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如何寫黨委會議記錄簡短一
《黨委會的工作方法》雖然歷經了半個多世紀,但是歷久彌新,依然能夠在我們今天黨 的建設上起到積極的促進作用,它依然是指導我們黨員干部開展工作,開創社會主義事業建設的方法論。下面是小編為大家收集整理的黨委會的工作方法學習心得,歡迎大家閱讀。
1949年3月5日~13日,黨的七屆二中全會在西柏坡召開。全會閉幕時,毛澤東同志系統闡述了黨委會的工作方法,將其概括為十二條,形成了著名的《黨委會的工作方法》。
今年,作出重要批示,要求各級黨委領導班子重溫這篇著作。中組部發出通知,要求把《黨委會的工作方法》納入“兩學一做”學習教育重要內容。最近,認真學習仔細研讀了《黨委會的工作方法》,下面談談自己的體會和認識。
一、《黨委會的工作方法》包含著高超的領導藝術和科學的工作方法
《黨委會的工作方法》雖然只有十二條,卻包含了至今一直有指導意義的原則性要求和可操作性方法。 《黨委會的工作方法》再一次明確了黨委會集體領導的原則。“書記和委員之間的關系是少數服從多數,這同班長和戰士之間的關系是不一樣的?!边@句話就說明了黨委會實行的是集體領導體制。
指出了黨委會發揮好領導作用的路徑。能不能發揮好黨委會的領導作用,方法很重要,“領導工作不僅要決定方針政策,還要制定正確的工作方法,有了正確的方針政策,如果在工作方法上疏忽了,還是要發生問題?!彼浶蜗蟮卮蜻^一個比喻:“我們不但要提出任務,而且要解決完成任務的方法問題。我們的任務是過河,但是沒有橋或沒有船就不能過。不解決橋或船的問題,過河就是一句空話。不解決方法問題,任務也只是瞎說一頓?!比绾伟l揮好黨委會的領導作用,必須依靠黨委這“一班人”,充分發揮他們的作用。如何充分發揮班子成員的作用,書記要當好“班長”。書記如何當好“班長”,應該很好地學習和研究、注意向自己的“一班人”作宣傳工作和組織工作、善于處理自己和委員之間的關系、研究怎樣把會議開好。
提出了委員要發揮好作用的要求,要“把問題擺到桌面上來”,公開透明,光明磊落;要“互通情報”,形成共識;要提高決策質量,“不懂得和不了解的東西要問下級,不要輕易表示贊成或反對”,要學會統計分析,做到胸中有“數”;要學會彈鋼琴,點面結合,協調推進;工作要抓緊,抓而不緊,等于不抓。
二、《黨委會的工作方法》蘊藏著嚴明的政治紀律和政治規矩
1、民主精神。體現在,一是集體領導,“黨的委員會有一二十個人,像軍隊的一個班,書記好比是‘班長’?!钡?,這個“班長”不同于軍隊的班長,怎么不同?書記和委員之間的關系是少數服從多數,這就是集體領導,這就是要堅持民主的原則。民主既是一種制度,又是一種方法。黨委會本身就是一個實現民主的機構,其最根本的工作方法即是充分地實現黨內民主?!鞍嚅L”要善于發揮各委員的作用,加強集體領導。1948年9月20日,毛澤東同志為中央專門起草了《關于健全黨委制》的決定。決定指出:“黨委制是保證集體領導、防止個人包辦的黨的重要制度。”二是公開透明,“要把問題擺到桌面上來”,不要在背后議論,這既是方法,又是規矩。要“安民告示”,開會要事先通知,像出安民告示一樣,讓大家知道要討論什么問題,解決什么問題,并且早作準備。三是防止個人崇拜。提出禁止給黨的領導者祝壽,禁止用黨的領導者的名字作地名、街名和企業的名字,制止歌功頌德現象。
2、科學方法。第一,要重視調查研究,做到胸中有“數”。沒有調查研究,就沒有發言權和決策權。毛澤東同志要求黨委會要關注基本的統計、主要的百分比。用今天的話說,就是要用數據說話,要會統計分析。毛澤東同志指出:“在任何群眾運動中,群眾積極擁護的有多少,反對的有多少,處于中間狀態的有多少,這些都必須有個基本的調查,基本的分析,不可無根據地、主觀地決定問題?!钡诙朴谡髑笠庖姡茖W決策。不懂得和不了解的東西要問下級,不要輕易表示贊成或反對。第三,要樹立大局意識,學會“彈鋼琴”。毛澤東同志指出,黨委的同志必須學好“彈鋼琴”。胸無全局的人,是彈不好鋼琴的。胸懷全局,才能知道中心工作和其他各項工作的關系擺布及力量分配,從而分清輕重緩急,有條不紊地開展工作。第四,要“劃清兩種界限”,防止片面思維。在工作中要注意分析研究問題的性質,防止出現片面化和絕對化現象。這就告誡各級領導干部,必須端正工作態度和思想作風,以此確保黨委會各項工作的順利完成。
3、務實作風。第一,工作要抓緊,毛澤東同志批評有些同志,雖然也抓主要工作,但是抓而不緊,等于不抓,所以工作還是不能做好。抓“緊”,就是行動要快,發力要準,效果要實。強調,要以踏石留印、抓鐵有痕的勁頭抓工作,善始善終、善做善成,防止虎頭蛇尾。第二,要“精兵簡政”,提高效率。講話、演說、寫文章、寫決議案、開會都要、簡明扼要?!饵h委會的工作方法》本身就是“精兵簡政”的樣板,運用了黨員干部和普通群眾所熟悉的語言,形象生動,便于理解、記憶和運用,沒有一句空話。
4、團結意識。第一,“互通情報”,尋求共同語言。這是團結協作的基礎。毛澤東同志要求黨委各委員之間要把彼此知道的情況互相通知、互相交流,不能“老死不相往來”。第二,求同存異,團結一切可以團結的力量。我們都來自五湖四海,為了一個共同的目標,要加強團結,不僅要善于團結和自己意見相同的同志,而且要善于團結和自己意見不同的同志。
5、規矩意識。搞好黨委會工作要把紀律與規矩貫穿其中。毛澤東關于黨委會工作方法的第一至三條,集中闡明了書記與委員、委員與委員之間應建立什么樣的關系及其必要性。實際上這里講的就是黨委內部的政治規矩與組織紀律問題。在黨委會中,書記和委員之間的關系是少數服從多數,在決定問題時每人一票,不是某一個人說了算。為了確保這種集體領導原則能夠落實,毛澤東不僅提出“黨委書記要善于當班長”,而且還提出“要把問題擺在桌面上”“要互通情報”“要互相諒解”“互相交流”等具體辦法。這些都是我們各級黨委成員必須注意和遵循的紀律與規矩。文章第十一條“力戒驕傲”,提出禁止給黨的領導者祝壽,禁止用黨的領導者的名字作地名、街名和企業的名字,保持艱苦奮斗作風,制止歌功頌德現象。第十一條“精兵簡政”,指出文風會風問題,講話、演說、寫文章和寫決議案,都應當簡明扼要。會議也不要開得太長。今天的“八項規定”“反四風”,就是當年西柏坡“六條規定”(一、不做壽;二、不送禮;三、少敬酒;四、少拍掌;五、不以人名作地名;六、不要把中國同志同馬恩列斯平列)的“升級版”。
三、重溫《黨委會的工作方法》具有現實意義
1、重溫《黨委會的工作方法》具有現實針對性
西柏坡是我們黨在農村的最后一個指揮所,是嚴紀律、立規矩的地方。1948年,解放戰爭勢如破竹,形勢喜人,但黨內無紀律傾向有所抬頭,作決策不請示報告的情況屢有發生,毛澤東同志對此高度警覺。九月會議的主要議題就是“軍隊向前進,生產長一寸,加強紀律性,革命無不勝”。在七屆二中全會上,毛澤東同志提出“兩個務必”的重要思想,明確了黨委會的十二條工作方法,會議根據毛澤東同志提議,作出了“六條規定”。
67年后的今天,要求重溫毛澤東同志《黨委會的工作方法》這篇著作。是基于對之前黨內政治生態的思考,是對革命優良傳統的繼承,是落實“四個全面”的戰略舉措。20xx年7月在西柏坡九月會議現場指出:“這里是立規矩的地方?!?/p>
之前黨內政治生態出現了一些問題,主要體現在:
(1)黨委會集體領導體制執行不好
書記與委員形成了班長和士兵的關系,“班長”變成了“家長”,“黨委會”變成了“家長會”。一人說了算,獨斷專行,自行其是。
政治上,出現了“七個有之”:搞任人唯親、排斥異己的有之;搞團團伙伙、拉幫結派的有之; 搞匿名誣告、制造謠言的有之;搞收買人心、拉動選票的有之;搞封官許愿、彈冠相慶的有之; 搞自行其是、陽奉陰違的有之;搞尾大不掉、妄議中央的也有之。
決策上,不講科學,不聽取或不聽別人的意見,拍腦袋決策,更談不上要胸中有“數”。各種爛尾樓、爛尾工程、投資失誤的例子比比皆是。
(2)政治紀律與政治規矩遵循不夠
問題不往桌面上擺,臺上不說臺下說,公開不說背后說;編織利益互惠網絡,搞人生依附;官商勾結,擾亂國民經濟秩序等等。
(3)“四風”問題突出
官僚主義、享樂主義、形式主義、奢靡作風盛行。
官僚主義——不調查研究,胸中無“數”;不懂得和不了解的東西不問,決策隨意。
享樂主義——工作不抓緊,懶政。
形式主義——文風、會風拖沓冗長,形式遠大于內容。
奢靡作風——享受在前,吃苦在后,生活奢侈糜爛。
(4)團結不夠
黨委班子鬧矛盾的現象層出不窮,事例不絕于耳,老死不相往來,嚴重影響工作。
2、重溫《黨委會的工作方法》有實踐意義
(1)集體領導制度是黨委實施正確領導的根本保證
集體領導是黨的領導的最高組織原則,是民主集中制在黨的領導制度上的體現和運用。翻開我們黨的歷史,以及這幾年現實中發生的現象和問題,不堅持民主集中制,出問題是必然的。特別是當前信息高度發達化的大數據時代,僅僅依靠個別人決策,科學性很難保證。
(2)科學的工作方法仍是黨委會開展工作的法寶
班長如何帶好班長,加強班長建設;黨委會會議如何召開,包括會前的“安民告示”,議題的確定(要把問題擺到桌面上來);班子成員如何抓工作,如何決策;要注意哪些作風問題等等。仍需要我們在工作中進一步學習、理解、消化、掌握和遵循。
近日,中共中央同志就學習毛澤東同志《黨委會的工作方法》作出重 要批示。中共中央組織部印發《關于學習貫徹重要批示精神加強黨委 (黨組)領導班子建設的通知》,并將《黨委會的工作方法》納入“兩學一做”學
習教育重要內容,明確要求各級黨委(黨組)領導班子成員特別是主要負責同志重溫這篇作, 力求在學習掌握科學的工作方法和領導藝術、學習掌握其中蘊含的政治紀律和政 治規矩上取得新突破。
《黨委會的工作方法》成文于
1949年3月,是毛澤東同志在中共七屆二中全會上
所作的結論中,系統闡述了黨委會的工作方法并將其概括為黨委書記要善于當“班 長”、把問題擺到桌面上來、“互通情況”等十二條,是一篇加強黨委領導班子建設、 提升黨的領導水平和執政能力的文獻。
細細品味和思考,這“十二條”工作法對于抓好新時期黨委工作仍然具有十分重要 的現實指導意義。不僅適用于今天加強領導班子建設,更能夠長期用于鞏固黨的執 政根基,提升黨委思想政治建設、作風建設、能力建設。班子成員要學,主要領導干部 要學,普通黨員干部也要學,而且要銘于心、踐于行。這就需要我們廣大黨員干部特別是黨員領導干部要本著真學、真懂、真用的態度和決心,認認真真地學習原文,深刻領會《黨委會的工作方法》的核心要義,真正讓實踐“十二條”工作法的具體成果在干部群眾中得到認可和擁護,不斷鞏固黨的執政基礎、提升黨的執政能力,在扎實推進“四個全面”戰略布局的偉大實踐中發揮好中流砥柱作用!
《黨委會的工作方法》雖然歷經了半個多世紀,但是歷久彌新,依然能夠在我們今天黨 的建設上起到積極的促進作用,它依然是指導我們黨員干部開展工作,開創社會主義事業建設的方法論。
各級黨委班子是帶領各地人民實現全面小康社會等各項任務的掌舵者
和指導者。要保證貫徹落實中央精神、保質保量完成各項工作,獲得人民群眾的點贊, 就必須掌握科學的工作方法,建設一個團結有力、立行立改的領導班子,建設一個敢作 為、能作為,群眾支持的領導班子,講紀律、守規矩,當好領頭羊和火車頭,帶領班子 成員和群眾高效開展工作。
在新的歷史條件下重溫《黨委會的工作方法》,對于貫徹落實以同志為的黨中央治國理政新理念新思想新戰略,具有重大現實意義。重溫《黨委會的工作方法》學習心得學習《黨委會的工作方法》,發現蘊含著極其豐富的內涵。
在新的歷史條件下,學習《黨委會的工作方法》,對于貫徹落實以同志為的黨中央治國理政新理念新思想新戰略,把握黨委(黨組)工作規律,提高領導能力和水平,
敢于擔當、積極作為,具有重大現實意義。比如:“趕考”路上,挑戰無處不在。毛澤東同志的這篇文章,凝結著我們黨領導革命從勝利走向勝利的寶貴經驗,是中國共產黨人對政黨建設規律的深刻認識與正確運用,是“理解中國共產黨成功之道的一把鑰匙”?!斑@把鑰匙”向世人展現了黨的領導機關是如何開展工作的,可以更直觀地理解為什么共產黨人面臨那么多嚴峻考驗卻始終能夠取得成功?!边@是毛澤東同志提出的十二條重要工作方法,既是對馬克思主義方法論的具體運用和以往黨的工作方法經驗的總結,又是面對新的問題對黨的領導機關和干部提出的新要求。
時代發生了變化,中國共產黨所處的歷史方位也發生了變化,但建設一個偉大的馬克思主義執政黨的目標沒有變,馬克思主義執政黨建設規律不能變?!饵h委會的工作方法》所提出的原則依然是今天我們必須遵循的原則,所針對的問題依然是我們今天已經面對和正在面對的問題,所指出的方法依然是我們做好黨委(黨組)工作的法寶。
當前,我們正在進行具有許多新的歷史特點的偉大斗爭,黨肩負著歷史重任,經受著時代考驗。與國內外形勢發展變化相比,與黨所承擔的歷史任務相比,黨的領導水平和執政水平、黨員干部素質、能力、作風,都還有不小差距。如何進一步加強各級黨委(黨組)領導班子建設、提升黨的領導水平和執政能力,是黨必須不斷破解的時代課題。
新形勢下,全面加強各級黨委(黨組)領導班子思想政治建設、作風建設和能力建設,必須掌握科學工作方法和領導藝術,必須嚴明政治紀律和政治規矩,切實加強和改善黨的領導,使我們黨始終成為中國特色社會主義事業的堅強領導核心。
黨的以來,圍繞全面從嚴治黨提出一系列新的重要思想,為全面推進黨的建設新的偉大工程進一步指明了方向。在掌握科學工作方法和領導藝術方面,運用辯證唯物主義和歷史唯物主義世界觀和方法論,既部署“過河”的任務,又指導如何解決“橋或船”的問題,為我們認識問題、分析問題、解決問題提供了有效的方法“鑰匙”。
在嚴明政治紀律和政治規矩方面,既深刻總結一些嚴重違反政治紀律、危害黨和國家政治安全的教訓,又突出強調加大反腐懲惡力度,注意黨紀與國法的有效銜接,形成反腐合力。從“黨面臨的形勢越復雜、肩負的任務越艱巨,就越要加強紀律建設”,到“要加強紀律建設,把守紀律講規矩擺在更加重要的位置”;從“嚴明黨的紀律,首要的是嚴明政治紀律”,到“遵守黨的紀律是無條件的,要說到做到”……黨的以來,這些重大的創舉、豐富的實踐,為良好政治生態構建和黨內法規制度創新奠定了堅實基礎。重溫《黨委會的工作方法》學習心得
當前,對各級黨委(黨組)而言,重溫《黨委會的工作方法》,必須邊學習邊思考、邊掌握邊運用,認真學習貫徹系列重要講話精神,既著力把握講話體現的思想方法和工作方法,掌握工作制勝的看家本領,提高攻堅克難、化解矛盾、駕馭復雜局面的能力;又自覺擔負起執行和維護黨的政治紀律政治規矩的職責使命,敢抓敢管,嚴格約束,使政治紀律政治規矩成為帶電的高壓線,更好地把中國特色社會主義事業推向前進。今天,重溫《黨委會的工作方法》,學習掌握其中蘊含的政治紀律政治規矩,就是要按照系列重要講話精神要求,時刻繃緊政治紀律政治規矩這根弦。
覃再元
毛澤東同志在《黨委會的工作方法》中談到,黨委書記要善于當“班長”。60多年來,“班長”這一角色不曾因為革命、建設和改革各項事業取得成功而褪色,反而歷久彌新,愈發重要。這一理論用于教育同樣重要,都說:一位好校長確實就是一所好學校。一個好的校長能夠在體制允許的范圍內,找到學校個性發展的路徑,并且把個人對教育、對學校生活的理解融入其中,使一所普通的學校得以超越體制化時代千人一面的模式,而顯現獨特的精神氣質。
我們今天教育的癥結千頭萬緒,但其中一個基本的著眼點,確實就是校長。通過校長來帶動一群群教師、一所所學校,通過校長們的努力來成就一所所學校的現在與未來。好校長不僅為學校發展繪制良好的藍圖,更重要的是奠定學校發展的精神起點。好校長為教師的成長提供良好的平臺,引領相互探究、敏于學習思考的學校氛圍,為他們的發展盡可能提供有意味的和諧空間。好校長不僅是教師成長所依,也是時下一個學校發展的重要源泉與動力。
好校長成就好學校,好學校孕育好的學生。好的學校會讓學生感到在這里求學是一件幸福的事情,也讓教師在這里找到生命的安頓與精神的依戀,讓他們每每在人生的旅途之中駐足回望時,都會充滿感激與一份來自心靈深處的感動。
在找魂的過程中,校長就成了關鍵的人物。一位優秀的校長,眼觀六路,耳聽八方,確立學校辦學的中心。他所引領的教師群體,能賦予學校以靈魂,他們的人格、他們的教育理念和教育信仰,充實了學校的靈魂,整個校園流淌著的是人生命的靈動與求知的樂趣,而不是裝滿了現代化擺設、外表輝煌如宮殿的軀殼。
校長人格是學校的旗幟,一個好校長,杰出的教育理念,對時代教育問題的敏感性與透徹的認識和把握是基礎。當然,僅此還不夠,必須有德,“德乃立人之本,成事之魂?!毙iL的人格,是無法用具體的價值來衡量的,隨著時間的推移,它將會日益清晰地化作永遠讓人值得的記憶的人格豐碑,成為滋潤一所學校的精神營養。陶行知的偉大,不僅表現在他高揚德性對于校長角色的不可或缺性,更在于他言行一致,在學校管理工作中真正地踐履了他的道德主張。他是一位品行高尚的教育領導者,他的人格所散發出來的光芒為后世所景仰。而校長的人格魅力對于學校師生潛移默化的影響、對于整個學校的積極氛圍的營造起著不可輕視的作用。
“班長”及校長,這個職位,當好“班長”的前提。作為校長應該正確認識自己的職務,清楚責任,方能在工作中明確方向和重點?!鞍嚅L”既要起到“領頭雁”的作用,把路帶好,又要做團隊的“協調者”,協調成員間的步伐。明確了方向和重點,當好了領隊,班里才不會群龍無首;抓住了重點,工作才不會在細枝末葉上分散精力,才能集中精力帶好隊、走好路。
毛澤東同志所要求的“班長”不僅僅是業務上的能手,更是管理上的能手;所以校長是教學的內行、教育的內行、管理的內行。不僅要具備教育戰略的眼光,還需具備教學、管理工匠般的細心。深入領會,“班長”這一職責過去不輕,現在更重。
如何寫黨委會議記錄簡短二
時間:xxxx年5月17日18點30分。
參加人員:支部全體黨員及部分積極分子(黨員應到19人,實到14人,請假5人)。
主持人:于華
記錄人:李xx
會議內容:國政思政研究生黨支部發展*員大會。
第一項、放國歌。
第二項、李xx,姚xx兩位發展對象宣讀入黨志愿書。兩位同學態度非常認真和誠懇,志愿書內容真情流露。
第三項、李xx的入黨介紹人解曉芳介紹李xx的基本情況:李xx同學三年來在思想、行動方面都堅持努力要求上進,并且進步很大,愿意介紹李xx入黨。
第四項、李xx宣讀對李xx的*意見、支部考察和*評議。
李xx*合格,支部同意推薦李xx為預備黨員。
第五項、姚xx的入黨介紹人胡蓉介紹姚xx的基本情況:姚xx認真刻苦,素質高,鼓勵姚xx在學習方面進一步努力,愿意介紹姚xx入黨。
姚xx的入黨介紹人于華介紹姚xx的基本情況:姚xx同學表現一貫出*,義務為民工子女上課很感人,愿意介紹姚xx入黨。
第六項、李xx宣讀對姚xx的*、支部考察和*評議。
姚xx*合格,支部同意推薦李xx為預備黨員。
第七項、黨員討論:發言的黨員都表達了對李xx和姚xx兩位同學的贊美、鼓勵和支持。
第八項、對李xx、姚xx能否被接收為預備黨員舉手表決(李xx、姚xx和積極分子同學回避)。
李xx、姚xx均全票通過!祝賀兩位同學成為預備黨員!
第九項、于華宣讀支部大會決議草案。
第十項、會議發言:兩位新預備黨員談感想,積極分子自由發言。
姚xx:夢想變成現實,期待收獲的秋天。對于提出的對自己的意見認為是正確的,自己以后會努力改正。
李xx:三年來追求入黨的過程收獲了很多,從黨員身上也學到了很多東西。對于自己偶爾沖動的缺點一定努力改正。
積極分子發言:
白石:看到了自己與黨員的差距,會好好努力繼續上進。
王海英:很榮幸參加會議,會以黨員為榜樣要求自己努力進步。
張洋:支部會議嚴肅神圣不乏活潑,很高興參加。自己在入黨追求中也有了成長進步。
李志丹:來參加會議很開心,看到了自己加入*的希望,會繼續努力。
第2篇:教育黨委書記在黨建工作述職會議上的講話
按著區委的統一安排,今天我們在這里,召開城內黨支部書記黨建工作述職會議,剛才,我們全面聽取了各黨支部書記的述職匯報,并由參會的全體同志逐支部進行了評議,其結果還要報送區委組織部。下面我就今天的黨建述職工作進行點評:
今天的會議,既是一次述職會,也是一次匯報會,更是一次拉練會,參加述職的各位書記,是黨建工作的第一責任人。今年以來,各支部根據黨委在黨建工作上的安排和部署,能夠站在新起點的前沿,努力實現黨建工作的新跨越。突出圍繞教育抓黨建,抓好黨建促發展這一工作思路,認真落實^v^抓班子、帶隊伍、樹形象、促*、保穩定^v^的職責任務,積極開展好^v^基層組織建設年^v^、^v^創先爭優^v^和^v^創業、創新、創優^v^等三項活動,全力打造招商引資的良好氛圍,以實際行動迎接黨的*大勝利召開。
一、針對教育工作實際,認真開展好^v^創業、創新、創優^v^活動。在^v^三創^v^活動中,各支部積極培育^v^三創^v^主體,大力弘揚^v^三創^v^文化,深入開展^v^三創^v^實踐,著力健全^v^三創^v^機制,全面建設發展型、創新型、爭優型基層黨組織和黨員干部隊伍建設,(一),起步堅持高標準,按著要求各支部先后制定了,成立了領導小組,建立了學習制度,樹立典型群體,并將好的經驗和做法及時上報黨委,到目前為止,我們五中、尚志和新華小學的經驗以簡報的形式進行了交流,還要三所學校的經驗將于近日下發。許多支部還針對本單位工作的實際,提出了圍繞教育發展創業,圍繞發展理念創新、圍繞提高黨員干部素質努力創優的整體目標,取得了較好的佳績。(二)實施力求高質量。各支部注重結合實際開展活動,在^v^創業^v^中,基層支部能夠緊緊圍繞提高教育質量這一核心,突出實施素質教育、推進義務教育優質均衡發展、提高教育普及化水平這一重點,全面實施^v^義務教育學校標準化建設^v^工程、學生^v^素質教育^v^工程、教師^v^師德師風改造^v^工程、困難學生^v^助學防輟^v^工程,不斷提升教育教學水平。在^v^創新^v^中,能夠結合教育實際,廣泛開展^v^創業、創新、創優^v^調查研究活動和^v^學先進、找差距、謀發展^v^的討論,以理論創新帶動觀念創新,依托現有教育資源優勢,引導黨員干部廣泛開展^v^走出去、請進來^v^活動,積極開展多種形式的教育教學實踐活動,全面提高教育教學水平。在^v^創優^v^中,主動結合當前開展的學習型黨組織建設,深入開展^v^創建學習型黨組織、創建學習型領導班子,爭當學習型黨員、爭當學習型干部^v^,等各項活動,引導廣大黨員干部學習新知識、拓寬新視野、分析新形勢、謀劃新思路。(三)嚴格程序、堅持標準。在整個活動中,各支部能夠認真組織學習。各黨支部充分利用集中學習、理論研討、專題講座等形式,引導黨員干部群眾充分認識開展活動的重大意義,認真學習領會開展活動的各項要求,進一步激發干部群眾參與活動的積極*、主動*和創造*。各支部能夠細化^v^三創^v^活動的目標任務,保*措施,
組織黨員干部聯系個人實際,明確^v^三創^v^的方向,認真培養典型、樹立典型,宣傳典型,營造全系統積極創業、勇于創新、創優爭先的濃厚氛圍,形成正確的輿論導向。
二、在創先爭優中,積極開展基層組織建設年活動。開展好基層組織建設年活動。是由中組部提出,其目的是為了^v^強組織、增活力,創先創優迎迎接黨的*大勝利召開^v^。黨委召開動員會下發文件之后,各支部能夠嚴格按照黨委的安排意見圍繞
^v^領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好^v^的五好標準開展好基層組織建設年活動。從運行的情況和述職的情況看,多數支部可以說是組織健全,隊伍素質比較好,機制完善,工作熱情比較高,黨員業績突出。在組織結構建設上,我們能夠在干部變動時,注重雙重身份同時調整。從支部書記到委員,在確立校級職位的同時,明確支部成員的崗位,達到配齊配強;在隊伍建設方面,為了提高支部的堡壘作用,各支部堅持班長集中精力抓好大事、出好思路、管好干部;班子副職具體抓日常工作,班子成員分工明確,各負其責,嚴格堅持集體領導下的個人分工負責制,重點解決了事必躬親,互相推諉、職責不清、透明度不高等問題,努力營造相互理解、相互信任、相互尊重、相互支持的良好氛圍,;在黨員隊伍建設上,各支部在開展基層組織建設年活動中,突出抓好四項工作,一是以創先爭優為載體,樹立一批典型個人,每個支部都從不同角度樹立各自的典型,加大培養、提高和宣傳工作的力度,用典型引導全系統黨員先鋒模范作用的發揮;二是立足崗位,爭做合格黨員,每個黨員按照要求,針對自己崗位的實際,認真做好公開承諾、履職踐諾工作,注重發揮自身的主觀能動*,把崗位作為自己施展才華的舞臺,在崗位上創先爭優;三是強化學習,不斷提高自身素質;各支部組織黨員,定期學習黨的理論,學習業務,進行專題研討和學習總結;四是,堅持制度,提高活動質量,重點抓好支部的三會一課制度,*生活會制度和黨員聯席會制度。
從整體上看:我系統的黨建工作是按照區委的總體安排,高標準定位、高質量實施;學校的領導班子是一支素質較高,能力較強,作風比較過硬的團隊,多數領導干部能夠識整體,顧大局,牢固地樹立了全局^v^一盤棋^v^的思想。做到了關心整體,心系全局,通力合作,廣聚群智,最大限度地調動班子成員的積極*和主動*。但是,在個別領導干部身上也存在著一些不容忽視的問題。
(一)經驗不夠豐富、敬業精神不強。有的少數領導干部存在著黨務工作閱歷淺,對黨的經常*建設抓得不夠,黨建工作目標不明,措施不實,不能充分發揮^v^雙重^v^領導的職能作用;事業心、責任感有所淡化,工作熱情有所下降;
(二)學習態度不端正、工作作風不扎實。少數領導干部對理論學習抓得不緊,對黨的方針政策理解不深,不注重學習,把學習現階段的政策理論視為可有可無的事,整天忙于事務*工作,而把學習制度則看成是可串可占的制度。對出現的新事物、新知識,滿足于一般了解,缺乏深入學習、刻苦鉆研的精神。作為支部書記,不能全身心的抓好支部的工作,有的基層領導班子科學決策的能力不強,在重大問題決策時不征求班子成員意見,造成工作失誤;既不尊重組織,也不負責任,該作為的不作為,不該作為的亂作為。
(三)個別班子不*、創新意識不夠強。少數基層領導干部無視黨的*集中制原則,忽視黨內*建設,不注意發揮領導集體的作用,有的基層領導班子召開*生活會流于形式,沒能真正實現交心談心、溝通思想的初衷,與班子成員交流少,總以為,我是法人代表,我說了算,既不注重發揮副職的作用,又不聽取大家的意見,影響了班子團結,影響了整體工作;有的基層領導干部只滿足于照抄照搬,缺乏主見、缺少辦法,安排工作無預見*、計劃*。工作中缺乏勇于創新的精神和魄力。
針對上述存在的問題,下一步我們要集中精力抓好以下幾項工作
(一)要認真研究、敢于創新。要從工作的實際需要出發,本著^v^缺什么、補什么^v^的原則,加快知識更新,優化知識結構,不斷豐富做好支部書記工的業務能力;要靜下心來,認認真真地研究支部的全面工作;特別是我們的三會一課制度,*生活會制度,支部書記第一責任人制度等,我們一定要認真堅持,并保*活動質量;要創新思想觀念。觀念新,事業興,我們要振奮精神,以飽滿的精神狀態,高標準地抓好各項工作,真正把全部才智和心血用在學校的建設工作上。
(二)要業精于勤、嚴于律己。支部書記,是基層建設的核心力量,其所處的地位、擔負的工作都要求基層領導干部必須加強自身建設,精通本職業務,勝任本職工作,充分發揮自己在基層建設中的^v^領頭羊^v^作用。在座的每位同志,務必要增強憂患意識,在工作中堅持高標準,立足高起點,追求高目標,積極解決當前面臨的重點、難點問題,努力打破制約工作發展的^v^瓶頸^v^,爭創一流的工作業績。同時,要樹立起良好的形象。一是愛崗敬業的形象。要有強烈的事業心和責任感,盡心盡力地干事業,聚精會神地抓工作,積極主動地想辦法、創條件、解難題。二是淡泊名利的形象?;鶎宇I導干部要不計名利,真正做到在物質誘惑面前不動搖,在艱巨任務面前不退縮,在名利榮譽面前不伸手。三是潔身自律的形象。作為支部書記,要從嚴要求自己,進一步提高認識,把潔身自律作為終身的要求。
(三)要精誠團結,形成合力。對基層領導班子建設來說,團結就是力量,團結就是生命。每個班子成員一定要以大局為重,自覺維護班子內部建立在原則基礎上的團結,人人爭當團結的模范,齊心協力帶領干群完成各項任務。一是互相尊重,特別是領導之間,要自覺做到互相尊重不爭權,互相支持不發難,互相補臺不拆臺。二是互相信任,不偏聽偏信。做到不利于團結的話不講,不利于團結的事不做。三是開誠布公,寬以待人。對思想、原則方面的問題,要開展正確的批評與自我批評,開誠布公地提出來,幫助對方認識、改正。對一般生活或個人之間的一些問題,要寬容大度,寬以待人。這樣,在班子內部就會形成一個團結、*、*的良好氣氛,從而也就有效地增強了部隊的凝聚力和向心力。
同志們:
我們今天的會議既是一次總結匯報會,更是一次相互學習,共同提高的會議,希望我們在今后的工作中,本著兩手抓,兩手都要硬的工作抓法,抓好黨的建設工作,我相信,經過我們的共同努力,會涌現出的典型群體和典型個人,使我們的教育事業朝著更快、更高、更強的方向發展,我相信,在我們各位的共同能力下,我們教育事業的明天一定會更加美好。
第3篇:預備黨員轉正支部大會記錄范文
預備黨
****年**月**日詳地點:
***會議室主持者:
***(書記)記錄者:
***出席者:
***(職務)、***(職務)??缺席者:
***(缺席原因,如學習、出差、生病、無故等)會議主題:
我支部有預備黨員***、***預備期已滿,現他們提交轉正申請,經支委會研究同意提交大
??????,我同意他按期轉正。***(第二介紹人):
??????,我同意他按期轉正。***(書記):
????,我同意他按期轉正。????[記下每位與會者的發言]**(書記):
大家還有沒有意見,如果有,我們現在進行表決。在座有決策權正式黨員同意***按期轉正的請舉手,放下;意的舉手,無(*人);棄權
我支部現有正式黨員*,今天應到正式黨員*人,實到*人,采用舉手(或無名記投票)表決的形式,
申請人加入黨組
年底個人工作總結范文格式
光*如梭,半年的作轉瞬又將成為歷史,今天站在這個發言席,我多想驕自豪地說一聲:^v^一份耕壇一份收獲,我沒有辜負領導的期望^v^。然而,近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結果,讓我切切實實看到了財務管理的許多薄之處,作為務部主要責任領,我負有不可推卸的責任。^v^務實、求實、抓落實^v^,對照公的精益管理標準嚴要求,唯有先調整自己的理念,徹底轉變觀念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項工作真正落實到實
其一、年初至今,務部整個條線人員一直沒有得到過穩定,大事小事,壓在身,
其二、人員
其三、
其四、忽略了團隊管理,與各級領導、各個部門之間缺乏溝通;
其五、工作思上沒有創新意識,比如目標管理思路不清晰,績效管理上力度不夠,出現問題后處理力度不夠;以上幾點是我部門與個人存在的最主要的問題根源,財務部門作為公司的一個主要職能監部,^v^好、理好財,更好地服務企業^v^是我財務部門應盡的職責。在公加強管理、規范經濟行為、提高企業競爭力等等方面我們負有很大的義務與責任。只有不斷的反省與總結,管理工
兵、學先進、促發展、爭效益^v^活動、潤發機械又一度成為整個集團的標兵企業,^v^鑫宏企與司進行對口紅旗賽^v^的今天,作為個人我們要實現體現自已的人身價值,企業的興衰直接關系到個人的榮辱,作為財務管理部門,公司實現共同的目標我們要添磚加瓦,學習潤機的六種精神:艱苦創業精神、改革創新精神、拓展市場精神、精管理精、永不足精神、顧全大局精神。們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,下半工作作為財務部的主要責任領導,于^v^如何提高自我,服務于企業^v^這門必修課,我將不斷地加強學習,完善自我,把^v^學習先進、趕超先進、爭當先進^v^融入到工作中去,重點將放在加強倉庫管理與財務分析這二塊,下面
一、完善公司部管理制度;部門責任領導明確分工職責,加強責任考核;內部管理制度通過將近一年多來的實施,仍然有許多不合理的地方,為使企業的管理制度更趨于完善,財務部將結合集團管理要求,與關門進行修。部門責任領導之間明確分工職責,按照年初簽的責任合同,組織落實強化到位,領導之間相互信任,遇事不推諉,搞好通力協助,對分管內容加強責任考核力
二、針對此次突檢查與倉庫管理員的業務理論考試,合理調組合人力資源,繼續加強培訓力度與倉庫管理檢查監督力度;今年以來,人事方面至今一直未得到穩定,財務部門的力量相對比較薄弱,通過近期突擊檢查工作與倉庫管理員突擊試,們根據庫房各管理人員的特點,一方面將對人員重新組合搭配,進行高有序的組織,另一方面繼續加強培訓,讓每一位倉庫管理人員都要做到對各庫的業務熟悉,真正做到駕熟就輕,文化素質與業務
四、加強團隊建設,充分揮財務職能部門的作用:作為財務部的責任領導,既是一名財務作人員,也是財務管理制度的組織者,要有嚴謹、廉潔的工作作風和認真細致的工作態度,條線人員要積極引導,做到上行下效,幫助條線人員解決問題,充分發揮團隊的合作精神,先進、趕先進、超先,在條線中開競賽活動,發揮團隊的力量,擰成一股繩,勁往一處使;在堅持原則同時,我們堅^v^三個滿意二個放心^v^,三個滿意是^v^讓客戶滿意、讓員工滿意、讓各部門主管領導滿意^v^,二個放心是^v^讓集團公司領導放心,讓公司
五、加大各項費用控制力度,分發揮財務的核算與監督職能;今年是精益管理年、效益滿意年、科技創新年,我們將繼續強項費
六、搞
工作總結范文(一)
xx年,是學校的基礎建設。校黨委帶領全校教職員工認真貫徹落實xx黨組科學治關理念、構建*學校的各項要求和加強教育培訓工作列指示神,在xx局和各海關的指導和支
xx年,在xx黨組的正確領導,在xx市委、市*的關心支持下,在深入學習實踐科學發展觀活動的推動下,我xx堅持[依法行,為國把,服務經濟,促進發展^v^的xx作方針,圍繞[樹xx品牌,創一流工作業績^v^的目標,圓滿完成了各
xx年,我局在國家xxx的指導下,市委、市*的領導下,以黨的xx大和xx屆三中全會精神為指導,深入貫徹落實科學發展觀,以組織收入為中心,以[據集^v^項目平臺,以細化稅源管理、加大征管力度、范執法行為、優化納稅服務、凈化稅收環境、提升行政效能為重點,依法治稅,從嚴治隊,
艱,各項
在xx年全省氣象局長會議,我們按照全省氣象工作的總體要求,認真貫徹落實蘇州市氣象局下達的全年工作目標和。一來,在業務現代化建設、氣
本年度我局在市委市*和上級業務部門的正領導下,堅持以科學發展觀為導向,以實踐[xxxx^v^,實現[兩個率先^v^為主線,以*氣象發展戰略為目標,經過全體黨員部工人的共同力,我局無論是在[三個文明^v^建設,各項業工作指標和黨風廉政建設方面都取得了較好的成績,全面完成和超額完成了各項目標指標?,F將一
xx年,我們在市局和縣委、縣*的確領導下,以支持和服務地方經濟發展為中心,以開展[崗位大練兵^v^活動為主線,始終保持務實嚴謹的工作作風、超創新工作思路、拼搏爭先的工作熱情,真實干、銳意進取,在提高隊伍素質、整頓市場秩序、服務地方經濟發展等方面均取
工作總結范文(二)
伴隨著孩子們天真笑臉,我陪伴著小二班的孩子度了一個學期,現在,他們又長了一歲??粗麄兊拈L大,我們做老師的非常欣慰。我愛孩子,更愛這份工作。記得剛開學,面對這些初次離開父母呵護、哭啼啼孩們,我和老師付出了自己所有的愛心、耐心和熱心,對所有孩子關愛有加。半年過去了,孩子們在一天天成長,不斷進步,讓我們更能感覺到自己是最幸福的老師,而幼教事
一、教育教學方面:
在教學上我一直是以[玩中學,中玩^v^的宗旨進行教學設計的。日?;顒又?,我們開展了豐富多采的教育教學活動。根據的要,分析本孩子情況,認真制定了學期計劃,備好每一個活動。先后完成了各科的教學計劃,這些活動開闊了孩子們
們獲得了豐富的生活經驗,培養了他們的情感,收到了良好的教學效果。在展了教學活動同時,我們也注意了家園配合,細致、耐心地做好家長工作,幼兒教育?幼兒園教育。如果望孩子在各種學習生活習慣上得到良好的發展,幼兒園與家長的配合教育是很重要的。因在本期中,力求自己的熱情、細致的工作態度贏得對我們工作的認同和信任。本學期利用每天家長送幼兒的時間,把幼兒在園的情況及時與家長溝通交流,對于那些生病幼兒也及時進行電話交流,形成了良好的家園共育的教育環境,讓孩子在這種良
二、常規方面:
我們利用日常活中的點滴教育幼兒要關心,愛護同,并鼓勵幼兒自己的事情自己做,并主動見人問好,主動幫助他人,并提供機會讓幼兒自己學做事情,從生活方面對幼兒進行指導,讓幼兒學會衛,文明,講禮貌,也讓幼兒懂得互相謙讓,友好相處。好的常規并是朝一夕所能完成的。雖說我覺得我們的常規比開學時是有了一定的進步,但還需繼續努力。有些方面還是
三、家長方面:
平時,我總是熱情地接待每一位家長的到,和他們聊聊天,了解幼兒在家的表現情況。在平實的語言中討論教育孩子的方法,聽取家長提出的要求和寶貴意見,充與長好同步育工作,并在親切的交談中增進家園的情。下學期我希望家長和我繼續共同努力,共同配合,轉變教育觀念,以便較好地為我們
四、保育方面:
對待他們我覺得就像對待自己的子一樣,從生活細節開始著手,一視同仁。天氣變化時,及時為幼兒添減衣服,提高幼兒喝量,及有家長宣傳資料提供家長參考,
五、安全方面:
通過不同的形式進安全教育(晨間談話,隨機教育,游戲情景化教育等等),一個
我的工作仍需努力,在新的學期,我將以更高的熱情對待工作。時刻以[愛生敬業,誠實守信^v^的口號嚴格要求自己。樹立的責心,對待幼兒園中新的教育
一年來,我熱衷于本職工作,嚴格要求自己,正工作位置,時刻保持[謙虛^v^、[謹慎^v^、[律己^v^的態度,在領導的關心栽培和同事們的幫助支持下,始終勤奮學習、極取,努力提自我,始終勤奮工作,認真完成任務,行好崗位職責,各方面表現優異,得到了領導和群眾的肯定?,F將一年來的學習、工作情況
一年來,始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論,堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀,并用以指導自己的學習、工作和生活實踐。熱愛祖國、熱愛黨、熱愛社會主義,堅共主信念,與組織保持高度一致。認真貫徹執行黨的路線、方針、政策,工作積極主動,勤奮努力,不畏艱難,盡職盡責,任勞任怨,在平凡的工作崗位上作出
一是認真學習[三個代表^v^重要思想,深刻領會其科學內涵,認真學習黨的xx大報告及xx屆三中、四中全會精神。尤其是在今年七月開始的第二批*先進*教育活動中,認真系統地學了黨的基本知識和各種理論著作,進一步夯實了理論基礎,提高了黨*認識和
二是認真學習業務知,始終保持虛心好學的態度對待業務知識的學習。年來,在指導師潘鄉長的帶領下,走村入戶,參加村民代表會議、座談會等各種會議,到生產、建筑實地察,學習了許多農村工作方法,更是直接與群眾直接接觸,真正做到深入到群眾中去。平時,多看、多問、想,動向領導、群眾請教問題,機關學習會、各種工作會議都是我學習的好機會。此外,認真參加各類訓,一年來參加了公務員初任培訓、禁毒尿檢培訓、電子政務培訓,均以優異的成績通過考核,熟練掌握了業務技能。業務知識的學習使
三、努力工作,認真完成工作任務。
意為*服務的宗旨,努力作好本職工作。由于鄉工作人員很少,尤其是原先負責黨政辦及綜治辦的一位同志調走后,我的工作任務更重,現在的工作主要有兩大塊,一是政工,一是治辦工作,另外還兼職安全監督員、食品量監督員、[千百^v^辦成員等職務。一年的工作盡職盡責、任勞任怨,努力做好服務工作,
(二)綜治辦工作。要負責資料整理、報告材料起草、各類報表統計,還是*員、毒專管員、安全監督員、綜治中心成員。綜治辦工作任務重、責任大、業務*強,準備的各種資很多,如z在禁毒工作方面,今年上半年就起草各種報告20余篇,還負責宣傳教育、查毒、種鏟、尿檢教等作;又如簽訂任書方面,年初綜治、禁毒、反*、安全生產等7個方面需要起草責書。今年上半年負責整理了[四五^v^普法驗收材料,接受了綜治、安全生產、禁毒工作半年度考核。另外在治安管理、抓賭幫教、糾紛調解等工作上也認真
回顧一年來的工作,我在思想上、學習上、工作上都取得了很大的進步,成長了不少,但也清醒地認識到自己的不足之處:首先,在理學上遠夠深入,尤其是將理論運用到實工作中去的能力還比較欠缺;其次,在工作上,工作經驗尚淺,尤其是
間多,深入村里的時間過少,造成調研不夠,情況了解不細,給工作帶來一定的影響,也不利于盡快成;再
在以后的工作中,我一定會揚長避短,克服不足、認真學習、發奮工作、積極
如何寫黨委會議記錄簡短三
毛澤東同志的《黨委會的工作方法》一文是在中共七屆三中全會上所做的結論的一部分。這一論著為指導黨在領導全國人民進行社會主義革命和社會主義建設起到了重要作用。在新的發展形勢下重溫這篇著作,可以發現他提出的十二條工作方法和系列重要講話中體現的思想方法和工作方法是一個有機整體。多讀勤思,不但能體會到其中的科學工作方法和領導藝術,還能領悟其中的基本思想,學會如何結合實際,用科學的方法論指導實際工作。
一.提出了科學的領導方法
堅持民主集中制是《黨委會的工作方法》的核心內容,為如何做好領導工作指出了明確方向。第一、二、三、四、十條都明確了這一要求。在毛澤東看來,民主既是一種制度,又是一種方法。黨委會本身就是一個實現民主的機構,其最根本的工作方法即是充分實現黨內民主。同時,黨委會是一個領導集體,這個集體必須團結、和諧,“班長”和委員之間互相諒解,集體決策,分工合作是黨委會的根本原則。
二.提出了科學的工作方法
黨委書記明確黨委委員的崗位職責,實時督促檢查其工作是否按計劃進度完成,各黨委委員在書記的指導下分清輕重緩急,“學會彈鋼琴”,統籌兼顧完成好分管的各項任務;同時,作為領導干部,必須對全局工作做到“胸中有數”,工作才會有前瞻性和預見性;領導的工作的態度和工作作風直接影響到團隊的發展和工作效率的高低,黨委對主要工作不但一定要“抓”,而且一定要“抓緊”。抓而不緊,等于不抓。
三.提出了科學的思維方法
毛澤東同志強調,我們切不可強不知以為知,要“不恥下問”,要善于傾聽下面干部的意見。不斷反思、反省自己,善于向年青同志學習,工作才會充滿活力,工作創新才有基礎。
“空談誤國,實干興邦”,在日常工作中,說話、做事均應簡明扼要,充滿實效。只有讓全體員工看到黨委會實干務實的精神,才能充分動員調動全體員工的積極性,為“創建國際一流醫院的”宏偉目標而共同奮斗。
如何寫黨委會議記錄簡短四
最近,就學習毛澤東同志《黨委會的工作方法》作出重要批示,對各級黨委(黨組)領導班子成員特別是主要負責同志重溫這篇著作提出明確要求。中共中央組織部印發《關于學習貫徹重要批示精神加強黨委(黨組)領導班子建設的通知》指出,各級黨委(黨組)要充分認識重要批示的深刻意義,把《黨委會的工作方法》納入“學黨章黨規、學系列講話,做合格黨員”學習教育重要內容。中央黨校《學習時報》20xx年2月25日頭版頭條全文刊發《黨委會的工作方法》。作為一名黨史工作者,我感到在當前形勢下要求各級黨委重溫毛澤東同志這篇著作、學習掌握黨委會的工作方法,是非常必要的。
《黨委會的工作方法》是毛澤東同志在1949年3月13日黨的七屆二中全會結束時總結講話的一部分。當時,全國革命已勝利在望,中國共產黨即將由一個領導人民為奪取全國政權而奮斗的黨轉變為一個掌握全國政權的黨。毛澤東同志充分認識到這是黨的一個歷史性關節點,指出“從現在起,開始了由城市到鄉村并由城市領導鄉村的時期。黨的工作重心由鄉村移到了城市”。面對新的任務、新的問題,“我們熟習的東西有些快要閑起來了,我們不熟習的東西正在強迫我們去做。這就是困難”。他形象地把入主北京比喻為“進京趕考”。能否考及格,能否不當李自成,在他看來,關鍵在于能否保持并進一步發揮黨的正確領導。而要發揮正確領導作用,作為各地區各領域最高領導機關的黨委會,能否運用科學正確的工作方法乃是關鍵中的關鍵。
毛澤東同志一貫重視工作方法。早在1934年,在江西瑞金召開的第二次全國工農兵代表大會上,他就形象地打過一個比喻:“我們不但要提出任務,而且要解決完成任務的方法問題。我們的任務是過河,但是沒有橋或沒有船就不能過。不解決橋或船的問題,過河就是一句空話。不解決方法問題,任務也只是瞎說一頓。”打敗國民黨后,建設一個新中國的任務,對于中國共產黨來說,是從未趟過的一條“大河”。能否安然過去,“橋或船的問題”至關重要,《黨委會的工作方法》就是為全黨準備的“橋或船”。毛澤東同志在這篇文章中提出的十二條重要工作方法,總字數不到三千,卻蘊含著極其豐富的內容。它們既是對以前黨的工作方法的總結,又是面臨新問題對黨的領導機關和干部提出的新要求。關于集體領導和個人負責《黨委會的工作方法》核心內容是堅持民主集中制,第一、二、三、四、十條,講的都是這個問題。在他看來,民主既是一種制度,又是一種方法。黨委會本身就是一個實現民主的機構,其最根本的工作方法即是充分地實現黨內民主。
體現民主的一個重要方法是少數服從多數,黨委會中書記和委員之間就是這個關系?!包h的委員會有一二十個人,像軍隊的一個班,書記好比是‘班長’。”但是,這個“班長”不同于軍隊的班長,最大的不同是要堅持民主的原則。書記要當好“班長”,即是要善于發揮各委員的作用,加強集體領導。正如他在七大上曾說的:“一個人搞不完全,要依靠大家來搞,這就是我們黨的領導方法?!?948年9月,他還為中央專門起草過一個關于健全黨委制的決定,其中指出:“黨委制是保證集體領導、防止個人包辦的黨的重要制度……重要問題的解決,不是由黨委會議做決定,而是由個人做決定,黨委委員等于虛設。委員間意見分歧的事亦無由解決,并且聽任這些分歧長期地不加解決。黨委委員間所保持的只是形式上的一致,而不是實質上的一致。此種情形必須加以改變?!?/p>
黨委制設立的一個根本目的就是防止個人說了算。后來,他曾尖銳批評黨委領導中的個人獨斷?!奥犝f現在有這樣的情況:一切事情,第一書記一個人說了就算數。這是很錯誤的。哪有一個人說了就算數的道理呢?只要是大事,就得集體討論,認真地聽取不同的意見。如果不是這樣,就是一人稱霸。這樣的第一書記,應當叫做霸王,不是民主集中制的‘班長’?!逼鋵?,容納和接受批評,是發揚民主的另一個重要方法。領導機關和領導人物要不犯錯誤,關鍵是要善于聽取和采納各方面特別是反對的意見。在某種程度上,營造批評的環境是促使黨的政策正確的一種工作方法。1960年12月,毛澤東同志向人講,批評就是幫助,對人是有好處的。“我們之間,進行批評幫助都是好意。就是明明知道某些批評是惡意也要聽下去,不要緊嘛!人就是要壓的,像榨油一樣,你不壓,是出不了油的。人沒有壓力是不會進步的?!?/p>
為了讓領導干部明白這一點,毛澤東同志多次引用過歷史故事。1962年1月30日,他在中央工作會議上說:“劉邦,就是漢高祖,他比較能夠采納各種不同的意見?!北热纾阂徊杉{了酈食其奪取陳留縣的意見;二聽張良勸說,封韓信為齊王;三楚漢劃界鴻溝后,聽張良、陳平之勸,趁機追擊引兵東向的項羽;四是劉邦稱帝后,欲建都洛陽,聽齊人劉敬建議,入都關中長安。劉邦能夠作出一些正確的決策,與他善于采納不同的意見密切相關。相反,項羽失敗,就是由于他“不愛聽別人的不同意見”,“他那里有個范增,給他出過些主意,可是項羽不聽范增的話”。領導者如果對“不同意見”和“批評”無動于衷,就等于失去了鑒戒之境,遲早會犯錯誤。
如何寫黨委會議記錄簡短五
同志們,今天召開安委會第三次全體會議,主要目的是傳達貫徹省安委會第四次全體會議精神,分析、研究和部署我市第三季度安全生產工作。從上半年的安全生產工作情況來看,我市安全生產形勢呈現“總體穩定、局部嚴峻”的特點:即總體安全生產指標控制在省下達目標任務的時序進度以內,但是小煤礦在安全生產月期間發生兩起事故死亡兩人,已經提前用完年度控制指標;大通區和潘集區死亡總人數控制指標超時序進度。當前正值高溫季節和汛期,是生產安全事故的易發期和高發期,安全生產尤為重要。下面,我講三點意見:
一、要堅持底線,守住紅線,防范虛線
講,安全生產是一條不可逾越的紅線,要堅持底線思維。安全是企業最大的效益、是百姓最大的福祉、是政府最大的責任。建設責任政府,我們義不容辭。抓安全就是盡到關愛生命、關愛家庭的責任,決不能以犧牲人的生命為代價。
(一)堅持底線,就是搞安全生產工作一定要堅持底線思維,要堅持把隱患的結果往最壞處去想。安全生產是可控的,就是說事故是由諸多隱患原因共同作用的結果,只要我們能夠控制住其中一個隱患,就能避免事故的發生。事故的結果又是不可控制的,是指事故一旦發生,造成的范圍和后果在一定程度上是不可預料和控制的。今年以來,?;肥褂?、運輸環節,以及電力、水上交通均發生過較大涉險事故,還發現多處非法違法生產經營單位,萬幸是沒有造成嚴重后果。如果我們每一個縣區、鄉鎮、社區村委會,每一個部門、單位、企業能夠在安全面前事事往壞處想,對安全隱患做到排查到位、管理到位,就可以避免或者減少事故的發生。
(二)守住紅線,就是搞發展決不能以人的生命為代價。有的人認為,我們市這么多的項目,這么多的廠礦,這么多的工地,怎能不死幾個人。有的項目在規劃、設計、施工上不考慮實際的安全因素,不按照安全生產“三同時”的規定和要求去做,到使用的時候才發現安全隱患重重。有的行業管理部門重許可、重發證,輕監管,面臨管理的難度,不是迎難而上,而是無為而治。這種放任隱患自行自滅的態度,是絕對錯誤的觀點,是對待人民群眾生命“軟、懶、冷”的典型表象。安全生產工作說到底就是尊重生命、關愛生命、保護生命。我們搞建設、謀發展、上項目,最終目的是要讓廣大人民群眾過上更加美好幸福的生活。在實踐中,我們必須正確處理發展速度、質量和效益的關系,始終把人的生命放在第一位,絕不要帶血的gdp。
(三)防范虛線,就是安全生產工作要真刀真槍,實打實干,不能思想停留在口頭上,工作停留在手頭上,成績停留在運氣上。安全生產工作要謀劃實,工作規劃和計劃一定要和實際象吻合,少喊口號,多做加號;要執行實,要一步一個腳印,干一點工作,就要取得一定效果,決不能蜻蜓點水、輕撫而過;要督查實,布臵下去的事情,要有報果,要有核實,不能無疾而終。
20xx年延安包茂高速“8.26”特大交通事故,事故原因是一輛疲勞駕駛的大客車追尾一輛超載并違規駕駛的?;愤\輸車輛,造成36人死亡。20xx年3月1日山西晉城特大隧道交通事故,一輛山西籍?;愤\輸車輛在隧道內追尾一輛河南籍?;愤\輸車輛,車上甲醇泄露燃燒爆炸,最終導致40人死亡,事故的原因之一就是沒有吸取包茂高速“8.26”事故教訓,?;奋囕v管理不到位。今年7月19日滬昆高速湖南隆回縣路段一輛非法改裝的?;愤\輸車輛追尾一輛夜間違規行駛的大客車,造成43人遇難。此次事故的主要原因就是?;愤\輸車輛管理不到位,客車沒有執行凌晨2-5時禁行制度。可以看到每次特大交通事故都存在著相同的事故原因,所以深刻吸取事故教訓對于預防事故十分重要。今年年初國務院安委會對我市安全生產督查中就提出?;愤\輸行業沒有吸取山西晉城特大隧道交通事故的問題,事后市交通部門進行了整改。但是從安委辦開展的督查來看,仍然存在一些嚴重問題,比如非法掛靠問題、衛星定位系統安裝不合格問題和不能24小時監控問題。重視事故教訓不是一件口頭上的工作,劃劃虛線就能完成的工作,必須要俯下身去,真正去解決實際存在的安全問題。
二、要突出重點,解決難點,治理弱點
當前正值高溫和汛期時段,我市安全生產工作一定要緊緊圍繞這一特點,認真整治重大安全隱患,從根本上治理安全生產基礎水平較低現狀。
(一)要抓好汛期防范。夏季,容易出現暴雨、雷電、大風等極端惡劣天氣,容易發生洪澇災害和地質災害,對群眾生命財產安全威脅非常大。各級各部門要針對高溫天氣和汛期特點,超前防范,未雨綢繆,制定落實重大危險源監控、隱患排查、除險加固、避險撤離、安全監測等防范應對措施和工作方案,確保責任落實到位、措施落實到位、督查落實到位、應急保障落實到位。要加強雨情水情預測監控,做好防透水、防淹井、防滑坡、防垮塌、防內澇工作,做到“不垮一壩、不死一人”。
(二)要抓好重大安全隱患整治。上次安委會共計掛牌了74處重大安全隱患,其中有46處是燃氣管道安全隱患。從完成的情況的看,除了市安監局完成淮化集團重大安全隱患整治任務和田家庵區完成9處燃氣管道占壓重大安全隱患整治任務外,其他64處重大安全隱患進展緩慢,有的甚至未動。“等、看、拖”的思想嚴重,反映出責任單位的憂患意識很弱,麻痹思想很強。重大安全隱患就是定時炸彈,早一天排除早一天安全。市安委辦要加強監督,發督辦令,要約談單位負責人,對年度內未完成治理任務的,當年度安全生產考核實行“一票否決”。
(三)要抓好重點防范。抓安全生產,好比是中醫針灸,必須找準穴位,把針扎進去。否則,病就難以治愈。各級各部門要繼續保持高壓態勢,以煤礦、道路和水上交通、危險化學品、建筑施工、消防、民爆物品等高危行業領域為重點,切實做好相關工作。
煤礦安全:謝家集和八公山區要嚴格執行防汛指揮部關于汛期小煤礦停產指令,做好檢修和隱患排查工作。今年發生一起小煤礦盜采行為,去年也有,所以有關的區政府,要認真查下你們所管理的區域是不是還隱藏著盜采礦井,決不可馬虎大意。
交通安全:除了?;愤\輸安全,還要重視塌陷區道路等安全,塌陷區道路兩面臨水,夏天水又非常深,一旦沖下去就有溺亡的危險。超限超載車輛的整治不能緊一陣松一陣,超限超載車輛非常容易導致較大事故發生,一定要抓住省《治超條例》開始實施的機會,治理出效果。水上交通安全也要加強,目前我市淮河上面在建橋梁就達到3座,另外濟祁高速跨淮河大橋是省里指定淮南市海事局管轄,所以交通海事部門一定要嚴加防范。
?;钒踩合募靖邷兀瑢ξ;飞a和儲存環節是一個重要的致害因素,要強化對生產設施的安全檢查,壓力容器和管道等特種設備該檢驗的要提前進行檢驗,要做好重大危險源防雷電災害工作,落實相應的應急管理措施。前段時間從市安監局對淮化集團和德邦化工的安全檢查情況來看,危化品生產企業使用的壓力管道不按時檢驗的情況比較嚴重,存在很大的安全隱患,質監部門要加強監管,舉一反三,對全市在用的壓力管道開展專項檢查,要主動作為,主動發現,切實消除安全隱患。
建筑施工安全:要確保高溫下戶外作業的工人防暑降溫措施得到落實,強化建筑深基坑安全管理,腳手架、起重機械等要防范大風災害,重大建設項目尤其是跨淮河在建橋梁項目要時刻關注汛情變化,一定要注意既不要影響淮河水運,也不要讓淮河水運對施工設施、人員造成危害,請交通和建設部門加強安全管理。
消防安全:夏季高溫天氣多,是用電高峰,容易發生火災事故。要加強對人員密集場所和老舊居住區的消防安全檢查,供電部門要規范城中村和老舊居住區用電線路設臵。消防部門要排查滅火設施、消防通道等安全隱患。
學生安全:近期我省、我市發生多起學生溺水事故,相關部門要加強暑假期間中小學生安全監管工作,要宣傳到戶、排查到水塘,讓孩子們過一個快樂安全的暑假。
(四)強化安全檢查和督查。各行業各縣區要廣泛開展
安全檢查和安全督查活動,切實把安委會安排的工作部署落實下去,從嚴執法,全面排查,防范盲區。市安委辦要對?;愤\輸行業再開展督查,督查歷次事故教訓有沒有深刻吸取,有沒有采取有效的措施來防范同類問題出現。還有食品藥品等行業也要開展專項安全督查,重點檢查有毒有害作業場所職業衛生防護是否到位、是否存在危險化學品生產使用環節、是否存在重大危險源等情況。要多采取“四不兩直”的方式進行督查,要以查出隱患、暴露問題為目的,切實督促各有關行業和縣區做好安全生產工作。
三、要明確職責,嚴格履責,嚴肅追責
按照上次安委會全體會議要求,市安委辦在全市開展了一次安全生產知責履責學習教育活動。但是從上半年安全生產督查暗訪的情況來看,有的行業管理部門主要負責人重業務工作,輕視安全工作,分管安全工作負責人不知道自己該管哪些,甚至對自己的一畝三分地底數不清、情況不明;有的縣區履行打非治違“屬地管理”責任不力,非法生產建設行為屢禁不止,如大通區、謝家集區、八公山區的非法采石行為仍然時有發生。安全就是責任,不認清責任,就不可能盡到責任,出了事情就會被追究責任。各級各部門要切實把好安全責任關口,決不能說起來重要、做起來不要。
(一)明確監管責任。安全生產工作點多、線長、面廣,交叉多、迭加多,只有各單位實施橫到邊、縱到底、全過程監管,不推諉、不扯皮,多協調、多配合,才能實現全覆蓋、零盲區。各級各部門“一把手”作為安全生產第一責任人,要緊緊抓在手上,不能交給分管負責人就不管不問了。在監管問題上,有的部門重許可輕監管,坐等企業上門,收取費用,工作不主動,出了事情,你這個部門就要負監管責任。再有,打非治違屬地管理責無旁貸,責任就是屬地政府的,不要有任何的推脫。
(二)嚴格履行責任。各縣區和部門負責人都認識到安全生產責任重大,但是在落實上往往存在錯誤認識,特別是在“一崗雙責”方面,認為業務是自己的事情,安全是別人的事情。講的“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”就是要求我們要把行業、業務、生產經營與安全在一個部門里、一個崗位上要同時抓、一起管。比如藥監局負責藥品企業的開辦、發證和監管,你不能說只要藥品質量合格了你管理就到位了,在監管藥品質量的同時,也負有安全管理的責任。再比如經信部門負有電力設施和電能保護的監督管理,同樣它的安全監管也是屬于你經信部門的。還有房管局不能只管物業公司而不管它的安全,城管局不能只批戶外廣告,而不去過問戶外廣告設施的安全。所以我們各個有審批權、有發證權和管理權的行業部門,一定要同時承擔起行業安全這個責任。同樣作為一個部門的安全管理工作要通過各分管同志的分工來共同完成,不同的分管同志要切實承擔“一崗雙責”,確保自己分管領域的安全生產時時有人抓、事事有人管。
(三)嚴肅追究責任。從事安全生產工作的同志們都很辛苦,我們不想看到那個同志受到處理,但是不講追責,責任就落實不下去,不追責不足以警醒,不追責不足以震動。去年我們對事故的處理力度是很大的,起到了一定的作用,今年我們要繼續堅持下去。中央對于官僚作風和腐敗風氣要老虎蒼蠅一起打,現在上級黨委對下級黨風政風情況組織巡視活動,每次巡視總能發現問題,每次巡視總能處理一批人,這樣我們不少人才感覺到“動真格”,才感覺到我們每個人都能被風吹到。安全生產也要形成這樣的風氣,不動真格不足以警鐘長鳴。事故責任要查處,重大安全事故風險也要追責,這是在視察青島黃島輸油管線爆炸現場提的要求。要強化安全生產目標管理任務考核工作,這是省委省政府保留的考核項目之一,要加大“一票否決”的執行力度,完不成掛牌督辦重大安全隱患整改任務的,也是“一票否決”的范圍。
同志們,安全生產是一根繃緊的弦,要時時彈、常常彈,千萬不能松懈。用我們努力的工作,換取我市經濟社會平穩快速的發展,實現千家萬戶的平安幸福。
如何寫黨委會議記錄簡短六
實現各項事業高質量發展,要自我審視、自我革新,跳出前縣看前縣,加強前瞻性思考、整體性推進,在總結經驗中提升本領、在形勢分析中把握政策、在凝聚共識中形成合力,不斷開創新局面、取得新成效。
第一,客觀回顧成績,實干贏得主動。去年以來,縣委堅持穩中求進工作總基調不動搖,堅持生態優先、綠色發展導向不動搖,扎實做好”六穩”“六?!惫ぷ鳎y籌疫情防控和經濟社會發展,奮力實現了”十四五”良好開局。一是經濟發展提質提速。地區生產總值完成xx億元,增長xx%。全年實施市級重大項目xx個、完成投資xx億元,xx項目試車生產,xx、xx等項目有序推進。糧食產量突破xx億斤,牧業年度牲畜存欄xx萬頭(只、口),林果面積達xx萬畝。推動旅游業加快復蘇,xx項目備受好評,xx項目遠近聞名。xx項目實現外貿出口。創新打造xx項目,xx項目成功揭牌。二是城鄉融合共進共享。堅持以人為核心推進城鎮建設,高標準實施xx項市政道路和綠化工程,全年房地產開發面積xx萬平方米。整合涉農涉牧資金xx億元,實施鄉村發展項目xx個,脫貧攻堅成果得到鞏固和拓展。
扎實開展人居環境集中整治專項行動,培育鄉村振興美化綠化村xx個。高位推動中辦督查調研反饋意見問題整改,突出抓好xx工作。三是民生保障做優做實。城鄉居民收入分別增長xx%和xx%,好于經濟增長。城鎮新增就業超額完成任務,城鄉低保和農村特困供養標準分別提高xx%和xx%。有效落實”雙減”政策,三科統編教材實現”應推盡推”。堅持”外防輸入、內防反彈”,扎實做好疫情防控??hxx基礎設施實現整體搬遷。常態化開展掃黑除惡斗爭,縱深推進政法隊伍教育整頓?!狈ㄖ螐娍h”“平安大縣”不斷深化,社會大局和諧穩定。四是黨的領導有力有效。落實全面從嚴治黨主體責任,圓滿完成縣鄉村三級換屆,扎實開展黨史學習教育,統一戰線得到鞏固壯大,黨管武裝全面加強。黨校、共青團、工商聯、婦聯、文聯、老干部、關工委、老年體協、老科協等事業繁榮發展,工會、編辦、氣象、殘聯、檔案史志、保密機要、紅十字會等工作成績顯著。
我們更深切感受到:當前全縣經濟運行總體平穩,發展質量和效益逐年提升。在黨中央、省黨委、市委更加密切的關注和關懷下,我們謀發展、抓發展、促發展的底氣愈發十足。各xx包聯單位聚焦鄉村振興,在人財物等方面給予了大力支持。縣四大班子精誠團結、同心同德、步調一致,各級黨員干部干事創業熱情不減、勁頭十足。我縣先后獲得國家級榮譽xx項、省級榮譽xx項,涌現了一大批先進集體和優秀個人,為全縣經濟社會發展提供了寶貴的經驗財富。
第二,展望未來發展,機遇時不我待。當今世界正經歷百年未有之大變局,機遇和挑戰并存、困難與希望同在,深化改革、擴大開放和創新發展要始終堅定不移。今年是黨的二十大召開之年,是”十四五”規劃承上啟下之年,是實施鄉村振興戰略的關鍵之年,是貫徹省第xx次黨代會精神的第一年,做好各項工作,需要我們認清形勢、認準態勢、認明趨勢。黨中央強調,要穩字當頭、穩中求進,各地區各部門要擔負起穩定宏觀經濟的責任,各方面要積極推出有利于經濟穩定的政策,政策發力適當靠前。省黨委指出,全區發展面臨的形勢更復雜,風險挑戰更多,穩定經濟基本盤任務異常艱巨,同時發展機遇和利好因素也很多,保持經濟穩定增長有基礎有條件。市委要求,穩是主基調、是大局,是高質量發展的重要基礎。要堅持生態、民生、安全三條”穩”的底線,把握項目投資、產業發展、鄉村振興、改革創新、招商引資五項”進”的要求,在穩的基礎上推進結構優化、動能轉換。對于xxxx而言,黨中央、省黨委和市委就今后一個時期的工作,特別是正確處理好”穩”和”進”的辯證關系都作出了具體而明確的闡述,是政治要求、也是實踐要求,契合實際、高瞻遠矚,需要我們長期堅持,不斷豐富發展。
我們應清醒意識到:當前經濟社會發展中的一些深層次矛盾和問題還沒有得到完全解決,產業鏈條不夠完整、結構體系不夠完善;人居環境長效機制尚未健全、鄉村振興還有短板;財政支出壓力較大、抵御風險能力不足,等等。我們無論是經濟總量、發展速度和質量,還是干部作風、工作勢頭對比先進地區都有一定差距。特別是,出現在我縣的xx問題,突出暴露了我們工作中存在的嚴重政治問題、作風問題,影響極其惡劣、教訓十分慘痛,需要我們舉一反三,深刻檢視反思,并在下一步工作中徹底整改到位。
第三,凝聚發展共識,激發奮進力量。當前和今后一個時期,是xxxx在全面建成小康社會基礎上,乘勢而上加快高質量發展的關鍵階段,我們正處于爬坡過坎、滾石上山的關鍵時期,逆水行舟不進則退,慢進也是退,機遇不等人,時間更寶貴。
我們要深刻認識到:只有旗幟鮮明講政治,始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,才能確保全縣各項事業始終沿著正確方向前進;只有始終立足兩個大局、心懷”國之大者”,站高謀遠,才能準確把握大勢、贏得主動;只有保持發展定力,堅持一張藍圖繪到底、一任接著一任干,不動搖、不懈怠、不折騰,才能推動整體突破、實現持續發展;只有堅持”以人民為中心”的發展思想,讓更多改革發展成果造福人民群眾,才能匯聚推動發展的磅礴力量;只有擔當擔責埋頭干,全力以赴抓落實,才能久久為功、水到渠成;只有堅持和加強黨對一切工作的領導,發揮基層黨組織戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用,才能攻堅克難、無往不勝。