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    可口可樂銷售員心得(模板20篇)

    時間:2025-05-14 作者:BW筆俠

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    可口可樂銷售員心得(模板20篇)篇一

    時間飛速流逝,我的實習期也已經安然無恙的度過了,我的實習單位是一家房地產公司,規模不大,卻也是讓我這個剛入社會的青澀大學生學到了不少的東西,這次實習讓我堅定了自己以后就要從事房地產行業的決心,短短的三個月,我不僅是看到了自己成熟的一面,還拿到了屬于自己的第一桶金,一下子達成兩個人生成就,我非常感謝學校能有頂崗實習的這一個階段,真的讓我有了一個十分合適的緩沖期,讓我以后能直接從容的面對自己的工作崗位了,實習就是檢驗自身能力的最直接明了的方法。

    一、實習單位簡介。

    __房地產是坐落在__市__區的眾多房地產公司中的一家,但是我的直覺告訴我這家房地產是眾多房地產公司中有潛力的一家,于是我毅然選擇了它。__地產創建于19__年,是一家存世已久的房地產公司,秉承著“員工工作用心、房屋質量放心、客戶住的開心”的經營理念,是一家集極強的凝聚力、高端業務能力、客戶至上的魄力等優點為一身的公司,總部位于__省__市,被譽為中國房地產的前100強,總公司的年銷售額度高達五百億元,是一家上市公司,在全國各地有著將近300家分公司,而我現在就是在其中一家分公司,公司旗下的僅銷售人員就高達三十四位,且按照總公司的要求,我們的房地產銷售人員100%的人都是大學本科以上的學歷,是一家對銷售的錄用要求這么高的房地產公司。

    二、實習工作簡介。

    我在公司實習的崗位是一名房地產銷售,由于我是一名新晉銷售,我的第一個月主要任務就是先熟悉熟悉這方圓三十里的樓盤,每一個房間我都需要仔細的觀察,用本子記錄好優缺點、價格以及地點。作為一名銷售,首先我得對我要為客戶推薦的房子了如指掌,這樣才能讓客戶看得到我的專業性。第二個月我就想盡辦法的在找客戶看房,打電話、發傳單、在網上發布房屋信息,陸陸續續也有客戶來找我看房,但是由于我的個人銷售能力不足,導致客戶都覺得房子不合適,不是價格上不滿意,就是地段上不滿意,又或者是房間的格局不滿意,老樣子,第二個月依舊是一單沒開,最終在第三個月的時候我遇到了兩個已經畢業的大學生,是一對情侶,想在外面租房子住,經過我的層層篩選,我最后選擇位于地鐵口的一個房子,他們也是十分的滿意,我也就這樣達成我認識的第一單,拿到了我的第一份提成。

    三、實習的收獲與體會。

    這三個月的實習我覺得過得太快了,可以說我的事業剛剛有點起色,我就要回學校辦理實習完成的手續,結束我的大學生活,在實習階段一定要端正自己的態度,如果不認真的對待自己的工作,那么你在這次的實習中只會毫無收獲,白白的浪費三個月的時間,實習期是我們不可多得的成長機會,一定要認真對待。

    可口可樂銷售員心得(模板20篇)篇二

    xx年4月8日、我進入xx公司實習、鑒于我實習期間有很多不足之處、領導又讓我實習一個月、很感謝領導多給我這一次機會。經過這四個月的實習、讓我對我的崗位有了初步的了解、也對自己有了深刻的認識。

    1、對自己的對自己的崗位有了初步的認識。我現在的工作就是做好領導的篩子。給他挑選有潛力的客戶。并且做好公司與客戶之間的溝通。

    2、看到小于的工作狀態、使我感觸很多。覺得她做什么事都是一把好手。做任何事都很認真。也讓我明白了、文員不是簡單的.往凳子上一坐、聽聽電話、發發文件就可以、需要的是眼活手快、會寫能跑。因此、今后我要加強這方面的鍛煉與學習。向小于看齊。

    3、以往自己有點懶、兩耳不聞窗外事。經過同事和領導的幫助、自己漸漸的適應了新的工作環境、也學到了學校書本上沒有的知識——與同事相處的方法和積極地工作態度。也學會了主動與同事交流、聽取同事對自己的批評和建議。

    這四個月的實習讓我收獲很多、主要可總結為以下幾點:

    1、每次發過傳真后、過三五分鐘都要打電話跟本人確認她收到沒有。隨時跟進客戶的貨出來沒有、什么時候發、貨到了沒有。這些教會了我做事、做人都要有責任心。對自己負責、對公司負責、對客戶負責。這樣別人才能更信任你。

    2、對于一些敏感客戶、說話要注意措辭、語氣。由于我現在對公司情況不是特別清楚、加上也沒有打電話的經驗。說話記得要嚴謹。所以我學會了多聽多學。聽小于、領導是怎么和客戶談的。他們怎么談交期、談匯款。他們怎么處理客戶的問題。只有多聽多學才能進步。

    3、有的時候我太過專注做自己的事、有時也不是太專注、是沒有聽別人講電話的習慣。所以有時小于、領導他們打電話自己也不是很注意。所以會有這情況出現“我剛才打電話你沒聽見嗎?”。所以我又學會了、當辦公室來電話時、我放下手里的工作、聽聽有什么事。這不是什么壞習慣、因為大家的工作都是息息相關的、都有聯系。所以很有可能他們打電話的內容會涉及到自己的工作。

    4、剛開始時、接電話總是忘問對方是誰、以致于后來領導問、誰打來的、或是要回電話都不知道給誰回。所以接電話也是要學習的。誰打來的、打誰、有什么事、有什么聯系方式都是要記錄的。

    5、學會了做付款通知、材質報告、小于也在不不厭其煩的給我檢查、糾正。也都會了我如果做合同、銷合用。學會了看sgs報告。

    6、學會了溝通、我的客戶如果聯系方式或地址有變動要及時與小鄭溝通。客戶有訂貨、催催貨、等和小于溝通。客戶有什么問題或需要和領導溝通。

    7、對每個客戶的聯系人、付款方式、訂的什么貨、交期什么時候、貨路上需要多少天都要有印象。

    8、學會了對事情要有統籌安排。哪天做什么事、都要有規劃。

    9、和同事相處的都很開心、最大的收獲就是得到了同事的幫助、和同事相處融洽、收獲了好朋友。

    可口可樂銷售員心得(模板20篇)篇三

    開拓市場、密切關注內部生產管理、確保質量、以市場為導向、面對今年全球金融危機的挑戰、抓住機遇、銷售部全體員工團結工作、共同完成今年的銷售任務、現總結今年的工作。

    20xx我們公司年在xx、xx等展覽會和xx、發現資源等專業雜志推廣后、我公司xx品牌產品有一定的知名度、國內外客戶對我們的產品有一定的了解。xx年度老板給銷售部xx銷售額1萬元、我們銷售部完成了全年累計銷售總額xx產銷率95%、貨款回收率95%、xx%。

    可想而知、產品銷售部負責公司所有產品的銷售、責任重大、任務艱巨。建立一支高素質的銷售團隊、對完成公司的年度銷售任務至關重要。如果全體人員必須開展職業技能培訓、進一步提高銷售業務知識。公司今年添加xx銷售和財務管理可以清晰及時地反映財務管理軟件。我們的銷售人員在xx市xx在科技有限公司的培訓下、學習的專業知識和公司內部信息是保密的、每個人都必須有職業道德。老板是銷售部門的最高領導者、希望加強對員工的監督、批評和專業指導、使銷售人員能夠學習專業知識、提高技術職能和自己欣賞。20xx年我學習了iso內部審計培訓和會計專業知識培訓、并獲得國家認可證書。在過去的一年里、我們利用所學的管理知識和方法、在我公司的生產管理中充分實踐、顯示效果令人滿意。

    麥克風線材銷售是我公司產品銷售部工作的重點、銷售情況將直接影響公司的`經濟效益。在過去的一年里、產品銷售部堅持鞏固舊市場、培育新發展市場空間、挖掘潛在市場、利用我公司的品牌聲譽推動產品銷售、建立xx本地為主體、輻射全省乃至全國的銷售網絡格局。

    隨著電子產品行業之間市場競爭的日益激烈、信息在營銷過程中的作用越來越重要、信息就是利益。銷售部密切關注市場動態、把握商機、追求信息效益、制度化、標準化、定期收集、分析和整理市場研究和信息。產品銷售部通過市場調查、業務談判、報紙、雜志、行業協會、計算機網絡建立穩定可靠的信息渠道、密切關注行業發展趨勢;建立客戶檔案、制造商檔案、努力收集基本信息;積極派業務人員跟蹤國內銷售市場動態。

    回顧過去一年、我們銷售部的所有業務人員都努力工作、積極進取、團結合作、取得了良好的銷售業績。成就屬于過去、展望未來、擺在銷售部門面前的路更長、困難更大、任務更艱巨。我們銷售部所有業務人員一致表示、必須在20歲xx充分發揮工作積極性、主動性和創造力、履行崗位職責、全力以赴xx對于年度銷售工作、要深入了解電子行業的動態、進一步探索和鞏固國內市場、為公司創造更高的銷售業績。

    可口可樂銷售員心得(模板20篇)篇四

    轉眼20__年即將過去,我們將滿懷信心的迎接20__年的到來。在過去的一年里,我們有高興也有辛酸,總體來說,我們是圓滿完成了公司所定的銷售任務,在___的_年時間里我們一直堅持真誠專業的態度對待每一位顧客,力求提供符合他們的款式經過努力的鍛煉自己,基本能夠掌握顧客的心理,利用顧客的心理抓住每一位有意購買的顧客,努力提高我們___的銷售,進一步提升品牌的知名度。在___這個展示才華的大舞臺中,也結識了許多新朋友,同時也感謝和我并肩奮斗的同事和領導。以下是我對___20__年終總結:

    一、認真學習,努力提高。

    我們必須大量學習專業知識,以及銷售人員行業的相關知識,才能在時代的不斷發展變化中,不被淘汰。

    二、腳踏實地,努力工作。

    作為一名合格的銷售人員,必須熟悉專業知識,勤奮努力,一步一個腳印,對領導下達的任務,認真對待,及時辦理。

    三、存在的問題。

    通過這一年的工作,我也清醒的看到自己的不足之處,只要是針對有意購買的顧客沒有做到及時的跟蹤回訪,所以在以后的工作中將做好記錄,定期回訪,使他們都成為我們的老顧客,總之,在工作中,我通過努力學習收獲非常大,我堅信只要用心去做就一定能做好。對于做好本職工作我概括出三大點:

    1、熱情服務每一位顧客,我們每天都在接待著形形色色的顧客,不管顧客有多叼難,也不管顧客是不是我們的潛在客戶,我們都要熱情服務,面帶微笑的為他們講解。

    2、對工作充滿激情,不管每天我們的工作有多么的乏味,我們都應該保持高度的責任心和滿腔的熱情。

    3、控制好自己的情緒,對待每一位顧客我們都要一視同仁,不驕不燥,耐心的對待每一位進店的顧客。

    顧客是我們的衣食父母,我們只有服務好顧客,使顧客認同我們的商品購買我們的商品,我們才有錢可賺,我們有了客戶,就可以保障我們銷售工作,我們就可以拿得到工資!我們工作做好了,銷量提升了,我們就可以拿得到更多的獎金。

    顧客是上帝,上帝永遠是對的,是有理的,所以我們不要以上帝去爭論是非,因為你如果得罪了一個顧客,就有可能失去的是以批消費者,所以我們銷售人員一定要將這句話作為一切的工作前提。如果一個很挑剔,同時又很謹慎的客戶,我們一定要盡力把任何事情做好,對自己也是一個鍛煉。當我們說的顧客啞口無言,做事又令顧客滿意的時候,證明我們有能力,而且能讓我們的顧客信服,我們的銷售也會源源不斷地。

    千萬不能小看每一位顧客,我們應用真誠去打動他們。認認真真地對待每一位顧客,讓每一位顧客滿意。像__所給我們講__創始人說的:一個顧客的背后就是一個市場,我們的老板只有一個,那就是我們的顧客,是他付給我們每月的薪水,只有他可以解雇上至董事長的每個人,做法很簡單,只要他改變購物習慣,換到別的商店購買就是了,我們大家要時刻牢記這句話,懂得我們的薪水是誰給的,這樣我們才會拿到更多的報酬的。

    我們每一位員工都應該做到:

    1、熱愛本職工作,熱愛銷售。任何一個人只有在做自己喜歡的事情的時候才會用心的去做,所以作為一名銷售人員首先是要熱愛銷售,喜歡與人交流與人溝通,敢于承受其中的壓力,勝不驕敗不餒,只有做到這些,我們才會有好心情。

    2、有一顆感恩的心。___為我們提供了這樣一個碩大的舞臺,客戶為我們提供了施展才能的地方,所以我們要有一個感恩的心,有了這顆感恩的心,我們就會去努力,去拼搏。

    可口可樂銷售員心得(模板20篇)篇五

    中糧集團,于1952年在北京成立,是中國政府直接管理的44家國有重要骨干企業之一,是一家集貿易、實業、金融、信息、服務和科研為一體的大型企業集團,1994年以來,一直名列全球企業500強,也是可口可樂在中國大陸地區的最大合作伙伴。

    吉林中糧可口可樂飲料有限公司是由中糧集團與可口可樂兩家世界500強的合資公司——中糧可口可樂飲料有限公司獨資興建的,經可口可樂公司授權,以生產和銷售國際第一品牌“可口可樂”系列產品的裝瓶公司。

    吉林中糧可口可樂飲料有限公司于8月注冊成立,坐落于長春市經濟技術開發區浦東路3825號,建筑面積15940平方米,是吉林省唯一授權經營和銷售可口可樂系列產品的公司。

    (二)主要產品。

    公司以配制、生產、經營、銷售可口可樂系列飲料為主,亦銷售帶有本公司經授權使用的可口可樂標志及可口可樂產品標志的宣傳紀念品。主要產品包括:可口可樂、雪碧、芬達、健怡可樂、醒目(多口味汽水)、酷兒(果汁型飲料)、水森活(純凈水)及雀巢茶(茶飲料)系列。其中,碳酸型系列飲料有可口可樂、雪碧、芬達、健怡可樂和醒目等,非碳酸型飲料有水森活、酷兒系列果汁和雀巢茶飲料。

    (三)良好形象。

    吉林中糧可口可樂飲料有限公司不僅對自己的產品質量嚴格把關,更是把“貢獻社會,回饋當地”作為自己的經營主旨。,公司總共捐贈了20萬元給吉林大學,作為優秀大學生的獎學金和貧困大學生的助學金。另外,截止到20末,“可口可樂”在吉林省已經建成了三所可口可樂希望小學,使近千名孩子踏入寬敞明亮的教室。

    學生實習報告。

    吉林中糧可口可樂飲料有限公司作為長春市的一家名牌企業以做好當地的好公民而規范自己的經營行為,關注當地的公益事業和文明建設,積極參與教育、體育、環保和文化等方面的社會活動,建立了良好的社會公眾形象。

    (四)廣告宣傳。

    中國消費者。十幾年來廣告宣傳基本上采用配上中文解說的美國的電視廣告版本,這種策略一直采用到。隨著中華民族飲料品牌的蓬勃發展,可口可樂的市場營銷策略在發生了顯著的變化。去年其在中國推出的電視廣告,第一次選擇在中國拍攝,第一次請中國廣告公司設計,第一次邀請中國演員拍廣告。明明白白地放棄了多年一貫的美國身份。為了獲得更多的市場份額,可口可樂正在大踏步地實施中國本土化。眾所周知,可口可樂一貫采用的是無差異市場涵蓋策略,目標客戶顯得比較廣泛。從去年開始,可口可樂把廣告的受眾集中到年輕的朋友身上,廣告畫面以活力充沛的健康的青年形象為主體。“活力永遠是可口可樂”成為其最新的廣告語。

    二、實習內容及過程。

    (一)實習內容。

    作為一個大學生,慢慢的我們都要學會如何走向社會,而這個學期的認識實習讓我們簡單對企業進行了解,為我以后的發展奠定基礎。通過這次實習學習我也希望對企業的基本結構做一些了解,也希望對企業的基本生產做一些更進一步更實際的了解。在這次認識實習中,希望我對可口可樂企業有一個或淺或深的了解,從中也了解到企業的經濟與文化,與自己的專業知識相結合,對企業的經濟的認識加深。

    (二)實習過程。

    初進可口可樂公司就看見偌大的一個藍色的可樂瓶,經講解員介紹,那是吉。

    學生實習報告。

    林省參加可口可樂瓶的設計大賽的參賽作品。上面畫的是一個男娃娃和一個女娃娃,他們在漫天的飛雪中唱著二人轉。他就代表著吉林,向全國人甚至是全世界的人展現著我們吉林省的文化。

    接著走上二樓,映入眼簾的是行云流水一般的工作線。在高度清晰的玻璃瀏覽窗前,我們看到的是干凈的車間,紊條有緒的工作機器,和一切讓我在成瓶罐裝的飲料前不曾聯想到的。參觀完了飲料包裝瓶后又繼續觀看飲料包裝。看著一大包一大包的飲料經過鏟車的運輸而摞起的大約三米高的垛,就覺得可口可樂公司好強大。經過飲料配制間我也終于明白,原來我們平常喝的小小的飲料,工作程序這么復雜。

    的生產線。在我們參觀的時候生產線上正在生產大瓶裝的雪碧產品。首先由運輸帶把經過處理的大的雪碧塑料瓶輸送到生產線上,經過傳送帶的傳送剛剛我們在混品機里混好的可口可樂的飲料就通過機器注入降低溫度后的瓶子,然后通過一個很大的圓形的加蓋機,旋轉一圈,進行加蓋加封.再在瓶蓋上打上生產日期。最后一步就是產品的包裝,而在包裝之前還要通過機器對生產出來的產品進行進一步的`篩選,把一些不合格,如:生產日期沒有打上的,沒有產品標簽的等等,的產品剔除出局。在整個參觀實習中我們發現整個車間不算很大,全供應著整個長春地區的可口可樂的需求,而且企業衛生環境也不錯,每一個進入車間的工作人員都必須經過嚴格的消毒。

    然后我們進入了可口可樂公司的博物館,麻雀雖小,五臟具全,在這里不僅可以看到來自世界各地的可口可樂樣品,還有近年來可口可樂所榮獲的各種獎狀、獎杯和一些我們從來沒看過的珍藏品。在這里停留了一段時間后,講解員又為我們安排觀看了可口可樂的宣傳片,同時還為我們每個人發放了紀念品。

    三、實習總結及體會。

    (一)實習總結。

    在老師的帶領下,在歡聲笑語中我們結束了此次可口可樂公司的實習之旅,可以說此次實習帶給了我們很多的收獲。在解說員的引領下,知道了可口可樂公司的發展歷史,與經濟成果。而后看到了可口可樂的生產車間,車間的干凈整潔,高效有序給我們留下了深刻的印象。最后的可口可樂博物館更加讓我們眼前一亮,看到了企業的文化歷程與經濟的逐步發展腳步。這次的實習經驗將會為以后的學習生活打下鋪墊。

    (二)實習體會。

    作為學經濟的人一定要知道從產品的價格入手。每瓶可樂的成本極低,還不到—美分。可口可樂不是資本密集型產品,生產起來也不困難,更不費勞力,雖然它的生產過程高度保密。在產品到消費者手里之前,讓從事流通的人先賺大錢。道理很簡單,如果成本低,零售時就可大幅度加價。每瓶可樂的價格只有5美分,今天它在世界上也不是很貴。因此,第三世界國家的人們也能買得起。就是在困難時期,可口可樂仍暢銷不衰。在三十年代經濟大蕭條和最近的不景氣時期,可口可樂的制造商們仍財源滾滾。

    2、抓住時機,擴大經營規模,合理使用現金。

    時機固然重要,擴大經營規模,迅速提高經濟發展,合理運用資金,將經濟資源的利用率達到最高。羅伯特·高祖特1981年任公司總裁后,立即擴大經營范圍,買下了當時看來很有影響的哥倫比亞電影公司。然而不到十年,他把電影公司賣給了索尼公司,并獲得了可觀的利益,然后又一心撲在飲料事業上。可口可樂公司的股票在八十年代增值735%,并在九十年代初分割了兩次。

    3、舉辦合資企業,放眼全球,始于足下。

    學生實習報告。

    強,市場份額達到50%,在日本,可口可樂控制了80%的銷售。在1990年公司的。

    總利潤中,來自日本的利潤占了21%,歐洲占有33%,其他國際市場總計26%。早在20世紀初“可口可樂”已在亞洲面世,首先在菲律賓生產,并運來中國出售,在上海等城市銷售。1927年“可口可樂”在上海及天津設廠生產,稍后更在青島及廣州生產。

    本次的實習讓我的對自己所學的專業理論與實踐的差距有了更深的了解,對今后應努力的方向也有了更加明確的目標。今后一定要多與自己的實踐想結合,充分運用自己所學知識,提高自身素質,累積更多的專業知識,更多的參加社會實踐活動,鍛煉自己,提高自己。最后感謝老師提供了此次實習的機會,在此表示由衷的感謝。

    近完美。

    可口可樂銷售員心得(模板20篇)篇六

    作為在校大學生,我們應該走出校門,走進知名企業,與企業零距離,在實踐中認識社會,深入社會,在實踐中抵礪德行,全面發展,讓自己在未來的就業之路打下更堅實的基礎。于是,我們幾個人組成一個團隊,進行了一次以企業行為主題的調查研究,現將我們本次調查得出的結論和感想,在此作出報告!幾經考慮和篩選,我們最后決定,走訪本市知名企業太古可口可樂公司,并深入參觀學習。

    為了讓事情進展得更順利,我們都作了充足的準備上網收集資料,由專人負責了解并聯系太古可口可樂公司的負責人,陳小姐,并設想了大量的與陳小姐見面時會出現的談話內容和突發事件!在做了充分準備后,我們于xx年1月25號順利面見了廣東太古可口可樂公司負責人陳小姐,下車后,讓我感到非常奇怪,門口并沒有像大部分公司那樣停放著大量的高級轎車,也沒有很多空閑的人。抬頭仰望,那熟悉的可口可樂英文彩帶商標映入眼簾,非常地醒目!在陳小姐的帶領下,我們來到了可口可樂公司的博物館,我們一邊喝著可樂,一邊聽陳小姐介紹可口可樂公司的發展歷程,我們仿佛看到了伯爾頓偶然發現可口可樂配方的驚喜,接著,陳小姐就領我們來到了生產車間,參觀了生產車間,讓我們驚嘆不已,全自動的生產流程處處體現著科學技術是第一生產力!整一個生產車間,工人不過三個,如此高效率,科學管理就是企業的實力所在!接下來,我們被領帶一間會議室,觀看錄像和交流。接近一個小時的紀錄片,非常全面地展示了太古可口可樂公司的發展歷程,和光輝成就。紀錄片先是較全面系統地介紹了可口可樂在美國以及在世界上的發展,再比較詳細地介紹了廣東太古可口可樂惠州新廠的情況。這是可口可樂在華落成的第三十五個生產基地,也是華南市場策略性布局的重要里程碑,至此,可口可樂在廣東已擁有廣州,湛江等生產基地。該廠總投資1.75億人民幣,占地面積達77610平方米,目前配有四條具備國際先進水平的生產線,每分鐘可生產可口可樂1500多瓶,且生產種類多樣,包括其系列產品,雪碧,芬達,健譯可口可樂,香草可口可樂,零度可口可樂等。還負責銷售廣受的的酷兒,美支源,果粒橙,美麗果果汁飲料,雀巢冰爽茶,原葉茶,水森活純凈水等產品。

    接下來,負責帶領我們參觀的陳小姐還為我們介紹了該公司的銷售理念。為了確保其銷售運作策略順利實現,可口可樂公司及其裝瓶系統,每年需要直接雇傭中國員工超過兩萬,直接服務終端及批發客戶一百多萬家。同時,由于面臨百事可樂,匯源果汁等的竟爭,可口可樂公司產品目前的單箱價格不斷下降,產品的利潤不斷灘薄,有些產品已經下降了二成了。再者,為爭奪市場,可口可樂還必須投入大量資金研發非碳酸飲料,因此,可口可樂公司本著,控制,靈活的管理,銷售理念,積極進取。可口可樂的控制主要指渠道控制策略,由于渠道控制是建立在獨特特約裝瓶模式上,因此,其主要指對裝瓶系統和裝瓶廠的渠道執行的控制,總的來說,即以系統內部的自我控制為主,同時運用第三方輔助。從不同的角度共同監督和控制渠道運作。還有,該公司的系統調查,調查的內容既包括市場執行狀況,如鋪貨率,生動化,市場占有率以及消費者品牌認知程度等!也包括促銷效果分析,廣告策劃,銷量達成追蹤等。從而適應最廣大消費者需求!給我們介紹完該公司的基本概況后,劉主任(負責人事部的)給我們介紹了很多營銷策略和招聘面試的技巧以及該公司選材用人方面的情況。他說,一切面試官都是紙老虎,在面試時,一定要淡定,對于面試官的問題,要如實回答為好,坦誠很重要!在面試前,一定要做好準備工作,如想好如何自我介紹,了解公司性質。然而,最重要的是平時注重積累,打好基礎,正所謂,酒香不怕巷子深!是人才,總有出頭之日,永遠不要放棄。最后,他還告誡我們,作為大學生,應該以學業為主,同時也要多參加社會實踐。

    積累工作經驗!到了晚飯時間了,我們一行人等,早已在飯堂里等待工人過來,我們乘此機會,對可口可樂員工進行一次問卷調查,以更深入地了解可口可樂公司的成功方法。我們設計的問卷共十道小題,包含了員工對公司的認可程度,依賴程度等!部分題目如下:1,作為可口可樂公司的員工,您覺得()a很榮幸,b榮幸,c一般,d差2,如果可以,你愿意一輩子都在可口可樂公司工作嗎?a非常愿意,b愿意,c不愿意,d非常不愿意,此次問卷調查共發放問卷一百份,回收率為100%。經我們對數據的分析統計,結果讓我們很吃驚,但也不感到意外,在此工作的90%的員工表示一輩子在可口可樂公司工作。95%的員工表示對可口可樂公司有很深的感情。

    物館,每個人走進去,必定有這么一種感覺,這么濃厚的,先進的企業文化,必定帶來先進的生產力!當今時代,提倡可持續發展,可口可樂公司也是與時俱進的,投入一千多萬,建立一套完整的污水處理設備,可將其排出的污水凈化成自來水標準,用于澆花,養魚等。此次做社會實踐報告,受益不淺,讓我們明白了很多,比如一個企業的成功,是離不開科學管理和一定的企業文化等!在調查過程中,雖然艱苦,但隊友們始終發揮著不怕困難實事求是的精神,在相互團結,相互鼓勵下,我們終于完成了此次社會實踐報告!

    可口可樂銷售員心得(模板20篇)篇七

    三個多月以來,在同事們的幫助下,自己在電話銷售方面學到了很多東西,下面談一談這段時間的心得。

    作為銷售人員我感覺背負著挺大的工作壓力。當面對背井離鄉孤軍奮戰時的寂寞時,當面對完不成銷售任務的沮喪時,當面對部分蠻不講理的客戶時,一旦丟失了堅強的意志,那么就只能逃離營銷這個職業或者渾渾惡惡過日子。尤其是做電話銷售,我們每天至少打五十個電話,每個月如果有十六個工作日,那每個月我們就要800個電話。可見我們要經受多少次的拒絕,我們聽得最多的聲音就是“拒絕”,如果不能激勵自己,不能互相激勵,那我們可能每天都會愁云罩面,每天都不想打電話,甚至看到電話頭就痛,因為沒有一個人會喜歡被拒絕的感覺。

    在追求成功的時候,必然會碰到各種各樣的困難、曲折、打擊、不如意。可能這個世界上會有極少數的人,他的一生一路順風,但是大部分的人,他都曾經遭遇過失敗或正在遭遇失敗,包括很多成功人士也是一樣。除了要對自己當初確立的目標要有堅定的信心外,必須要不時回過頭去,檢驗自己一路走來的足跡有沒有偏離了軌道,有沒有多走了彎路,如果走偏了就趕緊回來,趕緊修正,不時地總結和回顧,才能保證方向永遠是正確的。正如常言道:“一個人不追求進步的同時就是在原地踏步”!

    此時回頭一想,我本人在工作中還是存在不少的缺點和不足之處,尤其最明顯的一點就是馬虎大意,在發傳真的時候忘記該稱呼有幾次,甚至有次去開會竟然還把鞋子忘記了帶,最后還是滿天去借,此等性質的問題細節在生活中也是經常發生;打電話的時候還是不能夠獨立面對問題,在客戶遇到問題的時候自己容易驚慌失措,不能鎮定的穩住陣腳,就把電話直接塞給師傅或者其他同事了,這點來說,現在做的非常不好,包括打回訪自己都不會去打,現在剛來了不到一個月的新人都可以自己面對這些問題,我這點就做的不夠成功了,以后一定要努力改掉這個習慣,不能什么時候都依靠別人,要靠自己解決!

    可口可樂銷售員心得(模板20篇)篇八

    很榮幸我們__醫藥連鎖經營管理的全體學生于20__年來到__市__醫藥連鎖經營有限公司來實習,有幸的成為了該公司的實習生,回顧這二個星期的實習,我們在店長和中藥的老師傅支持和幫助下,嚴格要求自己,按照店長的要求,較好的完成了,自己的本職工作,在此對店長和各位中藥老師傅們表示衷心的感謝,感謝__醫藥連鎖經營有限公司給了我們一個展示的機會。通過這段時間的工作和學習,明白了理論和實踐相結合的重要性。同時了解了連鎖藥店的大概部門,有采購部,防損部,營運部,行政部,財務部,信息服務部,人事部。而營運部其下又分為各個連鎖分店,而分店主要由店長,營業員和收銀員,理貨員組成。現將二個星期的實習報告總結如下:

    一、實習的時間和人數的安排。

    在不打亂正常的營運工作的情況下,總部把我們全體三十六位學生分在了十三個店里學習和工作,實習時間從__-_至__-__。同時在時間上使用的是二班倒的工作制度,這樣既保持了時間的合理分配,也使我們能夠慢慢適應工作的環境,同時也讓我們更好的有時間和精力去學習,去討論。

    二、實習階段的認識和學習。

    在剛剛開始工作的幾天里。盡快的適應了這里的工作環境,慢慢的融入了這個集體里,在店長的關懷下,真的學習了店里的各個工作制度要求和任務,明白了每位工作員的任務和責任以及他們的工作流程,不斷提高了自己的專業知識和水平,以豐富了自己的經驗。在此期間主要學習了首先是認識藥,了解藥的分類,用途和拿藥。雖然藥品的種類很多,但是藥品的擺放時按類別來的,先是注射液,膠囊,片劑,滴丸等的分類,再再次基礎上分別按抗生素,心血管,呼吸系統,消化系統,外用,非處方藥,計生,醫藥器材,其他分類。當然取藥拿藥是最簡單也是最重要的一門技術了。在拿藥的時候,對不同的年齡,性別和不同程度的人,藥的拿取是不同的,特別是小孩和孕婦的用藥要特別小心,謹慎。其次在拿藥取藥的時候,藥用禮貌的的態度去接受患者的咨詢,了解患者的身體狀況,同時向患者詳細講解藥品的性質,功能,用途和用法及注意事項,同時也要尊重患者的主觀意見。不同得藥陳列的位置,環境不一樣。但是有些藥品是不同的。比如有些藥品適合在一定的溫度下,才能保鮮,這類藥品就必須放在溫度和濕度調好的冰箱里。還有易揮發的藥品不能和其他藥品放在一起。最重要的是毛利率高的,利潤高的藥品須放在貨架的黃金位置。最后還必須每天給藥品保持清潔。使我們鍛煉了耐性,認識到了做任何工作都要認真,負責,細心,處理好每一次的營業,了解在藥店中每一個職業與藥店之間聯系的重要性。

    三、加強自身學習,提高專業知識水平和認識。

    通過這二個星期的學習,不僅學到了很多書本上沒有的知識,而且還豐富我們的閱歷和積累經驗。但是還是使我們認識到自己的學識,能力和閱歷還很欠缺,所以在工作中不能掉以傾心,要更加投入,不斷的努力學習,書本上的知識是遠遠不夠的,而且理論和實踐的相結合才能更好的讓我們了解知識,更好的把知識帶到現實中,服務大眾。而且我們在實習過程中,也是上班的一員,要遵循藥店的各項制度規章,不能向在學校里一樣。在店里做事情要有所顧慮,你能隨心所欲,重要的是秉持一種學習,認真的態度。同時工作不僅需要熟練的專業知識和技巧,還要高尚的職業素質和道德。最后明白了連鎖藥房和醫院的藥房不同,醫院的藥房的藥師只需要藥師處方發藥,而我們連鎖藥房的顧客大多是對藥品認識較少的非專業人士,所以在拿藥和取藥的時候,要小心,慎重,對每一位顧客負責。

    可口可樂銷售員心得(模板20篇)篇九

    1、接待客戶時,一定要以120%的心態去接待,把每一個客戶當做“o”級客戶來接待,這樣才能不放走一個潛在客戶。

    2、熟悉各個競品車型知識優缺點,在客戶談論某個競品車型是,一定要有技巧性的說出其缺點(先夸后貶)。

    3、客戶分析:需求分析,決策者分析,購買時間分析等在對客戶分析后,有針對性的去引導客戶,在交談過程中一定要占有主動權。

    4、在與顧客交談中,每回答一句要在腦子里思考幾秒鐘,確認無誤才說出口,以避免不必要的麻煩,用fba話術。

    5、在銷售過程中,多站在客戶的角度上想,讓客戶覺得你是他的朋友,而不是純粹的銷售員。

    6、若交流冷場中邀請客戶試乘試駕,增加話題。

    7、任何客戶都有一攻就垮的弱點,看你對他的了解,并抓住其弱點。

    8、一個好的銷售同時就必須是一個好演員,看你總共能讓客戶融入到你的表演中,其關鍵能讓客戶相信多少。

    9、當客戶坐下來和你尋價時,絕對不能輕易讓他走,一定要報著不簽不讓走的原則。

    10、在讓利幅度到底時,一定要咬定一句是最低價,沒有讓利空間,給經理留下促單的原則碼。

    11、在簽單過程中客戶猶豫不決時,可以使用促單逼單的手段,幫客戶做決定。

    12、遇到難纏的客戶,可與其他銷售共同分析,團隊的力量是最大的。

    13、at卡記錄需準確,這是日后談判的重要依據。

    14、在和客戶談到僵局時,可以搬救兵,請領導幫忙、不要一個人硬撐。

    15、客戶走后十分鐘左右一定要發短信。

    可口可樂銷售員心得(模板20篇)篇十

    大學是一個小社會,步入大學就等于步入半個社會。我們不再是象牙塔里不能受風吹雨打的花朵,通過社會實踐的磨練,我們深深地認識到社會實踐是一筆財富,社會是一所更能鍛煉人的綜合性大學,只有我們深入社會,了解社會,服務于社會,投身到社會實踐中去,才能使我們發現自身的不足,為今后走出校門,踏進社會創造良好的條件;才能使我們學有所用,在實踐中成才,在服務中成長,并有效的為社會服務,體現大學生的自身價值。

    這一個假期我沒有選擇自己所學的專業去實踐,而是在一個手機店做銷售,過的十分充實。在此次實踐過程中我學到許多在書本中學不到的知識,它讓我開闊了視野、了解了社會、深入了生活、回味無窮。也對自己一直十分想了解的手機知識有了更進一步的深入。我覺得這一個假期,過的十分有意義。

    這一次社會實踐活動是我意識到資深的一些不足,得到了了鍛煉,同時也收獲了很多關于銷售員這一工作的工作性質。首先,我意識到作為一名銷售員,要擺明自己的位置,應該提高業務水平,掌握銷售技巧,從企業利益角度出發,做好銷售工作。第二,銷售人員應該相信企業,真誠對待每一位顧客,做好服務工作。個人覺得,銷售員這一職業也屬于一個服務行業,服務行業首先就需要你對你的顧客有一種親和的態度,也叫做親和力,在與人的溝通交流中我發現親和力是人與人更好溝通的一座橋梁。總之,在我銷售電視的過程中,我盡量地把快樂傳遞給他們。

    最重要的一點是我認識到了自己性格上的一大缺點:容易產生自卑心理。初到社會,初次體驗工作,體驗自己賺錢的生活,開始的一切的一切都是那么的不順心順意,那么的力不從心,和那些看、精明能干的店員相比,我是那么的遜色于他們,甚至覺得差別是那么的遙不可及。我甚至開始懷疑這么多年來為教育付出的時間、經歷、金錢是否是值得的。然而久經商場的老板的一席話讓我醍醐灌頂,我分析了失敗的原因有一下三點:首先,雖然我善于與人交談,但并不是即興演講,往往是在此之前我做過很多準備的,甚至我上過專業課,有專人培訓過我。而銷售這一行業,我未曾接受過專業的培訓,更沒有太多的實際經驗,而且社會閱歷少,和人交流過程中把握不好對方心理。其次,我和那些在社會上打拼的人的差距也就在于此;他們不過是早些經歷了我今天才遇到的挫折和困難。

    相比之下,我還是不夠成熟。而,就是因為社會角色不同,我們之間的生活壓力也就不一樣,對自己的要求也就不同。再次,我對產品的熟悉度不夠,沒法更好的告訴顧客這一個產品在各個性能方面的優點。分析原因后,我便去解決問題,多多的向那些店員們取經。我意識到了很重要的一點,自卑不見的完完全全是一件壞事,自卑是因為發現了自身的一些不足以及與他人的差距,發現問題卻不及時的想辦法解決,任由自卑的肆意才是一件可怕的事,一種可悲的心理。發現問題解決問題,才會獲得一種新的自信。我的一位老師曾經這樣說過:“我最討厭輕易說不能,輕易否定自己的人。不要對自己說不可能,因為當你對自己說不的時候,一件或許你可以做成的事情你都做不成了。從內心深處告訴自己可以,或許你會給自己一個奇跡。”自信是一筆財富,有時他真的可以創造出奇跡,但在這過程中一定是需要汗水的澆灌。

    面對日益嚴峻的就業形勢和日新月異的社會,我覺得大學生應該轉變觀念,不要簡單地把暑期打工作為掙錢或者是積累社會經驗的手段,更重要的是借機培養自己的創業和社會實踐能力。在這次寒期的工作中,獲益良多,這對我今后的生活和學習都有很大程度上的啟發。這次的打工是一個開始,也是一個起點,我相信這一個起點將會促使我逐步走向社會,慢慢走向成熟。

    可口可樂銷售員心得(模板20篇)篇十一

    第一段:引言(150字)。

    可口可樂作為世界著名的飲料品牌,有著悠久的歷史和深遠的影響力。我通過對可口可樂發展史的學習,深刻認識到這個品牌之所以能夠走向成功,不僅僅是因為它的美味口感,更重要的是其卓越的市場定位、創新的營銷策略以及對全球市場變化的敏銳洞察。在可口可樂發展史中,我從中汲取了許多啟發和啟示,使我深深體會到一個成功品牌背后所付出的不懈努力和智慧。

    第二段:市場定位(250字)。

    可口可樂一直以來都非常擅長找準目標消費者,并精確分析消費者的需求和口味。從第一瓶可口可樂問世至今,可口可樂始終堅持以全球青年人群作為其主要目標消費者。可口可樂的創始人彼得·董拉與奈靈頓·蓋勒德斯以年輕的堅強團隊林立趨勢,當時美國年輕人的數量迅猛增長,而且他們的主要特徵是活力四溢,個性鮮明且求新求變。正是憑借著對年輕人群體需求的準確洞察,從而讓可口可樂在市場競爭中脫穎而出,成為世界飲料市場的領導者之一。

    第三段:創新的營銷策略(300字)。

    可口可樂始終致力于通過創新的營銷策略來鞏固其市場地位和品牌形象。一個成功的例子就是可口可樂從1929年開始推出圣誕廣告,將圣誕老人與可口可樂牢牢地鏈接在一起。這個經典的廣告理念改變了傳統兒童口味飲品的形象,成功塑造了可口可樂與歡樂、慶典等正能量的形象。此外,可口可樂還通過贊助體育賽事和音樂活動等形式,提升品牌知名度和認可度。這種專注于品牌塑造和市場營銷的策略,為可口可樂提供了巨大的競爭優勢。

    第四段:面對全球市場變化的敏銳洞察(300字)。

    可口可樂在適應市場變化方面表現出了極高的敏銳度。世界各個國家和地區的文化、習俗和口味各不相同,可口可樂能夠根據不同的市場需求進行產品創新和定制。例如,可口可樂在中國市場推出了與中國傳統文化相結合的定制版飲料,取得了很大的市場成功。此外,可口可樂還積極尋求與當地公司的合作,實現產品本地化,進一步增強了品牌的影響力和市場地位。可口可樂的成功之處在于其對不同市場的敏感度和靈活性。

    第五段:結論(200字)。

    通過學習可口可樂的發展史,我深深體會到一個成功品牌不是偶然形成的,而是需要不斷的努力和創新。市場定位、創新的營銷策略以及敏銳洞察全球市場變化,是可口可樂長期保持成功的關鍵因素。盡管可口可樂在市場競爭中曾遭遇到挑戰,但它始終能夠站在風口浪尖,繼續引領著全球飲料市場的潮流。這讓我深受啟發,并在自己的學習和生活中努力追求創新和卓越,以期取得自己的成功。

    總結:通過對可口可樂發展史的研究,我們能夠了解到許多成功品牌的經驗和啟示。市場定位、創新的營銷策略以及敏銳洞察全球市場變化是可口可樂所取得成功的關鍵因素。通過學習可口可樂的案例,我們可以從中汲取到許多有益的啟示,幫助我們在自己的事業中取得成功。

    可口可樂銷售員心得(模板20篇)篇十二

    想要成為一位優秀的銷售人才,應當具有良好的心態、耐心、責任和專業,這些素質在他身上體現的很明顯。

    雖然他本身不是眼屈光學專業出來的,但他在學術上的造化一點都不比專業的差!

    主要體現在:

    1能很好的把眼解剖`眼屈光學和眼激光手術結合起來,能用數字和一些簡單的話述解釋一些難題。比如解釋以下問題:

    (1)為什么近視矯正的原則是最高視力的最低度數。

    (2)眼的屈光度跟視力之間的關系(為什么有的人加了度數視力可以達到1.5而有的人只能達到0.9)。

    (3)為什么每天測出來的度數都不一樣。

    做眼屈光手術是不是比配戴眼鏡或隱形眼鏡來的好。

    2太陽鏡的專業。

    比如解釋以下問題:

    (1)一副合格的太陽鏡必須具備的條件。

    (2)顏色的深淺跟太陽鏡的防uv的強度是否成正比、

    3.選擇鏡框上的專業。

    比如解釋以下問題:

    (1)一副合格的光學框必須具備條件。

    (2)如何根據每個人或不同國籍之間的臉部結構來選擇合適的鏡框。

    4選擇鏡片的專業。

    (1)比如解釋以下問題:

    (2)如何選擇適合自己的鏡片。

    好的鏡片具備的條件。

    5調整上的專業。

    比如解釋以下問題:

    眼鏡調整的標準是什么?

    他主張消費零風險提高滿意度。

    主要體現在:

    1在給客人挑框的時候,當發現睫毛會刷到鏡片或鼻托的設計不適合時,就說這框不合適,哪怕客人再怎么喜歡也不能賣給他(她)。

    2對于年紀比較小的學生(不完全民事行為能力人)來購買隱形眼睛,如果沒有監護人同意,是不賣給他(她)的。

    3只要是顧客配戴不適合的產品都可更換或腿貨,做到零風險消費。

    他主張讓顧客帶著問題進來,帶著最佳方案出去!

    1所有的售服先接收處理,哪怕不是我們公司的購買的眼鏡。

    2竭盡所能,不管是不是在保質期的范圍之內,都應當爭取以舊換新。

    3做最壞的打算,即使無法售服也應當提供一到兩個處理方案。

    眼鏡的使用周期通常是兩年左右,而如何讓客人兩年后還記住他,他動了不少腦筋!早期都是用電話回訪,發現電話回訪的缺陷還真不少:

    1:資料卡的使用周轉率通常只有一次。

    2:費用還不小。

    3:客人很排斥。

    后來他覺得以簡單實用短信的形式回訪效果更好:

    1:資料卡的使用周轉率最少24次。(每個月一次)。

    2:費用可忽略不計。(利用總部的信息發布平臺)。

    3:客人不排斥,因為內容簡短使用。

    中國的整個眼鏡市場太亂了,浮躁和投機取巧的人太多了,他們根本不知道銷售的真正含義是什么,更確切的說他們不過從事的是零售和推銷罷了。但他不一樣,他知道銷售這兩個字本身的結構就隱藏了很深的意境,銷售的本意并不是買商品,而是賣口碑,而賣口碑的最大好處,它增加了商品的附加值和提升品牌價值,而他的成就感就可體現出來了!

    可口可樂銷售員心得(模板20篇)篇十三

    可口可樂作為一個世界知名的飲料品牌,一直以來都注重與消費者的互動和溝通。為了更好地了解消費者的需求和反饋,可口可樂定期拜訪不同的銷售線路,以收集用戶的心得體會。最近我有幸參加了可口可樂的線路拜訪活動,以下是我對此次活動的體驗和感悟。

    首先,可口可樂的拜訪線路安排得井井有條,讓人印象深刻。我們被安排在了一個大型超市,這里每天都有大量的顧客光顧,對于可口可樂的銷售情況也是一個重要的觀察點。通過在超市內巡回拜訪不同的銷售區域和擺放位置,可口可樂的團隊能夠更有效地了解到產品銷售情況和顧客反饋。拜訪團隊還為我們準備了相關的問卷調查,讓我們能夠更具體地反饋市場的需求和問題。這些都使得活動的進行更加順利和有針對性,并且我們也感受到了可口可樂對于品牌的認真對待和用心。

    其次,可口可樂的拜訪線路讓我深刻認識到了消費者對產品質量的重視。在拜訪過程中,我和團隊的成員們主動與顧客進行交流,了解他們對于可口可樂的喜愛程度以及可能存在的問題。很多顧客表示,他們選擇可口可樂是因為其口感獨特和產品質量有保障,但同時也提出了一些改進的建議。這讓我認識到作為一個品牌,不僅要提供優質的產品,還要不斷傾聽消費者的聲音,不斷改進和創新,以滿足他們的需求和期待。

    此外,可口可樂的拜訪線路使我意識到了品牌形象和宣傳的重要性。很多顧客在購買可口可樂時會直接與產品包裝進行互動,他們會注意到包裝上的品牌標識和廣告語,這些都對他們產生了一定的影響。在拜訪的過程中,我們也發現了一些相關問題,比如一些包裝上的標識模糊不清或者與產品實際表現不符。這就讓我明白了品牌形象的一個重要原則,就是要保持品牌的一致性并與消費者的期望相符。只有這樣,才能更好地樹立品牌形象,使消費者對產品產生信任感。

    最后,可口可樂的拜訪線路也讓我深刻體會到了市場競爭的激烈性。在拜訪過程中,我們也留意到了其他飲料品牌的競爭情況。盡管可口可樂作為市場的領導者,但其他品牌也在不斷努力進取,推出創新產品并擴大市場占有率。這讓我明白了一個道理,那就是只有在不斷進步和創新的基礎上,才能夠在競爭激烈的市場中立于不敗之地。品牌要保持競爭力,就要時刻關注市場動態,抓住機遇并有效應對挑戰。

    通過這次可口可樂的拜訪線路活動,我對于品牌管理和市場競爭有了更深入的理解。我認識到品牌成功不僅僅依賴于產品質量和口感,還需要與消費者保持良好的互動和溝通,時刻關注市場變化并進行創新。作為消費者,我們也應該積極提供自己的反饋和建議,幫助品牌更好地了解市場需求。通過雙方的合作和努力,相信可口可樂這個品牌會越來越好,也會符合消費者的期望和需求。

    可口可樂銷售員心得(模板20篇)篇十四

    在我剛進武漢德燕的時候,我的業績做得很差勁,我卻跟自己解釋說:“我不會…,因為………。,我的計劃沒完成,因為…”我總是在找借口,在抱怨。但我從未意識到給自已找借口的同時,我已經變得相當的消極了。其時禍根就是自已了。說起我的轉變也很有意思,從了解武漢德燕的產品【加多寶,王老吉,黃金酒,匯源】開始,在我比較氣餒的時候我無意中聽到的一句歌詞給了我很大的啟發“要讓人生更加漂亮,要努力才能有運”。從此“要努力才能有運”深深的刻入我的腦海中。

    每當我失敗低落的.時候,我都會暗暗給自已鼓勁,我堅信一點,只要有付出,就一定會有回報的。我開始以很積極的心態來對待客戶,想方法跟進客人,事實證明一種結果,我比以前成功了許多。

    做為一個銷售人員,我們的時間有限的,所有來店的客戶都是有希望成交的,而在一天的時間里個個不放過,從而浪費了大量的時間在那些因客觀原因非要置后合作的客戶身上。首要的事是對客戶進行分類,從而在最短時間內找到一些重中之重。

    在進行完與客戶和第一次親密接觸后,我們一定會碰到許多難纏的客人,誤解也會產生儲多問題。當遇到這樣的一些障礙時,我們不能先去抱怨客戶,他不夠理解我們。事實上我們是有可能挽回這些客戶的,雖然達不到百分之百的成功率,但我們經過一些方式的努力后,事實證明我們將大多數的客戶,爭取回來了。如何先理解客戶呢?那我們必須先要進行區分對待,對于新接觸而抗拒的客人來說,關鍵在于別太在意他說什么,甚至可以認為他們這只是一種托辭罷了(別忘了,客戶他的思想也會隨時在變的,永遠沒有一成不變的客戶)。我們只需記得我們得將我們產品的優點亮點告訴他。你會很驚奇的發現客人的態度慢慢轉變,這樣,機會來了!

    鋸用久了會變鈍,只有重新磨后,才會鋒利再現。我們做為一個銷售人員,如果不懂得隨時提升自已,有一天我們也將從舊日所謂的輝煌中跌入低谷。對于我們來說及時的汲取新知識原素相當重要,除了書本外,我認為在工作中,用心去學是相當重要的。我相信一點,一個人的能力總是有限的。我們同事之間互相交流各自所擁有的豐富經驗優為重要。下次我可以用在相類似的客戶身上,我們就有更多成功的把握了。我們也可以從同行那邊學到知識,那樣才能“知彼知己,百戰不殆”,在竟爭中,讓自已處在一個有利的位置。我們要不斷的超越自已,緊記一句話,不要與你的同事去比較長短,那樣只會令你利欲熏心,而讓自已精力煥散。與自已比賽吧,你在不斷超越自已的同時,很可能你已經超越他人,而你是沒在任何惡性壓力下,輕松達到一個頂峰。

    在武漢德燕這些日子里,感覺自己成長了不少,武漢德燕從事飲料行業20年,在武漢的口碑不錯,作為武漢德燕一名工作人員,我覺得驕傲,我愿意與武漢德燕共同進步!

    可口可樂銷售員心得(模板20篇)篇十五

    在學習了,電話營銷的過程中我才發覺做銷售的最主要是怎么樣跟客戶溝通,當你拿起電話想要打電話給客戶的時候,你首先有沒有想過要跟客戶說些什么?客戶才會跟你繼續說下去,而且還會問你很多的問題,才會相信你從而永遠變成你的忠實客戶,并且是依賴性的客戶。

    在打電話中最能看的出一個人的品質,一個人內心的世界,在打電話中你可以表露的明明白白,無論你平時怎樣掩飾。那么,我們所撥打的每一通電話當中,是不是要給對方的一種溫馨的感覺呢,或者是親切的友好,你的良好的形象和公司的形象都會在電話當中傳達給對方。我知道在市場競爭日趨激烈的今天,學習電話營銷的同學,深切地感受到電話營銷工作難做。尤其是在與客戶溝通受阻后,如何做好客戶思想工作,努力爭取客戶最終選擇我們公司的產品,我覺得其中存在一個溝通的技巧。下面是電話營銷的幾點膚淺認識。

    在每次通話前要做好充分的準備。恰當的開場白是營銷成功的關鍵,所以在營銷前要準備相應的營銷腳本。心理上也要有充分的準備,對營銷一定要有信心,要有這樣的信念:“我打電話可以達成我想要的結果!”。

    通話過程中要注意做到簡單明了,盡量用最短的時間,將營銷的業務清晰的表達清楚,引起準客戶的興趣。說話時含含糊糊、口齒不清,很容易讓通話對象感到不耐煩。

    語速要恰當,不可太快,這樣不但可以讓對方聽清楚所說的每一句話,還可以幫助自己警醒,避免出現說錯話而沒有及時發現。另外,說話時語言要通順流暢,語調盡量做到抑揚頓挫,并要做到面帶微笑,因為微笑將會從聲音中反映出來,給人真誠、愉悅的感覺。

    良好的溝通,應該是以聽為主,以說為輔,即70%的時間傾聽,30%的時間說話。理想的情況是讓對方不斷地發言,越保持傾聽,我們就越有控制權。在30%的說話時間中,提問題的時間又占了70%。問題越簡單越好,是非型問題是最好的。以自在的態度和緩和的語調說話,一般人更容易接受。

    在電話營銷過程中,常常會聽到客戶對我們電信的抱怨。那么,如何處理抱怨電話呢?首先,應該牢記以客戶為尊,千萬不要在言語上與客戶發生爭執。其次,必須清楚地了解客戶產生抱怨的根源。最后,應耐心安撫客戶的心,將燙手山芋化為饒指。一般情況下,如果客戶反映的問題在自己的職權范圍內能夠解決,那么就立刻為客戶解決;如果在自身的職權范圍內無法解決問題就馬上向上反映,直至問題得到妥善解決。

    總之,電話營銷絕不等于隨機地打出大量電話,靠碰運氣去推銷出幾樣產品。要想讓客戶輕松地體會到電話營銷的價值,我覺得溝通的技巧十分重要。由于參加工作時間不長,我的營銷技巧還很不成熟,在以后的工作中,我將更加努力,更加虛心地向同事學習。

    可口可樂銷售員心得(模板20篇)篇十六

    我從2月6日開始到xx—x醫藥上海辦事處銷售部實習,在各位經理和同事的指導幫助下,我慢慢了解到公司企業文化的博大精深。經過系統培訓后,具備了基本的銷售技巧,但還有待在今后的實踐中不斷地提升自我,從而才能讓自己在社會上立足,才能更好地為公司效力。

    在楊經理的指導下,我們對上海市場做了全面的調研,尤其是虹口、浦東、寶山等區域的社區醫院,無論是從它的地理位置、交通路線及醫院的進藥程序都進行了全面的排摸。從中逐漸培養了自我獨立的.工作能力和溝通協調能力。

    在調研期間里,我努力過,挫折過,彷徨過,喜悅過,但從來沒有退縮過!如:第一次去上海市一鋼醫院時,向醫生索取信息時,我顯得有點緊張,也不知如何組織語言順利地向醫生打聽到我想要的信息,這一次拜訪就這樣失敗告終了。情緒難免有點低落,回去后向楊經理報告今日的狀況,楊經理耐心地聽我們述說當時的情景,覺得我們跟醫生交談存在著漏洞,并引導且教我一些談話技巧。當我再次踏進這醫院時向醫生問取進藥程序如何進行時,這次醫生向我透露一些情況,說您去找管藥的楊院長。得到這信息后我直接去找楊院長,可楊院長只說您找我們藥劑科孫主任登記一下吧!我過去找孫主任,而孫主任只說您要找臨床主任打報告,我們要開藥事會通過后方能采購。同時也了解到該院的同類產品是30mg拜心同。我是利用我們產品價格便宜的優勢與30mg拜心同對比,一天不到8毛錢的費用,不會過多增加患者的經濟負擔,效果也是比較好的,加上天氣熱了用30mg那么大的劑量也是浪費。說著說著,臨床嚴主任開始接話問我們的藥多少錢,自己算了一下,說價格便宜是您們的優勢,我先和其他醫生商量一下,不過我們的藥事會是不定期開的,您先留份資料且寫下您們藥的價格吧,我們考慮一下。這一次讓我感覺到要從醫生那獲取信息,談話技巧是很有講究的。在這段時間里,我體味著享受著工作帶來的快樂與激情,并堅定著有付出終有回報的信念。

    5月份我們正式分配到青浦,把我這段時間所學到的東西運用到實踐中。為了更好的鍛煉自己,顏大哥給我分配5家衛生院。剛開始我充滿自信,覺得自己一定能做好。誰知練塘衛生院的醫生個個都是那么沉默,我無法跟他們進行有效溝通。不知是什么原因,我一邊反省自己到底錯在哪里,一邊想怎么讓醫生接受我并記住有我這人存在。正巧過幾天就是端午節,我買了禮品在劉老師居住的小區門口等待她下班。借此機會,我了解到她們科室內部不和。找到這個突破口后,下次去跟進,我不再針對跟某個醫生聊天,而是整體進攻他們。這一次我們聊得好愉快!

    在這一段時間里,我不僅很好地運用所學的專業知識,而且還學到了很多在學校學不到的待人處世之道,闊大了知識面,也豐富了社會實踐經歷,為我即將踏入社會奠定了很好的基礎。

    十分感謝盈天醫藥集團,感謝上海辦銷售部給我這樣一個寶貴的實習機會,讓我對社會、對工作、對學習都有了更深一步的理解和認識,為我即將走上工作崗位增添了信心,讓我在大學生活中留下了美好的一面。其次,我還感謝各位師傅,感謝給我的指導,謝謝!我也要對各位經理說一聲謝謝,感謝您們對我的栽培!

    可口可樂銷售員心得(模板20篇)篇十七

    一個優秀的銷售員必須具備深刻的了解自己的產品,準確的鎖定目標群,嚴格的執行擬定的銷售計劃,記錄完善的客戶信息等。

    銷售人員必須先熟悉所銷售車型的產品定為及市場定位,然后根據定位鎖定目標客戶群,制定每日銷售工作量并嚴格執行,只有確保量變才能產生質變,必須完整記錄客戶的有效信息,只有確保客戶的沉積才能保證銷量的平穩及足部的上升。

    目標客戶群準確的定位直接影響到開發客戶的準確性。存在就是有道理的,每一款車都有他的客戶群體,客戶信息的收集除了常規的來店(來電)還有報紙,電視、企業名錄、網絡推廣、成交客戶的轉介紹、同行經銷商介紹、人群聚集地派發資料及名片。

    汽車越界最偉大的銷售員喬吉拉德,他憑借自己的努力在1976年內銷售1452輛新車而被列入吉尼斯世界紀錄。如今這么多年過去了,世界還無一人能打破這記錄。成功的秘訣最重要的事情就是他每天都在做與自己汽車專業相關的事情,無時無刻不在思考實現專業的汽車銷售。喬吉拉德來華演講他的銷售技巧,一個小時的課程,喬吉拉德上臺后進行了簡單自我介紹然后開始發名片,一直45分鐘后,加上翻譯的翻譯時間整整用去了50分鐘,這時喬吉拉德說我的銷售第一堂課講完了。

    有計劃的開發客戶可以快速提高銷售業績,通常我們認為開發客戶先由熟悉的人開始,在足部走向陌生客戶,有句話輾轉反復5人你可以見到總統,也就是說這5個人分別代表5個群體,只有不斷的擴大自己的社交圈才能結識更多的人,結識更多的人才能有更多的銷售機會。

    印地安人有句諺語:第一句話和朋友說最簡單,其實每個客戶都是我們的朋友。反之每個朋友都是我們的客戶,通常認為開發客戶先由最熟悉的地區縣再到周邊城市省份,只有在熟悉的地方你才能更好的展現自己,所以開發客戶在地理區域上由熟悉的地方到陌生城市,從人脈上由朋友到朋友的朋友到陌生人。

    任何一次無意義的電話,都是對潛在客戶的騷擾,所以和潛在客戶通話時一定要讓他得到收獲,與潛在客戶聯系前,必須做好相應的準備,盡量全面的收集潛在客戶的資料。包括:潛在客戶的姓名、興趣愛好、所在地、所處行業、行業動態、行業新聞、甚至家人信息等。盡量了解潛在客戶的需求,與潛在客戶聯系前,自身要克服打電話的恐懼心理,做好詳盡的打電話前的筆記,手邊放好可能需要的相關資料,有的業務員還準備了一些符合潛在客戶興趣愛好的新聞趣事以及幽默笑話。

    要約客戶時,盡量做到不在自己當班時,盡量安排同區域內的客戶,盡量要約客戶來展廳,在自己熟悉的環境下洽談。如果要約上去客戶處,要做好上門前的相關準備:如儀容儀表(統一制服),男士不佩戴飾物,女士化淡妝,準備好名片及佩戴好工作牌。準備好相關車型資料、報價、合同、收據、計算器、及簽字筆、最好不要安排在午休以后。

    時光如梭,進入東風本田也有快半年時間,此時此刻,點點滴滴涌上心頭,每一位熟悉的面孔,每一件細小的事情,每一次進步,被同事和領導表揚,每一次做錯事情讓大家指點,都歷歷在目,難以忘卻。半年的時間很短,但是在這半年里我學到了很多很多。

    做一個銷售顧問很難,做一名優秀的銷售顧問更難。銷售是一個個性化較強的服務性行業,對銷售人員的綜合性要求很高。如:專業知識、自身修養和個人素質,單純的微笑服務已不能滿足現階段競爭激烈的銷售服務行業,我們需要的是怎么讓每一位客戶把一次購車經歷變成難忘的回憶。

    汽車產品是當前家庭消費單筆消費額度最大的產品,特別是針對很多初次購車用戶,從有意向到最終決定周期較長。過程中會走訪多家4s店,接觸很多銷售人員。這時,哪個品牌,哪家4s店、哪個銷售顧問給他留下了最為深刻的良好印象就顯得尤為重要。規范的接待流程就給了我們最好的方法和利器,讓客戶感受到我們很專業,很溫馨,只要走進帶有h標的東風本田4s店就如同走進了麥當勞一般的整齊劃一,在這樣的氛圍中客戶才會有耐心去了解我們的產品,傾聽我們的講解。圈內有這樣的共鳴,一味去說你的產品好,甚至夸你人好,那不是買車的,問題多、異議多那才是買家。這時我們砸開很多培訓和能力提升中學到的就用上了。但是在這里必須加強每個銷售顧問的汽車知識以及和汽車相關的邊緣知識,這樣才能更加游刃有余,拿捏自如。

    一臺車輛的成交有很多環節,在良好的開端和精彩的講解后,交車環節就顯得更加重要了,因為對客戶而言,經過跋山涉水似的選車、看車、咨詢、試駕、議價...接車、拿鑰匙就顯得尤為重要,好比談了3年的戀愛選了個良辰吉日舉行儀式一樣激動、渴望、欣喜、憧憬。那么我們怎么才能滿足客戶的要求和憧憬,達成他們的愿望。這就需要我們提前加倍的勞作和努力。為的是幫客戶打扮好他即將見到娶回家的家庭新成員車。那么交車流程就會給我們以更好地指導,讓我們為客戶不但打扮好他的另一半還要為他精心組織一場難以忘卻的回憶。

    再下來就是定期不間斷的回訪和關心,因為在每一位客戶拿到車后不同的時間周期都會遇到不同的問題需要我們的指導和關心,這樣經過一定時間的磨合和熟練客戶才會和愛車達到人車合一的境界。才會完全體會東風honda牌汽車給他生活和工作乃至人生帶來的變化,以及體會到的樂趣。

    其實一切的一切還是為了給客戶提供適合他的優良產品、為了給客戶提供一流的購車環境和氛圍、為了給客戶提供一流的服務,等等。歸根結底是為了達到客戶的滿意,提升客戶滿意度。作為一名銷售顧問,要成為一名優秀的銷售顧問讓我們努力學習汽車知識、強化個人素質、繼續貫徹和落實各項流程,為做一名合格的東風本田銷售顧問而努力奮斗。

    xx-xx年已過,在此實習期間,我通過努力的工作,也有了一點的收獲,借此對自己的工作做一下總結,目的在于吸取教訓,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心把今后的工作做到更好。

    我是xx-xx年x月x日來到貴公司工作的。作為一名新員工,我是沒有汽車銷售經驗的,僅憑對銷售工作的熱情和喜愛,而缺乏對本行業銷售經驗和專業知識,為了迅速融入到這個行業中來,到公司之后,一切從零開始,一邊學習專業知識,一邊摸索市場,遇到銷售和專業方面的難點和問題,我會及時請教部門經理和其他有經驗的同事,一起尋求解決問題的方案,在此,我非常感謝部門經理和同事對我的幫助!

    通過不斷的學習專業知識,收取同行業之間的信息和積累市場經驗,現在我對市場有了一個大概的了解,逐漸的可以清晰。流利的應對客戶所提到的各種問題,對市場的認識也有了一定的掌握。

    在不斷的學習專業知識和積累經驗的同時,自己的能力,業務水平都比以前有了一個較大幅度的提高。

    對于市場的了解還是不夠深入,對專業知識掌握的還是不夠充分,對一些大的問題不能快速拿出一個很好的解決問題的方法,在與客戶的溝通過程中,缺乏經驗。

    我所負責的區域為寧夏。西藏。青海。廣西周邊,在銷售過程中,牽涉問題最多的就是價格,客戶對價格非常敏感,怎樣在第一時間獲悉價格還需要我在今后的工作中去學習和掌握。廣西區域現在主要從廣東要車,價格和天津港差不多,而且發車和接車時間要遠比從天津短的多,所以客戶就不回從天津直接拿車,還有最有利的是車到付款。廣西的汽車的總經銷商大多在南寧,一些周邊的小城市都從南寧直接定單。現在廣西政府招標要求250000以下,排氣量在2。5以下,這樣對于進口車來說無疑是個噩夢。

    從xx-xx年xx月xx日到20xx年xx月xx日我的總銷量是3臺,越野車一臺,轎車一臺,跑車一臺,總利潤11500元,凈利潤10016元,平均每臺車利潤是3339元。新年到了我也給自己定了新的計劃,xx年的年銷量達到80臺,利潤達到160000,開發新客戶10家。我會朝著這個目標去努力的。我有信心!

    隨著市場競爭的日益激烈,擺在銷售人員面前的是-平穩與磨礪并存,希望與機遇并存,成功與失敗并存的局面,擁有一個積極向上的心態是非常重要的。

    可口可樂銷售員心得(模板20篇)篇十八

    時光匆匆,轉眼間已經離開**市場10天有余了。回首**市場,有太多的辛酸苦辣甜。我可以對**市場說:“謝謝你讓我更快地成長!”**市場的三個月是我學習東西最多的三個月。我有時感覺我就是一棵小樹,每天都有枝條被修理,雖疼無怨。客觀地講,在工作及生存方面我都受益匪淺。

    工作方面:

    我對終端造勢有了更加深層次的了解。我們以前作快速消費品只講究陳列。所以我在終端布置維護上面非常重視,做得也比較到位。但是在人氣提升方面不足。以前聽其他區域經理講“攪和市場”,我不明白其中的真諦。通過5.1和5.17我可明白了“攪和”的妙處。5.1那天辦事處經理領著咱們的10個漂亮臨促到**商場去了,其中有4個臨促拿著已經錄好口號的擴音器,有舉牌的,還有發dm的。商場的那些經理也都高興得手舞足蹈的。其實所謂“攪和市場”一是給顧客看的,二就是給經銷商看的。那天我品牌在該商場的'銷量真是瘋了一樣。平時辦事處經理總是告訴促銷員對外宣傳我品牌的銷量如何如何好!賣兩個說四個!不少商家和店員都非常高看我品牌。辦事處經理在與經銷商談話是總說誰誰做托普賠了多少,誰誰做**賠了多少,**聽說也不景氣,我品牌有多么穩定等等,某某商家如何支持我,賠錢賣機器來支持我們我品牌。效果真的很好!真是假作真時真亦假,無為有處有還無!這都是終端造勢吧?!

    通過對市內的觀察和思考,我漸漸明白了外縣工作的突破口。決勝在終端,終端看零售。一臺手機的成功銷售需要兩個力,一個是拉力,一個是推力。拉力就是廣告效應。我們能做的就是終端形象的建設。所以我每到一個外縣經銷商那里的第一件事就是和負責人一起拿尺到處量,做一切有效的形象。終端最有效的維護者是誰?促銷員!沒有促銷員的上促銷員,有促銷員的加強其終端形象維護意識。

    在促銷員招聘方面我也是長了見識的。**商場的零售量的迅速飆升得益于一個促銷員。她與商場的關系非同一般,她不像有的促銷員那樣淪為“店員”,而是她周圍的人都幫助她銷售我品牌。她的銷量直線上升。看來找個能讓經銷商支持的促銷員實在是上上策。

    辦事處經理在處理亂價方面也是高手。一方面大張旗鼓地制定各個直供機型的最低零售價,說誰也不可以亂價,否則以差價為額度進行罰款。另一方面實施的過程中亂價依舊。不過除了自家促銷員由于客源被搶而抱怨外,商家基本沒有意見。為什么?因為每個商家都有2-3款包銷機型,有錢賺的。

    可口可樂銷售員心得(模板20篇)篇十九

    眼看步入大學生活的那一瞬間,我們丟棄的是以往一直以來應試教育的麻木生活,進入大學就意味著已經有一只腳跨過了大學的門檻,踏進了社會的范疇。因此這個寒假對于我來說將是無比的精彩。

    我們都說一片葉子屬于一個季節,誰說意氣風發的我們年少輕狂,經不住暴風雨的洗禮?誰說象牙塔里的我們兩耳不聞窗外事,一心只讀圣賢書?走出校園,踏上社會,我們就會書寫一份滿意的答卷。

    終于迎來了作為大學生的第一個寒假,作為一個大學生有別于中學生就在于他更重視培養學生的實踐能力,在注重素質教育的今天,社會實踐活動一直被視為高校培養德、智、體、美、勞全面發展的新世紀優秀人才的重要途徑。

    寒假社會實踐活動是學校教育向課堂外的一種延伸,也是推進素質教育進程的重要手段.它有助于當代大學生接觸社會,了解社會。同時實踐也是大學生學習知識,鍛煉才干的.有效途徑,更是大學生服務社會,回報社會的一種良好形式。所以為了同一個目標,同一種信念,我加入了寒假社會實踐活動。

    一進入這家電器專賣店,作為銷售員,首先,要對產品的各方面知識相當了解,才能有足夠的知識基礎向顧客推銷。這個寒假雖然不是空調的銷售旺季,”,但也要隨時做好相關知識的準備,格力空調主要是推銷“特價機”和一款“新機型而當中少不了的也有抽獎等促銷活動。從中了解到“特價機”那么便宜,主要是一些舊機型而且性能相對較差,它們的能效比(eer)都將不符合國家推出的新標準——所有空調的能效比都要達到3.16,否則淘汰。能效比是對空調的一個重要評定標準,“能效比”越高,就越省電。而格力的新款機是一種帶有智能換氣扇的富氧空調,在主機測試到室內的含氧度低于某一標準時,它就會自動地開啟換氣扇向室外換氣,用戶也可以手控換氣。

    其次,我們面對顧客時不僅要在態度禮貌上注重——當顧客走到你的銷售區內,要主動的跟他們打招呼“歡迎光臨!先生,小姐,打算買空調吧,歡迎到‘格力’專柜看一下”口頭一邊在說的同時,你的身體語言也要做適當的配合——眼光要與顧客接觸,面帶微笑,手勢上要引導顧客走到你的柜臺。這些細節的東西看上去都是微不足道,但都是一個優秀銷售員所要具備的。

    更重要的是口才了得、有說服力、面對顧客要有耐性。銷售看上去是個簡單普通的事情,但要做好它又是談何容易呢?它是有別于肉菜市場上的叫喊買賣,做好一件眼看容易的事又豈能是紙上談兵呢?每當顧客對產品指出什么缺點的時候,我們都要靈活的應對回答,例如:他們有些都不喜歡安裝換氣扇,那可以說“這個是額外的,也可以不裝上去,只是裝了效果更好”同時我們要不斷的向他們宣傳購買格力空調的好處:質量上的保證(格力是空調專家),指定機型是整機免費包修6年,而且還可以參加現金返還活動,最高返現500元。

    可口可樂銷售員心得(模板20篇)篇二十

    由于系領導的高度重視、實習單位的積極支持和實習師生的共同努力,屆本科畢業生實習進行得很順利,取得了較好的成績,同時也反映出一些問題。本屆畢業實習全面落實了實習計劃,使實習管理得到了規范,實習教學質量得到了提高,并得出一些建設性的建議。

    1.實習地點實習地點32個。在自治區內25個實習點,區外7個實習點。

    實習內容可以概括為兩大類。

    3.實習人數。

    (2)實習指導教師。共17人。由于實習點多,地點分散,系領導、教研室主任和本學期任課教師及相關行政人員全部參加了實習指導工作。

    5.實習成果數據統計。

    (3)收到實習教師每人一份實習總結報告,共17份。報告內容包括三部分。一是對學生在實習過程中的表現、能力、紀律情況和基礎知識掌握程度的評價。二是結合實習單位的意見,對自己指導的每個學生給出綜合實習成績。三是就畢業實習過程中反映出來的教學存在的問題提出改進意見或建議等。全體學生綜合實習成績全部合格。

    二、實習表現與效果。

    達到了畢業實習的預期目的。在學校與社會這個承前啟后的實習環節,同學們對自己、對工作有了更具體的認識和客觀的評價。本次實習采取分散形式。原則上以就業實習為主,同時與畢業論文選題相結合。本屆實習的單位覆蓋面很廣,企業總體水平也比較高。實習收獲主要體現在兩方面。

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