為確保事情或工作順利開展,常常要根據(jù)具體情況預(yù)先制定方案,方案是綜合考量事情或問題相關(guān)的因素后所制定的書面計(jì)劃。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的方案嗎?以下就是小編給大家講解介紹的相關(guān)方案了,希望能夠幫助到大家。
整改方案政策學(xué)習(xí)不精深、領(lǐng)會(huì)精神不透徹(精)一
一、設(shè)立現(xiàn)金流水平衡帳,做到收有憑證,付有憑據(jù)。
二、鑒于施工方至今未有投入原則上,在工程完成80%工程量前,不宜直接劃撥資金于現(xiàn)施工方(伙食費(fèi)除外)。
三、所有施工所需購(gòu)置的設(shè)備工具及附件在工程竣工前不能拉出工地。
四、工資發(fā)放施工方應(yīng)提供有工人簽字及注明身份證號(hào)碼的工資表,且采用銀行轉(zhuǎn)帳方式支付至施工方代表銀行帳號(hào),(前期應(yīng)核對(duì)工人的工種、人員、工資等狀況)該工資表應(yīng)含施工方代表簽字。
五、工程所需購(gòu)或租的一切設(shè)備、材料、工具組織驗(yàn)收。在此基礎(chǔ)
上,所購(gòu)物資憑發(fā)票由施工方代表及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人張康生簽字,采用銀行轉(zhuǎn)帳到供貨商,所租設(shè)備憑租憑合同及費(fèi)用憑據(jù)(該憑據(jù)應(yīng)用施工方代表及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人張康生簽字認(rèn)可)采用銀行轉(zhuǎn)帳至設(shè)備所有方的帳戶。
六、收集裝訂:1、施工人員的安全保險(xiǎn)單2、前期工程量所支付的70%主材等票據(jù)30%的人工工資表。
我司會(huì)嚴(yán)格執(zhí)行建設(shè)公司的各項(xiàng)管理制度,服從總公司的各項(xiàng)工作安排。延用以上處理方案,層層把關(guān),做好項(xiàng)目管理工作。在經(jīng)營(yíng)過程中認(rèn)真分析自身能力,在往后選擇合作方的過程中認(rèn)真細(xì)致,嚴(yán)格考察合作方的經(jīng)濟(jì)實(shí)力和管理能力,并做到有必要的監(jiān)控措施。盡快健全公司的組織機(jī)構(gòu),對(duì)在建項(xiàng)目做到必要的監(jiān)控措施,堅(jiān)決不以包代替。加強(qiáng)自身的抗風(fēng)險(xiǎn)能力,力求不給建設(shè)公司制造問題。
整改方案政策學(xué)習(xí)不精深、領(lǐng)會(huì)精神不透徹(精)二
自我們學(xué)校開展黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)以來,我按規(guī)定認(rèn)真學(xué)習(xí)《努力實(shí)踐“三個(gè)代表”全面建設(shè)小康社會(huì)》、《保持黨員先進(jìn)性教育讀本》等有關(guān)文件及其他必讀內(nèi)容,并展開討論。我圍繞“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”具體內(nèi)容的學(xué)習(xí),認(rèn)真對(duì)照自己平時(shí)的實(shí)際工作及思想動(dòng)態(tài),查擺了自己工作以來在政治思想、組織紀(jì)律、為人民服務(wù)宗旨、實(shí)事求是方面存在的問題,并對(duì)此進(jìn)行認(rèn)真剖析,找準(zhǔn)原因,明確今后的整改方向,以便更好地開展工作。
一、存在的主要問題:
1、政治思想意識(shí)不夠強(qiáng)。
對(duì)黨的思想路線、方針政策的貫徹和執(zhí)行,缺乏應(yīng)有的政治敏銳性和洞察力,不具有一種時(shí)不我待的使命感和危機(jī)感。不善于運(yùn)用馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論來武裝自己的頭腦,沒有培養(yǎng)自己從政治的角度來觀察、分析問題,認(rèn)識(shí)事物只停留在表面,未看本質(zhì),對(duì)事物的理解不深刻、不全面。對(duì)政治學(xué)習(xí)“走過場(chǎng)”,停于形式,敷衍了事,平時(shí)雖然經(jīng)常學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論,但思想上未引起高度的重視,學(xué)習(xí)目的不夠明確,學(xué)習(xí)時(shí)缺乏思考,只從字面上理解毛澤東思想,沒有意識(shí)其思想的精髓,更沒有掌握鄧小平同志強(qiáng)有力的理論武器,沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用,只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí),使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化。
2、宗旨觀念不夠牢固。
我有時(shí)對(duì)待學(xué)生和自己的同事不能始終保持熱情的態(tài)度,尤其當(dāng)手頭工作稍多,稍忙時(shí),存有“事不關(guān)己,高高掛起”的思想,以至自己為學(xué)生服務(wù)、為同事服務(wù)的公仆意識(shí)淡化,沒切實(shí)做到為群眾所想,為群眾所急。總覺得自己是一個(gè)基層的普通黨員也干不了什么大事,沒有深刻理解"全心全意為人民服務(wù)”的宗旨.以至于為群眾服務(wù)意識(shí)的淡薄.“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的實(shí)質(zhì)表明堅(jiān)持任何時(shí)候都要以群眾滿意不滿意作為自己得失的衡量標(biāo)準(zhǔn),而我卻忽略了群眾的想法,這是工作中缺乏耐心的根本原因?!耙磺袨榱巳罕姟笔且笪覀冋嬲龅饺娜鉃槿嗣穹?wù),拿出百分之百的熱情對(duì)待每一個(gè)學(xué)生,每一位同事,做到樹立黨員一面旗的良好形象.
3、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠鉆研。
對(duì)待工作不夠主動(dòng)、積極,只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),在工作中遇到難題,不善于思考,動(dòng)腦筋,常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示,說一步走一步。對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的掌握不夠重視,缺乏一種敬業(yè)精神,認(rèn)為自己已有的一些業(yè)務(wù)知識(shí)可以適應(yīng)目前的工作了,在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情,會(huì)抱有可拖就拖的心態(tài),今天不行,就等明天再說,對(duì)問題采取逃避的方法,認(rèn)為“船到橋頭自然直”,不是自己力求尋找對(duì)策,而是等待辦法自己出現(xiàn),雖然感到有潛在的壓力和緊迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇氣和刻苦鉆研、鍥而不舍、持之以恒的學(xué)習(xí)精神和態(tài)度。沒有深刻意識(shí)到業(yè)務(wù)水平的高低對(duì)工作效率和質(zhì)量起決定性作用:一方面,自認(rèn)為是專業(yè)院校畢業(yè),又念了這么多年的本專業(yè),用起專業(yè)知識(shí)來會(huì)措措有余,一種自傲的情緒,不愿更深入地去鉆研;另一方面,缺乏敬業(yè)精神,在實(shí)際工作中常常得過且過,在業(yè)務(wù)方面存有依賴性,認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有具體的示,我不用先急著干,害怕自己先做做不好,反而招來非議。自己沒有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)的計(jì)劃,所以在工作、學(xué)習(xí)中比較盲目.還有一方面,缺乏創(chuàng)新精神。對(duì)已經(jīng)成為一種傳統(tǒng)的教學(xué)模式很依順,不太動(dòng)腦筋去創(chuàng)新嘗試,不夠大膽,害怕失敗。
4、工作作風(fēng)不夠扎實(shí)。
工作時(shí)間久了,沒有新鮮事物出現(xiàn),會(huì)有一種厭倦的情緒產(chǎn)生,對(duì)待工作有時(shí)抱有應(yīng)付了事的態(tài)度,沒有做到腳踏實(shí)地,總想在工作中找到捷徑,最好不要花費(fèi)太多的精力可以把事情做好。有時(shí)除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹禍上身。做事情只安于表面處理方法比較簡(jiǎn)單,有沒有創(chuàng)新精神,工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),對(duì)問題不作深層次的分析,思考不深刻,有時(shí)還會(huì)把工作作為負(fù)擔(dān),卻沒有注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來動(dòng)力。
二、改進(jìn)措施:
1、進(jìn)一步加強(qiáng)政治思想觀念,增強(qiáng)公仆意識(shí)。
加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷用關(guān)于人民公仆的理論改造自己的世界觀、人生觀;重要的實(shí)踐在于認(rèn)清職責(zé),立足本職,老老實(shí)實(shí)、本本分分為群眾做實(shí)實(shí)在在的事情,真正把本職當(dāng)作黨賦予每個(gè)黨員的任務(wù)和使命,按照黨員的先進(jìn)性要求來實(shí)踐。正如鄧小平同志說的那樣:"人民,是看實(shí)踐。"我們一定要看到自己的責(zé)任,要時(shí)刻關(guān)注人民群眾對(duì)黨充滿期待和信賴的眼睛,嚴(yán)格要求自己,用自己的一言一行、一舉一動(dòng)去自覺實(shí)踐"三個(gè)代表"這一重要思想,真正體現(xiàn)出共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。
2、加強(qiáng)自我改造,提高綜合素質(zhì)。
文化修養(yǎng)是人們?yōu)檎莆蘸瓦\(yùn)用文化藝術(shù)及一般知識(shí)所進(jìn)行的努力學(xué)習(xí),以及所達(dá)到的一定素養(yǎng)或水平。我們要努力刻苦地學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí)和專業(yè)知識(shí),使自己成為工作中的內(nèi)行專家.目前對(duì)我而言,最大的問題是要加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)有利于提高我們的知識(shí)水平,增強(qiáng)做好工作的本領(lǐng)。只有狠下決心,提高對(duì)學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)重要性和迫切性的認(rèn)識(shí),自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù),務(wù)實(shí)基礎(chǔ),靈活運(yùn)用合理的方法和措施,熱愛本職工作,干一行愛一行,虛心好學(xué),遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請(qǐng)教。同時(shí)我要加強(qiáng)文化藝術(shù)修養(yǎng),使自己更全面地發(fā)展.提高創(chuàng)造力和審美能力,培養(yǎng)想象力和創(chuàng)造力。樹立起良好的道德風(fēng)范。為廣大師生做出表率,切實(shí)做好教書育人工作.
3、剖析自己,虛心接受,更快進(jìn)步。
我知道嚴(yán)于剖析自己,需要一些勇氣和信心,但它是對(duì)自己高度負(fù)責(zé)的一種表現(xiàn),剖析自己的過程是正確認(rèn)識(shí)自己、深刻認(rèn)識(shí)問題的過程,是自重、自省、自警、自勵(lì)的具體行動(dòng),也是對(duì)自己的實(shí)際考驗(yàn)。我也知道正確認(rèn)識(shí)自己特別是正確認(rèn)識(shí)自己的缺點(diǎn)錯(cuò)誤是很不容易的。誠(chéng)如鄧小平所指出的:“認(rèn)識(shí)自己不是一件容易的事,人們常常是夸大自己好的一面,對(duì)于自己的弱點(diǎn)總是原諒的,還往往把弱點(diǎn)看成優(yōu)點(diǎn)?!蔽矣X得我不能就滯留于現(xiàn)狀,我要做到真正剖析自己,要為自己定好位。我不能把自己降低為普通老百姓,不能僅僅按老百姓的標(biāo)準(zhǔn)來要求己,而必須牢牢把握“黨員就是一面旗幟”這個(gè)定義。正確地對(duì)待群眾提出的各種意見,從群眾意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點(diǎn)和不足,虛心接受群眾的意見和建議,解決問題,只有這樣,我才能使自己更快地進(jìn)步。
整改方案政策學(xué)習(xí)不精深、領(lǐng)會(huì)精神不透徹(精)三
根據(jù)集團(tuán)公司《關(guān)于貫徹落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制述職評(píng)議情況反饋意見整改方案》,為切實(shí)落實(shí)集團(tuán)公司黨委書記抓基層黨建暨落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制述職評(píng)會(huì)議精神和家毫?xí)淈c(diǎn)評(píng)要求,抓好意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制述職評(píng)議情況反饋意見的整改工作,根據(jù)集團(tuán)公司黨委統(tǒng)一部署,制定本方案。
深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,踐行“兩個(gè)維護(hù)”,全面落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的重要論述和中央決策部署,把加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作作為堅(jiān)持黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨、推動(dòng)黨的建設(shè)和公司高質(zhì)量發(fā)展的重要內(nèi)容,根據(jù)省國(guó)資委黨委對(duì)集團(tuán)公司黨委反饋的整改意見和要求,堅(jiān)持全面整改和重點(diǎn)整改相結(jié)合、集中整改和持續(xù)整改相結(jié)合、解決問題和舉一反三相結(jié)合,注重思想提升、注重常態(tài)長(zhǎng)效,確保整改見底見效。
組長(zhǎng):***;
副組長(zhǎng):***;
成員:***。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在公司綜合部,承擔(dān)組織協(xié)調(diào)、督辦落實(shí)、情況綜合等職責(zé),***同志任辦公室主任。公司支委對(duì)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制反饋意見整改工作負(fù)主體責(zé)任,支委委員、高管發(fā)揮示范帶動(dòng)作用,按照職責(zé)分工,帶頭落實(shí)整改。
根據(jù)整改工作需要,堅(jiān)持即知即改、立行立改,對(duì)每一項(xiàng)整改措施都要落實(shí)具體措施,確保整改成效。
(一)有的黨建宣傳欄中一些基本概念寫得不完整的問題
一是加強(qiáng)思想理論學(xué)習(xí)教育,做好新時(shí)代宣傳思想工作。全面準(zhǔn)確把握習(xí)近平總書記關(guān)于黨建和宣傳思想工作的重要思想和全國(guó)全省黨建和宣傳思想工作會(huì)議精神,用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦,指導(dǎo)黨建宣傳工作。通過以集中輔導(dǎo)、輪流授課、參加上級(jí)組織的培訓(xùn)活動(dòng)等多種形式,加強(qiáng)公司黨支部、黨員和黨務(wù)工作者的培養(yǎng)力度,提升宣傳思想工作水平。
責(zé)任部室:綜合部
完成時(shí)限:全年,并長(zhǎng)期堅(jiān)持
二是進(jìn)一步加強(qiáng)宣傳文化陣地建設(shè)。對(duì)企業(yè)現(xiàn)有的思想宣傳文化設(shè)施加以改進(jìn)和利用,保障宣傳工作經(jīng)費(fèi),充分發(fā)揮宣傳教育、引導(dǎo)群眾的作用。加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息管控力度,采取有力措施加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)安全防范,維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)安全。充分利用新媒體等,創(chuàng)新形式,宣傳黨的路線方針政策,宣揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀,弘揚(yáng)社會(huì)主義先進(jìn)文化,傳播愛黨、愛國(guó)、愛企正能量,讓主流意識(shí)形態(tài)占據(jù)宣傳文化陣地,不斷提升其傳播力、引導(dǎo)力、影響力、公信力。
責(zé)任部室:綜合部
完成時(shí)限:全年,并長(zhǎng)期堅(jiān)持
(二)關(guān)于公司黨支部黨務(wù)干部兼職抓,兼職沒花精力抓的問題
一是進(jìn)一步提升思想認(rèn)識(shí)。加強(qiáng)對(duì)意識(shí)形態(tài)工作極端重要的認(rèn)識(shí),加大將經(jīng)濟(jì)工作和意識(shí)形態(tài)工作統(tǒng)籌協(xié)調(diào)抓的力度,明確意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任目標(biāo)和任務(wù),將意識(shí)形態(tài)作為一項(xiàng)硬指標(biāo)硬任務(wù),著力解決錯(cuò)位和缺位的現(xiàn)象,黨務(wù)干部要加強(qiáng)工作主動(dòng)性,專職專干,兼職勤干,層層壓緊壓實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任,著力形成齊抓共管的工作格局。
責(zé)任人:***
完成時(shí)限:全年,并長(zhǎng)期堅(jiān)持
二是進(jìn)一步提升意識(shí)形態(tài)隊(duì)伍素質(zhì)。適應(yīng)新時(shí)期宣傳思想工作和意識(shí)形態(tài)工作標(biāo)準(zhǔn)和要求,改善企業(yè)思想文化宣傳干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),加強(qiáng)高素質(zhì)專業(yè)人才培養(yǎng)使用。加強(qiáng)從事意識(shí)形態(tài)工作的員工專業(yè)知識(shí)技能培訓(xùn),優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),更新思想觀念,增強(qiáng)宣傳思想工作隊(duì)伍“四力”教育實(shí)踐,提高宣傳干部政治素質(zhì)、理論水平、業(yè)務(wù)能力,強(qiáng)化意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域干部隊(duì)伍建設(shè)。
責(zé)任人:***
完成時(shí)限:全年,并長(zhǎng)期堅(jiān)持
(三)關(guān)于“繼續(xù)加強(qiáng)黨對(duì)意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo),壓緊壓實(shí)企業(yè)黨委主體責(zé)任,堅(jiān)持不懈抓好思想引領(lǐng)、主題宣傳和文化建設(shè),不斷凈化政治生態(tài),牢牢把握國(guó)企發(fā)展的正確方向”具體措施
一是進(jìn)一步抓好思想引領(lǐng),加強(qiáng)理論武裝。持續(xù)深入宣傳習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨中央重大決策部署,繼續(xù)在學(xué)習(xí)教育上求深入,在研究闡釋上求深入,在宣傳普及上求深入。扎實(shí)開展“不忘初心,牢記使命”主題教育和宣傳。結(jié)合工作實(shí)際,在理論學(xué)習(xí)中注重實(shí)效,學(xué)深悟透,做到學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一。
二是進(jìn)一步強(qiáng)化“四個(gè)納入”,加強(qiáng)督促檢查。把意識(shí)形態(tài)工作作為全面從嚴(yán)治黨的重要內(nèi)容,進(jìn)一步落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的自覺性。公司黨支部將意識(shí)形態(tài)工作納入重要議事日程、納入理論學(xué)習(xí)重要內(nèi)容,納入領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理,納入執(zhí)紀(jì)監(jiān)督和干部考核。把意識(shí)形態(tài)工作納入組織生活會(huì)和班子成員述職報(bào)告重要內(nèi)容,做到“三報(bào)告一督查”,即每年至少2次專題研究意識(shí)形態(tài)工作、匯報(bào)1次意識(shí)形態(tài)工作、及時(shí)向上級(jí)報(bào)告意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的重大情況并提出建設(shè)性意見,同時(shí)加強(qiáng)對(duì)黨員干部的意識(shí)形態(tài)工作日常監(jiān)督,對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域問題及時(shí)發(fā)現(xiàn),嚴(yán)肅追責(zé)。
三是開展主題宣傳和典型宣傳,壯大主陣地和主流思想輿論。圍繞慶祝新中國(guó)成立70周年主題,聚焦集團(tuán)改革創(chuàng)新56條,積極組織開展知識(shí)競(jìng)賽、演講比賽等宣傳活動(dòng),唱響禮贊新中國(guó),奮進(jìn)新時(shí)代國(guó)企故事,運(yùn)用新媒體、采取不同形式進(jìn)行宣傳。挖掘身邊的典型事、典型人,進(jìn)行廣泛宣傳。
四是建設(shè)新時(shí)代特色企業(yè)文化,持續(xù)推動(dòng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。以改革創(chuàng)新56條為重塑集團(tuán)新文化的根本遵循,要持續(xù)推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值觀和精神文明建設(shè),真正把改革創(chuàng)新56條內(nèi)置于心,外踐于行,成為廣大干部職工的思想自覺、行動(dòng)自覺。通過深入持續(xù)抓好抓細(xì)各項(xiàng)改革創(chuàng)新舉措落實(shí)落地,著力解決集團(tuán)當(dāng)前面臨的突出問題,推動(dòng)集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展。
五是加強(qiáng)輿情應(yīng)對(duì),提升引導(dǎo)能力。提高敏感輿情態(tài)勢(shì)的感知力和發(fā)現(xiàn)能力,提高廣大黨員干部的媒介素養(yǎng)和輿情意識(shí)。引導(dǎo)干部職工積極關(guān)注各級(jí)黨委政府微信公眾號(hào),利用互聯(lián)網(wǎng)新媒體和湖南國(guó)企、國(guó)企黨建及國(guó)企app等業(yè)務(wù)工作新平臺(tái),宣傳報(bào)道國(guó)資國(guó)企傳播正能量,不造謠傳謠,以積極、正面的姿態(tài)去適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展變化。
責(zé)任人:***
完成時(shí)限:全年
一是高舉旗幟、提高站位。高舉習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想偉大旗幟,站在堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、維護(hù)政治安全和政權(quán)安全的高度,切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到習(xí)近平總書記關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的重要指示精神上來,用好述職評(píng)議成果,在整改落實(shí)上集中發(fā)力,把“四個(gè)意識(shí)”更加牢固地樹立起來,以實(shí)際行動(dòng)體現(xiàn)“兩個(gè)維護(hù)”。
二是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),扎實(shí)開展整改。各責(zé)任單位要高度重視,對(duì)照整改方案中的整改事項(xiàng)進(jìn)行認(rèn)真梳理,排查存在的問題,針對(duì)存在的問題及時(shí)研究并制定整改方案,并在三個(gè)月內(nèi)完成整改,整改方案和整改工作落實(shí)情況報(bào)告分別于3月4日和4月25日前報(bào)集團(tuán)黨群工作部。
三是強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),確保措施落實(shí)。將“四納入”與推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展緊密結(jié)合,并結(jié)合企業(yè)實(shí)際,制定意識(shí)形態(tài)工作推進(jìn)和落實(shí)計(jì)劃,強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),嚴(yán)格追究問責(zé),將意識(shí)形態(tài)工作作為重要工作常抓不懈。
四是著力建章立制,構(gòu)建長(zhǎng)效機(jī)制。在抓好整改的同時(shí),更加注重治本,更加注重預(yù)防,更加注重制度建設(shè)。不斷健全完善規(guī)范的管理制度、廣泛的監(jiān)督制度和科學(xué)的考評(píng)制度,提高工作的制度化、規(guī)范化水平。堅(jiān)持整改目標(biāo)不變、力度不減,對(duì)已經(jīng)完成的整改任務(wù),適時(shí)組織開展“回頭看”,鞏固整改成果。
整改方案政策學(xué)習(xí)不精深、領(lǐng)會(huì)精神不透徹(精)四
根據(jù)區(qū)委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于向區(qū)審計(jì)局黨組書記王鵬飛同志的反饋意見》(海黨巡辦函[2020]4號(hào))相關(guān)意見和要求,局黨組高度重視。召開專題會(huì)議研究部署整改落實(shí)工作,研究制定了整改方案和整改清單,明確整改措施、責(zé)任人、整改時(shí)限,壓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,抓實(shí)責(zé)任分解,現(xiàn)將落實(shí)情況報(bào)告如下:
整改進(jìn)度:已完成,長(zhǎng)期堅(jiān)持。
完成情況:局黨組、黨支部高度重視“精審求真”品牌創(chuàng)建,通過黨組會(huì)定期聽取黨建品牌創(chuàng)建推進(jìn)情況,將創(chuàng)建任務(wù)責(zé)任到人、明確時(shí)間節(jié)點(diǎn),把工作做實(shí)。研究制定了《_審計(jì)局關(guān)于“精審求真”黨建和文化品牌建設(shè)與審計(jì)業(yè)務(wù)融合工作方案》和“精審求真”實(shí)施計(jì)劃安排表,推動(dòng)黨建與審計(jì)文化、審計(jì)業(yè)務(wù)融合互促,做到黨建與業(yè)務(wù)、文化建設(shè)同研究、同部署、同檢查、同落實(shí)、同考核。
整改進(jìn)度:基本完成,正在推進(jìn)。
完成情況:一是以“不忘初心,牢記使命”主題教育為契機(jī),將推動(dòng)投資審計(jì)機(jī)制轉(zhuǎn)型確定為調(diào)研課題,深入分析存在的問題,提出解決問題的辦法措施,已形成調(diào)研報(bào)告上報(bào)區(qū)委。二是充分借助召開審計(jì)委員會(huì)第一次會(huì)議這個(gè)平臺(tái),積極反映我區(qū)政府投資審計(jì)工作機(jī)制存在的問題,引起政府領(lǐng)導(dǎo)高度重視,推動(dòng)了轉(zhuǎn)型工作。目前已草擬了投資審核管理辦法,已上報(bào)區(qū)政府,今年先試行,逐步修正完善,進(jìn)一步規(guī)范政府投資審計(jì)工作。
整改進(jìn)度:已完成,長(zhǎng)期堅(jiān)持。
完成情況:一是切實(shí)履行意識(shí)形態(tài)工作主體責(zé)任,已制定《_區(qū)審計(jì)局2020年意識(shí)形態(tài)工作方案及責(zé)任清單》,嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制,明確工作重點(diǎn)及責(zé)任人。二是研究制定了“意識(shí)形態(tài)年度工作計(jì)劃表”,進(jìn)一步明確了抓意識(shí)形態(tài)的目標(biāo)任務(wù)和工作措施。三是進(jìn)一步健全完善抓實(shí)意識(shí)形態(tài)工作的制度機(jī)制,結(jié)合實(shí)際修訂完善了《意識(shí)形態(tài)工作管理制度》、《網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)急處置預(yù)案》、《網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)陣地管理辦法》、《_區(qū)審計(jì)局微信工作群管理辦法》等相關(guān)制度。
整改進(jìn)度:已完成,長(zhǎng)期堅(jiān)持。
完成情況:按照《_區(qū)審計(jì)局關(guān)于巡察區(qū)審計(jì)局黨組反饋意見整改方案》的要求,已修訂完善了《談心談話制度》,并明確了談話范圍、對(duì)象、次數(shù)等內(nèi)容。今后將嚴(yán)格按照該制度執(zhí)行,并由組織委員定期負(fù)責(zé)監(jiān)督該項(xiàng)工作的落實(shí)。
整改進(jìn)度:已完成,長(zhǎng)期堅(jiān)持。
完成情況:一是對(duì)照發(fā)展黨員的25個(gè)步驟進(jìn)行了認(rèn)真梳理,糾正3個(gè)問題。二是已將發(fā)展黨員流程納入學(xué)習(xí)計(jì)劃,要求入黨積極分子對(duì)發(fā)展黨員的流程、步驟熟練掌握,從自身規(guī)范入黨流程。三是要求組織委員對(duì)發(fā)展黨員工作負(fù)總責(zé),要嚴(yán)格按照25個(gè)步驟執(zhí)行,認(rèn)真審核相關(guān)資料。
整改進(jìn)度:已完成,長(zhǎng)期堅(jiān)持。
完成情況:對(duì)以前年度的黨員民主測(cè)評(píng)進(jìn)行了詳細(xì)自查,糾正問題1個(gè)。在今后的工作中要加強(qiáng)投票、計(jì)票管理,對(duì)于投票結(jié)果當(dāng)場(chǎng)公布,現(xiàn)場(chǎng)核實(shí),集體監(jiān)督,確保結(jié)果準(zhǔn)確。同時(shí),明確計(jì)票人和監(jiān)票人責(zé)任,評(píng)議結(jié)果由組織委員負(fù)責(zé)。
整改進(jìn)度:已完成,長(zhǎng)期堅(jiān)持。
完成情況:按照《_區(qū)審計(jì)局關(guān)于巡察區(qū)審計(jì)局黨組反饋意見整改方案》的要求,已修訂完善了《三會(huì)一課》制度,今后將嚴(yán)格按照制度執(zhí)行,并結(jié)合單位實(shí)際情況制定了2020年黨建工作掛圖式作戰(zhàn)一覽表,明確了時(shí)間、內(nèi)容、責(zé)任人等。根據(jù)計(jì)劃,定期召開支委會(huì),按時(shí)講黨課,并做好黨支部活動(dòng)記錄冊(cè),記好筆記,每次開會(huì)、學(xué)習(xí)要簽到。組織委員要定期負(fù)責(zé)監(jiān)督該項(xiàng)工作的落實(shí)。
整改進(jìn)度:已完成,長(zhǎng)期堅(jiān)持。
完成情況:認(rèn)真自查了換屆選舉資料,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題已經(jīng)糾正。今后將嚴(yán)格按照支部換屆要求執(zhí)行,加強(qiáng)監(jiān)督,確保結(jié)果準(zhǔn)確。同時(shí),明確責(zé)任,組織委員要做好監(jiān)督。
整改進(jìn)度:已完成,長(zhǎng)期堅(jiān)持。
完成情況:已完善修訂《_區(qū)審計(jì)局談心談話制度》,進(jìn)一步規(guī)范組織生活會(huì)談心談話記錄要求和格式。
整改進(jìn)度:已完成,長(zhǎng)期堅(jiān)持。
完成情況:已完善修訂《_區(qū)審計(jì)局“三重一大”制度》,進(jìn)一步完善“三重一大”集體決策制度,拓寬監(jiān)督渠道,規(guī)范民主決策民主管理,增強(qiáng)決策和管理的透明度,進(jìn)一步落實(shí)班子主要領(lǐng)導(dǎo)在會(huì)議議事決策中末位發(fā)言的制度,并邀請(qǐng)派駐紀(jì)檢監(jiān)察組參加“三重一大”會(huì)議,進(jìn)一步規(guī)范了“三重一大”會(huì)議記錄,明確了參會(huì)人員對(duì)記錄資料進(jìn)行嚴(yán)格審查并簽字確認(rèn),由辦公室專人負(fù)責(zé)“三重一大”記錄保管和保存,由紀(jì)檢委員負(fù)責(zé)監(jiān)管。
整改進(jìn)度:已完成,長(zhǎng)期堅(jiān)持。
完成情況:20xx、20xx兩年共計(jì)審計(jì)了4個(gè)單位,2019年審計(jì)8個(gè)單位,同時(shí)對(duì)3個(gè)單位正在進(jìn)行經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)執(zhí)行率較兩年總和增長(zhǎng)了200%。同時(shí)為加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)項(xiàng)目計(jì)劃管理,進(jìn)一步突出重點(diǎn),細(xì)化審計(jì)對(duì)象分類,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,制定了《_區(qū)科級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)項(xiàng)目分類管理辦法》。
整改進(jìn)度:已完成,長(zhǎng)期堅(jiān)持。
完成情況:通過召開會(huì)議進(jìn)一步要求各黨員在思想上高度重視問題整改的落實(shí),認(rèn)真查擺自身存在的問題,嚴(yán)格按照整改時(shí)限和整改措施進(jìn)行整改,同時(shí)對(duì)整改落實(shí)資料進(jìn)行嚴(yán)格審核和把關(guān),分別由支部書記和副書記對(duì)支委成員、支委成員對(duì)普通黨員對(duì)整改情況及形成的材料進(jìn)行監(jiān)督和審核。已將整改期限進(jìn)行完善。
十三、存在的問題:反腐倡廉工作匯報(bào)審核不嚴(yán)。
整改進(jìn)度:已完成,長(zhǎng)期堅(jiān)持。
完成情況:已將2017年反腐倡廉工作匯報(bào)重新進(jìn)行歸檔。進(jìn)一步修訂完善了《_區(qū)審計(jì)局黨風(fēng)廉政建設(shè)制度》,明確了在形成反腐倡廉工作匯報(bào)材料時(shí),明確擬稿人和審稿人的責(zé)任,由支部書記和副書記對(duì)匯報(bào)材料進(jìn)行嚴(yán)格審核。同時(shí)在歸檔時(shí)由黨務(wù)工作者再進(jìn)行認(rèn)真檢查,并由專人負(fù)責(zé)保管和保存,由紀(jì)檢委員對(duì)材料質(zhì)量和完整負(fù)責(zé)。
整改方案政策學(xué)習(xí)不精深、領(lǐng)會(huì)精神不透徹(精)五
為認(rèn)真落實(shí)《中共河北省委關(guān)于中央第十五巡視組巡視反饋意見的整改落實(shí)方案》,切實(shí)抓好司法行政系統(tǒng)整改工作,省司法廳制定《全省司法行政系統(tǒng)巡視反饋問題集中整改工作方案》(以下簡(jiǎn)稱《方案》),確保中央巡視組反饋意見整改落實(shí)到位。
???總體要求
???深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,始終在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同黨中央保持高度一致,聚焦中央第十五巡視組巡視反饋意見,在全系統(tǒng)組織開展集中整改,堅(jiān)持全員參與,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),狠抓整改落實(shí),確保巡視反饋問題“見底清零”,努力在全系統(tǒng)營(yíng)造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。
工作原則
堅(jiān)持問題導(dǎo)向、壓實(shí)責(zé)任擔(dān)當(dāng),堅(jiān)決把巡視整改作為當(dāng)前首要政治任務(wù),班子成員要堅(jiān)決把自己擺進(jìn)去,主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)責(zé)任,帶頭整改落實(shí),確保件件有回音、事事有著落;堅(jiān)持標(biāo)本兼治、務(wù)求實(shí)效,在抓好具體整改任務(wù)的同時(shí),舉一反三、查漏補(bǔ)缺,強(qiáng)化建章立制,形成相互銜接、相互配套的長(zhǎng)效工作機(jī)制和監(jiān)督問責(zé)機(jī)制;堅(jiān)持統(tǒng)籌結(jié)合、整體推進(jìn),使整改過程成為提高領(lǐng)導(dǎo)班子學(xué)習(xí)力、凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力的過程,成為推進(jìn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)、增強(qiáng)紀(jì)律的過程,成為推動(dòng)司法行政事業(yè)科學(xué)發(fā)展的過程。
整改任務(wù)
根據(jù)省委專項(xiàng)小組和專項(xiàng)整治工作小組的部署,完成共性問題整改任務(wù);根據(jù)中央第十五巡視組提出的“省委組織肅清周本順等人惡劣影響不徹底,受影響嚴(yán)重的國(guó)資、政法等系統(tǒng)未深入開展全面清理”“一些地方政法系統(tǒng)干部違紀(jì)違法問題嚴(yán)重”等問題,從思想、組織、文化上開展全面清理和認(rèn)真整改,堅(jiān)決完成司法行政系統(tǒng)集中整改任務(wù)。
組織推動(dòng)
(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。廳黨委成立以賈文雅同志任組長(zhǎng),王大為、劉劍民同志任副組長(zhǎng),其他廳領(lǐng)導(dǎo)為成員的巡視問題集中整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)全系統(tǒng)整改工作負(fù)總責(zé)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,健全完善上下協(xié)調(diào)機(jī)制,明確責(zé)任處室,有力有序推動(dòng)整改任務(wù)落地落實(shí)。
(二)強(qiáng)化責(zé)任。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室、專項(xiàng)整治工作小組要明確責(zé)任分工、時(shí)限要求、整改標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行誰分管誰負(fù)責(zé)、誰牽頭誰協(xié)調(diào),共同構(gòu)建齊抓共管的巡視整改工作格局。
(三)加強(qiáng)督查。加強(qiáng)對(duì)下級(jí)黨組織巡視整改工作的指導(dǎo)檢查。實(shí)行嚴(yán)格的工作責(zé)任制和責(zé)任追究制,確保巡視整改的實(shí)際成果。
整改方案政策學(xué)習(xí)不精深、領(lǐng)會(huì)精神不透徹(精)六
1總則?
1.1目的?
為進(jìn)一步深化審計(jì)成果運(yùn)用,規(guī)范公司系統(tǒng)審計(jì)整改工作,提高整改工作質(zhì)量和效果,形成以整改促管理的良性循環(huán),制定本辦法。?
1.2整改原則?
對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題,各單位應(yīng)按“問題發(fā)生原因沒查清不放過,整改措施沒落實(shí)不放過,問題責(zé)任人沒受到教育不放過”的三不放過原則進(jìn)行整改。?
1.3適用范圍?
本辦法適用于xx公司本部及直屬各單位。?
2規(guī)范性引用文件?
xxxxxx
3術(shù)語和定義?
3.1規(guī)范性簡(jiǎn)稱?
3.2審計(jì)整改?
審計(jì)整改(以下簡(jiǎn)稱“整改”)是指整改責(zé)任單位或部門按照審計(jì)決定、審計(jì)意見、審計(jì)報(bào)告或整改通知單的要求,對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題采取措施進(jìn)行糾正并預(yù)防,以及對(duì)審計(jì)建議采取措施進(jìn)行落實(shí)的一系列行為。
審計(jì)整改范圍包括省公司、直屬各單位對(duì)本級(jí)單位審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題,上級(jí)審計(jì)部門審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題,以及外部審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)各單位審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題。
上級(jí)審計(jì)部門審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題包括:?
3.2.1公司審計(jì)部對(duì)省公司及其直屬各單位審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題;?
3.2.2省公司審計(jì)部對(duì)其下屬各單位審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題;
3.2.3直屬各單位審計(jì)部門對(duì)其下屬各單位審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題。?
3.3整改工作方案
整改工作方案是指審計(jì)部門根據(jù)上級(jí)下達(dá)的審計(jì)意見或其他檢查單位的整改通知,為組織實(shí)施整改工作所制定的工作安排。
3.4整改工作計(jì)劃?
整改工作計(jì)劃是指整改責(zé)任單位或部門根據(jù)上級(jí)下達(dá)的整改工作方案或本單位審計(jì)部門的審計(jì)報(bào)告,就審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題制定整改措施,確定具體整改責(zé)任人,并安排各項(xiàng)整改工作進(jìn)度所編制的具體工作計(jì)劃。?
3.5審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題整改卡片?
審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題整改卡片是指整改責(zé)任人根據(jù)整改計(jì)劃中各審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題,記錄問題產(chǎn)生的原因、具體整改措施以及整改完成情況等信息的文件。
3.6審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題整改及預(yù)防措施臺(tái)賬?
審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題整改及預(yù)防措施臺(tái)賬是指整改責(zé)任人在填寫整改卡片后,整理填報(bào)審計(jì)部門整改審計(jì)執(zhí)行人的含本單位或部門整改相關(guān)內(nèi)容的文件。?
3.7整改情況報(bào)告?
整改情況報(bào)告指整改責(zé)任單位或部門在完成本單位或部門的整改工作后,對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題的整改情況、整改工作取得的成效以及未決事項(xiàng)進(jìn)行總結(jié)形成的書面文件。?
3.8整改情況評(píng)估報(bào)告?
整改情況評(píng)估報(bào)告指審計(jì)部門或上級(jí)單位在整改完成后,對(duì)整改責(zé)任單位或部門是否按規(guī)定時(shí)間提交整改報(bào)告以及相關(guān)材料,審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題是否已經(jīng)整改,整改措施是否及時(shí)以及整改結(jié)果是否符合整改工作方案及整改計(jì)劃進(jìn)行評(píng)估形成的書面文件。
4職責(zé)?
4.1審計(jì)部門?
審計(jì)部門是整改工作的監(jiān)督評(píng)價(jià)部門,負(fù)責(zé)整改工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和檢查。審計(jì)部門職責(zé)主要包括:?
4.1.1匯總及審核整改責(zé)任單位或部門提交的整改情況報(bào)告、審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題整改卡片,并維護(hù)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題整改及預(yù)防措施臺(tái)賬;
4.1.2監(jiān)督和評(píng)價(jià)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題的整改效果,對(duì)整改工作情況進(jìn)行檢查、評(píng)估,向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告整改情況。?
4.2整改責(zé)任單位或部門?
4.2.1負(fù)責(zé)分析查找問題發(fā)生的原因,制定整改計(jì)劃和措施。?
4.2.2對(duì)于審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題涉及多個(gè)部門的情況,根據(jù)問題原因分析責(zé)任主次,并依此確定一個(gè)部門為整改主要責(zé)任部門,其余部門為整改次要責(zé)任部門。
4.2.2.1整改主要責(zé)任部門負(fù)責(zé)分析查找問題發(fā)生的原因并制定整改計(jì)劃和措施,實(shí)施整改工作,并向?qū)徲?jì)部門提交整改情況報(bào)告及整改卡片等文件;?
4.2.2.2整改次要責(zé)任部門負(fù)責(zé)協(xié)助整改主要責(zé)任部門落實(shí)整改計(jì)劃。?
4.2.3負(fù)責(zé)組織實(shí)施整改工作,落實(shí)有關(guān)審計(jì)建議,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成整改工作及提交相關(guān)報(bào)告。?
5管理內(nèi)容和辦法?
5.1整改管理的范圍?
5.1.1國(guó)家審計(jì)機(jī)關(guān)對(duì)公司及直屬各單位進(jìn)行的審計(jì)或?qū)徲?jì)調(diào)查發(fā)現(xiàn)的問題;
5.1.2公司對(duì)公司及直屬各單位進(jìn)行的審計(jì)或?qū)徲?jì)調(diào)查發(fā)現(xiàn)的問題;?
5.1.3公司各級(jí)審計(jì)部門執(zhí)行審計(jì)或?qū)徲?jì)調(diào)查發(fā)現(xiàn)的問題;?
5.1.4上述審計(jì)或?qū)徲?jì)調(diào)查提出的審計(jì)建議中需要落實(shí)的事項(xiàng)。?
5.2整改管理的內(nèi)容具體包括:
5.2.1停止正在發(fā)生的違法違規(guī)行為;?
5.2.2糾正已經(jīng)發(fā)生的違法違規(guī)行為或管理不善行為所產(chǎn)生的后果,包括調(diào)整相關(guān)賬務(wù)、收回有關(guān)資金、更正不當(dāng)?shù)墓芾矸绞胶凸芾硇袨榈龋?
5.2.3采取有效措施,降低不當(dāng)做法所導(dǎo)致的損失;?
5.2.4對(duì)已經(jīng)發(fā)生但現(xiàn)在確實(shí)無法復(fù)原或更正的行為,要制定預(yù)防措施,通過建立健全有關(guān)規(guī)章制度,修改完善相關(guān)業(yè)務(wù)流程,防止類似行為再次發(fā)生;?
5.2.5落實(shí)審計(jì)改進(jìn)建議,采取有效措施加強(qiáng)內(nèi)部控制,彌補(bǔ)管理漏洞,并舉一反三,從根本上規(guī)范管理,提高管理的效益和效率。
5.2.6視情況輕重對(duì)責(zé)任人進(jìn)行教育、懲處。?
5.3整改的工作程序與步驟
5.3.1制定審計(jì)整改工作方案?
5.3.1.1審計(jì)整改工作方案的主要內(nèi)容?
(1)整改目的:根據(jù)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題,確定整改工作需要達(dá)到的目標(biāo)與要求;
(2)整改時(shí)間段:列明整改責(zé)任部門完成整改工作的規(guī)定時(shí)間段;?
(3)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題及整改主要/次要責(zé)任單位或部門:列明被審計(jì)單位的問題,并應(yīng)將審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題按職責(zé)分類分解到各整改責(zé)任單位或部門。可將被審計(jì)單位根據(jù)責(zé)任的主次確定整改主要責(zé)任部門及整改次要責(zé)任部門,明確其在整改工作的主要職責(zé)及分工。?
5.3.1.2審計(jì)整改工作方案的編制及審批流程?
(1)草擬整改工作方案?審計(jì)部門整改審計(jì)執(zhí)行人在接到上級(jí)審計(jì)單位下達(dá)的審計(jì)意見或其他檢查單位的整改通知單后,應(yīng)根據(jù)要求制定《整改工作方案》,按管理職責(zé)將審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題的整改責(zé)任分解到各整改責(zé)任單位或部門。?
(2)審核整改工作方案《整改工作方案》應(yīng)提交審計(jì)部門負(fù)責(zé)人審核。審核的主要內(nèi)容包括:
①整改任務(wù)是否符合上級(jí)下達(dá)的整改要求或達(dá)到審計(jì)報(bào)告中提出的整改要求;?
②整改要求對(duì)整改責(zé)任單位或部門而言是否具有可操作性;?
③整改責(zé)任單位或部門是否可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成工作。審計(jì)部門分管領(lǐng)導(dǎo)審批整改工作方案后,審計(jì)部門負(fù)責(zé)人應(yīng)將經(jīng)審批的整改工作方案上報(bào)到上級(jí)單位進(jìn)行備案。?
(3)下達(dá)整改工作方案?《整改工作方案》經(jīng)審計(jì)部門負(fù)責(zé)人審核后,應(yīng)將該工作方案送達(dá)整改責(zé)任單位或部門執(zhí)行。
5.3.2制定整改工作計(jì)劃?
5.3.2.1整改工作計(jì)劃的主要內(nèi)容?
(1)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題:列明各整改責(zé)任單位或部門需要負(fù)責(zé)的審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題,包括所涉及的流程、具體問題描述及可能產(chǎn)生的影響;?
(2)整改責(zé)任人:根據(jù)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題,確定具體的整改責(zé)任人;?
(3)整改措施:根據(jù)整改要求制定具體的整改措施;
(4)整改完成時(shí)間:根據(jù)發(fā)現(xiàn)問題的嚴(yán)重程度,整改要求的迫切程度,以及整改部門的實(shí)際情況,合理預(yù)估各整改工作的進(jìn)度,確保達(dá)到整改工作方案中對(duì)于整改完成時(shí)間的要求。
5.3.2.2審計(jì)整改工作計(jì)劃的編制及審批流程?
(1)草擬整改工作計(jì)劃?整改責(zé)任單位或部門應(yīng)根據(jù)本單位審計(jì)部門的審計(jì)報(bào)告下達(dá)后十個(gè)工作日內(nèi),或整改工作方案下達(dá)后十個(gè)工作日內(nèi),對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題進(jìn)行分析,找出原因,并根據(jù)整改要求及整改完成時(shí)間,結(jié)合本單位或部門的實(shí)際情況制訂整改工作計(jì)劃。?
(2)確定整改工作計(jì)劃?整改責(zé)任單位或部門負(fù)責(zé)人匯總各整改責(zé)任人反映的情況,權(quán)衡發(fā)現(xiàn)問題的嚴(yán)重性及時(shí)間安排,根據(jù)需要對(duì)整改工作計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整,最終確定整改工作計(jì)劃,并將整改工作計(jì)劃提交至審計(jì)部門整改審計(jì)執(zhí)行人進(jìn)行審核。?
(3)審核整改工作計(jì)劃?審計(jì)部門整改審計(jì)執(zhí)行人對(duì)整改責(zé)任單位或部門提出的整改工作計(jì)劃進(jìn)行審核,主要對(duì)整改工作計(jì)劃進(jìn)行以下方面的審核:
①整改措施是否能達(dá)到整改工作方案中提出的整改要求;?
②整改時(shí)間安排是否能滿足整改工作方案中提出的時(shí)間要求。若審計(jì)部門整改審計(jì)執(zhí)行人判斷整改工作計(jì)劃很可能難以達(dá)到整改工作方案的要求,應(yīng)及時(shí)與整改責(zé)任單位或部門進(jìn)行溝通,必需時(shí)對(duì)整改工作計(jì)劃做出相應(yīng)的調(diào)整。?
(4)審批整改工作計(jì)劃?
審計(jì)部門負(fù)責(zé)人應(yīng)對(duì)經(jīng)審計(jì)部門整改審計(jì)執(zhí)行人審核的整改工作計(jì)劃進(jìn)行審批,用以下發(fā)整改責(zé)任單位或部門按照?qǐng)?zhí)行。?
5.3.3實(shí)施整改工作計(jì)劃
5.3.3.1填寫整改卡片并錄入整改臺(tái)賬信息?
整改責(zé)任人應(yīng)根據(jù)整改工作計(jì)劃制定相應(yīng)的《審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題整改卡片》。整改責(zé)任人應(yīng)在編制審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題整改卡片后,將本單位相關(guān)的整改內(nèi)容錄入《審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題整改及預(yù)防措施臺(tái)賬》,并提交到審計(jì)部門整改審計(jì)執(zhí)行人進(jìn)行匯總。?
5.3.3.2實(shí)施整改工作計(jì)劃整改責(zé)任人應(yīng)按照整改工作計(jì)劃落實(shí)具體整改工作。整改過程中,整改責(zé)任人應(yīng)搜集相關(guān)的材料,包括會(huì)計(jì)憑證、發(fā)票、合同、制度文件、流程等,作為整改措施落實(shí)情況的證明材料;整改責(zé)任人應(yīng)與整改責(zé)任單位或部門負(fù)責(zé)人保持良好的溝通,定期反饋整改落實(shí)的具體情況,確保整改責(zé)任單位或部門負(fù)責(zé)人對(duì)整改的過程以及過程中出現(xiàn)的問題得以全面的了解,對(duì)整改責(zé)任人無法解決的問題,整改責(zé)任單位或部門負(fù)責(zé)人應(yīng)進(jìn)行協(xié)調(diào),并及時(shí)將整改結(jié)果更新在審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題整改卡片上。?
5.3.3.3整改進(jìn)度管理?
整改責(zé)任單位或部門應(yīng)在整改過程中及時(shí)將整改落實(shí)情況向?qū)徲?jì)部門整改審計(jì)執(zhí)行人進(jìn)行反饋。若出現(xiàn)整改工作計(jì)劃不能按時(shí)完成的意外情況,整改責(zé)任單位或部門應(yīng)與審計(jì)部門整改審計(jì)執(zhí)行人進(jìn)行協(xié)商,如有必要尋求審計(jì)部門的技術(shù)指導(dǎo)。審計(jì)部門整改審計(jì)執(zhí)行人可根據(jù)整改責(zé)任單位或部門反饋的整改落實(shí)情況,開展階段性檢查以確定整改責(zé)任單位或部門是否有效開展整改工作,內(nèi)容包括:?
(1)已完成的整改是否在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成;
(2)已完成的整改是否符合整改要求;?
(3)未完成的整改是否按計(jì)劃進(jìn)行,其執(zhí)行是否與要求相符;?
(4)超過既定時(shí)間未完成整改的原因。
5.3.4整改報(bào)告?
5.3.4.1整改情況報(bào)告主要內(nèi)容?
(1)整改工作總體情況,主要介紹對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題整改的組織、實(shí)施情況,應(yīng)整改的問題個(gè)數(shù)、已整改的問題個(gè)數(shù)、未完成整改的問題個(gè)數(shù)等;?
(2)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題的整改情況,應(yīng)包括問題描述,問題產(chǎn)生的原因分析,整改實(shí)施情況描述,整改結(jié)果描述等,其中整改實(shí)施情況描述包括已采取的整改措施、預(yù)防措施、修改完善的制度、流程;?
(3)暫未完成整改問題的說明,應(yīng)包括報(bào)告暫未完成整改的問題個(gè)數(shù)、未整改的各個(gè)問題的具體原因、計(jì)劃采取或正采取的措施、計(jì)劃完成整改的時(shí)間等;
(4)整改工作取得的成效,主要介紹通過整改,在糾正錯(cuò)誤、彌補(bǔ)漏洞、規(guī)范管理、提高效率和效益方面達(dá)到的效果。在提交《整改情況報(bào)告》時(shí),整改責(zé)任人應(yīng)確定并提交相關(guān)附件資料,包括《審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題整改卡片》、《審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題整改及預(yù)防措施臺(tái)賬》以及有關(guān)整改證明材料,包括調(diào)整賬務(wù)的會(huì)計(jì)憑證、賬頁、收回有關(guān)款項(xiàng)的憑據(jù)、制定或修訂的制度和流程文件、簽訂的補(bǔ)充合同等整理成冊(cè),一并以正式文件上報(bào)審計(jì)部門。?
5.3.4.2整改情況報(bào)告的編制及提交程序
(1)編寫整改情況報(bào)告整改責(zé)任單位或部門應(yīng)在整改工作計(jì)劃所要求的時(shí)間內(nèi)完成整改工作,并對(duì)整改工作完成情況進(jìn)行總結(jié),編寫整改情況報(bào)告。?
(2)審核整改情況?在收到整改責(zé)任單位或部門提交的整改情況報(bào)告后,審計(jì)部門對(duì)整改責(zé)任單位或部門的整改工作完成情況進(jìn)行審核。審計(jì)部門認(rèn)為整改不徹底的,可以責(zé)成整改責(zé)任單位或部門重新整改。審計(jì)部門根據(jù)各整改責(zé)任單位或部門的整改情況,匯總相關(guān)信息,編制并及時(shí)更新整改總臺(tái)賬。如整改工作為上級(jí)下達(dá)的整改意見或外部審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)各單位的整改要求,審計(jì)部門應(yīng)將整改情況報(bào)告、審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題整改及預(yù)防措施臺(tái)賬、審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題整改卡片及相關(guān)證明材料上報(bào)到上級(jí)單位。?
5.3.5整改評(píng)估與處罰?
5.3.5.1整改評(píng)估?
如整改工作為上級(jí)下達(dá)的整改意見或外部審計(jì)機(jī)構(gòu)提出的整改要求,上級(jí)單位負(fù)責(zé)在獲取《整改情況報(bào)告》后對(duì)整改工作進(jìn)行整改情況評(píng)估;如整改工作為本單位審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題,審計(jì)部門負(fù)責(zé)在整改完成后對(duì)整改責(zé)任單位或部門進(jìn)行整改情況評(píng)估。整改評(píng)估主要關(guān)注:整改執(zhí)行是否符合整改臺(tái)賬中的整改建議,整改工作是否充分等。?
5.3.5.2整改處罰
公司將根據(jù)公司有關(guān)規(guī)定,對(duì)違反整改管理規(guī)定的有關(guān)單位和責(zé)任人進(jìn)行處罰。?
(1)有下列情形之一的,公司將視情況輕重,對(duì)有關(guān)責(zé)任單位和人員進(jìn)行一般處罰:?
①不按規(guī)定時(shí)間報(bào)送整改報(bào)告、整改臺(tái)賬和有關(guān)整改證明材料的;
②對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題整改不積極、不認(rèn)真,不按要求實(shí)施整改,敷衍了事的。?
(2)有下列情形之一的,將從重處罰:
①對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題不進(jìn)行整改,經(jīng)審計(jì)部門督促仍拒不執(zhí)行的;?
②整改不徹底、措施落實(shí)不到位,發(fā)生屢審屢犯行為的;
③存在私設(shè)小金庫(kù)或賬外賬、截留電費(fèi)、貪污或挪用公款、竊取單位資金等嚴(yán)重違法違規(guī)問題的。?
5.3.6后續(xù)審計(jì)
審計(jì)部門整改審計(jì)執(zhí)行人根據(jù)整改結(jié)果,確定是否需要對(duì)整改責(zé)任單位或部門進(jìn)行后續(xù)審計(jì),以檢查審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題的整改完成情況。
審計(jì)部門整改審計(jì)執(zhí)行人應(yīng)重點(diǎn)關(guān)注以下內(nèi)容以確定是否進(jìn)行后續(xù)審計(jì):?
5.3.6.1審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題是否為高風(fēng)險(xiǎn),或在以往年度多次發(fā)生的情況;
5.3.6.2審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題是否影響到財(cái)務(wù)報(bào)告的真實(shí)性與完整性;?
5.3.6.3整改措施是否要求修改現(xiàn)有制度或增加相應(yīng)制度以降低或避免審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題的重復(fù)發(fā)生可能性;
5.3.6.4領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的其他重點(diǎn)審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題所在的領(lǐng)域。
后續(xù)審計(jì)包括制定審計(jì)方案,確定項(xiàng)目組組員,開展審計(jì)工作以及對(duì)審計(jì)結(jié)果進(jìn)行總結(jié)與報(bào)告。
具體后續(xù)審計(jì)的流程,參考《審計(jì)項(xiàng)目管理辦法》中自行完成審計(jì)項(xiàng)目或委托外部機(jī)構(gòu)完成的審計(jì)項(xiàng)目流程。?
6附則?
6.1廢止文件xxx
6.2解釋權(quán)?
本辦法由xx公司審計(jì)部負(fù)責(zé)解釋。
整改方案政策學(xué)習(xí)不精深、領(lǐng)會(huì)精神不透徹(精)七
今年以來,xxx黨組以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)中央、省市區(qū)委關(guān)于加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作的精神和要求,大力加強(qiáng)干部隊(duì)伍精神文明建設(shè)和意識(shí)形態(tài)建設(shè),不斷增強(qiáng)隊(duì)伍的凝聚力、執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力、公信力和親和力,大力提高隊(duì)伍的正規(guī)化、專業(yè)化、職業(yè)化建設(shè)水平,為圓滿完成各項(xiàng)中心任務(wù)提供強(qiáng)有力的思想保障、組織保障、能力保障和機(jī)制保障。根據(jù)《中共xx市xx區(qū)委宣傳部關(guān)于做好意識(shí)形態(tài)工作自查的通知》要求,按照《中共xx市xx區(qū)關(guān)于印發(fā)市委對(duì)xx區(qū)貫徹落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制專項(xiàng)督查反饋問題的整改方案》逐項(xiàng)開展自查,現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下:
(一)對(duì)組織領(lǐng)導(dǎo)不力的問題整改的落實(shí)情況。
加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制。局黨組高度重視意識(shí)形態(tài)工作,領(lǐng)導(dǎo)班子履行抓意識(shí)形態(tài)工作主體責(zé)任,黨組書記是履行抓意識(shí)形態(tài)工作第一責(zé)任人。牢固樹立起抓意識(shí)形態(tài)工作是本職、不抓是失職、抓不好是瀆職的理念,把意識(shí)形態(tài)工作作為黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容,納入重要議事日程,納入黨建工作責(zé)任制,納入領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理,與經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)和黨的建設(shè)緊密結(jié)合,一同部署、一同落實(shí)、一同檢查、一同考核。建立和完善了意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨組書記任組長(zhǎng),班子成員為副組長(zhǎng),各股室負(fù)責(zé)人為成員,明確意識(shí)形態(tài)工作職責(zé),落實(shí)工作責(zé)任制。2018年上半年,局黨組召開了研究意識(shí)形態(tài)工作專題會(huì)議1次,討論并通過了局黨組2018年意識(shí)形態(tài)工作計(jì)劃。將意識(shí)形態(tài)工作作為黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容納入黨組及班子成員民主生活會(huì)和述職報(bào)告重要內(nèi)容。局黨組每年對(duì)本單位開展一次意識(shí)形態(tài)工作專項(xiàng)督查,檢查班子履行抓意識(shí)形態(tài)工作落實(shí)情況,并在黨內(nèi)進(jìn)行通報(bào),及時(shí)向區(qū)委報(bào)告意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域重大情況并提出建設(shè)性意見。認(rèn)真貫徹落實(shí)市委、區(qū)委關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的決策部署及指示精神,牢牢把握正確政治方向,保持政治清醒和政治定力,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,嚴(yán)守組織紀(jì)律和宣傳紀(jì)律,有令必行、有禁必止,堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威,在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。
(二)對(duì)陣地管理不嚴(yán)問題的整改落實(shí)情況。
加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)陣地管理。加強(qiáng)思想引領(lǐng)認(rèn)真貫徹落實(shí)黨和國(guó)家民族宗教方針政策,依法加強(qiáng)民族宗教事務(wù)管理。
一是將意識(shí)形態(tài)工作納入局黨組中心組學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容,及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)黨中央和上級(jí)黨委關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的決策部署及指示精神,狠抓十九大精神和新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí),大力培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。牢牢把握正確的政治方向,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,嚴(yán)守組織紀(jì)律和宣傳紀(jì)律,堅(jiān)決維護(hù)中央權(quán)威,在思想上行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。結(jié)合“大學(xué)習(xí)、大討論、大調(diào)研”活動(dòng),采取黨組集體研學(xué)、領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)學(xué)、黨員開展自學(xué)、深入基層宣講的方式,積極學(xué)習(xí)傳達(dá)上級(jí)精神。上半年開展集中學(xué)習(xí)6次,專題討論3次。
二是深入群眾開展黨的十九大精神宣講工作。局黨組成員充分結(jié)合分管的業(yè)務(wù)工作,以送溫暖、走訪慰問等活動(dòng)為契機(jī),深入到民族地區(qū)、宗教活動(dòng)場(chǎng)所、結(jié)對(duì)黨支部、扶貧幫扶村等開展黨的十九大精神和十九屆二中全會(huì)、省委十一屆二次全會(huì)、市委十屆四次全會(huì)、區(qū)十一屆三次黨代會(huì)精神宣講活動(dòng)。
三是積極在民區(qū)開展民族政策宣傳。結(jié)合“七五”普法和法律“七進(jìn)”工作,向民區(qū)同胞宣傳黨和國(guó)家政策、法律法規(guī),禁毒防艾等宣傳。
四是扎實(shí)開展民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步教育工作。按照習(xí)近平總書記記關(guān)于進(jìn)一步強(qiáng)化民族團(tuán)結(jié),促進(jìn)各民族交往交融,促進(jìn)各民族共同團(tuán)結(jié)奮斗、共同繁榮發(fā)展的重要講話精神和要求,積極開展民族政策宣傳,利用督導(dǎo)檢查、民族節(jié)慶活動(dòng)到民族地區(qū)發(fā)放宣傳資料5000份。以我區(qū)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范區(qū)創(chuàng)建為契機(jī),廣泛深入開展民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建活動(dòng)。通過民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建“六進(jìn)”活動(dòng)為載體,強(qiáng)化黨的民族政策宣傳教育,加快民族地區(qū)、貧困地區(qū)發(fā)展,為推進(jìn)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展作出貢獻(xiàn),使“漢族離不開少數(shù)民族,少數(shù)民族離不開漢族,各少數(shù)民族之間也互相離不開”思想深入人心。
五是提高宗教工作法治化水平,引導(dǎo)宗教與社會(huì)主義社會(huì)相適應(yīng)。以全面貫徹黨的宗教方針、政策,加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下宗教工作,不斷提高宗教工作法治化水平。緊緊把握“支持我國(guó)宗教堅(jiān)持中國(guó)化方向”這個(gè)重要任務(wù),以加強(qiáng)宗教教職人員行為規(guī)范為抓手,結(jié)合“七五”普法和法律“七進(jìn)”工作,加大宗教法治宣傳力度,將宗教法律法規(guī)納入普法規(guī)劃,廣泛宣傳新修訂的《宗教事務(wù)條例》;持續(xù)開展創(chuàng)建和諧寺觀教堂、民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步、基層統(tǒng)戰(zhàn)工作示范建設(shè)等活動(dòng),在宗教界全面推進(jìn)愛國(guó)主義、法律法規(guī)、宗教政策和社會(huì)主義核心價(jià)值觀的宣傳教育,促進(jìn)宗教與社會(huì)主義社會(huì)相適應(yīng)。
(三)對(duì)貫徹落實(shí)重大決策部署力度不夠問題的整改落實(shí)情況
堅(jiān)決貫徹上級(jí)精神和要求,向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊、堅(jiān)決維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、同黨中央保持高度一致。強(qiáng)化上級(jí)重大決策部署學(xué)習(xí)宣傳。及時(shí)召開黨組會(huì)、黨組理論中心組學(xué)習(xí)會(huì)議等,傳達(dá)學(xué)習(xí)上級(jí)重大決策部署,并結(jié)合民宗局工作實(shí)際提出貫徹落實(shí)意見。上半年召開黨組理論中心組學(xué)習(xí)會(huì)議6次,召開黨組會(huì)7次。
(四)對(duì)未建立定期分析研判意識(shí)形態(tài)工作制度問題的整改落實(shí)情況。
堅(jiān)持民族宗教工作聯(lián)席會(huì)議制度,每季度分析研判民族宗教領(lǐng)域意識(shí)形態(tài)工作。加強(qiáng)與公安、宣傳等部門聯(lián)系,收集情報(bào)信息,及時(shí)研判形勢(shì)動(dòng)態(tài),建立完善民族宗教領(lǐng)域群體性突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,妥善處理涉及民族宗教方面的矛盾糾紛,維護(hù)民族宗教領(lǐng)域和諧穩(wěn)定。加強(qiáng)”兩會(huì)”等重點(diǎn)時(shí)段矛盾糾紛排查,值班力量,堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)在崗帶班、值班人員堅(jiān)守崗位。6次深入宗教活動(dòng)場(chǎng)所,及時(shí)收集、梳理、匯總宗教領(lǐng)域苗頭性、風(fēng)險(xiǎn)性、預(yù)警性情報(bào)信息。認(rèn)真牽頭做好佛教場(chǎng)所迎春廟會(huì)及觀音會(huì)安保維穩(wěn)工作。春節(jié)期間走訪困難宗教教職人員4人,送去慰問金800元。
(五)對(duì)檔案管理不規(guī)范問題的整改落實(shí)情況
針對(duì)意識(shí)形態(tài)工作檔案管理不規(guī)范問題,局黨組完善意識(shí)形態(tài)工作機(jī)制,主要領(lǐng)導(dǎo)親自部署,分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),落實(shí)專人具體負(fù)責(zé)意識(shí)形態(tài)工作資料的收集,按相關(guān)要求分類歸檔。
(一)存在的問題
一是理論學(xué)習(xí)的廣度和深度不夠,宣傳力度不夠。宗教工作人員和宗教活動(dòng)場(chǎng)所對(duì)黨的宗教政策、法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí)不深入、不廣泛,許多信教群眾對(duì)宗教法規(guī)還不清楚,思想認(rèn)識(shí)存在誤區(qū)?;鶎痈刹繉?duì)黨的宗教政策法規(guī)掌握不全面、不準(zhǔn)確。
二是內(nèi)容形勢(shì)單一,工作方法不夠創(chuàng)新。意識(shí)形態(tài)是一個(gè)動(dòng)態(tài)的過程,受社會(huì)大環(huán)境的影響很大,在信息化時(shí)代受互聯(lián)網(wǎng)、微信等新媒體的影響尤其巨大,應(yīng)對(duì)這方面的創(chuàng)新思路舉措不多。
三是宗教工作機(jī)制還不健全。“分級(jí)負(fù)責(zé),屬地管理”的宗教工作機(jī)制沒有真正落實(shí)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)宗教干部責(zé)任不明、任務(wù)不清,工作沒有真正落實(shí)到搭建的平臺(tái)及載體中,沒有建立起長(zhǎng)效機(jī)制。導(dǎo)致他們的工作積極性不高、主動(dòng)性不強(qiáng),鄉(xiāng)、村兩級(jí)宗教信息聯(lián)絡(luò)不是十分暢通。
四是宗教場(chǎng)所內(nèi)部管理不夠規(guī)范。教職人員的培養(yǎng)和資格認(rèn)定工作做得少,導(dǎo)致教職力量薄弱,整體素質(zhì)不高,缺乏法制觀念,管理能力偏低。
(二)下一步工作打算
一是加強(qiáng)宣傳教育。深入開展民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建活動(dòng),進(jìn)一步加大黨的民族宗教政策的宣傳力度,要在全體黨員干部、宗教工作人員、信教群眾中多形式、多渠道地開展黨的宗教政策的學(xué)習(xí)教育,使廣大信教群眾遵紀(jì)守法,規(guī)范信教行為,廣大青少年樹立正確的人生觀,崇尚科學(xué)。
二是加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。建立基層宗教工作網(wǎng)絡(luò)。建立完善區(qū)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街辦)、村(社區(qū))三級(jí)宗教工作網(wǎng)絡(luò);落實(shí)鄉(xiāng)村兩級(jí)宗教工作責(zé)任制。明確鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))宗教工作職責(zé),建立健全分級(jí)負(fù)責(zé)、屬地管理和責(zé)任追究制度;創(chuàng)新推進(jìn)基層宗教網(wǎng)格化管理。
三是加強(qiáng)人員管理。著力建設(shè)好兩支隊(duì)伍,一是抓好宗教干部隊(duì)伍建設(shè)。確實(shí)提高宗教工作者的政策水平和依法管理水平,積極探索新形勢(shì)下做好宗教工作的新思路和新方法,建立起一支能征善戰(zhàn)、敢管善管的隊(duì)伍。二是抓好宗教界代表人士隊(duì)伍建設(shè)。通過培訓(xùn)和外出學(xué)習(xí),提高他們的法制觀念、愛國(guó)感情、宗教學(xué)識(shí)、管理能力、個(gè)人修養(yǎng);通過充實(shí)調(diào)整等辦法合理配備宗教活動(dòng)場(chǎng)所負(fù)責(zé)人,確實(shí)構(gòu)建好宗教團(tuán)體管理班子;通過經(jīng)常性談心談話,引導(dǎo)宗教界知名人士提高自身素養(yǎng),積極發(fā)揮骨干作用,樹立良好社會(huì)形象。從而建立起一支遵守政策法規(guī)、信教群眾基礎(chǔ)較好、具有較高宗教學(xué)識(shí)和管理水平的宗教界代表人士隊(duì)伍。
整改方案政策學(xué)習(xí)不精深、領(lǐng)會(huì)精神不透徹(精)八
為深入貫徹落實(shí)中央、省委、市委關(guān)于巡視工作的重要部署,積極推進(jìn)市委巡察組反饋意見的整改落實(shí)工作,確保各項(xiàng)整改任務(wù)落到實(shí)處,在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上,制定如下整改落實(shí)方案。
一、總體要求堅(jiān)持以黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨要管黨、從嚴(yán)治黨和依法治國(guó)、依規(guī)治黨的重要講話精神,全面落實(shí)中央、省委、市委關(guān)于反腐倡廉建設(shè)的工作部署,緊緊聚焦市委第x巡察組反饋意見建議,把整改落實(shí)工作作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重大政治任務(wù)和重點(diǎn)工作,把xx主題教育作為整改落實(shí)工作的重要載體,堅(jiān)持標(biāo)本兼治,綜合治理,懲防并舉,全面整改。通過專項(xiàng)治理、專項(xiàng)督查、專題整改和完善機(jī)制等,集中查辦一批違紀(jì)違法案件,曝光一批違反中央八項(xiàng)規(guī)定的典型案件,查處一批選人用人方面的突出問題線索,解決一批人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,使整改落實(shí)工作真正發(fā)揮教育干部、正風(fēng)肅紀(jì)、激濁揚(yáng)清、凝心聚力的作用,為決勝全面建成小康社會(huì)、決戰(zhàn)脫貧攻堅(jiān)凝聚強(qiáng)大合力。
二、主要原則整改落實(shí)工作主要遵循以下五個(gè)原則:一是強(qiáng)化問題導(dǎo)向。對(duì)市委巡察組反饋的意見,端正態(tài)度,勇于面對(duì),敢于認(rèn)領(lǐng),堅(jiān)決整改,切實(shí)把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到市委巡察組和區(qū)委要求上來。二是堅(jiān)持立行立改。對(duì)現(xiàn)在能改的不等不靠、限時(shí)完成,需長(zhǎng)期治理或逐步解決的明確路線圖、時(shí)間表和階段性目標(biāo)。三是立足標(biāo)本兼治。既著力在治標(biāo)上下功夫,又著力在治本上做文章,注重從強(qiáng)化教育、加強(qiáng)監(jiān)管、健全機(jī)制入手,從源頭上杜絕和減少問題的發(fā)生。四是立足整改落實(shí)。結(jié)合市委巡察組反饋的意見和xx實(shí)際,逐項(xiàng)拉出問題單子,逐條細(xì)化整改措施,
逐件明確整改責(zé)任和時(shí)限要求,真正夯實(shí)責(zé)任,盡快形成一批群眾看得見、摸得著的整改成果。五是抓好統(tǒng)籌結(jié)合。堅(jiān)持把市委巡察組反饋意見整改工作同不忘初心、牢記使命常態(tài)化制度化,全面深化改革、從嚴(yán)治黨等工作結(jié)合起來,以整改落實(shí)推動(dòng)xx各方面工作取得新進(jìn)展。
三、整改時(shí)間安排抓好省委巡視組反饋意見的整改落實(shí),是當(dāng)前我區(qū)的一項(xiàng)重大政治任務(wù),是解決我區(qū)發(fā)展深層次問題的契機(jī),務(wù)必要取得實(shí)際成效。具體時(shí)間安排是:
(一)動(dòng)員準(zhǔn)備階段(2021年x月x日-2021年x月x日)1.召開市委巡察組向xx區(qū)反饋巡察工作會(huì)議,聽取市委第x巡察組巡察xx區(qū)反饋意見;2.召開區(qū)委常委(擴(kuò)大)會(huì),認(rèn)真學(xué)習(xí)傳達(dá)市委巡察組向xx區(qū)反饋工作會(huì)議精神,研究部署巡察整改工作;3.召開區(qū)委中心組學(xué)習(xí)(擴(kuò)大)會(huì),就市委巡察組反饋意見整改工作進(jìn)行再動(dòng)員、再部署。
(二)集中治理整改階段(2021年x月x日-2021年x月x日)1.成立區(qū)委市委巡察組反饋意見整改落實(shí)工作組織機(jī)構(gòu);2.召開區(qū)委市委巡察組反饋意見整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡(jiǎn)稱區(qū)委整改落實(shí)工作領(lǐng)導(dǎo)小組)籌備會(huì)議,對(duì)全區(qū)巡察整改工作進(jìn)行具體部署,印發(fā)區(qū)委《關(guān)于市委巡察組反饋意見整改落實(shí)工作的工作部署》。
3.研究下發(fā)《關(guān)于建立整改落實(shí)市委巡察組反饋意見有關(guān)組織和制度的通知》,對(duì)各相關(guān)單位整改落實(shí)工作提出明確要求;4.各牽頭單位研究制定牽頭事項(xiàng)整改措施;5.研究制定市委巡察組反饋意見整改落實(shí)方案,上報(bào)市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組;6.研究制定整改落實(shí)市委巡察組反饋意見督查督辦方案,派出督導(dǎo)檢查組,對(duì)各相關(guān)單位整改落實(shí)情況進(jìn)行督查督辦;7.x月底前,召開區(qū)委巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組全體會(huì)議,聽取各相關(guān)單位整改落實(shí)情況匯報(bào),研究解決存在的問題;8.x月x日前,各牽頭單位將整改落實(shí)情況報(bào)區(qū)委巡察整改辦公室;9.x月x日前,召開區(qū)委巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議、區(qū)委常委會(huì)研究審議整改報(bào)告,上報(bào)市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
(三)建章立制階段(2021年x月x日-2021年底)堅(jiān)持把整改具體問題與加強(qiáng)制度建設(shè)緊密結(jié)合,在做好集中治理的同時(shí),針對(duì)共性問題研究制定基礎(chǔ)性、長(zhǎng)期性的政策措施,著力構(gòu)建有效管用、簡(jiǎn)便易行的制度體系,扎實(shí)推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。
四、組織保障(一)成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。結(jié)合xx實(shí)際,成立由區(qū)委書記xx任組長(zhǎng),區(qū)委副書記、區(qū)政府區(qū)長(zhǎng)xxx和黨政相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng),區(qū)直有關(guān)單位“一把手”為成員的區(qū)委巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)市委巡察組反饋意
見整改落實(shí)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。
(二)強(qiáng)化整改責(zé)任。一是明確責(zé)任分工。對(duì)照市委巡察組反饋意見,以區(qū)委工作部署的形式逐條進(jìn)行責(zé)任分解,逐個(gè)明確牽頭領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、牽頭部門和配合單位。二是制定整改方案。根據(jù)市委巡察組和區(qū)委要求,由各牽頭領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位負(fù)責(zé),制定切實(shí)可行的整改方案,拿出具體詳細(xì)的整改措施,并根據(jù)市委要求明確時(shí)間節(jié)點(diǎn)和具體目標(biāo)。
(三)建立推進(jìn)機(jī)制。結(jié)合xx實(shí)際,重點(diǎn)建立五項(xiàng)推進(jìn)制度:一是碰頭會(huì)制度。原則上每周召開一次碰頭會(huì),聽取各牽頭單位整改落實(shí)工作進(jìn)展情況,及時(shí)協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題。二是聯(lián)席會(huì)議制度。原則上每月召開一次聯(lián)席會(huì)議,及時(shí)傳達(dá)貫徹上級(jí)指示精神,討論研究區(qū)委關(guān)于整改落實(shí)的重大事項(xiàng)。三是工作臺(tái)賬制度。要求各牽頭部門建立整改落實(shí)工作臺(tái)賬,明確工作任務(wù)、整改措施、時(shí)間節(jié)點(diǎn)、工作進(jìn)展、相關(guān)責(zé)任等,并根據(jù)進(jìn)展情況逐項(xiàng)對(duì)賬消號(hào)。四是督查督辦制度。由區(qū)紀(jì)委牽頭,定期對(duì)各單位整改落實(shí)情況進(jìn)行督查督辦,確保各項(xiàng)整改工作落到實(shí)處。五是責(zé)任追究制度。凡發(fā)現(xiàn)對(duì)市委巡察組反饋意見整改落實(shí)不重視、不認(rèn)真、不負(fù)責(zé)、不到位的,嚴(yán)肅追究責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。
整改方案政策學(xué)習(xí)不精深、領(lǐng)會(huì)精神不透徹(精)九
以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神,牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”,堅(jiān)持黨要管黨、從嚴(yán)治黨,突出黨的政治建設(shè),圍繞落實(shí)中央關(guān)于加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活、嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩等部署要求和“不忘初心、牢記使命”主題教育要求。
(一)從嚴(yán)抓思想方面
支部領(lǐng)導(dǎo)班子帶領(lǐng)全體黨員全面系統(tǒng)學(xué)習(xí)了黨章黨規(guī)和習(xí)近平總書記系列講話及十九大、十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神,自覺在思想上政治上行動(dòng)上同黨中央保持一致,堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位。全體黨員思想認(rèn)識(shí)和理想信念均有較大提升,對(duì)社會(huì)上及黨內(nèi)出現(xiàn)的消極落后思想有了清醒的認(rèn)識(shí),并自覺予以反對(duì),全體黨員在各自的崗位上帶頭干、比著干。
(二)從嚴(yán)抓黨治黨方面
支部領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持要求普通黨員做的,領(lǐng)導(dǎo)干部先做好,要求普通教師做的,黨員先做好。把管黨治黨作為最根本的政治責(zé)任,強(qiáng)化主責(zé)主業(yè)意識(shí),突出政治引領(lǐng),嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督,夯實(shí)基層基礎(chǔ),完善制度機(jī)制。
(三)從嚴(yán)抓干部方面
實(shí)行條塊結(jié)合的領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任制,縱向有校長(zhǎng)室--處室--年級(jí)組、教研組的線的管理,橫向有年級(jí)主任負(fù)責(zé)的塊狀管理,處室領(lǐng)導(dǎo)下沉一線分管各年級(jí)組、教研組,保證了學(xué)校政策的落實(shí)。對(duì)各級(jí)干部堅(jiān)持從嚴(yán)教育、從嚴(yán)管理、從嚴(yán)監(jiān)督,樹立正確選人用人導(dǎo)向,營(yíng)造風(fēng)清氣正選人用人環(huán)境,從嚴(yán)教育管理監(jiān)督干部的情況,落實(shí)激勵(lì)機(jī)制和容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制。
(四)從嚴(yán)抓作風(fēng)方面
堅(jiān)持每周至少一次的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部會(huì),務(wù)求統(tǒng)一思想,真抓實(shí)干。教育干部堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),持之以恒堅(jiān)持良好工作作風(fēng),鼓勵(lì)黨員干部忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng),形成作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制。
(五)從嚴(yán)抓整改方面
領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)持每天一次轉(zhuǎn)校園和帶班執(zhí)勤,發(fā)現(xiàn)問題,立行立改,強(qiáng)化責(zé)任落實(shí),強(qiáng)化問題整改。
(一)支部書記“第一責(zé)任人”責(zé)任落實(shí)情況
校長(zhǎng)兼黨支部書記堅(jiān)持以黨建為引領(lǐng),全面從嚴(yán)治黨,通過班子會(huì)議,主題黨日,黨課,人文講壇等形式,用習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想教育全體干部和黨員,建設(shè)引領(lǐng)聚合學(xué)校正能量,促進(jìn)學(xué)校持教育教學(xué)續(xù)健康發(fā)展。
(二)黨組織其他成員履行“一崗雙責(zé)”強(qiáng)化統(tǒng)籌配合、加強(qiáng)督促檢查情況
支部副書記自覺做好配合工作,對(duì)分管的工作抓大放小,統(tǒng)籌安排,加強(qiáng)指導(dǎo)和檢查督促,各項(xiàng)工作有力度、有溫度。組織委員積極履行“一崗雙責(zé)”,在做好級(jí)部教育教學(xué)工作的同時(shí),對(duì)黨支部分配的工作積極擔(dān)當(dāng),樂于奉獻(xiàn),努力做到想在前,干在前,做好表率。
(一)存在問題
一是學(xué)習(xí)上鉆得不夠深。形勢(shì)逼著學(xué)、任務(wù)壓著學(xué)的時(shí)候比較多,主動(dòng)學(xué)、深入學(xué)、持久學(xué)少。滿足于“多次學(xué)過,大概掌握”,在深刻領(lǐng)會(huì)理論的科學(xué)體系和精神實(shí)質(zhì)上下功夫不夠;有時(shí)忙于教學(xué)工作,往往“坐不下來,鉆不進(jìn)去”,對(duì)工作實(shí)踐進(jìn)行理性思考、理性總結(jié)不夠,存在重干輕學(xué)的現(xiàn)象;有時(shí)還“學(xué)歸學(xué),用歸用”,不注重運(yùn)用理論武器改造主觀世界,不善于把理論學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化為工作的思路、辦法和措施,以致學(xué)用脫節(jié)。
二是進(jìn)取精神有所弱化。隨著任教時(shí)間增長(zhǎng),思想上求穩(wěn),固守傳統(tǒng)和經(jīng)驗(yàn)的時(shí)候更多,緊迫感不太強(qiáng),進(jìn)取意識(shí)有所弱化。
三是創(chuàng)新精神不夠強(qiáng)。由于有求穩(wěn)思想,有的人認(rèn)為現(xiàn)在學(xué)校事務(wù)繁雜,創(chuàng)新顧不過來,能按部就班就行了;有的存在畏難思想,認(rèn)為制約學(xué)校發(fā)展的因素多,創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng),干工作思前想后、患得患失。
(二)改進(jìn)措施
一是不斷提高黨政理論素養(yǎng)。黨的理論知識(shí),更是學(xué)校工作的指南,要自覺把學(xué)習(xí)當(dāng)作履行黨員職責(zé)的內(nèi)在動(dòng)力,當(dāng)作提升黨員全面素質(zhì),加強(qiáng)理論素養(yǎng)的必修課,切實(shí)把學(xué)習(xí)當(dāng)作工作來對(duì)待,使學(xué)習(xí)和工作相互滲透,學(xué)習(xí)中有工作問題,工作中也有學(xué)習(xí)成果的運(yùn)用。利用一切可利用的時(shí)間學(xué)習(xí),不斷改善知識(shí)結(jié)構(gòu),提升素質(zhì)層次,增強(qiáng)推動(dòng)工作落實(shí)的理論基礎(chǔ),努力防止和克服“以干代學(xué)”、“重干輕學(xué)”的現(xiàn)象,保證在周而復(fù)始的良性循環(huán)過程中不斷獲得知識(shí),提高全面素質(zhì),增強(qiáng)綜合能力。
二是不斷增強(qiáng)黨員全面素質(zhì)。堅(jiān)持用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦,用理論上的清醒確保政治上的堅(jiān)定,不斷增強(qiáng)政治素質(zhì)。緊跟時(shí)代發(fā)展要求,用與時(shí)俱進(jìn)的科學(xué)文化知識(shí)豐富自己,充實(shí)自己,開拓視野,并通過學(xué)習(xí),掌握工作的方法論和辯證法,不斷增強(qiáng)科學(xué)文化素質(zhì)。擺正位置,始終以老老實(shí)實(shí)、踏踏實(shí)實(shí)的思想作風(fēng)不斷改進(jìn)工作,高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量完成任務(wù)。
三是不斷改進(jìn)工作作風(fēng)樹好形象。黨員要深入調(diào)查研究,根據(jù)我們學(xué)校特點(diǎn),切實(shí)摸清師情,吃透學(xué)情,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,解決問題,努力做到了解情況到一線,發(fā)現(xiàn)問題到一線,解決問題到一線,檢驗(yàn)成效到一線,處處率先垂范,事事躬身帶頭,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),積極為學(xué)校分憂,真心實(shí)意為師生排憂解難,求真務(wù)實(shí)化解矛盾,以抓工作的高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量形象,努力創(chuàng)建有溫度有品質(zhì)的學(xué)校。