隨著社會一步步向前發(fā)展，報告不再是罕見的東西，多數(shù)報告都是在事情做完或發(fā)生后撰寫的。那么報告應(yīng)該怎么制定才合適呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀的報告范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。
有關(guān)巡察整改工作組織落實情況報告怎么寫一
按照縣委和縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排部署，2019年10月16日至x月x日，我組對蔡溝中陳村、朱樓、塔橋彭莊、黃埠小王營、齊海翟莊、朱廟6村整改落實巡察情況進(jìn)行了督查。在督查過程中，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定，以落實反饋意見為目的，以取得實效為著力點，通過聽取蔡溝、塔橋兩鎮(zhèn)黨委關(guān)于巡察反饋意見整改落實情況的工作匯報，并查閱整改臺賬資料，實地走訪，個別談話等形式，詳細(xì)了解整改任務(wù)落實進(jìn)展情況，現(xiàn)將督查情況匯報如下。
（一）黨委落實巡察整改情況。
第一、第二巡察組對黃埠、齊海、塔橋、蔡溝四個鎮(zhèn)黨委進(jìn)行巡察反饋后，各鎮(zhèn)黨委就巡察組反饋的問題和意見，及時召開黨委會對縣委巡察村居組反饋的問題進(jìn)行研究，對巡察整改工作進(jìn)行安排部署，成立巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定整改方案，建立整改臺賬。黨委書記能夠落實巡察整改第一責(zé)任職責(zé)，親自抓整改，對巡察整改工作做出具體安排，并針對反饋意見整改情況撰寫了個人報告。各鎮(zhèn)黨委按照要求，對巡察反饋意見、領(lǐng)導(dǎo)講話以黨內(nèi)文件形式下發(fā)被巡察村委，并將反饋情況進(jìn)行公示。
（二）黃埠、翟莊、朱廟、中陳、朱樓、彭莊6村落實巡察整改情況
縣委第四輪第一巡察村居組對黃埠村共反饋x大類xx項問題，下發(fā)立行立改問題x條。其中，已整改問題x項、正在整改問題x項、未整改問題x項，立行立改目前已整改完畢。
縣委第四輪第一巡察村居組對翟莊、朱廟2村共反饋x大類xx項問題，下發(fā)立行立改問題x條。其中，已整改問題x項、正在整改問題x項、未整改問題x項，立行立改目前已整改完畢。
縣委第四輪第二巡察村居組對中陳、朱樓2村共反饋3大類26項問題，下發(fā)立行立改問題9條。其中，已整改問題10項、正在整改問題6項、未整改問題10項，立行立改目前已整改完畢。
第二巡察村居組對彭莊村共反饋3大類15項問題，下發(fā)立行立改問題10條。其中，已整改問題8項、正在整改問題4項、未整改問題2項，立行立改目前已整改完畢。
（一）基層組織建設(shè)需要繼續(xù)加強。
1.村“兩委”對巡察反饋問題不重視。中陳、朱樓2村，沒有在“兩委”會議上安排部署巡察反饋問題整改措施，沒有建立問題清單及整改臺賬，沒有形成整改責(zé)任落實，未建立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
2.黨建制度仍落實不力。第一巡察組對朱廟村反饋的“兩委”班子不健全、干部沒有學(xué)習(xí)筆記的問題，村內(nèi)整改不及時，督察組2019年10月17日進(jìn)駐時、朱廟村仍未配備支部書記，查閱“兩委”學(xué)習(xí)筆記時發(fā)現(xiàn)，朱廟村“兩委”干部2019年以來沒有寫學(xué)習(xí)筆記；
第二巡察組向中陳、朱樓2村反饋的“三會一課”、民主生活會及會審會簽流于形式的問題，以上兩村止本次督查仍未進(jìn)行整改，相關(guān)會議記錄、心得筆記等紙質(zhì)材料仍無法及時提供；
中陳村監(jiān)委會主任朱濤平時不在村，對村務(wù)工作積極性不高，參與度不強，巡察反饋后僅參與過村內(nèi)3次會議。
（二）脫貧攻堅工作整改不徹底。
1.部分幫扶工作仍流于形式、浮于表面。三村均存在黨員干部較少走訪貧困戶的情況。中陳村依然存在項目資金未公示、村賬不公開；
塔橋鎮(zhèn)彭莊村村委缺少專業(yè)會計人員管理，村內(nèi)賬務(wù)混亂。對于8組陳更正女兒陳青青和3組戚寧孫女朱金葉輟學(xué)現(xiàn)象，該村相應(yīng)佐證材料還不完善，村內(nèi)僅有一張手寫情況說明。
2.人居環(huán)境整治工作存在不足。一是對八大員疏于管理。中陳、朱樓村，沒有相應(yīng)的管理制度，缺少激勵機制，導(dǎo)致對工作不積極、不配合。二是坑塘治理仍存在盲點。黃埠村xx自然村西坑塘內(nèi)白色垃圾較多，坑塘周圍有秸稈堆放，存在焚燒秸稈的風(fēng)險；
中陳村小學(xué)西、彭莊村小學(xué)北坑塘內(nèi)均有白色垃圾。
3.民生事項落實有差距。2018年小王營村種植土豆、中藥材及用于廊道建設(shè)種植樹木，承諾農(nóng)戶1000元/畝進(jìn)行補償，但補償款未及時撥付，巡察組將此問題反饋給后，黃埠鎮(zhèn)黨委雖及時整改，但本次督查發(fā)現(xiàn)，黃埠鎮(zhèn)黨委僅向農(nóng)戶發(fā)放了半年的補償款。
（三）村級債務(wù)，清產(chǎn)核資仍未完成。中陳、朱樓2村村“兩委”將村集體土地租賃給農(nóng)戶，村“兩委”沒有做到很好的把控，導(dǎo)致有農(nóng)戶租種集體土地不交租金現(xiàn)象。巡察組將該問題反饋后，蔡溝鎮(zhèn)黨委及2村“兩委”依然沒有研究出行之有效的方案用來解決該問題。
有關(guān)巡察整改工作組織落實情況報告怎么寫二
為認(rèn)真貫徹落實主題教育專項整治工作深入開展，根據(jù)縣委主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組《在“不忘初心、牢記使命”主題教育中開展專項整治的實施方案》精神和鎮(zhèn)黨委主題教育《實施方案》要求，制定如下專項整治工作方案。
堅持以習(xí)近平新時代特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實習(xí)近平總書記在中央主題教育工作會議上的重要講話精神，牢牢把握“守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實”總要求，針對在中央脫貧攻堅專項巡視、中央脫貧攻堅工作成效考核、國家脫貧攻堅巡查、九三學(xué)社中央民主監(jiān)督、省委第八巡視組巡視、市縣巡察反饋問題整改中存在的“對巡視巡察整改工作重視程度不高，壓力傳導(dǎo)層層遞減，整改成效不明顯，長效機制不健全”等問題，精準(zhǔn)施策、靶向治療，拿出實招、硬招破解問題。
（一）著力解決政治站位不夠高，對整改工作重視不夠的問題。
整改措施：（1）結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，認(rèn)真貫徹“會前半小時”學(xué)習(xí)制度，學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代特色社會主義思想、習(xí)近平總書記關(guān)于扶貧工作重要論述、中省市縣巡視巡察反饋意見、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)講話及《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》、《習(xí)近平新時代特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》，培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)意識，強化思想認(rèn)識，提高政治站位。（2）正確認(rèn)識整改工作的長期性、艱巨性、重要性，形成隨時迎檢、立即整改的行動自覺，積極履行黨委主體責(zé)任、巡視巡察整改第一責(zé)任人責(zé)任，帶頭召開會議、深入研究，安排部署、認(rèn)領(lǐng)問題，規(guī)范程序、落實整改任務(wù)。
（二）著力解決反饋問題認(rèn)領(lǐng)不全、整改措施針對性不強的問題。
整改措施：（1）及時召開黨委會議，對于各級反饋問題照單全收，結(jié)合實際查找具體問題，制定工作方案、整改清單、銷號臺賬，細(xì)化整改措施，明確責(zé)任人及完成時限，嚴(yán)格按照程序開展整改。（2）根據(jù)年度崗位目標(biāo)任務(wù)設(shè)置及工作分工，按照“誰的工作誰負(fù)責(zé)”原則，由分管科級領(lǐng)導(dǎo)干部對反饋問題進(jìn)行自覺認(rèn)領(lǐng)、查找具體問題、細(xì)化整改措施，安排專門業(yè)務(wù)干部開展整改及佐證資料留存、整理。（3）針對我鎮(zhèn)存在具體問題，逐項細(xì)化整改措施，每項責(zé)任落實到人，根據(jù)完成情況進(jìn)行黨委評議、銷號。
（三）著力解決整改合力不夠、整改與當(dāng)前工作兩張皮的問題。
整改措施：（1）堅決貫徹黨委主體責(zé)任、落實班子成員“一崗雙責(zé)”，成立整改工作指揮部，統(tǒng)籌安排全鎮(zhèn)整改工作，打破部門單打獨斗、個人大包大攬、整改混亂無序的局面，相互配合形成工作合力，共同解決整改疑難雜癥，堅決杜絕遇到問題相互推諉扯皮現(xiàn)象。（2）將主題教育、整改工作與當(dāng)前脫貧退出研判、舊宅基地騰退、環(huán)境衛(wèi)生整治、平安創(chuàng)建等各項重點工作相結(jié)合，將存在問題納入整改清單、列上整改日程，通過整改推動各項工作落實，通過實績檢驗整改工作成效。
（四）著力解決壓力傳導(dǎo)不夠、上熱中溫下涼的問題。
整改措施：（1）由包片科級領(lǐng)導(dǎo)及包村干部負(fù)責(zé)，對照竹林關(guān)鎮(zhèn)工作方案，結(jié)合本村實際，查找具體問題，制定村級整改清單；參照竹林關(guān)鎮(zhèn)整改程序，進(jìn)行會議研究、問題認(rèn)領(lǐng)、安排部署、推進(jìn)銷號、佐證資料收集等一系列操作，規(guī)范村級整改。（2）按照整改任務(wù)分工及整改時限，倒排工期、夯實責(zé)任，嚴(yán)格按照上級要求及時間節(jié)點上報資料，鎮(zhèn)級整改上報所有資料必須由業(yè)務(wù)干部、主管領(lǐng)導(dǎo)簽字背書，村級整改上報所有資料必須由包村干部、包片領(lǐng)導(dǎo)簽字背書。
（五）著力解決整改舉措落實不夠有力、標(biāo)準(zhǔn)不夠高的問題。
整改措施：（1）結(jié)合上級巡視巡察、反饋問題整改，綜合采取專項檢查、跟蹤督查、突擊檢查、明查暗訪等形式，開展整改工作“回頭望”，把常態(tài)化監(jiān)督檢查貫穿工作始終，通過政務(wù)通報、約談提醒等形式，激勵干部提高工作標(biāo)準(zhǔn)，保質(zhì)保量完成整改任務(wù)。（2）通過電子屏、微信公眾平臺對存在問題、整改進(jìn)度、落實銷號進(jìn)行曝光、排名，加快整治進(jìn)度，提高工作效率，推進(jìn)整改及各項工作落實。
巡視巡察整改中存在問題專項整治工作在鎮(zhèn)黨委整改工作指揮部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下開展，各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)牽頭指導(dǎo)，具體辦公人員抓好工作開展，村支部、鎮(zhèn)屬各單位對照整改落實。
一要提高政治站位。各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、具體辦公人員、村支部、鎮(zhèn)屬各單位要持續(xù)提高政治站位，堅決落實習(xí)近平總書記關(guān)于巡視巡察工作的重要論述精神，自覺把巡視巡察整改作為踐行“兩個維護(hù)”的具體行動、全面從嚴(yán)治黨的重要抓手、推動工作落實的現(xiàn)實需要，以高度的政治責(zé)任感做好本次專項整治工作。
二要推動落細(xì)落實。各村支部要擔(dān)負(fù)起專項整治主體責(zé)任，支部書記要承擔(dān)第一責(zé)任，明確專項整治目標(biāo)任務(wù)，抓好工作落實。要結(jié)合各自承擔(dān)巡視巡察整改工作任務(wù)落實情況，對照《關(guān)于專項整治巡視巡察整改存在問題工作方案》制定本村專項整治巡視巡察整改存在問題清單，明確任務(wù)、細(xì)化措施、壓實責(zé)任、確定時限，建立銷號臺賬。
三要強化督促檢查。各村10月底制定本村專項整治巡視巡察整改存在問題清單、銷號臺賬并進(jìn)行上報，11月底上報專項整治情況報告。各責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)要強化對本次專項整治落實工作的督促檢查和跟蹤問效，推動建立完善長效機制，提升整改工作成效，鞏固整改工作成果，要力戒形式主義、官僚主義，對本次專項整治責(zé)任落實不到位、推動落實不力的，要嚴(yán)肅問責(zé)，形成震懾。
四要堅持統(tǒng)籌兼顧。各村支部、鎮(zhèn)屬各單位要以開展巡視巡察整改專項整治工作為契機，認(rèn)真貫徹落實中省市縣委巡視巡察工作精神，全面落實整改主體責(zé)任，把抓好巡視巡察整改工作和貫徹黨的十九大精神、落實脫貧摘帽任務(wù)、推動各項重點工作相結(jié)合，與全面從嚴(yán)治黨相融通，一體安排、統(tǒng)籌調(diào)度、協(xié)調(diào)推進(jìn)、扎實整改，確保巡視巡察整改專項整治工作取得實效。
有關(guān)巡察整改工作組織落實情況報告怎么寫三
根據(jù)縣委統(tǒng)一安排，20-年9月14日至10月31日，縣委第二巡察組對我鎮(zhèn)進(jìn)行了為期一個半月的集中巡察，巡察組全面客觀地反饋了我們工作中存在的問題和不足，下發(fā)了《關(guān)于巡察驛前鎮(zhèn)黨委的反饋意見》，并對我們整改落實提出了明確要求。鎮(zhèn)黨委高度重視，多次召開黨委會安排部署，制定整改方案，建立整改臺賬，明確責(zé)任單位和領(lǐng)導(dǎo)，成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并于20-年12月30日召開巡察整改專題民主生活會，深入剖析問題存在的根源，已完成全部問題的整改工作。現(xiàn)將我鎮(zhèn)落實問題整改情況匯報如下：
1.學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神不夠深入。
整改措施：一是加強學(xué)習(xí)，嚴(yán)格執(zhí)行“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。在抓好黨員個人自學(xué)的同時，各支部結(jié)合黨員固定活動日每月開展集中學(xué)習(xí)，重點學(xué)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神，并由鎮(zhèn)黨委書記帶頭，全體班子成員結(jié)合分管工作輪流上黨課，不斷提升履責(zé)能力和黨員干部素質(zhì)。二是強化宣傳，促十九大精神落地生根。通過邀請縣委黨校老師講課，召開宣講會，張貼宣傳標(biāo)語，走村入戶開展宣講活動等，確保十九大精神深入人心。
2.貫徹落實上級決策部署不到位。
整改措施：一是加強貫徹落實縣委政府脫貧攻堅工作要求，因地制宜，研究制定驛前鎮(zhèn)20xx年脫貧攻堅鞏固提升方案，鞏固脫貧質(zhì)量和成效。二是嚴(yán)格執(zhí)行脫貧攻堅工作問責(zé)辦法，防止執(zhí)行走樣和打折現(xiàn)象發(fā)生。
3.黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不夠，存在重業(yè)務(wù)，輕黨建現(xiàn)象。
整改措施：厘清原黨委會議和黨政班子會議記錄，建立完善驛前鎮(zhèn)黨委會和黨政班子會議議事制度；調(diào)整黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確責(zé)任分工；制定20-年黨建工作計劃；堅持黨委書記帶頭上黨課，加強黨員干部學(xué)習(xí)教育；打造20-年黨建項目化建設(shè)和示范點；加強各黨支部黨建工作指導(dǎo)和督查；規(guī)范黨支部三會一課、黨員固定活動日和上墻制度牌。
1.“三會一課”制度執(zhí)行不嚴(yán)。
整改措施：一是強化教育。結(jié)合村兩委新任班子培訓(xùn)、村小組長培訓(xùn)、黨員全員輪訓(xùn)等內(nèi)容納入“三會一課”、“兩學(xué)一做”、“黨員固定活動日”等的學(xué)習(xí)教育。二是加強對基層黨務(wù)工作者的培訓(xùn)，規(guī)范“三會一課”等會議記錄的書寫。三是加強督查，鎮(zhèn)黨委定期對各支部開展活動情況進(jìn)行督查，并提出整改意見。四是撤銷整合部分無法發(fā)揮作用、不能正常開展活動的黨支部。
2.基層黨支部建設(shè)重視不夠。
整改措施：整點對軟弱渙散苦竹村兩委班子進(jìn)行調(diào)整，配齊班子，提高黨支部戰(zhàn)斗力和凝聚力。
1.執(zhí)行中央八項規(guī)定不嚴(yán)。
整改措施：一是嚴(yán)格落實公務(wù)接待出具公函、電函使用規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行接待標(biāo)準(zhǔn)及陪客人數(shù)，做到公務(wù)接待一律嚴(yán)禁上煙上酒。二是接待報賬寫清公務(wù)原因、來客姓名、陪客姓名。
2.村級公務(wù)接待存在中餐飲酒和同城吃請現(xiàn)象。
整改措施：制定黨員干部作風(fēng)建設(shè)日常督查方案；鎮(zhèn)紀(jì)委不定期開展公務(wù)接待督察工作，發(fā)現(xiàn)一起查處一起。
1.履行管黨治黨主體責(zé)任不力。
整改措施：第一壓實主體責(zé)任。一是細(xì)化黨委書記第一責(zé)任人履責(zé)清單，堅持書記抓、抓書記，使一把手真正把領(lǐng)導(dǎo)之責(zé)、示范之責(zé)、監(jiān)管之責(zé)擔(dān)起來，確保班子和班子成員、下級黨組織履行責(zé)任真正盡心盡力。二是細(xì)化領(lǐng)導(dǎo)班子集體責(zé)任清單，明確班子集體責(zé)任，強化有責(zé)同擔(dān)、有過同究的集體意識，避免主體責(zé)任虛化空轉(zhuǎn)。三是細(xì)化班子成員“一崗雙責(zé)”責(zé)任清單，落實“誰主管、誰負(fù)責(zé)”原則，正確處理帶隊伍與抓業(yè)務(wù)的關(guān)系，強化“一崗雙責(zé)”，管好“責(zé)任田”。第二強化監(jiān)督問責(zé)。圍繞基層組織建設(shè)，對存在“三會一課”和黨務(wù)村務(wù)財務(wù)”公開制度執(zhí)行不嚴(yán)的進(jìn)行監(jiān)督問責(zé)。圍繞便民服務(wù)，鎮(zhèn)紀(jì)委不定期對干部作風(fēng)情況進(jìn)行督查，對存在“怕慢假庸散”等形式主義官僚主義作風(fēng)進(jìn)行監(jiān)督問責(zé)，同時公布省、市、縣、鎮(zhèn)四級舉報電話、郵箱和電子郵箱，暢通信訪舉報渠道，廣泛接受社會監(jiān)督。第三強化制度管黨。健全完善廉潔教育制度、黨員干部學(xué)習(xí)制度、公務(wù)接待制度、便民服務(wù)中心工作制度、干部工作績效考核激勵機制、工程項目建設(shè)質(zhì)量監(jiān)督制度等。
2.民政補助資金管理不嚴(yán)。
整改措施：一是對全鎮(zhèn)五保對象104戶和農(nóng)村低保和城鎮(zhèn)低保1324人進(jìn)行一次家庭摸底，建立摸底臺帳。二是對問題對象進(jìn)行全面清理建立臺賬。三是完善救助資金申請發(fā)放管理制度。四是對造成較大影響的干部啟動問責(zé)。
1.工程項目管理不規(guī)范。
整改措施：一是把好預(yù)算審核關(guān)。對預(yù)算中不符合實際需要的工程內(nèi)容，不予認(rèn)可。二是嚴(yán)格落實《廣昌縣統(tǒng)籌整合財政涉農(nóng)扶貧資金管理暫行辦法》精神，加強對項目變更、工程量簽證的監(jiān)管，對于確實需要變更的內(nèi)容，必須提供建設(shè)單位、監(jiān)理單位及設(shè)計單位的意見，必須到實地查看，決不允許坐在辦公室憑空簽字。三是嚴(yán)格按照《關(guān)于進(jìn)一步加強農(nóng)村（社區(qū)）集體資金、資產(chǎn)、資源監(jiān)督管理的實施方案》（驛府發(fā)〔20-〕66號）文件精神實施項目管理。
2.財務(wù)監(jiān)管不嚴(yán)，財務(wù)制度不夠規(guī)范。
整改措施：一是嚴(yán)格村級零接待，鎮(zhèn)“三資辦”不再辦理村級接待費用報賬，各村開展整改。二是加強村級財務(wù)人員培訓(xùn)，提高報賬員財務(wù)知識。明確村級各項會議需安排工作餐的必須在村內(nèi)部食堂準(zhǔn)備，并設(shè)定費用標(biāo)準(zhǔn)上限為每人每餐30元，嚴(yán)格執(zhí)行三審三議三公開程序。三是鎮(zhèn)財務(wù)將未入賬的大額資金固定資產(chǎn)登記,建立臺賬。
3.姚西蓮花風(fēng)景區(qū)管理不夠規(guī)范。
整改措施：一是辭退景區(qū)負(fù)責(zé)門票管理的工作人員，在景區(qū)員工會上予以通報，開展警示教育。二是制定規(guī)范的景區(qū)管理制度，明確景區(qū)各部門工作職責(zé)，特別是對前臺票務(wù)和崗?fù)を炂比藛T制定明確的工作細(xì)則。三是組織全體員工學(xué)習(xí)景區(qū)管理制度，人員定崗定責(zé)。四是嚴(yán)格按照《機關(guān)公務(wù)接待管理辦法》接待公務(wù)來客，對不符合景區(qū)門票減免優(yōu)惠政策的人員，堅決不予減免，避免國家財產(chǎn)流失。
為推進(jìn)工作，鎮(zhèn)黨委結(jié)合全鎮(zhèn)各項工作實際，將巡察整改各項成果制度化，建立了一批行之有效的工作制度，切實促進(jìn)全鎮(zhèn)各項工作邁上一個新臺階。
1.建立完善了驛前鎮(zhèn)黨委會和黨政班子會議議事制度，切實發(fā)揮黨委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。
2.制定了鎮(zhèn)干部績效考核方案，完善鎮(zhèn)黨委議事決策系列制度，激發(fā)干部干事創(chuàng)業(yè)的活力。
3.制定了《驛前鎮(zhèn)做好村級財務(wù)管理的通知》，明確村級公務(wù)外出補助標(biāo)準(zhǔn)，村級會議餐標(biāo)準(zhǔn)，其他報賬相關(guān)事項。
4.制定規(guī)了中國蓮花景區(qū)管理制度，嚴(yán)格公務(wù)接待，對不符合景區(qū)門票減免優(yōu)惠政策的人員，堅決不予減免，避免國家財產(chǎn)流失。
有關(guān)巡察整改工作組織落實情況報告怎么寫四
ok3w_ads("s005");巡察組巡察反饋意見整改落實情況報告
縣委第三巡察組巡察反饋意見整改落實情況報告
縣委巡察辦：
根據(jù)縣委巡察工作統(tǒng)一安排部署，2018年8月27日至11月中旬，縣委第三巡察組對縣疾控中心進(jìn)行了巡察。12月11日，縣委第三巡察組向縣疾控中心反饋了巡察意見，實事求是、客觀公正地指出了我中心在工作中存在的問題，并提出了整改意見。xx縣疾控中心對縣委巡察反饋意見整改工作高度重視，成立以局黨委委員、疾控中心主任尹曉毅同志任組長、疾控中心黨支部書記、副主任胡長庚同志任副組長、黨支部各支委、各科室負(fù)責(zé)人為成員的巡察反饋問題整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組。將縣委巡察反饋意見，細(xì)化為6個方面19項任務(wù)54條整改措施，明確由相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)牽頭負(fù)責(zé)。先后召開3次全體職工會議、6次全體黨員會議、6次支委會議、1次專題組織生活會、9次整改領(lǐng)導(dǎo)小組碰頭協(xié)調(diào)會議，對巡察整改面上工作和具體問題進(jìn)行研究推進(jìn)。經(jīng)過12月20日至2月20日兩個月的集中整改，取得了階段性成效，疾控中心《關(guān)于縣委第三巡察組巡察反饋意見整改落實情況的報告》確定的各項整改措施全面展開，應(yīng)完成的54條整改措施已完成50條，其他整改措施正在有序推進(jìn)；疾控中心新出臺相關(guān)制度文件15項，收回違規(guī)發(fā)放資金 xx元。現(xiàn)將目前整改情況報告如下。
一、高度重視，嚴(yán)格履行整改工作責(zé)任
疾控中心高度重視巡察發(fā)現(xiàn)的問題，努力通過整改落實工作，推動公共衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展。
（一）高度重視，統(tǒng)一思想。12月11日巡察反饋會后，疾控中心黨支部和領(lǐng)導(dǎo)班子立即圍繞巡察反饋意見和縣委巡察有關(guān)要求進(jìn)行了專題學(xué)習(xí)討論，同時通過召開支委會、黨員會、職工會統(tǒng)一思想認(rèn)識，剖析問題原因，并就做好巡察整改工作進(jìn)行了研究部署，制定了整改措施。大家一致認(rèn)為縣委第三巡察組的反饋意見，實事求是、嚴(yán)肅中肯地指出了巡察中發(fā)現(xiàn)的問題，提出了針對性、指導(dǎo)性、操作性很強的整改建議，為疾控中心黨支部進(jìn)一步強化黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強黨的建設(shè)，履行好全面從嚴(yán)治黨責(zé)任明確了努力方向。對縣委第三巡察組反饋意見指出的問題和提出的意見建議，疾控中心支部班子完全接受，直面問題，深入反思，以堅決的態(tài)度、有效的辦法、果斷的措施，不折不扣地把巡察整改落到實處。
（二）加強領(lǐng)導(dǎo)，夯實責(zé)任。疾控中心支部領(lǐng)導(dǎo)班子切實承擔(dān)起巡察整改主體責(zé)任，成立巡察反饋問題整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)整改工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)和督促檢查，整改領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由支部副書記華榮蘭同志任辦公室主任，負(fù)責(zé)巡察整改的督查落實。各支委按照職責(zé)分工，主動認(rèn)領(lǐng)問題、主動承擔(dān)責(zé)任、認(rèn)真落實整改。
（三）強化措施，明確任務(wù)。中心支部緊緊圍繞巡察反饋意見和巡察整改工作要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，深刻剖析原因，堅持舉一反三，逐條逐項研究整改措施，制定了《縣委第三巡察組巡察疾控中心反饋意見的整改工作方案》（以下簡稱《整改方案》）和《縣疾控中心巡察整改問題任務(wù)責(zé)任清單》，針對巡察指出的所有問題、提出的意見建議，明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任股室、責(zé)任人和整改時限，切實做到領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任到位、任務(wù)分解到位、工作部署到位、制度機制到位。
（四）抓好落實，確保實效。12月28日，疾控中心專題召開落實整改工作動員會，對整改工作作出全面部署。疾控中心嚴(yán)格按照《整改方案》的任務(wù)要求，抓好各項任務(wù)落實，實行臺賬式和銷號式管理。
二、堅持問題導(dǎo)向，扎實推進(jìn)整改落實工作
（一）關(guān)于黨的政治建設(shè)方面問題的整改情況。
1.黨組織的核心作用發(fā)揮不夠，橋梁紐帶作用不明顯，黨員隊伍凝聚力不強，先鋒模范作用不明顯的問題。
整改情況：一是加強疾控中心支部班子建設(shè)，改選了支部書記，增選了2名支委，完善了疾控中心支委責(zé)任分工，建立了支部委員包聯(lián)科室工作制度，進(jìn)一步加強黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和橋梁紐帶作用。二是加強黨員干部教育學(xué)習(xí)。組織黨員干部學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》，下發(fā)了《關(guān)于深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的學(xué)習(xí)計劃的通知》，通過學(xué)習(xí)，督促黨員干部牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從、兩個維護(hù)”，充分發(fā)揮黨員模范帶頭作用。三是開展黨員干部為民服務(wù)承諾活動，進(jìn)一步融洽黨群干群關(guān)系，不斷提升縣疾控中心為民服務(wù)工作水平。
2.中心領(lǐng)導(dǎo)班子對黨建工作重視程度不夠。
整改情況：一是制定了《關(guān)于進(jìn)一步加強疾控中心黨支部黨建工作的通知》，成立了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了目標(biāo)任務(wù)，夯實了責(zé)任措施，進(jìn)一步完善了黨建工作機制。二是印發(fā)了《2019年黨建工作要點》，就進(jìn)一步落實黨建工作提出了具體內(nèi)容、任務(wù)、要求。
3.“三重一大”決策機制、民主集中制執(zhí)行不到位的問題。
整改情況：一是研究制定了《“三重一大”問題議事決策辦法》并組織全體職工進(jìn)行學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加強民主集中制建設(shè)，促進(jìn)班子科學(xué)民主決策。二是出臺了《“3+1”財務(wù)會簽制度》，落實誰簽字誰負(fù)責(zé)的責(zé)任制度。三是對第三巡察組反饋的其他問題進(jìn)行相關(guān)說明及整改。
4.干部隊伍管理寬松軟，不團(tuán)結(jié)的現(xiàn)象時有發(fā)生，對單位造成不良影響。
整改情況：一是組織召開職工會，重申《xx縣疾控中心崗位工作職責(zé)》、《xx縣疾控中心管理制度》，教育引導(dǎo)干部職工遵守工作紀(jì)律。二是組織學(xué)習(xí)《中共xx縣委關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的實施意見》、《xx縣黨政機關(guān)事業(yè)單位工作人員“回爐再造”實施辦法（試行）》，通過學(xué)習(xí)促使疾控干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)和素質(zhì)提升。三是繼續(xù)開展“干部作風(fēng)提升工程”活動，促進(jìn)干部作風(fēng)根本性好轉(zhuǎn)。四是認(rèn)真學(xué)習(xí)《干部人事管理條例》，提升干部人事管理工作能力。
5.單位主要負(fù)責(zé)人擔(dān)當(dāng)不夠，存在好人主義、拉幫結(jié)派等問題。
整改情況：單位主要負(fù)責(zé)人對問題進(jìn)行認(rèn)領(lǐng)并提出整改措施。一是加強學(xué)習(xí)，提升素質(zhì)。首先要加強對政策法規(guī)的學(xué)習(xí)，同時要加強政治理論學(xué)習(xí)，特別是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)，通過學(xué)習(xí)提升自己綜合素質(zhì)，提高處理問題的能力和自身履職本領(lǐng)。二是建章立制，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。進(jìn)一步加強制度建設(shè)，并嚴(yán)格落實《疾控中心管理制度》，用制度管人管事。三是領(lǐng)導(dǎo)班子成員要做遵紀(jì)守規(guī)的表率，用言傳身教去影響身邊的干部職工，樹立守紀(jì)律、講規(guī)矩的良好風(fēng)氣，增強工作紀(jì)律意識。
以上問題立行立改并長期堅持。
（二）關(guān)于黨的思想建設(shè)方面問題的整改情況。
6.組織黨員學(xué)習(xí)教育不夠深入，學(xué)習(xí)形式不靈活，不能與工作有效結(jié)合。在談話了解中，詢問“四個意識、黨的十九大召開時間”等基本理論無一人回答正確。
整改情況：一是加強黨員干部政治教育學(xué)習(xí)，為每名黨員干部購買了《梁家河》、《習(xí)近平談治國理政第二卷》、《中國共產(chǎn)黨黨章》等學(xué)習(xí)資料，持續(xù)推進(jìn)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)活動。二是充分利用好手機+黨支部、qq群、微信群、學(xué)習(xí)強國等媒體平臺，及時發(fā)布黨支部每月“三會一課”活動安排和黨員干部應(yīng)知應(yīng)會黨建基礎(chǔ)知識，營造濃厚學(xué)習(xí)氛圍。三是繼續(xù)堅持“三會一課”制度，創(chuàng)新黨建活動方式，豐富活動內(nèi)容，加強黨建業(yè)務(wù)知識和黨的理論知識學(xué)習(xí)，將學(xué)習(xí)和工作有機結(jié)合起來并不斷推向深入。四是嚴(yán)肅黨內(nèi)生活紀(jì)律，加強黨的基本理論知識考核。
7.“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)開展不扎實，常態(tài)化制度未得到有效堅持，查擺問題不深刻、整改成效不明顯。相關(guān)資料大量網(wǎng)上下載。
整改情況：一是嚴(yán)格按照《關(guān)于深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的學(xué)習(xí)計劃的通知》要求，將“兩學(xué)一做”納入常態(tài)化管理。同時把習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、新黨章和黨的十九大精神、“兩個條例”作為學(xué)習(xí)重點，引導(dǎo)黨員干部自覺用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦。二是將“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育納入黨員積分管理，融入日常、抓在經(jīng)常、取得實效。三是針對部分黨員體會文章網(wǎng)上下載問題進(jìn)行自我問題認(rèn)領(lǐng)及談心談話活動，提高思想認(rèn)識，并要求認(rèn)真落實整改。
以上問題立行立改并長期堅持。
（三）黨的組織建設(shè)方面問題的整改情況。
8.黨組織戰(zhàn)斗力不強，抓黨建工作力度不大。一是黨員干部理想信念和宗旨意識淡化，發(fā)揮先鋒模范作用的意識欠缺，在增強單位凝聚力和號召力方面缺少有效措施；二是重業(yè)務(wù)輕黨建，黨建工作抓不到要點，黨內(nèi)活動開展少；三是黨建活動結(jié)合本單位實際不夠，生搬硬套，效果不佳。
整改情況：一是完善疾控中心黨支部規(guī)章制度，印發(fā)了《黨支部制度匯編》，組織黨員干部進(jìn)行學(xué)習(xí)并在工作中貫徹落實，從而提升黨組織的戰(zhàn)斗力和黨員干部的理想信念，發(fā)揮黨員模范帶頭作用。二是出臺了《2019年黨建工作要點》，將黨建工作與業(yè)務(wù)工作有效結(jié)合，用黨建來引領(lǐng)業(yè)務(wù)工作。三是印發(fā)了《2019年主題黨日活動方案》，結(jié)合單位工作實際與主題黨日活動緊密聯(lián)系，豐富活動內(nèi)容。
9.對組織建設(shè)和黨員管理不重視。一是黨組織陣地建設(shè)不規(guī)范，制度建設(shè)滯后。二是不注重黨員發(fā)展工作，近三年來未開展入黨積極分子培養(yǎng)工作。
整改情況：一是加強黨組織陣地建設(shè)。建立了黨員活動室，為黨員活動室配備了所需的辦公用品及設(shè)備，按標(biāo)準(zhǔn)對黨員活動陣地進(jìn)行了建設(shè)。二是印發(fā)了《2019年發(fā)展黨員工作計劃》，按照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》切實做好入黨積極分子培養(yǎng)工作。
10.“三會一課”制度落實不到位，近3年只有1次講黨課記錄和材料，且無主要領(lǐng)導(dǎo)講黨課記錄。
整改情況：一是認(rèn)真落實“三會一課”制度，充分利用黨員大會、支委會、講黨課等形式加強黨支部班子建設(shè)和黨員政治、思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面管理，安排專人認(rèn)真做好記錄并分類建立“三會一課”工作臺賬，定期上報衛(wèi)計局黨委，保證“三會一課”制度落到實處，取得實實在在效果。二是嚴(yán)格落實主要領(lǐng)導(dǎo)講黨課制度，做好會議記錄及相關(guān)資料整理。
11.組織生活會、民主生活會流于形式，開展批評與自我批評避重就輕，班子成員民主生活會和組織生活會發(fā)言提綱網(wǎng)絡(luò)下載。
整改情況：一是嚴(yán)格遵守執(zhí)行組織生活會制度。2019年2月26日，縣疾控中心黨支部召開了組織生活會，此次會議對照檢查深刻，查找并指出支部工作存在的不足和短板，各位黨員發(fā)言積極，廣開言路、暢所欲言，批評他人誠懇，經(jīng)過思想的碰撞，揭短亮丑，思想認(rèn)識上得到教育和洗禮，真正達(dá)到了“紅臉出汗、咬耳扯袖”的目的，取得了會議實效，對今后精誠團(tuán)結(jié)，為支部建設(shè)打下了良好的基礎(chǔ)。二是針對組織生活會發(fā)言提綱網(wǎng)絡(luò)下載的問題，實行疾控中心黨支部書記對發(fā)言提綱進(jìn)行審核簽字制度，不符合要求的返回重寫，堅決杜絕網(wǎng)絡(luò)下載發(fā)言提綱的現(xiàn)象。
以上問題立行立改并長期堅持。
（四）黨的作風(fēng)建設(shè)方面問題的整改情況。
12.黨組織存在“老好人”思想的問題，對違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象和人員不敢管理怕“得罪人”。
整改情況：一是組織全體黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《疾控中心支部委員職責(zé)》，通過學(xué)習(xí)增強黨員意識，錘煉黨性觀念，以身作則，做好表率。二是開展好黨員談心談話活動，充分發(fā)揮民主，堅持民主集中制原則，依靠黨組織的力量克服“老好人”思想。
13.少數(shù)干部缺乏工作激情，對工作缺乏敬業(yè)精神，工作紀(jì)律散漫。
整改情況：一是加強干部職工教育引導(dǎo)工作。2019年2月14日召開全體職工會議，組織學(xué)習(xí)了《xx縣疾病預(yù)防控制中心管理制度》、《xx縣疾病預(yù)防控制中心崗位工作職責(zé)》，再次強調(diào)全體干部職工要嚴(yán)格履行工作職責(zé)、遵守工作紀(jì)律。并組織開展了如何激發(fā)和保持工作熱情、培養(yǎng)敬業(yè)精神增強執(zhí)行力兩篇網(wǎng)絡(luò)正能量文章的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)激情，要求以后經(jīng)常性開展此類正能量文章學(xué)習(xí)。二是進(jìn)一步深化作風(fēng)建設(shè)，加強和改進(jìn)職工的教育和管理，正在研究制定《疾控中心勞動紀(jì)律及效能建設(shè)有關(guān)規(guī)定》，待討論修訂后下發(fā)執(zhí)行。三是運用好縣委制定的《干部職工“回爐再造”實施辦法》，對符合條件的干部職工進(jìn)行“回爐再造”。
14.貫徹落實中央八項規(guī)定精神打折扣。存在違規(guī)發(fā)放和重復(fù)領(lǐng)取福利等問題。
整改情況：一是收繳并退回2017年底違規(guī)發(fā)放和重復(fù)領(lǐng)取的春節(jié)福利共4900元整。二是組織全體職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《中共安康市委辦公室關(guān)于切實落實中央八項規(guī)定及嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待等有關(guān)事項的通知》，通過學(xué)習(xí)引導(dǎo)干部職工統(tǒng)一思想，從根本上杜絕違反中央八項規(guī)定精神問題出現(xiàn)。
15.脫貧攻堅工作出現(xiàn)臨聘工作人員包幫貧困戶現(xiàn)象。
整改情況：立行立改，制定下發(fā)《xx縣疾病預(yù)防控制中心關(guān)于調(diào)整關(guān)二社區(qū)貧困戶幫扶干部的通知》，根據(jù)工作實際情況，貧困戶王正平的幫扶干部調(diào)整為尹曉毅，貧困戶于少遠(yuǎn)的幫扶干部調(diào)整為劉鋒，現(xiàn)已無臨聘工作人員包幫貧困戶現(xiàn)象。
以上問題立行立改并長期堅持。
（五）黨的紀(jì)律建設(shè)方面
16.考勤制度落實不嚴(yán)格，未按照要求先審批請假，待休完公休假后審批事假制度，普遍存在補休假現(xiàn)象。
整改情況：縣疾控中心轉(zhuǎn)發(fā)了《xx縣人力資源和社會保障局關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范職工帶薪年休假工作的實施意見》，召開全體職工會議組織學(xué)習(xí)了《帶薪年休假工作制度》，要求全體職工嚴(yán)格遵守執(zhí)行疾控中心考勤、請銷假、休假、外出報備等管理制度。
17.財務(wù)管理不規(guī)范，審核把關(guān)不嚴(yán)格。一是長期借款和往來款項掛賬較多容易形成不良債務(wù)或呆賬。二是存在記賬憑證和原始憑證不符的行為。三是各項財務(wù)制度執(zhí)行不嚴(yán)格。四是公務(wù)接待報銷不及時，部分附件清單要素不齊全，填報金額與原始票據(jù)不符。五是差旅報銷審核把關(guān)不嚴(yán)，存在出差后審批、超標(biāo)準(zhǔn)報銷、違規(guī)核銷現(xiàn)象。
整改情況：一是主要領(lǐng)導(dǎo)、財務(wù)人員、3+1財務(wù)會簽人員集中學(xué)習(xí)財務(wù)管理制度、財經(jīng)紀(jì)律等相關(guān)內(nèi)容，提高財務(wù)管理能力，縣疾控中心印發(fā)了《“3＋1”財務(wù)會簽制度》，進(jìn)一步明確了財務(wù)會簽程序、制度要求，以加強財務(wù)支出審核，落實工作責(zé)任。二是按照縣財政局的要求，正在組織開展財務(wù)往來資金清查工作，待工作完成后專題向縣委巡察辦匯報，確保不形成呆賬和不良債務(wù)。三是對存在記賬憑證和原始憑證不符的行為，財務(wù)人員提供了詳細(xì)的情況說明，責(zé)任人已經(jīng)認(rèn)識到錯誤，制定了整改措施。修建疾控中心辦公樓向職工借款本金27萬元已由縣財政安排資金進(jìn)行了償還。四是組織學(xué)習(xí)了《公務(wù)接待制度》及《差旅費報銷管理辦法》并要求嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)規(guī)定。五是開展財務(wù)專項清查，對巡察組反饋關(guān)于財務(wù)管理不規(guī)范的問題提供詳細(xì)的情況說明及個人整改措施。
以上問題立行立改并長期堅持。
（六）奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利方面
18.對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作重視不夠。主要領(lǐng)導(dǎo)“四個親自”班子成員“一崗雙責(zé)”履行不到位。近三年沒有研究、安排黨風(fēng)廉政建設(shè)的會議及記錄。
整改情況：一是單位主要領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識到在今后的工作中要履行重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦的責(zé)任和重要性，并嚴(yán)格執(zhí)行。二是完善制定了《xx縣疾控中心一崗雙責(zé)制度》。支部領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”職責(zé)、帶頭執(zhí)行各項規(guī)定、充分發(fā)揚民主作風(fēng)。三是支部領(lǐng)導(dǎo)班子要認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，各支委每年要向支部報告黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況，主要領(lǐng)導(dǎo)要向局黨委報告。
19.黨風(fēng)廉政建設(shè)工作抓的不實不細(xì)。一是個別領(lǐng)導(dǎo)兩年述廉述職報告雷同，僅改了年度時間，其他一字不變；二是干部廉政教育單一;三是未建立黨風(fēng)廉政主體責(zé)任臺賬，個人履職紀(jì)實手冊填寫不規(guī)范，重要節(jié)點也無開展監(jiān)督檢查印證資料。
整改情況：一是主要領(lǐng)導(dǎo)及科室負(fù)責(zé)人集中學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)制度。按要求開展黨風(fēng)廉政建設(shè)約談工作，對述職述廉報告實行主要領(lǐng)導(dǎo)和支部書記審核簽字，對不符合要求的報告等一律退回重寫。二是制定下發(fā)《落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任清單》，建立并完善黨風(fēng)廉政主體責(zé)任臺賬。將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)層層分解，細(xì)化到科室，責(zé)任落實到人頭。三是規(guī)范填寫個人履職記實手冊，落實主要領(lǐng)導(dǎo)審核簽字制度。
三、鞏固成果，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨
經(jīng)過前一階段努力，針對縣委第三巡察組反饋意見的整改落實取得了階段性成效。但我們也清醒地看到，全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，整改工作還需繼續(xù)努力、不斷深化。我們將以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，切實把全面從嚴(yán)治黨要求貫徹落實到疾控工作的各個方面，持續(xù)深入地做好巡察反饋意見整改工作，全面推進(jìn)疾控中心在黨的政治建設(shè)、思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、紀(jì)律建設(shè)和奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利等方面的工作，努力提升疾控工作能力，為加快健康xx建設(shè)貢獻(xiàn)疾控力量。
(一)堅持常抓不懈，推動整改落實。堅持目標(biāo)不變、標(biāo)準(zhǔn)不降、力度不減的目標(biāo)，進(jìn)一步推動整改工作落實，確保巡察反饋的問題，件件有落實、事事有回音。對已經(jīng)完成的整改事項,適時開展“回頭看”,鞏固整改成效；對正在推進(jìn)解決的問題緊抓不放，加快工作進(jìn)度,持續(xù)抓好整改落實，確保在限定時間內(nèi)整改到位；對需要較長時間整改的事項，要一抓到底，務(wù)求實效；對整改中新發(fā)現(xiàn)的問題，立行立改，絕不敷衍。
(二)全面從嚴(yán)治黨，強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
結(jié)合推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化等,進(jìn)一步貫徹落實中央八項規(guī)定精神,嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩、工作紀(jì)律和作風(fēng)建設(shè)。支部領(lǐng)導(dǎo)班子成員要切實增強治黨管黨、全面從嚴(yán)治黨的自覺性，真正扛起黨建工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,確保黨的路線方針政策、縣委決策部署在疾控中心得到不折不扣貫徹執(zhí)行。各黨員干部要嚴(yán)明紀(jì)律，帶頭遵守各項規(guī)章制度，發(fā)揮好黨員模范帶頭作用。主要領(lǐng)導(dǎo)要切實履行第一責(zé)任人責(zé)任、分管領(lǐng)導(dǎo)落實“一崗雙責(zé)”責(zé)任，不斷強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，層層傳導(dǎo)工作壓力，形成齊抓共管的工作格局。
(三)健全長效機制，推動疾控工作。針對縣委巡察組指出的問題，進(jìn)一步加強制度建設(shè)。對整改工作中已經(jīng)建立的各項制度，堅決抓好落實，確保真正發(fā)揮作用。對需要建立的制度，抓緊制定完善，堵塞制度漏洞。堅持用制度管人管事，以這次巡察整改為契機進(jìn)一步夯實疾控工作基礎(chǔ)、補齊短板、落實責(zé)任，不斷提升工作能力和服務(wù)水平，推動全縣疾病預(yù)防控制工作再上新臺階。
延伸閱讀
縣志黨史辦關(guān)于巡察反饋意見整改落實情況報告
縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
根據(jù)《中共xx縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室印發(fā)關(guān)于縣委第三巡察組巡察縣志黨史辦的反饋意見的通知》要求，縣志黨史辦逐條對照巡察反饋的三個方面xx個問題，制定了整改措施，明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門、責(zé)任人和整改時限，堅持立行立改、即知即改。反饋問題xx個，已銷號需長期堅持xx個；修訂完善制度xx個，其中新建制度xx個。現(xiàn)將相關(guān)情況報告如下：
一、整改措施
（一）強化組織領(lǐng)導(dǎo)。對縣委第三巡察組反饋的意見，縣志黨史辦高度重視，決心以反饋意見整改工作為契機，倒逼全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的落實，以提升班子集體凝聚力、戰(zhàn)斗力，打造一支忠誠、擔(dān)當(dāng)?shù)氖分靖刹筷犖椋瑺巹?chuàng)史志工作一流業(yè)績。為確保各項整改工作扎實有序推進(jìn)，縣志黨史辦公室成立了巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，主要負(fù)責(zé)同志親自掛帥，對反饋意見照單全收，并征求在職、退休黨員干部意見，主持召開班子專題會議，對巡察反饋問題進(jìn)行了剖析與研究，逐條制定整改措施，最終形成了《縣志黨史辦關(guān)于巡察反饋意見的整改方案》，為推進(jìn)整改工作落細(xì)落實打下了良好基礎(chǔ)。黨總支書記、主任牽頭抓總，分管機關(guān)的副主任負(fù)責(zé)整改措施落實和過程管理，其他干部職工及相關(guān)責(zé)任人員主動參與、積極配合，對照整改方案區(qū)分問題類別、時間節(jié)點逐條抓落實，對涉及個人整改要求落實不夠到位、不夠及時的，及時進(jìn)行督辦、提醒，確保整改工作有序推進(jìn)。
（二）強化措施落地。對于班子集體存在的問題，班子成員之間相互通氣，對反饋問題做到心中有數(shù)，就如何整改提出個人意見建議，同時對整改過程進(jìn)行監(jiān)督；對事關(guān)單位面上存在的普遍性問題，要求全體黨員干部對照整改方案要求，結(jié)合崗位職責(zé)，逐條抓整改；對于具體到個人的問題，及時反饋，同時要求在規(guī)定的時限內(nèi)整改到位。
（三）健全管理制度。對此次巡察反饋的涉及制度層面的問題進(jìn)行梳理，依照現(xiàn)行要求和標(biāo)準(zhǔn)，對原有制度進(jìn)行修訂、完善，制定出臺了《縣志黨史辦公室制度匯編》，從規(guī)范黨務(wù)工作、規(guī)范機關(guān)管理兩個大的方面著手，強化干部監(jiān)督管理。對一些雖已完成整改，但仍需要長期堅持的項目，通過制度予以明確，確保力量不松減、問題不反彈、效果不打折扣。
二、整改落實情況
（一）關(guān)于堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)有所弱化的問題
1、班子領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不夠
整改情況：一是2017年縣委對班子副職進(jìn)行了調(diào)整，xx名年輕同志從經(jīng)濟(jì)戰(zhàn)線輪崗到史志部門，xx名業(yè)務(wù)骨干成長為領(lǐng)導(dǎo)干部，班子力量進(jìn)一步加強。同時，領(lǐng)導(dǎo)班子以身作則，帶頭扛責(zé)任、挑重?fù)?dān)，在安排工作任務(wù)中，發(fā)揮“老黃牛”精神、“螞蟥”精神、“釘子”精神，自我加壓，以“功成不必在我、功成必定有我”的信念扎實推動各項工作的落實。比如，李xx同志經(jīng)常雙休到辦公室加班，親自到省、市督辦史志著作出版印刷工作，帶隊到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)督辦鎮(zhèn)村志編纂工作，到幫扶的牌樓村駐點扶貧每月在10天以上，督項目進(jìn)度、督檔案整理、督干部履職。二是規(guī)范“三重一大”事項決策程序，先后對退休人員返聘、公益性崗位人員選聘、《xx縣志（1979―2005）》全彩重印、《xx縣要覽》擴(kuò)印、《xx年鑒》出版等事項進(jìn)行了議定，并記錄在案；三是規(guī)范會議記錄，尤其是在同一時段召開的多個會議，將干部職工會與班子會分開記錄，避免內(nèi)容雜糅。
2、班子集體戰(zhàn)斗力不強
整改情況：一是完善班子成員分工，按照縣委要求，選派一名班子副職到結(jié)對幫扶的兩河口鎮(zhèn)牌樓村擔(dān)任第一書記，另外一名班子副職分管機關(guān)值班，同時分管編纂業(yè)務(wù)工作。單位主要負(fù)責(zé)同志作為聯(lián)村第一書記，也要經(jīng)常駐村開展扶貧工作，機關(guān)日常事務(wù)主要由分管負(fù)責(zé)同志落實，遇有重大事項或急辦事項及時請示主要負(fù)責(zé)同志及駐村班子成員商議，確保各項工作有效銜接。二是2017年度領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會嚴(yán)格按照縣委要求，按照規(guī)定程序和步驟組織開展，會上3名班子成員分別開展了批評與自我批評，縣委第四督查組派出一名副組長全程監(jiān)督，并對會議效果給予了肯定。會后，班子成員對照會上批評意見，對個人對照檢查材料進(jìn)行了補充完善，報經(jīng)縣委第四督查組審閱后提交縣委辦公室。班子集體和班子成員的對照檢查材料在單位公示欄進(jìn)行了公開，整改落實情況接受全體干部職工監(jiān)督，整改工作取得了預(yù)期效果。
（二）關(guān)于加強黨的建設(shè)落地不實的問題
3、思想建設(shè)抓得不夠緊
整改情況：一是對單位干部職工采取定期談話與傾向性問題談話提醒相結(jié)合，開展談心談話3批次14人次，覆蓋率達(dá)100%，談話緊密結(jié)合干部職工的思想、工作實際，注重思想認(rèn)識層面的提升。在抓好單位在職干部談心談話的同時，分別對新進(jìn)公益性崗位人員、暑期實習(xí)大學(xué)生進(jìn)行了崗前（實習(xí)）談話3批次12人次，幫助其盡快適應(yīng)工作崗位，順利開展工作。二是規(guī)范開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，一月一方案，一月一記錄，按主責(zé)辦要求開展相應(yīng)的專題討論，并做好記錄，對2017年度缺漏項進(jìn)行補充完善，今年先后接受了縣直機關(guān)工委的黨建專項檢查、縣委分管領(lǐng)導(dǎo)的全面落實從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的檢查，反響良好。三是對必學(xué)內(nèi)容組織集中學(xué)習(xí)，方案由分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)起草后，送主要負(fù)責(zé)同志審核把關(guān)，同時，定期對干部職工理論學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行抽查，確保學(xué)習(xí)內(nèi)容不漏項、學(xué)習(xí)效果不打折扣。今年以來，共對干部職工學(xué)習(xí)筆記開展2批次7人次抽查，抽查指出的問題均已整改落實。
4、組織建設(shè)抓得不夠牢
整改情況：一是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，加強黨建基礎(chǔ)知識培訓(xùn)，在今年6月份主題黨日活動上，分管黨建工作的同志專門就組織生活會與民主生活會的程序、要求進(jìn)行了講解；先后圍繞紀(jì)念建黨97周年、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》頒布、“扶貧日”活動等開展相關(guān)知識測試，參試人員分?jǐn)?shù)均在90分以上；單位主要負(fù)責(zé)同志參加湖北省干部在線學(xué)習(xí)中心學(xué)習(xí)，專題學(xué)習(xí)測試高達(dá)94分。二是黨總支書記圍繞貫徹落實習(xí)總書記視察湖北重要講話精神、《監(jiān)察法》、紀(jì)念建黨97周年，結(jié)合單位實際，先后開展講黨課3次。三是結(jié)合縣直機關(guān)二季度黨建檢查，完善了2017年度積分管理個人積分標(biāo)準(zhǔn)，除共性標(biāo)準(zhǔn)外，根據(jù)個人崗位差異進(jìn)行了修改完善。
5、作風(fēng)建設(shè)抓得不夠?qū)?/p>
整改情況：一是結(jié)合單位實際認(rèn)真制定了2018年各項工作計劃，認(rèn)真撰寫半年、全年工作總結(jié)，做到有分析、有數(shù)據(jù)，并及時上報相關(guān)部門。二是對2017年10月主題黨日活動方案進(jìn)行了修正，當(dāng)月實際繳納的是10月份黨費。同時對2018年各月主題黨日活動方案進(jìn)行了回頭看，看是否存在文不對題的情況，確保方案嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)。三是加強檢查督辦，提高辦文、辦事效率，同時集中精力抓編纂，安排一名經(jīng)驗豐富的老同志擔(dān)任總纂。目前《xx年鑒（2018年卷）》已進(jìn)入三審三校階段，爭取年內(nèi)出版。《xx縣要覽》公開出版印刷，《xx縣志（1979―2005）》全彩重印接近尾聲，《xx縣移民志（2003―2010）》印刷結(jié)束。全縣鄉(xiāng)村志編纂順利推進(jìn)，6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)志初稿完成60 %以上，38個村志初稿完成。結(jié)對幫扶牌樓村工作，7月接受了縣委督查組的扶貧工作督查，反響良好；10月，接受省中期評估考核組對牌樓村預(yù)評估驗收，總體反映良好，尤其是對扶貧戶檔案給予高度評價；先后接受了盧輝、黃海、黃文云、趙萬華、王華、鄭禮昌等縣領(lǐng)導(dǎo)到牌樓村的扶貧督查調(diào)研，反響良好。
（三）關(guān)于執(zhí)行黨的紀(jì)律寬松軟虛的問題
6、執(zhí)行“四個不直接分管”不到位
整改情況：嚴(yán)格落實“四個不直接分管”的要求，對領(lǐng)導(dǎo)班子成員分工進(jìn)行了重新調(diào)整，黨總支書記、主任李xx主持辦公室全面工作，分管意識形態(tài)；副主任馮加勝分管機關(guān)值班和業(yè)務(wù)；副主任杜竹林擔(dān)任駐村第一書記，分管扶貧工作。2017年9月起，財務(wù)報銷由分管機關(guān)的副主任審核簽字。重大項目、大額開支等經(jīng)班子集體共同討論確定。
7、機關(guān)管理制度不健全
整改情況：一是立足打基礎(chǔ)、管長遠(yuǎn)，從黨務(wù)工作、機關(guān)管理2個大的方面著手，對各項制度進(jìn)行了健全完善，形成2大類42項制度，編印了《縣志黨史辦公室制度匯編》，并對督辦、考核等制度進(jìn)行細(xì)化，體現(xiàn)差異性，增強操作性、實效性。二是主任、副主任分別對個別同志進(jìn)行了談話提醒，要求正確認(rèn)識工作與家庭的關(guān)系，進(jìn)一步增強紀(jì)律意識，切實提高工作效率。同時對2018年年鑒分纂工作進(jìn)行了調(diào)整，適當(dāng)增加其工作量，并對交稿時間進(jìn)行了明確要求，該同志在規(guī)定時間內(nèi)提交了分纂內(nèi)容。
8、機關(guān)財務(wù)管理不嚴(yán)格
整改情況：一是支付榮芬文印店《宜昌鄉(xiāng)村大全》、《鄉(xiāng)村大全xx卷》排版印刷費1000元，廠家已退回1000元。二是單位主要負(fù)責(zé)人對2015年8月5日報銷單位購辦公用品費用進(jìn)行了重新審核簽字，并對各類明細(xì)賬進(jìn)行了認(rèn)真審核。三是2017年7月11日，在xx縣禾田辦公耗材經(jīng)營部購買的辦公用品重復(fù)記賬213.50元，商家已退還。10月中旬，接受了縣財政局的落實“中央八項規(guī)定”財務(wù)票據(jù)專項檢查。
9、違規(guī)報銷
整改情況：按照《xx縣黨政機關(guān)差旅費管理辦法》的有關(guān)規(guī)定，已于今年10月，對茅坪范圍內(nèi)違規(guī)報銷補助進(jìn)行了清退，其中，熊德紅到茅坪出差3次共退180元；杜竹林一次退60元；公益崗位王芹一次退60元；5人次5天共退300元整。已清退到位，并保留了相關(guān)憑證。
10、報賬不及時
整改情況：2018年11月上旬，對過往票據(jù)應(yīng)報未報的進(jìn)行了集中清理，符合要求的已報銷，在10月份機關(guān)干部會上重申財務(wù)管理要求，干部職工應(yīng)及時報銷費用，財務(wù)人員及時進(jìn)行結(jié)算上報，同時在機關(guān)管理制度中明確月清月結(jié)的要求。
11、財務(wù)票據(jù)不規(guī)范
整改情況：財務(wù)票據(jù)已整理規(guī)范。一是2016年6月30日40號憑證公務(wù)接待已補公函。二是2016年12月31日50號憑證接待費已補明細(xì)。三是2015年1月19日陪同市史志辦領(lǐng)導(dǎo)到楊林橋鎮(zhèn)調(diào)研，報銷2014年10月31日聯(lián)棚至茅坪公路車輛通行費票據(jù)一張已更換。四是報銷憑證大寫錯誤已更改，“如2017年5月23日報銷購茶葉7斤，支出費用840元，大寫更正為“捌佰肆拾元整”。
三、今后努力的方向
（一）進(jìn)一步加強黨的領(lǐng)導(dǎo)。貫徹落實全面從嚴(yán)治黨的要求，依托黨建+史志，把黨建工作融入到史志工作全領(lǐng)域，強化黨建引領(lǐng)作用，同時，發(fā)揮部門優(yōu)勢，大力推行“三個忠誠”、“三個提升”工程，創(chuàng)建黨建品牌。進(jìn)一步壓實黨建責(zé)任，堅持一把手親自抓黨建，研究黨建，帶頭深入學(xué)習(xí)習(xí)總書記系列重要講話精神、新時代中國特色社會主義思想，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化。堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭，以上率下，發(fā)揚“釘子”精神，精鉆史志業(yè)務(wù)，鍛鑄史志精品，自覺維護(hù)單位整體形象，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，凝聚工作合力，激發(fā)干部職工工作積極性，創(chuàng)優(yōu)良好氛圍。
（二）進(jìn)一步強化作風(fēng)建設(shè)。堅持作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，持續(xù)深入推進(jìn)轉(zhuǎn)作風(fēng)、抓落實專項整治，找準(zhǔn)寬、松、軟、虛病灶，對癥下藥，防止“四風(fēng)”問題反彈回潮。堅持實事求是的工作作風(fēng)，立足單位實際，大興調(diào)查研究之風(fēng)，圍繞既定目標(biāo)、縣委、縣政府中心工作，堅定不移貫徹落實，不打折扣。強化履職擔(dān)當(dāng)，增強崗位意識、工作責(zé)任心，進(jìn)一步強化主人翁意識，提高工作效率，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量落實上級和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
（三）進(jìn)一步壓實部門職責(zé)。繼續(xù)發(fā)揚“老黃牛”精神、“釘子”精神，立足黨情、縣情，挖掘鮮活素材，精雕細(xì)琢，打造一批有品質(zhì)、有影響的史志著作，充分發(fā)揮存史教化、資政育人的作用。圍繞“村出列、戶脫貧、人銷號”的目標(biāo)，繼續(xù)做好牌樓村及貧困群眾的幫扶工作，做足繡花功夫，對照市、縣督查以及省級預(yù)評估考核反饋的問題和意見，對標(biāo)抓整改，同時，振奮精神，帶領(lǐng)黨員干部以決戰(zhàn)決勝的信心和勇氣沖鋒在前，打好脫貧攻堅戰(zhàn)。圍繞史志部門出精品、出人才、出精神這一目標(biāo)，不斷加強干部隊伍建設(shè)，營造良好環(huán)境，激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)積極性，推動史志工作取得新業(yè)績，為xx縣堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、決勝全面小康社會、全面建成湖北長江經(jīng)濟(jì)帶“橋頭堡”提供強有力的智力支持。
（四）進(jìn)一步增強規(guī)矩意識。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)格程序要求，認(rèn)真開展意見征集、談心談話、對照檢查等工作，用好批評與自我批評武器，以整風(fēng)精神扎實開好民主生活會與組織生活會。堅持和發(fā)揚民主集中制，嚴(yán)格落實“三重一大”事項決策機制，實行“一把手”末位表態(tài)制，充分發(fā)揚民主，充分尊重領(lǐng)導(dǎo)班子成員意見建議，確保決策民主、科學(xué)、有效。嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度，對組織忠誠，對事業(yè)忠誠，對家庭忠誠。
（五）進(jìn)一步強化監(jiān)督管理。堅持抓早抓小抓苗頭，將對干部職工的監(jiān)管融入到日常工作的全過程，落實談心談話制度，領(lǐng)導(dǎo)班子每半年至少與干部職工分別開展一次談心談話，及時掌握思想動態(tài)，化解負(fù)面情緒。建立工作落實情況督查機制，每季度對干部落實崗位職責(zé)，完成既定目標(biāo)任務(wù)情況進(jìn)行一次督辦，對逾期不能完成的，及時提醒、批評、教育，對經(jīng)督辦兩次后仍不能完成工作任務(wù)的，在年度考核中扣減一定獎金。堅持每季度開展一次紀(jì)律作風(fēng)情況大檢查，對各股室人員執(zhí)行上下班工作紀(jì)律情況進(jìn)行明察暗訪，對檢查中發(fā)現(xiàn)的典型問題，在單位內(nèi)部進(jìn)行通報曝光。持續(xù)深入開展“人情風(fēng)”專項整治，重大節(jié)假日期間，重申廉潔紀(jì)律要求，從源頭上遏制腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。
（六）進(jìn)一步健全制度體系。堅持廢、改、立相結(jié)合，對照中央和省、市、縣委有關(guān)規(guī)定和實施意見，與時俱進(jìn)，認(rèn)真梳理機關(guān)管理制度，對不符合新要求的內(nèi)容進(jìn)行廢除；對與上級管理規(guī)定有出入的，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)和要求，重新進(jìn)行修訂和完善；對部門業(yè)務(wù)工作及機關(guān)管理過程中出現(xiàn)的新情況、新問題，及時進(jìn)行研究，著眼于操作性、實效性，有針對性的建立一批管長遠(yuǎn)的制度。強化制度執(zhí)行力，領(lǐng)導(dǎo)班子以身作則，帶頭執(zhí)行各項管理制度，讓制度成為剛性約束，對違反制度規(guī)定的，按要求給予相應(yīng)處理，絕不姑息。
xx縣縣志黨史辦公室
2018年11月8日
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有關(guān)巡察整改工作組織落實情況報告怎么寫五
縣委第x巡察組：
根據(jù)巡察整改工作要求，現(xiàn)將xx單位主要負(fù)責(zé)人組織落實巡察整改工作情況報告如下：
20xx年xx月，縣委第x巡察組進(jìn)駐我局開展了為期xx個多月的巡察工作，對縣xx黨委進(jìn)行了全面巡察。20xx年xx月xx日上午，集中反饋和通報了巡察情況的反饋意見。會上，xx黨委書記、局長代表黨委作了表態(tài)發(fā)言：一是強化政治意識，正視面對問題。二是強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，切實解決問題。三是強化規(guī)范管理，防范新式問題。四是強化監(jiān)督檢查，務(wù)求整改實效。接到《縣委第x巡察組關(guān)于巡察縣xx黨委的反饋意見》后，局黨委書記高度重視，嚴(yán)格按照要求，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)，堅持問題導(dǎo)向，針對存在的問題逐項進(jìn)行研究，逐條制定改進(jìn)措施，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位、責(zé)任人員和完成時限，建立整改臺賬，倒排時間進(jìn)行整改。對重大整改事項，親自部署、親自督導(dǎo)。于20xx年xx月xx日組織召開專題民主生活會，重點對照檢查反饋意見中的六個方面。
(一)端正態(tài)度，高度重視，正確對待巡察工作
巡察工作是推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨、落實管黨治黨政治責(zé)任的有力抓手，也是改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作業(yè)績的重要方法，更是密切黨群干群關(guān)系的有效途徑。局黨委主要負(fù)責(zé)人嚴(yán)格履行巡察整改第一責(zé)任人的責(zé)任，對巡察組反饋的意見建議高度重視，正確認(rèn)識，把巡察問題整改工作當(dāng)作當(dāng)前的一項最主要的政治任務(wù)來落實。黨委書記積極部署、主動作為，多次組織召開黨委會、黨政聯(lián)席會，專題研究部署巡察整改工作，推進(jìn)整改工作落實。切實把自己擺進(jìn)去、把思想擺進(jìn)去、把問題擺進(jìn)去，從思想認(rèn)識、工作作風(fēng)、制度建設(shè)、紀(jì)律震懾等方面深挖問題根源、制定措施，為巡察整改工作的有序推進(jìn)奠定了堅實的基礎(chǔ)。
(二)制訂方案，落實責(zé)任，確保整改落地見效
為切實加強巡察整改工作的組織領(lǐng)導(dǎo)和落實，黨委書記主持召開黨委會，專題研究巡察整改工作，會議通過了xx黨委整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組，任組長，局領(lǐng)導(dǎo)班子成員為副組長，局屬各單位、機關(guān)各科室負(fù)責(zé)人，各黨(總)支部書記為成員的整改落實工作領(lǐng)導(dǎo)小組;制訂了切實可行的《xx縣xx落實縣委巡察反饋意見整改方案》(xx字〔20xx〕xx號)，黨委書記對整改落實工作負(fù)總責(zé)，其他班子成員是分管范圍內(nèi)整改的第一責(zé)任人，相關(guān)科室、單位負(fù)責(zé)人和各基層黨組織書記是整改的直接責(zé)任人，負(fù)責(zé)具體問題整改落實，切實做到認(rèn)真改、堅決改、徹底改，不打折扣、不留死角、不拖沓推辭。
(三)結(jié)合實際，深入調(diào)研，對照清單限時整改
一是召開專題會議，及時梳理整改事項。對巡察提出的六個方面問題逐項進(jìn)行了清理，并就存在的問題督促班子成員及時認(rèn)領(lǐng)、深刻剖析原因，及時組織相關(guān)責(zé)任人對問題及整改措施進(jìn)行研討。二是深入實際調(diào)研，科學(xué)制定整改措施。對存在的問題，黨委書記親自率隊，在深入非公企業(yè)黨組織、房屋征收現(xiàn)場、重點工程現(xiàn)場以及建筑工地進(jìn)行調(diào)研的同時，組織班子成員分片深入進(jìn)行調(diào)研，要求每位班子成員對交辦的問題要撰寫調(diào)研提綱，并在專題民主生活會上進(jìn)行交流匯報，確定整改措施科學(xué)有效。三是及時匯總意見，建立整改臺賬。制定詳細(xì)的整改方案，明確整改內(nèi)容、整改目標(biāo)、責(zé)任單位、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人員和整改時限。建立“三清單”(責(zé)任清單、問題清單、任務(wù)清單)。
(四)及時總結(jié)，建章立制，確保整改長效久遠(yuǎn)
注重巡察工作的總結(jié)和相關(guān)規(guī)章制度的完善，形成長效機制。一是建立健全了各項規(guī)章制度。印發(fā)《進(jìn)一步明確工作紀(jì)律的通知》(xx發(fā)〔20xx〕xx號)，明確辦公用品管理、公(商)務(wù)接待、加班用餐管理、公務(wù)出差管理、考勤管理、加班值班等規(guī)章制度，從制度上加強規(guī)范約束。二是完善黨員學(xué)習(xí)制度和工作紀(jì)律規(guī)定，集中整頓財經(jīng)紀(jì)律和工作紀(jì)律問題。實行領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)習(xí)，嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度。結(jié)合每月主題黨日活動，制度化開展學(xué)習(xí)。三是加強監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，筑牢黨風(fēng)廉政防線。在整改過程中，狠抓作風(fēng)建設(shè)不松勁，將全面從嚴(yán)治黨政治責(zé)任向基層延伸、壓實。按照邊巡察邊整改要求，追回相關(guān)人xxxx年重復(fù)報銷差旅費及伙食補助費合計xxxx元。對明令取消的檔案編審費與規(guī)劃技術(shù)服務(wù)費xxxx元，現(xiàn)已退還xx有限公司。
黨委負(fù)責(zé)人在巡察整改動員會、黨委會、黨員冬訓(xùn)和其他工作推進(jìn)部署會上多次強調(diào)，對待巡察整改，不能敷衍了事，流于形式，更不能一陣風(fēng)、走過場。一是要建立健全長效機制。針對縣委巡察組指出的問題，倒查制度缺陷，加強制度建設(shè)。對整改工作中已經(jīng)建立的各項制度，堅決抓好落實，確保真正發(fā)揮作用。對需要建立的制度，抓緊制定完善，堵塞制度漏洞。對不科學(xué)、不健全的制度，進(jìn)一步規(guī)范完善，加快建立起不想腐、不敢腐、不能腐的制度體系，防止問題反彈回潮。二是要嚴(yán)格落實“兩個責(zé)任”。堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，嚴(yán)格落實黨委主體責(zé)任，認(rèn)真執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加大黨建工作在黨支部和黨員干部考核中的權(quán)重，切實做到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識到位、監(jiān)督權(quán)力到位、教育管理到位、干部把關(guān)到位、執(zhí)行紀(jì)律到位、檢查問責(zé)到位，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作緊緊抓在手上，推動黨風(fēng)政風(fēng)行風(fēng)持續(xù)好轉(zhuǎn)。三是要推進(jìn)住建工作發(fā)展。堅持把巡察整改工作與黨的建設(shè)、城市建設(shè)以及日常工作融為一體，從實際工作出發(fā)，以優(yōu)異的工作成績來驗證巡察結(jié)果，以巡察成效來推動住建工作高質(zhì)發(fā)展。