月工作總結是一個向自己負責的舉措，通過反思和總結，我們可以更好地應對工作中的挑戰。以下是小編為大家整理的一些具有參考價值的月工作總結范文，希望能夠給大家在寫作總結時提供一些實用的建議和方法。
公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇一
尊敬的公司領導：
您好！
首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職書。
我是懷著十分復雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之后，由于您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作，我在公司業務領域學到了很多知識，積累了一定的經驗，對此我深表感激。
在貴公司實習的這一段時間里！我學到了很多，我九月3號開學，所以打算繼續回去繼續我的學業，為此，我進行了長時間的思考，決定辭去這份實習工作！為了不因為我的離去的原因而影響到貴公司的發展進度，經過深思熟慮之后我決定辭去目前在公司和項目組所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便，對此我深表抱歉。我已準備好在八月三十一號辭職從公司離職，并且在這段時間里完成工作交接，以減少因我的離職而給公司帶來的不便。
非常感謝您在這段時間里對我的教導和照顧。在公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候，我都會為自己曾經是貴公司的實習生而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利！對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉，同時我也希望公司能夠諒解，對我的申請予以考慮并批準。
此致
公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
2020年上半年以來，集團公司黨委宣傳部深入貫徹******新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大、***二中、三中、四中***精神和******對宣傳思想工作的重要指示，以堅持黨的領導為核心、以做實理論武裝為關鍵、以開展思想教育為主線、以強化輿論引導為重心、以匯聚發展合力為目標，努力增強工作的主動性、系統性和前瞻性，較好地完成了企業黨政安排的各項工作任務，為上半年集團公司高質量發展目標任務的有序推進提供了精神動力和思想保證。
一、上半年工作的完成情況。
（一）理論武裝扎實推進。一是理論學習有實效。上半年以來，黨委宣傳部以深化“不忘初心、牢記使命”主題教育為抓手，以開展專題黨課、下發宣講材料、制作宣傳展板等形式，組織黨員干部深入學習******新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大、***二中、三中、四中***精神，教育引導全體黨員堅持用黨的最新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作。為提高學習實效，在全集團黨員干部中開展“站在新起點，學習新知識，推動新發展”讀書征文活動，并組織基層單位領導干部xx人開展“打贏疫情阻擊戰，領導干部怎么干”為主題的研討活動，在全集團內部營造了政治理論學習的濃厚氛圍。二是實踐學習有聲勢。在元旦、春節等傳統節日到來之際，為引導黨員干部堅定黨性修養、筑牢思想防線、做到廉潔從業，分xx批組織集團公司黨員干部赴xx廉政教育基地開展重溫入黨誓詞、反腐倡廉警示教育活動，推動黨員干部的思想境界實現提升。
（二）思想教育深入開展。今年以來，圍繞打贏疫情防控阻擊戰、加快復工復產進度各項工作，黨委宣傳部認真貫徹落實集團公司黨政對統籌推進疫情防控和復工復產的工作要求，以思想教育工作的深入開展，鼓舞干部職工的士氣、激發奮力拼搏的熱情。一是圍繞疫情防控工作，深化形勢任務教育。在疫情防控工作中，黨委宣傳部連線基層單位召開視頻會議xx次、在線發放宣傳冊xx份，引導黨員干部職工知曉疫情防控嚴峻形勢、增強防控疫情思想自覺，匯聚了堅決打贏疫情防控阻擊戰、保衛職工群眾生命健康安全的思想合力。二是圍繞復工復產工作，開展安全生產教育。為加快企業復工復產步伐，深入開展安全宣傳教育活動。在集團公司微信公眾號開辟專欄發布安全生產知識、安全管控重點提醒等內容，并且組織全集團xx名職工在線上觀看安全警示教育片《生命的紅線》，促進安全教育落地生根、觸動心靈，為上半年各項工作的有序推進營造了良好的安全環境。
（三）對外宣傳有力有效。黨委宣傳部緊緊圍繞集團公司黨政中心工作，精心組織策劃、深入一線采訪、提高稿件質量，不斷提高對外宣傳的工作質量，展示了集團公司高質量發展的良好形象。一是有力展示企業發展亮點。為對外展示集團公司品牌形象，黨委宣傳部組織人員深入xx、xx等多個施工現場，對集團公司安全生產、項目建設、經營管理工作中的創新做法、特色經驗組織立體式、全方位的集中宣傳報道。今年上半年共計在省級媒體發布稿件xx篇、市級媒體發布稿件xx篇，全面展示了集團高質量發展的新形象。二是有力弘揚先進人物事跡。黨委宣傳部人員轉變工作作風、深入一線采訪，掌握新聞動態、挖掘典型實際，全面弘揚集團公司一線干部職工在疫情防控及復工復產工作中的務實作風和全新擔當。上半年以來，共撰寫人物通訊xx篇，增強了集團公司職工提升自我、推動發展的自豪感和榮譽感，為疫情防控與復工復產的“雙勝雙贏”發揮了積極的作用。
（四）隊伍建設實現加強。為提高基層宣傳工作者隊伍素質，黨委宣傳部以日常教育和集中培訓的方式，促進宣傳工作水平實現提升。一是強化日常教育。今年初，黨委宣傳部制定下發了《2020年宣傳思想工作要點》，明確了xx項年度宣傳工作重點任務。在要點下發后，黨委宣傳部人員深入基層單位，組織政工人員對要點內容開展專題講解，引導基層黨組織對宣傳思想工作高度重視、積極參與，為上半年宣傳思想工作的有聲有勢開展奠定了良好的基礎。二是開展集中培訓。今年上半年，黨委宣傳部制定培訓計劃、豐富培訓內容，共組織xx名基層通訊員開展xx場次新聞寫作知識培訓活動，對新聞寫作、新媒體寫作等知識深入講解，并采用以考促學的方式，促進宣傳工作隊伍整體工作水平實現提升。在培訓中，黨委宣傳部號召全體通訊員把加強業務知識學習作為自身建設首要任務，不斷提高綜合素質和工作能力，為擴大企業的社會影響力和品牌美譽度貢獻力量。
二、上半年工作的問題不足。
對于上半年的宣傳思想工作，黨委宣傳部雖然做出了一定的努力、取得了一定的成效，但還有很多工作沒有做到位：
（一）宣傳活動的形式還不夠豐富。黨委宣傳部在開展宣傳思想工作的過程中，還僅限于理論武裝、實踐學習、思想教育等形式，沒有深入解放思想，以新思維、新舉措開展宣傳工作。今年上半年，受疫情影響，各級黨組織宣傳活動開展力度較為欠缺，開展宣傳活動的單位活動的形式較為單一、內容不夠豐富，在一定程度上制約和影響了宣傳思想工作的整體水平。下一步的工作中，黨委宣傳部將解放思想、創新形式，帶動各級黨組織開展職工喜聞樂見、積極參與的宣傳活動，努力擴大宣傳工作的號召力和影響力。
（二）宣傳載體的建設還有待加強。2019年，集團公司在完善、豐富微信公眾號欄目和內容的基礎上，制定文件要求基層各單位黨委建立各自的微信公眾號等宣傳載體，力爭以協調統一、上下聯動的宣傳工作新局面擴大宣傳工作聲勢、激發宣傳工作活力。但是目前，還有xx家基層單位沒有建立自身的宣傳平臺，并且部分單位沒有更新思維理念，沒有有效運用抖音、快閃等新媒體開展宣傳思想工作。下一步，黨委宣傳部將帶領各級黨組織多措并舉加強宣傳載體建設，強化集團公司各級宣傳平臺的覆蓋面和傳播力。
（三）宣傳人員的作風還需要轉變。黨委宣傳部在日常工作開展的過程中，還有等待基層寫稿件、依賴基層報素材的現象，不僅影響了宣傳工作的時效性和新聞稿件的質量，更增加了基層單位的負擔。基層黨組織也同樣存在宣傳工作者作風轉變不到位的現象，導致部分亮點突出、時效性強的稿件沒有第一時間撰寫、第一時間發布，極大程度地影響了集團公司的宣傳工作質量。在下一步工作中，黨委宣傳部將制定宣傳工作考核辦法，促進各級宣傳工作者深入轉變工作作風、深入挖掘一線亮點、提高新聞報道水平。
三、下半年工作的思路舉措。
2020年集團公司提高運營質量的攻堅之年，也是加快發展步伐的關鍵之年。上半年受疫情影響，中心工作開展相對滯后，目標任務推進壓力增大。下半年的宣傳思想工作要堅持并深化忘初心、牢記使命，承擔起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的使命任務，圍繞集團公司高質量發展主題。
當前隱藏內容免費查看主線，積極發揮舉旗定向、服務大局，統一思想、凝聚共識，維護穩定、促進和諧的作用，引導和激勵全集團職工為下半年各項任務的順利完成、集團公司在新的起點實現新的跨越而努力奮斗。
（一）舉旗幟，抓好理論武裝，打牢推動發展的思想基礎。一是深化理論教育。按照黨委中心組、黨員干部月度學習計劃，利用內刊、網站、微信公眾號等載體，以“三會一課”為主要形式，深入抓好學習宣傳。分專題、分層次開展研討交流，引導黨員干部真正領會精神實質、切實做到學懂悟透，進而用新思想、新要求指導本職工作。二是推進黨員素質提升。改進并完善下半年黨員干部學習計劃及學習制度，結合生產經營中的熱點難點問題，定期編發理論學習材料，組織理論宣講報告會，動員基層黨組織書記為黨員上專題黨課，努力豐富黨員教育內容、創新黨員教育形式、加大黨員培訓力度，引導全體黨員牢固樹立熱衷學習、崇尚學習、終身學習的理念，切實做到以學習促提升、以學習助發展。
（二）聚民心，抓好思想教育，集聚拼搏奮進的精神動力。一是開展形勢任務教育。黨委宣傳部將以下基層、面對面、點對點的方式開展好形勢任務教育。大力宣傳上級黨委對加強黨的建設、開展宣傳工作、強化中心工作的要求部署，以及集團公司黨委“七一”表彰會、下半年工作會議精神等重要內容，充分發揮宣傳思想工作輿論引導、釋疑解惑的作用，引導廣大職工認清形勢、堅定初心、增強信心，切實讓上級黨委、集團黨政的決策部署走近職工、深入人心。二是精心組織專題宣傳。做好建黨99周年宣傳，開展開展“深化主題教育，向建黨99周年獻禮”主題實踐活動，以主題征文、演講比賽、知識競賽等形式，宣傳黨的光榮歷史和豐功偉績，宣傳基層黨組織和廣大黨員在認真履職盡責、推動企業發展中創出的過硬業績，在全集團范圍內掀起創先爭優的熱潮、匯聚拼搏奮進的合力。
（三）育新人，抓好隊伍建設，開創宣傳工作的嶄新局面。在下半年的工作中，黨委宣傳部將創新形式抓好隊伍建設，不斷提高宣傳思想工作者的理論素養和業務能力。一是不斷壯大宣傳隊伍。聯合人力資源部等部門，以招聘、定向培養等方式，建立健全基層通訊員隊伍，為宣傳思想工作的開展注入新鮮血液。二是多措并舉開展培訓。通過專題解讀、專項培訓等形式，深入宣傳集團公司年度宣傳思想工作的指導思想、總體思路、發力舉措，引導宣傳工作者時刻明確目標任務、精準有力開展工作。要求基層黨組織制定宣傳人員培訓計劃，舉辦通訊員業務培訓班、“微課堂”等活動，不斷提升基層通訊員的業務技能。三是轉變宣傳人員作風。以專題黨課、專項檢查等方式，加強宣傳人員作風建設，推動各級宣傳思想工作者加強調查研究、提高稿件質量，樹立宣傳思想工作者的嶄新形象。
（四）興文化，抓好活動開展，打造更具特色的文化品牌。黨委宣傳部將積極加強企業文化建設，為集團公司的高質量發展打造更具特色的文化品牌。一是加強企業文化建設。結合集團公司發展戰略及工作實際，開展新時期企業價值觀、企業使命、企業愿景、企業精神征集活動，全面系統建立企業文化體系，精心打造更具集團發展特色的企業文化。以網站、內刊、微信公眾號等載體，對企業文化深度詮釋、廣泛宣傳，努力打造特色文化品牌，提升企業文化軟實力。二是推進思想道德建設。針對下半年工作任務重、壓力大的實際，深入開展社會主義核心價值體系教育活動，堅持用社會主義核心價值觀鼓舞斗志、凝聚人心。實施文明素質提升工程，積極推進職工思想道德建設，加大先進典型、道德模范選樹、弘揚力度，在全集團形成忠誠擔當、務實奉獻的價值導向，唱響高質量發展的主旋律。
（五）展形象，抓好外宣工作，展現積極向上的良好形象。下半年的工作中，黨委宣傳部將全力以赴抓好對外宣傳報道工作，展現集團公司奮力前行、積極向上的良好形象。一是加大對內對外溝通力度。下發《集團公司對外宣傳工作管理辦法》，暢通基層新聞上報渠道，確保第一時間得知并掌握基層新聞動態，為精心策劃、組織采訪奠定基礎。二是提高新聞報道工作質量。堅持團結鼓勁、正面宣傳的工作主基調，牢牢把握正確輿論導向，組織黨委宣傳部人員、基層通訊員深入施工一線、基層現場報道基層黨組織建設、安全生產、工程建設等工作領域的創新實踐、特色做法等，特別對于各級黨組織、基層單位貫徹落實上級黨委要求、不斷提高工作質量的優秀做法和先進人員深入報道，以新聞稿件質量的不斷提升營造對外宣傳工作的聲勢，提升集團公司的社會知名度和品牌美譽度。
公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇三
關于宣傳思想工作的重要思想和習近平總書記來x考察重要講話精神，全力組織開展慶祝中國共產黨成立100周年宣傳教育，為公司“十四五”開好局起好步提供堅強思想保證和強大精神力量。
一是加強理論學習。以黨委理論中心組為龍頭，領導成員嚴格按照《2021年理論學習中心組學習計劃》進行“打卡式”學習，同時貫徹落實“第一議題學習制度”，圍繞習近平總書記最新重要講話和上級重要會議精神進行專題學習，把穩思想之舵、筑牢信仰之基。截止目前，黨委會學習11次，黨委理論學習中心組集中學習5次，專題學習研討2次。一是強化理論宣傳。邀請集團宣講團成員xx開展集中宣講2次、黨委制定常態化宣講方案，組建宣講團深入各權屬企業開展分眾化、對象化、互動化的群眾理論宣講8次，打通了理論宣講“最后一公里”。二是拓寬學習途徑。通過不斷豐富的學習載體，拓展宣傳渠道，為黨員職工發放《習近平論黨的宣傳思想工作》、《中國共產黨簡史》、《習近平論中國共產黨歷史》等熱點讀物324冊。同時充分利用“學習強國”學習平臺，組織系統黨員干部職工開展線上學習，現我公司員工每天全員在線，日平均積分在集團系統排名前列，通過以上舉措提高我公司干部職工對中國特色社會主義的理論認同、政治認同和情感認同。
二是筑牢宣傳陣地。一是始終堅持做好網上輿論管理，黨委不斷加強對意識形態工作的統一領導，做到主要負責人親自抓、在釘釘軟件上設置了信息發布審批流程，加強了網站信息審核與發布，拉起了“高壓線”，把好了“準入關”，今年共發布新聞10篇。二是充分利用公司網站、微信公眾號、微信群等媒體，在公司官網推出“黨史百年天天讀”專欄，在公司大廳設置宣傳展板8幅，在微信群開展微分享、微朗讀活動累計64天，確保公司官網、微信公眾號、宣傳欄等意識形態陣地內容及時更新，通過等一系列舉措，加強對公司意識形態工作陣地建設和管理，始終堅持正確方向和導向，弘揚主旋律，傳播正能量。
做到感情上有共鳴、思想上受教育、精神上受鼓舞；
三是開展“微朗讀活動月”活動，機關全體人員每天誦讀紅色經典名著，以汲取精神力量、筑牢信仰之基，爭當有信仰、有擔當、有氣節、有情懷的好黨員好職工。”主題活動，使黨員干部進一步認知歷史、錘煉黨性、弘揚革命精神，牢記黨員初心，切實發揮先鋒模范作用，為推動中醫藥發展貢獻力量。
二、存在的主要問題。
一是意識形態工作主動性有欠缺。一些權屬企業對意識形態工作認識不足，理解不透，對意識形態工作缺乏深入研究和推進部署，對交辦任務缺乏主動性，工作常常處于被動應付狀態。
二是宣傳力度尚顯薄弱，意識形態主流陣地還需不斷鞏固。新聞宣傳的覆蓋面還不夠，有分量的重點報道在宣傳的廣度和深度上還顯不足。網絡通訊員隊伍能力水平參差不齊，在重大輿情引導上主力軍作用發揮得還不夠。
三、下一步工作舉措。
一是提高政治站位，強化思想認識。認真。
學習。
貫徹習近平總書記關于加強意識形態工作的重要講話精神，始終堅持把馬克思主義思想作為意識形態工作的思想指導，始終堅持以習近平總書記來陜考察重要講話精神武裝頭腦，切實把意識形態工作擺上重要位置，切實加強意識形態領域的管理。
二是凝聚工作合力，營造濃厚氛圍。圍繞黨管意識形態的原則，黨委將定期分析。
研判。
推進部署意識形態工作，將意識形態的學習納入中心組學習內容，建立健全意識形態工作責任制，帶頭做好意識形態工作，形成黨委統一領導部門共同參與全系統齊抓共管的良好氛圍。健全意識形態工作目標責任考核。
制度。
加大對基層單位的監督考核力度以壓力帶動力增強基層黨組織抓好意識形態。
工作。
的自覺性和堅定性。
三是加強陣地建設，擴大主流輿論影響力。不斷完善宣傳機制，牢牢把握意識形態宣傳主陣地，高效整合資源，提升宣傳效率。健全網絡宣傳員及輿情監測隊伍，在公司網站、微信公眾號積極發聲，引導輿論方向，弘揚正能量。
公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇四
2021年上半年，在xx公司黨委的正確領導下，認真學習貫徹落實習近平關于意識形態工作的重要論述，牢牢把握正確的政治方向，不斷增強責任意識、陣地意識，深入開展黨史學習教育，全力組織慶祝中國共產黨成立100周年系列活動，為公司“十四五”開好局起好步提供堅強思想保證和強大精神力量。
一、開展的主要工作。
1.加強組織領導，明確責任落實。
認真落實意識形態工作責任制，修訂《意識形態風險防控工作預案》，明確支部。
書記。
為第一責任人，帶頭抓意識形態工作，帶頭管陣地把導向強隊伍，不斷健全統籌、研判、處置機制，牢牢掌控網絡意識形態主動權。加強組織內部監督，推動主題責任落實，通過組織生活會、黨課報告形式落實黨員干部的意識形態工作。上半年以來我公司沒有發生一件意識形態領域的重大問題、重大事件的人和事。
2.加強理論武裝，強化意識形態建設。
扎實抓好集中學習和“第一議題學習制度”貫徹落實，圍繞習近平總書記最新重要講話和上級重要會議精神進行專題學習，重點突出理想信念教育、廉政教育、警示教育，增強宗旨意識。同時有效利用“魯商云學堂”、“學習強國”等平臺，讓全體黨員干部養成每日必學的良好習慣，不斷提高政治鑒別能力，推進思想政治工作入腦入心。截止目前，開展專題學習8次、廉潔專題學習7次、廉政微黨課2次。
3.加強黨史學習教育，強化理想信念。
談感悟，提高。
黨史。
學習。
成效。加強線上學習，定期通過微信群推送黨史知識，做到“黨史百年.天天讀”“黨史故事.天天聽”“黨史知識.天天學”，提高黨員干部對中國特色社會主義的理論認同、政治認同和情感認同，增強對中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。
4.加強正確輿論導向，筑牢意識形態主陣地。
加強對公司意識形態工作陣地建設和管理，堅持做好網上輿論管理，做到支部書記親自抓、在釘釘設置信息發布審批流程，加強了網站信息審核與發布，拉起了“高壓線”，把好了“準入關”，今年共發布新聞4篇。充分利用微信公眾號，定期在微信群開展微分享，弘揚主旋律，傳播正能量。
觀看黨史微視頻、警示教育宣傳片，通過正反兩方面的學習，接受思想“再洗禮”、初心“再覺醒”、使命“再升華”、忠誠“再淬煉”。
二、存在的主要問題。
一是意識形態工作主動性有欠缺。對意識形態工作認識不足，理解不透，對意識形態工作缺乏深入研究和推進部署，對交辦任務缺乏主動性，工作常常處于被動應付狀態。
二是輿論宣傳力度尚顯薄弱，不能夠及時、準確地把握意識形態輿情動向。輿論宣傳的覆蓋率還不夠，在重大輿情引導上主力軍作用發揮得還不夠，意識形態主流陣地還需不斷鞏固。
三、下一步。
工作計劃。
1.舉旗幟，深化思想理論武裝。
常態化推進新時代中國特色社會主義思想理論學習，結合黨史學習。
教育。
選取貼合新時代主題的學習篇目和。
材料。
精心組織學習活動。完善理論學習。
制度。
嚴格規范集中學習、個人自學、研討交流、以制度規范學習進一步提升學習效果。
權、主動權。進一步壯大積極健康主流思想文化，堅持把黨的思想理論建設作為意識形態。
工作。
的根本任務，持續推進習近平新時代中國特色社會主義思想的宣傳教育。
進一步抓好成效結果，健全完善網絡意識形態工作責任制，加強對熱點問題、敏感事件、突發事件等網絡輿情監管，通過責任落實和制度固化，確保全員的意識形態更加堅強堅定，確保意識形態領域不出任何問題，為xx公司轉型發展作出新的更大的貢獻。
公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇五
中共上級委員會：
2022年以來，xx公司（簡稱公司）黨委貫徹落實上級關于意識形態工作的部署和要求，緊緊圍繞公司改革發展和生產經營中心工作，發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，為公司高質量發展提供強有力的輿論支持、思想引領和文化支撐，現將公司2022年上年意識形態工作情況匯報如下：
一、總體工作情況。
公司黨委根據上級黨委關于意識形態工作的部署和要求，全面落實意識形態工作責任制要求，黨委書記作為第一責任人帶頭抓意識形態工作，黨委會對公司意識形態工作進行分析研究和部署重要工作，領導班子成員按照“一崗雙責”要求，抓好分管部門和干部員工的意識形態工作。2022年公司黨委向上級黨委報告意識形態工作1次，公司所屬12個黨支部按季度向公司黨委意識形態分析報告24次。
2、強化理論武裝，統一思想認識。
一是推動“第一議題”制度化。公司制定了《xx公司決策議事規定》，將學習習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記最新重要講話、重要指示批示精神作為黨委會議的“第一議題”，制度化、常態化開展學習研討。全年黨委會組織“第一議題”學習24次，累計學習了28項重要內容。
二是扎實開展黨史學習教育。公司黨委按照黨中央印發的《關于在全黨開展黨史學習教育的通知》以及上級單位工作要求，制定2022年公司黨史學習工作推進計劃，并組織實施。組織55名黨員分3期參加上級組織的黨史學習教育暨體驗式培訓。開展“走出去”黨史教育活動。先后組織全體黨員、干部員工到荀山烈士陵園、朱德紀念堂、老山革命軍事館、市城鄉規劃展覽館參觀學習，讓黨員在輕松的氛圍當中領悟黨史中的力量。開展“四史”宣講。黨史宣講進班組、進項目，以“接地氣”的宣講方式，力促黨史學習教育入腦入心，實現6個黨支部“四史”宣講全覆蓋。做好“我為群眾辦實事”宣傳報道。向上級黨史學習教育簡報投稿6篇，采稿4篇，報道了黨員在實際工作崗位上亮身份、當先鋒、做表率，贏得群眾好評的先進事跡。組織黨員及群眾332人觀看了主旋律影片《長津湖水門橋》，感受偉大的抗美援朝精神。通過黨史學習教育增強干部員工對黨的認同感與歸屬感，強化黨員的黨性，做到以身作則，奉獻在前。
三是把理論教育作為長期工作任務。持續深入開展政治理論學習嚴肅黨內政治生活，扎實開展黨委理論學習中心組學習、“三會一課”、支部主題黨日。2022年公司黨委組織召開黨委中心組集中學習研討1次，學習文件10個，20名領導干部參與學習；6個黨支部組織主題黨日學習120次，345名黨員干部員工參加學習。通過學習統一思想認識，提高自身理論知識文化水平，提高理論指導實踐的能力。
3、守牢思想陣地，帶好宣傳隊伍。
一是強化思想政治引領。公司以黨史學習教育為牽引，積極引導廣大干部學習習近平新時代中國特色社會主義思想、中國共產黨人的精神譜系、習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年上的重要講話等，努力提高廣大黨員的思想覺悟，促使廣大黨員踐行共產黨人的初心和使命。公司結合黨史學習教育“我為群眾辦實事”實踐活動，對支部涌現出來的先進事跡及時進行宣傳報道，通過公司企業文化、國家能源網、上級黨史學習教育簡報等媒體發表通訊28篇。
二是加強隊伍素質提升。積極參加上級組織的宣傳業務培訓學習，及時完成各項宣傳任務。根據《舉辦2022年宣傳骨干能力提升培訓班的通知》，公司安排兩名宣傳骨干參加了提升培訓，其中趙勛同志所在小組開發制作的課件《砥礪奮進的八十周年》獲上級2022年“傳承紅色基因，砥礪初心使命”課件開發制作一等獎。
（二）“三感一力”推進情況。
1、加強工作警示提醒，提升員工安全感。
一是及時發布疫情防控工作提醒。根據政府發布新冠疫情形勢和防控要求，公司及時發布疫情防控工作提醒及國內疫情中、高風險地區清單51次，提醒員工做好疫情防控工作。二是加強安全現場督查、視頻監控，提升員工安全意識。公司按照安全管理“五能”處罰規則和進一步強化違章責任追究實施方案要求，采取現場督查、視頻回放的方式，加強對作業現場安全違章的管控和治理，提升員工安全意識。
2、開展“黃、賭、毒”和酒駕醉駕專項治理。
公司編制印發《2022年整治“黃、賭、毒”和酒駕醉駕管理方案》制定20條具體措施，在公司范圍內開展全面排查，涉及酒駕醉駕高風險人群69人。公司專職駕駛員86人、兼職駕駛員37人、自駕車員工96人。開展專題警示教育45場次，簽訂專項承諾書627人次，組織全體干部員工簽訂《xx公司致員工家屬告知書》3176份，同時對員工和家屬宣傳教育，提醒廣大干部員工管好自己和身邊的人；建立“家企關愛”網格145個，開展員工“畫像”971人次，排查八小時以外重點關注人員10人，組織學習上級印發的典型案例和地方紀委、監委曝光案例，強化員工安全意識、底線意識。公司全年未發生“黃賭毒”、酒駕、醉駕事件，保護了員工的政治生命、職業生命。
3、關心關愛員工，提升員工幸福感。
一是開展生病員工、退休人員慰問活動。公司工會對生病員工、退休人員開展慰問，全年共慰問10名員工。二是開展一線員工節日慰問。中秋、國慶期間，公司工會給員工發放節日慰問品，公司領導對堅守項目部的員工開展節日慰問。三是組織員工體檢。近年公司員工對身體健康關注度較高，公司結合實際情況，將員工每兩年體檢一次改為每一年體檢一次，2022年公司工會組織合同制734名員工，勞務派遣931名員工參加健康體檢。四是提高用餐質量。在保證不浪費糧食的前提下，在用餐時為員工增加了牛奶和水果等，提升職工食堂餐飲質量，增強員工歸屬感。通過日常關心，讓員工感受到來自公司的關心和關愛，提升了員工的幸福感、認同感。
4、解決員工關心的切身利益，提升員工獲得感。
一是推進“五機制”促進崗位成才機制。堅持“效果決定用人、效率決定用工、效益決定薪酬”，深入推進“三項制度改革”，以健全管理人員“能上能下”、員工“能進能出”、收入“能增能減”的“五能”機制為核心，構建人才培養“選用育留用退”五項機制。完善用工機制，2020年至今優秀勞務派遣轉合同制人員共計20人。加強先進激勵，對工作業績突出1個安全生產集體、6個安全生產班組、6人先進個人、1人特殊貢獻人員進行獎勵，獎勵金額136萬元。二是推動崗位成才“六路徑”實踐。激發員工勤奮技能、學技術、立志崗位成才，切實將關愛員工落實到提高適崗能力上。打通技術通道，公司制定《專業技能人才管理辦法》，對技術技能突出的人員認定為公司專業技能人才，目前評聘高級專業技能專家1人、專業技能專家32人。三是積極解決員工反映問題。黨建人事部積極協商解決了張老三反映的收入福利歷史遺留問題。對部分合同制員工退休時部分工齡不能認定的歷史遺留問題，查詢大量歷史資料和有關文件，積極與個舊市和地方人社局有關部門溝通，尋求解決辦法，維護員工利益。
二、典型經驗和做法。
二是利用好宣傳陣地，營造良好的輿論氛圍。結合黨史教育“我為群眾辦實事”實踐活動，用身邊人的先進事跡開展正面宣傳，營造良好的輿論氛圍，引導廣大黨員、群眾樹立正確的價值觀。
（一）總體趨勢。
截止目前，公司用工人數總計x人。其中，借用人員x人，合同制人員x人，勞務派遣制人員x人，非全日制人員x人。公司共有黨員x名，其中正式黨員x名，預備黨員x名，入黨積極分子x名。公司黨委對意識形態工作領導堅強有力，職工隊伍思想穩定，工作盡心盡力，關心公司的發展，珍惜工作崗位，也理解和接受公司改革發展所帶來的一系列變化。
（二）需要重點關注的問題。
1、黨員干部理論學習不夠全面透徹。抓好理論武裝是牢牢把握意識形態工作領導權、話語權的基礎性工作，但是在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想方面，和推動建設具有強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態方面，還缺少過硬的理論根基。
2、員工“黃、賭、毒”和酒駕醉駕管控不到位。一是家企關愛網格未能完全覆蓋所有員工家屬，部分員工家屬身處異地或年齡偏大，沒有加入家企關愛網格群；二是四級網格負責人對家企關愛網格員工“畫像”不夠深入，大部分畫像是根據對員工的談心談話來評價，方法單一，未能進一步深入分析。
3、意識形態工作方法形式不夠豐富。落實意識形態工作主要是通過理論教育、形勢任務教育、社會主義核心價值觀、重點輿情、宣傳陣地管控等形式開展，工作方法和形式較為單一。
4、為員工辦實事、解難題能力有待進一步提高。公司針對員工反饋的實際困難和合理訴求，主動面對，及時反饋，符合政策要求的積極解決，目前公司員工隊伍穩定。但是針對目前生產單位員工較為關注的長期出差等問題還有待進一步落實和解決。
四、下一步工作思路及建議。
圍繞黨管意識形態的原則，定期分析研判、推進部署意識形態工作，將意識形態工作研究納入黨委會議事日程，建立健全意識形態工作責任制，帶頭做好意識形態工作，形成黨委統一領導、部門共同參與、全系統齊抓共管的良好氛圍。健全意識形態工作目標責任考核制度，加大對基層單位的監督考核力度，以壓力帶動力，增強基層黨支部抓好意識形態工作的自覺性和堅定性。
（二）繼續深化“三感一力”各項工作措施。
持續深化“三感一力”各項工作措施，切實提升員工獲得感、幸福感、安全感。一是是按照上級公司的相關規定，加強作業現場違章的管控和治理，強化配網項目的施工管理，提升員工履職能力。二是做實員工“六必訪、六必談”。針對員工因工作常駐項目工地而不能照顧到家庭，導致家庭矛盾的情況，通過談心談話及時了解員工的困難，做好思想引導，及時化解矛盾。三是加強廉潔警示教育。通過持續開展違規違紀典型案例學習，強化員工守法守紀意識，守牢廉潔底線。
（三）強化員工酒駕醉駕、“黃賭毒”管控。
一是加強宣傳引導，動員員工家屬加入家企關愛網格群，常態化開展普法教育，大力宣傳普及違法后果文化，從思想源頭上杜絕“黃、賭、毒”和酒駕醉駕行為。二是加強日常監督管控，多方面全方位及時掌握員工思想行為動態，精準“畫像”，將有苗頭性傾向性問題員工列入“八小時外重點關注人員臺賬”，黨支部有針對性地重點管控，抓好思想教育工作。
（四）加強意識形態陣地管理，加大先進典型的選樹。
圍繞年度重點工作開展黨員干部廉潔自律教育，落實好廉潔文化宣講，塑造正確的價值觀和輿論導向，提高公司全體人員的思想意識高度，更好地履職盡責，傳遞正能量。同時嚴格執行新聞媒體重點稿件審核制度，加強對各單位、部門新聞稿件的審核管理，確保主流思想輿論占領意識形態陣地。即時考慮和評估意識形態和社會輿論風險，始終把工作主動權抓在手上。
公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇六
今年以來，共青城郵政分公司以黨的二十大和省市委相關會議精神為指導，堅持把意識形態工作作為黨的建設重要內容，與業務工作緊密結合，同部署、同落實，同考核，深入開展意識形態工作，提高了廣大干部職工的思想政治素質和道德水平，收到了良好的效果。現將有關情況匯報如下：
一、主要工作。
（一）強化組織領導。充分認識意識形態工作的重要性，守好意識形態工作這款“責任田”，高度重視意識形態工作，實行“一把手”負總責，班子成員各負其責，定期分析研判意識形態領域情況，分清主流支流，對重大事件、重要情況中的苗頭傾向性的問題，有針對性地進行引導。
（二）狠抓學習教育。將意識形態工作納入學習計劃，及時傳達學習黨中央和省、市、縣委意識形態工作的決策部署及指示精神，認真學習黨的___大精神及習近平總書記系列講話，大力培育和踐行社會主義核心價值觀。牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護中央權威，在思想上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。開展“黨風廉政宣傳教育月”活動，學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的___大精神，堅決維護黨中央權威和集中統一領導，增強維護核心的思想自覺和行動自覺。
（三）加強思想政治工作。一是扎實推進學習型黨組織建設，嚴格執行三會一課制度，抓好全體黨員干部職工集中學習以及“兩學一做”學習教育制度常態化，突出理想信念教育，提高政治鑒別力。二是積極開展主題教育，開展了“紅色文華季”和“黨風廉政月”主題學習，加強郵政企業黨員干部的黨性宗旨意識和廉潔自律意識。
（四）堅持正確輿論導向。一是加強輿論引導和輿論斗爭。進一步唱響主旋律，傳播正能量，大力宣傳時代楷模、身邊好人，傳承中華美德，弘揚時代精神。二是牢牢掌控網絡意識形態主導權。切實維護網絡意識形態安全，嚴禁在qq、微信發布反動消極言論、低級庸俗圖片、視頻。三是重大事項公開。建立黨務公開制度，及時公開本公司重大決策、重要人士任免等相關信息。四是及時做好重要節點和敏感時期輿論監管。及時搜集、研判、處置可能引發的群體性事件和社會動蕩言論，每月向市公司黨支部匯報重大網絡輿情和突發性、群體性事件報告表。
（五）積極開展黨內關懷活動。年初春節前走訪困難退休員工，進行職工慰問，炎炎夏季到基層生產中心為員工送上防暑用品和涼茶，使廣大職工切實感受到公司的關懷。
二、存在不足及下一步打算。
20xx年的工作雖然有一些成績，但也存在很多不足，一是理論學習堅持不夠，存在以干代學，不能持之以恒現象，理論聯系實踐有差距；二是缺乏深入調查研究精神，對一些難點問題解決辦法不多，缺乏解決實際問題的力度；三是干部職工文化需求的工作有待提升。
三、下步打算。
一是加強看齊意識和責任意識，牢牢把握好正確的政治方向，向黨中央看齊，向習近平總書記看齊，向黨的理論路線方針政策看齊；二是強化擔當意識，加強正面宣傳，加強精神文明建設，真正把社會主義核心價值觀建設落地落實。
公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇七
2023年上半年，**黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神，習近平總書記關于意識形態的重要論述和重要講話精神，嚴格落實黨中央及**黨組關于意識形態工作的部署，堅決落實意識形態工作責任制，將意識形態工作成果轉化為職工隊伍奮力攻堅的“精氣神”和“戰斗力”，實現了意識形態領域平穩有序，各項工作推進有力的良好局面。
一是加強組織領導，健全工作機制。公司黨委認真貫徹落實上級黨委關于意識形態工作部署要求，將意識形態工作擺在重要位置，成立了意識形態工作領導小組，公司黨委書記任組長，其他黨委委員任副組長，各部門、場站負責人任小組成員。領導小組下設辦公室，設有主任、副主任和辦公室成員，主要負責落實中央和上級黨組織關于意識形態工作的決策部署和指示精神，指導公司開展意識形態相關工作，做到意識形態工作與生產經營同謀劃、同部署、同實施。
二是強化責任落實，嚴把政治方向。把意識形態工作作為公司黨的建設的重要內容，納入重要議事議程，與經營管理和黨的建設工作緊密結合，做到同部署、同落實、同檢查、同考核。黨委書記帶頭抓意識形態工作，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。班子成員各負其責，主動分析研判分管部門員工思想動態和業務風險點，及時引導防控，為公司高質量發展提供了堅強的思想保證。黨員領導人員在民主生活會和述職述廉報告中，將抓意識形態工作作為加強政治學習和思想建設的一項重要內容，牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權和話語權，牢固樹立抓好意識形態工作就是本職，不抓就是失職，抓不到位是瀆職的理念，自覺接受黨員干部和職工群眾的監督和評議，確保了意識形態工作責任的落實。
三是堅持理論武裝，強化教育引導。公司黨委深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記重要講話精神和指示批示精神，推行菜單式學習，每月分黨委、黨支部、班組（部門）三個層面制定理論學習計劃，利用黨委理論學習、“三會一課”、黨小組會深入學習了《習近平著作選讀》（第一、二卷）和《習近平新時代中國特色社會主義思想專題摘編》等內容，組織黨員職工收聽收看全國“兩會”開幕式。公司領導講授專題黨課1次，宣講黨的二十大精神2次。開展黨的二十大知識競賽，拍攝制作黨的二十大微黨課視頻。堅持用黨的理論、黨的思想武裝黨員干部，影響和帶動職工群眾，有效提升了黨員干部的政治意識、理論素養和思想覺悟。意識形態的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化，引導員工樹立正確價值觀念，熱愛企業、忠誠企業、感恩企業、奉獻企業。加強民族宗教政策學習教育，定期對黨員、團員信教情況進行排查。
四是加強平臺管理，守好前沿陣地。始終堅持黨管宣傳、黨管媒體原則，加強對公司微信公眾號等宣傳平臺的管理，嚴格審核各部門報送的稿件，堅決做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做，確保外發稿件、視頻符合要求。充分借助中央媒體、地方媒體和行業媒體力量，真實、立體、全面地講好“新能源故事”。以月度任務分值為抓手，引導各部門、場站瞄準宣傳重點，開展層次豐富的宣傳工作。密切關注各種微信群，關注職工朋友圈動態，及時制止不正確的言論，引導正確的輿論導向，及時做到輿情回應和虛假或不完整信息的澄清工作，防止負面消息和不正當言論傳播。
二、職工思想動態情況。
通過“我為群眾辦實事”實踐活動、工會慰問等形式，深入光伏基地、場站開展座談會、談心談話等活動，及時傾聽職工心聲，準確把握職工思想狀況，認真研究職工矛盾問題，有針對性地制定計劃措施，形成職工思想動態分析常態化機制，確保了職工隊伍穩定，營造了積極向上良好氛圍。
絕大多數職工的思想狀況穩定。黨員帶頭推動***，自覺承擔“急難限重”工作任務，職工團結拼搏、干事創業勁頭十足，能夠在自己的崗位履職盡責，在推動公司高質量發展中發揮應有的作用。公司職工關心企業發展，積極參與公司黨建融合、建言獻策等工作，對公司未來充滿信心。
三、網絡輿情排查情況。
公司現有微信公眾號和微信視頻號2個對外宣傳平臺，所有對外發布的推文和視頻均經領導嚴格審核，經排查，不存在不規范用語、錯誤用語和預警詞匯。員工中無抖音、快手、微博大v賬號，員工中無否定*的領導、妄議*的理論和路線方針政策及重大決策部署、散布傳播政治謠言等情況。
四、下一步工作計劃。
2023年下半年，公司將持續加強政治建設，扎實開展主題教育，繼續以習近平新時代中國特色社會主義思想及黨的二十大精神為指導，認真貫徹落實黨中央關于意識形態工作的決策部署和**黨組、**黨委有關要求，持續鞏固意識形態陣地，為推動公司高質量發展提供強大精神動力和良好輿論支持。
一是強化組織領導。堅持黨管意識形態原則，始終把意識形態工作作為重中之重，認真落實意識形態主體責任制和主要領導負責制，堅決做到守土有責、守土負責、守土盡責，確保意識形態領域絕對安全。
二是深化理論武裝。把意識形態工作納入各項學習內容，突出學習重點，創新學習方式，教育引導黨員干部堅定理想信念，強化政治擔當，自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，指導實踐，推動工作。
三是優化陣地管控。持續抓好網絡意識形態工作，發揮各類新媒體優勢，切實提升正面引導效果。嚴格執行對外宣傳審核機制，加強對微信公眾號等信息發布的管控，嚴格執行網絡與信息安全法律法規及各級信息化管理制度和網絡安全標準規范，確保網絡空間清朗干凈。
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公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇八
20xx年的第3個季度轉瞬已成為歷史，起筆間思討自己這3個月來所做的工作，心里頗有幾分感觸。我是20xx年4月30日，才有幸加入佳致公司，成為銷售部的一名員工，在此之前自己從未正式從事過汽車銷售工作，對汽車知識也比較模糊。透過這半年來對銷售工作的學習及和公司》企業文化的磨合，我深切的感受到了自己有所進步，同時也感覺自身還存在許多問題，工作方法也存在許多薄弱之處。但回望過去，展現未來我覺得第3季度》收獲還是不少的。以下是我的幾點總結：
1、銷售任務完成狀況。
1）、第3季度轎車部共銷售282臺，我個人銷售115臺，其中賽豹19臺，路寶15臺，賽馬21臺，占轎車部總數的18%。
2）、結合總辦銷售工作安排，每位員工輪流到飛值班，在那邊我一共接待113個有效客戶，其中成交的有6個。有力的給競爭》對手一個重要打擊。
1）入職感言。在銷售崗位上，首先我要提到兩個人一個是總辦林總監和銷售部王經理，我要十分感謝他們倆人在工作上對我的幫忙。我在接觸汽車銷售時，對汽車知識和銷售知識十分缺乏，我的工作能夠說是很難入手的。前兩個月，我都是在王總監和莫經理的帶領下進行客戶談判、分析客戶狀況的、所以在銷售中遇到難談下來的客戶或比較車型優勢比較的時候我總想到他們。正因為有了他們在銷售技巧、談判工作中的幫忙，還有前期這些經驗做鋪墊，所以八月份我才能順利的在崗位中獨立開展工作，整個學習的過程，能夠說完全是兩個領導言傳身教的結果。
2）職業心態的調整。銷售員的一天就應從清晨睜開第一眼開始，每一天早上我都會從自己定的歡快激進的鬧鈴聲中醒來，然后以精神充沛、快樂的心態迎接一天的工作。如果我沒有別人經驗多，那么我和別人比誠信；如果我沒有別人單子多，那么我和別人比服務。
3）重點客戶的開展。我在那里想說一下：我們要把b類的客戶當成a類來接待，就這樣我們才比其他人多一個a類，多一個a類就多一個機會。拜訪，對客戶做到每周至少三次的拜訪。我認為攻客戶和制定目標是一樣的，首先要集中精力去做一個客戶，只有這樣才能有收效，等重點客戶認可了，我再將精力轉移到第二重點客戶上。
4）自己工作中的不足：在銷售工作中也有急于成交的表現，不但影響了自己銷售業務的開展，也打擊了自己的自信心。我想在以后的工作中會摒棄這些不良的做法，并用心學習、請教老銷售員業務知識，盡快提高自己的銷售技能。
二、第4季度的工作開展。
公司在發展過程中，我認為要成為一名合格的銷售員，首先要調整自己的理念，和公司統一思想、統一目標，明確公司的發展方向，才能充分溶入到公司的發展當中，才能更加有條不紊的開展工作。
首先，從理念上：我就應和公司持續一致的經營思想、經營理念，與公司高層統一目標和認識，協助公司促進企業文化方面的建設。
第二，業務上：了解客戶的資料務、興趣愛好、家庭狀況等，挖掘客戶需求，投其所好，搞好客戶關系，隨時掌握信息，力爭第4季度要比3季度翻一翻。
第三，意識上：無論在銷售還是汽車產品知識的學習上，摒棄自私、強勢、懶惰的性情，用用心向上的心態，學習他人的長處，學會謙虛，學會與上司、朋友、同事更加融洽的相處。
公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇九
時間過得飛快，自年初進公司，轉眼就過去了一年時間。現就進公司的情況做一個簡單的總結，對20xx年應負責的工作進行規劃。
在這段時間里，本人逐步熟悉了公司的人文環境，公司人員的工作風格，接手了公司人事的基本檔案和資料、食堂監督管理、衛生監督管理、宿舍監督管理等基礎事務。
著手建立了人事基本資料檔案（包括修整電子版本人事檔案資料，區分人事檔案各個模塊，使檔案查閱可追溯，更方便、快捷，一目了然）；針對公司的現狀和20xx年的長遠發展規模，逐步建立細致的管理程序文件；著手食堂的衛生整潔管理，落實食堂的整潔衛生，調查員工就餐滿意度；落實衛生清潔情況，調排人員對衛生區域的死角進行清潔清理。
在這一年多的時間里，雖然并不能在這個時間段做轟轟烈烈的“大事”，而快速熟悉新環境、融入團隊、逐步進入工作狀態開展工作，是一個職業經理人必須經過和必備的前提，本人在在這段時間中做好了基礎的事務，對以后工作的開展和各部門之間的融洽配合與否創造了優越的條件。
二、存在的不足。
因為本人性格使向和人的心態觀念，在新環境中沒有能夠有一定的威信，不是實行雷厲風行大刀闊斧的工作風格，而是在對今后的工作一步一步開展、落實。
三、20xx年負責的工作規劃。
1、行政方面。
加強政府各部門的溝通，建立和諧的管理合作關系企業的生存和發展，取決于消費市場、資本市場、人才市場、政策和環境、社會進步，而加強政府各部門的溝通，作為公司人事行政部門是一項不可或缺的工作。202x年，人事行政部門將切實做好這一項工作，其中包括開發區管委會、勞動保障監察部門、社會保險中心、醫院、通訊部門等等，盡可能將外界制約公司發展的影響控制在最低限度。
2、辦公室方面。
檔案管理建立公司檔案管理制度，建立公司檔案庫，收集、保管公司必須必備資料；文件草擬、定稿草擬或公司發文定稿，包括向下發文和向上發文；人員接待負責公司來防人員的接待，做好外界公關工作；會議會展布臵；內部通訊、辦公設施管理。
3、人力資源方面。
人事行政部門在新的一年中，將參與公司組織架構的擬訂，明確各部門的職責權限和崗位配臵，做好人員招聘、績效管理、培訓開發、薪酬福利管理等規劃工作，切實落實崗有員，員有職，職有責，責有權，職權有利，實現職、權、利相結合，從而，吸引人、選對人、留住人、培育人、用好人，為公司長遠發展作強有力的保障。
20xx年是公司經營發展的關鍵年，我相信，在未來的工作中，人事行政部門充分發揮潛能，發揚不怕困難、勇于進取、夯實創新的拼搏精神，始終保持昂揚的精神狀態，勇于面對挑戰，與各部門團結一心，奮力拼搏，一定會實現我們的目標！在此，人事行政部門在總經理的正確領導下，在各部門通力配合下，將完滿做好人事行政的工作，為公司的大步的可持續發展發展而不懈努力。
公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇十
20xx年，*公司以深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的___大精神為首要政治任務，堅持以黨的政治建設為統領，以落實全面從嚴治黨要求為主線，認真貫徹落實意識形態工作責任制，堅持黨管意識形態不動搖，牢牢把握意識形態工作主導權，積極培育和踐行社會主義核心價值觀，積極研究和探索新形勢下意識形態工作的特點和規律，以黨員干部為抓手，以宣傳思想工作為載體，加強和改進意識形態領域工作，牢固樹立了“四個意識”，堅定“四個自信”，切實增強了*公司的意識形態工作。
按照黨管意識形態的要求，充分認識加強意識形態工作的重大意義。*公司成立以黨委書記為組長的意識形態工作領導組，制定工作方案，完善相關措施，落實意識形態工作責任制，建立健全意識形態工作研判機制，牢牢掌握意識形態的領導權主動權，不斷增強員工特別是領導干部的責任意識。把意識形態工作納入黨建工作責任制，納入領導班子、領導干部目標管理的重要內容，納入領導班子成員民主生活會和述職報告的重要內容，把意識形態工作同生產、經營、社會穩定工作同安排同部署同考評，全力打好意識形態工作主動戰。
二、強化理論學習，提高黨員政治理論水平。
高度重視黨員的政治理論學習，認真貫徹黨的___大精神、習近平總書記系列講話和治國理政新理念新思想新戰略等。
一是堅持以科學的理論武裝頭腦，突出學習重點，打造學習型黨組織。充分發揮集團公司黨建平臺作用，把理論學習放到重中之重來抓，重點學習黨紀政紀及相關法規知識、習近平總書記談意識形態工作、以___大精神為引領，切實做好意識形態工作等文章，認真學習“習近平總書記在十八屆中央紀委七次全會上”、《以習近平同志為核心的黨中央關心*企業發展紀實》等講話精神，嚴格執行《*公司機關員工行為規范十不準》，召開學習座談交流會，提高黨員、干部的政治素養，牢固樹立正確的人生觀、價值觀和全心全意為民服務的宗旨意識，培育干部的領導能力和實踐創新能力。
二是抓好黨委中心組學習規范化、制度化建設。領導班子成員以身作則、率先垂范，各自制定中心組理論學習計劃和宣傳思想工作要點，確定學習專題，進一步規范和完善中心組學習制度、考勤簽到制，建立健全了中心組學習檔案，抓好學習的考核評分。20xx年，共開展中心組學習12次。各黨總支按照計劃安排，相應開展學習。主要學習領會習近平總書記關于牢牢掌握意識形態工作領導權和話語權、黨委意識形態工作方案等，著力把學習成果轉化為謀劃工作的思路、推動工作的措施、破解難題的本領。
三是迅速傳達*公司總部機關作風建設大會精神，及時部署貫徹落實措施，深入圍繞作風建設共性和個性問題，主動自查找差距、定計劃、補短板，突出重點、強化監管，以嚴實作風把全面從嚴治黨各項要求落地落實。
三、抓好輿論引導，傳播凝聚正能量。
一是把握導向，規范輿論宣傳。加強新聞信息的審核，搭建信息互通的平臺，注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平。
二是強化陣地管理，占領輿論陣地。建立黨群活動中心和宣傳欄，設立宣傳欄、電子顯示屏等，宣傳___大、廉政法治文化、黨風廉政建設、文明單位創建等內容。
四、弘揚社會文明，踐行核心價值觀。
高度重視文明單位建設工作，定期研究文明單位建設工作。完善了領導機制、責任機制、督查檢查機制。豐富活動內容，深入開展道德講堂、志愿者服務活動等，員工文明素質明顯提高。
公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇十一
2021年上半年以來，公司黨支部在上級黨委正確領導下，認真貫徹落實上級黨組織關于意識形態工作的決策部署和指示精神，堅持以黨的政治建設為統領，以落實全面從嚴治黨要求為主線，以公司廣大黨員為抓手，以宣傳思想工作為載體，加強和改進意識形態領域工作，為公司各項事業高質量發展提供強有力的思想保證。現將上半年意識形態工作有關情況報告如下：
（一）筑牢組織陣地，抓履職夯實責任。
第一責任、班子其他成員“一崗雙責”責任，形成意識形態工作的強大領導力、引領力和主導力。
二是落實“211工作制度”，定期分析研判意識形態領域情況，上半年開展了一次專題研究意識形態工作會，對當前的形勢進行分析研判，明確意識形態領域重點工作，形成抓意識形態工作的合力。
三是牢牢掌握意識形態工作主動權。凡向上級上報的信息，均需經支部書記同意后方可報送集團。
（二）筑牢思想陣地，抓學習提升素質。
一是扎實抓好集中學習和學習教育制度化常態化，重點突出理想信念教育、廉政教育、警示教育，增強宗旨意識。上半年，累計開展理論學習xxx次xxx人次受教育，累計開展黨風廉政警示教育xxx次xxx人次受教育。
二是依托“學習強國”app等平臺開展網絡自學，讓全體黨員干部養成“每日必學”的良好習慣，不斷提高政治鑒別能力，推進思想政治工作入腦入心。
等有效途徑和措施，組織黨員、入黨積極分子學習了《中國共產黨簡史》、《論中國共產黨歷史》等。
黨史。
讀物，觀看了近代革命歷史劇《絕密使命》，同時組織公司全體黨員參加集團開展的黨史。
學習。
教育專題培訓，通過學習交流把握精神實質，在學懂弄通做實上下足功夫。上半年，累計開展黨史方面集中學習xxx次，受教育xxx人次，交流研討xxx次，提交。
心得。
體會xxx篇。
（三）筑牢網絡陣地，抓輿論導向監管。
積極鼓勵單位和個人對外宣傳，提高xxx的知名度。正確輿引導論與對外宣傳工作，堅持正面宣傳為主，尊重輿論宣傳規律，講究輿論宣傳藝術，提高輿論引導效。健全完善宣傳工作審核機制，搭建信息互通的平臺，注重把握不同時期宣傳重點，提高輿論引導水平。補充吸收了新的宣傳報道員，本著多傾斜一線，多報道一線的原則，切實加強宣傳報道工作。運用qq、微信工作群大力宣傳弘揚新時代愛國主義精神，不斷提升黨員干部黨性修養和精神境界。上半年投稿到上級部門稿件xxx篇，攝影作品xxx幅，微視頻xxx部。
（四）堅守重要節點督促落實中央八項規定精神。
立足元旦春節、五一端午兩節重要節點，公司黨群工作人員通過公司qq群、微信群向公司黨員干部推送廉政過節信息和及時發送典型案例通報，督促黨員干部時刻繃緊紀律之弦，嚴防“四風”問題反彈回潮。截止目前，微信、qq群累計推送xxx條信息。
（五）扎實抓好疫情防控保障工作。
一是思想認識上高度重視，把職工的生命安全和身體健康放在第一位。利用總經理辦公會及每月安全例會就如何落實疫情防控要求進行安排和部署，客服“麻痹”“松懈”“疲勞”“厭戰”情緒，統籌抓實、抓牢疫情防控和安全生產工作，牢牢守住疫情和安全生產底線。
二是做好春節假期疫情防控保障工作，在公司微信工作群、外租戶工作群推送了《關于統籌做好2021年春節期間疫情防控和生活保障有關工作的通知》等，積極做好疫情防控敏感信息的監控和輿論引導，確保弘揚主旋律，傳播正能量，預防不當言論擴散。有利的保障公司廣大黨員干部職工度過歡樂祥和、健康安全的新春佳節。
二、工作存在的主要問題。
引導的工作有待加強；
三是宣傳思想政治工作還需進一步加強。
發現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態。
工作。
的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識，做到守土有責，守土盡責。
（二）以建黨100周年為契機，充分開展黨史學習教育，加強日常黨紀黨規學習，引導和教育黨員自覺抵制各種不正之風，筑牢思想防線，強化責任意識。
（三）加強公司意識形態工作隊伍建設。按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求，努力打造一支思想理論好、綜合素質高、具有豐富意識形態工作經驗的干部隊伍。
公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇十二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
集團黨委：
2021上半年，在集團黨委的正確領導下，xxx有限公司黨委深入貫徹落實************關于意識形態工作的重要指示批示和來xx考察重要講話精神，緊緊圍繞公司中心工作，始終以強烈的使命擔當抓好意識形態工作落實，注重發揮意識形態工作思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，全力組織開展慶祝中國******成立100周年宣傳教育，為公司“十四五”開好局起好步提供了堅強思想保證和強大精神力量。現將有關情況報告如下：
一、主要工作開展情況。
（一）加強組織領導，落實主體責任。及時召開公司黨委意識形態工作領導小組會議，分析研判意識形態形勢，推動意識形態工作落實落細。公司黨委和兩個支部認真落實黨組織履行意識形。
當前隱藏內容免費查看態工作主體責任、黨委（支部）書記第一責任、分管領導（支委成員）直接責任和班子成員“一崗雙責”，把意識形態工作與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核，形成了責權明晰、上下聯動的工作機制，確保意識形態領域各項工作有效開展。加強對黨員的教育、管理、監督，嚴格落實民主評議黨員、談心談話等制度，著力建設“信念堅定、對黨忠誠、敢于擔當、風清氣正”的黨委班子，教育引導廣大黨員自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
（二）深化學習教育，筑牢思想根基。公司黨委堅持以理論武裝為抓手，以黨史學習教育為牽引，及時制定印發《黨史學習教育方案》，深入學習******新時代中國特色社會主義思想、黨的***歷次***精神，堅定黨員干部理想信念、增強干部員工為民服務宗旨意識。通過“三會一課”、主題黨日、組織生活會、黨課宣講輔導、組織專題培訓、經驗交流會等方式，把學習成果轉化為堅定政治立場、理清工作思路和付諸具體實踐的行動自覺，為公司高質量發展提供堅強思想保證。上半年共組織開展中心組理論學習10次，黨委會學習18次，專題研討8次。黨委主要負責同志帶頭講授黨課2次。各黨支部共組織黨史學習教育18次，上報優秀黨員事跡稿件2篇。全體黨員在學、思、悟的基礎上，共撰寫學習心得180篇。
（三）理論付諸實踐，實事辦實辦好。結合“我為群眾辦實事”活動，積極把意識形態領域工作成效轉化為為民辦實事的強大動力，以人民群眾滿意為目標。針對職工夏季戶外防暑降溫和暑期安全生產工作實際，開展了夏日“送清涼”活動，為一線員工送去防暑降溫飲料63箱，西瓜24斤。在積極提高公司員工幸福感、獲得感和同時，公司黨委心系駐地人民群眾冷暖安危，先后3次組織一線黨員對xxx鄉人民政府和鄰近鄉鎮學校的電力設施、辦公設備以及網絡安全進行了免費全面排查和維修更換，并簽訂了《民族團結共建協議書》，形成了長期免費服務保障機制。主動對接駐地xx社區，集中收集群眾訴求，按照“量力而行、盡力而為”的原則，梳理整理出6類38條事項困難幫扶清單，全體黨員主動認領，實現了“我為群眾辦實事”實踐活動在公司黨員職工中的全覆蓋。在“五一”“五四”期間，組織黨支部青年黨員，深入xx市xx區木材廠老舊小區，為社區打掃衛生、搬家具、修剪綠植，受到了社區群眾和社區委員會的一致好評。
（四）注重方式創新，壯大主流思想。始終堅持正確政治方向和輿論導向，不斷創新思想教育和輿論引導的方式方法，緊緊圍繞中心工作，加強網站信息審核與發布，拉起“高壓線”，把好“準入關”，弘揚主旋律、守好主陣地。組織在寧黨員赴xxx紀念館，集體瞻仰參觀珍貴圖片、歷史文獻資料，接受精神洗禮。開展“黨史學習教育講學堂”和“深化黨史學習教育，推進國土綠化行動”主題黨日義務植樹暨志愿服務活動。與行業內青海省通信服務有限公司信維分公司開展以“黨建創新數字引領”為主題的支部聯建共建主題黨日活動，參觀xx自然資源博物館，進一步筑牢人與自然和諧共生的生態文明理念。拍攝的“xx精神青年說”小視頻被集團采用播出，基層黨組織書記“微黨課”被集團推薦上報給省委黨史學習教育領導小組辦公室。“七一”當天，公司黨委隆重召開了慶祝建黨100周年黨史學習教育知識競賽暨“兩優一先”表彰大會，并制作宣傳展板和橫幅，營造了濃厚的慶祝氛圍。上半年，共向集團公司報送黨史學習教育相關信息22篇，采用21篇；在公司微信公眾號發布信息22篇，推送黨史學習公眾號專欄“黨史百年天天讀”71期。
（五）強化制度執行，推動輿情管控。深入貫徹落實省委省政府和集團黨委網絡安全和信息化工作的重大決策部署，切實把《網絡安全法》貫穿公司全業務、全環節、全過程，及時成立網絡安全和信息化建設工作領導小組，將網絡安全責任層層分解，落實到具體部門、具體崗位和具體人員。根據集團信訪工作要求，制定下發《xxx有限公司2021年信訪工作要點》，起草《xxx有限公司信訪接待日實施方案》《xxx有限公司“信訪舉報箱”使用管理辦法》，始終堅持“法治信訪、責任信訪、陽光信訪、親民信訪”的原則，認真分析研判可能引起矛盾糾紛的重點難點問題，為確保“兩會”“兩節”等政治敏感期和重大節假日、重大活動的社會穩定工作，多次組織召開專題會議，要求在公司范圍內全力以赴做好信訪工作。上半年，共辦理完成信訪件1件，公司范圍內沒有出現網絡輿情事件，沒有發生群體性上訪事件。
二、存在問題。
一是思想觀念和思想意識還存在偏差。對意識形態工作的重要性和緊迫性認識有待提升，對堅定不移做好新時代意識形態工作的重要意義理解不深。
二是意識形態工作風險防范有所欠缺。意識形態風險防范意識還不夠強，對風險潛伏、積聚與爆發的過程掌控不夠全面。
三是宣傳力度和陣地鞏固上仍顯薄弱。新聞宣傳的覆蓋面還不夠，有分量的重點報道在廣度和深度上還顯不足，網絡信息報送隊伍水平能力參差不齊，在重大輿情引導上主力軍作用發揮得還不夠，意識形態主流陣地還需不斷鞏固。
三、下一步重點工作。
（一）強化思想引領，持續推進理論武裝。堅持以******新時代中國特色社會主義思想為指引，深入學習貫徹************關于意識形態工作重要指示及省委省政府和省交控集團有關決策部署，將意識形態工作與鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果相結合，與黨史學習教育相結合，與落實國企改革三年行動相結合，與不斷推進高質量發展新格局相結合，將意識形態工作統籌納入黨委重要議事日程，納入理論中心組學習重要內容，納入日常監督重點范圍，積極引導廣大黨員系統學、跟進學、聯系實際學，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，真正把理論武裝成效轉化為工作動力和實績。
（二）強化輿論導向，不斷鞏固陣地建設。深刻把握網絡輿論的傳播與擴散規律，嚴查實控意識形態領域風險點，全力抓實抓牢意識形態工作。建立健全意識形態工作責任制，形成黨委統一領導、部門共同參與、全公司齊抓共管的良好氛圍。健全目標責任考核制度，加大監督考核力度，以壓力帶動力，增強兩個黨支部抓好意識形態工作的自覺性和堅定性。不斷完善宣傳機制，強化輿論導向，牢牢把握意識形態宣傳主陣地，高效整合資源，提升宣傳效率。健全網絡宣傳員及輿情管控隊伍，在公司網站、微信公眾號積極發聲，引導輿論方向，弘揚正能量。開展內容豐富的精神文明建設活動，弘揚社會正氣，大力培育共同價值追求，營造良好輿論環境，全面提升行業軟實力，樹立公司好形象。
（三）強化責任擔當，著力健全長效機制。全面宣傳貫徹落實《中華人民共和國網絡安全法》等法律法規，強化公司職工的網絡安全意識。建立健全輿情的收集、研判、處置制度，強化部門間輿情信息的溝通與交流，進一步強化輿情的分析研判，切實把投訴建議類與涉及政治性、敏感性問題進行有效區別，做好分類整理收集工作。加大對網絡安全緊缺人才的培養、引進和支持力度，加強專業人才隊伍建設和培養。貫徹《xx省促進民族團結進步條例》，把加強領導、健全機制作為推動創建活動的重要舉措，做到領導上再強化、力量上再充實、措施上再加強、機制上再完善，實現創建活動常態化。
公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇十三
意識形態工作是黨的一項極端重要的工作，關乎旗幟、道路和國家政治安全。今年以來，我局黨組堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想凝心鑄魂，圍繞中心、服務大局，旗幟鮮明堅持黨管意識形態，堅持底線思維，嚴格落實意識形態工作責任制，準確掌握和有效引導群眾心理預期，科學研判和及時處置社會輿情，走好新時代網上群眾路線，守好意識形態主陣地，持續壯大主流輿論，加強正面宣傳，引導社會輿論，凝聚網絡正能量，堅決防范意識形態領域風險隱患，筑牢意識形態領域安全屏障，為推動全區經濟社會高質量發展營造良好的輿論氛圍。現將今年上半年意識形態工作總結和下半年意識形態工作計劃匯報如下：
（一）夯實政治理論學習根基，筑牢意識形態思想防線，把牢“方向盤”。我局一直高度重視意識形態工作，深入學習貫徹習近平總書記關于意識形態工作的重要論述精神，時刻保持如履薄冰的謹慎、見葉知秋的敏銳、未雨綢繆的自覺，牢牢把握意識形態工作領導權、話語權、主動權。一是堅持高位推動，充分發揮黨委中心組理論學習的引領帶動作用。始終把理論強區、凝心鑄魂擺在突出位置。主要負責人堅持帶頭開展自學、帶頭作中心發言、帶頭輔導講課、帶頭深入調查研究、帶頭撰寫學習心得體會等理論文章，切實推動理論學習走深走實，引導黨員干部用黨的最新理論凝心鑄魂。今年上半年，黨組集中學習6次，召開黨政工作會*次。二是制定詳細學習計劃，精心組織學習內容。緊跟中央、省委重大部署安排，將黨的二十大精神、鄉村振興、安全生產、防范化解重大風險、黨風廉政建設納入必修課。特別是加強對《中國共產黨宣傳工作條例》的學習，切實擔當起舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象的歷史使命。三是強化理論宣講，推動黨的理論深入基層。堅持把黨的二十大精神作為宣傳思想工作最突出的主線，通過講黨課、送理論等渠道擴大黨的最新理論宣傳范圍，營造良好宣傳氛圍。今年上半年，黨組成員上黨課*次，為服務對象宣講*次。
（二）完善輿論引導機制程序，切實維護意識形態安全，筑牢“防火墻”。我局持續強化政治擔當，保持高度的清醒和警覺，不斷提升政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，牢牢抓住輿論場的主動權，促進社會大局和諧穩定。一是突出宣傳重點，打牢意識形態工作的思想基礎。重點抓好習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神學習傳達，宣傳社會主義核心價值觀，唱響時代主旋律。圍繞區委政府中心工作，廣泛宣傳保招商引資、營商環境、重點民生項目建設等方面的好做法、好成效，凝聚干部職工向心力，激發工作熱情。二是強化獎懲機制，夯實全員參與宣傳的工作責任。夯實信息編發工作督導激勵機制，落實專人跟蹤，明確各科室信息報送任務，實行信息編發月通報制度，將信息編發情況與年度考核掛鉤，激勵黨員干部及時宣傳報道業務工作動態。今年上半年，已撰寫整理各類信息*余條，在各類媒體發表*條。三是利用多種形式，堅守支持經濟社會發展的主流陣地。堅持以宣傳業務工作為中心，及時在公眾號、區政府門戶網站等媒體更新工作動態，發揮其思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用；扎實做好網絡宣傳和意識形態工作，及時通過政府門戶網站政務公開欄目、微信群、qq群等，廣泛宣傳業務工作中的先進經驗、典型做法和重大成就等，在全局形成勇于擔當、樂于奉獻、爭創一流的宣傳氛圍。
（三）推動各類陣地建強用好，強化意識形態宣傳力度，建強“主陣地”。加強對意識形態工作重要性的認識，加深對新時期意識形態斗爭的復雜性、嚴峻性和長期性的理解，堅決貫徹落實黨中央決策部署，努力提高政治判斷力、領悟力、執行力，保持警惕不放松，通過建強意識形態宣傳陣地，牢牢守住意識形態底線。一是堅守理論陣地。始終把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，年初制定黨組學習計劃，將黨的二十大精神、習近平總書記重要指示批示精神、各級宣傳部長會議精神納入學習重點，抓牢理論武裝。黨員干部堅持每天通過學習強國學習新思想新動態。通過業務大講堂、理論宣講、“三會一課”、黨小組學習等多種途徑筑牢理論學習主陣地，不斷增進干部職工對科學理論的政治認同、思想認同和情感認同。二是規范輿論陣地。充分認識到網絡意識形態工作的重要性，著力加強網評員隊伍建設，積極推送本單位有影響力信息。適時掌握微博、天涯論壇等網絡輿情，做好輿論引導管控工作，堅決維護網絡意識形態安全。加強網絡安全教育和管理，嚴格執行“三審三校”制度，明確專人加強對門戶網、微信公眾號、微信群、qq群管理，定期開展網絡安全排查，進一步筑牢輿論宣傳陣地。三是管好文化陣地。整合黨員活動室、閱覽室等活動場所，不斷增添各類理論學習書籍。充分運用報刊雜志、政務信息公開網、宣傳欄等宣傳工具，在會議室、辦公室、走廊等醒目處懸掛工作職責、業務辦理流程等內容的展板，展示單位良好形象，擴大社會影響。
（四）健全意識形態責任體系，構筑意識形態安全屏障，種好“責任田”。局黨組高度重視意識形態工作，切實將意識形態工作落細、落小、落實，不斷總結經驗，創新工作思路，凝心聚力服務全區經濟社會高質量發展。一是突出組織領導。成立由主要領導任組長的高規格意識形態工作領導小組，定期研究意識形態工作；主要領導和分管領導定期對本領域意識形態工作進行分析研判，上報分析研判報告*篇。二是突出機制建設。建立意識形態工作責任機制，壓實領導責任，做到重要議事、黨的建設、目標績效、紀律監督、文明創建“五個納入”，構建閉環責任鏈條，讓意識形態工作有章可循、有據可依。三是突出結果運用。在每年的目標績效考核中，加大意識形態考核的分值權重，同時，將檢查考核結果作為黨員干部考察考核的重要方面，作為干部評價使用和獎罰的重要依據。按照意識形態工作責任追究辦法，明確了問責情形和責任追究的方式、程序及結果運用。
今年以來，在局黨組的高度重視下，我局意識形態工作取得了一定的成績，但也存在對意識形態工作的重要性認識還不夠，“重業務輕思想工作”傾向，在制定和完善制度上重視多，但在日常監督和管理上重視不夠，抓得不實不緊；政治理論學習形式過于單一，運用理論指導實踐不夠等問題。為進一步抓好意識形態工作，今年下半年將重點抓好以下幾個方面的工作：
（一）加強組織領導，壓實意識形態工作管控責任。牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、管理權和話語權，確保意識形態領域總體安全平穩可控。及時召開會議研究意識形態和宣傳思想工作，全年專題研究意識形態工作不少于2次，及時對意識形態領域情況綜合分析研判，每年形成1份意識形態分析研判報告。局領導班子成員、科級非領導干部落實意識形態工作述職報告制度，在年度述職報告中對分管領域意識形態落實情況如實報告。
（二）提高政治站位，加強思想政治理論學習教育。要在學原著悟原理上下功夫，推動學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想往深里走、往心里走、往實里走，把學習成效體現到增強黨性、提高能力、改進作風、推動工作上來。按照主題教育總體要求，認真學習習近平總書記重要論述、習近平總書記系列重要講話和指示精神等，錘煉忠誠干凈擔當的政治品格，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，擁護“兩個確立”，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。
（三）創新宣傳形式，強化輿論正面宣傳和引導。積極報送工作亮點和新聞線索，助推提升新聞輿論質量。加強意識形態陣地建設，堅守傳統陣地，拓展新興陣地，加快網絡、新媒體等平臺建設，不斷鞏固壯大主流思想輿論，弘揚主旋律，傳播正能量，激發全社會團結奮進的強大力量。學習宣傳黨的最新理論、路線、方針、政策及法律法規知識，提升社會宣傳效果，鞏固意識形態陣地。
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公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇十四
黨支部在公司黨委的正確領導下，結合項目生產建設工作實際開展黨建工作，較好地發揮了支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，在黨建、施工管理、職工隊伍建設等方面都取得了一定的工作成績，現將上半年工作總結如下：
一、黨支部基本情況。
項目部現有職工26人，其中黨員5人，目前，已有3人向黨支部遞交了入黨申請書，為黨輸送新鮮血液提供了保障。
二、圍繞項目經營積極開展自身工作。
自項目成立組建以來，全體黨員積極參與項目的籌建工作，黨支部堅持以人為本，發揮黨員領導干部在經驗管理、安全生產、施工中的模范帶頭作用，經常開展思想政治工作，激發了職工的工作積極性和創造性，贏得了職工群眾的信任和擁護，密切了黨群、干群關系，保持了職工隊伍的整體穩定。
三、細心關懷，營造積極的生活氛圍。
員工良好的工作狀態離不開后勤工作保障，項目部成立“伙食堂委員會”，征集大家對食堂工作的意見建議，根據時令季節變換花樣，照顧不同員工的口味。
開展豐富多彩的文體活動，活躍職工業余文化生活。項目部設置籃球場，為員工購置籃球、羽毛球、兵乓球等，五四期間組織了員工趣味運動會，不僅充實了大家的業余生活，同時也增強了員工間的凝聚力。
四、健全機構，為安全、優質、高效提供了有力保障。
為進一步抓好項目部的各項工作，黨支部及時充實了支部領導小組，完善了各項管理細則。強化對黨員的管理，讓黨員在項目部各項工作中發揮先鋒模范作用。
讀書破萬卷下筆如有神，以上就是為大家整理的10篇《意識形態半年工作總結》，您可以復制其中的精彩段落、語句，也可以下載doc格式的文檔以便編輯使用。
公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇十五
2019年上半年，**鎮在區委、區政府的正確領導下，在區委宣傳部的大力支持下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹黨的十九大精神，堅定不移地踐行區委高質量發展戰略，緊緊圍繞**鎮中心工作任務，找準立足點，在思想引領、輿論推動、精神激勵方面發揮了重要作用，較好的做好了意識形態工作。現將2019年上半年**鎮落實意識形態工作情況報告如下。
(一)抓好理論武裝頭腦，凝聚思想教育共識。一是依托特色樹形黨載體，常態化開展兩學一做學習教育活動，同時還籌備開展了“不忘初心，牢記使命”主題教育實踐活動，通過三會一課、黨小組會議等方式對黨的政策方針進行宣講，以黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想為重點，扎實做好了省、市、區意識形態相關文件及會議精神的宣講。二是組織鎮包村領導、第一書記對各村黨支部進行了全覆蓋的宣講，進一步加強了全鎮黨員領導干部的理論水平。圍繞講黨恩愛核心、講團結愛祖國、講貢獻愛家園、講文明愛生活和黨的十九大精神等主題，采取利用學習強國平臺自學、集中宣講與分散宣講相結合的方式，積極培訓宣講員、網評員和通訊員隊伍。三是上半年以來，以鎮村為單位共開展各級別集中宣講23場，聽眾1000余人次，有效推動了各類學習活動深入開展。
(二)落實“五個責任”，掌握意識形態話語權。一是認真落實黨委意識形態工作責任制，按照制定的《**鎮貫徹落實黨委意識形態工作責任制實施意見》，全力落實黨委的主體責任、黨委書記的第一責任、分管領導的直接責任、領導班子成員的“一崗雙責”，確保重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置，不折不扣地把意識形態的工作責任落實到位。二是堅持把意識形態工作作為鎮黨委向區委報告的重要內容，按季度在本單位開展意識形態分析研判和總結通報工作，有力推動意識形態工作常態化。三是堅持把意識形態工作作為黨委班子成員民主生活會、述職報告、履行黨建責任制的重要內容，明確要求班子成員認真落實。四是切實把意識形態工作責任制落實情況納入對全鎮干部的目標考核，明確考核內容、方法和程序，推動意識形態工作規范化。
(三)狠抓新聞宣傳，營造良好輿論氛圍。一是堅持圍繞中心、服務大局，精心策劃、聚力高端，全力展示**人民開拓創新、團結向上的良好精神風貌。2019年上半年以來在市級及以上媒體發布關于**鎮產業發展、鎮村建設、黨的建設等相關新聞報道92條，有效向我市內外宣傳推介紹了**鎮。二是按照區委宣傳部關于意識形態工作的相關要求，**鎮結合工作實際，明確了學習專題、學習形式、學習時間和學習要求，并將該計劃印發至全鎮各黨支部，用以指導各黨支部理論學習工作。三是根據形勢發展，及時更新學習內容，對學習習近平總書記系列重要講話精神、黨的十九大精神、習近平總書記東北座談會及來遼視察講話精神等工作進行重點學習、難點突破，在全鎮掀起學習了貫徹熱潮。
(四)建立健全網絡意識形態的主陣地。一是嚴格落實大洼區2019年宣傳思想工作會議精神，特別是關于建設紅海戰隊網評隊伍的有關要求，充分加強互聯網信息管理力度，統籌協調全鎮互聯網信息管理和輿論引導工作，切實維護互聯網意識形態安全工作。二是著力推動網絡陣地建設，充分利用微信群，建立鎮微信公眾號及工作微信群，各村建立工作微信群，正面引導，不斷加強政府在網絡意識形態領域的引導作用和發言主導權，群眾對于政府信息的認可度和可信度明顯增強，在保障信息上報數量和質量的前提下，切實推動了網絡意識形態的陣地建設。三是結合區級新時代文明實踐所試點建設，積極開展文明活動，在學校周邊、群眾集中的地方積極開展樹文明新風的活動，通過法治宣傳、公益廣告、文化墻潛移默化的影響帶動下，加強了群眾的思想教育和輿論導向，樹立了正確的輿論導向，使群眾的思想和文明素質有了明顯提升。
2019年上半年以來，盡管我們做了一些工作，但與區委宣傳部和群眾的需求相比，還有差距和不足。主要表現在：未運用新媒體對政策措施進行權威解讀，及時回應社會關切;網絡輿情隊伍建設、引導及監測力度有待加強。這些問題，都需要我們深入思考并在今后加以認真解決。
一是進一步強化理論武裝工作。深入學習貫徹黨的十九大精神、習近平總書記在東北振興座談會及來遼視察講話精神，持續深化鎮黨委中心組學習和學習型黨組織建設，狠抓理論宣講，不斷增強黨員干部群眾的“四個自信”，進一步把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想引向深入。
二是堅守輿論引導工作底線。緊緊圍繞區委高質量發展工作思路，繼續抓好產業發展、黨的建設等重點項目的宣傳報道，做到網上網下、內宣外宣同步發力，全力唱響輿論引導主旋律。
三是進一步培育和踐行社會主義核心價值觀。結合區級新時代文明實踐所試點建設，廣泛開展“道德模范在身邊”、身邊好人推薦評議、“我們的節日”等活動，深入開展公民道德建設工作，推進誠信建設制度化。繼續加強公益廣告展播工作，不斷推動意識形態具體化、鮮活化、文藝化。
公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇十六
今年以來，第八管理區高度重視意識形態工作，結合習近平總書記重要講話精神，和農場集團公司意識形態工作部署要求，積極開拓意識形態領域,發揮思想引領、精神激勵的重要作用將意識形態工作融入到日常工作中，做細做實做到位。
黨支部高度重視，加強落實，堅決把此項工作放在心上，扛在肩上、抓在手上。把意識形態工作列入黨建工作重要內容，在思想上政治上行動上，與有限公司黨委保持高度一致。旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線，加強黨員的思想教育工作，重視宣傳思想文化建設和精神文明建設工作，在平時的工作中起到帶頭作用。
一、高度重視，專題研究部署。根據意識形態工作責任制和相關文件要求，我支部以安全促發展的角度入手,深刻認識意識形態工作的重要性，把意識形態工作擺上重要議事日程，堅持意識形態工作與生產工作同開展、同檢查、同考核，做到目標同向，工作合拍，措施配套，為抓好意識形態工作提供堅強的組織保證。
二、強化組織建設，充實隊伍基礎。堅持充實意識形態工作力量，對各類人員統籌安排、精細化理，延伸工作觸角，進一步加強和改進，有效地應對突發工作。
三、
加強理論學習，提升思想認識。深入學習徹黨的十九大精神，抓好不忘初心牢記使命主題教育，把意識形態工作作為學習教育的重要內容。一是抓住意識形態工作的大頭。對黨員干部菜單式輪訓做出具體安排，讓大家經常受到正確的教育影響從而堅定信仰信念，樹立正確價值觀念。二是認真組織政治理論學習。把深入學習宣傳貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務迅速行動起來。通過采取中心組織學習、報告解讀、交流體會、專題講課等有效途徑和措施，把精神實質在學懂弄通做實上下足功夫。
四、創新方式方法，引領正確導向。不斷創新意識形態建設的載體和方法，利用多種途徑努力培養干部向好的道德風尚。
二、存在的主要問題。
綜合近年我黨支部意識形態領域工作情況，黨支部上下對意識形態工作的認識不斷增強，意識形態領域總體保持穩定，未發生嚴重的意識形態領域問題，未出現負面清單上列舉的問題。同時，也存在著一些問題和不足，主要表現為:。
一、黨建宣傳陣地建設亟待加強。陣地問題成為制約和影響意識形態工作的重要問題。
二、意識形態工作隊伍建設有待加強。（一）是面對當前錯綜復雜、紛繁多變的輿情、疫情新形勢，做好思想政治工作和群眾工作的能力有待增強。（二）是自身宣傳意識缺乏,挖掘報道正能量信息不多。干部停留在來事做事的階段,事后總結也僅僅是拍拍圖片、簡單記錄，透過現象看本質的本領不強，升華到意識形態的能力更是薄弱。（三）是信息宣傳力量不夠，在界定宣傳的內容時，過于謹慎，沒有充分利用各類宣傳平臺。
三、意識形態工作方式方法有待創新。宣傳教育引導多以灌輸式、平面式、階段式為主，方式方法單一，滲透力、感染力、持久力有待進一步提高，不利于黨員干部將業務工作和意識形態工作有機結合。
四、對干部職工的教育引導還不夠。（一）是嚴格落實意識形態工作責任的意識不強，少數同志有“重業務輕思想”的想法，認為本職工作做好了，就是意識形態在實踐中的具體體現，意識形態工作的敏銳性、主動性、積極性不高。（二）是對于相關文件精神還沒有學深悟透，存在生搬硬套，之其然，而不知其所以然。（三）是意識形態工作開展得不夠深入，導致部分干部職工思想上的一些不良苗頭傾向難以及時發現和教育，不利于服務形象的樹立。
三、下一步工作計劃。
針對上述問題，我黨支部將進一步認真學習習近平總書記系列重要講話精神，按照各級領導部門決策部署，抓好意識形態各項工作，重點從以下四個方面努力:。
一、持續加強政治理論學習。以“不忘初心、牢記使命”.
主題教育成果轉化為契機，學懂弄通悟實習近平新時代中國特色社會主義思想，大力宣傳黨帶領人民所創造的豐功偉績，積極弘揚社會主義核心價值觀，筑牢思想防線，唱響主旋律，進一步抓好意識形態工作學習教育，提振精氣神，不斷夯實做好意識形態工作的思想基礎和理論基礎。
三、是進一步健全完善意識形態工作機制。壓實意識形態工作責任，明確意識形態工作責任和要求，把意識形態工作納入年終績效考核范圍，加大督查和考核力度。
四、完善黨支部組織建設。以工作人員定責定崗為契機，進一步完善內部黨組織建設,將意識形態工作作為指引工作發展的“明燈”，使中心工作不偏位、不越軌，在有限公司黨委這個火車頭的拉動下，加速跑起來。
安全整改單-022。
公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇十七
為深入學習貫徹習近平總書記關于意識形態工作的重要思想，牢牢把握正確思想，2020年上半年，我單位結合當前工作實際，始終把意識形態工作擺在重要位置，意識形態領域的工作取得很大進展，現將有關情況總結如下：
1、強化組織領導。
高度重視意識形態工作，把意識形態工作納入干部年度目標考核，與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。認真落實單位一把手意識形態工作“第一責任人”制度，加強對意識形態工作的領導，定期聽取意識形態領域工作情況匯報，牢牢把握意識形態工作的主導權，充分發揮工會組織管理指導和協調作用，切實加強對理論武裝、黨員教育、社會輿論、對外宣傳等工作的領導。成立意識形態工作領導小組，具體負責對意識形態工作的協調指導和督促檢查，形成了意識形態工作有人問有人管有人抓的組織工作體系。
2、加強黨員干部學習教育。
將意識形態工作納入黨員干部的學習教育中，作為一項重點工作來抓。組織黨員干部認真學習貫徹以習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是在中央、省、市、縣委關于群團工作、工會工作的一系列新部署新要求，切實把思想和行動統一到中央、省、市、縣委的決策部署上來，自覺承擔起引導干部群眾聽黨話、跟黨走的政治責任。上半年多次召開黨員大會、討論學習會，并堅持黨組理論中心組學習，嚴格落實“三會一課”“主題黨日”等黨的組織生活制度，引導黨員干部不斷增強政治定力，在貫徹落實黨的路線方針政策上發揮帶頭作用。
3、全面提升文化軟實力。
堅持以人民為中心的創作導向，倡導講品味、講格調、講責任，抵制低俗，庸俗、媚俗，堅持思想精深、藝術精湛、制作精良相統一，堅持把社會效益放在首位、社會效益和經濟效益相統一，助推文化產業、文化事業向前發展。
4、關注意識形態問題和風險點。
我單位定期通過召開黨支部會議，對全局意識形態工作進行研判。分析研判意識形態領域情況，辨析思想文化領域突出問題，對重大事件、重要情況、重要事務等在民意中的苗頭傾向性問題，有針對性地進行引導。召開意識形態專題會議，聽取工作情況匯報，研究解決重要問題。同時堅持監督檢查嚴要求，要求每位干部時常反省自查自己的工作生活，對思想意識形態的轉變和新生保持高度的警惕，及時解決問題，排除風險點。
盡管我單位在意識形態領域工作中做了很多努力，也取得了一定的成績，但是也存在不容忽視的困難和問題。一是一部分黨員干部對意識形態工作的重要性認識不足，存在重業務輕思想工作的傾向;二是宣傳思想工作方法有待進一步探索，干部隊伍政治理論素養需進一步提升。
下一步，我單位將加大力度推進意識形態工作，塑造正確的價值觀和輿論導向。
1、強化責任擔當，提高責任感和使命感。我們將從講政治的高度，樹立堅強的政治意識、堅定地陣地意識、強烈的責任意識、牢固的大局意識，切實履行好意識形態工作主體責任，進一步細化任務，層層傳導壓力。
2、加強輿論宣傳引導，不斷增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識，進一步落實黨支部責任主體，為新時代全面建設經濟強縣、美麗南和凝聚強大的精神力量。
根據縣委《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施細則》(涇辦發81號)及縣委宣傳部《關于報送20xx年上半年意識形態工作專題報告和開展專項督查的通知》(涇宣發18號)文件要求，現將我局上半年開展意識形態工作情況匯報如下：
中共涇陽縣委辦公室《關于印發黨委(黨組)意識形態工作職責制實施細則的通知》下發后，我局用心行動、迅速部署，召開黨組會，認真組織學習。使各位成員充分認識到黨組是抓意識形態工作的主體職責，黨組書記是第一職責人，分管領導承擔直接職責。明確了黨組的職責資料、工作的相關制度、追責的相關情形，使黨組織和領導干部個人明確了抓意識形態工作的基本遵循，也增強了抓意識形態工作的職責意識和使命擔當，到達統一思想，齊抓共管的目的。目前，全局上下沒有發此刻意識形態方面存在明顯問題的人和事。
局黨組中心組在學習《黨委(黨組)意識形態工作職責制實施細則》的基礎上，進一步明確了局黨組抓意識形態工作的具體制度、職責科室，以及一些具體狀況的處置辦法。制定了20xx年《城管局局領導干部黨風廉政職責清單》，并按照黨風廉政建設職責制和“一崗雙責”的要求，定期組織黨風黨紀教育、警示教育和作風建設教育活動，將意識形態工作作為重要資料納入其中，進一步明確局領導抓意識形態工作的具體職責，把意識形態工作作為考察評估的基本資料，明確考察評估目標、方式和獎懲辦法。透過建章立制，逐步構成了從黨組到基層黨組織、從黨組織到領導干部、從資料到形式、從落實到評估一整套較為完善的抓意識形態工作制度機制。
在對象上，抓住科室負責人等關鍵人員，透過座談交流、政策宣貫、事業關懷、生活關心等措施，讓他們經常受到正確思想的教育影響和組織的關懷溫暖，從而不斷堅定信仰信念，樹立正確價值觀念，并定期檢查指導，督促切實落實意識形態工作，抓住全局意識形態工作的“大頭”。在措施上，抓住思想引領、政治一致、價值宣揚、輿論導向等關鍵環節，利用一切時機和場合，創造健康向上的思想政治氛圍，在潛移默化中教人育人。在時空上，抓住會堂、飯堂及微信、信息等關鍵時機、場所和平臺，確保這些正式、大眾、主流場所和平臺的健康、規范、有序，在細微之中保障意識形態工作扎實到位。
局黨組不斷創新意識形態建設的載體和方法，利用多種途徑，扎實推進社會主義核心價值體系建設，努力培養干部職工良好的道德風尚。利用黨組中心組擴大會，認真組織學習黨的十九大精神和十九屆二中、三中全會精神，學習習近平總書記重要系列講話、“一準則兩條例”等重要理論，今年以來先后組織集中學習10余次。利用專題學習會及每周例會，對全局干部職工進行黨的知識教育、社會公德、職業道德、家庭美德和社會主義榮辱觀教育，在全局逐步構成良好的社會道德風尚;深入幫扶結對村涇陽縣興隆鎮楊趙村走訪40余戶貧困家庭，并在春節、五一、端午等節日對貧困戶進行了慰問，送去了日常用品，為貧困家庭的學生送去了書包文具等。透過組織系列活動，幫忙廣大干部群眾正確理解全會提出的新觀點、新要求、新實踐，引導大家認識新常態、適應新常態、引領新常態。
我局黨組雖然在意識形態工作上取得了一定的成績，但還存在著一些薄弱環節，主要是：新聞上稿數量不多，對內對外宣傳力度還需要進一步加大;宣傳思想工作的方法、形式、途徑還需要進一步探索;宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰斗力還需要進一步提高。
下一步，我局意識形態工作將繼續圍繞我局全年工作目標，著力在統一思想、凝聚力量、鼓舞干勁、增強實效上下功夫，努力在理論武裝、輿論引導、文明創建上取得新進展，不斷激發全體干部職工工作激情，為推進城市衛生、鄉鎮管理各項事業長效發展提供堅強有力的精神動力、思想保證和輿論支持。
公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇十八
時光飛馳，轉眼間半年光陰又將流失，為了發現和彌補過去的不足，給公司今后決策提供有力參考，現將上半年工作總結相關要求通知如下，請自覺遵守按時完成，謝謝!
b、本片區單品種空白區域拓展情況;。
c、商業運作;。
d、促銷工作;。
e、其他工作。
2、上半年工作中存在主要問題及建議。
a、渠道、終端促銷工作中存在的問題與建議;。
b、銷售產品供、銷價格維護與建議;。
c、客戶資金信用額度管理與建議;。
e、銷售、回款與個人收益矛盾與建議;。
f、空白市場拓展問題與建議;。
g、其他問題與建議。
3、下半年計劃。
a、本片區銷售、回款預測(按單位);。
b、商業管理與維護;。
c、市場拓展;。
d、促銷工作;。
e、其他工作計劃;。
f、需公司支持事項及費用預算。
二、上半年工作總結要求。
1、完成時間：20__年7月5日前;。
2、傳遞形式：公司網站辦公系統、傳真、郵寄等;。
3、處罰規定：逾期不能完成者，當月市場分析與預測考評分全扣。
公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇十九
學校是意識形態的重要陣地，意識形態工作在學校管理工作中尤為重要。為了深入貫徹落實縣委、教育體育局關于意識形態工作的決策部署和指示精神，加強和改進黨對意識形態工作的領導，圍繞教育中心工作，找準立足點，發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，扎實做好意識形態工作。現將我學區20_年下半年意識形態工作情況總結匯報如下。
一、認真組織學習，不斷提高認識。
組織班子成員認真學_，認真學習中共中央辦公廳關于印發《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》的通知以及_，并進行了認真討論。同時，按照《民樂縣教育系統意識形態工作方案》制定了《新天學區教育系統意識形態工作方案》，并把意識形態工作納入年度目標任務考核中。
二、強化引導，加強建設。
1.加強師德師風建設。嚴格落實《民樂縣20_年師德師風建設年活動方案》要求，結合民樂縣教育系統實際，在全學區各級各類學校中開展以“敬業、愛生、清廉”為主題的“師德師風建設年活動”，成立了師德師風建設工作領導小組，堅持實行師德一票否決制度。通過開展師德教育、師德討論、師德實踐、師德評價等活動，著力解決師德師風建設中的薄弱環節和教師隊伍中的突出問題，全力打造一支品德高尚、業務精湛、精于教書、勤于育人、為人師表、群眾滿意的教師隊伍，努力實現在教師政治素質和師德素養上有新的提升，在服務社會、服務家長、服務學生上有新的提升，在樹立教師良好形象上有新的提升，使依法執教、優質施教、廉潔從教、文明執教、樂于從教成為廣大教師教育教學行為的主旋律，使以德立教、為人師表成為廣大教師的自覺意識，促進師德師風不斷轉變，為推進素質教育和學生全面發展服務。
2.建立“以德為首、注重能力、業績優先”的教師專業發展考核評價制度。制定科學合理的師德考核評價體系、方式和指標，完善自我評議、學生評議、家長評議、同行評議、學校評議等多元評議制度。在教職工年度考核中引入師德考核內容，認真開展“師德師風”內容的述職，將評價與獎懲相結合，對師德優秀的教師在評優評先、職務晉升和崗位聘任中給予優先。在學校、幼兒園領導班子成員的選拔、考核中，把師德師風作為重要的考核內容和聘任標準。
三、思想高度重視，加強組織領導。
我學區高度重視意識形態工作，認真落實“一把手抓”和“抓一把手”工程。明確要求各校領導班子對意識形態工作負主體責任，校長是第一責任人。領導班子其他成員根據工作分工，按照“一崗雙責”要求，主抓學校的意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。各學校校長是所屬學校的第一責任人，直接抓、親自抓，切實解決師生意識形態工作中存在的實際問題。
四、深入一線，掌握動態。
1.認真執行上級領導決策，嚴格落實“一崗雙責”，促進了領導干部廣泛深入教學一線，積極開展調查研究，及時了解掌握師生的思想動態，解決問題，化解矛盾。
2.學區領導班子成員堅持定期不定期深入課堂聽課，及時了解思想政治課教學方式、方法及內容，關注思政課教學改革的進展情況。主動與政治課教師交流溝通，提出課改的思路和建議。
3.積極配合學區黨總支對意識形態工作的指導、督促和檢查。以上率下，層層壓實目標責任，傳導工作壓力。要實行意識形態工作主體責任考核制度，把意識形態工作納入黨建工作負責制，納入領導干部目標管理。
五、管理用好新媒體，積極傳播正能量。
1.按照上級相關要求，積極關停各校的校園網站。嚴格按照要求做好所有上傳信息的審核、登記、備案等工作。同時，我學區規定，各校所有正在使用的辦公qq群、工作微信群，只能用于日常工作和傳播正能量信息，不能聊天或作其他用途。
2.學區李生德主任負責督促各校網絡輿情管理工作，經常性地關注網絡輿情信息，及時監控和刪除網絡不良信息;負責網絡的維護更新工作以及上傳信息的審核、統計工作。及時為領導研判輿情提供依據。
六、加強思想引領，深化理想信念教育。
1.扎實開展“兩學一做”學習教育。牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，教育廣大黨員做到“四講四有”，切實增強“四個意識”，在思想上政治上行動上同以_保持高度一致。
2.加強黨組中心組理論學習、各支部理論學習，示范引領新天學區學_，學習黨章黨規，學習中國特色社會主義理論體系。通過加強理論學習，進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。
七、定期進行研判，及時開展工作。
按照《民樂縣教育系統意識形態工作方案》要求，定期對我學區意識形態工作進行研判。通過研判認為，目前我學區意識形態工作的主流是好的。意識形態工作責任制落實比較到位。黨組對意識形態工作領導堅強有力。在我學區，社會主義核心價值觀進教材、進課堂、進頭腦工作有序開展;加強了教師思想政治工作，實行師德一票否決;加強校園文化建設，弘揚主旋律，傳播正能量等取得明顯效果。同時發現了一些存在問題或苗頭，主要是青年教師思想活躍，對政策學習缺乏熱情，學生思想政治工作丞待加強，思想政治課改革迫在眉睫;網絡影響日益加大，師生對微博、微信等新媒體興趣漸濃，網絡監管有待進一步加強。
八、存在問題與建議。
下半年以來，針對學區青年教師思想狀況多元化、復雜化特點，對青年教師的思想引領還有待進一步加強，要突出人文關懷，主動關心青年教師成長，增強他們的集體歸屬感和榮譽感。
為了來年意識形態工作能扎實推進，學區將進一步認真學習、貫徹落實意識形態工作責任制。引導黨員干部自覺運用講話精神指導新的實踐，對研判發現的問題，及時采取針對性措施，梳理抓好意識形態工作的思路，增強憂患意識、政治意識，增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識。
公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇二十
第三黨支部認真貫徹落實省聯社黨委、市辦黨組和總行黨委關于意識形態工作的相關精神,始終把意識形態工作作為日常工作的重要組成部分,在上級黨組織的正確領導下，取得了相應的成績。現將2021年下半年意識形態工作開展情況匯報如下：
一、提高認識，維護意識形態安全。我支部認真貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指標精神，牢牢把握正確的整治方向，嚴守政治紀律和整治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。定期分析研判意識形態領域情況，分清主流支流，辨析思想文化領域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進行引導，作出工作安排，維護意識形態安全。
二、嚴格制度，抓好思想政治教育。我支部嚴格貫徹落實黨支部“三會一課”制度，制定好每月的學習計劃，增強理論學習和黨課教育的主題性和針對性，積極有效利用好“學習強國”app等學習軟件，切實提高干部職工政治素養，從牢樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護”。堅持學習制度,充分利用周二周四學習、主題黨日活動等將學理論、學業務、黨建專題知識講座有機結合起來,努力創建學習型黨組織。
三、
嚴肅紀律，強化黨風廉政建設。反腐沒有止境，全面從嚴治黨沒有終點。習總書記在強調“要做到懲治腐敗力度決不減弱、零容忍態度決不改變，堅決打贏反腐敗這場正義之戰”的同時，還提醒全黨同志“要深刻認識反腐敗斗爭的長期性、復雜性、艱巨性，以猛藥去疴、重典治亂的決心，以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣，堅決把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底。”我支部始終堅持貫徹省聯社黨委、市辦黨組和總行黨委全面從嚴治黨部署要求，堅決扛起全面從嚴治黨政治責任，始終保持永遠在路上的政治清醒和高度自覺，嚴字當頭、實字托底、從嚴管理監督干部，把黨風廉政建設和反腐敗工作貫穿到各項工作中去。
一、加強理論武裝，強化思想政治引領。把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大及歷次全會精神和習近平總書記系列講話作為首要任務、長期任務。加強對黨的十九大及歷次全會精神的理論研討和學習貫徹情況的經驗交流，真正使習近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心、見言見行，成為武裝頭腦、凈化思想、指導實踐、推動工作的利器。要充分發揮黨員領導干部示范帶動作用，把理論學習作為一種精神追求，營造濃厚的學習氛圍。
(二)把握輿論引導，做好宣傳陣地管理。按照習近平總書記要求，始終繃緊導向這根弦，講導向不含糊、抓導向不放松。高度重視和積極運用互聯網、手機等媒體，建設意識形態工作的新平臺，大力傳播宣傳黨和國家主流意識形態的“紅色內容”，最大限度壯大網上正能量。加強對本單位網絡媒體的監督管理，堅決貫徹落實網絡意識形態工作責任制，定期收集、監測網站、微博、微信的網絡輿情，對異常意識形態網絡輿情要及早發現、及時報告、迅速處置，及時消除輿情帶來的負面影響。建立應急處理機制，加強意識形態網絡與情監測與處置，構建有效防范、安全可靠的管控機制，牢牢掌握網上輿論工作主動權。
(三)開展宣教活動，筑牢理想信念根基。加強理想信念教育，引導廣大黨員堅定理想信念，堅持中國特色社會主義共同理想不動搖，筑牢同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致的思想根基，把“四個意識”“兩個維護”體現在行動上，落實到工作中。要增強主流意識形態話語在廣大干部員工中的感染力、吸引力，使意識形態的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化。
公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇二十一
我局在區委、區政府的正確領導下，全體干部職工群策群力、開拓進取、團結協作，緊緊圍繞區委、區政府中心工作，突出“創新投資年”工作主題，把握好“經濟建設是黨的工作重心，意識形態工作是黨的一項極其重要的工作”的內涵，緊緊圍繞安監中心工作任務，找準立足點，發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，深入做好意識形態工作。現將我局20__年上半年意識形態工作總結匯報如下：
局黨支部開展了多次學習《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施辦法》文件精神，力求體悟透徹、體會深刻。意識形態工作是黨的一項重要工作，關乎旗幟、關乎道路、關乎國家政治安全。我局負責人以對黨負責的態度，旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線，時刻履行監督責任，帶頭批評錯誤觀點和錯誤傾向，加強組織領導，塑造堅定政治立場。
(一)高度重視。
局黨支部在以安全促發展的戰略高度，緊緊圍繞區委、區政府科學發展、促進社會和諧，深刻認識意識形態工作的重要性，努力健全完善黨的統一領導、黨政齊抓共管、宣傳工作分工明確、各相關科室積極配合，共同提高意識形態工作的新格局，牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、管理權和話語權，切實把意識形態工作擺上了重要日程。
做好意識形態工作，歸根到底靠隊伍、靠人才。局黨支部高度重視意識形態工作隊伍建設，按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求，努力打造了一支思想理論好、綜合素質高、具有豐富意識形態工作經驗的干部隊伍。
(三)狠抓好黨建工作。
要做好意識形態工作，抓好黨建是關鍵。一是科學部署黨建工作。20__年初，按照區委黨建工作要點要求，組織全局黨員干部圍繞新形勢、新要求下黨建工作的重點，制定了全年的黨建工作計劃。從建立黨建工作協調制度、完善黨建工作例會、開展“兩學一做”等方面入手，制定了組織、宣傳、紀檢等工作計劃，致力于促進黨建工作規范化、制度化。
半年來，我局的黨建工作取得了良好效果。二是詳細分解工作責任。明確黨建工作分工，一把手負總責，班子其他成員結合分工抓好分管工作范圍內的黨建工作。三是堅持監督檢查嚴要求。對各項工作，做到了有布置必有檢查，有檢查必有通報。建立了工作紀律、對出現問題以及任務完成不及時、不達標的黨員干部及時進行批評勸誡，幫助他們分析原因、改進方法，提高自身的工作能力。
二、加強理論武裝。
一是以“兩學一做”學習活動為載體，通過領導干部上黨課，警示教育等方式，不斷加強黨員干部思想建設工作力度，為安監工作提供理論保障。二是堅持學習制度，將學理論、學業務、黨建專題知識講座有機結合起來，努力創建學習型黨組織，做到計劃、講座、心得和考勤相結合。三是多次開展學習活動。
三、注重輿論引導。
一是先后在國家安監總局網站、金口河法制網發稿10余篇，安監工作信息40余條，以透明公開的態度讓群眾了解我們的工作，提升社會公信力，提升群眾對安全監管工作的信任度。
四、加強人才培養。
一是多次組織學習廉政宣傳片、共和國的精神宣傳片等教育活動，著力于促進全局干部職工自律自愛，提高干部職工的榮譽感和歸屬感，既不要有德無才的庸才，也不要有才無德的害才，要培養德才兼備的人才。
二是多次開展向楷模學習的活動，以榜樣的力量激發干事創業的熱情，以崇高的理念喚起負責奉獻的黨性，以培德強才干，以楷模促學習，以思想促發展。
五、下一步工作計劃。
20__年上半年，我局意識形態工作的開展較為順利，但仍需進一步加強，存在部分干部意識形態有待進一步提高的問題。下半年，我局將在繼續高效開展意識形態工作的同時，加強領導，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿論導向，以宣傳工作促發展，以意識形態強監管，提高安監干部的思想高度，為我區經濟社會全面、協調、可持續發展做出更大的貢獻。
公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇二十二
為深入貫徹落實各級黨委關于加強意識形態工作的精神和要求，我校堅持以_為指導，緊緊圍繞各級黨委下發的關于開展意識形態工作的各項文件要求，加強了學校意識形態工作的建設，增強了教師隊伍的凝聚力、執行力、戰斗力和親和力，為圓滿完成各項教育教學工作任務提供強有力的思想保障、組織保障、能力保障和機制保障。現將我校黨支部第四季度意識形態工作落實情況匯報如下：
一、加強組織領導，細化工作措施。
我校注重發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，充分發揮課堂、網絡和宣傳三大陣地重要作用，能夠深入做好意識形態工作和牢牢掌握意識形態的領導權主動權。我校成立了校長為組長，副校長為副組長和中層干部為成員的意識形態專項領導小組，明確小組工作任務和責任分工。全面落實意識形態工作責任制要求，全校各部門把意識形態工作作為黨的建設的重要內容，納入重要議事日程，納入黨建工作責任制。學校以學習、宣傳、貫徹_為主題，在全校教師和學生中開展豐富多彩的學習活動，用_武裝廣大黨員的頭腦，做到入腦、入心、見行動。廣大教師積極撰寫心得體會72篇，組織開展思想交流活動3場;各班以黑板報、手抄報等形式在學生心中生根發芽;學校以活動為載體，在第四季度開展了“不忘初心、牢記使命——做學生成長路上的引路人”主題演講比賽、組織召開了“家校攜手共同托起明天的太陽”為主題的家長會。
二、加強教師師德師風建設。
學校重視教師的師德建設，要求廣大教師在教學水平、學術水平、科研方法等方面不斷提高和創新;在教學科研工作中，要牢牢把握意識形態工作的主導權，弘揚愛國主義、集體主義、社會主義思想。在課堂教學方面，學校教師注重不斷提高為學生傳授知識、答疑解惑的能力。理論聯系實際，幫助學生分析實際問題，提高了學生的知識運用能力。
三、營造學校團結奮進的輿論氛圍。
堅持正確的輿論導向，重視宣傳工作，積極為學校營造奮發有為、科學發展、共創和諧的思想輿論氛圍。一是用主流價值觀的各種實現形式和實現載體強化校園環境建設，學校將傳統文化、中國特色社會主義理論、中國夢、學校優良傳統等濃縮固化，以文化墻、標語、櫥窗、走廊、班級宣傳欄等為載體，把主流價值觀以此形式表現出來，使學生在充滿主流價值觀的環境中受到熏陶。二是強化課堂教育和管理的針對性，課堂是學生接受教育的主要場所，學生的價值取向和思想文化素質形成很大程度上取決于課堂上教師的教學活動和人格魅力，在課堂教育的主陣地上，學校積極貫徹落實黨的教育方針政策，以弘揚社會主義主流價值觀為根本要求，并以此作為教師的根本要求和課堂紀律，加強課堂的嚴格管理。與此同時，學校還積極開展各類講座，來進一步加強學生的思想教育及引導。三是加強對網絡媒體的運用及管理，學校積極提升校園網絡的教育功能，教師、學生的工作學習離不開校園網絡，對校園網絡的依賴程度很高，校園網絡已成為師生接受教育的另一主陣地。
四、存在問題。
黨支部領導作用發揮還不夠，“四個意識”不夠強，意識形態工作責任制落實還不到位。貫徹黨支部領導下的校長負責制還不夠自覺。
五、改進措施。
提高政治站位和政治覺悟，增強“四個意識”，落實意識形態工作責任制，完善黨支部領導下的校長負責制。加強基層黨建工作，扎實推進學習教育常態化制度化，把思想政治工作同黨的建設工作結合起來。黨支部要堅持以身作則、率先垂范。
公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇二十三
今年以來，市安監局認真把握經濟建設是黨的工作重心，意識形態工作是黨的一項極其重要的工作的內涵，根據上級部署和要求，圍繞安全監管中心工作任務，找準立足點，發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，扎實做好意識形態工作。現將我局2017年上半年意識形態工作總結匯報如下：
一、統一思想，形成工作共識。中共馬鞍山市委辦公室《關于印發黨委(黨組)意識形態工作責任制實施細則的通知》下發后，我局積極行動、迅速部署，召開黨組會，認真組織學習。使各位成員充分認識到黨組是抓意識形態工作的主體責任，書記是第一責任人，分管領導承擔直接責任。明確了黨組的責任內容、工作的相關制度、追責的相關情形，使黨組織和領導干部個人明確了抓意識形態工作的基本遵循，也增強了抓意識形態工作的責任意識和使命擔當，達到統一思想，齊抓共管的目的。目前，全局上下沒有發現在意識形態方面存在明顯問題的人和事。
二、明確職責，健全工作機制。局黨組中心組在學習《黨委(黨組)意識形態工作責任制實施細則》的基礎上，進一步明確了局黨組抓意識形態工作的具體制度、責任科室，以及一些具體情況的處置辦法。修訂《安監局領導干部黨風廉政責任清單》，并按照黨風廉政建設責任制和一崗雙責的要求，局黨組與各級黨員干部簽訂黨風廉政建設責任書，定期組織黨風黨紀教育、警示教育和作風建設教育活動，將意識形態工作作為重要內容納入其中，進一步明確局領導抓意識形態工作的具體責任，把意識形態工作作為考察評估的基本內容，明確考察評估目標、方式和獎懲辦法。通過建章立制，逐步形成了從黨組到基層黨組織、從黨組織到領導干部、從內容到形式、從落實到評估一整套較為完善的抓意識形態工作制度機制。
三、
抓住關鍵，增強工作實效。在對象上，抓住離退休老干部等關鍵人員，通過座談交流、政策宣貫、事業關懷、生活關心等措施，讓他們經常受到正確思想的教育影響和組織的關懷溫暖，從而不斷堅定信仰信念，樹立正確價值觀念，并定期檢查指導，督促切實落實意識形態工作，抓住全局意識形態工作的大頭。在措施上，抓住思想引領、政治一致、價值宣揚、輿論導向等關鍵環節，利用一切時機和場合，創造健康向上的思想政治氛圍，在潛移默化中教人育人。在時空上，抓住會堂、飯堂及微信、短信等關鍵時機、場所和平臺，確保這些正式、大眾、主流場所和平臺的健康、規范、有序，在細微之中保障意識形態工作扎實到位。
四、夯實基礎，引領正確導向。局黨組不斷創新意識形態建設的載體和方法，利用多種途徑，扎實推進社會主義核心價值體系建設，努力培養干部職工良好的道德風尚。利用黨組中心組擴大會，認真組織學習黨的十八屆五中、六中全會精神，學習習近平總書記重要系列講話、一準則兩條例、《中國共產黨巡視工作條例》、《中國共產黨黨組工作條例》、《黨委工作方法》等重要理論，今年以來先后組織19次黨組中心組擴大會，進行集中學習。利用道德講堂，對全局干部職工進行黨的知識教育、社會公德、職業道德、家庭美德和社會主義榮辱觀教育，在全局逐步形成良好的社會道德風尚;持續開展安全生產月活動，通過安全知識進企業、進學校、進機關、進社區、進農村、進家庭、進公共場所，發放安全生產宣傳品、舉辦安全生產板報評比，舉辦安全生產知識演講比賽，大力營造安全和諧的社會氛圍;積極組織志愿者20多人到結對幫扶村當涂縣三聯村開展幫扶活動，并走訪慰問了孤寡老人、留守兒童、困難老黨員，先后為三聯村籌措資金近百萬元，為該村建橋修路等。深入幫扶結對單位含山縣清溪鎮白衣村慰問20戶貧困家庭。通過組織系列活動，幫助廣大干部群眾正確理解全會提出的新觀點、新要求、新實踐，引導大家認識新常態、適應新常態、引領新常態。
黨校作為黨培養黨員領導干部和理論干部的學校，歷來高度重視意識形態工作，始終堅持黨校姓黨，牢固樹立看齊意識，堅持一切。
教學。
活動、一切科研活動、一切辦學活動都堅持黨性原則、遵循黨的政治路線，堅持以黨的旗幟為旗幟、以黨的意志為意志、以黨的使命為使命，嚴守政治紀律和政治規矩，在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致。現將我校上半年工作開展情況匯報如下：
一、堅持三個納入，壓緊壓實主體責任。
一是把意識形態工作納入黨建工作責任制。把意識形態工作作為首要任務，納入黨建工作計劃并將具體任務分解到各黨支部，由機關黨委負責每月督查一次。校委中心組學習也將理論學習作為首要學習內容來統一安排，認真學習貫徹中央和省、市委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，牢牢把握正確的政治方向。
二是把意識形態工作納入重要議事日程。校委會和校長辦公會每月都召開專題會議，研究布置黨建工作和理論教育工作。建立三嚴三實專題教育周例會制，學習清單制，任務清單制。
三是把意識形態工作納入領導班子、領導干部目標管理。認真落實校委會主體責任，將意識形態工作作為校委會落實黨建工作責任的重要工作內容和有效載體，學校主要領導親自抓，率先垂范、一線指揮、嚴格把關。將意識形態工作列入各處室部年度目標管理考核。
二、管好三個陣地，彰顯黨校姓黨根本原則。
一是管好宣傳陣地。堅持黨校姓黨根本原則，辦好黨校網站、《決策參考》和《中共馬鞍山市委黨校學報》。明確專門單位和人員，實時掌控黨校網站主頁內容意識形態動向，確保各類媒體弘揚主旋律，傳播正能量。在黨校網站后臺，新增不要發送涉密信息警示功能，并加強對宣傳員的保密意識培訓。
緊密結合兩學一做學習教育，著力打造黨校教師講黨課，百場黨課進基層這一黨建新品牌，以更好服務中心、服務基層、服務黨員。制定實施《市委黨校送理論到基層義務宣講活動實施方案》，選拔骨干教師，開展宣講活動。同事，將宣講活動與訪貧問苦送溫暖相結合，既送去黨的政策溫暖，也送去黨的感情溫暖。
二是管好課堂陣地。嚴把一校三院課堂教學內容關，堅持黨校課堂講紀律，無雜音。始終將馬克思主義基本理論教育作為黨校理論教育的主體，基礎理論教育內容占到主體班總課時的50%以上。充分發揮黨風廉政教育中心和法治宣傳教育中心的陣地作用，強化對學員和教職工的黨性教育，增強黨性意識，牢固樹立社會主義核心價值觀。送理論到基層義務宣講隊深入基層宣講社會主義核心價值觀，宣講黨的理論方針政策，同時希望通過義務宣講活動，引導黨員教師牢記黨員身份，發揮先鋒模范作用，做講政治、有信念，講規矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員。完善并印發了《中共馬鞍山市委黨校關于進一步加強對形勢報告會和哲學社會科學報告會、研討會、講座管理的規定》。
三是管好科研陣地。嚴格要求教研人員抓住主業，干好本行，加強馬克思主義基礎理論研究。不斷充實我校馬克思主義基本理論研究室教研人員力量，校委領導主動赴上級黨校、行政學院對接，上半年共安排3名教研人員培訓進修，同時安排5名教研人員到基層掛職鍛煉、開展社會實踐，促進黨校理論教育更接地氣。6月21日-24日，邀請省內外各級黨校精品課教師、專家來我校舉辦的全市黨校師資培訓班授課，全市黨校系統近百名教師參加了培訓。選拔14名教師參加7月24日-31日由中國人民大學舉辦的馬克思主義經典著作導讀專題師資班。
一是健全工作機制。形成了校委統一領導，機關黨委組織協調，監察審計室監督檢查，教研部門抓好落實的工作機制。牢牢抓住黨校姓黨這根主線，將意識形態工作貫穿于黨校各項工作之中，常抓不懈。
二是完善考核機制。建立意識形態工作責任制的檢查考核制度。把意識形態工作列入領導班子和領導干部綜合考核體系，納入黨建工作責任制考核，每年開展一次，采取專題督查、集中考核等方式進行。主要檢查考核校委落實意識形態工作主體責任、貫徹中央和省、市委關于意識形態工作的決策部署、加強意識形態陣地管理、維護網絡意識形態安全等方面的情況。
三是加強責任追究機制。在意識形態工作中，明確校委主要領導為第一責任人，分管領導負主要責任，各項工作責任人負直接責任。修改完善了《意識形態工作責任追究辦法》，由校監察審計室會同機關黨委負責抓落實。
黨校是黨的學校，也是黨的哲學社會科學研究機構。面對新的形勢和任務，黨校將始終努力走在我市意識形態工作的前列，在堅持馬克思主義指導思想上毫不動搖，在培養馬克思主義理論人才上有大的作為。
公司意識形態半年工作總結（模板24篇）篇二十四
大家上半年意識形態工作做得怎么樣？是不是還在為怎么寫工作總結苦惱？這里給大家帶來的是20xx上半年意識形態工作總結范文十二篇,，有需要的小伙伴可以進來看看，參考參考！
【一】。
20xx年上半年，中心認真學習貫徹落實黨的十九大精神和習近平總書記關于意識形態工作的系列重要講話精神，按照意識形態相關規定，把圍繞中心，服務大局作為基本職責，踐行社會主義核心價值觀，統一思想，凝聚力量，切實抓好意識形態工作。根據《xx縣黨委（黨組）意識形態工作責任制實施細則》、《xx縣意識形態工作六項清單》和《xx縣意識形態工作責任制和網絡意識形態工作責任制考核細則（試行）》文件要求，現將有關情況匯報如下：
一、加強組織領導，強化責任落實。
中心領導高度重視意識形態工作，及時調整了意識形態工作領導小組，落實領導班子意識形態工作的主體責任，由主要負責人牽頭，分管領導具體負責，其他成員分工負責的工作格局，明確工作責任，狠抓責任落實，確保意識形態領域安全，為推進中心經濟社會全面發展營造了良好的環境，提供了優質高效的服務。
二、召開專題會議，全面安排部署。
略作為理論學習第一位，先后采取職工會議、自主學習、講黨課等方式，反復學、扎實學，制度化、規范化、長效化開展，確保將精神深刻領會，并學以致用貫徹到日常工作中。
四、狠抓黨建工作，把關意識形態。
2、重視理論學習教育，堅持科學武裝頭腦。圍繞黨的十九大精神，認真做好鄉黨委中心組集中學習，按時報送選題、準備學習資料、督促檢查學習筆記，充分發揮中心學習組學理論、議大事、轉觀念、出思路、促發展的作用，把各項學習任務落到實處。及時召開永鎮鄉20xx年意識形態和宣傳思想文化工作專題部署會議，研究部署18年意識形態和宣傳思想文化工作。上半年開展集中學習10余次，參學800余人次；黨委中心組集中學習12次，參學率100%，主要內容包括：習近平總書記20xx年新年賀詞、習近平總書記在中央政治局民主生活會上的重要講話精神、習近平總書記在全國網絡安全和信息化工作會議上的講話、《習近平談治國理政》第二卷、習近平在全國生態環境保護大會上的講話、《埇橋區黨政領導干部生態環境損害責任追究實施辦法（試行）》等內容，開展討論交流2次。全鄉學習氛圍濃厚，黨員干部能夠做到活學活用，把學習成果轉化到為人民服務中去，解決問題，推動工作，促進發展。
3、深入開展群眾性精神文明創建活動。開展了“文明單位、文明村、文明家庭、孝老愛親光榮戶、衛生清潔家庭、潔凈庭院”等一系列精神文明創建活動，推進了農村精神文明建設工作，推動了農村人居環境改善，倡導了崇尚科學、誠信守法、抵制迷信、移風易俗，發揮了文化站、農家書屋等文化設施功能作用，為群眾提供就近、方便、多樣的文化服務。
4、扎實推進未成年人思想道德教育。為弘揚社會主義核心價值觀，我鄉利用多樣載體，加大宣傳社會主義核心價值觀、中國夢、身邊好人、關愛未成年人、勤勞節儉等方面的內容，引導青少年樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀。將“道德講堂”延伸到教學課堂，通過講身邊的故事宣傳身邊的先進典型，引導青少年樹立道德標桿，促進健康成長。另外，充分利用“我們的節日”和經典文化誦讀活動對學生進行優秀傳統文化教育，打造書香校園，從先賢智慧中汲取道德養料。與此同時，還注重發揮家庭、社會教育的作用，引導學生樹立遠大理想和信念，不斷提高未成年人的思想道德水平。
（三）開展形式多樣的宣教活動，深入推進“美麗永鎮”
3、表彰先進，見賢思齊。廣泛開展道德模范、“身邊好人”、“孝老愛親光榮戶”、“衛生清潔家庭”和“潔凈庭院”等評選活動，涌現出一大批先進典型，并鼓勵全鄉受到表彰的單位及個人學習，學習他們的優秀品質和進取精神，進一步統一思想，提高認識，引領社會風尚，傳播精神文明。
（五）加強隊伍建設，提高宣傳思想文化工作水平。
認真貫徹落實了中宣部等六部委下發的《關于加強地方縣級和城鄉基層宣傳文化隊伍建設的若干意見》，配備了宣傳文化工作人員和必要的宣傳設備。充實了宣傳文化隊伍加強了宣傳文化干部的管理。結合今年的工作任務和特點，為統籌抓好全年宣傳思想隊伍的培訓工作奠定了基礎。
【三】。
20xx年上半年，中心認真學習貫徹落實黨的十九大精神和習近平總書記關于意識形態工作的系列重要講話精神，按照意識形態相關規定，把圍繞中心，服務大局作為基本職責，踐行社會主義核心價值觀，統一思想，凝聚力量，切實抓好意識形態工作。根據《石臺縣黨委（黨組）意識形態工作責任制實施細則》、《石臺縣意識形態工作六項清單》和《石臺縣意識形態工作責任制和網絡意識形態工作責任制考核細則（試行）》文件要求，現將有關情況匯報如下：
不信謠，不傳謠，不妄議。
三、加強理論學習，提升思想認識。
將意識形態工作納入單位年度工作目標，并作為重要學習內容，切實抓好干部職工思想教育和理論學習工作。全面貫徹落實黨的十九大精神和十九屆一中、二中、三中全會精神，深入學習習近平總書記系列重要講話，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，把學習貫徹習近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰略作為理論學習第一位，先后采取職工會議、自主學習、講黨課等方式，反復學、扎實學，制度化、規范化、長效化開展，確保將精神深刻領會，并學以致用貫徹到日常工作中。
四、狠抓黨建工作，把關意識形態。
二、狠抓學習教育將意識形態工作納入局黨組學習的重要內容，及時傳達學習黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署及指示精神，認真學習十九大精神和習近平總書記系列講話及來川視察精神。牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律和政治規矩，嚴守組織紀律和宣傳紀律，堅決維護中央權威，在思想上行動上同黨中央保持高度一致。
三、建章立制，堅持正確輿論導向牢牢掌控意識形態主導權，制定和完善了意識形態工作制度，及時搜集、研判。
（一）努力在創新意識形態工作方法上下功夫。局黨組不斷探索新的方法，研究黨的理論、路線、方針和政策的宣傳教育與規劃工作緊密結合起來，充分運用個別談心、耐心疏導、平等交流、民主討論等方法，使意識形態的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化。
（二）努力建設一支高素質的意識形態工作隊伍。局黨組高度重視意識形態工作隊伍建設，按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求，努力打造了一支思想理論好、綜合素質高、具有豐富意識形態工作經驗的民政干部隊伍。
其他成員根據工作分工，按照一崗雙責要求，抓好分管股室和單位的意識形態工作，對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。要切實推動意識形態工作責任制落細落實、落地生根，形成常態長效工作機制。
（二）強化意識形態工作的主體責任。要牢固樹立抓黨的意識形態工作，推動意識形態工作責任落實到位，牢牢掌握意識形態工作的領導權主動權。1.落實黨管意識形態工作原則。認真貫徹落實黨中央和省、市、縣委關于意識形態工作的決策部署和指示精神，牢牢把握正確的政治方向，嚴守政治紀律、組織紀律和宣傳紀律，堅決維護黨中央權威，在思想上政治上行動上與習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。2.壯大積極健康主流思想文化。堅持把黨的思想理論建設作為意識形態工作的根本任務，認真學習貫徹十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神，組織好社會主義核心價值觀的學習和踐行。3.扎實抓好干部理論學習，每季度集中學習不少于3次，其中對意識形態工作相關內容的學習每年不少于4次。
三是以迎接、學習、宣傳、貫徹黨的是十八屆三中、四中、五中全會精神為主線，適時組織機關全體干部職工開展集中學xxx省市相關文件精神。四是黨支部書記帶頭看黨報、黨刊、黨網，嚴格落實"書記上講臺制度"，同時要求每名班子成員每年至少為機關干部上一堂專題黨課。五是通過簡報、政務公開網站等多種形式，濃墨重彩地宣傳學習型黨組織建設的重要意義、目標任務、指導原則、基本要求，以及審計局黨支部在開展學習活動中好的經驗、做法和典型。
二、突出社會主義核心價值體系建設，精神文明建設取得新進展。
盡管審計機關在意識形態領域工作中做了很多工作，取得了很多優異的成績，但也存在一定的困難和問題。一是審計工作的特殊性，對外宣傳工作的聯系和對接還需進一步加強；二是對宣傳工作人員的培訓不夠，適應新形勢的能力偏弱；三是信息報送還不夠及時、全面，主動與上級部門對接、請教、請示的積極性還有待提高。四是意識形態領域工作的一些長效機制有待進一步完善。
下步工作中，我們將以黨的十八屆三中、四中、五中全會精神為指導，努力克服自身不足，更加嚴格地貫徹落實好縣委、縣政府和縣委宣傳部的安排部署，嚴格按照"省級文明單位"的創建標準，圍繞"爭創省級文明單位，建設一流審計機關"的總體目標，再接再厲，認真總結，前瞻謀劃，統籌安排，積極而為，努力把意識形態領域工作的每一條措施一項一項的抓好，抓出實效。
【六】。
形態工作的分工，嚴格落實“一崗雙責”，切實將意識形態工作落到實處。
二、重視理論學習教育，堅持科學武裝頭腦。
以學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為主線，以落實各項活動為抓手，以創新學習模式為載體，結合“兩學一做”學習教育活動的開展，進一步健全和完善黨委理論中心組學習制度。
上半年召開了由班子成員、站所長、村支“兩委”參加的黨委理論中心組學習活動6次，嚴格落實以查考勤記錄、查學習記錄、查學習筆記、查專題發言、查解決問題為主要內容的黨委中心組“五查”制，堅持專人領學和專題發言方式，從全面學習向專題研討深化，通過理論武裝增強參會人員的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，推動全面從嚴治黨向基層延伸。與此同時，黨委中心組成員主動走出會議室，深入基層，把學習和開展調研結合起來，把學習和解決群眾的實際困難和問題結合起來，把學習和加快韓寺發展結合起來，用理論來指導實踐，用實踐來豐富理論。截止目前，全鎮開展黨委理論中心組學習8次，發言30(人)次，利用干部職工大會集中組織干部職工學習9次310人次，參學率達98%。
三、提高輿論引導能力，做好宣傳思想工作。
《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》，進一步推進了“兩學一做”學習教育深入開展。以“五一”國際勞動節、“五四”青年節為契機，組織開展以“志愿奉獻，清潔鎮區”為主題的清掃街道行動，組織全鎮干部職工90余人參加志愿活動，激勵了廣大黨員、團員繼承弘揚“五四”精神和勞動光榮的優良傳統，為韓寺鎮樹立“創新、協調、綠色、開放、共享”發展理念奠定堅實基礎。我鎮還積極開展道路交通、森林防火、防震減災、大氣污染、精準扶貧、依法治國、文明旅游等宣傳活動，免費發放各類資料、畫冊及宣傳物品，為全面普及相關知識，深入推進“平安韓寺”，構建社會和諧穩定營造了良好的氛圍。
四、存在的問題及下一步工作打算。
（一）部分黨員干部的思想政治覺悟有待進一步提高。個別年輕黨員干部思想普遍比較活躍，對意識形態工作認識上還有差距，對黨的政策、相關理論性文件等缺乏學習熱情，這部分黨員干部的思想政治覺悟丞待進一步加強。
（二）網絡輿情引導及監測力度有待提高。在社會大環境的影響下，意識形態工作受互聯網新媒體的影響尤其巨大，如何加強對微博、微信、網站等新媒體意識形態領域工作的監管和引領，落實難度較大，需要不斷創新工作思路和具體舉措，相關從業人員的責任心和業務能力也需進一步加強。
形態工作負主體責任。建立網絡意識形態工作工作領導小組，黨組書記任組長，黨組副書記任副組長，其他黨組成員根據工作分工，按照“一崗雙責”的要求，主抓分管各科室及各基層單位的網絡意識形態工作，對職責內的網絡意識形態工作負領導責任。各黨支部書記是所屬部門的第一責任人直接抓、親自抓，切實解決各單位在網絡意識形態工作中存在的實際問題。
二、加強理論學習，提升思想認識。
組織全體人員認真學習習近平總書記關于網絡意識形態工作的重要指示精神，認真學習中共中央、自治區政府辦公廳印發的《黨委（黨組）網絡意識形態工作責任制實施細則》，學習自治區、x市政府關于網絡意識形態工作相關文件精神，認真傳達落實，將有關精神反復學、扎實學，確保將精神深刻領會，并學以致用貫徹到學習和工作中。
提高思想意識，樹立楷模，加大對網絡意識形態工作工作人員的培訓和教育，塑造正確的價值觀和輿論導向，以宣傳工作促發展，對網絡意識形態工作加強監管，提高水利網絡意識形態工作干部的思想高度，為我市網絡意識形態工作做出應有的貢獻。
【八】。
今年以年，我局認真貫徹執行《中共莒縣縣委辦公室關于加強黨委（黨組）意識形態工作責任制考核督查工作的通知》（辦字〔20xx〕7號）文件精神，以扎實開展“大學習、大調研、大改進”，推進“兩學一做”活動常態化制度化為契機，深入貫徹學習習近平總書記關于意識形態和宣傳思想文化工作系列重要講話精神，嚴格落實局黨委意識形態工作責任制，發揮思想引領重要作用，凝心聚力，統一全局上下的思想和行動，為綜合治理、文明創建、脫貧攻堅等工作提供強大的思想保證和輿論支持。現將我局20xx年上半年意識形態工作匯報如下：
【九】。
中共柘榮縣委員會：
今年以來，我鄉在縣委、縣政府的正確領導下，深入貫徹學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅持不懈地用黨的理論創新成果武裝頭腦、指導實踐，加強和改進意識形態工作，牢牢掌握意識形態工作的領導權。現將上半年意識形態工作情況匯報如下：
一、強化組織領導，落實主體責任。
鄉黨委在輿論引導與對外宣傳中，始終堅持正面宣傳為主，尊重輿論宣傳規律，傳播凝聚正能量，為奮力譜寫新時代東源發展新篇章提供良好的輿論環境和社會氛圍。
（一）把握導向，嚴格輿情管控。對群眾關注的一些重大問題，特別是涉及到群體性信訪問題，鄉意識形態工作領導小組及時將這些問題進行研判，由專人負責對發現苗頭性問題采取有效措施進行引導。上半年，東源鄉報送、跟進輿情信息150余條、無重大輿情，正面引導熱點問題的1起，如鄉黨委及時組織相關負責人配合省新聞頻道《現場深一度》對“桃坑村上洋自然村通電事宜”的報道，對反映問題群眾及媒體答疑解惑，屢清事情原委，遏制事件的擴大和誤傳，收到良好效果。
(二)積極以省級農村宣傳思想文化示范鄉鎮為目標，進一步推進東源宣傳思想文化建設，深化拓展群眾性精神文明創建活動，活躍農村文化氛圍。
(三)加強意識形態領域工作隊伍建設，積極組織干部參加相關業務培訓，提高意識形態領域輿情預判、分析、處理等能力，增強意識形態工作隊伍的戰斗力。
【十】。
20xx年上半年，我局在縣委、縣政府的正確領導下，全體干部職工群策群力、開拓進取、團結協作，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，突出“打造旅游強縣”工作主題，把握好“經濟建設是黨的工作重心，意識形態工作是黨的一項極其重要的工作”的內涵，緊緊圍繞旅游局工作任務，找準立足點，發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用，深入做好意識形態工作。現將我局20xx年上半年意識形態工作總結如下：
年初，按照縣委黨建工作要點要求，組織全局黨員干部圍繞新形勢、新要求下黨建工作的重點，制定了全年的黨建工作計劃。從建立黨建工作協調制度、完善黨建工作例會、開展“兩學一做”等方面入手，制定了組織、宣傳等工作計劃，致力于促進黨建工作規范化、制度化。半年來，我局的黨建工作取得了良好效果。二是詳細分解工作責任。明確黨建工作分工，一把手負總責，班子其他成員結合分工抓好分管工作范圍內的黨建工作。三是堅持監督檢查嚴要求。對各項工作，做到了有布置必有檢查，有檢查必有通報。建立了工作紀律、對出現問題以及任務完成不及時、不達標的黨員干部及時進行批評勸誡，幫助他們分析原因、改進方法，提高自身的工作能力。
二、加強理論武裝。
一是以“兩學一做”學習活動為載體，通過領導干部上黨課，警示教育等方式，不斷加強黨員干部思想建設工作力度，為旅游工作提供理論保障。二是堅持學習制度，將學理論、學業務、黨建專題知識講座有機結合起來，努力創建學習型黨組織，做到計劃、講座、心得和考勤相結合。三是多次開展學習活動，學習習近平總書記重要講話及十九屆二中、三中全會精神、十九屆中央紀律檢查委員會第二次全體會議精神等，為全局干部職工緊跟上級步伐提供了重要保障。
三、豐富載體，注重輿論引導。
先后在福建省旅游局網站、莆田是旅游局網站、仙游縣旅游局官方網。
是新形勢下提高引導輿論的本領需要進一步增強;三是滿足干部職工文化需求的工作有待加強;四是對外宣傳工作還需進一步加強。
六、下一步工作打算。
下一步，我們主要抓好三個方面的工作：一是加強看齊意識和責任意識，牢牢把握好正確的政治方向，向黨中央看齊，向習總書記看齊，向黨的理論路線方針政策看齊，向黨中央各項決策部署看齊，并把意識形態工作納入到工作報告、紀律檢查、干部考核當中去。二是強化擔當意識和戰斗意識，加強正面宣傳，加強精神文明建設，做好中國傳統文化的挖掘和成就的展示宣傳，真正把社會主義核心價值觀建設落地落實。三是加強短板意識和創新意識，以及先進單位的宣傳思想文化和意識形態工作中的標桿作為參照物，補齊短板，做好創新工作。
我局將在繼續高效開展意識形態工作的同時，加強領導，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿論導向，以宣傳工作促發展，提高旅游干部隊伍的思想高度，更好地履職盡責。
【十一】。
根據縣委《黨委（黨組）意識形態工作責任制實施細則》（涇辦發81號）及縣委宣傳部《關于報送20xx年上半年意識形態工作專題報告和開展專項督查的通知》（涇宣發18號）文件要求，現將我局上半年開展意識形態工作情況匯報如下：
三、抓住關鍵，增強工作實效。
在對象上，抓住科室負責人等關鍵人員，透過座談交流、政策宣貫、事業關懷、生活關心等措施，讓他們經常受到正確思想的教育影響和組織的關懷溫暖，從而不斷堅定信仰信念，樹立正確價值觀念，并定期檢查指導，督促切實落實意識形態工作，抓住全局意識形態工作的“大頭”。在措施上，抓住思想引領、政治一致、價值宣揚、輿論導向等關鍵環節，利用一切時機和場合，創造健康向上的思想政治氛圍，在潛移默化中教人育人。在時空上，抓住會堂、飯堂及微信、信息等關鍵時機、場所和平臺，確保這些正式、大眾、主流場所和平臺的健康、規范、有序，在細微之中保障意識形態工作扎實到位。
四、夯實基礎，引領正確導向。
展。現將有關情況總結如下：
一、強化組織領導。
我中心黨總支高度重視意識形態工作，把意識形態工作納入綜合目標考評，與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。認真落實意識形態工作責任制制度，實行一把手負總責，班子成員各負其責的原則，定期分析研判意識形態領域情況，對重大事件、重要民情民意中的苗頭傾向性問題，有針對性地進行引導。多次召開座談會，大力宣傳黨中央意識形態方針政策，切實把馬克思主義、愛國主義教育等思想理論滲透到干部職工心里，切實提高了全體干部職工對開展意識形態領域工作必要性的認識。
二、狠抓學習教育。
齊抓共管、各科室、二級機構積極配合，共同提高意識形態工作的新格局，牢牢掌握意識形態工作的領導權、主動權、管理權和話語權，切實把意識形態工作擺上重要日程。
不斷探索新的方法，善于把黨的理論、路線、方針和政策的宣傳教育與規劃工作緊密結合起來，充分運用耐心疏導、平等交流、民主討論等方法，注重人文關懷，使意識形態的宣傳教育工作做到入情入理、潛移默化。
做好意識形態工作，歸根到底靠隊伍、靠人才。黨總支高度重視意識形態工作隊伍建設，按照政治強、業務精、紀律嚴、作風正的要求，努力打造了一支思想理論好、綜合素質高、具有豐富意識形態工作經驗的干部隊伍。
上半年，我中心意識形態工作的開展較為順利，但仍需進一步加強，下半年，我們將繼續高效開展意識形態工作，加強領導，樹立楷模，塑造正確的價值觀和輿論導向，為我市農機事業發展做出更大貢獻。