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    信用聯社一季工作總結(專業18篇)

    時間:2025-06-03 作者:溫柔雨

    通過月工作總結,我們可以對自己的工作態度、工作效率和工作成果進行評估和總結。下面是小編為大家搜集整理的一些關于月工作總結的參考范文,希望能給大家一些寫作的啟發。

    信用聯社一季工作總結(專業18篇)篇一

    xx年對營業部來說,是辛勤耕耘的一年,是加快發展的一年。xx年在各級領導的關懷支持下、在全體員工的協同配合下,同心同德取得了可喜的業績,一年來按照聯社年初制訂的工作思路,克服重重困難,團結一致,勇于開拓,在堅持規范經營、防范風險的前提下,以發展為主線,以利潤為目標,積極擴展市場、培育客戶,實現了各項業務的全面、快速增長。

    截止xx年13月末,聯社營業部各項存款余額達40904萬元,較xx年存款余額的29184萬元增長11720萬元,各項貸款余額達70891萬元,不良貸款累計凈壓萬元,正常中不良貸款累計清收222萬元,貸款利息收入5851萬元。手續費收入萬元。在四季度獲得了流動紅旗?,F將xx年工作情況匯報如下:

    一、以業務經營為中心,突出重點,采取切實有效的措施,全方位推進各項業務工作快速發展。xx年,營業部將銀行卡的發行做為帶動存款上升的一個新的落腳點,明確目標定位,營業部建立了一套反應靈敏、決策快速、攻關有力、服務到位的市場營銷機制,全方位拓展了市場。具體做法有:一、積極與國庫集中支付協商溝通,承攬了昔陽縣教師績效取暖費用的代發業務,總計xx余萬元。二、抓住農村土地補償款發放的有利時機,積極與土地局等有關部門協商溝通,辦理了多筆代發業務,吸收資金1000余萬元。三、與陽春熱力公司協商溝通,承攬了陽春熱力取暖費用的歸社,吸收資金800余萬元。xx年以來,聯社營業部共代發銀行卡8700余張,吸收資金3000余萬元。二、加強服務效能,提升服務水平。

    xx年以來,聯社營業部以“立足農村、服務三農”為經營宗旨,在為客戶提供安全、熱情、快捷、方便服務的基礎上不斷擴大服務內涵,創新服務方式。一是狠抓優質服務工作。營業部倡導微笑服務、站立服務,在客戶現金需求旺盛的情況下,穩定并發展了存款。二是強化宣傳,樹立形象。通過柜臺服務、資料發放、客戶宣傳等方式,為存款增長創造了一個良好的輿論環境。三、狠抓不良貸款清收盤活。

    今年我們把不良貸款清降工作放在突出位置,對存量不良貸款分門別類、因類施策進行清收。在狠抓存量不良貸款清降的同時,管住新增貸款質量,積極加快不良貸款清收。在清收不良貸款工作中,一是將我部存量的不良貸款大戶進行了司法訴訟,開拓了我部清收不良貸款的新局面,確保了不良貸款的清收效果。二是加大違規貸款責任追究力度,并納入營業部全年綜合考評,重點對xx年以后所發放的貸款進行重點關注,對逾期和大額欠息的貸款進行責任追究,并責令責任信貸員限期清收欠款欠息以保證資產質量的提高,偏離度的降低。截止xx年底,我部共清收不良貸款萬元,正常中不良貸款222萬元。四:開展支農惠民工程、積極實施“三大工程”,確保取得實實在在的效果,xx年營業部積極開展服務小微企業、金融服務進社區、陽光信貸、支農惠民大調研活動,通過柜臺服務和上門服務相結合,積極走訪客戶,深入了解了客戶的資金需求,及早動手、收集資料,xx年共走訪個人及法人客戶共145個,散發相關資料1000余份。我社在縣域范圍內開展實施了“三大工程”活動,推行陽光辦貸、實行陽光操作。著力突出“公開”這一重中之重,推行社會公示制度,全面公開貸款條件、流程、利率、收費標準、辦結時限和監督方式,實行客戶服務承諾公示,并實行限時辦結承諾,提高了辦貸效率。五、xx年工作計劃:

    1、xx年工作目標:

    全年新增存款5000萬元;

    全年利息收入6200萬元;

    不良貸款絕對額下降200萬元;

    貸款凈投放4000萬元。

    2、加大存款結構的調整,加強儲蓄存款的吸收力度,提高儲蓄存款的上升幅度,改變我部對公存款份額較大,儲蓄存款份額不足的現狀。3、加強不良清收工作,加大對不良貸款的`排查摸底,對存量不良貸款進行有目標、有措施的實施清收工作,明確重點清收目標,實事求是地制定一戶一策的催收計劃,并明確專人專責抓催收。米取得力措施抓催收落實。對于惡意賴帳的釘子戶,通過法律手段"虎口拔牙”

    xx年是不平凡的一年,是強化服務,謀求發展的關鍵一年,一年來在聯社領導的支持下,員工同事的配合下我取得了一定的成績,但工作中還有一些地方不太完善,營業部將繼續卯足干勁,竭盡所能的干好工作,為昔陽聯社的發展提供綿薄之力。

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    信用聯社一季工作總結(專業18篇)篇二

    轉眼間,20xx年的工作就要結束了,在一年的工作中,我們市的信用聯社的工作進行的十分的順利,總體來說順利的完成了之前制定的目標和任務,因此在以后的工作中,還是要繼續堅持今年的工作作風,繼續的努力將下半年的工作做好。在次做出20xx年的工作總結,也是為了明年的工作打好基礎。

    聯社緊緊圍繞上級行的有關精神和《農村信用社財務管理實施辦法》,本著“總量控制,效益優先”原則,強化成本意識,積極拓寬增收節支渠道,壓縮費用開支,提高會計核算水平和經營效益,現將一年工作總結如下:



    1、有效地控制了各項貸款規模,截止到xx年末各項貸款余額××萬元,比年初增加××萬元,增長××%,同比多增××萬元,完成全年各項貸款增量任務×× 萬元的××%。其中:農業貸款余額××萬元,比年初增加××萬元,增長××%,同比多增××萬元,占比××%;農村工商業貸款余額××萬元,比年初增加× ×萬元,同比多增××萬元,占比××%;其他貸款余額××萬元,比年初下降××萬元,同比少增××萬元,占比××%。

    2、貸款利息收入穩步增長。xx年末貸款利息收入實現××萬元,同比增加 ××萬元,完成全年收息任務××萬元的××%。

    二、信貸工作開展情況

    1、以信貸支農為重點,堅持為農服務方向。



    我們根據本地區實際情況,充分發揮農村信用社的農村金融主力軍地位和橋梁、紐帶作用,把管理和服務的重點放在支持農業生產和農村產業化結構調整上,05 年××市遭受歷史罕見的禽流感災害,全市養殖戶損失慘重。為了恢復禽業生產我們投入了大量資金,截止到xx年末我們投放禽業貸款××萬元,其中:支持建設省級高標準化養殖小區××個,已投放××萬元;今年全縣新擴建高溫暖棚××萬余畝,僅青堆子鎮就增加××畝,其中××畝連片高溫棚××個,每畝棚總投資約 ××萬元,信用社對每棟大棚投放貸款1萬元,共投放貸款××多萬元。

    我們實行定時、定點、定貸服務制度,方便于農民。全轄××個信用社有信貸員× ×人,每個信貸員至少包××個村,農民在農忙季節時常為找不到信貸員而著急,為了保證貸款及時地發放到農民手中,他們根據農民的意愿建立了定時、定點、定貸服務制度,在信貸服務上,轉變工作思路,多渠道、多形式地開展貸款投放工作,熱心為農戶服務。全年累計投放農業貸款 ××萬元,重點支持蔬菜、水果、養殖三大主導產業的發展,使全市棚菜種植面積發展到××萬畝,水果鮮儲量達到××億公斤,豬、牛、羊禽類的出欄量分別達到 ××萬頭、××萬頭、××萬只、××萬只,有力地促進了農業產業化調整的步伐,對縣域經濟發展、農民增收、農村穩定做出了應有的貢獻,加快了××市“富民強市,提檔升位”的步伐。



    年初,為掌握今年貸款投放第一手資料,我們從本地區實際情況出發,按照××市政府在農業上的部署和安排,以及××市各鄉鎮春耕生產、產業結構調整、建立高標準養殖小區等項目所需資金情況,對×市各鄉鎮農業生產資金需求情況進行了詳細調查,調查結果:

    20xx年我市春耕生產資金需金量在××萬元左右。其中:

    (1)糧食作物生產資金需求量約××萬元;

    (2)油料作物生產資金需求量約××萬元;

    (3)經濟作物(果樹)生產資金需求量約××萬元;

    (4)蔬菜生產資金需求量約××萬元;

    (5)其它項目生產資金需求量××萬元。

    在資金總需求量××萬元中,農民自籌解決××萬元,其他金融機構貸款××萬元,信用社投放××萬元貸款予以支持。

    由于聯社現有資金能力不能滿足農民生產資金需求,資金缺口達××萬元,為了解決農業生產信貸資金供求矛盾,保證春耕生產順利進行,我們積極與市、縣兩級人民銀行溝通,向他們匯報了農業生產資金需求情況,得到了市、縣兩級人民銀行的.大力支持。xx年,我們爭得××市人民銀行支農再貸款最高額達 ××萬元,充分滿足了農民生產資金需求。



    農村信用社的經營與發展,離不開各級政府的大力支持,但是得到政府的支持不應該是被動的接受,也不能簡單的伸手去要,而是在相互協作中互利互惠、互相支持。我們能否與市政府搞好協作,關鍵是要打好協作的基礎,找準基點,我們的共同點是推動農村經濟全面發展。只有我們在支持農村經濟和縣域經濟發展上做得好,爭取政府的支持和幫助才更主動,才能得到政府的更大傾斜。

    因此,我們的信貸工作堅持以政府的發展重點為支持重點,市政府提出“一產做洋”,我們積極支持農業加工企業和出口創匯的農業項目,投貸××萬元支持了鐵豐牧業、旺發養殖等公司加農戶的聯營企業,支持了××等新型農業企業和××等農事龍頭企業,為農業向洋發展起到了推動作用;政府提出“二產做強”,我們投貸1400萬元,大力支持××等科技型、創稅型企業;政府提出“三產做大”,我們投放××萬元,支持農戶的運輸、商品營銷和城市建設、公路建設及旅游業開發等項目,使政府的經濟運作得到了強有力的資金支持。

    、信用村、鎮評定工作。

    我們堅持從改進服務,改善信用環境入手,以農戶為主要對象,把向農民發放擔保抵押貸款變為向農民發放小額信用貸款和聯保貸款,全年投放農戶小額信用貸款 ××萬元,農戶聯保貸款××萬元。這些貸款的發放,有效地解決了農民生產資金短缺的困難。根據《農村信用社農戶小額信用貸款管理暫行辦法》,結合本地區實際情況,進一步完善了小額信用貸款管理辦法,普遍建立了農戶經濟檔案。并根據農戶經營項目和信譽狀況擴大了小額信用貸款的額度,控制在××元至××元。

    全市有××戶農戶得到了信用社貸款支持,占需求貸款農戶數的××%。共評定信用鄉鎮××個,信用村××個,信用戶××戶,全市有××多農戶得到了信用社小額信用貸款的支持,有效解決了農戶貸款難的問題。達到農民滿意、政府滿意。

    20xx年,××聯社信貸管理部以省聯社提出的信貸“管理年”為出發點,以防范風險為重點,強化貸款管理,明確貸款責任 。通過全轄信貸員工的共同努力,較好地完成了各項信貸經營指標,信貸資產質量得到了明顯提高,促進了各項經營效益穩步增長。

    在今后的工作中,還是會繼續加強學習,主動轉型,迎接挑戰;全面提升服務水平,幫助客戶贏利,提高客戶忠誠度。加強動腦思考能力,在工作中多想辦法、多創新;加強組織協調能力;

    通過不斷努力和不斷拼搏,在工作上取得了顯著的成績,得到了上級領導及社會各界的鼓勵和認可,但離上級的要求還相差甚遠,某些方面還存在著不足,但我會不畏艱難,會盡職盡責、一如既往的做好自己的本職工作,克服經濟危機給我們帶來的困難和壓力,知難而上,以維護國家財政大局為己任,創出一條符合國家經濟發展的新路子,努力提高信用社信譽,強化管理,為信用社發展和做大做強貢獻力量。

    信用聯社一季工作總結(專業18篇)篇三

    一、加強政治、業務學習,不斷提高自己的素質量。

    一年來我認真學習了黨的xx大精神、學習貫徹黨的xx大精神,聯社的各項制度文件,認真開展了治理商業賄賂、預防經濟職務犯罪、案件專項治理、綜合治理教育整頓、反不正當交易、社會主義榮辱觀教育等活動,重溫了《中國共產黨章程》和入黨誓詞,學習了******總書記“八榮八恥”社會主義榮辱觀的重要論述,使自己樹立了正確的人生觀、價值觀、金錢觀、法制觀、道德觀、廉政觀,牢記全心全意為人民服務的宗旨,不斷提高自己的政治素質,增強了自己的政治敏銳性,并把所學知識貫穿執行到工作中去,來指導實際工作。同時,根據今年貸款風險五級分類、綜合業務系統網絡上線等新生事物的出現,我認真學習了貸款風險五級分類操作辦法和綜合業務系統網絡上線的操作流程,增強了自己的實際操作能力,豐富了自己的業務知識。

    二、認真抓好了組織資金工作,特別是進入十月份以來,根據信用社存款下滑的嚴重態勢,我們及時將組織資金欠產任務分配到人,信用社各類會議逢會必講組織資金工作的嚴峻性,經常統計過問各自完成任務情況,督促各自盡快完成組織資金工作,同時也四處打聽儲源,找儲蓄大戶聯系存款,自己也通過各種關系組織回定期存款40多萬元,為職工起到了表帥作用。

    三、認真協助信貸員抓好盤活、收息工作。由于今年9月份全縣綜合業務系統網絡上線,所有不良貸款形態調實,我社不良貸款上升了xx多萬元,為了降低不良貸款占比,我們及時將盤活不良貸款任務量化到人,采取按日統計、按周匯報、評比的辦法,提高了信貸人員工作積極主動性,同時對釘子戶、難纏戶,我們及時協助信貸人員,做貸戶的思想動員工作,千方百計想辦法收回貸款本息。

    四、認真抓好了貸款風險五級分類和綜合業務系統網絡上線工作。根據聯社今年工作的安排,我們認真做好了貸款風險五級分類的各項工作,及時組織人員學習了有關操作辦法,按照聯社對貸款風險五級分類的核心定義,認真對每一筆信貸資產進行分類認定,按聯社要求的時間和進度圓滿完成了貸款風險五級分類工作。同時做好了綜合業務系統網絡上線的各項準備工作,保證了全縣網絡系統的成功上線。

    五、嚴格遵守勞動紀律和信用社的各項規章制度。全年從沒有遲到早退、不假而離、逾假不歸現象,也沒有發生過違紀違章,損害信用社集體利益,不遵守勞動紀律現象,所有的工作能積極主動帶頭干,從來沒有怕苦、怕累、怕臟現象,各項工作都能給職工起到模范作用。

    六、認真抓好了安全保衛工作。安全保衛工作是我分管的主要工作,自我調入**信用社以來,我認真執行了聯社的各項安全保衛制度,堅持每月最少組織職工安全學習一次,堅持每月最少一次到各個營業網點親自查安全、查庫存現金,發現問題從重處理,半年了累計檢查安全、檢查庫存現金*余次,有力地促進和保障了信用社各項業務的'正常開展。

    七、認真做好了信用社主任的好助手,遇事能及時向社主任請示、匯報、商量,能以信用社的大局為重,團結同志,能積極完成領導交給的各項工作任務。

    八、嚴以律己,永保黨員清政廉潔本色。做為一信合人,一名共產黨員,時時處處能“自省、自重、自珍、自愛、自警、自勵”,做到不為私心所憂,不為物質所動,老老實實做人,踏踏實實做事,努力工作,講實話、辦實事,堅持原則、制度,始終保持了共產黨員清政廉潔的優良本色。

    雖說今年各項工作任務已基本完成,自己也做了不少工作,但在實際工作中也存在著以下不足之處:一是對內部的管理力度不夠,使一些自覺性差、工作上進心不強的同志,在工作中得過且過,影響了其他職工的工作熱情。二是在工作中有時有怕得罪人的思想,發現部分職工的錯誤和問題,不能及時指正。三是有時有工作方法不妥當現象。

    總之在20xx年度的工作中,自己能嚴格要求,以身作則,做了一些自己應該做的工作,我計劃在新年度里,繼續加強學習,發揚自己以前工作中的長處,克服自己的不足,改進工作作風,大膽管理、大膽工作,與同志們一同完成上級交給的各項工作任務。

    信用聯社一季工作總結(專業18篇)篇四

    為了扎實有效的開展20xx年存款“春天行動”活動,**聯社五措并舉推進目標任務的落實,力爭實現“開門紅”。截止*月底,**聯社各項存款余額達***億元,比年初凈增***萬元,其中居民儲蓄存款余額達到**億元,比年初凈增**萬元。

    組織領導,確保活動的順利開展,**聯社在第一時間召開專題會議,對活動的開展進行了全面的研究部署,并及時召開了“春天行動”動員大會,對營銷競賽活動再次進行了部署落實。一是成立由“一把手”任組長,分管領導任副組長,信貸管理部、綜合人教部等相關部門負責人為成員的活動領導小組,負責該項活動的組織領導。

    二是建立了領導班子成員分片包干、分片聯系分支機構制度,班子成員對全轄6個信用社和直屬部門進行分片包干、對口聯系、檢查督導,確保活動深入、扎實、有效的開展。

    三是組織優質文明服務大檢查,由分管領導帶隊,采用抽查、暗訪、現場考核、客戶評價等方式,對網點的服務質量、社容社貌等進行檢查評比,促進目標任務落實。

    為了把握一季度“春天行動”的營銷機遇,**聯社本著“不等不靠,搶前抓早”的思路,在深入調研和科學規劃的基礎上,迅速將目標任務細化分解到各分支機構和職能部門,確定在“春天行動”中存款總量較上年凈增2億元、存款積數凈增91億元、儲蓄存款較上年凈增1億元的目標。各社、部對照通知要求,依據各自的目標任務,聯系實際,進一步細化了目標任務和考評方式,盡早把目標任務分解到了網點、到項目,把工作責任落實到柜組、到人員,確保營銷目標的實現。

    **聯社通過媒體宣傳、戶外宣傳、網點宣傳等多種形式,大力宣傳農信社品牌、??I務、服務宗旨和信貸品種,營造一季度存款組織的良好氛圍。宣傳中既對農信社的整體形象進行宣傳,加深公眾對農信社品牌的認知度,又宣傳農信社已有通暢的結算網絡和齊全的業務品種,可為各類客戶提供方便、快捷、優質的服務。特別加強了對合作銀行組建進程和當地政府對農信社產權制度改革各項優惠政策的宣傳,充分擴大農信社的影響力。同時,大力推行“六進”(進社區、進機關、進企業、進學校、進市場、進集鎮)策略,提高宣傳的廣度,通過立體式、全方位、多角度的宣傳,從而“宣”起了“春天行動”的高潮,促進了活動的不斷深入。

    為了增強“春天行動”的針對性和有效性,**聯社提出“六個轉變”:

    一是把客戶價值的創造作為根本前提,實現由單純抓業務向抓中高端客戶轉變。

    二是把轉變業務發展方式作為根本出路,實現由抓單一的產品營銷向綜合理財服務轉變。

    三是把注重市場拓展作為根本路徑,實現由主攻城區業務向城鄉并重轉變。四是把強化營銷功能作為根本方法,實現是由傳統營銷方式向現代營銷體系轉變。五是把發揮全行員工潛能作為根本動力,實現由單個部門、局部人員營銷向全員協作營銷轉變。六是把提高客戶服務質量作為根本保障,實現由被動為客戶服務向主動為客戶(來源:)服務轉變。

    **聯社明確,20xx年“春天行動”獎勵和費用標準將略高于的水平,并對綜合營銷活動進行考核與評價,評選先進單位和個人,在全轄進行表彰通報,對未完成任務的信用社主任、副主任、主管會計、網點負責人、員工分別處以數額不等的經濟處罰。同時,在財務資源配置上向“春天行動”重點傾斜,為全社人員提供看得見、方向明、有促動的激勵方案,調動全員營銷積極性。對營銷不力、成效不好的信用社主任,市聯社將啟動問責機制。此外,建立按旬上報、按月通報制度,確保完滿完成存款任務。

    信用聯社一季工作總結(專業18篇)篇五

    轉眼間,20xx年上半年的工作就要結束了,在上半年的工作中,我們市的`信用聯社的工作進行的十分的順利,總體來說順利的完成了之前制定的目標和任務,因此在下半年的工作,還是要繼續堅持上半年的工作作風,繼續的努力將下半年的工作做好。在次做出上半年的工作總結,也是為了下半年的工作打好基礎:

    聯社緊緊圍繞上級行的有關精神和《農村信用社財務管理實施辦法》,本著“總量控制,效益優先”原則,強化成本意識,積極拓寬增收節支渠道,壓縮費用開支,提高會計核算水平和經營效益,現將1-6月份財務管理工作總結如下:

    2、不良貸款余額xx元,較年初凈下降8974萬元,不良貸款占比為xx%,較年初凈下降15%,占市辦分配年計劃13000萬元的69%。

    4、綜合費用率為28.67%,超市辦分配年計劃0.84個百分點。

    5、帳面利潤。

    1、認真測算財務收支計劃,合理制定經營目標

    2、加強內控建設,堵塞經濟案件發生。

    (1)5--6月份組織各社、部開展“會計檔案規范化管理”活動,及時成立以聯社主管主任姚金勝為組長的領導小組,活動分為四個價段,即第一階段:5月1日至5月15日為各社組織學習、自查階段;第二階段:5月16日至6月31日為各社組織整改階段;活動實行百分制考核,得分在90分以上的前三名,分別獎勵1000元、800元、600元;得分在80分以下的后三名,分別罰800元、 600元、400元,并全市通報批評,限期整改。

    (2)為了明確內部管理職責,提高各社坐班主任責任意識,3月份及時于與社坐班主任簽訂《xx市農村信用社20xx年度內控目標責任書》,明確責任目標及考核考評辦法。

    (3)為了做好全市信用社及各營業網點的有價單證、重要空白憑證管理工作,消除經營隱患,除要求各信用社、部嚴格執行《農村信用社有價單證及重要空白憑證管理辦法》外,還要求堅持每月交叉勾兌制度。4月份組織對全市農村信用社20xx年度領用、使用各環節的重要空白憑證重新帳、證勾兌,并與勾對人和管理人簽訂責任書,明確管理責任;7月份組織對全轄信用社重要空白憑證、有價單證的使用管理情況進行了全面檢查,進一步消除了經營隱患。

    3、深化財務管理,規范財務行為,最大限度增收節支

    (2)根據上年財務開支雙重管理的經驗,結合今年改革的實際情況,深化“總量控制,效益優先,以收定支,超額審批,超限停支,財務公開,民主理財”的財務管理辦法,將今年的各項財務指標細化到月,層層落實,逐月控制考核,并及時下發了《xx市農村信用社20xx年專項費用限額明細表》,為今年利潤計劃的順利實現奠定基礎。

    上半年的工作完成的是如此的順利,讓我們對現半年的工作有了更好的期待!畢竟上班的工作中,不僅僅有金融危機的影響,還有豬流感的侵襲,導致我們國家的生產有了不少的麻煩,但是我們都克服了,這是值得我們發揚下去的。

    起到20xx年下半年的工作中,我們市信用聯社的工作能夠得到更好的進步!

    信用聯社一季工作總結(專業18篇)篇六

    xxx縣農村信用聯社及所轄24個基層信用社在今年的工作中,緊緊圍繞深化改革、求實創新、加快發展的主旋律扎實開展各項工作。在縣委、縣政府的支持下,堅持一手抓改革、一手抓支農,在改革創新中求發展,使各項工作卓有成效?,F將我聯社20xx年工作情況總結如下。

    經過全轄干部職工的共同努力,xxx聯社在今年前九個月的'工作中取得了比較好成績,絕大部分經營指標都超額完成了工作任務,經濟效益再創新高。

    1、存款工作。截止20xx年9月末,全轄各項存款余額51632萬元,較年初增加1838萬元,增幅為3%,完成市辦10000萬元存款計劃的118%,較市辦下達的存款計劃還差11838萬元。

    2、貸款情況。截止20xx年9月末,全轄各項貸款余額60288萬元,較年初凈增加貸款6451萬元,余額較年初增加12%,剔除置換呆帳貸款因素較年初凈增加貸款9747萬元,余額較年初增加18%。全轄累計發放貸款34320萬元,累計回收貸款24574萬元。貸款占全縣金融機構貸款總量的29%,本年增量占全縣金融機構貸款增量259%。其中,全轄不良貸款余額為7565萬元,較年初下降了6430萬元(含置換呆帳3296萬元,實際下降了3134萬元),完成市辦不良貸款下降3300萬元任務的94.9%。

    3、股本金情況。為了達到農信改革目標和發展的需要,在縣委縣政府的支持下,全轄干部職工齊心協力,積極開展增資擴股工作,截止今年九月末,全轄股金余額為5678萬元,較年初增加2417萬元,較去年同期增加4266萬元,完成任務的483%。

    做為服務“三農”的主力軍,在組織資金非常困難的情況下,我們也沒有忘記支持“三農”的重任,通過采取有力措施積極籌集資金,并借入人民銀行支農再貸款,確保了全縣春耕生產資金及時下擺,同時還大力支持了農業產業結構調整的順利進行。

    截止今年9月末,全轄各項貸款余額為60289萬元(不含專項票據置換呆帳貸款3296萬元,已收回11萬元),較去年同期增加639萬元,較年初增長6451萬元。累計發放貸款34321萬元,其中農業貸款33803萬元,占貸款累放總額的98.5%。

    在投放的農業生產貸款中,投放農業生產貸款17269萬元。其中,投放化肥?5905萬元、投放種子貸款1089萬元、投放農機具貸款272萬元、農膜貸款3萬元。累計投放農業產業結構調整貸款16534萬元。其中,累計投放養殖業貸款11616萬元,比上年多投放貸款2245萬元,重點支持項目有:投放奶牛貸款378萬元,支持農民購買進口奶牛224頭、黃牛貸款4432萬元,育肥黃牛20531頭;累計投放綿羊飼養貸款1111萬元,支持農民飼養綿羊7.4萬只;累計投放生豬飼養貸款4119萬元,支持農民養豬11.6萬頭;累計投放家禽飼養貸款1576萬元,支持農民飼養家禽247萬只。為烤煙、蔬菜保護地等科技含量較高的項目投放貸款4918萬元。

    上述項目在今年將給農民帶來較好的經濟效益。據測算,黃牛飼養給農民帶來純收入1000萬元,綿羊飼養給農民帶來純收入700萬元,家禽飼養給農民帶來純收入2500萬元,生豬飼養給農民群眾帶來純收入2200萬元。在對種植業信貸投入中,我們仍以發展蔬菜保護地種植面積為主,今年凈投放貸款159萬元,用于新建冷棚1331棟,將為農民增加收入400萬元以上。預計年末前產業結構調整項目實現收入在4500萬元左右。

    貸款規模的增加及質量的提高,不僅促進了城鄉經濟的協調發展,同時也促進了我們自身的經營環境的改善。

    截止9月末,全轄總收入4522萬元,較去年同期增加1549萬元,總支出3768萬元,較去年同期增加582萬元,實現利潤754萬元,較去年同期增加967萬元。盈余社23個,較去年同期增加6個,盈余額982萬元,較去年同期增加793萬元,盈余面92xx%,虧損社2個,較去年同期減少6個,虧損額228萬元,較去年同期減少174萬元,虧損面8%。

    信用聯社一季工作總結(專業18篇)篇七

    xx年,**聯社搶抓機遇,堅定不移地推進省聯社各項工作部署,著力抓好春節存款旺季,開展業務營銷競賽活動,完善考核辦法,強化激勵措施,優化網點布局,提升服務質量,力促存款快速增長。截止3月17日,各項存款余額達到28。31億元,比年初凈增4。76億元,實現了xx年首季存款業務"開門紅"。

    元月份,**聯社就召開了"全縣農村信用社xx年第一季度工作會",會議明確了存款就是實力、存款就是市場競爭力的營銷理念,堅持"以市場為導向、以客戶為中心,以效益為目標",立足本地實際,上下聯動,廣泛動員,提升社會形象,將資金組織工作當作全年的首要任務來抓。會議之后,轄內各社緊緊抓住春節農民工返鄉和農副產品銷售旺季等存款黃金機遇,及早動手,搶占先機,積極走訪攬儲,吸聚社會閑散資金。

    為進一步激發員工積極性和主觀能動性,**聯社在xx年伊始就制定了薪酬與績效掛鉤考核的存款目標考核機制,在全縣信用社主任會上分解一季度存款指標和下發各項業務考核獎懲辦法。同時繼續開展存款小指標競賽活動,強化考核措施,加大獎懲力度,有效激發了全轄干部員工的吸儲主動性。面對春節期間現金大量回籠的黃金季節,**聯社動員全員力量,上門走訪目標客戶,主動出擊營銷,加強對財政、社保、建設資金等重點機構客戶的高層營銷。聯社領導班子身體力行,率先垂范,大力營銷對公存款。自元月份以來,全縣提前完成一季度任務或超額完成一季度任務的社就有10多家信用社。在全員挖存的戰役中,領導干部始終站在最前頭,鼓舞了士氣,推動了全員營銷熱情,確保了存款穩步快速增長。

    春節前后,**聯社利用節日黃金周合家團圓的時機,打造"平面有字、電視有影、廣播有聲"立體化、多層次的宣傳格局,采取媒體播報、懸掛橫幅、設立金融知識櫥窗、開辟板報和在集貿市場、沿街商鋪散發宣傳資料、張貼宣傳海報,設立業務咨詢臺的方式,擴大電子銀行、信通卡、農信銀等知識的普及面,讓廣大儲戶感到信用社結算渠道的便利,享受現代一流的金融服務,打造農信社品牌效應;為加強農信社優質服務,提高競爭實力。**聯社優化網點硬軟件環境,加強柜面服務,提高服務質量。春節期間,全縣員工堅持早開門、晚開門,做實"服務增值、服務創效"的服務理念,面對商戶、農戶對零鈔、新鈔需求量大的實際,各網點積極調劑,予以兌換,贏得了客戶的滿意,受到了廣大客戶的好評。另外針對其他銀行春節放假期間不是全天候營業的情況,**聯社人性化、親情化的服務既方便了群眾,又實現了自身效益和社會效益"雙豐收"。誠信服務贏得大批客戶,綜合營銷更為攬儲競賽增添幾分精彩。以信通卡、atm機、pos機等產品為載體,強化存款營銷水平,廣泛地網絡客戶,為客戶帶來了便利,同時也將客戶資金引進了信用社。

    信用聯社一季工作總結(專業18篇)篇八

    20xx年,xx聯社搶抓機遇,堅定不移地推進省聯社各項工作部署,著力抓好春節存款旺季,開展業務營銷競賽活動,完善考核辦法,強化激勵措施,優化網點布局,提升服務質雖,力促存款快速增長。截止3月17日,各項存款余額達到億元,比年初凈增億元,實現了xx年首季存款業務"開門紅"。

    一、更新觀念、及早謀劃、搶占先機。元月份,xx聯社就召開了"全縣農村信用社xx年第一季度工作會",會議明確了存款就是實力、存款就是市場競爭力的營銷理念,堅持”以市場為導向、以客戶為中心,以效益為目標”,立足本地實際,上下聯動,廣泛動員,提升社會形象,將資金組織工作當作全年的首要任務來抓。會議之后,轄內各社緊緊抓住春節農民工返鄉和農副產品銷售旺季等存款黃金機遇,及早動手,搶占先機,積極走訪攬儲,吸聚社會閑散資金。

    二、指標激存、激勵穩存、全力挖存。為進一步激發員工積極性和主觀能動性,xx聯社在xx年伊始就制定了薪酬與績效掛鉤考核的存款目標考核機制,在全縣信用社主任會上分解一季度存款指標和下發各項業務考核獎懲辦法。同時繼續開展存款小指標競賽活動,強化考核措施,加大獎懲力度,有效激發了全轄干部員工的吸儲主動性。面對春節期間現金大雖回籠的黃金季節,xx聯社動員全員力雖,上門走訪目標客戶,主動出擊營銷,加強對財政、社保、建設資金等重點機構客戶的高層營銷。聯社領導班子身體力行,率先垂范,大力營銷對公存款。自元月份以來,全縣提前完成一季度任務或超額完成一季度任務的社就有10多家信用社。在全員挖存的戰役中,領導干部始終站在最前頭,鼓舞了士氣,推動了全員營銷熱情,確保了存款穩步快速增長。

    三、宣傳引存、服務招存、營銷促存。春節前后,xx聯社利用節日黃金周合家團圓的時機,打造"平面有字、電視有影、廣播有聲"立體化、多層次的宣傳格局,采取媒體播報、懸掛橫幅、設立金融知識櫥窗、開辟板報和在集貿市場、沿街商鋪散發宣傳資料、張貼宣傳海報,設立業務咨詢臺的方式,擴大電子銀行、信通卡、農信銀等知識的普及面,讓廣大儲戶感到信用社結算渠道的便利,享受現代一流的金融服務,打造農信社品牌效應;為加強農信社優質服務,提高競爭實力。xx聯社優化網點碩軟件環境,加強柜面服務,提高服務質雖。春節期間,全縣員工堅持早開門、晚開門,做實"服務增值、服務創效"的服務理念,面對商戶、農戶對零鈔、新鈔需求n大的實際,各網點積極調劑,予以兌換,贏得了客戶的滿意,受到了廣大客戶的好評。另外針對其他銀行春節放假期間不是全天候營業的情況,xx聯社人性化、親情化的服務既方便了群眾,乂實現了自身效益和社會效益"。

    雙豐收"。誠信服務贏得大批客戶,綜合營銷更為攬儲競賽增添幾分精彩。以信通卡、atm機、pos機等產品為載體,強化存款營銷水平,廣泛地網絡客戶,為客戶帶來了便利,同時也將客戶資金引進了信用社。

    信用聯社一季工作總結(專業18篇)篇九

    2017年初制定的工作計劃,又到了季度總結、思考、改進的時候了。在今年初設定工作計劃時,告知自己每日成長一點點、每月改變一點點,希望自己一年中在思想上有所飛躍、學習的態度有所飛躍。

    一、2017年第一季度工作總結

    1、“基智團”的工作在費老師的指導下,第一季度的基金銷售改革工作取得了實質性的進展。每季度重點基金投資策略報告、每月基金短語評價、基金對帳單、季度定投基金投資策略報告、每周基金時事短信發送、基金發行信息短信發送等各項工作都有條不紊地展開。

    3月份,在“銀華90基金”銷售過程中,做到及早安排、統一學習、互相競爭的局面,最終在本次基金銷售中,取得500多萬的成績,排名公司第五名。

    2、思考工作中存在的問題,妥善解決每天下班回到家,安排自己十五分鐘的時間,回顧一天工作中的得失,發現工作中的薄弱點,對于存在問題進行思考,自己設法提出可行性方案,次日進行及時解決。

    二、2011年第二季度工作計劃

    1、增強基金客戶的服務工作目前,營業部需要從根本上轉變經營模式,轉變傳統的經紀業務的過度依賴,需要將營業部轉變成真正的營銷客戶中心。那么,我們的服務就是至關重要的了。我們營業部的基金銷售工作至今已經歷了八個年頭,期間也積累了千余基金客戶及上億的基金資產。如何能夠更好地服務這些客戶,從這些客戶中挖掘潛能,盤活他們的基金資產呢?每季度舉辦特色基金投資俱樂部,每次會議都安排一個主題吸引客戶前來參加。會議中,我們將以基金投資的實例、分析解決客戶對于自己存量基金的疑問,并出具基金短語點評,從而使客戶對自己帳戶中的基金及時了解,適時采取必要的贖回措施。每次會議前,必須設計有針對性的調查問卷。會議結束后,必須對調查問卷及時進行梳理,了解客戶的內在需求,將客戶需求進行登記并予以解決。目前,營業部的基金銷售工作遇到瓶頸,我們必須轉變思路,化危機為機遇,將自身能夠做好的事情做到最好。通過自己的努力,帶領營業部的.基金銷售走出瓶頸。

    2、整理基金客戶名單,改進基金服務模式對于個人而言,服務基金客戶必須細化手中客戶名單。將手中所有客戶分為重點客戶(資產大經常購買基金)、核心客戶(偶爾購買基金)、普通客戶(持有套牢基金)。對于重點客戶必須每次溝通前打印基金持倉明細,根據營業部的基金短語評論,與客戶保持兩周一次的電話溝通;對于核心客戶,根據營業部的基金短語評論,每月保持一次電話溝通;對于普通客戶,將每月的基金短語評論寄送給客戶,并每月保持部分客戶的溝通工作。

    3、注重融資融券的業務學習,發展融資融券的客戶隨著券商競爭格局日趨激烈,發展新業務的贏利模式也勢在必行。所以,今年融資融券新業務也作為了營業部重點考核的目標之一。在每天下午收盤后,利用半個小時的時間對融資融券業務及柜臺操作流程進行學習。遇到融資融券開戶需求時,掌握實際開戶流程,盡快分擔開戶柜員工的開戶壓力。6月30日之前,完成兩個融資融券客戶的開戶指標。作為營業部的一員,必須學習融資融券業務、發展融資融券客戶,為營業部的發展作出自己的貢獻。

    4、團隊成員互相支持,攜手努力共創佳績心中理想的工作環境是團隊成員和諧共處、各項業務由成員牽頭組織學習并回答員工提出的疑難問題、部門之間互相支持幫助、學習成長熱情高漲的集體。

    作為營業部的一顆“螺絲釘”,雖然渺小,但是也能夠發揮自己的長處。在基金業務學習中,把握基金的特點,找出基金的賣點,安排讓“基智團”成員輪流主持學習,對每位成員的研究能力、組織能力、演講能力都會有所提高。通過書籍、微博等傳媒方式來吸收正面能量,然后在部門員工之間、營業部員工之間起到傳播正面力量的導體。

    5、完成六月投資分析考試,做到有計劃,有安排

    6月11日,又是一次證券從業人員考試。我要利用現在起的兩個月時間,對學習章節、學習要點按“周”進行劃分,每周突出學習重點,把握書中的每一個知識要點,完成章節的練習題,爭取在六月完成投資分析的考試.

    2017年,我局在區委、區政府的領導下,深入學習實踐科學發展觀,緊緊圍繞區委、區政府中心工作,按照年初確定的工作目標和工作實際,認真做好機關事務管理、保障、服務工作,為推進“世界田園城市建設”工作,為機關的正常有序高效運轉提供了有力保障。

    一、加強作風建設,提升服務水平

    (一)進一步改進干部隊伍工作作風。按照區委“兩查兩提升”作風集中教育活動要求,全面加強作風效能建設。發放作風建設活動征求意見表,就思想作風、組織紀律、工作作風、工作效率、服務保障、廉潔自律六方面情況,廣泛征求意見;并設置了“民情收集意見箱”,公開民情熱線電話。單位主要負責人切實履行“一崗雙責”的職責,認真落實好中央、省、市和區委有關干部隊伍作風建設的規定和要求,對全局干部要嚴格要求、嚴格教育、嚴格管理、嚴格監督,分階段開展好改進工作作風工作,努力建設一支能夠用心想事、用心謀事、用心干事的干部隊伍。

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    信用聯社一季工作總結(專業18篇)篇十

    上半年,我社緊緊圍繞省聯社zz辦事處的“一二三四五六”工程和“十件大事”,以深化改革為動力,以業務經營為主線,以服務“三農”為宗旨,以提高經營效益為重心,以強化內控、平安經營為重點,銳意改革、開拓進取,勇于創新,真抓實干,在改革管理體制,完善產權制度,化解歷史包袱,加強經營管理,加大支農服務等方面取得了階段性的重要成果。聯社新一屆領導班子帶領全轄員工恪盡職守,銳意進取,團結拼搏,扎實工作,較好地完成了各項工作任務,開創了聯社工作新局面。

    1、存款股金穩步增長。各項存款加股金余額萬元,比年初凈增萬元,增幅為%,同比多增萬元,完成市辦任務的%,其中各項存款比年初凈增萬元,股金凈增萬元。償還支農再貸款萬元。

    2、信貸投入力度加大。累放各項貸款萬元,比去年同期增加萬元,其中累放農業貸款萬元,占貸款累放的%,比去年同期增加萬元;各項貸款余額萬元,比年初增加萬元,增長%,其中農業貸款增加萬元,增長%,占新增貸款總量的%。

    3、不良貸款實現雙降。共清收不良貸款萬元,其中清收表內不良貸款萬元,清收表外票據置換不良貸款萬元,清收資產置換不良貸款萬元;不良貸款表內余額為萬元,占比%,比年初下降個百分點,達到了央行票據兌付標準。

    4、經營效益有所提高。實現總收入萬元,比去年同期增收萬元,增幅為%,其中貸款利息收入萬元,比去年同期增收萬元,增幅為%;總支出萬元,比去年同期增加萬元,增幅為%;經營虧損萬元,比去年同期減虧萬元,減幅為%;有個信用社(部)實現盈利或持平。

    5、實收資本大幅增加。實收資本余額萬元,比年初凈增萬元,增幅為%,資本充足率為%,資本充足率達到了票據兌付要求(未考慮應剔除因素)。

    二、主要工作舉措。

    (一)服務求優,市場營銷創造新紀錄。

    1、拓展存款市場。以組織存款為突破口,拓展信用社的資金市場。一是有的放矢抓存款。利用兩節期間的資金回籠旺季,組織開展“迎新年組織資金開門紅”競賽,及早動手吸存擴股,1-3月凈增存款6491萬元,同比多增1497萬元,實現了撤站后的平穩過渡,打好了組織資金開局之戰。二是形象宣傳促存款。認真把握綜合網絡開通契機,召開了聯社和20個信用社(含開發區分社)以“組織資金”為主題的座談會,會議邀請各社轄區內的知名政企人士和信用社的優良客戶,與會人員達488人,與“開門紅”勞動競賽相輔相成,形成了一個良好的組織資金互動格局。三是多方協調拓存款。聯社業務發展部、營業部以及各信用社通力協作,積極主動地爭取對公存款,與各涉農部門多方協調,組織存款萬元,對公存款余額達到***萬元,較年初凈增***萬元。上半年有、、等個信用社提前完成了全年的存款任務。

    2、拓展信貸市場。緊緊圍繞縣委、縣政府的農村工作發展目標,切實改進金融服務,加大有效的信貸資金投放,全力推動新農村建設和縣域經濟的快速發展。一是全力打造小額農貸品牌。以小額農貸為平臺,全力解決授信發證農戶的農業生產貸款需求,累放農戶貸款萬元,同比增加萬元,增長%,涉貸農戶萬戶,占總農戶的33%。二是全力支持個體經商及種養殖大戶。采取門店抵押、房產抵押以及農戶聯保等方式,對還款來源有保障的個體經商及種養殖大戶加大信貸扶持力度,搶占優質信貸市場,培植優質信貸客戶。共發放個體經商及種養大戶貸款萬元,扶持個體經商及種養大戶余戶。三是擇優扶持民營企業。認真制定和落實“項目建設年”的舉措,堅持風險控制和有效投入原則,對產品有市場、經營前景好的農業龍頭企業和民營企業加大信貸扶持。與大成輪胎、湘太水泥、威特力電池、、雙惠彩塑、瀟湘公司、利達茶業、華意種養科技園等20余家民營企業建立了信貸、結算業務往來,累放貸款萬元,增加貸款余額萬元。為政府的財政增加了稅收,激活了縣域經濟。四是信貸投向向重點項目傾斜。重點支持高效農業、規模農業和縣域支柱產業。扶持了白關鎮的雙牌村、三門鎮的福星村等養豬專業村以及城郊鄉鎮的大棚種植無公害蔬菜和姚家壩、龍鳳等鄉鎮為重點的果用瓜生產基地,產生了良好的規模效應和經濟效益,為農業增產、農民增收開辟了“綠色通道”。

    3、拓展中間業務市場。一是成功申辦福祥卡。通過積極協調,省銀監局在4月份正式批復同意我社開辦福祥卡業務,至6月底已對外正式發卡**張,辦理卡業務**萬元,銀行卡存款余額達**萬元。二是開辦保險代理業務。經過充分協商,與中國人民財產保險公司株洲市新城公司簽署貸款保險代理合同,已辦理貸款保險業務**筆,代收保險費**元,創造中間業務收入**元,優化了收入結構。三是開辦各類代收代付業務。開辦了代收學費、代扣利息稅、代發糧食直補款、代發民政低保金、代發鄉鎮財政工資等對公業務,共代收資金萬元,代付資金萬元。

    (二)管理求嚴,機制完善取得新進展。

    1、突出制度建設。為進一步規范信用社基礎管理和操作行為,確保信用社穩健經營和長效發展,聯社按照“規范化、標準化”要求,制定下發了綜合業務、卡業務、現金業務以及財務會計、信貸管理、人事教育、稽核內審、安全保衛等方面的規章制度、暫行辦法、操作細則、“問責”制度共42個,形成了一套覆蓋各個工作崗位和層面的一系列規章制度,促進了業務經營管理的規范化、法制化和科學化。

    2、突出責任落實。一是試行違規“問責”。對綜合行政、人事勞資、財務結算、信貸存款、科技電腦、內控保衛等各個崗位和業務領域的各種違規行為和責任人進行嚴格“問責”,實行經濟處罰和行政處罰并重。通過“問責”,促使全員認真履行工作職責,依規合法操作。二是及時督促和整改到位。聯社各部門對在日常和定期稽核檢查中發現的各類問題,及時下達整改通知或現場督促整改,并按照時間要求實行定期回訪和再督查,以保證問題得到及時解決。上半年共下達各類整改通知份,均已按整改意見進行整改。

    3、突出檢查監督。一是加強了事后監督。通過考試、考察,選拔了10名骨干擔任事后監督員,組建了聯社事后監督中心,負責對全轄45個營業網點的財務會計、信貸存款、系統網絡、安全保衛等每月進行15個輪次的序時性稽核。二是加強了專項稽核檢查。聯社財務、信貸、稽核、營業部等部門先后開展了xx年決算真實性稽核、11位信用社主任離職離任審計、股金真實性稽核以及業務操作規范和重要空白憑證管理情況檢查、貸款證年審、大額貸款跟蹤檢查、車輛檢查、非信貸資產五級分類等。

    4、突出案防治理。一是落實案防責任。聯社與信用社主任、信用社主任與每位職工分別簽訂了案防責任書,與聯防單位簽訂了聯防協議。二是開展案防檢查。先后進行了金庫及現金業務檢查、銀行業不正當交易行為自查自糾和排查、冒名貸款清查、大額對公存款帳戶和票據業務風險排查、代辦站存貸款函證以及安全保衛專項檢查等。三是前移案防關口。明確信貸前臺和后臺職責,嚴格按貸款審批權限操作,嚴防信貸風險形成;實行重要崗位準入,調整重要崗位人員;加強操作員密碼保密管理,嚴防網絡經濟案件;設置18個新設網點的電視監控和全轄45個網點的110報警系統聯網,完善物防功能。四是改變頭寸押運。從4月28日起,全轄45個網點的頭寸押運正式移交株洲市公安局保安公司接管,實行武裝押運和風險保險,安全系數大大增強。五是查處各類案件。對xx年的案件責任人進行了處分兌現,收繳罰金2萬余元;免去了原xx信用社淥江分社負責人xxx的職務,追加了經濟處罰;組織了對xxx、xxx等外逃涉案人員的追捕。

    信用聯社一季工作總結(專業18篇)篇十一

    隨著經濟全球化,國內金融市場的陸續開放,外貿銀行大量進入,我國金融機構之間及國外金融機構之間的競爭越來越激烈,銀行服務質量和服務水平逐漸成為各商業銀行競爭的焦點,誰擁有高質量,高水平的服務,誰就贏得客戶,贏得了市場。

    我服務的市場是機電市場,在我腦海里我清醒的認識到,客戶是信用社的服務對象,客戶是信用社的利潤來源,失去客戶等于咂掉了自己的飯碗,為了生存和更好的發展,所以我更需要努力,我不敢說讓客戶當我的親人,至少我要讓客戶感到我是真誠的,面對他們的抱怨和批評,我反而覺得這成了我永往直前,持續發展的不竭動力。

    客戶需求一般有三個方面需求,一,服務功能需求,即客戶對信用社各項業務的'需求。如:實現存款,取款,貸款,結算和各項中間業務的需求。二,客戶價值需求,即客戶在與信用社經辦業務過程中,有減少費用支出,體力支出,時間消耗等交易成本的需求。三,精神愉悅需求,即客戶在接受信用社服務過程中,有得到關心,理解,幫助,尊重等精神需求,在工作中我不斷改進服務方式,盡可能的滿足客戶的各種服務需求。

    實際的工作中,人們往往把服務理解為態度,即態度好等于服務好,其實不然,服務有其更深刻的內涵,并且與執行規章制度之間有著密不可分的聯系。通過幾年來于客戶的接觸,我的感受很深,規章制度是規范客戶服務的一種模式,而服務是通過實施有效的具體手段,二者相輔相成缺一不可。

    誰都知道,與客戶打交道即累又繁鎖,可我喜歡這個工作,喜歡看到客戶希翼而來滿意而去的表情,那時的笑容比任何鮮花都燦爛;喜歡看到在我的努力下使他們得到意外收獲時的驚喜,那樣的稱贊比任何榮耀都值錢,我滿足由于堅持原則而使銀行和客戶利益得到保障后的成就感,也不得不接受客戶未達到目的時不滿的宣泄??傊?,各種各樣的客戶來往交替,使我與許多客戶結下了不解之緣,以真誠服務換客戶真情,使工作生動而多彩。

    日子是平凡而忙碌的,在周而復始的工作中,我用不同的溝通與理解方式去回應和我們同樣有著喜怒哀樂卻形形色色不同素質的人。這不是一個簡單的你來我往的過程,而是金融服務對社會的一種承諾,一種責任。我深深的感受著,也為之努力的工作著。

    在實際工作中如果每個人能經常以換位思想去觀察,體驗客戶的具體需求不斷充實和豐富服務工作的內涵,做到“以我真誠換客戶真情”,就能真正實現選擇信合“安全,方便,快捷”的服務承諾。我深信,隨著“雙熱愛,兩對待”活動的開展,我們每個人都會為信合的發展壯大而自豪,讓我們團結起來眾志成城去創造信合事業更加燦爛的明天!

    《農村信用聯社服務演講稿》來源于本網會員分享,歡迎閱讀農村信用聯社服務演講稿。

    信用聯社一季工作總結(專業18篇)篇十二

    我是基層農村信用聯社機關的一名員工,六年前,正式成為農村信用社的一員。在參加農村信用社工作的六年里,我奉獻了自己的汗水和智慧,同時也收獲了寶貴的知識和經驗。

    六年來的農信社工作實踐,使我豐富了基層工作經驗,雖然自己在大學里學的是中文專業,但畢業后一直從事農村信用社的金融工作,除與自身工作有關的`文字工作較為熟練外,對其他的金融專業知識掌握得甚少。參加農村信用社工作以來,通過自學、培訓、工作實踐,自己的理論水平和實踐能力都有了很大的提高。在參加工作的第四年,順利通過了中級經濟師職稱考試,并被聘為助理經濟師。通過參加市、縣兩級聯社的專業知識培訓,不僅使自己自學的金融專業知識更加牢固,而且對于近年來產生的新業務、新操作技能有了更全面的理解和掌握。通過日常的操作實踐,我對金融專業知識在實踐工作中的應用有了更加清晰的了解。這些知識與經驗的取得,對于自己是一種寶貴的知識積累,自身的綜合素質也有了進一步的提高。

    作為一名基層的農信人,我出身于農村,成長于農村,對農村的了解甚多。但是對以服務“三農”為已任的農村信用社了解不多,通過六年的農村信用社工作,使我對農村信用社工作有了更深切、更全面的理解。農村信用社不僅要為自身的經營做出努力,強化經營管理,而且還要為當地的“三農”做出支持和貢獻。這就需要我們農信人在平時的工作中,成為國家聯系當地“三農”最好的金融紐帶,不僅要向群眾宣傳國家的金融政策,而且還要全力貫徹、落實國家的金融政策,并向當地的“三農”提供及時、全面的金融服務和支持。

    六年來的農信社工作實踐,對我從事本職工作也起到了巨大的促進作用,使我接觸了許多睿智敬業的信合人、形色各異的儲戶和貸款戶、不同的經營發展之道,不僅豐富了我的人生經歷,而且增強了我的責任感。作為一名農信社人,今后的工作還有很多,要走的路還很長,我一定會牢記宗旨,全面履行職責,爭做一名優秀的農信社人。

    信用聯社一季工作總結(專業18篇)篇十三

    隨著統計辦各項工作戰的順利打響,我們圓滿完成一季度工作任務,20xx年是統計革命年,因為規模以上企業開始全面實行聯網直報。一套表聯網直報工作不僅加快了數據上報速度,更是嚴格控制了數據報送環節,確保了數據上報質量。20xx年是統計創新年,我們不僅要踏踏實實的做好日常工作,還要發展創新,用科學的方法指導實踐,更好的完成統計工作職責。

    2月x日,關于“企業一套表改革”的培訓工作會議如時召開。這也是我鎮規模以上企業實現聯網直報的開始。我鎮“三上”企業共計65家,其中工業44家、商業18家、服務業3家。通過培訓,區統計局網報指導員們與企業相關負責人員進行交流,為其講解一套表網報流程及操作方法,并且分專業對應講解。于此同時,為了使企業統計人員更好的熟練網報流程,我統計辦特別組織專人小組對企業進行尋訪,同時邀請區統計局專業負責人員協助,到基層,為企業解決上報過程中遇到的難題,經過兩周時間,我們走訪了63家企業,通過大家不懈的努力,(有兩家企業因自身原因不能實現網上直報,由其報送紙介質報表,由我統計辦代為完成數據錄入)我鎮65家企業均如期完成第一次數據聯網直報。為一套表工作的今后發展奠定了堅實的基礎。

    一套表的順利開展,不僅方便了企業,更是方便了我們,從不同角度減輕了基層工作的負擔,也為數據的真實可靠性提供了保障。

    我鎮記賬戶涉及村委會共計四個,分別是:十九頃村、西正河村、薛衛臺村和東河筒村,涉及的記賬戶共計40家。3月x日,區調查隊領導到被調查戶家進行走訪,了解調查戶基本情況,我統計辦工作人員現場對記賬戶進行指導,完善報送細節,強調在幾張過程中應該注意的問題以及容易漏記的項目,保證記賬戶工作保質保量的完成。我鎮被選中的被調查戶的情況具有相對的代表性,從多方面展現我鎮居民的生活水平及收支情況。

    統計工作檔案整理工作分兩部分,一是紙介質報表整理:我鎮共計24個行政村,涉及報表為(一)、(二),其中表(一)共計192張,表(二)144張,均完成整理匯編工作。二是電子版報表整理:我們有專屬臺賬,完成每期報表的錄入存檔工作。

    區統計局領導部門走訪我鎮部分企業,在統計工作人員的陪同下,了解一季度經濟情況,與企業積極交流,探討統計工作的重要性,發現企業存在的問題,探究企業發展前景,該項工作幫助企業完善統計工作中的不足,同時提高了對依法統計義務的認識。

    一季度日常報表按期保質保量完成。統計工作向來是任務重、量大、困難多,因此每個月的報表都不能馬虎,統計辦工作人員在規定時間內高質量完成各項統計日常報表工作。得到區統計局高度評價。

    再接再厲,為二季度工作順利開展打下良好基礎,現將二季度工作安排匯報如下:

    1、基本單位名錄庫維護工作做到專人負責。

    2、繼續保質保量完成日常報表上報工作。

    3、協助二季度統計執法檢查工作的開展。

    4、完成記賬戶質量監測任務。

    信用聯社一季工作總結(專業18篇)篇十四

    (一)抓好信息調研工作,為領導決策發揮參謀作用。下半年,在信息調研方面我們要著力抓好以下幾個方面:一是圍繞聯社中心工作,拓展信息反饋和調研的深入。選準切入點,進一步加強信息的收集、梳理,針對工作中出現的新情況、新問題,進行詳細地調查研究,形成有觀點、有建議的第一手材料,及時反饋給聯社領導和上級信合管理部門,為領導科學決策和指導工作提供參考依據。二是提高綜合信息和調研的質量,信息調研做到言之有物、反映實情。挖掘有價值的信息,對關鍵性問題作深層次的綜合分析,力求做到立意高、范圍廣、有深度。三是健全信息網絡,明確專人負責,促進調研質量的提高。加強信息調研工作力量,辦公室將從全轄物色2名以上業務素質高、工作能力強、有一定寫作水平的同志從事此項工作。將文字材料和信息目標分解到聯社科室和各信用社,并納入聯社綜合考核目標。四是開展農村金融調研活動。圍繞工作中的熱點、難點和重點,深入開展調研。圍繞省、市聯社下達的調研任務,認真組織開展農村金融調研活動。

    (二)抓好宣傳工作,進一步樹立農村信用社的社會形象。一是廣泛宣傳農村信用社的實力、信譽和為“三農”服務的宗旨,把全轄開展的“信用鄉、村、戶”建設活動和支持農民發展生產,向農戶發放小額信用貸款與宣傳工作結合起來,進一步提高農村信用社的知名度;二是及時宣傳各項工作的突出業績和工作中出現的好人好事;三是積極主動與新聞單位搞好配合,抓住宣傳農村信用社的一切機會,加大宣傳力度,擴大農村信用社的知名度,為農村信用社營造良好的外部環境。

    (三)抓好工作制度的落實,促進機關辦公規范化。堅持務實、節約、高效的原則,對每項工作,從大處著眼,小處著手,精心組織,細心安排。加強與各科室、各崗位的密切配合,使工作有條不紊的進行。進一步提高辦事質量和工作效率,努力把從各方面獲得的情況和信息及時準確地反映給聯社領導,為領導決策提供可靠依據。主動協調好各職能部門的關系,做好上情下達,下情上呈,及時反映基層的熱點和業務發展動態及員工的意見。積極創造條件,使機關辦公盡快實現電子化、程序化、制度化和規范化。

    (四)抓好催辦查辦工作。檢查、督促、落實上級機關和聯社領導的批示事項或要求辦理的事項,對落實不到位的科室和信用社將采取懲罰措施并納入聯社綜合考核目標。

    [1][2]。

    信用聯社一季工作總結(專業18篇)篇十五

    借款方為進行生產(或經營活動),向貸款方申請借款,并由作為保證人,貸款方業已審查批準,經三方協商,特訂立本合同,以期共同遵守。

    第一條貸款種類。

    第二條借款用途。

    第三條借款金額人民幣____(大寫)元整。

    第四條借款利率為月息千分之,利隨本清,如遇國家調整利率,按新規定計算。

    第五條借款和還款期限。

    1、借款時間共____年____個月。自____年____月____日起,至____年____月____日止。

    2、借款分期如下:

    貸款期限:

    貸款時間:

    貸款金額:

    第一期___年___月___底前____元。

    第二期___年___月___底前____元。

    第三期___年___月___底前____元。

    3、還款分期如下:

    歸還期限:

    歸還時間:

    還款金額:

    還款時間利率:

    第一期____年____月底前____元。

    第二期____年____月底前____元。

    第三期____年____月底前____元。

    第六條還款資金來源及還款方式:

    1、還款資金來源:_________________。

    2、還款方式:______________________。

    第七條保證條款。

    1、借款方用______做抵押,到期不能歸還貸款方的貸款,貸款方有權處理抵押品。借款方到期如數歸還貸款的,抵押品由貸款方退還借款方。

    2、借款方必須按照借款合同規定的用途使用借款,不得挪作他用,不得用借款進行違法活動。

    3、借款方必須按合同規定的期限還本付息。

    4、借款方有義務接受貸款方檢查、監督貸款的使用情況,了解借款方的計劃執行、經營管理、財務活動、物資庫存等情況。借款方應提供有關的計劃、統計、財務會計報表及資料。

    5、有保證人擔保,保證人履行連帶責任后,有向借款方追償的權利,借款方有義務對保證人進行償還。

    第八條約定條款。

    由于經營管理不善而關閉、破產,確實無法履行合同的,在處理財產時,除了按國家規定用于人員工資和必要的維護費用外,應優先償還貸載。由于上級主管部門決定關、停、并轉或撤銷工程建設等措施,或者由于不可抗力的意外事故致使合同無法履行時,經向貸款方申請,可以變更或解除合同,并免除承擔違約責任。

    第九條違約責任。

    一、借款方的違約責任。

    1、借款方不按合同規定的用途使用借款,貸款方有權收回部分或全部貸款,對違約使用的部分,按銀行規定的利率加收罰息。

    2、借款方如逾期不還借款,貸款方有權追回借款,并按銀行規定加收罰息。借款方提前還款的,應按規定減收利息。

    3、借款方使用借款造成損失浪費或利用借款合同進行違法活動的,貸款方應追回貸款本息,有關單位對直接責任人應追究行政和經濟責任。情節嚴重的,由司法機關追究刑事責任。

    二、貸款方的違約責任。

    1、貸款方未按期提供貸款,應按違約數額和延期天數,付給借款方違約金。違約金數額的計算應與加收借款方的罰息計算相同。

    2、銀行工作人員,因失職行為造成貸款損失浪費或利用借款合同進行違法活動的,應追究行政和經濟責任。情節嚴重的,應由司法機關追究刑事責任。

    第十條合同變更或解除。

    1、本合同非因《中華人民共和國合同法》規定允許變更或解除合同的情況發生,任何一方當事人不得擅自變更或解除合同。

    2、當事人一方依照《中華人民共和國合同法》要求變更或解除本借款合同時,應及時采用書面形式通知其他當事人,并達成書面協議。本合同變更或解除后,借款方已占用的借款和應付的利息,仍應按本合同的規定償付。

    本合同如有未盡事宜。須經合同各方當事人共同協商,作出補充規定。補充規定與本合同具有同等效力。

    第十一條本合同正本一式三份,貸款方、借款方、保證方各執一份;合同副本一式______份,報送等有關單位(如經公證或鑒證,應送公證或鑒證機關)各留存一份。

    貸款方:_____________(公章)。

    代表人:______________。

    日期:______________

    借款方:_____________(公章)。

    代表人:______________。

    日期:______________

    銀行帳戶:______________。

    保證方:_____________(公章)。

    代表人:______________。

    日期:______________

    信用聯社一季工作總結(專業18篇)篇十六

    20xx一季度,在酒店總經理正確領導下,營銷部積極跑市場,為完成酒店經濟任務做不懈努力?,F將20xx一季度營銷工作匯報如下:

    會議接待。本季度酒店領導重點開發承攬中小型會議市場,注重內部公司會議接待好的精神指導下,加強與關系單位的聯系,了解收集會議信息,經常溝通,定期走訪,對會議的各項要求進行逐步落實,認真接待好每一次會議。精心細致得做好每次的會議要求,加大會議宣傳力度。

    本季度,接待了xx會議,xx會議,xx報告會議,接待中小企業會議x,711會議x,每次會議接待都順利完成任務。

    對于跑市場,攬客源這方面。從去年開始客源市場就很蕭條,受金融風暴影響,酒店行業經營慘淡。要想生存就要開展開發新客源,跑市場。今年開年,首先要跑市場,從正月十五后,對一批老客戶進行走訪,如中山區政府各處事,區衛生局、城建局、執法局、經貿局、人事局、電車公司、衡器廠、進修學校、中山區教委、中山國稅局、中鐵一局大連辦事處等進行拜訪,和他們保持良好的關系。重點拜訪了三家網絡訂房中心:xx網。xxx網,xx網。對周邊老客戶定期走訪,電話聯系,一方面加強溝通,另一方面也了解現在市場的狀況。

    網絡訂房現如今已經成為各類賓客出差,旅游,商務活動的選擇方式,為網絡中心訂房實現資源共享。今年開年以來,我們酒店的50%的客源來自于網絡訂房,說明現在網絡訂房已經成為主流趨勢,關于這個方面,我們不僅與一直合作的網站續約,同時也與xx網,xx網,xx網簽定協議,每個季度定期按時通過傳真方式相互聯系,保持我們在網絡訂房方面的絕對優勢。

    1、定期發放代金券。發放對象如:xx社區,xx社區。

    2、更換20xx年一樓大廳特價菜牌。更換了新菜單。

    3、為公司租大客車到xx慰問演出。

    4、接待一個小型婚宴(7桌),三個大型婚宴(20桌)。

    5、受酒店委托與工商銀行商談租賃事宜。

    6、把酒店4月份房價制定好后,通過傳真通知各家訂房網路中心。

    為了拓寬銷售渠道,利用電話,手機等通訊設備定期加強與客戶溝通;春節利用手機給客戶拜年等等。

    信用聯社一季工作總結(專業18篇)篇十七

    花橋農村信用聯社黨支部在市聯社黨委的正確領導和關心下于7月3日正式成立。自成立以來結合我社黨建工作的實際堅持以鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想為指導認真學習和領會鄧小平理論、“三個代表”重要思和十六大四中、五中全會精神積極開展各項黨建工作探討黨建工作的新方法和新內容不斷加強黨的建設和充分發揮黨支部的領導核心、戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用使我社黨支部煥發出勃勃生機推進我社各項工作的順利開展。

    一、以加強黨的思想建設為主抓手,強化黨員及黨員領導干部的黨性、黨風教育。

    思想建設是黨建工作的基礎和靈魂。加強從思想上、理論上建黨,是我們黨的優良傳統和政治優勢。加強思想建設是中國共產黨的發展之基,生命之源。我們主要從以下三個方面入手:一是加強政治理論學習。我社黨支部非常重視對黨員的思想政治教育,在工作中始終把做人的思想工作放在首位,狠抓了政治理論學習、業務理論學習。20我社黨支部成立了學習領導小組,確定了專人組織學習,規定每星期一為學習時間,學習中堅持對黨員進行黨章、黨的性質、黨的宗旨教育,教育黨員用“三個代表”思想來衡量自己,發揮黨員的先鋒模范作用,開展一個黨員就是一面旗幟,樹立黨員新形象。黨員的言行就是對職工的教育和引導,每次學習都明確學習內容,同時要求同志們認真寫學習筆記和學習心得。一年以來,我們認真組織學習了先進性教育讀本、黨的十六大四中、五中全會會議精神,通過理論學習,使大家充分認識到,在新的歷史時期,我們必須高舉鄧小平理論偉大旗幟,全面貫徹“三個代表”重要思想,繼往開來,與時俱進,創造性開展工作,改變過去等出經驗再去做,變為邊學習,邊實踐,在學中干,在干中創出成果,進一步解放思想、更新觀念、激活思維,在全社形成講學習、講政治、講原則的良好風氣,決心努力做好各項工作。二是抓好業務知識學習。年我社黨支部開展了形式多樣的業務知識學習,提高了黨員干部的業務能力和水平,提高為人民服務的本領。全年共組織培訓學習三期,培訓人員25人次。三是開好民主生活會和黨內外的評議工作。民主生活會是黨內生活的一種形式,是開展批評與自我批評的有效方法。通過生活會達到交流工作,溝通情況,找出不足,提高黨性,形成對問題的同一認識。堅持民主生活會和我社的各項工作相結合,通過民主生活會達到交流工作、總結自我、找出工作中存在的共同問題、消除工作中存在的誤解,達到統一認識,增進團結的目的。

    二、以增強領導班子戰斗力為重點,加強黨的組織建設。

    要充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用就必須強化黨支部的班子建設。我們主要從三個方面著力:一是建立完善黨員活動室建設。黨員活動室的建設是支部開展教育學習活動的重要陣地,我社黨支部成立之后,進一步完善了黨員活動室的建設,黨員活動室做到“三全四有”(制度齊全、活動健全、記錄周全,有場所、有牌子、有學習資料、有桌凳)標準,以活動室為陣地,創造濃烈的黨內教育學習氛圍。二是加強班子建設。自成立之初,我社對黨支部班子成員的配備進行了充分考察和醞釀,選調黨員素質高、群眾基礎好的黨員擔任,配齊了支部書記、紀檢員,從而健全了支部領導班子,保證了支部各項活動的正常開展。在加強班子建設中,我們強調樹立六個意識,即:服務、表率、民主、全局、超前和學習意識,基本上做到了職責清、任務明,使之形成團結、向上、求實、開拓的班子集體。三是堅持黨的民主集中制的原則。嚴格按照黨支部的職責范圍,議事規則和決策程序辦事,堅持集體領導,實行民主決策,堅持集體領導和個人分工相結合的原則,互相支持、互相幫助、互相補臺、不拆臺。在支部建設中,我社黨支部建立了支委例會日、黨員學習日、行政例會制,開展了民主生活會、評議黨員和評議干部工作,建立了集體領導制,遇到重大問題經集體討論,充分發揚民主,廣泛聽取意見,一切事情公開于全體干部職工,從根本上杜絕了個人說了算和主觀主義和官僚主義現象的產生,強化了民主監督作用,特別是對一把手工作起到了監督和檢查作用。支部領導班子達到了互相信任、互相尊重、互相支持的目的,增強了班子的凝聚力和戰斗力。

    三、以培育新鮮血液為目的,做好黨員發展和日常黨務工作。

    元。

    四、以打造廉潔隊伍為目標,強化黨風廉政建設,增強拒腐防變能力。

    我們一是落實了黨風廉政建設責任制。我們按照黨風廉政建設責任的要求,結合本單位的實際情況,從德、能、勤、績、廉五個方面抓好黨風廉政建設,做到一級抓一級,一級對一級負責,形成齊抓共管,各負其責的工作格局,保證黨風廉政建設和反腐敗工作的各項任務落到實處。二是抓好了廉潔自律教育。今年以來,我們圍繞中央黨風廉政建設指導思想,采取各種行之有效的宣傳形式,組織廣大黨員干部深入學習了《建立教育制度、監督的整治和預防體系的實施綱要》、《黨性黨風黨紀教育讀本》以及收看了《人民公仆--鄭培民》教育片,教育廣大黨員特別是領導干部必須注意自重、自省、自警、自勵,牢固樹立共產主義世界觀、人生觀、價值觀,使廣大黨員干部真正提高了遵紀守法的自覺性,增強了抗腐拒變的能力。

    五、以強黨建促發展為中心,推進建設社會主義新農村步伐。

    萬元,比去年同期增長。

    %,發放貸款。

    萬元,比去年同期增長%。

    總之,在過去的一年中,我支部在市信聯社黨委的領導下,建立健全各項制度,注重自身建設,全力加強黨組織建設,取得了一定的成績,也積累了許多經驗。在今后的工作中我們將再接再厲,進一步規范黨支部的建設,“立足發展、支持三農”經營空間,積極為“全民創業,富民興鎮”提供全力支持,通過增加有效信貸投入,選準扶持對象,拓寬服務途徑,創新服務舉措,全方位服務,使之成為推動全民創業的主力軍。

    信用聯社一季工作總結(專業18篇)篇十八

    我們*縣聯社綜合辦公室是集宣傳、后勤、黨建、工會、文秘等工作于一身的綜合性機構,共有9名工作人員,其中:工勤人員6名,后勤兼職1名,專職人事工作的辦公室副主任1人,聯社副主任兼辦公室主任1人。

    上半年在市聯社辦公室和聯社理事會的正確領導下,我們全體工作人員克服人少、事雜、任務重等實際困難,以規范管理為重點,以協調服務為手段,以宣傳調研為介質,以促進業務發展為宗旨,統籌兼顧,合理安排,緊緊圍繞聯社全年工作和領導要求,認真履行工作職責,積極充當參謀助手,強化樞紐作用,充分發揮承上啟下、聯系左右、協調各方的中心樞紐作用,較好地完成了領導交辦的各項事務和工作任務,為整體工作的順利推進發揮了積極的職能作用,現將有關情況匯報如下:

    一、積極參與全社經營,為好領導的參謀長。

    為領導出謀劃策,協助領導搞好內部管理工作,辦公室責無旁貸,為此,我們堅持從大處著眼、小處著手的工作方針,進一步改進工作作風,深入基層調查研究,掌握第一手資料,為領導決策提供可靠依據。

    一是積極參與全社經營。年初,緊緊圍繞理事會提出的奮斗目標,結合掌握的實際情況,主動出主意、想辦法,超前服務,為領導決策出謀劃策,分別于年初及季初草擬全年工作安排和季度工作安排,積極協助其它科室出臺考核和管理辦法;同時結合季度工作的完成情況,及時總結、分析工作中的不足和問題,提出整改措施,并狠抓督促檢查,確保了工作措施的貫徹落實,從而有效地推進了全社各項業務的健康、快速發展。

    二是協助領導加強內控管理??咳巳ス苋耍荒芄芤蝗耍恐贫裙芾砣耍拍芄芾砣?。因此,上半年,我們按照領導的意圖,緊密圍繞農村信用社改革的有關要求,以加強內部管理為重點,以規范操作行為為突破口,不斷完善內部管理辦法并狠抓落實。首先按照《忻州市信用聯社構建內控管理辦法體系實施意見》的有關要求和規定,繼續完善了勞動用工、績效考核、授權授信、不良貸款清收等內部管理辦法,制定出臺了《工效掛鉤,目標經營責任制考核辦法》,修改完善了車輛管理辦法和辦公物品、計算機銷耗材料等領用管理辦法,逐步健全了各項管理制度。與此同時,我們狠抓了各項制度的貫徹落實,按照規定落實了目標責任制的貫徹考核力度,規范了臨時用工、職工請銷假、車輛管理、消耗材料領用等內部制度的貫徹執行力度,為確保聯社機關工作正常運轉起到了積極的作用。

    二、認真完成領導交辦的工作任務,當好領導的勤務兵。

    辦公室工作的另一大特性就是服務,為領導服務、為基層服務、為員工服務。這就要求我們辦公室人員要甘于奉獻、樂于奉獻,辦好勤務兵角色。為此,我們認真完成領導交辦的每一項工作,堅持做到件件有落實,事事有回音。

    一是加強票據兌付的考核管理工作。深化農村信用社改革以來,作為票據兌付的主要負責部門,我們辦公室承擔著票據兌付考核期間所有資料的撰寫工作,為了圓滿完成這項工作任務,我們認真學習了深化農村信用社改革的有關文件、央行票據兌付考核講義和央行專項票據兌付考核操作的有關辦法,在深刻領會精神實質的基礎上,結合全縣實際,制定出臺了央行票據兌付考核辦法和已置換資產清收與處置考核辦法,劃分了科室職責,細分了崗位任務,下達了清收與處置任務,明確了每一個環節的責任人和獎懲辦法,充分調動了各崗位、各科室及各基層社對票據兌付工作的積極性和主動性,有效促進了票據兌付工作的順利開展。與此同時,我們綜合辦公室按照人行和銀監部門的考核要求,每季末及時向人行報告業務發展、經營管理以及農村信用社改革的實施進展情況,并認真歸納總結上年工作成績,及時向社員和社會各界披露了信用社業務經營、法人治理結構、內控建設、大額貸款投向以及不良貸款清收等情況,使社會各界對信用社的業務發展及內部建設等方面有了較全面的認識,促進了社員關心、幫助信用社發展的信心和決心,較有效地推進了改革進程。

    二是積極協調處理代辦站干集體上訪問題。撤銷代辦機構,建立信息聯絡員是去年11月份按照銀監會有關精神,防范案件風險的一項措施,但由于在撤銷代辦站時未考慮1993年由原農行和信用社共同制定的扣收站干養老金問題,從而引發全縣代辦站干集體訪問題,為了妥善解決這一問題,我們辦公室工作人員熱情接待每一位上訪站干,主動查依據、講政策,并多次深入基層各社走訪站干,耐心解釋政策,尋找解決途徑,在歷時兩個多月,多次咨詢勞動、仲裁、法律部門,充分與上訪代辦站干協商的基礎上,達成了解決共識,并制定出臺了解聘代辦員養老補貼辦法和解聘協議書,指導、督促各社解決移留上訪問題。至目前為止,除個別代辦站干要求保留勞動關系的'認定權利外,原扣收的代辦站干養老金問題已經得到圓滿的解決。

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    三、努力拓展信息宣傳源,當好領導的智囊袋。

    上半年,我們針對全縣寫作人員匱乏、辦公室人員配備不足、聯社重視不夠的現狀,進一步提高全員思想認識,強化宣傳工作的組織領導,建立健全激勵考核機制,通過采取有效措施,狠抓宣傳調研工作,積極為領導決策掌握第一手資料。

    一是切實加強組織領導,建立信息宣傳源。我們在積極要求聯社配備寫作人才的同時,不等不靠,

    主動想辦法,定措施,加強信息宣傳工作,及時成立了由分管主任主抓,臨時抽調基層2名有寫作基礎的同志參加的信息宣傳工作小組,由全縣17個營業網點聘用聯絡員,建立信息直報點,重點負責動態信息的反饋,由小組成員負責采集、撰搞進行重點宣傳,有效解決了辦公室宣傳工作渠道閉塞、信息不暢、唱“獨角戲”的問題。

    二是嚴格激勵考核,調動全員積極性。一是繼續完善宣傳信息工作目標責任制。制定出臺了《宣傳調研工作考核辦法》,分解下達了宣傳調研任務,要求各社每月至少向辦公室反饋信息三條,對于有價值的信息,由辦公室組織人員協助其采集、報道。二是實行嚴格的登記和考評制度。將信息宣傳工作的任務完成情況納入季度和年度效益工資考核內容,實行季度匯總考核和年終總評。

    三是加大獎勵力度。對于在國家級、省級、市級新聞媒體發表的宣傳報道分別給予撰搞人1000元、500元、200元的獎勵基金;對于在國家級、省級、市級新聞媒體發表的調研文章分別給予撰搞人1200元、600元、300元的獎勵基金;對在聯社自辦的簡報和縣級報刊發表的一律獎勵撰搞人30的獎勵基金,以充分調動全員信息宣傳和撰寫稿件的積極性。

    四、改進作風,練好“內功”,努力提高服務水平

    辦公室職責主要是搞好服務,因此,服務是辦公室的根本職能。為此,上半年我們牢固樹立服務意識,謀事而不謀利,奉獻而不索取,自覺培養吃苦精神,甘作無名英雄,始終將服務貫穿于辦事、辦文、辦會的全過程,力爭使領導滿意、部室滿意,基層滿意。

    1、認真組織開展學習教育和文明服務活動。省聯社組織開展“五講五樹五跨越”學習教育和“文明服務月”活動以來,作為主管部門,我們辦公室確定專人負責,認真組織實施,及時成立了活動領導組,制定了活動方案,明確了階段任務,落實了工作措施,確保了活動實效。

    一是加強組織領導。及時成立了以理事長為組長,主任為副組長,分管主任主抓,綜合辦公室具體承辦的學教活動領導組,制定了學教活動實施方案,全面召開動員會議,號召全縣干部員工深入開展“五講五樹五跨越”學教活動和“文明服務”月系列活動,在全縣農村信用社掀起了活動熱潮。

    二是積極營造宣傳氛圍,充分利用各種宣傳手段大造宣傳聲勢,共印制懸掛標語30余條,印制宣傳資料10000余份,并充分利用“主題日”開展反洗錢活動,使社會各界廣泛了解信用社業務發展的同時,進一步增強了全員的反洗錢活動知識。

    三是周密部署,狠抓落實。在活動中,我們及時為全員購置學習用具300余件,發放學習手冊160余冊,并要求各社以社為單位辦起了學習園地,制定了嚴密的學習計劃,嚴格了學習考勤記錄,明確了學習要求,并組織聯社機關人員利用班前半小時對“五講五樹五跨越”的學習內容進行了集中學習,并對照制度要求,寫心得,尋不足、找差距、認真進行整改。通過認真開展“五講五樹五跨越”學習教育和文明服務月活動,使服務質量得到了提高,社容社貌明顯改觀,實現了先進帶后進,服務促業務,質量求效益的目的。

    2、認真辦事辦文辦會,強化服務質量。在辦事辦會辦文中,我們圍繞精干高效的目標,不斷強化辦公室人員的服務意識,進一步改進工作作風,無論辦文、辦事或辦會,都確保嚴謹、細致、準確,做到寫文件邏輯嚴密,不東拉西扯;考慮問題認真縝密,不顧此失彼;辦事程序規范周密,不出現漏洞;提供各種信息和資料、使用各種數據和事準確,不發生錯誤,努力為領導決策提供真實可靠的參考依據。工作中注意加強請示匯報,堅持按程序辦事,積極溝通上下聯系,協調內外關系,當好領導參謀。同時,加強團結協作,和機關其他部室之間始終堅持“分工不分家”,做到思想同心、目標同向、工作同步,工作相互支持,加強交流和溝通,建立起健康向上、寬松和諧的人際關系,充分發揮辦公室的整體效應,最大限度地提高機關工作效率。至目前為止,我們辦公室共組織各種大型業務會議、座談會議共計10多次,參加人員達于200余次,接待上級來訪、檢查指導工作的各級領導100余人次,無一出現紕漏。特別是在規范公文收發工作中,我們嚴格執行公文處理制度,對文件的收、發、傳、管努力做到規范化、程序化。聯社發文做到了格式統一,文體規范,切實把好文字關和政策關。加大了文件催辦督辦工作力度,協助有關部門認真及時地完成領導批辦的任務,并及時向領導反饋辦事結果。有效地指導了業務發展,較好地發揮了辦公室的協調左右,溝通上下,協調各方的中心樞紐作用。

    回顧上半年工作,我們在積極努力地做好本職工作、取得一定成績的同時,也還存在許多不足之處,主要表現在:工作的主動性有待進一步加強,工作效率亟待進一步提高,宣傳調研工作差距很大,機關事務等工作還須加強等等。對此,下半年,我們將在聯社領導的正確領導下,積極主動地做好以下各項工作。

    (一)抓好信息調研工作,為領導決策發揮參謀作用。下半年,在信息調研方面我們要著力抓好以下幾個方面:一是圍繞聯社中心工作,拓展信息反饋和調研的深入。選準切入點,進一步加強信息的收集、梳理,針對工作中出現的新情況、新問題,進行詳細地調查研究,形成有觀點、有建議的第一手材料,及時反饋給聯社領導和上級信合管理部門,為領導科學決策和指導工作提供參考依據。二是提高綜合信息和調研的質量,信息調研做到言之有物、反映實情。挖掘有價值的信息,對關鍵性問題作深層次的綜合分析,力求做到立意高、范圍廣、有深度。三是健全信息網絡,明確專人負責,促進調研質量的提高。加強信息調研工作力量,辦公室將從全轄物色2名以上業務素質高、工作能力強、有一定寫作水平的同志從事此項工作。將文字材料和信息目標分解到聯社科室和各信用社,并納入聯社綜合考核目標。四是開展農村金融調研活動。圍繞工作中的熱點、難點和重點,深入開展調研。圍繞省、市聯社下達的調研任務,認真組織開展農村金融調研活動。

    (二)抓好宣傳工作,進一步樹立農村信用社的社會形象。一是廣泛宣傳農村信用社的實力、信譽和為“三農”服務的宗旨,把全轄開展的“信用鄉、村、戶”建設活動和支持農民發展生產,向農戶發放小額信用貸款與宣傳工作結合起來,進一步提高農村信用社的知名度;二是及時宣傳各項工作的突出業績和工作中出現的好人好事;三是積極主動與新聞單位搞好配合,抓住宣傳農村信用社的一切機會,加大宣傳力度,擴大農村信用社的知名度,為農村信用社營造良好的外部環境。

    (三)抓好工作制度的落實,促進機關辦公規范化。堅持務實、節約、高效的原則,對每項工作,從大處著眼,小處著手,精心組織,細心安排。加強與各科室、各崗位

    的密切配合,使工作有條不紊的進行。進一步提高辦事質量和工作效率,努力把從各方面獲得的情況和信息及時準確地反映給聯社領導,為領導決策提供可靠依據。主動協調好各職能部門的關系,做好上情下達,下情上呈,及時反映基層的熱點和業務發展動態及員工的意見。積極創造條件,使機關辦公盡快實現電子化、程序化、制度化和規范化。

    (四)抓好催辦查辦工作。檢查、督促、落實上級機關和聯社領導的批示事項或要求辦理的事項,對落實不到位的科室和信用社將采取懲罰措施并納入聯社綜合考核目標。

    (五)抓好保密和文書檔案管理工作。搞好保密工作對維護黨和國家的安全和利益,維護農村信用社的經營成果和合法權益,保障農村信用社業務的開展具有重要意義。辦公室將采取措施,加強保密宣傳教育,不斷增強全員保密意識。加強對文書檔案管理,對接收的各種檔案資料認真整理、重新登記和妥善保管。在今年7月底以前完成對2013年度及以前的文書檔案的收集、整理、入檔工作,保持省頒標一級檔案室榮譽。

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