心得體會(huì)可以促使我們提高對問題的分析和解決能力，形成自己的獨(dú)到見解。請大家閱讀以下的心得體會(huì)范文，歡迎大家分享和交流自己的寫作心得。
面試前端心得體會(huì)（優(yōu)秀21篇）篇一
最近我們公司在招聘開發(fā)人員，職位發(fā)布后，兩天內(nèi)共收到了204封求職簡歷，每年年后工作競爭是比較激烈的，新年新氣象，可以理解。不過，今年，沒有想到是這么的激烈。
從打工到創(chuàng)業(yè)，也算是經(jīng)歷過被面試與面試，這幾年公司也陸陸續(xù)續(xù)面試過不少人，然后業(yè)內(nèi)有不少朋友，像hr的崗位，也是有了解他們公司的面試之道，略知一二，其實(shí)還是要多思考，學(xué)會(huì)反情報(bào)，也就是多用腦想想問題：
1、為什么要有自我介紹?
其實(shí)面試官除了看下應(yīng)聘者的表達(dá)能力之外，很大的一個(gè)原因是，他可能之前沒來及看你的簡歷，然后在你自我介紹的時(shí)候順便就看下簡歷了。所以這個(gè)環(huán)節(jié)其實(shí)沒想象的那么重要，用簡潔的語言來介紹自己的履歷就可以了。
2、很多應(yīng)聘者面試沒收到面試通知或者面試沒通過，總是第一時(shí)間怪自己的簡歷寫的不夠好，然后想盡法子讓自己的簡歷寫得更加豐滿，但其實(shí)簡歷模板只是錦上添花而已。
你需要清楚，面試官見的簡歷實(shí)在太多了，大多數(shù)崗位，簡歷模板只需要簡潔就好，重要的是上面的內(nèi)容，簡歷里的工作經(jīng)歷與項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，能體現(xiàn)出你的個(gè)人能力，這才是面試官最看重的。
所以你的簡歷被拒了，不要老把原因歸咎在自己的模板上，應(yīng)該把重心關(guān)注在簡歷上如何能體現(xiàn)自己的專業(yè)能力上。
3、還有，你可能會(huì)被問這么一個(gè)問題，你有什么缺點(diǎn)?
據(jù)我所知，很多應(yīng)聘者比較老實(shí)直爽，馬上就說了自己各種一大堆缺點(diǎn)，什么平時(shí)喜歡打王者，刷抖音一刷就是一天，什么自制力不行之類的，別笑，這樣回答的一大堆。
直爽是好事，但是我認(rèn)定你很直爽，那我就認(rèn)定你說的是真實(shí)的，喜歡打游戲，刷抖音，自制力不行，雖說業(yè)余時(shí)間都是自己的，但是沒有任何一個(gè)企業(yè)老板希望自己的員工一下班就打游戲，這對自己的個(gè)人能力成長也好，對企業(yè)也好，都不利，這種老實(shí)直爽，你說有用么?任誰看到這樣的缺點(diǎn)，也感覺有點(diǎn)不太喜歡。
所以，說到你的缺點(diǎn)，你隨便說點(diǎn)無關(guān)緊要的，但是盡量不要說影響工作的缺點(diǎn)。誰都有缺點(diǎn)，這個(gè)很正常，但哪些能說，哪些不能說，得自己掂量下了。
4、對于學(xué)歷這個(gè)問題，現(xiàn)在大學(xué)生多啊，太多人都會(huì)覺得自己學(xué)歷一般，對自己實(shí)在沒信心。對于公司來說，收到的簡歷一大堆，什么學(xué)歷沒有，也沒那么多時(shí)間把每份簡歷都認(rèn)認(rèn)真真看完，都有會(huì)公司自己的篩選方式。
既然不能靠學(xué)歷，那你還能怎樣，靠實(shí)力唄。
你們得須知，沒有任何一個(gè)面試官愿意錯(cuò)過人才的，同樣，學(xué)歷一般的牛人其實(shí)挺多的，重要的是，你要在簡歷上體現(xiàn)自己的能力。像我們it類的，比如 你做過的項(xiàng)目，拿手的項(xiàng)目千萬要活起來，不要讓它死在電腦了，要能當(dāng)場展示出來。還有技術(shù)筆記不要學(xué)了就忘了，經(jīng)常整理到博客等等，這些都該在簡歷上重點(diǎn)突出來，這些都是你的亮點(diǎn)。
5、面試的后半段，氣氛進(jìn)入尾聲，面試官一般都會(huì)問，你有什么想要問公司的?
大部分人看到這個(gè)問題，馬上就會(huì)問了，公司有補(bǔ)貼沒?有五險(xiǎn)一金?是按什么比例繳?福利待如何?這些問題不是說不重要，而是這些細(xì)節(jié)問題，一般都是會(huì)最后確定錄用你的時(shí)候，由人事部門給你細(xì)談的，面試官問你這個(gè)問題的時(shí)候，你該問下，公司的團(tuán)隊(duì)規(guī)模，氛圍，業(yè)務(wù)發(fā)展情況，你這個(gè)崗位要做的事情，未來公司的發(fā)展方向等等，這些才是你該關(guān)注的，如果面試官問到這個(gè)問題，你抬頭就問一句，公司五險(xiǎn)一金的等等，前面可能談的不錯(cuò)，但是這個(gè)問題直接就暴露了你太過于急功近利，關(guān)心細(xì)枝末節(jié)了，格局不夠，這些小細(xì)節(jié)問題，后面肯定會(huì)有人跟你聊的。
面試前端心得體會(huì)（優(yōu)秀21篇）篇二
前言：
前端開發(fā)是互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中一個(gè)需要不斷學(xué)習(xí)、更新知識(shí)的職業(yè)。隨著技術(shù)的不斷更新，前端開發(fā)人員需要不斷的學(xué)習(xí)新知識(shí)和提高技能。在找工作的過程中，面試是非常重要的一個(gè)環(huán)節(jié)。下面是我在找前端工作面試的過程中，總結(jié)出的面試前端的一些體會(huì)和心得。
第一段：準(zhǔn)備工作是關(guān)鍵。
在面試前端工程師的過程中，充分的準(zhǔn)備工作非常關(guān)鍵。首先需要對自己掌握的前端技術(shù)做一個(gè)全面而深入的了解，并且要不斷的深入學(xué)習(xí)和探究其中的技術(shù)細(xì)節(jié)和實(shí)現(xiàn)方法。同時(shí)，對面試公司和職位的詳細(xì)了解，也是一項(xiàng)必要的準(zhǔn)備。這樣可以更加有針對性的為面試做好準(zhǔn)備，并且在面試中更好的展示自己的優(yōu)勢。
第二段：技術(shù)實(shí)戰(zhàn)是關(guān)鍵。
不僅要對技術(shù)有全面的了解，還要通過項(xiàng)目實(shí)戰(zhàn)來深入理解和掌握技術(shù)。在準(zhǔn)備面試的時(shí)候要做好自己的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)總結(jié)，并且在面試中積極地和面試官分享你的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。這樣可以更好的展現(xiàn)自己的實(shí)際能力和技術(shù)水平，獲得面試官的認(rèn)可。
第三段：注意自身素質(zhì)。
在找前端工程師的職業(yè)發(fā)展道路中，除了技術(shù)能力之外，自身素質(zhì)也是一個(gè)不可忽視的方面。良好的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、溝通能力和自我調(diào)節(jié)能力等也是很重要的素質(zhì)。在面試中，需要向面試官展示一個(gè)積極進(jìn)取、認(rèn)真負(fù)責(zé)、有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和表達(dá)能力強(qiáng)的自己，這樣可以更加贏得面試官的認(rèn)同和青睞。
第四段：面試心態(tài)決定成敗。
面試前，需要調(diào)整好自己的心態(tài)。保持一種積極向上、自信從容的心態(tài)，認(rèn)真對待面試每一個(gè)環(huán)節(jié)和問題。面試時(shí)，需要準(zhǔn)確把握問題的關(guān)鍵點(diǎn)和難點(diǎn)，清晰表達(dá)自己的觀點(diǎn)，并會(huì)適時(shí)的積極互動(dòng)。同時(shí)，也需要注意面試態(tài)度，尊重面試官、認(rèn)真聽取建議和意見，如果面試官提出的問題不確定，也需要毫不猶豫的帶著好奇心去探究。
第五段：總結(jié)與展望。
面試作為一個(gè)重要的環(huán)節(jié)，需要認(rèn)真準(zhǔn)備和積極面對。面試的結(jié)果只是一個(gè)臨時(shí)的結(jié)局，我們需要從中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，發(fā)現(xiàn)自己的不足之處，并且不斷學(xué)習(xí)和提高，讓自己的技術(shù)更加優(yōu)秀和卓越。同時(shí)，也要認(rèn)識(shí)到面試僅僅是一個(gè)階段，無論是成功還是失敗，我們都需要保持一個(gè)穩(wěn)扎穩(wěn)打的態(tài)度，繼續(xù)努力，不斷的前行。
結(jié)語：
以上通過總結(jié)自己的面試經(jīng)歷和體會(huì)，總結(jié)出一些面試前端的體會(huì)和心得。在面試前，應(yīng)該充分準(zhǔn)備，在面試中適當(dāng)展示自己的技術(shù)和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)也要注意自身素質(zhì)和面試心態(tài)，才能在面試中獲得成功。同時(shí)也要認(rèn)識(shí)到，面試只是職業(yè)生涯中的一個(gè)階段，我們需要保持一個(gè)長期積累、不斷精進(jìn)的心態(tài)，才能在職業(yè)中獲得更好的成果和回報(bào)。
面試前端心得體會(huì)（優(yōu)秀21篇）篇三
作為一名前端工程師，參加面試是我們進(jìn)入新公司或晉升的必經(jīng)之路。因此，在面試前需要做好充分的準(zhǔn)備，從簡歷、專業(yè)技能到社交能力都需要有所提升。在此過程中，筆者總結(jié)了一些面試前端的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)，希望能夠?qū)ν袀冇兴鶐椭?/p>
第一段：提前準(zhǔn)備簡歷。
在準(zhǔn)備簡歷時(shí)，應(yīng)盡可能全面地介紹自己的技能和項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)用簡潔明了的語言說明。在這個(gè)過程中，需要注意簡歷的格式和排版，使其整潔美觀。在應(yīng)聘時(shí)，簡歷是我們第一次接觸和留下第一印象的方式。因此，建議在簡歷中突出自己的技能和工作經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)與所應(yīng)聘的公司文化與需求相匹配。
第二段：關(guān)注最新技術(shù)。
前端技術(shù)發(fā)展迅速，新技術(shù)不斷涌現(xiàn)。為了能夠在面試中表現(xiàn)自己的專業(yè)技能，我們需要關(guān)注最新技術(shù)的發(fā)展趨勢，并嘗試將其應(yīng)用到項(xiàng)目中。此外，還需理解不同技術(shù)之間的異同，形成自己的理解和思考。
第三段：練習(xí)編程能力。
在面試中，我們要通過編程練習(xí)來展示自己的技能。因此，需要在平時(shí)的學(xué)習(xí)中注意練習(xí)各種類型的算法題和面試題。這既可以幫助我們提升編程實(shí)力，也可以讓我們更加熟悉前端開發(fā)的各種技術(shù)。
第四段：適當(dāng)展現(xiàn)社交能力。
在面試中不僅要展示自己的專業(yè)技能，還需要適當(dāng)展現(xiàn)自己的社交能力。在與面試官進(jìn)行交流時(shí)，我們要注意表達(dá)方式和溝通技巧，能夠清晰地表達(dá)自己的想法并與面試官保持良好的溝通。同時(shí)，我們還需要注意面試禮儀，例如面帶微笑、自信、良好的儀態(tài)等。
第五段：態(tài)度決定一切。
在面試前，態(tài)度是決定我們能否有所收獲的關(guān)鍵。我們需要保持積極的心態(tài)，相信自己并充滿自信，同時(shí)尊重面試官的一切意見。雖然面試過程可能非常緊張，但是我們需要認(rèn)真對待每一次機(jī)會(huì)，從面試中吸取經(jīng)驗(yàn)，不斷提升自己的能力。
總結(jié)：
在準(zhǔn)備前端面試時(shí)，需要全方位的考慮和提升自己的能力。在簡歷、專業(yè)技能、社交能力、態(tài)度等方面都需要具備良好的準(zhǔn)備和發(fā)揮。如果我們能夠?qū)ψ约旱膶?shí)力有充分的認(rèn)識(shí)，做好切實(shí)準(zhǔn)備，那么就能夠在面試中達(dá)到最佳效果。面試可能只是我們前進(jìn)道路上的一個(gè)小插曲，但實(shí)際上，它卻是我們前進(jìn)道路上的一個(gè)重要拐點(diǎn)，幫助我們走得更遠(yuǎn)、走得更高。
面試前端心得體會(huì)（優(yōu)秀21篇）篇四
這次的模擬面試，讓我有很大的感受，它讓我知道了我在哪些方面還欠缺，讓我知道以后該怎么做，怎么去面對工作當(dāng)中遇到的難事，并且也通過親身體驗(yàn)到面試過程中的一些問題，讓我知道在真正面試中找到技巧，如何輕松的過這一關(guān)。
我們小組一共十二個(gè)同學(xué)，五個(gè)面試考官，七個(gè)應(yīng)聘者。我們的模擬面試是圍繞治保部工作展開的，對于這次模擬面試，總體感覺一般，缺乏積極認(rèn)真的態(tài)度以及不夠自信。我想到了一個(gè)很有哲理的故事：“19世紀(jì)時(shí)，有一個(gè)窮困潦倒的青年，從法國的鄉(xiāng)下流浪到巴黎。他找到父親的一位朋友，希望他能夠幫自己找一份工作，使自己能在這個(gè)大城市中站得住腳。
他們在父親朋友的家里見了面。寒暄之后，父親的朋友問他：“年輕人，你有什么特長呢？精通數(shù)學(xué)嗎？”
青年羞澀地?fù)u搖頭。
“歷史、地理怎么樣？”青年還是不好意思地?fù)u頭。
“那么法律或別的學(xué)科呢？”青年再一次窘迫地垂下頭。
“會(huì)計(jì)怎么樣……”
父親的朋友接連—發(fā)問，青年都只能以搖頭作答，無聲地告訴對方……自己一無所長，連一點(diǎn)兒優(yōu)點(diǎn)也找不出來。
父親的朋友似乎顯得很有耐心，他對青年說：“那你先把自己的地址寫下來吧，你是我老朋友的孩子，我總得幫你找一份差事做呀。”
青年的臉漲得通紅，羞愧地寫了下自己的住址，就急忙想轉(zhuǎn)身逃開，離開這個(gè)令自己深感恥辱的地方。可是他卻被父親的朋友一把拉住了手臂，對他說：“年輕人，你的字寫的很漂亮嘛，這就是你的優(yōu)點(diǎn)啊，你不該只滿足找一份糊口的工作。”
字寫的好也算一個(gè)優(yōu)點(diǎn)？青年疑惑地看著父親的朋友，他很快在老人的眼里看到了肯定的答案。
告別父親的朋友，青年走在路上浮想連翩：我能把字寫得讓人稱贊，那我的字就是寫的很漂亮；能把字寫的漂亮，我就能把文章寫得好看、引人入勝……受到初步肯定和鼓勵(lì)的.青年，開始把自己的優(yōu)點(diǎn)置于放大鏡下。他一邊走一邊想，興奮得腳步都輕松起來。
這次模擬面試是分小組展開的，這樣可以便于我們組與組之間做橫向比較。而且在組內(nèi)也有面試官和應(yīng)聘者，面試官應(yīng)該親和一點(diǎn)，提問應(yīng)該由易到難，問題應(yīng)該專業(yè)，措詞恰當(dāng)。而面試者就應(yīng)當(dāng)有良好的形態(tài)，誠實(shí)的回答問題，不弄虛作假，嘩眾取寵的東西是靠不住的！面試不是一個(gè)簡單的事情，從準(zhǔn)備到面試，準(zhǔn)備要充分，面試是更要表現(xiàn)得落落大方，談吐自然得體，衣著得體，干凈整潔，回答問題要抓住重點(diǎn)等等。
我們組是男生最多的也是最喜歡搞笑的一組，也許是沒能理解到老師認(rèn)真嚴(yán)肅的要求，面試者1號還算不錯(cuò)，和正式的面試差不多。接下來的就是五花八門啦，當(dāng)然最終我們錄用了1號。應(yīng)該也算是眾望所歸吧！最后是老師點(diǎn)評和組內(nèi)點(diǎn)評，老師說到我們組的時(shí)候也提到了我們的組員不夠認(rèn)真，問題也問得不夠?qū)I(yè)等問題，也表揚(yáng)了我們的男1號。我們組看似嘻嘻哈哈，但內(nèi)心還是蠻緊張的，雖然自己從前在學(xué)校也擔(dān)任過一些職位，如（學(xué)生會(huì)的職位、班上的組織委）。這也是通過自己的努力換來的，在其中也曾緊張過，但是這次模擬面試還是緊張了，我覺的自己還是欠缺所以我要在以后多多鍛煉。
人生有很多困難要我們?nèi)ッ鎸Γ晕乙淖阌職猓ハ蚶щy挑戰(zhàn)，要有不怕挫折不怕跌倒的挑戰(zhàn)心，在這個(gè)殘酷的社會(huì)如果自己不努力學(xué)習(xí)，那么就代表著自己被淘汰，中國人口很多，那也就是說：“有本事的袋子到處都找得到，如果自己不夠完美就會(huì)被社會(huì)淘汰掉，如果自己學(xué)的好，那么金子到哪能都能發(fā)光。現(xiàn)在的社會(huì)是知識(shí)和技能的社會(huì)，所以我們不要技能好，又要知識(shí)豐富這樣到公司才能被受注重。體現(xiàn)技能這方面發(fā)展快的，就計(jì)算機(jī)這個(gè)行業(yè)發(fā)展最快了。
在沒上“面試”這一課的之前，我總認(rèn)為只要把自己學(xué)到的用到工作中就行了，可是上完這一課時(shí)就知道想法太簡單了，工作當(dāng)中會(huì)遇到種種困難那就要靠自己去面對了，俗話說“靠人不如靠已”，只要你自己想學(xué)那么學(xué)習(xí)這條路永遠(yuǎn)也不會(huì)走完的。
現(xiàn)在最主要的就是該學(xué)的知識(shí)都學(xué)好、學(xué)精，這樣到了工作當(dāng)中在去學(xué)習(xí)就容易些，并且在以后工作當(dāng)中做好領(lǐng)導(dǎo)的左右手，做同事的知心朋友，把自己最好的一面展現(xiàn)出來。
這次的面試課上的很有意義，我也很希望學(xué)校在時(shí)間允許的情況下多為我們開辦這樣的課，因?yàn)槲覀儠?huì)做得越來越好。
面試前端心得體會(huì)（優(yōu)秀21篇）篇五
上午，單位對應(yīng)聘面大學(xué)生進(jìn)行面試，本科以上14人，專科五人。本科中有兩人棄權(quán)未來面試。昨天接到通知讓我們幾個(gè)專業(yè)科室負(fù)責(zé)人參加面試會(huì)，這活對于我來說還是第一次，讓我們做什么呢?沒譜，通上午三個(gè)小時(shí)的觀察，友情提醒未來的求職者以下幾點(diǎn)。
一、著裝。
也許學(xué)生很不習(xí)慣穿正裝，但深色西裝讓人感覺正式，嚴(yán)肅，也代表你對這次應(yīng)聘是認(rèn)真的，重視的。
建議女生不要穿太高的高跟鞋，一是讓你站不穩(wěn)，二是讓人認(rèn)為你對自己的身高不自信，太高的高跟鞋一下提醒了面試者，這孩子個(gè)不高。
一個(gè)男孩穿著很隨意，問之為何不著正裝，答干凈利索即可，自認(rèn)為不必非要正裝。這孩子穿著休閑運(yùn)動(dòng)上衣，牛仔褲，應(yīng)聘的崗位則是財(cái)務(wù)管理(我的感覺：財(cái)務(wù)管理人員應(yīng)嚴(yán)謹(jǐn)，嚴(yán)肅，認(rèn)真，而非個(gè)性張揚(yáng))竊以為，若是應(yīng)聘營銷崗位，或可穿的動(dòng)感一點(diǎn)。
一個(gè)女孩穿細(xì)腿鉛筆褲，七分高的高跟鞋，后根還是水晶白色透明的，黑鞋配了一雙白襪子，頭發(fā)簾蓋住了眼睛。其實(shí)這個(gè)女孩回答問題挺好，當(dāng)問到其與同來應(yīng)聘的同學(xué)比優(yōu)點(diǎn)和長處時(shí)，她回答：同學(xué)的成績更好，英語過了六級，自己的長處在于做事踏事。回答很客觀。很難觀。所以在最后，我忍不住提醒了她，請注意衣服的搭配，鞋襪的協(xié)調(diào)，不管這次是否通過，以后的再有應(yīng)聘的時(shí)候應(yīng)該注意一下。
總之，我對著正裝參加應(yīng)聘的同學(xué)，印象分比較高，畢竟這其中包含著你就這份工作的重視和認(rèn)真，體現(xiàn)了你的做事風(fēng)格，對常規(guī)事物的認(rèn)知度和追隨度，對社會(huì)普遍認(rèn)同的標(biāo)準(zhǔn)的認(rèn)可度。這不是演唱會(huì)也不是服裝秀，大眾化一點(diǎn)更好。
二、自我介紹。
參加面試的人員應(yīng)該首先自報(bào)家門，學(xué)習(xí)經(jīng)歷，參加社會(huì)實(shí)際的經(jīng)歷。最好報(bào)一下父母的居住地(便于讓人確定你的應(yīng)聘誠意，如父母在當(dāng)?shù)兀愕恼\意就比較高)。
有一個(gè)女孩的自我介紹很真誠，就是說父母在家務(wù)農(nóng)，供養(yǎng)自己上大學(xué)很不容易，愿意在本地工作，好對父母有個(gè)照應(yīng)，我給她打個(gè)滿分。
另一個(gè)女孩則說自己家在本地，之前曾在應(yīng)聘省人保財(cái)險(xiǎn)和省陽光壽險(xiǎn)，后來得知被錄取的人都是內(nèi)部子弟，言語中暗含不滿。給人的感覺是，她的目標(biāo)原本不是邢臺(tái)郵政局，只是省里的單位因無熟人沒被錄取，現(xiàn)在才退而求其次。
三、舉止。
舉止得體、落落大方，認(rèn)真但不緊張，放松但不松馳。
有一個(gè)男孩整個(gè)面試期間雙腿不停的倒換著移動(dòng)，我雖然知道他是緊張，但我不理解。另一位個(gè)子不高，長相一般的女則站如松，雙手搭于身體前方，雙眼目視前方，讓人感覺特別能壓住場。另外一個(gè)雙手自然垂在身體兩側(cè)的女孩，讓人看著也很自然大方。
有的則在回答問題時(shí)恰到好處的輔以手勢，氣場則顯得更好。多看看播音員的播音和報(bào)幕員，節(jié)目主持人的舉止。
建議：如果沒有十分把握，那么雙腳立八字或以丁字站立即可，雙手自然搭握于體前或垂身體兩側(cè)。
四、言談。
回答問題要言簡意賅，直切主題。答話用詞用語要規(guī)范，條理性要強(qiáng)，不要有“啊、哦、”之類的口語。答完問題要有提示語，如：回答完畢。
面試答題技巧要看，但不能看的太多，言談中要重點(diǎn)表達(dá)對求職的真誠，要體現(xiàn)出求職的心切還要盡可能多表現(xiàn)出對求職企業(yè)的客觀認(rèn)知。要了解這個(gè)企業(yè)的業(yè)務(wù)范圍，管理模式，贏利模式及核心競爭力，忌一味拔高這個(gè)企業(yè)，也忌對公司單位這個(gè)崗位不清楚、不了解，一問三不知。另聽你答題的都是行家，所以，答題要知之為知之，忌云山霧罩，不知所云。
提示：雖然建議言談要真誠，但反對太直白。比如：一個(gè)郵專畢業(yè)的女孩說：不管這次應(yīng)聘結(jié)果怎樣，我在5月14號是必須參加“專接本”考試的，這樣的實(shí)話實(shí)說無疑就等于告訴在場的人，來這應(yīng)聘不是最重要的，“專接本”才是我的終極目標(biāo)。
另外一名河北大學(xué)學(xué)財(cái)會(huì)的女生被問到今年的考研成績，答：340，問：那就意味著有可能被錄取吧?女孩則回答：工作和讀研自己會(huì)首先選擇工作，因?yàn)樽x研也是為了將來找工作，何況我報(bào)的研究生要分比較高，所以目前，我更想得到這份工作。
五、關(guān)于薪酬。
應(yīng)聘者應(yīng)設(shè)定自己的期望值和底線，也應(yīng)對用人單位的薪酬水平有個(gè)大致了解。有一位研究生回答之前在網(wǎng)上查過貴單位的薪資，實(shí)習(xí)者是900元，問之能接受嗎，答：能，因?yàn)橐粋€(gè)沒有經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生需要一個(gè)實(shí)踐的過程，相信經(jīng)過努力工作會(huì)同企業(yè)同發(fā)展的。這樣回答就不錯(cuò)。另外問之對工資的要求，她回答20__左右。也很藝術(shù)。
一般的國企和正規(guī)公司都有自己成熟的薪酬標(biāo)準(zhǔn)和模式，不會(huì)因?yàn)榍舐氄叩钠谕刀淖儯苋豚l(xiāng)隨俗即可。
建議：可以回答，期望值肯定是工資越高越好，但還需要切合實(shí)際，也就是說：理想和現(xiàn)實(shí)之間的差距還是有心理接受能力的。一是達(dá)到或高于當(dāng)?shù)仄骄べY最理想化，另外與努力工作程度和企業(yè)(公司)的發(fā)展步伐合拍即可。
以上心得是參加面試看到和聽到的一些情況，希望能拋磚引玉。
面試前端心得體會(huì)（優(yōu)秀21篇）篇六
隨著時(shí)間臨近畢業(yè)季，大四學(xué)長濃重的畢業(yè)氛圍正不斷地影響著我們，使我感受到作為大三學(xué)生的緊迫感，學(xué)長們面臨的擇業(yè)就業(yè)問題也即將輪到我去面對。而今天，在大學(xué)生活動(dòng)中心舉行了一場大型的畢業(yè)生招聘會(huì)，這正是一次極好的極好的機(jī)會(huì)，可以讓我提前了解各類公司的招聘崗位、應(yīng)聘條件以及薪資待遇等，也能通過此次活動(dòng)認(rèn)識(shí)自身的不足，為將來做好準(zhǔn)備。
經(jīng)過一輪的觀看后，我選擇了兩家公司進(jìn)行面試。
第一家公司是與自身專業(yè)有關(guān)的海派藥業(yè)，其中研發(fā)部門的研發(fā)員崗位非常適合我的專業(yè)。我了解到這類企業(yè)對化學(xué)系應(yīng)屆畢業(yè)生的需求很高，如果畢業(yè)生愿意從事這份工作，那么就業(yè)并不困難，只要足夠謙虛、愿意學(xué)習(xí)，都能逐漸熟練這份工作。但我也了解到從事這類工作，學(xué)歷越高，待遇越好，因此考研后求職也是一種好方法。
第二家公司我選擇了與化學(xué)專業(yè)無關(guān)的熱風(fēng)時(shí)尚企業(yè)，該企業(yè)立足于精選時(shí)尚零售行業(yè)，招收零售服務(wù)人員。通過一段時(shí)間的交流，我了解到這份工作更需要的是交流能力以及服務(wù)意識(shí)，也需要細(xì)心并耐心地不斷了解門店的商品銷存情況和日常現(xiàn)金流。
招聘人員詳細(xì)地講述了對畢業(yè)生的培養(yǎng)計(jì)劃，和明確的薪資福利待遇。銷售崗位對專業(yè)無要求，這更需要自己在大學(xué)生活中不斷地學(xué)習(xí)為人處事和交流溝通的方式方法。該企業(yè)的等級制度也非常明確，在這樣的環(huán)境中，更能激發(fā)員工的工作動(dòng)力。
總結(jié)與心得體會(huì)：整場招聘會(huì)中，我與各類行業(yè)企業(yè)都有過簡短的交流，得到一些結(jié)論：大多數(shù)企業(yè)對大學(xué)生的專業(yè)素養(yǎng)要求并不高，大都通過培養(yǎng)來達(dá)到工作要求。當(dāng)然，要是有突出的專業(yè)能力能讓就業(yè)更為輕松滿意；社會(huì)對大學(xué)生的需求量很大，不要眼高手低，就業(yè)并不困難；熟練掌握一門專業(yè)常用的軟件，例如cad，origin等，也能作為求職的重要條件。我也通過這次招聘會(huì)了解到自身存在的不足之處：交流溝通能力不足，對專業(yè)技能、軟件等掌握不充分，以及自身知識(shí)素養(yǎng)仍不夠豐富等。令人遺憾的是這次招聘會(huì)并沒有現(xiàn)場面試環(huán)節(jié)，親身體驗(yàn)是最好的認(rèn)知方式，能讓我形象具體地了解職場求職詳情。
在此后，我會(huì)更多地關(guān)注各種招聘信息，注重培養(yǎng)個(gè)人專業(yè)素養(yǎng)和為人處事能力，全面發(fā)展自身能力，以便在未來可以有更多的求職機(jī)會(huì)。
面試前端心得體會(huì)（優(yōu)秀21篇）篇七
不久前，我被問到這樣一個(gè)問題：“一架飛機(jī)里可以裝下多少粒豆豆糖?”與我交談的并不是早熟的5歲小孩，而是一位40多歲的中年人——他就職于某全球領(lǐng)軍企業(yè)，當(dāng)時(shí)我正在面試該企業(yè)的一個(gè)誘人職位。
就在同一次面試中，我還被問到：“36的立方是多少?”，“你認(rèn)為20xx年2月17日的利率將是多少?請回答確切的利率數(shù)字，精確到百分點(diǎn)后兩位。”
每個(gè)mba學(xué)生都會(huì)告訴你，我們正處于招聘季節(jié)。
有趣的是，并非像我在歐洲工商管理學(xué)院(insead)的同學(xué)們原本猜測的那樣，這次面試不是一家投資銀行或金融服務(wù)機(jī)構(gòu)的面試。實(shí)際上，這次招聘的是銷售與市場部門的一個(gè)職位。盡管對于銷售與市場方面的職位而言，面試過程看似隨意——至少與那些應(yīng)聘投行職位的同學(xué)相比是這樣，但這家特別的機(jī)構(gòu)卻將“壓力面試”加在他們的壓軸戲中。
在壓力面試中，面試官會(huì)向應(yīng)聘者迅速拋出一堆問題，特點(diǎn)通常是些頗為復(fù)雜、回答時(shí)間也很緊迫的問題，目的是想觀察受試者面對“壓力”如何應(yīng)對。這一類型的面試還具有其它的變化形式，比如雇主讓一組面試官排成一列，每次允許一人或全體出現(xiàn)，每位面試官的惟一任務(wù)是對應(yīng)試者造成壓力。
與壓力面試形成鮮明對照的是行為面試，在這類面試中，應(yīng)聘者被要求描述過去工作經(jīng)歷，以此表明自己的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)精神或創(chuàng)造力。這類面試中，任何答案都是可以接受的，重要的是如何描述事件情形。
此外還有其它類型的面試，如信息化面試、結(jié)構(gòu)化面試和半結(jié)構(gòu)化面試等。
在新加坡這里，有時(shí)面試我們的公司經(jīng)常只在法國楓丹白露校區(qū)設(shè)有招聘區(qū)，因此還存在視頻會(huì)議面試、校園面試和現(xiàn)場面試等方式。這幾類面試實(shí)際上構(gòu)成了一條不同的軸線，所有其它類型的面試可以此展開。
為每次面試的細(xì)微差別作出準(zhǔn)備需要耗費(fèi)許多時(shí)間。不過，我所收到關(guān)于面試的最佳忠告是：放松，記住你也在面試他們，正如他們在面試你一樣。
這個(gè)忠告幫助我淘汰了一位雇主，因?yàn)楫?dāng)我談到今后5年內(nèi)希望從事一份能夠從職業(yè)中體驗(yàn)快樂的工作時(shí)，他吃吃地笑起來。他答復(fù)稱，在20年的職業(yè)生涯中，他從沒有一天感受到快樂，這就是 “工作”的實(shí)質(zhì)。因此，我認(rèn)定這家公司不適合我。
這個(gè)建議還幫助我排除了另一位可能成為我老板的人，當(dāng)時(shí)他邀請我參加最后一輪面試，沒想到卻透露出，該職位實(shí)際并不在新加坡——先前他們引導(dǎo)我相信職位是在新加坡。
這個(gè)建議還幫我打消了從事咨詢業(yè)的念頭，因?yàn)槲业暮芏鄊ba同學(xué)對此深惡痛絕。
相反，我已經(jīng)決定，仍然忠于自己的優(yōu)勢及熱情，不要被一些金玉其外的合同所迷惑。我將繼續(xù)在銷售與市場領(lǐng)域發(fā)展，并致力于塑造消費(fèi)者行為的工作。
令我驚奇的是，無論是在工作地點(diǎn)、職務(wù)或行業(yè)方面選擇變動(dòng)，如此多的mba學(xué)生似乎都打算改行，我可能算不上是典型。
從前的戰(zhàn)略咨詢顧問們，如今在業(yè)內(nèi)尋找管理類工作。一些商務(wù)拓展人員開始嘗試從事投資銀行業(yè)。一些企業(yè)家們轉(zhuǎn)而競聘高級咨詢師的工作。還有一些厭倦打工的人，設(shè)法開創(chuàng)自己的企業(yè)。每個(gè)人都在覬覦別人的工作。
為什么不為這些工作開設(shè)某種內(nèi)部市場呢?這與我們在宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)中所學(xué)的“雙重耦合”(double-coincidence)問題頗為相似。
從前，人們以面包換購雞蛋，或用雞蛋換購面包。但為了做到這點(diǎn)，面包師傅必須找到正好愿意接受他的面包、并拿雞蛋作為交換的人。而當(dāng)這位面包師傅想要牛奶時(shí)，他又不得不尋找另一個(gè)愿意以牛奶交換面包的人。
因此為了解決這一問題，貨幣單位應(yīng)勢而生。如此一來，面包師傅可以出售面包掙到錢，再用錢去購買他需要的任何其它東西。
同樣，我們應(yīng)為在歐洲工商管理學(xué)院就讀前那些學(xué)生的工作創(chuàng)建一個(gè)系統(tǒng)。
歐洲工商管理學(xué)院的校友們擔(dān)心找不到工作的人數(shù)令人驚訝。有些人一直表現(xiàn)卓越，獲得過無數(shù)贊譽(yù)和大筆的年終獎(jiǎng)金，卻承認(rèn)他們擔(dān)心自己不夠優(yōu)秀。
不論在職務(wù)上有沒有什么變動(dòng)，我們都掌握了許多新學(xué)到的mba技能。甚至連我自己都有感于最近演練嫻熟的excel技巧、以及創(chuàng)建宏和數(shù)據(jù)透視表的能力。而就在一年前，我還屬于只會(huì)使用向下箭頭向下滾動(dòng)一張3萬行電子數(shù)據(jù)表的那些人中的一個(gè)。
現(xiàn)在，我還能從不同的角度關(guān)注營銷活動(dòng)，并(幾乎)迫切地希望告訴任何愿聽的人，這些營銷活動(dòng)有可能如何獲得改進(jìn)。我發(fā)現(xiàn)，自己能夠在框架內(nèi)進(jìn)行思考，并希望人們能以更有條理、更為簡練的方式來表達(dá)觀點(diǎn)。
我想到了可能在新加坡旺盛發(fā)展的新企業(yè)和新產(chǎn)品，并注意到對銷售力量投入不足、或需要進(jìn)行重大管理變革的組織。
當(dāng)我們進(jìn)入5個(gè)學(xué)期中的最后一學(xué)期時(shí)，我認(rèn)為我們差不多已作好準(zhǔn)備，再次進(jìn)入這個(gè)現(xiàn)實(shí)世界。懸而未決的是，誰愿意接收我們這些掌握所有新鮮mba知識(shí)的人。
這家公司就在那里，當(dāng)我找到它時(shí)，我有把握面試將一帆風(fēng)順。現(xiàn)在我知道“36的立方等于6的6次方”和“不管怎樣，20xx年2月17日的利率將印在《金融時(shí)報(bào)》的頭版上”并不是足夠聰明的回答。
面試前端心得體會(huì)（優(yōu)秀21篇）篇八
1.關(guān)于面試，相信很多人已經(jīng)查到許多帖子都在說面試的經(jīng)驗(yàn)，我就在這里再多說幾句。首先是著裝，應(yīng)該說一個(gè)光鮮整潔的門面能給人留下好的第一印象。這點(diǎn)不能忽略。我面試時(shí)就是穿著白色的連衣裙，因?yàn)榈谝淮我娒姘咨芙o人留下深刻的印象，所以在面試前一定要先選好一件得體的衣服，才能事半功倍。
2.在得知面試的范圍后，要馬上在網(wǎng)上找到最好的教案，打印整理出來，根據(jù)說課形式和片段教學(xué)在家里模擬訓(xùn)練，剛畢業(yè)的師范生可以先在家里找?guī)讉€(gè)親戚朋友練習(xí)，鍛煉膽量。
3.建議一些師范畢業(yè)生在實(shí)習(xí)期間就要熟悉當(dāng)?shù)匕姹镜男W(xué)或初中的教材，這樣到面試時(shí)才能做到無論看到哪篇課文都能把握住其重難點(diǎn)。再根據(jù)各個(gè)科目，總結(jié)出一個(gè)說課的模板，比如語文的第一課時(shí)，一般就是要說生字詞、詞組意思，課文中心思想，劃分段落。而在說課時(shí)比較精彩的往往是第二課時(shí)，所以就看到時(shí)你的臨場發(fā)揮了。
4.我們這里是公布面試內(nèi)容范圍的，因?yàn)槊嬖嚨姆秶窃谠嚽?天左右公布的，而且又是在晚上，我看到的時(shí)候點(diǎn)擊率還不到十個(gè)人，也就是說你要時(shí)刻關(guān)注著任何與考試有關(guān)的網(wǎng)站信息。看到考試范圍后我就馬上上網(wǎng)整理教案，第二天打印，然后來不及全部都看，于是只看第二課時(shí)。大家都知道，一篇課文的兩個(gè)課時(shí)之間都是有聯(lián)系的，建議如果來不及的話，大家可以選擇重點(diǎn)來記，比如語文，就以第二課時(shí)為主。
5.最關(guān)鍵的一招也是最重要的，要看看網(wǎng)上面試的視頻，很多人，包括之前我面試了很多次，也不知道怎么去說課和片段教學(xué)，學(xué)校老師也沒教，只有看了真實(shí)面試視頻你才會(huì)恍然大悟，原來要這么說課。
6.要熟背說課稿。有個(gè)剛畢業(yè)的師范生在面試時(shí)是拿著教案紙照念的，這樣做分?jǐn)?shù)肯定不會(huì)高。之所以要面試就是要看你這個(gè)人的精神面貌，在面試時(shí)首先要做到的是鎮(zhèn)定大方，其次就是要很熟練地把課文重難點(diǎn)和教學(xué)片段說好，再有就是看你的細(xì)節(jié)之處，舉止是否文明禮貌。
7.面試時(shí)要把最精彩的一面呈現(xiàn)出來。很多人以為15分鐘很長，其實(shí)當(dāng)你站到臺(tái)上，看著下面的評委時(shí)，可能很快你就會(huì)發(fā)現(xiàn)你還沒呈現(xiàn)最精彩的片段，時(shí)間就結(jié)束了。我這次面試也是這樣，還沒說到重點(diǎn)，只是導(dǎo)入了一下課題，卻被告知時(shí)間到了，那一瞬間就想哭出來了。幸好有位評委告訴我這樣就可以了，已經(jīng)表現(xiàn)得不錯(cuò)了，我才一臉茫然地走下講臺(tái)，后來分?jǐn)?shù)出來才知道考了第一。經(jīng)過這次面試我覺得我還可以發(fā)揮得更好，所以建議應(yīng)試者們在家里自己練習(xí)時(shí)，掐算好時(shí)間，爭取做得更完美。
8.面試的細(xì)節(jié)問題，在進(jìn)入面試考場前，要對評委鞠躬，面試時(shí)，要看著評委的眼睛說話，面試結(jié)束時(shí)要對評委致謝。講課時(shí)最好加些動(dòng)作，顯得大方自然。
9.在一些帖子里看到比較關(guān)鍵的內(nèi)容，譬如寫粉筆字時(shí)身體最好側(cè)在一邊，不能完全擋住，字跡要工整清秀，避免錯(cuò)誤再進(jìn)行擦拭。聲音要洪亮，表達(dá)要清晰，要面帶微笑，這點(diǎn)很關(guān)鍵，忘記下面要說什么時(shí)，只要笑笑，不要慌張，想起什么就直接說什么，不要拼命回憶接下去的內(nèi)容。
10.其實(shí)，面試的人數(shù)很多，評委們也很辛苦，要想取得高分，就要爭取在15分鐘內(nèi)把你最優(yōu)秀的一面呈現(xiàn)出來，避免和別人相似。這次我參加的面試就是同樣一篇課文，大家都去說，但是我就刻意避免和別人一樣的開頭，這樣就能在多數(shù)人中求新取勝。尤其是小學(xué)生，課程的設(shè)計(jì)一定要活潑有趣，吸引學(xué)生的注意。
說了這么多，如果你有耐心把它看完，我相信你一定會(huì)有所收獲。我感覺我還是比較幸運(yùn)的，但在總結(jié)這些經(jīng)驗(yàn)時(shí)，我又覺得有些事情，如果有方法去針對，就能事半功倍。看看我周圍的同學(xué)，有些都參加了三四次教師招聘考試，我想不是他們沒有資格當(dāng)老師，而是缺少方法或選錯(cuò)教材。所以我把在這次教師招聘考試中的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)出來，希望大家都能得到一些收獲。
最后，祝愿大家都能夢想成真，在面試中超常發(fā)揮，取得好成績。
面試前端心得體會(huì)（優(yōu)秀21篇）篇九
我是法學(xué)專業(yè)的本科生，找工作是從去年10月份開始的，個(gè)人認(rèn)為，找工作最關(guān)鍵的是定位。有人用城市定，有人用性格愛好定，我是用自身的優(yōu)勢和特長定的。我中學(xué)六年在外語學(xué)校讀書，英語綜合水平不賴，口語不錯(cuò)，所以打定主意要把這個(gè)特長保留住。但是作為一個(gè)法學(xué)專業(yè)的學(xué)生，可以發(fā)揮這個(gè)優(yōu)勢又保住本科專業(yè)，可選的項(xiàng)不多。外資律所，門檻高，成功機(jī)率不大（雖然如此，我也試過，未遂 ^^）；外企的法務(wù)部，沒有實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)不是好進(jìn)的；主營涉外項(xiàng)目的合資或國內(nèi)所是一個(gè)不錯(cuò)的選擇，但是我還沒有機(jī)會(huì)嘗試就已經(jīng)定了工作，布店發(fā)表評論。由于當(dāng)初決定走法律這條路，所以外企其它方向的招聘我都沒有怎么上心。但現(xiàn)在的我也意識(shí)到，作為一個(gè)學(xué)法的本科生，沒有必要這樣執(zhí)著于自己的專業(yè)。可能這也和當(dāng)時(shí)對自己認(rèn)識(shí)不夠清楚有關(guān)吧。
一次閑聊，感覺他對我的性格和英語水平比較滿意，就進(jìn)了福特作實(shí)習(xí)生。在福特的兩個(gè)多月，感觸最深的就是從一個(gè)學(xué)生到社會(huì)人的轉(zhuǎn)變。在校園的人際交往是熟人社會(huì)的交往，這種待人接物是以人與人之間的親切為前提的，在職場上就顯得幼稚了。外企中的人際交往除了語言上要過關(guān)之外，還需要一種自信和敏銳的洞察力。特別在歐美的外資公司，個(gè)體的自信是很重要的，這是贏得同事信賴和讓自己穩(wěn)住陣腳的關(guān)鍵。做法務(wù)工作，嚴(yán)謹(jǐn)、專業(yè)是必要的，但是要獲得認(rèn)可，你身上散發(fā)的職業(yè)氣質(zhì)也是很重要的。這也是實(shí)習(xí)的目的之一，褪去學(xué)生氣，形成職業(yè)氣質(zhì)。我雖然最后沒有進(jìn)入福特，但是在那里的兩個(gè)月實(shí)習(xí)給了我很多后來求職的資本和優(yōu)勢，在最后的面經(jīng)可以看到。
在這種時(shí)候，我的建議是：焦急和失落的心情不要憋在心里，會(huì)成為負(fù)面影響。我就會(huì)和男朋友抱怨，和朋友聊，說出來就輕松些，然后繼續(xù)努力樂觀的找工作！這時(shí)候，一定要往前看，樂觀，分析自己的優(yōu)勢特長和缺點(diǎn)問題，總結(jié)以前的失敗經(jīng)驗(yàn)（比如我就分析自己沒有留在福特的原因，自己的失誤在哪里）。總而言之，就是在保持樂觀心態(tài)的同時(shí)，理性客觀的認(rèn)識(shí)自己，給自己一個(gè)準(zhǔn)確清晰的定位。我到底是什么樣的一個(gè)人？我到底有什么賣點(diǎn)？我怎樣在求職中把自己推銷出去？我聽前輩說過在每年的3-5月份也是有很多好單位的，我就不時(shí)上網(wǎng)看看。這里，我的觀點(diǎn)是不能濫投一氣。給自己、給工作定位的作用就是防止你在各種機(jī)會(huì)面前昏頭，每個(gè)蘋果都想摘。我自認(rèn)不是什么強(qiáng)人，精力要放在我覺得把握最大的方向。另外，除了常上南大的bbs，我建議大家多上其它高校的bbs，比如復(fù)旦、清華、北大等等，即使很多工作有院校的針對性，我們也有機(jī)會(huì)看到很多招聘的動(dòng)態(tài)，特別是大企業(yè)、國際公司。而這些招聘都是網(wǎng)申的。南京的外企資源實(shí)在有限，所以在南大的外企宣講會(huì)相對少很多，有志進(jìn)外企的同學(xué)勤上網(wǎng)很必要。
然后就讓我等到了思科的銷售管理培訓(xùn)生（asr）的招聘機(jī)會(huì)，全國招25個(gè)，上海、北京、成都、廣州四個(gè)城市一起進(jìn)行。當(dāng)時(shí)已經(jīng)是3月底了，我的一個(gè)好朋友先告訴我這個(gè)消息。我就上網(wǎng)看了這個(gè)職位。看到專業(yè)不限，我就動(dòng)心了。法律這條路要不要走下去？以前一直很堅(jiān)定的我看了這個(gè)職位后開始動(dòng)搖。在分析了自己的優(yōu)勢和性格后，我決定申請這個(gè)做銷售的職位。sales是最鍛煉人的職業(yè)，同時(shí)又是外企，從我的性格和優(yōu)勢上都可以嘗試。
接著就是耗時(shí)持久的求職思科之路。整個(gè)過程經(jīng)歷網(wǎng)申、網(wǎng)上性格測試、筆試、中聘網(wǎng)一面、思科二面、思科三面、思科四面、思科五面八輪篩選。
關(guān)于網(wǎng)申，網(wǎng)上已經(jīng)有很好帖子介紹了，我就不多費(fèi)唇舌。但是有件事情我印象深刻，就是朋友中有暑期實(shí)習(xí)經(jīng)歷的、有國家級榮譽(yù)的、興趣廣泛且有所建樹（有證書、榮譽(yù)）的人大都沒有網(wǎng)申被斃的經(jīng)歷。一句話，英語好的前提下一定要有硬件。當(dāng)然，網(wǎng)申確實(shí)也有一些非實(shí)力的因素作怪，比如我曾和一位中聘網(wǎng)的工作人員聊天，就提到去年底一家很大的招聘網(wǎng)站在負(fù)責(zé)網(wǎng)申時(shí)出過很大紕漏。但是，這種幾率極低，實(shí)力是關(guān)鍵。
面試前端心得體會(huì)（優(yōu)秀21篇）篇十
前言：作為一名前端工程師，面試是進(jìn)入優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的必經(jīng)之路。本篇文章主要總結(jié)作者在前端面試過程中所得到的心得體會(huì)，希望能對正在準(zhǔn)備前端面試的同學(xué)有所幫助。
一、提前準(zhǔn)備面試知識(shí)和技能。
面試前，對于要面試的公司的技術(shù)棧和面試官常問的問題要提前了解，收集和整理最近的前端面試題，對于看過的題目需要進(jìn)行整理歸納，甚至進(jìn)行分類匯總，以便更好的進(jìn)行回答。并且要求自己熟練掌握各種前端技能，包括HTML、CSS、JavaScript等。
二、注重自身的態(tài)度和形象。
在面試前，還要注意自身的態(tài)度和形象。面試官注重候選人是否注重面試前的儀容儀表和服裝搭配。同時(shí)，還要注重面試前心態(tài)的調(diào)整，要保持冷靜、自信的狀態(tài)，并表現(xiàn)出有高度職業(yè)素養(yǎng)的特質(zhì)，因?yàn)槊嬖嚬僭诿嬖囍幸矔?huì)關(guān)注候選人是否有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)、溝通能力和解決問題的能力等等。
三、嚴(yán)格執(zhí)行代碼規(guī)范。
在面試中，面試官會(huì)關(guān)注一份好的代碼規(guī)范能夠體現(xiàn)出候選人對于編程的整潔性和規(guī)范性。我們需要在日常的編程工作中注重代碼的格式，嚴(yán)格按照編碼標(biāo)準(zhǔn)，包括代碼命名規(guī)則、注釋規(guī)范、縮進(jìn)規(guī)范、代碼邏輯的完善性和可讀性等等，這樣在面試時(shí)能夠很快地根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)且整潔的代碼判斷出候選人的技術(shù)能力和編碼素質(zhì)。
四、展示自己的經(jīng)驗(yàn)和能力。
在面試過程中，我們也需要展現(xiàn)自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和代碼能力。通過展示自己所完成的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、自己做過的開源項(xiàng)目，以及平常的技術(shù)分享等，可以展現(xiàn)候選人對技術(shù)的認(rèn)真和深入程度。此外，也需要展現(xiàn)自己的學(xué)習(xí)能力和溝通能力，這樣能夠讓面試官更好地了解我們的實(shí)力。
五、注意面試后的回顧和總結(jié)。
面試后，我們還需要注意對面試過程進(jìn)行回顧和總結(jié)，對于面試題目進(jìn)行完善并對于自己出現(xiàn)的問題進(jìn)行分析，并找到問題的所在，下一次面試時(shí)避免犯同樣的錯(cuò)誤。同時(shí)，也要對自己的面試表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié)，評估自己的優(yōu)劣點(diǎn)，在下一次的面試中進(jìn)步。
結(jié)語：前端面試是我們培養(yǎng)自己技術(shù)能力、展示自己實(shí)力的好機(jī)會(huì)。要在前端面試過程中注意自身的態(tài)度、形象、整潔的代碼規(guī)范，嚴(yán)格執(zhí)行谷歌推薦的代碼規(guī)范；展示自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和代碼能力，以及學(xué)習(xí)能力和溝通能力；同時(shí)，面試后也需要注意回顧和總結(jié)，不斷提升自己的面試水平。
面試前端心得體會(huì)（優(yōu)秀21篇）篇十一
首先，我們該如何寫一份合格的簡歷。簡歷是很深的學(xué)問，別看別人寫的簡歷大多是寫自己有多好，多優(yōu)秀，但是都忽視了企業(yè)所看重的核心—能為公司創(chuàng)造什么價(jià)值。那時(shí)我知道了當(dāng)代社會(huì)中要想企業(yè)看中你，必須讓自己所學(xué)的知識(shí)轉(zhuǎn)化為能為企業(yè)謀利益的工具，那么才能從十幾萬的大學(xué)生中脫穎而出。
其次，簡歷固然重要，可是最重要的還是人。就算簡歷你寫得多好，可是一旦你只是紙上談兵的話，企業(yè)也不會(huì)錄取你。“有水平的人，自己本身就是一份合格的簡歷”。我覺得，當(dāng)代的大學(xué)生已經(jīng)供過于求了，要想在社會(huì)上贏取別人，必須自己得有真才實(shí)學(xué)，有過人之處，這樣你才可能在競爭中取得優(yōu)勝。
因?yàn)槊嬖囍形覀兓卮饐栴}的完整性對于面試的結(jié)果都有一定的影響。如果回答不好，面試官會(huì)抓住你的話柄對你發(fā)問，這樣會(huì)使自己有一定的心理壓力，從而影響自己的正常發(fā)揮，最后導(dǎo)致失去一個(gè)很好的工作機(jī)會(huì)。
還有就是面試前的準(zhǔn)備，自己的實(shí)力重要，但是也不能忽略自己對待面試的態(tài)度。面試前可以換一個(gè)簡單的妝，我覺得化妝是最基本的禮儀。因?yàn)槿ッ嬖嚂r(shí)，能給面試官一個(gè)精神的面貌，可以為自己加上不少分?jǐn)?shù)。
善于通過面試展現(xiàn)自己的優(yōu)勢，運(yùn)用優(yōu)勢為企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富，從而體現(xiàn)自己的價(jià)值。
殘酷的現(xiàn)實(shí)告訴我們，只有加強(qiáng)自身的修養(yǎng)和知識(shí)才能有資格談自己的夢想。而反觀如今的大學(xué)，很多人都是得過且過。只是逃避的話，未來是不會(huì)出現(xiàn)的。只是想想的話，夢想永遠(yuǎn)只能是夢想。我們可以問一問自己：你在什么時(shí)候會(huì)想起自己的夢想。是偶爾不開心的時(shí)候、是有人問起你的時(shí)候、還是你看見同年齡的人已經(jīng)在走向夢想的路上發(fā)出萬丈光芒的時(shí)候。
我認(rèn)為求職面試之前一定要認(rèn)清自我。你過去是干什么的、現(xiàn)在是干什么的、將來要干什么。雇主他看中的是現(xiàn)在的你，希望利用的是將來的你，而這將來又基于你的歷史和現(xiàn)狀。這些問題我們一定要想清楚。
經(jīng)過幾次面試之后，我學(xué)到了很多的東西，這為我以后找到一份工作奠定了很好的基礎(chǔ)，讓我離自己的目標(biāo)又近了一步，學(xué)到得經(jīng)驗(yàn)使我在以后的面試中增添了很多的自信。這也讓我離成功也就更近了一步。
面試前端心得體會(huì)（優(yōu)秀21篇）篇十二
在當(dāng)今互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代，作為一名javaweb前端開發(fā)人員，我始終堅(jiān)持學(xué)以致用，不斷提升自己的技術(shù)水平和工作能力。在我的職業(yè)生涯中，我積累了一些寶貴的經(jīng)驗(yàn)和心得，下面我將分享給大家。
第一段：前端開發(fā)的基本原則和技巧。
在進(jìn)行javaweb前端開發(fā)時(shí)，我始終秉持著幾個(gè)重要的原則。首先，要注重用戶體驗(yàn)，設(shè)計(jì)頁面時(shí)需要考慮用戶的使用習(xí)慣和喜好，力求簡潔，易用。其次，要注重頁面性能優(yōu)化，減少不必要的http請求，壓縮文件大小，合理使用緩存等技巧，以提高網(wǎng)頁加載速度。另外，對于跨瀏覽器兼容性的問題，我會(huì)充分利用現(xiàn)有的前端框架和工具，如Bootstrap和jQuery，以確保我的網(wǎng)頁在各個(gè)主流瀏覽器中正常運(yùn)行。
第二段：學(xué)習(xí)與實(shí)踐的重要性。
在學(xué)習(xí)javaweb前端開發(fā)的過程中，我深刻體會(huì)到理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的相互促進(jìn)。理論知識(shí)是指導(dǎo)實(shí)踐的基礎(chǔ)，而實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)是鞏固理論知識(shí)的途徑。在學(xué)習(xí)過程中，我不僅注重理解和掌握各種前端開發(fā)技術(shù)的基本原理，還會(huì)進(jìn)行各種實(shí)踐項(xiàng)目，運(yùn)用所學(xué)的知識(shí)進(jìn)行開發(fā)。只有通過實(shí)踐，才能真正理解和掌握前端開發(fā)的各個(gè)環(huán)節(jié)，提高自己的技術(shù)水平。
第三段：團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通的重要性。
在實(shí)際工作中，前端開發(fā)人員往往要與其他團(tuán)隊(duì)成員如后端開發(fā)人員、UI設(shè)計(jì)師和產(chǎn)品經(jīng)理等進(jìn)行緊密的協(xié)作，因此團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力也是非常重要的。對于團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目，我會(huì)積極與其他團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行溝通，了解他們的需求和期望，與他們合作解決問題。同時(shí)，我會(huì)及時(shí)與他們共享自己的進(jìn)展和想法，以確保整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作能夠高效順利地進(jìn)行。
第四段：持續(xù)學(xué)習(xí)和不斷更新的態(tài)度。
前端開發(fā)技術(shù)更新迅速，每天都有新的技術(shù)和工具出現(xiàn)，因此我認(rèn)為持續(xù)學(xué)習(xí)和不斷更新的態(tài)度是非常重要的。我會(huì)定期閱讀相關(guān)的技術(shù)書籍和博客，關(guān)注前端開發(fā)的最新動(dòng)態(tài)，并且利用業(yè)余時(shí)間進(jìn)行一些小項(xiàng)目的開發(fā)和實(shí)踐。通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐，我可以更好地掌握新技術(shù)和新工具，并在實(shí)際工作中靈活應(yīng)用。
第五段：總結(jié)與展望。
在經(jīng)過多年的學(xué)習(xí)和實(shí)踐后，我深刻體會(huì)到前端開發(fā)既是一門技術(shù)活，也是一門獨(dú)立的藝術(shù)。只有不斷地學(xué)習(xí)和實(shí)踐，才能成為一個(gè)優(yōu)秀的前端開發(fā)人員。未來，我將繼續(xù)保持學(xué)習(xí)的熱情，不斷提升自己的技術(shù)水平，不斷創(chuàng)新和突破，以更好地適應(yīng)和應(yīng)對快速變化的技術(shù)和市場需求，為互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
總而言之，作為一名javaweb前端開發(fā)人員，我深刻體會(huì)到了前端開發(fā)的基本原則和技巧，學(xué)習(xí)與實(shí)踐的重要性，團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通的重要性，持續(xù)學(xué)習(xí)和不斷更新的態(tài)度。通過不斷的努力和實(shí)踐，我相信我會(huì)在這個(gè)領(lǐng)域取得更大的突破和成就。
面試前端心得體會(huì)（優(yōu)秀21篇）篇十三
(1)把握重點(diǎn)，簡捷明了，條理清楚，有理有據(jù)。一般情況下回答問題要結(jié)論在先，議論在后，先將自己的中心意思表達(dá)清晰，然后再做敘述和論證。否則，長篇大論，會(huì)讓人不得要領(lǐng)。面試時(shí)間有限，如果多余的話太多，容易走題，反倒會(huì)將主題沖淡或漏掉。這一點(diǎn)在面試自我介紹的時(shí)候尤其需要注意。
(2)講清原委，避免抽象。用人單位提問總是想了解一些應(yīng)試者的具體情況，切不可簡單地僅以“是”和“否”作答。應(yīng)針對所提問題的不同，有的需要解釋原因，有的需要說明程度。不講原委，過于抽象的回答，往往不會(huì)給主試者留下具體的印象。
(3)確認(rèn)提問內(nèi)容，切忌答非所問。面試中，如果對用人單位提出的問題，一時(shí)摸不到邊際，以致不知從何答起或難以理解對方問題的含義時(shí)，可將問題復(fù)述一遍，并先談自己對這一問題的理解，請教對方以確認(rèn)內(nèi)容。對不太明確的問題，一定要搞清楚，這樣才會(huì)有的放矢，不致答非所問。
(4)有個(gè)人見解，有個(gè)人特色。用人單位有時(shí)接待應(yīng)試者若干名，相同的問題問若干遍，類似的回答也要聽若干遍。因此，用人單位會(huì)有乏味、枯燥之感。只有具有獨(dú)到的個(gè)人見解和個(gè)人特色的回答，才會(huì)引起對方的興趣和注意。
(5)知之為知之，不知為不知。面試遇到自己不知、不懂、不會(huì)的問題時(shí)，回避閃爍，默不作聲，牽強(qiáng)附會(huì)，不懂裝懂的做法均不足取，誠懇坦率地承認(rèn)自己的不足之處，反倒會(huì)贏得主試者的信任和好感。
2、面試技巧：如何消除緊張。
由于面試成功與否關(guān)系到求職者的前途，所以大學(xué)生面試時(shí)往往容易產(chǎn)生緊張情緒。有些大學(xué)生可能由于過度緊張而導(dǎo)致面試失敗。因此必須設(shè)法消除過度的緊張情緒。這里介紹幾種消除過度緊張的技巧，供同學(xué)們參考。
(1)面試前可翻閱一本輕松活潑、有趣的雜志書籍。這時(shí)閱讀書刊可以轉(zhuǎn)移注意力，調(diào)整情緒，克服面試時(shí)的怯場心理。避免等待時(shí)緊張、焦慮情緒的產(chǎn)生。
(2)面試過程中注意控制談話節(jié)奏。進(jìn)入試場致禮落座后，若感到緊張先不要急于講話，而應(yīng)集中精力聽完提問，再從容應(yīng)答。一般來說人們精神緊張的時(shí)候講話速度會(huì)不自覺地加快，講話速度過快，既不利于對方聽清講話內(nèi)容，又會(huì)給人一種慌張的感覺。講話速度過快，還往往容易出錯(cuò)，甚至張口結(jié)舌，進(jìn)而強(qiáng)化自己的緊張情緒，導(dǎo)致思維混亂。當(dāng)然，講話速度過慢，缺乏激情，氣氛沉悶，也會(huì)使人生厭。為了避免這一點(diǎn)，一般開始談話時(shí)可以有意識(shí)地放慢講話速度，等自己進(jìn)入狀態(tài)后再適當(dāng)增加語氣和語速。這樣，既可以穩(wěn)定自己的緊張情緒，又可以扭轉(zhuǎn)面試的沉悶氣氛。
(3)回答問題時(shí)，目光可以對準(zhǔn)提問者的額頭。有的人在回答問題時(shí)眼睛不知道往哪兒看。經(jīng)驗(yàn)證明，魂不守舍，目光不定的人，使人感到不誠實(shí);眼睛下垂的人，給人一種缺乏自信的印象;兩眼直盯著提問者，會(huì)被誤解為向他挑戰(zhàn)，給人以桀驁不馴的感覺。如果面試時(shí)把目光集中在對方的額頭上，既可以給對方以誠懇、自信的印象，也可以鼓起自己的勇氣，消除自己的緊張情緒。
3、面試技巧：如何運(yùn)用語言。
(1)口齒清晰，語言流利，文雅大方。交談時(shí)要注意發(fā)音準(zhǔn)確，吐字清晰。還要注意控制說話的速度，以免磕磕絆絆，影響語言的流暢。忌用口頭禪，更不能有不文明的語言。
(2)語氣平和，語調(diào)恰當(dāng)，音量適中。面試時(shí)要注意語言、語調(diào)、語氣的正確運(yùn)用。打招呼時(shí)宜用上語調(diào)，加重語氣并帶拖音，以引起對方的注意。自我介紹時(shí)，最好多用平緩的陳述語氣，不宜使用感嘆語氣或祈使句。聲音過大令人厭煩，聲音過小則難以聽清。以每個(gè)用人單位都能聽清你的講話為原則。
(3)注意聽者的反應(yīng)。求職面試不同于演講，而是更接近于一般的交談。交談中，應(yīng)隨時(shí)注意聽者的反應(yīng)。比如，聽者心不在焉，可能表示他對自己這段話沒有興趣，你得設(shè)法轉(zhuǎn)移話題;側(cè)耳傾聽，可能說明由于自己音量過小使對方難于聽清;皺眉、擺頭可能表示自己言語有不當(dāng)之處。根據(jù)對方的這些反應(yīng)，就要適時(shí)地調(diào)整自己的語言、語調(diào)、語氣、音量、修辭，包括陳述內(nèi)容。這樣才能取得良好的面試效果。
面試前端心得體會(huì)（優(yōu)秀21篇）篇十四
作為一個(gè)致力于成為一名優(yōu)秀的Web前端開發(fā)工程師的人，我一直堅(jiān)信并實(shí)踐著一句話：“技術(shù)永無止境，只有不斷學(xué)習(xí)才能無窮發(fā)展。”在Web前端領(lǐng)域，這句話更是適用。在我的學(xué)習(xí)和工作之中，我深刻地認(rèn)識(shí)到，Web前端不僅僅是一項(xiàng)技術(shù)，它更是一門藝術(shù)。同時(shí)，在實(shí)踐中我也悟出了一些心得體會(huì)。
第二段：感受。
Web前端是一門非常有挑戰(zhàn)性的技術(shù)，它涉及到很多方面的知識(shí)，如HTML、CSS、JavaScript、jQuery等等。在學(xué)習(xí)之初，我曾經(jīng)感到這門技術(shù)太過于瑣碎和難以掌握，但隨著我的深入探索和不斷學(xué)習(xí)，我發(fā)現(xiàn)一個(gè)重要的事實(shí)，那就是Web前端技術(shù)是非常有趣的。在這個(gè)領(lǐng)域里，有太多美好的東西等著你去探索和挖掘。只需要站在學(xué)習(xí)的角度去理解和學(xué)習(xí)，就能夠獲得很大的收獲。通過反復(fù)的實(shí)踐和嘗試，掌握了一個(gè)技術(shù)點(diǎn)，是那種成就感滿滿的幸福感。
第三段：創(chuàng)新。
Web前端是一個(gè)富有創(chuàng)新的領(lǐng)域。有時(shí)候，我們要通過創(chuàng)新的方式來解決問題和挑戰(zhàn)。在這個(gè)領(lǐng)域里，創(chuàng)意是非常有力的武器。我們要獨(dú)立思考和質(zhì)疑，不斷地探索和挑戰(zhàn)，尋找創(chuàng)新的途徑。在這個(gè)過程中，我們會(huì)遇到很多阻礙和困難，但只有堅(jiān)持下去，不斷創(chuàng)新，才能抵達(dá)我們想要的目標(biāo)。
第四段：共享。
Web前端是一個(gè)充滿分享文化的領(lǐng)域。在這個(gè)領(lǐng)域里，許多人都在分享自己的經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)，這讓我們學(xué)習(xí)變得更容易了。在這個(gè)過程中，我深深感受到了共享的重要性。我也在積極地參與這個(gè)共享的過程，分享自己的見解和理解，同時(shí)幫助他人解決問題。這不僅能夠促進(jìn)我的技術(shù)進(jìn)步，也為其他人提供了幫助和支持。
第五段：總結(jié)。
在經(jīng)歷了這段時(shí)間的學(xué)習(xí)和實(shí)踐之后，我認(rèn)識(shí)到Web前端開發(fā)是一門需要終身學(xué)習(xí)的技術(shù)。我需要跟進(jìn)時(shí)代的步伐，不斷地更新自己的知識(shí)體系，掌握新技術(shù)。我相信，只有不斷學(xué)習(xí)，才能夠在這個(gè)領(lǐng)域中成為一名優(yōu)秀的Web前端工程師。同時(shí)，我也希望通過分享和交流，為這個(gè)領(lǐng)域貢獻(xiàn)我的力量。
面試前端心得體會(huì)（優(yōu)秀21篇）篇十五
5月17、18號是中國東方航空公司招聘空姐的日子。5月18日我應(yīng)聘參加了空姐的面試。
懷著無比緊張、激動(dòng)的心情，帶著全力以赴的準(zhǔn)備趕往面試地點(diǎn)，已經(jīng)有很多面試同學(xué)的親屬在大廳等候。我壞著忐忑的心情走了進(jìn)去。在眾位酒店的工作人員的陪護(hù)之下，我進(jìn)了要面試的具體位置。里面聚集了很多美女，個(gè)個(gè)都是亭亭玉立，氣質(zhì)非凡，分別站在不同的行列內(nèi)。等待者填寫自己的個(gè)人資料。負(fù)責(zé)我們填寫的負(fù)責(zé)人是一男一女，旁邊還有幾個(gè)漂亮、穿著空姐制服的女孩兒，應(yīng)該就是東方航空的空姐了。
填寫好自己的個(gè)人資料后，我按順序站在了我前面的那位女孩的旁邊，通過了解，她是從臨汾特意來參加這次面試，打扮的得體大方。一會(huì)兒我們組站滿十個(gè)人時(shí)，我們被一位空姐帶走，準(zhǔn)備正式的面試。當(dāng)一組人從一個(gè)大房子里面出來后，我們就緊接著進(jìn)去。里面有幾位考官。他們讓我們站好后，大概端詳了一下，接著讓我們轉(zhuǎn)了幾個(gè)方位，其中有評委點(diǎn)出個(gè)別人的名字加深了解。過了幾分鐘后，我們整個(gè)隊(duì)伍退場，第一論通過了。接著，我們再稍作休息后，被帶入了另一個(gè)大廳里面面試。評委向我們問好后，讓我們站好，端詳了我們很長時(shí)間。當(dāng)時(shí)我記得我的笑容都僵硬了，站在哪兒筆直的，感覺這個(gè)時(shí)間好漫長啊。十幾分鐘過后，評委發(fā)布口令，讓我們向不同方向旋轉(zhuǎn)，現(xiàn)在想起來，他應(yīng)該在考察我們的反映能力和方向感。在進(jìn)行了不同方向的旋轉(zhuǎn)后，終于可以停下來了。最后，評委選出3位女孩兒的號碼，讓剩下的人員退場。
在面試的過程中，有同一個(gè)女孩兒被評委相繼叫過兩次，通過介紹，雖然不是航空專業(yè)的學(xué)生，但是她被評委兩次叫出，一定是他的整體氣質(zhì)感染了評委。
原本以為有了空姐夢，就可以當(dāng)上空姐。但現(xiàn)在想想似乎錯(cuò)了。這次面試，有自身的原因，也有外在的原因。外在的原因：是因?yàn)樽约簺]有充分的準(zhǔn)備，包括服裝、面容；自身的原因就是自己的心理素質(zhì)不是很好，有很多不懂的。我沒有把自己最好的一面展示給評委。通過這次面試，我發(fā)現(xiàn)我的自身素質(zhì)方面有欠缺，所以我要在我的整體素質(zhì)方面下工夫了。
面試前端心得體會(huì)（優(yōu)秀21篇）篇十六
28號晚上查出成績后，心情其實(shí)很淡定，這種結(jié)果早就預(yù)想過，可以說是意料之外，意想之中。專業(yè)面試30分，我直接打電話告訴一直關(guān)注我考研的父母，親人和同學(xué)，不會(huì)被錄取，準(zhǔn)備找工作。自己理性的知道結(jié)局已定，再多的嘗試也只是浪費(fèi)時(shí)間。自己想不通透，旁人給再多的理由和解釋，心也不會(huì)得到釋然。
身邊的同學(xué)，朋友，親人都對這結(jié)果很意外。我最對不住的是父母。當(dāng)初選擇考研，父母都不樂意，希望我找份工作，最好當(dāng)個(gè)老師穩(wěn)定下來。是自己執(zhí)意想嘗試，不愿給自己留下遺憾，不想以后后悔。后來因著我的堅(jiān)持，父母妥協(xié)了。初試成績出來后，父母很開心，覺得孩子想考，考得還可以就支持我繼續(xù)下去。復(fù)試時(shí)以及在等待結(jié)果的過程中，一直十分關(guān)注和關(guān)心結(jié)果，也一直以為我可以考上。結(jié)果出來后，父親聽說結(jié)果不好后，一直勸我不要失望，不要沮喪，大不了再考一次。我聽著就哭了，真的對不住父母，讓他們操心了。父母只為孩子開心，而我的考研卻一再讓他們操心，真的很不該。
決定考研，我更多的是在乎這個(gè)過程，不想自己遺憾。年輕的孩子心不定，總想闖蕩，四處嘗試。我性格本就不是那種爭名奪利，看重權(quán)勢什么的。我只是因?yàn)樽约旱呐d趣，也因?yàn)橛X著自己還適合這個(gè)專業(yè)才選擇考研。在大三之前，我也沒想過自己一定要考研。如果不是碰到這個(gè)感興趣的專業(yè)，我不會(huì)考研。
當(dāng)初想考的是國際新聞專業(yè)的國際新聞與跨文化交際這個(gè)方向。可是陰差陽錯(cuò)，到了現(xiàn)場確認(rèn)的時(shí)候才知自己報(bào)錯(cuò)了方向，改又改不了，只好硬著頭皮考下去。對于05方向我了解并不多，僅僅從前幾年的招生通知上知道，自己可以一試，因此才一直堅(jiān)持走下來。
知道復(fù)試成績后，經(jīng)過兩天的思考我決定終止一切與考研相關(guān)的事情，全身心的投入找工作事宜。直到30號打開論壇，驚訝的發(fā)現(xiàn)國新05方向居然有10來個(gè)專業(yè)面試35分的低分。說實(shí)在的，我翻開之后，真心釋然了。不是幸災(zāi)樂禍，而是又有了信心，不再那么懷疑自己，否定自己。
考研是個(gè)不見硝煙的戰(zhàn)場，這里有著我們期待的公平，但也有我們看不到的詭計(jì)。自古成王敗寇，公平也好，不公平也好，總要有失敗者。我沒有立場去勸什么，但我想說的是結(jié)果出來了，自己想好該怎么去應(yīng)對最重要。這之間的過程，黑也好，不黑也好，真的不重要了。如果有機(jī)會(huì)，有辦法，有途徑，能改變這樣的現(xiàn)實(shí)，這種結(jié)果，我們可以去努力，去嘗試。至少自己盡力了，不會(huì)對自己遺憾。
而雖然難聽，但現(xiàn)實(shí)是我們這些面試超低分者，就算是冤枉，就算很有才，這次的結(jié)果就是無緣中傳，無緣國新。
要說不合眼緣，我們有幾個(gè)能在一眼就相中一個(gè)人，一見鐘情也還要朝夕相處才能確定能否攜手到老。僅憑一面之緣就否定一個(gè)人，考研學(xué)子中沒幾個(gè)能被相中。
最后，我想對這些面試低分的研友說：
年輕沒有什么輸不起的。考研一役，望各位汲取教訓(xùn)，多找出自身的不足，調(diào)整心態(tài)，積極面對人生。在面試上失敗，懷疑，不甘，憤怒，難過之后，要盡快站起來。當(dāng)你在為錯(cuò)過月亮而哭泣時(shí)，你也會(huì)錯(cuò)過星星。
對于還在為考中傳而奮斗的研友說：自己的選擇自己負(fù)責(zé)，好也好，不好也好。考研就會(huì)有成功失敗，不論敗在哪個(gè)環(huán)節(jié)，哪個(gè)階段。
我很感謝這個(gè)論壇，在考研過程中，論壇幫了很多忙。我們都是成年人了，多一點(diǎn)理性，勇敢一點(diǎn)。在幾年后，我們會(huì)為人父為人母，應(yīng)該要學(xué)著穩(wěn)重，負(fù)責(zé)。
考上了，可以以自己的經(jīng)驗(yàn)，有時(shí)間幫幫學(xué)弟學(xué)妹。沒考上，不要抱怨，多想想以后怎么走。
面試前端心得體會(huì)（優(yōu)秀21篇）篇十七
終于考完了，在這里要多謝陸老師，江南老師還有飛兒老師。本來說是8天的課程，4天基礎(chǔ)課，4天強(qiáng)化課，但厚著臉皮蹭了好多天。我的強(qiáng)化課本來由江南老師帶的，但江南老師那兩天休息，就跟著飛兒老師蹭課。跟飛兒老師也學(xué)到很多東西。再次謝謝三位老師，我的成績也是你們的成績！此外還要感謝巧樂茲，十年，湯圓兒，丹丹，唐僧等等，好多的考友。我們不僅是考友，還是同學(xué)，我們的情誼就像陸老師說的，一輩子都不會(huì)忘記的。
接著再說一說面試，心經(jīng)倒也沒什么心經(jīng)，就是聽了三位老師的話，聽的時(shí)候認(rèn)真聽，有不懂的一定要問，要跟上老師的思路。平時(shí)就要多說，多練，多積累，還要多總結(jié)。江南老師的話很對，秘笈就是一是總結(jié)，二是總結(jié)，三還是總結(jié)。不僅要總結(jié)別人的問題，也要總結(jié)自己的問題，找?guī)讉€(gè)人大家一起練習(xí)。不要怕開口，越是怕，越要開口。臉皮要磨厚，本來我臉皮也挺薄的，到我考前已經(jīng)磨的很厚了，甚至還在大街上對著別人答題。有練習(xí)的機(jī)會(huì)就不要放棄，我們幾個(gè)就經(jīng)常跟著老師蹭課，這也是厚臉皮的表現(xiàn)。下了課就跟著幾個(gè)考友一起練習(xí)，挑對方的錯(cuò)，一定要找錯(cuò)，因?yàn)檫@是在幫助對方，像飛兒老師說的，不現(xiàn)在挑錯(cuò)，難道要等在考場上嗎。復(fù)習(xí)期間壓力很大，也必須要找?guī)讉€(gè)考友，大家一起扶持著走過來，互相鼓勵(lì)，會(huì)輕松很多。下面簡單說一下各個(gè)階段我的復(fù)習(xí)方法。
筆試剛考完，還沒出成績，我就在yy聽別人答題，不過沒敢上去答過，都是手寫。聽了很多考友的答題，也理了一下思路。好像是微生物之父巴斯頓說的一句話，機(jī)會(huì)總是眷顧有準(zhǔn)備的頭腦。不管你能不能進(jìn)面試，有準(zhǔn)備總是好的。因?yàn)楣P試成績出了沒多久就會(huì)面試，所以提前準(zhǔn)備總是沒錯(cuò)的。
此外我認(rèn)為報(bào)一個(gè)班是很有必要的，但面授班就算了，尤其是那種協(xié)議報(bào)過班。這次考試的時(shí)候，和我的對手聊了些，他們報(bào)的都是面授班，多少錢的都有。他們說法一致，沒有作用，只是對自己有個(gè)心理安慰。因?yàn)槊媸诎嗤且粋€(gè)老師帶很多學(xué)生，對于面試，是要開口的，一定要開口，而在一個(gè)老師很多學(xué)生的情況下，就很難讓你多開口。也就只是理論上有水平，沒有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。慶幸我報(bào)了啟創(chuàng)成功這個(gè)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)班。
在這個(gè)班里，很開心，雖然壓力很大，但因?yàn)橛兄硐耄胫歼^。所以很認(rèn)真的頂著壓力跟著三位老師學(xué)習(xí)，他們的授課方式也很靈活，就算剛開始不敢開口說話，他們也會(huì)強(qiáng)迫開口，慢慢臉皮就磨出來了。我第一次答題，就沒答完，說了不到一半，就不知道該怎么說了。
在基礎(chǔ)班，必須要打好基礎(chǔ)。一定要把各種題型的模板都背會(huì)，這樣才能為提高做準(zhǔn)備。就記得陸老師一遍又一遍的提問我們背的情況，也是老師這種鞭策的形式，我們沒有偷懶，都很聽話的背了下來。在這個(gè)階段，也是積累的時(shí)候，必須讓腦子里存有許多的東西，讓自己有話可說。就算沒有亮點(diǎn)，也一定要做到有話可說。聽了陸老師的話，每天6點(diǎn)多就起來，讀時(shí)評，讀新聞，大聲有感情的讀。不過要準(zhǔn)備好金嗓子，我嗓子就啞了。我認(rèn)為在基礎(chǔ)班的壓力是最大的，不知道對手的實(shí)力，又覺得自己什么都不會(huì)。我算了一下，基礎(chǔ)班的四天里，我們?nèi)齻€(gè)每天的學(xué)習(xí)時(shí)間算上晨讀的時(shí)間，幾乎有11個(gè)小時(shí)。但堅(jiān)持下來，堅(jiān)持到底，成功就是你的了。
在強(qiáng)化班，主要就是飛兒老師和江南老師訓(xùn)練。首先我要感謝蹭課的第一天飛兒老師就糾正了我的語氣，其次要感謝兩位老師給了許多的資料讓我們背，這樣我們腦子里才有了更多的東西，才能滔滔不絕的答題，感謝老師的傾囊相授。在今天考場上，我就是一口氣答完了三道題，基本沒有停頓。這就是平時(shí)背誦的功勞。江南老師的知識(shí)很淵博，小排比就是他的特點(diǎn)，我很佩服老師這樣的才學(xué)。跟著江南老師幾天，耳濡目染，學(xué)了不少的東西。江南老師的華麗風(fēng)格，不僅僅是詞語華麗，亮點(diǎn)多，思路也非常的開闊，答的也很帶感情。十年就說，江南老師一定是一個(gè)有故事的人，所以才這么有感情。在強(qiáng)化班的時(shí)候，一定要精神高度集中，時(shí)刻注意老師的話，讓自己跟得上老師的思路。這樣才能將老師講的東西記到腦子里。對了，還要記筆記。晚上的時(shí)候，還要和幾個(gè)考友討論，仔細(xì)分析一遍白天的筆記和練習(xí)題，再練習(xí)幾道題，這樣有助于加深記憶。
最后幾天的時(shí)候，就要找?guī)孜豢加炎瞿M，嚴(yán)格按照程序進(jìn)行模擬，程序老師會(huì)告訴的，因?yàn)槔蠋熞矔?huì)帶著做模擬，這樣可以熟悉流程，在考試的時(shí)候就會(huì)習(xí)慣，不至于緊張。雖然老師會(huì)帶著我們做模擬，不過私下還是多練幾次，心里才有譜。再套句江南老師的話，手中有糧，心中不慌啊。我建議最好是三個(gè)人一起做，不然的話人太多，大家會(huì)浪費(fèi)很多時(shí)間。而且模擬一定要三個(gè)人不一樣的題。我和巧樂茲，十年采取的方法是，我給巧樂茲出題，巧樂茲給十年出題，十年給我出題。這樣大家做的題不一樣，每個(gè)人的思考時(shí)間也就一樣。然后答完一個(gè)人，三個(gè)人一起點(diǎn)評，說缺點(diǎn)，說優(yōu)點(diǎn)。別人答題的時(shí)候，自己一定要認(rèn)真聽，找毛病，找刺。這樣既幫助別人，也是幫助自己。
此外，在平時(shí)答題的時(shí)候，不要害怕，一定要勇于做搶麥王，不用擔(dān)心點(diǎn)答不全，不用擔(dān)心答的不通順，敢于上去搶，就是好樣的，這樣可以鍛煉自己的思維能力，使大腦能習(xí)慣這樣一個(gè)思考時(shí)間，有助于考試的發(fā)揮。一般在考場，思考時(shí)間不要太多，答的也不要太羅嗦，這就要求我們在底下訓(xùn)練好自己的思維，能夠快速反應(yīng)。
接著考前三天的時(shí)候，我就給自己找比較有針對性的題，反復(fù)的答，就答這道題。直到自己答的很熟練，還要錄音下來，一遍一遍的聽，看自己答的哪里有問題，自己給自己糾正。
至于考試前兩天的時(shí)候，就根據(jù)每個(gè)人平時(shí)的學(xué)習(xí)方法定。這兩天我是不學(xué)習(xí)的，讓自己充分的放松，不去想題，就是徹底的放松。不過要是平時(shí)考試的時(shí)候，習(xí)慣將自己一直繃的很緊的，那就按照自己的方法來。
在考場的時(shí)候，就不用說了，要做到不緊張，很流利，很通順的答下來，要對自己有信心。你有信心，考官才會(huì)對你有信心。一般來說，考官在那里坐了很久，也聽了很多答案，所以他一般是沒什么耐心來一字一字聽你答的全不全的，主要就是靠印象。你對自己有信心，答的聲音很洪亮，很流利，他也就對你有了信心，自然而然就給你高分。還要記得微笑。
說的挺多了，差不多我的心得就是這些。剩下的就是三位老師給的秘笈了。大家還是要去向他們要，這些秘笈用處很大，很多背的就是套用的那里的。
再次感謝三位老師，還有我的同學(xué)們，我的家人們。沒有你們的支持和鼓勵(lì)，我撐不到今天的。
此外，也祝各位考公的同學(xué)，通過努力，順利通過面試，成為公仆！
面試前端心得體會(huì)（優(yōu)秀21篇）篇十八
前端是一門既充滿挑戰(zhàn)又充滿樂趣的技術(shù)，作為一個(gè)前端工程師，我常常感受到前端領(lǐng)域的高速發(fā)展與變革。在我工作的過程中，我也不斷積累著自己的心得與體會(huì)，在這里，我將結(jié)合自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，為大家分享一下我關(guān)于前端的心得體會(huì)。
第一段：選擇適合自己的技術(shù)方向。
在前端的技術(shù)領(lǐng)域，我們經(jīng)常聽到的會(huì)有像React、Angular、Vue等這樣的框架，以及像TypeScript、JavaScript、CSS、HTML這樣的語言。這些技術(shù)都有各自的特點(diǎn)和優(yōu)點(diǎn)。在成為一名出色的前端工程師的道路上，我們需要認(rèn)真考慮并選擇適合自己的技術(shù)方向。選擇一個(gè)合適的框架非常重要，它可以極大地提高我們的效率，為我們的工作帶來很大的便利。在選擇框架的時(shí)候，我們需要充分了解自己所需要的功能以及該框架的優(yōu)缺點(diǎn)，最終在自己技術(shù)棧的發(fā)展中建立起一座堅(jiān)實(shí)的“技術(shù)基石”。
第二段：沉下心細(xì)心把握細(xì)節(jié)。
在前端的開發(fā)過程中，經(jīng)常會(huì)涉及到很多細(xì)節(jié)，像是樣式的微調(diào)、代碼的優(yōu)化、性能的提升等。這些看似小的細(xì)節(jié)卻可以極大地影響我們的用戶體驗(yàn)和網(wǎng)站性能。作為前端工程師，我們需要時(shí)刻沉下心來，將關(guān)注點(diǎn)放在這些看似細(xì)節(jié)的方面上。細(xì)心把握細(xì)節(jié)可以幫助我們?yōu)橛脩舫尸F(xiàn)出一個(gè)更加精致的界面和更好的用戶體驗(yàn)，同時(shí)也可以極大地提高我們的工作效率。
第三段：學(xué)習(xí)不斷迭代的前端技術(shù)。
前端技術(shù)的升級迭代相當(dāng)快，學(xué)習(xí)也永遠(yuǎn)不會(huì)停止。我們需要時(shí)刻跟進(jìn)技術(shù)變化，適應(yīng)新的技術(shù)和編程思想。在學(xué)習(xí)的過程中，我們也應(yīng)該注重深入理解每個(gè)技術(shù)背后的原理和機(jī)制，我們需要知道不同的技術(shù)在不同的場景下的優(yōu)缺點(diǎn)，以及如何選擇適合的技術(shù)方案。前端是一個(gè)需要不斷學(xué)習(xí)的領(lǐng)域，這也是我們保持競爭力和可持續(xù)發(fā)展的必要條件。
第四段：與團(tuán)隊(duì)協(xié)作，分享知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)。
前端開發(fā)一般不是一個(gè)人的事情，通常需要一個(gè)團(tuán)隊(duì)的參與。作為一個(gè)團(tuán)隊(duì)，我們需要密切合作、協(xié)同配合，共同推進(jìn)項(xiàng)目的進(jìn)展。在這個(gè)過程中，我們也需要分享我們的知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)，相互學(xué)習(xí)和進(jìn)步。與團(tuán)隊(duì)協(xié)作的過程中，我們也可以更好地發(fā)揮自己的優(yōu)勢，提高職業(yè)技能。同時(shí)，團(tuán)隊(duì)協(xié)作也可以讓我們的技術(shù)得到更好地應(yīng)用和實(shí)踐，更好地服務(wù)于用戶。
第五段：細(xì)心分析問題，善于解決問題。
在前端開發(fā)的過程中，我們可能經(jīng)常會(huì)遇到各種各樣的問題，這些問題有的可能來自代碼問題，有的可能來自網(wǎng)站性能問題，還有的可能來自用戶體驗(yàn)問題等等，這時(shí)我們需要細(xì)心地分析問題，善于解決問題。在處理問題時(shí)，我們不應(yīng)該止步于表面，而應(yīng)該要通盤考慮問題的本質(zhì)，以找到根本解決方案。解決問題的過程中，我們也將提高我們的解決問題能力，提高我們的工作效率，這也是我們走向成熟和成功必備的能力。
以上就是我對前端的心得體會(huì)，盡管前端技術(shù)的發(fā)展速度越來越快，但我們始終要保持一顆好奇心與熱愛，學(xué)習(xí)適合自己的技術(shù)方向，細(xì)心把握細(xì)節(jié)，以解決問題的思維方式面對挑戰(zhàn)，這樣我們才能更好地應(yīng)對我們所面臨的各種問題。
面試前端心得體會(huì)（優(yōu)秀21篇）篇十九
前端技術(shù)是指通過網(wǎng)頁瀏覽器展示的用戶界面的開發(fā)方式。隨著互聯(lián)網(wǎng)的迅猛發(fā)展，前端技術(shù)在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中扮演著越來越重要的角色。它不僅直接影響用戶對網(wǎng)站的感受，還直接影響著網(wǎng)站的訪問速度和性能。因此，對于一個(gè)網(wǎng)站來說，做好前端工作是至關(guān)重要的。在我多年的前端工作經(jīng)驗(yàn)中，我深深體會(huì)到了前端技術(shù)的重要性。
段落二：持續(xù)學(xué)習(xí)是關(guān)鍵。
前端技術(shù)更新迭代非常快，每年都會(huì)有新的框架、新的庫和新的技術(shù)誕生。要保持在這個(gè)領(lǐng)域的競爭力，就必須要進(jìn)行持續(xù)學(xué)習(xí)。我經(jīng)常通過閱讀書籍、查看文檔、參加培訓(xùn)課程和參與社區(qū)的討論來不斷提升自己。這樣的學(xué)習(xí)方式使我能夠及時(shí)掌握最新的技術(shù)和行業(yè)的動(dòng)態(tài)，保持了對工作的熱情和激情。
段落三：注重用戶體驗(yàn)。
作為前端開發(fā)人員，我們的目標(biāo)是為用戶提供最好的體驗(yàn)。一個(gè)好的用戶體驗(yàn)可以留住用戶，促進(jìn)用戶的轉(zhuǎn)化率。為此，我們需要注重網(wǎng)站的可用性和性能優(yōu)化。在設(shè)計(jì)頁面時(shí)，要考慮到用戶的直觀操作和友好的界面布局。同時(shí)，還要注重網(wǎng)站的加載速度，減少用戶等待時(shí)間。通過這些努力，我們可以為用戶創(chuàng)造一個(gè)愉快的上網(wǎng)體驗(yàn)。
段落四：團(tuán)隊(duì)合作的重要性。
在前端開發(fā)工作中，團(tuán)隊(duì)合作是非常重要的。一個(gè)成功的項(xiàng)目需要來自前端開發(fā)、UI設(shè)計(jì)師、后端開發(fā)等各個(gè)領(lǐng)域的配合和協(xié)作。只有通過團(tuán)隊(duì)合作，才能夠完成高質(zhì)量的工作。在我的工作經(jīng)驗(yàn)中，我發(fā)現(xiàn)與團(tuán)隊(duì)密切配合、及時(shí)溝通和分享經(jīng)驗(yàn)不僅能提高工作的效率，還能夠拓寬自己的思路和視野。
段落五：總結(jié)與展望。
經(jīng)過多年的前端工作經(jīng)驗(yàn)，我深刻認(rèn)識(shí)到前端技術(shù)對于一個(gè)網(wǎng)站的重要性。持續(xù)學(xué)習(xí)、注重用戶體驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)合作是我在工作中的三大體會(huì)。隨著前端技術(shù)的不斷發(fā)展，我將繼續(xù)學(xué)習(xí)新的知識(shí)和掌握新的技術(shù)，提供更好的用戶體驗(yàn)，并與團(tuán)隊(duì)一起努力，共同創(chuàng)造出更加優(yōu)秀的作品。我相信，通過不斷的努力和學(xué)習(xí)，我可以在前端領(lǐng)域取得更大的成就。
面試前端心得體會(huì)（優(yōu)秀21篇）篇二十
隨著互聯(lián)網(wǎng)的迅猛發(fā)展，前端開發(fā)在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)中的重要性越來越凸顯。作為一名Java前端開發(fā)工程師，我在工作中積累了一些經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。下面將結(jié)合自己的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，總結(jié)出一些值得注意的問題和心得體會(huì)。
首先，作為一名Java前端開發(fā)工程師，要具備扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)。前端開發(fā)是一個(gè)綜合性很強(qiáng)的工作，需要掌握HTML、CSS、JavaScript等語言的基礎(chǔ)知識(shí)，而Java作為一種常用的后端開發(fā)語言，對于前端開發(fā)人員來說也是必備的。只有掌握了這些基礎(chǔ)知識(shí)，才能更好地進(jìn)行前端開發(fā)工作，解決各種問題和挑戰(zhàn)。
其次，注重代碼的可維護(hù)性和可擴(kuò)展性。作為一名Java前端開發(fā)工程師，我們要編寫出高質(zhì)量的代碼，為此，要注重代碼的可維護(hù)性和可擴(kuò)展性。在編寫代碼時(shí)，要注意代碼的結(jié)構(gòu)清晰、邏輯簡單，避免冗余代碼和重復(fù)代碼的出現(xiàn)。此外，還應(yīng)該充分考慮到項(xiàng)目的未來發(fā)展，合理設(shè)計(jì)代碼的結(jié)構(gòu)，提升代碼的可擴(kuò)展性，便于日后的維護(hù)和升級。
第三，持續(xù)學(xué)習(xí)和不斷更新技術(shù)。前端開發(fā)技術(shù)在不斷發(fā)展，新的技術(shù)和工具層出不窮。作為一名Java前端開發(fā)工程師，我們不能滿足于掌握一些基本的知識(shí)和技能，而應(yīng)該時(shí)刻關(guān)注行業(yè)的最新動(dòng)態(tài)，積極學(xué)習(xí)新的知識(shí)和技術(shù)，不斷充實(shí)自己的技能樹。只有不斷更新自己的技術(shù)，才能保持自己的競爭力。
第四，注重與團(tuán)隊(duì)的協(xié)作和溝通。在實(shí)際工作中，Java前端開發(fā)工程師經(jīng)常需要與設(shè)計(jì)師、后端開發(fā)工程師、產(chǎn)品經(jīng)理等各個(gè)角色進(jìn)行協(xié)作。為了更好地開展工作，我們要注重與團(tuán)隊(duì)的協(xié)作和溝通。與團(tuán)隊(duì)成員建立良好的溝通渠道，及時(shí)交流問題和解決方案，共同面對挑戰(zhàn)和困難。同時(shí)，還要學(xué)會(huì)傾聽和接受不同的意見和建議，不斷提升自己的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
最后，保持積極的心態(tài)和良好的工作態(tài)度。Java前端開發(fā)工作雖然充滿挑戰(zhàn)和困難，但我們不能因此而灰心喪氣。保持積極的心態(tài)和良好的工作態(tài)度，能夠幫助我們更好地應(yīng)對工作中的問題和挑戰(zhàn)。此外，還要保持學(xué)習(xí)的熱情和對工作的激情，不斷追求進(jìn)步和提高自己。
總之，作為一名Java前端開發(fā)工程師，要注重基礎(chǔ)知識(shí)的掌握，注重代碼的可維護(hù)性和可擴(kuò)展性，持續(xù)學(xué)習(xí)和不斷更新技術(shù)，注重與團(tuán)隊(duì)的協(xié)作和溝通，同時(shí)保持積極的心態(tài)和良好的工作態(tài)度。只有這樣，才能更好地完成自己的工作，迎接行業(yè)的挑戰(zhàn)，取得更好的成績。
面試前端心得體會(huì)（優(yōu)秀21篇）篇二十一
1、不要緊張，這是最重要的。心態(tài)好一點(diǎn)，始終記住，你的對手不是其他競爭者，是考官，你要做的是在心理上戰(zhàn)勝他們，在表現(xiàn)上征服他們。
2、儀態(tài)挺重要的。不過我覺得女生不用一定要化妝，大方穩(wěn)重就可以了。除非你對自己的長相實(shí)在是一點(diǎn)都不滿意，畫畫淡妝的話也可以增加自信。男生也不一定必須高級西裝高級領(lǐng)帶弄得很夸張的樣子。但是要干凈、大方。
3、看一下答題套路，但是最后一定要走出套路。我起初沒有重視套路的，后來覺得套路是可以幫助理清一些東西。但是必不可少的是從套路中總結(jié)出自己的答題思路，一定不要被套路模板所拘束，那樣的答案模仿痕跡重全無新意，是不會(huì)取得高分的。
4、一定要自信。這個(gè)時(shí)候，自信非常重要，它不僅會(huì)讓你有煥然一新精神飽滿的狀態(tài)，更是你克服緊張與恐慌的前進(jìn)動(dòng)力。多給自己一些正面的心理暗示，最大程度的相信自己，勇往直前便是最好的方法。
5、進(jìn)考室之前要保持一種比較興奮的狀態(tài)，這樣可以保證思維活躍。最好的辦法我覺得是跟考友在候考室聊天，不要聊面試相關(guān)的東西，天南海北，但是腦子要保持清醒和警惕，要清楚知道聊天的目的是緩和心理壓力，保持大腦興奮，千萬別聊的忘了目的，引導(dǎo)員一叫又緊張了，這樣就前功盡棄。
6、可以吃一塊巧克力，幫助讓腦子興奮，精神狀態(tài)也會(huì)好一點(diǎn)。
7、進(jìn)去以后走到椅子旁，先問好，再鞠躬。千萬別同時(shí)做這兩樣事！