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    2023年區委辦主任工作職責(優秀10篇)

    時間:2025-06-19 作者:紫薇兒

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    區委辦主任工作職責篇一

    1.負責主持辦公室的全面工作。

    2.負責對所屬人員的教育、管理,督促所屬人員遵紀守法和遵守各項規章制度。

    3.擬定月度工作計劃,認真抓好各項工作的落實。

    4.配合局黨組做好思想政治工作,督促各項制度的實施。

    5.負責文書、人事、財務檔案管理。

    6.負責局機關文件、計劃擬稿、信息收集、文函收發等。

    7.負責財務管理和財產管理,搞好增收節支工作。

    8.負責機關所有公務車管理、調度和安全行車工作。

    9.負責各科室之間的協調,及時準確貫徹執行黨組的決議和領導提出的各項任務,并做好督促、檢査、落實工作。

    10.負責同有關單位的事務協調和來客接待工作。

    11.負責干部職工和專業技術人員的考核和考評工作。

    12.完成領導交給的其他工作。

    區委辦主任工作職責篇二

    自市工會自成立以來,在上級工會的正確領導下,圍繞中心,服務大局,充分發揮工人階級主力軍作用,做了大量卓有成效的工作。

    職工代表大會制度、民主協商簽訂集體合同制度、廠務公開制度,是基層民主政治建設的三項基本制度,它形成了工會組織多角度維權的格局。這三項制度,都是工會組織多年堅持的維權制度。工會工作的實踐證明,這三項制度抓得扎實,就能真正發揮工會的維權職能,就能調動職工參與企業民主管理的積極性,也就能使工會工作得到社會各方面的理解和支持。總工會在工作中堅持和完善“三項制度”,強化源頭參與、源頭維護,積極組織職工參與企事業民主管理。本地國有及控股企業,全部建立了職工代表大會制度和廠務公開制度,全部事業單位建立了職工代表大會制度和校務、所務、院務公開制度。“三項制度”的建立和完善,進一步維護了職工的民主參與權、民主決策權、知情權、監督權,維護了職工的勞動權利和經濟利益,并促進了企業的黨風廉政建設。

    另外,堅持抓好建設“職工之家”工作。以“建家就是建企業”的思想為指導,為“建家”工作創造了良好的外部環境。目前,全市已有市級“合格職工之家”xx個,市級“先進職工之家”29個,地區級“先進職工之家”6個,省級“模范職工之家”2個。職工之家的建設,協調了基層黨政和工會的關系,改善了基層工會的工作條件,增強了工會的社會基礎地位。

    二、堅持實施送溫暖工程,維護困難職工群體,幫扶困難職工,保持職工隊伍穩定

    對全市的困難企業、困難職工,市總工會和基層工會都建立了檔案,完善工作制度,實行動態管理,及時給予幫扶。市總工會通過開展調研,提出建議,困難職工群體的權益維護,得到了黨委、政府和全社會的重視。市財政每年撥出專款用于送溫暖工程,市總工會和基層工會積極籌措資金,開展送溫暖活動,工會組織成為困難職工的.“第一知情人、第一報告人、第一關心人、第一幫助人”。每年元旦、春節等節日,市領導都和工會干部一起到困難職工家中走訪慰問,把黨和政府的溫暖、工會組織的關心送到職工心中。同時,市總工會在教育部門和各基層工會的配合下,對考入大專院校的特困職工子女給予資助,收到很好的效果。

    三、積極開展群眾性技術創新活動,組織職工為經濟社會發展建功立業

    幾年來,市總工會積極組織和幫助企業開展勞動競賽、合理化建議、技術革新、群眾性安全生產活動,企業黨政領導積極配合并給予支持,收到很好的效果。其中,公路養護段開展的鋪筑柏油路面競賽是我市開展群眾性經濟技術創新活動的一面旗幟。,市總工會、衛生局組織選拔的醫護人員技術技能護理競賽選手參加州級比賽,成績名列前茅。這些活動的開展,進一步調動了職工群眾的積極性、主動性、創造性,凝聚了廣大職工的智慧和力量,團結動員廣大職工為實現彝市經濟社會全面發展作出了貢獻。

    市總工會組稿編寫的《工會工作簡報》,宣傳了工會工作,為各級黨政機關和基層工會提供了及時可靠的信息。為開展工會工作營造了良好氛圍。20,我市有多篇稿件在各個級別的評比中獲得多個獎項。

    四、抓好新建企業建會工作,調整勞動關系,維護員工合法權益

    對新建企業建會工作的認識程度、工作力度體現著工會領導班子在這項工作上反映出的政治敏銳性。在新建企業建會工作和維權工作中,一是突出一個“實”字。首先,深入一線,調查研究,召開多層次的座談會,以增強企業業主和員工對工會工作的信任度,保證建會工作的嚴肅性。其次,主動爭取領導,積極開展工作,形成了“黨委領導、政府支持、各方配合、工會主抓”的新建企業建會工作格局。二是加強輿論導向,創造有利建會的社會環境。通過宣傳貫徹《工會法》,與勞動部門配合進行勞動執法檢查,集體合同、勞動合同簽訂和履約檢查,創造一種有利于新建企業建會工作的社會輿論。三是對工會聯合會在建會和開展工會工作中的地位給予足夠的重視。

    年4月,根據上級有關文件精神,我市實行市總工會主席按同級黨政副職配備,由市人大常委會副主任兼任市總工會主席職務。總工會主席進入人大領導班子序列,客觀上為工會工作開展創造了更多有利條件,也使工會工作地位得到了提高。隨后,市委召開了黨群工作會議,加強了對工會工作的領導,明確一位副書記分管工會工作。同時,市人民政府明確一位副市長聯系工會工作,并建立了聯席會議制度,使工會有機會了解全市的建設、發展、穩定情況,反映來自基層和職工的心聲。各鄉鎮也明確了由一位鄉鎮人大主席或黨委副書記兼任工會主席,為工會工作的順利開展提供了強有力的組織保證。

    為了進一步加強政府勞動保障行政部門、工會組織和企業組織三方就涉及勞動關系方面的重大問題經常性溝通和協商,促進我市勞動關系的協調和穩定,保證我市改革開放的順利進行和社會經濟的持續發展,市勞動與社會保障局、市總工會、市經貿局三方建立了協調勞動關系聯席會議制度。聯席會議就企業在改制過程中工會組織保留的問題、各有關部門相互配合做好私營企業中的職工入會問題、繼續深入開展廠務公開問題、如何做好集體合同的履約檢查監督問題、私營經濟組織從業人員勞動合同簽訂中存在的問題等進行磋商并達成了共識,使三方在貫徹《工會法》、《勞動法》中形成了合力。

    我市的工會工作,得到了市委、市人民政府和上級工會組織的關心支持,全市工會干部隊伍精神面貌煥然一新。經過努力,我市工會工作目標責任考核連續三年在全州名列前茅,工會工作在全市的經濟建設和社會發展中發揮了積極的作用,工會的政治地位得到了提升。盡管我們還面臨很多困難和問題,但我們一定忠于職守、帶好隊伍,努力學習和認真實踐“三個代表”重要思想,肩負新使命,創造新業績,開創我市工會工作的新局面,為我市美好未來譜寫光輝篇章。

    自市工會自成立以來,在上級工會的正確領導下,圍繞中心,服務大局,充分發揮工人階級主力軍作用,做了大量卓有成效的工作。

    區委辦主任工作職責篇三

    按照鄉黨委、政府的分工,今年我負責黨政辦工作,兼任黨政辦公室主任,在鄉黨委、政府的正確領導下,緊緊圍繞全鄉工作大局,精心辦理會務,認真搞好事務,努力爭先創優,在“三個服務”上取得了明顯成效,較好地發揮了參謀助手、綜合協調、服務保障等職能,各項工作都取得了新的進步。

    一、主要工作成效

    (一)狠抓自身建設,推動辦公室工作走上規范化、制度化、科學化軌道。

    一抓學習教育。辦公室的特殊地位及其肩負的重任,要求辦公室每位同志都必須把學習放在首要位置。一年來,辦公室全體樹立學習工作化、工作學習化的理念,把學習當成一種責任、一種追求,促進自身素質的不斷增強和全面提高。發揚理論聯系實際的學風,努力形成“學而思,思而入,入而進”的良好習慣,做到勤于思考,善于思考,善于實踐,勇于創新,努力成為能夠適應不同工作的“多面手”。

    二抓建章立制。首先,年初對辦公室的工作進行分工,每項工作都確定專人負責,實行崗位責任制,切實做到分工明確,任務具體,各盡其職,各負其責。其次,規范工作程序。對會務、行文、衛生、接待等工作都制定出詳細的規范,避免了工作的隨意性和盲目性。再次,健全規章制度。制訂了會議、值班、車輛管理、衛生管理等十余項工作制度,在業務工作、紀律規范等方面對每位同志提出了明確要求,使辦公室各項工作實現高效運轉。

    三抓工作責任。辦公室工作不僅是一種榮譽,更是一種使命、一種責任。因此,辦公室全體對每一項工作都始終懷著“一事不完、寢食難安”的緊迫感,始終懷著“貽誤工作、就是失職”的責任感,始終懷著“如履薄冰、如臨深淵”的壓力感,盡心盡力,盡職盡責。始終做到工作有計劃,日程有安排,活動有方案,處置問題有預案,始終心中有數,無論辦文、辦會、辦事,都時時刻刻把工作想細、做細,確保工作無差錯或少差錯。

    四抓精神境界。崇高的思想境界是做好辦公室工作的思想基礎。辦公室上至主任,下至同志,都把自己當作黨委、政府的勤務兵、服務員。辦公室全體甘于清苦,甘于寂寞,樹立崇高的精神境界、牢固的宗旨意識、堅定的黨性原則、高尚的道德情操、良好的個性修養、無私的奉獻精神。辦公室始終牢記被動的工作性質決定辦公室的價值取向隱藏在默默無聞之中,所以,辦公室工作講原則、同志講感情、集體講大局,真正形成了和諧向上、樂于奉獻的工作局面。

    (二)緊緊圍繞黨委、政府中心工作搞好服務,充分發揮辦公室的參謀助手作用。

    一是做好文字工作。在工作中,注意把握三項原則:把握工作熱點、難點和重點,掌握情況;把握領導的思路,協助完善;把握領導思想的閃光點,加以深化。一年來,辦公室共完成128個大小會議的會務工作,起草了鄉經濟工作會、人代會等大型會議材料和文件151個,撰寫其它各類材料326個,較好地貫徹了鄉黨委、政府的決策思想。

    二是全方位搞好信息服務。從加強信息網絡著手,拓寬信息覆蓋面,重點開發特色信息、精品信息。抓住今年工作熱點,先后對平安建設、國慶安保等重點重要中心工作進行了重點信息上報。向縣委、政府“兩辦”及人大、消息報社、xx日報報送各類信息51篇,在國家、省、市、縣網絡及報刊雜志等媒體發表60余篇,信息工作繼續保持全縣先進榮譽,很好地將我鄉取得的成績向上向外宣傳推介。

    三是強化督促檢查職能。緊緊圍繞全鄉工作大局,對鄉黨委、政府安排的工作跟蹤問效,在督查中堅持原則,一是一,二是二,及時向黨委、政府領導反饋工作落實情況并通報全鄉,表揚先進,督促后進,有力推動了各項工作的落實。截止目前,共組織各類督查活動20多次,印發《城郊工作信息》20期,保證了 鄉黨委、政府決策的有效落實。

    (三)充分發揮綜合協調作用,促進黨委、政府日常工作有序高效運轉。

    一是積極主動地搞好后勤服務工作。緊緊把握黨委、政府工作的特點和需要,不斷增強后勤工作的主動性、前瞻性。后勤人員在本職崗位上高標準、嚴要求,較好地完成了各自的工作。在接待工作方面,本著熱情、周到、滿意、節儉的原則,今年辦公室建立健全了一整套的接待規章制度,進一步劃分接待范圍,嚴格接待標準,規范接待程序,較好地完成了各項接待工作,樹立了我鄉廉潔、高效、務實、創新的良好形象。

    二是強化機關黨建工作。以創建“學習型、服務型、廉潔型”機關為載體,堅持每周一機關例會與學習相結合,切實抓好機關的政治理論和業務學習,全面提高機關黨員干部的思想素質,增強為群眾服務的責任心和本領。深入開展學習實踐科學發展觀活動,做到了“規定動作”不走樣、“自選動作”有創新。

    三是統籌兼顧地做好綜合治理、信訪穩定、包區包村和其它臨時性工作。

    (四)嚴格落實黨風廉政建設責任制

    一年來,辦公室按照縣紀委黨風廉政建設責任制的具體要求,全體同志始終保持清醒的頭腦,嚴于律己,謹慎處事,清白做人。嚴格執行“十禁止”等相關規定,從工作紀律、廉潔要求、作風建設等方面做起,自覺接受監督,堅持原則、公正處事;牢記節儉原則,不搞鋪張浪費;嚴格履行“一崗雙責”,辦公室沒有出現任何違紀違規行為,有力推進了黨風廉政建設的順利開展。

    二、存在的主要問題

    一年來,辦公室雖然做了一些工作,但與鄉黨委、政府的要求相比還有一定差距和不足,主要表現在:一是對新知識的學習還不夠,辦文水平有待進一步提高;二是深入調查研究不夠多,收集材料、掌握信息方面做得不夠全面;三是工作方法有待進一步改進,服務水平有待進一步提高。這些問題辦公室將在今后的工作中努力加以改進。

    辦公室工作雖冗繁瑣碎,但常常極具挑戰;辦公室工作雖小橋流水,但處處大局牽連。辦公室全體將以此次會議為契機,在鄉黨委、政府的正確領導下,繼續保持自謙的態度、自信的狀態、自律的意識,忠于職守,樂于奉獻,努力開創辦公室工作新局面,為全鄉經濟社會又好又快發展作出新的貢獻!

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    區委辦主任工作職責篇四

    今年以來,在各級領導的關心愛護和同志們的支持幫助下,本人按照組織分工,堅持服務中心、服務領導、服務基層,認真履行工作職責,較好地完成了領導交辦的各項工作任務。

    一、加強學習,不斷提高自身素質。一是認真學習黨的路線方針政策,學習領會黨的十六屆五中全會和中央領導同志視察江蘇時的重要講話精神,積極參加保持共產黨員先進性教育活動,自覺踐行“三個代表”重要思想,樹立和落實科學范文搜網-互聯網最大文秘資源網發展觀,大力弘揚“三創”精神,主動服從發展大局、服務經濟建設中心,在思想上、組織上、行動上與中央保持高度一致,努力提高政治素養。二是認真鉆研各項業務知識,堅持在干中學、學中干,努力使自己的知識結構適應本職工作的需要,不斷提升工作水平。三是虛心向實踐學習,向周圍的同志學習,主動深入基層開展調研,形成《目前全民創業中存在的問題及建議》等調研報告,得到市領導的關注和批示。加強與各有關部門的協調與溝通,積極支持和配合其他同志一道開展工作,不斷改進工作作風。

    二、積極工作,認真履行崗位職責。一是堅持服務中心,努力完成工作任務。在招商引資方面,投入大量的精力,與其他同志一道先后到常州、青島、成都等地進行招商,獲得項目信息3條,并簽約億元項目一個。在全民創業方面,除了積極完成個人的培植任務外,帶領督查組成員經常深入鎮村,傳達領導的指示精神,部署落實工作任務,檢查駐村指導員工作開展情況,督促指導員和鎮村加大宣傳發動和引導扶持力度,將有關鎮村的'全民創業工作推向新的高潮。在扶持下崗職工再就業方面,積極與有關單位和再就業對象聯系,了解情況,加強溝通,幫助安排合適的崗位,先后為三名再就業對象聯系工作崗位,完成了一個幫扶任務。在督查工作方面,指導和配合督查室圍繞市委中心工作,積極開展督查,全年實施48個督查專題,形成38份督查專報,辦結領導交辦件49件,形成各種匯報材料100多份。二是堅持服務領導,發揮參謀助手作用。事前做到充分調研,掌握第一手資料,超前思考,制定方案,當好參謀。事中做好上傳下達、溝通協調工作,認真抓好督促檢查,貫徹落實領導的意圖,做好領導的助手。事后及時總結,將基層落實的情況向領導匯報,針對落實中存在的問題提出意見和建議,為領導作新的決策做好輔助工作。領導分管的服務業、科技、群團工作均取得了較好的業績。三是堅持服務基層,推動各項工作落實。對基層對上反映的問題和提出的要求,及時向領導匯報,幫助辦理相關事項,做好解答、回復、說明等工作。對基層工作中遇到的困難,及時深入了解情況,配合領導幫助解決問題,對反映的突出問題進行調研,提出對策意見供領導研究決策,幫助基層推進工作的開展。

    三、加強自律,自覺執行規章制度。一是認真抓好職責范圍內的黨風廉政建設。在工作中堅持按照黨風廉政建設責任制的有關規定和要求,加強對分管科室人員的教育和管理,分管科室未出現違反黨風廉政建設制度和規定的問題。經常用身邊的人和事,教育提醒大家從反面事例中吸取教訓,做到警鐘長鳴,不斷提高自律意識,廉潔奉公。二是切實遵守有關規定和履行廉政承諾。進一步樹立正確的權力觀、地位觀、政績觀,注意從日常生活的小事做起,防微杜漸。在執行有關廉潔自律規定和履行廉政承諾方面:未利用職權參與工程招投標、經營性土地使用權出讓、房地產開發與經營等市場活動;未違規收送現金、有價證券和支付憑證以及貴重等物品;未利用職權謀私利;未用公款相互宴請、鋪張浪費,以及接受可能影響公正執行公務的禮物饋贈和宴請;未借出差、開會等名義用公款旅游或變相出國(境)旅游;未違反規定在經濟實體中兼職或兼職取酬,以及從事有償中介活動;未參加用公款支付的高消費娛樂活動;未參與賭博活動等。三是自覺執行個人重大事項和黨風廉政建設責任制落實情況報告制度。雖然到目前尚未發生在個人重大事項報告制度中所列的有關情況,在黨風廉政建設上也未發現有關問題,但思想上、工作上、生活上以及履行黨風廉政建設責任制和廉潔自律方面的情況都能及時向組織匯報。今后將繼續堅持個人重大事項匯報制度和黨風廉政建設責任制報告制度,按時匯報黨風廉政建設責任制落實情況,及時向組織報告應報的個人重大事項。

    不足之處:開展深層次的調研不夠,給市委領導提供深層次的對策建議還不多;招商引資雖盡了力,但未能促成項目落戶。

    《市委辦副主任工作總結》來源于范文搜網,歡迎閱讀市委辦副主任度工作總結。

    區委辦主任工作職責篇五

    以下是本站小編為大家整理的黨委辦公室主任的工作職責,希望對大家有幫助。

    1、負責組織傳達上級有關文件精神和醫院黨委的決議,指導、檢查、督促執行情況。

    2、負責黨委的組織、統戰、文秘等方面的工作;協調各部門之間的關系,做好干部的思想政治工作。

    3、起草、簽發處理黨委文件。

    4、圍繞黨委的中心工作和領導的要求,搞好調查研究,當好領導的參謀和助手,為領導決策提供參考意見。

    5、負責召集黨群部門例會,并做好會議記錄。

    6、負責黨委召開的各種會議的準備工作,做好會議記錄。

    7、加強干部隊伍建設,做好中層干部競聘的相關工作和干部培訓教育工作。

    8、抓好黨員教育工作,開展多種形式的學習教育活動;落實好“三會一課”制度,堅持上好黨課,每季度1次集中上課,每年4次;推行學習記錄卡制度,加強對集中學習到課率的考核。

    9、做好入黨積極分子的考察培養工作,定期做好思想溝通,完成各種考察材料。

    10、做好發展黨員民主測評工作,認真落實發展黨員和預備黨員轉正公示制度,按期為預備黨員辦理轉正手續。

    11、按期收繳黨費,并按照上級文件要求,及時做好黨費調整。

    12、做好黨員組織關系的接轉工作以及相關單位來院的政審函調工作。

    13、認真完成黨員、干部年報統計工作。

    14、指導、督促黨支部根據自身的特點,積極開展各種主題實踐活動。

    15、做好領導干部的外事工作。

    16、做好離休干部工作,認真落實老干部各項政策,創造條件,豐富老同志的文化生活。

    17、落實知識分子相關政策,完成上級部門交辦的各項指令性工作任務。

    18、做好民主黨派工作,對他們的組織發展和開展的活動給予關心、支持。

    19、做好“文明單位”創建工作,及時完成各個階段的計劃、總結和臺帳資料整理。

    20、完成領導交辦的各項任務,參與醫院各項重大活動,完成文字材料起草整理工作。

    一、負責根據黨委辦公室的職責范圍,協助黨委書記安排和處理黨委日常工作。

    二、負責按照學院黨委安排,分閱并傳達上級部門文件和精神指示。

    三、負責督促各支部貫徹執行黨的路線、方針、政策和學院黨委決議。

    四、負責起草黨委年度工作計劃工作總結等文件。

    五、負責檢查落實黨委會議和重要活動的組織籌備工作。

    六、負責信息調研工作,為黨委決策提供有價值的參考依據。

    七、負責信訪工作,幫助群眾解決各種實際問題。

    八、負責機要保密工作,督促檢查保密措施的貫徹執行。

    九、負責協助黨委做好教工和學生的思想政治工作。

    十、負責完成黨委交辦的其他工作。

    1、 認真組織宣傳和貫徹黨的基本理論和路線方針政策,及上級有關政策和會議精神,宣傳院黨政工作目標、階段工作要點和院改革發展情況。做好政治思想宣傳工作計劃的制訂。

    2、 結合形勢和任務,擬定院黨員干部職工學習和法制宣傳教育計劃,安排好每月一次職工學習。認真開展普法教育,定期組織《憲法》、《勞動法》、《計量法》、《質量法》和院《職業道德和行為規范》等規章制度和法律法規的學習培訓。不斷加強職工思想道德建設,提高履行公民權利義務和法律意識。

    3、 經常深入一線,調查研究,了解干部、職工的思想動態,掌握思想工作的熱點和難點,提出加強和改進思想政治教育的建議和措施。

    4、 通過政工簡報、宣傳畫廊等宣傳媒體,大力開展形勢任務教育。及時報導國家改革開放喜人事跡、院經濟建設情況、重大改革舉措,在改革發展穩定中涌現出的好人好事和先進事跡等。

    5、 建立健全院宣傳通訊員隊伍,定期組織宣傳員學習培訓,通過傳遞、交流信息,及時反映職工思想動態和工作狀況,提高宣傳員工作質量。

    6、 做好院政治思想研討分會等會務及文秘工作。

    區委辦主任工作職責篇六

    一年來,在縣委的正確領導下,我辦認真貫徹落實黨的十八大精神和科學發展觀,緊扣縣委的重大決策和工作部署,圍繞建設“xxxxxx“工作大局,堅持“高水平謀事、高效率辦事“,積極主動開展服務,扎扎實實抓好工作,積極發揮參謀助手作用、督導檢查、綜合協調和保障服務作用,較好地完成了辦公室全年各項工作任務。現將我辦全年工作總結如下。

    一、把握形勢、強化教育,干部職工思想政治素質明顯提高

    始終將學習作為一種政治責任、一種精神追求,堅持用科學理論武裝頭腦,指導新的工作實踐,努力做到學以致用,用以促學。

    (一)不斷強化理論學習。堅持加強政治理論學習,采取每周二、五集中學習與個人自學相結合的方式,認真學習貫徹落實科學發展觀和黨的十八大精神等一系列黨的理論,在班子和職工中深入開展解放思想大討論,積極用黨的先進理論武裝頭腦、指導工作。

    (二)不斷創新學習手段。通過以會代訓、專題學習、設立學習沙龍等方式,不斷加強班子成員進行業務知識培訓,每位班子成員堅持學用結合,學以致用,把所學的知識用于指導實踐,正確處理工作中的新情況、新問題,班子成員整體業務水平有了全面、較大的提高,對提高“三個服務“和“三辦“質量奠定了堅實的基礎。

    (三)不斷提高宗旨意識。不斷加強領導班子宗旨意識、服務意識的教育,引導廣大干部職工不斷堅定理想信念,堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策,堅決執行縣委的有關決策部署,堅決維護祖國統一和民族團結,旗幟鮮明的與一切分裂破壞活動作斗爭,全力維護社會政治大局穩定。

    二、強化管理、凝聚合力,班子建設和干部管理進一步加強

    我辦堅持“管理講制度,辦事講原則,工作講程序,共事講協作,運行講效率“的良好風氣和管理理念,在共事中增進團結,在合作中加深理解,在理解中增強合力,靠團結凝聚力量,靠理解構建和諧,靠團結促進發展。

    (一)堅持原則,切實增強領導班子凝聚力。辦公室重大問題都在充分醞釀的基礎上由集體討論作出決定。班子成員切實履行職責,創造性地開展工作,并能做到相互協調、相互溝通,樹立了縣委辦公室領導集體的`良好形象。經常性深入開展批評與自我批評,形成了班子成員生活上互相關心、工作上互相支持、思想上互相交流、政治上互相信任的良好氛圍。

    (二)強化協調,充分調動干部職工積極性。班子成員對職工中出現的可能影響團結的現象能及時指出并積極采取措施給予解決。全體職工緊緊圍繞在班子周圍,顧大局、識大體,堅持大事講原則,小事講風格,全辦上下、股室之間、同志之間和睦相處,相互理解,相互支持,團結共事,辦公室整體效能發揮好。

    (三)加強教育,不斷匯聚各項工作推進合力。結合實際不斷加強形勢教育,以縣委的目標統一思想、凝聚人心。結合干部群眾思想認識和工作、生活中的新情況、新問題,突出理想信念教育,廣泛開展“敢于擔當、勇于負責,爭做一名新形勢下的優秀干部“思想大討論活動,不斷改進方法,創新機制,銳意進取,進一步維護了辦公室團結,匯聚推進辦公室工作的強大合力。

    三、合力安排,統籌推進,辦公室各項工作有序高效運轉

    緊緊圍繞縣委中心工作,按照建設“xxxxxx“的“xxxxxx“發展戰略,始終把統籌協調、合力安排作為推進工作的重要手段,各項工作高效運轉,取得新的進步。

    (一)精益求精做好秘書和公文處理工作。新增的辦公設備,改善和提升了辦公條件,要求文秘人員以提高辦文、辦會質量、辦事效率為目標,不斷加強學習,努力提高自身素質和業務水平。進一步規范了公文運轉程序,改進和完善了公文的報送、處理和審批制度,公文處理工作進一步正規化、規范化,做到了安全、及時、準確。制定和完善了會議工作流程,對各類常規性會議的舉辦都能做到有章可循,把差錯率降到最低限度。圍繞全縣經濟社會發展中的重大問題,深入開展調研,為縣委科學決策發展大計提供了較好的參謀服務。緊貼縣委中心工作,圍繞熱點、難點問題,積極報送苗頭性、傾向性、預測性信息和帶有全局性的綜合信息,為州委、縣委決策提供了全方位、多領域、多角度的信息服務。

    (二)圍繞大局搞好督查工作。建立健全了督查工作的責任、檢查、通報、反饋、考核、專報等制度,緊緊圍繞重點工程建設、反分裂維穩、新農村建設和城鄉環境衛生綜合治理等全縣工作中心,開展形式多樣的專項督查督辦工作。迅速分解、立項縣委、縣政府目標任務和領導指示,制定督查指標,適時開展督促檢查,跟蹤問效,及時向縣委領導反饋工作落實情況并通報全縣,表揚先進、督促后進,有力推動了各項工作的開展,保證了縣委決策的有效落實。

    (三)突出特色做好農辦工作。認真宣傳貫徹黨在農村的各項方針、政策,積極組織、協調有關部門制定發展規劃,落實工作措施,促進了全縣農業和農村各項工作的整體推進。創新幸福美麗家園建設模式,立足長遠、高起點、高標準、高質量地完成xx個村的建設任務,極大改善了農牧民群眾的生產生活和居住條件,廣大老百姓過上了更加殷實、更加幸福、更加美好的新生活。

    (四)慎之又慎做好機要工作。狠抓了電報譯傳辦理工作,堅持專人負責,建立《密碼電傳辦理流程登記薄》,確保密件絕對安全。對“特提“、“特急“級電報要求當天及時辦理完畢,對未辦理完的電報及時交接清楚,緊急電報嚴格按照規定及時予以處理,做到“即收即辦、特事特辦“,充分發揮了機要密碼工作生命線、保障線、指揮線作用。按照省、州有關要求,及時協調成立了縣委、縣政府密碼管理局,高配局領導班子,落實了工作人員和經費。

    (五)穩妥慎重做好保密工作。加強對保密業務工作的指導、督促、檢查,健全和落實了保密管理責任制。做好換屆中的保密工作,以保密普法為平臺,著力抓好保密工作宣傳教育,采取多種形式切實加大對《保密法》等相關法律法規的宣傳力度。實行動態管理督查,認真做好要害部門保密工作。加強國家秘密的動態管理和對個體復印行業進行亮證執法等工作,加強對全縣各部門上網計算機、手機等現代辦公機具的使用管理,防止新形勢下泄密事件的發生,確保國家秘密安全。

    (六)積極主動搞好后勤服務。嚴格執行機關財經管理制度,嚴把支出審批關,提高經費使用效率,確保了機關工作的正常運轉。本著節儉、實效的原則,注重細節,嚴格接待標準,進一步規范了接待程序。認真貫徹落實《信訪條例》,對群眾的來信來訪,嚴格按照黨和國家的政策及法律、法規認真辦理、登記,做到了事事有回音、件件有結果。機關安全保衛工作常抓不懈,保證了縣委機關的正常運轉,維護了全縣政治社會穩定。扎實抓好應急平臺綜合樓建設有關協調、立項、招投標、安全生產管理等各項工作。

    (七)全心全力做好聯系點工作。把聯系點工作納入重要議事日程,定期或不定期召開幫扶工作專題會議,明確幫扶工作重點。扎實開展好了“百名干部駐村寨“和“關愛弱勢群體走進千家萬戶,爭做群眾貼心人“活動,每名干部職工均聯系了一戶困難群眾,關愛幫扶取得實效。做好了省人防辦聯系幫扶協調聯絡工作,引項目、引資金,推動幫扶工作深入開展。同時,積極做好馬奈鄉聯系工作,指派專人定期不定期深入馬奈鄉開展聯系工作,通過努力,順利協助完成了幸福美麗家園建設等工作。

    四、堅持原則、嚴格要求,黨風廉政建設取得實效

    嚴格落實黨風廉政建設責任制度,經常干部職工學習反腐倡廉有關制度規定,積極深入開展警示教育,做到警鐘長鳴,教育干部職工筑牢反腐倡廉思想道德防線,切實做到勤政為民,廉潔自律。加大源頭上預防和治理腐敗工作力度,嚴格財經紀律,實行收支兩條線管理,規范資金審批程序,嚴格按照接待標準,控制接待支出。一年來,沒有不廉潔現象和違紀違規行為發生,形成了團結勤政廉潔的良好氛圍。

    總之,在縣委的堅強領導下,在辦公室領導班子團結協作下,在全體干部職工共同努力下,我們堅持“高標準要求、高水平謀事、高效率辦事“,以創新為行動、以服務為根本,盡心當參謀、盡職抓協調、盡力強保障,圍繞中心、服務大局,充分發揮辦公室參謀助手、橋梁紐帶和窗口示范的職能作用,圓滿完成了縣委交予的各項任務。

    這些成績的取得,是縣委領導關心支持的結果,是辦公室領導班子團結協作的結果,是全體干部職工共同努力的結果。我們也深知,在工作中還存在一定的差距和困難。在今后的工作中,我們將進一步加強學習,提升素質,勤奮工作,勇于奉獻,緊緊圍繞縣委建設**新江南“一二三四五“發展戰略,履職盡責,團結協作,奮力推動辦公室工作再上新臺階、再創新業績,為全面建成小康xx美麗xx作出新的更大貢獻。

    區委辦主任工作職責篇七

    1、負責院團委庫房的管理,并進行整理。

    2、協助主席團建立和完善團委相關制度。

    3、協助主席團貫徹團委的工作方針和政策,協調各部門之間的工作。

    4、負責起草和發送團委的文件、信函等文字資料;收集、整理和管理團委的資料和檔案。

    5、負責新干事的工作技能培訓。

    6、管理團委辦公場所,統一安排所有團委辦公場所的使用和清潔工作。

    7、負責共青團工作獎狀,獎品的準備工作。?

    8、負責干事值班簽到情況,并進行考核、記錄。

    9、負責團委各項管理制度的修改、完善,經主席團審核批準后方可有效,并保證資料的及時輸機、存檔。

    10、辦公室主任負責召開 部長會議、貫徹主席團對各板塊、部門的指導精神。

    11、做好學院大小型活動的協助、后勤保障、資料收集等工作。

    12、做好所有重要會議的記錄工作。

    13、負責所有工作開展的資料保存和輸機工作。

    14、負責收集各部門學期計劃,期末總結工作。并進行存檔工作。?

    15、完成學院、團委、老師臨時安排的其它工作。

    一、負責日常團委干部的會議安排、會議簽到、記錄,團委各類文件的收集、整理和歸檔。

    二、負責團委辦公用品的采購、保管和維護;負責各項活動的經費管理(負責團委經費的申報、借款、報帳等有關協調工作)。保證其合理使用。為團委各項工作順利開展做好后勤保障。

    三、及時向上級報告團委的工作情況,傳達上級團組織的文件精神,協調學院團總支之間日常工作的開展。

    四、協調各部門之間的日常工作,每月匯總各部門的工作內容。團委工作簡報的書寫,做好團委每月總結。

    五、完成領導交辦的其它工作。

    團委辦公室規章制度 :

    第一章 任務

    第一條:團結和依靠全體同學,以“自我教育,自我管理,自我服務”為方針,關心和維護廣大同學利益,全心全意為同學服務。發展與兄弟院校的友好關系,樹立財經學院團委辦公室在全院的良好形象。

    第二條:加強部門的組織紀律性,便于“團委優秀部門”、“團委優秀干部”及“團委優秀干事”稱號的評選,使部門干事能及時高效的完成各項工作。

    第二章 規章制度

    第一條:工作制度

    (一) 部門在學期初第一次例會時,擬一式兩份本學期總體工作計劃交辦公室。

    (二)部門在學期末,擬一式兩份本學期工作總結交辦公室存檔

    (三)部門必須積極協助活動主負責部門開展活動,對組織分配的工作必須認真、負責、及時的完成,不得拖延。

    (四) 為其他部門設置專職書記員,做好會議記錄。要求字跡工整、內容合理、切實可行。

    (五)負責把所有文件進行存檔,以便日后保存和利用。

    第二條:例會制度

    (一) 例會是部門自我管理的一項重要內容。

    (二) 通過會議可以及時的制定安排和總結工作,并及時發現和解決工作中存在的.問題和不足。

    (三) 及時傳達學校學院的工作安排和有關通知精神。

    (四) 由辦公室組織通知,定期召開全體成員大會,各部門對前一段時間的工作進行匯報,總結,落實計劃安排,布置下階段工作。

    (五) 按會議通知內容的要求,積極準備,會上踴躍發言,縮短會議時間,提高會議效率。

    (六) 例會要求規范、高效、簡短、不形式化,充分調動理事積極性與工作熱情。

    (七)出席會議時全體到會成員必須自帶筆記本和筆,并做好會議記錄。

    (九) 參會人員必須提前十分鐘到會,不得無故缺席,遲到或者

    早退。 (具體細則見考勤制度)

    第三條:考勤制度

    (一) 凡收到會議、活動通知,必須準時出席。

    (二) 考勤以點名簽到的形式,考勤記錄由部門專人負責管理。

    (三) 凡部門的例會、各類會議、各項活動、值班等,應到人員應按規定時間到達指定地點,不得遲到、早退或缺席,有病有事須向部門干部請假。

    1、 請假時實行干事向副部長、部長請假。

    2、 請假超過一學期所召開會議和所組織活動總數三分之一者, 按開除團委辦公室處理。

    3、 應到人員應提前在規定時間幾分鐘到達指定地點(緊急會議除外),若在規定時間前1分鐘后才到者按遲到處理。

    4、 應到人員遲到10分鐘者(按規定時間算),視其為無故缺席。

    (四)應到人員因故不能出勤的,應提前向部門負責人請假經同意后方可準假。

    (五) 在請假過程中,若發現有弄虛作假的現象,一經查實,作無故缺席處理,并寫檢討一份,如有第二次開除團委辦公室。

    (六) 部門的會議、活動、值班等無故遲到、早退者,干部扣 2分/次,干事扣1分/次;無故缺席者,干部扣3分/次,干事扣2分/次。一學期無故缺勤3次者,按自動退出團委辦公室處理(遲到或早退2次按無故缺勤1次計)。

    (七) 以上考勤制度團委辦公室各成員必須嚴格遵守。

    (八) 處罰記錄將記入團委干部、干事個人信息表。

    (九) 各部門每學期考評總分為10分。

    第四條:獎罰制度

    (一) 部門所有成員每人每學期的基礎分為10分,按本制度規定,根據各人工作情況進行扣分或加分。

    (二) 考核結果將作為對團委干部、干事任免、獎罰的重要依據。

    1、一學期考核成績在8分以上的為優秀團委干部干事,

    2、6分以上的為合格,

    3、4分的將做為降級使用,

    4、0分將免去其職務。

    5、凡出現以下情況之一者給予警告:

    (1) 一次未完成布置任務者

    (2) 開會不認真者

    6、凡出現以下情況者開除:

    (1) 內部搞分-裂,搞幫派,不團結他人,影響工作開展者

    (2) 言行嚴重敗壞學院、團委形象者

    7、期末考試有一門補考者,考察期為兩周,表現良好可以繼續留任原職。兩門或兩門以上補考者自動退出團委。

    8、考試違反紀律或作弊者,一經查實,將給予撤職處分。

    9、故意擾亂會場秩序者,給警告一次,并扣5分。

    10、凡有違反本制度的成員,將嚴格按照本制度給予批評及處分

    11、有以下情況者給予扣分:

    (1)每學期初團委干部、干事根據學院工作重點和學生處、團委

    工作要求,制定出部門工作計劃,重要內容突出,期末寫出工作總結。

    a 寫標準計劃或總結的每缺一份,扣2分。

    b 工作計劃或工作總結不夠認真的,按情況扣1—2分。

    c 工作計劃或工作總結遲交的,按情況扣1—2分。

    (2)認真參加團會議或活動,不遲到、不早退、不無故缺席。(扣分標準見考勤制度)

    (3)團委干部、干事有損于團委干部、干事形象的視情節輕重扣2~4分。

    (4)開展工作搞自由主義、個人主義或不服從上一級工作安排的扣3~5分。

    12、有以下情況者給予加分:

    (1)向上級提合理意見和建議并且被采納的每次加2-5分。

    (2)做出突出貢獻或為學校贏得榮譽者每次加2-5分。

    13、每學期的總評分結果在學期末例會予以公布。

    第五條:人事任命制度

    (一) 為了使團委辦公室保持活力,每年舉行一次納新活動,納新時由部長負責納新具體事宜。

    (二) 在自然換屆之前,干部要為團委發現、推薦一些較為優秀的骨干分子;在自然換屆時,把本部所有工作資料交給新任部長,不得拖延隱瞞,敷衍塞責。

    (三) 如有團委干部、干事提前退出部門,必須打申請報告,說

    明理由。對擅自離職的干部、干事,將在征求系里意見的基礎上,參照有關規定給予批評教育,系內通報批評,取消其評獎評優資格,嚴重者撤銷其職務。

    建議:

    1、應建立、制定團委干部的個人信息表,為團委成員個人建立檔案(一般制成打印版)。

    2、匯總各部門開展的各種活動的活動計劃,利于每月工作簡報的書寫。

    第一條 辦公室是校團委下屬的重要職能部門之一,主管文秘、內務、組織協調等工作,受主席團(中心組)的領導,并對其負責。

    第二條 辦公室稟承“立足現在、敢于突破、大膽創新”的宗旨,全心全意為同學服務。

    第三條 設專人負責辦公室固定資產的管理。

    第四條 協助主席團建立和完善團委相關制度。

    第五條 辦理和管理所有學生干部工作證。

    第六條 協助主席團貫徹團委的工作方針和政策,協調各部門之間的工作。

    第七條 負責起草和發送團委的文件、信函等文字資料;收集、整理和管理團委的資料和檔案。

    第八條 負責管理團委的財物資產,為團委工作提供后勤支持。

    第九條 負責團委所需物資的采購、保管和分配使用,并定期向主席團和校團委老師匯報。

    第十條 管理團委辦公場所,統一安排所有團委辦公場所的使用和清潔工作。

    第十一條 對團、學、廣、社、藝所有例會進行考核。 第十二條 負責團、學、廣、社、藝的簽到,并進行考核、記錄。

    第十三條 負責團委各項管理制度的修改、完善,經主席團審核批準后方可有效,并保證資料的及時輸機、存檔。

    第十四條 辦公室主任負責召開團委擴大會議、部長會議、

    貫徹主席團對各板塊、部門的指導精神。

    第十五條 在規定時間內保質保效地完成主席團交給的任務。

    第十六條 負責團委辦公室的值班工作。

    第十七條 做好學院大小型活動的協助、后勤保障、資料收集等工作。

    第十八條

    第十九條

    第二十條

    做好所有重要會議的記錄工作。 負責所有工作開展的資料保存和輸機工作。 完成學院、團委、老師臨時安排的其它工作。

    團委辦公室

    2011/3/2

    區委辦主任工作職責篇八

    我在局黨組的分工主要是分管政治處、機關黨委和工會的工作,同時任局機關黨委書記。一年來,我以“勤政、廉政、優政”為目標,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,深入學習,開拓創新,科學領導,認真抓好自己分管的工作,積極配合局黨組書記、局長同志,團結局黨組其他成員,帶領局機關黨委圓滿完成了各項工作任務,較好的履行了崗位職責,現將一年來的主要工作匯報如下,請各位領導和同志們評議。

    一、加強學習,不斷提高自身的政治素質和業務能力

    隨著城市建設管理的新課題不斷涌現和我本人分管工作的調整,我深感自己對新知識、新業務還不能夠完全駕輕就熟,因此,我在搞好日常工作的同時,自加壓力,不斷強化對新知識、新理論的學習和鉆研,提高自己的綜合素質,以利于更好地從事和領導有關工作。一方面,為提高自己的政治素質,強化了對政治理論的學習。一年來,我認真學習“三個代表”重要思想和科學發展觀相關理論知識,深刻理解黨的xx大精神的理念內涵和精神實質,積極參加中心組理論學習,尤其是在全局組織的深入開展學習實踐科學發展觀活動中,我按照要求認真學習理論,并認真做好筆記,撰寫心得體會

    努力將學到的理論知識與工作實際相結合,在掌握科學的理論體系上下功夫,在確立正確的世界觀、人生觀、價值觀上下功夫,在解決工作中的“熱點”、“難點”等實際問題上下功夫,用理論知識指導實踐工作,用實踐結果來檢驗理論學習,不斷在實踐中總結,在學習中提高。另一方面,為提高自身業務素質,強化了對業務理論的學習。“依法管理城市”是現代城管的基本要求,熟練的掌握和運用城管法律、法規是做好城市管理的前提條件。為此,在工作中我自覺加強執法業務的學習,一年來,我認真地學習了《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國公務員法》、《黨的基層組織工作條例》和《工會法》等相關的法律、法規,從理論知識和業務技能上不斷充實自我。使自己為履行好職責,完成好黨組賦予的各項工作任務打下了堅實的理論基礎。

    二、履職盡責,圓滿完成了各項工作任務

    學習的目的是為了在黨組的領導下更好地履職盡責,一年來,我圍繞隊伍的整體建設、以“抓教育、強思想,抓培訓、強素質,抓職能、強責任”為自己的工作思路,主要開展了以下幾方面的工作:

    (一)深入開展學習實踐活動,努力推進隊伍的思想建設

    深入開展學習實踐科學發展觀活動是今年全黨工作中的一件大事,也是我局一項重大的政治任務。按照黨組的整體部署,這項活動由我牽頭落實,為切實完成好這項工作,受領任務后,我對如何開展好這項活動進行了全面細致的思考,提出了:“理解內涵、結合實際、發揚民主、找出差距、完善制度、以人為本、確保發展”的工作思路,緊緊圍繞“黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠”的總體要求切實開展好學習實踐活動。這次學習實踐活動包括“三大步驟、三個階段、九項環節”,整個活動——時間跨度長、學習內容多、標準要求高,為使每個階段突出重點、每個環節抓出成效,做到了“三個提前、三個到位”:

    一是安排部署提前,人員落實到位。x月x日召開了全局學習實踐科學發展觀活動動員大會,對活動作了安排部署。而后,按照上級文件精神,制定了《開展深入學習實踐科學發展活動實施方案》,成立了局學習實踐科學發展觀活動領導組,設置了活動領導組辦公室,為強化學習實踐活動的領導力度,我兼任了活動領導組辦公室主任,并抽派了機關部分同志組成了組織、協調機構,確保了全局學習實踐科學發展觀活動的順利開展。

    二是學習安排提前,課題落實到位。為確保學習實踐科學發展觀活動出實效,我局學習活動領導組在動員會召開后,及時下發了學習計劃和相關學習資料,確立了學習實踐活動主題,組成了七個由黨組成員帶隊的督察領導小組,按照“邊學習、邊調研,邊查找、邊整改”的學習方法和交叉進行、齊頭并進的工作方式,扎扎實實地完成了:學習培訓、調查研究、思想討論、專題會議、分析報告、群眾評議、整改方案、解決突出問題、完善體制機制等九個環節的工作任務,找到了不足、解決了部分突出問題。在此期間,我局在抓學習實踐活動的一些好做法、好經驗得到市委指導檢查組的高度評價,并被市委確定為學習實踐活動先進單位。領導班子分析檢查報告和整改落實方案得到了市委指導檢查組的充分肯定。局黨組為加強隊伍建設所采取的一些措施及為群眾解決的一些實際問題,得到了廣大黨員、群眾及服務對象的高度贊揚。高標準、高質量的完成了學習實踐活動。

    三是主題謀劃提前,保障措施到位。為了達到“黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠”的總要求,努力實現“提高思想認識、解決突出問題、創新體制機制、促進科學發展“的活動目標。我局黨組結合實際,提前謀劃,提出了:“高舉城市管理第一責任人的大旗,提高政治素質、提高業務能力、提高城管水平。”——“一舉三提”的實踐主題。要求各級黨員干部深入到活動聯系點幫助找差距、想點子、求發展,架通黨員與群眾的連心橋。

    為使我局的實踐主題富有成效,我們采取了各項保障措施。具統計在這次活動期間,局督察領導組先后五次到相關部門單位進行檢查指導、四次深入基層進行調研、兩次與服務對象召開座會;局學習實踐活動辦公室下發各類文件x份,發簡報x期,各下屬單位發簡報x期;局宣傳機構組織各下屬單位制作宣傳專題板報x期x塊,向xx等x家媒體投遞稿件x篇。強大的組織保障和廣泛的宣傳保障,確保了我局的主題實踐活動的有序推進,使每名黨員干部對科學發展觀的基本精神、科學內涵、根本要求有了深刻的理解,強化了以人為本、文明執法的思想意識,進一步推動了我們行政執法隊伍的思想建設。

    (二)延伸學習實踐活動,努力推進隊伍的組織建設

    作為一支較有規模的行政執法力量,加強隊伍的組織建設是實現行政執法工作科學發展的內在動力,是延伸學習實踐活動的職責要求。基于這種認識,我在年度工作中主要開展了以下幾項工作:

    一是進行了換屆選舉。順利完成了對局機關黨委及所屬基層八個黨支部的換屆選舉工作。產生了新一屆的局機關黨委及局機關紀委,并培養和吸收了新黨員,進一步強化了我局黨的組織建設。

    二是進行了黨課教育。針對群眾反映個別黨支部堡壘作用發揮不好,有的支部書記黨建工作不熟悉等問題,x月x日,邀請了xx黨建工作專家進行了專題輔導,通過輔導學習使黨務工作者充分認識到在新的形勢下,加強黨建工作的緊迫性和重要性,從而開闊了視野、拓展了思路,做到了黨員干部經常性教育培訓與業務工作同規劃、同實施,將黨員干部經常性教育融入干部的整體教育培訓之中,融入各項業務工作之中,從而進一步增強了我局黨務工作者的自身素養。

    三是開展了主題教育活動。下半年,為進一步加強各級黨組織自身建設能力,開展了“牢記黨的宗旨、堅定理想信念、奉獻執法事業”主題教育系列活動,領導新一屆黨委深入進行革命傳統教育和理想信念學習教育活動。開展了以學習《黨章》、黨史、黨建知識為切入點,組織了黨建知識競賽,通過對各黨支部“標準化支部”建設。五大隊黨支部被市直機關工委評為基層先進黨支部。為配合好這次主題教育活動,于九月份舉辦了一次“迎國慶xx周年、歌唱偉大祖國”的歌詠比賽;于x月份開展了一次以“牢記第一責任人、增強凝聚力”為主題的文體活動。通過形式多樣、活潑有效的各種活動進一步推進了我局的各級組織建設。

    (三)抓好年度培訓工作,努力推進隊伍的素質建設

    培訓工作是提高執法隊伍政治業務素質的重要方式。今年的培訓我們緊緊圍繞貫徹落實黨的xx屆四中全會精神這個核心,提高建設工程安全生產監管能力、強化黨風廉政反腐敗建設這兩個目標,按照貼近工作、貼近實際、貼近群眾的原則,圍繞政治、經濟、文化理論學習;反腐倡廉教育;工地管理辦法的研究探討;太原市公園管理條例等四個課題開展了培訓,在歷時一個半月、分六批的培訓過程中,無論是教學還是管理,始終做到了安全、有序,成效明顯,圓滿完成了培訓任務。

    (四)發揮部門職能作用,努力推進隊伍的人才建設

    人才建設是實現城管事業科學發展的根本,是行政執法工作在新時期經受各種考驗的重要依托。在年度工作中,按照黨組的總體要求,主要做了以下幾方面的工作:一是完成了公務員的招錄工作。在公務員的招錄工作中做到公平、公正、公開、透明,為我局引入了高素質人才,改善了知識人才架構。二是按照市委組織部的安排,圓滿完成了市管干部考核及公務員基層工作情況的統計工作,并對x名優秀公務員進行了審核和獎勵。三是完成了x人次公務員的任免職務等級工作。三是完成了全局人員的普通話培訓測試工作。四是在全局開展了向先進典型xx同志的學習活動。xx同志被我市評為太原市勞動模范、榮立個人一等功。為深入貫徹落實科學發展觀,進一步提高政治素質、業務能力和執法水平,經局黨組研究決定,在五、六月份開展了向xx同志學習的活動。通過巡回演講、召開交流會、寫心得體會等形式,在全局形成了一個學習先進、成就人才、共謀發展的良好氛圍,充分體現了我局黨組培養人才、尊重人才、成就人才的治局理念。

    (三)以人為本關心群眾,努力推進隊伍的和諧環境建設

    維護群眾利益、關心隊員生活、實施“曖心工程”,是構建和諧集體、和諧團隊、和諧工作環境的重要舉措。今年我局共投入萬余元為x名同志辦理了大病醫療互助;投入近x萬元積極開展“送溫暖工程”,向x名困難職工和x名特困職工伸出援助之手,解決實際生活問題;與有關門部協調,解決幫扶資金x萬多元支援幫扶對象。通過局黨組力所能及細致周到的關心與幫助,使廣大執法隊員感受了大家庭的溫暖與關懷,全局上下形成了一個工作上相互支持、生活上相互關心的和諧的人文環境,在我局完成各項工作任務中發揮了重要作用。

    三、堅持原則、廉潔自律,自覺接受監督

    堅持立黨為公、執政為民是黨員干部的必備素質,在年度工作中,我時刻告誡本人和身邊的工作人員,要堂堂正正做人,踏踏實實干事,提高自身的防范能力,慎權、慎獨、慎微、慎欲,做到自重、自省、自警、自律、防腐防變、警鐘長鳴。始終以黨的紀律嚴格規范個人行動:一是做到兩個約束。即:自我約束,不搞特殊化、不以權謀私、不為私情開綠燈;自我管束,管好自己的嘴、管好自己的腿、管好自己的手。不該吃的不吃,不該去的地方不去,不該拿的不拿,不該做的不做。二是堅持求真務實,始終保持良好的精神狀態。始終堅持以身做則,深信領導威信來源于人格魅力,用自身的行動帶動人勝于任何命令。在日常工作中,注意聽取不同意見,不搞主觀主義,注意調動多方面積極性,推功攬過,主動承擔責任,放手讓基層同志開展工作,為基層創造一個能干事、敢干事的環境。三是堅決貫徹執行民主集中制,努力維護班子團結。

    作為班子成員,首先自覺堅持民主集中制原則,明確正職的核心地位,對自己分管的工作,不分難易,不論苦樂,勇于去管去做,不上推下卸。對一些棘手和難處理的問題,敢于站到一線,不拈輕怕重,躲躲閃閃。注重從全局出發,虛心聽取班子成員以及各方面提出的意見,加強與班子成員的互相溝通,主動維護班子的團結。同時認真開展批評與自我批評,本著影響團結的話不說、影響團結的事不做的精神,維護黨組和一把手的權威,不折不扣地貫徹執行黨組形成的各項決議,努力維護班子的團結和統一。

    回首過去的一年,我想可以用八句話來概括我一年來的工作,那就是:守責敬業,無怨無悔;成敗皆有,不失斗志;堅守信念,不辱使命。當然,在實際工作中,我也依然存在工作不夠細致,干部思想教育還不到位,找同志們談心、交心少,在管理工作上仍需進一步精細化等問題,對于自身存在的以上問題,我決心在新的一年里工作中加以克服,以更好的成績貢獻于我市的城市管理事業!

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    區委辦主任工作職責篇九

    歡迎來到本站,下面是小編給大家整理收集的縣委辦公室主任工作總結,希望對大家有幫助。

    一年來,自己堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,按照“政治強、業務精、紀律嚴、作風實、服務好”的總體要求,團結和帶領縣委辦公室全體干部職工,努力提升“三服務”工作水平,與時俱進,團結協作,統籌兼顧,狠抓落實,較好地完成了縣委和縣委領導交給的各項任務。現將自己一年來的工作情況匯報如下:

    始終把學習作為提高干部職工思想政治水平的一項重要舉措,結合先進性教育活動的開展,深入開展“永葆黨員先進性,立足崗位練精兵”黨性實踐活動,切實達到了提高認識、解決問題、促進工作的目的。一是健全制度學。建立健全各項規章制度,制定了嚴格的學習計劃,對學習時間、形式、內容等作出硬性規定,定期對廣大干部職工學習筆記進行調閱檢查,做到了“六有三落實”,即有學習陣地、有學習計劃、有學習資料、有學習記錄、有學習心得、有組織討論,組織領導落實、學習人員落實、學習時間落實。二是拓寬內容學。認真組織干部職工參加每周一的業務學習會和每周五的政治理論學習會,有針對性地組織學習了xx大報告和xx屆四中、五中全會精神,省委本文來自十屆八次全會、市委一屆六次全會、縣委十三屆十次全會精神以及業務方面的有關篇目,人均學習筆記均在20190字以上。三是改進方式學。通過采取領導帶頭領學、巡回宣講助學、播放光盤輔學、答題測試考學、集中參觀促學、學習交流互學等方式方法,恰當地進行正面典型教育和反面警示教育、黨紀條規教育和辦公室規章制度教育,引導干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀,有效提高了干部職工政策理論水平。四是注重效果學。在學習中,廣大干部職工堅持做到“眼勤”,認真通讀原著;“腦勤”,認真思考和領悟;“手勤”,認真記好筆記、寫好心得體會;“嘴勤”,積極參與討論發言。年內組織集中學習達到65個小時以上,組織討論3次以上,心得體會文章及調查報告3篇以上。

    圍繞建立學習型、創新型、服務型機關的目標,積極探索長效管理機制,建立健全了一些新的制度,對上加強聯系、對內加強管理、對外搞好協調、對下搞好服務,促進縣委辦公室整體工作實現科學化管理和規范化運行。一是加強制度建設。按照“簡化管理層次,規范領導行為,強化監督制約”的總體思路,指定專人進一步修訂完善了《黨建工作責任制》、《黨風廉政建設責任制》、《黨員學習培訓制度》、《黨員聯系群眾制度》、《黨員紀律規范》等一整套機關制度,使各項制度互相銜接配套,充分發揮整體作用,真正形成了用制度管人、按制度辦事的良好格局。二是加強組織建設。全面落實黨建目標責任制,在黨員管理上關口前移,教育前伸,新發展黨員2名,重點培養入黨積極分子7名。堅持任人唯賢和公正公平的原則,1名同志充實到督查室領導班子,1名同志在市委宣傳部公開招考工作人員中被錄用。根據人員變動后工作崗位空缺的實際,選調充實1人,使辦公室隊伍建設實現了新的突破。三是加強業務建設。積極創造條件,選派4名同志分別在山東、福建、蘭州等地參加了保密、機要等業務培訓和考察學習。充分發揮骨干秘書的帶動作用,提高了秘書隊伍的整體素質。適時舉辦全縣黨委系統文秘人員培訓班,進一步加強了對各單位文秘人員的指導和培訓。

    充分發揮參謀職能,圍繞加快發展這個第一要務,堅持貼近領導思路、把握工作規律、突出工作重點,全面強化了調查研究、督查信息、公文管理、機要保密、會務服務、綜合協調等各項工作。一是立足推進決策抓調研。督促文秘人員站在縣委和全局的高度,努力發現新情況、研究新問題、總結新經驗、探索新路子,著眼大局,謀劃長遠,選擇領導關注的焦點和群眾反映的熱點開展調查研究。《關于加快縣域經濟發展的思考》等10余篇調研文章和理論文章在《甘肅日報》、《調查與研究》、等媒體上發表。切實加強對縣委決策部署的督查工作,全年共上報《督查專報》67期,被上級采納反饋14期。二是立足政令暢通抓信息。健全了全縣黨委系統信息報送考核工作制度,進一步加強了信息員隊伍建設,在17個鄉鎮和縣直50多個綜合部門配備了專兼職信息員,形成了一個覆蓋全縣、反應快捷的信息網絡。加強了對辦公室信息采編人員的培訓,圍繞黨的方針政策,圍繞上級黨委的工作部署,圍繞全縣的中心工作,全年共采寫上報各類信息804條,被省市采納115條。三是立足綜合協調抓公文。主動加強聯系,及時就四大班子的重大決策部署和需要協調的問題與人大、政府、政協辦公室進行溝通。擴大《情況通報》容量,對縣委領導同志重要講話和階段性工作指示及時進行印發。在公文特別是縣委各類文件的辦理上,始終堅持嚴把起草關、審核關、收發關,今年共發文429件,《情況通報》45期,總計30余萬字,全部符合規定要求,沒有出現歧義和差錯。共傳閱上級文件285份,回收285份,杜絕了文件短缺及泄密事件的發生。四是立足防范教育抓保密。加強了對重點單位、重點部位和重點人員的教育培訓。組織保密委成員單位負責同志和重點涉密人員、機要室人員觀看了保密內部教育片—《激勵永遠》。切實加強了保密管理工作,對重點涉密單位和行業進行了保密執法檢查。五是立足安全暢通抓機要。督促機要室以密碼業務為中心,以自身建設為關鍵,不斷拓寬服務業范圍,堅持24小時在崗值班,全年共收密件200余份,全部做到了及時、準確地登記、辦理、回收、保存,確保了縣委與上級黨委機關的工作聯系和通訊暢通。六是立足扶貧濟困抓幫扶。積極組織開展“四個爭”黨性實踐活動和“四個一”助農增收辦實事活動,抽調3名職工經常在幫扶鄉鎮開展計劃生育等工作,給首陽鎮的4戶貧困黨員、2戶計生貧困戶每戶送去1袋面粉、100元現金,廣大干部職工捐助計劃生育獎勵優待基金2040元、殘疾人保障金2019元。

    督促提高后勤保障管理水平,積極爭取和籌措資金,大力辦公室硬件建設,切實保障辦公室日常辦公和會務接待的基本需要。一是改善硬件設施。為了進一步提高辦公室的工作效率和質量,積極籌集資金,增購了微機,更新了部分辦公用具,有效改善了辦公條件,提高了工作效率,微機擁有總量已達15臺,辦公設備基本實現了全部更新,確保了各項工作的順利開展。二是加強衛生保衛。對衛生工作做到高標準、嚴要求,常督促、常檢查,對辦公室墻壁進行了徹底粉刷,對值班室的被褥等進行了更新,進一步改善了辦公環境,為職工創造了一個良好、舒適的工作環境。切實加強辦公室值班和安全保衛工作,確保了機關安全和整潔。三是維護整體形象。高度重視對廣大干部職工的正面引導工作,從人員素質、思想紀律、團結協作、工作作風、環境衛生等方面入手,加強教育,嚴格要求,充分調動每一個人的積極性,從一點一滴的小事和一言一行的舉動中,維護辦公室的整體形象,維護縣委和領導的威信。

    堅持“律人先律己,嚴兵先嚴將”的理念,堅持以勤為本,盡職盡責,帶頭加強政治理論學習,帶頭堅持民主集中制,帶頭按照黨員領導干部廉潔自律的有關規定要求自己,保持了良好的職業道德風范。一是堅持民主集中。進一步修訂完善了民主生活會和組織生活會制度,正確處理集體領導與個人分工負責的關系,支持分管主任放手大膽地開展工作,注重整體效能的發揮。能夠按照自己的工作職責,參與政務,管理事務,搞好服務,重要工作和重要事項能夠及時向縣委主要領導和分管領導請示匯報,凡本單位人員崗位調整、資金使用、后備干部推薦等重大問題和重要情況的決策,按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,提交主任會議集體討論決定。二是堅持團結協作。正確處理大事和小事、集體領導和分工負責的關系,既抓主要矛盾,統籌兼顧,又注意從一點一滴做起,努力在班子中建立一種團結協作、互相信任、生動活潑的關系。在日常工作、生活中,提倡同志之間講真誠,講感情,講大度,大事講原則,小事講風格,以共同的事業為重,坦誠相待,互相幫助,心往一處想,勁往一處使,共同搞好工作。三是堅持廉潔奉公。始終以大局為重,在工作需要時,主動放棄雙休日和節假日,保證了縣委辦公室各項工作的協調高效運轉。時時處處嚴格要求自己,自重、自省、自警、自勵。在接待經費、會議費和辦公費的管理使用上,認真落實經費包干制度,精打細算,從不鋪張浪費。在工作職責范圍內,自己對部分工作做到了領導未謀有所思、未聞有所知、未示有所行,增強了辦公室整體工作的超前性、預見性和創造性。

    雖然自己做了一定的工作,但與縣委和縣委領導的期望以及辦公室干部職工的愿望還有一定的差距,工作中還存在一定的不足。主要表現在:一是政治理論學習抓的不夠緊;二是職工教育管理抓的不夠嚴;三是作風建設有待進一步加強;四是工作效能還有待進一步提高。

    今后,我將進一步按照“政治強、業務精、紀律嚴、作風實、服務好”的總體要求,不斷加強自身修養,努力提高個人素質,圍繞中心、服務大局,開拓創新、真抓實干,努力提升“三服務”工作水平,積極完成縣委交給的各項工作任務,為###縣經濟社會的快速協調健康發展做出應有的貢獻。

    根據縣委關于召開民主生活會的主題和要求,對照自己一年來的思想、工作和學習情況,結合征求到的群眾意見,從堅持立黨為公,執政為民和"兩個務必",廉潔勤政方面進行自查,找出存在的問題,確定今后努力的方向。

    指出,堅持立黨為公,執政為民,必須落實到黨和國家制定和實施方針政策的工作中去,能不能堅持立黨為公,執政為民,是不是真心實踐"三個代表"最重要的標志。自己身處改革與發展的重要時期,推進縣域經濟發展的任務十分艱巨,在各項工作加檔提速的形勢下,對辦公室工作提出了更高的要求,要努力在思維方式和工作方法上求實創新,用主要精力了解和掌握全局情況,充分發揮主觀能動性,在被動工作中爭取主動。

    今年以來,在縣委、政府的正確領導下,按照職責分工,在政府班子成員和辦公室全體同志的支持配合下,緊緊圍繞服務協調這一主線,參謀助手這一核心,在抓好自身建設,辦好政務、承上啟下,聯系內外,提高效率等方面做了不懈努力,取到了一些成績。一是注重加強自身學習,提高業務素質。針對辦公室工作頭緒多,涉及面廣的實際,堅持邊干邊學,在干中學,在學中干,擠時間學,向領導求學,向書本索學,和同志們交流學習,在實踐中檢驗學習,不斷豐富了自己的理論知識和業務知識,提高了工作能力和領導水平,堅定了做好本職工作的信心和決心。二是辦好政務,確保政府工作的高效運轉。辦文、辦會、辦事是政府辦公室的一項重要工作,工作的到位程度,將直接關系到縣委、政府的重大決策是否真正落到實處,政令是否暢通。本人在抓好辦公室隊伍建設的同時,吸收過去工作經驗,不斷創新思路、工作方法,努力提高政務工作水平,確保了政府工作的運轉。三是加強聯系協調,做好服務工作。辦公室政務工作繁雜,責任重大,稍有疏忽,會給政府工作帶來不可估量的損失。對上級下達的工作指示,縣委政府的工作部署,領導交辦的各項工作,按照責任分工,及時安排,提出要求,限期完成,做到不拖拉,力求快捷高效,沒有出現大的工作失誤。四是深入基層調查研究,為領導決策提供參考依據,充分發揮參謀助手作用,工作上超前,行動上快捷。五是廉潔自律,增強黨性修養。管好身邊的工作人員,從不以特殊工作之便為自己謀利益,撈好處,自覺維護了政府形象和辦公室的"窗口"形象。

    一年來,自己盡管在工作崗位上盡職盡責,但以"三個代表"更高要求來衡量,以新形勢、新任務來對照,自身在許多方面仍存在不容忽視的差距。主要表現在三個方面。

    一是理論學習鉆研不夠,知識面不寬。主要由于日常事務繁忙,學習時間難以保證,對一些報紙刊物和文件的學習停留在讀題目上,走馬觀花,輕描淡寫,缺少深入研究。在學習上有時有實用主義思想,需要相關知識或信息才會去深入鉆研,造成學習不系統、不全面,對一些知識的掌握僅僅停留在記憶中,沒有很好的醞釀消化,學習對推進工作和創新思路的指導作用不強。同時,自己知識面也(更多精彩文章來自“秘書不求人”)不寬,對網絡知識,高新產業缺乏了解,知識更新速度不快,還不能適應信息時代與知識經濟快速發展的要求。

    二是工作方法需要進一步改進。自己擔任辦公室領導以來,始終在告誡自己,遇事要冷靜思考,妥善安排工作,提高整體工作效率,但是,隨著各項工作節奏的加快和工作量的加大,過去一直忌諱的性情急躁,遇事不冷靜的不良習慣程度不同的有所表現。特別是在安排工作上,對一些沒有按期完成工作任務的同志,批評方式、方法不當,不分場合,橫加指責,沒有深入剖析問題的根源,造成同志間一時不能理解,一定程度上傷害了同志的自尊,不利于調動工作積極性,沒有達到事半功倍的效果。

    20xx年各項工作目標已經確定,面對新形勢、新任務、新要求,我深感肩頭責任重大,必須進一步拓寬思路,改進作風,不斷加強自身建設,團結和帶領辦公室一班人,牢固樹立全心全意為民服務的思想和真心實意對人民負責的精神,把堅持"立黨為公、執政為民"落實在工作中,體現在行動上,努力發揮好參謀助手、審核把關、調查研究和跟蹤督導的作用,不斷開創辦公室工作新局面。

    一是創新學風,全面提高綜合素質。要始終堅持把學習擺在首位,抽時間,擠時間學習領會和及時掌握黨和國家在每一階段的路線、方針、政策,結合縣情,不斷地解放思想,創新工作思路。認真履行好班長的職責,努力成為辦公室班子學習的表率、解放思想的表率和狠抓工作落實的表率。不斷拓寬知識領域,更新知識結構,不斷提高分析解決問題的能力、調查研究的能力、協調綜合的能力。大力倡導愛崗敬業、刻苦鉆研業務的風氣,成為本職工作的行家里手,努力使自身理論水平與綜合素質能夠適應新形勢與新任務的更高要求。

    二是創新作風,努力提高政治修養。身在辦公室工作,就是要有一種不圖名、不圖利、默默無聞、忘我工作的精神境界,要進一步強化服務意識,不斷提高服務質量,時刻把黨和人民的利益放在第一位,勤勤懇懇,任勞任怨,謀事而不謀利,奉獻而不索取,耐得住生活清苦,耐得住工作艱苦。在生活上,厲行勤儉節約,不搞特殊,始終保持樸實本色;在工作上,自覺堅持民主集中制原則,充分發揮集體智慧,注重調動班子成員和文秘工作人員的積極性,增進同志之間的交流和互相幫助,努力營造積極向上、團結和諧、心情舒暢的人際關系,增強集體的凝聚力和戰斗力,不斷提高辦公室綜合服務能力;在作風上,始終堅持求真務實,講求實效的原則,不尚空談,狠抓落實。進一步做到嚴以律己,寬以待人,嚴格按原則辦事,真誠對待同志,真心對待事業。

    三是創新觀念,不斷提高辦公室工作質量。一是高度重視公文處理工作。要在公文處理上狠下功夫,進一步提高服務質量,為領導提供最優質的服務。二是抓督促檢查工作。要把督察工作的重點放在領導關注和人民群眾反應強烈的重點、難點和熱點問題的解決上,及時發現決策實施過程中的困難和問題,提出解決問題的辦法,迅速向領導反饋,做到各項決策事事有著落,件件有結果。三是進一步抓好信息調研工作。在提高信息質量上狠下功夫,真正使提供的信息做到真實、準確、及時、全面,使更多的信息為領導的決策發揮作用。四是加強辦公自動化建設。在目前辦公室硬件實施大力改善的條件下,不斷提高辦公室同志對先進辦公設施的掌握和運用能力,推動辦公室工作再上新臺階。

    區委辦主任工作職責篇十

    我在局黨組的分工主要是分管政治處、機關黨委和工會的工作,同時任局機關黨委書記。一年來,我以“勤政、廉政、優政”為目標,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,深入學習,開拓創新,科學領導,認真抓好自己分管的工作,積極配合局黨組書記、局長同志,團結局黨組其他成員,帶領局機關黨委圓滿完成了各項工作任務,較好的履行了崗位職責,現將一年來的主要工作匯報如下,請各位領導和同志們評議。

    一、加強學習,不斷提高自身的政治素質和業務能力

    隨著城市建設管理的新課題不斷涌現和我本人分管工作的調整,我深感自己對新知識、新業務還不能夠完全駕輕就熟,因此,我在搞好日常工作的同時,自加壓力,不斷強化對新知識、新理論的學習和鉆研,提高自己的綜合素質,以利于更好地從事和領導有關工作。一方面,為提高自己的政治素質,強化了對政治理論的學習。一年來,我認真學習“三個代表”重要思想和科學發展觀相關理論知識,深刻理解黨的xx大精神的理念內涵和精神實質,積極參加中心組理論學習,尤其是在全局組織的深入開展學習實踐科學發展觀活動中,我按照要求認真學習理論,并認真做好筆記,撰寫心得體會。

    努力將學到的理論知識與工作實際相結合,在掌握科學的理論體系上下功夫,在確立正確的世界觀、人生觀、價值觀上下功夫,在解決工作中的“熱點”、“難點”等實際問題上下功夫,用理論知識指導實踐工作,用實踐結果來檢驗理論學習,不斷在實踐中總結,在學習中提高。另一方面,為提高自身業務素質,強化了對業務理論的學習。“依法管理城市”是現代城管的基本要求,熟練的掌握和運用城管法律、法規是做好城市管理的前提條件。為此,在工作中我自覺加強執法業務的學習,一年來,我認真地學習了《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國公務員法》、《黨的基層組織工作條例》和《工會法》等相關的法律、法規,從理論知識和業務技能上不斷充實自我。使自己為履行好職責,完成好黨組賦予的各項工作任務打下了堅實的理論基礎。

    二、履職盡責,圓滿完成了各項工作任務

    學習的目的是為了在黨組的領導下更好地履職盡責,一年來,我圍繞隊伍的整體建設、以“抓教育、強思想,抓培訓、強素質,抓職能、強責任”為自己的工作思路,主要開展了以下幾方面的工作:

    (一)深入開展學習實踐活動,努力推進隊伍的思想建設

    深入開展學習實踐科學發展觀活動是今年全黨工作中的一件大事,也是我局一項重大的政治任務。按照黨組的整體部署,這項活動由我牽頭落實,為切實完成好這項工作,受領任務后,我對如何開展好這項活動進行了全面細致的思考,提出了:“理解內涵、結合實際、發揚民主、找出差距、完善制度、以人為本、確保發展”的工作思路,緊緊圍繞“黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠”的總體要求切實開展好學習實踐活動。這次學習實踐活動包括“三大步驟、三個階段、九項環節”,整個活動——時間跨度長、學習內容多、標準要求高,為使每個階段突出重點、每個環節抓出成效,做到了“三個提前、三個到位”:

    一是安排部署提前,人員落實到位。x月x日召開了全局學習實踐科學發展觀活動動員大會,對活動作了安排部署。而后,按照上級文件精神,制定了《開展深入學習實踐科學發展活動實施方案》,成立了局學習實踐科學發展觀活動領導組,設置了活動領導組辦公室,為強化學習實踐活動的領導力度,我兼任了活動領導組辦公室主任,并抽派了機關部分同志組成了組織、協調機構,確保了全局學習實踐科學發展觀活動的順利開展。

    二是學習安排提前,課題落實到位。為確保學習實踐科學發展觀活動出實效,我局學習活動領導組在動員會召開后,及時下發了學習計劃和相關學習資料,確立了學習實踐活動主題,組成了七個由黨組成員帶隊的督察領導小組,按照“邊學習、邊調研,邊查找、邊整改”的學習方法和交叉進行、齊頭并進的工作方式,扎扎實實地完成了:學習培訓、調查研究、思想討論、專題會議、分析報告、群眾評議、整改方案、解決突出問題、完善體制機制等九個環節的工作任務,找到了不足、解決了部分突出問題。在此期間,我局在抓學習實踐活動的一些好做法、好經驗得到市委指導檢查組的高度評價,并被市委確定為學習實踐活動先進單位。領導班子分析檢查報告和整改落實方案得到了市委指導檢查組的充分肯定。局黨組為加強隊伍建設所采取的一些措施及為群眾解決的一些實際問題,得到了廣大黨員、群眾及服務對象的高度贊揚。高標準、高質量的完成了學習實踐活動。

    三是主題謀劃提前,保障措施到位。為了達到“黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠”的總要求,努力實現“提高思想認識、解決突出問題、創新體制機制、促進科學發展“的活動目標。我局黨組結合實際,提前謀劃,提出了:“高舉城市管理第一責任人的大旗,提高政治素質、提高業務能力、提高城管水平。”——“一舉三提”的實踐主題。要求各級黨員干部深入到活動聯系點幫助找差距、想點子、求發展,架通黨員與群眾的連心橋。

    為使我局的實踐主題富有成效,我們采取了各項保障措施。具統計在這次活動期間,局督察領導組先后五次到相關部門單位進行檢查指導、四次深入基層進行調研、兩次與服務對象召開座會;局學習實踐活動辦公室下發各類文件x份,發簡報x期,各下屬單位發簡報x期;局宣傳機構組織各下屬單位制作宣傳專題板報x期x塊,向等x家媒體投遞稿件x篇。強大的組織保障和廣泛的宣傳保障,確保了我局的主題實踐活動的有序推進,使每名黨員干部對科學發展觀的基本精神、科學內涵、根本要求有了深刻的理解,強化了以人為本、文明執法的思想意識,進一步推動了我們行政執法隊伍的思想建設。

    (二)延伸學習實踐活動,努力推進隊伍的組織建設

    作為一支較有規模的行政執法力量,加強隊伍的組織建設是實現行政執法工作科學發展的內在動力,是延伸學習實踐活動的職責要求。基于這種認識,我在年度工作中主要開展了以下幾項工作:

    一是進行了換屆選舉。順利完成了對局機關黨委及所屬基層八個黨支部的換屆選舉工作。產生了新一屆的局機關黨委及局機關紀委,并培養和吸收了新黨員,進一步強化了我局黨的組織建設。

    二是進行了黨課教育。針對群眾反映個別黨支部堡壘作用發揮不好,有的支部書記黨建工作不熟悉等問題,x月x日,邀請了黨建工作專家進行了專題輔導,通過輔導學習使黨務工作者充分認識到在新的形勢下,加強黨建工作的緊迫性和重要性,從而開闊了視野、拓展了思路,做到了黨員干部經常性教育培訓與業務工作同規劃、同實施,將黨員干部經常性教育融入干部的整體教育培訓之中,融入各項業務工作之中,從而進一步增強了我局黨務工作者的自身素養。

    三是開展了主題教育活動。下半年,為進一步加強各級黨組織自身建設能力,開展了“牢記黨的宗旨、堅定理想信念、奉獻執法事業”主題教育系列活動,領導新一屆黨委深入進行革命傳統教育和理想信念學習教育活動。開展了以學習《黨章》、黨史、黨建知識為切入點,組織了黨建知識競賽,通過對各黨支部“標準化支部”建設。五大隊黨支部被市直機關工委評為基層先進黨支部。為配合好這次主題教育活動,于九月份舉辦了一次“迎國慶xx周年、歌唱偉大祖國”的歌詠比賽;于x月份開展了一次以“牢記第一責任人、增強凝聚力”為主題的文體活動。通過形式多樣、活潑有效的各種活動進一步推進了我局的各級組織建設。

    (三)抓好年度培訓工作,努力推進隊伍的素質建設

    培訓工作是提高執法隊伍政治業務素質的重要方式。今年的培訓我們緊緊圍繞貫徹落實黨的xx屆四中全會精神這個核心,提高建設工程安全生產監管能力、強化黨風廉政反腐敗建設這兩個目標,按照貼近工作、貼近實際、貼近群眾的原則,圍繞政治、經濟、文化理論學習;反腐倡廉教育;工地管理辦法的研究探討;太原市公園管理條例等四個課題開展了培訓,在歷時一個半月、分六批的培訓過程中,無論是教學還是管理,始終做到了安全、有序,成效明顯,圓滿完成了培訓任務。

    (四)發揮部門職能作用,努力推進隊伍的人才建設

    人才建設是實現城管事業科學發展的根本,是行政執法工作在新時期經受各種考驗的重要依托。在年度工作中,按照黨組的總體要求,主要做了以下幾方面的工作:一是完成了公務員的招錄工作。在公務員的招錄工作中做到公平、公正、公開、透明,為我局引入了高素質人才,改善了知識人才架構。二是按照市委組織部的安排,圓滿完成了市管干部考核及公務員基層工作情況的統計工作,并對x名優秀公務員進行了審核和獎勵。三是完成了x人次公務員的任免職務等級工作。三是完成了全局人員的普通話培訓測試工作。四是在全局開展了向先進典型學習活動。被我市評為太原市勞動模范、榮立個人一等功。為深入貫徹落實科學發展觀,進一步提高政治素質、業務能力和執法水平,經局黨組研究決定,在五、六月份開展了向學習的活動。通過巡回演講、召開交流會、寫心得體會等形式,在全局形成了一個學習先進、成就人才、共謀發展的良好氛圍,充分體現了我局黨組培養人才、尊重人才、成就人才的治局理念。

    (三)以人為本關心群眾,努力推進隊伍的和諧環境建設

    維護群眾利益、關心隊員生活、實施“曖心工程”,是構建和諧集體、和諧團隊、和諧工作環境的重要舉措。今年我局共投入萬余元為x名同志辦理了大病醫療互助;投入近x萬元積極開展“送溫暖工程”,向x名困難職工和x名特困職工伸出援助之手,解決實際生活問題;與有關門部協調,解決幫扶資金x萬多元支援幫扶對象。通過局黨組力所能及細致周到的關心與幫助,使廣大執法隊員感受了大家庭的溫暖與關懷,全局上下形成了一個工作上相互支持、生活上相互關心的和諧的人文環境,在我局完成各項工作任務中發揮了重要作用。

    三、堅持原則、廉潔自律,自覺接受監督

    堅持立黨為公、執政為民是黨員干部的必備素質,在年度工作中,我時刻告誡本人和身邊的工作人員,要堂堂正正做人,踏踏實實干事,提高自身的防范能力,慎權、慎獨、慎微、慎欲,做到自重、自省、自警、自律、防腐防變、警鐘長鳴。始終以黨的紀律嚴格規范個人行動:一是做到兩個約束。即:自我約束,不搞特殊化、不以權謀私、不為私情開綠燈;自我管束,管好自己的嘴、管好自己的腿、管好自己的手。不該吃的不吃,不該去的地方不去,不該拿的不拿,不該做的不做。二是堅持求真務實,始終保持良好的精神狀態。始終堅持以身做則,深信領導威信來源于人格魅力,用自身的行動帶動人勝于任何命令。在日常工作中,注意聽取不同意見,不搞主觀主義,注意調動多方面積極性,推功攬過,主動承擔責任,放手讓基層同志開展工作,為基層創造一個能干事、敢干事的環境。三是堅決貫徹執行民主集中制,努力維護班子團結。

    作為班子成員,首先自覺堅持民主集中制原則,明確正職的核心地位,對自己分管的工作,不分難易,不論苦樂,勇于去管去做,不上推下卸。對一些棘手和難處理的問題,敢于站到一線,不拈輕怕重,躲躲閃閃。注重從全局出發,虛心聽取班子成員以及各方面提出的意見,加強與班子成員的互相溝通,主動維護班子的團結。同時認真開展批評與自我批評,本著影響團結的話不說、影響團結的事不做的精神,維護黨組和一把手的權威,不折不扣地貫徹執行黨組形成的各項決議,努力維護班子的團結和統一。

    回首過去的一年,我想可以用八句話來概括我一年來的工作,那就是:守責敬業,無怨無悔;成敗皆有,不失斗志;堅守信念,不辱使命。當然,在實際工作中,我也依然存在工作不夠細致,干部思想教育還不到位,找同志們談心、交心少,在管理工作上仍需進一步精細化等問題,對于自身存在的以上問題,我決心在新的一年里工作中加以克服,以更好的成績貢獻于我市的城市管理事業!

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