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    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)

    時間:2025-06-05 作者:夢幻泡

    個人簡歷是個人職業(yè)生涯的重要一環(huán),它所展示的不僅是個人的成就和經(jīng)驗,更是對自己職業(yè)生涯的規(guī)劃和思考。這些范文中的個人簡歷設(shè)計簡潔而有吸引力,會給雇主留下深刻的印象。

    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)篇一

    一般說來,在應(yīng)聘一個崗位的時候,往往會有上百個的求職者,為了給招聘的人員留下一個更好的印象,所以這個時候個人簡歷就是十分的重要。所以在制作簡歷的過程中,需要及時的對于簡歷進行各個方面的加工。比如說在進行編排的時候,美觀大方就是最好的選擇。因為這樣的簡歷往往會讓招聘的人員有更多的興趣閱讀下去,找到工作的機會也是更大。

    所以在進行制作簡歷的過程中,需要對于簡歷進行一些必要的編排,當然也是可以選擇一些制作的比較的精美的簡歷方面的模板的。但是假如對于簡歷方面的編排不是十分的了解的話,在制作簡歷的時候,不妨請專業(yè)的人員幫助進行編排。他們在制作之后,往往取得效果還是比較的好。

    另外在進行編排的過程中,封面也是十分重要的一個因素,因為這是招聘人員對于求職者的第一印象,所以在進行制作的過程需要對于簡歷的封面進行必要的美化,這樣看起來會十分的好看。在進行制作個人簡歷的時候,除了體現(xiàn)自己的`能力之外,美觀等等方面也是需要充分的重視的。

    為了找到一份好的工作,很多人在個人簡歷上面都是下足了功夫,比如說,在制作簡歷的時候往往依靠的就是簡歷模板。但是需要知道的就是在制作簡歷的時候第一眼的印象十分的重要,所以在選擇簡歷方面的模板的時候,美觀大方的模版是我們最好的選擇。

    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)篇二

    在求職的過程中,一定要注重個人簡歷的制作,一份好的個人簡歷能夠給你的面試過程加分。下面是動漫設(shè)計與制作專業(yè)求職簡歷模板,歡迎閱讀參考!

    基本信息。

    真實姓名:楊凡天性別:女。

    年齡:21歲身高:157cm。

    婚姻狀況:未婚戶籍所在:貴州黃平。

    最高學(xué)歷:本科工作經(jīng)驗:1年以下。

    求職意向。

    最近工作過的職位:后期剪輯訪問員。

    期望工作地:貴州省/貴陽市南明區(qū)。

    期望崗位性質(zhì):實習(xí)。

    期望月薪:面議。

    技能特長。

    技能特長:一名即將畢業(yè)的學(xué)生,在學(xué)校參加過學(xué)生會有較強的組織能力,還參加了三下鄉(xiāng)有團隊精神,在校還和同學(xué)一起拍了微電影獲得一等獎。同時自己自學(xué)會計考了會計從業(yè)資格證,有兩個月的實習(xí)經(jīng)驗,做的是后期制作。

    教育經(jīng)歷。

    貴州大學(xué)明德學(xué)院(本科)。

    起止年月:20xx年9月至20xx年6月。

    學(xué)校名稱:貴州大學(xué)明德學(xué)院。

    專業(yè)名稱:計算機科學(xué)與技術(shù)(動漫設(shè)計與制作)。

    獲得學(xué)歷:本科。

    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)篇三

    這是一種不太常用但往往很有效的簡歷。它強調(diào)你的資歷與能力,并對你的專長和優(yōu)勢加以一定的分析和說明。工作技能與專長是功能型簡歷的核心內(nèi)容。一份功能型簡歷一般包括目的、成績、能力、工作經(jīng)歷以及學(xué)歷等幾部分。

    適用范圍:你的部分工作經(jīng)歷及技能與求職目的無關(guān);你只想突出那些與應(yīng)聘職務(wù)相關(guān)的內(nèi)容;你是一個應(yīng)屆畢業(yè)生、退伍軍人或者你正想改行;你的工作經(jīng)歷有中斷,或存在特殊問題。

    簡歷也可以完全根據(jù)求職目的來安排。這樣的簡歷模板,會著重突出“求職意向”“職業(yè)技能”“工作經(jīng)驗”三大板塊,針對性非常強。

    適用范圍:目的型簡歷一般適用于特定職業(yè)的求職,對工作在特定領(lǐng)域的求職者較為有用,如教師、電腦工程師、律師等。

    該型簡歷是時間型和功能型的結(jié)合運用。你可以按時間順序列舉個人信息,同時刻意突出你的成績與優(yōu)勢。一份復(fù)合型簡歷一般包括目的、概況、成績、經(jīng)歷和學(xué)歷等部分。

    適用范圍:你是一個應(yīng)屆畢業(yè)生、退伍軍人或者你正想改行;你曾有過事業(yè)的顛峰;你既想突出成就與能力,又想突出你的個人經(jīng)歷。

    這是最普通也是最直接的簡歷類型,即從你最近的經(jīng)歷開始,逆著時間順序逐條列舉個人信息。這種簡歷清晰、簡潔,便于閱者閱讀。

    適用范圍:你的`工作經(jīng)歷能很好地反映出相關(guān)工作技能不斷提高;你有一段可靠的工作記錄表明你獲得到不斷的調(diào)動與提升;你最近所擔任的職務(wù)足以體現(xiàn)你的優(yōu)勢。

    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)篇四

    一年以上工作經(jīng)驗|女|25歲(1991年10月17日)。

    居住地:成都。

    電話:139*******(手機)。

    e-mail:1xxx@。

    最近工作[8個月]。

    公司:xx有限公司。

    行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校。

    職位:系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡(luò)管理員。

    學(xué)歷:本科。

    專業(yè):電子商務(wù)。

    學(xué)校:成都廣播電視大學(xué)。

    到崗時間:可隨時到崗。

    工作性質(zhì):全職。

    希望行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校。

    目標地點:成都。

    期望月薪:面議/月。

    目標職能:系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡(luò)管理員。

    20xx/3–20xx/11:xx有限公司[8個月]。

    所屬行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校。

    策劃部系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡(luò)管理員。

    1.負責公司投影儀等辦公用品的調(diào)試、維護。

    2.檢查常用辦公設(shè)施有無損壞,如有損壞應(yīng)及時維修或是更換。如有大件設(shè)施損壞,應(yīng)書面上報上級主管部門,提出建議解決方案。

    20xx/4–20xx/1:xx有限公司[9個月]。

    所屬行業(yè):教育/培訓(xùn)/院校。

    策劃部系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡(luò)管理員。

    2.負責公司it相關(guān)物品的保管和發(fā)放。

    3.領(lǐng)導(dǎo)日常交辦的其他事情等。

    20xx/8—20xx/6成都廣播電視大學(xué)電子商務(wù)本科。

    20xx/12大學(xué)英語四級。

    語言能力。

    英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。

    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)篇五

    真實姓名:

    性別:男。

    年齡:26歲。

    身高:172cm。

    婚姻狀況:未婚。

    戶籍所在:貴州省。

    最高學(xué)歷:本科。

    工作經(jīng)驗:3至5年。

    最近工作過的職位:電線銷售。

    期望工作地:貴州省/貴陽市。

    期望崗位性質(zhì):全職。

    期望月薪:5000~6000元/月。

    期望從事的行業(yè):通信(設(shè)備/運營/服務(wù)),機械/設(shè)備/重工,影視/媒體/藝術(shù)/出版,航天/航空,能源(石油/化工/礦產(chǎn))。

    能吃苦耐勞,善于學(xué)習(xí)溝通,有很好的理解能力,從事過近兩年的銷售工作。

    貴州民族大學(xué)人文科技學(xué)員(本科)。

    起止年月:20xx年9月至20xx年6月。

    學(xué)校名稱:貴州民族大學(xué)人文科技學(xué)員。

    專業(yè)名稱:體育教育。

    獲得學(xué)歷:本科。

    貴州人文戶外活動有限公司。

    起止日期:20xx年7月至20xx年12月

    企業(yè)名稱:貴州人文戶外活動有限公司。

    從事職位:教練。

    業(yè)績表現(xiàn):培訓(xùn)過貴陽很多企業(yè)及部分單位人員。

    企業(yè)介紹:公司以從事戶外拓展培訓(xùn)及戶外活動為主,在公司期間,我主要負責擔任拓展教練及銷售。

    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)篇六

    ———勿使用下劃線。下劃線與字跡相連容易造成誤會。如,f被看作e。所以,使用橫線時,注意橫線與鄰近行的字要拉開距離。

    ———使用白紙。彩色紙張會降低電腦對字跡的分辨率,所以最好用白紙;請用電腦排版、激光打印、白色的a4紙。

    ———不用手寫體和斜體。多數(shù)電腦對手寫體和斜體的分辨率很低。如果雇方用電腦處理求職材料,手寫體和斜體會為你帶來不利影響。

    ———用圓括號括起電話號碼的區(qū)號。為正規(guī)起見,請用圓括號括起電話號碼的區(qū)號,使閱讀者便于區(qū)分電話號碼。

    ———電子郵件地址和網(wǎng)址單獨排列。電子郵件地址和網(wǎng)址分行排列便于識別;兩者并列應(yīng)該間隔多個空格。

    ———引用關(guān)鍵詞,體現(xiàn)招聘要求。引用應(yīng)聘職位所需的主要技能和經(jīng)驗作為關(guān)鍵詞,突出重點。廣告會對不同的職位有相應(yīng)的具體的素質(zhì)和技能要求。如果你符合要求,那么引用這些關(guān)鍵詞在你的求職信中描述你的優(yōu)點。如果廣告未提出具體要求,你更要在信中把你的優(yōu)勢具體反映出來。

    ———切勿折疊。也許對方使用掃描儀把應(yīng)聘者的履歷掃描到計算機中,所以你的履歷材料最好不要有太多的褶皺,以免造成掃描困難。

    ———勿用訂書器。掃描時,用訂書器裝訂的材料不易拆開,故少用為好。———避免使用圖表。有些計算機對圖表不予識別,應(yīng)避免使用圖表以免信息丟失。

    ———慎用豎線。多余的豎線往往被計算機識別為字母“l(fā)',所以要慎用。外觀設(shè)計:讓人目不轉(zhuǎn)睛你可能要與幾百個、甚至幾千個應(yīng)征者競爭,所以必須設(shè)法展現(xiàn)自己的才能,瞬間抓住未來雇主的注意力,出奇制勝。在招聘者的挑選過程中,履歷表是你唯一能夠全權(quán)控制的部分,在履歷表的外觀設(shè)計上一定要不落俗套。

    ———采用文字處理機創(chuàng)造專業(yè)形象,并設(shè)計一份文件格式,可以適用于特定的申請之用。

    ———采用質(zhì)優(yōu)白紙。色紙影印的效果很差(履歷表經(jīng)常會被影印成許多副本,在公司里流傳)。基于同樣理由,也不要把履歷表釘成一份。

    ———采用效果良好的打印機,如果你給的.是影印本,效果要很好。這點絕對不要隨便將就,必要的話,可以找家印刷公司。

    ———需要強調(diào)的部分采用粗體字,但是不要用太多花哨的字體或斜體字,因為會分散對方對于重點訊息的注意力。

    ———版面設(shè)計必須吸引人而且容易閱讀,包括一般內(nèi)文以及特別框示起來的文字。

    ———采用強而有力的字眼顯示你如何取得成果,例如:獲得、創(chuàng)造、發(fā)動、貫徹、增加、堅決、重建、革新、管理、凌駕、促成、解決等。

    ———最多以兩頁為限,并且一定要把重點寫在第一頁。去粗取精,由表及里的提煉與深化,因而在指導(dǎo)實踐時就能有的放矢。這是“紙上談兵”的經(jīng)院派培訓(xùn)師所無法做到的。

    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)篇七

    性別:女。

    出生年月:1988年1月。

    身高:160cm。

    籍貫:福建省。

    居住地:寧德市。

    民族:漢。

    政治面貌:團員。

    移動電話:

    家庭電話:

    e_mail:

    qq/msn:

    公關(guān)/媒介助理,出版/發(fā)行,記者。

    求職類型:應(yīng)屆畢業(yè)生。

    畢業(yè)院校:西京學(xué)院。

    專業(yè):新聞采編與制作。

    20xx年暑假在《應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)》福鼎報道組擔任實習(xí)記者,主要從事采集新聞圖片。

    熟練掌握辦公自動化,獲得英語應(yīng)用能力b級,能夠使用英語進行簡單的.交流。

    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)篇八

    事實上寫簡歷并沒有放之四海皆準的統(tǒng)一標準,但你寫自己的個人簡歷時應(yīng)當根據(jù)以下指引:

    1.將你的資料,資歷證明等列出時行文力求簡潔、清楚、易于閱讀,將你所做的每一件事都仔細說明不一定好,否則簡歷將流于瑣碎繁冗,那些有招聘意愿的雇主可能不會花時間去閱讀。寫簡歷一條有效原則是:只列出你過去十年的工作經(jīng)歷。

    2.簡歷的主要目的是就你所希望的職位推銷自己,所以應(yīng)清楚指出你所需要的工作以及為什么認為自己夠格。

    4.教育專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生會有教學(xué)生的經(jīng)驗,可以在“相關(guān)經(jīng)驗”的對面寫上標題“教學(xué)經(jīng)驗”以強調(diào)你的教學(xué)經(jīng)驗。

    5.沒有任何經(jīng)驗的畢業(yè)生應(yīng)該在“學(xué)歷”一欄下更詳細地加以描述并列出大學(xué)的相關(guān)課程使得簡歷更充實。如果職位更傾向于大學(xué)本身的話,僅僅在“其他經(jīng)驗”下把工作過的地方和職務(wù)列出,但不要寫出細節(jié),這表明你過去的職責。并且不要忘記實習(xí)往往為人提供最初的工作經(jīng)驗。

    寫簡歷時應(yīng)當避免的常見錯誤:

    1.錯別字--最后成品必須一讀再讀,不要讓一時筆誤影響你面試的機會,這一點非常重要。

    2.“我”--不要以“我”字作一個句子的開頭。

    3.沒有解釋原因的時間空缺--如果你上次離職后到找到這份工作前一直做零散的工作,提供一份簡單的說明。

    4.冗長和過于繁縟的文句--盡量簡潔、據(jù)實并切中要害地描述。不要把所有次要的職責都列出,只寫主要的。

    5.不夠規(guī)范--簡歷和求職信是別人對你的第一印象,所以你的簡歷和求職信一定要用優(yōu)良的專用紙和相配的信封。如果你的簡歷超過一頁,用一點的信封使它能夠平整無折疊地寄出去。

    6.照片可能讓雇主對你產(chǎn)生錯誤的印象,如果對方?jīng)]有要求,不要寄去。薪水要求,你可能因為對自己估價過低或者太高而犯錯誤。最好在面試時再另行討論。

    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)篇九

    別:男。

    政治面貌:中共黨員。

    年齡:×××××。

    民族:漢族。

    畢業(yè)院校:***********學(xué)院。

    學(xué)歷:本科。

    所學(xué)專業(yè):×××××。

    通訊地址:*******************(郵政編碼:×××××)。

    固定電話:×××××。

    移動電話:×××××。

    電子郵件:×××××@。

    求職意向:臨床醫(yī)師,醫(yī)技人員,醫(yī)藥代表,私營醫(yī)院。

    教育背景:小學(xué)、高中、大學(xué)。

    外語能力,例如:可進行日常的聽,說,讀,寫等簡單交流.

    計算機能力:獲取過什么證書,相應(yīng)的計算機能力?例如:可進行vfp,windows等程序的簡單操作.獲獎情況高中時期獲得較有價值的'獲獎,大學(xué)的獲獎情況。

    社會實踐。

    ××××年××月在×××××醫(yī)院(×甲等)見習(xí),對醫(yī)院的一般情況有了初步的了解。

    ××××年××月在×××××醫(yī)院實習(xí)至今,先后輪過內(nèi),外,婦,兒,急診等科,熟悉的掌握了各科的運作,各種常見疾病的診斷,治療和康復(fù)原則,書本上的知識得到親身實踐。寒,暑假在老師的帶領(lǐng)下深入到偏遠的鄉(xiāng)村診所為農(nóng)民看病。

    在校期間的鍛煉,及經(jīng)歷的活動。個性特長本人愛好讀書,寫作,先后在國家級,省級和市級的報刊,電臺上公開發(fā)表新聞,文學(xué)類作品20多篇(首),并多次在各種征文中獲獎,××××年加入校報記者團,同年加入“中國青年志愿者協(xié)會”。

    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)篇十

    姓名:

    性別:

    x年齡:

    22健康狀況:良好。

    籍貫:

    家庭背景:職工家庭。

    所學(xué)專業(yè):市場營銷。

    學(xué)歷:本科(在讀)。

    參業(yè)意向:可從事文秘工作、貿(mào)易、產(chǎn)品營銷、活動策劃、談判溝通、廣告宣傳,市場調(diào)查等方面工作。

    知識結(jié)構(gòu):

    本學(xué)期主修課:

    上學(xué)期成績:

    專業(yè)技能:先后自學(xué)并掌握了勞動法,擔保法,產(chǎn)品促銷,零售學(xué),市場調(diào)查等方面的知識。

    計算機水平:熟練掌握word20__、excel、ppt、internet操作,并自學(xué)掌握photoshop圖像處理技術(shù)。

    文件證書:《英語六級》、《會計四證》、《iso企業(yè)內(nèi)審員證》、《外語優(yōu)秀證書》、《駕駛證》。

    近期榮譽:優(yōu)秀大學(xué)生榮譽證書,一等獎學(xué)金。

    在職工作:班級學(xué)習(xí)委員。

    近期社會工作:

    __年x月策劃并參與__學(xué)院第一屆農(nóng)村義務(wù)支教活動(獲支教證明)。

    __年x月__公司,業(yè)務(wù)員實習(xí)24天(獲實習(xí)證明)。

    __年x月x店,促銷員11天。

    x年x月__公司實習(xí)30天(獲實習(xí)證明)。

    x年x月__實習(xí)30天(獲實習(xí)證明)。

    文體專長:擅長文章寫作,羽毛球,游泳,長跑。

    自我評價:

    性格缺點:嫉妒心強,愛慕虛榮,常因怕?lián)L(fēng)險而思想保守。

    性格優(yōu)點:做事謹慎,有責任感,不怕吃苦,勤奮好學(xué)。

    有較強的組織能力和活動策劃能力。

    有較強的`語言表達能力,文筆流暢。

    有較強的團隊精神,在大學(xué)有良好人際關(guān)系,同學(xué)中有較高威信,善于“協(xié)同作戰(zhàn)”。

    小結(jié):我是一個有責任意識、有理想的青年,對自己理想的追求,一刻未曾停止。希望憑借我的實力及真誠,成為企業(yè)的一員。我會運用我的理論知識,傾力為公司創(chuàng)造更多利潤價值。

    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)篇十一

    年齡:35歲身高:165cm。

    婚姻狀況:未婚戶籍所在:貴州貴陽。

    最高學(xué)歷:大專工作經(jīng)驗:10年以上。

    聯(lián)系地址:貴陽市解放路。

    最近工作過的職位:動畫導(dǎo)演平面設(shè)計后期制作。

    期望工作地:貴州省/貴陽市。

    期望崗位性質(zhì):全職。

    期望月薪:7000~8000元/月。

    期望從事的崗位:平面設(shè)計與制作,三維動畫設(shè)計,網(wǎng)頁美工設(shè)計,導(dǎo)演,后期制作。

    技能特長:從業(yè)十年,有豐富的平面設(shè)計能力,有豐富的二維動畫三維動畫制作能力,有豐富的企業(yè)宣傳片專題片拍攝經(jīng)驗。能帶領(lǐng)團隊完成各種影視媒體拍攝制作任務(wù)。現(xiàn)任動畫公司導(dǎo)演一職。

    貴州大學(xué)(大專)。

    起止年月:20xx年9月至20xx年9月。

    學(xué)校名稱:貴州大學(xué)。

    專業(yè)名稱:計算機系。

    獲得學(xué)歷:大專。

    無錫曼吉克-動畫導(dǎo)演。

    起止日期:20xx年10月至20xx年8月

    企業(yè)名稱:無錫曼吉克。

    從事職位:動畫導(dǎo)演。

    業(yè)績表現(xiàn):在司期間,帶領(lǐng)團隊制作并完成了浙江普達海集團的動畫教育系列片,包括《罪與罰》系列《開心小精靈》系列《彩虹谷》系列,負責動畫的分鏡繪制與審核,負責全篇各部分制作團隊的協(xié)調(diào)與推進等工作。

    企業(yè)介紹:浙江普達海集團下屬公司,負責集團教育類多媒體,教育類動畫,美術(shù)等制作工作。

    siyb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)-siyb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)師基礎(chǔ)班。

    起止日期:20xx年4月至20xx年4月

    培訓(xùn)機構(gòu):siyb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。

    培訓(xùn)課程:siyb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)師基礎(chǔ)班。

    培訓(xùn)描述:完成課程培訓(xùn),拿到siyb創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)師資格證。

    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)篇十二

    本工具無須您做太多的工作就可以快速制作一個包含背景音樂、圖形界面的個人簡歷,圖形界面已被配置成方案直接調(diào)用,您甚至只需要填寫您相關(guān)的內(nèi)容即可。

    第一步:您只要運行本制作工具的編輯程序,從“方案”下拉菜單中選擇“選擇方案菜單”,被選擇的方案會立即顯示出來。

    第二步:從“方案”下拉菜單中選擇“基本信息”菜單,填入相關(guān)的內(nèi)容后保存。

    第三步:選擇“內(nèi)容設(shè)置”下拉菜單,里面有六項相關(guān)的內(nèi)容,每一項內(nèi)容都可定義是使用圖片或使用文本。選擇圖片顯示方式,您需要用外部編輯軟件(如:photoshop)進行內(nèi)容的再編輯,目前圖片僅支持jpg格式。然后在編輯界面下點“選擇圖片”按鈕,載入您編輯好的圖片,并拖動圖片移到滿意的位置即可。選擇文本方式,您只要在文本編輯框里輸入相應(yīng)的內(nèi)容。這里注意文本需要換行時請使用“系統(tǒng)標簽”下拉框里“插入換行符”,系統(tǒng)提標簽里還有其它相應(yīng)的標簽,您只要在這里插入,在顯示內(nèi)容時系統(tǒng)會自動給您轉(zhuǎn)換成相應(yīng)的內(nèi)容。文本編輯時還可以定義文本相關(guān)的內(nèi)容。最后一定要點“確定”按鈕進行保存。

    第四步:背景音樂的開關(guān),您只要選擇“背景設(shè)置”下拉菜單里的“關(guān)閉背景音樂(打開背景音樂)”或直接在界面上點背景音樂按鈕進行設(shè)置。您可以選擇其它背景音樂,只要您將喜歡的背景音樂拷貝到“music”文件夾下,系統(tǒng)會隨機選擇文件進行多曲循環(huán)播放。

    第五步:其它相關(guān)設(shè)置完成后需要進行發(fā)布。選擇“輸出”下拉菜單里的“發(fā)布”菜單,選擇發(fā)布的目標文件夾,這里請不要發(fā)布在編輯程序的目錄下,應(yīng)該選擇本編輯程序目錄以外的目錄。

    本程序發(fā)布時自動生成光盤自啟動配置文件(),如果您不需要制作的光盤自動運行,請將此文件從根目錄下刪除。

    第六步:分發(fā),(.zip)文件進行分發(fā)。

    如果您對系統(tǒng)里的方案不滿意,您可以下載其它的方案,甚至您可以自己制作界面配置方案。您只要用圖形編輯軟件制作一個不大于1024*7680像素大小的背景,并制作好按鈕,并將按鈕切割單獨保存,然后在方案”下拉菜單中選擇“新建方案”菜單,并取一個方案名保存,然后在程序里選擇種菜內(nèi)容,將制作的圖片載入新建的方案中。

    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)篇十三

    所謂簡歷,就是概括介紹個人情況,如出生年月、學(xué)習(xí)和成長經(jīng)歷等需要說明的文字材料。求職者撰寫個人簡歷的目的在于引起用人單位的注意,以贏得面試的.機會,進而充分展示個人的能力和才華,達到被錄用的目的。簡歷一般應(yīng)該打印,否則應(yīng)找書寫優(yōu)美的人抄寫公正整齊,保證簡歷的整潔性。

    最好的簡歷是最有效率的,它應(yīng)該具有以下的寫作標準:

    1、簡短明了。個人簡歷通常很簡短,一般情況下不要超過一頁紙。對于與求職目標有關(guān)的情況要重點突出,但對于其它無關(guān)緊要的一些情況,要一略而過。簡單明了標準的把握,一般以1200字以下為限。

    2、整潔清晰。用人單位看到整潔清晰的一份簡歷,就仿佛看到了你本人。因而,簡歷一定要寫得整潔清晰,反映出你的真實、準確的形象,使你的簡歷在眾多的簡歷中脫穎而出,富有魅力,充分引起用人單位的注意。假如你是應(yīng)聘秘書職務(wù)的,你不妨很規(guī)范地將個人簡歷打印出來。這樣,既能向用人單位展示你所具備的文件排版、打字能力,更能因整潔清晰的簡歷而具有吸引力,達到獲得面試的機會。

    3、準確無誤。一份好的簡歷一定是在用詞上、術(shù)語上及撰寫上準確無誤的。撰寫時要打底稿,反復(fù)修改、斟酌,在沒有任何錯誤后,再打印出來。一份準確無誤的簡歷能使用人單位感到你是很認真的。

    4、真誠坦率。簡歷從頭到尾要貫徹一個原則,即誠實地描繪自己。個人方面與求職無關(guān)的,暫時可以不寫;能表現(xiàn)自己的、與求職目標相關(guān)的優(yōu)勢要寫上。假如你太謙虛,用人單位感到你根本就不具備求職條件,那么還談何面試。真誠坦率地推薦自己會使你得到意料不到的好結(jié)果。

    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)篇十四

    1、簡歷的五個主要部分是:抬頭、簡介、工作經(jīng)歷、教育背景、其他雜項。

    雜項部分包括軍隊服役、出版物、發(fā)表演講、社團成員資格、獎勵和獲得承認、計算機技能、專利權(quán)、語言技能、許可證書和資格證書以及個人興趣。

    2、在創(chuàng)作簡歷之前,預(yù)先確定誰是閱讀者。然后根據(jù)界定的閱讀者創(chuàng)作簡歷。

    比如給廣告公司的簡歷與其它公司的簡歷創(chuàng)作就不一樣。

    3、簡歷上不要出現(xiàn)薪金的歷史記錄和待遇要求。如果要求您提供這些信息,寫在附信上。(簡歷一定要有附信。)。

    4、格式選擇時序型的`簡歷格式按時間倒序描述您的工作經(jīng)歷,從您最近的職位開始,然后回溯,著重強調(diào)責任和突出的成就。這種格式適用于您有無可挑剔的工作經(jīng)歷。功能型的簡歷格式在簡歷的開始部分就強調(diào)您特殊的成就和非凡的資質(zhì),但是并不將它們與特定的雇主聯(lián)系在一起。當您正在改變職業(yè),或者有就業(yè)記錄空白,或者其他不宜使用時序型格式的問題時,就使用這種格式。綜合型格式同時借鑒和綜合了功能型格式和時序型格式的優(yōu)點,是一種強有力的寫作格式。在簡歷的開始部分介紹您的價值、資信和資質(zhì)(功能部分),隨后的工作經(jīng)歷部分提供了支持性的內(nèi)容(時序部分)。

    簡歷型格式的使用者絕大多數(shù)是專業(yè)技術(shù)人員或者是那些應(yīng)聘的職位僅僅需要羅列出能夠表現(xiàn)求職者價值的資信。例如演員、歌手或音樂家、外科醫(yī)生、以及律師或注冊會計師可使用這種類型。

    5、主要著重最近的工作經(jīng)歷,一般來說,雇主只對10年以內(nèi)的工作經(jīng)歷感興趣。一份好的簡歷,看起來就像一座倒金字塔,最近的經(jīng)歷最詳細,占地兒最多,其它早期的工作經(jīng)歷只是簡單的提一下。

    6、簡歷要與眾不同、充滿勇氣和激動人心。乏味的簡歷只能帶來乏味的工作。以新穎別致令人激動的方式包裝簡歷。

    7、除非有特殊要求,應(yīng)用計算機打印,可以用激光的,也可以用噴墨的。紙張一般用白色、淺灰色或米色的a4紙,有了原件,可以復(fù)印,不必全部打印(你是用文字寫簡歷,而不是用紙)。

    如果您是一個剛剛畢業(yè)的學(xué)生或者是已經(jīng)有一段時間沒有工作了,那么您必須要在展示您的情商、潛力、動力和精力方面付出特別的努力。強調(diào)可量化因素和您在社區(qū)、學(xué)校或其他地方中的領(lǐng)導(dǎo)角色。您向招聘人員傳達的信息表明,您將會成為一個機智聰明、勇于創(chuàng)新和能做出貢獻的團隊成員。

    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)篇十五

    看似簡單的小升初簡歷,其實是教育制度給小升初家長出的一道命題作文,也帶出了家長的糾結(jié)。與其糾結(jié),不如將小升初簡歷作為一個孩子成長過程中的動力。

    糾結(jié)點一:要不要做簡歷。

    小升初家長大多都是60后、70后的,他們習(xí)慣用自己的小升初經(jīng)歷比照現(xiàn)在。可如今時代不同了,家長的思維自然應(yīng)該有所拓展了。

    盡管做簡歷的方式可以有多種多樣,但是目的只有一個,那就是為自己的孩子鋪就錦繡前程。

    糾結(jié)點二:證書情結(jié)。

    證書不僅是孩子的心血和成績的見證,更是家長心血和希望的記錄。做簡歷的時候,家長們所要做的就是盡可能地將孩子的特長證書放在首位,而不要從眾。

    糾結(jié)點三:簡歷要做多厚。

    糾結(jié)點四:哪種形式最好。

    有家長問,簡歷究竟是彩色數(shù)碼打印,還是一般的復(fù)印?這個看來不應(yīng)該糾結(jié)的問題在家長中還是普遍存在的。

    其實還是一個對簡歷在升學(xué)擇校過程中作用的認可問題。認可程度不同就會導(dǎo)致對簡歷制作的要求不同。

    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)篇十六

    如果a公司要求你具備相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗和良好的銷售業(yè)績,您在簡歷中清楚地陳述了有關(guān)的經(jīng)歷和事實并且把它們放在比較突出的位置,這就是針對性;如果b公司要求你具備良好的英語口語能力,您在簡歷中描述了自己做過業(yè)余涉外商務(wù)翻譯的經(jīng)歷,這就是針對性;如果c公司明確要求應(yīng)聘者具備成都市五城區(qū)戶口,您在簡歷中說明自己是成都市錦江區(qū)居民,這就是針對性。

    不僅僅是簡歷,在寫求職信、跟進信以及感謝信的時候,針對性都是十分重要的原則。

    清晰的目的就是要便于閱讀。就象是制作一份平面廣告作品一樣,簡歷排版時需要綜合考慮字體大小、行和段的間距、重點內(nèi)容的突出等因素。

    很多簡歷采用表格的形式,西博認為有所不妥。

    “我是個工作嚴謹而且認真負責的人,在過去的工作經(jīng)歷中我有著十分出色的工作表現(xiàn)”。在許多人的簡歷中常常可以看到類似的句子。

    或許您說的沒錯,但理智的人事經(jīng)理們沒有理由要相信您的主觀表白。

    所以,簡歷上應(yīng)該提供客觀的可以證明或者佐證您的資歷、能力的事實、數(shù)據(jù)。比如,“20xx年因銷售業(yè)績排名第一獲得公司嘉獎”,或者“因為在某某促銷活動中表現(xiàn)出良好的協(xié)調(diào)組織能力而獲得主管經(jīng)理贊揚”。后一個例子雖然客觀性也有欠缺,但畢竟是別人贊揚的啊。

    為了盡可能地客觀,您的簡歷甚至要避免使用第一人稱--“我”。

    一般情況下,簡歷的長度以一張a4紙為限;簡歷越長,被認真閱讀的可能性越小。高級人才在某些時候可以準備2頁以上的簡歷,但是也需要在簡歷的開頭部分有簡潔清楚的資歷概述,以方便閱讀者在較短時間內(nèi)掌握基本情況,產(chǎn)生進一步仔細閱讀的愿望。

    當你的簡歷寫完以后,權(quán)衡一下,是不是能夠在十秒鐘內(nèi)看完所有你認為重要的內(nèi)容呢?

    不要試圖編造工作經(jīng)歷或者業(yè)績,謊言不會讓你走得太遠。多數(shù)的謊言在面試過程中就會被識破,更何況許多大公司(特別是外企)在提供offer前會根據(jù)簡歷和相關(guān)資料進行背景調(diào)查。

    但是真實性并非就是要把我們的缺點和遺憾和盤托出,西博認為適當?shù)碾[諱甚至采用一些文字、排版方便的小技巧還是十分必要的,畢竟我們需要在下一份工作中不斷完善自己。

    1、簡歷的修飾。不要因為省錢而去使用低廉質(zhì)粗的紙張。檢查一下是否有排版、語法錯誤,甚至水、咖啡漬。在使用文字處理軟件時,使用拼寫檢查項并請你的朋友來檢查你可能忽略的錯誤。

    2、字符大小。如果你需要用兩頁紙來完成簡歷,請清楚、完整地把你的經(jīng)歷和取得的成績表現(xiàn)出來。不要壓縮版面,不要把字體縮小到別人難以閱讀的程度。

    3、你最近在干什么?不要僅僅簡單地陳列你所從事過的每個職位。人事部經(jīng)理們最感興趣的是你近10年來的經(jīng)歷,所以請把重點突出在最近和最相關(guān)的工作經(jīng)歷上。

    4、確定目標。不要按照星期日報紙上的公司招聘廣告把你的簡歷一一寄出,不要投遞簡歷,如果你的條件與工作要求相去甚遠,仔細閱讀廣告,決定你是否有合適的資歷后才去投遞。

    5、請不要寄附件。當你寄你的簡歷時,不要把你學(xué)習(xí)成績單復(fù)印件、推薦信或獎勵證明復(fù)印件一并寄出,除非你被特別要求這樣做。如果你獲得面試機會后,你可帶上這些材料。

    6、真實。不要虛構(gòu)日期或職務(wù)名稱來蒙蔽你曾經(jīng)失去工作的事實,或頻繁更換工作的事實或你從事較低的職務(wù)。如果你未來的雇主去做背景調(diào)查發(fā)現(xiàn)你在撒謊,那你就和你的工作說“再見”吧!

    7、陳述你的才能。如果你缺少你所找尋的工作所需的工作經(jīng)驗,不要在簡歷中使用時間表達法。通過功能表達法或技術(shù)表達法,優(yōu)先來陳述你相關(guān)的工作經(jīng)驗和技術(shù)。

    8、推出你的長處。不要僅僅簡單地抄寫你公司人事手冊中關(guān)于工作性質(zhì)描寫的術(shù)語。為了顯示你比其他競爭者更有優(yōu)勢,你需要的不是簡單地列出你的工作職責,列出你所完成的特殊貢獻,增長百分比,客戶增加數(shù),贏取的獎勵等。

    9、不要用任何借口。不要把你離開每個所從事工作的理由寫上你的簡歷,例如“公司被售出”、“老板是個白癡”或“謀求高薪”。

    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)篇十七

    ??首先,簡歷內(nèi)容除了畢業(yè)學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、性別、年齡、聯(lián)絡(luò)方式這些基本內(nèi)容,你給企業(yè)準備的簡歷中還應(yīng)該包括你的教育背景(包括所有相關(guān)的專業(yè)技能培訓(xùn)等)與應(yīng)聘的職位及業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)驗?zāi)阍?jīng)獲得過的榮譽及獎勵你的自我評價(優(yōu)點闡述)你對如何開展業(yè)務(wù)方面的想法(沒有把握的話建議不要寫)。

    其次,簡歷中最好突出學(xué)歷或經(jīng)驗,如果你是名牌大學(xué)畢業(yè)生,那就盡量突出你畢業(yè)的學(xué)校;若是你所學(xué)的專業(yè)與應(yīng)聘的工作內(nèi)容非常對口,那就盡量突出你的專業(yè)背景;如果你學(xué)歷背景沒有優(yōu)勢,那就想方設(shè)法在經(jīng)驗上勝人一籌,好好挖掘自己的經(jīng)驗,比如你參與過的所有社會實踐、實習(xí)活動、所研究過的課題等,盡量找出那些足以證明你的經(jīng)驗優(yōu)勢的信息來。

    一份“一目了然”的簡歷,一定是把應(yīng)聘者的`最大特點放在簡歷最突出的位置,千萬不能讓篩選簡歷的人,從簡歷中總結(jié)、提煉你的特點。

    第三,很多人在寫簡歷時,喜歡從過去講到現(xiàn)在。建議最好采用倒敘方式來寫,直接從最接近的時間入手,讓簡歷篩選者更容易獲得重要的信息。必要時,一些重要信息可以重點處理,但千萬不要處理得太花哨,便于閱讀是最主要的原則。

    第四,不同的公司不同的簡歷,公司不相同,文化自然有差異。應(yīng)聘者千萬要記住;應(yīng)聘不同的企業(yè),一定要用不同的簡歷。這并不是主張應(yīng)聘者簡單地變更一下原來的簡歷就可以,而是建議應(yīng)聘者必須結(jié)合要應(yīng)聘的企業(yè),重新寫自己的簡歷。

    簡歷一定要充分展示你的優(yōu)點,略微的寫些不必要的小缺點就好。

    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)篇十八

    真實。

    不要虛構(gòu)日期或職務(wù)名稱來蒙蔽你曾經(jīng)失去工作的事實,或頻繁更換工作的事實或你從事較低的職務(wù)。如果你未來的雇主去做背景調(diào)查發(fā)現(xiàn)你在撒謊,那你就和你的工作說“再見”吧!

    字符大小。

    如果你需要用兩頁紙來完成簡歷,請清楚、完整地把你的經(jīng)歷和取得的成績表現(xiàn)出來。不要壓縮版面,不要把字體縮小到別人難以閱讀的程度。

    不要因為省錢而去使用低廉質(zhì)粗的紙張。檢查一下是否有排版、語法錯誤,甚至水、咖啡漬。在使用文字處理軟件時,使用拼寫檢查項并請你的朋友來檢查你可能忽略的錯誤。

    陳述你的才能。

    如果你缺少你所找尋的工作所需的工作經(jīng)驗,不要在簡歷中使用時間表達法。通過功能表達法或技術(shù)表達法,優(yōu)先來陳述你相關(guān)的工作經(jīng)驗和技術(shù)。

    推出你的`長處。

    不要僅僅簡單地抄寫你公司人事手冊中關(guān)于工作性質(zhì)描寫的術(shù)語。為了顯示你比其他競爭者更有優(yōu)勢,你需要的不是簡單地列出你的工作職責,列出你所完成的特殊貢獻,增長百分比,客戶增加數(shù),贏取的獎勵等。

    不要用任何借口。

    不要把你離開每個所從事工作的理由寫上你的簡歷,例如“公司被售出”、“老板是個白癡”或“謀求高薪”。

    你最近在干什么?

    不要僅僅簡單地陳列你所從事過的每個職位。人事部經(jīng)理們最感興趣的是你近10年來的經(jīng)歷,所以請把重點突出在最近和最相關(guān)的工作經(jīng)歷上。

    ?

    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)篇十九

    對于即將邁出校門的大學(xué)生來說,面對他們的將是新的課題與挑戰(zhàn),以下由文書幫小編推薦這編個人簡歷注意寫個人實踐經(jīng)歷閱讀參考。

    校園招聘大戰(zhàn)在初入十月就已經(jīng)露出端倪,十月中旬以來,許多企業(yè)都開始走進校園召開宣講會,進一步擴大了招聘的宣傳攻勢。眾多的大四學(xué)子們也在精心準備著迎接即將到來的企業(yè)招聘高潮。對他們來說,如何準備一份令企業(yè)滿意的簡歷成了就業(yè)前的一個重要課題。

    除了畢業(yè)學(xué)校、所學(xué)專業(yè)、性別、年齡、聯(lián)絡(luò)方式這些基本內(nèi)容,你給企業(yè)準備的簡歷中還應(yīng)該包括以下內(nèi)容:

    你的教育背景(包括所有相關(guān)的專業(yè)技能培訓(xùn)等)與應(yīng)聘的職位及業(yè)務(wù)相關(guān)的經(jīng)驗?zāi)阍?jīng)獲得過的榮譽及獎勵你的自我評價(優(yōu)點闡述)你對如何開展業(yè)務(wù)方面的想法(沒有把握的話建議不要寫)

    不要像寫論文那樣準備厚厚的一本。企業(yè)看一份簡歷的時間一般不會超過5分鐘,沒有哪個企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)會有耐心讀你的“專著”,要善于抓住要點,建議長度不要超過2頁a4紙。

    不要把那些跟職位和工作無關(guān)的興趣愛好都一股腦地寫進去,比如旅游、看小說、唱歌、鋼琴九級等等,這些興趣愛好通常不會給你加分。

    不要把在學(xué)校的.各科成績單都附上,你是去企業(yè)應(yīng)聘,(本文由文書幫小編http:///編輯提供閱讀)不是申請出國留學(xué)。當然,如果你的學(xué)習(xí)成績特別優(yōu)秀,那你就寫上曾經(jīng)連續(xù)幾年拿過一等獎學(xué)金或者成績?nèi)昙壍趲酌龋@就足夠了。

    簡歷不要設(shè)計得過于華麗,這會讓用人單位覺得你太會包裝自己,把工夫都用在了外表上,甚至認為你的簡歷是請專門的美術(shù)人員“裝潢”出來的。

    與應(yīng)聘職位無關(guān)的工作經(jīng)驗不要寫。根據(jù)用人單位的性質(zhì)、對職位的要求,提供出足以向用人單位證明自己能力的背景資料就可以了。

    簡歷中不要面面俱到地展示你的所有方面才能,這樣用人單位會抓不住重點。

    建議不要在簡歷中寫明最低薪水要求及職位要求,否則你可能失去面談的機會,不要自己給自己設(shè)定過高的門檻。

    如果你是名牌大學(xué)畢業(yè)生,那就盡量突出你畢業(yè)的學(xué)校;若是你所學(xué)的專業(yè)與應(yīng)聘的工作內(nèi)容非常對口,那就盡量突出你的專業(yè)背景;如果你學(xué)歷背景沒有優(yōu)勢,那就想方設(shè)法在經(jīng)驗上勝人一籌,好好挖掘自己的經(jīng)驗,比如你參與過的所有社會實踐、實習(xí)活動、所研究過的課題等,盡量找出那些足以證明你的經(jīng)驗優(yōu)勢的信息來。

    第一,給對方簡歷前,要盡量多地提前做些功課,好好上網(wǎng)查查招聘企業(yè)的資料,并針對性地修改簡歷,然后再去那個企業(yè)應(yīng)聘。

    第二,在企業(yè)招聘會現(xiàn)場給企業(yè)遞交簡歷時,要選擇人不是很多、很亂的時候,要爭取多跟用人單位聊聊,增加對方的印象,最好能讓對方把你的簡歷做上重點標注或者當時決定約你什么時間去公司再次面試,否則你的簡歷極有可能被淹沒在一堆競爭者的簡歷當中永無出頭之日。

    第三,多準備一些自己覺得比較滿意、能體現(xiàn)你的氣質(zhì)的近照,在給對方簡歷的同時也附上你的照片,這會加深對方對你印象。

    第四,還應(yīng)該盡量選擇好要應(yīng)聘的職位,找把握最大的職位應(yīng)聘,不要對同一個公司應(yīng)聘好多個不同的職位,那樣用人單位會覺得你定位不清楚,不是專業(yè)人才。

    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)篇二十

    “哥不寂寞,但是哥得有工作。”這是一位應(yīng)屆畢業(yè)生在求職簡歷寫的自我評價。昨日,有十年人力資源招聘經(jīng)驗的太原某公司人力資源經(jīng)理(hr)李小璐在一些職場qq群中曬出了自己曾經(jīng)收到過的部分雷人簡歷。不料,此舉遭到了眾多職場新人的板磚:在他們看來,人力資源部經(jīng)理應(yīng)該適應(yīng)信息時代,也應(yīng)該適應(yīng)一些活潑的語言。

    在李小璐曬出的雷人簡歷中,不少求職者充分運用網(wǎng)絡(luò)語言來表示自己的“幽默”,如有的求職者在簡歷中寫到:“哥是來面試的,實力不雄厚的公司請不要打擾哥,哥寧愿選擇寂寞。”“雖然沒有劉德華的帥氣,但是我相信我能做一名合格的銷售人員。”還有的在月薪要求一欄中寫道:“我比鳳姐自信,月薪不能低于低保戶待遇。”

    “我不清楚求職者們是想吸引招聘人員的眼球,還是現(xiàn)場發(fā)揮。總之看到這些雷人語錄,我很震驚。”李小璐說,簡歷是求職者進入企業(yè)的敲門磚,太雷人會讓人覺得求職者對工作不重 視。

    “人力資源部經(jīng)理應(yīng)該從正面引導(dǎo)求職者如何寫簡歷,而不是以看笑話的.心態(tài)將發(fā)布這些簡歷。”網(wǎng)友“倩女幽魂”馬上發(fā)表了自己的看法。

    “很多人力資源經(jīng)理盡管經(jīng)驗豐富,但是年齡偏大,在選擇員工時也較為古板。”網(wǎng)友“小妹”的說法代表了另一部分新人的觀點。

    也有不少職場新人認為,現(xiàn)在找工作非常難,要想讓hr第一眼就能選中自己,在沒有看到面試之前,只能通過文字來獲得青睞。

    對此,山西畢業(yè)生就業(yè)市場市場部部長李學(xué)強建議:簡歷是求職者進入企業(yè)的敲門磚,求職者可以創(chuàng)新,但是切記不要太過。過分追求新、奇、特來吸引眼球,很容易會給企業(yè)留下不穩(wěn)重的印象。

    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)篇二十一

    簡歷,被大家喻為是求職成功的第一塊敲門磚,它好比應(yīng)聘者的臉,優(yōu)勢和劣勢全都寫在這張臉上。一個成功的求職者背后必定有一份優(yōu)秀的簡歷。簡歷的優(yōu)勢在很大程度上影響著應(yīng)聘的成敗。為了提高同學(xué)們的簡歷制作能力,進而提高就業(yè)競爭能力,我系特地舉辦“個人簡歷制作大賽”。

    優(yōu)show簡歷,成功之基。

    閩江學(xué)院電子系全體學(xué)生。

    4、1——4、10。

    1、尺寸規(guī)格:a4紙、封面和排版格式不限;

    2、參賽作品由三部分組成:(1)簡歷封面;(2)個人簡歷;(3)自薦信;

    3、作品內(nèi)容可以根據(jù)自己的興趣自由創(chuàng)作,但必須主題明確,構(gòu)思新穎,主體以介紹自己為主的簡歷作品,簡歷要求突出自己的個性。

    1、作品提交截止日期:4、10

    2、作品提交方式(交紙質(zhì)檔和電子檔各一份)。

    紙質(zhì)檔上交給系就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進部負責人。

    (一)外觀設(shè)計(10分)。

    (1)紙張格式(2分):使用標準優(yōu)質(zhì)紙張,保證一種專業(yè)化設(shè)計。簡歷在紙張中上下留白1厘米,左右留白1.25厘米。

    (2)版面設(shè)計(3分):精美的版面可以使用不同的符號、文字等。即使被復(fù)印,復(fù)印的簡歷仍然保持清晰整潔大方,有吸引力,簡潔而便于閱讀。

    (3)篇幅(3分):一頁為宜,不超過兩頁。每個小段落不超過6行。注意簡明切題。

    (4)裝訂(2分):如果簡歷超過兩頁,一定要用訂書器裝訂。

    (二)封面設(shè)計(30分)。

    (1)構(gòu)圖、布局、文字與圖片比例(15分):符合靜物的構(gòu)圖原理,畫面均衡,具有較強的韻律和節(jié)奏感,形體比例、造型要完整。

    (2)色彩搭配(10分):色彩關(guān)系準確,畫面生動和諧。

    (3)整體效果(5分)。

    (三)個人簡歷(20分)。

    (1)個人基本信息(2分)。

    (2)求職意向(2分)。

    (3)教育背景(6分):學(xué)歷、成績、外語水平、計算機水平及其他。

    (4)工作經(jīng)歷(6分):曾任職務(wù)、社團活動、義工活動、培訓(xùn)、社會實踐、獲獎狀況。

    (5)其他(4分)。

    (四)自薦信(40分)。

    (1)文字(6分):寫錯別字、語法錯誤、語句不通順、標點符號用法錯誤都扣分。

    (2)措辭(2分)。

    (3)文風(fēng)(8分):文風(fēng)平實、沉穩(wěn)、嚴肅,以敘述、說明為主。

    (4)語氣(2分)。

    (5)禮儀(6分):稱呼、問候、祝頌要得體、真誠、熱誠。

    (6)內(nèi)容(8分):有重點的從業(yè)經(jīng)歷、教育背景、技能等吸引讀者。

    (7)技能關(guān)聯(lián)職位(8分):是否突出反映了技能與申請職位的關(guān)聯(lián)。

    一等獎一名:獎狀+精美禮品。

    二等獎二名:獎狀+精美禮品。

    三等獎三名:獎狀+精美禮品。

    1、參賽作品一律不予退還;

    2、參賽作者請注明真實姓名、所在年級、班級。

    共青團物理學(xué)與電子信息工程系委員會。

    策劃書附:電子系第一屆簡歷制作大賽報名表。

    姓名。

    年級。

    專業(yè)。

    電話。

    qq。

    注:報名表于4月3號之前交給就創(chuàng)部負責人。

    就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進部。

    簡歷的制作引導(dǎo)(優(yōu)秀22篇)篇二十二

    1、做封面。封面很簡單,但也很重要,主要表現(xiàn)好孩子的姓名,結(jié)業(yè)學(xué)校,聯(lián)系電話就好了,注意將第一聯(lián)系人電話放在首位(聯(lián)系方式很重要,別忘了)。

    2、寫一篇簡要的自薦信。字數(shù)不在多,簡明扼要,重點突出,重點評釋孩子的優(yōu)點、特點、成績和對進入該校學(xué)習(xí)的渴求,相當于一個書面的孩子的自我介紹。(一張a4的篇幅,字數(shù)兩三百擺布最好,不要太多)。

    3、做一個孩子的個人信息表及獲獎情況表。前邊自薦信書面表達了孩子的成績,特點等,接下來這個表就是一個實證。讓學(xué)校進一步的了解知道孩子成績到底怎么樣,獲得了哪些競賽的什么獎項,對孩子進行進一步的認可。

    個人信息表要注明孩子的姓名,年齡,在讀學(xué)校,還有戶籍等信息,最重要的還有父母的信息及聯(lián)系方式(否則后邊學(xué)校想錄取孩子都不知道如何聯(lián)系)。

    獲獎情況表的話,主要列明孩子近兩年里獲得的主要獎項,報名杯賽競賽的,包羅藝體的,包羅學(xué)校的等等,按照孩子自身的情況做好分類,突出重點。可以按國家級,省級,市區(qū)級,校級,或者按數(shù)學(xué),英語,語文,特長分類,最好定時間倒序擺列。一目了然,重點突出。(同樣篇幅不要弄的太多,一到兩頁最好)。

    4、對孩子的獲獎證書及榮譽證書等做好復(fù)印或掃描,附帶在最后。這些復(fù)印掃描件就是對第二部分孩子的個人信息及獲獎情況的進一步的證實,光說空話沒用,對吧,得來點實際的證明一下。當然排序什么的也要做好分類,突出重點。重要的放前邊,不重要的放后邊或者不放。

    復(fù)印或掃描的主要東西就是孩子平時獲得的一些杯賽競賽證書,學(xué)校獲得的容易證書區(qū)三好,校三好之類,當然,大家也可以掃描一些孩子之前歷屆班主任對孩子的評價等,只要能突出孩子的都可以。但只要注意一點,盡量不要太繁雜,站在看簡歷老師的角度來看一遍本身制作的簡歷,體驗一下。

    5、最后把以上所有資料整理好,裝訂成冊,不要雜亂無章的隨便放著。

    其實上邊五點,最需要我們花心思去做的就是第二點和第三點,自薦信也寫好,獲獎情況表和個人信息表要做好,學(xué)校也就主要看這兩個,后邊的復(fù)印掃描件,主要是一個證實第二點和第三點的證據(jù),附帶在后邊就好。

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