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    福利院年終的工作總結(優(yōu)秀17篇)

    時間:2025-05-22 作者:ZS文王

    月工作總結是對自己在過去一個月的付出與收獲進行盤點的重要方式。接下來,讓我們一起來看看一份優(yōu)秀的月工作總結范文,學習其中的寫作技巧和表達方式。

    福利院年終的工作總結(優(yōu)秀17篇)篇一

    為照顧社會弱勢群體,關懷孤寡老人。11月25日下午2點,蘭州城市學院蒲公英愛心服務團隊部分成員到達羊亭鎮(zhèn)社會福利院開展日常社會實踐活動。

    活動開始前,王興保介紹了此次活動的具體情況,使團隊成員明確了此次活動的詳細過程。到安寧社會福利院后,王興保先同福利院的負責人張女士進行了交流,了解了該敬老院的成立時間、住所安排、入住條件、入住人數、就餐情況、設施安排等情況,使大家對敬老院有了大體了解。接著,隊員們分組進入老人房間中,與老人聊天,了解他們在敬老院中的居住情況。期間,老人們很開心地與隊員們講述他們在敬老院的生活。同時,隊員們也和老人們分享了大學生活的點滴趣事以及學校開展的各項活動,向老人展示了活動的照片。此外隊員們還通過報紙、網絡等媒介搜集資料,制作成小冊子,為老人們朗讀。讓老人們了解現(xiàn)在的熱點話題、時政信息,幫助他們了解外面的世界。然后隊員們在張女士的帶領下打掃了衛(wèi)生。最后在臨走之際,隊員們深情叮囑老人們要注意身體健康,祝愿老人們天天開心。老人們緊緊握住隊員們的手,大家依依不舍地道別,更是有老爺爺還贈送了小禮物給隊員們,隊員們被老人們的熱情和善良深深感動了,紛紛表示以后有機會一定再來看望這些慈祥可愛的爺爺奶奶們。

    此次活動使隊員們深入地了解了孤寡老人的具體情況及政府對其的關懷措施,在與老人們交流的過程中與老人們建立了深厚的感情,為老人們的的生活增添了色彩。同時大家走出校園,深入社會,展現(xiàn)了蘭州城市學院學子的雷鋒精神,更好地服務社會,奉獻社會。

    福利院年終的工作總結(優(yōu)秀17篇)篇二

    20xx年x月9號一個陽光明媚的日子中午12點院愛心實踐協(xié)會會長組織37位同學一起坐車開往福清兒童福利院看望小孩。

    隨著活動的開始,當我們剛進入孩子們的房間時。有的孩子在睡午覺,有的小孩看到我們就大哭大鬧。他們心里承受太多,壓抑著心。見人有點生疏害怕。待我們與他們熟絡后。我們抱著1-2歲的小孩在院子里散步,有的同學將殘疾的小孩推著輪椅車帶他們出來曬太陽、逛院子、聊天。孩子們吃著我們帶的牛奶、面包、糖時。我們很開心。孤兒院大約有40個小孩,我們同學30多人。每個小孩基本上能夠得到一對一的照顧、聊天和我們開開玩笑。在院子里跑跑鬧鬧,充滿了歡聲笑語。

    活動時間很快就結束了。大家都和孩子們依依不舍的分離。每個人都說自己在活動中得到很深的感觸。看到孩子都很開心,我們也很開心。做為一個志愿者我們感到很快樂,很滿足。我們目的達到了,看到了孩子臉上一個個美麗的笑容。

    在活動中我們也注意到一些不足的地方。我們打算在下次前往看望兒童福利院的小孩時,買一些更實用的東西。同學們也會更細心更加注意孩子們的情緒變化,更好的照顧他們。

    福利院年終的工作總結(優(yōu)秀17篇)篇三

    20xx年上半年工作總結今年以來,我院在上級部門的指導、關心和幫助下,以“三個代表”重要思想為指導,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)攬,始終堅持“以民為本,為民解困,為民服務”的工作宗旨,緊緊圍繞縣委、縣政府關于社會救助的相關政策,全院干部職工統(tǒng)一思想,找準定位,把握發(fā)展方向,從構建和諧社會、維護社會穩(wěn)定的大局出發(fā),認真落實各項目標任務,充分發(fā)揮了福利院的社會救助功能。現(xiàn)將上半年的主要工作總結如下:

    (一)指導思想。

    堅持以人為本的管理理念,努力構建服務型福利院。讓入住的老人真正實現(xiàn)老有所養(yǎng)、老有所醫(yī)、老有所學、老有所樂、老有所為。時時刻刻以滿足供養(yǎng)人員的需要為工作的出發(fā)點和落腳點,把“親民、為民、愛民”的宗旨融入到福利院職能的每一個環(huán)節(jié),每項具體業(yè)務中。

    (二)工作成效。

    1、協(xié)助上級各部門完成了春節(jié)慰問工作,春節(jié)加餐事宜和春節(jié)期間的安全防衛(wèi)工作。

    2、按照國家相應的政策法規(guī),妥善處理了xxx、xxx、xxx去世后的遺物。

    3、關愛兒童,幫助孤兒健康成長。設立兒童學習室、自習室。輔導他們完成功課,了解他們在學習生活中的情況,定期與他們進行交流。通過觀察發(fā)現(xiàn)xxx在繪畫方面有特長,經過培養(yǎng)使他的特長得到進一步發(fā)揮。

    4、積極與外界交流,豐富院民生活。與xx中心小學的老師聯(lián)系,成功舉辦了“慶祝建黨90周年,講故事比賽”活動;與“明天計劃”負責人簡女士就資助王斌的相關事宜達成協(xié)定;與中央美術學院志愿者xx同學一起制定了培養(yǎng)孤兒課余愛好的計劃。

    5。扎實的后勤服務,隨時排查院內的安全隱患,確保院民有水用并定期對井水和周邊環(huán)境進行消毒;成立生活評議小組監(jiān)督食堂工作,保證院民吃的安全、吃的放心。

    (三)院務管理。

    1、狠抓院內清潔工作。我院以“每天一小掃,每周一大掃”為原則按期對衛(wèi)生進行檢查評比,讓每個人都參與到衛(wèi)生監(jiān)督與清潔保持的工作中,確保了院內干凈整潔。

    2、繼續(xù)加強信息化管理。一是建立了入住院民個人資料檔案、醫(yī)療檔案、入住協(xié)議等各類文檔完善了文件資料。二是對院內資產進行登記,將管理責任劃分到每位工作人員,實現(xiàn)了責任落實。爭強了工作人員管理的主動性和責任心,實現(xiàn)規(guī)范化管理。

    3、完善院內制度和管理。我院根據工作需要對部分制度進行修訂完善,制定了《福利院來訪人員登記表》、《福利院人員外出登記表》、《福利院人員就醫(yī)證明》、《福利院人員請假證明》并定期組織全員開會學習,規(guī)范自身行為。

    4、加強了對職工的管理,要求職工在工作中做到有計劃、有落實、有檢查、有改進。定期學習黨的方針政策、法律法規(guī)、業(yè)務知識和老年人護理常識,將所學知識運用到實際工作中,實現(xiàn)在工作中學習,在學習中進步。

    (四)存在的不足。

    1、在對供養(yǎng)人員的日常管理,特別是在增強他們對國家方針、政策的學習上還需要加強。

    2、在對福利院綜合管理的思路上還不夠創(chuàng)新。

    3、目前,在發(fā)展院辦經濟,開展合法創(chuàng)收方面還有待加強。

    福利院年終的工作總結(優(yōu)秀17篇)篇四

    從大一到現(xiàn)在,我參加過了不少的青年志愿院者的活動,但最讓我感受深刻的還是這一次福利院慰問活動。在這一次慰問活動中,我深刻地體會到了福利院里孤寂冷清的氣息。在那里,我認識了一些老人,還有一些小孩,雖然在溝通方面上有點語音障礙,但是跟他(她)們的眼神交流中,我深深感觸到他(她)們內心中那種渴望被關愛和呵護的心聲。

    其中給我印象最深刻的是我們小組慰問的第一位大媽,在我們小組成員剛見到她的時候,她是留著眼淚不停的說,自己想回家,在福利院管理阿姨那里得到消息,這位大媽也許是剛進福利院不久,還不習慣福利院這邊的生活的緣故吧。但是為了能讓大媽穩(wěn)定情緒,我們小組每個成員都在想盡各種話題來跟大媽交流,盡量讓她多想起一些愉快開心的事,在小組成員的共同努力下,大媽終于不再那么傷心了,而且還跟我們講起了許多有關她的美好往事給我們聽。

    在慰問完第一位大媽后,小組成員都各自散開去那些需要幫助的老人那里,幫他(她)們捶捶背、揉揉腳、聊聊天、推推輪椅,并帶他(她)們在福利院里走動等。雖然我們不都是本地人,也不懂得當地語音,但是最終能看到他(她)們慰心的笑了,自己心里也是樂的。

    慰問結束時,在我們就要離開福利院了,看著他(她)們帶有感激和不舍的眼神目送我們走的時候,我自己心里還是有點難受。在同一個藍天下,有著這樣一群孤寂無助的老人和小孩,他(她)們需要的就是那一份簡簡單單的關愛,哪怕是一縷小小的陽光,也能讓他(她)們人世間的溫暖。希望我們的世界多一份愛,多一點的關懷,不要那么的冷漠,如果人人都能做的了,我們的老人們才能安享晚年,小孩也能得到更多快樂,世界也變得更加溫馨,人們也會擁有更多的幸福。

    福利院年終的工作總結(優(yōu)秀17篇)篇五

    20-年,是規(guī)劃的開局年,在市局黨組、主管科室的領導支持下,我院按照市局黨組年初下達的各項目標任務,勵精圖治,積極努力,各項工作規(guī)范化、常態(tài)化。干部、職工隊伍建設進一步加強;管理注重了科學和規(guī)范;孤殘兒童的養(yǎng)、治、教、康水平得到了顯著提升;兒童的康復和醫(yī)療業(yè)務得到了新的拓展;和諧穩(wěn)定、健康向上的良好氛圍不斷形成。現(xiàn)將一年來的工作情況報告如下:

    一、牢記廉潔自律,強基固本前行。

    1、狠抓黨風廉政建設,創(chuàng)廉潔、務實、學習型班子。

    班子成員在工作中始終貫徹落實“八個堅持,八個反對”的工作原則,推行“一崗雙責”,堅持兩手抓,兩手都要硬的工作方針,執(zhí)行分工協(xié)作優(yōu)勢互補的工作機制,堅持求同存異,做到大事講原則,小事講風格。堅持自警自尊,同時,堅持黨組財務會簽制度,每筆款項做到事出有因,經辦人簽字為證,從源頭上自律清白。只要是有利于院經濟發(fā)展、有利于孩子利益、有利于職工利益、有利于兒童福利院利益、有利于民政利益的決議就堅決執(zhí)行,著力打造一支凝聚力和向心力堅強的班子和員工隊伍。

    2、根據局黨組對黨風廉政建設的要求,認真執(zhí)行《院班子成員黨風廉政建設責任分解》和《院領導干部廉潔自律規(guī)定》,堅持“誰主管誰負責”的原則,突出黨政一把手全面領導責任及責任追究制。

    3、設立黨風廉政建設投訴箱,并由專人負責,定期開箱收集黨內外人士的意見,同時設立值班制度和行政擴大會議制度,經常性收集方方面面的意見與建議,廣納讕言,積極整改,自覺接受群眾和服務對象的監(jiān)督與批評指正。

    4、認真組織學習《院黨風廉政建設工作制度》和《院干部職工廉潔自律制度》,引導干部職工堅持兩個“務必”,牢記“四大紀律”、“八項要求”,教育職工不忘責任,不辱使命,積德行善,愛心奉獻,筑牢倡廉行善的思想防線,筑牢反腐倡廉的思想防線。此外還定期召開職工大會通報黨風廉政工作情況。

    5、班子成員帶頭深入一線,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,把工作中出現(xiàn)的各種細節(jié)、支節(jié)性問題消除在萌芽狀態(tài)之中,積極倡導指引職工注重工作的細節(jié)問題,明白細節(jié)決定成敗,細節(jié)決定孩子安康;堅持“五常法”管理服務,貫徹工作的始終,牢記一切為了孩子,為了孩子的一切的工作宗旨和理念,牢記真學真干,福兒強院的工作目標。

    二、夯實制度基礎,提升服務水平。

    1、抓作風建設。團結、和諧、積極向上的良好氛圍是推動各項工作良性循環(huán)的保障。今年,我院從這一方面入手,重點抓了兩方面工作。(1)為塑造一個有活力的團隊,院支部組織全體黨員和業(yè)務骨干進行“帶好團隊拿結果”培訓;(2)以黨員先鋒帶頭作用、身邊的人或事去感動每一個人。我院制定了黨員示范崗創(chuàng)建標準、黨員公開承諾書,開展服務競賽,倡導“三個一”:堅守一個好崗位、開展一個好活動、樹立一個好典型。在孤殘兒童的護理服務中,一線護理人員象媽媽一樣,精心照料,實行24小時的全天候服務,并配合康復治療,使每個殘疾兒童都能享受到全方位的生活護理服務。

    2、抓規(guī)范管理。為強化內部管理,我院邀請了香港海星計劃和愛群協(xié)會的資深人士來院進行了為期一周的社工和五常法管理的專項培訓,受益匪淺。我們按要求,制定了各部門、各崗位的實施方案及評估標準,在全院予以推廣。

    3、抓制度落實。針對實際,我們對部分規(guī)章制度進行了完善和修訂,要求大家自覺地用制度來約束自己、規(guī)范自己的言行。如請銷假制度、接收棄嬰入住程序、孤殘兒童后事處理辦法、行政值班制度等;將目標任務分解,并列入部門年終考核目標、評先條件,加大檢查考核的力度,規(guī)范單位的內部管理,提升了整體形象。

    三、心系孤殘孩子,從點滴做起。

    1、重視硬件設施建設。從孩子們的實際需求出發(fā),今年先后投資5萬余元,為項目安裝了智能音樂廣播設備,購置電腦10臺,擴展了電腦閱覽空間,配置了50余臺中英文點讀機,為孩子們的身心發(fā)展奠定了堅實基礎;還投資4萬余元,完善了“無障礙”設施建設;投資4萬余元,為“嬰幼兒撫育項目”增設了3個活動室,使原來90平方米的活動空間擴展到210余平方米。先后為項目添置兒童玩具40多種200余件,添置兒童圖書30余類400多冊;投資2萬余元,為項目內孩子添置了6輛電動汽車和10余種(類)玩具及圖書,為寓教于樂的教育模式提供了物質保障,有效促進了全院教育理念的轉變和整體建設。

    2、衛(wèi)生防疫、醫(yī)療救助及時到位,使孤殘兒童健康權益得到有效地保證。在工作中我們立足實際,采取自身衛(wèi)生防疫力量與市、區(qū)衛(wèi)生防疫部門聯(lián)手的方式,加大各種疾病特別是禽流感、甲流、手足口病和季節(jié)性、流行性等疾病的衛(wèi)生防疫力度,堅決杜絕各類傳染疾病的發(fā)生與蔓延。成立了院預防傳染性疾病應急領導小組,制定了預防措施和應急預案,堅持巡診制度,每天不定期巡查,發(fā)現(xiàn)疑似病例,迅速隔離,堅持定期對所有房間、孩子餐具、玩具進行消毒,嚴把病從口入關。對每名孤殘兒童堅持做到100%接種、100%體檢,孤殘兒童身體健康權益得到有效保證。為了挽救每個殘疾兒童的生命,我們積極尋找助醫(yī)合作伙伴,認真做好孤殘兒童醫(yī)療康復手術計劃實施工作,努力讓各類病癥患兒早日恢復健康。20-年實現(xiàn)零差錯、零事故、100%接種。為42名孤殘兒童開展手術治療,爭取項目資金84.7萬元,門診接診量19775人次,完成注射9650人次,輸液達129人次,各類體檢1126人次。

    3、著力規(guī)范家庭寄養(yǎng)工作,立足管理制度及寄養(yǎng)家庭的監(jiān)督檢查指導工作。20-年我們主要從管理、培訓入手,一是著力加強了對寄養(yǎng)家長職業(yè)品行的教育培訓,著力加強了寄養(yǎng)家長們對孤殘孩子的心理疏導、康復訓練知識技能和生活護理知識技能等方面的培訓,全年組織寄養(yǎng)家長培訓19次,培訓人數達600余人次;二是組織走訪寄養(yǎng)家庭290次,及時發(fā)現(xiàn)并解決了寄養(yǎng)家庭在護理、康復,生活中出現(xiàn)的問題;三是開展小社工進家庭活動。讓福利院的孩子進入寄養(yǎng)家庭,對孩子和家庭進行全方位的了解,用孩子的眼光參與管理中來,并提出她們的建議,是我們對社工理念在實際應用中的拓展,該項活動受到社會的廣泛關注。全年完成新增95名孩子的目標任務。

    4、加強涉外送養(yǎng)工作的力度,20-年我們更加注重規(guī)范完善個人信息資料,選定專人進行孩子個人信息的管理,20-年共上報涉外送養(yǎng)材料90份,送養(yǎng)特需孩子52名。

    5、為提高服務技能,派出20余人次參加民政部培訓中心舉辦的各類培訓,全方位提高服務技能;30余人次到各地市福利院學習服務管理,并運用于實踐中,尤其是兒童營養(yǎng)餐的配制,今年增加了肉、蛋、豆腐、各類蔬菜等,保證了兒童成長的需要,受到了一線同志們的一致好評;嚴格采購制度、嚴把衛(wèi)生消毒關,按規(guī)程操作,全年無一例因食品衛(wèi)生不達標而造成的事故發(fā)生,確保了院內各項工作的正常運轉;重視引進康復的新知識、新技術。為進一步加強管理,切實提高特殊教育水平,先后派出6名員工到杭州、重慶、南京等地接受特教培訓,并結合實際,制定科學規(guī)范的特教訓練方案,并用于臨床,成效明顯。

    福利院年終的工作總結(優(yōu)秀17篇)篇六

    一年來,我熱衷于本職工作,嚴格要求自己,擺正工作位臵,時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態(tài)度,在領導的關心栽培和同事們的幫助支持下,始終勤奮學習、積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位職責,各方面表現(xiàn)優(yōu)異,得到了領導和群眾的肯定。現(xiàn)將一年來的學習、工作情況簡要總結如下:

    一、嚴于律已,自覺加強黨性鍛煉,黨性修養(yǎng)和政治思想覺悟進一步提高。一年來,本人堅持學習黨的群眾路線教育實踐系列活動,不斷提高自身的黨性覺悟和政策理論水平,努力增強政治信念,及時了解和學習黨和國家出臺的一系列路線、方針和政策,緊跟形勢更新思想,不斷加強黨性鍛煉,并結合工作和思想實際做好讀書筆記,努力提高政治理論素養(yǎng),增強工作的政策水平和思想上的政治敏銳性。

    二、努力工作,按時完成工作任務。

    一年來,我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記全心全意為老人服務的宗旨,努力做好本職工作。

    (一)老人服務工作方面:

    在分管領導和業(yè)務部主任的指導下認真做好特護區(qū)的護理監(jiān)管和自理巡視檢護考核工作。深入區(qū)域,堅持“以老人為中心”的整體護理。重點檢查護理人員是否在崗,悉心照料老人,嚴格督促護理人員的服務質量,特別對新來的護理員手把手教他們業(yè)務知識,要求他們一絲不茍地完成工作,使他們深刻認識悉心護理對老人的重要性。狠抓衛(wèi)生,保持樓內清潔,讓老人有一個優(yōu)美舒適的生活環(huán)境。

    做一名有強烈責任心的員工,在工作上肯吃苦,不怕累,用自己無微不至的愛心照顧好老人,使老人能感受到溫暖,把福利院當做自己的家。看著老人喜笑顏開,從中我也享受到了快樂。注重交流,及時掌握動態(tài),開展針對性的服務。經常和老人一起聊天談心,了解他們的心理狀況及時開導他們,能讓他們保持良好的心理狀態(tài),心情舒暢,少些煩心事。遇到老人有病痛能主動關心、細心照料,親切耐心的與他們交流,減少他們的痛苦,讓他們安心養(yǎng)病。把老人當作自己的親人,他們有任何需求都盡量滿足他們,和他們建立深厚的友誼。

    (二)考勤工作方面:

    今年的考勤工作在院領導和同事們的支持下,取得了良好成績。考勤工作其主要目的是為單位創(chuàng)造良好的工作氛圍,考勤狀態(tài)的好壞是一個人是否愛崗敬業(yè)的標志,為了更好地做好我院的考勤工作,制定了相應的考勤制度,每天我堅持“早上班,晚下班”,堅守崗位,做好每天的考勤記錄工作和檔案的整理歸檔工作,每月按時將月度考勤表交分管領導,并為月度考核工作及時提供參考依據。

    三、存在的不足。

    (一)在業(yè)務知識和管理經驗上與自已的本職工作要求還存有一定的差距。

    (二)開展工作的思路還不夠寬廣,缺乏創(chuàng)新精神。

    (三)日常工作中有些做的不夠細致、深化,管理只停留在表面,沒有起到真正的作用,針對這種情況以后如何將工作做細做深。

    福利院年終的工作總結(優(yōu)秀17篇)篇七

    20xx年,我院在市、區(qū)局的領導下,認真貫徹有關法律、法規(guī)、政策,以開展社會工作為契機,結合福利院實際,創(chuàng)新工作思路,營造了良好的社會服務效果。一年來,主要做了以下幾個方面的工作:

    (一)加強組織領導,健全隊伍建設。認真落實團體領導與分工互相結合的職責制,使服務隊伍的思想、組織和作風建設進一步加強,新招社工專業(yè)人員1名。

    (二)加強基層黨支部建設,重新建設了黨員活動室,開展了豐富多彩的主題黨日活動:向廖俊波同志先進事跡學習活動;學習黨的十九大精神,強化四個意識活動;自覺交黨費向黨旗宣誓學習《.....章程》活動;參加黨員e家學習;參加學習宣傳貫徹黨的十九大精神第七期社會科學知識有獎競答活動;組織黨員參加精準扶貧活動。本年,中共預備黨員轉為正式黨員1名,繼續(xù)下派村支書1名。

    (三)開展創(chuàng)新爭優(yōu)活動,加強行風建設,提升自身服務本事,提高服務對象的滿意度,爭創(chuàng)職工滿意食堂及省級精神禮貌單位,本年獲得省級三八紅旗團體榮譽稱號。

    (四)舉辦一期全市養(yǎng)老護理員培訓及全市養(yǎng)老護理員技能大賽。

    (五)全年本院共計接待單位團體慰問30余次,收到捐贈款物約25萬元(其中款101888.50元)。

    1、全年棄嬰安全島共接收棄嬰兒3名(殘疾率100%)。截止20xx年12月31日,本院已上戶口并錄入全國兒童信息系統(tǒng)的在院棄嬰兒95名,在院三無老人及成年棄兒28名,寄養(yǎng)人員6名。全年辦理國內事實收養(yǎng)44名。

    2、社工站致力院內社工服務的同時也積極引進項目拓展服務范圍。

    (1)運用個案管理模式,對在院兒童開展安置評估、建檔,共建立兒童安置評估檔案93個,及時對全國兒童信息網站站進行維護和更新。

    (2)協(xié)助做好棄嬰收養(yǎng)安置及送養(yǎng)工作,建立寄養(yǎng)兒童檔案5名,定期回訪,根據實際情景提對檔案進行維護更新。

    (3)為服務對象開展了元宵節(jié)活動、季度生日會、重陽節(jié)活動、春節(jié)游園活動,

    并舉辦慶三八活動、社工宣傳周活動及環(huán)保酵素講座。

    (4)20xx年4月,承接南平市民政局支持的農村雙社多元互助養(yǎng)老創(chuàng)新項目,以安濟村為示范點,嘗試新型養(yǎng)老模式,以倡導互助為項目中心思想,為安濟村營造一個良好的養(yǎng)老氛圍。項目以樂齡學堂為平臺,開設腰鼓班、書法班、健身操班、太極班、合唱班,并不定期開展養(yǎng)生知識講座。項目共計開展共餐活動請來我家做客吧7次,自主組織共餐活動4次,康樂活動6次,樂齡游戲7次,社區(qū)宣傳活動1期,義診活動2次,慰問活動3次,共計開展活動30期,共計參與人數到達1200人次,其中直接服務對象人次達1000次以上。

    (5)建立了一支來自于農林大學、林職院、閩職院三所高校不少于100人的志愿者服務隊伍,定期為福利院內服務對象開展豐富多彩的志愿服務共計61次,。

    3、完成市、區(qū)民政局及禮貌辦等上級部門要求提交的資料及報表的報送工作。

    (二)醫(yī)護辦工作。

    1、醫(yī)療室共接診1500余人次,治愈率95%以上。上報明天計劃手術1名,在北京春苗兒童救助基金會寄養(yǎng)1名。

    2、全年院內未發(fā)生傳染性疾病,無重大醫(yī)療事故。

    3、藥品采購規(guī)范,藥品使用有據可查。全年純收入5000余元。

    4、涉外送養(yǎng)3名,上報涉外材料6份,接待尋根回訪4人次。

    5、協(xié)助康復室工作,水療室5名棄嬰兒受益,效果良好。并經過與市立醫(yī)院康復科醫(yī)生合作,做好康復員培訓。

    (三)特教康復辦工作。

    1、完成康復室的各功能室的建設;。

    2、完善院內康復對象的`檔案工作;。

    3、加強特教班孩子的管理;。

    4、參加公益活動。

    (四)后勤保障辦工作。

    1、改建早教室、黨員活動室、實操室;。

    2、九峰日照養(yǎng)老服務中心的申報及裝修;。

    3、消防設施的維保,新建微型消防站。

    1、以社工服務模式為切入點,重構管理和運行系統(tǒng),重塑機構形象,重建服務模式、爭創(chuàng)省級精神禮貌單位。

    2、繼續(xù)加強院內社工服務,做好棄嬰的養(yǎng)、治、教、康、收養(yǎng)等工作,讓孤殘兒童得到更專業(yè)的服務。

    3、完成全院消防整改,并將老人公寓綜合樓1-3號樓改建為兒童樓。

    4、重新制定方案,加強對康復員、保育員的管理,并對在院服務對象進行分類分區(qū)管理服務。

    5、完成水南街道社區(qū)居家養(yǎng)老服務照料中心的改造項目,并嘗試運營。

    福利院年終的工作總結(優(yōu)秀17篇)篇八

    20xx年我院在局黨委、主管科室的關心和大力支持下,以深入開展黨的群眾路線教育實踐活動為契機,著力推進精細化服務建設,不斷提升管理服務水平。緊緊圍繞“以人為本、扶弱助殘、奉獻愛心、構建和諧”的民政理念,主要做了以下工作:

    我院強化了五個一流的理念要求,既“管理創(chuàng)新一流、服務質量一流、后勤保障一流、安全穩(wěn)定一流、環(huán)境衛(wèi)生一流”,制定和完善了各項管理制度如:如財務管理制度、檔案管理制度、考勤制度和組織紀律制度等,并組織全。

    進行交心談心活動,聽取他們意見和建議。每月組織智力健全和部分健全的老人進行一次健康教育,開展自我保健、自我護理知識及安全教育的學習,不僅豐富了老人的文化生活,還促進了他們的身心健康,提高了老人的自我保護意識。

    1、嚴格執(zhí)行請假制度。福利院老人安全為首,為防止福利院老人外出或是走失、迷路或者有突發(fā)狀況,福利院老人不許在沒有領導批準或親屬請假接送的情況下,一律不許外出。福利院每層服務柜臺必須有員工值班,外出請假登記入冊。確保一天二十四小時,時時有工作人員在崗,決不脫崗。夜間查房后鎖好大門、側門,嚴禁老人夜間外出。

    2、杜絕安全隱患。做好水、電、煙、火的安全防范工作,按照消防部門的要求,配置滅火器等消防器材,做好安全巡查記錄,定期對線路進行檢查。禁止老人在房間吸煙、禁止入住人員攜帶或使用任何電器,一經發(fā)現(xiàn)立即查收。定期檢查老人的生活環(huán)境,及時發(fā)現(xiàn)存在的安全隱患。(福利院內三樓和八樓的陽臺,除了員工晾曬衣物,老人不得隨意入內,員工晾曬衣物后應將入口反鎖。)停電時必須及時清查老人人數,同時檢查電梯是否有老人被困,如有被困應及時處理。

    安全責任重于泰山,我院把安全維穩(wěn)工作納入了各項工作的重中之重。進一步加強了食品衛(wèi)生安全、消防安全、人身安全。我們不斷落實安全責任、安全教育,樹立安全意識,嚴格隱患排查。我院半月一小查,一月一次安全工作大檢查,半年來,無一安全事故發(fā)生。

    倡導敬老愛老活動,把“關注老人、關心老人、關愛老人、尊敬老人”通過網絡、媒體加大宣傳力度。

    (1)今年中秋節(jié)剛過來探望老人的佛教信徒李阿姨,在中秋前和她的朋友一起來福利院探望老人,把提前包裝好的月餅和水果等小零食分發(fā)到各個老人的手中。

    (2)一些中學生組織同學一起提著小點心來我們福利院探望老人,他幫幫老人擦擦地板,抹抹桌子,陪老人說說話,耐心的聽老人說著過去和現(xiàn)在。

    福利院年終的工作總結(優(yōu)秀17篇)篇九

    “愛老敬老”是我們民族的優(yōu)良傳統(tǒng);關注老人,關心老人,關愛老人,是我們做人的基本原則。“老吾老以及人之老”則是我們的理想。建筑城規(guī)學院走進覃家崗敬老院活動在沙坪壩區(qū)覃家崗敬老院順利開展.重慶大學建筑城規(guī)學院團委學生會、藝術團和青年志愿者協(xié)會成員一行20多人參加了此次活動。為老人們送去關心和關懷。

    我們有的把買來了的新鮮水果、面包、牛奶等食品分給老人!有的給老人捶背,爺爺、奶奶一個勁的夸我們的手法好!有的陪老人聊天,了解他們的生活起居,同時講述我們大學生在校生活,雖然爺爺奶奶的話語不是很清晰,但是我們都能夠做一名忠實的聆聽者。

    心靈上的溝通以及細微的動作是最能夠讓爺爺奶奶們感受到此刻我們不是親人,勝似親人的關心!老人們臉上不時浮現(xiàn)出欣慰的笑容。誰說夕陽不美呢?他們的笑容在我們每個參與活動的志愿者眼里就是最美的。

    時間總是過的那么快,一轉眼就到了分別的時候,我們集合準備回去的時候,所有的老都站起來了,一直用熱切的眼神看著我們。

    甚至還有幾位老人一直站在門口向我們招手告別,望著我們遠去的身影久久不歸。雖然沒有說什么,但是我們知道其中的依依不舍和期盼再來的情意。

    心靈是港灣。

    心里沒了家人,就沒了停泊的岸。

    他們就感覺到了整個春天的溫暖,

    這只是一個志愿者的問暖問寒。老人的心里多么的脆弱,孤單可愛的老人啊,等著我們,很快我們還會再來的!

    最后我們在回來的車上,每個志愿者都進行了簡單的總結。通過這次活動充分發(fā)揮了大學生關心弱勢群體,盈造和諧社會的作用,團結帶領同學們培養(yǎng)無私奉獻、服務社會的高尚情操和互助互愛的良好風尚。希望開展更多這樣的活動,讓愛的種子鋪平社會每個不平的角落。這讓我們看到了將來的美好前景!只要人人都獻出一點愛,世界將變成美好的人間!

    福利院年終的工作總結(優(yōu)秀17篇)篇十

    在局黨委的正確領導下,在業(yè)務處室的指導下,我院圓滿地完成了上半年的工作任務,不僅很好地完成了各項工作業(yè)務,同時出色地完成了大量的臨時性工作,做到工作有條不紊,忙而不亂。

    施工單位5月5日開工建設。截至目前各樓進展情況:

    1、醫(yī)療康復樓。醫(yī)療康復樓樁基測試已完成,質檢站驗鋼筋、澆筑承臺完成,正在進行一層制模、澆筑。2、培訓樓。培訓樓樁基測試,綁鋼筋、澆筑承臺完成,正在進行一層制模、澆筑。3、養(yǎng)育樓。養(yǎng)育樓進行樁基測試,后綁鋼筋、驗鋼筋、澆筑承臺。4、孤兒宿舍。孤兒宿舍樁基測試、綁鋼筋、驗鋼筋、澆筑承臺完成,正在進行一層制模、澆筑。5、后勤平房。基礎、防水處理、人工保護層完成,正等待驗筋,之后澆筑。

    此項目總投資1,2973億元,已到位建設資金6,221萬元,支付前期各項費用約4,270萬元,其中支付鋼圈廠補償款1,000萬元,前期手續(xù)約1,500萬元,施工單位施工費1,760萬元(25%),未到位資金6,752萬元。

    (一)以抓好黨員隊伍建設為目標,發(fā)揮先鋒作用。為了深入貫徹落實黨的十七屆四中全會精神,院黨支部以創(chuàng)建“五個好”先進黨支部、爭當“五個先鋒”優(yōu)秀共產黨員為主要內容,把“爭”和“創(chuàng)”的過程作為工作著力點;開展建設學習型黨組織活動為契機,不斷提高黨員的思想理論水平和科學文化素質。同時在局里組織的《廉政準則》,做廉潔干部硬筆書法競賽活動中,我院有4名職工報名參賽。做好黨員積極分子的培訓和黨員發(fā)展工作,有15名同志參加了今年局黨委組織的黨員積極分子培訓班,為4名預備黨員辦理了轉正手續(xù)。

    (二)積極發(fā)揮黨員、團員、工會的作用。院領導班子非常重視黨、團、工會工作,不斷深化創(chuàng)建“黨員先鋒崗”活動。在局工會舉辦的“奉獻者之歌”“敬業(yè)杯”優(yōu)化發(fā)展環(huán)境先進事跡報告會中,我院共有四名選手參賽,其中:宮萍的《夢開始的地方》獲得一等獎、張玉娟獲得二等獎、另兩名選手獲得了優(yōu)秀獎的好成績。積極參加局工會組織的局系統(tǒng)羽毛球比賽,我院獲得了團體第五名、男子單打第三名的好成績。

    以提高職工素質為目標,搞好職工培訓。隊伍建設是根本,也是保證。要適應新形勢新任務的要求,把隊伍建設作為關系事業(yè)長遠發(fā)展的基礎性工作。上半年共派出學習和培訓9批,共15人次,分別學習國內先進機構的管理方法、服務模式、綜合康復、營養(yǎng)配餐、檔案管理、保密知識。

    (一)半邊天項目工作

    我院自20xx年與美國半邊天基金會組織合作以來,通過開展大姐妹計劃、小姐妹學前教育、嬰幼兒哺育和新合家園寄養(yǎng)等項目對我院中、重度殘疾孩子、智障孩子、腦癱孩子等進行康復訓練,早期智力開展,家庭撫育等的養(yǎng)育和照料,經過兩年多的合作,院與合作方之間、項目人員與孩子之間均建立了深厚的感情。在養(yǎng)育、教育等多方面引進先進的國際理念,使孤殘兒童生存、生活、生命質量得到不斷的提高。

    (二)腦癱康復工作

    康復工作是我院的重點工作之一,雖然人員緊張,但我們克服困難,合理有效的安排專業(yè)技術人員,在原有的“生活中康復”基礎上,利用現(xiàn)有空間,逐步開展康復工作。為9名兒童制定康復計劃,設計康復內容,定期進行康復指導。通過合理安排有效時間,這9名殘疾兒童的生活自理能力得到很大提高,使我院的康復工作不斷向規(guī)范化邁進。

    (三)社工工作

    為了進一步完善、普及、規(guī)范社工工作,更新觀念,上半年,院里邀請黑龍江大學哲學與公共管理學院社會學系曲文勇教授及哈爾濱工程大學楊曉梅教授來院為職工進行了《社工介入》等方面的專業(yè)培訓。為了增加學生的眼界,開闊他們的視野,培養(yǎng)他們對大學生活的向往,6月26日我院與黑大公共管理學院組織孩子們到黑龍江大學“體驗大學生活,感受人文校園”活動,活動中學生們開展了一次消防知識講座及實地演習,參觀了黑大校園風光,圖書館。通過此次活動,增強了學生們的自信心,懂得正視自己,打破了自卑心理。

    (四)檔案管理工作。

    為了進一步將兒童入院檔案、兒童健康檔案、照片檔案進行系統(tǒng)規(guī)范化的建立和管理。上半年,院里安排兩名專職工作人員將建院以來700余名兒童檔案重新進行了補充、登記、整理、裝訂。為了規(guī)范化管理,我院將紙制檔案轉換成電子檔案存檔。

    (五)孤殘兒童養(yǎng)育、教育、康復救治工作。

    1、不斷完善孤殘兒童養(yǎng)育模式。上半年,共接收新入院兒童16名,為了能夠讓更多的孩子回歸家庭、回歸社會,我院繼續(xù)開展以家庭寄養(yǎng)為主、國內送養(yǎng)、涉外送養(yǎng)和助養(yǎng)為輔的多種養(yǎng)育模式。繼續(xù)完善家庭寄養(yǎng)評估體系,開展家庭寄養(yǎng)服務,為了使更多的重殘兒童融入家庭,回歸家庭是保證孤殘兒童身心健康成長的最好辦法。

    2、教育模式得到有效改善。為了積極創(chuàng)造條件,對有就讀能力、生活基本能自理的孤殘兒童提供高層次的學習機會,今年3月份,院里的2名學生分別轉入哈爾濱市第9中學和哈爾濱市師范附屬小學校,并給他們找到合適的寄養(yǎng)家庭。現(xiàn)在,2個孩子已經適應新“家”的環(huán)境,學習成績也在不斷提升。同時,有1名學生參加中考,1名中專畢業(yè)的學生參加了高考。

    3、康復救治工作。按照“小病不出院、大病不誤診”的原則對孤殘兒童開展醫(yī)療救治,對兒童疾病早發(fā)現(xiàn)、早治療,積極進行救治,充分利用專項機制和各種形式為患兒進行搶救。通過院領導積極協(xié)調、溝通為患兒進行住院救治手術8人。

    4、探索大齡兒童安置途徑。為了幫助大齡孤殘兒童尋求就業(yè)機會,院里利用寒假期間為5名大齡兒童創(chuàng)造了外出學習“烹飪技術”的機會,并送3名大齡兒童學習“駕駛技術”。通過專業(yè)技術學習,孩子們有了一技之長,并且視野也開闊了,對他們將來能夠順利的融入社會打下了堅實的基礎。

    (六)安全工作

    為增強全院職工及孤殘兒童的消防安全意識、普及消防安全知識、預防和減少火災危害,上半年院里兩次邀請政安消防安全培訓中心的教官,運用多媒體對全院職工開展了消防安全知識培訓。培訓后,院辦公室向每個職工發(fā)放了《安全知識答卷》,通過兩次培訓及《答卷》,使職工熟悉和掌握了一些消防器材的使用方法、提高了自身的逃生技能及遇到險情如何保護兒童安全逃生的技能。

    上半年我院將引進社會資源作為工作的重點之一,把“六一”“春節(jié)”“仲秋節(jié)”作為讓社會貼近孤殘兒童的一個切入點。受到社會的廣泛關注,讓社會上更多的資源被引進,促進我院的發(fā)展,為工作注入了新的活力。充分利用新聞媒體的關注,建立我院的公眾形象。上半年,我院共接待了前來慰問參觀的領導及國內外愛心人士45批700余人,接受捐贈款300,200元,形成了愛心來自社會各界、廣泛關注孤殘兒童的良好氛圍。

    福利院年終的工作總結(優(yōu)秀17篇)篇十一

    在許多人眼里,養(yǎng)老院是孤獨老人的棲息地。這時,很多有很多孩子的老人已經主動進入養(yǎng)老院。他們中的一些人曾經是教師、工程師、干部和藝術家。選擇養(yǎng)老院,因為孩子工作忙,家里樓層高,沒人陪他們聊天;更多的是因為他們日夜有同齡人陪伴,有共同的興趣愛好和相似的生活理念,他們能感受到看到太陽,為自己增光添彩。

    人。我們來的時候已經準備了點水果,點心,還有月餅。可遠遠不夠,那些學生用自己平時的零花錢給老人們買吃的。這一幕深深印在我心里。

    透過聊天,我們了解了老人們日常的生活。老人們有些是在家呆不住,子女工作繁忙,有些是被子女送過來的。雖然有的剛剛不太習慣,但是時間長了逐漸習慣起來。

    老人家在那里都過得很開心,他們有時間的時候會在樓下的樹陰或者是樓上先房字里看一下電視或玩一下麻將,也有是到樓下做一些簡單的鍛煉的。因此,老人在那里也可算是能夠晚年安康。

    老人們平日里很孤獨,兒女大多不在身邊,有的甚至沒有兒女,他們要的也許不再是簡單的金錢所能代替的,在生活的溫飽要求之上,有人在身邊那是最最開心的了。《常回家看看》里歌詞寫得好,老人要的是有人陪他們聊聊天交流一下心聲。

    我們此刻自己的爺爺奶奶,外公外婆很多都已經不在了,所以看到老年人,我們可能會個性的`想念自己已故的親人,不自覺得就想和老年人們親近親近,就像對自己的爺爺奶奶,外公外婆一樣,想要關心他們,照顧他們,而他們也會把我們當成孫女,孫子一樣,拉著你的手,把他們的那份慈祥加注在你身上,而我們也欣然地理解了。

    在某個敬老院的墻壁上有這樣一段話:孩子!當你還很小的時候,我花了很多時間,教你慢慢用湯匙、用筷子吃東西。教你系鞋帶、扣衣服扣子、溜滑梯、教你穿衣服、梳頭發(fā)、擰鼻涕。這些和你在一齊的點點滴滴,是多么的令我懷念不已。所以,當我想不起來,接不上話時,請給我一點時間,等我一下,讓我再想一想……極可能最后連要說什么,我也一并忘記。

    孩子!你忘記我們練習了好幾百回,才學會的第一首娃娃歌嗎?是否還記得每一天總要我絞盡腦汁,去回答不明白你從哪里冒出來的嗎?所以,當我重復又重復說著老掉牙的故事,哼著我孩提時代的兒歌時,體諒我。讓我繼續(xù)沉醉在這些回憶中吧!切望你,也能陪著我閑話家常吧!孩子,此刻我常忘了扣衣服扣子、系鞋帶。吃飯時,會弄臟衣服,梳頭發(fā)時手還會不停的抖,不要催促我,要對我多一點耐心和溫柔,只要有你在一齊,就會有很多的溫暖涌上心頭。

    十年,二十年,三年,四十年……當我們老的時候,是否可能在那個時候又會想起那時候的老人,是否又能過的比他們幸福呢?這一切都是問號,自己的人生由自己來把握。那個時候或許我們也成為歷史的功臣,成為新中國歷史長流中璀璨的一個顆心。

    福利院年終的工作總結(優(yōu)秀17篇)篇十二

    為貫徹落實民政局14號文件精神,緊緊圍繞“一切為了孩子”的服務宗旨,切實加強安全責任意識、健全安全防控體系,為孤殘兒童營造安全的生活環(huán)境,現(xiàn)將“除隱患、保安全”工作做如下總結。

    一、理念先行,完善計劃。高度重視、精心組織、實施院領導對“除隱患、保安全”工作、把該項工作列、入今年重要議事日程、領導做到親自帶頭檢查督促爭隱患正改、并把安全工作考核和獎懲結合責任落實到人。組織成立了隱患排查整治工作領導小組,由院長任組長,各科室主任為組員。所有干部職工都是責任人并責任到崗,落實責任狀,層層負責,人人有責。全院所有干部職工齊抓共管,共同營造安全、穩(wěn)定、文明、健康、和諧的保育環(huán)境。我院干部職員工清醒地認識到:院內的各類安全隱患依然存在,舊的隱患消除后,新的安全隱患仍會隨時出現(xiàn),在加強安全管理的同時,突出加強安全教育和安全防范工作。

    三、高度重視,精心部署。組織力量對本院“除隱患保安全”工作進行經常性的檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題和存在的安全隱患與薄弱環(huán)節(jié),及時按有關要求加以整改。整改工作落實好整改的責任、措施、經費和時間。整改中做到一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)落實,不留死角。同時,整改工作和預防工作很好地結合起來,以改促防。樹立正確的發(fā)展觀,確立“一保安全、二保穩(wěn)定、協(xié)調發(fā)展”的工作原則。對易于引發(fā)事故的環(huán)節(jié)給予定期檢查,發(fā)現(xiàn)隱患要及時處理,進行整改。我們將把全院“除隱患、保安全”工作放在突出位置,加強管理和防范,充分認識安全工作的艱巨性和長期性,力戒形式主義,堅持下大力氣、不懈努力,狠抓落實,認真總結經驗,加強全院安全工作的前瞻性和預見性,堅持預防為主,標本兼治,初步建立起全院“除隱患、保安全”工作的長效機制。

    四、措施到位,成效顯著。在活動期間安排組織了一系列的“除隱患,保安全”的活動。發(fā)現(xiàn)并整改了各類隱患。為進一步深入“除隱患,保安全”活動的開展創(chuàng)造了良好的環(huán)境。在第一季安排組織了一系列的“除隱患,保安全”的活動。發(fā)現(xiàn)并整改了各類隱患。為進一步深入“除隱患,保安全”活動的開展創(chuàng)造了良好的環(huán)境。季度內分別于1月份對院兒童生活區(qū)易發(fā)生火災的重點部位和設備實施進行全面檢查。2月份開展了春節(jié)前消防安全大檢查,對安全出口、疏散通道等重點部位的滅火器、消火栓、應急燈、疏散指示標志、消防箱裝置等進行了“拉網式”排查,確保了消防設施的.正常使用。開展了元宵節(jié)消防安全大檢查。3月份邀請了溫州市社安防火知識咨詢中心的張老師來院開展消防安全知識講座和消防疏散演習。并對食堂、電梯、鍋爐、配電房等易發(fā)生火災的重點部位、地域和設備實施進行防火安全檢查。對檢查中發(fā)現(xiàn)的各類隱患進行了認真到位的整改確保隱患發(fā)現(xiàn)一個整改一個。

    安全工作是一切工作的生命線,我們要從保穩(wěn)定、促發(fā)展的高度,警鐘長鳴,常抓不懈,狠抓事故源頭,認真排查事故隱患,建立健全安全長效機制,落實各項安全防范措施,確保我公司安全生產的良好形勢,在形成濃厚的“人人講安全”的良好氛圍。

    福利院年終的工作總結(優(yōu)秀17篇)篇十三

    為進一步做好全院的服務管理工作,推動我院各項工作再上新臺階,特制定年度總結評比方案如下:

    一、目的。

    經過總結、評比,總結經驗,找出差距,評出團結和干勁,著力在全院職工中構成合力,營造平常人、平常心,干事創(chuàng)業(yè)做平常人,為孤殘兒童構建和諧人際關系和團隊氛圍,為完成下年度的各項工作打下良好基礎。

    二、總結方法和程序。

    1、評比前召開班組長以上管理人員會議,進行總結評比工作動員。

    2、由各部門對照年初職責目標進行對照檢查,上報本年度工作總結及下年度工作計劃,在此基礎上進行年度評先工作。

    3、對照評比條件,各部門在個人總結的基礎上進行評先總結,并將評比結果經內部公示后,上交院辦公室,經辦公室匯總后,上報院領導研究確定。

    4、根據評比標準及確定比例評出本年度的先進個人、優(yōu)秀黨員和先進部室、先進班組。(本年度有突出表現(xiàn)的個人,可不受名額限制,由支部研究后另行確定)。

    5、擇機召開全院職工大會,進行年終總結表彰。

    三、評比標準。

    1、先進個人評比標準:

    (1)擁護.....、熱愛社會主義、愛院、熱愛本職工作,模范遵守院各項規(guī)章制度;。

    (2)按時完成工作任務,全年無差錯,服務水平技能好;。

    (3)來院工作一年以上(含一年)人員。

    (4)優(yōu)先參評條件:

    a、全年出滿勤者,同等條件下優(yōu)先研究;。

    b、全年無違犯綜合治理、計劃生育、消防安全,并進取參加創(chuàng)立活動者,優(yōu)先研究;。

    c、全年在各類報紙、雜志、電視臺等媒體發(fā)表刊登文章者優(yōu)先;。

    d、分管工作在上年度基礎上有突破、有創(chuàng)新者(以量化指標為準)優(yōu)先;。

    i、在年度工作中,以服務孩子為主體的過程中,有創(chuàng)新、有思路、品德優(yōu)秀,有專業(yè)證書并優(yōu)質服務孩子者優(yōu)先。

    (5)不具備評先的條件:

    a、全年事假天數累計超過20天(含20天)者;。

    b、全年病假天數累計超過25天(含25天)者;。

    e、如在服務時間內,出現(xiàn)燙傷、燒傷、慢怠或甚至打罵孩子、對孩子不盡心、不盡力、不盡職、不盡責、不規(guī)范、不科學的呵護與康復及服務者,取消其年終評先資格,并視情節(jié)嚴重程度,予以處罰或辭退。

    2、優(yōu)秀黨員標準:

    (2)及時足額交納黨費,按時完成工作任務,全年無差錯;。

    (3)進取參與各項政治學習及活動,團結協(xié)作意識強,處處起模范帶頭作用。

    3、先進部室標準:

    (1)團結協(xié)作、和諧共處,圓滿完成各項工作任務;。

    (3)全年享受各類假期(含產假、公休假、婚假、喪假、病假、事假)超90天(含90天)的人數低于所處部門總人數的25%(含25%)。

    4、先進班組標準:

    (1)團結協(xié)作、和諧共處,圓滿完成院里布置的各項工作任務;。

    (3)全年享受各類假期(含產假、公休假、婚假、喪假、病假、事假)超90天(含90天)的人數低于所在班組總人數的25%(含25%)。

    福利院年終的工作總結(優(yōu)秀17篇)篇十四

    為喜迎圣誕,北京義工聯(lián)于20xx年12月25日上午在石景山社會福利院食堂舉辦了一場圣誕聯(lián)歡會,這次活動得到了院領導的全力支持,以及全部義工們的良好協(xié)作,取得了老人的普遍認可,豐富了老人們的生活,整場聯(lián)歡很簡潔、很樸實,卻洋溢著深深的愛意,無不觸發(fā)著深深的感動!全部的節(jié)目都沒有彩排,全部的演員都沒穿演出服,沒有化妝,沒有任何修飾,他們以最自然真實的形象出如今最簡潔最樸實的舞臺上,用最純最真的感情表達著內心深處最濃的愛。

    其中,依據大班幼兒的特點,預設了親子制作活動“制作圣誕卡”,通過孩子們和家長共同去收集材料,去超市商場查找制作的靈感,感受了圣誕卡的樣子、顏色的美,從而能制造性的制作圣誕卡。并通過制作活動感受親子制作的樂趣,通過用看、講、送圣誕卡活動與四周人們進行感情溝通。

    這次圣誕聯(lián)歡會,以喜迎圣誕,豐富老人生活為宗旨和目的。

    舉辦此晚會一是寄予了班委對同學們的節(jié)日奇特祝愿,增進班委與同學們之間的感情,促進班級朝健康向上、團結有愛的方向進展;二是在確定程度上緩解同學們因期末考試的擔憂緊急心情,關懷同學調試心情,關懷同學們健康向上。

    福利院的老人們,他們和我們一樣是組成社會的一部分,他們年輕是為國家做出了很大的奉獻。年輕的我們有責任也有義務去為我們的社會做一點事情。義工們或許沒有足夠的經濟力氣,但有著切身影響社會的力量,輻射愛的力氣。同時這也是一次感恩回報社會的活動,為祖國大家庭和諧、美滿奉獻一份力氣。

    本次聯(lián)歡從接到院方通知到上臺表演共用了一周的時間。為了給老人帶來一場精彩的演出,義工聯(lián)的伙伴們在自己工作、學習之余,還要抽時間預備節(jié)目:朗誦《相約秀麗石景山》由似曾相識大叔原創(chuàng),并將朗誦伴奏提前發(fā)給參與朗誦的四位義工,便利朗誦人員提前練習,楊涵媽家住順義,八點就和其它伙伴一起趕到活動點進行排練;參與舞蹈《健康歌》的五位演員由于沒有統(tǒng)一的服裝,大家就自掙腰包預備了紅圍巾,以便到達最正確效果,并在活動當天八點就到達了福利院,由鰻魚老師現(xiàn)場教授完成,整個學習過程半小時,大伙的學習力量真是讓人佩服;對口相聲《主持人》的表演者燈籠、子小斤費盡心思選材,并利用下班時間進行練習……整場聯(lián)歡背后有太多人在付出,有太多的人帶給我們感動!

    20xx年12月22日上午,我校成功舉辦了慶圣誕節(jié)活動。慶圣誕始終是我校格外重視的一項慶祝活動。每年,我們都力求以不同的形式來慶祝圣誕,此次活動,我們本著:豐富孩子課余文化生活,增加師生之間相互溝通、溝通為目的。總體來說:活動主題明確,到達了預期效果,孩子的精神愉悅,活動氣氛良好。

    整場晚會都洋溢著歡快的氣氛,大家在歡聲笑語中度過了一個奇特的夜晚。其間有歡快,又有幾分不舍。這一年就要過去了,大家在英協(xié)彼此攜手共進,雖沒有什么大風大浪,但感情早已種下。愿我們的大家庭越來越奇特。

    主持人:小林。

    1)《永久是伴侶》等:表演者:老年合唱團。

    2)韓國現(xiàn)代舞《change》:表演者:鰻魚。

    這次活動旅程姐和牛哥也來了,好久沒見旅程姐了,陪著孩子還是那么歡快。義工苦茗過段時間就回甘肅了,以后參與活動的機會就很少了,一段過往,一種體驗,再回首只剩下歡快二字。快過圣誕節(jié)了,細心的梅子考慮到圣誕節(jié)當天義工們都在上班,所以周六活動提前訂了一個節(jié)日蛋糕給孩子們過節(jié),義工和孩子提前感受了一下圣誕節(jié)的歡快,孩子們圍著蛋糕歡呼著,強子搶著戴上了蛋糕盒子里的生日帽,童真的孩子無所顧忌,不管誰過生日帽子總是要戴一戴,童年真好!

    3)朗誦《相約秀麗的石景山》:表演者:楊涵媽,琳瑯,汪洋,方豫。

    4)戲劇連唱《誰說女子不如男》等:表演者:賈奶奶。

    5)童聲獨唱:《嘎妞妞》、《我是草原小騎手》:表演者:桐桐。

    6)對口相聲《主持人》:表演者:燈籠、子小斤。

    7)女聲獨唱《我愛你中國》表演者:江老師。

    小伴侶之間奇特的'互贈禮物的活動,在禮物上寫上小伴侶的名字在圣誕前夜24日早上來園時掛在圣誕樹上,25日早來園時自己去找寫有自己名字的禮物。

    8)京劇《趙氏孤兒》《霸王別姬》:表演者:向善三人組。

    9)舞蹈《健康歌》:表演者:鰻魚大都,米休,老北,藍碧娟。

    10)男聲獨唱《籬笆墻的影子》、《映山紅》:表演者:老北。

    現(xiàn)場觀看節(jié)目的義工應當像郭主任一樣帶著老人打拍子,帶動現(xiàn)場氣氛;。

    隨著競賽不斷的深化,比分也不斷的緊要咬,最終經過激烈的角逐,10強選手領銜的那個小組最終脫穎而出,贏的了最終的成功。

    歲末年初的圣誕節(jié)活動,對蔚藍群島這樣一個嶄新的社區(qū)來講,帶來了久違的愿望與情愫。鄰里間打破了“似曾相識”的無言局面,在這樣一個自娛自樂的舞臺環(huán)境中,最終找到了自己祈盼已久的“近鄰”;物業(yè)經過這一年多的熬煉,和業(yè)主間建立了深厚的感情,一面面的錦旗中提及的不再是“管家”,更多的是“親人”的稱謂。

    福利院年終的工作總結(優(yōu)秀17篇)篇十五

    不知不覺在福利院開展個輔已經快半年了,感受最深的有三點:。

    最初,我的工作對象并沒打算進行長期的工作,總以為是短期的。開始以為是一兩次,到中間了還會向我確認。這到讓我想到,以往來福利院的志愿者要么是一次兩次的,要么就是間隔時間太長了。以致這些孩子們都對每段關系都沒有確定感,無法形成穩(wěn)定的關系,也就無法敞開心扉。這在工作之初就遇到了,而且一直在持續(xù)著。每當我詢問一些關于他生活中的事,他都會選擇簡略回答,有時還會回避,雖然我在開始就已經說了保密設置。

    為了讓工作對像能接納我,以便工作進行。我試圖在每次的工作中去接納他的表現(xiàn)。不指責,不批評,不做道德評判。這三個不,一直努力貫穿在工作之中。就像沙盤課程中老師講到的,營造一個安全的氛圍,讓來訪者自由表達。對于他表達出來的各種觀點和看法,盡可能的多關注積極的一面。對于一些非沙盤的要求,也是盡量滿足。比如玩游戲,繪畫,談話等。雖然沙盤做的少,但是每次的談話都是在沙盤旁邊進行的,而且還會自發(fā)的撫沙子,畫圖案。這種無意識的流露,讓我也捕捉了不少的信息。

    在工作進行的.過程中,也有一些阻力,來自自己的。總想著快點建立信任的關系,早點打開對方的心門。急躁的心態(tài)讓我忽視了很多的關鍵之處。在工作結束之后,和督導老師聊起來時就會發(fā)現(xiàn)這些失誤。在a有一些不太合理的要求時,在一剎那間還是會有抵觸的,但是轉念一想這是在工作,所以很快的調整過來,也許a沒發(fā)現(xiàn),但是在我心里卻是有過的。這讓我發(fā)覺,做一個容器確實是不容易的,來訪者的某些表達對治療師來說可能就是在挑釁一樣,因為工作的原因而你還得忍著。這就想到了以前總說的“個人成長”。如果自己的容量不夠,那自然就沒法做長久了。在工作中,我試圖讓a清晰自己的行為及其意義。同時,他也讓我看到了自己的短處。個輔不只是對這些孩子有好處,對自己也是一樣。隨著工作的進行,慢慢的會感受到這些孩子內心的那份孤獨和脆弱。不管他們現(xiàn)在是何種表現(xiàn),那恰好說明他們對過去是如何感受和理解的。正所謂,昨日因,今日果。看到這里的孩子,不由得想到全國還有那么多的福利院,那么多的孩子。希望,這樣的活動多開展,讓更多的孩子從中獲益。

    心靈花園,現(xiàn)在只是開始,更多工作還在后面。加油!各位志愿者!

    福利院年終的工作總結(優(yōu)秀17篇)篇十六

    認真做好聯(lián)動單位送入棄兒接收安置工作,符合接收條件并且手續(xù)齊全的,及時辦理入院;對不符合接收養(yǎng)條件的(如流浪乞討人員),耐心解釋,合理建議.

    今年以來,我院在市區(qū)民政局的領導下,按照年初民政工作會議的部署,堅持“以人為本、安全服務、發(fā)展創(chuàng)新”的工作方針,緊緊圍繞孤殘兒童工作重心,不斷加強黨員和職工隊伍建設,努力提高服務管理水平,順利完成全年各項目標任務,現(xiàn)總結匯報如下:

    1、加強信息化管理。對院互聯(lián)網主頁進行了更新,并更換了主頁空間及維護公司,確保了主頁能被正常訪問;院各部門均配置電腦,兒童個人資料檔案、收送養(yǎng)及寄養(yǎng)業(yè)務檔案、醫(yī)療檔案等各類檔案及文件資料已逐步進行微機錄入并實行微機管理;加快了辦公自動化進程,基本實現(xiàn)計算機在工作中的常規(guī)運用。嚴格規(guī)范文書管理,各類文書檔案均按規(guī)定及要求安全、妥善的保管,1988-20xx年福利院院譜的編制正在進行中。

    2、全面落實維護社會穩(wěn)定、社會治安綜合治理、保密等各項工作,確保人財物安全。根據工作需要對部分制度進行修訂完善,制定了《福利院來訪人員登記表》、《福利院人員外出登記表》、《福利院用車制度》,并組織全員開會學習,規(guī)范自身行為。開展維穩(wěn)、禁毒、消防專題活動,重視保密及涉外接待工作,切實做好計生工作,按要求報送計生工作情況匯報。

    3、做好勞資人事工作。全年共組織人員參加各類培訓、進修及業(yè)務考察學習共三人次,組織技工參加培訓六人。按時完成本單位法人代表資格審查、勞資人事等工作,聘用合同工二名,醫(yī)療室新增在編醫(yī)生一名,為滿工作一年以上的合同工提供社保、醫(yī)保、失業(yè)保險、工傷保險。

    4、做好收、送養(yǎng)棄兒常規(guī)工作。認真做好聯(lián)動單位送入棄兒接收安置工作,符合接收條件并且手續(xù)齊全的,及時辦理入院;對不符合接收養(yǎng)條件的(如流浪乞討人員),耐心解釋,合理建議;對公安部門在處理各類案件中涉及的特殊家庭兒童特別是嬰幼兒,克服各種困難進行托管。全年共新收棄嬰兒44名,按政策合法程序辦理收養(yǎng)棄兒童35名(其中涉外送養(yǎng)兒童9名,國內送養(yǎng)兒童26名)。截止十一月三十日實有在院收養(yǎng)兒童總數47名。

    5、進一步規(guī)范家庭寄養(yǎng)工作。今年安排有償家庭寄養(yǎng)兒童5名,調整寄養(yǎng)兒童1名(涉外送養(yǎng))。現(xiàn)家庭寄養(yǎng)兒童34名(其中農村寄養(yǎng)10名,城鎮(zhèn)分散寄養(yǎng)24名)。對寄養(yǎng)家庭兒童定期安排回訪和節(jié)日慰問,選派二名工作人員不定期安排家庭抽查,對寄養(yǎng)家庭的現(xiàn)實狀況,兒童的教育、管理、生活和健康狀況深入調查了解,指導解決實際問題,每月安排一次入院月檢。全年安排寄養(yǎng)家長參加各類護理及工作培訓計31人次,全年共安排抽查、回訪、入戶服務35次。

    6、認真開展醫(yī)療康復工作。院醫(yī)療康復設施逐步完善;針對入院兒童量大、集體生活照料難度大、各種流行病多的具體情況,堅持執(zhí)行各類醫(yī)療制度,認真做好醫(yī)療、保健、防疫工作。全年治療兒童1825人次(包括市區(qū)醫(yī)療點),新入院兒童體檢13人,書寫兒童成長報告13份。特教班接受啟智教育兒童10名,教育合格率80%。腦癱兒童中有康復價值的2名殘疾兒童開展了康復訓練,康復有效率達到70%以上,康復參與率100%。全年接受外國友人資助兒童手術3例。

    7、有效開展青少年維權崗活動。今年,我院根據省、市有關文件精神,認真開展青少年維權崗活動,圍繞青少年、兒童權益,認真學習國家有關的法律,開展各類維權活動,獲得“優(yōu)秀青少年維權崗”的榮譽稱號。

    8、嚴格制度管理,后勤保障充分。一是抓好兒童日常生活各項管理工作,在食品進貨和加工上,堅持食品管理制度和衛(wèi)生制度,保證兒童的飲食衛(wèi)生安全。二是加強物資管理,在物資采購方面注重質量和按制度規(guī)定運作。三是堅持保障水、電、熱水、空調、洗滌、廚具、車輛等各類后勤服務設施的正常維護和使用,目前生活及物資供應、后勤設施運行情況良好。

    9、重視宣傳工作、機構對外交流與合作情況良好。各類媒體全年我院專題報道8次,接待參觀活動單位(組織)58個,計5600余人次,接收社會捐款7400元,捐贈物資價值75326萬元。機構對外交流與合作情況:

    (1)與浩德組織合作,讓延桂英到xx檢查,與“愛心無國界”組織合作到南昌治療;

    (2)與“愛心無國界”組織合作讓延鴻輝到xx治療,延浩海到福州治療;

    (5)利用信息網絡平臺,加強與涉外送養(yǎng)家庭的交流溝通和互動,做好涉外家庭回訪工作,全年共接待回訪家庭8例。

    1、為了充分發(fā)揮老人自我管理意識和潛能,配合和監(jiān)督工作人員做好院內管理工作,1月16日成立老人管理委員會。

    2、為建設一支愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、技術過硬、有團隊合作精神的服務隊伍,重新完善了老人公寓的規(guī)章制度。還制定了《延平區(qū)老人公寓員工月份自評表》、《延平區(qū)老人公寓員工月份互評表》、《延平區(qū)老人公寓員工月份總評表》。

    3、為了豐富老人生活,提高服務人員知識,特在老人公寓過道設立《員工學習園地》和《院民學習園地》。

    (一)繼續(xù)探索工作新思路、新辦法,全面推進業(yè)務發(fā)展;加強制度管理,努力提高科學化、規(guī)范化、人性化管理服務水平,努力培養(yǎng)和造就一支規(guī)模化、專業(yè)化適應福利院需要的高素質服務隊伍。

    (二)推行“模擬家庭”試點,推動家庭寄養(yǎng)工作不斷發(fā)展。實踐證明家庭寄養(yǎng)是比較有利于孤殘兒童成長的養(yǎng)育模式,我們應在總結現(xiàn)有經驗的基礎上,進一步規(guī)范管理,強化服務,開展“模擬家庭”試點工作。

    (三)堅持以兒童工作為重心,挖掘社會資源,探索康復特教新路。堅持早期發(fā)現(xiàn)早期干預早期康復的方針,通過積極開展引導式教育、聾兒聽覺語言訓練、特殊兒童的心理輔導和行為為矯治等活動,幫助孤殘兒童適應社會,提高生存能力。其次,積極實施殘兒手術康復工作,要建立長效機制,積極創(chuàng)造條件,使更多殘兒受益。

    福利院年終的工作總結(優(yōu)秀17篇)篇十七

    為喜迎圣誕,北京義工聯(lián)于20xx年12月25日上午在石景山社會福利院食堂舉辦了一場圣誕聯(lián)歡會,這次活動得到了院領導的.全力支持,以及所有義工們的良好配合,取得了老人的普遍認可,豐富了老人們的生活,整場聯(lián)歡很簡單、很樸素,卻洋溢著深深的愛意,無不觸發(fā)著深深的感動!所有的節(jié)目都沒有彩排,所有的演員都沒穿演出服,沒有化妝,沒有任何修飾,他們以最自然真實的形象出現(xiàn)在最簡單最樸素的舞臺上,用最純最真的感情表達著內心深處最濃的愛。

    其中,根據大班幼兒的特點,預設了親子制作活動“制作圣誕卡”,通過孩子們和家長共同去收集材料,去超市商場尋找制作的靈感,感受了圣誕卡的形狀、色彩的美,從而能創(chuàng)造性的制作圣誕卡。并通過制作活動感受親子制作的樂趣,通過用看、講、送圣誕卡活動與周圍人們進行感情交流。

    這次圣誕聯(lián)歡會,以喜迎圣誕,豐富老人生活為宗旨和目的。

    舉辦此晚會一是寄托了班委對同學們的節(jié)日美好祝福,增進班委與同學們之間的感情,促進班級朝健康向上、團結有愛的方向發(fā)展;二是在一定程度上緩解同學們因期末考試的不安緊張情緒,幫助同學調試心情,幫助同學們健康向上。

    福利院的老人們,他們和我們一樣是組成社會的一部分,他們年輕是為國家做出了很大的貢獻。年輕的我們有責任也有義務去為我們的社會做一點事情。義工們或許沒有足夠的經濟力量,但有著切身影響社會的能力,輻射愛的力量。同時這也是一次感恩回報社會的活動,為祖國大家庭和諧、美滿貢獻一份力量。

    本次聯(lián)歡從接到院方通知到上臺表演共用了一周的時間。為了給老人帶來一場精彩的演出,義工聯(lián)的伙伴們在自己工作、學習之余,還要抽時間準備節(jié)目:朗誦《相約美麗石景山》由似曾相識大叔原創(chuàng),并將朗誦伴奏提前發(fā)給參加朗誦的四位義工,方便朗誦人員提前練習,楊涵媽家住順義,八點就和其它伙伴一起趕到活動點進行排練;參加舞蹈《健康歌》的五位演員因為沒有統(tǒng)一的服裝,大家就自掙腰包準備了紅圍巾,以便達到最佳效果,并在活動當天八點就到達了福利院,由鰻魚老師現(xiàn)場教授完成,整個學習過程半小時,大伙的學習能力真是讓人佩服;對口相聲《主持人》的表演者燈籠、子小斤費盡心思選材,并利用下班時間進行練習……整場聯(lián)歡背后有太多人在付出,有太多的人帶給我們感動!

    20xx年12月22日上午,我校成功舉辦了慶圣誕節(jié)活動。慶圣誕一直是我校十分重視的一項慶祝活動。每年,我們都力求以不同的形式來慶祝圣誕,此次活動,我們本著:豐富孩子課余文化生活,增加師生之間相互交流、溝通為目的。總體來說:活動主題明確,達到了預期效果,孩子的精神愉悅,活動氣氛良好。

    整場晚會都洋溢著歡樂的氣氛,大家在歡聲笑語中度過了一個美好的夜晚。其間有歡樂,又有幾分不舍。這一年就要過去了,大家在英協(xié)彼此攜手共進,雖沒有什么大風大浪,但感情早已種下。愿我們的大家庭越來越美好。

    主持人:小林

    1)《永遠是朋友》等: 表演者:老年合唱團

    2)韓國現(xiàn)代舞《change》: 表演者:鰻魚

    這次活動旅程姐和牛哥也來了,好久沒見旅程姐了,陪著孩子還是那么開心。義工苦茗過段時間就回甘肅了,以后參加活動的機會就很少了,一段過往,一種體驗,再回首只剩下快樂二字。快過圣誕節(jié)了,細心的梅子考慮到圣誕節(jié)當天義工們都在上班,所以周六活動提前訂了一個節(jié)日蛋糕給孩子們過節(jié),義工和孩子提前感受了一下圣誕節(jié)的快樂,孩子們圍著蛋糕歡呼著,強子搶著戴上了蛋糕盒子里的生日帽,童真的孩子無所顧忌,不管誰過生日帽子總是要戴一戴,童年真好!

    3)朗誦《相約美麗的石景山》: 表演者:楊涵媽,琳瑯,汪洋,方豫

    4)戲劇連唱《誰說女子不如男》等: 表演者:賈奶奶

    5)童聲獨唱:《嘎妞妞》、《我是草原小騎手》: 表演者:桐桐

    6)對口相聲《主持人》: 表演者:燈籠、子小斤

    7)女聲獨唱《我愛你中國》 表演者:江老師

    小朋友之間神秘的互贈禮物的活動,在禮物上寫上小朋友的名字在圣誕前夜24日早上來園時掛在圣誕樹上,25日早來園時自己去找寫有自己名字的禮物。

    8)京劇《趙氏孤兒》《霸王別姬》: 表演者:向善三人組

    9)舞蹈《健康歌》: 表演者:鰻魚 大都,米休,老北,藍碧娟

    10)男聲獨唱《籬笆墻的影子》、《映山紅》: 表演者:老北

    現(xiàn)場觀看節(jié)目的義工應當像郭主任一樣帶領老人打拍子,帶動現(xiàn)場氣氛;

    歲末年初的圣誕節(jié)活動,對蔚藍群島這樣一個嶄新的社區(qū)來講,帶來了久違的愿望與情愫。鄰里間打破了“似曾相識”的無言局面,在這樣一個自娛自樂的舞臺環(huán)境中,終于找到了自己祈盼已久的“近鄰”;物業(yè)經過這一年多的鍛煉,和業(yè)主間建立了深厚的感情,一面面的錦旗中提及的不再是“管家”,更多的是“親人”的稱謂。

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