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    臨時聘用勞務合同(通用18篇)

    時間:2025-05-12 作者:影墨

    勞務派遣是指勞務公司將自己的員工派遣到雇主企業進行工作。這些都是一些勞務行業的經驗總結和最佳實踐,非常值得我們去借鑒和學習。

    臨時聘用勞務合同(通用18篇)篇一

    甲方名稱:(用工方)。

    乙方姓名:(受用方)。

    根據我國《勞動法》基本精神和有關規定,甲乙雙方在平等自愿協商一致的基礎上簽訂本合同。

    自起至止。

    第二條:勞動崗位。

    1、甲方安排乙方從事崗位工作,乙方應按時完成甲方分配的工作任務;。

    2、根據乙方的工作能力,甲方可調整乙方的工作崗位。

    第三條:勞動報酬。

    1、甲方對乙方采取按出勤計酬的工資發放形式,每月日前支付乙方工資;。

    2、甲方對乙方工作卓有成效給予獎勵。

    第四條:工作時間和休假。

    1、乙方在正常工作范圍之外,甲方由于工作需要,雙方可協商延長工作時間或加班,但不得違反《勞動法》有關規定,并支付加班費。

    2、乙方如遇特殊情況或身體不適,應提前向甲方主管部門如實匯報并申請休假,否則甲方不承擔任何責任。

    第五條:勞動紀律。

    2、乙方上班時不得隨處抽煙,上班前(早上或中午)不準喝酒;。

    3、乙方上班時不準將易燃、易爆、有毒物品帶入工作場地。

    第六條:生產工具和勞動保護。

    1、甲方為乙方提供生產工具,如:斗車等,乙方自備小型勞動工具;。

    2、甲方為乙方提供必須的勞動保護,如安全帽、防暑降溫用品等,乙方自備手套、工作鞋。

    第七條:雙方的責任、權利。

    甲方的責任、權利。

    1、甲方應按本合同約定按時支付乙方工資,如遇特殊情況,需提前公告通知;。

    3、甲方有權對乙方不履行本合同條款進行處罰或終止合同。乙方的責任和權利。

    2、乙方在工作中遇到與《勞動法》相沖突的情況,有權與甲方進行協商;。

    3、乙方有權在甲方不履行本合同條款時終止本合同。

    第八條:合同的解除、變更和終止。

    1、經甲乙雙方協商同意,本合同內容可以變更或終止本合同;。

    2、乙方如在合同到期前終止合同,需提前30天通知甲方辦理工作交接手續,如乙方未提前通知甲方,甲方有權在乙方工作交接手續辦理后,扣除其當月工資。

    3、本合同工程結束自行終止,如繼續留用,須續簽合同。

    第九條:合同生效條件。

    本合同一式貳份,甲乙雙方各執壹份,雙方簽字蓋章之日生效。

    甲方(蓋章):乙方(簽名):

    甲方負責人簽字:乙方身份證號:

    聯系電話:聯系電話:

    臨時聘用勞務合同(通用18篇)篇二

    甲方:

    乙方:。

    以上甲、乙雙方經平等、自愿、充分協商一致,特訂立本合同,供雙方共同遵守:

    甲方承建工地,有勞務項目需要對外發包,乙方經過考察,認為其自身技術、設備、人力可以勝任本項勞務工作,雙方約定勞動合同期限自年月日至年月日止,發包項目提前完工的,勞務合同期限自然終止。

    乙方自主組織人員、設備,合理安排工作時間,但乙方必須按照甲方主管對本勞務項目的經營工作任務和質量責任要求完成規定數量、質量的勞務工作任務。

    雙方商定,本次勞務報酬為元,具體根據勞務工作數量、質量予以增減報酬,報酬以貨幣形式支付,在勞務驗收合格時一次性付清。乙方中途如有需要,可以提前預支部分報酬。

    四、安全事故和勞務紀律。

    乙方必須嚴格遵守國家法律、法規、規章的有關規定,嚴守操作規程,嚴格按章操作,杜絕各類事故的發生,如發生各種安全事故,概由乙方處理和承擔。同時,乙方應當嚴格勞務紀律,不準有違反國家法律法規和甲方規章制度的行為和現象發生,上述行為乙方如有發生,甲方有權解除本合同。

    五、違約責任。

    六、合同生效。

    本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份,雙方簽字蓋章生效。

    甲方:乙方:

    年月日年月日。

    臨時聘用勞務合同(通用18篇)篇三

    甲方:

    乙方:

    為了提高林場經濟效益和科學的管理林場,甲方承包七洞鄉社頭村委屯桑4153.8畝林地的生產和管理承包給乙方。根據《中國人民共和國合同法》的有關規定,雙方秉承平等互利協商一致的原則簽訂本合同。

    一、甲方一次性支付乙方每畝50元的煉山費,共計207690元整(貳拾萬柒仟陸佰玖拾元整)。

    二、乙方必須按甲方要求機耕每畝土地(運輸道路除外),乙方按照甲方要求修整運輸道路。甲方支付乙方每畝400元的機耕平整費,共計166萬元整(壹佰陸拾陸萬元整)。付款方式:甲方先支付乙方50萬元(伍拾萬元),機耕平整至20xx畝時甲方再支付50萬元給乙方,剩余的費用在機耕平整完以后支付。

    求的,每株扣除乙方20元。

    四、甲方支付乙方每畝175元勞務費,共計726775元(柒拾貳萬陸仟柒佰柒拾伍元整)勞務包括桉樹苗的種植、除草、給桉樹苗施肥。所有工人的管理由乙方負責,與甲方無關。甲方在乙方完工后結算該款項。

    五、甲方給予乙方每年每畝40元的防火防蟲害管理費,共計166120元整(壹拾陸萬陸仟壹佰貳拾元整)。防火防蟲包干給乙方,所有材料人工與甲方無關。如林場轄區發生火災蟲害的,經調查是乙方失職所造成的,乙方負全責,并賠償甲方所受損失。

    六、甲方支付乙方每年每畝肥料款350元(如當年肥料市場價波動太大,則雙方再做商議,制定出當年肥料款數額),乙方必須連續施肥4年,乙方所購買的肥料的品種品牌產地須得到甲方的認可,以確保桉樹能茁壯成長。每年肥料款甲方在當年先支付乙方百分之五十,施肥完以后再支付剩余的百分之五十。

    七、甲方每年支付乙方每畝10元的護林費,共計41530元(肆萬壹仟伍佰叁拾元整)。乙方必須安排人員每天不定時的巡視林場至少2次,防止林場轄區內甲方財產遭到損失,防止樹木被傷害,以及盜砍盜伐。甲方會不定時去林區檢查,如甲方檢查到乙方沒有盡職盡責給甲方帶來損失的,乙方必須承擔全部責任,賠償甲方損失。

    八、甲方只是把林區的生產和日常管理承包給乙方,林區的產權仍然屬于甲方所有,甲方有權變賣轉讓林權,如甲方變賣或轉讓了該林區,則該份合同當即無條件終止。

    九、甲方有權派代表監督乙方在本合同中該履行的每項工作,乙方不能排斥和阻擾該代表的監督工作。甲方有權在乙方沒有按合同履行的情況下終止合同,并且追究乙方責任,要求乙方賠償損失。

    十、本合同經雙方協商達成一致,未盡事宜需雙方協商補充。 十一、本合同一式兩份,雙方各執一份。

    甲方:

    簽訂時間:

    乙方: 簽訂時間:

    臨時聘用勞務合同(通用18篇)篇四

    甲方(用人單位)。

    名稱:

    法定代表人(主要負責人)。

    地址:

    工商登記注冊類型:

    乙方(勞動者)。

    姓名:

    性別:

    身份證號碼:

    文化程度:

    住址:

    聯系電話:

    根據《中華人民共和國勞動法》以及有關法律、法規和政策的規定,經雙方平等協商,訂立本勞動合同。

    甲方聘用乙方在崗位工作。使用期限為即自年月日起至年月日止。其中,從生效日起的首三個月為試用期,試用期為年月日至年月日。

    (一)乙方同意按甲方工作需要,在崗位工作,履行職責,完成任務。

    (二)乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。

    (一)甲乙雙方都必須嚴格執行國家有關工作時間、勞動保護、安全衛生等規定。甲方應為乙方提供符合規定的工作條件。乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。

    (二)甲方應當向乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件,和必要勞動保護用品,以保證乙方在安全健康的環境下工作。

    (三)如果乙方的工作內容涉及職業危害,則甲方應向乙方如實告知該等職業危害及可能發生的后果,并且應當依法采取相應的防護措施。并將對乙方進行專門的培訓或教育。乙方應該認真參加甲方組織的各項必要的教育培訓。

    (四)甲方根據乙方崗位的實際實際情況,依法定期或在必要時安排乙方進行身體健康檢查。

    (一)乙方月工資(工資已包含五險一金費用,乙方拿到工資后自行到相關部門辦理相關手續)為元。

    (二)甲方支付給乙方的獎金、津貼等其他費用,按甲方有關制度確定并支付。

    甲乙雙方應嚴格遵守法律、法規、規章和政策。甲方制定的各項具體的內部管理制度必須合法。乙方應服從甲方的管理。

    (一)勞動合同確需變更的,雙方應協商一致,并按原簽訂程序變更合同。

    (二)勞動合同期滿或者甲乙雙方約定的合同終止條件出現,勞動合同即行終止。經雙方同意,可續簽勞動合同。

    (三)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同:

    1、在使用期內被證明不符合使用條件的;

    2、曠工或者無正當理由逾期不歸,經批評教育無效,曠工時間連續超過三天的;

    3、嚴重失職、瀆職或違法亂紀,對甲方利益造成重大損害的。

    (四)有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方:

    1、乙方患病或非因公(工)負傷,醫療期滿后不能從事原工作的;

    2、乙方不能勝任崗位工作,經培訓后也不能勝任的。

    3、勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生變化,致使原合同無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

    (五)有下列情況之一的,甲方不得依據本條第(四)款的規定解除或終止勞動合同:

    1、乙方患病或者負傷在醫療期內的;

    2、乙方因公負傷并被確認喪失或部分喪失工作能力的;

    3、國家法律、法規另有規定的。

    (六)乙方在聘期內勞動教養以及被判刑的,勞動合同自行解除。

    (七)乙方提出解除勞動合同的,應當提前三十日以書面形式通知甲方。

    (八)有下列情況之一的,乙方可以隨時提出解勞動用合同:

    1、在使用期內,甲方未支付工資的;

    2、甲方未按照勞動合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的;

    5、甲方在本合同中免除自己的法定責任、排除乙方權利的;

    6、甲方違反法律、行政法規強制性規定的;

    7、國家法律、法規另有規定的。

    (九)經甲乙雙方協商一致,勞動合同可以解除。

    甲乙雙方違反合同規定,均應承擔相應的違約責任。違約內容在第八條中約定。造成對方經濟損失的,還應按實際損失承擔經濟賠償責任。

    1、本合同條款與法律、法規、規章、政策和甲方依法制定的規章制度相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律、法規、規章、政策和甲方依法制定的規章制度執行。

    2、本合同依法訂立后,雙方必須嚴格履行。

    3、本合同履行中發生爭議,經甲乙雙方自行協商或上級主管部門調解未能達成協議的,可以向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

    4、其他未盡事宜請參閱公司各項規章管理制度。

    5、本合同一式三份,甲乙雙方及人力資源部各執一份。

    甲方(蓋章)乙方(簽章)。

    年月日年月日。

    臨時聘用勞務合同(通用18篇)篇五

    因甲方生產工作需要,同意招用乙方為臨時勞務工,現依據《勞務法》等有關法律、法規和本公司的相關管理制度,經平等自愿協商一致,簽訂本勞務合同,明確雙方權利、義務,并共同信守所有條款。

    1、以完成其中試用期。

    2、本合同自(進入工地之日)起至_______年_____月_____日。

    3、本合同期限屆滿,或雙方約定的勞務合同終止條件出現,勞務合同即終止執行。

    4、甲乙雙方同意續簽勞務合同的,乙方必須到甲方重新辦理續簽勞務合同手續。

    二、工作內容。

    1、甲方安排乙方在崗位工作。

    2、乙方的工作崗位職責及生產(工作)的數量、質量要求,按照甲方的有關規定執行,乙方按質按量完成甲方現場領導分配的工作任務。

    3、因工作需要,甲方有對乙方的工作崗位進行調整的權利。

    三、工作時間。

    根據本行業工作的實際需要實行不定時工作制。

    四、勞動報酬。

    1、甲方根據乙方完成的合格的工作量計算勞動報酬,乙方提供正常勞動的,甲方支付給乙方的工資不得低于當地最低工資標準。

    2、甲方每月以貨幣形式預付給乙方部分的勞動報酬作為生活費用,其余部分按月結算,待春節前一次性支付。

    五、勞動保護和勞動條件。

    1、甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,建立、健全生產工作規范,保障乙方享有勞動權利和履行勞動義務。

    2、甲方必須制定勞動安全衛生制度,提供符合國家規定的勞動安全衛生條件何必要的勞動防護用品,對乙方進行勞動安全、衛生教育。

    3、甲方提供臨時宿舍,并負責伙食供應,確保乙方食宿方便。

    六、勞動紀律。

    甲方依法制定和完善勞動紀律和規章制度,乙方應嚴格遵守甲方制定的勞動紀律和規章制度。正常上班期間不得私自外出打工或不請假在外(回家)食宿。

    七、福利待遇。

    2、非因工負傷、患病和死亡的享受喪葬費和一次性撫恤費。

    3、甲方已將養老保金測算在工作定額中,所以不再另行發放養老金。

    4、醫療費:工傷醫療費由甲方根據工傷保險診療目錄、工傷保險藥品目錄、工傷住院服務標準核支;非因工醫療費每工日元內,年終報支。

    八、勞動合同變更、解除、終止。

    1、甲、乙雙方協商一致,可以變更合同中部分內容。變更勞動合同必須采用書面形式。

    2、甲、乙雙方協商一致,本合同可以解除。

    3、乙方具有以下情形之一者,甲方可以單方解除本合同;。

    (1)、在試用期被證明不符合錄用條件的;。

    (2)、嚴重違反勞動紀律或者甲方《職工管理制度》。

    (3)、嚴重失職,對甲方利益造成重大損害的;。

    (4)、被依法追究刑事責任的;。

    (5)、患病或非因公負傷,醫療期滿后,不能從事原工作也不能從事另行安排的工作的;。

    (6)、連續曠工15天或一年內累計曠工30天的;。

    (7)、盜竊工地材料或其他財物的;。

    (8)、不服從工作安排和調度的。

    4、甲方具有下列情況之一的,乙方可以單方解除勞動合同;。

    (1)、在試用期內;。

    (2)、甲方以暴力威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;。

    (3)、甲方未按照勞動合同約定支付勞動報酬。

    5、乙方沒有請假私自離開工地二小時以上,視為乙方單方面解除合同。

    6、勞動合同到期或雙方約定的終止條件出現,勞動合同即行終止。

    九、違約條件。

    1、任何乙方違反合同的約定條款,給雙方造成損失的按有關規定賠償。

    2、乙方在合同期內提出解除勞動合同的,若經甲方出資培訓的,乙方應向甲方支付培訓費。

    十、雙方共同信守的其他條款。

    2、甲方若無故提前與乙方解除勞動合同的,將依照國家有關規定給予乙方經濟補償。乙方若無正當理由自行離開單位而曠工的,甲方將按照有關規定予以解除合同,并且處以上年工資總額的20%的罰款。

    3、乙方違章作業造成經濟損失的,根據情節輕重,甲方對乙方進行經濟索賠,索賠標準為相應直接經濟損失的30%-50%。

    十一、本合同未盡事宜,按國家及江蘇省有關規定執行;沒有規定的,由甲、乙雙方協商解決。

    十二、勞動爭議處理。

    1、因履行本合同發生的爭議,甲乙雙方可以協商解決,也可以申請調解或仲裁,對仲裁裁決不服的可以提起訴訟。

    2、勞動爭議發生后,應自勞動爭議發生之日起六十日內勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

    十三、本合同不得涂改,不得代簽,涂改和代簽無效。經甲、乙雙方蓋章、簽字生效。

    十四、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

    甲方簽章:_________乙方簽字:_________。

    _________年_________月_________日。

    臨時聘用勞務合同(通用18篇)篇六

    聘用單位:(以下簡稱甲方)受聘單位:(以下簡稱乙方)。

    甲方因用工需要,就乙方向甲方提供保安勞務派遣工事宜,本著平等自愿、協商一致、公正公平、誠實信用的原則,根據《中華人民共和國勞動合同法》、《勞動法》、《保安服務管理條例》及有關法律規定,甲乙雙方自愿簽訂本合同條款,并承諾共同遵守。

    一、工作時間、職責范圍及任務。

    工作時間:

    按綜合計時工作制,具體工作時間由甲方安排。

    安全防范責任區域(附圖表):

    工作職責及任務:

    1、為甲方提供門衛、巡邏、安全秩序等工作;

    2、維護甲方的合法經營和工作秩序,維護甲方的合法利益;

    3、協助甲方做好防火、防盜、防事故等安全防范工作;

    二、聘用的人數、期限、服務報酬的收取及付款方式。

    (一)乙方根據甲方安全防范工作需要,甲方聘用乙方保安人員名。從年月日至年月日止,聘用期限暫定為年。

    (二)保安服務勞務派遣費的收取可根據客戶單位的保衛目標、工作性質以及工作環境的不同,參照相關勞務收費標準雙方共同商定。

    (三)勞務費支付方式:

    包干式:每人每月元,如遇國家及政府主管部門政策性調整最低保障工資和社保等,甲方應及時按規定時間調整。

    四、付款方式:

    以方便甲方財務人員工作為準,現金、轉帳均可。按每_付款,每______頭月的五日內付清本______費用。甲方必須按時足額支付保安人員勞務費,以保證工資正常發放,乙方收取的勞務費不含有甲方財產的保險費。

    乙方開戶銀行:

    帳號:

    三、雙方的職責:

    (一)甲方的職責。

    1、協助做好乙方保安人員的日常管理教育工作,以及與崗位工作相關的業務學習和指導。有權推薦班、組長及提出調換隊員的建議。

    2、有權依據雙方擬定的“隊員工作質量考核辦法”對違規、違紀隊員進行過失處罰()。

    3、制定相關的門衛管理制度、車輛管理制度以及責任區內有關的規范管理細則,同時還根據工作需要,制定出入證、車輛停放證等,使乙方保安人員上崗后有章可循、有證可查。

    4、協議期間,保安人員在執勤中因嚴格制度,維護合法利益而遭受不法侵害時,甲方應及時主動出面制止和處理。

    5、在履行協議中,甲方如需要調用保安人員執行協議外任務時,所出現大小安全事故及其他責任后果均由甲方負責承擔。如果是保安人員的個人全部過錯行為,由乙方協助追究保安隊員個人責任。

    6、甲方須給乙方保安人員免費提供必備的食宿條件和值班記錄本,進出物資登記本、執勤警具等用品,以便于保安人員值班和備勤。

    7、乙方保安人員在甲方工作期間因公負傷(如:搶險救災,制止違法犯罪,保護單位領導及職工人身安全而負傷,其目的是鼓勵隊員勇于同違法犯罪作斗爭,保護客戶單位員工人身安全不受到違法傷害,減少國家財產損失等),甲方需協助乙方處理解決,并按國家規定依法給予賠償,如果經職能部門認定為因工受傷的,則由乙方申請工傷保險基金賠付后,其中用人單位應自行承擔的補償項目部分由甲方據實承擔。

    (二)乙方的職責。

    1、負責做好保安人員的管理、教育、學習、訓練及勤務檢查工作。

    2、按照甲方的工作需要搞好保安人員的人事安排,協助甲方搞好各項保安服務工作,并按上級機關要求配備制式保安服裝。

    3、由于保安人員在工作中沒有履行協議中規定的職責和任務造成嚴重后果的,由乙方在該年度所收取的服務費范圍內負責賠償。

    4、

    5、乙方必須按《保安服務管理條例》要求配備合格的保安人員。依法為隊員辦社保(按國家和地方人社部門相關規定辦理)。

    四、合同的終止、續訂和違約責任。

    (一)合同的終止。

    1、甲方經上級機構批準撤銷或重大事件,失去執行合同能力或不需要再聘請保安協勤人員,甲方須提前一個月書面通知乙方,否則,不得單方面隨意終止合同。

    2、甲方在履行協議過程中,不按協議規定的時間支付保安服務費,乙方可隨時解除本合同,并由甲方承擔違約金每人次20xx元,且應按照所拖欠的服務費的雙倍支付經濟賠償金。

    3、乙方不得擅自更換人員,如確實需要更換人員,需甲方同意后方可更換。

    (二)合同的順延和續訂以及違約責任。

    1、合同期滿,甲、乙雙方所簽協議是否順延和續簽,甲、乙雙方均須提前一個月告知對方,以便做好協議終止或者順延及續簽的準備工作。

    2、甲、乙雙方在履行協議期間,任何一方無故終止合同,給對方造成經濟損失的,違約方應將未履行完協議期間保安服務費的50%支付給對方作經濟賠償。

    五、賠償責任的劃分。

    (一)乙方保安人員在執行協議過程中,在當班時間和責任范圍內因工作失職造成經濟損失的,若數額較小的,由甲、乙雙方協商認定;數額較大的,以公安機關最終調查認定的結論為準。

    (二)有下列情形之一者,乙方不承擔賠償責任:

    1、因甲方安全防范制度不健全,設施不完備,調配保安人員不合理,保安人員提出整改建議后,甲方未及時按要求整改導致事故發生而造成的經濟損失。

    2、因發生不可抗拒和不可預測的自然災害,保安人員經盡職盡責工作,甲方仍然遭受一定經濟損失的。

    3、甲方財務部門的現金及有價證券存放,不符合中國人民銀行和公安部門有關管理規定而造成經濟損失的。

    4、甲方責任區內因甲方人員責任或過失導致財物丟失或發生盜竊案件,經公安機關偵察破案后,認定屬甲方內部人員所為的。

    (三)其它。

    1、乙方不負責為甲方單位私人保管物品、錢物,若甲方發生錢物丟失或損害的,由其個人負責。

    2、責任區內因乙方擅離職守而發生破門撬窗入室盜竊的,由乙方承擔相應責任,否則不承擔責任。

    3、甲方不得直接向保安隊員布置保安服務勞務派遣合同范圍外的任務,特殊情況須征得乙方同意。否則,造成的損失和法律責任等由甲方自行承擔。保安隊員與甲方的經濟債務關系,均與乙方無關,乙方不承擔任何責任。

    六、甲、乙雙方未盡事宜,參照相關法律、法規執行,也可以相互協商另定。補充協議與正本具有同等效力。

    七、本合同一式兩份,甲、乙雙方各持一份,本協議自簽訂之日起具有法律效力。雙方須認真遵守本協議各項內容和條款,以達到預期的合作效果。

    甲方:乙方:務有限公司。

    開戶銀行:開戶銀行:中國城區支行。

    銀行賬號:銀行賬號:5。

    公司地址:公司地址:

    (單位公章):(單位公章):

    甲方代表:乙方代表:

    聯系電話:聯系電話:

    年月日(簽)年月日(簽)。

    臨時聘用勞務合同(通用18篇)篇七

    乙方(被聘用人)_______。

    姓名:_______性別:_______身份證號碼:_______。

    出生日期:_______年_______月_______日

    家庭住址:______________。

    郵政編碼:______________。

    社會保險繳納情況:______________。

    丙方:中國科學院海洋研究所。

    根據中國科學院海洋研究所關于臨時用工的管理規定,在平等自愿、協商一致的基礎上,自愿簽訂本勞務協議,共同遵守本協議所列條款。

    第一條本協議于_______年_______月_______日起生效,至_______年_______月_______日終止。

    第二條乙方承擔的勞務內容、要求為:_______。

    第三條乙方提供勞務的方式為:_______。

    第四條乙方認為,根據乙方目前的健康狀況,能依據本協議第二條、第三條約定的勞務內容、要求、方式為甲方提供勞務,乙方也愿意承擔所約定的勞務。

    第五條乙方保證在執行本協議期間遵守國家的法律法規,遵守海洋所的各項規章制度;乙方負有保守甲方商業秘密的義務,承擔不侵害海洋所知識產權等責任,在臨時工工作期間取得的科研成果所有權歸海洋所。

    第六條甲方支付乙方勞務報酬的標準:

    每月元人民幣(大寫),乙方工作不足一個月者按照實際天數計算。

    乙方在甲方執行本合同期間由甲方按上述商定數額每月支付上述勞務報酬,乙方不再享受其它福利待遇。

    如乙方(所外)未參加青島市社會保險,由甲方負責提供所需的相應費用。

    第七條乙方依法繳納個人所得稅,由丙方依法代為扣繳。

    第八條發生下列情形之一,本協議終止:

    一、本協議期滿的;

    二、甲、乙雙方就終止本協議協商一致的;

    三、乙方由于健康原因不能履行本協議義務的;

    四、甲方因調離等原因脫離原崗位的。

    第九條甲、乙雙方若單方面解除本協議,需提前一周通知對方。

    第十條本協議終止、解除后,乙方應在一周內將有關工作向甲方移交完畢,并附書面說明,如給甲方、丙方造成損失應予賠償。

    第十一條乙方同意醫療費用自理,醫療期內甲方不支付勞務費。

    第十二條依據本協議第八條、第九條約定終止或解除本協議,雙方互不支付違約金。

    第十三條因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議,均可提請青島仲裁委員會按照該會仲裁規則進行仲裁。仲裁裁決是終局的,對雙方均有約束力。

    第十四條本合同首部甲、以雙方的通訊地址為雙方聯系的唯一固定通訊地址,若在履行本協議中雙方有任何爭議,甚至涉及仲裁時,該地址為雙方法定地址。若其中一方通訊地址發生變化,應立即書面通知另一方,否則,造成雙方聯系障礙,由有過錯的一方負責。

    第十五條丙方負責監督甲、乙雙方合同的履行情況,負責甲、乙雙方的調解工作。

    第十六條下列條款為甲乙丙三方約定的其他內容:

    第十七條本協議一式三份,甲乙丙三方各執一份。

    第十八條本協議自三方簽字之日起生效。

    甲方:_______乙方:_______丙方(委托代理人):_______。

    日期:_______年_______月_______日

    臨時聘用勞務合同(通用18篇)篇八

    用工方(甲方)。

    單位名稱:

    住所:

    聯系電話:___________________。

    勞務方(乙方)。

    姓名:

    性別:

    身份證號碼:

    家庭住址:

    戶籍所在地:

    聯系方式:_______________。

    甲乙雙方經平等協商,共同決定建立勞務關系。本服務協議屬于勞務協議,不在《中華人民共和國勞動法》調整范圍內,而在《_____》的調整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關系的基礎上,根據《_____》和其他相關法律、法規,自愿簽訂本協議,共同遵守協議所列條款。

    一、協議期限。

    本協議期限自________起,至________為止,歷時________。

    乙方承擔的勞務內容為:________________________________________。

    三、勞務要求。

    1、乙方按照甲方的要求,盡職盡責做好工作。

    2、乙方應嚴格遵守國家各項法律規定,遵守甲方的工作規范和各項規章制度。

    3、愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,?服從甲方的管理。

    4、對于因乙方過失給甲方造成經濟損失的,甲方有權要求乙方承擔賠償責任。

    四、勞務時間、勞務報酬及福利。

    1、根據乙方勞務工作性質,實行不定時工作制,具體可參考本公司《考勤管理制度》及其他管理制度,甲方在勞務關系建立的同時告知乙方應遵守的各項規章制度。

    2、甲乙雙方約定,乙方的勞務報酬為_______元/月,甲方于每月_______日前支付。乙方在正常出勤并付出正常勞務后,有權獲得相應勞務報酬。

    3、乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

    4、乙方作為勞務人員,在甲方工作期間,只享受本協議中約定的福利和待遇,甲方內部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。

    五、協議的解除與終止。

    1、在本協議期限內,任何一方均有權提前1個月通知對方解除本協議。解除本協議不需支付經濟補償金。

    2、甲方因乙方不能勝任工作或_____,可隨時與乙方解除本協議。此時,不需按上款規定提前通知乙方。

    3、在沒有特殊情況的前提下,若甲方未能按照本協議的約定提供必要的勞務報酬,且經乙方書面催告后10日內仍未支付的,乙方可以隨時解除本協議,不受提前通知的限制。

    4、本協議到期或過期,如雙方未續簽,自行終止本協議,不需提前通知。

    5、甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協議,乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方財、物等解約手續。如離職時未辦理財物交接手續,甲方有權在不違反有關法律規定的前提下,扣除乙方的部分報酬及報銷費用,以抵充乙方欠負甲方的任何數額及/或以支付法律、法規規定的其他稅項、費用等及/或以作為其他合法用途。

    六、其他。

    1、乙方的人事檔案仍由原單位管理,甲方不負責處理與乙方人事檔案有關的任何事宜。乙方承諾:乙方與甲方建立勞務關系完全是真實、自由的意思表示且不會違反原單位的規章制度,也不會造成任何第三方就甲乙雙方的勞務關系對甲方進行法律追訴。

    2、因甲乙雙方之間建立的關系是勞務關系而不是勞動(合同)關系,因此甲方不承擔任何社會_____繳納義務。

    3、乙方承諾:在用工期限內及解除勞務合同后2年內,乙方不得向任何第三方透露因履行本勞務合同而知悉的甲方及甲方客戶的保密信息,包括但不僅限于經營管理信息、項目內容及各項數據信息,等。否則,乙方應賠償甲方因此而造成的全部損失。

    4、雙方如因履行協議發生爭議,應首先友好協商解決。協商不成,任何一方都有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

    5、本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效。

    甲方:(簽章)。

    代表/代理人:

    _______年___月___日。

    乙方:(簽字)。

    _______年___月___日。

    臨時聘用勞務合同(通用18篇)篇九

    用工方(甲方)。

    勞務方(乙方)。

    甲乙雙方經平等協商,共同決定建立勞務關系。本服務協議屬于勞務協議,不在《中。

    一、協議期限。

    本協議期限自起,至為止,歷時。

    乙方承擔的勞務內容為:

    三、勞務要求。

    1.乙方按照甲方的要求,盡職盡責做好工作。

    2.乙方應嚴格遵守國家各項法律規定,遵守甲方的工作規范和各項規章制度。

    3.愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的管理。

    4.對于因乙方過失給甲方造成經濟損失的,甲方有權要求乙方承擔賠償責任。

    四、勞務時間、勞務報酬及福利。

    1.根據乙方勞務工作性質,實行不定時工作制,具體可參考本公司《考勤管理制度》及其他管理制度,甲方在勞務關系建立的同時告知乙方應遵守的各項規章制度。

    2.甲乙雙方約定,乙方的勞務報酬為_______元/月,甲方于每月_______日前支付。乙方在正常出勤并付出正常勞務后,有權獲得相應勞務報酬。

    3.乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

    4.乙方作為勞務人員,在甲方工作期間,只享受本協議中約定的福利和待遇,甲方內部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。

    五、協議的解除與終止。

    1.在本協議期限內,任何一方均有權提前1個月通知對方解除本協議。解除本協議不需支付經濟補償金。

    2.甲方因乙方不能勝任工作或違紀,可隨時與乙方解除本協議。此時,不需按上款規定提前通知乙方。

    3.在沒有特殊情況的前提下,若甲方未能按照本協議的約定提供必要的勞務報酬,且經乙方書面催告后10日內仍未支付的,乙方可以隨時解除本協議,不受提前通知的限制。

    4.本協議到期或過期,如雙方未續簽,自行終止本協議,不需提前通知。

    5.甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協議,乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方。

    六、其他。

    1.乙方的人事檔案仍由原單位管理,甲方不負責處理與乙方人事檔案有關的任何事宜。乙方承諾:乙方與甲方建立勞務關系完全是真實、自由的意思表示且不會違反原單位的規章制度,也不會造成任何第三方就甲乙雙方的勞務關系對甲方進行法律追訴。

    2.因甲乙雙方之間建立的關系是勞務關系而不是勞動(合同)關系,因此甲方不承擔任何社會保險繳納義務。

    3.乙方承諾:在用工期限內及解除勞務合同后2年內,乙方不得向任何第三方透露因履行本勞務合同而知悉的甲方及甲方客戶的保密信息,包括但不僅限于經營管理信息、項目內容及各項數據信息,等。否則,乙方應賠償甲方因此而造成的全部損失。

    4.雙方如因履行協議發生爭議,應首先友好協商解決。協商不成,任何一方都有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

    5.本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效。

    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

    _________年____月____日_________年____月____日。

    臨時聘用勞務合同(通用18篇)篇十

    甲方(用人單位)名稱:

    性質:

    地址:

    法定代表人。

    (單位負責人):

    性別:

    年齡:

    民族:

    文化程度:

    籍貫:xx市。

    縣(區)。

    鄉(鎮)。

    村(街)。

    現住址:

    屬于:農業人口()。

    非農業人口()。

    居民身份證號碼:

    甲方因生產(工作)需要,經勞動部門批準,同意招用乙方為臨時工,根據《全民所有制企業臨時工管理暫行規定》及政府有關規定,經雙方協商同意自愿訂立本合同。

    合同期限自年月日起至年月日止。

    第二條生產(工作)任務。

    乙方同意服從甲方的生產(工作)需要,在崗位,承擔生產(工作)任務。

    第三條生產(工作)條件。

    根據工作崗位需要,并參照國家有關規定,甲方應配備必要的安全防護設施:

    并發給乙方勞動保護用品:保健食品費:

    第四條勞動紀律。

    甲方應依據國家的有關規定制定各項規章、制度。具體內容:

    乙方應嚴格遵守各項紀律,服從管理,積極做好工作。

    第五條勞動時間與勞動報酬。

    勞動時間:甲方實行每周日工作制,每日小時制,因生產(工作)需要加班時,應控制每日加班不超過3小時,每月加班不超過36小時,加班要提前通知乙方,由甲乙雙方商定。

    元至元。如乙方從事的工作便于實行勞動定額考核經甲乙雙方商定,實行全額計件工資制的,月工資按計件單結算,具體辦法雙方約定為:

    在合同期間,如發生停工待料,甲方每天發給乙方元,作為基本生活費用。

    第六條社會保險福利待遇。

    1.在本合同期內,甲乙雙方應按養老保險規定,繳納養老保險費,每月甲方負擔元,乙方負擔元。乙方繳納金額,由甲方按月在乙方當月工資中扣繳。乙方如符合招工條件,單位又有指標,可招為勞動合同制工人,所繳納的養老保險可隨同轉移,合并計算繳費年限。

    2.乙方因工死亡待遇及因工負傷在醫療期內的待遇與合同制工人相同,因工負傷醫療終結,由勞動鑒定委員會確定其傷殘程度。完全喪失勞動能力的,與合同制工人同等對待,部分喪失勞動能力的,企業應當安排力所能及的工作,合同期滿,根據其傷殘程度,由甲方按照施?自治區、直轄市政府確定的具體辦法辦理。

    元,乙方死亡的,甲方應發給喪葬補助費元,一次性發給供養直系親屬救濟費元。

    4.乙方在甲方工作一年以上,重新簽訂合同的,甲方應按國家規定安排乙方探親,服務每滿一年假期為天;乙方如遇婚、喪、女工懷孕、分娩、哺乳,甲方應按規定安排假期。上述假期為有薪假期,超出規定日期的,經批準按事假處理。

    臨時聘用勞務合同(通用18篇)篇十一

    用工方(甲方):

    招用臨時工(以下簡稱乙方)

    姓名: 性別: 年齡:

    現住址: 身份證號碼:

    根據勞動法相關規定,結合甲方具體情況,經甲乙雙方協商一致,簽訂本勞務合同。由雙方共同遵守:

    一、合同期自 年 月 日起至 根據工程進度需要 止。

    二、勞動報酬

    1、根據乙方工作性質和工作內容,甲乙雙方經協商確定工資定為每日 元(含社會保險、高溫補貼)。

    即:乙方每日工資=基本工資+社會保險+高溫補貼

    2、社會保險已計入乙方每日工資之中,由乙方自行購買,與甲方無關。

    3、乙方月工資按日計算,并于每月 日前準時發放。

    三、甲乙經協商確定乙方的工作時間為:

    四、甲方有權根據工作需要和乙方的工作能力隨時調整乙方的工作崗位。經試用 天,乙方不能適應甲方工作需要的,甲方有權解除本勞動協議。

    五、乙方應遵守甲方施工現場各項規章制度、文明施工條例和勞動紀律,具體要求是:

    1、乙方按甲方要求的質量標準,在安全施工的前提下,按時完成施工生產任務。

    3、乙方盜竊施工現場物品,甲方有權解除勞務合同,并依照相關法律法規進行處理。

    5、乙方在施工生產中應愛護工具和設備,如有損壞照價賠償。

    6、乙方在施工中應加強自我安全保護意識,嚴禁亂動機械、電氣設備,如違章作業,造成事故責任自負,與甲方無關。

    7、乙方進入施工現場應佩戴安全帽,一經發現乙方未戴安全帽進入施工現場,甲方有權處于每次50-200元的罰款。因乙方未佩戴安全帽,造成損害的由乙方自行負責,與甲方無關。

    8、乙方在無正當理由情況下,自動離職的,甲方有權不予支付工資。

    9、因乙方消極怠工,甲方有權處以每次50-200元的罰款。情節嚴重的,甲方有權予以辭退,并保留向乙方追償因此造成損失(包括但不限于工期延誤等)的權利。

    六、甲乙雙方不得無故解除合同,必須共同遵守,嚴格履行合同條款,發生爭議時雙方協商解決。

    七、本協議為秘密協議,乙方未經甲方同意擅自將本協議內容透露給任何第三方,甲方有權解除本勞動協議并向乙方追償因此而造成的損失。

    八、本合同一式兩份,甲乙雙方各保存一份。

    甲方簽字: 乙方簽字:

    時 間: 時 間:

    臨時聘用勞務合同(通用18篇)篇十二

    甲方(聘用單位):

    乙方(受聘人):

    家庭聯系地址:

    鑒于甲方需要,雇傭乙方為甲方提供勞務服務,經雙方協商訂立正式《勞務雇傭合同書》如下:

    第一條:本合同于 年 月 日生效,期限 年,

    第二條 乙方工作崗位職責要求:

    1.寧城725臺打更(全天24小時)。

    2.每天打掃寧城725臺大院、樓道及衛生間,保持清潔衛生。

    3、每晚睡前應檢查臺內門窗是否關好。

    4、要高度警惕,對行跡可疑者,要堅決阻攔,不讓入內,把好第一關。

    5、負責接收郵件、報紙雜志等外來物品。

    第三條:甲方每月30日前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準為 元/月。

    第四條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

    (一)嚴重違反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;

    (二)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

    (三)被依法追究刑事責任的`。

    第五條 在合同存續期間,由于乙方自身原因所導致的生病、死亡,甲方不負主要責任。

    第六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

    甲方(蓋章):

    乙方(簽字):

    年月 日

    臨時聘用勞務合同(通用18篇)篇十三

    根據《中華人民共和國勞動合同法》以及有關法律、法規和政策的規定,經雙方平等協商,訂立本用工合同。

    合同期限為一年。即自________年________月________日起至________年________月________日止。

    二、工作內容。

    乙方同意按甲方工作需要,在________崗位工作,履行職責,完成任務。

    乙方應遵守甲方依法制定的管理制度。

    三、勞動保護和工作條件。

    甲方為乙方提供生產所需的勞動保護用品。乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。

    四、工作報酬。

    按雙方商定的計件工資標準定時發放,不再享受福利待遇及費用。

    五、工作紀律。

    1.乙方服從甲方的生產按排,完成生產任務,保證產品質量。

    2.特殊情況不能上班時需事先請假。

    3.愛護公共財產,保管好自己的.工用具,發生丟失要給予賠償。

    4.未經甲方允許,不得攜帶公司任何物品出崗。

    六、合同變更、終止、解除的條件。

    如有違反甲方工作紀律的,甲方有權解除合同并提前通知乙方;乙方對甲方的工作安排、工資待遇或其它種.種原因如有不滿,同樣有權解除合同,但需提前通知甲方。

    七、注意,乙方如違反操作規程所出現的事故,由乙方承擔全部事故責任。

    八、本合同一式________份,甲乙雙方各執________份。

    臨時聘用勞務合同(通用18篇)篇十四

    用人單位:(簡稱甲方)。

    職工姓名:(簡稱乙方)。

    根據《中華人民共和國勞動法》、《合同法》和鄉鎮企業法等法律,法規的規定,按照平等自愿,協商一致的原則,訂立合同,共同遵守。

    合同期限既從xx年月日起至單項工程完工之日止。

    二、工作內容:。

    乙方同意按甲方生產工作需要,在工作。因生產經營變化和工作需要,甲方可以調整乙方的工作崗位和工作內容.乙方認為不適應甲方的工作可以申請另行調整或提出解除合同。

    三、甲方為乙方提供生產,工作條件:。

    1、甲方負責對乙方進行思想、道德、業務技術、安全生產及各種規章制度的教育和培訓。

    2、甲方根據本企業規定發給乙方勞動保護用品已在勞動報酬總額內。

    四、勞動報酬及福利:。

    甲方按乙方工作內容(單項工程完工)完成后,甲方支付乙方勞務費,總計人民幣小寫:大寫:。

    五、勞動紀律:。

    在合同期間乙方由甲方負責管理,乙方必須遵守國家政策法規,遵守甲方的規章制度和勞動紀律,服從甲方的管理和教育,如乙方不遵紀守法,甲方有權根據企業規定和國家的有關政策和規定進行處理。

    六、合同的變更、解除、終止:。

    本合同在履行過程中,如遇新的情況發生或出現,經雙方協商同意,可以變更合同內容。合同期內,雙方不得無故解除合同。若因特殊原因需要解除合同,必須提前2天通知對方,經同意后方可以辦理解除勞動合同手續。合同期滿終止執行,如因生產工作需要經雙方同意,可續訂合同。

    七、甲乙雙方履行本合同發生爭議,由雙方協商解決,解決不成可在自解決發生之日起30日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

    八、本合同一式貳份,甲、乙雙方各執一分,經雙方簽字生效。

    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

    臨時聘用勞務合同(通用18篇)篇十五

    用工方(甲方)。

    單位名稱:

    住所:

    勞務方(乙方)。

    姓名:性別:

    身份證號碼:

    家庭住址:戶籍所在地:聯系方式:_______________(固定電話)(移動電話)。

    甲乙雙方經平等協商,共同決定建立勞務關系。本服務協議屬于勞務協議,不在《中。

    華人民共和國勞動法》調整范圍內,而在《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》的調整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關系的基礎上,根據《民法通則》、《合同法》和其他相關法律、法規,自愿簽訂本協議,共同遵守協議所列條款。

    本協議期限自起,至為止,歷時。

    乙方承擔的勞務內容為:

    1.乙方按照甲方的要求,盡職盡責做好工作。

    2.乙方應嚴格遵守國家各項法律規定,遵守甲方的工作規范和各項規章制度。

    3.愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的管理。

    4.對于因乙方過失給甲方造成經濟損失的,甲方有權要求乙方承擔賠償責任。

    2.甲乙雙方約定,乙方的勞務報酬為_______元/月,甲方于每月_______日前支付。乙方在正常出勤并付出正常勞務后,有權獲得相應勞務報酬。

    3.乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

    4.乙方作為勞務人員,在甲方工作期間,只享受本協議中約定的福利和待遇,甲方內部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。

    1.在本協議期限內,任何一方均有權提前1個月通知對方解除本協議。解除本協議不需支付經濟補償金。

    2.甲方因乙方不能勝任工作或違紀,可隨時與乙方解除本協議。此時,不需按上款規定提前通知乙方。

    4.本協議到期或過期,如雙方未續簽,自行終止本協議,不需提前通知。

    5.甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協議,乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方。

    1.乙方的人事檔案仍由原單位管理,甲方不負責處理與乙方人事檔案有關的任何事宜。乙方承諾:乙方與甲方建立勞務關系完全是真實、自由的意思表示且不會違反原單位的規章制度,也不會造成任何第三方就甲乙雙方的勞務關系對甲方進行法律追訴。

    2.因甲乙雙方之間建立的關系是勞務關系而不是勞動(合同)關系,因此甲方不承擔任何社會保險繳納義務。

    3.乙方承諾:在用工期限內及解除勞務合同后2年內,乙方不得向任何第三方透露因履行本勞務合同而知悉的甲方及甲方客戶的保密信息,包括但不僅限于經營管理信息、項目內容及各項數據信息,等。否則,乙方應賠償甲方因此而造成的全部損失。

    4.雙方如因履行協議發生爭議,應首先友好協商解決。協商不成,任何一方都有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

    5.本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效。

    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

    臨時聘用勞務合同(通用18篇)篇十六

    居民身份證號碼:_______。

    出生日期:____________年____月____日

    在甲方工作起始時間________年____月____日至________年____月____日止。

    家庭住址:________編碼:____。

    第一條本合同于________年____月____日生效,期限________年,其中試用期一個月(至________年____月____日止),并交納合同違約金50.00元整,合同期滿時退回。

    如雙方需要,可在合同期滿前一個月協商續簽勞務雇傭合同。如合同期已滿,雙方不在續簽合同,但受雇方從事的有關工作和業務尚未結束,則合同應順延至有關工作業務結束。

    第二條乙方同意根據甲方工作需要,承擔____公司辦公樓保潔崗位(工種)工作。

    第三條乙方工作應達到甲方規定該崗位職責的要求和甲方對崗位之特別規定(詳見《崗位責任書》)的標準。

    第四條乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。

    第五條乙方應接受甲方的績效考核。

    第六條未經甲方許可,乙方不得承接與乙方職責相關的個人工作。

    第七條甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

    第八條按國家有關規定繳納的各類社會勞動保險費用及乙方檔案,甲方可以代繳代辦,其費用均由乙方承擔。

    第九條乙方應嚴格遵守本合同的附加條款。

    第十條甲方每月____日前以貨幣形式支付乙方上月勞務報酬,標準為580.00元月(含月獎金30.00元)。乙方在試用期間的勞務報酬為月。

    甲乙雙方對勞務報酬的其他約定。

    甲方在以下情況有權扣除乙方相應額度的勞務報酬:____。

    1、因乙方的過失給甲方照成經濟損失的;

    2、乙方違反公司管理制度的;

    3、雙方約定的其他情況。

    第十一條合同期滿未續簽,則視為《勞務雇傭合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關手續。

    第十二條經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

    第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:____。

    (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;

    (二)嚴重違反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;

    (三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成嚴重損害的;

    (四)被依法追究刑事責任的。

    第十四條甲乙雙方約定本合同增加以下內容:____。

    一、乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明,并如實填寫《勞務人員登記表》,否則甲方有權隨時解除本合同。

    二、甲方有權對公司的有關規定進行修改、完善。修改后的內容對本合同具有同等效力。

    三、甲方可以在合同有效期內,根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。

    四、乙方在合同期內承擔的甲方工程項目中的工作及責任,在該項目未結束前,乙方不得未經甲方同意擅自離職。

    五、甲方將定期或不定期對乙方進行工作績效考核,考核不合格者,甲方有權解除或終止本合同。

    六、乙方違反工作操作規程造成人身意外傷害均由其本人負責,與甲方無任何責任。

    七、職工人身意外傷害險:____公司將根據不同工種進行辦理,保險費由公司墊付,員工服務期滿________年的由公司承擔,不足________年離職由職工全額承擔,保險手續轉移個人。

    八、服裝的管理:____合同簽訂時交納服裝墊付金100.00元,合同期滿時退回。

    九、本合同到解除日期時,乙方應按照《濟寧____公司員工手冊》中的離職制度辦理離職手續,否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。

    十、乙方離職應提前一個月向主管遞交書面辭職報告,經逐級審批同意后,由管理部通知本人領取離職審批單。未經程序審批離職的、自動離職,離職人員的經濟損失自負;離職人員自動離職時如帶走公司財產者,追究其法律責任。

    第十一條本合同的附件如下:____。

    第十二條本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份。

    甲方(蓋章):____乙方(簽字):____。

    法人或委托代理人:____。

    臨時聘用勞務合同(通用18篇)篇十七

    用工方(甲方)。

    單位名稱:

    住所:

    勞務方(乙方)。

    姓名:性別:

    身份證號碼:

    家庭住址:戶籍所在地:聯系方式:_______________(固定電話)(移動電話)。

    甲乙雙方經平等協商,共同決定建立勞務關系。本服務協議屬于勞務協議,不在《中華人民共和國勞動法》調整范圍內,而在《中華人民共和國民法通則》、《中華人民共和國合同法》的調整之中。甲乙雙方在充分明確這一法律關系的基礎上,根據《民法通則》、《合同法》和其他相關法律、法規,自愿簽訂本協議,共同遵守協議所列條款。

    一、協議期限。

    本協議期限自起,至為止,歷時。

    乙方承擔的勞務內容為:

    三、勞務要求。

    1.乙方按照甲方的要求,盡職盡責做好工作。

    2.乙方應嚴格遵守國家各項法律規定,遵守甲方的工作規范和各項規章制度。

    3.愛護甲方財物,保守甲方機密,維護甲方利益,服從甲方的管理。

    4.對于因乙方過失給甲方造成經濟損失的,甲方有權要求乙方承擔賠償責任。

    四、勞務時間、勞務報酬及福利。

    1.根據乙方勞務工作性質,實行不定時工作制,具體可參考本公司《考勤管理制度》及其他管理制度,甲方在勞務關系建立的同時告知乙方應遵守的各項規章制度。

    2.甲乙雙方約定,乙方的勞務報酬為_______元/月,甲方于每月_______日前支付。乙方在正常出勤并付出正常勞務后,有權獲得相應勞務報酬。

    3.乙方依法繳納個人所得稅,甲方依法代為扣繳。

    4.乙方作為勞務人員,在甲方工作期間,只享受本協議中約定的福利和待遇,甲方內部文件中涉及的員工其他福利或待遇均不適用于乙方。

    五、協議的解除與終止。

    1.在本協議期限內,任何一方均有權提前1個月通知對方解除本協議。解除本協議不需支付經濟補償金。

    2.甲方因乙方不能勝任工作或違紀,可隨時與乙方解除本協議。此時,不需按上款規定提前通知乙方。

    3.在沒有特殊情況的前提下,若甲方未能按照本協議的約定提供必要的勞務報酬,且經乙方書面催告后10日內仍未支付的,乙方可以隨時解除本協議,不受提前通知的限制。

    4.本協議到期或過期,如雙方未續簽,自行終止本協議,不需提前通知。

    5.甲乙雙方無論因何原因解除或終止本協議,乙方均應立即辦理工作交接、歸還甲方。

    六、其他。

    1.乙方的人事檔案仍由原單位管理,甲方不負責處理與乙方人事檔案有關的任何事宜。乙方承諾:乙方與甲方建立勞務關系完全是真實、自由的意思表示且不會違反原單位的規章制度,也不會造成任何第三方就甲乙雙方的勞務關系對甲方進行法律追訴。

    2.因甲乙雙方之間建立的關系是勞務關系而不是勞動(合同)關系,因此甲方不承擔任何社會保險繳納義務。

    3.乙方承諾:在用工期限內及解除勞務合同后2年內,乙方不得向任何第三方透露因履行本勞務合同而知悉的甲方及甲方客戶的保密信息,包括但不僅限于經營管理信息、項目內容及各項數據信息,等。否則,乙方應賠償甲方因此而造成的全部損失。

    4.雙方如因履行協議發生爭議,應首先友好協商解決。協商不成,任何一方都有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

    5.本協議一式兩份,甲乙雙方各執一份,自簽訂之日起生效。

    甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

    法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

    _________年____月____日_________年____月____日。

    臨時聘用勞務合同(通用18篇)篇十八

    甲方:

    乙方:

    以上甲、乙雙方經平等、自愿、充分協商一致,特訂立本合同,供雙方共同遵守:

    甲方承建工地,有勞務項目需要對外發包,乙方經過考察,認為其自身技術、設備、人力可以勝任本項勞務工作,雙方約定勞動合同期限自年月日至年月日止,發包項目提前完工的,勞務合同期限自然終止。

    乙方自主組織人員、設備,合理安排工作時間,但乙方必須按照甲方主管對本勞務項目的`經營工作任務和質量責任要求完成規定數量、質量的勞務工作任務。

    雙方商定,本次勞務報酬為元,具體根據勞務工作數量、質量予以增減報酬,報酬以貨幣形式支付,在勞務驗收合格時一次性付清。乙方中途如有需要,可以提前預支部分報酬。

    乙方必須嚴格遵守國家法律、法規、規章的有關規定,嚴守操作規程,嚴格按章操作,杜絕各類事故的發生,如發生各種安全事故,概由乙方處理和承擔。同時,乙方應當嚴格勞務紀律,不準有違反國家法律法規和甲方規章制度的行為和現象發生,上述行為乙方如有發生,甲方有權解除本合同。

    本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份,雙方簽字蓋章生效。

    甲方(公章):_________。

    乙方(公章):_________。

    法定代表人(簽字):_________。

    法定代表人(簽字):_________。

    _________年____月____日。

    _________年____月____日。

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