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    2023年小工廠門衛(wèi)管理制度(實(shí)用14篇)

    時(shí)間:2025-06-10 作者:碧墨

    一個(gè)組織的規(guī)章制度反映了這個(gè)組織的行為準(zhǔn)則和價(jià)值觀。下面是一些規(guī)章制度的典型問題和應(yīng)對方式,供大家參考和學(xué)習(xí)。

    2023年小工廠門衛(wèi)管理制度(實(shí)用14篇)篇一

    為認(rèn)真做好安保工作,維護(hù)好校園的安全,確保學(xué)校教育教學(xué)秩序的正常進(jìn)行,對門衛(wèi)工作規(guī)定如下:

    一、門衛(wèi)工作人員要憑證文明上崗、認(rèn)真執(zhí)勤。保持門衛(wèi)室及周邊環(huán)境的'整潔,校外人員不得滯留在門衛(wèi)室。

    二、進(jìn)校人員必須登記掛牌,門衛(wèi)人員要對來校被訪者先電話聯(lián)系,進(jìn)校人員離開學(xué)校,要有被訪者簽名。

    三、保持大門、小門常關(guān)。大門要上鎖,小門上插銷。車輛進(jìn)出要及時(shí)開關(guān)門。學(xué)生中途離校,憑班主任或政教主任簽名的請假條放行。

    四、做好校外所有車輛進(jìn)校登記工作。

    五、教工攜帶學(xué)校物品及外單位借用學(xué)校公物者出校,必須經(jīng)總務(wù)主任同意后,才能放行。

    六、門衛(wèi)工作人員要做好交接班工作,保證門衛(wèi)室始終有人執(zhí)勤。 20xx年4月

    2023年小工廠門衛(wèi)管理制度(實(shí)用14篇)篇二

    1、東門門衛(wèi)人員2人,每人一天輪流上班,由次日8:00交接班,北門門衛(wèi)人員1人,每周休息一天半,由周日下午高中年級補(bǔ)課結(jié)束前返校(如其它情況另行通知)。

    2、上下學(xué)時(shí),門衛(wèi)應(yīng)在大門口站崗,杜絕外來人員未經(jīng)允許進(jìn)入校園,處置突發(fā)事件,負(fù)責(zé)師生進(jìn)出校門時(shí)大門開關(guān)。

    3、上課后門衛(wèi)要及時(shí)關(guān)閉校門,遇有外來人員來訪,要求來訪者登記預(yù)約。

    4、東校門門衛(wèi)負(fù)責(zé)學(xué)校報(bào)刊雜志、錄取通知書及教師物品簽收工作。門衛(wèi)室、校門口衛(wèi)生保潔工作,按學(xué)校作息時(shí)間開鎖大門。

    5、上課期間學(xué)生憑班主任或科任教師簽字條方可允許學(xué)生外出,并在請假學(xué)生登記表上登記簽名。

    6、高三年級學(xué)生晚自習(xí)放學(xué)后,東校門的門衛(wèi)負(fù)責(zé)厚德樓、日新樓、綜合樓、實(shí)驗(yàn)樓、辦公樓的大門上鎖及在次日早6:30開鎖。初三級晚自習(xí)結(jié)束20分鐘后及雙休日節(jié)假日北門的'門衛(wèi)應(yīng)把靜遠(yuǎn)樓的樓梯大門上鎖。

    7、雙休日及節(jié)假日未上課期間,東校的門衛(wèi)應(yīng)在18:30前把厚德樓、日新樓、實(shí)驗(yàn)樓、綜合樓、辦公樓大門上鎖。

    8、東校的門衛(wèi)晚上鎖門前應(yīng)把厚德樓、日新樓、實(shí)驗(yàn)樓、綜合樓、辦公樓的路燈及衛(wèi)生間燈關(guān)閉。

    2023年小工廠門衛(wèi)管理制度(實(shí)用14篇)篇三

    1、遵紀(jì)守法,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,服從管理;恪盡職守、文明執(zhí)勤、禮貌待客。

    2、嚴(yán)格執(zhí)行本公司門衛(wèi)管理制度,堅(jiān)守崗位,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理、匯報(bào)。

    3、不得酒后上崗或擅離崗位。

    4、對非本公司人員、車輛進(jìn)出廠區(qū)要實(shí)行查詢登記。

    5、信件、報(bào)紙及時(shí)送至辦公室,密件或限時(shí)信件及時(shí)呈送有關(guān)人員。

    6、做好大門20米區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生環(huán)境整治和清理。

    7、隨時(shí)清掃門衛(wèi)室,保持門衛(wèi)室干凈衛(wèi)生。

    8、值勤期間,要做到大門隨開隨關(guān),注意安全。

    9、衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短褲者,不得上崗。

    10、值勤人員必須文明執(zhí)勤,不得態(tài)度粗暴,故意刁難員工、外來人員、公司客戶及合作伙伴。

    一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理,如情況屬實(shí),每次處10~200元的.罰款。

    2023年小工廠門衛(wèi)管理制度(實(shí)用14篇)篇四

    車輛管理是學(xué)校各項(xiàng)工作的重要保障。為了加強(qiáng)學(xué)校管理,確保校門口及校內(nèi)車輛的運(yùn)行安全和保障師生的安全,現(xiàn)對進(jìn)入學(xué)校的車輛制定如下規(guī)定:

    1、學(xué)校老師的.小汽車主要是為教育、教學(xué)上下班服務(wù),必須掛牌(準(zhǔn)入通行證)方可進(jìn)入校內(nèi)。

    2、學(xué)校的租用車輛未經(jīng)總務(wù)處或校長批準(zhǔn)任何人不得私自租車。私自租車,費(fèi)用及發(fā)生其它意外,由本人承擔(dān)全部責(zé)任。

    3、為了保障師生的安全,維護(hù)校園正常的教學(xué)秩序,教學(xué)常規(guī)時(shí)間外來一切類型車輛不準(zhǔn)進(jìn)入校內(nèi)。如有特殊情況,經(jīng)請示校長室或總務(wù)處批準(zhǔn)后方可進(jìn)入校園。

    4、教師自行車、摩托車、汽車進(jìn)入校園后(不準(zhǔn)在教學(xué)區(qū)內(nèi)行駛),按類型整齊有序的擺放在規(guī)定教師車棚內(nèi),其它地方一律不準(zhǔn)亂停、亂放。

    5、水廠送水的車輛必須在學(xué)校規(guī)定的時(shí)間送水,其它原因一律不得進(jìn)入校園。

    6、周末、放假時(shí)間,家長接送車輛需在學(xué)校安保人員及值日教師指引下,有序地進(jìn)入校園,并停放在合理的位置,不得影響到整體車輛的通行,否則將按學(xué)校相關(guān)規(guī)定,限制該車輛進(jìn)入學(xué)校。

    2023年小工廠門衛(wèi)管理制度(實(shí)用14篇)篇五

    一、門衛(wèi)必須24小時(shí)在崗,不得擅離職守。絕不允許出現(xiàn)上班時(shí)間沒人管理狀態(tài)。

    二、校門必須24小時(shí)上鎖,實(shí)行全天候封閉管理。

    三、外來人員出入校門必須嚴(yán)格登記,認(rèn)真履行登記手續(xù)。

    四、外來車輛及人員一律不準(zhǔn)進(jìn)入校內(nèi),確需進(jìn)入需請示有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或當(dāng)事人。

    五、寄宿學(xué)生未經(jīng)班主任或?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得隨意離校出門。學(xué)生因生病或其它特殊情況的確需要出門時(shí),必須先向班主任提出書面申請,指定陪同人員,經(jīng)班主任簽字同意,再持請假條到門衛(wèi)處填寫外出登記表后,方能與陪同人員一同離校。門衛(wèi)嚴(yán)格登記并要妥善保存學(xué)生請假資料。

    六、家長接送學(xué)生來校一律到門口止步(特殊情況經(jīng)門衛(wèi)批準(zhǔn)除外)。

    七、凡外出學(xué)生,必須嚴(yán)格履行請假手續(xù),必須有指定陪同人員,家長送給學(xué)生的物品門衛(wèi)必須認(rèn)真檢查,并填寫《學(xué)生家長送物交接單》后通知學(xué)生領(lǐng)取。

    八、門衛(wèi)負(fù)責(zé)校門一帶衛(wèi)生保潔,堅(jiān)持每天清掃一次。

    九、門衛(wèi)負(fù)責(zé)收發(fā)學(xué)校報(bào)刊雜志。

    2023年小工廠門衛(wèi)管理制度(實(shí)用14篇)篇六

    1、門衛(wèi)人員要做好自身防護(hù)工作,要在每天上班前佩戴好防護(hù)口罩和一次性手套,能夠更有效的.保障自身安全。

    2、門衛(wèi)要做好檢測管理工作,要求督促監(jiān)督每一名員工佩戴好防護(hù)口罩,安全帽。排隊(duì)時(shí)人與人間隔要保持1米以上,逐個(gè)對員工進(jìn)行體溫測量,及進(jìn)行相關(guān)詢問,并做好登記工作。

    3、門衛(wèi)要加強(qiáng)外來人員管理工作,未在本工地復(fù)工花名冊上的人員一律不準(zhǔn)進(jìn)入施工現(xiàn)場。

    4、對進(jìn)入施工現(xiàn)場車輛進(jìn)行消毒,對出場車輛例行檢查。

    5、門衛(wèi)人員必須加強(qiáng)工作責(zé)任心,嚴(yán)格各項(xiàng)制度的落實(shí)。

    6、未經(jīng)許可,任何人不得將公物及材料攜出工地大門。

    7、負(fù)責(zé)做好門衛(wèi)區(qū)域的環(huán)衛(wèi)工作。

    8、門衛(wèi)值班人員得擅自離崗。亦不得隨便讓他人代崗。嚴(yán)禁酒后值班。

    9、門衛(wèi)值班人員必須認(rèn)真填寫值班記錄,做好交接班的有關(guān)事宜。

    2023年小工廠門衛(wèi)管理制度(實(shí)用14篇)篇七

    為規(guī)范公司門衛(wèi)值班制度,嚴(yán)控值班工作紀(jì)律,維護(hù)良好的企業(yè)形象和正常的工作秩序,確保公司的合法利益不受損害,特制定本制度。

    二、責(zé)任。

    3、負(fù)責(zé)公司信函、報(bào)刊等郵件的收發(fā)工作;負(fù)責(zé)下班后和節(jié)假日期間的廠區(qū)安全保衛(wèi)工作,對緊急情況和突發(fā)事件及時(shí)報(bào)告,妥善處理。

    三、內(nèi)容及要求。

    3、外來人員因事需進(jìn)入公司,應(yīng)主動(dòng)出示有效證件、填寫《來客登記表》,方可進(jìn)入公司。外來人員一時(shí)沒有聯(lián)系到被訪人,可在門衛(wèi)室內(nèi)或指定地方等候。嚴(yán)禁閑雜或與公司工作無關(guān)人員進(jìn)入公司。

    4、凡被我公司解除勞動(dòng)關(guān)系、勞務(wù)關(guān)系者,未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)同意的,門衛(wèi)不得放行。如遇強(qiáng)行闖入者,門衛(wèi)應(yīng)立即通知公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理,如在夜間強(qiáng)行闖入者,應(yīng)立即報(bào)警后通知相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

    6、門衛(wèi)要有高度的警惕性和責(zé)任感,認(rèn)真負(fù)責(zé)的填寫值班日志和值班報(bào)告,如實(shí)向。

    主管部門反映情況,重要信息要及時(shí)反饋給有關(guān)部門;。

    7、門衛(wèi)要熟知公司基本情況,要掌握公司主要部門辦公地址及電話號碼,要有較強(qiáng)的鑒別力和謹(jǐn)慎認(rèn)真的工作態(tài)度,要具有實(shí)事求是、任勞任怨、無私奉獻(xiàn)的精神風(fēng)貌,要具有較高的思想境界。

    8、負(fù)責(zé)節(jié)假日、下班后的安全工作及檢查各車間門窗、設(shè)備是否關(guān)好,負(fù)責(zé)辦公區(qū)、

    廠區(qū)、車間及宿舍(含樓梯過道)的清潔工作,負(fù)責(zé)公司室外環(huán)境的花草樹木施肥、澆灌及修剪工作。

    9、外來車輛因公進(jìn)入公司,應(yīng)主動(dòng)出示有效證件、填寫《來客登記表》后方可進(jìn)入公司。會客結(jié)束后,憑放行條或公司辦公人員電話放行離開公司。

    四、門衛(wèi)的工作權(quán)限。

    2、上班時(shí)間有權(quán)拒絕無主管簽名的請假條或辦事條的員工出門;。

    3、門衛(wèi)有權(quán)拒絕推銷員及未經(jīng)公司同意的人員進(jìn)入廠區(qū),有權(quán)對公司存在的安全隱患進(jìn)行調(diào)查,對重大安全隱患要及時(shí)報(bào)告主管部門。

    五、處罰標(biāo)準(zhǔn)。

    1、門衛(wèi)值班期間未按規(guī)定執(zhí)行者,視其情節(jié)的輕重程度,處以10—100元罰款,連續(xù)違反三次作開除處理。

    2、如門衛(wèi)伙同他人監(jiān)守自盜的,按所盜物品價(jià)值十倍處罰,并立即開除,情節(jié)嚴(yán)重的移交公安機(jī)關(guān)處理。

    3、因違反規(guī)定給公司造成嚴(yán)重?fù)p失者,視其情節(jié)進(jìn)行加倍處罰,必要時(shí)要承擔(dān)一定的法律責(zé)任。

    4、如門衛(wèi)工作人員其言語和行為有抵毀或有損公司形象和利益的情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即作開除處理。

    六、附則。

    1、本制度自頒布之日起執(zhí)行;。

    2、本制度解釋權(quán)歸本公司。

    2023年小工廠門衛(wèi)管理制度(實(shí)用14篇)篇八

    1、門衛(wèi)要嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)查驗(yàn)制度。避免社會閑雜人員進(jìn)入校園,影響學(xué)校正常秩序。

    2、本校學(xué)生憑學(xué)生證進(jìn)入校園,進(jìn)校后不得外出,如有特殊情況需要離開校園的,必須有班主任的簽字手續(xù)或家長陪伴,在門衛(wèi)室登記后,方可出校門。

    3、來校會客人員應(yīng)當(dāng)遵守會客時(shí)間并履行會客登記手續(xù)方可入校;來校辦事人員應(yīng)當(dāng)向門衛(wèi)說明情況,登記后或經(jīng)門衛(wèi)與學(xué)校相關(guān)人員電話聯(lián)系核準(zhǔn)后方可入校。

    4、上課期間,任何車輛不得進(jìn)入校園。

    5、節(jié)假日和平日夜間,門衛(wèi)對出入學(xué)校的'人員及所攜帶的物品要嚴(yán)格盤查,注意發(fā)現(xiàn)可疑情況,確保校園安全。

    6、對沒有證件,又無法核實(shí)其身份的,門衛(wèi)有權(quán)禁止其入校。

    7、嚴(yán)禁無關(guān)人員在值班室及周圍逗留、閑聊。

    8、凡外來人員進(jìn)入校園,須告知來訪事由及對象,經(jīng)查實(shí)征得對方同意,進(jìn)行詳細(xì)登記,留下有效證件后,方可進(jìn)入校園;嚴(yán)禁商販進(jìn)入校園叫賣、推銷、收購,不允許非本校或與本校無關(guān)人員(包括小孩)進(jìn)校閑逛、打球。

    9、對違反門衛(wèi)查驗(yàn)制度者,視情節(jié)輕重,予以批評教育或按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任。

    2023年小工廠門衛(wèi)管理制度(實(shí)用14篇)篇九

    為維護(hù)學(xué)校正常教學(xué)秩序,完成各項(xiàng)保衛(wèi)任務(wù),切實(shí)保障師生的權(quán)益和人身安全,特制定本校如下:

    出租車一律停靠在校門外,外來車輛須經(jīng)校長等有關(guān)處室同意后,方可入內(nèi),但必須按指定路線行駛,運(yùn)輸工具或材料的工程車輛可以進(jìn)入校門,攜帶物品外出者,應(yīng)憑主管部門簽發(fā)的.“出門單”或有關(guān)人員委托。

    1、學(xué)生上午在到校時(shí)間前20分鐘可進(jìn)入校園,下午在上課時(shí)間前40分鐘可進(jìn)入校園。

    2、進(jìn)入校園后不得無故外出,如有特殊情況出校門,必須經(jīng)值日領(lǐng)導(dǎo)或班主任老師的許可,并在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)返校。

    3、寒、暑假,節(jié)假日,沒有特殊情況不得進(jìn)入校園。

    1、上課期間,如遇特殊需要,學(xué)生家長進(jìn)入校園,必須在校門口進(jìn)行登記。

    2、中午、下午放學(xué)時(shí),家長需要指定位置接孩子放學(xué),未經(jīng)允許不得進(jìn)入教學(xué)區(qū)域。

    1、外來人員來訪,門衛(wèi)要問清事由,及時(shí)與有關(guān)人員聯(lián)系,并填好會客單。

    2、外來人員進(jìn)入學(xué)校,必須遵守學(xué)校有關(guān)規(guī)章制度,保證學(xué)校教學(xué)有序進(jìn)行。

    1、學(xué)生及員工攜帶物品出校門,必須出示有關(guān)部門出門證。

    2、外單位物品進(jìn)入校內(nèi),嚴(yán)格驗(yàn)看送貨單,并及時(shí)通知有關(guān)部門。

    做好門前保潔工作,提高警惕,加強(qiáng)防火、防盜、防毒措施,強(qiáng)化安全防患意識,增強(qiáng)自我保護(hù)能力,發(fā)現(xiàn)任何意外事故跡象,及時(shí)報(bào)告學(xué)校或公安派出所。

    2023年小工廠門衛(wèi)管理制度(實(shí)用14篇)篇十

    一、當(dāng)班人員必須按要求著裝,做到警容嚴(yán)整,儀表端莊,文明值勤。

    二、當(dāng)班人員必須堅(jiān)守崗位,保持高度警惕,嚴(yán)格控制無關(guān)人員進(jìn)入廠區(qū)。

    三、上崗期間不得飲酒、吸煙、打鬧、睡覺、聊天和做與勤務(wù)無關(guān)的事情。

    四、嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)放行制度,手續(xù)有效經(jīng)查驗(yàn)無誤后方可放行。

    五、正確使用和妥善保管好警用器材,巡查人員須隨身攜帶。

    六、發(fā)現(xiàn)、發(fā)生重大情況及時(shí)報(bào)告單位保衛(wèi)部門,并積極采取監(jiān)控措施,妥善處理。

    七、保持值班室內(nèi)、外清潔衛(wèi)生,內(nèi)務(wù)整潔,公用和個(gè)人物品放置有序。

    八、履行好交接班手續(xù)。

    2023年小工廠門衛(wèi)管理制度(實(shí)用14篇)篇十一

    1、門衛(wèi)人員必須時(shí)刻提高警惕,嚴(yán)防不法分子混入學(xué)校進(jìn)行犯罪活動(dòng)。

    2、來人、來客均須辦理登記、會客手續(xù),門衛(wèi)人員應(yīng)認(rèn)真查驗(yàn)來人的合法身份證件,無身份證件、未經(jīng)校保衛(wèi)部門同意不得進(jìn)入學(xué)校。

    3、任何人從學(xué)校內(nèi)攜帶物資出門,應(yīng)主動(dòng)出示出門證件,否則門衛(wèi)人員有權(quán)查問、查看。對可疑物資可以暫時(shí)扣留,及時(shí)報(bào)告有關(guān)部門處理。

    4、自行車進(jìn)出校門,應(yīng)主動(dòng)下車推行,機(jī)動(dòng)車減速慢行,外來車輛進(jìn)校門,門衛(wèi)人員應(yīng)先問明來意再開門,隨車人員必須辦理來客登記手續(xù)。

    5、外來人員會見學(xué)生必須在課余時(shí)間進(jìn)行,如果正在上課,必須先在門房等候。

    6、嚴(yán)禁小攤小販進(jìn)入校園賣東西。

    7、門衛(wèi)人員晝夜做好校內(nèi)巡邏工作,及時(shí)檢查辦公、實(shí)驗(yàn)樓、電教樓防盜的關(guān)鎖工作。

    2023年小工廠門衛(wèi)管理制度(實(shí)用14篇)篇十二

    一、門衛(wèi)人員在行政辦領(lǐng)導(dǎo)下工作。

    二、門衛(wèi)人員要加強(qiáng)安全保衛(wèi)工作,確保機(jī)關(guān)工作有序進(jìn)行。上班時(shí)間要堅(jiān)守崗位,不準(zhǔn)擅離職守、無故脫崗,辦公室將進(jìn)行不定期檢查,發(fā)現(xiàn)一次扣發(fā)當(dāng)月工資20元,一月內(nèi)超過三次扣發(fā)半月工資。

    三、外來人員實(shí)行登記制度,凡發(fā)現(xiàn)一例未登記人員進(jìn)入辦公樓,扣值班人員5元。

    四、值班人員不得隨意更換,如確有特殊情況需要更換的,應(yīng)向辦公室主任請示經(jīng)批準(zhǔn)后方可更換。未經(jīng)批準(zhǔn)隨意更換值班人員的,凡發(fā)現(xiàn)一次扣款50元。

    五、提高安全防范意識,及時(shí)檢查水源、電源,關(guān)閉好門窗及電燈,做好防火、防盜工作,發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,應(yīng)及時(shí)報(bào)告。

    2023年小工廠門衛(wèi)管理制度(實(shí)用14篇)篇十三

    1、學(xué)校大門是安全保衛(wèi)工作的重要部位,管理好門衛(wèi)是每一個(gè)教職工、家屬、學(xué)生應(yīng)主動(dòng)配合的義務(wù)。學(xué)校校園實(shí)行封閉式管理,謝絕所有校外閑雜人員進(jìn)入。

    2、校大門前嚴(yán)禁擺攤設(shè)點(diǎn)和停放機(jī)動(dòng)車輛,所有財(cái)物進(jìn)出學(xué)校都要經(jīng)保安查驗(yàn),非本校機(jī)動(dòng)車輛未經(jīng)門衛(wèi)檢查許可不得出入校門,所有車輛一律按劃定或保安臨時(shí)指定位置有序擺放。

    3、本校學(xué)生進(jìn)入校門一律佩戴、主動(dòng)出示胸卡,無胸卡者一律要查驗(yàn)登記。上課時(shí)間(含課間休息)師生謝絕會客,學(xué)生家長約見老師一律在門衛(wèi)值班室電話聯(lián)系、會面。老師約見學(xué)生家長一律憑“預(yù)約條”,上課和課間學(xué)生不得外出,特殊情況須持班主任或年級組長“批假條”。

    4、凡來我校辦公事者須經(jīng)門衛(wèi)保安同意并辦理來訪登記手續(xù),外單位來我校體育鍛煉或開展其它活動(dòng)須經(jīng)保衛(wèi)科、校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)同意并且以口頭、電話或文字的形式直接告之門衛(wèi),他人轉(zhuǎn)告無效。連續(xù)來校三天以上的須到保衛(wèi)科辦理“臨時(shí)出入證”。

    5、對違反上述規(guī)定者門衛(wèi)保安應(yīng)妥善處置,對不聽勸阻、無理取鬧者值班、保安人員有權(quán)處理,情節(jié)嚴(yán)重者交保衛(wèi)科或送公安派出所處理。

    6、門衛(wèi)保安人員要堅(jiān)守崗位,認(rèn)真履行職責(zé),完成保衛(wèi)科交辦的其它任務(wù)。上學(xué)、放學(xué)高峰應(yīng)主動(dòng)維持交通秩序,防止校外不良青少年對我校學(xué)生進(jìn)行騷擾、誘惑。對工作不負(fù)責(zé)任、擅離職守、造成不良后果者學(xué)校將追究其責(zé)任。

    1、校門設(shè)立門衛(wèi)值班,建立巡邏制度,實(shí)行24小時(shí)值班。

    2、本校學(xué)生進(jìn)出校門時(shí)必須穿著校服,佩戴校卡方可進(jìn)出校門,非本校學(xué)生禁止進(jìn)入,住宿生出校時(shí)須持班主任當(dāng)日簽名的請假條方可出校。

    3、外來人員進(jìn)入學(xué)校,必須做好校門登記。嚴(yán)禁翻墻、爬門,或者盜用、冒用其他人證件混入學(xué)校。

    4、對外來車輛進(jìn)入校門,需問清緣由,并和相關(guān)處室部門取得聯(lián)系,得到同意后,做好登記方可進(jìn)入校園,并按指定路線行駛,指定位置停放車輛。

    5、校門崗附近嚴(yán)禁亂停、亂放,嚴(yán)禁小商、小販亂擺賣。學(xué)校門衛(wèi)負(fù)責(zé)校門周邊的公共秩序的維護(hù)和治安管理工作,時(shí)刻保持校門暢通,防止各類意外事故的發(fā)生。

    6、禁止外來人員進(jìn)入教學(xué)區(qū)、學(xué)生宿舍收撿破爛和廢品。

    7、學(xué)校師生在學(xué)校值班室臨時(shí)寄存物品必須經(jīng)值班門衛(wèi)同意,物品的寄存和領(lǐng)取必須出示有關(guān)證件及登記,方給與辦理,貴重物品不給保存。

    8、嚴(yán)格做好交接班登記工作,愛護(hù)執(zhí)勤裝配設(shè)施(對講機(jī)、登記本、監(jiān)控器、手電筒、電話機(jī)等),發(fā)現(xiàn)丟失、損壞及時(shí)報(bào)告。

    9、上崗必須佩戴警棍、電棒、對講機(jī);其它警用設(shè)施必須放在在緊急情況能迅速使用的地方。除學(xué)校分管安全工作的人員外,警衛(wèi)室不允許他人隨意進(jìn)出;警用設(shè)施要嚴(yán)加保管,不得借他人使用。

    10、配合與學(xué)校安全導(dǎo)護(hù)領(lǐng)導(dǎo)、教師、學(xué)生會干部執(zhí)勤的工作,接受安全導(dǎo)護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的監(jiān)督。對一切學(xué)生違紀(jì)問題要主動(dòng)糾察,不能不聞不問。

    2023年小工廠門衛(wèi)管理制度(實(shí)用14篇)篇十四

    為了切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校安全工作管理,進(jìn)一步落實(shí)安全工作責(zé)任制,防止有害物品及不良分子進(jìn)入校園,確保師生人身安全,根據(jù)上級有關(guān)部門安全文件精神及結(jié)合我校實(shí)際,特制訂如下管理措施,希望有關(guān)人員切實(shí)履行職責(zé):

    1、安全室組織召開全體學(xué)生安全教育大會,要求學(xué)生遵守學(xué)校的安全管理制度,教育學(xué)生自我保護(hù)和規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的知識。

    2、班主任負(fù)責(zé)教育、督促學(xué)生午、晚放學(xué)后一律按時(shí)回家,不準(zhǔn)逗留校內(nèi);教育走讀生嚴(yán)格遵守學(xué)校的作息時(shí)間;教育學(xué)生在校期間進(jìn)出校園必須履行請假制度;要求學(xué)前班和小學(xué)低年級學(xué)生上學(xué)放學(xué)時(shí)應(yīng)有家長接送,以防意外。要求小學(xué)高年級學(xué)生和初中生上學(xué)放學(xué)路上要結(jié)伴同行,放學(xué)后要立即離校回家,不得在路上逗留、玩耍。

    3、學(xué)生集中上下學(xué)時(shí)段,值周領(lǐng)導(dǎo)、值日教師必須在校門口維持秩序。

    4、學(xué)生進(jìn)出校園一律檢查,絕不允許出現(xiàn)未經(jīng)學(xué)校同意擅自離校這種現(xiàn)象。

    5、家長來校探視學(xué)生一律必須登記,由門房聯(lián)系班主任、老師或直接通知學(xué)生本人。

    6、家長送給學(xué)生的物品門衛(wèi)必須認(rèn)真檢查,并填寫《學(xué)生家長送物交接單》后通知學(xué)生領(lǐng)取。

    7、家長接送學(xué)生來校一律到門口止步(特殊情況經(jīng)門衛(wèi)批準(zhǔn)除外)。

    8、外來車輛及人員一律不準(zhǔn)進(jìn)入校內(nèi),確需進(jìn)入需請示有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或當(dāng)事人。

    9、門衛(wèi)要嚴(yán)格履行登記手續(xù),規(guī)范門口制度,確保24小時(shí)有人在門口值班,絕不允許出現(xiàn)上班時(shí)間沒人管理狀態(tài)。

    10、凡發(fā)現(xiàn)校內(nèi)有陌生人或身份不明者,教職工都有責(zé)任進(jìn)行追詢,做出處理或上報(bào)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。

    11、學(xué)校放學(xué)以后,值周教師、班主任、門衛(wèi)有義務(wù)檢查教室及校園有無學(xué)生逗留,發(fā)現(xiàn)后及時(shí)通知班主任,做好遣送工作。

    12、節(jié)假日未經(jīng)學(xué)校批準(zhǔn),一律禁止學(xué)生回校。

    以上措施希望有關(guān)人員切實(shí)履行,凡由于工作失誤造成安全事故或不良影響,由學(xué)校校委會討論做出處理或處罰,嚴(yán)重的要由公安機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任,該措施由公布之日起開始執(zhí)行。

    石橋驛實(shí)驗(yàn)學(xué)校。

    20xx年3月25日。

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    優(yōu)秀作文深入人心,讓人產(chǎn)生共鳴和思考,具有一定的感染力。下面是一篇優(yōu)秀作文的范文,希望可以給你帶來一些啟示和參考。又是一年的父親節(jié)到了,往年學(xué)校舉辦的父親節(jié)活動(dòng)
    通過心得體會的總結(jié),我們能夠更好地發(fā)現(xiàn)自己的問題,及早解決,避免犯同樣的錯(cuò)誤。在下方,我們?yōu)榇蠹姨峁┝艘恍┚x的心得體會范文,希望能夠給大家一些寫作上的啟發(fā)和幫
    優(yōu)秀作文有時(shí)需要融入一些獨(dú)特的個(gè)人經(jīng)歷或感悟,以使文章更具個(gè)性和魅力。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。。一個(gè)人無論在什么時(shí)候什么地方,心中
    心得體會是一個(gè)人成長的見證,它記錄了我們在不同環(huán)境下的變化和成長,使我們能夠更好地認(rèn)識自己。小編為大家整理了一些寫心得體會的實(shí)用技巧和注意事項(xiàng),希望對大家有所幫
    寫心得體會是一個(gè)不斷提升自己的過程,通過總結(jié)和反思,我們可以不斷改進(jìn)自己。以下是小編為大家收集的心得體會范文,供大家參考和借鑒。作為電工專業(yè)的學(xué)生,在校期間,我
    活動(dòng)總結(jié)是對過去活動(dòng)的一種反思,可以讓我們更清楚地認(rèn)識到自己的優(yōu)勢和不足,為今后的活動(dòng)提供參考和借鑒。小編從各個(gè)領(lǐng)域選取了一些經(jīng)典的活動(dòng)總結(jié)范文,希望能夠?yàn)榇蠹?/div>
    班主任工作總結(jié)是對自己教育教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)和反思。接下來,我們一起來閱讀一些班主任工作總結(jié)的范文,相信對大家的寫作會有所幫助。“其身正,不令則行;其身不正,雖
    服務(wù)月是指在某一特定時(shí)間段內(nèi),以提供服務(wù)為主題的活動(dòng)。結(jié)合一些實(shí)際案例和思考,我們?yōu)榇蠹艺砹艘恍┓?wù)月總結(jié)范文,希望對你的寫作有所幫助。甲方:乙方:為促進(jìn)甲方
    心得體會不僅可以記錄自己的思考和感悟,還可以與他人分享經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。下面是一些成功人士的心得體會,希望能夠給大家?guī)硪恍椭徒梃b。廠考察是一種實(shí)地參觀與實(shí)踐的學(xué)習(xí)
    撰寫報(bào)告范文有利于整理思路,深化對事件、情況或問題的理解。報(bào)告范文的參考可以幫助我們提升工作和學(xué)習(xí)中的問題解決能力。這個(gè)學(xué)期根據(jù)學(xué)校經(jīng)濟(jì)管理系的安排,為我們物流
    活動(dòng)方案的編寫是一個(gè)有挑戰(zhàn)性的任務(wù),它要求我們?nèi)娣治龊退伎迹龅胶侠戆才藕椭苊芸紤]。活動(dòng)方案的編寫是一項(xiàng)重要的工作,下面是一些實(shí)用的指導(dǎo)原則和示例。
    培訓(xùn)心得體會需要關(guān)注培訓(xùn)的知識點(diǎn)、方法和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)等方面,全面總結(jié)。以下是小編為大家收集的培訓(xùn)心得體會范文,僅供參考,大家一起來看看吧。很多從事網(wǎng)絡(luò)營銷的人員,都
    通過編寫工作計(jì)劃書,可以幫助我們明確工作目標(biāo)和時(shí)間安排,提高工作效率。在這里,我們?yōu)榇蠹艺砹艘恍┏晒Φ墓ぷ饔?jì)劃書樣本,供大家參考和借鑒。二至第五周是實(shí)習(xí)階段,
    優(yōu)秀作文是在寫作過程中,內(nèi)容充實(shí)、結(jié)構(gòu)完整、表達(dá)準(zhǔn)確、語言得體,給人一種良好的閱讀體驗(yàn),具有一定的思想深度和感染力。對于我們來說,寫一篇優(yōu)秀的作文是一個(gè)不斷追求
    通過教學(xué)計(jì)劃的制定,可以使教學(xué)活動(dòng)更加有條不紊,提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。小編為大家整理了一些教學(xué)計(jì)劃范本,希望可以為您的教學(xué)工作提供一些借鑒和參考。教學(xué)內(nèi)容:第一
    在實(shí)踐中,我深刻體會到了知識與實(shí)際應(yīng)用的緊密聯(lián)系,也認(rèn)識到了自己的不足之處。歡迎大家閱讀以下的心得體會范文,希望能給大家?guī)硪恍┧伎己蛦⑹尽D暇┳鳛槲覈囊蛔?/div>
    教學(xué)計(jì)劃的編制要盡可能充分考慮學(xué)生的實(shí)際情況和能力水平,避免出現(xiàn)過高或過低的教學(xué)要求,使學(xué)生能夠在適當(dāng)?shù)碾A段取得預(yù)期的學(xué)習(xí)成果。在這里,小編為大家介紹了一些編寫
    教學(xué)計(jì)劃的有效執(zhí)行需要教師與學(xué)生之間的密切配合和良好的溝通。對教學(xué)計(jì)劃的評估和反思是教師不可或缺的一部分工作,通過反思可以發(fā)現(xiàn)教學(xué)中的問題,進(jìn)一步改進(jìn)和提升。
    優(yōu)秀作文不僅展示了作者的才華和思想,也啟發(fā)了讀者的思考和創(chuàng)作。這些優(yōu)秀作文范文展現(xiàn)了作者扎實(shí)的文學(xué)素養(yǎng)和深入的思考能力。今天是農(nóng)歷八月十五日中秋節(jié),是紀(jì)念嫦娥的
    寫心得體會可以幫助我們認(rèn)識到自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,促進(jìn)個(gè)人成長和自我提升。接下來,小編為大家分享一些優(yōu)秀的心得體會范文,供大家參考和借鑒。3-6歲幼兒繪本閱讀的課題
    通過實(shí)習(xí),我認(rèn)識到了團(tuán)隊(duì)合作的重要性,明白了一個(gè)人的力量是有限的,只有與他人合作才能取得更好的成績。以下是一些實(shí)習(xí)心得的總結(jié),希望能夠給正在實(shí)習(xí)的同學(xué)們一些參考
    制定教學(xué)工作計(jì)劃可以讓教師更好地準(zhǔn)備教學(xué)資源和教學(xué)活動(dòng)。以下是一些經(jīng)驗(yàn)豐富的教師所制定的教學(xué)工作計(jì)劃,希望能給大家提供一些思路和啟發(fā)。20xx年第一學(xué)期的'學(xué)校
    讀后感是對所讀內(nèi)容的理解和個(gè)人觀點(diǎn)的表達(dá),可以幫助讀者更好地提煉和吸收書中的精華。經(jīng)過精心篩選,以下是一些非常優(yōu)秀的讀后感范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。在沒有讀過詹姆
    心得體會是我們對一段經(jīng)歷的總結(jié)和概括,它可以幫助我們更好地把握經(jīng)驗(yàn)的要點(diǎn),從而更好地應(yīng)對類似的情境。以上是一些經(jīng)驗(yàn)豐富的人士的心得體會,讓我們一起來欣賞和學(xué)習(xí)吧
    讀后感是對自己內(nèi)心的一種思辨和回應(yīng),通過總結(jié)和概括,表達(dá)對作品的理解與情感。在這里,我們?yōu)榇蠹覝?zhǔn)備了一些獨(dú)特的讀后感范文,希望能給大家?guī)硇碌乃伎己蛦⒌稀?/div>
    檢討書能夠幫助我們反思自己的行為,提高我們的覺察力和自省能力。以下是小編為大家準(zhǔn)備的一些檢討書寫作指南,希望可以幫助到大家。尊敬的班主任老師:此時(shí)此刻我懷著十萬
    幼兒園工作計(jì)劃可以幫助教師更好地組織課堂教學(xué)活動(dòng),提高幼兒的學(xué)習(xí)興趣和參與度。下面是一些較為完備的幼兒園工作計(jì)劃,供教師們參考和借鑒。以“一切為了孩子,為了孩子
    承包合同通常包括工程范圍、工期、報(bào)酬和責(zé)任等方面的約定。在下面,小編為大家分享了一些實(shí)用的承包合同范例,供大家參考。合同在生活中是經(jīng)常被使用到的一種契約文書,根
    辭職申請書雖然是個(gè)人選擇,但在撰寫和提交時(shí)要考慮到公司及同事的感受,盡量避免產(chǎn)生負(fù)面影響。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀辭職申請書范文,請大家參考。
    辭職信的目的是客觀地陳述離職原因,與公司或組織保持良好的合作關(guān)系。在撰寫辭職信時(shí),可以借鑒范文的語言和結(jié)構(gòu),但要根據(jù)個(gè)人實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。某某領(lǐng)導(dǎo):您好!本人自
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    心得體會是一個(gè)人對所學(xué)和所思的自我總結(jié),可以幫助我們更好地吸收和應(yīng)用知識。小編為大家準(zhǔn)備了一些精選的心得體會,歡迎大家一起學(xué)習(xí)和分享。通過參與親子共讀活動(dòng),使我
    班主任工作計(jì)劃的制定不僅是一種規(guī)范和約束,更是一種激勵(lì)和推動(dòng)。這些班主任工作計(jì)劃范文可供大家參考,希望能幫助大家制定出更加完美的工作計(jì)劃。以素質(zhì)教育為核心,以養(yǎng)
    培訓(xùn)心得體會是對培訓(xùn)課程的學(xué)習(xí)過程、學(xué)習(xí)效果和個(gè)人體驗(yàn)等方面的總結(jié)和反思。現(xiàn)在就讓我們一起來閱讀一些優(yōu)秀的培訓(xùn)心得體會范文,感受他人的學(xué)習(xí)收獲和體驗(yàn)。
    培訓(xùn)心得體會是對培訓(xùn)內(nèi)容與工作實(shí)際的結(jié)合、應(yīng)用和創(chuàng)新的總結(jié)。以下是小編為大家收集的培訓(xùn)心得體會范文,僅供參考,希望能給大家提供一些寫作的啟示。將注定是不平凡的一
    質(zhì)量月的開展需要全員參與和支持,只有大家齊心協(xié)力,才能取得更好的效果。在下面的案例中,你可以看到如何通過質(zhì)量月改進(jìn)企業(yè)內(nèi)部的流程和制度,提升工作效率和質(zhì)量水平。
    在四年級教案中,教師根據(jù)教學(xué)目標(biāo)和學(xué)生的實(shí)際情況,有針對性地設(shè)計(jì)各個(gè)環(huán)節(jié)。以下是小編為大家整理的四年級教案范文,供大家參考,希望能給教師們在編寫教案時(shí)提供一些有
    總結(jié)和概括工作中的教訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)是述職報(bào)告的重要組成部分,對于進(jìn)一步提高工作效率和質(zhì)量有重要意義。以下是一些優(yōu)秀的述職報(bào)告范文,供大家參考和學(xué)習(xí),希望對大家的寫作有
    寫下教師心得體會可以讓教師更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),找到問題所在,為今后的教學(xué)做好準(zhǔn)備。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀教師心得體會范文,希望能給大家提供一些有益的參考。
    安全演講稿應(yīng)有適當(dāng)?shù)恼f服技巧和表達(dá)方式,既能引起聽眾的興趣,又能讓他們深刻體會到安全的重要性。這里收集了一些深思熟慮的安全演講稿,它們包含了豐富的安全知識和有益
    通過總結(jié)培訓(xùn)心得體會,可以幫助他人更快地了解培訓(xùn)的內(nèi)容和效果,提高傳播和分享的效率。想要寫一篇有深度、有思考的培訓(xùn)心得體會,不妨參考以下范文,找找靈感吧。
    師德師風(fēng)是教師工作的基本要求,體現(xiàn)了教師職業(yè)的崇高和神圣。以下是關(guān)于師德師風(fēng)的一些經(jīng)典總結(jié)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。有一句諺語說得好:“決定你成就如何的不是你的能
    人力資源是推動(dòng)組織發(fā)展的關(guān)鍵因素,它能夠?yàn)槠髽I(yè)提供人才支持和優(yōu)化運(yùn)營。為了提高人力資源管理的水平,下面是一些值得參考的書籍和研究報(bào)告推薦。各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:大
    培訓(xùn)心得體會是對培訓(xùn)內(nèi)容和培訓(xùn)方式的反思和評價(jià),有助于改進(jìn)培訓(xùn)的質(zhì)量和效果。以下是小編為大家整理的一些優(yōu)秀的培訓(xùn)心得體會范文,供大家參考。這次培訓(xùn),對于我來說是
    培訓(xùn)心得體會可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自身的不足和問題,并提出改進(jìn)的方案和建議。以下是一些參與過培訓(xùn)的同學(xué)們分享的培訓(xùn)心得體會,希望能夠給大家?guī)硪恍╈`感。20xx年10
    房地產(chǎn)行業(yè)是我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要支柱之一,對促進(jìn)國內(nèi)就業(yè)和經(jīng)濟(jì)增長起著重要作用。下面是一些房地產(chǎn)行業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)防控和投資策略,供大家參考思考。2,市場分析------
    通過撰寫述職報(bào)告,可以及時(shí)了解自己在工作中的優(yōu)點(diǎn)和不足。請大家共同參考以下的述職報(bào)告范文,以便更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!今年以來,按照總經(jīng)理室的工作分工,
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