供電公司春節保供電方案范文（17篇）

公司需要與內外部利益相關方進行良好的溝通和合作，以實現共同利益。通過閱讀這些范文，可以對公司的運營情況有一個更加全面的認識，從而為未來的發展做出明智的決策。

供電公司春節保供電方案范文（17篇）篇一

為全面貫徹實施縣電力公司關于認真開展事故斗爭的通知精神，迅速在全所范圍內開展事故斗爭，確保人身、電網和設備安全，確保電力有序供應，結合本所實際，特制定事故斗爭實施方案。

一、全所干部職工要站在講、顧全局的高度認識事故斗爭的必要性和嚴肅性，不折不扣的開展工作，認真抓落實，真正把事故斗爭工作落實到每個細節之中，并作為一件事和一項長期工作來抓。

二、供電所決定于3月20日召開全體職工會議，明確事故斗爭的重要性，對照《二十五條重點措施實施細則》認真學習，并部署全所事故斗爭的`具體方案和實施步驟，確保事故斗爭有序進行。

三、各營銷車間開展事故斗爭的主要范圍是：

1、加強職工安全思想教育；

2、組織職工認真學習《安規》和上級有關安全工作的指示；

3、規范職工的不安全行為，加習慣性違章處罰力度；

4、嚴格規范“兩票四制”，檢查標準化作業程序和兩票執行情況；

5、切實抓好高低壓配電線路通道柯砍和配變電設備的檢修工作，查處在電力設施保護范圍內違章建房行為，消除危及電力設施安全的一切隱患。

四、變電站開展事故斗爭的主要范圍是：

1、加強職工安全教育；

2、規范職工的不安全行為，嚴肅查處值班人員的習慣性違章；

3、嚴格規范“兩票四制”，檢查標準化作業程序和兩票執行情況；

4、對主設備和其它變配電設備進行一次徹底的檢查，確保正常安全運行；

5、對二次部分的各類保護進行徹底檢查，確保能正常動作；

6、迅速聯系公司生產技術部實施變電站10kv隔離刀閘操作機構的改造；

7、及時修復變電站圍欄和消防砂池；

8、加強變電站值班人員工作紀律。

五、各車間在開展事故斗爭工作中，每個星期為一個階段，并將每個階段的進展情況書面報供電所事故斗爭辦公室。

六、供電所領導和安全員將不定期對各車間開展事故斗爭工作進行督辦檢查，凡查出工作不到位的單位和個人給予通報批評，并對相關人員扣發效益工資。

七、9月15日前各單位將開展事故斗爭工作情況總結材料報供電所事故斗爭辦公室。

供電公司春節保供電方案范文（17篇）篇二

春節是中國最重要的傳統節日之一，也是舉國上下團圓、歡慶的時刻。在這個特殊的日子里，供電公司黨員們積極參與各項工作，為保障電力供應安全和人民群眾的生產生活提供了堅實保障。以下是我對春節期間供電公司工作的心得體會。

首先，在春節期間供電公司特別重視對安全的保障。我們黨員積極參加安全檢查和巡視工作，確保供電設備正常運行。我們在春節前夕對各個重要裝置進行了全面檢查，以確保電力供應的穩定性和安全性。此外，我們還加強了對正常居民用電和商業用電的監管，以防止安全隱患。通過這些工作，我們提高了供電設備的有效利用率，確保了人民群眾的用電需求能夠得到滿足。

其次，供電公司黨員們積極參與了對外部故障的應急處理工作。春節時期，由于各類用電需求增加，供電網絡面臨著更大的壓力。我們黨員經過嚴密的監測，以及快速反應能力，及時解決了一些突發的電力故障。在這個過程中，我們發揮了團隊合作的精神，通過互相配合和迅速行動來保障民眾的用電需求。我們深刻認識到，只有在面對困難時，我們黨員才能發揮自身的作用，為民眾提供更好的服務。

再次，供電公司黨員們在春節期間積極開展宣傳活動，提升群眾的電力安全意識。我們通過多種形式宣傳電力用電常識和安全知識，向社會公眾普及用電安全知識。我們在社區舉辦了電力安全講座，通過視頻、演示、小型實驗等多種方式，向居民宣傳家庭用電安全知識，告訴他們如何正確使用電器設備，避免電器事故的發生。通過這些宣傳活動，我們不僅提高了居民的電力安全意識，也增強了他們對供電公司的信任和支持。

此外，供電公司黨員們還主動參與了社區服務活動，關心群眾的生活需求。我們積極開展了“送溫暖”活動，為一些貧困家庭提供電費補貼，確保他們能夠溫暖度過寒冷的冬季。我們還組織了一些技術培訓班，向居民普及一些簡單的電器維修知識，幫助他們能夠自行解決一些電器故障。通過這些社區服務活動，我們增進了黨員與民眾之間的親近感，加強了我們黨員隊伍的凝聚力。

最后，我認為春節期間供電公司黨員的工作表現彰顯了服務意識和責任擔當。在這個特殊的時刻，我們黨員們以昂揚的斗志和奮斗的姿態，積極投身到保障電力供應和服務民眾的工作中。我們在保障電力安全的同時，也關心群眾的生活需求，通過宣傳和服務活動，提高了社會公眾對供電公司的認同感和滿意度。這次春節期間的工作經歷，讓我們更加深刻地認識到黨員的使命和責任，在今后的工作中，我們將更加努力，不斷提高自己的綜合素質，為人民群眾提供更好的服務。

總之，春節期間供電公司黨員們充分發揮了自身優勢和作用，在保障電力供應安全和服務社會群眾的工作中取得了積極成果。我們通過加強安全檢查、應急處理、宣傳活動和社區服務等方面的工作，為改善人民群眾的生活質量做出了積極貢獻。這次經歷不僅豐富了我們黨員的工作經驗，也讓我們更加堅定了為人民服務的信念和決心。

供電公司春節保供電方案范文（17篇）篇三

黃丹鳳。

本報訊“鈴鈴鈴……”隨著海寧市高級中學清脆的高考結束鈴聲響起，市供電局職工何冰也和莘莘學子一樣如釋重負，這幾天緊繃的弦終于松了下來，圓滿完成了今年的高考保供電任務。

為確保高考期間供電安全，考試前，供電局制定了高考保供電方案和事故應急預案，抽調了各部門精英骨干組成保供電小組，主動與各考點聯系，對考點相應的'主供線路、備用線路、電力設備進行了一次“拉網式”巡查。在考試期間，出動保供電應急車輛，保供電小組成員分別駐守各考點全程盯守，實現“人、車、物”全部配備到位，確保考點沒有意外停電事故發生。同時，在高考期間不安排考點涉及的變電所、線路和臺區的停電檢修；高考期間有序用電管理到位，做好負荷安排和重要負荷緊急恢復措施，確保電網保持正常運行方式。

供電公司春節保供電方案范文（17篇）篇四

為落實公司營銷部關于“春節”期間加強值班、確保供電得要求，根據本供電所得實際情況，制訂以下“春節”期間得保供電方案。

1、保供電范圍：

（1）、10kvxxx線。

（2）、10kv鄉企線。

（3）、10kvxxx線。

（4）、10kvxxx線）

（5）、10kvxxx線。

（6）、10kvxxx線。

（7）、10kvxx2號線。

（8）、10kvxxx線等線路范圍。

2、重要保供電用戶：

xxx鄉政府、xxx衛生院、住xxxx建設部、交xxx鄉政府、xxx鄉政府、各林業派出所等重要單位。

3、保供電時段：全天24小時。

1、成立組織指揮機構：

組長：xxx

副組長：xxx

成員：xxx、xxx、xxx、xxx、康xxx。

1、各種搶修材料備品準備充足，由線路組負責落實齊備，配電技術員負責檢查完成。各值班組專人負責管理。

2、各種搶修絕緣、安全工具準備齊備，由安全員負責，班組安全員配合，在9月29日前全面檢查一次，確保各工器具完好。事故搶修前由搶修組長負責檢查一次，確保每次使用得工器具合格。

3、值班人員檢查、落實好有關得防火、防盜工作。

4、加強勞動組織紀律性，準時上、下班，無特殊情況不得請假。值班小組負責本班得考勤工作，搶修小組組長負責該次搶修得考勤工作，對違反值班制度得人員將嚴格考核。

5、值班期間皮卡車為搶修車輛。值班組長負責對值班車輛檢查，確保油料充足，性能合格，安全可靠，且每值班組配置專、(兼)職汽車司機。

6、全所員工節、假日期間手機、電話保特暢通，接到搶修任務后，及時回所參加搶修工作。

7、發生重大得事故，值班組按規定逐級上報，根據事故嚴重性情況，啟動本所得事故搶修預案，并做好現場安全管理、保護、防止事故擴大發生等工作。

8、搶修得具體要求、按排參照本單位有關制度執行。

1、應備有足夠得醫療救助用品，醫療用品箱設放在安全工器具柜。

2、搶修車輛應加足油，保證處于良好得工作狀態。

3、保供電期間，本所應安排好防盜、保衛工作。值班人員必須按時值班。

4、本所管理人員、值班人員、事故搶修成員得通信工具必須24小時開機。接到搶修任務必須第一時間回來參加搶修。

1、當0.4kv配電線路或配電變壓器低壓側不能送電時，由當天值班小組組織搶修；搶修期間必須按制度做好安全措施；停電線路名稱、變壓器臺區編號、停電范圍上報公司調度中心。

2、當10kv支線配電線路發生停電故障臺配電變壓器發生不能供電時，值班小組報事故搶修組長和當值領導，由事故搶修組長負責組織搶修。（具體值班安排附后）

供電公司春節保供電方案范文（17篇）篇五

區黨政辦：

為了切實為廣大職工辦好事、實事，把黨和政府的溫暖送到職工群眾心坎上，根據區委辦海委辦20xx2號《關于印發《海陵島試驗區20xx年春節期間有關活動方案》通知精神，為了配合區委的'慰問工作，擬制定慰問工作方案如下：

一、慰問對象。

根據區的工作要求和布署，我會擬出20xx年春節期間慰問困難勞模、特困職工及農民工、下崗工人6戶，具體慰問對象安排。閘坡3戶，困難勞模2戶，特困職工1戶。海陵3戶，特困職工2戶，下崗工人1戶。

二、慰問活動安排。

（一）區領導慰問分成二個慰問小組：第一組（原閘坡鎮）和第二組（原海陵鎮）。每組安排區領導帶隊，參加單位有區工會、區經發局、區人社局等。（見后《春節慰問“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》）。

（二）全區慰問困難勞模、困難職工、下崗工人的慰問，由區委領導帶隊慰問，具體慰問工作由區工會負責。

三、慰問時間。

慰問定于20xx年1月10日（星期一），上午10：00（9：45集中區辦公樓一樓大堂出發）第一組慰問原閘坡鎮、第二組慰問原海陵鎮。

四、慰問經費。

區領導春節慰問部分困難勞模、特困職工及農民工、下崗工人6人，慰問金約3000元，購慰問品金額約元。

海陵島試驗區工會工作委員會。

20xx年1月6日。

供電公司春節保供電方案范文（17篇）篇六

根據我局創先人才隊伍建設、發展的需要，通過與行業內外先進企業對標，分析現狀，找準突出存在的問題，對癥下藥，超前規劃，謀求發展。培訓管理創先的總體思路是通過“培訓管理創先”推動“人才創先”和各項“工作創先”，最終支撐局實現全面“領先”。

為了進一步提升培訓指標和培訓管理水平，通過與省公司、廣州局、深圳局、ibm、偉創力、平安學、寶潔等行業內外先進單位進行各層面對比，方案得出局教育培訓工作當前存在的五個薄弱環節和培訓管理創先的重點在于：

1、“一體化”培訓體系和聯動機制還不健全。

2、員工職業生涯的培訓發展支持體系有待完善。

3、培訓針對性和實效性不強，培訓質量有待提高。

4、缺少系統有效的內訓課程和強有力的師資隊伍。

5、培訓基地急需充分使用和加緊建設。

培訓管理創先的總體目標是通過培訓管理的“四個創先”支持局實現“四個領先”，并在此過程中形成具有局特色的“四有四快樂”培訓文化品牌。到20xx年底教育培訓實現國內領先，力爭20xx年底達到國際先進水平。

教育培訓創先工作主要分成三個階段開展，第一階段（20xx年）要突出體系建設和人才培養；第二階段（20xx-20xx年）要突出機制完善、資源整合和人才優化；第三階段（20xx-20xx年）要突出人才強企和確立品牌。

具體而言，方案從構建教育培訓的管理子系統、課程子系統、網絡培訓子系統、師資子系統和培訓基地子系統等培訓管理的5個子系統和培訓項目創先、人才培養等方面，提出了3個階段的7個子任務，包含22項具體措施和39項具體措施，并將20xx年的各項措施任務分解落實到各有關單位。

針對當前最薄弱的環節，20xx年主要的突破口在于五個培訓管理子系統互相配合形成合力：

1、培訓管理子系統：

3、網絡子系統：抓好網絡培訓系統一期的推廣與二期完善開發；四、基地子系統：抓好培訓基地的利用與高明培訓基地實操場地的建設，編制培訓基地規劃；五、突出抓好幾類人員重點培訓班，尤其是中層干部培訓班和班組長培訓班；六、突出抓好人才培養，開展一線員工持證上崗。

三個階段的.七項子任務如下：

（一）培訓項目創先。

（二）培訓體系和聯動機制創先，加五類人才培訓。

（三）優化人才培養：探索五類人才培養模式，加高素質人才培訓培養，實現一線班組人員全部持證上崗。

（四）優化健全培訓機制和體系建設，整合資源。

（五）進一步健全培訓體系和一體化的聯動機制，調整優化人才結構。

（六）推廣五類人才相對成熟的培養模式和培訓支持體系。

（七）持續改進優化培訓管理工作，建立局特色的培訓文化品牌。

為了保障培訓管理創先各項工作能落實到位，方案建立了組織機構，提出了對標學習的需求，明確了與各單位之間的職責和任務分工；方案還特別提出要建立內外部資源的“組、團、庫”，除準備完善局教育培訓考核領導小組成員，建立外部專家庫，更創新性的提出將建立“基層顧問團”，從基層選取精英分子參與重要事件的參謀，使培訓舉措更切合實際。

供電公司春節保供電方案范文（17篇）篇七

女：我們收獲最多的是“增長”和“成功”

男：當我們跨過時間的門檻，我們走向春天的懷抱！

女：迎著嶄新的一年，我們走向新的輝煌和創造！

男：我們以自己不盡的智慧和堅實的步伐，完成了我市電力事業歷史性的跨越。

女：我們用忠誠的誓言和不變的承諾，創造了江城五彩斑斕繁華似錦的光明大道。

男：我們把青春融入江城大地，灑下一片情。

女：我們把信念刻在桿塔、銀線，煉就責任心，用汗水澆鑄企業永恒。

男：讓我們的愛凝聚在這里，讓我們的'理想在這里放飛。

女：讓我們的情感在這里抒發。

合：祝我們的祖國明天更美好，愿我們的企業明天比蜜甜。

男：2男：藍天當紙，海水為墨，寫不完我們心中的頌歌。

女：群峰放聲，大江展喉，唱不盡我們永恒的贊歌。

女：3下面請欣賞由客服中心表演的小品《拜年》。

男：4男：生活因為有了女性才豐富。

女：世界因為有了女性才更加精彩。

女：5下面請欣賞振興供電局為我們帶來的電子琴合奏《保衛黃河》。

男6下面請欣賞由郊區農電局年輕靚麗的少女們為我們帶來的舞蹈《天竺少女》。

供電公司春節保供電方案范文（17篇）篇八

轉眼間，2015腳步漸行漸遠，伴隨著悄然而至的新年鐘聲，2016正緩緩向我們走來。值此2015之際，借助____________平臺送去我們對您最誠摯最溫暖的新年問候!

____________從概念誕生的那一天起，就得到了____________同仁的廣泛認同和高度關注。得到了各級政府領導及有關部門的關心、支持和幫助。得到了____________協會、商會、業界友人以及各媒體朋友們的大力支持。在此，僅表崇高的敬意和衷心的感謝!

好風憑借力，功成當自強。作為____________重點建設項目，我們將在各級政府的指導和幫助下，緊扣產業轉型升級主題，與業界同仁共贏共建。我們相信在社會各界同仁的共同關注和大力支持下，我們有決心、有信心把____________項目打造成一流的專業功能、一流的品質形象、一流的服務質量、一流的管理水平，推動____________在不遠的將來，成為名副其實的____________總部基地!

回首過去，我們豪情滿懷;展望未來，我們任重道遠。新的一年，我們將一如既往，充分借助媒體平臺及社會各界給予我們的幫助和支持，加強溝通與協作，為廣大客戶提供更加及時、有效的信息服務。夢想不斷延伸，腳步依舊執著。在新的一年里，讓我們乘著和煦的春風，朝著燦爛的前景，奔騰捷進!最后祝您及您的家人朋友身體健康，新年快樂，萬事如意!

供電公司春節保供電方案范文（17篇）篇九

截至20xx年月20日，實現連續安全生產50天；全年完成售電量176.058億千瓦時，綜合供電電壓合格率達到99.922%，城市供電可靠率達到99.971%，農供電可靠率達到99.942%，以上指標均達到國xx省公司下達的年度指標要求。

二、配合市政府“兩河四岸”和“中心城區建設”項目進行線路遷改。

“兩河四岸”項目：35kv-110kv架空線路、電纜線路已經完成遷改共計5.4k，桿塔28基，各項目均已根據城建工期按時完成。東風路岔河西岸配合遷改工程因城建工程配合列入20xx年1月份計劃。

“中心城區建設”項目：配合項目工程進度，已完成康華線、2#鄉西線、西王線遷改工程，剩余項目配合施工進度按時限完成。紅星美凱龍遷改工程90%的圖紙已經設計完畢（可出圖、施工），目前正聯同xx市住建局積極協調進變電站電纜路徑選擇；110kv苗東線改造工程遷移改造已完成。

三、支持縣域經濟發展。

20xx年德州電已完成220千伏臨邑站整體改造、夏津（南城）輸變電工程、110千伏xx縣牽引站供電線路工程、臨邑苗坊、慶云紅云、禹城東辛等10項輸變電工程，新增變電容量67.3萬千伏安、線路長度216.18公里，大大提高了供電質量和可靠性。

四、完成行業安全生產監管目標。

實行現場安全質量監督檢查三級通知書制度，各級安全責任得到有效落?實；依托經信部門電力行政管理主體責任，逐步構建電力設施保護工作新機制，不斷規范執法機制建設。《xx市電力設施和電能保護工作實施意見》的出臺，為依法開展電力設施保護工作提供了政策性依據。xx市電力設施和電能保護聯合工作辦公室的成立，標志著電力聯合行政執法機制正式建立。

供電公司春節保供電方案范文（17篇）篇十

首段：

隨著全球氣候變化的日益加劇，減排二氧化碳的議題成為了全球性的關注焦點。我在近期參加了供電公司雙碳方案的一項活動，深刻地認識到在能源消費中實現碳減排的重要性，并得到了很多啟示與收獲。就此，我將從方案目的、實踐經歷、啟示概括等幾個方面談一下我的心得體會。

二段：

首先，我認為雙碳方案的目的在于通過綠色能源轉型，實現能源消費的減碳。我們都知道，能源的消耗一直是全球以及中國的污染二氧化碳全球排放總量的主要貢獻者。因此，在這個時代背景下，為了尋找可持續發展，不僅是企業、政府機關，每個人都應該關注碳減排的話題。

三段：

其次，實踐過程讓我領悟到，自己作為一名普通員工也可以從自身小事做起，為實現碳減排貢獻自己的一份力。在活動中，我們采用了高效節能的設備，使得一次發電的排放量大幅減少。同時，也提出了很多小細節上的方案比如業務上的辦公無紙化，出差住宿原則等等。這些小措施雖然看似微不足道，但是如果每個人都去做，將能夠給碳減排帶來非常重要的影響。

四段：

最重要的是，這樣的活動和實踐給予了我很多的啟示。我深刻認識到，環境問題不是政府機關或企業一方能獨自解決的，每個人都應該從自身做好小事，培養節約用能、低碳生活的意識。同時，雙碳方案的執行也需要我們更多的關注和支持，加入到其執行的行列中。只有這樣，我們才能夠共同推動低碳發展，實現可持續發展。

五段：

總之，供電公司雙碳方案活動讓我更多的認識到了環保方面的問題，也認識到了自己作為一名普通職工的責任。未來，我將繼續致力于環境保護和碳減排的工作，從字面上提高自身的環保意識，為推動低碳經濟的發展，實現可持續發展愿景貢獻自己的一份力。希望在未來更多的人都能夠加入到低碳行列中來，共同實現我們所期望的環保與發展的美好前景。

供電公司春節保供電方案范文（17篇）篇十一

近年來，全球環保意識的高漲和能源消費的增多，讓各國都開始嘗試采取新的能源和減排措施，其中之一就是雙碳方案。在這個背景下，我所在的供電公司也開始了雙碳方案的實踐，特在此分享我對這個過程的心得體會。

第二段：雙碳方案的背景介紹。

首先，我們需要了解什么是雙碳方案。雙碳方案指的是通過減少二氧化碳的排放和增加二氧化碳的吸收來實現碳中和。隨著全球氣候變暖問題的加劇，雙碳方案成為各國政府和企業必須面對的重要挑戰。而作為能源行業的供電公司，必須積極響應國家政策，嘗試將雙碳方案落實到實際工作中。

第三段：我們的實踐。

在我所在的供電公司，我們采取了一系列措施來實現雙碳方案。其中最重要的是通過開發和使用氣類、水類和太陽能等非化石能源來減少二氧化碳的排放。我們還優化了供電系統，采用更加高效的發電機組和節約型的輸配電線路，以最大程度地減少能源浪費和損耗。同時，我們加強了碳排放監測和管理，通過技術手段和有效的管理措施來控制碳排放量。

第四段：我的感受。

在實踐雙碳方案的過程中，我深刻地感受到了碳中和所需要付出的努力和成本。雖然我們所采取的措施是出于環保和社會責任的考慮，但同時也需要在技術、資金和人力等方面做出合理的投入。但是我相信，通過我們不斷的努力，未來一定會有更多的技術創新和資源優化的方法出現，讓雙碳方案變得更加可行和有效。

第五段：結語。

總之，雙碳方案意味著我們需要在能源消費和環境保護之間做出平衡和協調。作為供電公司的一員，我相信我們必須要意識到自己的社會責任，努力去尋找可持續性發展的方法和途徑。只有這樣，我們才能為人類的未來發展作出貢獻，讓地球變得更加美好和可持續。

供電公司春節保供電方案范文（17篇）篇十二

為貫徹落實國網總部、省市公司關于今冬明春安全生產工作要求，進一步防范電網事故發生，確保電網在冬峰中安全可靠運行，切實做好低溫冰凍雨雪災害天氣應急響應工作，現就20xx年電網設備迎峰度冬保供電災害應急應對工作方案安排如下，請各相關部室、中心供電所認真貫徹執行。

為保障公司供電區域內電網設備安全可靠運行，優化營商環境，提高用戶滿意度，確保迎峰度冬期間“七不發生”（不發生倒塔斷線；不發生重要及密集輸電通道線路停運；不發生“三跨”區段等重要用戶供電設備故障引起的公共事件；不發生變配電設備人員責任性跳閘；不發生配變燒損；不發生人員搶修服務不規范責任性投訴；發生過冰災的線路不再發生同類型的故障），按期完成電網迎峰度冬保供電災害應急應對工作，不斷增強人民群眾用電獲得感、幸福感、安全感。

（一）成立公司保供電工作組。

組長：陳雷、廖建彪。

副組長：郭茂冉、路坦。

成員單位：運維檢修部、電力調度控制中心、營銷部、發展建設部、辦公室、安質部、黨群工作部、陽光公司、萊特集團固鎮分公司、各中心供電所。

（二）工作組下設辦公室，掛靠在運檢部。

主任：郭茂冉。

副主任：趙翰卿。

成員：張勇、李勇、徐琪、黃賀、丁樹群、鄭磊、宋涌、徐廣、沈亞博、孫凱、顧濤、谷明義、潘偉、許霖、朱笑、黃勇、王琪、寇睿智、高奎、喬輝、顧春雨、代玉超、張振宇、徐紅艷、各中心供電所長。

（三）工作組職責。

負責新設備投運、基建、技改、修理、維護、消缺、搶修、物資調配、人力支持等協調工作；負責編制《20xx年電網設備迎峰度冬保供電災害應急應對工作方案》；負責落實保電方案中各項專項方案措施落實工作；負責提供保供電工作信息；負責完成各項事務的溝通聯系工作。

（一）開展輸配網設備運維和隱患治理工作。

1.開展迎峰度冬保供電災害應急應對“清障消缺”專項行動。運檢部輸配電工區組織從20xx年1月至20xx年10月，開展城鄉配網冬季線路通道“清障消缺”專項行動，要全方位排查治理高低壓線路通道內的樹竹障、廣告牌、彩鋼瓦（石棉瓦）等隱患，春節前完成對所有危及輸配電線路運行的樹竹障清理工作及限期整改隱患告知書下發工作。針對去年遺留問題線路、頻停線路，輸配電工區應下發線路隱患排查報告，責任到所，責任到人，督促各項措施切實落實到位。開展客戶側資產（分線、分界開關、跌落熔斷器、配變）隱患排查工作，下發限期整改隱患告知書，督促用戶消除存在隱患。

2.開展防線路、配變重過載和防配變燒損專項工作。提前完成線徑增粗、配變增容、負荷切割等工作。各中心供電所對所屬設備開展1次重過載及低電壓臺區分析，針對可能存在重過載及低電壓臺區上報整改計劃。運檢部明確專人每日登陸配網運維管控模塊、電網生產實時管控系統、配變監測管控平臺等在線監測手段，每日通報重過載、低電壓臺區，跟蹤治理臺區重過載、低電壓問題。

3.開展防倒桿斷線專項治理。輸配電專業以水泥桿及拉線加固為重點，全面排查治理架空線路的桿基和拉線基礎松動、導線斷股、綁扎線脫落、橫擔變形等影響安全運行的設備缺陷和隱患，尤其對“三跨”、大檔距輸配電線路、對地距離不足的配電線路等架空線路開展逐檔核實排查，12月31日前要全面完成低壓配網“三跨”治理。

4.開展防小動物措施專項補強行動。全面檢查輸配電設備防小動物措施是否充足可靠，確保設備室、電纜夾層、電纜豎井、開關柜、保護屏內電纜孔洞、開閉所、箱式變電站、配電房的門、窗、排風口、電纜管孔及橋架出入口、jp柜電纜電纜口、低壓電纜分支箱底部封堵完好，電纜蓋板要嚴密，無小動物活動跡象，發現異常應及時清理。定期檢查戶外設備構架、鐵塔、柱上開關、柱上熔斷器、柱上避雷器、線路反弓處等區域有無鳥類筑巢，及時安裝驅鳥器。

5.開展重點場所供電隱患排查和消缺工作。營銷部從即日起安排對縣城火車站、汽車站、電視臺、醫院、商場等大型公共區域開展用電隱患排查工作，對于發現隱患立即督促客戶消缺。

6.開展配網負面清單治理“回頭看”工作。運檢部組織梳理20xx年以來頻跳線路、頻停配變、重復報修、重復投訴、重過載及低電壓負面清單，立即開展負面清單整改工作。

7.輸電專業做好輸電線路防舞治理工作。輸電專業應進一步加強組織領導，當出現舞動易發的`天氣時，應及時安排運行人員對重要線路進行現場監測，及時調整電網運行方式，防止發生電網大面積停電事故，并對防舞效果進行評估。

8.開展優質服務提升工作。從即日起，各中心供電所要結合國家能源局漠視侵害群眾利益問題專項整治鞏固階段工作要求，深入開展開展優質服務提升工作。要提高主動服務意識，對前期多次撥打95598客戶及有訴求客戶進行回訪，與用戶建立聯系渠道，做到用電信息傳遞通暢。值班電話接聽要做到解釋到位，服務到位，對重點用戶要耐心解釋。規范一線服務人員服務方式，加強現場服務意識，改進服務短板，換位思考、文明搶修。做好用戶用電的解釋與溝通工作，提高用戶用電滿意度。

（二）開展變電設備運維和隱患治理工作。

1.開展防小動物措施專項補強行動。全面檢查變電站防小動物措施是否充足可靠，確保設備室、電纜夾層、電纜豎井、開關柜、保護屏內電纜孔洞、開閉所、箱式變電站、配電房的門、窗、排風口、電纜管孔及橋架出入口封堵完好，電纜蓋板要嚴密，活動、不牢固的蓋板及時維修，無小動物活動跡象，發現異常應及時清理。定期檢查戶外設備構架、干式電抗器夾層、電容器塔等區域有無鳥類筑巢、有無影響設備運行、人員安全的蜂巢。

（三）強化工作組織。

1.建立工作例會機制。公司保供電領導小組應提前召開辦公會專題研究20xx年迎峰度冬保供電災害應急應對事宜，確定保供電項目具體實施進度及責任單位和完成時限。工作小組定期召開并通報工作進展情況，督促農網工程項目進度及排查發現隱患、缺陷消除工作。

2.強化各級責任落實。采取領導班子分片、中層干部包所、所班子包線、一線員工包臺區的責任落實機制，明確各級保供電工作第一責任人，落實分片包點制度，細化工作任務，明確實施主體，落實責任人，強化督導檢查，確保各項工作和措施落到實處、取得實效。

（四）做好迎峰度冬期間應急搶修工作。

實行領導帶班制度。各級班子到崗到位，從嚴要求各單位值班紀律，提前配足配齊值班人員和力量。故障搶修嚴格執行“故障報修接單聯系和復電復詢制度”，確保故障搶修“不過夜”、線路故障快速查找、快速轉供，嚴肅“首到負責制”、“首問負責制”。加大配變、導線等物資儲備，確保發生因設備故障停電時，在最短時間內恢復供電。力爭實現客戶“零投訴”。

供電公司春節保供電方案范文（17篇）篇十三

為深入貫徹落實科學發展觀，繼續有效推進企業文化建設，充分發揮企業文化在提高企業管理水平、提升企業發展軟實力、增強企業核心競爭力中的積極作用，促進企業安全持續健康發展，特制定本規劃綱要。

一、總體概述。

企業文化是現代企業管理思想和方法的升華，是企業發展戰略的重要組成部分。優秀的企業文化，是企業管理的靈魂，是凝聚和激勵全體員工的精神內核，是企業核心競爭力的不竭源泉，更是企業生存和發展的重要保證。公司在企業文化建設中還存在與科學發展不相適應、不相配套等問題。如企業文化建設與企業管理還存在融合不深、體現不到位的現象；有的單位、有的員工沒有把企業文化提升為一種管理理念、管理思想、管理文化和促進企業發展的高度來認識，尤其是沒有真正實現自覺地在實踐中以樹立企業形象、提升企業核心競爭力為己任的高度來認識。因而，須對公司企業文化進行系統梳理和規范再造，形成較為完整的具有xxxx特色的企業文化體系。

二、基本思路。

針對性和可操作性，切實推進xxxx的'持續發展。

（二）以人為本的原則。堅持用企業核心價值觀引領人，用企業發展愿景鼓舞人，用企業精神凝聚人，用和諧環境培育人，用人才機制激勵人，構建和諧勞動關系。充分發揮員工的首創精神和民主管理作用，促進員工和企業同舟共濟、共謀發展，形成企業熱愛員工、員工忠誠企業的良好氛圍。

（三）要以深入宣傳貫徹集團公司統一的企業精神、核心經營管理理念及公司標識，以企業文化建設帶動和推進職工隊伍的觀念轉變和xxxx的體制創新、機制創新、管理創新與科技創新，不斷提高企業經營管理水平，促進經濟效益的提高。要充分調動積極性，發揮創造性，努力促進職工隊伍的全面建設。

一是對公司現有的企業文化狀況進行調研、評估，在全體員工中開展企業理念征集活動，挖掘、整合和提練企業文化內涵。

二是通過自下而上、自上而下的反復討論，結合公司發展戰略提出鮮明的企業文化理念，提交公司黨政聯席會討論確定，完成《xxxx文化手冊》的修訂和編輯印制工作。

三是在較長時間內，采取對外媒體傳播、對內組織學習培訓和舉辦各類活動等形式，持續不斷地對員工進行宣貫，使文化理念“內化于心，固化于制，外化于行，顯化于物”，為全體員工所熟知和認同，使廣大用戶接受和支持。員工對理念的掌握程度要達到95%以上。

三、培育建立“特色文化工程”

在以三大識別系統為構架的企業文化體系中，根據公司實際建。

供電公司春節保供電方案范文（17篇）篇十四

1、今年，圍繞安全生產，我們進一步建立、健全了各種規章制度，全面落實各級安全生產責任制。編寫下發了配電網安全性評價項目檢查表一冊；習慣性違章處罰考核辦法及習慣性違章事例300例。

制定了20xx年度安全指標分解及考核獎罰規定；20xx年安全工作計劃；20xx年反事故技術重點措施計劃；20xx年安全技術措施計劃；20xx年安全用器具、消防器具購置計劃；20xx年安全工作重點安排，并實施完成。加大了對規章制度執行情況的監察力度，使安全考核獎罰有章可循；安全工作有計劃、有落實；安全防范措施提前做。

2、就四個工種分別編寫下發了《危險點預控及安全措施卡制度》；危險點預控措施是預防事故發生的重要手段，是防止人為責任事故發生的重要舉措，此措施要求在各單位在各項工作前對作業中可能存在的危險點進行分析、判斷，制定可靠的安全措施并加以落實，變被動防范為主動控制，確保生產現場工作安全。安全措施卡是根據公司安全生產發展的趨勢而建立的新的監督與約束制度。使生產運行在安全措施卡的約束下安全作業，是實現生產現場不發生人為責任事故可控、在控的重要途徑。從而起到控制危險點和控制違章作業目的。

3、與公司六個基層單位簽訂了20xx年安全責任書；20xx年消防責任書；；與施工單位簽定《安全施工協議》；使安全安全責任、消防責切實落實到位；人人身上有責任。

4、下發變電一、二種，線路一、二種，檢修一、二種工作票簽發人、工作負責人名單；安全領導小組名單的調整通知。

5、開展冬季百日安全行車無事故競賽活動；開展車輛超載、超期、帶病上路的治理，保障車輛交通安全，開展各種集體場所消防檢查整治工作，確保集體場所消防安全，加強了安全生產整治，落實了安全責任制、日常監督管理，建立了安全生產長效機制，確保整治工作取得成效。

6、在全國安全生產月活動期間，圍繞安全生產我們訂購了班組學習材料，并督促組織學習。開展了“安全月”板報比賽活動及張貼標語、橫幅、電教等宣傳工作。將安全警句、標語、橫幅就張貼到在變電檢修現場、線路施工改造現場。在“119消防日”做了宣傳圖板，開展了消防演習工作。努力構建公司安全工作的良好氛圍。

7、開展安全知識講座，監督并參與兩期工作票簽發人、工作負責人、班（站長）學習班授課；舉辦安全知識、消防知識培訓班一期及消防演習工作；提高了全體員工交通、消防、觸電急救方面的知識和防災能力，通過廣泛深入的安全宣傳教育，不斷增強了職工自我安全保護意識。

8、協助綜合辦完成操作權、安規考試工作；變電運行上崗考試改卷工作。加強員工安全教育，保證運行人員、檢修人員持證上崗。

9、4月份組織了《安規》考試，考試合格率均為98%。

10、15份。用電安全普查2663戶，發出整改通知書7份，查出違章用戶8戶、竊電行為9起。為防止事故監督砍伐樹木600多棵。做到安全工作防患于未然；安全工作落實到實處。

11、開展標準化活動,根據國家標準制定出公司以技術標準為主要內容的各工種專業規范和工作標準,淘汰了部分繁瑣、浪費的裝備和不規范標識；使線路標識、變電所標示牌、公共場所標識規范化和標準化。建立各崗位安全質量責任制。完成了變電運行、線路工區、車隊、用電營銷單位安全用器具、消防用器具登記、匯總工作。對部分輸電線路同桿（同塔）架設編號確認并購置；對缺損的、不規范的標示牌、警示牌、設備編號進行了補充、拆除、更換。確保安全警示標志的正確完整。對破損、失效的安全用器具、消防器具進行了淘汰購置；保證設備人身安全。

12、參與變電所、線路增容、技改、大修驗收。確實把好工程質量關。

把“三同時”落實到實處。

13、進行日常事故調查；本著“四不放過”的原則；使事故處理公平、公正。安全生產控制指標完成情況安監部門通過安全生產例會、簡報等形式每季度公布一次。

14、為防老鼠造成設備短路事故，購買子鼠藥并制定《鼠藥發放保管、處置管理辦法》與防鼠藥一道下發。

15、安排交叉跨越線路交叉點相對距離、對地距離排查并對安全距離不夠的線路隱患下發整改通知書；監督整改37處。

16、實施“科技興安”戰略，積極主動的向兄弟單位學習、交流和合作，加快先進安全技術、安全管理方法的引進、消化、吸收和創新步伐，使公司安全生產狀況有了根本好轉。

20xx年安全工作增強了與時俱進的創新意識，倡導了常規工作創新抓，創新工作大膽抓的思想，給公司的安全工作帶來動力和活力。公司在安全生產保證體系和激勵機制上有了新的進展，在安全生產獎懲考核制度上有了新的嘗試，在安全管理上有了新的舉措。推行了班組安全基礎管理標準化，現場作業程序標準化，兩票三制標準化，安全設施標準化；貫徹落實了《安全生產法》、《安全工作規定》、《安全監督工作規定》；做好了安全性評價工作、危險點分析預控工作；堅持了“安全第一、預防為主”的安全生產方針；完成了公司安全目標。

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供電公司春節保供電方案范文（17篇）篇十五

全體員工：

華電福建發電有限公司春節慰問信伴隨著新年鐘聲的敲響，20xx年滿載果實離我們而去，20xx年滿懷希望向我們走來。在這辭舊迎新之際，公司黨組謹向大家表示節日的祝賀和親切的慰問！

20xx年是華電福建發電有限公司成立后的開局之年，我們堅持科學發展觀，主動融入華電“358”戰略計劃，安全生產保持良好局面，迎峰度夏成效顯著，項目建設取得突破，經濟效益穩步提高，領導班子和隊伍建設力度加大，黨建和文明建設有效推進，各項工作取得新的成績，公司呈現出嶄新的面貌和良好的發展態勢。奮斗伴隨艱辛，成績來之不易。公司所取得的成績，是集團公司正確領導的結果，是省委、省政府正確領導的結果，更是公司廣大員工不畏困難，不懼挑戰，團結拼搏，迎難而上，無私奉獻的結果。同時，也離不開公司離退休老同志及員工家屬對電力事業關心、理解和支持的結果。

一年來的實踐證明，公司系統廣大干部職工是一支講政治、顧大局，能吃苦、能打硬仗、善打勝仗、值得信賴的高素質隊伍，正是有了大家共同的努力，華電福建發電有限公司才展示出勃勃生機和發展的希望，公司黨組向你們表示崇高的敬意和衷心的感謝！在新的一年里，公司將以黨的十六屆五中全會、省委七屆十次全會、集團公司20xx年工作會議精神為指導，緊緊抓住難得的發展新機遇，力求在發展、改革、經營、隊伍建設等方面有明顯的突破，力求在經營業績、資產質量、結構布局、管理水平等方面有明顯的提升，確保完成集團公司的年度考核指標，全面實現全年工作目標。積力之舉無不勝，眾智之為無不成。希望公司系統廣大員工統一思想，振奮精神，將思想和行動統一到公司的發展目標上來，統一到公司的決策和部署上來；轉變作風，團結進取，埋頭苦干，實現與企業共同發展；加強學習，提升能力，適應工作要求，提高工作質量。讓我們弘揚“創新創業、圖強報國”的企業精神，自強不息，銳意進取，為實現集團公司騰飛與海峽西岸經濟區建設做出應有的貢獻！祝公司系統全體員工、離退休老同志及家屬新春快樂、身體健康、闔家幸福、吉祥如意！

寫信人：

日期：

供電公司春節保供電方案范文（17篇）篇十六

a：孜孜不倦追求未來的姑娘們。

b：勇于承擔責任不畏將來的小伙們。

合：大家晚上好!

a：生活、工作與學習是我們永恒的話題。

b：而新春的佳節是我們迎接收獲的重要日子，與大家在這里相見是一種羈絆。大家好，我是主持人b。

a：大家好，我是主持人a。

b：夜色如水，星星灑滿了天空，月色如燈，柔柔地打在大家的肩膀上。給予大家一種。

溫情。伴隨著激動人心的音樂，大家歡聚在這里，讓我們一同迎接新的曙光。

a：光陰茬苒，我們即將迎來新的一年。在這辭舊迎新的時刻，我們的事業也邁上了一個新的臺階，這一刻是美好的，這一刻是溫馨的，這一刻是充滿激情的。

b：成長的道路，幾多汗水，幾多歡笑。

a：回憶的書頁，多少故事，多少英雄。

a：過往的種種仍然歷歷在目，你經歷的，你感悟的都會化成屬于你自己的力量，去幫助未來，讓未來更加的美好。我們總是在不斷追尋夢想的道路，我們一直在路上，雖然路上有消極的時候，但這也不能夠阻擋我們前進的腳步，我們會不斷地前行，不斷地成長。

b：人生最應珍惜的，莫過于擁有。

a：在成長的過程中，我們常記得感恩。

b：祝賀大家堅持到現在，衷心地感謝到場的各位來賓以及親屬。

供電公司春節保供電方案范文（17篇）篇十七

供電公司雙碳方案是指一種能源轉型計劃，旨在實現碳減排和碳中和。我在參與該方案時學到了很多，尤其是在能源領域，如何在節約能源的同時實現經濟增長與環境保護。在這篇文章中，我想分享我在供電公司雙碳方案中的心得體會。

第二段。

首先，在能源轉型的過程中，可再生能源的開發和利用是非常重要的。我了解到，供電公司的雙碳方案積極推廣太陽能、風能和水能等可再生能源的利用，提高其在能源產業中的使用比例。通過使用可再生能源，我們可以大大減少對化石燃料的依賴和減緩氣候變化帶來的影響。

第三段。

其次，我們需要在生產流程中實現減少二氧化碳的排放，從而利用化石燃料的同時不會對環境產生太大的影響。在供電公司雙碳方案中，制定了一系列的煙氣凈化和廢氣處理的方法來控制二氧化碳的排放。例如，對于燃煤發電廠，我們可以引入高效又安全的脫硫、脫氮和煙氣脫除技術，從而接近零排放。

第四段。

在實現碳減排的同時，經濟增長也是一個需要考慮的問題。在供電公司雙碳方案中，將為各種新的發電設施提供更多的投入資金，特別是那些能夠減少二氧化碳排放的可再生能源設施。這意味著我們將為市場提供新的經濟增長點，特別是在可再生能源領域，從而進一步促進經濟的發展。

第五段。

最后，我認為，實現供電公司雙碳方案是一個全社會的事業。無論是政府、企業還是每個個人，在能源領域都要有更多的參與和貢獻。我們應該共同努力，實現碳中和的目標，為創造一個更加清潔和可持續的環境做出應有的貢獻。

總之，供電公司雙碳方案是我們在推進可持續發展方面所邁出的堅實步伐，我也期待有更多的人加入我們的行列，為實現可持續發展這一偉大目標而努力。