辦公室工作總結是使我們更好地評估自己的工作表現，為未來的工作設定目標的基礎。在下面的范文中，小編為大家總結了一些辦公室工作中的常見技巧和方法，希望能給大家提供一些實用的建議。
農業(yè)辦公室個人工作總結（匯總13篇）篇一
回顧xx年，既是忙碌又是充實的，在同事們的支持和幫助下，我較好地履行了工作職責，基本上完成了工作任務。現將半年來的工作情況總結如下：
無論在工作還是在生活中，我一直相信一份耕耘一份收獲，自從進入公司城東污水項目部以來，我不斷努力學習、努力工作，從做好本職工作和日常工作入手，從我做起、從身邊的小事做起，并持之以恒，正確認真地對待每一項工作，有效利用工作時間堅守工作崗位。同時，在工作之余，由于感到自己身上的擔子很重，而自己的學識、能力和閱歷與其任職都有一定的距離，所以總不敢掉以輕心，總在學習，向書本學習、向周圍的領導和同事學習。經過半年多時間的不斷學習、不斷積累和鍛煉，培養(yǎng)了我對工作認真負責、勤勤懇懇、任勞任怨的工作態(tài)度，使我具備了一定的辦公室工作經驗，從而能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題，在組織管理能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力和文字言語表達能力等方面，也都有了很大的提高，保證了本崗位各項工作的正常運行。
項目部綜合辦公室的工作對我來說是一個全新的工作領域，許多工作都是邊摸索邊干過來的。作為項目部綜合辦公室的負責人，我清醒地認識到，綜合辦公室是承上啟下、溝通內外、協(xié)調左右、聯系四面八方的樞紐，推動各項工作朝著既定目標前進的中心。項目部綜合辦公室的工作千頭萬緒，既要負責項目部的行政人事事務，又要負責項目部日常的后勤保障及宣傳等工作，工作內容十分繁雜。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作，我不斷自我強化工作意識，注意加快工作節(jié)奏，提高工作效率，努力及時辦理各項事務，力求周全、及時、準確、適度，避免疏漏和差錯，至今基本做到了事事有著落。
半年來，本人努力負責地去開展工作，取得了一些成績，但也存在一些問題和不足，主要表現在：第一，辦公室主任對我而言是一個新的崗位，許多工作我都是邊干邊摸索，以致工作起來不能游刃有余，工作效率有待進一步提高;第二，在日常工作中，有些工作做的還不夠細致，一些協(xié)調工作做的不是十分到位。
在接下來的工作中，我想我應努力做到：第一，加強學習，拓寬知識面。努力學習專業(yè)知識和相關法律常識，提高工作效率。第二，本著實事求是的原則，做到上情下達、下情上報，真正做好本職崗位工作，不斷改進辦公室對其他組室的支持能力、服務水平。遵守公司內部規(guī)章制度，維護公司利益，積極為公司創(chuàng)造更高價值，力爭取得更大的工作成績。
我相信“冰凍三尺非一日之寒”，在科學技術日新月異、競爭越來越激烈的今天，我會不斷學習新知識，掌握新技能，在工作中不斷的積累實踐經驗、不斷提高自己的專業(yè)水準和工作能力，盡可能的去滿足工作的需求和適應社會發(fā)展的需要，能更好地完成領導安排的任務，不斷拓寬思路、深化本職工作，努力為公司及項目部做出力所能及的貢獻。
農業(yè)辦公室個人工作總結（匯總13篇）篇二
主要工作開展情況。
（1）全面完成2011年度項目建設任務。2011年，全市農業(yè)綜合開發(fā)共完成投資10817萬元，共治理土地面積7.46萬畝。其中改造中低產田3.61萬畝，建設高標準農田3.85萬畝；扶持龍頭企業(yè)17個、合作社8個。通過治理，項目區(qū)農業(yè)生產條件及生態(tài)環(huán)境得到極大改善，新增灌溉面積5.69萬畝，改善灌溉面積1.77萬畝，改善除澇面積5.74萬畝，增加農田防護林3.25萬畝，新增糧食9728噸，項目區(qū)農民年均新增收入313元。
（2）順利通過省局、國家辦年度驗收。為迎接省級、國家級驗收，市縣兩級財政部門成立了迎驗工作小組，明確責任，強化措施。3月下旬，市農發(fā)辦組織人員深入各項目縣區(qū)和項目單位，對2011年度項目的實施和管理情況進行了中期檢查。5月下旬，組織有關部門專家對2011年項目進行了全面驗收，對市級驗收提出的整改意見進行逐項整改落實。加班加點，倒排工期，確保順利通過上級驗收。8月中下旬，我市2011年度項目順利通過省級全面驗收，10月底國家辦檢查組對我市**縣、**縣2011年農業(yè)綜合開發(fā)項目及資金管理情況進行檢查驗收，檢查組對我市兩縣的農業(yè)綜合開發(fā)項目給予了高度評價。
（三）積極組織2012年度項目順利實施。2012年，全市農業(yè)綜合開發(fā)共投入資金13350.4萬元，其中財政資金11774.8萬元。實施9個土地治理項目，共治理面積8.29萬畝，其中改造中低產田3.7萬畝，建設高標準農田4.59萬畝。扶持龍頭企業(yè)20個、合作社24個。根據省農發(fā)局要求，及時完成了2012年度項目計劃的批復、下達工作及擴初設計和實施方案的審查、批復工作，并精心組織實施了2012年度計劃項目。目前，各縣區(qū)2012年度項目實施進展情況良好，進度較快。
（四）做好2013年項目立項的前期工作。
根據省局文件要求，7月份組織各縣區(qū)對2013年農業(yè)綜合開發(fā)農業(yè)產業(yè)化項目進行了摸底篩選入庫，并組織專家對15個擬立項財政補助項目進行了實地考察、評審和上報等工作。10月份，組織專家對各縣區(qū)2013年項目立項的土地治理項目可行性研究報告的進行了評估、實地考察等工作，并對項目文本提出專家意見，完成項目計劃編報等工作。
（五）繼續(xù)加強現代農業(yè)綜合示范區(qū)建設工作。建設**區(qū)十八里鎮(zhèn)、**縣永興鎮(zhèn)、**縣陳大鎮(zhèn)、**縣樂土鎮(zhèn)4個現代農業(yè)綜合開發(fā)示范區(qū)是落實國家的支農政策的具體體現和實際行動，也是提高財政支農資金使用效益的積極探索。對促進我市現代農業(yè)發(fā)展和美好鄉(xiāng)村建設具有重要意義。市、縣（區(qū)）均成立了高規(guī)格的建設領導小組，明確具體辦事機構，并抽調專人辦公。市農發(fā)辦多次深入項目區(qū)進行實地調研，指導協(xié)調規(guī)劃設計、實施和土地流轉過程中出現的問題，并督促項目進度。
（六）做好亞行貸款項目前期工作。
2012年9月份，**省農發(fā)局召開了亞行項目前期實施計劃編制布置、匯編會，完成了亞行農業(yè)綜合開發(fā)貸款項目前期實施計劃的編制工作，為亞行項目的順利推進做好前期準備工作。亞洲開發(fā)銀行已批準農業(yè)綜合開發(fā)項目，將于2013年開始實施，建設任務分5年完成，我市共爭取亞行項目總資金7944.06萬元，其中亞行貸款資金4999.82萬元，地方配套資金2377萬元，農民自籌資金567.24萬元。
（七）積極推進美好鄉(xiāng)村建設資金整合工作。10月19日，全市美好鄉(xiāng)村建設動員大會召開后，財政局高度重視，積極響應，迅速行動。一是成立了財政支持美好鄉(xiāng)村建設工作領導小組，財政局美好鄉(xiāng)村建設辦公室設在農發(fā)辦，召開了資金整合指導組全體成員會議及局機關相關科室負責人會議，認真學習貫徹落實精神，切實把思想和行動統(tǒng)一到省市決策部署上來。二是積極探索新機制，制定了《**市支持美好鄉(xiāng)村建設資金整合的實施意見》及《**市財政支持美好鄉(xiāng)村建設專項資金使用管理辦法》，進一步明確了資金整合的指導思想、基本原則、資金整合主要范圍、整合方式方法、項目資金使用和管理要求，為推進工作提供了制度保障。落實2013年市本級及縣（區(qū)）財政美好鄉(xiāng)村建設專項資金25270萬元（其中市本級5270萬元，縣區(qū)各5000萬元）。爭取2013年農業(yè)綜合開發(fā)資金項目資金13054.7萬元，進行中低產田治理改造和高標準農田項目建設。三是搞好調研和摸底，主動對各縣區(qū)2012年各級財政及部門涉農資金實際投入情況進行摸底統(tǒng)計，認真測算2013年可整合項目資金數，同時對**區(qū)十河鎮(zhèn)大周新村、**縣馬店孜、**水寨新村建設進行調研，對新村建設過程中的經驗做法和問題，結合新時期美好鄉(xiāng)村建設新要求，理清了思路，為下一步推進工作打下了良好的基礎。
二、主要做法。
（一）強化監(jiān)管，進一步提高項目管理水平。從項目立項方面，要求必須是列入三年規(guī)劃的土地治理項目和進入市級項目庫的產業(yè)化經營項目才能參與擇優(yōu)競爭立項，杜絕一切人情項目。在招標采購方面，嚴格按照《采購法》和農業(yè)綜合開發(fā)有關招標采購的政策規(guī)定執(zhí)行。在工程質量監(jiān)督方面，由市農發(fā)辦負責組織監(jiān)理招標，嚴格對監(jiān)理單位實行監(jiān)督，要求監(jiān)理人員遵守職業(yè)道德，維護業(yè)主的利益，在保證工程質量的前提下，加快工程建設進度；市農發(fā)辦成立了工程、農業(yè)、資金督導組，定期或不定期進行督導；同時，市農發(fā)辦在項目區(qū)設立免費投訴電話，暢通監(jiān)督渠道。進一步建立完善《**市農業(yè)綜合開發(fā)項目庫建設管理辦法》、《**市農業(yè)綜合開發(fā)項目評審專家?guī)旃芾磙k法》及《**市農業(yè)綜合開發(fā)項目評審辦法》等制度，強化項目前期科學立項、中期監(jiān)督檢查、后期竣工驗收和監(jiān)測評價，全面推行專家評審制、項目公示制和縣級報賬制，進一步規(guī)范工程招投標制和工程監(jiān)理制。
三、存在主要問題一是項目前期工作不扎實。個別縣區(qū)前期工作不夠扎實，對項目區(qū)擬建內容、資金概算等規(guī)劃不夠細致，導致部分建設內容在實施中出現調整。二是資金投入有待進一步增加。我市農業(yè)基礎設施依然脆弱，抗御自然災害的能力仍然不強，還有大量的中低產田急需改造，特別是距離高標準農田的要求還有較大的差距，農業(yè)綜合開發(fā)資金總體不足，農業(yè)綜合開發(fā)任務仍然十分艱巨。三是工程質量有待進一步提高。個別項目的工程質量還不盡人意，距省、市的高標準、嚴要求仍有一定距離。四是農業(yè)綜合開發(fā)的特色有待進一步凸現。我市的農業(yè)綜合開發(fā)雖然在調整農業(yè)產業(yè)結構和發(fā)展現代農業(yè)方面，做了大量的工作，但直至目前，具有**特色的農業(yè)支柱產業(yè)還沒有真正形成，如何發(fā)揮我們的部門優(yōu)勢，做大做強**的特色農業(yè)，我們農發(fā)部門的任務還十分艱巨，還需要不斷的努力。針對上述問題和不足，今后將認真總結工作經驗，克服不足，努力認真做好各項工作。
四、下步工作思路。
（一）主動作為，進一步爭取項目和投資規(guī)模。一是加強與市領導和省局的溝通，爭取領導和上級的更大支持；二是增強工作的主動性，做好立項前的各項基礎性工作，充分利用各種渠道爭取項目資金，力爭我市農業(yè)綜合開發(fā)資金投入再上新臺階。
（二）狠抓落實，積極組織實施本年度項目實施。認真做好在建示范區(qū)項目的規(guī)劃和推進實施工作，力爭全市示范區(qū)項目和高標準農田項目全覆蓋，確保農業(yè)綜合開發(fā)工作取得實效。加強與省局溝通，順利完成”亞洲貸款中低產田改造（pip）項目”第一年度計劃任務。
（三）嚴格把關，加強市縣級項目庫的建設管理。()本著統(tǒng)籌規(guī)劃、突出重點、規(guī)模建設、注重效益的原則，按照國家申報指南和省農局項目申報要求，對各縣區(qū)現有的效益好、有市場，符合政策扶持的產業(yè)化經營項目，和開發(fā)基礎好、群眾積極性高、效益明顯的土地治理項目納入三年規(guī)劃和市級項目庫，并按期向省農發(fā)局申報推薦，爭取國家及省級立項。
（四）健全機制，促進科學化規(guī)范化管理。一是進一步建立健全招投標、監(jiān)理、公示、決算、審計、工程管護等制度，強化項目前期科學立項、中期監(jiān)督檢查、后期竣工驗收和監(jiān)測評價，全面推行專家評審制，進一步規(guī)范工程招投標制和工程監(jiān)理制。二是加大監(jiān)督檢查力度。實行月度檢查和季度通報制度。三是加大支農資金的整合力度，以農發(fā)資金為平臺，整合其他涉農資金多渠道投入農業(yè)綜合開發(fā)。
（五）加強學習，進一步促進農發(fā)隊伍建設。積極開展各種形式的調研工作，學習先進，提高做好工作的本領。組織人員到先進地區(qū)開闊眼界，增長見識，不斷提高全市農業(yè)綜合開發(fā)工作人員工作能力和水平。為更好地開展工作和農發(fā)工作進一步精細化、規(guī)范化打下基礎。
（六）團結協(xié)作，做好美好鄉(xiāng)村建設資金整合工作。
一是以農業(yè)綜合開發(fā)、美好鄉(xiāng)村建設為平臺，加大涉農項目資金整合力度，要充分發(fā)揮財政政策的導向作用和財政資金的”四兩撥千斤”的撬動作用，綜合運用貼息、補助、獎勵、稅收優(yōu)惠等財政政策，采用民辦公助、以獎代補、先建后補、獎補結合等方式，吸引金融資本、工商資本、民間資本等投入美好鄉(xiāng)村建設。二是加強與各成員單位及縣區(qū)相關單位溝通，做到”步調一致、形成合力”，及時掌握美好鄉(xiāng)村建設工作進展情況，研究推進工作的具體措施，建立協(xié)調聯動機制，共同推進美好鄉(xiāng)村建設。
農業(yè)辦公室個人工作總結（匯總13篇）篇三
如下：
(一)每月組織理論學習中心組學習。制定了局黨組理論學習中心組2020年度學習計劃，持續(xù)深入學習《***談治國理政》《***關于不忘初心、牢記使命重要論述選編》和***總書記系列論述選編摘編，及時跟進學習***總書記最新重要講話和重要指示批示精神，推進黨的十九屆二中、三中、四中、五中全會精神學習貫徹。
(二)扎實開展專題教育培訓。把理想信念教育和對黨的忠誠教育作為黨員教育的重中之重，實施***新時代中國特色社會主義思想教育培訓計劃，開展黨務工作者和黨員全員培訓。組織黨的十九屆四中、五中全會精神進社區(qū)宣講活動。
(三)嚴格執(zhí)行黨支部學習制度。打通基層學習貫徹“最后一公里”。把抓學習作為基層黨組織的硬任務，抓好書記帶學，抓好干部自學，抓好日常督學。利用燈塔黨建在線、學習強國、犁城先鋒等學***臺或微信公眾號進行理論學習，推動學習貫徹與日常業(yè)務工作深度融合。堅持定期開展黨員領導干部為基層黨員講黨課活動。
(一)領導班子和領導干部扛起責任、堅持一線作戰(zhàn)。領導干部要主動服務聯系基層，指導農業(yè)生產。注重在疫情防控一線考察識別黨員干部，對表現突出的，推薦提拔任用，對不擔當作為、失職瀆職的要嚴肅問責。
(二)充分發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員先鋒模范作用。壓實基層黨組織領導責任，積極組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾，廣大黨員挺身而出、英勇斗爭。通過黨員志愿服務隊等形式，示范帶動廣大人民群眾廣泛開展黨員志愿服務活動，持續(xù)推動疫情防控和復工復產。
加強對意識形態(tài)工作的領導，教育引導干部職工特別是領導干部充分認識加強宣傳思想工作的長期性、復雜性、尖銳性，把意識形態(tài)工作納入重要議事日程，經常分析研判，及時有效應對;加大中國特色社會主義理論體系的教育灌輸力度，始終保持理論上清醒、政治上堅定，對重大政治原則和大是大非問題，支持什么、反對什么旗幟鮮明、態(tài)度堅定，在思想上政治上行動上同以***同志為核心的黨中央保持高度一致;一級抓一級，層層抓落實，加強宣傳文化陣地管理，不斷完善和有效落實管理制度，從源頭截斷錯誤思潮和言論的傳播渠道;對把意識形態(tài)領域的工作，做到有載體、有活動，形成學習制度，給大家營造相互學習、交流的機會，促進大家共同進步、提高。
(一)制定黨組抓基層黨建主體責任清單。把黨建工作放在心中最高位置，牢固樹立“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的意識，履行基層黨建責任和“兩個責任”，嚴格“一崗雙責”。
(二)充分發(fā)揮黨組政治核心作用。認真執(zhí)行黨紀黨規(guī)以及黨風廉政建設工作制度，完善黨建工作各項規(guī)章制度，保障黨務工作有序開展。定期召開局黨組會議，集體研究重大事項，加強理論中心組集體學習和個人自學，強化領導班子建設，強化服務“三農”工作的能力和水平。
(三)督促完善黨支部組織生活制度。開展教育學習，引導黨員干部自覺參與燈塔黨建在線、“學習強國”和“犁城先鋒”網上學習。
(四)加強黨支部建設。優(yōu)化基層黨組織設置，配備專職黨務工作者。舉辦了黨務工作者培訓班，開展黨員基本信息采集和組織基礎業(yè)務培訓，著力提升專業(yè)能力和水平。
(五)嚴格執(zhí)行發(fā)展黨員計劃。按照“控制總量、優(yōu)化結構、提高質量、發(fā)揮作用”的總要求，堅持把政治標準作為發(fā)展黨員的首要標準，把綜合素質作為發(fā)展黨員的重要考察內容，嚴格程序，嚴肅紀律，確保發(fā)展黨員規(guī)范有序。2020年發(fā)展1名預備黨員。
(六)認真貫徹執(zhí)行黨費工作兩個《通知》精神。要求嚴格貫徹執(zhí)行黨費工作兩個《通知》精神，指定專人負責黨費管理，嚴格履行收繳黨費手續(xù)，黨費賬簿規(guī)范合理。
(七)貫徹落實全面從嚴治黨戰(zhàn)略部署，抓好黨風廉政建設建設，落實“一崗雙責”，提升工作效能。一是貫徹落實全面從嚴治黨戰(zhàn)略部署，抓好基層黨組織規(guī)范化建設，設立規(guī)范化建設示范點，支部規(guī)范化建設順利推進。二是健全黨建工作機制，抓好組織保障。三是對年度反腐倡廉工作進行統(tǒng)一部署，制定了2020年度農業(yè)農村局黨風廉政建設和反腐敗，把任務分解給班子成員，并落實責任。在推進黨風廉政建設工作中，堅持把思想政治教育放在首位，結合工作實際開展黨風廉政工作部署。教育和引導黨員干部不忘初心、繼續(xù)前行，提高黨員干部“四個意識”，促使黨員干部廉潔自律。利用觀看反腐警示片、參觀反腐倡廉教育基地等活動開展警示教育，并對曾經出現過的違法違紀現象進行剖析，做到警鐘長鳴，防微杜漸。把紀律教育挺在前沿、抓早抓小，正確運用“第一種形態(tài)”做好提醒談話教育，并使提醒教育常態(tài)化。
(八)嚴肅黨內政治生活和加強黨內監(jiān)督。嚴格執(zhí)行黨的工作規(guī)則、議事規(guī)則和決策機制，凡屬“三重一大”事項，均由領導班子集體作出決定。帶頭開展黨員“戴黨徽、亮身份、作表率”活動，提高黨員意識，接受群眾監(jiān)督，增強黨員責任感。
積極組織本單位在職黨員到結對社區(qū)開展志愿服務，帶頭宣傳政策法規(guī)，帶頭服務中心大局，帶頭服務人民群眾，帶頭服務社區(qū)。積極組織參與新農村建設和脫貧攻堅工作。今年以來，多次深入到宿安鄉(xiāng)夏家、小辛莊等所駐村開展調研，詳細了解貧困戶家庭收入情況和生產生活情況，并與當地村委會干部召開座談會，探討幫扶項目和幫扶措施，制定了脫貧多項計劃并予以組織實施。
回顧今年的工作，雖然取得了一定成績，完成了基本的黨建任務，但對照高質量發(fā)展要求，對照黨和職工群眾期待，還存在一些差距和不足：
(一)個別領導班子成員仍存在重業(yè)務輕黨建思想，對黨建工作熱情不高、辦法不多，主動作為不夠、持續(xù)用力不足。
(二)業(yè)務工作和支部工作結合效果不夠理想。就黨建抓黨建，黨建和業(yè)務工作兩張皮的問題一定程度存在，抓黨建促進業(yè)務工作創(chuàng)新不足。
(三)對黨員干部的教育管理監(jiān)督仍需持續(xù)發(fā)力。由于當前處于疫情防控時期，局工作任務重、壓力大，干部職工十分辛苦，怕批評得多了會挫傷干部的積極性，對干部高標準、嚴要求還不夠，導致一些黨員干部紀律意識、規(guī)矩意識還不夠強。
(一)進一步強化政治建設。認真貫徹落實十九屆四中、五中全會精神和黨的十九大以來中央各次重要會議精神，深入學習貫徹***總書記最新講話精神，把加強黨的全面領導作為推進各項工作的根本保證，圍繞加強政治建設、政治能力，持續(xù)開展黨性教育、黨性鍛煉，不斷提高“四個意識”，始終做到旗幟鮮明、立場堅定、態(tài)度堅決、步調一致。堅持強引領、做示范、當表率，更加充分進行民主集中決策，在推動黨中央重大決策部署中發(fā)揮領導作用，以“黨建+扶貧”“黨建+鄉(xiāng)村振興”等為載體，堅持把黨建工作納入農業(yè)農村工作，以發(fā)展業(yè)績檢驗黨建工作成效，推動黨建與中心工作有機融合，為實現高質量發(fā)展提供強有力的政治保證。
(二)進一步強化思想建設。以黨組理論學習中心組為推手，持續(xù)開展“學思踐悟”，堅持深入學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想、生態(tài)文明思想和綠色發(fā)展理念，以經常化、持久化的學習，推動黨的理論入腦入心。同時，以網絡學習、外出交流、實地調研為抓手，引導干部把眼光放長遠，讓思路“活起來”，把先進理念“請進來”，不斷推進改革再深入、實踐再創(chuàng)新、工作再抓實，為農業(yè)農村工作建設注入不竭動能。
(三)進一步強化組織建設。始終把抓基層、打基礎作為長遠之計和固本之策，以激發(fā)黨員的活力為重點，增強黨員教育、管理、監(jiān)督工作的針對性和有效性，提振黨員干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。建立黨建任務清單，推動領導班子成員各司其職、各盡其責。繼續(xù)深化黨支部標準化規(guī)范化建設，突出和把握組織建設、黨建陣地建設等重點領域和關鍵環(huán)節(jié)，狠抓工作落實，持之以恒地抓出成效、抓出特色。從嚴落實黨的組織生活會，開展“三會一課”制度，主動為黨員干部上黨課，組織開展“主題黨日”活動，形成常態(tài)化。更好發(fā)揮黨員先鋒模范作用，不斷擴大黨在職工群眾中的號召力和凝聚力。
(四)進一步強化制度建設。建立健全干部隊伍建設相關體制機制，完善以政治上關心、生活上關愛、精神上鼓勵為主的正向激勵機制。加強黨風廉政建設，堅持嚴管就是厚愛，加強作風建設和紀律建設，消除廉政風險，從嚴從細抓好中央八項規(guī)定精神落實，抓好廉潔機關創(chuàng)建，持續(xù)整治“四風”突出問題。
農業(yè)辦公室個人工作總結（匯總13篇）篇四
2013年，農業(yè)經濟發(fā)展辦公室在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，按照鎮(zhèn)黨委、政府的工作中心思路，在全體辦公室人員的共同努力下，牢牢抓住發(fā)展農村經濟，增加農民收入這一中心，將傳統(tǒng)農業(yè)向現代農業(yè)、都市農業(yè)方向發(fā)展，為社會主義新農村建設提供強有力的農業(yè)產業(yè)支撐，加大農業(yè)招商力度，提高農業(yè)產業(yè)化、標準化、規(guī)模化水平、使其農業(yè)增效、農民增收。2013年度農業(yè)經濟發(fā)展辦公室各項工作已圓滿完成，現將一年來的工作完成情況總結如下：
加速發(fā)展農村經濟，農民收入穩(wěn)步增長。預測今年全鎮(zhèn)農民人均純收入比去年同期增加2400元，達到14665元。
(一)積極做好禁燒和秸桿綜合利用工作。農作物秸稈禁燒工作是在鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一部署下，由我辦牽頭的一項中心工作，鎮(zhèn)成立了農作物秸稈禁燒工作領導小組和禁燒巡邏小組，村級也建立了相應的機構，農業(yè)辦公室還抽調人員不分晝夜進行巡查，嚴懲“第一把火”。
(二)積極發(fā)展壯大新型集體組織，我鎮(zhèn)農民專業(yè)合作社已達到10個，且正常運轉，并引導和培育使其不斷地發(fā)展壯大，利用專業(yè)合作社組織合作社社員開展農村經濟活動，帶動廣大農民增收致富。
(三)園區(qū)建設方面。首先是已建的園區(qū)通過積極協(xié)調處理存在的矛盾問題，促進園區(qū)的提檔升級和健康發(fā)展,完成了葡萄園的重組;二是發(fā)展壯大藝隆農業(yè)投資有限公司，組建了雙流常青草莓種植專業(yè)合作社，今年新建工廠化育苗5000平方米，為xx縣及全國各地提供優(yōu)質草莓苗。
(四)農業(yè)技術與推廣工作。1、繼續(xù)實施示范，“優(yōu)質糧油豐產示范工程”和“糧經雙創(chuàng)雙建示范工程”;2、建立了優(yōu)質水稻機栽機收全程機械化生產基地200 畝;3、全年進行了2次農資市場安全檢查，2次農作物種子抽檢，使農資銷售合法有序，農業(yè)生產得到了有效的保證;4、全年來，共為業(yè)主解決急、難問題8 起，現場技術服務20余次，受到了前來我鎮(zhèn)發(fā)展的規(guī)模業(yè)主的好評。
(五)大力開展農民實用技術培訓。全面完成目標任務，全年共培訓1612人次。
(六)畜牧養(yǎng)殖工作。1、畜牧防疫外包，規(guī)范了我鎮(zhèn)畜牧防疫程序，提高了畜牧防疫水平，已完成生豬防疫14759只次; 2、完成狂犬病的防制工作，共防制犬只6171只，防制率達100%，拴養(yǎng)率達100%。
(七)水利工作。1、小流域治理3條溝渠，共15千米;2、淘修支斗渠15千米，農毛渠140千米;3、完成全鎮(zhèn)安全用水及防汛工作;4、加強河道小流域治理，建立健全小流域河道管理長效機制，確保全年小流域檢驗驗收合格。
(八)農機工作。1、完成了全鎮(zhèn)28臺拖拉機的年檢、審工作和各級維修網點的年審工作,并為28輛農用車購買車輛保險;2、做好農機安全工作，對駕乘人員進行了安全培訓，并與每位機手簽定了農機安全責任書;3、農戶購置農業(yè)機具時，為其辦理農機補貼，累計節(jié)約資金10萬余元。
(九)統(tǒng)計工作。1、完成全年農業(yè)、農經、農統(tǒng)各類統(tǒng)計數據的報送;2、完成每月農村住戶3個點30戶的調查工作和農村勞動力的調查工作。
(十)完成了上級下達給我鎮(zhèn)與xx市麗春鎮(zhèn)合江村的幫扶對口工作以及移民的保障工作。
1、進一步加強農民增收措施的落實，力爭農民人均純收入在2013年的基礎上穩(wěn)步增長。
2、加快現代農業(yè)發(fā)展，打造高端農業(yè)。發(fā)展現代農莊、家庭農場，發(fā)揮合作社在農村經濟發(fā)展的作用。
3、配合縣級部門搞好“成新蒲”沿線農業(yè)產業(yè)化工作，把“成新蒲”彭鎮(zhèn)段打造成現代化農業(yè)的新亮點。
4、繼續(xù)搞好全鎮(zhèn)河道小流域治理，計劃整治河道4條，加強河道監(jiān)管，繼續(xù)建立長效管護機制，提高我鎮(zhèn)灌溉、防洪泄洪能力，確保我鎮(zhèn)用水安全。
5、繼續(xù)做好禁燒和秸桿綜合利用。
6、全面完成黨委、政府交辦的中心工作。
農業(yè)辦公室個人工作總結（匯總13篇）篇五
今年以來，我們按照縣委、縣政府確定的任務目標，以打造“**蔬菜”品牌為重點，以農民增收、農業(yè)增效為目標，突出龍頭企業(yè)、基地擴張、品牌效應、市場體系“四大建設”，加快農業(yè)產業(yè)化、標準化、規(guī)模化、組織化“四項進程”，積極主動地開展了工作，取得了明顯成效。
農業(yè)工作辦公室是縣政府農業(yè)綜合服務部門。我們發(fā)揚摸實情、想實招、辦實事的“三實”作風，圍繞農業(yè)農村經濟工作中帶有方向性、戰(zhàn)略性、針對性、全局性的重大問題深入調研，掌握實際情況，為領導決策提供參考依據。制定了《關于切實加強農業(yè)基礎設施進一步促進農業(yè)發(fā)展農民增收的意見》、《關于打造**蔬菜品牌的實施意見》、《關于加快蔬菜基地建設的實施方案》，并積極做好各項文字材料和信息的報送工作。
以結構調整為重點，努力擴大蔬菜面積。在結構調整中，圍繞農民增收，堅持突出特色，依靠科技，分類指導，大棚黃瓜、小弓棚韭菜等主導品種已初具規(guī)模，通過全方位推進戰(zhàn)略性調整，有效地提高了農業(yè)素質，涌現出了一大批高產高效典型。高標準搞好蔬菜基地的建設規(guī)劃。以東崔市場為依托，規(guī)劃了小拱棚韭菜生產區(qū)，已落實新增面積20xx多畝；規(guī)劃了4個冬暖式蔬菜大棚集中生產區(qū)，年內新增300個，現已經全部落實并開始墻體建設。今年全縣蔬菜面積新增2.5萬畝，預計蔬菜總產量可達8億公斤。積極實行標準化生產，提高蔬菜產量和品質。與大專院校、科研機構加強科技合作，在韭菜育苗、移栽和冬暖式蔬菜大棚的規(guī)劃、建設以及關鍵生產環(huán)節(jié)，聘請了山東農業(yè)大學園藝學院教授劉世奇、壽光市三元朱村王樂義等有關專家授課和現場技術指導，解決菜農生產中的各種技術難題。同時重點推廣韭菜育苗移栽、秋季延遲栽培、無公害栽培和大棚—小拱棚雙膜覆蓋等新技術，解決好韭菜的周年生產供應難題。為培植工作制高點，正在規(guī)劃建設有機韭菜示范園，制訂了《**縣有機韭菜技術操作規(guī)程》，已開始著手建設。5月13日，全市蔬菜生產現場會議在我縣成功召開，我縣作為唯一的先進單位做了典型發(fā)言。
我們以農產品的貯存、保鮮、運銷和精深加工為重點，積極培植龍頭企業(yè)。到目前，我市共有規(guī)模以上農業(yè)龍頭企業(yè)41家，其中省級2家（**縣瑞豐食品有限公司、山東志強集團有限公司），市級10家，縣級18家。20xx年銷售收入48.61億元，資產總額31.08億元，出口創(chuàng)匯額4574萬美元，建有各類基地90萬畝，其中蔬菜基地10萬畝，糧食基地50萬畝，棉花基地30萬畝，帶動農戶10萬戶。全年新增龍頭企業(yè)建設資金投入10.2億元，其中新建投入3.74億元，擴建投入6.4億元。全縣龍頭企業(yè)新增銷售收入38.6億元，新增利稅32.4億元。瑞豐集團，通過積極爭取上級在項目、資金等方面的支持，積極搞好蔬菜加工項目的立項和建設，已經作出規(guī)劃，計劃投資1000萬元，新上辣椒加工項目，建設3000噸恒溫庫一座、蔬菜深加工車間，搞好蔬菜貯藏保鮮和深加工。同時通過合同、訂單、保護價收購、利潤返還等形式，發(fā)展辣椒、大蒜等基地5000多畝。東崔蔬菜批發(fā)市場，年交易量達到12億公斤，上市品種達30多個。
我們以主導產業(yè)為依托，全縣在生產、加工、運銷等各環(huán)節(jié)，因勢利導，大力扶持，多層次、多形式、多渠道發(fā)展農村合作經濟組織，全縣新建合作經濟組織118個，農村供水合作組織32個。東崔蔬菜產銷合作社，社員由成立初期的48個股發(fā)展到297個股，股金總額達到150萬元，經過幾年來的積累，資產已達到800多萬元，合作社內部實行民主管理、按股分紅，建立了一整套管理運營機制，提高了農民的組織化程度。
一是規(guī)劃建設有機韭菜示范園。在東崔村西首建設有機韭菜示范園，占地30畝，實行全封閉式種植和管理。目前已經完成韭菜育苗，在已經開始育苗的基礎上，9月上旬進行韭菜移栽。7月份完成種植基地圍墻、辦公室及包裝車間建設，8月份整理土地、架設防蟲網等。二是搞好基礎設施建設，提升基地層次。搞好沿路村莊的村莊改貌和環(huán)境整治，改善道路交通條件，橋涵、水閘維修，對大棚區(qū)和東崔蔬菜市場線路進行改造。制定蔬菜發(fā)展規(guī)劃，通過集中調整、個別調換、承包租賃等多種措施對土地進行調整。對蔬菜規(guī)劃區(qū)內的插花地進行丈量統(tǒng)計，按照以農戶改種蔬菜為主、以土地置換為輔的原則進行分類施治，保證蔬菜規(guī)劃區(qū)內全部種植蔬菜。三是抓好市場建設。采取靈活機動的運營模式、制定優(yōu)惠政策，鼓勵發(fā)展蔬菜加工和儲運企業(yè)或組織。控制市場內的建筑物的建設標準，排水設施由原來的明排水改為地下排水，并對市場四周進行高標準綠化。搞好市場管理體制改革，完善合作社分配制度，從市場盈利中提取發(fā)展基金，搞好市場基礎設施建設。改革市場管理制度，組建市場管理委員會，成員由柴胡店鎮(zhèn)、蔬菜局、合作社、東崔村委會聯合組成，制定市場培植措施，并負責市場的日常經營管理。四是搞好對外宣傳推介。多種形式組織高層次的觀摩會、研討會等，對外強勢推介我縣蔬菜產業(yè)，擴大“**蔬菜”的知名度。搞好“**蔬菜”、“東崔蔬菜”等商標的注冊和保護，爭創(chuàng)全省、全國知名商標。積極爭取優(yōu)質品牌，建設全省、全國優(yōu)質蔬菜基地縣、無公害蔬菜基地縣。
農業(yè)辦公室個人工作總結（匯總13篇）篇六
今年以來，我們在縣委、縣政府的正確領導下，結合縣委、縣政府提出的“生態(tài)立縣”的發(fā)展理念，打造綠色、低碳、美麗xxxx縣，積極高標準推進生態(tài)環(huán)境建設，改善農業(yè)生產條件，提高農業(yè)綜合生產能力，促進農業(yè)結構調整和增加農民收入，堅持以促進農業(yè)可持續(xù)發(fā)展為主線，以推進農業(yè)現代化為目標，大力推進“基礎開發(fā)”、“綠色開發(fā)”、“規(guī)模開發(fā)”、“效益開發(fā)”，在促進農業(yè)增效和農民增收上取得新成效。
土地治理項目完成情況：20xx年度三工地鎮(zhèn)土地沙化治理項目掃尾工程，完成配套滴灌3550畝，架設高壓電線路0.89km ，配置80kva變壓器3臺、100 kva變壓器1臺；修農田道路5.381 km；營造防風固沙林3100畝，栽植農田防護林4750株；科技培訓200人次，科技推廣1000畝。工程總完成率達到100%，在今年夏秋進行省、市的檢查、復查中，順利通過了驗收，并獲得了好評。
產業(yè)化項目完成情況：20xx年xxxx縣25萬公斤玫瑰花種植基地新建項目總投資347萬元，占地面積700畝，新打配套機電井5眼，并安裝滴灌工程，修田間路2500米。按設計標準全部完成建設任務。
土地治理項目生態(tài)建設是一項較復雜的系統(tǒng)工程，不僅要有好的工程措施，還需要各級政府的高度重視，各有關部門的大力支持，基層各有關單位的積極配合，項目和資金的規(guī)范化管理及農發(fā)辦自身的團結協(xié)作。只有這樣，才能形成合力，項目建設才能達到預期目標。我們一是嚴格按照省、市農發(fā)辦的要求，進一步加強對項目建設的組織領導和實施管理，建立“一位領導、一套班子、一抓到底”的推進機制。二是項目從立項、實施到驗收交付使用，由領導小組負總責，實施過程中推行工程招標制、縣級報帳制。在申報、立項、建設和完工各個階段履行公示程序，項目建設全過程納入規(guī)范管理。項目立項、實施、竣工情況及時廣大群眾公布，接受群眾監(jiān)督，并委托中介機構作為監(jiān)理法人，對項目工程的實施進行全程監(jiān)理；縣農發(fā)辦、財政局組織定期或不定期查督活動，確保工程質量。竣工報帳，資金直撥承建單位，確保項目資金專款專用。項目實施后形成的固定資產及時進行登記，并移交項目村。
使項目區(qū)的中低產田變成了“田成方、樹成行、管相連、路相通、旱能澆”的高標準農田，增強了抵御自然災害的能力。同時通過建設示范基地，加快科技推廣、科技培訓等一系列科技措施，使節(jié)水灌溉、配方施肥、標準化生產與先進實用生產技術得到了推廣應用，農業(yè)生產條件和農民生產技能有了明顯提高。
所有項目區(qū)經過中低產田改造，有力推動了項目區(qū)農業(yè)結構的調整優(yōu)化，使農業(yè)生產方式發(fā)生了根本性變化，優(yōu)質蔬菜、良種馬鈴薯等經濟作物逐步成為項目區(qū)農民種植業(yè)的支柱產業(yè)，極大地促進了農民增收，據初步統(tǒng)計，項目區(qū)人均增收20xx多元，加快了全面脫貧致富的步伐。
形成帶、網、片相結合，層次合理、功能完備的綠化體系，生態(tài)環(huán)境得到明顯改善，增強了森林涵養(yǎng)水源、保持水土、凈化空氣等生態(tài)功能，為首部北京建立一道天然的綠色屏障。同時，在工程實施過程中，大量的群眾從事植樹造林、撫育管理等生產活動，使生態(tài)文明理念深入群眾，增強了群眾保護生態(tài)環(huán)境、共建綠色家園的意識。
開發(fā)治理后，政府積極招商引資，扶持農民專業(yè)合作社、龍頭企業(yè)和農戶大戶，以土地流轉為抓手，積極調整農業(yè)產業(yè)結構，成效顯著。全縣的蔬菜、生豬養(yǎng)殖、蓄禽養(yǎng)殖等幾個產業(yè)發(fā)展迅速，涌現出了一批擁有一定實力的龍頭企業(yè)和農民專業(yè)合作社。
目前，新形勢、新常態(tài)下，根據縣委、政府的統(tǒng)一安排部署，我們繼承和發(fā)揚群眾路線教育和“三嚴三實”實踐活動的優(yōu)秀成果，結合解放思想大討論的開展，把服務基層、服務群眾作為工作的根本任務，把基層滿意和群眾高興作為衡量工作的標準，認真開展各項活動。我們一是制定了實施方案，提出了活動要求，確定了活動目標，安排了階段任務，規(guī)定了方法步驟。二是成立了活動領導小組，下設領導小組辦公室，由專人負責活動的組織實施。三是實行自學與集中輔導相結合的辦法，根據活動進度，確定學習內容，要求每名干部必須做好學習筆記，撰寫至少一篇學習體會文章。四是開展了領導班子廉潔自律活動。以“嚴”和“實”的標準認真查擺突出問題，制定《問題清單》和《整改清單》，明確牽頭領導、責任部門、整改時限。認真抓好各科室的職責履行，把廉潔自律變?yōu)轭I導干部的自覺行動和長效行為。五是我辦下派3名高素質工作人員駐七甲鄉(xiāng)三海洼村，全力投入到農村扶貧攻堅工作中。
我縣緊緊圍繞國家和省市農發(fā)辦關于做好新時期農業(yè)綜合開發(fā)工作的指導思想和工作思路，以支持發(fā)展適度規(guī)模經營、加大改革創(chuàng)新力度和提高農發(fā)工作質量和效益為工作重點，突出產業(yè)發(fā)展、群眾受益、科技內涵和集約發(fā)展，把工作出發(fā)點放在農業(yè)增效、農民增收和農村面貌改造提升上，把工作著力點放在開發(fā)前后群眾生產生活改善上，把工作關注點放在扶持新型經營主體和農村社會化服務體系構建上。緊抓“三大機遇”和“四型經濟”的發(fā)展戰(zhàn)略，圍繞生態(tài)和園區(qū)建設謀劃項目，抓好項目規(guī)劃、項目和資金管理，關鍵抓好工作質量。農業(yè)綜合開發(fā)土地治理項目擬在八道溝鎮(zhèn)的南大井、八岱花村以及青島浩豐公司實施高標準農田建設項目，規(guī)劃面積6500畝，全部配套滴灌工程，修復配套機井15眼，配套智能井房65套，建設輸電線路6.1km，埋設地下管道39km。農業(yè)綜合開發(fā)產業(yè)化項目擬扶持青島浩豐公司建日光溫室3000平方米。
農業(yè)辦公室個人工作總結（匯總13篇）篇七
20xx年，在市審計局、內審協(xié)會的關心和指導下，在區(qū)黨工委、區(qū)辦事處的正確領導下，本人做為審計辦負責人，認真履行審計監(jiān)督職責，著力重視從體制、機制、制度層面揭露、分析和反映題目，提出改進和完善的建議，充分發(fā)揮審計“免疫系統(tǒng)”功能作用，較好地完成了年度各項工作任務。下面將20xx年的任職情況匯報以下：
一、堅持學習，不斷加強本身素質。
說“打鐵還需本身硬”，我深知加強學習不但是進步本身素質的需要，更是做好本職工作的要求。在平常工作和生活中，本人借助報刊、網絡、書本等載體，認真學習專業(yè)知識和黨的十八精神，特別是今年10月及12月份代表南區(qū)參加了市紀委、監(jiān)察系統(tǒng)舉行“踐行社會主義核心價值觀”的演講比賽及“貫徹落實十八精神，尚德養(yǎng)廉”專題巡演，通過活動使自己對十八精神有了更深的理解和感悟。現區(qū)辦事處正在實施的“南區(qū)干部聯系基層工作”，對我來講也是一種很好的學習途徑，每個月我堅持到所聯系的企業(yè)和群眾家中走訪，并在咨詢區(qū)有關部分后就企業(yè)提出的殘疾人就業(yè)優(yōu)惠、企管職員小孩就讀區(qū)公立小學等事項進行了回復。
二、堅持工作方針，全面完成年度審計工作任務。
(一)今年，我辦突出抓好對財政資金、專項資金的審計監(jiān)督，及維護和保障農村集體資產的不斷擴大，增進農村社會穩(wěn)定，推動農村和諧建設。全年依法實施審計項目46個(在審2個)，其中：社區(qū)(經聯社)審計19個，事業(yè)單位審計12個，行政單位13個(在審1個)，區(qū)屬企業(yè)1個，專項審計調查1個(在審)。審計資產總額78742.12萬元，向被審計單位提出并被采用建議62條。為嚴厲財經紀律、加強內部控制和管理，防范風險，增進進步經濟效益和保證經濟組織的健康運行做出了積極貢獻。(二)在專項項目方面，配合市審計局對我區(qū)20xx-20xx年生態(tài)公益林效益補償資金進行審計;配合市審計局展開城鎮(zhèn)保障性安居工程跟綜審計。(三)大部制后參與了區(qū)內的招投標跟綜監(jiān)督25項，觸及采購金額361.66萬元，其中工程類12項，貨物類13項。
三、加強成果應用，加大審計題目整改力度。
全年通過審計，查出管理不規(guī)范資金和違反財經法規(guī)資金共5萬多元，為單位增收156.17萬元。審計成果得到區(qū)領導的高度重視及充分應用，針對我辦提出的有關建議，區(qū)辦事處對《政府采購實施辦法》、《招投標項目管理規(guī)定》等四份文件進行了修改，進一步完善了區(qū)辦公用品購買、公務用車維修等多方面的內容。
四、依照“執(zhí)審為民”的思想，切實維護社會和諧穩(wěn)定。
(一)我辦今年對全區(qū)近5年來各經聯社的農村集體土地使用合同管理情況進行了專項審計調查，本次審計觸及到辦理合同的有關程序、真實性等多方面，合同約177份合同、土地使用面積約3688.62畝、年租金額約675.3萬元。(二)我辦還配合區(qū)有關部分處理恒美、樹涌、寮后等社區(qū)群眾上訪的熱門題目。
五、加強執(zhí)行力，增進審計工作出成績。
在區(qū)領導的正確領導及辦公室全體人的通力合作下，20xx年我辦在市審計局舉行的各類評比中均獲得了較好的成績。9月市審計局組辦的“20xx年度鎮(zhèn)區(qū)優(yōu)秀審計項目”評選工作中，我辦選送的“南區(qū)北臺小學20xx年資產負債及財務收支審計”項目，在全市參選的24個項目中，以總分第五名的成績取得了優(yōu)秀項目的稱號。在20xx年全市年度工作考評中，我辦以總分第四的名次，取得了“優(yōu)秀單位”的稱號。
農業(yè)辦公室個人工作總結（匯總13篇）篇八
一、進一步加強和完善了農村財務“雙代管”工作，在代管資金方面，由工作區(qū)書記審核把關，加強了代管資金的撥付和使用監(jiān)督，;在賬務處理方面，先由村居在進行手工記賬的基礎上，再由代理會計將村居賬務納入信息化核算，互相監(jiān)督核算，大大降低了賬務核算的出錯率。進一步加強了農村集體經濟合同的清理歸檔工作，制定了合同管理辦法及合同管理制度，將合同管理工作納入正常化軌道。對部分村居社區(qū)的特殊賬務進行了清理，規(guī)范，主要有：趙家莊社區(qū)6棟居民還建樓賬務的清理及成本核算;小李莊社區(qū)、***店社區(qū)的賬務合并工作;后河灣、前河灣、張莊子等社區(qū)常年積累的往來欠款的核對清理等工作。開展了農村土地突出問題的集中整治工作，對以進行土地延包的22個村居的土地延包過程中存在的突出問題進行了集中整治。開展了減輕農民負擔工作的檢查、審計工作。加強了涉農信訪案件的查處力度，全年共發(fā)生涉農信訪案件2起，及時組織有關人員進行了逐件查實，及時結案，得到了上級減負辦高度肯定。
二、圓滿完成了小麥、水稻種植面積核實工作，為小麥直補、水稻良種補貼、農資補貼提供了真實可靠的數據;完成了區(qū)農業(yè)局安排的小麥科技入戶示范工程工作;積極做好良種推廣工作，完成了區(qū)里分配的小麥良種推廣任務，全街道共推廣小麥良種30萬斤，良種覆蓋率達90%以上;完成了區(qū)農業(yè)局分配的農廣校招生任務14名;搞好農技推廣工作，指導村級根據農時季節(jié)搞好農作物病蟲、草害的防治工作，為糧食增產、農業(yè)增收奠定基礎，一年來共發(fā)放各類技術明白紙8期400余份。搞好農產品質量安全生產工作，配合上級有關部門對轄區(qū)內農貿市場銷售的蔬菜等農產品進行不定期抽樣檢測，確保農藥殘留量最少。同時對轄區(qū)內的農藥經銷單位進行清理整頓，杜絕了高毒殘留農藥的銷售和使用。
三、汛期到來之前，制定防汛應急預案，做好防汛物料準備工作。汛期疏通排水溝1600米，及時對防汛工作檢查督導、搞好協(xié)調，確保了安全度汛。本年完成了李莊子、小官莊、張斜坊社區(qū)工作。蔣莊、新村、尤莊子、西莊、東莊、朱斜坊等6個村村村通自來水的規(guī)劃已經完成。農田水利建設工作：全街道共，新修路橋涵130座，管涵300米，硬化田間道路4000平方米，共投資90余萬元。
四、春季植樹：完成嵐兗鐵路、膠新鐵路兩側植樹綠化，適宜植樹地段栽植楊樹，按株行距3x4，鐵路兩側各植15米，共植樹6000余棵。同時在小皇山召開全區(qū)植樹現場會;完成對順政路北段水產市場前、濱河東路東側(人民大街至金橋街)、鞏村小皇山北側、聚賢路北段、內環(huán)路北段等城市綠化和孟于卜、孫于卜、楊嶺、尤莊子、坡卜、新村、楊莊等社區(qū)示范村綠化工作;按區(qū)政府要求，對嵐兗鐵路、膠新鐵路重新綠化，共植樹近4000株，同時對鳳凰大街東段楊嶺社區(qū)北進行了綠化。
五、做好防疫工作：春秋兩季對街道轄區(qū)內的所有家畜、家禽、家犬進行全面防疫、免疫注射率達95%以上，確保街道無重大疫情;對轄區(qū)內的所有冷庫進行檢疫檢驗，確保畜禽產品安全衛(wèi)生，杜絕了食品安全事件的發(fā)生;對原有的養(yǎng)殖小區(qū)和養(yǎng)殖大戶搞好技術指導，盡量減少由于市場波動給養(yǎng)殖戶帶來的損失，確保全街道養(yǎng)殖業(yè)的健康發(fā)展。
6.通用的事業(yè)單位工作人員年度考核登記表個人總結范文。
農業(yè)辦公室個人工作總結（匯總13篇）篇九
辦公室的工作具有一定的挑戰(zhàn)性和很強的綜合性，要想干好辦公室工作，就必須做到勤奮好學，積極進取，做了鎮(zhèn)農業(yè)辦公室工作，你知道怎么寫好鎮(zhèn)農業(yè)辦公室工作總結嗎？下面是小編為大家收集有關于鎮(zhèn)農業(yè)辦公室工作總結，希望你喜歡。
時間過得真快，這上半年的工作已經結束了，我懷著一個非常好的態(tài)度來到了公司這里，現在已經過去了，整整一年的時間，今年上半年工作讓我印象非常深刻，這半年的時間積累，讓我更加清楚地認識到了我們公司的文化，也讓我了解到自己崗位上面一些非常值得學習的東西，也在這個過程當中，進步了自己很多，轉眼之間半年已經過去了，可是我依然留戀，也喜歡用這樣的狀態(tài)去工作，作為您辦公室的文員，我為自己來到公司這里而感到驕傲，也需要總結一下半年來的經歷。
首先可以說我是你新員工，因為自己來的時間并不是非常久，我希望能夠接受到周圍同事的認可，也希望能夠在這里能夠得到一個穩(wěn)定的發(fā)展，所以我一直都非常努力，也想通過自己的方式去獲得大家的認可，現在過去半年的時間，我真的看到了一些效果，真的非常渴望用這樣的心態(tài)，用這樣的方式去思考，這一點是毋庸置疑的，也是我需要去踏踏實實保持下去的，半年說長也不長，我一直都非常堅定自己的狀態(tài)，在辦公室這里有著非常好的工作氛圍，我們都處在一個好的工作環(huán)境下面，大家平時都相互之間比較融洽，遇到了問題也會相互請教，這是讓我印象非常深刻的，也是讓我感到無比幸運的一點，自己經常會有一些工作，上面的問題，周圍同事會給予一些意見，或者幫助。
我很感激這里的一切，勇敢及同事對我的一些幫助，因為現在我也會逐步的去挑戰(zhàn)自己，也會讓自己在這個過程當中陸陸續(xù)續(xù)的去發(fā)現一些可以學習的東西，雖然上半年的工作已經過去了，可是我一定會更加用心，更加努力的去提高自身的工作，也會把這些細節(jié)做得更好，我感激周圍同事，也很希望未來有一個穩(wěn)定的發(fā)展空間，在這里的每一天，我都感覺到非常的高興，很充實，作為辦公室的文員，我會進一步提高自己的工作水平，讓領導讓同事們認可我，這是我現在對自己的一個小小的要求，我很感激半年來的這一切，相信在未來，我能夠做得更好，半年的成長與學習是一個對自己的磨礪，通過這樣的方式積累工作經驗，提高自己的水平是非常不錯的，我感覺公司對我的培養(yǎng)，我會繼續(xù)努力的。
上半年來，在公司領導的關懷和同志們的支持幫助下，在全體同志們的支持配合下，我服從工作安排，加強學習鍛煉，認真履行職責，全方面提高完善了自己的思想認識、工作能力和綜合素質，較好的完成了各項目標任務。雖然工作上經歷過困難，但對我來說每一次都是很好的鍛煉，感覺到自己逐漸成熟了。現將上半年工作做如下總結：
一、文書工作嚴要求。
文件的流轉、閱辦嚴格按照公司規(guī)章制度及iso標準化流程要求，保證各類文件擬辦、傳閱的時效性，并及時將上級文件精神傳達至各基層機構，確保政令暢通。待文件閱辦完畢后，負責文件的歸檔、保管以及查閱。做好分公司的發(fā)文工作，負責文件的套打、修改、附件掃描、紅文的分發(fā)、寄送，電子郵件的發(fā)送，同時協(xié)助各部門發(fā)文的核稿。
公司發(fā)文量較大，有時一天有多個文件要下發(fā)，我都是仔細去逐一核對原稿，以確保發(fā)文質量。同時負責辦公室發(fā)文的擬稿，以及各類活動會議通知的擬寫。每個月末對各部門月度計劃的執(zhí)行情況進行核對，催收各部門月度小結、計劃，并擬寫當月工作回顧，整理辦公會議材料匯編成冊，供總經理室參考。辦公會議結束后，及時整理會議記錄，待總經理修改后，送至各部門輪閱。
二、督辦工作強力度。
督辦是確保公司政令暢通的有效手段，今年以來，作為督辦小組的主要執(zhí)行人員，在修訂完善督辦工作規(guī)程，并以紅文的形式將督辦工作制度化后，通過口頭、書面等多種形式加大督辦工作力度。抓好公司領導交辦和批辦的事項、基層單位對上級公司精神貫徹執(zhí)行進度落實情況以及領導交辦的臨時性工作等，并定期向總經理室反潰。
三、內外宣傳講效果。
宣傳工作是公司樹立系統(tǒng)內外社會形象的一個重要手段和窗口。上半年在內部宣傳方面，我主要是擬寫分公司簡報，做好協(xié)辦的組稿工作，以及協(xié)助板報的編發(fā)，外部宣傳方面完成了分公司更名廣告、司慶祝賀廣告等的刊登，同時每月基本做到了有信息登報。
四、秘書工作。
秘書崗位是一個講責任心的崗位。各個部門的很多請示、工作報告都是經由我手交給總經理室的，而且有些還需要保密，這就需要我在工作中仔細、耐心。上半年來，對于各部門、各機構報送總經理室的各類文件都及時遞交，對總經理室交辦的各類工作都及時辦妥，做到對總經理室負責，對相關部門負責。因為這個崗位的特殊性，為了更好地為領導服務，保證各項日常工作的開展，每天我基本上6點多鐘才下班。有時碰到臨時性的任務，需要加班加點，我都毫無怨言，認真完成工作。
在下半年的工作中，我會積極改進上半年工作的不足，努力將辦公室的各個環(huán)節(jié)溝通、協(xié)調好，將下半年的各項任務圓滿完成。
我在公司辦公室從事秘書工作，今年上半年來，在辦公室領導的指導和關懷下，在同志們的支持和幫助下，自己愛崗敬業(yè)，恪盡職守，作風務實，思想堅定，認真履行工作職責，較好地完成了工作任務。現將上半年工作情況作以簡要總結。
一、加強學習，提高了政治水平和業(yè)務素質。
具備良好的政治和業(yè)務素質是做好本職工作的前提和必要條件。我利用工作和業(yè)余時間系統(tǒng)地學習了與業(yè)務部門相關的政策、法規(guī)和條例等，使自身的理論及業(yè)務素質得到了有效提高。我不僅從報刊和專業(yè)書籍上汲取營養(yǎng)，還謙虛地向周圍理論水平高、業(yè)務能力強的同志學習，取人之長，補己之短，努力豐富自己、充實自己、提高自己。
二、勤于筆耕，增強了文字功底和思維能力。
秘書工作要求有較強的文字表達能力和邏輯思維能力。為了提高自己的寫作能力，能夠經常從研究已經成型的材料入手，細心揣摩，邊寫邊改，并請部門領導提出意見和建議，然后再進行深入加工，經過反復推敲，最后定稿。在起草各種材料中，都能夠力求掌握第一手素材，材料的寫作需要有詳盡、準確的第一手資料，這樣才能保證向領導反映準確信息，也能夠為領導及時決策提供可靠依據。
對于工作中存在的問題，我總是積極動腦筋、想辦法，為領導獻計獻策，充分發(fā)揮了助手和參謀作用。公司印發(fā)的文件具有很高的嚴肅性和權威性，代表公司的形象，出現任何紕漏都會影響公司工作的正常進行。對于要印發(fā)的文件，我每次都進行認真的核稿和校對，并請其他領導和同志幫助把關，減少了出錯的幾率，保證了文件準確、及時發(fā)放。
三、深入實踐，強化了協(xié)調意識和服務意識。
領導的決策和指示的落實都需要進一步的協(xié)調、檢查和督促，這是秘書工作的一項重要職能。為此，我能夠深入單位或部門中調查研究，掌握第一手材料，特別是公司開展的挖潛增效活動中，能夠積極深入到各相關單位或部門進行調研，為公司改革發(fā)展提供參考依據。對一些矛盾靈活掌握，具體問題具體分析，正確處理問題。
在日常工作中，密切聯系實際，收集有關資料，積極為領導實施工作計劃提供可靠依據，當好參謀助手。努力促進公司經營管理、施工生產和企業(yè)文化建設健康發(fā)展。工作中，積極轉變工作作風，增強公仆意識和服務意識，對外來電函、來訪人員和辦事人員認真接待，積極高效辦事，恪守不損害公司利益的宗旨，切實為員工解難、為領導分憂，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。
四、快速反應，完成臨時工作和緊急任務。
辦公室是公司的綜合部門，業(yè)務和事物都很多，涉及為領導服務、部門之間溝通協(xié)調、公司方針政策執(zhí)行情況的督促、檢查，以及安全、工傷、保衛(wèi)、消防、打字、檔案管理、小車管理、交通管理、食堂、衛(wèi)生、接待、印章(介紹信)管理、辦公費用考核、餐費考核、油料考核等等，分工細、面積大、很繁雜，雖然有嚴細分工，但更多的是相互協(xié)作，所以很多的情況下都是部門之間的同志，不分份內份外，都能夠積極主動完成各項工作。能夠體現一種協(xié)作精神、團隊精神，自己也積極努力做到了這一點。
不管部門領導在與不在，都能夠嚴格要求自己，堅守崗位，努力為領導、為部門分憂解難。每次接到領導的工作時，都表現為一種：“接受任務愉快，完成任務堅決”的工作理念。工作中也能夠按照領導安排，積極主動做好相關工作，對待其他部門的工作也也能夠提供幫助或協(xié)助。另外，自己還能夠以主人翁的姿態(tài)對待公司、對待工作。對常明燈、常流水，樓道、廁所衛(wèi)生等，都能自覺保持和清掃。很多節(jié)假日或星期天，自己都到公司來，進自己最大所能，有一分熱，發(fā)一分光。
五、存在不足。
我雖然在上半年工作中取得了一些成績，但還存在很多問題和不足。一是工作主動性較差，業(yè)務水平有待提高;二是處理一些復雜工作關系時還不能得心應手，工作顯得措手不及，無從著手。三是深入基層調查研究還不夠。在今后的工作中，我還要繼續(xù)加強學習，揚長避短，努力實踐，力求把工作做的更好。
2021年上半年，辦公室按照年初制定的工作目標，結合工作實際，圍繞全局中心工作，履行辦公室職能，認真做好綜合協(xié)調、政務文秘、后勤保障、人事、行政財務各方面工作。現將上半年工作情況總結如下：
一、盡職盡責充分發(fā)揮綜合協(xié)調職能。
綜合協(xié)調是辦公室工作重點職能之一，是做好上傳下達的關鍵環(huán)節(jié)，是協(xié)調各部門之間工作的重要紐帶。上半年，辦公室認真履行這一職能，一是及時將上級的文件精神按照局領導的批示向各處室傳達，基本做到從發(fā)文到辦結全程跟蹤。二是及時將下級的訴求向局領導反映，并按領導指示協(xié)調相關處室認真辦理。三是全力做好上級主管部門與我局、外單位與我單位之間的工作溝通和協(xié)調，為我局各項工作的正常開展創(chuàng)造了條件。
二、樹立大局觀念、強化服務意識、搞好后勤保障。
加強車輛管理，保障行車安全。按照我局《車輛管理制度》的要求，厲行節(jié)約、嚴格把關、統(tǒng)一調度，認真做好車輛用油、行車登記等日常工作，確保我局公務用車及時、快捷、安全，半年來無一車輛發(fā)生交通事故。嚴格定點修車，堅持事前申報，保障了我局公務用車及時維修，工作中駕駛員積極配合，未出現不經過領導同意，私自換點修車現象。
加強資產管理，按需采購、保障及時。在資產管理方面，上半年著重規(guī)范了固定資產、辦公用品、印刷用品的管理和采購行為，加強了辦公資產的管理。上半年由專人對全局的計算機設備、筆記本電腦等固定資產進行了詳細的清理并登記造冊，完善領用手續(xù)，嚴格按照”誰使用、誰保管、誰負責“的原則實行管理，避免國有資產的流失。同時辦公室從加強內部控制著手，進一步規(guī)范我局物資采購行為。本著厲行節(jié)約、絕不浪費，保障及時的原則，嚴格按照我局采購程序及政府采購相關規(guī)定，認真細致地開展工作，確保購買及時、發(fā)放及時。
三、抓好會務、培訓、競賽組織，搞好協(xié)調服務。
為了及時傳達各級政府部門精神，圍繞中心思想，全面開展各項工作，辦公室認真做好全局性會議的會務準備、認真抓好會議議題的貫徹落實，規(guī)范了我局的會議管理制度。成功組織全市社保經辦機構工作會。同時認真協(xié)調安排局屬單位在我局召開的會議，主動與各單位、處室溝通，做好會務保障工作。
按照領導要求，辦公室加強了對”政務服務中心社保分中心“的建設工作。同時多方協(xié)調，積極組織全局職工進行社保業(yè)務知識培訓、窗口禮益范服務培訓、oa系統(tǒng)培訓、消防安全知識培訓，組織全局職工參加_競賽等各項活動，使全局職工的業(yè)務水平、服務水平更上新臺階。
2021年上半年是一個與眾不同的半年，我的工作在這半年里，有了很好的成績，身為辦公室主任，我完成了自己的工作，這與我是一個很大的成就。現對自己上半年的工作進行總結。
上半年，我管理的辦公室增加了不少的新人，我作為主任，理當擔起為信任培訓的責任。因此在新人入職前，進行了一次入職培訓，幫助新員工熟悉了辦公室的業(yè)務和工作流程。在這半年里，又對老員工和新員工分別進行了_次培訓，對他們進行能力加強訓練，為辦公室的建設提供更好的貢獻。
每個月我對辦公室的檔案都要進行整理，并做好每個月的總結，幫助自己吸取工作中的教訓，為之后的工作做好工作計劃，按照自己制定的計劃一步步的實施，把辦公室的事情打理的有序。20_年在上半年，我對辦公室的設備進行了檢查，發(fā)現有些設備已經老化和出現問題，對此，我進行了維修維護，并同時加購了幾臺新電腦，并做好的這些設備的維修費用和采購費用的記錄，做了一個完整的賬目，并展示在辦公室里的展示欄里，讓大家都知道財務的具體情況。
我在對比以前辦公室的制度后，找到漏洞，建立了辦公室新的制度體系，對規(guī)定做了合理的修正。對員工的行為規(guī)范也做了相應的調整，在這樣對制度和行為規(guī)范做了修改之后，辦公室的風氣也得到了改正，大家工作起來也都很規(guī)范，極少有人去違反規(guī)定，個人的行為也都得到了改正。同時也對辦公室員工的工作流程增加了幾個新的步驟，比如定時匯報自己的工作情況，每周都要進行一次會議等等。
在上半年里，我也做好每個月的工作記錄，并向領導進行匯報，及時收集眾人的意見，在爭取到領導的同意后，再去做相應的改變。
在這半年，我盡量做好個人的職務，把辦公室的工作做好，讓自己在這半年里工作的同事，也不斷的去學習。讓自己做一個公正的人，逐漸的發(fā)現自己的問題，并去改正缺點，完善自己。
在下半年的工作中，我一定發(fā)奮圖強，揚長避短，努力做好工作的每一步，讓自己更快的成長，幫助大家把辦公室給建設好，做個負責人的主任，讓大家能夠在辦公室里更好的參與工作。
農業(yè)辦公室個人工作總結（匯總13篇）篇十
2016年已將過去，回顧這一年來，我班組在集團公司，廠部及車間各級部門的領導下，堅持預防為主，防治結合，加強教育，群防群治的原則，通過安全教育，現場管理來增強班組員工的安全意識和自我防護能力，通過齊抓共管營造全班員工關心和支持安全工作的局面。從而切實保障員工的安全和設備等財產不受損失，維護了正常的生產秩序，真正實現了在全年生產工作中達到“工作零違章、安全零事故”的目標，為達到這個目標，我班組全體成員在班組安全生產工作中是如何做到的呢?通過實踐經驗總結認為，班組搞好安全生產工作可以從以下幾點要素去做。
第一、統(tǒng)一認識。
班組是企業(yè)的基本構成單元，它好比大廈的地基，地基不結實，大廈就會有倒塌的危險，所以班組安全管理的好壞，直接決定了企業(yè)安全生產的狀況，可以說班組是企業(yè)各種事故的主要“發(fā)源地”，只有班組的安全工作搞好了，事故頻率減少了，企業(yè)的各項安全管理措施才能落到實處，安全管理才能收到實效。我班組人員文化素質參差不期，崗位較多，因而增強班組凝聚力，讓班組與班組成員之間形成共榮辱、共命運的統(tǒng)一認識，是班組安全工作做到實處的首要因素。
第二、總結歷史經驗，明確奮斗目標，建立運行設備缺陷及設備隱患檔案。
我班組在全年生產中，總結車間班組的歷史經驗，明確“安全第一，預防為主”的奮斗目標，建立了一套還不盡完善的運行設備的安全檔案，把各崗位存在的設備缺陷及安全隱患記錄在案，并結合車間、廠部意見對事故隱患與危險源進行監(jiān)控并做好安全措施。目前我班組的設備隱患檔案的進展還完善，有的基礎工作還很薄弱，有待于深化。
第三、增強員工安全意識。
安全工作的本質就是使人的生命和健康不受威脅，安全工作的好壞是事關人身安全和健康的大事，必須用嚴謹、認真的態(tài)度來對待。然而只有員工具備了較強的安全意識，才能有效的預防事故發(fā)生，只有全體員工自覺參與安全管理，自覺遵守安全生產規(guī)程，自覺維護自身的生命安全，才能實現安全生產，對員工安全意識的培養(yǎng)和強化從正面培訓和側面引導兩個角度進行。
首先，企業(yè)員工只有正面了解所在工作環(huán)境的危險因素，才能在日常工作中有意識做到“三不傷害”。定期將危險源點、作業(yè)規(guī)程及可能出現的傷害對班組員工進行培訓，在培訓過程中還根據車間實際情況，考慮到每位員工的實際接受和理解情況，反復宣講使得人人掌握。培訓形式不拘一格，例如：安全生產月、班前班后會、周二安全日、安全例會、事故案例分析會等。
其次，安全工作還從側面進行引導，一起事故對于一個企業(yè)來說可能是幾千分之一或幾萬分之一的不幸，但對與一個家庭來說就是百分只百的不幸福。因此要將安全生產與員工切身利益聯系起來，將員工個人的身心健康與家庭的生活聯系起來，大力宣傳“一人安全，全家幸福”的觀念，使員工發(fā)自內心的重視人身安全、重視安全生產，實現以“要我安全”到“我要安全”的轉變，從而班組成員自主的預防安全事故的發(fā)生。實現在工作中“工作零違章、安全零事故”的目標。
第四、提高員工安全生產技術能力。
落實“預防為主”的方針，要求班組全體員工較好地掌握安全生產技能，加強各崗位的技能培訓，建立完善的培訓機制，將安全培訓納入工作計劃，并建立與安全生產技術相關的激勵機制，鼓勵員工不斷提高技能水平。
針對我車間實際情況，對不同崗位(高溫、高壓等)所涉及的專項安全知識培訓，對重大“危險源”組織開展事故預防及應急演練，并將以往發(fā)生或類似崗位發(fā)生的具體案例作為關鍵內容，進行經常性培訓教育。班組還定期組織展開崗位勞動安全競賽活動，來提高員工安全生產技能，由于班組的全員參與及團隊的協(xié)作，致使安全工作始終處于全面受控狀態(tài)。
第五、主抓現場安全管理。
現場管理是企業(yè)的管理基礎管理，是各項專項管理綜合作用的結果。正是由于這種因素，生產現場也是安全事故的多發(fā)場所和主要場所。為抓好現場管理，每日安排班組成員負責檢查所在責任區(qū)域的不按因素，督促員工按照規(guī)程操作，及時糾偏。對重點安全防范崗位加大巡查力度，預先將安全隱患消滅于萌芽狀態(tài)，有效地預防安全事故發(fā)生。
第六、班組安全管理的六項要求。
我班組在實際工作中，嚴格按照六項要求來管理班組。
1、堅持認真召開班前安全會。會上多次強調各崗位的主要危險因素和對策，使每個班員在生產過程中心中有數。
2、堅持每周開展班組安全活動，調動員工參與班組安全管理的積極性。
4、作好員工思想教育工作。及時了解員工的情緒變化，并給予疏導，就能很好的避免事故的發(fā)生。
5、各項記錄要詳細準確，才能做到信息匯集溝通。
6、工作要塌實，不走過場，不搞臨時突擊。
第七、班組安全管理離不開上級領導部門的大力支持。
我班組在全年生產工作中達到“工作零違章、安全零事故“的目標，是在車間、廠部和上級部門監(jiān)督和指導下達到的，運行生產發(fā)現事故隱患報告車間、廠部，廠部和車間總是及時給予整改。例如：在工業(yè)水中斷事故中，我班組第一時間發(fā)現問題后做出了相應的措施并及時的報告給車間及廠部，得到了各級領導的高度重視及大力的幫助，甚至調集來消防水車給水塔進行了及時的補充，才避免了重大事故的發(fā)生。由此可見從外部事故到本廠內各種事故隱患等無數個例子，充分顯示了廠里對班組安全管理工作的支持，離開了他們的支持，班組安全工作是做不到位，也做不好的。
安全管理是一種動態(tài)管理，原有的隱患解決了，新的不安全因素也會不斷地產生，所以安全工作既是挑戰(zhàn)，又意義深遠。總之，班組安全生產工作在以上幾點要素做到不走形式，班組的安全生產工作一定能再上一個臺階。2016年的安全生產成績已成過去，在即將到來的新一年里我班組全體員工將緊握安全生產這條工作主線，兢兢業(yè)業(yè)防患未然。最終達到安全生產，確保企業(yè)的經濟效益穩(wěn)步增長。實現“快快樂樂上班，平平安安回家“的共同目標。
農業(yè)辦公室個人工作總結（匯總13篇）篇十一
截止20xx年6月底，供銷社系統(tǒng)收購農副產品34079萬元，農業(yè)產品銷售49800萬元，供銷社幫助農民人均增收金額280元，比上年同期增長14%。
20xx年，區(qū)供銷社系統(tǒng)爭取中央、省級和市財政資金25萬元，其中，省再生資源回收利用普及縣項目和市城區(qū)生活垃圾分類回收項目50萬元。
三、農業(yè)重點項目。
上半年，我區(qū)完成了全國供銷總社“新網工程”―區(qū)0噸果蔬冷鏈配送體系建設項目建設，國家農業(yè)綜合開發(fā)新型合作項目--1100生態(tài)特早茶基地建設項目全面完成。
四、農業(yè)經營服務。
全區(qū)供銷系統(tǒng)上半年完成經營服務總額3.06億元，完成任務4.95億元的61.2%，新建、改造農產品直營店完成2個，完成任務2個的100%，新建莊稼醫(yī)院完成4個，完成任務6個的66.7%，新建社區(qū)綜合服務社完成4個，完成任務8個的50%。
上半年,在省級以上刊物發(fā)表文章（省供銷社供銷合作網）2篇，完成目標任務200%，在市委農工辦《農村工作》、《日報》、“三農網”沒有發(fā)表文章。按時完成市區(qū)委農村工作領導小組交辦事項。
農業(yè)辦公室個人工作總結（匯總13篇）篇十二
時光荏苒，2016年已經過去了，回首過去的一年，憑著對學校的熱愛、對工作的熱情和對領導的感情，堅持“真誠為校”的不變信念，在艱辛和執(zhí)著中盡職盡責地工作。2016年度我在上級部門的指導下，配合好校長開展好學校各項的工作。兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責，為學校的和諧穩(wěn)定及各項教學工作的有效進行貢獻了自己的力量。
一、重視學習和寫作，不斷提高自身素養(yǎng)。
人常說，有理論才有水平，有水平才有實力。為使自己在寫文章、辦事情時更有底氣，在想問題、拿主意時更有見地，一年來，我始終堅持學習政治理論、時事政策和業(yè)務知識，自覺把它們作為自己的思想理論源泉，用黨的十七大精神武裝頭腦、指導行動、推動工作。在日常工作中，我堅持閱讀一些管理類和文學類的書籍，以博采眾長，增加自己的知識積累。
二、堅持嚴于律己、努力做好表率。
我能處處嚴格要求自己，堅持“治理就是服務”的理念，把“活得平淡、默默無聞、舍得付出”作為自己的準則;嚴謹細致、扎實求真、埋頭苦干。我樹立了正確的價值觀、利益觀，廉潔自律，潔身自好，慎言慎行，堂堂正正做人，中規(guī)中矩辦事。
三、認真履行職責，積極開展工作辦公室工作最大的規(guī)律就是“沒有規(guī)律”，繁瑣無序。我能正確處理苦與樂、得與失、個人與集體、工作與家庭的關系，甘于奉獻、老實敬業(yè)，經常加班加點，保證了各項工作的高效運轉。
文秘工作高質量。每天我及時查閱市區(qū)教育局政務網、教師進修學校通知，并做好上傳下達工作，盡自己最大能力完成上級部門布置的相關工作。同時做好學校相關公文的起草工作。在2016年的迎接市級示范中學評估中，我寫出的《做優(yōu)質量，做精管理，做顯特色，做強學校》匯報材料，得到了校領導及上級領導的肯定。
接待工作重熱情。接待工作的好壞將直接反映本單位的工作作風和外在形象。為此，只要有客人來訪或電話咨詢，教育局領導也好，兄弟學校的老師也好，或者是家長，我都盡力做到誠懇、熱情、細致、周到。本期共有四次大的接待，邵陽市市級示范中學的迎檢，新邵縣綜治工作的迎檢、新邵縣創(chuàng)選爭優(yōu)活動的迎檢以及新邵縣目標管理督導評估迎檢，接待熱情細致周到，獲得了他們的肯定。
會議管理抓規(guī)范。會議管理上注重了會前仔細籌備，注重細節(jié)，考慮周到，會中認真細致地做好相關記錄，會后及時清理會場，督促落實會議精神。做到每次會議會前準備充分，會中嚴肅認真，會后執(zhí)行有力度。2016年尤其抓好了教代會的籌備工作，由于準備充分，教代會開得非常成功。
檔案整理求精細。2016年，學校以市級示范中學迎檢為契機，加強了學校的檔案整理工作，力求精細化，做到分門別類，類別清楚。通過暑假兩個月的加班，學校檔案管理科學規(guī)范。在市級示范高中迎檢中，專家組對材料的整理給出了很高的評價。在年終的督導評估中，教育局領導也進行了表揚。
宣傳工作有影響。作為辦公室主任，我擔起了宣傳報道的主力軍。一是在校內充分利用宣傳墻進行宣傳，二是制作了光盤《鳳凰展翅飛--新邵五中發(fā)展紀實》，三是制作了圖文并荗的《新邵五中招生指南》，四是在媒體上發(fā)表了幾篇宣傳報道，如《寧建國：情系新邵五中》《退伍軍人情牽母校忙軍訓》等，獲得了社會的好評。當然，上由于自己還擔任了繁重的教學任務，本學期的宣傳報道比較少，今后應再接再厲。
值日工作求務實。能認真履行值日的職責，做好考勤記載，深入課堂一線開展隨堂聽課，發(fā)現問題及時匯報，及時上交值日記錄。人事工作無誤差。按照公平、公開、公正的原則，認真做好了教師年度考核、職稱評審、評先評優(yōu)工作，做到了考核評優(yōu)無意見，職稱評審無矛盾。
四、取得以下成績：
1.高質量地完成了市級示范中學迎檢材料的準備工作，確保了市級示范中學的復檢一次性過關。
2.高質量地完成了普九化債材料準備工作。
3.成功召開了教代會，通過了新制定的《績效工資獎勵部分分配方案》和《教職工考勤方案》，通過了對原來一些方案的修改。
4.做好了職評工作，職評參評老師人人過關。
5.縣雙十佳我校兩人入選。
我因工作出色，2016年度也考核為優(yōu)秀，立三等功一次。
五、今后努力方向。
隨著社會對教師的要求越來越高，學校也面臨著新的形勢、新的任務，對辦公室工作也提出了新的、更高的要求。所以，總結自己的工作，我認為作為學校辦公室主任，也必須適應新的情況，進一步增強責任意識、服務意識、效率意識、創(chuàng)新意識，努力做好辦公室工作：一是工作中不能輕理論學習，解決問題完全憑熱情、憑經驗、憑情感，要站在理論的新高度創(chuàng)造性地解決問題。
二是不能由于辦公室工作事情雜而有急躁情緒，工作中要多一份耐心、細心，盡量避免出差錯。
擔任辦公室主任一職，讓我感受頗多，受益匪淺。由衷地感謝學校領導的信任，感謝大家對我工作的支持，特別是工作出現差錯時給予的諒解與關愛。在今后工作中我將虛心接受大家批評和監(jiān)督，不斷進步。
農業(yè)辦公室個人工作總結（匯總13篇）篇十三
我站在陽山鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，在上級水利部門的關心、指導下，堅持科學發(fā)展觀，按照建設社會主義新農村總體要求，緊緊圍繞“幸福陽山”的總體目標，搶抓機遇，強勢推進生態(tài)環(huán)境建設、防洪工程建設、節(jié)水工程建設，現代化農機管理和水政水資源管理步伐，為推動我鎮(zhèn)水利農機事業(yè)又好又快發(fā)展作出更大的貢獻。
一、水利工程建設。
近幾年來，我鎮(zhèn)黨委政府把水利建設作為整個經濟社會發(fā)展的命脈來抓，工程設施逐步完善，防汛抗旱能力進一步提高，為全鎮(zhèn)經濟社會的發(fā)展提供了有力的保障。
**年，全鎮(zhèn)新建安陽山村陽湖頭24吋排澇閘站一座、桃園村野八畝32吋排澇站一座，徐古圩32吋排澇閘站一座。另外住基村、新瀆村、桃園村、桃源村共新建12吋排澇站7座，新建10吋排澇站1座，新建防洪閘2座。住基村共修筑圩堤1270米，土方3.45萬方;尹城村修筑圩堤700米，土方1.75萬方;東風隊新建石駁岸200米;尹城村護岸50米。新開石壩頭河650米。全鎮(zhèn)新建明排渠15.175公里，清淤河道8條，長度3.12公里。這些工程的建設，使我鎮(zhèn)的防汛防旱能力得到進一步加強。
二、泵站管理及維護工作。
全鎮(zhèn)現有鎮(zhèn)級排澇站7座，我們?yōu)槊總€泵站配備1名專職管理人員，對東風河、尖岸橋、光明河、謝洪浜、洪橋、陸區(qū)河、野八畝七個泵站實行包干管理，定期對泵站進行檢查、觀測、維護，實行科學化、規(guī)范化管理。同時我們加強法制宣傳工作，大力宣傳保護水利設施的重要性，使廣大干部、群眾自覺維護水利設施。
三、河道保潔工作。
我鎮(zhèn)現有河道172條，總長92.711公里。為確保河道的長治久潔,我鎮(zhèn)共有保潔隊伍16支,保潔人員44人,對全鎮(zhèn)范圍內的河道進行日常保潔,做到河內無雜草、垃圾、漂浮物，到目前為止共打撈清除各種垃圾、漂浮物重量達2100多噸，有效改善了農村中小河道臟亂差的面貌。我們始終把河道保潔作為推進新農村建設的一項重要工作，使河道真正成為服務于廣大人民群眾的生態(tài)設施。
四、抓好防汛抗旱準備工作。
1、落實責任。水利建設既是一項社會基礎工程，也是一項保命工程。鎮(zhèn)黨委政府高度重視，檢查水利工程的建設質量、進度及完全生產情況。鎮(zhèn)政協(xié)、人大等領導視察了我鎮(zhèn)水利工程建設進展情況和防汛工作準備情況，各有關部門通力合作，密切配合，落實責任。區(qū)防指在2月份就下發(fā)了《關于開展水利工程汛前大檢查的通知》，從4月份開始就對我鎮(zhèn)進行了備灌檢查及防汛預演，查找問題和隱患，針對檢查出的問題，又下發(fā)了《關于做好**年度汛前急辦工作的通知》，更細致、更全面地落實各項汛前準備工作。
2、儲備情況。防汛物資儲備：12寸流動泵7臺套、編織袋專職19500只(合同儲備3萬只)、樁木784根、鐵絲130公斤、鋼管70支、鐵鍬90把、木材6.1立方米、鐵釘20公斤、6寸潛水泵8只臺套、200kw發(fā)電機組1臺套、95平方米電纜線150米，100kw軟啟動柜1只。
3、更新修訂預案。針對近年來水情、工情新變化，鎮(zhèn)防指對原有防汛防旱預案、防臺預案進行修訂完善，報鎮(zhèn)政府審查并備案，落實值班、巡邏、搶險三支隊伍，向各村下達防汛防旱責任書，明確各自的職責、任務。
4、汛期值班。堅持二十四小時專人值班，并做好值班記錄和每天的水位、雨量統(tǒng)計。同時我們加強對各相關村的防汛值班檢查抽查，并密切注意天氣變化及內河水位變化情況，對重要氣象及時向下傳達，出現災情及時上報。
1、農機項目的調研和實施。年初，我們積極配合市、區(qū)農機局調研并實施了集繁殖、養(yǎng)殖、魚產品加工等為一體的“陽山岳其特種水產深加工有限公司”的項目。8月份由省組織領導小組檢查、驗收。
2、“平安農機”工作。年初，我們已簽訂了鎮(zhèn)與站、鎮(zhèn)與村農機安全生產責任書15份，確保了責任制的有效落實。我鎮(zhèn)目前純農拖拉機保有量2臺。經過區(qū)農機監(jiān)理所年度檢驗，各項性能指標均已達標。4月，對全鎮(zhèn)上道路拖拉機進行了細致徹底地事故隱患排查，共排查到69臺拖拉機有事故隱患，并于4月底全部整改到位。為更好地實現現代農機信息化的宣傳，我鎮(zhèn)今年新增平安農機通用戶11戶，28戶享受到充值等優(yōu)惠服務。
六、水政水資源工作。
1、水法宣傳。水是人類生存的生命線，今年我國紀念“世界水日”和“中國水周”活動的宣傳主題為“節(jié)約保護水資源，大力建設生態(tài)文明”。我們積極采取多種有效地宣傳措施，扎實開展水法宣傳活動，我們懸掛橫幅3條，發(fā)放水法、水資源等宣傳材料500余份，發(fā)放宣傳袋300余只，宣傳杯子余只。從而做到送法下鄉(xiāng)、普及水法，提高了群眾的護水覺悟，為水利事業(yè)的健康發(fā)展創(chuàng)造了良好的社會氛圍。
2、水行政執(zhí)法。我們充分認識加強水行政執(zhí)法的重要性和緊迫性，切實解決全鎮(zhèn)的水資源緊缺、水環(huán)境污染和在河道里亂建、亂倒、亂挖等突出問題，通過巡查本轄區(qū)內的水事違法案件，今年共查處并整改了1起河道堤防破壞事件，并立即落實整改。水系暢通是汛期防止洪澇的基礎，許多路橋工程、地塊開發(fā)建設工程等不同程度地對水系造成破壞。我們加大對河道違章設障、非法圈圩、填河造地等行為的查處力度。認真排查河道堵塞情況，及時清除河道障礙。
3、二費收繳。針對我鎮(zhèn)經濟情況,利用全國水利普查為契機，千方百計尋找費源，增加收費單位和增加對河道占用的收費力度，不斷克服困難，全面完成上半年度二費收繳任務。為實現水資源可持續(xù)利用、防汛安全和改善水生態(tài)環(huán)境做出新的貢獻。
七、精神文明建設。
切實抓好政治理論學習，堅持每月一次“三會一課”和黨日活動，到會率90%以上，按照要求，分類記錄，按規(guī)定交納黨費。為深入學習貫徹黨的十八大精神，積極開展“基層組織建設提升年”活動，推進“雙爭雙創(chuàng)”活動取得實效。6月份區(qū)水利農機局還下發(fā)了“六位一體”評議政風行風創(chuàng)新行動的通知，我站就評議活動召開了動員大會。接下來將根據評議內容廣泛聽取各方意見建議，從而提升我站干部職工的綜合素質。我站各科室還積極參加區(qū)局組織的各類培訓班，從而增強了業(yè)務能力。上半年我支部有兩名預備黨員轉正，為我黨又添加了新的力量。
一、指導思想。
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十八大文件精神，努力打造平安水利、民生水利、生態(tài)水利、經濟水利，全面加強業(yè)務建設、作風建設、自身建設、環(huán)境建設，確保防汛抗旱安全，服務中心工作主動及時有效，水利系統(tǒng)整體形象進一步提升，外部環(huán)境進一步優(yōu)化，為全鎮(zhèn)水利科學發(fā)展再做新貢獻。
二、目標和任務。
**年下半年，我們將堅持科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，以構建和諧社會和建設社會主義新農村為契機，加快水利基礎設施建設步伐，加速推進民生水利建設，加強推廣新農機工作。
(一)、抓好工程驗收結算、工程審計和資料歸檔工作。做好**年冬春水利規(guī)劃工作。
(二)、繼續(xù)抓好當前防汛防旱及9-10月份的防臺工作。
(三)繼續(xù)抓好河道、閘站長效管理工作。
(四)、繼續(xù)做好農機安全生產工作，加強推廣新農機工作。
(五)、積極完成區(qū)局下達的**年二費收繳任務，認真及時巡查本轄區(qū)內的水事違法案件，力求解決在萌芽時期。
(六)、繼續(xù)深入學習十八大文件精神，認真做好“六位一體”評議政風行風創(chuàng)新行動的活動。
今年是我黨“十八大”召開后的第一年，我們將始終深入貫徹落實科學發(fā)展觀和中央水利工作會議精神，真抓實干、開拓創(chuàng)新。下半年，我站新的目標已經明確，要求也很具體，關鍵在于抓好落實，我們將進一步增強責任感、使命感和緊迫感，為推進全鎮(zhèn)經濟社會發(fā)展提供有力的水利支撐和保障。
在冬春季h7n9流感高發(fā)期即將到來之際，為了有效阻斷疫情傳播，防止疫情發(fā)生，我區(qū)根據市動防指《關于開展活禽交易市場專項整治行動及切實加強秋冬季節(jié)家禽h7n9流感防控工作的通知》文件要求在全區(qū)開展了活禽交易市場“大檢查、大檢測、大消毒、大整頓”專項整治行動。具體工作如下：
一、在12月1日至3日，我區(qū)動物衛(wèi)生監(jiān)督所和各鎮(zhèn)獸醫(yī)人員協(xié)同各地農貿市場相關負責人對各鎮(zhèn)12個農貿市場進行了專項整治行動，對活禽禽流感進行隨機抽樣檢測，同時對農貿市場活禽交易場所的消毒記錄和檢疫票證的收發(fā)情況進行檢查及規(guī)章制度上墻的檢查。經檢查發(fā)現有定期消毒輪休制度的農貿市場有10個，還有2個農貿市場沒有達到要求，需要整頓整改，自11月18號此次專項行動開展以來共計使用消毒藥0.5噸，消毒面積達1萬余平米，活禽交易場所的消毒記錄工作均做到位，檢疫票證的收發(fā)齊全。
二、對于此次活禽交易市場的專項整治行動，我區(qū)動防指下達《關于開展活禽交易市場專項整治行動及切實加強秋冬季節(jié)家禽h7n9流感防控工作的通知》的文件給各鎮(zhèn)(街道)防止重大動物疫病指揮部，相關成員單位，從思想上重視活禽市場消毒凈化工作，認真組織開展活禽市場專項整治，徹底進化家禽市場華景，全面規(guī)范市場防控措施。
三、全面做好了應急處置的準備工作，培訓應急預備隊，應急物資的補充和更新也及時到位，加強對動物防疫人員及從業(yè)人員的個人防護指導，確保應急處置工作迅速、規(guī)范、有效。
四、對檢查中發(fā)現的問題開展“大整頓”，及時完善薄弱環(huán)節(jié)，保證“定期消毒、輪流休市”措施落實，“四查一落實”措施規(guī)范。