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    市場監管中隊中隊長述職報告市場監督管理局(精選17篇)

    時間:2025-06-17 作者:琴心月

    這種書面材料需要客觀地總結工作中的成績、困難和收獲。這些述職報告范文可以幫助你更好地了解如何撰寫和組織報告。

    市場監管中隊中隊長述職報告市場監督管理局(精選17篇)篇一

    xx年,在區委區政府的堅強領導下,我認真落實管黨治黨責任,積極探索黨建工作新思路、新舉措,保障了市場監管各項工作順利開展。現將工作情況報告如下:

    一、主要工作情況。

    班子成員以普通黨員身份參加支部學習,上黨課8場次。組織處級干部學習,提交心得27篇。二是加強黨員學習教育。組建習近平新時代中國特色社會主義思想宣講輕騎兵、小分隊4支,開展“大宣講”9場次。黨支部定期學習研討,每月開展一次主題黨日活動,觀看《xx先鋒》等宣傳片。“七一”組織干部參加全系統“不忘初心牢記使命”征文比賽,榮獲一等獎。三是強化警示教育。設置黨風廉政宣傳欄,利用微信、oa發布警示文章30余條。開展“正風肅紀”警示教育活動10場次,增強干部廉潔自律意識。

    (二)層層壓實主體責任。一是注重責任傳導。召開專題部署會6場,與各黨支部書記簽訂責任書4份。二是梳理責任清單。制定班子集體責任清單30項,黨組書記40項,班子成員20項,推動從嚴治黨臺賬化管理。三是強化黨內監督。組織15名處級干部集中申報個人有關事項。召開民主生活會,開展批評和自我批評,推動10條問題逐一落實整改。開展述責述廉和民主評議,綜合評議結果好評率100%。召開落實省委巡視組巡視整改意見專題民主生活會,細化實化整改任務。開展廉政談話提醒43人次,引導干部清正履職。

    (三)扎實推進組織建設。一是抓好支部換屆選舉工作,完成5個黨支部換屆選舉,選強配強支部工作力量。開展達標創星,推薦先進支部1個、達標支部3個。二是加強“黨建e家”應用管理。5個黨支部、92名黨員均納入平臺,信息完整率99.34%,接轉組織關系19人次,線上發展黨員1人,因私出國境備案11人次,線上繳納黨費74人。嚴格黨費收集標準,全年共收黨費xx元,做到應收盡收。

    開展封建迷信自查自糾,做到全局辦公場所及干部檢查全覆蓋。二是整治形式主義官僚主義,自查發現問題6個,逐一推動整改。三是辦理省長信箱99件,12345專線736件、區長信箱587件、市公共安全平臺件633件、幫助群眾排憂解難。四是強化精神文明建設。開展“黨員進村居,服務進萬家”活動,組織黨員到2個對接村居報到,密切黨群聯系。積極開展困難幫扶,慰問困難戶6戶,慰問金1.9萬元。組織黨員瞻仰兌山烈士陵園,激發愛國情懷。

    (五)強化監督執紀問責。一是加大督查力度。成立督查小組,緊盯重要節假日,針對“四風”問題開展監督檢查12次,形成正風肅紀的高壓態勢。二是推進“四項重點”監督檢查。針對黨內制度落實、黨風廉政建設薄弱環節、行政執法、財務基建和行政審批等關鍵崗位廉政風險點開展督查18次,發現存在問題15個,及時整改堵塞漏洞。三是落實信訪舉報事項核查處置工作。累計函詢談話4人,約談責任領導6人次,讓紀律真正成為帶電“高壓線”。

    二、存在問題。

    今年來,個人不斷壓實主體責任,采取一系列新舉措,落實全面從嚴治黨取得了一定成效。但問題仍然存在:

    (一)黨的政治建設方面。總體來說,個人能夠牢固樹立“四個意識”,堅決落實“兩個維護”,但也存一些問題,主要體現在主體責任清單落實上。今年是我局推廣主體責任紀實平臺的第一年,由于經驗不足、認識不充分等原因,一是責任清單的制定不夠實。清單項目制定結合本局和基層實際做得還不夠,錄入的項目存在簡單照搬市局模板的情況。二是主體責任清單的落實進度滯后。從全年來看,責任清單落實進度偏慢,一些項目落實質量并不好。

    (二)黨的組織建設方面。主要體現在基層黨建上,一是基層黨支部“三會一課”記錄還不完善。黨建工作力量比較薄弱,個別支部常常是一些非在編人員在經辦,在編干部缺位明顯。二是“黨建e家”應用還不充分。由于重視不夠、督導不足和工作繁忙等原因,不少干部特別是領導干部積分較少,常常遺漏線上會議的簽到、發言和學習。此外區直機關黨工委也通報了一些黨員在線會議發言內容簡短寬泛、空喊口號,存在雷同等方面問題。

    (三)黨的作風建設方面。一是文山會海整治不夠徹底。特別是在發文控制方面,今年我局發文數量增長明顯。從內容上看大多數是傳達上級的專項整治文件,一些屬于可發可不發。出于年終迎檢、工作留痕等需要考慮,文件依然印發,這反映出工作存在應付檢查痕跡主義的傾向。二是效能建設有待加強。今年來在我局自查中,人員去向牌不準確、值班電話接聽不及時等問題均有發現。

    (四)黨的紀律建設方面。近幾年來本人高度重視紀律問題,每季度召開全體干部大會強調紀律,但是紀律執行仍然存在一些漏洞和風險。一是群眾紀律執行還不到位。個別干部在處理職業舉報人投訴舉報時,工作方法簡單粗暴,引發職業舉報人反彈,并向紀檢部門信訪舉報,造成不良影響。二是廉潔紀律還需要強化。個別干部對反腐敗斗爭的思想認識還不夠充分,可能認為平常收取身邊同事、親近朋友一些不值錢的小禮品屬于禮尚往來,談不上違規,因而放松了警惕。這反映出部分干部對越往后執紀越嚴的形勢認識不足,紀律執行還存在僥幸心理。

    在編干部面對繁雜任務,過度放權給輔助人員,只負責文件材料簽字,對監管服務過程監督、管理缺位的情況時有發生,出現問題追責風險較大。

    三、下一步工作方向。

    針對以上問題,本人將立足崗位職責采取有力措施,抓好問題整改。下一步我將著重抓好以下工作:

    (一)抓黨建引領。認真開展學習活動,深入學習貫徹黨的十九大精神,開展習近平新時代中國特色社會主義思想學習研討和宣講至少4場次。嚴格督促各黨支部落實好“三會一課”等制度,每月開展1次“黨建e家”平臺督查通報,推動黨建工作落到實處。

    (二)抓責任落實。認真總結全面從嚴治黨主體責任紀實平臺運用經驗,以制定和落實主體責任清單為抓手,進一步強化擔當意識,細化主體責任。同時,探討把紀實平臺推廣到4個基層黨支部,推動全面從嚴治黨責任向基層延伸,督促基層黨支部切實履行好責任。

    (三)抓執紀監督。強化干部監督管理,經常性深入基層和普通干部職工談話談心,做到應談對象談話率100%。針對廉潔紀律和投訴舉報、辦事窗口、上下班等效能制度落實情況,每季度開展明察暗訪不少于1次,持續查找“四風”問題和效能問題線索。充分運用好“四種形態”,抓早抓小抓預防,及時約談、函詢、誡勉談話,糾正偏差。

    (四)抓作風轉變。加大發文辦會審核把關力度,嚴格控制發文辦會數量,確保發文辦會數量穩中有降。完善工作痕跡管理模式,積極通過網格化、信息化建設等手段,提高科學決策的能力和傳達部署的效率。探索綜合考評工作模式,整合各類考評項目,簡化、壓縮考評督查數量。

    (五)抓制度建設。加快網格化監管風險防控體系應用,推動明年紅黃藍牌三色風險預警制度在基層網格落地生根。排查廉政和履職風險點,及時更新《廉政風險管理清單》。督促各單位開展內部風險隱患自查自糾,梳理在編和非在編人員廉政風險點,及時填補風險漏洞。

    市場監管中隊中隊長述職報告市場監督管理局(精選17篇)篇二

    2020年,在縣委、縣政府的正確領導和縣人大的監督指導下,本人帶領縣市場監管局全體干部職工,以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引,深入貫徹學習十九大和十九屆歷次全會精神,緊緊圍繞縣委“x”的總體思路,充分履行市場監管職責,持續優化營商環境,嚴守安全底線,多措并舉保障市場秩序穩定運行,為全縣經濟社會高質量發展作出了積極貢獻。先后獲得河南省食品安全示范縣、全省市場監管系統2020年度市場主體年報工作先進集體、x市抗擊新冠肺炎疫情先進集體、黨建工作先進單位、工業經濟及項目引資工作先進單位等榮譽稱號。現將一年來履職情況匯報如下。

    組織黨員干部深入學習習近平總。

    書記。

    視察河南、疫情防控等系列講話精神,始終把黨的政治建設擺在首位。落實全面從嚴治黨主體責任,層層簽訂《黨風廉政建設責任書》,將。

    黨建。

    工作納入績效考核內容,每季度考核通報x次。加強領導班子建設,健全理論中心組學習制度,做好新聞宣傳和意識形態工作,傳播市場監管好聲音,開展“強使命、找差距、明舉措、勇擔當”集中學習研討活動和“黨建+監管執法”、“黨建+掃黑除惡”、“黨建+消費維權”等促發展惠民生“八大行動”,提升建設副中心正能量。嚴格落實八項規定和實施細則,持續開展隱形變異“四風”治理,作風建設持續向善向好。深入開展精準扶貧、文明助交通、清潔家園等精神文明創建活動,榮獲黨建工作先進單位。

    一是以履職盡責為根本,貫徹落實法治建設第一責任人職責。嚴格執行行政處罰案件審批規則,重大決策遵循依法、科學、民主、公開、高效原則,召開座談會、聽證會、論證會或者以其他方式聽取相關各方意見,經過法制機構合法性審查和監察機構廉潔性審查。二是根據法律法規規章修訂情況,對權力清單和責任清單進行動態調整。全面落實執法單位法制員制度、執法資格制度、行政記錄全過程記錄制度、重大行政處罰案件備案制度。三是積極爭創服務型行政執法標兵單位,全面開展服務型行政執法工作,完善行政指導制度,在注冊登記、市場監管、執法辦案或消費維權等工作中使用規范的責令改正、行政約談或行政告誡文書等行政指導文書,行政處罰、行政強制回訪率達x%,行政許可回訪率x%以上,全年共查辦市場監管領域案件x起,移交公安機關x起。

    面對突發疫情,局黨組團結帶領黨員干部,不折不扣執行上級抗疫指令,強監管,嚴執法,穩物價,保質量,全力戰疫情、助復工。一是加強超市、餐飲單位、食品生產作坊、電商平臺等經營場所監管,嚴查野生動物交易加工行為。加大活禽交易市場巡查檢查力度,關閉活禽經營門店x家,遣散春節期間群眾自發形成的活禽交易市場x個。二是加強市場監管,疫情期間,對批準營業的x家超市、x家藥店派駐監管人員,督促落實防控措施,排查違法線索。強化冷凍冷藏食品監管,重點檢查農貿市場、大型商超、餐飲服務單位、冷庫、海鮮專營店等單位經營的冷凍冷藏畜禽肉和水產品,認真查看進銷貨憑證和臺賬記錄,嚴格防控來源不明、無檢驗檢疫合格證明的冷凍冷藏食品流入市場。指導冷凍冷藏食品經營者建立健全的食品安全管理制度,建立真實完整的購銷記錄,配合衛生健康部門開展核酸檢測工作,嚴格防控冷凍冷藏食品安全風險。三是加強重點商品價格監管。開展口罩、消毒液、體溫計、酒精等防控用品和生活必需品價格巡查,檢查相關商品的進貨憑證和銷售記錄,比對進銷貨價格信息。采取市場巡查、明察暗訪、提醒告誡等方式,督促經營者明碼標價、依法經營,加強價格自律。依法嚴肅查處囤貨居奇、哄抬物價、變相漲價、惡意炒作等擾亂市場秩序的違法違規行為。四是嚴格落實藥店在銷售發熱、咳嗽藥品時實行登記報告制度,抓好治療發熱、咳嗽藥品的銷售登記管理。督促藥店專人專柜銷售“退熱、止咳、抗病毒”藥品,對購買上述藥品人員做好統計報告工作。

    一是加強信用監管。將市場主體年報公示工作作為“放管服”改革的重要任務和夯實信用監管基礎的有力抓手,積極引導市場主體履行年報公示義務,開展形式多樣的政策宣傳和個性化上門指導服務,幫助企業及時準確錄入公示信息,圓滿完成了企業年報目標任務,轄區企業年報率達x%,被河南省市場監管局評為全省市場主體年報工作先進集體。今年以來,歸集公示企業信用信息x條,將x戶企業列入經營異常名錄,組織開展“雙隨機、一公開”抽查x次,共抽查各類市場主體x戶,抽查結果已通過國家企業信用信息公示系統向社會公示。二是推進智慧監管。建成“互聯網+食品安全追溯數據平臺”和“市場監管互聯網監管平臺”,對x家食品流通單位的進貨商品和x家食品生產企業、x余家餐飲單位的生產經營情況進行網絡實時監控,安排專人在線巡視生產經營情況,及時指正不規范行為,發現違法行為及時就近調度執法人員現場調查處理,提升監管效率。三是強化重點產品質量監管,按要求對工業產品生產許可證獲證企業、食品相關產品、危險化學品、電線電纜等生產企業進行巡查回訪,大力開展質量提升行動,全年抽檢柴油、汽油x批次,車用尿素x批次,其中x批次合格,x批次結果未出。抽檢流通領域消費品x批次,農資x批次,有x批次不合格,對不合格產品嚴格按要求進行后處理。經主動申請、材料審核、申述答辯和專家論證等程序,今年x月,河南省市場監督管理局正式同意我縣創建“河南省質量強縣示范縣”。

    建立了“互聯網+食品安全追溯平臺”和“市場監管互聯網監管平臺”,實現了來源可追、去向可查,提升了食品企業生產標準化水平。x月x日,省局組織食品安全省建設專題培訓班成員到生生乳業、洋豐果業、天合酒店等食品生產經營單位現場觀摩,對我縣食品安全工作給予充分肯定。二是落實民生實事,加大食品藥品抽檢力度。截至目前,共抽檢食品x批次,其中食用農產品x批次。檢驗不合格x批次,合格率x%。抽檢藥品x批次,其中抽檢藥品經營單位x批次,使用單位x批次,合格率x%。三是推進餐飲單位“明廚亮灶”、重點單位“互聯網+明廚亮灶”建設,截止目前,全縣餐飲單位“明廚亮灶”覆蓋率達到x%,醫院、養老機構、中小學、高速公路服務區“互聯網+明廚亮灶”達到x%,餐飲業衛生消毒達標率達到x%。四是開展電梯、大型游樂設施、壓力容器等專項檢查,今年以來共排查使用單位x家,檢查特種設備x臺,下達指令書x份,全縣所有液化氣充裝站均已建立氣瓶溯源系統,所有電梯均安裝x安全公示牌,x%電梯購買安全責任險。

    還缺乏系統性和針對性,群眾反映較多的食品安全問題還存在監管盲區和薄弱環節,社會共治的治理格局有待進一步加強等。

    下一步,我將繼續加強學習,全面提升綜合素質和領導能力,振奮精神、開拓進取,不辜負組織和群眾信賴。

    商事。

    制度。

    改革不斷深化,市場監管體制改革日新月異,我將進一步主動強化學習意識,認真學習黨的方針政策、法律法規,學習相關法律法規,以適應新時期市場監管工作的需要。

    底線、深化商事登記制度改革、創新事中事后監管上下功夫見實效,為縣域經濟發展保駕護航。依法依紀。四是嚴格自律,確保清正廉潔。認真貫徹黨的民主集中制原則,在重大問題決策上,聽取各方面的意見和建議,不斷增強決策的科學性,始終保持清醒頭腦,深入開展調查研究,切實轉變作風,狠抓工作落實。

    市場監管中隊中隊長述職報告市場監督管理局(精選17篇)篇三

    2020年,我緊緊圍繞區委、區政府中心工作,以服務地方經濟發展為己任,全面履行監管職責,各項業務工作取得明顯成效。

    (一)創新思路,亮點工作取得了新成效。引稅護稅工作取得新進展,開展市場主體普查工作,督促38戶外埠登記的市場主體變更登記管轄和稅務登記,責令和規范336戶企業辦理營業執照,并成功督促重點企業xx奧拓設計有限公司辦理經營場所和稅務變更登記,僅此戶年引稅額達400余萬元。2020年,首次聘請了從社會各界選出的11名關心食品藥品安全事業、有較豐富的食品藥品安全知識人員為我區“食品藥品社會監督員”,構筑了“橫向到邊、縱向到底、專兼結合、責任到人”的食品藥品安全監管網格體系。

    (二)服務為本,各類市場主體規范發展。大力開展“多證合一、一照一碼”改革工作,共發放企業“多證合一”營業執照4817戶,個體工商戶“兩證合一”營業執照5373戶;積極開展全程電子化網上登記工作,辦理網上名稱預先核準792戶,企業設立初審381戶;積極試點簡易注銷程序,簡易注銷共辦理29戶;全面實行“一址多照”,發放“一址多照”27戶;嚴格落實“雙告知”制度,向相關部門推送告知1252戶;視頻驗證委托系統上線以來,共為企業辦理1295筆業務,辦理股權出質8件;扶持小微企業發展,今年共辦理動產抵押登記16件,抵押登記金額達468109.54萬元。

    (三)傾力而為,市場監管秩序更加規范。按照《xx區市場監督管理局2020年度抽查計劃》,依托協同監管平臺開展部門內和跨部門聯合雙隨機抽查13次,抽查市場主體770戶。積極向市場主體宣傳、指導和督促年報工作,個體、農合、企業年報共計11424戶,企業年報率91.26%。推動我區35個政府部門注冊使用協同監管平臺,公示行政許可7423條,行政處罰580條,全區414戶企業被依法列入經營異常名錄,97戶企業被列入嚴重違法失信企業名錄,237戶受到信用約束和懲戒的違法企業主動守法、修復信用,申請移出了異常名錄。

    (四)嚴控嚴管,全力保障三大安全。

    1.食品安全:實施食品安全監管全覆蓋,共檢查食品生產經營單位4775戶次。積極推進轄區餐飲服務單位量化分級管理工作,a級餐飲經營戶由2020年的18戶已提升到98戶,推動782家餐飲服務單位實現“明廚亮灶”,公立學校(含幼兒園)食堂實現100%電子化監管。全力推進廚廢棄物無害處理工作,已有166家餐飲服務單位與有資質的企業簽訂合同。圍繞重點時段、重點場所、重點品種、重點區域、重點活動,開展了23項食品安全專項整治行動。開展示范創建,今年打造的5家健康食堂已全部通過市健康城市領導小組檢查組驗收,農村牧區“四好”示范店目前已創建28家。按照抽檢計劃,我局本年度計劃抽檢685批次,已全部完成,合格率98.6%。

    2.藥品安全:開展藥化械專項整治工作,共檢查零售藥店175家次,藥品批發企業13家次,醫療機構213家次,醫療器械經營企業37家次。開展藥品抽驗工作,2020年我局抽驗藥品任務共125批次,已全部完成。配合市食藥局gsp認證專家組對xx區藥品經營企業開展gsp認證工作和藥品零售企業飛行檢查工作。開展過期不合格藥品醫療器械集中銷毀活動,共銷毀藥品116個品種共692盒、中藥飲片113公斤、不合格醫療器械129盒。

    3.特種設備安全:針對重點時間、重點場所、重點企業開展了特種設備安全檢查,共檢查在用乘客電梯526部、自動扶梯和自動人行道37部、起重機械104臺、鍋爐9臺、壓力容器357臺、壓力管道255.45公里、場內機動車輛27臺、安全閥341只,對檢查中發現的問題督促限期整改。對追溯系統數據庫6020條設備數據進行篩查,共清理出1468條設備冗余數據。

    (五)優化環境,質量工作成效明顯。制定貫徹實施《質量發展綱要》2020行動計劃暨質量強區建設重點目標和“質量提升行動年”方案。積極開展“服務零距離、質量零缺陷”為主題的“雙零”行動,通過建材產品質量、機動車檢驗檢測機構、有機產品等7項專項整治,嚴格產品質量檢驗檢測機構和認證機構監管,全面提升質量工作的有效性。以標準化引領高質量發展,大力實施標準化戰略。積極開展美麗鄉村標準化試點建設,制定了134條標準,初步建立起美麗鄉村標準化體系。加強計量基礎工作,督促計量器具使用單位按期完成計量檢定,強化民生計量監管。開展了“質量月”“5.20世界計量日”“世界標準日”“世界認可日”的宣傳活動。

    (六)主動作為,重點工作取得了新進步。立足職能,積極開展掃黑除惡專項斗爭工作,以學校周邊、農村和城鄉結合部為重點區域,嚴厲打擊不正當競爭、壟斷經營等違法行為,實地摸排房地產領域、食品藥品領域(含農貿市場)經營主體113家,網絡監管共摸排212家,向政法委移送疑似黑惡線索1條。開展原煤散燒治理工作,按工作職責對商鋪使用、囤積燃煤等行為進行清理整頓,依法取締8戶固定售煤窩點,依法查扣非法銷售原煤46噸,推進清潔能源替代27戶,潔凈型煤使用739戶,銷售型煤542.6噸。全力做好非洲豬瘟疫情防控工作,檢查大型肉類冷庫15家次、農貿市場45家次、各類超市85家次,豬肉經營單位271家次、餐飲服務單位663家次,發放宣傳資料1350余份,簽訂承諾書1000余份。

    市場監管中隊中隊長述職報告市場監督管理局(精選17篇)篇四

    針對共性問題,帶頭落實好黨建責任,逐級簽訂黨建目標責任書,加強對基層黨組織書記和黨務干部業務素質培訓,嚴格執行黨內學習制度,找準黨建工作與業務發展結合點,通過抓黨建促脫貧攻堅、促市場監管業務提升,精心打造黨建特色品牌。針對個性問題,摸清局黨委積極分子底數,有計劃、規范性地發展黨員;將市場監管業務、相關法律法規等內容融入“兩學一做”學習教育計劃,確保學有實效。

    聚焦主責主業,主持召開12次黨委會,圍繞黨的建設、脫貧攻堅、市場秩序、市場主體培育等工作調研30多次。全年組織學習***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神20余次,研討4次,講黨課4次。投入45萬打造非公黨建標準化活動室,2018年已投入使用。基層黨建“7+1”重點任務落實有序,黨內政治生活規范常態,黨員干部教育管理扎實有效。探索“支部+幫扶部門+合作社+貧困戶”發展模式,搶抓“三變改革”契機,以竹葉村田園綜合體為依托,完成竹葉55戶115人脫貧及整村摘帽脫貧任務。

    一是狠抓責任落實,增強黨建工作合力,實現抓黨建與業務工作同頻共振。二是突出嚴格發展黨員、嚴肅黨內組織生活、嚴管組織關系、嚴明組織紀律“四個重點”,強化黨員日常教育管理,狠抓黨員隊伍建設。三是強化黨建引領,助推放心消費創建,形成“黨建引領誠信經營、誠信促進商戶發展”的良好局面。四是用好局機關督查室和全系統每日微信快報,強化作風建設,提升監管服務質量。

    市場監管中隊中隊長述職報告市場監督管理局(精選17篇)篇五

    區委:

    根據要求,現將我一年來履行部門黨建第一責任人職責情況報告如下:

    (一)貫徹上級部署,壓實主體責任。始終堅持黨的建設引領市場監管工作,年初制定《2020年機關黨建工作要點》,提出任務要求,明確工作方向,確保工作成效。通過召開局黨委會、中層干部會及全局干部職工大會認真傳達上級文件精神,主動扛牢黨建第一責任人責任。積極開展并完成“提高基層治理能力,做人民滿意公務員”全員主題培訓,將全面融入成渝地區雙城經濟圈建設,高標準建設自貢航空產業園,打造產城融合發展新高地作為基層黨員干部學習的重要內容。由主要領導帶頭、分管領導主抓、全局干部參與專題學習了《***談治國理政(第三卷)》和黨的十九大、十九屆四中、五中全會精神,黨委書記帶頭講黨課,各支部迅速響應,開展黨組織書記宣講5次,專題黨課4次,結合主題黨日活動開展黨員教育培訓4次,幫助廣大黨員干部學懂弄通悟透上級決策精神,更好地用以指導實踐,推動工作。

    (二)強化政治功能,夯實組織基礎。以基層黨組織標準化、規范化建設為目標,貫徹落實《中國共產黨黨支部工作條例》,嚴格落實“三會一課”、談心談話等黨內組織生活制度。按照鞏固先進、推動一般、整頓后進的要求,結合三分類三升級,深入開展黨組織“星級評定”工作。認真落實“雙向選派”工作,派駐優秀黨員干部與非公企業職工互換互助,打造企業與黨和政府溝通交流的新平臺。堅持將黨的建設與脫貧攻堅融合,發揮第一書記(3名)、駐村干部(2名)和脫貧攻堅突擊隊員(1名)幫扶力量,本年度送去扶貧物資共計約6000元,采購農產品5330元,積極動員企業食堂和單位職工以購代捐,愛心籌集5噸優質化肥,助力貧困戶春耕生產;協調企業無償筑路,解決了建設村500多人和10戶貧困戶出行難的實際困難,為全面打贏脫貧攻堅收官戰發揮市場監管力量。發揮非公綜合黨委職能優勢,引導企業做好聯防聯控和企業復工復產工作,動員企業黨組織成立疫情防控黨員志愿者服務隊11支,黨員捐款45814元、企業捐贈162060元。開展“萬人進萬企,黨建促發展”活動,走訪企業25戶,收集問題建議5條,解決企業實際困難5個。今年我區2戶非公黨組織,4戶非公黨組織負責人獲市非公黨委先進表彰。

    (三)嚴明紀律規矩,抓好廉政建設。強化“兩個責任”落實,堅持用制度管人管事,修訂《局黨委“三重一大”議事規則》、《公務用車管理規定》2項制度,全局管理運行更加科學規范。嚴格落實“四個親自”,認真開展述廉述責,開展廉政談話25人次,切實筑牢拒腐防變的思想防線。抓實“清風筑廉行動”,聚力提升廉政文化長廊和廉政書屋打造,倡導全局干部學習負面言行提醒“十要十不要”,認真觀看《國家監察》、《越界》等廉政專題片并做好反思交流工作。切實把貫徹執行中央八項規定、省委省政府十項規定、市委市政府十一項規定及區委區政府六項規定及實施細則作為重點任務及經常性工作,扭住不放、寸步不讓。持之以恒糾正“四風”,組織開展機關、隊、所作風檢查12次,對違反作風紀律的行為一律實行點名道姓通報曝光,從嚴杜絕走過場現象,營造風清氣正政治生態。全面部署,精準實施黨風廉政建設社會評價工作,組織全局干部職工模擬測評2次,持續提升群眾滿意度和認可度,積極配合參與“鹽都問政”“行風熱線”欄目。

    (四)筑牢思想防線,提升統戰工作。高度重視意識形態工作,強化意識形態風險防范底線意識和陣地意識,理清思路成立意識形態工作領導小組,認真研究制定《意識形態領域分析研判工作制度》,開展意識形態風險研判4次,每半年向區委報告落實意識形態工作情況。積極引導全局干部職工牢固樹立“四個意識”,把握正確政治方向。以***新時代中國特色社會主義思想為指導,將統一戰線工作作為推進“產業強區、品質西城”建設的重大舉措,將其列入重要議事日程,定期研究重大問題。成立了局統一戰線工作領導小組,召開專題會議2次,切實將統戰工作納入目標考核內容和日常工作來抓。持續夯實思想教育,加強對黨外干部的培養教育和管理,充分支持、尊重、信任黨外干部開展工作,搞好與黨外人士的合作共事。組織全局干部職工和部分非公企業代表認真學習***新時代中國特色社會主義思想學習。組織10名非公企業代表參加全市非公有制經濟組織黨建工作示范培訓,不斷提高黨外人士的政治意識、大局意識,增強工作主動性和自覺性。積極配合相關部門做好民主黨派、無黨派人士工作,為黨外人士履職盡責提供平臺和條件。積極支持黨外知識分子和新的社會階層人士工作,全面貫徹落實上級關于臺僑民宗工作的精神和要求。

    (一)抓黨建工作精力不夠。自己雖能牢記黨建第一責任人責任,但面臨市場監管工作點多面廣頭緒多、任務重的實際情況,沒有很好地處理好抓黨建工作和業務發展的關系。有時放在抓黨建上的精力不足,喊得多、盯得少,依托班子成員開展工作,存在研究黨建工作不及時等情況。

    (二)支部活動形式單一。由于機構改革后人員年齡結構偏大,支部隊伍力量不足,業務工作時間緊任務重,導致黨組織活動多采取開會的形式,不夠豐富創新。

    (一)堅持問題導向,狠抓責任落實。針對存在的問題,逐個**黨建難題。從自身做起,傾注更多的精力抓黨建,深入開展機關黨建分析研判,至少每月研究1次黨建工作,每半年講1次黨課,更加注重巡視巡察反饋問題的落實。注重全局干部思想建設,親力親為不斷提升學習教育效果,抓好黨的建設與業務工作雙管齊下,塑造優秀市場監管黨員隊伍。

    (二)積極創新突破,提升支部建設。積極主動求新思變,通過會議、文件、短信等傳統方式的基礎上靈活運用微信、易信等新媒體工具,提高工作部署的落地執行效率。改變硬邦邦的說教,利用微課堂等形式推送漫畫、圖文結合的黨的理論知識,建立科學的黨員教育機制。不斷豐富支部活動的形式,過讀書分享會、現場交流、實地考察調研體,拓寬學習渠道,做到學有所思、學有所得、學以致用。

    市場監管中隊中隊長述職報告市場監督管理局(精選17篇)篇六

    為加強基層黨建工作,推動全面從嚴治黨向基層延伸,近日,翁旗市場監管局黨組召集下屬13個黨支部開展述職評議考核。此次述職評議采取“一述一評”的方式,各黨支部書記現場述職后由黨組書記當場給予點評,并組織與會黨員干部現場打出測評票,按照“好、較好、一般、差”確定考核等次,把抓基層黨建工作情況作為黨支部書記工作實績評定的重要內容,作為評先評優、選拔任用干部的重要依據,推動基層黨建工作全面進步、全面過硬。

    各黨支部書記實事求是匯報了抓基層黨建工作情況,總結了今年以來在凈街行動、疫情防控執勤、民企幫民富活動、服務企業發展、推行國家統編教材等工作中取得的成績。都市商場、建大房地產、泰和房地產、金帝亞建筑公司等個私經濟組織黨支部,積極成立12315消費維權服務站,實行先行賠付制度,在今冬大降雪后對中心城區部分小學和幼兒園附近的街道進行除雪清障,累計清理路面積雪約10公里,有效保障廣大師生出行平安。此次述職評議進一步強化了基層黨支部書記抓黨建工作的責任感和使命感,達到了相互學習借鑒、查找缺點不足、明確工作方向的目的。

    會上,黨組書記陳宗濤向全體黨員干部提出新的要求:一是堅持以政治建設為統領,在政治上思想上行動上與黨中央保持高度一致,帶頭踐行“兩個維護”,自覺參與學習,推進全面從嚴治黨向縱深發展;二是全面貫徹新時代黨的建設總要求,不斷提升基層黨建工作整體水平,把講政治的要求全面融入各項工作中,堅持抓黨建促優化營商環境,牢固樹立“有權必有責、有責要擔當、用權受監督、失責必追究”的意識,自覺接受組織和群眾監督;三是切實加強組織領導,全面落實黨的建設各項工作任務,把責任落在平常,把工作抓在日常,把壓力傳導在經常,不斷提升各級黨組織的組織力、引領力、服務力,為實現轄區經濟社會高質量發展作出應有貢獻。

    市場監管中隊中隊長述職報告市場監督管理局(精選17篇)篇七

    下面是小編為大家整理的,供大家參考。

    自覺接受人大代表、新聞媒體等社會各界監督,認真辦理和及時采納代表的建議、批評和意見,確保市場監管工作依法依紀。四是嚴格自律,確保清正廉潔。認真貫徹黨的民主集中制原則,在重大問題決策上,聽取各方面的意見和建議,不斷增強決策的科學性,始終保持清醒頭腦,深入開展調查研究,切實轉變作風,狠抓工作落實。

    市場監管中隊中隊長述職報告市場監督管理局(精選17篇)篇八

    目前我所共有__正式人員。全面履行工商、質檢、食品藥品的各項職能。轄區內共有__個行政村,__多家個體戶,__家企業。20__年我所新設立個體戶__家,辦理食品流通許可證__份,健康證__人次、餐飲許可證__份,取締無照經營__家,罰沒款__元。成功調解消費糾紛__起,挽回經濟損失近__萬元。開展了食品藥品安全、學校周邊環境、特種設備、汽車零配件、查處取締無照經營等專項執法檢查活動。

    二、主要工作完成情況。

    (一)積極開展黨的群眾路線教育,全面落實中央的八項規定,不斷提高隊伍的凝聚力、執行力。

    認真學習貫徹中央的“八項規定”,嚴格落實省市管委的各項規定。重點解決考勤制度不嚴、人員缺勤脫崗的問題;有令不行、有禁不止的問題;工作不實、標準不高的問題;儀容不整、形象不正的問題,堅決杜絕吃拿卡要現象的發生。堅決杜絕工作中亂作為、不作為現象的發生。

    (二)突出重點,加強農村食品、藥品、餐飲環節的安全整治。

    一是嚴把農村食品藥品、餐飲市場經營主體準入。全面清理農村食品、藥品、餐飲經營者的經營主體資格,嚴厲依法查處無照無證經營行為,全年共清理無照無證經營80家,罰沒收入6000元。二是嚴格落實食品、藥品、餐飲經營主體責任。監督食經營者嚴把進貨關,督促其切實做到不進、不存、不銷假冒、偽劣食品藥品。三是集中執法力量開展農村食品市場的排查。嚴格落實食品安全日常巡查制度,加大巡查力度和巡查次數,有效的遏制了假冒、偽劣食品在農村的銷售,四是突出監管重點。以農村集貿市場、農村小賣部、學校周邊等為重點區域,以法定節假日、農村大集為重點時段,以特殊人群食品、節日性食品等為重點品種,突出重點管控范圍,加強監管。

    (三)是加強監管執法力度,提升執法效能。進一步整頓了市場秩序。

    三是積極開展查處取締無照經營,促進個體工商戶健康發展。共取締無照經營戶80戶,使轄區內持照率達到了98%以上。

    四是開展了商標、廣告的違法專項整治工作,重點檢查了光明路,棗曹路兩側的廣告牌、車體廣告、政府駐地的戶外廣告、食品藥品廣告。

    五是開展了特種設備、標準計量器具、汽車配件的專項檢查,對在生產經營中使用壓力容器、鍋爐、航吊、大型游樂設備、電梯、加油機的企業作為重點檢查對象,督促企業落實安全生產責任制,對企業存在的問題下達了整改通知,有效的避免了生產安全事故的發生。

    六是根據街道政府的工作安排,配合國稅、地稅和財政所對轄區內的企業及個體戶經營進行了全面的摸底,做到了底數清,情況明,為政府制定稅收政策提供了參考依據。

    (四)建立健全投訴機制,切實維護消費者合法權益。認真受理和解答消費者咨詢、申訴和投訴,為消費者提供便捷高效的服務,在315活動期間,我局在張范組織了全區30多家汽車4s店的消法培訓工作。我轄區內共有21家汽車4s店,涉及23個品牌的汽車,我所全年共受理消費投訴60起,為消費者挽回經濟損失近10萬元,成功調解率達到了90%以上,有效化解消費者與企業之間的矛盾,避免了矛盾激化。即保護了消費者的合法權益,也為企業的生產優化了環境。

    三、存在的問題。

    (一)是干部隊伍編制不齊,部分工作不能及時有效開展。張范市場監管所目前在編人員2人,存在隊伍干部缺乏問題,在開展業務工作中,常常出現業務工作繁重,人手不夠,甚至出現顧此失彼的工作狀況,形成全面開展工作的瓶頸。

    (二)是執法監管能力有待提高,特別是在執法領域的廣度和深度方面有待進一步拓展。尤其對藥品、質監方面的執法還需要大幅度提高。法律法規的學習、應用能力不強。

    四、20__年的工作打算。

    一、加強全所工作人員的思想教育,嚴格落實八項規定,把愛崗敬業精神貫穿到全年工作中,克服人員少,工作頭緒多、任務重的困難,不等不靠,調動全所人員的工作積極性,確保一五年的工作順利完成。

    二、做好個體戶的年度報告公示制度及新版營業執照的換發工作,一五年是實行個體戶年度報制度的第一年,面對個體戶面廣量大、人員結構復雜等諸多不利因素,一方面通過多樣化方法來大力宣傳法律法規,擴大年報公示的社會知曉度和認知度;另一方面認真做好個體工商戶在年報過程中遇到各類問題的解釋工作,鼓勵個體戶利用外網進行年報申報,使利用外網進行年報率達到70%以上,一三、一四年度年報率達到90%以上,在二月底前完成600戶個體戶新版營業執照的換發工作。

    三、繼續強化食品藥品安全監管工作,全所工作人員時刻繃緊“守護食品安全、責任重于泰山”食品安全這根弦,把食品安全工作作為全所的工作重心,在總結去年食品安全監管工作經驗的同時,今年重點加強食品安全協管員和食品安全信息員的建設,使每個行政村都能配備食品安全信息員,建議上級領導落實食品安全協管員、信息員的資金補助政策,充分發揮食品安全協管員、信息員的作用,既能做到監管無死角,又能彌補所內人員少,巡查不到位的不足。

    四、加大對特種設備的監管力度,提高巡查頻率,督促企業做好安全生產工作,避免出現生產安全事故。

    五、做好消費維權工作,針對投訴的熱點、難點問題,及時發布消費警示,針對張范汽車投訴熱點,今年在每個4s店設立消費維權崗。調解消費糾紛時與派出所建立聯動機制,聘請派出所人員作為調解員。

    六、優化執法環境,提高執法效能。毫不放松的抓好食品安全、無照經營清理、重點行業、特種設備、網絡商品交易市場的監管工作。

    ____年十一月十一日。

    市場監管中隊中隊長述職報告市場監督管理局(精選17篇)篇九

    **年,在區委區政府的堅強領導下,我認真落實管黨治黨責任,積極探索黨建工作新思路、新舉措,保障了市場監管各項工作順利開展。現將工作情況報告如下:

    一、主要工作情況。

    班子成員以普通黨員身份參加支部學習,上黨課8場次。組織處級干部學習,提交心得27篇。二是加強黨員學習教育。組建***新時代中國特色社會主義思想宣講輕騎兵、小分隊4支,開展“大宣講”9場次。黨支部定期學習研討,每月開展一次主題黨日活動,觀看《**先鋒》等宣傳片。“七一”組織干部參加全系統“不忘初心牢記使命”征文比賽,榮獲一等獎。三是強化警示教育。設置黨風廉政宣傳欄,利用微信、oa發布警示文章30余條。開展“正風肅紀”警示教育活動10場次,增強干部廉潔自律意識。

    (二)層層壓實主體責任。一是注重責任傳導。召開專題部署會6場,與各黨支部書記簽訂責任書4份。二是梳理責任清單。制定班子集體責任清單30項,黨組書記40項,班子成員20項,推動從嚴治黨臺賬化管理。三是強化黨內監督。組織15名處級干部集中申報個人有關事項。召開民主生活會,開展批評和自我批評,推動10條問題逐一落實整改。開展述責述廉和民主評議,綜合評議結果好評率100%。召開落實省委巡視組巡視整改意見專題民主生活會,細化實化整改任務。開展廉政談話提醒43人次,引導干部清正履職。

    (三)扎實推進組織建設。一是抓好支部換屆選舉工作,完成5個黨支部換屆選舉,選強配強支部工作力量。開展達標創星,推薦先進支部1個、達標支部3個。二是加強“黨建e家”應用管理。5個黨支部、92名黨員均納入平臺,信息完整率99.34%,接轉組織關系19人次,線上發展黨員1人,因私出國境備案11人次,線上繳納黨費74人。嚴格黨費收集標準,全年共收黨費**元,做到應收盡收。

    開展“黨員進村居,服務進萬家”活動,組織黨員到2個對接村居報到,密切黨群聯系積極開展困難幫扶,慰問困難戶6戶,慰問金1.9萬元組織黨員瞻仰兌山烈士陵園,激發愛國情懷

    (五)強化監督執紀問責。一是加大督查力度。成立督查小組,緊盯重要節假日,針對“四風”問題開展監督檢查12次,形成正風肅紀的高壓態勢。二是推進“四項重點”監督檢查。針對黨內制度落實、黨風廉政建設薄弱環節、行政執法、財務基建和行政審批等關鍵崗位廉政風險點開展督查18次,發現存在問題15個,及時整改堵塞漏洞。三是落實信訪舉報事項核查處置工作。累計函詢談話4人,約談責任領導6人次,讓紀律真正成為帶電“高壓線”。

    二、存在問題。

    今年來,個人不斷壓實主體責任,采取一系列新舉措,落實全面從嚴治黨取得了一定成效。但問題仍然存在:

    (一)黨的政治建設方面。總體來說,個人能夠牢固樹立“四個意識”,堅決落實“兩個維護”,但也存一些問題,主要體現在主體責任清單落實上。今年是我局推廣主體責任紀實平臺的第一年,由于經驗不足、認識不充分等原因,一是責任清單的制定不夠實。清單項目制定結合本局和基層實際做得還不夠,錄入的項目存在簡單照搬市局模板的情況。二是主體責任清單的落實進度滯后。從全年來看,責任清單落實進度偏慢,一些項目落實質量并不好。

    (二)黨的組織建設方面。主要體現在基層黨建上,一是基層黨支部“三會一課”記錄還不完善。黨建工作力量比較薄弱,個別支部常常是一些非在編人員在經辦,在編干部缺位明顯。二是“黨建e家”應用還不充分。由于重視不夠、督導不足和工作繁忙等原因,不少干部特別是領導干部積分較少,常常遺漏線上會議的簽到、發言和學習。此外區直機關黨工委也通報了一些黨員在線會議發言內容簡短寬泛、空喊口號,存在雷同等方面問題。

    (三)黨的作風建設方面。一是文山會海整治不夠徹底。特別是在發文控制方面,今年我局發文數量增長明顯。從內容上看大多數是傳達上級的專項整治文件,一些屬于可發可不發。出于年終迎檢、工作留痕等需要考慮,文件依然印發,這反映出工作存在應付檢查痕跡主義的傾向。二是效能建設有待加強。今年來在我局自查中,人員去向牌不準確、值班電話接聽不及時等問題均有發現。

    (四)黨的紀律建設方面。近幾年來本人高度重視紀律問題,每季度召開全體干部大會強調紀律,但是紀律執行仍然存在一些漏洞和風險。一是群眾紀律執行還不到位。個別干部在處理職業舉報人投訴舉報時,工作方法簡單粗暴,引發職業舉報人反彈,并向紀檢部門信訪舉報,造成不良影響。二是廉潔紀律還需要強化。個別干部對反腐敗斗爭的思想認識還不夠充分,可能認為平常收取身邊同事、親近朋友一些不值錢的小禮品屬于禮尚往來,談不上違規,因而放松了警惕。這反映出部分干部對越往后執紀越嚴的形勢認識不足,紀律執行還存在僥幸心理。

    在編干部面對繁雜任務,過度放權給輔助人員,只負責文件材料簽字,對監管服務過程監督、管理缺位的情況時有發生,出現問題追責風險較大。

    三、下一步工作方向。

    針對以上問題,本人將立足崗位職責采取有力措施,抓好問題整改。下一步我將著重抓好以下工作:

    (一)抓黨建引領。認真開展學習活動,深入學習貫徹黨的十九大精神,開展***新時代中國特色社會主義思想學習研討和宣講至少4場次。嚴格督促各黨支部落實好“三會一課”等制度,每月開展1次“黨建e家”平臺督查通報,推動黨建工作落到實處。

    (二)抓責任落實。認真總結全面從嚴治黨主體責任紀實平臺運用經驗,以制定和落實主體責任清單為抓手,進一步強化擔當意識,細化主體責任。同時,探討把紀實平臺推廣到4個基層黨支部,推動全面從嚴治黨責任向基層延伸,督促基層黨支部切實履行好責任。

    (三)抓執紀監督。強化干部監督管理,經常性深入基層和普通干部職工談話談心,做到應談對象談話率100%。針對廉潔紀律和投訴舉報、辦事窗口、上下班等效能制度落實情況,每季度開展明察暗訪不少于1次,持續查找“四風”問題和效能問題線索。充分運用好“四種形態”,抓早抓小抓預防,及時約談、函詢、誡勉談話,糾正偏差。

    (四)抓作風轉變。加大發文辦會審核把關力度,嚴格控制發文辦會數量,確保發文辦會數量穩中有降。完善工作痕跡管理模式,積極通過網格化、信息化建設等手段,提高科學決策的能力和傳達部署的效率。探索綜合考評工作模式,整合各類考評項目,簡化、壓縮考評督查數量。

    (五)抓制度建設。加快網格化監管風險防控體系應用,推動明年紅黃藍牌三色風險預警制度在基層網格落地生根。排查廉政和履職風險點,及時更新《廉政風險管理清單》。督促各單位開展內部風險隱患自查自糾,梳理在編和非在編人員廉政風險點,及時填補風險漏洞。

    市場監管中隊中隊長述職報告市場監督管理局(精選17篇)篇十

    以來,在區委、區政府和上級業務部門的堅強領導下,局黨委和全體干部職工,貫徹執行黨的路線方針政策,圍繞全市“1+454”工作體系和____區“現代化山水魅力新城”的建設目標,深化“一次辦成”改革,進一步優化營商環境,認真履行服務發展、市場監管、消費維權三大職能,各項工作順利推進。現將工作情況匯報如下:

    一、倡樹學習之風,政治素養、領導能力、隊伍水平全面提升。

    一是拓寬學習維度,堅定理想信念。深入開展“兩學一做”常態化制度化學習教育,認真學習貫徹黨的十九大精神,堅持學有所思、學有所悟、學以致用,補足精神之“鈣”;局領導班子堅持先學一步,深學一層,利用黨委會、理論中心組學習等機會,學習十九大報告及有關解讀,將意識形態工作納入重要議事日程,扎實開展“大學習、大調研、大改進”活動;組織機關黨員干部和社區黨員代表走進大峰山革命根據地重溫“入黨誓詞”,進行革命教育的洗禮。通過一系列的政治學習和實踐鍛煉,干部職工理想信念更加堅定,黨性進一步增強。

    二是打造學習品牌,錘煉隊伍素質。一方面,精心提煉黨建品牌內涵,打造市場監管特色,確定了以“紅盾先鋒”為主題的黨建品牌;另一方面,將黨校分校與每日講堂一起作為加強基層黨性教育的主陣地。通過建立科室輪流授課、每周點評制度,將黨性教育與業務知識相結合,既講道德又講政治,既講業務又講哲理。今年以來累計授課達到3100余分鐘,9000余人次,組織人員外出培訓學習80余人次,使全體干部職工的歸屬感和榮譽感進一步增強,理論素養進一步提高,思想境界進一步提升,隊伍精神面貌煥然一新。

    三是科學民主決策,確保政令暢通。堅持民主集中制,開好黨委會和局長辦公會,黨委班子成員及時溝通、協調、配合,集體領導更加透明、公開,確保政令暢通,工作運轉協調有序,提高駕馭工作的能力和水平。找準職能定位,站到全區經濟和社會發展大局中去謀劃工作,緊緊抓住服務“四個中心”以及區委、區政府重大決策部署這條主線,主動出擊、積極作為,確保市場監管工作與全區發展同頻共振。

    二、強化履職擔當,服務發展、市場監管、消費維權持續推進。

    (一)提速增效,讓營商環境更加優化。

    一是深入落實“一次辦成”改革要求,下大力氣優化辦事流程,通過實行一人審核制,住所申報承諾制,免費寄遞服務等舉措不斷推進登記注冊便利化,降低市場準入門檻。同時,借助“互聯網+政務”的新模式,大力推廣微信辦照、全程登記電子化等新手段、新渠道。截止目前,已通過微信辦照辦結業務2285件,通過全程登記電子化辦結業務2343件,。今后我們不僅僅只滿足“零跑腿”和“只跑一次”,甚至會實現“一次不跑”、“零見面”。

    二是全力挖掘市場主體快速增長點。充分利用轄區產業特點,找準市場主體快速增長攻堅方向。依托大學城學生創業群體和____區山好水好的優勢,補足短板、科學發展,推進市場主體快速增長在全區鋪開見效。截止目前,____區在6月底實有36928戶的基數上新增市場主體6806戶,達到43734戶,完成新增任務目標數的121.38%,日均登記53戶。

    三是全力扶持企業爭優創先。通過實施名牌戰略,讓一批濟南自主品牌陸續“叫響”。今年以來指導我區8家企業獲得省、市名牌獎勵資金110萬元;協助11家出口企業申報注冊馬德里國際商標;精心組織推薦省級守重企業65家,市級守重企業57家;推選6家企業獲得“濟南市第十二屆消費者滿意單位”稱號。

    四是全力調度農貿市場提升改造工程項目。截止到目前,我區共已實現投資276萬元對農貿市場進行提升改造。其中萬德街道辦事處投資20萬元對石胡同市場進行了提升改造;文昌街道辦事處大峰山蔬菜批發市場投資170萬元對市場進行了提升改造,新建鋼結構大棚3個;五峰街道辦事處投資86萬元對東馬、東黃、紙坊三個農村集貿市場進行了提升改造。

    (二)常抓不懈,讓市場環境更加有序。

    一是強化重點領域監管。20查獲侵犯“趵突泉”商標專用權的白酒170余箱,貨值4萬元;聯合魯花、胡姬花、龍大花生油廠家查獲假冒花生油400余桶,貨值6萬余元。全年組織成品油抽檢6次,對全區在營加油站銷售的車用汽、柴油和車用尿素產品進行了100%全覆蓋抽檢,抽檢樣品166個,罰沒款2.43萬元;全年抽查34戶煤炭銷售業戶的39個樣品批次,全部合格。目前已經實現了對全區成品油和煤炭市場抽檢的100%全覆蓋。

    二是全力以赴開展打擊向老年人違法推銷保健品工作。我局協調區食藥局、衛計局、公安分局組成聯合檢查組,對我區從事保健食品、醫療器械的部分商家進行了拉網式檢查。截止到目前,累計出動執法人次1800余次,摸排300余家相關業戶,對30余名負責人進行約談,發放各類宣傳手冊12000余份。同時我局還發布了消費警示,提醒老年消費者不要上當受騙,有效打擊了違法業戶的囂張氣焰。

    三是堅守安全底線,狠抓特種設備監管。我局將“大快嚴”、春節、兩會、青島上合峰會期間特種設備安全大檢查、重點時段安全生產專項整治等行動進行結合,認真開展特種設備整治活動。全局共檢查特種設備單位2000余次,檢查企業800多家,對31家單位下達指令書,立案10起,處罰金額31萬元。對園博園免費開放景區內的電梯、大型游樂設施等特種設備進行專項檢查。突出重點場所、重點設備、關鍵節點。目前特種設備定檢率始終保持在99.5%以上。

    (三)創新機制,讓熱線辦理更加高效。

    我局結合多年經驗探索,做到了所有12345轉辦件當天受理、當天批示、當天對接、按時回復,形成了一個窗口受理、一把手批示、分管領導主抓、基層所承辦、業務科室配合的高效聯動處理機制。截止目前,共接收各類投訴舉報4339件,受理轉辦2965件。在區熱線辦通報區直部門成績中二月份群眾綜合滿意率100%,排名第1;三月份群眾綜合滿意率100%,排名第2。五月份群眾綜合滿意率100%,排名第1。其他月份的排名也都名列前茅。

    三、夯實自律基石,主體責任、政風行風、清正廉潔落實有力。

    一是落實主體責任。進一步明確了黨委班子及班子成員各負其責和“一崗雙責”的黨風廉政建設職責分工,健全完善責任分解、責任檢查、責任考核、責任追究制度,將主體責任壓緊壓實。進一步修改完善了公車使用、考勤、著裝等制度,建立作風建設長效監督機制。

    二是保持清正廉潔。局黨委始終貫徹落實八項規定,班子成員自覺做到嚴以律己,以身作則,率先垂范,當好表率,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀,努力養成健康高雅的生活情趣,樹立領導干部應有的形象。嚴格公務活動接待費用和接待標準,落實“三重一大”集體領導原則,保證了決策的正確性、科學性。

    三是抓好行風政風。局領導帶頭,深入基層學習、調研。邀請人大代表、政協委員、企業代表座談,征求意見建議。參加5次電視問政和3次熱線接聽活動,圍繞行風評議回訪企業2800余戶,有效擴大了市場監管部門的影響力。加大“庸懶散”整治力度,組織考勤、著裝、工作紀律等專項督察15次,重要節點值班、公車管理等專項督察12次,明查暗訪窗口服務質量和工作效能9次。我局黨風政風行風民主評議工作連續多年在全區位于前列。

    市場監管中隊中隊長述職報告市場監督管理局(精選17篇)篇十一

    20__年,在各級領導的正確指揮和同志們的幫助下,我積極學習各項業務知識,提高自身素質,努力完成上級領導交辦的各項工作任務,現將一年來的所思,所想,所做的情況總結如下:

    工作中,作為年輕的同志,在工作中要以學習為主,提高自身的業務能力和素質,注意工作的學習方法,形成自己的說話方式和辦事風格。處理消費者投訴舉報,督促指導企業年報,日常的監督檢查,對新的質檢,食藥,餐飲方面知識的學習等構成了我這一年的工作生活。在工作中,我把自我學習及向他人虛心求教相結合,把理論與實際相聯系,爭取早日成長為一名合格優秀的市場監管干部。追求完美的道路上從來都不是一帆風順的,但是我堅信每一次坎坷都是對自我的一次升華,在不斷的鍛煉和學習中,必定如鳳凰涅槃一般,浴火重生。而在接下來的一年,保持20__年良好的學習態度和待人處事的同時,會繼續調整自己的工作方法,并爭取可以獨立辦理案件,成為一名“坐下來能寫,站起來能說,走出去能干”的優秀干部。

    思想學習上,我以黨員的標準嚴格要求自己,積極擁護黨的路線方針政策,及時、認真的向黨組織靠攏,注意學習黨的理論知識,并積極貫徹黨的路線、方針、政策。在學習中,進一步樹立馬克思主義的世界觀,人生觀和價值觀。將為人民服務的思想深深的鐫刻在內心深處。在大是大非問題上,立場堅定,旗幟鮮明地同黨中央保持一致,以實際行動自覺反對四風,遵守公務員紀律,增強拒腐防變能力。

    在日常,我注重法律、法規、政策和業務知識的學習和實踐。虛心聽取領導和同事們的建議,并勇于承擔責任,不攬功諉過,吃苦在先。責任心也始終是我認為衡量一個人的重要標準,能否始終保持一顆責任心對于我的工作至關重要,這既是對工作的負責,也是對人民群眾的負責,更是對自己的負責。“吾日三省吾身”,以自省、慎獨、自律、自強作為自己的座右銘,向監管服務對象和同事都展示出我最良好的形象與高效的工作。

    總之,20__年已經過去,20__年已經到來,過去的一年在各級領導和所長及同志們的關懷和幫助下,自己取得了一些微不足道的成績,有了一定的進步和提高,但還有較大的上升和進步空間。今后自己要發揚風格,克服不足,認真學習,努力工作,有則改之,無則加勉。不斷提高自身能力,適應更高的工作要求,為全新的市場監管模式貢獻出自己的一份力量!

    市場監管中隊中隊長述職報告市場監督管理局(精選17篇)篇十二

    進一步明確了審查對象、審查方式、審查標準、工作措施和具體要求,健全完善了全市公平競爭審查工作聯席會議制度。下面是眾鑫文檔網小編給大家帶來的2022年某市市場監督管理局優化營商環境工作報告,希望大家喜歡。

    市市場監管局認真貫徹落實優化營商環境各項決策部署,切實履行部門職責,全力推進“企業開辦”便利化、優化許可服務、企業信用分級分類監管、公平競爭審查、知識產權創新和保護運用等各項工作。現將工作情況匯報如下:

    一、工作成效。

    一是推進“企業開辦”便利化。我們先后推行實施了“注冊資本登記制度”“多證合一”“證照分離”“壓縮企業開辦時間”“企業名稱自主申報”“住所(經營場所)申報承諾制”“個體工商戶‘秒批’服務”等改革,嚴格落實負面清單管理制度。目前,全市企業開辦時間壓縮至2個工作日以內,申領營業執照不超過1天,營業執照辦理實現即來即辦為常態,非即來即辦為例外,當場辦結率達到90%以上,市場主體登記注冊全程零收費。

    二是簡化企業開辦流程。按照“一窗受理、并行辦理、統一出件”模式,依托×政務服務一體化平臺“一網通辦”模塊,對企業設立登記、印章刻制、銀行開戶、稅務辦理、社保開戶、醫保開戶、住房公積金開戶等×個部門(單位)的業務進行整合,實行串并結合的辦理模式,實現企業開辦“統一受理、一次收件、一次錄入、自動分發、并行辦理,統一送達”,確保企業按期完成開辦業務。在市縣區各政務大廳登記窗口設立“自助服務”專區,建立了幫辦服務團隊,提供全程幫辦服務。

    三是優化許可服務。積極推進“簡化辦”,強化“馬上辦”。在優化服務方面,全面梳理市本級保留的行政許可事項,按照“應放盡放”和方便企業辦事的原則,依法下放、取消、整合服務事項11項。在壓縮時限方面,食品生產、藥品、醫療器械經營等16類許可審批時限縮減60%以上,特種設備許可時限縮減52%,登記事項變更、換發、補發證等24項壓縮至1個工作日,行政確認及公共服務等6類事項實現窗口當場辦結。同時,取消所有法律法規無明確規定的證明類材料,并將9項證明材料改為告知承諾,極大的提高了辦事效率。

    四是積極實施“雙隨機、一公開”監管。注重發揮市場監管部門“雙隨機、一公開”監管、涉企信息統一歸集公示、“互聯網+監管”三項工作牽頭單位作用,建立了聯席會議制度,將“雙隨機、一公開”監管納入市委市政府年度督查體系,定期召開會議、開展督查,確保相關工作落實到位。2022年全市擬定×項年度抽查計劃(部門聯合抽查計劃×項,單部門抽查計劃×項,建議納入省級發起聯合抽查計劃×項),實現×家市場監管領域部門聯合“雙隨機、一公開”監管成員單位和×縣區全覆蓋。建立健全守信聯合激勵和失信聯合懲戒機制,聯合×個部門公開發布×批×戶“房地產開發領域失信企業黑榜名單”,通過各類新聞媒體和網絡平臺,不間斷滾動式向社會廣而告之,對失信企業和人員形成了強大威懾力。

    五是全面建立公平競爭審查機制。報請市政府印發了《關于進一步落實公平競爭審查制度的實施意見》,進一步明確了審查對象、審查方式、審查標準、工作措施和具體要求,健全完善了全市公平競爭審查工作聯席會議制度。制定印發了《×市公平競爭審查政策措施抽查制度》《×市公平競爭審查投訴舉報處理回應制度》《×市重大政策措施公平競爭審查會審制度》等,推動全市公平競爭審查工作制度化規范化。至目前,牽頭組織審查以市政府或市政府辦公室名義出臺的、提交市政府常務會議審議的、以市政府名義對外簽訂的涉及市場主體經濟活動政策措施文件、議題、合同或協議×份,從源頭上防范了濫用行政權力排除限制競爭行為。

    六是提升知識產權創新創造運用能力。鼓勵企業、高校、科研院所圍繞×特色,挖掘申報一批創新水平高、市場競爭力強的高價值核心專利,全面提升全市知識產權創新創造質量、能力和水平。目前,全市授權專利×件,其中發明專利×件,實用新型專利×件,外觀設計專利×件,累計有效發明專利×件,萬人口發明專利擁有量達×件;培育國家級知識產權優勢企業×家、省級知識產權優勢企業×家,培育知識產權貫標企業×家,培育市級知識產權優勢企業×家,環縣一中被授予“甘肅省中小學知識產權教育示范學校”;全市已有×個縣(區)進入國家知識產權強縣試點縣和國家傳統知識知識產權保護試點縣行列。

    二、工作打算。

    通過簡政放權、證照分離、壓縮企業開辦時間等一系列改革措施,市場監管部門優化營商環境取得了一定成績,但是仍然存在“放管服”助力企業發展還不夠,便民化水平還不高,企業、群眾的獲得感還不強,部門涉企信息統一歸集公示工作主動性不強,并未實現真正意義上的信息互通、資源共享,跨部門、跨領域綜合分析應用能力亟待提升,信用體系不完善、監管機制不健全等問題。下一步,我們將以這次督查檢查為契機,認真貫徹落實市委、市政府《關于進一步優化全市營商環境的實施意見》,提升行政效能,彰顯市場監管擔當作為,加快解決制約企業發展的突出困難和問題,增強市場主體活力和創造力,促進全市經濟社會高質量發展。

    一是制定《×市市場監管局關于進一步優化全市營商環境的實施意見任務分解方案》,對×項重點任務進行分解。明確了責任科室,細化了落實措施,提出了具體要求,力促工作有序推進。;對涉及我局為專項小組組長單位的開辦企業、知識產權創造保護和運用、市場監管等×項事項,發揮牽頭抓總作用,對各成員單位承擔的具體職責進行了細化分解,加強督促督辦,確保各項工作任務落到實處。

    二是加大“證照分離”改革推進力度。有序實施《市場主體登記管理條例》及實施細則,落實好簡易注銷、歇業登記、受益所有人備案等創新性制度。建立涉企行政許可事項電子證照庫,大力實施高頻事項“跨省通辦、省內通辦”便利化措施,全面推行“一窗通辦”服務。

    三是切實提高服務市場主體質效。充分發揮市場監管部門貼近市場、貼近市場主體的優勢,在加強日常信息歸集和共享的基礎上,轉變只關注登記具體環節、只盯住個體性信息的思想,著力提高大數據分析水平,聯合相關部門深度分析市場主體發展運行狀況、共性關切和政策效應,讓制定的政策更接地氣、更服水土,服務企業更加精準、更具靶向、更符合市場發展規律。

    四是加強信用分級分類監管和包容審慎監管。大力實施協同監管和聯合懲戒,以信用為基礎,對守信型市場主體秉承“無事不擾”的原則,實施“簡約”監管;對失信型市場主體秉承“利劍高懸”的原則,實施嚴格監管,提升市場監管治理效能。充分運用大數據、互聯網+、人工智能等新型監管方式,規范抽查檢查工作流程,真正實現“進一次門、查多項事”,提升監管精準化、科學化、智能化水平。對新經濟、新業態和新模式市場主體開展深度調研,積極引導、扶持和規范,實施“包容審慎”監管,激發市場主體活力;對情節輕微的違法行為落實好“兩輕一免清單”,靈活運用行政建議、約談、提醒等方式,促進更多市場主體誠信守法、健康發展。

    五是著力維護公平公正的市場秩序。以強化公平競爭審查為重點,采取自查、執法檢查、第三方評估相結合的方式開展公平競爭審查,督促整改發現的問題,推動公平競爭審查工作取得更大成效;以規范和長效為導向,推進競爭執法,查辦重大典型案件,確保實現政治效果、法律效果、社會效果的統一。同時,加強商業秘密和知識產權保護執法工作,從快從嚴查處違法行為,維護企業核心競爭力。

    六是針對創建“服務型效能型”機關工作。我們將結合今年年初已印發的《關于在全市市場監管系統深入開展“改進工作作風、勇于擔當作為,內強素質、外樹形象”作風建設年活動的意見》,進一步細化制定本部門具體方案,將作風建設年活動融入創建“服務型效能型”機關工作當中,切實轉變作風,提升服務效能,全力推進優化營商環境相關政策措施落地,積極營造穩定公平透明、可預期的營商環境。同時,扎實開展優化營商環境“千名干部幫千企”工作,針對我局幫扶的×市天祿水產食品批發有限公司愛疫情影響庫房空置率較高、銷售收入下降、日常運行成本高、專業人才缺少等問題,加強調研,解剖麻雀,提出切實可行的對策建議,分門別類施策處理,有效化解企業困難。

    市場監管中隊中隊長述職報告市場監督管理局(精選17篇)篇十三

    2014年,是全面深化改革之年,也是****局抓整合、打基礎、建機制、強隊伍的開局之年。在市委、市政府的堅強領導和上級業務主管部門的正確指導下,****局以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,在強力推進機構改革的同時,著力加強隊伍建設,全面履行食品藥品監管職能,守住了不發生重大食品藥品安全事故的底線,較好地完成了全年工作任務。

    在改革過程中,我局牢牢把握“精簡、統一、效能”的基本原則,積極穩妥、有序推進,迅速實現了機構組建、職能整合、人員融合“三到位”。

    一是機構組建到位。在市委、市政府的高度重視下,2014年1月24日,****局正式掛牌,2月21日,局領導班子到崗到位。局領導班子組建后,雷厲風行抓落實,僅用一周的時間就實現了原工商局、質監局、食藥監局集中辦公,并在原有基礎上精簡掉14個內設機構和3個直屬單位,設置了12個內設科室和7個****所,組建了****稽查大隊、市場監督檢驗所和消協秘書處三個直屬事業單位。2014年12月8日,正式加掛了食品藥品監督管理局牌子,按區域設置的7個市場監督管理所也同時加掛食品藥品監督管理所牌子,初步形成橫向到邊、縱向到底的食品藥品監管工作體系。

    二是職能整合到位。將原分散在工商、質監和食藥監的行政許可職能進行全面整合,設立了企業注冊局,統一受理企業注冊登記和組織機構代碼證辦理,同時考慮便民原則,將餐飲服務許可、食品流通許可等許可權限下放至各****所;成立****稽查大隊,設立了2個食品安全執法中隊和1個藥品安全執法中隊(稽查大隊下設5個中隊),執法力量進一步強化;將分散在原工商、質監和食藥監局的食品生產、流通和消費環節的監管職能進行整合,成立食品安全監管科,副科級建制,與食安辦合署辦公,統一開展對食品安全的綜合監管;推行12315、12365、12331投訴舉報“三合一”,成立申訴舉報中心,統一受理消費者投訴舉報。

    三是人員融合到位。5月16日,市政府印發了我局“三定”方案,核定我局行政編制160名,事業編制52名(全市人口38萬),其中各鄉鎮(街道)****員全額撥款事業編制18名,主要負責轄區食品藥品安全宣傳、指導、考核等日常管理工作。“三定”方案下發后,為平穩做好干部職工的定崗工作,我局確定了人事安排的基本原則,即“四個盡可能”和“一個嚴肅處理”。盡可能做到大穩定、小調整,保持工作的連續性和穩定性;盡可能做到既以崗設人,又尊重個人意愿,用人所長;盡可能做到原三局人員交叉安排,加速隊伍的融合;盡可能做到不降級別,發揮每名干部積極性。“一個嚴肅處理”是指凡是在機構改革過程中拒不服從組織分配的,一律按照組織人事紀律嚴肅處理。通過前期耐心細致的思想工作,6月11日,全局直屬單位、派出機構和內設機構218名工作人員全部定崗到位,確保了各項工作有序推進。此項工作也得到省編辦的充分肯定,并應邀在全省工商質監食品藥品監管體制改革專題會議進行了交流發言。

    一是摸清底數。掌握全市食品行業基本情況是確保食品安全監管工作有效開展的基礎性工作,也是我們制定工作思路的重要依據。我局組建伊始就組織各****所對轄區內食品生產、經營和餐飲服務企業現狀進行全面調查,摸清了底數,找出了問題,理清了下一步加強監管的基本思路。目前,全市共有食品生產企業280戶,經營企業2880戶,餐飲單位2200余家。

    二是抓好統籌。及時調整了食品安全委員會成員單位,進一步明確了各部門及鄉鎮政府(街道辦事處)職責,充實健全了鄉鎮食品安全監管“四員”隊伍。在去年6月承接食安辦職能后,第一時間組織召開了全市食品安全工作會議,與各鄉鎮及有關單位簽訂了《食品安全責任狀》;修訂完善了2014年鄉鎮食品藥品安全目標管理考核細則,實行按季考核,每季通報;出臺了食品安全事故應急預案,制定了食品安全事件防范應對規程,建立了餐飲服務環節食物中毒信息快報工作制度。

    三是突出整治。對消費量大、安全隱患多的重點產品、重點區域,集中力量開展專項整治,重點圍繞乳制品、肉制品、食用油、白酒、食品添加劑、兒童食品、高風險醫療器械、特殊藥品、中藥材及中藥飲片等重點產品和旅游景區、農村地區、城鄉結合部、學校周邊、小作坊聚集村等重點區域展開。9月25日,市政府召開全市農村食品安全工作暨“四打擊四規范”專項整治行動部署會議,統一部署對農村食品安全專項整治行動,同時我局組織成立七個督查組,對各鄉鎮、街道辦事處專項整治情況進行跟蹤督查。2014年我局共計出動執法人員2400余人次,檢查食品生產單位82家,流通企業1600戶,餐飲單位2700家次,集貿市場9個,取締無照經營戶16家,查扣劣質食品260公斤,查處食品違法案件33件,下達整改意見書1000余份。

    四是加強檢測。20xx年,共抽樣食品820組,其中,生產環節545組,流通環節151組,餐飲環節122組,保健食品2組。食品抽檢經費預算突破100萬元,名列全省縣市首位。組織開展了基本藥物監督抽驗,完成基本藥物抽樣50批,藥品監督性抽樣22批,醫療器械4批。

    五是強化培訓。編印了食品安全“三冊”,即《食品安全監管手冊》、《食品從業人員培訓手冊》和《食品安全宣傳手冊》。對全市272名“四員”進行了培訓,解決了“四員”“干什么,怎么干”的問題;舉辦食品從業人員專題培訓班4期,以會代訓培訓班7期,培訓達2600人次;多種形式開展宣傳活動,利用“3.15”、“安全用藥月”“食品安全周”等活動,接待群眾咨詢,發放宣傳手冊,向社會普及食品藥品安全知識常識。

    2014年,我局在確保機構改革平穩過渡、守住食品藥品安全底線等方面取得了一定的工作成效,但也存在一些問題和不足,主要表現在以下幾個方面:

    一是監管力量薄弱。三局合一后,我局承擔18項工作職責,涉及行政許可大類21項,監管的各類市場主體多達1萬余家,點多面廣,任務重、壓力大。目前,我局下轄的7個食品藥品監管所,執法力量都十分薄弱。此外,由于各所都是在原工商所基礎上組建,加入食品藥品監管職能后,執法人員的知識結構、能力水平都與履行新職能不相適應,雖然開展了一些集中培訓,但要在短期內提高基層監管人員的整體水平還存在很大困難,監管力量的薄弱導致責任履行很難到位。

    二是隊伍建設有待加強。一方面干部精神狀態欠佳。我局現有干部隊伍的主體來自原工商、質監系統,因改革原因,兩家單位人事凍結的時間達2年多,導致少數干部職工在工作作風、紀律意識、敬業精神等方面與上級部門的要求存在一定的差距,履職盡責的意識和能力有待進一步提高。另一方面是干部隊伍的結構問題,局機關職工年齡在50歲以上超過一半,在干部使用上積壓的問題比較多。

    三是技術支撐手段缺乏。我局下轄的市場監督檢驗所是在原質量檢驗技術所基礎上組建的,雖然在機構改革后增加了一些人員,但由于設備及專業技術人才的缺乏,加上檢驗資質受限,該所目前對產品質量的檢測也僅僅停留在對少數工業產品的檢驗和計量檢定上,尤其對食品、藥品等事關民生的產品檢驗基本處于空白,技術手段的滯后嚴重影響了行政執法效能的有效提升。

    四是執法裝備落后。隨著職能的增加,各類執法裝備需求較大,尤其是現有的執法車輛,車況較差。隨著公車改革的推進,執法車輛數量必然會進一步減少,這些必將極大地制約了執法工作的開展,降低執法工作效率。

    二、加快建立長效監管工作機制。在完善工作機制,創新工作亮點的基礎上,以爭創國家級食品安全示范縣為抓手,重點落實食品安全各項考核制度,開展食品安全突發事件的應急演練,提高應對突發事件的能力;針對食品安全風險高發區域,以“五小”食品(小作坊、小超市、小餐飲、小食堂、小攤販)為重點,在調查摸底的基礎上,制定切實可行的管理辦法;在全市餐飲服務單位中,全面推進“五色”臺賬(即食品原料采購與進貨查驗、餐廚廢棄物處置、餐飲具消毒保潔、食品添加劑和食品留樣臺賬)管理,落實索證索票、清洗消毒等餐飲環節食品安全管理制度,嚴格確保全市食品藥品安全。

    三是探索創新信用監管方式。在繼續深化餐飲單位量化分級管理的基礎上,在食品藥品生產、經營企業中,逐步開展失信企業“黑名單”制度和“食品安全受權人”制度,提高企業自身責任意識和管理水平,切實建立起“守信褒獎、失信懲戒”監管工作機制。

    四是全面落實依法行政。深入貫徹落實黨的十八屆。

    四中全會。

    精神,按照職權法定、公開透明原則,建立食品藥品監管局行政權力清單,逐項明確行政權力名稱、實施依據和實施對象,主動向社會公開;加強行政執法培訓,編印《****法律法規匯編》,盡快啟動全局執法人員業務知識的輪訓工作,提高干部職工的法律素質和業務能力;規范執法程序,修訂各項制度,盡快出臺聽證程序規定、行政處罰案件公示、回訪制度等;不斷改進執法方式,嚴格落實行政執法過錯責任追究制度,提升食品藥品監管行政執法工作水平。

    以上匯報如有不妥,敬請各位領導批評指正。

    市場監管中隊中隊長述職報告市場監督管理局(精選17篇)篇十四

    1.推動藥品安全黨政同責落實落地。提請市委、市政府籌備召開了市藥安委第一次全體(擴大)會議,組建了市藥品安全委員會,明確了藥安委各成員單位工作職責,加強對藥品安全工作統一領導,研究部署藥品安全重點工作。出臺市領導班子成員疫苗藥品安全工作責任清單,加強對全市疫苗藥品安全工作統籌協調。研究制定藥品醫療器械應急預案,進一步提升全市藥品安全應急處置能力。

    2.督導縣區建立健全藥品安全工作機制。協助政府督促指導各縣區建立藥品安全委員會,制定《工作規則》和《成員單位工作職責》,推動提升縣區政府藥品安全目標考核權重,設置不低于1%的考核分值。將藥品安全工作擺在突出位置,督導縣區嚴格落實藥品安全屬地管理責任。

    (二)強化監督檢查,藥品監管整體水平持續提升。

    1.進一步加強疫苗管理。圍繞疫苗國家監管體系評估工作,站在講政治的高度,認真履行法定職責,聯合市衛生健康委員會,牽頭組織開展疫苗流通環節質量專項監督檢查工作,現場抽查32個單位,其中疾病預防控制機構7個、預防接種單位21個,提出整改意見12條,通過全面排查疫苗流通安全風險隱患,加強風險研判,為持續開展針對性安全監管提供有力保障。

    2.持續加強藥品安全監管。組織實施藥品安全“春風行動”,在“元旦、春節”及全國“兩會”等重要時段,持續發力,明確重點區域、重點品種和重點檢查對象開展專項治理,全市檢查企業2438家,限期整改1117家,立案查處17家。與市公安局組成聯合督查組對特殊藥品和含特殊藥品復方制劑使用情況進行全面督查,嚴厲打擊特藥領域違法違規行為,嚴防流弊和濫用,共檢查特藥企業6家次。組織開展藥品流通使用領域安全風險隱患排查化解工作,制定下發《關于開展藥品醫療器械流通使用領域安全風險隱患排查化解工作的通知》,建立排查化解臺賬,實行清單管理,跟蹤落實整改,將風險隱患化解在萌芽狀態。統籌整合全市藥品監管力量,以“雙隨機”和交叉互查方式,對全市157家零售藥店及醫療機構實施飛行檢查,共移交案件線索19條。開展中藥飲片質量集中整治,在各縣區市場監管局對轄區中藥飲片經營企業和醫療機構全覆蓋檢查的基礎上,市局開展飛行檢查和抽查,嚴查從非法渠道購進藥品、“掛靠經營”、“走票過票”、“出租柜臺”、銷售不合格中藥飲片等違法違規行為,共出動執法人員900余人次,檢查批發企業5家,零售連鎖總部4家,藥品零售企業325家,醫療機構57家;限期整改企業3家,約談企業2家,發告誡信1家,暫停銷售3家,立案查處5件,罰沒款8.889萬元。

    3.加強醫療器械化妝品安全監管。開展無菌和植入性醫療器械、醫療器械“清網”行動、避孕套和裝飾性彩色平光隱形眼鏡等專項檢查。與市衛健委聯合開展醫療美容用藥品醫療器械專項整治,摸清轄區內合法醫療美容機構底數,并實施全覆蓋監督檢查。開展化妝品“線上凈網線下清源”專項行動,進一步凈化化妝品流通市場環境,保障公眾用妝安全。通過日常檢查、專項檢查、飛行檢查和專項整治行動有效銜接、多點發力,推動了經營企業及使用單位依法合規經營和質量管理工作規范化。

    (三)強化藥品安全風險管理,應急處置能力顯著增強。

    1.加強監督抽檢工作。牢固樹立監檢聯動理念,加大綜合執法、聯合執法力度,強化行政監督與技術監督的有機結合和信息共享,以國家基本藥物專項、農村基層用藥和廣告藥品為重點,深入全市藥品批發、零售企業、醫療衛生機構,全面開展藥品醫療器械化妝品質量監督抽檢工作。截至年末,藥品醫療器械化妝品各項抽檢計劃完成率100%,轄區內生產企業基本藥物品種做到了全覆蓋抽檢。

    2.加強不良反應監測。成立六安市藥械化安全性監測工作領導小組,加強對藥械化安全性監測的組織領導,完善藥品醫療器械突發事件應急預案,強化輿情監測與處置,提高社會大眾對藥品監管工作滿意度。截至年末,我市2020年藥品不良反應監測共收集評價上報adr報告為11841例,達到百萬人口2860例,位居全省第1位。

    (四)強化從嚴治藥,不斷加大違法違規行為查處力度。

    六安市市場監管局藥品監管工作始終以習近平總書記關于“四個最嚴”要求為根本遵循,堅持對藥械化違法行為“零容忍”,加強執法隊伍建設,完善案件查辦、督辦工作機制,對藥品違法犯罪保持高壓態勢,加強與公安、法院、檢察院、衛健、醫保等部門協作配合,不斷強化執法合力,深挖案件線索,嚴厲打擊藥品違法違規行為,筑牢藥品安全防線。制定《六安市市場監管局行政執法案件辦理暫行規定》《六安市市場監督管理局行政處罰案卷管理規定》,進一步完善執法工作制度,規范執法行為;切實做好行政處罰案卷自查和評查工作,促進執法辦案工作進行規范化管理。截至年末,全市查辦藥械化案件合計156件,其中藥品75件,醫療器械72件,化妝品9件,案值57萬元,罰沒款合計334萬元。責令停產停業6家次,吊銷《藥品經營許可證》1家次,移送公安部門2起,刑事判決2人。

    (五)強化支持保障,服務疫情防控彰顯責任擔當。

    1.全力支持疫情防控,切實做到保障有力。主動作為,為快速采購急需防控藥品打開綠色通道,先后3次協調召開藥品經營企業負責人會議,動員全市藥品經營企業快速反應,廣泛組織貨源,采購投放疫情防控物資。實行更為嚴格的監管標準和措施,加強藥品質量監督檢查,加大對復工藥品經營企業檢查力度,督促企業嚴格遵守《藥品管理法》《藥品經營質量管理規范》,確保經營環節藥品可追溯,保障特殊時期用藥安全。對城區內12家醫藥企業、1家定點收治醫院、5家發熱門診醫院防治藥品質量和防控措施落實情況進行全面檢查,保證防疫藥品有序有效、及時足量供應。

    2.認真落實“六穩、六保”要求,助力藥企復工復產。強化藥品經營企業疫情防控,嚴格執行《六安市藥零售企業疫情防控工作規范》,督促藥品零售企業加強內部管理,積極承擔社會責任,嚴格落實各項防疫規定。及時啟動疫情防控用械應急審批,為全市醫療器械生產企業新申報的防疫防護產品審批開辟綠色通道。受省局委托,先后對5家生產企業注冊產品體系進行核查,幫助企業順利拿到二類醫療器械產品注冊證6個。截至年末,承擔第三類醫療器械經營許可現場驗收72家;當年新備案28個一類醫療器械產品,變更9個,新備案一類醫療器械生產企業9家,變更3家,均完成備案后跟蹤檢查。

    (六)強化宣傳教育,藥品安全社會共治積極推進。

    1.加強政務公開。及時公開藥品安全政策、執法檢查、行政處罰等信息。舉辦藥品監管新聞發布會1期、政風行風熱線2期,發布政務信息50余篇。

    2.加強科普宣傳。依托《市場監管在行動》、藥品科普宣傳站、公益廣告等,開展藥品安全科普宣傳。成功舉辦2020年“藥品科技活動周”,傳播藥品監管科學理念,提高人民群眾用藥安全科學素養。舉辦2020年《藥品管理法》《藥品經營質量管理規范》《化妝品監督管理條例》普法教育培訓班,全市基層市場監管機構藥品化妝品檢查員和藥品零售企業負責人共2200余人參訓。圍繞“安全用藥、戰疫同行”主題開展“安全用藥月”活動,舉辦安全用藥大講堂,廣泛普及安全用藥知識,提高公眾安全用藥意識和自我保護能力。2020年10月,全省推進“十大皖藥”產業示范基地建設推進現場會在我市召開,六安市局主要負責人受市政府委托,作了題為《助力十大皖藥,造福老區人民》的交流發言。制作“十大皖藥”產業示范基地建設宣傳片,宣傳推介皖西中藥產業化發展成果,助推中藥產業化安全穩定健康發展,我市3家產業示范基地和建設單位被省局授予“十大皖藥”示范基地銘牌。

    3.加強社會監督。完善投訴舉報制度,暢通12315投訴渠道,及時處置群眾投訴舉報,有效防范和化解涉藥輿情和聲譽風險。

    (七)強化黨建引領,自身建設進一步加強。

    1.加強黨風廉政建設,始終保持廉潔自律。認真學習踐行習近平新時代中國特色社會主義思想,鞏固“。

    不忘初心。

    牢記使命”主題教育成果,增強“兩個維護”的思想自覺和行動自覺;認真落實黨風廉政建設和反腐敗工作要點,深化“三個以案”警示教育,嚴格落實中央“八項規定”精神和廉潔從政規定,切實做到為民務實清廉。

    2.優化組織協同,藥品安全統籌規劃能力有了新的提升。召開全市藥品監管工作會議,印發《六安市市場監管局2020年藥品監管工作要點》,合理規劃和全面部署年度重點工作,制定《2020年藥品監督檢查工作計劃》《2020年度藥品生產和流通抽檢計劃》等工作文件。充分發揮把握大局、協調各方的主導作用,細化監管工作任務,督促落實監管工作責任,為全市藥品安全工作穩步推進提供有力支撐。按照省局機構改革部署及三定方案要求,按規定時間順利完成與省藥監局第六分局全部事項及事權交接與劃定,實現機構平穩過度和監管工作無縫銜接。

    (一)基層機構監管水平有待進一步提升。藥品監管人員數量不足,手段匱乏,監管工作深度不足,部分工作難點應對不力。基層藥品監管隊伍綜合監管能力總體偏弱,難以及時發現問題和有效識別風險。少數縣區將疫苗藥品監管任務下放到基層監管所,存在較大安全隱患。監管手段有限,對網絡未經許可備案的經營行為,缺乏有效的監測手段。

    (二)綜合監管整體合力有待進一步增強。內部職能融合不夠充分,藥品監管各職能科室聯動協作有待進一步加強;市縣區藥品安全一盤棋工作格局尚未穩固,縱向聯動機制有待進一步健全;藥品執法與刑事司法相銜接還不夠緊密,跨部門協作、條塊聯動還需要進一步強化。

    (三)藥品安全法規及科普教育有待進一步加強。部分藥品企業從業人員藥品管理法律法規知識欠缺,依法合規經營意識不強;社會公眾還不同程度地存在安全用藥知識匱乏,科學用藥理念淡薄,藥品安全法律法規、科普知識宣傳教育方面亟待深入。

    (一)進一步強化藥品安全責任制落實。持續完善藥安委運行機制,推進落實藥安委成員單位工作職責,完善領導班子成員疫苗藥品安全工作責任清單。推動各縣區加快建立健全藥品安全領導機制,強化藥品安全屬地管理責任。落實省藥安委要求,提高藥品安全政府目標考核權重。認真貫徹市委、市政府藥品安全工作部署以及省藥品安全工作考核要求,明確職責,加強協同,增強合力,抓好落實。

    (二)進一步強化藥品違法違規行為懲治力度。繼續保持高壓態勢,依法查處藥械化違法案件,嚴厲打擊制售假劣藥品違法違規及犯罪行為。強化綜合執法,在開展藥品安全監管的同時,嚴厲打擊藥品價格虛高、不明碼標價等群眾反映強烈的問題。強化大要案辦理,加強部門協作與區域聯動,加強稽查執法與日常監管和刑事司法銜接。完善案件督辦制度,按時辦結案件,及時錄入系統并公開信息,確保完成案件數量全省第一方陣目標任務,并與上報《安徽省藥品綜合監管平臺》的數量保持一致。

    (三)進一步強化藥品安全監管隊伍及應急能力建設。加強監管人員法律法規、業務能力培訓,壯大專業化藥品檢查隊伍,全面提升藥品監管人員綜合能力和專業素養。將涉藥輿情管理與控制作為一項重大的政治任務抓緊抓實,密切關注藥品市場信息動態,加強正面宣傳引導,及時化解不良輿情,有效維護藥品流通市場穩定;持續開展“兩法”宣貫工作,引導企業誠信守法,提高企業主體責任意識,依法開展生產經營活動,確保藥品質量安全;引導社會公眾科學安全用藥,不斷增強依法維權意識,不斷鞏固藥品安全社會共治格局。

    1.加強藥品監管隊伍教育培訓工作。建議省局以適當形式加大藥品監管系統業務培訓力度,不斷提高藥品監管人員業務素養和專業能力。

    2.加強藥品監管業務條線交流互鑒。建議省局以組織交叉互查、工作研討和經驗交流座談會等方式,促進藥品監管系統互聯互通、拓寬視野,相互學習、共同提高,推動藥品監管工作整體水平不斷提升。

    市場監管中隊中隊長述職報告市場監督管理局(精選17篇)篇十五

    藥械安全是人民最關心、最直接、最現實的利益問題,下一步我們將繼續圍繞藥械安全這項工作,將藥械監管工作推向一個新高度。

    1、著力開展醫療機構、個體牙科診所、眼鏡店監管工作,以醫療器械使用環節為重點環節,以醫療機構為重點領域,以一次性無菌以及植入人體醫療器械為重點檢查項目,進一步加強醫療器械使用單位的監管工作。

    2、繼續推進建立藥品追溯系統。加大藥品購、銷、存相關記錄檢查力度,以確保藥品經營企業采購的、陳列的及已經售出的藥品均為100%系統內藥品,保障藥品可追溯性。

    3、積極做好局機關下達的其他工作任務。按時限、保質量的完成局機關交辦的各項任務。同時配合局辦公室、黨辦、法規股等機關股室開展工作,做到工作不拖拉、不積壓,配合好各部門完成匯總、報表工作。與食品股及各監管所、分局等部門做好聯動,遇事不推脫、多協調,增強大局意識,為全局工作穩步進行做出自己的努力。

    市場監管中隊中隊長述職報告市場監督管理局(精選17篇)篇十六

    按照“監管區域無盲區、監管品種無遺漏、監管環節無斷層”的整體工作思路,我們積極開展日常監督檢查工作。轄區共有一級以上醫院及藥械相關事業單位16家;藥品經營企業159家(其中藥品批發公司1家,連鎖銷售公司2家,零售單體藥店79家,零售連鎖門店77家);醫療器械經營企業104家;個體醫療診所及口腔診所39家;疫苗接種單位18家。今年我股著重檢查藥械經營企業,藥品經營企業覆蓋面已達到100%,醫療器械經營企業覆蓋面達到100%,一級以上醫院覆蓋面達到100%。開展了“進一步開展藥品經營領域突出問題整治工作”;“打擊食品藥品摻雜使假專項整治”;“嚴厲打擊違法違規醫療器械經營使用專項整治工作”“開展‘問題疫苗’專項檢查工作”等多項專項整治工作。通過整治提高了經營企業和使用單位的質量管理意識和水平,保障醫療器械安全有效。

    截至目前,共出動執法人員350余人次,車輛75臺次,檢查藥械經營企業160余戶、醫療機構50余戶、藥品批發企業1戶、疫苗接種單位18戶。檢查發現主要問題有如下幾點:藥品經營企業存在從非法渠道購進藥品行為;銷售假藥行為;以搭售的形式買藥品贈送處方藥或者甲類非處方藥的行為;藥師不在崗銷售處方藥的行為;醫療器械經營企業存在經營過期醫療器械等違法行為;醫療器械經營企業及使用單位未按時上交醫療器械安全監督管理自查報告等行為。辦理藥品醫療器械相關案件11起,其中簡易程序1起;一般程序10起,結案8起,1起案件因當事人未按時履行上繳罰款,已下達《履行行政處罰決定催告書》,準備申請蘿北縣人民法院強制執行,1起案件因當事人涉嫌刑事犯罪,現已將產品報市食藥監局請示做假藥認定,待市食藥監局出具認定結果后,研究決定是否將案件移送至黑龍江省寶泉嶺農墾公安局處理。截止目前共做出行政處罰罰沒款合計:42,892.88元,現已上繳罰沒款總計:22,892.88元。

    市場監管中隊中隊長述職報告市場監督管理局(精選17篇)篇十七

    加強和規范黨內政治生活、加強黨內監督是全黨的共同任務,必須全黨一起動手。市委巡察組受市委委派進行巡察監督,肩負著市委的權威和信用。做好這次巡察工作,是市委巡察組和市場監督管理局黨組共同的政治責任。根據《巡視工作條例》和《x市委巡察工作暫行辦法》的規定,被巡察黨組織領導班子及其成員應當自覺接受巡察監督,積極配合巡察組開展工作。做好巡察工作是落實黨組主體責任的具體化,對巡察工作重視與否,是對黨員領導干部忠誠干凈擔當的考驗,反映的是黨的觀念強不強、從嚴治黨的措施硬不硬、責任擔當夠不夠。希望市場監督管理局廣大黨員干部特別是領導干部要提高認識,端正態度,敢于直面問題,切實增強接受監督的自覺性和堅定性,確保巡察工作取得實效。

    巡察組將緊緊依靠市場監督管理局黨組開展工作,加強與黨組主要負責同志的溝通。在工作中,密切聯系群眾,廣泛聽取各方面意見,著力發現問題,實事求是地向市委匯報巡察情況,按照市委要求用好巡察成果,對反映領導干部的問題線索及時移交有關紀律檢查機關,執行民主集中制和干部選拔任用方面的問題及時移交有關組織部門,共性問題及時向有關部門通報,分類處置、注重統籌,在件件有著落上集中發力。市場監督管理局黨組要以巡察工作為契機,落實全面從嚴治黨主體責任,切實強化整改主體責任,牢固樹立“整改不力是失職、不抓整改是瀆職”的觀念,把整改工作貫穿于巡察全過程。對巡察前自身查找的問題,要迅速行動、即知即改;對巡察中指出的違反中央八項規定、省委九項規定、市委十項規定精神和“四風”問題,要堅持立行立改,扭住不放、寸土不讓;對巡察后反饋的問題,要統籌研究、全面整改,并按照市委要求公開整改情況,接受黨內和社會監督。黨組書記和班子成員要提高政治站位,強化政治擔當,把自己擺進去,主動認領責任,防止把層層傳導壓力變成層層推卸責任。對巡察整改落實情況,市委將適時開展巡察“回頭看”,確保巡察成果落地。

    市場監督管理局黨組要加強組織協調,積極支持、配合巡察組工作。要營造良好的監督氛圍,及時通過有關新聞媒體和黨內文件公布巡察工作的任務、安排和巡察組的聯系方式,鼓勵和支持干部群眾反映與巡察有關的情況和問題。根據《巡視工作條例》和《x市委巡察工作暫行辦法》的規定,巡察組主要受理反映市場監督管理局黨組領導班子及其成員、內設機構和二級單位主要負責人的來信來電來訪,重點是違反六項紀律方面的舉報和反映。對其他與巡察工作無直接關系的個人訴求、涉法涉訴等信訪問題,巡察組將按照分級負責、屬地管理原則,轉交被巡察單位和有關部門處理。市場監督管理局黨組要安排專門人員制定信訪應急預案,密切關注網絡輿情,積極穩妥應對可能發生的群體性上訪和突發性群體性事件。

    各級領導干部要切實增強對黨負責的政治意識,自覺接受監督,如實反映問題,積極配合巡察組了解情況。為便于干部群眾反映情況,巡察組在巡察市場監督管理局期間(x個月,起止時間:x月x日至x月x日),設專門的值班電話和電子信箱,同時在市場監督管理局辦公樓的二樓和我們巡察組駐地紫金山酒店、市政府政務中心辦事大廳分別設置征求意見箱,巡察組受理來電來訪的時間是為每天上午的x點半到每天下午的x點半,歡迎大家與我們聯系。

    市委對巡察隊伍作風建設和紀律建設高度重視。市委巡察辦專門轉發了《省委巡視辦巡視工作人員“六條禁令”》規定,明確了紀律要求。巡察組將堅決落實中央八項規定、省委九項規定和市委十項規定精神,嚴格遵守黨的紀律,請市場監督管理局各位領導、廣大干部職工對我們巡察組巡察工作人員進行監督。

    同志們,做好這次巡察工作,使命崇高、責任重大。我們要統一思想、振奮精神,同心同德、扎實工作,共同完成好市委交給的巡察任務!

    謝謝大家!

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