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    意識形態工作責任制報告(優質16篇)

    時間:2025-06-01 作者:GZ才子

    作文是一種對學習成果的總結和展示形式,有助于加深對知識的理解。下面是小編為大家整理的一些范文范本,希望能給大家提供一些思路和參考。

    意識形態工作責任制報告(優質16篇)篇一

    今年以來,我辦在委的正確領導下,認真貫徹落實意識形態工作的決策部署和指示精神,牢牢把握正確的政治方向,把學習宣傳貫徹/作為長期的首要政治任務。緊密圍繞中心工作,找準立足點,發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用,深入抓好我辦宣傳思想文化工作,現將有關工作情況匯報如下:。

    (一)加強組織領導,提供工作保障。一是按照分級負責的原則,對責任進行分解、落實到班子成員和科室責任人。將意識形態工作納入黨建工作目標責任制,作為年終考核的重要內容,與其他工作同安排、同部署、同落實,全面提升了干部職工對意識形態工作重要性的認識,強化了意識形態工作責任。二是召開意識形態工作專題會議,將履行意識形態工作責任制情況納入班子和成員述職報告中,明確了由副主任(主持工作)總管意識形態工作,綜合科牽頭全面落實意識形態各項任務。三是建立了《網絡輿情監測預警和應對處置制度》、《新聞發言人制度》、《外請專家學者審批管理規定》等3項意識形態陣地管理制度,夯實我辦意識形態制度基礎。

    (二)強化理論學習,堅定理想信念。一是推進學習規范化、制度化建設。年初,根據委的部署要求,制定好黨員干部年度理論學習計劃、學習內容和學習要求,支部書記具體負責集中學習活動,并定期或不定期檢查理論學習落實情況。支部組織委員具體負責制定學習方案、會議通知、會務組織、學習記錄及臺賬資料的收集整理工作。二是將意識形態作為重要內容納入中心組學習和理論學習計劃,組織意識形態領域專題學習和會議,集中學習了......等內容,尤其突出....專題學習,通過“收看直播現場學、跟進上級實時學、班子成員領頭學”的方式,組織...專題學習、專題黨課、專家輔導10余次,要求全辦黨員利用“e黨建”app學習的平臺進行每日學習,完成每日一題,分享每日學習心得,鞏固學習成果。三是嚴格落實“三會一課”制度。支部每月召開一次支委會,每季度召開一次黨員大會,領導干部堅持帶頭講黨課,全面提高了黨員干部的思想素質。五是大力推進“支部主題黨日”活動制度化建設。組織黨員干部圍繞“我看-的變化”、“.....之我見”、“學習弘揚憲法精神”、“黨員/體檢,助力掃黑除惡”、“學習經典著作,不忘初心跟黨走”、“抓黨建促脫貧攻堅”、“圍繞支部條例,查找工作差距”等主題開展交流討論活動。系統各單位還邀請曾在原單位工作過的老領導、老黨員講黨課,傳遞正能量,進一步堅定了黨員干部的理想信念。

    (三)緊抓輿論引導,積極傳播正能量。一是完善宣傳制度,規范輿論引導。接待部門是來賓對----的第一印象,我們在做好服務員的同時,更要做好宣傳員。我們嚴格要求每一位接待員都要保持政治定力,要有政治敏感性,宣傳正能量,宣傳我市經濟社會建設發展的良好勢頭,對一些道聽途說、不嚴不實的,謹言慎行。二是加強陣地建設,不斷創新載體。充分利用qq、微信等網絡平臺宣傳全面從嚴治黨、“兩學一做”學習教育、社會主義核心價值觀、黨風廉政建設等內容。三是加強政策落實宣傳工作。我們工作陣地在接待賓館,接觸最多的工作在群眾當中。一方面我們每一位接待員都要時刻注意自己的言行,去除作風,樹立一名公務員真抓實干的良好形象,與酒店服務人員多次提到社會主義核心價值觀、先進事跡、楷模好人等正能量,宣傳我市身邊人、身邊事,讓酒店服務人員感同身受,提升整體接待人的文明道德素養;另一方面在群眾中正確宣傳/政策,更多的宣傳我市/規定成果,讓群眾知曉參與到八項規定、六條意見當中來,鞏固公務接待基礎。

    由于市接待辦的服務保障性,與定點酒店接觸較多,我辦開展意識形態工作在完成自身思想建設的同時,對外輿論引導及宣傳更多的是依托于酒店服務平臺。在每一次公務接待過程中給,市接待辦全體黨員干部在當好接待員的同時,牢記意識形態主體責任,保持政治定力,積極對賓客宣傳我市正面形象,讓賓客充分了解我市社會發展和經濟建設情況,充分宣傳----、推介----,發揮公務接待的輔政作用。另一方面,在每次接待過程中,完成必要接待程序的同時,市接待辦全體成員仔細查看每個餐間、住房、走廊等空間場所,查看文明宣傳標語是否到位、是否齊全,發現破損、不齊全,及時反饋酒店,做到早發現、早整改,將酒店打造成文明宣傳、輿論引導的次“戰場”。

    今年,我辦意識形態工作取得了一定的成績,但還存在著一些薄弱環節,主要表現在:對內對外宣傳力度還需要進一步加大;意識形態工作的方法、形式還需要進一步探索。今后,我辦將著力在統一思想、凝聚力量、鼓舞干勁、增強實效上下功夫,努力在理論學習、黨建引領、輿論引導上取得新成績,不斷激發干部職工工作熱情。

    意識形態工作責任制報告(優質16篇)篇二

    根據共青團濟寧市委《關于做好迎接全省基層黨建帶團建工作檢查的通知》要求,我們對學院黨建帶團建工作進行了認真全面、實事求是的自查總結,現將工作總結匯報如下:

    一、以黨建帶團建,重在“落實”

    學院黨委始終把加強團的建設擺在十分突出重要的位置,按照黨建帶團建的要求,把團的建設納入黨的建設的總體規劃,使團建工作與黨建工作總體規劃做到一同研究、一同部署、一同落實、一同檢查。學院黨委出臺了《關于成立濟寧職業技術學院業余團校的通知》(濟職院發[]4號)、《關于進一步加強和改進學院共青團建設的意見》(濟職院發[]12號)、《關于加強學院共青團干部隊伍建設的意見》(濟職院發[]21號)、《濟寧職業技術學院團干部隊伍管理制度》(濟職院發[]22號)等文件,對加強共青團建設提出明確要求。學院成立了共青團工作領導小組,由黨委副書記任組長,分管學生工作的副院長任副組長,院長辦公室、黨委辦公室、組織部、團委等部門負責人為成員,從而在領導體制上保證對團建工作的領導。《濟寧職業技術學院黨支部工作細則》明確規定黨支部書記的主要職責:“負責領導本系共青團、學生會等組織,充分調動并發揮他們的積極作用?!北WC了對基層團組織的領導和支持。目前,學院9個系均已建立了團總支,達到了機構健全、領導重視,指導有力、工作規范的要求。

    二、組織建設,重在“凝聚”

    為進一步加強團的組織建設,學院不斷探索基層團組織創新,靈活設置團組織,形成一套增強團員流動性、以按系部、專業班級建團為主,社團建團、公寓建團為重要補充的團建新模式。近年來,學院團組織的凝聚力作用顯著,形成了以敏銳的觸角了解學生、以靈活的組織覆蓋學生、以優質的活動吸引學生的工作新局面。

    學院現有在校生11000余人,學院團委獨立設置,為副縣級單位。院團委專職團干部為16人,目前已建立起一支學歷層次較高的年輕的高素質團干部隊伍。

    為推動基層團組織的規范化和制度化建設,學院修訂了基層團總支考核條例,將日常工作完成情況和制度化建設情況作為重要參考依據,年底時進行考核,“五〃四”期間授予工作突出的單位“紅旗團總支”、“紅旗團支部”稱號,有效地促進了基層團組織的自身建設。

    三、服務大學生成長成才,重在“實踐”

    學院始終堅持實踐育人的工作特色,形成了以品牌吸引學生、以品牌帶動工作、以品牌促進發展的工作思路,將社會實踐與成長、就業緊密結合,把社會實踐融入到大學生涯的全過程中。學院黨委把思想政治教育、社會實踐活動、校園科技文化建設、服務大學生就業等方面等融入到黨建工作中去,以黨建帶團建,取得了優異的成績和良好的社會反響。

    加強戰斗力,做到黨有號召,團有行動。

    社會實踐活動方面,學院形成了比較完整、規范的工作體系和相對穩定的服務項目,構建起以大學生志愿者暑期“三下鄉”、“四進社區”、大學生支教團、青年志愿者志愿服務四大服務領域為支柱的社會實踐平臺。并依托學院優勢學科,按照規范化、定期化的要求,已建立多處校內外各類社會實踐基地。6月18—21日,在濟寧市太陽春杯第二屆殘疾人運動會服務工作中,我院推薦的40名志愿者,圓滿完成志愿服務工作,受到組委會、運動員和觀眾一致好評。在“12.5國際志愿者日”前后集中開展“青春助力快樂成長”主題活動在組織建設上,重點突出網絡化和規范化,在隊伍建設上不斷壯大。

    校園科技文化活動方面,設計、開展活動更加注重品牌效應,如“五月的鮮花”大型詩歌朗誦會、“五月的鮮花”慶祝建黨九十周年大型文藝匯演、“挑戰杯”創業計劃競賽、迎新生文藝演出、校園主持人大賽、社團聯歡會、籃球賽、排球賽等,這些活動都是學生們喜聞樂見的品牌活動。我院團委大學生藝術團組建百人學生合唱團參加了濟寧市中區第五屆“運河之都鄰居節”,代表我院出演了大型合唱《有朋自遠方來》等節目,受到媒體和群眾一致好評。通過這些活動的開展,濃厚了校園的文化藝術氛圍,強化了對學生人文精神、科學精神、創新意識的熏陶。

    服務大學生就業方面,學院通過建設完善“大學生社會實踐基地”、“青春創業實踐基地”,為青年學生提供“就業體驗”、勤工儉學、創業實踐的.機會,提高了大學生的職業閱歷和創業素質。

    按照市直機關工委《關于進行xxxx年市直機關黨建工作責任制及有關專項工作檢查的通知》(市直工發〔xxxx〕32號)要求,我們認真組織開展了自查活動。現將具體情況報告如下:

    一、開展xxxx活動和創建黨建品牌工作情況。

    年初以來,我們全力推進“求知服務奉獻”品牌創建活動,有效強化黨員干部在發展中的xxxx意識。通過以開展創建機關“品牌”活動為牽動,廣泛開展了xxxx活動,取得了初步成效。一是提高了廣大黨員在工作中的責任意識,敬業愛崗意識、工作實干意識、創新創業意識和服務大局意識;二是在圍繞市委市政府中心工作上,能夠高起點、多角度研究謀劃xxxx加快發展的思路和政策措施,為推進更好更快更大發展,盡到一份責任、一份能力、一份激情、一份干勁;三是廣大黨員在工作中真正形成了一種搶占排頭創一流,你追我趕競相爭先的一種強烈氛圍。

    二、開展“xxxx”主題實踐活動情況。

    按照市委的工作部署,我們積極采取有效措施,組織參與開展“xxxx”主題實踐活動。一是召開專題會議部署。我們認真組織全室干部學習了市委常務會議張書記重要講話精神和市委《關于全面開展“xxxx”主題實踐活動的指導意見》,組織學習相關的專題會議和領導講話精神,進一步統一了思想,切實提高了全體干部對開展“xxxx”活動重要性的認識,為開展好這項工作提供了思想保障。二是成立專門機構負責。按照市委和“xxxx”辦公室的工作要求,我們組織成立了市政府研究室“xxxx”主題實踐活動領導小組,由王主任親自擔任組長,由兩位副主任任副組長,相關科室負責人為成員,明確了工作職責,具體負責相關工作的統籌推進事宜。三是制定具體方案落實。按照市委的工作要求,結合《關于全面開展“xxxx”主題實踐活動的指導意見》以及市委《實施方案》,研究制定了《xxxx市人民政府研究室關于開展“xxxx”主題實踐活動實施方案》,明確了工作重點和工作任務,并提出了具體要求,按部就班地組織抓好落實。

    三、開展黨員“雙重管理、雙向服務”工作情況。

    按照市直機關工委的安排部署,我們積極在機關黨員中實行“雙重管理、雙向服務”制度,現有9名在職黨員已將組織關系落到了所居住的社區黨組織,并能夠定期參加社區組織的文明共建活動。我們主要做了三項工作:一是認真學習,統一思想認識。我們組織對《意見》進行專門的學習,吃透文件精神,明確黨組織任務、黨員職責和主要工作程序和流程,確保此項工作得到整體推進和順利進行。二是加強領導,強化推進落實。為切實做好此項工作,政府研究室專門成立了機關在職黨員“雙重管理、雙向服務”工作領導小組,明確了具體分工,安排一名副主任主管負責,機關黨支部具體落實。三是廣泛宣傳,保證黨員參加。積極利用會議、宣傳板等多種形式,組織開展《意見》學習宣傳,確保機關在職黨員知曉此事,并做好在職黨員到社區報到的指導和督促工作,保證在職黨員按時到社區報到。

    四、落實黨建目標責任制,完成基礎工作及重點工作情況。

    按照市直機關工委的工作部署,圍繞落實黨建目標責任,切實采取有效措施,確保基礎工作和重點工作搜取得了新進展。一是強化了黨建基礎工作。建立完善了黨建各項制度,狠抓工作運行機制和黨建工作責任制的落實。制定了年度工作計劃,完善了領導小組,形成齊抓共管機關黨建工作的新格局。進一步嚴格了機關黨建考評工作。采取有效措施貫徹落實《條例》和6號文件精神,黨建工作基礎不斷得到夯實。二是強化了黨建工作落實。有步驟地組織開展機關黨的組織建設、思想政治建設和黨風廉政建設,認真貫徹落實《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》,采取多種形式開展廉政文化進機關活動,進一步加強了機關文化建設,以此樹立起“高效、務實、廉潔、文明”的機關形象。三是創建學習型黨組織。以參與開展“xxxx”活動為載體,做到了活動有規劃方案、機制保障、活動內容、創建目標。四是開展慶祝建黨90周年活動。在“七·一”黨的生日之際,組織全室黨員干部開展了座談慶?;顒樱仡欬h的發展歷程,頌揚了黨在不同歷史時期和不同歷史階段創造的豐功偉績,對歷史發展時期的重大變化進行了講解和輔導,增強了對黨的的宗旨和黨的先進性認識,激發激情發展和激情創業意識。

    五、黨費收繳完成情況。

    政府研究室機關黨總支部共有黨員13人,xxxx年應收黨費2184元,實際收繳黨費2184元。我們采取由支部直接收取的方式,已于9月26日一次性上繳市直機關工委,較好地完成了xxxx年黨費收繳任務。

    六、黨組織換屆改選、發展黨員工作情況。

    市政府研究室黨組織現為黨總支部,設書記,專職副書記,下設3個黨小組,現任機關黨總支部是xxxx8年6月份由市直機關工委批準任命,到xxxx年6月份已到屆,我們正在按照市直機關工委的工作要求,積極準備開展黨組織換屆改選工作,力爭在市直機關工委的指導下盡快完成換屆工作。同時,我們認真加強了黨員管理工作,現有非黨人員2人,下一步將采取定期談心等形式推進發展黨員工作。

    七、貫徹執行“xxxx”制度情況。

    年初以來,我們堅持做到與開展“xxxx”、創建學習型黨組織、xxxx等活動相結合,認真執行“xxxx”制度。黨支部定期都能組織全室黨員干部(包括領導干部在內)將履行崗位職責、思想政治工作和個人任務完成情況在全室職工大會上進行匯報交流,每個人都能客觀地總結自己的成績,并從主觀上找出自己的不足,態度認真地相互總結、相互借鑒、相互開展批評與自我批評,促進了和諧團結。

    意識形態工作責任制報告(優質16篇)篇三

    把意識形態工作作為黨的政治建設重要內容,列入年度工作計劃、定期研究。將習近平總書記在慶祝中國共產黨成立100周年大會上的重要講話精神和習近平總書記關于意識形態工作的重要講話精神作為理論中心組和“三會一課”學習的重要內容,教育引導黨員干部牢牢把握正確的政治方向,嚴守政治紀律和政治規矩,自覺向黨中央看齊,堅決做到“兩個維護”。切實加強意識形態工作的領導,成立了由我任組長的市委政法委意識形態工作領導小組,嚴格落實意識形態工作“一崗雙責”責任制,形成一把手負總責,班子成員按照分工分管領域內的意識形態工作格局,牢牢把握了意識形態工作主導權,不折不扣地把意識形態工作的任務要求落到實處。將意識形態工作納入全體成員日常工作對照檢查、領導干部述職及年度綜合目標考核,并定期聽取分管領域意識形態工作情況匯報。

    (二)加強學習教育,提升政治素養。

    今年以來,結合黨史學習教育和政法隊伍教育整頓,深入開展了“政治教育、黨史教育、警示教育、英模教育”四個主題教育,提升了政法干警的政治素養。

    一是深入開展政治教育,筑牢政治忠誠。開展政治輪訓,組織全市xx余名政法干警在燈塔黨建在線學習平臺開展“筑牢政治忠誠”政治輪訓專題班學習,政法干警參與率、合格率、優秀率均為百分之百。為政法干警、基層干部群眾講黨課x次。

    二是深入開展黨史學習教育,牢記初心使命。舉辦政法系統黨史學習教育專題輔導報告會。開展紅色教育。充分利用xx黨史紀念館、xx抗戰紀念館等紅色資源開展紅色教育x次。

    三是深入開展警示教育,嚴守思想防線。扎實開展黨紀黨規培訓,政法各部門集體學習黨紀黨規xx次,組織政法各部門領導班子成員及干警代表到xx監獄、xx縣廉政警示教育基地參觀學習,切實提高政法干警拒腐防變的能力。

    四是深入開展英模教育,學有榜樣目標。我市政法系統先進典型xx和交巡警大隊車管所入選xx市《政法系統先進典型風采錄》,一級檢察官xx同志的先進事跡被省委政法委官方微博轉發。

    (三)夯實陣地建設,鞏固宣傳輿論基礎。

    一是加強政法e媒體工作室建設。以政法e媒體工作室為平臺,結合政法隊伍教育整頓工作,組織“平安系列”主題活動為民服務辦實事。聯合交警大隊,向xx中學、xx中學的學生和市醫院醫護人員捐贈反光衣xx件,為他們安全出行提供了保障。開展“政法+運河文化”走進“紅色物業”特色項目,省委政法委官方微信公眾號“齊魯石敢當”轉發活動新聞。x月xx日,xx政法e媒體工作室榮獲“全省第三屆政法新媒體示范工作室”,是xx唯一入選的縣級政法新媒體工作室。

    二是搭建政法新媒體服務矩陣。整合政法力量,整合政法宣傳資源,將平安xx、xx公安、xx交警、家和港灣、xx舉報平臺、“連心橋e家親”等服務平臺統一納入政法新媒體服務矩陣。加強正面引導,用群眾喜聞樂見的方式發聲,傳遞高層決策部署、宣傳政法工作正能量。截至目前,政法系統在中央級媒體發布稿件xx篇,省級各媒體發布稿件xx篇。

    三是打造未成年人保護聯盟。創新未成年人保護“1331”模式(建立一套機制、組建三支隊伍、筑牢三個陣地、打造一個品牌),成立“未成年人保護聯盟”,切實維護未成年人權益,守護未成年人健康成長。xx月xx日,《xx創新“1331”模式護航未成年人平安前行》相關經驗材料被xx省委常委、政法委書記簽批肯定。

    (四)堅持嚴打嚴防,強化社會面意識形態領域管控。

    一是扎實做好反顛覆偵察工作。及時掌握我市反顛覆重點人員的活動情況,根據政治重點人xx當前的狀況,通過多次深入調查xx的近親屬了解x的近期活動情況,查訪xx的朋友,利用公安內部情報大數據平臺,尋找xx的交通、住宿的蹤跡等方式,加大對xx的追捕力度。今年x月份,將在逃涉政重點人員x抓獲歸案。

    二是扎實做好反邪教宣傳教育工作。深入開展防范打擊xx組織專項行動,打好教育轉化三年攻堅戰,成立反邪教警示教育宣講團,組織開展反邪教宣傳教育進機關、進課堂、進企業、進社區、進家庭、進教堂(寺廟)“六進”活動,發放反邪教警示教育宣傳手冊、讀本、圖書、地圖共計xx余萬份,群眾受教育達xx余萬人次。

    三是扎實做好網絡信息管控工作。深入開展網絡意識形態安全專項清理行動,以社會敏感、熱點問題和不安定因素為重點,以互聯網信息監控和安全大檢查為主要手段,深入開展網上情報信息工作。

    意識形態工作責任制報告(優質16篇)篇四

    20xx年以來,xxx黨組認真貫徹落實中央和省、市、縣委關于意識形態工作的決策部署和指示精神,結合我中心工作實際,全面貫徹落實意識形態工作責任制?,F將我中心20xx年落實意識形態工作情況匯報如下。

    (一)學習宣傳貫徹相關重要理論、思想及會議精神情況。

    我中心黨組始終將學習宣傳貫徹相關重要理論、思想及會議精神作為重要政治任務來落實。今年,我們分別在黨組中心理論組集中會議和黨組中心理論組擴大會議及主題黨日、全體黨員學習會議中組織學習了習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九屆五中全會精神、習近平總書記視察湖南重要講話精神、習近平總書記關于宣傳工作、意識形態工作的重要論述、解讀《中國共產黨宣傳工作條例》、《習近平談治國理政第三卷》等重要理論、思想及會議精神。

    (二)黨組中心理論學習組學習情況。

    黨組理論學習中心組嚴格按照縣委及宣傳部要求,按照年初制定的學習計劃,每月組織黨組成員集中學習,有講解發言、中心發言、自由發言及學習綜述、學習筆記,今年共組織集中學習11次,通過學習,黨組成員政策理論水平得到了大幅度地提高,在政治上、思想上、行動上與以習近平為核心的黨中央保持高度一致。

    (三)學習強國平臺的推廣和使用情況。

    我中心將意識形態工作納入局黨組中心組學習的重要內容,在學習形式上,采取黨組集體研學、領導干部領學、黨員開展自學的方式,積極學習傳達上級精神,推廣并要求全體黨員干部對學習強國平臺的學習參與率和使用率,督促我中心全體黨員持續學好用好“學習強國”學習近平臺,引導我中心全體黨員主動學、長期學的良好氛圍。

    (四)貫徹落實全國、全省、全市和全縣宣傳思想工作會議精神以及中央、省委、全市和全縣關于意識形態工作的決策和部署情況。

    首先,我中心為加強對意識形態領域工作的領導,于年初成立了意識形態領域工作領導小組,加強了對我中心意識形態領域工作的領導。其次,加強對意識形態工作的研判,防范化解意識形態領域的風險。我中心嚴格落實省委杜家豪書記“四個第一時間”的要求,按照《中方縣網絡輿情引導和應急處置管理辦法》,及時掌握本中心意識形態領域的動向,牢牢掌控網絡意識形態主導權,做到一把手親自抓網絡意識形態安全,建立黨務政務公開制度,依托黨務、政務信息公開網、宣傳欄等形式,及時公開本單位重大決策、重要人事任免、財務預決算等相關信息。及時做好重要節點和敏感時期的輿論監管,建立健全重大政策及項目的輿情風險評估機制,及時搜集、研判、處置可能引發群體性事件和社會動蕩的言論。

    中心黨組高度重視意識形態工作,領導班子履行抓意識形態工作的主體責任,黨組書記履行抓意識形態工作第一責任人。黨組書記帶頭抓意識形態工作,各股室負責人是相關責任人,把意識形態工作作為黨的建設和政權建設的重要內容,納入重要議事日程,納入黨建工作責任制,與中心業務生產工作績效掛鉤,同部署、同落實、同檢查、同考核。

    二、存在的問題。

    今年以來,我中心意識形態工作開展的較為順利,但同時也存在一些問題:一是意識形態是一個動態的過程,在信息化時代受互聯網、微信等新媒體的影響尤其巨大,如何把意識形態工作抓在手上、抓出成效,確實有相當難度,需要不斷創新思路舉措,而我們在這方面還做得不夠;二是新形勢下提高引導輿論的本領需要進一步增強;三是宣傳工作隊伍力量偏弱,對外宣傳工作的聯系和對接還需進一步鞏固。四是思想掌控不夠全面深入。五是抓意識形態工作的激勵和約束機制不完善,激勵和促進作用不夠明顯。六是對宣傳工作人員的培訓不夠,適應新形勢的能力偏弱;七是意識形態領域工作的一些長效機制有待進一步完善。

    三、下一步工作計劃。

    1、進一步落實意識形態工作責任制。意識形態工作已納入綜合目標考評,在以后的工作中要進一步貫徹落實,將意識形態工作抓實抓細抓落地。

    2、進一步加強思想政治建設。進一步加強組織和開展各種形式的思想政治學習,引導黨員干部強化黨性修養和鍛煉,嚴格落實縣委、政府的決策和部署,切實維護黨的政治紀律的嚴肅性和權威性。

    3、進一步加強深化意識形態學習。以建設學習型組織為抓手,堅持“三會一課”,述學、講學、評學、考學等制度,豐富學習內容,創新學習形式,調動中心全體人員的學習積極性,引導他們認真學習、勤于思考、深入研究,真正把學習成果轉化為推動事業發展的思路舉措。

    4、加強短板意識和創新意識。以先進單位的宣傳思想文化和意識形態工作中的標桿作為參照物,補齊短板,做好創新工作。

    意識形態工作責任制報告(優質16篇)篇五

    尊敬的各位領導:

    在市委的堅強領導下,我牢牢把握加強黨的執政能力和先進性建設主線,認真履行抓黨建工作職責,全縣43個黨組織、117名黨組織書記及黨員受到省市表彰,組工滿意度居全市前茅,基層組織建設工作兩次在全省會議上作交流發言,被省委組織部表彰為“講黨性、重品行、作表率”先進集體?,F將履職情況報告如下:

    一、我把黨建工作靠實在強化責任上。作為縣委書記,我始終把加強和改進黨的建設作為推動xx跨越發展的根本保證,自覺堅持“三個第一”,鮮明黨建工作導向。一是堅持“黨建工作第一大事”.調整充實了由我擔任組長的'黨建工作、創先爭優和理想信念教育活動領導小組,將黨建工作納入縣委常委會議議題,建立了每月一次例會、季度一次專題會議制度,定期聽取匯報,解決具體問題。二是堅持“責任落實第一要求”.立說立行、行必責實,認真完成市委黨建工作領導小組交辦的各項工作。出臺了《黨組織及書記抓黨建工作責任制實施辦法》,實行目標承諾,形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。三是堅持“群眾滿意第一標準”.牢記“把群眾當親人”的要求,每年都要深入一半以上的鄉鎮聽民聲、察民情、解民難,聯掛的萬貫村黨支部被市委表彰為先進黨支部,全縣各級黨組織和黨員干部累計幫助5.8萬群眾脫貧走上致富路。

    二、我把黨建工作著力在重點突破上。著眼基層黨建與全縣經濟社會發展相融互動,選優用活載體,強化組織基礎,不斷提升黨建工作整體水平。一是著力開展創先爭優活動。圍繞“忠誠理想、敬業奉獻”主題,將開展創先爭優與理想信念教育、慶祝建黨90周年有機結合,大力開展重溫誓詞、公開承諾、先進創評等活動,“讓群眾參與爭創”被《黨課參考》刊物評為“最有創意的做法”,xx縣“四項工程”惠及群眾被中央創先爭優辦肯定,涌現出了全國“**地震災后重建先進集體”縣國土資源局等一大批先進典型。二是著力加強隊伍建設管理。實施農村青年黨員“四個一”計劃,發展農民黨員525名、高知高技黨員116名,黨員隊伍結構進一步優化、素質進一步提升。探索推行“雙議雙析”制度,規范“四議兩公開一監督”工作法,建立健全黨員旁聽黨的會議制度,嚴格執行黨費收支報告制和社會公示制,出臺了黨費援建項目管理辦法,推進黨員隊伍管理制度化、規范化。三是著力打造基層戰斗堡壘。全面落實市委部署,在全市率先完成縣鄉班子換屆工作,達到了“三高三好三滿意”的效果,得到羅強書記和馮磊部長的批示肯定。大規模開展鄉鎮黨委書記、村(社區)支部書記培訓,規范建設活動陣地和“兩新”黨組織,完善“一定三有”機制調動積極性,基層組織執行力、戰斗力進一步增強,在全面落實市委重大部署,成功舉辦第十屆梨花節、集中開工8個億元項目等實戰中得到檢驗。四是著力推進現代遠程教育。高質量建成第二批324個黨員干部現代遠程教育站點,分別建成省級示范站點1個、市級9個,《楊鴻的美麗人生》成為我市唯一被省電視臺選用的電教片,“三大培訓”作用得到充分發揮。

    三、我把黨建工作體現在改革創新上。主動適應經濟社會發展的新形勢和新要求,以改革創新增強基層黨建工作活力。一是跨區域設置基層黨組織。探索“把黨組織建在新農村示范片、現代農業園區和農村專合組織上”,跨區域建立基層黨組織21個,構建起培育全國首個獼猴桃百億產業、創建全國現代農業與鄉村旅游示范縣的中堅力量,贏來了全省新農村建設成片推進工作會議在我縣召開。二是沿干線打造黨建示范帶。結合現代農業園區、新農村建設成片推進和鄉村旅游開發,圍繞主干線打造出覆蓋17個鄉鎮、60個村、1.2萬名黨員的3條百公里黨建示范帶,形成了基層黨建“點-帶-片”三級示范網絡,其做法在《四川日報》報道推廣。三是統籌城鄉構建“兩聯一共”模式。著眼城鄉統籌發展,()創新推行城鄉黨組織聯建、黨員聯管、黨建資源共享的“兩聯一共”工作模式,促進城鄉黨組織和黨員雙向互動、優勢互補,被評為“全市組織工作創新獎”.四是齊動員開展黨員志愿服務。設立“黨員志愿服務日”,成立840支服務隊伍,采取定位、定時、定責、定量的“四定”模式,全縣黨員志愿服務活動蓬勃開展,在創建全省環境優美示范縣城、平安建設先進縣等工作中起到了良好的示范帶動作用。五是全方位建立黨內監督機制。深化黨代會常任制改革,在全市率先建立黨代表監督委員會,創新成立了村(社區)廉勤監督委員會,基層黨組織公信度大為提高,凝聚力不斷增強。

    四、我把黨建工作放眼于提升推進上。一年來,我與班子成員一道,真抓實干,創新進取,推動黨建工作和經濟社會互動共融,實現了“十二五”良好開局。但也還存在個別黨組織戰斗力不夠強,個別黨員奉獻精神有所淡化,流動黨員教育管理有待加強等問題。2012年,我將深入落實中央、省委、市委“基層組織建設年”的各項決策部署,全面推進基層黨建“大功能區”建設,以黨建大功能促進經濟大發展、社會大和諧。一是抓功能分區,建立大黨委。區分行業系統、經濟社會發展和社會組織類型、產業布局、社會管理形態,創新設置非建制大黨委,切實解決組織難引領、黨員難管理、合力難形成、作用難發揮“四難”問題。二是抓分類實施,推進大黨建。在農村,將支部建在田園、黨校設在田園、創先爭優進行在田園,打造田園特色大黨建;在社區,探索社區黨組織與部門延伸單位建立“組織聯建、黨員聯管、工作聯動、活動聯誼、矛盾聯解、資源聯享”協作機制,打造城鎮品牌大黨建;在“兩新”組織,建立非公企業、商會、在外務工企業黨組織,實現黨的工作全覆蓋,打造行業開放大黨建;在公共服務領域,大力營造良好的創業投資環境,打造人民滿意大黨建。三是抓示范引領,開展大爭創。扎實開展活鄉強鎮、體系建設、全域建黨、服務群眾“四大行動”,示范創建10個基層組織建設示范鄉鎮、50個優秀示范黨支部、5個示范農業園區黨組織,10個“五大體系”建設示范社區、50個城鎮社區黨員示范服務崗(亭),10個“兩新”示范黨組織、50個創新創業黨員示范崗位,10個星級服務示范黨組織、50個“兩個滿意”示范窗口。四是抓工作落地,實施大保障。打捆整合涉農項目,安排財政預算200萬元用于基層組織建設年工作,著力夯實基礎、建強班子、帶好隊伍,以堅強的組織保證加快“五個xx”建設,為把xx建成川**甘結合部經濟文化生態強市作出xx應有的貢獻。

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    意識形態工作責任制報告(優質16篇)篇六

    2019年,區x局以深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想為首要政治任務,以黨的政治建設為統領,以落實全面從嚴治黨要求為主線,以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機,認真貫徹落實中央和省、市、區委意識形態工作責任制,堅持黨管意識形態不動搖,牢牢把握意識形態工作主導權,較好地完成了本年度意識形態工作,但在新形式意識形態工作存在一些新的問題?,F將2019年度的意識形態工作開展情況、存在的新問題和下一步工作計劃述職如下:

    (一)加強組織領導,強化領導責任落實。黨的十九大著眼新時代堅持和發展中國特色社會主義,強調要牢牢掌握意識形態工作領導權,堅持和加強黨對意識形態工作的全面領導,牢牢掌握意識形態工作領導權、管理權、話語權。我局黨支部高度重視意識形態工作,成立意識形態工作領導小組,明確分管領導和兼職工作人員,將意識形態工作納入黨支部重要議事日程,納入年度工作報告和年終綜合目標考評,與x業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。同時將意識形態工作納入黨建工作責任制,實行“一把手”負總責,班子成員各負其責,明確工作責任,層層抓落實,確保意識形態領域安全,分析思想文化領域突出問題,有針對性地進行引導對重大事件、重要情況中的苗頭傾向性的問題,為推進x政治、經濟、文化、社會、生態全面發展營造了良好的環境。

    (二)加強理論學習,明確意識形態新形勢。組織全體干部職工召開意識形態工作專題會議,及時傳達學習習近平總書記關于意識形態工作的重要講話,重要指示精神和十九屆四中全會精神;及時傳達中央和省、市、區委區政府的重要決策部署及指示精神。同時將意識形態工作作為民主生活會和述職述廉報告的重要內容。結合我局實際,制定領導班子和支部學習計劃:一是組織開展好政治理論學習和讀書活動,引導黨員干部學理論、學法規、學業務,倡導干部職工多讀書、讀好書、善讀書。二是結合“不忘初心、牢記使命”主題教育,組織干部職工深入學習《習近平關于“不忘初心、牢記使命”論述摘編》《習近平談治國理政》等,改革工作制度,調整工作部署,創新服務形式。

    (三)加強輿論引導,確保輿論導向正確。在輿論引導對外宣傳中,我局始終堅持正面宣傳,圍繞x管理服務工作,積極做好各項法規政策措施的宣傳解讀工作,把握正確輿論導向,按時完成宣傳部門、組織部門下達的黨報黨刊征訂任務,在x宣傳周、節能宣傳周、安全生產月等宣傳節點利用x預警多媒體終端做好主題宣傳,與民政、紀委、節能辦、安監局等聯合開展保險、廉政、節能和安全等正能量的宣傳,積極向x信息、中國x報、xx等主流媒體進行投稿,及時發布區x局工作中的好經驗、好做法和成效。在網絡意識形態安全方面,不在qq、微信、微博等網絡平臺發布、轉發政治敏感信息或其他有負面影響的信息,堅持不信謠,不傳謠,不妄議。及時做好重要天氣的預報和解釋,及時做好災害性天氣防御知識普及,營造“我為民,民信我”的良好氛圍,傳遞新時代正能量。

    (四)加強分析研判,關注意識形態問題和風險點。我局定期通過召開黨支部會議,對全局意識形態工作進行研判。分析研判意識形態領域情況,辨析思想文化領域突出問題,對重大事件、重要情況、重要局務等在民意中的苗頭傾向性問題,有針對性地進行引導。召開意識形態專題會議,聽取工作情況匯報,研究解決重要問題,從而形成黨支部統一領導,一級抓一級,層層落實的黨建工作新格局。同時堅持監督檢查嚴要求,要求每位領導職工時常反省自查自己的工作生活,對思想意識形態的轉變和新生保持高度的警惕,及時解決問題,排除風險點。

    二、我局當前意識形態方面存在的新情況新問題。

    (一)意識形態工作開展存在難度。意識形態是一種對事物的感觀思想,它是觀念、觀點、概念、思想、價值觀等要素的總和,意識形態是一種抽象的理論,無法量化或者直接考核人的意識形態,因此引導、教育和宣傳方面的工作存在一定的難度,黨員對構建正確良好的意識形態的主動性不夠,意識形態工作缺乏實效性;每個人對應同等的教育環境也會形成不同的意識形態,意識形態工作很難因材施教地開展。

    (二)滿足干部職工文化需求的工作有待加強。目前網絡文化糟粕泛濫,干部職工對于網絡、電視、手機等信息的選擇性還存在隨大流的思想,對一些格調不高的娛樂節目沒有抵抗能力,對一些網絡圖書、游戲還有不同程度的沉迷,意識形態工作小組的文化引導工作還不夠,需要進一步注重文化方面的教育,選擇正面、有營養、有價值的文化進行宣傳,逐步培養干部職工的思維邏輯、文學素養、審美能力等。

    (三)提高引導輿論的本領需要進一步增強。意識形態陣地和人才隊伍的建設、管理力度有待進一步加強。陣地意識不夠強,宣傳思想文化陣地薄弱,公眾對x工作的了解還不夠,往住對天氣預報信息還會產生一些誤解,對x知識的x力度還不夠。我局在x信息、x發布上稿數量不多,對外宣傳力度還需要進一步加大,對公眾容易產生誤解的x知識沒有及時宣傳到位。沒有真正發揮網絡正面輿論陣地作用,特別是在新形勢下提高引導輿論的本領仍需進一步增強,宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰斗力還需進一步提高。

    三、下一步工作打算。

    意識形態工作是黨的一項極端重要的工作,是黨的建設和政權建設的重要內容。下一步,一是我局將在繼續高效開展意識形態工作的同時,加強領導,樹立楷模,塑造正確的價值觀和輿論導向,進一步認真學習,貫徹落實意識形態工作責任制。二是對研判發現的問題,及時采取針對性措施,梳理抓好意識形態工作的思路,增強憂患意識、政治意識。三是加強輿論宣傳引導,做好x知識的x工作,不斷增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識,進一步落實黨支部責任主體,為x政治、經濟、文化、社會、生態全面發展做出更大貢獻。

    意識形態工作責任制報告(優質16篇)篇七

    按照市直機關工委《關于進行xxxx年市直機關黨建工作責任制及有關專項工作檢查的通知》(市直工發〔xxxx〕32號)要求,我們認真組織開展了自查活動?,F將具體情況報告如下:

    一、開展xxxx活動和創建黨建品牌工作情況。

    年初以來,我們全力推進“求知服務奉獻”品牌創建活動,有效強化黨員干部在發展中的xxxx意識。通過以開展創建機關“品牌”活動為牽動,廣泛開展了xxxx活動,取得了初步成效。一是提高了廣大黨員在工作中的責任意識,敬業愛崗意識、工作實干意識、創新創業意識和服務大局意識;二是在圍繞市委市政府中心工作上,能夠高起點、多角度研究謀劃xxxx加快發展的思路和政策措施,為推進更好更快更大發展,盡到一份責任、一份能力、一份激情、一份干勁;三是廣大黨員在工作中真正形成了一種搶占排頭創一流,你追我趕競相爭先的一種強烈氛圍。

    二、開展“xxxx”主題實踐活動情況。

    按照市委的工作部署,我們積極采取有效措施,組織參與開展“xxxx”主題實踐活動。一是召開專題會議部署。我們認真組織全室干部學習了市委常務會議張書記重要講話精神和市委《關于全面開展“xxxx”主題實踐活動的指導意見》,組織學習相關的專題會議和領導講話精神,進一步統一了思想,切實提高了全體干部對開展“xxxx”活動重要性的認識,為開展好這項工作提供了思想保障。二是成立專門機構負責。按照市委和“xxxx”辦公室的工作要求,我們組織成立了市政府研究室“xxxx”主題實踐活動領導小組,由王主任親自擔任組長,由兩位副主任任副組長,相關科室負責人為成員,明確了工作職責,具體負責相關工作的統籌推進事宜。三是制定具體方案落實。按照市委的工作要求,結合《關于全面開展“xxxx”主題實踐活動的指導意見》以及市委《實施方案》,研究制定了《xxxx市人民政府研究室關于開展“xxxx”主題實踐活動實施方案》,明確了工作重點和工作任務,并提出了具體要求,按部就班地組織抓好落實。

    三、開展黨員“雙重管理、雙向服務”工作情況。

    按照市直機關工委的安排部署,我們積極在機關黨員中實行“雙重管理、雙向服務”制度,現有9名在職黨員已將組織關系落到了所居住的社區黨組織,并能夠定期參加社區組織的文明共建活動。我們主要做了三項工作:一是認真學習,統一思想認識。我們組織對《意見》進行專門的學習,吃透文件精神,明確黨組織任務、黨員職責和主要工作程序和流程,確保此項工作得到整體推進和順利進行。二是加強領導,強化推進落實。為切實做好此項工作,政府研究室專門成立了機關在職黨員“雙重管理、雙向服務”工作領導小組,明確了具體分工,安排一名副主任主管負責,機關黨支部具體落實。三是廣泛宣傳,保證黨員參加。積極利用會議、宣傳板等多種形式,組織開展《意見》學習宣傳,確保機關在職黨員知曉此事,并做好在職黨員到社區報到的指導和督促工作,保證在職黨員按時到社區報到。

    四、落實黨建目標責任制,完成基礎工作及重點工作情況。

    按照市直機關工委的工作部署,圍繞落實黨建目標責任,切實采取有效措施,確?;A工作和重點工作搜取得了新進展。一是強化了黨建基礎工作。建立完善了黨建各項制度,狠抓工作運行機制和黨建工作責任制的落實。制定了年度工作計劃,完善了領導小組,形成齊抓共管機關黨建工作的新格局。進一步嚴格了機關黨建考評工作。采取有效措施貫徹落實《條例》和6號文件精神,黨建工作基礎不斷得到夯實。二是強化了黨建工作落實。有步驟地組織開展機關黨的組織建設、思想政治建設和黨風廉政建設,認真貫徹落實《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》,采取多種形式開展廉政文化進機關活動,進一步加強了機關文化建設,以此樹立起“高效、務實、廉潔、文明”的機關形象。三是創建學習型黨組織。以參與開展“xxxx”活動為載體,做到了活動有規劃方案、機制保障、活動內容、創建目標。四是開展慶祝建黨90周年活動。在“七·一”黨的生日之際,組織全室黨員干部開展了座談慶?;顒樱仡欬h的發展歷程,頌揚了黨在不同歷史時期和不同歷史階段創造的豐功偉績,對歷史發展時期的重大變化進行了講解和輔導,增強了對黨的的宗旨和黨的先進性認識,激發激情發展和激情創業意識。

    五、黨費收繳完成情況。

    政府研究室機關黨總支部共有黨員13人,xxxx年應收黨費2184元,實際收繳黨費2184元。我們采取由支部直接收取的方式,已于9月26日一次性上繳市直機關工委,較好地完成了xxxx年黨費收繳任務。

    六、黨組織換屆改選、發展黨員工作情況。

    市政府研究室黨組織現為黨總支部,設書記,專職副書記,下設3個黨小組,現任機關黨總支部是xxxx8年6月份由市直機關工委批準任命,到xxxx年6月份已到屆,我們正在按照市直機關工委的工作要求,積極準備開展黨組織換屆改選工作,力爭在市直機關工委的指導下盡快完成換屆工作。同時,我們認真加強了黨員管理工作,現有非黨人員2人,下一步將采取定期談心等形式推進發展黨員工作。

    七、貫徹執行“xxxx”制度情況。

    年初以來,我們堅持做到與開展“xxxx”、創建學習型黨組織、xxxx等活動相結合,認真執行“xxxx”制度。黨支部定期都能組織全室黨員干部(包括領導干部在內)將履行崗位職責、思想政治工作和個人任務完成情況在全室職工大會上進行匯報交流,每個人都能客觀地總結自己的成績,并從主觀上找出自己的不足,態度認真地相互總結、相互借鑒、相互開展批評與自我批評,促進了和諧團結。

    意識形態工作責任制報告(優質16篇)篇八

    1月15日,縣委副書記、政府黨組書記、縣長李成統主持召開政府黨組20xx年度意識形態工作責任制述職報告會。政府黨組成員、副縣長尼瑪德吉、尼瑪旺金、瓊次仁、李勝、貢布多吉、衛斌龐出席會議,政府各職能部門負責人參會。

    會議指出。

    意識形態工作是加強干部隊伍理想信念、政治立場、政治紀律的重中之重,更是增強領導班子凝聚力、創造力、號召力的關鍵。一要旗幟鮮明講政治。政府黨組班子成員及廣大黨員干部要牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護”,嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩,堅決反對形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風,堅決防止搞兩面派、做兩面人,切實做到牢記黨的宗旨、對黨忠誠。二要高度重視強意識。持之以恒開展黨員干部“五觀”“兩論”提升工作,從黨和國家工作全局高度深刻認識做好意識形態工作的極端重要性、復雜性、緊迫性。廣泛開展“中華民族一家親、同心共筑中國夢”主題活動,切實筑牢中華民族共同體意識。三要堅持不懈抓學習。班子成員帶頭把方向、抓導向、管陣地、強隊伍,先學一步、學深一層、全面領會習近平總書記重要講話及重要會議精神。依托黨組理論中心組、學習強國app、西藏干部教育網、法治西藏、新聞媒體等平臺開展常態化集中學習與自學活動,切實做到真學、真信、真懂、真用。

    會議強調。

    要牢牢把握意識形態工作領導權、管理權、話語權,時刻關注網絡輿情,對一些苗頭性問題早預見、早發現、早處理,定期不定期安排相關部門對網上各類消極信息及時跟蹤、及時處理,切實保障網絡意識形態安全、高效運行。一是以鑄牢中華民族共同體意識為主線,教育引導全縣各族干部群眾感黨恩、聽黨話、跟黨走,凝聚起“中華民族一家親、同心共筑中國夢”的強大力量。二是以“四講四愛”群眾教育實踐活動為載體,廣泛動員干部職工深入基層一線向牧民群眾宣傳黨的惠民利民政策,進一步激發廣大牧民群眾內生動力。三是以“遵行四條標準,爭做先進僧尼”教育實踐活動為契機,廣泛動員干部職工深入各寺廟,向廣大僧尼宣傳黨的各項惠寺利僧政策,切實增強“四個自信”“五個認同”。四是以教育系統專項整治工作為抓手,細致部署全面深化新時代教師隊伍建設改革工作,確保將老師培養成“四有”好老師,把青少年培養成具有共產主義信仰、推動實現中華民族偉大復興中國夢聶榮篇章可靠接班人,進一步激發廣大師生隊伍干事創業的激情和愛國愛黨的熱情。五是以法治國家、法治政府、法治社會一體化建設為支撐,有效開展依法治村、依法治校、依法治寺等試點工作,總結固化七五普法好經驗好做法,為八五普法開好局起好步,有條不紊推進法律九進、文化五進、電影放映等各項工作,進一步豐富牧民群眾精神文化世界、增強法治意識。

    會議要求。

    一是優化基層陣地建設。嚴格按照上級要求全力推進村兩委班子換屆工作,持續加大村居干部文化素質提升力度,加強理論通俗化建設,讓黨的理論在廣大干部群眾間持續走深走實,著力把基層組織建設成聽黨話、跟黨走、善團結、會發展、能致富、保穩定、遇事不糊涂、關鍵時刻起作用的戰斗堡壘。二是強化基層文化宣傳。提高縣鄉文化活動中心(站)和新華書店、電子閱覽室、牧家(寺廟)書屋利用率;發揮新時代文明實踐志愿者隊伍作用,將其打造成推進環境保護、政策宣講等工作的先鋒隊;發揮好文藝演出隊作用,扎實開展各類文藝演出,在全縣營造濃厚的文化發展氛圍;繼續加大娛樂經營場防控力度。三是加大教育培訓力度。持續加大教職隊伍、鄉村振興專干、村兩委班子、駐村工作隊員、入黨積極分子等教育培訓力度,切實筑牢思想根基。四是承接項目建強基礎。持續加大縣級融媒體中心建設,實現“資源通融、內容兼融、宣傳互融、利益共融”的新型媒體,以更好滿足人民群眾信息需求。

    意識形態工作責任制報告(優質16篇)篇九

    2019年,xx局黨委認真履行意識形態工作主體責任,深入學習貫徹《xx市黨委(黨組)意識形態工作責任制實施細則》等上級文件規定,緊緊圍繞水利改革發展中心任務,找準立足點,發揮思想引領、輿論推動、精神激勵的重要作用,扎實做好意識形態工作?,F將有關工作情況報告下:

    一、學習貫徹情況。

    “四個意識”,堅定了“四個自信”。

    (二)健全制度,嚴格細化工作責任機制。局黨委嚴格執行市委《實施細則》,認真落實意識形態聯席會議制度。為進一步加強黨委對意識形態的領導,xx局黨委成立了意識形態工作領導小組,對黨委主要領導、分管領導職責進行了明確,細化了機關黨委,有關處室和單位抓好意識形態的具體職責任務。黨委書記作為第一責任人,在年度水利工作部署會和半年工作總結會中,把意識形態工作作為首要工作進行部署,日常工作中帶頭抓意識形態工作,帶頭管陣地、把導向、強隊伍,帶頭批評錯誤觀點和傾向;局分管領導積極協助書記抓好統籌協調指導,及時組織研究分析工作進展;班子其他成員和有關處室負責人,認真落實職責內的意識形態工作,有針對性地開展思想政治教育,注重加強意識形態上下級和本單位內部聯絡溝通。建立完善考核制度,將意識形態工作責任制履行情況,納入xx局年度考核工作,修改了考核辦法,定期組織專題督查、集中考核,切實提高了領導干部抓意識形態的積極性、主動性,11月份組織學習了山東省委關于將意識形態工作納入領導班子考核的意見,主要領導在干部談話中提醒要求,各處室負責人按照職責分工搞好對照自查,形成了良好的意識形態管理和考核工作機制。

    xx機關黨建網投寫理論學習信息稿件31篇。黨委中心組成員每人撰寫了一篇高質量的理論調研報告,其中《新時代提高xx水利保障能力的幾點思考》和《關于水政監察執法工作的調研報告》參加了全市優秀調研成果評選。三是教育活動積極配合。組織了“十九大專題輔導”、“學習黨章,感悟初心”等活動,“燈塔黨建在線答題競賽”活動取得了市直機關前10名的好成績,組織基層黨支部開展了“重溫入黨誓詞”主題黨日,通過多種途徑的系統學習,讓十九大精神入腦入心,堅定了全體干部職工的政治思想信念。根據市委統一部署,今年以來,不斷深化宣傳教育,結合水利工作實際,充分利用“道德講堂”,深入開展向全國、全省道德模范和基層優秀黨員干部學習活動,大力弘揚“獻身、負責、求實”的水利行業精神,積極開展“四德”教育,做到內化于心,外化于行。組織干部職工到xx市黨史紀念館、xx市廉政教育基地進行集中教育和現場教學,進一步增強了干部職工道德素養和政治思想覺悟。

    xx局學習貫徹十九大精神、貫徹落實習總書記治水思想和我市水利改革建設面貌,今年重點推送了12篇宣傳報道;做好新媒體宣傳,加強xx局網站、微信公眾號和微博更新建設,對于上線稿件嚴格做好信息發布政治和保密審查,宣傳陣地不斷鞏固。

    (五)適應形勢,不斷優化水利網絡輿情環境。把互聯網作為意識形態陣地管理的重中之重,綜合運用“xx水利”公眾號微博、微信平臺,不斷優化xx局門戶網站欄目設置,加強動態要聞、政策文件、黨建工作、精神文明建設等信息更新管理,加強正面宣傳,唱響主旋律,傳播正能量。圍繞社會關注的防汛抗旱、節水型社會建設、水源工程建設等工作進行專題報道。通過“行風在線”、“民生在線”、“三民”活動等方式,加強與市民的互動交流,及時解答群眾關心的熱點問題。宣傳黨的政策制度,特別是水利新政策,積極打造“人水和諧”“水潤島城”文化品牌,積極宣揚xx優美水風景、水文化,增強群眾對新時代水利建設成果的更多獲得感。進一步強化網絡意識形態安全意識,加強輿情管控,組織選派干部參加輿情應對專題培訓,安排專人加強網絡監控,嚴格落實網絡輿情處置工作規程,今年上半年制定了xx局網絡輿情處置預案,有4起輿情得到及時高效處理,并協助其他部門處理2起,及時答復群眾網上信訪5起,有效防范了不利影響,營造了xx水利系統清朗的網絡環境。

    嚴格對照實施細則要求,我們在抓意識形態工作上還存在一些不足。

    一是個別處室單位落實意識形態工作責任制不夠嚴格,沒有將意識形態工作納入年度工作計劃和要點,在半年工作總結和年底述職中談及較少。

    二是部分同志政治理論學習不夠深入。學習政治理論停留在聽課寫筆記的層面,學習的深度和廣度不夠。個別黨員對上級有關意識形態工作要點掌握不牢。

    三是個別同志政治敏銳性和鑒別力不強。遇事不善于從政治上思考和認識,對社會上的不良思潮,缺乏堅決斗爭的底氣和理論水平。

    四是個別基層黨支部組織活動不夠嚴肅規范。有的基層黨小組、黨支部“三會一課”堅持的不規范,政治教育不嚴格。

    五是抓好意識形態工作創新舉措不多,跟進新時代,落實意識形態責任制的新辦法不多不新,效果不佳。

    三、下一步主要工作意見和建議。

    下一步,xx局黨委將在市委市政府的堅強領導下,以更加鮮明的政治態度,提高政治站位,強化責任擔當,扎實抓好意思形態工作責任制落實。

    (一)進一步抓好意識形態工作責任制落實。堅定地把政治建設放在首位,認真貫徹習總書記關于政治建設和意識形態工作的重要論述,及時傳達上級指示和有關通報,加強黨的宣傳和輿情監督,主動做好政治教育陣地建設,督導xx局各處室嚴格按規定要求,抓好責任制落實,確保政治安全。

    (二)進一步加強黨的理論武裝。制定下發《2019年局黨委中心組理論學習實施方案》和《2019年局黨委中心組理論學習計劃》,指導各黨支部和黨員干部制定好支部和個人學習計劃,落實好每月集中學習等制度,不斷深化全局干部職工的理論學習。

    (三)進一步抓好思想政治教育。根據上級安排組織開展“不忘初心,牢記使命”主題教育,加強崗位行為規范建設,深入開展精神文明創建活動,扎實開展“踐行核心價值觀爭做最美水利人”主題實踐活動。要增強理論學習和黨課教育的主題性和針對性,激發干部職工干事創業的激情,夯實不忘初心、牢記使命的共同思想基礎。

    (四)進一步加強水利網絡輿情管控。加強網絡正面宣傳,切實用主旋律凝聚人感染人。要加強網絡輿情監測和應急處置,加強有關水利輿情引導人員的培訓,減少負面影響,發揮和諧向上的正能量。

    (五)進一步加強基層黨組織建設。認真抓好局黨委《關于進一步加強和改進黨建工作的實施意見》、《關于全面落實機關黨建責任制的實施方案》和《xx市xx局基層黨組織落實“三會一課”等制度工作規范》的貫徹落實,組織開展好“主題黨日”和“三級聯創”活動。依據市委組織部關于實施黨員量化管理的通知精神,研究制定《黨員量化管理實施細則》并組織各支部抓好落實,著力抓好邊遠基層小散遠單位黨員教育管理和信教情況排查,防止出現政治思想上的盲區、盲點,確保干部職工思想政治上全員合格、整體過硬。

    意識形態工作責任制報告(優質16篇)篇十

    為認真貫徹落實中央和省、市、區委關于意識形態工作的決策部署,西灣子鎮始終堅持黨管意識形態的原則,牢牢把握正確的政治方向,圍繞冬奧會、黨的二十大等重要時間節點,狠抓意識形態領域各項工作任務落實,全面落實黨委意識形態工作主體責任,堅決立足“主戰場”、守好“主陣地”、拓展“主渠道”,不斷夯實意識形態工作基礎,牢牢掌握意識形態話語權和主動權,提升全鎮意識形態工作水平,真正讓全鎮意識形態工作起到統一思想、凝聚人心、匯聚力量的強大作用,特制定2022年意識形態工作責任制實施方案。

    一、指導思想。

    2022年是黨的十九屆六中全會精神深入貫徹之年,是我國踏上全面建設社會主義現代化國家、向第二個百年奮斗目標進軍新征程的重要一年,是我們黨即將召開第二十次全國代表大會之年,是冬奧會舉辦之年。為了全面貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大系列精神,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,擁護“兩個確立”,做到“兩個維護”,堅持黨管意識形態原則不動搖,牢牢掌握意識形態工作的領導權主動權管理權,推動西灣子鎮各級黨組織壓緊壓實意識形態工作責任制。

    二、主要內容。

    一是強化制度建設,壓實主體責任。高度重視意識形態工作,把意識形態工作納入綜合目標考評,與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。一是強化領導責任落實。建立黨委書記意識形態工作述職制度和定期研究意識形態工作制度,實行一把手負總責,班子成員各負其責的工作格局,堅持對重大事件、重要情況、重要民情民意中的苗頭傾向性問題,有針對性地進行分析研判引導。二是強化理論學習。充分利用黨委理論中心組、機關黨支部每周學習日、主題黨日活動深入學習省委、市委、區委關于意識形態工作重要會議精神和黨的理論知識。三是強化方式創新。堅持以政治學習為根本,創新學習方式,確保理論學習結合實際,不斷增強學習的吸引力、針對性和實效性。堅持做到年初有計劃,年末有總結,積極鼓勵機關干部在“學習強國”app、微信公共平臺等“線上”學習,并成立長效獎勵制度,督促全鎮干部職工緊跟時代步伐。

    二是加強思想引領,強化陣地建設。堅持扎實推進意識形態學習教育常態化、制度化,教育引導廣大黨員干部旗幟鮮明講政治,筑牢信仰之基、補足精神之鈣、把穩思想之舵。一是提高思想站位。根據實際情況定期召開黨委理論中心組學習活動,通過理論武裝增強黨員干部政治意識。堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為重中之重,牢固樹立“四個意識”,堅持不懈地用黨的理論創新成果武裝頭腦、指導實踐。二是抓好陣地建設。進一步完善鎮、村新時代文明實踐所(站)建設,豐富文化站活動內容,打造鄉風文明一條街,豐富老百姓業余文化生活,為他們提供精神糧食。同時,做好掃黃打非工作,“鄉村好聲音”農村廣播站,村級宣傳欄的打造工作,將其打造為展示西灣子鎮良好精神文明的重要窗口。三是營造濃厚氛圍。抓好新時代中國特色社會主義理論的宣傳教育,充分發揮各黨支部的公示宣傳欄,組織骨干力量深入農戶進行法治理論大宣講,進一步提升全民的法治素養、法治思維和法治意識。同時,切實做好信息公開工作。抓好黨報黨刊、新聞媒體等重要平臺的宣傳工作,進一步增加宣傳稿件的上稿率,提高稿件質量。同時,高度重視微博、微信等新型輿論平臺,打造西灣子鎮在全區宣傳領域的重要地位。

    三是注重主流宣傳,把握輿論導向。一是把握宣傳重點,引導輿論宣傳。對一些苗頭性問題努力做到早預見、早發現,做好重要節點和敏感時期的輿論監管,建立重大政策及項目的輿情風險評估機制,及時搜集、研判、處置可能引發社會動蕩的言論,注重把握不同時期宣傳重點,提高輿論引導水平。二是注重信息公開,清朗網絡環境。牢牢掌控網絡意識形態主導權,做到一把手親自抓網絡意識形態安全。切實管好、用好網絡媒體,緊盯事關百姓福祉的熱點輿情、事關我鎮發展的重點輿情、事關社會穩定的焦點輿情,引導熱點、提升低點、補充缺點、打造亮點。要善于應對重大突發性網信輿情,制定相應預案,提高網評員工作水平和管理能力。三是注重隊伍組建,形成工作合力。強化各黨支部基層堡壘的作用,打造村意識形態工作基礎陣地,定期培訓基層宣傳工作人員,制定相應的獎勵制度,培養一批懂宣傳、能宣傳、會宣傳的基層宣傳能手。

    三、工作要求。

    一是加強組織領導。成立以黨委書記為組長的領導小組,負責全程抓好我鎮意識形態教育工作的開展。鎮黨委將按照上級部署和要求,高度重視,精心組織,安排領導干部和黨員首先抓好自身的教育,以身示范,作出表率。

    二是認真落實責任。鎮黨委要充分認識開展意識形態工作的重大意義,切實履行主體責任,結合我鎮實際,按照具體實施方案及時作出具體安排,確保組織到位、措施到位、落實到位。

    三是強化宣傳引導。加強正面宣傳和輿論引導,通過西灣子鎮微信公共平臺等媒介開設專欄、典型宣傳、專題專訪等方式,廣泛宣傳意識形態工作的重大意義、進展情況、取得成效和先進典型,加強正面引導,注意總結宣傳秉持理想信念、保持崇高境界、堅守初心使命、敢于擔當作為的先進典型,用身邊事教育身邊人。

    四、下一步工作計劃。

    下一步,我鎮將繼續堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為引領,深入落實習近平總書記關于意識形態工作重要指示批示精神,壓實責任、把握重點、改進方法、務求成效。重點做好以下四個方面工作:

    (一)進一步落實意識形態工作責任。切實落實黨管意識形態原則,牢牢掌握意識形態工作的領導權和主動權。要進一步壓緊壓實意識形態工作責任,深化黨委書記為意識形態工作“第一責任人”職責,將意識形態工作作為黨的建設重要內容,納入議事議程、黨建工作任務清單,不斷健全支統一領導,各部門齊抓共管的氛圍。

    (二)進一步深化政治理論學習。深化創新理論武裝,以習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大系列精神精神為主要內容,不斷創新學習方式,豐富學習內容,大力營造和形成重視學習、崇尚學習、堅持學習的濃厚氛圍,使全體干部職工的政治素質和業務能力不斷提升、知識素養不斷提高,創造力、凝聚力、戰斗力不斷增強,厚植全鎮抓好意識形態工作的思想基礎。

    (三)進一步改進意識形態方式方法。按要求召開專題會議,對意識形態領域情況進行分析研判,對重大事件、重要情況、重要輿情中的傾向性苗頭性問題有針對性地加強引導和工作安排,避免小問題引起大情緒,營造和諧氛圍。組織全鎮干部學習先進典型事跡,凝聚愛崗敬業的榜樣力量,激勵全鎮干部職工在工作中形成逢山開路、遇水架橋的奮斗精神,在平凡崗位上做出不平凡的業績。

    (四)進一步豐富和拓展宣傳載體。深化意識形態陣地建設,應對新媒體時代挑戰。加強單西灣子鎮微信公共平臺建設,規范網上信息傳播秩序,讓清朗和諧、安全可靠成為網絡生態主旋律,讓依法管網、依法辦網、依法上網成為網絡空間最強音。同時,要加強干部職工規范上網行為,引導全鎮干部職工不發表不負責任的言論,不轉發內容不健康、導向錯誤的信息,爭做文明、理性、健康的網絡信息內容服務使用者。

    五、領導小組名單。

    組長:x。

    副組長:x。

    成員:x。

    意識形態工作責任制報告(優質16篇)篇十一

    在過去的一年里,受學校領導班子的委托,主抓學校黨建辦、辦公室、政教處、會計科。在班子成員的幫助下、在全體教師的大力支持下,圓滿的的完成了各項工作和任務,現把一年來的工作匯報材料如下,請領導們批評指正!

    一年來,認真履行黨支部組織委員職責,不斷提升全體黨員政治理論素養,組織黨員認真學習,關注時事,了解黨的各項方針政策,深入學習了黨的十九大以來的有關指示和精神,撰寫了相關學習心得和筆記等,重溫了入黨誓詞。通過學習,提高了全體黨員的政治敏銳性和鑒別能力,堅定了立場,堅定了信念,在大是大非問題面前,能夠始終堅持正確的方向,始終與黨中央保持一致。工作中,全面貫徹執行黨的教育方針,認真落實上級教育部門的各項方針、政策,積極利用學到的政治理論指導自己的實踐,提高了工作水平。加強意識形態工作,確保黨員、教師遵從黨的領導。

    作為校長,我首先明確職責,定好方位,密切配合各科室開展學校工作,并適時提出合理化建議。其次,以強烈的事業心和責任心抓業務工作,立足本職,謙虛謹慎,積極指導辦公室、黨建辦、政教處、會計科制定好各項計劃、開展好各項工作,依靠教師們保證學校教育教學工作正常運轉,配合校長建立了正常有序的工作秩序。

    作為具體分管會計科的校級領導,涉及的人、財、物相當多,因此,在平時我相當重視廉政理論的學習,常念“緊箍咒”,早打“預防針”,勤注“防腐劑”,工作中時刻提醒自己在其位而謀其政,要堂堂正正做人,坦坦蕩蕩做事,扎扎實實工作,兢兢業業從教,為校園的發展而真誠地做好自己的本職工作。

    我堅持民主議事制度,認真開展好校務公開工作,把校園和自己的工作置于陽光之下,自覺接受群眾監督。我努力做到并經常教育師生不浪費一滴水,不浪費一度電,不浪費一張紙,加強管理,制止鋪張浪費行為。生活中我潔身自好,嚴于律已,不該說的話不說,不該去的地方不去,從沒有私下與校園業務有關的商家的吃請,擺正了自己的主角,體現了共產黨人的本色。

    工作中,養成了良好的工作作風,始終能持續共產黨員本色,嚴格要求自己,遵守法律、法規和各項規章制度,自覺抵制不正之風,始終以校園的發展壯大為己任,任人唯賢,尊重老同志,培養新同志。同時自己以身作則,清正廉潔,不吃請,不請吃,不收禮,不送禮,不以權謀私,能夠主動抵制“四風“現象,始終持續清醒的政治頭腦。生活中沒有不良嗜好,健康向上,充滿正能量。在思想作風上實事求是,真正做到誠實守信,為人師表,勤儉廉潔。

    二是支持支部書記創新性開展活動不夠;

    三是理論學習不夠。

    二是要發揮支部組織委員的主觀能動性,黨支部創新做法、創新思路,不搞一刀切;

    三是不斷加強學習,用理論知識指導工作,繼續發揚五初的優良傳統,努力做好,為推動校園發展做出自己的貢獻。

     

    意識形態工作責任制報告(優質16篇)篇十二

    情況匯報。

    今年以來,我在縣委和縣人大常委會黨組的領導下,克己奉公、以身做責,認真貫徹落實黨風廉政建設崗位責任制的有關規定,圓滿完成各項工作任務,現將有關情況作如下匯報。

    一、自覺地加強黨風黨紀學習和廉政教育,從思想上高度重視廉政建設。

    扎實開展黨性黨風黨紀學習和廉政教育,是反腐倡廉的重要措施,是固本奠基之策。在改革開放和建設社會主義市場經濟的新形勢下,對黨員、干部尤其是領導干部不適時機的加強廉政建設學習更為重要。今年來,本人結合共產黨員先進性教育活動,堅持中心組理論學習制度,積極撰寫理論調研文章和心得體會,認真學習中共中央、國務院,自治區黨委、地委、縣委關于黨風廉政建設的有關規定,學習黨的路線、方針、政策,不斷地加強自身修養,牢固樹立起馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,時刻用共產黨員的高標準嚴格要求自己,約束自己,練好自身內功,增強拒腐防變的自覺性。

    二、能夠做到嚴于律己,廉潔自律。

    我嚴格遵守《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則(試行)》以及中紀委五次全會提出的進一步規范領導干部廉潔從嚴的“六項規定”。凡要求下面做到的,自己首先要做到;要求別人不做的,自己絕對不做。堂堂正正做人,清清白白為官,真正做到自重、自省、自警、自勵,始終保持共產黨人的政治本色。1、教育自己的家屬和身邊工作人員,沒有利用職務和工作之便謀取私利,沒有違法違紀。2、沒有參加用公款支付的高消費娛樂活動,不參加可能影響公務的`宴請、不受禮、不送禮遠離“四條高壓線”。3、沒有違反通信工具配備和話費限額的有關規定。4、執行了重大事項報告、禮品登記和收入申報制度。5、沒有私設小金庫、沒有違反財務規定。6、嚴格遵守組織人事紀律,能夠按照干部選拔任用工作的制度辦事,不謀私利。7、堅持“兩個務必”教育,艱苦奮斗、勤儉節約,沒有揮霍公款、鋪張浪費。節約“一分錢,一張紙,一度電,一滴水”。8、認真執行黨風廉政建設責任制的各項規定,堅持每季向黨組織報告自己履行職責情況,在生活上嚴格要求自己,認真落實黨內監督“五項制度”,努力做到勤政廉政,做到思想重視,身體力行。

    三、今后的打算。

    在今后的工作中,要不斷提高自己的政治思想水平和政治活動能力,樹立崇高的科學的理想和信念,樹立正確的世界觀、人生觀,價值觀。學好、落實好《廉政準則》端正思想作風,克己奉公,勤政為民,堅持原則,主持正義,維護群眾的權益。在加強理論學習的同時,還要堅持理論聯系實際,在勤奮學習,深入實踐中加強思想道德修養,勇于實踐、深入實踐認真落實黨風廉政建設的若干規定,了解實際情況把握實際的本質,創造性地完成工作任務。

    意識形態工作責任制報告(優質16篇)篇十三

    為了深入貫徹落實中央、自治區黨委、市委和縣委關于加強意識形態工作的決策部署,加強和改進黨對意識形態工作的領導。根據縣委關于印發《xx縣“意識形態責任落實督查年”實施方案》的通知文件精神,我局開展了一系列意識形態工作?,F將我局意識形態工作責任制落實情況匯報如下:

    ?

    ?我局高度重視意識形態工作,及時傳達學習文件精神,成立了領導小組,制定實施方案,并召開全體會議安排部署意識形態責任落實的工作,明確黨支部領導班子對意識形態工作負主體責任,黨支部書記是第一責任人,組織委員是直接責任人,協助黨支部書記抓好統籌協調指導工作。黨支部其他成員根據工作分工,按照“一崗雙責”要求,主抓分管股室的意識形態工作,對職責范圍內的意識形態工作負領導責任。股室負責人是所屬股室的第一責任人,直接抓、親自抓,切實解決全局意識形態工作中存在的實際問題。

    黨支部班子成員認真學習習近平總書記關于意識形態工作的重要批示精神,認真學習中共xx縣委辦公室印發《關于建立意識形態領域形勢分析研判工作機制的實施意見》的通知(卓黨辦發〔xx〕36號)文件,并進行了認真討論。制定了《xx縣規劃局關于貫徹意識形態工作責任制實施辦法的實施方案》,并把意識形態工作納入全年重點工作之中。

    1、以黨支部書記專題黨課開局,扎實開展“加強和規范黨內政治生推進年”活動和推進“兩學一做”學習教育常態化和制度化。教育廣大黨員做到“三嚴三實”和“四講四有”即講政治、有信念,講規矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為。

    2、加強黨支部理論學習,示范引領全局黨員干部學習習近平總書記系列重要講話精神,學習黨章黨規,學習中國特色社會主義理論體系。把意識形態宣傳內容列入《xx年政治理論學習。

    計劃。

    》,通過加強理論學習,進一步深化廣大黨員干部理想信念教育。

    局黨支部高度重視黨員干部隊伍建設,堅持正確引導、專業化建設和規范化管理,以建設一支素質高、業務精、能力強、作風正、紀律嚴的隊伍為目標,堅持定時開展政治理論學習和專業知識學習,不斷提升黨員干部政治素養和專業化水平。

    局黨支部定期對全局意識形態工作進行研判。通過研判認為,目前我局意識形態工作的主流是好的。意識形態工作責任制落實比較到位。黨支部對意識形態工作領導堅強有力。在我局,年初已將習近平總書記對意識形態工作的重要指示精神,黨的十八屆六中全會、自治區第十次黨代會、烏蘭察布市第四次黨代會和縣第十四次黨代會確定的目標任務,社會主義核心價值觀均列入學習。

    計劃。

    現已有序開展。同時發現了一些存在問題或苗頭主要是青年干部思想活躍對政策學習缺乏主動性和學習熱情思想政治工作方式方法有待創新;網絡影響日益加大黨員干部對微博、微信等新媒體興趣漸濃正確引導輿論導向有待進一步加強。

    今后,我局將進一步認真學習,貫徹落實意識形態工作責任制。對研判發現的問題,及時采取針對性措施,梳理抓好意識形態工作的思路,增強憂患意識、政治意識,增強做好意識形態工作的主動意識和主體意識,進一步建立健全意識形態工作相關規章制度,落實黨委責任主體,明確全局組織責任制,做到守土有責,守土盡責。

    意識形態工作責任制報告(優質16篇)篇十四

    近年來,市***黨組認真學習貫徹習近平總書記關于意識形態工作的重要論述,自覺把意識形態工作作為黨組一項極端重要的工作,全面落實意識形態工作責任制,狠抓意識形態領域各項工作任務落實,真正讓意識形態工作起到了統一思想、凝聚人心、匯集力量的強有力作用。按照巡察工作安排,現將我局意識形態工作責任制落實情況作簡要匯報:

    存在不足:

    一是對意識形態工作頂層設計不夠。習近平總書記一再強調要堅持做到理論自信、制度自信、道路自信、文化自信,由于局黨組對“四個自信”的領悟不夠透徹,抓意識形態工作的總體設計、長遠打算還不明確,抓手不多,方法創新不足。

    二是對意識形態工作認識理解有偏差,思想轉變不夠徹底。局屬個別基層黨組織未能將意識形態工作擺上重要議事日程,少數黨員干部對新形勢下加強意識形態工作的重要性認識還有差距,重視程度還有待進一步提高。個別黨員領導干部跟不上形勢發展需要,還認為意識形態工作是務虛不務實,對在中國特色社會主義進入新時代的大背景下如何強化黨對意識形態工作的領導權、如何探索做好意識形態工作的新舉措,無所適從,無從下手,思想掉不過個來,還存在用老辦法解決新問題,用新方法不會抓抓不好的現象。將民政工作與意識形態工作融合發展的思路不清,在理論武裝、干部教育、文化建設等方面存在“一手軟”現象,工作安排部署多,檢查落實少。

    三是意識形態工作制度不夠健全。我局在意識形態領域雖然做了大量工作,探索出一些針對性的做法,但目前仍處在完善和打基礎階段,尤其是改革過渡期,個別事項尚未完全理順,經常表現出統籌部署科學性不夠強,個別任務交織重疊,責任目標不清晰,跟蹤問效不力等問題,致使基層單位普遍處于被動應付狀態,整個意識形態工作顯得較為疲軟和被動。

    四是抓意識形態工作普遍存在上熱下冷現象。個別黨員領導干部和基層黨組織對黨的十九大指出的“建設具有強大凝聚力和引領力的社會主義意識形態”的重要性和“不斷增強意識形態領域主導權和話語權”的必要性,認識不足、重視不夠,在一定程度上還還存在“一手硬一手軟”的傾向,對意識形態工作的重視程度和推進力度存在逐級衰減的現象。

    進一步明確意識形態工作的主攻方向,突出理論武裝、輿論導向、陣地建設、創新載體和典型引帶等重要環節,全方位推進各個領域的意識形態工作。一是強化理論武裝。隨著社會形式的多元化發展,我局堅持主動適應,積極采取分散學和微學習相結合、走出去和請進來相結合、系統學和重點學相結合、學原著和研討學等“四個結合”的模式,堅持用最新理論成果指導工作實踐,特別是對上級有關意識形態工作的最新指示精神,局黨組始終堅持“第一時間”進行傳達學習。黨的十九大召開后,由黨組成員帶隊,組成5個宣講組對27個基層黨組織,1000多名干部職工進行原文宣講,實現黨的聲音,黨的理論在民政系統全覆蓋。針對社會上對黨的扶貧攻堅政策存在的認識偏差,甚至過激言論,我局多次邀請市委黨校的理論專家和市扶貧辦有關人員對黨的政策進行解讀,組織系統內50多名科級以上干部對所有結對幫扶對象進行入戶宣傳摸底,及時澄清了人民群眾對黨的政策的錯誤認知。二是強化輿論導向。牢牢把握正確政治方向和輿論導向,深化主題主線宣傳,抓住“兩學一做”學習教育成果轉化,以“不忘初心牢記使命”主題教育為牽引,依托民政大講堂,認真抓好“我愛崗、我敬業、我奉獻,我幸?!钡戎黝}活動,進一步提升了黨的創新成果的傳播力、引導力、影響力公信力。不斷拓寬社會各界對民政工作的參與和監督,積極參加呼市電臺“民生有約”、“連心橋”等熱線節目,廣泛征求社會各界和民政服務對象的意見建議,認真解決群眾咨詢、投訴等問題。三是加強陣地建設。把意識形態工作落實到基層陣地管理之中,切實筑牢基層意識形態工作的“根據地”。通過參觀烏蘭夫紀念館、清水河老牛坡黨支部舊址等紅色陣地,積極打造具有“本土化”特色的輿論主戰場,結合黨建設標準化建設任務完成了兒童福利院、精神康復醫院、社會福利院多家單位的標準化陣地建設。通過搭建網絡“微陣地”,培育意識形態宣傳員,不斷延伸宣傳觸角,筑牢了抵制不良思想侵襲的人民防線。四是創新活動載體。堅持把意識形態工作和宣傳思想文化工作有機融合,不斷創新活動載體,突出精神引領,打造工作新亮點。以開展形式多樣、豐富多彩的各項活動為依托,深入進行精神文明創建活動。聯合市體育局舉辦了“市長杯”社區足球聯賽;舉辦了首屆“民政杯”足球聯賽;在局系統開展了“書香伴我行”主題讀書活動,在征集的文稿中精選了7篇上報市總工會;舉辦了“慶八一·雙擁杯”足球、羽毛球邀請賽。承辦了在我市進行的內蒙古自治區“第三屆內蒙古‘草原英才’高層次人才合作交流會暨“三社聯動”推進會”,以市民政福利園各服務單位為依托,向自治區觀摩團深入宣傳了我局以專業社工理念介入服務對象的工作方法,全方位展示了我市、我局近年來在社會工作人才隊伍建設方面取得的成績。抗戰勝利70周年紀念日前夕,組織開展了“參觀紅色教育基地、緬懷革命先烈”紀念活動,舉辦了抗戰老戰士座談會,慰問抗戰老戰士,征集抗戰書畫作品等活動。通過系列活動的開展,增強了民政干部職工的凝聚力和向心力,激發了在本職崗位上建功立業的榮譽感和責任感。

    存在不足:

    一是意識形態工作宣傳形式單一活力不足。通過對標對表,我局還存在宣傳思想工作的方法形式、傳播途徑需要進一步創新,宣傳工作影響力、滲透力、戰斗力還有待進一步提高。對意識形態領域發生的問題可能對民政工作帶來的影響預判不足。比如,基層單位,甚至是局黨組在政治理論學習中多是理論灌輸多、焦點辨析少,黨課教育宣講多、互動少,缺乏吸引力和凝聚力。新聞上稿偏低,尤其是在大媒體,大平臺進行宣傳滲透的文章少之又少。

    二是意識形態制度執行力度不夠大。在落實《關于新形勢下黨內政治生活若干準則》和“三會一課”制度要求上還存在班子成員主動意識不強,參加頻次不多、活動單一;個別黨支部在“三會一課”制度和黨建標準化銷號登記制度落實上依然存在“制度寫在紙上,掛在墻上”的現象,沒有真正按制度規定的數量、流程、標準做好登記銷號。

    三是意識形態陣地建設需不斷完善提高。***黨組把做好意識形態工作作為重大政治責任,進一步加強了對各類媒體平臺、辦公區電子屏等宣傳陣地的管理,但隨著宣傳文化陣地、形式、內容的不斷更新,個別單位整體設施較為落后,經費保障重點不明確,沒有完全發揮宣傳教育和示范引導的作用。

    四是人才不足,激勵不多。由于局屬基層黨支書記年齡普遍偏大,對一些新技能,新辦法缺乏足夠的精力去學習理解,導致基層意識形態工作難以順利展開。加之工作機制還不夠健全,對一些從事基層意識形態工作的人員深感自身勞動價值得不到充分體現和認可,直接影響到工作成效和質量的提升。

    一是將主體責任落實到位。局黨組堅持對意識形態工作的全面領導,始終旗幟鮮明地站在意識形態工作第一線,將落實意識形態責任制情況納入領導班子、領導干部年度考核內容,明確意識形態工作責任,即黨組主體責任、書記第一責任、分管領導直接責任、班子成員“一崗雙責”。各基層黨組織負責人堅決把抓意識形態工作責任放在心上、扛在肩上、抓在手上,帶頭做、帶頭抓、帶頭管,確保意識形態工作深入開展。二是將部門責任落實到位。把能否真正起到統一思想、凝聚人心的作用作為衡量意識形態工作成敗的最重要標準,把凝聚人心作為意識形態工作的出發點和落腳點。局黨組年初通過組織召開黨建、黨風廉政建設工作專題會議,對系統意識形態工作進行安排部署,進一步明確責任目標和具體要求。局黨組成員與局屬各基層黨組織按層級簽訂責任書,要求局屬單位定期向分管領導匯報意識形態工作情況,確保意識形態工作主體責任落到實處。由機關黨委牽頭,相關配合,每半年對意識形態領域的工作進行檢查考核,進一步形成了黨組統一領導、黨政齊抓共管、相關部門分工負責的工作格局。三是將工作責任落實到位。為牢牢把握正確新聞輿論導向,加大對網絡平臺和各類意識形態陣地的管理,嚴格推薦民政新聞發言人制度,進一步建立有效的工作機制和工作流程,做到早監控、早報告、早處置,確保所有輿情信息處于可管、可控狀態。四是將監督責任落實到位。堅持有錯必糾、有責必查、有失必問的原則,結合形式主義、官僚主義專項整治活動,集中對“四官”行為進行排查清理,對抓工作不實、進展不快、效果不好的,及時進行約談、函詢問責,推動意識形態工作責任制落到實處。堅持每年利用黨建工作交流會分析討論意識形態工作,聽取各基層黨組織的工作匯報,研究解決存在的困難和問題。

    存在問題:

    一是意識形態工作責任制落實不夠到位。局系統廣大黨員干部雖能堅持意識形態工作有關制度規定,但個別基層支部抓意識形態工作主動性還不夠,定期匯報意識形態工作的習慣還沒有形成。局黨組每年都與各基層黨支部簽定《責任狀》,機關黨委結合系統實際也下發一系列的文件,明確相應的措施要求,但制度運行過程中經常會出現走樣變形的現象。比如,?“網絡輿情員”隊伍建設問題,個別單位對此項工作明顯不夠重視,單位輿情員對宣傳平臺使用管理不熟練,轉發率、評論率、影響力均偏低,直接影響到輿情隊伍整體作用的發揮。

    二是意識形態隊伍整體建設水平較低。意識形態隊伍結構不夠合理,高素質專業人才缺乏,知識結構更新較慢,對新形勢、新環境、新事物的研判不足,網絡意識形態領域安全監管的能力欠缺,難以達到新時期宣傳意識形態工作的標準和要求,輿論引導的本領需進一步加強;業務培訓經?;?、制度化機制未完全形成。

    三是行業主管領域意識形態建設不實。我市登記的社會組織數量大且門類眾多,尤其是文化類、宗教類社會團體易出現意識形態風險點和薄弱環節,在事關大是大非和政治原則問題上,亟需時刻嚴格要求其劃清是非界限、澄清模糊認識。但目前現行的法規政策對社會組織的管理實體性規范較少、管理力度不夠大,程序性規范還不夠完善。

    三、下步對改進意識形態工作的思考。

    一是嚴格各類媒體管控。堅持黨管媒體不動搖,進一步提高政治站位,把注重社會效益放在宣傳發聲的首位,把傳播好聲音、傳遞正能量作為主導思想。特別是要加強對新形勢下網絡媒體的有效監管,制定切實可行的措施,構建有效防范、安全可靠的管控機制,牢牢掌握網上輿論工作主動權。

    二是落實意識形態工作責任制。繼續以加強和落實意識形態工作責任制為引領,把意識形態工作納入黨建工作責任制,將黨組核心領導作用發揮、貫徹民主集中制、黨組書記履行抓基層黨建職責等情況納入考核范圍。落實好基層黨組織書記述職評議制度,每年至少開展一次書記抓黨建述職會,督促局屬基層黨委、支部落實黨要管黨、從嚴治黨責任。

    三是加強思想政治建設。牢固樹立“四種意識”,自覺向以習近平同志為核心的黨中央看齊,向黨的理論和路線方針政策看齊,向黨中央決策部署看齊,做到黨中央提倡的堅決響應、黨中央決定的堅決執行、黨中央禁止的堅決不做。加強思想政治建設和思想道德建設,引導黨員干部強化黨性修養和鍛煉,堅守共產黨人的精神追求,堅定政治立場,嚴格落實政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律,嚴格落實市委、市政府的決策部署,切實維護黨的政治紀律的嚴肅性和權威性。

    四是深化意識形態學習。進一步堅定理想信念,以建設學習型組織為抓手,堅持“三會一課”,述學、講學、評學、考學等制度,豐富學習內容,創新學習形式,調動廣大干部學習積極性,引導他們認真學習、勤于思考、深入研究,真正把學習成果轉化為推動民政事業發展的思路舉措。始終把習近平總書記考察內蒙古重要講話精神作為學習重點內容,嚴格落實科級以上干部全年下基層不少于40天的調研制度要求,把解決思想問題與解決實際問題相結合、個人自學與集體研討相結合、傳統方式與網絡技術相結合,不斷改進學習方式、提高學習效率,提高領導干部的理論水平和工作能力,加強領導班子思想政治建設。

    五是做好行業主管領域基層黨建工作。把非公企業和社會組織黨支部建設作為最重要的建設和抓手,指導符合條件的非公企業和社會組織按照“應建早建”原則,結合實際確定聯合黨組織覆蓋企業數量,不斷優化黨組織設置,提高單建率,提升覆蓋質量。選優配強非公企業和社會組織黨支部班子和黨務工作者,指導健全各項工作制度,加強對非公企業和社會組織的理論引導、思想引導、活動引導、培育引導和黨的建設引導,確保黨對非公企業和社會組織意識形態工作的領導權、管理權、話語權。

    意識形態工作責任制報告(優質16篇)篇十五

    按照屬地管理、分級負責和誰主管誰負責的原則,各級黨委(黨組)對意識形態工作負總責,黨組織書記是第一責任人,分管領導是直接責任人,其他班子成員要認真履行“一崗雙責”,抓好分管部門、單位的意識形態工作。

    意識形態工作責任制報告(優質16篇)篇十六

    (月12日)。

    今年以來,我縣繼續認真貫徹落實中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》,按照市委、市紀委的部署要求,堅持“黨委統一領導,黨政齊抓共管,紀委組織協調,部門各負其責,依靠群眾支持和參與”的工作機制,認真貫徹落實全國、全省黨風廉政建設責任制電視電話會議精神,緊密聯系我縣實際,進一步細化責任,抓好責任制考評考核,嚴格責任追究,黨風廉政建設責任制得到較好落實,促進了我縣反腐倡廉工作的健康開展。

    一、強化責任意識,明確各級責任,形成責任制齊抓共管局面。

    1、加強思想教育,增強領導干部的責任意識??h委把強化各級領導干部抓黨風廉政建設的責任意識,增強貫徹執行《規定》的主動性、自覺性作為首要工作來抓。組織全縣各級領導干部,繼續認真學習中央《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》,并把它作為干部培訓教育的一個重要內容,列入各級黨委(黨組)中心組學習和黨校教學計劃,融入預防職務犯罪警示教育基地開展警示教育;同“三個代表”重要思想的學習教育、樹立正確的權力觀教育、“兩個務必”專題教育結合起來;同學習黨的十六大精神、十六屆四中全會精神和中央、省、市紀委全會精神結合起來;同學習鄧小平、江澤民、胡錦濤等中央領導關于黨風廉政建設和反腐敗的論述的學習結合起來;同學習宣傳貫徹“兩個條例”結合起來。同時還開展了以責任制為主要內容的黨政紀知識競賽、測試和“增強紀律觀念、自覺接受監督”主題教育等活動。通過加強對領導干部黨風廉政宣傳教育,使領導干部的思想認識有了很大的提高,進一步增強了領導干部責任意識,提高了貫徹執行責任制的自覺性和主動性,實現了“要我抓”到“我要抓”的轉變,為貫徹落實黨風廉政建設責任制打下了堅實的思想基礎。

    2、明確領導責任,形成班子成員合力抓的良好局面。根據我縣去年底換屆的實際,年初縣委及時對縣處級領導干部黨風廉政建設責任制范圍進行了調整,下發了《關于調整縣處級領導干部黨風廉政建設責任制責任范圍的通知》,對每一位縣領導的黨風廉政責任范圍進行了重新的明確。根據形勢的變化,按照與時俱進的要求,對責任制內容進行了充實,下發了《關于修訂黨風廉政建設責任制的實施意見的通知》,把貫徹“兩個條例”、解決群眾反映的問題、優化發展環境等內容列入責任制范圍。同時要求每位領導干部做好責任的二次分解,把黨風廉政建設的有關任務要求分解到分管的部門、鄉鎮和科室,具體到人,既明確領導班子的責任,又明確“一把手”和班子其他成員的責任,做到責權統一、上下緊扣、相互監督、層層把關,形成了橫向到邊、縱向到底和千斤重擔大家挑、人人身上有指標的責任體系??h處級領導干部在貫徹執行責任制中能切實負起責任,做到“五個親自”、“四個抓好”??h委、縣政府主要領導切實擔負起了黨風廉政建設第一責任人的責任,親自組織分解黨風廉政建設的主要任務,明確領導班子每個成員的具體責任和各牽頭部門、協辦單位的工作目標及任務要求;親自主持召開了多次的領導班子專題會議,研究和安排全縣的黨風廉政建設工作;親自解決了一批群眾反映強烈的熱點和難點問題;親自聽取有關黨風廉政建設工作的專題匯報,對需要追究的嚴格責任追究;親自組織召開本級領導班子民主生活會,至少參加一個下屬單位領導班子民主生活會。黨政領導班子其他成員抓好自身廉政建設、抓好自己分管的黨風廉政建設各項工作的落實、抓好分管部門單位的黨政一把手的述職述廉工作、抓好分管部門單位黨風廉政建設方面突出問題的解決。督促黨風廉政建設和反腐敗各項工作任務的落實,協調解決黨風廉政建設責任制落實過程中存在的問題。由于縣委、政府主要領導的重視,班子其他成員的積極配合,形成了責任制全力抓的工作局面。

    3、明確部門責任,實現各負其責??h委反復強調,要在黨政齊抓共管的前提下,充分發揮各職能部門的作用,堅決做到部門各負其責。按照這一要求,年初下發了《關于年黨風廉政建設和反腐敗工作主要任務立項分解督促落實的方案》,將黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項任務進行逐條分解,落實到各有關單位,明確具體負責人、完成時間、完成標準等內容。制定了《××縣黨風廉政建設責任制工作報告制度》,要求各鄉(鎮)、縣直各單位每年定期報告黨風廉政建設情況。各牽頭單位第一責任人,堅持“一崗雙責”,做到“三個必須”:必須結合各自承擔的工作任務,明確本單位的責任領導、責任部門和責任人;必須從自己的管轄范圍、工作性質、業務特點出發,有針對性地制定工作計劃,擬定工作步驟,落實工作措施,作出具體安排,真正做到年初有布置、年中有檢查,年底有總結;必須及時總結、通報、研究有關工作,協調解決工作中遇到的問題,并在6月底和12月底,就負責工作寫出專題報告,上報主管領導機關和紀委。從而促進了各部門抓好職責范圍內的黨風廉政建設的主動性和積極性,形成了黨政齊抓共管、部門各負其責抓黨風廉政建設的工作態勢。

    4、發揮紀委職能,確保組織協調、監督檢查到位。堅持“黨委統一領導,黨政齊抓共管,紀委組織協調,部門各負其責,依靠群眾支持和參與”的工作機制,充分發揮紀檢監察機關組織協調和監督檢查職能。紀檢監察機關認真履行職責,當好縣委、縣政府黨風廉政建設參謀助手,年初在全縣開展反腐倡廉及責任制工作調研,明確工作思路,形成全年工作要點。協助縣委做好黨風廉政建設形勢分析,開好每年2次的形勢分析會和反腐倡廉情況通報會。認真做好組織協調和監督檢查工作,每年年初及時協助縣委安排部署全縣反腐倡廉工作,每年年中都要聽取各項任務完成情況的匯報,每年年底牽頭負責邀請縣人大代表、縣政協委員、黨風廉政監督員、特邀監察員組成檢查組,進行黨風廉政建設責任制的貫徹落實情況以及反腐敗各項工作情況的檢查。同時對一些重點工作進行定期和不定期督查,發現和解決了一些問題,確保各項任務落到實處。各鄉鎮、各單位也對本鄉(鎮)、本單位的黨風廉政建設工作進行全面檢查,有力地促進了全縣黨風廉政建設的整體推進。

    二、把握工作重點,抓住關鍵環節,保證了黨風廉政建設責任制的落實。

    1、領導帶頭,實行責任制目標管理。縣委把黨風廉政建設納入縣委領導班子、領導干部目標管理內容,與經濟工作和其他業務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。實行誰主管誰負責,一級抓一級,一級對一級負責,層層抓落實的工作局面??h委、政府班子及其成員以身作則,堅持“五個帶頭”,即帶頭執行責任制,帶頭遵守制度,帶頭執行縣委決定決議,帶頭維護黨的紀律,帶頭樹好家風,元旦、春節前縣委、政府主要領導帶頭向全縣人民做出廉政公開承諾,在縣委九屆二次全會上進行了自覺接受監督的公開承諾,縣紀委班子也在縣紀委二次全會上做出了自覺接受監督的公開承諾,其他領導班子和領導干部也通過不同形式進行了公開承諾。在實際工作和生活中,縣領導認真履行承諾,帶頭廉潔自律,做到“三嚴三管”(即:嚴以自律、管好自己;嚴以監督、管好部屬;嚴樹家風、管好親屬),充分發揮了領導干部的表率和示范任用。

    2、改進方式,狠抓責任制考核評議。研究制定了《黨風廉政建設責任制考核辦法》,對責任制考評的內容、標準、要求進行了重新規范,制作了統一的考評量化表。不斷改進考核考評方式,通過開展民主測評、召開座談會、走訪,隨機問卷等形式,逐步規范責任考核工作。在考核中堅持做到“五查五看”,即查組織領導,看力度夠不夠;查職責范圍,看職責履行好不好;查目標要求,看工作成效大不大;查廉政情況,看領導干部廉不廉;查評議意見,看群眾滿意不滿意。1月份,結合全縣黨建工作檢查,對各鄉鎮、縣直各單位領導班子及其成員去年落實黨風廉政建設責任制情況進行了考評,對考評中發現的問題,提出了整改意見,認真進行整改。縣委對20責任制考評工作做到早計劃、早安排,于2004年12月初,下發了《關于組織開展2004年度黨風廉政建設責任制考核工作的通知》,目前正在對各鄉(鎮)、縣直各黨委2004年落實責任制情況進行考核考評。充分運用好考核考評結果,作為干部獎懲和任用的依據之一。

    3、嚴明紀律,嚴格責任追究。根據貫徹執行責任制的實際情況,我們嚴格掌握兩點:一是各級黨政組織負有責任追究的領導責任。二是責任追究要注意防止兩種傾向,既不能“護短”,出了問題,遮遮蓋蓋,不作處理,又不能無限擴大,把責任制當成一個筐,什么都往里邊裝,把所有的違規違紀問題都歸為責任追究。我們特別對追究的范圍、內容作了規定,保證了追究的嚴肅性。經過這幾年的實踐,我縣責任追究的工作體系已經初步形成,即:各級黨政組織是實施責任追究的主體,領導和組織管轄范圍內的責任追究工作;各級黨政正職對本級班子成員履行職責負有監督檢查責任;組織人事部門負責組織實施責任追究中的組織處理工作;紀檢監察機關負責組織實施責任追究中的紀律處分工作。在不斷深化貫徹落實黨風廉政建設責任制的過程中,實施責任追究的力度也在不斷加大,2004年,先后對安全生產事故、經濟管理、財務管理等工工作中違反責任制的行為進行了責任追究,對13名相關責任人員分別給予了黨政紀處分、效能告誡或組織處理,促進了責任制的落實。

    4、完善制度,不斷規范領導干部從政行為。以《廉政準則》和“兩個條例”為基礎,按照責任制的要求,在建立健全責任分解、責任內容、責任考核、責任追究等責任制制度體系的'同時,今年對黨風廉政建設責任制述職報告制度進行了規范修改,要求鄉科級領導干部就落實黨風廉政建設責任制情況每年進行一次述職,述廉報告內容包括對本鄉(鎮)、本部門的黨風廉政建設、領導班子和領導干部廉潔從政情況以及對責任制進行檢查、監督、考核等7個方面。進一步規范紀委負責人同下級黨政負責人談話、廉政談話、誡勉談話等制度,制定了《中共××縣紀委領導班子成員同鄉(鎮)和縣直單位黨政領導談話制度》和《關于健全完善領導干部廉政談話的通知》,對談話主體、內容、要求、記錄等作出了進一步規定。據不完全統計,今年黨政“一把手”進行述職述廉126人(次),開展廉政談話110多人次(含任前廉政談話),誡勉談話18人次。

    嚴格執行了《關于對違反辦事公開制度實行責任追究的辦法(試行)》、領導干部重大事項報告、縣委議事決策十二項工作制度、領導干部述職述廉報告制度、禮金禮品上交、領導干部誡勉談話、經濟責任審計、領導干部廉政檔案、群眾信訪接待制度,以及嚴禁公車迎親嫁娶、嚴禁領導干部駕駛小汽車、嚴禁參與賭博、公務接待、強化對黨員干部工作時間以外監督、嚴肅機構改革和嚴肅換屆期間紀律等各項規章制度,先后組織多次專項檢查,不斷推進黨風廉政建設各項配套制度的落實,進一步規范了領導干部從政行為。

    三、領導重視,加強組織領導,促進了反腐倡廉工作新成效的取得。

    縣委、縣政府領導高度重視黨風廉政建設責任制的落實,始終把責任制的落實作為推進黨風廉政建設工作的“龍頭”來抓,牢固樹立“一崗雙責”的責任意識,堅持不懈地抓好反腐倡廉工作。今年以來,縣委、縣政府、縣紀委多次召開會議,傳達貫徹中紀委三次、四次和省、市紀委有關會議精神,并針對反腐倡廉階段性工作進行專題研究,就如何貫徹落實黨風廉政建設各項工作作了具體部署。年初調整充實了縣黨風廉政建設責任制工作領導小組,形成主要領導親自抓、分管領導具體抓的工作機制。日常工作依托縣紀委黨廉室開展,并安排專門人員負責具體工作。各鄉鎮和縣直各部門也相應調整了落實黨風廉政建設責任制領導小組。做到機構、領導、人員、精力四到位,確保了落實黨風廉政建設責任制的組織領導。積極支持紀檢監察機關履行工作職責??h委班子成員高度重視、認真對待群眾來信來訪,堅持了每日帶班接待群眾的信訪接待制度,及時批轉和處理群眾來信來訪,確保群眾反映的問題得到及時處理。縣委主要領導和常委會還經常聽取紀檢監察機關查處違紀案件尤其是大要案的情況匯報,及時掌握工作進展情況和查案中遇到的重要問題,幫助排除干擾阻力,促進案件的及時查處。多次召開專題會議,研究解決反腐倡廉工作中遇到的困難和問題,特別是在人、財、物等方面對執紀執法機關傾斜,全力支持執紀執法依法依紀履行職責,有力地推動了全縣反腐倡廉工作深入開展。

    1、反腐倡廉三項工作取得新成效。

    一是領導干部廉潔自律各項工作得到有效落實。認真落實《廉政準則》和中央提出的“四大紀律、八項要求”等領導干部廉潔自律的規定,兩節期間下發了《關于元旦、春節期間厲行節約、制止奢侈浪費的通知》,繼續組織開展“過廉潔年”、“家風建設”、廉政承諾等專項活動。組織糾風、財政、新聞等部門人員深入各商場、酒家、單位,對發放和使用代幣購物券、公款吃喝、公車私用等工作進行明察暗訪,有效地制止了節日期間的腐敗行為。對黨政領導干部在企業兼職情況進行了摸底調查,我縣未發現有黨政領導干部到企業兼職。認真清理黨政領導干部拖欠公款或利用職權將公款借給親友的問題,對一名企業領導將公款借給他人經商的行為進行了查處,幫助企業追回了公款10萬元。開展了關于制止開具虛假發票公款報銷行為和用公款為個人購買商業保險專項清理,有效防止此類行為的發生。二是查處了一批違法違紀案件。今年以來,全縣紀檢監察機關共受理群眾信訪舉報56件(次),立案查處各類違紀違法案件31件,比去年同期多4件;全縣檢察機關共立案查處貪污賄賂等職務犯罪案件9件9人;法院系統依法受理并審結貪污賄賂等案件9件9人。嚴肅處理了一批腐敗分子,教育了廣大黨員干部。三是糾風工作穩步推進。認真開展公房管理整治活動。對全縣行政事業單位店面和公有營業性用房進行重新登記,進一步規范了全縣行政事業單位經營性和非經營性公房的管理,有效制止了以房謀私現象的發生。加大治理教育亂收費力度。認真抓好教育收費制度規定執行情況的監督檢查,對兩所中學違規收取補課費和一所小學向走讀學生收取搭伙費等違規做法進行了糾正和通報批評。著力整治醫藥購銷和醫療服務中的不正之風,進一步規范藥品采購行為和醫務人員診療行為,有效維護患者的利益。今年來,全縣醫療機構通過實行集中招標采購藥品讓利患者130萬元。認真做好減輕農民負擔監督管理工作,我縣農民負擔控制在規定范圍之內,沒有發生涉農惡性案件。開展“征用土地侵害農民利益、城鎮拆遷中侵害居民利益、企業改制中侵害職工利益、拖欠克扣農民工工資”這“四個堅決糾正”的專項清理,切實維護群眾的合法權益。同時進一步鞏固了治理公路“三亂”和報刊征訂攤派成果。民主評議行風工作目前已在進行自查自糾階段,正著手進行行風評議。

    2、從源頭上預防和治理腐敗工作邁出新步伐。

    一是進一步深化“四項改革”。行政審批制度改革方面,按照“三簡一提高”要求,進一步規范行政審批,共清理減少審批事項121項,保留130項,涉及25個部門,廢止行政許可事項1項。財政管理制度改革方面,實行國庫統一收付,清理和取消各行政事業單位收入過渡戶281個,保留銀行基本賬戶211個;嚴格執行“收支兩條線”規定,切實做好“票款分離”工作,對行政事業單位收費票據的領發和核銷作了進一步明確規定。深化人事制度改革方面,提拔任用干部實行單位推薦、民主推薦、組織部門考核、縣委常委會研究和票決以及部分副職推行公開招考的做法,干部考察公示、任前公示、試用期等制度得到較好落實。進一步完善投資體制改革,較好地確立了企業在投資活動中的主體地位,政府對企業活動的干預進一步減少。

    二是嚴格執行“四項制度”。政府采購方面,今年全縣共開展物品詢價招標9次,競爭性談判4次,邀請招投標6次,物品總采購金額252.43萬元,節約采購資金25.5萬元。落實了建設工程招投標制度,對招投標工作派專人進行全程監督,嚴把“制標”環節的保密關,“投標”環節的合法關,“中標”環節的公正關。今年以來開展建筑工程招投標共16項,面積3.76萬平方米,資金總額2392.82萬元,節約資金230多萬元。建立健全經營性土地使用權出讓制度。對經營性土地使用掛牌出讓全過程實行現場監督,招標拍賣經營性土地2宗,面積6138平方米,成交金額369.1萬元,高出底價84萬元。完善產權交易制度。進一步規范產權交易市場,對資產評估行業加強監管,有效杜絕了“暗箱操作”。

    三是全面推行辦事公開制度。抓好政務公開,進一步規范政務公開行為,對縣直各部門單位政務公開情況不定期開展督促檢查,有效防止假公開、少公開、不公開的現象。抓好村務公開。村務公開做到“三個一”(即每月一次財務決策,每月一次財務、村務公開,每季度一次民主理財小組成員聯席會議)。在全縣大力推行林權轉讓公開拍賣工作。確定金溪長吉村等10個行政村為開展村務公開民主聽證試點村,6月14日在長吉村召開了全縣第一場次聽證會,效果良好。在均口鎮試行村集體資金專戶管理,通過設立一個專戶:全鎮統一設立一個村集體資金銀行專戶,各村的集體資金一律存入專戶,取消原村級出納員,設一名總出納;堅持二個原則:堅持村集體資金“村有、鎮代管、村用”和村集體資金優先用于五保人員補貼、村干部工資及村級組織基本運轉經費開支的原則;實行三個統一:統一票據領用、統一資金核撥和開支審批手續、統一招投標管理,從源頭上治理了農村財務管理混亂的問題,從制度上規范了農村財務管理工作,從經費上保證了村組基層組織的運轉。抓好廠務公開。重點抓好勞動法律法規特別是集體合同、勞動合同執行情況、企業領導干部廉潔自律特別是企業業務招待費使用情況等的公開,自覺接受職工監督。同時校務公開、(醫院)院務公開等辦事分開制度不斷規范,擴大了基層民主。

    3、優化軟環境建設有了新進展。

    縣委、縣政府高度重視優化經濟發展環境建設,充分發揮紀檢監察工作在經濟服務經濟發展中的作用。紀檢監察機關圍繞縣委、縣政府中心工作和群眾關注的熱點、難點事項開展執法監察。緊貼黨委中心工作,加強對有關經濟發展重大決策和措施執行情況的監督檢查,不斷優化社會法制環境,政府服務環境和市場經濟環境。加強對權力的監督,防范權力侵入市場,危害市場體系、市場秩序,大力推行行政審批制度改革,減少行政權力對微觀經濟的干預,充分發揮市場在資源配置中的基礎性作用,努力營造有利于發展的良好氛圍。先后對發展經濟政策落實、林業改革、人口與計劃生育、森林防火和治理亂砍濫伐、事業單位機構改革、企業改制、安全生產等工作進行了專項執法督查,對發現的問題及時作出嚴肅處理,有效地保證了各項工作依規有序地進行。今年以來,共開展行政執法監察33項,監督檢查單位63個,在執法中發現和糾正或建議整改問題18個,保證了政令的暢通。

    積極開展經濟發展環境專項整治工作,制定了《關于營造我縣經濟發展優良軟環境專項整治工作方案》,開展了軟環境建設民主測評活動,通過發放調查問卷的形式,由社會群眾、服務對象對全縣機關作風好壞等各方面情況進行評議,較好地發揮了整個社會對軟環境建設的監督作用。切實加大對非公企業、涉及群眾利益、關系到社會穩定等投訴件特別是涉及經濟發展軟環境的投訴件的辦理力度,認真貫徹執行《關于對損害經濟發展軟環境行為實行效能告誡的暫行規定》,對損害經濟發展環境的人和事嚴肅處理。今年以來共對2名黨員干部進行了效能告誡。今年全縣共受理投訴件35件,辦結35件,辦結率100%。

    切實加強機關作風建設,下發了《關于規范機關事業單位工作人員工作行為的通知》,開展了多次機關作風專項督查,嚴肅查處工作作風漂浮等問題,大力弘揚求真務實精神,繼續在縣處級領導干部中實行為民服務“十個一”責任制和科級干部“五個一”責任制,在全縣推選“一線工作法”,做到領導在一線服務、干部在一線創業、問題在一線解決、形象在一線塑造,為群眾解決了大量實際問題,進一步密切了黨群、干群關系,切實樹立黨和政府“為民、務實、清廉”的形象。

    2004年,中共××縣委班子在貫徹落實黨風廉政建設責任制工作方面雖然取得了一定成效,但也存在一些不足和問題。主要是:落實黨風廉政建設責任制及反腐敗工作的配套制度不夠健全;個別部門和單位貫徹落實“責任制”不夠主動,不夠到位;班子成員中,對管好下屬及所分管部門、掛鉤鄉(鎮)的干部,離責任制的要求還有差距,從查處的幾起違法違紀案件來看,對黨員領導干部的教育、監督的力度還不夠。這些問題必須引起我們的高度重視。在新的一年里,我們將繼續認真按照市委和市紀委的要求,進一步加強領導,明確目標,采取切實有效的措施,狠抓責任制落實,促進我縣反腐倡廉工作取得更大的成效。

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