在寫作班主任工作總結(jié)時,需要將學生的特長、不足和發(fā)展?jié)摿Φ确矫孢M行全面考慮。以下是小編為大家整理的班主任工作總結(jié)案例,希望能給大家一些寫作的啟發(fā),讓大家寫出更好的總結(jié)。
高三班班主任工作總結(jié)(精選22篇)篇一
積極貫徹落實民族精神教育綱要和生命教育綱要,緊緊圍繞學校德育室的工作要點,根據(jù)本班實際情況,以班級學生個人成長檔案(生活、學習、行為)的建立和完善為抓手,以“明志”為主題詞,結(jié)合心中的偶像的成長軌跡以及成才經(jīng)歷,發(fā)掘其中感人事跡,互相激勵,邁好高三的每一步,同時銘記自己的成長軌跡和高三艱難而又快樂的心路歷程。以“明責任、堅信心”為班級工作主線,提高學生責任意識,優(yōu)化學生的心理品質(zhì);同時以“感恩”為主題詞,積極開展感恩學校、感恩父母、感恩同學、感恩老師的各類主題活動。以“交流、共享、齊進”為班級工作主要目標,努力營造競爭互助并進的濃厚學習氛圍。營造團結(jié)和諧、努力向上的班集體。
本班現(xiàn)共有五十人,男生24人,女生26人,從本次暑期家訪和分班以后了解到的情況可以概括為以下幾點:
1、大多數(shù)同學學習自覺、認真、刻苦,對自己有較高的要求。但其中相當一部分同學學習效率很低、投入的時間和取得的成績存在很大的反差;個別同學學習極不自覺,混日子。
2、由于上述的原因,本班出現(xiàn)一部分學生學習壓力大、睡眠質(zhì)量差、脾氣暴躁等癥狀。對學習的階梯型提高極為不利。
3、本班有一部分同學家庭經(jīng)濟極其拮據(jù),缺乏學習物質(zhì)上的保證和精神上的支撐。
4、從高三的幾次測驗情況來看,本班學科成績沒有明顯的優(yōu)勢科目。有個別學科較同類班級差距較大。
1、根據(jù)班級實際情況,建立公正、客觀、高效、周密的班級管理體制,制訂、學習、操行與學校相匹配的班級管理細則,努力使學生養(yǎng)成良好的行為規(guī)范,使學生逐漸實現(xiàn)由他律向自律轉(zhuǎn)變。努力創(chuàng)設(shè)一種自律、自主的優(yōu)良的班風和學風。
2、結(jié)合高三學生的實際情況,明確學生的學習目標,以“鑄造明
天的輝煌”為主題。以暑期學生的個人成長檔案的交流和展示為鋪墊,建立個人學習成長曲線、個人行為規(guī)范成長檔案。以尋找心中的偶像為主線,結(jié)合心中的偶像的成長軌跡以及成才經(jīng)歷,發(fā)掘其中感人事跡,充分利用好周記,銘記自己的成長軌跡和高三艱難而又快樂的心路歷程。
4、以“交流、共享、齊進”為班級工作主要目標,努力營造競爭
互助并進的濃厚學習氛圍。營造團結(jié)和諧、努力向上的班集體。挖掘“班級中學業(yè)優(yōu)秀的同學”的自主學習典型事跡,體驗感悟自主學習是學業(yè)獲得成功的必要條件。互相交流學習心得,同時介紹往屆高考狀元的學習經(jīng)驗,為自己學習提供學習方法的優(yōu)化。
5、以“明責任、堅信心”為班級工作主線,提高學生責任意識,優(yōu)化學生的心理品質(zhì)。
(1)在教室里一幅“事雖難,做則必成;路雖遠,行則必至”每天鼓舞和激勵著每一位同學。同時通過黑板報上信心語錄、勵志語錄提高學生的學習信心和學習責任。也通過學習園地和主題班會等各種宣傳陣地交流勵志心得。
(2)通過咨詢心理老師、網(wǎng)上查詢等手段收集心理舒緩和心理指導等方面知識,對學生做好心理指導工作。
6、以分工合作、職責明確為基點,增強學生的服務意識和責任意識、勞動意識,努力創(chuàng)設(shè)一個干凈、整潔的教室環(huán)境。
7、以磨練意志增強體質(zhì)展示風采為基點,結(jié)合學校的活動,激發(fā)學生的競爭意識、團結(jié)協(xié)作精神,增強班級的凝聚力。
8、定期舉行班團干部的培訓和鍛煉,努力培養(yǎng)一支責任心更強的班團干部隊伍。
9、加強與任課老師的聯(lián)系、溝通,及時交換信息,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。加強與學生家長的聯(lián)系,保持信息暢通。
高三班班主任工作總結(jié)(精選22篇)篇二
一、按學生比例分析:
高三(1)班現(xiàn)有學生60人,男女比例方面,男生44人,女生16人;特長方面,編導8人,美術(shù)7人,音樂4人,播音主持1人,體育2人,特長生共計22人,占班級人數(shù)比例約1/3。雖然特長生較多,但是大部分考生是激勵式教育,因為文化課程度不夠,申報特長可以樹立學生學習信心,增強學習動力,給學生學習動力和信心,這部分學生本身程度較差,如果放棄特長是肯定考不上的,所以感謝各個學科教師都幫助做了大量的工作。
二、按班情分析:
高一期間我擔任高一(1)班班主任,教高一1,2兩班數(shù)學教學,后半學期年段分班,高一1班是c層次班級,生源成都很差,音體美特長生較多,班情復雜。
高二期間由于學校人事調(diào)整,我繼續(xù)擔任高二(1)班班主任及數(shù)學老師,不在擔任高二(2)班數(shù)學教學工作。
高三補課期間,1,2兩班合班,基于學校領(lǐng)導信任,繼續(xù)擔任合并后高三1班班主任并擔任數(shù)學老師至今,由于高一擔任過2班數(shù)學老師,對學生情況相對了解,合班后班級氛圍融洽,安定穩(wěn)定。所以對合班后新同學的學習情況主要停留在高一學年和高三補課期間至今。由高一至高三,文科兩班更換教師比較頻繁,在這期間數(shù)學更換過3次教師,語文更換過3次教師,外語更換過4次教師,歷史更換過3次教師,地理更換過3次教師。由于學生本身基礎(chǔ)薄弱,適應能力不強,頻繁更換老師使得學生學習連貫性不強,各個學科內(nèi)知識點漏洞較多,查缺補漏任務量大,并且現(xiàn)在地理林老師是老教師,身體不是很好,歷史廖老師要兩個校區(qū)兼顧,這兩位教師只能臨時代課,學生疑難問題可能得不到及時解決,并且班級學生惰性較強,這樣更不具備學習的時效性,會對教學工作帶來壓力。
三、按高三補課7月份摸底考成績分析:
選擇這次考試作為分析依據(jù)主要是總復習期間,很多差生沒有補課,班級學習氛圍較好,剛進入準高三,很多同學拼勁十足,提高幅度會比較大,并且考試期間我和鳳菊老師全程監(jiān)控,考試成績相對真實性強。摸底考試主要是針對章節(jié)式知識的命題,考察內(nèi)容單一,綜合程度不強,試卷整體難度系數(shù)不高。其中過400分3人,300分7人,程度較好1人因為生病發(fā)燒沒有參加考試,3名------4名考生成績斷檔41分。最高分445分,并且班級程度較好同學普遍偏科現(xiàn)象嚴重,凡偏科基本都是零基礎(chǔ),這樣提升相對困難,提升空間幅度不大。在本次考試前10名學生中,以前c層次1班學生竟然占2名,可見班級學生整體水平較低,更何況現(xiàn)在班級會考物理10人沒過,化學3人沒過,生物3人沒過,計算機1人沒過共計17人會考沒過,很多學生會考壓力依然很大,期中包括個別程度稍好學生,對考生精力分散較大。
四、按學生家庭情況分析:
據(jù)我跟學生正面溝通,側(cè)面了解,家長及任課老師反饋掌握情況來看,我班有高考上大學期望的家長僅有23人,其他家長均未表示明確上大學要求,甚至很多家長說我孩子今后不要上大學,這樣的家庭教育嚴重打消了學生學習的主觀能動性和積極性,使得學生競爭意識薄弱,吃苦耐勞品質(zhì)淡薄,以至于幾個相對優(yōu)秀的學生也是順其自然,缺乏目標。
高三班班主任工作總結(jié)(精選22篇)篇三
高三復習班班主任工作總結(jié)怎么寫?在學校領(lǐng)導的統(tǒng)一組織下,本學期我們班在學校常規(guī)管理檢查評比、各項競賽活動及學習風氣方面都取得了較突出的成績。現(xiàn)將一學期的工作總結(jié)如下:
為了做好學生的思想工作,我經(jīng)常主動地與任課教師進行交流,了解學生課堂表現(xiàn),特別注意了解學生的進步情況,以便課后及時地做好學生的思想工作。為了增強做學生思想工作的實效性,我經(jīng)常與課任教師一起探討教育學生的方法,并邀請課任教師共同完成教育學生的重任。
我在班級開展了“尋找我們身邊的活雷鋒”、“哪些行為我們應該唾棄或改正”、“你最崇敬的人是誰?”“你以為人成功的`最關(guān)鍵因素是什么?”等活動。利用班會課要求學生對上面提出的問題進行不斷地討論,通過討論不斷地澄清學生思想上的模糊意識,提高學生的思想境界。我還充分利用校會、校內(nèi)或校外的偶發(fā)事件及時對學生進行針對性教育。
我班是復習班,學生的文化基礎(chǔ)比較差,他們來自全縣十多個學校思想非常復雜、學生思想壓力也非常大,沒有形成良好的班風。為了使學生放下思想包袱,一方面我每周組織學生進行一次娛樂活動,以此放松學生緊張的心情。另一方面我還經(jīng)常利用課間、中午、晚飯后等時間深入到學生中去,了解學生的思想動態(tài)、為學生排優(yōu)解難。為了提高學生的學習效果,我還經(jīng)常組織學生進行學習經(jīng)驗交流會。由于跟班勤、管理方法得力,班級風氣很快步入正規(guī)。
高三學生課業(yè)負擔重,精神壓力大,適當?shù)捏w育活動勢在必行。為了保證活動效果,每次活動我總是親臨現(xiàn)場與學生一起進行活動。為了提高學生參與的積極性,每次活動我總是加入一些競技、游戲等內(nèi)容,使學生既鍛煉了身體又享受了樂趣、陶冶了情操,使思想得到充分地放松。由于保證了學生的體育運動量,學生普遍感到心情放松,課堂注意力集中,學習效率高。
我在過去一個學期中,工作的不是很順利,雖然我已近更有過很多次做高三班主任的工作,可是這一屆復習生的情況和以往的大不一樣。這一屆學生趕上的是國家在不斷的神話教育改革,課本每年都會換,高考政策也在不斷的變化中,文科生也考理科,理科考文科,這都是他們意料不到的事情,也是我不曾遇到過的事情,所以在工作中我遇到了一些困難。
不過我相信,“萬變不離其宗”,只要學生能夠認真學習,減小自己的壓力,那么迎接他們的必是大學錄取通知書,迎接他們的必是光明的未來!
高三班班主任工作總結(jié)(精選22篇)篇四
這一學期來,我擔任高三的助理班主任,在此,我將這一學期的工作開展情況做一匯報:
首先在班主任工作方面,感謝姚老師的指導,因為我從沒有做過班主任,對待班主任工作有點誠惶誠恐,怕一個不小心,給姚老師的工作帶來困擾。在姚老師的指導下,我覺得自己收獲了很多。
重視人的全面發(fā)展,重視學生完整人格培養(yǎng)、個性充分發(fā)展,是21世紀教育的重要內(nèi)容,也是當今世界各國教育現(xiàn)代化的重要目標和共同趨向。實行素質(zhì)教育,創(chuàng)建一個良好的班集體,培育學生完整人格,這是班主任肩上責無旁貸的重任。因此,在班主任工作這個板塊上,我做到了以下兩點:
(1)加強班干部管理,讓學生自治自理;
(2)建立晨讀制度,始終如一地堅持半小時的班級讀書的制度
(3)有效利用周一的班會課,組織開展專題性的活動;
(4)重視與學生的思想交流,經(jīng)常與學生促膝談心;
(5)每個星期給學生布置一道特殊的作業(yè)并檢查落實到位;
——通過讓學生做公益(或家務)勞動,增強做一個小公民的責任意識;
(6)始終把學生的養(yǎng)成教育放在首位,重點抓了孝順與感恩的教育。
(7)給學生提供參教的平臺,為走向社會而打下基礎(chǔ)。
課文中的活動課及課后的閱讀,要求學生自己講,在講課中找到自我,找到成功的快樂。然后,老師對學生授課評估。
(8)對學生始終如一地進行賞識教育,讓學生在快樂中學習和成長
高三班班主任工作總結(jié)(精選22篇)篇五
高三(1)班現(xiàn)有學生60人,男女比例方面,男生44人,女生16人;特長方面,編導8人,美術(shù)7人,音樂4人,播音主持1人,體育2人,特長生共計22人,占班級人數(shù)比例約1/3。雖然特長生較多,但是大部分考生是激勵式教育,因為文化課程度不夠,申報特長可以樹立學生學習信心,增強學習動力,給學生學習動力和信心,這部分學生本身程度較差,如果放棄特長是肯定考不上的,所以感謝各個學科教師都幫助做了大量的工作。
高一期間我擔任高一(1)班班主任,教高一1,2兩班數(shù)學教學,后半學期年段分班,高一1班是c層次班級,生源成都很差,音體美特長生較多,班情復雜。
高二期間由于學校人事調(diào)整,我繼續(xù)擔任高二(1)班班主任及數(shù)學老師,不在擔任高二(2)班數(shù)學教學工作。
高三補課期間,1,2兩班合班,基于學校領(lǐng)導信任,繼續(xù)擔任合并后高三1班班主任并擔任數(shù)學老師至今,由于高一擔任過2班數(shù)學老師,對學生情況相對了解,合班后班級氛圍融洽,安定穩(wěn)定。所以對合班后新同學的學習情況主要停留在高一學年和高三補課期間至今。由高一至高三,文科兩班更換教師比較頻繁,在這期間數(shù)學更換過3次教師,語文更換過3次教師,外語更換過4次教師,歷史更換過3次教師,地理更換過3次教師。由于學生本身基礎(chǔ)薄弱,適應能力不強,頻繁更換老師使得學生學習連貫性不強,各個學科內(nèi)知識點漏洞較多,查缺補漏任務量大,并且現(xiàn)在地理林老師是老教師,身體不是很好,歷史廖老師要兩個校區(qū)兼顧,這兩位教師只能臨時代課,學生疑難問題可能得不到及時解決,并且班級學生惰性較強,這樣更不具備學習的時效性,會對教學工作帶來壓力。
選擇這次考試作為分析依據(jù)主要是總復習期間,很多差生沒有補課,班級學習氛圍較好,剛進入準高三,很多同學拼勁十足,提高幅度會比較大,并且考試期間我和鳳菊老師全程監(jiān)控,考試成績相對真實性強。摸底考試主要是針對章節(jié)式知識的'命題,考察內(nèi)容單一,綜合程度不強,試卷整體難度系數(shù)不高。其中過400分3人,300分7人,程度較好1人因為生病發(fā)燒沒有參加考試,3名------4名考生成績斷檔41分。最高分445分,并且班級程度較好同學普遍偏科現(xiàn)象嚴重,凡偏科基本都是零基礎(chǔ),這樣提升相對困難,提升空間幅度不大。在本次考試前10名學生中,以前c層次1班學生竟然占2名,可見班級學生整體水平較低,更何況現(xiàn)在班級會考物理10人沒過,化學3人沒過,生物3人沒過,計算機1人沒過共計17人會考沒過,很多學生會考壓力依然很大,期中包括個別程度稍好學生,對考生精力分散較大。
據(jù)我跟學生正面溝通,側(cè)面了解,家長及任課老師反饋掌握情況來看,我班有高考上大學期望的家長僅有23人,其他家長均未表示明確上大學要求,甚至很多家長說我孩子今后不要上大學,這樣的家庭教育嚴重打消了學生學習的主觀能動性和積極性,使得學生競爭意識薄弱,吃苦耐勞品質(zhì)淡薄,以至于幾個相對優(yōu)秀的學生也是順其自然,缺乏目標。
高三班班主任工作總結(jié)(精選22篇)篇六
高三(1)班現(xiàn)有學生60人,男女比例方面,男生44人,女生16人;特長方面,編導8人,美術(shù)7人,音樂4人,播音主持1人,體育2人,特長生共計22人,占班級人數(shù)比例約1/3。雖然特長生較多,但是大部分考生是激勵式教育,因為文化課程度不夠,申報特長可以樹立學生學習信心,增強學習動力,給學生學習動力和信心,這部分學生本身程度較差,如果放棄特長是肯定考不上的,所以感謝各個學科教師都幫助做了大量的工作。
高一期間我擔任高一(1)班班主任,教高一1,2兩班數(shù)學教學,后半學期年段分班,高一1班是c層次班級,生源成都很差,音體美特長生較多,班情復雜。
高二期間由于學校人事調(diào)整,我繼續(xù)擔任高二(1)班班主任及數(shù)學老師,不在擔任高二(2)班數(shù)學教學工作。
高三補課期間,1,2兩班合班,基于學校領(lǐng)導信任,繼續(xù)擔任合并后高三1班班主任并擔任數(shù)學老師至今,由于高一擔任過2班數(shù)學老師,對學生情況相對了解,合班后班級氛圍融洽,安定穩(wěn)定。所以對合班后新同學的學習情況主要停留在高一學年和高三補課期間至今。由高一至高三,文科兩班更換教師比較頻繁,在這期間數(shù)學更換過3次教師,語文更換過3次教師,外語更換過4次教師,歷史更換過3次教師,地理更換過3次教師。由于學生本身基礎(chǔ)薄弱,適應能力不強,頻繁更換老師使得學生學習連貫性不強,各個學科內(nèi)知識點漏洞較多,查缺補漏任務量大,并且現(xiàn)在地理林老師是老教師,身體不是很好,歷史廖老師要兩個校區(qū)兼顧,這兩位教師只能臨時代課,學生疑難問題可能得不到及時解決,并且班級學生惰性較強,這樣更不具備學習的時效性,會對教學工作帶來壓力。
選擇這次考試作為分析依據(jù)主要是總復習期間,很多差生沒有補課,班級學習氛圍較好,剛進入準高三,很多同學拼勁十足,提高幅度會比較大,并且考試期間我和鳳菊老師全程監(jiān)控,考試成績相對真實性強。摸底考試主要是針對章節(jié)式知識的命題,考察內(nèi)容單一,綜合程度不強,試卷整體難度系數(shù)不高。其中過400分3人,300分7人,程度較好1人因為生病發(fā)燒沒有參加考試,3名——————4名考生成績斷檔41分。最高分445分,并且班級程度較好同學普遍偏科現(xiàn)象嚴重,凡偏科基本都是零基礎(chǔ),這樣提升相對困難,提升空間幅度不大。在本次考試前10名學生中,以前c層次1班學生竟然占2名,可見班級學生整體水平較低,更何況現(xiàn)在班級會考物理10人沒過,化學3人沒過,生物3人沒過,計算機1人沒過共計17人會考沒過,很多學生會考壓力依然很大,期中包括個別程度稍好學生,對考生精力分散較大。
據(jù)我跟學生正面溝通,側(cè)面了解,家長及任課老師反饋掌握情況來看,我班有高考上大學期望的家長僅有23人,其他家長均未表示明確上大學要求,甚至很多家長說我孩子今后不要上大學,這樣的家庭教育嚴重打消了學生學習的主觀能動性和積極性,使得學生競爭意識薄弱,吃苦耐勞品質(zhì)淡薄,以至于幾個相對優(yōu)秀的學生也是順其自然,缺乏目標。
高三班班主任工作總結(jié)(精選22篇)篇七
1.制定明確的班級奮斗目標。
進入高三接手班級的第一件事情是通過原科任老師和同學詳細了解班級情況,之后召開“目標與計劃”的主題班會,利用自己新班主任的身份在班會上大力宣揚年段老師對同學的印象是學生多么的聰明,如此順水推舟的提出我們的目標就是要展示我們的水平,在高三一年中讓老師和同學真正認識到我們的聰明確實是當之無愧的。所以我們把“力爭第一”作為我們的班級奮斗目標。同時也指導學生制定自己高三年的奮斗目標,認真考慮自己的現(xiàn)實水平,制定階段性的學習目標和詳細的學習計劃。
2.創(chuàng)設(shè)良好的學習環(huán)境,營造學習、競爭氛圍。
在班風學風建設(shè)方面,重視學生的自律教育。收集學生認為的影響他們學習的不經(jīng)意行為及他們最討厭的行為等等,整理后在班會上舉出這些影響他人學習,影響班級學習氣氛,影響教師上課,破壞班級團結(jié)的一些行為的例子,使一些同學在能夠認識自己的錯誤并注意改正自己的這些行為之外,也作為一個監(jiān)督條例,提高他們的思想認識,并在班級中達成一個共識“凡是影響他人的行為不能做,凡是不利于團結(jié)和上進的言論不能發(fā)表”。在學習氛圍的形成上,我分層次有步驟有計劃的召開了幾個主題班會,“目標與計劃”在進入高三時召開;“快樂學習”在高三上學期期中前有些同學感到高三學習的枯燥煩悶時召開;“你盡力了嗎?”這個主題班會是在下學期開學初召開的,主要結(jié)合上學期末市統(tǒng)考情況,針對一些同學學習上并沒有完全投入,對學習成績安于現(xiàn)狀而進行的;在福州市質(zhì)檢后省質(zhì)檢前召開 “盡力而為還不夠”,通過這個主題班會使學生認識到他們的潛力還很大,在剩下的70天時間里竭盡全力拼搏,將還會有很大的提高。提出“竭盡全力”的口號,并在省質(zhì)檢后作為標語寫在黑板,作為每個同學學習的行動指南。在每個班會前我都先安排和學生一起學習一篇文章,由此引出班會的主題,請學生加以討論,最后達成共識,使他們有一定的收獲。
3.及時了解班級學情,關(guān)注每個學生的學習動態(tài)。
從下午自習、晚自習、考試成績等多個方面跟蹤,全面關(guān)注每個學生的學習動態(tài)。通過學習成績追蹤表的分析及時找出有問題的同學有針對性的進行交流。從橫向來看,我將班上成績、能力相當?shù)耐瑢W分成不同的競爭小組,給他們營造一種競爭的氛圍,促進學習,取得較好的效果。同時對不同層次的學生提出不同的要求,明確每一階段工作的著力點。根據(jù)本班學生的情況分析,我的工作重點分為三類:
第一,抓優(yōu)秀生(目標上本一7人),密切關(guān)注這類學生的各次考試成績及思想動態(tài),及時幫助分析和解決問題,并且每2周找他們談心一次,要求他們找差距,定目標,做表率,力爭在各方面更上一層樓。
第二,抓中等生(目標上本二28個),采取自我競爭原則,要求在習慣、基礎(chǔ)、意志、方法等方面與過去的我展開競爭,力求今天的我比昨天好,明天的我比今天強,每天利用自習課時間至少和一個同學談心,了解他們的思想,幫助他們樹立必勝的信心。
第三,對各線的邊緣生,協(xié)調(diào)每個科任老師根據(jù)學科需要側(cè)重關(guān)注若干名,著重對他們薄弱的科目加以輔導,并讓每一位同學感覺到老師們的鼓勵和關(guān)懷,確信只要不放棄就一定有希望。
第四,對專科線邊緣的個別學生,是我長期工作的重點,既要讓他們不失去斗志,不放棄學習,也要通過各種手段減少他們對班級產(chǎn)生不良影響,事實證明,只要自己肯用心關(guān)心每個同學,對他們采取不同的方法,都能取得一定的效果。
4.科任老師之間相互協(xié)調(diào),密切配合,形成合力,爭取總成績提高。
我班的每個科任老師都很有特點,在我們班學生中都有一批崇拜者。他們的工作盡心盡職,甚至都充當了班主任的角色,既細心又有耐心,時時關(guān)注學生的動態(tài),經(jīng)常反饋情況,讓我能及時了解每一個學生。高三年統(tǒng)一考試接連不斷,每次重要考試之前,班科任老師都會自覺主動地去指導學生學習方法,鼓動他們的信心;考試之后,大家坐下來,召開班科任聯(lián)席會,冷靜分析學生的思想與學習狀況,研究對策,劃分幫助對象,并落實到個人。每一位老師都滿腔熱情地關(guān)心自己的工作對象,他們分頭找學生談心,從思想、心理到學習,細心交談,幫助他們分析困難,增強信心。老師的關(guān)心贏得了學生的信任,師生關(guān)系融洽。當然,作為班主任的我最重要的是支持和配合科任老師做好各項工作,協(xié)調(diào)好各科之間的平衡,注意強化班級的強勢科目,拉動弱科的上升。指導學生合理安排各科的學習時間,重點強化綜合科對高考總成績的貢獻。上學期重點支持穩(wěn)定數(shù)學優(yōu)勢,下學期重點放在綜合科的提高上。在綜合科中,向?qū)W生強調(diào)各學科高考中的特點,指導不同層次的學生將不同的學習重點放在不同的科目上,爭取綜合成績的提高。
5、注意給予學生良好的心理指導。
高三階段緊張的學習生活,不同的學生在不同的階段都多少會出現(xiàn)一些煩躁情緒,及時的采取一些方法進行疏導是很有必要的。我平時注意從各種不同的渠道了解學生的心理動態(tài),主動和學生交流,成為學生可信賴的朋友。遇到問題時不急躁沖動,耐心細致地做好學生的思想工作。盡量做到不在學生面前生氣,理性的對待每個學生所犯甚至常犯的錯誤,以說服教育為主,決不傷害學生的自尊,不打擊學生在各方面的積極性,不輕易請學生家長到學校,盡量通過溝通達到教育目的。
親自編輯班刊,內(nèi)容主要三個方面:激勵性很強的勵志文章、面臨高考不同階段的心理調(diào)適方法的文章、高考狀元和專家談高考復習的文章。期望通過學生對這些文章的閱讀幫助學生樹立必勝的信心,學會調(diào)節(jié)緊張的學習中出現(xiàn)的各種心理問題。通過主題班會和學生一起學習一些勵志文章,使全體學生形成共識,收到很好的效果。
1、理性看待各類評比,擺正心態(tài),注意自己的心理健康。只有自己的心理是健康的,我們的學生才能真正的心理健康。學校管理一定會有班級的成績和各項指標的評比,這是不可避免的,但是我們不能因為這個有時候不經(jīng)意的違背了我們教育的初衷。我們是否要好好想想為什么有些學生要在遲到進入校門的時候用假名字,甚至有的學生因為遲到就干脆曠課,我們在處理這樣的問題的時候是否特別關(guān)注了那些被登記違規(guī)的學生(當然,我們的管理制度上也存在一些缺陷)為什么有些學生會說“老師這么賣力的逼我們讀書都是為了他們自己”
2、特別關(guān)心后進生的心理,不要傷害他們的自尊。說到底一些后進生的成績不好不是他們的錯,個人的學習能力不同,其實是考試讓他們失去了這方面的自尊,我們一定不能因為成績看扁他們,他們也有很多的優(yōu)點,更需要關(guān)心。也許我們的有些話是不經(jīng)意的說出,但是對他們造成的傷害也許是我們無法預料的。和后進生談話,最好不要開口就是學習成績,應更關(guān)心他們的心里在想什么。作為班主任,我不可能使我的學生都成為高才生,但是我們希望他們都成為快樂的人,成為對生活有信心的人。
3、學會對學生說“對不起”。我們提倡尊師,但不是說我們在學生面前有絕對的權(quán)威,在和學生的交往中,我們總有做錯的時候,我們應該學會主動向?qū)W生道歉,這樣做不但不會損自己的面子,反而可以建立學生對你的信任,有利于和學生的和諧交往。
1、在處理一些問題的時候我很注意站在學生的角度看待一些他們出現(xiàn)的問題,總是覺得他們犯的一些錯誤都可以理解,所以在某些問題的處理上就顯得自己不夠嚴厲,個別學生總是存在僥幸心理,同一個錯誤犯了又犯。雖然自己對學生苦口婆心,但效果并不是很好。
2、這屆高三沒有完成學校下達的任務,本一以上上線人頭和自己的計劃沒有什么大的誤差,基本與自己先前訂的目標相同,這說明了對這部分人了解充分,工作也做到了位。但遺憾的是,本二線的人數(shù)偏少,分數(shù)偏低,錄取的學校也不是太好,雖然有客觀的原因,但也說明我對形勢的認識不夠,所以在平常工作中,沒有重點把握好這些同學的情況,增加他們的危機感,挖掘他們的潛力,導致整體成績不是特別理想。
3、每年的高三,都會出現(xiàn)很多的學生早戀現(xiàn)象,而且現(xiàn)在的情況是一年比一年嚴重,這種問題處理起來特別的棘手,處理重了怕影響他們學習的情緒,不處理又擔心他們越陷越深,沒有心思讀書,這對每個有當過高三班主任的老師來說,一定都有感觸,也許它是一個值得探討的心理問題。
高三班班主任工作總結(jié)(精選22篇)篇八
第一階段:規(guī)范學生行為,安定學生的學習狀態(tài):
高三第二學期,隨著藝術(shù)生在外藝考工作的結(jié)束,學生從2月底陸續(xù)回校學習。而此時距離高考不到100天的時間,學生明顯感到學習壓力巨大。但由于長期在外學習的原因,學生也把散漫、自由的不良習慣帶回學校。這一時期,學生容易產(chǎn)生急躁、壓抑、苦悶、自卑、焦慮等不良情緒,這些情緒給學生造成的不良影響非常大,如果不能因勢利導,及時排除學生心理上的暗礁,學生的成長和進步就會受到極大的阻遏。
在這種情況下,隨時跟班查班,及時發(fā)現(xiàn)學生的不良現(xiàn)象,與學生談心,鼓勵學生克服課堂學習的枯燥靜心學習是第一關(guān)鍵。并且緊密聯(lián)系班級的科任老師,及時關(guān)注班級學生的動態(tài),與科任老師聯(lián)手安撫學生的情緒。并且及時召開了藝術(shù)班“高考動員大會”,聯(lián)合多方面力量給學生加油鼓勁,指導迷津。
第二階段工作:樹立學生后期學習的信心。
接著,在還沒有真正開始復習的時候,學生接受了“廣一模”的“摸底”考試。因為將近8個月沒有碰文化課,大部分學生的成績都在兩三百分,這容易造成學生對未來的學習失去信心。于是,拋開成績影響,克服心理障礙,增強學習的信心是這個階段的主要工作。
在廣一模后,我將上一屆高三藝術(shù)班的廣一模、廣二模、高考三次成績進行了對比分析,得出每位廣一模至高考平均每位學生可以提高100分的結(jié)論,甚至最多的可以提高200多分,以這樣的事實材料激勵學生,增強他們學習的信息和目標。另外也請其他的領(lǐng)導和科任老師在不同的時間、不同的角度寄語他們的肯定。并且在班級不定期舉辦學習經(jīng)驗交流會,讓學生在不同科目的學習中得到一些具體的指導。
第三階段工作:心理疏導,維護班級穩(wěn)定。
在回校一個月之后,也就是4月初,藝術(shù)生單考成績陸續(xù)放榜。在放榜前一段時間,學生心情慌張,內(nèi)心一直無法平靜學習;在放榜的過程,無論是順利的還是失利的,學生之間的情緒一直相互影響,處于動蕩的過程,特別是有一部分學生單考成績特別不理想的,甚至有一個學校都沒有過的那部分學生,一直處于精神的低迷和心情的壓抑之中。
而這段時間,心理疏導是班級工作的重點。有的同學會找老師、家長或其她同學傾訴,老師只要適當開導加以解決;而有的同學就會不喜言語、郁郁寡歡、心不在焉,長期積累影響到學生的成績和身心健康發(fā)展,這就要求班主任必須隨時保持高度的職業(yè)敏感,及時捕捉學生心理上的一個個微小的不和諧音符,幫助他們把握學習與生活的旋律,正確地認識生活和自己,促使學生健康快樂成長。
這段時間,我特別關(guān)注單考成績不理想的學生,多與他們聊天,既分擔他們內(nèi)心的壓抑,也給他們分析后面的出路,更用很多正面的事例及老師自己的親身精力與引導他們,告訴他們希望依然在。而對于班級,多動員班干部和宿舍長,在日常的學習和生活中留意學生的心理動向,做老師的耳眼。而在班級中,我也經(jīng)常播放一下勵志的故事視頻,告訴學生要堅強堅持堅定,一定能成功。
在我和其他科任老師的共同努力下,學生終于平穩(wěn)度過這個動蕩不安的階段。
第四階段工作:分析“廣二模”成績,做好激勵工作,找準爭分提分的方向。
由于“廣二模”試卷難度大,給本來有很大期待的學生帶來又一次沉重的打擊,從本面上來看,學生的平均得分與上次模擬的相比,提高的幅度不大,甚至有個別學生盡管年級排名進步,但分數(shù)卻反而有些降低,這些都給學生的學習帶來很大的負面影響。針對這個情況,我主要做好以下兩個方面的工作:
第一:做好激勵工作。
理想和志向?qū)τ谝粋€人的成長至關(guān)重要。高三的學習生活猶如一場馬拉松比賽,不僅是身體素質(zhì)和技能的比拼,更是意志的較量。我選擇了一些典型的事跡,利用座談會、周記摘要、“榜樣激勵”等方式,及時地教育、鼓舞學生,使他們樹立高遠的目標,明確人生的方向,踏踏實實走好人生的每一步。我始終用他們美好的夢想來激發(fā)他們,讓他們懂得往前看,也不斷用各種成功的經(jīng)驗告訴他們,“今天的情況不能代表未來的狀況”,因此學生的情緒逐漸平穩(wěn)下來。
第二:給每個學生分析他們的爭分提分點:
針對二模成績,結(jié)合藝術(shù)班的實際教學情況和學生的實際學習能力,我對每個學生的二模成績進行了深入分析,給每個學生得出后期學習的方向。而對于全班學生的學習,我把整個班級的學習導向綜合科,讓學生在文科綜合上花時間,而大膽舍棄自己無法短時間攻克的科目或相關(guān)內(nèi)容。
第五個階段:營造愉悅的備考氛圍,讓學生在輕松愉悅的環(huán)境中備考。
在最后的30天里,我班的學生基本上都能全情投入到學習中。那么這段時間我的主要工作有一下幾點:
1、協(xié)調(diào)好各科時間分配的問題。與科任老師聯(lián)系,盡量減少學生作業(yè)量,將更多時間交給學生自行梳理知識,歸納知識要點,針對自己的爭分點進行有效的自主復習。
2、及時發(fā)現(xiàn)學生在學習態(tài)度和學習方法上的問題,借助各方面力量,給予學生有效的指導。
3、注重關(guān)注學生的心理狀態(tài),盡量不要讓各種學習以外的事情擾亂學生備考的心情;在班級管理上,多諒解少批評,多鼓勵少否定,多商議少強制,多建議少要求。讓學生擁有一個輕松的備考環(huán)境和愉悅的備考心情,這樣方能更好投入到備考之中。
4、與家長溝通,讓家長做好后勤的服務工作,多關(guān)注學生的身體和營養(yǎng),多學生的高考做好物質(zhì)準備。
5、勞逸結(jié)合,松弛有度。學生的備考是一場持久而艱辛的戰(zhàn)役,學生長期處于高負荷的環(huán)境中,應該適當放松調(diào)整,因此我班除了組織學生參加學校的跑步活動,還利用不跑步的第9節(jié)課時間給學生看一下娛樂搞笑或者勵志的視頻,給學生減壓。
第六個階段:激發(fā)斗志,昂揚奔考場。
“高考,我來了!”是我們的總口號,旨在激發(fā)學生的斗士精神,傳遞出一種赴湯蹈火的英雄情緒,讓學生藐視高考,并發(fā)誓打敗高考。另外,每一場都有自己的口號,是每一場的信仰和祝福。
第一場的口號是:旗開得勝,馬到功成!
第二場的口號是:披荊斬棘,志在必得!
第三場的口號是:策馬闖關(guān),攻無不克!
第四場的口號是:金榜題名,舍我其誰!
備考的關(guān)鍵:關(guān)注名校生,緊抓培優(yōu)工作,繡好錦上花!
高三班班主任工作總結(jié)(精選22篇)篇九
我很榮幸,擔任了這個復讀班高三(12)班的班主任,也感謝學校、年級組對我的信任。本學期,我依舊強化班級管理,統(tǒng)一學生思想,統(tǒng)一紀律約束,我依舊泡在班里,甚至在上我課的時候也會利用一點時間講學習、講生活、講衛(wèi)生習慣,什么都講。高三(12)班依舊有良好的學風和班風。現(xiàn)將這一學期班主任工作總結(jié)如下:
總體思路:
以思想教育和素質(zhì)教育為突破口,抓好班級常規(guī)管理工作,牢固樹立質(zhì)量生命意識,著力培養(yǎng)學生學習、生活等各方面能力。
工作重心:
1、保證教學活動的順利完成;
2、主動地協(xié)調(diào)各學科、教師之間以及學生之間的關(guān)系,做全班學生的良師益友;
3、堅持讓學生全面發(fā)展,狠抓班風、學風建設(shè);
4、全面做好培尖培優(yōu)工作,沖擊清華或北大。
1、狠抓班風學風,樹立典型形象
好的班風才會有好的學風,良好的學風是取得優(yōu)異成績的關(guān)鍵。為此,班會上我提出了營造良好的學習氛圍,養(yǎng)成良好學習習慣的要求,之后,我利用一切機會和多種手段加強對學生的教育,要求他們端正學習態(tài)度,確立奮斗目標,并努力為他們創(chuàng)造適宜的學習環(huán)境;同時,我還開展了樹典型活動,樹他們?yōu)閷W習的典型,號召全班同學向他們看齊,個個爭做典型的良好風尚。
2、嚴肅校紀班規(guī),促進差生轉(zhuǎn)化
良好班風學風的形成,除了靠典型的示范和帶動外,還要依賴于差生的轉(zhuǎn)化工作。實際上實驗班沒有差生,我的差生是指學習習慣不好的學生和有偏科的學生。為此,我對差生一方面耐心開導、說服,曉之以理,動之以情,幫助他們積極轉(zhuǎn)化過來,另一方面加強監(jiān)督管理,用校紀班規(guī)加以約束,使他們逐步改掉學習和生活中的不良習慣,專心于學習,在這方面,幾個學習習慣不好的差生的轉(zhuǎn)化尤為明顯,收到了良好的效果。對有偏科的學生也經(jīng)常與他們交流心得與方法,在這方面雖效果不那么明顯,但學生在平時的學習中更注重在弱學科上投入了。
3、關(guān)心學生生活,增強班集體的凝聚力
作為班主任,經(jīng)常到班上、寢室與學生溝通、交流,了解學生的學習、生活等情況。本學期利用值日、下班后就到寢室檢查衛(wèi)生、了解學情等,對存在的衛(wèi)生等方面的問題得到了及時解決。
本學期除組織了陽光健身活動外,還組織了登山活動和郊游、師生交流會等活動,這些活動的組織各課任教師一起參加,活動中師生交流,學生比較滿意,同時也增強班集體的凝聚力。
4、創(chuàng)新思路,抓工作實效
主題班會開展得有聲有色,除日常工作外,還經(jīng)常用課件等形式與學生學生一起討論一些問題,共同得出看法。最讓我滿意的是《成功做人與做自我》的主題班會,讓學生明白了掌握科學知識的同時,必需懂得做人的道理。
充分利用考試的杠桿作用,每次考試結(jié)束要求每一位學生寫出考試的得與失,查找經(jīng)驗與不足,并列出整改計劃和下次考試的目標,并與學生溝通,做好學習、心理疏導工作等。
對學生的管理與教育,不能光靠班主任和學校這一方面,還需要社會、家庭等多方面的配合,特別是學生家長的理解與支持。為此,我的電話在家長會公布,以便于雙方聯(lián)系和溝通。一學期來,我和絕大部家長有過電話聯(lián)系,還有部分學生家長來校當面了解情況,同時我還利用一切機會進行家訪。凡此種種,加強了學校與家庭之間的聯(lián)系,為學生的健康成長創(chuàng)造了條件,取得了很好的效果,也贏得了學生家長的一致好評。
以上是我班主任工作的一些主要做法和體會,也許還有許多不到之處,在以后的班主任工作中,我會更加努力,不斷學習他人先進經(jīng)驗,潛心研究學生心理,不斷提高自己和理論水平和工作能力。
高三班班主任工作總結(jié)(精選22篇)篇十
這個學期,我依舊是高三班主任,對于自己的工作,我全身心投入其中,兢兢業(yè)業(yè),腳踏實地的完成每一個細節(jié),努力讓我們這個班級變成一個成熟、熱情、令學校與家長放心的班級,著重從以下幾個方面做一下這個學期的總結(jié):
作為教師情感最起碼的體現(xiàn)是要尊重信任學生,遇事啟發(fā)學生的自覺性。學生受到老師的尊重信任,就會增加自尊、自愛、自強的情感,產(chǎn)生積極向上的動力,他所做的每一件事都可能會收到事半功信的效果,至少他的積極性被挖掘出來了。在教育活動中,教師以鼓勵為主,批評為輔;疏導為主,限制為輔;表揚為主,懲罰為輔。例如對我班符文莉、張世洋等有些不良習慣或老愛重犯錯誤的同學,我從來沒有諷刺挖苦他們,用惡語傷害他們。相反,我總是努力發(fā)現(xiàn)他們的優(yōu)點和長處,并給予鼓勵和表揚。其實,像他們這樣的學生,往往頭腦很聰明,除了學習不用功,上課不太專心外,有許多方面表現(xiàn)應該說是很不錯的。因此,對這類學生,決不要輕易下結(jié)論,急于把自己的認識強加于他們,而應該深入了解,冷靜分析,啟發(fā)他們認識為什么錯,錯在哪里,應該怎么辦?實踐證明,這種尊重信任學生的情感教育,收效比一味的懲罰要好得多。
學生在學習過程中時常會遇到各種困難和阻力,他們往往缺乏必要的分析判斷能力。有些學生受社會上各種不良因素的影響,抵檔不住各種誘感,難免會產(chǎn)生一些糊涂的認識,在這種情況下就需要教師理解他們,為他們排憂解難,掃除前進中的障礙,給以熱情,給以關(guān)心,喚起他們前進的動力。為此我不間斷地多次找學生談心,幫助他澄清認識上的誤區(qū),樹立學習上的自信心,創(chuàng)造各種條件恢復他們的學習興趣,解決其學習上遇到的疑難問題,終于使得他們改變了認識,重新振作起來,認真地投入到學習中去。最終在今年的高考中取得了理想的成績。
自然,觀察分析學生的情況,及時解決學生生活、學習、思想等各方面問題,要有誨人不倦的精神,熱情誠心,正面疏導,積極等待學生的覺悟。這樣,才能撥動學生的心弦,使他們逐步覺醒,自覺認識,其進步也就會穩(wěn)定扎實。學生也能感覺到,他們是在溫暖的環(huán)境中學習。
學生品德的好環(huán)和良好的學習習慣,是在平時嚴格要求與訓練中逐步形成的。有句俗話叫“嚴師出高徒”,當然嚴格要求必須是合理的,善意的,為學生所能理解所能接受的,對學生的要求一視同仁,不論學生智力或強或弱,服從與調(diào)皮,先進與后進,與教師或親或疏等。如果教師有偏見偏愛、對學生要求不一的現(xiàn)象,就會使一些學生自視優(yōu)于別人,放松對自己的要求,而另一些學生心靈深處則會刻下自卑的傷痕,其結(jié)果是二者的積極性都會受到損害,黃朝培同學是我班成績很好的同學,由于每次考試成績都名列前茅,難免滋生些驕傲情緒,于是,在我的一節(jié)數(shù)學課上,趁她有一次上課不注意聽講時,我狠狠地批評了她一頓,當時確實有些讓她難堪。后來,我多次找她談心,她總算有些理解了我的苦心。我想,像這樣的學生,讓她受點挫折教育,不僅對她本人今后的成長,而且對其他成績不夠理想,乃至對全班同學的教育和管理都是大有裨益的。我要讓他們感覺到,他們是在平等的條件下學習的,沒有貧富貴賤之分,沒有重視和鄙視之分,讓他們放心地投入到學習中去。
“身教重于言教”,這是教師必須遵循的重要原則,它要求教師處處時時用行為為學生做出表率,使自己成為學生心目中的榜樣。要知道在很大程度上學生都在模仿老師,在向老師學。在他們心中,老師的人品是高尚的。因此,在平時的班級管理中,我要求他們做到的,我自己首先不折不扣地做到,比如不遲到,不早退,講衛(wèi)生,愛勞動等等。因為老師的行為有莫大的感召力和說服力,是對學生最直接,最生動,最形象的教育。如果我們真正做到了以身作則,為人師表,那么教育效果一定會有明顯的提高。
當然,也有一些學生認為我嚴厲有余,平易不夠。甚至認為我壓制學生,讓學生感到有一種畏懼感。老實說,我確實犯了一些急躁的毛病,尤其是對那些屢教不改的學生,有時難免缺乏耐心,在多次語重心長的教誨收效甚微的情況下,我也曾一怒之下將學生趕出教室,并責令他叫來父母。這些過激的言行,難免會造成一些不良的影響,但我從來不以“師”自居,壓制學生,我在做學生時候就不喜歡那種人為的“師道尊嚴”。我覺得師生在人權(quán)上沒有高低之分,在知識的傳授中,我們只是暫時的師生關(guān)系,課下應該是朋友關(guān)系。即使在課堂上,也是一種教學相長的關(guān)系。所以在教學活動中,我能夠有意識地做到發(fā)揚民主,變學生由教育的客體為主體,增強學生自我教育感,從而帶動整個集體的自覺性和責任性,使每個學生的才能得到鍛煉和提高。
回顧一學期的班主任生活,感受非常豐富,以上的幾點只是自己的體會與認識,我希望自己能夠不斷贏得同學們的信任、尊重,希望每一位同學都在原有的基礎(chǔ)上取得了較大的進步,一起努力總會有回報,這就是我所希望的。
高三班班主任工作總結(jié)(精選22篇)篇十一
不知不覺中,一學年又過去了。回顧這個學年的班主任工作,不由地感慨一句“終于結(jié)束了”。
兩年以來,本人一直肩挑初三差班的班主任工作。尤其是這個屆,學生從小就自由散漫,言論極為自由,而且中途將兩個差班實行了并班。結(jié)果可想而知,學生立刻發(fā)生了“化學反應”。
對于這樣的班級,我沒有彷徨猶豫的時間,必須立刻行動起來,因為離中考只有兩個多月。
差班,顧名思義:成績差,不良習慣多,心理素質(zhì)較差,認知水平較低。這么一些特征就導致了紀律難管,課難上,班干部難當。一年以來,特別是兩個月以來,痛定思痛,思考未停,現(xiàn)將我的“差班方略”總結(jié)如下:
治理差班,班主任首先要樹立威嚴。對于一個差班,我個人以為,一開始就實行愛心教育、情感教育是無濟于事的,所以只有施威,先鎮(zhèn)住他們,先給他們制定一些高標準、提出一些高要求,我們的關(guān)心,愛護,關(guān)懷才能順利給予他們。否則,只能受制于他們。
做為班主任,完成一兩件事,管住一兩個學生倒也不難,難就難在我們年復一年,日復一日。而且壞習慣的糾正絕非一朝一夕,需要持之以恒,反復抓,抓反復。和一些不諳世事,甚至十分頑劣的孩子在一起,這些孩子聚在一起,說不準什么時候就闖出禍來。應該說:在他們身上發(fā)生什么事都是正常的。所以,我?guī)缀跏抢昧嗣總€課間到教室去督促學生的一言一行。對他們常抓不懈,時刻不放松。
對學生所犯的錯誤,我的做法是:既不無原則的遷就,也反對不假思索的發(fā)火。先了解事情的真相,了解學生犯錯誤的原因,然后再實行批評教育,提出希望忠告。這樣使學生感受到老師的良苦用心,從而發(fā)自內(nèi)心的改正錯誤。
在我這個“差班”中,學生普遍有這樣一種心理:我是差生,我不可能有多大作為,否則,我肯定跑到前面去了。這樣的消極心理在無形中給了學生很大的心理壓力,使他們無法走出自卑的陰影。同時,這種心理還會使學生降低對自己的期望值,總認為自己肯定趕不上其他學生。
其實,在每個同學(無論其成績優(yōu)劣、表現(xiàn)好壞)內(nèi)心深處,都懷著對成功的渴望。作為班主任的我,這個年都在盡力讓學生認清自我并重新振作,拿出一種拼搏的斗志。并且充分利用主題班會,甚至是個別談心的方式對學生實行這方面的教育和疏導。
俗話說,師高弟子強,名師出高徒。所以,我深知:如果自己都軟弱無力,一籌莫展,班級就必將表現(xiàn)出群龍無首的混亂局面。只有自己腳踏實地、不懈努力、積極進取,才可能將一個弱差班級煥然一新,令全體同學群情振奮。班主任言行舉止、品行修養(yǎng)、精神風貌對學生有著巨大的影響。一個開朗、樂觀、積極、健康的班主任會讓學生體會到無窮的力量,而一個悲觀、消極、牢騷滿腹、“昏庸無能”的班主任,只會讓學生感到前途渺茫、命運暗淡無光。
所以,作為這個“差班”的班主任,我對待學生的種種行為,該罰的要罰,該批評的批評,該通知家長的就通知家長,絕不姑息縱容。唯有這樣的雷厲風行、敢作敢為的管理風格,才能在學生中樹立極高的威信,方可將一盤散沙擰成一股繩。
在這個年的班主任工作中,雖有收獲,比如班風、學風較之以前都有較大的改善,學習成績也有較大幅度的提升。但也留下很多遺憾,工作也有很多地方?jīng)]有做到位,比如還沒有做好擒賊先擒王,個別學生影響太過惡劣,但終沒有治好;在與學生實行心靈互動時,有時工作不夠細致,傷害了孩子的自尊心;還有就是自己的性子較急躁,處理某些事情時不夠妥當。
總之,差班管理,一言難盡;方略各異,終難十全;心力不足,權(quán)做起點。
高三班班主任工作總結(jié)(精選22篇)篇十二
俗話說得好“信念產(chǎn)生行為;行為造就習慣;習慣成就性格;性格決定命運”。這句話,不僅道出了做人的道理,人生的因果,更給我們教師指明了教書育人的方向。結(jié)合我高三(9)班的具體情況,這一句話成了我這一學年教育工作的指向。
20xx屆高三(9)班是一個選考生物的b層班。進入高三時我們高三(9)班的情況大致如下:
其一,學生的基本素質(zhì)不太高,尤其從成績看,很不理想。全班63人(其中一人借讀),生物班年級前30名僅1人,班級各項均分,全都是9個理科班中的倒數(shù)第一。班級的后進生人數(shù)較多,教學操作的難度由此增大;從學生品德看,整個班上調(diào)皮搗蛋、不思進取的學生占了一定比例。從性別看,男女生比例差異較大,女生有24人,而男生為39人,需要指出的是班上有早戀現(xiàn)象的學生卻有好幾個。
其二,班上不少同學到高三了仍缺乏良好的學習習慣,這大概是b層班學生的毛病吧!很多同學對各科的學習仍處于很盲目的狀態(tài),表現(xiàn)在學習上是無計劃性,不會利用時間或時間利用不合理、安排不得當?shù)取?/p>
其三,相當?shù)耐瑢W缺乏作為高三畢業(yè)班學生應具有的良好道德品行和行為素養(yǎng),少數(shù)學生更無所謂擁有健康的心理狀態(tài)及人生價值取向。
對此,在我接手這個班的班主任工作以后,我思索再三,確立了我這屆高三畢業(yè)班工作的`方向,具體做法如下:
首先,樹立正確的教育觀念,用于指導自己的教育工作。指導我的經(jīng)驗、觀念是以下幾點:關(guān)注學生一生的教育,避免急功近利式的說教;注重學生的養(yǎng)成教育,避免單純的“智育第一”;公平對待每一個學生,尊重學生的人格與尊嚴;注重學習方法的教育,養(yǎng)成良好的學習習慣;體現(xiàn)教育的人文關(guān)懷,實現(xiàn)與學生心與心的交流;發(fā)掘?qū)W生的自身教育資源,發(fā)揮主體教育功能。
其次,有步驟地循序漸進地開展活動,使相關(guān)工作逐漸走上軌道。
高三班班主任工作總結(jié)(精選22篇)篇十三
近半年來,學校開展了轟轟烈烈的課堂改革理論探討和實踐活動,作為一名班主任,我參與其中,悟于其中。我深知,課改是一個系統(tǒng)工程,需要理念的更新和支撐,更需要實踐的探索和跟進。我本人在整個過程中都以一個積極的心態(tài)去面對,不斷發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,以下是我本學期的工作總結(jié)。
這段時間我最大的收獲就是教育教學觀念的轉(zhuǎn)變。我們常說,學生是教學的主體,教師是主導,但真正能把這一理念貫穿在教育教學中卻是一個艱難的過程。通過這段時間的反思和實踐,我試圖通過自身、學生和家長理念的轉(zhuǎn)變來提高班級管理水平。
第一,時代發(fā)展要求班主任必須摒棄“管、卡、壓”的傳統(tǒng)僵硬的工作方法,應放眼未來,樹立科學育人、情感育人、藝術(shù)育人的新觀念。班主任要熱愛學生,尊重學生的主體地位,重視培養(yǎng)和發(fā)揮學生自我教育、自我管理、自我服務的能力,這些能力正是新課改下學生必備的素質(zhì)。
班主任是班級管理的第一責任人。作為課改的直接推動者,班主任首先要不斷學習新課程的教育理念,運用新的管理理念、管理策略來不斷提高自身管理水平和管理藝術(shù),促使班級真正和諧發(fā)展。我始終堅持“尊重學生、了解學生、幫助學生,使其個性得到全面的發(fā)展”的理念。我深信,課改缺少班主任觀念的轉(zhuǎn)變將舉步維艱。
第二,學生是班級管理的主人。作為課改的直接參與者,學生更應該轉(zhuǎn)變學習觀念。然而,經(jīng)歷了10年之久傳統(tǒng)課堂教學模式之后,突然讓他們?nèi)ミm應一種新的模式,對學生來講是一種挑戰(zhàn)。但是傳統(tǒng)的學習模式已經(jīng)不適應社會發(fā)展和人才成長需要。為此,我做了以下努力:
1.通過班會向?qū)W生講解“金字塔學習理論”等科學理論;
2.在設(shè)計導學案時強化學生對自主學習和合作學習重要性的的理解;
3.在課堂上通過實際操作進一步證明“教師的教永遠代替不了學生的學”,以進一步證明相關(guān)理論的科學性。經(jīng)過不懈的努力,學生對新課改理念經(jīng)歷了一個由抵觸到接受再到深層理解的過程。
第三,家長是班級管理的`監(jiān)督者。課改缺少家長的支持就會大打折扣。課改不僅要教師和學生轉(zhuǎn)變觀念,更要爭取家長的理解和大力支持。為此,對家長我做了以下工作:
1.通過家校通向家長宣傳新的教學模式的科學性和實效性;
2.在家長會時進行課改專題;
3.通過實踐操作讓家長認識到新教學模式下課堂教學的高效性。在后期的調(diào)查中發(fā)現(xiàn),約90%的家長都能理解并支持學校的做法。
課改不僅需要觀念轉(zhuǎn)變,更需要扎實去推進。在班級管理實踐層面我做了以下努力。
第一,了解學生
了解和研究學生是進行班級管理的基礎(chǔ)。教育教學效果最終要通過學生的成長體現(xiàn)出來,這就要求從學生實際出發(fā),制定出合理的教育教學計劃。為此,我通過發(fā)放調(diào)查問卷的形式,分別從學習態(tài)度、壓力、情緒、休息、娛樂、理想、家庭等方面了解學生的真實情況,據(jù)此劃分學習小組,合理安排小組成員,做到從實際出發(fā)。
本次調(diào)查有喜有憂:
“喜”的是:
1.學生對新的教學模式很感興趣,積極主動參與;
2.學生自主學習意識較強;
3.組內(nèi)合作學習興趣很高;
4.對教師有新要求,希望老師能夠在小組遇到疑難問題時挺身而出。
“憂”的是:
1.仍有部分學生缺乏明確的目標;
2.部分學生時間觀念不強;
3.部分學生對新模式有抵觸心理,主要因為個性的不適應。
第二,小組建設(shè)
學生是課堂的主人,只有充分發(fā)揮學生的主體參與性,課堂才能高效起來,靈動起來。如何調(diào)動學生積極性,是小組建設(shè)的核心。在了解和研究學生的基礎(chǔ)上我以小組建設(shè)為突破口來推進班級管理。
1.根據(jù)本班學生實際(如:座位次序、基礎(chǔ)扎實、學習氛圍濃厚、女生多男生少、成績層級性明顯等),結(jié)合學生學習水平的差異性、思維特點的互補性、性格的親和性以及學生本人意見的情況下,我采取了“2-1-2”的模式,即每三人成立一個討論單位,每6至8人為一個小組,每個討論單位的三名同學成績均衡,中間的學生在成績和個性方面更為突出一些,起帶頭作用。每小組設(shè)一名組長。
在整個小組建設(shè)中,我爭取讓每一名學生都能小組中找到自己的位置,能夠進行真實而有效的交流,能夠從其他組員那里得到幫助、獲得啟發(fā),能夠與其他組員合作進行高效而精彩的展示,能夠在互動和展示中得到知識的提升和能力的提高。
2.指導各組制定符合學科特點、適合班情和組情的小組核心精神或公約,每位組員都有分工,并承擔學科帶頭人角色,具體有以下職責:
(1)以身作則、正直公正、積極主動、認真負責本組本學科的學習任務;
(2)有集體榮譽感,思想上要求上進和敢于擔當?shù)木瘢?/p>
(3)對本學科有帶頭作用;
(4)應及時向任課老師反映本組學生思想動態(tài);
(5)可以有選擇性地向任課老師提出有利于本學科的可行建議。每個組都有自己的特
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3.明確組長職責。組長是一個組的領(lǐng)頭雁,他的職責在于調(diào)動本組互動的積極性,控制互動的有序性,提醒組員課堂行為的規(guī)范性,并帶領(lǐng)本組與其他學習小組進行積極競爭,提升課堂效率。具體有以下職責:
(1)要起到榜樣作用,要求別人做到的自己先做到;
(4)要協(xié)調(diào)好組內(nèi)成員的關(guān)系,發(fā)揮小組長在老師和組員的橋梁作用,協(xié)調(diào)好組內(nèi)成員的關(guān)系,充分發(fā)揮組員的特長。
4.做好課堂評價。新課改模式下的教學離不開有效的評價機制。根據(jù)本班實際,結(jié)合學校的總方案,我制定了本班的評價方案。本評價方案仍然以小組為單位,制定了各小組綜合評價表(見表2),共分為7項:考勤、學案、合作、展示、質(zhì)疑、檢測和紀律。其中,考勤、學案、紀律和檢測屬于常規(guī)評價項目,重點對合作、展示和質(zhì)疑進行評價。這三項評價對學生大膽發(fā)言和語言組織能力的要求很高,一部分性格內(nèi)向和基礎(chǔ)較弱的學生不占優(yōu)勢。針對此種情況,我們做了以下努力:
(1)通過教師上課主動提問,逐步帶動;
(2)對學生的提問、猜測,我們都要予以鼓勵和引導,增強學習動力;
(4)模糊“標準答案”,鼓勵學生思維創(chuàng)新,提高能力。每周都會對各小組情況進行匯總,形成總表進行對比,評出優(yōu)秀學習小組、展示明星和質(zhì)疑明星。
5.為配合小組評價和形成濃厚的學習氛圍,我們制定了小組挑戰(zhàn)書,并將其公示在班級榮譽欄內(nèi),以起到時刻督促的作用。
第三,常規(guī)管理
在以小組為基本單位的班級管理模式下,常規(guī)管理需常抓不懈。在借鑒他人成功管理經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,我也在不斷努力。
1.落實學校常規(guī)要求
第3頁共4頁文章等。不管采取什么方式,最終要以起到良好的教育效果為目的;三是對表現(xiàn)優(yōu)秀者給予表揚,形成良好的氛圍。四是根據(jù)高三學生實際,我們自己編寫了一些具有鼓勵性的標語,如:入班即學習,提筆即思考,下筆要規(guī)范,規(guī)范成習慣,方法出效率,改正就進步,目標是方向,精神是動力,全力赴高考。
當然,常規(guī)管理需要獎懲并進。本校生源現(xiàn)狀告訴我們,僅僅靠“獎”只能起到一部分效果,“懲”也必須跟上。這就需要學校的相關(guān)制度的健全,比如學生違紀程度和相關(guān)處理等級都需要有明文規(guī)定并且切實落實。
2.形成正確的輿論導向
班主任在班級輿論形成中扮演著重要的角色。對班級中出現(xiàn)的各種新情況,班主任要毫不含糊地表明自己的態(tài)度,并做到表揚深入人心、批評有理有據(jù)。班級建設(shè)中,通過典型示范和班主任的言行去影響和教育學生,使班級具備學生自我教育自我提高的輿論。
3.加強家校溝通
教育的成功源于家庭、學校和社會的教育合力,因此如何做好家教溝通工作,對于班主任來說,的確是個難題。為此,我做了以下工作:一是了解學生家庭狀況,這是班主任與家長溝通的前提,有助我們與家長溝通時對癥下藥,采取針對性的措施;二是尊重家長,以誠相待。人際溝通是雙向的,你對家長的尊重會帶來家長對你的尊重,進而為班級有效管理打下很好的基礎(chǔ);三是充分利用家校通,及時反映學生在校的各種表現(xiàn),并進行客觀、全面的評價,要讓家長知道你一直在關(guān)注著他的孩子,這是建立家校互動的良好的平臺。
4.開好主題班會
過去的班會大多都是我親自搜集材料,設(shè)計班會流程。新課改以來,隨著觀念的轉(zhuǎn)變,我確定班會主題和具體流程后,把具體的任務分配給學生,這充分發(fā)揮了學生的主體作用,其能力也得以鍛煉。
通過努力,新課改已經(jīng)初見成效,班級管理也以新的面貌呈現(xiàn)。相信通過我們的努力,將實踐和觀念轉(zhuǎn)變有機結(jié)合,教學目標一定會順利達成。
高三班班主任工作總結(jié)(精選22篇)篇十四
作為高三,快班班主任,深感自己的任務重,壓力大,高三理科快班,必須要保證建立良好的學習、生活秩序,營造一種奮發(fā)、進取、爭優(yōu)創(chuàng)先的學習氛圍,以優(yōu)良的班級環(huán)境為每一個學生提供一個專心學習的環(huán)境,以積極向上的集體精神去帶動每一個學生。所以,進入高三年級以來,我在班主任工作這塊上投入了很多時間和精力,同時注意學習、借鑒別人的經(jīng)驗,主要作了以下工作:
建立一個紀律嚴明,秩序井然的班級,是學生刻苦學習,提高成績的保障,所以抓好日常管理,仍然是高三班主任的重要工作,根據(jù)本班班干部能力強,基礎(chǔ)好的情況,我主要是落實班委責任,由班干具體實施常規(guī)管理工作,我適時地提醒、督促、檢查。班主任不必事事管,但必須時時看,注意觀察,定期檢查,使執(zhí)行制度,考勤登記落實到位;及時聽取班長、紀律委員的工作匯報,對違紀現(xiàn)象及時批評教育。維持學習,生活的正常秩序。本學期,我們班在遵守紀律,爭優(yōu)創(chuàng)先上一直保持著良好的狀態(tài)。
調(diào)動學習班積極性,形成刻苦學習爭先恐后的學風,全面提高全班學生學習成績,是高三班主任的首要任務,這方面,我采取了抓兩頭,帶中間的辦法,以個別談話的形式,做尖子生和差生的指導工作,對尖子生,要求他們明確目標,確定方案,突破弱點,保持優(yōu)勢。同時提出具體措施;對差生,以鼓勵為主,多談話、多檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,發(fā)現(xiàn)進步,充分表揚;形成了優(yōu)秀學生帶頭,差生不甘落后,大家爭先恐、比學趕超的學習風氣。
班會是班主任實施教育指導的`主要陣地,通過班會,師生進行思想交流。通過班會,班委實施管理,通過班會,學生進行自我教育。開好班會,是一個班主任履行職責的重要內(nèi)容。所以,我當班主任,歷來重視組織好班會活動,首先要準備好恰當?shù)陌鄷黝},一方面,根據(jù)原計劃,一方面,根據(jù)當前狀況,或根據(jù)學校的具體安排。其次是充分調(diào)動學生和班委,要求學生、班委做好事前準備。班會上,堅持做好每周小評,由班長、紀律委員做點評,表揚先進,批評錯誤。班主任就班上的情況作及時的點評。實踐證明,這是抓好常規(guī)管理的重要方法。另外,班會上要充分調(diào)動學生積極參與。主題確定后,由學生作班會的組織者和主體。這學期,我們班的班會基本是由學生組織,特別是幾次大型的主題班會,主要由學生策劃、準備,由學生主持,都開得非常成功,產(chǎn)生了很好的效果,雖然已到了高三,學習任務很重,但24班的師生都喜歡開班會。
高三班班主任工作總結(jié)(精選22篇)篇十五
時光荏苒,轉(zhuǎn)眼,一個學期即將結(jié)束,回顧這一學期的班主任工作,苦樂伴行。現(xiàn)總結(jié)如下:
(一)、成功實現(xiàn)了高三分班與轉(zhuǎn)型
為參加高考,選擇專業(yè),按照同學們的優(yōu)勢與要求,進行了分班選專業(yè)。本班確定為文科班,由于新的集體是由163班、164班混合而成,在前一個月,我重點進行了班級的整合,讓他們不要再生活在以前的班級影子中。我們已經(jīng)是一個嶄新的大家庭、新的集體,讓每一位同學融入其中。
(二)、選好班干部,充分調(diào)動他們的積極性,實現(xiàn)民主、自主管理。
1).本期共選出8個班干部(其中班長、副班長、紀律委員、體育委員、勞衛(wèi)委員各一名、3個團干部、三個寢室長、6個課代表、7個小組長,為體現(xiàn)高三學習成績的重要性,特選了3名學習委員,讓他們帶領(lǐng)全班同學學習,成為班級學習的榜樣)。使他們?nèi)巳擞惺伦觯率掠腥俗觥?/p>
2).實行班干部值周制,每周星期六召開一次班干部會議,由值周干部總結(jié),指出本周不足,下周提升的地方,負責每個同學一周的操行評定。
3).由班委會制定了班紀、班規(guī),班訓,奮斗目標,操行評分細則。因為這些是他們自己所訂,同學們更加自覺遵守、自覺執(zhí)行。
(三)、狠抓常規(guī)管理,結(jié)合學校管理與要求,經(jīng)常對學生進行德育教育及時完成學校臨時性的突擊任務。本期班級評比一直名列前茅。
(四)、指導學生做好復習迎考準備。
1.加強學生的心理輔導。
2.加強了學生的復習方法的指導。
(五)、積極參加學校的各種活動,開展主題班會、出板報,增強班級凝聚力。
1.秋季校運會獲第2名;2.拔河比賽獲第2名;3.元旦演出獲一等獎;4.本期共舉行次主題班會;5.文明衛(wèi)生寢室獲次;6.文明先進班級獲次。
通過努力,班級較為穩(wěn)定,涌現(xiàn)了一批勤學好問的同學,像梁倩、伍春嬌、楊紅紅等,絕大部分同學能自覺遵守校紀校規(guī),但同學們自信心不足,學習韌勁不強,學習思想波動較大,成績不夠理想,離高考目標還有很大差距。
1)、加強自信心的培養(yǎng)。
2)、加強尖子生的培養(yǎng)。
3)、進一步加強復習方法的指導。
4)、努力使學生養(yǎng)成勤學好問的習慣,形成學習團體。
5)、進一步加強應試心理輔導,輕松學習,快樂復習,提高效率。
高三班班主任工作總結(jié)(精選22篇)篇十六
本學期,我擔任高二年級文科,理科班的英語教學工作。在工作中,本人遵守學校各項制度,按時出勤、上課、組織學生晨讀,積極參加市里及學校組織的各種教學活動,嚴格要求自己,虛心向老教師請教,結(jié)合本校的實際條件和學生的實際情況,認真?zhèn)湔n、聽課、及時反思,使教學工作得以有計劃,有組織,有步驟地開展。立足現(xiàn)在,放眼未來,為使今后的工作取得更大的進步,現(xiàn)對本學年的教學工作總結(jié)如下:
首先,我分析了兩個班學生實際情況:普遍英語底子差,基礎(chǔ)薄,學習惰性大,學習習慣差。所以針對這個實際情況,決定采取堅持“夯實基礎(chǔ),狠抓雙基,改進學法,激發(fā)興趣,提高能力”的指導思想。以此激發(fā)學生的學習興趣,不斷提高學習成績。
其次,我做到認真?zhèn)湔n。上好一堂課難,但是要備好一堂課更難。在備課之前,對教材內(nèi)容做到心中有數(shù),并參考相關(guān)資料,認真鉆研教材,確定重難點;同時,備課不僅要備教材,而且還要備教法;除此之外,更要備學生,根據(jù)學生的實際情況(即學情)采用適合易于他們接受的教學手段,不斷培養(yǎng)學生的.學習英語的興趣。認真寫好教案,對每一節(jié)課都做到“有備而來”,課后及時對授課做出反思,總結(jié)其中不足。并按照單元將語法知識整理成語法學案,分發(fā)給學生,以便學生課后記憶,做到有?章?可循。多鼓勵,少批評。為了使學生更愛開口,在練習中,要重視運用鼓勵性語言,不斷強化學生參加交際的信心。
授課之后,做到精講精練。針對單詞,搜集一些針對性的單詞題,課前利用時間做一個單詞測試,直接把單詞放在具體的語境中去理解。鑒于學生的基礎(chǔ)薄弱,或是沒有理解語境,無法補充所缺信息;或是知道是哪個詞,不是拼寫有誤,就是該詞的詞形不對。所以單詞還有待于加強鞏固練習。在每單元結(jié)束時,會針對該單元教學重點難點,精簡一些習題供學生練習鞏固所學知識。習題或是從調(diào)研題選擇,抑或是從其它套題或網(wǎng)絡上選擇具有針對性的習題供學生練習。認真批改作業(yè)。布置作業(yè)時,堅持做到有針對性,有層次性,形式多樣化。每個學生對課堂上的知識掌握程度,都會在作業(yè)中得以直接體現(xiàn)出來。對于難度較大的題目,學生出現(xiàn)錯誤較多的作業(yè),課上利用時間統(tǒng)一詳細講評每個錯誤;對于學生不該出現(xiàn)的問題,指導學生及時糾正。每周進行兩次聽寫測試,對所學新單詞、新短語、好句子進行聽寫。認真及時地批改聽寫。并針對學生的聽寫情況,認真透徹地進行講評,根據(jù)其情況不斷改進教法。從而做到因材施教,教學相長。
課外輔導與課內(nèi)講課相輔相成。學生在不斷學習中,出現(xiàn)好差分化現(xiàn)象,差生面擴大,會嚴重影響班內(nèi)的學習風氣。因此,絕對不能忽視。為此,我制定了具體的計劃和目標。對這部分同學進行有計劃的輔導。平時懶動腦筋不學的同學,對這些同學,我采取集體輔導,給他們分配固定任務,不讓他們有偷懶的機會,讓他們發(fā)揮應有水平;對于肯學,但由于能力不強的同學。對這部分同學要適當引導,耐心教導,慢慢提高他們的成績,不能操之過急,且要多鼓勵。只要他們肯努力,成績有望搞提高;對于紀律松散,學習不認真,基礎(chǔ)又不好的同學。對這部分人要進行課余時間個別輔導。因為這部分同學需要一個安靜而又不受干擾的環(huán)境,才會立下心來學習。只要堅持輔導,這些同學基礎(chǔ)重新建立起來,以后授課的效果就會更好。在差生的輔導過程中,遇到了很多這樣那樣的困難,他們基礎(chǔ)差,學習中解決困難的心理脆弱,好習慣與教師教給的好方法在實施過程中不能持久,由于惰性心理在做怪,很難將一件好的工作堅持到最后。反復性特別突出。所以在工作過程中,我把握住學生的這一特點,隔三差五就對他們進行一次思想教育,給他們打氣,為他們解決問題,從思想和生活上給予幫助,讓他們對老師產(chǎn)生信賴感,從而在學習和生活中愿意克服困難,提高自己。這一工作幾乎是差生轉(zhuǎn)化中的最難做而又最見效的。但是由于學生們,尤其是差生的基礎(chǔ)實在是太差,想讓他們能正常地跟上大部分學生的進度,目前還很困難。至于優(yōu)秀生,我為他們提出較高的學習目標,建議他們自己每天堅持做一篇到兩篇的閱讀理解和完形填空,讓他們在學習中能感受到一定的難度,使他們在解決困難中鍛煉自己,并在自己動手過程中獲得成功解決難題的快樂。及時的測試反饋。在早讀時,我堅持下班了解早讀情況,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。課后發(fā)現(xiàn)學生作業(yè)問題也及時解決,及時講清楚,讓學生即時消化。充分利用日清,周清和月清對學生的學習進行查缺補漏,及時進行輔導。另外,對部分不自覺的同學還采取強硬背誦等方式,提高他們的能力。
另外,在平常的教學中我注意給學生有意無意地滲透一些大學生活的美好情景,鼓勵他們對自己的學習生活充滿信心和希望,遇到那些愛調(diào)皮搗蛋的學生課堂教育如果不奏效,下來單個談話,甚至發(fā)短信,交流溝通。慢慢的我發(fā)現(xiàn)三分之二的同學已經(jīng)轉(zhuǎn)變過來。雖然他們的成績進步不是那么明顯。但是他們在學習上投入的熱情讓我感動。我相信只要學生們愿意學,相信老師所說的話,并按照老師給的建議和要求那么做,在接下來不多的時間里,一定會把成績趕上去的。和學生相處了這么久,我覺得老師和學生之間的信任關(guān)系會直接影響學習的效果,如果學生對老師信任,理解,信服,那么才可能對這個老師的課程感興趣。
在以后的教學中我要不斷努力提高自己,完善自己。無論是從知識能力方面,還是從人文修養(yǎng)方面。我特別崇尚這樣一句話,學高為師,身正為范。作為一個外語老師,我更加要努力提高自己的能力,多了解一些時事要聞,把英語這門走在時代前沿的學科特點體現(xiàn)出來,讓我的學生們熱愛英語,覺得外語是一種時尚,是一種快樂的源泉。在后面的教學中我會多設(shè)計一些多媒體課件,利用課余時間給學生放映一些外國經(jīng)典大片,推薦給他們一些經(jīng)典名著,增強學生的語感和對外國文化的理解。
經(jīng)過一個學期的努力,期末會考就是一種考驗。無論成績高低,都體現(xiàn)了我在這學期的教學成果。我明白到這并不是最重要的,重要的是在本學期后如何自我提高,如何共同提高二兩個班的英語成績。
高三班班主任工作總結(jié)(精選22篇)篇十七
時光匆匆,2012屆高考已經(jīng)遠去,辛勞了三年,終于等到了收獲的季節(jié)。回顧三年的歷程,內(nèi)心充滿感激,感謝學校領(lǐng)導的關(guān)懷,感謝年級分管校長黃**的關(guān)心與督促,感謝各位科任老師對我個人及對高三(7)班的關(guān)愛與支持。我班在領(lǐng)導的關(guān)懷下,高考成績超額完成學校下達指標,作為一個底子薄弱的班級,在高考中上二本線人數(shù)達12人,這是作為班主任和很多同學家長可能都沒有想到的,可以說是創(chuàng)造了奇跡!下面,我對高三尤其是后期的部分工作做個小結(jié),旨在在以后工作中不斷反思和提高。
到了高三,通過主題班會形式或者學校組織的高三沖刺活動,充分地為學生鼓勵打氣,讓學生找到學習的目標和學習的激情。主題班會有時可以是班主任自己親自主持,這種效率更高。我記得我們剛搬到第二教學樓,我組織了題為《讓夢想齊飛》的主題班會,讓每一位同學對自己高三的目標進行細化,進行宣誓,讓他們大聲地把自己的目標告訴身邊的同學。高三的九月份的.第一次班會,我又親自組織了題為《高三,我來了》的主題班會,對高三這一年進行了提前俯視,要讓學生三方面準備:高三這一年準備怎么度過,心理怎么準備,身體怎么準備。我想,對于普通班,他們中有部分同學學習的動力不足,看不到希望,我們就必有讓他們看到希望,所謂“多大的腳穿多大的鞋”,不能考二本的人就考三本,三本上不了的可以上專科。通過一些事實去說明,專科以后也非常有出息的,三本以后就業(yè)也非常好。另外,通過網(wǎng)上看到的一些關(guān)于高三的話題,平時通過邊角時間講給學生聽,例如我在網(wǎng)上看到的一篇《盡力而為還不夠》,深受啟發(fā),利用晚自習一剛上課的時候講給學生聽。總之,能給學生鼓勵的機會就不要放過。
堅信紀律是成績的保障。雖然到了高三下學期,馬上就要決戰(zhàn),但常規(guī)要求也不能放松。這是一項很艱巨的任務,但到了高三,我的工作重心主要集中在班級前20名同學,對于后面部分同學還是要鼓勵交作業(yè),不交作業(yè)甚至也要單獨談話等,總之,讓他們看到老師對他們老都沒有放棄,“自己憑什么放棄自己”。我對優(yōu)生的做法就是,上課認真把老師講的消化好,老師補置的作業(yè)必須做完。有空余時間,要去做一些模擬卷子。
常規(guī)學習中,主要還是靠科任老師去管理,顯然,負責的老師會讓學生學習更緊湊,目標性更強,學習積極性更高。
做好學生的“心理醫(yī)生”,關(guān)愛每一個學生。對于班級不同層次的同學分層進行教育干預,例如我班上分為四部分“拼命組”“拔高組”“沖鋒組”“飛翔組”,有時跑操完成后,對相關(guān)組別進行談話教育,對個別思想或者心理進行疏導。這樣做的目的總體會保持班級穩(wěn)定,讓每個組別中的學生看到希望。
高考成績出來后,有人會說,考得好要運氣。但我要說,運氣往往會眷顧有心的人。我班在普遍班中底子確實很薄弱,包括在二本線487至500分內(nèi)有5人,可能有人會說,這個運氣是很重要,這個不可否認。但我卻要說,這部分同學上線可能是很危險,其實,在平時談話,對于優(yōu)生,我經(jīng)常強調(diào)分分必爭的意識,讓他們意識到很可能以后會因為1分或者幾分上不了二本,而且我也沿用了2011屆某個班的例子,線下10分以內(nèi)有4-5個人,非常的可惜。無形中,在二本線附近的同學也有了這個分分必爭的概念,包括在平時高三模擬考試當中。通過這個事例,我想說的就是,運氣很重要,但會傾向時刻準備的人。
高三班班主任工作總結(jié)(精選22篇)篇十八
一年一度的高考已經(jīng)結(jié)束了,回顧高三這一年的工作,我感覺既辛苦又充實。為了今后更好地工作,吸取更多的經(jīng)驗,現(xiàn)將這一年的工作情況總結(jié)如下。
1、認真鉆研教材,對教材的基本思想、基本概念,每句話、每個單詞都弄清楚,了解教材的結(jié)構(gòu),重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應補充哪些資料,怎樣才能教好英語。
2、了解學生原有的英語基礎(chǔ)水平,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應的預防措施。
3、考慮教法,解決如何把已掌握的英語知識傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。
4、組織好課堂教學,關(guān)注全體學生,注意信息反饋,調(diào)動學生的有意注意,使其保持相對穩(wěn)定性,同時,激發(fā)學生的情感,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,克服了以前重復的毛病,課堂提問面向全體學生,注意引發(fā)學生學英語的興趣,課堂上講練結(jié)合,布置好課后作業(yè),作業(yè)少而精,減輕學生的負擔。
要提高教學質(zhì)量,還要做好課后輔導工作,有些學生愛動、好玩,缺乏自控能力,常在學習上不能按時完成作業(yè),有的學生抄襲作業(yè),針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,并使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在后進生的轉(zhuǎn)化上,對后進生努力做到從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重。所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。同時,積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博采眾長以提高教學水平。
自己一直十分注重培養(yǎng)多種興趣愛好,博覽群書,不斷擴寬知識面,為教學內(nèi)容注入新血液。"金無足赤,人無完人",畢業(yè)參加工作以來第一次挑高三英語教學的擔子,自己在教學工作中難免有缺陷。例如,考綱研究不夠,平時考試較少,語言不夠生動。
走進21世紀,社會對教師的素質(zhì)要求更高,經(jīng)過這一年的認真扎實工作實踐之后,我確信在以后自己會用心做得更好。在今后的教育教學工作中,我將更嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正缺點,開拓前進,為美好的明天奉獻自己的力量。
高三班班主任工作總結(jié)(精選22篇)篇十九
總結(jié)是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它可以有效鍛煉我們的語言組織能力,讓我們抽出時間寫寫總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點突出呢?下面是小編幫大家整理的高三一班班主任工作總結(jié),歡迎閱讀與收藏。
近半年來,學校開展了轟轟烈烈的課堂改革理論探討和實踐活動,作為一名班主任,我參與其中,悟于其中。我深知,課改是一個系統(tǒng)工程,需要理念的更新和支撐,更需要實踐的探索和跟進。我本人在整個過程中都以一個積極的心態(tài)去面對,不斷發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,以下是我本學期的工作總結(jié)。
這段時間我最大的收獲就是教育教學觀念的轉(zhuǎn)變。我們常說,學生是教學的主體,教師是主導,但真正能把這一理念貫穿在教育教學中卻是一個艱難的過程。通過這段時間的反思和實踐,我試圖通過自身、學生和家長理念的轉(zhuǎn)變來提高班級管理水平。
第一,時代發(fā)展要求班主任必須摒棄“管、卡、壓”的傳統(tǒng)僵硬的工作方法,應放眼未來,樹立科學育人、情感育人、藝術(shù)育人的新觀念。班主任要熱愛學生,尊重學生的主體地位,重視培養(yǎng)和發(fā)揮學生自我教育、自我管理、自我服務的能力,這些能力正是新課改下學生必備的素質(zhì)。
班主任是班級管理的第一責任人。作為課改的直接推動者,班主任首先要不斷學習新課程的教育理念,運用新的管理理念、管理策略來不斷提高自身管理水平和管理藝術(shù),促使班級真正和諧發(fā)展。我始終堅持“尊重學生、了解學生、幫助學生,使其個性得到全面的發(fā)展”的理念。我深信,課改缺少班主任觀念的轉(zhuǎn)變將舉步維艱。
第二,學生是班級管理的主人。作為課改的直接參與者,學生更應該轉(zhuǎn)變學習觀念。然而,經(jīng)歷了10年之久傳統(tǒng)課堂教學模式之后,突然讓他們?nèi)ミm應一種新的模式,對學生來講是一種挑戰(zhàn)。但是傳統(tǒng)的學習模式已經(jīng)不適應社會發(fā)展和人才成長需要。為此,我做了以下努力:
1、通過班會向?qū)W生講解“金字塔學習理論”等科學理論;
2、在設(shè)計導學案時強化學生對自主學習和合作學習重要性的的理解;
3、在課堂上通過實際操作進一步證明“教師的教永遠代替不了學生的學”,以進一步證明相關(guān)理論的科學性。經(jīng)過不懈的努力,學生對新課改理念經(jīng)歷了一個由抵觸到接受再到深層理解的過程。
第三,家長是班級管理的監(jiān)督者。課改缺少家長的支持就會大打折扣。課改不僅要教師和學生轉(zhuǎn)變觀念,更要爭取家長的理解和大力支持。為此,對家長我做了以下工作:
1、通過家校通向家長宣傳新的教學模式的科學性和實效性;
2、在家長會時進行課改專題講解;
3、通過實踐操作讓家長認識到新教學模式下課堂教學的高效性。在后期的調(diào)查中發(fā)現(xiàn),約90%的家長都能理解并支持學校的做法。
課改不僅需要觀念轉(zhuǎn)變,更需要扎實去推進。在班級管理實踐層面我做了以下努力。
第一,了解學生
了解和研究學生是進行班級管理的基礎(chǔ)。教育教學效果最終要通過學生的成長體現(xiàn)出來,這就要求從學生實際出發(fā),制定出合理的教育教學計劃。為此,我通過發(fā)放調(diào)查問卷的形式,分別從學習態(tài)度、壓力、情緒、休息、娛樂、理想、家庭等方面了解學生的真實情況,據(jù)此劃分學習小組,合理安排小組成員,做到從實際出發(fā)。
本次調(diào)查有喜有憂:
“喜”的是:
1、學生對新的教學模式很感興趣,積極主動參與;
2、學生自主學習意識較強;
3、組內(nèi)合作學習興趣很高;
4、對教師有新要求,希望老師能夠在小組遇到疑難問題時挺身而出。
“憂”的是:
1、仍有部分學生缺乏明確的目標;
2、部分學生時間觀念不強;
3、部分學生對新模式有抵觸心理,主要因為個性的不適應。
第二,小組建設(shè)
學生是課堂的主人,只有充分發(fā)揮學生的主體參與性,課堂才能高效起來,靈動起來。如何調(diào)動學生積極性,是小組建設(shè)的核心。在了解和研究學生的基礎(chǔ)上我以小組建設(shè)為突破口來推進班級管理。
1、根據(jù)本班學生實際(如:座位次序、基礎(chǔ)扎實、學習氛圍濃厚、女生多男生少、成績層級性明顯等),結(jié)合學生學習水平的差異性、思維特點的互補性、性格的親和性以及學生本人意見的情況下,我采取了“2-1-2”的模式,即每三人成立一個討論單位,每6至8人為一個小組,每個討論單位的三名同學成績均衡,中間的學生在成績和個性方面更為突出一些,起帶頭作用。每小組設(shè)一名組長。
在整個小組建設(shè)中,我爭取讓每一名學生都能小組中找到自己的位置,能夠進行真實而有效的交流,能夠從其他組員那里得到幫助、獲得啟發(fā),能夠與其他組員合作進行高效而精彩的展示,能夠在互動和展示中得到知識的提升和能力的提高。
2、指導各組制定符合學科特點、適合班情和組情的小組核心精神或公約,每位組員都有分工,并承擔學科帶頭人角色,具體有以下職責:
(1)以身作則、正直公正、積極主動、認真負責本組本學科的學習任務;
(2)有集體榮譽感,思想上要求上進和敢于擔當?shù)木瘢?/p>
(3)對本學科有帶頭作用;
(4)應及時向任課老師反映本組學生思想動態(tài);
(5)可以有選擇性地向任課老師提出有利于本學科的可行建議。每個組都有自己的特色。
3、明確組長職責。組長是一個組的領(lǐng)頭雁,他的職責在于調(diào)動本組互動的積極性,控制互動的有序性,提醒組員課堂行為的規(guī)范性,并帶領(lǐng)本組與其他學習小組進行積極競爭,提升課堂效率。具體有以下職責:
(1)要起到榜樣作用,要求別人做到的自己先做到;
(4)要協(xié)調(diào)好組內(nèi)成員的關(guān)系,發(fā)揮小組長在老師和組員的橋梁作用,協(xié)調(diào)好組內(nèi)成員的關(guān)系,充分發(fā)揮組員的特長。
4、做好課堂評價。新課改模式下的教學離不開有效的評價機制。根據(jù)本班實際,結(jié)合學校的總方案,我制定了本班的評價方案。本評價方案仍然以小組為單位,制定了各小組綜合評價表(見表2),共分為7項:考勤、學案、合作、展示、質(zhì)疑、檢測和紀律。其中,考勤、學案、紀律和檢測屬于常規(guī)評價項目,重點對合作、展示和質(zhì)疑進行評價。這三項評價對學生大膽發(fā)言和語言組織能力的要求很高,一部分性格內(nèi)向和基礎(chǔ)較弱的學生不占優(yōu)勢。針對此種情況,我們做了以下努力:
(1)通過教師上課主動提問,逐步帶動;
(2)對學生的提問、猜測,我們都要予以鼓勵和引導,增強學習動力;
(4)模糊“標準答案”,鼓勵學生思維創(chuàng)新,提高能力。每周都會對各小組情況進行匯總,形成總表進行對比,評出優(yōu)秀學習小組、展示明星和質(zhì)疑明星。
5、為配合小組評價和形成濃厚的學習氛圍,我們制定了小組挑戰(zhàn)書,并將其公示在班級榮譽欄內(nèi),以起到時刻督促的作用。
第三,常規(guī)管理在以小組為基本單位的班級管理模式下,常規(guī)管理需常抓不懈。在借鑒他人成功管理經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,我也在不斷努力。
(1)落實學校常規(guī)要求
高三班班主任工作總結(jié)(精選22篇)篇二十
學習上督促,同時也關(guān)注影響學習的因素,建立良好的學習氛圍、培養(yǎng)學生頑強不屈的奮斗精神。在這個新的學期里,我繼續(xù)認真落實并改進和完善了上年度的班級管理工作細則,堅持緊跟班,勤下班,總結(jié)一個學期來的工作,我認為應該重點抓了以下幾個方面的工作。
1、高二結(jié)束時,根據(jù)以往的經(jīng)驗,我比較全面地向同學們介紹了高三階段的具體要求,讓同學們做到心里有數(shù)。進入高三后,我結(jié)合日常生活和學習的實際,及時與同學們交流。全班同學能夠明確自己的任務和責任,對困難有了較為充分的思想準備。一個學期來,全班同學的思想基本穩(wěn)定,學習和生活秩序一直比較正常。
2、加強對學生的心理輔導:1)學會做人,2)正視自己,3)學會解壓,4)誠實守信。發(fā)現(xiàn)問題,及時找學生談話,給需要幫助的學生及時的輔導與關(guān)心,盡量把問題處理好。
3、尊重學生。把學生當作有思想、有意志、有情感的主動發(fā)展的個體。管理的前提是尊重他們的意愿,尊重他們的人格,把他們當作實實在在的“人”,而不是馴服物。學生成為管理活動的主人,要給予他們充分的信任并采取高明的教學策略;讓學生進行自我管理,是“人本”思想的發(fā)展多種自我教育形式,大力倡導學生自我約束和自我管理,幫助他們在心里筑起第一道防線,以盡量把問題消滅在萌芽狀態(tài)。
級各項規(guī)章制度,進一步明確了班級干部職責,狠抓班級常規(guī)管理。因此,我班的班風一直較好,各項常規(guī)考評成績在全校名列前列。
1、嚴格考勤制度,培養(yǎng)學生守時惜時的品質(zhì)。
2、第一個月的工作重點是,幫助并督促學生養(yǎng)成良好的習慣。
3、督促學生鍛煉身體,支持學生到操場上活動,以放松心情,調(diào)節(jié)狀態(tài),同時也增強體質(zhì),更好地適應高三緊張的學習生活。
高三階段直接面對高考。讓同學們保持積極樂觀的心態(tài),從而樹立戰(zhàn)勝困難的信心是班主任工作的重中之重。針對高三學生的心理特點,我在日常工作中十分注意做好細致的思想工作。每次大考后,召開主題班會,我都會根據(jù)不同學生的特點做深入的思想分析和考試質(zhì)量分析工作。對一些重點學生,我會進行及時的心理疏導,以解除這些同學思想上的疙瘩。與此同時,我還注意從學法上進行具體指導,幫助這些同學改進復習方法,提高復習備考的效率。一學期來,我班同學在幾次大考中表現(xiàn)正常,目前復習備考已進入良性循環(huán)的軌道。
班級就是一個大家庭,班主任就是家長。有一首歌的歌詞是這么寫的:“因為我們是一家人,相親相愛的一家人,有緣才能相聚,有心才會珍惜,有福就該同享,有難就該同當,用相知相守換地久天長。”我說,我既然是家長,你們要學會服從。家長永遠是愛孩子的,這種愛無私無畏,不容置疑。如果我對你的批評過火了,或者方式不對,那是因為愛之切,顧不得講求方式。這樣一來,學生就從心里接受了你,即使你對他批評的再狠,他也意識到老師是為他好。但話又說過來,我們也要盡量做到良藥不苦口,忠言不逆耳。另一方面,兄弟姐妹之間要互相幫助,有點小矛盾,小摩擦,也要大度一點,互相體諒。
行百里半九十。高三學年剛到一半,下學期的任務還很艱巨。我決心在現(xiàn)在的基礎(chǔ)上進一步做好各項工作,力爭取得更好的成績。
高三班班主任工作總結(jié)(精選22篇)篇二十一
本學期我擔任高三(5)班的班主任,在學校領(lǐng)導的關(guān)心和支持和科任老師的配合下,高三(24)班班風、學風良好,班級建設(shè)和學習成績都取得了一定的進步。
回顧一個學期的工作,我的做法和體會如下:
開學初,學生正式踏進高三階段時,每個人都不能適應高三的生活,壓力大,學習時間長,學習強度大。很明顯的癥狀就是每個人的精神都顯得不好,因為學習時間長了,休息時間短了。我明白學生的辛苦,但是,這是沒辦法改變的事情。因此,高三的第一個班會課就是動員大會,重點是鼓勵學生要奮斗這最后但最重要的一年,而且在思想上要做好充分的吃苦準備,拿出半條命來為未來沖刺。在以后的班會課上,我也繼續(xù)做思想動員工作,讓他們能夠充分地發(fā)揮積極性,認真地過好這一年。除了讓學生在思想上做好吃苦和奮斗的準備外,我還著重抓班風學風。到了這關(guān)鍵時刻,能有一個良好的學習環(huán)境對學生來說至關(guān)重要。我相信,一個成功的班主任肯定是一位勤快而細心的班主任,只有多下班,多接觸學生,才能多了解情況。在這一學期,我做到了勤勤懇懇,堅持天天下班。高三是辛苦的一年,對于學生來說,有健康的身體非常重要。都說,身體是革命的本錢,沒有健康就沒有了奮斗的基礎(chǔ)。所以,作為高三的班主任,我們都積極地督促學生進行體育鍛煉,每天認真地做好課間操。還要讓學生注意飲食,注意日常衛(wèi)生,注意補充營養(yǎng)。
只有好好利用,高三會帶給自己很大的收獲,不管是學業(yè)上的,還是心靈上的。在做好思想工作之后,班主任要做的就是配合各科任老師,給與適當?shù)木唧w的學習指導,因為畢竟光講理論也只是紙上談兵。我利用各種形式在學習上和學生進行了交流和探討:
(1)利用班會課進行學習心得交流。每次考試都會有一些值得同學們?nèi)ソ梃b和改進的地方,所以,每次考試后我都會就考試的情況給學生進行成績分析和總結(jié),包括班級情況和同學們在級部的排名等。然后,我邀請班里成績好的同學和進步大的同學進行心得介紹。
(2)利用班會課請各科科代表介紹學習方法。在期中的時候,有同學和科任老師都提議利用班會課分科介紹一下學習方法,這個提議非常好,所以我讓各科科代表先去各科老師那里取經(jīng),然后把老師的指導方法和他們自己的學習感悟整理在一起,向全班同學介紹。效果不錯。
(3)到了后期的時候,很多班干部對我說他們都很想私下找各科任老師聊聊天,請教學習上的事情。我想既然好成績的班干部都有此需要,那其他同學也會有這個需要。所以,我征詢了科任老師的意見,一起定了時間和部分學生開座談會,讓他們盡情地和老師接觸。作為班主任,我能做的就是協(xié)調(diào)科任老師搞好學生各科的學習,幫助他們解決一些我可以解決的問題,為學生提供更多的提升空間。其次,在高考前的一段時間內(nèi),我開始不斷地向?qū)W生傳授一些高考解題技巧,以及學生在考試中要注意的細節(jié)問題和可能發(fā)生的一些意外問題及解決辦法,讓學生在思想上做好準備。
高三的生活壓力大,學習緊張,學生的心理容易產(chǎn)生波動,因此,關(guān)注學生的心理需求對高三學生尤為重要,而學生擁有一顆平和的心對于高考的成功舉足輕重。雖然學校有專門的心理老師,但是班主任更應該成為學生的心理保健醫(yī)生。因為班主任本身有著得天獨厚的有利條件,從交往的距離感來說要小,也更能獲得學生的心理共鳴。高三的學業(yè)壓力很大,減壓的問題一直是我最關(guān)注的。首先,我邀請了學校的心理輔導老師上了一節(jié)減壓班會課,同學們對這節(jié)課印象很深刻,而且從中也學到了不少東西。高三學生的情緒波動較大,尤其是一模前后,對于學習的成績學生總是患得患失。所以,我經(jīng)常都要關(guān)注學生的情緒,及時地開導她們,與她們談心。這段期間,作為班主任,真的很辛苦。
再者,調(diào)整自身情緒,保持積極狀態(tài),對于一個高三班主任是非常關(guān)鍵的。第一次見面時,我就對同學說:高考很殘酷,但不希望自己成為摧殘他們的劊子手,我會爭取每天都有一張燦爛的笑臉來面對他們。一個學期以來,我努力地去調(diào)整著自己的心態(tài),不管班里出現(xiàn)什么事情,不管學生的成績考得怎么樣,我都積極面對,讓學生知道老師對他們永遠抱著希望,永遠支持他們,讓學生也對自己充滿信心。
高三班班主任工作總結(jié)(精選22篇)篇二十二
俗話說“千里之堤,毀于蟻穴”。從這句話中,我們認識到了細節(jié)的重要性。在教育領(lǐng)域中,我們也同樣有一句話:“教育無小事”,說的就是教育中的細節(jié)問題。如何處理好教育過程中細節(jié)問題,這一重擔自然責無旁貸地落在班主任的身上。班主任是班級行為的組織者,班級建設(shè)的指導得,學生身心健康的引領(lǐng)者,是學校與家庭溝通的橋梁,這一職務的重要性不言而喻。
擔任班主任后讓我真切地感受到班主任的一言一行往往會對學生產(chǎn)生不可忽視的影響。這里我想就自己擔任班主任期間發(fā)生的幾件事情談談這一話題。
學生自覺性不夠時,老師的行為就成為他們的標桿。有學生經(jīng)常遲到,雖時間不長,但很頻繁。對他批評教育時還振振有詞,說起遲了車壞了等等,更有“理”的是我不過是遲了那么一會兒,言下之意是老師管多了。我沒多說,只是與他約定早晨和中午,我到教室時他也要到。過了一段時間,該生改變了缺點,還對我佩服得不得了。
有時,我就發(fā)現(xiàn)教室地面上紙屑、灰塵比較多,垃圾筒里滿滿的,很顯然,班級衛(wèi)生工作沒做好。課后,我向勞動委員了解情況,才知道值日的學生打掃衛(wèi)生動手時間太晚,時間來不及,連垃圾也不倒。有時臨時安排衛(wèi)生任務,不少同學東躲西藏,生怕喊到他的名字。我當時十分生氣,便想好好懲罰他們,以儆效尤。就當我準備進教室宣布懲罰措施的瞬間,我又想到了一個更為妥當?shù)霓k法。
吃過早餐,趁誦讀還沒開始,我就走進教室,拿起掃帚從走廊打掃起來,那幾個值日生見狀不敢、也不好意思了,紛紛拿起掃帚認真打掃起來。大掃除時,我也其他同學一起搬課桌拖地,漸漸地,主動拿起工具的同學多了。后來,不少通學生在有衛(wèi)生任務時主動要求留下來,表現(xiàn)得都十分積極,大家形成了一種共識——班級衛(wèi)生,人人有責,人人受益。
排座位這一問題似乎不值一提,按學生個子高矮、視力好差安排也許最為直截了當。而有的班主任的辦法則更為“高妙”:或設(shè)“隔離帶”,在一名問題生的四周全安排女生;或設(shè)集中營,把幾個問題生安排在遠離優(yōu)生的犄角旮旯,還有些老師甚至直接把問題生放在自己的講桌邊加以控制。這樣做的出發(fā)點主要是為了穩(wěn)定班級紀律,保證大部分學生能有一個較好的學習環(huán)境,然而最終的效果卻不盡人意,甚至適得其反。究其原因,就在于這些行為違反了教育公平原則,容易引起這部分問題生的逆反、自卑和自我放任的心理,使他們的人格裂縫進一步擴大。由此看來,如何合理安排好座位絕不是一件輕松的事情。
在剛做班主任的時候,我也曾嘗試以上這些做法,但收效甚微。有一次,班級又要排座位了。這一回,我事先把幾個紀律表現(xiàn)不太好的學生找來,跟他們講老師又要排座位了,問他們有什么看法和要求。這幾個學生倒也爽快,談了自己的看法,就是希望老師能像對待普通學生一樣對待他們,別把他們當作“另類”看待。后來排座位時,我在這幾個學生的周圍都安排了一些德智方面表現(xiàn)不錯的同學,并告訴他們要盡可能幫助這些同學,不要疏遠他們。這一次排座位相對以前來說是一次大膽的嘗試,因為一般班主任都不敢這樣做,生怕優(yōu)生被帶“壞”。但后來的結(jié)果證明了我的這一次嘗試是正確的,這幾個學生無論在紀律和成績上都比以前有了不同程度的進步,與班級的融合程度也更加深了。
另外,我還嘗試每兩個星期換一次坐位,避免久坐一處產(chǎn)生厭煩心理。總而言之,盡可能做到形式上的教育公平,讓每個學生平等生活。
學期評語字數(shù)不多,卻是班主任對學生一個學期各方面表現(xiàn)的綜合評價。它既讓學生從另一個角度了解自己,或警醒,或鞭策,或激勵;又能夠讓家長看到孩子在學校里的一面,學期評語也成為了老師與家長溝通的一個渠道。
現(xiàn)在的評語相比我們中小學時代的評語真是進步了許多,親切的“你”取代了冷冰冰的“該生”,贊揚、鼓勵趕走了批評、挖苦甚至是諷刺。然而進步卻掩蓋了一個“倒退”。隨著電腦和打印機的普及,我身邊的一些班主任為了減少工作量,將評語輸入電腦,而后直接打印在成績單上;或者打印在紙上,而后將其裁成小紙片粘貼在成績單上。這樣做雖能減少工作量,而且評語的字相比手寫來說也整齊、美觀了一些,但它卻少了一點東西,那就是感情。做了幾年班主任,我始終如一地堅持手寫評語。之所以如此,就在于我相信打印的評語有點冷漠,不是老師而是由電腦對學生進行評價,只有手寫才能讓學生體會到班主任對他們的那份感情。這正如寫信只有手寫才能表達真情,拉近兩人間的距離。有一次,我的學生在周記中說,做我的學生很幸福,因為只有他們的評語是老師手寫的,看著那一個個熟悉的字,就仿佛看到了老師親切的笑容,聽到了老師殷切的教誨。
真的,當看到這一段話的時候我也被感動了,自己一個小小的細節(jié)竟能讓學生有如此細膩的感受。如果我當初也為了省事,師生之間的心絕不會像現(xiàn)在這樣貼得如此之近。
曾聽一位老班主任介紹經(jīng)驗:“班主任工作沒有太多的理論和技巧,最重要的就是有心、用心,在孩子感動失意時,能聽聽他們的心聲;在孩子需要幫助時,去撫慰他們幼小的心靈,關(guān)注他們心靈的成長。”我想,細節(jié)教育最大的源動力就是“愛心”。 “要給人以陽光,你心中必須有太陽。”,班主任只要有高度的責任心,必定能做好細節(jié)教育。