月工作總結可以幫助我們發現工作中的隱性問題和機會，為下一個月的工作計劃提供有益的參考和指導。請大家注意，以下是一些月工作總結的實際寫作范例，希望能幫助大家提升自己的寫作能力。
企業保密工作總結大全（18篇）篇一
20xx年度是我公司科研生產和各項工作極為繁重的一年，我部門全體同志在公司領導的統籌安排之下，本著“質量第一，顧客滿意，持續高效、求精創新”的工作原則，積極開展促進科研生產正常開展的管理、保密及后勤服務等各項工作，取得了一定的成績。現將今年的主要。
如下:。
一、科學管理，組織協調各項工作。
科研生產是企業賴以生存的保障，是公司工作的重點，為使設計出成果，使生產出優質產品，我們努力作好公司管理、后勤保障及協調工作，讓科研生產人員能專注于工作，無后顧之憂。今年公司內外召開的各種大小會議以及接待貴賓等事務性活動繁忙，經理部都能統籌安排，工作井井有條，步步到位。特別是在公司外部召開的會議時，部門全體人員加班加點，籌備會務，準備資料，接送參會的外地代表。大家工作兢兢業業，任勞任怨，從不計較個人報酬、得失，使每次會議都得以圓滿完成，為公司樹立了良好的形象。
今年公司的科研生產任務非常飽滿，后勤工作也面臨著一些較大的壓力。面對這種壓力，經理部的員工們沒有退縮，他們把壓力變成了動力，在人員相對緊張的情況下，經常犧牲休息時間做好各種溝通和服務工作，通過我們的努力完成了公司交給的各項任務，為公司完成今年生產計劃實現工作目標做了自己應有的貢獻。在負責公司用車管理過程中，針對公司專職司機少車輛有限的情況，部門經理進行了科學管理，合理調配，犧牲了許多休息時間，甚至放棄節假日休息，只要用戶有要求或各部門有需求，他們就隨叫隨到，有求必應，從未因為人員缺乏或車輛不夠而影響工作。并且他們特別遵守交通規則，重視交通安全，在全年出車率非常高的情況下從未發生過交通事故，保障了公司和客戶的交通安全。在文件資料傳閱傳送和管理過程中，我部門非常重視保密和質量管理工作，全年共收到外來文件133個，并根據領導批示的文件傳閱單進行了有效的傳閱;對外傳送文件(數字)個，全部嚴格執行了保密程序。公司內部存檔技術資料944個，發放資料91個1138份，更改文件60個440份，銷毀資料952份，全部按程序文件要求和保密管理制度規定進行了有效控制，在質量外審過程中，我部門沒有一個不合格項。
(一)加強保密宣傳教育工作的力度。
今年是保密工作復查年，為夯實保密基礎，迎接上級上級有關部門對我公司保密認證的復查工作，防止工作中出現失泄密現象，使保密工作真正做到“預防為主、積極防范”，經理部作為管理部門，不僅不斷加強學習，提高自身的保密知識和防范意識，積極參加上級主管部門的保密培訓，同時加大了對涉密人員保密宣傳教育工作的力度。如:以召開職工大會的形式傳達上級領導對保密工作的重要指示;通報保密工作形勢和失泄密案例及放錄像片來教育職工要高度重視保密工作;開展保密知識答題，不斷增強員工保密知識;在保密委員會的領導下，經常開展不定期的保密檢查，發現問題及時提醒及時整改;對新入公司的人員進行了保密知識的教育和培訓等。通過以上工作，大大增強了全體職工的保密意識，大家真正從思想上重視了保密工作，時時繃緊保密這根弦。
(二)調整保密組織機構人員，充分發揮兼職保密員的作用。
在保密委員會的領導下，積極開展保密工作。由于公司機構變動，保密委員會的成員隨之發生變化，因此調整了保密委員會成員和兼職保密員，并進一步明確了分工。為使保密工作做到環環相扣、不留死角，經常督促每個部門的兼職保密員認真負責的履行自己的職責，發現不稱職的兼職保密員，毫不留情的進行批評教育，并及時進行更換，通過兼職保密員的具體工作，真正作到隨時發現問題隨時解決，起到了一定的預防為主、積極防范的作用。
(三)及時調整人員密級，加強對涉密人員的管理。
根據保密法要求和上級指示精神，今年，我們對全體員工工作崗位和工作性質進行了進一步核查，重新確認了各人員的密級，保證了涉密人員與涉密內容的協調統一。
(四)加強對涉密介質的管理，及時對保密安防設施進行升級改造。
經理部加強對涉密介質的管理，對涉密介質的借閱和發放進行有效控制，嚴格執行登記和審批手續；對上網計算機進行登記制度，下載資料嚴格要求進行中轉，并專門設置了周轉計算機和周轉移動硬盤。在安防設施的管理上，我們不放過任何一點紕漏，發現問題，及時改進修復，經常檢查保密要害部門和部位的物防設施，使之保持正常工作狀態，對老化設施進行更新換代，根據需要及時增配密碼柜，保證了保密安全防護系統的可靠性。
三、認真做好質量工作，全面完成質量計劃。
本年度質量培訓計劃中所涉及的人員覆蓋范圍廣，培訓內容多，培訓的內容涵蓋了專業知識、質量管理知識和崗位技能培訓等，具有全方位、多元化的特點。在負責公司年度培訓計劃的制定和監督實施工作中，按季度督促各部門完成培訓任務、匯報培訓情況，全年培訓員工275人次，達標率達100%；對各級管理人員以及從事質量工作的人員，進行管理知識和崗位技能培訓、考核，并按規定發放上崗證。公司的技術骨干同志國外參加了技術和管理方面的學習培訓，其他方面的培訓工作也按照今年年初的人才培訓計劃全部完成。
在負責公司年度招聘計劃的制定和實施工作中，參與組織了3次招聘，人數總共達到四十多人，經理部主要負責前期了解溝通等準備工作、后期錄用人員的接收工作與未接收人員的解釋工作，使我公司今年的招聘工作圓滿成功，并累積了招聘工作經驗。
制定員工能力的評價、考核辦法。年終完成對所有員工的績效考核，發現了成績與不足，也使每個員工有了客觀的評價，給領導使用人才提供依據。
根據公司的質量工作要求，建立了全體員工的個人資料檔案和人員培訓檔案，做到有據可查，規范了公司人力資源的管理。質量記錄詳細、規范，符合規定要求，所以在公司今年的質量審核中沒有出現不符合項，還得到了外審專家的一致表揚。
四、抓好制度管理，加強各項工作的管理。
1、嚴格執行績效考核制度。
公司頒發了《薪酬管理制度》《績效考核辦法》等一系列的管理制度，經理部嚴格執行各項。
規章制度。
在每月初進行考勤公示使得員工的考勤情況更加透明、公正。認真做好考核材料的管理工作使員工的考核成績清晰明了。
2、加強了對出入公司大門的管理。
五、加強企業文化建設和精神文明建設，提高公司員工的整體素質。
在黨支部的領導下，我部門積極配合配合黨政工團，作好精神文明建設的工作。在慶祝中國人們解放軍建軍八十周年之際，公司組織全體員工到軍博參觀《我們的隊伍向太陽――新中國成立以來國防和艦隊建設成就展》，使同志們了解到祖國的飛速發展和日益強大，更感受到作為軍工企業的一員肩負保衛祖國的神圣使命，責任重大，不容懈怠，更需加倍努力工作。在慶祝建黨八十六周年和偉大祖國誕生五十八周年之際，分別舉辦了歌頌黨、歌唱祖國演唱會，唱革命歌曲，抒愛黨愛國情懷，揚拼搏精神，更堅定了同志們努力工作、無私奉獻、為公司求得更大發展貢獻自己力量的決心。
我們積極開展企業文化建設工作，一年來共出簡報13期15篇、質量專刊1期9篇、園地4期54篇、短訊4期54條，共132篇（條），這些宣傳報道幫助職工及時了解了公司各方面的基本情況，同時增強了各部門之間的溝通，對推動部門之間的工作、促進公司發展起到了一定的積極作用。
企業保密工作總結大全（18篇）篇二
根據《xx市人民政府辦公廳關于進一步做好政府信息公開保密審查工作的通知》(xx辦秘〔20xx〕32號)要求，我縣高度重視，立即組織各有關部門對政府信息公開保密審查工作進行全面自查，現將自查情景簡要匯報如下：
(一)領導高度重視。我縣一向將政府信息公開保密審查工作作為一項重要工作，及時研究部署。為切實加強對該工作的組織領導，成立以縣委、常務副縣長(兼政務中心主任)為組長，縣政府辦主任、監察局局長、政務中心常務副主任為副組長，各有關單位主要負責人為成員的縣政務公開工作領導組，下設辦公室(設在政務中心)，負責各項工作的聯系協調。根據人員職務變動和工作需要，及時對領導組成員進行調整，確保領導組織發揮實實在在的作用，基本構成了主要領導統籌安排、分管領導牽頭負責、有關部門專人實施的工作格局，確保了“涉密信息不公開，公開信息不涉密”。
(二)機制日益健全。一是強化制度建設。根據《中華人民共和國保守國家秘密法》、《中華人民共和國政府信息公開條例》、《安徽省政府信息發布保密審查暫行辦法》及有關法律法規的要求，參照《xx市政府信息公開保密審查制度》，于20xx年出臺了《歙縣人民政府信息公開保密審查制度》、《歙縣人民政府政務公開職責追究制度》、《歙縣人民政府信息公開監督檢查制度》等一系列規章制度，并經縣有關會議討論經過，以文件形式發到各政務公開成員單位，并在xx市信息公開網上發布，理解群眾的監督。二是狠抓工作落實。在印發《歙縣人民政府信息公開保密審查制度》的基礎上，進一步明確了保密審查過程中相關單位的各自職責、審查程序和職責追究辦法，確保不發生泄密事件，做到“以制度管人、按程序辦事”。對主動公開的政府信息，按照“誰制作、誰公開”、“誰公開、誰審查”和“誰審查、誰負責”的原則，由各政務公開成員單位制作、更新，并在xx市信息公開網上發布;對屬于免于公開的政府信息，要求相關單位說明具體理由，由信息發布經辦人審核，報審查領導審批;對依申請公開的政府信息，按照“統一受理、分別辦理”的原則，根據依申請公開資料，經單位負責人審核，視具體情景發布。三是加強宣傳教育。嚴格按照《政府信息公開條例》和《安徽省政府信息公布保密審查暫行辦法》的有關規定，對維護穩定、政法、信訪、民族宗教、國家安全、公共安全、經濟安全等涉密信息進行嚴格控制。組織經辦人員參加有關部門舉辦的各種學習培訓，增強各單位領導，異常是經辦人員的保密意識。充分利用市廣播電視臺、政務網站等媒體以及參與保密法法制宣傳展覽等形式，多渠道加強對領導干部、重點涉密人員和保密干部的保密法制宣傳教育，經過學習教育，進一步增強了廣大機關干部的保密意識，提高了業務本事。
(三)督促檢查到位。積極開展對全縣政府信息公開保密審查工作的例行監督檢查，要求各單位定期開展信息安全工作自查，并及時將自查情景上報縣政務公開領導組辦公室。經常對各單位信息安全保密情景進行不定期抽查，發現問題要求及時整改，并報整改結果。要求各單位在每臺辦公電腦上張貼“涉密不上網，上網不涉密，移動存儲介質不混插混用”的提示語，提高每位工作人員的保密意識。對于從后臺系統登錄上傳，并在縣政務網站發布的文件資料，原則上由各上報單位自行審查，縣信息中心進行再次把關，確保門戶網站所發布信息不涉密。截止目前，我縣在政府信息公開發布平臺上未發現涉密信息。
在本次檢查中，雖未發現涉密的公開信息，但也存在個別單位信息發布人對涉密信息的認識不夠清晰、保密意識仍不夠強;少數單位對信息公開審核不夠規范等問題，必須引起我們的高度重視。下一步，我們將著力從以下三個方面努力：
一是繼續加大保密工作的宣教力度。以宣傳教育為主導，強化各單位、各有關職責人的保密意識。每年組織一至兩次專題培訓，著重加強對政府信息公開指南和目錄編制、政府信息公開申請程序，公開和不能公開的政府信息界定等方面知識的教育。進一步深化相關經辦人員對《中華人民共和國政府信息公開條例》基本資料以及相關配套措施的理解和把握，進而增強他們做好保密審查工作的主動性和自覺性，全面提高做好信息公開工作的本事和水平。
二是繼續完善保密工作的制度保障。針對信息發布中存在的不規范問題，要求各單位進一步對上網信息進行嚴格審查、嚴格控制、嚴格把關，從制度上杜絕泄密隱患。健全完善工作協調機制，將政府信息公開保密審查程序與公文運轉程序、信息發布程序有機結合，促進保密審查與政府信息公開工作有機結合。堅持“先審查、后公開”和“一事一審”原則，對擬公開政府信息進行嚴格的保密審查，嚴格禁止未經審查和批準的政府信息對外公開。要求各有關單位健全完善溝通協調機制，對是否涉密不明確的事項，報請關保密行政管理部門確定;涉及業務工作，征求業務主管部門意見;涉及國家安全、公共安全、經濟安全和社會穩定的重大擬公開事項，應多方征求意見、統籌協調;對密碼電報、標有秘級的文件等屬于國家秘密且尚未解密的政府信息，一律不得公開。健全完善職責追究制度。對違反保密法和政府信息公開條例規定的相關人員依法追究職責。
三是繼續加強保密工作的督促檢查。為了確保保密審查管理工作各項規章制度的落實，及時發現保密審查工作中存在的泄密隱患，堵塞管理漏洞，采取自查與抽查相結合，常規檢查與重點檢查相結合，定期檢查與突擊檢查相結合等方式，對信息公開發布平臺各單位發布信息情景、計算機及其網絡管理制度的落實情景、涉密網絡的建設和使用情景以及涉密計算機、涉密網絡采取管理和防范措施的落實情景進行定期檢查。對于檢查中發現的問題，及時向有關部門反饋，要求縣保密局加強對其進行強化指導，并督促其及時整改到位。
企業保密工作總結大全（18篇）篇三
20xx年，我xx認真落實保密工作責任制，積極開展保密工作檢查和涉密載體清理工作，加強機關保密人員管理，充分發揮了我x保密工作“保安全、促穩定，保安全、促發展”的重要作用，確保了全年無泄密事件發生。
高度重視保密工作，始終把保密工作擺在重要議事日程，認真落實保密工作責任制，建立了以黨委書記為主任，基層部門為委員的保密委員會及辦事機構，切實做到了主要領導親自抓，指定專人專門管。建立了《xx保密制度》、《xx黨委辦公室保密工作制度》、《xx保密工作應急處理預案》，為保密工作提供了強有力的制度和組織保證。
不斷加強保密工作日常管理，從機關的文件起草、打字、復印、信息系統保密管理均由專人負責，計算機信息網絡保密管理得到加強。根據我x實際情況，為xx個重點涉密部門建立保密檔案，包括：《保密要害部門部位涉密人員登記表》，《涉密信息設備使用保密管理檔案表》，并與各保密要害部門部位涉密人員簽訂承諾書，詳細掌握其涉密程度、涉密范圍和涉密人員數量，確保重點保密要害部門規范運行。此外，與全x33個涉密單位的主要負責人簽訂《保密安全工作責任書》，確保涉密單位的保密工作不出現紕漏。
結合近年來省、市級各失泄密的典型反面案例，認真從中汲取教訓，切實加強了保密工作的監督檢查力度，通過逐一排查、堵塞漏洞、健全機制，嚴防和杜絕失泄密事件發生。按照上級要求，及時組織相關人員對計算機、移動存儲介質、辦公網絡等進行不定時檢查。組織有關人員集中學習了保密法規及文件，使保密人員提高對保密工作的自覺性和警惕性，確保保密工作不留隱患、不出問題。
20xx年我x保密工作將繼續在xx公司保密委的指導下，以求真務實的態度，開拓創新的精神，結合本x工作實際，積極開展保密法的宣傳教育，創造性地開展各項保密工作，全力完成各項保密工作任務，現將本年度工作計劃制定如下：
1、建立健全組織機構，加大組織領導力度。要充分認識保密工作的重要性，堅持保密工作目標管理原則，按照目標管理考核內容進行任務分解并且落到實處，堅持黨委書記親自抓、分管領導具體管、辦公室組織實施，基層部門有人管理的保密工作組織原則，有分工有協作，盡其職責。同時，把保密工作納入精神文明一體化考核中，與其他目標同布置、同落實、同檢查。
三、強化保密工作職責，提升管理水平。一是要強化重點涉密人員管理。完善涉密人員登記制度。二是要嚴格文件收發、傳閱程度。三是要不斷完善保密制度，進行不定期檢查，從制度上保證保密工作的貫徹落實。四是要加強涉密載體管理，認真做好涉密載體從制作到銷毀各個環節的保密管理工作。五是要強化涉密信息分級保護，增強保密技術防范能力，加強保密技術基礎性建設，采取切實可行的保密技術措施。
總之，20xx年，我x將嚴格執行保密法各項規章制度，認真自查自糾，清除涉密隱患，切實增強本x職工的保密意識，及時消除泄密隱患，杜絕泄密事件發生。
企業保密工作總結大全（18篇）篇四
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2019年度是我公司科研生產和各項工作極為繁重的一年，我部門全體同志在公司領導的統籌安排之下，本著“質量第一，顧客滿意，持續高效、求精創新”的工作原則，積極開展促進科研生產正常開展的`管理、保密及后勤服務等各項工作，取得了一定的成績。現將今年的主要工作總結如下:
企業保密工作總結大全（18篇）篇五
20xx年我鄉的保密工作，將繼續在縣委、縣*的領導下，在縣*的指導下，以*和十七屆三中全會精神為指導，深入學習貫徹落實科學發展觀，認真貫徹執行好保密法規政策，狠抓保密宣傳，執行保密制度，完善保密設施，使保密工作規范化、制度化，有效的杜絕失泄密事件的發生，促進各項中心工作的圓滿完成。
鄉黨委、*和各部門要特別重視保密工作，要把保密工作納入全年綜合目標考核內容，與其它工作同計劃、同落實、同檢查、同考核。鄉成立保密工作領導小組，由黨委*顧興斌同志任組長，*鄉長丁維生同志、副鄉長黃林*同志任副組長，蔣啟彬、王世婭、肖大成、彭云萬、張德釗、毛愛明為成員，黨政辦公室具體負責好保密管理和督查工作，各部門要配合協調好工作，使整個保密工作形成齊抓共管的良好局面。
要將保密工作責任具體落實到有關人員，嚴格獎懲。對涉密人員要有保密事項規定，對容易失泄密的文件收發、傳閱、打字、復印等處理程序的重點部門和環節，完善制定相應的切實可行的規章制度和防范措施，特別是對機關文件收發、檔案保管實行專人管理，規定傳送范圍，對統計資料、檔案材料實行專管制度，對重點涉密的計算機除專人外，要制定相關的保密制度和措施，嚴格執行保密法的相關要求，對電子公文的制作、收發、存儲、傳遞、使用、保存、銷毀加強管理，做到萬無一失，徹底杜絕泄密隱患。
企業保密工作總結大全（18篇）篇六
市場競爭日益激烈，保守企業秘密至關重要。為此，公司從領導、部門負責人到基層員工，層層把關，將保密工作層層落實，并采取相應措施，嚴守企業秘密。
一、領導重視，專人負責。
在集團公司和省公司領導下，本著對企業負責的態度，公司領導高度重視保密工作，并成立了由公司領導為組長，各相關部門負責人為成員的保密工作領導小組，具體工作歸口到綜合辦公室。公司在內部員工中樹立保密工作無小事意識，把保密工作納入企業的日常管理;并教育全體員工，特別是掌握企業秘密和涉密員工增強保密觀念，提高保密意識，明確保密內容，在對外交流或上互聯網時，自覺維護國家和企業秘密，杜絕泄密事件的發生。
二、全體員工加強學習，提高保密意識。
公司要求全體員工認真學習國家、集團公司、省公司以及分公司內部制定的相關保密制度和工作規定，貫徹落實集團公司《關于加強保密工作的通知》、省公司《關于進一步加強保密工作的通知》等通知精神，提高保密意識、明確保密職責，并按照集團公司、省公司文件精神嚴格保守企業秘密。今年我公司推出的“小靈通8元拿回家”
活動方案。
由于事先的保密工作做得好，在消費者引起轟動效應，掀起購機熱潮，給競爭對手措手不及的打擊，取得了良好的效果。
1、制定保密工作制度，確保員工保守企業秘密。，公司制定了《分公司保密管理規定》，明確規定了公司保密的內容、措施、方法以及獎懲辦法等。
2、加強保密工作宣傳，培養員工保密意識。公司利用內部辦公系統、內部信息、公司各種會議以及部門內部交流，經常性地對員工進行保密知識學習和保密工作教育，培養員工保密意識。年底上市后，分公司尤其注意在對外信息披露上嚴格把關。所有對外公布的資料和數據都嚴格執行分管領導審批制度，對媒體的報道也層層把關，沒有發生過一起泄密事件。公司還在辦公網上向各部門、中心、縣分公司轉發了省公司《關于進一步規范對外宣傳工作的通知》，要求相關部門人員在涉及企業新聞信息對外宣傳過程中，嚴格按照省公司的要求做到保守企業秘密。
3、加強對涉密計算機、支撐系統以及紙質資料的管理。在日常工作中，公司加強了對涉密計算機、涉密生產系統、公司內部辦公系統以及紙質文件資料的管理。做到了企業辦公網與生產網(各客戶經理支撐系統、帳務處理系統、營業受理系統等)與互聯網實現物理隔離，并設置了有效防火墻;對涉密信息載體，特別是相關市場經營信息、競爭信息的紙質資料進行嚴格管理，及時銷毀、及時處理;對公司相關網上傳遞的信息資料上，標明“秘密”字樣，徹底杜絕涉密漏洞，避免企業秘密被竊取。
四、城南機房、西門橋機房及西林電信大樓實行物業管理，保安人員24小時守衛。工作人員憑工作證出入;非工作人員須持有效證件，登記聯系后，方可進入大樓有限區域，不得進入機房。
五、記錄齊全。包括會議通知、會議記錄、電話記錄、來信來訪、總經理信箱、紙質文件的收發等記錄。
六、嚴格公章管理。
合同。
協議蓋章均有詳細記錄。對于公章使用中把握不穩的，均逐級匯報，避免出現失誤。
七、檔案管理規范、有序。9月副委員長視察對我公司樞紐大樓的檔案資料整理工作給予高度評價。
八、大西街營業廳和西林營業廳均安裝電子監控系統，各營業點均使用了投幣式保險柜。
九、加強監督檢查，保證保密工作制度的落實執行。公司為使員工提高保密意識，真正做到保守企業秘密，除了在制度上進行管制督促以外，還加強了保密檢查，嚴格實施獎懲制度。
檢查主要涉及：1、員工特別是核心員工、涉密部門員工是否具有較強的保密意識;2、員工對自己的計算機是否設定安全密碼;3、公司在進行外部信息公布時是否有負責人把關;4、公司生產系統是否與互聯網隔離;5、公司在網上傳遞資料時是否注意了保密等等。
公司9月初收到省公司關于保密工作自查的通知后，公司領導高度重視，要求綜合辦公室迅速將文件轉發給現業各部室、各縣分公司，并對照檢查內容進行自查，及時整改規范相關的保密工作。自公司成立以來，全體員工在企業信息保密方面做出了積極努力，取得了明顯成效，至今未發生過一起泄密事件。
x年度是我公司科研生產和各項工作極為繁重的一年，我部門全體同志在公司領導的統籌安排之下，本著“質量第一，顧客滿意，持續高效、求精創新”的工作原則，積極開展促進科研生產正常開展的管理、保密及后勤服務等各項工作，取得了一定的成績。現將今年的主要。
如下:。
一、科學管理，組織協調各項工作。
科研生產是企業賴以生存的保障，是公司工作的重點，為使設計出成果，使生產出優質產品，我們努力作好公司管理、后勤保障及協調工作，讓科研生產人員能專注于工作，無后顧之憂。今年公司內外召開的各種大小會議以及接待貴賓等事務性活動繁忙，經理部都能統籌安排，工作井井有條，步步到位。特別是在公司外部召開的會議時，部門全體人員加班加點，籌備會務，準備資料，接送參會的外地代表。大家工作兢兢業業，任勞任怨，從不計較個人報酬、得失，使每次會議都得以圓滿完成，為公司樹立了良好的形象。
今年公司的科研生產任務非常飽滿，后勤工作也面臨著一些較大的壓力。面對這種壓力，經理部的員工們沒有退縮，他們把壓力變成了動力，在人員相對緊張的情況下，經常犧牲休息時間做好各種溝通和服務工作，通過我們的努力完成了公司交給的各項任務，為公司完成今年生產計劃實現工作目標做了自己應有的貢獻。在負責公司用車管理過程中，針對公司專職司機少車輛有限的情況，部門經理進行了科學管理，合理調配，犧牲了許多休息時間，甚至放棄節假日休息，只要用戶有要求或各部門有需求，他們就隨叫隨到，有求必應，從未因為人員缺乏或車輛不夠而影響工作。并且他們特別遵守交通規則，重視交通安全，在全年出車率非常高的情況下從未發生過交通事故，保障了公司和客戶的交通安全。在文件資料傳閱傳送和管理過程中，我部門非常重視保密和質量管理工作，全年共收到外來文件133個，并根據領導批示的文件傳閱單進行了有效的傳閱;對外傳送文件(數字)個，全部嚴格執行了保密程序。公司內部存檔技術資料944個，發放資料91個1138份，更改文件60個440份，銷毀資料952份，全部按程序文件要求和保密管理制度規定進行了有效控制，在質量外審過程中，我部門沒有一個不合格項。
今年是保密工作復查年，為夯實保密基礎，迎接上級上級有關部門對我公司保密認證的復查工作，防止工作中出現失泄密現象，使保密工作真正做到“預防為主、積極防范”，經理部作為管理部門，不僅不斷加強學習，提高自身的保密知識和防范意識，積極參加上級主管部門的保密培訓，同時加大了對涉密人員保密宣傳教育工作的力度。如:以召開職工大會的形式傳達上級領導對保密工作的重要指示;通報保密工作形勢和失泄密案例及放錄像片來教育職工要高度重視保密工作;開展保密知識答題，不斷增強員工保密知識;在保密委員會的領導下，經常開展不定期的保密檢查，發現問題及時提醒及時整改;對新入公司的人員進行了保密知識的教育和培訓等。通過以上工作，大大增強了全體職工的保密意識，大家真正從思想上重視了保密工作，時時繃緊保密這根弦。
(二)調整保密組織機構人員，充分發揮兼職保密員的作用。
在保密委員會的領導下，積極開展保密工作。由于公司機構變動，保密委員會的成員隨之發生變化，因此調整了保密委員會成員和兼職保密員，并進一步明確了分工。為使保密工作做到環環相扣、不留死角，經常督促每個部門的兼職保密員認真負責的履行自己的職責，發現不稱職的兼職保密員，毫不留情的進行批評教育，并及時進行更換，通過兼職保密員的具體工作，真正作到隨時發現問題隨時解決，起到了一定的預防為主、積極防范的作用。
(三)及時調整人員密級，加強對涉密人員的管理。
根據保密法要求和上級指示精神，今年，我們對全體員工工作崗位和工作性質進行了進一步核查，重新確認了各人員的密級，保證了涉密人員與涉密內容的協調統一。
(四)加強對涉密介質的管理，及時對保密安防設施進行升級改造。
經理部加強對涉密介質的管理，對涉密介質的借閱和發放進行有效控制，嚴格執行登記和審批手續;對上網計算機進行登記制度，下載資料嚴格要求進行中轉，并專門設置了周轉計算機和周轉移動硬盤。在安防設施的管理上，我們不放過任何一點紕漏，發現問題，及時改進修復，經常檢查保密要害部門和部位的物防設施，使之保持正常工作狀態，對老化設施進行更新換代，根據需要及時增配密碼柜，保證了保密安全防護系統的可靠性。
三、認真做好質量工作，全面完成質量計劃。
本年度質量培訓計劃中所涉及的人員覆蓋范圍廣，培訓內容多，培訓的內容涵蓋了專業知識、質量管理知識和崗位技能培訓等，具有全方位、多元化的特點。在負責公司年度培訓計劃的制定和監督實施工作中，按季度督促各部門完成培訓任務、匯報培訓情況，全年培訓員工275人次，達標率達100%;對各級管理人員以及從事質量工作的人員，進行管理知識和崗位技能培訓、考核，并按規定發放上崗證。公司的技術骨干同志國外參加了技術和管理方面的學習培訓，其他方面的培訓工作也按照今年年初的人才培訓計劃全部完成。
在負責公司年度招聘計劃的制定和實施工作中，參與組織了3次招聘，人數總共達到四十多人，經理部主要負責前期了解溝通等準備工作、后期錄用人員的接收工作與未接收人員的解釋工作，使我公司今年的招聘工作圓滿成功，并累積了招聘工作經驗。
制定員工能力的評價、考核辦法。年終完成對所有員工的績效考核，發現了成績與不足，也使每個員工有了客觀的評價，給領導使用人才提供依據。
根據公司的質量工作要求，建立了全體員工的個人資料檔案和人員培訓檔案，做到有據可查，規范了公司人力資源的管理。質量記錄詳細、規范，符合規定要求，所以在公司今年的質量審核中沒有出現不符合項，還得到了外審專家的一致表揚。
四、抓好制度管理，加強各項工作的管理。
1、嚴格執行績效考核制度。
公司頒發了《薪酬管理制度》《績效考核辦法》等一系列的管理制度，經理部嚴格執行各項。
規章制度。
在每月初進行考勤公示使得員工的考勤情況更加透明、公正。認真做好考核材料的管理工作使員工的考核成績清晰明了。
2、加強了對出入公司大門的管理。
五、加強企業文化建設和精神文明建設，提高公司員工的整體素質。
在黨支部的領導下，我部門積極配合配合黨政工團，作好精神文明建設的工作。在慶祝中國人們解放軍建軍八十周年之際，公司組織全體員工到軍博參觀《我們的隊伍向太陽――新中國成立以來國防和艦隊建設成就展》，使同志們了解到祖國的飛速發展和日益強大，更感受到作為軍工企業的一員肩負保衛祖國的神圣使命，責任重大，不容懈怠，更需加倍努力工作。在慶祝建黨八十六周年和偉大祖國誕生五十八周年之際，分別舉辦了歌頌黨、歌唱祖國演唱會，唱革命歌曲，抒愛黨愛國情懷，揚拼搏精神，更堅定了同志們努力工作、無私奉獻、為公司求得更大發展貢獻自己力量的決心。
我們積極開展企業文化建設工作，一年來共出簡報13期15篇、質量專刊1期9篇、園地4期54篇、短訊4期54條，共132篇(條)，這些宣傳報道幫助職工及時了解了公司各方面的基本情況，同時增強了各部門之間的溝通，對推動部門之間的工作、促進公司發展起到了一定的積極作用。
企業保密工作總結大全（18篇）篇七
根據《關于印發〈xx年保密工作目標任務〉的通知》（馬保發〔xx〕4號）文件精神要求，馬過河鎮高度重視，切實抓緊落實，保密工作取得良好成績，全年無一起泄密事件發生，現將xx年工作總結如下：
（一）保密工作組織機構的設置情況。我鎮設有保密工作領導小組，組長由副書記擔任，成員由站所主要負責人和黨政綜合辦涉密人員組成。保密工作領導小組下設辦公室，確定黨政辦主任負責保密方面的具體工作。
（二）保密工作隊伍的建設。堅持做到保密工作機構和工作隊伍健全，不斷提高保密工作人員的業務素質，保證了保密工作開展的成效。目前，鎮黨委指定兼職保密員3人，均具備大專以上學歷。
（三）保密基礎設施建設。對保密工作所需設施、設備和經費，我鎮黨委、政府都能夠給以重視和支持，保證了全鎮保密日常工作的順利開展。
（一）加強對保密重點部門和部位檢查督促工作。
我鎮黨政辦、檔案室等部門是保密重點部門和部位。這些部門接觸密源廣、涉密深，保密工作領導小組對這些部門的保密工作進行不定期的檢查督促，防止失密、泄密。多年來，這些部門的規章制度不斷健全和完善，從每個環節做起，不斷增強保密觀念，采取有效措施，狠抓落實。黨政辦公室的傳真機、復印機和統計人員都訂有保密職責，辦公室人員有保密管理辦法，秘密文件、內部資料的傳遞、回收、注銷都嚴格按照上級有關要求辦理，形成了一整套制度和規定，保證了管理渠道的暢通。
（二）加強加密計算機的的管理工作。
按照上級有關部門的要求，鎮黨委、政府高度重視，指定懂業務、會管理的工作人員專門負責加密計算機的管理工作，未發生計算機泄密事件。同時加強對計算機上網檢查工作，對上網計算機進行登記造冊，摸清了鎮政府內上網計算機的總體情況，在管理上做到心中有數。對于涉密的計算機，明確要求要實行物理隔離，并進一步加強了全鎮干部職工對計算機信息的管理，不斷增強保密意識。
（三）保密規章制度的建設情況。
一是認真落實保密工作領導責任制。我鎮黨政主要領導對保密工作十分重視，把它作為一項重要工作任務來抓，將其同業務工作同計劃、同部署、同檢查、同總結。首先是我鎮黨委指定分管組織工作的黨委委員主管保密工作；其次是由保密工作領導小組負責全鎮的保密工作，并做到主管領導負責抓，經辦人員具體抓落實。二是建立健全各項保密工作規章制度。近幾年來，我鎮先后建立健全了《領導干部保密制度》、《公文保密制度》、《計算機信息系統保密制度》等保密工作規章制度，做到以制度管人、按程序辦事，確保保密工作的順利開展。
（四）開展保密宣傳教育情況。
我鎮黨委高度重視保密宣傳教育工作，采取多種形式、利用各種機會在全鎮干部、職工中開展經常性的保密宣傳教育工作。如利用班子成員會議、全體干部職工會議和鎮村兩級干部會議，傳達和學習有關保密工作的文件資料，了解保密工作的情況及上級要求。以上這些活動的`開展，使干部、職工增強了保密觀念，為做好我鎮的保密工作奠定了扎實的基礎。
（一）保密工作的教育力度需要不斷加強。近幾年開展保密工作的實踐使我們認識到，加強鎮干部、職工的保密教育，提高每一個干部職工的保密意識十分重要。例如利用計算機網絡、電子郵件向外發送資料已是十分方便和快捷的方式，但因此也可能帶來泄密的危險。針對這一情況，需要加強宣傳力度，不斷增強保密意識，提高干部職工做好保密工作的主動性和自覺性，并制定出相應的規章制度，使事前行為得到規范，及時避免可能發生的失、泄密事件，消除隱患，確保保密工作的實效性。
（二）做好保密工作還需要堅強的物質基礎作保證。除了必要的資金、設備投入外，還應加強對保密工作人員的業務培訓，提高保密干部的素質。目前鎮鎮專（兼）職的保密工作人員的培訓較少，加上人員的變動，所以保密工作人員的業務培訓急需加強。
企業保密工作總結大全（18篇）篇八
區統計局在區委區政府的正確領導下，在區委保密辦公室的業務指導下，結合本單位工作實際，高度重視保密工作，長抓不懈，現總結如下：
把全局保密工作放在重要位置上，長抓不懈。隨著經濟和社會發展，國家和區域之間的競爭日益加深，競爭手段和競爭方式也層出不窮，因此，做好保密工作尤為重要。區統計局是全區經濟宏觀部門，全面祥實掌握全區國民經濟和社會發展的基礎資料，所以我們在思想上高度重視保密工作，把保密工作放在全局工作首要位置。
我們專門成立了由局長張清明同志任組長，副局長索會玉同志任副組長的保密工作領導小組，保密工作辦公室設在局辦公室，由辦公室具體實施全局保密工作，并由專人負責此項工作。
為了做好全局保密工作，我們建立了完善的統計保密工作制度和責任追究制度，根據我局工作特點，我們對公章使用、統計資料保管、資料發布、資料銷毀等各個環節，制定出七章十六條統計保密工作管理責任制，并要求局內各股室嚴格遵照制度執行。我們還制定了局長負總責，辦公室和各股室分級負責的責任追究制度，力求做到統計資料不泄密。嚴肅保密工作紀律。發生失密、泄密，視情節輕重、危害大小，依據《保密規定》給予當事人批評教育或處分。情節惡劣，后果嚴重的，要提交紀律檢查機關追究責任；玩忽職守，構成瀆職罪的，依法追究刑事責任。
1、嚴格執行公章使用登記制度；非正常業務用章，公章必須由領導批準。用章要注明原因、份數和批準人。嚴禁在空白紙上加蓋公章和開空白介紹信。
2、我局是區政府的重要工作部門。全體工作人員都嚴格遵守《保密守則》及有關規定，不泄漏機密事項。發現他人有失、泄密行為我們立即制止，并向有關領導報告。
3、加強對機密文件、材料的管理。凡屬機密文件、材料一律由局辦公室保管，不得任意交他人代收代轉。凡到上級機關參加的各類會議所發的文件、資料，會后一律交辦公室文書登記保管，需用時，辦理借閱手續。調動工作或因故離職的，認真清退存放的所有的文件、資料、刊物等。
4、嚴禁將機密文件和材料帶出機關。確因工作需要必須隨身攜帶機密文件、材料外出，經局長批準，使用專用文件箱攜帶。從外單位取機密文件、材料回機關時，做到事先請示局長。
5、每月對文件、材料進行一次清理。年終按照立卷歸檔范圍和文書處理規定進行徹底清理，并按照區檔案局管理辦法，交區檔案局保管，對無保留價值的機密文件和材料，登記造冊，經領導審核批準后，及時銷毀處理。絕密文件經領導批準由專人焚毀。
6、檔案資料必須保證絕對安全。檔案室、機要室嚴禁無關人員進入。對絕密檔案和核心檔案設專柜單獨保管。涉及機密事項的作廢文稿及時銷毀。
7、提高警惕，確保安全。每天午休或下班前都檢查文件、材料是否收好，卷柜、門窗是否關嚴鎖好，有無火災隱患等，防止意外事情發生。嚴肅保密工作紀律。發生失密、泄密，視情節輕重、危害大小，依據《保密規定》給予當事人批評教育或處分。情節惡劣，后果嚴重的，要提交紀律檢查機關追究責任；玩忽職守，構成瀆職罪的.，法追究刑事責任。
雖然我們在保密工作方面做了一些工作，但還存在一些不足，今后在區保密辦公室的業務指導下，進一步提高自身素質，根據新時期對保密工作的要求，努力做好統計保密工作。
企業保密工作總結大全（18篇）篇九
20xx年，水務局在縣委、縣政府的正確領導下，高度重視保密工作，嚴格按照中央、州委和縣委、縣政府有關文件精神，基本完成各項保密工作任務，充分發揮了保密工作“保安全、促穩定、促發展”的積極作用。現將一年來保密工作開展情況總結如下：
提供強有力保障
我局把保密工作擺上重要議事日程，認真貫徹落實上級有關保密工作的方針、政策、指示，嚴格按照縣保密委有關文件精神，認真落實領導干部保密工作責任制，做到有領導管、有專人抓，并成立了保密工作領導小組，明確局黨總支書記分管保密工作，配備1名干部兼職承辦日常保密工作。我局堅持做到保密工作與業務工作同時部署，同時落實，全年召開保密工作會議7次，明確相應的責任辦公室和責任人，為保密工作提供了強有力的組織保證。
我局認真制定了《**縣水務局“五五”保密法制宣傳教育實施意見》，并積極開展保密宣傳教育活動，將保密知識納入職工的日常理論學習內容之中，定期或不定期地組織職工學習保密知識和上級有關保密的文件精神，積極選派保密干部參加縣級組織的保密知識培訓，時刻提醒職工注意各項工作的保密性，尤其是干部人事方面的保密工作。同時，落實好工作經費，以保證有關保密書籍的訂閱和保密干部的培訓教育工作，全年共投入經費7200元。為進一步推動保密宣傳教育工作，結合我局實際，以“學刊用刊”活動為載體，認真組織職工撰寫保密工作信息，強化職工的保密意識，樹立起“人人保密、時時保密、處處保密”的良好氛圍。
我局嚴格按照縣委文件精神，采取有效措施，推動保密工作的全面完成。
（一）建章立制，做到有章可循。及時傳達上級有關保密工作的指示、文件，建立和完善了各項保密規章制度，并結合我局工作實際，制定了《**縣水務局機關、事業保密工作制度》、《**縣水務局計算機及相關物件保密管理規定》、《水務局保密工作責任追究制規定》等規章制度，做到各科室一份，隨時督促職工對各項工作的保密。并強調對泄密事件的發生，嚴格按照有關規定和制度，對分管領導和當事人進行嚴肅處理。
（二）做好本單位涉密文件和資料的批閱、上交，并按有關規定做好銷毀工作，嚴格按照有關規定辦理涉密資料的借閱審批手續，規范涉密文件、資料的印制工作。
（三）做好本單位對外宣傳和新聞出版保密工作，對州、縣的涉密涉外重要會議、重大活動和重要決定做到嚴格保密。
（四）保密干部熟悉和運用保密業務知識能力較強，各類文件嚴格按照國家保密局保密工作管理辦法管理，全年未發生泄密事件。
（五）本單位涉密計算機均采取專門的防范措施，與因特網完全進行物理隔離，并設置開機密碼和專門標示，對涉密計算機信息實行專機專人使用、專人管理、專人負責制度、維修登記制度，對單位的計算機及其相關物件進行了登記、定密，并實行責任追究制。
（六）抓好保密工作的日常事務。及時報送年終工作總結，認真完成縣保密委部署的專項保密工作任務，領導小組不定期對各科室保密工作進行檢查。同時，抓好保密信息的投稿工作，及時地反映我局保密工作開展情況。
今年來，由于局領導和全體干部職工的高度重視，我局的保密工作得到進一步加強，沒有出現泄密事件和不穩定因素，為全縣的安全、穩定工作起到一定的促進作用，但離上級的要求還存在一定差距。我局將在以后的工作中，正視自己的成績和不足，不斷總結經驗和教訓，進一步推動我局的保密工作更上一個新臺階。
企業保密工作總結大全（18篇）篇十
鎮委、鎮政府根據中央、省、市關于開展全民 六五 普法、《保密法》教育的有關要求，充分利用機關干部周一例會、間周五集中學習、發簡報信息、組織保密知識測試等形式，廣泛開展保密法制宣傳教育活動，提高全體機關干部的保密意識和防范能力，形成人人自覺遵守保密法律法規，個個勇于同泄密盜密行為作斗爭的良好局面。
鎮委、鎮政府高度重視保密工作，強化領導責任，加強保密制度建設，落實專職保密工作人員，建立保密工作崗位職責。黨政班子成員嚴格執行中央保密委員會《關于領導干部保密工作責任制》的規定，積極探索新形勢下保密工作的辦法和措施，制定規劃，落實措施。成立鎮保密工作領導小組，鎮委書記親自擔任保密工作領導小組組長，根據工作需要適時對鎮保密工作領導小組成員進行調整，確保保密工作組織健全。將保密工作經費納入預算，確保保密工作正常開展。領導小組多次召開保密工作專題會，聽取鎮保密工作情況匯報，研究部署我鎮保密工作，并將保密工作納入鎮年度綜合目標管理中。在鎮領導班子民主生活會、領導干部個人述職報告、新任干部談話和干部年度考核工作中保密工作已成為必不可少的內容之一。紀委監察部門把領導干部執行保密紀律納入監督檢查的內容，對保密工作失職、瀆職的實行問責制，對嚴重違紀的行為一查到底。對上級有關保密工作的文件，鎮保密工作領導小組成員及時閱讀，并簽批落實意見，組織相關部門進行督促和開展經常性保密工作檢查。
（1）加強計算機的日常管理。一是加強涉密計算機、涉密移動存儲介質的使用管理。按照市委保密委員會的要求，我鎮確定一臺專用計算機處理涉密文件和內部資料，不安裝無線網卡等無線設備，做到與因特網物理隔離。配備一個帶有寫保護功能的u盤和該計算機綁定使用，杜絕使用其他u盤。嚴格登記涉密計算機和u盤編號，標示密級；二是加強處理內部文件資料的計算機管理工作。實行單機運行，確保內部文件安全保密；三是加強非涉密計算機的管理。按照 上網不涉密，涉密不上網 的要求，嚴禁非涉密計算機處理涉密信息和使用涉密u盤，各大辦的移動存儲介質不得處理和存儲涉密信息。辦公室所有計算機按照規定及時修補系統漏洞，定期升級病毒庫，查殺病毒，防范 木馬 、病毒的入侵；四是責任到人。指定專人負責計算機和移動存儲介質的總體管理工作，加強對計算機管理的定期檢查和抽查，做到嚴格管理，嚴防計算機失泄密事件的發生；五是加強宣傳。印發了《保密工作領導小組職責》，做到人手一份，使辦公室工作人員明確計算機保密的有關要求,掌握計算機保密的方法和手段，切實增強保密意識；六是加強計算機及其信息系統保密管理。對于涉密計算機落實專人負責管理，對于涉密存儲介質指定專人保管，按照規定嚴格執行，防止出現泄密事件。
（2）加強機要文件的管理。堅持雙向登記制度，配備和確定了專職保密人員，逐步建立完善了保密工作制度。建立文件保密廢資料登記銷毀程序，及時登記、傳閱、清理和回交機要文件，自查中未發現一起違法事件。
（3）加強保密工作的管理。認真擬定保密法制教育的年度計劃，積極開展形式多樣的保密宣傳活動，將保密知識納入干部日常理論學習內容，定期或不定期組織機關干部學習保密知識和上級有關保密文件精神，安排保密干部參加保密知識培訓，保密干部政治過硬，業務熟練。
企業保密工作總結大全（18篇）篇十一
根據保委發2號關于轉發市委保密委員會《關于轉發中央保密委員會〈關于開展地方黨政機關保密檢查的通知〉的通知》要求，我局緊緊圍繞中心工作認真開展保密工作，不斷加大了保密宣傳教育和技術防范工作力度，狠抓保密制度建設，全局干部職工保密意識和保密法制觀念不斷增強。同時，對我局的'保密工作進行了認真自檢自查，現將檢查情景匯報如下：
我局高度重視保密工作，為進一步加強領導，切實把我局保密工作落到實處，成立了由局黨組書記、局長任組長，幾位副局長任副組長和局各股室負責人為成員的交通局保密工作領導小組。并結合本單位實際，建立健全了各項保密規章制度，按照“誰主管、誰負責”的原則，制定落實相關保密工作制度，切實加強對新形勢下保密工作的領導，把保密工作列入管理工作日程，做到保密工作與業務工作、部門工作同布置、同檢查。
今年以來，我局結合工作實際，認真做好日常局機關收(發)文登記管理、文件傳閱(借閱)管理、計算機使用管理等制度，嚴格把好文件的入口關和出入關。對文印打字室、檔案室、辦公室等重要場所及存儲文件資料的箱柜實行了定人、定崗、定責、定制度，加強管理，嚴防文件丟失、被盜和計算機上網泄密等職責事故的發生。對計算機上網管理，嚴禁在上互聯網的計算機中制作、存儲、傳遞和使用涉密文件、信息以及機關內部資料。上互聯網的計算機實行“誰上網誰負責”的原則。任何個人不得將帶有保密信息資料資料的軟盤帶回家中用于計算機進行處理。
保密工作是我們黨的一項重要工作，做好保密工作，直接關系到國家機關安全、經濟發展和社會穩定。結合“四、五”保密普法學習活動，我局及時組織全體干部職工認真學習了《保密法》及相關的保密法律法規，尤其對重點涉密人員更是加強教育和嚴格監管，把工作職責明確到個人，實行職責追究制。加強對涉密人員的組織培訓、自身學習，不斷提高其自身政治素質和增強保密意識，增強了保密工作的職責心。
認真貫徹落實國家和省、市有關保密管理規定，不斷完善我局保密工作制度，落實保密人員，并按時完成了密級文件統一清繳工作。對涉密載體的管理上，在加強紙介質管理的同時，加大了對磁介質(各種軟盤、u盤、光盤等)的管理力度，進一步規范涉密文件、資料及其物品銷毀制度，實行全方位監管，用制度管人管事。做到嚴格保密紀律，落實防范措施，我局未出現過一例失、泄密事件。
局領導十分重視文件銷毀工作，對文件銷毀過程中的各個環節加強了管理。首先對擬銷毀的文件材料登記造冊，報局領導批準同意后，由辦公室與縣保密局聯系，指定專人集中銷毀，任何個人不得將文件材料或其它涉密資料當廢紙變賣或自行處理。
我局將保密管理工作列入了領導議事日程，按照“統一領導、歸口管理、分級負責”的管理體制，一是認真抓好紙制文件、計算機和網絡的管理;二是抓好重點涉密人員的教育和管理，做到保密工作有人抓，具體業務工作有人管。三是及時研究解決在計算機和網絡管理保密工作中遇到的困難和問題。按照“進取防范，突出重點”的保密工作方針，加大了人力、物力、財力的投入，為我局保密工作更好地開展創造了良好的條件。
今年是《保密法》頒布19周年，為不斷深化保密法制宣傳教育，我局在全系統開展了形式多樣的保密法制宣傳教育。召開了系統保密工作會議，重點學習了國家、省、市、縣關于保密工作的重要文件，在全系統營造了一種濃厚的保密氛圍，進一步增強了廣大干部職工的保密意識和保密法制觀念。
半年多來，在全系統干部職工的共同努力下，我局的保密工作取得了必須的成績，沒有出現失、泄密事件和不穩定因素，為維護全縣的安全、穩定和構建和諧交通起到了進取的促進作用。我們將在今后的工作中，認真總結經驗，克服不足，努力推動我局保密工作再上一個新臺階。
企業保密工作總結大全（18篇）篇十二
根據文件精神，我公司嚴格按文件要求對保密工作進行了自查，特匯報如下：
為認真做好保密工作，我公司結合工作實際，切實把保密教育工作貫穿于日常工作中，在平時的會議上，多次強調做好保密工作的重要性，使保密工作真正做到行有規章、做有依據、查有準則，真正實現制度化、規范化、科學化。
為嚴格保密紀律，堵塞漏洞，消除隱患，加強公司的保密工作，我公司成立了保密工作領導小組，公司負責人為組長，其余人員為成員，加強對保密工作的領導。同時，制定了保密工作的制度。要求公司所有工作人員自覺遵守保密工作的規章制度。嚴格做到不把機密、絕密文件帶回家，不在公共場所談論保密事項，不向任何無關人員透露保密的內容，不在公司聯網計算機上操作與工作無關的事項，并嚴格做到不該自己知道的不打聽，不該外傳的事堅決不外傳。對違反保密規定的人和事，要進行批評教育，情節嚴重的要根據有關規定嚴肅處理。嚴格制度、嚴密措施、嚴明紀律，確保保密工作萬無一失。
為切實落實保密制度，做好保密機要工作，我公司采取了以下幾個方面的措施。一是嚴格計算機管理。目前我公司所有辦公室都配備了計算機，刪除一切與工作無關的信息和軟件，尤其是網絡游戲等聯網軟件，防止信息流失或遭受外界惡意攻擊。二是嚴格文件資料管理。檔案室是文件資料的儲存場所，為確保文件不隨意外流，我公司設立了1名專職人員，負責紙質檔案的管理和電子文檔的管理。具體做好文件資料的收發、分放、整理、歸檔、銷毀等，對涉密的文件資料，只準在檔案室閱，未經批準，不得帶出公司；做好電子文檔的輸入、存檔、發送、印制、備份等，確保電子文檔安全。同時加大對檔案室的日常管理，非工作人員一般不準進入檔案室，防止機密外泄。三是嚴格會議管理。對公司的各類會議，尤其是對涉及人事、財務商議等涉密的會議，嚴格落實保密措施，遵守保密紀律。
四是嚴格公章管理。所有需加蓋公章的文書材料，一律需經得主要領導同意方可加蓋。任何人不得隨意加蓋公章。并對加蓋公章的材料作詳細登記。
我公司公司保密管理工作基本是好的，沒有發現涉密文件資料流失等事件。但跟要求還存在一定的差距，有以下兩個方面：
（一）保密工作的宣傳教育力度不夠。加強公司所有人員的保密教育，提高每一個員工的保密意識十分重要。需要不斷加強宣傳力度，增強人們的保密意識，提高做好保密工作的主動性和自覺性，還要制定出相應的規章制度，使事前行為得到規范，堵塞可能發生的失、泄密事件，消除隱患，以確保公司的安全。
（二）保密工作人員業務培訓不夠。做好保密工作還需要堅強的物質基礎作保證，除了必要的資金、設備投入外，還應加強對保密工作人員的業務培訓，提高保密員工的素質。做好保密工作仍然任重而道遠。在今后的.工作中，我公司將進一步加強對保密工作的重視，強化對涉密內容的管理，力爭保密工作取得新成績，確保工作順利開展。
20xx年6月16日。
企業保密工作總結大全（18篇）篇十三
20xx年，xx公司在上級保密組織的正確指導及公司保密委員會的務實領導下，查找薄弱環節，突出工作重點，強化保密教育培訓，按照年初制定的保密工作計劃，踏踏實實地開展了一系列保密工作。現將全年工作情況匯報如下：
（一）調整保密組織機構及人員；
年初，公司組織機構及人員發生了較大的變化，保密委員會及保密辦組成也相應地進行了調整，根據工作需要及崗位設置情況重新確定了涉密人員xx名，明確了各自的保密職責。并按照上級文件要求，分別組織xx人簽訂了《保密責任狀》及《保密承諾書》，再次強化了保密責任意識。
按照《武器裝備科研生產單位二級保密資格審查認證標準》要求，公司在總部及兩礦分別配備了涉密中間轉換機和非密中間轉換機，用于不同密級計算機之間的信息交換。同時，參照集團公司《信息交換的指導意見》，公司結合實際情況，制定了《xx公司計算機信息交換工作流程》，幾易其稿后交保密委員會審議通過，并提交葫蘆市保密局征求意見，最終定稿。該《流程》的制訂操作性強，使得公司不同密級之間各項信息交換有所依據，給做好信息交換工作奠定了良好的基礎。
（三）定期安排布置保密工作；
公司機制調整為條線管理后，每月定期安排召開總經理辦公會，保密辦主任匯報上一月工作情況并布置次月保密工作是其中一個重要內容，根據會議內容形成會議紀要，各處室相互監督，極大地促進了保密工作的展開。
（四）調整涉密計算機及涉密u盤數量；
隨著公司條線管理體制的確定，公司科室設置也發生了較大變化。這樣，涉密計算機也要相應地進行調整，在征求各處室負責人意見的基礎上，保密辦認真研究，并經保密委員會同意，重新調整了涉密計算機的數量共xx臺,并張貼了密級標識，確定涉密u盤及責任人，按照u盤序列號進行了登記，有效地確保了涉密u盤的安全。
（五）綁定涉密計算機及涉密u盤；
為了解決涉密u盤與非密計算機以及非密u盤（含上網u盤）與涉密計算機交叉使用現象出現的問題，在技術上堵住“擺渡木馬”病毒程序這個較大的泄密漏洞，切實保障國家秘密的安全，經過多次調研，最終向北京xx有限公司購買了一套計算機監控與審計系統，并進行了安裝，非常有效地杜絕了不同密級u盤與計算機之間交叉使用的現象。
（四）細致開展保密檢查工作；本年共組織進行公司級保密檢查2次，接受市保密局檢查1次，省國防工辦保密檢查1次，根據上級檢查小組提出的檢查整改意見進認真行了整改，并就整改情況向xx市保密局進行了專項匯報，得到了市保密局的認可。
（五）組織相關人員進行保密知識學習；
由于做好保密工作最關鍵點在抓好“人”這一環節，而抓好“人”又側重于“人的意識”，因此結合公司保密委員會及涉密人員進行較大調整的實際情況，今年主要著力于涉密人員、新招聘學生保密意識的形成與強化，保密工作相關知識的學習，同時兼顧公司機關其他人員。20xx年共購買《涉密人員保密知識》及《保密資格審查認證標準》《保密試題庫等》不同保密資料70余本，分發到相關人員。組織人員開展保密培訓150人次，并結合培訓內容進行了閉卷考試。
9月結合“保密宣傳周”活動要求，組織全體人員學習了失泄案例警示教育培訓，觀看《失泄密案例演示》，張貼了宣傳保密宣傳畫20張，提高了相關人員的保密意識。
11月中旬，邀請市保密局領導配合開展《保密工作流程》的相關培訓，市保密局人員主要就《保密資格審查認證新標準》與舊標準的區別進行了講解，并提出了工作要求，通過此次教育培訓，很多人都認識到保密工作的重要性，為下一步保密工作的開展奠定了良好的基礎。
（六）加強紙質涉密載體管理;年初，公司保密辦按照公司實際修訂了保密工作相關表格，由于今年細化了分工，文印工作由專人負責，涉密文件的復印程序得到了很好的監督和履行，確保了秘密文件在復印環節上的安全，確保了秘密事項的知悉范圍不隨意擴大及涉密文件的可跟蹤性。
（七）加強涉密筆記本的管理；
年中，經公司保密委員會研究決定，將公司總部涉密筆記本統一存放在公司保密辦，兩礦統一存放在綜合辦，要求每日存放、領用都有登記，并要求涉密筆記本出入有檢查，及時掌握涉密筆記本的去向，避免了原來由個人自行保管而導致隨意攜帶出外出現象的出現，在一定程度上確保了涉密筆記本的安全。
（一）個別人員保密意識不強；
雖然公司多次強調保密工作的重要性與必要性，但是仍有個別人員，沒有從思想上將保密工作放到一定的位置，隨意交叉使用u盤，在上網計算機上傳遞敏感信息，涉密文件長時間不用，沒有存入密碼鐵皮柜中，而是在桌上隨意擺放，等等，這些都為保密工作埋下了隱患。
（二）對新《標準》的學習亟待加強;。
由于新《標準》更加強調了基礎工作的扎實性，很多工作不是靠一兩個月的突擊就可以完成，這就要求各級領導、涉密人員加強對《標準》的學習，按照要求逐項、細致地完成各項基礎工作，比如二級制度的建立、比如部門設備臺賬的建立等等，要使這些工作日常化，使公司一次性通過今年的復查。
（一）加強溝通，爭取廣泛理解，抓好“人”這一重要因素；
保密工作的進行在一定程度上確實影響到了部門業務工作的開展，但是由于保密工作是事關公司利益的大事，因此，我們不僅要做，還要做好；而做好保密工作依靠的公司全體員工的力量，明年保密辦在做好原有工作的基礎上，還要加大與各科室的溝通，爭取廣泛的理解與支持，共同完成保密任務。
（二）強化管理，細化基礎工作，確保順利通過復審；20xx年，公司即將迎來保密資格的復審，新舊標準變化非常大，復審無異于著重新認證，因此，公司在今年保密工作的基礎上，要更加細化各項標準，做好每一項基礎工作，同時明確責任，充分發揮各礦、各處室的力量，上下一心，確保一次性通過20xx年的保密資格復審。
企業保密工作總結大全（18篇）篇十四
貴局對我局保密工作下發整改通知書后，我局高度重視，迅速行動，用心整改。對保密工作進行專題研究，制定完善整改方案，現將整改落實狀況報告如下：
調整充實局保密工作專項檢查領導小組，由局主要領導擔任領導小組組長，涉密重點股室分管領導和股室負責人作為領導小組成員，并明確各自工作范圍和職責。制定完善了保密專項檢查方案。嚴格崗位工作的程序化管理，將定密、保密、檢查等工作與日常業務工作有機結合。對保密崗位職責人提出批評，寫出了書面檢查。
結合我局實際，對原有的保密制度進行全面清理，對缺項部分重新制定，以健全完善保密管理制度。制定了包括《保密工作領導職責制》、《地震局機關工作人員保守國家秘密規定》、《計算機保密管理制度》、《涉密計算機及涉密網絡保密管理制》、《移動存儲介質保密管理制度》、《涉密計算機維修、更換、報廢保密管理規定》、《網絡發布信息保密管理制度》、《涉密文件管理制度》、《信息公開保密審查制度》、《文件資料的傳閱、使用、保存、銷毀工作制度》等在內的保密工作制度和規定，以及保密工作領導小組工作制度和保密宣傳、培訓、教育制度，進一步嚴格規范日常保密工作，使保密工作做到有章可循，確保保密制度落到實處。
1、對查出來非涉密計算機以前存儲、處理過涉密信息，進行系統清理，確保不遺漏一臺計算機，并建立日常保密工作臺帳。
2、將涉密文件進行規范登記，存儲于鐵質文件柜。
3、對涉密計算機有上互聯網記錄，我局召開職工會議進行多次保密知識的講解，以引起全局領導、職工高度重視。
4、對歷年涉密文件進行了及時清理、銷毀。
為了切實將保密工作落在實處，結合這次檢查發現的問題，我局決定逐步加大對保密工作建設的投入，計劃對局網絡進行重新構建，統籌安排，綜合思考，以適應保密工作和機關日常工作兩個需要。根據今后工作需要逐步加大保密宣傳、教育、培訓等經費投入，逐步提高全體工作人員的保密意識和潛力，以提升我局保密工作整體水平。
總之，我局將以這次保密檢查和整改為契機，充分吸取工作教訓，透過進一步建立健全保密工作規章制度，嚴格規范工作人員保密行為，不斷強化工作人員保密意識，努力提高保密工作軟硬件保障水平，切實將保密工作落實到各項工作的實際中去。
企業保密工作總結大全（18篇）篇十五
市教育局：
按照上級對學校保密工作的要求，我校認真對照(文件名稱)規定組織有關人員按照檢查評比內容，逐條進行自查。一年來，我校認真貫徹執行《保密法》和學校已制定的保密相關制度，針對學校保密工作的特點，堅持向干部、職工進行保密知識宣傳教育，學校干部群眾從講政治的高度認識保密工作，較好地遵守《保密法》和學校內部保密制度，未發生失泄密事件。下面將保密情況匯報如下：
學校建立了保密工作領導小組，明確專、兼職保密人員及其職責。領導小組組長由校長趙武龍同志擔任，各科、室負責人為組員。學校將保密工作列入議事日程，認真貫徹執行黨的方針、政策，全體教職工保密意識明確提高，政治責任感進一步增強。
組織全體教職工特別是涉密崗位人員認真學習《保密法》知識和學校保密相關制度，提高保密工作的自覺性，加強責任心，學習研究保密工作的方法，提高保密工作質量，把保密工作落到實處。
學校的文件起草、打字、復印、信息系統保密管理、考試試卷的保密均有專人負責，制定了包含保密條款的崗位職責規定。保證了保密工作有人管、有人作，作得好。
隨著國際互聯網的普及發展和科技進步，電腦和手機在成為人們便捷的交流和通訊工具的同時，也逐漸成為保密工作的隱患。各部門指派一名懂電腦、責任心強的同志負責電腦管理工作，在電腦使用過程中，采取技術防范措施，防止因操作不當或管理不善而造成的失密事件。學生機房也制定了規章制度，教育學生遵守保密法規和制度。學校教育本校全體手機用戶，以國家利益為重，不以任何方式通過手機將自己知道的機密向外發送。
我校的文件檔案有專人負責管理，文件登記、傳閱都按照程序進行，認真執行文件不準橫傳、不準帶入家中及公共場所，向外借閱文件、檔案由領導批準等相關規定，做到了上繳文件齊全，沒有丟失現象。認真執行秘密等級以上文件的傳閱、使用、上交、銷毀規定。
有專人對進出的非本校人員進行管理，學校常年堅持值班制度，加強對學校各部位的查巡，未發現有礙保密工作的人和事。
盡管我們做了一些工作，但按市保密委的要求還有一定差距：主要是保密工作的各項制度不很健全和完善。結合此次自查和檢查，我校從現在起將下大力做好這項工作。
企業保密工作總結大全（18篇）篇十六
為進一步做好保密工作，杜絕泄密事件在我大隊發生，按照總隊、支隊統一要求，大隊結合實際工作，對照《安徽總隊保密安全工作自查整改表》內容，逐條自查，現將自查總結報告如下：
為切實把保密教育工作貫穿于日常工作中，大隊組織全體成員認真學習了《網絡和信息安全保密規定》、《開設使用互聯網個人空間的管理規定》等保密工作規章制度以及有關文件會議精神，對今年保密工作的重點進行了安排部署，切實加強對辦公室檔案管理、文書收發等可能涉密人員的保密教育，加強做好保密工作的檢查督促，促進大隊全體成員提高思想認識，增強做好保密工作的責任感。同時，進一步明確了涉密人員對文件收發、登記、傳遞、歸檔、銷毀等環節的職能，使保密工作真正做到行有規章、做有依據、查有準則，真正實現制度化、規范化、科學化。
為加大保密工作問責執行力度，健全保密組織機構體系，大隊成立了保密工作領導小組，楊韜大隊長、馬飛教導員任組長，朱宇參謀為成員，落實王倩同志為保密工作兼職人員。同時，制定了保密工作各項工作制度，要求大隊全體成員自覺遵守相關保密工作規章制度。嚴格做到不把機密、絕密文件帶回家，不在公共場所談論保密事項，不向任何無關人員透露保密的內容，不在內網計算機上操作與工作無關的事項。對違反保密規定的人和事，要進行批評教育，情節嚴重的要根據有關規定嚴肅處理。
為切實落實保密制度，做好保密機要工作，大隊采取了以下幾個方面的措施。
一是嚴格計算機網絡管理。大隊加強對接入公安網絡設備“一機兩用”注冊及粘貼“警示標簽”的檢查，做到凡是接入公安網的電腦都進行了“一機兩用”注冊及粘貼“警示標簽”；其次是對涉密計算機逐臺設置開機密碼，并安裝網絡版殺毒軟件，防止病毒攻擊。同時對殺毒軟件進行定期升級，有效確保網絡安全。
二是嚴格文件資料管理。加強對紙品文書的管理和電子文檔的管理，做好文件資料的收發、分放、整理、歸檔、銷毀等，對涉密的文件資料，只準在大隊辦公室閱，未經批準，不得帶出大隊；做好電子文檔的輸入、存檔、發送、印制、備份等，確保電子文檔安全。
四是嚴格公章管理。大隊指定專人負責對公章的保管，所有需加公章的文書材料，一律需經得分管領導同意，登記簽字后方可加蓋，任何人不得隨意加蓋公章。
五是嚴格工作程序。大隊成員不得在日常工作手冊上記錄秘密，不隨意摘錄、引用秘密文件、或擅自將秘密文件給他人傳看，凡是自己在工作中掌握的秘密事項，沒有傳達義務的絕不告訴知密范圍以外的人。不在無人看管的情況下將秘密文件和手冊置于辦公桌上，甚至帶回家，非單位人員不能單獨留于辦公室內，室內無人要鎖門。
截止目前為止，大隊無一起泄露國家秘密事件，所收到的涉密內容及隊內產生的相關秘密，都能按照相關規定進行了妥善的處理，保證了涉密文件、記錄、信息等在傳遞、使用過程中的安全。然而，做好保密工作仍然任重而道遠。在今后的工作中，大隊將進一步加強對保密工作的重視，強化對涉密內容的管理，力爭保密工作取得新成績，確保各項工作順利開展。
企業保密工作總結大全（18篇）篇十七
學校保密工作自查總結按相關保密工作的規定，我校嚴格做好各項保密工作。在樹立保密意識的前提下，認真學習《保密法》。現我校保密工作自查情況總結如下：
一、明確制度，建立學校保密工作領導小組：組長：胡剛（校長）、副組長：羅吉剛（副校長）。
成員：張仲渠（檔案管理員）、校委會成員及交代會成員、年級教研組長。學校將保密工作列入學校工作議事日程，認真貫徹執行黨的方針、政策，全體教職工保密意識明顯提高，政治責任感進一步增強。
二、重學習，嚴要求：
學校建立健全了學校工作保密制度，要求全體教職工，對學校保密事項，不該聽的不聽，不該看的不看，不該記錄的不記錄，不該說的不說。并組織全體教職工特別是涉密崗位人員認真學習《保密法》知識和學校保密相關制度，提高保密工作的自覺性，加強責任心，學習研究保密工作的方法，提高保密工作質量，把保密工作落到實處。
三、明確責任：
學校涉密人員均參加了涉密人員上崗培訓，并簽訂責任書。學校的各類方案的起草、打印保密管理、考試試卷的保密等均有專人負責，制定了包含保密條款的崗位職責規定。
四、嚴把電腦保密關：學校對于財務、辦公室等重要電腦資料設置專用密碼，并由專人管理，確保學校重要信息不會泄密。
五、做好學校文件檔案的保密工作：
我校的文件檔案有專人負責管理，文件登記、借閱都按照程序進行，認真執行文件不準橫傳、不準帶入家中及公共場所，向外借閱文件、檔案由領導批準等相關規定，做到了上繳文件齊全，沒有丟失現象。認真執行秘密等級以上文件的傳閱、使用、上交、銷毀規定。
六、學校的安全保衛措施落實，有專人對進出的非本校人員進行管理，學校堅持值班制度，加強對學校各部位的查巡，未發現有礙保密工作的人和事。
七、學校心理咨詢室工作人員對于來進行心理咨詢的老師和學生進行了嚴格保密制度，心理咨詢工作中的有關信息，包括個案記錄，測驗資料、信件、錄音、錄像和其他資料，有關人員都能夠在嚴格保密的情況下，及時送檔案室進行保存。除心理咨詢員和檔案管理員以外，學校任何其他人員包括班主任和任課老師等，都無權查看心理檔室的檔案材料。
八、對重要會議內容、會議記錄、討論結果，在未作出決定或公布之前，不得公開。學校在制定秘密各類方案的整個過程中，包括起草、核稿、打印、校對及發放范圍等環節都十分注意做好保密工作，確保資料不外泄。
企業保密工作總結大全（18篇）篇十八
20xx年，我認真落實保密工作責任制，積極開展保密工作檢查和涉密載體清理工作，加強機關保密人員管理，充分發揮了保密工作“保安全、促穩定，保安全、促發展”的重要作用，確保了全年無泄密事件發生。
高度重視保密工作，始終把保密工作擺在重要議事日程，認真落實保密工作責任制，建立了以黨委書記為主任，基層部門為委員的保密委員會及辦事機構，切實做到了主要領導親自抓，指定專人專門管。建立了《xx保密制度》、《xx黨委辦公室保密工作制度》、《xx保密工作應急處理預案》，為保密工作提供了強有力的制度和組織保證。
不斷加強保密工作日常管理，從機關的文件起草、打字、復印、信息系統保密管理均由專人負責，計算機信息網絡保密管理得到加強。根據我x實際情況，為xx個重點涉密部門建立保密檔案，包括：《保密要害部門部位涉密人員登記表》，《涉密信息設備使用保密管理檔案表》，并與各保密要害部門部位涉密人員簽訂承諾書，詳細掌握其涉密程度、涉密范圍和涉密人員數量，確保重點保密要害部門規范運行。此外，與全xx個涉密單位的.主要負責人簽訂《保密安全工作責任書》，確保涉密單位的保密工作不出現紕漏。
結合近年來省、市級各失泄密的典型反面案例，認真從中汲取教訓，切實加強了保密工作的監督檢查力度，通過逐一排查、堵塞漏洞、健全機制，嚴防和杜絕失泄密事件發生。按照上級要求，及時組織相關人員對計算機、移動存儲介質、辦公網絡等進行不定時檢查。組織有關人員集中學習了保密法規及文件，使保密人員提高對保密工作的自覺性和警惕性，確保保密工作不留隱患、不出問題。