展變化的《大路朝陽》一書,體現出了較強的文字功底,并被評為20xx年度局“四個一”工程先進個人。在我局建局十周年征文大賽中,我的一篇反映養護工作十年發展狀況的文章《細小之處見滄桑》獲得了一等獎。

    調查研究方面,本人在校期間在輔導員老師的帶領下,曾參加過各種類型的調查研究活動,培養鍛煉了個人這方面的能力。工作后在領導的安排下,曾先后進行了紅金路開發可行性調研,以及養護職工生活狀況調研工作,并寫出了相應的調研報告,得到了各級領導的肯定和認可。

    信息寫作報道方面,局辦公室主編的《歷城公路信息》上,多次采用了我的文稿材料。在我局開展保持******員先進性教育活動期間,作為局領導小組辦公室的成員,本人負責“保先”教育活動簡報的編輯,文字整理工作,做到了報導及時,導向正確,從而使活動簡報成為我局“保先”教育活動的主要宣傳載體。本人的文字編輯及材料整理能力也得到了較好的鍛煉與提高。此外,本人在養護科一直負責內業資料的歸檔整理工作,在檔案管理方面也積累了一定的工作經驗。

    (四)本人性格開朗,愛好廣泛,喜歡各類文體活動,有一定的攝影、攝像、編輯技術,這些綜合素質將我的辦公室工作起到了推進作用。

    假如本次競聘我能榮幸擔任辦公室副主任一職,我的主要目標和工作思路概括為以下四個方面:

    一個目標把辦公室建設成為精干、高效、協調有序、團結奮進的辦事機構,充分發揮辦公室的參謀作用,助手作用,協調作用,樞紐作用和保障作用。

    1、強化新聞宣傳報道工作,加大宣傳報道力度,認真做好《歷城公路信息》的編寫工作,注重信息的準確性與時效性。并保證在省、市、區各級報刊雜志上的發稿數量。同時,密切與新聞單位的聯系,做到溝通及時。

    2、扎扎實實地抓好督查督辦工作。督辦是決策、執行、監督過程中的重要一環。是保證政策、決策準確及時執行的關鍵,是政策調整和進行再決策的主要依據。因此需要及時準確收集和反饋各項決策執行和工作任務進展的動態情況。做到督查督辦的程序化、經常化、制度化,加大督辦工作力度,制定具體措施。督查督辦情況形成文字,并適時公開督查督辦結果。

    3、做好調查研究工作。重大決策的會前,辦公室及時提交有關情況的書面調查報告,做好相關方面的意見匯總收集。對有關公路改革發展形勢的資料、重要政務信息及時收集、反饋,以提高領導掌握工作動態和決策的前瞻性、預見性。

    4、突出做好全局招商引資的服務工作。積極協助能夠引進項目的職工完成招商引資工作,嚴格把好項目引進的審核關,為職工提供政策、信息和其他資源上的服務。

    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)篇二十一

    各位領導、各位評委、同志們:

    大家好!

    光陰似箭,歲月荏苒。不經意間,來到xxxx煙草公司已經7個年頭了。七年來,伴著玉煙的發展壯大,我也從一個剛剛走出校門的大學生成長為一個地地道道的卷煙人。如今,在玉煙全面推行的崗位競聘上崗機制中,我勇敢地走上演講臺,參與綜合辦公室主任的競聘。

    首先借此機會,我要對在座各位領導和同志們多年來的`關心、培養和幫助,表示衷心的感謝。謝謝你們!

    我叫xxxx,29歲,大專學歷,畢業于安徽省合肥市經濟技術學院,先后在田坪和城區批發部從事卷煙批發業務,后調任局任卷煙股副股長,20xx—20xx年管理和組建局計算機網絡建設。

    我也曾在卷煙股當過副股長,這段經歷又使我增強了對行業政策的熟悉和了解;組建公司計算機網絡建設的過程,更培養了我與時俱進的創新意識,而這些正是作為一個綜合辦公室主任所必備的素質。

    謝謝。

    度辦公室主任競聘演講稿結束語(模板22篇)篇二十二

    尊敬的各位領導、各位評委、同事們:

    大家好!我叫xxx,xxx年出生,法學專業本科學歷,中共預備黨員,助理政工師職稱。現任組織人事科科員兼團委副書記,今天我競聘的崗位是政工辦公室主任。

    英國劇作家莎士比亞曾經說過:“自信是走向成功之路的第一步”。今天,我也很自信!這種自信源于對自己的審視與剖析,也源于對我多年從事黨群工作的回顧與總結,我認為自己能夠勝任政工辦公室主任的工作,所以,滿懷對工作的至愛,帶著對工作的構想,我步履堅定地走上了這個屬于強者的講臺,希望以我的能力贏得這一崗位,以我的自信獲得大家的喝彩!

    下面,我先來分析一下自己的優勢所在:

    (個人經歷和優勢的介紹應用平和謙遜的語氣)

    在當今青年人追求個性化發展的大背景下,我談熱愛政工工作,

    似乎有點不合時宜,但我堅信“惟有熱愛工作本身,生活才會被這種快樂所滋養,所潤澤”,做政工工作更是如此!政工工作絕對不是簡單的說教,她是幫助人們樹立信念,為人們播撒希望的工作;她不是空洞的理論,她有著嚴謹、科學的方法。我愛政工工作,為了達到“隨風潛入夜,潤物細無聲”的政工工作的最高境界,我愿竭盡全力、無私奉獻。

    我xxx年參加工作,從工作時間上來講,我是政工戰線的一名“新兵”。但是我從xxx年進組織人事科任實習科員起,就一直沒有離開過這個部門,并一直負責組織、人事、老干部以及機構編制等方面的業務工作;同志們戲言我是組織人事科中“年輕的老干部。”xxx年3月我兼任團委副書記以來,又同時從事精神文明宣傳、建設工作。多年的工作實踐,使我對政工部門的工作非常熟悉,積累了豐富的工作經驗,做起工作來能夠得心應手。

    近七年組織人事科的工作磨練,既使我積累了豐富的工作經驗,又鍛煉提高了我的工作能力,使我從一個初出茅廬的學生逐步成長成熟起來。由于工作的關系,我要和多個部門保持聯系和溝通,還要接觸到許許多多的同志。可以是組干工作是接觸人和事最多的工作,也是最鍛煉人的工作。在這些年里,我的政策把握能力、管理能力、組織協調能力以及語言文字表達能力,都得到了提高。20xx年7月,在黨委、行政和上級團委的大力支持下,根據共青團中央的要求,在我的積極運作、籌劃和領導下,我們建起了本地區首家青年中心,目前該中心運行情況良好,這也從一個側面印證了我的工作能力。另外,由于業績突出,20xx年4月我被上級組織部、人事局評為優秀組織人事工作者;20xx年1月榮獲由省保密委員會辦公室、省國家保密局聯合授予的“1999—20xx年度”省先進保密工作者稱號;20xx年3月被上級組織部授予優秀組工干部稱號;20xx年4月我獲得省級“優秀共青團干部”榮譽稱號。

    我具有較高的政治素質。我是一名預備黨員,從小接受的正規教育和黨組織的辛勤培養,養成了我清清白白做人、老老實實做事的良好品質。尤其經過保持共產黨員“先進性”教育活動的洗禮,我的政治素質得到了進一步的提高,更增強了我自強自律,時時處處以黨員的標準嚴格要求自己,愛崗敬業,無私奉獻的堅定信念。另外,我性格外向,活潑開朗,善于與他人溝通,善于團結同志,具有良好的群眾基礎;我年富力強,精力充沛,較少負擔和羈絆,可以全力以赴地投入工作;我頭腦靈活,反映敏捷,容易接受新鮮事物,具有創新精神,可以創造性地開展工作,常干常新。

    有人說政工辦公室工作十分清苦,是件苦差、雜差,是“好漢不愿干,賴漢干不了的工作”。但我要說,正因如此,才越發突現了政工辦公室工作的重要性。我更愿意將這一工作喻為一首歌,只要我們細心耕耘,精心譜曲,照樣能以苦為樂,彈奏出精彩的樂章!如果承蒙大家的厚愛,我得以走上政工辦公室主任的工作崗位,我將不負眾望,更加嚴格要求自己,更加勤奮工作,在為事業無私奉獻中實現人生的價值。具體來說,我將做到:

    (下面講工作思路的地方應注意有起有伏,細細到來,講到要點的時候要提高語調,注意抑揚頓挫)

    第一,加強學習,不斷提高自身能力與修養。

    我要進一步加強學習,從三個方面增加自己的知識積累。一是要加強理論的學習,熟知馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表”重要思想,掌握構建和諧社會的基本內涵和深遠意義,奠定深厚的理論基礎;二是要學習專業知識,特別要學習組織、干部、人事管理的先進理念和方法,努力成為精通業務上行家里手。三是豐富自己的基礎知識,多學習歷史知識、自然科學知識等輔助知識,力爭使自己成為一個知識淵博的人,為做好工作提供進一步的保障。同時我還要培養自己光明磊落,忠誠老實;服從組織,顧全大局;關心他人,助人為樂;公道正派,謙虛謹慎;嚴以律己,廉潔奉公的品質。

    第二,加強職工教育與管理,做好部門業務工作。

    首先要要求部門職工加強理論學習,掌握國家關于組織人事,統戰、老干部工作,民族宗教和僑務工作等各方面的政策法規,提高依法辦事的意識和能力,使我們的各項工作遵章守紀;其次,要教育職工加強業務的學習,提高自己的公文寫作水平、對外宣傳能力,做好檔案管理和各項資料的積累工作,充分利用計算機和網絡資源,建立各種資料的信息庫,建立嚴謹的工作程序,提高工作效率;再次,要教育職工充滿愛心的開展工作。舉例來說,對于老干部工作,我們要時刻銘記老干部為國家、為社會做出的貢獻,主動為他們著想,在政策允許的范圍內切實幫助他們解決實際困難和問題,使他們切實感受到黨組織的關懷和溫暖;最后,我還要注意樹立大家淡泊名利,甘為人梯,無私奉獻的意識,以平和的心態,腳踏實地地做好部門工作。

    第三,加強實踐,不斷提高執行能力。

    敬愛的周總理有一句名言:“坐而言,不如起而行”。俗話也說“喊破嗓子,不如做出樣子。”對于政工辦公室主任來說,其崗位職責的要求就是要既要做一個合格的管理者,又要做一個忠實的實踐者。如果不能夠有職業化的心態,不能夠面對困難解決問題,不能夠執行、落實上級的各項決定,那么就是不稱職的。所以我要在工作實際中,進一步鍛煉提高自己的執行能力,要做到腦勤、嘴勤、腿勤、手勤,多請示、多匯報,勤要求,勤溝通;另外我還要以速度取勝,以創新爭先,鍛煉自己快速、高效解決各種復雜問題的能力,杜絕工作中的猶豫不決和拖泥帶水,以雷厲風行的工作作風做好自己的本職工作。

    另外,我還要在嚴格規章制度管理的基礎上,在部門實行人性化管理,建立良好的工作秩序,打造高效運作的充滿愛的集體,提高部門的整體形象。

    古希臘哲人說:“給我一個支撐點,我會把地球支起”,而我現在要說:“給我一個機會,我會干出我的光彩”!當然,我也深深地知道:此次競聘意味著有一部分人會成功,而另一部分人會落選。對此我將以平常心來面對。此次競聘,無論成功失敗,我都將以此為新的起點,更加努力工作,勤奮學習,迎難而上!(結尾部分應當講得有激情且真誠,以感染聽眾,贏得好感)

    我的演講完畢,謝謝大家!

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