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    團委年度工作總結的通知(實用8篇)

    時間:2025-06-15 作者:雨中梧

    總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它可以使我們更有效率,不妨坐下來好好寫寫總結吧。相信許多人會覺得總結很難寫?以下是小編為大家收集的總結范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

    團委年度工作總結的通知篇一

    共青團是中國共產黨領導的先進青年群眾組織,作為職業學校團委要充分發揮好黨的助手和后備軍的作用,揮好團委聯系黨和廣大青年教師及學生之間的橋梁和紐帶作用,帶領他們更好地理解新形勢下黨的路線方針政策,我校在上級團委與學校領導的關心和指導下,緊緊圍繞學校工作要點,結合我校學生實際,大膽創新工作思路、完善工作方案,深入到同學當中開展了一系列主題教育活動。現結合實際工作,談談自己的幾點認識和思考。

    一、 以思想建設和組織制度建設為基石 , 激活團支部工作活力

    1、 定期開展業余團校、黨校、團干培訓,健全組織機構,完善

    工作機制。

    職業學校的一部分學生對共青團的認識不到位,認識膚淺,因此開辦業余團校,成為開展德育工作的一條有效途徑。學校開辦培訓班,宣傳團的基本知識、基本理論和時事政治,一方面能提高團干部及團員的素質,另一方面還可以使積極要求進步的非團員學生對共青團有一個明確的認識,提升政治素養,促其積極進步。除傳統授課,我們創新學習方式:采取小組討論、戶外拓展、志愿者公益活動等,讓學生在:樂中學,學中樂,學生在培訓的過程對共青團有了更深的認識,不僅明確團員的權力與義務,而且懂得團組織的意識,起到積極作用。

    2.制定和完善共青團組織制定。

    的學生需經個人自薦、班級團支部、班主任推薦,經校團委審核后主動向團委提出入團申請,經培訓考核合格者填寫入團志愿書光榮加入共青團。建立團員經常性教育長效工作機制,積極做好發展團員的工作,壯大團組織力量。三是健全團員考核獎懲管理制度,樹立優秀典型。

    二、以豐富多彩的活動為載體,增強團組織的吸引力和凝聚力

    1.開展團組織主題教育活動。

    學校團委緊握時代脈搏,組織相應的活動,發揮宣傳教育作用。校團委可圍繞節目、慶祝日及紀念日及熱點時事開展傳統的主題教育活動,對學生進行愛國主義、集體主義和遵紀守法的教育,培養學生甘于奉獻、學會感恩的優良品質。如“勿忘12.9”“我心中的弟子規”、“喜迎xx大 ”,“雷鋒在身邊”等主題開展主題團課、黑板報等班級性評比活動,提前做好活動計劃安排與計劃、落實到各個支部、學生在參與的過程中也是自我政治意識提高的過程。

    2. 開展時尚健康的特色文體活動。

    對于職業學校學生來說,豐富多彩的教育活動最能展現他們的特長,最能表現他們的才能。

    在傳統的演講比賽、 朗誦比賽、征文比賽、班班有歌聲、大型文藝匯演等形式之外 ,團委應根據學生特點和喜好,創新思維,開展一些他們喜愛的新穎多樣的活動。比如可組織學生積極參與辯論賽、個人才藝秀、 模特展示、 校園十佳歌手大賽、羽毛球賽、乒乓球賽、棋藝賽等活動。既反映出學生活潑健康的精神面貌,有增強學生自我認同感和自信心。

    3 .滲透“誦讀《弟子規》,文明我先行”主題教育系列活動,提升德育效果

    中職學生正處于人生成長的關鍵時期,由于人生經驗、社會閱歷等方面的限制,他們的思維方式、人生態度、行為習慣具有不成熟性和未完善性.他們在心理、認識以及行為上往往具有情緒化、自我中心化和隨意化等特點。因此,要通過發揮思想政治教育優勢,對中職學生進行正面教育。積極加以引導。我校提出開展“誦讀《弟子規》,文明我先行”經典教育活動,將國學文化融入形式多樣活動中的主題教育活動,鼓勵越來越多的學生主動學習《弟子規》,豐富我校《弟子規》學習成果,取得了良好的德育效果。

    4、擴大志愿者隊伍,傳承雷鋒精神,樹立服務品牌

    青年志愿者活動作為團工作的重要特色,要充分發揮職業學校資源優勢, 培養學生甘于奉獻,樂于助人的高尚情操。除常規的敬老院活動,還注重與社區街道開展為居民志愿服務,在少兒圖書館設立德育實踐基地,每周圖書上架工作。還注重體現職業教育的特色,將培養學生對專業的認識與社會實踐相結合,組織計算機專業、電子商務專業的同學為少兒圖書館電子閱覽室進行電子維護及社區文職工作,組織校園學習成績好的同學為周邊農民工子女開展課業輔導工作。學生學以致用,更好鍛煉學生。

    三、工作的困難

    但同時又易受社會不良思想和不良行為的侵蝕。因此,做后進團員的思想轉化工作,感到比以往的任何時候都難。

    2、團干部的工作積極性下降。學校團委委員政治待遇低、補貼少,學校團委缺乏對團干的考核、考評、獎勵機制,因而許多團干缺乏壓力和動力,得過且過,“當一天和尚撞一天鐘”。另一方面團委委員兼任著繁重的教學任務,相當一部分還當著班主任,里里外外一個人,既要教好課,當好班主任,還要搞好團隊活動,經常顧此失彼。

    3、學校團委工作職能劃分不清。感覺只要是學生有關的活動全部由團委實施,其實職能部門如:教務科、學生科等,在部門協調關系上存在困難。

    中職學生是我們國家教育事業的重要培養對象.他們同樣是國家的未來.民族的希望.是社會經濟發展的潛在生力軍:中職學生的思想發展可以說對我們的民族產業都會有深遠影響。作為中職共青團工作者,我們需要高度重視和做好中職學生的思想政治工作,這是我們的歷史使命.也是黨對我們共青團工作者的要求。

    團委年度工作總結的通知篇二

    為進一步深化我校增強共青團員意識的主題教育活動,加強共青團組織建設,增強團組織的凝聚力、戰斗力。為校團委工作輸入新鮮血液,校團委決定于3月12—3月27日在全校范圍內進行團委委員選拔,在各系主管領導、分團委書記的大力支持下,團委委員招新工作經過16天順利完成,共有63名同學加入了校團委,光榮的成為了校團委實習委員。下面將本次工作進行總結:

    參加校團委委員選拔的人數達到254人,其中進入面試的有人,最終確定了63名同學作為校團委的實習委員。各部具體情況如下:

    組織部:申報111人進入面試32人,確定18人

    宣傳部:申報37人進入面試20人,確定8人

    秘書處:申報29人進入面試15人,確定6人

    綜合部:申報13人進入面試10人,確定8人

    社團管理中心:申報30人進入面試19人,確定9人

    文藝部:申報23人進入面試13人,確定6人

    體育部:申報11人進入面試10人,確定8人

    為了確保本次活動做到公平、公正、公開。校團委面試環節選擇公開式面試,保證每個競聘同學都能參與面試的整個過程,做到了招聘的公開化。并將錄取結果公布一周。在評議過程中采取打分制,確保了本次選拔的公正、公平。

    本次校團委委員的選拔工作得到了各系分管領導和分團委書記的高度重視,他們在系里進行了廣泛的宣傳,并動員學生踴躍報名,詳細講解團委各個部的工作職能。而且各系都非常重視在系內都進行了初選,根據學生的自身特點引導幫助他們選擇適合自己的部門,從而保證了寫自薦書的同學能做到擇其優而選其位。最后由分團委書記簽字確定了最后的推薦名單。本次活動的成功與各系的大力支持是分不開的。

    樹道德之新風,立誠信之根基。本次工作我們制作了考試誠信承諾書,校團委號召同學們在考試中自覺遵守考場紀律,杜絕一切作弊行為。所有考生都簽了誠信考試承諾書,并且都能嚴格遵守考風考紀,此項工作弘揚了誠信美德也樹立了道德之風。

    團委書記和老師在筆試過程中全程參與,體現了校團委對本次考試的高度重視。參加筆試的同學熱情高漲,答題態度認真,考場秩序井然,各部部長將試卷分類收集后進行了認真的審核,經初評后按一定比例進行篩選,由于每一名寫自薦書的同學都非常優秀,都有自己的特長,這讓我們在確定面試人數的問題上遇到了很大的困難,但我們深入各系,聽取各系主要學生干部的意見,了解該生的思想道德素質、學習成績、工作能力及人際關系。在反復比對,深入研究后確定了面試名單。

    筆試后經開會討論最終決定各部部長針對各部需要進行不同的面試提問,使部門選拔更具專業化。我們主要針對個人的整體素質進行考察,并就其所報部門相應涉及問題把問題具體化,將工作中遇到的具體問題對他們進行了現場問答。面試過程中有的同學因為緊張并沒發揮出應有的水平,但讓我們興奮的是大部分的同學發揮水平較高,可謂臥虎藏龍人才濟濟經過評選,最后確定了新一屆校團委實習委員。

    招新工作已經結束回首整個過程我們在工作中仍存在許多不足之處:

    1面試時有個別同學對所報部門的工作職能的認識還有偏差,可見我們的宣傳工作還不全面。

    2.溝通協調工作仍有漏洞,筆試的時候沒有和廣播站及時溝通停止廣播,在一定程度上破壞了考場安靜。

    招新工作已經圓滿結束,各部的工作正在逐步展開,在完成新老委員的交替中逐漸走向正軌,各部實習委員也在努力的熟悉工作,為兩個月的試用期做好充足的準備。此次招新工作總體來說是成功的,這與團委領導的正確指導,各系的鼎立支持,充分的準備,全體團委成員的努力是分不開的。但存在的問題也不容忽視,我們會正視這一問題,吸取經驗,為以后工作能更好、更圓滿的開展下去做不懈的努力!

    團委年度工作總結的通知篇三

    一年來,團委以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導,全面貫徹科學發展觀的要求,緊密圍繞本院中心工作,將培養和造就青年人才作為著力點,注重思想教育、組織建設相結合的工作方式,積極投入學習實踐科學發展觀活動,努力提高工作質效,以改革創新精神推動共青團工作的深入開展。現將工作總結如下。

    今年是貫徹落實黨的十七大精神的重要一年,也是團十六大召開的一年。團委響應團中央號召,在深入學習黨的十七大精神、團的十六大精神同時,全力投入學習實踐科學發展觀活動中,采取學習與活動相結合的方式,引導團員透徹理解科學發展觀理論,為進一步開展工作奠定堅實基礎。

    9月4日至5日,團委舉辦20xx年團干部培訓班,團委委員與各支部書記、副書記集中學習共青團第十六次代表大會會議精神,交流學習體會,加強團干部對于團中央在新時期、新形勢下對各級團組織、團干部、團員的工作部署的理解。9月9日至12日,汪亓等三名同志參加文化部團干部培訓班,深入學習科學發展觀與共青團十六大會議精神。

    為了配合黨中央、上級單位學習科學發展觀的要求,根據本院黨委工作部署,加強團員青年政治思想理論學習,進一步深入貫徹本院共青團學習實踐科學發展觀活動,團委開展了“與改革共奮進”主題團日活動。全院八個團支部分別進行座談、答卷、參觀等形式完成此次主題團日活動,使生長在改革開放年代中的團員,根據自身切實感受,與學習科學發展觀理論相結合,進一步提高思想認識,更新觀念,準確把握科學發展觀的科學內涵。通過團委會不計名投票,文保科技部團支部獲一等獎,古建部團支部獲二等獎。

    加強團的組織建設,是共青團工作的基礎之一。基礎穩固才能保證團的整體有戰斗力,才能經得起任何風浪的考驗。重視團委、團支部的班子建設,將德才兼備的年輕人選拔為團干部,是團組織保持生機和活力的必要條件。根據本院團工作的實際需要,團委增補紫禁城出版社王戈、工會祝萌為團委委員;保衛處團支部并入院直團支部,業務聯合團支部、展宣聯合團支部、院直團支部先后召開支部改選會,選舉產生新的支部干部。

    在團工作中建立健全激勵機制,完善評優模式,在團員青年中發現典型、培養典型、樹立典型,發揮先進集體與個人的導向、示范作用,提高團員爭優、創優的自覺性和進取心,有助于形成干實事、求實效、勇于創新的新風氣。在文化部團委、文化部青聯聯合舉辦的“第三屆文化部優秀(杰出)青年”評選的活動中,黨辦副主任、團委書記汪亓獲得文化部“杰出青年”光榮稱號,團委副書記房小妹、資料信息中心達微佳、蘇怡和展覽部孫淼獲得文化部“優秀青年”光榮稱號。在團委組織的xx年年度評優活動中,經過各團支部評選,團委會審核認定,授予業務聯合團支部、保衛處第二團支部“優秀團支部”光榮稱號,祝萌等10人“優秀團干部”光榮稱號,劉竹沛等15人“優秀共青團員”光榮稱號、王戈等5人“青年崗位標兵”光榮稱號、田新等5人“青年之友”光榮稱號。(名單附后)5月5日召開的“故宮博物院五四青年表彰會”上,院領導、文化部直屬機關黨委、文化部團委等領導向上述先進集體、個人頒發了榮譽證書。在院辦公室的支持下,6月10日的《故宮人》報“五·四青年節專刊”,刊發先進集體、個人的事跡,使團員青年學先進有樣板,對照先進查找差距,營造了比、學、趕、超的良好氛圍。在文化部團委召開共青團工作會議暨xx年年度兼職委員述職總結會上,團委副書記房小妹進行了述職報告,并在此次評比中受到文化部通報表揚。

    9月,申報文化部青年文明號。推薦資料信息中心網絡管理科,并申報成功。同月,推薦黨辦副主任、團委書記汪亓為中央國家機關工委第八屆“中央國家機關十大杰出青年”候選人,推薦院團委為“中央國家機關抗震救災”先進集體候選集體。

    在日常工作中,召開團委會、團委擴大會共計17次,安排具體工作。辦理齊飛等17名同志的超齡退團工作,并完成xx年年團費收繳。

    在新的一年中,團委逐步深化近三年來形成的工作思路。突出創新意識,采取多種多樣的形式,將豐富充實的內容融入文化活動中,傳播物質文化知識,引導團員青年進一步體會“故宮人精神”的深刻內涵,從而激發團員們對本職工作更高的工作熱情。

    5月5日,由團委、工會聯合舉辦的“第二屆青年文化節”上演由本院團員青年、職工自編、自導、自演的三幕話劇——《青瓷》。劇中主要角色所凝聚的愛國護寶的真摯情感,表現出故宮人對文物、文化的敬畏心情。在結尾處,娓娓道來的臺北故宮博物院院長秦孝儀與我院院長鄭欣淼相互唱和的詩詞,既是對故宮曲折發展、典守國寶種種歷程的回顧,更是傳達出兩岸故宮以及兩岸同胞渴望統一的期盼,把演出推向了高潮。通過話劇的形式將蘊藏在故宮人身上的守護典藏、敬業奉獻的精神形象化地表現出來,對職工們深入領會“故宮人精神”起到了良好的宣傳、引導作用。

    團委年度工作總結的通知篇四

    一年來,我校共青團工作在上級團縣委和學校黨支部的正確領導下,通過校團委全體委員和全校團員學生的共同努力,深入持久開展團員意識教育,并積極探索學校團建工作特點,走出了一條適合學校團建工作的新路子,取得了一定的成績,為20xx年全年的共青團工作奠定了很好的基礎。現將我校本年度共青團工作總結如下:

    一、 加強團的自身建設,開創我校團委工作新特色。

    本年度我校團委共有團支部15個,包括14個班級團支部和一個教工團支部,各團支部班子健全、制度完善。

    1、加強政治理論學習,努力提高團員青年思想道德素質。

    加強團前教育,嚴把團員入口關,發展團員走上規范化軌道。近年來,學生人數增多,學生思想素質參差不齊,這要求我們的工作做實、做細,實行分層管理、分級管理。針對這種情況,我校團委決定實行分年級管理。由團委委員分別負責不同的年級工作,實行年級委員負責制,負責各個級的團支部具體工作,各年級可依據本級學生實際情況和教學進度不同,獨立開展各類型的團主題活動。經過努力,團工作有了明顯的突破,使團工作變得更加靈活,分工明確、組織方便、管理加強,兼容了各級團工作的獨立性和級與級之間的統一性。既保證了團委對學生的縱向管理,也加強了各級的橫向管理。校團委嚴把新團員入口關,對于想入團的學生,需經個人自薦、班級團支部、班主任層層推薦,經團委審核后進入團校學習共青團知識,進行綜合考核,合格者確定為預備團員,接受全體師生的監督,合格者填寫入團志愿書光榮加入共青團。全年共培訓入團積極分子名。這樣,通過堅持不懈的學政治理論、搞富有教育意義的活動,使廣大團員青年的思想道德素質進一步得到了加強。

    2、健全團委的規章制度。

    設立團委、團支部工作規劃,明確團委委員、支部委員的工作內容與范圍,健全支部常規工作。以“黨建帶團建”為指導思想,深化團建創新工作,促進團組織的自身建設,發揮陣地作用,不斷提高共青團的影響力和戰斗力。根據我校特點,學生的實際情況,我們進一步規范制度,在組織設置,團干部配置,團隊考評,團員獎懲,團的活動經費和陣地建設等方面,做出了明確規定,并通過豐富團日主題活動,重溫入團誓詞,規范團的活動儀式等。建立了一整套增強團員先鋒模范作用,使團的工作,有章可循,有法可依,并在制定規章制度的過程中,加強了學習,提高了理論水平,做到了制度上墻,嚴格遵守,使團組織的自身建設更加規范,達到制度科學化,管理規范化,效果顯著化。

    3、本年度學校團委在學校領導及上級團委的領導下,圍繞學校教學中心工作,開拓進取,腳踏實地,開展了一些實實在在的工作,較好地完成了學校及上級團委交給的任務。規范學生團員團籍管理,做好團員民主評議工作,加大團員發展力度,壯大團員隊伍,不斷為團組織輸入新鮮的血液。對全校新舊團員重新進行登記造冊,查漏補缺,加強團籍管理,對在籍團員收取團費,充實團委活動經費,加強對團員的權利和義務教育,從細微處入手,提高團員的思想意識,增強團員的責任感和使命感;同時舉辦團校學習班,通過團課學習教育培訓,考試合格的同學吸收入團,真正做到“嚴把關、保質量、重規范”,切實做到推優入團,本年度發展品學兼優的學生加入團組織隊伍,壯大團員隊伍,真正發揮團員的模范帶頭作用。發展新團員工作是學校團委的一個重要工作,發展團員對搞好學校團的工作及學生自身思想的提高、升學等都十分重要。學校團委通過做好計劃,入學開始,沒有支部的成立支部。然后以各團支部為單位,發展新團員。

    4、指導學生會順利地完成了換屆工作,通過競聘建立一批高素質的學生干部隊伍,樹立學生干部在廣大學生中的威信,培養學生會在校黨委領導、在校團委指導下,獨立開展工作的能力,緊密圍繞自我教育,自我管理,自我服務的“三自”方針,更好地為廣大學生做好服務工作,切實地起到橋梁紐帶作用。

    二、積極開展校內、校外文化活動,增強學生社會實踐能力,豐富師生生活。

    1、全校師生開展學習“八榮八恥”并舉行各種活動, 如黑板報宣傳, 主題班會, 國旗下講話,關于“八榮八恥”的演講比賽,關于“八榮八恥”的征文比賽,“十七大報告”學習心得體會研討等。

    2、組織選拔學生會、團委學生干部,精心安排工作,布置任務,參加學校的管理工作,服從學校領導的安排,為學校教學服務。團委、學生會服從學校領導的安排,為學校教學服務,參加學校的衛生評比,墻報評比等等。同時自發或服從學校的安排參加各種義務勞動和公益活動。都能很好地完成任務,達到很好的效果。比如,多次參加學校的義務勞動,在校園內搞衛生,搞大掃除。積極開展 “學雷鋒活動”。通過開動員大會,進村便民服務,打掃死角垃圾,幫貧助困,以“優”帶“后”、學校校園環境美化、凈化等一系列活動形式開展學雷鋒活動。

    3、在下半年圍繞校園文化建設,開展了大項小項系列校園文化活動,涵蓋了校園文明工程建設,素質教育、文體活動、科技活動、高雅藝術、學生社團活動、第二課堂活動等內容,加大活動的娛樂性向思想性、科技性、知識性、文化性轉換,推出文化精品活動,作為校園文化的示范性導向,進一步構筑了我校豐富多彩的校園文化平臺,拓展了新的校園文化活動的體系。充分展現了廣大學生的精神風貌,提高了學生的`綜合素質。整個藝術節期間共有 1000 余人次參與了活動,進而擴大了校園文化活動的影響力,取得了豐碩的成果。積極參加縣級文藝匯演。我校選送的舞蹈、受到普遍好評。

    團委年度工作總結的通知篇五

    下面是小編為大家整理的,供大家參考。

    一、x工作總結

    今年以來,x街道團委在街道黨工委、辦事處的正確領導和團區委的大力支持下,緊緊圍繞中心工作,不斷加強團的自身建設,各項工作均較好完成。

    (一)聚焦主題活動,不斷加強思想引領

    把持續深入學習宣傳黨的十九大精神作為首要政治任務和核心業務,聚焦******新時代中國特色社會主義思想這一主線,組織轄區內共青團組織和廣大團員青年開展x教育學習活動持續開展“一學一做一爭當”研學活動,引導團員青年增強“四個意識”、堅定“四個自信”。采用青年喜聞樂見的方式開展團內活動,主動向農村團員青年傳遞正能量,傳播好聲音,增強思想引領的實效性。舉辦x主題團日活動暨團委述職大會,切實加強青年使命感、責任感。開展“向善好青年”評選活動,用榜樣的力量激發廣大青年的激情和動力。加強青年網絡輿論平臺建設,鞏固擴大“青”字號媒體矩陣,不斷開展“青春建功”系列主題活動,提升團屬平臺的活躍度和影響力。

    (二)圍繞中心工作,積極投身共創共建

    緊緊圍繞黨政中心,組織轄區團員和青年志愿者積極參與“最多跑一次”改革、“五水共治”“多城同創”“垃圾分類”等黨政中心工作,致力于美麗鄉村建設,在農村生態環境提升中展現作為。建立青年治水護水網格化隊伍,定期開展巡河、騎行宣傳等活動,呼吁全民參與治水;在x灣“夢幻鮮花港”玫瑰節期間,組織青年志愿者嚴守點位,為園區有序交通保駕護航,同時為游客們提供志愿服務;充分利用x古村落“青年學堂”,吸引、凝聚、引導青年和社會力量助力鄉村振興,讓鄉村成為廣大青年施展作為的廣闊天地;青年志愿者們在多城同創工作中也發揮了積極作用。

    (三)關注青少年成長,大力展現青年風采

    為進一步激發廣大青少年熱愛祖國、奉獻青春的激情和動力,組織了轄區中小學舉行“紅領巾,我為你自豪”為主題的新隊員入隊儀式,開展了“學會感恩,與愛同行”的感恩主題教育活動,讓愛與孩子們一起成長。在實驗小學x校區開展“消防安全第一課”,進一步強化學校師生消防安全意識,提高自我保護的能力。在雷鋒紀念日,組織青年為老人補鞋、理發、量血壓等志愿服務活動。定期開展微心愿公益活動,為困難學生送書籍、送學習用品,使外來務工子女得到同樣的關愛。在臘八節、端午節等傳統節日里, 當前隱藏內容免費查看為轄區百姓熬臘八粥、包粽子、送香囊,一起感受傳統節日的氛圍。

    二、明年工作思路

    x街道團委將進一步以群團改革為契機,努力打造基層團建品牌活動,以黨建帶團建,建設團屬實體化陣地,服務黨政中心大局。

    一是全面加強團的組織建設

    始終堅持在黨的領導下開展團的工作,不斷加強和完善基層團組織建設,努力實現團組織全覆蓋。用足用活黨建帶動、行業推動、園區聯動,著力打造飛躍科創園團建示范點。充分挖掘x縫紉機產業資源,提煉發揚青年工縫精神,倡導引領廣大團員青年爭當新時代共青團改革排頭兵。

    二是不斷加強團的陣地建設

    不斷加強村級團的陣地建設,充分利用農村文化禮堂以及x青年學堂基地,搭建團青課堂、青年論壇、愛心公益聯盟三大載體,將農村青少年文化陣地和團組織陣地建設有效結合,進一步提升基層團支部凝聚力和影響力。

    三是探索實施青年“潛力”工程

    加強團干培訓,不斷提高團干部綜合素質,建立并完善優秀團干、團員激勵機制。x、考核評價制度。通過建立團組織自評、單位黨組織考評、街道團委(黨工委)考核的綜合評價制度,來完善團工作的考核評價體系;x、推優入黨制度。規范推優入黨程序,推薦優秀團員作為黨的發展對象,增強團組織對青少年的吸引力、號召力。x、推選青年人才,對基層團組織中能力強、責任心強、作風硬的青年團干進行重點培養,采取街道團委輪值副書記、共建團組織輪值主任等方式,鍛煉青年團員處理問題和組織協調能力,并向黨組織重點推薦,為企事業單位、村兩委提供人才儲備。

    團委年度工作總結的通知篇六

    大學生活已過了快半年了,在這一個學期的時間里,我擔任著機械1001班的學習委員這一職務。首先感謝當初競選的時候同學們都很支持我。在這一個學期的工作和學習中,我的處事能力和工作能力都得到了很大的提高。我和各位老師以及同學們的感情也增進了不少。以下我對我這一學期的工作做一個總結。

    1、能夠積極地配合老師工作,安排課代表按時收發作業,傳達老師的學習任務。

    2、上課雖然有時候開些小差,但還是能夠認真聽講,不說與課堂無關的話,做好班級的表率,并及時提醒愛說話的同學認真聽課。

    3、積極的去了解同學們的學習情況、生活狀況以及思想動態,幫助有困難的同學。

    4、幫助任課教師對班級同學的了解。

    5、在這期末考試前,督促同學們用心備考,爭取人人不掛課,人人爭取拿到自己最好的成績。

    6、針對班上那些不愛學習愛上網,愛玩游戲或不遵守紀律的同學,給他們做思想工作,分析上網、玩游戲的利與弊,上大學的目的及不遵守紀律會帶來的嚴重后果,鼓勵他們積極向上,做一名合格的大學生。

    7、當考試時間安排出來時,仔細地記錄下來,通知每個補考的同學,并且幫助一些同學找些相關資料復習。

    8、經常鼓動同學們參加一些有意義的課外活動,特別對于個別曾經只關心學習成績的同學起了很大作用,也讓他們體會到了參加這些活動所帶來的樂趣。

    9、無論何時何地,只要同學們有疑問或困難的,我都會積極解答與幫助,如果我的能力有限,我也尋求其他人幫忙。

    10、在考試前組織一對一幫扶,或者采取集體教學的方式,由學習成績好的同學講解,幫助學習有困難的同學通過考試。

    11、我每周將在班上召開一次學習交流會用于總結上周的學習和計劃本周的學習情況,我每月召開一次學習例會,收集各同學在學習上所反饋的信息,了解各同學的思想動態及對學習委員開展工作的看法,并做到及時的解決。通過例會讓各同學更快的融入了良好的學習氛圍。

    在工作中覺得應該要做到以下這些:

    1、用一顆積極、負責任、真誠的心去對待同學和工作。要做好一件事,如果不負責任,辦事漫不經心,這不但不能按時完成學校、班級規定的任務,而且會損害到同學們的利益,耽誤同學們的學習,甚至會有損班級的名譽。在學習工作中更要以真誠的心去對待每一位同學,不論成績的好與差。學習委員是班上的一個重要的職位,在我當初當上它的時候我就在想,一定要不辜負老師及同學們對我的信任和支持,一定要把工作做好。到現在,一個學期即將過去了,我也自認為把這個工作做得很好。

    2、以身作則,為大家做實事兒,帶動大家好好學習。何謂班干?班干就是為大家做實事兒,以身為則的人。如果一個人只為虛占其名,為自己利益著想,把其他同學和班級的利益擺在其后,這不但會耽誤整個班級成績提升的進程,而且會辱沒了這個職位。我深知自己為什么能得到這個職位,那是因為老師、同學們對我的信任。當我在工作中遇到困難的時候,我都會鼓勵自己。做一件事兒,既然做了,就要做好。如果三心二意,還不如把這件事讓給別人去做。每一件事兒對我來說都是一次鍛煉,沒有鍛煉何來自身綜合素質的提高,經驗的積累呢?我在此也感謝老師、同學們給我這個鍛煉的機會。

    經過同學們一個學期的努力,我們班的學習成績有了很大的提高,學風也有所改善,這種優良學風的形成離不開我們每一名班干部的努力,也離不開班上同學們的積極配合和對我們工作的支持。

    我相信,在大家的努力下,我們的班集體會更加美好的。我們班的學習成績和學風都會有進一步的提高。

    團委年度工作總結的通知篇七

    20xx年,一航局共青團工作認真貫徹上級領導要求,堅持服務企業中心工作,服務青年成長成才兩大主題,從大局著眼,從實事著手,緊密結合企業實際和青年特點,通過創新活動形式,以“我為精細管理建言獻策”、首屆“一航青年文化月”等活動為主要載體,積極團結帶領一航局廣大團員青年在企業科學發展、和諧發展、率先發展中發揮主力軍和突擊隊作用。

    1、20xx年,針對中交股份開展“管理效益年”和一航局開展的“精細化管理年”活動,一航局團委開展了“我為精細管理建言獻策”活動。

    在活動開展過程中,一航局團委堅持“圍繞一個中心”,即以“精細化管理年”活動為中心;“激發兩級團組織積極性”,即充分20xx發動一、二級團組織的積極性,做好宣傳貫徹落實工作;“搭建三個活動載體”,即利用一航局報《筑港報》、團簡報《一航青年》、活動簡報《我為“精細管理建言獻策”》,推動活動開展進程;“力求四個實效”即達到落實上級團委要求的效果,達到一航局黨政領導認可的效果,達到促進企業生產經營實際效果,達到激發團員青年愛企擁企的效果。

    為確保活動落到實處,一航局團委創建了“我為精細管理建言獻策”活動簡報(已刊發5期),以實現對活動檢查、督導、促進的作用。

    同時一航局團委利用電話、網絡、手機短信、現場會等多種形式對一公司機械分公司、二公司溫州項目部、三公司大窯灣項目部、四公司第四項目部、五公司曹妃甸煤碼頭翻車機房項目部、安裝公司京唐港項目部等十幾個基層團支部進行活動開展情況調研,并將調查情況在“我為精細管理建言獻策”活動簡報上刊載。

    截至11月中旬,一航局團委共收集建言獻策成果512條,其中被基層單位采納數為178條,采納率為34、7%,活動初見成效;團天津市委青工部主辦的《天津青工》雜志對我一航局活動開展情況進行了重點關注;中交股份團委主辦的《我為管理增效獻一計》活動簡報在第3期以“圍繞中心,培育特色,一航局基層團組織建言獻策活動全面展開”為題整期刊登了我一航局活動初期進展情況,和第8期“一航局團委對基層活動開展情況進行調研”為題整期刊登了我一航局團委9月份活動進展情況;集團報《中國交通建設》也于10月21日以“激發團員干勁,營造良好氛圍,一航局團員青年積極為‘管理效益年’建言獻策”為題刊載了我一航局活動開展情況。

    上級領導的關注,鼓舞了一航局廣大團員青年的士氣,進一步推動了活動深入開展

    2、服務重點工程建設,深入開展青年文明號創建等活動。

    以青年文明號創建活動為依托,服務重點工程建設。

    一航局團委在中期工作會上要求每個單位結合實際,明確青年文明號創建的重點項目,并下發了“關于在重點建設工程中開展創建‘青年文明號’活動的意見(試行稿)”進行指導;四公司在天津港北港池集裝箱三期堆場工程、安裝公司在曹妃甸起步工程第三標段設備安裝工程等舉行了青年突擊隊授旗儀式;二公司開展了“建功杯”青年突擊隊建功競賽活動,在8項工程中成立了9支青年突擊隊。

    20xx年,一航局共有1個項目獲得“中國鋁業杯”首屆中央企業青年創新獎銅獎;2個集體被命名為“全國青年文明號”,3個項目被命名為天津市青年文明號;3個項目被命名為20xx年度天津市青年文明號創建單位;2名同志獲得天津市第七屆“鑫裕杯”青年崗位能手稱號(管理創新類)。

    1、加強組織建設。

    8月16日至17日,一航局團委在津召開中期工作推動會,對建立健全團的基層組織、加強團干部管理、建立工作機制等問題做出布置;10月中旬,經局黨委同意,一航局團委對團委委員進行調整,并組成新一屆團委會;在一航局團委指導下,設計院、鐵路分公司、哈大客運專線項目經理部先后成立團委,并建立健全基層組織;針對一航局總部機構調整情況,指示機關團支部重新組織整合,團支部改為團總支,下轄一航局本部團支部、總承包部團支部以及對教育培訓中心團員管理(暫不具備成立團支部條件)。

    四季度,二級團委負責人全部調整到位,所屬團支部多數按要求進行換屆選舉。

    其中,一航局1個基層團委和1個基層團支部獲得中交股份“五四紅旗團委”和“五四紅旗團支部”榮譽稱號;2個團支部獲得大連市優秀團支部稱號;1個基層團支部獲青島市“五四紅旗團支部”稱號。

    2、廣泛開展調研活動。

    一航局團委于9月初下發“團組織基本情況調查表”,對團組織建設、團員青年等情況進行了摸底調查;五公司團委利用團員登記卡、《團支部工作季報表》等形式,加強管理和考核,初步實現了網絡交流、上下互動的目標;在24屆全國航道航務共青團年會上,一航局推薦3篇論文分別獲得了一、三、優秀獎。

    1、針對一航局團員青年駐地分散和現代網絡技術普及的現狀,為更好地適應新形勢下共青團工作,一航局團委全力推進“網絡建團”進程。

    一航局團委經過廣泛調研,形成了創建“一航青年論壇”的可行性報告,并提交中期會進行充分討論;一航局團委及基層團組織建立“一航團委”、“一航青年”等各種團員青年qq群,方便了工作情況溝通;一公司團委創建“一航一新青年論壇”,論壇涉及青年的思想、工作、生活、學習以及共青團等諸多方面,現運行良好。

    2、為更好地組織和指導廣大團員青年,加強團員青年的溝通,搭建團工作交流平臺,一航局團委于9月份創建“一航青年”簡報。

    簡報分團委工作傳真、共青團知識問答、打造共青團品牌、共青團基層風采等欄目,利用活動簡報的形式交流各級團組織經驗,為團工作營造氛圍,振奮精神,展現廣大團員青年風采(已發行4期)。

    1、明確“區域集合”概念。

    根據一航局生產經營實際和團員青年分布現狀,一航局團委今年明確提出“區域集合”活動概念。

    區域集合指的是在某一定施工建設區域,企業所屬幾個項目部,或者數個性質相同的企業范圍內,由個體團組織(項目部團支部或企業團委)發起,組織廣大團員青年活動的一種方式。

    按照此精神,基層各級團組織先后在曹妃甸、天津港、哈大客運專線等組織了籃球賽、足球賽、乒乓球賽等文體活動,這種區域性很強且不影響施工生產的活動方式受到廣大團員青年歡迎。

    2、啟動首屆“一航青年文化月”活動。

    為培育一航局青年員工愛企擁企、愛崗敬業的精神,營造健康向上的文化氛圍,激發青年員工工作熱情,一航局團委于11月中旬啟動了以“凝聚一航青春力量助推企業跨越發展”為主題的首屆“一航青年文化月”活動。

    活動從11月中旬啟動,12月中旬結束;活動內容由學習宣傳貫徹黨的精神、青年員工與分包隊伍攜手共進、網絡辯論賽、“我身邊的精細管理”征文、重點工程技術交流會、企業文化知識競賽、“青年文明號”創建活動、我為“五型”機關添光彩、“精細杯”足球賽與籃球賽等一系列活動組成;活動均采用“區域集合”的方式,由各單位以“區域集合”的方式在相關地區展開。

    “一航青年文化月”活動立足團員青年,輻射公司上下,要求廣大團員青年全面發展,作一航局發展棟梁之才;活動力爭為青年員工成長營造一個良好的學習環境和工作環境、積極的文化氛圍和生活氛圍做出貢獻,以實現豐富青年員工的業余文化生活,陶冶青年員工的情操,發展青年員工的個性特長,提高青年員工的專業技能,完善青年員工的健康人格,提高企業的凝聚力和核心競爭力,從而達到青年人為“企業又快又好發展”貢獻力量的目標。

    “一航青年文化月”活動遵循三個原則:一是堅持活動為生產經營服務。

    要把團的工作和活動融入到公司的生產經營中去,為企業的持續發展添磚加瓦。

    二是要結合公司生產經營的發展,樹立中交一航局團工作的主打品牌。

    青年人思想最解放、思路最開闊,最具創新能力,活動圍繞青年員工的成長成才,打造出一個基礎性、長遠性、戰略性的工作品牌,激發各個崗位上廣大青年員工立足崗位、刻苦學習,增強自我發展的能力和本領,激發年輕人熱愛企業、發展企業、為企業奉獻青春的熱情,并為企業的發展吸附一大批才能卓越的青年人才。

    三是要進一步深化各種活動載體,豐富活動內涵。

    在公司共青團工作和活動中,展現青年人始終爭創一流業績的風采,進而在公司廣大團員青年中取得良好的反響,在其心中逐漸樹立我是“一航青年”的自豪感和使命感。

    “一航青年文化月”活動有明確的時間、步驟及范圍等安排,20xx年11月中旬至12月中旬舉辦首屆“一航青年文化月”活動,為期一個月,此后每年延續,力爭打造成為一航青年工作的一個品牌。

    活動分為方案策劃、委員討論、活動實施、總結表彰四個階段,參加活動的范圍是一航局所屬各團委(團總支)及其下屬團(總)支部。

    3、基層團組織開展各具特色的活動。

    一公司團委歷時5個月,成功舉辦了首屆“青春先鋒杯”籃球賽;4至5月份,二公司團委開展了以“讀書、求知、交流、提升”的讀書月活動;三一航局團委針對精細管理開展大討論活動;各單位還組織開展了辯論賽、歌詠賽、主題團日、野外拓展訓練等活動,豐富了一航局廣大團員青年的工作生活。

    團委年度工作總結的通知篇八

    20__年以來,xx街道團工委在在街道黨工委、辦事處的正確領導下,在團區委的指導和統一部署下,緊圍繞街道黨工委、辦事處中心工作,加強團的自身建設,帶領廣大團員青年緊跟著黨走在時代發展的前列,努力實現我街道共青團工作的新跨越,出色地完成了街道黨工委和上級團委交給的各項工作任務。現將一年來的主要工作開展情況匯報如下:

    一、加強基層團組織建設,進一步提升團組織的凝聚力。

    團的基層組織建設是基礎,是重點,今年我們注重從深化、強化和拓展上去探索和實踐,主要是:

    (一)推進基層團組織建設。根據團市委關于推動社區綜合團委規范化建設的要求,抓緊硬件建設,抓牢組織建設,抓實業務學習,使街道團干隊伍素質得到穩步提升。截至目前,xx街道團工委所屬社區綜合團委8個,團支部139個,團干226人,青年團員810人。

    (二)完成“兩新”組織團建工作。“兩新”組織是團建重要內容,雖然街道“兩新”組織的體量較小,但是年內,通過電話隨訪、實地走訪等方式,對安莉芳、仁康醫院等“兩新”企業、轄區內新社會組織進行逐一排摸,逐步完善團建資料庫。并加強了工作督促和指導,接近完成了年度建團目標任務。

    (三)加強團干部隊伍建設。基層團組織的隊伍建設是團工委開展工作的重點,今年基層團支部進一步優化調整了團干部隊伍。街道團工委緊扣節點、抓好契機,在五四青年節來臨之際,xx街道團工委組織機關團支部及“兩新”團支部約70名團干、團員開展“一學一做”教育實踐活動,并在戶外開展了一場以“青春集結,筑夢”為主題拓展活動,讓轄區團干、團員通過活動,交流工作心得。

    在今年“五四”市區級評優評先中,xx街道團工委榮獲羅湖區“五四紅旗”團委稱號,轄區木棉嶺服務中心團支部榮獲深圳市五四紅旗團支部稱號,安莉芳團支部、綠景社區團支部榮獲羅湖區五四紅旗團支部,轄區共有11人榮獲深圳市及羅湖區優秀團干、優秀團員等稱號。

    二、堅持踐行志愿精神,打造志愿者之城。

    今年以來,我們繼續努力,充分結合科學發展觀的先進理念,在把原有長期固定義工服務項目繼續開展好以外,積極開拓新的義工服務項目。

    (一)高效營運xx城市u站。根據深團聯字[20__]2號《關于強化城市志愿服務u站運行保障的通知》,市義工聯按月對u站運行情況進行考核。一年來,u站每月得分均在90分以上,達到全市明星u站考核標準。u站一年開展圖書漂流、幸福紅雨傘、手工花義賣等特色活動100余場;為市志愿服務基金會募集市民捐款約358元;轄區輪值的志愿者超過1400多人次。

    (二)提升志愿者隊伍規范管理。一是實現志愿服務活動發布、志愿者招募、活動流程管理、活動信息發布的網絡化管理。二是力推社區志愿者領袖培養機制和合議制的同步并舉。三是加強社區黨員志愿者、五老志愿者、陽光少年義工隊、社工義工隊的分類引導和活動指導。截至目前,xx街道義工聯下屬志愿者隊伍19支,注冊志愿者5251人。通過參與社區志愿服務,著力培育其對社區的認同感、責任感和歸屬感。

    (三)扎實開展各類特色活動,豐富轄區義工的業余生活。為進一步營造“學習雷鋒、奉獻社會、提升自我”的志愿服務濃厚氛圍,掀起轄區“學雷鋒”志愿服務高潮,xx街道義工聯于3月4日在福安廣場開展“三五學雷鋒”義工集市活動,活動給居民帶來各類便民服務包括義診、有獎問答、公益義賣、志愿者招募、棚改政策宣傳等十幾個項目。xx街道團工委還在街道各社區組織開展“幸福滿?義工服務進社區”三五系列主題活動,活動貫穿整個三月,各社區居委會、社工服務中心圍繞主題開展別具生面的志愿服務活動,為社區居民提供個性化、優質化的志愿服務。

    (四)開展助力棚改志愿服務活動。助力棚改活動新聞媒體(深圳特區報、南方都市報)有予以報道。棚改是羅湖重點民生工程項目,轄區義工都想為此次工程出一份力。春節過后,棚改工作進入關鍵時期,為確保棚改工作順利推進,街道義工聯開展助力棚改志愿服務活動,結合工作需求設立9個志愿服務崗位,每班次安排10名義工,每天3個班次在木棉嶺指揮部24棟、28棟、29棟為現場居民排號、掃描證件、復印文件、維持現場秩序等。此外,我們還在馬山、木棉嶺設置棚改便民u站,為居民提供家具看管、提供搬家公司、租房信息等志愿服務活動。

    開展創建全國文明城市、喜迎十九大志愿服務活動。志愿者在街道轄區公交站臺內的重要路口上勸導行人文明出行,排隊候車,對一些不文明行為加于勸導、對一些隨地吐痰、亂丟垃圾行為及時制止,清理小廣告、規范共享單車的停放等活動。

    三、創新假期活動載體,提高青少年思想和知識水平。

    (一)深化社區四點半學校建設。xx街道8個社區設有8個社區四點半學校,開學期間日均在校中小學生200多人,采取“五老”+義工+社工的管理模式,義務輔導員近百名。一年來,社區8個四點半學校舉辦綠植領養、英語班、粵語班、書畫學習等特色活動近百場。此外,我們還以四點半學校為平臺,落實區關工委《20__年度健康少年行動計劃》的工作安排,通過組織開展8場“歡度童年,擁抱快樂,放飛夢想”——快樂兒童節和跳蚤市場、親子植樹活動等形式,豐富少年兒童的文娛生活,讓轄區少年兒童擁有快樂的童年。

    (二)關注青年人就業創業。一是根據團區委做好“展翅計劃”的工作要求,今年計劃為大學屆畢業生和在校大學生提供15個暑期實習崗位。二是積極號召轄區有志青年踴躍參加團區委各類創業培訓及各類創業展,拓寬青年的視野,讓其能在更高更廣的層面尋找屬于自己的職業。

    (三)關愛青少年系列活動。為豐富轄區青少年兒童的暑期生活,提高青少年兒童的身體素質和文化素養,結合區關工委禁毒宣傳教育活動的工作要求,為青年兒童營造健康良好的成長環境,街道團工委開展青少年暑期文體公益培訓活動。活動項目包括書法、美術、圍棋、象棋、跆拳道、籃球等活動,活動貫穿七至八月,轄區共有70余名青少年參加了本次活動,豐富了青少年的暑期生活。

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