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    方案室工作計劃(熱門18篇)

    時間:2025-06-11 作者:字海

    一個好的工作方案不僅可以提高工作效率,還能減少出錯的可能性。通過閱讀這些工作方案范文,我們可以了解到不同的工作方案的優(yōu)劣和特點(diǎn)。

    方案室工作計劃(熱門18篇)篇一

    養(yǎng)成教育是素質(zhì)教育的重要組成部分,是素質(zhì)教育的靈魂和核心,為了使我校養(yǎng)成教育工作符合具體化,規(guī)范化和制度化的要求,鞏固養(yǎng)成教育成果,培養(yǎng)學(xué)生高尚的道德品質(zhì)和良好舉止,形成良好的校紀(jì)校風(fēng)和班級班風(fēng),現(xiàn)結(jié)合我校工作實(shí)際,特擬訂本方案:

    養(yǎng)成教育是我校教育的根本任務(wù)和主要內(nèi)容,以培養(yǎng)學(xué)生的生活習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣,文明行為習(xí)慣為出發(fā)點(diǎn),以有利于指導(dǎo)學(xué)生健康成長為目的,創(chuàng)造性地開展工作,狠抓落實(shí),注重實(shí)效,形成特色,開創(chuàng)我校養(yǎng)成教育的新局面,大力推進(jìn)素質(zhì)教育。

    養(yǎng)成教育工作由學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)來領(lǐng)導(dǎo),下設(shè)工作小組,負(fù)責(zé)學(xué)校養(yǎng)成教育的規(guī)劃、布置、協(xié)調(diào)和落實(shí)工作。

    組長:孫彥

    副組長:田進(jìn)福

    成員:寧林平、鄭會平、楊廷寶、焦慧、涂志強(qiáng)及各班主任

    1、通過“禮儀習(xí)慣”教育,使學(xué)生逐步養(yǎng)成尊敬長輩,禮貌待人的優(yōu)良品質(zhì),提高分清是非,美丑、善惡、真假的能力。

    2、通過“生活習(xí)慣”教育,使學(xué)生養(yǎng)成講秩序,講公德,有理智的良好習(xí)慣,提高學(xué)生的生活能力。

    3、通過“學(xué)習(xí)習(xí)慣”教育,教會學(xué)生科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)效率,促進(jìn)學(xué)生文化素質(zhì)的提高。

    4、通過“節(jié)約習(xí)慣”教育,培養(yǎng)學(xué)生在節(jié)儉意識的前提下,較好地發(fā)揮人力物力效能,使學(xué)生養(yǎng)成艱苦樸素的良好習(xí)慣。

    以《中學(xué)生日常行為規(guī)范》、《中學(xué)生守則》為標(biāo)準(zhǔn),歸納學(xué)生在生活和學(xué)習(xí)中存在的不良行為,從禮儀、學(xué)習(xí)、生活和節(jié)儉四個方面,正面規(guī)范學(xué)生行為習(xí)慣。

    1、禮儀習(xí)慣

    (1)尊重長輩,聽父母教導(dǎo),不頂嘴,講話態(tài)度誠懇。

    (2)住校生在校須外出時,要請假,并跟班主任說明去向。

    (3)進(jìn)校第一次見到老師要主動向老師問好,進(jìn)出校門、上下樓梯遇見老師讓老師先行。

    (4)上課回答問題先舉手,跟老師說話要起立,進(jìn)辦公室前喊“報告”,經(jīng)老師容許后方能進(jìn)入。

    (5)在接受老師或長輩教育后要說謝謝或鞠躬致謝。

    (6)同學(xué)之間要互幫互助,不強(qiáng)欺弱。

    (7)參加升降國旗,要嚴(yán)肅、莊重、衣著整潔。

    (8)講話文明,不說臟話。

    2、學(xué)習(xí)習(xí)慣:

    (1)課前要預(yù)習(xí),學(xué)會帶著問題聽課。

    (2)課前準(zhǔn)備好學(xué)習(xí)用品,靜等老師上課。

    (3)上課專心聽講,不亂說亂動,勇于提問,積極回答,積極思考。

    (4)按時完成作業(yè),做到獨(dú)立、耐心、細(xì)致。

    (5)努力做到日日清、周周清、月月清。

    (6)重要的事情先做,再做喜歡做的事情。

    3、生活習(xí)慣:

    (1)按時起床,不睡懶覺。

    (2)起床、穿衣、洗漱、整理房間、吃飯行動快速、做事利索。

    (3)上學(xué)不遲到、放學(xué)及時回家,不在路上打鬧,不進(jìn)網(wǎng)吧、等不健康場所。

    (4)講究個人衛(wèi)生,經(jīng)常剪指甲,不染發(fā)、不留長發(fā),不穿奇形怪狀的衣服,穿戴整潔,不穿拖鞋進(jìn)教室。

    (5)積極主動打掃教室、寢室、不亂扔拉圾,不亂涂亂畫。

    (6)在家?guī)椭议L做力所能及的事。

    (7)住校生按時就寢,按時起床,尊重他人,不在寢室大聲喧嘩。

    (8)注意安全,關(guān)愛生命,不攀爬圍墻。

    第一階段:宣傳、動員

    1、孫彥校長就“加強(qiáng)學(xué)生養(yǎng)成教育”做動員講話(20xx。3。1晨會)。

    2、政教處寧林平主任做關(guān)于文明禮貌方面的講座(20xx。3。1)。

    第二階段:學(xué)習(xí)、討論

    1、政教處張貼加強(qiáng)學(xué)生養(yǎng)成教育的倡議書。

    2、學(xué)期第一、二周以加強(qiáng)學(xué)生養(yǎng)成教育為主題召開兩次主題班會。

    3、政教處組織參加主題班會(班級隨機(jī)抽取)

    第三階段:總結(jié)、檢查

    1、針對學(xué)生文明用語、文明習(xí)慣的檢查。

    2、針對學(xué)生良好生活習(xí)慣的檢查。

    3、針對學(xué)生學(xué)習(xí)方法的調(diào)查。

    4、總結(jié)

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    方案室工作計劃(熱門18篇)篇二

    指導(dǎo)思想:

    本學(xué)期,我校少先隊(duì)工作將認(rèn)真落實(shí)學(xué)校校務(wù)工作計劃及鎮(zhèn)團(tuán)隊(duì)工作指導(dǎo)意見,以多形式的少先隊(duì)活動為載體,培養(yǎng)隊(duì)員的實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神,培養(yǎng)隊(duì)員愛校愛隊(duì)的集體主義精神,全面推進(jìn)素質(zhì)教育活動。

    二月份文明禮貌教育月。

    1、做好隊(duì)員寒假生活調(diào)查,思想品德教育先行,對隊(duì)員的不良行為習(xí)慣及時引導(dǎo)教育。

    2、動員全校師生積極參與“創(chuàng)建_省紅領(lǐng)巾示范學(xué)校”的活動。

    3、規(guī)范各項(xiàng)常規(guī)活動,執(zhí)勤隊(duì)、升旗隊(duì)、蓓蕾廣播組等小團(tuán)體開始組織活動。

    4、利用隊(duì)課、國旗下講話和蓓蕾廣播活動等加強(qiáng)隊(duì)員的在校常規(guī)行為管理。

    三月份勤學(xué)向上活動月。

    1、組織隊(duì)員開展學(xué)雷鋒系列活動,通過征文、黑板報、手抄報等形式進(jìn)一步加深“雷鋒精神”的理解;“蓓蕾學(xué)雷鋒小組”開展做好事活動;各中隊(duì)填寫好活動匯報表。

    2、組織節(jié)目訓(xùn)練,參加鎮(zhèn)“慶三八”演出。

    四月份讀書活動月。

    1、組織隊(duì)員清明節(jié)前到烈士陵園進(jìn)行掃墓活動,通過學(xué)先烈,鼓勵隊(duì)員認(rèn)真學(xué)習(xí),勤學(xué)向上。

    2、開展讀書活動成果展示交流會。

    3、籌備編印校本教材,進(jìn)一步開展讀書活動。

    五月份藝術(shù)活動月。

    1、藝術(shù)組定期開展各項(xiàng)文體活動。

    2、參加縣鎮(zhèn)各項(xiàng)賽事(具體參見鎮(zhèn)團(tuán)隊(duì)工作計劃意見)。

    3、各中隊(duì)年度量化評分評比。

    六月份慶六一活動月。

    1、開展“慶六一”系列班隊(duì)活動。

    2、著手整理各項(xiàng)資料,準(zhǔn)備參加鎮(zhèn)少先隊(duì)大隊(duì)部工作評比。

    3、觀看法制、消防教育圖片或錄像,加強(qiáng)隊(duì)員的安全衛(wèi)生意識。

    4、總結(jié)、表彰優(yōu)秀中隊(duì)、輔導(dǎo)員、隊(duì)員等。

    方案室工作計劃(熱門18篇)篇三

    根據(jù)__縣教體局本學(xué)期的工作要點(diǎn),結(jié)合我校實(shí)際,制定本學(xué)期學(xué)校工作計劃。

    一、指導(dǎo)思想:。

    以構(gòu)建和諧學(xué)校、安全學(xué)校為重點(diǎn),以縣教體局工作要點(diǎn)為統(tǒng)領(lǐng),以落實(shí)常規(guī)教學(xué)為基礎(chǔ),強(qiáng)化學(xué)校管理,優(yōu)化學(xué)校環(huán)境,深化學(xué)生行為習(xí)慣教育,加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)為指導(dǎo),力爭使我校教學(xué)質(zhì)量再上新臺階。

    二、主要任務(wù)和目標(biāo):。

    強(qiáng)化德育工作,促進(jìn)學(xué)生養(yǎng)成教育;強(qiáng)化常規(guī)管理,推進(jìn)教師隊(duì)伍建設(shè);落實(shí)規(guī)范辦學(xué),創(chuàng)立和諧學(xué)校;加強(qiáng)安全教育,優(yōu)化育人環(huán)境;樹立領(lǐng)導(dǎo)榜樣,爭創(chuàng)一流業(yè)績。

    1、加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè):。

    加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。圍繞學(xué)校中心工作,努力構(gòu)成懂管理、理念新、服務(wù)意識強(qiáng)、和諧共贏、率先垂范的領(lǐng)導(dǎo)隊(duì)伍。有計劃對新教師教育教學(xué)培訓(xùn),讓新教師盡快適應(yīng)教學(xué)環(huán)境,盡快投入工作。抓重點(diǎn)對全體教師進(jìn)行思政教育、遵紀(jì)教育,提高思想認(rèn)識水平。有針對對教師進(jìn)行愛生教育,嚴(yán)禁體罰或變相體罰學(xué)生,嚴(yán)禁用極其刻薄的語言刺激、侮辱學(xué)生,讓每個學(xué)生感到新星學(xué)校就是自我的家。有目的對教師進(jìn)行愛崗教育,讓教師樂于工作。分部門對教師進(jìn)行目標(biāo)教育,各部門制定切實(shí)可行的目標(biāo)。

    2、狠抓教學(xué)質(zhì)量。

    狠抓常規(guī)落實(shí),嚴(yán)格按教務(wù)處制定的各項(xiàng)常規(guī)要求,進(jìn)行每月一檢查,有記錄,有評價。狠抓學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,變要我學(xué)為我要學(xué),自覺學(xué)習(xí),主動學(xué)習(xí)。認(rèn)真抓后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化,有耐心,想方法,不讓一個學(xué)生掉隊(duì)。杜絕假大空,要嚴(yán)、實(shí)、真,做到一步一個腳印。注重新教法的研究、學(xué)習(xí),好的方法是成功的一半。

    做實(shí)教研工作,讓教研帶動教學(xué),促進(jìn)教學(xué)。實(shí)行電子備課,做到科學(xué)推動教學(xué)。樹立教學(xué)榜樣,榜樣的力量是無窮的。舉行豐富多彩的學(xué)生活動,提高學(xué)生參與學(xué)校管理的進(jìn)取性,增強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)的信心,體現(xiàn)素質(zhì)教育,提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣。加大獎勵力度,體現(xiàn)獎優(yōu)罰劣。

    3、突出政教工作。

    抓好班團(tuán)體建設(shè),提高班主任工作水平。注重環(huán)境育人,抓好學(xué)校文化建設(shè),讓學(xué)校文化起到應(yīng)有的熏陶作用。提倡活動育人,抓好學(xué)校活動開展,激發(fā)學(xué)生上進(jìn)心,讓學(xué)生樂學(xué)。做好宣傳工作,讓社會認(rèn)可,讓家長放心,讓學(xué)生開心。抓好學(xué)生養(yǎng)成教育,讓學(xué)生課上課下行為規(guī)范。抓好宿舍管理,保障學(xué)生生活學(xué)習(xí)。抓好學(xué)生遵紀(jì)守法教育,培養(yǎng)合格人才。

    4、狠抓安全教育。

    提高安全意識,落實(shí)安全職責(zé)。排查安全隱患,抓好安全設(shè)施建設(shè)。經(jīng)過各種逃生、安全自救演練,用好校會、班會平臺,結(jié)合課堂教學(xué),適時對學(xué)生進(jìn)行安全教育。抓好餐廳建設(shè)和管理,杜絕安全事故的發(fā)生。抓好個人衛(wèi)生教育,預(yù)防疾病發(fā)生。抓好突發(fā)事件,應(yīng)急問題的及時處理。

    5、做好后勤保障。

    后勤工作制度化,規(guī)范化。嚴(yán)格考勤,愛崗、愛生、服務(wù)大局。規(guī)范操作,勤儉節(jié)儉。挖潛創(chuàng)新,節(jié)儉資金。

    6、抓好黨、團(tuán)、少先隊(duì)工。

    7、抓好計劃生育工作。

    8、做好招生工作。

    樹立常年招生的意識。樹立人人招生的意識。樹立人人宣傳學(xué)校的意識。樹立社會、家庭、學(xué)校都滿意的意識。

    方案室工作計劃(熱門18篇)篇四

    本學(xué)期,我組成員將本著“努力工作,愉快工作,享受工作”的工作態(tài)度,認(rèn)真貫徹新課改理念和學(xué)校辦學(xué)理念,以教導(dǎo)處工作計劃為指導(dǎo),加強(qiáng)組內(nèi)教研實(shí)效,精誠合作、齊心協(xié)力、互相學(xué)習(xí)、努力提高自己,熱愛、關(guān)心和幫助每一位學(xué)生,發(fā)現(xiàn)其“閃光點(diǎn)”,挖掘其潛能,讓每一位學(xué)生在新學(xué)期有更高的發(fā)展與提高。

    1、積極開展一周一次的組本教研活動。在每次教研活動時我們要例行進(jìn)行組內(nèi)集體備課;針對教學(xué)中的近期問題共同研討;有專題性的學(xué)習(xí)和討論。力求通過組本教研活動,使本組教師的教育觀念、教學(xué)能力進(jìn)一步適應(yīng)課改發(fā)展的新需要,從而提高課堂教學(xué)實(shí)效。

    2、精心備課。堅持在每次教研組活動中進(jìn)行集體備課,主講人要對要備課的教學(xué)重、難點(diǎn)及課的整體環(huán)節(jié)設(shè)計充分準(zhǔn)備,組內(nèi)的其他老師要針對問題充分討論,統(tǒng)一認(rèn)識。

    3、認(rèn)真上課。在備好課的基礎(chǔ)上,認(rèn)真、靈活實(shí)施,不超時、超前、超難。尤其要注意:面向全體學(xué)生,重視學(xué)生的個體差異,多給學(xué)生鼓勵,對學(xué)有困難的學(xué)生要有耐心,避免急躁情緒,多采用表揚(yáng)性評價,尋找其閃光點(diǎn),及時肯定他們的點(diǎn)滴進(jìn)步,調(diào)動他們學(xué)習(xí)的積極性;對中等生要采用激勵性評價,既揭示不足又指明努力的方向,促使他們積極向上;對優(yōu)等生要采用競爭性評價,堅持高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)要求,促使他們更加嚴(yán)謹(jǐn)、謙虛,不斷超越自己。

    4、作業(yè)的布置與批改:在作業(yè)布置上,要追求作業(yè)的有效度,以顯性作業(yè)為點(diǎn),隱性作業(yè)為面,抓點(diǎn)促面,以點(diǎn)帶面”。并采用雙分制對所布置的作業(yè)進(jìn)行批改,努力做到批改認(rèn)真、及時、正確。對作業(yè)中的集中性問題可以采用集體講評,個別性問題還要采用個別講解,面批的方式。

    5、增強(qiáng)多媒體信息技術(shù)運(yùn)用于現(xiàn)代課堂教學(xué)中的應(yīng)用意識,能主動在教學(xué)中使用多媒體課件。

    6、扎實(shí)有效的上好組內(nèi)研究課。每位教師要結(jié)合本組參與的課題實(shí)驗(yàn)研究內(nèi)容,積極準(zhǔn)備,認(rèn)真上好組內(nèi)研究課,課后要從教學(xué)研究的目光來審視、反思自己的教學(xué),及時記錄點(diǎn)滴體會,為自己成長為“研究型”教師積淀一定實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),同時還要整理出優(yōu)秀的教學(xué)設(shè)計或案例。

    7、珍惜每次校內(nèi)、外數(shù)學(xué)教研活動的學(xué)習(xí)機(jī)會,積極參與、認(rèn)真學(xué)習(xí)、博采眾長、拓寬自己教學(xué)思路。

    8、本組教師在做好日常教學(xué)工作的同時,還要努力通過練字、讀專著,翻閱教學(xué)雜志,看教學(xué)網(wǎng)頁、寫教學(xué)隨筆等方式來進(jìn)一步提高自身的教育教學(xué)素質(zhì)。

    9、做好學(xué)習(xí)困難學(xué)生的輔導(dǎo)工作。首先要尊重班級學(xué)生的學(xué)習(xí)差異,對于學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生不能急躁,要有耐心,要多疏導(dǎo)多幫助,盡可能地提高他們學(xué)習(xí)的熱情和積極性,使其學(xué)習(xí)成績進(jìn)步。

    12、培養(yǎng)合格的畢業(yè)生做好班級學(xué)生常規(guī)管理工作。

    2、認(rèn)真分析教材,學(xué)習(xí)課標(biāo),制定教學(xué)計劃和進(jìn)度。十月:

    1、學(xué)習(xí)與當(dāng)前教學(xué)內(nèi)容相關(guān)的文章。

    2、做好組內(nèi)研究課的備課、聽課和評課工作。十一月:

    1、繼續(xù)學(xué)習(xí)與當(dāng)前教學(xué)內(nèi)容相關(guān)的文章。

    2、繼續(xù)做好組內(nèi)研究課的備課、聽課和評課工作。

    3、做好學(xué)期期中測試工作。

    1、制定期末復(fù)習(xí)計劃。

    2、進(jìn)行期末口、筆算,應(yīng)用能力測試工作。一月:

    1、做好期末復(fù)習(xí)工作。

    2、對本學(xué)期的工作進(jìn)行全面地回顧和總結(jié),寫好教研組工作總結(jié)。

    方案室工作計劃(熱門18篇)篇五

    堅持以新《綱要》為指導(dǎo)思想為,保教結(jié)合、動靜交替,寓教于樂,運(yùn)用多種形式來全面教育,發(fā)展幼兒,使他們健康快樂的成長。

    1、幼兒自然概況幼兒人數(shù)44人,男生23人,女生21人,三、幼兒發(fā)展情況分析1、生活衛(wèi)生方面:進(jìn)餐時大多數(shù)幼兒能獨(dú)立進(jìn)餐,個別幼兒挑食情況有所改善。如黃河、喬明岄,但有幾位幼兒進(jìn)餐仍然很慢,如趙嘉琦、陳子竼等。還有個別幼兒不能熟練的使用筷子,如:單金翔。

    2、德育方面:幼兒能夠主動向老師問早,會說禮貌用語。能提供自然角、上課所需物品。但存在個體差異,有的幼兒較安靜、膽小、不愛說;有的幼兒非常好動,不遵守紀(jì)律;有的幼兒嬌氣、愛哭、任性、個性倔強(qiáng)。能關(guān)心弱小同伴,但有些幼兒不能與同伴友好相處或會控制不住自己違反紀(jì)律。

    3、智育方面:能認(rèn)真進(jìn)行教學(xué)活動,運(yùn)用一些形容詞,能用連貫語言講述,能認(rèn)識個別漢字幼兒傾聽習(xí)慣較差,特別是幼兒語言的完整性、邏輯性、連貫性還需加強(qiáng)。

    4、體育方面:能積極參加體育鍛煉,如會立定跳遠(yuǎn)、左右手輪流拍球、單腳平衡站立。

    5、美術(shù)方面:幼兒會用黑筆勾線,會用線條、圖形表現(xiàn)出物體的形象,再用油畫棒涂色。布局較合理,想象力發(fā)展的較好,全班幼兒繪畫水平有了一定的提高,但是折紙進(jìn)步不大,這學(xué)期要加強(qiáng)。

    1、洗手、刷牙的正確方法及主動性。

    2、穿、脫、整理衣服的良好習(xí)慣。

    3、坐、站、行、睡姿勢正確。

    4、活動用具的整齊,保持玩具清潔。

    5、知道物品用后要收拾并放回原處。

    6、遵守公共規(guī)則,不隨地吐痰,不亂涂墻壁。

    7、知道保持眼睛的一般常識,看書、學(xué)習(xí)時姿勢正確。

    8、不濫吃零食、不吃不凈的食物。

    1、日常生活種安全常識與規(guī)則的了解及遵守,過馬路、乘坐交通工具、玩大型運(yùn)動器械時能注意安全。

    2、有關(guān)安全標(biāo)記的認(rèn)識,交通規(guī)則的遵守,自我保護(hù)意識的初步形成。

    3、了解應(yīng)付意外事故的常識,具有基本的求生技能。

    4、知道不能輕信陌生人的話,不能跟陌生人走。

    5、懂得不能玩尖利的東西,防止刺傷。

    社會。

    1、了解各行各業(yè)勞動者的工作,感激他們的勞動付出,尊重他們的勞動成果。

    2、主動帶年幼的同伴共同游戲,體驗(yàn)以大帶小的快樂。

    3、愿意聽從成人和同伴的勸告不做危險的事。

    4、能分辨是非,正確對己對人,與人爭論時能據(jù)理力爭,堅持正確的意見。

    語言。

    1、能主動與人交談,說話語調(diào)自然大方,能根據(jù)不同情景,身份選擇適當(dāng)?shù)恼Z句進(jìn)行交流。

    2、堅持說普通話,發(fā)音準(zhǔn)確。

    3、能清楚連貫的講述一件事情或圖片,并能自編兒歌和故事。

    4、對文字有興趣,積極學(xué)認(rèn)常見的文字,知道書寫在字形,筆順,空間位置以及握筆姿勢上的要求。

    數(shù)學(xué)。

    1、認(rèn)識常見的幾何形體,并能在生活中找出與之相似的物品。

    2、能將一個實(shí)物和形體進(jìn)行二等分和四等分,理解整體和部分的包含關(guān)系。

    3、能以自身為中心區(qū)分左右。

    4、認(rèn)識并會兌換10元以內(nèi)的紙幣。

    5、能在老師的提示下,對感性經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行歸納和概括,從不同角度不同方面進(jìn)行綜合分析,提高思考和解決問題的能力。

    科學(xué)。

    1、探索生活中常見的各種科學(xué)現(xiàn)象,獲取有關(guān)的科學(xué)經(jīng)驗(yàn),形成正確的對人,對事物以及對物的態(tài)度。

    2、能夠運(yùn)用簡單的工具和科學(xué)材料進(jìn)行各種小制作活動,會根據(jù)需要選擇合適的物品或資源,不斷調(diào)整自己的活動,具有一定的創(chuàng)造性。

    3、具有良好的觀察記錄習(xí)慣,嘗試用自己喜歡的方式記錄探索發(fā)現(xiàn)的過程和現(xiàn)象,形成一定的科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度。

    音樂。

    1、積極主動的參與音樂作品,辨別音樂中明顯的樂句或樂段。

    2、欣賞形式多樣的音樂作品,美術(shù)和喜劇性表演活動,從中充分獲得快樂和美感。

    3、愿意嘗試使用某種樂器。

    健康。

    1、知道生活中的一些特殊的電話號碼,以及作用,了解解決意外突發(fā)事件的方法。

    2、能從較高處向下跳,學(xué)習(xí)助跑跨越。

    3、能輕松自然的繞障礙曲線走或跑。

    4、初步養(yǎng)成勇敢,不怕困難的良好品質(zhì)。

    美術(shù)。

    1、愿意參加各種美術(shù)活動,在活動中有一定創(chuàng)造性的'表現(xiàn)。

    2、會正確運(yùn)用多種繪畫工具和材料進(jìn)行自由創(chuàng)作,表現(xiàn)出一定的獨(dú)特性。

    3、能比較熟練的使用剪刀,剪貼比較復(fù)雜的平面圖案。

    方案室工作計劃(熱門18篇)篇六

    1、協(xié)助企業(yè)制定20xx年度安全工作計劃和隱患排查工作計劃、和20xx年度安全培訓(xùn)計劃。

    2、協(xié)助企業(yè)制定隱患排查工作方案,實(shí)施每月一次安全隱患排查工作,制定隱患整改臺賬,提出隱患整改措施和方案,下發(fā)隱患整改通知,整改工作落實(shí)到人。

    3、每月參與企業(yè)一次安全生產(chǎn)會議,由企業(yè)以會議紀(jì)要形式下發(fā)至各部門,各部門負(fù)責(zé)人將公司安全會議精神傳達(dá)至各崗位。

    4、協(xié)助企業(yè)制定20xx年度安全培訓(xùn)計劃,根據(jù)培訓(xùn)計劃我公司每季度為企業(yè)提供一次安全培訓(xùn)服務(wù),其他培訓(xùn)要求企業(yè)按照培訓(xùn)計劃開展培訓(xùn)工作。

    5、協(xié)助企業(yè)評審、修訂20xx年度安全生產(chǎn)規(guī)章制度、操作規(guī)程、應(yīng)急救援預(yù)案,制定20xx年度應(yīng)急預(yù)案演練工作,并根據(jù)時間節(jié)點(diǎn)制定演練方案、實(shí)施演練工作.

    6、協(xié)助企業(yè)完成各類檔案的管理工作。協(xié)助企業(yè)完成各類安全檢查臺賬。嚴(yán)格要求企業(yè)執(zhí)行危險作業(yè)票管理制度。根據(jù)安監(jiān)局的要求指導(dǎo)、幫助企業(yè)完成其他工作。

    方案室工作計劃(熱門18篇)篇七

    辦公室部作為團(tuán)總支的一個核心樞紐機(jī)構(gòu),在各部門間起上承上啟下的作用。我部門在院團(tuán)委和系黨總支的領(lǐng)導(dǎo)下,落實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)團(tuán)結(jié)合作的工作方針,始終堅持鷹一樣的個人,雁一樣的團(tuán)隊(duì)的信仰。為確保團(tuán)總支各項(xiàng)工作的順利開展,我們制定了下一階段的工作計劃。

    1、部門規(guī)范化。

    為了進(jìn)一步加強(qiáng)團(tuán)總支內(nèi)部各部門的合作,我們現(xiàn)有委員1名,候補(bǔ)委員2名,干事2名,計劃納新5名干事。并形成了一系列規(guī)范的管理制度。同時,我們將加強(qiáng)辦公室部工作的透明度,讓團(tuán)總支各部門共同監(jiān)督。

    2、部門制度化。

    a、例會制度:例會是團(tuán)總支辦公室工作組織和自我管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容,通過會議可以及時的制定安排和總結(jié)工作,并及時的發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題和不足,及時傳達(dá)學(xué)院的工作安排和有關(guān)通知精神。

    這學(xué)期我們依舊延續(xù)上學(xué)期的嚴(yán)格要求,辦公室部的各干事必須及時通知團(tuán)總支有關(guān)的工作會議,并做好相應(yīng)的會務(wù)工作,負(fù)責(zé)各類會議的記錄和考勤記錄。并且每周進(jìn)行一次部門例會,整頓及規(guī)劃一系列工作。

    b、考評制度:一個部門,要想有更強(qiáng)的凝聚力,更強(qiáng)的合作意思,更強(qiáng)的實(shí)踐能力,以及更高的集體責(zé)任感,就必須制定有效的考核制度。針對辦公室部的工作性質(zhì),我們制定了候補(bǔ)委員和干事一系列的考核制度,主要涉及出勤、個人能力和態(tài)度、集體責(zé)任感以及合作意識。

    3、個人責(zé)任化。

    辦公室部的性質(zhì)要求每個辦公室部的成員必須嚴(yán)正工作態(tài)度,落實(shí)認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。針對過去在工作上的不足,我們吸取了經(jīng)驗(yàn),加強(qiáng)了部門人員的責(zé)任意識,明確職位職責(zé),按照獎罰分明、對事不對人的原則處事。在任務(wù)的執(zhí)行中,我們強(qiáng)調(diào)了準(zhǔn)確性和時效性。例如:通知傳達(dá)的準(zhǔn)確性和及時性,落實(shí)財產(chǎn)收存的嚴(yán)謹(jǐn)性,防止出現(xiàn)通知不到位,財產(chǎn)核算不清等問題,使個人和部門的責(zé)任達(dá)到最大化的體現(xiàn)。

    1,10月初的新一輪的納新活動。計劃納新5名。

    2,20xx屆的感恩活動。認(rèn)識配合團(tuán)總支各部門,認(rèn)真做好各項(xiàng)通知以及各項(xiàng)準(zhǔn)備活動。

    實(shí)用的會議方案范文合集六篇。

    實(shí)用的會議方案范文合集八篇。

    實(shí)用的會議方案范文合集五篇。

    會議方案范文合集八篇。

    方案室工作計劃(熱門18篇)篇八

    這學(xué)期我有幸接任一年級(2)班,為了更好的做好低段班主任,為了能把本班建成具有“團(tuán)結(jié)、活潑、嚴(yán)謹(jǐn)、求學(xué)”的班風(fēng),把學(xué)生培養(yǎng)成有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的一代新人,做一位合格的社會主義建設(shè)者和接班人。我做了一些準(zhǔn)備工作,特制定小學(xué)一年級班主任工作計劃:

    本班共有33名學(xué)生,其中有男生20人,女生13人。本班大多數(shù)是本鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)村孩子還有個別不及齡的轉(zhuǎn)進(jìn)學(xué)生由于他們年齡比較小,自控能力比較弱,因此需要花比較多的時間去抓紀(jì)律。

    1、確立班級體的奮斗目標(biāo)。

    班集體的共同奮斗目標(biāo),是班集體的理想和前進(jìn)的方向,班集體如果沒有共同追求的奮斗目標(biāo),就會失去前進(jìn)的動力。所以,一個良好的班集體應(yīng)該有一個集體的奮斗目標(biāo),這個目標(biāo)應(yīng)是遠(yuǎn)期、中期、近期目標(biāo)的結(jié)臺,逐步實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過程會產(chǎn)生梯次激勵效應(yīng),形成強(qiáng)大的班級凝聚力。作為班級組織者的班主任應(yīng)結(jié)合本班學(xué)生思想、學(xué)習(xí)、生活實(shí)際,制定出本班的奮斗目標(biāo)。在實(shí)現(xiàn)班集體奮斗目標(biāo)的過程中,要充分發(fā)揮集體每個成員的積極性,使實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的過程成為教育與自我教育的過程,每一集體目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),都是全體成員共同努力的結(jié)果,要讓他們分享集體的歡樂和幸福,從而形成集體的榮譽(yù)感和責(zé)任感。

    2、培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,學(xué)習(xí)態(tài)度。

    這學(xué)期要通過各種方式,端正學(xué)生的學(xué)習(xí)動機(jī)和態(tài)度,指導(dǎo)他們掌握科學(xué)的學(xué)習(xí)方法和良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。利用水果欄,心情樹等內(nèi)容抓好學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)習(xí)慣。關(guān)鍵要抓好班級的紀(jì)律,因?yàn)榧o(jì)律是成績的保證指導(dǎo)本班學(xué)生的課外閱讀,組織學(xué)生多講故事,多聽故事,培養(yǎng)他們良好的文化底蘊(yùn)。經(jīng)常與各門學(xué)科的任課教師進(jìn)行溝通,了解學(xué)情,做好協(xié)調(diào)工作。力爭做好每位學(xué)生的思想政治工作計劃,使他們提高認(rèn)識,不斷上進(jìn)。成績、表現(xiàn)好的學(xué)生要經(jīng)常鼓勵,既要肯定成績,也要不斷督促,使他們不斷取得進(jìn)步。積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動,使學(xué)生在活動中受到教育。

    1、充分利用晨會、班會以及一切可以利用的時間對學(xué)生進(jìn)行思想教育。

    一年級學(xué)生由于年齡小,自控力差,紀(jì)律渙散。我要從培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣入手,課上進(jìn)行趣味教學(xué),盡量吸引學(xué)生的注意意力,組織好學(xué)生的紀(jì)律。利用晨會課、思品課學(xué)習(xí)學(xué)校規(guī)章制度,提醒學(xué)生做好上課準(zhǔn)備工作,并且在課后注意觀察學(xué)生的行為,根據(jù)學(xué)生的表現(xiàn)在學(xué)生中樹立榜樣。在日常學(xué)習(xí)中,時刻注意調(diào)動學(xué)生的積極性,逐漸養(yǎng)成認(rèn)真聽課、認(rèn)真作業(yè)、下課好好休息,講文明、講禮貌的好習(xí)慣。

    2、積極組織學(xué)生參加集體活動,培養(yǎng)學(xué)生的凝聚力、集體榮譽(yù)感。

    班集體是培養(yǎng)學(xué)生個性的沃土,有了這塊沃土,學(xué)生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養(yǎng)學(xué)生的凝聚力、集體榮譽(yù)感。本學(xué)期學(xué)校安排了如廣播操比賽、跳繩比賽、講故事比賽、口算比賽等,各種活動能讓學(xué)生展示各方面的才能,發(fā)展個性。逐步形成一個健康向上、團(tuán)結(jié)協(xié)作的班集體。

    會議方案范文。

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    方案室工作計劃(熱門18篇)篇九

    人力資源是當(dāng)代企業(yè)重要戰(zhàn)略資源,有效培養(yǎng)、運(yùn)用、挖掘人力資源是企業(yè)在未來激烈市場競爭中生存和發(fā)展的關(guān)鍵要素。而企業(yè)新員工作為這一資源的源頭,必須加以有效的控制和引導(dǎo),放能使其成為企業(yè)發(fā)展重要推動力。為達(dá)成這一目標(biāo),特制訂本培訓(xùn)方案。

    一、培訓(xùn)目的。

    (一)為新員工提供準(zhǔn)確的公司及崗位信息,明確自身工作職責(zé)和內(nèi)容;。

    (二)促使新員工知曉、明確崗位工作流程,快速進(jìn)入工作角色,承擔(dān)工作任務(wù);。

    (四)通報公司人力資源相關(guān)政策,展示崗位遠(yuǎn)景規(guī)劃,給予員工工作信心,促進(jìn)員工明確發(fā)展路徑,梳理發(fā)展目標(biāo)。

    二、培訓(xùn)的基本流程。

    三、培訓(xùn)組織架構(gòu):

    內(nèi)部講師是公司內(nèi)部優(yōu)秀人員,明確公司各種基礎(chǔ)內(nèi)容,有著熟練的業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn),并具備較好表達(dá)能力的員工。

    (一)培訓(xùn)內(nèi)容。

    公司培訓(xùn)內(nèi)容主要包含:基本知識培訓(xùn)與專業(yè)知識培訓(xùn)。

    1、基本知識培訓(xùn):

    本部分主要內(nèi)容分為以下幾點(diǎn):

    公司企業(yè)文化:介紹公司企業(yè)文化的產(chǎn)生和發(fā)展,使員工了解、并最大可能的融入企業(yè)文化之中。

    2、專業(yè)知識培訓(xùn):

    專業(yè)知識培訓(xùn)是培訓(xùn)的重點(diǎn),其目的是通過培訓(xùn)使員工能夠明確自身的崗位工作、正確的掌握工作流程、準(zhǔn)確的使用各種工具。

    (二)培訓(xùn)方式。

    培訓(xùn)主要分為集中培訓(xùn)和崗位培訓(xùn)兩種方式。

    1、集中培訓(xùn):。

    將所有新員工集中在一起,進(jìn)行基本知識的培訓(xùn),主要以公司內(nèi)講師授課為主。

    2、崗位培訓(xùn)。

    針對新員工各自崗位,由相關(guān)人員進(jìn)行指導(dǎo),并進(jìn)行模擬操作和演練,使新員工盡快掌握本崗位知識,做到應(yīng)知應(yīng)會。

    集中培訓(xùn)與崗位培訓(xùn)應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況開展。崗位培訓(xùn)應(yīng)在員工入職三天內(nèi)展開;集中培訓(xùn)可根據(jù)職工入職集中度進(jìn)行調(diào)整,原則上應(yīng)一年至少開展一次。

    五、培訓(xùn)考核與反饋。

    (一)培訓(xùn)考核。

    培訓(xùn)考核分為基礎(chǔ)知識考核與專業(yè)知識考核兩個部分:

    1、基礎(chǔ)知識考核公司人力資源主管組織,在公司集體培訓(xùn)完成后三日內(nèi)進(jìn)行。基礎(chǔ)知識考核以試卷形式為主,主要為“基本知識”的相關(guān)內(nèi)容,以及公司內(nèi)各單元共通流程等。

    2、專業(yè)知識考核由業(yè)務(wù)部門自行組織,在新員工入職后一月內(nèi)完成。專業(yè)知識考核可以以試卷、實(shí)務(wù)操作等多種方式開展,重點(diǎn)考察新員工崗位基礎(chǔ)知識和基本流程掌握情況。

    (二)反饋。

    4、考核完成后,應(yīng)向員工發(fā)放無記名調(diào)查問卷,對培訓(xùn)內(nèi)容的合理性、吸引力等進(jìn)行及時的評估,作為培訓(xùn)不斷優(yōu)化調(diào)整的重要參考。

    六、培訓(xùn)預(yù)算。

    公司培訓(xùn)主要開支為講師費(fèi)用。

    內(nèi)部講師:建議基本知識講師每次授課給予100元/課費(fèi)用補(bǔ)貼;崗位課程講師150元/人費(fèi)用補(bǔ)貼。

    外部講師:根據(jù)協(xié)議價格支付。

    方案室工作計劃(熱門18篇)篇十

    為進(jìn)一步做好志愿者服務(wù)管理工作,確保近一階段尤其是元旦、春節(jié)期間志愿者健康平安工作,各地要在做好西部計劃日常服務(wù)管理工作的同時切實(shí)加強(qiáng)西部計劃志愿者(含研究生支教團(tuán))安全教育管理和關(guān)心服務(wù)工作,切實(shí)提高志愿者安全自護(hù)意識,保障廣大志愿者度過一個充實(shí)、愉快、安全的假期。現(xiàn)就做好近期有關(guān)工作通知如下。

    1開展走訪,加強(qiáng)組織關(guān)懷。各級項(xiàng)目辦要深入志愿者所在服務(wù)單位和宿舍,開展慰問走訪活動。了解志愿者工作生活情況,掌握志愿者思想動態(tài),傾聽各方意見建議,幫助志愿者解決實(shí)際困難,妥善安排節(jié)假日期間留在服務(wù)地的志愿者的相關(guān)生活,并適當(dāng)組織一些聯(lián)誼交流活動。縣級項(xiàng)目辦的走訪工作要實(shí)現(xiàn)全員覆蓋,訪單位、進(jìn)宿舍、聽意見,全面掌握每一名志愿者的身體、心理、生活、工作等情況,形成詳細(xì)的走訪記錄。

    2做好排查,嚴(yán)查安全隱患。各縣級項(xiàng)目辦要結(jié)合走訪工作,在近期對志愿者工作生活場所的社會環(huán)境安全、房屋安全、水電安全、餐飲安全、取暖安全、相關(guān)設(shè)施等進(jìn)行全面檢查,督促有關(guān)方面加強(qiáng)整改,排除安全隱患。當(dāng)前部分地區(qū)正值采暖季,各級項(xiàng)目辦尤其是縣級項(xiàng)目辦務(wù)必要提醒志愿者做到安全取暖,嚴(yán)防火爐取暖中出現(xiàn)一氧化碳中毒或電熱毯取暖中出現(xiàn)漏電、短路等情況。

    開展教育,提高自護(hù)意識。各縣級項(xiàng)目辦要集中開展志愿者安全健康自護(hù)教育,并借助群發(fā)短信、網(wǎng)絡(luò)宣傳等途徑做好廣大志愿者的安全提醒工作。主要內(nèi)容包括:嚴(yán)禁志愿者外出探險、到無安全措施的危險水域滑冰、到存在安全隱患的野外登等;提醒志愿者注意出行安全,嚴(yán)禁無證駕駛或乘坐“三無”車輛,嚴(yán)禁乘坐超員、超限等違規(guī)運(yùn)營車輛,嚴(yán)禁乘坐農(nóng)用車和貨車,嚴(yán)禁購買、騎乘無照摩托車、電動車及剎車不良的自行車,嚴(yán)禁搭乘陌生人的順風(fēng)車;嚴(yán)禁志愿者使用沒有煙囪(排煙不暢)的煤氣爐、不達(dá)標(biāo)的電磁爐做飯;嚴(yán)禁酗酒;提醒志愿者在出行、返程、離崗等途中注意自身的人身安全和財產(chǎn)安全,謹(jǐn)慎與陌生人交往,謹(jǐn)慎接受約請、贈與,防止上當(dāng)受騙;提醒志愿者妥善保管好個人財物,若遇突發(fā)事,要冷靜應(yīng)對,依法向公安機(jī)關(guān)報案,并及時向服務(wù)單位和縣項(xiàng)目辦報告。

    4加強(qiáng)管理,嚴(yán)格請假制度。各級項(xiàng)目辦要嚴(yán)格志愿者請銷假制度。各服務(wù)單位要詳細(xì)統(tǒng)計雙節(jié)期間外出志愿者名單、外出地點(diǎn)、往返日程和聯(lián)系方式等,報縣級項(xiàng)目辦備案。各級項(xiàng)目辦要向志愿者公布節(jié)日期間值班電話,確保24小時通訊暢通。各級項(xiàng)目辦及服務(wù)單位應(yīng)建立雙節(jié)期間突發(fā)事應(yīng)急預(yù)案,事先與當(dāng)?shù)毓病⑾馈⑨t(yī)療、衛(wèi)生防疫等單位聯(lián)系,建立通暢的工作網(wǎng)絡(luò)。

    強(qiáng)化責(zé)任,落實(shí)保障措施。有關(guān)保障工作尚未完全落實(shí)到位的項(xiàng)目辦,要切實(shí)按照《20xx-2018年度大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃實(shí)施方案》精神,盡快落實(shí)到位。省級項(xiàng)目辦作為牽頭部門,要強(qiáng)化責(zé)任意識,統(tǒng)籌中央財政補(bǔ)助資金和自身財力,加強(qiáng)與各級財政部門協(xié)商,推動落實(shí)省市縣三級財政配套,將志愿者生活補(bǔ)貼、社保單位繳納部分、商業(yè)保險(單項(xiàng)最高保額不低于80萬元的急性病身故、意外身故、意外殘疾等險種)等保障經(jīng)費(fèi)嚴(yán)格落實(shí)到位,全方位為志愿者提供保障。

    各級項(xiàng)目辦要本著對志愿者高度負(fù)責(zé)、對西部計劃工作高度重視的態(tài)度,將志愿者人身安全放在最重要的位置,嚴(yán)格落實(shí)以上各項(xiàng)要求,加強(qiáng)督促檢查,做好各項(xiàng)安全健康管理工作。各省級項(xiàng)目辦要對以上工作進(jìn)行部署、督導(dǎo)和核查。各縣級項(xiàng)目辦要將近期開展走訪、排查、安全教育等工作情況及時報省級項(xiàng)目辦匯總。對因管理疏漏而導(dǎo)致發(fā)生志愿者重大安全、健康事故的,全國項(xiàng)目辦將依照管理責(zé)任規(guī)定和三方協(xié)議,嚴(yán)肅處理。

    聯(lián)系人:

    聯(lián)系電話:

    聯(lián)系郵箱:

    全國大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃

    項(xiàng)目管理辦公室

    實(shí)用的演練方案范文錦集五篇

    實(shí)用的演練方案范文錦集六篇

    實(shí)用的營銷方案范文錦集五篇

    方案室工作計劃(熱門18篇)篇十一

    20xx年是本人參與活動執(zhí)行工作最多的一年,在公司總經(jīng)理和部門經(jīng)理的悉心關(guān)懷下,個人得到快速的成長,工作效率及質(zhì)量有較大提高,主要完成工作如下:

    1、超市開業(yè)策劃活動。

    2、六.一少兒歌舞選拔賽。

    3、元旦、圣誕雙節(jié)活動。

    4、超市一周年店慶活動。(由于超市活動較多,這里就不一一陳述)。

    在本職工作完成之余,通過計劃性對縣城各大超市調(diào)查及通過網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)各大超市的策劃營銷理念而后進(jìn)行分析,從而加深對超市策劃營銷有了進(jìn)一步了解,同時還時刻關(guān)注本地消費(fèi)者的消費(fèi)心理的需求。堅持進(jìn)行專業(yè)知識學(xué)習(xí),用來提高個人的創(chuàng)新及邏輯思維能力,為超市的策劃與樹立企業(yè)形象工作打好堅實(shí)的基礎(chǔ)。

    基于xx年度工作回顧及總結(jié),也有一些心得體會來進(jìn)行分享:

    1、專業(yè),來自沉淀。

    不積硅步,無以至千里。任何一個人的知識與能力的提升都是在工作與生活過程中,不斷積累,不斷修正,不斷完善的。只有專業(yè)的沉淀與堅持不懈的努力,才能取得團(tuán)隊(duì)和個人的成功。我在具體的活動執(zhí)行工作中,也是在有計劃地完成專業(yè)沉淀,完成原始積累,并在今后的工作中修正。不敢求一步到位,將來再行完善。只有達(dá)到足夠的專業(yè)沉淀,才能真正做到“厚積而薄發(fā)”。

    2、團(tuán)隊(duì),在于有效溝通。

    沒有一個團(tuán)隊(duì)是可以不通過培養(yǎng)和耐心的溝通就可以達(dá)到團(tuán)結(jié)和諧的。只有有效溝通才有理解,有理解才有更好的合作,有好的合作才能建立高效的團(tuán)隊(duì),有高效的團(tuán)隊(duì)才可能有強(qiáng)大的專業(yè)公司。在企劃工作中,沒有個人行為,只有團(tuán)隊(duì)行為,唯有團(tuán)隊(duì)合作才能發(fā)揮強(qiáng)大聚集力量,達(dá)到事半功倍的效果。但在現(xiàn)實(shí)工作中,無論是領(lǐng)導(dǎo)者和團(tuán)隊(duì)成員之間,還是團(tuán)隊(duì)成員之間存在著或多或少的溝通障礙,這就要求發(fā)現(xiàn)問題及時溝通、及時協(xié)商和解決,在溝通中構(gòu)建鞏固和健全的團(tuán)隊(duì)精神。

    3、學(xué)習(xí),永無止境。

    企劃是一個復(fù)合型的行業(yè)。任何一個小的細(xì)節(jié)問題都需要大量的時間和精力去摸索、研究,對于一個優(yōu)秀的超市企劃人來說,學(xué)習(xí)應(yīng)該是永無止境的。

    公司xx年(02月5日至12月31日)年的總銷售額4699333.5元。20xx年總的銷售目標(biāo)是要突破10000000萬元總銷售額。即日平均銷售額30000萬。

    在目標(biāo)銷售總額的前提下實(shí)現(xiàn)扭虧為盈。

    從一月份實(shí)際的銷售數(shù)據(jù)來看(602157.7元),可能只能夠完成計劃額的80%,所以在以后的月份中,我們還要彌補(bǔ)一月份的銷售的不足,因此壓力還是存在的。但我們不能夠因?yàn)橛袎毫蛯χ笜?biāo)產(chǎn)生懷疑,而且我們不會再更改銷售指標(biāo),所以大家都要努力。

    當(dāng)然,我們的最終目標(biāo)是利潤指標(biāo)。如果年終利潤指標(biāo)沒有達(dá)到,即使銷售指標(biāo)達(dá)到,那么我認(rèn)為我們還是沒有完成計劃。

    在20xx年里我的對公司建議如下:

    1、基于藍(lán)山縣城交通不便利與我超市的地理位置的情況下,建議公司組建“飛龍專線購物專車”。以此手段來拉攏飛龍的固定消費(fèi)群體,從而達(dá)到公司的總銷售目標(biāo)。組建“飛龍專線購物車”有以下幾個優(yōu)勢:

    1、能樹立飛龍超市在藍(lán)山消費(fèi)都心里良好的企業(yè)形象,形成良好的消費(fèi)者口碑。

    2、能很好的引導(dǎo)消費(fèi)者消費(fèi)。

    3、作為公司一個移動的宣傳。(例如:活動;企業(yè)形象等宣傳)。

    4、能為公司拉動人氣。(例:一些想到飛龍購物的顧客,由于現(xiàn)代生活的需求,就不會舍近求遠(yuǎn)的去選擇某個超市購物,如果超市有了自己的專線購物,即給廣大消費(fèi)至飛龍購物提拱極為便利的購物條件,從而選擇飛龍購物。)。

    “飛龍專線購物車”路線分為二條:

    2、基于廣大消費(fèi)者心理需求,建義超市每月兩次活動改為每月不定期舉辦一次特價活動,(節(jié)約廣告成本,引導(dǎo)消費(fèi)者消費(fèi),從而達(dá)到月銷售目標(biāo)。)。

    3、20xx年以國家法定假日為重點(diǎn)舉辦大型促銷活動,引用每月小節(jié)氣或特別日子舉辦小型特價促銷活動。以此有效的填補(bǔ)每月的銷售目標(biāo)差額。

    4、在平時的工作生活中,根據(jù)聽取廣大消費(fèi)都對我超市的印象與建議。建意公司對超市賣場進(jìn)行大面積裝飾,增加購物氣氛。(如:超市賣場墻壁;柱子;特價堆碼等)。

    5、加強(qiáng)超市員工人員管理,加強(qiáng)對員工專業(yè)操手的培訓(xùn);培養(yǎng)超市員工的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。因?yàn)橹挥泄娟P(guān)懷員工,時時刻刻為員工謀福利;員工才會安心踏實(shí)的為公司而努力工作。一個的企業(yè),看員工,就能體現(xiàn)出企業(yè)的成功與失敗。

    總之,11年對超市公司來說是舉足輕重的一年,我一定會不辜負(fù)董事會和公司全體員工的厚望,帶領(lǐng)我們超市公司,走向一個又一個的成功。

    飛龍超市企劃部。

    20xx年2月24日。

    方案室工作計劃(熱門18篇)篇十二

    (征求意見稿)。

    -,全校師生員工在校黨委、行政的帶領(lǐng)下,深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神,以本科教學(xué)工作合格評估和整改為重點(diǎn),團(tuán)結(jié)奮斗,銳意進(jìn)取,各項(xiàng)工作取得可喜成效。現(xiàn)總結(jié)如下:

    一、評建工作成效顯著。

    通過教育部本科教學(xué)工作合格評估,得到了教育部評估專家組的高度評價。這是全校師生員工共同努力的成果,為我校在更高水平上推動科學(xué)發(fā)展奠定了堅實(shí)基礎(chǔ)。評建過程中,學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略、辦學(xué)理念、辦學(xué)優(yōu)良傳統(tǒng)和特色,得到系統(tǒng)梳理、總結(jié);本科教學(xué)工作的基本狀態(tài)進(jìn)一步完善,教學(xué)管理規(guī)范化和信息化程度進(jìn)一步提高;全校師生員工對學(xué)校事業(yè)的榮譽(yù)感、責(zé)任心和凝聚力空前增強(qiáng)。

    認(rèn)真做好本科教學(xué)工作合格評估整改工作。研究制定了本科教學(xué)工作整改方案,通過赴廣東、山東和省內(nèi)有關(guān)高校交流、考察、調(diào)研、學(xué)習(xí),深入開展新一輪教育思想大討論。堅持不懈加強(qiáng)教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系建設(shè),有條不紊地推進(jìn)各項(xiàng)整改任務(wù)的落實(shí)。

    自評自建工作實(shí)現(xiàn)常態(tài)化。規(guī)范人才培養(yǎng)方案的管理。首次向社會發(fā)布學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量年度報告。堅持深入開展教學(xué)工作常規(guī)檢查、專項(xiàng)檢查及不定期巡查等。組織各系(院、部)開展教師評學(xué)、同行評議、專家評估和學(xué)生評價等教學(xué)評鑒活動。進(jìn)一步完善教務(wù)管理信息系統(tǒng)及學(xué)生網(wǎng)上評教系統(tǒng)、精品課程建設(shè)與管理平臺、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)和畢業(yè)論文(設(shè)計)以及教材信息化管理系統(tǒng),更好地滿足學(xué)校教學(xué)管理信息化、現(xiàn)代化的需求。

    二、教育教學(xué)水平持續(xù)提升。

    著力推進(jìn)學(xué)科專業(yè)建設(shè)。工商管理、紡織科學(xué)與工程、信息與通信工程等3個一級學(xué)科入選“福建省重點(diǎn)學(xué)科”。獲批福建省碩士學(xué)位培育單位,3個省重點(diǎn)學(xué)科被列為碩士學(xué)位培育學(xué)科,應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)和電子科學(xué)與技術(shù)被列為支撐學(xué)科。創(chuàng)業(yè)mba教育順利起步。根據(jù)本科專業(yè)新目錄,完成本科專業(yè)的整理工作,現(xiàn)有本科專業(yè)達(dá)44個。進(jìn)一步規(guī)范了新本科專業(yè)申報程序。

    繼續(xù)推進(jìn)本科教學(xué)工程。服裝設(shè)計與工程專業(yè)獲批國家級專業(yè)綜合改革試點(diǎn)項(xiàng)目。新增省級實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心2個、公共基礎(chǔ)課實(shí)驗(yàn)教學(xué)平臺5個、校企合作實(shí)踐教學(xué)基地5個、國家級大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)計劃項(xiàng)目20項(xiàng)、省級大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)計劃項(xiàng)目30項(xiàng)。1部教材入選第一批“十二五”普通高等教育本科國家級規(guī)劃教材。職業(yè)發(fā)展與就業(yè)指導(dǎo)課程入選省級示范課程。組織申報國家級精品共享課程、教師教育國家級精品共享課程、教育部優(yōu)秀網(wǎng)絡(luò)課程以及-中央財政專項(xiàng)資金項(xiàng)目等。

    努力加大人才培養(yǎng)力度。學(xué)校面向全國招生6197人,其中本科5042人。生源數(shù)量充足,質(zhì)量進(jìn)一步提高,首次面向省外本一批招生。新華都商學(xué)院躋身“全國50個最難考的會計學(xué)專業(yè)院校排行榜”。2012屆畢業(yè)生年終就業(yè)率達(dá)96.48%。

    三、科學(xué)研究工作再創(chuàng)佳績。

    高層次科研平臺建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。獲批福建省綠色功能材料重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室(福建省重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室)和福建省服裝創(chuàng)意設(shè)計中心。與中國工程院院士姚穆教授合作共建“閩江學(xué)院紡織服裝研究所院士專家工作站”。

    科研成果日漸豐碩。20,獲得國家級科研立項(xiàng)10項(xiàng),其中國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目6項(xiàng)、國家社科基金項(xiàng)目2項(xiàng)、國家重大科技專項(xiàng)1項(xiàng)、國家高新技術(shù)項(xiàng)目1項(xiàng)。全校到校科研經(jīng)費(fèi)由的2628萬元增加到2012年的3189萬元。教師發(fā)表的127篇學(xué)術(shù)論文被scie、ei、ssci、cssci等檢索系統(tǒng)收錄,主編的27部著作出版。20以來,已獲得國家自然科學(xué)基金課題2項(xiàng)、省部級課題20項(xiàng)、橫向及其他項(xiàng)目26項(xiàng),完成11項(xiàng)技術(shù)開發(fā)合同技術(shù)認(rèn)定工作。獲福州市第八屆社會科學(xué)優(yōu)秀成果獎7項(xiàng),其中一等獎1項(xiàng),二等獎2項(xiàng),三等獎4項(xiàng)。

    服務(wù)地方能力進(jìn)一步增強(qiáng)。2項(xiàng)成果項(xiàng)目在“6.18”成果交易會上成功簽約對接。5名教授被市委政研室聘為福州市政策咨詢研究會特聘專家。20多條建議被省委、省政協(xié)、市委辦公廳采納,其中1條獲蘇樹林省長批示。啟動了《福州通史》、《閩都文叢》、《福州話實(shí)用字典》等閩都文化典籍的編撰工作。

    學(xué)術(shù)交流不斷擴(kuò)大。主辦了首屆諾貝爾獎經(jīng)濟(jì)學(xué)家中國峰會(北京)、2012年藝術(shù)工學(xué)與創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)國際學(xué)術(shù)會議等一系列高層次的學(xué)術(shù)會議。《閩江學(xué)院學(xué)報》再次獲評華東地區(qū)“優(yōu)秀期刊”。

    四、隊(duì)伍建設(shè)躍上新臺階。

    積極推進(jìn)人事體制改革。結(jié)合評估整改,開展分配體制改革調(diào)研。研究出臺了《閩江學(xué)院專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任工作實(shí)施辦法》,同時加緊研究教師、實(shí)驗(yàn)技術(shù)人員、教育管理等系列專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任條件。加強(qiáng)了對2013年申報教師高級職稱人員的教學(xué)與科研業(yè)務(wù)考核。

    堅持“引”、“育”并重。共引進(jìn)調(diào)入各類人才39人,其中教授2人、具有博士學(xué)位的副教授1人、博士10人。出臺并實(shí)施《閩江學(xué)院主講教師資格認(rèn)定規(guī)定》、《閩江學(xué)院新教師見習(xí)制度實(shí)施辦法》、《閩江學(xué)院專業(yè)帶頭人選拔暫行規(guī)定》等,為教師專業(yè)發(fā)展提供了制度保證。2名教師入選“福建省高等學(xué)校新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計劃”,3名教師入選20“福建省高校杰出青年科研人才培育計劃”,選派國內(nèi)訪問學(xué)者5名,2名教師在第二屆福建省高校思想政治理論課教師教學(xué)比賽中分獲一等獎、優(yōu)秀獎,2名教師在省第二屆高校就業(yè)指導(dǎo)課程教學(xué)大賽中分獲一、三等獎。

    選優(yōu)配強(qiáng)管理干部隊(duì)伍。從教學(xué)一線選任了3名具有正高級專業(yè)技術(shù)職稱或具備博士研究生學(xué)歷的副高級專業(yè)技術(shù)職稱的優(yōu)秀教師充實(shí)到系院行政領(lǐng)導(dǎo)崗位。全校范圍公開競聘上崗了7名系(院)黨總支副書記和1名校團(tuán)委副書記(正科級)。

    五、開放辦學(xué)步伐加快。

    校地合作取得新進(jìn)展。配合福州市,承辦(協(xié)辦)了“創(chuàng)業(yè)與創(chuàng)投--2012福州論壇”、“閩都文化北京高峰論壇”等大型活動。主動與長樂市、閩侯縣、羅源縣、福清市等縣(市)簽訂了校地交流合作協(xié)議,積極服務(wù)于閩江口金三角經(jīng)濟(jì)區(qū)建設(shè)。與晉江市政府聯(lián)合舉辦“晉江市紡織服裝本科人才定向班”項(xiàng)目已經(jīng)省教育廳批準(zhǔn),列入新學(xué)年招生計劃。

    中外合作尋求新突破。經(jīng)省教育廳、外事辦、公安廳聯(lián)合考評,學(xué)校獲得招收外國留學(xué)生資格。與布魯克大學(xué)共同制定了孔子學(xué)院中長期發(fā)展規(guī)劃。

    閩臺合作實(shí)現(xiàn)常態(tài)化。閩臺合作項(xiàng)目第二批787名學(xué)生赴中國文化大學(xué)、實(shí)踐大學(xué)和中華大學(xué)學(xué)習(xí)。服裝學(xué)院10名學(xué)生赴臺南科技學(xué)院交流學(xué)習(xí)。與臺灣聯(lián)合大學(xué)簽訂友好合作協(xié)議,設(shè)立福州民俗文化臺灣研究基地。

    校校合作再創(chuàng)新成績。成立了與福州大學(xué)合作共建工作協(xié)調(diào)小組,啟動了第二輪重點(diǎn)高校對口支持我校工作。國家職業(yè)教育研究院福建分院落戶我校。成教學(xué)院獲批“自考本科與高職高專教育銜接考試主考學(xué)校”,與校外近20家單位建立了較為密切的合作關(guān)系。

    校企合作進(jìn)行新探索。地理科學(xué)系與南方測繪福州分公司簽訂產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議。2名教師作為“進(jìn)站領(lǐng)銜專家”與企業(yè)聯(lián)合共建的工作站,被福州市政府認(rèn)定為“專家工作站”。

    六、黨建思政工作全面加強(qiáng)。

    認(rèn)真學(xué)習(xí)、全面貫徹黨的十八大精神。扎實(shí)做好十八大精神“三進(jìn)”工作。出臺了貫徹落實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾“八項(xiàng)規(guī)定”的具體辦法。開展“網(wǎng)上黨校”黨建專項(xiàng)試點(diǎn)工作,3名教師入選全省黨員教育培訓(xùn)師資庫,學(xué)校被評為全國干部遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)先進(jìn)單位。

    加強(qiáng)基層黨組織自身建設(shè)。把“兩訪兩創(chuàng)”與開展基層組織建設(shè)年活動結(jié)合起來,推動機(jī)關(guān)、教學(xué)和教輔單位之間建立掛鉤互助關(guān)系,共同深入教學(xué)一線解決實(shí)際問題。3個項(xiàng)目獲評-福建省高校黨支部工作“立項(xiàng)活動”優(yōu)秀成果,2項(xiàng)工作獲評全省高校黨支部工作創(chuàng)新案例。

    黨風(fēng)廉政建設(shè)常抓不懈,組織開展全校廉政風(fēng)險防控工作,結(jié)合崗位職責(zé),全面開展廉政風(fēng)險點(diǎn)排查。推行“陽光工程”,規(guī)范權(quán)力運(yùn)行,做好黨務(wù)公開、校務(wù)公開工作,改進(jìn)信息公開工作。

    大學(xué)生思政工作精細(xì)化建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。召開第七屆大學(xué)生思政工作研討會。入選省第二批高校學(xué)生心理健康教育工作基本建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)示范校。2名輔導(dǎo)員分別獲第二屆福建省“十佳”、“百佳”輔導(dǎo)員稱號。1名輔導(dǎo)員獲得第二屆全省高校輔導(dǎo)員職業(yè)能力大賽三等獎。校第二次學(xué)代會勝利召開。

    七、和諧平安校園建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。

    以“中國夢”主題教育為引領(lǐng),加強(qiáng)校園文化建設(shè)。組織“我的夢?閩院夢?中國夢”主題征文活動、“暢想中國夢”演講比賽、“激揚(yáng)中國夢”創(chuàng)新創(chuàng)意創(chuàng)業(yè)評選展示活動、“放飛中國夢”微作品創(chuàng)作比賽等“中國夢”主題教育。協(xié)助市政府承辦“海峽青年節(jié)”有關(guān)工作。開展學(xué)校首屆校園文化優(yōu)秀成果評選活動,1項(xiàng)成果獲省2012年高校校園文化建設(shè)優(yōu)秀成果一等獎。5支隊(duì)伍獲2012年福建省大中專學(xué)生志愿者暑期“三下鄉(xiāng)”社會實(shí)踐活動優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)。1名離休干部被評為福州市第三屆道德模范,入圍“中國好人榜”。

    加緊推進(jìn)美麗校園建設(shè)。工科大樓、學(xué)生公寓11號樓投入使用,多功能館進(jìn)入二次裝修,新華都商學(xué)院大樓、第四食堂、北門改造工程即將完成,新增校舍面積7.2萬平方米,新增校園綠化面積4103平方米。數(shù)字化校園建設(shè)項(xiàng)目進(jìn)入實(shí)施階段,“一卡通”系統(tǒng)升級改造完成并投入使用。全校文獻(xiàn)與信息資源總量達(dá)243.24萬冊,其中電子圖書94萬冊。

    共同推動和諧平安校園建設(shè)。積極引導(dǎo)校內(nèi)各民主黨派、群團(tuán)組織及無黨派人士、各級人大代表、政協(xié)委員開展深度調(diào)研,為海西和學(xué)校科學(xué)發(fā)展獻(xiàn)智獻(xiàn)策,獲評福州市統(tǒng)戰(zhàn)理論研究工作優(yōu)秀組織獎、福建省統(tǒng)戰(zhàn)信息工作先進(jìn)單位。做好職工醫(yī)療互助保險工作,關(guān)心離退休老同志生活。普及開展“陽光體育運(yùn)動”,在教職工中推廣工間操、太極拳等健身項(xiàng)目,倡導(dǎo)健康生活理念。開展全校性普法宣傳月暨法制文化節(jié)活動。切實(shí)做好檔案、保密、計生等工作。深入開展“平安先行學(xué)校”創(chuàng)建和安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,學(xué)校再次獲評福建省“高校安全穩(wěn)定工作先進(jìn)集體”。

    過去一年,學(xué)校各項(xiàng)事業(yè)呈現(xiàn)健康發(fā)展的良好態(tài)勢,這是全校師生員工認(rèn)真貫徹十八大精神,按照上級黨委政府和教育主管部門的部署,同心同德、兢兢業(yè)業(yè)、苦干實(shí)干的結(jié)果。同時,我們應(yīng)該更加清醒地認(rèn)識到,學(xué)校發(fā)展中仍然存在許多問題:一是對本科教育辦學(xué)規(guī)律和應(yīng)用型人才培養(yǎng)體系建設(shè)的思考和研究還不夠深入,辦學(xué)體制機(jī)制創(chuàng)新還處于探索階段;二是師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不盡合理、配置不夠均衡,學(xué)科專業(yè)帶頭人不足,教師的教學(xué)、科研水平有待進(jìn)一步提高;三是以理論應(yīng)用能力培養(yǎng)為本位的應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式還有待深化改革,產(chǎn)學(xué)研合作教育剛剛起步;四是學(xué)科專業(yè)設(shè)置與地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的吻合度有待進(jìn)一步提高,課程體系建設(shè)與改革力度有待進(jìn)一步加大,教學(xué)質(zhì)量保障體系有待進(jìn)一步完善;五是科學(xué)管理的有效性、執(zhí)行力有待進(jìn)一步增強(qiáng),在辦學(xué)資金有限的情況下如何改善教職工的待遇以提高積極性也面臨一些問題,等等。這些問題制約著學(xué)校科學(xué)發(fā)展,我們必須高度重視,采取切實(shí)有效措施,以更加務(wù)實(shí)的態(tài)度,認(rèn)真整改、解決。

    2013-是完成學(xué)校合格評估整改任務(wù)的關(guān)鍵一年,也是實(shí)施“十二五”規(guī)劃承前啟后、實(shí)現(xiàn)“爬坡趕超”的重要一年。新學(xué)年學(xué)校工作的思路是:深入學(xué)習(xí)和全面貫徹黨的十八大精神,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以群眾路線教育實(shí)踐活動為抓手,全面落實(shí)《福建省人民政府關(guān)于進(jìn)一步支持高校加快發(fā)展的若干意見》和學(xué)校“十二五”規(guī)劃,突出“落實(shí)定位、深入整改、提高質(zhì)量、強(qiáng)化內(nèi)涵”的工作主線,全面提升辦學(xué)水平。

    一、抓常態(tài),夯基礎(chǔ),提高應(yīng)用型人才培養(yǎng)質(zhì)量。

    1.落實(shí)整改任務(wù),開展新一輪全校性教育思想大討論。推進(jìn)評建工作常態(tài)化,扎實(shí)做好評估整改各項(xiàng)工作,以最佳狀態(tài)迎接教育部專家的回訪,也為下一輪的審核評估奠定堅實(shí)基礎(chǔ)。繼續(xù)深入開展新一輪全校性教育思想大討論,集思廣益,形成一系列可以用來指導(dǎo)學(xué)校辦學(xué)實(shí)踐的理論和成果,為完善學(xué)校頂層設(shè)計、優(yōu)化學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、推動學(xué)校新一輪發(fā)展做好充分的思想準(zhǔn)備。

    2.推進(jìn)應(yīng)用型人才培養(yǎng)模式改革。引導(dǎo)各系(院)完善與應(yīng)用型本科人才培養(yǎng)相適應(yīng)的實(shí)施方案,提高學(xué)生創(chuàng)新能力。繼續(xù)深化“一條主線、兩個體系、三個平臺、四種機(jī)制”的人才培養(yǎng)模式探索。積極發(fā)動一線教師立足教學(xué)過程中的課程體系、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)管理機(jī)制等現(xiàn)實(shí)而又關(guān)鍵的問題,選擇具有基礎(chǔ)性、全局性、引導(dǎo)性的項(xiàng)目開展研究,鼓勵優(yōu)秀的教改成果進(jìn)入培養(yǎng)方案。完善學(xué)分制,大力推行本科生導(dǎo)師制。

    3.健全教學(xué)質(zhì)量常態(tài)監(jiān)控機(jī)制。全面落實(shí)教學(xué)中心地位,明確教學(xué)質(zhì)量保障的主體責(zé)任,完善校、系(院)兩級本科教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系,對教學(xué)過程實(shí)施科學(xué)化、規(guī)范化的有效監(jiān)控。探索動靜結(jié)合的學(xué)生評教機(jī)制和科學(xué)完善的教師教學(xué)工作績效評價體系。出臺系(院)內(nèi)涵建設(shè)考核辦法,積極推進(jìn)對系(院)和專業(yè)的常態(tài)化教學(xué)質(zhì)量評估工作,切實(shí)提高內(nèi)部質(zhì)量監(jiān)管與保障水平。進(jìn)一步完善教學(xué)基本狀態(tài)數(shù)據(jù)采集和發(fā)布制度,繼續(xù)發(fā)布年度質(zhì)量報告。

    4.進(jìn)一步加強(qiáng)實(shí)踐教學(xué)。以5個省級基礎(chǔ)課實(shí)驗(yàn)教學(xué)平臺建設(shè)為重點(diǎn),建立優(yōu)質(zhì)資源共享機(jī)制,形成按功能區(qū)劃、跨系(院)的公共實(shí)驗(yàn)教學(xué)大平臺,在實(shí)驗(yàn)室建設(shè)上發(fā)揮示范作用。以5個省級“大學(xué)生校外實(shí)踐教育基地”項(xiàng)目和校級實(shí)踐教學(xué)基地建設(shè)項(xiàng)目為重點(diǎn),建立穩(wěn)定、長效的校外實(shí)習(xí)基地,確保學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的需要。積極推動實(shí)驗(yàn)教學(xué)改革與研究。資助教師編寫、出版合適的實(shí)驗(yàn)教材。加大實(shí)驗(yàn)室開放力度,擴(kuò)大學(xué)生受益面。做好大學(xué)生創(chuàng)新立項(xiàng)項(xiàng)目的跟蹤及學(xué)科競賽的組織管理。加強(qiáng)畢業(yè)論文(設(shè)計)管理。

    5.繼續(xù)做好招生就業(yè)工作。繼續(xù)與第三方調(diào)查機(jī)構(gòu)合作,跟蹤、關(guān)注畢業(yè)生5年后的就業(yè)情況,鼓勵各系(院)、各專業(yè)開展畢業(yè)生滿意度調(diào)查。完善《閩江學(xué)院就業(yè)工作評估辦法》。推進(jìn)《大學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)》、《創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)》課程體系和創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)師隊(duì)伍、創(chuàng)業(yè)園建設(shè)。做好招生工作。

    二、優(yōu)結(jié)構(gòu),拓內(nèi)涵,提升學(xué)科專業(yè)競爭力。

    1.優(yōu)化學(xué)科專業(yè)布局。根據(jù)地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的需要,緊密結(jié)合學(xué)校辦學(xué)定位和人才培養(yǎng)目標(biāo),在廣泛調(diào)研、聽取意見的基礎(chǔ)上,切實(shí)按照學(xué)科建設(shè)規(guī)律對學(xué)校的專業(yè)結(jié)構(gòu)與布局進(jìn)行梳理,堅持有利于資源合理配置和學(xué)科優(yōu)勢互補(bǔ)的原則,大力整合和調(diào)整學(xué)科專業(yè)。

    2.加強(qiáng)重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)。堅持分類指導(dǎo)、長短結(jié)合,引導(dǎo)各系(院)進(jìn)一步明確學(xué)科的發(fā)展定位和主攻方向,提升學(xué)科水平和層次。圍繞學(xué)科建設(shè)要素,進(jìn)一步加強(qiáng)省級重點(diǎn)學(xué)科、新建本科高校重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科、校級重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)。

    3.加強(qiáng)專業(yè)與課程建設(shè)。積極謀劃新的本科專業(yè),大力發(fā)展與地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)密切結(jié)合的應(yīng)用型專業(yè)。搭建好基本課程平臺,開發(fā)適應(yīng)社會不同需求和學(xué)生學(xué)習(xí)需要的專業(yè)方向課程教學(xué)模塊和實(shí)踐課程組群,優(yōu)化課程結(jié)構(gòu)。規(guī)范全校性公共選修課的管理,增加選修課數(shù)量,提高選修課質(zhì)量。重視課堂教學(xué)改革,推進(jìn)啟發(fā)式、研討式、課題式、任務(wù)式教學(xué)。改進(jìn)課程評價方式,加強(qiáng)過程考核,重視實(shí)踐性考評。

    4.加強(qiáng)碩士點(diǎn)建設(shè)。完善研究生管理體制,推進(jìn)專業(yè)學(xué)位研究生教育改革與創(chuàng)新。繼續(xù)修訂、完善碩士培育單位建設(shè)規(guī)劃,做好新增碩士點(diǎn)培育建設(shè)工作。

    三、建平臺,促創(chuàng)新,不斷提高科學(xué)研究水平。

    1.提升科研立項(xiàng)及科研成果的'數(shù)量與質(zhì)量。做好各級各類科研項(xiàng)目的申報工作。力爭在國家社科基金項(xiàng)目、國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目等國家級項(xiàng)目立項(xiàng)上有新突破。強(qiáng)化科研立項(xiàng)與結(jié)題環(huán)節(jié)的管理與服務(wù),提高科研立項(xiàng)結(jié)題率。加強(qiáng)科研成果精品的培育工作,提高獲獎率。

    2.加強(qiáng)科研創(chuàng)新平臺建設(shè)。加大對已有平臺的扶植與管理力度,爭取有新的高層次平臺立項(xiàng)。加強(qiáng)科研隊(duì)伍建設(shè),整合資源,建設(shè)有較高研發(fā)實(shí)力的科研梯隊(duì),為申報重大、重點(diǎn)課題奠定基礎(chǔ)。

    3.深化產(chǎn)學(xué)研合作。爭取與地方經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)部門和政府決策部門聯(lián)合開展科研攻關(guān),促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研合作,增強(qiáng)我校科研成果轉(zhuǎn)化力度。繼續(xù)借用“6.18”等各種科技成果交易和展示平臺,宣傳和推介我校教師的科研成果,促進(jìn)科研成果轉(zhuǎn)化。

    4.拓寬學(xué)術(shù)交流渠道。充分發(fā)揮學(xué)校科學(xué)技術(shù)協(xié)會的作用,促進(jìn)學(xué)校學(xué)術(shù)交流活動蓬勃發(fā)展。繼續(xù)辦好“閩江論壇”,積極營造良好的學(xué)術(shù)氛圍。精心打造學(xué)報“閩文化研究”欄目,凸顯學(xué)報的品牌效應(yīng)。

    四、聚人才,強(qiáng)能力,提升師資隊(duì)伍綜合素質(zhì)。

    1.提高人才引進(jìn)工作的針對性和實(shí)效性。按照評估整改要求,重點(diǎn)做好我校發(fā)展規(guī)劃中急需的具有正高級職稱或博士學(xué)位的年輕專業(yè)技術(shù)人才的引進(jìn)工作。根據(jù)人才市場的變化,適當(dāng)提高引進(jìn)人才的門檻和相關(guān)待遇,對擬引進(jìn)人才實(shí)行事先評估定崗。加強(qiáng)引進(jìn)人才的培養(yǎng)、使用、考核,充分發(fā)揮引進(jìn)人才的作用。及時解決二級學(xué)院的師資隊(duì)伍建設(shè)問題。

    2.加強(qiáng)師資隊(duì)伍管理。建立健全師資隊(duì)伍數(shù)據(jù)庫。加強(qiáng)骨干教師隊(duì)伍和學(xué)術(shù)梯隊(duì)建設(shè),不斷完善人才培養(yǎng)、引進(jìn)、配置、使用、評價、激勵等人才政策體系。修訂“閩都學(xué)者重要崗位”和“新一代學(xué)科帶頭人”選拔工作條例,鼓勵優(yōu)秀中青年學(xué)術(shù)骨干脫穎而出。出臺教師、實(shí)驗(yàn)技術(shù)和教育管理等專業(yè)技術(shù)職務(wù)基本任職條件和崗位聘任辦法,積極穩(wěn)妥推進(jìn)我校專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任制工作。20起,教師、實(shí)驗(yàn)技術(shù)和教育管理等專業(yè)技術(shù)職務(wù)按學(xué)校新制定的任職條件要求進(jìn)行評審聘任。

    3.著力提升青年教師業(yè)務(wù)能力。實(shí)施新教師助教制度,以青年教師崗前培訓(xùn)、教育管理培訓(xùn)、教育技術(shù)培訓(xùn)等繼續(xù)教育形式為載體,引導(dǎo)青年教師努力提高教學(xué)水平,過好教學(xué)關(guān)。引導(dǎo)青年教師積極參加科學(xué)研究,通過梯隊(duì)建設(shè)、團(tuán)隊(duì)吸納、博士后工作站輪訓(xùn)、項(xiàng)目資助等方式,強(qiáng)化對青年教師科研能力的培養(yǎng),過好科研關(guān)。加強(qiáng)青年教師的思想政治工作,引導(dǎo)青年教師樹立良好的合作意識和團(tuán)隊(duì)精神,把個人的發(fā)展與學(xué)校的發(fā)展緊密結(jié)合起來。

    五、廣交流,深合作,提升開放辦學(xué)水平。

    1.促進(jìn)中外合作交流。鞏固愛恩學(xué)院與現(xiàn)有國外有關(guān)高校的合作辦學(xué)成果,辦好中美本科國際課程教育項(xiàng)目,積極拓展與其他國外大學(xué)合作開展本科項(xiàng)目。開拓與孔子學(xué)院相關(guān)的旅游、文化交流活動,繼續(xù)做好中方院長、有資格教師和志愿者等人員的派遣工作,協(xié)助當(dāng)?shù)亻_展?jié)h語師資培訓(xùn)和孔子課堂進(jìn)社區(qū)工作。爭取創(chuàng)辦新的孔子學(xué)院。

    2.深化閩臺合作交流項(xiàng)目。在確保質(zhì)量的前提下,有序拓展與臺灣高校的教育合作。以海峽學(xué)院、交通學(xué)院及其它合作交流項(xiàng)目為平臺,大力引進(jìn)臺灣高等教育的先進(jìn)理念和優(yōu)質(zhì)資源為我所用,帶動全校應(yīng)用型人才培養(yǎng)質(zhì)量的穩(wěn)步提升。積極嘗試開拓與臺灣高校在人才培養(yǎng)、科學(xué)研究等方面的合作新領(lǐng)域,擴(kuò)大合作范圍,提升合作層次。

    3.加強(qiáng)董事會工作和校友會建設(shè)。要密切與地方政府、社會、企事業(yè)組織的聯(lián)系,為學(xué)校發(fā)展提供有力支持和良好環(huán)境。推動董事會工作制度化、常態(tài)化,把董事會建設(shè)成為學(xué)校建設(shè)發(fā)展的決策咨詢機(jī)構(gòu),成為學(xué)校與社會各界緊密合作的橋梁紐帶。積極開拓校友工作,健全校友會組織,進(jìn)一步加強(qiáng)與各界校友的聯(lián)絡(luò)溝通,爭取成立校友基金會。

    六、抓管理,謀發(fā)展,促進(jìn)科學(xué)管理上水平。

    1.進(jìn)一步提高管理水平。正式出臺《閩江學(xué)院章程》。深化校、系(院)兩級管理體制改革,盡快建立和完善教授治學(xué)體制和學(xué)術(shù)管理體制。根據(jù)學(xué)校發(fā)展需要,完善發(fā)展規(guī)劃或?qū)W科規(guī)劃、質(zhì)量監(jiān)控、服務(wù)地方、教師發(fā)展及研究生工作等機(jī)構(gòu)建設(shè)。加強(qiáng)財務(wù)管理,優(yōu)化資源配置結(jié)構(gòu),提高資金使用效益。

    2.逐步建立科學(xué)有效的考核評價體系。堅持效益優(yōu)先、兼顧公平的原則,抓緊研究制定各類人員的績效分配改革方案。在普遍提高教職工待遇和福利的基礎(chǔ)上,鼓勵優(yōu)質(zhì)資源向教學(xué)科研一線,特別是優(yōu)秀人才、關(guān)鍵崗位傾斜,建立有利于學(xué)科專業(yè)平臺和優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)建設(shè)的激勵機(jī)制。逐步建立董事會、教授委員會、外部同行評議專家、教師、學(xué)生、校友等多群體共同參與的績效評價制度。

    3.提升公共服務(wù)體系建設(shè)水平。加大圖書館特色館藏建設(shè)力度,著手外文書庫多語種的發(fā)展建設(shè)。繼續(xù)參與福州地區(qū)大學(xué)城文獻(xiàn)信息資源共建共享。改進(jìn)讀者服務(wù)工作,提高圖書資源利用率。推進(jìn)數(shù)字校園基礎(chǔ)平臺建設(shè),推進(jìn)校園信息化應(yīng)用。注重教師信息技術(shù)應(yīng)用能力的提升,推進(jìn)網(wǎng)絡(luò)課程和網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源建設(shè),充分發(fā)揮校園網(wǎng)服務(wù)教學(xué)的作用。

    七、抓黨建,帶隊(duì)伍,增強(qiáng)辦學(xué)治校能力。

    1.深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動。在全校黨員中開展群眾路線教育實(shí)踐活動。貫徹好黨的十八大以來中央作出的重大工作部署和要求,緊緊圍繞保持和發(fā)展黨的先進(jìn)性和純潔性,以為民務(wù)實(shí)清廉為主要內(nèi)容,以校、系兩級領(lǐng)導(dǎo)班子和處以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn),以服務(wù)學(xué)校中心任務(wù)和發(fā)展大局為出發(fā)點(diǎn),把貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神作為切入點(diǎn),把作風(fēng)建設(shè)放在突出位置,以作風(fēng)建設(shè)的新成效凝聚起推動學(xué)校事業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大力量。

    2.推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)和黨員教育管理。堅持圍繞學(xué)校中心工作開展黨建工作。督促指導(dǎo)基層黨組織換屆工作。按照“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”總體要求,繼續(xù)加強(qiáng)在高職稱、高學(xué)歷教師中發(fā)展黨員工作,不斷加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生黨員發(fā)展和教育管理服務(wù)工作。繼續(xù)做好2013年高校黨建專項(xiàng)活動試點(diǎn)工作。探索網(wǎng)絡(luò)黨員教育管理,進(jìn)一步完善黨課教育培訓(xùn)。持續(xù)開展基層黨組織“共建共創(chuàng)”,推進(jìn)“兩訪兩創(chuàng)”活動。

    3.加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。做好領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核推優(yōu)工作。積極推進(jìn)干部人事制度改革,貫徹落實(shí)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用“四項(xiàng)監(jiān)督制度”,有計劃、有步驟地開展干部競爭性選拔工作,切實(shí)提高選人用人公信度。做好部分處級、科級領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)整配置工作。有針對性地開展校內(nèi)輪崗交流,大力培養(yǎng)學(xué)有專長的年輕干部。遴選優(yōu)秀中青年教師和管理干部分期分批到地方和有關(guān)企事業(yè)單位掛職鍛煉。

    4.加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。做好2013-懲防體系建設(shè)和黨風(fēng)廉政責(zé)任制建設(shè)工作規(guī)劃。深入推進(jìn)懲防體系建設(shè),認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,切實(shí)抓好廉政風(fēng)險防控工作。筑牢反腐倡廉思想堤防,提高制度的執(zhí)行力,努力構(gòu)筑全方位監(jiān)督體系。

    八、創(chuàng)和諧,保平安,助力文明校園建設(shè)。

    1.加強(qiáng)大學(xué)生思想政治教育工作。繼續(xù)推進(jìn)輔導(dǎo)員、班主任、導(dǎo)師隊(duì)伍建設(shè),不斷提高思政工作隊(duì)伍素質(zhì)。舉辦校首屆輔導(dǎo)員職業(yè)技能大賽和第二屆輔導(dǎo)員博客微博評選活動。以文明修身工程為載體,提升教育管理工作科學(xué)化水平。抓好“有勤”和“有情”文化品牌建設(shè),做好貧困生資助工作。加強(qiáng)“五個五”模式心理健康教育。

    2.做好校園安全穩(wěn)定工作。深入開展“學(xué)校安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”和“平安先行學(xué)校”創(chuàng)建工作。按照“一崗雙責(zé)”原則,強(qiáng)化安全責(zé)任制落實(shí)。推動大學(xué)城派出所順利落地我校。進(jìn)一步完善人防、物防、技防措施。開展各類應(yīng)急演練活動,有效提高師生安全防范意識和技能。加強(qiáng)校園及周邊交通安全管理,繼續(xù)深入開展“清剿火患”等專項(xiàng)整治活動,切實(shí)維護(hù)校園及周邊的安全穩(wěn)定。堅守意識形態(tài)陣地,密切關(guān)注輿情信息動態(tài),繼續(xù)開展反邪教工作,健全隱患排查治理長效機(jī)制。

    3.加強(qiáng)統(tǒng)戰(zhàn)和群團(tuán)工作。加強(qiáng)黨外代表人士隊(duì)伍建設(shè),更好地為海西建設(shè)和學(xué)校發(fā)展建言獻(xiàn)策。通過各種渠道了解和反映教職工呼聲,為教職工辦實(shí)事。加強(qiáng)“教工之家”建設(shè),辦好“六杯”系列活動,豐富廣大教職工的業(yè)余生活。做好離退休老同志工作,發(fā)揮“五老”隊(duì)伍作用,推進(jìn)關(guān)工委工作。做好工會換屆選舉工作,開好第三屆第一次“兩代會”。召開閩江學(xué)院第二次團(tuán)代會。深化“五四紅旗團(tuán)委”和“星級團(tuán)支部”創(chuàng)建工作。繼續(xù)實(shí)施“青年馬克思主義者培養(yǎng)工程”,加強(qiáng)共青團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè)。

    4.精心打造校園文化精品。密切校園文化建設(shè)與學(xué)校人才培養(yǎng)體系的關(guān)聯(lián)性,發(fā)揮第二課堂對第一課堂的延伸和補(bǔ)充作用,進(jìn)一步增強(qiáng)人才培養(yǎng)的合力,積極打造校園文化精品。認(rèn)真組織開展形式多樣、內(nèi)容豐富的“中國夢”宣傳和主題教育。通過校園文化藝術(shù)節(jié)、各系院“一系一品”工程和“挑戰(zhàn)杯”創(chuàng)業(yè)計劃競賽等活動,為全校青年學(xué)生提供展示藝術(shù)才華和專業(yè)技能的平臺。

    5.加強(qiáng)校園建設(shè)和后勤保障。完成北大門景觀改造、多功能館二次裝修、配電房增容工程等校園基建工程,確保第四食堂工程項(xiàng)目按時交付使用。適時推進(jìn)校園七期規(guī)劃建設(shè)項(xiàng)目。加強(qiáng)校園物業(yè)和綠化管理,建設(shè)美麗校園。拓展管理思路,籌建新的資產(chǎn)管理平臺,為實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)化做好基礎(chǔ)性準(zhǔn)備工作。

    方案室工作計劃(熱門18篇)篇十三

    1、繼續(xù)學(xué)習(xí)疊被子的方法,新英才幼兒園第十七周工作計劃。

    2、飯桌上不掉飯粒,并注意坐姿。

    3、感受自己在長大,會做許多力所能及的事情,體驗(yàn)自信。

    4、家園聯(lián)系欄中,開辟"夸寶寶"專欄,教師和家長共同參與評價,可采用文字和照片的形式。

    星期一二三四五。

    《小影星》美工區(qū)。

    《制作鞭炮》益智區(qū)。

    《交通迷宮》科學(xué)區(qū)。

    《我來種》語言區(qū)。

    《長大一歲了》。

    1.、播放輕松音樂活動室創(chuàng)設(shè)溫馨舒適的環(huán)境,工作計劃《新英才幼兒園第十七周工作計劃》。

    2、科學(xué)區(qū):在自然角養(yǎng)烏龜,觀察烏龜?shù)淖兓瑤椭變毫私鈩游锒摺?/p>

    3、美工區(qū)提供:白紙、油畫棒、彩筆、剪刀、膠棒、顏料等。

    4、語言區(qū):養(yǎng)成注意傾聽的習(xí)慣,發(fā)展語言理解能力。投放小動物過冬相關(guān)圖書。

    5、表演區(qū):手拍因定拍,口誦兒歌。組建打擊樂隊(duì)。

    教育活動科學(xué)冰的融化藝術(shù)。

    打擊樂《新年好》數(shù)學(xué):

    有趣的數(shù)字新年計劃社會語言。

    小動物過冬。

    家長工作家長配合1、請寶寶來園時穿運(yùn)動鞋,利于孩子們室外活動。

    2、請家長配合幼兒早8:00以前來園。

    方案室工作計劃(熱門18篇)篇十四

    全縣各級各類學(xué)校、縣幼兒園。

    各校20xx年10月1日以來,履行計劃生育綜合治理工作職責(zé)情況。

    第一次督查考核時間為20xx年4月,第二次督查時間為8月,具體考核時間另行通知。

    (一)考核內(nèi)容。

    1.把計劃生育綜合治理工作列入本校年度目標(biāo)管理綜合考核的重要內(nèi)容,明確一定分值。

    2.有計劃生育綜合治理辦公室,明確分管領(lǐng)導(dǎo)和專兼職工作人員,明確具體工作職責(zé),落實(shí)工作經(jīng)費(fèi)。

    3.校黨支部每年研究計生綜合治理工作1次以上,主要負(fù)責(zé)人或分管領(lǐng)導(dǎo)督查計生綜合治理工作1次以上。

    4.與上級主管部門簽訂計劃生育綜合治理工作責(zé)任書。

    5.有片村小的學(xué)校與下屬學(xué)校簽訂計劃生育綜合治理目標(biāo)管理責(zé)任書,檢查考核2次以上(看檢查方案、調(diào)查表和通報)。

    6.落實(shí)政策措施,加強(qiáng)和促進(jìn)計劃生育管理與服務(wù)優(yōu)惠政策的落實(shí),并對兩女戶、獨(dú)生子女戶家庭予以優(yōu)先照顧。

    7.按時向上級主管部門、縣教育系統(tǒng)人口和計劃生育綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室報送工作落實(shí)情況報表,有全年計劃生育綜合治理工作計劃和年度工作總結(jié)。

    8.認(rèn)真落實(shí)中共縣委文件關(guān)于對獨(dú)生子女和兩女結(jié)扎戶子女優(yōu)惠政策的精神。

    9.積極開展各種形式的計劃生育宣傳教育活動,對資料進(jìn)行及時整理、歸檔。

    10.初中以上學(xué)校積極開展計劃生育基礎(chǔ)知識教育,每學(xué)期不少于3課時,定期舉辦人口知識、青春期性保健、生殖健康等方面的知識講座,并列入教學(xué)計劃。

    11.制定具體措施,落實(shí)獨(dú)生子女和農(nóng)村兩女戶的女孩在同等條件下優(yōu)先入學(xué)的優(yōu)惠政策;對農(nóng)村兩女戶、獨(dú)生子女戶家庭的子女接受義務(wù)教育期間的寄宿生給予生活補(bǔ)助。

    12.抓好本單位自身的計劃生育工作,并落實(shí)好本單位出租的公、私房承租戶流動人口計劃生育管理。

    13.按時、按要求完成實(shí)時通信息錄入工作,按時上交相關(guān)資料。

    (二)考核辦法。

    20xx年度縣教育系統(tǒng)計生綜治領(lǐng)導(dǎo)小組將對各級學(xué)校計劃生育綜合治理工作按照“統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),綜合評估,分級獎懲”的辦法進(jìn)行考核評估,并實(shí)行“一票否決制”。

    1.統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。

    本系統(tǒng)計劃生育綜合治理工作的考核評估,將根據(jù)州教育局制定的《考核評估細(xì)則》進(jìn)行考核。考核評估采取百分制辦法進(jìn)行,考核內(nèi)容及分值詳見附件。

    2.綜合評估。

    綜合評估采取半年督查與年度考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行,其中半年督查總分占40%,年度考核占總分60%。

    3.分級獎懲。

    依據(jù)綜合得分,將被考核單位劃分為先進(jìn)單位、達(dá)標(biāo)單位和重管單位三類,按得分多少排名。先進(jìn)單位給予表彰;60分以下的為重管單位,對重管單位將給予以下處罰:

    (1)縣教育局將予以通報批評,該單位向縣教育局寫出書面報告,取消該單位的年度評先評優(yōu)資格。

    (2)相關(guān)責(zé)任人在干部年度考核時不得評先評優(yōu),且當(dāng)年考核等次定為不稱職。

    (3)按有關(guān)規(guī)定實(shí)行“一票否決”。

    (一)加分。

    1.在全國或全省首創(chuàng)首推、效果顯著的計劃生育綜合治理創(chuàng)新工作或做法,每起加考評分3分。

    2.為縣級及以上計劃生育綜合治理工作會議提供現(xiàn)場和經(jīng)驗(yàn)的,加考評總分1分。

    3.部門計劃生育綜合治理工作在州級以上新聞媒體作正面報道的,縣級每篇加考評總分0.5分,州級每篇加1分,國家級每篇加2分。

    (二)減分。

    1.在省檢中嚴(yán)重影響州、縣評估排名的扣考評總分5分。

    2.在平時調(diào)查或工作督查中被通報批評的,每次扣考評總分2分。

    3.本系統(tǒng)或直屬單位因不認(rèn)真履行計劃生育綜合治理管理職能造成惡劣影響的,每起扣考評總分5分。

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    實(shí)用的考核方案本站錦八篇。

    實(shí)用的培訓(xùn)方案本站錦五篇。

    方案室工作計劃(熱門18篇)篇十五

    1﹑從大中院校招收新生。

    2﹑學(xué)歷要求,所有培訓(xùn)學(xué)員必須是中專、大專(含)以上。

    4、第一期計劃招收150人。

    二﹑培訓(xùn)考核標(biāo)準(zhǔn)﹕。

    2﹑考核評估分四個部分:單項(xiàng)考核、全能考核、比武活動、技術(shù)表演。

    3﹑整個培訓(xùn)時間為三個月,其間將會有各種考試和評估。

    5﹑考核方式:筆試/操作/演練/論文報告。

    三﹑培訓(xùn)內(nèi)容。

    1﹑作業(yè)技能培訓(xùn)﹔2﹑管理技能培訓(xùn)﹔3﹑崗位職責(zé)訓(xùn)練﹔4﹑思維與價值觀訓(xùn)練﹔5﹑職場倫理與行為禮儀規(guī)范﹔6﹑戶外拓展訓(xùn)練﹔7﹑公司制度學(xué)習(xí),工作計劃《裕盛公司儲備干部培訓(xùn)計劃》。

    四﹑培訓(xùn)期間工資待遇。

    1﹑入廠培訓(xùn)第一個三個月,工資采用團(tuán)件計算,組別平均工資為1755元,扣去吃住后實(shí)領(lǐng)平均為1500元,每日據(jù)出勤狀況與培訓(xùn)情況打分。

    2﹑培訓(xùn)期滿后據(jù)培訓(xùn)績效分配到不同的崗位工作,工資計算參照各崗位薪資標(biāo)準(zhǔn)計算。

    培訓(xùn)后,據(jù)績效可升為儲干,分配到各生產(chǎn)線代班,月工資約2200元;代班三個月,績效達(dá)標(biāo)的可升為正式班長,月工資約2600元;升班長后如能獨(dú)立代一條線,三個月績效達(dá)標(biāo)的,可升為組長,月收入約3600元,后期升遷比照公司升遷制度執(zhí)行。

    另外,公司還要招收一批相關(guān)專業(yè)的大學(xué)生:

    人力資源、工商管理(工作崗位在人力資源部和培訓(xùn)中心):4人;。

    心理學(xué)專業(yè):3人;體育專業(yè):2人;服裝設(shè)計專業(yè):6人,醫(yī)生:1人;護(hù)士:1人。

    方案室工作計劃(熱門18篇)篇十六

    認(rèn)真貫徹落實(shí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》精神,以幼兒園教育為主陣地,遵循教育規(guī)律,加強(qiáng)教育研究,規(guī)范教育管理,把實(shí)施素質(zhì)教育貫穿于幼兒教育的全過程;以家庭教育、社區(qū)教育為兩翼,積極創(chuàng)設(shè)良好的育人氛圍和環(huán)境,努力辦好家長學(xué)校,提高家庭教育水平,重視與家長同步同向的合作教育,加大宣傳力度,提高家教質(zhì)量和與幼兒園合作教育的主動性、積極性、實(shí)效性,努力使幼兒園與家庭、社區(qū)教育一體化。

    1.以各項(xiàng)常規(guī)工作為抓手,營造家園合作新氛圍。

    2.以現(xiàn)代媒體和通訊設(shè)備為載體,開創(chuàng)家教指導(dǎo)新氣象。

    3.以家長和社區(qū)資源為補(bǔ)充,凸現(xiàn)三位一體新合力。

    (一)以各項(xiàng)常規(guī)工作為抓手,營造家園合作新氛圍

    1.加強(qiáng)自培,優(yōu)化技巧

    本學(xué)期我園將從幼兒園工作的實(shí)際出發(fā),通過集體學(xué)習(xí)、小組學(xué)習(xí)、師徒帶教、自學(xué)等途徑,不斷提高各班主任尤其是新教師的家長工作能力和家教指導(dǎo)水平。如:開學(xué)初將針對“家訪”開設(shè)相關(guān)的講座或下發(fā)相關(guān)的資料;平時將就“與不同家長的交流需注意什么”展開學(xué)習(xí)和討論;同時,我們還設(shè)想在期末組織一次“我眼中的家長工作”的沙龍活動,要求教師在沙龍活動中借助自己某一特殊、成功或失敗的家長工作實(shí)例來加以交流、反思和討論,從而提高教師家長工作的針對性和有效性。

    2.深化合作,提高質(zhì)量

    采用多種形式,組織豐富多彩的活動,深化家園合作、提高家園合作質(zhì)量既是社會發(fā)展對幼兒園提出的客觀要求,也是幼兒園自身發(fā)展的內(nèi)部需求。因此,我園將繼續(xù)做足做好以往的家長宣傳欄、寶寶成長冊、組織親子活動等常規(guī)工作,并嘗試在以下方面有所發(fā)展:

    (1)家委會:充分發(fā)揮幼兒園家長委員會的作用,定期召開“家委

    會”,將我園的發(fā)展規(guī)劃及工作進(jìn)展跟家長進(jìn)行溝通、交流,聽取家長的建議和意見。

    (2)家訪:要求各班主任在期初完成本班幼兒的上門家訪工作,并及時做好家訪記錄和家長簽名,園方將以電話回訪的形式予以檢測,并與考核掛鉤。

    (3)家長會:以年級組為單位召開家長會,活動準(zhǔn)備充分、活動形式豐富多彩、活動內(nèi)容有益有趣有指導(dǎo)性。。

    (4)專家講座:從家長的實(shí)際需要出發(fā),本學(xué)期我園將針對家長存在的育兒方面共性的困惑,開設(shè)1—2個講座或咨詢活動。

    (二)以現(xiàn)代媒體和通訊設(shè)備為載體,開創(chuàng)家教指導(dǎo)新氣象

    隨著網(wǎng)絡(luò)時代的到來,互聯(lián)網(wǎng)不僅給人們的生活增添了知識和樂趣,還給人們的交流和聯(lián)系帶來了方便和快捷,將網(wǎng)絡(luò)作為教師與家長有效融合、密切聯(lián)系的快捷通道,使雙方進(jìn)行思想融合,達(dá)成共同意見,形成觀念認(rèn)同的連心橋。

    第一步:網(wǎng)絡(luò)平臺宣傳。為了確保通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行深入全面的家長工作,實(shí)現(xiàn)家園溝通、優(yōu)化家庭教育與幼兒園教育,達(dá)成“雙贏”的目的,一方面網(wǎng)管員幫助新教師準(zhǔn)確認(rèn)識班級網(wǎng)絡(luò)平臺,幫助她們明確平臺的維護(hù)和使用要求,以提高使用效率。另一方面,我們發(fā)動教師通過各種方法向家長,尤其是新生家長宣傳這樣一交流、互動的載體,讓家長借助平臺“暢所欲言”。

    第二步:網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容豐富

    園所動態(tài)、班級動態(tài)、重大活動、幼兒發(fā)展等情況。

    當(dāng)然,我們還應(yīng)積極回應(yīng)或引導(dǎo)家長積極參與網(wǎng)絡(luò)討論,圍繞家長的“心聲”,請家長、老師跟貼,各抒已見,從而充分發(fā)揮網(wǎng)絡(luò)的信息傳遞及互動功能,架起家長和老師溝通的橋梁。

    (三)以家長和社區(qū)資源為補(bǔ)充,形成三位一體新合力

    1.挖掘家長資源,壯大教育隊(duì)伍

    讓家長參與幼兒園管理能使其作為教育主體者的地位得到有效落實(shí),而且能大大激發(fā)家長參與幼兒園工作的熱情,使家園互動充滿活力。為此,9月份我們將通過推薦、審核、篩選成立新一屆園、年級、班級家長委員會,以此來壯大我們的隊(duì)伍。屆時,來自不同行業(yè),具有不同特長的年輕家長將從保教、衛(wèi)生保健到健康安全等各項(xiàng)工作參與幼兒園的管理和監(jiān)督,認(rèn)真聽取家長對幼兒園工作的建議,并逐項(xiàng)研究,落實(shí)解決。同時,我們將發(fā)動教師對本班家長的學(xué)歷、興趣、特長、工作性質(zhì)等進(jìn)行全面調(diào)查,并建立家長資源信息庫,記錄有利于幼兒園主題活動或課題研究活動開展的家長信息,然后根據(jù)家長的特點(diǎn),邀請家長到幼兒園當(dāng)“老師”,設(shè)計組織活動或給幼兒表演等。從而使孩子們開闊眼界,獲得社會知識和經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)認(rèn)知和社會性發(fā)展。

    2.利用社區(qū)資源,拓展教育外延

    《綱要》指出:“充分利用環(huán)境和社區(qū)的教育資源,擴(kuò)展幼兒生活和學(xué)習(xí)的空間。”我園地處居民生活區(qū)和商業(yè)區(qū),其中蘊(yùn)含了諸如商場、郵局、銀行、鎮(zhèn)政府、影劇院等周邊資源,這些資源既為我們實(shí)施相關(guān)主題活動提供了真實(shí)的場景,又是我們帶領(lǐng)幼兒認(rèn)識社會、認(rèn)識生活、積累生活經(jīng)驗(yàn)的活教材。因此,本學(xué)期,我們嘗試以個別教工家屬或幼兒家長為橋梁,邀請其所在單位領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助本園成立社區(qū)早教委員會,開設(shè)幼兒社區(qū)實(shí)踐基地,鼓勵教師在確保幼兒安全的前提下,以班組或班級為單位有機(jī)利用基地資源,并結(jié)合課程,挖掘和聘請基地單位有專長的人員如:醫(yī)生、交警等人員參與我們的教學(xué)。與此同時,我們應(yīng)充分利用節(jié)日,帶領(lǐng)幼兒走向社會,體驗(yàn)民間文化習(xí)俗。

    3.重視社區(qū)早教,拓展指導(dǎo)陣地

    隨著社會的進(jìn)步,0-3歲嬰幼兒的教育正越來越受到社會各界人士的重視,我們也深切地感受到嬰幼兒早期教育是基礎(chǔ)教育的基礎(chǔ),是牽系千家萬戶的頭等大事。因此,本學(xué)期,我園將在原有基礎(chǔ)上,從家長的需求和嬰幼兒發(fā)展需要出發(fā),創(chuàng)新指導(dǎo)的內(nèi)容和形式,提高家教指導(dǎo)效果。充分用好幼兒園現(xiàn)有的教師和財物資源為社區(qū)早教事業(yè)服務(wù),確保每學(xué)期兩次為社區(qū)0—3歲嬰幼兒及其家長開展早教指導(dǎo)活動,拓展家教指導(dǎo)陣地,擴(kuò)大家教指導(dǎo)對象的隊(duì)伍,提高家長對0-3歲嬰幼兒教育的重視程度。

    (四)具體工作安排

    八月份:

    1.做好新生家長工作,了解家長心聲,做好延時服務(wù)

    2.制定幼兒園、班級家長工作計劃

    3.做好幼兒報名統(tǒng)計工作

    九月份:

    1.做好幼兒入園情緒穩(wěn)定工作

    2.做好幼兒一日常規(guī)教育

    3.《早期教育》的征訂

    4.成立新一屆園、年級、班級家長委員會

    5.召開小班新生家長會

    6.組織進(jìn)行家長工作專業(yè)理論培訓(xùn)

    7.“大拇指”親子園宣傳發(fā)動、報名

    十月份:

    1.組織大班組家長學(xué)校授課活動

    2.召開家長委員會工作會議

    3.組織進(jìn)行家長工作專業(yè)理論培訓(xùn)

    4.“大拇指”親子園家長開展主題沙龍活動

    十一月份:

    1.0—3歲早期教育研究協(xié)作發(fā)展共同體小組活動

    2.組織家長對教師進(jìn)行師德問卷調(diào)查

    3.中班組家長學(xué)校授課活動

    4.組織進(jìn)行家長工作專業(yè)理論培訓(xùn)

    十二月份:

    1.開展豐富的“慶元旦”系列活動(家長半日開放活動)

    2.“大拇指”親子園開展“同齡寶寶秀一秀”活動。

    3.組織進(jìn)行家長工作專業(yè)理論培訓(xùn)

    一月份:

    1.開展“優(yōu)秀家長”評選活動

    2.開展家長委員會工作會議

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    方案室工作計劃(熱門18篇)篇十七

    1、繼續(xù)學(xué)習(xí)疊被子的方法,新英才幼兒園第十七周工作計劃。

    2、飯桌上不掉飯粒,并注意坐姿。

    3、感受自己在長大,會做許多力所能及的事情,體驗(yàn)自信。

    4、家園聯(lián)系欄中,開辟"夸寶寶"專欄,教師和家長共同參與評價,可采用文字和照片的形式。

    星期一二三四五。

    《小影星》美工區(qū)。

    《制作鞭炮》益智區(qū)。

    《交通迷宮》科學(xué)區(qū)。

    《我來種》語言區(qū)。

    《長大一歲了》。

    1.、播放輕松音樂活動室創(chuàng)設(shè)溫馨舒適的環(huán)境,工作計劃《新英才幼兒園第十七周工作計劃》。

    2、科學(xué)區(qū):在自然角養(yǎng)烏龜,觀察烏龜?shù)淖兓瑤椭變毫私鈩游锒摺?/p>

    3、美工區(qū)提供:白紙、油畫棒、彩筆、剪刀、膠棒、顏料等。

    4、語言區(qū):養(yǎng)成注意傾聽的習(xí)慣,發(fā)展語言理解能力。投放小動物過冬相關(guān)圖書。

    5、表演區(qū):手拍因定拍,口誦兒歌。組建打擊樂隊(duì)。

    教育活動科學(xué)冰的融化藝術(shù)。

    打擊樂《新年好》數(shù)學(xué):

    有趣的數(shù)字新年計劃社會語言。

    小動物過冬。

    家長工作家長配合1、請寶寶來園時穿運(yùn)動鞋,利于孩子們室外活動。

    2、請家長配合幼兒早8:00以前來園。

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    實(shí)用的計劃方案范文匯編五篇。

    實(shí)用的整治方案范文匯編八篇。

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    實(shí)用的競賽方案范文匯編八篇。

    方案室工作計劃(熱門18篇)篇十八

    為加強(qiáng)我校藝術(shù)教育工作,全面推進(jìn)素質(zhì)教育,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展和健康成長,培養(yǎng)學(xué)生健康的審美情趣和良好的藝術(shù)素養(yǎng),抵制不良文化影響,加強(qiáng)校園精神文明建設(shè),陶冶情操,發(fā)展個性,啟迪智慧,激發(fā)學(xué)生創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力,更好地展示學(xué)校藝術(shù)教育成果,推動學(xué)校藝術(shù)教育的改革和發(fā)展,特制定本方案。

    (一)加強(qiáng)藝術(shù)類課程教學(xué),按照國家的規(guī)定和要求開齊開足藝術(shù)課程,并且按照國家教育行政部門頒布審訂通過的教材,在期末進(jìn)行考查和考核。

    (二)組織學(xué)生開展好課外,校外藝術(shù)教育活動。

    學(xué)生藝術(shù)團(tuán)每學(xué)期都要開展課外藝術(shù)教育活動,其中包括:繪畫、手工制作、剪紙、舞蹈、聲樂、書法、乒乓球、鼓樂隊(duì)、豎笛、口琴、電子琴、手風(fēng)琴、合唱、主持人等。每個學(xué)生至少應(yīng)該參加其中的一項(xiàng)藝術(shù)活動。

    結(jié)合重大節(jié)日慶典,開展課外,校外藝術(shù)教育活動。創(chuàng)造條件組織鼓勵學(xué)生利用雙休日、節(jié)假日參觀藝術(shù)展覽,觀看優(yōu)秀影片、電視片、文藝演出等形式多樣的藝術(shù)文化活動,在活動中對學(xué)生進(jìn)行集體主義教育和審美教育。

    開展一年一度的藝術(shù)節(jié)活動,讓學(xué)生在藝術(shù)節(jié)上充分展示自己的才能和天賦,獲得自信心和榮譽(yù)感。

    組織學(xué)生參加社會團(tuán)體、社會文化部門和其他單位組織舉辦的藝術(shù)比賽和文化活動,其中包括縣教育局、縣團(tuán)委等,但不得參與商業(yè)性的活動。

    加大對學(xué)校藝術(shù)教育工作的投入,利用社會藝術(shù)教育資源,補(bǔ)充完善藝術(shù)教育活動內(nèi)容,促進(jìn)藝術(shù)教育活動的質(zhì)量和水平的提高。利用校園廣播、板報展、手抄報展、校園櫥窗欄、校園綠化、美化等活動,對學(xué)生進(jìn)行審美教育。

    學(xué)生藝術(shù)團(tuán)學(xué)期初要制定好活動計劃,政教處每周安排兩課時作為藝術(shù)團(tuán)的活動時間,并且對藝術(shù)團(tuán)的活動做好落實(shí),檢查。按照“四到位”和“五落實(shí)”扎實(shí)有效的開展工作,并在學(xué)期末做好總結(jié),學(xué)校將以藝術(shù)團(tuán)匯報的形式對藝術(shù)團(tuán)活動進(jìn)行驗(yàn)收。

    學(xué)校配有美術(shù)活動室、音樂教室、舞蹈教室和多功能教室各一間。

    學(xué)校按照上級教育行政部門制定的器材配備目錄配備藝術(shù)課程教學(xué)和藝術(shù)活動器材。

    學(xué)校在年度工作經(jīng)費(fèi)預(yù)算內(nèi),保證對藝術(shù)教育經(jīng)費(fèi)的投入。

    學(xué)校對在藝術(shù)團(tuán)活動中表現(xiàn)突出的小組和個人在年底給予表彰和獎勵,對在藝術(shù)節(jié)中涌現(xiàn)的能夠反映我校特色的優(yōu)秀節(jié)目作為我校的永久節(jié)目予以保留,對在藝術(shù)教育活動中表現(xiàn)突出的班級,授予“藝術(shù)教育先進(jìn)班級”稱號,對表現(xiàn)突出的個人,授予“藝術(shù)教育先進(jìn)個人”稱號,并負(fù)責(zé)把先進(jìn)集體和先進(jìn)個人向縣級以上部門推薦。

    按國家規(guī)定配有專職藝術(shù)課程教師,并經(jīng)常送出去培訓(xùn),保證充足的藝術(shù)教育師資。

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