在寫月工作總結時，要注意客觀、真實地反映自己的工作情況，不夸大也不縮小。小編為大家收集了一些月工作總結的寫作要點和技巧，希望對大家有所啟發和幫助。
林草局上半年黨風廉政工作總結完整文檔（熱門16篇）篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
為了加強黨風、政風的建設，保持黨內隊伍的純潔，2020年，經開區深入扎實推進學習教育活動，積極貫徹落實黨的十九大和黨的***四中***精神。按照關于黨風廉政建設工作的總體部署要求，從加強學習教育、強化內部管理和完善制度機制入手，采取切實有效的措施，積極構筑反腐倡廉防范體系，狠抓工作落實，切實把黨風廉政建設落到實處。經過半年的不懈努力，黨風廉政建設富有成效，現將落實情況匯報如下：
一、主要工作開展情況。
（一）抓制度建設，黨風廉政責任得到落實。
在抓好廉政學習的同時，我們積極構建個人自律和他律相結合的黨風廉政建設機制，力促黨員干部廉潔從政各項規定的全面落實。一是開展了領導干部廉政勤政活動，領導干部公開承諾，自覺接受群眾監督；二是堅持和完善黨內民主生活會制度，認真貫徹執行黨的民主集中制原則，堅決制止和克服在重大問題、重大事項上個人說了算、搞“一言黨”的情況和議而不決、決而不行、內耗嚴重等軟弱渙散現象；三是認真做好信訪工作，傾聽各界的呼聲，扎實為群眾辦實事辦好事，凡是到單位上訪的群眾，我們都認真做好接待工作，能夠解決的問題矛盾，盡力在單位化小、化無，不能在單位解決的問題，努力協調有關單位想辦法出主意；四是拓寬監督渠道。在加強黨內監督、行政監督、法律監督的同時，充分發揮民主黨派、社會團體、人民群眾和新聞輿論監督，形成監督合力；五是實行掛牌上崗，倡導文明辦公，規范服務行為。全體黨員干部都能做到秉公辦事，沒有“吃、拿、卡、要”的現象發生。
（二）抓內部管理，源頭治腐工作取得新進展。
勤政為民，克己奉公，是每個領導干部必備的素質。為了加大反腐敗斗爭的力度，杜絕不良風氣對我部的侵蝕，我委領導班子嚴格落實“***八項規定”：嚴禁弄虛作假、虛報浮夸，搞脫離實際的“政績工程”；嚴禁公車私用；嚴禁利用公款大吃大喝，高消費娛樂，旅游和慶典活動及婚喪事大操辦等。經過宣傳教育，責任夯實，我委未出現任何違法違紀行為。我委領導班子大力弘揚求真務實精神，大興求真務實之風。把執行“四大紀律、八項要求”作為民主生活會的主要內容，廣泛開展批評與自我批評活動，查擺問題，剖析原因，提出改進的方法和今后努力的方向，領導干部通過述廉來提高反腐倡廉的信心和決心。
（三）抓宣傳教育，廉潔自律意識不斷增強。
為了保證黨風廉政建設的貫徹落實，推動我委黨風廉政建設和反腐敗斗爭深入開展，我委黨支部認真貫徹落實紀委黨風廉政建設工作會議的精神。堅持“教育在先、預防為主”的方針，加強黨員干部黨性黨風和廉潔從政教育，加大從源頭上預防和治理腐敗的工作力度，加強監督檢查，強化責任追究，嚴格按照關于加強黨風廉政建設教育的要求，結合對縣委、縣政府黨風廉政建設工作會議精當前隱藏內容免費查看神的貫徹落實，切實加強思想政治建設。一是開展了黨風廉政建設工作會議和學習貫徹為主要內容的黨風廉政教育。采取中心組集中學習、黨課輔導、專題講座等多種方式，引導廣大黨員干部自覺加強政治理論學習，不斷增強黨性觀念和宗旨意識；二是認真學習領會《中國******黨員領導干部廉潔從政若干準則》。以貫徹落實《廉政準則》為契機，進一步加強黨風廉政建設，不斷提高反腐倡廉和領導科學發展的水平。通過學習，我委領導班子及黨員干部樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀和利益觀，政治理論水平不斷提高，黨性修養不斷增強，拒腐防變能力不斷筑實。
二、工作成效。
活動，全單位無任何違紀違規現象。三是干部職工的廉潔自律意識明顯增強。我委領導班子及黨員干部能夠遵守廉潔自律各項規定，帶頭廉潔自律，形成了率先垂范、廉潔從政的良好風氣。
三、存在的主要問題。
盡管在黨風廉政建設方面，我委能嚴格按照縣委縣政府對于黨風廉政建設的要求去做，但尚有差距，主要表現在以下幾個方面：一是抓黨風廉政建設的責任意識，主觀意識不夠強；二是有些規章制度管理還需加強；三是廉政風險防范管理工作有待提高。
四、下步工作打算。
等
制度。
加大正反兩個方面典型宣傳力度進一步營造我委黨風廉政建設。
工作。
的良好輿論氛圍。
林草局上半年黨風廉政工作總結完整文檔（熱門16篇）篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
為了加強黨風、政風的建設，保持黨內隊伍的純潔，2020年，經開區深入扎實推進學習教育活動，積極貫徹落實黨的十九大和黨的***四中***精神。按照關于黨風廉政建設工作的總體部署要求，從加強學習教育、強化內部管理和完善制度機制入手，采取切實有效的措施，積極構筑反腐倡廉防范體系，狠抓工作落實，切實把黨風廉政建設落到實處。經過半年的不懈努力，黨風廉政建設富有成效，現將落實情況匯報如下：
一、主要工作開展情況。
（一）抓制度建設，黨風廉政責任得到落實。
在抓好廉政學習的同時，我們積極構建個人自律和他律相結合的黨風廉政建設機制，力促黨員干部廉潔從政各項規定的全面落實。一是開展了領導干部廉政勤政活動，領導干部公開承諾，自覺接受群眾監督；二是堅持和完善黨內民主生活會制度，認真貫徹執行黨的民主集中制原則，堅決制止和克服在重大問題、重大事項上個人說了算、搞“一言黨”的情況和議而不決、決而不行、內耗嚴重等軟弱渙散現象；三是認真做好信訪工作，傾聽各界的呼聲，扎實為群眾辦實事辦好事，凡是到單位上訪的群眾，我們都認真做好接待工作，能夠解決的問題矛盾，盡力在單位化小、化無，不能在單位解決的問題，努力協調有關單位想辦法出主意；四是拓寬監督渠道。在加強黨內監督、行政監督、法律監督的同時，充分發揮民主黨派、社會團體、人民群眾和新聞輿論監督，形成監督合力；五是實行掛牌上崗，倡導文明辦公，規范服務行為。全體黨員干部都能做到秉公辦事，沒有“吃、拿、卡、要”的現象發生。
（二）抓內部管理，源頭治腐工作取得新進展。
勤政為民，克己奉公，是每個領導干部必備的素質。為了加大反腐敗斗爭的力度，杜絕不良風氣對我部的侵蝕，我委領導班子嚴格落實“***八項規定”：嚴禁弄虛作假、虛報浮夸，搞脫離實際的“政績工程”；嚴禁公車私用；嚴禁利用公款大吃大喝，高消費娛樂，旅游和慶典活動及婚喪事大操辦等。經過宣傳教育，責任夯實，我委未出現任何違法違紀行為。我委領導班子大力弘揚求真務實精神，大興求真務實之風。把執行“四大紀律、八項要求”作為民主生活會的主要內容，廣泛開展批評與自我批評活動，查擺問題，剖析原因，提出改進的方法和今后努力的方向，領導干部通過述廉來提高反腐倡廉的信心和決心。
（三）抓宣傳教育，廉潔自律意識不斷增強。
為了保證黨風廉政建設的貫徹落實，推動我委黨風廉政建設和反腐敗斗爭深入開展，我委黨支部認真貫徹落實紀委黨風廉政建設工作會議的精神。堅持“教育在先、預防為主”的方針，加強黨員干部黨性黨風和廉潔從政教育，加大從源頭上預防和治理腐敗的工作力度，加強監督檢查，強化責任追究，嚴格按照關于加強黨風廉政建設教育的要求，結合對縣委、縣政府黨風廉政建設工作會議精。
當前隱藏內容免費查看神的貫徹落實，切實加強思想政治建設。一是開展了黨風廉政建設工作會議和學習貫徹為主要內容的黨風廉政教育。采取中心組集中學習、黨課輔導、專題講座等多種方式，引導廣大黨員干部自覺加強政治理論學習，不斷增強黨性觀念和宗旨意識；二是認真學習領會《中國******黨員領導干部廉潔從政若干準則》。以貫徹落實《廉政準則》為契機，進一步加強黨風廉政建設，不斷提高反腐倡廉和領導科學發展的水平。通過學習，我委領導班子及黨員干部樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀和利益觀，政治理論水平不斷提高，黨性修養不斷增強，拒腐防變能力不斷筑實。
二、工作成效。
經過充實完善各項制度，我委黨風廉政建設富有成效，主要表現在以下幾個方面：一是通過加強黨風廉政建設，使我委呈現穩定和諧的局面。廣大干部職工敬業精神進一步增強，各項工作健康發展。二是行業作風得到改善。通過抓干部、抓黨員、抓骨干，認真開展系列主題教育活動，全單位無任何違紀違規現象。三是干部職工的廉潔自律意識明顯增強。我委領導班子及黨員干部能夠遵守廉潔自律各項規定，帶頭廉潔自律，形成了率先垂范、廉潔從政的良好風氣。
三、存在的主要問題。
盡管在黨風廉政建設方面，我委能嚴格按照縣委縣政府對于黨風廉政建設的要求去做，但尚有差距，主要表現在以下幾個方面：一是抓黨風廉政建設的責任意識，主觀意識不夠強；二是有些規章制度管理還需加強；三是廉政風險防范管理工作有待提高。
四、下步工作打算。
經開區將繼續發揚優勢，克服不足，狠抓黨風廉政建設責任制的貫徹落實，大力弘揚求真務實精神、大興求真務實之風，在思想上筑牢反腐倡廉思想道德防線，領導干部加強對廉潔自律工作的領導，大力推進上下級談話、述職述廉、公開承諾、個人重大事項報告等制度，加大正反兩個方面典型宣傳力度，進一步營造我委黨風廉政建設工作的良好輿論氛圍。
林草局上半年黨風廉政工作總結完整文檔（熱門16篇）篇三
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今年上半年，我局在區委、區政府和市信訪局的統一領導下，深入學習貫徹習近平總書記關于加強和改進人民信訪工作的重要思想，緊緊圍繞區委、區政府工作大局，以做好黨的二十大信訪穩定工作為主線，全面學習貫徹《信訪工作條例》，深入開展“兩個專項”工作，持續推進信訪制度改革，強化信訪源頭治理，做好重點時期信訪安全保障，更好地服務全區經濟發展和社會穩定，為凝心聚力建設美麗幸福×××貢獻信訪力量。現將有關工作情況總結如下：
一、學習貫徹《信訪工作條例》，全面加強黨對信訪工作領導。
深入學習貫徹黨的十九屆六中全會精神和習近平總書記關于加強和改進人民信訪工作的重要思想，始終把黨的政治建設擺在首位，牢記“為民解難、為黨分憂”政治責任，牢固樹立“人民信訪為人民”的工作理念，堅定捍衛“兩個確立”、做到“兩個維護”。對學習貫徹《信訪工作條例》進行全面安排部署，發動各級各部門利用微信公眾號、政務新媒體等多種平臺以及宣傳冊、宣傳欄等多種載體，廣泛開展《條例》宣傳宣講，全面理解《條例》出臺的重大意義，引導全社會牢固樹立依法信訪理念，進一步增強做好新時代信訪工作的政治責任感，不斷開創新時代我區信訪工作新局面。
二、深入開展“兩個專項”工作，著力化解信訪突出問題。
實體性化解23件，實體性化解率51.11％；
市交辦1件已實體性化解。
三、持續推進信訪制度改革，推動信訪工作高質量發展。
來信19件，網上信訪380件，受理率、辦結率均為100％；
滿意度件16件，滿意率90.9％。
四、強化信訪源頭治理，提升基層信訪工作治理能力水平。
制定《區信訪工作責任制實施辦法》《區關于到市赴省進京非正常上訪和群體性事件應急處置工作預案（試行）》等制度文件，進一步壓實各級各部門及其領導干部、工作人員信訪工作責任。認真落實重大決策社會穩定風險評估機制，加強初信初訪辦理工作，壓實首辦責任，讓群眾“最多訪一次”落地落實，從源頭上預防和減少信訪問題發生。加強“訪調”對接工作，建立信訪風險防控預警機制和完善多元化解信訪矛盾糾紛新機制，堅持和發揚新時代“楓橋經驗”，鞏固基層信訪“三化”建設成果，結合建立鄉（街道、華僑經濟區）信訪工作聯席會議機制，統籌基層社會治理資源力量，努力做到“小事不出村、大事不出鄉、矛盾不上交”。深入推進“全國信訪工作示范縣（市、區）”和“人民滿意窗口”創建活動，以創建活動助推全區信訪工作整體水平提升。
五、做好重點時期信訪安全保障，為二十大信訪穩定奠定良好基礎。
及時啟動重點時期信訪安全保障工作機制，成立工作領導小組，制定工作方案、預案，明確各方責任，加強多部門協調聯動和溝通配合，層層穩控設防，加強督促檢查，全力確保春節、冬（殘）奧會、“兩會”、清明、五一等重大活動和敏感節點期間信訪安全穩定，確保“三個不發生”的目標實現。制定《×××領導干部接訪、下訪、約訪制度》《領導干部接訪日程安排表》和《職能部門接訪安排表》，每天安排兩名區領導及區人社局等15個部門的干部輪流到信訪接待大廳值班接訪，依法及時就地解決群眾合理訴求。上半年區領導干部共接訪下訪約訪92批次320人次，召集區直部門聯合接訪及召開工作協調會議18批次87人次。
一是全方位、多層次深入學習貫徹《信訪工作條例》，全力抓好學習培訓、宣傳引導、健全機制等工作，掀起全區學習宣傳、貫徹落實《條例》的熱潮。
二是繼續深入開展“兩個專項”工作，按照“三到位一處理”要求加大各方面工作措施及力度，力爭全面完成化解任務。
三是做好二十大期間信訪安全穩定工作，認真落實領導干部接訪下訪約訪制度，做好信訪重點人（群體）的思想教育及穩控工作，確保二十大期間信訪安全穩定。
四是繼續強化信訪源頭治理，加強信訪信息收集、研判和通報，堅持和發揚新時代“楓橋經驗”，做好社會涉穩風險和矛盾糾紛排查化解。
五是繼續深入推進“全國信訪工作示范縣（市、區）”和“人民滿意窗口”創建活動，抓好信訪干部隊伍建設，開展信訪業務培訓，總結推廣一批先進典型和經驗，進一步提升信訪“四率”和全區信訪工作水平。
林草局上半年黨風廉政工作總結完整文檔（熱門16篇）篇四
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2022年上半年，在**堅強領導下，認真落實中央紀委、省紀委六次全會精神以及省市各級黨風廉政建設工作部署，進一步增強堅持自我革命、推進新時代全面從嚴治黨革命性鍛造的自覺和擔當，以堅持“兩個確立”、做到“兩個維護”為根本，著力建設清廉機關，為**局高質量發展提供堅強作風和紀律保障。現將上半年黨風廉政建設情況總結如下。
1.聚焦“兩個維護”，深化政治建設。一是督促落實重點工作。督促基層黨組織和黨員干部以迎接黨的二十大和省第十二次黨代會為主線，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。圍繞習近平總書記“十六字”治水思路和關于治水重要講話指示批示精神、常態化疫情防控、重大工程建設等重點任務，督促相關科室列出工作清單，細化工作舉措，及時匯報情況，狠抓工作落實。二是督促落實全面從嚴治黨責任。制定了《落實“兩個責任”工作清單》及班子成員個人主體責任清單，明確了責任目標、責任要求和完成時限，促進“兩個責任”逐級落到實處。層層簽訂了黨風廉政建設責任書，逐項形成一級抓一級、層層抓落實的工作機制。局班子成員嚴格落實黨風廉政責任制，上半年共開展**次研究部署、**次學習教育、**人次基層督導、**次廉政黨課、**次問題通報、**次向上級匯報等工作，并按要求填寫了《**市落實黨風廉政建設主體責任紀實臺賬》。
2.聚焦學習教育，筑牢思想防線。一是及時傳達學習上級黨風廉政建設會議精神和典型案例。組織學習了中紀委、省紀委黨風廉政建設會議精神，每月開展“見微思紀”學習教育，同時學習了多起通報違規收受禮金、違規經商辦企業、公車私用、違規發放獎金等案例通報，時刻嚴明紀律要求，提醒黨員干部不越紅線、不觸底線、不碰高壓線。二是開展了紀法教育活動。組織全局干部職工集中學習了規章條例和典型案例，觀看了《零容忍》紀錄片。召開了年輕干部座談會，對**名年輕干部進行了集中談心談話，要求年輕干部嚴守政治關、權力關、交往關、生活關、親情關。督促班子成員加強年輕干部教育管理，加強對“小、散、遠”基層站點監督管理，局班子成員到各自分管部門就“三會一課”情況、學習強國情況、安全生產、**等開展了**人次監督檢查。局黨委書記就作風問題與全體中層干部開展了一次談心談話，不斷提高干部職工遵紀守法意識。三是參加了**局組織開展的“廉政我來說”活動，參觀了***廉政勤政文化展，局紀委書記代表**做交流發言。積極參加**局“廉政好聲音”征文，一篇征文被**局推送到市直機關工委。
3.聚焦監督執紀，營造清風正氣。一是持續糾治“四風”，重點查糾不作為、慢作為問題，扎實開展**檢查，對出現問題要求限時整改到位。針對“****問題”下發了情況通報，責令全體站員作出深刻檢查，取消**2021年度評優評先資格，對**負責人進行提醒談話。針對“****”下發了情況通報，明確會議紀律，要求各部門狠抓會風會紀，確保會議實效。緊盯重大節假日，封公車、學案例、強紀律，開展了**次明察暗訪，未出現違規違紀現象。二是開展“四抓四促”專項行動。主要包括抓思想破冰、促發展突圍，抓補短強弱、促穩定增長，抓服務基層、促社會治理，抓作風轉變、促質效提升等四個專項行動。針對思想、業務短板、服務基層、作風建設等方面出現的問題，列出問題清單，督促整改落實，轉變工作作風，更好發揮支部戰斗堡壘作用和廣大黨員先鋒模范作用。三是開展黨員干部下基層察民情解民憂暖民心實踐活動。嚴格落實基層聯系點制度，通過實地走訪、調研座談等方式開展調研活動，收集梳理群眾“急難愁盼”問題。組織黨員干部下基層，依托“**”平臺，主動下基層、進社區、到一線，切實融入基層治理、服務居民群眾、助力疫情防控等。
4.聚焦清廉機關建設，涵養良好政治生態。一是制定下發了《**2022年度清廉機關建設工作任務清單》，從貫徹落實上級部門決策部署，加強政治理論學習，培育清廉機關文化，提升職工職業素養，嚴防“四風”，強化正風肅紀反腐，嚴格選人用人等方面明確了目標任務和任務清單。二是開展2022年度履行監督首責度監督工作。從政治監督、日常監督、專項監督等三個方面，聯合各部門和各支部開展常態化監督，形成監督臺帳，提升監督實效。下發了一期《監督提示函》，針對節假日紀律、“學習強國”平臺學習情況，推動黨員干部下基層等問題進行督促。
在上半年工作中，還存在開展黨風廉政建設工作的方式、方法、形式不夠靈活，創新不夠突出，監督執紀“四種形態”運用還不夠充分等問題。
在糾“四風”、樹新風工作中重點查糾不作為、慢作為、假作為和亂作為問題；
加大紀檢干部培訓力度，堅持學習培訓和實戰練兵相結合，著力打造忠誠堅定、擔當盡責、遵紀守法、清正廉潔的紀檢監察鐵軍。
林草局上半年黨風廉政工作總結完整文檔（熱門16篇）篇五
2021年，xx公司以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，結合工作實際狠抓黨風廉政建設和作風建設，持之以恒正風肅紀，進一步提升黨員干部思想政治素質，增強防腐拒變意識和能力，提高保持清正廉潔的自覺性，營造風清氣正的政治生態。目前xx公司黨風廉政建設工作已取得了明顯成效，現將xx公司2021年黨風廉政建設工作總結如下：
2021年以來，xx公司深入貫徹落實中央八項規定精神，通過加強思想政治學習、加大廉政宣傳力度、開展豐富多樣活動、完善制度建設、狠抓紀律等行之有效的舉措，牢牢把握黨要管黨、全面從嚴治黨的各項要求，使xx公司黨風廉政建設工作取得了一定成效，公司全體黨員干部以更加飽滿的精神狀態、更加務實的工作作風，開拓進取、砥礪前行。
一是加強思想政治學習，強化廉潔自律意識。
xx公司黨支部高度重視思想政治教育，將黨風廉政教育納入支部學習計劃，堅持把思想政治建設放在干部隊伍建設的首位，強烈要求黨員干部加強政治理論學習，提高思想政治素養，始終保持政治上的清醒和堅定，筑牢思想防線，提升廉潔自律意識。
二是明確責任主體，細化責任分工。
xx公司始終把加強黨風廉政建設責任制作為公司重點工作，實行“一崗雙責”，明確責任主體，細化責任分工、責任追究，堅持寬嚴相濟，把主要責任和次要責任分開，把積極查處與遮遮掩掩的責任分開，建立健全嚴格的責任考核評價體系，建立問題臺賬、約談問責機制，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局，對有苗頭性、傾向性問題及時提出整改。
三是全面從嚴治黨，狠抓作風建設。為加強全面從嚴治黨，牢固樹立。
“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，切實做好黨風廉政建設工作，xx公司黨支部在2021年共組織黨風廉政學習會議共8次，主要學習了《中國共產黨黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨紀黨規，并及時進行討論分析、心得。
體會。
交流，以使學習達到最佳效果。的形式組織黨員干部集體廉政教育學習，通過讀原著、學原文、悟原理進行思想上的洗禮。另外支部組織黨員干部觀看《警鐘長鳴》等黨風廉政警示教育片，并進行交流。
發言。
使黨員干部不斷增強防腐拒變的能力。2021年年初支部購買了《清正廉潔做表率50講》、《做一個廉潔自律的人》、《做一個政治上的明白人》等廉潔教育相關書籍，為全體員工免費開放趣味讀書屋，促進大家廉政。
學習。
另外，公司建立了廉政教育學習微信群，通過微信群每日分享“學習。
強國。
”等app經典文章，深入宣傳廉政要求，讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。
二是開展豐富多彩活動。
5月x日，舉辦了《廉政準則》知識答題測試；
10月x日，組織黨員干部觀看影片《長津湖》。通過豐富多彩的活動，加深黨員干部廉潔自律意識。
一是不斷完善廉政建設制度。完善廉政制度建設是做好廉政。
教育。
的重要前提。今年。
xx公司通過設立“一崗雙責”、“自清自查”、建立了過黨員政治生日的。
制度。
滿意度評價考核制度回訪制度全面監督檢查等方式不斷完善廉政建設制度，每個季度對結合責任落實開展談心談話活動進行匯總，逐漸形成廉政長效機制，使反腐倡廉不松動，黨風廉政建設不走調。
一年來，雖然公司在黨風廉政建設上取得了一定成效，但與上級要求和群眾期望相比，仍存在一些不足。
一是支部學習形式單一，理論學習深度不夠。雖然黨支部在豐富支部生活的形式和內容上做了很多探索和嘗試，也取得了一定效果，但整體來說支部學習形式還較為單一，學習主要內容是傳達上級文件、精神，填鴨式的灌輸，學習內容空泛，缺乏新穎性、缺乏活力。開展集體學習活動時，存在個別黨員對理論學習的重要性認識不足、自覺性不高、學習深度不夠的問題，理論學習還有待進一步提高。
二是責任意識不強。個別黨員干部對落實黨風廉政建設責任的重要性、必要性認識不足，對如何抓黨風廉政建設主體責任缺乏深入思考，對自己分管工作過問不多，對與自己關系不大的工作關心較少。
計劃。
地開展黨紀黨規教育，組織黨員深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想、黨章、準則、條例，常態化開展意見征求和談心。
談話。
活動，努力提升黨員干部的政治覺悟和廉政意識。
“文化式”熏陶，使黨員干部在享受藝術之美的同時接受廉政教育。
氛圍。
林草局上半年黨風廉政工作總結完整文檔（熱門16篇）篇六
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2019年上半年，涼城縣財政局黨風廉政建設工作在縣委、縣政府的領導和駐財政局紀檢監察組的具體指導下，認真學習貫徹黨的十九大精神和中央、自治區、市、縣紀委全會精神。狠抓從嚴治黨，不斷強化廉潔自律，認真貫徹落實黨風廉政建設工作責任制，加強懲防體系建設，努力為財政各項改革發展提供組織紀律保障。全局領導干部職工未出現被約談、問責及違紀違規違法現象。現將具體工作開展情況匯報如下：
（一）健全工作機制，加強組織領導。
一是及時調整充實工作領導小組，做到具體任務有人管，具體工作有人抓的工作局面。二是制訂2019年黨風廉政建設工作實施方案、工作計劃及任務分解方案，做到方案明確、計劃細致，構成狠抓落實和常抓不懈的長效工作機制。三是局班子齊抓共管，明確分工，認真落實黨風廉政“一崗雙責”責任制。年初，局黨組召開黨風廉政工作專題會議和工作安排部署會，并針對方案中的各項內容，找準薄弱環節，加大工作力度，確保我局黨風廉政建設有力有序推進。
（二）提高思想認識，增強廉政意識。
一是堅持周一學習制度，傳達學習中央、自治區、市、縣紀委全會精神，思想上與上級保持高度一致。二是開展好警示教育，著力提高財政干部職工拒腐防變和抵御風險能力，從思想上、意識上杜絕腐敗。三是切實推動“兩學一做”學習教育常態化制度化，促進干部職工遵守黨章黨規黨紀，樹立遠離“紅線”、守住“底線”、不碰“高壓線”的廉潔意識，半年以來共組織學習48次。同時，每季度組織全局黨員進行專題測試。四是認真貫徹落實《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》，組織開展好“三會一課”、領導班子專題民主生活會、黨員組織生活會、民主評議黨員等黨內政治生活。
（三）結合工作實際，狠抓制度建設。
為建立科學規范的內部管理制度和運行機制，推動局領導班子議事決策的科學化、民主化，切實做到用制度管人、按程序辦事，進一步完善規范了各項制度和工作流程，扎實筑牢拒腐防變制度防火墻。一是健全領導班子民主議事決策制度，規范執行“三重一大”集體決策制度，圍繞管權、管人、管財、管物、管事等重要崗位和事項，完善各項內部管理制度。對人事任免、獎懲、大額資金、重大項目安排等重要事項由班子集體研究決定。二是繼續健全完善各項規章制度，嚴明工作紀律。嚴格執行請銷假、上班簽到、外出報告、個人重大事項報告制度等管理制度，黨風廉政建設領導小組定期、不定期地對各股室工作紀律進行督查，出現問題及時整改。三是正風肅紀，源頭預防。狠剎節假日期間公款送禮、公款相互宴請及違規接受禮品、禮金、不正之風。四是全面貫徹落實“中央八項規定”精神，對單位內部關于“四風”、“六條禁令”、扶貧領域監督執紀問責等進行全面梳理，相應制定整改方案和措施。五是根據“誰分管誰談話”工作辦法，建立健全廉政談話制度，每個季度局領導班子成員對自己分管的股室進行一次廉政提醒談話，每半年局主要領導對局班子成員進行一次廉政談話。六是大力推進廉政風險防控和權力公開透明運行工作。截止目前，共梳理出權力個數22個，內部機構廉政風險數15個，查找風險點99個，制定防控措施99條。
三、存在問題及下步打算。
我局黨風廉政建設工作，通過全局干部職工的共同努力，取得了較好的成效，為財政各項改革發展提供了堅強政治紀律保障。但是與上級要求仍有很大差距，主要體現在：一是監督機制還不夠健全，監督檢查的力度不夠大。二是工作紀律還有待進一步加強。三是黨風廉政建設工作有待進一步改進、提高、創新。
針對以上存在的問題和不足，今后，我局將采取更加積極有效的措施，狠抓各項工作落實，扎實推動黨風廉政建設工作。
一是按照黨風廉政建設相關工作要求，繼續落實好工作目標責任制，堅持常抓不懈，嚴格考核，使黨風廉政建設工作向縱深推進。二是堅決貫徹執行上級決策部署，以學習貫徹黨的十九大精神為契機，深刻學習領會新黨章，深入貫徹中央全面從嚴治黨要求，進一步加強財政干部隊伍作風建設，提高財政干部整體素質。
黨風廉政建設工作和財政工作任重道遠，我們將緊緊圍繞縣委、政府確定的目標、任務要求，把握機遇，狠抓落實，在新常態環境中，采取新舉措，攻堅克難，穩中求進，為全縣打贏精準脫貧攻堅戰提供最大財力保障，同時也為全縣社會經濟和文化事業的和諧穩定發展做出新的貢獻。
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林草局上半年黨風廉政工作總結完整文檔（熱門16篇）篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
總結這是對自身情況和形勢背景的簡略介紹。自身情況包括單位名稱、工作性質、基本建制、人員數量、主要工作任務等;以下是小編整理的銷售2022上半年工作總結通用，希望可以提供給大家進行參考和借鑒。
銷售工作，是以結果為導向的工作，20__年上半年已結束，總結工作成果如下：
今年公司繼續了20__年回款緊張，流動資金嚴重不足的狀態，時常出現供應商付款艱難，銷售員借款困難的現象，所以有計劃的對賬開票，積極催收貨款成為今年工作的重中之重。在公司領導的有序安排，時時提供詳盡的資料，以及大力的監督下，開票回款工作實施較為順利。
代理產品：標準通用刀具方面的代理，包括__及相關刀具方面的代理包括__插齒刀、拉刀、金剛石滾輪等，另外還有比較重要的是整體硬質合金刀具(包括標準與非標的鉆頭、銑刀、鉸刀等)供應商廠家的選擇。對于供應商來說，我們是他們的客戶，他們也是像我們服務我們的客戶一樣在服務我們，但是不知道為什么，我們與供應商之間的關系并不是很默契，偶爾會有不付款不發貨、不投產、貨期不能夠提前、提供產品不合格也不處理等不給力的現象發生，不能夠像我們銷售站在客戶角度去考慮問題一樣，急我們所急，幫助我們解決困難，這種情況只能說明供應商還不夠重視我們，我們的采購量可能也不大，所以希望公司可以重點的培養幾個給力的供應商，在我們需要幫助的時候也可以伸出援助之手。
鋼制刀體的非標刀具：___等接口的非標鏜刀體目前市場上的競爭對手越來越多，目前碰見的有力對手當屬廊坊百斯圖，其成立于20__年，短短幾年時間，其銷售業績早已超過千萬，現已被廈門金鷺收購，專門針對于鋼制非標刀具進行開發，其產品質量及價格都非常有競爭優勢，幾次比較，均以失敗告終。
超硬類刀具：我司目前在超硬刀具方面制作較多的是導條刀制作及修理、非標刀桿、鉸刀、絎磨頭等產品，多為技術含量較高的高難度產品，雖然多數都已成功，但是有一些經過了多輪的實驗，公司與客戶都付出了很多。總結下來，很多困難的產品不是我們主動要求制作的，或是客戶提出的實驗要求、或是為了開發一個新客戶而尋找的切入點，是被逼出來的絕路逢生，但這并不是公司發展的本意。眾所周知，具有可持續消耗性的產品有刀片和鉸刀的新品制作，另外就是承接各種超硬刀具的修磨業務。修磨業務我司一直在努力承接，但刀片與鉸刀的業務一直不是特別飽滿，刀片有標準與非標之分，我司目前只針對于老客戶使用量較大的非標刀片進行生產，標準刀片基本不做生產，這將損失一部分市場，所以公司可以適當的將常用的標準刀片的庫存建立起來，從而提高競爭優勢，不過這又會陷入價格戰的漩渦，其中的利弊還需領導做決斷。
二、市場主要方向。
汽車零部件廠家依舊是我公司主要客戶，其中動力與傳動系統一直是我司主攻方向，也是我們銷售員多年主攻的方向，但是一臺汽車，上面除了動力與傳動系統之外，還有轉向和底牌系統是屬于機械加工范疇，可以進行業務拓展，包括轉向器套筒、轉向節(鋼制、鑄鐵、鋁)、齒輪齒條、差速器、分動器、半軸、車橋、球頭等，部分產品已經成為我們的客戶，但由于地域及人員差異，不能夠進行資源整合與資源共享，所以就要靠自己拓展視野，學習相關知識，以備不時之需。
另外，航空航天市場潛力依舊巨大，國家對于航空航天事業的投資數以百億，相比軍工行業有之過而無不及，并且航空航天所使用的刀具，大多以超硬刀具為主，這也是我司的優勢，雖然同種產品銷量與量產的汽車行業不能相比，但是其價格高昂，種類繁多，消耗量也很客觀，所以是一個值得拓展的市場。目前我司與__航空發動機合作較多，可以先從這里努力，使我司有一天能夠進入航空領域的供應商，那么超硬刀具業績將會有顯著的增長。
積極的回款與對賬政策，在下半年的工作中，依舊要努力貫徹實施下來，盡全力減少公司的欠款，增加公司的流動資金，從而對公司的正常運營有一個良好的保障。
機械加工所涉及的行業，包括數控機床(備品備件)、工裝夾具、切削刀具、冷卻液油品和產品工件共五大類，其中數控機床廠家當屬龍頭老大，他可以包含于其他四個行業，它可以直接與客戶談判，實現整個產品的生產，完成交鑰匙工程，不過機床屬于非消耗型產品，同一個客戶，一筆訂單完成后，短期內不會再有業務，而切削刀具、冷卻液油品和產品工件這三類屬于可消耗型行業，也是我們公司接觸較多的三個行業，而目前的銷售模式往往都是進口產品國產化，或者逐一替換其他廠家產品的形式，很少有國產廠家可以直接與機床廠家配合進行交鑰匙工程。
以上便是對我們公司20__年上半年的工作總結及對下半年的工作進行的簡單計劃。希望我們公司在下半年能夠取得更好地業績!
銷售部全體人員在公司的領導下，圍繞_年年初設定的目標任務展開一系列工作，為了更好地掌握上半年來的工作經驗與不足，便于下年度銷售工作的開展，特總結如下。
一、塌實做事，認真履行本職工作。
首先自己能從產品知識入手，在了解技術知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷方案，及時的跟進客戶并對客戶資料進行分析，其次自己經常同其他業務員勤溝通、勤交流，分析市場情況、存在問題及應對方案，以求共同提高。
要經常開發新客戶同時要不斷的對手中的客戶進行歸類，把最有可能用到我們產品的客戶作為重要的客戶，把近期有項目的客戶作為重點跟進客戶，并根據他們的需求量來分配拜訪次數。力求把單子促成，從而達到銷售的目的。
分析客戶的同時，必須建立自己的客戶群。根據我們產品的特點來找對客戶群體是成功的關鍵。在這半年來我手中所成交的客戶里面，有好幾個都是對該行業不是很了解，也就是在這個行業上剛剛起步，技術比較薄弱，單子也比較小，但是成功率比較高，價格也可以做得高些。像這樣的客戶就可以列入主要客戶群體里。他們一般都是從別的相關行業轉行的或者是新成立接監控項目的部門的，因為他們有這方面的客戶資源，有發展的前景，所以如果能維護好這部分客戶，往后他們走的量也是比較可觀的。
二、主動積極，力求按時按量完成任務。
每天主動積極的拜訪客戶，并確保拜訪質量，回來后要認真分析信息和總結工作情況，并做好第二天的工作計劃。拜訪客戶是銷售的基礎，沒有拜訪就沒有銷售，而且因為人與人都是有感情的，只有跟客戶之間建立了感情基礎，提高客戶對我們的信任度之后方有機會銷售產品給他們。
主動協助客戶做工作，比如幫忙查找資料，幫忙做方案，做預算，這都是讓客戶對我們增加信任度的方式之一，也是推我們產品給他們的機會。即使當時沒有能立刻成交，但是他們會一直記得你的功勞的，往后有用到的都會主動找到我們的。
三、做好售后服務。
不管是多好的產品都會有次品，都會有各種各樣的問題出現，如此售后就顯得尤其重要，做好售后是維護客情的重要手段，是形成再次銷售的關鍵。當客戶反應一個問題到我們這里來的時候，我們要第一時間向客戶詳細了解情況，并盡量找出問題的所在，如果找不出原因的，也不要著急，先穩定客戶的情緒，安慰客戶，然后再一定能幫他解決問題，讓他放心，再把問題跟公司的技術人員反應，然后再找出解決的方案。
在我成交的'客戶里，有反應出現問題的也不少，但是經過協調和幫忙解決以后，大多客戶都對我們的服務感到很滿意。很多都立刻表示要繼續合作，有項目有需要采購的都立刻跟我們聯系。
四、堅持學習。
人要不斷的學習才能進步。首先要學習我們的新產品，我們的產品知識要過關;其次是學習溝通技巧來提高自身的業務能力;再有時間還可以學習一些同行的產品特點，并跟我們的作個比較，從而能了解到我們產品的優勢，從而做到在客戶面前揚長避短。
五、多了解行業信息。
了解我們的競爭對手我們的同行，了解現在市場上做得比較好的產品，了解行業里的相關政策，這些都是一個優秀的業務員必須時刻都要關心的問題。只有了解了外面的世界，才能對手中掌握的信息做出正確的判斷，遇到問題才能隨機應變。
六、后半年的計劃。
在半年銷售總結會議上，我的數據跟同部門的同事__的數據差距很大，她半年的銷售額是15萬多，回款是8萬多，而我只有兩萬多的銷售額，遠遠的落后了，所以我要在下半年迎頭趕上。雖然她比我早一段時間進公司，但是大家面對的同一個市場，手中也是同樣多的客戶，這之間的差距只有人與人之間的差距，往后我要多向她和其他同事學習銷售技巧，要努力提高自己的銷售量，爭取趕上他們。我要給自己定一個明確的目標，在后半年里爭取做到15萬，即每個月要做3萬左右。同時要制定一個銷售計劃，并把任務分配到手中的客戶里面，大方向從行業分，小到每一個客戶。這樣才能每天都明確的知道自己的任務，才能明確自己拜訪客戶的目的，提高拜訪的質量。由于我上半年工作計劃做得不詳細，拜訪客戶比較盲目，對產品也不是特別熟悉，以至銷量比較少，所有在后半年要改變辦法，要努力提高銷量，要努力完成公司分配的任務。
最后我要感謝我們的領導和我們同事在上半年對我工作的支持和幫助，希望往后通過大家一起努力，讓我們能夠在下半年再創佳績。
我代表__服裝店_班全體員工對本年度上半年的銷售、服務情況進行總結，懇請各位指導。下面，我從三個方面進行總結。
一、銷售情況。
從銷售數量上看，__增長17%，而其他柜組是負增長。從金額上看，__增長了4%，__增長了5%。從類別上看，成正增長的有：__褲子數量增長56%，金額增長35%，上裝數量增長11%，__上裝金額增長3%，褲子的數量和金額分別增長8%和19%。另外，配件方面，__有8%的金額增長;__有163%的金額增長率。整體三個柜的升降率為0%。雖然有多種因素的影響，但從發展的角度說，這是不理想的銷售結果。
二、工作心得。
作為店長和員工，我覺得都應該樹立“店興我榮，店衰我恥”的思想，認真落實公司的經營理念，努力團結好班內的每一個成員，調動他們的積極性，樹立信心。再就是要加強自身的業務學習，學習銷售技巧，學習服裝審美、配搭，學習了解顧客的購物心理，學習整體協調員工之間的關系，學習處理好各個部門，各個班之間的關系，學習周到而細致的服務。還要橫向了解同業信息，第一時間掌握市場動向等。
對于這些，我和我的小伙伴們都還做的很不夠。我們都有一顆想要銷售好的心情，但往往又缺少了必要的技能技巧，甚至是心有余而力不足。
因此，加強學習和不斷的總結是非常必須的，必須改變不合適的銷售態度，銷售方式。另一方面，我覺得頻繁地更換員工也會對銷售造成影響，因此，如何留住一個好的員工，也是我們應該努力思考的問題。對愿意留下上班的新員工，我們要耐心地指導，讓他們感覺到努力就會有可觀的收獲。我們所有老員工都要以主人翁的責任感待好新員工。只要我們有一支穩定的，熟悉業務的、和愿意服務的銷售隊伍，我想我們的業績一定會上得去的。留住優秀員工，需要我們大家的努力。
三、工作展望。
下半年，我們有信心，一是要努力打造得力的銷售隊伍，我們要努力吸收優秀隊員，用業績和融洽和諧的關系留住人才;二是進一步團結廣大員工，向銷售好的優秀員工學習經驗，努力改變自己。三是從自身找問題，努力反思，改變不能產生效益的銷售方式，銷售態度。
“長風破浪會有時，直掛云帆濟滄海。”有老板的關愛，有各部門的支持鼓勵，有我們這些年輕的“小伙伴”們的努力，下半年我們將用業績告訴你們，我們_班是非常棒的!伙伴們，加油吧，老板賺錢了，我們也會沾光的。
半年的工作下來，我也有了很多的收獲，當然工作中也存在一些問題需要繼續改進，繼續努力做好。
1、做好基本資料的整理，及時向工廠反映客戶的情況、向工廠反映客戶的信息;。
4、維護老客戶，保持經常與老客戶聯系，了解客戶對產品需求的最新動向。另外要向客戶推出公司最新產品，確定客戶是否有需要。
二、工作中存在的問題。
1、貨期協調能力不夠強，一些貨期比較急的貨經常不能很好地滿足客戶的需求，貨期一退再推，有些產品甚至要二十多天才能完成。這種情況導致了部分客戶的抱怨。工作的條理性不夠，在工作中經常會出現一些錯誤;對時間的分配和利用不夠合理，使工作的效率大大地降低;不能很好地區分工作內容的主次性，從而影響了工作的整體進程。
2、由于自身產品知識的缺乏和業務水平的局限，在與客戶的溝通交流過程中不能很好地說服客戶。這一方面我還需要繼續學習去完善自身的產品知識和提高業務水平。
3、產品質量問題在大貨生產中是很難避免的，但是所有人都希望降低產品質量問題的發生率。據統計，上個月客戶投訴我司產品存在質量問題的案例達十幾起。舉兩個案例：__(__)h0710136單撞釘，因為底釘在實際大貨生產過程中不夠鋒利、穿透力不夠強，導致客戶在裝釘過程中出現大量底釘打歪、打斷、變形情況。
這給客戶帶來了一定的損失，經過協調，客戶要求我司盡快補回損耗的底釘1000粒;__(__)h0710052單的工字扣，客戶投訴我公司產品存在嚴重的質量問題，一個工字扣同時出現幾種質量問題：掉漆、鈕面變形、顏色不統一。
這使我們和客戶的溝通出現空前的尷尬場面。客戶對我們的產品質量表示懷疑，也對我們的態度表示懷疑。他們覺得我們沒有一點誠意。后來我們工廠采取了相應的措施解決了此次質量問題。但是之前糟糕的質量問題給客戶帶去了非常不好的影象對我們的信任度和滿意度都大幅度降低。
對于產品質量問題我覺得它是客觀存在的，如果要求工廠生產的大貨不發生質量問題，那時不現實的也是一種幼稚的想法。容忍一定限度的質量問題是每個業務員所必須做到的，如果一味地去埋怨工廠，只會讓事情變得更加糟糕。如果說有什么可以彌補質量問題，那就是我們的態度。一旦發生質量問題我們就應該及時有效地去挽回損失和客戶對我們的信任，拿出我們的誠意尋找并承認自己的過失之處，這才是首先要做的事情。
三、自我剖析。
在心態方面，我存在兩個問題：
一是急躁心理、二是責任分散。我還需要進一步去調整和改變。
在緊張的工作中會經常產生急躁的心理狀態，我曾嘗試著去緩解這種狀態，但是效果并不好。心理學解釋導致急躁的心理有許多因素：工作環境、自身素質、生活習慣、工作方法等等，而我認為調整急躁的心理狀態還需要從自己的生活習慣和工作方法做起，因為工作環境是客觀的，而提高自身素質特別是心理方面的素質更不是一朝一夕的事情，現在我能把握的就是調整自己的工作方法和自己的生活習慣。
責任分散是為了提高工作效率的一種重要手段，但是工作分散心理卻有著它消極的一面，當一件事情的責任被多個人分擔后，沒有人認為這件事是自己的事情，久而久之便沒有人會去刻意關注這件事，在我身邊我能感受到它是存在的。我想克服這種心理的方法就是培養和加強自身的團隊合作精神。時刻都要把自己擺在一個團體的位置里，因為這里沒有我只有我們。
回顧自己上半年來的工作，我對濮陽同力水泥銷售工作積極性是特別高的，也能為同力水泥銷售全身心的投入，工作也是盡心盡責的，和我們同事相處也是融洽的，上半年即將過去，自己有必要對工作做一下回顧，目的在于吸取教訓，提高自己，以使把工作做得更好，自己也有信心和決心，在新的下半年內把工作做得更出色。
一、銷售情況總概。
截止6月30日我開發的客戶共有20多家客戶和幾個南樂重點工程的開發。上半年公司任務為3000噸，實際完成銷量：4000多噸，完成目標133%。具體工作正在跟進中。
二、個人總結:。
1)上半年共開發客戶20多家，每月發貨量在500t-700t不等，在發貨和客戶溝通上，經上半年的培訓和杜經理的指導，自己基本能夠應對有關水泥的問題，比如客戶對我們水泥價格、質量等方面的疑問。上半年接到4件自己所管區域有關客戶提出的水泥質量問題，經過自己的努力讓客戶得到了滿意的答案。
2)拜訪客戶45家，并做到及時跟蹤和反饋試用情況，但這些客戶用量都比較小，大部分客戶是都反映水泥價位偏高，有的客戶拜訪好幾次都沒有訂量。可見開發系難度更大。成功開發新客戶20家，但點多量小，客戶群使用同力水泥不穩定。
三、南樂市場前景。
南樂有12個鄉鎮。四十多家預制廠，目前開發比較理想的有福堪鄉、千口鄉、韓張鄉、和南樂城管縣城和幾所教學樓建筑。先后有幾個比較大的工程項目有已經有開發煤化集團項目投資13個億、正在開發南樂西環28幢、經南樂一條高速、南樂北環南樂工業園等一系類工程基本七月份都可以開工。
四、自我反省。
1、在同力公司水泥銷售上，我自是始終都把銷量看做我業績生命線，沒有注重細節問題。在公司價位不斷浮動上，導致我丟失幾個大的工程項目和已經開發的一些農村客戶，導致我南樂市場萎縮。
2、在銷售上，我不能夠準確了解關于水泥的一些基本常識、用途。遇到一些突發事件不能很好的應對。
3、公司不能夠調動我們開發市場的積極性，由于我們公司返利及工資的發放上不及時，導致業務人員周轉資金不足，開發市場系數難度比較大。
4、公司對我們這一批新來業務人員在各項福利待遇上，我們沒能享受同等待遇。
以上幾點反思，僅僅是一部分，我工作上的不足還很多，今后會戒驕戒躁，保持一種謙虛謹慎的工作態度。
(1)加大新客戶開發力度，集中精力開發新客戶群。
(2)關注南樂工程動態，及時掌握相關工程。
(3)維護好現開發煤化集團項目和西環28棟樓開發。
(4)開發南樂工業園項目及經南樂一條高速段。
根據以上分析，上半年我所負責的南樂片區壓力是非常大的，在嚴峻的形勢下，若只是守住原有客戶，那任務將遠遠難以完成，所以新客戶開發是工作的重中之重。但由于參加工作時間不長，經驗和閱歷都不夠豐富，除自己努力外，還希望能得到領導的支持和幫助。
轉眼20__年上半年已經結束，為了更好的開展下半年的工作，我就上半年的工作做一個全面而詳實的總結，目的在于吸取教訓、提高自己，以至于把下半年的工作做的更好，完成公司下達的銷售任務和各項工作。
1、銷售指標的完成情況。
上半年在公司各級領導的親切關懷和正確領導下，及經銷商的共同努力下，__市場完成銷售額157萬元，完成年計劃300萬元的52%，比去年同期增長126%，回款率為100%;低檔酒占總銷售額的41%，比去年同期降低5個百分點;中檔酒占總銷售額的28%，比去年同期增加2個百分點;高檔酒占總銷售額的31%，比去年同期增加3個百分點。
2、市場管理、市場維護。
根據公司規定的銷售區域和市場批發價，對經銷商的發貨區域和發貨價格進行管控和監督，督促其執行統一批發價，杜絕了低價傾銷和倒竄貨行為的發生。
通過對各個銷售終端長時間的交流和引導，并結合公司的柜中柜營銷策略，在各終端擺放了統一的價格標簽，使產品的銷售價格符合公司指導價。按照公司對商超、酒店及零店產品陳列的要求進行產品陳列，并動員和協助店方使產品保持干凈整潔。在店面和柜臺干凈整齊、陳列產品多的終端粘貼了專柜標簽，使其達到利用終端貨架資源進行品牌宣傳的目的。
3、市場開發情況。
上半年開發商超1家，酒店2家，終端13家。新開發的1家商超是成縣規模的__購物廣場，所上產品為52°系列的全部產品;2家酒店是分別是__大酒店和__大酒店，其中__大酒店所上產品為52°的四星、五星、十八年，__大酒店所上產品為42°系列的二到五星及原漿。新開發零售終端城區4家，鄉鎮9家，所上產品主要集中在中低檔產品區，并大部分是42°系列產品。
4、品牌宣傳、推廣。
為了提高消費者對__酒的認知度，樹立品牌形象，進一步建立消費者的品牌忠誠度，根據公司規定的統一宣傳標示，在人流量大、收視率高的地段及生意比較好的門市部，聯系并協助廣告公司制作各式廣告宣傳牌35個，其中煙酒門市部及餐館門頭29個，其它形式的廣告牌6個。
5、銷售數據管理。
根據公司年初的統一要求完善了各類銷售數據管理工作，建立了經銷商拉貨臺帳及經銷商銷售統計表，并及時報送銷售周報表、銷售月報表和每月要貨計劃，各類銷售數據檔案都采用紙質和電子版兩種形式保存。對20__年的銷售情況按照經銷商、各個單品分別進行匯總分析，使得的每月的要貨計劃更加客觀、準確。在每月月底對本月及累計的銷售情況分別從經銷商、單品、產品結構等幾個方面進行匯總分析，以便于更加準確客觀地反映市場情況，指導以后的銷售工作。
盡管在上半年做了大量的工作，但由于我從事銷售工作時間較短，缺乏營銷工作的知識、經驗和技巧，使得有些方面的工作做的不到位。鑒于此，我準備在下半年的工作中從以下幾個方面入手，盡快提高自身業務能力，做好各項工作，確保300萬元銷售任務的完成，并向350萬元奮斗。
1、努力學習，提高業務水品。
其一是抽時間通過各種渠道去學習營銷方面(尤其是白酒營銷方面)的知識，學習一些成功營銷案例和前沿的營銷方法，使自己的營銷工作有一定的知識支撐。其二是經常向公司領導、各區域業務以及市場上其他各行業營銷人員請教、交流和學習，使自己從業務水平、市場運作和把握到人際交往等各個方面都有一個大幅度的提升。
2、進一步拓展銷售渠道。
__市場的銷售渠道比較單一，大部分產品都是通過流通渠道進行銷售的。下半年在做好流通渠道的前提下，要進一步向商超渠道、餐飲渠道、酒店渠道及團購渠道拓展。在團購渠道的拓展上，下半年主要對系統人數和接待任務比較多的工商、教育和林業三個系統多做工作，并慢慢向其他企事業單位滲透。
3、做好市場調研工作。
對市場個進一步的調研和摸索，詳細記錄各種數據，完善各種檔案數據，讓一些分析和對策有更強的數據作為支撐，使其更具科學性，來彌補經驗和感官認識的不足。了解和掌握公司產品和其他白酒品牌產品的銷售情況以及整個白酒市場的走向，以便應對各種市場情況，并及時調整營銷策略。
4、與經銷商密切配合，做好銷售工。
協助經銷商在穩住現有網絡和消費者群體的同時，充分拓展銷售網絡和挖掘潛在的消費者群體。凡是遇到經銷商發火的時候一定要皮厚，聽他抱怨，先不能解釋原因，他在氣頭上，就是想發火，那就讓他發，此時再委屈也要忍受。等他心平氣和的時候再給他解釋原因，讓他明白，剛才的火不應該發，讓他心里感到內疚。遇到經銷商不能理解的事情，一定要認真的解釋，不能破罐子破摔，由去發展，學會用多種方法控制事態的發展。
最后希望公司領導在本人以后的的工作中給予更多的批評指正、指導和支持。
20__年已經過去一大半了，在上個月底我們公司也開了半年的銷售會議，公司領導在會議上也做了半年的工作總結，給我們更深的了解了我們公司半年來的工作情況，還總結了一些經驗供我們分享。所以在這會議之后，領導要求我們也來給自己半年的工作做個總結，希望通過總結我們能夠更好的認識自己和向優秀的同事學習經驗，從而更好的開展下半年的工作。現在我對我這半年來的工作心得和感受總結如下：
一、塌實做事，認真履行本職工作。
首先自己能從產品知識入手，在了解技術知識的同時認真分析市場信息并適時制定營銷方案，及時的跟進客戶并對客戶資料進行分析，其次自己經常同其他業務員勤溝通、勤交流，分析市場情況、存在問題及應對方案，以求共同提高。
要經常開發新客戶同時要不斷的對手中的客戶進行歸類，把最有可能用到我們產品的客戶作為重要的客戶，把近期有項目的客戶作為重點跟進客戶，并根據他們的需求量來分配拜訪次數。力求把單子促成，從而達到銷售的目的。
分析客戶的同時，必須建立自己的客戶群。根據我們產品的特點來找對客戶群體是成功的關鍵。在這半年來我手中所成交的客戶里面，有好幾個都是對該行業不是很了解，也就是在這個行業上剛剛起步，技術比較薄弱，單子也比較小，但是成功率比較高，價格也可以做得高些。像這樣的客戶就可以列入主要客戶群體里。他們一般都是從別的相關行業轉行的或者是新成立接監控項目的部門的，因為他們有這方面的客戶資源，有發展的前景，所以如果能維護好這部分客戶，往后他們走的量也是比較可觀的。
二、主動積極，力求按時按量完成任務。
每天主動積極的拜訪客戶，并確保拜訪質量，回來后要認真分析信息和總結工作情況，并做好第二天的工作計劃。拜訪客戶是銷售的基礎，沒有拜訪就沒有銷售，而且因為人與人都是有感情的，只有跟客戶之間建立了感情基礎，提高客戶對我們的信任度之后方有機會銷售產品給他們。
主動協助客戶做工作，比如幫忙查找資料，幫忙做方案，做預算，這都是讓客戶對我們增加信任度的方式之一，也是推我們產品給他們的機會。即使當時沒有能立刻成交，但是他們會一直記得你的功勞的，往后有用到的都會主動找到我們的。
三、做好售后服務。
不管是多好的產品都會有次品，都會有各種各樣的問題出現，如此售后就顯得尤其重要，做好售后是維護客情的重要手段，是形成再次銷售的關鍵。當客戶反應一個問題到我們這里來的時候，我們要第一時間向客戶詳細了解情況，并盡量找出問題的所在，如果找不出原因的，也不要著急，先穩定客戶的情緒，安慰客戶，然后再一定能幫他解決問題，讓他放心，再把問題跟公司的技術人員反應，然后再找出解決的方案。
在我成交的客戶里，有反應出現問題的也不少，但是經過協調和幫忙解決以后，大多客戶都對我們的服務感到很滿意。很多都立刻表示要繼續合作，有項目有需要采購的都立刻跟我們聯系。
四、堅持學習。
人要不斷的學習才能進步。首先要學習我們的新產品，我們的產品知識要過關;其次是學習溝通技巧來提高自身的業務能力;再有時間還可以學習一些同行的產品特點，并跟我們的作個比較，從而能了解到我們產品的優勢，從而做到在客戶面前揚長避短。
五、多了解行業信息。
了解我們的競爭對手我們的同行，了解現在市場上做得比較好的產品，了解行業里的相關政策，這些都是一個優秀的業務員必須時刻都要關心的問題。只有了解了外面的世界才不會成為坐井觀天的青蛙，才能對手中掌握的信息做出正確的判斷，遇到問題才能隨機應變。
六、后半年的計劃。
在半年銷售總結會議上，我的數據跟同部門的同事__的數據差距很大，她半年的銷售額是__萬多，回款是_萬多，而我只有兩萬多的銷售額，遠遠的落后了，所以我要在下半年迎頭趕上。雖然她比我早一段時間進公司，但是大家面對的同一個市場，手中也是同樣多的客戶，這之間的差距只有人與人之間的差距，往后我要多向她和其他同事學習銷售技巧，要努力提高自己的銷售量，爭取趕上他們。
我要給自己定一個明確的目標，在后半年里爭取做到__萬，即每個月要做_萬左右。同時要制定一個銷售計劃，并把任務分配到手中的客戶里面，大方向從行業分，小到每一個客戶。這樣才能每天都明確的知道自己的任務，才能明確自己拜訪客戶的目的，提高拜訪的質量。由于我上半年工作計劃做得不詳細，拜訪客戶比較盲目，對產品也不是特別熟悉，以至銷量比較少，所有在后半年要改變辦法，要努力提高銷量，要努力完成公司分配的任務。
最后我要感謝我們的領導和我們同事在上半年對我工作的支持和幫助，希望往后通過大家一起努力，讓我們能夠在下半年再創佳績。
林草局上半年黨風廉政工作總結完整文檔（熱門16篇）篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
20xx年，**黨支部以xxx新時代中國特色社會主義思想為指引，深入貫徹黨的十九大精神，認真落實集團公司黨建和黨風廉政建設工作部署，圍繞新時代黨的建設總要求，秉持“黨建引領，強企惠民”理念，切實抓好企業黨建和黨風廉政各項工作，以建強基層戰斗堡壘助推企業高質量發展。現將20xx年度黨建暨黨風廉政建設工作情況匯報如下：
一、狠抓思想建設，持續抓好思想引領和黨員教育。
我司堅持把強化學習教育、提高理論素養、增強黨性觀念作為黨建工作的首要任務。20xx年，黨支部以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，強化黨員干部的學習教育，開展一系列學習教育活動。除組織支部黨員干部認真學習《xxx新時代中國特色社會主義思想學習綱要》、《xxx關于“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》、《黨章》、《條例》、《準則》及xxx系列重要講話，同時注重引導黨員干部學習**系統相關業務知識、經濟、法律及其他方面發布的最新政策方針。截止目前，共開展集中學習32次，發放學習資料60余份。同時，為豐富學習教育內容與形式，我司組織全體黨員觀看了《褪色》、《生命不可以重來，人生無法彩排》等專題警示教育片，組織全體黨員干部前往永嘉紅十三軍軍部舊址開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動和前往烈士紀念館開展紅色革命傳統教育活動。
二、強化組織建設，不斷規范基層黨建和組織工作。
嚴格執行《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》和《中國共產黨國有企業基層組織工作條例(試行)》，嚴格落實黨建工作責任制，嚴格黨內組織生活，突出抓好制度建設，切實提高黨建工作的規范化、制度化水平。一是嚴格落實黨建工作責任制。始終牢固樹立“主體責任”和“一崗雙責”意識，把黨建工作列入重要議事日程。黨支部書記切實履行黨建第一責任人職責，帶頭貫徹黨的基本路線、方針和政策，帶頭貫徹執行民主集中制，帶頭聯系群眾，不斷提高黨建工作水平。支部其他班子成員結合分工抓好分管部門的黨建工作，做到業務工作和黨建工作一起部署、一起檢查、一起落實。二是嚴格落實黨內組織生活。嚴肅黨內政治生活，切實抓好“三會一課”、談心談話、民主評議黨員等組織生活制度的落實，不斷增強組織生活活力。同時，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，在年底開展專題組織生活會和“黨性體檢、民主評議”活動。截止目前，黨支部共組織黨員大會8次，召開支委會12次，黨支部書記講黨課4次。三是嚴格抓好發展黨員工作。嚴格按照“成熟一個、發展一個”的原則，著重從業務骨干和一線優秀職工中發展年輕黨員干部，切實增強黨員隊伍活力。今年來，發展入黨積極分子1名，轉正預備黨員1名。四是嚴格抓好黨費收繳和管理工作。嚴格按照黨費收繳管理制度的有關規定，實行專人負責，定期收繳，確保黨費收繳和管理的規范化。
三、狠抓作風建設，提高黨員服務群眾水平。
以“不忘初心、牢記使命”主題教育活動為契機，創新黨建工作方式，豐富活動載體，馳而不息轉變工作作風，切實繳清精神文明建設，密切聯系服務群眾，全面提升黨員干部職工服務人民群眾水平。一是主動聯系服務群眾。定期開展主題黨日活動，充分發揮基層黨組織和黨員先鋒模范作用，組織黨員開展各類志愿服務活動12次，累計參與黨員100余人。積極開展“百企結百村”結對幫扶活動，慰問結對村困難群眾40余人次，充分彰顯國企擔當和黨員風采。二是加強窗口人員工作作風建設。深化“最多跑一次”改革，強化為民服務理念，持續推進我司服務事項標準化，服務場所便民化、服務方式創新化、服務隊伍專業化，切實解決群眾關心的實際問題。
四、狠抓黨風廉潔建設，筑牢黨員干部拒腐防變的思想防線。
以專題警示教育活動為重要抓手，以制度建設為根本，建立健全反腐倡廉長效機制，著力打造清正廉潔的黨員干部隊伍。一是持續抓好經常性紀律教育，結合縣紀委通報的違紀違法案件及公司警示教育大會，大力開展警示教育，讓廣大黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。不斷加強警示教育，通過觀看《褪色》等警示教育片，學黨章黨規、讀紀律條例、專題研討學習等形式，進一步提升紀律規矩意識。二是堅持懲前毖后、治病救人的方針，把紀律挺在前面，充分運用監督執紀“四種形態”，對發現的苗頭性、傾向性問題和違紀違規問題，科學分類處置，做到寬嚴相濟、精準得當。三是圍繞日常工作重點領域和薄弱環節，開展廉潔風險防控工作，建立健全規章制度，強化日常監督檢查，扎緊制度的籠子，有效堵塞管理漏洞。四是營造反腐倡廉的良好氛圍，通過宣傳欄專題布置黨風廉政宣傳內容，張貼廉潔宣傳標語，建設黨員活動陣地，布置黨員活動室等方式，營造企業反腐倡廉的良好氛圍。
20xx年，我司黨建和黨風廉政建設工作取得了良好的成效，廣大黨員干部思想水平得到進一步提升，工作作風進一步轉變，服務群眾水平不斷提高，黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到進一步發揮，供水事業呈現良好的發展局面。但是，我們也清醒看到我司的黨建工作距離上級組織的新要求、新部署，仍然存在一定差距。下一步，**黨支部將繼續以黨建引領企業發展，認真貫徹落實上級黨組織的要求和部署，深化作風建設和黨風廉政建設，不斷提高國有企業黨建工作水平，努力開創我司供水事業改革發展的新局面。
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林草局上半年黨風廉政工作總結完整文檔（熱門16篇）篇九
工作愉快的關鍵在于個人與企業的價值觀能夠相連，工作總結也是反映的一個體現。下面給大家分享一些關于公司事務部上半年工作總結，希望能夠對大家有所幫助。
在縣教育局的直接領導和當地政府的大力支持下，一學期來，我校全面貫徹黨的教育方針，大力推進素質教育和法制教育，認真完成上級交給的各項任務和學校的工作目標，同心共謀，銳意進取，學校各方面工作都取得了一定的成績，但也存在許多不足之處，現將工作情況總結如下：
一、加強師資隊伍建設，統籌調配各校教師，促進教育均衡發展。
我校區域城鄉結合部，師資隊伍變動頻繁，教師減多增少。針對這種現象，我校立足自身，及時采取措施，通過調整領導班子成員的工作分工，使學校各項工作得以正常開展。通過派送支教老師，緩解個別村小教師的不足，使各校教育教學均衡發展。學校行政的統一安排部署下，一學期來，領導班子團結一致，分工明確，大家既有分工又有合作，將學校工作開展得有聲有色。行政領導深入分析學校的教學情況，制訂出各項工作計劃，做到心中有數。教導處能指導教師制訂出切合本班實際的班務計劃，并熱心幫助、指導年輕教師工作。在領導的直接指導下，全校教師業務能力及教學熱情有所提高，校風、教風、學風等方面受到了上級和周邊群眾的肯定和好評。
二、德育工作。
學校堅持以依法治校、樹德育人、學生成才、教師成功作為學校的辦學宗旨，加強教師隊伍建設和學生教育工作，不斷改進工作方法，扎實開展德育工作。
切實加強師德師風建設。以__縣中小學師德師風活動為契機，廣泛開展師德大討論、撰寫師德活動剖析材料、舉行師德師風論文比賽、舉辦師德標兵演說等一系列師德活動，弘揚正能量，對不違反學校紀律的個別教師給予嚴肅的師德處分，規范了教師的工作行為，全面提高教師形象,師德師風取得了很好的成績。
1、認真執行升國旗制度，加強對師生的思想道德教育。堅持每學期第一次和每周一升國旗儀式，新學期的第一次升國旗由校長、平時每周一的升國旗由值周領導和少先隊隊干分別作國旗下的講話，加強對師生的愛國主義和革命傳統教育，弘揚民族文化，振奮民族精神，使師生自覺形成愛國必須先愛國旗，增強國旗意識，從而達到促進教師師德建設，提高學生思想品德。
2、加強法制教育，今年6月26日、11月27日法制副校長莫同志到學校給師生上法制教育課，增強師生的法制意識。
3、組織大課間、“一班一主題”等豐富多彩的評比活動。
4、組織少先隊員校內外“___，做好事”活動。
5、堅持家校聯系，堅持組織召開家長委員會和家長會，由校長或副校長結合我們當地的實際情況、真實案例精心設計教案，給家長們進行家庭教育方面的講座，讓家長聽有所獲，懂得家庭教育的重要性和家庭教育方法，得到家長的好評，也使我們學校家長會質量逐步提高，家長會參加率較高，收到好的效果。
6、啟動校園文化建設，精心打造班級文化，讓每一面墻都會說話，創造良好的育人環境。
7、開辟校園廣播，每天報道校園內的校園內的好人好事、校園動態、國內相關的新聞時事，在教育學生，激勵先進，鞭策后進等方面發揮了較好的作用。
我校全體師生參加__縣中小學大課間評比活動，榮獲二等獎。
三、教育教學工作。
教學工作是學校的中心工作。我們通過抓教研、教改和教學常規，提高教學質量，培養學生學習興趣。開學初，我們召開教研組長會議，共同商定了一學期中的教研組活動，并把活動落到實處。
1、加強師資培訓，提高教師教育教學能力。雖然我校的經費相對緊缺，但都盡可能的派老師到縣市區級參加上級組織的培訓活動。
2、教學常規是教師開展日常教學工作的準則，良好的管理體制是我們順利實施課程改革、提高教學質量的重要保證，因此，我們始終抓實抓好，重點做了以下幾點工作：
(1)嚴格按《新課程設置方案》，開齊、上足、教好每一門課程，不隨意增減，嚴禁語數科占用藝體科。每一科到期末都有考核并把成績上交教導處。
(2)做好學籍管理工作。
(3)進一步規范和強化教學常規檢查工作。本學期，學校對每位老師的教案、作業批改、反思和聽課節數等常規工作量都作出了安排并進行不定時的抽查。每次檢查后，針對在檢查教案、作業批改等工作中存在的問題，在教師會上公布，表揚優秀，指出不足，面對面提出整改意見，有效規范和強化了我校的教學常規管理工作。
(4)以“學生”為中心點，規范學習行為，著力抓好學生的“規范”教育。從學生的基礎文明行為、養成教育的訓練抓起，抓紀律，抓常規，抓行為。
3、學校繼續積極開展新課堂建設研究，提高課堂教學水平。教務處、輔導員及骨干教師經常集中專題研究我校的“小洋思”先學后教，當場測試,課堂教學模式所遇到的問題，商討解決辦法。
20__年彈指間已過半年。總結我這半年來的工作，只能說是忙碌而充實。半年來在領導的指導、關心下，在同事們的幫忙和親切配合下，我的工作取得了必須進步，為了總結經驗，吸取教訓，更好地前行，現將我這半年的工作總結如下：
一、端正態度，熱愛本職工作。
態度決定一切，不能用正確的態度對待工作，就不能在工作中盡職盡責。既然改變不了環境，那就改變自我，盡到自我本份，盡力完成就應做的事情。
只有熱愛自我的本職工作，才能把工作做好，最重要的是持續一種用心的態度，本著對工作用心、認真、負責的態度，踏實的干好本職工作。
二、培養團隊意識，端正合作態度。
在工作中，每個人都有自我的長處和優點。培養自我的團隊意識和合作態度，互相協作，互補不足。工作才能更順利的進行。僅靠個人的力量是不夠得，我們所處的環境就需要大家心往一處想，勁往一處使，不計較個人得失，這樣才能把工作圓滿完成。
三、存在不足。
工作有成績，也存在不足。主要是加強業務知識學習和克服自身的缺點，今后要認真總結經驗，克服不足，把工作干好。
(一)、強化自制力。
(二)、加強溝通。
同事之間要坦誠、寬容、溝通和信任。我能做到坦誠、寬容和信任，就欠缺溝通，有效溝通能夠消除誤會，增進了解融洽關系，保證工作質量，提高工作效率，工作中有些問題往往就是因為沒有及時溝通引起的，以后工作中要與領導與同事加強溝通。
(三)、加強自身學習，提高自身素質。
積累工作經驗，改善工作方法，向周圍同志學習，注重別人優點，學習他們處理問題的方法，查找不足，提高自我。
最后還是感謝，感謝領導和同事的支持和幫忙，我深知自我還存在很多缺點和不足，工作方式不夠成熟，業務知識不夠全面等等，在今后的工作中，我要積累經驗教訓，努力克服缺點，在工作中磨練自我，盡職盡責的做好各項工作!
終于結束了近半年的實習生活，內心真是百感交集，回想這段時間，我從一開始懷著緊張恐懼的心情到__醫院實習，一直到參加許多活動，熟悉溫馨的醫院環境與職場文化，并調適自己主動去接觸人群，不僅是病人，甚至是與其他工作人員建立了良好的關系，這都是在學校學習不到的，但卻是最寶貴的經驗與成長。
在實習中最特別的，就是帶「精神科團體」。以前我對精神科病人的認知是可怕的、具有攻擊性的，但是一連帶了七次的團體后，我漸漸改變對他們的看法。仔細從團體活動中發現，這一群精神科病人其實是很可愛的，__醫院的醫護社工團隊藉著活動的設計，激發出他們的潛能。一開始雖然有點錯愕要接觸到精神科病患，但是現在我卻很高興我可以比其他選一般科實習的同學還要有更不同的收獲。
為了進一步提高我鄉的衛生服務能力，提高群眾對家庭醫生的獲得感和滿意度，我院采取了多種多樣的表現形式，家庭醫生簽約工作取得了一定的進步，現將半年工作總結匯總如下：
一、電子簽約完成情況：
目前已完成簽約人數5204人，簽約率30.81%，其中貧困戶簽約100%，重點人群簽約達60%以上。
二、手機app履約情況：
目前轄區鄉村醫生能通過人臉識別對簽約居民進行履約，其中慢性病履約每季度最少一次，一般人群每年最少一次。
三、取得成效：
為了提高轄區居民的獲得感，我院通過手機網絡平臺進行相關知識宣傳，采取群眾喜聞樂見的方式，比如用情景小品劇《我是您的家庭醫生》，在網絡平臺進行宣傳，提高了大家對家庭醫生的進一步認識。
四、存在問題：
村衛生室負責人對手機履約的人群，處理意見不符合邏輯，完全套。
回顧上半年的工作，藥店的各項工作得到了公司領導的有力領導和關心，得到了公司相關部門的大力支持，得到了全體員工的共同努力，1月到6月份完成，營業額427015.40元，占年營業額的50.8%，比去年同期上升18%。
今年5月份我有幸參加集團公司組織的拓展訓練，通過訓練，我有兩點深刻的。
體會。
一、一個單位要想做出一流的業績，必須要有一流的團隊精神。
困難重重。
一、是隨著醫保政策的改變，直接影響每月的銷售額。
二、隨著處方藥品的管理逐漸規范，在激烈的市場競爭中留給藥品公司的空間就越來越小。
面對困難只能知難而進，我們要用更加勤奮的工作，上下一心，共同努力，用更加優質的服務態度，優質的服務質量，開拓新客戶，留住老客戶，通過開展各種別開生面的活動，去完成全年的銷售任務。
林草局上半年黨風廉政工作總結完整文檔（熱門16篇）篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年以來，x市統計局以******新時代中國特色社會主義思想為指導，認真學習貫徹落實黨的十九大、***二中、三中、四中***精神，按照全市統計工作會議要求，在市委、市政府的正確領導下，持續扎實組織實施常規統計調查和第四次全國經濟普查和審核工作，充分發揮了統計信息、咨詢和監督的整體功能，現將工作開展情況及下半年主要工作安排匯報如下：
一、緊扣中心，強化政治責任擔當
（一）堅持全面從嚴治黨。年初制定了《市統計局2019年度黨建工作要點》，落實了黨建責任清單，分工細化了領導班子成員責任，進一步明確工作目標，落實工作責任。按照《x市統計局2019年政治學習和黨建活動計劃》，嚴格落實“三會一課”和各項學習制度，以開展黨支部主題黨日活動為抓手，把常規抓實、把落實抓細。扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，局黨組中心組開展理論學習x次，先后學習了******在***政法工作會議上的講話及有關文件、《中國******黨組工作條例》、黨的十九大精神等，進一步提升班子領導能力和執政水平。講黨課x次，組織生活會x次，開展主題黨日x次，黨員集中活動x次，“學習強國”參學率達100％，進一步強化了機關黨員思想建設，提高干部職工的凝聚力和向心力。
（二）壓實靠牢“兩個責任”。切實抓好《準則》《條例》的貫徹學習，落實好《意見》《辦法》《規定》等統計相關文件的再學習、再深化、再提高，真正做到學深悟道，把紀律和規矩立起來，讓紀律真正成為帶電的“高壓線”。一是切實落實“一崗雙責”制度。層層簽訂《黨風廉政責任書》，進一步強化源頭治腐工作；二是結合黨員集中學習活動。制定工作計劃，修訂相關制度，組織干部職工認真學習各類重要理論知識，要求每人撰寫學習筆記，干部職工工作質效明顯提高、工作作風明顯轉變。
二、持續發力，扎實做好統計基礎工作
（一）夯實統計基礎工作
扎實做好了工業、貿易、服務業等常規統計專業2018年報以及2019年定報工作，按時向國家報送了月報、季報和年報等原始數據，恪守聯網直報“四條紅線”。
嚴格執行入規企業申報條件、要求和流程。凡新納規入庫企業，分管領導和專業人員不僅進行實地查看，而且及時與稅務部門進行對接核實，堅決拒絕未達規格的企業入庫。
扎實做好基本單位名錄庫維護更新工作，各專業對照標準，對基本單位新增、變更基礎資料進行認真收集、整理、審核和上報，對出現的問題及時加以解決，對申報“四上”企業，資料提供不完整的，及時要求其補充材料，對暫不符合標準的企業不進行申報，確保了基本單位名錄庫的真實、準確和完整性。我市共處理各類法人單位x個，其中注銷法人單位x個，新增法人單位x個，變更法人單位x個。
我們繼續保持以往平臺建設經驗，完善工作方案，嚴把億元項目入庫關。做到對每月上報市局的擬入庫新開工億元項目都去項目現場查看。及時與發改局提供的文件核實，對不合要求的堅決刪除。每個月對項目的進展情況通報一次，每季度對入庫的億元項目觀摩一次，寫出情況分析并附上每個項目的進展情況，向市政府主要領導匯報，為領導決策提供了可靠的依據。雇請人員精心制作，保證了視頻質量符合市局制定的要求，在市局投資處評比中沒有出現一次質量瑕疵等方面的通報。
對全市x個鎮街的統計規范化建設情況進行了實地調查，基層機構大有改觀：x市現轄x個鎮、x個街道、x個經濟開發區，x個鎮街均設有獨立的統計站，其中x和開發區達到示范統計站標準，其他均為標準統計站。均設有獨立的辦公場所，且辦公設備齊全，辦公室用的計算機可達到人均一臺。x個鎮街、開發區共有x名專職統計人員，平均每個鎮街x人，其中：高級職稱x人，中級職稱x人。
根據“雙隨機、一公開”監督檢查工作平臺要求，從檢查對象名錄庫隨機抽取企業x家，從統計執法人員名錄庫隨機抽取執法人員組成檢查組，對企業進行了統計執法檢查，目前任務已經下達，正在檢查中。
將統計業務及法律法規的學習作為“一號”工程來抓。堅持“一把手”親自抓，班子成員帶頭學，將業務知識、《統計法》《統計違法違紀行為處分規定》《意見》《辦法》《規定》等作為重點納入干部學習計劃，積極加強統計人員專業化成長。重點對全市工業、投資、建筑業、房地產、商貿、重點服務業及部門統計人員x人次開展了統計業務專項培訓，全面提升了統計人員業務水平，進一步夯實統計基層基礎。
（二）抓實統計服務提升
每月x日前及時完成各項主要經濟指標數據確認。積極與 當前隱藏內容免費查看發改等部門對接，提供統計數據和分析材料。加強工作調研，密切關注經濟形勢變化。著力加強對重點行業、主導產業、龍頭企業的動態監測，高度關注工業增加值、固定資產投資、社會消費品零售總額、工業用電等重要統計數據。按時召開指標分析會議、gdp工作會議，加強報表審核，確保統計數據質量。《2019統計年鑒》編輯工作有序開展。強化統計信息服務。圍繞市委、市政府的中心工作和群眾關心的熱點問題，組織開展調研。，共撰寫各類信息x余篇，其中，分析材料x余篇，領導參閱x篇。
隨著經濟社會的發展，社會和公眾對統計服務的要求越來越高，每年都有許多人因為要做調查研究、撰寫匯報材料以及維護合法權益而到我局查詢數據、咨詢信息，我局每位工作人員都能做到熱情接待，按規定提供所需數據，并耐心細致地做好指標解釋工作。在具體的服務工作中，我局始終堅持“首問負責制”“即時辦結制”和“服務零收費”三項制度，不折不扣地兌現各項承諾，以優質的服務滿足群眾的不同需求，樹立了良好的外部形象。
（三）認真做好第四次全國經濟普查工作
在去年做好單位清查的基礎上，今年以來按照普查方案和工作步驟，我局緊緊圍繞單位登記數據質量這個核心，通過采取各鎮、街道普查員現場審核、市普查辦人員網絡平臺審核和市統計局專業人員業務審核三級審查制度，及時開展一套表企業增加值查詢、測算，特別對主要經濟指標的各種分組數據和派生指標，與第三次經濟普查數據、常規年度數據進行縱向比對，分析與歷史數據的銜接性，確保企業上報數據的準確性。截止目前，已經圓滿完成四經普正式登記工作，已進入國家、省和青島市的審核、驗收階段。
三、2019年下半年工作安排
（一）做好常規性統計工作。執行統計調查制度，組織實施好工業、批零住餐、房地產、服務業等行業，能源、投資、人口勞動和科技等領域統計調查工作，確保數據的完整性和準確性。配合有關部門和鎮（街鎮）積極摸排擬申報“四上”企業，指導幫助企業整理上報審核資料，使我市新增“四上”企業及時入庫，做到應統盡統。
（二）做好四經普后續工作。嚴格按照省、市普查的統一部署和要求，一是進行資料的評估、分析、開發與公布，組織專業人員對普查數據進行匯總、評估、分析、開發，撰寫相關分析資料，做好分析資料的印刷和發布；二是做好數據庫和文件資料的整理、存檔、保管工作，做好pda和相關設備的回收管理工作；三是做好第四次全國經濟普查的總結工作，對在普查工作中表現突出的個人和集體進行表彰。
（三）加強經濟運行情況監測預警。緊盯全年經濟目標任務，積極開展月度、季度經濟運行監測，并配合相關部門完成前三季度和全年目標任務測算，確保完成全年目標任務，各項指標實現爭先進位。
（四）進一步加強統計隊伍自身建設。加強對統計隊伍的政治理論和業務技能的學習，提高統計干部調查研究、數據解讀、分析研究等能力；加大統計及從業人員教育培訓工作力度，提高培訓層次，擴大培訓覆蓋面，強化培訓效果；把爭先創優活動與完成重點統計工作任務緊密結合起來，動員和組織黨員干部立足本職工作，競相爭創，互相趕超，出色完成好各項統計工作任務。
林草局上半年黨風廉政工作總結完整文檔（熱門16篇）篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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同時，深入基層開展黨風廉政建設督查調研**次，與新任領導干部開展廉政談話**次，引導干部知敬畏、存戒懼、守底線，推動黨風廉政建設落到實處。
二、強化作風建設，不斷鞏固風清氣正的政治生態。
截至目前，處置問題線索**件，立案**件，給予黨政紀處分**人。組織召開了2022年度黨委工作會議暨集中治理黨內政治生活庸俗化交易化問題動員部署會議，牽頭制定了《實施方案》，認真對照問題清單列舉的**個方面**種具體情形，全面查擺、靶向發力，緊盯不放、深抓到底，推動政治生態凈化、干部作風好轉、工作效能提升，切實把習近平總書記重要指示要求和自治區黨委的決策部署落到實處。創新開展“雙幫雙聯五促進”活動，以提升政治功能和組織力為重點，結合自治區組織工作重點難點問題“揭榜領題”項目和全市基層黨組織“亮曬比”創先爭優活動，轉作風、提效能，切實加強基層組織建設，全面提高為民服務能力和水平，筑牢高質量發展的“堅強堡壘”。
三、強化廉潔自律，以身作則自覺加強黨風廉政建設。
我始終把廉潔自律作為底線要求，把清正有為作為從政準則，從嚴落實中央八項規定及其實施細則精神，堅決筑牢拒腐防變的思想防線，進一步規范公務接待，嚴格遵守公務用車、用房規定，堅決抵制不正之風，自覺凈化朋友圈、生活圈、社交圈，始終做到廉潔自律、依法辦事，并從嚴教育、管好身邊工作人員和親屬，時時處處以身作則，引導廣大干部以實際行動樹立黨員干部良好形象。
今后，我一定認真履行黨風廉政建設“第一責任人”職責，“書記抓、抓書記”，抓好班子帶好隊伍管好自己，堅定不移把全面從嚴治黨和黨風廉政建設引向深入，帶領廣大干部職工以良好的精神風貌迎接黨的二十大召開。
林草局上半年黨風廉政工作總結完整文檔（熱門16篇）篇十二
“三個代表”重要思想為工作指導，圍繞中心工作，服務經濟建設，完善監督機制，推進反腐倡廉，為國土資源各項工作健康協調發展提供了有力保證。
“黨組統一領導，黨政齊抓共管，紀檢組織協調，部門各負其責，依靠群眾支持和參與的反腐”的領導體制和工作機制、努力營造人人肩上有擔子，個個身上有責任的齊抓共管的工作格局。局黨組還與各基層所、事業單位負責人簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》，制定下發《黨風廉政建設責任制實施方案》，將全年黨風廉政建設和反腐敗主要工作任務分解到各個部門，使黨風廉政工作切實做到有部署、有落實、有檢查、有考核。
制度建設是提高黨風廉政建設的關鍵環節，也是規范依法行政的一項重要措施。今年以來，我局按照從源頭上預防腐敗的要求，針對中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》和治理商業賄賂自查自糾階段發現的薄弱環節，結合年初全局干部作風整頓教育活動，完善修訂了《機關工作人員考勤制度》、《機關公務接待制度》、《公務用車管理制度》，《領導干部重大事項報告制度》等十多項制度，印發了《關于加強干部作風建設提高機關效率的意見》，通過建立健全各項制度，形成用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理機制，為防止和減少貪腐的發生起到了有效的防范作用。
按照年初制定了《。
20*。
年黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案》，我局將黨風廉政教育列入了黨課教育計劃，把學習黨章和中紀委第七次全會精神及省、市國土資源廉政工作會議精神作為主要教育內容，局紀檢組還將胡錦濤總書記要求各級黨員領導干部大力倡導八個方面的良好風氣的講話摘錄印發大家并組織學習。
組織機關黨員干部學習《中國共產黨章程》、國土資源系統《服務手則》，《工作守則》，組織全局干部職工赴扶眉戰役烈士陵園觀瞻革命烈士光榮事跡，宣讀《從業誓詞》，教唱《國土衛士之歌》，通過生動活潑的形式，提高了黨員干部思想覺悟，增強防腐拒變的免疫力。在抓黨員干部政治理論學習的基礎上，我們要求全體黨員干部做到“五個結合”，即：把黨風廉政建設工作同開展樹立社會主義榮辱觀教育活動結合起來，同開展“落實規范管理年”活動結合起來，同牢記“兩個務必”教育結合起來，同學習貫徹落實《實施綱要》結合起來，同自己的現實思想和本職工作實際結合起來。進一步完善反腐倡廉工作局面，全面推進廉政文化建設，樹立以清廉為榮、以貪腐為恥道德觀念，自覺增強黨性觀念，筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線。今年以來，我們把黨風廉政教育做為政治學習的主要內容，組織全體黨員干部深入學習《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》等內容，教育全體黨員加強紀律意識和法制觀念，自覺做到依法執政和廉潔從政。
按照年初制定了《。
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年黨風廉政建設和反腐敗工作實施方案》，我局將黨風廉政教育列入了黨課教育計劃，把學習黨章和中紀委第七次全會精神及省、市國土資源廉政工作會議精神作為主要教育內容，局紀檢組還將胡錦濤總書記要求各級黨員領導干部大力倡導八個方面的良好風氣的講話摘錄印發大家并組織學習。
組織機關黨員干部學習《中國共產黨章程》、國土資源系統《服務手則》，《工作守則》，組織全局干部職工赴扶眉戰役烈士陵園觀瞻革命烈士光榮事跡，宣讀《從業誓詞》，教唱《國土衛士之歌》，通過生動活潑的形式，提高了黨員干部思想覺悟，增強防腐拒變的免疫力在抓黨員干部政治理論學習的基礎上，我們要求全體黨員干部做到“五個結合”，即：把黨風廉政建設工作同開展樹立社會主義榮辱觀教育活動結合起來，同開展“落實規范管理年”活動結合起來，同牢記“兩個務必”教育結合起來，同學習貫徹落實《實施綱要》結合起來，同自己的現實思想和本職工作實際結合起來進一步完善反腐倡廉工作局面，全面推進廉政文化建設，樹立以清廉為榮、以貪腐為恥道德觀念，自覺增強黨性觀念，筑牢黨員干部拒腐防變的思想道德防線今年以來，我們把黨風廉政教育做為政治學習的主要內容，組織全體黨員干部深入學習《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》等內容，教育全體黨員加強紀律意識和法制觀念，自覺做到依法執政和廉潔從政。
一是在人事上，對干部的提拔任用認真按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》要求，紀檢組全程參與，堅持民主推薦，黨組審議，用前公示，做到公正、公開、公平。
二是重大業務事項必須經集體討論決定，對于土地審批，重大財務開支等重大問題先由股室負責人與分管領導溝通提出意見，提交黨組討論決定，既發揮了集體智慧又避免了不廉潔行為的產生。
三是接待上嚴格執行上級的有關規定，做到。
“定點、定量、總量控制，統一安排，專人審批，勤儉節約”的原則。
四是繼續開展商業賄賂專項治理活動，嚴格按照方案認真開展專項治理工作，從四個重點方面抓好商業賄賂的治理工作，加強對土地開發項目和土地使用權、采礦權，招牌掛出讓等商業賄賂易發部位和薄弱環節的監督，并制定了一系列制度和措施，堅決從源頭上、制度上杜絕商業賄賂的發生。
五是認真執行中紀委《關于嚴格禁止利用職務上的便利謀取不正當利益的若干規定》，按要求開展了自查自糾活動，每位科級領導和黨員分別填寫了個人情況報告表，并按管理權限及時報送到各級紀檢組織。
六是大力推動政務公開，接受社會監督。我局把工作職能、辦事程序、收費標準和項目等在政府信息網上公布，方便群眾辦事和監督。
“五好國土所”和創建省級“文明單位”為載體，堅決糾正作風粗暴，搭車收費等損害農民利益的現象，在征地中嚴格執行直通車兌付，對于不能落實征地農民賠付的用地手續堅決不與受理。
八是認真執行干部廉潔自律。
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年元旦、春節期間嚴格執行廉潔自律規定和禁止奢侈浪費行為的通知》。
要求增強自律意識。
牢記“兩個務必”
把節日“廉關”，樹立“崇尚廉潔、反對奢侈浪費”意識。
營造廉潔過節氛圍。
嚴禁收受服務對象錢物。
規范廉潔從政行為。
按照責任分工要求繼續抓好黨風廉政建設和反腐敗工作。采取行之有效、生動活潑的教育方式，通過開展學習討論、觀看警示教育片等活動，切實提高黨員干部的思想素質。認真總結我局在開展行風建設中一些好的做法和典型經驗，堅持抓源頭、抓根本，在制度建設上下功夫，健全和完善規范的管理制度、廣泛的監督制度、科學的考評制度。通過制度約束，把轉變作風、強化服務變成干部的經常的、自覺的行為，形成行風建設的長效機制。
林草局上半年黨風廉政工作總結完整文檔（熱門16篇）篇十三
為確保黨風廉政風險防范管理各項要求落到實處，我校黨總支高度重視，結合工作實際，認真開展了黨風廉政風險防控工作，把工作的著力點由事后向事前推進，做到關口前移，源頭預防，有效監督，對暴露或反映的黨風政風方面的問題迅速作出反應，及時作出了防控。現就今年開展的黨風廉政風險防范工作總結如下：
一、加強組織領導，建立健全機構。
一是黨總支高度重視，召開了黨總支專題會議，成立了由學校黨總支。
書記。
任組長分管領導各負其責的工作領導小組，加強對黨風廉政風險防范管理工作的組織領導。同時，進一步明確了工作目的、工作內容、職能職責及責任人，逐步形成了一把手負總責，分管領導各負其責，各科室人員積極參與的良好工作局面，為保障我校黨風廉政風險防范工作的順利開展打下了基礎。
學習。
傳達黨風廉政風險防范工作的相關文件，制定了《華達學校黨風廉政風險防控工作方案》，對全校黨風廉政風險預警機制建設工作作了安排部署。
二、結合實際，認真查找風險點。
結合學校各科室和崗位實際，針對人、財、物的管理等重點領域認真開展了黨風廉政風險點的查找。
一是開展個人自查。結合自身崗位，通過自己找，群眾提，相互查，領導點，組織評等方式，填寫了個人自查表，開展了對個人黨風廉政風險點的查找。
二是開展科室互查。主要對各科室存在的黨風廉政風險進行互查互評，將查找的黨風廉政風險點進行了登記。
三是風險點等級評定。領導小組對查找出來的風險點進行了梳理匯總，共查找了3個風險點，并對查找出來的黨風廉政風險點進行了級別評定。
三、制定防范措施，認真抓好落實。
管理，進一步增強制度的執行力，嚴把“前期預防、中期監控、后期處置、綜合治理”的四道關卡，建立了嚴密完備、有效管用的防范措施，提高了黨風廉政風險預警防范意識，確保從源頭上堵塞漏洞。
一是按照不同崗位，制定不同的防范措施，增強防范的有效性。
二是加強教育學習，針對易發多發崗位風險進行學習教育，警示教育，示范教育等，提高黨風廉政風險預警防范意識，進一步筑牢拒腐防變的思想道德防線。
制度。
化、科學化。
五、強化監督檢查，完善風險防范制度建設。
一是將審核的黨風廉政風險在公開欄里公示，接受社會和群眾監督。
的實效性，避免其演化成違紀違法行為。
三是建立責任追究制度，保證防范機制的有效運行，對發生的違紀違法事實，按照干部管理權限和有關法律法規追究單位或個人的相關責任。
四是通過公開查找的風險點及等級評定，接受社會監督，在實際工作中不斷積累經驗，完善了防范機制和管理措施，遇到的問題及時整改，對我局廉政建設起到了很好的效果，在今后的工作中，我們將進一步完善黨風廉政風險防范工作，切實推進我校懲治和預防腐敗體系建設，加強對行政權力運行的監督管理，進一步提高預防腐敗工作水平。
六、下一步工作方向。
下一步的工作中，我校將進一步貫徹落實上級關于黨風廉政建設和反腐敗工作的部署，按照“主動監督，關口前移”的思路，繼續加強黨風廉政宣傳教育，以科學發展觀為統領，通過開展黨風廉政風險點防范管理工作，結合我局工作特點建立一套預防腐敗的科學管理體系，建成一套制度化、規范化的長效管理機制，確保黨風廉政風險防范管理工作取得實效。
林草局上半年黨風廉政工作總結完整文檔（熱門16篇）篇十四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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今年以來，**公安分局在區黨工委及市公安局的正確領導下，深入學習貫徹黨的十九大及十九屆歷次全會精神，嚴格落實中央、省、市紀委全會精神和黨風廉政建工作相關要求，主動接受市紀委駐宣傳部紀檢組給予的監督指導，牢牢抓住“全面從嚴治黨”主線，堅決落實“管黨治黨”主責，緊密結合廉潔文化建設工作，狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作，持之以恒正風肅紀，為迎接黨的二十大勝利召開營造了風清氣正的政治生態。現將具體情況匯報如下：
（一）壓實主體責任，落實“一崗雙責”
**分局黨委領導班子把落實黨風廉政建設主體責任作為重大政治任務，把黨風廉政建設責任制擺在重要議事日程，與各項業務工作的開展緊密結合，同研究、同部署、同檢查、同落實、同考核，形成了“一把手”負總責、一級抓一級、層層抓落實的良好工作格局。一是召開全區公安機關黨風廉政建設會議，總結去年工作，部署本年度工作，要求按照新形勢下反腐敗斗爭的新常態、新要求，始終保持“趕考”的清醒，把“嚴”的主基調長期堅持下去，不斷推動全面從嚴管黨治警工作走深走實。二是年初制定下發《**公安分局2021年度黨支部書記履行全面從嚴治黨責任和抓基層黨建述職評議工作實施方案》，組織開展全面從嚴治黨責任述職評議及“一把手”述責述廉工作，收取各黨支部書記2021年度抓黨建工作述職報告及2021年度履行全面從嚴治黨責任述職報告、述責述廉報告共50份。三是班子成員堅持落實“一崗雙責”制度，帶頭廉潔從政，嚴格遵守黨紀國法，執行廉潔自律和改進作風各項規定，進一步明確了黨風廉政建設責任制與各自分管工作緊密結合，自覺管好分管部門工作人員，保證了領導干部“一崗雙責”落到了實處。
（二）加強廉政教育，筑牢思想防線。
分局通過多種警示活動，給廣大民警敲響警鐘，時刻提醒大家必須知敬畏、存戒懼、守底線，嚴于律己，永葆清廉。一是每周五向全體民警推送“警鐘長鳴”提醒短信，節假日前發送廉潔過節提醒短信，組織開展廉政談話、廉政黨課，促使廣大民警充分認清各級反腐敗斗爭決心，始終保持高度清醒，算好個人“三本帳”，做到執行紀律不偏移，恪守底線不逾矩。二是組織集中學習《前車之鑒——**市年輕干部違紀違法典型案例懺悔錄》并觀看《風清氣正好揚帆——2021年**市正風肅紀反腐工作綜述》及《貪賭的代價——違紀違法典型案件警示錄》2部警示教育片，確保做到全員受教育，進一步筑牢全區公安民警的自律意識和思想防線。三是研究建設廉潔文化長廊，在分局內部各樓層制作廉潔文化背景墻，通過圍繞民警日常生活動線，進一步形成立體化廉潔宣傳氛圍。
（三）嚴明政治紀律，嚴肅黨內生活。
分局堅持黨對工作的集中統一領導，切實把黨的領導貫穿到工作全過程、各環節，不斷提高全體干部的政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，把黨性錘煉作為終身課題。一是印發《關于進一步加強全區公安機關政治理論學習的意見》，制定《中共**市公安局**生態經濟開發區分局委員會“第一議題”制度》，把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，督促全體民警輔警自覺用以武裝頭腦、指導實踐、推動工作。二是下發《關于進一步規范落實“三會一課”等黨務工作的通知》，制定《中共**市公安局**生態經濟開發區分局委員會理論中心組學習計劃提報制度》及《中共**市公安局**生態經濟開發區分局委員會理論中心組學習規則》，教育引導廣大民警通過理論學習深化思想認識，提升政治站位，切實筑牢政治忠誠，努力打造學習型黨組織和學習型領導班子。三是認真落實述職述廉、民主生活會、組織生活會、個人重大事項報告等黨內監督制度，不斷增強黨內監督實效，強化黨員日常監督，對苗頭性問題及時提醒，時時提醒，防止單一問題變成復雜問題，違紀問題變成違法問題。四是堅持政治練兵置于首位，組織開展全區公安機關2022年第一季度政治知識學習測試，制定學習內容，并為全局民警、輔警以及各黨支部發放學習筆記本300余本，同時堅持以考促學，進一步筑牢全警高舉旗幟、忠誠使命的思想根基。
（四）推進正風肅紀，加強作風建設。
分局不斷強化權力監督制約，加快構建正風肅紀反腐和執法制約監督長效機制。一是成立督察委員會，強化主要領導責任，把督察工作作為“一把手”工程，切實為督察職能發揮提供強力支撐與保障，建設分局禁閉室，確保警務督察措施運用到位，督察效果落實到位。二是積極開展內部審計工作，督促整改了2021年度領導干部離任經濟審計工作中發現的3項問題，對**萬項目工程支付款項進行了專項審計，并對7個警種部門采購的各類物資共計**萬元進行事前詢價，為分局解決經費開支**萬余元。三是召開公安部嚴禁違規宴請飲酒《六項規定》宣講專題會議，層層簽訂承諾書、發放警示教育卡及致家屬一封信，強調紀律要求，明確規矩底線，督促全體黨員干部和廣大民警進一步明確規矩紀律的深刻內涵和要求，使紀律規矩入腦入心，轉化為黨員干部和廣大民警思想自覺和行動自覺。
二、存在的問題及下一步工作計劃。
今年以來，**分局高度重視黨風廉政建設，加強籌劃部署，狠抓工作落實，在全面從嚴治黨方面取得了一定成效，但是與上級部門要求還有一定差距，仍然在日常管理中抓的不勤、查的不嚴，究其原因在于政治站位還不夠高、思想認識還不夠深入，主體責任還落實不夠徹底，要在下步中切實加以解決。
（一）強化理論學習，始終把政治建設放在首位。抓好黨組政治理論學習，自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。深化黨組理論中心組學習、黨員學習日常態化制度化，增強學習的主動性、自覺性，做到真學、真懂、真信、真用，不斷提高理論和實踐水平。嚴格落實管黨治黨主體責任，嚴格落實“三會一課”、民主評議黨員制度，落實黨員領導干部雙重組織生活要求，加強黨內政治生態建設。
（二）強化責任擔當，確保黨風廉政建設落到實處。始終把黨風廉政和反腐敗建設，納入重要議事日程，強化“一把手”責任擔當，增強領導班子抓黨風廉政建設工作的政治擔當和責任擔當，確保分局黨風廉政建設工作得到進一步提升。
（三）強化內部監督，堅持全面從嚴管黨治警走向深入。堅決執行中央八項規定和省市區相關規定，深化“四風”問題專項整治，認真執行黨內監督制度、黨員領導干部個人有關事項報告、述職述廉、廉政談話、誡勉和約談等制度，加強監督執紀“四種形態”的運用，堅決杜絕各類違紀違法行為。嚴肅查處民警違紀違法問題，積極構建不敢腐、不能腐、不想腐的監督制約機制。
林草局上半年黨風廉政工作總結完整文檔（熱門16篇）篇十五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年以來，在市委的領導下，學校黨委堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大以及十九屆歷屆全會精神為指導，落實十九屆中央紀委五次全會精神，按照中央、省市委黨風廉政建設的總體部署，結合學校特點，切實履行主體責任，以“廉潔學校建設”為主題，結合基層黨的建設、黨史學習教育、師德師風教育、學生思想道德教育有力有序地推進了廉潔xx建設工作。
一、主要工作。
其他班子成員認真落實領導干部聯系處室、專業系督導廉潔xx建設工作機制；
學校紀工委加強日常監督，層層壓實責任，完善制定切實可行的制度，打造忠誠、擔當、務實、高效、清廉的干部隊伍，營造風清氣正的政治生態。
（二）加強理論學習，以理論清醒確保政治堅定。
在全校范圍內學習《深入推進廉潔學校建設的實施意見》，用正反兩方面典型事例警示每一位教職員工增強廉潔自律意識，加強師德師風教育，提高全體教職工對“廉潔xx建設”“廉潔學校建設”重要性的認識，促進廉潔學校建設工作的有效開展。三是加強黨史學習教育，汲取奮進力量。學校黨委中央、省市委關于黨史學習教育的工作部署，緊扣“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”的目標，精心組織安排，豐富學習形式，營造濃厚氛圍，扎實推進黨史學習教育走實走深。學校黨委把黨史學習教育作為一項重大政治任務，第一時間成立領導小組、召開動員大會、印發《黨史學習教育暨慶祝中國共產黨建黨100周年系列活動方案》、列出了學習教育計劃、部署了專題學習、主題活動等共27項工作內容。先后開展4次、76人次理論學習中心組專題學習會，8次、153人次黨委會黨史學習，6次、168人次“紅色走讀”現場教學，6次、1600人次專題輔導報告會學習，展播紅色電影8場、演講比賽2場，還開展了黨史知識競賽、微黨課、微團課評比以及志愿服務等一系列活動，在全校范圍內多次掀起黨史學習教育熱潮，推動了黨史學習教育走實走深、入腦入心。結合“學史力行”的要求，積極推進“為群眾辦實事”實踐活動，持續推進中學生心理健康、送教下鄉、送技能進企業、文明創建、慰問困難黨員、中等教育惠民政策宣傳、資貧助貧、基礎設施完善等8個實事項目，全部按時高質量完成，確保將黨史學習教育成果轉化為工作實效，真正做到知行合一。
（三）以制度提升年為主抓手，推動廉潔xx建設。
一是強化“廉潔學校”制度建設。學校在堅持廉潔xx大主題、大方向的情況下，結合學校實際，以打造“廉潔學校”為主題，推動學校黨風廉政建設工作、廉潔xx建設工作。按照《2021年度廉潔xx建設工作要點》的要求，制定印發了《xx市xx職校2021年度廉潔學校建設暨“制度建設提升年”工作方案的通知》，并以“制度提升年”為契機，進一步制定完善了關于“三重一大”事項集體決策實施細則、學校各類津貼、補貼、補助、勞務費等項目清單、黨委會議事規則、作風建設和師德師風建設負面清單等制度，劃出了底線紅線。扎牢了制度籠子，擰緊了廉政發條，防范了廉政風險。同時，學校紀工委運用誡勉談話、警示教育、紀律檢查等方式方法加強監督執紀，以制度執行力和剛性約束有效防止了制度“空轉”。今年以來，對1名嚴重違反師德師風的教師給予警告處分，對1名違反工作紀律的中層干部進行了誡勉談話，對1名酒駕教師進行了誡勉談話，通報違反會風會紀2批7人次，對2名違反疫情防控紀律的教師進行了通報批評并扣除績效。二是抓好青年“廉潔”引領。抓黨風、帶教風、促學風相結合，將在青年學生中開展廉潔教育列入教學重要內容，大力開展廉潔文化進班級、進課堂活動。通過組織開展“廉潔”主題班會、“廉潔與青春同行”主題黑板報比賽、手抄報比賽、繪畫比賽、團課比賽等活動，將廉潔文化寓于校園文化建設中，強化廉潔熏陶，培養廉潔意識，通過學習和活動提高全體師生對“廉潔xx建設”“廉潔學校建設”重要性的認識，通過學生喜聞樂見、親身參與的方式，引導青年學生樹立正確的價值觀和廉潔觀，將廉潔文化植入心底。三是加強廉潔宣傳。學校充分利用xx日報紙媒、校園廣播、宣傳欄等傳統媒體以及學校微信公眾號、官方網站等新媒體，以廣大師生喜聞樂見的形式，大力宣傳廉潔學校建設的典型事例和生動實踐，持續調動各方面共同參與廉潔學校建設的積極性、主動性和創造性，營造尊師重教的良好氛圍。今年以來，在xx日報、廉潔xx公眾號等媒體上上稿10篇，面向全校學生以“廉潔”為話題征集廣播稿并在校廣播站報送，制作了廉潔教育宣傳欄，并及時在學校官方微信公眾號以及官網發布學校廉潔xx建設工作內容，強化先進典型示范引領，營造共建共享廉潔學校建設的良好氛圍，樹立昂揚向上、風清氣正的辦學新風。四是落實督察整改。今年以來，市委廉潔辦督查二組對我校廉潔xx建設推進工作進行了兩次督導，肯定了學校廉潔意識不斷深入、理解抓手不斷豐富、廉潔責任不斷壓實、廉潔氛圍日益濃厚等成效，同時針對存在的問題和不足提出了建議和要求。學校高度重視督查組意見，召開專題會議研討，學習了《2021年度廉潔xx建設工作要點》《xx市作風建設若干負面清單》，并制定了市委廉潔辦工作簡報、督查通報等內容的學習安排，按照要求抓好落實和整改。
二、存在的不足。
今年以來，學校始終將黨風廉政建設、廉潔xx建設工作全方位落實到實際工作之中，堅持兩手抓，相互兼顧、相互促進，取得了一定成績，但仍然存在一些問題：一是在制度的修訂細化上還需要結合實踐及時跟進。二是黨紀教育方式還不夠創新，組織學習黨風廉政建設理論和法規制度，內容方式還比較單調單一。三是黨員干部中還不同程度存在狀態不佳、擔當不夠、作風不實、自律不嚴的問題。這些問題需要我們高度重視，認真加以解決。
三、下一步打算。
下一步，學校將深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，十九屆六中全會精神和省十五次黨代會精神，全面落實黨中央和省市委決策部署，在學懂弄通、融會貫通上持續發力。抓好政治建設、特色建設、品牌建設，探索并完善一體“推進三”體制機制，切實引導黨員干部增強“四個意識”、樹立“四個自信”、做到“兩個維護”、杜絕“七個有之”，增強政治敏銳性和政治鑒別力，建設一支忠誠、擔當、務實、高效、敬業的隊伍，持續營造風清氣正的政治生態。
林草局上半年黨風廉政工作總結完整文檔（熱門16篇）篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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今年以來，市**局在市委的正確領導下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，深入學習貫徹黨的十九大及十九屆歷次全會精神，認真學習貫徹中紀委十九屆歷次全會、省紀委十一屆二次全會精神，以及市紀委六屆二次全會精神，以開展“能力作風建設攻堅”活動為抓手，狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作，持之以恒正風肅紀，為迎接黨的二十大勝利召開營造了風清氣正的政治生態。現將具體情況匯報如下：
（一）壓實主體責任，層層傳遞壓力。
1.認真履行主體責任。堅持黨要管黨、從嚴治黨，黨組領導班子把落實黨風廉政建設主體責任作為重大政治任務，把黨風廉政建設責任制擺在重要議事日程，與各項業務工作的開展緊密結合，同研究、同部署、同檢查、同落實、同考核，形成了“一把手”負總責、一級抓一級、層層抓落實的良好工作格局。上半年來，市**局召開黨風廉政建設專題會議*次、從嚴治黨專題會議*次，領導干部帶頭講黨課*次。
2.全面落實“一崗雙責”。一是班子成員堅持落實“一崗雙責”制度，黨組成員帶頭廉潔從政，嚴格遵守黨紀國法，執行廉潔自律和改進作風各項規定，進一步明確了黨風廉政建設責任制與各自分管工作緊密結合，自覺管好分管部門工作人員，保證了領導干部“一崗雙責”落到了實處。二是單位主要領導及領導班子與**部長，主要領導與班子成員，班子成員與分管部室負責人分別簽訂了《市**局黨風廉政建設目標責任書》，確保黨風廉政建設和反腐敗工作的各項任務落到實處。三是年初結合領導班子成員的工作分工，按照“誰主管、誰負責”的原則，將責任目標，從明確責任、細化措施、規定時限等方面進行了分解，制定了《2022年黨風廉政建設和反腐敗工作要點》和《2022年度市**局黨組落實從嚴治黨主體責任清單》，并嚴格按照兩清單落實。
（二）加強廉政教育，筑牢思想防線。
1.深化黨章黨規教育。組織學習《黨章》《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監督條例》等內容作為黨員的重要政治任務，確保全覆蓋、無遺漏，引導黨員干部自覺尊崇黨章、恪守準則、遵守條例，使黨章黨規成為黨組織和每個黨員學習工作生活的基本行為規范。
2.堅持集體學習制度。把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，強化黨組中心組示范引領作用，抓住“領導干部”這個關鍵少數、“支部學習”這個重要載體、“社科隊伍”這一重要陣地，及時跟進學習習近平總書記最新重要講話、重要論述，切實用新思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，把“第一議題”學習打造為市**局黨組中心組學習的亮麗品牌。上半年開展黨組理論學習中心組學習8次（“第一議題”學習8次），集體學習16次。
3.開展廉政專題教育。一是充分運用正反兩方面的典型，組織黨員干部觀看《警鐘60秒|懺悔書每寫一個字都充滿淚水和心痛》《警鐘60秒|違紀違法的成本根本就付不起》等警示片和《清官史話|范仲淹家風》《用黨性和摯愛寫就的書信》等廉政教育片，不斷強化警示教育效果。二是聯合***黨支部開展“傳承好家訓、建設好家風”聯合主題黨日活動。黨組書記、局長**帶領班子成員以普通黨員身份參加活動，并結合自身實際，為大家講述了自己的“二十八字”家規家訓。
（三）嚴明政治紀律，嚴肅黨內生活。
1.嚴明黨的政治紀律。堅持黨對哲學社會科學工作的集中統一領導，嚴格執行重大事項請示報告制度，切實把黨的領導貫穿到社科工作全過程、各環節，不斷提高全體干部的政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威，把黨性錘煉作為終身課題，做政治上的明白人，自覺做到在思想上無比信任、政治上絕對忠誠、組織上自覺服從、行動上堅決擁護。
2.增強黨內監督實效。認真落實述職述廉、民主生活會、組織生活會、個人重大事項報告等黨內監督制度。強化黨員日常監督，對苗頭性問題及時提醒，時時提醒，防止單一問題變成復雜問題，違紀問題變成違法問題。5月11日，黨組書記、局長**帶領班子成員以普通黨員身份參加所在的市**局機關黨支部李漢祥專項以案促改專題組織生活會，同支部黨員們一道，交流學習體會，檢視問題不足，深刻剖析原因，明確整改措施。5月31日上午，市**局領導班子召開“7·20”特大暴雨災害追責問責案件以案促改專題民主生活會，深入學習貫徹習近平總書記關于防災減災救災工作的重要論述和指示批示精神，著力提高防范化解重大安全風險和應急處突的工作能力，將以案促改工作的高質量成果轉化為實現“兩個確保”的實際成效。
（四）推進正風肅紀，加強作風建設。
密切聯系群眾，堅持談心談話制度；
嚴格執行公車使用審批制度，杜絕公車私用。二是緊盯“清明”“五一”等節日節點，借助網商社科微信公眾號發布《漫畫倡廉丨讓清明更“清明”》《清風傳粽香廉潔話端午》等內容，宣傳廉潔文化，營造風清氣正的節日氛圍。三是嚴格落實《關于深化整治黨員干部和公職人員違規飲酒、酒后行為失德失范等問題的工作方案》，認真開展黨員干部和公職人員違規飲酒、酒后行為失德失范等問題自查工作。
2.嚴格整治形式主義官僚主義。一是聚焦辦文發文，精簡文件數量。堅決貫徹落實文件精減的硬要求、硬指標，精簡量化目標、嚴控發文數量，嚴格發文程序，嚴把文件質量，明確能通過電話、網絡聯系解決的事項一律不發文件，沒有實質內容、可發可不發的文件簡報一律不發，發揚“短實新”文風，做到簡明扼要、文風樸實，減少層層發文。上半年，共印發涉及基層單位文件*件，同比降低**%。二是聚焦會議活動，嚴格會議標準。嚴格控制會議活動次數，壓縮會議規模，精簡會議材料，盡量壓縮時間和會議議程，注重提高會議活動的效率和質量。上半年，共召開涉及基層單位會議*次，同比降低**%，基層反響良好。三是聚焦重大調研，力戒形式主義。結合“能力作風建設攻堅”活動，堅持走進基層、走進專家、走進研究單位“三走進”機制，赴**師范學院、**學院等單位召開社科專家座談會，聽取廣大社科工作者的意見建議。
（五）加強制度建設，積極接受監督。
1.健全防控體系。一是積極開展廉政風險防控工作，通過排查崗位廉政風險點，找出制度運行和日常管理上的薄弱環節，及時制定《市**局部門責任清單》和《市**局“一把手”和領導班子成員權力清單和負面清單》，進一步健全工作制度和紀律規范體系，推進權力運行程序化和公開透明，有效降低履職風險。二是及時根據《中國共產黨章程》《中國共產黨廉潔自律準則》等黨內法規，結合社科聯實際，印發了《關于成立黨風廉政建設責任制暨懲防體系建設領導小組的通知》，切實發揮監督保障執行、促進完善發展作用，加強機關黨風廉政建設建設。
5月31日，市**局領導班子召開“7·20”特大暴雨災害追責問責案件以案促改專題民主生活會，邀請了駐市**局紀檢組副組長**列席指導。
二、存在的問題及下一步工作計劃。
今年以來，市**局高度重視黨風廉政建設，加強籌劃部署，狠抓工作落實，在全面從嚴治黨方面取得了一定成效，但是與上級部門要求還有一定差距，仍然在日常管理抓的不勤，形式主義還偶爾出現等問題，究其原因在于政治站位還不夠高、思想認識還不夠深入，主體責任還落實不夠徹底。對此我們將在今后工作切實加以解決。
（一）進一步加強政治建設。帶頭執行黨的政治紀律。嚴格遵守黨章、黨的組織原則、黨內政治生活準則和《條例》《準則》，自覺接受黨的政治紀律、政治規矩、組織紀律等方面的約束。自覺維護中央權威，在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，堅決不搞“上有政策、下有對策”，不“闖紅燈”“鉆空子”“打擦邊球”，對貫徹中央決策部署不打折扣、不做選擇、不搞變通。
（二）進一步抓好思想建設。結合鞏固深化黨史學習教育成果，認真學習貫徹習近平總書記關于黨風廉政建設和反腐敗工作重要指示批示精神，切實提高政治站位，增強“四個意識”，使干部在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，增強黨性觀念，增強擔當意識，不斷提高自己的政治覺悟和業務水平，通過抓廉政建設、能力作風建設攻堅活動等，使作風建設成為市**局的新標桿。
（三）進一步抓好隊伍建設。嚴把隊伍“紀律關”，加強工作規定和遵規守紀教育，通過警示教育，對有苗頭性、一般性的問題，要及時咬耳扯袖、紅紅臉、出出汗，推動機制完善，深化制度改革，強化日常管理。敢于動真碰硬，敢于壯士斷腕，鑄造特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻的黨員干部。
（四）進一步抓好責任落實。班子成員要以身作則、以上率下，要以“時時放心不下”的責任感，履行全面從嚴治黨主體責任，深化落實市委部署要求，強化“一崗雙責”，切實擔負起職責范圍內的管黨治黨責任，保持政治定力，增強斗爭精神，將“嚴”字長期堅持下去，保持懲治腐敗的高壓態勢，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，切實營造風清氣正的政治生態，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。