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    2024年資產工作計劃報告(專業20篇)

    時間:2025-06-20 作者:雁落霞

    范文是寫作的經驗總結和實踐應用,是我們學習和借鑒的重要資源。小編整理了一些經典的范文范本,它們可供大家參考和模仿,提高自己的寫作水平。

    2024年資產工作計劃報告(專業20篇)篇一

    資產的管理實行的是部門負責人負責制,各部門負責人要精心組織,認真落實一年一度的固定資產盤點工作。校長是資產管理第一責任人,年級組長負責本年級組內辦公用品、教學用品等物品的管理,教師辦公室的辦公桌椅、電腦等物品由指定的一名負責人管理,教室由班主任負責。各室固定資產由室負責人管理。教職工工作變動或調離學校,要按規定到資產管理對應部門辦理資產移交手續。

    1、新添置固定資產類物品,由使用單位負責人申請,經校長審批后方可采購,購回后登記上冊,經保管室驗收鑒定后才能報銷。

    2、外單位贈送的物品和獎品,根據校長室安排,交有關人員保管使用,并辦理入庫存、領用、入帳手續。

    3、固定資產借用分校內借用和校外借用兩種情況,校內借用一律由借用部門出具借條,經領導簽字后方可借出,校外借用除按上述手續辦理外,還須征得校長辦公室同意后方可借出。

    4、固定資產的處理與報廢,必須按物品的名稱、數量,金額、列表。經主管部門或單位負責人簽字,交物管小組審核,報校領導批準,由物管小組收回處理的物品應注銷帳、卡。處理報廢物品所收回的一切款項,全部上交財務部門,有關批件和交款收據由物管小組妥善保管,以備存查。

    5、學校的固定資產,必須安放整齊,保持清潔,干凈,加強管理,注意維護保養,該修的要及時修復,使其經常處于良好狀態。

    6、要動員群眾,教育群眾,樹立“愛護公物為榮”的新觀念,發動群眾監督檢查,對違反規定的現象,人人都有監督檢查的權利和義務。

    7、對固定資產管理較好的單位和個人,要及時表揚,對管理較差的單位和個人,經予批評。管理有顯著成績者,發給一定數量的獎金,對管理很差者,除批評外,要扣發資金,嚴重者要在全校通報。

    1、自查階段

    各負責人對管理和使用的固定資產進行清查盤點,并與本部門的固定資產盤點清單進行核對,對于以下資產異常的情況做出相應的處理,具體說明如下:

    (1)對于存放地點變更的資產在固定資產明細表中“備注”一欄予以注明。

    (2)對于盤虧、閑置不用的資產在固定資產明細表中“備注”一欄予以注明。

    (3)對于盤盈的資產在固定資產明細表中“備注”一欄予以注明,并且做好記錄。

    (4)對于損壞、報廢的資產在固定資產明細表中“備注”一欄予以注明,并且分別記錄,并按相應的權限報批,根據相關規定,只有批準報廢后,才能按標準給予補足。

    2、復查階段

    (2)復查完畢后,資產盤點表由盤點相關人員(包括盤點人、復查人、各部門負責人)簽名確認并加蓋部門公章后交回財務處。

    3、總結階段

    (1)匯總、核實盤點資料;

    (2)對清查盤點結果提出分類處理建議,形成固定資產盤點工作報告。

    2024年資產工作計劃報告(專業20篇)篇二

    為加強學校固定資產的管理,遵照合理使用,杜絕流失,減少浪費的原則,經研究決定,我校近期將對全校的固定資產進行清查盤點,現將有關事項做以計劃如下。

    資產的管理實行的是部門負責人負責制,各部門負責人要精心組織,認真落實一年一度的固定資產盤點工作。校長是資產管理第一責任人,年級組長負責本年級組內辦公用品、教學用品等物品的管理,教師辦公室的辦公桌椅、電腦等物品由指定的一名負責人管理,教室由班主任負責。各室固定資產由室負責人管理。教職工工作變動或調離學校,要按規定到資產管理對應部門辦理資產移交手續。

    1、新添置固定資產類物品,由使用單位負責人申請,經校長審批后方可采購,購回后登記上冊,經保管室驗收鑒定后才能報銷。

    2、外單位贈送的物品和獎品,根據校長室安排,交有關人員保管使用,并辦理入庫存、領用、入帳手續。

    3、固定資產借用分校內借用和校外借用兩種情況,校內借用一律由借用部門出具借條,經領導簽字后方可借出,校外借用除按上述手續辦理外,還須征得校長辦公室同意后方可借出。

    4、固定資產的處理與報廢,必須按物品的名稱、數量,金額、列表。經主管部門或單位負責人簽字,交物管小組審核,報校領導批準,由物管小組收回處理的物品應注銷帳、卡。處理報廢物品所收回的一切款項,全部上交財務部門,有關批件和交款收據由物管小組妥善保管,以備存查。

    5、學校的固定資產,必須安放整齊,保持清潔,干凈,加強管理,注意維護保養,該修的要及時修復,使其經常處于良好狀態。

    6、要動員群眾,教育群眾,樹立“愛護公物為榮”的新觀念,發動群眾監督檢查,對違反規定的現象,人人都有監督檢查的權利和義務。

    7、對固定資產管理較好的單位和個人,要及時表揚,對管理較差的單位和個人,經予批評。管理有顯著成績者,發給一定數量的獎金,對管理很差者,除批評外,要扣發資金,嚴重者要在全校通報。

    1、自查階段

    各負責人對管理和使用的固定資產進行清查盤點,并與本部門的固定資產盤點清單進行核對,對于以下資產異常的情況做出相應的處理,具體說明如下:

    (1)、對于存放地點變更的資產在固定資產明細表中“備注”一欄予以注明。

    (2)、對于盤虧、閑置不用的資產在固定資產明細表中“備注”一欄予以注明。

    (3)、對于盤盈的資產在固定資產明細表中“備注”一欄予以注明,并且做好記錄。

    (4)、對于損壞、報廢的資產在固定資產明細表中“備注”一欄予以注明,并且分別記錄,并按相應的權限報批,根據相關規定,只有批準報廢后,才能按標準給予補足。

    2、復查階段

    (2)、復查完畢后,資產盤點表由盤點相關人員(包括盤點人、復查人、各部門負責人)簽名確認并加蓋部門公章后交回財務處。

    3、總結階段

    (1)、匯總、核實盤點資料;

    (2)、對清查盤點結果提出分類處理建議,形成固定資產盤點工作報告。

    2024年資產工作計劃報告(專業20篇)篇三

    1.盤點目的:

    為及時、可觀、準確反應中諾通訊公司整體固定資產狀況,確保各部門賬實一致。

    2.盤點內容:

    中諾通訊公司所有固定資產(20xx元以上)。

    3.盤點地點:

    各辦公區、實驗室、倉庫及生產車間等。

    4.盤點時間:

    12月20日8:00各部門責任人自盤各部門資產。

    12月22日17:30前各部門責任人提交初盤結果到行政部。12月23日17:30前行政部與財務中心共同完成復盤。

    5.盤點要求:

    5.1實物實地盤點,固定資產在哪個部門使用就歸那個部門盤點登記。

    5.2盤點時要仔細、認真,每項資產都要盤點到位,填列清楚、字跡工整,錯誤。

    需修改時,應在錯誤處畫一條單橫線,在原錯誤處上方填寫正確內容,并在修改處簽署修改人姓名。

    6.各部門職責:

    6.1行政部:負責這次盤點工作的組織及統籌,為主管部門。

    6.2財務中心:負責對整個公司異常固定資產賬務的處理。

    6.3各中心(部門):協助固定資產的主管部門做好盤點工作。

    7.盤點過程組織框架:

    7.1由何鵬飛任組長,牛永靜、易敏、各部門盤點責任人為組員(表略)。

    7.2盤點前由行政部組織召開盤點預備會議,對于各責任人盤點中的工作進行明確分工,具體包括實際盤點數量與賬面數的比對以及固定資產實際管理狀況的評估等。

    7.3各責任人負責對盤點結果的記錄以及編號。

    7.4固定資產管理員與會計主管負責對盤點結果的匯總、復核及賬務處理。

    8.注意事項。

    8.1盤點會議于12月19日下午14:00召開,地點會議室(一),請各部門責任人準時參加。

    8.2盤點責任人若有特殊情況,需要授權代理人時請知會行政部(請于12月17日17:30前提供人員名單并征得同意);為了確保盤點工作順利進行,在盤點期間所有責任人的手機必須確保暢通。

    8.3在行政部和財務中心進行共同復盤前,各部門所有固定資產變動都必須到行政部進行備案,獲批準后方可進行變動。

    2024年資產工作計劃報告(專業20篇)篇四

    資產盤點人員必須按照盤點計劃規定的盤點程序步步到位實行,對固定資產進行分類,認真填寫盤點明細表,保證不漏盤和重復交叉盤點。對損壞及報廢的資產查明原因并文字說明,由部門領導在盤點明細表及文字說明材料上簽字,確認盤點結果。

    盤點期間各部門積極主動配合盤點人員工作,盤點結束后固定資產情況變動(位置、使用人等)應主動通知綜合部。

    二、盤點范圍。

    上海綠地能源集團實業發展有限公司、上海綠地石油化工有限公司及上海龍堂老字號百貨有限公司(放置在倉庫的除外)的所有固定資產。

    三、盤點步驟。

    按部門進行盤點工作,盤點與整理交錯進行。

    計劃如下:

    1、對公司固定資產大致分類,對固定資產進行編號;

    2、制作固定資產盤點表及報損表等相關表單;

    2024年資產工作計劃報告(專業20篇)篇五

    為加強學校固定資產的管理,遵照合理使用,杜絕流失,減少浪費的原則,經研究決定,我校近期將對全校的固定資產進行清查盤點,現將有關事項做以計劃如下。

    一、成立固定資產管理領導小組,明確責任。

    資產的管理實行的是部門負責人負責制,各部門負責人要精心組織,認真落實一年一度的固定資產盤點工作。校長是資產管理第一責任人,年級組長負責本年級組內辦公用品、教學用品等物品的管理,教師辦公室的辦公桌椅、電腦等物品由指定的一名負責人管理,教室由班主任負責。各室固定資產由室負責人管理。教職工工作變動或調離學校,要按規定到資產管理對應部門辦理資產移交手續。

    二、制定管理辦法,了解策略。

    1、新添置固定資產類物品,由使用單位負責人申請,經校長審批后方可采購,購回后登記上冊,經保管室驗收鑒定后才能報銷。

    2、外單位贈送的物品和獎品,根據校長室安排,交有關人員保管使用,并辦理入庫存、領用、入帳手續。

    3、固定資產借用分校內借用和校外借用兩種情況,校內借用一律由借用部門出具借條,經領導簽字后方可借出,校外借用除按上述手續辦理外,還須征得校長辦公室同意后方可借出。

    4、固定資產的處理與報廢,必須按物品的名稱、數量,金額、列表。經主管部門或單位負責人簽字,交物管小組審核,報校領導批準,由物管小組收回處理的物品應注銷帳、卡。處理報廢物品所收回的一切款項,全部上交財務部門,有關批件和交款收據由物管小組妥善保管,以備存查。

    5、學校的固定資產,必須安放整齊,保持清潔,干凈,加強管理,注意維護保養,該修的要及時修復,使其經常處于良好狀態。

    6、要動員群眾,教育群眾,樹立“愛護公物為榮”的新觀念,發動群眾監督檢查,對違反規定的現象,人人都有監督檢查的權利和義務。

    7、對固定資產管理較好的單位和個人,要及時表揚,對管理較差的單位和個人,經予批評。管理有顯著成績者,發給一定數量的獎金,對管理很差者,除批評外,要扣發資金,嚴重者要在全校通報。

    三、落實盤點制度,實施操作。

    1、自查階段。

    各負責人對管理和使用的固定資產進行清查盤點,并與本部門的固定資產盤點清單進行核對,對于以下資產異常的情況做出相應的處理,具體說明如下:

    (1)、對于存放地點變更的資產在固定資產明細表中“備注”一欄予以注明。

    (2)、對于盤虧、閑置不用的資產在固定資產明細表中“備注”一欄予以注明。

    (3)、對于盤盈的資產在固定資產明細表中“備注”一欄予以注明,并且做好記錄。

    (4)、對于損壞、報廢的資產在固定資產明細表中“備注”一欄予以注明,并且分別記錄,并按相應的權限報批,根據相關規定,只有批準報廢后,才能按標準給予補足。

    2、復查階段。

    (2)、復查完畢后,資產盤點表由盤點相關人員(包括盤點人、復查人、各部門負責人)簽名確認并加蓋部門公章后交回財務處。

    3、總結階段。

    (1)、匯總、核實盤點資料;

    (2)、對清查盤點結果提出分類處理建議,形成固定資產盤點工作報告。

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    2024年資產工作計劃報告(專業20篇)篇六

    認真貫徹落實市二次黨代會和二屆二次人代會以及省發展和改革工作會議精神,堅持用科學發展觀和構建社會主義和諧社會指導全市投資工作,積極推進投資體制改革,繼續實施項目帶動戰略,加大投資力度,優化投資結構,提高投資效益。加大對社會主義新農村建設、綠色產業、生態環境、基礎設施、社會事業等行業的投資力度,加快重點項目建設步伐。進一步改善投資環境,大力開展招商引資工作,積極鼓勵、支持和引導民間資本拓寬投資領域,擴大投資規模,保持固定資產投資健康、持續、穩定增長,努力實現全市經濟社會又好又快發展。

    20xx年全社會固定資產投資計劃85億元,增長13%。其中:建設與改造投資62.8億元,增長15.6%;房地產開發投資5.9億元,下降9.6%。確定市級重點建設項目25個(47個子項),年度計劃87.21億元,比20xx年凈增6.4億元。其中:新開工項目9個,年度投資2.60億元;續建項目25個,年度投資79.03億元;竣工收尾項目13個,年度投資5.58億元。計劃的組成如下:

    1、堅定不移的實施項目帶動戰略,促進社會經濟持續發展。各縣(區)各部門都要根據“十一五”規劃發展要求,圍繞建設社會主義新農村、以“藥水游”為重點的綠色產業、特色工業、生態環境建設、城市基礎設施建設、社會事業等重點行業,啟動建設一批重大項目,確保完成85億元全社會固定資產投資年度計劃任務,充分發揮投資對經濟的拉動作用,促進社會經濟持續發展。

    2、繼續深化投資體制改革,完善各項規章制度。在省發改委的指導下,全市上下要進一步深化投資體制改革,完善項目審批、核準、備案辦法,理順項目管理體制,研究制定政府投資項目決策責任追究制,完善政府投資管理制度,不斷推進建立促進投資平穩健康發展的長效機制。

    3、加強新開工項目管理。項目開工建設必須滿足國家規定的“六項必要條件”,建立新開工項目報告和公開制度。對建設項目執行項目審核、土地審批、環評審批、節能評估等各項建設程序嚴格把關,加強監督檢查。對符合國家法律法規和政策規定的投資行為依法予以保護,對違法違規行為依法查處。

    4、加強政府投資項目管理,提高資金使用效益。政府投資項目要逐步推行代建制。按照落實“五個統籌”和構建和諧社會的要求,調整優化政府投資結構,從嚴控制黨政機關辦公樓建設,加大項目稽查、檢查監管力度,確保資金使用安全。

    5、加強前期工作,增加項目儲備。按照“十一五”規劃要求,各縣(區)、各部門要堅持以市場為導向,效益為中心的原則,做好各類項目的總體規劃、建設規劃、年度計劃的銜接,根據投資體制改革的新要求,認真落實規劃定點、土地預審、環境評價等建設條件,分類完成審批、核準、備案手續,完善“建設一批、開工一批、申報一批、儲備一批”的項目前期工作機制,依據國家投資方向,結合我市產業發展實際,精心策劃包裝一批市場前景好、帶動作用強的大項目、好項目,爭取國家資金扶持和銀行信貸支持。

    6、多渠道籌集項目建設資金。全市上下要繼續擴大改革開放,改善融資環境,增強服務意識,提高辦事效率,加強監督管理,不斷提高民間投資在全社會投資中的比重,鼓勵和壯大民間投資;繼續加大招商引資力度,創新招商方式,狠抓招商項目的跟蹤落實,提高項目履約率和資金到位率;同時,進一步加強與中省部門的聯系,及時了解國家投資意向和有關政策,有針對性地推進項目進展,積極爭取更多的中省投資支持項目建設。通過社會各類資金的有效聚集和投放,促進投資計劃圓滿完成。

    7、繼續鞏固、完善投資管理軟件信息平臺。充分發揮管理軟件在投資和項目管理中的信息作用,不斷提高投資管理工作水平;加強投資信息溝通與反饋;及時發現和處理項目建設中出現的矛盾和問題,為領導的投資決策,提供可靠的資料依據。

    2024年資產工作計劃報告(專業20篇)篇七

    指導思想:

    本學期由于人員調配上的變化,我從分園調入總園,在資產工作上是極大的便利,認真制定好本學期的資產工作專項計劃,同時落實安排好各階段的資產工作,對于更合理有效的開展工作起著至關重要的作用。學校的固定資產是國有資產,是學校進行教學、科研等工作的物質基礎和必備條件。為了不斷優化內部機制,切實推動我園各項工作再上新臺階,特制定本學期的固定資產工作計劃。

    本學期工作目標:。

    一、建立健全資產管理網絡,完善專用室建設管理;

    完善和細化本園的管理網絡,責任到人,強化每個室責任人的具體責任,各室負責人要填寫好各室所使用的學校財物。做到使用好,保管好。在工作過程中利用各類專用室,拓寬教學空間。完善多媒體音舞室、圖書室、建構室、美工室、游戲室等的建設與管理,使之能將功能室的教學內容作為一日活動中的正常教學活動來開展,讓每個孩子都有更加廣闊的活動空間,并了解生活、體驗生活,從而進一步培養幼兒的動手、動口、健身、審美四種能力。

    二、合理配置固定資產;保證固定資產安全、完整。

    認真執行固定資產清查制度。每學年末進行一次清查盤點,并根據需要不定期地進行全面或局部清查,確保賬、卡、物相符。本學期利用資產交接清查和點清,切實摸清幼兒園的資產現狀,堅持科學規范、責任到人、配置合理、效益優先的原則,對幼兒園的現有資產進行合理配置和調整,對于因技術落后、使用期滿、損壞、已淘汰等設備,致使維修費用過高,無修復價值和使用效益低的固定資產,可申請報廢、報損的資產進行及時的報廢。

    對還能在教學、科研中正常使用的,有修理價值的儀器設備,不得輕易報廢,要做到物盡其用。建立健全固定資產保管和維護制度。落實安全防護措施,做好防火、防盜、防暴、防潮、防塵、防銹、防蛀等工作。落實管理責任;合理配置固定資產;保證固定資產安全、完整。要充分發揮教學設備用品的作用,嚴禁亂拿、亂用、亂丟、亂放等不負責任的行為。

    每月月報表及時上報;做好維護有關固定資產明細賬薄和固定資產使用卡片的完整和準確性;及時準確地登記固定資產明細賬薄等,規范固定資產管理,每學期定期清點,做好新增物品的登記,對固定資產進行分類管理。嚴格執行采購、審批、驗收、入庫、報銷制度,規范物流過程控制,強化行政倉庫管理。做好固定資產的日常工作,細節決定成敗。

    四、準確完成資產中心下派的任務,配合做好相關檢查。

    積極響應資產中心和計財科的驗收、摸底、調研等工作,認真真實地做好各項準備,在各種工作中提高自己的業務能力。

    各項工作具體安排:

    倉庫整理工作,新學期各室物資分配;

    基礎統計上報工作;

    ete庫購置日期檢查調整,低值耐久進ete數據庫準備;

    建立完善特種設備臺帳。

    資產會議——資產清查前動員;

    特種設備年檢;

    配合做好預算準備等工作;

    低值耐久進ete數據庫。

    迎接資產調研;

    辦理報廢申請,報廢物品處理.

    年終資產請點。

    通過對資產工作的逐漸熟悉和了解,我感受到了自己肩上的責任,正是因為這份責任感,我更會時時地提醒自己管好每一件資產,慎重寫下每一個數字,對自己每一天的工作負責!

    2024年資產工作計劃報告(專業20篇)篇八

    為及時、可觀、準確反應中諾通訊公司整體固定資產狀況,確保各部門賬實一致。

    中諾通訊公司所有固定資產(20xx元以上)。

    各辦公區、實驗室、倉庫及生產車間等。

    12月20日8:00各部門責任人自盤各部門資產。

    12月22日17:30前各部門責任人提交初盤結果到行政部。12月23日17:30前行政部與財務中心共同完成復盤。

    5.1實物實地盤點,固定資產在哪個部門使用就歸那個部門盤點登記。

    5.2盤點時要仔細、認真,每項資產都要盤點到位,填列清楚、字跡工整,錯誤。

    需修改時,應在錯誤處畫一條單橫線,在原錯誤處上方填寫正確內容,并在修改處簽署修改人姓名。

    6.1行政部:負責這次盤點工作的組織及統籌,為主管部門。

    6.2財務中心:負責對整個公司異常固定資產賬務的處理。

    6.3各中心(部門):協助固定資產的主管部門做好盤點工作。

    7.1由何鵬飛任組長,牛永靜、易敏、各部門盤點責任人為組員(表略)。

    7.2盤點前由行政部組織召開盤點預備會議,對于各責任人盤點中的工作進行明確分工,具體包括實際盤點數量與賬面數的比對以及固定資產實際管理狀況的評估等。

    7.3各責任人負責對盤點結果的記錄以及編號。

    7.4固定資產管理員與會計主管負責對盤點結果的匯總、復核及賬務處理。

    8.1盤點會議于12月19日下午14:00召開,地點會議室(一),請各部門責任人準時參加。

    8.2盤點責任人若有特殊情況,需要授權代理人時請知會行政部(請于12月17日17:30前提供人員名單并征得同意);為了確保盤點工作順利進行,在盤點期間所有責任人的手機必須確保暢通。

    8.3在行政部和財務中心進行共同復盤前,各部門所有固定資產變動都必須到行政部進行備案,獲批準后方可進行變動。

    2024年資產工作計劃報告(專業20篇)篇九

    當今中小學賴以發展與生存的物質基礎是固定資產,固定資產在中小學的整個資產總值當中占據著重要的部分。中小學固定資產管理是學校財務管理的核心內容,學校應當科學合理的做好固定資產的管理工作,確保固定資產具有良好以及安全的使用狀態,營造出良好的校園環境,對我國中小學的教育教學工作能夠起到極大的促進作用。隨著我國教育事業的迅速發展,各個中小學對固定資產逐漸加大了投入力度,然而,多數中小學在自身的固定資產的管理上依然存在著諸多的問題,比如固定資產的管理體制不完善、管理意識淡薄、會計核算不合理等狀況。

    許多中小學的固定資產保管人員和采購人員以及領用人員基本上都是同一個人,嚴重的缺乏相關監督體制的有力約束;固定資產的借用手續不夠完善,在借用手續當中存在著許多的管理紕漏,無法確定各種固定資產是校內使用還是私人使用,進而導致了固定資產流失的暗道形成;中小學固定資產管理人員經常性的改變和更換,極易造成原有的固定資產漏賬無法正確糾正,從而造成了賬實不符、賬賬不符等不良狀況;在中小學進行人員調動的時候,在被借用的固定資產尚未歸還的情況下便離開學校。正是因為以上這些問題和情況的存在,最終導致一些價值較高、體積較小的學校固定資產被變為己有,比如攝像機、筆記本電腦、數碼照相機等等,這類混亂的狀況導致中小學的固定資產逐漸消失于無形之中。

    中小學屬于我國非營利性的組織,因此,中小學的管理和盈利性質的企事業單位相比具有自身特殊的性質。與此同時,往往中小學僅僅重視教學管理工作,卻忽視了學校的固定資產管理,這主要體現在:注重學校外部形象,忽視學校內部的固定資產管理,重錢輕物,重進輕管,并且學校各個部門爭用資金的積極性非常高,但是資金一旦變成資產,爭用意識立即變得松懈下來;中小學沒有及時的將固定資產的管理切實的提到日常的議事日程當中,更沒有充分的認識到學校的固定資產工作是一項技術性非常強的工作。與此同時,中小學管理人員缺乏固定資產管理方面的相關知識和能力,并且不重視固定資產管理知識的積累和學習,再加上工作作風缺乏嚴謹,未能進行固定資產工作的調查和研究,導致工作安排和工作計劃的可操作性較差,甚至許多中小學根本沒有聘任固定資產的專門管理人員。

    在多數中小學的管理當中存在著一系列固定資產賬實不符的現象,許多中小學的固定資產僅僅有總賬,但是沒有固定資產的明細賬;還有一些學校在將固定資產購入之后不及時的入賬,甚至根本就不入賬,或者長期掛在往來賬戶和工程賬戶當中;固定資產的籌資不到位,盲目的開工,進而導致賬目的混亂;還有些學校的學生宿舍基礎建設項目缺乏必要的平局,造成固定資產的賬實不符。此外,一些學校的固定資產的入賬價值“水分”大,不準確、不真實,這主要體現在購進固定資產的時所產生的運雜費不登記入賬。

    在中小學的固定資產管理當中,建立一套科學完整的內部控制制度是非常必要的。從固定資產的領用到處置、固定資產的購置到保管都必須做到有章可循,固定資產的內部控制制度不能僅僅流于形式,應當對學校的固定資產做到切實的控制。比如,從學校固定資產的申請一直到固定資產的購入,都要重視加強對不相容職位之間的控制;領用固定資產時,必須嚴格的履行相應的登記手續,以免產生有借無還的情況;在員工調動的時候必須查明所借的固定資產是否已經歸還;固定資產的管理職位應當由專門的管理人員勝任,并且必須要具備穩定性;在人員調動時,必須履行嚴格的交接手續;對固定資產計提折舊時,首先應當對所需計提折舊的固定資產進行嚴謹的科學論證,并且必須嚴格的按照國家相關固定資產管理規范進行。

    學校固定資產管理的優劣,其重點就體現在日常的管理工作當中。所以,首先應當完善各項固定資產的維護制度;健全固定資產的驗收和采購制度;定期和不定期的開展固定資產的清查工作;合理的對固定資產進行盤盈以及盤虧處理,對于盤盈或者盤虧的固定資產以及非固定資產,必須徹底的查明盤盈或者盤虧的原因,并且分清責任,并對這些異常問題加以正確且及時的解決。

    樹立法制觀念。

    在新形勢下,中小學的管理工作也應當隨著形勢的變化來不斷的轉變思想,嚴格的按照相關法律法規對學校的固定資產進行科學的管理,這不僅是做好固定資產管理工作的重要基礎,而且還是加強學校固定資產管理不可或缺的前提條件。只有樹立法制觀念,嚴格的健全各項規章制度,才能夠有效的促進固定資產的管理工作,才能夠加強和鞏固固定資產管理人員的法律意識。

    固定資產的入賬價值包括固定資產的具體購價以及在固定資產購入時所產生的運雜費和進項稅,此外,在固定資產的擴建過程當中所產生的一系列費用也會加大資產的價值。在固定資產入賬時,會計人員必須做好固定資產的賬務處理工作,對于固定資產購入時所產生的運雜費、計提固定資產的折舊費以及固定資產報廢處理等進行明確的記賬,最大限度的避免出現賬實不符和壞賬的情況。

    隨著中小學規模的不斷擴大,我國各所學校逐漸的實現了教育資源的優化配置以及學校的合理布局,辦學條件日益規范化、標準化,然而在中小學固定資產的管理方面存在著較大的欠缺。各所中小學只有對固定資產的管理提高認識且加強重視程度,才能夠為中小學的發展奠定良好的物質基礎,才能夠促進中小學的可持續發展。

    [1]曾燕.中小學固定資產管理初探[j].教育財會研究,20xx,(5).

    [2]朱麗紅.中小學固定資產管理中存在的問題及其對策[j].教學月刊(中學版),20xx,(10).

    [3]隋秀麗.加強和改進中小學固定資產管理初探[j].財經界(學術),20xx,(2).

    [4]張世君.加強農村中小學固定資產管理的研究[j].城市建設,20xx,(19).

    2024年資產工作計劃報告(專業20篇)篇十

    為有效的控制和管理公司的資產,提高資產的利用率、完好率,使其發揮更大的效益,現制定本辦法。

    固定資產是指使用期限超過一年的房屋、建筑物、機器、機械、運輸工具以及其他與生產經營有關的設備、器具、工具等。不屬于生產經營主要設備的物品,單位價值在xx元以上,并且使用期限超過2年的,也應作為固定資產管理。

    2、低值易耗品是指單位價值50元以上xx以下或者單位價值雖在xx元以上但使用年限1年以內的資產以及其它認為需要納入管理的資產。

    2、低值易耗品(見附表2)。

    編號的原則:公司代碼+資產大類+類別代碼+入廠年月+流水號進行編制,資產編號由11位組成,共分五個部分。

    第一部分:公司代碼(以集團編號為準,共2位);

    第二部分:資產大類(1位);

    第三部分:類別代碼(1位);

    第四部分:采購年限(年2位和月2位);

    第五部分:流水號(3位)。

    sj+g+c+1008+001。

    sj+d+i+1102+002。

    主管部門的職責。

    3、負責監督配合使用單位做好設備的使用和維護,確保設備完好提高利用率,并定期組織設備的清點,保證帳、卡、物三相符。

    4、負責固定資產的管理,搞好固定資產的分類,統一編號,建立固定資產檔案,登記賬卡,負責審批并辦理驗收、調撥、報廢、封存、啟用等事項。

    5、根據使用部門的使用情況,組織編制設備大中修維修計劃,按期編報設備更新計劃。

    6、對固定資產資產的增減變動及時進行帳務處理。

    7、設置低值易耗品總帳及明細分類帳,低值易耗品在財務核算上通過“當期領用匯總表”采取一次性攤銷法。對于單位價值較高的易損件按使用期限分攤。

    使用部門的職責。

    1、各固定資產使用部門負責本單位的設備管理工作,應設置專職或兼職的設備管理員,各生產班組要設置工人設備管理員,每臺設備要明確使用、保管、維護的責任者。

    2、嚴格執行技術操作規程和維護保養制度,確保設備的完好、清潔、潤滑和安全使用。

    3、建立固定資產明細帳,固定資產的領用、調出、報廢必須經主管部門及總經理批準,未經批準,不得擅自調動、報廢,更不能自行外借和變賣。

    4、根據主管部門的要求定期組織固定資產的盤點,做到帳、卡、物三相符。

    1、各部門需購置固定資產,需填寫“固定資產購置申請單”(格式后附1),由部門經理、財務部及總經理批準。

    2、經批準后,由采購部門安排專人負責采購,采購進行詢價、比價后報經部門經理、財務部及總經理批準。在此表中應詳細填寫固定資產名稱、規格、型號、3家供貨廠商報價以備合理采購。

    3、固定資產收到后,由固定資產管理部門負責驗收,并填寫“固定資產驗收單”(格式后附3)一式三份,在驗收清單中應詳細填寫固定資產名稱、規格型號、金額、供貨廠商,并同時對固定資產進行編號。一份由使用部門留存,一份交財務部進行相應的帳務處理,一份交資產管理部門填寫固定資產卡片,更新臺帳,落實使用責任人。

    1、凡列入公司的固定資產未經公司主管領導和總經理批準,任何單位不得擅自調拔、轉移、借出和出售。

    2、公司內部設備的調撥與轉移,必須通過主管部門辦理資產轉移手續,同時由調出、調入單位的雙方領導及經辦人簽字后,由財務部門辦理轉帳手續,并通知相關的會計進行賬、卡交接。

    3、公司對外的設備調撥和轉移一般實行有償價調撥方式,設備主管部門根據設備的使用年限、折余價值、新舊程度按質論價,原則上調出設備的價值不得低于設備的折余價值,對外處理設備必須由主管部門提出處理價值,報總經理簽字方可處理,辦理有關財務手續。4、未經主管部門同意,各使用部門無權辦理設備轉移及處理,一經發現,將追究部門及經辦人的責任。

    1、資產使用部門應定期對本部門資產進行清理,如有閑置資產應填寫〈〈閑置資產明細表〉〉,將閑置的資產報備企業財務部。

    2、公司財務部根據閑置資產狀況,確實不需要使用或更新換代而需出售的,應擬定出售意見后按以下步驟執行:

    1、)資產如需出售。需由公司資產主管部門提出申請,填寫〈〈資產處置申請單〉〉,列出準備出售的資產明細、出售原因。單位價值或總價1萬元以下的呈報總經理審批,單位價值或總價1萬元以上的須呈報集團審批。

    2、)出售申請批準后,由公司總經理指派專人或由企業采購部門負責尋覓廠商比價,填制固定資產出售詢價對比單,第一聯自存,呈公司總經理或集團核準后,由經辦人將第二聯送企業財務部。

    3、)資產出售處置后,企業行政部登記臺賬,做資產減少處理。

    4、)公司財務部根據已經批準的出售申請單,開具發票或收據并收款,并對資產進行相應的帳務處理。

    1、公司的固定資產報廢處理時,須使用部門提出申請,填寫設備報廢單一式三份由財務部門將其凈損失上報總經理批復后,辦理報廢相關手續。

    2、凡符合下列條件可申請報廢:

    3、超過使用年限,主要結構陳舊,精度低劣生產率低,耗能高,而且不能改造利用的。

    4、不能動遷的設備,因工房改造或工藝布置改變必須拆除的。

    5、腐蝕嚴重無法修復或繼續使用要發生危險的。

    6、絕緣老化,磁路失效,性能低劣無修復價值的。

    7、因事故或其他自然災害,使設備遭受損壞無修復價值的。

    8、凡經批準報廢的固定資產不能繼續在生產線上使用,主管部門與使用部門要及時作價處理。處理后的固定資產由主管部門和使用部門一起辦理固定資產的`注銷手續,對外處理報廢固定資產時由主管部門提出處理意見,總經理批準,變價收入上交財務部。

    9、凡停用三個月以上的固定資產由使用部門封存、保管。

    10、閑置設備和封存設備啟封后,由使用部門填寫啟封單,主管部門同意后,方可使用。

    公司財務部根據閑置資產狀況確實不再具有使用需要,而需出租或外借的,依照以下程序為理:

    1、公司財務部擬定出租或外借合同呈公司總經理。單位價值或總價一萬元以下的公司總經理審批,單位價值或總價一萬元經下的呈報集團審批,合同內容應包括修繕保養及稅費負擔、租金、運輸費、歸還期限、保持原狀、附屬設備明細等。

    2、出入廠區時,公司財務部應填制送貨單,履行出庫手續,經對方驗收人員驗收蓋章,公司財務部憑經更新資產臺帳。

    單價在1萬元以下(不含1萬元)的固定資產購置、出售、報廢、盤盈盤虧等結果的處理由所屬公司的總經理審批,單價在1萬元以上,報集團公司資產管理部審批,其中辦公用品及禮金單筆在5000元以上的,報集團公司履行審批手續。

    1、為了保護固定資產的安全與完整,各部門必須對固定資產進行定期清查、盤點,以掌握固定資產的實有數量,查明有無丟失、毀損或未列入帳的固定資產,保證賬實相符。

    2、固定資產每半年至少清查一次。遇有下列情況,應當對有關固定資產進行全部或部分的臨時清查:

    (2)因機構、業務變動,辦理財產交接;

    (3)固定資產發生非常損失事故;

    (4)單位負責人根據工作需要決定進行的臨時抽查。

    3、根據固定資產清查的范圍和任務,成立由資產管理部門、財務部門、使用部門、技術人員和實物保管人員參加的清查小組。組長由主管固定資產的公司領導擔任。

    4、對固定資產進行清查以前,財務部門必須檢查有關財產增減變動的憑證是否齊全,如有尚未入賬的會計事項,應當及時入賬,主動與固定資產管理、倉庫以及其他有關部門核對各項固定資產的收、付記錄,做到清查前的賬目相符。

    5、經管固定資產的人員,在清查以前,應當將所經管的固定資產進行整理,對尚未點驗入庫和應當調撥出庫的固定資產,盡可能做好入庫和出庫手續,避免發生重點、漏點等差錯。

    6、固定資產清查應當逐一點清實物,包括查明固定資產的實有數與賬面結存數是否相符,固定資產的保管、使用、維修、報廢和轉讓等情況是否正常等等。發現沒有入賬的固定資產,應當查明原因,及時入賬。在清查中發現毀損情況,應當查明毀損的程度、原因和責任以后,在清查表內加以注明,并提出處理意見。對租賃、代管的固定資產,都應當進行清查,并分別填制清查表。

    7、對固定資產清查以后,根據清查的結果填制清查表單。清查表單經過審核無誤以后,由參與清查的人員和經管財產的人員共同簽名蓋章。清查表單應當由資產管理部門留存一份,送交財務部門一份。

    8、財務部門根據清查表格與固定資產賬簿記錄進行核對。如發現盤存數與賬存數不一致的時候,應該及時查明原因,必要時進行復查或由經管財產的人員做出書面報告。

    9、對清查出的固定資產短缺和溢余,經查明核實以后,經資產清查小組審核,報公司領導集體審批。財務部門根據審查核實后的清查表和審批意見,按照會計制度的規定,做賬務的調整,使賬簿記錄與實際盤存的資料一致。

    10、公司簽訂的業務購銷合同、基建合同、行政事務合同,一律放財務部門保管并立檔,但不得將合同原件隨憑證做帳。

    2024年資產工作計劃報告(專業20篇)篇十一

    為認真貫徹落實xxxxx全委(擴大)會議決策部署,加快推進項目建設,加大固定資產投資力度,全面完成“十二五”固定資產投資目標任務,結合自身實際實施固定資產投資,現就xxx年固定資產投資和重點工程項目推進工作制定如下方案:

    xxx年確保固定資產投資完成xxx元,力爭達到xx萬元。同比增長xx%。其中產業類投資xxx元,基礎設施投資xx元,民生和社會保障投資xxx元,確保xx固定資產投資和重點工程項目年度投資任務和形象進度全面完成。

    (一)、產業類:安排產業類項目xx個,其中續建xx個,新建xx個,完成投資xxx萬元。

    1、工業:安排工業類項目xx個新建,完成工業投資xxx萬元。

    2、服務業:安排服務業投資項目xx個,完成服務業投資xxx萬元。

    3、農業:安排農業項目xx個,完成農業投資xxx萬元。

    (二)、基礎設施:安排基礎設施類項目xx個,完成投資xx萬元。

    (三)、民生和社會保障:安排民生保障類項目xx個,完成投資xxx萬元。

    1、文化:安排文化類項目xx個,完成投資xxx萬元。

    2、社會管理及其他:安排社會管理及其他項目xxx個,完成投資xxx萬元。

    (一)、前期工作階段(xx月xx日-xx月xx日)。完成項目開工前的一切準備工作,包括規劃選址、土地、環評、可研、初設、施工圖的審批審查、投資計劃的下達、招投標及開工相關手續等工作。

    (二)、項目實施階段(xx月xx日-xx月xx日)。xxx嚴格按照工作方案和計劃要求,逐個對項目制定具體時間表,倒排工期,分解任務,將責任落實到人,集中力量推進項目建設,確保目標任務按計劃完成。

    (三)、總結驗收階段(xx月xx日-xx月xx日)。對照工作方案,做好項目建設的收尾工作,及時做好竣工驗收工作,對項目推進工作進行總結評價,并納入當年xx目標考核和部門績效考核內容。

    (一)、規范實施項目前期辦理程序。

    1、投資xx萬元以內的項目(不含xx萬元):xx及時委托有資質的設計單位編制初步設計(代可研),xx個工作日內完成,然后上報xxx發改委、建設局聯合對項目建設規模、內容和概算進行批復,發改委下達投資計劃;投資計劃下達后,xx委托有資質單位進行施工圖設計,并依據批復的概算編制施工預算,編制完成的施工預算及時上報xx建設局、財政局,完成對施工圖和施工預算審查,實行概算控制預算,兩者相差超過10%的項目,報xx發改委重新進行審批。

    2、投資xx萬元以上的項目(含xx萬元):xx委托有資質的設計單位編制可行性研究報告,上報xx發改委組織審查通過,并對項目建設規模、建設內容及投資估算進行批復。xxx發改委批復后,xx在委托有資質的設計單位編制初步設計,上報xx建設局進行審查通過,由建設局對結構、工藝和概算進行批復,xx發改委依據審核后的概算下達投資計劃;投資計劃下達后,團場委托有資質單位進行施工圖設計,并依據批復的概算編制施工預算,上報xx建設局、財政局完成對施工圖和施工預算的審查,實行概算控制預算,兩者相差超過xx%的項目,報xx發改委重新進行審批。

    (二)、規范招投標活動。

    從xx年起,政府、國有及國有控股企業投資項目的招投標必須統一進入建設工程招投標交易中心。特殊情況確需邀請招標的,必須經xx招投標領導小組批準,并由建設工程交易中心組織實施。

    2、及時組織竣工驗收。項目工程完工后,按照《關于印發xxxx基本建設項目竣工驗收辦法的通知》要求,提出申請,由行業主管部門及時組織竣工驗收。原則上建設期一年的工程要當年完工,并完成初步驗收。

    (三)、建立重大項目推進協調機制。

    xx固定資產投資項目推進工作領導小組負責xx各項目的推進協調,對項目在前期、建設、竣工驗收等全過程中存在的問題,定期和不定期進行協調解決。加強部門聯動配合,以幫助解決項目在項目審批、規劃選址、土地報批、節能評價、環境評價、消防等方面的遇到的困難和問題。

    完善領導聯系制度,將xx實施的固定資產投資項目分解到分管xx領導和部門主要負責人,落實項目責任人和項目推進目標,強化聯系領導在項目推進過程中的指導、督促、協調和推進作用。建立項目周例會推進制度,即每周一召開一次項目推進會議,落實推進責任,協調解決項目存在的問題。

    (五)、完善項目督查機制。

    象進度,以督查專報形式報送xx領導和相關部門;每個季度召開一次xx固定資產投資項目推進督查會;每季度對xx固定資產投資項目的推進和前期工作進展情況進行公布。

    (六)、建立項目要素保障機制。

    創新投融資機制,拓展項目融資渠道,積極探索bt、bot等投資模式解決項目建設資金。xxx對重點建設項目用地要優先列入年度土地利用計劃,優先安排用地指標、優先辦理供地手續;供電、供水、供暖等部門和單位要根據各自職責以及重點項目建設要素需求,優先滿足重點項目建設的需要。

    (一)、強化組織領導。成立xxx固定資產投資項目工程推進工作領導小組,指導和協調項目的推進工作。由xxx任組長,xxx任副組長,xx相關相關部門主要負責人為成員。領導小組下設“固定資產投資和重點工程”項目推進辦公室,辦公室設在xxx,作為工程前期和推進工作管理辦事機構,由xxx擔任辦公室主任,負責領導小組相關日常工作及推進和協調服務工作。

    (二)、強化責任落實。xxx負責項目建設和項目前期工作相關手續報批、相關部門負責人認真履行指導、督促和檢查等工作。做到每一個項目都有分管領導和相關部門負責人,責任領導和責任人,專門負責項目前期、報批及實施項目的管理等工作。其他各有關職能部門要積極主動做好固定資產投資和項目建設服務工作。

    2024年資產工作計劃報告(專業20篇)篇十二

    20xx年是全面貫徹落實十三五規化的開局之年,也是學校“調結構、控規模、提質量”的關鍵之年,我處將緊密圍繞學校中心工作,以科學發展觀為指導,進一步加強資產管理,優化管理環境,提升管理服務水平;進一步規范招標采購活動,嚴格執行法律法規,促進公平競爭和廉政建設,實現采購經濟目標;本著“求實、創新、科學、公正”的原則,努力開創學校資產管理工作的新局面。

    1、加強政治理論和業務知識的學習。認真學習貫徹落實黨的十八屆四中、五中全會精神,堅持每周例會制度和每兩周一次的政策理論學習制度,深入開展相關政策宣傳和業務學習,使全處工作人員不斷熟悉各項工作流程,明確工作目標,依法辦事,不斷提高自身的政策水平和業務能力。

    2、抓好資產員隊伍建設。本學年由于學校人事變動,相當一部分資產員崗位出現換動現象,對新任資產員要加強培訓和指導,使他們能盡快熟悉資產管理工作的.內容和要求,達到全校管理步調一致。

    3、強化資產管理責任。按照“誰主管,誰負責”的工作要求,繼續抓好資產管理制度的落實;督促和指導各部門做好固定資產卡片賬和明細賬,積極開展每學期一次的資產集中處置工作,并將資產的調撥、使用(或借用)、處置工作落到實處,杜絕資產動向不明及遺失情況的發生。

    4、落實全校固定資產核查整改工作。在20xx年資產核查工作的基礎上,查疑補漏,需整改的做出整改,需完善的加強完善,并在進一步檢查的基礎上公布檢查結果,落實資產管理工作中存在的問題,完善工作機制,并依托資產卡片賬的建立,進一步完善資產信息的管理工作。

    5、做好全校辦公設備家俱的調劑調撥工作。由于今年人事調整涉及到較多工作人員,有轉崗的、有新引進的、有提拔重用的,為了開源節流,避免重復采采購,我們將對全校各部門的辦公設備及辦公家俱進行再一次的摸底和確認,以確保現有資產的高效利用。

    6、加強貨物的采購預算和管理。對各部門年初上報的計劃進行實地考察和市場調研,嚴格把關;對要采購的貨物進行分類統籌,并按政府要求進行合規操作,確保公開、公平、公正;在采購過程中注意把握一些細節問題,避免違規操作;對協議供貨的貨物實行“年初競價、年中供貨、年底統一結算”的方式操作。

    7、改進工作作風。進一步建立意見反饋薄及責任落實制,及時登記、反饋和解決各部門需落實的問題,真心為基層提供方便,為廣大師生提供服務。并且落實好貨物到貨時間,及時做好貨物入庫工作,增強服務意識,在每批設備的條形碼上打上商家電話,確保設備的維修保養工作真正能落到實處。

    8、加強黨風廉政建設。對本處工作人員經常進行廉潔廉政教育,加強內部監控和制約,嚴格實行采購與驗收分組進行,自覺接受校紀檢監察的參與監控,確保人人廉潔自律,克已奉公。

    9、積極開展支部黨建工作。按照學校黨委要求,加強本處黨員的思想建設和組織建設,積極開展三嚴三實活動和民主評議黨員活動,全面調動黨員同志在“立足崗位做貢獻”活動中的作用,將三會一課落到實處。

    10、繼續加強資產子網建設,開展資產采購月報季報工作及抓好資產數據的上報工作,積極開展與財政局、財務處的協調對帳工作。

    2024年資產工作計劃報告(專業20篇)篇十三

    工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文,下面是關于資產管理工作計劃的內容,歡迎閱讀!

    1、“兩項”報批制度的建立并實施。

    2、摸清集團資產的家底。

    3、管住數量,管好質量。

    規章制度。

    崗位職責。

    二、四月份完成對各公司的資產管理員進行登記,確定資產管理員各項信息,并下發資產管理的各項規章制度、職責及流程,使各項操作統一口徑、統一標準,組織管理員進行簡單培訓并落實崗位責任制度,增強管理人員的責任意識。

    三、做好集團資產盤點造冊工作及督促各管理員相關工作,做到帳物相符,資產管理責任到人,對本單位所屬資產建立詳細的登記,主要記載資產的名稱、規格型號、數量、狀態、價格、負責人及存放地,對20xx元以上的固定資產要貼標簽,責任落實到人,誰使用誰管理。

    四、提升各公司管理員對資產養護工作的全面性,各公司對本單位所用機械設備、運輸工具要做好維修保養工作,定期對設備進行維修保養并做好記錄,各種設備操作員根據情況持證上崗。各公司還要加強露天的機械設備、大宗周轉材料的養護,做好防潮、防曬、防雨工作,提高設備利用率,集團每年組織一次聯合檢查。

    五、謹慎把好待購資產審批關,對各公司上報年度購置計劃及計劃外購置進行細致核查,經總裁批準后,嚴格按照集團物資采購流程執行;進行招投標采購的資產,會同監察審計人員全程參與,確保招標過程的公開、公正、透明。

    六、做好資產年度盤點核查工作,對集團及各公司資產會同財務部每年盤點一次,也可根據情況隨時盤點,對盤盈、盤虧的資產,查明原因,由責任資產管理員寫出書面報告,上報集團總裁。

    七、做好新增資產驗收登記工作,對集團及各公司新購進資產,組織使用單位資產管理員共同驗收,確認采購。

    合同。

    內容與實物是否相符,驗收合格后登記實物入賬,不合格物資由采購員辦理退貨。

    八、檢查各公司落實資產購置、處置審批程序,對未經請示私自購置、處置資產的單位和個人,綜合部拿出處理意見報總裁處理。

    九、將各公司提交無法維修的報廢資產,現場審核確認后,報總裁批準后,辦理報廢處置。

    十、年底組織各公司資產管理員進行工作年度總結,對于好的工作方式、方法、建議和意見與原有規章制度進行優化整合,并杜絕壞的、不合理的工作方式、方法等。

    焉耆縣第一小學201x年固定資產工作計劃堅持全面貫徹黨的教育方針,進一步加強素質教育,堅持校產管理工作為教育教學服務、為師生生活服務的原則;緊密配合新課程改革工作;樹立主人翁思想,發揮部門的管理職能,努力提高辦學條件,為辦出特色學校而努力。

    一、工作目標。

    1、充分發揮管理職能。加強隊伍建設,加大管理力度,努力提高管理質量。完善管理制度,加強制度落實的檢查,使各項工作有布置、有落實、有檢查。圍繞教育教學這個中心,改進工作作風,更新觀念,開拓創新,積極參與學校管理,努力開創學校管理工作新局面。

    2、增強服務意識。樹立為教育教學服務的宗旨,增強服務意識,深化服務內涵,謀劃在先,服務在前。根據工作安排,搞好日常工作。正確處理好突擊性工作與正常性工作,常規性事務與偶發性事務的關系,牢固樹立為師生服務的思想。為新課程改革創造更加優越的條件和環境。

    3、優化育人環境。扎實搞好綜合治理工作,加強師生法制教育和安全教育,創建安全文明校園。積極開展健康教育,使學生養成良好的衛生行為習慣。加強財物管理,竭盡全力創設一個安全、文明、穩定、整潔、優美的教學和學習環境。

    1、加強管理人員的隊伍建設,組織開展政治學習和業務學習,培養工作人員的主人翁意識,增強凝聚力和戰斗力。通過學習使所有人員充分認識到:管理人員不僅是為教育教學服務的一支生力軍,更是發揮學校管理職能的一個戰斗團隊。真正發揮主觀能動性,使部門工作制度化、規范化。

    2、完善學校物產管理制度,所有公物分塊落實到總管、分管、專管、。班級、處室、專用室建立物品登記制度。一學期核對兩次,防止校產校具的損壞和流失。

    3、加強綜合治理工作的領導,增強以法治校意識,把對師生的安全教育和培養師生的安全意識、法制意識放在工作的首位。堅持預防為主,標本兼治的方針,建立安全管理責任網絡,逐級簽訂責任狀,做到各部門明確責任,相互配合,齊抓共管,全員參與,加大安全工作的力度,防患于未然,爭創“安全、文明校園”。

    4、積極做好教育教學、教育科研活動的后勤保障工作。從教室安排、課桌凳的調配,到教學儀器設備的維修和添置、教具的提供,都及早安排,統籌考慮,確保教學活動、教研活動正常開展,把課程改革工作引向深入。

    1、制度體系:建立健全公司生產類固資管理體系,監督各項目部、資產經營單位建立各層次機械管理體系,制定和落實各級機械管理責任制,完善起重機管理制度和記錄資料。

    2、固定資產購置:

    嚴格按照年前審批的《201x年生產類固定資產購置計劃》對資產經營單位申請購置的資產進行審核,明確出計劃內和計劃外,對于計劃外購置必須說明采購的原因、方案及使用計劃;工程管理部負責組織的采購,要組織資產經營單位的機械主管經理、技術人員、機械員參與對設備的技術論證、選型和論證合同內容;起重機械的采購要詳細編制《對比分析報告》,明確采購候選廠家分析、機械規格型號對比、機械性能對比分析等內容。不得采購國家明令禁止的機械產品,或老舊、過時產品。

    3、固定資產的驗收:

    資產經營單位在資產購置驗收時,所填寫的數據有待完善。201x年期間需要重點對驗收單的填報數據進行審核,確保上報信息的完整。

    4、固定資產采購入賬:專業公司在資產采購申請審批之后到入賬之間要經歷很長的時間,有的專業公司要經過半年才上報公司入賬。在201x年之中,要嚴格按手冊中規定的期限要求專業公司上報入賬,超過期限未入賬的要對專業公司嚴肅考核。

    5、機械、設備進場檢驗:項目部進場的機械設備在入場時都需。

    要進行進場檢驗,201x年要重點檢查項目部機械設備的進場檢驗留存的資料,嚴把入場關。以及機械、設備的使用臺帳。

    6、資產調撥管理:資產在各資產經營單位之間調撥時,必須辦理“機械設備調撥單”,明確調撥的調出調入單位,境內項目部不得調入生產類固定資產,明確調撥的注意事項。

    7、機械租賃:嚴格審核機械租出與租入信息,對租入機械的性能、資質、檢驗信息嚴把資料關。對租出機械的去向、管理責權進行明確。資產經營單位不得私自將公司自有機械轉借或出租給其他單位使用。租出與租入的設備信息應在上報工程管理部的臺帳中進行明確。

    8、修理:按照手冊中對大修理、強制修理的要求執行修理工作的管理內容。

    9、每月固定資產報表:各專業公司的機械管理專員像工程管理部上報的報表中,很多上報條目重復。在201x年上半年,將專業公司報表進行重新梳理,按照集團公司要求對條目進行梳理,明確上報數據的范圍。《特種設備臺帳》要進行嚴格審查,確保上報數據真實性、有效。要求專業公司、項目部每個月按手冊上要求的時間,準時上報。

    10、固定資產管理系統:目前公司的固定資產管理系統為emis系統和內部核算系統共同使用,使用過程繁瑣且不適用于現有管理模式。在201x年,將全力配合辦公司編制新的固定資產管理系統,規范公司的固定資產管理模式。

    11、報廢、處置與銷賬:由于公司固資管理軟件的缺陷,不能及時對公司已處置帳務進行妥善處理。在201x年,要對公司已處置資產的帳務處理方式進行商討,確定一個合理的處理方案。

    12、檢查:在201x年期間,要增加對項目部抽查的頻次,確保現場起重機械、中小型工機具的使用安全。

    2024年資產工作計劃報告(專業20篇)篇十四

    xx年,區國資系統在區委、區政府正確領導下,以科學發展觀為統領,認真貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神及省、市、區改革工作部署要求,進一步完善國資監管體系,著力推進國資國企改革,調整優化國有經濟布局結構,積極推動區屬企業各項工作,為xx經濟社會發展作出了積極貢獻。

    一、xx年工作情況

    (一)全面啟動國資國企改革,深化改革步伐明顯加快

    1。研究制定改革方案

    xx年是深化國資國企改革的開局之年,區國資局積極學習調研、探索推進國資監管與國企改革工作,xx年2月擬寫《關于赴廣州市國資委考察國資國企改革工作的調研報告》,初步提出了我區國資國企存在的問題及改革對策、建議;xx年4—7月,積極協助區委改革辦課題組開展國資監管與國企改革課題書面及實地調研工作,不斷深化對國資國企改革的認識,于xx年10月參考課題組調研成果擬寫《xx區國資監管與國企改革實施方案(初稿)》,并不斷修改完善方案。

    2。推進區屬企業優化重組

    完成交投公司與物營公司合并工作。組建廣州創新城建設投資有限公司,加快推進廣州國際創新城項目開發建設。積極推進房地產集團公司和番發(旅游)公司公司化改造工作。積極推進梅山物業公司改制轉型工作,修改完善其改制轉型方案。積極推進交投公司二、三級企業整合工作,xx年重點對港口物流板塊和靜態交通及汽車客運站場板塊進行整合。通過企業整合重組,國有資本、資產結構進一步得到優化。

    3。做好國資國企改革準備工作

    一是加強企業內控制度體系建設與執行,為改革下放事權打基礎。細化“三重一大”事項決策制度,強化制度執行力,重點督促**區屬一級企業加強監督二、三級企業的制度建設與落實,同時,加大對二、三級企業“三重一大”事項監控平臺全覆蓋情況的督查力度,對執行不力的單位或個人進行問責。二是全面核查區屬企業資產狀況,摸清“家底”。從xx年6月開始,將區屬公有企業所有資產納入“xx區屬公有企業智能防腐信息系統”中的“資產管理平臺”管理,從而進一步摸清了xx區屬公有企業“家底”,核實了國有資產質量和經營狀況,提升了國有資產價值管理的水平,為以后發展混合所有制經濟及企業改革做準備。

    (二)發揮國資功能,提升服務區域發展水平

    有限公司參與文化科技園的開發建設。番發東泓商務大廈于**年9月動工建設,現已完成工程樁工程量的31%,支護樁工程量的70%。全區水務一體化工作取得階段性進展:第一批5家供水企業(大石、新造、化龍、石碁及鐘村水司)收購工作已完成;正在推進第二批供水企業(沙灣、南村、石樓及蓮花山水司)整合工作;積極推進農村水改工作,完成了8條村的水改工作任務。紫泥堂文化創意產業園項目投資方的管理機構已進駐現場,并對園區進行整體規劃設計和開展招商引資工作;項目的辦公樓和設計樓已竣工投入使用;項目一期工程的個別子項目已進入試業階段。

    2。公共服務貼近民生【國資工作計劃】

    水務公司全力保障全區供水安全:有效應對各類水污染事件,出廠水及管網水水質綜合合格率為99。89%,遠高于國家有關水質標準合格率95%的指標要求;積極開展水廠技術改造;進一步提高水質監控和處理能力;快速處理管網爆漏事故,xx年共處理各類搶修事故2550宗,處理及時率達100%。保稅區公司高質量做好保障房項目“廣汽生活區和菩山花園”的建設及代管工作,截至xx年12月底,廣汽生活區一、二期入住人數已超過**人。

    3。先導作用積極發揮

    創新城公司根據創新城的產業結構和功能布局,著力引領“高、精、尖”項目落戶創新城,目前,中國大數據和智慧城市研究院華南分院、溢思得瑞國際創新創業集團己落戶大學城。信投公司一方面加快實施星海通行動計劃,整合提升信息化企業,根據我區信息產業發展規劃,積極推進40萬戶數字電視整轉、“電子書包”推廣、“星海通真品直銷商城”建設等我區信息化重點工作;另一方面立足科技園區開發,加快國家數字家庭應用示范產業基地研發孵化園建設,積極與生物科技制藥、智能環保投資等新興行業優質企業洽談合作事宜。保稅區公司積極推進港口區融資收儲,加快兩工業園產業升級工作步伐;推進廣州大學城健康產業產學研孵化基地產業集聚和企業快速發展,**年,基地成功申報并獲得國家科學技術部認定為國家級科技企業孵化器,基地新引入企業31家,基地企業新申請知識產權8項、發明專利3項、實用新型專利2項、軟件著作權3項。

    4。挖潛增效成效明顯

    番發(旅游)公司通過增強品牌輸出效應、提升服務水平,完善配套設施等多種措施,做強企業主營業務,提升企業效益。蓮花山旅游區成功打造珠三角生態休閑度假旅游品牌;寶墨園以創建國家5a級旅游景區為契機進一步做強全國知名的嶺南文化旅游品牌,**年被評為“第20屆亞洲旅游業金旅獎·最具中華文化特色旅游景區”及被選為“羊城清風行”廉潔文化景點,進園人數同比增長21%;**賓館全力打造地區商務酒店優質品牌,獲評“國家五鉆級酒家”、“最佳會議接待酒店”、“**中國十佳酒家”等稱號。房地產集團公司積極推進興發商業中心、地鐵三號線市橋站a出口換乘樞紐、地鐵七號線鐘村站周邊地區改造及市橋先鋒巷連片改造等項目的建設。水務公司主動參與市場競爭,積極拓展表后工程及水質檢測等對外業務。交投公司積極開展業務拓展工作:根據區政府有關要求,統籌我區lng加氣站規劃建設工作;屬下物營公司積極開發建設裕城大廈,悅和公司積極拓展出租車運營業務,南沙港橋公司積極投資、建設龍沙港口物流園項目。

    (三)強化監管措施,提升國資監管效能

    1。加強監督體系建設

    2。抓好日常監管工作

    一是做好企業對外投資、股權處置、融資及租賃等重大經濟事項的審批工作。二是做好財務監管工作。認真排查各企業經營管理風險點,跟進各企業相關審計工作,確保企業嚴格執行財務會計制度;每月按時做好區屬企業財務報表的收集、分析、匯總、評價及上報工作。三是做好國有產權管理工作。四是做好國有資產評估工作。五是配合國家審計署土地出讓金收支和耕地保護審計小組按時高質做好區屬企業土地審計工作。

    3。充分發揮監督機構作用

    一是外派監事會充分利用自身的專業知識及緊貼企業的優勢,及時貫徹出資人的意圖,檢查企業的制度建設及執行情況,向出資人提供全面、深入的企業信息,提示風險,對重大事項實行全程動態監控,在我局的重大決策、重大事項審批、重要的規范性管理文件草擬工作中發揮了積極的作用。二是事監會在區紀委指導下,牽頭開展企業內審工作,督促企業規范管理。

    (四)堅持統籌兼顧,提升監管服務協同性

    1。持續深化黨群建設

    一是扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。嚴格按照中央和省、市、區委的部署要求,順利完成黨的群眾路線教育實踐活動各項任務。通過開展教育實踐活動,黨員干部理想信念更加堅定,政治意識、大局意識、責任意識進一步增強;機關黨組織建設得到加強,團結和諧氛圍進一步濃厚;企業和職工群眾反映的突出問題得到初步解決,機關作風進一步轉變。二是扎實推進廉潔文化進機關、進企業活動。國資系統各單位充分發揮廉潔文化在黨風廉政建設和反貪腐工作中的重要作用,以廉潔文化進機關、進企業活動為契機,進一步增強全體員工敬業愛崗、敬廉崇廉的精神追求和參與反腐倡廉的自覺性,提高局機關工作人員服務企業水平,促進區屬企業健康發展。交投公司開展“黨代表接待日”及“凝聚智慧、獻策交投”合理化建議征集活動,建立與員工互動溝通的平臺,認真聽取員工的心聲,改善和提升公司的經營管理水平,增強企業核心競爭力。蓮花山旅游區創新宣傳載體,在蓮花仙境二期設置廉政建設專題宣傳長廊,以“黨的群眾路線教育——愛廉說圖片展”為主題,通過淺顯易懂、幽默詼諧的圖片及言簡意賅的文字說明形式向廣大游客和企業員工傳遞廉潔之聲。房地產集團公司組織員工參加“廉潔**”為主題的書法、漫畫、攝影創作大賽活動,進一步培育員工廉潔意識。三是積極開展群團活動。積極開展各類群團活動,豐富職工的生活,增進企業間的交流,提高國資系統的凝聚力和向心力。**年主要組織開展了“薪火相傳、愛國宣講”、“關愛下一代、暑期歡樂行”攝影知識學習實拍等活動。同時,積極在全系統內挑兵選將選派兩支代表隊(交投公司、番發(旅游)公司代表隊)參加**年**區第九套廣播體操比賽,并喜獲兩個一等獎,隨后,交投公司代表隊又代表**區參加廣東省百萬職工第九套廣播體操比賽(廣州賽區)預選賽并獲得二等獎;積極組織系統有關企業參加**區“工會杯”羽毛球賽,并獲得團體賽冠軍、女單冠軍、男雙季軍、優秀組織獎四個獎項。

    2。積極創新選人用人工作

    根據上級對干部選拔任用工作的新要求,適應新形勢下國資國企改革需要,積極推進國企相關負責人選拔任用工作科學化、民主化、制度化,優化區屬企業管理人員隊伍,促進企業管理人才流動。**年,通過采取國資系統內公開遴選和在公司集團內公開選拔等方式,提拔了兩名區屬一級企業副總經理;通過社會公開招聘方式,擇優選聘了兩名派駐區屬企業的專職監事;采用交流方式,選派了一名區屬一級企業中層正職任區屬二級企業總經理。

    3。認真解決歷史遺留問題

    經濟發展總公司積極穩妥推進番氮拆遷安置工作,全力推進關停企業的清算注銷工作。紫坭熱電公司積極配合項目投資方做好轉型項目的開發工作,認真抓好轉型時期租賃經營管理工作。梅山物業公司繼續加強東風、廟貝兩農場的基礎設施建設,做好危房改造、城鄉居保、土地處置、追討欠款、租金收繳以及土地和魚塘發包等工作,努力維護場民的生命財產安全,盡力化解不穩定因素,為農場的持續經營奠定了基礎。億隆公司積極協助區政府解決大學城有關歷史遺留問題。

    4。切實抓好綜治信訪及安全生產工作

    業每周不定期對轄內租賃物業進行檢查,確保轄區內不出現欺行霸市、制假售假、商業賄賂等情況;通過多種方式大力宣傳“兩建”及平安創建工作,全年區屬企業共報送“兩建”信息約400條。三是抓好安全生產工作。全面落實“一崗雙責”制度,通過與區屬企業簽訂《安全生產責任書》,強化企業安全生產主體職責;指導區屬企業開展“安全生產月”及“安康杯”競賽活動,增強企業安全生產意識;組織開展應急演練,提高事故應急處置能力;加強經常性的監督檢查,有效消除安全隱患,確保區屬企業生產安全與穩定。

    上述成績的取得,是區委、區政府正確領導的結果,更是區屬各企業共同努力、扎實工作的成果。在充分肯定成績的同時,我們也清醒地認識到,我們的工作仍存在一些亟待解決的問題。一是國資監管體制與機制有待改革;二是企業轉型升級力度有待增強,發展方向和定位需進一步明晰;三是企業短期融資壓力較大,現金流嚴重不足,資本運作的能力有待進一步增強;四是激勵與約束機制有待進一步完善。這些問題都需要引起高度重視并努力加以解決。

    20xx年,區國資系統將根據區委、區政府的統一部署,以深化國資國企改革為主線,堅持改革與發展并重,在基本解決歷史遺留問題的基礎上,把工作重心轉到推進國資監管體制機制改革、推進企業優化重組、實現產業優化升級、建立現代企業制度上來。

    (一)積極謀劃改革發展工作

    根據區委、區政府部署要求,盡快修改完善《**區國資監管與國企改革實施方案》,改革實施方案出臺后,區屬各企業要結合企業實際,認真制定貫徹落實工作方案,這項工作是今年上半年的重點工作,區屬各企業要高度重視,認真貫徹落實上級有關部署要求,積極謀劃企業改革發展藍圖,認真探索相關改革路徑。同時,今年上半年要盡快著手組建**區資本運營中心,增強融資能力,為區屬企業改革發展提供資金保障。

    (二)加強重大項目建設及招商引資工作

    要主動作為,強化對企業的重點建設項目進度跟蹤與服務,積極協調解決工程進展中存在的困難和問題,拓寬融資渠道,加大項目投資力度,使正在實施的項目按計劃早日完成,產生效益,助推**經濟發展。區屬各企業要在做好萬博商務區、廣州國際商品展貿城、廣州國際創新城、龍沙碼頭、金山湖文化公園、番發東泓商務大廈、紫泥堂文化創意產業園等現有招商引資項目基礎上,積極參與各類招商引資活動,堅持“走出去、請進來”的原則,積極吸納優勢資本和優質資源,促進企業在重大項目建設和優化發展上努力實現互利雙贏。

    (三)進一步調整優化國有資本結構和布局

    加快完成房地產集團和番發(旅游)公司公司化改造工作。水務公司要以提供優質服務和產品為方向,做好區內飲用水供應、污水處理、廠網建設工作,控制好企業成本,加快完成鎮街水務公司的并購和引入戰略投資者;裝備公司要盡快理順裝備基地項目移交工作存在的問題,并按照區政府的指示配合做好廣州南站商務區開發建設工作;其他區屬一級企業要以做強做大為主要方向,加快提出自身的中長期發展規劃。大力優化二、三級企業的資本結構,由一級企業牽頭梳理,對于效益好且自身有能力主導的業務可以按國有獨資或絕對控股的方式繼續發展;對于有效益但自身不具備絕對優勢的原有業務,調整為以參股或股權多元化的形式利用社會力量主導發展;對于效益不好又不具競爭力的業務,堅決退出;對長期不分紅、無控制權的股權投資應制定解決方案;對進入處于競爭性領域的新業務,一定要謹慎。與此同時,要加強企業內部資本和業務重組,集中力量做好主業。

    (四)積極探索完善現代企業制度

    推進董事會改革,規范董事會運作。加強監事會建設,積極探索企業紀委、監事會、工會職能有機融合的有效途徑。繼續加強二、三級企業的制度建設與落實,定期對企業制度制定及執行情況進行評估和督查。積極推進國企人事制度改革和完善國企經營激勵約束機制。

    (五)進一步完善國資監管體制機制

    理順區國資局出資人職責與企業自主經營權的關系。明晰區國資局與企業董事會的事權,簡政放權,提高企業經營效率,實現以管資本為主加強國有資產監管。進一步加強國資監管制度建設,重點完善國企經營激勵約束機制,完善國有資產評估管理、國有資產損失責任追究等制度。

    (六)深入推進黨風廉政及人才隊伍建設

    加強對企業領導人員的廉潔從業教育,規范企業領導人員職務消費,增強企業領導人員廉潔從業意識,穩步推進廉潔文化進企業活動。進一步推進“**區屬公有企業智能防腐信息系統”五個監控平臺的完善和整合工作,充分發揮其在線監督作用。認真貫徹執行新修訂的《黨政領導干部選拔任用工作條例》,進一步落實黨管干部的原則,結合國企改革工作,樹立正確的選人用人導向。加大對中青年人才培養的力度,通過交流、掛職鍛煉等方式,提升中青年人才應對復雜局面的能力。繼續依托國內重點高校等師資力量,實現對國資系統各類人員教育培訓全覆蓋,努力推動區屬公有企業全面實施人才強企戰略。

    (七)堅持不懈抓好綜治維穩工作

    進一步健全和落實信訪工作制度,暢通訴求渠道,引導職工群眾參與改革發展、支持改革發展、分享改革發展成果,抓好企業改革改制問題的化解工作,維護企業的和諧穩定及員工的合法權益。嚴格落實安全生產責任制,加強對重點環節、重點部位、重要設施的監控,發現問題及時整改,嚴防各種重特大事故的發生。繼續深入開展“兩建”及創建平安**工作,以打造“信用企業”為目標,堅持他律和自律機制建設相結合,強化誠信文化建設,努力提高國資系統社會誠信意識和信用水平。

    2024年資產工作計劃報告(專業20篇)篇十五

    20xx年,后勤與資產管理處嚴格按照學院黨委部署要求,緊緊圍繞“1361”的整體工作思路,以“服務育人”為宗旨,以“安全工作”為重點,努力為學院的教育發展提供強有力的后勤保障,圓滿完成本年度各項工作任務。現將20xx年工作總結及明年重點工作謀劃匯報如下:

    (一)工作要點。

    1.完善管理制度,明確崗位職責。

    2.認真做好常態化疫情防控工作。

    3.加強固定資產管理,防止財產損失。

    4.做好教職工辦公用品和生活保障。

    5.節能減排,降低學院運行成本。

    6.加強與科文公司溝通,督促做好維修、衛生等服務工作。

    7.加強食堂監管力度。

    8.完成多項學院重點改造提升工程。

    (二)工作成績。

    1.完善管理制度,明確崗位職責。

    一是對原相關規章制度進行梳理,結合新的工作職責,進一步修訂完善了冀南技師學院后勤管理細則以及工作職責。二是加強隊伍建設,認真組織學習相關的規章制度,提高處室人員整體素質。三是讓全體后勤人員認識到學校后勤工作的重要性,增強服務意識,以高度的責任感和主人翁意識投入到后勤工作中來。

    2.認真做好常態化疫情防控工作。

    一是按照疫情防控相關要求,認真做好辦公場所消殺通風工作,并督導科文公司做好公共區域消殺工作。二是備足防疫物資并及時發放到位,及時總結疫情防控工作經驗,建立健全公共衛生事件預防及處置網格化長效機制。三是對接職教城醫務室,組織校園衛生與傳染病預防知識宣傳教育活動,提高全體師生的自我保護意識和能力。

    3.加強固定資產管理,防止財產損失。

    一是進一步完善固定資產登記制度,進一步完善購物、保管、使用、維護等財產管理制度,做到制度健全,職責明確。每月做好固定資產的對帳,做到賬賬相符、賬物相符。杜絕國有資產的人為破損和丟失,防止國有資產的流失。二是對接市財政局,推進原三所學校資產劃歸技師學院工作。三是每月按時提取4個單位的固定資產折舊、無形資產攤銷及月報表上報工作。

    4.做好教職工辦公用品和生活保障。

    一是切實做好職工辦公用品和學院衛生清掃工具采購和發放工作。二是把勞動技校原有的學生舊桌椅配發到教職工宿舍,方便教職工的教學工作和生活。三是開通通勤班車,積極收集職工意見,調整運行路線和停靠站點時間。四是配合黨群工作部完成增加教職工文體運動場地和設施的工作。五是做好市技能大賽物資供應、參賽評委及選手的餐飲、居住、安全、醫療等各項服務保障工作。六是督促物業完成學生宿舍樓加裝直飲機工作。

    5.節能減排,降低學院運行成本。

    一是對學院所有公共區域內的燈管更換為led節能燈管,并延長燈距。二是督促科文公司完成學生宿舍限智慧控電系統。三是完成教學樓、實訓樓廁所沖水改造,徹底解決長流水問題,大大減少水資源浪費。

    6.加強與科文公司溝通,督促做好維修、衛生等服務工作。

    一是按照學院與科文公司達成的最新共識,協助學生工作處做好學院衛生區域劃分、保潔等工作。二是監督督促物業公司做好學院公共區域衛生、綠化等工作。督導職工宿舍衛生,每周公布各樓層負責宿舍,督促各宿舍完成任務。三是建立健全公物維修臺賬制度,繼續做好學院對宿舍、教室、實訓等場所的檢查,進行全面摸排,對物業的維修情況及時跟進,做到排查細致,不留死角。

    7.加強食堂監管力度。

    聯合法規安全處督促物業加強學院食堂管理,嚴把物品入庫關、食品入口關,嚴防食物中毒事件的發生。

    8.完成多項學院重點改造提升工程。

    一是完成實訓室地面改造提升工程。二是完成智能制造系、城建系和公共服務系實訓室的搬遷工作。三是完成與新華書店合作校園圖書館裝修工作。四是完成實訓樓中央空調機組安裝項目。五是完成培訓拓展中心的改造,已經開展多期培訓工作。六是完成理工校區學生浴室改造工作。

    (三)存在問題。

    1.由于種種原因,還存在維修不及時問題。

    2.服務意識還不夠強,大局意識還有待提高。

    (一)工作目標。

    20xx年,后勤與資產管理處將緊緊圍繞學院工作重心,樹立服務意識,積極主動地為學院的教學工作服務,為教職工和學生服務。克服困難,彌補不足,確保學院教育教學工作的正常進行,計劃重點完成以下工作任務。

    1.完成學院辦公樓的裝修和入駐工作。

    2.繼續對接科文公司,做好學院維修工作。排查全院維修問題,督促科文公司來利用寒假對本年度中未維修的問題進行集中維修。暢通報修渠道,及時跟進維修進度,做到事事有反饋。

    3.繼續做好常態化疫情防控工作。

    4.完成實訓室氣路和電路改造項目工程。

    5.完成原三校資產的全部轉移工作。

    6.對全院資產進行一次徹底盤查。

    7.繼續做好學院衛生檢查工作。

    8.繼續做好學院節能減排工作,完成實訓樓、教學樓和宿舍樓樓道燈的光控加智能控制改造。

    9.繼續加大食堂監管力度。

    (二)工作措施。

    1.建立處室例會制度,加強處室人員溝通與學習,提高個人素養,增強服務意識和大局意識,做好學院后勤保障工作。

    2.建立物業、科職和技師三方例會制度,督促物業及時高效解決學院具體問題,提高物業服務質量。

    3.認真學習上級文件政策,多與財務溝通學習,規范采購、工程施工流程,依規依法辦事。

    2024年資產工作計劃報告(專業20篇)篇十六

    1、制度體系:建立健全公司生產類固資管理體系,監督各項目部、資產經營單位建立各層次機械管理體系,制定和落實各級機械管理責任制,完善起重機管理制度和記錄資料。

    2、固定資產購置:

    嚴格按照年前審批的《20xx年生產類固定資產購置計劃》對資產經營單位申請購置的資產進行審核,明確出計劃內和計劃外,對于計劃外購置必須說明采購的原因、方案及使用計劃;工程管理部負責組織的采購,要組織資產經營單位的機械主管經理、技術人員、機械員參與對設備的技術論證、選型和論證合同內容;起重機械的采購要詳細編制《對比分析報告》,明確采購候選廠家分析、機械規格型號對比、機械性能對比分析等內容。不得采購國家明令禁止的機械產品,或老舊、過時產品。

    3、固定資產的驗收:

    資產經營單位在資產購置驗收時,所填寫的數據有待完善。20xx年期間需要重點對驗收單的填報數據進行審核,確保上報信息的完整。

    4、固定資產采購入賬:專業公司在資產采購申請審批之后到入賬之間要經歷很長的時間,有的專業公司要經過半年才上報公司入賬。在20xx年之中,要嚴格按手冊中規定的期限要求專業公司上報入賬,超過期限未入賬的要對專業公司嚴肅考核。

    5、機械、設備進場檢驗:項目部進場的機械設備在入場時都需。

    要進行進場檢驗,20xx年要重點檢查項目部機械設備的進場檢驗留存的資料,嚴把入場關。以及機械、設備的使用臺帳。

    6、資產調撥管理:資產在各資產經營單位之間調撥時,必須辦理“機械設備調撥單”,明確調撥的調出調入單位,境內項目部不得調入生產類固定資產,明確調撥的注意事項。

    7、機械租賃:嚴格審核機械租出與租入信息,對租入機械的性能、資質、檢驗信息嚴把資料關。對租出機械的去向、管理責權進行明確。資產經營單位不得私自將公司自有機械轉借或出租給其他單位使用。租出與租入的設備信息應在上報工程管理部的臺帳中進行明確。

    8、修理:按照手冊中對大修理、強制修理的要求執行修理工作的管理內容。

    9、每月固定資產報表:各專業公司的機械管理專員像工程管理部上報的報表中,很多上報條目重復。在20xx年上半年,將專業公司報表進行重新梳理,按照集團公司要求對條目進行梳理,明確上報數據的范圍。《特種設備臺帳》要進行嚴格審查,確保上報數據真實性、有效。要求專業公司、項目部每個月按手冊上要求的時間,準時上報。

    10、固定資產管理系統:目前公司的固定資產管理系統為emis系統和內部核算系統共同使用,使用過程繁瑣且不適用于現有管理模式。在20xx年,將全力配合辦公司編制新的固定資產管理系統,規范公司的固定資產管理模式。

    11、報廢、處置與銷賬:由于公司固資管理軟件的缺陷,不能及時對公司已處置帳務進行妥善處理。在20xx年,要對公司已處置資產的帳務處理方式進行商討,確定一個合理的處理方案。

    12、檢查:在20xx年期間,要增加對項目部抽查的頻次,確保現場起重機械、中小型工機具的使用安全。

    2024年資產工作計劃報告(專業20篇)篇十七

    20xx年度的圍繞三方面加強:

    1、“兩項”報批制度的建立并實施。

    2、摸清集團資產的家底。

    3、管住數量,管好質量。

    一、確定及完善資產管理各項規章制度、流程及資產管理員崗位職責。

    二、四月份完成對各公司的資產管理員進行登記,確定資產管理員各項信息,并下發資產管理的各項規章制度、職責及流程,使各項操作統一口徑、統一標準,組織管理員進行簡單培訓并落實崗位責任制度,增強管理人員的責任意識。

    三、做好集團資產盤點造冊工作及督促各管理員相關工作,做到帳物相符,資產管理責任到人,對本單位所屬資產建立詳細的登記,主要記載資產的名稱、規格型號、數量、狀態、價格、負責人及存放地,對20xx元以上的固定資產要貼標簽,責任落實到人,誰使用誰管理。

    四、提升各公司管理員對資產養護工作的全面性,各公司對本單位所用機械設備、運輸工具要做好維修保養工作,定期對設備進行維修保養并做好記錄,各種設備操作員根據情況持證上崗。各公司還要加強露天的機械設備、大宗周轉材料的養護,做好防潮、防曬、防雨工作,提高設備利用率,集團每年組織一次聯合檢查。

    五、謹慎把好待購資產審批關,對各公司上報年度購置計劃及計劃外購置進行細致核查,經總裁批準后,嚴格按照集團物資采購流程執行;進行招投標采購的資產,會同監察審計人員全程參與,確保招標過程的公開、公正、透明。

    六、做好資產年度盤點核查工作,對集團及各公司資產會同財務部每年盤點一次,也可根據情況隨時盤點,對盤盈、盤虧的資產,查明原因,由責任資產管理員寫出書面報告,上報集團總裁。

    七、做好新增資產驗收登記工作,對集團及各公司新購進資產,組織使用單位資產管理員共同驗收,確認采購合同內容與實物是否相符,驗收合格后登記實物入賬,不合格物資由采購員辦理退貨。

    八、檢查各公司落實資產購置、處置審批程序,對未經請示私自購置、處置資產的單位和個人,綜合部拿出處理意見報總裁處理。

    九、將各公司提交無法維修的報廢資產,現場審核確認后,報總裁批準后,辦理報廢處置。

    十、年底組織各公司資產管理員進行工作年度總結,對于好的工作方式、方法、建議和意見與原有規章制度進行優化整合,并杜絕壞的、不合理的工作方式、方法等。

    2024年資產工作計劃報告(專業20篇)篇十八

    截至xxxx年x月xx日,全區正常生產經營并列入國資監管企業共有xxx戶,總體運行穩定。根據集團財務核算系統合并會計報表,截至三季度末,期末資產總額xx億元,期末負債總額x億元,期末所有者權益(凈資產)總額x億元,%。三季度末累計營業總收入億元,累計營業總成本億元,億元。

    一是五大集團繼續保持良性發展態勢。五大集團總體保持良性發展態勢,質量效益穩步提高,發展韌勁持續顯現。截至三季度末,五大集團資產總額x億元,負債總額億元,所有者權益(凈資產)總額億元,累計營業總收入億元,累計營業總成本億元,億元。集團在建項目xx個,總投資規模超xxx億元(累計完成投資額億元),規模再創新高。

    二是加速推進鎮街道園區國企改革。鎮(街道)、園區管委會管理的企業自改革轉型以來,搶抓機遇、趕超發展的勢頭明顯。xx公司積極參與甬江實驗室、莊市老街等多個項目開發建設,項目總投資規模達xx億元,開發建設實現“零突破”;xx公司積極介入鋼貿、糧食等大宗供應鏈貿易,銷售額達x億元;xx公司加大優質資產收購力度,成功發行xx公司債xx億元,利率為今年同級企業全市最低,整合管委會下屬公司資產,打造鎮開集團。

    一是編制完成《xx區“十四五”時期國資國企改革和發展規劃》(以下簡稱“規劃”)。xxxx年xx月全面啟動“規劃”編制,歷經機構搭建、調研走訪、規劃起草、征求意見、銜接完善等階段,已通過專家評審、銜接審查及合法性審查,待提交區政府常務會議審議通過后發布。

    二是啟動城市更新組建和鎮投、xx公司改革。按照“機構整合、人員統一、精簡高效”原則,穩步推進公司組建運行的各項工作,出臺改革方案,并面向全市范圍公開選聘xx名區屬企業領導人員、企業中高級管理人員及專職監事。目前正處于報告初審階段。

    三是深入實施國資基金群發展戰略。xxxx年x月,xx國有資本運營與戰略發展投資基金(簡稱“威遠鯤鵬基金”)正式成立,基金首期規模為x億元人民幣,是繼xx產業發展基金、xx匯智天使基金成立后的又一次改革創新。截至目前,已參投蘇州湖杉華芯創業投資合伙企業(有限合伙)、xxxx瀚鋆股權投資合伙企業(有限合伙)。同時,參投鎮洋股份(xx月xx日正式掛牌上市),成為我區國資參股的第二家的上市企業。

    四是穩步推進區屬國企混合所有制改革。堅持“穩慎”總基調,“一企一策”研究制定混改計劃,以市場競爭充分、輕資產子企業為主開展混改試點。目前,已完成住發物業混改前期準備,明確了國有股權比例設置、員工持股方案、市場化用人機制等關鍵事項。同時,加強對混改工作的統籌管理,各集團公司已初步建立混改項目儲備庫,以企業(項目)為載體,促進國有經濟與民營經濟在資本運作、人員選用、運營機制等方面的優勢互補。

    一是不斷健全“x+x”制度體系。截至三季度末,國資中心層面已累計出臺資金管理、資產交易等各類制度xx個,其中,今年印發《xx區區屬國有企業監事會管理暫行辦法(試行)》《xx有限公司董事長考核與薪酬激勵暫行辦法》等。目前,正在抓緊擬訂涉及投融資、資產租賃、發債等監管制度文件。

    二是積極提升國企“數智”監管效能。打造國有經營性資產資源管理平臺,在xx縣(市、區)國資國企范圍內首創“圖碼”數智管控體系,實現對國企經營性資產資源的全軌跡管控,該應用已列入xx市國資委“一區一屏”試點。xxxx年正式啟用國資監管系統(二期)—集團財務核算系統,目前,全區xxx家合資、控股國企已全部納入上線核算,實現線上操作“四個統一”,基本建設完成“三個統一”和“五個唯一”。

    一是有力夯實國企黨建。推進黨建在企業決策、執行、監督、文化的方面的融入。將黨組織研究討論企業“三重一大”事項作為董事會、經理層決策重大問題的前置程序,督促落實“四責協同”工作機制,推動黨組織監督體系與企業監督體系深度融合;做好企業“雙強六好”評比推薦工作,目前已進入考評環節。

    二是強化干部隊伍建設。組織開展一期國企中高層干部管理能力提升培訓班、兩期國資系統年輕干部企業管理培訓班,系統內累計參訓干部xxx名。推薦x名同志參加市、區兩級年輕干部培訓班,選調x名同志到中心掛職鍛煉,有力提升了國企干部的綜合素質和業務能力。

    2024年資產工作計劃報告(專業20篇)篇十九

    ____年,區國資系統在區委、區政府正確領導下,以科學發展觀為統領,認真貫徹落實黨的十八屆三中、四中全會精神及省、市、區改革工作部署要求,進一步完善國資監管體系,著力推進國資國企改革,調整優化國有經濟布局結構,積極推動區屬企業各項工作,為____經濟社會發展作出了積極貢獻。

    一、____年工作情況。

    (一)全面啟動國資國企改革,深化改革步伐明顯加快。

    1。研究制定改革方案。

    ____年是深化國資國企改革的開局之年,區國資局積極學習調研、探索推進國資監管與國企改革工作,____年2月擬寫《關于赴廣州市國資委考察國資國企改革工作的調研報告》,初步提出了我區國資國企存在的問題及改革對策、建議;____年4—7月,積極協助區委改革辦課題組開展國資監管與國企改革課題書面及實地調研工作,不斷深化對國資國企改革的認識,于____年10月參考課題組調研成果擬寫《____區國資監管與國企改革實施方案(初稿)》,并不斷修改完善方案。

    2。推進區屬企業優化重組。

    完成交投公司與物營公司合并工作。組建廣州創新城建設投資有限公司,加快推進廣州國際創新城項目開發建設。積極推進房地產集團公司和番發(旅游)公司公司化改造工作。積極推進梅山物業公司改制轉型工作,修改完善其改制轉型方案。積極推進交投公司二、三級企業整合工作,____年重點對港口物流板塊和靜態交通及汽車客運站場板塊進行整合。通過企業整合重組,國有資本、資產結構進一步得到優化。

    3。做好國資國企改革準備工作。

    一是加強企業內控制度體系建設與執行,為改革下放事權打基礎。細化“三重一大”事項決策制度,強化制度執行力,重點督促____區屬一級企業加強監督二、三級企業的制度建設與落實,同時,加大對二、三級企業“三重一大”事項監控平臺全覆蓋情況的督查力度,對執行不力的單位或個人進行問責。二是全面核查區屬企業資產狀況,摸清“家底”。從____年6月開始,將區屬公有企業所有資產納入“____區屬公有企業智能防腐信息系統”中的“資產管理平臺”管理,從而進一步摸清了____區屬公有企業“家底”,核實了國有資產質量和經營狀況,提升了國有資產價值管理的水平,為以后發展混合所有制經濟及企業改革做準備。

    (二)發揮國資功能,提升服務區域發展水平。

    有限公司參與文化科技園的開發建設。番發東泓商務大廈于____年9月動工建設,現已完成工程樁工程量的31%,支護樁工程量的70%。全區水務一體化工作取得階段性進展:第一批5家供水企業(大石、新造、化龍、石碁及鐘村水司)收購工作已完成;正在推進第二批供水企業(沙灣、南村、石樓及蓮花山水司)整合工作;積極推進農村水改工作,完成了8條村的水改工作任務。紫泥堂文化創意產業園項目投資方的管理機構已進駐現場,并對園區進行整體規劃設計和開展招商引資工作;項目的辦公樓和設計樓已竣工投入使用;項目一期工程的個別子項目已進入試業階段。

    2。公共服務貼近民生【國資工作計劃】。

    水務公司全力保障全區供水安全:有效應對各類水污染事件,出廠水及管網水水質綜合合格率為99。89%,遠高于國家有關水質標準合格率95%的指標要求;積極開展水廠技術改造;進一步提高水質監控和處理能力;快速處理管網爆漏事故,____年共處理各類搶修事故2550宗,處理及時率達100%。保稅區公司高質量做好保障房項目“廣汽生活區和菩山花園”的建設及代管工作,截至____年12月底,廣汽生活區一、二期入住人數已超過____人。

    3。先導作用積極發揮。

    創新城公司根據創新城的產業結構和功能布局,著力引領“高、精、尖”項目落戶創新城,目前,中國大數據和智慧城市研究院華南分院、溢思得瑞國際創新創業集團己落戶大學城。信投公司一方面加快實施星海通行動計劃,整合提升信息化企業,根據我區信息產業發展規劃,積極推進40萬戶數字電視整轉、“電子書包”推廣、“星海通真品直銷商城”建設等我區信息化重點工作;另一方面立足科技園區開發,加快國家數字家庭應用示范產業基地研發孵化園建設,積極與生物科技制藥、智能環保投資等新興行業優質企業洽談合作事宜。保稅區公司積極推進港口區融資收儲,加快兩工業園產業升級工作步伐;推進廣州大學城健康產業產學研孵化基地產業集聚和企業快速發展,____年,基地成功申報并獲得國家科學技術部認定為國家級科技企業孵化器,基地新引入企業31家,基地企業新申請知識產權8項、發明專利3項、實用新型專利2項、軟件著作權3項。

    4。挖潛增效成效明顯。

    番發(旅游)公司通過增強品牌輸出效應、提升服務水平,完善配套設施等多種措施,做強企業主營業務,提升企業效益。蓮花山旅游區成功打造珠三角生態休閑度假旅游品牌;寶墨園以創建國家5a級旅游景區為契機進一步做強全國知名的嶺南文化旅游品牌,____年被評為“第20屆亞洲旅游業金旅獎·最具中華文化特色旅游景區”及被選為“羊城清風行”廉潔文化景點,進園人數同比增長21%;____賓館全力打造地區商務酒店優質品牌,獲評“國家五鉆級酒家”、“最佳會議接待酒店”、“____中國十佳酒家”等稱號。房地產集團公司積極推進興發商業中心、地鐵三號線市橋站a出口換乘樞紐、地鐵七號線鐘村站周邊地區改造及市橋先鋒巷連片改造等項目的建設。水務公司主動參與市場競爭,積極拓展表后工程及水質檢測等對外業務。交投公司積極開展業務拓展工作:根據區政府有關要求,統籌我區lng加氣站規劃建設工作;屬下物營公司積極開發建設裕城大廈,悅和公司積極拓展出租車運營業務,南沙港橋公司積極投資、建設龍沙港口物流園項目。

    (三)強化監管措施,提升國資監管效能。

    1。加強監督體系建設。

    2。抓好日常監管工作。

    一是做好企業對外投資、股權處置、融資及租賃等重大經濟事項的審批工作。二是做好財務監管工作。認真排查各企業經營管理風險點,跟進各企業相關審計工作,確保企業嚴格執行財務會計制度;每月按時做好區屬企業財務報表的收集、分析、匯總、評價及上報工作。三是做好國有產權管理工作。四是做好國有資產評估工作。五是配合國家審計署土地出讓金收支和耕地保護審計小組按時高質做好區屬企業土地審計工作。

    3。充分發揮監督機構作用。

    一是外派監事會充分利用自身的專業知識及緊貼企業的優勢,及時貫徹出資人的意圖,檢查企業的制度建設及執行情況,向出資人提供全面、深入的企業信息,提示風險,對重大事項實行全程動態監控,在我局的重大決策、重大事項審批、重要的規范性管理文件草擬工作中發揮了積極的作用。二是事監會在區紀委指導下,牽頭開展企業內審工作,督促企業規范管理。

    (四)堅持統籌兼顧,提升監管服務協同性。

    1。持續深化黨群建設。

    一是扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動。嚴格按照中央和省、市、區委的部署要求,順利完成黨的群眾路線教育實踐活動各項任務。通過開展教育實踐活動,黨員干部理想信念更加堅定,政治意識、大局意識、責任意識進一步增強;機關黨組織建設得到加強,團結和諧氛圍進一步濃厚;企業和職工群眾反映的突出問題得到初步解決,機關作風進一步轉變。二是扎實推進廉潔文化進機關、進企業活動。國資系統各單位充分發揮廉潔文化在黨風廉政建設和反貪腐工作中的重要作用,以廉潔文化進機關、進企業活動為契機,進一步增強全體員工敬業愛崗、敬廉崇廉的精神追求和參與反腐倡廉的自覺性,提高局機關工作人員服務企業水平,促進區屬企業健康發展。交投公司開展“黨代表接待日”及“凝聚智慧、獻策交投”合理化建議征集活動,建立與員工互動溝通的平臺,認真聽取員工的心聲,改善和提升公司的經營管理水平,增強企業核心競爭力。蓮花山旅游區創新宣傳載體,在蓮花仙境二期設置廉政建設專題宣傳長廊,以“黨的群眾路線教育——愛廉說圖片展”為主題,通過淺顯易懂、幽默詼諧的圖片及言簡意賅的文字說明形式向廣大游客和企業員工傳遞廉潔之聲。房地產集團公司組織員工參加“廉潔____”為主題的書法、漫畫、攝影創作大賽活動,進一步培育員工廉潔意識。三是積極開展群團活動。積極開展各類群團活動,豐富職工的生活,增進企業間的交流,提高國資系統的凝聚力和向心力。____年主要組織開展了“薪火相傳、愛國宣講”、“關愛下一代、暑期歡樂行”攝影知識學習實拍等活動。同時,積極在全系統內挑兵選將選派兩支代表隊(交投公司、番發(旅游)公司代表隊)參加____年____區第九套廣播體操比賽,并喜獲兩個一等獎,隨后,交投公司代表隊又代表____區參加廣東省百萬職工第九套廣播體操比賽(廣州賽區)預選賽并獲得二等獎;積極組織系統有關企業參加____區“工會杯”羽毛球賽,并獲得團體賽冠軍、女單冠軍、男雙季軍、優秀組織獎四個獎項。

    2。積極創新選人用人工作。

    根據上級對干部選拔任用工作的新要求,適應新形勢下國資國企改革需要,積極推進國企相關負責人選拔任用工作科學化、民主化、制度化,優化區屬企業管理人員隊伍,促進企業管理人才流動。____年,通過采取國資系統內公開遴選和在公司集團內公開選拔等方式,提拔了兩名區屬一級企業副總經理;通過社會公開招聘方式,擇優選聘了兩名派駐區屬企業的專職監事;采用交流方式,選派了一名區屬一級企業中層正職任區屬二級企業總經理。

    3。認真解決歷史遺留問題。

    經濟發展總公司積極穩妥推進番氮拆遷安置工作,全力推進關停企業的清算注銷工作。紫坭熱電公司積極配合項目投資方做好轉型項目的開發工作,認真抓好轉型時期租賃經營管理工作。梅山物業公司繼續加強東風、廟貝兩農場的基礎設施建設,做好危房改造、城鄉居保、土地處置、追討欠款、租金收繳以及土地和魚塘發包等工作,努力維護場民的生命財產安全,盡力化解不穩定因素,為農場的持續經營奠定了基礎。億隆公司積極協助區政府解決大學城有關歷史遺留問題。

    4。切實抓好綜治信訪及安全生產工作。

    業每周不定期對轄內租賃物業進行檢查,確保轄區內不出現欺行霸市、制假售假、商業賄賂等情況;通過多種方式大力宣傳“兩建”及平安創建工作,全年區屬企業共報送“兩建”信息約400條。三是抓好安全生產工作。全面落實“一崗雙責”制度,通過與區屬企業簽訂《安全生產責任書》,強化企業安全生產主體職責;指導區屬企業開展“安全生產月”及“安康杯”競賽活動,增強企業安全生產意識;組織開展應急演練,提高事故應急處置能力;加強經常性的監督檢查,有效消除安全隱患,確保區屬企業生產安全與穩定。

    上述成績的取得,是區委、區政府正確領導的結果,更是區屬各企業共同努力、扎實工作的成果。在充分肯定成績的同時,我們也清醒地認識到,我們的工作仍存在一些亟待解決的問題。一是國資監管體制與機制有待改革;二是企業轉型升級力度有待增強,發展方向和定位需進一步明晰;三是企業短期融資壓力較大,現金流嚴重不足,資本運作的能力有待進一步增強;四是激勵與約束機制有待進一步完善。這些問題都需要引起高度重視并努力加以解決。

    二、20____年工作意見。

    20____年,區國資系統將根據區委、區政府的統一部署,以深化國資國企改革為主線,堅持改革與發展并重,在基本解決歷史遺留問題的基礎上,把工作重心轉到推進國資監管體制機制改革、推進企業優化重組、實現產業優化升級、建立現代企業制度上來。

    (一)積極謀劃改革發展工作。

    根據區委、區政府部署要求,盡快修改完善《____區國資監管與國企改革實施方案》,改革實施方案出臺后,區屬各企業要結合企業實際,認真制定貫徹落實工作方案,這項工作是今年上半年的重點工作,區屬各企業要高度重視,認真貫徹落實上級有關部署要求,積極謀劃企業改革發展藍圖,認真探索相關改革路徑。同時,今年上半年要盡快著手組建____區資本運營中心,增強融資能力,為區屬企業改革發展提供資金保障。

    (二)加強重大項目建設及招商引資工作。

    要主動作為,強化對企業的重點建設項目進度跟蹤與服務,積極協調解決工程進展中存在的困難和問題,拓寬融資渠道,加大項目投資力度,使正在實施的項目按計劃早日完成,產生效益,助推____經濟發展。區屬各企業要在做好萬博商務區、廣州國際商品展貿城、廣州國際創新城、龍沙碼頭、金山湖文化公園、番發東泓商務大廈、紫泥堂文化創意產業園等現有招商引資項目基礎上,積極參與各類招商引資活動,堅持“走出去、請進來”的原則,積極吸納優勢資本和優質資源,促進企業在重大項目建設和優化發展上努力實現互利雙贏。

    (三)進一步調整優化國有資本結構和布局。

    加快完成房地產集團和番發(旅游)公司公司化改造工作。水務公司要以提供優質服務和產品為方向,做好區內飲用水供應、污水處理、廠網建設工作,控制好企業成本,加快完成鎮街水務公司的并購和引入戰略投資者;裝備公司要盡快理順裝備基地項目移交工作存在的問題,并按照區政府的指示配合做好廣州南站商務區開發建設工作;其他區屬一級企業要以做強做大為主要方向,加快提出自身的中長期發展規劃。大力優化二、三級企業的資本結構,由一級企業牽頭梳理,對于效益好且自身有能力主導的業務可以按國有獨資或絕對控股的方式繼續發展;對于有效益但自身不具備絕對優勢的原有業務,調整為以參股或股權多元化的形式利用社會力量主導發展;對于效益不好又不具競爭力的業務,堅決退出;對長期不分紅、無控制權的股權投資應制定解決方案;對進入處于競爭性領域的新業務,一定要謹慎。與此同時,要加強企業內部資本和業務重組,集中力量做好主業。

    (四)積極探索完善現代企業制度。

    推進董事會改革,規范董事會運作。加強監事會建設,積極探索企業紀委、監事會、工會職能有機融合的有效途徑。繼續加強二、三級企業的制度建設與落實,定期對企業制度制定及執行情況進行評估和督查。積極推進國企人事制度改革和完善國企經營激勵約束機制。

    (五)進一步完善國資監管體制機制。

    理順區國資局出資人職責與企業自主經營權的關系。明晰區國資局與企業董事會的事權,簡政放權,提高企業經營效率,實現以管資本為主加強國有資產監管。進一步加強國資監管制度建設,重點完善國企經營激勵約束機制,完善國有資產評估管理、國有資產損失責任追究等制度。

    (六)深入推進黨風廉政及人才隊伍建設。

    加強對企業領導人員的廉潔從業教育,規范企業領導人員職務消費,增強企業領導人員廉潔從業意識,穩步推進廉潔文化進企業活動。進一步推進“____區屬公有企業智能防腐信息系統”五個監控平臺的完善和整合工作,充分發揮其在線監督作用。認真貫徹執行新修訂的《黨政領導干部選拔任用工作條例》,進一步落實黨管干部的原則,結合國企改革工作,樹立正確的選人用人導向。加大對中青年人才培養的力度,通過交流、掛職鍛煉等方式,提升中青年人才應對復雜局面的能力。繼續依托國內重點高校等師資力量,實現對國資系統各類人員教育培訓全覆蓋,努力推動區屬公有企業全面實施人才強企戰略。

    (七)堅持不懈抓好綜治維穩工作。

    進一步健全和落實信訪工作制度,暢通訴求渠道,引導職工群眾參與改革發展、支持改革發展、分享改革發展成果,抓好企業改革改制問題的化解工作,維護企業的和諧穩定及員工的合法權益。嚴格落實安全生產責任制,加強對重點環節、重點部位、重要設施的監控,發現問題及時整改,嚴防各種重特大事故的發生。繼續深入開展“兩建”及創建平安____工作,以打造“信用企業”為目標,堅持他律和自律機制建設相結合,強化誠信文化建設,努力提高國資系統社會誠信意識和信用水平。

    2024年資產工作計劃報告(專業20篇)篇二十

    20xx年度的資產管理工作計劃圍繞三方面加強:

    1、“兩項”報批制度的建立并實施。

    2、摸清集團資產的家底。

    3、管住數量,管好質量。

    一、確定及完善資產管理各項規章制度、流程及資產管理員崗位職責。

    二、四月份完成對各公司的資產管理員進行登記,確定資產管理員各項信息,并下發資產管理的各項規章制度、職責及流程,使各項操作統一口徑、統一標準,組織管理員進行簡單培訓并落實崗位責任制度,增強管理人員的責任意識。

    三、做好集團資產盤點造冊工作及督促各管理員相關工作,做到帳物相符,資產管理責任到人,對本單位所屬資產建立詳細的登記,主要記載資產的名稱、規格型號、數量、狀態、價格、負責人及存放地,對20xx元以上的固定資產要貼標簽,責任落實到人,誰使用誰管理。

    四、 提升各公司管理員對資產養護工作的全面性,各公司對本單位所用機械設備、運輸工具要做好維修保養工作,定期對設備進行維修保養并做好記錄,各種設備操作員根據情況持證上崗。各公司還要加強露天的機械設備、大宗周轉材料的養護,做好防潮、防曬、防雨工作,提高設備利用率,集團每年組織一次聯合檢查。

    五、謹慎把好待購資產審批關,對各公司上報年度購置計劃及計劃外購置進行細致核查,經總裁批準后,嚴格按照集團物資采購流程執行;進行招投標采購的資產,會同監察審計人員全程參與,確保招標過程的公開、公正、透明。

    六、做好資產年度盤點核查工作,對集團及各公司資產會同財務部每年盤點一次,也可根據情況隨時盤點,對盤盈、盤虧的資產,查明原因,由責任資產管理員寫出書面報告,上報集團總裁。

    七、做好新增資產驗收登記工作,對集團及各公司新購進資產,組織使用單位資產管理員共同驗收,確認采購合同內容與實物是否相符,驗收合格后登記實物入賬,不合格物資由采購員辦理退貨。

    八、檢查各公司落實資產購置、處置審批程序,對未經請示私自購置、處置資產的單位和個人,綜合部拿出處理意見報總裁處理。

    九、將各公司提交無法維修的報廢資產,現場審核確認后,報總裁批準后,辦理報廢處置。

    十、年底組織各公司資產管理員進行工作年度總結,對于好的工作方式、方法、建議和意見與原有規章制度進行優化整合,并杜絕壞的、不合理的工作方式、方法等。

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