作為一種正式的溝通方式，通知的內(nèi)容應(yīng)該準(zhǔn)確清晰，能夠讓接收者迅速理解并采取相應(yīng)行動。這些通知范文涵蓋了校園通知、社區(qū)通知、公司通知等多個領(lǐng)域，適用于不同場合和讀者群體。
最新監(jiān)督評估工作的通知（實(shí)用15篇）篇一
各省、自治區(qū)、直轄市及*生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)安全生產(chǎn)委員會，有關(guān)中央企業(yè)：
為了貫徹落實(shí)黨的xxx精神，繼續(xù)推進(jìn)安全生產(chǎn)隱患排查治理專項(xiàng)行動深入開展，防范遏制重特大事故，根據(jù)《xxx辦公廳關(guān)于在重點(diǎn)行業(yè)和領(lǐng)域開展安全生產(chǎn)隱患排查治理專項(xiàng)行動的通知》（國辦發(fā)明電〔*〕16號，以下簡稱《國辦通知》）的部署，xxx安委會辦公室定于11月中下旬至12月上中旬組織開展隱患排查治理專項(xiàng)行動“回頭看”工作督查組，對部分地區(qū)開展隱患排查治理專項(xiàng)行動“回頭看”工作進(jìn)行督查，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、督查方式和范圍。
xxx安委會辦公室組織綜合督查組和專項(xiàng)督查組，對部分省（區(qū)、市）和有關(guān)中央企業(yè)進(jìn)行督查。
綜合督查組以煤礦為重點(diǎn)，對****等14個省（市）開展安全生產(chǎn)隱患排查治理專項(xiàng)行動“回頭看”的情況進(jìn)行督查。
專項(xiàng)督查組由xxx安委會相關(guān)成員單位根據(jù)道路交通、消防、建筑、鐵路、民航、水上交通、水利、電力、煤礦、非煤礦山、危險(xiǎn)化學(xué)品、煙花爆竹等行業(yè)（領(lǐng)域）安全生產(chǎn)隱患排查治理專項(xiàng)行動“回頭看”和重大基礎(chǔ)設(shè)施隱患排查的具體情況進(jìn)行安排組織。
二、督查內(nèi)容。
（一）綜合督查組。
1．地方各級人民政府及各類企業(yè)對排查出的重大隱患是否治理到位，尤其是前一階段查出、目前尚存的萬余項(xiàng)重大隱患是否已經(jīng)整改消號。對少數(shù)一時(shí)難以治理的重大隱患是否列入了整改計(jì)劃，落實(shí)了資金、責(zé)任人以及整改期限；是否制定了應(yīng)急救援預(yù)案，并采取了監(jiān)控措施。對xxx安委會督查組上次督查行動中指出的重大隱患和突出問題是否整改到位。
2．地方各級人民政府是否組織開展了“回頭看”再檢查，指導(dǎo)和督促本地區(qū)重點(diǎn)行業(yè)（領(lǐng)域）規(guī)模以下的中小企業(yè)、隱患排查為零的企業(yè)和近期發(fā)生較大以上事故的企業(yè)進(jìn)行了隱患排查治理“補(bǔ)課”，認(rèn)真排查和整改了事故隱患。
3．煤礦整頓關(guān)閉的情況。重點(diǎn)督查已列入第三批公告關(guān)閉名單礦井的相關(guān)證照是否被吊銷，是否按照標(biāo)準(zhǔn)關(guān)實(shí)、關(guān)死；資源整合是否規(guī)范，納入整合對象的礦井是否已進(jìn)入整合程序；是否存在借整合、技改之名私自生產(chǎn)或邊改造邊生產(chǎn)的情況。
最新監(jiān)督評估工作的通知（實(shí)用15篇）篇二
各村黨支部、鄉(xiāng)直單位黨支部：
為了深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，抓住時(shí)間節(jié)點(diǎn)，切實(shí)做好“兩節(jié)”期間的黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督工作，現(xiàn)就清廉過中秋國慶“兩節(jié)”，開展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、糾正“四風(fēng)”的問題監(jiān)督檢查工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下。
**年9月1日至10月10日。
1、各黨支部要結(jié)合正在開展的黨的'群眾路線教育實(shí)踐活動。
對文山會海、檢查評比泛濫、門難進(jìn)、臉難看、事難辦、公款送禮、公款吃喝、奢侈浪費(fèi)，多占辦公用房、新建濫建樓堂館所，“三公”經(jīng)費(fèi)開支過大，黨員干部參賭涉賭、收受禮金等行為開展監(jiān)督檢查。重點(diǎn)對整治侵害群眾利益行為，群眾辦事難，亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派，落實(shí)惠民政策縮水走樣，拖欠群眾錢款，克扣群眾財(cái)物等發(fā)生群眾身邊的不正之風(fēng)突出問題進(jìn)行監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，嚴(yán)肅查處典型案件。
2、各支部要嚴(yán)格執(zhí)行。
“七個不準(zhǔn)”；1、不準(zhǔn)用公款購買贈送月餅、煙酒、花卉等節(jié)禮；2、不準(zhǔn)借節(jié)日之機(jī)收受禮品、禮金；3、不準(zhǔn)違反財(cái)政紀(jì)律突擊花錢或?yàn)E發(fā)津補(bǔ)貼、獎金、實(shí)物；4、不準(zhǔn)公款吃喝、安排與公務(wù)無關(guān)的宴請活動；5、不準(zhǔn)公款旅游和高消費(fèi)娛樂活動；6、不準(zhǔn)用公款報(bào)銷應(yīng)由個人負(fù)擔(dān)的費(fèi)用；7、不準(zhǔn)公車私用，不準(zhǔn)以任何借口借用下屬單位或其他企事業(yè)單位車輛。鄉(xiāng)紀(jì)委對中秋國慶“兩節(jié)”期間公款送月餅送節(jié)禮、公款吃喝、公款旅游、公車私用、收受禮金、出入私人會所活動、大操大辦婚喪喜慶等突出問題開展監(jiān)督檢查。
三、有關(guān)要求。
1、提高認(rèn)識。各黨支部要切實(shí)提高認(rèn)識，增強(qiáng)紀(jì)律意識，要切實(shí)加大宣傳力度，做好宣傳報(bào)道，形成良好的輿論氛圍。
2、接受舉報(bào)。鄉(xiāng)紀(jì)委要暢通信訪舉報(bào)渠道，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察“12388”舉報(bào)電話和舉報(bào)網(wǎng)站的作用，廣泛收集線索。
3、要嚴(yán)肅處理。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，該處分的處分、該批評的批評、該曝光的曝光、該追究的追究。
最新監(jiān)督評估工作的通知（實(shí)用15篇）篇三
xx鄉(xiāng)中心小學(xué)地處縣城東12公里的xx鄉(xiāng)xx村。服務(wù)于1個鄉(xiāng)政村，10個村民小組，全村2896人。學(xué)校建于1942年，占地面積8518平方米，建筑面積3525平方米(其中教學(xué)用房1351平方米、辦公用房54平方米、輔助用房774平方米、教師周轉(zhuǎn)宿舍523平方米、食堂240平方米)，生均建筑面積平方米。現(xiàn)有教師17人，大專及以上學(xué)歷17人。
(一)校園環(huán)境。
1、硬件建設(shè)。我校近兩年來，把繼續(xù)改善辦學(xué)條件，營造良好的育人環(huán)境當(dāng)作大事來抓。20xx年?duì)幦翼?xiàng)目兩個：教師周轉(zhuǎn)宿舍和學(xué)生食堂，現(xiàn)已建成并投入使用。拆除危房三棟共32間，徹底改變了學(xué)校的育人環(huán)境。
2、加大綠化、美化、凈化力度，營造一個干凈整齊的教育教學(xué)環(huán)境。一是組織學(xué)生搞好每一天的值日工作，確保校園內(nèi)無垃圾、無贓物;二是加強(qiáng)學(xué)生的養(yǎng)成教育，教育學(xué)生勤剪指甲、勤理發(fā)、清洗衣服，持續(xù)用心健康的形象;三是學(xué)生堅(jiān)持每一天穿校服，少先隊(duì)員佩戴紅領(lǐng)巾。
(二)德育工作。
1、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)，營造良好育人環(huán)境。
學(xué)校把師德教育作為教師繼續(xù)教育的一項(xiàng)重要資料，明確師德師風(fēng)建設(shè)的目標(biāo)，通過群眾學(xué)習(xí)文件精神，分組討論、個人自學(xué)等形式組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等法規(guī)制度，是教師隊(duì)伍具備優(yōu)秀的道德品質(zhì)。
2、常規(guī)教育。
抓好行為規(guī)范教育，用心開展小公民教育。抓好學(xué)校的各項(xiàng)常規(guī)，建立優(yōu)良校園。抓好“班隊(duì)”德育主陣地，上好每一節(jié)班隊(duì)課。加強(qiáng)班級禮貌建設(shè)，營造良好班級氛圍。抓好德育宣傳陣地建設(shè)。法制教育緊抓不放。探索嘗試心理健康教育，構(gòu)成健全人格。把德育工作滲透到各學(xué)科之中。
(三)安全工作。
學(xué)校把安全工作當(dāng)作頭等大事來抓，認(rèn)真落實(shí)“安全第一，預(yù)防為主”的方針，以對全體師生負(fù)責(zé)的高度認(rèn)識，把安全工作納入學(xué)校重要議事日程，采取措施，保障學(xué)校在校園安全、交通安全、食品安全、取暖安全及防震減災(zāi)安全工作落到實(shí)處。
1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組。學(xué)校成立安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組。以一把手為組長，學(xué)校副校長、村委會主任為副組長，學(xué)校教職工、村委會成員、村衛(wèi)生所成員為組員的安全工作機(jī)構(gòu)，并制定了各自的職責(zé)。
2、加強(qiáng)教師安全防范的職責(zé)主體意識，教育學(xué)生增強(qiáng)自我保護(hù)意識，學(xué)校與教師簽訂安全管理職責(zé)書、班主任與家長簽訂安全協(xié)議書，職責(zé)到人。
3、對校舍進(jìn)行定期檢查，及時(shí)排除隱患。
4、加強(qiáng)學(xué)生交通安全教育，學(xué)前班至三年級堅(jiān)持家長接送制，四至六年級堅(jiān)持路隊(duì)制。
5、加強(qiáng)校園周邊綜合治理工作，通過專項(xiàng)整治，消除安全隱患，建立健全長效治理機(jī)制，營造安全的育人環(huán)境。
6、做好防震減災(zāi)工作。學(xué)校成立了“防震減災(zāi)領(lǐng)導(dǎo)小組”、“防震減災(zāi)救援小分隊(duì)”制定了“防震減災(zāi)緊急預(yù)案”。同時(shí)加強(qiáng)學(xué)生的防震減災(zāi)教育和安全演練，做到疏散路線明確、措施到位。
(四)教學(xué)管理。
教學(xué)管理是學(xué)校的重中之重，關(guān)系到辦學(xué)方向，教育質(zhì)量，培養(yǎng)社會主義合格接班人的大問題。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子對這項(xiàng)工作做了認(rèn)真細(xì)致的研究，制定出了切實(shí)可行的管理方法，健全了常規(guī)管理制度。如：嚴(yán)格按照大綱規(guī)定開足開齊課程，工作計(jì)劃、備課、上課、作業(yè)批改、輔導(dǎo)、考試評價(jià)、質(zhì)量目標(biāo)等方面均有明確要求。嚴(yán)格按照作息時(shí)光工作，堅(jiān)決杜絕放學(xué)后講講學(xué)生留在校園內(nèi)補(bǔ)課或利用節(jié)假日或雙休日等時(shí)光給學(xué)生補(bǔ)課。
(五)師生管理。
首先對于教師的管理，我們要加強(qiáng)對教師的政治思想教育和職業(yè)道德教育。實(shí)行績效獎懲制，對教師的各項(xiàng)工作，實(shí)施行之有效的量化考核，獎懲分明。用心組織教師參加各種教學(xué)研討和專業(yè)技能培訓(xùn)，努力提高教師的業(yè)務(wù)水平。
在學(xué)生管理方面，要加強(qiáng)對學(xué)生的思想品德教育。認(rèn)真組織學(xué)生學(xué)習(xí)《中小學(xué)生守則》和《中小學(xué)生日常行為規(guī)范》，要求學(xué)生會背并認(rèn)真落實(shí)。認(rèn)真開展“兩爭創(chuàng)(爭創(chuàng)先進(jìn)班群眾和先進(jìn)少先隊(duì))”、“優(yōu)秀班干部”、“三好學(xué)生”、“學(xué)習(xí)標(biāo)兵”等活動，使學(xué)生有榜樣，有方向，取得了很好的教育效果。營造和諧的師生關(guān)系。
以上就是督查我們學(xué)校教育一學(xué)期的狀況。如有不當(dāng)之處，還請各位不吝批評指正。多謝大家!
最新監(jiān)督評估工作的通知（實(shí)用15篇）篇四
2022年以來，在市紀(jì)委監(jiān)委和縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，xx紀(jì)委監(jiān)委堅(jiān)持以xxx新時(shí)代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，以實(shí)干踐行使命、以擔(dān)當(dāng)詮釋忠誠，踐行“兩個維護(hù)”更加有力，監(jiān)督質(zhì)效更加趨優(yōu)，維護(hù)群眾利益更加有效，干部作風(fēng)建設(shè)更加深入，切實(shí)以清風(fēng)正氣筑牢發(fā)展基石，以為民初心維護(hù)公平正義，以嚴(yán)管厚愛激勵擔(dān)當(dāng)作為，全縣紀(jì)檢監(jiān)察工作取得新成效、邁上新臺階，為縣域經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)紀(jì)律保障。
紀(jì)律和政治規(guī)矩，共查處違反政治紀(jì)律案件xx件，黨紀(jì)政務(wù)處分xx人，確保做到政令暢通、令行禁止。
常態(tài)化。
關(guān)于違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神具體界定的9種類型46項(xiàng)問題，共計(jì)自查發(fā)現(xiàn)問題x條，誡勉談話x人、談話提醒x人、提醒談話x人、書面檢查x人，對x個問題轉(zhuǎn)線索處置;收繳違紀(jì)資金x萬元,x萬元因違規(guī)報(bào)銷人辭職、調(diào)離等原因暫未收回;責(zé)令x家單位組織全體黨員干部對相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)性文件進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)。
安排x次，開展實(shí)地督導(dǎo)x次，下發(fā)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作建議x份，共計(jì)發(fā)現(xiàn)問題x條，涉及資金x萬余元，截至目前已完成整改x條，追繳x余元。緊盯成果穩(wěn)固。針對飲水安全、住房安全、教育醫(yī)療和根底設(shè)施等直接影響群眾幸福感、獲得感的民生福祉事項(xiàng)，采用責(zé)任單位自查、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委徹查、縣紀(jì)委抽查、受理群眾舉報(bào)相結(jié)合的方式查找問題不足，共計(jì)發(fā)現(xiàn)基層醫(yī)療保障不到位、農(nóng)村安全飲水工程后續(xù)管護(hù)缺位等問題x條，下發(fā)專項(xiàng)整改通知x份，催促完成整改x條。第二個是聚焦突出問題，做實(shí)提級監(jiān)督。加強(qiáng)對集體〞三資〞管理的監(jiān)督，針對資產(chǎn)資金規(guī)模較大、群眾反映問題比擬集中的富裕村、移民致富提升重點(diǎn)村開展集體〞三資〞提級監(jiān)督試點(diǎn)工作，先后深入x個提級監(jiān)督村開展督查檢查x次，下發(fā)督查監(jiān)督工作建議書x份。三是聚焦線索查辦，推進(jìn)問題整改。一直不間斷保持反腐敗高壓態(tài)勢，緊盯縣里的權(quán)、鄉(xiāng)里的情、村里的點(diǎn)，強(qiáng)化正風(fēng)肅紀(jì)反腐，堅(jiān)決維護(hù)群眾切身利益。今年以來，共受理群眾身邊腐敗和作風(fēng)問題線索x件，辦結(jié)x件。
一直不間斷推進(jìn)政治監(jiān)督具體化、常態(tài)化。今年以來，縣委共開展巡察x輪，x個巡察組對x家單位開展了常規(guī)巡察，發(fā)現(xiàn)問題x余個、移交線索x件。第二個是一直不間斷完善聯(lián)動機(jī)制。巡前信息互通，讓巡察監(jiān)督更加精準(zhǔn)。每輪巡察開始前，積極和巡察組溝通對接，了解工作任務(wù)安排，并為巡察組提供被巡察單位信訪舉報(bào)、重點(diǎn)關(guān)注內(nèi)容。同時(shí)指定專人為聯(lián)絡(luò)員，做好答疑解惑和溝通對接。針對巡察移交的問題，第一時(shí)間啟動初核調(diào)查，力保查得快、辦得好。三是強(qiáng)化運(yùn)用巡察成果。認(rèn)真貫徹落實(shí)中央《關(guān)于加強(qiáng)巡視整改和成果運(yùn)用的意見》，深刻認(rèn)識做好巡察〞后半篇文章〞在深化政治巡察、推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨中的重要作用，以高度負(fù)責(zé)的態(tài)度、務(wù)實(shí)過硬的措施強(qiáng)抓巡察整改和成果運(yùn)用，堅(jiān)決維護(hù)政治巡察的權(quán)威性和嚴(yán)肅性。今年以來，聯(lián)合x單位，針對巡視、巡察整改落實(shí)情況開展監(jiān)督檢查x次。
最新監(jiān)督評估工作的通知（實(shí)用15篇）篇五
托育機(jī)構(gòu)向所在地縣級衛(wèi)生健康部門備案時(shí)，應(yīng)當(dāng)滿足《托育機(jī)構(gòu)衛(wèi)生評價(jià)基本標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（附件1）各項(xiàng)要求，包括環(huán)境衛(wèi)生、設(shè)施設(shè)備、人員配備、衛(wèi)生保健制度等內(nèi)容。
托育機(jī)構(gòu)備案時(shí)，登錄托育機(jī)構(gòu)備案信息系統(tǒng)，按照《托育機(jī)構(gòu)登記和備案辦法（試行）》第八條第四項(xiàng)要求，向所在地縣級衛(wèi)生健康部門提供自我評價(jià)合格的托育機(jī)構(gòu)衛(wèi)生評價(jià)報(bào)告(不再另行提供《托育機(jī)構(gòu)登記和備案辦法（試行）》要求的評價(jià)為“合格”的《托幼機(jī)構(gòu)衛(wèi)生評價(jià)報(bào)告》），主要包括以下材料掃描件。
（一）托育機(jī)構(gòu)開展備案相關(guān)衛(wèi)生評價(jià)情況說明（附件2）。
（二）托育機(jī)構(gòu)房屋平面布局圖（應(yīng)按照比例，標(biāo)識托育機(jī)構(gòu)所使用房屋，注明功能分布和面積大小）。
（三）專（兼）職保健員有效身份證件和學(xué)歷證件。
（四）室內(nèi)環(huán)境中甲醛、苯及苯系物含量符合《室內(nèi)空氣質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)》（gb/t18883-2002）有關(guān)規(guī)定的檢測報(bào)告。報(bào)告應(yīng)當(dāng)由具備資質(zhì)的檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)出具，檢測報(bào)告出具的日期與申請備案日期之間不超過1個月。
（五）除集中式供水外的生活飲用水水質(zhì)符合《生活飲用水衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》（gb5749-2006）要求的相關(guān)檢測報(bào)告。報(bào)告應(yīng)當(dāng)由具備資質(zhì)的檢驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)出具，檢測報(bào)告出具的日期與申請備案日期之間不超過1個月。
（六）本機(jī)構(gòu)衛(wèi)生保健制度相關(guān)材料。
備案人應(yīng)當(dāng)如實(shí)提供上述材料，反映真實(shí)情況，對備案材料內(nèi)容的真實(shí)性負(fù)責(zé)。
最新監(jiān)督評估工作的通知（實(shí)用15篇）篇六
按照總結(jié)會要求，現(xiàn)將xx市紀(jì)委監(jiān)委近期重點(diǎn)工作推進(jìn)情況和下步工作打算匯報(bào)如下。
一、重點(diǎn)工作推進(jìn)情況。
xx市紀(jì)委監(jiān)委立足職責(zé)定位，強(qiáng)化監(jiān)督責(zé)任、突出監(jiān)督重點(diǎn)、創(chuàng)新監(jiān)督載體，推動“關(guān)鍵少數(shù)”監(jiān)督工作常態(tài)化長效化。今年以來，查辦問題線索*件，立案*件，結(jié)案*件，黨紀(jì)政務(wù)處分*人，四種形態(tài)處理*人。其中，受理涉及“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子問題線索*件，立案1件，給予黨紀(jì)政務(wù)處分*人，第一種形態(tài)處理*人。
（11）。
深入開展專題調(diào)研。用好知行合一“4+2”工作法,將“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督列為重點(diǎn)工作調(diào)研課題。深入走訪鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市直部門55個，與黨委（黨組）班子成員及基層干部談心談話202人，收集調(diào)查問卷256份，歸納總結(jié)出調(diào)研中發(fā)現(xiàn)的6方面16個問題，提出解決措施20個，形成調(diào)研報(bào)告1份，制定述責(zé)述廉、談心談話等工作制度2份。
（22）。
“三個會議”。開好民主生活會，選派15名紀(jì)檢監(jiān)察干部列席民主生活會開展監(jiān)督28次，重點(diǎn)監(jiān)督受到“兩函一書”等處理的18個單位相關(guān)問題整改情況；開好述責(zé)述廉會，采取“一聽二評三謀劃”的方式，召開8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專題述責(zé)會議；開好群眾評議會，邀請部分規(guī)上企業(yè)和中小企業(yè)負(fù)責(zé)人、個體工商戶、“兩代表一委員”以及基層群眾等27名評議代表參加“轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能優(yōu)環(huán)境促發(fā)展”群眾評議會，對與群眾息息相關(guān)的教體局、市場xxx、城管局3家單位落實(shí)“我為群眾辦實(shí)事”等作風(fēng)建設(shè)及營商環(huán)境建設(shè)情況進(jìn)行“綜合體檢”，推動涉及民生問題整改13個。四是用好“三個手段”。用好“兩函一書”，開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)會，制定工作流程圖。制發(fā)《廉潔提醒函》51份《履責(zé)提醒函》4份，《紀(jì)檢監(jiān)察建議》8份，督促問題整改8個，實(shí)現(xiàn)監(jiān)督閉環(huán)；用好巡察監(jiān)督，將“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子履職盡責(zé)和廉潔自律情況作為重點(diǎn)，受理市委巡察辦移交問題線索4件；用好考核結(jié)果，將貫徹落實(shí)《xxx中央關(guān)于加強(qiáng)對“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督的意見》情況納入政治生態(tài)考核內(nèi)容，完成全市91個單位2021年度考核評估工作，約談考核結(jié)果靠后“一把手”3人。
（33）。
二、存在的問題。
（一）監(jiān)督工作的精準(zhǔn)度有待提高。對“監(jiān)督的再監(jiān)督”定位把握不夠精準(zhǔn)，個別存在把執(zhí)紀(jì)監(jiān)督等同于主責(zé)部門行業(yè)監(jiān)督的現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)問題有時(shí)還停留在主責(zé)部門業(yè)務(wù)監(jiān)督視角。
（二）派駐監(jiān)督優(yōu)勢未完全顯現(xiàn)。“全天候、常態(tài)化、近距離”派駐監(jiān)督還不到位，重辦案、輕監(jiān)督，認(rèn)為辦案是“顯績”，監(jiān)督是“潛績”的思維慣性還尚未轉(zhuǎn)變；個別派駐紀(jì)檢監(jiān)察組還存在會商走過場、走形式，提出問題不具體的現(xiàn)象。
（三）干部業(yè)務(wù)能力還需提升。干部整體業(yè)務(wù)能力不足，具備法律、財(cái)務(wù)、審計(jì)等專業(yè)水準(zhǔn)和能力的干部數(shù)量較少，大部分具備相關(guān)業(yè)務(wù)能力的干部被長期抽調(diào)，導(dǎo)致委內(nèi)涉法類案件查辦進(jìn)度緩慢。
三、下步工作打算。
（一）持續(xù)強(qiáng)化政治監(jiān)督。持續(xù)開展貫徹落實(shí)xxxxxx對我省重要講話精神專項(xiàng)監(jiān)督，確保xxx重大決策部署貫徹落實(shí)到位。做好政治生態(tài)基礎(chǔ)性、經(jīng)常性工作，聚焦省、市委通報(bào)反饋問題，加強(qiáng)對賬盤點(diǎn)，推動跟蹤整改。全面推動巡察工作高質(zhì)量發(fā)展,加強(qiáng)巡察與其他監(jiān)督貫通融合，壓實(shí)整改日常監(jiān)督責(zé)任。落實(shí)“四三”監(jiān)督機(jī)制，持續(xù)加強(qiáng)“一把手”和領(lǐng)導(dǎo)班子監(jiān)督。
（二）深入開展專項(xiàng)整治。聚焦全市機(jī)關(guān)“能力作風(fēng)建設(shè)年”監(jiān)督問責(zé)工作，實(shí)施不良作風(fēng)專項(xiàng)整治，著力糾治不作為亂作為假作為問題和破壞營商環(huán)境問題。持續(xù)開展群眾身邊“微腐敗”、黑土地保護(hù)、疫情防控、安全生產(chǎn)等專項(xiàng)監(jiān)督，維護(hù)群眾切身利益。
（三）強(qiáng)化審查調(diào)查安全。堅(jiān)持辦案規(guī)范化，依規(guī)依紀(jì)依法、文明規(guī)范辦案，提升案件查辦質(zhì)效。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)首談和安全首課制度、談話對象突發(fā)重大疾（傷）病應(yīng)急處置等要求，抓好“走讀式”談話安全管理、談話場所安全管控工作。全面建立風(fēng)險(xiǎn)隱患排查調(diào)度制度，及時(shí)排查掌握紀(jì)檢監(jiān)察工作中存在的各類風(fēng)險(xiǎn)隱患，推動風(fēng)險(xiǎn)防范化解工作有序開展。
制，以“派駐工作突破年”活動成果為派駐機(jī)構(gòu)履行監(jiān)督職能提質(zhì)增效，完善“室組地”聯(lián)合監(jiān)督辦案協(xié)作機(jī)制。
（五）加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)。落實(shí)機(jī)關(guān)“能力作風(fēng)建設(shè)年”要求，用好知行合一“4+2”工作法，常態(tài)化開展集中研討、專題讀書班、業(yè)務(wù)大講堂等活動，促進(jìn)干部工作作風(fēng)和業(yè)務(wù)能力雙提升。抓好向xxx會報(bào)告專項(xiàng)工作的后續(xù)整改，主動接受黨內(nèi)和社會各方面監(jiān)督。
最新監(jiān)督評估工作的通知（實(shí)用15篇）篇七
文章編號：2096-4595（2020）13-0237-00012013年11月中紀(jì)委再次明確要求，各級紀(jì)委要聚焦中心任務(wù)，轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。
在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭持續(xù)深入的大背景下，紀(jì)委“三轉(zhuǎn)”不斷被賦予新的內(nèi)涵和要求。
尤其是作為以立德樹人為根本，培養(yǎng)和培育中國特色社會主義建設(shè)者和接班人的高等學(xué)校，腐敗問題的產(chǎn)生對于廣大青年學(xué)生的影響將是更加直接的。
因此，高校紀(jì)委如何結(jié)合實(shí)際，深化“三轉(zhuǎn)”，扎實(shí)履行全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任，針對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，及時(shí)向被監(jiān)督黨組織提出整改建議，以切實(shí)可行的措施方法，在協(xié)助黨委深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭中發(fā)揮好應(yīng)有的、積極的作用，是每一位高校紀(jì)檢監(jiān)察工作人員必須深入思考的核心問題。完善的監(jiān)督制度體系是高校“清廉校園”建設(shè)的有效紀(jì)律保障。
高校紀(jì)檢xxx門積極運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，以形式多樣的約談方式，經(jīng)常性地咬耳扯袖，切實(shí)抓好日常性的“零碎”的監(jiān)督，是發(fā)揮紀(jì)律監(jiān)督職責(zé)的重要手段和方法。
然而，正是這種日常的看似“零碎”監(jiān)督，說來容易，可真正做好卻很難，尤其是在紀(jì)委聚焦主責(zé)主業(yè)，退出日常的過程性監(jiān)督實(shí)現(xiàn)“三轉(zhuǎn)”之后，一些經(jīng)常性的口頭談話提醒往往監(jiān)督效果并不太理想。
大家也經(jīng)常說，動員千遍不如問責(zé)一次。
但是，紀(jì)檢監(jiān)察的首要目的并不是必須要通過問責(zé)才能解決問題，而是應(yīng)該抓早抓小，防微杜漸。
能否做好日常監(jiān)督，可以充分檢驗(yàn)紀(jì)檢監(jiān)察干部的黨性、擔(dān)當(dāng)，考驗(yàn)其水平、素質(zhì)。
這就要求紀(jì)檢監(jiān)察干部在監(jiān)督實(shí)踐中不斷創(chuàng)新方式方法，真正將廉政風(fēng)險(xiǎn)防控前置，切實(shí)破解退出日常過程性監(jiān)督后的“三轉(zhuǎn)”難題。
2018年，山東外貿(mào)職業(yè)學(xué)院承辦了當(dāng)年的青島市大學(xué)生運(yùn)動會。
舉辦這樣大型的體育賽事，必然要花費(fèi)不少的人力、物力和財(cái)力。
怎樣實(shí)現(xiàn)在紀(jì)委不直接參與過程監(jiān)督，同時(shí)又能讓承辦賽事的具體部門和有關(guān)同志以清廉節(jié)儉的意識和方法，圓滿辦好這次賽事？學(xué)院紀(jì)委在充分研究考慮后，創(chuàng)造性地提出了采用監(jiān)督函的方式，將有關(guān)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和廉政提醒通過書面的形式，發(fā)送給有關(guān)部門黨組織和具體負(fù)責(zé)同志。
在收到監(jiān)督函后，有關(guān)負(fù)責(zé)同志也主動聯(lián)系紀(jì)委同志，就公務(wù)接待、企業(yè)贊助等問題進(jìn)行咨詢，請紀(jì)委把關(guān)。
2019年，學(xué)院某下屬企業(yè)曾出現(xiàn)經(jīng)營管理中的一些苗頭性問題，在黨委和紀(jì)委有關(guān)同志約談有關(guān)負(fù)責(zé)同志之后，為深入抓好企業(yè)對領(lǐng)導(dǎo)同志要求的落實(shí)情況，學(xué)院紀(jì)委再次發(fā)出監(jiān)督函，要求下屬企業(yè)以書面形式匯報(bào)一段時(shí)間以來的工作整改情況，促進(jìn)了企業(yè)管理更加規(guī)范、有序。
薄薄的一頁紙，短短的幾行字，卻比一遍遍談話提醒取得的效果更好。
監(jiān)督函以“點(diǎn)對點(diǎn)”的方式，不僅實(shí)現(xiàn)了由被動監(jiān)督到主動監(jiān)督的有效轉(zhuǎn)化，而且還將紀(jì)檢監(jiān)督工作進(jìn)一步規(guī)范化、科學(xué)化。在總結(jié)中我們發(fā)現(xiàn)，發(fā)送監(jiān)督函不僅可以有效解決日常口頭監(jiān)督時(shí)提出的建議記錄不全、不準(zhǔn)問題；而且可以更加明確整改的主體、內(nèi)容、時(shí)限等問題，有效防止推諉扯皮等現(xiàn)象；同時(shí)監(jiān)督內(nèi)容由口頭提出轉(zhuǎn)為書面函告，更能體現(xiàn)紀(jì)檢監(jiān)督工作的嚴(yán)肅性。具體可以體現(xiàn)在以下方面：一、從口頭轉(zhuǎn)向書面，載體的改變讓監(jiān)督落地紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督函制度，用“信函式”的書面監(jiān)督代替口頭監(jiān)督，將事前提醒、整改落實(shí)及事后反饋整個過程記錄在案，真正做到每字每句有據(jù)可查，使監(jiān)督有形、有據(jù)、有痕。
信函的文書格式較口頭語言更加清楚、規(guī)范，極大提高震懾力和實(shí)效性。二、由突擊轉(zhuǎn)向日常，關(guān)注點(diǎn)的改變讓監(jiān)督常態(tài)化在紀(jì)委監(jiān)督過程中，存在大量因制度執(zhí)行不嚴(yán)格、監(jiān)管履職不主動、程序操作不規(guī)范而導(dǎo)致的老問題、“壞習(xí)慣”。
對這些問題，口頭監(jiān)督只能停留在當(dāng)面“提醒”，沒有形成督促整改的壓力。
紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督函制度注重從日常對“老問題”進(jìn)行分解和細(xì)化，提醒和糾正具體到每一環(huán)節(jié)，為黨員干部提供全周期的教育保護(hù)，使監(jiān)察工作常態(tài)化。三、由被動轉(zhuǎn)向主動，能動性的改變讓監(jiān)督更有力紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督函制度為傳統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作以處理上級批辦和舉報(bào)投訴案件為主的被動工作模式開辟了新的路徑。
在日常工作中，紀(jì)委工作人員可在查處違紀(jì)問題線索中發(fā)現(xiàn)的新問題、新苗頭用“發(fā)函”的形式督促說明情況、整改落實(shí)。
這有助于提高紀(jì)檢監(jiān)察工作力度，提高監(jiān)督執(zhí)紀(jì)效能。四、由事后轉(zhuǎn)向事前，時(shí)間節(jié)點(diǎn)的改變讓監(jiān)督更有保障紀(jì)檢監(jiān)察工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是不斷增強(qiáng)廣大黨員、公職人員紀(jì)律規(guī)矩意識，教育引導(dǎo)廣大黨員、公職人員守紀(jì)律、講規(guī)矩、知敬畏、明底線。
因此，紀(jì)檢監(jiān)察工作的重點(diǎn)應(yīng)該放在事前，注重抓早抓小。
紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督函制度能夠在問題發(fā)生早期發(fā)出“預(yù)警”，將問題扼殺在萌芽狀態(tài)，可從源頭上杜絕“大問題”出現(xiàn)，防患于未然。因此，在經(jīng)過一段時(shí)間的實(shí)踐之后，學(xué)院紀(jì)委在充分總結(jié)論證的基礎(chǔ)上，將之凝練形成了學(xué)院的監(jiān)督函制度，并明確了監(jiān)督函的發(fā)送對象及發(fā)送要件、發(fā)送審批程序、發(fā)送方式、承辦者的辦理時(shí)限和辦理要求，以及發(fā)送對象不能按期回復(fù)或拒不接受所要承擔(dān)的責(zé)任等方面的要求。
最新監(jiān)督評估工作的通知（實(shí)用15篇）篇八
20xx年，我區(qū)以建設(shè)高質(zhì)量教育體育體系為主題，以改革創(chuàng)新為動力，積極實(shí)施“內(nèi)涵提升三年行動計(jì)劃”，奮力實(shí)現(xiàn)“立德樹人、五育并舉、全員全面?zhèn)€性發(fā)展”的育人目標(biāo)，用教育事業(yè)的更好發(fā)展回應(yīng)百姓期待。本年度，環(huán)翠區(qū)教體局獲評“全國群眾體育先進(jìn)單位”“國家義務(wù)教育質(zhì)量監(jiān)測實(shí)施縣級優(yōu)秀組織單位”“全省首批教育強(qiáng)鎮(zhèn)筑基改革試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)”“山東省學(xué)前三年行動計(jì)劃先進(jìn)單位”；承辦山東省幼小科學(xué)銜接現(xiàn)場推進(jìn)會，并作典型發(fā)言，展示了幼小銜接“環(huán)翠樣板”。現(xiàn)將全區(qū)教育工作進(jìn)行簡要總結(jié)，希望各學(xué)校相互借鑒、改進(jìn)提升、共同發(fā)展。
（一）完善黨領(lǐng)導(dǎo)教育工作的體制機(jī)制。
（二）構(gòu)建現(xiàn)代學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)體系。
（一）五育并舉，落實(shí)德育為首理念。
一是深入推進(jìn)德育課程一體化。開展“一校一案”德育工作實(shí)施方案和學(xué)科德育案例評選，將德育目標(biāo)和內(nèi)容融入到教育教學(xué)各環(huán)節(jié)，切實(shí)做到全學(xué)科育人。威海七中、錦華小學(xué)的德育實(shí)施方案在省級評比中獲獎，實(shí)驗(yàn)小學(xué)的《啟智養(yǎng)正，立德樹人》德育實(shí)施方案被推薦參加教育部評選。二是全面提升城鄉(xiāng)一體化發(fā)展。張村鎮(zhèn)成功獲評山東省首批教育強(qiáng)鎮(zhèn)筑基試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，明湖路學(xué)校榮獲山東省鄉(xiāng)村溫馨校園建設(shè)優(yōu)秀案例。我區(qū)《激發(fā)辦學(xué)活力的“環(huán)翠行動”——環(huán)翠區(qū)創(chuàng)新教育協(xié)作區(qū)管理機(jī)制的實(shí)踐探索》入圍省級典型案例評選，并與錦華小學(xué)分獲山東省鄉(xiāng)村教育教學(xué)改革優(yōu)秀案例獎。三是充分發(fā)揮勞動育人功能。印發(fā)《環(huán)翠區(qū)關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代勞動教育的實(shí)施意見》，系統(tǒng)構(gòu)建“課程譜、實(shí)踐場、評價(jià)軸”三大育人模塊，整體設(shè)計(jì)生活勞動、生產(chǎn)勞動和服務(wù)性勞動三類課程，著力打造“家庭、學(xué)校、社區(qū)三維+”的勞動教育實(shí)踐場，探索實(shí)施學(xué)生管理、教師發(fā)展、家校共育的綜合素質(zhì)評價(jià)軸，全面提升學(xué)生勞動素養(yǎng)。環(huán)翠區(qū)教體局榮獲“山東省美麗庭院創(chuàng)建”勞動小模范優(yōu)秀組織單位，勞動教育成果在威海市勞動教育現(xiàn)場會和《山東教育報(bào)》進(jìn)行交流宣傳；多篇勞動教育案例在省、市級評選中獲獎。
（二）三管齊下，助推教學(xué)提質(zhì)增效。
一是構(gòu)建課程體系，強(qiáng)化課程育人。以國家課程校本化的深入推進(jìn)為著力點(diǎn)，從開發(fā)與實(shí)施兩個維度雙軌推進(jìn)，提升課程建設(shè)品質(zhì)，進(jìn)一步深化單學(xué)科或跨學(xué)科拓展課程的內(nèi)涵建設(shè)。統(tǒng)一路小學(xué)依托全科“悅”讀理念，切中“1+x”國家課程與全科“悅”讀的聯(lián)接點(diǎn)，形成具有濃郁書香特色的拓展學(xué)科群；第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)將“成長力、共生力、勝任力”作為課程建設(shè)與實(shí)施的核心目標(biāo)，構(gòu)建完整的云朵課程體系；實(shí)驗(yàn)中學(xué)構(gòu)建“三智”課程體系，落實(shí)課程內(nèi)容和實(shí)施的綜合化，滿足學(xué)生個性化學(xué)習(xí)和多樣化成才需求；威海十中基于“幸福”課程育人體系，持續(xù)深耕國家課程、構(gòu)建全學(xué)科拓展課程、做精特色課程。3所學(xué)校的課程設(shè)計(jì)在山東省中小學(xué)優(yōu)秀課程設(shè)計(jì)評比中獲獎。
二是加強(qiáng)課堂教學(xué)，活化學(xué)科育人。本著“小切口、深作為”的工作理念，開展全學(xué)科推進(jìn)單元整體教學(xué)實(shí)踐研究，通過“情境創(chuàng)設(shè)與問題驅(qū)動”“教學(xué)評一致性”，引導(dǎo)學(xué)生對知識與技能、思想與方法的理解、掌握，在激趣、促思、明理、導(dǎo)行的同時(shí)，更關(guān)注學(xué)生在經(jīng)歷思考、解決問題過程中獲取的思維能力和學(xué)科核心素養(yǎng)。古寨小學(xué)從課堂策略入手，引導(dǎo)教師對情境從“用其形”到“悟其意”再到“傳其神”；溫泉學(xué)校開展全學(xué)科基于單元起始課引領(lǐng)的單元整體教學(xué)設(shè)計(jì)與作業(yè)設(shè)計(jì)研究；環(huán)翠中學(xué)深化“課程領(lǐng)導(dǎo)力”研究，形成連環(huán)式課程集群，驅(qū)動課堂教學(xué)更加高效。
三是遴選教研成果，培育推廣兩手硬。從國家級教學(xué)成果中遴選4項(xiàng)適合區(qū)域校情的項(xiàng)目，制定區(qū)域推廣應(yīng)用三年規(guī)劃，通過對實(shí)驗(yàn)校進(jìn)行高端引領(lǐng)和培育，推進(jìn)項(xiàng)目校本化實(shí)施。組織四場基礎(chǔ)教育國家級優(yōu)秀成果推廣應(yīng)用階段成果展示活動，塔山小學(xué)“教·研”統(tǒng)整，以數(shù)學(xué)學(xué)科帶動全學(xué)科進(jìn)行大單元課堂教學(xué)改進(jìn)，不斷提升教育品質(zhì)；塔山中學(xué)結(jié)合“研究型校園”特色，緊扣大單元學(xué)習(xí)的四個核心要素開展深度集體備課研究；古寨中學(xué)創(chuàng)新開展“作業(yè)設(shè)計(jì)”與“教學(xué)活動”一體化應(yīng)用實(shí)踐，賦能教育質(zhì)量。各實(shí)驗(yàn)校在實(shí)踐中的深入探索，有力促進(jìn)了教學(xué)成果到教育質(zhì)量的快速轉(zhuǎn)化。
（三）創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)效，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。
一是科創(chuàng)教育，賦能啟智創(chuàng)新。20xx年，投資4500萬元的38個人工智能實(shí)驗(yàn)室全部建設(shè)到位，組織人工智能教師參加全員培訓(xùn)和賽課活動，為教師鋪設(shè)專業(yè)化成長之路。確定“規(guī)定+自選”的課程開設(shè)方案，鯨園小學(xué)、翠竹小學(xué)、實(shí)驗(yàn)小學(xué)全面開設(shè)人工智能教育課程，教育氛圍濃厚。以賽促進(jìn)，著力培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神，普陀路小學(xué)、望海園中學(xué)等學(xué)校在優(yōu)創(chuàng)未來競賽活動中表現(xiàn)優(yōu)異；實(shí)驗(yàn)中學(xué)連續(xù)兩年在信息學(xué)奧賽中榮獲“金牌學(xué)校”稱號；我區(qū)在20xx年省、市中小學(xué)生信息化素養(yǎng)評選和青少年科技創(chuàng)新大賽中，參賽作品數(shù)量和獲獎比例均居全市第一；在2022年參加省賽的作品中，我區(qū)入圍作品占全市的50%，教研中心被評為20xx年國家級人工智能活動特色單位。
二是藝體教育，健體尚美怡情。以課程建設(shè)為載體、以教師專業(yè)成長為重點(diǎn)、以高端賽事為抓手，不斷提升藝體教育水平，陶冶學(xué)生情操。區(qū)域?qū)用鎲印皶r(shí)代之聲”五項(xiàng)藝術(shù)展演和六大體育聯(lián)賽，參與學(xué)生11800多人次，獲得市級藝術(shù)項(xiàng)目一等獎8個，體育項(xiàng)目冠軍18個，區(qū)教體局獲得“20xx年威海市藝術(shù)展演優(yōu)秀組織獎”，實(shí)驗(yàn)中學(xué)、千山路小學(xué)獲評“全國中小學(xué)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承學(xué)校”，北竹島小學(xué)獲評“山東省中醫(yī)藥文化進(jìn)校園試點(diǎn)學(xué)校”。在藝體課程開發(fā)方面，城里中學(xué)的《創(chuàng)意橡皮章》，促進(jìn)學(xué)生的美術(shù)素養(yǎng)呈階梯化穩(wěn)步提升；威海七中的《魅力排球》《校園排球游戲百種玩法》，推動了排球特色項(xiàng)目的可持續(xù)發(fā)展。全區(qū)多所學(xué)校通過課堂教學(xué)、社團(tuán)活動、校外拓展等途徑，不斷促進(jìn)學(xué)生藝體素養(yǎng)的提升。
（四）聚焦特色，打造品質(zhì)學(xué)校集群。
在特色理念引領(lǐng)下，各學(xué)校不斷完善特色頂層架構(gòu)，優(yōu)化特色實(shí)施策略，特色建設(shè)在深度和廣度上有了質(zhì)的突破和提升，內(nèi)涵底蘊(yùn)和文化品位日益彰顯。望海園中學(xué)以“未來教育”為辦學(xué)特色，全面構(gòu)建“無邊界智慧+”課程體系，致力于建設(shè)面向未來、創(chuàng)造未來的學(xué)校。河北小學(xué)以信息化應(yīng)用和多元創(chuàng)新為策略，依托“知識—智慧—人格”的特色發(fā)展脈絡(luò)，打造特色課程，以“智慧教育”特色成就每個孩子的智慧人生。兩所學(xué)校順利獲評威海市第七批特色學(xué)校。福泰小學(xué)、鯨園小學(xué)不斷探尋甲骨文特色融入學(xué)科課程的路徑，讓學(xué)生了解博大精深的甲骨文化，用文字感知世界，獲評山東省甲骨文特色學(xué)校。
以“強(qiáng)化執(zhí)行力，全面促提升”為工作主基調(diào)，圍繞規(guī)范管理和內(nèi)涵發(fā)展兩條主線，通過深化全員培訓(xùn)、幼小銜接推進(jìn)、游戲質(zhì)量提升三輪融合驅(qū)動，全面推進(jìn)學(xué)前教育由規(guī)范管理向內(nèi)涵發(fā)展提質(zhì)增效。目前，普惠性幼兒園覆蓋率達(dá)，全區(qū)幼兒園已形成布局合理、優(yōu)質(zhì)均衡的發(fā)展格局，規(guī)范管理水平和保育教育質(zhì)量得到全面提升。
（一）緊抓規(guī)范辦園，助力健康發(fā)展。
一是規(guī)范辦園。先后四次召開幼兒園規(guī)范管理暨重點(diǎn)工作推進(jìn)會議，加強(qiáng)幼兒園規(guī)范管理，提高園長管理水平；以《環(huán)翠區(qū)幼兒園綜合督導(dǎo)及分類認(rèn)定細(xì)則》為依托，組織督學(xué)對幼兒園保教活動、規(guī)范管理進(jìn)行全面排查，加大常態(tài)督導(dǎo)力度。二是規(guī)范招生。做到信息發(fā)布前備案，過程中監(jiān)管，按照“整體調(diào)控、分批招生、定向疏導(dǎo)、個別化解”原則，積極統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)各類學(xué)前教育資源，做到簡章公開、程序規(guī)范、公平公正。
（二）深化全員培訓(xùn)，推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)。
持續(xù)推進(jìn)教師隊(duì)伍建設(shè)，打造園長、業(yè)務(wù)園長和骨干教師、保育員三支隊(duì)伍，累計(jì)組織15個專題培訓(xùn)，受益人數(shù)1627人次。對接上海名師專業(yè)機(jī)構(gòu)，做好全區(qū)68處幼兒園線上培訓(xùn)專業(yè)支持，全面提升幼教隊(duì)伍專業(yè)素養(yǎng)。
（三）深化內(nèi)涵建設(shè)，提升保教質(zhì)量。
最新監(jiān)督評估工作的通知（實(shí)用15篇）篇九
一、加強(qiáng)黨支部紀(jì)檢委員履職管理的目的和意義黨支部是黨的基礎(chǔ)組織，是黨在社會基層組織中的戰(zhàn)斗堡壘，是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。發(fā)揮好紀(jì)檢委員作用，對加強(qiáng)黨支部建設(shè)，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，切實(shí)打通紀(jì)檢監(jiān)督工作“最后一公里”，推動全面從嚴(yán)治黨向基層組織延伸具有重要意義。
（一）加強(qiáng)黨支部紀(jì)檢委員履職管理是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨從嚴(yán)治行的迫切需要。近年來，省分行黨委持續(xù)深化黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，“兩個責(zé)任”層層傳導(dǎo)落實(shí)并取得實(shí)效。但支部黨建弱化、虛化的問題還不同程度存在，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的力度、精度、準(zhǔn)度還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。紀(jì)檢委員是基層黨組織的重要力量，加強(qiáng)黨支部紀(jì)檢委員履職管理，強(qiáng)化支部紀(jì)檢委員“探照燈”、“監(jiān)控頭”的作用，有利于聚焦管黨治黨的薄弱環(huán)節(jié)，推動黨的領(lǐng)導(dǎo)不折不扣落到實(shí)處。
的主要任務(wù)是進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)督，規(guī)范精準(zhǔn)執(zhí)紀(jì)問責(zé)。面對新形勢新任務(wù)新要求，亟需強(qiáng)化紀(jì)檢隊(duì)伍的系統(tǒng)性、全面性建設(shè)，建立一支敢監(jiān)督、愿監(jiān)督、會監(jiān)督的黨支部紀(jì)檢委員隊(duì)伍。
（三）加強(qiáng)黨支部紀(jì)檢委員履職管理是增強(qiáng)紀(jì)檢委員履職能力、提升紀(jì)檢工作質(zhì)量的有效途徑。當(dāng)前，雖然全行各黨支部均設(shè)立了紀(jì)檢委員，但從履職情況看，原有的履職要求已不能適應(yīng)紀(jì)檢機(jī)構(gòu)改革后的新形勢、新任務(wù)，紀(jì)檢委員職責(zé)定位不清晰、履職規(guī)范不明確，部分紀(jì)檢委員擔(dān)當(dāng)意識不強(qiáng)、履職水平不高，最前沿的監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)作用不明顯。
層壓實(shí)責(zé)任，不斷把從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治行引向深入。二是協(xié)助黨委召開專題會議，研究部署意識形態(tài)工作，嚴(yán)格落實(shí)意識形態(tài)工作責(zé)任制。三是協(xié)助黨委嚴(yán)格落實(shí)黨委中心組學(xué)習(xí)制度，制定《***支行黨建工作計(jì)劃》，鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，抓好“三會一課”、主題黨日、談心談話、組織生活會、民主評議黨員等組織生活制度等落實(shí)，組織召開班子成員述責(zé)述廉會議、開展基層黨支部書記述黨建考核評價(jià)工作、組織各支部書記參觀紅色教育基地，在全行弘揚(yáng)xxx員的正能量，積極營造開拓進(jìn)取、奮勇爭先、敢于擔(dān)當(dāng)、樂于奉獻(xiàn)的良好氛圍，不斷促進(jìn)黨建工作與業(yè)務(wù)經(jīng)營深度融合。四是做好工作提示。就如何落實(shí)好黨建聯(lián)系點(diǎn)工作要求和履行好黨建工作主體責(zé)任，分別向支行班子成員和各支部書記發(fā)送黨建工作提示函。
最新監(jiān)督評估工作的通知（實(shí)用15篇）篇十
各鎮(zhèn)政府、街道辦事處，區(qū)直有關(guān)單位：
為認(rèn)真貫徹xxx、省、市安委會文件精神，落實(shí)全區(qū)安全生產(chǎn)工作暨區(qū)政府第二季度防范較大以上安全事故會議及區(qū)領(lǐng)導(dǎo)指示精神，切實(shí)加強(qiáng)五一期間安全生產(chǎn)工作，嚴(yán)防各類生產(chǎn)安全事故尤其是較大以上事故發(fā)生，確保五一期間全區(qū)安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定，根據(jù)《關(guān)于立即開展安全生產(chǎn)大檢查的通知》，區(qū)安委辦決定立即組織開展一次全區(qū)性安全生產(chǎn)督查活動。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、督查時(shí)間。
4月25日至4月28日。
二、督查方式。
（一）區(qū)安委辦負(fù)責(zé)組織對各鎮(zhèn)、街，重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域以及事故多發(fā)行業(yè)領(lǐng)域進(jìn)行實(shí)地督查（具體時(shí)間請督查組與各鎮(zhèn)、街，區(qū)直有關(guān)部門商定）。
（二）區(qū)直部門單位負(fù)責(zé)組織對本系統(tǒng)（本行業(yè)）進(jìn)行實(shí)地督查，請各部門單位認(rèn)真制定具體的督查方案，并組織實(shí)施。
三、督查內(nèi)容。
（一）組織開展安全生產(chǎn)大檢查的情況。一是結(jié)合當(dāng)前雨季、汛期的特點(diǎn)，部署和開展安全生產(chǎn)大檢查的情況；二是組織開展企業(yè)自查、政府部門檢查督查的情況（含出動人員次數(shù)、檢查企業(yè)數(shù)量、排查隱患數(shù)量及整改情況等數(shù)據(jù)）。三是突出重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域及重點(diǎn)企業(yè)（部位）開展隱患排查治理、防范事故的情況。
（二）貫徹落實(shí)全區(qū)安全生產(chǎn)工作暨區(qū)政府第二季度防范較大以上安全事故會議精神的情況：一是強(qiáng)化落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，推進(jìn)“一崗雙責(zé)”制度落實(shí)和企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化創(chuàng)建工作的情況。二是強(qiáng)化事故指標(biāo)控制、開展專項(xiàng)治理的情況。三是深化安全生產(chǎn)領(lǐng)域“打非治違”專項(xiàng)行動的情況。四是做好清明、“五一”兩節(jié)期間事故預(yù)防工作的情況。五是切實(shí)加強(qiáng)雨季及汛期安全生產(chǎn)工作的情況。六是強(qiáng)化安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)和今年“安全生產(chǎn)月”活動的籌備情況。
四、督查程序。
（一）查閱資料，印證情況。督查組認(rèn)真查閱相關(guān)文件、記錄和資料，印證被督查單位匯報(bào)的`工作情況。
（二）深入基層，隨機(jī)抽查。督查組隨機(jī)抽查1-2個基層單位（部門、鎮(zhèn)街）、1-2家重點(diǎn)企業(yè)（部位）。
（三）發(fā)現(xiàn)問題，限期整改。對督查中發(fā)現(xiàn)的問題要責(zé)令整改，能夠立即整改的，要立即整改；不能立即整改的，要提出整改要求，限期整改；對有重大危險(xiǎn)的，要采取現(xiàn)場強(qiáng)制措施。
（四）反饋意見，提出要求。督查過程中，督查組要做好記錄，向被督查單位通報(bào)督查情況，指出問題，提出建議和要求。
五、工作要求。
（一）被督查單位要高度重視，由主要領(lǐng)導(dǎo)全面負(fù)責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體組織，對照督查內(nèi)容認(rèn)真準(zhǔn)備匯報(bào)材料和備查資料，積極配合督查組開展工作，并指定專人加強(qiáng)與督查組的溝通聯(lián)系。
（二）各督查組、區(qū)直各部門單位要認(rèn)真組織，簡化程序，注重實(shí)效，杜絕“形式主義”和“走過場”現(xiàn)象，以少量精干人員組成督查組開展督查工作，以指導(dǎo)和幫助被督查單位發(fā)現(xiàn)和整改問題為重點(diǎn)，著力提升安全生產(chǎn)工作水平。
（三）請各鎮(zhèn)、街和區(qū)直有關(guān)部門結(jié)合《關(guān)于立即開展安全生產(chǎn)大檢查的通知》安生辦〔〕20號要求，于4月28日前將本轄區(qū)、本行業(yè)（領(lǐng)域）的大檢查督查情況書面報(bào)我辦，并填報(bào)安全生產(chǎn)大檢查行動統(tǒng)計(jì)表，以便及時(shí)匯總上報(bào)市安委辦和區(qū)政府。
最新監(jiān)督評估工作的通知（實(shí)用15篇）篇十一
各縣(區(qū))工信局、中小企業(yè)局、節(jié)能監(jiān)察大隊(duì)：
為總結(jié)____年第一季度全市工業(yè)節(jié)能減排工作，分析當(dāng)前形勢，分解落實(shí)全年工業(yè)節(jié)能降耗、淘汰落后產(chǎn)能、清潔生產(chǎn)審核等目標(biāo)任務(wù)，經(jīng)研究，決定召開____年第一季度全市工業(yè)節(jié)能減排工作分析會議。現(xiàn)將會議有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、會議主要內(nèi)容。
(一)聽取各縣(區(qū))_____年一季度節(jié)能減排、節(jié)能監(jiān)察工作情況匯報(bào);。
(二)傳達(dá)自治區(qū)工信委第一季度節(jié)能減排分析會精神;。
(三)分析通報(bào)第一季度全市工業(yè)節(jié)能減排完成情況，研究部署全年工作;。
(四)與各縣(區(qū))簽訂工業(yè)節(jié)能、淘汰落后產(chǎn)能和清潔生產(chǎn)審核目標(biāo)責(zé)任書;。
(五)與重點(diǎn)能耗企業(yè)簽訂節(jié)能目標(biāo)責(zé)任書;。
(六)統(tǒng)計(jì)局講解節(jié)能統(tǒng)計(jì)工作業(yè)務(wù)培訓(xùn);。
(七)節(jié)能監(jiān)察中心通報(bào)情況、部署工作和節(jié)能監(jiān)察監(jiān)測培訓(xùn);。
(八)市工信委副主任進(jìn)行工作部署。
二、匯報(bào)材料要求。
各縣(區(qū))要按照會議通知的要求，結(jié)合本地實(shí)際，認(rèn)真做好會議材料的`準(zhǔn)備工作。材料要求包括以下內(nèi)容：
(三)提出進(jìn)一步做好工業(yè)節(jié)能減排、節(jié)能監(jiān)察等相關(guān)工作的意見和建議。
三、會議時(shí)間。
_____年5月27日(星期二)上午，會期半天。
四、參會人員。
各縣(區(qū))工信委(中小企業(yè)局)分管領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)股長、節(jié)能監(jiān)察大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、重點(diǎn)能耗企業(yè)負(fù)責(zé)人各1名。
五、會議地點(diǎn)及相關(guān)事項(xiàng)。
_____大酒店(_______)多功能廳，5月27日上午8：30開始簽到，9：00準(zhǔn)時(shí)開會，簽到時(shí)請將匯報(bào)材料一式二份交會務(wù)組。請各縣(區(qū))通知所轄參會企業(yè)(名單附后)，并將參會人員名單于5月26日上午下班前反饋到市工信委節(jié)能與循環(huán)經(jīng)濟(jì)科。
聯(lián)系人：_____;聯(lián)系電話：_________;。
傳真：______;電子郵箱：_________。
xxx市工業(yè)和信息化委員會。
___年__月__日。
最新監(jiān)督評估工作的通知（實(shí)用15篇）篇十二
為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,用xxx新時(shí)代中國特色社會主義思想指導(dǎo)工作,進(jìn)一步提高全面從嚴(yán)治黨政治站位,增強(qiáng)廣大黨員干部和各級黨組織的規(guī)矩意識和紀(jì)律意識,確保中央紀(jì)委、省市紀(jì)委全會精神落到實(shí)處,推動教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有序開展,經(jīng)市教育局黨組與市紀(jì)委監(jiān)委駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組研究決定,從3月中旬開始,在全市教育系統(tǒng)內(nèi)開展全面從嚴(yán)治黨專項(xiàng)監(jiān)督檢查工作。
一、監(jiān)督檢查對象和時(shí)間。
(一)監(jiān)督檢查對象:市直各學(xué)校、局屬各單位。
(二)監(jiān)督檢查時(shí)間:從2018年3月15日開始,在各單位自查的基礎(chǔ)上,進(jìn)行全面檢查,每個單位半天時(shí)間。
二、監(jiān)督檢查內(nèi)容。
(一)落實(shí)主體責(zé)任:1、學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,深刻理解和正確把握“八個明確”、“十四個堅(jiān)持”的精髓要義和豐富內(nèi)涵的情況。2、制定主體責(zé)任清單,統(tǒng)籌研究部署黨建和思想政治工作情況。3、落實(shí)“一崗雙責(zé)”,對分管領(lǐng)域、分管部門抓黨建和教育管理情況,特別是帶隊(duì)伍、做思想政治工作情況。4、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國xxx黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國xxx問責(zé)條例》等黨內(nèi)重要法規(guī)學(xué)習(xí)和運(yùn)用情況。
(二)思想政治建設(shè):1、黨的十九大精神、xxxxxx視察山西重要講話精神、駱惠寧書記在同調(diào)研重要講話精神等中央、省市相關(guān)會議精神落實(shí)情況。2、開展xxx新時(shí)代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)教育謀劃情況。3、中心組學(xué)習(xí)情況。
(三)推進(jìn)基層黨建:1、民主生活會、組織生活會開展情況。2、落實(shí)“三會一課”制度情況。3、支部主題黨日活動開展情況。4、黨組織集中學(xué)習(xí)情況。5、“三基建設(shè)”進(jìn)展情況。6、黨組織換屆、發(fā)展黨員、收繳黨費(fèi)等落實(shí)情況。
(四)強(qiáng)化廉政建設(shè):1、各單位貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神《實(shí)施細(xì)則》的研究、制定和傳達(dá)落實(shí)情況。2、領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項(xiàng)報(bào)告制度執(zhí)行情況。3、糾正“四風(fēng)”落實(shí)情況。4、“不作為、慢作為、亂作為”集中整治落實(shí)情況。5、巡視整改自行“回頭看”情況。
(五)專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)使用情況:1、校長基金使用情況。2、班主任津貼使用情況。3、愛崗敬業(yè)補(bǔ)貼使用情況。4、大額資金支出集體研究情況。5、“三重一大”集體決策情況。
監(jiān)督檢查工作由紀(jì)檢監(jiān)察組牽頭,聯(lián)合局機(jī)關(guān)黨委辦公室、財(cái)務(wù)科共同組織實(shí)施。
監(jiān)督檢查組組成人員。
組長:李裕富市紀(jì)委監(jiān)委駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組組長。
副組長:喬瑞市紀(jì)委監(jiān)委駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組副組長。
張廣興市紀(jì)委監(jiān)委駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組副組長。
成員:韓文虎市教育局機(jī)關(guān)黨委辦公室主任。
幸麗市紀(jì)委監(jiān)委駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組綜合室主任。
王振宇市紀(jì)委監(jiān)委駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)察室主任。
高洪明市教育局財(cái)務(wù)科干部。
潘明來市紀(jì)委監(jiān)委駐市教育局紀(jì)檢監(jiān)察組綜合室科員。
四、監(jiān)督檢查方式。
監(jiān)督檢查分為自查和檢查兩個階段。
第二階段:監(jiān)督檢查組對各單位進(jìn)行檢查,每個單位檢查的具體時(shí)間,由監(jiān)督檢查組確定。監(jiān)督檢查主要以如下方式為主:。
(一)查閱資料。在檢查前,監(jiān)督檢查組通過各單位匯報(bào)材料,了解單位的整體情況。在檢查時(shí),圍繞此次監(jiān)督檢查明確的內(nèi)容,重點(diǎn)查閱相關(guān)資料,并予以核實(shí),查財(cái)務(wù)賬目、查會議記錄、查“三公經(jīng)費(fèi)”開支、查津補(bǔ)貼發(fā)放、查專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)使用等情況。
(二)督導(dǎo)整改。檢查結(jié)束后,統(tǒng)一匯總,找出每個單位存在的問題。不屬于問題線索由監(jiān)督檢查組提出整改督導(dǎo)建議,問題單位進(jìn)行整改;屬于問題線索轉(zhuǎn)紀(jì)檢監(jiān)察組,由紀(jì)檢監(jiān)察組依照市紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督檢查工作制度進(jìn)行處置。
(三)綜合評價(jià)。監(jiān)督檢查組按照檢查內(nèi)容,結(jié)合單位自查、監(jiān)督檢查和督導(dǎo)整改情況,對各單位進(jìn)行綜合評分(評分標(biāo)準(zhǔn)見《貫徹落實(shí)全面從嚴(yán)治黨專項(xiàng)監(jiān)督檢查細(xì)化評分表》),按評分情況進(jìn)行全系統(tǒng)排名,并在全系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行通報(bào)。
五、有關(guān)要求。
(一)端正思想認(rèn)識。各單位要增強(qiáng)主動意識、主業(yè)意識、主角意識、主責(zé)意識,切實(shí)把黨的建設(shè)作為最大政績來抓。要高度重視全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督檢查工作,主動接受監(jiān)督,認(rèn)真落實(shí)自查,積極配合檢查。各單位負(fù)責(zé)人、各級黨組織書記要親自部署,親自把關(guān),指定專人負(fù)責(zé),注重解決實(shí)際問題,推進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)如期完成。
(二)認(rèn)真查找問題。各單位要以此次監(jiān)督檢查為契機(jī),認(rèn)真查找全面從嚴(yán)治黨工作中存在的不足,把中央、省市有關(guān)會議精神貫徹落實(shí)到位。
(三)積極整改落實(shí)。各單位要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任意識,要對自查和監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行整改,各單位形成整改報(bào)告,在檢查結(jié)束后上交駐局紀(jì)檢監(jiān)察組。
六、工作紀(jì)律。
監(jiān)督檢查組在工作中要嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定精神,不準(zhǔn)接受被檢查單位的禮品禮物和宴請,確因工作需要在被檢查單位吃工作餐時(shí),要按規(guī)定交費(fèi)就餐。注意在被檢查單位展現(xiàn)紀(jì)檢監(jiān)察干部的良好形象。
最新監(jiān)督評估工作的通知（實(shí)用15篇）篇十三
在征管改革逐步深入，稅務(wù)內(nèi)部分工越來越走向精細(xì)的今天，納稅評估已成為稅務(wù)管理機(jī)關(guān)對稅源日常管理監(jiān)控的一項(xiàng)正常、有效的手段。納稅評估目的是為進(jìn)一步加強(qiáng)稅收征管，規(guī)范納稅評估程序，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和處理納稅申報(bào)過程中的錯誤和異常申報(bào)現(xiàn)象，提高納稅申報(bào)質(zhì)量，有效堵塞稅收漏洞，增進(jìn)稅企交流，提高全省地稅機(jī)關(guān)管理服務(wù)水平，是一項(xiàng)國際通行的管理制度，大部分國家都已建立納稅評估體系和納稅評估模型。納稅評估作為申報(bào)征收和稅務(wù)稽查之間的聯(lián)系紐帶，是征收與稽查的結(jié)合點(diǎn)，是構(gòu)成稅務(wù)稽查體系的基礎(chǔ)。一方面，納稅評估經(jīng)過評估分析，發(fā)現(xiàn)疑點(diǎn)，直接為稅務(wù)稽查提供案源，不僅可以使稽查選案環(huán)節(jié)避免隨意和盲目，而且可以使稽查的實(shí)施做到目標(biāo)明確，重點(diǎn)突出，針對性強(qiáng)；另一方面，納稅評估有利于稅務(wù)稽查內(nèi)部的專業(yè)化分工并對稽查實(shí)施產(chǎn)生制約，有利于發(fā)揮稅務(wù)稽查規(guī)范納稅行為、完善稅收征管、形成法制威懾、增加稅收收入、提高稅務(wù)稽查整體效能的作用。同時(shí)也更符號優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境的理念。
一、納稅評估體系存在的問題，
目前由于納稅評估還處于起步階段，我們在從事納稅評估中還存在許多問題急需解決，納稅評估的作用還沒有充分發(fā)揮出來，納稅評估體系還需不斷完善，主要問題表現(xiàn)在：
（一）納稅評估信息量嚴(yán)重不足，納稅評估還處于閉門造車階段。
評估資料信息的完整真實(shí)直接影響著評估的效率和成果。納稅評估的基礎(chǔ)是納稅人信息、資料的采集、整理及分析，它是一項(xiàng)整體，是需要多部門協(xié)同合作，同時(shí)輔以信息化建設(shè)在技術(shù)手段上提供足夠的支持。我們現(xiàn)在從事納稅評估依賴的信息僅來源于納稅人申報(bào)信息，由于種種原因，納稅人提供的信息數(shù)據(jù)質(zhì)量不高，資料不全，相關(guān)信息不足，使納稅評估以財(cái)務(wù)稅收分析為基礎(chǔ)所必須的龐大數(shù)據(jù)源和其真實(shí)性無法得到保證。信息量少，準(zhǔn)確性低，評估指標(biāo)參考價(jià)值不大，評估質(zhì)量不高，使評估開展困難重重。
（二）納稅評估缺乏統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，存在各自為戰(zhàn)現(xiàn)象。
什么樣的`企業(yè)需要評估？評估的標(biāo)準(zhǔn)是什么？評估的方法是什么等等一系列問題目前都尚未明確，評估分析指標(biāo)體系還沒有建立，納稅評估還處于各自為戰(zhàn)狀態(tài)，使評估質(zhì)量參差不齊。
（三）個別干部對納稅評估認(rèn)識不夠，納稅評估人員素質(zhì)還不能適應(yīng)評估要求。
納稅評估是涉稅資料和相關(guān)信息進(jìn)行分析的一項(xiàng)綜合性、系統(tǒng)性、復(fù)雜性的業(yè)務(wù)，要求干部具備豐富的業(yè)務(wù)知識、專業(yè)技能、財(cái)會知識、計(jì)算機(jī)操作和綜合判斷能力。而目前一些干部對納稅評估的認(rèn)識還不到位，將納稅評估流于形式，同時(shí)納稅評估人員素質(zhì)還不能適應(yīng)評估要求，評估還停留在表層上，評估作用沒有得到充分發(fā)揮。
（四）納稅評估監(jiān)督機(jī)制不夠完善。
1、一些基層單位由于人員配備不足，而任務(wù)較重，沒有實(shí)行納稅評估復(fù)評制度，缺乏必要的監(jiān)督機(jī)制。
2、由于納稅評估的質(zhì)量難以量化考核，經(jīng)評估過的納稅人的實(shí)際狀況到底怎樣，除了直接參與評估的人員，其他人很難搞清，這就使得確定評估稅款的偷稅與否，以及應(yīng)補(bǔ)稅款的多少上難以建立一個科學(xué)有效的考核機(jī)制逐一考核認(rèn)定。
二、針對以上問題，應(yīng)采取以下幾方面措施，構(gòu)建科學(xué)的納稅評估體系，規(guī)范納稅評估，促進(jìn)稅務(wù)稽查質(zhì)量的提高。
（一）制定納稅評估規(guī)范性文件，統(tǒng)一政策，規(guī)范納稅評估的運(yùn)行。
應(yīng)盡快以文件的形式對納稅評估的概念、評估范圍、內(nèi)容、崗位責(zé)任、執(zhí)法方式、規(guī)程等加以明確。研究制定科學(xué)的納稅評估方法體系和指標(biāo)體系，合理確定程序和文書檔案管理，提高評估的可操作性，使納稅評估有章可循，徹底扭轉(zhuǎn)現(xiàn)階段評估的被動局面。
（二）規(guī)范信息化建設(shè)，建立健全資料庫。
目前企業(yè)信息資料取得、資源共享存在一定難度，必須要通過信息化技術(shù)建立納稅戶信息共享系統(tǒng)，規(guī)范信息化建設(shè)。如內(nèi)部應(yīng)建立包括非正常戶數(shù)據(jù)庫、吊銷戶庫、納稅人不良信息庫等，外部要通過溝通協(xié)調(diào)相關(guān)政府部門，建立并維護(hù)外部信息庫，如工商登記信息庫、國稅信息庫、勞動及社會保障局信息庫、房地局信息庫、行業(yè)管理信息庫、社會公共信息庫以及透過媒體、互聯(lián)網(wǎng)等途徑收集與納稅人有關(guān)的各種信息等，建立以預(yù)測評估、監(jiān)測評估、稽核評估、評估披露為主要內(nèi)容的企業(yè)信息平臺和納稅評估系統(tǒng)，形成一定的陣容和覆蓋規(guī)模，實(shí)現(xiàn)征收與稽查之間協(xié)調(diào)運(yùn)行的機(jī)制。
（三）明確職能，規(guī)范評估與征收、稽查關(guān)系，形成合力。
政等部門之間的內(nèi)部聯(lián)系會制度，定期分析不同行業(yè)、不同類型納稅人的生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)律，及時(shí)、準(zhǔn)確掌握稅源變化動態(tài)。三是強(qiáng)化納稅評估的成果管理，提高評估信息的共享度。對行業(yè)評估及典型個例中發(fā)現(xiàn)的征管問題和建議及時(shí)提交到管理部門；對在評估中發(fā)現(xiàn)的涉嫌重大偷稅案件及時(shí)移交稽查環(huán)節(jié)處理，支持稽查打擊職能的高效發(fā)揮，形成稅務(wù)管理強(qiáng)大的內(nèi)部合力。
（四）規(guī)范納稅評估“兩權(quán)”監(jiān)督，加強(qiáng)納稅評估隊(duì)伍建設(shè)。
1、健全納稅評估崗位責(zé)任制和考核機(jī)制。按照新機(jī)構(gòu)崗責(zé)體系設(shè)置要求和稅務(wù)精細(xì)化管理原則，建立內(nèi)部創(chuàng)新激勵機(jī)制，對評估人員實(shí)施能級管理，明確職責(zé)分工，并實(shí)施量化考核，擇優(yōu)上崗，形成一種良性向上的氛圍。
2、進(jìn)一步強(qiáng)化評估人員專業(yè)培訓(xùn)。堅(jiān)持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)經(jīng)常化、制度化、系統(tǒng)化，要求納稅評估人員掌握各項(xiàng)稅收政策，熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)制度，熟練操作計(jì)算機(jī)技能，具備獨(dú)立分析、判斷和解決問題的綜合能力，不斷推進(jìn)納稅評估的發(fā)展。
總之，在當(dāng)前稅收征管環(huán)境和征管體制尚不十分健全的情況下，適時(shí)地開展納稅評估對強(qiáng)化稅源監(jiān)控，加強(qiáng)執(zhí)法剛性等方面起著十分積極的作用，我們應(yīng)積極進(jìn)行分析研究，早日建立一個規(guī)范的、科學(xué)的納稅評估體系，切實(shí)提高稅務(wù)評估的質(zhì)量。
最新監(jiān)督評估工作的通知（實(shí)用15篇）篇十四
摘要：本文通過廣西財(cái)政廳開展資產(chǎn)評估行業(yè)執(zhí)業(yè)質(zhì)量的檢查，發(fā)現(xiàn)廣西資產(chǎn)評估行業(yè)執(zhí)業(yè)質(zhì)量存在一系列問題，通過對影響廣西資產(chǎn)評估行業(yè)執(zhí)業(yè)質(zhì)量的因素進(jìn)行分析，進(jìn)而提出健全廣西資產(chǎn)評估行業(yè)規(guī)范、完善對資產(chǎn)評估行業(yè)科學(xué)發(fā)展政策的研究、加大拓展資產(chǎn)評估新業(yè)務(wù)的力度、加強(qiáng)行政監(jiān)管和行業(yè)自律監(jiān)管的協(xié)調(diào)配合、建立健全事務(wù)所內(nèi)部控制制度和大力發(fā)展廣西資產(chǎn)評估高等教育等對策建議。
關(guān)鍵詞：資產(chǎn)評估執(zhí)業(yè)質(zhì)量內(nèi)部控制。
資產(chǎn)評估行業(yè)執(zhí)業(yè)質(zhì)量的提高，不僅可以提高注冊資產(chǎn)評估師執(zhí)業(yè)能力，還可以進(jìn)一步提升資產(chǎn)評估行業(yè)社會公信力。20廣西資產(chǎn)評估協(xié)會開展以資產(chǎn)評估機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)質(zhì)量檢查為核心的調(diào)查，采用分層抽樣的方法抽查了10家廣西資產(chǎn)評估師事務(wù)所，分別對于其內(nèi)部管理制度、設(shè)立條件持續(xù)情況與合伙人及股東任職條件持續(xù)情況方面、對資產(chǎn)評估師股東或合伙人由所在資產(chǎn)評估機(jī)構(gòu)為其繳納基本醫(yī)療等社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金的情況和獨(dú)立執(zhí)業(yè)質(zhì)量等方面進(jìn)行了檢查。本文以這次檢查結(jié)果為切入點(diǎn)，通過分析廣西資產(chǎn)評估行業(yè)執(zhí)業(yè)質(zhì)量存在問題的原因，從而提出提高廣西資產(chǎn)評估行業(yè)執(zhí)業(yè)質(zhì)量的對策。
一、廣西資產(chǎn)評估行業(yè)執(zhí)業(yè)質(zhì)量現(xiàn)狀分析。
(一)事務(wù)所執(zhí)業(yè)缺乏內(nèi)部控制。
(1)缺乏必要的制度。在檢查過程中，大多數(shù)的事務(wù)所都已經(jīng)按照財(cái)政部和中評協(xié)要求，制定了比較完整的內(nèi)部控制制度，包括對執(zhí)業(yè)質(zhì)量、人員管理、財(cái)務(wù)管理等方面的內(nèi)容。但仍存在少數(shù)事務(wù)所缺乏必要的制度建設(shè)，沒有對執(zhí)業(yè)質(zhì)量等進(jìn)行控制的制度。
(2)對工作底稿的復(fù)核不夠完整。在檢查中發(fā)現(xiàn)，在部分的工作底稿中沒有反映出復(fù)核的痕跡，沒有體現(xiàn)出三級復(fù)核的要求;在個別復(fù)核人簽名存在重復(fù)簽名現(xiàn)象;在部分工作底稿中體現(xiàn)了復(fù)核的程序，可僅有簽名而無復(fù)核意見，使得復(fù)核流于形式。
(3)對于報(bào)告簽發(fā)和報(bào)告簽章方面缺乏管理。在檢查中發(fā)現(xiàn)，有個別事務(wù)所缺乏對報(bào)告簽發(fā)的管理，在底稿中沒有報(bào)告簽發(fā)過程的記錄，無法表明報(bào)告簽發(fā)是否經(jīng)過相關(guān)人員的授權(quán)。在對于報(bào)告簽章方面，個別事務(wù)所的部分工作底稿只有注冊資產(chǎn)評估師的蓋章而缺乏簽名，甚至個別的報(bào)告沒有主任及其他相關(guān)人員簽章。
(4)缺乏相應(yīng)的收費(fèi)制度。在檢查中發(fā)現(xiàn)，每個事務(wù)所都將《資產(chǎn)行業(yè)收費(fèi)管理辦法》粘貼在辦公地點(diǎn)。但只有廣西正德評估有限公司專門建立內(nèi)部收費(fèi)管理辦法，其他機(jī)構(gòu)都是使用評估行業(yè)收費(fèi)管理辦法;并且極大多數(shù)事務(wù)所都沒有針對評估費(fèi)的債權(quán)催收制度和索賠制度。
(二)基礎(chǔ)規(guī)范不完備。
(1)工作底稿不規(guī)范和不完備。
檢查的報(bào)告中，評估報(bào)告的底稿基本符合規(guī)范，能夠支撐評估結(jié)果，但是工作底稿中存在一些問題，不夠完備。如評估業(yè)務(wù)約定書、評估計(jì)劃沒有按評估準(zhǔn)則要求的內(nèi)容書寫完整，缺少法人或授權(quán)人簽字，部分缺少委托方公章;企業(yè)整體評估中對被評估企業(yè)的歷史沿革、現(xiàn)狀和發(fā)展前景，可能影響被評估企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況的宏觀、區(qū)域經(jīng)濟(jì)因素，被評估企業(yè)所在行業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r及發(fā)展前景等資料收集不全，甚至沒有以上資料;對評估方法沒有進(jìn)行適用性分析，對采用何評估方法，不采用何種評估方法沒有說明原因;對企業(yè)整體評估不采用收益法評估，以及沒有說明不采用收益法評估的理由及收集相關(guān)支持資料;缺少流動資產(chǎn)的往來詢證函，存貨盤點(diǎn)表，應(yīng)收、應(yīng)付票據(jù)復(fù)印件等資料;重要資產(chǎn)缺少現(xiàn)場勘察記錄及現(xiàn)場清查明細(xì)表，除一個評估舉例外沒有其他重要資產(chǎn)的計(jì)算底稿及詢價(jià)依據(jù);重要資產(chǎn)的產(chǎn)權(quán)證明、購貨發(fā)票、合同、工程預(yù)結(jié)算書收集不齊全，甚至沒有以上資料;機(jī)器設(shè)備評估舉例不具有代表性，或者價(jià)值量過小。
重置成本構(gòu)成要素有誤，如未將需安裝設(shè)備的安裝費(fèi)用等計(jì)入重置成本，對成新率形成過程披露不夠充分，成新率的貶值因素(或修正系數(shù))的形成過程披露不充分;出現(xiàn)計(jì)算錯誤、明細(xì)表評估值與案例不一致等低級錯誤;采用收益法對企業(yè)進(jìn)行整體評估，未收集被評估企業(yè)前三年的會計(jì)報(bào)表及相應(yīng)的資料，無企業(yè)提供的財(cái)務(wù)預(yù)測信息資料，缺乏必要的計(jì)算底稿。采用現(xiàn)金流量法評估，對永續(xù)經(jīng)營的資本性支出計(jì)算錯誤(對固定資產(chǎn)等的更新支出沒有按評估值或評估基準(zhǔn)日的市場價(jià)值來計(jì)算)。折現(xiàn)率的取值與收益口徑不一致，計(jì)算及取值過程過于簡單。房屋建筑物重置價(jià)值取值過程過于簡單，取價(jià)依據(jù)不充分。采用市場比較法評估，底稿中未體現(xiàn)市場法所需的3個交易案例的信息，如價(jià)格來源，現(xiàn)場勘察照片等;土地使用權(quán)評估市場上有交易案例，且評估目的為資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓，應(yīng)采用市場比較法評估，但卻只采用成本逼近法評估，且成本逼近法中年期修正計(jì)算有誤;沒有披露劃撥土地的評估價(jià)值是否包含土地出讓金;長期投資評估工作底稿及資料過于簡單，沒有對控股子公司進(jìn)行整體評估，沒有按整體評估的要求收集相關(guān)資料;評估明細(xì)表沒有按準(zhǔn)則規(guī)范或國有資產(chǎn)評估指南的要求書寫完整，評估申報(bào)明細(xì)表沒有每頁蓋單位公章，甚至沒有評估基準(zhǔn)日的評估申報(bào)明細(xì)表;底稿中國有企業(yè)改制的專項(xiàng)審計(jì)報(bào)告沒有蓋審計(jì)單位公章及注冊會計(jì)師簽字蓋章，評估明細(xì)表的賬面價(jià)值與審計(jì)報(bào)告的賬面價(jià)值不相符，沒有在審計(jì)的基礎(chǔ)上評估;對評估增減值沒有進(jìn)行原因分析和說明;企業(yè)改制評估或國有資產(chǎn)評估缺少經(jīng)濟(jì)行為文件;三級復(fù)核簽字不齊全，部分缺少簽字評估師在復(fù)核表上簽字，三級復(fù)核的內(nèi)容記錄不齊全，部分復(fù)核流于形式。
(2)評估報(bào)告內(nèi)容不規(guī)范不完備。
在檢查中發(fā)現(xiàn)評估報(bào)告內(nèi)容沒有按準(zhǔn)則規(guī)范或國有資產(chǎn)評估指南的要求書寫完整，如缺少報(bào)告標(biāo)題、缺少評估報(bào)告使用者，缺少委托方與產(chǎn)權(quán)持有方或被評估單位之間關(guān)系的說明，評估目的表述層次不完整、不清晰，評估依據(jù)不完整，缺少具體的經(jīng)濟(jì)行為文件;評估對象及范圍沒有列出賬面值或者說明賬面值的情況;評估假設(shè)及特別事項(xiàng)說明的內(nèi)容與評估對象及評估目的、評估方法無關(guān)系，或者說明不夠充分，往往流于形式;對影響評估結(jié)論的事項(xiàng)說明不充分;在國企改制評估報(bào)告中，正文沒有企業(yè)的歷史沿革、經(jīng)營情況介紹;報(bào)告中對采用何評估方法，不采用何種評估方法沒有進(jìn)行分析及說明原因，評估計(jì)算公式與評估說明中的不一致;評估明細(xì)表與企業(yè)申報(bào)評估明細(xì)表不一致;評估明細(xì)表反映的信息不夠完備，如缺匯總表、頁碼和企業(yè)填表人、評估人員等;缺少委托方及產(chǎn)權(quán)持有方或被評估單位共同撰寫并蓋章簽字的資產(chǎn)評估有關(guān)事項(xiàng)說明;沒有披露長期投資核實(shí)的內(nèi)容(投資協(xié)議、持股比例等內(nèi)容)，對長期股權(quán)投資企業(yè)的狀況說明過于簡單或沒有說明，對長期投資的評估方法及評估計(jì)算過程描述過于簡單或沒有說明;評估計(jì)算舉例不具有代表性，舉例價(jià)值量過小或資產(chǎn)類型不齊全;沒有說明存貨(房地產(chǎn))為何要引用其他評估機(jī)構(gòu)出具報(bào)告的結(jié)果，委托方是否同意引用，沒有說明引用報(bào)告的主要內(nèi)容及進(jìn)行合理性分析;整體企業(yè)成本法評估時(shí)未分析企業(yè)是否擁有可辨認(rèn)的無形資產(chǎn)，若有，應(yīng)對其單獨(dú)評估;不可確指無形資產(chǎn)應(yīng)在最終確定的評估結(jié)論中列示，而不是在成本法的結(jié)論中列示;整體企業(yè)收益法評估計(jì)算過程過于簡單，因素考慮不全，分析測算的邏輯性差，對各預(yù)測科目的分析不夠完整詳細(xì)，無法判斷結(jié)果的正確性;存在少數(shù)機(jī)構(gòu)在歸檔的報(bào)告書沒有法人簽字或加蓋評估機(jī)構(gòu)公章的現(xiàn)象。
(三)地方執(zhí)業(yè)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)未建立。
中國資產(chǎn)評估協(xié)會于發(fā)布了《資產(chǎn)評估收費(fèi)水平的測算標(biāo)準(zhǔn)》(中評協(xié)[]199號)，結(jié)合廣西實(shí)際情況的廣西資產(chǎn)評估收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)尚未出臺，使得機(jī)構(gòu)對參照收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)存在困惑，實(shí)際收費(fèi)情況出現(xiàn)混亂，有的評估機(jī)構(gòu)按舊標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，有的按中評協(xié)的新標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，有的按未經(jīng)物價(jià)局批準(zhǔn)的廣西評協(xié)新標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，并且還隨意打折，造成社會上對評估收費(fèi)的公信力、權(quán)威性大打折扣，已經(jīng)嚴(yán)重影響到評估機(jī)構(gòu)的發(fā)展。
(四)森林資源評估不規(guī)范。
(1)工作底稿存在的問題：如林權(quán)證不齊全或無林權(quán)證，無專業(yè)機(jī)構(gòu)出具的森林資源勘察調(diào)查報(bào)告、無評估人員現(xiàn)場勘察記錄、無現(xiàn)場照片;沒有企業(yè)提供的森林存量資料及評估申報(bào)明細(xì)表，無企業(yè)的財(cái)務(wù)報(bào)表資料，在評估計(jì)算過程中，無收入、成本等取價(jià)依據(jù)來源說明，對經(jīng)營成本的取價(jià)依據(jù)不充分。對企業(yè)經(jīng)營的數(shù)量巨大的森林資源，沒有考慮企業(yè)的管理費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用等成本費(fèi)用，中齡林經(jīng)營成本計(jì)算應(yīng)該每年投入并折現(xiàn)。折現(xiàn)率的取值缺乏計(jì)算過程。評估舉例范圍過小，對被評估資產(chǎn)不具有代表性，除評估舉例外無其他森林資源的計(jì)算過程。
(2)評估報(bào)告存在的問題，主要包括：評估報(bào)告沒有說明委托方與產(chǎn)權(quán)持有方的關(guān)系，并且報(bào)告具有多個不同的產(chǎn)權(quán)持有人;林權(quán)證不齊全或缺少林權(quán)證，部分林地承包合同的權(quán)利人與報(bào)告中所提到的產(chǎn)權(quán)持有方不一致，報(bào)告中也沒有做出說明;委估森林資源面積巨大，缺少專業(yè)性的現(xiàn)場資產(chǎn)核實(shí)以及現(xiàn)場勘察說明;沒有不同產(chǎn)權(quán)人的資產(chǎn)評估結(jié)果匯總結(jié)論;缺少資產(chǎn)評估準(zhǔn)則依據(jù);評估范圍與企業(yè)申報(bào)明細(xì)表內(nèi)容不一致，報(bào)告沒有說明原因;缺少評估協(xié)會認(rèn)可的兩名森林資源資產(chǎn)評估專家簽字，不符合出具報(bào)告的條件(大部分被檢查機(jī)構(gòu)存在以上問題，有的機(jī)構(gòu)對需要兩名森林資源評估專家簽字持保留意見，認(rèn)為有兩名注冊資產(chǎn)評估師簽字已符合出具資產(chǎn)評估報(bào)告的條件);缺少森林資源核查報(bào)告出具單位的營業(yè)執(zhí)照、資格證書;無簽字森林資源評估專家資格證書;無委托方及產(chǎn)權(quán)持有方的營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。
二、廣西資產(chǎn)評估行業(yè)執(zhí)業(yè)質(zhì)量影響因素分析。
(一)評估人員執(zhí)業(yè)能力不足。
(1)資產(chǎn)評估專業(yè)的高等教育發(fā)展不足。目前在廣西省唯有廣西財(cái)經(jīng)學(xué)院設(shè)置了資產(chǎn)評估本科和專科專業(yè)，是廣西唯一一所擁有資產(chǎn)評估本科專業(yè)的高等院校，從起每年畢業(yè)本科專業(yè)人才只有50人左右，專科專業(yè)人才只有110人。由于廣西財(cái)經(jīng)學(xué)院在20調(diào)整了專業(yè)培養(yǎng)方案，已經(jīng)取消了高職高專的資產(chǎn)評估專業(yè)，所以目前只有一個資產(chǎn)評估本科專業(yè)，規(guī)模為每年50人左右。人才培養(yǎng)的滯后非常不利于評估行業(yè)專業(yè)人才的培養(yǎng)，不利于建設(shè)合格評估專業(yè)隊(duì)伍。
最新監(jiān)督評估工作的通知（實(shí)用15篇）篇十五
各部門、各子公司：
各位同事，××假期臨近，為進(jìn)一步貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，持之以恒糾“四風(fēng)”、樹新風(fēng)，營造風(fēng)清氣正的工作環(huán)境，按照×紀(jì)委監(jiān)委有關(guān)部署，現(xiàn)就節(jié)日期間××集團(tuán)職工廉潔自律相關(guān)要求通知如下。
一、提高站位、把守紀(jì)律各部門、各子公司要提高政治站位，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，及時(shí)學(xué)習(xí)中央紀(jì)委國家監(jiān)委和省、市、區(qū)紀(jì)委監(jiān)委近期關(guān)于違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神典型案例的通報(bào)，以案看風(fēng)，從通報(bào)案例中汲取教訓(xùn)。全體職工要把政治紀(jì)律和政治規(guī)矩挺在前面，加強(qiáng)黨章黨規(guī)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，把守紀(jì)律、講規(guī)矩內(nèi)化于心、外化于行，營造公司風(fēng)清氣正的良好內(nèi)部氛圍。
二、落實(shí)責(zé)任、傳導(dǎo)壓力各部門、各子公司主要負(fù)責(zé)人要認(rèn)真履行第一責(zé)任人職責(zé)，以身作則、以上率下，帶頭遵守紀(jì)律規(guī)定，要敢抓敢管、嚴(yán)抓嚴(yán)管，加強(qiáng)對本部門及子公司黨員干部、廣大職工的管理和監(jiān)督，及時(shí)提要求、打招呼、敲警鐘，切實(shí)將防控工作做在前面，讓遵紀(jì)守規(guī)成為全體職工的行動自覺，形成清廉過節(jié)的良好風(fēng)尚。
私車公養(yǎng)；嚴(yán)禁公款旅游以及接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的旅游活動安排等；嚴(yán)禁餐飲浪費(fèi)；嚴(yán)禁違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼福利；嚴(yán)禁違規(guī)購買、消費(fèi)、收送高檔酒水以及“吃公函”“吃食堂”“吃下級”“吃老板”等隱形變異違紀(jì)行為。黨員干部要帶頭勤儉文明過節(jié)，反對鋪張浪費(fèi)，摒棄在操辦喜慶事宜中講排場、搞攀比、大操大辦等歪風(fēng)陋習(xí)，以優(yōu)良黨風(fēng)引領(lǐng)社會風(fēng)尚。
四、關(guān)注疫情、遵守管理全體職工要嚴(yán)格遵守疫情防控管理要求，嚴(yán)禁違反疫情防控相關(guān)規(guī)定，非必要不離×，落實(shí)好出市報(bào)備制度，及時(shí)關(guān)注疫情防控動態(tài)，有風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史及時(shí)主動向社區(qū)及公司報(bào)備。節(jié)日期間，自覺做到少出門、不聚集、不聚餐，出行用好測溫、掃碼，嚴(yán)禁家庭聚會、聚餐、聚集性娛樂。養(yǎng)成戴口罩、勤洗手、常通風(fēng)、常清潔、用公筷等良好衛(wèi)生習(xí)慣。