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    幼師師德師風個人計劃大全(14篇)

    時間:2025-05-20 作者:影墨

    師德師風是教師在工作中應具備的良好品質和高尚道德情操的體現。以下是一些師德師風的典型案例分析,幫助我們更好地理解和認識師德師風的重要性。

    幼師師德師風個人計劃大全(14篇)篇一

    教師是太陽底下最光輝的職業,自古以來就有“學高為師,德高為范”之說。 在教育教學工作過程中,我將不計名利,積極進取,努力創新,不斷豐富自身知識,努力提高自身能力、業務水平,嚴格執行師德師規,以塑造教師良好形象為方向,以關注孩子生命為己任,以關心孩子成長為目標,在不斷充實、完善自我師德修養的同時,為學生營造良好的學習生活氛圍,為教育事業貢獻自己的力量。為了做好師德師風教育活動,結合實際制定個人計劃:

    一、堅定信念,真心投入工作 我選擇了幼兒教師這個職業,我很愛自己的事業。竭盡所能,把這事業當成最光輝的事業,為了人民的教育事業奉獻自己的一份力量。教師會因為獻身教育事業而自豪,從內心深處迸發出熱愛自己職業的感情,只有這樣,才能集中精力、兢兢業業搞好教學,努力承擔和認真完成工作任務,積極投入教學改革,及時更新教學觀念,優化教學手段,努力提高教學質量。

    二、加強學習,豐富理論知識 人與人之間最大的區別在于學習。為此,我結合工作實際學習《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國職業教育法》、《中華人民共和國義務教育法》、《公民道德建設實施綱要》、《中小學教師職業道德規范》、《中小學教師行為十不準》以及下發的關于師德師風建設方面的文件,切實提高自身師德修養。平時自覺養成主動學習習慣,注重政治理論、法律法規等知識學習,搞好自學與集體學習相結合,學以致用,更好指導工作。

    四、自我剖析,不斷矯正自己 成績不講跑不了,問題不講不得了。正確定位,不斷改進,才能提高。為此,我將在工作中時常保持清醒頭腦,注重自我學習、自我修煉、自我約束、自我調控,自我檢查,力求完美。認真備課,精心執教,指導學生全面、系統、準確地掌握所學知識;客觀、全面和公正的對待、評價學生;加強業務學習,努力掌握現代教育方法和教學手段,提高教書育人的能力和水平;自覺遵守教學工作紀律,認真及時完成工作任務,不拖延,不推諉。

    五.嚴以律己,注重言行 為人師表,堅持嚴以律己,增強自身的自控能力,控制自己的情 緒,始終保持良好、平和的心境,精神飽滿地投入工作,要把自己看作既是個普通的人,又是個教育者,到了一年級新生就應該把屬于個人一切不快和煩惱留在門外,言談應該和顏悅色,循循善誘,舉止應該優美文雅,體現心靈之美,自己的穿著應該樸素大方得體,符合幼兒的審美情趣。

    六、以德育人,改進教學方法 教育德為先。在日常的教學活動中,我要以德化人,用自己的德行去感化教育學生,對后進生給予更多的關注,用愛心去實現教育。同時在教學過程中不斷地推陳出新,只有不斷的創新才新才能被更多的孩子所喜愛。只有不斷的創新才能推動教育的大發展。

    七、搞好團結,營造和諧氛圍 一年級好比一個大家庭,興衰連著你我他,與現事和睦相處,互相幫助,有事與大家商量,體現團結精神,組內園里資源共享,與家長搞好溝通,尊重家長,不居高臨下談話做到和氣,平等友善,便于 及時掌握孩子的情況,因材施教達到最佳的教學效果,不斷學習,更新一年級新生教育觀念,主動、積極地創建和諧的師生關系,尊重學生人格,真誠關愛每一個學生,形成和諧共進的教育網。

    八、以人為本,傾注關愛之心 作為一個教師,愛心最重要。“熱愛關心學生”是教師的理智感、美感和道德感凝聚而成的一種高尚的情感 做孩子們的“媽媽老師”。 教師無小節,處處皆楷模。一年級新生教育重在保教并行。放下教師高高在上的自命清高,真正融入到孩子們的吃喝拉撒睡,關注孩子們的成長動向。師愛對于一年級新生生活的適應,對于一年級新生的身心健康起著十分重要的作用,師愛可謂是幼兒生活有效的轉化劑、滋潤劑。所以愛是一年級新生身心健康的精神需要。學習陽關心態,做陽光教師。以平和的心態積極面對每天的瑣事,鬧中取靜,學習一年級新生的好奇心,積極探索發現一年級新生的純真心靈,做孩子們的知心朋友。

    總而言之,通過師德學習,使我對今后的工作既充滿了信心,又增添了危機感。只有不斷地學習,不斷追求,才能名符其實地對得起教師的稱號,為有一個健全的靈魂而勤奮踏實地去工作,堅信一份耕耘,會有一份收獲。 智慧要用智慧去啟迪,人格需靠人格來塑造。教育是事業,需要我們獻身;教育是科學,需要我們求真;教育是藝術,需要我們創新。總之,良好的師德,對于教育發展、國家振興是一種強大的、不可替代的推動力。所以,每個教師都要認真領會師德內涵,緊緊把握師德靈魂,用自己對教育事業、對純潔兒童的赤誠之愛托起明天的太陽!

    幼師師德師風個人計劃大全(14篇)篇二

    以深入貫徹落實__為引領,深入開展“三關心”活動,抓好教師養成教育,以制度建設為基礎,更新師德觀念,規范教師執教行為,推動師德管理規范化、制度化,不斷塑造新時期教師新形象,不斷提高社會和家長對教師從教行為的滿意程度,爭當幼兒最滿意的教師。

    二、具體措施。

    根據上級師德師風建設的要求。組織開展以“內強素質,外塑形象”為主題的系列師德教育活動,全面實施“師表工程”,使師德教育系列化、制度化。把“一切為了孩子,為了一切的孩子,為了孩子的一切。”作為我園教師的座右銘。每個教職工做到對孩子負責,對家長負責,對社會負責,以此全面提升教師形象。

    1、認真學習,加強管理。

    在教職工中認真組織學習《教師職業道德規范》、《教育法》、《未成年人保護法》、《教師心理健康》等有關內容。在此基礎上,全體教師嚴格執行師德規范。學校成立以園長為組長的師德領導小組,實施定期巡視的制度。通過家長、學生問卷等各種形式,及時了解教師執行師德規范的情況,確保教師師德規范落實到位。開展文明班級、文明教師的評比活動,激勵教師人人爭當師德標兵。

    2、服務幼兒,提升形象。

    (1)要求全園教職工明確“幼兒園無小事,事事是教育,教師無小節,點滴皆楷模。”做到愛園如家,全身心投入教育事業,自覺維護大局。強化“一切為了孩子,為了一切的孩子,為了孩子的一切”的觀念。開展“關愛貧困生”為主題的活動。即關愛貧困幼兒、給貧困幼兒送溫暖、送信心、送方便;杜絕體罰和變相體罰幼兒。一經發現,堅決實行師德考核一票否決制。

    (2)全面開展“三熱愛、三提倡、三增強”活動。即熱愛教育,提倡忠誠黨的教育事業,增強教書育人的責任感;熱愛學校,提倡愛園如家,增強集體合作意識;熱愛崗位,提倡崗位奉獻,增強為教育事業建功立業的事業心。幼兒園有計劃,定時間組織教師觀看師表風范、禮儀教育系列錄象。通過觀看,讓教師進行自我對照,尋找自己的不足之處,進行一次師德心得體會交流。

    (3)認真組織《師德反思教育》征文活動,讓教師在活動中不斷取人之長,補己之短,努力更新師德觀念,規范執教行為,不斷塑造新時期教師新形象。

    3、樹立榜樣,發揚光大。

    切實做好先進典型的樹立工作,發揮黨員教師的模范帶頭作用,在幼兒園積極營造一個積極向上的氛圍。根據平時考核的情況,評出文明班級、文明教師。并把考核中了解到的典型事跡在“師德風采”櫥窗中展示。

    幼兒園將教師職業道德確立為年度考核首要條件,實行一票否決制。不斷完善月崗位考核、學期工作考核評價制度,進一步推動師德建設工作向縱深發展,塑造教師師德群體的良好形象,使師德建設落實到實處。

    幼師師德師風個人計劃大全(14篇)篇三

    教師是太陽底下最光榮的職業,自古以來就有“學高為師,德高為范”之說,在新的一年里,我將以塑造教師良好形象為方向,以關注孩子生命為己任,以關心孩子成長為目標,在不斷充實、完善自我師德修養的同時,為學生營造良好的學習生活氛圍,為教育事業貢獻自己的力量。

    一、認真做好本職工作,充實自己的理論知識。

    工作中,我要盡職盡責,忠于職守,不遲到,不早退,遵守學校的規章制度,認真完成學校交給我的各項工作。在課外積極學習各種師德理論,不斷地加強自身的理論基礎知識同時我還利用各種案例來警醒自己,時刻反思自己的行為,嚴于律已,以身作責。

    二、積極參加社會實踐提高師德修養。

    積極參加社會時間活動,提高自己的師德修養,在此過程中,處理師生之間、教師之間、教師與家長之間及與社會之間的關系。認識自己行為的是與非,辯別善與惡,培養良好的道德品質。只有在實踐中不斷地積累滄桑,才能真正錘煉師德。

    三、積極進行自我反思。

    一個師德高尚的教師必定是一個常常進行自我反思的人。師德建設要求教師在實踐中注重自我學習、自我修煉、自我約束、自我調控,做到老,學到老。

    四、德及教學,不斷改進教學方式方法。

    并不是所有德只能體現在對人對事方面,在日常的教學活動中,我常以德化人,用自己的德行去感化教育學生,對后進生給予更多的關注,用愛心去實現對各種學困生的教育。同時在教學過程中不斷地推陳出新,只有不斷的創新才新才能被更多的孩子所喜愛。只有不斷的創新才能推動教育的大發展。

    五、為學生傾注所有的'愛心。

    作為一個教師,愛心最重要。“熱愛關心學生”是真摯的師愛,是教師的理智感、美感和道德感凝聚而成的一種高尚的情感,是教育實踐中一種強大的教育力量和手段,它表現了教師對祖國對人民對黨的愛,體現了教師的獨立人格和應承擔的。作為一個美術教師我更應該承擔起傳播美的責任。

    在以后的工作中我會不斷地提升自身業務水平,不斷地提高自身師德修養,才能在未來的日子里更上一層樓。作為一個教師,教師是崇高無上的,它將永遠是我的追求。

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    幼師師德師風個人計劃大全(14篇)篇四

    兩年多前,我從事了幼教事業。不經意間,兩年多的時光在平凡和平靜中悄然逝去,沒有留下什么驕人的成績,沒有作出什么驚人的壯舉,但直到今天,我依然還堅守在這里。我不敢說十分熱愛這份工作,我更不敢說為之付出了多少,但是無論是在上班的時候和下班的時候,腦子里都是這份工作,我相信在座的各位也是這樣。

    說到教師的師德,人們馬上會想到這樣一些詞兒:為人師表、愛崗敬業、無私奉獻……但我覺得要具備這些條件我還差得遠呢。

    每天都帶著一份好心情投入到工作中,帶著微笑迎接孩子。看到家長放心的把孩子交給我,孩子在我的帶領下玩的很開心,我覺得這就是我工作的價值和意義。幼兒園的工作繁瑣、經常有很多的檢查,我對自己的要求是不把個人情緒帶到工作中。用平平常常的心態、高高興興的心情來干實實在在的事情。

    自己知識的增長,小朋友的歡笑,正是我對這個工作的熱愛,我才會認真的學習,忘我的工作,無私的奉獻。

    蘇家啟小朋友是我所帶的中班學生中最調皮的一個。在一次集體課外活動中,我一直在不停地叮囑他:不要亂跑。但他仍然跳上跳下,我拉住他,努力使他安靜下來,一不注意,朝東涌路方向跑去,我緊緊追著,他突然跌倒在地,我急忙把他抱在懷里,發現他膝蓋流血了,我的心一下子揪了起來,趕緊抱起他跑到教室。為他做了檢查和包扎,幸虧傷的不嚴重,蘇家啟痊愈了,家長非常通情達理,沒有怪我們這件事,但是我更感到自己肩負的責任,也認識到只要我們盡心盡力地愛護和照顧每一個孩子,就會贏得孩子的愛戴,家長的理解。

    比起我們幼兒園的其他教師我要做的還很多,像夏xx老師,住在宿舍里,一周回去一次,我們可想而知她的辛苦,誰不想天天回家睡個舒服覺,看看電視,和家人說說笑笑,可夏老師就是把我們幼兒園當成了家,放在了第一位。趙xx老師我們都知道,孩子和她婆婆都在宿舍住著,為了工作何止是自己全身心投入,簡直全家齊上陣,都是為了我們這個家。像這樣的老師我們身邊太多了。

    雖然工作時間不長,我有的感受就是你想讓孩子們喜歡你,那你就要做到自己也要變成孩子跟他們融合在一起,多關心他們,多注意他們,多護理他們,多和他們一起玩,說和做一些他們感興趣和關心的事情,多想一些新花樣吸引他們,這樣你就能讓孩子們喜歡你。

    每個孩子都需要老師的愛,盡管他們都有不同的性格,有內向的、外向的、活潑的、大方的、老實的、頑皮的,但他們都是有感情和思想的。幼兒是一塊白板,那就要求我們要以愛為核心,細心對待每一個孩子。要花時間充分了解自己班級的孩子,學會觀察,對班內每一個孩子的情況都了如指掌,讓孩子在我們的陽光下健康成長。

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    幼師師德師風個人計劃大全(14篇)篇五

    促進教育教學改革,培養高素質合格人才,提高整個國民素質,具有重大而深遠的意義,如果沒有良好的師德,就難以形成忘我工作、團結拚搏的精神面貌,就難以形成良好的工作作風。只有加強師德建設,才能促進良好的師德師風的形成,才能全面提高教職工的職業道德素質和整體水平。為了切實提高自己的師德修養,特制定如下學習計劃:

    一、充分認識師德建設的重要意義。

    1、師德建設是新時期精神文明建設的需要。

    教師既是人才的培養者,也是學校精神文明建設的示范者。隨著我國的文化服務性行業將逐步開放,西方文化、價值觀將隨西方的影視、音像、書刊進入我國,這既為我們吸收和借鑒西方有益的科學文化成果提供了方便,也必然會使教師的價值觀念受到西方意識形態和生活方式的影響,有可能使教師在理想、信念和追求上產生動搖、困惑、彷徨,引起思想與行為上的失衡,造成思想觀念的劇烈沖突。師德建設是學校精神文明建設的核心,因此,加強師德建設成為一項緊迫的任務。

    2、師德建設是建立高水平教師隊伍的需要。

    3、師德建設是進一步深化素質教育改革的需要。

    教師是全面推進素質教育的主力軍,是教育教學改革的實施者,全面推進素質教育,不僅需要教師轉變思想和觀念,更新知識,提高教育教學水平,更需要教師具備良好的職業道德。教師是學生增長知識和思想進步的導師,他的一言一行,都會對學生產生影響,一定要在思想政治上、道德品質上、學識學風上,全面以身作則,自覺率先垂范,這樣才能真正為人師表。有了高尚的師德,教師才能熱心于教育教學改革,不斷研究教學內容,探索新的教學方法,提高教學質量;幫助學生樹立遠大的理想和崇高的思想境界,激發學生強烈的求知欲望,促使學生形成良好的學習風氣。

    二、加強思想政治學習,提高思想政治素質。

    在堅持兩周一次集中學習的基礎上,加強平時個人學習,學習有關政治理論、法律法規等知識,結合自己的實際端正態度,積極投入,深刻領會其精神實質,切實提高自身師德修養。

    三、規范自己的言行,做學生的表率。

    教師必須在自己的道德、情操、品行、作風等方面給學生做出好的榜樣,否則,在學生面前是沒有力量的。特別是在當前社會上存在著不正之風的情況下,教師更應該把遵紀守法、廉潔奉公作為自覺的行動,用執著追求真理,敢于抵制歪風邪氣的實際行動來教育、感染學生,成為學生的楷模。

    四、堅定信念,全身心投入教育教學工作。

    各行各業的職業道德各有其自身的特殊要求,但也有很多共性的.方面。其中一個共性的要求就是,無論從事何種職業的人在單位里、家庭中或是社會上碰到什么不順心的事,都不能把這種事所造成的不良情緒轉移到你服務的對象上。你的錢包在上班的路上被人偷了,你昨晚同家人吵架了,或者你的職稱職務沒有順利提升,由此產生了氣憤、懊惱、悲傷和煩躁,這是人之常情。但是當教師站在講臺上,面對學生時,你的角色就要轉移到教師這里來,而不能停留在馬路、家庭和領導者那里。做到這一點很不容易,這應是師德和職業道德中比較高的要求,是一種境界。達到了這一境界,其師德二字之后才配得上加“高尚”二字。

    教師的基本職責是在傳授知識的同時,培養、發展學生良好的智力和人格,培養學生的創新能力,培養學生的道德情操。教師要完成自己的基本職責,除了掌握淵博的知識和具有較高的思想水平之外,還必須掌握教育規律。“教書”與“育人”是不可分割的,教書育人是教育工作的一條客觀規律,因此教師應在教好書的同時,把育人寓于教學的過程中,發揮教師對學生的潛移默化作用。教師要努力成為正確思想的宣傳者,文化科學知識的傳播者,優秀品質的體現者。

    五、不懈追求,做一名新時代的優秀教師。

    良好的師德師風的形成,絕非一朝一夕。因此,在今后的日子里,我們要不斷學習,時時以一個人民教師的標準來要求自己。要每天問一問自己:今天你按時上班了嗎?工作任務完成了嗎?有違規違紀行為了嗎?有感到內疚和愧意的事情嗎?明天要做什么?打算怎么做?你準備好了嗎?在這不斷的反思中,促進自己的成長和提高,真正使自己在思想、政治、業務等各個方面都要很大的提高,成為一名新時期的優秀教師!

    幼師師德師風個人計劃大全(14篇)篇六

    這也是我20xx年教師工作計劃中的重要工作。

    二、加強思想政治學習,提高思想政治素質。

    為進一步提高教職工的思想政治素質,重點學習《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國職業教育法》、《中華人民共和國義務教育法》、《公民道德建設實施綱要》、《中小學教師職業道德規范》、《中小學教師行為十不準》以及下發的關于師德師風建設方面的文件。在堅持兩周一次集中學習的基礎上,加強平時個人學習,學習有關政治理論、法律法規等知識,結合自己的實際端正態度,積極投入,深刻領會其精神實質,切實提高自身師德修養。

    三、規范自己的言行,做學生的表率。

    學識只能滿足學生一時的求知愿望,真正打動學生內心的,是人格和道德的力量。這力量才是長久的,它將影響學生的一生,是學生未來的立身之本。因此,對學生一生的影響來講,學識、權力、外表等加在一起,也遠不如道德重要。一個教師當已失去對學生構成影響的所有因素,其在學生心目中的真實情感才會真實地顯露出來,對其師德師風的評價才最可信。在三百六十行中,只有教師職業才可以用“蠟燭”來加以形容,道理就在于此。是這個職業的崇高之處。俗話說,言傳不如身教,榜樣的力量是無窮的。教師必須在自己的道德、情操、品行、作風等方面給學生做出好的榜樣,否則,在學生面前是沒有力量的。特別是在當前社會上存在著不正之風的情況下,教師更應該把遵紀守法、廉潔奉公作為自覺的行動,用執著追求真理,敢于抵制歪風邪氣;抵制“庸懶散貪”的實際行動來教育、感染學生,成為學生的楷模。

    四、堅定信念,全身心投入教育教學工作。

    師比作澆灌幼苗成長的“園丁”,比作將全部心血化為火焰的“紅燭”,比作攀登科學高峰的“云梯”,比作為人類編織幸福的“春蠶”,這些都是對教師無私奉獻精神的贊揚。教師更應該具有這樣的道德風尚,為獻身教育事業而感到自豪,從內心深處迸發出熱愛自己職業的感情,只有這樣,才能集中精力、兢兢業業搞好教學,努力承擔和認真完成工作任務,積極投入教學改革和科研攻關,及時更新教學觀念,改革教學方法,優化教學手段,努力提高教學質量。

    五、不懈追求,做一名新時代的優秀教師。

    這是我。

    中的主要目的,在這不斷的反思中,促進自己的成長和提高,真正使自己在思想、政治、業務等各個方面都要很大的提高,成為一名新時期的優秀教師!

    一、熱愛幼兒。

    關心愛護全體幼兒,對于特殊兒童要正確對待,不歧視他們。支持客觀、公正地對待和評價每個幼兒,善于發現兒童身上的積極因素,并鼓勵幼兒追求進步。勇于承認自己工作中的失誤,勇于接受領導和家長的正確意見。不諷刺、挖苦、歧視幼兒。嚴格要求幼兒不偏愛、不溺愛幼兒,做到嚴而有度、嚴而有方。

    二、愛崗敬業。

    熱愛幼兒教育事業,安心從教,踏實工作。熱愛幼兒園,關心幼兒園的發展。盡心盡職地做好本職崗位上的教育教學、管理、服務工作,樹立榜樣。以“一切為了孩子、為了孩子一切、為了一切孩子”出發認真貫徹落實教學常規,不隨意遲到、早退、中途擅離崗位,使用手機不影響工作,隨時隨地給幼兒良好影響,不隨意發牢騷,不體罰或變相體罰幼兒,真心誠意對待幼兒,成為他們的“伙伴”。不傳播有害于小朋友身心健康的錯誤言論。

    三、為人師表。

    模范遵守社會公德,做到文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環境、遵紀守法。儀表大方得體,語言規范、健康、準確、純潔,日常行為文明。思想作風實事求是,表里如一,工作作風認真嚴謹,講求效率,待人處事光明正大,誠實守信,生活作風端莊大方。做到尊老愛幼、鄰里團結。

    四、嚴謹治學。

    認真務實,不馬虎;勤奮好學,接受繼續教育,在原有學歷的基礎上,獲得高學歷。明確本職工作的目的和要求;刻苦鉆研業務,精益求精,減少和避免工作上的差錯,深入研究有關的教學方法,提高教學質量。系統鉆研有關的專業知識,廣泛學習相關的專業知識。積極承擔教育教學研究工作,認真撰寫論文,不斷探索教育規律,工作中有改革創新精神。

    五、依法執教。

    自覺學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論。認真參加政治學習活動,不遲到、不早退。認真學習貫徹《幼兒園教育指導綱要》等法律法規和黨的教育方針政策,重視素質教育。

    六、尊重家長。

    主動、經常地與學生家長聯系,每學期對家居本鎮范圍內的幼兒至少家訪一次,相互配合教育幼兒。尊重幼兒家長,認真聽取家長的意見,虛心接受幼兒家長的正確批評。向學生家長宣傳科學的教育思想的方法。

    七、廉潔從教。

    不利用工作之便,從幼兒家長中謀求私利;以事業為重,以幼兒為重,不隨意請假,調課,服從組織分配,接受工作樂意。有奉獻精神,不計較個人得失,工作積極主動,任勞任怨。

    八、團結協作。

    正確對待自己,待人處事冷靜、謙遜,正確對待他人、對同事尊重、關心、愛護、幫助、負責、理解;堅持原則,不做“好好先生”相互學習、取長補短、開展有益競爭,不搞知識“封鎖”,搞好群體創優;熱心幫助他人,樂為他人工作創造條件。熱愛集體、關心集體建設,積極參加集體組織的各項活動,為集體建設出謀劃策;熱心關懷集體中每個成員,支持集體中領導成員工作。遵守園規園紀,維護集體榮譽,敢于參破壞集體榮譽的言行開展批評和斗爭。

    “十年樹木,百年樹人。”我還將本著“愛護孩子,教育孩子,為孩子做表率,為孩子做實事”的原則,“春風化雨,潤物無聲,潛移默化”的方式,不斷進取,勇立潮頭,與實俱進,繼往開來,爭取有更在進步。

    首先,幼兒教師的形象應該是美的。美好的形象是內在美和外在美的和諧統。形體、容貌、服飾、表情、姿態和動作等。

    幼兒教師的語言要美。幼兒教師應十分重視自己的語言美。

    第一,語言要簡潔、規范、溫和、悅耳、生動、形象、富有感染力,語調要親切、自然,語速要舒緩、柔和。第二,談吐要文雅,使用文明用語。“請”、“謝謝”、“對不起”要常掛在嘴邊。第三,依據面臨對象的特殊性,幼兒教師的語言要有童真、童趣,這樣教師才更容易和幼兒進行情感的交流。

    幼兒教師的行為要美。幼兒教師的行為美既有對自己及生活的美化,又有對自身生活環境的美化。“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從。”幼兒教師要時刻注意為人師表,以身作則,注重自身姿態、動作,修飾、打扮要合乎美的標準。因為在幼兒的心目中,幼兒教師既是母親,又是導師。幼兒教師的形象是高大的、神圣的,幼兒會毫不猶豫地接受教師的一切言行,并加以模仿。

    幼兒教師心靈美的主要特征是融靈魂美、精神美、思想美于一體并形成無私而又偉大的師愛。教師應平等地、一視同仁地關心和愛護每一個孩子,應真正發自內心地愛每一個孩子,不管他的家庭背景如何。

    除此要求自己做到遵紀守法,按時上下班,堅守崗位,努力工作。

    2.理解家長對孩子的期望,共同做好教育工作。

    3.努力為孩子提供寬松的心理環境。耐心細致地對待每一位孩子,盡心呵護鼓勵每一位孩子。

    4.安然和享受工作的過程,淡定名利追求。

    5.與家長真誠溝通,及時消除誤解和矛盾。

    簡單做事,認真做人,并享受著充實而美好的日子。

    幼師師德師風個人計劃大全(14篇)篇七

    20__年我校寒假教師培訓總的指導思想是:加強教師隊伍師德建設,更新教育觀念,促進教育發展方式轉變,提升教育科研能力和課堂施教能力,推動課堂教學改革,全面提高教育教學質量。培訓過程堅持五項原則:培訓、教研、教改相結合;理論學習和教學實踐相結合;反思與交流相結合;校際培訓與省、市遠程培訓相結合;集中培訓和自主培訓相結合。

    二、培訓目標。

    以教師成長為重點,以讀教育專著、撰寫學習體會、梳理工作過程、反思經驗教訓、學習專業知識、通研課標教材、制定工作計劃為主要內容。

    1、通過學習相關教育法律法規,撰寫師德學習體會,促進教師思想轉變,增強教師敬業愛崗的自覺性。

    2、通過反思與交流,提煉經驗、感知差距,增強責任感與緊迫感。

    3、通過專業知識學習、教材統研、制定計劃、集體備課,解決教材中的疑難問題和重點問題,提高教師的教育教學技能、課改水平和施教能力。

    4、通過省、市遠程培訓,與專家對話交流,解決教學困惑,保質保量的完成學習任務。

    三、培訓時間。

    共分三個階段。

    第一階段:全校集中培訓。

    第二階段:教師個人自學。

    第三階段:,開學前準備。

    四、培訓內容。

    第一階段:工作總結,完成各項考核;學習教育法規,撰寫讀書筆記(100個好習慣中的第75至100)。

    1、組織干部教師做好本學期工作總結,查擺問題,反思交流。初中級部主任以上教育干部總結或反思及新學期工作思路于學習班第一階段結束時在全校進行專題交流。諸城市級以上教學能手(骨干教師)撰寫典型教學經驗(不少于1500字),于學習班第二階段結束交教導處,審核后,發至各教研組學習交流。

    2、制定教師假期個人專業成長規劃。

    3、完成績效考核等各項考核工作。

    4、完善十二項育人制度,進一步充實材料,形成機制。

    5、教師學習《山東省義務教育條例》、《濰坊市學校安全管理規范》、《諸城市學校管理暫行辦法》,重點學習濰坊市教育局《關于切實轉變教育發展方式,促進教育事業科學發展的實施意見》,撰寫學習體會(不少于1000字)。

    第二階段:寒假自學:讀書學習轉變教育理念,提升職業素養。

    1、閱讀:《給教師的一百條新建議》,完成5000字的學習筆記。

    2、通過讀書學習,從理念轉變、教學實踐、課程認識、教學原理任選一個角度(可另選角度)寫一篇論文,第二階段結束時,上交教導處,學校組織相關人員進行評比,擇優上報《山東教育》、上報市教研室。

    論文要求理論聯系實際,觀點正確,網絡下載或抄襲為無效文章。評選結果通報公布,優秀論文掛學校網站,獲獎者在教師業績考評中給予適當加分。

    3、引導教師上濰坊教研平臺進行網絡學習,及時參加上級組織的各種培訓。

    第三階段:通研教材,制定計劃,備好教案,做好開學前的各項工作。

    1、教育干部工作總結及新學期工作思路交流(第三段學習班最后一天)。

    2、及時參加中心校組織的有關會議。

    3、通研教材。充分發揮骨干教師的引領作用,分年級、學科組成教材通研小組,開展“煮教材”活動。青年教師要充分利用教材通研平臺,虛心向骨干教師學習,提高駕馭教材能力和課改水平。

    4、制定教學計劃。要在吃透教材的基礎上,按課標要求,結合班情、學情,制定出科學實用的教學計劃。

    5、搞好備課。有效利用集體備課平臺,撰寫導學稿。備課量達到1周以上。繼續推廣“一六三”教學模式和初中生物“六達標”教學法。

    6、做好開學前各項準備工作。

    五、具體要求。

    1、統一思想,提高認識。假期培訓是當前素質教育新形勢下對教師教育教學能力更新、更高要求,是廣大教師迅速適應教育事業發展的有效途徑,是學校教育內涵發展、增強自身競爭力的必然選擇。要全面做好寒假培訓學習的宣傳動員工作,開好放假會和學習動員會,認真學習“方案”,做到明確學習時間、地點和內容,避免走過場。要營造良好的學習氛圍,確保培訓學習扎實高效。

    2、領導干部要帶頭學習,廣大教師要自覺學習。要按照方案標準,落實每項培訓環節。寒假期間,凡市級以上教育行政部門組織的培訓學習,所涉教師,要積極參加,做到不遲到,不早退,認真聽講,積極互動;回校后認真備課,對同科教師進行二次拓展性培訓;對參加市級培訓不積極,違反培訓紀律,學校將對其通報批評外,還將扣罰一定培訓費用。

    3、對假期培訓學習上交中心校的材料,教導處要保證質量,按時完成,及時上交。不能完成任務的,要向教導處作出說明。

    4、三個階段的學習任務十分明確,要組織有序,扎實落實,特別是一、三階段,時間性強,群體活動形式比較多,要嚴肅學習紀律,保證良好的培訓學習效果。

    六、管理與保障。

    1、組織管理:本次寒假教師培訓,由校委會負責組織安排,由校長具體靠在一線抓落實,全程抓好教師出勤和學習效率。

    2、督查評價:為增強培訓實效,學校將對各教研組、各級部組織情況進行不定期地檢查,及時通報學習情況。

    3、總結表彰:學習班結束,學校將進行認真全面總結,對評選出的優秀反思、論文、先進個人給予表彰;對未能按時完成培訓任務的個人或單位進行通報批評。

    幼師師德師風個人計劃大全(14篇)篇八

    一、指導思想:

    以學習貫徹《市中長期教育改革發展規劃綱要》精神和全國教育工作會議精神為主線,以教師職業道德為準繩,加強教師職業理想和職業道德教育,增強教師教書育人的責任感和使命感。要以更新師德觀念、規范師德、提高師德為重點,進一步加強學校師德建設,增強教師素質,努力建設一支師德高尚、工作精湛、愛崗敬業、適應現代教育發展的高素質教師隊伍。

    二、本學年道德建設的重點:

    大力加強師德師風建設,堅持把師德教育放在教師隊伍建設的突出位置,弘揚熱愛、以身作則、無私奉獻的精神。以活動為主線,多渠道、多層次地開展多種形式的師德教育,可以將良好的師德規范轉化為教師的自覺行為和人格品質。

    1、學習貫徹《上海市中長期教育改革發展規劃綱要》、《教師職業道德規范》等法律法規。

    2、堅持系統的師德培訓、定期的師德教育和“提高人文素質”的讀書教育活動。“十佳良師”評選。

    3、進一步規范教師言行,學習宣傳校內外“優秀教師”先進事跡和崇明縣師德楷模,要求全體教師做到“三愛”:熱愛事業、熱愛工作、熱愛學生,不斷加強自身建設和修養。

    三、具體措施:

    (一)加強領導和規范,強化師德建設理念。

    1、學校把師德建設放在重要議事日程上,定期召開會議,統一思想認識,增強做好師德建設的責任感和緊迫感,提高活動效率。

    2、使教師的道德教育規范化、制度化。教師集中學習與平時學習相結合,集體學習與個別學習相結合,每學期安排不少于4次集中學習。

    3、規范師德行為。對照師德相關規范的要求,教師在教育教學過程中反思總結自身存在的問題,開展批評和自我批評,撰寫師德自查自糾的書面材料,有效解決教師之間存在的問題。

    4、進一步規范家校聯系行為,建立健全家長與學校的聯系制度。通過家長會、家長學校、家訪、電話聯系等形式,促進教師、學生和家長之間的相互溝通,爭取家庭和社會對學校教育的理解和支持。繼續開展學生問卷調查,征求家長意見,調查師德,評價師德,自覺積極接受學生、家長和社會的監督,增強工作透明度,增強學校與家長、教師和學生的有效互動,建立人民滿意的學校。

    (二)加強學習,提高職業道德。

    1、組織所有老師認真學習《上海市中長期教育改革發展規劃綱要》和《教師職業道德規范》,全面準確理解《規范》的基本內容。努力學習《教育法》、《教師法》、《義務教育法》等法律法規,落實縣教育局關于加強師資隊伍建設的相關要求。結合師德的學習內容,每個老師每學期都要寫學習筆記和心得體會。

    3、開展“關愛教師”活動。關注教師的情緒、生活和成長,積極幫助解決實際困難,讓教師感受到學校的溫暖,提高職業幸福感,穩定師資隊伍。繼續關注教師心理健康,充分利用教師見面會、個別談話、心理健康教育和輔導等方式,有效引導教師急躁情緒,確保教師以良好的心態在學校工作。

    (四)完善教師職業道德評價體系,確保師德建設健康發展。

    建立師德檢查制度,制定教師月度考核指標體系,對教師進行月度考核。(師德占總考核的10%)。

    2、學校將把教師職業道德作為年度考核的首要條件,進一步完善師德評價體系,促進師德建設的發展,塑造師德群體的良好形象。

    3、對全體教師進行師德考核,將師德考核結果與教師獎勵、崗位聘任、專業技術職務聘任和年度考核掛鉤,實行一票否決制。發現違背職業道德的言行,及時對涉及的教師進行批評教育。情節嚴重的,按照有關規定給予教師紀律處分,在評聘教師時扣除相應分數,當年不能評聘晉升。

    幼師師德師風個人計劃大全(14篇)篇九

    為深入貫徹落實國家、省、市中長期教育改革和發展規劃綱要,加強教師隊伍建設,提升我校教師師德素養和專業水平,努力培養和造就一支德才兼備、充滿活力的高素質教師隊伍,根據我校的具體實際,制定我校師德培訓計劃。

    一、指導思想。

    以黨的精神和科學發展觀為指導,緊緊圍繞全面推進素質教育的要求,以“踐行為人師表,爭做人民滿意好教師”為準則,進一步豐富新時期師德建設內涵,樹立一批新的師德典型,引導我校廣大教師以先進典型為楷模,不斷提高師德修養和教書育人的能力水平,造就一支讓人民滿意的教師隊伍。

    二、培訓主題。

    踐行為人師表,爭做人民滿意好教師。

    三、培訓內容。

    本次專題培訓活動采用集中培訓和分散學習相結合的形式進行,通過專題講座、錄像觀摩、主題研討、個人自學等方式開展教育活動,要以深入學習全國、省、市教育工作會議與中長期教育改革和發展規劃綱要精神為總領,以探尋“踐行為人師表,爭做人民滿意好教師”為目標,緊緊圍繞落實溫州教育“提高教育質量、促進教育公平”兩大戰略重點展開培訓學習。

    四、工作目標。

    通過培訓,在廣大教師中形成“敬業愛生、明禮誠信、平等合作、勤學樂教、廉潔奉獻”的師德風尚、大力弘揚““提高教育質量、促進教育公平””的精神,要求全體教師嚴格遵守教師職業道德規范,建立教師信用承諾制度。廣大教師要切實做到:

    1、在政治上要擁護黨的基本路線,遵守國家的法律法規,不得有違背四項基本原則和國家法律法規的言行。

    2、在工作上要全面貫徹國家的教育方針,不斷提高教學質量;認真備課,精心設計教案,指導學生全面系統準確地掌握所學知識,在教育教學中,對學生作出客觀、全面和公正的評價,不單純以學習成績評價學生,努力掌握現代教育方法和教學手段,提高教書育人的能力和水平,嚴格控制考試次數和作業量,不準請學生代批作業,不得用作業懲罰學生,不得體罰和變相體罰、謾罵和歧視學生;嚴格遵守學校各項管理制度,嚴禁上課遲到、早退、拖堂,不得隨意調課,要密切與學生家長的聯系,經常家訪,不指責、訓斥學生家長。

    幼師師德師風個人計劃大全(14篇)篇十

    師德師風對一個教師特別的重要,因為,教師是學生行動的標桿。下面是有幼師個人師德師風總結,歡迎參閱。

    通過師德師風的學習,讓我深深的知道:“百年大計,教育為本;教育大計,教師為本;教師大計,師德為本。”到底什么是師德師風?所謂師德,就是教師具備的最基本的道德素養;師風,是教師這個行業的風尚風氣。愛崗敬業,教書育人,為人師表,誨人不倦,有教無類,這都是師德。教育實踐證明,師德的影響是不可估量的。

    教師是知識種子的傳播者,是文明之樹的培育者,人類靈魂的塑造者,又是人類社發展與進步的開拓者,是祖國花朵健康成長的引路人和光輝典范。因而,教師的言行是對學生影響的重要因素之一,它不僅影響著學生學習狀況及其效果,而且影響著學生人格等心理品質的形成和心理健康的發展水平。

    學校是培養人才的地方,教師是培養人才的園丁。作為21世紀的教師,應自強不息,不斷充實和完善自己專業知識,不斷探索新的教學方法,豐富教學經驗,取眾人所長,補己之不足,精益求精。

    這是我在學習師德師風中得到的一些。

    心得體會。

    很感謝學校進行這個“師德師風”學習月讓我這個實習教師一下子就學到了這么多有關師德師風的知識。我一定會以師德師風繼續加油、努力成為一名優秀的幼師。

    百年大計教育為本,教育大計系教師為本,教師大計則師德為本,要培養適合時代需要的高素質人才,教師是否具有良好的道德修養至關重要。作為一個從事幼兒教育的教師,感到肩上的責任重大,萬丈高樓平地起,啟蒙教育是教育的基礎,如果沒有一個扎實、良好的初始啟蒙教育,就會影響其后的更高層次的發展。而教師的靈魂在于是師德,強烈的危機感在鞭策著我,培養良好的師德修養已刻不容緩。

    一、崇尚崇高的師德。

    師德是一個動態的概念,它有一定的時間性、區域性和民族性。祖國歷史悠久的傳統師德,在新的歷史時期,已注入了新內涵:即為人師表、愛崗敬業、教書育人。崇高的師德已提高到很高位置。綜合國力的競爭、知識經濟、實施素質教育、精神文明建設等方面的呼喚著崇高的師德,作為一名幼兒教師要以德治身,培養良好的師德。愛崗敬業,以滿腔熱情投入幼兒教育。

    1.提高對師德認識。

    所謂師德認識,就是指對教師職業道德的深刻認識和全面理解,要從“德”中體會到獻身幼兒教育事業的無比快樂和自豪。我從事幼教工作已有3年,回顧自己走過的經歷,對師德認識有一個由淺到深,由片面到全面的過程。經過各種學習,可以說在師德認識上有了提高,更重要的是在理論上使我愛崗敬業有了具體內容和明確目標,我對自己所擔負的幼兒教育工作有了新的認識,尤其作為幼兒教師應具備哪些師德,心中基本上也有個底。培養跨時代所需要的高素質人才,其基礎就是從良好的幼兒教育開始,幼兒教師的一言一行及教育質量將直接影響到今后小學、中學及大學的學習質量和綜合素質能力的提高。人們形容育人職業是“園丁”那是很貼切的,尤其幼兒教育,從事啟蒙教育更加顯得重要,可以這樣說,什么樣的教師就培養什么樣的學生,育人之本,關鍵在于師德。

    2.情系幼兒,像母親一般愛每個孩子。

    幼兒教育的對象都是3-7歲的孩子,他們幼小,像剛出土的嫩芽,需要“園丁”的呵護和培養。在幼兒教育工作中,我始終做到情系幼兒,像母親一般熱忱地愛每個孩子。因此,每當幼兒身體健康,學習和素質有所提高,你就會喜悅,那么就可以消除所有的勞累感。

    關愛每個孩子,其一,關心他們的生活,這是幼兒教育區別其他教育的特殊點。尤其當個別孩子身體感到不適時,更要體貼、照顧好;其二,熟悉孩子們的基本情況,如家庭人員,孩子的性格、脾氣、生活環境,這樣,在教育時,就可根據每位孩子的不同特點,尋找相應的方法,因人而宜,充分挖掘他們的內在潛能;其三,平等對待每個孩子,不管是頑皮的,還是文靜的,不管是男孩,還是女孩,也不管他們的家庭背景、經濟條件,都一視同仁、平等對待。這樣,孩子們就會感到在老師面前表現都同樣有機會得到肯定。

    “給學生一杯水,教師本身應該有一桶水”,此話很有道理。在幼兒教育中,我感到在孩子們眼中,教師是一個完美無缺的人物,是最可值得依賴的人,你的投手舉足,都潛移默化地影響孩子們,孩子從教師身上看到無私奉獻,孜孜不倦追求精神,看到社會的形象,師德不只是學識問題,更是塑造良好教師形象的問題。因此對于師德除了要深刻認識其重要性,更關鍵就是如何去提高自己的師德。本人結合自己的情況,下決心就以下三方面提高修養。

    1.重視學習和實踐。

    認真學習,充分理解《中小學教師職業道德規范》,并以此作為自己言行準則,工作中要時刻牢記自己作為教師的基本職能:育人,只有品德高尚、學識淵博、幼兒教學經驗豐富,才能勝任此項光榮的工作。而要做到這些,就應該不斷地堅持學習和實踐。

    2.嚴以律己,注重言行。

    為人師表,堅持嚴以律己,增強自身的自控能力,控制自己的情緒,始終保持良好、平和的心境,精神飽滿地投入工作,要把自己看作既是個普通的人,又是個教育者,到了幼兒園就應該把屬于個人一切不快和煩惱留在門外,言談應該和顏悅色,循循善誘,舉止應該優美文雅,體現心靈之美,自己的穿著應該樸素大方得體,符合幼兒的審美情趣。

    3.培養良好的內在素養。

    天生麗質固然能給人以美感,使人愉悅,但是作為一名幼兒教師更重要的是塑造幼兒的內在修養,這樣教師本人的學識和內在素養就顯得格外重要。

    (1)注重積累、陶冶、培養高雅的審美情趣,在日常生活中應加強學習,開闊視野,不斷豐富,充實自己,有意識地從祖國優秀文化中吸取養料,提高自己的內在素養。

    (2)音樂既能幫助人們解除煩惱郁悶,又能使人振奮精神,因此增進自己的音樂修養也是必不可少的。在平時教學工作中融音樂與教學為一體,讓幼兒多感受樂曲中的美感,讓其身心不斷得到陶冶。

    (3)為了調動各種教學要素及幼兒各種感官參與學習,形成最優化的教學系統,教師必須要了解現代信息技術及使用方法,并適用于教學,由此,可拓寬幼兒的視野。

    總而言之,通過師德學習,使我對今后的工作既充滿了信心,又增添了危機感。只有不斷地學習,不斷追求,才能名符其實地對得起幼兒教師的稱號,為有一個健全的靈魂而勤奮踏實地去工作,堅信一份耕耘,會有一份收獲。

    教師是以人育人的事業,直接擔負著培養下一代健康快樂成長的歷史重任。其中師德是最主要的。師德,即教師的職業道德,是教師和一切教育工作及活動中必須遵守的道德規范和行為準則。通過對幼兒教師師德的學習,本人深刻地體會到:

    一、愛崗敬業。

    首先,要忠誠于教育事業,服從領導,認真完成領導分配的各項工作。要對幼兒教育盡心盡力。積極進取,努力創新。認真設計每一節課,讓孩子在每節課中都能學到知識,在工作中嚴于律己,加強自身的學習,不斷地更新知識,認識自身的不足,虛心學習,不斷進取。努力提高自己的文化知識,工作能力等的培養。只有愛崗敬業,教師才能積極面對自身的社會責任和社會義務,才能自覺、不斷地完善自我,才能在教育活動中有所收獲。

    二、尊重每一個孩子。

    每個幼兒都渴望得到老師的愛和尊重,要與幼兒平等相待,不能把幼兒當下級隨便呵斥。只有把愛傳遞給幼兒,把幼兒看重,幼兒得到老師的尊重,他們才會尊重和喜歡老師。愛生是教師必須具備的美德,教師一個關注的眼神,一句親切的話語,一個手勢都能給幼兒帶來安慰和鼓舞。發現孩子的閃光點,少一點批評,多一點鼓勵。老師要以寬大的胸懷去愛每一個孩子,以真誠的愛心和關懷的態度去對待每一個孩子,做到一視同仁,不帶任何偏見。應用欣賞的眼光去善待每位孩子,在他們的心田中播種“自信與自尊”、善良與寬厚“的種子,讓他們在獲得知識的同時享受美好快樂的童年。

    三、努力進取。

    作為傳道授業的老師,只有不斷地更新自己的知識,不斷提高自身素質,不斷地完善自己,才能教好幼兒。如果自身散漫,怎能要求幼兒認真。老師要正確的面對自己的工作責任心,提高自身的素質,這要求自己不斷地學習,充實自己,積極探索,不斷開辟新的教法。

    四、以身作則。

    教師的言行對幼兒的思想、行為和品質具有潛移默化的影響,教師的一言一行,幼兒都喜歡模仿,這將給幼兒成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻為孩子做好榜樣,凡要求幼兒要做到的,自己首先做到。堅持嚴于律己。

    行動實踐遠勝于說教。師德不是簡單的說教,師德需要培養,需要教育,更需要每位教師自身的修養。我深深的體會到,教師必須具備良好的職業道德,讓我們加強師德修養,“為人師表”、,“以身作則”、“循循善誘”、“誨人不倦”、“躬行實踐”,以高尚的師德情操去陶冶孩子的品格,照亮他們的人生道路。

    幼師師德師風個人計劃大全(14篇)篇十一

    南丁務幼兒園師德師風建設匯報材料師德師風建設是關系到訓練工作成敗的大事,是幼兒園德育工作順當進行的牢靠保證,建設一支師德高尚、素養精良、樂學善教的老師隊伍是幼兒園工作的根本。本學年來,我園堅持以《訓練法》、《老師法》、《老師職業道德規范》為依據,全面加強了老師思想道德建設,結實樹立了“以人為本、敬業奉獻”的崇高師德,在全園形成了人人有師德、個個比奉獻的良好氛圍,夯實了全體老師的思想道德品質。把“愛心、急躁、責任心”作為我們師德師風建設的重要標準。具體工作總結如下:

    我園高度重視師德建設,特地成立了以園長為組長的師德活動小組,對整個工作進行總體上的規劃與部署。結合幼兒園工作實際,制定了實施方案,使全體老師進一步提高熟識,明確了責任,詮釋師德訓練的必要性與緊迫性,統一了全園老師的思想。

    老師道德作為一種職業道德與其他職業道德相比,在道德意識要求上更高、更全面,在道德行為上有著更加猛烈的典范性,在道德影響上更為廣泛、深遠。

    幼兒園依據上級有關規定和幼兒園實際,利用集中時間學習或利用業余時間自學。新《綱要》、《老師職業道德規范》,要求每位老師撰寫心得體會。通過學習、爭辯,真正使每一位老師熟識到師德的豐富內涵,熟識到師德與育人的親熱關系,以此激發老師認真思索,促進老師提高自我形象,留意修身立德的自覺性。

    通過學習典型,相互溝通思想,讓老師的心靈受到了猛烈的震撼和感動,會后大家自發的書寫師德報告感悟,并發到網站上相互溝通共享,師德模范的先進事跡激勵著老師們將感動轉化為行動,以嶄新的姿態投入到新學期的工作中。

    通過人生格言、訓練格言的征集,更加堅決了老師訓練理想與信念,使師德師風建設提高到一個新的高度。

    師德,就是老師的職業道德,也就是老師這個特殊的社會角色在職業活動中所遵守的行為規范和應具備的最基本的道德修養。師風,就是老師的作風,它是師德的外化表現,作為一名老師只有具備良好的師德師風形象,才能學為人師、行為楷模。為什么要加強師德師風建設,生怕每個人都有自己的熟識。我認為:師德師風是訓練工的靈魂。

    “育苗有志閑逸少,潤物無聲辛苦多”,愛是老師最美麗的語言。要當好一名老師,就要愛崗敬業,寵愛同學,愛的專心致志,愛的無私無畏!愛不是一件簡潔的`事,讓同學體會到老師的愛更困難。由于老師對同學的愛在性質上是一種嚴慈相濟的愛,這種愛是圣神的。

    作為老師,應當把愛灑向班級的每一個角落,讓每一個孩子都對生活和將來布滿信念。訓練要面對每一個同學,特別是自卑、膽小、有困難的同學。我覺得對于性格孤僻的孩子,確定要主動和他接近,縮短距離感,多為他供應交際的機會和空間,讓他感受到他不是孤獨的,有老師和同學在時時關注他,人人都在用愛包圍著他。這樣他就能向接近他的人放快樂靈的大門。

    這些主動健康的文化消遣活動豐富了老師的業余生活,激發了老師寵愛生活、寵愛幼兒園、寵愛幼教工作的情感,更重要的是提升了老師個人生活品位,陶冶了高尚情操,進一步增加了團隊向心力,使全體教工分散成一個和諧戰斗集體。

    成果是屬于過去的,工作中還有許多不足需要我們不斷改進,不斷完善。如:師德師風各項制度落實不力,學習訓練不系統,師德工作還停留在完成常規工作的層面上,還不能分析調研,找薄弱環節,抓重點,出特色。師德建設過程的相關資料管理不到位、歸檔整理不準時。這些都將是我們今后努力的方向。我們將心系孩子的健康成長,心系幼兒園的進展壯大,弘揚高尚的師德之風為孩子和幼兒園的將來作出應有的貢獻。

    幼師師德師風個人計劃大全(14篇)篇十二

    為了提高自己的思想政治素質,職業道德水平,提高師德素質,提高自己教書育人的水平,特制定自己的個人師德修養計劃如下:

    一、指導思想。

    深入貫徹落實《學校工作計劃》、《學校德育計劃》和《師德工作計劃》的具體要求,深入貫徹落實《教師法》和《中小學教師職業道德規范》,以培養合格的社會主義建設者和接班人為根本落腳點,以“熱愛學生,教書肓人”為核心,以“德為人先,學為人師,行為世范”為標準,以“言傳身教,為人師表”為準則,以提高自己的思想政治素質,職業道德的職業道德水平為重點,忠誠于人民教育事業,為培養德智體美全面發展的社會主義建設者的接班人做出自己應有的貢獻。

    二、主要工作。

    1、深入學習學校《師德工作計劃》,明確目標,加強責任感和使命感。

    2、學習并落實《中小學教師職業道德規范》、《教師法》和《義務教育法》等法律,學習《教師課堂教學能力的培養與訓練》和《教師專業發展》在理論學習中去深刻理解其要求,提高自己的職業道德素質,樹立正確的教育價值觀、質量觀和人才觀。

    3、加強尊重學生、愛護學生、保護學生的意識,爭取做一名受歡迎的教師。

    4、依法從教,加強時事政治的學習。

    5、全面貫徹《公民道德實施綱要》杜絕體罰和變相體罰學生的事件發生。

    6、認真學習教育科學理論科學文化知識,掌握教書育人的本領,爭取能取得一個好成績。

    7、全面落實學校的要求,認認真真的上好每一節課,備好每一節課,積極投身于崗位練功活動。

    8、讀好書,今年要精讀《給教師的建議》、《教師人文素養》和《成功教育》等書籍,提高自己的理論水平和業務認識。

    9、認真做好家訪工作,對班級中困難家庭、單親家庭、雙差生必訪。做好學生的思想工作。

    10、積極學習,認真閱讀有關的教育理論書籍,掌握教育規律,按教育規律,按教育規律辦事,提升自己的教學水平。

    11、對相關的學習要做好筆記,認真反思、體會。

    以上便是自己在20____年下半年的師德修養計劃,在工作中,要認真落實,爭取早日成為一個學校滿意,家長和學生都歡迎的教師。

    幼師師德師風個人計劃大全(14篇)篇十三

    在后勤管理崗位上的我,每天七點準時來園,到食堂驗菜是每天必須完成的任務,它關系著全園幼兒和教職工的食品安全問題。早7點,晚5點是我每天的作息時間,天天有10個小時的在園工作時間,應該說大大超出了8小時工作制,但我從來沒有怨言,因為我在這個崗位上,就必須比別人付出更多的時間和心血。

    2.依法從教、廉潔從教。

    能夠自覺地遵守國家相關法規和幼兒園的各項規章制度,從不遲到、不早退。作為總務人員,經常要外出購物,但我很多時候是利用自己的下班時間,有時候是利用周末,白天的上班時間基本上不外出。能夠自覺抵制社會不良風氣的影響,不收受家長禮物,廉潔自律。

    3.熱愛幼兒。

    熱愛孩子應該說是老師首先要做到的,不熱愛孩子,還怎么去熱愛自己的工作呢?對待孩子,我能做到有愛心、有耐心、用真心。不管是在平時的教學活動還是一日生活中,我能夠時刻關心孩子的冷暖,關心孩子的內心想法,生活上和思想上同時關注,促使孩子健康快樂地成長。

    4.尊重家長。

    家園合作是我們教育的有效途徑,因此,和家長之間的溝通與交流,也是非常重要的。那與家長之間的交往,首先必須的是尊重家長。平時,在與家長接觸時,我總是能夠微笑地面對,在與家長合作的過程中,以自己的真誠換取他們對我的信任。

    5.嚴謹治學。

    雖然現在忙于后勤的雜事,兩個星期進三個下午班,但是每次進班,我都能夠認真地提前備好課,準備好上課所需的材料。對每次區域活動的過程和結果,能夠進行深刻的反思,并在下一次的游戲中改進。

    6.團結合作。

    在工作中,很多事情不是一個人能夠做得下來的,很多時候,是要靠大家一起的努力和合作來完成的。對這一點,我也是一直牢記于心的,因此,平時我和同事之間的關系還是挺不錯的,而且,遇到什么事情,大家也能夠緊緊地團結在一起,共同來完成。

    7.為人師表。

    作為一名光榮的幼兒園老師,我自認為在為人師表上還是做得比較好的。平時衣著得體,大方。在孩子面前能夠自覺地注意自己的一言一行,也知道自己的言行對孩子能夠起到潛移默化的作用,所以在各方面還是能夠比較嚴格地對待自己的。

    8.終身學習。

    俗話說:活到老,學到老。我很贊同這句話,因為現在是信息社會,你不進步就是意味著倒退。所以,在平時我能夠抽出一些時間來看看書,人生修養類的、教學業務類的、也有休閑養身類的……但是,我還是要說,自己在這一方面做得還是不夠的,有時候人是有惰性的,于是,在這種惰性的驅使下,明明有空余的時間可以用來看書,但是往往會去做一些其他的無關緊要的事情。

    幼師師德師風個人計劃大全(14篇)篇十四

    教師是知識文化的傳授者,人類靈魂的塑造者,有高素質的教師隊伍,努力建立一支品德高尚、人生觀和價值觀正確、知識淵博、精于教書、勤于教書、勤于育人的高素質教師隊伍,從而創辦一所學生更加喜歡、教師更加幸福、家長更加滿意的青龍四小,俗話說得好,行為養成習慣,習慣養成性格,性格決定于命運。因此,作為一名教師養成良好的師德行為,也是我們每位教師的受益。

    將《師德新說》的學習落實到日常教育教學中去,并將自己的學習所得所悟內化為我們科學而又規范的教學行為。

    以包括方方面面的內容:

    一、擬訂師德學習提綱。

    1、3月份,學習緒論和師德解讀。

    2、4月份,學習師德溯源。

    3、5月份,進一步領會、提升,全面總結。

    二、在學習上,愛國守法,愛崗敬業,關愛學生,教師育人,為人師表,終身學習。

    三、愛崗敬業,有奉獻精神,終生無悔。

    四、教書育人要遵循教育規律,誨人不倦,要做學生的好老師,培養學生良好品行,要激發學生創新精神。

    五、為人師表中要求我們要崇尚科學精神,終身學習不輟,要潛心鉆研業務,勇于創新,做好學習的榜樣。

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