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    2023年店鋪周年慶活動方案(5篇)

    時間:2025-05-26 作者:儲xy

    為了確保事情或工作有序有效開展,通常需要提前準備好一份方案,方案屬于計劃類文書的一種。怎樣寫方案才更能起到其作用呢?方案應該怎么制定呢?以下是小編為大家收集的方案范文,歡迎大家分享閱讀。

    員工周年慶活動方案篇一

    中國核工業第二三建設公司自一八年成立以來,以“兩彈一艇”為標志,為我國的國防建設事業做出突出貢獻;八十年代改革開放后,我公司在“保軍轉民”參與市場競爭的過程中,以秦山一期、大亞灣兩座核電站的建設為標志,翻開了公司歷史新的一頁;九十年代以來,公司先后成功完成了秦山二期、三期,嶺澳一期,田灣等核電站的建設任務,嶺澳二期和秦山二期擴建正在緊張施工中。公司還完成了大量重要國防和民用工程項目。在公司迎來五十華誕之際,通過舉行五十年慶典活動,將公司成立五十年來取得的光輝業績進行總結并展示,有利于進一步擴大我公司在國內國際核電建設市場的影響,提高知名度,增強我公司在市場中的競爭力。同時第三輪核電建設高潮即將到來,可以通過慶典對全體員工做一次總動員,增強廣大員工核電建設事業的責任感、榮譽感和使命感。

    二、五十年慶典時間安排

    擬定于20xx年9月19日至21日,時間3天

    三、地點

    公司燕郊基地

    四、慶典活動機構設置

    (一)慶典活動領導小組

    組長:董玉川

    副組長:蔣建三

    2.直接領導慶典活動籌備辦公室的工作,處理慶典活動籌備辦公室反映出的籌備和進行中產生的問題,并及時解決與指導。

    (二)慶典活動籌備辦公室

    主任:董子珺

    副主任:程廷鈺

    成員:莫志勇、陶志勇、徐啟征、李生林、王義、孫玉平

    1.接受慶典活動領導小組的直接領導,監督與管理慶典各專項小組工作;

    2.負責制定公司五十年大慶活動方案,并報慶典活動領導小組批準;

    5.及時向慶典活動領導小組反映工作的進展情況,以及需要解決的問題和矛盾。

    專項小組:

    1、活動接待小組

    組長:宋利民

    成員:(待定)

    工作內容:

    (2)向慶典活動籌備辦公室申領邀請活動人員的相關資料與名單;

    (5)安排所邀請人員屆時的參觀、接待與節目的參與活動;

    (6)及時按照慶典活動籌備辦公室的具體要求完成有關工作;

    (7)保持與相關小組的聯系,與相關小組共同完成需要相互協作的工作。

    2、文本稿件小組

    組長:馬銀河

    成員:(待定)

    工作內容:

    (1)直接接受慶典活動籌備辦公室的領導,制訂本小組工作的日程表;

    (2)根據慶典活動主題,撰寫相關文案;

    (3)輔助接待小組編寫邀請函、感謝信等;

    (4)負責撰寫開幕詞、閉幕詞、領導發言稿,晚會主持詞等;

    (5)負責編寫會議指南等慶典文件;

    (6)及時按照慶典活動籌備辦公室的具體要求完成有關工作;

    (7)保持與相關小組的聯系,與相關小組共同完成需要相互協作的工作。

    3、活動準備組

    組長:徐啟征

    成員:(待定)

    工作內容:

    (1)直接接受慶典活動籌備辦公室的領導,制訂本小組工作的日程表;

    (3)擬訂活動所需的設備、人員、稿件,遞交慶典活動籌備辦公室;

    (4)制訂節目的流程、風格、形式等細節問題;

    (5)及時按照慶典活動籌備辦公室的具體要求完成有關工作;

    (6)保持與相關小組的聯系,與相關小組共同完成需要相互協作的工作。

    4、慶典宣傳小組

    組長:陳進軍

    成員:(待定)

    工作內容:

    (1)直接接受慶典活動籌備辦公室的領導,制訂本小組工作的日程表;

    (5)制作慶典所需要的畫冊、vcd光盤等;

    (6)制作相關活動紀念品;

    (7)及時按照慶典活動籌備辦公室的具體要求完成有關工作;

    (8)保持與相關小組的聯系,與相關小組共同完成需要相互協作的工作。

    5、后勤保障小組

    組長:劉炳良

    成員:(待定)

    工作內容:

    (1)直接接受慶典活動籌備辦公室的領導;

    (3)輔助其他工作小組的工作,并負責主要活動的安全保衛工作;

    (4)及時按照慶典活動籌備辦公室的具體要求完成有關工作;

    (5)保持與相關小組的聯系,與相關小組共同完成需要相互協作的工作。

    五、參加人員

    上級單位:

    國防科工委領導1人;

    中廣核集團公司領導2人;

    中核集團公司領導2人;

    中核建設集團公司領導3人;

    中電投領導1人;

    國核技1人;

    河北省國防工辦領導3人;

    業主單位:

    中廣核各項目,秦山一、二、三期,秦山二擴、田灣核電站等業主11人;

    兄弟單位:

    新聞單位:

    公司老領導15人;

    建設公司領導12人;

    總部各部門負責人23人(包括部門副職);

    各單位員工代表70人;

    有功人員10人;

    合計:168人

    六、慶典主要活動

    1、中國核工業第二三建設公司五十年發展歷程回顧和未來戰略報告;

    2、特邀專家講座;

    3、各核電業主座談會;

    4、公司50年成就展;

    5、公司核電建設功臣和老員工訪談;

    6、公司全套vi視覺識別系統發布會;

    7、全體員工簽名活動;

    8、“見證公司發展歷程”大型征文活動;

    10、公司各單位齊唱司歌活動;

    11、公司員工攝影展、書法展;

    12、“我以二三人為驕傲”演講比賽;

    13、慶祝公司成立五十周年大型文藝晚會;

    14、慶祝公司成立五十周年知識競賽;

    15、慶祝公司成立五十周年體育活動(提前舉行);

    16、表彰公司有突出貢獻員工。

    七、會議預算(合計:307000元)

    1、用餐費用:47600元(145人*40元/人*6次+16桌*800元/桌=47600)

    2、邀請專家費用:6000元(3000元/每人*2人)

    3、邀請記者及宣傳費用:920xx元(20xx元/每人*6人+5萬(中國核工業報)+3萬(中國軍工))

    4、表彰費用:66400元(5000元/每人*10+4100元/每種活動*4種=66400元)

    5、印制《見證公司發展歷程》和《老員工回憶錄》費用:20xx0元

    6、宣傳畫冊和宣傳片制作費用:15000元

    7、手提袋等會議用品費用:5000元

    8、紀念品制作費用:40000元

    9、文藝晚會費用:15000元

    員工周年慶活動方案篇二

    冬季陽光,溫暖假日。

    1、宣傳陽光假日酒店,營造聲勢、樹立品牌、塑造形象;

    2、經濟價值、社會價值創新高,增加其知名度與影響力;

    3、為陽光假日酒店聚集人氣,利用有效、強大的宣傳攻勢,形成強

    大的宣傳焦點,形成在傳媒心目中的公關體系;

    3、媒體宣傳實施方案:

    4、其它附加實施方案:

    a:彩色宣傳頁夾報發行,發布內容包括酒店裝飾、酒店布局、

    夾單媒體:《新鄉日報》《平原晚報》

    發布數量:3萬份

    發布時間:xx年11月29日——xx年12月3日

    b:店慶當天請《新鄉日報》《平原晚報》《新生活》雜志社的記

    者出席,并對當天的活動進行采訪和報道;

    c:貴賓邀請與貴賓禮品;

    (1)通過邀請函、電話邀請、報紙廣告邀請等,邀請函必須在

    活動的四天前發出,提前一天電話落實。

    (2)邀請函邀請新鄉市各事業單位領導、新鄉市大型企業負責

    人、酒店貴賓級客戶(大客戶、常住戶等)

    (3)禮品要具有陽光假日酒店的特色,具有紀念意義,品味高

    尚、外觀美觀,要有一定的實際價值,價格大概在20元

    ——30元左右;(如印有“陽光假日酒店”的精美水晶煙

    灰缸、打火機、馬克杯、手機袋等)

    d:所需資料;

    (1)領導講話稿

    (2)酒店宣傳資料

    (3)主持人發言稿

    (4)活動具體執行表

    1、小組成員由酒店管理層組成,負責活動的策劃與執行,

    3、禮儀小姐、現場接待工作由酒店員工負責;

    4、外聘人員:舞獅表演隊伍、歌手2名、主持人1名、軍樂隊21名;

    a:現場物料及到位時間

    b:活動環境現場的布置

    (2)搭建舞臺,以鮮花點綴舞臺周圍,以空飄烘托,形成活動區的亮點,

    在此完成活動的所有演出;

    a:議程安排

    1、提前三天,將現場、電源等布置完畢;

    2、當天上午9點前,檢查維護設備、設施;

    4、8點半——9點,進一步落實新聞媒體、及各部分落實工作;

    10、10點30分舞獅隊上場

    注:獅乃百獸之強,軍為民之依靠。目的不止是做新鄉酒店市場老大,而是公司整體發展要在國內市場名列前茅。

    員工周年慶活動方案篇三

    “生日”是每一個人值得慶祝的日子,對于一個社團的生日,同樣是一件歡天喜地的大事。在過去九年的時間里,在全體社員的努力下,思源文學社取得了可喜可賀的成績――對外擴大了思源文學社社的知名度、對內打造了一批優秀的團隊。為慶祝思源文學社九周年生日,進一步宣傳校園文學在群眾中的影響力,同時建設良好的校園文化氛圍,思源文學社特舉辦“一起走過的日子”九周年成立慶典晚會,希望得到學院領導及廣大企事業單位的大力支持。

    體現高校的素質教育、人才教育,響應學院高職考評,并將此意義升華;凸現安職學院優良的人文學風;弘揚新型高職院校的深厚社團文化底蘊,彰顯當代大學生個性與風采;宣揚思源文學社九年積淀的文化氛圍;以我們自己的方式銘記思源人走過的九個春秋;宣揚文學、張揚青春、涌動激情。

    以具體活動紀念太陽文學社成立20周年,體現社團文化,展現社團風采。

    通過本次活動突出社團活動的宗旨“展青春之風采,塑思源之靈魂。”

    自由、包容、創新

    1、前期工作

    下是前期工作要點:

    ⒈組建籌備委員會;

    ⒉資金來源:商業贊助+院上撥款+社員社費;

    ⒊慶典贊助聯系與洽談;

    ⒍開始籌備社慶專刊:利用社慶契機,籌備一期期刊;

    ⒎聯系晚會需用地點;

    ⒏制作大會資料及社慶通訊錄;

    ⒐制作社慶紀念徽章;

    2、社慶活動:

    下文將詳細介紹活動流程,活動中工作重心以組織協調為主,各組各安其職,具體活動交具體專人負責,每位活動負責人及活動組長總結每天工作進度每日定時由秘書組匯總并向總負責人匯報;每三天工作組全體組員進行一次短暫碰頭會議,讓各組了解其他小組工作進程進而了解社慶的進度,并針對將會出現的問題進行及時改正。

    3、后期工作:

    以完成本次活動的意義為主,與合肥報社、贊助商和兄弟社團保持長期友好聯系,發行社慶專題期刊等。

    (一)籌委會人員組成:

    1、晚會會務領導組:

    顧問:

    指導老師:

    委員:

    總負責人:

    2、慶典會務工作組:

    為了保證本次活動順利并有條不紊地進行,必須有一條較為完善的活動參與者的管理措施和組織結構,我們準備采用分組制,每組1―2名組長,組員若干。

    ⑴采編發行組:

    組長:

    組員:

    主要任務:

    1、活動的文字宣傳;

    2、收集社團內外社慶間動態信息;

    4、體現期刊的重要性,為9周年《思源文學》精華版籌稿;

    7、將社慶最新消息及時發布到安職學院論壇等網絡媒體上;

    ⑵節目采集組

    組長:

    組員:文藝部和策劃部

    主要任務:

    1、積極組織本社團節目表演;

    2、邀請學團聯及兄弟學校社團選送節目;

    3、向本院廣大師生及贊助商等發出舞臺的呼喚;

    4、組織篩選節目;

    5、對入選的節目進行彩排,并組織節目的出場順序;

    ⑶宣傳組:

    組長:

    組員:宣傳部

    主要任務:

    1、設計以社慶為主題的展板;

    2、制作宣傳單內容要有社慶活動流程時間表等;

    3、制作橫幅、簽名布和社慶紀念胸章;

    5、爭取能用以宣傳社慶的方法;

    6、社慶期間所有通知宣傳以及其他日常宣傳事務;

    ⑷外聯組:

    組長:

    組員:

    主要任務:

    1、聯系院團委,學生工作處,黨委宣傳部及學校領導;

    3、聯系合肥日報;

    4、聯系贊助商;

    5、聯系各活動所需地點;

    6、活動期間的公關接待;

    ⑸后勤組:

    組長:

    組員:

    主要任務:

    1、帳務管理

    2、活動前的經費預算;

    3、活動后的經費小結(即經費后勤);

    4、人力調配(即人力后勤);

    ⑹秘書組:

    組長:

    組員:

    主要任務:

    1、制作活動所需資料

    2、負責監督社慶期間各組工作的到位情況,人員協調等

    3、收集和整理社慶所有有關資料,

    4、為社慶提供文書服務

    5、社慶資料的完成歸檔(社慶相關資料的匯編)

    (1)精英陣容、紫茵璀璨:晚會的文藝節目將會于思源文學社各部門、學團聯兄弟社團及兄弟院校文學社社團分別選送。

    (2)節目多姿多彩、形式多樣:包括唱歌、舞蹈、小品、朗誦、游戲,相互交融。

    (3)贊助商企業文化滲透:在整臺晚會過程當中,都會滲入貴公司的企業文化,包括貴公司的經營理念、事業定位、精神文化、價值觀和文化網。同時在觀眾互動環節中也會根據貴公司的產品文化設計游戲。

    (4)晚會聲勢浩大:各位嘉賓領導出席本場晚會,使得晚會影響力更大。

    的重點對象由具體活動變成了社慶這個大主題,以社慶見活動,所以說這是活動流程可能更為準確,這個流程也是讓觀者了解我們計劃的一種方式。但是思源文學社出品,又豈會是形式大于內容的濫竽充數之物社慶此大局依舊是靠活動支撐,此版塊在我們心目中的位置早已了然于心,萬變不離其宗,活動再搞得怎樣花團錦簇,也必須回到社慶這個圓心上來,一切為了社慶。當然,活動總是在計劃中完美,計劃也將在實踐中不斷充實、完善,這個框架建立起來后,我們現在需要往骨架里面填充血肉,整個活動才能不斷豐滿成型。敬請關注安職院思源文學社。

    (1)晚會30分鐘前,學生入場,并發放熒光棒。

    (2)晚會5分鐘前,禮儀小姐帶領領導入場,入座嘉賓席。

    (3)晚會開始;

    ②安徽職業技術學院院長為思源文學社致辭;

    ③安徽職業技術學院學生處處長為思源文學社成立九周年致辭;

    ⑥學生處處長頒發度思源文學社xx年年度“最佳貢獻獎”榮譽證書;

    ⑦思源文學社社長頒發xx年年度思源文學社“最佳讀者”榮譽證書;

    ⑨節目表演(附節目順序單);

    ⑩結束曲――嘉賓領導與全體社員合唱《一起走過的日子》;

    員工周年慶活動方案篇四

    10周年慶典活動方案,公司成立了十周年,在這十周年里員工們和公司一起成長,一起作戰。以下這篇是關于公司企業10周年的慶典活動方案范本。感興趣的`朋友一起來看看這篇由資料站為您提供的文章。

    一、 活動主題:風雨中,我與**一并前行**周年慶典

    二、 活動時間:20xx年3月17日22日

    三、 活動地點:園區及預訂酒店

    四、 活動總體安排:

    4、3月22日晚18:30在預訂酒店正式舉行**周年慶典文藝晚會。

    【**周年慶典儀式】

    一、活動主題:**周年慶典儀式

    二、活動時間:20xx年3月18日10時

    三、活動地點:園區

    四、活動對象:公司全體職員

    五、活動程序:

    1、09:50 周年慶典儀式各項工作準備完畢;

    2、09:55 公司全體職員進入指定區域,按照組織序列列隊;

    3、10:00 主持人登場,宣布儀式相關注意事項;

    4、10:05 各位嘉賓及公司領導入場并鳴炮;

    5、10:08 主持人宣布儀式開始并介紹嘉賓、領導及開場白;

    員工周年慶活動方案篇五

    那么連鎖餐飲店周年慶的時候到底該如何做好餐廳營銷策劃方案呢?又怎樣針對方案去實施?都需要具體的操作流程和注意事項。以下就是某連鎖餐飲店的周年慶營銷策劃方案,為餐飲老板們提供可以參考的具體實例。

    背景

    自x年xx月xx日,餐飲店崛起于餐飲市場以來,xx年的風風雨雨,xx年的時光見證著餐飲店自艱難起步到現在省內外擁有多家連鎖加盟店,多名員工、多種業態、資產過億的集團公司。

    一、前言

    中國辛勤的勞動人民,在數千年的飲食文化的探索和發展中,逐漸形成了風格各異的粵、魯、湘、川等各大菜系和具有屬地風味的特色小吃。魯菜是中國北方第一大菜系,歷史悠久,影響廣泛,是中國飲食文化的重要組成部分,傳統魯菜以其味咸、鮮、脆嫩、風味獨特、制作精細享譽國內外。在川粵菜系大舉北上和東北特色菜蜂擁入關時,魯菜式微,鋒芒內斂。值當此時,魚館在市場搏殺中脫穎而出,成為新派魯菜的代表之一。

    當今的餐飲行業,發展趨勢可概括為:發展十分迅速,規模不斷擴大,市場不斷繁榮。然而,繁榮的同時意味著競爭的加劇,每天總有一些餐飲店鋪倒下去,又有更多的餐飲店鋪站起來,但總有少數幾家在大浪淘沙中站穩腳跟并不斷發展壯大。近年來,作為新派魯菜代表的微山湖魚館一直屹立在餐飲界的潮頭,“全魚宴”成為響當當的招牌。

    二、市場/企業分析

    餐飲市場同樣存在激烈的競爭,自生自產的賓館、餐飲店林林總總,外來的菜系如譚魚頭、火鍋城、姜仔鴨、燒餓仔等連鎖加盟店在均有分布,爭奪著有限的餐飲資源,沖擊著食客的味覺、視覺。

    一個餐飲店要獲得成功,必須具備以下基本條件:一、擁有自己的特色;二、全面的(質量)管理;三、足夠的市場運營資金;四、創新,不斷推陳出新。這些條件缺一不可,否則,就如曇花一現。這也是許多餐飲店、餐館風光開業又迅速消失的原因所在。

    近五、六年來,公司通過自身繁殖、管理輸出、品牌輸出等方式在餐飲界大展身手,同時又在不斷的積累著雄厚的管理、技術、資本。而作為魯西南代表的“全魚宴”既可以看到傳統魯菜的精當和細膩,又有孔府菜的豪華與高貴,更能感受到微山湖氣息的清新與曼妙。

    三、營銷策劃

    餐飲服務的目的是讓顧客滿意,只有顧客滿意了,餐飲店才能獲得利潤;要做好優質的服務,離不開企業內部員工的努力;內部員工營銷的成功又以全面的(質量)管理、有效的激勵機制和良好的企業文化氛圍為基礎。

    一)、本次店慶活動目的:增加公司的品牌影響力,提升公司的知名度和美譽度;提升公司形象,增加企業競爭力;加強公司員工的企業忠誠度和向心力;提高全員服務意識、工作積極性;展現公司文化底蘊,進一步提升集團公司的企業文化;提升公司銷售額,增加利潤;為20xx年更好的發展打下良好的基礎。

    二)、本次店慶活動時間:xx年xx月xx日至xx日,共計10天。(圣誕節策劃可和店慶一起搞,消除日期空檔。)

    四、具體方案策劃

    (一)方案

    1、“微笑服務”。在店慶期間,所有員工一律微笑服務,細致耐心,讓顧客乘興而來,滿意而歸,提高顧客的感覺消費價值。

    策劃如下:

    2、特價

    ①每日推出一款特價菜,每日不重樣。

    ③打折,這是一個迅速提高銷售額的法寶,建議適當打折刺激消費。

    3、禮品、抽獎。有計劃發放公司店慶紀念品、小禮物,增強與客人親近感,擴大宣傳面。公司統一印制部分店慶紀念品要求小而實用、漂亮大方,如帶有店慶標志的簽字筆、氣球、打火機、帽子等,按桌發放。

    抽獎方案:主題--“品全魚宴、中大獎、游微山湖”

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