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    聘用協議書的簽訂(優秀13篇)

    時間:2025-06-09 作者:筆塵

    聘用需要建立科學的招聘流程,通過面試和評估等環節選拔最合適的人選。最后,希望大家能夠通過聘用工作,找到適合的人才,為企業的發展提供有力的支持。

    聘用協議書的簽訂(優秀13篇)篇一

    協議人:方 ____, 男,________年____月____日出生,住________市路號。

    協議人:王 ____, 女,________年____月____日出生,住________市路號。

    協議人方____王____雙方于________年____月____日在________區人民政府辦理結婚登記手續。________年____月____日生育兒子。因協議人雙方性格嚴重不合,無法繼續共同生活,夫妻感情且已完全破裂,現雙方就自愿離婚一事達成如下協議:

    一、方____與王____自愿離婚。

    二、兒子方由女方撫養,由男方每月給付撫養費600元,在每月5號前付清;直至付到18周歲止,18周歲之后的有關費用雙方日后重新協商。(也可一次性付清撫養費)。

    三、雙方有夫妻共同財產座落在路________小區________室商品房一套,價值人民幣80萬元,現協商歸女方王____所有,由女方一次性給付男方方____現金38萬元,此款在本協議簽訂后的第二天付清;此房內的家用電器及家俱歸女方所有。

    四、夫妻無共同債權及債務。若有債務,在誰的名下則由誰來承擔。

    五、方____可在每月的第一個星期六早上八時接兒子到其居住地,于星期日下午五時送回王____居住地,如臨時或春節探望,可提前一天與王____協商,達成一致意見后方可探望。

    本協議一式叁份,雙方各執一份,婚姻登記機關存檔一份,在雙方簽字,并經婚姻登記機關辦理相應手續后生效。

    協議人:____ 協議人:____

    ____年____月____日

    聘用協議書的簽訂(優秀13篇)篇二

    男方 與女方 現因夫妻感情徹底破裂自愿離婚,經雙方商定,對有關事項達成以下協議:

    一、雙方婚生女_____由男方撫養,女方每月_____日前支付共計____元人民幣撫養費。女方每月逢雙周周六上午九點到男方處接孩子探視,于當日下午七點之前送回男方住處。

    二、 雙方共同財產分割方案如下:

    夫妻雙方共有的位于___市___路___弄___號____室房屋登記在雙方名下,系雙方共同財產?,F雙方約定:

    離婚后,該套房屋歸男方所有,女方配合男方辦理產權變更登記手續。因辦理產權變更登記手續所應支付的一切稅費由男方承擔。

    為保障子女的居住和生活環境,女方放棄該套房產的共同財產分割折價款。

    三、女方自愿自籌______元人民幣作為父母義務撫養子女期間的醫療費用,若以上錢款不足以支付以上醫療費用,超出______部分,由男方承擔。

    四、雙方各自名下的其它財產歸各自所有。

    五、夫妻雙方在婚姻關系存續期間內無其它共同債權債務;個人名下的債權債務離婚后由各自享有和承擔。

    上述協議事項,雙方保證切實履行;協議內容如有隱瞞、欺騙、責任自負。

    立協議人:

    男方:____ (簽字) 女方:____ (簽字)

    ____年 ____月 ____日 ____年____ 月____日

    聘用協議書的簽訂(優秀13篇)篇三

    地址:

    園長資格證編號:教師資格證編號:

    為確立勞動關系,明白雙方的權利和任務,根據《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民辦教育促進法》及《中華人民共和國勞動合同法》的`相關規定,甲乙雙方經平等協商,達成一致意見,自愿簽訂本合同并共同遵守。

    一、勞動合同期限。

    (一)本合同有效期年,自年月日起至年月日止。

    其中試用期從年月日到年月日止,為期個月。

    二、工作崗位與工作量。

    第一條乙方同意根據甲方工作需要,擔任工作。工作量為每周工作40小時,應特殊工作需要可視情況每周工作6天。每天工作有可能會在同一天早上和晚上兩個時間段,也有可能會在園內或園外。

    第三條乙方應根據甲方的合法要求,按質按量完成幼兒園的管理工作任務。

    三、工作條件與勞動保護。

    第四條乙方工作執行綜合計算工時工作制,平均日和平均周工作時間不得超過法定標準工作時間。

    第五條甲方安排乙方加班的,甲方應安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資。

    第六條甲方為乙方提供必要的工作條件和完善的園所設施設備,建立健全有關管理和勞動安全衛生制度,確保乙方管理工作的正常安全進行。

    第七條乙方在業務培訓、職務聘任、教齡和工齡計算、表彰獎勵、社會活動等方面依法享有與公辦學校教職工同等的權利。

    四、工作內容。

    第八條甲方根據需要安排乙方從事本園園長工作。乙方應勝任本職工作,要保質保量的完成工作任務,履行園長職責,具體內容如下:

    五、工作報酬及內容。

    (一)甲方付給乙方試用期工資為元/月,轉正后工資為元/月,崗位補貼為元/月,加園所達標業績提成**%(達標標準為每學期生源為人),每學期末結算。

    六、保險福利待遇。

    第十一條甲乙雙方應當按國家有關規定繳納職工養老、失業和大病醫療統籌及其他社會保險費用。

    第十二條乙方患病或因公負傷,其病假工資、疾病救濟費和醫療待遇按照執行。

    第十三條甲方還為乙方提供以下福利待遇:。

    六、工作紀律、獎勵與懲處。

    第十四條乙方應當認真履行法定義務,遵守甲方依法制訂的規章制度;遵守職業道德;愛護甲方財產;按要求完成任務。

    第十五條甲方負責對乙方的工作進行考核。

    具體考核內容:

    1、全園的教育教學計劃,

    2、招生宣傳工作,

    3、日常保教和安全工作,

    4、重大活動的組織,

    5、教師的考評工作,

    6、后勤管理工作,

    7、總園安排的其他工作。

    甲方予以表彰、獎勵。雙方就獎勵做如下約定:

    第十六工作考評獎勵:。

    1、學期考評,幼兒園招生達到上學年同期人數或幼兒園預定目標,不出安全事故,辦園規范,記錄完整的發元考評獎。

    2、聯查考評,在總園聯查中獲得第一的獎元,第二的獎元,第三的獎元,最后一名扣罰元(從工資扣除)。

    第十七條處罰:

    甲方按照國家的有關法律、法規制定相關的各項規章制度。乙方必須服從甲方制定的各項規章制度和職業道德,保護甲方的名譽。有下列情況之一為嚴重違背勞動紀律。

    1、私自扣留、挪用或者侵犯甲方公款或者財物的。

    2、私下將生源介紹到其他單位的。

    3、故意或者過失泄漏本園教學方案、資料、教材等機密的。

    4、因乙方工作責任心不強或者缺乏必要的安全保健意識,給甲方造成損失或者給甲方幼兒造成侵害的。

    5、乙方因違背工作紀律或財務制度,給甲方造成經濟喪失的。

    6、其他違背甲方單位規章制度,情節嚴重,使甲方單位利益受損的。

    以上情況發生處以實際損失2倍以上賠償。

    七、勞動合同的變更、解除、終止、續訂。

    第十八條經甲乙雙方協商一致勞動合同可以解除。乙方解除勞動合同應在合同期滿30日前以書面形式通知甲方。

    第十九條乙方有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同;。

    1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;。

    2、嚴重違背勞動紀律或者幼兒園規章制度的;。

    3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大侵害的;。

    4、被依法追究刑事義務或被勞動教養的。

    第二十條有下列情況之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前通知乙方:

    1、乙方患病或非因工負傷,醫療期滿后不能從事園長工作。

    2、勞動合同訂立時所根據的客觀情況產生重大變更,致使原勞動合同無法履行,經當事人雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

    第二十一條乙方有下列情形之一,甲方不得依據本合同第十九、二十條終止、解除本合同:

    (1)患病或非因公負傷,在規定的醫療期內的;。

    (2)女教師在孕期、產期或哺乳期內的;。

    第二十二條乙方患職業病或因公負傷,醫療終結,經市區以上勞動鑒定委員會確認完全或部分喪失勞動能力的,按辦理,不得依據本合同第十九條、第二十條解除勞動合同。

    第二十三條乙方解除本合同,應當提前30日以書面形式通知甲方。

    第二十四條有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

    (1)在試用期內的;。

    (3)甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

    第二十五條本合同期限屆滿,甲乙雙方協商同意,可以續訂勞動合同。

    第二十六條訂立無固定期限勞動合同的,乙方退休、退職及死亡或本合同約定的解除條件出現,本合同終止。

    八、經濟補償與賠償。

    第二十七條下列情形之一,甲方違反和解除乙方勞動合同的,應按下列標準支付乙方經濟補償金:

    (1)甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,以及拒不支付乙方延長工作時間工資報酬的,除在規定的時間內支付乙方工資報酬外,還需加發相當工資報酬25%的經濟補償金。

    (2)甲方支付乙方的工資報酬低于本地最低工作標準的,要在補足低于標準部分的同時,另外支付相當低于部分的25%的經濟補償金。

    第二十八條下列情形之一,甲方應根據乙方在甲方工作年限,每滿一年發給相當于乙方解除合同前十二個月平均工資一個月的經濟補償金,最多不超過十二個月:

    (1)經與乙方協商一致,甲方解除本合同的;。

    (2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作,由甲方解除本合同。

    第二十九條下列情形之一,甲方應根據乙方在甲方工作年限,每滿一年發給相當于本單位上年月平均工資一個月的經濟補償金:。

    (3)甲方辦學效益極差頻臨關閉進行法定整頓期間,必須裁減人員的。以上三種情況,如果乙方被解除本合同前十二個月的平均工資高于單位上年月平均工資的,按本人月平均工資計發。

    第三十條甲方解除本合同后,未按規定給予乙方經濟補償的,除全額發給經濟補償金外,還須按該經濟補償金數額的50%支付額外經濟賠償金。

    第三十一條支付乙方經濟補償金時,乙方在甲方工作不滿一年的,按一年的標準發給經濟補償金。

    第三十二條乙方患病或者因公負傷,經勞動鑒定委員會確認不能從事原工作,也不能從事由甲方另行安排的工作而解除本合同的,甲方還應發給乙方不低于單位上年月人均工資六個月的醫療補助費,患重病和絕癥的還應增加醫療補助費,患重病的增加部門不低于醫療補助費的50%,患絕癥的增加部分不低于醫療補助費的100%。

    第三十三條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方的原因訂立無效勞動合同,給乙方造成損害的,甲方應承擔賠償責任。

    第三十四條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保密條款,給甲方造成經濟損失的,應承擔賠償責任。

    第三十五條乙方解除本合同的,凡由甲方出資培訓的招接收的人員,應向甲方償付培訓費和招接收費,其標準為。

    九、勞動爭議處理。

    第三十六條因履行本合同發生的勞動爭議,當事人可以向本單位勞動爭議調節委員會申請調解;調解不成,當事人一方要求仲裁的,應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可以直接向勞動仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

    十、其他。

    第三十七條甲方以下列規章制度作為本合同的附件:

    第三十八條本合同未盡事宜,雙方協商解決。

    第三十九條辦合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。

    甲方法人:(簽字)乙方:(簽字)。

    (蓋章)(手印)。

    日期:日期:

    聘用協議書的簽訂(優秀13篇)篇四

    雙方于 ____年____ 月____ 日在____區人民政府辦理結婚登記手續。(結婚證號碼 ____),并生有1名婚生女( ,____年 ____月 ____日出生)

    現因雙方性格不合無法共同生活,夫妻感情已完全破裂,就自愿離婚一事達成如下協議:

    一、雙方自愿解除夫妻關系。

    女方應悉心撫養婚生子,不得有虐待、遺棄、家庭暴力行為;

    探望權的行使以不影響學業為準。

    三、財產分割

    (1)雙方認可婚后分開居住期間各自收入歸各自所有的約定; 雙方認可婚后個人隨身物品歸個人所有。個人隨身物品中包含衣物、首飾、個人用品、手機、化妝品 等個人專用物品。

    婚前財產: 男方 女方

    婚前個人債權債務: 男方 女方

    婚姻存續期間個人債權債務: 男方 女方

    (2)女方自離婚證領取之日起,取得下列夫妻之間共同財產的所有權:彩電一臺、 冰箱一臺、 洗衣機一臺、 空調一臺、 家俱一套、 組合音響 一套、生活日用____品 件,總計約____ 元;銀行存款____ 元,歸女方____ 元,男方____ 元;運營出租車,作價 ____元,歸女方____ 元,男方____ 元。

    (3)雙方確認無其它共同債權、無共同債務。

    四、男方確認給女方經濟補____償 元;

    五、離婚后,一方不得干擾另一方的生活,不得向第三方泄漏另一方的個人隱私和商業秘密,不得有故意損壞另一方名譽的行為,否則承擔違約金____ 元。

    六、雙方確認對方是完全民事行為能力的人,能夠自行處分自己的行為和財產。

    七、本協議經雙方簽字后,待有效的法律文書生效時具有法律效力。雙方承諾對該協議書的字詞義非常清楚,并愿意完全履行本協議書,不存在受到脅迫、欺詐、誤解情形。

    八、本協議書一式三份,甲乙雙方各執一份,婚姻登記部門保留一份。在雙方簽字,并經婚姻登記機關辦理相應手續后生效。

    男方:____ 女方:____

    ____年____ 月 ____日 ____年 ____月____ 日

    聘用協議書的簽訂(優秀13篇)篇五

    協議人:____________,男,________________年____月____日出生,漢族,住________市________路________號。

    協議人:____________,女,________________年____月____日出生,漢族,住________市________路________號。

    協議人雙方于________________年________月________區人民政府辦理結婚登記手續。因雙方性格不合無法共同生活,夫妻感情已完全破裂,現雙方就自愿離婚一事達成如下協議:

    一、____________與____________自愿離婚。

    二、兒子____________由女方撫養,由男方每月給付撫養費500元,在每月10號前付清;直至付到18周歲止,18周歲之后的有關費用雙方日后重新協商。

    三、夫妻有座落在________路________號的________樓房一套,價值人民幣6萬元,現協商歸女方所有;房內的家用電器及家俱等等(見清單),歸女方所有;男方銀行存款________元歸女方所有。

    四、夫妻無共同債權及債務。

    五、____________可在每月的第一個星期六早上八點接兒子到其居住地,于星期日早上九點送回王____居住地,如臨時或春節探望,可提前一天與____________協商,達成一致后可按協商的辦法進行探望。

    本協議一式叁份,雙方各執一份,婚姻登記機關存檔一份,在雙方簽字,并經婚姻登記機關辦理相應手續后生效。

    男方:____________女方:____________

    簽名:____________簽名:____________

    聘用協議書的簽訂(優秀13篇)篇六

    名稱:。

    法定代表人或委托代理人:職務:

    地址:郵政編碼:

    聯系電話:

    乙方(受聘人員)。

    姓名:性別:民族:出生年月:

    學歷:專業:

    身份證號碼:

    住址:

    聯系電話:

    根據有關法律、法規、規章和《山東省事業單位實行人員聘用制度暫行辦法》(魯廳字[]43號)的規定,甲乙雙方在平等自愿、協商一致的基礎上,簽訂本聘用合同,共同遵照履行。

    本合同自雙方簽訂之日起生效。

    一、聘用合同期限?

    本合同期限按下列第項執行:

    (一)本合同期限為年,自年月日起,

    至年月日止。

    試用期為個月,自年月日起,至年月日止。

    (二)本合同期限自年月日起,至乙方達到國家規定的退休年齡之日終止。

    (三)本合同期限自年月日起,至。

    工作任務完成時止。

    試用期為個月,自年月日起,至年月日止。

    二、聘用崗位及職責要求。

    (一)甲方聘用乙方在部門從事崗位的工作。

    (二)由甲方確定乙方的崗位職責要求,具體內容如下:

    (三)乙方同意在該崗位工作,并按甲方崗位職責要求按時完成甲方規定的工作任務,達到規定的工作質量標準。

    (四)在聘期內,甲方可以根據工作需要,與乙方協商后,調整乙方的工作崗位。

    三、崗位紀律。

    (一)甲方有權根據國家的法律、法規及有關政策和本地方的法規及有關政策規定,制定本單位的規章制度,并以適當方式公告,或告知乙方,作為履行本合同的依據。

    (二)甲方有權按照崗位職責,建立健全各項考核制度,做到職權清晰、責任明確、考核嚴格、獎懲分明。

    (三)乙方應當嚴格遵守國家的法律、法規和本地方的法規,遵守甲方依法制定的各項規章制度和崗位紀律,服從甲方的領導和管理。

    (四)乙方如違反規章制度和崗位紀律,甲方有權進行批評教育,按照有關規定給予相應的處理。

    四、崗位工作條件。

    (一)甲方保障乙方履行職責所需的物質技術條件,提供必需的工作條件和有效的勞動安全衛生防護措施。

    甲方提供乙方的崗位工作條件須以書面形式告知乙方。

    (二)甲方嚴格執行國家有關職工工作時間和工休假日等規定,對乙方實行符合職業特點的工作日制。

    (三)甲方應當根據工作需要為乙方提供職業道德、專業技術、業務知識、安全生產和規章制度等方面的培訓。

    五、工資福利和社會保險待遇。

    (一)甲方根據國家和省的政策及單位的有關規定、乙方從事的崗位以及乙方的工作表現、工作成果和貢獻大小,以貨幣形式按時足額支付乙方的工資待遇。

    乙方工資的構成和標準如下:

    (二)乙方工資調整,獎金、津貼、補貼以及特殊情況下的工資支付等,均按國家和省的政策及單位的有關規定執行。

    (三)乙方享受國家、省和單位規定的各項福利待遇。

    聘用協議書的簽訂(優秀13篇)篇七

    雙方于____年__月認識,于____年__月__日在____登記結婚,婚后于____年__月__日生育一兒子(女兒),名____?,F夫妻感情已經完全破裂,沒有和好可能,經雙方協商達成一致意見,訂立離婚協議如下:

    一、男女雙方自愿離婚。

    二、子女撫養、撫養費及探望權:

    兒子(女兒)____由女方撫養,隨同女方生活,撫養費(含托養費、教育費、醫療費)由男方全部負責,男方應于____年__月__日前一次性支付____元給女方作女兒撫養費(男方每月支付撫養費__元,男方應于每月1-5日前將女兒撫養費交到女方手中或指定××銀行帳號:)。

    在不影響孩子學習、生活情況下,男方可隨探望女方撫養孩子。(男方每星期休息日可探望女兒一次或帶女兒外出游玩,但應提前通知女方,女方應保證男方每周探望時間不少于一天。)。

    三、夫妻共同財產處理:

    (1)存款:雙方名下現有銀行存款共____元,雙方各分一半,為______元。分配方式:各自名下存款保持不變,但男方女方應于____年__月__日前一次性支付____元給女方男方。

    (2)房屋:夫妻共同所有位于×××房地產所有權歸女方所有,房地產權證業主姓名變更手續自離婚后一個月內辦理,男方必須協助女方辦理變更一切手續,過戶費用由女方負責。女方應于____年__月__日前一次性補償房屋差價____元給男方。

    (3)其他財產:婚前雙方各自財產歸各自所,男女雙方各自私人生活用品及首飾歸各自所有(附清單)。

    四、債權與債務處理:

    雙方確認在婚姻關系存續期間沒有發生任何共同債務,任何一方如對外負有債務,由負債方自行承擔。(__方于____年__月__日向×××所借債務由__方自行承擔……)。

    五、一方隱瞞或轉移夫妻共同財產責任:

    雙方確認夫妻共同財產在上述第三條已作出明確列明。除上述房屋、家具、家電及銀行存款外,并無其他財產,任何一方應保證以上所列婚內全部共同財產真實性。

    本協議書財產分割基于上列財產為基礎。任何一方不得隱瞞、虛報、轉移婚內共同財產或婚前財產。如任何一方有隱瞞、虛報除上述所列財產外財產,或在簽訂本協議之前__二年內有轉移、抽逃財產,另一方發現后有權取得對方所隱瞞、虛報、轉移財產全部份額,并追其隱瞞、虛報、轉移財產法律責任,虛報、轉移、隱瞞方無權分割該財產。

    六、經濟幫助及精神賠償:

    因女方生困難,男方同意一次性支付補償經濟幫助金__元給女方。鑒于男方要求離婚原因,男方應一次性補償女方精神損害費__元。上述男方應支付款項,均應于____年__月__日前支付完畢。

    七、違約責任約定:

    任何一方不按本協議約定期限履行支付款項義務,應付違約金__元給對方(按____支付違約金)。

    八、協議生效時間約定:

    本協議一式三份,男、女雙方各執一份,婚姻登記機關存檔一份,自婚姻登記機頒發《離婚證》之日起生效。

    男方:(簽名)女方:(簽名)。

    ____年__月__日____年__月__日。

    聘用協議書的簽訂(優秀13篇)篇八

    乙方:

    為貫徹“以人為本”的辦學思想,確保合格畢業生充分就業,經協商,甲方與乙方簽訂本《就業保障協議書》。

    一、根據__省x計收費字〔__〕__號文件及__省物價局x價費字〔__〕__號文件,甲方向乙方收取就業指導費__元人民幣(含就業指導、檔案管理、推薦上崗、跟蹤服務等)。

    二、甲方在就業安置方面實行優生優薦的原則,對在校期間品學兼優的學生,優先推薦就業。

    三、甲方為乙方負責聯系推薦用人單位,辦理就業介紹以及簽約手續,提供法律咨詢。

    四、對報讀我校統招專業專業的學生,畢業各科成績合格,甲方優先推薦安排,并安置實習期間月薪在__元以上的工作崗位。

    五、畢業成績合格取得國家承認本科學歷(專本套讀)畢業生,由甲方聯系用人單位,辦理就業介紹,并安置實習期間月薪在__元/月以上的工作崗位。

    六、乙方修業期滿,經考核、考試思想品德和學科成績合格,甲方履行推薦就業的義務。

    七、如乙方在校期間不思進取,嚴重違紀且屢教不改,或一學年內有四門課程考試不及格,甲方不予保障就業。

    八、在甲方推薦就業后,如乙方因故改變就業意向,要求另行自擇職業,甲方應予同意。甲方推薦的就業崗位,乙方三次不服從,甲方不再負推薦責任。

    本協議一式二份,甲、乙雙方各持一份。

    甲方(蓋章):__職業學院乙方(入學新生):

    20__年__月__日20__年__月__日。

    聘用協議書的簽訂(優秀13篇)篇九

    身份證號碼:__________________。

    女方:___,女,漢族,住天津市yyyy區,

    身份證號碼:__________________。

    __與___于____年__月__日登記結婚,未生育子女。由于婚前雙方沒有感情基礎,自結婚以來一直不和,現夫妻雙方協商達成一致意見,訂立離婚協議如下:

    一、男女雙方自愿離婚。

    二、子女安排,無子女;。

    三、財產處理:

    1、男方所得勞動局綜合樓10—1室房屋產權及部分家具歸男方所有(其中雙人床一張、矮組合一組、桌子一張、凳子六個、五門柜一個、梳妝臺一個、三人木沙發一個、單人木沙發二個、大小茶幾各一個、14寸彩電一臺)。

    四、債權債務,男女雙方債權債務自負;。

    五其他協議,男方付給女方人民幣2.5萬元整。雙方辦理離婚手續后,男方必須8日內撤回房屋產權糾紛上訴,且不得以任何理由、任何方式找女方麻煩。

    六、協議生效時間的約定:

    本協議一式五份,男、女雙方各執二份,婚姻登記機關存檔一份,自婚姻登記機關頒發《離婚證》之日起生效。

    男方:(簽名)______女方:(簽名)______。

    ____年__月__日____年__月__日。

    聘用協議書的簽訂(優秀13篇)篇十

    甲方(實習單位):

    乙方(實習學生):

    丙方(實習學生所在學校):

    根據民法通則、勞動法及有關規定,甲、乙、丙三方在平等自愿的基礎上就丙方學生(乙方)到甲方實習簽訂本協議。

    一、實習時間。

    本次實習自___年___月___日起至___年___月___日止。

    由丙方根據教學計劃的安排與甲方的實際需要,協商確定實習內容、目標與要求,合理為乙方安排實習崗位。

    三、三方的權利和義務。

    (一)甲方的權利和義務。

    1、實習期間甲方應根據國家有關規定為乙方提供安全衛生的實習條件,配備必需的勞動防護用品,安排相關的生產實習崗位,負責對乙方進行安全知識教育、崗位技能培訓、考勤考核和實習鑒定,并為乙方辦理相關手續。

    2、實習期間甲方應為乙方提供食宿,每月支付給乙方實習報酬或實習補貼________元(人民幣)/人,加班費另計。保證實習生必要的休息時間,每天的上班時間依照甲方生產安排,每周實行五天八小時制,實習期間學生依法享受國家規定的節假日。

    3、甲方有權按照國家有關規定及本單位的規章制度對乙方進行管理,若因乙方嚴重違反甲方相關規章制度或勞動紀律造成甲方人員損傷或財產損害,或因乙方違反國家法律法規,甲方有權終止乙方的實習,并有權向乙方索賠,但必須提前通知丙方。

    4、在工作時間或工作單位以內出現的安全事故,由甲、乙、丙三方依據國家有關規定協商解決,如協商不成,則通過法律途徑解決;在工作時間以外或在工作單位以外因非工作原因發生的安全事故以及其他由于乙方本人原因而發生的安全事故,由乙方承擔全部責任。

    5、甲方在與丙方協商的基礎上,負責按國家相關規定處理乙方工傷事故、勞務糾紛等相關事務。

    6、在不影響正常工作,并在乙方辦理好相關手續的情況下,甲方應允許乙方返校參加學校組織的考試及其他重大活動。

    7、實習結束后,若甲方愿意留用乙方,則甲方有優先錄用乙方為正式員工權利,并與其簽訂勞動合同。

    (二)乙方的權利和義務。

    1、乙方應遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律,遵守學校實習的有關規定,服從甲方和丙方帶隊教師的管理,聽從甲方師傅的指導,接受甲方的考核,努力提高自身操作技能,并嚴格保守甲方的商業秘密。

    2、乙方在實習工作過程中應嚴格遵守勞動安全衛生規程和操作規程,有權拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為可拒絕執行,并有權進行檢舉或控告。

    3、乙方如有特殊情況需終止實習或調換單位,必須出具書面申請并取得甲方和丙方同意,對擅自離開實習單位的學生,將取消其實習資格,并按學校相關規定進行處理。

    4、乙方不服從甲方的實習安排,或在實習期間因違反國家法律法規或嚴重違反甲方相關規章制度或勞動紀律,被甲方退回,將取消其實習資格,并按學校相關規定進行處理。

    5、在實習期間乙方仍為丙方在校學生,必須按學籍管理規定每學期按時報到、注冊、繳費,不履行正常手續者,學校視其為自動退學,并通知甲方中止其實習。

    6、在不影響甲方正常工作,并辦理好相關手續的情況下,乙方必須按時返校參加學校組織的考試及其他重大活動。

    (三)丙方的權利和義務。

    1、丙方應根據甲方需求,按協議約定的人數和時間選派實習生赴甲方進行實習。

    2、丙方應通過學校帶隊教師,教育乙方在實習期間嚴格遵守國家有關法律法規及甲方的各項規章制度和勞動紀律。

    3、丙方負責對乙方進行實習前的相關教育,實習期間與甲方保持緊密聯系,指派專人對乙方進行跟蹤調查,協助甲方對乙方進行教育與管理工作,并對實習中出現的問題進行及時處理。

    4、若是由丙方統一組織乙方進行的實習,則丙方負責為乙方購買實習期間的人身意外傷害保險,費用由甲方支付;若是乙方自行聯系實習單位,則實習期間的人身意外傷害保險由乙方自行負責。

    四、其他。

    (一)經甲、乙、丙三方協商同意,本協議可以變更或解除。

    (二)實習結束時,本協議自動終止。

    (三)本協議未盡事宜,由三方簽訂補充協議,補充協議的效力等同于本協議。

    (四)本協議所發生之爭議由三方友好協商解決,協商不成由當地勞動仲裁機關裁決或依法提起訴訟。

    (五)本協議一式三份,自簽字蓋章之日起生效,甲、乙、丙三方各執一份,乙方可執復印件。

    甲方(章):

    乙方(簽名):

    丙方(章):

    聘用協議書的簽訂(優秀13篇)篇十一

    丙方(學院):______。

    為了適應社會發展的需求,積極探索創新高素質人才培養模式,充分發揮社會力量,共同培養具有較強實踐能力的綜合性應用人才。經甲、乙、丙三方共同協商,就赴頂崗實習事宜,達成如下協議,以期共同信守。

    2、根據甲方的實際情況,為學生提供實習所必需的條件,以提高學生的實習效果。

    3、配合丙方對實習學生進行必要的安全生產、操作規程以及遵紀守法的教育。

    4、實習期滿對頂崗實習學生實習期間的表現作出實習鑒定。

    1、實習前,乙方要簽訂安全實習保證書,保證在實習期間不違紀。

    3、嚴格遵守甲方的`規章制度,并服從甲方的工作安排和管理,在崗位上認真履行職責,接受實習單位的考核,尊重實習單位的各級領導、實習指導教師和其他員工頂崗實習協議書5篇作文。

    4、乙方應定期向校內指導老師、輔導員匯報自己的情況,及時了解學校教學情況及其他方面的工作安排。

    5、實習期滿,乙方須上交實習日志并寫出不少于5000字的實習報告交丙方檢查和保存。

    1、與甲方一起做好頂崗實習學生的思想教育和指導工作。

    2、安排校內指導老師定期了解實習學生的定崗實習情況,加強與甲方指導老師的聯系和溝通,及時幫助解決實習過程中遇到的困難和問題。

    3、與甲方一起做好對頂崗實習學生的實習考核鑒定工作,對其實習期間的表現作出實習鑒定。

    甲方(蓋章):

    ___年___月___日。

    乙方(簽名):

    ___年___月___日。

    丙方(蓋章):

    ___年___月___日。

    聘用協議書的簽訂(優秀13篇)篇十二

    我國《合同法》第十二條規定,合同的內容由當事人約定,一般包括以下條款:

    (一)當事人的名稱或者姓名和住所;即雙方當事人名稱不能錯。如果是以公司名義簽,則要提供公司的營業執照、組織機構代碼證,法定代表人身份證;如果是以非公司制企業名義簽的,則提供營業執照、投資人身份證;如果以個人名義簽的,要提供個人身份證。并注意上述證件名稱是否一致。

    (二)標的;即買賣貨物的名稱、型號、或類別。

    (三)數量;

    (四)質量;

    (五)價款或者報酬;單價昨總價。

    (六)履行期限、地點和方式;

    (七)違約責任;雙方責任。

    (八)解決爭議的方法。

    當事人可以參照各類合同的示范文本訂立合同。

    《合同法》第一百三十一條:買賣合同的內容除依照本法第十二條的規定以外,還可以包括包裝方式、檢驗標準和方法、結算方式、合同使用的文字及其效力等條款。

    第一百三十四條:當事人可以在買賣合同中約定買受人未履行支付價款或者其他義務的,標的物的所有權屬于出賣人。

    第一百三十五條:出賣人應當履行向買受人交付標的物或者交付提取標的物的單證,并轉移標的物所有權的義務。

    第一百三十六條:出賣人應當按照約定或者交易習慣向買受人交付提取標的物單證。

    以外的有關單證和資料。

    第一百三十七條:出賣具有知識產權的計算機軟件等標的物的,除法律另有規定或。

    者當事人另有約定的以外,該標的物的知識產權不屬于買受人。第一百三十八條:出賣人應當按照約定的期限交付標的物。約定交付期間的,出賣人可以在該交付期間內的任何時間交付。

    第一百三十九條:當事人沒有約定標的物的交付期限或者約定不明確的,適用本法第六十一條、第六十二條第四項的規定。

    《合同法》以上規定只是作為只是作為參考,當事人可以根據自己的實際需要增減有關條款。但在實踐中,以下這些條款是必須的:

    3、價格:要注意貨幣單位;

    4、履行期限:超過履行期限會導致違約,甚至守約方可以解除合同;

    5、違約責任:一般約定違約金比例或損失賠償辦法;

    7、法律適用問題:這牽涉到訴訟發生時將向哪里的法院起訴的問題;在國際買賣合同中尤為重要。

    嚴格來說,合同的簽訂和履行還應包括合同締約過失責任和履行協助義務的內容。在這里我們不涉及這個方面的內容。

    合同有多種形式,我們強調合同應以書面的形式簽訂。簽訂書面合同的重要性體現在以下方面:首先,它是雙方存在合同關系的重要證據,有利于保護雙方的權益;其次,避免雙方履行過程中產生爭議;再次,預防合作方對業務員的職務行為不予認可。

    一、合同的簽訂過程中的風險防范。

    (一)簽訂前對合作對象的審查(調查)。

    了解合作對象的基本情況,有助于在簽訂合同的時候,在供貨及付款條件上采取相應的對策,避免風險的發生。

    1、了解合作方的基本情況,保留其營業執照復印件,如果合作方是個人,應詳細記錄其身份證號碼、家庭住址、電話。了解這些信息有利于我方更好地履行合同,同時,當處理糾紛的時候,有利于我方的訴訟和法院的執行。

    2、審查合作方有無簽約資格。我國法律對某些行業的從業資格做了限制性規定,沒有從業資格的單位和個人不得從事特定的業務,如果我方與沒有資格的主體簽訂此類合同將給我方帶來經濟損失。(無效合同的處理方法:合同法第五十八條,合同無效,因該合同取得的財產,應當予以返還;不能返還或者沒有必要返還的應當折價補償。有過錯的一方應當賠償對方因此所受的損失,雙方都有過錯的,應當各自承擔相應的責任)。

    3、調查合作方的商業信譽和履約能力。盡可能對合作方進行實地考察,或者委托專業調查機構對其資信情況進行調查。

    (二)合同各主要條款的審查。

    我們主張,一切合同都應當采取書面的形式訂立。訂立合同時,要力爭做到用詞準確,表達清楚,約定明確,避免產生歧義。對于重要的合同條款,要仔細斟酌。大家也許要說了:我不是學法律的',也不是整天和文字打交道,要求我把合同訂得如此完美,這個標準是不是太高了。我們認為,只要掌握一定的法律知識,充分結合自身的經營特點,不斷地總結經驗,加上認真負責的態度,在座的每一個人都可以把合同訂好。

    對合同條款的審查,不僅要審查文字的表述,還要審查條款的實質內容。對文字表述的審查能力也許不是一時半會就能提高的,但是對條款實質內容的審查卻是每個人都可以做得到的。

    1、規格條款:對于多規格產品尤其要注意。我們在與客戶協商的時候,要對各型號產品的具體規格做出說明,同時詳細了解客戶的需要。避免供需之間出現差錯。

    2、質量標準條款:根據我方的產品質量情況明確約定質量標準,并約定質量異議提出的期限。同時應認真審查合同中約定的標準和客戶的需求是否一致。

    案例一、天虹公司生產z型鋼,z型鋼可以用a、b兩種標準制造??蛻裘鞔_指出z型鋼的指標必須符合b標準,并將b標準做為合同的附件。可是業務員在合同的產品質量標準一欄,填上了a標準。車間也按照a標準生產了該批貨物。客戶收貨后進行化驗,發現各項指標不符,要求天虹公司承擔違約責任。

    請問:天虹公司主張a標準是經過雙方的協商才寫入合同的,應按a標準供貨。能否得到法院的支持呢?(本案例屬對合同條款有爭議?!逗贤ā返?25條規定:當事人對合同條款有爭議的,應當按照合同所使用的詞句,合同的條款,合同的目的,交易習慣以及誠實信用原則,確定該條款的真實意思。由此可見,雙方當時的真實意思就是依附件中約定的標準生產,天虹公司的主張不能成立。)。

    3、包裝條款。對于購貨方提出的特殊包裝方法應當引起足夠的重視。

    4、交付方式條款(送貨條款):如果貨物送往本地,當明確約定送貨地點,這關系到糾紛處理時法院的管轄;如果貨物送往外地,則盡量不要寫明,而應爭取約定由本地法院管轄。此外,合同中應列明收貨方的經辦人的姓名。這樣做的目的是防止經辦人離開后,對方不承認收貨的事實,給訴訟中的舉證帶來困難。施工企業人員的變動較為頻繁,當對方更換新的經辦人時,應當要求對方提供授權委托書。案例二、深圳一公司在北京承包工程,當事人向該公司在北京的工地送貨,但是合同中沒有約定送貨地點,當事人的送貨單和對方的收料。

    聘用協議書的簽訂(優秀13篇)篇十三

    甲方:

    (單位/公司)。

    乙方:

    (學校/實習學生)。

    為明確實習學生與實習單位的責任與義務,根據國家有關法律、法規,本著平等自愿的原則,經甲乙雙方協商一致,簽訂本協議。

    乙方_________學生到甲方實習,實習時間自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

    甲方應根據相關法律法規及本單位規章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。

    甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到_________部門,從事________工作。

    實習期間,甲方應安排專門的技術與管理人員對實習學生進行業務培訓、技術指導和日常管理,實習學生應自覺遵守勞動紀律,認真實習。

    甲方根據實習學生的技能、對公司貢獻情況及個人表現等酌情給予勞務費用或實習津貼,具體金額由公司決定。

    1.實習學生應遵守國家的法律法規;遵守甲方的實習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和企業的.規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。

    2.因實習學生造成實習基地財物損失的,按甲方規定處理。

    3.本公司不安排存在不安全事項的工作給實習學生,實習學生的個人安全由實習學生自己負責。

    乙方在本協議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發現實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,解除本協議。

    本協議正本一式二份,雙方各執一份,經甲乙雙方簽字后生效。

    甲方(蓋章):_________。

    乙方(蓋章):_________。

    _________年____月____日。

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