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    最新社區信訪維穩工作匯報材料及收獲

    時間:2025-05-02 作者:儲xy
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    最新社區信訪維穩工作匯報材料及收獲一

    做好信訪工作,關鍵在于加強領導,進一步強化責任意識。一是簽訂責任書。從今年開始,街道黨工委、辦事處黨政主要領導要與各科室、社區主要領導簽訂責任書,深化“一把手工程”,把領導履行信訪工作職責和減少“三訪”作為責任書的重要內容。二是建立街道信訪電工作領導小組,健全信訪電工作制度,完善街道、社區二級信訪網絡建設,形成一種責任到人,責任共擔的良好局面。三是實行街道黨政領導信訪接待日,進一步拓寬群眾信訪渠道,切實體現立黨為公,執政為民。四是嚴格責任追究。按照街道黨工委、辦事處制定的責任書和考評辦法,認真落實信訪責任考核。各單位在具體承辦信訪電件時,要按照各自責任制的要求,勇挑責任,及時解決。對因工作失誤或辦事不力,誘發的“三訪”,造成嚴重不良影響的,要嚴格追究有關單位責任人的責任。街道信訪領導小組將不定期對各單位的工作進行抽查。

    二、從源頭抓起,減少“三訪”問題的出現

    基層是信訪問題的產生源頭,也是解決信訪問題的關鍵。在20xx年的信訪工作中,我們要力爭做到“三個提高”、“三個降低”和“二個不出”。各科室和社區一定要在提高初信初訪的辦結率、息訪率和當事人息訪息訴上下功夫,明確目標,做深、做細、做到位;降低來信來訪率、越級上訪率和集體上訪率。力爭將發生在本轄區范圍內的問題,解決在本轄區范圍內。做到“小事不出社區,大事不出街道”。二各科室、社區單位要加強預警機制,樹立防早防小,及時解決問題的思想。經排查,今年的信訪重點主要有:“城中村”改造工程的啟動,可能引起的矛盾糾紛和集體訪;湖畔花園第三屆業委會的換屆工作中,個別老訪戶可能會煽動鬧事,或通過多種渠道進行投訴;競舟社區雅仕苑小區部分業主與開發商之間的矛盾糾紛;社區內因環境、業主委員會、鄰里糾紛等引起的上訪情況。針對這些重點信訪、重點人員,涉及到的科室和社區要嚴加關注,經常摸排,準確掌握情況,并制定有效措施予以解決,即使一時解決不了的,也要積極做好穩定說服工作。在重大政治活動和節日期間等重點時段,各社區單位要提高警惕,做到摸排在先,工作在前,盡量減少重要時段的群眾上訪。

    三、加大宣傳,引導群眾依法文明上訪

    當前,群眾無序上訪的現象增多,這既干擾了機關的正常工作秩序,又給問題的解決帶來了不便,甚至影響了社會正常秩序。針對這種現象,首先我們要加大宣傳力度,通過宣傳教育,使居民群眾從思想上提高對合法上訪的認識。《浙江省信訪工作條例》已經出臺,《西湖區信訪工作手冊》也即將印發,今年街道將組織各科室人員、社區書記、主任和社區信訪干部,集中進行一次學習。各社區、科室人員也要通過各種形式的學習,切實提高信訪工作水平。各社區單位要充分挖屈各種渠道,以形式多樣的載體和群眾喜聞樂見的形式,開展宣傳活動,使《條例》真正走進社區,家喻戶曉。二是要積極引導。對一些涉法的信訪問題,要盡量引導群眾通過法律途徑解決,預防產生過激違法行為。三是要依法規范群眾的信訪行為。采取有效措施,切實改變當前信訪活動中存在的無序現象。將堅決打擊違法信訪行為和實事求是解決信訪問題結合起來,對有理有序的信訪,要盡一切努力幫助解決;對有理無序地信訪,要先變無序為有序后,再認真對待,及時解決;對無理無序的信訪,特別是對組織煽動鬧事的人,一定要嚴厲打擊,依法處理,切實規范群眾上訪秩序。

    加強對做好城市低保信訪工作的重要性的認識。及時解決群眾信訪問題,避免矛盾激化。要及時發現和掌握影響社會穩定問題的苗頭和隱患,堅持依法按城市低保政策及時解決群眾信訪問題,積極預防和妥善處置城市低保工作中的突出問題和群體性事件,一時難以解決的要做好說服解釋工作,避免矛盾激化轉化成大規模集體上訪事件和突發性事件,同時要加強對信訪人尤其是舉報人的保密和保護工作。

    區分情況處理被舉報人享受低保事宜。對于群眾反映事項經調查屬實,不符合條件享受低保的人員,由各鄉鎮民政辦提出處理意見,書面報我局低保局后按照相關規定予以處理。對于反映情況不實,被舉報人員符合低保條件,各鄉鎮民政辦將結果報我局低保局,接市民政局書面通知后恢復享受低保,將暫停的低保金予以補發,并將調查結果在被舉報人居住的社區居委會再次進行公告。

    及時受理群眾信訪要求享受低保事宜。對于反映申請享受低保的,各鄉鎮要按照《城市居民最低生活保障條例》和《湖北省城市居民最低生活保障工作操作規程》等有關規定及時進行入戶調查,并在規定的30個工作日內完成低保的申請、審核、審批的工作程序,無論是否符合低保條件,都須將結果書面通知本人。

    最新社區信訪維穩工作匯報材料及收獲二

    二0xx年我社區在縣委政府的正確領導下,縣信訪局的正確領導下,堅持以化解疑難案件促進社會和諧專項活動為重點,以營造和諧穩定的社會環境為目標,認真貫徹落實上級會議精神,結合我社區的實際,特制定本年度工作計劃。

    一、指導思想

    認真貫徹落實國務院新的《信訪條例》,忠實實踐“三個代表”重要思想、信訪工作更好地為人民群眾服務,為社會穩定服務,為社區領導科學決策服務,為構建和諧社區營造氛圍。

    二、工作計劃

    1、加強黨對信訪工作的領導。為了加強黨對信訪工作的領導,社區黨工委決定全年黨工委、社管委要至少研究兩次以上信訪工作,召開一次信訪工作會議、做到年初有計劃、年終有總結,落實信訪工作領導責任制和責任追究制,努力形成領導重視信訪工作的新局面,堅持黨工委、管委會一把手親自抓,負總責的領導責任制,研究解決群眾反映的熱點難點問題的有效途徑,切實解決信訪工作中遇到的困難和問題。

    2、建設服務網絡,責任到人

    20xx年我社區黨工委經過反復研究,決定在一把手親自抓的基礎上,確定一名領導具體分管此項工作。其次,針對我社區實際堅持主動出擊,重心下移,搞好隱患排查落實預案,堅持早排查、早發現、早解決,對縣實行“零報告”制度,在轄區設立分別由街長任信訪信息員的信息網點十四個,堅決把問題化解在基層解決在萌芽狀態。

    3、建立健全信訪工作制度、搞好宣傳

    首先建立健全值班制度,信訪接待日制度,嚴格執行逐級上訪和逐級受理制度,做到有來信來訪登記簿、工作會議記錄簿、信訪機構花名登記簿、上級來文卷、上報材料卷、按時上報各種報表、材料。其次加大對信訪法律知識的宣傳,充分利用條幅、標語、宣傳冊等宣傳途徑與居民生產、生活密切相關的法律、政策,切實提高居民的學法、用法意識,依法規范群眾的信訪行為,教育和疏導其依法逐級有序信訪,積極引導通過司法途徑和法律程序解決,認真貫徹《信訪條例》。

    4、綜合聯動,加大矛排力度

    制定調處預案,組織社區信訪、司法、矛排、綜治、派出所等部門綜合聯動、互通信息,在對轄區內的糾紛排查摸底的基礎上,按“歸口管理”和“居地管理”的原則,有效緩解各種矛盾,做好來信來訪登記,實行一月一排查、一季一排查,采取早防范、早處理,從源頭上遏制信訪問題的發生,要深入調查研究,及時把握和報送重要信息,為領導科學決策,提供參考意見和建議,切實起到參謀作用。

    三、兩點建議:

    1、建設隊伍保證內強素質外塑形象

    當前信訪工作任務越來越重,處理難度越來越大,為不斷提高信訪干部的業務素質和工作能力,建議多加強業務培訓。

    2、為真正做到主動出擊,重心下移,化解矛盾,做到早發現、早解決,健全信息化網絡。

    最新社區信訪維穩工作匯報材料及收獲三

    社區信訪工作,在縣委、政府、的領導和縣信訪局的指導下,以鄧小平理念,“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,認真貫徹落實黨的xx大精神和上級關于信訪工作的重要指示精神,緊緊圍繞全社區工作大局,以為廣大群眾解決實際問題及難點、熱點問題為出發點,著力妥善處理各類信訪問題,化解群眾之間的內部矛盾,全力維護全社區社會穩定、民族團結、經濟發展,為構建平安營造良好的社會環境。現將一年來的工作總結如下:

    一、建立和完善信訪工作領導機構和各項工作制度。

    1、成立以社區黨委政府領導為信訪工作第一責任人,分管領導為直接責任人,部門責任人為具體責任人的社區信訪工作領導小組。

    2、建立部門、社區、村、組三級信訪工作機構和信息工作網絡,把部門負責人、村兩委干部、村小組長以及群眾中德高望重的老領導、離退休干部聘為信訪工作聯絡員。

    3、建立和完善信訪工作10項制度:①社區黨委書記、社區長接待日制度;②社區直單位負責“大接訪、大下訪”制度;③部門責任人駐村夜訪制度;④社區四班子領導接待日制度;⑤處理信訪突出問題及群眾群體性聯席會議制度;⑥社區黨委政府及部門信訪工作責任制度;⑦信訪工作領導追究制度;⑧處置信訪突出問題及群眾事件排查預警處置制度; ⑨信訪工作信息報送制度;⑩分管領導、部門責任人包案制度。

    二、廣泛宣傳《信訪條例》及國家相關政策、法律、法規,促使廣大群眾的政策水平和法律意識不斷提高。

    社區黨委政府結合“五五”普法 工作,利用黑板報、宣傳欄、廣播、職工會、黨課、群眾會等方式向廣大干部群眾宣傳國家相關信訪政策、法律、法規。全年共刊出黑板報13期,宣傳攔9期,廣播宣傳17場次,張貼標語320條,組織干部群眾學習26場次,受教育人數達成25000余人次,這樣使廣大干部群眾更進一步了解信訪政策及程序,盡力避免和減少群眾上訪、越級上訪和無理上訪事件發生。

    三、全力妥善處置信訪突出問題及群眾事件,避免群體上訪和越級上訪。

    全年共受理群眾來訪17件,來信1件,52人次,已辦結15件,有2件正在調查辦理中。辦理上級信訪部門轉信訪案件2件,其中,市信訪局轉1件,縣信訪局轉1件,辦結2件。由于社區黨委政府高度重視,經常深入基層下訪,對上訪人員進行教育引導,并在生產生活等方面給予關心扶持,對信訪案件處置及時,內未出現群體性(5人次)到市、省級上訪和進京上訪。

    四、群眾上訪的問題特點和范圍。

    主要反映信訪問題的特點、范圍是在以下幾方面:

    1、天生橋一級電站建設庫區移民安置補償和后期扶持問題。

    2、鳳凰谷電站建設占地補償問題。

    3、電站建設占地補償問題。

    4、集體林權制度改革土地界線不清的問題。

    5、接邊地區民間矛盾糾紛問題。

    6、從外地搬遷到居住三十多年之久戶口未落的問題。

    7、實施“抗震加固危房改造”工程補助款兌付的問題。

    8、貧困人口社會救濟的問題。

    五、信訪工作所采取的措施

    1、建立和完善信訪工作領導機構及制度。

    2、建立信訪工作信息網絡。

    3、加強政策、法律、法規宣傳教育。

    4、深入基層調查研究與信訪人交心談心。

    5、采取全面排查,分類化解的方式解決信訪矛盾糾紛。

    6、分管領導、部門負責人包案下訪,從源頭預防和處理信訪問題。

    最新社區信訪維穩工作匯報材料及收獲四

    社區信訪工作,在縣委、政府、的領導和縣信訪局的指導下,以鄧小平理念,“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,認真貫徹落實黨的xx大精神和上級關于信訪工作的重要指示精神,緊緊圍繞全社區工作大局,以為廣大群眾解決實際問題及難點、熱點問題為出發點,著力妥善處理各類信訪問題,化解群眾之間的內部矛盾,全力維護全社區社會穩定、民族團結、經濟發展,為構建平安營造良好的社會環境。現將一年來的工作總結如下:

    一、建立和完善信訪工作領導機構和各項工作制度。

    1、成立以社區黨委政府領導為信訪工作第一責任人,分管領導為直接責任人,部門責任人為具體責任人的社區信訪工作領導小組。

    2、建立部門、社區、村、組三級信訪工作機構和信息工作網絡,把部門負責人、村兩委干部、村小組長以及群眾中德高望重的老領導、離退休干部聘為信訪工作聯絡員。

    3、建立和完善信訪工作10項制度:①社區黨委書記、社區長接待日制度;②社區直單位負責“大接訪、大下訪”制度;③部門責任人駐村夜訪制度;④社區四班子領導接待日制度;⑤處理信訪突出問題及群眾群體性聯席會議制度;⑥社區黨委政府及部門信訪工作責任制度;⑦信訪工作領導追究制度;⑧處置信訪突出問題及群眾事件排查預警處置制度; ⑨信訪工作信息報送制度;⑩分管領導、部門責任人包案制度。

    二、廣泛宣傳《信訪條例》及國家相關政策、法律、法規,促使廣大群眾的政策水平和法律意識不斷提高。

    社區黨委政府結合“五五”普法 工作,利用黑板報、宣傳欄、廣播、職工會、黨課、群眾會等方式向廣大干部群眾宣傳國家相關信訪政策、法律、法規。全年共刊出黑板報13期,宣傳攔9期,廣播宣傳17場次,張貼標語320條,組織干部群眾學習26場次,受教育人數達成25000余人次,這樣使廣大干部群眾更進一步了解信訪政策及程序,盡力避免和減少群眾上訪、越級上訪和無理上訪事件發生。

    三、全力妥善處置信訪突出問題及群眾事件,避免群體上訪和越級上訪。

    全年共受理群眾來訪17件,來信1件,52人次,已辦結15件,有2件正在調查辦理中。辦理上級信訪部門轉信訪案件2件,其中,市信訪局轉1件,縣信訪局轉1件,辦結2件。由于社區黨委政府高度重視,經常深入基層下訪,對上訪人員進行教育引導,并在生產生活等方面給予關心扶持,對信訪案件處置及時,內未出現群體性(5人次)到市、省級上訪和進京上訪。

    四、群眾上訪的問題特點和范圍。

    主要反映信訪問題的特點、范圍是在以下幾方面:

    1、天生橋一級電站建設庫區移民安置補償和后期扶持問題。

    2、鳳凰谷電站建設占地補償問題。

    3、電站建設占地補償問題。

    4、集體林權制度改革土地界線不清的問題。

    5、接邊地區民間矛盾糾紛問題。

    6、從外地搬遷到居住三十多年之久戶口未落的問題。

    7、實施“抗震加固危房改造”工程補助款兌付的問題。

    8、貧困人口社會救濟的問題。

    五、信訪工作所采取的措施

    1、建立和完善信訪工作領導機構及制度。

    2、建立信訪工作信息網絡。

    3、加強政策、法律、法規宣傳教育。

    4、深入基層調查研究與信訪人交心談心。

    5、采取全面排查,分類化解的方式解決信訪矛盾糾紛。

    6、分管領導、部門負責人包案下訪,從源頭預防和處理信訪問題。

    最新社區信訪維穩工作匯報材料及收獲五

    社區信訪工作,在縣委、政府、的領導和縣信訪局的指導下,以鄧小平理念,“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,認真貫徹落實黨的十九大精神和上級關于信訪工作的重要指示精神,緊緊圍繞全社區工作大局,以為廣大群眾解決實際問題及難點、熱點問題為出發點,著力妥善處理各類信訪問題,化解群眾之間的內部矛盾,全力維護全社區社會穩定、民族團結、經濟發展,為構建平安營造良好的社會環境。現將一年來的工作總結如下:

    一、建立和完善信訪工作領導機構和各項工作制度

    1、成立以社區黨委政府領導為信訪工作第一責任人,分管領導為直接責任人,部門責任人為具體責任人的社區信訪工作領導小組。

    2、建立部門、社區、村、組三級信訪工作機構和信息工作網絡,把部門負責人、村兩委干部、村小組長以及群眾中德高望重的老領導、離退休干部聘為信訪工作聯絡員。

    3、建立和完善信訪工作10項制度:①社區黨委書記、社區長接待日制度;②社區直單位負責“大接訪、大下訪”制度;③部門責任人駐村夜訪制度;④社區四班子領導接待日制度;⑤處理信訪突出問題及群眾群體性聯席會議制度;⑥社區黨委政府及部門信訪工作責任制度;⑦信訪工作領導追究制度;⑧處置信訪突出問題及群體性事件排查預警處置制度;⑨信訪工作信息報送制度;⑩分管領導、部門責任人包案制度。

    二、廣泛宣傳《信訪條例》及國家相關政策、法律、法規,促使廣大群眾的政策水平和法律意識不斷提高

    社區黨委政府結合“五五”普法工作,利用黑板報、宣傳欄、廣播、職工會、黨課、群眾會等方式向廣大干部群眾宣傳國家相關信訪政策、法律、法規。全年共刊出黑板報13期,宣傳攔9期,廣播宣傳17場次,張貼標語320條,組織干部群眾學習26場次,受教育人數達成25000余人次,這樣使廣大干部群眾更進一步了解信訪政策及程序,盡力避免和減少群眾上訪、越級上訪和無理上訪事件發生。

    三、全力妥善處置信訪突出問題及群體性事件,避免群體上訪和越級上訪

    全年共受理群眾來訪17件,來信1件,52人次,已辦結15件,有2件正在調查辦理中。辦理上級信訪部門轉信訪案件2件,其中,市信訪局轉1件,縣信訪局轉1件,辦結2件。由于社區黨委政府高度重視,經常深入基層下訪,對上訪人員進行教育引導,并在生產生活等方面給予關心扶持,對信訪案件處置及時,內未出現群體性(5人次)到市、省級上訪和進京上訪。

    四、群眾上訪的問題特點和范圍

    主要反映信訪問題的特點、范圍是在以下幾方面:

    1、天生橋一級電站建設庫區移民安置補償和后期扶持問題。

    2、鳳凰谷電站建設占地補償問題。

    3、電站建設占地補償問題。

    4、集體林權制度改革土地界線不清的問題。

    5、接邊地區民間矛盾糾紛問題。

    6、從外地搬遷到居住三十多年之久戶口未落的問題。

    7、實施“抗震加固危房改造”工程補助款兌付的問題。

    8、貧困人口社會救濟的問題。

    五、信訪工作所采取的措施

    1、建立和完善信訪工作領導機構及制度。

    2、建立信訪工作信息網絡。

    3、加強政策、法律、法規宣傳教育。

    4、深入基層調查研究與信訪人交心談心。

    5、采取全面排查,分類化解的方式解決信訪矛盾糾紛。

    6、分管領導、部門負責人包案下訪,從源頭預防和處理信訪問題。

    最新社區信訪維穩工作匯報材料及收獲六

    2019年在縣委、政府、的領導和縣信訪局的指導下,以鄧小平理念,“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,認真貫徹落實黨的xx大精神和上級關于信訪工作的重要指示精神,緊緊圍繞全社區工作大局,以為廣大群眾解決實際問題及難點、熱點問題為出發點,著力妥善處理各類信訪問題,化解群眾之間的內部矛盾,全力維護全社區社會穩定、民族團結、經濟發展,為構建平安營造良好的社會環境。現將一年來的工作總結如下:

    一、建立和完善信訪工作領導機構和各項工作制度。

    1、成立以社區黨委政府領導為信訪工作第一責任人,分管領導為直接責任人,部門責任人為具體責任人的社區信訪工作領導小組。

    2、建立部門、社區、村、組三級信訪工作機構和信息工作網絡,把部門負責人、村兩委干部、村小組長以及群眾中德高望重的老領導、離退休干部聘為信訪工作聯絡員。

    3、建立和完善信訪工作10項制度:①社區黨委書記、社區長接待日制度;②社區直單位負責“大接訪、大下訪”制度;③部門責任人駐村夜訪制度;④社區四班子領導接待日制度;⑤處理信訪突出問題及群眾群x性聯席會議制度;⑥社區黨委政府及部門信訪工作責任制度;⑦信訪工作領導追究制度;⑧處置信訪突出問題及群x性事件排查預警處置制度; ⑨信訪工作信息報送制度;⑩分管領導、部門責任人包案制度。

    二、廣泛宣傳《信訪條例》及國家相關政策、法律、法規,促使廣大群眾的政策水平和法律意識不斷提高。

    社區黨委政府結合“五五”普法 工作,利用黑板報、宣傳欄、廣播、職工會、黨課、群眾會等方式向廣大干部群眾宣傳國家相關信訪政策、法律、法規。全年共刊出黑板報13期,宣傳攔9期,廣播宣傳17場次,張貼標語320 條,組織干部群眾學習26場次,受教育人數達成25000余人次,這樣使廣大干部群眾更進一步了解信訪政策及程序,盡力避免和減少群眾上訪、越級上訪和無理上訪事件發生。

    三、全力妥善處置信訪突出問題及群x性事件,避免群體上訪和越級上訪。

    全年共受理群眾來訪17件,來信1件,52人次,已辦結15件,有2件正在調查辦理中。辦理上級信訪部門轉信訪案件2件,其中,市信訪局轉1 件,縣信訪局轉1件,辦結2件。由于社區黨委政府高度重視,經常深入基層下訪,對上訪人員進行教育引導,并在生產生活等方面給予關心扶持,對信訪案件處置及時,內未出現群x性(5人次)到市、省級上訪和進京上訪。

    四、群眾上訪的問題特點和范圍。

    主要反映信訪問題的特點、范圍是在以下幾方面:

    1、天生橋一級電站建設庫區移民安置補償和后期扶持問題。

    2、鳳凰谷電站建設占地補償問題。

    3、電站建設占地補償問題。

    4、集體林權制度改革土地界線不清的問題。

    5、接邊地區民間矛盾糾紛問題。

    6、從外地搬遷到居住三十多年之久戶口未落的問題。

    7、實施“抗震加固危房改造”工程補助款兌付的問題。

    8、貧困人口社會救濟的問題。

    五、信訪工作所采取的措施

    1、建立和完善信訪工作領導機構及制度。

    2、建立信訪工作信息網絡。

    3、加強政策、法律、法規宣傳教育。

    4、深入基層調查研究與信訪人交心談心。

    5、采取全面排查,分類化解的方式解決信訪矛盾糾紛。

    6、分管領導、部門負責人包案下訪,從源頭預防和處理信訪問題。

    最新社區信訪維穩工作匯報材料及收獲七

    在街道信訪辦及楊主任的大力支持下,我們社區緊緊圍繞工委、辦事處中心工作,從健全完善信訪工作長效機制入手,進一步夯實工作基礎,加大矛排糾紛排查化解工作,使本社區全年信訪工作總體平穩。現將一年的信訪工作總結如下:

    建立黨政一把手負總責,一級抓一級,一級對一級負責的運行機制。

    1、強化依法信訪工作。對群眾反映的違法違紀信訪案件進行查處。

    2、及時通報信訪情況,對集體訪、越級訪等突發事件及時上報鎮有關領導。實行社區領導公開接訪,領導直接包案,做到隨訪隨接。變“群眾上訪”為“干部下訪”。對群眾反映的問題在一線研究,在一線調處,在一線化解。

    3、抓好“四項工作”,化解突出社會矛盾。抓好“敞開式辦公,一門式服務”工作。建立了社區事務受理中心,把“一門式”服務中心模式向小區延伸。抓好排查調處工作。構建了社區信訪排查工作網絡體系。抓好暢通信訪渠道工作,設立了群眾“信訪信箱”,抓好依法信訪工作。

    堅持信訪工作與社區黨建結合,夯實群眾思想基礎。堅持信訪工作與社區服務結合,消除信訪不穩定因素。堅持信訪工作與社區宣傳教育結合,引導群眾依法維權。

    社區在信訪工作制度的建立方面下了狠大功夫,進一步建立和完善了信訪接待制,信訪工作聯絡制,信訪崗位責任追究制,下派工作組制,矛盾糾紛排查制等五項信訪工作制,對重點案件實行領導包案到底,協調聯動的工作機制,使信訪處理工作開展的更順利,更及時。此外,加強信訪檔案的管理,對信訪案件及時登記,并對處理過程和結果進行記載,為以后的工作留下珍貴的資料。

    為切實做好信訪隱患排查工作,做到信訪矛盾不出村,不出社區,我社區設立專職信訪員和聯絡員,建立起了上下貫通,左右銜接的排查網絡。社區專職信訪員由富有社區工作經驗的同志擔任,聯絡員由社區有名望的老黨員、老干部擔任,社區領導定期聽取聯絡員的匯報,對排查出的信訪隱患,及時組織人力進行處理,確保了矛盾不被激化。

    第一,社區主要領導包案,對一些重點疑難案件,由社區黨親自包案,親自接訪,親自調度,拍板定案,促使老大難問題及時得到化解,

    第二,強化調度和督導。為確保將解決處理信訪問題的意見落到實處。從根本上減少群眾的重復上訪。社區加大對信訪工作督導力度,社區每周召開一次信訪工作調度會,由主管信訪的副書記匯報一周來的的信訪苗頭及信訪案件處理情況,對重點案件,集體協商,加大工作力度,確保案件的及時解決。

    最新社區信訪維穩工作匯報材料及收獲八

    二0xx年我社區在縣委政府的正確領導下,縣信訪局的正確領導下,堅持以化解疑難案件促進社會和諧專項活動為重點,以營造和諧穩定的社會環境為目標,認真貫徹落實上級會議精神,結合我社區的實際,特制定本年度工作計劃。

    一、指導思想

    認真貫徹落實國務院新的《信訪條例》,忠實實踐“三個代表”重要思想、信訪工作更好地為人民群眾服務,為社會穩定服務,為社區領導科學決策服務,為構建和諧社區營造氛圍。

    二、工作計劃

    1、加強黨對信訪工作的領導。為了加強黨對信訪工作的領導,社區黨工委決定全年黨工委、社管委要至少研究兩次以上信訪工作,召開一次信訪工作會議、做到年初有計劃、年終有總結,落實信訪工作領導責任制和責任追究制,努力形成領導重視信訪工作的新局面,堅持黨工委、管委會一把手親自抓,負總責的領導責任制,研究解決群眾反映的熱點難點問題的有效途徑,切實解決信訪工作中遇到的困難和問題。

    2、建設服務網絡,責任到人

    20xx年我社區黨工委經過反復研究,決定在一把手親自抓的基礎上,確定一名領導具體分管此項工作。其次,針對我社區實際堅持主動出擊,重心下移,搞好隱患排查落實預案,堅持早排查、早發現、早解決,對縣實行“零報告”制度,在轄區設立分別由街長任信訪信息員的信息網點十四個,堅決把問題化解在基層解決在萌芽狀態。

    3、建立健全信訪工作制度、搞好宣傳

    首先建立健全值班制度,信訪接待日制度,嚴格執行逐級上訪和逐級受理制度,做到有來信來訪登記簿、工作會議記錄簿、信訪機構花名登記簿、上級來文卷、上報材料卷、按時上報各種報表、材料。其次加大對信訪法律知識的宣傳,充分利用條幅、標語、宣傳冊等宣傳途徑與居民生產、生活密切相關的法律、政策,切實提高居民的學法、用法意識,依法規范群眾的信訪行為,教育和疏導其依法逐級有序信訪,積極引導通過司法途徑和法律程序解決,認真貫徹《信訪條例》。

    4、綜合聯動,加大矛排力度

    制定調處預案,組織社區信訪、司法、矛排、綜治、派出所等部門綜合聯動、互通信息,在對轄區內的糾紛排查摸底的基礎上,按“歸口管理”和“居地管理”的原則,有效緩解各種矛盾,做好來信來訪登記,實行一月一排查、一季一排查,采取早防范、早處理,從源頭上遏制信訪問題的發生,要深入調查研究,及時把握和報送重要信息,為領導科學決策,提供參考意見和建議,切實起到參謀作用。

    三、兩點建議:

    1、建設隊伍保證內強素質外塑形象

    當前信訪工作任務越來越重,處理難度越來越大,為不斷提高信訪干部的業務素質和工作能力,建議多加強業務培訓。

    2、為真正做到主動出擊,重心下移,化解矛盾,做到早發現、早解決,健全信息化網絡。

    最新社區信訪維穩工作匯報材料及收獲九

    為了信訪穩定工作,我社區堅持以化解疑難案件促進社會和諧專項活動為重點,以營造和諧穩定的社會環境為目標,認真貫徹落實上級會議精神,結合我社區的實際,特制定本年度工作計劃。

    一、 指導思想

    認真貫徹落實國務院新的《信訪條例》,忠實實踐“三個代表”重要思想、信訪工作更好地為人民群眾服務,為社會穩定服務,為社區領導科學決策服務,為構建和諧社區營造氛圍。

    二、 工作計劃

    1、加強黨對信訪工作的領導。為了加強黨對信訪工作的領導,社區黨工委決定全年黨工委、社管委要至少研究兩次以上信訪工作,召開一次信訪工作會議、做到年初有計劃、年終有總結,落實信訪工作領導責任制和責任追究制,努力形成領導重視信訪工作的新局面,堅持黨工委、管委會一把手親自抓,負總責的領導責任制,研究解決群眾反映的熱點難點問題的有效途徑,切實解決信訪工作中遇到的困難和問題。

    2、建設服務網絡,責任到人

    我社區黨工委經過反復研究,決定在一把手親自抓的基礎上,確定一名領導具體分管此項工作。其次,針對我社區實際堅持主動出擊,重心下移,搞好隱患排查落實預案,堅持早排查、早發現、早解決,堅決把問題化解在基層解決在萌芽狀態。

    3、建立健全信訪工作制度、搞好宣傳

    首先建立健全值班制度,信訪接待日制度,嚴格執行逐級上訪和逐級受理制度,做到有來信來訪登記簿、工作會議記錄簿、信訪機構花名登記簿、上級來文卷、上報材料卷、按時上報各種報表、材料。其次加大對信訪法律知識的宣傳,充分利用條幅、標語、宣傳冊等宣傳途徑與居民生產、生活密切相關的法律、政策,切實提高居民的學法、用法意識,依法規范群眾的信訪行為,教育和疏導其依法逐級有序信訪,積極引導通過司法途徑和法律程序解決,認真貫徹《信訪條例》。

    4、綜合聯動,加大矛排力度

    制定調處預案,組織社區信訪、司法、矛排、綜治、派出所等部門綜合聯動、互通信息,在對轄區內的糾紛排查摸底的基礎上,按“歸口管理”和“居地管理”的原則,有效緩解各種矛盾,做好來信來訪登記,實行一月一排查、一季一排查,采取早防范、早處理,從源頭上遏制信訪問題的發生,要深入調查研究,及時把握和報送重要信息,為領導科學決策,提供參考意見和建議,切實起到參謀作用。

    三、 兩點建議:

    1、建設隊伍保證內強素質外塑形象

    當前信訪工作任務越來越重,處理難度越來越大,為不斷提高信訪干部的業務素質和工作能力,建議多加強業務培訓。

    2、為真正做到主動出擊,重心下移,化解矛盾,做到早發現、早解決,健全信息化網絡。

    最新社區信訪維穩工作匯報材料及收獲十

    在街道信訪辦及楊主任的大力支持下,我們社區緊緊圍繞工委、辦事處中心工作,從健全完善信訪工作長效機制入手,進一步夯實工作基礎,加大矛排糾紛排查化解工作,使本社區全年信訪工作總體平穩。現將一年的信訪工作總結如下:

    1、強化依法信訪工作。對群眾反映的違法違紀信訪案件進行查處。

    2、及時通報信訪情況,對集體訪、越級訪等突發事件及時上報鎮有關領導。實行社區領導公開接訪,領導直接包案,做到隨訪隨接。變“群眾上訪”為“干部下訪”。對群眾反映的問題在一線研究,在一線調處,在一線化解。

    3、抓好“四項工作”,化解突出社會矛盾。抓好“敞開式辦公,一門式服務”工作。建立了社區事務受理中心,把“一門式”服務中心模式向小區延伸。抓好排查調處工作。構建了社區信訪排查工作網絡體系。抓好暢通信訪渠道工作,設立了群眾“信訪信箱”,抓好依法信訪工作。

    為使信訪工作納入制度化、法制化的軌道,社區在信訪工作制度的建立方面下了狠大功夫。進一步建立和完善了信訪接待制,信訪工作聯絡制,信訪崗位責任追究制,下派工作組制,矛盾糾紛排查制等五項信訪工作制,對重點案件實行領導包案到底,協調聯動的工作機制,使信訪處理工作開展的更順利,更及時。此外,加強信訪檔案的管理,對信訪案件及時登記,并對處理過程和結果進行記載,為以后的工作留下珍貴的資料。

    為切實做好信訪隱患排查工作,做到信訪矛盾不出村,不出社區,我社區設立專職信訪員和聯絡員,建立起了上下貫通,左右銜接的排查網絡。社區專職信訪員由富有社區工作經驗的同志擔任,聯絡員由社區有名望的老黨員、老干部擔任,社區領導定期聽取聯絡員的匯報,對排查出的信訪隱患,及時組織人力進行處理,確保了矛盾不被激化。

    第一,社區主要領導包案,對一些重點疑難案件,由社區黨總支的書記親自包案,親自接訪,親自調度,拍板定案,促使老大難問題及時得到化解,

    第二,強化調度和督導。為確保將解決處理信訪問題的意見落到實處。從根本上減少群眾的重復上訪。社區加大對信訪工作督導力度,社區每周召開一次信訪工作調度會,由主管信訪的副書記匯報一周來的的信訪苗頭及信訪案件處理情況,對重點案件,集體協商,加大工作力度,確保案件的及時解決。

    最新社區信訪維穩工作匯報材料及收獲十一

    在街道信訪辦及楊主任的大力支持下,我們社區緊緊圍繞工委、辦事處中心工作,從健全完善信訪工作長效機制入手,進一步夯實工作基礎,加大矛排糾紛排查化解工作,使本社區全年信訪工作總體平穩。現將一年的信訪工作總結如下:

    1、強化依法信訪工作。對群眾反映的違法違紀信訪案件進行查處。

    2、及時通報信訪情況,對集體訪、越級訪等突發事件及時上報鎮有關領導。實行社區領導公開接訪,領導直接包案,做到隨訪隨接。變“群眾上訪”為“干部下訪”。對群眾反映的問題在一線研究,在一線調處,在一線化解。

    3、抓好“四項工作”,化解突出社會矛盾。抓好“敞開式辦公,一門式服務”工作。建立了社區事務受理中心,把“一門式”服務中心模式向小區延伸。抓好排查調處工作。構建了社區信訪排查工作網絡體系。抓好暢通信訪渠道工作,設立了群眾“信訪信箱”,抓好依法信訪工作。

    為使信訪工作納入制度化、法制化的軌道,社區在信訪工作制度的建立方面下了狠大功夫。進一步建立和完善了信訪接待制,信訪工作聯絡制,信訪崗位責任追究制,下派工作組制,矛盾糾紛排查制等五項信訪工作制,對重點案件實行領導包案到底,協調聯動的工作機制,使信訪處理工作開展的更順利,更及時。此外,加強信訪檔案的管理,對信訪案件及時登記,并對處理過程和結果進行記載,為以后的工作留下珍貴的資料。

    為切實做好信訪隱患排查工作,做到信訪矛盾不出村,不出社區,我社區設立專職信訪員和聯絡員,建立起了上下貫通,左右銜接的排查網絡。社區專職信訪員由富有社區工作經驗的同志擔任,聯絡員由社區有名望的老黨員、老干部擔任,社區領導定期聽取聯絡員的匯報,對排查出的信訪隱患,及時組織人力進行處理,確保了矛盾不被激化。

    第一,社區主要領導包案,對一些重點疑難案件,由社區黨總支的書記親自包案,親自接訪,親自調度,拍板定案,促使老大難問題及時得到化解,

    第二,強化調度和督導。為確保將解決處理信訪問題的意見落到實處。從根本上減少群眾的重復上訪。社區加大對信訪工作督導力度,社區每周召開一次信訪工作調度會,由主管信訪的副書記匯報一周來的的信訪苗頭及信訪案件處理情況,對重點案件,集體協商,加大工作力度,確保案件的及時解決。

    最新社區信訪維穩工作匯報材料及收獲十二

    社區信訪工作,在縣委、政府、的領導和縣信訪局的指導下,以鄧小平理念,“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,認真貫徹落實黨的xx大精神和上級關于信訪工作的重要指示精神,緊緊圍繞全社區工作大局,以為廣大群眾解決實際問題及難點、熱點問題為出發點,著力妥善處理各類信訪問題,化解群眾之間的內部矛盾,全力維護全社區社會穩定、民族團結、經濟發展,為構建平安營造良好的社會環境。現將一年來的工作總結如下:

    一、建立和完善信訪工作領導機構和各項工作制度。

    1、成立以社區黨委政府領導為信訪工作第一責任人,分管領導為直接責任人,部門責任人為具體責任人的社區信訪工作領導小組。

    2、建立部門、社區、村、組三級信訪工作機構和信息工作網絡,把部門負責人、村兩委干部、村小組長以及群眾中德高望重的老領導、離退休干部聘為信訪工作聯絡員。

    3、建立和完善信訪工作10項制度:①社區黨委書記、社區長接待日制度;②社區直單位負責“大接訪、大下訪”制度;③部門責任人駐村夜訪制度;④社區四班子領導接待日制度;⑤處理信訪突出問題及群眾群體性聯席會議制度;⑥社區黨委政府及部門信訪工作責任制度;⑦信訪工作領導追究制度;⑧處置信訪突出問題及群眾事件排查預警處置制度; ⑨信訪工作信息報送制度;⑩分管領導、部門責任人包案制度。

    二、廣泛宣傳《信訪條例》及國家相關政策、法律、法規,促使廣大群眾的政策水平和法律意識不斷提高。

    社區黨委政府結合“五五”普法 工作,利用黑板報、宣傳欄、廣播、職工會、黨課、群眾會等方式向廣大干部群眾宣傳國家相關信訪政策、法律、法規。全年共刊出黑板報13期,宣傳攔9期,廣播宣傳17場次,張貼標語320條,組織干部群眾學習26場次,受教育人數達成25000余人次,這樣使廣大干部群眾更進一步了解信訪政策及程序,盡力避免和減少群眾上訪、越級上訪和無理上訪事件發生。

    三、全力妥善處置信訪突出問題及群眾事件,避免群體上訪和越級上訪。

    全年共受理群眾來訪17件,來信1件,52人次,已辦結15件,有2件正在調查辦理中。辦理上級信訪部門轉信訪案件2件,其中,市信訪局轉1件,縣信訪局轉1件,辦結2件。由于社區黨委政府高度重視,經常深入基層下訪,對上訪人員進行教育引導,并在生產生活等方面給予關心扶持,對信訪案件處置及時,內未出現群體性(5人次)到市、省級上訪和進京上訪。

    四、群眾上訪的問題特點和范圍。

    主要反映信訪問題的特點、范圍是在以下幾方面:

    1、天生橋一級電站建設庫區移民安置補償和后期扶持問題。

    2、鳳凰谷電站建設占地補償問題。

    3、電站建設占地補償問題。

    4、集體林權制度改革土地界線不清的問題。

    5、接邊地區民間矛盾糾紛問題。

    6、從外地搬遷到居住三十多年之久戶口未落的問題。

    7、實施“抗震加固危房改造”工程補助款兌付的問題。

    8、貧困人口社會救濟的問題。

    五、信訪工作所采取的措施

    1、建立和完善信訪工作領導機構及制度。

    2、建立信訪工作信息網絡。

    3、加強政策、法律、法規宣傳教育。

    4、深入基層調查研究與信訪人交心談心。

    5、采取全面排查,分類化解的方式解決信訪矛盾糾紛。

    6、分管領導、部門負責人包案下訪,從源頭預防和處理信訪問題。

    最新社區信訪維穩工作匯報材料及收獲十三

    為了信訪穩定工作,我社區堅持以化解疑難案件促進社會和諧專項活動為重點,以營造和諧穩定的社會環境為目標,認真貫徹落實上級會議精神,結合我社區的實際,特制定本年度工作計劃。

    一、 指導思想

    認真貫徹落實國務院新的《信訪條例》,忠實實踐“三個代表”重要思想、信訪工作更好地為人民群眾服務,為社會穩定服務,為社區領導科學決策服務,為構建和諧社區營造氛圍。

    二、 工作計劃

    1、加強黨對信訪工作的領導。為了加強黨對信訪工作的領導,社區黨工委決定全年黨工委、社管委要至少研究兩次以上信訪工作,召開一次信訪工作會議、做到年初有計劃、年終有總結,落實信訪工作領導責任制和責任追究制,努力形成領導重視信訪工作的新局面,堅持黨工委、管委會一把手親自抓,負總責的領導責任制,研究解決群眾反映的熱點難點問題的有效途徑,切實解決信訪工作中遇到的困難和問題。

    2、建設服務網絡,責任到人

    我社區黨工委經過反復研究,決定在一把手親自抓的基礎上,確定一名領導具體分管此項工作。其次,針對我社區實際堅持主動出擊,重心下移,搞好隱患排查落實預案,堅持早排查、早發現、早解決,堅決把問題化解在基層解決在萌芽狀態。

    3、建立健全信訪工作制度、搞好宣傳

    首先建立健全值班制度,信訪接待日制度,嚴格執行逐級上訪和逐級受理制度,做到有來信來訪登記簿、工作會議記錄簿、信訪機構花名登記簿、上級來文卷、上報材料卷、按時上報各種報表、材料。其次加大對信訪法律知識的宣傳,充分利用條幅、標語、宣傳冊等宣傳途徑與居民生產、生活密切相關的法律、政策,切實提高居民的學法、用法意識,依法規范群眾的信訪行為,教育和疏導其依法逐級有序信訪,積極引導通過司法途徑和法律程序解決,認真貫徹《信訪條例》。

    4、綜合聯動,加大矛排力度

    制定調處預案,組織社區信訪、司法、矛排、綜治、派出所等部門綜合聯動、互通信息,在對轄區內的糾紛排查摸底的基礎上,按“歸口管理”和“居地管理”的原則,有效緩解各種矛盾,做好來信來訪登記,實行一月一排查、一季一排查,采取早防范、早處理,從源頭上遏制信訪問題的發生,要深入調查研究,及時把握和報送重要信息,為領導科學決策,提供參考意見和建議,切實起到參謀作用。

    三、 兩點建議

    1、建設隊伍保證內強素質外塑形象

    當前信訪工作任務越來越重,處理難度越來越大,為不斷提高信訪干部的業務素質和工作能力,建議多加強業務培訓。

    2、為真正做到主動出擊,重心下移,化解矛盾,做到早發現、早解決,健全信息化網絡。


    最新社區信訪維穩工作匯報材料及收獲十四

    在街道信訪辦及楊主任的大力支持下,我們社區緊緊圍繞工委、辦事處中心工作,從健全完善信訪工作長效機制入手,進一步夯實工作基礎,加大矛排糾紛排查化解工作,使本社區全年信訪工作總體平穩。現將一年的信訪工作總結如下:

    1、強化依法信訪工作。對群眾反映的違法違紀信訪案件進行查處。

    2、及時通報信訪情況,對集體訪、越級訪等突發事件及時上報鎮有關領導。實行社區領導公開接訪,領導直接包案,做到隨訪隨接。變“群眾上訪”為“干部下訪”。對群眾反映的問題在一線研究,在一線調處,在一線化解。

    3、抓好“四項工作”,化解突出社會矛盾。抓好“敞開式辦公,一門式服務”工作。建立了社區事務受理中心,把“一門式”服務中心模式向小區延伸。抓好排查調處工作。構建了社區信訪排查工作網絡體系。抓好暢通信訪渠道工作,設立了群眾“信訪信箱”,抓好依法信訪工作。

    為使信訪工作納入制度化、法制化的軌道,社區在信訪工作制度的建立方面下了狠大功夫。進一步建立和完善了信訪接待制,信訪工作聯絡制,信訪崗位責任追究制,下派工作組制,矛盾糾紛排查制等五項信訪工作制,對重點案件實行領導包案到底,協調聯動的工作機制,使信訪處理工作開展的更順利,更及時。此外,加強信訪檔案的管理,對信訪案件及時登記,并對處理過程和結果進行記載,為以后的工作留下珍貴的資料。

    為切實做好信訪隱患排查工作,做到信訪矛盾不出村,不出社區,我社區設立專職信訪員和聯絡員,建立起了上下貫通,左右銜接的排查網絡。社區專職信訪員由富有社區工作經驗的同志擔任,聯絡員由社區有名望的老黨員、老干部擔任,社區領導定期聽取聯絡員的匯報,對排查出的信訪隱患,及時組織人力進行處理,確保了矛盾不被激化。

    第一,社區主要領導包案,對一些重點疑難案件,由社區黨總支的書記親自包案,親自接訪,親自調度,拍板定案,促使老大難問題及時得到化解,

    第二,強化調度和督導。為確保將解決處理信訪問題的意見落到實處。從根本上減少群眾的重復上訪。社區加大對信訪工作督導力度,社區每周召開一次信訪工作調度會,由主管信訪的副書記匯報一周來的的信訪苗頭及信訪案件處理情況,對重點案件,集體協商,加大工作力度,確保案件的及時解決。

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