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    局招商引資崗位個人工作總結報告(通用13篇)

    時間:2025-05-07 作者:書香墨

    月工作總結是一次對自己職業生涯的回顧和思考,也是對未來工作的規劃和指導。小編為大家精選了一些優秀的月工作總結樣本,供大家參考和學習。

    局招商引資崗位個人工作總結報告(通用13篇)篇一

    20xx年即將過去,回顧即將過去的一年,工程部在公司領導的關心支持下,在其它部門的積極配合下,通過工程部全體工人辛勤勞動和不懈努力,克服了人員少,工作量大,新設備,新技術,新工藝等困難,著手大力開展設備維修保養和挖潛技術改造工作,積極主動地解決設備存在的各種問題,圓滿完成了公司領導交給的各項工作任務,確保了設備的安全正常運行,保障了水、電、氣的正常供應。在節能降耗工作中也做了大量的工作,取得了一些成績,為總結經驗,查找不足,推動明年工作再上臺階,更好地完成工程部的各項工作,特作出總結。

    按照公司的管理制度、崗位職責為準則,加強部門管理,組織員工學習公司下發的各種文件和辦公例會會議紀要,讓員工充分理解其精神,工程部領導自身帶頭遵守公司的各項規章制度,堅持例會制度,堅持考勤制度,堅持巡回檢查制度,抓各項工作完成情況,關心職工生活,使部門的安全生產和勞動紀律都有了較大的提高。

    1.完成中央空調電動閥安裝、調試工作;。

    2.完成10噸熱水箱安裝、改造,管道、管道泵安裝、調試工作;。

    3.完成了洗浴、餐飲、宿舍樓26臺空調安裝、調試工作;。

    4.完成餐飲二樓16個包間空調安裝、調試工作;。

    5.完成餐飲一樓兩臺8p空調安裝、調試工作;。

    6.完成負一樓到三樓門鎖檢修工作;。

    7.保證了浴區水壓、水質、水溫;。

    8.保障了各用熱水單位的熱水供應;。

    9.保障了物業公司水、電、熱水供應;。

    10.完成對浴區蒸房爐子的維修保養工作;。

    11.協調、檢查、接收外拉熱水工作10690噸;。

    12.按時更換沙缸;。

    13.及時清洗板換;。

    14.及時檢修電機(各運轉設備上的電機);。

    15.完成了對發電機組的檢修、測試工作;。

    16.完成了對煤氣報警裝置的安裝;。

    17.檢修、調試消防系統;。

    18.檢修、調試、保養電梯;。

    19.準備防汛工作;。

    20.安裝、調試30噸熱水箱;。

    21.對熱水管道進行了保溫;。

    22.清洗、保養新風機組;。

    23.完成房屋改造的配套工作。

    正在進行的工作有:

    1.配合三樓房間改造;。

    2.配合餐飲大廳的改造;。

    3.配合瑤池改造。

    可以這樣說:工程部的工作錯綜復雜,無論是誰,只要是盛威的人都能給你下達任務,如下水不通、管道堵塞、電器發生故障、水溫不合適、甚至某地方有滴漏、哪家停水等等,這些日常的事故處理,我們都能及時完成,保障了各個部門的正常運行。

    由于工程部工作的特殊性,今年一年我們狠抓了安全工作。

    首先,通過學習,提高認識。“為了你,你的家庭和他人的幸福,請注意安全”經常檢查,把事故消滅在萌芽狀態;崗位操作必須兩人,修理電器必須有人監護,可以說現在每個人對安全都非常重視;使今年安全部做到了安全生產。

    新的一年即將開始,在新的一年里,我們要盡量改變某些地方的被動情況,發揚成績,盡量協調好各方面的關系,把我們的工作做到更好。

    局招商引資崗位個人工作總結報告(通用13篇)篇二

    收銀員指超市,商場,賓館,酒店等經營場所給顧客結賬的雇員。收銀員職位要求:為人誠實,責任心強,熟練使用辦公軟件及收銀相關設備;具有較強的學習和溝通能力;并使用收銀機輔助工作。今天本站小編給大家整理了收銀員崗位。

    希望對大家有所幫助。

    20xx年是我值得紀念回憶的一年,我作為一個收銀員,我堅守在自己的工作崗位,認真地履行自己的工作職責,全心全意為過往的司機服務。在實習期間,我得到了該所領導及其他同志的熱情照顧和關懷,同事們都傾心傳授我收費知識和業務技能,包括各種處理特情問題的方法。他們每個人都耐心、細致、親切、隨和,使我倍感溫暖,因此學起來也輕松自如。經過六天的實習,我逐步掌握了高速公路的收費、監控等方面的業務知識,感受深刻,主要體現在以下幾個方面:

    一、加強學習,提高自身綜合素質。通過對高速公路收費相關的各種法律法規,以及我北京市發的各種收費政策性文件進行了的學習,使我明白了,要做一名合格的高速公路員工,必須要懂法、知法、用法,要對政府頒布的文件精神充分領會和運用,才能征好費,服好務。

    二、收費崗上操作,必須細心認真。通過跟班的方式學習崗上操作,經該所老員工的細心指導,幾個輪換班下來,我不僅熟練地掌握了入口發卡,出口收卡、收錢、打票等操作技能,而且學到了老員工們那種孑孑不倦,愛崗敬業的精神,要做到在崗一分鐘,用心60秒。

    穩、準、快,處理各種特情車問題是自身素質的綜合體現。通過跟班學習及老收費員的傳、幫、帶,以及通過自己的細心觀察,我逐步掌握了如u行車、j行車、無卡車、換卡車、損車、闖關車等的操作,和貨車計重時軸判錯誤改正等處理程序,在處理問題時要做到誠心、耐心、細心,同時牢記任何特情操作都必須有記錄,有些還必須上報監控室,要做到有范有序,有據可查。

    第一,在服務方面:作為一名合格的收費員,直接與司機打交道,可以說收費員的形象代表了整個公司的形象,包裝自己等于包裝公司。所以在上班過程中,每時每刻我都提醒自己要保持良好的形象,著裝干凈整齊,態度誠懇,用語文雅禮貌,業務熟練流暢。這些讓我能夠順利地完成了各項工作,從沒與司機發生爭吵、打罵現象,從而也保持了公司的良好形象品牌。

    第二,在業務方面:古語云:“三人行必有我師焉”,“敏而好學,不恥下問”。在日常工作中,我不斷的吸取領導、老員工們的工作經驗和教訓,勤學好問,多練,讓我的業務水平不斷提升和熟練,從而有效的控制錯誤率,也是我在這段時間的工作保持著錯誤率為零的有力保障,工作效率也大大的提升,我會一直要求自己要持之以恒,把好的做到更好。

    第三,在生活方面:有位偉人曾說過:“一個偉大的人有兩顆心:一顆心流血,一顆心寬容”。寬容是一種堅強,而不是軟弱。所以,任何時候我都提醒自己要保持一顆寬容的心,要學會包容,謙讓。這使我和同事們一直以來都能和睦相處,正所謂同事一家親。愉快的生活也為工作提供了歡快的心情,為形象提供了有力的保障。

    在工作中,我始終遵守各種國家的法律法規及公司的各種。

    規章制度。

    并在日常生活中不斷強化自己遵紀守法意識使自己真正成為了一個愛崗敬業恪盡職守的收費員在工作中用微笑面對司機用熱情問候司機樹立了一個良好的交通窗口形象。

    我感覺得到司機形形色色,良莠不齊,當然有很多的司機是理解和支持,我的工作,也有的時候,遇到司機一肚子怨氣,滿腹牢騷,怪話。更有的罵罵咧咧,還能遇到這些出口不遜的司機,我都忍住了,不發脾氣,而是用禮貌的語言去解釋,用善意的微笑去化解,使司機能夠理解我們的工作,從而配合我們的工作,順利交費。

    我深知交通廉政建設的重要性和緊迫性,促進交通科學發展,和諧發展,廉潔發展的新理念,在工作中真正做到不私放車輛。

    我時刻要求自己戒驕戒躁,不斷的虛心向老員工學習,并結合著自己的工作實際,不斷地提高著自身業務能力,使自己成為一個有理論,能實踐,綜合素質相對較高業務能力相對較強的收費員。

    我本著“把工作做的更好”這樣一個目標,開拓創新意識,積極圓滿的完成了工作,我會在以后的工作中再接再厲把工作做的更好。

    實習雖然是短暫的,但對我而言收獲和意義是巨大的。感謝楚天公司組織了這次實習活動,感謝隨岳高速荊岳大橋所的領導和同事們的熱情關心、幫助和指導,讓我從一名實習的新人轉變成一名能勝任工作的合格高路人。我會帶著這份收獲,奔赴新的工作崗位,好好工作,為我省的高路事業做出自己應有的貢獻。

    光陰似箭,歲月如梭,轉眼間我已經在官渡收費站現場實習將近六天。此間讓我受益匪淺,特別是站領導、班長們無微不至的指導教育和關懷,讓我的業務水平不斷提升,由生疏、緊張到熟練、穩重。這些業務為我往后的工作提供了扎實的基礎。

    不過,我知道,人無完人,我自己也肯定存在不足之處。所以,在往后的工作中,我會加倍努力學。

    一年來,在領導的正確領導下,在同事們的積極支持和大力幫助下,我能夠嚴格要求自己,較好的履行一名領班的職責,圓滿完成工作任務,得到領導肯定和同事們的好評,總結起來收獲很多。

    一、在收銀工作中學習,不斷提高自己的業務水平。

    作為一名收銀員領班,首先是一名收銀員,只有自己的業務水平高了,才能贏得同事們的支持,也才能夠帶好、管好下面的人員。雖然我從事收銀員工作已經三年,且取得一了定的成績,但這些成績還是不夠的,隨著超市的發展,對我們收銀員的工作提出了新的要求,通過學習,我總能最先掌握電腦操作技術,總能為下面的同志做指導。

    二、做好了員工的管理、指導工作。

    領班雖然不算什么大領導,但也管著一堆人,是領導信任才讓我擔此重任,因此,在工作中,我總是對他們嚴格要求,無論是誰,有了違紀,決不姑息遷就,正是因為我能嚴于律已,大膽管理,在生活中又能無微不至的關懷下面的員工.工作中,常聽到周圍的一些主管抱怨工作的繁忙,總有忙不完的事,總有加不完的班,總有挨不完的罵,總有吵不完的架,等等諸多的抱怨。在這里,粗淺的談談如何做好一個領班。

    (1)、專業能力。

    作為一個領班,你必須掌握一定的專業知識和專業能力,隨著你的管理職位的不斷提升,專業能力的重要性將逐漸減少。作為基層的主管,個人的專業能力將非常的重要,你要達到的程度是,能直接指導你的下屬的實務工作,能夠代理你下屬的實務工作。專業能力的來源無非是兩個方面:

    1是從書本中來,2是從實際工作中來。而實際工作中你需要向你的主管,你的同事,你的下屬去學習。“不恥下問”是每一個主管所應具備的態度。

    (2)、管理能力。

    管理能力對于一個領班而言,與專業能力是相對應的,當你的職位需要的專業越多,相對而言,需要你的管理能力就越少。反之,當你的職位越高,管理能力要求就越高。管理能力是一項綜合能力,需要你的指揮能力,需要你的決斷能力,需要你的溝通協調能力,需要你的專業能力,也需要你的工作分配能力,等等。管理能力來自書本,但更多的來自實踐,因此要提高你的管理能力,需要不斷的反思你的日常工作,用你的腦袋時常去回顧你的工作,總結你的工作。

    (3)、溝通能力。

    所謂溝通,是指疏通彼此的意見。這種溝通包括兩個方面,跨部門間的溝通,本部門內的溝通(包括你的下屬你的同事和你的上級)。公司是一個整體,你所領導的部門是整體中的一分子,必然會與其他部門發生聯系,溝通也就必不可少。溝通的目的不是誰輸誰贏的問題,而是為了解決問題,解決問題的出發點是公司利益,部門利益服從公司利益。部門內的溝通也很重要,下屬工作中的問題,下屬的思想動態,甚至下屬生活上的問題,作為主管你需要了解和掌握,去指導,去協助,去關心。反之,對于你的主管,你也要主動去報告,報告也是一種溝通。

    (4)、培養下屬的能力。

    作為一個領班,培養下屬是一項基本的,重要的工作。不管你所領導的單位有多大,你要牢記你所領導的單位是一個整體,要用團隊的力量解決問題。很多主管都不愿將一些事交給下屬去做,理由也很充分。交給下屬做,要跟他講,講的時候還不一定明白,需要重復,然后還要復核,與其如此,還不如自己做來得快。但關鍵的問題是,如此發展下去,你將有永遠有忙不完的事,下屬永遠做那些你認為可以做好的事。讓下屬會做事,能做事,教會下屬做事,是主管的重要職責。一個部門的強弱,不是主管能力的強弱,而是所有下屬工作的強弱。綿羊可以領導一群獅子輕易地去打敗獅子領導的一群綿羊,作為主管,重要職責就是要將下屬訓練成獅子,而不需要將自己變成獅子。

    (5)工作判斷能力。

    所謂工作能力,個人以為,本質上就是一種工作的判斷能力,對于所有工作的人都非常的重要。培養一個人的判斷能力,首先要有率直的心胸,或者說是要有良好的道德品質,這是工作判斷的基礎。對于世事的對錯,才能有正確的判斷,才能明辨是非。其次,對于你所從事的工作,不管是大事,還是小事,該怎么做,該如何做,該由誰做,作為一個主管,應該有清晰的判斷,或者說是決斷。其實工作的判斷能力是上述四項能力的一個綜合,主管能力的體現是其工作判斷能力的體現。

    (6)、學習能力。

    當今的社會是學習型的社會,當今的企業也必須是學習型的企業,對于我們每個人也必須是學習型的主體。學習分兩種,一是書本學習,一是實踐學習,兩者應交替進行。你只有不停的學習,你才能更好的、更快的進步,才能跟上趕上社會的發展。走上社會的我們,,要完全主動的去學習,視學習為一種習慣,為生活的一種常態。學習應該是廣泛的,專業的,管理的,經營的,生活的,休閑的,各種各樣,都是一種學習。未來人與人之間的競爭,不是你過去的能力怎樣,現在的能力怎樣?而是你現在學習怎樣,現在的學習是你未來競爭的根本。

    (7)、職業道德。

    但丁有一句話:智慧的缺陷可以用道德彌補,但道德的缺陷無法用智慧去彌補。對于工作中人,不管是員工,還是主管,職業道德是第一位的。這就好比對于一個人而言,健康、財富、地位、愛情等都很重要,但健康是“1”,其他的都是“0”,只要“1”(健康)的存在,個人的意義才能無限大。職業道德對于工作的人而言,就是那個“1”,只有良好的職業道德的存在,上述的六種能力才有存在的意義,對于公司而言,才是一個合格之人才。

    職業道德不等同于對企業的向心力,但作為一個員工,作為一個主管。不管公司的好與不好,不管職位的高低,不管薪水的多少,對自己職業的負責,是一種基本的素養,是個人發展的根基。“做一天和尚撞一天鐘”,只要你在公司一天,就要好好的去撞一天鐘。

    以上,僅僅是個人的一些看法,要做好一個領班,要做的事還很多。我堅信一句話:師傅領進門,修行靠個人。一切的一切,個人以為,都要靠自己去感悟,將一切的一切變成自己的東西。

    因此他們都非常尊重我,都服從我的管理,一年下來,我們的工作得到了經理的肯定。

    三、合理安排好收銀員值班、換班工作。

    收銀員的工作不累,但得細心,因此收銀員必須任何時候都保持良好的心態和旺盛的精力。因此,在給幾名員工作排班時,我總是挖空心思,既要讓怍銀員休息好,又不能影響超市的工作,還要照顧好她們的特殊情況。

    四、抓好一級工作、給領導分憂。

    做為一個領班,能夠在收銀員一級解決的問題,我決不去麻煩領導,對超市里的大事,又從不失時機的向領導請示匯報。

    這一年,雖然工作取得了一定的成績,但還有很多發展的空間,我相信,只要我和我們收銀員一起努力,一定會把工作做得更好。

    我是一名入職不久的新員工,雖說是新員工,但在公司已經有將近二個多月的工作時間了。轉瞬之間已經過去了好長時間,在這二個月的時間里,我有過歡喜,也有過失落。自己不但學得了很多專業知識,同時也學會了人與人之間的交往,這對自己來說是十分寶貴的。同時也是自己取得的巨大進步。

    也許世紀百悅的工作對大家來說,都覺得是一件很簡單的事情。收銀員只負責收銀,其他員工各司其職,不會有什么難的。我以前也是這么認為的,可是現在看來,等我自己成為商場員工的時候,我才感覺到其中很多的困難,并沒有想象中那么簡單,那么容易,我想說,其實做什么工作都會遇到困難,沒有一項工作是簡單易做的,只有努力才能夠做好!

    通過近二個月的工作和學習,商場的工作我也可以應付自如了,或許說這些話有些自滿,但當有狀況發生時,公司的同事都會向我伸出援助之手。這使我心中不經萬分感動。在這二個月的時間里,自己一直保持著對工作的熱情,心態也是以平和為主。我深深的知道,作為一名世紀百悅的工作人員,堅決不可以把個人的情緒帶到工作中來。顧客永遠是對的,不能與顧客發生任何的不愉快,所以我們要以會心的微笑去接待每一位顧客,縱然顧客有時會無理取鬧,但我們也要做到沉著冷靜,保持好自己的心態,盡量避免與顧客之間發生矛盾。

    雖然自己做收銀工作的時間不是太長,自身的專業素質和業務水平還有待提高,但是自己覺得只要用心去做,努力去學習,就能夠克服任何困難。我們要樹立良好的形象,因為我們不僅僅代表著我們自身,更代表著公司的形象。在工作期間我們要積極的向老員工請教和學習,能夠踏實認真的做好這份屬于我們自己的工作。這是公司的需要更是自己工作的需要。針對自己在工作中遇到的問題,探討自己的心得和體會,也算是對自己的一個工作總結吧。

    在這段工作期間內,自己感覺到還有很大的不足,對于自己的業務水平和技能還有待提高,這樣才能在方便顧客的同時也方便我們自己的工作,使我們的工作效率有所提高。當然自己覺得對顧客的服務才是最重要的,作為服務行業的一員,我們能做的就是服務顧客,讓顧客滿意而歸。這就要求我們自身具備良好的個人素質,做到熱情耐心的接待好每一位顧客,不要在工作中將自己的小情緒帶進來,更不能在工作時間內聊天、嬉戲,這樣會讓自己在工作中出現許多不必要的麻煩,為了防止自己與顧客之間產生矛盾,我們必須要保持好自己的心態。

    在工作之余,自己還應該多學習關于自己工作方面的專業知識,自己只有不斷的學習,不斷的提高,不斷的進步,才能立足于如今如此競爭激烈的社會之中,這也是我們為自己所做的準備,只有做好這些,有足夠的資本,才能在這份崗位中脫穎而出,要知道在一份平凡的工作中作出不平凡的成績,這并不是一件易事。

    時光飛逝,雖然自己在這份崗位中工作了短短二個多月的時間,但給自己的的感受卻很深,無論是在自己做人方面,還是在自己的工作當中都給了自己很大的幫助,在今后的工作當中自己應該多學習多進步,做好做精自己的工作。為了美好的明天,我們努力吧。

    局招商引資崗位個人工作總結報告(通用13篇)篇三

    招商引資工作緊緊圍繞鎮黨委、政府提出的“發展是第一要務,”的中心工作,緊緊抓住##區“一區三中心”的建設機遇,堅持“以城興財、以地生財、以商聚財”的發展思路,把項目建設作為發展載體,把優化經濟環境作為基礎工程,把招商服務作為工作平臺,有力地推動了##招商引資工作的步伐。截止10月底,報表顯示,今年共新增內資項目8個;開工和在建招商項目14個,完成到位資金36011萬元,完成區計劃任務的400%,新批港資項目1個,合同引進外資300萬美元,完成區計劃任務的66.7%。全年向境外輸出勞動人員27人,完成區計劃任務的100%;上半年已認可產品出口貿易30萬美元,下半年數據尚未出爐。招商總體工作取得了重大進展。

    ##鎮堅持以城市為依托,以城市需求為目標,以項目建設為載體,調整招商引資工作思路,大力發展城市房地產業、城鎮服務業、旅游和綠色產業,在充分論證的基礎上,精心包裝了以奇石觀賞為題材,以奇石交易為主線,以地產開發為平臺,投資6億元的“湘南石博園”項目;以商業布局為核心,以城市需求為基礎,投資2億元和1.8億元的“天潤商業廣場”和“金桂苑商務小區”;以改善晚居生活為目的,以提升服務品質為宗旨,以土地置換為前提,投資1.1億元和2500萬元的“祥龍郡”高尚小區和“##老年公寓”;以五嶺廣場為背景,以品牌打造為手段,投資2.8億元的“五嶺新天地”;以解決馬路市場為根本,以收舊利廢、倉儲物流為枝干,投資千萬元的“鋼峰再生資源回收”和“郴州廢舊鋼材物流中心”、以城市美化為主題,以基礎設施建設為導向的郴州南方污水處理等十余個不同題材的新項目,通過各種渠道的招商,先后引進了浙江、廣東、上海、貴州、江西、湖北等省外投資商和投資公司,并陸續簽訂了總金額為14.78億的招商引資合同,通過思維方式的轉變,工作方式的創新,從根本上解決了##鎮產業發展的布局和產業結構平衡的問題,并取得了可人的成就,開創了招商引資工作的新局面,譜寫了##鎮招商引資工作的新篇章。

    二、以地生財,做好土地利用文章。

    隨著城鎮化建設的推進,##鎮以民營企業為主體的經濟體制瓦解,高能耗、高污染的行業被取締,一些以建材、石墨為營生的工業企業被邊緣化,村民的大量土地被征用,催生出大片的企業閑置用地和村民安置用地。因此,如何利用好這些土地資源,使其價值最大化,是貫穿招商引資工作的主線。通過與企業和村組的反復磋商,兼顧投資商和土地權屬方雙方利益,達成了土地合作開發意愿,成功促成了“金桂苑”80畝村民安置用地綜合性開發和“天潤商業廣場”50畝村民安置用地的綜合性開發以及梨樹山湘南石博園150畝的奇石觀賞和地產項目的聯合開發用地,為##招商引資工作的深入開展、產業格局的優化和招商思路的開啟起到了重要作用。

    三、以商聚財,克服招商引資疲軟情緒。

    今年的招商工作是在去年嚴重冰災的情況下,又受到今年世界金融風暴的嚴重打擊,造成經濟低迷,一時間,工廠停工,企業裁員,給今年的招商工作帶來前年未有的困難,造成情緒低落,工作疲軟。在這種情況下,鎮黨委、政府充分地估計了當前的形勢,多次召開招商引資和項目建設的專題會議,采取逆勢而上的積極態度,加大了招商工作和項目建設力度,擬定了招商和項目建設措施,精選了80余個在建項目,分別由副科級以上領導負責跟蹤服務,列入個人年終考核目標。與此同時又挑選精干力量,重新組建鎮招商引資小分隊,除了每年以招商為目的的定期與友好鄉鎮廣東惠城區陳江街道進行商務互訪外,還先后奔赴北京、上海、東莞、深圳、溫州、南京等地,并隨身攜帶大量項目招商推介資料。通過與當地政府的交流和在鎮投資商的推介和引見,起到了良好效果。著重引進了溫州瞿王敏先生等投資建設的“湘南石博園”項目、上海錦馬實業公司和上海天一建筑裝飾公司投資的“五嶺新天地項目”以及南京財團投資的“金桂苑”項目、深圳寶嘉新水務公司合作的南方污水處理等內資項目。在外資方面也取得了較大進展,在與香港劉洪女士的洽談中,達成了在##投資360萬美元,組建“郴州市萬里達汽車服務”項目,并已通過市招商局的批準。與此同時,##鎮牢牢把握市、區招商引資月的重大契機,招商小分隊帶著項目資料有的放矢地奔赴廣東深圳、東莞等地,與深圳人人樂百貨公司和比亞迪汽車銷售公司就##天潤商業廣場和湘粵水泥廠產業轉向達成了共識,雙方簽訂了合作協議,取得了滿意的工作成效。通過加壓奮進,##鎮的招商工作從被動到主動,從疲軟到興奮,從低谷走向顛峰,正是“山重水復凝無路,柳岸花明又一村”。

    四、存在的問題和不足。

    ##招商引資工作存在的主要問題依然是儲備用地不足,容納能力有限和不容忽視的口業務的退化。

    五、解決問題的措施。

    一是通過土地的合理使用,希望能夠在土地的規劃利用方面得到一些調整,讓招商任務與項目用地規模結合起來,工作思路與招商目標結合起來。二是對內盡力搞好自身的招商環境,搞好招商服務,對外多加強溝通接觸,取得投資商的信任。這樣我們的工作就會做得更好。

    局招商引資崗位個人工作總結報告(通用13篇)篇四

    年初以來,在市委、市政府的正確領導下,我們以黨的精神為指導,認真貫徹市委、市政府提出的打好201x年招商引資攻堅戰的要求,堅持“九個更加注重”原則,緊緊圍繞發展“五大產業”,以大力引進戰略投資者、推動產業項目戰略升級為統領,通過開展“招商之冬”系列活動,招商引資各項工作出現了新的局面,取得可喜成果.

    一、基本情況。

    (一)內資目標任務完成情況。1-6月,全市共簽訂合同127項,合同總額266億元,落實項目127項,引進到位資金48.4億元,同比增長48.4%。完成全年工作目標(168.6億元)的27%.其中利用省外資金34.8億元,同比增長54.7%。完成市全年工作目標(112.9億元)的30.8%.投資總額超億元項目51項,到位資金24.15億元,占到位資金總數的69.4%,比上年同期提高31個百分點。

    (二)外資目標任務完成情況。1—6月全市外資實際到位金額2715萬美元。同比下降0.8%。累計完成計劃的17.1%。新批外商投資企業1戶,同比增長與去年持平,投資總額2500萬美元,同比增長4066%,注冊資本總額1000萬美元,同比增長1566%,合同外資1000萬美元,同比增長2280%。

    二、主要工作。

    (一)調整思路,確定重點。年初以來,按照市政府工作的總體安排,緊緊圍繞發展農林基礎產業、礦產支柱產業、文化旅游特色產業、外貿物流現代服務業、新能源等戰略性新興產業等5大主導產業,堅定不移地實施“項目牽動”戰略,突出資源區位招商,突出產業招商,突出大項目招商,突出園區招商,增強招商引資針對性,努力探索招商引資新途徑、新方法,不斷提高招商引資工作的效率和質量。各縣(市)區也根據本地實際確定調整了工作思路。嫩江縣以建設“中國大豆城”,打造“大豆食品科技產業園”為重點。通過創新招商方式、落實招商責任,掀起了全民抓招商的新熱潮。北安市堅定實施招商引資“一號工程”,以培育發展區域性中心城市為核心,以工業園區為依托,以發展工業為重點,實現了招商引資的新突破;合作區提出了“貿易營造優勢、產業構筑園區、環境塑造形象、服務推動發展”的工作思路;五大連池市確定了招商引資長遠發展目標,立足于建設“礦泉旅游名城、休閑養生之都”,重點培育特色綠色農業、農林產品加工、礦泉系列產品、清潔能源、旅游休閑養生五大產業。愛輝區把資源開發作為全區招商重點,始終堅持“保大限小、上大下小”和“在保護中開發、在開發中保護”的原則,按照“做好規劃、整合資源、嚴格管理、做大做強”的要求,加快招商引資工作的建設步伐。

    (二)創新招商引資領導推進機制。市委、市政府始終把招商引資工作放在各項工作的重中之重來抓,1月6日,黑河市委市政府召開了一次高規格、高層次、大規模的全市招商引資工作會議,劉剛書記在講話中就做好今年招商引資工作提出具休要求,并按照市政府的要求,在大會上與各縣(市、區)簽訂了20xx年招商引資目標責任狀,規定了完成時限。成立了由市長張恩亮為組長的招商引資工作領導小組,形成了一個完善的招商工作體系。各地黨委、政府都站在全局和戰略的高度,深刻認識招商引資對于解決地方經濟發展的重要作用,進一步樹立招商的責任意識、領導意識,黨政一把手都切實承擔起了招商引資第一責任人的職責,既親自掛帥,又親自出征,拿出足夠的精力抓招商。嫩江縣實行定項目、定額度、定單位、定人員、定獎懲的“五定”責任制,制訂了《嫩江縣20xx年招商引資工作方案》。成立了由縣主要領導為主任委員的招商引資工作委員會,下設二十八個招商工作組。北安市建立了項目推進機制,對不同的項目采取不同的政策和辦法,堅持一個項目一套政策,一套推進辦法,一套班子運作,一條龍抓到底。愛輝區把招商引資工作做為總攬經濟工作全局的核心,確定為一號工程全力組織實施。黨政“一把手”親自抓,各部門通力協作,形成了上下聚精會神抓招商的局面。

    (三)加強項目庫建設,努力拓寬渠道。項目庫建設有新突破。全市確定個重點招商項目,同時將費用標準、服務機構、優惠政策等內容重新統計并充實到項目冊中,提高了項目冊的可操作性,并編印了中英文版本項目冊冊。各縣(市)區也把建立高標準的項目庫作為招商引資工作重點。認真搞好項目可研,做出了一批高質量、潛力大、市場前景好、吸引力強、回報率高、財政貢獻率大、支持作用強的符合國際慣例,具有本地特色和優勢的招商項目。五大連池風景名勝區年初從財政拿出足夠的資金作為制作項目冊和招商引工作的專項經費,篩選編制了招商項目,并對項目進行了精心包裝,提高了招商項目冊的質量,增加了招商項目的吸引力。

    (四)完善了招商引資目標監督責任機制。全市確定20xx年招商引資目標168.6億元,增長35%。為保證任務的完成,由市委市政府聯合發文,將目標分解到各縣市區,并與績效工程有機結合,制定了強力有效的考核措施。各縣(市)區也全面實行了縣(市)領導、部門單位和企業負責人“三點一線”項目負責制和目標任務管理責任制,通過簽訂目標責任狀形式將任務層層分解,落實到各鄉鎮及有關部門,并定期對項目推進情況進行督促檢查做到人人身上有指標、人人身上有壓力。

    (五)創新方式,擴大成果。不斷創新招商方式,努力培養造就一支專業化招商隊伍,提高招商引資工作水平,加快實現招商引資向專業化轉變。研究組建專業駐外招商機構,在環渤海、長三角、珠三角等經濟發達地區駐點招商。強化駐京辦、駐哈辦招商職能,加強對市直11個設有招商科的單位指導與協調,督促其利用各種渠道和方式開展各種形式的招商活動。大力發展異地經濟,依托各縣(市、區)資源優勢和主攻方向,打破行政區域界限,促進資源共享。

    (六)出訪招商,取得成效。年初至今,我市開展了廣泛的招商活動,增強項目對接的針對性和實效性,先后參加了香港活動周、阿洽會、第二十四屆哈洽會等經貿洽談會等大型招商活動,黑河市組成由市委副書記、市長張恩亮帶隊,市商務局、發改委,工信委、財政局、國土局、文廣新局、駐哈辦,駐京辦及部分縣市區參加的經貿招商團,于5月6日至5月20日,分別在深圳、廣州、中山、東莞、福州、福清、廈門等地開展了招商活動,先后與當地商協會及相關企業進行了對接洽談。并于5月21日至5月25日我市重點參加了黑龍江省在香港、深圳、廣東召開的對俄合作懇談會。期間,張恩亮市長香港媒體進行了互動交流,并接受了香港大公報專訪,在5月28日香港大公報上進行了宣傳報道;在廣州懇談會上,張恩亮市長進行了主旨發言,全面推介了黑河的地緣與資源優勢。此次活動共達成合作意17項,總投資53.9億元。其中,合同項目4項,總投資4.4億元。認真開展招商之冬活動,把4、5月份作為黑河招商月,集中全力搞招商,在嫩江縣舉行20xx年黑河(嫩江)招商引資項目簽約儀式。各縣市(區)也都組成招商團對重點企業進行考察招商,進一步擴大了影響,溝通了感情。五大連池市組成了由發改局、工信局、財政局、招商局參加的考察團赴北京、江西、山東、遼寧等地進行了項目回訪、考察、對接。愛輝區委區政府領導多次赴天津、北京、香港、深圳、寧波等地開展招商活動,為全區的進一步發展奠定了良好的基礎。哈洽會是我市招商引資的主要平臺,也是一次重大招商活動,通過積極的洽談與對接,國內招商工作取得了豐碩成果。哈洽會期間,我市簽訂外貿簽約項目11項,簽約額106953萬美元;對外(俄)合作項目5項,簽約額3377萬美元,內資簽約合作項目5項、總金額16.2億元,其中會上,對外(俄)合作簽約項目1項,簽約額2060萬美元;內資簽約合同項目5項、簽約額16.2億元;對外經合簽約項目1項,合同總金1500萬美元。

    (七)夯實基礎,改善環境。我們始終堅持把改善經濟發展環境做為招商引資重要的基礎性工作,從抓基礎入手,從抓環境改善入手。首先,出臺了最新的招商引資優惠政策和招商引資獎勵辦法,完善和充實了招商引資項目庫。其次,加強了園區建設和整合,對市直的三個園區進行了整合,規劃建設了農林產業園,各縣(市)區也對現有的園區進行了提檔升級,為招商引資上項目提供了有效的載體。第三,提供便捷高效的服務,對前來考察、洽談、投資的企業我們實行全程跟蹤服務,有什么問題幫助協調解決什么問題,使來黑的客商高興而來,滿意而歸。同時,市政府成立的“行政審批服務中心”已經完善。北安市、嫩江縣也相繼成立了“行政審批服務中心”,實現了一站式審批、一條龍服務,提高了辦事效率和服務水平。

    局招商引資崗位個人工作總結報告(通用13篇)篇五

    團委組織是國有企業一直保留至今的重要組織機構,早在計劃經濟年代,團委組織在配合黨建、宣傳工作,引導青年職工思想,不斷培養和樹立先進青年職工形象方面做出了重要貢獻。今天本站小編給大家整理了團委崗位。

    希望對大家有所幫助。

    xx年,在區委和團市委的領導下,共青團工作以鄧小平理論和“”重要思想為指導,認真貫徹xx屆四中全會精神,深入學習實踐科學發展觀,緊緊圍繞黨政中心任務,發揮組織青年、引導青年、服務青年和維護青少年合法權益四項職能,團結帶領全區廣大團員青年為扎實推進現代化生態新區建設做出了積極貢獻。

    一、加強青少年思想教育和引導。

    1.開展學習實踐科學發展觀活動。

    召開全區共青團系統學習實踐科學發展觀活動動員大會,為全區基層團干部作題為《堅持科學發展,凝聚青春力量,爭做和諧先鋒》的專題報告;請任全禮做學習實踐科學發展觀活動輔導報告;開展“科學發展觀大討論”活動,組織基層團干部就如何以科學發展觀為指導推進共青團工作等問題進行討論。

    2.緊抓各類紀念日、節假日開展慶祝活動。

    隆重舉行“永恒青春”——“五四”運動90周年紀念晚會,系統回顧各個歷史時期青年運動的光輝歷程,振奮了全區團員青年的精神,堅定了團員青年的理想信念;舉辦區“六一”國際兒童節文藝匯演,幫助小朋友度過快樂而有意義的節日;圍繞新中國成立60周年,舉辦“青春旋律”青年紅歌賽、“輝煌60年”——國情、市情、區情青年知識競賽以及“祝福祖國——我們一起歌唱”文化部送文化下鄉活動,激發廣大團員青年的愛國情懷。

    3.引導青年網絡輿情,密切關注青年思想動態。

    開展“共青團組織如何有效引領團員青年在網絡輿情中辨是非、表立場、樹旗幟”主題研討會,引導團員青年在網絡輿情中站對立場、站穩立場、站住立場,辨明是非、弘揚主流文化;密切關注區內團員青年對熱點問題、重大事件的認識態度,有針對性地開展教育活動和預防工作,進一步引導團員青年樹立政治意識和大局意識,形成了專題材料《關于青年網絡輿情的匯報材料》。

    二、全力以赴做好國慶60周年相關工作。

    1.認真做好國慶60周年群眾游行工作。

    在區委領導下,團區委具體承擔了x區國慶群眾游行組織任務。為此,團區委制定。

    工作方案。

    并組織召開領導小組會議,選拔出167名參訓隊員,實行了為期20天的“封閉式管理、軍事化訓練”,圓滿完成了良鄉機場、沙河機場、長安街7次集中任務以及國慶節當天游行任務。

    2.積極開展國慶60周年城市志愿服務活動。

    國慶志愿服務活動是國慶慶祝活動的重要組成部分。團市委成立了首都國慶60周年籌備委員會志愿者工作組,團區委主要承擔其中的城市志愿服務。制定《x區國慶60周年城市志愿服務。

    活動方案。

    》,召開主責單位動員會,對志愿服務工作進行詳細部署,于9月4日啟動潭柘寺景區、體育館等4個城市志愿服務站點,并開通2個志愿驛站,為市民、游客提供信息咨詢、語言翻譯、應急救助及特色服務。此外,在雙峪路口和336路公交總站開展排隊禮讓志愿服務,努力營造隆重、喜慶、熱烈、祥和的節慶氛圍。

    三、服務青年就業創業,積極參與和諧社會建設。

    1.積極為青年提供就業服務。

    編印《青年創業致富信息專刊》,為青年提供政策咨詢、技術服務等各類就業信息服務,幫助青年拓寬就業渠道。開展社區青年就業需求調查,進行針對性的技能培訓,幫助社區閑散青少年掌握一技之長。不斷深化農村青年現代化素質培訓工程,依托區、鎮、村三級培訓體系,指導各鎮團委針對青年需求,采取“獨立辦、聯合辦、參與辦”相結合的形式,廣泛開展農村青年現代化素質培訓。xx年,共舉辦各類培訓班23期,培訓農村青年800余人次。

    2.引導和幫助青年自主創業。

    掛牌成立共青團創業青年夜校,為青年舉辦創業知識講座,進一步提升我區青年創業者的綜合素質和創業能力。聯合區人事局、區農委等相關部門,設立“x區大學生村官創業扶持資金”,努力引導大學生村官投身創業實踐。

    3.廣泛開展青年文化活動。

    舉辦x區第12屆鄉村青年文化節,聯合區圖書館開展“送圖書下鄉助青年成才”活動,為龍泉鎮青年中心和潭柘寺鎮青年中心各更新圖書300余冊,并分別在妙峰山鎮水峪嘴村和永定鎮貴石村新建青年圖書閱覽室,各配送圖書500余冊;在妙峰山鎮水峪嘴村開展“青年健康使者火炬行動”,為當地群眾體檢并接受健康咨詢,共接待咨詢就診檢查群眾300余人次,發放常用藥品600盒;聯合區體育局舉辦x區“聯通杯”青年羽毛球混合團體賽,引導青年培養健康生活習慣。

    4.積極參與生態文明建設。

    舉辦綠染西山——第9屆“京西植樹生態游”活動。開通潭柘寺、戒臺寺、天門山等多條植樹游線路,共植樹xx余株,使青年在感受京西秀美山川景色的同時,以實際行動參與革命老區生態建設。

    四、大力維護青少年合法權益。

    1.扎實推進自護學校建設。

    在城子街道廣場社區、大峪街道向陽社區和東辛房街道葡萄園社區掛牌成立3所“12355青少年星光自護學校”,邀請市12355青少年服務臺志愿者、區消防支隊官兵等在寒暑假期間開設實踐教學課程,重點提高青少年緊急避險、傷害預防等方面的能力。

    2.積極發揮“兩辦”綜合協調功能。

    加強區未委會和預防青少年違法犯罪工作小組機構建設,積極做好委員調整工作,完善全區未成年人保護工作聯動機制,創辦《x區未成年人保護及預防青少年違法犯罪工作簡報》。在首都預防青少年違法犯罪工作協調委員會第一次全體會議及xx年未成年人工作會上,區綜治委預防青少年違法犯罪工作領導小組組長韓生輝作為區縣唯一代表作《分級管理,個案幫扶,創新預防青少年違法犯罪工作機制》典型發言。成立青少年維權律師團,通過《x區維護青少年合法權益律師團工作規則》,充分發揮律師在維護未成年人合法權益以及預防青少年違法犯罪工作中的作用。

    3.關注困難青少年群體。

    一是做好希望工程工作。探索建立分級捐助管理模式,動員全區各中小學團隊干部、班主任老師深入2174名在校貧困生家中實地走訪,掌握貧困生家庭實際情況,做好a、b、c三級貧困生分級工作;xx年,共向504名中小學生發放希望工程資助款283300元;根據希望工程工作實際撰寫的《公益項目日常管理與實施探索》調研課題在xx年度工作站專題研討活動中被評為二等獎。

    二是開展各種慰問活動。兩節期間,區委、組織部部長張冰,副區長李建軍等領導同志走訪慰問了河南街小學貧困學生,向他們贈送了學習用品和助學金;團區委與區殘聯、區民政局等單位聯合開展關愛、救助殘障青少年活動,為殘障青少年“送學上門”,并為孤殘兒童送去慰問金,為困難青少年成長營造良好環境。

    五、不斷加強團的自身建設。

    1.以改革創新精神探索新形勢下團建工作。

    二是開展“服務在基層”調研月活動,帶領機關干部走訪調研基層共青團工作,指導基層開展工作,全方位加強基層團組織建設;在社區,探索建立并逐步深化社區團建聯系人制度;在農村青年經濟合作組織中開展團建試點工作,潭柘寺鎮趙家臺村紫石文化開發經濟合作組織被團中央設為農村青年經濟合作組織團建試點單位;加強企業團建,成立石龍工業區團工委,在非公企業中,正積極籌備北京南丁格爾科技發展有限公司建團工作;在新社會組織中,積極聯系論壇建團工作。

    2.加強團干部和團員隊伍建設。

    五是完成全區青年人才數據庫更新工作,共有x名青年人才納入數據庫,實現了青年人才的動態管理。成績屬于過去,奮斗成就未來。站在新起點,踏上新征程,成就新業績,團區委將以創新的精神,務實的作風,高昂的斗志,擔負起時代賦予的光榮使命,不斷開創共青團工作新局面!

    20xx年,校團委在校委會、校黨支部和上級團委的堅強領導下,緊緊圍繞學校的中心工作,深入開展了一系列德育教育活動,營造了良好的校園文化氛圍,職業學校團委工作總結。現將本。

    如下:

    一、堅持黨系統和團系統理論知識的學習一年來團委堅持學習黨的前沿理論知識,認真完成學習筆記,提高政治素質。同時,團的理論知識學習也是非常重要的必不可少的部分。我們組織團委人員從報紙,網絡等媒體查找資料,加強學習團的基礎理論知識,緊跟時代主旋律,為以后培養適合企業的學生做好充分的理論準備。

    1、統計在校學生在冊團員數量,組建各班級團支部2、發展新團員,用嚴格的組織程序培養入黨積極分子3、收繳團費三、深入開展德育教育1、12月初校團委按照團市委的統一安排部署,組織我校本校區千余名學生聽取了中華優秀文化講師團解讀弟子規講座。受益匪淺,感悟頗豐。團委以此次講座為契機,開創我校德育教育工作新局面。

    2、12月中旬,為了全面貫徹中等職業學校把德育工作擺在素質教育首要位置的教育方針,將中華優秀文化講師團走進xx校解讀弟子規講座加以延續,本著貼近實際、貼近生活、貼近學生的原則,團委舉辦了以“孝”為主題的征文比賽,學生踴躍投稿,用心感悟孝的真正含義,取得非常好的成效。

    20xx年,在較短的時間內,在前任團委扎實工作的基礎上,團委有序開展了各項工作,但是在實際工作中也還有很多方面的不足,例如團的基層組織還較薄弱、團青工作的層次水平、管理方式、工作方法等還需要不斷創新和加強等。在以后的工作當中,我們將不斷地改進工作方法,加強理論學習,本著求真務實的工作態度,為廣大青年學生服務。20xx年團委將重點開展以下幾項工作:

    一、切實加強共青團的自身建設,充分發揮團組織的戰斗堡壘作用和團員青年的先鋒模范作用,增強團的我站代寫各類文章,行業內最低價格,凝聚力和號召力。堅持“黨建帶團建,雙建促發展”的原則,進一步加強團的組織建設、制度建設、增強團組織的凝聚力和戰斗力。

    二、積極探索適合我校實際情況的德育教育新模式。

    三、以德育教育為主線,營造良好的校園育人環境。

    大力發展健康向上、豐富多彩的文化活動,打造校園文化品牌,提升校園文化品位。通過活動,增強共青團員組織意識,增強學生的愛國主義,集體主義情操,培養學生吃苦耐勞、勇于拼搏的精神,大力弘揚社會主旋律。

    上半年,我市各級共青團組織以“三個代表”重要思想為指導,堅持服務大局、服務社會、服務青年,著力深化團的各項工作,大力加強團的自身建設,努力拼搏,真抓實干,衡陽共青團的各項工作都有了新的突破。

    一、育人為本,認真貫徹《意見》精神,青少年思想政治工作呈現新氣象。

    大力加強未成年人思想道德建設。團市委認真貫徹《意見》精神,充分發揮共青團和少先隊組織在全市未成年人思想道德建設的重要作用。組織全市各級共青團和少先隊組織通過主題團隊日活動、專題講座、座談會等形式認真學習《中共中央國務院關于加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》精神,并結合團的各項品牌工作扎實推進未成年人思想道德建設工作。同時,在“衡陽共青團”網站上制作了專題網頁,推動網上學習。月份,團市委籌資余萬元,新建“衡陽市青少年德育歡樂營”,開辟了未成年人思想道德建設的新陣地。德育歡樂營內設有道德棋、泥塑人物展等活動區,將德育教育、歷史文化知識與棋牌游戲巧妙結合,達到寓教于樂的目的。目前,德育歡樂營已免費接待全市上萬人次的未成年人參觀游玩。

    大力宣傳表彰青少年典型。團市委大力培養、評選、表彰先進典型,積極宣傳他們的感人事跡,有力推動了全市青少年思想政治工作。全市相繼開展了第三屆“市十大杰出(優秀)青年”、第六屆“青年五四獎章”等評選活動,召開了“紀念五四運動八十五周年大會”,表彰了“十大杰出青年崗位能手”、“杰出青年志愿者”等大批先進個人和集體,使全市廣大團員青年趕有目標、學有榜樣。同時,通過報紙、電視臺、網絡等新聞媒體開設專欄,廣泛宣傳優秀青年先進事跡,通過各種渠道向黨政領導、社會各界推介典型,有力的倡導了“愛崗敬業,無私奉獻”的社會風尚,引導青少年更好的成長成才。

    二、團結務實,緊密圍繞中心工作,團的各項品牌工作實現了新發展。

    青年文明號不斷深化。今年是青年文明號活動開展十周年,團市委以此為契機,進一步深化青年文明號活動的內涵,全面構筑社會信用示范體系,擴大青年文明號活動的影響。加強了對青年文明號單位的復查和調研力度,并有針對性的指導青年文明號單位開展工作,全市家青年文明號單位已逐漸成為我市經濟建設中的一支主力軍。上半年,我市有三家獲全國級青年文明號,一家獲“全國青年文明號十年成就獎”,一家獲“省十大杰出青年文明號”,一人獲“十年全國青年文明號優秀組織獎”,一人獲“全國杰出青年崗位能手”,一人獲“全省十大杰出青年崗位能手”。

    青年中心試點工作有序推進。青年中心是新時期團組織聯系青年、服務青年、教育青年的新型紐帶。團市委有序推進試點工作,年初在市高新開發區和其他四個城區進行了社區青年中心試點建設工作,在祁東縣進行農村青年中心試點。其中市高新開發區金山社區青年中心活動內容豐富,形式多樣,深受社區青年朋友喜愛。該青年中心大力引進社會資金、不斷完善機制建設、力創服務品牌項目的做法得到了前來視察的團中央書記處第一書記周強的高度肯定。目前已吸納會員余人。

    青年志愿者行動蓬勃開展。月份,我市各級團組織積極發動廣大團員青年參與“雷鋒家鄉學雷鋒”活動,上萬名團員青年走上街頭、深入社區農村開展志愿服務活動。團市委備戰志愿服務總隊制度健全、活動經常,已成為全市家喻戶曉、口碑載道的“道德名片”,繼唐備戰同志榮獲“全國學雷鋒先進個人”之后,今年又榮獲全省“雷鋒家鄉學雷鋒”主題活動杰出集體。月份,團市委引導我市各大中專院校學生組建環保協會,并集中組織上千名大學生志愿者開展了護我湘江“保護母親河”活動,他們在廣場和社區設立宣傳欄,展覽環保小作品,散發宣傳資料,并沿湘江河拾撿垃圾,設立監護站(其中團市委蒸水河監護站被評為“全國保護母親河行動優秀監護站”),得到了廣大市民的熱情關注和大力支持,取得了良好效果。

    青少年文化活動有聲有色。團市委注重以青少年喜聞樂見的形式來凝聚青少年、教育青少年。月份,團市委組織開展的“雁城陽光女孩”總決賽隆重舉行,參賽選手們不俗的氣質、聰穎的才智、全面的素質充分展示了衡陽青少年的良好形象。月份,團市委組織上千名小學生在衡陽廣場舉行“美麗雁城,我的家”千人美術書法現場大賽活動,小朋友們用手中的畫筆描繪雁城新人新貌,培養他們熱愛家鄉、建設家鄉的美好情感。“六一”前夕,團市委組織了“慶六一”大型文藝匯演活動,為全市小朋友們獻上了一道精彩、豐富的節日文化大餐。

    青少年文明創建活動影響深遠。團市委青少年文明創建活動堅持以人為本,寓教于樂,讓廣大青少年在活動中提升道德修養,在服務社會中體驗快樂。我市各中小學的團組織深入開展了“小手拉大手,共創文明城”活動,在周末共組織萬人次學生進行文明宣講和勸導活動,開展衛生清理和維持交通秩序活動,用他們的小手拉起人們的大手,為我市創建省級文明城市做貢獻。團市委將大學生“四進社區”活動不斷引向深入,近萬名大中專院校的大學生與全市個社區簽訂合同,廣泛開展了創建“綠色社區”等活動,學校與社區共建文明家園的良好局面已經形成。

    三、與時俱進,著力拓展思路,服務青少年工作創造了新業績。

    青年創業就業工作來勢喜人。就業是民生之本,是富民之源,更是安國之策,團市委不斷創新思路、拓寬渠道,切實服務廣大青年。團市委成立的青年就業基地充分發揮作用,共培訓和實現就業達余人。團市委組織上千名下崗青工參加中國創業網的招聘會,開展“網上招聘大會”活動,為下崗青工提供了大量的就業信息。團市委僅指導七一零廠社區青年家政服務中心開展青年創業就業工作,引導下崗、失業青年進入家政服務行業,就安排該廠人次再就業,大大緩解了企業下崗青工的再就業壓力,維護了企業的穩定。

    行”活動在全市展開,活動將獎勵我市文理科狀元各一臺筆記本電腦,資助名貧困大學新生各元。由團市委聯系深圳視得安公司捐助萬元實施的“寒門學子”救助活動從今年月開展以來,先后經歷了深入宣傳、廣泛申報、考察確定、公示公開、款項發放等階段。現已將款項發放完畢,確保名救助對象按期進入大學深造。

    青少年維權工作卓有成效。團隊組織是廣大團員、少先隊員的“家”,全市各級團隊組織提高認識,積極行動,努力為他們撐起一把保護傘。月份,**日報社的團員青年在等地開展了“新聞援助”活動,為青少年提供輿論支持。市法律援助中心的團員青年開展法律援助活動,廣泛宣傳《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》,并為青少年解決法律難題,為青少年提供司法保障。團市委大力開展禁毒宣傳教育活動,共組織多萬人次的青少年參與這項活動,發放禁毒宣傳資料余萬冊,在環城南路小學建立了禁毒教育基地。各少先隊組織在學校舉行了有關禁毒知識競賽,使他們從小遠離毒品,預防毒品犯罪。

    四、改革創新,著眼長遠事業,團的自身建設開創了新局面。

    組織建設與時俱進。團市委適應經濟社會結構和青少年群體分布的變化,創新工作思路,試點先行,因地制宜,立足服務,活動引路。一是加大非公有制經濟組織團建力度。我們采取向非公有制經濟組織派遣團建“聯絡員”、“指導員”的方式,幫助企業主認識到建立團組織的重要意義和價值,增強他們支持和參與青年工作的自覺性和積極性。上半年就有近家非公有制經濟組織迅速建立了團組織。二是加大社區少先隊組織建設力度。我市個社區均已建立了團組織,但少先隊組織有待健全。團市委已專門下發文件,將聯合教育、公安、文化、民政等部門在全市社區(街道)成立少先隊大隊、中隊或少先隊工作委員會,將社區街道的少先隊員們凝聚起來,緊密團結在少先隊組織周圍,擴大少先隊組織的覆蓋面和活動范圍。

    團的隊伍不斷壯大。團市委加強團員團干部隊伍建設,取得明顯成效。一是加強了團干部協管力度,與個縣(市)區組織部門進行了多次聯系,加強了對團縣(市)區委班子建設的指導力度。上半年,在團市委的努力下,常寧、衡山、石鼓個縣(市)區迅速配齊配強了團委班子。二是加強團員隊伍建設。我們以表彰優秀團員、上團課、開展業余黨校學習、推優入黨等工作不斷提高團員意識,積極做好團員發展和超齡離團工作,上半年全市共發展新團員.萬人。

    團市委機關建設日新月異。一是狠抓機關干部作風建設。培養一支作風扎實、能征善戰的團干部隊伍是各級團組織的重要職責,也是團工作不斷發展的重要保證。團市委組織機關干部認真學習背誦《文明市民守則》,學習《機關工作規范》,并制定目標任務,嚴格督察考核。團市委還在全體機關干部中開展了“四樹四為”活動,要求“樹立科學的發展觀,為人民盡好責;樹立正確的政績觀,為人民謀好利;樹立牢固的群眾觀,為人民服好務;樹立嚴明的法紀觀,為人民辦好事”。二是加快推進團工作的信息化進程。“共青團”網站內容做到了及時更新,不斷豐富,并與團省委的“青年”網站、縣(市)區的“雁峰共青團”、“石鼓共青團”實現了互通互聯,信息共享。市青年人才資源信息庫不斷加快建設,入庫的青年人才不斷增多,為挖掘、培養、舉薦青年人才提供了基本保障。《**市共青團志》編纂工作進展順利,初稿已基本完成,年內有望付梓。

    團屬事業進一步發展。市青少年宮一是充分發揮主陣地作用,加大未成年人思想道德建設力度。通過大力開展“爭做文明小寶寶”活動,以活動為載體,形成強勢牽引力,引導全市廣大青少年參與到思想道德建設工作中來。通過不斷優化辦學條件,增添辦學項目,建設“素質教育超市”,以素質教育推動未成年人思想道德建設工作。市青少年宮未成年人思想道德建設工作得到了前來視察的團中央書記處書記,省委副書記,省委、省政協副主席、省委統戰部長等各級領導的一致稱贊。二是加大基礎設施建設力度。今年上半年,市青少年宮籌資余萬元,新建了“未來廣場”,為社區居民提供了一個休閑娛樂、體育鍛煉的好去處;新建了“污水處理池”,并填平了兩座污水塘,栽植樹木,美化休閑環境,維護粉刷了教學樓,青少年宮面貌煥然一新;購置了大量教育教學設備,其中的古箏教室、電子琴教室的裝修水平和教學器材在全省乃至全國都處于領先水平。上半年,市青少年宮開辦培訓班余期,培訓青少年萬余人次,已成為全市青少年校外培訓的龍頭、素質教育的名牌。月份,市青少年宮榮獲“全國先進青少年宮”光榮稱號,月份,又成功承辦了全省青少年宮協會年年會。

    局招商引資崗位個人工作總結報告(通用13篇)篇六

    近年來,我國政府開展的透明化建設對機關檔案室提出了新的要求,對外開放服務成為機關檔案室工作發展所面臨的一項重要課題。今天本站小編給大家整理了檔案室崗位。

    希望對大家有所幫助。

    檔案室交接三個月以來,在公司領導的支持和幫助下,我在加強理論學習,提高自身素質和工作業務水平的同時,主要做了以下幾個方面的工作:

    一、對檔案室內各類檔案進行了統計和登記。

    通過認真仔細整理,發現已存檔案中存在的重號、空號現象,及時做好記錄。

    二、整理積壓基建檔案33卷。

    在檔案局專業人員的指導下,整理多年積壓的基建檔案,并按要求完成鑒定、立卷、歸檔工作。

    三、完成已存榮譽檔案的整理。

    對存放的154個獎牌照片進行了編號及信息登記,并建立目錄,提高了檢索速度。

    四、嚴格執行檔案借閱制度,提供利用服務40余次。

    對查借閱檔案者一律履行借閱、登記手續。

    五、圍繞檔案管理規范,加強安全防范意識。

    加強檔案室管理,認真做好檔案室的安全防范工作。離開檔案室時關門落鎖,關閉電源,注意安全防范工作。

    發現的問題:需加強特種載體的規范化管理檔案室。

    隨著科技的進步,我們不難發現,只有提高檔案管理的現代化水平,使檔案信息化管理,檔案的作用才能得以充分發揮,達到為企業改革和發展提供高水平服務的目的。在以后的工作中,需進一步學習對企業特種載體檔案的管理,加強電子、照片等特種載體檔案和榮譽檔案的收集及規范化整理工作。

    在今后的工作中,我將繼續加強基礎業務工作,嚴格收集、整理、鑒定、統計檔案資料,加強檔案庫房管理制度的落實,嚴格執行檔案借閱制度,做到無失泄密及損害企業利益事件發生,提供利用要及時。強化檔案信息化管理,不斷提高檔案管理的現代化水平,充分發揮檔案的作用,為推進公司的繁榮發展做出積極的貢獻。

    光陰如梭,一年的工作轉瞬又將成為歷史,20xx年即將來臨。回顧這一年的工作,在各位領導和同事的關心與支持下,踏踏實實的干好本職工作,遵守公司各項工作制度,認真履行檔案室的工作職責,遵循檔案工作規律、要求和規范。現將一年來的工作情況進行總結如下:

    一、做好各種文件材料的登記、收集、整理和歸檔工作。

    文件材料的收集和整理是檔案工作的基礎和關鍵,關系到今后查考和利用,是檔案室工作的重要內容。加強了文件材料的收集和整理及時歸檔,努力做到齊全和完整。

    二、做好檔案的借閱服務工作。

    為了資料方便、快捷、準確的借閱,檔案室建立了完整的電子檔目錄。檔案在借閱的時間內及時督促、收回,對還回的資料其。

    借條。

    做到及時注銷,確保工作的準確性和連續性。工作中不怕繁瑣,及時為各部門提供良好的資料服務。

    三、結合公司建立的檔案管理制度,在工作中遵照執行。

    檔案的一般借閱采取先簽字,后借閱的方法。緊急業務情況則通過電話向領導請示,以此來維護檔案室制度的嚴肅性和檔案的安全性。

    四、從點滴入手,做到厲行節約。

    在給公司內部提供資料的過程中,根據具體情況,復印資料時盡量將廢紙進行二次利用。嚴格控制辦公用品費用支出,嚴控辦公耗材,要求資料一律在檔案室打印。

    1、在進入檔案室的一段時間里,雖然對檔案資料一直不斷的進行梳理,但要達到對多年積存的資料完全的熟知和準確,還需要更進一步的努力。在所有檔案資料建立完電子目錄后,還要對照資料逐個進行檢查、完善、進一步細化,爭取做到百分百的準確。

    2、對檔案借閱的執行力度還需進一步加強。

    3、工作中繼續嚴格要求,加強公司檔案的收集歸檔。

    以上是我個人本年度的工作總結,俗話說:“點點滴滴,造就不凡”,在以后的工作中,不管檔案室是枯燥的還是多彩多姿的,我都要不斷積累經驗,與各位同事一起共同努力,勤奮的工作,刻苦的學習,努力提高文化素質和各種工作技能,為了公司的發展做出最大的貢獻。

    學校的檔案工作在上級管理部門的指導,學校領導、各位老師和檔案管理員的共同努力下,已經走向有序、規范,并取得了一些成績。我們在今年要爭創市一級檔案先進單位。作為這項工作的負責人,我想談談以下幾點:

    一、得到上級管理部門的指導。

    教育局檔案室的陳秀芳老師在我校檔案整理、歸檔方面給予了很大的幫助。她好幾次親自到學校現場指導,指導過程中耐心、詳細地講解。關心我校檔案整理工作,常常詢問有沒有遇到什么問題以及檔案整理的進度。

    二、學校領導的重視。

    1、學校領導一貫重視檔案工作的開展。學校的檔案工作納入了學校年度計劃和總結,并成立了檔案歸檔整理小組。領導小組由學校領導帶頭,并直接參與檔案的整理。

    2、學校領導十分重視。校長和行政處主任親自參加了專門的培訓。回校后向相關人員做了講解,并組織人員去兄弟學校觀摩學習。

    3、學校投入部分資金,為學校的檔案室配備了檔案箱柜、空調等新的設備。

    三、學校老師的大力支持。

    學校每一位老師大力支持、積極配合學校檔案室工作。黨、團員老師參與檔案的整理歸檔工作,他們利用晚上及雙休日加班工作,大家齊心協力,沒有教育局20xx年工作總結報酬,沒有怨言,有幾個星期大家都是每天連續工作15個小時,這就是無私的奉獻精神。

    四、檔案管理老師的努力。

    檔案歸檔看似簡單,其實是一項復雜而又嚴謹的工作,需要很強的專業知識,馬虎不得。

    作為學校的檔案管理老師。之前,這對我來說是一項完全陌生的工作。于是在整理歸檔的過程中邊整理邊摸索,不懂的地方打電話虛心向有專業知識的老師請教。整理好以后反復地檢查,并請陳秀芳老師修改,指正。并且把打印好的檔案目錄清單一次次地送過去請老師指導,回來以后再認真地進行修改。經過老師的耐心指導和自己認真學習、鉆研,很快地就進入了角色,能較熟練地對檔案進行歸檔整理。并不時地改進方式、方法,來提高檔案整理的效率。例如:在文書檔案整理過程中,首先把歷年來的文件按年份、上級發放部門分類,然后逐年整理。把一年所有的檔案文件邊用回行針固定邊按要求分成:永久、長期和短期;再進行目錄的打印,(這樣做可以進行二次核對文件,避免出錯,保證檔案的有序,完整);然后用鉛筆對每一份文件編號;最后進行裝訂、包角和編號。這樣做比較有序,能及時地發現問題,把錯誤率降到最低,來提高檔案整理的效果和效率。除此之外,學校教育、教學工作的檔案是最多的,我們都要細心地分類,有序地整理。

    學校的檔案整理工作在這一年中取得了一定的成績。首先是學校的每一位教師對于檔案歸檔的意識加強了。其次,為了更好地做好每類檔案,我分工到人,除文書檔案外,我另請了4位中層分別負責財務檔案、個人業務檔案、特種載體檔案、科技檔案的歸檔檢查工作。

    經過一學期的努力,學校二十多年的文書教學檔案、照片檔案、基建檔案、實物檔案、光盤檔案、設備檔案、財務檔案都已經整理歸檔。教師個人業務檔案,也正在整理、歸檔。

    通過了第一階段的努力,工作終于接近了尾聲。當然,我也發現工作還存在許多不足之處。比如:在檔案整理過程中細節方面的問題;檔案管理老師需要有更多的專業知識等。通過整理檔案,我也有所啟發,在以后的工作中,我會更加認真、仔細地做好每一件事。遇到不懂的、有困難的及時請教老師,學習更多的專業知識。

    最后,我希望在大家的共同努力下,爭取在12月能以優異的成績通過檔案局的驗收。

    局招商引資崗位個人工作總結報告(通用13篇)篇七

    xx年即將過去,這一年在中心領導的指導下,在工藝室各位師傅和同事的關心與幫助下,我在思想上嚴格要求自己,在工作上任勞任怨,勤勤懇懇,積極向師傅和各位同事學習,較好的完成了領導和各部門安排的任務,現具體總結匯報如下:

    1、思想方面,認真學習并深入體會黨的基本知識和有關政治思想文件、書籍的學習,同時認真學習近期黨的各項重要文件,并把它作為思想的綱領,行動的指南;積極參加中心黨支部組織的各種政治學習及教育活動,明白自己所肩負的責任;在工作中起到模范帶頭作用,力爭做廣大職工的表率,不斷提高自己的理論水平和綜合素質。

    2、在工作中,xx年是我在技術部的第一個完整的一年,在工藝組的這一年的時間里,技術部的領導給予了充分的關懷,工藝組的師傅和同事給我工作方面進行了指導,使我能夠盡快的融入工作之中,對稠油工藝有了一定的認識,師傅和同事們對我出的設計、所做的總結材料進行詳盡的指導,對施工曲線進行講解,收獲頗多,生活方面給予了很多關心和幫助,感謝工藝組的各位師傅和同事們。

    3、對勝科管理區的稠油蒸汽吞吐、調剖、防砂、壓裂、酸化等相關工藝進行研究攻關及配套工作,及時跟蹤措施井效果,對措施效果差的井及時進行效果分析,提出下步意見;在這一年中完成工藝設計500余份,完成多項總結材料;對勝科管理區的各項工藝技術有了一定的了解,對區塊情況有了大致的掌握。

    3、積極參加各類技術性的活動與比賽,提升自己的實際工作能力,參加局青年科技人員拉力賽并成功入圍決賽,在xx年石油開發中心春季勘探開發技術座談會上,撰寫的論文《注采一體化工藝在特超稠油區塊的應用分析與評價》獲得三等獎;在xx年石油開發中心qc優秀成果比賽中,撰寫的《提高稠油熱采井防砂有效率》獲優秀成果二等獎。

    4、不斷提高對稠油防砂、調剖、機采等工藝的認識,堅持在重點施工進行跟井,掌握第一手資料;始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨。

    5、在不斷學習專業知識的同時,積極發展自己的愛好特長,積極參加團委組織的各項中心文體活動,并榮獲石油開發中心優秀共青團員;在作風上,我時刻以黨員標準要求自己,遵章守紀、團結同事、務真求實、樂觀上進,在生活中發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統,時刻牢記黨員的責任和義務,嚴格要求自己。

    6、堅持正確的人生觀、價值觀,同時加強相關理論學習,堅定自己的信念,自潔自律,清白做人,廉潔做事。

    隨著百萬噸中心建設的步伐一步一步推進,我深知今后的工作將更加繁重,要求也會更高,同時自己工作時間短、經驗不足,要學習和掌握的東西很多,為此,我將更加勤奮的工作,向技術部和工藝室的領導、師傅和各位同事多學習多請教,并且不斷學習擴充自己的知識面,努力提高自己的各種工作技能,為中心的發展貢獻自己的力量。

    局招商引資崗位個人工作總結報告(通用13篇)篇八

    在完成營銷任務的基礎上,我們不忘對員工的文化修養的培養,受總行、代行會議精神的指引,我部門號召員工讀一本好書,寫一手好字,唱一首好歌,作一篇好文,講一口好話,干一件好事,建一個好家,養一身好技,做一個好人,練一雙好手。從入行開始,我部門就始終以不同形式踐行著以上十個好活動,達到了預期的效果。尤其是在分行試營業期間,我部門舉辦的以增加正能量,增強凝聚力,增加綜合能力為目的,以“起航”“路在腳下”為主題的演講比賽,同志們利用下班的時間加班加點積極備稿,終于付出的汗水得到了回報,演講比賽當天,雖然員工面帶些許青澀,但是員工認真的備戰態度得到了領導的認可,領導的認可,是我們工作最直接的動力。

    努力提高風險防范意識及處理突發事件的能力。

    安全防范工作對于銀行來說是重中之重,一刻也馬虎不得的事情,但是在安全防范工作執行上卻存在一個怪狀,就是說起來重要,做起來次要,忙起來不要。作為營銷部門的一員,在業務上,我們能做的就是警鐘長鳴防患于未然,經常組織防范金融風險的學習,把金融安全放在首位;在日常工作上,對員工進行安全教育,包括上下班安全、外出營銷客戶安全、辦公室用電安全,增強員工的安全防范意識。

    去年十二月十六日,我部門成功處置了一起突發事件。事情發生在當天下午,正當總行領導在大廳門前迎接x市市長來我行指導工作的時候,在大廳里突然闖入一名神情激動的中老年婦女,她企圖借市領導來我單位視察之際,攔截車輛,向市領導訴說自己的冤屈。此時,我部員工沉著冷靜機智應對,首先與其交談控制住其去向,在接下來的一個多小時里,這位婦女幾次三番想要接近市領導,都被我部門員工穩住,直到領導安全離開,為我行避免了一起影響巨大的突發事件的發生。

    認真履行民主理財小組職責,精打細算節約開支。

    開業后,在我行購置大宗商品時,凡經我部參與的,都做到了貨比三家,選擇性價比最高的產品。在員工餐廳貨源的采購上,我也充分利用了自己的人脈關系,為行里選擇了地理位置最近、質量優良價格最低的惠友超市,而且該超市經過我們談判協商,不僅給我們在最低價格的基礎上又走了團購價,而且還每天送貨到行,大大節約了我們的人力物力。與市場采購模式相比,在賬目上也很好的避免了跑冒滴漏現象,日積月累下來也為行里節省了一筆不小的開支。

    此外,在日常工作中,我部門還配合辦公室和財務部門進行客戶接待、會議組織、裝修驗收等工作,經常性的向相關領導提出一些可行性的建議和意見。總之,在對待行里的每項工作時,我們都以行為家,時刻秉承“行興我榮、行衰我恥”的理念,這也是我作為部門領導引導和教育員工的貫行宗旨。

    帶隊伍、抓管理、舉人才。

    作為營銷部的主管,對于營銷團隊的管理,確實花費了大量的心血。這支隊伍組隊初期,員工來自不同的領域,應往屆畢業生參差不齊,為了把這支隊伍帶好,代行以及其他領導都給與了我們大量的支持和幫助,投入了大量的心血和熱情,我們真抓實干,務實求真。我也是非常注重人才的選拔、培養和舉薦,作為員工的上級,我要對員工負責,做好培養工作,作為領導的下級,我要對領導負責,做好優秀員工的舉薦工作。自任職以來,我先后向行里各單位輸送人才10余人,只要是優秀的,全都毫不保留的舉薦到他們適合的崗位,雖然對我的部門直接造成人才缺少,但是我問心無愧、無怨無悔。

    局招商引資崗位個人工作總結報告(通用13篇)篇九

    隨著時間的流逝,時間到了__年,總結__年的工作以予在__年中更好的發現自己,完善自我。

    一、失誤、缺點。

    1、每月跟“主辦會計“進行帳務核對,發現差錯及時查找,做到帳實相符。

    2、心態調整。其實正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細“。

    3、外圍退貨的跟蹤。

    二、出納職責在這期間,我因在財務上做如下具體工作。

    1、嚴格按照公司的管理制度進行資金的把關,杜絕浪費及不正常的開支。

    2、出納員支付(包括公、私借用)每一筆款項,不論金額大小均須總經理、財務經理、經辦人簽字。

    3、必須建立健全現金日記帳,逐筆記載現金收付。每日核對現金庫存,并填報當日現金流量表,做到日清月結、每日結算、帳款相符、定期盤點。

    4、銷售、維修配件的貨款必須入賬。

    5、提取總公司銷售獎勵款和報銷各項費用的現金必須入賬。

    6、當日有到款,必須當日開具收款收據。

    7、月底及時與財務人員對帳。(帳實相符,帳帳相符)。

    7.1現金帳收支。

    7.2工程部回款與已送未結。

    7.3外圍發貨及到款。

    知道了要做好出納工作絕不可以用“輕松“來形容,絕非“雕蟲小技“,它是經濟工作的第一線,財務收支的關口,占有重要的地位。

    三、今后的努力方向。

    1、作為一個合格的出納,我必須具備以下的基本要求:

    一、學習、了解和掌握政策法規和公司制度,不斷提高自己的業務水平和知識技能。

    二、學會制訂本職崗位工作制度,揮財務控制、監督的作用。

    三、出納人員要恪守良好的職業道德。

    四、出納人員要有較強的安全意識,現金、票據、各種印鑒的保管。

    五、很好的溝通能力。特別是銀行等單位的外聯溝通能力。

    2、物流作為公司物流部,及時準確的將貨物高效率送達指定地點(顧客、經銷商、專賣店)和外圍退貨的及時跟蹤到位,做到完善的物流服務。同時,我要進行物流與財務知識的不斷學習與實踐,吸取__-__年遺憾與不足及收獲的經驗,來進一步完善自己的工作,這樣才能更好的跟上公司發展步伐。學習前輩們的長處來發現自己,發展自己,及時的與他人溝通,建立良好的工作氛圍。

    以上是我工作以來的一些體會和認識,也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程。在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏,我的__年將在充實、喜悅、獲中度過。以我的座右銘“好好學習,天天向上”為準則。

    在此,我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心,這是對我工作最大的肯定和鼓舞,我真誠的表示感謝!

    局招商引資崗位個人工作總結報告(通用13篇)篇十

    我國建立國家公務員制度是適應社會主義市場經濟體制、深化行政體制改革的客觀需要,是對傳統干部人事制度的重大改革。今天本站小編給大家整理了公務員崗位。

    希望對大家有所幫助。

    一年來,在局領導班子的正確領導下,在同志們的大力支持幫助下,我始終堅持把學習建設具有中國特色社會主義創新理論作為提高自身政治素質的主要途徑,認真學習和領會鄧小平理論、“”重要思想及科學發展觀深刻內涵,全面了解掌握了黨的xx屆三中、四中、五中全會精神及加強黨的執政能力建設等方面的重大理論知識,不斷提高自身政策理論水平,以增強自身在實際工作中發現問題、分析問題、解決問題的能力。

    與此同時,我積極參與全縣創先爭優活動及局上組織的各類學習教育活動,主動分析查找本人在思想認識、工作作風等方面存在的不足和問題,認真開展批評與自我批評,解放思想,轉變觀念,積極整改,力求實效,從根本上改變以往自由散漫、思想保守、愛發牢騷等不良習慣,真正做到大事講原則,小事講風格,使自己的黨性和人品得到很好鍛煉。通過不懈努力,較好地完成了局上交辦的各項工作任務,現將xx年個人工作總結如下:

    一、內強素質,外樹形象。

    一年來,我始終堅持馬列主義立場和觀點,熟練掌握科學發展觀的方法論,靈活應用辯證唯物主義與歷史唯物主義去分析和發現解決工作中遇到的新情況、新問題,明辨是非,堅持真理,堅持用正確的世界觀、人生觀、價值觀指導自己的學習、工作和生活實踐,在思想上積極構筑抵御一切腐朽思想侵蝕的堅固道德防線,全面提升自身綜合素質。

    自覺服從組織工作安排,嚴格遵守工作紀律,顧大局、識大體,克己奉公,按章辦事,作風正派,團結同志,從不計較個人得失。在實際工作中,始終堅持以人民群眾根本利益為本的思想路線,一切從實際出發,講實話,辦實事,求實效,真抓實干,真正按照人民群眾的意愿依法履行好自己的職責,積極參與各種形式的社會救助實踐活動,以實際行動兌現自己作為一名構建社會主義和諧社會的堅定擁護者、執政為民的實踐者、遵紀守法的倡導者的莊嚴承諾。

    二、強化理論和業務學習,不斷提高自身綜合素質。

    在實際工作中,我始終堅持把理論學習作為提高自身綜合素質的最有效途徑抓實抓好,抓出成效。一方面我積極參與局上組織各類學習教育活動,不斷積累理論知識、努力提高工作技能的同時,踴躍報名參加省、市、縣組織的各類業務技能知識培訓,有針對性地重點學習掌握了公文寫作、電腦操作技能及法律法規知識,使自己在實際工作技能上有較大提高和進步,真正做到學習工作兩不誤、兩促進、兩提高。

    三、努力加強黨性鍛煉,不斷增強拒腐防變能力。

    多年來,我積極倡導勤政廉潔的優良作風。無論在生活上還是在工作上,我始終保持著節儉習慣,慎細慎微,從不大意,時刻檢點著自己的言行,嚴格執行審計干部工作紀律,從不向被審計單位吃拿卡要,并自覺接受社會監督;時刻牢記黨的宗旨,嚴守黨的紀律,堅決與享樂主義、拜金主義、形式主義、官僚主義作斗爭,反對一切形式的浪費之風、奢靡之風、腐化之風,以實際行動維護社會公平正義。

    四、努力工作,按時全面完成各項工作任務。

    一年來,我遵照領導安排,對局上交辦的每一項工作任務,都能做到分清輕重緩急,科學安排時間,按時、按質、按量地完成各項工作任務。特別是一年來,在開展全局創先爭優活動中,我盡心盡職,積極配合辦公室開展工作,較好地完成地縣委創先爭優活動領導小組辦公室安排的各項工作任務,得到領導和同志們肯定和認可。

    同時,我積極配合其他同志開展工作,為創建“六型”機關做出了自己力所能及的貢獻。回顧一年來的工作,盡管我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步,但是我也深刻地認識到自己在工作中還存在很多不足之處,主要表現在理論知識水平還比較低,現代辦公技能還不夠強,很大程度上對創造性開展工作造成了制約性束縛。

    因此,在今后工作中,我一定要認真克服缺點,發揚成績,自覺把自己置于黨組織和群眾的監督之下,刻苦學習、勤奮工作,全面完成組織交給的各項工作任務,真正做一名組織信任、人民滿意的合格公務員。

    進入縣政府辦公室以來,在辦公室領導和黨支部的關心、幫助下,在各科室同志們的密切配合下,我以堅定的思想信念,務實的工作作風、飽滿的工作熱情和嚴謹的生活作風,較好地完成了自己的本職工作和領導交辦的各項工作。現將近年來工作情況匯報如下:

    一、自覺加強理論修養,不斷提高政治思想素質。

    作為一名機關干部,政治合格、素質過硬至關重要。為此,我始終堅持把政治學習擺在首位,端正學習態度,明確學習目標,增強學習自覺性。幾年來,認真學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,學習了黨和國家的各項方針政策。

    同時,為了進一步從思想上、組織上真正向黨組織靠攏,x年我參加了入黨積極分子培訓班學習,以優異的成績完成了各項學習任務,經過組織考察,目前被確定為預備黨員。在此基礎上,始終堅持理論聯系實際,注重學以致用,努力在掌握理論精髓和精神實質上下功夫,政策理論水平有了新的提高。積極投身實踐鍛煉,始終保持正確的政治立場,堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策,把黨和政府的各項工作部署不折不扣地落實到具體行動上。

    二、刻苦學習專業知識,努力提高業務水平。

    辦公室工作涉及面廣,政策性強,加上自己是從教師崗位轉任而來,缺乏從事辦公室工作的相關業務知識,為了盡快更好地適應工作需要,始終注重加強業務學習,拓寬知識領域,優化知識結構,提高業務素質。一是積極向領導和周圍同志們學習。學習他們為人、做事、處事之道。

    二是努力向書本學習。工作之余,把學習作為自覺行動,堅持向書本上學,學習政務信息、文秘寫作、計算機基礎等方面知識,努力從書中汲取營養,豐富頭腦。

    三是注重向實踐中學。通過下基層,看實情,查實事,立足實際,鍛煉分析問題、處理問題的能力。

    四是自覺參加各類業務培訓。年以來,先后參加了全省政府系統辦公廳(室)新任秘書人員培訓,省政府政務信息員培訓,系統學習了相關業務知識,有效優化了自己的知識結構。

    此外,為有效提高自己,我還參加了xx大學行政管理專業本科自學考試,并以優秀的成績畢業,通過自考學習,不但拓展了自己的知識領域,豐富了知識視野,提高了知識水平,也為工作奠定了較好的基礎。總之,通過不斷的學習磨練,各方面業務素質方面有了較大提高。

    具體表現在:一是文字表達能力明顯增強。目前,各種公文、政務信息及領導講話的撰寫都較熟練。二是組織協調能力明顯增強。工作中,能夠圍繞辦公室中心任務,協調各方面關系,較好地發揮了承上啟下、協調內外的作用。三開拓創新能力明顯增強。幾年來,與辦公室同志一道共同努力,通過創新工作方法,切實提高了辦公室工作的效率和水平。

    三、牢固樹立宗旨觀念,保持良好工作作風。

    一是不斷增強事業心和責任感,做到愛崗敬業、樂于奉獻。工作中,始終做到兢兢業業,任勞任怨,不分份內份外,不計個人得失。經常早來晚走,加班加點,遇到緊急任務,也經常夜以繼日工作。二是端正工作態度。力求嚴謹細致,一絲不茍。對工作能夠做到不虛報、不浮夸,求真務實。三是時刻以從大局為重。在工作中,對各位主任布置的工作堅持從整體利益出發,不折不扣地抓落實,盡心竭力地完成。在日常生活中,也時刻要求自己嚴格遵守辦公室各項。

    規章制度。

    時刻保持高昂的斗志和良好的精神狀態。

    四、認真履行。

    崗位職責。

    切實做好各項工作。

    我深知,作為一名稱職的公務員,關鍵是要能出色完成各項工作任務。因此,幾年來,我時刻以此作為自己的工作目標,努力做到一心一意干工作,取得了實實在在的成效。一是信息工作扎實開展。在信息科工作期間,能緊緊圍繞縣政府工作重點,及時向省、市報送了全縣重點工作進展情況和許多新思路新舉措信息,很多在省、市信息刊物上得到刊發,被市政府辦公室評為“全市政府系統優秀信息員”。轉到農業科以來,工作更加認真負責,無論是領導的活動安排,還是各類會議組織,我都能積極做好服務工作,較好地完成領導交辦的任務,深得領導的肯定和同事們的好評。

    五、嚴于律已,不斷加強作風建設。

    幾年來,堅持嚴格要求自已,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則,始終把作風建設的重點放在嚴謹、細致、扎實、求實、腳踏實地埋頭苦干上。

    在工作中,以制度、紀律規范自己的一切言行,嚴格遵守機關各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利于機關形象的事不做,不利于機關形象的話不說,積極維護機關的良好形象。

    生活中,時刻牢記胡提出的“兩個務必”,樹立無產階級苦樂觀和幸福觀,繼承和發揚艱苦奮斗的優良傳統,自覺地抵制歪風邪氣,永葆人民公仆的革命本色。

    回顧一年來自己所走過的歷程,我作為一名在副科級崗位上的國家公務員,始終能夠按“三個代表”的要求,兢兢業業,忠于職守,自覺履行一名國家公務員的職責。

    在思想政治方面,堅定樹立起自己的政治理想信念,堅定建設中國特色社會主義,全面推進脫貧致富,逐步建設小康社會的信心,不斷加強自身修養,努力改造自己的主觀世界,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定自己的立場,忠于黨和人民的事業,敬崗愛業,按照“三個代表”重要思想的要求。

    始終堅持不放松學習,正確處理工作和學習的關系,認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,特別是深入學習“三個代表”重要思想,努力掌握和深刻理解它的科學內涵、內在聯系和偉大意義。最近,又深入學習黨的xx大精神,圍繞報告的主題、靈魂和精髓開展學習,并堅持理論聯系實際的學習,努力用科學的理論指導自己的工作,深入思考和研究瀘水經濟、社會發展的戰略。

    在廉潔自律方面,我認真執行和嚴格遵守黨紀國法和廉潔從政的各項規定,自覺抵制各種不正之風,做到在生活上廉潔儉樸,在經濟上公私分明,在工作上秉公辦事,嚴格約束自己,切實管好自己的家人和身邊的工作人員。在管好自己和親屬的同時,我積極參加班子建設和機關廉政建設,不私駕公車,不占用公物,不走后門,不計較個人得失,并配合班子,領導辦公室建立和完成各種規章制度,保證了機關工作的有較有序、超前的進行。

    在工作實踐方面,我始終牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,正確對待手中的權力,不跑官要官,任勞任怨,扎實工作。通過“三個代表”重要思想學習教育活動后,自己在學習活動中也做出了自己今后努力的方向,一年來,自己根據制定的努力方向嚴格要求自己,在不斷學習和探索實踐“三個代表”重要思想的過程中,在工作上從以下幾個方面狠下功夫:

    另一方面,結合自己業務的實際,協助鄉黨委、政府開展全鄉今后經濟、社會發展研討,并在“三學”指導期間,建議性地指導完成了“xx鄉村級扶貧規劃”,親自完成了《xx加工廠可行性研究報告》,其間還幫助協調解決了10萬元的鄉村公路修復資金。

    二是把實踐“三個代表”重要思想和抓好長遠發展結合起來,適度超前當好參謀。協助省市計委開展好xx機場、xx電站的前期工作。完成了xx年易地搬遷扶貧、貧困鄉鎮扶貧開發建設、以工代賑項目等項目建設的可行性研究報告的編制,并逐級上報批準建設、投資。

    三是把學習和實踐“三個代表”重要思想與抓好當前經濟工作結合起來,振奮精神,突出重點,認真編制計劃,保持了國民經濟和社會的健康、持續、穩步發展。xx年預計完成國民生產總值比上年增長8,地方財政收入比上年增長20,解決3000人貧困人口的溫飽。

    四是把學習和實踐“三個代表”重要思想與轉變機關作風結合起來,切實解決群眾的實際困難。

    1認真做好計劃工作定期檢查監督工作,協助班子做好定期向縣委、縣人大、縣政府、縣政協報告和通報計劃的執行情況,虛心聽取老領導、老同志和各界知名人士的意見和建議。

    2心系扶貧,關心職工。深入扶貧掛鉤聯系點,積極動員貧困群眾實行易地搬遷,特別是今年7月扶貧掛鉤點發生泥石流后,倡議職工捐贈接濟,并親自將錢物送到受災農戶手中。另外,充分借助工會的組織作用,年內經常看望本單位住院職工,還對單位職工家庭不幸的親屬進行看望慰問,直接為群眾和職工解決具體困難。

    通過一年來的學習和工作,取得一點成績,但離合格先進公務員的要求還有很大差距,因此在今后的工作中對自己提出以下四個要求:

    第一,認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和xx大精神,要始終把“三個代表”貫穿于自己的學習和工作中,要把加強理論學習作為堅定政治信念,構筑思想道德防線的導航,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

    第二、要從講政治的高度,從實踐“三個代表”重要思想的高度,充分認識反腐倡廉的重要性、長期性、艱巨性和復雜性,以強烈的政治責任感和工作緊迫感,采取扎實有效的措施,推進黨風廉政建設和反斗爭的深入開展。

    第三、進一步嚴格要求自己,堅持正確的政治立場、政治方向和政治觀點,嚴守黨紀國法,在政治上、思想上、行動上與黨中央保持高度的一致,管好自己的親屬和身邊的工作人員,加強教育,嚴格要求。

    第四、進一步推動機關工作作風的轉變,密切與人民群眾之間的聯系,切實把人民群眾的切身利益實現好、發展好、維護好,充分調動廣大干部職工的積極性和創造性,團結一切可以團結的力量,為全面建設小康社會而努力奮斗。

    局招商引資崗位個人工作總結報告(通用13篇)篇十一

    我叫__-_,是__-_警校的應屆畢業生,本人于__-_年到__賓館保安部就職,距今已經過去了一年多的時間。雖然工作時間不算長,但是我充分發揚邊工作邊學習的精神,圓滿完成了__賓館全年消防安全工作和賓館上級下達的各項臨時任務。

    一、基礎工作:

    剛接手保安部時發現部門內員工工作態度不積極,工作協調能力差,工作責任心不強,時常出現缺崗、漏崗、打瞌睡、工作沒有部署、該管的不管、該問的不問、該做的不做和人員工作機動性不靈活等現象。經過近一個月的觀察和思考,我決定先從員工的心態入手。調節員工的工作心態,積極相互溝通,幫助員工樹立對工作的自信心和培養員工的團隊意識、業務技能。在工作中不斷激勵員工不斷培養員工,互相取長補短。作為部門主管,自身堅持做到以身作則,堅持做到干工作領導沖在最前面。對工作積極、努力學習的保安員適當給予獎勵。對不求上進、消極怠工的人員一律從本部門清除,絕不留情。另外嚴把應聘人員面試這道關,嚴格做到達不到保安部用人標準的應聘人員堅決不用并適當的給予新員工工作壓力,使其盡快適應工作崗位,而且做到分級管理,層層細化。

    以上工作方法在得到很大成效的同時又為日后的各項工作奠定了良好基矗就是憑著穩定良好的工作心態,保安部全體員工自__年1月1日至__年12月10日除本部門日常工作外協助各部門完成點餐傳菜、搬運物品、場地施工、搶險救災等各項臨時任務共計457次,處理客人投訴3起,協助公安部門進行治安工作6次,處理賓館員工民事案件1起,接待治安消防關系單位檢查工作13次,參加市消防培訓1次,參加各個市、區消防治安會議11次。此外圓滿完成__年集團行政管理中心舉辦的百日安全活動和__年11月12日至11月22日為期11天的監控器安裝監督工作,受到了酒店管理公司總經辦、賓館各個部門和各個關系單位的一致好評。

    二、文書登記:

    保安部涉及到的工作范圍大到整個賓館的安全消防,小至本部門的各項資料。從__年1月6日至__年3月31日,結合賓館實際工作需要先后建立和修改了保安部值班登記本、保安部停車登記本、客人行李存取登記本、消防設備檢查記錄表和賓館安全防火預案、賓館火災緊急撲救預案、賓館突發事件應急預案。所有文書登記在使用的同時,會不斷的根據實際需要進行整改。各個登記本在用完后經過部門主管檢查,一律進行整理和保存。

    目前因為酒店管理公司乃社會服務行業,各個部門員工更換比較頻繁,在__年11月中旬我擬定了消防培訓資料,并親手制作了幻燈片教學模板。決定在__年世界大學生運動會到來之前,結合酒店管理公司建筑實際情況對酒店管理公司所有員工進行一次消防培訓。目的是讓所有員工知曉火災的危害和應急處置,熟悉酒店管理公司消防組織機構,熟知身處的崗位在發生火災時應該做些什么和怎樣去做。

    三、存在的主要問題:

    1、__年全年保安部員工培訓力度不夠,主要表現在禮節禮貌和保安部所使用設備的一般保養兩個方面。在__年加大保安部新老員工培訓力度的同時,開始修改培訓資料。而且根據實際情況擬定新的保安部設備保養和故障登記,做到使用前上報審批,使用后列入移交。

    2、保安部管理工作應擴大人性化管理制度,主要體驗在保安員病假和事假的請假制度上,避免管理被動性和機械性。

    3、工作秩序不夠嚴禁,在嚴格分級管理的原則下嚴格分級部署工作。使分級部署的工作落實到每天和每人,將分級部署工作重視程度提升為考核重要依據。

    局招商引資崗位個人工作總結報告(通用13篇)篇十二

    時光轉瞬即逝,我在____公司作為一名前臺客服的實習時間也該告一段落了。在還沒實習之前,有人就說實習是一件非常痛苦的事情,也有人說實習是一個很享受的過程,但是我卻說實習是一個痛并快樂的過程。這是在我進入____公司實習之后而得到的感受,雖然有很多人并不怎么認同,但是我確實是真實的體驗到了這種感受。可能是因為我對這份工作的熱愛,也可能是我對本職工作的投入和認真。但是不管怎么說,在實習期里,最后遇到的所有艱難和困苦都使我成長和進步,所以,我就把它看做是一個磨煉自己和鍛煉自己的過程,也是痛并快樂的過程。接下來,我就把我在____實習期里作為一名實習前臺的工作經歷做了如下總結。

    一、形象氣質的維持。

    前臺的工作其實很簡單,但如果要長期的堅持下來也是一件不容易的事情。比如,每天都要保持自己的妝容精致,服裝打扮都要達到公司對前臺嚴謹的要求。我在學校的時候,一直以來都是比較隨性的風格,所以對穿著打扮什么的都沒有太多要求,也不會太多講究。所以對于保持自己每天都要保持這種形象氣質佳的一點,我還是做了很多的努力和付出。一改自己往日隨性的風格,認真嚴謹的對待自己每日的妝容和穿著打扮。學習美妝視頻里面的化妝技巧,仔細研究職業風的打扮和裝束。每天在出門之前,仔細的檢查自己身上有哪些不夠得體的地方,有那些不夠大方的地方,盡量的給顧客展現出我們公司氣質高貴的形象。

    二、禮儀方面的學習。

    并且,作為一名公司的前臺,不僅要時刻注意自己的形象氣質,還要向顧客展現我們公司良好的禮儀之風,給顧客一種良好的體驗。所以,在實習期的時候,我參加了很多場有關禮儀方面的培訓。在培訓里,我認真的學習各種在工作場合中所需要用到的禮儀知識和技巧,然后再運用到實際的工作崗位上來。包括對各種站姿,坐姿的培訓,包括對各種接待客戶禮儀的學習,我都有努力的去進行嘗試和掌握。

    這段三個月的實習期就這樣結束了,我在這段實習里不僅學習到了很多崗位上的東西,也學習到了很多待人處事的道理,所以我感激這三個月里所學到的一切,也感激公司里給我這次進步和成長的機會,我會在接下來的工作中繼續努力,繼續加油。

    局招商引資崗位個人工作總結報告(通用13篇)篇十三

    我是從20xx年5月22進駐土關鋪鄉卓筆村,該村共有13個村民小組,345戶,1036人口,由合并村前的卓筆村和青山村組合而成。

    通過兩個月的農村基層駐村實踐,使我磨練了意志,開闊了視野,增強了工作責任心,熟悉了農村基層工作程序。積累了一些農村工作經驗。與此同時,在與其他駐村工作隊員及村民的朝夕相處中,增進了理解與交流,建立了深厚的情誼,學到了許多工作方法,并從他們身上感受到了強烈的進取精神和發展意識,真切感受到基層鍛煉的價值與益處。現將這兩月的駐村工作總結報告如下:

    一、加強學習,充分認識本次維護穩定工作的重要性。農村建設工作的主要任務,是要讓廣大農民群眾真正感受到新農村建設帶來的實惠,打牢農業農村發展基礎,增強農村發展后勁,促進農民增收,逐步使廣大農村和農民群眾;“生活富起來、精神樂起來、生態好起來、村容美起來、班子強起來”。要做一個合格的駐村工作隊員,就必須掌握有關的農村政策、規章制度、和對相關會議精神的學習,豐富自己的理論水平,才能做到對新農村建設目的的理論掌握,更能充分的認識與理解新農村建設的重要性。因此,在工作中,我常注重學習,認真思考,并結合實際的工作需要,堅持學習相關的理論,不斷豐富自己的知識,增長工作能力,增強自己的工作自信心,逐漸提高自身的素質和綜合能力,以幫助自己更好的完成農村建設的各項工作任務。

    二、搞好調查研究,摸清村情民意。

    入駐土關鋪鄉土卓筆村以來,我嚴格按照縣上和鄉上對駐村干部提出的要求,克服工作煩多、時間沖突、天熱的不利因素和諸多困難,嚴格遵守各項紀律和規章制度,通過與村委會兩委干部座談,深入到各家各戶,與群眾同吃同住,逐一對各家各戶進行走訪,與群眾拉家常,詳細詢問、了解各家經濟狀況、家庭收入、家庭成員身體狀況、住房、鄰里關系等基本情況,并及時向群眾宣傳黨的好政策、好措施,幫助群眾出謀劃策,尋求家庭致富之道。把村民反映的問題進行了記錄,整理出當地農村存在著的一些問題,找準工作的著力點和突破口。另外,自己還認真記好每天的工作日志,當好宣傳員、化解員、服務員。

    四、轉變思想,提高認識,盡可能的融入農民群眾當中去在下派之前,我雖然長期接觸基層群眾,但真正了解基層、接觸基層不多,下到卓筆村后,通過和群眾的接觸,同他們一起吃飯,一齊喝大山溝的的水,我才真正農民群眾都是些樸素的人,是最可愛的人,他們甚至沒有過多的需求。我在思想上得到了極大的轉變、提高,我終于明白:只有積極融入到基層群眾中去,同甘共苦,以心交心,認真傾聽群眾的聲音,幫助他們解決一些自己力所能及的問題,才能真正的得到群眾的支持,并且能得到群眾廣泛的支持。

    四、協助村黨支部加強基層組織建設,發揮黨員干部的示范帶頭作用。

    村黨支部是黨在農村的基層組織,是黨在農村的堅強的戰斗堡壘。現階段廣大農民群眾對黨的感情基礎,很大一部分取決于村委干部在群眾心目中的形象、地位。所以,加強農村基層組織建設事關重大,不可小視。我們每周定一天下午為支部委員學習日,學習黨的理論知識和政策法規,及時把握時事政策,并用來指導村委工作。大家在一起邊學習、邊討論,交流思想、交流看法。通過學習,提高了認識,提高了工作水平,加強了黨性修養,在處理問題時,發揮了黨員干部的示范帶頭作用。

    選派機關干部到農村開展維護穩定,搞好基層組織建設工作,加強部門聯系和協調,共謀發展大計,這是我縣發展地方經濟、扶持經濟薄弱環節的一項創造性舉措。實踐證明這條路是正確的。

    五、下派工作的收獲和體會。

    1、經濟活動能力較弱,發展當地經濟不堪理想。由于對市場經濟知識了解不多,缺少經濟操作實踐經驗,加上卓筆村委會經濟條件所限,本人駐村兩月來,在發展當地經濟工作不堪理想,還有待鍛煉提高。

    2、是加深了對農村基層工作的認識。經過兩月的下派,我對農村基層組織的運行現狀有了全面的認識,在與農民群眾面對面的交流中,學會了做群眾工作的方法,更加深了與群眾的感情。

    3、是積累了基層工作經驗。農村工作政策性強,事務多。經過兩月來的工作實踐,我體會到,要做好農村工作一是要虛心,二是要耐心,三是要熱心。當然新時期,我們必須不斷學習,提高認識,充分認識到新時期農民的政治需求,充分明白當代農民與國家的關系模式,才能更好的為農民服好務,才能真正的做好事。

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