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紀(jì)檢監(jiān)察審查調(diào)查安全體會(huì) 紀(jì)委監(jiān)委審查調(diào)查安全工作情況匯報(bào)篇一
一、學(xué)習(xí)貫徹安全生產(chǎn)法律法規(guī)和上級(jí)會(huì)議精神，定期召開安全例會(huì)和事故防范會(huì)。
為了學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、方針政策及上級(jí)有關(guān)文件和安全生產(chǎn)會(huì)議精神，1-8月份召開學(xué)習(xí)安全例會(huì)32次，學(xué)習(xí)落實(shí)上級(jí)文件和會(huì)議精神。安全生產(chǎn)例會(huì)由各部室、班組、支局所負(fù)責(zé)人參加，安排部署全局安全生產(chǎn)工作。匯報(bào)近來本單位安全生產(chǎn)工作和存在的問題，根據(jù)上級(jí)指示精神，研究部署下階段全局安全生產(chǎn)工作，解決存在的問題，為全局安全生產(chǎn)工作決策，保證全局安全生產(chǎn)工作平穩(wěn)運(yùn)行。
二、明確職責(zé)，層層落實(shí)安全責(zé)任。
始終堅(jiān)持在負(fù)責(zé)人中實(shí)行一崗雙責(zé)，明確局長對(duì)安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)全局安全生產(chǎn)工作負(fù)職責(zé)，抓具體工作，責(zé)任明確細(xì)化。
落實(shí)生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)主體責(zé)任，各部室、班組、支局所都簽了安全生產(chǎn)責(zé)任狀。把安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到每個(gè)單位、每個(gè)層面，每個(gè)環(huán)節(jié)，每個(gè)崗位，明確了考核目標(biāo)和考核制度。
三、建立完善“企業(yè)三項(xiàng)制度”，扎實(shí)推進(jìn)“安全生產(chǎn)專項(xiàng)治理活動(dòng)”順利開展。
格的操作規(guī)程，每個(gè)企業(yè)都把三項(xiàng)制度編印成冊(cè)，每個(gè)員工人手一冊(cè)，通過學(xué)習(xí)都能自覺執(zhí)行規(guī)章制度和操作規(guī)程，為安全生產(chǎn)打下了良好的基礎(chǔ)。堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，順利開展了郵政安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治活動(dòng)，排查隱患10處，治理隱患10處，確保全年無安全事故。
四、加強(qiáng)培訓(xùn)教育，提高從業(yè)人員安全素質(zhì)。
安全培訓(xùn)是安全生產(chǎn)領(lǐng)域的一項(xiàng)重要基礎(chǔ)工作，是貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針的具體體現(xiàn)，是提高從業(yè)人員安全素質(zhì)，安全生產(chǎn)技能和強(qiáng)化安全意識(shí)的有效途徑，是實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的治本之策，年初制定了全局培訓(xùn)方案，認(rèn)真規(guī)范開展安全培訓(xùn)和三級(jí)安全教育，建立健全了培訓(xùn)檔案，局培訓(xùn)干部職工150人次，對(duì)新招聘員工安全知識(shí)培訓(xùn)10人次。開展經(jīng)常性安全宣傳教育，6月份安全生產(chǎn)月出動(dòng)宣傳車輛5次，張貼宣傳標(biāo)語15條，出宣傳版面2塊，為全年安全生產(chǎn)營造了濃厚的安全氛圍。
五、落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化隱患排查整改力度。
我局以完善安全隱患排查治理長效機(jī)制為目標(biāo)，以落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任為重點(diǎn)，牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”觀念，切實(shí)加強(qiáng)生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全檢查。為確保隱患整改落到實(shí)處，我局對(duì)查出的隱患逐條梳理匯總，登記建檔填卡，明確專人負(fù)責(zé)，制定整改措施，掛牌督辦限期整改到位，隱患整改到位一處，消號(hào)一處，為安全生產(chǎn)夯實(shí)了基礎(chǔ)，杜絕了事故發(fā)生，保證了安全生產(chǎn)平穩(wěn)運(yùn)行。
六、存在問題。
1、部分負(fù)責(zé)人安全意識(shí)不強(qiáng)。隱患整改不積極，只看眼前利益，不注重安全投入。
2、部分單位不認(rèn)真執(zhí)行收寄驗(yàn)視制度，存在嚴(yán)重安全隱患的。
3、部分單位安全生產(chǎn)管理制度不健全、責(zé)任不明確、措施不落實(shí)、疏于管理的。
七、后四個(gè)月的工作思路。
工作擺在更加突出的位置，“8.25”臨汾市堯都區(qū)志強(qiáng)鋼鐵公司發(fā)生的煤氣泄露事故，再一次給我們敲響了警鐘，必須引以為戒，不能有絲毫懈怠。要進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持一把手負(fù)責(zé)制，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓，認(rèn)真研究解決郵政安全生產(chǎn)方面存在的突出問題，組織制定和落實(shí)安全防范措施。要進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制，切實(shí)把責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)單位、每一個(gè)崗位、每一個(gè)員工。要加大對(duì)基層單位安全生產(chǎn)考核和行政責(zé)任追究力度，對(duì)工作不力、造成嚴(yán)重后果的安全事故，要一查到底，嚴(yán)肅追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和直接責(zé)任人的責(zé)任。
2、強(qiáng)化郵政重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)部位的安全生產(chǎn)管理。一是要加強(qiáng)營業(yè)窗口收寄安全管理。要認(rèn)真貫徹落實(shí)市局《關(guān)于加強(qiáng)國慶期間郵件安全與服務(wù)的通知》（綜合字【2009】125號(hào)），嚴(yán)格執(zhí)行窗口收寄驗(yàn)視制度，嚴(yán)格執(zhí)行禁限寄物品收寄的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真組織開展寄遞物品安全專項(xiàng)檢查活動(dòng)，加大業(yè)務(wù)檢查和處罰力度，堅(jiān)決把住郵件的收寄關(guān)，從源頭上消滅各種郵件安全事故隱患。二是要切實(shí)加強(qiáng)郵件運(yùn)輸?shù)陌踩a(chǎn)。運(yùn)輸車輛及附屬設(shè)備必須按規(guī)定配備消防器材和安全設(shè)備，按規(guī)定進(jìn)行檢修和更新。三是要進(jìn)一步加強(qiáng)郵件處理中心、局所等重要部位的消防安全管理和各類郵政生產(chǎn)設(shè)備的安全管理。要強(qiáng)化文明生產(chǎn)，生產(chǎn)作業(yè)過程中發(fā)現(xiàn)郵件污損、自燃、泄漏等異常情況，要立即采取措施，就地加以解決。
3、狠抓郵政安全生產(chǎn)綜合治理。要堅(jiān)持標(biāo)本兼治，加大治本力度。要以加強(qiáng)安全生產(chǎn)專項(xiàng)整頓活動(dòng)成果為契機(jī)，廣泛宣傳發(fā)動(dòng)，加強(qiáng)全員安全教育，進(jìn)一步強(qiáng)化企業(yè)全體員工的安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí)；要加強(qiáng)日常勞動(dòng)管理，堅(jiān)決糾正違章作業(yè)、違章駕駛、疲勞駕駛、超載運(yùn)輸、超負(fù)荷作業(yè)等行為；要不斷完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，狠抓各項(xiàng)制度的落實(shí)；要充分依靠和發(fā)動(dòng)企業(yè)員工參與排查安全生產(chǎn)方面存在的憂患，做到排查不留死角、整治不留后患。通過綜合治理，推進(jìn)全縣郵政安全各項(xiàng)措施真正落實(shí)。
紀(jì)檢監(jiān)察審查調(diào)查安全體會(huì) 紀(jì)委監(jiān)委審查調(diào)查安全工作情況匯報(bào)篇二
（一）開展“走讀式”談話或使用監(jiān)控辦公室情況
鎮(zhèn)紀(jì)委能夠在確定“走讀式”談話對(duì)象時(shí)嚴(yán)格履行審批手續(xù)，嚴(yán)格按照工作要求確定“走讀式”談話對(duì)象范圍，談話時(shí)針對(duì)談話對(duì)象身體、心理、性格、家庭等情況進(jìn)行全面摸底了解，遇重大案件時(shí)制定談話方案，談話過程中能夠明確安全陪護(hù)責(zé)任，核實(shí)問題等候處理時(shí)，對(duì)談話對(duì)象進(jìn)行嚴(yán)密的管控措施。
（二）學(xué)習(xí)貫徹文件精神情況
201x年3月22日鎮(zhèn)紀(jì)委書記xx組織鎮(zhèn)紀(jì)委干部開會(huì)，傳達(dá)學(xué)習(xí)了縣紀(jì)委《關(guān)于及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)“走讀式”談話開展情況月度統(tǒng)計(jì)表的通知》的文件精神，要求鎮(zhèn)紀(jì)委干部對(duì)照文件加強(qiáng)落實(shí)，要明白審查調(diào)查安全的重大意義。
（一）監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的問題或隱患
1、談話室電源線路存在老化、不規(guī)范。
2、談話室在居民樓一年存在通風(fēng)條件差、潮濕等情況。
（二）對(duì)發(fā)現(xiàn)問題或隱患的整改情況
針對(duì)談話室線路不規(guī)范、潮濕等情況，我委已在計(jì)生辦重新選址，按照標(biāo)準(zhǔn)重新對(duì)談話室進(jìn)行裝修，現(xiàn)正在整改中。
（一）用《工作規(guī)則》帶好隊(duì)伍。認(rèn)真對(duì)照《工作規(guī)則》的新理念新要求，在思想偏差、制度執(zhí)行、能力素質(zhì)等方面找差距、補(bǔ)短板，不斷加強(qiáng)知識(shí)積累、實(shí)踐歷練和素養(yǎng)提升，打造信得過、靠得住、能突破、善執(zhí)紀(jì)的過硬隊(duì)伍。認(rèn)真學(xué)習(xí)、全面掌握、深入踐行《工作規(guī)則》，要特別重視講政治、講初核、講安全、講規(guī)范、講自律，全方位提高執(zhí)紀(jì)審查工作的制度化、規(guī)范化水平。
（二）強(qiáng)化安全責(zé)任意識(shí)。建立健全紀(jì)律審查安全員，定期由鎮(zhèn)紀(jì)委書記對(duì)安全員進(jìn)行“一對(duì)一”培訓(xùn)，提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件能力。嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)紀(jì)審查工作人員“一崗雙責(zé)”，既負(fù)責(zé)執(zhí)紀(jì)審查，又負(fù)責(zé)安全責(zé)任。層層落實(shí)安全文明執(zhí)紀(jì)審查工作責(zé)任制，深刻認(rèn)識(shí)沒有安全就沒有辦案的安全責(zé)任意識(shí)，促進(jìn)執(zhí)紀(jì)審查工作安全規(guī)范文明開展。針對(duì)談話過程中發(fā)生緊急事件如何處理及陪護(hù)工作等知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)，提升了執(zhí)紀(jì)審查人員的安全意識(shí)和處置突發(fā)事件的應(yīng)急能力。
（三）持續(xù)自查自糾，確保執(zhí)紀(jì)安全無隱患。鎮(zhèn)紀(jì)委將對(duì)照安全文明紀(jì)律審查的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行反復(fù)排查，自查，對(duì)談話工作中可能存在的隱患進(jìn)行徹底整改。加強(qiáng)教育和管理監(jiān)督，切實(shí)加強(qiáng)落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，確保規(guī)則得到不折不扣地執(zhí)行，真正把規(guī)矩立起來、紀(jì)律嚴(yán)起來。
紀(jì)檢監(jiān)察審查調(diào)查安全體會(huì) 紀(jì)委監(jiān)委審查調(diào)查安全工作情況匯報(bào)篇三
為深入貫徹《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢査機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》(中紀(jì)發(fā)〔20-〕2號(hào)),落實(shí)中央紀(jì)委關(guān)于加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)審査安全工作的要求,進(jìn)一步做好“走讀式”談話安全保障工作,避免發(fā)生審査安全事故事件,制定以下工作措施。
1.凡擬采取“走讀式”談話前,必須事先制定談話工作方案和應(yīng)急預(yù)案,按程序報(bào)批后予以實(shí)施。
2.被談話人為下一級(jí)黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)人的,應(yīng)當(dāng)報(bào)紀(jì)檢機(jī)關(guān)主要負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),必要時(shí)向同級(jí)黨委主要負(fù)責(zé)人報(bào)告。經(jīng)審批同意后,承辦部門應(yīng)及時(shí)向同級(jí)紀(jì)委案件監(jiān)督管理部門備案。
? ? ? ?3.開展談話前,執(zhí)紀(jì)審査人員應(yīng)充分研判問題線索,對(duì)指向明確、可査性強(qiáng)的加強(qiáng)外圍核査,盡可能掌握客觀證據(jù)后再開展談話工作。
4.認(rèn)真評(píng)估談話對(duì)象違紀(jì)問題的嚴(yán)重程度和談話風(fēng)險(xiǎn),把握談話的必要性和怡當(dāng)時(shí)機(jī)。
5.對(duì)個(gè)別重大案件,應(yīng)考慮是否有采取審查措施的可能,事先做好審査突破后的有關(guān)審批程序等工作術(shù)接的準(zhǔn)備。
6.充分掌握談話對(duì)象的工作履歷、性格特征、身體狀況及家庭成員、社會(huì)關(guān)系等情況,研究談話對(duì)象心理,評(píng)估健康風(fēng)險(xiǎn),做到一人一對(duì)策。
7.對(duì)適合進(jìn)行談話的對(duì)象,制定包括審査措施在內(nèi)的談話方案,明確談話方向、策略、方式及各環(huán)節(jié)可能發(fā)生突發(fā)問題的處置方式,做到一次談話一個(gè)方案。
? ? ? ?8.談話地點(diǎn)應(yīng)選擇在符合規(guī)定建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)的談話室進(jìn)行。
9.開展“走讀式”談話應(yīng)全程錄音錄像,音像資料要及時(shí)刻錄轉(zhuǎn)存,妥善長期保管。
? ? ? ?10.與談話場所臨近的醫(yī)院開通“綠色通道”,談話室外配備醫(yī)療箱、常用急救藥品,配備應(yīng)急車輛,隨用隨到。有條件的地方可配備必要的醫(yī)療急救設(shè)備、器械,協(xié)調(diào)安排醫(yī)護(hù)人員駐點(diǎn)開展醫(yī)療保障工作。
11.對(duì)年齡偏大、患有疾病、問題嚴(yán)重可能產(chǎn)生較大心理壓力的談話對(duì)象,應(yīng)視情況通知醫(yī)護(hù)人員提前到場,對(duì)談話對(duì)象進(jìn)行身體檢査,做好應(yīng)急準(zhǔn)備等工作。
? ? ? ?12.開展談話前,審査人員應(yīng)當(dāng)對(duì)談話場所進(jìn)行安全檢査,熟悉現(xiàn)場情況,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并消除安全隱患。
13.談話對(duì)象進(jìn)入談話室后,審査人員應(yīng)對(duì)談話對(duì)象進(jìn)行必要的安全檢査,要求對(duì)象主動(dòng)交出所有隨身攜帶的物品,如公文包、茶杯、手機(jī)、鑰匙等,由執(zhí)紀(jì)審査人員清點(diǎn)登記、并協(xié)助其保管,話結(jié)束后歸還本人或按規(guī)定移交。
? ? ? ?14.在組織實(shí)施談話過程中,談話室內(nèi)始終保持有2名以上工作人員與被談話人員談話或者陪護(hù)。談話對(duì)象為女性的,應(yīng)當(dāng)有女性執(zhí)紀(jì)審査人員參與。
15.談話全過程要做到語言文明,行為規(guī)范,保障談話對(duì)象合法權(quán)益,不準(zhǔn)侮辱、漫罵對(duì)象,尊重其人格尊嚴(yán)。嚴(yán)禁誘供、逼供、體罰、虐待或變相體罰等行為。
16.不得隨意延長或變相延長談話時(shí)間,每次連續(xù)談話一般不應(yīng)超過6小時(shí),談話時(shí)間不能超過當(dāng)天晩上12點(diǎn)。嚴(yán)禁采用“集中談話”、“自愿留置談話”等方式留置過夜。
? ? ? ?17.談話期間,應(yīng)密切關(guān)注談話對(duì)象身體、情緒變化,把握好談話的方式、節(jié)奏,注意防范談話安全風(fēng)險(xiǎn)。
18.對(duì)身體出現(xiàn)不適癥狀、情緒過度緊張的談話對(duì)象,應(yīng)及時(shí)調(diào)整談話策略,加強(qiáng)心理疏導(dǎo),緩解精神壓力。
19.出現(xiàn)突發(fā)情況,應(yīng)立即中止談話,采取緊急應(yīng)對(duì)措施。
? ? ? ?20.談話結(jié)束前,執(zhí)紀(jì)審査人員應(yīng)根據(jù)談話對(duì)象所交代問題的嚴(yán)重程度、情緒變化等情況,有針對(duì)性地做好心理減壓和安撫疏導(dǎo)工作。
21.聚焦電話約談后、等候處理中等事故事件易發(fā)多發(fā)環(huán)節(jié),結(jié)合談話情況對(duì)談話對(duì)象適時(shí)予以提醒、開展回訪,并通過談話對(duì)象所在黨組織、家庭等方面共同做好對(duì)象的思想工作,防止其產(chǎn)生過度的負(fù)面情緒做出極端行為。
22.談話對(duì)象是在職黨員干部的,一般應(yīng)由其所在單位派人接送;談話對(duì)象是退休干部的,一般應(yīng)由其原單位派人或其家屬接送。執(zhí)紀(jì)審査人員與接送人員要做好術(shù)接,“手遞手″交接并辦理書面交接手續(xù),必要時(shí)可拍照或視頻留證,確保談話對(duì)象安全到達(dá)和返回。
23.對(duì)因保密和其他原因不適宜由談話對(duì)象的單位派人或其家屬接送的,紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)應(yīng)安排專人負(fù)責(zé)接送,履行好交接手續(xù)。
? ? ? ?24.執(zhí)紀(jì)審査人員應(yīng)嚴(yán)格遭守有關(guān)保密制度,嚴(yán)格控制談話內(nèi)容知悉范圍;對(duì)談話對(duì)象要求保密的事項(xiàng)、內(nèi)容,依紀(jì)依規(guī)予以保密,不允許傳播泄露與案件無關(guān)的個(gè)人隱私。
25.執(zhí)紀(jì)審査人員在談話結(jié)束后應(yīng)告知談話對(duì)象違守相關(guān)保密紀(jì)律,要求其不對(duì)外透露談話有關(guān)情況。
寧陜縣紀(jì)委監(jiān)委牢固樹立“安全是辦案生命線”的理念，從強(qiáng)化安全意識(shí)、落實(shí)安全責(zé)任、完善安全措施和實(shí)施全程監(jiān)督等方面，多措并舉保障“走讀式”談話安全規(guī)范。
提高政治站位，增強(qiáng)安全防范意識(shí)。強(qiáng)化學(xué)習(xí)，將《監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》《黨內(nèi)監(jiān)督條例》等規(guī)范吃透用好，強(qiáng)化安全意識(shí)。注重執(zhí)紀(jì)審查干部隊(duì)伍素質(zhì)提升，加強(qiáng)對(duì)談話能力和技巧的培訓(xùn);在實(shí)施談話前，摸清被談話人“底數(shù)”，全面掌握評(píng)估談話對(duì)象身心健康狀況，按照“一人一策”確定談話策略和風(fēng)險(xiǎn)防范預(yù)案;在談話環(huán)節(jié)中，把好通知關(guān)、時(shí)間關(guān)和效果關(guān)，掌握讓談話對(duì)象消除顧慮、增強(qiáng)信任的本領(lǐng)，從而完成和諧有效的談話。
嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，保障辦案依紀(jì)依法。實(shí)行“誰分管、誰負(fù)責(zé)，誰談話、誰負(fù)責(zé)”，承辦部門負(fù)責(zé)人對(duì)談話安全工作負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、談話人員對(duì)談話安全工作負(fù)直接責(zé)任，承辦部門分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)談話安全工作負(fù)重要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，案件管理室對(duì)談話安全工作負(fù)監(jiān)管責(zé)任，其他參與人員根據(jù)情況對(duì)談話安全工作負(fù)一定的責(zé)任，做到以責(zé)任落實(shí)安全談話，倒逼“走讀式”談話安全防范意識(shí)提升，保障辦案依紀(jì)依法。
嚴(yán)格程序?qū)徟瑥?qiáng)化制度規(guī)范執(zhí)行。制定《“走讀式”談話審批表》《“走讀式”談話對(duì)象安全交接單》等，進(jìn)一步規(guī)范“走讀式”談話審批、談話對(duì)象交接、談話室使用等程序。建立健全具有剛性約束的各項(xiàng)制度，將事前、事中、事后各個(gè)環(huán)節(jié)工作流程固定下來，使之細(xì)化具體化。尤其針對(duì)電話約談被調(diào)查人、查實(shí)問題等候處理、談話結(jié)束后不再過問等突發(fā)事件易發(fā)多發(fā)環(huán)節(jié)，設(shè)計(jì)有效管用的制度流程，明確工作步驟和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，保證安全措施有序銜接，最大限度減少談話調(diào)查周期內(nèi)的各類突發(fā)事件。
實(shí)施全程監(jiān)督，保障談話安全有效。定期對(duì)“走讀式”談話室硬軟件安全隱患進(jìn)行排查，逐項(xiàng)進(jìn)行整改。對(duì)“走讀式”談話進(jìn)行全程督查，發(fā)現(xiàn)苗頭性、潛在性問題，及時(shí)抓早抓小、防微杜漸，進(jìn)一步筑牢安全工作防線。“信任不能代替監(jiān)督”嚴(yán)格落實(shí)審查過程全程錄音錄像等制度，制作談話方案和安全預(yù)案，根據(jù)談話對(duì)象身體情況及談話對(duì)象個(gè)人情況，嚴(yán)格依據(jù)個(gè)體狀況定制個(gè)性化安全預(yù)案和談話方案，談話前全面掌握談話對(duì)象的身心狀況，建立健全“走讀式”談話醫(yī)療“綠色通道”，進(jìn)一步提升談話風(fēng)險(xiǎn)防范和處置能力。
今年以來，西夏區(qū)紀(jì)委監(jiān)委嚴(yán)格落實(shí)中央、區(qū)市紀(jì)委關(guān)于加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)審查安全工作的相關(guān)規(guī)定，深入貫徹《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則(試行)》要求，做到“四嚴(yán)格”，嚴(yán)防執(zhí)紀(jì)審查安全事故的發(fā)生。
嚴(yán)格辦案工作紀(jì)律。在執(zhí)紀(jì)審查中，要求各審查組嚴(yán)格遵守辦案程序和談話程序。認(rèn)真落實(shí)《談話登記表》制度，談話前后履行陪護(hù)交接手續(xù)，確保被談話人安全;嚴(yán)格執(zhí)行談話時(shí)間和談話對(duì)象接送有關(guān)規(guī)定，切實(shí)保障被談話人的人身安全;在談話前做到“六必知”，針對(duì)談話對(duì)象工作經(jīng)歷、性格特征、健康狀況等制定談話提綱，有針對(duì)性地開展談話工作。同時(shí)制定安全防范預(yù)案，有效應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況。
嚴(yán)格案件保密措施。在審查工作開始前，簽訂保密承諾書，對(duì)執(zhí)紀(jì)審查工作中涉及保密事項(xiàng)不打聽、不議論、不傳播。在案件調(diào)查核實(shí)過程中，嚴(yán)格落實(shí)案情保密制度，使用專用電腦、電子設(shè)備和存儲(chǔ)介質(zhì)，工作中嚴(yán)格將辦公、辦案及上網(wǎng)電腦分離，做到專人負(fù)責(zé)、專機(jī)專用;同時(shí)嚴(yán)格做到涉密信息不上網(wǎng)，上網(wǎng)信息不涉密，不在互聯(lián)網(wǎng)傳播涉密涉案資料。
嚴(yán)格案件文書管理。將線索管理、初步核實(shí)、立案審查三個(gè)環(huán)節(jié)形成的信件、筆錄、證據(jù)、報(bào)告等資料，進(jìn)行“一案式”歸檔，嚴(yán)禁私自留存、隱匿、查閱、摘抄、復(fù)制、攜帶問題線索和涉案資料;案件辦理期間，未經(jīng)批準(zhǔn)，嚴(yán)禁攜帶文書和證據(jù)材料外出，對(duì)起草、打印文書及匯報(bào)案件過程中廢棄的草稿材料粉碎處理。對(duì)辦結(jié)的案件及時(shí)組卷歸檔，交由信訪、案管室管理，避免了文件資料外傳外流的隱患。
嚴(yán)格規(guī)范文明辦案。認(rèn)真執(zhí)行中紀(jì)委和區(qū)市紀(jì)委關(guān)于執(zhí)紀(jì)監(jiān)督和審查調(diào)查工作規(guī)范要求，談話一律在談話室進(jìn)行，全程錄音錄像，嚴(yán)格審批程序，未經(jīng)批準(zhǔn)不得進(jìn)行談話;認(rèn)真落實(shí)接送制度，確保“手到手”，談話前認(rèn)真了解談話對(duì)象的身體情況，對(duì)隨身攜帶的物品認(rèn)真檢查并做好手續(xù)統(tǒng)一保管;嚴(yán)格辦案紀(jì)律，嚴(yán)禁對(duì)談話對(duì)象采取毆打、辱罵、威脅等違法違規(guī)行為，保障談話對(duì)象的合法權(quán)益不受侵犯。
紀(jì)檢監(jiān)察審查調(diào)查安全體會(huì) 紀(jì)委監(jiān)委審查調(diào)查安全工作情況匯報(bào)篇四
關(guān)于建辦20xx年安全檢查通知要求，我公司對(duì)安全員、質(zhì)量員及各施工組長自檢自查符合要求，歡迎各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)蒞臨工地指導(dǎo)工作。鑒于施工項(xiàng)目的質(zhì)量與安全問題，質(zhì)量與安全涉及面廣，實(shí)踐性大，影響因素多，技術(shù)要求高。工程質(zhì)量安全是工程建設(shè)的核心，是決定工程建設(shè)成敗的關(guān)鍵。抓住質(zhì)量安全這兩個(gè)環(huán)節(jié)，工程施工就能順利進(jìn)行，就能獲得良好的社會(huì)效益、經(jīng)濟(jì)效益和環(huán)境效益。
1、質(zhì)量方針：堅(jiān)持“百年大計(jì)，質(zhì)量第一”的方針，建立健全完善的領(lǐng)導(dǎo)班子。
2、質(zhì)量管理：制定和實(shí)施質(zhì)量方針的全部管理職能。
為達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量目標(biāo)，組織班組、職工參加有關(guān)學(xué)習(xí)活動(dòng)，并為之承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
3、質(zhì)量體系：實(shí)施質(zhì)量管理的組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)、程序、過程和資源，嚴(yán)格控制檢驗(yàn)原材料及半成品的進(jìn)場驗(yàn)收。
4、質(zhì)量控制：采取作業(yè)技術(shù)和活動(dòng)，配合建設(shè)單位、監(jiān)理工程師、質(zhì)監(jiān)部門排除質(zhì)量環(huán)節(jié)上各階段產(chǎn)生問題的原因，嚴(yán)把“工序質(zhì)量控制”關(guān)。
5、保證質(zhì)量：對(duì)產(chǎn)品或服務(wù)滿足規(guī)定的質(zhì)量要求，實(shí)現(xiàn)有現(xiàn)的質(zhì)量保證。對(duì)生產(chǎn)、安裝、檢驗(yàn)工作進(jìn)行驗(yàn)證和審核。為取得建設(shè)單位的信任，向有關(guān)部門提供需要的資料及證據(jù)。
6、質(zhì)量目標(biāo)：在保證實(shí)現(xiàn)企業(yè)質(zhì)量目標(biāo)的前提下，質(zhì)量體系使企業(yè)經(jīng)營機(jī)制處于質(zhì)量與成本的最佳組合，只有切實(shí)按照適應(yīng)環(huán)境的原則，實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)的原則，適應(yīng)建筑工程特點(diǎn)的原則，建立和完善公司的質(zhì)量體系，使之適應(yīng)各種不同的環(huán)境，適應(yīng)各種工程類型和施工特點(diǎn)，獲得最佳成本，全面實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)，使企業(yè)在市場競爭中立于不敗之地，獲得最大的企業(yè)效益和社會(huì)效益。
施工現(xiàn)場的安全管理，重點(diǎn)進(jìn)行人的不安全行為與物的不安全狀態(tài)的控制。消除一切事故，避免事故傷害，減少事故損失的管理目的。
1、落實(shí)安全責(zé)任制，實(shí)施責(zé)任管理
(1)建立、完善以項(xiàng)目經(jīng)理為首的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組織，有組織、有領(lǐng)導(dǎo)開展安全管理活動(dòng)。
(2)建立各級(jí)人員安全生產(chǎn)責(zé)任制度，明確各級(jí)人員的安全責(zé)任。抓制度落實(shí)，抓責(zé)任落實(shí)，定期檢查安全責(zé)任落實(shí)情況。
(3)建立全員承擔(dān)安全生產(chǎn)責(zé)任，堅(jiān)持安全生產(chǎn)責(zé)任制。做到縱向到底，一環(huán)不漏。
(4)一切管理，操作人員均與施工項(xiàng)目部簽定安全協(xié)議，向項(xiàng)目部做出安全保證合同。
2、安全教育與訓(xùn)練
項(xiàng)目部定時(shí)定點(diǎn)進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，提高安全生產(chǎn)知識(shí)，有效地防止人的不安全行為。
(1)一切管理，操作人員具備基本條件與較高的素質(zhì)，持證上崗。
(2)所有施工及操作人員具備合法的勞動(dòng)手續(xù)，臨時(shí)性人員簽訂勞動(dòng)合同，接受入場教育后，方可進(jìn)入施工現(xiàn)場和勞動(dòng)崗位。
(3)新工人入場前完成三級(jí)安全教育，重點(diǎn)偏重一般安全知識(shí)、生產(chǎn)組織原則、生產(chǎn)環(huán)境、生產(chǎn)紀(jì)律。強(qiáng)調(diào)操作的非獨(dú)立性。以生產(chǎn)組織原則、環(huán)境、紀(jì)律、操作標(biāo)準(zhǔn)為主。
(4)發(fā)動(dòng)全員開展自檢、自檢與制度檢查結(jié)合，形成自檢自改、邊檢邊改的局面。使全員在發(fā)現(xiàn)危險(xiǎn)因素方面得到提高，在消除因素中受到教育，從安全檢查中受到鍛煉。
(1)文明施工的意義：文明施工，是現(xiàn)代化施工的一個(gè)重要標(biāo)志，是施工企業(yè)一項(xiàng)基礎(chǔ)性的管理工作，是企業(yè)的窗口。堅(jiān)持文明施工有重要意義。
(2)文明施工的措施：施工現(xiàn)場成立以項(xiàng)目經(jīng)理為組長，健全管理個(gè)人崗位責(zé)任制，按專業(yè)、崗位、區(qū)片、棟號(hào)分片包干，實(shí)行自檢、互檢、交接檢制度。做到自產(chǎn)自清、日產(chǎn)日清，工完場清，標(biāo)準(zhǔn)管理。
(3)環(huán)境保護(hù)措施：加強(qiáng)對(duì)施工現(xiàn)場粉塵、噪聲的監(jiān)控工作，消除粉塵和污水的污染，同當(dāng)?shù)丨h(huán)保部門加強(qiáng)聯(lián)系，為企業(yè)做出良好的環(huán)境效益作貢獻(xiàn)。
紀(jì)檢監(jiān)察審查調(diào)查安全體會(huì) 紀(jì)委監(jiān)委審查調(diào)查安全工作情況匯報(bào)篇五
（一）開展“走讀式”談話或使用監(jiān)控辦公室情況
鎮(zhèn)紀(jì)委能夠在確定“走讀式”談話對(duì)象時(shí)嚴(yán)格履行審批手續(xù)，嚴(yán)格按照工作要求確定“走讀式”談話對(duì)象范圍，談話時(shí)針對(duì)談話對(duì)象身體、心理、性格、家庭等情況進(jìn)行全面摸底了解，遇重大案件時(shí)制定談話方案，談話過程中能夠明確安全陪護(hù)責(zé)任，核實(shí)問題等候處理時(shí)，對(duì)談話對(duì)象進(jìn)行嚴(yán)密的管控措施。
（二）學(xué)習(xí)貫徹文件精神情況
201x年3月22日鎮(zhèn)紀(jì)委書記xx組織鎮(zhèn)紀(jì)委干部開會(huì)，傳達(dá)學(xué)習(xí)了縣紀(jì)委《關(guān)于及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)“走讀式”談話開展情況月度統(tǒng)計(jì)表的通知》的文件精神，要求鎮(zhèn)紀(jì)委干部對(duì)照文件加強(qiáng)落實(shí)，要明白審查調(diào)查安全的重大意義。
（一）監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)的問題或隱患
1、談話室電源線路存在老化、不規(guī)范。
2、談話室在居民樓一年存在通風(fēng)條件差、潮濕等情況。
（二）對(duì)發(fā)現(xiàn)問題或隱患的整改情況
針對(duì)談話室線路不規(guī)范、潮濕等情況，我委已在計(jì)生辦重新選址，按照標(biāo)準(zhǔn)重新對(duì)談話室進(jìn)行裝修，現(xiàn)正在整改中。
（一）用《工作規(guī)則》帶好隊(duì)伍。認(rèn)真對(duì)照《工作規(guī)則》的新理念新要求，在思想偏差、制度執(zhí)行、能力素質(zhì)等方面找差距、補(bǔ)短板，不斷加強(qiáng)知識(shí)積累、實(shí)踐歷練和素養(yǎng)提升，打造信得過、靠得住、能突破、善執(zhí)紀(jì)的過硬隊(duì)伍。認(rèn)真學(xué)習(xí)、全面掌握、深入踐行《工作規(guī)則》，要特別重視講政治、講初核、講安全、講規(guī)范、講自律，全方位提高執(zhí)紀(jì)審查工作的制度化、規(guī)范化水平。
（二）強(qiáng)化安全責(zé)任意識(shí)。建立健全紀(jì)律審查安全員，定期由鎮(zhèn)紀(jì)委書記對(duì)安全員進(jìn)行“一對(duì)一”培訓(xùn)，提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件能力。嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)紀(jì)審查工作人員“一崗雙責(zé)”，既負(fù)責(zé)執(zhí)紀(jì)審查，又負(fù)責(zé)安全責(zé)任。層層落實(shí)安全文明執(zhí)紀(jì)審查工作責(zé)任制，深刻認(rèn)識(shí)沒有安全就沒有辦案的安全責(zé)任意識(shí)，促進(jìn)執(zhí)紀(jì)審查工作安全規(guī)范文明開展。針對(duì)談話過程中發(fā)生緊急事件如何處理及陪護(hù)工作等知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)，提升了執(zhí)紀(jì)審查人員的安全意識(shí)和處置突發(fā)事件的應(yīng)急能力。
（三）持續(xù)自查自糾，確保執(zhí)紀(jì)安全無隱患。鎮(zhèn)紀(jì)委將對(duì)照安全文明紀(jì)律審查的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行反復(fù)排查，自查，對(duì)談話工作中可能存在的隱患進(jìn)行徹底整改。加強(qiáng)教育和管理監(jiān)督，切實(shí)加強(qiáng)落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，確保規(guī)則得到不折不扣地執(zhí)行，真正把規(guī)矩立起來、紀(jì)律嚴(yán)起來。
xx鎮(zhèn)紀(jì)委
201x年3月26日